Offres d'emploi à Saint-Léger-sur-Dheune (71)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Léger-sur-Dheune située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Léger-sur-Dheune. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - ST JEAN DE TREZY, 71 - MERCUREY, 71 - RULLY ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Léger-sur-Dheune

Offre n°1 : Réceptionniste tournant (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 71 - ST JEAN DE TREZY ()

Vous avez envie de vous investir dans un nouveau challenge professionnel auprès d'une équipe volontaire et passionnée.
Vous aimez votre métier et souhaitez mettre en pratique ce que vous avez appris.
Vous recherchez une maison calme, sereine et paisible.
Rejoignez l'équipe du Domaine de Rymska

MISSIONS
- Accueillir chaleureusement les clients
- Transmettre les demandes de réservations hôtel et restaurant gastronomique
- Assurer les départs et/ ou arrivées de la clientèle
- Veiller au bon déroulement du séjour des clients
- Savoir répondre aux demandes de conciergerie
- Aider le voiturier/ bagagiste si nécessaire
- S'intéresser à son environnement professionnel

Description du profil
- Anglais indispensable et autre langue appréciée
- Diplôme secteur hôtelier requis
- Dynamique et passionné
- présentation soignée
horaire continu

Vous devez disposer d'un permis et d'un véhicule car le lieu de travail est situé en pleine campagne et n'est pas accessible en transports en commun

Compétences

  • - Anglais niveau avancé B2
  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DOMAINE DE RYMSKA

Offre n°2 : Assistant de direction à la CMA Formation de Mercurey (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - MERCUREY ()

Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ?

Description du poste
Rattaché(e) au directeur de la CMA Formation de Mercurey, l'assistant de direction (H/F) devra assurer les missions désignées ci-dessous.

Missions principales :
Apporter une aide permanente au Directeur en matière d'organisation personnelle, de gestion administrative, de communication, d'accueil, de classement et de suivi des dossiers afin d'assurer le bon fonctionnement de la Direction et la qualité du service rendu aux apprentis, familles, employeurs et partenaires.

Responsabilités principales :
- Gérer la bureautique : rédaction de courriers, notes, comptes rendus, convocations et documents de rentrée.
- Assurer la gestion du courrier et des échanges (tri, distribution, suivi des réponses).
- Accueil physique et téléphonique : réception des publics, tenue du standard en relais.
- Organisation et gestion logistique des réunions de Direction (préparation, convocations, matériel, comptes rendus).
- Interface avec la Direction générale, et les autres services (RH, formation, comptabilité, services techniques, .).
- Préparation, rédaction et recherche d'informations et d'éléments nécessaires aux besoins du Directeur.

Tâches détaillées spécifiques au CFA :
- Planification des emplois du temps et création/gestion des groupes/plannings.
- Vérification des plans de charge, saisie et contrôle des actions, contrôle des heures professeurs.
- suivi des heures professeurs, arrêts de travail, absences, heures vacataires, prestataires
- Élaboration des récapitulatifs annuels pour plans de charge et suivi des statistiques (effectifs, ruptures, heures profs, enquêtes SIFA, OPCO.).
- Relais pour la formation continue : organisation des EDT, feuilles d'émargement, conventions, signatures.
- Préparation des rentrées : transfert de groupes, convocations, rédaction des documents d'accueil (calendriers, listes de fournitures, dossiers d'inscription), contrôle des ruptures avant transferts.
- Participation à la promotion du CFA : organisation des JPO, mercredis de l'apprentissage, autres manifestations.
- Participation aux enquêtes et remontées d'indicateurs (CMA régional/national, OPCO, enquêtes statistiques).
- Interface et interlocuteur privilégié service RH : gestion des absences, suivi des contrats (signature, renouvellement), organisation des visites médicales, suivi des tickets restaurants
- Collecte des signatures et gestion administrative des documents d'avancement/renouvellements.

Le poste à pourvoir dès que possible est situé à Mercurey.

Profil candidat :
Bac+2 minimum (assistante de direction, gestion, secrétariat)
Vous justifiez d'une expérience confirmée en assistanat de direction, idéalement dans le secteur de la formation, de l'éducation ou des collectivités/associations.

Compétences et qualités requises :
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office / équivalents) et des outils de gestion des plannings.
- Excellente expression écrite et orale.
- Rigueur, organisation, sens du détail et des priorités.
- Réactivité, disponibilité et autonomie.
- Discrétion, diplomatie et sens de la communication.
- Capacité à travailler en équipe et à coordonner des interlocuteurs multiples.
- Connaissance des procédures administratives et du secteur formation/apprentissage appréciée.

Rémunération & avantages
Salaire brut mensuel négociable, prise en compte de l'expérience possible
Avantages : 13e mois, RTT, mutuelle, prévoyance
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Formations

  • - Secrétariat assistanat direction | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CMARBFC

Offre n°3 : Assistance d'accueil Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - RULLY ()

Offre d'emploi :Assistance d'accueil Petite Enfance

La Micro-crèche "Jolis mômes" à Rully recrute un/une Assistance d'accueil Petite Enfance
Prise de poste : dès que possible
Durée hebdomadaire: 24H

Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants.
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.

Profil recherché :
- CAP AEPE ou équivalent
- débutant accepté / expérience en crèche appréciée
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • JOLIS MOMES

Offre n°4 : Educateur de jeunes enfants terrain (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - RULLY ()

Offre d'emploi : éducateur de jeunes enfants - terrain

La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute un éducateur de jeunes enfants
Prise de poste : dès que possible
Durée hebdomadaire: 24H

Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants.
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.

