Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Hilaire-de-Villefranche située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Hilaire-de-Villefranche. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 17 - Saint-Julien-de-l'Escap, 17 - GRANDJEAN, 17 - BIGNAY ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18 à 24 mois - diplôme de niveau V) sur un poste de Conseiller de vente H/F en épicerie, en alternance. Vos missions seront : - Accueillir la clientèle - Mise en rayon - Opération commerciale (promotions..) - Encaissement Profil : - Dynamique - Bon relationnel - Rigoureux(se) Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine + une semaine par mois. Créé depuis plus 20 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 60 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale - Conditions d'admission : Titulaire d'un baccalauréat (ou équivalent), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
CRIT recherche pour l'un de ses clients, un.e Paysagiste H/F dans les secteur de St Jean d'Angély, Saintes et alentours. Vos missions : - Planifier, créer et entretenir des milieux paysagers pouvant comporter des fleurs, des plantes, des arbres, des pelouses, des clôtures, des terrasses, des patios ou des éléments hydrographiques. - Préparer et pulvériser des mélanges chimiques en utilisant divers types d'équipements. - Manoeuvrer des équipements motorisés et des outils à main. - Préparer les sols en bêchant, amendant, dépierrant et en enlevant les arbustes ou arbres qui doivent céder leur place. - Planter des boutures et semis, et les repiquer. - Réaliser des abris de jardin, des terrasses en bois, des bassins, etc. Contrat en intérim Vous êtes titulaire d'un BAC travaux paysagers ou êtes d'une formation équivalente ou vous justifiez d'une expérience sur le terrain significative. Vous aimez travailler en extérieur et vous acceptez les déplacements dans le département 17. Merci d'envoyer votre candidature à saintes309(a)groupe-crit.com ou contactez-nous directement en agence au *** (voir postuler).
Le/La salarié(e) assure des missions d'entretien d'espaces verts, espaces naturels, entretien des box de chevaux, en petite maçonnerie et peinture sous la responsabilité de son encadrant technique. passage sur tous les chantiers. le /la salarié(e) est également accompagné(e) pour travailler un projet professionnel de retour vers l'emploi durable. Plusieurs postes ouverts. Ouvert aux publics éligibles à l'insertion par l'activité économique à vérifier auprès de son référent pôle emploi, référent mission local ou référent RSA. Date d'embauche prévue: 01/06/2024 ou 1/07/2024 Contrat de 4 mois renouvelable de 32 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi (sauf mercredi) de 8h à 17h
Exploitation viticole recherche 3 personnes (H/F) pour le relevage de la vigne et égourmandage.
Exploitation viticole familiale recherche son ouvrier viticole polyvalent (H/F) avec prise de poste dès que possible. Vos activités : travaux d'entretien des palissages, conduite de tracteurs et travaux divers dans les parcelles. Profil recherché : Vous avez l'habitude du travail en extérieur Vous êtes autonome, soigneux et respectueux des consignes Une expérience ou une formation en taille serait un plus CDI avec periode d'essai
Notre restaurant recherche pour la saison estivale un.e serveur.se pour compléter son équipe. Vous serez chargé(e) du service, du dressage des tables, de l'accueil des clients et de la prise de commandes au sein d'un restaurant. Vous effectuez également le service des boissons au comptoir et en terrasse et procédez aux encaissements. Vous assurerez le service du midi et du soir et travaillerez le week-end et jours fériés.
Poste disponible à partir de juin ! Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne de deux mois et demi * CDD de 6 mois Salaire : 1 828€ Brut Entretien en présentiel au sein de nos locaux à Château-Gontier. Merci de bien vouloir nous envoyer votre CV en format PDF. Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation
Je recherche une personne pour effectuer des travaux simples d'entretien de bâtiments et d'espaces verts à temps partiel. 28 heures hebdomadaire. Contrat de 3 mois en CESU renouvelable . 12 euros net de l'heure. Vos tâches : Entretien d'un potager Conduite d'une tondeuse, d'un motoculteur Taille de haies Entretien et nettoyage des massifs Travaux de nettoyage et de rangement au niveau du bâtiment Poste à pourvoir le plus rapidement possible.
Poste à pourvoir de suite Votre travail consistera à monter les jeunes chevaux le matin. L'après midi, vous vous occuperez de soigner les chevaux et de les emmener aux prés. Les horaires: 8h-13h 14h-16h Galop 7 exigé
Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Fontcouverte (17) un.e : Secrétaire Administrative (H/F) en CDI à temps partiel Poste à pourvoir dès à présent Votre rôle : Vous assurez le suivi et le contrôle des budgets familiaux pour les 3 villages de Charentes maritimes (Fontcouverte, Gémozac et Beauvais sur Matha) en lien avec les secrétaires de direction de chacun des villages, les directeurs des villages et sous la direction fonctionnelle du directeur territorial Ouest. Ce contrôle lui est délégué par chacun des directeurs à qui vous devez un reporting régulier de son activité. Vous pourrez être amené de façon ponctuelle à suppléer l'absence (congés, maladie.) des secrétaires de direction des 3 villages à la demande du directeur territorial Ouest. Vos missions : - Calculer les Budgets Familiaux : procéder mensuellement au calcul des Budgets Familiaux des maisons familiales des 3 villages. - Contrôler les Budgets Familiaux : Veillez à la bonne utilisation du BF en contrôlant que la nature de la dépense est bien conforme à son usage et vérifie que chaque dépense est bien justifiée ; surveiller le solde des budgets familiaux pour éviter toutes dérives des dépenses ; apporter un jugement qualitatif sur la nature des dépenses et alerter le directeur du village concerné en cas de dépenses non justifiées ou de dépenses non conformes. - Former et soutenir les EF des villages sur la gestion de leur Budgets Familiaux : Être le référent des Educatrices Familiales pour le suivi de leur BF et l'utilisation de l'outil Agicap de gestion des BF ; Former les EF à l'outil Agicap et les assister dans leur utilisation (déplacements réguliers dans les villages pour cet accompagnement). - Être le référent village de l'outil de suivi de BF dématérialisé Agicap : Ouvrir les droits aux utilisateurs et être l'interface fonctionnelle avec l'équipe Agicap ; Suivre les évolutions de l'outil et être force de proposition pour les demandes d'évolutions côté utilisateur. Profil : Vous êtes au minimum titulaire d'un diplôme de niveau IV (Baccalauréat) Qualités requises : - Aisance relationnelle - Pédagogie - Adaptabilité, disponibilité par rapport aux demandes - Rigueur - Vigilance et capacité d'alerte - Discrétion et respect de la confidentialité - Esprit d'équipe Compétences requises : - Maîtrise de la suite Office, notamment Word, Excel - Maitrise du calcul des budgets familiaux - Maitrise des méthodes de contrôle - Maitrise de l'outil Agicap (formation prévue) - Qualité et rigueur de l'expression écrite et orale Conditions de travail, rémunération et avantages : - Contrat 26h - 9 Congés trimestriels par an - Compte épargne temps après un an d'ancienneté - Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances - Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. - Salaire à partir de 28 000€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse
Au sein de la commune de Saint-Césaire et du SIVOM Saint-Césaire / Saint-Bris des Bois , vous interviendrez pour procéder à la gestion des états des lieux et au nettoyage/petit entretien des locaux suivants : Village Vacances et salle des fêtes Vous interviendrez également pour le nettoyage des sanitaires, et ponctuellement églises et bibliothèques . En raison des déplacements dans le cadre de l'activité, le permis B est obligatoire (véhicule fourni) . Vous savez faire preuve d'autonomie et de gestion des priorités et ces activités vous intéressent. Le contrat est proposé pour la saison, avec possibilité de stagiairisation . Les jours travaillés sont : lundi, mardi, jeudi, vendredi et samedi. Il aura 2 contrats : - 5h pour la commune de Saint Césaire - 30h avec le SIVOM St Bris des bois/St Césaire.
Poste à prendre sur JUILLET et AOUT 2024 : Vous avez de l'expérience du travail avec les personnes âgées de jour, alors rejoignez notre résidence autonomie pour personnes âgées. Vos taches en fonction des horaires peuvent varier : - Répondre aux appels des résidents - Entretien des espaces communs - Entretien du linge, réfection des lits - Service en salle / plonge de la vaisselle - Distribution des petits déjeuners et des gouters - Temps d'animation avec les résidents - Aide à l'accompagnement des résidents dans les déplacements. Vous aimez le contact avec les personnes et vous pouvez être amené à réaliser des soins d'hygiène corporelle ponctuellement si besoin. Infos sur le poste : Salaire négociable suivant votre expérience et poste évolutif. Prime Ségur 206 € brut/ mois, majoration de férié, majoration de dimanche Avantages proposés par le Comité d'Entreprise. A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ***Se présenter au job dating de la semaine du Soin et de l'Accompagnement - le vendredi 26 avril de 14h à 16h - Salle des Bénédictines-7, rue des Bénédictines à Saint Jean d'Angely***
Notre résidence autonomie pour personnes âgées dispose de 74 appartements, allant du studio au T3 avec un mobilier adapté. Elle est située à l'entrée dans la périphérie de Saint-Jean D'angely, dans un village calme bénéficiant de tous les commerces de proximité.
Missions : - Gérer toutes les démarches administratives pour le démarrage des chantiers, étude des plans architectes, évaluer le budget des travaux en matériel et en homme, contacter les sous-traitants et les fournisseurs. - Assister aux réunions de chantiers - coordonner et diriger les travaux, gérer les impondérables inhérents aux chantiers - Sélectionner les matériaux, le matériel et engins de chantiers - Dessiner les plans de détails pour validation et mise en fabrication - Déterminer les méthodes de travail - Surveiller l'exécution des travaux et contrôler les rapports des chefs de chantier - Rendre compte de l'avancement des travaux au Gérant - négocier avec les clients et les fournisseurs - réceptionner les travaux de fin de chantier ***Compte tenu de l'amplitude horaire et des déplacements sur le département, la proximité géographique est un plus.
Pour la saison estivale nous recherchons notre cuisinier.ère, en collaboration avec le chef de cuisine vous participez à toutes les activités dans la cuisine. Vous êtes chargé(e) de la préparation et de la confection des plats proposés à la la carte selon un plan de production culinaire. Vous assurez l'entretien du plan de travail et du matériel. Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement. Vous assurez le service du midi et du soir. Vous travaillerez le week-end et jours fériés. Une première expérience en cuisine est souhaitée. **** Possibilité de logement entièrement équipé ****
Nous recherchons un grutier/grutière pour des opérations de chargement/déchargement de métaux ferreux et non-ferreux. Tri de matière Utilisation de pelle à grappin Petite mécanique d'entretien Respect des règles de sécurité Respect des normes environnementales Travail du lundi au vendredi
400 collaborateurs, 12 700 adhérents CGO est une association de gestion et de comptabilité spécialiste de l'accompagnement des chefs d'entreprise dans les domaines de l'expertise comptable et du conseil. Nous sommes membre de l'Ordre des Experts comptables et présent sur le Grand Sud-Ouest. Nos valeurs associatives fondent la culture de l'entreprise car nos clients sont avant tout des adhérents. Nous recherchons un responsable du service gestion (F/H) pour notre agence de Fontcouverte (17) Rattaché(e) à la directrice du Pôle Conseil, vous avez en charge le management et le développement du service gestion dans le respect des objectifs fixés par la direction. Le responsable du service gestion manage une équipe de conseillers d'entreprises agricoles et ACS. Il assure le pilotage économique de l'activité (budget, chiffres d'affaires, marge), du développement du service, de la supervision des travaux réalisés par les conseillers ainsi que de la production des missions d'expertise ou de conseil. Vos missions : Management de l'équipe : - Encadrer et superviser le travail des membres du service : - Identifier et développer la complémentarité des compétences de l'équipe. - Anticiper et gérer les problématiques collectives / individuelles. - Définir des procédures de travail pour améliorer les conditions de travail : S'assurer du respect des délais de production de livrables aux adhérents. Intégrer les évolutions réglementaires, économiques et technologiques pour créer et diffuser de nouveaux process et modes de travail. Garantir une organisation du travail efficiente et dans laquelle les rôles de chacun sont bien définis. - Établir et évaluer les objectifs des collaborateurs sous sa responsabilité. - En collaboration avec la direction du pôle conseil, participer aux décisions de ressources humaines liées à son service : recrutement, respect des consignes et objectifs, échange sur les conditions de réussite du collaborateur, rupture ... - Identifier les besoins en formation des collaborateurs et proposer des plans de développement individuels. Développement du service gestion : - Participer, en collaboration avec la direction du pôle conseil, à la définition du budget de son service : - Établir conjointement avec la direction du pôle conseil les honoraires des services proposés au sein de son service. - Définir les évolutions des offres de services selon les besoins du marché, les demandes des adhérents et les axes de développement définis par l'AGC. - Organiser le développement du service sur l'ensemble du territoire. - Assurer le suivi, l'analyse et le reporting des indicateurs clés d'activité de son service. - Favoriser la transversalité entre les différents services du pôle conseil. - Assurer sur l'ensemble du territoire, la représentation du CGO à l'externe, notamment auprès des institutions, et favoriser le développement de partenariats. - Participer à la rédaction d'articles et autres supports de communication pour promouvoir le service. Supervision technique des activités du service : - En collaboration avec le référent technique « gestion agricole » et le référent ACS, pilote et coordonne la supervision technique des dossiers. - Apporte assistance et conseil aux clients, les accompagne dans les démarches complexes et dans la définition d'actions à mettre en œuvre (réalisation d'études, élaboration de documents, d'outils, ). - Favoriser la rédaction d'articles techniques et d'actualité à destination des adhérents et partenaires. Compétences transverses : - - Organisation et planification - Prise de décision - Management d'une équipe - Sens du contact et de la relation client - Gestion des conflits - Adaptabilité - Aptitude rédactionnelle - Discrétion - Rigueur - Sens du collaboratif - Pédagogue et force de proposition - Avoir l'esprit d'équipe - Favoriser la montée en compétence de son équipe - Être réactif(ive)
Nous recrutons pour notre client à Saintes, un profil : - Approvisionneur H-F en contrat intérimaire Vos missions ? Sous la responsabilité du responsable achats, - Passage et suivi des commandes - Utilisation ERP - Communication interne avec le BE - Gestion ponctuelle des demandes clients en direct = bonne communication Votre profil : Niveau BTS/IUT Connaissance mécanique, machine, industrielle Poste à pourvoir en 35H - salaire en fonction de votre expérience
OPTINERIS SAINTES cherche pour son client du secteur de la métallurgie un USINEUR H/F Vous êtes usineur qualifié, débutant ou expérimenté, qui maitrise l'utilisation de tours conventionnels. En tant qu'usineur- tourneur conventionnel, vous serez chargé de produire des pièces de précision en utilisant un tour manuel. Vos responsabilités : -Utiliser un tour conventionnel pour effectuer des opérations de tournage sur divers matériaux, en suivant des plans techniques et des spécifications précises. -Sélectionner les outils de coupe appropriés, monter et régler les pièces à usiner. -Contrôler et ajuster la vitesse de rotation, l'avance et la profondeur de coupe pour garantir un usinage de haute qualité. -Inspecter régulièrement les pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure de précision pour assurer leur conformité. -Entretenir et effectuer des réparations mineures sur le tour conventionnel pour assurer son bon fonctionnement. -Respecter strictement les normes de sécurité en vigueur dans l'atelier. Vous avez un diplôme en usinage (obligatoire), minimum une première expérience dans l'utilisation de tours conventionnels pour l'usinage de pièces de précision. Vous faites preuve de minutie et de précision.
Etant négociant en machines à bois, nous recherchons une personne polyvalente pour effectuer des activités de métallier-soudeur et de mécanique industriel. Profil recherché : Avoir un minimum d'expérience en soudure et en travaux industriels, tels que : **** Fabriquer, façonner des produits suivant plan **** Relever et reporter des cotes etc ...) Qualités professionnelles : **** Faire preuve de rigueur et de précision **** Faire preuve de réactivité **** Être à l'écoute
***** POSTE URGENT A POURVOIR****** Vous serez chargé(e) du pétrissage, du façonnage et de la cuisson des pains traditionnels et des pains spéciaux. Jour de repos 1 dimanche sur 2 en alternance avec 1 lundi sur 2 horaires : > semaine 1 : 4h - 10h > semaine 2 : 9h - 15h Vous avez obligatoirement le CAP en boulangerie et de préférence le BP en Boulangerie Merci de vous presenter avec un CV
LE FOURNIL DE LENZO TAILLEBOURG
Votre agence Welljob Saintes recherche pour l'un de ses clients, un Manœuvre afin d'aider son coéquipier en maçonnerie. Vous aurez pour mission principales ; Prépare la future construction en déblayant la zone. Aide à acheminer les outils et les matériaux, principalement en déchargeant la camionnette ou le camion de livraison. Mixe le mortier ou prépare les revêtements. Aide le monteur-échafaudeur à monter et sécuriser les échafaudages. Nettoie le chantier au cours des travaux et surtout en fin de construction. Peut mettre les outils et les matériaux en sécurité. Se charge du remblayage et du nettoyage des gravats. Une légère connaissance dans le bâtiment et requise. Vous être de nature débrouillard, volontaire et dynamique. Poste à pourvoir dès lundi 15 Avril, du Lundi au vendredi. Mission renouvelable à la semaine
Afin de compléter son équipe, le groupe Rullier recherche pour sa base de Chateaubernard un technicien en matériels agricole. Véritable spécialiste de machines agricoles c'est également un passionné du monde agricole qui saura transmettre les valeurs du groupe rullier. Sous la responsabilité du Responsable des ateliers Rullier, vous devrez effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) : Missions principales : - Réaliser des opérations de diagnostic, - Réaliser des opérations de réparation et d'entretien du matériel - Préparer le matériel neuf et d'occasions - Entretien et dépannage des machines en atelier et sur site (chez les clients) - Remise en service - Maintenance préventive - Tâches administratives (établissement des comptes rendus d'intervention, des OR, devis initiaux et devis complémentaires, etc ) - Livraison en clientèle - Prise en charge du matériel à la réception et contrôle de la conformité lors de sa livraison en clientèle - Phoning sur liste clientèle fournie par la société - Prise en charge et accompagnement des collaborateurs débutants (transfert de compétence) - Prise en charge et accompagnement par la formation de la clientèle lors des mises en service des matériels - D'effectuer toutes tâches selon les directives de votre supérieur hiérarchique Savoir être : - Polyvalence connaissance techniques, mécaniques et électriques - Capacité d'analyse et de déduction - Capacité de communication avec les clients et autres professionnels Si vous avez des connaissances en agriculture de précision, ou sur des interventions sur du matériel pour de la grande culture, ce serait un atout majeur pour le poste proposé. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2 000,00€ par mois
Le Groupe Rullier - matériels et ingénierie vinicole - leader sur son marché recherche pour la région Charente son Chef d'atelier adjoint H/F. Placé(e) sous la responsabilité du Chef d'atelier, basé à Châteaubernard, vous aurez la responsabilité de gérer l'atelier agricole de Saint Hilaire de Villefranche (17). Poste et missions : Vous devrez effectuer les tâches suivantes : - Développer l'activité de l'atelier (opérations préventives ) - Gérer l'équipe dans le respect de la politique générale définie par la Direction - Planifier l'activité des membres du personnel et les affecter aux différents postes - Valider et suivre les devis - Gérer les interventions des techniciens et veiller à leurs bonnes réalisations - Identifier les besoins en approvisionnement en lien avec le Responsable Magasin - Veiller au respect des coûts de réparation - Accueillir et conseiller la clientèle - Apporter une assistance technique aux membres du personnel - Assurer le bon fonctionnement des outillages et des véhicules de sociétés - Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative : gestion des litiges, assurer la bonne qualité du service, validation de OR, gestion des garanties avec le constructeurs - Assurer les tâches administratives de gestion du personnel - Former le personnel aux procédures techniques : évaluation des besoins en formation du personnel, assurer le développement des compétences des collaborateurs, assurer la fidélisation du personnel - Veiller à la bonne application des process de sécurité et assurer l'hygiène et la sécurité dans l'atelier Profil : de formation technique avec minimum 5 ans d'expérience vous êtes doté(e) notamment : - Capacité relationnelle importante et capacité à manager - Sens des responsabilités et prises de décisions
Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Fontcouverte (17) un.e : Educateur-rice spécialisé-e (H/F) CCNT du 15 mars 1966 Mission : Membre de l'équipe éducative, l'éducateur(trice) spécialisé(e) est amené(e) à participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant. Sa mission s'articule autour de quatre axes majeurs : - Assurer le suivi individuel de l'enfant et du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) - Mettre en place la politique d'animation et des projets d'actions éducatives - Exercer une fonction de relais et de médiation - Se positionner en tant qu'acteur de la vie de l'établissement Profil Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins de 2 ans auprès d'enfants, d'adolescents ou de jeunes majeurs. Les qualités requises sont : - La capacité à concevoir et à conduire des projets éducatifs - Le travail en équipe pluridisciplinaire - Une forte implication dans la dynamique des dispositifs associatifs - La maîtrise des écrits professionnels Une disponibilité est demandée les soirs et le week-end (par roulement). Diplôme requis : L'éducateur (trice) spécialisé(e) est titulaire du DEES ou d'un diplôme européen équivalent. Un pré requis : Permis B + pratique régulière de la conduite Conditions de travail, rémunération et avantages : - Contrat 35h - 18 Congés trimestriels par an - Compte épargne temps après un an d'ancienneté - Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances - Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. - Salaire selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse
Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée
Nous recherchons en CDI un cuisinier(e) à temps complet. Vous travaillerez dans équipe de 3 personnes. Vous élaborerez les repas de nos 81 résidents et salariés sous la responsabilité de notre chef de cuisine, selon nos menus établis par notre diététicienne dans notre établissement familial situé aux portes de SAINTES. Journées de 10h, planning fixe. Travail un weekend sur 2. Horaires de travail: de 7h à 11h20, de 11h40 à 14h30 et de 17h à 19h30. Diplôme cuisinier obligatoire- Expérience en EHPAD exigée. Rémunération : 151h67 mensuel x 13 euros = 1971.71 euros + 206 euros prime SEGUR soit 2177.71 euros A cela se rajoute : Reprise ancienneté Avantages convention collective (jours fériés.) Participation employeur mutuelle Petit déjeuner et repas offerts quotidiennement Envoyer mail direction@logisdemontignac.fr
Vous travaillerez en équipe dans un établissement accueillant 79 résidents. Nous recherchons une AS diplômée pour venir renforcer notre équipe. EHPAD familial situé aux portes de SAINTES. CDI temps complet- journée de 10h- planning fixe Travail un mercredi et un samedi sur 2. Weekend de 3 jours de repos tous les 15 jours. Vous participerez aux actes de la vie quotidienne de nos 10 résidents : soins de nursing, aide au repas, animations. en binôme avec AS référente. Rémunération : 14.40 euros pour 151h67 soit 2184.05 euros + SEGUR 1 206 euros + SEGUR 2 19 euros Salaire minimal 2409.05 euros + avantages convention collective + reprise ancienneté + petit déjeuner et repas offert Envoyer CV et lettre de motivation direction@logisdemontignac.fr
Le Logis de Montignac est un établissement privé, médicalisé pour personnes âgées dépendantes. Le Logis de Montignac est une structure familiale, à taille humaine, situé sur la commune de Fontcouverte à quelques kilomètres de Saintes en Charente Maritime.
