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Dans le cadre d'une réorganisation temporaire de la fonction Ressources Humaines au sein de la Direction Générale de la Fondation de l'Isle, nous proposons, à compter du 15 septembre et pour une durée de trois mois, les missions suivantes, dans le cadre d'un CDD à mi-temps au poste de Responsable des Ressources Humaines. La mission principale portera sur l'appui à la structuration, l'harmonisation et le pilotage de certaines fonctions RH transversales, en lien avec les établissements et les services supports de la Fondation. Les axes prioritaires de la mission sont les suivants : 1. Suivi des Risques Psychosociaux" (RPS) de la Fondation de l'Isle - Poursuivre et finaliser la mise en oeuvre d'un plan d'action RPS défini. - Coordonner les actions à engager avec les établissements concernés. - Suivre les indicateurs associés et produire un rapport d'étape et de fin de mission pour la Direction générale. 2. Structuration et harmonisation des pratiques RH - Piloter, en lien et en appui de la RRH de la Fondation, l'harmonisation des processus RH au sein des établissements (recrutement, intégration, gestion des temps de travail, entretiens professionnels, formation, GPEC, etc.). - Définir les indicateurs RH utiles au pilotage (tableaux de bord, suivi des effectifs, absentéisme, BDES, etc.). - Assurer le suivi et l'analyse régulière de ces indicateurs. - Superviser la gestion administrative du personnel en lien étroit et en appui de la RRH. 3. Appui à la définition et à la mise en oeuvre de la politique RH - Contribuer à l'élaboration d'une stratégie RH alignée avec le projet associatif et les évolutions du secteur médico-social. - Assurer une veille juridique et réglementaire en matière de droit du travail et de conventions collectives. - Piloter, en lien avec la Direction générale, les négociations avec les partenaires sociaux. - Participer à l'animation du dialogue social à l'échelle associative, notamment au travers du CSE. - Superviser l'application des accords d'entreprise et veiller au respect des obligations légales RH. Cette mission est confiée dans le cadre d'un CDD à temps partiel, en appui de la Direction générale, et en étroite collaboration avec les autres acteurs de la fonction RH au sein de la Fondation de l'Isle. Un point d'étape sera organisé à mi-parcours, et un bilan de mission sera établi à son terme.
La Fondation de L'Isle est une fondation reconnue d'utilité publique depuis 1853. Elle a pour mission l'accueil, les soins et l'éducation, l'insertion sociale et professionnelle des jeunes en détresse sociale et psychologique, inadaptés ou handicapés. Elle gère 11 établissements et services en Dordogne.
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) Nuit pour accompagner un client en perte d'autonomie sur le secteur de Neuvic. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel Planning : Nuit, horaire : 20H-8H Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Manzac sur Vern. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD ou Alternance/PRO-A à temps partiel (30H par semaine évolutif) Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Mission longue ou courte durée selon profil Possibilité de CDII et d'évolution Votre agence Adéquat INTERSPRAY de Neuvic vous met au parfum. Nous recrutons des APPROVISIONNEUR pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Rejoignez un univers passionnant. Venez développer un concentré de nouvelles compétences. Missions : - Garantir l'approvisionnement des lignes de conditionnement dans le respect des règles - Réaliser son activité d'approvisionnement en fonction des besoins de la production. - S'assurer de la disponibilité des composants, jus et vracs nécessaires aux productions. - Alerter le contrôle qualité en cas de non-conformité si composants, jus ou vracs non libérés. - Approvisionner les lignes de conditionnement en flux tendus. - Réaliser les retours aux magasins (pesée des vracs). - Contrôler les quantités sur palettes avant filmage. - Transmettre la feuille de retour à la chef de ligne. - Alerter les chefs de lignes de tous les écarts constatés et isoler les palettes pour recontrôle. - Horaires fixes ou alternés , matin ou après midi - 2x8 - 3x8 Profil : Pour avoir une bonne alchimie avec le poste il faut : - Maitrise des savoirs de base (lecture, écriture, calcul) - Respectueux des consignes de sécurité - Etre assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Une 1ère expérience réussie en industrie (secteur pharmaceutique, chimique, cosmétique ou agroalimentaire) est un plus et vous permettra de démarrer en beauté cette mission. Rémunération et avantages : - Respectueux des consignes de sécurité - Etre assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité dès que possible - Possibilité de CDII - Site basé à Neuvic-sur-l'Isle (24) Votre agence Adéquat INTERSPRAY de Neuvic vous met au parfum. Nous recrutons des CARISTE H/F pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Missions : - Conduite de chariot élévateur 1 3 5 - Déplacement, chargement et déchargement de marchandises - Stockage, déstockage et approvisionnement - Horaires fixes ou alternés , matin ou après midi - 2x8 - 3x8 Profil : - Expérimenté en conduite de chariot 1 3 5 - Respectueux des consignes de sécurité - Etre assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité dès que possible - Possibilité de CDII - Site basé à Neuvic-sur-l'Isle (24) Votre agence Adéquat INTERSPRAY de Neuvic vous met au parfum. Nous recrutons des OPERATEUR DE PRODUCTION H/F pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Missions : - Sur ligne de production, élaboration et mise en conditionnement de produits cosmétique/hygiène et santé - Nettoyage et contrôle qualité des produits - Emballage avant expédition - Horaires fixes ou alternés 3x8 --> 5h13h & 13h21h & 21h - 5h Profil : - Débutant(e) accepté(e) - Motivation et esprit d'équipe - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