Profil recherché :
- DE EJE
- débutant accepté / expérience en crèche appréciée
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Petite enfance (DE EJE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • JOLIS MOMES

Offre n°5 : Assistant hôtelier / Assistante hôtelière (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - JAMBLES ()

Nous recherchons un(e) assistant hôtelier / assistante hôtelière pour notre maison de retraite.

Vous assurerez un cadre propre, accueillant et chaleureux pour les résidents, tout en facilitant le travail des équipes et le bon fonctionnement quotidien de la résidence.

Vos missions principales :
- Préparer les petits déjeuners et les collations
- Assistance ponctuelle aux résidents
- Mise en place, rangement et nettoyage des salles
- Nettoyage des chambre et sanitaires ( désinfection suite à un décès),
- Gestion du linge,
- Signalement et transmission,
- Aide au personnel.

Ouverture de la maison de retraite 7 jours/7, vous travaillerez un week-end sur deux.

Vos horaires : du matin : de 7h30 à 15h00, ou d'après-midi : de 13h00 à 20h30.

Compétences et qualités requises :

Savoir-être :
- Sens du contact et de l'écoute
- Patience et empathie
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité

Savoir-faire :
- Connaissance des techniques de nettoyage et d'entretien des locaux
- Capacité à assurer l'hygiène et le confort des résidents
- Connaissance des règles de sécurité et de prévention des risques
- Capacité à travailler en équipe

Formations et diplômes :
Aucun diplôme spécifique n'est obligatoire, mais une formation dans le domaine du nettoyage, de l'hygiène ou des services à la personne est un plus.

Expérience :
Une expérience préalable dans le secteur du nettoyage, de l'hôtellerie ou des services à la personne est appréciée.

Compétences

  • - Connaissance des principes de la bientraitance
  • - Règles de confidentialité
  • - Normes environnementales relatives au tri des déchets
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
  • - Techniques d'écoute active et de médiation
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Tracer les actions d'hygiène réalisées
  • - Procéder au tri du linge sale
  • - Assurer la propreté des dispositifs médicaux
  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins
  • - Appliquer et respecter les recommandations de dosage des différents produits d'entretien
  • - Maintenir un environnement sécurisé et confortable
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Relayer de l'information
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits

Entreprise

  • LA PORTE OUVERTE

Offre n°6 : SANTENAY Animateur périscolaire (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Santenay ()

Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche pour le site périscolaire de SANTENAY 3 agents d'animation sur les temps d'accueil: un agent midi- un agent midi + soir- un agent matin+midi+soir.
Ce poste s'inscrit dans la durée : une première phase de 2 mois permet de mieux connaître le poste et l'équipe, avant une prolongation possible sur toute l'année scolaire.

Les missions:

Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs :

- Intégrer l'équipe d'animation, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation,
- Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique,
- Être Responsable du groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe,
- Assurer la surveillance et l'animation des enfants pendant la pause méridienne (avant, pendant et après le repas), lors des accueils du matin et du soir, lors des temps d'accueils extra-scolaires mercredis et vacances,
- Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
- Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...).

Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité :

- Assurer des temps d'animation en étant garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants,
- Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie,
- Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène,
- Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps,
- Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur sur l'organisation du temps méridien et des accueils périscolaires et extrascolaires.

Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants :

- Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière,
- Partager des informations en sa possession avec l'équipe et rendre compte au référent de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...),
- Assurer de bonnes relations partenariales avec l'équipe enseignante sous l'autorité du référent et du responsable de secteur,
- Faire remonter toute difficulté au référent et/ou au responsable de secteur,
- Garantir la bonne utilisation de la tablette numérique, smartphone,
- Réaliser les états de pointages pour la facturation aux familles et les transmettre au référent.

Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération et des écoles :

- Participer activement à des temps forts lors de projets interservices,
- Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés,
- Adapter les activités proposées au public.

Compétences

  • - Communiquer efficacement avec les familles
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge
  • - Veiller au respect des règles de vie collective

Entreprise

  • BEAUNE COTE ET SUD-COMMUNAUTE BEAUNE-CHA

Offre n°7 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail par roulement...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - RULLY ()

Offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture

La Micro-crèche "Jolis mômes" à Rully recrute une auxiliaire de puériculture
Prise de poste : dès que possible
Type de contrat : CDD renouvelable (pouvant déboucher sur un CDI)
Durée hebdomadaire: 24H

Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants.
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.

Profil recherché :
- DE Auxiliaire de puériculture exigé
- débutant accepté / expérience en crèche appréciée
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Petite enfance (DE auxiliaire de puériculture ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • JOLIS MOMES

Offre n°8 : Agent d'exploitation et de maintenance nautique H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 71 - ST LEGER SUR DHEUNE ()

Rejoignez une équipe passionnée, innovante et en pleine croissance, et contribuez à faire vivre des expériences inoubliables à nos clients.
Envie de naviguer vers un nouveau défi professionnel ? Votre aventure commence ici !

VOS MISSIONS PRINCIPALES :
- Prenez soin de notre flotte : Vous assurez la maintenance, l'entretien et le dépannage des bateaux (mécanique, électricité, hydraulique, plomberie, etc.) pour garantir à nos clients une expérience sans accroc.
- Vous accueillez, guidez et initiez nos clients à la conduite des bateaux, leur offrant ainsi la confiance et les clés pour profiter pleinement de leur escapade sur l'eau.

VOTRE PROFIL :
- Vous êtes curieux(se), avec une formation en maintenance, mécanique ou domaine technique,
- Vous avez deux ans d'expérience, mais ce qui compte surtout, c'est votre capacité à apprendre rapidement et à vous adapter à différentes situations.
- La maitrise de l'anglais et/ou allemand serait appréciée car une partie de notre clientèle est " étrangère "
- Vous aimez le contact humain, êtes rigoureux(se) et appréciez travailler en équipe pour relever les défis du quotidien.
- Si vous aimez toucher à tout, relever des défis techniques variés et vivre une expérience riche au contact des clients, alors vous êtes faite(e) pour rejoindre l'aventure LOCABOAT.

