Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Laurent-d'Andenay située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Laurent-d'Andenay. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - LE CREUSOT, 71 - Creusot, 71 - TORCY ... Parmi ces offres, on y trouve 15 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous aurez comme missions : - l'accueil et l'orientation des patients. - Procédure identito vigilance à suivre (sera vu lors de la formation). - Création et mise à jour des séjours / venues dans le logiciel HOPITAL MANAGER. - Recueillir les données administratives CDR - CDRI (droits assurance maladie des patients). - Scanner dans le logiciel HM la carte de mutuelle du patient. - Faire la demande de prise en charge via le logiciel ROC et ou une demande sur le site internet de la mutuelle. - Vérifier que le dossier administratif soit complet. - Gestion des sorties - Facturation (connaissance et application stricte des règles de facturation). - Reprise des dossiers non faits du week-end et de la nuit. - Encaissement des règlements patients : traçabilité cahier de caisse. - Réception et distribution du courrier. - Réception, traitement et orientation des appels et messages électroniques. - Gestion des chambre particulières (recueillir l'accord du patient). - Assurer la gestion des commandes d'ambulances. - Gestion des sorties. Le poste est à pourvoir rapidement.
Dans les collèges et lycées, en appui du ou de la secrétaire genéral(e), le ou la secrétaire d'intendance assure de façon autonome l'analyse, le suivi et la réalisation de dossiers et ressources touchant des domaines divers (notamment matériels et financiers) et concourant au fonctionnement général de l'établissement. Activités principales : o Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière, o Assurer l'organisation administrative des instances, commissions, réunions et groupes de travail (secrétariat, préparation, animation, compte-rendu et suivi), o Encadrer et animer une équipe en charge du suivi des dossiers sectoriels (selon l'organisation), o Élaborer des outils d'aide à la prise de décision (indicateurs, tableaux de bord, statistiques), o Entretenir des relations avec les partenaires. Conditions particulières d'exercice : o Responsabilité financière (gestion des deniers publics) Profil recherché : SAVOIRS : o Système éducatif et ses enjeux o Modes de fonctionnement des administrations publiques o Connaître l'environnement professionnel, notamment fonctionnement d'un EPLE o Avoir des compétences en informatique : bureautique o Techniques du domaine : exemple → achat public, comptabilité publique o Politique dispositifs et procédures propres au champ d'intervention SAVOIR-FAIRE : o Evaluer et hiérarchiser les besoins o Apporter des réponses à des besoins spécifiques o Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision o Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité : achat et comptabilité publics, gestion bâtimentaire et matérielle o Maîtriser des procédures et des règles SAVOIR-ÊTRE : o Capacité de synthèse o Sens de l'analyse o Sens de l'organisation o Réactivité o Sens relationnel o Savoir accueillir o Savoir s'exprimer oralement o Être rigoureux o Être autonome o Capacité à rendre compte
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie près de 27 000 personnels et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) répartis dans 1 923 établissements scolaires (écoles et établissements du 2nd degré publics et privés sous contrat). Les valeurs républicaines, la
AVELIS est un industriel tous corps d'état, spécialisé en construction modulaire et hors site, avec des prestations globales clé en main. Nous développons des solutions constructives durables à hautes performances énergétiques et environnementales pour l'ensemble des secteurs économiques : BTP/Industrie, tertiaire, santé, secteur public, habitat collectif et groupé. Dans le cadre du développement de notre site de Torcy (71) en Bourgogne, nous recherchons un(e) assistant(e) accueil polyvalent(e). Rattaché(e) à la Direction, vous aurez la charge de l'accueil physique et téléphonique de l'établissement, du secrétariat et de diverses tâches administratives. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Gestion du standard téléphonique, orientation et transmission des communications ; - Accueil physique ; - Gestion et distribution du courrier ; - Gestion des courriels ; - Prise et organisation des rendez-vous, gestion des agendas ; - Rédaction de courriers, notes, comptes-rendus, dossiers divers et mise en forme des supports ; - Conception, mise en place et tenue à jour de documentations et données diverses, classement, affichage ; - Mise en place et production de tableaux ; - Tâches « support » du service comptabilité (scan, classement, archivage, .) ; - Tous travaux d'appui pour la Direction (prise de rendez-vous, préparation des salles de réunion, .). La liste est non exhaustive, d'autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre profil. EXPERIENCE PROFESSIONNELLE Une expérience de 1 à 3 ans minimum à un poste similaire est requise. Un diplôme en rapport (Bac à Bac+2/BTS secrétariat) sera un plus. COMPETENCES / PERSONNALITE - Bonne maîtrise des outils bureautiques standards (Word, Excel, Outlook) et PowerPoint. - Excellentes qualités d'expression à l'oral et à l'écrit (bonne orthographe notamment). - Bonne présentation pour accueillir du public (tenue soignée). - Sens de l'accueil, de l'écoute et du relationnel. - Capacité d'adaptation, polyvalence et disponibilité. INFORMATIONS UTILES Contrat CDI à temps plein - 39 heures / semaine. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience.
Finalité du poste : En tant que coursier vous serez rattaché au biologiste et vous intégrerez la SELAS UNILABS ACMBIO. Vous serez en charge d'assurer le transport des prélèvements et la livraison des colis. Effectuer également diverses courses. Missions : * Assurer la liaison avec nos partenaires de soins * Assurer l'archivage * Gérer les stocks * Participer à la réception des prélèvements * Evacuer les déchets * Participer à l'entretien des locaux et des véhicules * Participer et mettre en œuvre toute action nécessaire pour le développement du système qualité Profil : Vous êtes titulaire d'un permis B/permis A et vous avez une expérience similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre adaptabilité et votre sens de l'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées !
Vous aurez en charge la caisse ainsi que la mise en rayon (contrôle des dates, rotations des produits, mise en place des promotions, inventaire, contrôle des étiquettes prix, nettoyage, facing). Vous travaillerez sur tous types de rayons. Une première expérience dans la grande distribution serait appréciée. Port de charges lourdes. Vous travaillerez du lundi au samedi : prise de poste à 5h30. Vous bénéficierez d'une remise de 5% sur vos achats effectués en magasin et d'une prime d'ancienneté après un an de travail.
Vous aurez pour mission l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits. Vous travaillerez du lundi au samedi.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage du Creusot (71 - Saône-et-Loire) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente Être garant de la remise des commandes aux clients Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...) Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDD de 3 mois à temps plein basé au Creusot - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien téléphonique 2 Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Facteur H/F. Vous serez en charge de la distribution du courrier et des colis sur Le Creusot et ses périphéries. Vos principales missions incluront la préparation des tournées, la collecte et la remise du courrier, ainsi que la gestion des retours. Une bonne connaissance de la zone géographique est appréciée. Type de contrat : interim Horaires de travail : du lundi au vendredi ou du lundi au samedi. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Facteur H/F. Vous serez en charge de la distribution du courrier et des colis sur Le Creusot et ses périphéries. Vos principales missions incluront la préparation des tournées, la collecte et la remise du courrier, ainsi que la gestion des retours. Une bonne connaissance de la zone géographique est appréciée. Type de contrat : interim Horaires de travail : du lundi au vendredi ou du lundi au samedi. Mission à pourvoir immédiatement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le conseil régional de Bourgogne Franche comté recherche un(e) Agent(e) de maintenance électricien à Creusot (71) CDD à pourvoir du 01/09 au 31/12/2025 Piloter, assurer la conception et le fonctionnement des installations électriques des lycées du secteur attribué Réaliser les gros travaux d'amélioration sur ces installations Travaux neufs Conseiller sur les produits et matériels à acquérir en tenant compte des évolutions Mettre en service et tester les installations neuves Préparer les chantiers et remettre en état les lieux après travaux (finitions et nettoyage) Réaliser les circuits, poser et raccorder les appareils de commande et de puissance Rendre compte à l'encadrement de l'avancement des travaux Polyvalence Assurer la maintenance préventive des outils et matériels Assurer la réparation, le dépannage et la rénovation des installations Détecter les anomalies et dysfonctionnements, établir des diagnostics, trouver les solutions (réparation de premier niveau en interne, solution externe, etc.) Participer aux activités des agents de maintenance technique des autres spécialités Suggérer des améliorations Hygiène et sécurité Appliquer les règles de sécurité pour la conduite du véhicule de service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail Assurer et organiser les circuits de sécurité pendant les travaux pour les usagers Communication Communiquer avec le chef d'établissement, l'adjoint-gestionnaire et les services administratifs Communiquer avec tous les agents Communiquer avec la vie scolaire Communiquer avec les entreprises, fournisseurs et prestataires extérieurs Communiquer avec les élèves
Vous avez as un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de Chalon sur Saône. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la presentation marchande des produits - Contribuer a la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com À bientôt !
Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce alimentaire partenaire en vue de préparer un titre professionnel Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la presentation marchande des produits - Contribuer a la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69
Vous avez as un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce de Bazar partenaire en vue de préparer un titre professionnel Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en alternance de 12 mois sur notre Campus de CHALON SUR SAÔNE. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la presentation marchande des produits - Contribuer a la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion, d'animations commerciales, .) - Intégrer la stratégie digitale dans la stratégie commerciale de l'entreprise (réseaux sociaux, ventes en ligne, drive, .) - Participer à la gestion opérationnelle de l'unité (management, planning, gestion des stocks, fixation d'objectifs, .) Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27 à 100 % du SMIC selon âge (soit de 471,75€ à 1747,24 €) Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant etc. Formation 100 % prise en charge par l'Opco Merci d'envoyer votre CV à cdechamp@ifpalternance.com À bientôt !
SYNERGIE recrute pour l'un de ses clients un(e) opérateur (trice) polyvalent en supply chain F/H Description du poste : - En tant qu'opérateur polyvalent, vous serez responsable de soutenir divers aspects de la chaîne d'approvisionnement, de la réception des marchandises au magasin, en passant par le stockage et la gestion des stocks. Responsabilités: - Recevoir, inspecter et enregistrer les livraisons de marchandises. - Gérer le stock de manière efficace, - Préparer les commandes et coordonner les expéditions. - Maintenir des registres précis des mouvements de stock. - Collaborer avec les équipes de production, - Participer à l'optimisation des processus logistiques. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du chef de service, - Aide à l'entretien des cuisines collectives et des chambres - Accompagnement des résidents dans l'entretien de leur logement, - Aide en cuisine (préparation) - Aide à l'installation - Participation à des animations en lien avec le travailleur social. Contrat à Durée Déterminée de 1 mois et demi, à pourvoir dès maintenant jusqu'au 09/09/2025. Temps plein (35h hebdomadaires), selon annualisation du temps de travail. Expérience - Connaissance du public en précarité, du dispositif et des partenaires - Animation de collectifs Compétences - Grande polyvalence, capacité d'animation et d'accompagnement social. - Travail en équipe Qualités professionnelles - Attitude favorisant la rencontre et l'ouverture à l'autre - Capacité à poser un cadre sécurisant - Capacité d'initiative et de rendu compte à son supérieur hiérarchique - Disponibilité, être à l'écoute, organisation, adaptabilité Formation - Formation Maitresse de maison ou diplôme de niveau 4 du social Permis - B exigé - Boite Manuelle (véhicule de service mis à disposition) Conditions - Poste basé au Creusot - Salaire selon Accords collectifs CHRS et expérience, soit 1 801,84 € de base + 238,00 € revalorisation des métiers socio-éducatifs. Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation avec la référence 195NNHR, au service recrutement
Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) Assistant(e) de Direction F / H. Vous assurerez les missions suivantes : - Comptabilité : saisie des factures, assurer le relai avec le comptable, - Secrétariat : rédaction des notes et des courriers, - Commercial : taper les devis, répondre aux clients. Savoir-être : rigueur, autonomie Horaires : 35h/ semaine Suivre et vérifier les conditions d'exécution d'un contrat - Mettre à jour une documentation technique - Réaliser une gestion administrative et comptable - Organiser des actions de communication - Saisir des documents juridiques - Méthode de classement et d'archivage - Modalités d'accueil - Normes rédactionnelles - Sténographie - Techniques de communication - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Gestion administrative - Outils bureautiques Esprit d'équipe - Diplomatie - Fiabilité - Discrétion - Investissement - Méthode - Organisation - Ponctualité - Rigueur
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Synergie recrute pour l'un de ses clients un comptable F/H !Vos missions : - Facturer les clients en compte en relation avec les équipes concernées - Suivre les clients (traitement litiges, avoirs, actions commerciales, reporting) - Gérer la facturation des clients en sous traitance Maitrise des outils informatique Détecter des situations anormales Travail seul ou en équipe Rigoureux
Nous recherchons pour PRISE DE POSTE TRES RAPIDE un assistant ADV H/F qui aura pour principales missions l'accueil téléphonique et physique des clients et visiteurs extérieurs de la société (fournisseurs, prestataires, etc.), la prise de commandes par téléphone et le traitement des commandes en ligne. Vous serez en charge notamment de : - L'accueil téléphonique - La prise en charge des appels entrants et traitement (prise de commandes clients, transmission au bon service, etc) - La gestion des commandes clients - Réception et traitement des commandes clients (email/téléphone) - Vérification de la conformité des commandes avec les conditions commerciales et logistiques - Coordination avec les services internes (logistique, production, comptabilité) pour assurer le bon déroulement des expéditions - Le suivi administratif et documentaire Mise à jour de la base de données clients Contrôle et archivage des documents commerciaux Suivi des paiements et encaissements en collaboration avec le service comptabilité La relation client et les relances Assurer un suivi régulier avec les clients pour garantir leur satisfaction Relancer les clients pour les commandes en attente Traiter les réclamations et assurer la gestion des litiges éventuels Compétences requises : Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, ERP, CRM) Excellentes capacités organisationnelles et rigueur dans le suivi administratif Aisance relationnelle et sens du service client Capacité à travailler en autonomie et en équipe Formation et expérience : Bac+2 minimum en commerce ou gestion administrative ou équivalent Première expérience impérative dans un service ADV
Vous aurez en charge la mise en rayon: contrôle des dates, rotations des produits, mise en place des promotions, inventaire, contrôle des étiquettes prix, nettoyage. Vous travaillerez du lundi au samedi.
Vous aurez pour objectif d'assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des produits et matières, dans le respect des procédures internes et des exigences règlementaires et normatives applicables aux dispositifs médicaux. CACES R489 Exigé. Vos missions seront : - réceptionner et contrôler les produits en rapport avec le BL fournisseur - ranger et stocker les marchandises selon les consignes - participer aux inventaires - générer le bon de réception - réceptionner et contrôler (colis quantité et qualité) la livraison par rapport à la lettre de voiture - identifier et isoler la marchandise non conforme - réaliser le contrôle quantitatif et l'enregistrer dans SILOG Connaissances techniques requises : - connaissance des techniques des gestion de stock. - maîtrise des règles de sécurité et de manutention. - capacité à réaliser des inventaires et à contrôler la conformité des produits réceptionnés et expédiés. Compétences relationnelles et savoir-être : - rigueur et ponctualité. - esprit d'équipe. - respect des consignes et des procédures. - dynamisme et capacité à travailler sous contrainte de délais. Vous travaillerez en journée du lundi au vendredi, 35H + 2 heures supplémentaires.
Nous recherchons un Animateur lien social bien vieillir H/F pour déployer la première résidence autonomie « hors les murs » de France, au sein du quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV) La Molette au Creusot. Ce projet se déploie en partenariat avec la ville du Creusot, l'association Unis Cité, la start-up Gabby, les Petits Frères des Pauvres, La Poste, et en lien avec le Délégué du préfet. Le public cible du projet est les personnes âgées de 60 ans et plus. Les services et animations proposés seront accessibles à l'ensemble des habitants du QPV. Vos missions : - Organiser et contribuer aux actions de repérage et d'aller-vers pour recueillir les besoins, associer les habitants séniors au déploiement des services et rompre leur isolement ; - Participer à l'évaluation des besoins, souhaits et attentes des habitants séniors du QPV « Molette», en lien avec les intervenants extérieurs et les équipes internes chargées de la coordination du projet ; - Participer à l'aménagement et à l'équipement de l'espace de vie sociale et partagée (tiers lieux au sein du QPV dans lequel se dérouleront des ateliers et animations collectives) ; - Mobiliser les partenaires du territoire pour les actions de repérage, d'accompagnement individualisé et d'animation de l'espace de vie sociale et partagée ; - Accueillir les habitants dans l'espace de vie sociale et partagée et proposer des animations en cohérence avec leurs besoins ; - Contribuer à la mise en œuvre opérationnelle des services aux habitants ; - Favoriser la participation de jeunes en service civique au sein de l'espace de vie sociale et partagée, en complément des animations déjà proposées, afin de développer les liens intergénérationnels ; - Contribuer à la prise en charge des besoins d'accompagnement individuel en coordonnant les orientations vers les bons partenaires en lien avec la conseillère en économie sociale et familiale ; - Prendre en charge la gestion logistique des animations (matériels, salles...) - Contribuer à la réalisation des supports de communication relatifs à la résidence autonomie hors les murs, avec le soutien du service communication ; - Participer aux comités de pilotage et comités techniques du projet. - Assurer le reporting des actions réalisées dans le cadre du projet - Animer des réunions internes, avec les partenaires ainsi que des réunions publiques en présence. Vous disposez d'un excellent relationnel, êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et aimez prendre des initiatives. Vous aimez travailler en autonomie, et avez le sens des responsabilités. Vous disposez de connaissances en matière de prise en charge du vieillissement, et avez une expérience significative dans le domaine de l'accompagnement et du relationnel avec les séniors. Idéalement, vous êtes titulaire du BPJEPS, DEJEPS ou bac pro animation enfance et personnes âgées, ou d'un BUT carrières sociales.
Nous recherchons un personne dynamique et impliquée pour un poste de vente et préparation, dans 2 entités d'une même enseigne. Grâce à un planning établi à l'avance, vous évoluerez 2 semaines au sein de la pâtisserie, puis 2 semaines au sein du snacking. Au sein de la pâtisserie, vous aurez en charge le conseil et la vente de pâtisseries et chocolats Vous vous chargerez du ravitaillement des différents rayons et serez attentif/ve à la bonne tenue du magasin, en terme de présentation des produits et d'hygiène des locaux. Vous gérez l'encaissement auprès des clients. Au sein du snacking, vous serez en charge de la préparation des sandwichs, salades; etc.... ainsi que de leur présentation à la vente. Vous veillerez à la bonne tenue du magasin, en terme de présentation des produits et d'hygiène des locaux, et procèderez à l'encaissement auprès des clients. Attention : ce poste nécessite de devoir travailler certains WE (à minima 1/mois).