Au sein d'une équipe encadrée par le médecin coordonnateur et l'infirmière coordinatrice et sous la responsabilité du Directeur, vous assurez : - le nettoyage et la désinfection des locaux et mobiliers en respectant les procédures de bio nettoyage établies (sanitaires, axes de circulation, lieux de vie et lieux commun, etc.) - l'identification des besoins et la surveillance de la personne âgée et dispensez les soins d'hygiène et de confort du résident - la réfection des lits, le rangement des chambres si besoin - vous collaborez à la qualité du séjour des résidents - vous veillez au bien-être et au confort du résident en toutes circonstances et dans toutes tâches confiées - vous assurez la traçabilité de vos tâches quotidiennes sur le support mis à sa disposition - vous assurez les transmissions quotidiennes auprès de vos collègues de jour - vous mettez tout en œuvre pour préserver la dignité et l'intimité du résident - vous participez activement à la démarche qualité de l'établissement et au développement pratiques notamment en matière de bientraitance A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous évoluez dans un établissement médicalisé composé d'une équipe pluridisciplinaire : 1 médecin coordonnateur, 1 IDEC, 3 IDE, 1 AMP, AS et ASH, 1 animatrice, 1 ergothérapeute libérale et des intervenants para-médicaux. Association loi 1901, nous accueillons 53 résidents autonomes et dépendants.
DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein de l'entreprise vous serez amené(e) à : - Effectuer le massicotage - Effectuer le pliage - Effectuer la couture - Effectuer la chaine de dos carré Autres activités: - Trilame - Couverturière - Emboitage - Encarteuse Piqueuse - Dorure - Maintenance Expérience dans le domaine industriel est souhaité. Avoir des connaissances en mécanique serait un plus
Au sein du magasin vous effectuerez les taches relatives à une prothésiste ongulaire : Faire des ongles ( pose de vernis ...) Extensions de cils Effectuer de la vente produits Mise en place des produits Gestions des stocks Horaires : 08h00 / 13h00 du lundi au vendredi 08h00/ 12h00 et 13h00 / 17h00 le samedi contrat de 32h semaine, possibilité d'un contrat 35h à terme contrat CDD de 4 mois renouvelable Formation de prothésiste ongulaire obligatoire A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Adéquat Inside Staffing vous met au parfum. Nous recrutons des Conducteurs de ligne F/H pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Rejoignez un univers métier passionné. Venez développer un concentré d'expertise métier. Des missions qui sentent bon la polyvalence : - Effectuer le réglage des lignes de conditionnement en assurant les objectifs de productivité et la qualité du produit. - Optimiser la productivité des lignes dans le respect des 5S et des règles ISO 22716, ECOCERT et HSE. - Assurer la traçabilité et la transmission de son activité, - Participer au démarrage de la production - Assurer les opérations de conditionnement Horaires d'équipe : 5h-13h / 13h-21h / 21h-05h Profil : Vous êtes prêt à démarrer en beauté cette mission si vous êtes : - Autonome : vous ne tournez pas autour du pot pour trouver des solutions techniques. - Méthodique et rigoureux : des ingrédients miracles pour ce poste - A l'aise avec le travail en équipe pour prendre soin de la production De formation technique type BEP / CAP ou BAC Professionnel Electrotechnique / Maintenance/ Titre pro CIMA ou PSPA, vous avez une première expérience réussie en réglage de machines dans le secteur pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire. Rémunération et avantages : Salaire mensuel 1757,60€ brut + primes Evolutif Vous concentrez toutes les qualités pour ce poste, contactez-nous au ## ## ## ## ## - ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Pour une entreprise spécialisée dans l'élevage d'esturgeons, la production et la distribution de caviar et de produits fumés, vous aurez pour principales tâches : - Vérification de l'état de propreté des produits - Etiquetage et conditionnement des produits dans leur emballage secondaire - Constitution de lots, ajout de produits additionnels ou de documents dans les emballages - Mise en carton des produits - Constitution de palettes - Filmage et rangement des palettes - Rangement et nettoyage de la zone de travail Profil recherché : - Polyvalent(e) - Capacité d'adaptation - Dynamisme - Réactivité, rigueur et organisation CDD de septembre à novembre. Avantages: carte titre restaurant.
DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chargé de mission RH (H/F) . Lieu: Neuvic Démarrage: 15 septembre Vos missions: La mission principale portera sur l'appui à la structuration, l'harmonisation et le pilotage de certaines fonctions RH transversales, en lien avec les établissements et les services supports. - poursuivre et finaliser la mise en œuvre du plan d'action RPS - coordonner les actions à engager avec les établissements concernés - suivre les indicateurs associés et produire un rapport d'étape et de fin de mission pour la direction générale - Piloter, en lien et en appui de la RRH de la Fondation, l'harmonisation des processus RH au sein des établissements (recrutement, intégration, gestion des temps de travail, entretiens professionnels, formation, GPEC, etc.). - Définir les indicateurs RH utiles au pilotage (tableaux de bord, suivi des effectifs, absentéisme, BDES, etc.). - Assurer le suivi et l'analyse régulière de ces indicateurs. - Superviser la gestion administrative du personnel en lien étroit et en appui de la RRH. - Contribuer à l'élaboration d'une stratégie RH alignée avec le projet associatif et les évolutions du secteur médico-social. Assurer une veille juridique et réglementaire en matière de droit du travail et de conventions collectives. - Piloter, en lien avec la Direction générale, les négociations avec les partenaires sociaux. - Participer à l'animation du dialogue social à l'échelle associative, notamment au travers du CSE. - Superviser l'application des accords d'entreprise et veiller au respect des obligations légales RH. Ce que nous vous offrons Stabilité et diversité : Travaillez dans différents types d'établissements tout en bénéficiant d'un employeur unique et d'un seul contrat. Évolution de carrière : Accédez à un parcours de formation structuré (diplômants, certifiants et développement de compétences). Avantages sociaux : Profitez des avantages du comité d'entreprise (CE) et d'une mutuelle d'entreprise. Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe à taille humaine, portée par des valeurs de solidarité et d'entraide. Engagement en faveur de la diversité : Nous croyons à l'inclusion et à la diversité. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Pourquoi choisir DMS ? En rejoignant DMS, vous intégrez un groupement d'employeurs innovant qui vous offre : Une sécurité d'emploi dans un secteur en pleine évolution. Une opportunité d'explorer des environnements variés tout en développant vos compétences. Un cadre de travail valorisant et respectueux.
DMS est un Groupement d'Employeurs spécialisé dans le social, médico-social et le sanitaire en Dordogne.
Le Pôle social de la Communauté de Communes Isle Vern Salembre (CIAS) recherche : un(e) gestionnaire de l'aire d'accueil des gens du voyage Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du POLE POLITIQUE SOCIALE ET JEUNESSE, de la Directrice Générale des Services de la CCIVS, du Vice-Président chargé du CIAS, du Vice-Président chargé de la politique sociale et jeunesse et du Président de la CCIVS, vous assurez la gestion de l'aire d'accueil des gens du voyage. Le/la gestionnaire de l'aire d'accueil des gens du voyage assure une présence quotidienne du lundi au vendredi sur l'aire. L'aire est composée de 12 emplacements comprenant 24 places, un espace d'accueil, un local technique, un espace pour personnes à mobilité réduite (PMR). Elle est régie par un règlement de fonctionnement. Activités principales : - Gestion de l'aire - Accueillir le public et renseigner le public sur le règlement de l'aire, la disponibilité des places et procéder aux formalités d'accueil (saisie dans le logiciel de gestion) - Réaliser les états des lieux d'entrées et de sortie - Réguler l'entrée des visiteurs et groupes et surveiller les accès - Veiller au respect du règlement (faire remonter les difficultés et assurer le lien avec les forces de l'ordre en cas de besoin) - Rédiger des procès-verbaux constatant des infractions au règlement - S'assurer quotidiennement de l'entretien général de l'aire en lien avec le pôle technique (demandes d'intervention, constatation des dégradations, estimation des réparations) - Suivre les astreintes techniques en lien avec le pôle technique - Informer, orienter les voyageurs vers la permanence d'accompagnement social - Assurer un bon relationnel avec les familles (médiation) - Mandataire sous-régisseur (sous la responsabilité du régisseur titulaire ou suppléant) - Procéder à l'encaissement des droits de place et au pré-paiement des fluides (électricité, eau), caution