CONDITIONS :
- Un CDI stable pour construire votre avenir avec vous.
- Salaire à partir de 1900€ Brut/mois (selon expérience et profil)
- Primes, indemnité carburant, mutuelle et bons cadeau CSE.
- Travail sur 4 jours en hiver (du lundi au jeudi).
- 27 jours de congés par an (au lieu des 25 jours ouvrés légaux).

Compétences

  • - Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements

Entreprise

  • LOCABOAT PLAISANCE

Offre n°9 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole - Taille de vigne (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - ST JEAN DE VAUX ()

Nous recherchons pour notre domaine, un contrat saisonnier pour taille de la vigne en Guyot et des opérations du cycle végétatif de la vigne, sur la Côte Chalonnaise. Durée de 6 mois. Possibilité de travaux saisonniers pour la suite

Vos missions
-Taille de la vigne
-Entretien du palissage
-Ebourgeonnage
-Relevage/Palissage
-Utilisation de sécateurs électriques

Poste à pourvoir des que possible

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • EARL CHAUMONT PERE ET FILS

Offre n°10 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 71 - CHEILLY LES MARANGES ()

Domaine Familial (21ha), recherche personne sérieuse et motivée pour les travaux suivants :

Travaux de la vigne et en cave :
- tailler (taille non mutilante style poussard),
- tirer les sarments,
- attacher les baguettes,
- ébourgeonnage,
- travaux en vert,
- vendanges avec travail en cuverie,
- vinifications,
- étiquetage,
- préparation de commandes...

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Offre n°11 : Coupeur Régleur CN (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Couches ()

Adecco Le Creusot recrute pour un client spécialisé dans l'emballage un régleur (H/F).

Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé de la fabrication d'emballages de luxe, en contribuant à créer des pièces uniques et raffinées qui font la fierté d'une marque prestigieuse.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

Ø Règle la machine de collage selon le format et le type d'étui puis lance le roulage
Ø Fait les prélèvements qualité selon le plan d'échantillonnage donné pour le contrôle qualité final
Ø Fait les contrôles qualité en début et en cours de production
Ø Réceptionne et mets en caisse les étuis
Ø Remplit la fiche technique, vérifie et enregistre les quantités produites
Ø Assure le maintien de la propreté au poste et réalise la maintenance de 1er niveau
Ø Informe les responsables en cas de problème qualitatif ou technique


Règle la machine de collage selon le format et le type d'étui puis lance le roulage
- Prend connaissance de l'ensemble des éléments du dossier de fabrication
- Vérifie que tous les éléments nécessaires sont présents et conformes
- Cale la machine
- Contrôle les étuis pour s'assurer que le calage est conforme
- Lance le roulage et réajuste le calage dès que nécessaire
- Réalise le calage en limitant autant que possible la gâche d'étuis

Réceptionne et mets en caisse les étuis
- Mets en caisse les étuis selon les indications de la fiche technique tout en garantissant un bon maintien des étuis dans la caisse.
- Prélève et contrôle au moins un étui par caisse
- Prélève les étuis pour le contrôle final
- Isole les étuis douteux pour tri ultrieur

Remplit la fiche technique, vérifie et enregistre les quantités produites
- Remplit la partie COLLAGE/TRI/MIS EN CAISSE de la fiche technique au cours de production et le détail du conditionnement lorsque cela est demandé
A la fin du roulage,
- Compte le nombre d'étuis réalisés
- Vérifie que le comptage correspond à la demande du planning
- Note sur la fiche technique les quantités collées
- Enregistre informatiquement les quantités collées

Assure le maintien de la propreté au poste et réalise la maintenance de 1er niveau
- Procède au vide de ligne à chaque changement de référence
- Procède au nettoyage du disque chaque matin
- Nettoyage complet le mercredi et le vendredi (racleur, disque, bidon de colle.)
- Réalise la maintenance de 1er niveau



a) Savoir
- Lire, écrire, comprendre les consignes, calculer
- Comprendre le fonctionnement d'une machine de collage
b) Savoir faire
- Prélever les étuis selon le plan d'échantillonnage
- Régler la machine de collage
- Contrôle et compréhension du dossier de fabrication
c) Savoir être
- Sens de l'organisation
- Minutie
- Diplomatie

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°12 : Conducteur Offset (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 71 - Couches ()

Adecco Le Creusot recrute pour un client spécialisé dans l'emballage un décortiqueur (H/F).

Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé de la fabrication d'emballages de luxe, en contribuant à créer des pièces uniques et raffinées qui font la fierté d'une marque prestigieuse.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

Ø Alimente la presse en carton et en encres
Ø Fait les contrôles de conformité entre le BAT et la feuille de lecture post démarrage
Ø Assure le maintien de la propreté au poste
Ø Informe les responsables en cas de problème qualitatif ou technique

Règle la marge, alimente les groupes en vernis et encres selon le dossier de fabrication
- Vérifie que tous les éléments nécessaires sont présents et conformes
- Récupère les clichés et les plaques offset
- Assiste à la mise en route, aux calages et aide à la conduite de la machine offset
- Assiste à la régulation du processus d'impression
- Surveille la qualité et la conformité des produits imprimés
- Participer à la mise en couleur du tirage, au réglage, à la préparation des teintes et à l'alimentation des encriers

Assure le maintien de la propreté au poste
- Procède au vide de ligne à chaque changement de référence
- Procède au rangement et nettoyage, à chaque fin de poste (encres et vernis, encriers et groupe vernis)
- Nettoyage complet réalisé une fois par semaine