Les missions du poste Notre développement nous amène à rechercher pour prise de poste rapide notre nouveau COMMERCIAL TERRAIN (H/F) pour la région Grand Est et pour cela, vous serez domicilié au coeur de cette zone. Rattaché au Responsable Commercial, vous développez les parts de marché et le chiffre d'affaires de l'entreprise sur les départements suivants : 08-10-18-21-25-39-52-54-55-57-58-67-68-70-88-89-90 (évolutifs). Vous assurez le développement commercial de votre secteur, en prospectant activement et en restant en veille permanente sur l'entrée en activité de nouveaux professionnels de la pédicurie-podologie sur vos départements, Vous assurez la relation avec votre clientèle existante avec le soutien de l'équipe d'administration des ventes, en sachant traiter toutes demandes (gestions des appels, formalisation des demandes, élaboration des devis et des commandes, mise en application des conditions tarifaires, de validité, de garantie, de paiement et de livraison), Résolument orienté clients et porte-étendard de nos valeurs et de notre savoir-faire, vous vous positionnez également comme référent et conseil de vos clients en anticipant leurs besoins et en étant force de proposition (par des visites régulières, de la fidélisation, le suivi rigoureux des litiges commerciaux, le suivi de livraison, la formation.), Vous gérez les relations avec les écoles diplômantes de notre secteur d'activité sur l'ensemble de vos départements, Vous participez activement avec l'équipe commerciale aux événements commerciaux tels que salons, expositions, sessions de formation (de l'organisation de l'évènement à la présentation des produits de podologie, pédicurie et informatique). Le profil recherché De formation commerce de Bac +2 à Bac +5, vous bénéficiez d'au moins 4 ans d'expérience en tant que commercial TERRAIN. Enthousiaste, autonome, flexible et à l'écoute, vous êtes curieux et pro-actif. Vous faites preuve de persévérance et êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, de même que vous savez gérer vos priorités, objectifs et résultats, dans un esprit et une approche PME. Votre goût pour le terrain, votre culture commerce et cet esprit 'PME' seront vos meilleurs atouts pour intégrer une société stable et solide, reconnue pour l'innovation et la qualité de ses produits et services depuis 50 ans. Nous vous offrons un poste riche et varié en statut cadre, une société à taille humaine, réactive et à la pointe du progrès, aux circuits de décision courts et positionnée sur des marchés porteurs. Infos complémentaires La rémunération est composée d'une partie fixe et d'une partie variable en fonction de la réalisation des objectifs. Vous bénéficierez également d'une mutuelle complémentaire santé et d'une prévoyance prises en charge à 100% par l'employeur ainsi que de tickets restaurant. Vous aurez à votre disposition : Tout le matériel bureautique nécessaire (PC portable, tablette, téléphone portable) Un véhicule de fonction type commercial/VP à convenir
Nous recherchons une personne titulaire du diplôme d'état d'ambulancier ou titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier. Vous réaliserez le transport sanitaire et l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées, accidentées) vers les structures de soin selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous serez également amené/e à transporter des personnes en condition d'urgence et à pratiquer les gestes de premier secours. Le planning sera à définir, vous êtes en capacité de travailler de nuit, ainsi que le week-end.
Vous souhaitez être formé.e pour travailler dans le tertiaire ? Vous souhaitez intégrer une équipe jeune et dynamique ? Nous recherchons actuellement un/e employé/e pour notre magasin basé au Creusot pour un contrat d'apprentissage de 12 mois. Vos missions seront : - la mise en rayon : ranger, étiqueter et baliser - la caisse : assurer les encaissements courants et gérer le flux client Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine (jour tournant)
Bonjour, Je suis Aurore, Talent Acquisition pour ATS : Nous sommes actuellement en recherche d'un (e ) assistant ADV H/F en alternance pour notre siège à Montchanin (71) Vous serez rattaché.e à Aurélie, notre responsable ADV pendant votre alternance. Vos missions principales : Enregistrer les commandes clients sur notre ERP, Emettre les factures (et documents associés type TimeSheet ou tableau de facturation) et assurer le suivi de la facturation, Aide à la rédaction de devis Relance commandes clients Gestion administrative diverse, Actualiser les échéanciers, les reporting et les tableaux de bords pour mise à jour indicateurs QSE, Renseigner les demandes d'informations clients et les sites de référencements Gérer les relances Clients de son portefeuille (téléphone, mail.) Suivi des demandes d'accès Développer le process achats (uniformiser dans les différents services d'ATS Eng et entre les différents sites) PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques et pour communiquer avec différents types d'interlocuteurs. Vous recherchez une alternance car vous allez débuter votre BTS à la rentrée prochaine. Vous êtes orienté.e qualité et satisfaction client. Comment se passe le processus de recrutement ? Première étape : Premier échange ensemble par téléphone sur votre parcours et ATS (environ 15 min) Deuxième étape : Nous échangerons ensuite en visio pour faire mieux connaissance (environ 30 min) Troisième étape : Au sein de nos locaux : rencontre avec Aurélie, responsable ADV & votre future tutrice !
Nous recherchons un animateur jeunesse H/F pour le Pôle Solidarité Enfance Jeunesse. 1° - Missions principales : Placé sous l'autorité du responsable Accueil Ados et du chef de pôle Solidarité Enfance Jeunesse : - Accueille et accompagne les jeunes de 14 à 17 ans dans leurs projets - Propose et conduit des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité Accueille et accompagne les jeunes de 14 à 17 ans dans leurs projets Accueillir, informer et animer des groupes de jeunes de 14 à 17 ans. Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes. Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunes. Apporte une aide à la préparation et à l'organisation matérielle des activités Propose et conduit des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité Mettre en œuvre le projet pédagogique du service jeunesse et contribuer à son développement Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques : préparer les temps d'animations, répertorier le matériel nécessaire à l'activité, bâtir des séances et supports d'animations. Aide à la gestion des tâches administrative du service jeunesse Encadre, anime et dynamise un espace jeunes en lien avec l'équipe d'animation Favorise les relations avec les familles 2° - Qualités professionnelles demandées : Savoirs : Connaissance de la méthodologie de projet, outil de suivi et d'évaluation - Connaissance des caractéristiques du public - Connaissances sociales de l'animation, des partenaires institutionnels - Techniques d'animations auprès des enfants et adolescents Savoirs faire : Capacité à élaborer un projet pédagogique - Prise d'initiative - Proposer des activités variées avec une démarche éducative (objectif et évaluation des séances) - Veiller au bon fonctionnement de l'espace jeunes - Réaliser des tâches administratives Savoirs être : Écoute, relation humaine, maîtrise de soi - Conscience professionnelle et souci du travail bien fait - Médiation 3° - Niveaux de formations requis : - BAFD - BPJEPS - Formation aux gestes de 1ers secours - Expérience significative dans une structure similaire 4° - Conditions de rémunération : - Rémunération statutaire - Régime indemnitaire (RIFSEEP) - Prévoyance obligatoire à partir de 6 mois de contrat avec une participation de 50 % de l'employeur - Complémentaire Santé facultative avec une participation de 25 Euros de l'employeur - Comité des OEuvres Sociales
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à partir des projets personnalisés des personnes accueillies, votre mission sera d'accompagner les adultes au sein du foyer d'hébergement traditionnel en impulsant une dynamique de parcours. Pour cela, vous devrez : - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé - Accompagner les personnes accueillies et leurs aidants dans une logique de parcours souple et modulaire, pour répondre à la diversité des besoins identifiés - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne à partir des axes définis dans le projet personnalisé - Proposer et animer des temps d'activités et d'ateliers spécifiques, pour les personnes accueillies - Accompagner les résidents dans leur relation à l'environnement et leur participation dans la vie sociale - De participer à la vie institutionnelle Vous bénéficiez d'une expérience comparable, idéalement dans le secteur médico-social. Vos capacités d'écoute, d'observation, d'anticipation, d'évaluation et d'objectivation sont reconnues.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage du CREUSOT (71 - Saône-Et-Loire) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDD de 2 mois à temps plein basé au Creusot - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Vous cherchez à intégrer une équipe engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ? Rejoignez l'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire ! L'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 130 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot, et Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif, et le Point Conseil Budget. Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles. - Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales. - De nombreux avantages : Télétravail, horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma) Nous recherchons un(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions : Après avoir pris connaissance du contenu du mandat judiciaire et du dossier, vous intervenez sur les différents aspects de la mesure: - Protection de la personne - Gestion des biens - Travail en réseau - Rendu compte au juge Profils recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité - Vous possédez des capacités d'analyse, de médiation et vous savez vous adapter aux différentes situations - Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques - Vous avez ou vous êtes sur le point d'obtenir les diplômes suivants : éducateur.trice spécialisé.e (DEES), assistant.e social.e (DEASS), Conseiller.ière en économie sociale et familiale (DECESF), juriste (licence minimum). - Vous avez idéalement le CNC MJPM Conditions : - Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels) + PRIME SEGUR de 238€ pour un temps plein - Déplacements fréquents (voiture de service mise à disposition) - Horaires variables avec congés mobiles et de récupération - Télétravail possible - Intégration et formation assurées pour soutenir votre prise de poste Lors du processus de recrutement, les candidats/es seront amenés/es à réaliser des tests de recrutement liés à leur niveau informatique (test sur la maîtrise du Pack Office) et/ou sur leur pratique professionnelle par le biais de mise en situation. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez une équipe engagée et bienveillante ! Si vous souhaitez nous rejoindre mais que vous n'êtes pas disponible immédiatement, n'hésitez pas à nous écrire en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent survenir rapidement !
Vous souhaitez être un acteur de la mobilité, participer à l'évolution des déplacements sur le territoire, intégrer une entreprise qui saura vous former et vous faire évoluer professionnellement par la diversité de ses activités. Vous assurerez différentes missions dans le domaine du transport scolaire, périscolaire sur le secteur de Torcy. Vous interviendrez également sur nos lignes commerciales, sous-traitance urbaine, dans un souci de sécurité et de respect du code de la route. Vous êtes dynamique, ponctuel/le, vous aimez le relationnel, la conduite et vous avez le sens du service public, alors rejoignez-nous en qualité de Conducteur d'Autocar. La formation débutera le 15 septembre prochain. Avantages : Épargne salariale. Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois, Primes, Prime trimestrielle
La Direction Territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Côte d'Or / Saône et Loire recrute un(e) éducateur(rice) pour l'UEMO du Creusot. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous prenez en charge en milieu ouvert le suivi éducatif de 25 adolescents de 13 à 21 ans dans un cadre judiciaire. Vous devez réaliser des entretiens avec les jeunes et les familles, mettre en œuvre le projet du jeune en articulation avec les autres professionnels de l'équipe et dans le respect du cadre légal. Vous êtes sous la responsabilité d'une responsable d'unité et sous l'autorité d'un directeur. L'exercice de la fonction implique des déplacements dans et en dehors du département. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé. Vous devez avoir de bonnes qualités d'organisation et de rédaction. Le montant du salaire peut être révisé selon l'expérience dans des fonctions similaires. CDD du 01/08 au 30/11/2025
Au sein de l'Inter-Région Grand Centre, la DT Côte d'Or Saône et Loire est une DT du Groupe 2, siège de la région administrative Bourgogne-Franche-Comté. Composée de deux départements (21 et 71), elle dépend du ressort de la cour d'Appel de Dijon et regroupe les juridictions (TGI) de Dijon, Chalon-sur-Saône et Mâcon.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Opérateur polyvalent CACES 3/5 H/F. Vous serez en charge de la gestion et de la conduite de chariots élévateurs de type 3 et 5 dans le cadre de vos missions. Vos principales tâches incluront le chargement et le déchargement de marchandises, ainsi que le rangement de celles-ci dans l'entrepôt. Vous travaillerez également à la préparation des commandes. Vous aurez pour mission le montage au sein d'une chaine. Poste polyvalent. Lieu de la mission : ST EUSEBE. Type de contrat : contrat à la semaine. Rémunération SMIC Horaires de travail : horaires de journée. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal - Manutentionnaire CACES H/F Compétences requises : - Maîtrise des CACES chariot conducteur type 3 et 5 - Expérience dans le gestion de stocks et la manutention - Connaissance des normes de sécurité en entrepôt - Capacité à utiliser des équipements de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Sens de l'organisation et rigueur Qualités professionnelles : - Autonomie et proactivité - Bon esprit d'équipe - Adaptabilité aux situations diversifiées - Sens du service et orientation client - Capacité à travailler sous pression Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un manutentionnaire CACES H/F, titulaire des CACES chariot conducteur type 3 et 5. Le candidat idéal doit posséder une expérience en gestion de stocks et en manutention, tout en garantissant le respect des normes de sécurité. Un niveau d'études minimum de CAP est requis. Les qualités d'autonomie, de rigueur et un bon esprit d'équipe sont essentielles pour réussir dans ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre Agence SYNERGIE LE CREUSOT recherche : - 1 MECANICIEN MAINTENANCE (F/H)-Intervention immédiate sur l'ensemble du site -Suivi technique - Intervention sur panne Salaire 12.25EUR/h + panier + pause rémunérée Définir des besoins en approvisionnement - Rédiger des documents techniques - Elaborer un outil de suivi - Établir un mode opératoire - Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignes Habilitation nucléaire CSQ2 : Complément Sûreté Qualité de niveau 2 - Habilitation électrique B2T : Chargé de travaux électriques, travaux sous tension - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire CSQ1 : Complément Sûreté Qualité de niveau 1Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) Nous pouvons également vous proposer un CDI-Intérimaire!
L'agence Adecco recrute pour ALSTOM TRANSPORT, spécialisé dans le domaine de Transport Ferroviaire et basé à Le Creusot (71200), un Approvisionneur (H/F). ALSTOM TRANSPORT est une entreprise leader dans le secteur du transport ferroviaire. Avec une forte présence internationale, ALSTOM TRANSPORT se distingue par son expertise technique et sa capacité à innover dans le domaine des solutions de transport. Dans un contexte de développement de nouveaux contrats commerciaux et d'augmentation des activités de production et de garantie, ALSTOM TRANSPORT offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de croissance professionnelle. Vos principales missions seront les suivantes : - Gestion des livraisons : manquant, en avance, en retard - Réunion Management visuel avec l'équipe (Évoquer les commandes, les problèmes qualités, informer des potentiels arrêts de chaîne...) - Traitement des litiges réception - Création des Programmes de Livraison - Suivi des commandes - Call avec les fournisseurs - Envoi échéancier au fournisseur - Traitement des emails - Traitement des factures - Contrôle du paramétrage des articles dans l'ERP - OTIF - Traitement des articles échéancés en plus et en moins - Gestion des stocks - Scorecard (faire le bilan de la commodité) tous les 3 mois - QBR : Revue de performance d'un fournisseur tous les 6 mois Logiciels : SAP, Ariba, Inspire, Microsoft Office - Vous avez une expérience d'au moins 4 ans en tant qu'approvisionneur - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 minimum - Vous êtes rigoureux, organisé et avez une capacité d'analyse développée - Vous avez de bonnes compétences en négociation et en gestion des priorités - Vous savez gérer le stress et travailler dans un environnement dynamique - Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion des approvisionnements - Vous avez une connaissance des normes et réglementations liées aux achats - Vous savez analyser les besoins en approvisionnement Nous vous offrons : - Des avantages tels que le comité d'entreprise, le télétravail et le 13ème mois - Un contrat de travail à temps plein, avec des horaires de journée Vous travaillerez à temps plein selon un horaire de journée. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique avec Adecco, suivi d'un entretien sur site avec le responsable du service. Rejoignez ALSTOM TRANSPORT et participez à la construction d'un avenir plus durable et innovant dans le domaine du transport ferroviaire ! Vous êtes prêt à relever ce défi passionnant ? Alors n'attendez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance dans le secteur du commerce de détail spécialisé en électronique et audiovisuel . Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication. L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite ! Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours. Profil souhaité : Vous préparez un diplôme Bachelor Communication et Marketing Digital (BAC +3), et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la stratégie de communication et la gestion de projets. Compétences souhaitées : - Créativité et esprit d'initiative - Excellentes compétences rédactionnelles - Sens du relationnel Missions du poste : - Création de contenu - Participation à la stratégie de communication - Création de supports visuels - Gestion des réseaux sociaux - Valorisation des projets de l'entreprise Poste à pourvoir à Le Creusot, contrat d'apprentissage de 12 mois, rémunération en pourcentage du SMIC selon barème légal. Rythme d'alternance : 1 jours de cours par semaine et une semaine de cours intensive toutes les 5 semaines.
Restaurant traditionnel recherche une personne qui sera à la fois au service et à la plonge Le restaurant est ouvert tous les jours, du lundi au vendredi midi (dernier service réalisé). Pas de travail le week-end. Vos horaires seront du lundi au jeudi de 12 h à 14 h et de 19 h à 22h 30 et le vendredi de 12 h à 15 h Vous êtes dynamique et possédez un bon sens du relationnel. Idéalement, vous possédez une première expérience du métier
Synergie recrute pour l'un de ses clients basé à Saint-Eusèbe un(e) Conducteur (rice) OFFSET F / H ! MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser toutes les opérations de calages et de mise en route de la presse offset - S'assurer de la conformité de l'impression par rapport au BAT - Gèrer la maintenance de la machine - Conduire et contrôler la presse Première expérience, un an minimum, en conduite OFFSET. Maitrise des techniques d'impressions. Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Vous cherchez à intégrer une équipe engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ? Rejoignez l'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire ! L'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 130 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot, et Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif, et le Point Conseil Budget. Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles. - Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales. - De nombreux avantages : Télétravail, horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma) Nous recherchons un(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions : Après avoir pris connaissance du contenu du mandat judiciaire et du dossier, vous intervenez sur les différents aspects de la mesure: - Protection de la personne - Gestion des biens - Travail en réseau - Rendu compte au juge Profils recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité - Vous possédez des capacités d'analyse, de médiation et vous savez vous adapter aux différentes situations - Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques - Vous avez ou vous êtes sur le point d'obtenir les diplômes suivants : éducateur.trice spécialisé.e (DEES), assistant.e social.e (DEASS), Conseiller.ière en économie sociale et familiale (DECESF), juriste (licence minimum). - Vous avez idéalement le CNC MJPM Conditions : - Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66 (reprise d'ancienneté possible selon critères conventionnels) + PRIME SEGUR de 238€ pour un temps plein - Déplacements fréquents (voiture de service mise à disposition) - Horaires variables avec congés mobiles et de récupération - Télétravail possible - Intégration et formation assurées pour soutenir votre prise de poste Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez une équipe engagée et bienveillante ! Si vous souhaitez nous rejoindre mais que vous n'êtes pas disponible immédiatement, n'hésitez pas à nous écrire en précisant votre date de disponibilité. De nouvelles opportunités peuvent survenir rapidement !
Vous serez chargé de : - mettre en place le restaurant et sa console avant et après le service. - prendre les commandes et les servir ; connaître la composition des plats et des boissons de la carte pour pouvoir les vendre. - veiller à la satisfaction du client et entretenir un climat convivial dans la salle de restaurant. - assurer la remise en état du restaurant et des sanitaires. - entretenir un climat convivial dans la salle du restaurant. Vous devrez respecter les normes d'hygiène dans le cadre de l'HACCP et respecter l'ensemble des consignes de sécurité. Poste à pourvoir dans le cadre des remplacements du mois d'Août, idéal pour étudiant (e), horaires à définir en fonction des besoins, flexibilité possible de l'intensité hebdomadaire suivant disponibilités.
