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Rattaché(e) au Responsable QHSE, votre mission consiste à la mise en œuvre de la politique qualité du site : Appliquer les plans de contrôles qualité Participer au traitement des non-conformités Tenir à jour les indicateurs qualité Vérifier le fonctionnement du système de traçabilité Etre en charge de l'échantillothèque Effectuer des audits internes, inspection des locaux.. Vérifier les instructions Participer à la rédaction et à la mise à jour des documents qualité Sensibiliser et former le personnel au respect des règles d'hygiène Contrat : CDD 8 mois; temps plein ; horaires journée Profil recherché : Bac +2 ou plus avec expérience de 2 à 5 ans ou plus dans l'industrie agroalimentaire Vous connaissez les normes HACCP, IFS ... Vous faites preuve d'autonomie, rigueur et méthode, esprit d'analyse, excellent relationnel, maîtrise des outils bureautique (Pack Office).
L'ASSOCIATION « Les Pieds à Terre » est une association qui agit pour une émancipation citoyenne en s'inscrivant dans les valeurs, les principes et les moyens pédagogiques de l'Education Populaire et de l'Education à l'Environnement vers un Développement Durable. Elle utilise différents outils pour y parvenir : séjours vacances, accueil de loisirs, formations BAFA, animations scolaires, outils pédagogiques. Aujourd'hui, l'association compte 7 salarié-es et un CA de 7 personnes œuvrant le plus possible de manière collective et horizontale. LE SECTEUR JEUNESSE Engagé.es pour l'éducation populaire et convaincu.es du bien-être d'être dehors avec les enfants, l'association propose pour un public de 3 à 17 ans : - Séjours d'été : entre 4 et 8 séjours, autour des thématiques suivantes : vie collective, vie dehors, bivouac, itinérance. L'association à un site pédagogique sur les bords de l'allier qui accueille les différents séjours - Accueils de loisirs : nous accueillons les enfants de 3 à 11 ans dans l'école « La clé des champs » à Lavoûte-Chilhac. Nous nous limitons à maximum 30 enfants par jour. Nous accueillons une semaine pendant les petites vacances et 6 semaines pendant les vacances estivales. Les participants sont acteurs des projets d'animations car l'équipe d'animation met en pratique une pédagogie active en plaçant l'enfant au centre. Nos taux d'encadrements sont de 1 pour 5 en moyenne, et nous donnons aux équipes des temps de préparation suffisants pour pouvoir proposer des contenus riches et variés qui correspondent à nos valeurs. LES MISSIONS Gestion des séjours de vacances : Organiser et coordonner nos séjours (majoritairement itinérants en lien avec le projet éducatif) : - Création des séjours en lien avec le CA et salariés - Montage du budget et recherche de financements - Accompagnement pédagogique des équipes - Suivi et gestion des séjours durant l'été Coordination Accueils de loisirs sans hébergement : Coordonner en lien avec l'équipe pédagogique notre accueil de loisirs extrascolaires en adéquation avec le projet éducatif : - Gestion administratif, déclaration CAF, bilan, création et suivi du budget - Suivi des projets pédagogiques - Gestion et Direction de l'ALSH - Relations avec la communauté de commune du haut-Allier Transversal sur les deux missions : - Respect et mis en place des réglementations en vigueur des ACM - Création de projets selon tes appétences pour chaque accueil - Relations avec les partenaires sociaux, opérationnel et financiers (conventions, bilans .) - Suivi inscriptions avec un logiciel de gestion et mise à jour des informations (Noethys) - Recrutement et suivi des équipes de bénévoles - Inventaire et gestion du matériel pédagogique associé au secteur jeunesse - Relations avec les familles/ tuteur.ices (trousseau, répondre à leurs interrogations) - Suivi facturation et relance - Suivi budgétaire (suivi budget réel, clôture budget) - Déclaration administrative - Communication (création, impressions et distribution flyers) Vie associative et vie d'équipe Participation aux grands temps associatifs (Assemblée Générale, évènements ponctuels, séminaire) Réunions d'équipe toutes les deux semaines
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, une entreprise familiale du secteur de l'agroalimentaire, un Opérateur de fabrication (H/F). Vous aimez le travail d'équipe, vous êtes motivé ? Cette mission est pour vous ! Venez participer à la démarche de l'entreprise de maintien d'une méthode de fabrication artisanale, dans un souci de modernité et de sécurité alimentaire. Vous serez amené à: -Approvisionner les lignes de fabrication -Participer à la traçabilité des produits -Préparer les ingrédients -Nettoyer son poste de travail -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Horaires: Du lundi au vendredi : 7h - 12H / 13h30 - 16h Rémunération: 11,65 euros/heures. Base de 35h par semaines Une indemnité de fin de mission (10%) une indemnité de CP (10%) Possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en euros et rémunéré à un taux de 8% bruts annuels Vous bénéficiez également des avantages du CSE Manpower à partir de 3 mois d'ancienneté. Vous avez envie de travailler dans le domaine agroalimentaire ? Vous êtes une personne motivée et sérieuse ? Prêt/e à tenter l'aventure ? Alors à très bientôt chez Manpower !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
1. Intitulé du poste Chef d'atelier de production manuelle ________________________________________ 2. Positionnement hiérarchique - Rattachement hiérarchique : Direction de production / Responsable industriel - Encadrement : Équipe d'opérateurs / monteurs / agents de contrôle - Relations internes : Bureau d'études, qualité, maintenance, logistique - Relations externes : Fournisseurs, sous-traitants, clients lors de contrôles ou audits ________________________________________ 3. Missions principales Le Chef d'atelier de production manuelle assure et participa à la supervision technique, humaine et organisationnelle des activités de montage, d'assemblage, de vissage, lavage, gravage, soudage, polissage, ébavurage et de contrôle qualité des produits. Il garantit la réalisation des objectifs de production, qualité, délais et sécurité, en optimisant les moyens matériels et humains de son atelier. ________________________________________ 4. Activités et responsabilités - Organisation et pilotage de la production o Planifier et répartir les ordres de fabrication selon les priorités. o Assurer la disponibilité des composants, outillages et moyens nécessaires. o Contrôler le respect des process de montage, vissage et assemblage. - Encadrement d'équipe o Animer, encadrer et former les opérateurs de l'atelier. o Accompagner les équipes sur les gestes techniques et les consignes qualité. o Garantir la cohésion, la motivation et la sécurité du personnel. - Qualité et contrôle o Superviser les contrôles visuels, dimensionnels et fonctionnels. o Identifier et traiter les non-conformités en lien avec le service qualité. o Participer à la mise à jour des gammes de fabrication et de contrôle. - Amélioration continue o Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration (5S, Lean, ergonomie). o Suivre les indicateurs de performance (productivité, taux de rebut, TRS). o Participer à l'introduction de nouveaux produits ou process. - Sécurité et maintenance o Appliquer et faire respecter les consignes QHSE. o Surveiller l'état des équipements et signaler toute anomalie. ________________________________________ 5. Compétences requises - Techniques : o Maîtrise des procédés d'assemblage mécanique et manuel. o Lecture de plans et interprétation de gammes de fabrication. o Connaissances en contrôle qualité et métrologie. - Managériales et organisationnelles : o Capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe. o Rigueur, méthode et autonomie dans la gestion des priorités. o Bon sens de la communication et esprit d'analyse. - Outils : o Connaissance des outils bureautiques et logiciels de suivi de production (ERP). o Utilisation des instruments de mesure (pied à coulisse, gabarits, comparateurs.). ________________________________________ 6. Profil recherché - Formation : Bac pro à BTS dans les domaines industriels (productique, mécanique, fabrication, maintenance, qualité, etc.) - Expérience : 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en production industrielle, avec encadrement d'équipe. - Qualités personnelles : Leadership, pédagogie, rigueur, esprit d'équipe et sens du résultat. ________________________________________ 7. Conditions de travail - Lieu : Atelier de production (Btech) - Horaires : Journée ou 2x8 selon l'organisation - Statut : Agent de maîtrise ou cadre selon profil - Environnement : Atelier propre, organisé, orienté qualité et sécurité ________________________________________ 8. Classification - Convention Collective de la Métallurgie - Convention applicable : Convention Collective de la Métallurgie - Statut : Employé qualifié ou Agent de maîtrise - Niveau indicatif : Niveau C à D selon autonomie et responsabilité
. Raison d'être du poste Le Régleur / Programmeur CN est responsable de la programmation, du réglage, de l'optimisation et du suivi de la production sur machines d'usinage complexes à commande numérique (fraisage, tournage, centres multi-axes, transfert ou combinés). Il intervient dans un contexte de très haute précision et de finition esthétique, propre à la fabrication de composants métalliques pour bracelets de montres (maillons, attaches, boîtiers intermédiaires, boucles, axes, etc.). Son objectif est de garantir la conformité géométrique, dimensionnelle et visuelle des pièces tout en optimisant les cycles d'usinage et la durée de vie des outils. ________________________________________ II. Environnement technique - Parc machines : o Centres d'usinage CN 3 à 5 axes (Fanuc / Siemens / Heidenhain / Brother / Willemin-Macodel / Bumotec). o Machines Tranferts 28 axes (Fanuc) o Tours CN bi-broches, axes C/Y, embarreur et ravitailleur automatique. o Machines d'électro-érosion (si applicable). - Matériaux usinés : o Acier inox horloger 316L, titane grade 2 et 5, laiton, or, métaux précieux, aciers trempés. - Logiciels FAO / CAO : o Mastercam, GibbsCAM, TopSolid, SolidWorks, Catia (selon configuration). o Esprit - Outillage : o Porte-outils HSK / Capto / BT40 / ER32, outils carbure, PCD, diamant naturel. o Micrométrie de haute précision (micromètres, palpeurs 3D, projecteurs de profil, MMT). ________________________________________ III. Missions principales 1. Programmation & Industrialisation - Créer, modifier et optimiser les programmes CN à partir des modèles 3D et plans 2D selon les gammes de fabrication. - Déterminer les stratégies d'usinage : séquence d'opérations, parcours d'outil, gestion des dégagements et accès complexes. - Définir les conditions de coupe (Vc, fz, ap, ae, N) selon le matériau, l'outil et le type d'opération (fraisage, perçage, taraudage, finition). - Intégrer et ajuster les sous-programmes d'usinage (cycles de perçage, macros automatiques, palpage, mesure d'usure outil). - Vérifier les collisions et la cinématique des axes par simulation FAO avant transfert machine. ________________________________________ 2. Réglage et mise au point machine - Monter et ajuster les outils coupants, porte-pièces, étaux, posages, dispositifs de bridage spécifiques horlogers. - Régler les origines pièces (G54-G59, décalages dynamiques), les longueurs et rayons outils. - Effectuer les corrections d'outils (usure, géométrie, compensation cutter radius). - Réaliser les tests de coupe, validation première pièce et ajustements sur trajectoires. - Garantir la stabilité du process pour les séries longues ou répétitives. ________________________________________ 3. Contrôle qualité intégré - Utiliser les moyens de mesure conventionnels et tridimensionnels (pied à coulisse 0.01, micromètre, palpeur, MMT). - Effectuer les auto-contrôles dimensionnels et esthétiques en cours de fabrication (tolérances ≤ ±0.005 mm). - Identifier et documenter les non-conformités, rebuts et dérives de process. - Renseigner les fiches de contrôle et les rapports SPC (Statistical Process Control). ________________________________________ 4. Maintenance et suivi machine - Assurer la maintenance de premier niveau : nettoyage, graissage, calibration, vérification du palpeur, contrôle du jeu axes. - Signaler et diagnostiquer les dysfonctionnements mécaniques, électriques,pneumatique,hydraulique ou logiciels. - Contribuer à la fiabilité des équipements par la remontée d'informations (outil cassé, broche en surcharge, variation de coupe). ________________________________________ 5. Amélioration continue - Optimiser les temps de cycle et la longévité des outils (analyse des copeaux, efforts de coupe, vibrations). - Participer à la standardisation des posages, outillages et programmes. - Proposer des axes d'amélioration pour réduire les rebuts et les temps d'arrêt.
Mission(s) générale(s) / finalité : Assurer les opérations de finition, de nettoyage, de contrôle simple et de conditionnement des pièces mécaniques usinées, dans le respect des consignes de qualité, de sécurité et de productivité. Description des activités : - Missions principales - Réaliser les opérations d'ébavurage, ponçage manuel et tonnelage des pièces. - Charger et décharger les pièces dans les machines de lavage. - Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels simples à l'aide d'outils de métrologie (pied à coulisse, jauge...). - Identifier les pièces non conformes et les signaler au référent ou au chef d'équipe. - Emballer les pièces selon les procédures internes (quantité, protection, traçabilité). - Participer au rangement, au tri ou à la manutention des pièces entre les postes. Compétences requises Compétences techniques - Compréhension des consignes écrites et orales. - Utilisation d'outils de mesure. - Application rigoureuse des procédures de sécurité et de qualité. - Notions en métrologie et contrôle qualité. Compétences personnelles - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Travail en autonomie sur des tâches répétitives. - Capacité à signaler les anomalies. - Autonomie et esprit d'initiative. - Respect des consignes de sécurité et des procédures de production. Responsabilité hiérarchique/de projet(s) d'animation : L'emploi ne comporte pas de responsabilités hiérarchiques, ni d'animation Relation de travail internes/externes : Relations internes : Echanges verticaux avec hiérarchie (principalement responsable d'atelier) et horizontaux avec les collègues de l'équipe Pas de relations externes Travaille en lien avec les opérateurs CN, le chef d'équipe et le contrôle qualité. Peut être amené à interagir avec la logistique interne pour les mouvements de pièces. Connaissances professionnelles spécifiques : Savoir lire un plan Connaître les règles de sécurité
Nous recherchons Aide-soignant/e ou ASH en renfort de Soins pour poste de jour. Poste à pourvoir au sein d'une résidence de personnes âgées (80 résidents) Travail un week-end sur deux. Expérience exigée/Autonomie au poste. Horaire de 06h30/14h30, le soir 14h00/21h30 CDD de six mois avec prise de poste au 1er février 2026, à temps complet.
Nous recherchons Aide-soignant/e ou ASH en renfort de Soins pour poste de jour. Poste à pourvoir au sein d'une résidence de personnes âgées (80 résidents) Travail un week-end sur deux. Expérience exigée/Autonomie au poste. Horaire de 06h30/14h30, le soir 14h00/21h30 CDD de six mois avec prise de poste selon vos disponibilités, à temps complet.
Entreprise agroalimentaire située sur Vieille Brioude recherche technicien.e de maintenance industrielle. Mission dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité : - maintenance préventive et curative de nos installations sur l'ensemble de notre site (polyvalence ; pas de sectorisation) - intervention sur des domaines variés tels que mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique... - démarrage et réglage des outils de production Poste à pourvoir en CDI (ou CDD ou intérim) Temps plein ; 35h/semaine du lundi au vendredi ; horaires de journée Profil : Bac à Bac+3 en maintenance électrotechnique Goût pour la technique ; bonne méthodologie ;
Exploitation agricole recherche un/e ouvrier/e agricole autonome, ayant des connaissances dans l'élevage et l'utilisation des engins. Vous travaillerez en équipe. Poste en CDI à temps plein, logement sur place assuré.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Manager passionné(e), vous êtes convaincu(e) par la nécessité de transformer votre métier ! Vous souhaitez repositionner le client au coeur de vos actions et co-construire à ses côtés.Rejoignez un cabinet innovant qui a déjà initié cette transformation dans le cadre d'un projet d'entreprise ambitieux !En qualité de Manager, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients (principalement TPE, avec quelques PME) avec l'appui d'une équipe de collaborateurs. Véritable référent(e) technique, vous animez une équipe de collaborateurs avec dynamisme et proximité, et l'accompagnez dans la gestion de ses missions, auprès d'une clientèle composée de TPE/PME.Par ailleurs, vous gérez en direct un portefeuille de clients clés pour lesquels vous avez un véritable rôle de conseil et d'accompagnement, et les orientez dans leurs choix stratégiques.Vous utiliserez le logiciel Pennylane et bénéficierez dans le cadre de votre parcours d'intégration d'une formation aux outils et process.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Ouvrier agro-alimentaire polyvalent (H/F) L'agence de Brioude recherche pour un de ses clients, un Agent agroalimentaire (H/F). Rattaché à votre chef d'équipe et de production, vous devrez effectuer les missions suivantes : Mise en œuvre des matières premières, -Elaboration des produits avec un travail manuel : embossage, coupe, mise des produits sur supports, brossage. -Conditionnement de produit -Contrôle qualité et conformité produit -Nettoyage de la zone de travail -Respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Température basse. Horaires : en journée : 06h00-12h00 / 13h30-17h30 Durée de la mission : contrat renouvelable à la semaine. PROFIL : Votre nature volontaire, curieuse et dynamique sera votre premier atout de réussite. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'agroalimentaire ou souhaitez vous investir. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de BRIOUDE, recherche pour l'un de ses clients un vendeur conseil (h/f). POSTE : VENDEUR CONSEIL (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de BRIOUDE, recherche un vendeur conseil (H/F). Vos missions, si vous l'acceptez : -Gestion des stocks -Entretien de la surface de vente -Responsable ouverture/fermeture en autonomie -Décoration du magasin -Feedback (tableau à compléter sur Excel) -Encaissements, contrôle caisse -Organisation dégustation -Accueil des clients, conseils, ventes -Contrôle étiquetage, contrôle prix -Mise en rayon Rémunération: Selon expérience Avantages: 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% + CE START PEOPLE - Horaires hebdomadaires: du mardi matin au samedi 13h00 PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité et titulaire du permis B. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Conducteur d'engins TP (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Creuser des tranchées - Creuser des fondations en respectant les plans et les côtes - Assurer des travaux de terrassement - Evacuer et charger les gravats dans les bennes - Assurer l'entretien et la maintenance quotidienne de votre engins - Travailler en coordination avec le reste de l'équipe tout en respectant les règles de sécurité - Manoeuvre au sol - Poste en journée - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; - Paniers repas, prime.... - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) - Vous êtes titulaire d'un CAP en BTP ou en conducteur d'engins - Vous détenez au minimum les CACES engins TP A/B/C valide - Vous avez une première expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.
Description du poste : Vous souhaitez piloter la production d'une industrie en gardant à la fois une vision claire de l'organisation et une réelle proximité avec le terrain ? Acto Intérim recrute pour son client industriel un Manager de Production . Véritable relais entre la direction, les chefs d'atelier et les équipes, vous alternez suivi administratif et présence active en atelier. Vos missions : Participer aux réunions hebdomadaires et relayer les décisions auprès des ateliers Suivre plannings, absences et temps de travail (KELIO, Excel) Réaliser des rondes quotidiennes, contrôler l'avancement et résoudre les aléas humains ou techniques Valider les heures supplémentaires, organiser les remplacements et ajuster la répartition des effectifs Gérer les conflits et assurer le lien avec la direction Distribuer les ordres de fabrication, suivre la production et anticiper les besoins en recrutement Prise de poste avant la fin de l'année pour le remplacement du manager en poste. Salaire : Entre 2300 et 2500€ brut. Description du profil : Vous savez diriger une équipe tout en restant proche du terrain : c'est exactement ce que nous recherchons. Doté(e) d'une solide expérience en management industriel et relations sociales, vous maîtrisez les outils de suivi (planning, production, bureautique) et savez organiser les priorités pour optimiser la performance. Réactif(ve), vous gérez absences, remplacements et conflits avec tact, tout en assurant la continuité de l'activité. Votre sens de l'organisation, votre vision globale de la chaîne de production et votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (direction, ateliers, opérateurs, services supports) feront la différence dans ce poste exigeant et concret.