Technico-Commercial du Service Après-Vente (H/F) AMAS (Dept 17) AMAS, société implantée à proximité de Saintes en Charente-Maritime, conçoit et réalise des machines sur-mesure pour les tonnelleries. Mission Pour renforcer nos équipes, nous recrutons un Technico-commercial Sédentaire pour répondre à la demande croissante de service après-vente de nos clients. Vous recueillez, traitez et facilitez la circulation de l'information nécessaire au bon fonctionnement du service. Point d'entrée des clients, et véritable interface entre les différents services de l'entreprise, votre quotidien s'articule autour de la gestion des urgences et priorités des demandes clients. Vous vous appuyez et faites vivre une base de données et d'archives, riche de plus de 40 années de réalisations. Rattaché(e) au directeur, vos missions principales seront les suivantes : - Prise en charge des demandes entrantes (téléphoniques, emails, .) - Renseigner et conseiller techniquement les clients. - Traiter les demandes d'interventions, de pièces détachées, de dépannage. - Consulter les fournisseurs. - Réaliser les devis. - Négocier et passer les commandes fournisseurs. - Organiser, alimenter, mettre à jour les bases de données relatives à la gestion commerciale et au parc machine. - Archiver et numériser les informations commerciales. - Contrôler les entrées et sorties de pièces détachées, suivre les stocks. - Contrôler et archiver les retours des bons d'interventions des techniciens. - Créer des fiches de suivi d'intervention, et de remontée d'information. - Assurer le reporting de vos activités auprès de la direction en termes d'actions menées, de chiffres, de rentabilité par affaire et de respect des engagements pris. Profil De formation technique et/ou commercial, niveau BAC+2/3, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le commerce de produits techniques industriels, et êtes rompus aux échanges techniques et commerciaux. Homme/Femme de terrain, vous savez faire preuve d'anticipation et de méthode afin de garantir la tenue des délais et des exigences de Qualité. La pratique de l'anglais ou de l'espagnol technique serait un plus. Autonome, rigoureux, organisé, avec un véritable esprit d'équipe, vous intégrerez une société en plein développement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez plus et postulez !
OPTINERIS SAINTES cherche pour son client du secteur de la métallurgie un-e TOURNEUR H/F Vous êtes en charge de l'Usinage de pièces métalliques sur des tours conventionnels à partir de plans et schémas : préparation de l'environnement de travail, réglage des paramètres d'usinage, réalisation des différentes opérations de tournage (usinage des pièces unitaires et contrôle des pièces usinées), réalisation de l'entretien de 1er niveau sur les machines de production. Profil recherché : tourneur / tourneuse maîtrisant les tours conventionnels et/ou numériques, lecture de plans impérative. Débutant accepté si titulaire du Bac Pro Technicien d'usinage ou équivalent. Vous faites preuve de minutie, de précision. Mission secteur Saintes Tourneur / tourneuse maîtrisant les tours conventionnels, lecture de plans impérative. Débutant accepté si maîtrise la lecture de plans et sait travailler sur tout conventionnel. Vous faites preuve de minutie, de précision.
400 collaborateurs, 12 700 adhérents CGO est une association de gestion et de comptabilité spécialiste de l'accompagnement des chefs d'entreprise dans les domaines de l'expertise comptable et du conseil. Nous sommes membre de l'Ordre des Experts comptables et présent sur le Grand Sud-Ouest. Nos valeurs associatives fondent la culture de l'entreprise car nos clients sont avant tout des adhérents. Nous recherchons un COMPTABLE-CONSEIL EXPÉRIMENTÉ (F/H) Pour notre agence de FONTCOUVERTE (17) Vous êtes actuellement comptable expérimenté, le relationnel est très important pour vous, le conseil fait partie de votre ADN, vous avez envie d'un nouveau défi pour vous épanouir ? Cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission Intégré(e) dans une agence à taille humaine, vous avez pour mission la gestion et le développement de votre portefeuille comptable et, à ce titre : - Réalisez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes (Bilans, liasses fiscales ) et des déclarations comptables et fiscales. - Êtes l'interlocuteur privilégié des adhérents de votre portefeuille tout en bénéficiant de l'expérience de votre chargé de mission ou de votre responsable de secteur, - Travaillez en collaboration avec les gestionnaires de paie et le pôle conseil (conseillers d'entreprise, juristes, fiscalistes et consultants) pour accompagner vos adhérents dans leurs projets et décisions de gestion. Au cœur de votre mission, du temps pour créer une relation durable avec vos adhérents et prodiguer des conseils de qualité grâce à votre environnement de travail dématérialisé (océrisation, intégration des futures étapes de la facture électronique). Vos atouts Vous êtes Diplômé(e) DCG/DSCG (ou équivalent) et justifiez d'une expérience en cabinet d'expertise comptable ou AGC sur la gestion autonome d'un portefeuille d'au moins 5 ans. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, maîtrise des techniques comptables et règles fiscales. Aptitudes relationnelles et rédactionnelles, sens commercial, capacité d'écoute et de travail en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs humaines, mutualistes et de proximité partagées par nos collaborateurs et pour satisfaire nos adhérents, La possibilité de construire votre projet professionnel en continuant à développer vos compétences techniques et relationnelles grâce à un plan de formation adapté et en bénéficiant de l'accompagnement adapté à votre profil dans la réalisation de vos missions, Un environnement de travail qui allie le présentiel et le distanciel car nous sommes attentifs à la qualité de vie de nos collaborateurs, Un terrain de jeu très large grâce à une trentaine d'agences (Saintes, La Rochelle, Marennes, Angoulême, Toulouse, Tarbes, Albi, Auch, Agen ) qui vous permet de choisir votre agence de rattachement en fonction de votre domicile. Et en cas de mobilité, une aide dans vos démarches grâce à Action Logement. Conditions CDI à temps plein. Rémunération selon profil et expérience. Avantages : : 13ème mois, titres-restaurant, primes, RTT, CSE, accord télétravail, mutuelle à 100%.
Vous travaillerez en équipe dans un établissement accueillant 79 résidents. Vous travaillerez en équipe.CDD renfort de l'AS- temps complet- 6 mois à renouveler Journée de 10h- planning fixe. Vous aiderez l'aide soignante dans les actes de la vie quotidienne de nos résidents : soins de nursing, aide au repas, transferts, entretien des locaux. Vous devrez avoir une expérience en EHPAD pour un poste similaire. Taux horaire 12.20 euros soit pour 151h67 1850.37 euros A cela se rajoute 206 euros de SEGUR 2056.37 euros + prime 40 euros + 10% précarité + congés payés + reprise ancienneté + repas et petit déjeuner offerts Merci d'envoyer votre candidature à l'adresse email suivante: direction@logisdemontignac.fr
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précédent. LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors.vous acceptez les missions ? Expérience Le ou la candidate devra avoir un tempérament commercial. Dynamique et ambitieux, disposant d'une forte adaptabilité, vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'enseigne.
Concepteur Vendeur
Petits bricolages dans plusieurs domaines (plomberie, électricité, placo, carrelage...) HABILITATIONS ELECTRIQUES EXIGEES Etre polyvalent Avoir de l'expérience en petite plomberie, électricité, placo, carrelage.. Vous êtes disponible et correspondez au profil ? Contactez nous sans plus attendre en postulant.
Les recruteurs saintais, agence de recrutement spécialisée dans la délégation de personnel en intérim et placement CDD/CDI. Nous avons à cœur de nous investir et de vous accompagner dans votre vie professionnelle. Présent dans tous les domaines d'activités (Industrie, BTP, transport & logistique, tertiaire...), nous souhaitons trouver le meilleur contrat pour vous. L'avenir, ensemble.
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Cabinet de Recrutement LTd recherche pour un client anonyme un Ingénieur Étude de Prix VRD (H/F) afin de renforcer son équipe spécialisée dans les projets de construction de voirie et réseaux divers (VRD). Missions : Analyse approfondie des plans et spécifications des projets afin d'estimer précisément les coûts de construction. Élaboration de budgets détaillés et mise en œuvre de plans de projet spécifiques pour les projets VRD. Estimation détaillée des coûts concernant les matériaux, la main-d'œuvre et les équipements nécessaires. Consultation et négociation avec les sous-traitants. Rédaction du mémoire technique. Collaboration active à la conception de propositions commerciales dédiées aux projets VRD. Profil recherché : Profil Recherché : Diplôme d'ingénieur en génie civil ou en travaux publics. Parfaite connaissance des normes et réglementations des marchés publics et privés. Maîtrise des logiciels : Autocad (indispensable), Mensura, Covadis. Une connaissance de Revit serait un atout supplémentaire. Excellentes compétences en gestion de projet, avec une aptitude à superviser simultanément plusieurs projets. Capacité avérée à collaborer au sein d'une équipe et à entretenir une communication efficace avec les clients et autres parties prenantes. Une expérience antérieure en estimation de coûts VRD serait fortement appréciée. À propos de Cabinet de Recrutement LTd : Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé, agissant comme intermédiaire entre des talents tels que vous et des entreprises en recherche de compétences spécifiques. Avec une démarche résolument moderne, nous œuvrons à faciliter la rencontre entre les meilleurs profils et les besoins précis de nos clients. Pour plus d'informations sur cette offre ou pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter.
LTd
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : - Etudier et concevoir des plans techniques (dessins, plans de conceptions, axes de plans, mesures et calculs) pendant les différentes phases des projets en cours de réalisation - Participation à la réalise des pièces écrites durant toutes les phases des projets en cours (AVP/PRO/EXE) - Réalisations des plans et détails de projets V.R.D (revêtement, nivellement, terrassement, réseaux etc.) sur Autocad et Covadis - Conception des études 3D conformément aux normes en vigueur et aux spécifications du client - Etudes générales et techniques et réalisation des notes de calculs - Contrôle d'exécution sur chantier et réalisation des modifications si nécessaire. Responsabilité des livrables graphiques (plans de terrassement, plans de VRD, réseaux industriels ou urbains, remblais, profils en long, profils en travers, métrés, cubatures 3D et nivellement) Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT ou Licence Travaux Publics, Génie Civil ou Géomètre/Topographe, vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum en bureau d'études ou cabinet géomètre expert. Vous avez une maîtrise du logiciel AUTOCAD 2D/3D et COVADIS/MENSURA Vous avez une parfaite capacité à lire des plans de tout corps d'était Vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe. Votre polyvalence, disponibilité et bon esprit de synthèse seront également des atouts très appréciés pour vous adapter aux différentes compétences de l'entreprise et travailler sur toutes sorte de projets.
Description du poste : Le cabinet de recrutement Adecco recrute pour un client spécialiste dans les travaux de chauffage, climatisation et plomberie, un TECHNICIEN EN CHAUFFAGE (H/F) en CDI sur le bassin de SAINT JEAN D'ANGELY (17). Vos missions :***Démonter d'ancienne installation * Installer des équipements de Chauffage, avec les techniques de sertissage adapté * Vérifier les pressions, les températures ainsi que les échanges de chaleur afin d'ajuster les réglages * Réparer et ou remplacer une pièce défectueuse * Maintenance en Fioul et Gaz * Réparation et Dépannage * Mise en service et programmation des installations chauffage, climatisation et chauffe eau Horaire: 8H 12H 13H 17H Salaire entre 2500€ et 3500€ BRUT selon profil Avantages : véhicule de service Possibilité de semaine à 4 jours Description du profil : De formation technique ou équivalent : CAP monteur en installations thermiques ou BEP/BAC PRO Installation ou maintenance des systèmes énergétiques et climatiques. Vous avez des connaissances dans le domaine du dépannage de la réparation en gaz et fioul. Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale n'hésitez plus et postulez!
Le Syndicat Mixte - EPAGE de la Boutonne est une collectivité à taille humaine pour la préservation de la ressource en eau et des milieux aquatiques du bassin versant de la Boutonne, affluent de la Charente. Entre Deux-Sèvres et Charente-Maritime, il couvre un territoire rural dont la dimension permet à la fois une proximité avec les habitants et les élus locaux et une approche stratégique globale. Dans cet état d'esprit, le SYMBO EPAGE-Boutonne présente la particularité et la force de rassembler la compétence opérationnelle GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations) et la planification du SAGE Boutonne et de son PTGE. Ces caractéristiques, associées à une équipe de travaux en régie, facilitent la réactivité, les initiatives et expérimentations au service de l'eau, des milieux aquatiques et des habitants du bassin de la Boutonne. Finalité du poste : Mise en œuvre du Projet de Territoire (PTGE) du SAGE de la Boutonne Développer des usages en particulier agricoles préservant la qualité et la quantité de la ressource en eau, viables économiquement et socialement Faciliter et participer à la mise en œuvre du SAGE de la Boutonne Missions du poste : Coordination de la mise en œuvre du PTGE au sein des instances du SAGE Pilotage, conduite de projet d'actions du PTGE sous maîtrise d'ouvrage du SYMBO Activités : Coordination de la mise en œuvre du PTGE au sein des instances du SAGE Suivi et management de projet de l'ensemble des actions du PTGE Partenariat technique étroit avec la Chambre d'agriculture 17-79 Animation des instances du PTGE (Comité technique, Commission PTGE, commission agricole) Concertation avec les acteurs publics et privés, développement de réseau Rédaction d'analyses en contexte complexe et sensible, de propositions Montage et suivi technique et financier des demandes de financement (Agence de l'eau, Départements, Région, Fonds européens, mécénat) Rendre compte, alerter, être force de proposition auprès des instances du SAGE et du SYMBO Réalisation de bilans annuels, participation à la mise à jour du tableau de bord Réalisation d'actions de communication Pilotage, conduite de projets d'actions du PTGE sous maîtrise d'ouvrage du SYMBO Pilotage, participation à la mise en œuvre du projet de développement de la filière chanvre Trézence-Boutonne, porté par l'Association des Cultivateurs de Chanvre Trézence Boutonne et de l'animation départementale de la filière chanvre Développement d'une commission agricole pour le PTGE Co-construction et participation à la conduite de projets agricoles (maintien de l'élevage, paiement pour services environnementaux, observatoire,.) Elaboration, passation et exécution de marchés publics (prestations intellectuelles principalement) Représentation des services du SYMBO et des instances du SAGE en réunion et à l'extérieur Participation en transversalité aux activités et au fonctionnement du SYMBO Veille technique et juridique Compétences techniques : Ingénieur agronome ou agricole, ou Formation supérieure (Bac+5) en agronomie, agriculture, agro-écologie Connaissances en développement des territoires ruraux, gestion de l'eau, conduite de projet et en gestion de jeux d'acteurs La connaissance des collectivités territoriales et des organisations professionnelles agricoles, en marchés publics, en demandes de subvention, en communication seraient un plus Utilisation des outils bureautiques et SIG Permis B valide exigé Compétences personnelles : Diplomatie, négociation, pédagogie, aisance relationnelle, force de conviction, créativité et dynamisme, Qualités rédactionnelles et de synthèse Capacité à rendre-compte Rigueur, discrétion, loyauté, sens de l'initiative et des responsabilités
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons une personne expérimentée pour s'occuper de : - 1 enfant de 19 mois - sur Ecoyeux - tous les mardis, jeudis, vendredis de 13h à 19h Vous le gardez au domicile. Vous proposez des jeux et activités adaptées, vous gérez le goûter, le bain ou la douche jusqu'à l'arrivée des parents. Vous assurez le compte rendu quotidien aux parents et au besoin avec l'agence. PROFIL RECHERCHÉ : Être expérimenté en garde d'enfants (avoir des références vérifiables de gardes d'enfants : chez des particuliers ou en structure comme école, crèche, centre de loisirs). Être une personne dynamique, responsable et sérieuse, sachant prendre de bonnes initiatives et proposer des d'activités variées et adaptées à l'âge de l'enfant.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.
Rattaché au responsable d'exploitation, vous interviendrez sur les réseaux d'eau et d'assainissement et réparerez les fuites en eau potable. A ce titre, vous devrez : Préparer et réceptionner un chantier : - Pendre connaissance du dossier de chantier et tracer les réseaux à partir d'un plan - Prendre en compte le matériel et les matériaux pour la bonne réalisation du chantier - Mettre en sécurité le chantier : baliser et signaler la zone d'intervention, s'assurer d'avoir les documents nécessaires au commencement des travaux, porter les EPI adéquates etc... - Renseigner et transmettre les dossiers Intervenir sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement ou maintenir en état les réseaux existants : - Isoler le réseau - Mettre en place les blindages de chantier si nécessaire - Assurer le montage des équipements et la pose des réseaux - Valider les travaux réalisés en fonction du devis - Maitriser les réparations sur des conduites en amiante Réaliser des travaux de maçonnerie : - Réaliser des travaux de petite maçonnerie pour remettre en état : raccords, scellement. Rendre compte : - Renseigner les rapports de travaux réalisés et les bons de terrassement - Garantir la traçabilité des interventions « amiante », y compris les fiches d'exposition - Tenir informé le chef d'équipe de son activité. - Faire remonter les situations de dangers et les risques encourus. Proposer et conduire des actions d'amélioration : - Proposer des solutions - Assurer le suivi de la mise en œuvre et son efficacité Vous êtes titulaire d'une formation initiale dans les travaux publics ou avez de l'expérience dans les travaux de canalisation avec des connaissances en terrassement, en travaux publics maçonnerie et/ou en voirie. Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre dynamisme et votre curiosité. Autonome, polyvalent(e), vous appréciez travailler seul(e) ou en équipe. Permis B obligatoire Avantages : - Rémunération sur 13 mois - Titres Restaurant - Contrat de prévoyance - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 90% - Retraite supplémentaire - 6 semaines de CP et 23 RTT
La RESE (Régie d'Exploitation des Services d'Eau) a été créée en 1954 par le syndicat EAU 17 afin d'exploiter les réseaux, de gérer les services d'eau potable et d'assainissement collectif de la Charente-Maritime mais aussi de gérer les relations avec les usagers. La RESE est le 1er opérateur de production et de distribution d'eau potable sur le département et le 1er opérateur en assainissement collectif en zones rurales. Nos activités vont de la production à l...
RESPONSABILITÉS : Gérer son propre restaurant en ayant le soutien d'une structure solide ? C'est par ici . VOUS AVEZ : ✅ Envie d'intégrer une entreprise engagée ✅ Envie de profiter de vos week-ends et jours fériés ✅ Un véritable savoir-faire ✅ L'âme d'un leader NOUS AVONS : ✅ Plus de 50 ans d'expérience ✅ Des équipes formidables ✅ De belles perspectives d'évolution ✅ Des valeurs fortes Au sein du restaurant scolaire de BRIZAMBOURG (17), vous assurez la préparation de bons petits plats, de la commande des matières premières au service, en mettant à profit votre Savoir-Faire de Cuisinier. Pour cela, vous bénéficiez de produits frais, bruts et locaux dans un seul but : faire plaisir à nos ados ! Bon manager, vous accompagnez vos collaborateurs dans leur quotidien (cohésion, sécurité, gestion des plannings) et dans leur évolution professionnelle. Votre rôle ? Les accompagner, les motiver et les faire évoluer. Après avoir raccroché le tablier, direction le bureau, pour assurer la gestion administrative et économique du restaurant : utilisation du logiciel pour le passage des commandes (sans oublier la calculette à proximité), validation des congés de Martine qui part en vacances, organisation de la journée du lendemain, préparation de la commission menu. autant de missions qui rythmeront vos journées. Diplômé(e) en Cuisine, allié à une expérience professionnelle en gestion, vous maitrisez la méthode HACCP. PROFIL RECHERCHÉ : - Un CDI à temps partiel intermittent (30h par semaine sur 11 mois soit 102,80h) - Des horaires fixes de 7h00 à 15h00 ( du lundi au vendredi sauf mercredi) - Pas de week end, pas de coupure - Un salaire de 13.99 € brut - Un avantage en nature repas et une mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur pour le 1er régime - Un accord de cooptation - Des perspectives d'évolution (mobilité interne et formation par notre organisme interne) Poste ouvert aux jeunes cuisinier(e)s-gestionnaires ou très très expérimenté(e)s, prêts à s'engager dans une entreprise prônant la diversité sous toutes ses formes ! Étude des candidatures de manière bienveillante et non-discriminante.