Le Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif (IME Charleville et EEAP Mille Soleils) accueille 78 enfants déficients intellectuels de 4 à 20 ans orientés par la MDPH. Les enfants et adolescents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire. Dans le cadre du DAME, vous travaillerez en étroite collaboration avec la cheffe de service de la SEES et de la SIPFP. Par délégation de la directrice, votre mission consistera à assurer le management des professionnels de l'unité TSA et de la section polyhandicap, à partir des missions suivantes : - Garantir les parcours d'accompagnements des enfants et adolescents accueillis ; - Veiller à la cohérence et à la coordination des activités des établissements avec l'ensemble des acteurs du parcours des personnes accueillies ; - De définir, mettre en œuvre et suivre les schémas d'organisation de travail (plannings horaires, gestion des absences, élaboration des CDD, gestion des variables de paies, .) dans le respect du budget alloué ; - De constituer et d'animer des réseaux, d'élaborer des langages de communication et développer une culture de coordination ; - De contribuer à la mise en œuvre et au suivi des projets d'établissements et du suivi des fiches actions déclinées dans le CPOM ; - D'être référent qualité et d'impulser la démarche d'amélioration continue ; - D'assurer des astreintes de direction ; De participer à la vie institutionnelle Vous êtes de formation supérieure de niveau 6 et vos compétences managériales dans l'animation d'une équipe pluridisciplinaire et votre capacité pour entreprendre et instaurer un climat de confiance dans la conduite de projets et de changement seront un atout majeur pour votre mission. Vous bénéficiez d'une expertise sur le polyhandicap et l'autisme. CCN66 CDI - Temps complet Statut cadre - horaires de journées Congéstrimestriels Permis B indispensable Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation directement à l'attention de M. FROMONT via cette offre d'emploi
Dans le cadre d'une longue mission, ADECCO recherche pour l'un de ses clients, un Hôte de Vente H/F, pour une station service . Vous aurez pour missions principales : - Accueil physique - Encaissement - Mise en rayon - Vente - Entretien de la station, sanitaires et espace de vente Amplitude horaires : 5h30-22h15 et travail le week-end Profil recherché - Vous êtes dynamique ? - Vous aimez le contact client ? - Vous appréciez la polyvalence ? Une première expérience dans le commerce serait un plus. Si vous êtes disponibles de suite, et motivés, alors ce poste est fait pour vous ! Postulez en ligne !
Synergie recrute pour l'un de ses clients basés à Saint-Eusèbe un(e) Contrôleur(se) H / F Qualité - Libération - Tri ! VOS MISSIONS : - Contrôle libératoire : à partir de prélèvement effectué par la production, - Libération des lots : via procédure informatique, - Lecture sortie découpe : contrôle physique entre documents et échantillons, - Tri : en fonction du besoin, - Autres tâches en lien avec la Qualité et définies par le RQ. Horaires : Poste en 2 x 8 du lundi au vendredi Une formation de minimum un mois sera assurée, sur un format de compagnonnage (et plus si besoin). Critères : - Personne motivée, dynamique, rigoureuse, ponctuelle, pouvant s'intégrer dans l'équipe actuelle tout en respectant la cohésion existante. - A l'aise avec l'informatique et l'aspect documentaire. Conseiller et former les équipes - Elaborer des tableaux de bord - Actualiser des outils de suivi de la qualité - Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Mettre en place une démarche qualité - Régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Concevoir des procédures de maintenance - Concevoir des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production - Réaliser des contrôles ou des tests - Contrôle visuel - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Normes et techniques de contrôle qualité : métrologie, essais - Normes qualité - Processus de fabrication et des points de contrôle Réactivité - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à travailler en équipe - Capacité à faire preuve de professionnalisme - Fiabilité - Curiosité - Disponibilité - Sens critique - Esprit d'analyse - Logique - Investissement - Méthode - Organisation - Polyvalence - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur - Sens des détails - Sens des responsabilités - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez l'équipe SFR Le Creusot et devenez un acteur clé de l'expérience client ! Sous la responsabilité du responsable de boutique, vous incarnez les valeurs de notre marque auprès des clients. Votre mission ? Offrir une expérience unique et personnalisée à chaque visite. Vos principales missions : Accueillir, conseiller et accompagner nos clients avec professionnalisme et enthousiasme. Identifier les besoins spécifiques grâce à une écoute active et proposer les meilleures solutions en téléphonie mobile et offres internet. Mettre en avant les innovations numériques et proposer une expérience client sur-mesure. Atteindre vos objectifs commerciaux et contribuer activement au développement du chiffre d'affaires de la boutique. Prendre en charge les dossiers SAV et accompagner les clients dans la résolution de leurs litiges. Veiller à la bonne tenue du point de vente : propreté, mise en place des produits, des supports de communication. Participer à l'animation du point de vente à travers des démonstrations de produits et d'accessoires. Ce que nous recherchons : Une personne dynamique, souriante, avec un vrai sens du service client. Un profil commercial, motivé par les challenges et les objectifs. Une bonne aisance relationnelle et un goût prononcé pour les nouvelles technologies. Une première expérience en vente serait un plus. Poste à temps complet- 35h Lieu : Boutique SFR - Le Creusot Type de contrat : CDI
Rejoindre le Groupe Thivolle c'est bien plus qu'un emploi c'est prendre part à une aventure humaine. Ici c'est un groupe familial, acteur majeur de la distribution automobile depuis plus de 50 ans, dans lequel nous vous invitons à rejoindre une équipe passionnée où l'humain est au cœur de tout. Ici ce sont des valeurs fortes : sens du service, engagement, proximité et confiance, où chaque collaborateur contribue à la réussite collective. Ici c'est une ambiance de travail conviviale et bienveillante, ici ce sont des opportunités d'évolution au sein d'un groupe solide et en croissance, ici c'est un esprit d'équipe au sein de laquelle chacun apporte son savoir-faire et savoir-être. N'hésitez plus, rejoignez-nous, Ici C'est Groupe Thivolle !!! Le Groupe Thivolle recherche pour ses concessions RENAULT de Le Creusot, Montceau les Mines et Autun (71) Un Agent d'entretien des bâtiments (F/H) CDI 35H Du lundi au vendredi Rattaché/e à la direction, vous êtes le garant de l'état général des bâtiments, nos concessions automobiles en réalisant les missions suivantes : L'entretien et la maintenance des installations et des bâtiments (concessions automobiles) Réfection et aménagement des locaux : travaux courants en plomberie, peinture, électricité, chauffage, serrurerie... Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude. Déceler une panne et en chercher l'origine, procéder aux réparations Maintenir en état les abords des concessions automobiles (espaces verts, accessibilité clients, déneigement.) Transport et manutention de matériel Appliquer la réglementation en matière de sécurité Rendre compte d'un dysfonctionnement constaté et des solutions apportées pour y remédier Mise en place d'un planning prévisionnel de la gestion du bâtiment pour palier au imprévus (plomberie, électricité.) Accompagner et Suivre une intervention d'une entreprise spécialisée (entretien, réparation, installation). Faire le compte-rendu des travaux réalisés à son supérieur hiérarchique, etc. Vous : Etes polyvalent, rigoureux, astucieux et avez une bonne capacité d'adaptation Etes habitué à travailler en autonomie Etes organisé et savez gérer les priorités Avez de bonnes notions en plomberie et électricité Permis B indispensable pour les déplacements : sur le département de la Saône et Loire principalement CACES Cariste-Manutention, CACES PEMP (nacelle) et habilitation électrique seraient un plus Rémunération : Mais ce n'est pas tout, ici c'est : Un temps de travail : 35h par semaine Des avantages sociaux : titre restaurant pris en charge à 60% par l'entreprise, belle couverture mutuelle, Prime d'ancienneté et de cooptation Des avantages financiers tels que participation. Un accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs. Des avantages collaborateur : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement Des avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances, le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert, et plus encore. !
Le Groupe Thivolle, Distributeur Automobile de sept marques, se déploie sur 18 sites répartis dans 3 départements: Rhône, Saône et Loire et Loire. Il emploie 550 collaborateurs.
Envie de vous reconvertir? en recherche d'un complément d'activité? ou tout simplement, vous avez le projet d'exercer un métier basé sur la conduite et la relation aux usagers ? Alors, devenez conducteur/conductrice de car. Par l'intermédiaire du GEIQ et d'un parcours en contrat de professionnalisation, rejoignez TRANSDEV!! Vous contribuerez à la mobilité des habitants de l'agglomération creusotine en assurant diverses activités dans des domaines tels que le transport scolaire, périscolaire ou encore sur des lignes commerciales. Pour la bonne tenue du poste, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et de la relation aux usagers. La sécurité est au cœur de vos préoccupations et vous appréciez que l'on vous confie des responsabilités. Le GEIQ Transport Bourgogne Franche Comté vous accompagne dans votre projet et vous permettra d'acquérir le Titre Professionnel de Conducteur de Transport en Commun sur Route! Le GEIQ vous offre: -Un contrat de professionnalisation de 12 mois comprenant périodes en organisme de formation et en entreprise -Obtention d'un titre reconnu par l'Etat et la profession du Transport -Financement intégral de la formation -Salaire garanti pendant toute la durée du contrat (y compris pendant la formation). Notre objectif? A l'issue du contrat de professionnalisation, vous serez embauché(e) en CDI à temps partiel au sein de TRANSDEV! Intéressé(e)? Venez nous rencontrer et découvrez le métier grâce au simulateur de conduite présent. Pour vous inscrire, merci de me contacter, Arnaud Carmont par mail : arnaud.carmont@geiqtransport.fr ou par téléphone: 06.23.06.63.37. Réservez la date du 11 juin!!
GPT D EMPLOYEURS TRANSPORT BFC Le groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification a été créée en 2018 avec pour but de recruter pour ses entreprises adhérentes des salariés. Ceux-ci peuvent obtenir une qualification de conducteur routier en alternance, en vue d'un futur recrutement
L'Ecole du Creusot propose aux jeunes à partir de 15 ans, inadaptés au système scolaire classique, de se former au CAP Réalisations industrielles en chaudronnerie et soudage. La pédagogie innovante de ces écoles s'appuie sur le fait que les jeunes s'exercent sur de vraies commandes avec de réels clients et utilisateurs, dans des conditions identiques à l'environnement industriel et économique. Nous recherchons donc un maitre professionnel H/F en chaudronnerie industrielle pour accompagner un groupe classe. VOTRE MISSION Vous souhaitez transmettre vos compétences à un jeune public grâce à une méthodologie fondée sur le FAIRE POUR APPRENDRE et ainsi contribuer à une aventure humaine pleine de sens, Vous souhaitez participer activement à la formation de futurs collaborateurs pour le secteur industriel : Rejoignez l'école de Production du Creusot ! Rattaché (e) au directeur opérationnel de l'Ecole, votre rôle auprès des élèves est primordial : o Accompagner les élèves dans l'apprentissage du métier de chaudronnier et dans leur développement personnel au sein de l'école o Assurer la formation théorique (module de technologie) en lien avec le métier et les exigences du référentiel du diplôme préparé o Organiser et gérer la production dans le respect des exigences clients, des délais, de la qualité, de l'optimisation des coûts, ... o Faire vivre le groupe classe (activités, échanges.) o Assurer la gestion de l'atelier, le suivi des stocks, des consommables, des équipements o Participer à la définition des sujets d'examens blancs et examens finaux en lien avec les interlocuteurs de l'Education Nationale o Veiller au respect des consignes de sécurité, à l'application du règlement intérieur,. Profil recherché : De formation BAC à BAC + 2 en chaudronnerie industrielle exigée. Vous possédez 5 ans minimum d'expérience en entreprise industrielle Vous maitrisez les techniques de chaudronnerie et de soudage Vous possédez une expérience réussie en management d'équipe ou en tutorat ou en tant qu'éducateur sportif Une première expérience dans l'enseignement (formateur) ou le milieu éducatif serait un plus. Votre sens relationnel, vos capacités d'écoute et de communication, votre dynamisme et votre investissement seront des atouts pour ce poste. Conditions proposées : Salaire selon profil (32 à 34 KE annuel). 39 heures de travail hebdomadaire. 10 semaines de congés/RTT environ. Tickets restaurant
Votre agence Partnaire Le Creusot recrute un Tourneur (H/f). Notre client basé sur Le Creusot est spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de structures métalliques dans la réalisation de chaudronnerie industrielle, charpente, châssis, blindage. Travaux de peintures de protection, mécano soudure, tôlerie. Montage mécanique, pneumatique, électrique, électronique, hydraulique et automatisme. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions sont : - Prendre en compte les informations et documents communiqués - Réaliser les opérations d'usinage (tournage et opérations annexes) - Réaliser les opérations de contrôles - Rangement et nettoyage de votre poste de travail Horaires de travail: 10H-18H du lundi au vendredi Les compétences professionnelles attendues pour le poste sont : - Lecture de plans - Maitrise du tournage et opérations annexes - Connaissance machines CN et traditionnelles - Choix des outils - Connaissance et utilisation des outils de contrôle - Assurer l'entretien de la machine et la maintenance de 1er niveau - Informer le responsable en cas de non-conformité ou autre problème Vos talents nous sont précieux, venez les développer avec Partnaire ! Rémunération: 1900 à 2500EUR brut mensuel selon profil Vos avantages : - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à partir des projets personnalisés des adultes n'ayant pas les capacités de travailler et ne relevant pas d'un EAM ou d'une MAS, en impulsant une dynamique de parcours, votre mission sera : - D'accompagner les personnes accueillies et leurs aidants dans une logique de parcours souples et modulaires pour répondre à la diversité des besoins identifiés - D'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne à partir des axes définis dans le projet personnalisé - De proposer et animer des temps d'activités spécifiques, pour des personnes déficientes intellectuelles - D'assurer le bien-être, le confort et la sécurité des résidents - D'accompagner les résidents dans leur relation l'environnement et leur participation dans la vie sociale - De contribuer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé - De participer à la mise en œuvre du projet d'établissement - De garantir un climat de confiance et de sécurité auprès des résidents par une présence empathique et bienveillante - De participer à la vie institutionnelle. Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de la déficience intellectuelle et psychique.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à partir des projets personnalisés les adultes n'ayant pas les capacités de travailler et ne relevant pas d'un EAM ou d'une MAS, en impulsant une dynamique de parcours. Pour cela, vous devrez : Aider et accompagner par l'apprentissage, les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (lever, toilette, repas, ...) à partir des axes du projet personnalisé Proposer et animer des temps d'activités spécifiques, pour les personnes accueillies Assurer le bien-être, le confort et la sécurité des résidents Accompagner les résidents dans leur relation à l'environnement et leur participation dans la vie sociale Contribuer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement Garantir un climat de confiance et de sécurité auprès des résidents par une présence empathique et bienveillante De participer à la vie institutionnelle Vous bénéficiez d'une expérience comparable, idéalement dans le secteur médico-social;
Description de la BU La Business Unit Projets Composants produit les composants clés de la chaudière nucléaire pour les électriciens du monde entier. Elle est présente sur le marché des centrales neuves ainsi que sur celui du remplacement des composants du parc nucléaire en fonctionnement, marchés pour lesquels elle fournit des équipements lourds (cuves, générateurs de vapeur, .) et mobiles (motopompes et mécanismes de commande de grappes).La BU Projets Composants apporte à ses clients des solutions compétitives avec des technologies innovantes à forte valeur ajoutée. Elle s'engage à leur fournir des équipements répondant à des exigences de sûreté et de qualité toujours plus élevées. Ses équipes sont mobilisées pour fournir des produits conformes à leurs besoins. La BU Projets Composants compte plus de 1500 collaborateurs en France et en Chine. Plus d'une vingtaine de corps de métiers sont représentés sur ses sites dans ses activités de forgeage, d'usinage, de chaudronnerie, de soudage, de contrôle et de R&D. Soucieuse du développement des compétences et des savoir-faire, la BU Projets Composants mène une politique dynamique de développement de ses salariés et de formation. Description de la mission Le site de Framatome Le Creusot est en pleine expansion et les impacts sur le système de management intégré (Qualité, Sûreté, Santé, Sécurité, Environnement, Energie) sont nombreux : documents à créer/supprimer/adapter, audits à mener, constats à traiter... Notre binôme qualité système recherche donc un trinôme pour nous renforcer et nous aider principalement à : - intégrer un nouvel atelier de production dans le système de management intégré en mettant à jour la documentation pertinente, - organiser les audits internes et externes, - traiter les constats d'audits internes et externes, - accompagner les managers dans la mise en oeuvre du SMI. De plus, des projets d'amélioration sont à poursuivre : - développer et maintenir l'outil d'interactions documentaires, - maintenir à jour le SMI. Notre équipe travaille en collaboration avec tous les services (sécurité, technique, projets, production, maintenance...). Postule si tu aimes travailler en équipe transverse et multimétier, écrire, trouver des solutions pragmatiques et si tu comprends l'anglais à l'écrit. Si tu es curieux.se et investi.e, tu auras de quoi t'amuser :) Nous avons plein d'idées et d'actions à mener et nous serons heureux de t'accueillir ! Profil Si tu es issu.e d'une formation qualité, ce poste est fait pour toi. Titulaire d'un Bac +5 QSE.
Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin du CREUSOT, nous recrutons des conseillers de vente H/F. Type de contrat: CDI 35h Directement rattaché(e) aux responsables. Vos missions principales seront les suivantes : * Accueillir et renseigner le client * Identifier les besoins du client et l'aider dans son choix * Effectuer et optimiser la mise en rayon conformément au concept et aux règles de merchandising. * Participer à la préparation d'opérations commerciales * S'assurer de la bonne tenue du magasin, de la propreté de son rayon et de sa réserve * Véhiculer une bonne image de l'entreprise
Vous aurez en charge la vente de produits du rayon boucherie et charcuterie selon la règlementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, ainsi que l'entretien de votre espace de travail. Vous travaillerez du mardi au samedi. Vous bénéficierez d'une remise de 5% sur vos achats effectués en magasin et d'une prime d'ancienneté après un an de travail.
Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) de collège ou de lycée (général / technologique) est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce les sciences de la vie de la Terre) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. o Enseignant du 2nd degré, le professeur en collège prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. En savoir plus sur être professeur en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 o Enseignant du 2nd degré, le professeur en lycée général et technologique prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux, de la seconde au BTS. En savoir plus sur être professeur en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Activités principales : Quelle que soit sa discipline ou sa spécialité, la mission de l'enseignant du 2nd degré est de : o Développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, o Les accompagner dans la découverte professionnelle, o Les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, à comprendre le monde dans lequel ils vivent, ainsi qu'à développer leurs capacités à exprimer des idées et développer des concepts, o Contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages, en l'espèce les sciences de la vie de la Terre, o Assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction des copies, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, etc.) et de concertation en équipe. Conditions particulières d'exercice : -Organisation du travail en année scolaire, -Eventuelles plages horaires d'enseignement variables, -Rattachement possible à plusieurs établissements. Profil recherché : SAVOIRS ou CONNAISSANCES : o Connaissance du système éducatif et de son organisation, o Maîtrise des sciences de la vie et de la Terre et de leur didactique (connaissances des programmes), o Maîtrise de la langue française dans le cadre de l'enseignement, o Connaissance en ingénierie pédagogique, des modes d'évaluation des élèves, des processus et mécanismes d'apprentissages, des techniques pédagogiques et des modes de transmission des savoirs. SAVOIR-FAIRE : o Construire, planifier, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage efficaces prenant en compte la diversité des élèves, o Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves, o Transmettre un savoir, une technique, o Intégrer des éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier et à la transmission des usages pour les élèves, o Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, o Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel, o Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle, les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant des outils pour apprendre à réfléchir, o Travailler en équipe, en mode projet, o Mener une veille, o Gérer les conflits. SAVOIR-ÊTRE : o Avoir le sens de l'écoute, o Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'échange et le respect, o Soutenir le plaisir d'apprendre, o Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République.
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté
Pour compléter une équipe de 2,4 ETP pharmaciens, 6 préparateurs et 1 étudiante préparateur. Missions : - Assurer la gestion et la dispensation des médicaments et dispositifs médicaux stériles ; analyse pharmaceutique, gestion des DM/DMI, rétrocession, optimisation des stocks, analyse des prescriptions d'anticancéreux, en lien avec notre sous-traitant qui assure la préparation. -Participation à la démarche qualité dans le circuit du médicament, des dispositifs médicaux et de la stérilisation (certification fin novembre 2024) - Participation aux instances - Suivi des vigilances - Développer la pharmacie clinique (conciliation médicamenteuse, information thérapeutique) Les missions qui vous seront confiées seront à définir avec l'équipe. Elles peuvent être amenées à varier selon le profil et l'expérience. L'opportunité pour le candidat de mettre en place ou de continuer des projets de la PUI lui sera donnée. Poste à pourvoir au 1er Octobre 2025.
L'établissement accueille des adultes en situation de handicap. Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, votre mission sera, dans le respect des procédures : - De participer à la préparation des mets (épluchage des légumes, préparation des entrées froides, .) ; - De participer au service des repas en self, les midis, soirs et week-ends ; - D'assurer l'entretien du matériel de cuisine et des locaux dans le respect des normes et protocoles en vigueur ; - D'appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur ; - De participer à la vie institutionnelle. Vous bénéficiez d'une expérience comparable, idéalement dans le secteur médico-social. Vous connaissez les procédures HACCP
Avelis Industrie est spécialisé dans la construction hors site, avec une offre complète 1D, 2D, 3D et Pods techniques, intégrant ingénierie, énergie, logistique et maintenance connectée via l'IoT. Être Directeur de Filiale chez Avelis Industrie, c'est incarner un leadership entrepreneurial, porter la performance industrielle et engager les équipes dans un projet ambitieux. Au sein du groupe Avelis, nous valorisons l'innovation, la collaboration et le développement des talents, tout en répondant aux enjeux de durabilité et d'efficacité énergétique dans le secteur du bâtiment. Rattaché(e) à la Direction Générale et basé(e) à Le Creusot en Saône-et-Loire (71), le Directeur de filiale H/F a pour mission d'assurer, en toute autonomie, la rentabilité et le développement des activités de la filiale. Il/elle veille au bon fonctionnement de l'ensemble de la chaîne de production et pilote la gestion administrative, commerciale et financière.Il/elle encadre et anime l'ensemble des équipes de la filiale. Ses principales missions et responsabilités sont : Définition et mise en place de la stratégie commerciale - Définir la stratégie et la politique commerciale de la filiale en accord avec les orientations stratégiques de la Direction Générale. - Définir la déclinaison opérationnelle de cette stratégie en termes d'objectifs. - Analyser la dimension concurrentielle du marché, mesurer les risques et les opportunités. - Décliner, en propositions d'actions, les orientations stratégiques retenues par la direction. - Sélectionner les affaires, valider les études de chiffrage et approuver la signature des contrats dans la limite de sa délégation de pouvoir Actions marketing et prospection commerciale - Définir un positionnement marketing et une offre marché/produits/services associés. - Piloter le plan d'action marketing. - Développer le portefeuille clients de l'entité. - Détecter et analyser des nouveaux besoins clients. - Conduire la négociation commerciale et conclure les ventes. Gestion administrative, budgétaire et financière de son entité - Superviser le suivi administratif des activités. - Élaborer un budget, l'optimiser et le suivre (contrôle des coûts, suivi des enveloppes.). - Anticiper les risques (techniques, financiers, juridiques, contractuels, clients.) et mettre en place des actions préventives et évolutives afin de les gérer. - Analyser les performances et contrôler les indicateurs (C.A., marge, bilan et compte de résultat). - Mesurer la rentabilité et les besoins d'investissement. - Adopter les actions correctives nécessaires. Pilotage et reporting de l'activité - Assurer les orientations stratégiques de la structure. - Planifier, évaluer et optimiser l'adéquation entre ressources et moyens techniques, organisationnels et humains. - Mettre en place les indicateurs d'évaluation des activités. - Suivre et assurer le reporting à la direction générale (dépenses, chiffres d'affaires, marge.). - Effectuer une veille permanente et connaître son marché (différents acteurs et l'état de la concurrence). - Piloter l'ensemble des affaires/chantiers et suivre l'évolution du volume d'activité - Participer aux comités de Direction Gestion des ressources humaines et management - Constituer une équipe/assurer le recrutement de ses collaborateurs. - Organiser le travail et coordonner les activités de chacun en fonction de leurs objectifs individuels. - Manager les équipes (diriger, déléguer, recadrer, féliciter, motiver) - Suivre, accompagner et évaluer les collaborateurs. Compétences requises - Rigueur et organisation - Aptitudes commerciales et aisance relationnelle - Ténacité - Capacités managériales - Esprit d'analyse et de synthèse - Capacité à déléguer et à prioriser - Adaptabilité, réactivité et disponibilité - Force de proposition et de conviction - Sens du service - Capacités de négociation - Sens de la communication
AVELIS, spécialiste de la construction modulaire et hors site, accompagne les professionnels et institutions publiques dans leurs projets constructifs avec des solutions clés en main et la mise en œuvre d'une logistique globale. Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un(e) assistant(e) RH. Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vos principales missions seront les suivantes : Organisation, suivi des recrutements et intégration des salariés - Recenser les besoins en recrutement, - Rédiger les fiches de postes et les offres d'emploi, - Assurer la diffusion des offres en interne et en externe, - Présélectionner les candidatures, - Organiser les rendez-vous de recrutement - Préparer les documents administratifs d'embauche, - Organiser l'intégration des nouveaux salariés, - Prendre en charge le suivi des périodes d'essai et des renouvellements. Gestion de paie - Recenser et saisir les éléments variables de la paie, - Suivre la gestion externalisée des bulletins de paie, - Contrôler les frais de déplacements, - Mettre en place des indicateurs. Administration du personnel : de l'entrée à la sortie du salarié - Suivre et contrôler les temps de travail du personnel, les congés et les absences, - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé en collaboration avec le cabinet comptable en charge de la paie. - Participer aux échanges avec les instances représentatives du personnel, - Effectuer un suivi des obligations liées aux instances représentatives du personnel, organiser les élections des délégués du personnel, - Organiser les élections des délégués du personnel, - Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations, - Accompagner les managers et les conseiller, - Traiter le courrier administratif (démissions, attestations, mesures disciplinaires, .), - Rédiger des notes RH : comptes rendus de réunions, notes administratives. Optimisation des outils de la fonction RH - Concevoir et actualiser les supports de suivi et de gestion (mise en place et mises à jour des outils de travail RH et de paie). - Elaborer des dossiers liés aux obligations de l'entreprise (bilan social, rapport formation égalité hommes/femmes, accords seniors.) et participer à l'établissement du bilan social, - Réaliser une veille juridique et sociale RH. Gestion de la mobilité et de carrière - Suivre les campagnes des différents entretiens (annuels/professionnels) - Procéder à des études concernant le personnel (évolution de carrière ou de salaire). - Suivre les actions de mobilité ou de reclassement. - S'occuper du suivi des dossiers de prévoyance sociale et de retraite. Autres missions - Recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel. - Établir et suivre les plans de développement des compétences, - Participer à la rédaction juridique de certains accords (participation, intéressement des salariés), - Assurer le suivi administratif des stagiaires (convention, dossiers.), - Réaliser des présentations lors de réunions internes à l'entreprise, - Mettre en place des actions de communication interne. PROFIL / COMPETENCES CLES Issu(e) d'une formation de niveau Bac +2/Bac+3 minimum, vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans à un poste similaire et vous justifiez de bases solides en droit du travail, législation sociale et gestion des ressources humaines. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (pack office). Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et faites preuve de confidentialité. Vos sens de l'organisation, de la gestion des priorités, de la négociation et des responsabilités sont des atouts, qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste.
L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients un opérateur béton et peinture H/F Vos missions : - Réparation béton avec du mortier - Peinture sur des postes en béton - Manutention - Relevage de produit sur machine de production - Manutention de produits - Alimenter la machine de production en béton, nettoyer et régler la machine. Personne motivée, minutieuse, sérieuse Titulaire du CACES PONT. Avoir une expérience en BTP serait un plus. Type d'emploi : Intérim Programmation : - Du lundi au vendredi Formation: - CAP / BEP (Optionnel) Poste sur un roulement de matin, après-midi, nuit (5h- 12h20 / 12h00-19h20 / 19h-02h20)
UREKA EXPERTISE RH recherche pour son client un peintre secteur le creusot 71 . En tant que peintre, vous serez responsable de la préparation des surfaces à peindre, de l'application de la peinture et de la finition des projets. Vous devrez également être capable de travailler en équipe, de respecter les délais et de maintenir un haut niveau de qualité dans votre travail. Si vous êtes passionné par la peinture et que vous avez de l'expérience dans le domaine, nous serions ravis de vous rencontrer. Le profil recherché Compétences attendues : - Expérience dans le domaine de la peinture - Connaissance des différentes techniques de peinture - Capacité à travailler de manière autonome - Souci du détail et de la qualité du travail - Capacité à respecter les consignes de sécurité - Permis de conduire SALAIRE SELON PROFIL
D'une surface de 6 000 m² répartie sur deux ateliers, notre établissement MISTRAS Le Creusot est spécialisé dans la réalisation de prestations de CND par différents procédés ayant pour but la détection de défauts potentiels sur les pièces contrôlées. Il propose également des services de préparation de pièces en CND par usinage. Nos clients sont principalement issus de l'industrie aéronautique mais nous travaillons également avec l'industrie nucléaire, énergétique, ferroviaire et médicale. Nous recrutons pour notre Atelier basé à Le Creusot (71) plusieurs agents de contrôle non destructif H/F en poste sédentaire (pas de déplacement à prévoir - horaire en 2x8)). Missions générales : Effectuer des contrôles non destructifs par Magnétoscopie sur des pièces aéronautiques. Rédiger l'ensemble des documents associés à la prestation. Le recrutements de ces postes se fera par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Plusieurs temps sont prévus : - Information collective préalable aux tests MRS le lundi 1er Septembre à 10h - Selon votre souhait, vous serez inscrit pour une session de tests MRS (mardi 2/09 matin ou après-midi) - Si vous réussissez les tests, vous serez ensuite convoqué.e pour un entretien de motivation avec l'employeur. - In fine, une formation en interne pourra vous être proposée. Inscription et renseignement directement auprès de votre conseiller ou sur mesevenementsemploi.fr
Nous recrutons pour une société sur Ecuisses, un monteur froid (F/H). Vous aurez pour mission l'assemblage des meubles frigorifiques permettant au produit finit de fonctionner dans les bonnes conditions; Vos tâches : -s'assurer de la disponibilité de la matière -réaliser le montage selon les plans ou l'ordre de fabrication -assembler la tuyauterie pour les circuits frigorifiques et effectuer la brasure -assembler les éléments froids ou électriques -effectuer les tests pour s'assurer du bon fonctionnement du produit Maitrise de la brasure avec baguettes lecture des plans et des ordres de fabrication connaissance en électricité et montage Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous la responsabilité du Directeur, vous commercialisez nos menuiseries auprès des particuliers. Vous développez et entretenez une clientèle de particuliers. Vous apportez des conseils techniques et financiers afin de garantir le développement du chiffre d'affaires. Vous assurez le suivi de la relation client sur l'ensemble des phases du projet afin de concourir à la satisfaction du client. Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : - Analyser les besoins et conseiller les clients sur les solutions que nous pouvons leur proposer, - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Développer la prospection commerciale. - Négocier et conclure une affaire. - Assurer le suivi de l'activité commerciale. - Assurer et/ou participer au suivi après-vente. - Argumenter techniquement sur les bénéfices de nos solutions. - Suivre et relancer vos prospects. Profil recherché : Issu d'une formation Commerciale, vous présentez une expérience probante auprès d'une clientèle de particuliers et sur un poste de Commercial. Vous êtes animé par le développement commercial et la fidélisation client et possédez une réelle aisance relationnelle. Vous êtes challengé par l'atteinte de votre objectif et le développement, vous êtes dynamique, ambitieux(se), accrocheur(se), persuasif (ve), vous êtes de nature organisée et rigoureuse. Avantages : - Poste en CDI - Téléphone - Mutuelle - Véhicule - Travail en journée (du lundi au vendredi) Salaire : à définir selon expérience
Synergie Le Creusot recrute pour l'un de ses clients, acteur engagé dans le secteur du recyclage et de l'environnement, recherche un Rondier H/F pour renforcer son équipe sur site.Veiller à la sécurité des installations, prévenir les anomalies ou incidents Renseigner les rapports d'intervention et signaler tout dysfonctionnement Intervenir en première ligne en cas d'alerte ou de situation anormale Respecter les consignes de sécurité et les procédures environnementales Rigueur, réactivité, sens de l'observation Conditions : Poste basé sur le secteur de Torcy Contrat à pourvoir rapidement Type de contrat : Intérim Formation à l'environnement industriel assuréeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un chef d'équipe (F/H) en industrie. Attention horaires postés en 3*8. Votre mission sera d'assurer la bonne exécution des opérations de production en respectant les objectifs de qualité, de sécurité, et de productivité, tout en maintenant un environnement de travail positif et motivant. Encadrer et animer une équipe. Planifier et organiser le travail en fonction des objectifs de production (quantité, qualité, délais). Assurer la répartition des tâches et la gestion des plannings des opérateurs. Garantir le respect des procédures de production, des consignes de sécurité et des normes de qualité. Former, accompagner et évaluer les membres de votre équipe afin d'optimiser leurs performances. Participer à l'amélioration continue des processus de production (productivité, qualité, sécurité). Gérer les éventuels incidents techniques en lien avec la maintenance et les autres services. Veiller à la bonne communication au sein de l'équipe et avec les autres services (maintenance, qualité, logistique). Bonne compréhension des enjeux de la production industrielle. Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Capacité à travailler sous pression tout en respectant les délais.