Manager passionné(e), vous êtes convaincu(e) par la nécessité de transformer votre métier ! Vous souhaitez repositionner le client au coeur de vos actions et co-construire à ses côtés. Rejoignez un cabinet innovant qui a déjà initié cette transformation dans le cadre d'un projet d'entreprise ambitieux ! En qualité de Manager, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients (principalement TPE, avec quelques PME) avec l'appui d'une équipe de collaborateurs. Véritable référent(e) technique, vous animez une équipe de collaborateurs avec dynamisme et proximité, et l'accompagnez dans la gestion de ses missions, auprès d'une clientèle composée de TPE/PME. Par ailleurs, vous gérez en direct un portefeuille de clients clés pour lesquels vous avez un véritable rôle de conseil et d'accompagnement, et les orientez dans leurs choix stratégiques. Vous utiliserez le logiciel Pennylane et bénéficierez dans le cadre de votre parcours d'intégration d'une formation aux outils et process.Vous aimez rester en mouvement ? Vous aimez faire bouger les lignes ? Vous avez le sens du collectif ? Nous aussi. Au-delà des compétences métiers, c'est avant tout votre envie, votre curiosité, votre esprit d'équipe et votre engagement dans le Groupe qui feront la différence. De formation comptable et titulaire du DCG ou de niveau DSCG, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise en cabinet. Poste ouvert au stage d'expertise comptable. Responsable et autonome, votre technicité ainsi que vos qualités de leadership vous permettent d'instaurer des relations de confiance avec votre équipe et vos clients. Votre goût pour le développement, votre réactivité et votre exigence pour la qualité de la prestation client sont les garanties de votre réussite. Nous vous proposons : - Prime de participation et Accord d'intéressement - Carte Tickets Restaurants (10,00EUR) - Avantages du CSE - 25 jours de télétravail par semestre - Possibilité de s'engager sur votre temps de travail sur des actions liées à notre fondation.
implid est un acteur majeur du chiffre, du droit et du conseil aux entreprises. Premier groupe français à rassembler experts-comptables, commissaires aux comptes, juristes, avocats, notaires, commissaires de justice, consultants et recruteurs, implid compte plus de 900 collaborateurs en France. Sa mission: faire grandir les entreprises, jour après jour, en accompagnant leur développement et leurs transformations. En combinant des métiers par nature individuels, implid propose...
Vous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes :Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injectionsSoins techniques spécifiquesSoins d'hygiène et confortVous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins :Assistance aux médecins et prise en charge de la douleurInformation sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patientsVous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient :Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiquesAnalyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patientVous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants :Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiquesContrôle et gestion des matériels et dispositifs médicauxAlors, intéressé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
implid est un acteur majeur du chiffre, du droit et du conseil aux entreprises. Premier groupe français à rassembler experts-comptables, commissaires aux comptes, juristes, avocats, notaires, commissaires de justice, consultants et recruteurs, implid compte plus de 900 collaborateurs en France. Sa mission: faire grandir les entreprises, jour après jour, en accompagnant leur développement et leurs transformations. En combinant des métiers par nature individuels, implid propose une approche atypique à la fois pointue et complète dans la durée. Le groupe s'engage aux côtés des entrepreneurs, dirigeants et décideurs pour accompagner leurs enjeux de capital humain, performance financière, transformation numérique, conformité, gouvernance et performance durable. Manager passionné(e), vous êtes convaincu(e) par la nécessité de transformer votre métier ! Vous souhaitez repositionner le client au coeur de vos actions et co-construire à ses côtés. Rejoignez un cabinet innovant qui a déjà initié cette transformation dans le cadre d'un projet d'entreprise ambitieux ! En qualité de Manager, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients (principalement TPE, avec quelques PME) avec l'appui d'une équipe de collaborateurs. Véritable référent(e) technique, vous animez une équipe de collaborateurs avec dynamisme et proximité, et l'accompagnez dans la gestion de ses missions, auprès d'une clientèle composée de TPE/PME. Par ailleurs, vous gérez en direct un portefeuille de clients clés pour lesquels vous avez un véritable rôle de conseil et d'accompagnement, et les orientez dans leurs choix stratégiques. Vous utiliserez le logiciel Pennylane et bénéficierez dans le cadre de votre parcours d'intégration d'une formation aux outils et process. Vous aimez rester en mouvement ? Vous aimez faire bouger les lignes ? Vous avez le sens du collectif ? Nous aussi. Au-delà des compétences métiers, c'est avant tout votre envie, votre curiosité, votre esprit d'équipe et votre engagement dans le Groupe qui feront la différence. De formation comptable et titulaire du DCG ou de niveau DSCG, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise en cabinet. Poste ouvert au stage d'expertise comptable. Responsable et autonome, votre technicité ainsi que vos qualités de leadership vous permettent d'instaurer des relations de confiance avec votre équipe et vos clients. Votre goût pour le développement, votre réactivité et votre exigence pour la qualité de la prestation client sont les garanties de votre réussite. Nous vous proposons : - Prime de participation et Accord d'intéressement - Carte Tickets Restaurants (10,00EUR) - Avantages du CSE - 25 jours de télétravail par semestre - Possibilité de s'engager sur votre temps de travail sur des actions liées à notre fondation.
Dans le cadre du recensement de la population 2026 du 15 janvier au 15 février prochain, la commune de FONTANNES recherche un agent recenseur H/F. Il y aura au préalable une formation soit sur BRIOUDE le 09 janvier ou le 13 janvier à LEMPDES-SUR-ALLAGNON. Compétences demandées : bon contact et communication , étant à l'aise avec l'informatique (logiciel INSEE). Horaires de travail à définir avec la Mairie.
Etablissement constitué d'un Lycée général et technologique et professionnel (450 lycéens et étudiants), d'une Exploitation, d'un Centre de formation pour adultes et apprentis (CFPPA-OFA), d'un centre équestre, d'un Centre Forestier (CFPF & Lycée) et Atelier technologique sur un autre site (60km). Territoire rural à ¾ heure de Clermont-Ferrand et 2h30 de Lyon. Contrat de droit public à durée déterminée de 1 à 3 ans renouvelable. Salaire en fonction du profil et expérience. Cadre au forfait avec logement de fonction possible. Le Centre de formation pour adultes et apprentis (environ 180) intervient notamment en agriculture, agroéquipement (du CAP au BTS), accompagnement adultes (insertion, VAE, Bilan de compétences), et pour des certifications courtes (certiphyto, ACACED etc. ) avec environ 55000 h de formation par an. Le Directeur/Directrice ou Directeur/Directrice adjointe (en fonction du profil) en charge sur l'établissement de la formation adulte et/ou de l'apprentissage, pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités du centre, ainsi que le suivi financier par délégation du directeur de l'Établissement. Les missions principales consistent à : Construire un réseau d'acteurs pour promouvoir et développer les activités du centre. Organiser, coordonner et contrôler l'ensemble des activités du centre : gestion des ressources humaines, fonctionnement pédagogique, accueil et vie dans le centre, organisation et planification administrative en lien avec la Secrétaire générale et l'équipe administrative. Concevoir, organiser et gérer des actions en réponse à des commandes publiques ou privées en lien avec l'ingénierie de formation. Participer aux actions de recrutement (intervention établissements scolaires, informations collectives, forums, salons...) Organiser la vie des stagiaires et /ou des apprentis, faire respecter le règlement intérieur et coordonner le suivi en entreprise en lien avec le chargé de vie de centre Organiser, planifier et superviser le travail administratif dans le centre dans le respect des commandes et des échéances Préparer et présenter dans les instances de concertation et de validation, les budgets primitifs, les décisions modificatrices et autres délibérations en lien et appui du directeur d'établissement Profil : Expérience significative en gestion de projets de formation, responsable de formation ou direction d'organisme de formation - une expérience dans l'enseignement agricole public bienvenue. Maîtrise de l'ingénierie de formation, de la réponse aux appels d'offre, du montage de projets, de la recherche. Facilité dans l'utilisation des outils numériques Bonnes capacités de communication écrite et orale, esprit d'initiative, sens de l'organisation et bonne capacité de travail , grande adaptabilité, autonomie et capacité à gérer une diversité de sujets. Bonne connaissance du secteur de la formation professionnelle continue et de ses dispositifs (financements publics, certification Qualiopi, CPF...)
Etablissement constitué d'un Lycée général et technologique et professionnel (450 lycéens et étudiants), d'une Exploitation, d'un Centre de formation pour adultes et apprentis (CFPPA-OFA), d'un centre équestre, d'un Centre Forestier (CFPF & Lycée) et Atelier technologique sur un autre site (60km). Territoire rural à ¾ heure de Clermont-Ferrand et 2h30 de Lyon. Contrat de droit public à durée déterminé 1 à 3 ans renouvelable. Salaire en fonction du profil et expérience. Cadre au forfait avec logement de fonction possible. Prise de poste début 2026 Le Centre de formation pour adultes et apprentis (environ 180) intervient notamment en agriculture, agroéquipement (du CAP au BTS), accompagnement adultes (insertion, VAE, Bilan de compétences), et pour des certifications courtes (certiphyto, ACACED etc. ) avec environ 55000 h de formation par an. Le Directeur/Directrice ou Directeur/Directrice adjointe (en fonction du profil) en charge sur l'établissement de la formation adulte et/ou de l'apprentissage, pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités du centre, ainsi que le suivi financier par délégation du directeur de l'Établissement. Les missions principales consistent à : Construire un réseau d'acteurs pour promouvoir et développer les activités du centre. Organiser, coordonner et contrôler l'ensemble des activités du centre : gestion des ressources humaines, fonctionnement pédagogique, accueil et vie dans le centre, organisation et planification administrative en lien avec la Secrétaire générale et l'équipe administrative. Concevoir, organiser et gérer des actions en réponse à des commandes publiques ou privées en lien avec l'ingénierie de formation. Participer aux actions de recrutement (intervention établissements scolaires, informations collectives, forums, salons...) Organiser la vie des stagiaires et /ou des apprentis, faire respecter le règlement intérieur et coordonner le suivi en entreprise en lien avec le chargé de vie de centre Organiser, planifier et superviser le travail administratif dans le centre dans le respect des commandes et des échéances Préparer et présenter dans les instances de concertation et de validation, les budgets primitifs, les décisions modificatrices et autres délibérations en lien et appui du directeur d'établissement. Profil : Expérience significative en gestion de projets de formation, responsable de formation ou direction d'organisme de formation - une expérience dans l'enseignement agricole public bienvenue. Maîtrise de l'ingénierie de formation, de la réponse aux appels d'offre, du montage de projets, de la recherche. Facilité dans l'utilisation des outils numériques Bonnes capacités de communication écrite et orale, esprit d'initiative, sens de l'organisation et bonne capacité de travail , grande adaptabilité, autonomie et capacité à gérer une diversité de sujets. Bonne connaissance du secteur de la formation professionnelle continue et de ses dispositifs (financements publics, certification Qualiopi, CPF...)
Le lycée agricole de Brioude Bonnefont Saugues recherche un enseignant / une enseignante en techniques forestières et aménagements forestiers. Poste est à 50% à pourvoir en cours d'année. Début du contrat : début Janvier 2026. CDD Renouvelable et éventuellement pouvant être complété, en interne, en fonction des compétences et de la qualification. Il / elle interviendra sur les classes de : - 2nd, 1ère et terminale baccalauréat professionnel FORET (site de Saugues) - BTS Gestion Forestière GF (site de Fontannes) Les référentiels sont disponibles sur le site Chlorofil.fr
L'équipe comptable ACS (BIC/BNC) vous attend pour accompagner le développement de ses activités et apporter votre savoir-faire auprès nos clients-adhérents. Vous êtes chargé(e) d'un portefeuille de clients-adhérents, en collaboration avec l'équipe comptable, pour assurer les missions principales suivantes - Enregistrement des pièces comptables - Etablissement des déclarations de TVA et autres déclarations fiscales, sociales et administratives - Préparation de la révision comptable en collaboration avec le client-adhérent et le comptable. Un accompagnement personnalisé avec votre tuteur et un appui de votre manager permettront une prise en main du poste dans les meilleures conditions. Le service et la satisfaction client sont au cœur de vos préoccupations. Vous avez un excellent relationnel et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, et savez faire parler les chiffres de façon pédagogique et dynamique. Vous êtes curieux et ouvert d'esprit pour découvrir les multiples secteurs d'activités de vos clients-adhérents. Vous recherchez une mission passionnante et diverse avec un équilibre vie privée-vie professionnelle, grâce à des dispositifs facilitant comme le télétravail et jusqu'à 28 RTT par an. Vous bénéficiez également de nombreux avantages comme la Mutuelle, la Participation, l'Intéressement, le CSE, les Chèques vacances . Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à nous adresser votre CV accompagné de quelques mots pour nous introduire les points clés de votre motivation à nous rejoindre. Vous recevrez un mail d'accusé réception.
L'exploitation agricole du Lycée de Bonnefont recherche un technicien polyvalent en Polyculture-Elevage pour venir renforcer une équipe de salariés motivé et dynamique. Les compétences attendues concernent la gestion et suivi technique du troupeau laitier et de ses activités annexes. Le salarié agricole est en responsabilité de l'atelier laitier (soins quotidiens, suivis de la reproduction et de l'alimentation, entretien du site...) . Compte tenu de la diversité des ateliers et des activités de l'exploitation (production - pédagogie - expérimentation - démonstrations), ainsi que des différents publics accueillis ( lycéens - Etudiants - Professionnels - Formateurs/Enseignants), il est attendu un technicien qui sera polyvalent, ouvert , rigoureux et motivé par la diversité des activités proposées. L'exploitation de Bonnefont est un support pédagogique pour les apprenants, mais également pour des expérimentations. Elle comprend 2 sites (Bonnefont et Le Chariol).avec une SAU globale de 125 ha : - Le domaine de Bonnefont (jouxtant le lycée) présentant une agriculture conventionnelle polyculture élevage bovin lait (prim-holstein) et allaitant (Ferrandaises) sur 65 ha. - Le domaine du Chariol situé à 5 km présentant un système en agriculture biologique basé sur de l'élevage ovin allaitant et des volailles de chair, sur 55 ha. SALAIRE EN FONCTION DU PROFIL ( BAC +2 ou Expérience) et du nombre de week-end d'astreinte réalisé. Avantages en nature : logement possible. CDD d'un an (mois de démarrage en fonction de la disponibilité).
Emploi au sein d'un établissement de formation du Ministère de l'Agriculture, fondé en 1968. Le CFPPA- UFA de Brioude Bonnefont est un centre constitutif de cet établissement. Il forme 120 à 140 apprentis et dispense 40 000 heures stagiaires en formation continue. L'équipe pédagogique comporte 30 personnes . Les filières de formation concernent principalement l'agriculture , l'élevage et l'agroéquipement.
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Fontannes (43) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines. Vos Responsabilités : - Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel - Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs - Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires - Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail - Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH Ce que le cabinet offre : Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs. Vous bénéficierez d'avantages tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail et des sessions de formation pour enrichir vos compétences. Sur le plan financier, vous profiterez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, d'un 13ème mois et d'une indemnité kilométrique. Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives. Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps. Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.
Activités du poste : - Relations clientèle - Gestion des mouvements de stock - Création articles/devis/commandes sur l'ERP - Suivi des commandes - Demandes de prix / commandes fournisseurs Profil technique : - Connaissances en matières premières et traitement (Surface, Thermique et autre) Qualités requises : - Être rigoureux/se, ordonné/e, méticuleux/se - Être autonome - Avoir le sens de l'organisation - Montrer une aisance rédactionnelle et relationnelle - Être à l'écoute, disponible et savoir s'adapter - Être capable de travailler en équipe
Groupement de PME dans le secteur de la mécanique de précision, implantées en région Auvergne, secteur de Brioude (43), territoire d'industrie dynamique. Comptant une cinquantaine de salariés, ces entreprises certifiées ISO 9001, disposent d'équipements de production et de montage diversifiés et innovants (tournage, fraisage, rectification, électroérosion, découpe-fil, marquage, salle propre...) et réalise des pièces, sous-ensembles et ensembles dans des secteurs variés (recherche, compétition).
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F). Sous la responsabilité de votre manager, vous serez en charge de : -Préparer et distribuer le courrier et/ou les colis suivant votre tournée. -Assurer la remise des accusés de réception papier en vérifiant bien la signature des destinataires. -Amenez à utiliser un véhicule léger ou un vélo pour les livraisons, quel que soit le temps. -Port de chaussures de sécurité obligatoires. Vos horaires: Horaires 6h45 13h00 du lundi au samedi (variable selon les tournées) Votre rémunération : Taux horaire de 12,14 euros Complément de rémunération Base hebdomadaire 35 heures du lundi au samedi Indemnités de fin de mission 10% IFM congés payés 10% Vous devez être en capacité de conduire un véhicule utilitaire de la Poste. - Vous avez une grande capacité de mémorisation - Vous savez faire preuve de rigueur et de discrétion Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas, postulez en répondant directement à cette offre avec un CV à jour. Bon à savoir ! Chez Manpower, vous pouvez placer vos IFM dans votre CET (Compte Épargne Temps) avec une rémunération à 8%. Travailler avec Manpower, c'est aussi profiter de son Comité d'Entreprise (cinéma, chèques vacances, locations de vacances.). À très vite chez Manpower !
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F). Les agents sont mobilisés sur deux types de missions, réparties équitablement : -Chargement et déchargement de camions -Cette activité représente 50 % du temps de travail -Elle ne nécessite pas de CACES (certificat d'aptitude à la conduite en sécurité) -Il s'agit de manipulations manuelles de colis et de contenants, dans le cadre de la logistique interne -Distribution en tant que facteur -Cette activité représente également 50 % du temps de travail -Les agents assurent la préparation et la distribution du courrier et des colis sur les tournées attribuées -Ils doivent respecter les consignes de tri, de sécurité et de qualité de service Les horaires : -de 3H à 10H49 (4J/ semaine) sur un roulement de 3 semaines : * S1: Travail du Lundi au Jeudi / Repos du Vendredi au Dimanche * S2: Repos du Lundi au Mardi / Travail du Mercredi au Samedi / Dimanche Repose * S3: Travail Lundi Mardi Jeudi Vendredi Samedi / Repos le Mercredi -de 13H à 19H30 (18H le samedi) sur un roulement de 2 semaines : * S1: Travail du Lundi au Samedi * S2: Travail du Lundi au Vendredi - Vous devez être en capacité de conduire un véhicule utilitaire. - Vous avez une grande capacité de mémorisation - Vous savez faire preuve de rigueur et de discrétion Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas, postulez en répondant directement à cette offre avec un CV à jour. Bon à savoir ! Chez Manpower, vous pouvez placer vos IFM dans votre CET (Compte Épargne Temps) avec une rémunération à 8%. Travailler avec Manpower, c'est aussi profiter de son Comité d'Entreprise (cinéma, chèques vacances, locations de vacances.). À très vite chez Manpower !