et décaissement - Réaliser les factures (départ) et reçus (arrivée et encaissements) - Réalisation du suivi de l'aire - Réalisation et transmission de rapports sur l'activité de l'aire (incidents techniques, astreintes ou autres) - Participer à la réalisation du bilan annuel de l'aire d'accueil Le gestionnaire a en charge la gestion de l'aire d'accueil des gens du voyage : accueil, information, encaissements et veille au respect des lieux et du règlement. Il est amené à dresser des procès-verbaux en cas d'infractions au règlement. Il assure le lien régulier avec les agents du pôle technique et le cas échéant avec les forces de l'ordre. Vous possédez obligatoirement de l'expérience dans le domaine de la sécurité, de la médiation. Permis B obligatoire pour ce poste. Prise de poste à compter du 01/08/2025 Horaires du lundi au vendredi 8h30-12h30
La Communauté de Communes Isle Vern Salembre en Périgord (CCIVS) comprend 16 communes membres représentant environ 20 000 habitants. Son organisation très structurée (5 pôles et 1 Centre Intercommunal d'Action Sociale) compte environ 240 agents (communautaires et mis à disposition par les communes membres).
Vous serez en charge du ménage ( principalement: nettoyage des sols, des vitres, etc... ) dans un gîte situé à 15 Kms de Bergerac en direction de Mussidan, les samedi entre 10h et 17h. Contrat idéal pour un complément de salaire. Pour postuler appelez 06 85 92 72 97. Le contrat pourra être renouvelé selon la saison.
Vous recherchez une entreprise à taille humaine où vous pourrez mettre à profit vos compétences, votre énergie et votre bonne humeur ! Ne cherchez plus, rejoignez-nous !!!! Lieu : Sourzac (24400) Type d'emploi : CDI Heures supplémentaires majorées et astreinte suivant les besoins. Permis : B - obligatoire. Permis EB, CACES Nacelle et TST BT - obligatoire AIPR Opérateur Zones d'intervention : Gironde/Dordogne et Charente 16/17. Vos missions au sein de l'entreprise : - Effectue des opérations d'installations de câblages aériens de réseaux de distribution - Peut entretenir et dépanner les différents réseaux de la très haute tension à la basse tension - Peut installer différents types d'éclairage extérieurs - Habilitation TST aériens, EP, souterrains, raccordements, coffrets, . - Travaux en hauteur, travaux sous tension. - Autocontrôle son travail. - Exécute les contrôles finaux (mise en service, essais, etc.) - Alerte de CC, CE ou CT des modifications de plans imposés par l'environnement. - Est responsable de l'outillage individuel et collectif mis à disposition par l'entreprise, aussi bien au niveau de leur utilisation, qu'au niveau de leur propreté ou de leur état général. - Signale au CC, CE ou CT tout problème, défaut ou usure de l'outillage mis à sa disposition. - S'assure de la propreté et du rangement sur les lieux de travail et dans les véhicules. - Prend soin des documents mis à disposition. - Entretien des bonnes relations avec les clients et avec les autres entreprises. - Représente l'image de marque de la Société, tant par sa tenue vestimentaire que par son comportement. - Secouriste est un plus Profil recherché : Monteur réseaux TST BT - CAP / BEP électricité à minima - Débutant accepté. L'idéal serait d'avoir également : Expérience dans le BTP Réseaux. Avantages : Mutuelle d'entreprise et CSE
Vous recherchez une entreprise à taille humaine où vous pourrez mettre à profit vos compétences, votre énergie et votre bonne humeur ! Ne cherchez plus, rejoignez-nous !!!! Lieu : Sourzac (24400) Type d'emploi : CDI Heures supplémentaires majorées et astreinte suivant les besoins. Permis : B - obligatoire. Permis EB, C, EC est un plus AIPR Opérateur Zones d'intervention : Gironde/Dordogne et Charente 16/17. Vos missions au sein de l'entreprise : - Effectuer des opérations d'installations, de câblage souterrains de réseaux de distribution HTA et BTA. - Appliquer les règles de sécurité générales. - Formation Monteur Réseau, Emergences, EP habilité TST BT - Accessoires BT, HTA synthétique et CPI (option) - Aptitude au travail en équipe et en extérieur - Connaissances des règles de sécurité et de l'UTE C18-510 et NFC 18-510 - Secouriste est un plus Profil recherché : Canalisateur en réseaux secs - Débutant accepté. L'idéal serait d'avoir également : Expérience dans le BTP Réseaux. Avantages : Mutuelle d'entreprise et CSE
Nous sommes à la recherche d'une personne pour effectuer le nettoyage pour un de nos clients sur VILLAMBLARD. Les horaires sont : Mardi 11h-12h/Mercredi 10h-11h/Jeudi 11h30-12h30 / Vendredi 15h40-16h40.