Nous recherchons un technicien de maintenance électromécanicien (F/H) Vos missions : Réaliser des dépannages sur des machines outils à commandes numériques, électrique et mécanique Savoir réaliser des mesures avec un multimètre pour effectuer des recherches de pannes et identifier les causes. Proposer des solutions d'amélioration Connaissances des commandes numériques Siemens, Num, FANUC, etc connaissance de la cinématique machines-outils base de géométrie machines outils
Nous recrutons des usineurs (F/H) pour notre client basé sur Le Creusot, acteur majeur dans la construction aéronautique. Missions générales : - Réaliser sur tours verticaux les différentes opérations d'usinage via une commande numérique sur pièces forgées à l'état brut : montage des pièces, équipements outils et lancement de programmes - Piloter plusieurs tours verticaux en multipostes - Veiller au bon déroulement des programmes - Effectuer le contrôle dimensionnel et de l'état de surface - Identifier les pièces réalisées - Détecter et déclarer les anomalies - Participer aux actions d'améliorations de la qualité et du processus de production - Réaliser les travaux de maintenance 1er niveau. Assurer le maintien en condition opérationnelle de son poste de travail Compétences requises : Vous connaissez les procédés d'usinage et les règles informatiques liées à la commande numérique, notamment sur NUM et FANUC. Vous êtes réactif, dynamique et organisé Poste en 3*8 Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous la supervision du directeur de production, et au sein d'un environnement certifié ISO 9001 & EN 9100, vous assurez le contrôle de conformité des pièces produites par radiographie X, en fonction des exigences clients.À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Réaliser le contrôle des pièces de fonderie par procédé radiographique ; Effectuer les vérifications périodiques des équipements de radiographie ; Mettre en oeuvre les techniques radiographiques internes ; Appliquer les procédures de radiographie ainsi que les Fiches d'Instruction Technique (F.I.T) ; Valider la conformité des pièces après contrôle ; Identifier les zones à retoucher et les signaler précisément ; Renseigner les documents qualité : gammes de fabrication, rapports de contrôle radiographique, mini-gammes de retouche (saisie informatique incluse si nécessaire) ; Isoler et identifier les produits non conformes, puis transmettre l'information au responsable d'atelier. Habilitation Cofrend Radio niveau 2 et à minima niveau 1 : possibilité de formation Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie
L'EHPAD Départemental du Creusot est à la recherche d'un enseignant APA (F/H). Vous travaillerez au sein d'une équipe de professionnels (le PRAPA : Pôle de Rééducation d'Activités Physiques Adaptées) composée de Kinésithérapeute, Ergothérapeute afin de mettre en œuvre les soins de rééducation mais également l'entretien musculaire des résidents. L'intervention est répartie sur les 4 résidences situées dans la commune du Creusot dénommées « Demi-Lune », « Canada », « Saint-Henri » et « Reflets d'Argent ». La capacité totale d'accueil est de 359 résidents à savoir : - Unités de vie traditionnelles (283 places dont 5 places d'accueil temporaire) - Unités Spécifiques Alzheimer (2 unités de 12 places) - Unités pour Personnes Handicapées Vieillissantes (2 unités de 14 places) - Unité Psychiatrie de la Personne Agée (2 unités de 12 places). Un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés accueille 14 résidents/jour. L'EAPA intervient en autonomie et en articulation avec celle des autres professionnels de santé. Nous recherchons un(e) professionnel(le) autonome sachant construire des groupes de résidents en fonction de la finalité recherchée. Le but étant que les personnes âgées puissent améliorer ou conserver leur autonomie, leur condition physique et leur estime de soi. Mission générale : L'EAPA contribue à la prise en soin globale et pluridisciplinaire du résident. Il met en œuvre des situations d'enseignement qui visent l'optimisation des capacités physiques du résident dans des conditions techniques, matérielles, règlementaires adaptées à la sécurité du résident dans un objectif de rééducation, de réadaptation, de prévention. Activités : - Evaluation initiale et continue des attentes/besoins/capacités du résident ; - Conception d'un programme individualisé/personnalisé d'intervention en adaptant les activités physiques ; - Mise en place de séances individuelles et/ou collectives sur la base de groupes de travail homogènes définis selon les critères préétablis ; - Réalisation de comptes-rendus relatifs aux observations, interventions, dans son domaine d'activité ; - Participation aux réunions de coordination pluridisciplinaires de service et formalisation d'un retour sur l'intervention en APA sur le dossier résident, à destination des membres de l'équipe, des professionnels qui interviendront dans la prise en charge du résident. Vous êtes polyvalent.e et savez vous adapter rapidement. Vous êtes autonome mais appréciez également le travail d'équipe. Vous avez un bon sens relationnel et savez communiquer. Vous êtes ouvert.e d'esprit, créatif et savez vous auto-évaluez. Formation initiale/diplômes requis : Licence STAPS, Maitrise STAPS (option APA), Brevet d'éducateur sportif, brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation (BPJEPS) dans le domaine du sport, diplôme d'Etat de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DEJEPS). Expérience professionnelle en milieu hospitalier souhaitée. En plus de votre formation initiale, vous aurez accès à la formation continue liée au développement de la politique générale de l'établissement ou bien spécifique au service ou à l'exercice professionnel. Le poste est ouvert pour un CDD à temps plein de 3 mois renouvelables dans le cadre d'un remplacement. Durée hebdomadaire : forfait jour (base 39 heures hebdomadaires) + Base annuelle : 25 congés annuels + 19 RTT (à proratiser sur le durée du contrat) Poste à pourvoir dès que possible Pour postuler : Envoyez votre candidature complète (CV et lettre de motivation) directement via cette offre d'emploi
Poste basé à Torcy 71210 - Temps plein Nous recrutons un(e) Exploitant(e) Transport pour assurer la gestion logistique et opérationnelle du transport de postes de transformation électrique à l'échelle nationale, en utilisant des camions équipés de bras de grue. Vos missions principales : Organisation et suivi des plannings de transport Réception, analyse et traitement des commandes clients Création et envoi des fiches de pré-visites et des RDV de livraison aux chargés d'affaires Gestion de la relation client : appels téléphoniques, suivi des livraisons, reports éventuels Élaboration des devis Assistance aux chauffeurs (logistique, consignes, suivi.) Gestion de la facturation Suivi des prestataires grutiers Organisation du stockage des postes sur le parc, ainsi que des chargements/déchargements Profil recherché : Expérience dans le transport (idéalement dans le secteur du levage ou de la grue) Très bonne maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word, Outlook Bonnes qualités relationnelles, sens de l'organisation et réactivité Rigueur, autonomie et capacité à gérer les imprévus
Entreprise SAS de 50 à 99 employés
SYNERGIE recrute pour l'un de ses clients un agent de fabrication (F/H) sur Torcy Missions principales : -Application du béton, en s'assurant d'une bonne adhérence et d'une finition de qualité. -Rebouchage des imperfections ou des défauts sur les surfaces des cuves. -Lissage et polissage des structures pour obtenir des finitions lisses et uniformes. -Autres tâches diverses liées à la finition et à la réparation des cuves en béton, selon les besoins du client et à l'installation des parties en INOX Compétences et qualités recherchées : -Expérience préalable dans la préfabrication de béton ou dans un poste similaire. -Habileté manuelle et précision pour effectuer les finitions. -Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité. -Rigueur et souci du détail pour garantir des finitions impeccables. Une dizaine de déplacements par an sera demandé pour installer les finitions chez les clients (luminaire, peinture...) Conditions : Type de contrat : Intérim Horaire : Journée 7-14h20 Ce poste vous intéresse? N'hésitez pas à contacter notre agence au *** (voir postuler) Réaliser les éléments constitutifs d'un moule (sous ensemble métal, bois, pvc, armature) en vue du coulage du béton - Couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte - Identifier un produit par marquage - Décoffrer la pièce et démonter le moule - Préparer les armatures et les treillis - Assembler des armatures en acier par soudage ou ligature - Positionner dans le moule ou le banc de précontrainte les aciers, armatures, inserts, réservations... - Réaliser les finitions d'un ouvrage - Caractéristiques des armatures - Caractéristiques des coffrages - Lecture de plan, de schéma - Propriétés du béton - Règles et consignes de sécurité Dynamisme - Habileté manuelle - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à se concentrer - Organisation - Pragmatisme - Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Responsable de site H/F. Vous serez en charge de la gestion de l'agence de location de matériel située au Creusot. Vos missions incluront la supervision quotidienne de l'agence, le management du personnel, l'élaboration et le suivi des plannings, ainsi que la gestion de la facturation et des avoirs. Vous effectuerez également des actions de prospection sur le terrain et des visites auprès des clients pour assurer un suivi régulier de leur satisfaction. Enfin, vous serez responsable du suivi des véhicules et des engins de location. Rémunération et avantage attractifs Horaires de travail : journée . Mission à pourvoir rapidement PROMAN LE CREUSOT Profil recherché : Profil de candidat idéal H/F Compétences requises : - Maîtrise des outils informatiques et logiciels spécifiques à votre domaine. - Connaissance des normes et réglementations en vigueur. - Capacité à travailler en équipe et à gérer des relations professionnelles. - Aptitude à analyser des données et à proposer des solutions adaptées. - Sens de l'organisation et gestion des priorités. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Esprit d'initiative et capacité d'adaptation. - Bonnes compétences en communication. - Dynamisme et motivation face aux objectifs. Vous détenez minimum un BAC +2. Vous avez déjà occupé ce type de poste. Vous aimez le challenge. Vous êtes réactif et prêt à vous investir pleinement dans un environnement professionnel stimulant. Cette approche vous permettra de vous épanouir et d'évoluer au sein de l'équipe. PROMAN LE CREUSOT Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le groupe Prêt à Partir, présent depuis 75 ans, est un groupe familial issu de l'autocar, tourné vers la modernité et le développement durable. Fort de ses 1350 collaborateurs, Prêt à Partir s'articule autour de plusieurs activités dont le transport de voyageurs. Dans le cadre de notre activité, nous recherchons 1 conducteur receveur permis D H/F en Temps complet, afin d'assurer le service de ligne sur le secteur de TORCY A bord de véhicule hybride , dont nous vous confions la responsabilité : - De l'utilisation d'applications dédiées (Smartphone) - Ainsi que tout le matériel affecté au service demandé Prise de poste dès que possible (Formation aux lignes et intégration) Profil : Vous êtes titulaire du permis D (exigé), ainsi qu'une expérience de 1ans minimum de conduite sera appréciée. Débutant accepté si sérieux et motivé Savoir-faire : - Assurer une conduite en toute sécurité - apprentissage rapide afin d'avoir une connaissance du secteur géographique. Savoir être : - Ponctualité - Bon relationnel - Sens du service - Autonomie.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Responsable de Production F / H ! VOS MISSIONS : - Évaluer et faire évoluer la planification de la production (flux, délais, approvisionnement). - Analyser les données d'activité d'une production. - Déterminer des actions correctives pour optimiser coût et délai. - Définir les modalités d'industrialisation de chaque ligne de production. - Contrôler le fonctionnement d'un équipement. - Rédiger des consignes et vérifier leur application. - Contrôler la conformité d'un produit. - Établir un rapport de production. - Veiller au respect des normes QSE (qualité, sécurité, environnement). - Gérer le travail d'une équipe, etc. Salaire selon profil. Pour plus d'information, n'hésitez pas à nous contacter ! Anticiper les évolutions technologiques - Assurer une veille technologique - Résoudre des problèmes de natures différentes dans l'urgence - Piloter un projet - Analyser les écarts prévu / réalisé et proposer un plan d'action - Diriger un service, une structure - Elaborer un budget prévisionnel (fonctionnement, investissement) et le suivre - Analyse des risques - Démarche d'amélioration continue - Gestion de production - Méthodes d'ordonnancement - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Gestion des stocks et des approvisionnements Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Capacité à gérer les priorités - Disponibilité - Capacité à faire preuve de leadership - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle
SYNERGIE recrute pour son client basé a Saint Eusèbe un CONDUCTEUR DE LIGNE CACES 3 (F/H) POSSIBILITE DE CDII sur ce poste ! VOS MISSIONS : - Coordonner et assurer la fluidité de l'activité de production. - Alimentation des machines - Atteindre les objectifs de productivité. - Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Vérifier, diagnostiquer et signaler les pannes. - Proposer des améliorations de la ligne en termes de matériel, d'organisation et d'innovation technique. CACES 3 demandé Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour notre enseigne Pimkie à Le Creusot un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
SYNERGIE recrute pour son client basé au Creusot et spécialisé dans la fonderie de précision un OPERATEUR MOULAGE (F/H) Ce poste vous intéresse? N'hésitez pas à contacter notre agence au *** (voir postuler)Vous serez en charge de : Préparation des bains, contrôle des bains, pose des baguettes céramiques, surveillance robot, préparation au décirage, montage grappes sur les plateaux Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
SYNERGIE recrute pour son client basé au Creusot et spécialisé dans la fonderie de précision un OPERATEUR INJECTION (F/H) Ce poste vous intéresse? N'hésitez pas à contacter notre agence au *** (voir postuler)Vous serez en charge de : L' injection de cire dans l'outillage à l'aide d'une presse d'injection, mise en place des outillages sur la presse, injection des pièces et des accessoires, Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
SYNERGIE recrute pour son client basé au Creusot et spécialisé dans la fonderie de précision un OPERATEUR CIRE (F/H) Ce poste vous intéresse? N'hésitez pas à contacter notre agence au *** (voir postuler)Nous recherchons une personne manuel et minutieuse, vous serez en charge de : Réaliser l'ébavurage et l'autocontrôle visuel sur l'aspect de la pièce ; Ajuster les défauts des pièces à l'aide de cire fondu ( combler les troues et autres irrégularités de la pièce ) Réaliser des opérations de finition dans le domaine de la haute précision et de la micromécanique - Réaliser une opération de grenaillage - Réaliser une opération de lustrage - Réaliser une opération de tribofinition, rodage sur une surface - Réaliser une opération de tamponnage de surface - Réaliser des opérations de finition dans le domaine des produits volumineux, lourd, de grande taille - Réaliser une opération d'avivage de surface - Réaliser une opération de sablage de surface - Réaliser une opération de tonnelage sur une surface - Lecture de plan, de schéma - Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...) - Règles d'hygiène et de sécurité - Spécificités des abrasifs - Techniques de conditionnement - Utilisation de pistolet de projection - Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle - Techniques de lubrification - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Utilisation de pistolet hydraulique Précision - Habileté manuelle - Assiduité - Méticuleux - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous sommes une société spécialisée dans les énergies renouvelables et l'isolation, et nous souhaitons renforcer notre équipe avec un électricien expérimenté. **Missions :** - Installation et maintenance des systèmes électriques liés à l'isolation, pompes à chaleur, VMC, etc. - Respect des normes de sécurité et qualité sur les chantiers - Collaboration avec les autres corps de métier pour assurer le bon déroulement des projets **Profil recherché :** - Expérience confirmée en électricité du bâtiment - Connaissance des installations liées aux énergies renouvelables est un plus - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe **Lieu :** (Le Creusot) Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Dans le cadre d'un premier remplacement (susceptible d'être prolongé sur la période estivale), vous interviendrez dans des bureaux. Vous travaillerez du lundi au vendredi, principalement à partir de 5H30 à 7H (possibilité de faire plus d'heures)
Au sein d'un restaurant proposant une carte de plats traditionnels, mais aussi de grands classiques de la cuisine italienne, vous complèterez l'équipe en cuisine, pour participer à l'ensemble des tâches de préparations de pizzas. Vos missions : - Fabrication des pizzas au menu et selon les commandes spécifiques des clients. (préparation des pâtes à pizza, assemblage de la garniture et cuisson) - Dressage des assiettes. - Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité. - Nettoyage de la cuisine et de ses équipements. - Entretien et nettoyage des chambres froides.
Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un(e) apprenti(e) en alternance. Il s'agit d'un commerce de détail de matériels audio et vidéo. Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication. L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite ! Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours. Profil souhaité : Vous préparez un diplôme BTS Communication (BAC +2), et vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la stratégie de communication et la gestion de projets. Compétences souhaitées : - Créativité et esprit d'initiative - Excellentes compétences rédactionnelles - Sens du relationnel Missions du poste : - Animer les réseaux sociaux et les outils de communication digitale (LinkedIn, Facebook, etc.) - Créer des contenus engageants : posts, stories, vidéos, newsletters, etc - Participer à la stratégie de communication : planification, ligne éditoriale, veille concurrentielle - Valoriser les projets menés par l'entreprise et les retours terrain des utilisateurs (ESMS, groupes.) - Collaborer avec les équipes internes (commercial, fabrication, service clients) pour relayer l'actualité - Mesurer les retombées des actions menées (reporting, indicateurs de performance) Poste à pourvoir au Creusot, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 24 mois, rémunération en pourcentage du SMIC selon barème légal. Rythme d'alternance : 1 jours de cours par semaine et une semaine de cours intensive toutes les 5 semaines.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN Le Creusot recrute un Électricien cableur H/F. Vous intervenez sur un chantier au Creusot. Vos principales missions incluent le tirage de câbles et la mise en place de l'électricité dans le bâtiment. Rémunération à 12.50€ Horaires de travail : 7h30-17h30 . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Technicien de tirage de câble H/F Compétences requises : - Maîtrise des techniques de tirage de câble - Connaissance des normes de sécurité électriques - Capacité à lire des plans et schémas techniques - Expérience avec les outils de tirage et de manipulation de câbles - Sensibilisation aux bonnes pratiques d'installation Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail - Autonomie et capacité à travailler en équipe - Esprit d'initiative et proactivité - Excellentes compétences en communication - Goût du terrain et des environnements de travail variés Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un technicien de tirage de câble H/F, possédant une première expérience dans le domaine. Le candidat idéal aura un niveau d'études minimum de Bac ou équivalent et fera preuve d'autonomie dans l'exécution de ses tâches. Il devra démontrer ses compétences techniques ainsi qu'un bon sens des responsabilités. Une connaissance des normes de sécurité relatives au secteur est un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le client JLI recherche sur la ville de Le Creusot, des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap. Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre. Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées) Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire. Type de contrat : CDI temps partiel - vous êtes expert depuis de 4 ans - vous êtes ponctuel, responsable, bienveillant, excellente présentation - vous avez l'attestation préfectoral d'aptitude à la conduite
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vous gérez des chantiers clients pour emballage de pièces de différentes tailles dans des caisses en bois. Travail du lundi au vendredi de journée. Première expérience dans le travail du bois appréciée ( ébénisterie, menuiserie, agencement...). Formation assurée par l'employeur en fonction de votre profil.
Le groupe Prêt à Partir, présent depuis 75 ans, est un groupe familial issu de l'autocar, tourné vers la modernité et le développement durable. Fort de ses 1400 collaborateurs, Prêt à Partir s'articule autour de plusieurs activités dont le transport de voyageurs et les agences de voyages. Nous recherchons pour la prochaine rentrée scolaire un conducteur de Cars H/F à temps complet , afin d'assurer le service de Transport de personnes sur les secteurs de PONT A MOUSSON (54) et CHATEAU SALINS (57) A bord d'un véhicule, nous vous confions la responsabilité : - De la conduite d'un car et, d'une manière générale, de tout véhicule de transport en commun ; - De veiller au respect des règles de sécurité et au confort des voyageurs ; - De la perception de recettes, du décompte de celles-ci et du contrôle des titres ; - De l'utilisation d'applications dédiées (Smartphone et/ou Tablette) ; - De communiquer en temps réel, avec l'entreprise et toutes personnes indiquées par l'entreprise, tous les éléments ayant un impact sur l'accomplissement de la mission confiée ; - D'assurer l'administratif lié à sa fonction pour son propre transport ou celui d'autres conducteurs ; - De faire journalièrement, avant le départ et à chaque fin de service le tour du véhicule ; - D'effectuer les contrôles de base et d'assurer le dépannage courant du véhicule ; - De fournir, dans un rapport, toutes précisions sur le mauvais fonctionnement de certains organes du véhicule ; - D'assurer l'état de propreté permanent du véhicule ; Profil : Vous êtes titulaire du Titre Professionnel de conducteur routier interurbain de voyageur, (ou du Permis D + FIMO) Savoir-faire : - Expérimenter dans la conduite d'un car et l'éco-conduite - Assurer une conduite en toute sécurité - Connaissance du secteur géographique. Savoir-être : - Ponctualité - Bon relationnel - Sens du service - Autonomie. Contrat : CDI temps complet à compter du 01.09.2025
Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Le service : Au sein du territoire Saône et Loire, vous intégrez l'unité Usines Sud composée de 15 agents. Vous intervenez sur l'ensemble du périmètre de l'unité et principalement sur les contrats de la Communauté Urbaine Creusot-Montceau. Vous assurez l'exploitation des installations d'eau et d'assainissement du périmètre (stations d'épuration, postes de relèvement, usines de production d'eau potable, réservoirs.). Les missions : Vous serez basé à l'usine de la Couronne pour assurer les missions suivantes : Effectuer les tâches quotidiennes d'exploitation des installations en eau et en assainissement, Contrôler et gérer les paramètres de process, Réaliser les opérations de maintenance niveau 1 et 2, Réaliser les prélèvements et les analyses de contrôle de la qualité de l'eau, Réaliser le suivi réglementaire des installations d'assainissement, Réceptionner et procéder au dépotage des produits de traitement, Rédiger les comptes rendus d'interventions, Signaler à la hiérarchie les anomalies de fonctionnement, Gérer et traiter les incidents, les alertes et crises en collaboration avec le responsable local et en participant au traitement de ces dysfonctionnements, Respecter les règles de sécurité, Participer à l'astreinte du service. Le profil recherché : Vous possédez un Bac à Bac + 2 dans les métiers de l'eau ou de la maintenance électromécanique, Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de l'eau et de l'assainissement, Vous faites preuve de qualités relationnelles, d'esprit d'équipe, d'esprit d'initiative, de capacité d'analyse et vous avez le sens du service client, Vous êtes une personne autonome, polyvalente, organisée et rigoureuse, Vous maîtrisez les outils informatiques, Vous êtes force de proposition dans l'optimisation de l'organisation et la rationalisation des tâches, Vous êtes titulaire du permis B. Informations complémentaires : Pourquoi nous rejoindre ? De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international, Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle, Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant, Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 26 000 et 30 000 € bruts annuels (fixe+éléments variables) selon profil, auxquels s'ajouteront l'intéressement et la participation, Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, Des tickets restaurants, Une prime d'eau, Un intéressement et une participation, Un plan d'épargne entreprise avantageux, De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives, Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Votre expérience en production textile vous permettra d'être rapidement opérationnel/le sur ce poste. Vous serez chargé(e) principalement d'effectuer les découpes de tissu avec un ciseau électrique. Vous procèderez également aux opérations de coutures de tissus, de tête de lit, sommiers... Vous travaillez de journée sur 4 ou 5 jours.
