Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Jean-de-Valériscle située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Jean-de-Valériscle. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - ALLEGRE LES FUMADES, 30 - SALINDRES, 30 - Bessèges ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Depuis plus de 30 ans, La Gardoise est un acteur local reconnu dans le domaine du nettoyage, de la propreté et des services associés. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité (tertiaire, agroalimentaire, industrie, santé, transport, grande distribution.) sur le bassin alésien et le département. Engagée à fournir un service de qualité nous agissons au cœur du processus de production et contribuons ainsi à la performance de nos clients en fournissant une approche spécifique et adaptée à leurs besoins. Pour cela nous nous entourons d'équipes dynamiques qui se distinguent par leur professionnalisme au quotidien. Nous recherchons un Agent de service pour un chantier situé sur la commune d'Alès. Rejoignez-nous et contribuez à offrir un environnement propre et sain. Vos missions principales : - Organisation de chantier : préparation du matériel nécessaire, installation des équipements avant le nettoyage (rangement, protection, balisage). - Application des techniques professionnelles : port de la tenue professionnelle et des équipements de protection, suivi de la fiche de mission attribuée au chantier, utilisation des produits adaptés à la prestation, remise en ordre des installations après la prestation, nettoyage du matériel utilisé. - Contrôle des résultats : assurer la qualité et la conformité des prestations réalisées. - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement sur les chantiers : mise en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité, suivi des protocoles qualité (Label Qualipropre), application des gestes et postures appropriés, adoption des éco-gestes, respect des normes de sécurité en vigueur. - Relation client et attitudes de service : respect du confort du client, maintien d'une bonne relation avec le client, enregistrement et transmission des demandes ou réclamations éventuelles du client. Organisation du temps de travail : - Lieu d'intervention : ALLEGRES LES FUMADES - Horaires : DU LUNDI AU VENDREDI DE 14H00 à 18H00 soit 4H00 de prestation par jour 20 H DE TRAVAIL PAR SEMAINE Profil recherché : - Rigueur, autonomie, discrétion et sens du service. - Permis B ou moyen de locomotion exigé. - La connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que des techniques de nettoyage serait un plus. Cette mission vous intéresse ? N'attendez plus et lancez-vous, Postulez dès maintenant ! Notre équipe examinera votre candidature avec attention et reviendra vers vous dans les plus brefs délais, soit par e-mail, soit par téléphone. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir parmi nous !
Rejoignez un bel établissement reconnu pour la qualité de son accueil et de ses prestations, et contribuez activement au confort et au bien-être de nos clients ! Votre mission : garantir un cadre propre, sain et agréable. En tant qu'agent(e) d'entretien, vous jouez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients, en assurant un nettoyage rigoureux et une hygiène irréprochable dans tous les espaces : Nettoyage des chambres, studios et appartements Entretien des parties communes Hygiène des espaces de soins et des zones d'activités La propreté est au cœur de notre exigence qualité, et votre sens du détail fera la différence. Ce que nous attendons de vous : Une application rigoureuse des protocoles de nettoyage et d'hygiène De la discrétion, de la ponctualité, et un bon esprit d'équipe Une capacité à travailler de manière autonome tout en s'insérant dans une organisation collective. Votre organisation de travail : Travail par roulement, incluant certains week-ends (mais pas tous !) Horaires en demi-journée suivant planning établi en interne: → Soit de 5h à midi, → Soit de 12h à 19h Vous avez donc chaque jour une demi-journée de libre pour vos projets personnels. Démarrage : immédiat. Lieu de travail : Allègre-les-Fumades Le site est peu desservi par les transports en commun, il faut pouvoir se rendre sur place par ses propres moyens.
L'agence Startpeople Alès recherche pour son client spécialiste de l'aménagement et l'entretien des extérieurs, un Ouvrier Espaces Verts (H/F). Vos missions : - Réaliser l'entretien courant des espaces verts : tonte, taille, débroussaillage, désherbage, arrosage. - Effectuer la plantation d'arbustes, de fleurs et de végétaux. - Assurer les travaux de maçonnerie paysagère : pose de bordures, dallages, murets, pavages, petites constructions liées à l'aménagement extérieur. - Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel. - Expérience souhaitée dans l'entretien des espaces verts et/ou en maçonnerie paysagère. - Connaissances des végétaux et des techniques de taille. - Capacité à travailler en extérieur, autonomie et rigueur. Vous êtes motivé, polyvalent et aimez le travail en extérieur ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Sous l'autorité d'un gestionnaire de patrimoine, vous serez garant de la qualité de service et le contact privilégié des locataires. Vos principales missions sont les suivantes : Entretien courant du patrimoine - Nettoyage des parties communes et des abords immédiats - Entretien des espaces extérieurs - Traitement des ordures ménagères Participation à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine - Assurer une surveillance technique des installations (minuterie, VMC, gaines techniques, ascenseurs, etc.). - Contribuer au maintien de la sécurité des immeubles - Participation à la gestion des travaux/suivi de leur réalisation (délai/qualité) - Gestion des réclamations techniques Gestion locative - Renseigner et orienter les locataires - Gérer les mouvements de locataires (entrées et sorties) - Veiller au respect et à l'application du règlement intérieur - Réaliser les états des lieux lors des mouvements de locataires (entrées et sorties) Gestion sociale Assurer une intervention de premier niveau avec médiation en cas de conflit de voisinage (rappel du règlement intérieur, entretiens avec le ou les plaignants, le fauteur de troubles, etc.). Compétences requises à l'appréciation du recruteur : - Aisance relationnelle - Écoute, discrétion, diplomatie - Aptitude à gérer les conflits - Connaissances techniques du bâtiment
Un Toit Pour Tous est une Entreprise Sociale pour l'Habitat, de plus de 55 ans d'existence, membre de la SAC HABITAT EN REGION OCCITANIE, qui gère plus de 10 000 logements grâce à ses 150 collaborateurs.
Vous serez en charge de la mise en rayon, de la gestion des stocks, des commandes et du balisage de votre rayon..
Vous serez en charge de la vente au rayon boucherie, charcuterie - traiteur, de la tenue du rayon. Respect des procédure d'hygiène qualité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la vente en ligne, un Chargé de clientèle pour une mission en intérim de 2 semaines au nord-est d'Alès. - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion des demandes et réclamations - Suivi des commandes et dossiers clients - Proposition de solutions adaptées - Participation à la fidélisation de la clientèle - Délivrance des colis et courriers - Encaissements et gestion des virements Modalités du contrat : - Intitulé : Chargé de clientèle - Lieu : Nord-Est d'Alès - Durée : Intérim - Horaires : 28h - 35 heures par semaine du lundi au samedi - Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 (en relation client et/ou commercial et/ou banque et assurance) - Excellentes capacités relationnelles - Sens du service client développé - Bonne gestion du stress et des situations complexes - Maîtrise des outils informatiques - Port de charges lourdes (jusqu'à 30 kg) - Station debout prolongée - Mobile Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !
L'agence Start People Alès recherche pour l'un de ses clients un(e) chauffeur de taxi pour une mission d'un mois sur le secteur Gard/Lozère. Vos missions : - Assurer le transport de personnes sur le secteur Gard/Lozère. - Effectuer des transferts vers des courses en ville, des établissements médicaux et des services pour événements spéciaux. - Respecter les horaires et itinéraires définis. - Maintenir le véhicule en parfait état de propreté et de fonctionnement. - Garantir un service professionnel, courtois et de qualité. Conditions : - Mission d'un mois. - Disponibilité en semaine (pas de courses le soir ni le week-end). - Permis B valide. - Carte professionnelle de chauffeur de taxi obligatoire Gard/Lozère. - Expérience en tant que chauffeur de taxi souhaitée. - Bonne connaissance des règles de sécurité routière et du secteur local. - Sens du service client, présentation soignée et attitude professionnelle. - Disponibilité sur toute la durée de la mission. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI - Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées - Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière - Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... - Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) - Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Vous effectuez le nettoyage des parties communes ainsi que des chambres et de l'environnement de vie des résidents selon les règles d'hygiène et d'asepsie. Vous accompagnez les personnes dans les gestes de la vie quotidienne, service des repas et des collations, nursing, aide à la toilette.
L'agent instructeur exercera ses missions au sein du service urbanisme, comprenant : . Accueil et information du public sur les démarches liées au droit des sols et à l'occupation du domaine privé ou public. . Instruction des demandes d'urbanisme . Travail en étroite collaboration avec la Direction Générale des Services (DGS), Monsieur le Maire en charge des questions d'urbanisme, ainsi qu'avec les services Police Municipale, Voirie/Réseaux, et le secrétariat. Missions / conditions d'exercice. Instruction des autorisations d'urbanisme (permis de construire, déclarations préalables, certificats d'urbanisme, etc.) dans le respect de la réglementation. . Vérification de la conformité des projets avec le PLU et les réglementations en vigueur. . Rédaction de notes, courriers, arrêtés et avis techniques. . Conseil et accompagnement des particuliers et professionnels dans leurs démarches. . Suivi des dossiers en lien avec les services internes et les partenaires institutionnels. . Participation à la veille réglementaire et à la mise à jour des documents d'urbanisme. Profils recherchés: - SAVOIRS : * Connaître les instances et les processus de décision des collectivités. * Maîtriser la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier. * Mettre en pratique les techniques de communication et de négociation. * Appliquer les techniques de conduite d'opération. * Maîtriser les technologies de l'information et de la communication. - SAVOIR FAIRE : * Coordonner les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme. * Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage. * Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs. * Conduire l'évaluation des projets. * Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques. - SAVOIR ETRE : * Être autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail. * Savoir prendre des responsabilités. * Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle. * Savoir s'adapter aux interlocuteurs.
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Electromécanicien (H/F) Maintenance -Intervenir selon les demandes et priorités fixées. -Diagnostiquer les pannes (visuel, sonore, infos machine). -Évaluer le temps et prioriser les interventions. -Réparer rapidement en respectant les règles de sécurité. -Renseigner les documents et transmettre les consignes. -Tester et faire valider les réparations. -Être autonome la nuit et le week-end. -Exploiter les docs techniques et schémas. -Participer aux projets d'amélioration. -Proposer des améliorations et demander du renfort si besoin. -Alerter en cas de risque ou casse majeure. Sécurité & Hygiène -Respecter les consignes de sécurité. -Analyser les risques avant intervention. -Garder le poste propre. BAC 2 AVEC Les habilitations nécessaires à la tenue du poste sont disponibles dans le référentiel métier Savoir utiliser les machines-outils (tour, perceuse, fraiseuse, mécanosoudure) Maîtriser la GMAO Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité.) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous assurez la surveillance sur un site industriel classé SEVESO Seuil Haut à SALINDRES (34). Débutant(e) qualifié(e), accepté(e). Vous devez OBLIGATOIREMENT être titulaire de la carte professionnelle en cours de validité + H0B0 + SST. Embauche pour un CDI en vacation de 12h de jour et de nuit. 1 poste à pourvoir. Vos missions principales: - Assurer la surveillance générale du site ; - Contrôler les entrées et sorties; - Respecter les consignes de sécurité; - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Faire remonter l'information à votre direction. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Horaires de travail jour/nuit. Vacations de 12h proposées. Coef 140 de la CNN. Avantages de l'entreprise: logement 1% patronal, mutuelle entreprise, horaires flexibles, tenues fournies. Qualités professionnelles requises pour le poste: ponctualité, confidentialité, rigueur, capacité à gérer les conflits, sens du travail en équipe. Si vous êtes motivé(e), dynamique et soucieux(se) d'apporter une qualité de prestations, vous êtes le profil que nous recherchons. Vous pouvez consulter nos autres propositions d'emploi sur notre page Entreprise de SUD EST PROTECTION.
SARL SUD EST PROTECTION.
Nous recrutons un ou une comptable unique dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Vous serez accompagné les premières semaines pour être formé au poste. Sous la responsabilité directe du directeur de l'Ehpad vous assurerez les missions suivantes : Prise en charge des mandats de facturation Prise en charge des titres de recettes mensuelles Traitement complet et exhaustif de la paye (calcul et saisie des variables, traitement informatique, cotisations sociales, DSN..) Travail de secrétariat comptable et gestion de l'accueil téléphonique en soutien Rémunération : selon grille de la fonction publique territoriale, à négocier selon votre expérience Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, rigoureuse, dotées de qualités relationnelles et humaines, capable de travailler de manière autonome et de respecter les délais et dotée de bonnes compétences en communication écrite et verbale. Une connaissance du logiciel Berger Levrault , du secteur public territorial et du milieu des Ehpad est fortement recommandée.
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre TP (H/F) Vos missions seront les suivantes : -Aide à la réalisation de chantiers de voirie, réseaux divers, terrassement, enrobés. -Préparation du matériel et nettoyage de chantier -Respect des consignes de sécurité et du rythme de travail -Travail en équipe sous la responsabilité du chef de chantier Profil recherché -Expérience en TP appréciée -AIPR et visite médicale à jour obligatoires -Bonne condition physique, sérieux et ponctualité -Permis B souhaité Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de Saint Jean de Valériscle et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de Saint Ambroix et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
Pour une société industrielle à Alès, recherchons un / une Coordinateur qualité clients (H/F) Rattaché(e) à l'équipe Qualité Clients vos missions sont les suivantes : - Assurer le rôle de représentant(e) client dans les usines via la communication associée (résultats, exigences particulières,.) - S'assurer de la satisfaction client, construire une relation de confiance avec son client, assurer des communications régulières, participer aux rituels de partage d'information - Prendre en charge les incidents clients en assurant les différentes étapes de communication de la sécurisation au solde du plan d'actions, - Auditer le solde du plan d'actions Préparer, contribuer à la réussite des audits de son client. - Le cas échéant établir, piloter et vérifier l'efficacité des actions - Participer à l'analyse de risque suite à la demande de modifications ou transferts produits et process - Analyser et répondre aux dérogations internes Des connaissances générales en mécanique sont demandées. Des compétences liées à l'activité Automobile (IATF, VDA, AIAG,.) seraient un plus.
Vous serez en charge du rayon charcuterie/traiteur traditionnel,du rayon frais emballé, de la gestion des commandes et du stock, des tarifs en accord avec la politique tarifaire de la direction. Vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité mises en place par la direction. Poste avec horaires uniquement du matin du lundi au samedi inclus..
Vous serez en charge du rayon poissonnerie, vente, achalander le rayon découpe et préparation du poisson. Poste essentiellement en horaires d'après-midi, repos le lundi. EXPERIENCE EXIGEE DANS LA DECOUPE ET PREPARATION DU POISSON
Vous serez en charge de la cuisson des pains et viennoiseries (produits précuits surgelés), d'achalander le rayon libre service. Le poste comprend également des heures de caisse, une expérience dans le domaine de l'encaissement serait un plus. EXPERIENCE EXIGEE
L'agence Start People, recherche pour un de ses clients, société industrielle, un opérateur de fabrication H/F pour une mission d'intérim de 3 mois renouvelable. Votre fonction consistera à piloter une installation via une salle de contrôle tout en respectant les consignes et règles de sécurité du site. Vos missions seront d'alimenter une ligne de production, assurer le bon fonctionnement de la ligne de fabrication, réaliser la prise d'échantillons pour analyse des produits et assurer les réglages si besoin, mais aussi à effectuer les changements de série et le nettoyage des machines. Vous serez aussi amené à utiliser le chariot 3 après avoir filmé des palettes afin de les déplacer en zone de stockage. La maitrise de l'outil informatique et une connaissance de l'industrie chimique serait un plus. Vous travaillerez en rythme 5*8 (weekend et jours fériés inclus) Vous avez une expérience d'au moins 6 mois en industrie. Le caces R489 3 serait un plus.