RESTORIA, implantée sur le Grand Ouest, est une société de Restauration Collective engagée en faveur d'une alimentation responsable et durable. Les repas sont concoctés par nos Cuisiniers à partir d'un maximum de produits frais pour satisfaire les papilles de nos convives
Nous recherchons un cuisinier en collectivité F/H sur le secteur d'Asnières-La-Giraud. Vos missions confiées : - Création des menus - Préparation en chaud et froid : entrées, plats, soupes, desserts - Nettoyage et rangement des cuisines - Réception des livraisons Contrat : Dès que possible 39h/s Salaire : selon expérience Profil : Rigoureux(se), méticuleux(se), dynamique Être disponible et adaptable Expérience exigée Votre rémunération et vos avantages : Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Mutuelle intérimaire Vous êtes disponible et correspondez au profil ? Contactez nous sans plus attendre en postulant.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Médecin généraliste H/FSeuls les candidats diplômés au sein de l'Union européenne sont éligibles à ce poste (contraintes législatives)Emploi Médecin généraliste H/F - Saint-Hilaire-de-Villefranche 17 Nous recrutons un médecin généraliste H/F pour une structure pluridisciplinaire, idéalement située à Saint-Hilaire-de-Villefranche en Nouvelle-Aquitaine, dans le cadre d'une collaboration libérale. Ce pôle de santé, fort d'infirmiers, d'osthéopathes, d'éducateurs, de psychomotriciens et de psychologues, possède une belle infrastructructure de 8 bureaux, dont la plupart sont déjà occupés. Cette entité cherche à recruter 1 à 2 médecins généralistes, afin de compléter les derniers bureaux vacants. Pour votre confort, vous disposerez d'un parking privé, et bénéficierez de nombreux avantages tels que deux ans de loyer gratuits, les aides liées aux Zones de Revitalisation Rurales € d'aide à l'installation, 5 ans d'exonération d'impôts) et des locaux totalement aménagés. Votre futur lieu d'exercice se trouve à 1h du bord de mer, à 40 minutes de Rochefort et à une vingtaine de la ville de Saintes. Par ailleurs, Saint-Hilaire-de-Villefranche est une commune à taille humaine, rurale et résidentielle, proche de toutes commodités. Pour ce poste, vous aurez une rétrocession avantageuse au pourcentage, de potentielles primes et devrez vous acquitter d'un loyer de 800€ (charges comprises) par mois. Les avantages du poste : - Statut libéral - Rétrocession avantageuse - Équipe pluridisciplinaire - Pas de jour minimum travaillé - Vacations ou temps plein - Primes - Bureau aménagé - Locaux modernes - Parking à votre disposition - Proche de Saintes Avantages sociaux : deux ans de loyers gratuits, 30k d'aide à l'installation, 5 ans d'exonération d'impôts Localisation : Saint-Hilaire-de-Villefranche 17770 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Retrouvez des milliers d'offres de santé sur notre site et application mobile. Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Nous attendons avec impatience votre candidature Veuillez postuler directement en cliquant sur le bouton Postuler de Monster.À propos de nousSpécialisés dans le secteur médical, dentaire et paramédical, nous dédions notre temps à vos recherches. Nos conseillers maîtrisent votre spécialité pour répondre à vos besoins.Vos exigences, notre expertiseEn créant Jober, nous sommes partis d'un constat simple : La santé est un secteur d'activité où trouver un emploi est pratiquement automatique. Mais qu'en est-il de trouver la place idéale ? Ou encore le collaborateur qui complète au mieux une équipe ? Jobergroup forme un lien humain unique entre structures et spécialistes, afin de répondre aux exigences de tous. Nous dédions notre temps à votre recherche pour repérer l'opportunité que vous n'auriez pas trouvée seul.TAILLE DE LA SOCIÉTÉ20 à 49 salariés SECTEURRecrutement / Intérim & bureaux de placementDATE DE CRÉATION 2018SITE WEB
- Réaliser des poses d'intérupteurs - Réaliser des poses de luminaires Vous serez amené(e) à intervenir sur une usine. Vous disposez des habilitations électriques courant faible ? Vous êtes vigilant(e), organisé(e), et rigoureux(se) et autonome? Salaire en fonction de l'expérience
Nous recherchons pour le compte de notre client un plombier-chauffagiste N3P2.Vous interviendrez essentiellement sur des chantiers neufs/particuliers pour effectuer les travaux suivants: passage de réseaux sanitaire, pose de sanitaires (meubles vasques, colonne de douche, wc, bac à douche). Pose de plancher chauffant et hydraulique, pose de pompe à chaleur (marque atlantic), multi couche+ per ( pas de soudure cuivre). Ce poste peut offrir une évolution de salaire et à terme un véhicule d'entreprise à disposition pour faire aller/retour domicile/travail. Ce contrat prévoit systémetiquement le panier et la prime de trajet/jour, et 4 heures supplémentaires/ semaine et la mutuelle d'entreprise à hauteur de 50 %.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en AIDE AUX DEVOIRS pour donner des cours particuliers à domicile à AUMAGNE (17770) pour un élève en classe de 5EME.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Description du poste : Notre client est un cabinet comptable à Fontcouverte. Il accompagne TPE, PME ainsi que des grands groupes dans la gestion de leurs problématiques comptables, sociales, fiscales et juridiques. Par ailleurs, le cabinet est moderne et offre à ses collaborateurs des conditions de travail optimales. Dans le cadre de sa croissance, il recherche un collaborateur comptable. Vous prenez en charge un portefeuille de dossiers et gérez votre liste de BIC, BNC et SCI en toute autonomie de la tenue jusqu'au bilan. Responsable de ces dossiers, vous avez également pour vocation de conseiller au mieux vos clients. Description du profil : Issu d'une formation comptable, vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans en cabinet. Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est garantie durant tout le processus de recrutement
Nous recherchons pour le compte de notre client un ouvrier bâtiment qualifié avec des connaissances en plomberie.Vous effectuer la pose et l'entretien des adoucisseurs d'eau vers une clientèle de particuliers. Vous avez un camion à disposition pour effectuer vos interventions vous devez donc travailler en toute autonomie.Vous interviendrez sur l'intégration de sel, changement de flitres et de cartouches. Vous avez de bonnes connaissances en plomberie pour pouvoir poser un diagnostic au clients sur les éventuels travaux à mettre en place. (Ce serait un plus) Vous êtes à l'aise sur la route.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics et de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe. Le poste : Nous recherhons dans le cadre de notre activité VRD / TP un Chef d'équipe TP/VRD Mission : Rattaché(e) au conducteur de travaux et sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez en charge l'exécution et pilotage des ouvriers au quotidien de vos chantiers de VRD. Taches : - Préparation et installation du chantier attribué (matériels, matériaux?) - Réaliser les travaux en tenant compte des contraintes et spécificités techniques et dans le respect des consignes / normes de sécurité - Assurer le suivi et la bonne exécution des travaux - Suivre votre équipe de production dans la réalisation de leur mission Profil recherché : Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau BAC / BAC +2 (BAC PRO, BTS, DUT, ou similaire) en Travaux Publics ou Génie Civil et vous avez une première expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques liées à l'exécution des chantiers de TP / VRD. Dynamique et rigoureux, vous disposez d'aptitude dans le management d'équipe. Vous êtes regardant sur les normes de sécurité et avez le goût du terrain.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en construction de réseaux, un Conducteur de travaux FTTH h/f Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vous êtes en charge de la gestion de chantiers de déploiement de fibre optique et signalisation dans le cadre de chantiers de déploiement de fibre optique. Vous êtes en charge de : - La préparation du chantier et le phasage de l'opération - La gestion administrative et financière des opérations - Le suivi du travail des sous-traitants - La relation client, - Le chiffrage pour devis de travaux supplémentaires Merci d'envoyer votre CV au format Word Profil recherché : De formation Bac+2 de type DUT Génie Civil à BAC+5, outre vos compétences techniques, vous êtes un gestionnaire et un manager. Une première expérience dans le domaine des travaux Publics et du Bâtiment est fortement souhaitée.
LTd INTERNATIONAL est une agence de référence spécialisée dans les métiers de l'encadrement de travaux et le management de projets BTP. Depuis notre naissance, nous nous efforçons de placer l'humain au cœur de notre travail. Notre ambition est de rendre le quotidien des recruteurs et des candidats plus fluide, en apportant de la sérénité, un service de qualité, une grande disponibilité, ainsi qu'une transparence totale. Convaincus que l'humain est le facteur clé du succès collectif, nous valorisons au quotidien et dans toutes nos actions la valeur du travail et sommes en perpétuelle recherche de la performance et de l'excellence. Nous recherchons pour intervenir chez l'un de nos clients, un Pilote OPC. Le poste : Vos tâches seront les suivantes : - Contrôler la mise en œuvre, les techniques d'exécution et la qualité des matériaux ; - Piloter et coordonner les travaux ; - Mettre en place un protocole de sécurité ou un plan de prévention au démarrage des travaux ; - Établir et tenir à jour les plannings ; - Coordonner l'ensemble des intervenants opérationnels externes, en liaison avec les responsables internes ; - Analyser chaque semaine l'avancement des travaux et mettre en place des actions correctives si nécessaires ; - Animer des réunions, et rédaction des comptes rendus ; - Gérer des OPR, levées de réserves et réception ; - Coordonner des tâches des prestataires et priorisation des étapes ; - Réceptionner les travaux : assurer les opérations préalables à la réception OPR, vérifier et constater d'éventuelles malfaçons ou défauts de conformité, signer le procès-verbal de réception de fin de chantier. Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur un poste similaire ; - Vous êtes organisé, méthodique, faites preuve d'un sens des priorités et d'initiative innée ; - Vous êtes doté d'une excellente qualité de communication qui vous permet de fluidifier vos échanges avec les prestataires internes et externes, tout en vous imposant sur le terrain.
Chez LTd INTERNATIONAL, nous mettons tout en œuvre pour réaliser un accompagnement complet de nos candidats, car votre parcours nous importe ! Jusqu'à la signature finale du contrat, nous sommes à vos côtés et à votre écoute la plus totale pour mener à bien votre aventure. Nous nous démarquons par notre savoir-faire visant l'excellence et nous mettons un point d'honneur sur l'aspect humain, à chaque étape de recrutement. Le poste : Vous aurez comme missions (liste non-exhaustive) : - Animer les réunions de chantier ; - Contrôler, piloter et coordonner les travaux ; - Réaliser et tenir à jour les différents plannings : planning général de l'opération, plannings détaillés des travaux ; - Vérifier chaque semaine l'avancement des travaux et actions correctives si besoin ; - Contribuer à la circulation des informations (réunion, compte-rendu, rapport?) ; - Participer à l'élaboration du planning des essais techniques, l'identification des réserves et au suivi de leur levée ; - Effectuer des visites de contrôle d'avancement. Profil recherché : Nous recherchons un Pilote OPC exerçant au bout de quelques mois son activité en quasi-autonomie, débutant ou avec de l'expérience, dont ses principales qualités seront la rigueur, l'ouverture d'esprit, un sens aigu des priorités, ainsi qu'un bon relationnel.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Dans le cadre du développement de notre activité ingénierie VRD, nous recherchons un Chargé d'études VRD (H/F). Le poste : Durant votre mission vous serez rattaché au responsable de Bureau d'Etudes et en collaboration avec le Chef de Projet, vous serez en charge des études pour la réalisation de projets de voiries, de routes, d'aménagement urbains, ou de réseau d'assainissement, et animerez animer aussi le travail des projeteurs et dessinateurs. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Réalisation de dossiers de faisabilité, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier, - Rédaction des mémoires de réponse aux appels d'offres, - Suivi administratif et financier des affaires (contrat, budget, facturation), - Rédaction de documents de planification, reporting, avis techniques et rapports d'analyse, - Rédiger des pièces techniques, établir des métrés, - Chiffrage et estimatifs, - Vérifier des plans de conception d'analyse des offres d'entreprises, plans de phasage, plannings, - Vérification des situations de travaux. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 licence ou master Travaux Publics, Génie Civil ou Aménagements urbains. Vous justifiez d'une première expérience en maîtrise d'œuvre sur des projet VRD. Vous avez un réel esprit collaboratif, indispensable au travail en équipe. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD et Mensura ou Covadis.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Chef de projets VRD. Le poste : Sous la responsabilité d'un Directeur de Projets, vous aurez la charge de la conception et le pilotage de projets de réalisation de voiries ou d'aménagement urbains. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Rédiger des mémoires de réponse aux offres, les pièces techniques, les documents de planification. - Faire l'interface avec les sociétés publiques et les établissements fonciers. - Réaliser les dossiers de faisabilité technique, études préliminaires, AVP, PRO, DCE, diagnostic foncier. - Suivre les contrats, budgets et facturations du projet. - Vérifier l'avancée des travaux. - Manager les équipes de conception. - Respecter les délais, et la satisfaction client. - Coordonner les différents intervenants partenaires, et sous-traitants. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +5 Génie Civil, Travaux, Publics, ingénieur ESTP, EIVP, INSA. Vous justifiez d'une première expérience de 5 ans minimum sur des missions similaires. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd INTERNATIONAL est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'encadrement de travaux et management de projets BTP. Nous portons des valeurs alliant convivialité et excellence. Notre savoir-faire reconnu nous permet d'accompagner nos clients dans toutes leurs demandes. Nous prêtons une attention particulière quant au choix et à l'accompagnement de nos candidats. Le poste : Les missions qui vous seront confiées sont de cet ordre : - Gestion des sous-traitants ; - Respecter et faire respecter des règles de sécurité de l'entreprise ; - Organiser la bonne vie du chantier (commandes, planning, supervision des études') ; - Suivre l'évolution du chantier (participation aux réunions, gestion des délais et budgets) ; - Chiffrer les travaux complémentaires et réalisation d'appels d'offres ; - Réaliser le reporting de votre activité ; - Négocier les achats avec les prestataires : loueurs, sous-traitants, fournisseurs de matériaux, etc? - Veiller à la conformité du chantier sur le plan juridique ; - Établir le calendrier prévisionnel et comparer la réalité du chantier au dossier du marché. Profil recherché : Justifiant d'au moins 1 an d'expérience en Conduite de Travaux dans le bâtiment, vous possédez au minimum une expérience significative sur un projet similaire. - Compétences : Votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre leadership vous permettent de vous positionner comme l'interlocuteur clé auprès des différents intervenants et de gérer les potentiels changements de dernière minute. Meneur avéré, vous coalisez votre équipe dans un esprit de collaboration et d'excellence afin de garantir une bonne ambiance de travail et le respect des engagements pour la plus grande satisfaction de notre client.
LTd INTERNATIONAL est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'encadrement de travaux et management de projets BTP. Nous portons des valeurs alliant convivialité et excellence. Notre savoir-faire reconnu nous permet d'accompagner nos clients dans toutes leurs demandes. Nous prêtons une attention particulière quant au choix et à l'accompagnement de nos candidats. Dans le cadre du développement d'un projet de construction de notre client, nous recherchons un Conducteur de Travaux/une Conductrice de Travaux (H/F). Rattaché au Directeur des Opérations, le Conducteur/la Conductrice de Travaux assure dans sa spécialité- la maitrise d'œuvre de la phase travaux du projet auquel vous serez attribué. Vous piloterez un chantier Gros œuvre de A à Z, depuis la préparation des travaux (étude du projet de construction, des plans d'architecte, des cahiers des charges, des devis) jusqu'à la réception des travaux. Interlocuteur privilégié des clients, architectes, bureaux d'études, coordonnateur sécurité, vous représentez l'entreprise dans les réunions de chantiers. Responsable du bon fonctionnement du chantier, tant sur l'aspect humain, que matériel et technique, vous veillez au respect des coûts, des délais, de la qualité et de la sécurité selon des protocoles et normes spécifiques à l'entreprise. Le poste : Vous aurez comme missions (liste non-exhaustive) : - Effectuer un suivi de l'activité des chantiers et de l'avancement des différents lots ; - Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance et des approvisionnements ; - Veiller à la bonne application des procédures de sécurité ; - Organiser le personnel de chantier en organisant l'accueil sur chantier, gérer les relations avec les représentants du personnel et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents ; - Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel') ; - Réaliser le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier ; - Mener les négociations avec les différents prestataires : loueurs, sous-traitants, fournisseurs de matériaux ; - Prospecter et négocier avec de nouveaux clients ; - Coordonner directement la réponse aux appels d'offres. Profil recherché : Ce qui est demandé pour nous rejoindre : Flexibilité, rigueur, esprit d'analyse et adaptabilité, sont des atouts vous permettant de mener à bien les missions qui vous seront confiées. - Votre profil : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que Conducteur de Travaux gros œuvres. Vos compétences techniques vous permettent d'analyser les situations et de proposer des solutions efficacement. Vous avez un bon sens de la communication (animation de réunion, négociation de contrats, rédaction de compte rendus'). Vous savez travailler en équipe et vous adapter à un environnement professionnel dynamique, en constante évolution.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics et de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe. Le poste : Dans le cadre de notre activité VRD/TP, nous recherchons un Conducteur Travaux Routiers VRD/TP. Mission : En tant que membre de l'équipe d'exploitation, vous serez responsable de l'organisation et du suivi de chantiers autoroutiers. Il vous sera demandé d'effectuer des travaux de réfection, de construction de voies et de signalétiques, ainsi que de réaménager la sécurité des voies. Tâches : - Organiser et animer les réunions de chantier en collaboration avec les équipes et les maîtres d'œuvre - Assurer l'organisation et le suivi du planning des travaux, en créant les documents nécessaires - Gérer le budget du chantier avec rigueur et efficacité - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et en sous-traitants - Préparer, suivre et clôturer les chantiers en respectant les délais et les normes de qualité - Être le garant de la sécurité sur le chantier en mettant en place les mesures appropriées - Être le garant technique du chantier en veillant à la conformité des travaux - Organiser et animer les réunions de chantier pour favoriser la communication et la collaboration - Gérer le personnel et assurer le management des équipes avec bienveillance et efficacité Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac+2/3 et vous avez plusieurs années d'expérience dans la direction de chantiers TP/VRD. Vous maîtrisez les certifications/habilitations fortement demandées telles que AIPR, H0B0 et MS PROJECT. Votre passion pour votre métier et votre sens des responsabilités font de vous le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Ltd, nous croyons que nos collaborateurs sont les véritables acteurs de notre succès. Vos initiatives, vos projets, votre volonté de satisfaire nos clients et de vous développer sont essentiels pour concrétiser nos multiples réalisations. C'est grâce à votre talent, vos compétences et votre bonne humeur que notre entreprise mène ses projets avec succès
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Rejoindre LEDIL en tant que conseiller commercial en immobilier, c'est saisir une opportunité unique : bénéficiez non seulement de bonus annuels pouvant atteindre 10 000 ?, mais aussi d'une visibilité sans précédent pour vos biens, avec des diffusions et remontées illimitées, assurant le succès de votre activité. Nous recrutons des professionnels ambitieux, prêts à embrasser une carrière où l'excellence commerciale et la proximité humaine s'unissent pour définir le futur de l'immobilier. Découvrez un réseau qui valorise vos succès et soutient votre développement à chaque étape. Le poste : Vos missions : En tant que conseiller LEDIL, bénéficiez d'un secteur exclusif, favorisant vos chances de succès sans concurrence interne. Profitez d'une totale autonomie, renforcée par le soutien constant d'un manager dédié et d'outils performants pour agrandir votre portefeuille. Votre mission couvrira tout, de la saisie des annonces (offertes par LEDIL) à l'organisation des visites, la négociation, jusqu'à la rédaction des dossiers notariés. Chaque étape souligne l'importance cruciale de notre rôle dans les moments clés de la vie de nos clients, rendant ce métier profondément gratifiant. Votre rémunération : LEDIL récompense votre engagement avec une rémunération non plafonnée, reversant 70% des commissions et offrant des bonus annuels jusqu'à 10 000 ?. Avec une vente tous les deux mois, nos conseillers gagnent en moyenne + de 2000 - par mois, c'est + de 4000- avec une vente/mois et + de 9000 - avec deux ventes par mois. Que vous soyez débutant ou confirmé dans le secteur de l'immobilier, LEDIL propose des parcours personnalisés pour répondre à toutes vos ambitions. Notre offre comprend un pack standard gratuit, ainsi que deux avec engagements de 79 - ou 149 ?/mois, en fonction du niveau de service qui correspond le mieux à vos besoins. Formation Chez LEDIL Nous croyons fermement en la puissance de la formation pour assurer votre réussite. C'est pourquoi nous avons développé un programme de formation initiale exhaustif, composé de 38 modules, conçu pour vous préparer à démarrer votre activité avec sérénité et confiance. Au-delà de ces premiers pas, nous continuons à enrichir vos compétences tout au long de l'année à travers des sessions de formation en présentiel. Ces séances sont animées soit par vos managers, soit directement par le fondateur de LEDIL. Pourquoi choisir LEDIL ? Outre une rémunération attractive, LEDIL est l'un des rares réseaux permettant une diffusion sans limite de vos annonces sur Leboncoin, garantissant une visibilité maximale. Au-delà des avantages tangibles, c'est notre culture d'entreprise, centrée sur l'humain et le soutien mutuel, qui nous distingue. Chez LEDIL, vous trouverez un réseau à taille humaine prêt à vous accompagner chaque jour, offrant sécurité juridique, opportunités de diversification de revenus et développement de carrière. Rejoindre LEDIL, c'est choisir un réseau qui croit en l'humain et en votre potentiel. Avec nous, excellez au-delà de vos attentes. Profil recherché : Profil recherché : Nous sommes à la recherche de conseillers qui excellent à la fois dans les domaines commercial et relationnel. Notre approche unique se fonde sur un équilibre optimal entre la neutralité, assurant une impartialité complète, et l'excellence, garantissant une qualité de service sans faille. Cela permet à nos conseillers d'être rapidement reconnus comme des référents de premier plan dans leur domaine. Nous valorisons les candidats désireux d'adopter une méthode efficace et simple, centrée sur une interaction humaine de qualité.