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Neuvic (24) et une partie du département 68, alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Au sein d'une équipe encadrée par le médecin coordonnateur et l'infirmière coordinatrice et sous la responsabilité du Directeur, vous assurez : - l'identification des besoins et la surveillance de la personne âgée et dispensez les soins d'hygiène et de confort du résident - la réfection des lits, le rangement des chambres si besoin - le nettoyage et la désinfection des locaux et mobiliers en respectant les procédures de bio nettoyage établies (sanitaires, axes de circulation, lieux de vie et lieux commun, etc.) - vous collaborez à la qualité du séjour des résidents - vous veillez au bien-être et au confort du résident en toutes circonstances et dans toutes tâches confiées - vous assurez la traçabilité de vos tâches quotidiennes sur le support mis à sa disposition - vous assurez les transmissions quotidiennes auprès de vos collègues de jour - vous mettez tout en œuvre pour préserver la dignité et l'intimité du résident - vous participez activement à la démarche qualité de l'établissement et au développement pratiques notamment en matière de bientraitance A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un aide-soignant (H/F) ou un AES ( H/F) Lieu: Neuvic - La Roche Chalais Démarrage: Dès que possible Profil recherché : - Etre titulaire du diplôme DEAS ou DEAES. - possibilité de profils non diplômés mais avec expérience. Ce que nous vous offrons Stabilité et diversité : Travaillez dans différents types d'établissements tout en bénéficiant d'un employeur unique et d'un seul contrat. Évolution de carrière : Accédez à un parcours de formation structuré (diplômants, certifiants et développement de compétences). Avantages sociaux : Profitez des avantages du comité d'entreprise (CE) et d'une mutuelle d'entreprise. Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe à taille humaine, portée par des valeurs de solidarité et d'entraide. Engagement en faveur de la diversité : Nous croyons à l'inclusion et à la diversité. À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Pourquoi choisir DMS ? En rejoignant DMS, vous intégrez un groupement d'employeurs innovant qui vous offre : Une sécurité d'emploi dans un secteur en pleine évolution. Une opportunité d'explorer des environnements variés tout en développant vos compétences. Un cadre de travail valorisant et respectueux. Prêt(e) à contribuer au bien-être des résidents tout en donnant un élan à votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez une structure qui fait la différence !
Votre agence Adéquat Inside vous met au parfum . Nous recrutons des TECHNICIENS DE MAINTENANCE F/H pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Rejoignez un univers métier passionné. Venez développer un concentré d'expertise métier. Des missions qui sentent bon la polyvalence : - Effectuer le réglage des lignes de conditionnement en assurant les objectifs de productivité et la qualité du produit. - Optimiser la productivité des lignes dans le respect de l'hygiène et de la sécurité - Assurer la traçabilité et la transmission de son activité. Horaires d'équipe : 5h-13h / 13h-21h Vous êtes prêt à démarrer en beauté cette mission si : - Vous êtes autonome : vous ne tournez pas autour du pot pour trouver des solutions techniques. - Vous êtes une personne méthodique : des ingrédients miracles pour ce poste - Vous appréciez le travail en équipe De formation technique type BEP / CAP ou BAC Professionnel Electrotechnique / Maintenance, vous avez une première expérience réussie en réglage de machines dans le secteur pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire. Vous concentrez toutes les qualités pour ce poste, contactez-nous au ## ## ## ## ## - ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Vous recherchez une entreprise à taille humaine où vous pourrez mettre à profit vos compétences, votre énergie et votre bonne humeur ! Ne cherchez plus, rejoignez nous !!!! Lieu : Sourzac (24400) Type d'emploi : CDI Heures supplémentaires majorées et astreinte suivant les besoins. Permis : B - obligatoire. Permis EB est un plus AIPR concepteur Zones d'intervention : Gironde/Dordogne et Charente 16/17. Vos missions au sein de l'entreprise : - Elaborer des plans d'exécution pour la réalisation de travaux de réseau de distribution de réseaux secs ou humides - Appliquer les règles de sécurité générales. - Connaissances logiciels CAO DAO - Connaissances cartographiques - Secouriste est un plus Profil recherché : Technicien Bureau d'étude - Niveau BTS / DUT étude de conception ou équivalent - Débutant accepté. L'idéal serait d'avoir également : Expérience dans le BTP Réseaux. Avantages : Mutuelle d'entreprise et CSE