Informe les responsables en cas de problème qualitatif ou technique
- Informe le conducteur en cas de problème constaté sur les feuilles avant impression
- Informe son responsable en cas de non-conformité du des imprimés ou des outillages en rapport au BAT
- Informe son responsable en cas d'incapacité à garantir la conformité totale des feuilles (défaut visuel, défaut de tenue.)
- Informe son responsable en cas de problèmes techniques sur la machine (odeur/ bruit inhabituel.).



a) Savoir
- Lire, écrire, comprendre les consignes, calculer
- Comprendre le fonctionnement d'une presse à imprimer

b) Savoir faire
- Régler une marge et une réception de presse offset
- Faire les autocontrôles
- Contrôler et compréhension de la fiche technique/de suivi
- Utiliser une pompe d'alimentation de groupe vernisseur
c) Savoir être
- Sens de l'organisation
- Rigueur
- Minutie
- Propreté

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°13 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - COUCHES ()

Adecco Le Creusot recrute pour un client spécialisé dans l'emballage un décortiqueur (H/F).

Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé de la fabrication d'emballages de luxe, en contribuant à créer des pièces uniques et raffinées qui font la fierté d'une marque prestigieuse.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

Ø Décortiquer les planches d'étuis
Ø Amène les palettes aux plieuses colleuses
Ø Range les caisses sur les palettes
Ø Assure le maintien de la propreté au poste

Règle la marge, alimente les groupes en vernis et encres selon le dossier de fabrication
- Vérifie que tous les éléments nécessaires sont présents et conformes
- Récupère les clichés et les plaques offset
- Assiste à la mise en route, aux calages et aide à la conduite de la machine offset
- Assiste à la régulation du processus d'impression
- Surveille la qualité et la conformité des produits imprimés
- Participer à la mise en couleur du tirage, au réglage, à la préparation des teintes et à l'alimentation des encriers

Assure le maintien de la propreté au poste
- Procède au vide de ligne à chaque changement de référence
- Procède au rangement et nettoyage, à chaque fin de poste (encres et vernis, encriers et groupe vernis)
- Nettoyage complet réalisé une fois par semaine

Informe les responsables en cas de problème qualitatif ou technique
- Informe le conducteur en cas de problème constaté sur les feuilles avant impression
- Informe son responsable en cas de non-conformité du des imprimés ou des outillages en rapport au BAT
- Informe son responsable en cas d'incapacité à garantir la conformité totale des feuilles (défaut visuel, défaut de tenue.)
- Informe son responsable en cas de problèmes techniques sur la machine (odeur/ bruit inhabituel.).






a) Savoir
- Lire, écrire, comprendre les consignes
- Langues nécessaires, français
b) Savoir faire
- Savoir utiliser un transpalette
- Savoir trouver les informations dont il a besoin dans la fiche technique/de suivi
c) Savoir être
- Minutie
- Endurance

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°14 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - ST JEAN DE TREZY ()

Viticulteur du Couchois recherche un(e) ouvrier(ère) viticole maîtrisant tous les travaux relatifs à la culture et à l'entretien de la vigne ainsi que les opérations en lien avec la vinification .
A terme, évolution possible vers un poste de chef de culture.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Offre n°15 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s) - expérience exigée en taille
    • 71 - ST JEAN DE TREZY ()

Vous effectuerez la taille de la vigne (de février à avril)

Vous savez travailler en autonomie et devez disposer d'un moyen de locomotion pour vous rendre au domaine (non desservi par les transports en commun)

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Offre n°16 : Ouvrier régleur d'enrobés (H/F) H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Sainte-Hélène ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le bâtiment et basé dans le bassin chalonnais, un ouvrier régleur d'enrobés (H/F). Vous participerez aux activités de construction, de rénovation et d'entretien des infrastructures routières (autoroutes, routes, voieries urbaines, trottoirs, parkings, espaces piétonniers). Vous préparerez et transporterez des enrobés, des bitumes chauds au sceau ou à la brouette. Vous épandrerez l'enrobé au râteau et réaliserez le réglage de grave. Enfin, vous assurerez le nettoyage des chantiers et de l'outillage. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil et expérience. Vous avez une expérience significative sur le même type de poste. Vous aimez travailler en équipe, en extérieur, sans craindre un environnement parfois très chaud (enrobés à chaud) et salissant. Vous êtes vigilant concernant le respect des règles de sécurité sur le chantier. Vous possédez l'AIPR.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°17 : Ouvrier viticole saisonnier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 71 - REMIGNY ()

Domaine viticole recherche un ouvrier pour effectuer la TAILLE, puis les travaux en vert à venir.

Contrat saisonnier.
Vous devrez vous rendre au domaine à Remigny les matins, puis vous serez transportés sur les parcelles.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps

Entreprise

  • SCEV BORGEOT

Offre n°18 : Etanchéiste

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Sainte-Hélène ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un(e) étanchéiste pour une mission en intérim à Chalon-sur-Saône.

- Travaux d'étanchéité sur les chantiers du bâtiment et des travaux publics
- Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur
- Travail en équipe pour garantir la qualité des prestations
- Temps complet
- Contrat en intérim 6 mois renouvelable
- Recherche de fuites
- Mise en oeuvre et revêtement bitumineux soudé
- Pose de dalles sur plots
- Entretien des toitures-terrasses
- Petits travaux de maçonnerie
- Salaire horaire selon l'expérience

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'étanchéité
- Formation BEP/CAP dans le bâtiment ou équivalent
- Connaissance des techniques d'étanchéité et des matériaux utilisés
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches

Si vous souhaitez mettre à profit votre expérience en étanchéité dans une entreprise dynamique du secteur du bâtiment et des travaux publics, n'hésitez pas à postuler à notre offre d'étancheur à Chalon-sur-Saône.