LEDIL IMMOBILIER
VENDEUR/PREPARATEUR DE COMMANDES, vous serez formé(e) au métier d'employé(e) de vente polyvalent. La formation se déroule dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 18 mois. C'est-à-dire que vous suivez ce planning : - 1 jour de formation professionnelle en centre de formation à Saintes - le reste du temps de travail en entreprise. Nous vous accompagnons vers l'emploi dans le commerce. La formation prépare au titre « Employé de vente polyvalent en magasin » Niveau IV (Équivalent Bac Pro commerce). Vous êtes rémunéré(e) tout en vous formant en apprentissage et vous passez un diplôme. En fin de parcours et de validation de compétences, vous obtiendriez un diplôme professionnel reconnu par l'état et les professionnels du commerce.
Au départ de la commune de Paillé, vous assurez la collecte des déchets du territoire Vals de Saintonge. *Les missions principales : - Collecter les déchets ménagers, les emballages recyclables, les biodéchets. - Acheminer les déchets récoltés jusqu'au lieu de transfert et/ou de traitement - Assurer l'entretien, le suivi et le nettoyage du matériel de collecte *Intéressé-e, venez nous retrouver au RDV Emploi des Vals de Saintonge, le mercredi 15/05 de 9h à 16h - Salle Eden -47, bld Lair à Saint Jean d'Angely*
L'agent valoriste assure l'accueil et l'orientation des usagers sur site vers les bonnes filières de tri dans un objectif de maximisation du réemploi et de revalorisation des déchets. Il est garant de la propreté et de la sécurité sur le site. *Les missions principales : - Ouvrir et fermer le site conformément aux horaires d'ouverture en vigueur - Accueillir, informer et orienter les usagers vers les bonnes filières de réemploi et de tri - Contrôler visuellement les bennes et corriger les éventuelles erreurs de tri - Veiller à la bonne circulation des véhicules sur le site - Accueillir les prestataires lors de leurs interventions en haut du quai pu bas de quai et s'assurer de la sécurisation de leur zone d'action - Nettoyer et entretenir le site et ses équipements en veillant à utiliser les protections requises pour la sécurité - Faire respecter le règlement intérieur - Interdire l'accès au site aux personnes non autorisées Conditions d'exercice : - Travail en déchetterie, régulièrement à l'extérieur - Horaires :Du lundi au samedi de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30 , avec un jour de repos dans la semaine - Le port d'accessoires de protection et des équipements de protection individuelle est obligatoire **Avoir Plus de 18 ans et être titulaire du permis B**
Missions / conditions d'exercice - Prise en charge des différentes composantes des menus (chargement du camion, livraison, contrôle des températures et émargement des différents documents) - Rédaction des documents de contrôle HACCP - Récupération du matériel et nettoyage - Entretien et nettoyage du camion - Entretien des containers - Livraison des repas de la petite enfance et des centres de loisirs selon le planning Le chauffeur livreur est positionné dans l'organigramme de la direction de l'éducation, sous l'autorité hiérarchique du responsable de la cuisine centrale. Temps de travail en période scolaire 4h/jours - mercredis et vacances scolaire 3h/jours Envoi des candidatures : Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président - Vals de Saintonge Communauté - 55 rue Michel Texier - 17400 Saint-Jean d'Angély ou par mail avant le 31 mai 2024 Moyens : véhicule de service Date prévisionnelle des entretiens de recrutement : mercredi 12 juin 2024
Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité, nous recherchons un-e chargé-e de recrutement. Missions principales : - Accueil téléphonique et physique de nos candidats/intérimaires - Sourcing, recherche de candidats dans les cvthéques, publication d'annonces - Réception de candidatures - Pré-sélection téléphonique - Entretien de recrutement physique - Contrôle et saisie des documents administratifs - Mise à l'emploi de candidats A l'aise avec l'outil informatique et l'accueil téléphonique, vous avez un esprit d'équipe développé. Expérience souhaitée mais poste ouvert au débutant-e diplomé-e en Ressources Humaines ou Administratif. Horaires de l'agence : 8h30-12h/14h-18h. Lundi à Saintes et du Mardi au Vendredi à Saint Jean d'Angely
Intérim, CDD, CDI, Formations.
"OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) assistant(e) administration des ventes pour préparer un BTS NEGOCIATION ET DIGITALISATION DE LA RELATION CLIENT. BTS NDRC : - Niveau : 5 (BTS) - Durée : 24 mois - Rythme d'alternance : 1 jour par semaine et 1 semaine par mois, le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Clip Saintes (17) - Lieu du poste entreprise : Saint Jean d'Angely (17) Les compétences requises : - Assurer la facturation et son suivi ; - Préparer les bons de livraison ; - Faire le suivi des stocks et gérer leur approvisionnement pour ne pas être en rupture ; - Renseigner les clients et les conseiller si nécessaire ; - Exécuter la gestion administrative ; - Effectuer le suivi des clients ; - Traiter ou transmettre les réclamations des clients ; - Gérer et d'actualiser les fiches descriptives des produits. Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Clip Saintes pour un premier entretien de sélection."
La société Bass recherche pour ses clients, un chauffeur(se) livreur(se) pour compléter son équipe. L'embauche est à 7 h chez le client puis préparation, planification, chargement et livraison de fret. Manipulation de colis de 1 à 30 kg avec un fourgon de 13 m3 ou un fourgon de 20m3 avec hayon quand les colis sont en palettes. Livraison du Lundi au Vendredi. Permis B exigé. CDI de 35 h forfait. Poste à pourvoir immédiatement.
*** Votre Challenge : Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un hôte de caisse et d'accueil (H/F) pour un contrat de 3 semaines. Vous justifiez d'une expérience similaire d'un an acquise au sein d'une enseigne B to C (prêt à porter, magasin spécialisé...) et idéalement doté(e) d'un niveau Bac commerce/service. En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs. Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel. En ce sens, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil téléphonique et physique du client avec enthousiasme et bienveillance, - Renseigner, conseiller et satisfaire le client, - Gérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarque, e-réservation, autre), - Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse, - Encaisser le client selon les procédures de caisse en vigueur, - Proposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité), - Constituer des dossiers de demande de financement, - Remercier le client et infuser une bonne image de l'entreprise, ** Vos Talents : - Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle. - Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe. - Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, rejoignez-nous et faites la plus belle des rencontres avec le sport.
*** Votre challenge *** Nous recrutons un magasinier réceptionnaire et préparateur de commande (H/F) en CDD de 3 semaines. En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes en charge de la réception, du stockage, de la préparation ainsi que de la bonne distribution de nos produits. En ce sens, vos missions s'articulent autour de 2 activités principales : 1. La réception et la gestion des flux : - Gérer le planning des livraisons, - Contrôler le déchargement et émarger les bordereaux des transporteurs (faire les réserves nécessaires auprès du transporteur), - Assurer la gestion de l'ensemble des flux de marchandises dans le respect des normes de sécurité et des procédures internes, - Réceptionner les produits, - Trier les produits reçus par typologie (commande de base, commande d'opération commerciale, commande de réassort...), pour faciliter la mise en rayon, - Étiqueter et préparer les produits, - Optimiser l'organisation pour maximiser le nombre d'articles traités par heure, - Gérer les rétrocessions inter magasins. 2. La gestion des retours et du SAV : - Suivre l'état des stocks, - Contribuer à la prise en charge du SAV (retour des produits, contact fournisseurs,...), - Participer aux inventaires, - Garantir la bonne tenue de la réserve : propreté, organisation des cartons, rangements de l'agencement, sécurité. *** Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30 à 19h00. **** *** Vos talents : *** Nous recherchons avant tout une personnalité organisée, rigoureuse, autonome, polyvalente et proactive, capable de gérer les priorités en cas de charge importante. Vous êtes également reconnu(e) pour votre énergie, votre enthousiasme ainsi que votre esprit d'équipe. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique pour la gestion des stocks. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement issu(e) d'une formation en logistique (CAP/BEP minimum), vous justifiez d'une expérience similaire acquise sur un poste d'agent de réception, réceptionnaire, magasinier ou préparateur de commandes, idéalement dans le secteur de la distribution. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, rejoignez-nous et faites la plus belle des rencontres avec le sport. *** Votre Team *** Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable. Chacun de nos 200 entrepreneurs et plus de 15.000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 720 magasins place le collectif au-dessus de tout dans le souci de mieux vivre ensemble. Mais nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France, nous soutenons le développement du sport local avec plus de 10 000 clubs partenaires et sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Nous agissons pour vous, et pourquoi pas avec vous ?
Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité du responsable de la cuisine centrale la collectivité recherche un agent de soutien à la production de repas. Établissement avec une capacité de production de 700 repas avec trois type de production, Liaison Froide, Liaison chaude et production sur place. Recrutement d'un CDD de 6 mois renouvelable. Missions et activités associées : - Contribution à la préparation des besoins de production - Participe à l'élaboration des menus - Prépare son poste de travail (films jetables et gants) - Déconditionne (ouvre des boîtes, des poches sous vide) et prépare les denrées nécessaires (coupe, tranche, râpe. Participation au nettoyage des équipements et des locaux - Nettoie et désinfecte son poste de travail - Nettoie et désinfecte, avec les autres personnels, les équipements et les locaux Assurer l'enlèvement puis la livraison des denrées alimentaires vers les satellites - Charge le camion et livre les cantines scolaires - Établir un relationnel avec les personnes livrées - Transmet des informations entre les sites scolaires et la cuisine centrale pour une meilleure organisation Activités occasionnelles - Remplace le cuisinier et cas de besoin Compétences techniques - Savoir appliquer les techniques de nettoyage et de la désinfection des équipements et des locaux - Savoir cuisiner en préparation chaude ou froide - Savoir prendre les T°des aliments et compléter les documents d'autocontrôle Connaissances - Connaître les bons gestes et postures - Connaître les protocoles d'hygiène et les produits d'entretien - Connaître la méthode HACCP (Hazard Analysis Critical Controp Point) - Connaître les recommandations du GEMRCN (Grouped'Etude des Marchés de Restauration Collective et de Nutrition) Qualités - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe, communication et écoute Valeurs attendues - Sens du service public - Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'initiativ Interlocuteurs internes et externes - Contact avec les collègues de travail, le responsable de la cuisine centrale, cuisinier, la coordonnatrice et la responsable du service scolaire Conditions d'exercice - Port de charges - Travail en position debout et répétition de gestes, exposition au froid et au chaud - Annualisation du temps de travail - Changement possible de site Cadre d'emploi - adjoint technique Diplômes et habilitation requis - CAP ou BEP Restauration + expérience + permis B Moyens - EPI (Équipements de protection individuelle) - Cuisine collective et matériel de cuisine - Produits d'entretien pour le nettoyage et la désinfection du matériel et des locaux Rémunération et avantages : Montant de la rémunération selon diplôme/expérience + avantages liés au poste (RI) sur la base de rémunération d'un adjoint technique Prise de fonction : 26 Août 2024 Envoi des candidatures : Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président - Vals de Saintonge Communauté - 55 rue Michel Texier - 17400 Saint-Jean d'Angély ou par mail avant le 06 mai 2024 Date prévisionnelle des entretiens de recrutement : mercredi 12 juin 2024
BARAYOLE est une association de protection de l'enfance, qui accueille des jeunes confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. L'association recherche des accompagnateurs (H/F) pour ses différents lieux de vie en Vendée. Annonce permanente : Cela fait plusieurs fois que vous voyez cette annonce et vous vous demandez pourquoi ? Nous continuons d'accueillir des enfants, la liste d'attente pour un placement est malheureusement longue. Tant qu'il y aura des enfants à accueillir, nous serons en recherche de professionnels. Un format original d'accueil : Selon les cas, l'enfant ou le jeune est accueilli seul dans une maison ou avec un autre jeune (en binôme). Deux professionnels se relaient 1 semaine sur 2 pour assurer leur accompagnement. Cet accompagnement non collectif permet l'apaisement et un vrai travail éducatif. Temps de travail : Un rythme bienveillant pour le salarié Vous travaillez 1 semaine sur 2, en 24/24, 7 j/7, vous prenez votre poste du mardi au mardi de la semaine suivante, jour de votre relais avec votre binôme. C'est pourquoi vous faites qu'un seul trajet par semaine avec votre véhicule personnel (le mardi matin pour la prise de poste et le mardi d'après pour rentrer chez vous). Après une semaine d'intégration, l'association vous confie l'accompagnement d'un ou de deux jeunes. Votre contrat de travail est établi en jours annualisés. Profil du poste : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'animation, du médico-social ou de la santé. Par exemple : DEASS, DEES, DEEJE, DEETS, DEME, DEAES, DEAF, DEAMP, DEAVS, DECESF, DETISF, BPJEPS, DEJEPS, BTSESF, DESJEPS, DEI, DEAS, DEAP. Vous justifiez également d'une expérience professionnelle significative. Une connaissance dans le champ du handicap ou de la protection de l'enfance est un plus. Conditions du poste : - Secteur d'activité : Social / Protection de l'enfance - Secteur géographique : Vendée - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Salaire : o 2 250 € brut / mois o Possibilité de primes de remplacement sur base de volontariat o Augmentation après 1 an o Augmentation après 2 ans - Outils de travail : Pendant votre temps de travail vous bénéficiez des outils suivants : o Logement de service avec le jeune o Repas pris en charge o Véhicule de service pour les transports o Ordinateur portable pour les transmissions et les plannings - Avantages : o Contrat FLEX de la Mutuelle Générale (écoute psychologique 24h/24h) - Permis B : obligatoire - Animaux : Ils ne sont pas admis sur nos unités de vie
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement, notamment vers un poste d'hôtesse d'accueil. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs. Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel. En ce sens, vos principales missions seront les suivantes : Assurer l'accueil et physique du Client avec enthousiasme et bienveillance, Renseigner, conseiller et satisfaire le Client, Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse, Encaisser le Client selon les procédures de caisse en vigueur, Proposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité) Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise. Nous recherchons avant tout une personnalité qui soit disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle. Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe. Si vous n'avez pas le profil, ne postulez pas ! Si vous vous reconnaissez, envoyez votre candidature par mail, nous vous répondrons dans la journée.
POSTE : Fleuriste Apprentissage H/F DESCRIPTION : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe de l'Atelier Floral s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits, et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez non seulement la confection de bouquets ou compositions florales en fonction de la saisonnalité ou des événements, mais aussi la commercialisation, ainsi que les techniques commerciales. Progressivement vous gagnerez en autonomie et compétences. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage/de professionnalisation d'une durée de 12 à 24 mois à compter de la rentrée scolaire 2024. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Préparant un diplôme, vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en [contrat d'apprentissage/contrat de professionnalisation] pour une durée de 12 ou 24 mois.
Le centre E.Leclerc de Saint Jean d'Angély emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1982 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'Euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.~...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe du rayon Fruits et Légumes s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier. Avec elle, vous apprendrez les spécificités des produits, la gestion de commande, la tenue du rayon, mais aussi le conseil, la vente, le merchandising, les relations avec les fournisseurs et le travail collectif. Le rayon fruits et légumes est un rayon important pour les clients et il participe à l'image globale qu'ils se font du magasin. Ici le fond compte autant que la forme : sélection des produits à saveur et théâtralisation de l'offre pour la rendre appétissante et désirable ! Cela requiert un vrai savoir-faire, et ce n'est pas pour rien qu'un CAP Primeur vient d'être créé. Vous participerez aux missions suivantes: * Préparer des fruits et légumes en vue de leur mise en vente * Tenir un étal et la présentation marchande des familles de produits * Assurer le conseil , la vente et le fidélisation du client * Réaliser les opérations de réception, de contrôle et de stockage des marchandises * Apprendre les fondamentaux de la relation client et de la gestion. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage/de professionnalisation d'une durée de 12 ou 24 mois à compter de la rentrée scolaire 2024. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). PROFIL RECHERCHÉ Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Vendeur Primeur en grande distribution, c'est un beau métier, mais c'est un métier exigeant. Il faudra être matinal, rigoureux et ponctuel. Il faut aussi être organisé, et aimer travailler en équipe. Avoir le goût pour le commerce est un préalable. Le reste, vous l'apprendrez avec nous, en grandissant auprès de votre tuteur. A l'issue de votre formation, vous disposerez d'un diplôme valorisant (CAP ou titre professionnel), et d'un savoir-faire recherché. Pour travailler chez nous, il faudra avoir la pêche, la banane et surtout ne pas avoir le melon !
Le centre E.Leclerc de Saint Jean d'Angély emploie 180 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1982 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation.Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse.Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement, notamment vers un poste d'hôte(sse) d'accueil.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs.Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel. En ce sens, vos principales missions seront les suivantes :- Assurer l'accueil et physique du Client avec enthousiasme et bienveillance,- Renseigner, conseiller et satisfaire le Client,- Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse,- Encaisser le Client selon les procédures de caisse en vigueur,- Proposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité)- Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise.Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle. Vous devez avoir une excellente présentation.Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste.Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe.Si vous n'avez pas le profil, ne postulez pas !Si vous vous reconnaissez, envoyez votre candidature par mail, nous vous répondrons dans la journée. Expérience exigée A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous travaillerez pour le Service de Prévention du pôle Protection de l Enfance de l ADEI, poste basé à Saint Jean d'Angely , Convention collective 15 mars 1966 TRAVAILLEUR SOCIAL (niveau 6) Population : Service AIR/AED du Pôle Protection de l'Enfance de l'ADEI, accompagnent sur 4 délégations territoriales 185 situations d'enfants de 0 à 18 ans. Poste à pourvoir sur Saint Jean d'Angély avec rattachement à l'Antenne de Saintes. Missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'assurer des interventions à domicile contribuant à protéger et maintenir l'enfant dans sa famille et accompagner les parents dans l'éducation, - de repérer et de soutenir les compétences parentales, - de construire avec les parents, l'enfant et le service ASE, les objectifs et les actions du projet d'accompagnement ainsi que ses modalités d'intervention, en adéquation avec les attentes de chacun et la problématique repérée, - de procéder à l'actualisation du projet pour l'enfant selon l'évolution de la situation familiale, en concertation avec l'ASE. Profil du poste : - Nombreux déplacements (suivis à domicile et dans l'environnement de l'enfant) - Intervention principalement en semaine mais aussi en soirée et weekend selon disponibilités et besoins des familles - Expérience préalable en intervention à domicile et en travail avec les familles appréciée Compétences requises : - Capacité à prendre en compte la singularité, le rôle et la place de chacun des membres de la famille, leurs capacités, leurs difficultés et leurs préoccupations - Disposition à représenter le service dans les instances partenariales - Compétences rédactionnelles et d'organisation de ses déplacements et des visites - Maîtrise des techniques d'entretiens - Aptitude à prendre des initiatives et à rendre compte de ses interventions - Connaissance de l'outil informatique (Word, Outlook.
Vous recherchez une expérience enrichissante dans le domaine de la pâtisserie ? Rejoignez notre équipe à l'agence Temporis de Saint Jean d'Angely en tant qu'Aide Pâtissier en Grande Distribution. Pas d'expérience professionnelle dans ce domaine ? Pas de problème ! Nous recherchons avant tout des candidats passionnés par la gastronomie et ayant une sensibilité pour la pâtisserie ou la cuisine. Votre mission : - Assister les pâtissiers dans la préparation et la production de pâtisseries variées. - Participer à la fabrication de différents types de desserts, gâteaux et viennoiseries. - Contribuer à la mise en place et à la présentation des produits en rayon, en veillant à leur attractivité visuelle. - Collaborer avec l'équipe pour assurer un service efficace et de qualité. Profil Recherché : - Passion pour la pâtisserie et la cuisine. - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Dynamisme, polyvalence et rigueur dans le travail. - Capacité à s'adapter à un environnement de travail en grande distribution. - Disponibilité pour travailler le samedi Les avantages : - Expérience enrichissante dans le secteur de la pâtisserie. - Possibilité d'acquérir de nouvelles compétences en travaillant aux côtés de professionnels expérimentés. - Environnement de travail convivial et stimulant. Lieu: Saint jean d'Angely Type de contrat: Intérim à temps plein Début: Dès que possible pour plusieurs mois Nous vous proposons : - Une rémunération selon votre profil et votre expérience (avec 10% indemnités de fin de mission + 10 % congés payés) - Comité d'Entreprise (CE) offrant des avantages variés pour votre bien-être et vos loisirs - Ouverture d'un Compte Épargne Temps (CET) pour planifier votre avenir financier en toute sérénité - Accès aux avantages du Comité d'Entreprise pour enrichir votre vie professionnelle et personnelle - Mutuelle attractive pour prendre soin de votre santé et celle de vos proches - Possibilité de versement d'acomptes pour vous accompagner dans vos projets. Si vous êtes passionné par l'art de la pâtisserie et que vous souhaitez rejoindre une équipe , n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui en nous envoyant votre CV . Rejoignez-nous et participez à l'aventure gourmande de l'agence Temporis de Saint Jean d'Angely.