Le Centre Hospitalier de Brioude, membre du GHT de Haute-Loire, recrute un/une ouvrier(ère) professionnel(le) en maintenance des bâtiments pour intégrer l'équipe du Service Technique. Le poste proposé correspond à un temps plein. Le poste consiste à réaliser des travaux de maintenance, d'entretien, d'installation de rénovation des équipements et des installations. Les prérequis sont les suivants : être titulaire d'un CAP ou d'un BEP correspondant au métier ; détenir à minima le permis B ; Il serait apprécié que les éventuels candidats soient titulaires du diplôme SSIAD 1. Fiche de poste accessible depuis le site internet du CH de Brioude ou disponible sur demande à mvialle@ch-brioude.fr. Statut : CDD, CDI, Mutation, Détachement. Poste à pourvoir dès à présent. Réception des candidatures : CV + lettre de motivation jusqu'au 31.12.2025
Vous êtes motivés pour relever un nouveau défi dans votre carrière ? Vous pensez que votre profil correspond aux besoins de la collectivité ? Le SGEB est engagé dans une démarche ambitieuse de formation de ses agents. N'hésitez donc pas à postuler si vous êtes prêt à étoffer vos compétences. Venez nous rejoindre ! Hiérarchie au sein du Service Assainissement : Sous la responsabilité directe du Responsable Exploitation, vous participez : - au suivi des opérations d'entretien des ouvrages, - aux opérations de maintenances des équipements, - au contrôle de conformité des branchements et raccordements ainsi qu'au contrôle de la qualité des rejets. Missions de l'agent(e) : - Travailler en autonomie ou en binôme sur un secteur proche de la base. - Participer à la surveillance des réseaux et des ouvrages, à la préparation des interventions d'exploitation et de maintenance, en coordination avec les autres services concernés (manœuvre de vannes, désobstruction, visites d'ouvrages, curage et entretien des réseaux . ) - Réaliser les contrôles de raccordements sur le réseau et rédigez les rapports de visites. - Assurer l'exploitation des stations d'épurations du secteur. - Assurer l'entretien et le bon état général des installations (stations d'épurations, postes de relèvements . ) - Informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies - Réaliser l'étalonnage, l'entretien et le renouvèlement des équipements de métrologie. - Réaliser les prélèvements, analyses et ajustez les traitements. - Assurer la gestion des stocks de réactifs et sous-produits. - Avec l'expérience, être périodiquement désigné dans le cadre du régime d'astreintes mis en place pour assurer la continuité des services. Profil souhaité : - expérience ou formation en eau/assainissement souhaitée - formation CATEC et habilitation électrique appréciée - connaissances en électromécanique appréciées - qualités relationnelles, l'outil informatique à travailler en équipe - utilisation courante de l'informatique et aptitudes à l'écriture - autonomie, sens de l'organisation, rigueur, réactivité et disponibilité - permis B Rémunération et avantages : - Formation interne au métier possible - Traitement indiciaire en fonction de la grille de rémunération de la FPT catégorie C - Temps de travail 40h (8h-12h / 13h30-17h30) donnant droit à des RTT (28 jours). - Avantages sociaux diversifiés : complémentaire santé ( COS), chèques déjeuner. Prise de fonction souhaitée : dès que possible Candidatures : Lettre de motivation + CV à adresser à M. Le Président du Syndicat de Gestion des Eaux du Brivadois, av. De Lamothe, 43100 Brioude ou par mail rh@sgeb43.fr
Syndicat d'eau et d'assainissement
Mission Le poste proposé est rattaché au service commercial à destination des clients individuels. L'activité « Individuels » représente deux tiers de l'activité actuelle et est un important axe de développement. Rattaché (e) à la Responsable du service Réservation individuel, l'agent de réservation est en charge de la vente par téléphone et du traitement administratif de ces ventes. Ses principales tâches sont les suivantes : - Prise d'appels téléphoniques pour la vente de séjours Hiver et Eté sur des destinations Villages Clubs - Conseil en destinations : mer, campagne et montagne - Connexion à notre logiciel pour vérification des disponibilités - Vérification des avantages clients et application des règles de promotions - Prise de réservations de séjours en prêtant attention au logement affecté à la bonne typologie familiale (assistance logicielle - Traitement du courrier avec affectation des paiements et documents reçus sur les dossiers de réservations - Envoi des documents de réservation aux clients en fonction des options souscrites CDD de 8 mois - 35h00 Date de prise de poste du 05/01/2026 au 30/08/2026 Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Profil Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et au téléphone. Votre relationnel, votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre dynamisme sont des atouts indispensables à cette mission. Cadre de travail Rejoignez un des leaders du Village Club en France. Avec 100M€ de CA, 1000 ETP et 38 Villages Club et Hotels situés dans les plus belles régions de France (Mer - Montagne - Campagne), Miléade est l'un des principaux acteurs du tourisme responsable en France. Articulé autour de valeurs fortes et responsables l'offre Miléade repose sur une prestation de qualité, positionnée au prix juste, pour des vacances qui riment avec "passion et harmonie". Le siège de Brioude est situé dans une petite ville à 1h de voiture de Clermont-Ferrand et du Puy-en-Velay. Disposant d'un parking et proche de la gare, vous pourrez choisir de profiter de la vie à la campagne ou vous loger dans une grande ville et profiter du train ou du co-voiturage. Vous travaillerez dans un bâtiment neuf, en centre-ville."
Rejoignez un des LEADERS DU VILLAGE CLUB en France qui propose plus de 1000 emplois saisonniers. Avec 100M€ de Chiffre d'Affaires, 1000 ETP et 38 Villages Clubs et Hotels situés dans les plus belles régions de France, Mileade est l'un des principaux acteurs du tourisme responsable en France. Articulée autour de valeurs fortes et responsables, l'offre Mileade repose sur une prestation de qualité, positionnée au prix juste, pour des vacances qui riment avec passion et harmonie
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1165€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée. Sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Le permis B est exigé. La prise de poste nécessite une disponibilité du lundi au samedi. . Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Description du poste : Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F) Pas besoin de formation spécifique pour devenir facteur !Votre sens de l'orientation, votre logique et votre dynamisme seront vos meilleurs alliés pour mener à bien cette mission. Les missions : Sous la responsabilité de votre manager, vous serez en charge de : - Préparer et distribuer le courrier et/ou les colis suivant votre tournée. - Assurer la remise des accusés de réception papier en vérifiant bien la signature des destinataires. - Amenez à utiliser un véhicule léger ou un vélo pour les livraisons, quel que soit le temps. - Port de chaussures de sécurité obligatoires. Vos horaires: Horaires 6h45 13h00 du lundi au samedi (variable selon les tournées) Votre rémunération : Taux horaire de 12,14 euros + Complément de rémunération Base hebdomadaire 35 heures du lundi au samedi + Indemnités de fin de mission 10% IFM + congés payés 10% Vous devez être en capacité de conduire un véhicule utilitaire de la Poste. - Vous avez une grande capacité de mémorisation - Vous savez faire preuve de rigueur et de discrétion Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas, postulez en répondant directement à cette offre avec un CV à jour. Bon à savoir ! Chez Manpower, vous pouvez placer vos IFM dans votre CET (Compte Épargne Temps) avec une rémunération à 8%. Travailler avec Manpower, c'est aussi profiter de son Comité d'Entreprise (cinéma, chèques vacances, locations de vacances?). À très vite chez Manpower ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, des profils opérateurs de montage, opérateur de production (H/F). Vous aurez pour missions : - montage de câbles dans les gaines - Découpe de câbles électriques selon les commandes clients - Dénuder les câbles - Soudure avec précision pour des pièces de petite taille - Contrôle de la production - Programmation de la machine découpe Horaires : Journée Salaire : SMIC 10% IFM et CP Avantages : Vous bénéficiez des avantages Manpower grâce aux 2 comités d'entreprise : chèques vacances, voyages, chèques culture etc ... ainsi que mutuelle et bien d'autres ! Si vous avez un profil minutieux, rigoureux et méticuleux alors n'hésitez pas à venir à l'agence ! Vous serez peut être notre Futur Talent ! A très vite chez Manpower !
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F). Vous aurez pour mission : - Alimenter ligne de production - Pliage de cartons - Fabrication de cartons - Assemblage de pièces cartonnées - Collage / Pliage Horaires : à définir soit 2x8 - 3x8 possible Salaire : SMIC 10% IFM et Congés payés Vous avez également accès à tous les avantages Manpower grâce aux 2 CE CET à 8% ou vous pouvez épargner vos IFM et Congés payés Vous aurez accès aux voyages, à la mutuelle, aux chèques cultures, chèque vacances etc ... Nous recherchons des personnes motivées, avec compétences en industrie ! A vos CV , et à très vite chez Manpower !
CRIT recrute pour son client, spécialisé dans le secteur de l'industrie agroalimentaire, un Technicien Qualité H/F à Brioude - 43100 pour un CDD de 8 mois renouvelable. Principales responsabilités : 1. Contrôles qualité Mettre en oeuvre les plans de contrôle (matières premières, produits en cours/finis, environnement). Réaliser les contrôles sur ligne : poids, étiquetage, dates, détecteurs de métaux, trieuse pondérale. Vérifier les produits en fabrication, effectuer tests de stabilité. Contrôles métrologiques (balances, thermomètres) et hygiène/nettoyage. Dégustations, suivi DLUO et gestion de l'échantillothèque. Prélever des échantillons et suivre les analyses. 2. Non-conformités et amélioration continue Identifier, enregistrer et traiter les non-conformités internes, MP et fournisseurs. Mettre en oeuvre les actions correctives/préventives. Bloquer/débloquer des produits. Participer aux analyses d'incidents qualité/sécurité. 3. Suivi qualité et audits Suivi et communication des indicateurs (bactériologie, eau, poids...). Tenue des enregistrements qualité (papier et numérique). Préparation des documents pour réunions qualité. Rédaction/mise à jour des procédures, HACCP, PMS. Réalisation d'audits internes/externes et inspections. 4. Support production & gestion des fournitures Vérifier les étiquettes, emballages, BAT. Commander et gérer les fournitures qualité. Transmettre les anomalies aux services concernés. Suivi des prestataires et fournisseurs. Participation aux réunions d'encadrement. 5. Animation et formation qualité Former/sensibiliser le personnel (hygiène, sécurité, allergènes...). Accueillir les nouveaux et intérimaires. Promouvoir la culture qualité et Food Safety sur le terrain. Appui au responsable qualité. Salaire: 2000EUR BRUT/MOIS Durée de contrat: CDD 8 mois Horaires: 35 heures par semaine en journée du lundi au vendredi Avantages : ticket restaurant, 13ème mois Compétences et savoir être recherchés : Compétences techniques : Lecture/écriture/calcul. Aisance informatique et outils bureautiques. Connaissance des règles d'hygiène, sécurité, qualité. Respect des EPI et procédures. Qualités personnelles : Rigueur, organisation, méthode. Esprit d'équipe, bonne communication. Réactivité, gestion du stress, adaptabilité. Analyse, autonomie, force de proposition. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre en valeur vos compétences en qualité et contribuer à l'amélioration continue des processus.
Vous assurez la plonge, le nettoyage de la cuisine, l'aide à la préparation des entrées, l'aide à la mise en place de la salle... au sein d'un établissement familial. Horaires en coupure pour le service du midi et du soir, du mardi au dimanche.
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi spécialiste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Nous recherchons pour notre client , un(e) Acheteur/ Approvisionneur H/F Vos missions : - Analyser les différentes offres afin de trouver les produits nécessaires à l'entreprise. - Prospecter afin de déterminer où se fournir et surtout au meilleur prix. - Négocier entre plusieurs prestataires/fournisseurs afin d'obtenir la meilleure offre. - Effectuer les achats et passer les commandes auprès des différents fournisseurs. - S'assurer de la qualité des produits et s'assurer de la conformité de ces derniers avec les besoins de son entreprise. - Gérer les stocks, assurer le juste équilibre entre les besoins et les coûts. Profil recherché : - Réseau dans le domaine du fromage et connaissance du milieu des fruits et légumes - Excellent sens du relationnel - Etre à l'aise dans les relations sociales et en négociation - Gérer les situations de stress - Expérience exigée dans le domaine de l'alimentaire - Avec ou sans diplômes
Vos missions seront les suivantes: Accueil clientèle, prise de commande, aide à la préparation des plats, service en salle... Vous travaillez du mardi au dimanche de 11h à 13h30 et de 18h30 à 21h00 (horaires modulables selon disponibilités) Une expérience de 3 à 6 mois en service, relation clientèle, prise de commandes, téléphone est appréciée. Candidatures par mail ou téléphone au 06 24 65 38 75.
Mission Miléade forme et recrute ses apprentis en Cuisine Tu veux devenir Chef de cuisine avec Miléade ? Miléade te propose un parcours d'évolution en 5 ans : Commis, Chef de Partie, Second et Chef de cuisine dans les plus belles régions de France (Mer- Montagne - Campagne). Première étape: l'obtention de ton titre professionnel Cuisinier/ère Cette formation va te permettre d'apprendre ou de conforter tes compétences pour : Préparer, cuire et dresser des entrées froides et chaudes Préparer, cuire et dresser des plats chauds au poste chaud Préparer, cuire et dresser des desserts de restaurants Mettre en œuvre les bonnes pratiques d'hygiène et le système HACCP Conditions d'emploi : Formation de 10 mois gratuite, du 09/02/2026 au 25/12/2026 Accompagnement à la validation du titre professionnel Poste nourri et logé Rémunération au dessus du salaire conventionnel : 67% brut du SMIC Lieu de travail : Formation -> MFR du Pic Saint loup (Montpellier) Stage -> Au sein d'un ou plusieurs de nos Villages Clubs en France A découvrir sur: établissements Miléade Profil - Tu es mobile géographiquement dans toute la France - Tu aimes travailler en équipe et être en contact avec la clientèle - Tu souhaites te former à un métier qui recrute - Tu veux intégrer une entreprise engagée au sein de laquelle tu pourras grandir et t'épanouir Rejoins-nous !
Vos missions principales : Dans le cadre des activités d'insertion par l'activité économique et sous l'autorité de la direction, vous encadrez, avec 3 autres collaborateurs, une équipe composée de 24 salariés en insertion. Vous mettez en œuvre toutes vos compétences pour garantir la bonne exécution des prestations ainsi que le développement des compétences individuelles des salariés dans le respect du projet associatif de la structure. Production : vous participez aux différentes tâches du chantier, vous êtes responsable de l'organisation du travail sur les différents postes et vous êtes le garant de la bonne exécution des prestations. Insertion : vous vous appuyez sur les situations de travail pour transmettre et faire acquérir aux personnes de votre équipe les comportements professionnels attendus dans une entreprise classique. En collaboration avec l'équipe de direction (directeur et conseillers en insertion professionnelle), vous œuvrez au retour à l'emploi durable des salariés placés sous votre responsabilité. Lien social : vous intervenez dans la mise en place et l'animation d'opérations de sensibilisation et/ou de lien social. Votre profil : - Professionnel(le) de l'encadrement, vous possédez impérativement une expérience réussie dans l'encadrement d'équipe, idéalement auprès d'un public issu de l'insertion par l'activité économique (connaissance des publics fragiles, capacités relationnelles, maîtrise d'intervention, .) - Votre expertise et votre savoir-faire technique sont incontournables, votre parcours professionnel vous a permis de maîtriser les aspects techniques dans les domaines suivants : - Réparation électroménager - Réparation cycles et motoculture - Entretien courant des bâtiments - Notions d'électricité - Travail du bois (menuiserie, ébenisterie) - Vous avez le sens de la pédagogie et du service - Organisé(e), réactif(ve), adaptable, vous savez mettre en œuvre des solutions pour atteindre vos objectifs - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel) et internet, et vous pouvez élaborer et mettre à jour des documents (plannings, tableaux de bords, outils de suivi et d'évaluation, .) - Vous avez impérativement le permis B Un vrai intérêt pour les questions de développement durable, d'éco construction, d'économie sociale et solidaire, ., sont des atouts supplémentaires à votre candidature. Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation - Par courrier : REAGIR 43 - 23, rue Guynemer 43100 BRIOUDE - Par mail : reagir43@wanadoo.fr
Atelier et chantier d'insertion Récupérations diverses chez les particuliers/entreprises Restauration de meubles Magasin solidaire Fabrication/rénovation d'objets divers sur commande
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial rayon fruits et légumes (F/H) Votre profil : * Le goût du commerce * Une connaissance des produits fruits et légumes serait un plus. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients du rayon fruits et légumes * Effectuer le remplissage du rayon en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin de signalétiques et promotions * Equilibrer l'approvisionnement * Réaliser des contrôles d'hygiène * Est garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (caisse par exemple ou à travailler sur des rayons différents) Les avantages de Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (prime de vacances après 1 an d'ancienneté, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Brioude.Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
NOUS VOUS SIMPLIFIONS VOS TRAVAUX Votre courtier La Maison Des Travaux vous aide à mener à bien vos projets de travaux : Il vous propose des solutions et des chiffrages précis de vos projets, gratuitement et sans engagement de votre part. Il sélectionne pour vous des professionnels issus des différents corps de métier du bâtiment (extérieur, intérieur, énergies renouvelables, modification de l'habitat) qui ont signé notre Charte Qualité Travaux. UN INTERLOCUTE...