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous : - Assurez les opérations de nettoyage et désinfection des locaux ; - Utilisez les équipements spécifiques tels que l'autolaveuse et la monobrosse ; - Participez à la qualité de la relation et la communication avec les collègues, le client, le chef d'équipe et la direction. Véhiculé(e) pour vous déplacer sur nos sites situés à Alès, Saint-Ambroix et dans un rayon de 20 km, vous êtes disponible pour travailler selon un roulement incluant les week-ends et jours fériés. - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et respecter vos engagements ? - Vous adhérer à nos valeurs d'exigence de qualité de service clients et du travail bien fait ? - Organisé, rigoureux, polyvalent et dynamique, vous possédez un état d'esprit positif ? - Un accompagnement personnalisé à votre arrivée (formation interne) ; - Une entreprise à dimension humaine, pérenne et qui respecte ses engagements ; - Une direction et un management de proximité fondée sur la communication bienveillante et de respect envers les collaborateurs ; - Une ambiance de travail basée sur la collaboration, la solidarité et la relation de confiance ; - Mutuelle ; Conditions : - Rémunération : à partir de 12,38 Euros/heure (selon profil) - Horaires : Matin : 5h00 - 10h15 / Midi : 12h15 - 15h15 /Après-midi : 14h00 - 17h00 - les frais sont pris en charge pour vos déplacements professionnels IMMERSION SYSTÉMATIQUE pour tester les conditions de travail
Nous recherchons un(e) agent d'entretien polyvalent(e) pour assurer le nettoyage courant des locaux de notre client, la clinique vétérinaire. - Rattaché(e) au chef d'équipe, vous : - Assurez les opérations de nettoyage courant des locaux ; - Retirez les toiles d'araignées dans les zones concernées ; - Dépoussiérez les prises électriques, goulottes et autres surfaces ; - Videz les poubelles et assurez leur remplacement ; - Nettoyez et désinfectez les points de contact (poignées, interrupteurs, etc.) ; - Nettoyez et désinfectez les sanitaires ; - Aspirez et lavez manuellement les plinthes et les sols. Il faut pouvoir vous déplacer sur nos sites situés à Alès et dans un rayon de 20 km, vous êtes disponible pour travailler selon un roulement incluant les week-ends et jours fériés. - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe et respecter vos engagements - Vous adhérez à nos valeurs d'exigence de qualité de service clients et du travail bien fait -Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et dynamique, vous possédez un état d'esprit positif Nous vous proposons : - Un accompagnement personnalisé à votre arrivée (formation interne) ; - Une entreprise à dimension humaine, pérenne et qui respecte ses engagements ; - Une direction et un management de proximité fondés sur la communication bienveillante et le respect envers les collaborateurs ; - Une ambiance de travail basée sur la collaboration, la solidarité et la relation de confiance ; - Mutuelle. Conditions : - Rémunération : à partir de 12,38 Euros/heure (selon profil) - Horaires : Matin : 5h00 - 8h00 du lundi au samedi + 8h00 à 10h00 le jeudi - Les frais sont pris en charge pour les déplacements professionnels. - IMMERSION SYSTÉMATIQUE pour tester les conditions de travail
La brasserie est ouverte du lundi au dimanche sur les services du midi et du soir (poste en horaires coupés) jusqu'au 10/09/2025 environ. Ensuite, vous travaillerez sur les services du midi uniquement du lundi au samedi Vous aurez pour mission : la réalisation de la mise en place de la salle ainsi que du dressage des tables. Vous gérez l'accueil et l'installation des clients, vous présentez la carte et conseillez les clients dans leur choix de plats selon leurs goûts, les suggestions du jour, la carte. Vous traitez les commandes et réalisez le service en salle et en terrasse. Vous veillez à la satisfaction de la clientèle. Vous débarrassez les tables et nettoyez la salle de réception. Vous possédez des facultés d'adaptation, avec une certaine aisance relationnelle, vous êtes souriant(e), organisé(e) rigoureux/rigoureuse, ponctuel(le) et faites preuve de motivation. Possibilité de renouvellement de contrat.
Vous assurerez la préparation des repas au sein d'une équipe et pour les résidents d'une maison de retraite . Vous devez connaître la méthode HACCP (à préciser dans la candidature) CDD dans le cadre d'un remplacement.
Nous recherchons un(e) Gardien(ne) de résidence sur le secteur de la Grand-Combe. Au sein de l'agence des Cévennes, basée à la Grand Combe vous êtes le premier interlocuteur de nos clients sur le terrain en matière gestion de proximité et de tranquillité. Vous intervenez sur : Des aspects commerciaux : - Suivi des réclamation clients - Suivi des bons de travaux et marchés de maintenance - Visites de logements suite à attribution Des aspects techniques : - Intervention et/ou gestion de la propreté (entretien des cages d'escaliers, boiseries, vitres...) et premier niveau de maintenance éventuelle (parties communes / espaces verts) - Maintenance des parties communes et/ou suivi des travaux par les prestataires. Le bon vivre ensemble : - Respect des règles de voisinage - Respect du règlement intérieur / sécurité des biens et des personnes - Vous êtes en lien permanent avec : Votre responsable de secteur et le personnel de l'agence / les différents services du siège / les locataires / les prestataires externes et les représentants locaux Le profil recherché : - Vous détenez idéalement un CAP/BEP, un Bac ou formation qualifiante de Gardien d'immeuble. - Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la gestion de proximité / conciergerie / service client - Vous maîtrisez les outils informatiques et digitaux - Vous avez une sensibilité pour les questions de médiation et la culture de service dans le domaine immobilier - Bon relationnel forte capacité d'adaptation
L'apprenti.e web marketing accompagne la mise en œuvre de la stratégie marketing de l'entreprise. Il/elle participe activement à développer la notoriété de la marque, à attirer de nouveaux clients, à valoriser l'offre et à soutenir les actions commerciales par des outils et contenus adaptés. Activités principales Marketing opérationnel : Concevoir des supports marketing (plaquettes, présentations, affiches.). Assister à la mise en place de campagnes de communication ciblées. Contribuer à la rédaction des contenus marketing (print). Participer à la création d'offres promotionnelles ou de partenariats. Communication digitale : Créer des visuels et de contenus pour les réseaux sociaux. Participer à l'animation de la communauté sur les réseaux sociaux. Mettre en avant les réalisations et engagements de l'entreprise. Assister à la préparation et l'envoi de newsletters. Veille et analyse : Suivre les indicateurs clés de performance (KPI) des actions marketing. Effectuer une veille concurrentielle et sectorielle. Proposer des idées d'amélioration ou d'innovation. Activités éventuelles : Réaliser des outils d'aide à la vente (fiches produits, argumentaires.). Créer ou améliorer les supports pour les clients. Aider à l'analyse des retours clients et à l'amélioration de l'expérience. Participer au suivi de la satisfaction client (questionnaires, avis en ligne.). Réaliser des études de marché et de concurrence. Savoir-être . Curieux(se) et proactif(ve). - Créatif(ve) et force de proposition. - Esprit d'analyse. - Autonome dans les tâches confiées, avec un bon sens de l'organisation. - Rigoureux(se) dans le respect des délais et dans la qualité des livrables. - Ouvert(e) à la critique et à l'apprentissage. - À l'aise dans le travail en équipe. - Sens de l'écoute et capacité d'adaptation. - Bonne communication écrite et orale. Les candidatures se font directement avec l'Organisme de formation Oreegami. Vous pouvez commencer votre processus de sélection sur ce lien : https://formations.oreegami.com/jobs/5966518-parcours-de-formation-oreegami?_gl=1*14btvy8*_gcl_au*MTQ0OTkxMDI3Mi4xNzQ3MTIyOTU4
Dans un monde où la digitalisation des entreprises s'accélère, les métiers du low code et du no code représentent des opportunités d'avenir incontournables. Ces approches innovantes permettent de développer des applications et des processus d'automatisation avec peu ou pas de codage, offrant ainsi une agilité et une efficacité accrues dans le déploiement de solutions numériques. Missions En tant qu'alternant(e) IA Nocode, vous serez impliqué(e) dans des projets clés pour l'entreprise. Vos missions comprendront : - Évangélisation de l'IA en interne. Accompagnement et éducation des équipes sur les usages de l'IA. Veille constante pour se tenir informé des évolutions du marché. - Développement de processus d'automatisation : implémenter des processus d'automatisation sur mesure pour nos collaborateurs. - Intégration et utilisation de LLM : Savoir utiliser et prompter sur des modèles de langage tels que GPT et Claude pour intégrer l'intelligence artificielle dans les processus d'automatisation et de résolution de problèmes. - Utilisation d'API : Comprendre et savoir utiliser des API pour connecter divers systèmes et outils et augmenter l'efficacité des solutions développées. - Développement et mise en place de solutions pour améliorer l'UX. Profil recherché : - Capacité d'adaptation : Être capable de s'adapter rapidement aux nouvelles technologies et aux changements dans les processus de travail. - Pensée critique : Analyser les problèmes et proposer des solutions innovantes, tout en évaluant les outils et méthodes existants pour améliorer l'efficacité. - Communication efficace : Savoir communiquer clairement les idées techniques à des collègues non techniques et vice-versa, ainsi que présenter les projets aux parties prenantes. - Apprentissage continu et autonome : Être proactif dans l'apprentissage de nouvelles méthodes, outils et tendances dans le domaine de l'IA - Créativité et innovation : Proposer des approches non conventionnelles pour le développement de solutions qui répondent de manière unique aux besoins. - Autonomie : Être capable de travailler efficacement sans supervision constante, en prenant des initiatives et en faisant preuve de responsabilité dans la gestion de ses projets. - Débrouillardise : Avoir la capacité de trouver des solutions rapides et efficaces en cas de problèmes inattendus, en utilisant les ressources disponibles de manière inventive. - Être passionné Les candidatures passent directement par l'Organisme de formation Oreegami. Vous pouvez commencer votre processus de sélection via ce lien : https://formations.oreegami.com/jobs/5966518-parcours-de-formation-oreegami?_gl=1*14btvy8*_gcl_au*MTQ0OTkxMDI3Mi4xNzQ3MTIyOTU4
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
STR, acteur majeur des systèmes informatiques et de télécommunications depuis plus de 25 ans, est reconnu en Occitanie et en région PACA pour son expertise et son rayonnement national. En plein essor, notre entreprise s'appuie sur une équipe alliant savoir-faire technique, dynamisme et innovation. Nos valeurs fondamentales : expertise métier, partage & transmission, et qualité de service. Nous accompagnons nos clients dans l'intégration, la gestion et la maintenance de leurs infrastructures informatiques et réseaux (internet, téléphonie, sécurité, wifi, serveurs, etc.). Nous déployons également des solutions de communications unifiées répondant aux nouveaux usages : télétravail, visioconférence, VoIP, salles de collaboration, etc. Partenaire certifié des constructeurs leaders du marché, STR renforce aujourd'hui ses équipes et recrute un(e) Technicien(ne) Site - Systèmes & Réseaux. Description du poste Nous recherchons un(e) Technicien(ne) site autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e), chargé(e) d'assurer le support, la maintenance et l'installation d'équipements informatiques et télécoms sur sites clients. Vous interviendrez principalement sur les infrastructures réseaux et systèmes pour garantir leur performance, leur sécurité et leur disponibilité. Missions principales - Installer, configurer et maintenir les équipements réseaux : switches, routeurs, bornes Wi-Fi, etc. - Déployer et maintenir les systèmes d'exploitation (Windows, Linux) sur postes de travail et serveurs. - Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux infrastructures informatiques et réseaux. - Réaliser des interventions techniques sur site (diagnostic, dépannage, réparation, remplacement). - Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation technique. - Collaborer étroitement avec les équipes support et les partenaires/fournisseurs. - Assurer la veille technologique et la mise à jour des équipements et logiciels. Profil recherché - Formation Bac+2 minimum en informatique (BTS, DUT, etc.) - Expérience de 4 ans minimum en support, maintenance et administration systèmes et réseaux - Solide maîtrise des environnements Windows (poste et serveur) et Linux - Connaissances techniques des réseaux : TCP/IP, VLAN, VPN, Wi-Fi, routage, fibre optique, câblage cuivre - Maîtrise des hyperviseurs Hyper-V, VMware, des solutions de stockage (NAS, SAN) et de sauvegarde - Excellente capacité d'analyse, autonomie et sens du service client - Esprit d'équipe, rigueur, et capacité à rendre compte Conditions - Contrat : CDI - Lieu : Saint-Privat-des-Vieux (30) - Rémunération : selon profil et expérience - Déplacements : réguliers sur sites clients
Depuis 1997, ST&R est spécialiste de l'intégration des réseaux informatiques et télécom. L'entreprise accompagne ses clients, entreprises privées, secteur public, santé, fournisseurs de services, en solutions réseaux télécoms s'étendant de l'infrastructure réseau à la convergence IP et à la sécurité du système d'information. La société a développé une expertise et des partenariats avec les acteurs les plus importants du marché pour répondre à l'ensemble des besoins de ses clients.
Un emploi dans le domaine du service à la personne vous intéresse-t-il ? Vous souhaitez exercer une profession dans ce secteur ? Centre Services est l'entreprise qu'il vous faut ! Votre agence Centre Services Alès est à la recherche d'Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour aller effectuer le ménage et l'entretien chez des particuliers. Vos missions consistent à vous déplacer à Saint-Privat-des-Vieux 30340 et ses alentours, au domicile de vos clients et d'offrir des prestations de ménage. Différentes tâches sont attendues : dépoussiérage, repassage, lavage des vitres. Dans une amplitude horaire de 08:00 à 19:00 (cette dernière est susceptible de changer en fonction du nombre de clients). Votre emploi du temps personnel peut quant à lui être adapté en fonction de vos obligations personnelles. Nous proposons un contrat de 20h par semaine avec possibilité de faire un temps plein. Le salaire horaire est de 11.88 € et vous disposerez d'une mutuelle et des congés payés, et vos frais de déplacement sont remboursés. Si nous retenons votre candidature, vous serez amené à passer des tests ainsi qu'à répondre à un questionnaire pour que nous puissions vous évaluer. Votre période d'intégration se fera en compagnie d'un tuteur ou d'une tutrice, afin de vous familiariser avec le poste. Nous cherchons un profil dynamique, autonome, ayant l'esprit d'initiative et qui peut s'adapter à toutes les situations. De plus, discrétion, ponctualité, courtoisie et respect de la vie privée sont importants car vous exercerez directement chez nos clients. Enfin, rigueur et minutie sont appréciées.