Description de la mission Rejoignez un projet stratégique au cœur de la souveraineté industrielle française ! L'usine du Creusot, site emblématique de Framatome, recrute un(e) Responsable Méthodes Contrôle Dimensionnel F/H en CDI. Vous intégrerez une équipe engagée dans la réussite du projet Internes de Cuves (IC), un enjeu majeur pour la souveraineté et la sécurité de la filière nucléaire française. Votre mission : garantir l'excellence et l'innovation dans le contrôle dimensionnel En tant que Responsable Méthodes Contrôle Dimensionnel, vous serez le référent technique pour la déclinaison et la maîtrise des exigences dimensionnelles relatives aux Internes de Cuves. Vous interviendrez sur l'ensemble du processus, de la conception à la validation finale, en lien étroit avec les équipes de conception, de production, les fournisseurs et les partenaires technologiques. Vos principales responsabilités : - Développer et intégrer des procédés innovants (Laser, Photogrammétrie, Vision, Scanning 3D), en s'appuyant sur des outils de pointe tels que GOM de Zeiss (scan et photogrammétrie) et, prochainement, PolyWorks DataLoop. - Définir, mettre au point et optimiser les techniques de contrôle dimensionnel en atelier : rédaction de fiches d'instruction, assistance technique, conseil et accompagnement du personnel. - Former et développer les compétences des contrôleurs atelier, garantir leur qualification et assurer une veille technologique et réglementaire permanente. - Adapter les méthodes de contrôle aux nouvelles exigences réglementaires et contractuelles, en particulier la cotation GPS. - Maîtriser et piloter l'utilisation des différents moyens de contrôle : MMT, moyens conventionnels, Laser Tracker, photogrammétrie, scanning. - Rédiger les spécifications techniques (PTAN RM 15-150, PTAN RM 24-113), les fiches d'instruction destinées aux opérateurs, et les trames des documents de relevés. - Préparer, rédiger et approuver les procédures de contrôle dimensionnel, en veillant à leur conformité avec les codes, normes et spécifications clients, notamment lors des revues d'appels d'offres et de commandes. - Évaluer et valider les procédures fournisseurs, en tenant compte du volume d'articles approvisionnés et des requis dimensionnels associés. - Contribuer à la conception industrialisée : échanges avec les concepteurs, avis techniques sur la faisabilité des exigences dimensionnelles. - Participer activement aux workshops sur les gammes de fabrication (TDS + MDS) et à la mise en place de solutions techniques innovantes en plateaux. - Valoriser les retours d'expérience (REX) en boucle courte : support atelier, adaptation et amélioration continue des documents applicables. - Assurer l'expertise technique en interne et en externe : validation de procédures fournisseurs, analyse des non-conformités, missions d'assistance technique en France et à l'international. Profil Profil recherché : Compétences techniques : - Maîtrise avancée des outils de contrôle dimensionnel (GOM Zeiss, PolyWorks DataLoop, MMT, Laser Tracker, photogrammétrie, scanning, moyens conventionnels) - Certification CETIM Niveau 4 - Maîtrise des cartes de contrôle, statistiques appliquées au contrôle - Excellente lecture de plans, maîtrise du Pack Office et de SAP Compétences générales : - Excellentes qualités relationnelles, sens de la communication et de la diplomatie - Capacité à partager son expertise et à former les équipes - Qualités rédactionnelles éprouvées - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation - Esprit d'équipe, d'initiative et d'analyse - Capacité de synthèse et de gestion de projets transverses
Nous recherchons en complément de notre équipe actuelle, et afin de développer notre activité, un pâtissier (H/F) capable de fabriquer des pâtisseries en accord avec le reste du magasin. Vos réalisations sont soignées. Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se), autonome et organisé(e). Le Dimanche n'est pas travaillé. Vous adorez votre profession, ce poste est fait pour vous!
Description du travail : meuler, travail physique qui consiste à lisser la surface usinée au moyen d'une meuleuse à renvoi d'angle équipée de disque à ailettes et d'une meuleuse droite équipée de roue à ailettes, afin que la pièce soit conforme à l'exigence de notre client après une opération d'usinage. Pré-requis : savoir faire un travail soigné, savoir travailler en position debout et assise à l'intérieur d'un tube de 700 mm, être régulier dans l'effort, être persévérant, savoir observer les défauts, respecter les consignes données par la maîtrise, répéter une gestuelle, produire un travail de qualité, respecter le calendrier d'avancement pour réaliser le travail dans le temps imparti. Rémunération attractive.
Sous la direction du responsable de l'atelier HO (forge, traitement thermique, usinage des éprouvettes), vous serez en charge du déploiement des outils du Lean. Notamment via la coordination, l'animation et le suivi de chantiers d'amélioration continue. Vous participerez également à l'identification et à la mise en place de projets d'optimisation des coûts. Vos principales missions seront : Déploiement des outils de l'Excellence Opérationnelle auprès des équipes opérationnelles Accompagnement/coaching des équipes sur le terrain au quotidien Animation des méthodes de résolution de problèmes (QRQC, 5 pourquoi, A3, 8D, ...) Participation à la formation du personnel sur l'utilisation des outils du Lean manufacturing (5S, optimisation des flux, déploiement des standards, etc...) Participation à la communication du site sur l'Excellence Opérationnelle Suivi de projets court termes visant à optimiser les coûts et identification de nouvelles pistes de gains Participation au reporting mensuel du plan de performance et des indicateurs Framatome de l'excellence opérationnelle Vous avez le goût de la technique, la volonté de vous développer dans un environnement industriel et aimez travailler en équipe sur des projets en prise avec de nombreuses interfaces. Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles, facilité à communiquer, adaptabilité, rigueur et créativité.
Vos missions seront : - Accueillir les enfants et les parents : favoriser la séparation parents/enfants par une adaptation progressive au sein de la structure, dialoguer, transmettre et partager avec la famille, l'équipe et la hiérarchie. - Organiser des activités nécessaires au développement de l'enfant et à l'acquisition de son autonomie: créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant, respecter le rythme de l'enfant (sommeil/alimentation), effectuer les soins d'hygiène courants de l'enfant, aménager l'espace de vie de l'enfant. - Identifier les besoins de l'enfant créer et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité : observer le comportement psychomoteur et psychologique de l'enfant, connaître et appliquer les protocoles de ménage (locaux, matériel spécifique) et de confection des repas, observer les signes potentiels d'une maladie infantile. - Faire vivre et évoluer le projet pédagogique de la structure: accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, mettre en place des projets d'animation et des activités. - Accueillir l'enfant porteur de handicap - Accueillir et former les stagiaires - Agent polyvalent de restauration toutes les 4 semaines Conditions de Travail : Temps de travail à temps complet (36h30 / ARTT : 9 jours) Rémunération statutaire avec RIFSEEP et prime annuelle Avantages sociaux proposés par le Comité des Oeuvres Sociales Mutuelle prévoyance - participation de l'employeur à 50% Complémentaire santé facultative avec participation de l'employeur (25€/agent et 10€/enfant)
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ton enthousiasme au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'appliquer notre concept commercial et implantation en supermarché. MISSIONS En tant que Responsable Merchandising Régional en alternance, tu es un véritable stratège. Tu participes à l'ouverture, la réouverture et la réimplantation d'un supermarché dans le respect des plans d'implantation standards actuels et dans une logique d'optimisation des coûts. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 7 à 8 collaborateurs, * Mettre en application le concept commercial et implantation dans les points de vente, * Réaliser les plans d'implantation, planifier et utiliser la base de données des planogrammes pour contrôler leur bonne implantation, * Elaborer et valider un rétroplanning de chaque étape d'une ouverture, réouverture, réimplantation et ainsi déterminer les flux d'informations entre les services et les interlocuteurs concernés, * Gérer et coordonner les prestataires externes, * Planifier les besoins en matériel et expédition en accord avec les services supports de la Direction régionale, * Gérer le stock matériel et réaliser des inventaires périodiques en Direction régionale, * Piloter le budget lié à l'implantation pour la Direction régionale, * Communiquer régulièrement avec les services sièges et les Coordinateurs Merchandising afin de toujours correspondre au concept Lidl France. PROFIL Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain afin de résoudre les problèmes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable Merchandising Régional en alternance, il te faudra être étudiant(e) et en cours de préparation d'une formation BAC + 5 en université ou école de commerce, avec idéalement une spécialisation dans le secteur commercial/management/grande distribution. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un contrat en alternance avec de réelles responsabilités, * Un parcours en alternance de 24 mois privilégiant une approche terrain concrète qui te permettra d'acquérir les bases et techniques de nos métiers, * Une rémunération attractive (100% du SMIC), * Un salaire versé sur 13 mois, * Une période de formation alliant théorie et pratique, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carrière avec des perspectives d'évolution pour les jeunes diplômés. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous assurez la gestion des plannings du personnel de soins (infirmier(e)s, aide-soignant(e)s) et des Agent de service logistique en collaboration avec les cadres de proximité ainsi que la gestion de l'absentéisme : organiser les remplacements en cas d'absences prévues et non prévues (Congés, formation, maladie, accident du travail .) après finalisation du planning par les cadres de proximité. Vous avez en charge la gestion des intérimaires : relation avec les agences de travail temporaire pour les demandes de remplacement, création des demandes de remplacement, validation des candidatures. Vous mettez à jour les plannings dans le logiciel de temps, créez les comptes utilisateurs HM des remplaçants, organisez la mise en poste du personnel remplaçant en lien avec la Directrice Des Soins et participez à l'accueil des nouveaux embauchés
Vous assurez la prise en charge du patient dès son arrivée au sein du bloc jusqu'en fin d'intervention, en salle de réveil. Et ceci en étroite collaboration avec le chirurgien, l'infirmier (ère) anesthésiste et l'anesthésiste et dans le respect des textes réglementaires, des normes de sécurité et des protocoles en vigueur au sein de l'établissement. Vous gérez l'intégralité du passage du patient au bloc, quelle que soit la discipline. Vous êtes responsable du bon déroulement de l'intervention chirurgicale, du respect des règles d'hygiène et de sécurité, de l'enregistrement de la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération. Vous contrôlez et préparez les instruments chirurgicaux stériles et non stériles. Vous assistez le chirurgien durant l'intervention et effectuez ensuite des soins adaptés. Vous assurez en permanence des mesures d'hygiène au sein du bloc opératoire.
Sous la direction du gérant et au sein d'un garage toutes marques, vous assurerez en toute autonomie les tâches suivantes : - Entretien et révision de QUAD, Scooter, Moto, voiturette. -Réparation générale et technique. Niveaux de qualification requis aucun. Diplôme et connaissance en électricité est un plus. Vous travaillerez du Lundi au vendredi, pendant l'ouverture du garage ( 35H00). Repos le Week-end. Contrat CDD avec possibilité d'évolution.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de Pâtissier(e) Chocolatier(e), et préparerez un CAP Pâtisser-Chocolatier en 1ère année ou une Mention Complémentaire Chocolat ou Glace. Sous la responsabilité de votre tuteur, vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Les cours en centre de formation auront lieu au CFA de Mercurey. La durée du contrat d'apprentissage sera de 12 ou de 24 mois, suivant le diplôme visé.
Vous serez responsable d'un ou plusieurs chantiers de pose de placo et vous dirigerez les opérations des travaux confiés. Les missions : Vous assurez le démarrage du chantier et le suivi technique du chantier jusqu'à l'achèvement du chantier dont vous avez la responsabilité. Vous êtes garant de la tenue des objectifs fixés (coût, délai, qualité), et préparez les chantiers dans le respect des règles QHSE. Vous exprimez les besoins en termes de moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation du chantier. Vous rendez compte à votre hiérarchie de l'avancement des travaux et de la réalisation des objectifs fixés (délais, qualité, conformité contractuelle, sécurité de vos compagnons). En tant que technicien de terrain, vous participez à la réalisation des chantiers : - Lecture plans suivi de l'implantation de cloisonnement, - Montage, pose et fixation de cloisons, de doublages, de plafonds plâtre et plafonds modulaires, - Commande de matériaux. Vous maîtrisez l'ensemble des ouvrages de plâtrerie. Le profil : - Vous disposez d'une formation solide et de plusieurs expériences réussies dans ce domaine. - Vous êtes motivé(e), sérieux(se), rigoureux(se) et dynamique. - Vous êtes organisé(e) pour respecter les délais. - Vous avez l'esprit d'équipe, et cherchez à vous impliquer pleinement dans une entreprise.
Vous serez chargé(e) d'aider à la fabrication de menuiseries en pvc. Une formation est possible si vous n'avez pas d'expérience sur un poste similaire. Vous travaillerez de journée du lundi au jeudi.
Vous serez chargé(e) d'aider à la fabrication de menuiseries en aluminium. Une formation est possible si vous n'avez pas d'expérience sur un poste similaire. Vous travaillerez de journée du lundi au jeudi.
Votre établissement de beauté "La Maison du Soin" souhaite finaliser son équipe et recherche un(e) technicien(ne) de cils en contrat de sous-traitance.
Votre établissement de beauté "La Maison du Soin" souhaite compléter son équipe et recherche un(e) prothésiste ongulaire en contrat de sous-traitance.
Développeur Commercial France & Europe (H/F) Lieu : Le Creusot Type de contrat : CDI Expérience : Confirmée Prise de poste : Immédiate Votre rôle Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial de l'entreprise, à la fois en France et à l'échelle européenne. Véritable moteur de croissance, vous contribuez activement à la structuration et à l'expansion de notre présence sur des marchés à fort potentiel. Vos missions - Identifier et prospecter les acteurs clés du secteur en France : opérateurs de tri, collectivités, industriels, bureaux d'études, assureurs, recycleurs, - Mener des campagnes de prospection multicanal : appels, e-mails, réseaux sociaux, événements professionnels - Qualifier les besoins des prospects et présenter nos solutions de manière claire et convaincante - Concevoir les propositions commerciales et les soutenir lors de présentations clients - Mettre en place un suivi rigoureux via notre CRM (HubSpot) et partager les retours terrain avec les équipes - Piloter certaines actions de communication commerciale avec le marketing - Assurer un suivi post-vente de qualité et entretenir une relation de confiance sur le long terme - Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, produit et support - Représenter l'entreprise lors de salons et d'événements clés (IFAT, Pollutec, webinaires...) - Être force de proposition sur la stratégie commerciale (veille marché, feedbacks clients, innovations) - Négocier et conclure les ventes jusqu'à la signature des contrats - Cartographier les marchés européens stratégiques (Allemagne, Benelux, Espagne, pays nordiques.) et prioriser les actions - Identifier et recommander des partenaires/distributeurs locaux dans une logique de réseau européen Votre profil - Formation Bac+3 à Bac+5 (commerce ou ingénieur avec forte appétence business) - Expériences réussies en développement commercial B2B ou B2B2B, dans des environnements tech ou industriels - Sensibilité forte aux enjeux environnementaux, à la sécurité industrielle et à l'économie circulaire - Excellentes capacités relationnelles, sens de l'écoute et communication fluide - Autonome, rigoureux(se), orienté(e) résultats, et motivé(e) par les défis - Aisance avec les outils digitaux : CRM (HubSpot), visio, LinkedIn Sales, outils de veille - Anglais courant indispensable ; la maîtrise d'une 3e langue (allemand, espagnol, néerlandais.) serait un vrai atout - Une connaissance du secteur des déchets, de l'environnement ou de l'industrie lourde est un vrai plus Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission à impact positif, dans un secteur en pleine transformation - Un rôle central dans une start-up en pleine croissance, avec une forte marge de manœuvre - Un accompagnement dès l'intégration pour bien comprendre nos métiers, nos clients et notre technologie - Une équipe engagée, bienveillante et tournée vers l'action - Un package attractif : fixe + variable stimulant + perspectives d'évolution rapide Intéressé ? Faites nous parvenir votre CV (et votre lettre de motivation pour nous impressionner ;-) directement sur cette offre d'emploi
Vous souhaitez venir relever des défis techniques et artistiques audacieux, où chaque pièce est unique. Vous avez une sensibilité prononcée pour l'art, le design, et l'univers de la décoration ? Vous êtes capable, à partir de plans, de réaliser des ouvrages d'éléments métalliques utilisés dans la création de pièces uniques de type garde-corps, portails, rampe, escaliers,. ? Ce poste est pour vous ! Au sein d' un atelier offrant un espace de travail moderne et spacieux, vous aurez pour missions : - réalisation des ouvrages en ferronnerie, métallerie selon les spécifications des projets et les commandes des clients en cours, sous la responsabilité du responsable d'atelier. - lire et interpréter des plans techniques pour assurer une exécution précise. - utiliser divers outils manuels et machines pour façonner, couper et assembler des pièces en tôle. - contrôle des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires. - pose en clientèle. Vous maîtrisez les outils manuels et connaissance approfondie des techniques de fabrication métallique. Vous avez les compétences en soudage, notamment en soudage TIG et MAG. Vous avez une expérience préalable dans le domaine de la ferronnerie ou un poste similaire. Vous êtes autonome dans votre travail, et polyvalent/e. Vous aimez travailler en équipe, et serez amené/e à installer vos ouvrages chez les clients. Possibilité de travail en horaires aménagés.