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : * Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement * Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité * Etablir les factures et tout autre document réglementaire * Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse * Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle * Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle * Effectuer les retours de marchandise * Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution) * Billets Réaliser les Annulations * Vérifier les prix en surface de vente * Assurer la promotion des programmes de fidélité Votre profil : * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR MACHINE BOIS (H/F) Embarquez avec Start People...et investissez-vous dans une entreprise ! L'agence d'emploi Start People de Brioude recrute pour un de ses clients, acteur dans le domaine de la conception et l'aménagement, un OPERATEUR MACHINE (H/F), poste basé à Brioude. Vous justifiez d'une première expérience en industrie, Vous êtes capable de tenir une cadence et vous êtes patient et minutieux ! Votre mission sera : -Régler, surveiller et réguler une machine (à commande numérique ou automatisées) de fabrication (usinage, montage, finition, ...) de produits en bois et matériaux associés dans l'agencement -Intervenir selon les règles de sécurité -Effectuer les contrôles de conformité des produits (qualité, quantité, ...) et assurer la maintenance de premier niveau des machines et équipements. -Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production (machine-outil, ligne de montage, ...) -Identifier les opérations de fabrication à partir du dossier de fabrication -Appliquer des mesures correctives -Détecter un dysfonctionnement -Effectuer l'entretien des équipements Horaires hebdomadaires : postés : 2/8 Durée de la mission : longue Rémunération : selon profil. PROFIL : Vous justifiez d'une première expérience en industrie sur une machine à commande numérique. Vous avez des connaissances dans le bois. Vous êtes rigoureux, minutieux et autonome ! La ponctualité, la rigueur, l'esprit d'équipe et le respect des règles de sécurité sont des qualités obligatoires. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Vous aurez pour mission : - Alimenter ligne de production - Pliage de cartons - Fabrication de cartons - Assemblage de pièces cartonnées - Collage / Pliage Horaires : à définir soit 2x8 - 3x8 possible Salaire : SMIC + 10% IFM et Congés payés Vous avez également accès à tous les avantages Manpower grâce aux 2 CE + CET à 8% ou vous pouvez épargner vos IFM et Congés payés Vous aurez accès aux voyages, à la mutuelle, aux chèques cultures, chèque vacances etc ... Nous recherchons des personnes motivées, avec compétences en industrie ! A vos CV , et à très vite chez Manpower ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower BRIOUDE recherche pour son client, des profils opérateurs de montage, opérateur de production (H/F) Vous aurez pour missions : - montage de câbles dans les gaines - Découpe de câbles électriques selon les commandes clients - Dénuder les câbles - Soudure avec précision pour des pièces de petite taille - Contrôle de la production - Programmation de la machine découpe Horaires : Journée Salaire : SMIC + 10% IFM et CP Avantages : Vous bénéficiez des avantages Manpower grâce aux 2 comités d'entreprise : chèques vacances, voyages, chèques culture etc ... ainsi que mutuelle et bien d'autres ! Si vous avez un profil minutieux, rigoureux et méticuleux alors n'hésitez pas à venir à l'agence ! Vous serez peut être notre Futur Talent ! A très vite chez Manpower ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Acto intérim recherche pour son client, un aide maçon H/F. Vous serez accompagné·e du chef d'entreprise et d'un maçon qualifié pour réaliser des travaux de construction, de rénovation et de toiture, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le métier et désireuse de contribuer à des projets variés. Missions :***Réaliser des travaux de maçonnerie, y compris la pose de briques, de blocs et de pierres, * Effectuer des travaux de coffrage pour les structures en béton, * Utiliser des outils manuels et électriques pour la construction et la finition, * Respecter les délais impartis tout en maintenant un haut niveau de qualité. Description du profil : Vous êtes fait·e pour ce poste si :***Vous avez une expérience significative dans le domaine de la maçonnerie ou un diplôme pertinent. * Vous êtes à l'aise avec les outils manuels et électriques utilisés dans la construction. * Vous êtes rigoureux·se, autonome et aimez travailler en équipe.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Usinage ? Réglage de précision ? ça vous parle ? Alors, rejoignez mon client, société spécialisée dans la fabrication de pièces techniques de haute précision en tant que : Opérateur / Régleur H/F Poste à pourvoir en CDI sur le bassin de BRIOUDE Votre objectif est de gérer la programmation, le réglage, l'optimisation et le suivi de la production sur machines d'usinage complexes à commande numérique. Vous êtes chargé : de garantir la conformité géométrique, dimensionnelle et visuelle des pièces tout en optimisant les cycles d'usinage et la durée de vie des outils. A ce titre, vos missions sont : -Créer, modifier et optimiser les programmes CN à partir des modèles 3D et plans 2D selon les gammes de fabrication. -Déterminer les stratégies d'usinage : séquence d'opérations, parcours d'outil, gestion des dégagements et accès complexes. -Définir les conditions de coupe selon le matériau, l'outil et le type d'opération -Intégrer et ajuster les sous-programmes d'usinage -Vérifier les collisions et la cinématique des axes par simulation FAO avant transfert machine. -Monter et ajuster les outils coupants, porte-pièces, étaux, posages, dispositifs de bridage spécifiques horlogers. -Régler les origines pièces, les longueurs et rayons outils -Utiliser les moyens de mesure conventionnels et tridimensionnels -Effectuer les auto-contrôles dimensionnels et esthétiques en cours de fabrication -Assurer la maintenance de premier niveau : nettoyage, graissage, calibration, vérification du palpeur, contrôle du jeu axes -Optimiser les temps de cycle et la longévité des outils (analyse des copeaux, efforts de coupe, vibrations). -Participer à la standardisation des posages, outillages et programmes. -Proposer des axes d'amélioration pour réduire les rebuts et les temps d'arrêt. Vous êtes toujours avec moi ? Parfait ! Découvrez ce que je cherche : -Vous justifiez d'une expérience professionnelle en usinage de précision ou en horlogerie ou dans le médical ? -Vous savez utiliser un logiciel de FAO ? -Vous avez déjà réalisé de la programmation ISO ? -Vous savez lire et interpréter des plans ? -Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se) ? -Vous êtes attaché(e) aux détails et vous appréciez le travail de précision ? Alors voici ce que je vous propose : Un salaire annuel brut selon profil et expérience Des horaires en Journée sur 4,5 jours de travail par semaine (possibilité d'horaires postés selon charge) Une flexibilité sur les horaires Une prime de participation Une entreprise dynamique, engagée en matière de qualité et d'innovation technique Une entreprise qui accompagne ses salariés par de la formation continue Une entreprise qui valorise les idées de ses salariés
Iziwork recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le déménagement 1 aide déménageur (H/F). Mission à pourvoir le 16/12 à Brioude (43) - Prise de poste à 9h Mission d'une journée Vos missions seront : - Ranger et emballer les objets dans des cartons en les protégeant pour éviter la casse - Charger le camion de déménagement de manière optimisée - Savoir manier avec précaution les objets précieux ou volumineux - Acheminer les objets vers le nouveau logement sans encombre - Procéder au déchargement - Déballer les cartons - Ranger les objets - Démonter et remonter les meubles - S'occuper des formalités administratives Vous travaillez en doublon avec un permanent de l'entreprise. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Rattaché(e) à la Directrice Commerciale et Marketing, vous serez chargé(e) de : - Définir, partager, mettre en œuvre et animer la stratégie digitale de Miléade (roadmap à court, moyen et long terme) : o Stratégie de contenus o Stratégie Social Media o Stratégie d'acquisition o CRM et parcours - Assurer le bon fonctionnement des sites internet de la marque Miléade, incluant l'amélioration de la conversion et l'optimisation des parcours client ; définir, cadrer et piloter les projets de développement liés, - Dans un objectif continu de développement des ventes, développer la visibilité et le trafic des sites web : optimiser le référencement (SEO, SEA, SMO, GEO), l'affiliation et le Paid (Display, Social Ads et autres medias ciblés) - En interaction forte avec l'ensemble de l'équipe commerciale et marketing, en fonction des enjeux commerciaux, élaborer et coordonner la déclinaison digitale du plan commercial et marketing dans un objectif d'atteinte des objectifs définis, - En interaction forte avec l'équipe marketing, définir la stratégie de notoriété de Miléade et coordonner sa mise en œuvre, - Assurer le suivi des performances et l'atteinte des objectifs business et notoriété, à travers la définition d'objectifs et la mise en œuvre de tableaux de bord pour chaque périmètre, et dans le respect du cadre budgétaire défini, - Manager et développer une équipe de 4 personnes (acquisition, stratégie de contenu, CRM et parcours client, social media), et coordonner les différents prestataires sous-traitant de Miléade (sélection, négociation et suivi), - Effectuer une veille continue des nouvelles tendances du marketing digital et ajuster les plans en conséquence. Localisation : poste basé à Brioude (43100) Contrat : CDI à pourvoir à partir du 01/02/2026 Rémunération : Selon profil Avantages : Mutuelle prise par l'employeur à 70%, ordinateur, téléphone portable Mais aussi o Un 13ème mois, o Participation, o Complément de rémunération au bout de 2 ans, o Prime partage de la valeur, o 50% de réduction sur vos vacances, o Cheque vacances et d'autres avantages CSE Profil De formation Bac+5 (école de commerce, université ou équivalent), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 10 ans en agence et/ou chez un acteur de référence dans son secteur. Vous êtes un expert passionné du digital, curieux, créatif, rigoureux et force de proposition et êtes capable de vous adapter et d'évoluer en autonomie dans un environnement internet en constante mutation. Vous disposez d'excellentes capacités analytiques et avez une parfaite maitrise d'excel. Votre relationnel et votre esprit d'équipe sont des atouts indispensables à la réussite de ce poste. Vous avez déjà travaillé sur un site e-commerce à fort trafic. Vous êtes motivé par un rôle clé dans une entreprise dynamique et en développement. Cadre de travail Miléade est un des leaders des vacances en Village Club en France (100M€ de CA, 1000 ETP, 38 établissements en France, 50 ans d'expérience). Miléade, ce sont des Villages Clubs et Hôtels à la mer, à la campagne, à la montagne ; des établissements ouverts en été, mais aussi en Hiver, et deux sièges sociaux en Auvergne et dans la Drôme. Le siège de Brioude est situé dans une petite ville à 1h de voiture de Clermont-Ferrand et du Puy-en-Velay. Disposant d'un parking et proche de la gare, vous pourrez choisir de profiter de la vie à la campagne ou vous loger dans une grande ville et profiter du train ou du co-voiturage. Vous travaillerez dans un bâtiment tout neuf, en centre-ville.
DECLIC INTERIM recherche pour un de ses clients un(e) MECANICIEN(NE) ENGNS DE CHANTIER Rattaché(e) au chef d'atelier ou au responsable technique, vous intervenez sur des engins de chantier de type pelleteuses, chargeuses, bulldozers, compacteurs, etc. Assurer l'entretien préventif et curatif des engins Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques Réparer ou remplacer les pièces défectueuses Effectuer les réglages nécessaires et les essais de bon fonctionnement Renseigner les fiches d'intervention et rapports techniques Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Profil recherché : Formation en mécanique TP / agricole / PL / maintenance industrielle Expérience souhaitée sur un poste similaire (TP, BTP, agricole ou PL) Bonne connaissance en hydraulique, électricité et motorisation Autonomie, rigueur, sens du diagnostic Permis B indispensable (Permis C ou CACES apprécié) Avantages de l'intérim avec DECLIC INTERIM : * Indemnité de fin de mission (IFM) de 10 % du salaire brut * Indemnité compensatrice de congés payés (ICCP) de 10 % * Accès à une mutuelle intérimaire * Accès aux avantages du CSE (Comité Social et Économique) : bons cadeaux, offres loisirs, vacances, billetterie... * Paiement mensuel fiable, possibilité d'acomptes hebdomadaires * Accompagnement personnalisé, suivi de mission et accès à la formation professionnelle Prise de poste dès que possible sur le secteur de Brioude.
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le Centre Hospitalier de Brioude, membre du GHT de Haute-Loire, recrute un/une infirmier(e) hygiéniste pour intégrer l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène. Le poste proposé correspond à un temps plein mais une quotité de temps de travail à 80% est compatible. L'infirmier(ère) hygiéniste doit avoir acquis une solide expérience en soins infirmiers de façon à : Participer à la mise en œuvre de la politique de prévention et de lutte contre les infections associées aux soins ; Promouvoir les mesures d'hygiène hospitalière ; Participer à la formation des professionnels de santé en matière de prévention et de maîtrise du risque infectieux ; Participer à l'évaluation et à l'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins en partenariat avec toutes les catégories professionnelles sur l'ensemble des services. Les prérequis sont les suivants : être titulaire du diplôme d'état d'infirmier ; justifier de 5 ans minimum d'expérience professionnelle en service de soins ; être titulaire d'un diplôme universitaire en prévention du risque infectieux ou l'obtenir dans les deux années qui suivent l'affectation ; détenir le permis B. Fiche de poste accessible depuis le site internet du CH de Brioude ou disponible sur demande à mvialle@ch-brioude.fr. Statut : CDD, CDI, Mutation, Détachement. Poste à pourvoir dès à présent. Réception des candidatures : CV + lettre de motivation jusqu'au 31.12.2025
Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR(SE) IMMOBILIER H/F en alternance à BRIOUDE (43). Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux ; - Préconiser les actions correctives à effectuer ou délivrer le certificat ou l'attestation de contrôle; - Planifier une intervention technique. Votre profil : -Vous êtes intéressé(e) par l'état des biens immobiliers en France -Vous voulez participer aux contrôles de la sécurité des logements -Vous êtes observateur(trice), curieux(se), méticuleux(se) -Vous êtes réactif(ve), et autonome
Le Greta Auvergne recherche une personne pouvant : accompagner les personnes dans leur démarche de Validation des Acquis de l'Expérience, de l'information collective jusqu'au passage devant un jury, prendre en charge la réalisation des Bilans de Compétences. VAE - Recevoir et informer le public à la démarche VAE pour différent type de public et de certification. - Effectuer une étude personnalisée afin d'étudier la faisabilité de la demande - Contractualiser avec les bénéficiaires l'accompagnement (devis normés, finance-ment, planification.). - Mise en œuvre des accompagnements : méthodologie du livret 2, choix des activi-tés, entretien d'explicitation, accompagnement à l'écriture, préparation du candi-dat face au jury VAE, accompagnement post jury. - Utilisation de différents applicatifs dédiés. - Mise en œuvre de sa prestation d'accompagnement en conformité avec les exi-gences des nouvelles réglementations (Spécificités VAE du référentiel Qualiopi.). Bilan de Compétences - Conduire les bilans de compétences de publics divers - Analyser une demande, contractualiser un accompagnement afin d'explorer les in-térêts, capacités du public, mener l'analyse de l'expérience professionnelle. - Recueillir, dans le respect du code déontologique, des informations et données lors des entretiens centrés sur le récit de vie professionnelle. - Accompagner le public dans ces projets professionnels afin d'élaborer un plan d'action objectivé et chronologique. - Sélectionner des outils et supports adaptés au bénéficiaire du bilan de compé-tences, à son profil, à son niveau et en restituer les résultats. - Réaliser la synthèse écrite, détaillée et argumentée du bilan de compétences et la restituer au bénéficiaire. Compétences requises pour : VAE - Maitriser les concepts et enjeux de la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE), les différentes étapes de la mise en œuvre opérationnelle de la procédure en inté-grant les derniers textes législatifs en vigueur - Maitriser les différents outils et supports nécessaires à la VAE : référentiels, livret de recevabilité, dossier de validation, grille de lecture et d'analyse des dossiers de validation, outils des différents valideurs. - Disposer d'une méthodologie propre à l'accompagnement en VAE en tenant compte des spécificités du législateur - Disposer d'une posture adaptée de l'accompagnement en VAE en suivant une mé-thodologie spécifique - Concevoir et formaliser sa prestation d'accompagnement VAE dans le respect du cadre de la qualité de la formation (certification qualiopi). Bilan de compétences - Maitriser les concepts du bilan de compétences, les différentes étapes de la mise en œuvre opérationnelle. - Maitriser les différents outils (tests.. ) - Disposer d'une méthodologie propre à l'accompagnement du bilan de compé-tences. - Disposer d'une posture adaptée de l'accompagnement en bilan de compétences - Concevoir et formaliser sa prestation d'accompagnement bilan de compétences dans le respect du cadre de la qualité de la formation (certification qualiopi) et de la déontologie Dans un premier temps le contrat est proposé en vacation. Aptitudes - Pratique confirmée de l'outil informatique, des TIC, des outils collaboratifs (distance). - Bonne connaissance des certifications, du marché de l'emploi et de l'évolution des métiers. - Capacité à planifier, organiser, suivre, rendre compte - Capacité d'animation, d'accompagnement - Relationnel, confiance, intérêt pour autrui, secret professionnel - Disposer d'une bonne capacité rédactionnelle. - Disponibilité, Mobilité sur Brioude et Issoire
Le Centre d'Animation de la Vie Sociale DECLIC/ Espace Socio Culturel Brioude, recrute un/e Responsable Administratif/ve Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2026 1- Comptabilité ( 0.30 ETP) - Gérer la comptabilité de Déclic ainsi que les salaires en lien avec la directrice et le cabinet comptable. - Préparer les documents comptables, les contrats de travail et autres documents en lien avec les salaires et contrats. - Assurer le suivi des conventions, des financements, des subventions, des appels à projets - Alerter en amont en cas de difficultés financières ou autres défauts de trésorerie - Gérer les ressources humaines (fiches de congés, absences/ présences, DUERP, et autres documents internes) en lien avec la directrice - Préparer les documents comptables nécessaires au conseil d'administration, à la directrice, aux partenaires et au cabinet comptable. 2- Accueil CAF (0.40 ETP) - Gérer l'accueil de niveau 1 des permanences de la CAF de Brioude 3- Vie associative ( 0. 20 ETP) Dans le cadre du Point d'Appui à la Vie Associative et en tant que référente du Guid'Asso : - Gérer les associations adhérentes à Impact Emploi (gestion des salaires, des déclarations sociales), - Développer ce service aux associations du secteur - Répondre aux demandes des associations en particulier aux questions inhérentes aux salaires ou/et aux contrats. - Développer des temps de suivis et d'accompagnement des associations - Animer des formations pour les bénévoles 4- Vie de DECLIC ( 0. 10 ETP) - Participer à la mise en œuvre du projet social de la structure. - Participer aux réunions inhérentes à ce projet et à la structure. - Participer aux animations - Être force de propositions dans le développement des actions et projets - Assurer les tâches de secrétariat et réalisation de documents Niveau requis : L'emploi de Responsable administratif/ve requiert un niveau 5, soit un BTS /DUT en lien avec les fonctions de comptabilité et de gestion des ressources humaines, Fiche métier de la branche de la CCN ALISFA : Encadrement et Direction ; Emploi repère : Coordinatrice Salaire selon CCN ALISFA Poste à pourvoir à partir d'Avril 2026 Formation avec tutorat par la comptable actuelle, dès janvier 2026 Contact : Anne Marie Rigaud, Directrice du Centre d'Animation de la Vie Sociale DECLIC 26 av Jean Jaurès, 43100 Brioude Téléphone : 04 71 74 97 42 Mail : declicbrioude@wanadoo.fr
Nous recherchons pour notre site industriel de Brioude, un(e) infirmier(e) de santé au travail (H/F) qui soit impérativement à l'aise avec l'outil informatique. Au-delà des missions d'infirmier, la personne aura un rôle de chargé de prévention et devra participer à toutes les démarches en lien avec la sécurité. - Organiser les visites médicales (reprises, périodiques,.) du personnel en lien avec la Médecine du Travail - Accueillir et soigner les salariés blessés/malades et veiller à prendre les mesures appropriées. - Assurer la tenue des registres de soins - Intervenir sur les urgences en atelier (évaluation de la gravité, organisation des secours, réalisation des premiers soins) - Suivi du matériel de premier secours et des armoires à pharmacie dans les ateliers (gestion période des stocks, commandes) - Réaliser des études de poste et proposer des préconisations. - Participer à la mise à jour des fiches entreprises - Former et recycler les SST - Organiser et participer aux exercices d'évacuation - Mettre en place des actions de sensibilisation et de prévention - Suivre la conformité des habilitations - Accueil Santé et Sécurité des nouveaux arrivants - Participer à la mise à jour des fiches de sécurité au poste - Participer aux analyses des accidents du travail - Participer à l'animation des temps forts sécurité - Mettre en place des actions de prévention et de sensibilisation - Participer à une démarche RPS et mettre en oeuvre des actions de prévention - Proposer des axes d'amélioration en lien avec la sécurité des salariés
L'Agence Adecco de Brioude recrute un Chef de Chantier H.F pour le début d'année 2026, Le chef de chantier joue un rôle clé dans l'entreprise, il participe à : - la Gestion des budgets des chantiers - La communication et management de son équipe - La qualité et la sécurité des collaborateurs sur les chantiers - La Réalisation des travaux avec l'équipe Profil recherché : Titulaire du permis PL / SPL mais aussi des CACES ENGINS DE CHANTIERS dans l'idéal, le chef de chantier est une personne polyvalente, qui peut être amené à réaliser plusieurs missions. Démarrage mi Janvier 2026. Ce poste vous intéresse ? POSTULEZ EN LIGNE !
Vous effectuez l'entretien de locaux industriels agroalimentaires avec utilisation de machines et produits spécifiques (nettoyeur haute-pression, mousse de lavage...). Formation en interne sur poste. Horaires sur 35h du lundi au vendredi.
Pour notre filiale JFIE à Brioude, nous recherchons notre futur(e) conducteur/conductrice de ligne de production. Vous serez chargé(e) de superviser et d'assurer le bon fonctionnement de la ligne ainsi que des différentes machines qui la composent. Vous veillez notamment au respect des cadences de production et intervenez rapidement en cas d'anomalie. Vos missions : - Travailler sur une ou plusieurs machines de découpe et de sertissage automatique de fils (type KOMAX) : montage, réglage, réalisation de mesures et contrôles - Elaborer les programmes pour les nouveaux produits - Réaliser des opérations de production - Contrôler la conformité et effectuer le suivi - Faire l'entretien et la maintenance de 1er niveau Profil : De formation technique (Bac pro) ou avec une expérience et appétence pour la technique.
Groupe SYNOV (100M€ de CA, 800 salariés, présence internationale), nous sommes spécialisés dans la conception et fabrication de système électronique. Intégrée pour l'ensemble de la fabrication et du développement, notre entreprise a une véritable culture de l'innovation qui se traduit par une offre très large répondant aux impératifs les plus exigeants. Nous disposons du savoir-faire indispensable nous permettant de satisfaire toutes les demandes y compris à l'international.
Au sein du Pôle Haute-Loire de la MIFE Auvergne, sous le pilotage de la directrice et de la directrice adjointe, et en relation avec les conseillères emploi formation, vos missions seront : - Accueillir, écouter et informer les publics - Réaliser des diagnostics et accompagner les personnes dans le cadre de dispositifs vers et dans l'emploi/création d'entreprise - Animer des réunions d'informations collectives et/ou des séances d'accompagnement collectif notamment dans le cadre du dispositif "Club entre Pairs" (50% du temps de travail sur le site de BRIOUDE - tuilage prévu avec la personne en poste) - Construire des partenariats liés aux dispositifs, y participer et les entretenir - Contribuer aux actions de communication autour des dispositifs (forums, salons, conférences, partenaires, réseaux sociaux.) - Être responsable du respect des contraintes administratives et de gestion de chaque convention liée aux personnes accompagnées - Rédiger des documents techniques et des compte-rendu d'activités Profil souhaité : Formation : Bac + 2 minimum Expérience professionnelle de + de 3 ans dans les domaines de l'emploi, de la formation ou des Ressources Humaines : conseil professionnel auprès du public et des entreprises. Bonne connaissance des dispositifs et des mesures pour la formation continue. Une bonne connaissance du territoire serait un plus. Maîtrise de l'outils informatique (internet, bureautique, .) Qualités relationnelles, de communication et de travail en équipe, sens de l'organisation. Capacités rédactionnelles. Conditions de travail : Contrat à durée déterminée : 12 mois (Du 5/01/2026 au 31/12/2026) Rémunération : selon les conditions de la convention collective des Missions locales et PAIO ; emploi de référence : conseiller en insertion sociale et professionnelle Lieu de travail : 50% sur BRIOUDE dans le cadre du dispositif "Club entre pairs" & 20% entre Brioude, Le Puy et Langeac. A ce titre, le permis B et un véhicule sont nécessaires (remboursement des frais de kilométriques) Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention Mme la Directrice de la MIFE Auvergne, Delphine BASTARD. En l'absence de lettre de motivation, votre candidature sera refusée.