Centre Services Alès est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
AS AMP AES Secteur Ouvert Au sein d'un EHPAD (76 lits dont 13 pour la prise en charge de la maladie d'Alzheimer), nous recherchons des AS ou AMP ou AES à temps plein en CDI pour la prise en charge des résidents. Vous travaillez en trinôme. Travail en 10 heures Horaire 1 : 07H00 - 12h00 et 14H00 - 19H00 /Horaire 2 : 07H00 - 13H00 et 16H00 - 20H00 / Horaire 3 : 08H00 - 14H00 et 17H00 - 21H00 Planning roulement sur 12 semaines. 4 semaines : Horaire 1, 4 semaines : Horaire 2, 4 semaines : Horaire 3 Semaine de 1 et 3 (horaire 1) ou semaine 5 et 7 (horaire 2) ou semaine 9 et 11 (horaire 3) Lundi Journée non travaillée Mardi Jour travaillé Mercredi Jour travaillé Jeudi Journée non travaillée Vendredi Journée non travaillée Samedi Jour travaillé Dimanche Jour travaillé Semaine de 2 et 4 (horaire 1) ou semaine 6 et 8 (horaire 2) ou semaine 10 et 12(horaire 3) Lundi Jour travaillé Mardi Journée non travaillée Mercredi Journée non travaillée Jeudi Jour travaillé Vendredi Jour travaillé Samedi Journée non travaillée Dimanche Journée non travaillée Travail 1 week-end sur 2 Travail jour férié Vos missions sont : - Faire les soins d'hygiène et de confort des résidents, - Accueillir et accompagner les résidents et leur entourage, - Aider et soutenir psychologiquement les résidents et à leur entourage, - Participer à la mise à jour des Projets de Vie Individualisé (PVI) des résidents, - Participer aux plans de soins, - Aider ponctuellement l'infirmier(e) dans la réalisation des soins, - Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents, - Transmettre les observations par écrit, - Transmettre oralement les observations auprès des infirmier(e)s et ou de l'IDEC, - Entretenir et faire les lits des résidents, - Entretenir le matériel (lit, table etc ), - Aider à la prise des repas des résidents en chambre ou en salle à manger, - Accueillir et accompagner le personnel nouvellement recruté et ou des stagiaires, Vos compétences sont : - Identifier les besoins fondamentaux des résidents, - Apprécier l'état de santé des résidents, - Apporter une réponse adaptée à la prise en charge des résidents, - Communiquer avec les résidents et leur entourage de façon adaptée, - Maîtriser les protocoles de soins et d'hygiène et les mettre en application, - Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents, - S'organiser et travailler en équipe, - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins, - Identifier les situations d'urgence et donner l'alerte à l'IDE ou l'IDEC, - Transmettre son savoir professionnel au personnel nouvellement recruté et aux stagiaires. Diplômes obligatoire requis : - Diplôme d'Etat d'Aide-soignant. - Deuxième année d'IFSI. - Attestation de VAE d'Aide-soignante. - Diplôme AES ou AMP - Non diplômé(e) s'abstenir. - Poste à pouvoir en CDD à pourvoir immédiatement, Personne à contacter : - Le cadre de santé Mme BOUIC Isabelle ou la référente Aide-soignante Mme TOUAT Hazia Tel 04 66 78 44 44 idec.lesmagnans@orange.fr ou referenteas.lesmagnans@orange.fr
Assurer du soutien pédagogique en individuel auprès d'un étudiant sourd en 1ière année de BTS1 Services et Prestation des Secteurs Sanitaire et Social. Le soutien vise à apporter des explications complémentaires, reformuler les notions théoriques non comprises, expliquer le nouveau lexique, faire des mises en lien afin de consolider et élargir ses connaissances.
L'ARIÉDA Occitanie (Association Régionale pour l'Intégration et l'Éducation des Déficients Auditifs) est une association loi 1901. Elle développe et délivre des prestations destinées à soutenir l'accompagnement vers et dans l'emploi, la formation professionnelle ou l'adaptation au poste de travail des personnes sourdes de la région.
L'agence Start people à Alès, recrute pour l'un de ses clients Spécialisé dans la maintenance industrielle , un(e) SOUDEUR TIG H/F pour une mission de 6 mois et plus sur Alès pour faire de la soudure TIG et du montage de pièces. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des soudures sur des pièces en acier, inox et aluminium selon les normes et exigences techniques. - Préparer les pièces à souder, et procéder aux réglages nécessaires des équipements de soudage. - Contrôler la qualité des soudures réalisées et effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la conformité aux standards de sécurité et de qualité. - Veiller au respect strict des consignes de sécurité et des procédures internes mises en place. - Lire et analyser les plans et schémas techniques fournis pour chaque projet. - Entretenir régulièrement votre poste de travail ainsi que les outils et équipements utilisés. Pour ce poste, nous recherchons un candidat avec une expérience significative en soudure TIG, d'au moins 2 ans, ainsi qu'une maîtrise des techniques de soudure sur acier, inox et aluminium. Une bonne capacité à lire des plans techniques est également requise. Vous devrez faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon esprit d'équipe, tout en respectant scrupuleusement les règles de sécurité. Vous avez une expérience en soudure TIG, vous êtes rigoureux et précis, cette offre est faite pour vous ! Envoyez nous votre candidature à recrutement-ales@startpeople.fr Prêt à vous lancer ? Postulez ! Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Intégrez une équipe soudée !
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Acheteur industriel (H/F) -Assurer les approvisionnements de Matières Premières (MP), achats-revents, sous-traitance et emballages -Elaborer les plannings de livraisons (chargements et déchargements) et assurer leur respect -Etre l'interface des demandeurs / fournisseurs -Participer à des dossiers transversaux -Alerter/Informer sa hiérarchie Profil recherché -Bac 2/3 en logistique, achats ou formation industrielle à dominante commerciale -Expérience significative dans les approvisionnements industriels -Maîtrise des outils informatiques et de l'ERP SAP -Anglais courant indispensable -Autonomie, sens du relationnel, esprit d'équipe et capacité d'adaptation Ce que nous vous offrons -Un environnement collaboratif basé sur la confiance et la responsabilité -Des parcours professionnels évolutifs selon votre profil -Mutuelle et prévoyance santé -CET à 8%, CSE/CSEC -Accès aux services FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Ouvrier paysagiste (H/F) Intégré à l'équipe, vous serez amené à : -Réaliser des travaux d'aménagement paysager : plantations, engazonnement, création de massifs, pose de clôtures, dallage, etc. -Assurer l'entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, arrosage, traitement phytosanitaire. -Utiliser et entretenir les outils et machines : tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, mini-pelles. -Lire et interpréter des plans d'aménagement. -Travailler en extérieur, parfois dans des conditions climatiques variées. Compétences clés -Connaissance des végétaux et techniques horticoles -Maîtrise des outils de jardinage -Sens esthétique, rigueur et autonomie - Travail physique -Travail en équipe, respect des consignes Formation / Niveau -CAP/BEP ou Bac Pro en espaces verts -Permis B requis, CACES apprécié Qualités personnelles -Ponctualité, fiabilité, sens de l'organisation -Goût du travail en extérieur -Respect de l'environnement Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Notre structure résulte de la fusion de PME régionales aux savoir-faire complémentaires et à l'expertise reconnue dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la valorisation des déchets organiques. Partenaire multiservices de proximité, nous travaillons avec les collectivités et les acteurs industriels et privés (entreprises, gestionnaires immobiliers, particuliers, agriculteurs.). Notre indépendance, notre réactivité, la qualité de nos interventions et l'esprit de service qui animent nos équipes nous permettent de proposer des solutions globales sur de multiples domaines d'activité stratégiques. Pourquoi rejoindre Alliance Environnement ? Car c'est avant tout une équipe passionnée qui aime son métier et qui donne envie de se lever le matin ! Car nous sommes une structure à taille humaine qui favorise la proximité entre les équipes et un travail collaboratif, Car vous vous impliquez au sein d'une entreprise qui a un impact positif sur l'environnement ! Et enfin, vous bénéficiez d'un package avantageux ! 13ème mois, prime de participation, mutuelle prise en charge à 95%, panier repas, indemnité de salissure, prime bimestrielle selon critères préalablement définis... Qu'est-ce que l'on attend de vous ? A l'aide du camion hydrocureur, vous réalisez, sur les sites de nos clients, des prestations de service comme : - Du curage, du pompage, du nettoyage de canalisation, fosses septiques ainsi que de bacs à graisses, dans le respect des procédures et des consignes de sécurité - Vous assurez l'entretien du véhicule et de votre matériel. - Vous rendez compte de votre travail aux clients sur les chantiers et à votre responsable - Vous informez l'équipe en cas de dysfonctionnements ou dégâts et renseignez les documents de suivi d'intervention. Quel est le profil recherché ? Titulaire du Permis B et C, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine des réseaux d'assainissement. Esprit d'équipe & Sens du service sont des atouts indispensables pour réussir sur le poste ; Il y a un relationnel important avec la clientèle durant les chantiers. Également, vous faites preuve de dynamisme et de motivation, et votre capacité d'adaptation est reconnue. Enfin, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Si vous avez aucune expérience en tant que Chauffeur hydrocureur, mais que vous êtes intéressé de découvrir ce métier, nous avons la capacité de vous former via notre parcours d'intégration. Au travers de ses recrutements, Alliance Environnement s'engage à promouvoir la diversité au sein de ses équipes et à considérer l'ensemble des candidatures, sans discrimination.
Alliance Environnement est née de la fusion de PME régionales, chacune apportant des savoir-faire complémentaires et une expertise reconnue dans les domaines de l?eau, de l?assainissement et de la valorisation des déchets organiques. En tant que partenaire multiservices de proximité, nous collaborons avec les collectivités, les acteurs industriels et privés, incluant les entreprises, les gestionnaires immobiliers, les particuliers et les agriculteurs.
Vous dispenserez, en collaboration avec l'équipe infirmières et sous couvert des protocoles du cadre santé, des soins de prévention afin de préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne : - Réalise des soins de nursing (toilette, aide à la toilette, changes, aide au repas, aide à la mobilisation ) en respect des fiches/ listing mis en place - Apporte au quotidien un soutien psychologique aux personnes et les accompagne jusqu'à la fin de la vie - Assure l'entretien et le rangement du matériel spécifique à son domaine d'activité - Participe à l'élaboration des projets de vie des personnes - Exécute ses missions dans le respect du projet d'établissement et de service, des procédures et protocoles internes et des consignes données par l'infirmière en poste - Inscrit son action dans la démarche continue d'amélioration de la qualité et de promotion de la bientraitance. recherche de 1 CDD d'un mois à 80 à 100 % qui pourrait être prolongé- diplôme d'aide-soignant ou AMP souhaité, ASH faisant fonction peuvent postuler.
Réaliser, dans le cadre de votre rôle propre, en collaboration avec l'équipe soignante et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, du bien être et l'autonomie de la personne Planning à 7h30 travail 1 week-end sur deux Contrat renouvelable dans le cadre de divers remplacements Candidatures ouvertes aux ASH faisant fonction avec une expérience exigée pour les non diplômé(e)s AS
Aide soignant (e) diplomé(e) ou faisant foi Poste sur un EHPAD de Bessèges. CDD de 3 mois temps plein en planning de 12 heures.
L'E.H.P.A.D est un établissement chaleureux où il fait bon vivre, il prodigue des soins et services de qualité pour le bien-être de tous.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de LES MAGES et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
L'agence Start People, recherche pour un de ses clients, société industrielle à Alès, un(e) Documentaliste pour une mission de 6 mois et plus. Votre fonction consiste à harmoniser toute la documentation technique de l'usine. Vos missions sont les suivantes : - Enregistrer la documentation technique des différents projets - Mettre à jour les plans techniques via Autocad - Assurer un contrôle formel de la qualité des documents - Suivre l'avancement concernant la mise à jour et l'évolution des documents De profil technique, vous possédez une expérience au sein d'un service méthode, ou maintenance avec des connaissances en électromécanique mais aussi une aisance sur les logiciels de conception tels que Autocad ou les systèmes d'ERP. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Envoyez votre candidature à recrutement-ales@startpeople.fr Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI - Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées - Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière - Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... - Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) - Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de La grande combe et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Êtes-vous passionné(e) par le soin des personnes âgées en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement? Dans un environnement bienveillant et naturel, vous épaulerez une équipe pluridisciplinaire pour offrir le meilleur soin possible aux résidents. - Assurer le confort et le bien-être quotidien des personnes âgées accueillies - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour un suivi personnalisé des résidents - Participer activement à l'organisation et à l'animation des activités de l'établissement - Veiller à l'hygiène et à la sécurité des espaces de vie des résidents - Contribuer au maintien de la dignité et de l'autonomie des personnes accompagnées Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD au mois ou long - Salaire: à partir de 13 euros/heure
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint Jean de Valériscle et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint Ambroix et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Notre structure est née de la fusion de PME régionales, chacune apportant des savoir-faire complémentaires et une expertise reconnue dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la valorisation des déchets organiques. En tant que partenaire multiservices de proximité, nous collaborons avec les collectivités, les acteurs industriels et privés, incluant les entreprises, les gestionnaires immobiliers, les particuliers et les agriculteurs. Depuis 2015, nous sommes engagés dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Notre indépendance nous permet de proposer des solutions globales et sur mesure, tout en respectant les principes de la RSE. Nous nous engageons à réduire notre empreinte écologique et à promouvoir des pratiques durables. Notre réactivité, la qualité de nos interventions et l'esprit de service qui anime nos équipes sont les piliers de notre approche éco-responsable. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Référent Technique Hydrocurage - H/F aux Salles du Gardon. Pourquoi nous rejoindre ? Car nous sommes avant tout une équipe passionnée qui aime son métier et qui donne envie de se lever le matin ! Car vous rejoignez une structure à taille humaine qui favorise la proximité entre les équipes & un travail collaboratif, Car vous vous impliquez au sein d'une entreprise qui a un impact positif sur l'environnement, Et enfin vous bénéficiez d'un package avantageux ! Voiture de service, 13e mois, prime de participation, ticket restaurant, mutuelle prise en charge à 95%, CSE. Qu'est ce que l'on attend de vous ? Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous assurez la gestion technique et l'encadrement des équipes du service hydrocurage des Salles du Gardon. Ainsi vos principales missions sont : Technique / Exploitation : Assurer la formation des nouveaux arrivants, Apporter une assistante technique et un renfort auprès des équipes selon les besoins, Assister le responsable d'exploitation dans la gestion des prestataires et sous-traitants, Réaliser la préparation des chantiers (gestion du matériel.), Mettre en œuvre les règles de sécurité sur les chantiers et assurer les visites sécurité, Assurer le suivi des chantiers, Mettre en place des actions de progrès pour optimiser le fonctionnement du service, Garantir la qualité des services rendus. Commercial : Réaliser les visites préparatoires aux devis, Réaliser les devis simples, Assurer la pérennité des contrats établis avec nos clients. Quel est le profil recherché ? Issu/e d'une formation supérieure dans les métiers de l'eau ou de l'environnement, vous avez idéalement une expérience de 3 à 5 ans en hydrocurage. Esprit d'équipe & sens du service sont indispensables pour mener à bien les missions. Enfin, votre capacité d'adaptation et votre autonomie sont reconnues. Au travers de ses recrutements, Alliance Environnement s'engage à promouvoir la diversité au sein de ses équipes et à considérer l'ensemble des candidatures, sans discrimination.