Vous recherchez une entreprise à taille humaine où vous pourrez mettre à profit vos compétences, votre énergie et votre bonne humeur ! Ne cherchez plus, rejoignez nous !!!! Lieu : Sourzac (24400) Type d'emploi : CDI Heures supplémentaires majorées et astreinte suivant les besoins. Permis : B, C et CACES Grue - obligatoire. Permis EB, EC est un plus FIMO - obligatoire - Conduite d'un véhicule porteur (19T ou 26T) ou d'un ensemble articulé en vue d'assurer l'enlèvement, le transport et la livraison de marchandises ou de matériel pour approvisionner les chantiers - Participe à la réalisation du chantier (terrassement, déroulage, équipement de support.) - Evalue l'état des véhicules et engins qui lui sont confiés, signale les opérations d'entretien à effectuer. - Est responsable du bon état de fonctionnement des véhicules ou engins qui lui sont confiés (contrôle quotidien des niveaux). - Rend compte au Responsable Parc des dysfonctionnements des véhicules et du matériel de chantier. - Est directement responsable de son chargement. - Respect les règles de transport. - Etabli les bons de commande selon la procédure établie par le Service Achat. - Vérifie que la qualité et la quantité des produits est au conforme au BC. - Est responsable des bons de sortie de stock. - Réalise le déroulage de câbles, de conduite, de canalisation, de fourreaux. - Réalise le transport de matériaux (tourets, poteaux, etc.) - Pilonnages, enrobés, terrassement. - Secouriste est un plus. Profil recherché : Conducteur Poids Lourds - Débutant accepté. L'idéal serait d'avoir également : Expérience dans le BTP. Avantages : Mutuelle d'entreprise et CSE
nous recherchons une personne pour le rayon traditionnel (charcuterie , fromagerie) capable de réaprovisionner un rayon et de vendre les produits à la clientèle. aucune Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Gérer les plannings, s'occuper de la formation et répartir les activités journalières. Ensuite, en véritable commerçant, être parfois amené à accueillir et à conseiller le client. Enfin, en tant que gestionnaire commercial et administratif, doit fixer les objectifs de vente et suivre les indicateurs commerciaux. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
second boulanger, aide à la préparation, mise en place et livraison. Minimum d'expérience dans le domaine de la boulangerie. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Neuvic (24) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Description : En lien direct et en étroite collaboration avec lresponsable d'exploitation, vous prenez en charge et assurez les missions d'entretien, de maintenance et de dépannage des installations de l'entreprise et des équipements de production. VOS MISSIONS : • Vous interviendrez pour réparer les équipements défectueux afin de minimiser les interruptions de production et réaliserez les travaux de maintenance corrective des équipements. • Vous vérifierez régulièrement les équipements pour détecter des dysfonctionnements éventuels et diagnostiquer les pannes. • Vous effectuerez des opérations de maintenance préventives planifiées suivant le plan de maintenance. • Vous vous assurerez que toutes les opérations de maintenance sont effectuées en conformité avec les normes de sécurité et d’hygiène en vigueur. • Vous assisterez les équipes de production en fournissant un support technique et des conseils sur l'utilisation optimale des équipements. • En lien avec le coordinateur de maintenance, vous serez force de proposition en vue d'améliorer les équipements et du plan de maintenance. LES HORAIRES : Du Lundi au Vendredi : 8h00 - 17 h Profil recherché : VOUS AIMEZ TRAVAILLER DANS UNE DÉMARCHE D’INTELLIGENCE COLLECTIVE. Vous bénéficiez d’une formation de type BTS MI / MAI ou Électrotechnique et vous avez un tempérament d'enquêteur et aimez approfondir les différentes causes afin de résoudre un problème ? Vos connaissances en câblage électrique et automatisme vous permettront d'être rapidement opérationnel. Outre vos compétences techniques, vous manifestez un réel esprit d'équipe et vous savez vous montrer solidaire et autonome dans le cadre de vos projets. Rejoindre l'équipe de notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique où valeur humaine, collaboration et excellence opérationnelle sont au coeur des priorités. Vous serez un acteur clé dans le maintien et l'optimisation de l'outil de production. Nous avons hâte de découvrir votre talent ! ALORS POSTULEZ, CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Bourgnac (24400) en Aquitaine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2015531 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Votre agence Start People recherche pour l'un de ses clients un opérateur de production (H/F) pour travailler dans le secteur de Saint-Léon sur l'Isle - Neuvic. En tant qu'opérateur de production (H/F) au sein d'une entreprise de luxe du secteur de l'agroalimentaire, vous serez un maillon essentiel de la chaîne de production, garantissant la qualité exceptionnelle des produits. Vous travaillerez au cœur d'une entreprise moderne, respectant scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité, et vos missions incluront : -Mise en boîte des produits : Assurez la mise en boîte parfaite de produits d'exception. -Contrôle minutieux du conditionnement : Vérifiez l'étanchéité, le poids et la température de chaque boîte pour garantir la meilleure qualité / Conditionnement -Contrôle qualité : Ecartez les produits non conformes pour maintenir l'excellence. -Hygiène et sécurité : Respectez strictement les règles pour un environnement de travail sûr et propre. Poste saisonnier à pourvoir dès le mois de septembre, jusqu'à fin novembre ou début décembre. PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se) et motivé(e), ayant une expérience dans un poste similaire en production industrielle ou possédant déjà une première expérience en restauration ou dans les métiers de bouche Le profil idéal devra : -Posséder une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. -Faire preuve de vigilance et de minutie dans le contrôle de la qualité des produits. -Savoir travailler en équipe et communiquer efficacement. -Etre flexible et capable de s'adapter aux exigences de production. Rejoignez et participez à la fabrication de produits d'excellence dans une ambiance dynamique et conviviale! Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Bourgnac (24400) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2015530 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Emploi Médecin Généraliste H/F - Villamblard 24 Nous recherchons un médecin généraliste H/F en exercice libéral pour rejoindre une structure de santé dynamique située à Villamblard (Dordogne). Description et missions Vous exercerez dans un cabinet indépendant au sein de cette structure, qui prévoit son enregistrement en tant que SISA d'ici 2026. Pour l'instant, elle permet l'installation d'un praticien libéral, et à terme, un nouveau bâtiment regroupera plusieurs professionnels de santé. Cette évolution progressive offre une perspective unique pour un médecin souhaitant s'impliquer dans la construction d'un projet médical local et collaboratif. ADN de la structure Actuellement en cours de structuration, cette structure de santé vise à créer un véritable pôle médical moderne et pluridisciplinaire. Vous aurez l'opportunité de participer à son développement et d'intégrer une équipe de professionnels investis dans une approche de soins concertée. Rémunération Vous aurez une redevance avantageuse de 8 %, négociable selon les conditions d'installation. Avantages - Exonération d'impôts pendant 5 ans, puis partielle pendant 3 ans (zone ZRR) - Prime d'installation de 50 000 € prévue l'an prochain avec le passage en zone ZIP - Prime de la CPTS de 2 000 € pour l'installation - Aide à l'installation : accompagnement pour le logement et le travail du conjoint Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8 Référence de l'annonce : 9322 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur d'Eyraud-Crempse-Maurens. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD ou Alternance/PRO-A à temps plein ou temps partiel Planning modifiable en fonction des urgences Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
À propos du poste : Nous recherchons un repasseur ou une repasseuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de garantir que les vêtements et textiles soient impeccablement repassés et présentés, contribuant ainsi à la satisfaction de notre clientèle. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où la qualité et l'attention aux détails sont primordiales. Missions : Maitriser le fer à repasser Adapter le repassage à la matière et aux attentes stylistiques des clients, savoir effectuer les réglages Connaître les produits de détachage Repasser (en cours et final) en respectant le niveau de qualité et de rendu souhaité par les clients Alerter sur les défauts ou malfaçon auprès d'une responsable pour répondre au mieux aux attentes qualités du client Prendre connaissance des consignes et ordre de fabrication (information écrite : fiche technique et information orale : lancement de la responsable) Effectuer le travail de détachage et de bichonnage Respecter les critères de qualité et de productivité Connaissance des tissus Exigences de rigueur et de qualité client Respecter la productivité attendue par la responsable Effectuer d'autres opérations si besoin (exemple : points mains, coupe) Profil recherché: Expérience préalable dans le domaine du repassage souhaitée Sens du détail et capacité à travailler avec minutie Capacité à gérer son temps efficacement pour respecter les délais Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe Motivation à fournir un service de qualité Si vous êtes passionné(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 817,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
recherchons un électromécanicien pour l'entretien et la réparation de matériel de blanchisserie, industrielle, de formation bac pro MEI ou MSA , ou BTS Nos clients : hopitaux, Ehpad, esat, hôtels et laverie industrielles, Vous serez en charge de faire des interventions curatives et préventives sur notre gamme de machines, Autonome et rigoureux, bonne connaissance en électricité (lecture de schéma impératif) , mécanique et hydraulique. Poste basé en Dordogne impérativement, véhicule de fonction, frais de restaurant, salaire fixe mensuel, prime d intéressement, PEE en place dans l entreprise.