Compétences

  • - Connaissance des techniques d'étanchéité

Formations

  • - Bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°19 : Aide Poseur en Menuiserie H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Sainte-Hélène ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Aide Poseur en Menuiserie à Chalon-sur-Saône - 71100.

- Aide poseur en menuiserie poste atelier ou sur chantier
- Effectuer la préparation des éléments à poser
- Assister le poseur dans la mise en place des éléments de menuiserie
- Participer à la réalisation des travaux de finition
- Respecter les consignes de sécurité sur le chantier
- Contrat en intérim temps complet

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Salaire suivant profil - primes (déplacements, repas...)
Votre profil :
- Expérience sur poste similaire appréciée
- Formation en menuiserie ou équivalent (BAC Professionnel)
- Connaissance des techniques de pose et de finition en menuiserie
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
- Sens de l'organisation et du travail bien fait

Rejoignez notre équipe en tant qu'Aide Poseur en Menuiserie et participez au développement de notre client spécialisé dans ce secteur d'activité.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°20 : Professeur en documentation (H/F) Collège L.PERGAUD (71)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 71 - Couches ()

Vous êtes passionné(e) par les sciences de l'information et de la documentation ? Accompagnez les élèves dans leur autonomie et leur esprit critique au sein du collège Louis Pergaud à Couches (71) !
Il s'agit d'un CDD à mi-temps (18h) à pourvoir dès maintenant jusqu'au 28 février 2026, avec possibilité de prolongation dans le cadre d'un complément de mi-temps thérapeutique.
Votre mission principale consiste à accompagner les élèves dans l'accès réfléchi à l'information, aux savoirs et à la culture, en les formant à une utilisation responsable, éthique et efficace des ressources documentaires et numériques.
Expert(e) des sciences de l'information, de la documentation et de la communication, vous :
-Concevez et mettez en œuvre des enseignements visant l'acquisition d'une culture informationnelle et médiatique pour tous les élèves ;
-Initiez et accompagnez les élèves dans leurs recherches documentaires et l'évaluation des sources d'information ;
-Participez activement aux projets pédagogiques pluridisciplinaires et aux actions d'éducation aux médias et à l'information (EMI) ;
-Proposez au chef d'établissement une politique documentaire adaptée au contexte de l'établissement et aux besoins des élèves et des équipes ;
-Contribuez à la définition et au déploiement du volet numérique du projet d'établissement ;
-Assurez la gestion, l'organisation et l'animation du Centre de Documentation et d'Information (CDI), en en faisant un lieu d'apprentissage, de culture, d'ouverture et de ressources pour l'ensemble de la communauté éducative ;
-Participez aux actions culturelles, éducatives et citoyennes de l'établissement, en lien avec les équipes pédagogiques et les partenaires extérieurs.
Vous occupez ainsi un rôle central, à l'interface entre pédagogie, culture et numérique, au service des élèves et des équipes éducatives.

Conditions particulières d'exercice :

En savoir plus sur être professeur(e) documentaliste : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-documentaliste-148

Profil recherché :

Issu(e) d'un niveau licence minimum en documentation, sciences de l'information, sciences de l'éducation...Vous disposez idéalement d'une expérience en établissement scolaire, en gestion de CDI ou en animation de projets pédagogiques.
Votre expertise
-Les processus d'apprentissage, ainsi que l'organisation scolaire.
-Le système éducatif et son cadre réglementaire.
-Les sciences et le droit de l'information, les outils numériques et les environnements documentaires.
-La communication, l'animation et la conduite de projets en réseau.
Ce que vous savez faire
-Concevoir et animer des séquences pédagogiques et des activités culturelles.
-Gérer un CDI, son fonds documentaire et son budget.
-Assurer la veille, la recherche et la diffusion de l'information.
-Former et accompagner élèves et équipes dans l'usage des ressources documentaires et numériques.
Ce que l'on apprécie chez vous
-Votre sens de la pédagogie et de l'écoute.
-Votre esprit d'initiative et votre autonomie.
-Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer avec tous les publics.
-Votre engagement dans les valeurs de la République.

Formations

  • - Bibliothèque documentation | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT

    Découvrez le collège Louis Pergaud à Couches (71) : https://clg-lpergaud.eclat-bfc.fr/?ref=sitesmm L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne) .De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires ! Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1923 établissements scolaires (école

Offre n°21 : vendeur rayon Marée (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST LEGER SUR DHEUNE ()

POSTE URGENT A POURVOIR en CDD temps plein au rayon marée au SUPER U à St Léger Sur Dheune (71).

En tant qu'employé(e) en poissonnerie, vous assurerez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation du poisson jusqu'à sa présentation en vue de la mise en vente en respectant les impératifs gastronomiques et de présentation, d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Vous devez assurer la mise en rayon des marchandises, son marquage et tous travaux annexes.
Enfin, il vous appartient de nettoyer le rayon et les parties annexes.


Vous savez conseiller, renseigner et servir les clients. N'hésitez pas à postuler dès maintenant.

Vous disposez d'un moyen de transport pour vous rendre sur le lieu de travail.





Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Préparer le poisson pour la conservation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Trier les poissons et effectuer leur préparation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • SUPER U (ex Bi1) - St Léger Sur Dheune

Offre n°22 : SAISONNIER(E) VITICOLE (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - vigne ou agricole
    • 71 - BOUZERON ()

Domaine CHANZY recherche ses saisonniers viticoles

Encadré par une responsable d'équipe, vous serez amené à réaliser les différentes tâches saisonnières dans les vignes du domaine :
La première tâche a réaliser concerne le tirage des bois (suivi au printemps par l'ébourgeonnage, l'attachage et le relevage)

Toutes les tâches se font en groupe et à l'air libre, il faut donc aimer le travail en équipe et le grand air.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • DOMAINE CHANZY

Offre n°23 : ouvrier viticole tractoriste (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 71 - MERCUREY ()

Le domaine Mia , 18ha, est réparti sur les communes de Mercurey et Rully et conduit en agriculture biologique ( certifié) et biodynamique( certifié) .
Nous souhaitons recruter un ouvrier viticole tractoriste afin d'épauler le responsable d'exploitation .
En effet, nous cherchons à mettre en place un travail pérenne , d'excellence et de précision .

Vous avez une expérience au sein d'un domaine viticole de 4 ans , de préférence sur le même poste .

Nous recherchons un candidat polyvalent , rigoureux, dynamique, autonome et capable de s'intégrer à l'équipe en donnant une bonne ambiance de travail .
le certiphyto serait un plus.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Soigner un arbre, une plante

Formations

  • - Viticulture | Bac ou équivalent
  • - Viticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DOMAINE MIA

Offre n°24 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST LEGER SUR DHEUNE ()

Nous recherchons un/e Aide à domicile à temps partiel, à hauteur de 104 à 125h/mois. Toutefois, cet établissement est aussi susceptible de vous proposer un temps de travail plus ou moins important (le cas échéant en CDD selon vos souhaits).

Vos missions : Sous la responsabilité du Cadre de Secteur, vous intervenez au domicile des personnes âgées, des familles, ou des personnes handicapées.
Vos tâches principales sont: l'aide à la réalisation des activités domestiques essentiellement auprès de personnes en manque d'autonomie.
Vous assistez et soulagez les personnes qui ne peuvent faire seule les actes ordinaires de la vie courante.

Poste à pourvoir sur le secteur de St Léger sur Dheune (et dans un rayon de 12km).
Vous devez obligatoirement être en capacité de vous déplacer au domicile des personnes. Vous bénéficierez d'indemnités de temps de trajet et de frais kilométriques.

Possibilité de mise à disposition d'une flotte de véhicules de service.

Entreprise

  • ADMR

Offre n°25 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience souhaitée
    • 21 - SANTENAY ()

Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées.

Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine.

Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés.

Avantages :
planning fixe à l'année
roulement fixe : semaine à 30h, semaine à 40h ( travail en 10h sur un présentiel de 12h) avec un un week-end sur deux
travail en équipe
possibilité d'avoir des congés pendant la période estivale
autonomie dans vos recettes
participation à l'élaboration des menus si vous le souhaitez
facilité d'accès ( gare, bus,)
prime portage de repas
avantage en nature pour les repas le midi
possibilité de formation et développement de compétence
prime annuelle

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 1 944,00€ à 2 200,00€ par mois

Formation:

CAP / BEP Cuisine

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Résidence Les Sources du Terron

Offre n°26 : SPA THERMAL RECHERCHE ESTHETICIENNE (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SANTENAY ()

Les Thermes de Valvital à Santenay (21590) recherchent
Une esthéticienne diplômée du CAP esthétiques ou BTS esthétique pour soins corps et soins visage (Massages, gommages, enveloppements, soins pieds et mains, pressothérapie, soins minceur, soins du visage, soins d'hydrothérapie, comme les bains hydromassants, douches au jet et massages sous affusion).
Contrat saisonnier de 9 mois à partir du 16/03/2026
Sous la responsabilité de la spa manager

Compétences

  • - Bac pro esthétique, cosmétique, parfumerie
  • - BTS métiers de l'esthétique, de la cosmétique et de la parfumerie option B formation-marques
  • - BTS métiers de l'esthétique, de la cosmétique et de la parfumerie option C cosmétologie
  • - CAP esthétique cosmétique parfumerie
  • - Connaissance des produits cosmétiques
  • - Esthétique
  • - Préparation de la peau pour le maquillage
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques d'écoute active
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Techniques de soins anti-âge
  • - Techniques de soins corporels
  • - Techniques de vente
  • - Utilisation d'appareils de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Analyser les caractéristiques de la peau pour adapter le maquillage
  • - Assurer la confidentialité des informations client
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Maintenir l'hygiène des outils et produits de maquillage
  • - Pratiquer des techniques manuelles drainantes, relaxantes, raffermissantes et stimulantes
  • - Présenter et expliquer des techniques d'esthétique et de maquillage
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Veiller à la conformité des machines et des soins des séances d'UV, spa, sauna, hammam
  • - Vendre une prestation ou un produit

Entreprise

  • VALVITAL

Offre n°27 : Opérateur de Plieuse (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 71 - Couches ()

Adecco Le Creusot recrute pour un client spécialisé dans l'emballage un margeur plieuse colleuse (H/F).

Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé de la fabrication d'emballages de luxe, en contribuant à créer des pièces uniques et raffinées qui font la fierté d'une marque prestigieuse.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

Ø Alimenter la marge des plieuses-colleuses
Ø Assurer un contrôle des étuis
Ø Préparer le conditionnement des étuis
Ø Trier les étuis en cas de besoin
Ø Assure le maintien de la propreté au poste


Alimenter la marge des plieuses-colleuses
- Apporte le dossier de fabrication et prend connaissance de l'ensemble des éléments
- Apporte les palettes à la marge, vérifie que les étuis correspondent au dossier
- Vérifie qu'il a tous les éléments de contrôles, triptyques, BAT, panoplies de défaut.
- Alimente la marge de façon régulière en évitant les trous
- Averti le régleur en cas de problème à la marge, mauvais départ, bourrage.
- Surveille le niveau de la bouteille de colle et la propreté de la roulette

Assurer un contrôle des étuis
- Contrôle les étuis avant la mise en marge en prenant en compte les éléments de contrôle
- Prévient le service qualité en cas de gros défauts récurrents
- Demande conseil au service qualité en cas de doute concernant un défaut

Préparer le conditionnement des étuis
- Prépare selon les indications de la Fiche technique/ Fiche de suivi (DOC.FT.001), les caisses nécessaires au conditionnement, rentre les données dans le codage jet d'encre, sort un modèle et vérifie, celui-ci sera mis dans la caisse de prélèvement. S'il s'agit d'une création de format, elle détermine le type de caisse à utiliser.
- Prépare le bourrage et les séparations

Trier les étuis en cas de besoin
- Trie les étuis sur table en cas de nécessité

Assure le maintien de la propreté au poste
- Procède au vide de ligne à chaque changement de référence
- Nettoyage complet le mercredi et le vendredi (racleur, disque, bidon de colle.)


a) Savoir
- Lire, écrire, comprendre les consignes, calculer
- Comprendre le fonctionnement d'une machine de collage

b) Savoir faire
- Savoir identifier et évaluer les défauts des étuis
- Savoir rentrer les éléments dans le codage jet d'encre
- Contrôle et compréhension du dossier de fabrication
c) Savoir être
- Minutie
- Patience

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°28 : Manoeuvre TP (H/F) H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Sainte-Hélène ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le TP et basé à Crissey, un manoeuvre (H/F). Vos missions: Préparer le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de terrassement, sur les routes ou voiries. Travaux de VRD : réglage râteau, pose de tuyau, travaux de maçonnerie, déchargement de matériels, pose de bordure. Appliquer les couches d'assises de chaussée. Compacter les couches d'assises de chaussée. Répandre les granulats, les gravillons ou les déblayer. Poste à pourvoir dès que possible. Une première expérience dans les travaux publics serait appréciée. Autonome, courageux(se) et dynamique.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°29 : Peintre / plaquiste (H/F) H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Sainte-Hélène ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le bâtiment et basé dans le bassin chalonnais, un/e peintre / plaquiste (H/F).

Vous serez chargé(e) de :
- Protéger les sols
- Poncer les murs
- Poser des enduits
- Poser des revêtements muraux (papiers peints ou peinture)
- Poser des revêtements de sols
- Poser des moulures
- Poser des cloisons et des faux plafonds
- Poser des panneaux préfabriqués
- Fixer des huisseries ; des encadrements de portes
- Réaliser et lisser les joints.
- Poser des plafonds suspendus

Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil et expérience. Expérience en peinture ou plaquiste

Formations

  • - Peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT

Offre n°30 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - ST LEGER SUR DHEUNE ()

Sous la responsabilité du manager de rayon boulangerie/pâtisserie, et en étroite collaboration avec lui, vous travaillerez en tant que boulanger/ère et ferez des tâches diverses et variées :
-Fabriquer, préparer ou transformer à partir des matières premières tous les produits de la gamme (pains, viennoiseries,.) selon des méthodes artisanales et les recettes/processus définis en lien avec le directeur du magasin et votre manager,
-Garantir la fraîcheur des produits en échelonnant leur fabrication tout au long de la journée en fonction des flux clients,
-Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et de la fraîcheur des produits proposés à la vente et la bonne tenue de votre espace de travail,
-Participer au développement de l'activité du rayon boulangerie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animation...).
Vous possédez un bon sens du service client. Vous avez un CAP Boulanger;
Votre autonomie et votre goût pour le travail en équipe font de vous le(la) collaborateur(trice) idéal(e) !

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires

Formations

  • - Boulangerie (Diplôme exigé si aucune expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Bi1 - St Léger Sur Dheune

Offre n°31 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 71 - RULLY ()

Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien automobile H/F pour compléter notre équipe, à temps complet, en CDI.

Diplôme : CAP Mécanique automobile minimum. BEP (optionnel)

Expérience : 2 ans minimum

Vos missions seront les suivantes :
- Entretien courant : Entretien, vidange, pneumatiques, freinage, etc...

En présentiel du : du lundi au vendredi

Salaire : à définir selon expérience.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE GILOT

Offre n°32 : Aide-soignant / Aide-soignante de jour et/ou de nuit (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SANTENAY ()

Au sein de notre EHPAD, l'aide-soignant(e) :
Nous recherchons des Aides-soignants / Aides-soignantes de jour et/ou de nuit (H/F) qualifiés/es

- Aide à l'exécution des soins d'hygiène de confort ;
- Collabore aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique des personnes hébergées ;
- Participe à l'entretien de l'environnement de la personne (chambre, sdb) ainsi que des locaux et matériels de soins ;
- Recueille et transmet l'information recueillie auprès des résidents et leur famille

Travail de jour et/ou nuit sur des plages de 12h consécutives (dont 2h de pause).

Poste ouvert au personnes souhaitant valider le diplôme en VAE avec un financement par l'établissement du diplôme.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Résidence Les Sources du Terron

Offre n°33 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - CHANGE ()

Nous recherchons un plombier chauffagiste qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique.
Vous serez responsable de l'installation, de la réparation et de l'entretien des systèmes de chauffage, de ventilation et de plomberie dans des bâtiments résidentiels.