Vous travaillerez au sein d'un EHPAD dans le respect des consignes de sécurité. Vous utiliserez du matériel spécifique (lève malade et rail). Vous devez impérativement avoir le diplôme d'état d'Aide Soignant.
Centre Services Alès fait partie du réseau Centre Services, spécialiste des services à la personne depuis plus de 15 ans. Installée à Saint-Privat-des-Vieux, elle cherche à renforcer ses effectifs en recrutant des employé-es à domicile. Vous serez chargé-e du ménage et/ou du repassage au domicile de client-es de l'agence (préalablement attitrés). Pour optimiser votre planning, Centre Services prendra en compte vos disponibilités. Vous pourrez travailler à Saint-Privat-des-Vieux, mais également dans les communes avoisinantes. Ce poste est à pourvoir dès que possible et est ouvert à tous-tes : - Durée de travail : 20h par semaine (un temps plein est envisageable). - Rémunération : 11.88 € de l'heure avec congés payés, une mutuelle et le remboursement des frais kilométriques/titres de transport. - Plage horaire : de 8h à 19h, en fonction de vos disponibilités et de la demande client. Remplacements à prévoir. Autre avantage : durant la période d'intégration, vous bénéficiez d'un réel accompagnement. Centre Services recherche avant tout une personne motivée, possédant un vrai savoir être et sachant prendre des initiatives. Si vous êtes également autonome, ponctuel-le et capable de vous adapter facilement alors, nous attendons avec impatience votre candidature !
Description du poste CDD EHPAD de 76 lits : 55 en secteur ouvert et 21 en unité de vie protégée CANTOU Travail en 10 heures Horaire 1 : 07h00 - 12h45 et 13h30 -17h45 Horaire 2 : 09h15 - 13h30 et 16h15 - 20h00 Planning roulement sur 8 semaines : 4 semaines Horaires 1, 4 semaines Horaires 2 Semaine de 1 et 3 (horaires 1) ou semaine 5 et 7 (horaires 2) Lundi Journée non travaillée Mardi Jour travaillé Mercredi Jour travaillé Jeudi Journée non travaillée Vendredi Journée non travaillée Samedi Jour travaillé Dimanche Jour travaillé Semaine de 2 et 4 (horaires 1) ou semaine 6 et 8 (horaires 2) Lundi Jour travaillé Mardi Journée non travaillée Mercredi Journée non travaillée Jeudi Jour travaillé Vendredi Jour travaillé Samedi Journée non travaillée Dimanche Journée non travaillée Travail 1 week-end sur 2 Travail jour férié Travail en binôme Prise en charge quotidienne de 38 résidents Missions et compétences : - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) - Consigner les informations recueillies dans le dossier médical informatisé (Titan Soins) - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents - Préparer le chariot de soins et/ou la trousse médicale - Réaliser les soins infirmiers, - Communiquer avec le résident (ressenti, douleur, ...) - Actualiser le dossier de soins infirmiers informatisé (incidents, modifications d'état clinique, ...) - Surveiller l'état clinique du résident (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) - Informer l'IDEC et l'équipe soignante (IDE AS) sur l'évolution de l'état clinique - Réaliser et/ou contrôler les soins d'hygiène, de confort - Apporter une aide au résident (lever, marche, soins...) - Faire les pansements simples et complexes - Réceptionner les piluliers - Vérifier les piluliers - Gestion du DASRI Type d'emploi : CDD longue durée Salaire brut : Base pour 1 heure 13,59 € Revalorisation mensuelle Ségur 1+ 2 = 260,00 € Prime d'astreinte de week-end jour nuit : 220,00 € par week-end Prime de Samedi et de dimanche non fractionnable : 100,00 € - Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublot, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement - Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code MAG30
Notre société basée Aux Salles du Gardon et intervenant dans les départements limitrophes, recherche un façadier . Missions principales : Vous serez en charge de préparer les enduits, appliquer les enduits en protégeant - imperméabilisant et isolant les supports, réaliser les finitions à l'aide de la taloche, pour des chantiers neufs et rénovation. Vous devez savoir également utiliser la machine à projeter, monter les échafaudages, et réaliser les travaux de finitions. Nous recherchons une personne ayant une expérience de 5 ans sur le même type de poste, soigneuse et adaptable. Maitrise de l'isolation par l'extérieur et formation au travail en hauteur serait un plus ! Vous devez impérativement posséder le permis B valide pour conduire le véhicule de la société afin de vous rendre sur les différents chantiers. Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur. Autonomie, sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives. Ce poste ne convient pas aux maçons, peintres en bâtiment ou manœuvres sans expérience spécifique dans cette technique PAS DE DEPLACEMENT Base de 35 heures. Primes + Mutuelle d'entreprise
Au sein d'un garage, vous occupez le poste de mécanicien automobile. Vous êtes autonome et serez chargé(e) de l'entretien, de la réparation et du diagnostic des véhicules de nos clients. Missions principales : - Réaliser les opérations de maintenance et de réparation mécanique : vidanges, remplacement de pièces, réglages, etc. - Effectuer les diagnostics et investiguer les problèmes techniques et mécaniques des véhicules. - Assurer un service de qualité en respectant les délais et les standards de sécurité. - Tester les véhicules après réparation pour garantir leur bon fonctionnement. - Maintenir un espace de travail propre et organisé. - Conseiller nos clients sur l'entretien de leur véhicule. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS.). Expérience significative comme mécanicien automobile. Maîtrise des outils de diagnostic électronique. Autonomie, rigueur et souci du détail.
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe BTP (H/F) En rejoignant notre client, vous serez amené à : -Préparer le chantier en prenant connaissance du travail réalisé entre le Conducteur de travaux et le Chef de chantier, -Encadrer une équipe de production, vous contrôlez les aspects techniques et tenez à jour les pointages, -Informer des besoins en ressources (humaines, matériels.) auprès du Chef de chantier, -Assurer l'implantation du chantier, -Dispatcher le travail du personnel, -Assurer un retour quotidien des problématiques chantier : matériel, personnel, clients. -Rédiger des rapports manuscrits pour aider le Chef de chantier dans ses rapports journaliers, -Transmettre les règles de sécurité aux membres de l'équipe et aux sous-traitants et vous les faites respecter. Le profil : Vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans en gestion de chantiers de travaux publics, maîtrisez les techniques du BTP et possédez des compétences en organisation, communication et management pour soutenir réussite de vos projets. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous dispenserez des soins infirmiers sous couvert des protocoles du cadre santé, des soins de prévention afin de préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne : cela comprend plusieurs responsabilités clés : Coordination des soins : superviser les traitements et assurer le suivi médical des résidents. Prise en charge des résidents : réaliser des soins infirmiers et surveillent l'état de santé des personnes âgées pour maintenir leur autonomie. Apporter au quotidien un soutien psychologique aux personnes et les accompagner jusqu'à la fin de la vie. Participer à l'élaboration des projets de vie des personnes Gestion des risques : détecter les urgences et y faire face, tout en encadrant une équipe d'aides-soignants. Création d'un environnement sécuritaire : collaborer avec l'équipe soignante pour offrir une qualité de vie optimale aux résidents. Assurer l'entretien et le rangement du matériel spécifique à son domaine d'activité Ces missions sont essentielles pour garantir le bien-être des personnes âgées en EHPAD. et exécuter dans le respect du projet d'établissement et de service, des procédures et protocoles internes. Travail en équipe de 5 infirmiers-infirmières en 11h Horaires en roulement. Travail 1 week-end sur 3.
Nous recherchons un(e) infirmier(ère) motivé(e) et dévoué(e) pour intégrer notre équipe en EHPAD. Le poste est à pourvoir immédiatement avec une amplitude horaire de 12 heures par jour. Missions principales : - Assurer la prise en charge globale des résidents en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Réaliser les soins infirmiers quotidiens (pansements, injections, prises de sang, etc.). - Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés. - Garantir la sécurité et le confort des résidents. - Travailler en étroite collaboration avec les aides-soignants pour assurer une prise en charge de qualité. - Veiller au respect des protocoles et des normes réglementaires en vigueur. - Participer aux réunions de coordination et de suivi médical. Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) obligatoire. Expérience en EHPAD ou milieu gériatrique appréciée.
IDE EN EHPAD PLANNING EN 12H
Voici une offre prometteuse pour les passionnés de mécanique automobile ! Notre fidèle client, leader incontesté dans le secteur industriel, est à la recherche d'un Mécanicien Automobile compétent pour enrichir son équipe dynamique. Véritable artisan du monde automobile, votre rôle en tant que Mécanicien Automobile comprendra les missions suivantes: - Effectuation de l'entretien courant et spécifique des véhicules, englobant des tâches telles que la distribution et l'embrayage - Diagnostic précis des pannes mécaniques et électriques, une connaissance approfondie dans ce domaine serait un atout majeur - Fiabilisation des réparations nécessaires suite aux diagnostics - Réalisation des réglages minutieux et essais routiers méticuleux avant la restitution des véhicules aux clients - Assurer la qualité irréprochable des interventions effectuées - Valorisation et préservation de la satisfaction client Vous êtes la personne idéale pour ce poste si la rigueur, l'autonomie et la passion pour la mécanique automobile sont des termes qui vous définissent. Nous tenons à préciser que ce poste requiert une expérience significative dans le domaine de la mécanique automobile. Si vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique automobile, reconnu pour votre expertise technique et votre facilité à travailler en équipe, vous êtes le candidat parfait pour ce poste. Qualités attendues : - Maîtrise approfondie des techniques de mécanique automobile - Rigoureux avec un sens aigu de l'organisation - Capacité à diagnostiquer les pannes de façon précise - Autonomie et efficacité dans le travail - Un esprit d'équipe développé Nous serions ravis d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe et de partager avec lui notre passion pour l'automobile. Alors, sautez le pas et rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante !
Chez Samsic Emploi, nous sommes convaincus que notre plus grande richesse, c'est VOUS ! En tant qu'acteur de la valorisation et de la gestion des Ressources Humaines, nous vous proposons de nombreuses offres d'emploi en intérim, CDD ou CDI, grâce à nos 275 agences du réseau réparties sur l'ensemble du territoire.
Comment contribuer de manière bienveillante et professionnelle en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un cadre exceptionnel au cœur des Cévennes, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dédiée aux soins et à l'accompagnement des personnes âgées - Assurer la coordination des soins infirmiers en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Élaborer et mettre en œuvre les plans de soins personnalisés pour chaque résident - Gérer les traitements médicaux quotidiens et veiller à l'administration correcte des médicaments - Contribuer activement à l'amélioration continue des pratiques de soins au sein de l'établissement - Maintenir une communication professionnelle et empathique avec les résidents et leurs familles Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Salaire: à partir de 16.32 euros/heure
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Secteur St-Ambroix - Bessèges Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un.e aide à domicile qui interviendra au domicile de plusieurs bénéficiaires, afin de les aider pour tous les actes du quotidien. Vous serez ainsi amené.e à effectuer : - la préparation et l'aide à la prise des repas - entretien du domicile - garde et stimulation - accompagnement (sorties, rdv extérieurs, etc) - aide aux changes, aide à la toilette - aide aux courses Une formation en interne peut être proposée en fonction de votre profil et en fonction des bénéficiaires qui vous seront confiés. Si... -> vous êtes à l'écoute et que vous aimez vous rendre utile pour les autres -> vous savez vous adapter -> vous cherchez un métier qui a du sens ... que vous ayez de l'expérience ou pas, ce poste est fait pour vous ! Si vous n'avez pas d'expérience et que vous êtes inscrit.e à France Travail, nous pouvons organiser une période d'immersion (une semaine en double avec un.e ou plusieurs salarié.e.s de notre entreprise) afin de découvrir le métier et notre façon de fonctionner. Si vous avez de l'expérience et que vous souhaitez : -> que votre diplôme soit reconnu dans votre salaire -> ne pas être obligé.e de faire les interventions d'urgence -> choisir votre jour de repos -> avoir toujours quelqu'un de disponible, au bureau ou par téléphone, pour vous aider au quotidien, échanger sur les dossiers plus lourds, etc... -> que vos demandes de congés soient toujours acceptées -> pouvoir travailler à temps partiel ou temps plein, selon vos souhaits -> avoir les temps de trajet intervacation payés en temps de travail et indemnisés au titre des kilomètres Ce poste est fait pour vous ! Pour travailler chez nous, deux impératifs : -> être disponible pour travailler un week-end sur deux -> En raison des tâches qui vous sont confiées, notamment les déplacements en voiture avec le bénéficiaire, le permis et un moyen de locomotion sont indispensables pour ce poste. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous envoyer votre CV par mail, nous appeler ou passer au bureau pour vous présenter ! Nous sommes également disponibles pour répondre à vos questions sur ce poste : n'hésitez pas à nous solliciter par mail ou par téléphone. Prêt.e pour un nouveau défi ? Nous vous attendons !
Vous travaillerez au sein d'une maison de retraite dans une équipe de 5 infirmiers et un cadre de santé Poste en 12 heures à pourvoir dans le cadre d'un remplacement congés
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Gestion des stocks / Logistique - Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 3 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel - Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer - Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'employé de rayon Libre-service, vous jouez un rôle clé dans la gestion des flux de marchandises et la mise à disposition des produits pour garantir la bonne délivrance produits jusqu'aux clients. Votre mission de mise en rayon : Intervenir de manière polyvalente sur l'ensemble des rayons frais du magasin, Comment ? - En assurant le bon remplissage des rayons (rangement, réassort) - En collaborant avec votre responsable de rayon vous assurez la bonne tenue et propreté du linéaire - En garantissant votre sécurité, celle de vos collègues et de vos clients - En montrant votre disponibilité si vous êtes sollicité PROFIL REQUIS : Organisé, dynamique, efficace et rigoureux ! Vous faites partie d'une équipe et faites preuve d'entraide proactive lorsqu'on a besoin de vous. Vous êtes curieux du commerce et avez conscience de votre rôle dans la satisfaction client. Vous travaillerez uniquement d'après-midi. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, alors cette mission est faite pour vous ! Nombre d'heures : 36.75 heures par semaine Type d'emploi : CDD Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'étude en maitrise d'œuvre VRD, un(e) Chargé(e) d'affaires VRD pour la rentrée 2024 ! Le poste : Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes en charge de la conception de projets de réseaux secs et humides, de l'aménagement, de la voirie, du génie civil - ouvrage d'art, et de terrassement. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Participation aux réunions de lancement, visite de site, récupération des données d'entrée et réalisation de reportage photos ; - Conception de pièce écrite et graphique sur les projets d'aménagements urbains, routier, réseaux divers - Responsable du chiffrage et du contrôle des pièces écrites et graphiques des projets d'infrastructure en phases de conception (phases ESQ à DCE) ; - Présentation des projets aux MOA et participation aux réunions publiques ; - Réalisation des pièces écrites en phase DCE-ACT et de l'analyse des offres ; - Participation aux éventuelles négociations en phase DCE-ACT. Profil recherché : De formation supérieure type BTS/IUT, ingénieur, master Génie Civil ou Travaux Publics vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse. N'attendez plus et candidatez !