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : métreur (H/F) Start People, filiale du groupe RGF Staffing recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les domaines de l'Etanchéité, du Bardage et de la Couverture métallique, Un Métreur (H/F) pour un poste en CDI basé à Les Lèches (24) Vous intervenez sur les missions suivantes : Réalisation des métrés à partir des plans fournis Etude de prix et chiffrage des projets Analyse technique des dossiers et recherche de variantes Consultation fournisseurs et analyse des offres Participation à l'élaboration des dossiers techniques Transmission des données aux équipes travaux et à la direction PROFIL : Formation technique dans le BTP (Bac+2 souhaité) Expérience confirmée en tant que métreur (idéalement en étanchéité/bardage/couverture) Bonne maîtrise des outils informatiques Méthode, rigueur et sens du détail Aisance relationnelle et goût du travail en équipe Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Nous recherchons 1 Plaquiste/Plâtrier (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe. Semaine de 35 heures sur 4 jours. En tant que Plaquiste/Plâtrier, vous serez responsable de diverses tâches liées à la construction et à la finition des murs et des plafonds. Vous devez posséder de solides compétences : - Préparer les surfaces à enduire en les nettoyant, en les nivelant et en les ponçant si nécessaire - Monter des cloisons - Appliquer le plâtre sur les murs et les plafonds à l'aide d'outils appropriés - Lisser et façonner le plâtre pour obtenir une finition uniforme - Poser des portes et réaliser des travaux de menuiserie si nécessaire - Travailler en étroite collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer la coordination des travaux Si vous êtes 1 Plaquiste/Plâtrier qualifié, capable de travailler de manière autonome tout en respectant les délais, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe!
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Conducteur de travaux (H/F) Start People, filiale du groupe RGF Staffing recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les domaines de l'Etanchéité, du Bardage et de la Couverture métallique, Un Conducteur de travaux (H/F) pour un poste en CDI basé à Les Lèches (24) Vous intervenez sur les missions suivantes : Le pilotage des équipes et des sous-traitants L'organisation technique et logistique des chantiers Le suivi du planning, du budget et de la sécurité La relation avec les différents intervenants (clients, fournisseurs...) PROFIL : Formation Bac +2 minimum (type BTS Bâtiment, DUT Génie Civil ou équivalent)Expérience de 3 à 5 ans minimum en conduite de travaux, idéalement en étanchéité, couverture ou bardage Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément Leadership naturel, esprit d'équipe, autonomie et sens du relationnel Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Producteur de pommes recrute 40 aides arboricoles (H/F) pour cueillir les pommes, sur des parcelles situées sur Grun Bordas (24) à la Californie. Débutant(e) accepté(e) Type d'emploi : CDD Saisonnier Durée du contrat : Selon la durée de la saison (possibilité de mi-août à fin octobre) Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées ORGANISATION DU TRAVAIL : - Travail en journée - En présentiel - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Repos le week-end Date prévisionnelle de démarrage de la récolte : 18/08/2025 Pas de logement sur place. Intéressé.e, s'inscrire en remplissant le formulaire via le lien joint
le GLEPA du TASTET est une exploitation Arboricole sur la Charente, Charente-Maritime et Dordogne
Maçon carreleur/piscine Maçonnerie générale, pose dallage, margelle, Réalisation de Chape Création de mur coffrage/ferraillage/coulage béton Réalisation Crépis Montage structure piscine et toutes tâches en lien avec notre activité construction pool house Chantier en Dordogne Mutuelle Probtp
Vos missions seront : - Renseigner sur le déroulement des cours - Former à la conduite - Evaluation de la conduite - Suivi et évaluation des élèves à réaliser sur tablette
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Au sein de notre entreprise de 10 salariés, vos missions principales seront : - accueil physique et téléphonique - gestion du courrier, des mails et de l'agenda partagé - gestion de la facturation et des encaissements (clients et fournisseurs) - suivi et relance des devis - suivi des règlements et relances clients/fournisseurs - lien avec le comptable (externe) Vous êtes autonome sur le poste
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