Il s'agit d'un poste de Conseiller vendeur expérimenté dans l univers du végétal ( Plantes potagères, plantes fleuries et produits en pépinières) et plus particulièrement en serre chaude Sous l' autorité hiérarchique du Responsable du magasin, vos activités : Mise en rayons et la manutention des produits et végétaux Commande et Réception des marchandises via le système informatique Mise en scène des produits pour mise en valeur Conseil et accompagnement du client, Animation des rayons et veille à la propreté de sa zone de travail Profil recherché Expérience en végétal (Marchés aux fleurs, Plantes vertes et fleuries d'intérieur), ayant une bonne connaissance des produits de serre chaude Candidat attentif et methodique Respect des attentes de notre franchiseur Gamm vert pour la mise en place et suivi de leurs concepts Dynamisme et capacité à acquérir de l' autonomie rapidement Travail en équipe avec l'ensemble du pôle végétal pour les commandes, les animations. et en cas d'absence Polyvalence en caisse et aux autres activités du magasin en cas d'affluence et/ou période saisonnière Formation interne (en tutorat) prevue avant recrutement Salaire selon profil + 13 eme mois + primes trimestrielles + retraite supplementaire+ prime d'ancienneté apres 3 ans + prévoyance
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons notre serveur.se. en apprentissage pour préparer soit un CAP soit un BP Vous avez pour mission : - favoriser l'accueil - veiller au confort et à la satisfaction du client - assurer la prise de commande et le service - Vous êtes souriant(e), volontaire, motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. S'agissant d'un contrat d'apprentissage, le salaire est variable selon l'age et l'année de contrat POSTE A POURVOIR AU 1ER JUILLET
Notre agence Adéquat Saintes recherche pour l'un de ses clients, un travailleur social H/F dès que possible à Saintes pour une période de plusieurs mois dans le cadre d'un remplacement maternité. Votre mission auprès de personnes en situation de précarité est : - D'effectuer l'accueil des bénéficiaires - De réaliser des entretiens individuels - De réaliser l'accompagnement administratif, santé, juridique Horaires du lundi au vendredi : 9h-12h30 / 13h30-17h mercredi : 9h-12h30 Profil : - Vous avez une expérience sur un poste similaire ou éducateur spécialisé, moniteur-éducateur, CESF, salarié CADA Rémunération et avantages : - Taux horaire selon profil+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Merci de postuler directement en ligne en déposant votre CV. Rejoignez notre agence ! Adéquat Saintes, Simplement pour Vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Vous souhaitez vous former au métier du service en salle. Nous vous vous proposons de rejoindre notre restaurant familial qui effectue de la cuisine marocaine. (45 couverts) Nous sommes ouverts du mercredi midi au dimanche soir. Durant votre apprentissage en alternance pour obtenir votre CAP, vous serez formé(e) à : - la mise en place de la salle - l'accueil de la clientèle - la prise de commande - le service des boissons et des plats - pas d'encaissement la 1ère année de la formation. Profil recherché : Réactivité, dynamique, autonome et motivé. Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, merci d'appeler directement la gérante.
Rejoignez notre équipe verdoyante à l'Agence Temporis de Saint Jean d'Angely ! Êtes-vous passionné par la création d'espaces verts époustouflants ? Avez-vous le pouce vert et l'envie de mettre votre talent au service des clients professionnels et particuliers ? Alors cette offre est faite pour vous ! Nous recherchons des paysagistes s et expérimentés pour rejoindre notre client basé sur Saint jean d'Angely. Votre mission : - Conception et création d'aménagements paysagers pour des clients professionnels et particuliers. - Préparation du terrain, y compris le nivellement, le désherbage et la préparation du sol. - Plantation d'arbres, de fleurs, de buissons et d'autres plantes selon les plans de conception. - Installation de clôtures, de bordures et d'autres éléments d'aménagement paysager. - Taille et entretien régulier des plantes pour assurer leur santé et leur esthétique. Nous vous proposons : - un contrat de 35h/semaine - une rémunération selon votre profil et votre expérience (+ 10% indemnités de fin de mission + 10% de congés payés) - la possibilité d'acompte - les avantages du FASTT, - un Comité d'Entreprise - une mutuelle avantageuse. - l'ouverture de votre CET. Si vous avez de l'expérience et une formation dans le domaine, nous voulons vous rencontrer ! Les contrats sont disponibles dès maintenant pour plusieurs semaines, offrant une opportunité de mettre en valeur votre expertise et de contribuer à des projets stimulants. Ne manquez pas cette chance de faire éclore votre carrière dans le monde passionnant du paysagisme ! Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre CV à ou rendez-vous directement à notre agence pour en savoir plus. Rejoignez-nous et ensemble, créons des espaces de vie aussi beaux que durables ! ????
Poste: vente/conseil/ mise en rayon/ magasinage de pieces détachées agricoles et en motoculture. Vous êtes à l'aise avec l'informatique, vous avez déjà des connaissances en mécanique et en agriculture, vous aimez le contact avec les clients. Si vous êtes actif et motivé pour une reconversion vers un nouvel emploi, nous proposons un contrat de Professionnalisation rémunéré en alternance.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, vous offrant des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles. Notre client est une officine située à ST JEAN D ANGELY proposant des services de qualité et une expérience client exceptionnelle. Avez-vous considéré l'opportunité unique d'exercer en tant que Préparateur en pharmacie (F H) dans une officine? Au sein d'une officine reconnue, le rôle principal de ce poste est de garantir une délivrance efficace des médicaments aux patients. -Assurer un service rapide et précis dans la délivrance des médicaments -Assister les pharmaciens dans la préparation des prescriptions médicales -Maintenir le bon ordre et la propreté de l'officine -Gérer les stocks de médicaments et signaler toute pénurie -Participer aux opérations de vente et de conseil au comptoir. Pour ce poste, vous profitez de : -Contrat: CDD -Durée: 3 mois -Salaire: 14 € heure Pour le poste de Préparateur en pharmacie (F H), nous recherchons une personne avec une première expérience, prête à délivrer des médicaments en officine. -Diplôme d'Etat de Préparateur en pharmacie est requis -Compétence avérée en délivrance de médicaments -Solide connaissances des produits pharmaceutiques -Aptitude pour le travail en équipe -Bonne capacité de communication et de conseil Processus de recrutement Intéressé par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature. Localité : St Jean D Angely 17400 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2024-07-01
Notre client est une officine située à ST JEAN D ANGELY proposant des services de qualité et une expérience client exceptionnelle.Avez-vous considéré l'opportunité unique d'exercer en tant que Préparateur en pharmacie (F/H) dans une officine? Au sein d'une officine reconnue, le rôle principal de ce poste est de garantir une délivrance efficace des médicaments aux patients. - Assurer un service rapide et précis dans la délivrance des médicaments - Assister les pharmaciens dans la préparation des prescriptions médicales - Maintenir le bon ordre et la propreté de l'officine - Gérer les stocks de médicaments et signaler toute pénurie - Participer aux opérations de vente et de conseil au comptoir. Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: 14 euros/heure
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, vous offrant des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles.
Ouverture en juin. Restauration rapide et brasserie traditionnelle Description de poste : Aperçu du poste : Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur de la restauration. Le candidat retenu sera responsable de fournir un service client exceptionnel et de contribuer à l'expérience culinaire globale de nos clients. Fonctions : - Accueillir et placer les clients dans le restaurant - Prendre les commandes des clients et les transmettre à la cuisine - Servir les plats et boissons aux clients de manière professionnelle - Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et demandes - Présenter les menus, recommander des plats et répondre aux questions des clients - Maintenir la propreté des tables, des couverts et de l'environnement de travail Qualifications : - Expérience antérieure dans le secteur de l'hôtellerie ou de la restauration souhaitée - Forte orientation client et aptitude au service - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et des protocoles de service - Capacité à travailler efficacement en équipe - Excellentes compétences en communication verbale Nous offrons un environnement de travail stimulant, une opportunité d'apprentissage continu et une ambiance conviviale au sein de notre équipe. Rejoignez-nous pour faire partie d'une expérience gastronomique exceptionnelle ! Type d'emploi : CDI Programmation : * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/06/2024
L'Agence Temporis de Saint-Jean-d'Angély recherche des porteurs funéraires pour rejoindre une équipe dévouée. En tant que porteur funéraire en contrat intérimaire, vous serez un élément essentiel de notre service, intervenant lors de cérémonies funéraires selon les besoins ponctuels. Responsabilités: - Assurer le portage respectueux des cercueils lors des cérémonies funéraires. - Collaborer avec empathie et discrétion envers les familles endeuillées. - Respecter les protocoles et les normes éthiques de l'industrie funéraire. - Maintenir une apparence soignée en portant un costume et une chemise blanche. Profil Recherché: - Sens de la dignité et du respect envers les défunts et leurs proches. - Capacité à travailler avec discrétion et compassion dans des situations émotionnelles. - Disponibilité variable selon les besoins. - Être titulaire du B (souhaitable). - Avoir un costume , chemise blanche et chaussures es Contrats temps partiel variables en fonction des demandes hebdomadaires. Idéal pour un complément de revenus ou une flexibilité dans votre emploi du temps. Les avantages: - Rémunération SMIC +10% IFM + 10% Congés payés. - CE, mutuelle, FASTT... - Flexibilité des horaires pour concilier avec d'autres engagements. - Expérience enrichissante dans un domaine essentiel et respecté. Comment Postuler: Envoyez votre CV à ] ou postulez directement en ligne. Rejoignez notre équipe dédiée à offrir un soutien respectueux aux familles endeuillées. Votre contribution fiable et attentionnée sera appréciée dans ce rôle crucial.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recherchons notre futur Conseiller de Vente F/H en CDD à temps partiel (25 h/semaine) pour le Centre Hospitalier de Saint-Jean d'Angély. CDD du 6 au 17 mai, du lundi au vendredi (le 8 et 9 mai non travaillés) Semaine du 6 mai : 10h/12h - 14h/17h Semaine du 13 mai : 13h/17h Vous aurez en charge les missions suivantes : Cette liste de missions n'est pas exhaustive. - Vente : - Accueillir et conseiller les patients (accueil physique et téléphonique, passage en chambre), - Promouvoir et vendre nos offres de produits et services multimédia, - Attribuer les accès aux patients et assurer la mise en service des produits multimédia, - Gérer la caisse, - Gestion - Gérer les stocks, - Remplir les tableaux de bords liés à l'activité, - Réaliser le suivi quotidien des opérations comptables (chiffre d'affaires, remboursements, etc.), - Effectuer les remises en banque, - Maintenance : en lien avec l'équipe support Réaliser la maintenance de niveau 1, notamment : - En cas de besoin, installer / échanger les téléviseurs, - Redémarrer les téléviseurs, - Effectuer le contrôle des télécommandes, - Remonter à l'équipe support les anomalies détectées, - Sens du service client, - Excellent relationnel, - Goût du challenge, - Dynamisme, rigueur et diplomatie, - Aisance sur les outils informatiques et bureautiques, - Idéalement, une première expérience en vente, -Aucun diplôme requis, Nous sommes engagés dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Poste accessible aux travailleurs handicapés.
QUI SOMMES-NOUS ? HOPPEN, leader français de la transformation digitale des établissements de soins et de santé, développe des solutions technologiques et propose un ensemble de services phygitaux pour la patientèle, apportant un élément de réponse concret aux enjeux majeurs du système de santé français. Notre offre de services et de solutions technologiques permet ainsi d'améliorer le confort du patient, de faciliter le quotidien du personnel et d'a...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
LE POSTE Missions du service : La Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS) est une cellule de prise en charge médico-sociale qui doit faciliter l'accès des personnes démunies au système hospitalier et aux réseaux de soins, d'accueil et d'accompagnement social. Pour cela la PASS mobile a pour missions : - D'évaluer les besoins sanitaires et sociaux des personnes qui lui sont orientées ou qui viennent vers elle; - D'offrir, si besoin, l'accès à des consultations médicales, à des soins infirmiers, au plateau technique de l'hôpital, à la pharmacie (ensemble des soins non facturables au patient) ; - D'organiser une prise en charge pluridisciplinaire, médicosociale, adaptée aux besoins du patient ; - D'orienter et/ou accompagner la personne dans ses démarches de soins dans l'établissement et/ou à l'extérieur ainsi que dans ses démarches sociales. Missions principales : - Rôle de premier accueil et d'évaluation sociale des besoins de la personne et/ou de la famille ; - Prise en charge sociale des patients axée en premier lieu sur l'accès aux soins et aux droits de santé ; - Elaboration d'un parcours de soin adapté pour le patient, en concertation avec le médecin : a) Vérification / ouverture des droits, b) Orientation vers le droit commun ou vers le plateau technique et les consultations spécialisées de l'hôpital en lien avec les autres acteurs de la PASS, c) Coordination sociale en interne de l'hôpital et en externe avec les partenaires sanitaires et sociaux ; - Participation aux réunions d'équipe pluri professionnelles (avec le médecin, l'IDE, .) pour évoquer les prises en charge médico-sociales les plus favorables pour le patient : a) Participation/ organisation de points sur les situations complexes, b) Organisation du service ou participation à son organisation en fonction de la composition de l'équipe et en lien avec les référents institutionnels, c) Mise à jour des protocoles selon évolution des besoins et des publics, en lien avec l'équipe de la PASS. - Participation à la rédaction du rapport d'activité avec le médecin référent / IDE et avec le soutien du (des) référent institutionnel ; - Participation à l'organisation d'un Copil PASS mobile annuel (en soutien de la direction et avec le reste de l'équipe) ; - Développement et entretien du réseau partenarial : information, sensibilisation aux problématiques liées à la précarité et certains facteurs de vulnérabilité. Conditions d'exercice : CDI / temps partiel 50% à la PASS Mobile / poste à pourvoir dès que possible Horaires : du lundi au vendredi, amplitude 8h-17h ; repos fixes Localisation du poste : secteur Saint Jean d'Angély Rémunération : à partir de 2200 € brut / mois (base temps plein, prime Ségur comprise) Avantages CGOS : prestations sociales, prestations vacances, chèques-vacances, prestations loisirs, chèques-culture, avantages conso . PROFIL RECHERCHÉ Diplômes / formation : - Diplôme d'état d'Assistant de service social exigé ; - Permis B. Compétences et expériences attendues : - Expérience sur un poste d'Assistant-e social-e en équipe pluridisciplinaire ; - Connaissance du travail en réseau partenarial ; - Très bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise de la rédaction de rapports d'activité ; - Aisance avec les outils informatiques : bureautiques (Pack Office), messageries, logiciels métiers. Qualités attendues sur le poste : - Ecoute empathique, bienveillance ; - Pédagogie ; - Discrétion ; - Capacité d'analyse et de synthèse ; - Distanciation, maîtrise de soi ; - Esprit d'équipe. Fiche de poste disponible sur demande.
Au sein du laboratoire interhospitalier, vous assurez les missions suivantes : - réalisation des examens de biologie médicale - contrôle et enregistrement de la conformité des prélèvements - traitement pré-analytique des échantillons : centrifugation, aliquotage, préparation pour envois... - maintenance/prévention des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine - réalisation, saisie, validation des analyses biologiques et alerte aux services en cas de résultats pathologiques (par délégation du biologiste et uniquement pour les paramètres déterminés urgents) Horaires : 8h00-16h00 ou 9h00-17h00 de manière temporaire pendant la période du CDD; repos fixes; RTT. *Connaissance des normes et principes QHS et certification de capacité pour effectuer les prélèvements sanguins* Ce contrat est renouvelable
Avez-vous constaté comment les modes de consommation font évoluer le secteur de la logistique et du transport ? Pour relever ce défi, Kuehne + Nagel s'appuie sur son excellence opérationnelle, sa position de leader, et ses 79 000 collaborateurs répartis sur + de 100 pays. En France, ce sont 10,000 collaborateurs passionnés qui travaillent chaque jour sur des solutions et services innovants pour satisfaire des clients de secteurs d'activités variés comme l'aéronautique, le retail, la santé. Nous recherchons un(e) Affréteur H/F en alternance (12/24 mois) Poste situé à Saint Jean Angely (17) Votre rôle Au sein de l'agence Kuehne + Nagel de Saint Jean Angely (17), nous recherchons dans le cadre d'une alternance un(e) Assistant(e) affréteur. Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous vous appuierez sur notre réseau professionnel afin d'assurer l'organisation du transport en respectant le meilleur rapport qualité/prix, les délais impartis et la réglementation en vigueur. Vos missions : - Participer au développement et à la fidélisation de notre portefeuille d'affrétés - Collaborer à l'organisation et au suivi d'un acheminement optimum des marchandises (en termes de coût, de temps, de trajet et de qualité) - Veiller à la satisfaction des clients et au respect de la réglementation des transports - Contribuer au traitement, contrôle et au suivi des facturations et des réclamations clients - Participer à l'enregistrement des ordres de transport client - Apporter un conseil auprès des clients et des transporteurs Vos + - Vous préparez un BAC +2/3 dans le domaine du transport et de la logistique - Vous maitrisez la législation du transport et avez une bonne connaissance de la géographie (France et Europe). - Vous êtes doté(e) d'un bon sens commercial et du service client. - Vous êtes sérieux.se, rigoureux.se et autonome. Nos + Rejoindre Kuehne + Nagel, c'est s'engager dans une entreprise labellisée Great place to work et Happy Trainees 2023 et être prêt(e) à relever les défis du futur. Au-delà de rejoindre une équipe agréable dans un contexte stimulant, nous vous proposons une mission dans laquelle vous bénéficierez d'accompagnement mais également d'une autonomie vous permettant de monter en compétences au sein d'un groupe international. Your + Shapes our future
Missions et activités associées : - Étudie les besoins et met en œuvre le projet de politique scolaire communautaire : - Pilotage et évaluation des actions éducatives des garderies et de la restauration scolaire - Développer des partenariats et identifier des projets innovants - Promotion du service scolaire et des actions - Relation de proximité : - Répond aux demandes des familles - Assurer les relations avec les élus, les parents d'élèves, les enseignants, les élèves et les partenaires institutionnels - Collabore au management du service scolaire : - Encadrer les agents de son secteur - Garant de la mise en œuvre et du suivi des actions, des projets et des bilans - Informer, organiser les plannings, les réunions et les actions - Suivre les équipes sur le terrain : effectuer régulièrement des visites sur sites - Évaluer les agents placés sous sa responsabilité - Assure la gestion administrative du service : - Veiller au suivi des demandes formulées - Assurer le lien dans la préparation des conseils d'école - Assurer la gestion de documents et de courriers, ainsi que le classement et la mise à jour de dossiers - Suivi financier des prestataires des écoles de son secteur - Suivi administratif des appels à projets des écoles de son secteur - Activités transversales aux 4 secteurs : - Coordonner les besoins en formation en lien avec le service RH - Préparer et faire suivre les documents analytiques et les feuilles d'heures au service RH - Assurer les recrutements avec les coordonnateurs concernés ou la responsable de service : reçoit et traite les candidatures, conduit les entretiens et affecte en fonction des besoins en effectifs - Assurer les remplacements des agents et le suivi des stagiaires - Accompagner les agents dans la maîtrise du logiciel TECHNOCARTE Compétences techniques - Savoir rédiger différents types d'écrits : rapports, comptes-rendus de réunions - Savoir accompagner les agents et gérer les conflits - Savoir faire monter en compétences - Maîtriser les logiciels de bureautique Connaissances - Connaître l'environnement professionnel du secteur scolaire - Connaître les techniques d'animation et de management d 'équipe - Connaître les bases du statut RH et notions GPEEC (poste, métier, compétence) Conditions d'exercice - Travail en bureau avec des déplacements sur les sites - Réunions, travail sur ordinateur - Variation importante de la charge de travail en fonction des périodes scolaires - Nombreuses interruptions dans le travail administratif avec l'accueil des agents, les relations avec les autres services et le téléphone - Réunions ponctuelles en soirée Moyens - Logiciels métier, véhicule de service, téléphone Envoi des candidatures : Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président - Vals de Saintonge Communauté - 55 rue Michel Texier - 17400 Saint-Jean d'Angély ou par mail avant le 06 mai 2024
Nous recherchons pour la saison de castration de maïs et d'épuration de tournesols , plusieurs aides agricoles H/F sur le secteur de Saint-Jean-d'Angély (17). 50 postes à pourvoir. Vous avez au moins 16 ans à la date de début de contrat Vous êtes une personne appliquée, dynamique Vous êtes disponibles sur la période de juillet et Août Emploi en équipe et en plein air - Temps partiel, principalement le matin Pas de logement sur place Si vous êtes intéressé, contactez nous au 05 46 97 53 38 (Du lundi au vendredi de 9h à 17h) ou inscrivez vous directement sur ce formulaire : https://forms.gle/jt5S3fkmSwiK6RkV8
Nous recherchons 1 Technicien/Technicienne chargé(e) d'affaires - Métreur/Métreuse H/F secteur Charente-Maritime (17) et Vienne (86), basé(e) à St Jean d'Angély (17) Nature et périmètre : Ce poste implique la responsabilité du processus de métrage et de commande dans le cadre des projets de menuiserie (PVC, aluminium, bois, mixtes), sous la supervision et/ou la délégation du chef d'entreprise ou d'un Chef/Directeur de Chantier désigné. Responsabilités Principales : - Gestion des métrés : Réalisation des métrés sur site et préparation des commandes nécessaires. - Expertise technique : Apport d'une expertise technique à chaque étape du projet pour en assurer la viabilité et la conformité aux normes. Activités significatives : - Chantier : Analyse des dossiers de vente, organisation diligente des rendez-vous avec les clients, suivi du chantier en interlocution directe avec les clients. - Relevés : Premier contact client, évaluation des besoins techniques et logistiques du chantier, validation technique de l'installation des menuiseries, gestion des ajustements de commandes fournisseurs avec l'accord préalable du client. - Préparation : Identification des nécessités logistiques, discussion des spécificités techniques des commandes avec le client et gestion des écarts techniques. - Commandes : Saisie et transmission des commandes aux fournisseurs, coordination des livraisons et vérification des confirmations de commande. - Préparation des poses : Rédaction des dossiers de pose et organisation du matériel afférent nécessaire, communication des instructions de pose aux exécutants. - Pose : Suivi des chantiers et assistance technique aux chefs d'équipe. Autonomie et latitude d'action : - Autonomie dans la prise de décisions techniques et logistiques et dans l'adaptation des méthodes de travail selon les exigences du chantier. Relations de travail : - En interne : Equipe d'installation ; Responsable du chantier ; Métreur ; Responsable du chantier ; - En externe : Client, fournisseur Compétences professionnelles spécifiques : - Expertise Technique : Connaissances approfondies en menuiserie, interprétation de plans techniques et/ou architecturaux, maîtrise des logiciels DAO/CAO. - Gestion de Projet : Capacité à gérer simultanément plusieurs projets et capacités de communication pour interagir avec les clients et fournisseurs. - Esprit d'Initiative : Capacité à prendre des initiatives adaptées aux situations rencontrées. - Véhicule : Permis de conduire valide pour véhicules légers (ex. Citroën c3 etc.) et aptitude à la conduite. RESSOURCES - Logiciels techniques - Suite Office - Un ordinateur de bureau - Un téléphone fixe / Téléphone portable - Un véhicule de service Horaires : Du lundi au vendredi Expérience : technicien/technicienne chargé(e) d'affaire - Métreur/Métreuse H/F ou similaire: 3 ans (souhaité) Le salaire est à négocier selon expérience
Vous aimez vivre et travailler en extérieur ? Vous voulez passer la saison 2024 au grand air et dans un cadre naturel ? Rejoignez l'agence Temporis de Saint jean d'Angely ! Nous recrutons pour notre client un Agen d'entretien de piscine h/f. Vos missions : - Pose des éléments de filtration et des canalisations - Installation du matériel de traitement de l'eau - Pose d'équipements complémentaires ( chauffage, volets, robot ..) - Pose de système d'étanchéité ( liner, membrane armé) - Mise en eau de la piscine et mise en service des appareils - Analyse de l'eau - Dépannage et SAV des équipements Votre profil Vous avez des connaissances en plomberie et électricité ? Vous possédez un BP, Bac Pro ou BTS métier de la piscine ou électricité ? Vous aimez travaillez en extérieur et vous avez un bon relationnel client ? Cette mission est faite pour vous ! Contrat intérim de plusieurs mois Rémunération selon profil + 10% IFM +10% congés payés N'hésitez à venir nous rencontrer au* Rendez-vous Emploi le mercredi 15/05/2024 de 9h à 16h - Salle Eden-47, bld Joseph Lair à St Jean d'Angely*
Si vous êtes le héros de la maintenance industrielle que nous recherchons, préparez-vous à une aventure passionnante ! En tant que Super Technicien de Maintenance Industrielle, votre mission, si vous l'acceptez, consistera à déjouer les pannes et les défaillances avec style, faire briller les équipements industriels. Vous devrez garantir que les machines sont prêtes à affronter tous les défis. Vous travaillerez en équipe pour que la production soit un vrai blockbuster et participerez à l'amélioration continue des processus avec un sourire héroïque. Vous disposez d'une expérience précédente en maintenance industrielle - les super pouvoirs sont un plus ! Vous maîtrisez l'électromécanique, l'hydraulique et la pneumatique. Vous esprit d'équipe est inébranlable et est êtes apte à sauver la journée même sous pression on vous surnom même "l'Avengers de la maintenance". Le de conduire B serait comme une cape d'invisibilité, utile mais pas . Contrats intérim à temps plein (39h) de plusieurs semaines. Rémunération en mode super-héros, selon vos super compétences. Ambiance de travail plus fun que le quartier général des X-Men. Horaire de journée - 4 jours/semaines. Si vous êtes prêt à vous lancer dans cette mission extraordinaire en tant que Super Technicien de Maintenance Industrielle, envoyez-nous immédiatement votre CV à ou appelez-nous au pour discuter de votre super candidature. N'attendez plus pour rejoindre notre équipe de super-héros de la maintenance industrielle à Saint Jean d'Angély. L'aventure vous attend !