LTd
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne U Express nous permet de répondre aux attentes de nos clients avec une offre extrêmement large, traditionnelle ou de libre-service sur un format de proximité.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon sec. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance. Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées. Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques. Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées. Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureAu-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur de la téléassistance pour les personnes âgées ou fragilisées. L'entreprise propose un environnement de travail à taille humaine où l'entraide et l'expertise se conjuguent au service d'une mission essentielle : protéger et sécuriser les personnes âgées au quotidien. Les rejoindre sur un poste de Commercial Sédentaire, c'est intégrer une équipe soudée, ambitieuse et profondément engagée dans le bien-être des personnes accompagnées. L'entreprise mise sur la montée en compétence continue, le partage de connaissances et la valorisation des performances individuelles au service d'un objectif collectif.En tant que Commercial Sédentaire au siège à Saint-Denis, vous intégrez une petite équipe performante et engagée. Vous serez un acteur central dans la relation avec leurs clients, en assurant la promotion de nos offres de téléassistance auprès d'une clientèle de particuliers, sur la base d'appels entrants et sortants qualifiés. Vous aurez pour rôle de guider, conseiller et convaincre vos interlocuteurs, tout en assurant le bon suivi des démarches administratives liées à la vente. Vos missions principales seront : Répondre aux appels entrants pour vendre les services de téléassistance, Effectuer des appels sortants sur des leads pré-qualifiés, Accompagner les clients jusqu'à la finalisation de la vente et la facturation, Mener des actions de rétention et de fidélisation auprès de notre base clients, Suivre les dossiers clients et assurer diverses tâches administratives, Relancer les contrats non finalisés issus de notre site e-commerce, Assister les clients en ligne sur les parcours digitaux. Vous bénéficierez dès votre arrivée d'un parcours d'intégration et de formation sur nos produits, outils et méthodes de vente. Salaire fixe : ,80 € brut/mois, Variable mensuelle sur les ventes réaliséesbruts mensuels, Prime annuelleobjectifs qualitatifs et quantitatifs), Tickets restaurant, Remboursement à 100 % du transport, Mutuelle, Participation, Télétravail : jusqu'à 3 jours/semaine après la formation.
Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous assurez la gestion technique et l'encadrement des équipes du service hydrocurage des Salles du Gardon. Ainsi vos principales missions sont : Technique / Exploitation : Assurer la formation des nouveaux arrivants, Apporter une assistante technique et un renfort auprès des équipes selon les besoins, Assister le responsable d'exploitation dans la gestion des prestataires et sous-traitants, Réaliser la préparation des chantiers (gestion du matérielli> Mettre en œuvre les règles de sécurité sur les chantiers et assurer les visites sécurité, Assurer le suivi des chantiers, Mettre en place des actions de progrès pour optimiser le fonctionnement du service, Garantir la qualité des services rendus. Commercial : Réaliser les visites préparatoires aux devis, Réaliser les devis simples, Assurer la pérennité des contrats établis avec nos clients. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
GRDF, filiale indépendante d'ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France.GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu'ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur. Pour cela et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d'Europe et le développe dans plus de communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution. Chaque jour, ce sont femmes et hommes qui s'investissent dans leur mission.En tant qu'Ingénieur Qualité Fournisseur, vous assurez la conformité des équipements fournis à GRDF. Vos missions : Réaliser des audits qualité en France et à l'international (ISO ), Évaluer les processus de fabrication et de contrôle qualité avec les prescripteurs métiers, Collaborer avec les bureaux d'études et les acheteurs pour garantir le respect des exigences techniques, Rédiger les rapports d'audit et mettre à jour les outils de suivi (Excel, Power BI), Assurer le suivi qualité des fournisseurs critiques et contribuer aux décisions industrielles. Vous intervenez sur un panel de fournisseurs varié, avec des audits fréquents pour les plus stratégiques, et jouez un rôle clé dans l'amélioration continue des matériels GRDF.13e mois, intéressement salaire/participation, tarif agent (Réduction des factures Gaz et électricité), forfait familiale, prime repas, CE, RTT et CP.
Notre client, recherche dans le cadre d'une création de poste un Administrateur Infrastructure - Systèmes, Réseaux & Sécurité Cloud. Le poste est en CDI et basé à la Plaine-Saint-Denis. Architecture technique : Documenter des architectures réseau et système robustes, adaptées aux besoins opérationnels et aux contraintes de sécurité, Participer à la conception des infrastructures réseau complexes basées sur des équipements CISCO, Alcatel, et des solutions Zero Trust comme Zscaler. Administration des systèmes : Assurer la configuration, le déploiement et la maintenance des systèmes d'exploitation, Superviser et optimiser les performances des systèmes via des outils de monitoring et des scripts d'automatisation (PowerShell, Bash), Participation à l'administration des environnements Cloud AWS et Outscale. Gestion des réseaux : Administrer et configurer les équipements réseau, Gérer les protocoles réseau avancés (TCP/IP, DHCP, DNS, VLAN, VPN), Garantir la connectivité réseau et résoudre les incidents complexes (analyse de trafic, logs réseau), Collaborer à l'implémentation de solutions de sécurité réseau. Sécurité et authentification : Administrer et configurer les solutions de sécurité telles que Zscaler, Gérer les accès utilisateurs via des solutions IAM comme OKTA ou ENTRA ID. Expertise technique et innovation : Réaliser des audits techniques et maintenir une veille technologique. Administrateur Infrastructure - Systèmes, Réseaux & Sécurité Cloud , Statut : Cadre, 1 RTT/Mois, Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur/40% Part Salarié, Prime sur objectif performance : 0% à 5%, Prime de participation et d'intéressement (en fonction du résultat de l'entreprise), Mutuelle de Groupe familiale, Avantages CSE, Perspectives d'évolution.
Vous serez encadré et accompagné par votre responsable. Vous effectuerez les transformations de produits (étêtage, levage des filets, vidage, etc.). Vous assurerez la présentation marchande des produits (théâtralisation, clarté des prix et de l'information, etc.) en respectant la réglementation spécifique au rayon (traçabilité, étiquetage, hygiène qualité). Vous préparerez les commandes clients. Vous assurerez le conseil et la vente auprès des clients. Expérience de 6 mois minimum exigée Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura faire éclore votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et votre fibre commerçante, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Rejoignez nos équipes de passionnés pour apprendre à travailler des produits de qualité et contribuer à l'avenir du mieux manger ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 9 mois Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisé dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Page Personnel identifie et recrute, pour ses clients, des cadres premier niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d'intérim, des CDD et des CDI au sein de 20 secteurs d'activité. Business Developer/Consultant en Recrutement.Au quotidien, en tant que Business Developer/Consultant en Recrutement, vous accompagnez, conseillez et fidélisez un réseau de clients et de candidats dans le respect de nos engagements : Responsabilité, proximité, innovation, réactivité et partenariat. Votre rôle sera stratégique parce qu'une politique de recrutement efficace est un atout compétitif majeur pour les entreprises. Il est composé de plusieurs responsabilités clés : Identifier, développer et fidéliser vos clients dans un environnement concurrentiel, Comprendre les problématiques de vos clients pour mieux les conseiller et leur proposer des solutions de recrutement adaptées, Identifier et prendre contact avec les talents, les conseiller et évaluer pour chaque poste ceux qui seront les plus en adéquation avec la culture d'entreprise de votre client et les spécificités de la mission, Gérer le process de recrutement dans sa globalité, de la prise de contact aux démarches administratives et financières. Intéressement, mutuelle, télétravail. Formation dédiée à travers un réel parcours.
Rejoignez un acteur solide du monde de l’assurance et de l’immobilier !Poste : Chargé(e) de Développement Commercial Assurances – Secteur IDF EstStatut : Technicien – CDI – Home Office 💼 Ce qui vous attend :Vous êtes un(e) commercial(e) expérimenté(e), passionné(e) par la relation client, l’accompagnement dans la durée et la conquête raisonnée ?Vous aimez travailler en autonomie, sur un secteur dynamique, tout en étant bien entouré(e) ?Cette opportunité est pour vous.Notre client – un acteur de référence dans l’assurance dédiée aux professionnels de l’immobilier – crée un poste de Chargé(e) de Développement Commercial sur la zone Bourgogne Franche-Comté.Vous intégrerez une équipe soudée, avec un management de proximité, et vous occuperez un portefeuille existant d’environ 150 à 200 clients (syndics, gestionnaires, etc.) tout en développant votre propre activité. 🎯 Vos missions :Fidéliser et animer votre portefeuille client existant sur votre secteur (dans un rayon de 2h maximum depuis votre domicile).Prospecter de nouveaux clients dans le monde de l’immobilier professionnel (syndics, agences de gestion, etc.).Présenter, recommander et placer des solutions d’assurance et de courtage (IARD, garantie financière, RCP, etc.).Représenter l’entreprise lors d’événements professionnels (salons, rencontres avec les syndicats, réunions clients).Être force de proposition sur la prévention des risques et contribuer à l’amélioration continue de l’offre.Assurer un reporting précis et rigoureux de votre activité. 💡 Pourquoi c’est une belle opportunité :🏠 Home office total avec une grande autonomie🤝 Portefeuille existant à fort potentiel🛠 Outils et accompagnement solides (réunions régulières avec le manager, points terrain, suivi des performances)🌱 Un vrai rôle de “business partner” auprès de vos clients💰 Rémunération attractive :Fixe annuel : € brutVariable motivant et déplafonné (jusqu’à € à 100 %, et bien au-delà selon vos performances) 🎓 Formation et accompagnement :Intégration avec accompagnement personnaliséRéunions trimestrielles au siège (frais pris en charge)Points réguliers avec votre manager et l’équipeFormations continues internes 💎 Ce que l’entreprise vous offre :&#x; CDI cadre – 39h🚗 Véhicule de fonction + carte essence & péage🍽 Panier repas : 25€ (déj) / 30€ (dîner)📅 22 RTT + 25 jours de congés payés📈 Participation + Intéressement🧾 Mutuelle, prévoyance et retraite 100% prises en charge🎁 CSE actif : chèques vacances, cadeaux, avantages divers 🔄 Process de recrutement fluide :Entretien RH et opérationnelRencontre au siège avec mise en situation professionnelle (frais pris en charge) 🎯 Envie d’un nouveau défi sur un secteur stratégique ?Développez votre portefeuille, fidélisez une clientèle exigeante et contribuez à faire rayonner une marque…Tout en gardant votre liberté et votre rythme. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Notre client est un acteur incontournable de la distribution automobile en Île-de-France, recherche un Commercial Terrain BtoB - Flotte automobile- Saint-Denis, reconnu pour la diversité de son portefeuille marques et son expertise auprès des professionnels. Doté de plusieurs pôles dédiés à la clientèle entreprise, il propose une offre sur-mesure alliant véhicules, financement, reprise et accompagnement. L'environnement est stimulant, responsabilisant, avec un fort esprit de service et une culture de la performance durable.En tant que Commercial Terrain BtoB - Flotte automobile- Saint-Denis, vous êtes en charge du développement et du suivi d'un portefeuille clients professionnels pour des flottes automobiles des entreprises, sur un secteur géographique fixe (l'ile de france). Vos principales missions sont les suivantes : Prospection et développement commercial : Identifier de nouveaux clients professionnels et développer les ventes de véhicules de votre marque associé, Fidélisation des clients : Assurer un suivi régulier des clients existants et entretenir des relations commerciales durables, Analyse des besoins et vente sur-mesure : Comprendre les spécificités métier des clients, proposer des solutions adaptées, argumenter avec professionnalisme, Négociation et finalisation des ventes : Élaborer les propositions commerciales, négocier les conditions, contractualiser la vente et les financements associés, Suivi qualitatif et satisfaction client : Veiller à la satisfaction client et au respect des engagements qualité ; contribuer à l'image premium de l'entreprise, Veille marché et reporting : Suivre l'activité du secteur, remonter les informations commerciales à la hiérarchie. Salaire fixe, variable garantis, commissions déplafonnées, véhicule de fonction haut de gamme, carte carburant, tickets restaurant,ordinateur téléphone, intéressement
Le cercle intérimaire, expert en recrutement dans le milieu du BTP, recherche pour le compte de son client des maçons ravaleurs. Vos principales missions : - Traitement des fissures : application d'un mortier adapté teinté dans la masse jusqu'au rebouchage complet suivi d'un surfaçage. - Reprise de scellement - Réfection des joints : dégarnissage des joints, finition. - Réparation des zones dégradées - Mise en sécurité par brochage - Enlèvement des ferrures - Réfection des enduits Expérience de minimum 3ans sur un poste similaire Salaire en fonction du profil Panier repas + prime transport Salaire :€/h
Une mission d'intérêt généralNotre patrimoine a pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires. Aux côtés du Chef d'Equipe Maintenance et intégré au sein d'une équipe d'ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d'un ou plusieurs foyers de travailleurs migrants.En tant qu'Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l'intérêt général.C'est réaliser : - Les opérations d'entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, solLa remise en état et l'aménagement des logements pour permettre la relocation ;- Les relevés des fluides, l'analyse des écarts et la transmission des informations ;- Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux.C'est veiller : - Au bon fonctionnement de l'ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécuritA l'accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ;- A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.
Notre client est une organisation de taille moyenne opérant dans le secteur des Services Financiers. L'entreprise est reconnue pour son expertise dans son domaine et pour son engagement envers l'innovation technologique.En tant que Développeur .NET/C# vous aurez les responsabilités suivantes : Concevoir et développer des applications en adéquation avec les exigences métiers ; Participer à l'analyse des besoins techniques et fonctionnels ; Collaborer avec les équipes de projet pour garantir la qualité et la performance des livrables ; Assurer la maintenance et l'évolution des applications existantes ; Rédiger la documentation technique et fonctionnelle ; Effectuer des tests pour garantir le bon fonctionnement des solutions développées ; Apporter un support technique aux utilisateurs et résoudre les éventuels incidents. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire annuel compétitif estimé entre € ethors avantages supplémentaires ; Un contrat à durée indéterminée (CDI) ; Des "Tickets Restaurant" pour vos repas quotidiens ; Une opportunité de travailler dans un secteur innovant et stimulant ; Un environnement professionnel stimulant au croisement de la finance et de la technologie; Une structure à taille humaine favorisant l'autonomie et la montée en compétences. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où vos compétences techniques seront valorisées.
Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.
Vos missions MISSIONSSous la Responsabilité du Responsable Bureau d'Études, vous avez en charge les missions suivantes :o Analyser un projet et déterminer le volume et le budget d'étude,o Planifier les études suivant le planning travaux,o Déterminer les ressources nécessaires,o Participer à la consultation et au choix du ou des BET sous-traitants éventuels,o Piloter le(s) BET sous-traitant(s) éventuel(s) et/ou l'équipe d'études EXE,o Suivre et vérifier la production suivant le planning prévisionnel,o Assurer le suivi et la réponse aux visas,o Participer aux réunions techniques et diffuser les informations synthétisées aux équipes,o Gérer les interfaces avec les autres lots (CVC, PLB, GTB, GE.) et la coordination en interne,o Intégrer et gérer les études des travaux modificatifs.