Vous encadrez le personnel soignant et assurez notamment les missions suivantes : - Accompagnement des équipes et accompagnement au changement : élaboration du projet institutionnel, réorganisation du travail, redéfinition des missions des équipes soignantes, valorisation des compétences, recrutement... - Bien être des résidents : organisation de la continuité des soins en collaboration avec la Direction et le médecin coordonnateur, liens avec les intervenants extérieurs, relations avec les familles. Vous êtes cadre infirmier(e) diplômé(e) ou justifiez d'une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire. Vous maîtrisez l'outil informatique. Diplôme : IDE + diplôme d'IDEC ou de cadre Infirmier. Poste de CADRE À pourvoir : Immédiatement Vous souhaitez rejoindre un projet humain et ambitieux, où les résidents et leur entourage sont au centre des préoccupations quotidiennes ? Vous avez envie de vous investir au sein d'un site d'exception et d'une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) gestionnaire commercial. L'équipe de Jordan composée de 20 personnes t'attend. La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations, tu souhaites mettre tes qualités organisationnelles au service de la performance du magasin, les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi. Le poste de Gestionnaire commercial du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Creusot (71- Saône-et-Loire) est fait pour toi ! En étroite collaboration avec les services commerce et logistique, tu conçois et coordonnes l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement. Tes missions sont les suivantes : Assurer l'ensemble des opérations liées aux commandes et à la gestion des stocks, Améliorer la rotation des stocks et garantir leur fiabilité, Effectuer les inventaires, Contribuer à l'optimisation du rendu commercial du magasin, Assurer diverses tâches de gestion. De formation Bac +2 en gestion, tu justifies d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ton organisation, ta rigueur, ta communication et ton sens relationnel te permettront d'interagir efficacement avec les différents acteurs du magasin. Tu recherches une entreprise qui te permet de prendre des initiatives ! Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Creusot - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1950€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail du lundi au vendredi. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras évoluer sur les différents postes du magasin. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien visio 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
La personne exécute les tâches, en lien avec ses spécialités (Tournage, Fraisage, Alésage, Rectification, Montage) qui lui sont assignées par le Chef d'Atelier ou Responsable Usinage Grande Dimension, dans un objectif de Qualité, de Temps de production, et de Délai de production pour nos Clients. Elle est responsable : - D'effectuer les tâches qui lui sont confiées, conformément aux instructions de sa hiérarchie, dans le respect des règles de l'art. En particulier : o vérifier la documentation disponible de l'affaire / pièce et les instructions applicables, o vérifier l'avancement de la gamme et la situation des contrôles précédents favorables avant lui, o vérifier l'état général de la pièce lors de sa prise en charge, o réaliser les travaux, o contrôler et renseigner les formulaires de contrôles sur les Gammes de Fabrication (avec émargement), o reporter les versions de programme éventuellement nécessaires pour sauvegarde. o faciliter le Contrôle Final par le Responsable Qualité. - De prendre les instructions en début de poste et transmettre les instructions en fin de poste de manière explicite et vérifiable (si applicable) - En permanence, de proposer les voies d'amélioration de notre performance, en Qualité et en Temps de production. De participer activement à l'amélioration continue de nos indicateurs. - Le personnel expérimenté prendra rapidement la responsabilité de réaliser le programme sur CN, en prenant soin de respecter les procédures de sauvegarde. Il enregistrera les simulations de ses programmes. Il documentera la version utilisée pour la fabrication sur les affaires / pièces. - De vérifier en permanence ses habilitations, et solliciter les formations adéquates. De développer son autonomie pour obtenir la Qualité requise dans les Temps définis. - D'effectuer les tâches de maintien en condition des machines de Niveau 1, signaler à sa hiérarchie tout défaut constaté sur les machines, appuyer le travail de Niveau 2 des équipes de Maintenance - De respecter les dispositions réglementaires et de la Société quant à la qualité, à la sécurité, à l'hygiène et l'environnement, y compris les horaires de travail, de pause, et le Règlement intérieur. D'être engagé dans un esprit de confidentialité au service de nos Clients. - De signaler à sa hiérarchie toute anomalie ou dysfonctionnement qui pourrait compromettre la qualité et/ou la conformité du produit mais aussi l'intégrité physique des personnes et des machines (par exemple casse matériel, situation dangereuse, situation de presqu'accident, comportement dangereux, etc ). Pour cela il peut utiliser les Fiches d'amélioration ou tout autre moyen adéquat. - Cette fonction est susceptible de devoir réaliser des Astreintes - De participer aux causeries sur la santé, sécurité et environnement au travail ou la qualité des travaux dans l'atelier et d'être à l'initiative au moins d'une causerie par an.
Nous recherchons un (e)commis(se) de cuisine pour les services du midi et/ou du soir. Aptitudes : - Respecter les normes d'hygiènes dans le cadre de l'HACCP, avant, pendant et après le service. - Respecter les consignes de sécurité de l'établissement. - Etre opérationnel aux postes entrées, garnitures et desserts. - Contrôler parfaitement les produits de la carte et respecter les fiches techniques. - Réaliser la mise en place et assurer le service dans le souci de la satisfaction des clients. - Assurer occasionnellement la cuisson des viandes à la grillade. - S'adapter aux différents rythmes du service. Poste à pourvoir pour les remplacements de congés sur la période estivale, idéal étudiant(e), horaires à définir en fonction des besoins, possibilités de flexibilité en fonction des disponibilités.
Objectif général : Certification Encadrer tout public dans tout lieu et toute structure - Mettre en oeuvre un projet d'animation s'inscrivant dans le projet de la structure - Conduire une séance, un cycle d'animation ou d'apprentissage dans le champ de la mention Basket-ball jusqu'aux niveaux de compétitions départementales - Conduire une action éducative en basket-ball Contenu La mise en place de projets d'animation dans le domaine du basket-ball. La conduite de cycle d'initiation, d'animation, de découverte et d'entraînement du basket-ball. La mise en oeuvre de cycle d'apprentissage et la conduite de groupes et d'individus en compétition jusqu'au niveau départemental en basket-ball. La conduite d'actions de sensibilisation et d'animation en basket-ball. La communication sur les actions et le fonctionnement de la structure. La contribution à la lutte contre les addictions. La sécurité des participants. L'entretien du matériel. Validation - Type de validation : Diplôme autres ministères - Certification : BPJEPS spécialité éducateur sportif mention basket-ball - Niveau de sortie : Bac - Formation: FORMAPI Elan Chalon Conditions d'entrée - Avoir 18 ans - Être titulaire de l'attestation de formation au PSC1 - Avoir satisfait aux épreuves des exigences préalables à l'entrée en formation fixées par décret (tests physiques) - Réussir les tests d'entrée organisés par l'association de formation Pour nous club: Permis B
Pour occuper ce poste, vous devez impérativement être titulaire du BPEJPS Basket . Vous partagez votre temps de travail auprès de 2 structures, au sein du club de basket d'une part, et au sein de la Mairie du Creusot ( auprès des scolaires) d'autres part. Vous aurez pour fonctions d'encadrer les différentes équipes du club de basket (niveau départemental), de former les licenciés, d'apporter un soutien technique et pédagogique aux entraineurs, et de mettre en place différents événements sportifs. Par ailleurs, Travail à temps plein avec un planning à définir. Travail de week-end fréquent. Compétence(s) du poste - Concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements - Evaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances - Organiser des évènements sportif - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique - Réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions - Techniques d'animation de groupe - Techniques pédagogiques - Maîtriser l'outil informatique ( affiche-mail...) Vous serez épaulé(e) par une super team de bénévole, membre du conseil d'administration. Si rejoindre un club familial, et avec de belles ambitions, vous tente, alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et à partir des projets personnalisés des personnes accueillies, votre mission sera d'accompagner les adultes au sein du foyer d'hébergement traditionnel en impulsant une dynamique de parcours. Pour cela, vous devrez : - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé - Accompagner les personnes accueillies et leurs aidants dans une logique de parcours souple et modulaire, pour répondre à la diversité des besoins identifiés - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne à partir des axes définis dans le projet personnalisé - Accompagner les résidents dans leur relation à l'environnement et leur participation dans la vie sociale - De participer à la vie institutionnelle Vous bénéficiez d'une expérience comparable, idéalement dans le secteur médico-social.
Nous recherchons un(e) intervenant(e) pour assurer des prestations de ménage et de repassage du lundi au vendredi de 08h00 à 19h30, au domicile des particuliers. Selon votre mobilité, vous serez amené à travailler sur Montceau et ses alentours. Le temps hebdomadaire de travail est de 24h mais l'activité fluctue en fonction des demandes des clients. Aussi, vous aurez la possibilité de demander à être polyvalent(e) et assurer ponctuellement des prestations de garde d'enfants de + de 3 ans. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, ApiDom s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un(e) comptable. Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vos principales missions seront les suivantes : - Assure l'ensemble des tâches comptables courantes : o Etablissement, envoi et saisie des factures clients. o Enregistrement et contrôle des règlements clients. o Organisation et suivi des relances o Contrôle et saisie des factures fournisseurs. o Préparation des règlements fournisseurs en respectant les échéances de paiement. o Etablissement des refacturations intra groupe. o Enregistrement des opérations bancaires. o Etablissement des états de rapprochement. o Suivi et gestion des avoirs. o Contrôle, saisie et règlement des notes de frais. o Lettrage des comptes. o Gestion des relations avec les tiers : litiges, demandes d'avoir, mails. o Suivi des immobilisations. o Classement et archivage des pièces comptables. o Information de la Direction en cas de litiges avec les tiers. - Participe à la préparation des comptes annuels et des situations comptables intermédiaires sous la responsabilité du RAF : o Contrôle, analyse et justification des comptes de tiers. o Révision et justification des comptes généraux. o Détermination des écritures de clôture (FNP, FAE, CCA, PCA, AAE, .). Remarque : La liste des tâches et des responsabilités n'est pas exhaustive au regard de l'ensemble des missions du poste de travail et de par sa nature évolutive. RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES Vous dépendez du Responsable Administratif et Financier, et avez des relations fonctionnelles avec : - L'ensemble du service comptable et contrôle de gestion. - Le service RH. - L'administration des ventes. PROFIL / COMPETENCES CLES Issu(e) d'une formation en Finance/Comptabilité/Gestion (Bac +2/Bac+3), vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans en tant que Comptable en entreprise ou en tant que Collaborateur au sein d'un cabinet d'expertise et vous justifiez d'une bonne maitrise des procédures comptables. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (pack office). Idéalement, vous avez connaissance des logiciels SAGE et CEGID. Vous êtes autonome, impliqué(e), rigoureux(se), dynamique et faites preuve de confidentialité. Vos sens de l'organisation, de la gestion des priorités, de l'initiative et des responsabilités sont des atouts, qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste.
Chaque jour, selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires et réalisez diverses tâches en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions, l'entretien du cadre de vie (ménage, nettoyage du linge ) et l'aide à la personne (préparation des repas, aller faire les courses pour les clients ). Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation. Avant de postuler, merci de vérifier avec votre conseiller(e) France Travail si vous êtes éligible à l'IAE. Missions et déplacements avec horaires variables.
Missions principales : - Intervenir sur les réseaux fibre optique pour diagnostiquer et résoudre les pannes (FTTH/FTTO). - Assurer la maintenance curative et préventive des infrastructures fibre. - Localiser les défauts (soudure, rupture, affaiblissement.) à l'aide d'outils de mesure (OTDR, réflectomètre, photomètre.). - Réaliser des tests de continuité, de signal et de qualité de liaison. - Rédiger les rapports d'intervention et mettre à jour les bases de données réseaux. - Garantir le respect des délais d'intervention et des normes de sécurité en vigueur. Compétences techniques : - Maîtrise des réseaux FTTH, FTTO, PON, point à point. - Utilisation des outils de mesure optique (OTDR, soudeuse optique, photomètre). - Lecture de plans, schémas de câblage et documentation technique. - Notions en informatique pour l'utilisation des logiciels de gestion d'interventions.
IFP'Alternance est le CFA du groupe IFPA. Présent en Bourgogne Franche Comté, il vous accompagne dans vos acquisitions de compétences du niveau 3 à 5 ( CAP à bac + 2) dans le secteur du commerce, vente et relation client. Nous vous proposons une offre sur mesure avec des entrées et sorties permanentes et un accompagnement socio-pédagogique individualisé tout au long de votre parcours. Nous vous aidons à rechercher une entreprise, et à présenter votre candidature à nos enseignes partenaires. Nos équipes vous accueillent du lundi au vendredi de 8h à 17h pour vous conseiller sur vos projets de formation. Poste : Vous souhaitez obtenir un BTS dans le secteur du commerce? IFP'ALTERNANCE, organisme de formation, recrute pour une enseigne de restauration rapide, un alternant, pour préparer un BTS MCO H/F en alternance sur 24 mois sur le campus de Chalon Saône. En entreprise et en formation, vous apprendrez à: - Encadrer des équipes - Gérer et développer la relation avec la clientèle ainsi que l'offre de services et de produits. - Développer l'activité d'une unité commerciale - Maîtriser les étapes successives du processus commercial Volume : 35 heures hebdomadaire Rythme de l'alternance : 2 journées par semaine en centre et le reste du temps en entreprise Salaire minimum de : 27% à 100 % du SMIC selon âge Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant, etc. Profil : Étudiant(e) préparant un BTS en commerce, vente et management Intérêt marqué pour le management et la relation client Rigueur, organisation et esprit d'équipe Bonnes compétences en communication et en service client Motivé(e) à apprendre et à se développer dans un environnement dynamique
L'agence Partnaire Volumique recrute pour l'un de ses clients, un leader sur le marché de la conception et de la vente des cuisines. Rejoignez en CDI une marque reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, au sein d'un magasin à Torcy (71). Nous recherchons un talent commercial pour un poste de Concepteur Vendeur H/F en CDI. Au coeur de l'expérience client, vous devenez le référent(e) privilégié(e) pour donner vie à leurs projets. Vos missions : - ACCOMPAGNER CHAQUE CLIENT DANS SON PROJET D'AGENCEMENT En véritable expert(e), vous écoutez, conseillez et concevez le projet d'aménagement qui correspond parfaitement aux attentes et au style de vie de vos clients. Vous maîtrisez les aspects techniques des matériaux et des solutions proposées pour garantir un projet esthétique et fonctionnel. - DÉLIVRER UN SERVICE D'EXCEPTION Vous assurez la parfaite faisabilité des projets en vous rendant au domicile des clients pour la prise de cotes et l'apport de conseils personnalisés. Vous réalisez les devis et êtes le garant de la bonne exécution du chantier, en coordination avec nos équipes de poseurs. Le suivi client et la gestion du SAV font partie intégrante de votre mission. - DÉVELOPPER LA PERFORMANCE COMMERCIALE Vous gérez et développez votre portefeuille clients avec pour objectif l'atteinte de vos objectifs mensuels. Votre talent commercial vous permet de construire une rémunération attractive et de fidéliser votre clientèle. Votre profil : Vous avez une âme de commercial(e) et une véritable culture du résultat. Vous savez que votre performance est la clé de votre rémunération variable, en complément d'un salaire fixe garanti. Doté(e) d'un excellent sens du contact, vous aimez accompagner vos clients de la découverte à la réalisation finale de leur projet. Votre rigueur, votre persévérance et votre créativité seront vos meilleurs atouts pour réussir. Le permis B est indispensable pour vous déplacer chez les clients avec un véhicule de service. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe leader, n'attendez plus ! Contactez nous au *** (voir postuler) ou envoyez votre CV à : recrutement.volumique(a)partnaire.fr - Un parcours d'intégration complet et une formation solide au métier de concepteur-vendeur. - Un contrat en CDI à temps plein. - Une rémunération composée d'un salaire fixe + des primes individuelles sur les ventes. - Une garantie de salaire et une prime d'intégration durant les 6 premiers mois pour sécuriser votre démarrage.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Soudeur H/F. Vous serez basé à TORCY et vous aurez pour missions de réaliser des soudures selon des plans et spécifications techniques. Vous serez également responsable de l'assemblage de pièces métalliques, de la vérification de la qualité des soudures réalisées, ainsi que de l'entretien de votre poste de travail. Le type de contrat proposé est un contrat à la semaine renouvelable. La rémunération : 12.50/h . Les horaires de travail sont à définir, en journée ou en 2*8, en fonction des besoins de l'entreprise. Mission à pourvoir immédiatement. PROMAN LE CREUSOT Profil recherché : Profil candidat idéal : Soudeur H/F Compétences requises : - Maîtrise des techniques de soudage (arc, MIG, TIG). - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. - Connaissance des matériaux et des normes de soudage. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Bon sens de l'organisation et des priorités. - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat avec une formation en soudage, idéalement un CAP ou un Bac pro dans ce domaine. Le candidat doit disposer d'une bonne connaissance des normes de sécurité et des pratiques de soudage. Il doit être capable de s'adapter rapidement à différents environnements de travail tout en respectant les délais. Le savoir-être fait partie intégrante du profil, avec une forte importance accordée à la qualité du travail fourni et à la sécurité en milieu de travail. Aucune licence spécifique n'est requise pour postuler. PROMAN LE CREUSOT Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un électricien (F/H) qualifié pour une société basée sur Le Creusot.Installer, entretenir et mettre aux normes des systèmes électriques (courants forts et faibles). Lire et interpréter les plans électriques. Tirer les câbles et poser des chemins de câbles. Raccorder les tableaux électriques et les équipements (prises, interrupteurs, luminaires, appareils électroménagers, etc.). Tester les installations pour garantir leur bon fonctionnement et leur sécurité. Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur. Connaissance des normes et des réglementations électriques (NF C 15-100). Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. Maîtrise des systèmes de courants faibles (alarme, domotique, interphone) et courants forts. Lecture de plans et de schémas électriques.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) Nous pouvons vous proposer un CDI-Intérimaire !