Vous êtes un(e) maître(sse) de la truelle, un(e) artiste du béton, un(e) virtuose de la construction ? Vous cherchez à donner un nouveau souffle à votre carrière au sein d'une équipe passionnée ? Ne cherchez plus, notre client, spécialisé dans la construction et la rénovation des piscines, a besoin de vos talents ! En tant que Maçon (H/F) spécialisé(e) dans la construction et la rénovation de piscines, vos missions incluront : - Réaliser des travaux de maçonnerie selon les schémas et les plans établis, en construisant des murs, des fondations et d'autres structures. - Mettre en place et parfaire les finitions pour des piscines à la fois esthétiques et fonctionnelles. - Garantir l'étanchéité des structures pour assurer la pérennité des ouvrages. - Être capable de lire et interpréter les plans de construction pour une exécution précise des travaux. Votre profil : - Expérience préalable en tant que Maçon ou dans un domaine similaire. - Maîtrise des techniques de construction et de maçonnerie, avec une attention particulière portée à la qualité des finitions. - Capacité à lire et à interpréter les plans de construction pour une exécution précise des travaux. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Les avantages: - Contrat interim à temps plein avec une rémunération alléchante, ajustée selon vos compétences et votre expérience (+21% indemnités fin de mission et congés payés). - Profitez des avantages de notre mutuelle et de la possibilité de demander un acompte quand vous en avez besoin. - Plongez dans les offres du FASTT et faites des économies avec le CE ! Si vous êtes un professionnel qualifié, passionné par la construction et la maçonnerie, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe et contribuez à la création de magnifiques piscines pour nos clients. Pour postuler, envoyez votre CV à ou contactez-nous au . Faites partie de cette aventure aquatique dès aujourd'hui !
Vous êtes un(e) menuisier(e) poseur(se) passionné(e) par votre métier et à la recherche de nouveaux défis ? Ne cherchez plus ! L'agence Temporis de Saint Jean d'Angély a une opportunité pour vous ! Rejoignez notre équipe en tant que menuisier poseur et donnez vie à des projets exceptionnels dans notre belle région. En tant que membre clé de notre équipe, vous aurez l'occasion de travailler sur des chantiers variés, tous situés à proximité de Saint Jean d'Angély, vous offrant ainsi la stabilité et la proximité que vous méritez. Ce contrat intérimaire à temps plein vous offre non seulement la possibilité d'exercer votre métier avec passion, mais également une rémunération attractive en fonction de votre profil et de votre expérience. Chez Temporis, nous valorisons le talent et récompensons l'expertise ! Rejoignez-nous dès maintenant pour faire partie d'une équipe où l'excellence est la norme et où chaque jour apporte de nouvelles opportunités de croissance professionnelle et personnelle. Postulez dès aujourd'hui à l'agence Temporis de Saint Jean d'Angély et ouvrez la porte à un avenir prometteur dans le monde passionnant de la menuiserie !
Vous êtes passionné(e) par le monde de l'optique et avez une formation en optique ? Alors vous êtes au bon endroit ! Votre rôle consistera à conseiller, vendre et accompagner les clients dans le choix de leurs produits optiques, tout en offrant une expérience client exceptionnelle. Vos responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients sur les montures, verres et lentilles, en fonction de leurs besoins visuels et de leur style. - Assurer les examens de vue préliminaires et guider les clients vers nos professionnels de la vue. - Gérer les commandes, l'approvisionnement et l'inventaire des produits optiques. - Participer activement aux objectifs de vente et à la performance du magasin. Vous disposez d'une formation opticien(ne) appréciée, avec une première expérience réussie dans la vente de produits optiques. Les produits optiques n'ont plus de secret pour vous ? Vous avez le sens du service client et êtes apte à travailler en équipe? Alors cette offre est faite pour vous ! Ce que l'on vous propose : - Contrat intérim à temps plein (39h/semaine). - Journées de travail du lundi au samedi, avec un jour de repos en alternance le lundi ou le samedi. - Rémunération compétitive basée sur le profil et l'expérience du candidat. Si vous êtes motivé(e) à relever ce défi et à évoluer dans un environnement et stimulant, envoyez-nous votre CV à . Rejoignez une équipe passionnée par l'optique et dédiée à offrir une expérience exceptionnelle aux clients !
Aider17 Emploi Agricole recherche 10 saisonniers agricoles pour la saison de relevage de Vigne (H/F) sur le secteur de St Jean d'angely (17). Nous recherchons des personnes disponibles sur la période des relevages de mi mai à mi juin, les dates et la durée seront précisées en fonction de l'équipe dans laquelle vous serez. Vous êtes motivés, vous souhaitez travaillez en équipe! Débutants acceptés Pas de logement sur place Si vous êtes intéressé, contactez nous au 05 46 97 53 38 (Du lundi au vendredi de 9h à 17h) ou inscrivez vous directement sur ce lien : https://forms.gle/TjAwhVVA19Fhgx9G7 Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée
Présent dans 90 pays, Culligan, leader mondial sur son secteur (en France : 1400 personnes - 160 M€ de CA, réseau de 70 agences), commercialise et assure le service des adoucisseurs, purificateurs et fontaines à eau. Notre raison d'être : nous transformons l'eau pour améliorer la vie au quotidien et protéger la planète pour tous. Rejoignez une entreprise ambitieuse, inspirante et engagée ! Pourquoi rejoindre la Team Culligan ? Poste en CDI, statut salarié Un package attractif et motivant : salaire fixe + variable déplafonné + participation, véhicule de service (dès la 1ère semaine) avec carte essence, smartphone, IPad, tickets restaurant (10,83 euros), avantages CSE (chèques cadeaux / vacances, billetterie, voyages) Un parcours d'intégration de 4 semaines suivi d'un accompagnement personnalisé De réelles perspectives de carrière En tant qu'expert de l'eau, quelles sont vos missions ? Développer une nouvelle clientèle de particuliers sur votre département, secteur défini par votre manager, via recommandation / prospection terrain ciblée Faire vivre une expérience de vente moderne et interactive Sensibiliser vos prospects en apportant des conseils personnalisés et votre expertise Effectuer le reporting quotidien de suivi Profil avec ou sans expérience (débutants acceptés), vous avez le goût du challenge, du terrain, savez établir une relation de confiance et possédez un bon sens d'écoute et de communication. Vous êtes enthousiaste, autonome et persévérant. Vous maîtrisez les outils digitaux. Le permis B est obligatoire. Nos équipes incarnent et font vivre nos 5 Valeurs : Le Sens du Service, l'Engagement, l'Humain, l'Innovation et la Team Culligan. Si ces valeurs vous ressemblent, alors rejoignez-nous et soyez libre de donner le meilleur de vous-même ! Engagé dans une politique de Diversité, d'Equité et d'Inclusion depuis des années, Culligan ouvre ses postes à tous les tal
Nous recherchons notre cuisinier en apprentissage pour préparer un CAP. Vous avez pour mission de préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous êtes volontaire, motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. S'agissant d'un contrat d'apprentissage, le salaire est variable selon l'age et l'année de contrat POSTE A POURVOIR AU 1er JUILLET
Rattaché/e au Responsable de maintenance, vous avez pour missions : - La réalisation d'interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique.) à partir de consignes, plans, schémas et programmes de maintenance - Le dépannage sur l'ensemble de l'usine - La localisation et le diagnostic des pannes, des anomalies d'origine mécanique, électrotechnique, électrique, hydraulique, sur des équipements, installations, appareils, systèmes. - La proposition des modifications, processus d'amélioration, plans de maintenance sur son secteur - La remise en état des installations, matériels, réseaux, par échange de pièces ou réparation - L'intervention possible sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) - La réalisation des comptes-rendus des interventions, oralement ou par écrit Vous travaillez soit -Matin : 5h - 13h -Après-midi : 13h - 21h
Vous souhaitez vous former au métier de la restauration en tant que commis de cuisine. Nous vous vous proposons de rejoindre notre restaurant familial qui effectue de la cuisine marocaine. (45 couverts) Nous sommes ouverts du mercredi midi au dimanche soir. Durant votre apprentissage en alternance pour obtenir votre CAP, vous serez formé(e) à : -l'épluchage des légumes -la préparation des entrées, plats et desserts -l'envoi des assiettes durant le service -le nettoyage des ustensiles et des plans de travail en fin de service Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, merci d'appeler directement la gérante.
OPTINERIS SAINTES recherche pour le compte de son client un(e) manutentionnaire sur Saint Jean d' Angely. Au sein d'une entreprise de traitement des eaux usées, vous aidez le chauffeur en déroulant et installant les tuyaux de pompage. vos tâches seront principalement de la manipulation de tuyaux sur des semaines complètes. vous pouvez également prendre un véhicule de la société pour suivre le camion avec du matériel. Vous faites preuve de dynamisme, de motivation et supporter bien les fortes odeurs Pour postuler, envoyez votre CV à jour ! Manutentionnaire
Dans le cadre de sa stratégie d'accueil, l'office de tourisme des Vals de Saintonge propose, durant la saison estivale, un maillage du territoire par le biais d'actions de médiation et une présence sur certains sites patrimoniaux emblématiques à forte fréquentation, afin d'être au plus près des visiteurs. L'office de tourisme des Vals de Saintonge renforce son équipe et recrute un.e guide médiateur.trice pour gérer le point d'accueil et d'information sur le site des Tours de l'abbatiale à Saint-Jean-d'Angély. Le site est cogéré en binôme avec un agent saisonnier de la Ville de Saint-Jean-d'Angély. Au sein du service Accueil & Billetterie et en lien direct avec la Responsable, les objectifs sont multiples : - Accueillir les visiteurs sur le site des Tours de l'abbatiale (XVIIIe siècle), monument classé et site emblématique de la ville de Saint-Jean d'Angély. La montée des Tours permet de profiter d'un magnifique panorama - Valoriser le site patrimonial de l'Abbaye Royale, inscrite au Patrimoine Mondial de l'Humanité au titre des chemins de Saint-Jacques-de-Compostelle - Réaliser les visites sur le site : visite flash, les vols en immersion avec un drone, visite guidée de l'Abbaye Royale - Organiser et encadrer l'animation hebdomadaire "les Vendredis aux Tours" (temps récréatif pour la famille) - Organiser avec la Ville la porte ouverte de la Tour de l'Horloge (XVe siècle) et y effectuer l'accueil et la présentation - Promouvoir le patrimoine des Vals de Saintonge - Contribuer à l'accès au patrimoine et à la culture pour tous, notamment pour les habitants, les enfants, les personnes en situation de handicap Vous êtes passionné de patrimoine et vous avez le sens du relationnel ? Vous parlez anglais couramment et vous aimez vulgariser les savoirs en privilégiant l'échange ? Alors n'hésitez pas à envoyer vos CV et lettre de motivation. Les missions confiées : - Accueillir les visiteurs sur le site - Assurer la gestion des flux et veiller aux règles de sécurité - Assurer les commentaires adaptés sur l'histoire de l'Abbaye et de la ville - Concevoir les trames et contenus des différentes visites, à partir d'un programme déjà établi pour le mois de juillet et août - Réaliser les différentes visites : adapter son discours aux visiteurs et conduire les visites sur le mode du partage - Susciter ou renforcer le désir de découverte des autres sites en Vals de Saintonge - Gérer l'espace d'accueil et veiller au bon état d'entretien du chalet - Veiller au bon état d'entretien du site en lien avec les services municipaux - Relever la fréquentation quotidienne des visiteurs et établir la synthèse mensuelle - Organiser l'accueil des intervenants sur le site et veiller au bon déroulement de l'animation - Entretenir une relation de travail coopérative avec l'agent de la Ville binôme, les collaborateurs de l'office de tourisme ainsi que l'ensemble des partenaires de la Ville - Participer aux réunions d'équipe hebdomadaire et à la vie de la structure Le mois de juin sera consacré à la préparation des visites. Un travail de collaboration sera possible avec le deuxième guide-médiateur estival recruté sur le site d'Aulnay-de-Saintonge. Les visites sont effectives en juillet et août. La dernière semaine d'août sera réservée au bilan de la saison. Poste à pourvoir : le 1er juin 2024 Entretiens de recrutement : le 3 mai 2024 CV et lettre de motivation à envoyer au plus tard le 18 avril
Charentes Tourisme Mission Vals de Saintonge et l'Association A4, spectacles vivants en Vals de Saintonge recherchent un.e chargé.e de billetterie, pour le remplacement d'une collaboratrice en congé maternité. Tout d'abord, il y a l'Office de Tourisme Vals de Saintonge (intégré à Charentes Tourisme) qui recrute au sein du service Accueil et Billetterie. En lien direct avec la Responsable du service, les objectifs sont multiples : - proposer aux acteurs du territoire une offre de service de billetterie dans les 4 bureaux d'information du territoire (Saint-Jean-d'Angély, Matha, Aulnay-de-Saintonge et Saint-Savinien-sur Charente) - faciliter le séjour et l'accès à l'offre touristique et de loisir auprès des visiteurs et des habitants - développer la consommation touristique de la destination Vals de Saintonge. Et puis l'Association A4 qui recrute un.e chargé.e de billetterie, sous la responsabilité de la Directrice. La structure a pour but la promotion du spectacle vivant en zone rurale orientée par deux axes : - la programmation d'une saison culturelle pluridisciplinaire, tout public, d'octobre à mai à Saint-Jean-d'Angély principalement à l'Eden et son arrondissement - et l'organisation d'un festival de théâtre, site en scène en Charente-Maritime. Projet de territoire entre diffusion de spectacles vivants, médiation culturelle et résidence d'artistes, l'A4 contribue à l'animation des Vals de Saintonge avec une vingtaine de spectacles et l'accueil de 7 000 spectateurs. Vous avez le sens du relationnel et la précision dans l'utilisation de l'informatique ? Vous aimez travaillez en équipe et en autonomie ? Vous recherchez la variété dans votre travail ? Alors n'hésitez pas à envoyer vos CV et lettre de motivation. Les savoir-faire attendus : Goût prononcé pour la vente. Capacité à développer un argumentaire. Aisance dans la pratique des outils informatiques et du numérique : bureautique, logiciels, plateformes de billetterie et base de données de relations publiques (Helloasso, Légilog, We-login), GRC, réseaux sociaux. Evaluation et développement des outils et des objectifs. Une expérience dans la vente de billetterie et la connaissance de l'offre touristique et culturelle en Vals de Saintonge seraient appréciées. Capacité d'organisation : anticiper la gestion des priorités pour que chaque activité soit strictement menée pendant le temps imparti aux 2 structures Contrat et rémunération : Diplôme : Niveau Bac + 2 Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée : du 18 juillet 2024 au 12 novembre 2024 Durée de travail : Temps partiel / sur la base de 28 heures par semaine (les horaires pourront fluctuer selon les périodes d'activité de chaque structure). Travail possible certains samedis, dimanches, en soirée. Lieu de travail : Poste basé à Saint-Jean-d'Angély, ponctuellement en Vals de Saintonge. Véhicule de service ou remboursement des frais kilométriques liés aux déplacements. Employeur : Charentes Tourisme Classification : Employés - échelon : 1.3 - indice 1550 selon la Convention collective des Organismes de tourisme Salaire : 1 525,12 € brut par mois (soit 1 190,87 euros net), plus versement prime de 13ème mois au prorata du temps de présence dans le poste. Poste à pourvoir : 18 juillet 2024
Vous êtes passionné(e) par la peinture industrielle et la précision est votre maître-mot ? L'agence Temporis de Saint Jean d'Angely a une opportunité pour vous ! Notre client, une entreprise spécialisée dans l'application de peinture industrielle et de résine de sol, recherche un Peintre Industriel H/F pour rejoindre son équipe basée à Saint Jean d'Angely. Votre mission : - Préparation des surfaces à peindre, en enlevant les anciennes couches de peinture, de rouille, de saleté ou toute autre contamination - Utilisation d'équipements de sablage pour projeter du sable ou d'autres abrasifs sur les surfaces à traiter - Application de peinture industrielle et de résine de sol avec précision et rigueur - Nettoyage et entretien des équipements - Respect des normes de sécurité et de qualité Ce que nous offrons : - Contrat en intérim à temps plein (35h/semaine) à pourvoir immédiatement - Possibilité de grand déplacement selon les besoins des chantiers - Avantages nombreux : demande d'acompte, FASST, mutuelle, CET, CE, et bien plus encore ! - Rémunération compétitive en fonction de votre profil et expérience Si vous êtes motivé(e), et prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant, nous avons hâte de vous rencontrer ! Envoyez-nous dès maintenant votre CV à ou contactez-nous au pour plus d'informations.