Vos missions Au sein du Pôle Projets Complexes de la Direction régionale Ile de France - Electricité, vous aurez pour mission :AvancementÊtre garant du respect des priorités données par le projet / le responsable étudesÊtre garant du respect des configurations données par le responsable étudesÊtre garant de la production (propre ou confiée à des dessinateurs) :Des synoptiques généraux,Des schémas unifilaires d'armoiresDes plans terminaux, cheminements, équipements (via modèles REVIT idéalement)Des Notes de calcul (Caneco, bilans de puissance, DIALUX, taux de remplissage des chemins de câbles)Levée des réserves MOE, réponses aux commentairesCollaborationVous gérez la coordination avec les sous-traitants ou avec un ou deux dessinateurs attachésInterfacesVous suivez les évolutions et l'estimation de l'impact étudesVous clarifiez la conception au moyen de questions / réponses, rendez-vous avec Maitrise d'Œuvre et rédaction des comptes rendus.
Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous assurez la gestion technique et l'encadrement des équipes du service hydrocurage des Salles du Gardon. Ainsi vos principales missions sont :Technique / Exploitation : - Assurer la formation des nouveaux arrivants, - Apporter une assistante technique et un renfort auprès des équipes selon les besoins, - Assister le responsable d'exploitation dans la gestion des prestataires et sous-traitants, - Réaliser la préparation des chantiers (gestion du matériel...), - Mettre en oeuvre les règles de sécurité sur les chantiers et assurer les visites sécurité, - Assurer le suivi des chantiers, - Mettre en place des actions de progrès pour optimiser le fonctionnement du service, - Garantir la qualité des services rendus. Commercial : Réaliser les visites préparatoires aux devis,Réaliser les devis simples,Assurer la pérennité des contrats établis avec nos clients. Un package avantageux ! Voiture de service, 13e mois, prime de participation, ticket restaurant, mutuelle prise en charge à 95%, CSE Issu/e d'une formation supérieure dans les métiers de l'eau ou de l'environnement, vous avez idéalement une expérience de 3 à 5 ans en hydrocurage Esprit d'équipe & sens du service sont indispensables pour mener à bien les missions. Enfin, votre capacité d'adaptation et votre autonomie sont reconnues.
Réaliser l'examen clinique, le recueil des données et le bilan kinésithérapique Établir les objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre Réaliser des soins de rééducation et de réadaptation afin de maintenir ou restaurer, dans un but curatif ou préventif, le mouvement et les capacités fonctionnelles. Exécuter les techniques de kinésithérapie en individuel ou en collectif Exécuter les techniques de physiothérapie, les manœuvres de massages et faire pratiquer des actes de gymnastique Évaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesurer son niveau de performance et d'autonomie. Déterminer la nature et évaluer l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, analyser leurs interactions, poser un diagnostic kinésithérapique et formuler des objectifs de soins Interventions et soins en masso-kinésithérapie. Examen, recueil de données, d'informations et diagnostic nécessaire à l'intervention du MK. Codage de l'activité. Réalisation des transmissions écrites dans le DPI. Gestion des ressources matérielles, dont entretien Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Conseil, éducation, prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique. Manutention et brancardage des patients Études et recherches dans les domaines en lien avec la kinésithérapie, la rééducation, réadaptation et réhabilitation. Veille professionnelle et développement professionnel continu
L'établissement Filieris La Pomarède est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR). Il est situé sur le flanc méridional des Cévennes. Il prend en charge les patients pour les suites d'hospitalisation en médecine et en chirurgie ou les admissions directes du domicile sur demande du médecin traitant. Il dispose de 60 lits de SMR et d'une autorisation pour 4 lits de soins palliatifs.
Missions EAPA : * Réaliser et stimuler la réadaptation et le reconditionnement physique par les activités physiques adaptées afin de maintenir les mouvements et les capacités fonctionnelles des patients. * Etablir un programme de réentrainement à l'effort quotidien pour favoriser le retour vers l'autonomie du patient et faciliter ainsi son retour à domicile ou en structure. * Analyse du recueil de données de l'examen clinique et du bilan kinésithérapique effectué par le kinésithérapeute à l'entrée du patient. * Suivre les objectifs du programme de réentrainement à l'effort et de réadaptation en lien avec le kinésithérapeute. * Réaliser et mettre en place des APA en individuel et/ou en collectif : * Gymnastique adaptée individuelle et/ou collective * Exercices thérapeutiques, * Réadaptation cardiorespiratoire, * Renforcement musculaire, * Proprioception et équilibre sur plateforme de stabilométrie / réalité virtuelle Transmission d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins. Missions référent handicap : Information des patients en situation de handicap Optimiser le parcours des patients en situation de handicap Déterminer avec l'équipe médicale, l'équipe de soins et l'équipe de rééducation les moyens humains et matériels à mettre en œuvre pour faciliter le retour au domicile. Soutien des soignants et des autres professionnels Mettre en place et piloter un groupe de travail « handicap » au sein de l'établissement.
L'établissement Filieris La Pomarède est dédié aux soins médicaux, de rééducation et de réadaptation. Il est situé sur le flanc méridional des Cévennes. Il prend en charge les patients pour les suites d'hospitalisation en médecine et en chirurgie, les admissions directes du domicile sont également possibles. Il dispose de 60 lits de SMR et 4 lits de soins palliatifs.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Projet's agence d'intérim acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme, recherche pour son client un Technicien Vidéo-surveillance urbaine. Vous serez responsable de l'installation et de l'entretien de dispositifs de sécurité tels que des caméras de vidéosurveillance, des détecteurs de mouvement, des alarmes et des systèmes de contrôle d'accès. Votre rôle consiste également à assurer la configuration, la maintenance et l'optimisation des équipements de vidéoprotection pour garantir leur fiabilité et leur efficacité. Vous réalisez des évaluations de risques et proposez des solutions d'amélioration de la sécurité. Dans le cadre de vos fonctions, vous formez et accompagnez les équipes sur site aux procédures de sécurité et aux mesures de prévention. Les missions attendues pour ce poste : - Installation et maintenance de dispositifs de sûreté (vidéosurveillance, alarmes, contrôle d'accès) - Diagnostic, intervention et optimisation des systèmes en place - Proposition de solutions pour la sécurisation des sites - Formation et accompagnement des utilisateurs aux procédures de sécurité - Rédaction de rapports d'intervention et suivi des actions correctivesGIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Découvrez le job que vous voulez ! Vous recherchez des horaires de travail compatibles avec votre vie personnelle ? Travailler dans une bonne ambiance est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez exprimer votre intérêt pour le service et évoluez dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Plongeur(se). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! En rejoignant l'équipe du restaurant, et sous la responsabilité du responsable de restaurant, vous réalisez le nettoyage et la désinfection des différents matériels et ustensiles utilisés en cuisine pour la fabrication et le service des repas, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez également la mission de l'entretien des locaux, appareils et installations de l'atelier « plongeAvantages : Convention collective de la restauration collective13ème moisRepas en nature Compte Epargne TempsPlan d'épargne PERCOAccès prestations comité d'entreprise
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Agent d'accueil : votre guide priviliégé à la sortie de bus. SAMSIC recherche un Agent d'Accueil pour rejoindre l'équipe BELLOVA au sein de la gare routière Université Saint-Denis. Dans ce poste, vous serez un véritable ambassadeur de l'entreprise, chargé d'accueillir et d'orienter les voyageurs provenances et en partances de l'aéroport de Beauvais. Vous aurez pour principales missions : - Accueillir les passagers et leurs fournir des informations utiles - Orienter les voyageurs vers les différentes destinations - Gérer les demandes d'informations par téléphone et sur place - Veiller au bon fonctionnement des espaces d'accueil Vous travaillerez dans un environnement dynamique et convivial où l'esprit d'équipe est essentiel. Nous recherchons des candidats sérieux, dynamiques et organisés, ayant une première expérience dans le domaine de la logistique et de l'accueil. Rejoignez notre client et participez à son développement !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Mission : Dans le cadre d'un projet stratégique au sein d'un grand acteur du secteur Assurance, nous recherchons un Ingénieur d'Exploitation spécialisé en Scheduling et Supervision. Rôle : La mission consiste à assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO), le suivi des mises en production quotidiennes et le développement des schedules sur des environnements critiques : Maintenir, garantir et développer les schedules Assurer la disponibilité et la performance des plateformes techniques Identifier, analyser et résoudre les incidents/problèmes Mettre en place des dashboards de scheduling & monitoring Surveiller les MEP quotidiennes et challenger les équipes applicatives Garantir la documentation des processus et appliquer les bonnes pratiques ITIL Collaborer avec les équipes offshore et anticiper les évolutions futures du SI Environnement technique : Scheduling & MFT : OpCon (exploitation & administration), GoAnywhere (exploitation & administration) Scripting : Batch, Bash, PowerShell, Shell Systèmes : Linux, Unix, Windows Mainframe IBM Outils : monitoring, Power BI Méthodologie : ITIL
Notre client recrute un Conducteur d'engins de chantier (H/F/D) pour renforcer son équipe. En tant que conducteur d'engins de chantier, vous jouez un rôle essentiel sur le terrain pour la bonne conduite et la sécurité des opérations. Vous intervenez sur divers chantiers et contribuez à leur succès par votre expertise technique et votre savoir-faire. Les missions attendues du poste : - Conduire et manipuler différents types d'engins de chantier, tels que MECALAC et mini-pelle - Veiller à la sécurité sur le chantier pour garantir un environnement sûr pour tous - Participer aux opérations de terrassement, d'excavation, de nivellement et de compactage du sol - Prendre en charge l'entretien de base de votre engin pour assurer son bon fonctionnement - Collaborer avec l'ensemble des équipes présentes sur le chantier afin d'assurer le bon déroulement des travauxSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Voici une offre prometteuse pour les passionnés de mécanique automobile ! Notre fidèle client, leader incontesté dans le secteur industriel, est à la recherche d'un Mécanicien Automobile compétent pour enrichir son équipe dynamique. Véritable artisan du monde automobile, votre rôle en tant que Mécanicien Automobile comprendra les missions suivantes: - Effectuation de l'entretien courant et spécifique des véhicules, englobant des tâches telles que la distribution et l'embrayage - Diagnostic précis des pannes mécaniques et électriques, une connaissance approfondie dans ce domaine serait un atout majeur - Fiabilisation des réparations nécessaires suite aux diagnostics - Réalisation des réglages minutieux et essais routiers méticuleux avant la restitution des véhicules aux clients - Assurer la qualité irréprochable des interventions effectuées - Valorisation et préservation de la satisfaction client Vous êtes la personne idéale pour ce poste si la rigueur, l'autonomie et la passion pour la mécanique automobile sont des termes qui vous définissent. Nous tenons à préciser que ce poste requiert une expérience significative dans le domaine de la mécanique automobile. Si vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique automobile, reconnu pour votre expertise technique et votre facilité à travailler en équipe, vous êtes le candidat parfait pour ce poste.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le Pôle Exploitation Logistique (PEL) de la Division du Combustible Nucléaire propose un poste de chargé d'affaire, en lien avec le département Mécanique des Fluides, Energies et Environnement (MFEE) d'EDF R&D.Qui sommes-nous ?La Division Combustible Nucléaire (DCN) est en charge, de l'amont à l'aval, de toutes les activités du cycle combustible. Dynamique et performante, elle rassemble toutes les compétences techniques et commerciales pour assurer cette mission. Entité à taille humaine (230 personnes), elle offre un environnement de travail pluridisciplinaire et des processus décisionnels courts qui mettent l'innovation, le partage et les outils collaboratifs au cœur de son ambition. Au cœur des enjeux de l'entreprise, la DCN a quatre missions principalesGarantir la sécurité d'approvisionnement en combustible nucléaire du Groupe EDFGarantir un combustible sûr et performantGarantir dans la durée la cohérence du cycle du combustibleGarantir l'évacuation des combustibles usés et des déchets radioactifs. L'équipe de travailAprès un détachement de 3 ans au sein d'EDF R&D, vous intégrerez le Département Emballages et Transport (DET) de la DCN. Le DET est une équipe d'ingénierie de 20 personnes dédiée aux emballages de transport de combustible neuf et usé et à leur exploitation sur site de production. Ses missionsPiloter les études d'exploitation permettant de garantir la sûreté en exploitation des emballages de transportSpécifier et assurer le suivi de fabrication puis le déploiement des outillages pour l'exploitation en sûreté et en sécurité des emballages sur site de production nucléairePréparer le déploiement de nouvelles conceptions, plus performantes et plus sûresAssurer un appui aux équipes de CNPE sur l'exploitation des emballages. Votre mission ?En tant qu'ingénieur R&D, vos principales missions sont de :- Réaliser des études sur la thermique des emballages de transport de combustible usAppuyer la R&D sur les demandes d'expertises de DCN ;- Développer des outils numériques d'aide à la décision pour DCN.De retour à DCN, en tant que charge d'affaires, vos principales missions sont :- Assurer un rôle de référent sûreté sur le périmètre des emballages de votre responsabilitAssurer la sûreté de l'exploitation de ces emballages sur les installations EDF ;- Mettre à profit vos compétences en thermique des emballages, au profit du département ;- Collecter et structurer l'expérience acquise pour orienter les études d'ingénierie ou de R&D sur le sujet. Vous pourrez contribuer aussi à des activités du département en mettant vos compétences propres au profit du collectif.
Notre client, spécialisé dans le bricolage et les matériaux recrute dans le cadre de son développement un(e) MAGASINIER CARISTE. Vos missions seront les suivantes : - Vous serez en charge de la réception et du stockage de la marchandise. - Vous assurerez la préparation des commandes pour les clients (particuliers et professionnels). - Rangement et nettoyage du parc.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Technicien chantiers déshydratation H/F Enregistrer pour plus tard Postuler
En tant que biologiste vous serez rattaché au Président de la SELAS, vous intégrerez un laboratoire traitant 150 dossiers par jour, composé d'une équipe de 10 collaborateurs à manager. Vous serez en charge de pratiquer les actes biologiques nécessaires au bon fonctionnement du laboratoire tout en respectant les normes liées au contrôle qualité et à la démarche d'accréditation, le tout dans l'intérêt exclusif du patient et du corps médical.Missions :- Veiller à l'ensemble de la réalisation des actes de biologie médicale dans une démarche diagnostique et thérapeutique- Modifier ou compléter une prescription médicale si nécessaire- Assurer la validation biologique des résultats- Communiquer de façon appropriée le résultat au prescripteur et au patient, tout en assurant une prestation de conseil- Etablir et gérer les plannings- Participer aux réunions organisées par la profession et aux missions transversales
La Division Combustible Nucléaire (DCN) assure la maîtrise d'ouvrage des activités liées au cycle du combustible nucléaire par délégation de la Direction du Parc Nucléaire et Thermique (DPNT), avec quatre missions principales :Garantir la sécurité d'approvisionnement en combustible du groupe EDF ;Garantir un combustible sûr et performant ;Garantir dans la durée la cohérence du cycle du combustible ;Garantir l'évacuation des combustibles usés et des déchets radioactifs. Le Pôle Exploitation Logistique (PEL) de la DCN assure la mission d'ensemblier logistique du groupe EDF pour le combustible nucléaire et déchets radioactifs. Au sein du Département Matières du Cycle du PEL, et dans le cadre des activités de mise à disposition les matières nucléaires nécessaires aux différentes étapes du cycle du combustible - de l'amont (des mines jusqu'à la fabrication des assemblages combustible neufs) à l'aval (traitement et recyclage des assemblages combustible usés), le poste participe à l'exploitation des contrats d'approvisionnement en uranium de retraitement. Dans ce cadre, et au sein d'une équipe d'une dizaine des personnes, les missions proposées sont de : Contribuer à la Planification des besoins des différentes composantes de l'uranium pour satisfaire l'approvisionnement des usines ;Créer et analyser les scénarios de fluoration et d'enrichissement en lien avec les Fournisseurs ; Préparer les documents nécessaires à la réalisation des transports et diffuser l'ensemble des documents aux parties prenantes ;Assurer le suivi logistique des livraisons des matières converties et enrichies, ainsi que le traitement des facturations associées et le suivi budgétaire des contrats à moyen et long terme ;Gérer la relation avec les Fournisseurs: notification des prestations, planning des transports, facturation, réunions péridoques ; Assurer un appui au négociateur dans l'adaptation des contrats en fonction des contraintes logistiques à traiter.