Nous recherchons un(e) Employé(e) Funéraire Polyvalent(e) pour les Pompes Funèbres BONNET, à Brioude. - Type d'emploi : CDI de 39H - Rémunération : à partir de 12.6432€ de l'heure, négociable selon profil et expérience - Déplacements : possibles si nécessaire - Avantages sociaux : Carte ticket restaurant, Carte Dynabuy Ce poste est accessible si : - Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs familiales fortes de votre employeur spécialisé dans le service aux personnes. - Vous faites preuve d'empathie et de bienveillance et de disponibilité Pour ce poste polyvalent, vous aurez pour missions : Porteur Chauffeur : - Prendre en charge les défunts - Participer aux convois funéraires - Préparation des cercueils - Entretien des locaux, du matériel et des véhicules Travaux de cimetière : - Procédez à l'ouverture / fermeture et au scellement des caveaux - Réalisez tous travaux d'inhumation ou d'exhumation - Montage, installation et rénovation des monuments funéraires. - Ouverture / fermeture de concessions, creusement, construction de caveaux et pose de monuments funéraires. CACES R482, R489 et R490 souhaités. Bonne présentation, Bon contact relationnel Bonne expression orale et écrite Toutes les candidatures sont uniques! Alors si vous souhaitez participer au développement de notre groupe, où l'humain est au cœur de chaque démarche et participer à notre engagement de l'égalité et de l'inclusion des personnes en situation de handicaps, rejoignez nous!
Recherche un/e agent/e de nettoyage sur Brioude Nettoyage des bureaux, circulations, vestiaires et sanitaires Du lundi au vendredi de 17h à 19h30 Mardi et jeudi de 11h à 12h A partir du 8 dècembre
Vous travaillez sur une chaîne de production en abattoir (ovins, porcins, bovins) : dépouille, traçage/dégraissage des animaux,.. Formation interne auprès d'un opérateur de l'abattoir. Poste de 5h ou 6h à 12h ou 13h du lundi au vendredi. Conditions salariales : 13e mois/mutuelle prise en charge à 50%/Chèques vacances/chèques cadeaux + primes diverses (dont implication). *** URGENT - Prise de poste immédiate ***
Nous recherchons un Conducteur d'installation presse pour notre site de Brioude. Ce poste, accessible à tous, te permettra d'apprendre et de maîtriser les techniques de conduite d'installations de presse métallique. Tu passeras une semaine en centre de formation, puis trois semaines en entreprise, et ceci durant environ 1 an. Tu seras formé aux pratiques de l'industrie et tu pourras rapidement prendre en main les opérations de fabrication selon les modes opératoires établis. Tes missions seront variées : tu contrôleras la qualité des pièces fabriquées en suivant les gammes de production, tu réaliseras les changements de fabrication sur les machines et tu effectueras les opérations de maintenance de niveau 1. Attention, le port de charges lourdes t'attend ! Ce poste te permettra de développer des compétences techniques solides et de t'intégrer pleinement dans une équipe dynamique et soudée. En tant que Conducteur d'installation presse, tu joueras un rôle clé dans la production de pièces métalliques de qualité. Tu bénéficieras d'un accompagnement personnalisé pour t'aider à t'épanouir dans ton rôle. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent se lancer dans une carrière industrielle et qui sont prêts à apprendre et à évoluer. Rejoins-nous et fais partie de l'aventure GEIQ Industrie Auvergne ! Horaires de travail postées en 2*8, une semaine l'un, une semaine l'autre : 5h-13h / 13h-21h
Qui recrute ? Un acteur majeur de l'agroalimentaire industriel français, spécialisé dans la transformation, la commercialisation et la sous-traitance de fromages à pâte molle (camembert, coulommiers, brie) ainsi que de fromages destinés à la raclette et aux fondues. Cette entreprise possède plusieurs marques emblématiques reconnues des consommateurs et est également partenaire de grands groupes de distribution via la production de marques de distributeurs. Ses produits sont présents dans plus de 70 pays à l'international, ce qui en fait un acteur incontournable du marché fromager français et mondial. Vos missions Rattaché(e) à la Direction , vous intervenez sur un périmètre multisites (Brioude, Besse, Cohade). À ce titre : Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique Sécurité, Environnement et RSE du groupe. Vous animez et suivez les actions SSE/RSE au quotidien pour améliorer prévention, comportements et conditions de travail. Vous assurez la veille réglementaire et garantissez la conformité (ICPE, DREAL, normes, habilitations). Vous pilotez le suivi du dossier risques industriels (dont risques incendie). Vous animez des équipes pluridisciplinaires et coordonnez les plans d'action sécurité, incluant les entreprises extérieures. Vous proposez des actions préventives et correctives et suivez les audits, inspections et contrôles réglementaires. Vous assurez la communication sécurité (campagnes d'affichage, vidéos, challenge sécurité, etc.). Vous contribuez à la formation et accompagnez le changement au sein des sites. Votre profil Vous disposez d'une expérience confirmée en sécurité, environnement et/ou RSE, idéalement en milieu industriel ? Vous connaissez la réglementation ICPE, les normes SSE et la gestion des risques industriels ? Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse, de gestion de projets et votre sens de la pédagogie? Alors ce poste va vous intéresser! Et si en plus , leadership, rigueur, communication et capacité à fédérer autour d'une démarche SSE/RSE sont vos atouts clés. Que propose l'entreprise ? Un poste stratégique, au cœur des enjeux sécurité et environnement du Pôle Raclette. La possibilité de piloter et d'animer des projets transverses sur 3 sites industriels. Un environnement où la prévention, la qualité et l'amélioration continue sont au centre des priorités. Un poste en responsabilité avec une équipe dédiée (2 collaborateurs). Un salaire brut annuel à partir de 51k€ sur 13 mois selon votre profil/ expérience, intéressement, participation, tickets restaurants, primes (sur objectifs, vacances,...) Postulez ! Nous revenons vers vous sous un délai de 3 jours. Un premier entretien à distance sera organisé avant la présentation de votre candidature à notre client, si votre profil correspond. Les candidatures sont traitées de manière confidentielle : si vous êtes en poste, aucune prise de contact ne sera initiée auprès de votre employeur actuel.
Avec Talent, est un cabinet de recrutement indépendant établi à Clermont-Ferrand, spécialisé dans le placement de cadres, d'ingénieurs et de techniciens. Créée en 2020, notre entreprise se positionne comme un facilitateur d'opportunités, valorisant la transparence, l'exigence et l'agilité, des valeurs essentielles pour la réussite de tout processus de recrutement. Notre philosophie s'ancre dans une approche profondément humaine : l?écoute active de nos candidats et clients
Vous installez les éléments de conduits et évacuation des fumées sur chantiers locaux. Vous réalisez également l'installation de poêles à bois et granulés et assurez le ramonage des conduits. Vous appréciez les travaux manuels et n'êtes pas sujet/te au vertige. Vous savez travailler en autonomie mais intégrerez l'entreprise par le biais d'une période de travail en binôme. Panier quotidien/défraiements déplacements Horaires : semaine en 4 jours : Lundi 8h30 / 12h - 13h / 17h30 du Mardi au Jeudi 7h30 / 12h - 13h / 17h30 CDD dans la perspective d'un départ en retraite.
Pour une agence immobilière, vous assurez la prospection et la prise de mandats. Vous accueillez et renseignez les clients, négociez et réalisez les ventes. Expérience : Vous avez impérativement mobilisé des compétences en liens avec la relation client. Vous devez posséder un bon sens commercial,relationnel et maîtriser l'outil informatique. Une formation en interne est proposée Vous choisissez votre statut : salarié ( avance sur commissions + commissions ) ou agent commercial ( commissions ). Poste à pourvoir rapidement.
Description du poste Nos sites OREA recherche actuellement des chauffeurs PL opérateurs assainissement H/F. Notre entreprise compte quarante collaborateurs et intervient dans le domaine de l'eau et de l'environnement. Spécialiste des canalisations et des ouvrages associés, nous intervenons tant auprès des collectivités que des industriels en région Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte-d'Azur, sur les réseaux sous pression et gravitaires. De plus, nous portons une attention particulière à notre politique SSE, afin de favoriser le bien-être au travail de nos collaborateurs Missions : - Vous serez en charge de la bonne réalisation des interventions, à l'aide d'un camion PL hydrocureur ; - Vous serez amené-e à vous déplacer sur les sites de nos clients pour réaliser des prestations de maintenance de leur canalisations et rétentions ; - Vous travaillez en toute autonomie ; - Vous serez amené-e à réaliser des heures d'astreintes ; - Vous serez formé-e en interne ; - Vous respectez et veillez au respect de la politique SSE ; - Vous faites remontez les observations ou anomalies ; Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience dans l'hydrocurage, assainissement, voiries et réseaux divers idéalement ; - Vous disposez du permis C obligatoirement ; Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous êtes disponible et réactif(ve), vous faites preuve d'initiative et d'autonomie. Vous avez un bon relationnel et un esprit d'équipe.
Orea est une entreprise familliale spécialisée dans la maintenance des réseaux humides, des bassins et des rétentions. Implantée sur le quart sud-est de la France, nous disposons de plusieurs agences. Nous nettoyons les canalisations par Hydrocurage, nous pompons et traitons les déchets liquides, nous réalisons les inspections vidéos des canalisations, nous réparons les canalisations de l'intérieur de façon robotisée et nous reprenons l'étanchéité des bassins, piscines et toitures.
Nous recherchons un agent d'entretien pour travailler chez un de nos client à Brioude du 12/12 au 26/12. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 6h à 8h ou du mardi au samedi de 17h à 19hVous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...
Description du poste : Titre du poste : Programmeur Commandes Numériques (H/F) Description des missions : En tant que Programmeur Commandes Numériques, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un environnement de travail stimulant, dédié à l'innovation technologique. Ce poste à temps plein, en contrat permanent, vous offrira l'opportunité de participer activement à des projets variés, au cœur de la fabrication et de l'optimisation des processus de production. Régleur / Programmeur CN***⚙ Assure la programmation, le réglage, l'optimisation et le suivi de la production sur des machines d'usinage complexes à commande numérique : * centres de fraisage * tours * machines multi-axes, à transfert ou combinées * Intervient dans un environnement de très haute précision et de finition esthétique, dédié à la fabrication de composants métalliques pour bracelets de montres : * ⛓ maillons * attaches * ⌚ boîtiers intermédiaires, boucles, axes, etc. * Objectif : garantir la conformité géométrique, dimensionnelle et visuelle des pièces, tout en optimisant : * ⏱ les temps d'usinage * la durée de vie des outils Enjeux du poste : - Contribuer à la compétitivité de l'entreprise en assurant une production de qualité avec une efficacité maximale. - Innover et anticiper les évolutions technologiques pour maintenir un niveau d'excellence dans le travail fourni. Environnement de travail :***Travail en journée ou en équipes (2x8 ou 3x8 selon charge). * Atelier climatisé et propre (horlogerie de précision). * Rémunération selon la grille CCN Métallurgie, expérience et niveau technique. * Primes possibles : productivité, qualité, équipe, participation. Description du profil : Profil recherché : Régleur / Programmeur CN - Usinage de précision Horloger (H/F) ✅ Formation : - Bac Pro Technicien d'Usinage, BTS CPRP (Conception des Processus de Réalisation de Produits), DUT GMP ou équivalent. ✅ Expérience : - Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans un environnement microtechnique, horloger ou médical, avec un fort accent sur l'usinage de précision. ✅ Compétences techniques : - Programmation ISO et paramétrée : maîtrise des systèmes Fanuc, Siemens, et Heidenhain. - FAO / CAO :expertise pour l'usinage 3 à 5 axes, avec une connaissance approfondie des logiciels tels que TopSolid, Mastercam, GibbsCAM, Esprit pour la FAO et SolidWorks, Catia pour la CAO. - Lecture technique : compétence avérée dans l'interprétation de plans complexes incluant des tolérances géométriques (GD&T), garantissant un travail de précision. - Outils coupants : connaissance approfondie des géométries, matières, revêtements et usure des outils, essentielle pour un usinage efficace. - Contrôle dimensionnel : maîtrise des tolérances micrométriques (5 à 10 µm) et gestion des origines ainsi que des repères pour des pièces multiples. - Mécanique de précision : connaissances solides en micro-usinage et polissage horloger, garantissant la conformité aux exigences strictes du secteur. ✅ Compétences comportementales : - Rigueur et minutie : un sens du détail développé, essentiel dans un environnement où la précision est primordiale. - Esprit analytique : capacité à diagnostiquer rapidement un problème technique et à développer des solutions appropriées. - Autonomie : aptitude à travailler de manière indépendante tout en maintenant une collaboration étroite avec l'équipe, garantissant une synergie efficace. - Passion pour le travail de précision : respect strict des standards horlogers, témoignant d'un engagement envers une qualité supérieure. Ce profil répond fortement aux besoins d'un poste essentiel où précision et excellence technique sont cruciales, afin de contribuer efficacement aux processus de fabrication d'horlogerie de haute précision.
Description du poste : Travail en horaires postés et le week-end Cadence élevée et port de charge très important et de manière répétitive Conditions : Le travail se déroule dans un environnement froid ou humide. Fabrication : Participation aux différentes phases de transformation fromagère (réception du lait, coagulation, décaillage, pressage). Contrôle Qualité : Surveillance du bon déroulement des opérations et réalisation des contrôles de base. Manutention : Transfert des fromages et des matières premières entre les zones de travail (affinage, conditionnement). Conditionnement : Opérations d'emballage, d'étiquetage et de mise en caisse des produits finis avant expédition. Hygiène et Sécurité : Nettoyage et entretien de votre poste de travail et respect strict des règles d'hygiène et des procédures de sécurité alimentaire. Description du profil : Une première expérience en milieu industriel ou agroalimentaire est un plus. Rigueur et conscience professionnelle. Esprit d'équipe et réactivité. Capacité d'adaptation au rythme de la production et aux changements de postes (polyvalence indispensable).
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur BRIOUDE (43100 , Auvergne-Rhône-Alpes - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Fraiseur sur CN (H/F) pour son client. Vos missions seront les suivantes : - Lire et interpréter les plans techniques, les gammes d'usinage et les dossiers de fabrication - Préparer et monter les outils de coupe sur la machine (fraises, plaquettes, mandrins...) - Régler la fraiseuse CN - Lancer les programmes d'usinage et surveiller le déroulement des opérations - Réaliser l'usinage de pièces unitaires ou en série selon les tolérances définies - Contrôler les pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure...) - Corriger les défauts éventuels par ajustement des paramètres ou reprise manuelle - Effectuer la maintenance de premier niveau (nettoyage, graissage...) - Poste en journée - Vous disposez d'un BAC PRO en technique d'usinage - Vous maitrisez parfaitement l'utilisation de la commande numérique notamment Fanuc et Siemens - Vous savez lire les plans - Vous maitriser l'utilisation de logiciel de fabrication assistée par ordinateur (FAO) Ce poste est fait pour vous Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2089€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Usinage ? Réglage de précision ? ça vous parle ? Alors, rejoignez mon client, société spécialisée dans la fabrication de pièces techniques de haute précision en tant que : Opérateur / Régleur H/F Poste à pourvoir en CDI sur le bassin de BRIOUDE, dès janvier 2026. Votre objectif est de gérer la programmation, le réglage, l'optimisation et le suivi de la production sur machines d'usinage complexes à commande numérique. Vous êtes chargé : de garantir la conformité géométrique, dimensionnelle et visuelle des pièces tout en optimisant les cycles d'usinage et la durée de vie des outils. ?A ce titre, vos missions sont : - Créer, modifier et optimiser les programmes CN à partir des modèles 3D et plans 2D selon les gammes de fabrication. - Déterminer les stratégies d'usinage : séquence d'opérations, parcours d'outil, gestion des dégagements et accès complexes. - Définir les conditions de coupe selon le matériau, l'outil et le type d'opération - Intégrer et ajuster les sous-programmes d'usinage - Vérifier les collisions et la cinématique des axes par simulation FAO avant transfert machine. - Monter et ajuster les outils coupants, porte-pièces, étaux, posages, dispositifs de bridage spécifiques horlogers. - Régler les origines pièces, les longueurs et rayons outils - Utiliser les moyens de mesure conventionnels et tridimensionnels - Effectuer les auto-contrôles dimensionnels et esthétiques en cours de fabrication - Assurer la maintenance de premier niveau : nettoyage, graissage, calibration, vérification du palpeur, contrôle du jeu axes - Optimiser les temps de cycle et la longévité des outils (analyse des copeaux, efforts de coupe, vibrations). - Participer à la standardisation des posages, outillages et programmes. - Proposer des axes d'amélioration pour réduire les rebuts et les temps d'arrêt. Vous êtes toujours avec moi ? Parfait ! Découvrez ce que je cherche : - Vous justifiez d'une expérience professionnelle en usinage de précision ou en horlogerie ou dans le médical ? - Vous savez utiliser un logiciel de FAO ? - Vous avez déjà réalisé de la programmation ISO ? - Vous savez lire et interpréter des plans ? - Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se) ? - Vous êtes attaché(e) aux détails et vous appréciez le travail de précision ? ? Alors voici ce que je vous propose : Un salaire annuel brut selon profil et expérience Des horaires en Journée sur 4,5 jours de travail par semaine (possibilité d'horaires postés selon charge) Une flexibilité sur les horaires Une prime de participation Une entreprise dynamique, engagée en matière de qualité et d'innovation technique Une entreprise qui accompagne ses salariés par de la formation continue Une entreprise qui valorise les idées de ses salariés Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien d'atelier (H/F) - Réaliser des opérations techniques liées à la production, à la maintenance ou à l'assemblage industriel. - Participer à l'amélioration continue des processus et à la résolution de problèmes techniques. - Collaborer avec les équipes internes pour garantir la qualité et la performance des équipements. - Possibilité d'évolution vers des fonctions de chargé d'affaires : suivi client, coordination de projets, interface technique. - Formation Bac +2 dans un domaine technique : mécanique, électromécanique, ingénierie industrielle ou équivalent. - Esprit d'analyse, autonomie et rigueur. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement en constante évolution. - Salaire à négocier en fonction de votre profil et expérience Vous bénéficiez des avantages Manpower grâce aux 2 comités d'entreprise : chèques vacances, voyages, chèques culture etc ... ! Contactez-nous pour plus d'informations Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabricant d'armatures pour béton un Monteur Soudeur H/F à Brioude (43) en CDI. Vos missions : - Effectuer des opérations de montage et de soudage selon les plans et les instructions techniques - Réaliser des soudures de qualité en respectant les normes et les procédures de sécurité - Contrôler la conformité des pièces assemblées - Participer à l'amélioration des processus de production - Contrat en CDI - Horaires de journée - Prise de poste rapide Description du profil : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du montage et de la soudure - Diplôme de niveau BAC+2 en métallurgie ou domaine similaire - Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG, électrode enrobée) - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Au sein d'une équipe de conseillers commerciaux, vous assurez :- La vente des véhicules d'occasion et des services associés- L'animation du lieu de vente- Le développement clientèle de l'affaire- L'accueil des clients- La gestion administrative des dossiers de vente
Le Centre Hospitalier de Brioude, membre du GHT de Haute-Loire, recrute un/une ouvrier(ère) professionnel(le) en maintenance des bâtiments pour intégrer l'équipe du Service Technique. Le poste proposé correspond à un temps plein. Le poste consiste à réaliser des travaux de maintenance, d'entretien, d'installation de rénovation des équipements et des installations. Les prérequis sont les suivants : être titulaire d'un CAP ou d'un BEP correspondant au métier ; détenir à minima le permis B ; Il serait apprécié que les éventuels candidats soient titulaires du diplôme SSIAD 1. Fiche de poste accessible depuis le site internet du CH de Brioude ou disponible sur demande à *. Poste à pourvoir dès à présent. Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation
Nous souhaitons renforcer nos équipes en recrutant, dans le cadre d'un contrat en CDI, pour notre agence de Cébazat (63) un : CHEF DE SECTEUR - Restauration commerciale H/F Secteur de vente : Sud 63 - Nord 43 Votre mission : * Vous êtes pleinement acteur de la prospection pour l'ouverture de nouveaux clients, de la fidélisation de notre clientèle active et de la réactivation des comptes clients. * Vous analysez leurs besoins, leurs potentiels de développement, affinez leurs attentes et leur conseillez les produits les plus adaptés. * Vous cherchez à développer les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires pour chaque client. * Pour vous démarquer, vous implantez des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d'innovations et d'exclusivités. * Vous êtes également garant(e) du respect des règles de la politique tarifaire et commerciale du groupe et avez en charge l'actualisation et la renégociation des offres de prix. Votre profil : Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès ! En véritable conseiller, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance. Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous êtes passionné(e) par l'univers de la restauration et la vente de produits alimentaires. Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de votre secteur. Vous savez faire preuve d'autonomie dans l'organisation de votre activité. Vous avez idéalement une expérience dans la vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer et êtes sensibilisé(e) aux règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires, ainsi qu'à la maitrise de la chaine du froid, conformément à la norme ISO 22000. Maitrise des outils informatiques (pack office) souhaitée. Votre rémunération et avantages : Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d'affaires et de marge Vous intégrer la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficier d'une formation et d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos méthodes de ventes et nos produits ! * RTT * Véhicule * Carte essence/Badge télépéage * Tickets restaurants * Smartphone et ordinateur portable * Produits Sysco à tarif préférentiel * Mutuelle/Prévoyance * Intéressement/participation Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Au cœur de l'alimentation et du service, les 4000 collaborateurs de Sysco France contribuent avec passion à la réussite de nos clients. Notre engagement au quotidien : sélectionner et distribuer les meilleurs produits pour une restauration gourmande, respectueuse des hommes, de leur santé et de l'environnement « ET SY VOTR...