Notre groupe compte à ce jour plusieurs magasins sur la région. Afin de poursuivre notre développement, et pour nous accompagner dans nos projets, nous recrutons un technicien vendeur cycle (H/F). Rattaché(e) au Responsable de rayon et en étroite collaboration avec l'équipe du magasin, vous développerez la performance commerciale du magasin, et réaliserez les tâches opérationnelles liées à votre activité. Technicien cycle mais également conseiller de vente, vos principales missions s'articulent autour de 2 axes et 3 univers, le cycle, la randonnée et la musculation : ** Vente : - Accueillir, conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins des clients, - Connaitre l'offre magasin et savoir présenter les articles proposés aux clients, - Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation), - Entretenir et approvisionner le rayon, - Participer à la mise en avant des opérations commerciales, - Concrétiser des ventes, - Respecter les procédures internes, - Veiller à la plus parfaite tenue du magasin (rangement et propreté constante), ** Technique : - Diagnostiquer les besoins des clients et les aider dans leur choix, - Assurez la préparation technique des produits à la vente et leur réglage, - Gérer le SAV client et prendre en charge les réparations des cycles. ** Vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée et/ou pratiquante de cyclisme qui connaît bien les produits et accessoires issus de cet univers. Vous maîtrisez le montage de tous types de vélos, le remplacement et les réglages de tous les constituants. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. Idéalement doté(e) d'une formation dans la vente (CQP cycle fortement appréciée) ou d'une première expérience d'au moins un an, vous justifiez d'une bonne maîtrise des techniques de vente acquise dans une enseigne de distribution de matériel ou d'articles de sport (connaissance des VAE fortement appréciées).
Descriptif de l'emploi : Placé sous la responsabilité de la directrice administration générale/transformation numérique, vous assurez le fonctionnement et l'encadrement du service, optimisez le fonctionnement des équipements informatiques physiques et logiques, dans le cadre des normes, méthodes d'exploitation et de sécurité, développez, en lien avec les services, des projets numériques pour améliorer le fonctionnement au quotidien des agents de la collectivité. Celle-ci s'inscrit dans une démarche de "transition" dans le cadre du numérique responsable. Missions : Pilotage du service - Participer à la définition de la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique et en assurer l'organisation et le suivi - Mettre en place des projets d'évolution en fonction des besoins des utilisateurs en tenant compte de la feuille de route du numérique responsable - Assurer le reporting informatique auprès de la direction - Préparer et gérer le budget du service informatique en veillant à sa maîtrise - Effectuer des propositions d'achat de matériel et logiciels en tenant compte des évolutions des systèmes d'information et de la loi Agec - Assurer l'encadrement des agents du service - Assurer le pilotage de la sous-traitance : appel d'offres, choix des prestataires, gestion des contrats, suivi technique - Définir l'ensemble des moyens de communication interne nécessaires à la mise en place de nouveaux projets numériques ... Installation, maintenance et sécurisation du système - Exercer une veille sur les évolutions technologiques et être force de proposition auprès de la direction - Gérer et administrer le système d'information de la collectivité - Piloter les projets informatiques (applicatifs, matériels, éditeurs) - Apporter un support technique et une assistance aux utilisateurs Activités/compétences techniques - Suivre l'exploitation quotidienne du système d'information, assurer sa fiabilité et sa sécurité Administrer, maintenir et faire évoluer le réseau et ses services (gérer les droits d'accès, les identités et la traçabilité en ayant aussi pour objectif de diminuer notre impact numérique) - Installer, mettre à niveau et faire évoluer les éléments matériels et logiciels des systèmes d'information - Gérer l'interconnexion des différents systèmes Savoir-faire : Exploitation et maintenance des équipements du système d'information - Mettre en œuvre les consignes informatiques dans le respect des délais et des procédures - Contrôler les travaux d'exploitation - Maintenir en conditions opérationnelles les équipements informatiques - Proposer des adaptations en phase avec les évolutions de l'organisation de la collectivité - Réaliser des tests de fonctionnement sur les équipements informatiques et téléphoniques Gestion des incidents d'exploitation - Identifier les causes des dysfonctionnements et pannes - Effectuer un diagnostic Installation, gestion et suivi des équipements informatiques et téléphoniques - Assurer l'exploitation dans le respect des règles juridiques et réglementaires - Alerter les utilisateurs et la maintenance - Détecter les virus informatiques - Sécuriser les données - Proposer puis mettre en place une solution high tech de téléphonie Temps de travail : Complet 35h, 37h ou 39h avec RTT - Télétravail possible 1 jour par semaine - Quelques réunions en soirée Lieu de travail : Siège social - 55 rue Michel Texier - 17400 Saint-Jean d'Angély Prise de fonction : 1er septembre 2024 au plus tard Envoi des candidatures : Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation + 2 derniers entretiens d'évaluation + dernier bulletin de paye ou prétentions salariales) à Monsieur le Président - Vals de Saintonge Communauté par mail avant le 13 mai
centre de formation pour adultes recherche son formateur/trice en comptabilité - bureautique (formation de niveau bac) pour animer la formation en comptabilité portant sur le programme du titre professionnel Assistant comptable PME/TPE (titre ASCA) référentiel disponible sur le site du certificateur l'UPPCTSC . maitrise de l'outil informatique, travail sur CIEL COMPTA. petit groupe uniquement (moins de 10). du lundi au vendredi.
Vous assurez le ménage et nettoyage dans les chambres et espaces communs au sein d'un EPHAD. Dans le cadre d'un contrat Parcours emploi compétences, vous bénéficiez d'un accompagnement à la prise de poste et de formations pour développer des compétences en hygiène hospitalière. Vous devez être disponible sur les horaires du poste (amplitudes : 6h-14h00 et 13h30-21h30 par roulement) et 1 week-end sur 2 ; Vous travaillerez auprès de personnes âgées Poste avec des manipulations, manutention et port de charges. Merci de verifier votre éligibilité à ce contrat auprès de votre conseiller avant de postuler
Le service : Équipements : 1 scanner General Electric (Optima 540), 2 tables de radiographie équipées capteurs plans (APELEM : table Platinum, table Camargue), 1 échographe General Electric, 1 appareil mobile de graphie (Primax : roller 4) ; Équipe de 6 manipulateurs et 1 ASIM (aide-soignant en imagerie médicale) ; Ouverture du service 24h/24 ; Journées de travail organisées en 8h ou 12h en fonction des postes ; 15 jours de RTT. Activités : Radiographie et scanner ; Développement d'activités complémentaires : référents hygiène, Qualité Conditions d'exercice : Contractuel ou titulaire FPH CDI-mutation / temps plein ou temps partiel / poste à pourvoir dès que possible Horaires : roulements selon la trame du service : - Présence 8h / jour : 8h30-16h30 (ou 9h-17h) ; - Présence 10h / jour : 9h-19h (+ astreinte à domicile jusqu'à 8h30 le lendemain) ; Permanences des soins le week-end : - Samedi : garde de 8h30 à 16h puis astreinte à domicile jusqu'à 8h30 le dimanche ; - Dimanche / jour férié : astreinte à domicile de 8h30 à 8h30 le lundi Repos variables Rémunération : à partir de 2380 € brut (base temps plein, prime Ségur incluse) hors part variable (astreintes ) Avantages CGOS : prestations sociales, prestations vacances, chèques-vacances, prestations loisirs, chèques-culture, avantages conso Diplômes / formation : Diplôme d'Etat de Manipulateur en Electroradiologie Médicale (DE MERM) ou Diplôme de Technicien Supérieur en Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique (DTS IMRT) Jeunes diplômé-es bienvenu-es ! Compétences et expériences attendues : Expérience ou stages significatifs en imagerie ; Maîtrise des différents matériels et équipements d'imagerie ; Connaissances des logiciels dédiés imagerie ; Connaissances en radioprotection patient et travailleurs ; Aisance avec l'outil informatique : intranet, logiciels métiers. Qualités attendues sur le poste : Polyvalence, curiosité intellectuelle, ouverture au changement ; Dynamisme, implication ; Goût pour le travail en équipe ; Organisation dans l'espace et le temps (priorisation des examens), rigueur ; Capacité à rendre compte ; Discrétion.
Description du poste : Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles et le conseiller dans son choix. Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique. Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustages. Conseiller le client sur les articles d'optique, les accessoires et effectuer la vente. Renseigner les documents médico-administratifs et effectuer les opérations relatives au règlement. Suivre l'état des stocks de produits, passer les commandes de prescription. Disposer les articles sur les présentoirs et les entretenir. Contrôler la conformité de la livraison à la commande. Présenter les caractéristiques des verres de contact, les conditions de port et informer le client sur les modalités de pose, d'entretien. Procéder à l'examen de vision d'un client, déterminer les besoins de correction visuelle ou l'orienter vers un ophtalmologiste. Description du profil : CDI à Temps complet En repos 1 samedi sur 2 et 1 lundi sur 2. Salaire attractif selon profil + 13ème mois + Intéressement + Participation aux bénéfices + Prime individuelle de bilan + Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur) + Prévoyance
Description du poste : Agent de nettoyage sur Saint Jean D'Angely (17) ONET est une entreprise familiale créée en 1860. Avec plus de 71 000 collaborateurs, nous sommes aujourd'hui le leader français des services aux entreprises dans les domaines de la propreté et du multiservice. L'entreprise de nettoyage Onet est présente partout en France avec 180 agences réparties sur tout le territoire assurant une réactivité optimale et un service de contrôle de qualité quotidien. * CDI à St Jean d'Angely à partir de fin avril début mai * Avec ou sans expérience (formation en entreprise) * Travail autonome * Temps de travail : 1h30 par jour * Travail du lundi au vendredi : de 17h à 18h30 En espérant vous rencontrer prochainement. A vous de jouer ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 12,04€ par heure Nombre d'heures : 7.5 par semaine Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe du rayon Fruits et Légumes s'est préparée pour accueillir un alternant afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier. Avec elle, vous apprendrez les spécificités des produits, la gestion de commande, la tenue du rayon, mais aussi le conseil, la vente, le merchandising, les relations avec les fournisseurs et le travail collectif. Le rayon fruits et légumes est un rayon important pour les clients et il participe à l'image globale qu'ils se font du magasin. Ici le fond compte autant que la forme : sélection des produits à saveur et théâtralisation de l'offre pour la rendre appétissante et désirable ! Cela requiert un vrai savoir-faire, et ce n'est pas pour rien qu'un CAP Primeur vient d'être créé. Vous participerez aux missions suivantes:***Préparer des fruits et légumes en vue de leur mise en vente * Tenir un étal et la présentation marchande des familles de produits * Assurer le conseil , la vente et le fidélisation du client * Réaliser les opérations de réception, de contrôle et de stockage des marchandises * Apprendre les fondamentaux de la relation client et de la gestion. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Si vous n'avez pas encore d'inscription dans une école ou une formation, vous pouvez quand même postuler et nous pourrons tenter de vous accompagner dans votre recherche. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage/de professionnalisation d'une durée de 12 ou 24 mois à compter de la rentrée scolaire 2024. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel). Notre service RH pourra vous accompagner dans vos démarches (inscription en CFA ou organisme de formation). Vendeur Primeur en grande distribution, c'est un beau métier, mais c'est un métier exigeant. Il faudra être matinal, rigoureux et ponctuel. Il faut aussi être organisé, et aimer travailler en équipe. Avoir le goût pour le commerce est un préalable. Le reste, vous l'apprendrez avec nous, en grandissant auprès de votre tuteur. A l'issue de votre formation, vous disposerez d'un diplôme valorisant (CAP ou titre professionnel), et d'un savoir-faire recherché. Pour travailler chez nous, il faudra avoir la pêche, la banane et surtout ne pas avoir le melon !
Ouverture en juin Restaurant brasserie - restauration rapide Commis de Cuisine (H/F) A propos de nous: Nous sommes à la recherche d'un(e) Commis de Cuisine passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur de la restauration. Responsabilités: - Préparation et cuisson des aliments selon les normes établies - Aider à la mise en place et au nettoyage de la cuisine - Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé - Assister le chef cuisinier dans diverses tâches de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Compétences requises: - Expérience dans le domaine de la restauration - Service en cuisine apprécié - Sens du service client - Capacité à travailler efficacement en équipe - Souci du détail et respect des normes d'hygiène Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante au sein de notre cuisine. Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 643,54€ à 2 851,35€ par mois Programmation : * Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/06/2024
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : AGENT DE PRODUCTION TPS PARTIEL (H/F) Vous participez à la production et transformation de produits agroalimentaires.Rattaché(e) au chef d'atelier, votre mission principale sera d'assurer les opérations de tri, de fabrication, de conditionnement des produits dans le respect des impératifs de productivité, d'hygiènes et de sécurité.Poste à pourvoir en 2x8 à partir de début juin 2024.Temps partiel. PROFIL : Vous détenez idéalement une première expérience dans le domaine de l'agro-alimentaire ou sur un poste d'agent de production. Vous connaissez les règles d'hygiène et sécurité nécessaires à la tenue de ce poste.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul.e vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégué.e à la protection des données externalisé.e pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué.e à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul.e ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salarié.e.s prêt.e.s pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis et de notre assistance continue pour toutes les facettes de votre entreprise. Outils et Systèmes Innovants : Utilisez nos ressources et notre technologie de pointe pour gérer efficacement vos missions. Communauté et Réseau : Intégrez une communauté d'entrepreneurs ayant un esprit de partage et d'entraide pour accélérer votre réussite. Croissance et Développement Personnel : Avec notre franchise, grandissez non seulement en tant qu'entreprise, mais aussi en compétence et confiance, en obtenant notamment la certification DPO. Votre Mission en tant que Franchisé.e : Diriger et développer votre entreprise en suivant nos standards. Offrir des services de qualité. Cultiver des relations clientèles fortes et fidèles. Participer à la croissance et à l'innovation de notre réseau. Ce que nous attendons de vous : Passion pour l'entrepreneuriat et volonté de réussir, Vous aurez un statut d'indépendant, Une expérience entre 3 & 5 ans dans le RGPD, Avoir suivi le MOOC de la CNIL , Engagement à suivre une formation et à appliquer les meilleures pratiques, Esprit d'équipe et collaboration pour contribuer à votre succès et celui de la franchise, Prêt à Construire Votre Avenir ? Si vous êtes prêt.e à saisir cette chance de bâtir une entreprise avec le support d'un réseau éprouvé, nous aimerions vous rencontrer. Contactez-nous, dès aujourd'hui, pour en savoir plus sur cette opportunité !
AGENCE RGPD
Conseiller de Vente H/F Publié le 09 avril 2024 Localisation SAINT JEAN D ANGELY Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France !Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport.Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble.Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 813 magasins place le collectif au centre de tout.Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle.Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 30 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Saint Jean d'Angely nous recrutons un Conseiller de vente Multi-Univers H/F.Directement rattaché(e) au responsables rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble des rayons du magasin.A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le ClientDiagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choixConcrétiser des ventesMettre en valeur les produits (présentation, mise en situation)Entretenir et approvisionner le rayonProposer des choix de produits, des réimplantationsParticiper à la préparation d'opérations commercialesRemercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente.Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne.D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues.Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français.Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne de textile.Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE ! Postuler
Description du poste : Un gâteau oublié dans le four et qui aurait dû finir aux oubliettes...C'est le point de départ d'une belle histoire, celle du tourteau fromagé poitevin, mais aussi d'une belle aventure entrepreneuriale : Maison Baillon. La réussite du tourteau fromagé dépend de nombreux paramètres, dont la température de cuisson et la qualité du fromage blanc. Il aura fallu beaucoup de passion et de rigueur pour parfaire la recette, mettre au point des outils performants. Afin de continuer les traditions, votre agence Adéquat Niort recrute un Chef d'équipe de production H/F en CDI pour son client Maison Baillon. En tant que 1er fabricant français de tourteau fromagé, sa mission, c'est de régaler petits et grands. Rejoignez le site de Brioux sur Boutonne ! Rattaché(e) au Responsable d'équipe, votre mission en tant que Chef d'équipe sera pleine de saveurs : - Superviser les étapes de fabrication des tourteaux avec l'équipe de production. - Assurer le bon fonctionnement de votre ligne de production de sa préparation à son optimisation : démarrage des machines, réglage et changement de format, approvisionnement en matières premières, maintenance de 1er niveau, nettoyage des équipements. - Manager au quotidien les équipes opérationnelles - Vérifier la conformité des produits dans un souci de qualité et de productivité. - Veiller à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil : Profil : Vous allez adorer mettre la main à la pâte si : - Vous êtes autonome, réactif(ve) et avec l'esprit d'équipe - Vous aimez faire les choses avec passion. C'est aussi le secret de leurs recettes - Vous avez une expérience réussie en production en industrie agroalimentaire Horaires en 2x8 : 4h-12h / 11H-18h (à titre informatif) Découvrez tous les avantages de votre mission gourmande : - Formation longue pour être un expert du tourteau ! - Taux horaire fixe selon expérience sur 35h / semaine (heures supp payées) - 5 semaines de congés payés - Chèque cadeaux de Noel - Prime annuelle - Prime conventionnelle (équivalente 13ème mois) - Compte épargne (La maison Baillon abonde à 50%) Pour rejoindre l'aventure Maison Baillon avec Adéquat, c'est simple. C'est par ici : Esther LEROUX***Adéquat, Simplement pour vous !
Descriptif du poste: L'agent sera placé sous l'autorité du Responsable du Bureau d'études. L'agent assure des relations régulières avec le responsable du Bureau d'études et l'ensemble du personnel du Pôle Technique. Il pourra également être amené à travailler directement avec le Directeur Général des Services ainsi que les autres responsables de services en fonction des besoins, et notamment la Directrice de l'économie pour la gestion des zones d'activités communautaires. Enfin, il sera très régulièrement en contact avec la commune de Saint-Jean d'Angély et le délégataire de service public en eau potable (SAUR). Mission n°1 : Assurer le suivi des travaux et projets VRD Analyser les besoins exprimés en matière d'infrastructures ou de voiries communautaires et de zones d'activités économiques Chiffrer et sélectionner les solutions possibles en fonction des aspects techniques et économiques Gérer les procédures techniques préalables aux travaux (dossier Loi sur l'eau, études de sols, diagnostics voirie et réseaux) Participer aux suivi des travaux de requalification des zones d'activités économiques en lien avec le service gestionnaire Préparer et rédiger des documents de consultation nécessaires à la mise en concurrence et à la dévolution des marchés de travaux, et de prestations intellectuelles associées (CSPS, CT, AMO, Programmiste, MOE) sur les petites opérations d'entretien Préparer et rédiger des documents techniques nécessaires à la mise en concurrence et à la dévolution des marchés de travaux Suivre la réalisation des travaux (réunions de chantier, coordination...) et autres missions (CSPS, MOE) Organiser la gestion, éventuellement le planning et les modalités d'exécution des chantiers Contrôler le respect des délais, la production des pièces relatives à l'exécution du chantier, le respect des normes et clauses techniques, le non dépassement des crédits Assurer le suivi budgétaire des opérations VRD Missions de bureau d'études, de maîtrise d'œuvre (partielles ou complètes) et d'assistance à maîtrise d'ouvrage pour diverses opérations d'aménagement de l'espace public, de Voirie et Réseaux Divers de la conception à la réception Assister et conseiller le maître d'ouvrage dans le processus décisionnel d'un projet d'aménagement ou de VRD ou d'une ZA Détecter les besoins et analyser l'opportunité des demandes Mission n°2 : Assurer le suivi de la compétence eau potable Suivi tant d'un point de vue technique, qu'administratif et financier la compétence eau potable en lien avec les différents acteurs Assurer le suivi des études et travaux sur la Ville de Saint-Jean d'Angély en lien avec la commune Assurer le suivi du contrat d'affermage du service public de la distribution d'eau potable sur Saint-Jean d'Angély en lien avec la commune Préfigurer la compétence assainissement en assistant les élus dans la définition des modalités de prise et de gestion de la compétence (report en 2026.) Profil recherché: Formation dans le domaine du bâtiment, des réseaux ou de l'eau Niveau de formation Bac + 2 minimum Techniques de communication et de négociation Techniques de rédaction, de présentation Connaissances des règles d'exécution de sécurité des chantiers Connaissances des normes techniques de conception d'équipements, d'infrastructures et VRD Maîtrise de l'environnement institutionnel, juridique du secteur d'activité considéré et des partenaires locaux
Au cœur de la Charente-Maritime, Vals de Saintonge Communauté (53 000 habitants) offre la qualité de vie à la campagne, tout en se situant à moins de 45 min de l'océan et à proximité de grandes agglomérations : Saintes, Rochefort, Niort, Cognac (30 min), et La Rochelle (55 min). Le territoire se structure autour d une ville centre de 7500 habitants et de 6 pôles d'équilibre (Tonnay-Boutonne, Saint-Savinien sur Charente, Matha, Aulnay de Saintonge, Loulay et Saint-Hilaire de Vi...