1 CONTEXTE 1.1 Eléments contextuels généraux Dans le cadre de son activité de Développement, D2D met à disposition de l'ensemble des clients internes (toutes les DSI du groupe du client ) des équipes en charge de réaliser des développements d'applications métier. D2D est une direction récente du groupe ; elle est constituée de développeurs professionnels ainsi que de développeurs junior en reconversion professionnelle. L'entité a donc également un but humain en assurant la réussite des développeurs en reconversion. La mission consiste à renforcer une équipe de Data Engineers intervenant sur un projet de réconciliations de flux bancaires. 1.2 Contexte de la prestation La prestation faisant l'objet de cette consultation correspond à une régie reconductible (Assistance Technique) sur la période du 16/08/ au 31/03/, visant 2 Data Engineers. Au sein de la Direction Design et Développement (D2D) du Groupe , vous intégrerez la Factory Data & IA. 2 DESCRIPTION DE LA MISSION 2.1 Objectifs La prestation, objet du présent cahier des charges, est une prestation à temps plein pour 2 Data Engineers Python. Vous interviendrez d'un nouveau lot sur un projet déjà initié il y a un an. Vous intégrerez une équipe existante composée de 4 Data Engineers et d'un Chef de Projet. Au sein de l'équipe, vous aurez à charge la réalisation de ce lot projet. Le projet est piloté en agilité, par conséquent le delivery sera détaillé sous formes d'US. Chaque US comprend du développement, des tests, de la documentation. Les technologies associées sont Python, Pandas, Kubernetes et Azure. 1 Interne Interne 2.2 Description détaillée des tâches qui constituent la mission Dans le cadre de cette prestation, il est notamment demandé de réaliser les livrables décrits ci-dessous. S'agissant d'un projet mené en agilité, le découpage des livrables est réalisé par sprints. Le contenu de chaque sprint est identique, seul le détail des US (User Stories) change. A noter que ces livrables sont réalisés par l'équipe projet, il n'y a pas de responsabilité de production individuelle. Les sprints projet s'échelonnent généralement sur 2 semaines. Sur la base des 3 mois de prestation, il y aurait donc 6 sprints. Livrables n°X : Sprint n°X Lot 1 : développement des US et tests associés ; Lot 2 : Documentation projet, mapping des données, modélisation des pipelines, documents d'exploitation ; Lot 3 : Mise en place du CI/CD sur notre usine logicielle ; Lot 4 : Mise en place du monitoring ; 2.3 Dates souhaitées de début et de fin de mission Date de début : 16/08/ Date de fin : 31/03/ 2.4 Code / libellé profil contrat cadre AST DIGITAL : 3 CONDITIONS D'EXECUTION DE LA MISSION 3.1 Localisation : Saint Denis 3.2 Organisation de l'équipe Travail en HO du lundi au vendredi - Pas d'astreinte Possibilité de télétravail : 3j maximum. Les jours de télétravail pourront être imposés et évolués dans le temps selon le contexte, par exemple avec la
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
DESCRIPTIF DU POSTE Le Sylviculteur Chef d'équipe met en oeuvre la gestion durable de la forêt en réalisant les travaux d'installation et d'entretien des peuplements (plantations, éclaircies, élagages...) selon les prescriptions techniques, les règles de sécurité et les normes environnementales. Il encadre une ou plusieurs équipes d'ouvriers forestiers : il prépare les chantiers en fonction des contraintes et des moyens disponibles, répartit les tâches, suit l'avancement, contrôle la qualité et rend compte des travaux réalisés. Il peut participer aux co-chiffrages et assurer la mise en place ainsi que le suivi des sous-traitants. Il est aussi responsable de la gestion et de l'entretien du centre technique (locaux, matériel, véhicules) et contribue, en lien avec le conducteur de travaux, à l'approvisionnement des chantiers (achats, locations...). MISSIONS PRINCIPALES : * Réalise les travaux sylvicoles (plantations, éclaircies, élagages...) selon les prescriptions techniques, les règles d'hygiène, de sécurité et les normes environnementales. * Travaille en équipe ou en autonomie (avec dispositif DATi (Dispositif d'Alarme pour Travailleur Isolé) /PTi (Protection du Travailleur Isolé)). * Applique les consignes des fiches de chantier, organise le travail quotidien, gère les imprévus et veille à l'approvisionnement en matériel et fournitures. * Encadre une équipe d'ouvriers forestiers : répartition des tâches, suivi de l'avancement, contrôle qualité, reporting. * Participe au besoin au chiffrage des travaux, à l'élaboration des plannings et aux réceptions de chantier. * Assure l'entretien courant du matériel, des locaux et des véhicules. * Respecte les horaires, les objectifs (qualité, quantité, délais, productivité) et le règlement intérieur. * Rédige un relevé hebdomadaire d'activité à destination du conducteur de travaux. CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE : * Participe au dispositif estival patrouilles DFCI (Défense des Forêts Contre les Incendies) * Congés limités en période estivale juillet août INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES : * Date de début : 15/09/2025 * Déplacements fréquents PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez d'un expérience en travaux forestiers (sylviculture, bucheronnage, pose de mobilier, entretien d'infrastructures) et/ou d'une formation en gestion forestière ou gestion des espaces naturels. Votre expérience en gestion logistique de travaux et/ou vos connaissances techniques en matière de mécanisation constituent un atout supplémentaire. Votre sens de l'organisation, votre esprit d'initiative, votre autorité sont de véritables atouts. Le sens du dialogue et des relations humaines sont des qualités recherchés pour le poste. _SAVOIR : _ * Connaissances en techniques sylvicoles et en gestion forestière durable (dimension environnementale). * Notions en organisation et conduite de chantier. * Bases en mécanique et en entretien de matériel (petits engins, outils, véhicules légers). * Diplôme souhaité : CAPA, BEPA ou Bac Pro Forêt. _SAVOIR-FAIRE REQUIS :_ * Réalisation de chantiers de travaux forestiers (tronçonneuse, débroussailleuse à couteau). * Création et entretien d'aires d'accueil du public en forêt ou hors forêt. * Travaux de petite maçonnerie (pierres sèches) et de génie écologique (préservation des habitats naturels). * Encadrement opérationnel d'équipes : organisation, animation et suivi des chantiers. * Capacité d'analyse, de planification et de coordination avec le conducteur de travaux et les services (Unité Territoriale, Agence Territoriale, Défense des Forêts Contre les Incendies). * Gestion courante du matériel et des véhicules. * Maîtrise des outils bureautiques de base (messagerie notamment). _SAVOIR-FAIRE SOUHAITÉS :_ * Formation ou expérience en travaux forestiers. * Notions en paysage et équilibre visuel. * Connaissance des statuts de protection des milieux naturels (espaces ou espèces). _SAVOIR-ÊTRE :_ * Esprit d'équipe et sens de l'animation. * Bonne présentation, disponibilité, autorité naturelle et motivation. * Sens de l'organisation, de l'anticipation et des responsabilités. * Aptitude à la négociation. * Vigilance et rigueur en matière de sécurité.
Acteur majeur de la filière forêt-bois, premier gestionnaire d'espaces naturels en France l'Office national des forêts (ONF) assure la gestion de près de 9 millions d'hectares de forêts publiques (forêts de l'Etat et des collectivités) en métropole et outre-mer. L'ONF mobilise 40% de l'approvisionnement en bois utilisés par la filière (450.000 emplois). UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femm...
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous sommes amenés à développer notre équipe commerciale et à renforcer notre présence sur l'ensemble du territoire français, notamment sur le secteur de Paris et Région Parisienne.Intégré(e) au sein de notre Direction commerciale, vous prendrez en charge les rôles et missions suivants sur les départements 75,78, 93, 94. Vos principales responsabilités seront :Promouvoir nos offres de gestion de flottes et notre véritable expertise avec nos solutions spécialisées sur un territoire commercial géographique défini auprès de clientsAssurer l'identification, la qualification et l'obtention d'affaires en défendant nos valeurs et notre expertiseÉlaborer la proposition de valeurs sur les offres de son domaine et vendre des affaires profitables dans les conditions définies par l'entrepriseS'assurer de la satisfaction client et de l'élaboration des contrats en respectant et défendant les intérêts de l'entreprisePrendre en charge le processus commercial de bout en bout (prospection, rendez-vous client, proposition commerciale, négociation).Mettre en place les plans d'actions nécessaires à l'adressage de nos clients et de nos réseaux d'apporteurs d'affaires et de partenaires.
Technicien CND (Surveillance des END Automatisés) Temps complet Description de l'entreprise Nous sommes SGS, le leader mondial du testing, de l'inspection et de la certification. Reconnue comme la référence en termes de qualité et d'intégrité, SGS exploite un réseau de plus de bureaux et laboratoires à travers le monde et emploie plus de collaborateurs travaillant ensemble pour permettre un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté. Alphatest a été créé en . L'objectif étai...
Chef de projet MOE Hydraulique urbaine H/F Temps complet Business Line: Energy and Sustainable Cities Contrat: Contrat à durée indéterminée Service Line: Water and Energy Région: Reg France Job Family: Conception et ingénierie Profession: Eau - Hydraulique Description de l'entreprise Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés ...
Chargé de Relation Clientèle / Vente en ligne H/F en CDI Temps complet Description de l'entreprise Rejoignez les collaborateurs de Rentokil Initial ! Acteur majeur des services aux entreprises, spécialisé dans les domaines de l'hygiène et du bien-être. Un groupe responsable et engagé qui ambitionne de faciliter le quotidien de ses clients et de leurs permettre de se concentrer sur leur cœur de métier. Description du poste Notre entité Rentokil Initial basée à St Denis (93), recherche un Cha...
VOS MISSIONS FUNECAP Sud-Est recherche un(e) Marbrier H/F pour renforcer ses équipes. Vous serez notamment en charge, dans le respect des familles, des missions suivantes : * Réaliser les travaux de marbrerie dans les cimetières, de gravures et de petites décorations * Ouvrir et fermer les caveaux et effectuer la pose et/ou dépose de monuments * Effectuer les travaux de fossoyage * Entretenir et remettre en état les monuments * Procéder au chargement et déchargement des marchandises * Entretenir le matériel mis à disposition * Assurer les astreintes et/ou permanences QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? VOUS RECONNAISSEZ-VOUS DANS CE PROFIL ? * Une première expérience sur un poste similaire et/ou en maçonnerie est appréciée. * Vous aimez travailler en plein air et vous avez le sens du travail en équipe. * Vous disposez du permis B et idéalement, du permis poids lourd * Des déplacements quotidiens sont à prévoir sur le département SI OUI ? REJOIGNEZ-NOUS !! TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU COEUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.
FUNECAP GROUPE est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et le...
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !La Direction Qualité Industrielle de 900 salariés a un rôle déterminant d'appui aux parcs de production, son implication dans les projets neufs, son expertise dans différents domaines (matériaux, génie civil, géosciences, chimie, Essais non destructifs.).Vous souhaitez être en contact avec les centrales nucléaires (CNPE) ? Vous avez envie de contribuer à la sureté de leurs installations ? Vous êtes curieux et aimez les problématiques techniques variées ?Rejoignez-nous au siège de la Direction Industrielle pour devenir Technicienne/Technicien en Essais Non Destructifs (END), au sein du Pôle Groupe d'Intervention Polyvalent END/CND dans le Département Essais Non Destructifs et Modifications/Réparations.Votre rôle ? Préparer l'intervention (documentaire, matériel, logistique) en tenant compte des aspects techniques et en liaison avec un pilote d'activités ; Réaliser la mise en œuvre des END sur centrales nucléaires, chez les industriels, laboratoires d'essais avec l'analyse et la comparaison des résultats de l'END si besoin ; Rédiger le rapport d'examen et les documents associés ; Rédiger ou participer à l'élaboration des différents retours d'expériences ; Participer au développement de nouveaux procédés ; Réaliser du contrôle technique. Une formation technique adaptée (culture nucléaire, sécurité, secourisme du travail) et un processus d'intégration selon votre profil, vous permettront de réaliser rapidement les missions confiées de manière autonome.Le + du poste : l'opportunité de travailler sur des projets à enjeux, d'acquérir une méthode de travail, des compétences techniques dans des méthodes innovantes au sein d'une entreprise qui possède une expertise nucléaire unique et un savoir-faire reconnu à l'international !Vous serez basé-e dans nos bureaux de Saint Denis, à 15 minutes de Saint Lazare.Ce poste implique des déplacements hebdomadaires sur le territoire national qui peuvent représenter en moyenne 70% de votre temps de travail.Intégration d'un tour d'astreinte à l'issue de la période de formation.
Vous souhaitez participer à des aventures industrielles dans un secteur énergétique en pleine mutation ? Le groupe EDF répondra à vos attentes !Vous souhaitez contribuer à la performance du Parc nucléaire et à la réussite des projets visant au prolongement de la durée de vie de nos centrales ?Rejoignez-nous à la Direction Qualité Industrielle en tant que Technicienne/Technicien Rapports de Fin de Fabrication (RFF) au sein du Pôle Outils et Données du Département Maîtrise des Fabrications.Ce département est responsable de la surveillance des fabrications afin de garantir la qualité des équipements à installer sur les centrales nucléaires (en exploitation ou pour les futurs projets). Il est également le garant de l'archivage des Rapports de Fin de Fabrication de ces équipements. Il en assure la cohérence et l'exploitation en appui aux centrales nucléaires et aux autres unités d'ingénierie.Votre rôle ? Exploiter la donnée des Rapports de Fin de Fabrication (RFF) en analysant les certificats et PV associés aux équipements fabriqués dans le cadre des projets neufs, en appui au parc nucléaire en fonctionnement ou dans le cadre de Tasks Forces ;Rédiger des notes de synthèse de fabrication sur la base des certificats et PV présents dans les RFF des équipements nucléaires ;Rechercher dans la base de gestion documentaire les Rapports de Fin de Fabrication (RFF) afin de les mettre à disposition des Centrales Nucléaires de Production d'Electricité ou d'autres unités d'ingénierie ; Suivre la digitalisation des RFF de l'EPR de Flamanville 3 : faire le point sur l'avancement de cette digitalisation et les difficultés rencontrées et le cas échéant participer aux traitements de ces difficultés dans votre périmètre de compétence.