VOTRE PLUS BELLE CARRIERE DEMARRE ICI Le groupe NOVI, né de l’héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l’ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n’a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d’affaires en 2022. Aujourd’hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l’international. Vous recherchez un poste de Conseiller.e Esthéticien.ne Polyvalent.e ? *Notre équipe de BRIOUDE, est prête à accueillir un nouveau talent* CDD 6 mois - Temps complet - dès maintenant et jusqu'au 31/05/2026 Chez Beauty Success, le métier de Conseiller·e Esthéticien·ne Polyvalent·e est avant tout un métier de passion, au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : Réaliser avec expertise toutes les prestations en institut : soins du visage et du corps, beauté des mains et des pieds, épilations, pose de vernis semi-permanent… Vous mettez en valeur nos mar...
Entreprise VOTRE PLUS BELLE CARRIERE DEMARRE ICI Le groupe NOVI, né de l’héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l’ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n’a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d’affaires en 2022. Aujourd’hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l’international. Poste Vous recherchez un poste de Conseiller.e Esthéticien.ne Polyvalent.e ? *Notre équipe de BRIOUDE, est prête à accueillir un nouveau talent* CDD 6 mois - Temps complet - dès maintenant et jusqu'au 31/05/2026 Chez Beauty Success, le métier de Conseiller·e Esthéticien·ne Polyvalent·e est avant tout un métier de passion, au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : * Réaliser avec expertise toutes les prestations en institut : soins du visage et du corps, beauté des mains et des pieds, épilations, pose de vernis semi-permanent… Vous mettez en valeur nos marques propres et exclusives à chaque service. * Offrir une qualité d’accueil irréprochable à chaque client·e : créez une expérience unique dès les premières secondes. * Garantir une vente personnalisée : grâce à votre écoute active, vos conseils adaptés et votre argumentation produit, vous répondez aux besoins spécifiques de chaque client·e, tout en valorisant nos marques Premium, exclusives et coups de cœur. * Participer activement à la performance du point de vente : aux côtés de votre manager et de votre équipe, vous êtes force de proposition, favorisez le cross axe et contribuez au développement du chiffre d’affaires dans un esprit d’équipe. * Assurer la bonne tenue de la parfumerie et de l’institut : propreté irréprochable, gestion rigoureuse des stocks, réception des produits, mise en place des animations commerciales et présentation soignée des espaces de vente et de maquillage. Profil Vous êtes diplômé.e ? Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire au minimum d’un CAP esthétique et prêt.e à partager chaque jour votre savoir-faire, votre enthousiasme et votre sens du service. Vous êtes passionné.e par le conseil et la vente ? Offrir une expérience client personnalisée qualitative et atteindre collectivement des objectifs commerciaux sont des leviers de motivation vous animent chaque jour. Vous aimez les défis ? Chez Beauty Success, chaque challenge est l’opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement à nos côtés. Si vous vous reconnaissez, vous êtes certainement le talent que nous recherchons ! ### Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs fortes qui nous unissent : Chez Beauty Success, nous cultivons un environnement où bienveillance, expertise, respect et proximité sont au cœur de notre culture d’entreprise. Vous évoluerez dans un environnement inclusif, valorisant la diversité et offrant à chacun.e sa place. Une carrière évolutive : 40% de nos Animatrices-Formatrices et 42% de nos Responsables magasins sont issus de promotions internes, des postes à pourvoir dans toute la France, un développement professionnel constant grâce à notre centre de formation et nos formatrices passionnées. Une palette d'avantages variée : Un système de rémunération variables sur objectifs, des challenges continus pour récompenser votre implication, une prime d'ancienneté progressive pour valoriser votre fidélité, un système de prévoyance et de mutuelle personnalisable pour garantir votre bien-être et sécurité, des réductions exclusives sur nos produits et services, la prise en charge à 50% de votre abonnement de transport en commun, un CSE engagé et un comité handicap inclusif qui œuvrent en faveur de vos intérêts. Fourchette annuelle brute pour un temps plein : 21621€ à 24150€ primes incluses.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Programmeur sur CN (H/F) pour son client. Vos missions seront les suivantes : - Lire et interpréter les plans techniques, les dessins industriels et les dossiers de fabrication - Élaborer et optimiser les programmes de fabrication sur machines à commande numérique (tournage, fraisage, découpe, etc.) - Tester les programmes sur machines, valider les essais et ajuster si nécessaire - Choisir et monter vos outils - Optimiser les temps de cycle et la qualité des pièces produites - Participer à la mise en place et au suivi des procédures qualité - Respecter les normes de sécurité, les exigences de qualité et les délais de production - Réaliser la maintenance de premier niveau - Poste en journée - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ... - Vous disposez d'un BTS en technique d'usinage - Vous maitrisez parfaitement l'utilisation de la commande numérique - Vous savez lire les plans - Vous maitriser l'utilisation de logiciel de fabrication assistée par ordinateur (FAO) - Vous aimez travailler sur des pièces de petites séries Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
L'Agence ADECCO de BRIOUDE recrute pour son client , un Assistant(e) Administratif et Financier H/F ,Le(a) Assistante Administratif aura pour mission de gérer les tâches suivantes :Gestion quotidienne de la trésorerie et rapprochement bancaireVérification et comptabilisation des factures fournisseurs et règlementsRéalisation des déclarations diverses (TVA, TGAP, TIP, Taxe sur les essieux, etc.)Suivi de la formation professionnelle (CACES, FCO, etc.)Établissement des situations mensuellesPréparation du bilanRecherche de personnel intérimaire et suivi des contrats, licenciements, visites médicales, dotation en vêtements professionnels, etc.
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? - Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. - Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. - Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. - Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : - Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. - Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir. - Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : - Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. - Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins - Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. - Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simple et/ou suivi de chantier et/ou...
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
RESPONSABILITÉS : En tant que Développeur de portefeuille patrimonial (H/F), vous serez le moteur du développement commercial sur votre territoire. Votre objectif : créer, activer et fidéliser un portefeuille ambitieux. • Développer une clientèle nouvelle (objectif : 4 nouveaux clients par mois) grâce à votre réseau et votre capacité de prospection. • Accompagner vos clients dans leurs enjeux patrimoniaux : épargne, retraite, prévoyance, transmission. • Atteindre une production annuelle de 2M de chiffre d'affaires. • Assurer une veille stratégique et saisir les opportunités du marché local. • Construire une relation de confiance durable avec vos clients. Un portefeuille initial de 30 clients vous sera confié pour démarrer, mais c'est votre esprit de conquête qui fera la différence. Les atouts qui font la différence • Un protocole d'accompagnement sur 30 mois pour sécuriser votre montée en puissance. • Un statut d' indépendant avec la protection sociale d'un salarié. • Une organisation flexible. • Un environnement stimulant, porté par une équipe engagée et des outils performants. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez : • Une expérience confirmée (6 à 10 ans) en gestion de patrimoine, banque privée, assurance ou immobilier. • Des compétences techniques avancées et maîtrise des solutions patrimoniales. • Un tempérament de chasseur(se), orienté(e) résultats et conquête. • Un réseau local solide et la capacité de l'activer rapidement. • Une ambition entrepreneuriale, autonomie et sens du challenge. Plus qu'un poste, c'est l'opportunité de devenir acteur de votre réussite avec un accompagnement solide, la force d'une équipe à vos côtés et la liberté d'entreprendre sans être seul(e).
Développeur de portefeuille patrimonial (H/F) 📍 Poste basé à • Brioude (43) • Le Puy-en-Velay (43) Vous êtes animé(e) par la conquête commerciale, l'envie de bâtir un portefeuille ambitieux et de mettre votre expertise patrimoniale au service de vos clients ? Ce poste est conçu pour les profils chasseurs qui veulent entreprendre et performer.
NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Devenez Gérant Mandataire du Magasin qui ouvrira ses portes en 2026 de Brioude (43) Qu'est-ce que la gérance-mandat ? La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel le Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? - Vous appréciez que chaque journée soit différente ? - Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ? - Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? - Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Votre futur quotidien chez Noz : 80% du temps consacré à l'opérationnel : - Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) - Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) - Relation et satisfaction clients - Mise en place des actions commerciales 20% du temps consacré à la gestion - Gestion des compétences (recrutement, formation, intégration ...) - Gestion du personnel (planning, congés ...) - Suivi des indicateurs et planification d'actions - Comptabilité Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur https://www.noz.fr/gerance-mandat/ Les raisons de nous rejoindre en tant que Gérant-Mandataire : - Faire le choix de l'entreprenariat dans un cadre rassurant. NOZ c'est plus de 45 ans de réussite, et le leader européen du déstockage - Investir un faible capital permettant la constitution de la société ; pas d'achat de stocks, de fonds de commerce ni de matériel - Recevoir une formation et une intégration de 4 mois avant votre prise de mandat - Etre indépendant dans la gestion de son personnel - Gérer le magasin tout en étant accompagné par l'Univers NOZ - Garder une autonomie dans la gestion de l'implantation de la marchandise, dans le respect du concept NOZ - Obtenir une rentabilité rapide Dans le cadre de sa politique de diversité, notre service recrutement s'engage à étudier à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Contrat : CDI
NOZ, 100% bonnes affaires- 100% économie circulaire - recrute ses futurs talents ! Envie de rejoindre un projet ambitieux ? L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6500 personnes dans le monde, 330 magasins France, en croissance régulière depuis 48 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n1 mondial du déstockage.
Nous recherchons pour l'uin de nos client un(e) PORTEUR/CHAUFFEUR FUNÉRAIRE / AGENT POLYVALENT H/F à Brioude Vous aurez diverses tâches à réaliser : - TRAVAUX INHERENTS AUX OBSEQUES : prise en charge des défunts, préparation des cercueils, effectuer la présentation des corps, effectuer les différentes opérations mortuaires (toilette, habillage, mise en bière...) - Conduire tout véhicule de transport de corps avant ou après la mise en bière. - Manipulation et mise en place des articles funéraires et les fleurs. - TRAVAUX INHERENTS A L'INHUMATION ET A L'EXHUMATION DES CORPS; - Vous réaliserez tous travaux d'inhumation ou d'exhumation des corps ,tous travaux de cimetière ouverture ou fermeture de concessions, nettoyage des sépultures, terrassement, pose et dépose de plaques. - travaux dans les cimetières (pose de marbrerie, d'ornements etc...) De nombreuses manutentions et port de charges sont à prévoir. -Des réquisitions et des astreintes nuit et Week end, jours fériés sont à prévoir; Le permis B est obligatoire pour ce poste. Des notions de maçonnerie sont demandées Nous vous proposons: - un contrat d'intérim - Horaires variables journée, astreintes, jours fériés, week-end - Salaire: 12.34EUR / heure. - Primes d'astreintes, tickets restaurants etc. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus ! Postulez dès à présent en ligne. .
Description du poste : Vous aimez comprendre le fonctionnement des machines et résoudre les pannes avec méthode ? Acto Intérim recherche pour son client, une industrie basée à Brioude, un technicien de maintenance (H/F) chargé d'assurer la fiabilité et la disponibilité de l'ensemble du parc machines. Vous intervenez au cœur des ateliers de production, en lien direct avec les opérateurs, les responsables de ligne et les sous-traitants. Votre rôle est essentiel pour garantir la continuité de la production et la sécurité des installations. Vos missions principales couvrent aussi bien la maintenance préventive que curative, ainsi que la gestion technique des équipements et du bâtiment. Les principales responsabilités du poste sont les suivantes : - Assurer l'entretien préventif des équipements selon le planning établi - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Gérer la documentation technique et le suivi des interventions - Planifier et contrôler les interventions des prestataires externes - Suivre l'installation et la mise en service de nouveaux moyens de production - Concevoir ou améliorer les outillages utilisés en atelier - Réaliser les travaux d'entretien du bâtiment (électricité, plomberie, réseaux) Vous veillez également à la conformité des installations en matière de sécurité et d'environnement, et proposez des actions pour améliorer la fiabilité et le rendement du matériel. Votre rigueur et votre esprit d'analyse permettront d'assurer une maintenance efficace au service de la production. Description du profil : Vous appréciez le travail organisé et la résolution de problèmes techniques. Vous savez prendre des décisions rapides tout en respectant les consignes de sécurité. Pour ce poste, nous recherchons une personne disposant de solides connaissances techniques et d'une approche méthodique des interventions. Les compétences attendues pour réussir dans cette fonction sont les suivantes : - Connaissance approfondie du fonctionnement d'une entreprise industrielle et du rôle de chaque service - Maîtrise des bases en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, plomberie et automatisme - Capacité à lire et interpréter des plans, schémas et notices techniques, y compris en anglais - Aptitude à planifier et documenter les interventions de maintenance - Maîtrise des outils informatiques de suivi et du pack Office, notamment Excel - Sens de la communication et aptitude à travailler avec différents interlocuteurs Une habilitation électrique et une expérience en maintenance industrielle seront appréciées.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Notre client est un établissement situé à BRIOUDE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Quel défi stimulant vous offre le poste d'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins préopératoires et postopératoires tout en garantissant un suivi optimal du patient - Administrer des soins préopératoires, incluant la préparation et la prémédication des patient.e.s - Surveiller et prodiguer des soins postopératoires selon les prescriptions médicales et le protocole établi - Faciliter le retour à l'autonomie des patient.e.s tout en accompagnant et soutenant leurs familles Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 20/jours - Salaire: 14.4 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
RESPONSABILITÉS : Titre du poste : Programmeur Commandes Numériques (H/F) Description des missions : En tant que Programmeur Commandes Numériques, vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'un environnement de travail stimulant, dédié à l'innovation technologique. Ce poste à temps plein, en contrat permanent, vous offrira l'opportunité de participer activement à des projets variés, au cœur de la fabrication et de l'optimisation des processus de production. 👨🏭 Régleur / Programmeur CN • ⚙ Assure la programmation, le réglage, l'optimisation et le suivi de la production sur des machines d'usinage complexes à commande numérique : • 🌀 centres de fraisage • 🔩 tours • 🧭 machines multi-axes, à transfert ou combinées • 🧠 Intervient dans un environnement de très haute précision et de finition esthétique, dédié à la fabrication de composants métalliques pour bracelets de montres : • ⛓ maillons • 🔗 attaches • ⌚ boîtiers intermédiaires, boucles, axes, etc. • 🎯 Objectif : garantir la conformité géométrique, dimensionnelle et visuelle des pièces, tout en optimisant : • ⏱ les temps d'usinage • 🛠 la durée de vie des outils 🌟 Enjeux du poste : - Contribuer à la compétitivité de l'entreprise en assurant une production de qualité avec une efficacité maximale. - Innover et anticiper les évolutions technologiques pour maintenir un niveau d'excellence dans le travail fourni. 🏢 Environnement de travail : • Travail en journée ou en équipes (2x8 ou 3x8 selon charge). • Atelier climatisé et propre (horlogerie de précision). • Rémunération selon la grille CCN Métallurgie, expérience et niveau technique. • Primes possibles : productivité, qualité, équipe, participation. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Régleur / Programmeur CN - Usinage de précision Horloger (H/F) ✅ Formation : - Bac Pro Technicien d'Usinage, BTS CPRP (Conception des Processus de Réalisation de Produits), DUT GMP ou équivalent. ✅ Expérience : - Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans un environnement microtechnique, horloger ou médical, avec un fort accent sur l'usinage de précision. ✅ Compétences techniques : - Programmation ISO et paramétrée : maîtrise des systèmes Fanuc, Siemens, et Heidenhain. - FAO / CAO :expertise pour l'usinage 3 à 5 axes, avec une connaissance approfondie des logiciels tels que TopSolid, Mastercam, GibbsCAM, Esprit pour la FAO et SolidWorks, Catia pour la CAO. - Lecture technique : compétence avérée dans l'interprétation de plans complexes incluant des tolérances géométriques (GD&T), garantissant un travail de précision. - Outils coupants : connaissance approfondie des géométries, matières, revêtements et usure des outils, essentielle pour un usinage efficace. - Contrôle dimensionnel : maîtrise des tolérances micrométriques (5 à 10 µm) et gestion des origines ainsi que des repères pour des pièces multiples. - Mécanique de précision : connaissances solides en micro-usinage et polissage horloger, garantissant la conformité aux exigences strictes du secteur. ✅ Compétences comportementales : - Rigueur et minutie : un sens du détail développé, essentiel dans un environnement où la précision est primordiale. - Esprit analytique : capacité à diagnostiquer rapidement un problème technique et à développer des solutions appropriées. - Autonomie : aptitude à travailler de manière indépendante tout en maintenant une collaboration étroite avec l'équipe, garantissant une synergie efficace. - Passion pour le travail de précision : respect strict des standards horlogers, témoignant d'un engagement envers une qualité supérieure. Ce profil répond fortement aux besoins d'un poste essentiel où précision et excellence technique sont cruciales, afin de contribuer efficacement aux processus de fabrication d'horlogerie de haute précision.
Située en Haute Loire, elle se distingue par son engagement à l'excellence et à l'innovation, offrant des produits de haute qualité à une clientèle exigeante. 🏭 L'environnement de travail est propice à la créativité et à la performance, favorisant le développement des compétences professionnelles. 💼 Rejoindre cette société, c'est intégrer une équipe dynamique qui valorise le savoir-faire artisanal et la précision technique dans tous ses projets. 🌟
En tant que Négociateur Immobilier chez Laforêt BRIOUDE, vous serez chargé de prospecter, négocier et conclure des transactions immobilières dans la région de BRIOUDE (43100). Vos principales missions consisteront à évaluer les biens, accompagner les clients dans leur projet d'acquisition ou de vente, et assurer un suivi personnalisé jusqu'à la signature de l'acte authentique. Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur immobilier, doté d'un excellent relationnel client et faisant preuve de compétences telles que la négociation, la vente, la gestion du temps et la maîtrise des outils bureautique. Vous devez être autonome, dynamique, diplomate et avoir le sens du service. Une parfaite connaissance de la législation en vigueur et un esprit d'analyse développé seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Reférence:
Le Centre Hospitalier de Brioude, membre du GHT de Haute-Loire, recrute un aide-soignant ou une aide-soignante pour intégrer l'équipe du SSIAD (antennes de Brioude, Paulhaguet, Sainte-Florine) . Le poste proposé correspond à un 80%. Statut : CDD 3 mois Diplôme d'aide soignante exigé Poste à pourvoir dès à présent. Réception des candidatures mvialle@ch-brioude.fr : CV + lettre de motivation jusqu'au 31.12.2025
Mission Vous allez : - Contribuer à la prestation culinaire Salée/Sucrée - Chaud/Froid - Assister le chef de cuisine dans ses missions et contribuer à garantir la qualité de la prestation - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participer aux inventaires et à la maîtrise des ratios - Participer à l'organisation du travail au sein de l'équipe, manager et fédérer la brigade en l'absence du chef Prise de poste dès que possible Rémunération : A partir de 2011 € brut (selon expérience) + Heures supplémentaires récupérées Prise en charge de la mutuelle à 60% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 30 établissement Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Profil Compétences et expériences CAP/BEP, bac pro Cuisine ou expérience confirmée idéalement en restauration collective Vous êtes : - Un/e second/e de cuisine expérimenté/e qui souhaite progresser - Créatif/ve et passionné/e vous aimez faire plaisir et surprendre - Exigeant/e et engagé/e, vous aimez prendre des responsabilités afin de garantir une prestation culinaire de qualité et être force de proposition - Motivé vous aimez partager votre expérience avec votre équipe, apprendre et évoluer - Vous avez le sens du service client Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné/e, formé/e et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué/e avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise
Rejoignez une brigade de Passionnés Mission Vous allez : - Préparer, réaliser des mets salés/sucrés - Chaud/Froid conformément à l'offre Miléade - Assurer en autonomie le réapprovisionnement et la mise en valeur des buffets - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité - Participer à l'organisation et à la supervision du travail des commis et des apprentis 3 postes à pourvoir CDD - 6 mois Prise de poste dès que possible - 35h00 - 2 jours de repos Hebdomadaires Déplacement sur toute la France à prévoir Rémunération : A partir de 1897 € brut (selon expérience) + Heures supplémentaires récupérées Prise en charge de la mutuelle à 60% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 30 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Profil Compétences + expériences CAP/BEP, Bac pro, CQP en Cuisine avec une expérience significative de 2 ans minimum Vous êtes : - Un/e chef/fe de partie qualifié/e, qui souhaite progresser - Créatif/ve et passionné/e, vous aimez faire plaisir et surprendre - Pédagogue et à l'écoute, vous savez partager vos compétences avec les commis et les apprentis Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région, - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné/e, formé/e et de progresser vers un parcours unique - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué/e avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise
Vous réalisez les coupes et techniques au sein d'un salon composée de trois personnes, dont la responsable. CDD de remplacement 28 à 30 h à compter de début mars 2026 pour une durée d'un mois 1/5 à 2 mois. Poste en CDI également disponible dans un second temps, au titre d'un départ en retraite d'une autre collaboratrice courant 2026. Travail un samedi sur deux Vous êtes impérativement titulaire du BP. Renseignements et prise de rendez-vous possible au 06 67 03 45 36.