Nous recherchons un Magasinier Cariste (F/H) pour rejoindre une société située à Saint-Eusèbe. Vos missions : Réception et/ou expédition des matières. Rangement des articles dans les magasins. Distribution des articles en bord de ligne ou aux opérateurs. Conditionnement des articles. Longue mission ! De nombreuses primes et avantages à la clé ! CACES 2, 3 et 5 obligatoires. La visite médicale à jour est un plus. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons des mécaniciens pour un besoin sur St Eusèbe (F/H), longue mission avec de nombreux avantages et primes. Possibilité de réaliser un CDII avec SYNERGIE Démontage et remontage mécanique. Pose et mise en service de groupe frigorifiques. Lecture de plan, compétences mécanique et électriques. Si possible avec des connaissances des fluides frigorigènes. Longue mission en vue d'embauche, travail en horaires postés 2*8. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Client spécialisé dans le domaine de la conception, de fabrication, de maintenance et de travaux d'installation de poste de transformation électrique.Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Torcy, un Opérateur peinture (F/H). Vous réaliserez la mise en peinture de support en béton au sein d'une usine. Vous disposez d'une première expérience en tant que peintre ou aide-peintre dans le domaine du bâtiment ou de l'industrie ? Votre candidature nous intéresse. Horaires en 3*8 Utilisation d'outils du bâtiment (taloches, enduits,...) Utilisation d'outils électroportatifs Respect des règles de sécuritéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie Le Creusot recrute pour son client de renommée mondiale en aéronautique, un technicien de maintenance industrielle H/F, spécialisé dans l'usinage de disques de turbine, pièces majeures des moteurs d'avion. Possibilité de réaliser un CDII sur ce poste. Mission : Assurer la maintenance corrective, améliorative et préventive des équipements de production, en garantissant fiabilité, maîtrise des coûts et respect des délais, tout en proposant des pistes d'amélioration. Maintenance corrective : diagnostiquer les dysfonctionnements, réparer les machines et remettre en service les équipements dans les meilleurs délais. Rédiger systématiquement les rapports d'intervention dans la GMAO. Maintenance préventive : consulter les ordres de travail et le plan d'action, puis exécuter les opérations de maintenance prévues lors des visites préventives. Participer aux interventions planifiées. Contribuer aux projets d'amélioration continue et aux groupes de travail. BTS maintenance Compétences électrique, mécanique, pneumatique. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un technicien de maintenance électromécanicien (F/H) Vos missions : Réaliser des dépannages sur des machines outils à commandes numériques, électrique et mécanique Savoir réaliser des mesures avec un multimètre pour effectuer des recherches de pannes et identifier les causes. Proposer des solutions d'amélioration Connaissances des commandes numériques Siemens, Num, FANUC, etc connaissance de la cinématique machines-outils base de géométrie machines outils Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La satisfaction clients est au cœur de tes préoccupations ? Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi ? Tu veux rejoindre une équipe unie et motivée ? Le poste de Commercial(e) sédentaire à pourvoir au sein de l'agence Doras du Creuzot, est fait pour toi ! Tu seras rattaché(e) à Laura, Responsable d'Agence. Tes futures missions : Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou au téléphone), le renseigner et le conseiller, Être l'un des piliers du comptoir et du commerce de l'agence, Chercher des solutions pour trouver la meilleure pour le client, Gérer les encaissements, Réaliser des devis, des offres de prix, des bons de commande, Assurer le suivi, relancer les devis et surtout participer activement à la vie de l'agence. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Tu as une première expérience de la vente dans le bâtiment et une vraie curiosité professionnelle et/ou des connaissances pour les matériaux de construction. Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec Laura
- Qualifier le processus ligne / manager les indicateurs qualité - Assurer l'amélioration continue et la gestion du Rex - Traiter les non-conformités des lignes - Valider/invalider l'expédition des produits - Gérer les démérites avec le R.Q.L - Diminuer le CONQ - Gérer les AMDEC - Établir la documentation qualité avec le R.Q.P - Gérer les autocontrôles des opérateurs et leurs certifications - Gérer les problèmes clients avec le R.Q.P - Animer les actions PCDA - Maitriser les produits et les audits qualité - Participer aux actions transverses de type amélioration continue, APSYS, SWIP, 5S Master en génie mécanique ou Bac+2 (BTS, DUT) mesure physique, qualité ou 3 à 5 d'expérience en contrôle qualité Connaissance en usinage QRQC, AMDEC Process, 8D SAP, Excel Dessins techniques et métrologie Familier des audits qualités Orienté client Esprit d'équipe Rigueur et proactivité Capacité à travailler dans l'urgence Respect de la qualité et des règles EHS
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Responsable de Boutique en prêt à porter pour notre enseigne Pimkie à Le Creusot. Nous recherchons une personne dynamique dotée d'une aisance relationnelle qui soit passionnée par le prêt à porter. Vous aurez pour mission de : - Manager une équipe de 3 à 4 personnes (Recrutement, intégration, formation, gestion du personnel, gestion des plannings, ...) - Participer aux ventes et superviser vos collaborateurs, - Faire appliquer les procédures d'implantation (Merch, ...) - Encadrer la bonne réalisation des vitrines, - Suivre les indicateurs de vente (IV, TT, PM, ...) et de challenger l'ensemble de l'équipe sur des objectifs fixés en collaboration avec le siège, - Etre force de proposition sur les améliorations possibles au sein de l'enseigne. Vous êtes issu/e d'une formation BAC+2 et justifiez d'une expérience significative réussie en tant que manager dans le domaine du prêt à porter. Vous êtes une personne impliquée dans votre métier et souhaitez vous diversifier et découvrir de nouvelles méthodes de travail. Vous êtes ambitieux/euse et recherchez votre épanouissement, venez rejoindre notre groupe en pleine expansion !
Synergie recrute pour l'un de ses clients basés au Creusot un(e) Frigoriste débutant F / H ! VOS MISSIONS : - Identifier les phases d'intervention d'installations - Installer et mettre en service des équipements et matériels - Assurer la maintenance et vérifier la conformité des matériels installés - Planifier les opérations de dépannage Compétences requises : connaissances en électricité et manuel/ bricoleur Si votre profil correspond et si le poste vous intéresse, alors n'hésitez pas à postuler ! Effectuer un bilan thermique - S'assurer la conformité de l'installation - Réaliser un dépannage sur installations thermiques industrielles - Raccorder une chaudière aux radiateurs - Remettre en état des systèmes de filtration d'air - Réaliser des plans indiquant l'emplacement des appareils et le passage des tuyauteries - Installer des systèmes de filtration d'air - Aéraulique - Appoint de fluides frigorigènes - Collage à chaud - Electricité - Fluides frigorigènes - Lecture de plan, de schéma - Machine de transfert de fluides frigorigènes - Plomberie - Règles de sécurité - Techniques de soudage Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Sens des responsabilités Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes IVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Manœuvre TP H/F. Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez sur des chantiers de travaux publics à MONTCHANIN . Vous serez en charge des tâches suivantes : aide à la préparation des chantiers, manipulation de matériaux, assistance aux équipes de maçons et conducteurs d'engins, ainsi que respect des règles de sécurité sur le site. Votre contrat sera en intérim, d'une durée de 1 semaine avec possibilité de renouvellement. La rémunération est selon votre profil. Les horaires de travail débuteront à 6h45 . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat recherché : manoeuvre TP VRD H/F Compétences requises : - Connaissance approfondie des techniques de voirie et réseaux divers (VRD) - Compréhension des réglementations et normes de construction en vigueur - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas - Sensibilité aux enjeux de la sécurité sur les chantiers Qualités professionnelles : - Rigueur et sens de l'organisation - Bon relationnel et esprit d'équipe - Autonomie et prise d'initiative - Capacité à travailler sous pression et à gérer les délais - Sens des responsabilités Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un manoeuvre TP VRD H/F Le candidat idéal possède une expérience dans un poste similaire et maîtrise les processus liés aux travaux de voirie et réseaux divers (VRD). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Conducteur FRIGO SPL (H/F) de nuit. Vos missions seront les suivantes : - Conduite d'un camion PL ou SPL, - Préparer le camion avant le départ, - Assurer l'entretien du camion, - Veiller au chargement et au déchargement du camion au départ et à l'arrivée, - S'assurer de la conformité du chargement, - Remplir les documents administratifs, - Entretien du véhicule ainsi que le respect de la réglementation en vigueur, - Chargement et déchargement du camion et arrimage marchandise, - Livraison auprès des clients, - La relation client et le respect de ses procédures. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise. ==> PROFIL : - Vous disposez du permis lourd et/ou super lourd ==> Conditions de travail - Salaire à négocier selon profil - Prime de conduite et prime de qualité - Heures supplémentaires rémunérées
Conducteur FRIGO SPL (H/F) de jour. Vos missions seront les suivantes : - Conduite d'un camion PL ou SPL, - Préparer le camion avant le départ, - Assurer l'entretien du camion, - Veiller au chargement et au déchargement du camion au départ et à l'arrivée, - S'assurer de la conformité du chargement, - Remplir les documents administratifs, - Entretien du véhicule ainsi que le respect de la réglementation en vigueur, - Chargement et déchargement du camion et arrimage marchandise, - Livraison auprès des clients, - La relation client et le respect de ses procédures. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise. ==> PROFIL : - Vous disposez du permis lourd et/ou super lourd ==> Conditions de travail - Salaire à négocier selon profil - Prime de conduite et prime de qualité - Heures supplémentaires rémunérées
Synergie recrute pour l'un de ses clients basés à Saint-Eusèbe un(e) Magasinier / Cariste F / H ! VOS MISSSIONS : - Réceptionner les marchandises, - Manipuler et stocker les marchandises, - Préparer et expédier les produits de l'entreprise. Manipulation du CACES 1 et 3, aisance en informatique. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez plus et postulez ! Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Au sein de ce restaurant traditionnel, vous renforcerez l'équipe en place. Vous participerez à toutes les tâches requises pour assurer la production culinaire. Votre récente formation ou votre récente expérience vous permettra d'être rapidement opérationnel au sein de cette équipe. L'établissement est ouvert 7j/7. Votre planning sera à définir avec l'employeur. Ce poste peut aussi être occupé à temps partiel. Salaire attractif selon compétences et expérience. Prise de poste dès que possible. La rémunération sera fixée au regard de votre expérience.
Synergie recrute pour l'un de ses clients basés au Creusot un(e) Frigoriste F / H. VOS MISSIONS : - Identifier les phases d'intervention d'installations - Installer et mettre en service des équipements et matériels - Assurer la maintenance et vérifier la conformité des matériels installés - Planifier les opérations de dépannage Habilitations froids et manipulation des fluides requises pour ce poste. Si votre profil correspond et si le poste vous intéresse, alors n'hésitez pas à postuler ! Effectuer un bilan thermique - S'assurer la conformité de l'installation - Réaliser un dépannage sur installations thermiques industrielles - Raccorder une chaudière aux radiateurs - Remettre en état des systèmes de filtration d'air - Réaliser des plans indiquant l'emplacement des appareils et le passage des tuyauteries - Installer des systèmes de filtration d'air - Aéraulique - Appoint de fluides frigorigènes - Collage à chaud - Electricité - Fluides frigorigènes - Lecture de plan, de schéma - Machine de transfert de fluides frigorigènes - Plomberie - Règles de sécurité - Techniques de soudage Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Sens des responsabilités Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes IVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions : - Organisation du travail en prenant connaissance de la planification informatique et des soins à faire - Réaliser les soins relevant du rôle propre - Accompagner les étudiants infirmier et aide-soignant et leurs transmettre ses connaissances. - Préparation et tenue des dossiers du patient (sur informatique et sur papier pour macro cible d'entrée et transmissions ciblées). - Transmettre les informations nécessaires en fonction des différents partenaires : à l'équipe prenant la relève, le médecin, la cadre, l'assistante sociale, la secrétaire. - Gestion des entrées et des départs. - Assurer des soins dans une approche globale de la personne soignée et prendre en compte la dimension relationnelle des soins. - Accompagner la personne soignée dans les activités de la vie quotidienne et contribuer à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible son autonomie. - Travailler en équipe et en collaboration avec le médecin, cadre du service, les IDE, ASL. Votre profil : - Gestion et prise en charge des entrées et sorties - Encadrer et prendre en charge les étudiants infirmier - Gestion et capacité de prise en charge face à la mort - Capacité de prendre les paramètres vitaux en collaboration avec IDE - Connaissances sur la prise en charge de patient atteint de la maladie d'Alzheimer, et troubles cognitifs - Respect des règles de confidentialité - Disponibilité - Capacités relationnelles - Discrétion
L'aide à domicile se déplace au domicile d'un public varié : parents, personnes âgées, accidentées, personnes malades ou handicapées. Elle assure un travail matériel, moral et social. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques (entretien du logement, du linge, ainsi que le repassage). - Aide à la personne (aide à la toilette, à l'habillage, transferts, préparation des repas et aide aux repas, lien social, accompagnement extérieur (courses, rendez-vous), soutien moral. Vos horaires : - Travail du lundi au vendredi, en journée, le week-end et jours fériés sur roulement. Votre rémunération : - Sur la base d'un temps plein : 1776 € brut mensuel. - Indemnités kilométriques à 0.47€ / km. Votre savoir être : Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, vos qualités humaines et votre implication. La rigueur, le sens de l'investissement et le respect des consignes vous caractérisent. Vous êtes discret(e) et le respect de la dignité de la personne aidée est essentiel pour vous. un moyen de locomotion est nécessaire pour effectuer votre activité quotidienne.
Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Chez Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en proposant des solutions énergétiques innovantes, économiques et écologiques. Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès septembre 2025 ? BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) - Un diplôme pour aller plus loin ! Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ; Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ; Mettre en place des solutions d'amélioration énergétique ; Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez entre des périodes en entreprise, à Le Creusot, puis en centre de formation Dalkia, à l'IMT de Grenoble. A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Développez votre expertise et faites de l'énergie votre métier d'avenir !
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nousdès la rentrée de Septembre 2025? Certificat de Spécialisation Technicien.ne des Services à l'Énergie - Un tremplin vers le CDI ! Vous avez un Bac Pro en initial ou en alternance et souhaitez approfondir vos compétences avant d'intégrer le marché du travail ? La Certificat de Spécialisation TSE est la formation idéale pour renforcer vos connaissances et vous spécialiser davantage. Vos missions : Optimiser la performance des équipements thermiques et électriques ; Réaliser la maintenance et le suivi des installations énergétiques ; Appliquer des solutions d'amélioration énergétique ; Assurer une relation client de qualité et garantir la sécurité des installations. Pourquoi choisir cette formation ? Une année de spécialisation pour sécuriser votre avenir professionnel ; Une immersion en entreprise pour acquérir de l'expérience ; Un accès direct à l'emploi en CDI chez Dalkia. Où ? Vous alternez entre des périodes en entreprise, à Le Creusot, puis en centre de formation Dalkia, à l'IMT de Grenoble. A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Formez-vous et commencez votre carrière avec une expertise recherchée ! Le profil attendu ? Vous êtes titulaire d'un Bac Pro en lien avec l'électricité, l'énergie et/ou les fluides ; Vous souhaitez acquérir une spécialisation technique avant d'entrer sur le marché du travail ; Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et avez le sens du service ; Vous aimez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un secteur porteur. Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons,vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès la rentrée de septembre 2025 ? Titre Professionnel Technicien.ne de Maintenance CVC (TMCVC) - Réinventez votre carrière ! Vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez compléter votre formation après un CAP ou un BAC ? Le secteur de l'énergie recrute et Dalkia vous accompagne dans cette transformation avec une formation qualifiante et professionnalisante pour devenir Technicien.ne de Maintenance CVC. Vos missions : Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques et frigorifiques ; Diagnostiquer et optimiser les performances des équipements énergétiques ; Travailler sur des circuits hydrauliques, électriques et de régulation ; Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez une semaine sur deux entre des périodes en entreprise, à Le Creusot, puis en centre de formation Dalkia, à l'Eco Campus de Sainte-Tulle (04). A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Ne manquez pas cette chance de vous reconvertir dans un métier d'avenir ! Le profil attendu ? Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP technique, BAC PRO ou en reconversion professionnelle ; Vous avez un intérêt pour la maintenance énergétique et les solutions techniques ; Vous êtes curieux(se), manuel(le) et aimez travailler en équipe ; Vous recherchez un métier stable et porteur d'avenir. Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Groupe CAYON recherche pour son Service Transports Dédiés des conducteurs permis CE pour un de ses clients. Vous prenez votre service à Montchanin, avec un tracteur routier et une semi-frigo vous livrez de 1 à 4 magasins par jour. Vous remplacez nos conducteurs titulaires sur des horaires de jour et/ou de nuit. Vous chargez et déchargez votre ensemble à l'aide d'un transpalette électrique. Activité sur 6 jours, avec 1 ou 2 jours de repos par semaine. Prise de service entre 09h et 10h - Fin de service entre 19h et 20h ou Prise de service entre 18h et 23h - fin de service entre 06h et 07h. Profil souhaité : Vous possédez : - Les documents nécessaires à la conduite (Permis CE/ FIMO/FCO/ Carte conducteur) - Un bon relationnel, Vous travaillez en autonomie et dans les règles de sécurité, Nous acceptons les profils débutants. Conditions : - Temps de service mensuel garanti : 186 heures - Taux horaire : 13€ brut + prime manutention à 50€ brut par mois - CDD de début juillet à fin aout Travailler pour le Groupe Cayon c'est : * Avoir accès au CSE et ses avantages * Des bons d'achat pour Noël, chèques vacances, tarifs réduits . * Participation aux bénéfices * Mutuelle entreprise Alors n'attendez plus et rejoignez nos équipes. Pour plus d'informations, appelez-nous au 0385417880.
GROUPE CAYON Spécialisé en Transports dédiés - Transport à la demande - Logistique Transports spéciaux Levage - Transports industriels - 600 collaborateurs
En tant que responsable informatique au sein de l'hôpital du Creusot, vous encadrerez deux techniciens et un alternant. Vous collaborerez avec la direction de l'établissement et la direction du secteur, assurerez le support utilisateur et participerez aux astreintes. Vous gèrerez les projets informatiques selon la méthodologie groupe et administrerez les outils de collaboration et les environnements Microsoft Serveur selon les consignes centrales. Vous appliquerez les consignes de sécurité selon les recommandations du RSSI et de la direction Groupe. Vous aiderez à la gestion des budgets SI de l'établissement avec la direction et accompagnerez l'établissement dans sa transformation numérique et soutiendrez techniquement les référents métiers applicatifs. Vous maitrisez les environnement Microsoft Serveur, connaissez les outils de collaboration Microsoft, avez de bonnes compétences en communication. La certification ITIL serait un plus. Vous avez idéalement une première expérience dans le secteur de la santé et êtes en capacité de travailler sous pression et gérer plusieurs tâches simultanément.
Coordinateur technique de la formation - Responsable technique de l'École de Rugby (EDR). - Suivi du livret du jeune joueur - Responsable technique du Pôle Jeunes M16-M19. - Responsable technique des CHAR - Responsable du centre de formation des éducateurs du club. - Responsable du développement scolaire. - Responsable de l'équipe technique jeune du club - Participation à l'animation de l'école de rugby - Analyste vidéo pour les collectifs à XV - Tutorat des alternants BPJEPS Rugby à XV.
Nous recherchons un/e Aide à domicile à temps partiel, à hauteur de 104 à 125h/mois. Toutefois, cet établissement est aussi susceptible de vous proposer un temps de travail plus ou moins important. Vos missions : Sous la responsabilité du Cadre de Secteur, vous intervenez au domicile des personnes âgées, des familles, ou des personnes handicapées. Vos tâches principales sont: l'aide à la réalisation des activités domestiques essentiellement auprès de personnes en manque d'autonomie. Vous assistez et soulagez les personnes qui ne peuvent faire seule les actes ordinaires de la vie courante. Poste à pourvoir sur le secteur du Creusot (Le Creusot, Marmagne, Montcenis, Torcy, Le Breuil). Vous devez obligatoirement être en capacité de vous déplacer au domicile des personnes. Vous bénéficierez d'indemnités de temps de trajet et de frais kilométriques. Par ailleurs, nous disposons d'une flotte de véhicules de service, que nous mettons à disposition des intervenantes qui assurent les prestations de weekend, les aides à la toilettes et qui signent un contrat de 120 heures minimum.
A sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux de peinture, de platerie et de ravalement de façades, vous réaliserez les travaux suivants en autonomie : - Préparation des surfaces avant l'application de la peinture en procédant au nettoyage, au ponçage et à l'application de sous-couches. - Traçage et marquage précis de la surface à peindre. - Protection des parties à exclure de la peinture à l'aide de masquages (prédécoupés, adhésifs...). - Application de divers types de peinture, vernis, enduits, de papiers peints et toutes autres techniques décoratives pour transformer chaque pièce. Vous devrez fournir un travail minutieux pour assurer une finition impeccable et une uniformité des couleurs. Collaboration avec d'autres corps de métier sur les chantiers afin de respecter les délais et les normes de qualité Observation rigoureuse des consignes de sécurité et d'utilisation des équipements En plus de vos compétences de peintre, une première expérience comme plaquiste sera appréciée, et sera un plus à votre candidature.