Au sein de notre agence, vous avez la responsabilité de la comptabilité d'un portefeuille client en copropriété. Véritable relais du gestionnaire, vos missions consistent :Préparer les appels de provisions trimestrielles Assurer le paiement des prestataires Réaliser les rapprochements bancaires Organiser les clôtures de comptes d'immeubles Suivre les dossiers d'impayés et de contentieux Accueillir et renseigner les clients sur les questions comptablesCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Nous recrutons pour notre client société spécialisé en domaine industriel et BTP, un Chaudronnier Soudeur. Préparer les pièces à souder et régler le poste de soudure Assembler des pièces de métal par divers procédés de fusion au regard des éléments fournis (dossier de fabrication, fiches d'instructions, plans) Respecter les conditions de sécurité Anticiper les déformations causées par l'élévation de la température du matériau Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée Le cas échéant, procéder aux rectifications ou redressage éventuels en cas de non-conformité, Garantir la bonne utilisation et l'entretien des outils confiés, S'adapter à l'automatisation du métier par l'utilisation de procédés robotisés. fabrication, réparation et assemblage de pièce sur engins de TP Profil du candidat : Profil issu de formation Chaudronnerie ou Soudure Maîtrise des techniques de soudage (TIG, MIG, soudure par point,.) Connaissance des normes en vigueur Maîtrise des outils spécifiques (appareils de métrologie, outillages électroportatifs,..) Bonne connaissance des matériaux utilisés (tôle fine) Lecture de plans, dossier de fabrication. si possible expérience en TP Salaire :€/h
Nous sommes à la recherche d'un(e) Electrotechnicien(ne) pour notre client de renom opérant dans le domaine de la collecte et du traitement des eaux usées. Cette créature se présente dans le cadre d'un besoin consécutif à un développement ou un remplacement. **Vos principales missions seront :**
LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité courant fort et faible, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans les installations et intégrations de système de sécurité un(e) : Conducteur (trice) de travaux en courant faible H/F Missions principales : Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous aurez pour missionD'assurer les chantiers tertiaires et industriels en installation de contrôle d'accès, vidéosurveillance et alarme intrusionD'anticiper les besoins humains et matériels du chantierGérer les plannings et encadrer les équipes de sous-traitants présentes sur le chantierAssurer le suivi des travaux jusqu'à l'achèvement du chantier et la levée de réservesEtre en contact avec les différents intervenants ; clients ; bureau d'études, fournisseursRéceptionner les chantiers et garantir la sécurité. Profil du candidat : Profil recherchTitulaire d'un diplôme de formation BAC et/ou BTS électrotechnique ou équivalentMinimum 5 ans d'expérience dans la conduite de travaux en courant faibleLa maîtrise des logiciels de programmation et de bonnes connaissances en réseaux et environnements informatiques serait un réel plus pour le poste - Vous êtes rigoureux, motivé, vous savez travailler en toute autonomie et vous avez le sens des responsabilités, ce poste est fait pour vousSalaire à négocier selon expérience - Poste à pourvoir dans l'immédiat - Permis B est un plus L'entreprise : Société experte en système de sûreté (la vidéo surveillance, alarme intrusion, contrôle d'accès...) Salaire :Selon expérience
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Votre missionRejoignez une équipe bienveillante en tant qu'Aide Soignant e H F - horaires en 7h30 Vous avez à cœur de prendre soin des personnes âgées avec humanité et professionnalisme ?Dans un établissement public engagé dans une approche respectueuse du rythme des résidents nous vous proposons de rejoindre une équipe investie et solidaire Poste à pourvoir dès que possibleHoraires fixes en 7h30 L'établissement en quelques mots :72 résidents accompagnés dans une ambiance familialePrésence d'un PASAMoyenne d'âge des résidents : 86 ans - dépendance importanteLocaux répartis sur 4 niveauxEngagement fort dans une démarche Humanitude : respect du rythme douceur et attention à la relationL'équipe pluridisciplinaire :6 aides soignant e s ou faisant fonction par jour2 IDE de jourMédecin coordonnateurKinésithérapeute libéral3 agents des services hospitaliersVos missions principales :Assurer l'accompagnement quotidien des résidents dans les actes essentiels de la vieParticiper activement à la démarche qualité et au bien être des personnes accueilliesCollaborer avec les soignants et les intervenants pour garantir une prise en charge cohérenteMaintenir un lien humain respectueux et attentif avec les résidents comme avec leurs famillesSi vous aimez le soin le lien humain et que vous souhaitez évoluer dans un établissement à taille humaine ce poste est pour vous Envoyez nous votre candidature dès aujourd'hui Votre profilNous recherchons un e aide soignant e diplômé e d'État motivé e par l'accompagnement des personnes âgées dans un environnement humain structuré et engagé Compétences et qualités attendues :Diplôme d'État d'Aide Soignant e exigéConnaissance des soins d'hygiène de confort et de préventionCapacité à observer à transmettre et à collaborer avec l'équipe pluridisciplinaireGoût pour le travail en équipe et la relation de proximité avec les résidentsSens de l'écoute de l'empathie et de la bienveillanceCe que nous valorisons :Un engagement dans une prise en charge respectueuse du rythme de chacunUne posture professionnelle alliant discrétion douceur et attentionUne envie de s'impliquer dans un établissement à taille humaine qui favorise le respect la dignité et la qualité de vie des résidentsA propos de nousAdecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire du médico social du bloc de la rééducation de la santé au travail de la pharmacie de la santé mentale du libéral de la petite enfance de l 39 handicap et du social Dans nos 95 agences en France et Outre mer nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation Nous proposons des contrats en CDI vacation libéral CDI aire et CDI apprenant
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Vos missions Consulter la fiche emploi France dans le Référentiel emplois
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Élaborer des plans nutritionnels personnalisés, organiser et assurer le suivi de la prise en charge nutritionnelle des patients - Réaliser des bilans alimentaires selon l'évolution de l'état de santé durant le séjour - Recenser les besoins nutritionnels des personnes et établir un diagnostic diététique - Informer, former et éduquer à l'alimentation, la nutrition et à la diététique la personne accueillie, sa famille, les professionnel de santé et de restauration ; - Concevoir et réaliser des actions éducatives en matière d'hygiène alimentaire. Collaborer étroitement avec les professionnels de santé pour optimiser la prise en charge patients
L'établissement Filieris La Pomarède est dédié aux soins médicaux, de rééducation et de réadaptation. Il est situé sur le flanc méridional des Cévennes. Il prend en charge les patients pour les suites d'hospitalisation en médecine et en chirurgie, les admissions directes du domicile sont également possibles. Il dispose de 60 lits SMR et 4 lits de soins palliatifs. L'équipe recherche sans cesse le bien-être des patients par l'emploi de thérapies innovantes (art-thér...
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Elagueur (H/F) Dans ce poste passionnant, vous serez amené à : - Tailler les branches superflues - Couper les rameaux en excès - Élaguer avec précision - Contrôler la stabilité des arbres - Assurer l'entretien des espaces verts - Optimiser les coupes pour la sécurité - Veiller au respect des normes - Nettoyer le site après intervention La remuneration: - Rémunération : 0 euro brut - Prime de 13e mois Le profil : Vous justifiez d'expériences réussies en taille d'arbres, maîtrisez les techniques d'élagage et possédez une formation spécifique. Vous êtes rigoureux, autonome, et soucieux de sécurité. Apportez également votre dynamisme professionnel immédiatement. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Servas. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Bourg en Bresse fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Notre client est un établissement situé sur le secteur des Mages qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement en pleine croissance, reconnu pour ses fortes valeurs humaines, vous aurez l'opportunité d'évoluer professionnellement tout en contribuant à un projet porteur de sens et d'impact positif sur la santé des patients.Serez-vous l'Aide soignant(e) (F/H) idéal(e) pour transformer la vie de nos aînés ? En rejoignant notre équipe dédiée, vous contribuez activement à améliorer le quotidien des résidents au sein de notre établissement pour personnes âgées - Dispenser des soins d'hygiène et de confort pour maximiser le bien-être des résidents - Effectuer une surveillance régulière, incluant la prise de température et l'identification des changements comportementaux - Assister les résidents lors des repas en surveillant et soutenant leur alimentation et hydratation - Appliquer des soins préventifs pour préserver la santé générale des résidents - Accueillir et installer efficacement les personnes et leur entourage tout en les informant sur les soins courants dispensés et en entretenant leur environnement immédiat Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD long à partir du 1er Septembre - Salaire: à partir de 13 euros/heure selon convention collective. - Poste en nuit en 10h et à hauteur de 120 à 140 heures par mois - EHPAD pouvant accueillir 38 résidents.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client recrute un Conducteur 8x4 BTP (H/F/D) pour intervenir sur des chantiers variés. En tant que Conducteur 8x4 BTP, vous assurez le transport de matériaux sur différents chantiers. Vous pouvez également être amené à apporter une aide ponctuelle au sol si nécessaire, bien que cela reste rare. La détention du CACES mini-pelle ou pelle serait appréciée pour renforcer la polyvalence du poste. Les missions attendues du poste : - Assurer le transport de matériaux avec un camion 8x4 en toute sécurité - Se conformer aux itinéraires définis et aux consignes de sécurité des chantiers - Effectuer ponctuellement des tâches de soutien au sol selon les besoins du chantier - Utiliser, si habilité, la mini-pelle ou la pelle (CACES mini-pelle ou pelle apprécié) - Respecter la réglementation en vigueur et signaler tout incidentSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client est un établissement situé dans le secteur de Besseges qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement qui met un point d'honneur à respecter de fortes valeurs humaines, assurant le bien-être de ses salarié(e)s et offrant une stabilité professionnelle prometteuse.Êtes-vous passionné(e) par le soin des personnes âgées en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement? Dans un environnement bienveillant et naturel, vous épaulerez une équipe pluridisciplinaire pour offrir le meilleur soin possible aux résidents. - Assurer le confort et le bien-être quotidien des personnes âgées accueillies - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour un suivi personnalisé des résidents - Participer activement à l'organisation et à l'animation des activités de l'établissement - Veiller à l'hygiène et à la sécurité des espaces de vie des résidents - Contribuer au maintien de la dignité et de l'autonomie des personnes accompagnées Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDD au mois ou long - Salaire: à partir de 13 euros/heure
Notre client recrute un(e) Manœuvre enrobé ferroviaire (H/F/D) pour renforcer ses équipes sur différents chantiers. Vous interviendrez sur des chantiers de travaux publics spécialisés dans l'enrobés. Ce poste peut impliquer des missions de jour comme de nuit en fonction de l'organisation du chantier, ainsi que des déplacements sur le territoire. Les missions attendues pour ce poste : - Participation à la réalisation d'enrobés sur des chantiers ferroviaires - Assistance à la conduite de petits engins si titulaire du CACES mini-pelle ou pelle - Application des mesures de sécurité - Aide au nettoyage, manutention et rangement sur le chantier - Capacité à suivre les consignes et à travailler en équipe SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
POSTE : Magasinier Cariste H/F DESCRIPTION : Notre client, spécialisé dans le bricolage et les matériaux recrute dans le cadre de son développement un(e) MAGASINIER CARISTE. Vos missions seront les suivantes : - Vous serez en charge de la réception et du stockage de la marchandise. - Vous assurerez la préparation des commandes pour les clients (particuliers et professionnels). - Rangement et nettoyage du parc. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : CACES 3 Obligatoire De nature organisée, vous avez le sens du relationnel. Vous avez un peu d'expérience dans le milieu des matériaux c'est un plus !
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Notre client est un établissement situé à BESSEGES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez notre établissement, qui mise sur le bien-être de ses salarié(e)s, offre stabilité et défis excitants, et incarne des valeurs de qualité, d'enthousiasme et de respect mutuel pour un meilleur épanouissement professionnel.Prêt(e) à enrichir le quotidien des aînés comme Aide-Soignant(e) en établissement spécialisé ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des résidents en offrant des soins attentionnés. - Fournir des soins d'hygiène et de confort afin de maximiser le bien-être des résidents - Collaborer de manière proactive avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale - Encourager l'autonomie des résidents en apportant une aide efficace à la mobilité - Assurer une surveillance continue de l'état de santé pour anticiper et prévenir les complications - Maintenir une communication empathique avec les résidents et leurs familles pour instaurer un environnement chaleureux et rassurant Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 366/jours - Salaire: 13.5 euros/heure
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes : Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair ! - Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact - Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Chef des Ventes H/F Temps complet Description de l'entreprise Description du poste Initial Hygiène Service, filiale du groupe Rentokil Initial est l'expert de l'hygiène et du bien-être pour les professionnels . Nous recherchons en IDF : Un(e) Chef des Ventes - possibilité rattachement agence IDF sud ou nord Avec une équipe de 6 à 8 commerciaux, vous aurez la responsabilité de garantir le développement des ventes sur une région dans le respect de la politique commerciale et de la politique de qua...
Description du poste : DESCRIPTIF DU POSTE Dans le cadre de son développement, Lantana Ecosylva paysage recherche, pour son siège de Salindres , 1 Chef d'équipe Jardinier Paysagiste Sous la responsabilité du conducteur de travaux :***Vous répartirez la charge de travail sur les chantiers. * Vous serez en charge les travaux d'entretien de Jardins et Espaces naturels * Vous veillerez à la bonne application des consignes de sécurité (dont port des EPI). * Vous assurerez l'interface avec le conducteur de travaux. En tant que nouveau collaborateur, vous serez accompagné par un tuteur attribué et bénéficierez d'un suivi personnalisé. Vous bénéficierez de matériel performant et innovant et du service de maintenance de notre entreprise. Le poste est à pourvoir dès que possible.***Salaire horaire brut motivant et évolutif. * Mutuelle * Primes
GIF 4 recherche un Dépanneur Itinérant en Monteur en Installation PAC et Ventilation (H/F) pour son client. Vos missions : Dans le cadre de chantiers tertiaires et industriels, vous interviendrez sur : L'installation de PAC air/air et PAC air/eau Le montage de systèmes de ventilation, CTA, réseaux aérauliques La mise en place de systèmes d'extraction d'air Lecture de plans et exécution dans le respect des consignes de sécurité Travail en autonomie ou en binôme selon les chantiers GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil et le bien-être des enfants en veillant à leur développement harmonieux et en accompagnant leur quotidien (repas, change, sieste, activités). Votre rôle est aussi éducatif et préventif. Vous dynamisez le travail d'équipe, sensibilisez vos collègues à l'importance de l'investissement corporel et psychomoteur, et contribuez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de La Maison Bleue. Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe et les projets que vous souhaitez porter !
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Nous recherchons pour notre client, une structure médico-sociale dédiée à l'accompagnement d'enfants souffrant de troubles psychiques, deux Médecins généralistes en CDI, le plus rapidement possible, motivés par le travail en équipe pluridisciplinaire et l'approche globale de l'enfant. Postes à pourvoir : Médecin à 80 % : pour assurer la direction médicale de la structure. Médecin à 50 % : pour assurer les consultations et suivi. (temps de travail flexible)Missions principales : Réaliser des consultations médicales auprès d'enfants et adolescents. Participer à l'élaboration des projets de soins en lien avec les équipes éducatives, psychologiques et sociales. Assurer un suivi régulier des patients et contribuer à la coordination des prises en charge. Participer activement aux réunions cliniques pluridisciplinaires (présence obligatoire le vendredi matin). Pour le poste de direction médicale : encadrer l'équipe médicale et contribuer à la stratégie de soins de la structure.