Descriptif du poste: Sous l'autorité hiérarchique de la direction générale des services et en lien direct avec les élus, vous assurez le pilotage transversal de la convention globale territoriale signée avec la caisse d'allocations familiales de la Charente-Maritime. A ce titre, vous : - coordonnez les orientations stratégiques avec l'ensemble des actions permettant la préparation, le pilotage, l'animation générale et l'évaluation du projet de territoire inscrit dans la convention territoriale globale - impulsez sur le territoire une dynamique de projet de travail en réseau - accompagnez la prise de décision et mobilise les expertises sur les différents champs d'applications de la CTG - assurez la transversalité de l'information avec les services de la collectivité et les partenaires dont la CAF Missions : Porteur de la politique de la collectivité, vous serez chargé des missions principales suivantes : Accompagner et mettre en oeuvre les politiques publiques - Traduire les orientations politiques en plans d'actions - Assurer un conseil auprès des élus et des instances - Cerner les besoins du territoire et vérifier l'adéquation offre/demande - Évaluer les demandes et les attentes des usagers et les qualifier en besoins - Coordonner, accompagner et suivre la mise en place du projet de territoire Animer le réseau des acteurs - Identifier et mobiliser les partenaires et acteurs locaux - Faire le lien entre institutions et opérateurs du territoire - Organiser l'information et assurer la communication au sein du réseau - Préparer et animer les réunions Assurer le pilotage et le suivi de la convention territoriale globale - Rédiger des documents administratifs : rapports d'activité, tableaux de bords, notes et documents nécessaires à la traçabilité ainsi qu'aux prises de décisions des élus - Préparer, animer les réunions et mettre en oeuvre les décisions des élus - Être le référent des élus, associations et animer les commissions thématiques - Développer et mettre en oeuvre des outils de contrôle, de suivi, et d'évaluation des dispositifs - Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels - Être le référent des partenaires institutionnels (CAF, MSA, Département, DDCS, Région, Éducation Nationale.) - Élaborer puis accompagner le développement de projets transversaux et élaborer les dossiers de demande de financement correspondant - Assurer une veille juridique et réglementaire - Cadrer l'offre de service (horaires, tarifications, inscriptions...) Profil recherché: - formation supérieure dans le champ du développement local ou d'expertise publique locale - méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques - connaissance des politiques publiques en matière d'accueil du jeune enfant, d'éducation, de jeunesse, soutien à la parentalité, handicap, ...etc, - savoir-faire en matière de méthodes d'analyse et de diagnostic de territoire, des principes et techniques en matière de concertation avec les acteurs et de participation des habitants - sensible aux démarches de développement durable, de participation citoyenne - maîtrise des procédures budgétaires, de gestion, d'analyse et de contrôle des coûts Compétences requises : - capacité à élaborer et conduire une stratégie globale - capacité à établir des bilans techniques et financiers - connaissance d'outils de pilotage des activités, de méthode d'analyse et de diagnostic - techniques d'animation de réunions Aptitudes comportementales : - anticipation et innovation - prise d'initiative - sens des responsabilités, rigueur, adaptabilité, réactivité, disponibilité - sens du relationnel et être à l'écoute - travail en équipe - sens du service public
Descriptif du poste: Rattaché au responsable du bureau d'études au sein du pôle technique, le/la chargé(e) d'opérations conduit les opérations de bâtiments sous maîtrise d'ouvrage de la communauté de communes. Il pilote les opérations sur le patrimoine bâti principalement en réhabilitation ou construction neuve dans l'ensemble des composantes de la construction (fonctionnalité, coût global, sobriété énergétique, durabilité.). Recrutement sur un emploi permanent en qualité de titulaire ou sur un CDD de 3 ans. Missions : Assistance au maître d'ouvrage dans le processus décisionnel des projets bâtiment : Conduire l'analyse des besoins de la collectivité en matière de construction et d'entretien Réaliser les audits techniques ciblés Analyser les besoins des usagers Porter un diagnostic sur le patrimoine bâti de la collectivité Apporter à la maîtrise d'ouvrage des arguments techniques d'aide à la décision Informer les différents responsables des contraintes techniques inhérentes à certains choix Réalisation d'études d'opportunité, faisabilité, localisation : Analyser et intégrer les résultats des travaux d'expertise (géomètres, sondeurs.) Commanditer des travaux d'expertise Consulter et piloter les partenaires externes (AMO, programmiste, MOE, architecte contrôleur technique, bureaux d'études, SPS, SDIS, Mairie.) Effectuer des études prévisionnelles de coût Pilotage du programme et prise en compte des notions de coût global : Faire appliquer les règles de conception des ouvrages Intégrer dans ses analyses les problématiques des différents services spécialisés Appliquer le code de la construction et de l'urbanisme Représentation du maître d'ouvrage : Appliquer les procédures de conduite et de direction de chantier Contrôler l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels Développer des logiques de coproduction de l'action publiques Mise en œuvre et suivi administratif et juridique des opérations en lien avec la commande publique : Élaborer et suivre l'exécution du budget d'une opération Contrôler la passation et l'exécution des marchés publics Appliquer la réglementation des marchés publics Négocier avec les entreprises et autres prestataires Organiser les interventions des différents corps d'états Assurer une veille juridique et réglementaire Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses Contrôler la conformité des documents administratifs Réaliser des tableaux de bord, des fiches financières et fiches projet Réceptions et livraisons des ouvrages : Réceptionner et livrer les ouvrages aux futurs utilisateurs et au Service Maintenance Garantir la bonne réalisation des travaux et de la préservation du patrimoine bâti de la collectivité Profil recherché: Connaissances et compétences requises : Connaissances du fonctionnement administratif, juridique, financier et décisionnel des collectivités locales, des réseaux d'acteurs professionnels et institutionnels Connaissances des réglementations techniques et réglementaires des métiers du bâtiment (tous corps d'état) Connaissances du code de la commande publique Connaissances des réglementations spécifiques : incendie, accessibilité, patrimoniales (site classé, protégé, ABF..), thermique Organisation et conduite de projet de construction (de la faisabilité à la fin du délai de parfait achèvement - Maîtrise d'œuvre externe) Gestion budgétaire et administrative des opérations de travaux Gestion de calendriers d'exécution Coordination, organisation et gestion des interventions des prestataires (bureaux d'études, entreprises,.) Outils informatiques (Excel, Word, outils de dessin,.) Autonomie dans l'organisation du travail (priorisation, organisation, autonomie.) Compétences relationnelles : Relations fréquentes avec l'externe (entreprises, prestataires externes, institutions, utilisateurs.) Relation avec les services internes, notamment services comptabilité, commande publique, urbanisme, foncier, juridique ... Capacité d'écoute et de dialogue Savoir rendre compte Capacité d'initiative Esprit facilitateur
Nous recherchons pour notre centre ROADY de Saint Jean d'Angely, un Responsable atelier en CDI 35H (H F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération adaptée à votre expérience. Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady. Reconnu pour votre expertise, vous êtes le garant de la qualité des prestations de réparation et d'entretien automobile proposées par le centre-auto. Vous managez une équipe de mécaniciens et organisez le planning des prestations atelier. Disposant d'un réel sens technique, vous veillez à la croissance du chiffre d'affaires de l'atelier et à sa rentabilité. Vous organisez et planifiez l'activité tout en assurant la formation et l'accompagnement de votre équipe de mécaniciens. Vous avez une solide expertise en matière de diagnostic automobile. Vous participez activement aux prestations de réparation des véhicules. Diplômé en mécanique automobile, CAP à BAC PRO, vous justifiez impérativement d'une première expérience significative dans l'encadrement et le management. Vous êtes titulaire du permis B. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Roady propose une offre complète dédiée à la mobilité. Chaque centre-auto dispose d'un espace atelier équipé des meilleures technologies afin de pouvoir répar...
Au sein d'une équipe soudée et désireuse de vous faire partager son goût du métier, vous apprendrez à fabriquer, préparer et transformer les produits destinés à la vente, en veillant à la qualité et au respect de la tradition. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vos missions seront les suivantes : - Faire des pétrins (blanc, tradition, spéciaux). - Façonner à la main - Tenir le four et maîtriser la cuisson toute la journée. - Gérer tous les stocks - Nettoyage, rangement et entretien de votre poste de travail. Vous prendrez du plaisir en travaillant dans une équipe sympa et dynamique, il y a du travail, bien sûr, mais l'ambiance est bonne ! Appelez directement le patron sans tarder. Faites-le maintenant, poste à pourvoir tout de suite. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Notre client est un établissement médical situé à ST JEAN D ANGELY, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement à taille humaine, la stabilité et le bien-être des salarié(e)s sont au cœur des préoccupations, offrant un environnement de travail serein et épanouissant pour les professionnel(le)s de la santé.Souhaitez-vous exercer vos compétences d'Infirmier (F/H) au cœur d'un hôpital dynamique et innovant ? Rejoignez un établissement hospitalier dynamique où vous jouerez un rôle-clé dans le maintien de la santé et du bien-être des patients dans le bloc. - Assurer les soins infirmiers et le suivi des patients - Collaborer avec l'équipe médicale pour planifier et coordonner les interventions - Mener des actions de prévention et d'éducation à la santé Découvrez ce package attractif : - Contrat: Vacation - Durée: 17/jours - Salaire: 20 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Frais de transport en commun
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Ainsi, notre agence excelle dans le domaine du bloc opératoire, garantissant une expertise solide pour répondre aux besoins spécifiques de nos candidats et clients.
Nous recherchons pour l'un de nos Adhérents un CONDUCTEUR DE LIGNE H/F sur le secteur de Saint Jean d'Angély. Vos missions principales seront les suivantes : - Veiller au bon fonctionnement de la ligne d'encollage/presse. - Atteindre les objectifs de qualité et de volume produit. - Valider auprès du chef d'équipe ou du cariste que les composants permettent de réaliser la qualité attendue par le client. - Maintenir l'ensemble des postes de travail de la ligne encollage/presses propres et bien rangés. - Renseigner la feuille de production de la ligne de presse pour que le document reflète parfaitement le déroulement de la faction etc. Travail en 2*8 Temps plein Expérience souhaitée en conduite de ligne. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe seront appréciés. Vous êtes intéressé(e), disponible ? N'hésitez plus candidatez! L'équipe du GE16 se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le sujet.
Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées de Charente. En tant qu'acteur dynamique, notre mission première est de dynamiser l'emploi (CDI/CDD) sur le territoire, pour le compte de nos 156 entreprises adhérentes. Pourquoi opter pour un Groupement d'Employeurs ? Flexibilité (CDI ou CDD) ; Modalités adaptables (temps plein, temps p...
RECHERCHE CUISINIER H/F POUR RESTAURATION RAPIDE aun sein d'une équipe de 8 personnes : Fast Food et couscous 35H PAR SEMAINE avec 1 jour et demi de repos POSTE A PRENDRE RAPIDEMENT DEBUTANT accepté livraison de repas avec véhicule de société
Vals de Saintonge Communauté recherche un Agent technique en maintenance bâtiments et piscines H/F, pour l'ouverture et la maintenance des piscines d'été. L'agent exerce son activité sous l'autorité du responsable du service maintenance. Il est en relation directe avec les agents de la collectivité, les fournisseurs, le public. Il assure la maintenance des 6 piscines d'été du territoire. Mission n°1 - Activités et taches liées à la maintenance technique - Objectifs - Prépare et pose tous les éléments nécessaires a l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage - Règle et met en service les installations et procède a leur dépannage et réparation - Peut intervenir en installation et en maintenance de piscines. - Piscines - Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des équipements techniques en liaison avec le responsable (traitement et circulation de l'eau des bassins, consommations des fluides, surveillance des produits de traitement, productions de chaleur, ...) - Réaliser les contrôles et les mesures techniques spécifiques (les relevés divers, les analyses de qualité de l'eau, les températures.) - Mettre en œuvre les actions d'entretien sur les bassins, les plages et l'ensemble des locaux techniques ou publics avant, pendant et après les arrêts techniques. - Mettre en œuvre le plan de nettoyage en respectant la réglementation des normes d'hygiène et de sécurité du travail - Vérifier et mettre à jour les registres d'intervention et carnet sanitaire - Bâtiments de la collectivité - Élaborer et mettre en œuvre le plan de maintenance des équipements techniques en liaison avec le responsable (productions de chaleur, équipements de plomberie, systèmes électriques, régulation ...) - Mettre en œuvre les actions correctives en maintenance préventive - Réaliser les contrôles et les mesures techniques spécifiques - Réaliser de petits travaux de maintenance (maçonnerie, menuiserie, peinture, carrelage, électricité (habilitation), manutention, plomberie) Mission n°2 - Activités et taches liées au fonctionnement général - Rester force de proposition pour toute amélioration technique et sur le fonctionnement afin d'améliorer le service général et assurer la continuité de ce dernier - Participer aux réunions et suivre toute formation nécessaire à la qualité du service - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur - Participer au fonctionnement général du service technique - Adopter une tenue et un comportement irréprochable et véhiculer l'image de la collectivité Capacités et aptitudes personnelles: Autonomie, organisation, rigueur, esprit d'initiative, capacités d'analyse et de synthèse, disponibilité, ponctualité Valeurs attendues : Sens du service public, sens des responsabilités, capacités d'écoute, de diplomatie et de pédagogie, devoir de réserve, discrétion et humilité, esprit d'équipe Savoir faire : Connaître et appliquer les consignes et procédures liées au fonctionnement général Connaître la réglementation des normes d'hygiène, de sécurité et du travail Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnement y remédier ou les signaler au responsable hiérarchique Savoir nager Prise de fonction : le plus tôt possible Temps travail : 35h/ un week sur deux, de 6h à 13h Envoi des candidatures : Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président - Vals de Saintonge Communauté - 55 rue Michel Texier - 17400 Saint-Jean d'Angély ou par mail le plus tôt possible.
Votre agence OPTINERIS de Saintes est à la recherche pour l'un de ses clients basé sur Saint Jean d'Angély, d'un électricien avec CACES Nacelle. En tant qu'électricien avec CACES Nacelle R486, vous serez responsable du câblage de la fibre optique à la nacelle et en fourreaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place pour assurer le bon déroulement des opérations électriques. Responsabilités principales : - Effectuer le câblage de la fibre optique en respectant les normes et procédures en vigueur. - Utiliser la nacelle conformément aux règles de sécurité et aux consignes fournies. - Assurer la maintenance préventive des équipements électriques. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir un environnement de travail sécurisé et efficace. - Rapporter toute anomalie ou problème rencontré lors des opérations. Mission d'un mois dans un premier temps Vous disposez pour le poste de: - Expérience préalable en tant qu'électricien, de préférence dans le câblage de fibre optique. - Titulaire du CACES Nacelle R486. - Bonnes compétences en matière de sécurité et respect des règles. - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. - Capacité à comprendre et à suivre les plans et schémas électriques.
LEGGETT PROPERTY MANAGEMENT recherche un Property Manager QU'EST-CE QU'UN PROPERTY MANAGER ? C'est un gestionnaire immobilier, spécialiste dans la location de courte durée, expert dans l'accueil des voyageurs, de la vie touristique locale et passionné par le service clients. Vos Missions 1/ Dans le cadre de la conciergerie : - La recherche de nouveaux biens à gérer et la gestion en autonomie d'un portefeuille de biens, pour le compte de clients propriétaires - La commercialisation de l'offre de conciergerie privée - Le développement de partenariats avec des prestataires locaux (jardiniers, agents d'entretien, piscinistes, etc.) 2/ Dans le cadre de la location saisonnière (en sus des points cités ci-dessus) : - L'évaluation du potentiel locatif et création des études locatives, signature des mandats de gestion locative - La prise de vues (photos & vidéos), rédaction & publication des annonces et livrets d'accueil, gestion des demandes voyageurs - L'accueil des vacanciers sur place, assistance technique pendant le séjour, gestion des départs. Nous mettrons à votre disposition l'ensemble des ressources dont dispose le groupe Leggett. Vous bénéficierez également d'une période de formation et d'accompagnement sur le terrain durant vos premiers mois d'activité. Vous travaillerez avec notre carte professionnelle (carte G). Profil recherché : agent commercial indépendant Auto-entrepreneur ou équivalent, disposant d'une première expérience réussie dans le milieu de l'immobilier ou du tourisme, vous avez su démontrer vos qualités organisationnelles, votre sens du service et votre potentiel commercial. Soyez indépendant en équipe ! Vous avez un excellent relationnel, savez vous adapter et vous maitrisez l'anglais, ce job est pour vous !
Vous êtes passionné(e) par les technologies du génie climatique et vous recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise ? Ne cherchez plus ! Temporis Saint Jean d'Angely recherche activement des talents pour rejoindre l'équipe de monteurs en CVC à Saint-Jean-d'Angély (17) Votre mission : En tant que Monteur en CVC, vous serez intégré(e) au département Génie électrique et climatique et vous rapporterez directement au Chef d'équipe. Vos missions principales incluront : - Lecture et analyse des plans d'exécution (chauffage, climatisation, ventilation). - Installation d'appareils de climatisation (mono split, VRV, groupe froid, gainable, etc.). - Installation d'appareils de ventilation. - Interventions sur des installations de chauffage (soudure acier, etc.). - Câblage des équipements installés et de régulation. - Réalisation de petits travaux de plomberie et sanitaire (Cuivre, PER, PVC, robinetterie, appareillage sanitaire). - Application et respect des règles de sécurité et de qualité. - Rendre compte de son activité. - Remonter les problèmes rencontrés. Le profil recherché : - Formation technique en CVC ou tuyauterie (type Bac Pro TISEC, BP en installation génie climatique). - Expérience réussie dans une fonction similaire. - Autonomie, motivation et rigueur. - Bon sens du relationnel et bon état d'esprit. - Adaptabilité et polyvalence. Lieu: Saint jean d'Angely Type de contrat: Intérim à temps plein Début: Dès que possible pour plusieurs mois Nous vous proposons : - Une rémunération selon votre profil et votre expérience (avec 10% indemnités de fin de mission + 10 % congés payés) - Comité d'Entreprise (CE) offrant des avantages variés pour votre bien-être et vos loisirs - Ouverture d'un Compte Épargne Temps (CET) pour planifier votre avenir financier en toute sérénité - Accès aux avantages du Comité d'Entreprise pour enrichir votre vie professionnelle et personnelle - Mutuelle attractive pour prendre soin de votre santé et celle de vos proches - Possibilité de versement d'acomptes pour vous accompagner dans vos projets. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre une équipe au sein d'une entreprise reconnue dans le domaine de l'énergie, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès maintenant !
Vous savez mettre vos talents de vendeur au service d'un rayon poissonnerie ? Alors cette annonce peut vous intéresser. Votre agence TEMPORIS recherche un vendeur en poissonnerie H/F. Notre client est un acteur de la Grande Distribution implanté à Saint Jean d'Angely Votre mission sera d'assurer la vente de poissons, crustacés et fruits de mer. Vous savez également conseiller la clientèle, préparer le poisson et idéalement, installer le banc afin d'attirer la clientèle et dopper les ventes!. Comme un poisson dans l'eau, ce poste n'a plus de secret pour vous et vous avez de l'expérience sur un poste similaire et/ou une formation. Vous appréciez le produit et êtes en mesure de donner des conseils sur sa préparation. Curieux d'en savoir plus, contactez dès à présent Vanessa à l'agence au ou rencontrez moi au *Rendez-vous Emploi du mercredi 15 mai - Salle Eden - 47, bld Joseph Lair - St Jean d'angely - de 9h à 16 h*
Rejoignez une Aventure Aquatique ! L' agence Temporis de Saint Jean d'Angely recherche pour son client un Technicien/Technicienne Piscine h/f. Vous rêvez de plonger dans un univers professionnel où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous êtes au bon endroit ! Notre client, expert en construction, rénovation et entretien des bassins, vous ouvre les portes d'une équipe et passionnée, basée à Saint Jean d'Angely. Votre Mission Splash ! En tant que Technicien/Technicienne Piscine, vous serez le maître-nageur de nos projets ! Vos tâches incluront : - Équiper les piscines de A à Z, en jonglant avec la plomberie, le revêtement et la mise en eau, tout en respectant les normes et réglementations en vigueur. - Faire plonger nos installations dans le grand bain en assurant leur mise en service et en entretenant les contrats. - Jouer les détectives de l'eau en diagnostiquant et réparant les éventuelles pannes. - Pourquoi pas, ajouter votre touche personnelle avec une pose d'étanchéité experte ! Votre Profil : Vous avez barboté dans des formations en électricité et/ou plomberie. Les eaux de la piscine n'ont aucun secret pour vous, grâce à vos précédentes expériences. Vous êtes un(e) vrai(e) poisson dans l'eau en extérieur, qu'il pleuve, qu'il vente ou qu'il neige et êtes à l'aise avec la relation client! Vous avez au moins 1 an d'expérience dans le domaine. Les avantages: - Contrat interim à temps plein avec une rémunération alléchante, ajustée selon vos compétences et votre expérience (+21% indemnités fin de mission et congés payés). - Profitez des avantages de notre mutuelle.et de la possibilité de demander un acompte quand vous en avez besoin. - Plongez dans les offres du FASTT et faites des économies avec le CE ! Si vous êtes prêt(e) à vous jeter à l'eau et à faire des vagues dans ce métier, envoyez-nous votre CV à ou contactez-nous au . Venez faire un plongeon dans une équipe où le travail rime avec plaisir ! *Rencontrez-nous au RDV Emploi des Vals de Saintonge le mercredi 15/05/2024 de 9h à 16h Salle Eden -47, bld Joseph Lair à St Jean d'Angely*