CRIT recrute pour la saison (et peut-être +) de son client un magasinier cariste H/F à Brioude - 43100. Caces 1A et 3 OBLIGATOIRE Vos missions : - Assurer la conduite des chariots élévateurs dans le respect des consignes de sécurité - Charger et décharger les marchandises (produit alimentaire) - Effectuer le rangement des produits dans l'entrepôt - Participer aux opérations de manutention et de préparation de commandes - Respecter les procédures de qualité et de traçabilité Horaires de travail 3x8 (5h-13h/13h-21h-21h-5h) et à prévoir le week-end Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience en tant que magasinier/cariste - Titulaire des caces 1a et 3 - Accepter de travailler dans le secteur agroalimentaire - Bonne connaissance des règles de sécurité - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e)
Missions : - Réaliser des opérations d'usinage sur des machines à commandes numériques (CN) selon les plans et spécifications techniques. - Travaille sur des petites séries, des pièces unitaires. - Assurer le réglage et la mise en route des machines. - Contrôler la qualité des pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure appropriés. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. - Collaborer avec les équipes de conception et de production pour optimiser les méthodes d'usinage. Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique. - Des opportunités de formation et de développement professionnel. - Un package salarial attractif et des avantages sociaux. - Poste en 2x8 Profil recherché : - Diplôme en mécanique, usinage ou domaine similaire. - Expérience significative en usinage sur machines à commandes numériques. - Maîtrise des outils de mesure et de contrôle. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie. Si vous êtes passionné par l'usinage et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV
Poste à pourvoir : Couvreur/Zingueur/Charpentier H/F - CDI à pourvoir immédiatement Vos missions : Rénovation et remplacement de toiture Travaux de couverture, zinguerie, charpente, isolation Montage d'échafaudages et pose des équipements de sécurité Ce qu'on vous offre : - Matériel moderne et performant : 2 chariots élévateurs rotatifs radiocommandés, nacelles, fourgons, remorques, outillage complet - Chantiers variés dans un rayon de 30 km autour de Brioude - Horaires fixes :Lundi au jeudi 8h-12h30 / 13h-16h30Vendredi 8h-12h30 / 13h-15h30 - 39 heures/semaine (35h + 4h supplémentaires majorées à 25%) - Rémunération évolutive selon profil + avantages - Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur - Frais de déplacement pris en charge - Panier repas (à partir de 7 km) - Vêtements et EPI fournis - Organisation du planning annuel offrant 6 à 7 semaines de repos par an Profil recherché : Formation : CAP / BEP dans le BTP Expérience : Idéalement 5 à 10 ans - Débutant motivé accepté Permis B requis
VOUS TRAVAILLEREZ EN BINÔME. VOUS AUREZ EN CHARGE LA RÉPARATION ET PRÉPARATION DE VOLETS EN BOIS, AVANT PEINTURE. VOUS ÊTES MOTIVE, DYNAMIQUE ET AVEZ L'ESPRIT D'ÉQUIPE. TRAVAIL SUR 5 JOURS PAR SEMAINE.
L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour La Résidence St Dominique, un(e) AIDE-SOIGNANT(e) PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT : Située à Brioude, en Haute-Loire, L'EHPAD Saint Dominique assure l'hébergement de personnes âgées dépendantes. Le suivi des résidents est réalisé par une équipe pluridisciplinaire de professionnels paramédicaux, qui veillent au quotidien au bien-être des résidents par un accompagnement bienveillant et respectueux. VOTRE MISSION : Sous la responsabilité de la direction des soins vous aurez pour missions principales : - Assurer l'ensemble des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être dans le respect de la dignité des personnes hébergées, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, - Favoriser l'information et l'accompagnement du résident, - Développer une relation de confiance avec les résidents et leurs proches, - Participer à la mise en œuvre à la démarche d'amélioration continue de la qualité. La capacité de s'organiser et de travailler en équipe est primordiale. VOTRE REMUNERATION : Suivant Convention Collective FEHAP. TYPDE DE CONTRAT : CDD Contrat initial d'un mois, VOTRE PROFIL : Diplôme d'Etat Aide-Soignant : exigé Compétences et capacités souhaitées : - Connaissance et application des règles d'Hygiène et de sécurité, - Autonomie dans son poste, - Respect de la confidentialité - Esprit d'équipe. HORAIRES DE TRAVAIL : Matin / soir, 1 Week-end sur deux. Poste à pourvoir au plus tôt.
Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous interviendrez sur différents chantiers d'entretien et d'aménagement paysager. Selon votre expérience, vous pourrez occuper un poste d'ouvrier qualifié ou évoluer en chef d'équipe. Missions principales: -Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille d'arbustes et de haies, désherbage manuel ou mécanique -Plantation de végétaux -Pose de clôtures, arrosage, petits travaux de maçonnerie paysagère -Conduite et entretien courant du matériel (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, etc.) Pour le poste de Chef d'équipe: -Organisation et suivi des chantiers et collaboration avec la coordinatrice du secteur -Management d'une équipe de 1 à 2 personnes -Relation avec les clients et reporting à la direction Qualifications : - Expérience préalable dans l'entretien des espaces verts - Capacité à utiliser les outils: tondeuses, taille-haies, etc. - Capacité à travailler de manière autonome et/ou en équipe Profil recherché -CAP/BEP ou Bac Pro Paysagiste exigé pour un poste de chef d'équipe BTS exigé -Expérience en entretien ou création d'espaces verts -Autonomie, sérieux, sens du travail bien fait -Permis B indispensable (Permis BE ou CACES appréciés) -Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rémunération brute mensuelle: entre 1923€ et 2220 € (selon expérience et qualification) Travail sur 4.5 jours par semaine. Interventions sur le périmètre de la Haute-Loire et Puy de Dôme.
Vous cherchez à vous lancer dans l'immobilier, avec un vrai accompagnement, sans avoir à repartir de zéro ? Vous avez envie de liberté, de concret, de contacts humains et de résultats qui dépendent de vous ? Nous vous proposons une opportunité solide pour démarrer une nouvelle activité, à votre rythme, avec un modèle éprouvé. Vos missions Apprendre à prospecter et constituer un portefeuille de biens et de clients sur votre secteur Accompagner les vendeurs et les acheteurs, avec l'aide de votre référent terrain Développer un réseau local de recommandations et d'opportunités Construire votre activité pas à pas, en lien avec une équipe bienveillante Possibilité (non obligatoire) d'évoluer ensuite vers du management Profil recherché Aucun diplôme ou expérience en immobilier requis Motivation réelle à entreprendre et apprendre un nouveau métier Qualités humaines, sens de l'écoute et envie de progresser Autonomie, sérieux et régularité dans le travail Être à l'aise avec les outils digitaux (ou prêt(e) à s'y former) Ce que nous offrons Une formation initiale complète et continue, étape par étape Un accompagnement personnalisé sur le terrain et à distance Des outils professionnels pour prospecter, suivre et signer Une rémunération attractive, indexée sur vos résultats La liberté totale de choisir votre zone d'activité et votre emploi du temps. À noter que pour un emploi non salarié, vous aurez la nécessité de vous immatriculer et aurez la liberté de choix du statut juridique. Une équipe à l'écoute, qui vous aide à construire votre réussite Vous ne cherchez pas un emploi salarié. Vous cherchez à prendre un nouveau départ, avec un cadre humain, formateur et évolutif. Nous vous invitons à postuler si vous êtes prêt(e) à vous engager dans un modèle entrepreneurial, avec curiosité, constance et envie.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
- Expérience dans le domaine des travaux publics souhaitée. - Esprit d'équipe et capacité à travailler en extérieur. Nous offrons un environnement de travail dynamique et des possibilités d'évolution. Si vous êtes intéressé(e), merci d'envoyer votre CV Expérience de 2-3 ans recommandée. Formation AIPR Caces pour les conducteurs d'engins
Nous sommes à la recherche d'un conducteur d'engins TP polyvalent pour renforcer notre équipe sur le terrain. Vous aurez pour missions : Interventions directes sur les chantiers pour des travaux au sol. Conduite d'engins de terrassement, notamment pour l'enfouissement de réseaux. Pose de bordures et de canalisations. caces et aipr en cours de validité. expérience en conduite et manoeuvres avec engins tp.
Envie de liberté et d'une carrière qui a du sens ? Rejoignez iad France ! Notre réseau en plein essor recherche des personnalités ambitieuses, motivées et prêtes à s'épanouir dans l'immobilier. Chez iad France, nous vous offrons bien plus qu'une opportunité : Formation complète accessible à tous, même aux débutants. Accompagnement sur-mesure par des experts de terrain. Rémunération illimitée et évolutive. Liberté totale dans l'organisation de votre travail. Accès aux meilleurs outils et à une communauté soudée. Une équipe de conseillers soudés vous accompagnera tout le long de votre aventure, vous ne serez jamais seul, livré à vous-même. Aucune expérience requise : votre motivation sera votre meilleur passeport pour réussir. Devenez votre propre patron, choisissez votre statut juridique, et bâtissez votre avenir avec nous. Saisissez votre chance. L'immobilier n'attend que vous ! À noter que pour un emploi non salarié, vous aurez la nécessité de vous immatriculer et aurez la liberté de choix du statut juridique.
Vous réalisez tous travaux de peinture/finition sur chantiers locaux, en neuf et restauration, auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels. Vous êtes autonome et expérimenté/e et savez travailler seul/e tout en étant en capacité d'intégrer une équipe. Panier quotidien/défraiements déplacements Horaires : semaine en 4 jours : * Lundi 8h30 / 12h - 13h / 17h30 * Du Mardi au Jeudi 7h30 / 12h - 13h / 17h30 CDD dans la perspective d'un départ en retraite.
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?
POSTE : Fraiseur sur CN H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Fraiseur sur CN (H/F) pour son client. Vos missions seront les suivantes : - Lire et interpréter les plans techniques, les gammes d'usinage et les dossiers de fabrication - Préparer et monter les outils de coupe sur la machine (fraises, plaquettes, mandrins) - Régler la fraiseuse CN - Lancer les programmes d'usinage et surveiller le déroulement des opérations - Réaliser l'usinage de pièces unitaires ou en série selon les tolérances définies - Contrôler les pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure) - Corriger les défauts éventuels par ajustement des paramètres ou reprise manuelle - Effectuer la maintenance de premier niveau (nettoyage, graissage) - Poste en journée AVANTAGES DIVERS PROFIL : - Vous disposez d'un Bac PRO en technique d'usinage - Vous maitrisez parfaitement l'utilisation de la commande numérique notamment Fanuc et Siemens - Vous savez lire les plans - Vous maitriser l'utilisation de logiciel de fabrication assistée par ordinateur (FAO) Ce poste est fait pour vous Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ? Description du profil : Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.
Notre centre Audika situé à Brioude (43) recherche actuellement un Audioprothésiste H/F pour nous rejoindre en CDI à partir du 2 février 2026 ! Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Coordinateur de centre, vous participez à la vie du centre et intervenez pour : Procéder à l'appareillage de vos patients-clients sur prescription ORL ; Accompagner la rééducation auditive ; Contrôler régulièrement l'appareillage dans l'objectif d'apporter le maximum de confort auditif à vos patients-clients ; Instaurer, développer et entretenir de bonnes relations professionnelles avec le corps médical de votre secteur. Lorsque vous intégrez Audika, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formation continue sur-mesure avec notre équipe d'Audioprothésistes experts. Audika met également à votre disposition des modules de formations pour satisfaire votre obligation de Développement Professionnel Continu triennal (DPC). #LI-FM1 Vous êtes diplômé(e) Audioprothésiste ou futur(e) diplômé(e). Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés. Les avantages à nous rejoindre : Un statut cadre ; Un véhicule de fonction ; Une rémunération composée d'un Salaire fixe + variable ; Une prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise selon les accords en vigueur ; Une complémentaire santé et prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise ; Un Comité Social et Economique et des réductions avantageuses chez ses partenaires ; Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution. Le processus de recrutement : A la suite de votre candidature, nous vous proposerons de réaliser un entretien avec le Chargé de recrutement, avant de donner suite à un échange avec le Responsable de Secteur. Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes le chef d'orchestre des achats pour des produits emblématiques de notre gastronomie. Vos missions : * Analyser et anticiper les besoins des magasins pour adapter vos achats au plus près du terrain. * Prospecter et sourcer les meilleures opportunités sur les marchés du fromage et de l'épicerie. * Négocier et sécuriser les conditions d'achat (prix, qualité, délais) dans le respect des réglementations (Egalim 2). * Entretenir et développer un portefeuille fournisseurs solide et différenciant. * Suivre et piloter votre activité en lien direct avec la Direction Générale. Un rôle stratégique où votre sens du commerce et votre passion pour les produits du terroir feront la différence ! Description du profil :***Formation en agroalimentaire ou commerce , avec une vraie appétence pour les produits authentiques. * Femme ou homme de terrain , vous aimez le contact et savez créer des relations de confiance. * Curieux(se), adaptable et convaincant(e), vous êtes animé(e) par la volonté de faire grandir une PME dans un environnement en mouvement. * Vous souhaitez incarner un commerce à visage humain , où proximité et qualité sont des valeurs fortes. Rémunération : selon profil, entre 36K€ et 46K€ .
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) boucher(ère) expérimenté(e) et motivé(e), pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la préparation, la découpe et la mise en valeur des viandes au sein de notre point de vente. Vous participerez également à la relation client, en apportant vos conseils et votre expertise pour satisfaire une clientèle fidèle et exigeante. Vos missions principales :***Assurer la découpe, la préparation et la présentation des viandes***Veiller à l'hygiène et à la traçabilité des produits***Conseiller les clients et répondre à leurs attentes***Effectuer les commandes fournisseurs * Travailler en collaboration avec l'équipe fromagerie et fruits pour créer une ambiance chaleureuse et un service harmonieux Rémunération : 13,50€/heure sur 35h Amplitude possible 8h-19h du Lundi au Samedi 1 jour et demi consécutif de repos Planning donné 3 semaines à l'avance minimum Description du profil :***Vous justifiez d'une formation ou d'une expérience significative en boucherie***Vous êtes passionné(e) par les produits de qualité et le travail artisanal***Vous faites preuve de rigueur, de propreté et d'un excellent relationnel***Le travail en équipe vous motive, et vous avez à cœur de participer au bon fonctionnement d'un commerce de proximité où chaque membre compte Rejoignez une entreprise à taille humaine où qualité, passion et convivialité se conjuguent au quotidien. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Entreprise Acteur reconnu dans la vente de produits frais et de qualité : viande de premier choix, fromages affinés avec soin et fruits savoureux de saison. Notre mission ? Offrir à notre clientèle une expérience authentique et gourmande, dans un cadre convivial où le respect des produits et des traditions est au cœur de tout ce que nous faisons. Poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) boucher(ère) expérimenté(e) et motivé(e), pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la préparation, la découpe et la mise en valeur des viandes au sein de notre point de vente. Vous participerez également à la relation client, en apportant vos conseils et votre expertise pour satisfaire une clientèle fidèle et exigeante. Vos missions principales : * Assurer la découpe, la préparation et la présentation des viandes * Veiller à l’hygiène et à la traçabilité des produits * Conseiller les clients et répondre à leurs attentes * Effectuer les commandes fournisseurs * Travailler en collaboration avec l’équipe fromagerie et fruits pour créer une ambiance chaleureuse et un service harmonieux Rémunération : 13,50€/heure sur 35h Amplitude possible 8h-19h du Lundi au Samedi 1 jour et demi consécutif de repos Planning donné 3 semaines à l'avance minimum Profil * Vous justifiez d’une formation ou d’une expérience significative en boucherie * Vous êtes passionné(e) par les produits de qualité et le travail artisanal * Vous faites preuve de rigueur, de propreté et d’un excellent relationnel * Le travail en équipe vous motive, et vous avez à cœur de participer au bon fonctionnement d’un commerce de proximité où chaque membre compte * * * Rejoignez une entreprise à taille humaine où qualité, passion et convivialité se conjuguent au quotidien. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Miléade, ce sont 38 Villages Clubs et Hôtels, aux emplacements exceptionnels, dans les plus belles régions de France. Des séjours Tout Compris pour les individuels et les groupes, à la campagne, à la montagne et à la mer, et des séjours ski en hiver. Miléade propose, chaque année, près de 1800 offres d’emplois saisonniers ou CDI, en restauration, en hébergement et accueil, en animation, maintenance et direction, mais aussi comptabilité et finance, ressources humaines, marketing… Des postes à pouvoir dans nos Villages Clubs et hôtels répartis dans toute la France, et dans nos deux sièges sociaux de Brioude et Valence. Deviens Chef de cuisine avec Miléade Miléade forme et recrute ses apprentis en Cuisine Tu veux devenir Chef de cuisine avec Miléade ? Miléade te propose un parcours d’évolution en 5 ans : Commis, Chef de Partie, Second et Chef de cuisine dans les plus belles régions de France (Mer- Montagne – Campagne). Première étape: l’obtention de ton titre professionnel Cuisinier/ère Cette formation va te permettre d'apprendre ou de conforter tes compétences pour : 1. Préparer, cuire et dresser des entrées froides et chaudes 2. Préparer, cuire et dresser des plats chauds au poste chaud 3. Préparer, cuire et dresser des desserts de restaurants 4. Mettre en œuvre les bonnes pratiques d’hygiène et le système HACCP Conditions d’emploi : 1. Formation de 10 mois gratuite, du 09/02/2026 au 25/12/2026 2. Accompagnement à la validation du titre professionnel 3. Poste nourri et logé 4. Rémunération au dessus du salaire conventionnel : 67% brut du SMIC Lieu de travail : 1. Formation -> MFR du Pic Saint loup (Montpellier) 2. Stage -> Au sein d'un ou plusieurs de nos Villages Clubs en France A découvrir sur: établissements Miléade · Tu es mobile géographiquement dans toute la France · Tu aimes travailler en équipe et être en contact avec la clientèle · Tu souhaites te former à un métier qui recrute · Tu veux intégrer une entreprise engagée au sein de laquelle tu pourras grandir et t’épanouir Rejoins-nous !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR REGLEUR SUR CN (H/F) L'agence d'emploi Start People de Brioude recrute un Opérateur Régleur sur CN (H/F) pour un des ses clients. Au sein de l'atelier, vous serez en charge de la production des pièces en veillant au respect de la qualité et des délais de production. En intégrant ce poste et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions : -Lire et interpréter des plans techniques -Préparer l'environnement de travail -Effectuer les réglages des machines -Préparer les machines pour les productions en série -Assurer la conformité des pièces fabriquées -Assurer la maintenance de 1er niveau -Utiliser le langage FANUC pour configurer et ajuster les machines Durée de la mission : longue Horaires hebdomadaires : en journée du lundi au vendredi Rémunération : selon profil PROFIL : Titulaire d'un BEP Usinage ou d'une formation équivalente, vous disposez d'une expérience similaire en réglage de machines CN. Vous maitrisez la lecture de plans et l'utilisation d'instruments de mesure. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANOEUVRE TP (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Manœuvre (H/F) pour l'un de nos clients basé sur Brioude dans le domaine des travaux publics. Vos missions, si vous l'acceptez : -Réaliser la signalisation et balisage du chantier -Décharger/installer manuellement les matériaux et outils sur zone -Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées... -Répandre des gravillons ou les déblayer -Préparer du mortier, aider au réglage du béton... -Poser de tuyaux, canalisation, terrassement (pose et finition de regards, de bordures, de pavés...) -Epandre différents matériaux de revêtements... 35h hebdomadaire Contrat à la semaine renouvelable. PROFIL : Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
En tant que Développeur de portefeuille patrimonial (H/F), vous serez le moteur du développement commercial sur votre territoire. Votre objectif : créer, activer et fidéliser un portefeuille ambitieux. - Développer une clientèle nouvelle (objectif : 4 nouveaux clients par mois) grâce à votre réseau et votre capacité de prospection. - Accompagner vos clients dans leurs enjeux patrimoniaux : épargne, retraite, prévoyance, transmission. - Atteindre une production annuelle de 2M de chiffre d'affaires. - Assurer une veille stratégique et saisir les opportunités du marché local. - Construire une relation de confiance durable avec vos clients. Un portefeuille initial de 30 clients vous sera confié pour démarrer, mais c'est votre esprit de conquête qui fera la différence. Les atouts qui font la différence - Un protocole d'accompagnement sur 30 mois pour sécuriser votre montée en puissance. - Un statut d' indépendant avec la protection sociale d'un salarié. - Une organisation flexible. - Un environnement stimulant, porté par une équipe engagée et des outils performants.Vous avez : - Une expérience confirmée (6 à 10 ans) en gestion de patrimoine, banque privée, assurance ou immobilier. - Des compétences techniques avancées et maîtrise des solutions patrimoniales. - Un tempérament de chasseur(se), orienté(e) résultats et conquête. - Un réseau local solide et la capacité de l'activer rapidement. - Une ambition entrepreneuriale, autonomie et sens du challenge. Plus qu'un poste, c'est l'opportunité de devenir acteur de votre réussite avec un accompagnement solide, la force d'une équipe à vos côtés et la liberté d'entreprendre sans être seul(e).
Développeur de portefeuille patrimonial (H/F) Poste basé à - Brioude (43) - Le Puy-en-Velay (43) Vous êtes animé(e) par la conquête commerciale, l'envie de bâtir un portefeuille ambitieux et de mettre votre expertise patrimoniale au service de vos clients ? Ce poste est conçu pour les profils chasseurs qui veulent entreprendre et performer.
Missions : Basé(e) au Brioude (43), votre rôle consiste à accompagner une Clientèle Patrimoniale (Cadres Supérieurs, Professions Libérales, TNS ...) et à leur proposer des solutions adaptées à leur besoin en matière de gestion de patrimoine. Dans ce cadre, vous prenez en charge les missions suivantes : - Vous assurez la gestion et la fidélisation d'un portefeuille de clients patrimoniaux rayonnant à Le Puy-en-Velay que son développement ; - Véritable chef d'entreprise, vous fixez et pilotez, en cohérence avec la politique de notre client, vos propres objectifs ; - Vous analysez et suivez les besoins d'une clientèle haut de gamme, à qui vous apportez des solutions cohérentes avec ses besoins et exigences, via un conseil personnalisé. Vous avez la volonté de créer et de développer votre propre activité. Vous serez un entrepreneur indépendant et bénéficierez d'un mandat exclusif auprès de notre client. Vous êtes polyvalent(e) et réactif(ve), doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et d'une capacité naturelle à vous créer un réseau. Vous avez un goût prononcé pour le domaine financier et tout ce qui touche à la gestion de patrimoine dans son ensemble. Vous aimez les défis et savez être convaincant(e). La confidentialité de votre candidature est assurée.
Notre client est un établissement situé à BRIOUDE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour un établissement renommé alliant stabilité, fortes valeurs humaines et défis excitants, où chaque professionnel(le) aura l'opportunité de s'épanouir et de participer activement au développement de la qualité des soins.Comment envisagez-vous d'améliorer le quotidien des résidents en tant qu'Aide soignant(e) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins essentiels en collaboration avec l'équipe infirmière - Vous dispenserez des soins de prévention visant à maintenir le bien-être et l'autonomie des résidents - Vous contribuerez à l'éducation à la santé en informant et conseillant les patients et leurs familles - Vous veillerez à préserver la continuité de la vie quotidienne en effectuant des gestes d'accompagnement essentiels Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. En qualité d'aide-soignant(e), vous accompagnerez l'infirmier dans la réalisation de soins essentiels. - Capacité à travailler en équipe et sens des responsabilités - Aptitude à instaurer une relation de confiance avec les résidents - Compétence en soins de prévention et d'éducation à la santé - Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis pour ce poste Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Notre client est un établissement situé à BRIOUDE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour un établissement renommé alliant stabilité, fortes valeurs humaines et défis excitants, où chaque professionnel(le) aura l'opportunité de s'épanouir et de participer activement au développement de la qualité des soins.Comment envisagez-vous d'améliorer le quotidien des résidents en tant qu'Aide soignant(e) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins essentiels en collaboration avec l'équipe infirmière - Vous dispenserez des soins de prévention visant à maintenir le bien-être et l'autonomie des résidents - Vous contribuerez à l'éducation à la santé en informant et conseillant les patients et leurs familles - Vous veillerez à préserver la continuité de la vie quotidienne en effectuant des gestes d'accompagnement essentiels Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : Votre équipe Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manœuvre bâtiment (H/F) Ce poste vous intéresse ? Voici les principales missions : Sur un chantier, vous serez en charge de : - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, - Pose de canalisations - Réalisation de tranchées Les horaires : Horaires en journée, base hebdomadaire de 35 heures. La rémunération : Taux horaire minimum : SMIC bâtiment, à négocier selon profil et expérience. Travailler avec Manpower c'est bénéficier, EN PLUS, des avantages suivants : 1 indemnité de fin de mission (10%) + 1 indemnité de CP (10%). La possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) et primes , ainsi que vos congés payés sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en euros et rémunéré à un taux de 8% bruts annuels. Vous bénéficiez également des avantages du CSE et du CSEC Manpower (réduction cinéma, voyages, vacances, culture, chèques cadeaux de Noël,....). Vous êtes une personne motivée et rigoureuse ? Vous souhaitez travailler sur les chantiers ? Si vous avez de l'expérience et que vous êtes motivé pour travailler en équipe, alors n'hésitez plus et postulez ! A très bientôt chez Manpower ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de BRIOUDE, recherche pour l'un de ses clients un manœuvre TP/ aide maçon (h/f). POSTE : MANOEUVRE BATIMENT/ AIDE MACON (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de BRIOUDE, recherche un manœuvre TP/ aide maçon (H/F). Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes : -Réaliser la signalisation et balisage du chantier -Décharger, installer manuellement les matériaux sur les zones de stockage -Préparer le chantier, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux -Monter des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etc. -Réaliser des petits travaux de maçonnerie -Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, fils...) Rémunération: Selon expérience Avantages: 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% + CE START PEOPLE - Horaires hebdomadaires: 40 heures en 4.5 jours PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité et titulaire du permis B. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : Poste à pourvoir : Fraiseur CN (h/f) • Intégrez une équipe dynamique au sein d'une entreprise familiale qui valorise la cohésion et le bien-être de ses salariés. • Ce poste de Fraiseur CN vous plonge au cœur d'un environnement propice à la créativité, où chaque voix compte grâce à un management participatif. A l'écoute de ses collaborateurs, l'entreprise s'engage à créer un cadre de travail équilibré et respectueux des normes ISO 9001, garantissant ainsi la qualité et la sécurité au quotidien. Missions principales : 🔧 Respect des exigences - Respecter scrupuleusement le dossier de fabrication, en veillant au respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. ⚙ Réglage des machines - Régler les paramètres d'usinage et sélectionner les conditions de coupe adéquates pour garantir des pièces de haute précision. 🔍 Contrôle de qualité - Effectuer un autocontrôle des pièces après usinage, identifier les défauts et les dysfonctionnements et procéder aux ajustements nécessaires. 💻 Conception assistée - Concevoir et dessiner les pièces sur Top Solid V7, une expertise essentielle pour le bon fonctionnement des opérations. 🛠 Programmation et usinage - Élaborer des programmes sur le centre d'usinage avec Top Solid V7, lancer les programmes et procéder à l'usinage des pièces conformément aux spécifications établies. Environnement de travail : • Travailler dans une structure où l'esprit d'équipe et l'investissement de chaque salarié sont au cœur des préoccupations. • Collaborer avec une équipe soudée permet de partager des idées et des solutions, favorisant ainsi l'innovation et l'amélioration continue des process. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Fraiseur CN (h/f) Nous recherchons un profil dynamique et impliqué pour un poste de Fraiseur sur machine à commande numérique. Le candidat idéal doit posséder une expérience significative de 3 ans dans le domaine de l'usinage. Compétences techniques : - Formation en usinage souhaitée (BAC PRO, BTS ou Licence) - Maîtrise d'un logiciel de CFAO, idéalement Top Solid V7 Qualités personnelles : - Autonomie dans le travail et capacité à gérer les tâches de manière indépendante - Rigueur et précision pour assurer la qualité des pièces produites - Sens de l'organisation pour optimiser le temps et les ressources - Aisance manuelle et dextérité pour le maniement des outils et machines - Adaptabilité face aux changements et aux imprévus du processus de production - Capacité d'anticipation pour prévenir les problèmes et proposer des solutions proactives Ce poste nécessite un individu capable de s'intégrer facilement au sein d'une équipe tout en maintenant une forte capacité d'autonomie.
Découvrez une entreprise dynamique située à Brioude, spécialisée dans la prestation de services variés et la fabrication d'équipements de pointe. 🌟 Forte d'un savoir-faire reconnu, elle s'engage à offrir des solutions innovantes et sur mesure à ses clients. Avec une équipe passionnée et des technologies à la pointe, l'entreprise se positionne comme un acteur clé de son secteur.
Rattaché(e) à la Direction , vous intervenez sur un périmètre multisites (Brioude, Besse, Cohadece titreVous contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la politique Sécurité, Environnement et RSE du groupeVous animez et suivez les actions SSE/RSE au quotidien pour améliorer prévention, comportements et conditions de travailVous assurez la veille réglementaire et garantissez la conformité (ICPE, DREAL, normes, habilitationsVous pilotez le suivi du dossier risques industriels (dont risques incendieVous animez des équipes pluridisciplinaires et coordonnez les plans d'action sécurité, incluant les entreprises extérieuresVous proposez des actions préventives et correctives et suivez les audits, inspections et contrôles réglementairesVous assurez la communication sécurité (campagnes d'affichage, vidéos, challenge sécurité, etcVous contribuez à la formation et accompagnez le changement au sein des sites.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : -- REMUNERATION --***Une rémunération attractive non plafonnée * Touchez jusqu'à 100% des honoraires d'agence * + de 700 conseillers réalisent un chiffre d'affaires annuel supérieur à 100 000€***-- AVANTAGES -- Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même, grâce à :***Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières * Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier * Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale * La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier * L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité * Et surtout, un métier passionnant !***-- MISSIONS -- Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI :***Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier * Développer votre portefeuille de mandats immobiliers * Organiser les visites des biens immobiliers * Gérer la négociation * Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Description du profil : -- L'opportunité de rejoindre SAFTI est ouverte à tout le monde ! -- Vous êtes expérimenté ou en reconversion professionnelle et vous souhaitez devenir votre propre patron ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI vous forme et vous accompagne. Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.***Plus de 97% de nos conseillers immobiliers sont satisfaits !
Conception, dessin, mécanique, ça vous parle ? Alors, rejoignez mon client, société française, spécialisée dans la fabrication de machines spéciales, en tant que Technicien BE / Chargé de projets en mécanique H/F Poste à pourvoir en CDI à 10 mn de Brioude. Le challenge : Rattaché(e) au Responsable BE et intégrer dans une équipe de passionnés, votre quotidien est le suivant : Etudier les projets et avant-projets en prenant en compte les informations clients et les normes en vigueur Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces et objets représenter et dimensionner des pièces, objets ou ensembles mécaniques avec leur nomenclature sur un logiciel de CAO Former et conseiller les clients utilisateurs des matériels et services Mener certaines négociations techniques et financières avec les fournisseurs proposer des solutions conformes aux standards de production de l'entreprise ou des solutions de simplification Tenir et suivre ses dossiers : étapes et délais prévisionnels, respecter les différentes échéances (client, fournisseurs, organisme de certification,.), veiller à la mise à jour du projet (plans, .) Elaborer la notice technique des projets (en lien avec les autres services) Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation -Vous justifiez d'une expérience professionnelle en conception mécanique su un poste similaire ? -Vous avez déjà fait de la gestion de projets ? -Vous avez des compétences sur machines spéciales ? -Vous savez travailler avec un logiciel de CAO ? -Vous avez un bon relationnel et un esprit d'équipe ? Vous venez de répondre oui à plusieurs questions ? Alors voici ce que je vous propose : Un salaire annuel brut entre 30 et 38 KE selon profil et expérience Un contrat CDI sur 4,5 jours pour 37h par semaine Une prévoyance et une mutuelle prises en charge à 100 % pour le salarié Un Intéressement Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous n'avez aucune compétence ou aucune expérience en conception mécanique. Si tout est OK, il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler ! Le processus de recrutement : -Un entretien avec Vanessa, Consultante Recrutement CDI -Un entretien avec la RH et le Responsable BE
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon coffreur (H/F). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assembler des structures (coffrages, étaiements, plateformes, ... ). -Effectuer le montage et le démontage de coffrages. -Préparer et appliquer les produits d'assemblage et de revêtement. -Réaliser des moules pour coulage du béton conformément aux plans. -Utiliser des outils manuels et électriques de base. -Vérifier et maintenir l'état de propreté du matériel et des outils. -Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers. Horaires : journée Salaire : 12 , à négocier selon profil 10% IFM et CP et avantages Manpower (Voyages, chèques vacances, mutuelle, CET etc ... ). Expérience souhaitée en tant que Maçon Coffreur H/F. Aptitudes à travailler en équipe et rigueur sont demandées. Vous êtes dynamique et motivé ? Cette mission est pour vous ! A très bientôt !
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de la conception des solutions d'éclairage et mobilier urbain, un Conducteur de ligne H/F. Vous recherchez un poste en conduite de ligne pour prendre en charge l'ensemble de l'atelier matières premières, qui comprend la scie, la déligneuse, le banc de collage et la raboteuse. -Conduire et gérer les machines automatisées et portatives (scie, raboteuse, déligneuse, banc collage, serrage) : paramétrage et réglages des équipements. -Analyser la fiche de débits et exécuter les opérations en tenant compte des priorités de production. -Assurer la continuité et l'optimisation du flux entre les différentes opérations de l'ilot : suivi du planning -Vérifier la qualité de la matière première et du travail effectué par la ligne de production. -Proposer des améliorations pour optimiser le fonctionnement de la ligne de production. -Collaborer avec les opérateurs de la ligne de production. -Assurer la maintenance premier niveau des installations. -Préparer les fiches de débits en fonction d'une liste de commandes. Rémunération peut être comprise entre 11.88/h brut et 13/h brut selon profil et expérience, à savoir que nous avons mis en place un plan d'évolution et de montée en compétences afin de donner des perspectives. -Les horaires peuvent être en journée (6h-15h) ou en 2x8, selon l'organisation de l'atelier. Vous avez aussi accès aux avantages Manpower : -Mutuelle d'entreprise -CSE, CSEC : voyages, Chèques Noël, chèque culture, Vacances ... -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Profil recherché : Méticuleux, rigoureux, patient Nous recherchons des personnes qui souhaitent s'installer dans une dynamique de long terme Vous avez une expérience en conduite de ligne ? Vous souhaitez trouver un poste sur le long terme ? Alors ce poste est pour vous ! N'hésitez pas à postuler en ligne avec un CV à jour !
L'agence Adecco de Brioude recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le bois, un MENUISIER POSEUR (H/F) Votre mission consiste à la pose de fenêtres auprès des clients particuliers/professionnels. - Respecter les règles de sécurité individuelles et collectives - Pose d'ouvertures intérieurs et extérieurs (portes, fenêtres, volets roulants, portails) selon les règles de sécurité - Suivre les normes et la réglementation en vigueur tels que les contraintes de structure, d'étanchéité et de confort du bâtiment Vous êtes dynamique, doté d'un bon esprit d'équipe, sens du relationnel. Vous avez le goût du challenge et êtes motivé pour découvrir ce métier. Une expérience similaire dans le domaine du bois serait appréciée. Poste à pourvoir début Janvier 2026. Intéressé(e) ? POSTULEZ EN LIGNE !
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur PL et SPL (H/F) -Conduite d'un véhicule PL / SPL pour approvisionner les chantiers en engins -Chargement et déchargement du matériel sur les sites -Veille à l'entretien courant de véhicules -Respect des consignes de sécurité Horaires : journée Salaire : SMIC TP 10% IFM et CP avec possibilité d'épargner sur votre CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8% par an ! Une cagnotte sans frais ? Alors misez sur l'épargne ! Avantages Manpower : chèques vacances, chèque culture, bon cadeau Noël, voyages, locations vacances, chèque de rentrée scolaire ... Et vous n'avez pas tout vu ! Nous recherchons des profils chauffeur PL/SPL Expérience en conduite souhaitée Chantiers locaux Vous voulez devenir LE prochain Talent de notre agence ? Alors venez vite déposer cliquer vite sur l'annonce ! A très vite chez Manpower !
Menuiserie ? Bois ? ça vous parle ? Alors, rejoignez mon client, société d'aménagement, spécialisée dans la fabrication de mobiliers sur-mesure pour les particuliers et professionnels, en tant que : Menuisier Agenceur H/F Poste à pourvoir en CDI sur le bassin de BRIOUDE. Le challenge : Rattaché(e) au Chef d'atelier et intégrer dans une équipe de passionnés, vous êtes chargé(e) de fabriquer des meubles à partir d'une fiche produit et d'un plan. Vos principales responsabilités sont : -Lire et interpréter les plans de fabrication réalisés par le Bureau d'Etude -Réaliser des meubles sur mesure en bois en respectant les plans et les exigences des clients -Utiliser des outils traditionnels, des machines à bois et de la commande numérique (formation prévue sur la CN) -Effectuer des assemblages et des finitions afin d'obtenir un résultat de haute qualité -Travailler en équipe afin de garantir la satisfaction des clients -Réaliser la pose chez des clients Vous êtes toujours avec moi ? Parfait ! Découvrez ce que je cherche : -Vous justifiez d'une expérience professionnelle en tant que menuisier ou en tant qu'ébéniste ? -Vous avec suivi une formation de CAP / BEP / BM Menuisier Agenceur ou ébéniste ? -Vous maîtrisez le bois et ses dérivés ? -Vous savez lire un plan ? -Vous êtes minutieux(se), passionné(e) et organisé(e) ? -Vous aimez le contact et le travail en équipe ? -Vous êtes créatif(ve) et curieux(se) ? Vous venez de répondre oui à plusieurs questions ? Alors voici ce que je vous propose : Un salaire annuel brut entre 24 et 30 KE annuel brut Des horaires en Journée sur 4 jours par semaine Une 13 ème mois Une formation interne sur la commande numérique Une prime sur les résultats de l'entreprise Une entreprise dynamique, avec des passionnés du bois et de l'esthétique Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si vous n'avez aucune compétence ou aucune expérience dans le domaine du Bois. Si tout est OK, il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler ! Le processus de recrutement : -Un entretien avec Vanessa, Consultante Recrutement CDI -Un entretien avec le chef d'atelier et le directeur de l'entreprise Et c'est tout !