Missions principales :

Installer, entretenir et réparer les systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, pompes à chaleur)
Réaliser des installations de plomberie et de sanitaires (robinetterie, tuyauterie, etc.)
Diagnostiquer et résoudre les problèmes de chauffage et de plomberie
Assurer un entretien régulier des installations et effectuer des travaux de maintenance préventive
Lire et interpréter des plans et des schémas techniques
Respecter les normes de sécurité en vigueur

Profil recherché :
CAP/BEP en plomberie, chauffage ou équivalent
Expérience significative en tant que plombier chauffagiste ou très forte envie d'apprendre le métier
Connaissance des normes et règlements en vigueur
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Vous serez amené à travailler principalement seul et donc vous déplacez de chantiers en chantiers et le permis B est donc requis car vous serez doté d'un véhicule de l'entreprise que vous gardez à disposition pour les déplacements. Pas de dépose du véhicule à l'entreprise le soir.

Le salaire est à négocier selon votre profil et vos compétences mais pourra se montrer motivant

Compétences

  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Installer une Ventilation Mécanique Contrôlée (VMC)
  • - Démonter un équipement, une installation
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires

Entreprise

  • BRUGNOT FRANCE CHAUFFAGE

Offre n°34 : Conducteur d'engins (H/F) H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Sainte-Hélène ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les travaux publics et basé dans le bassin chalonnais, un conducteur d'engins (H/F). Vous serez chargé(e) d'effectuer différents travaux de terrassement et d'extraction de terre. Vous poserez des blindages de tranchées ou des canalisations. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil et expérience. Vous possédez les CACES engins de chantier (mini-pelle, pelle, chargeuse...), l'AIPR et le PASI. Vous aimez travailler en équipe et en extérieur. Conduite et manutention sont à prévoir sur ce poste.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°35 : Aide soignant (F/H)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
    • 21 - SANTENAY ()

Contrat CDD à pourvoir dès que possible.

Comment envisagez-vous de contribuer quotidiennement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) de Nuit (F/H) au sein d'un établissement pour personnes âgées ?
Dans un établissement sur 2 étages dédié aux soins des 90 résidents ainsi qu'une unité protégé d'une quinzaine de résidents, vous assurerez le bien-être et le confort des résidents pendant les horaires de nuit.

- Assurer la surveillance et la sécurité des résidents durant la nuit
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort adaptés aux besoins des résidents
- Participer à l'évaluation de l'état de santé des personnes accueillies
- Transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale aux changements de service
- Contribuer à la mise en place d'un cadre de vie serein et sécurisant pour les résidents

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat CDD à partir de : de 1 à plusieurs mois et plus si affinités

- Durée: Dès que possible de 1 à plusieurs mois et plus si affinités

- Salaire: Entre 16 et 19 euros/heure (reprise d'ancienneté à 100% à l'année de diplôme)

Vous travaillerez selon le planning suivant :

Semaine 1 : Lundi - Mardi - Vendredi - Samedi - Dimanche
Sur un horaire de 19h15-7h15, payé 10h - 2x 1h de pause

Semaine 2 : Mercredi - Jeudi
Sur un horaire de 19h15-7h15, payé 10h - 2x 1h de pause

Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Accompagnement déménagement (1 jour offert)

- Avantages CSE

- Différents espaces bien-être avec des fauteuils qui se couchent

- Prévoyance santé

- CET en cours de négociation

Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL ET EXPECTRA

    Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°36 : Chauffeur/Chauffeuse SPL TP (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en TP
    • 71 - Sainte-Hélène ()

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les travaux publics et basé dans le bassin chalonnais, un/e chauffeur/euse SPL.

Vous serez chargé(e) de transporter dans un camion de plus de 3,5T des fournitures, matériaux et/ou matériels nécessaires à la réalisation des chantiers.
Vous serez donc responsable du chargement de votre camion au départ puis du déchargement aux différents points de livraison.
Vous pourrez également être amené(e) à réaliser des travaux de manutention pour aider les équipes sur place (creuser des tranchées, évacuer les gravats...).
Enfin, vous veillerez en permanence à la sécurité des personnes dans la zone d'évolution de votre véhicule et respecterez les règles environnementales et de sécurité selon la réglementation du travail, du code de route et du transport routier.

Horaires de journée.
Etre titulaire du Permis CE.
Posséder la FIMO + l'ADR.
Une expérience dans les travaux publics est indispensable.

Compétences

  • - Posséder la FIMO + l'ADR

Entreprise

  • CRIT

Offre n°37 : Maçon / Maçonne en rénovation (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 Mois
    • 71 - ST MAURICE LES COUCHES ()

Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Maçon traditionnel en CDI pour rejoindre notre équipe et participer à des chantiers où authenticité et savoir-faire sont au cœur du métier.

Votre mission

En tant que maçon, vous contribuerez à la solidité et à la beauté des bâtis traditionnels et contemporains :

- Travaux de maçonnerie générale (murs, extensions, ouvertures).
- Restauration de maisons traditionnelles, respectueuse des matériaux anciens.
- Pose de pierres, briques et enduits adaptés aux bâtis historiques.
- Réalisation d'ouvrages en conformité avec les règles de l'art.
- Collaboration étroite avec les autres corps de métier pour des chantiers harmonieux et aboutis.

Votre profil

- Expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle (5 ans minimum).
- Connaissance des matériaux anciens (pierre, chaux, briques).
- Sens du détail, rigueur et respect des techniques artisanales.
- Autonomie, esprit d'équipe et fierté du travail bien fait.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un CDI stable dans une entreprise ancrée en Bourgogne depuis plus de 40 ans.
- Des projets uniques et valorisants : rénovation de bâtis anciens, restauration patrimoniale, modernisation d'habitats.
- L'opportunité de pratiquer un savoir-faire noble, reconnu et recherché.
- Une équipe passionnée où la transmission et l'excellence sont au cœur du métier.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • SARL LAURENCIN

Offre n°38 : Menuisier (ére) fabrication et Pose (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 71 - ST SERNIN DU PLAIN ()

Description du poste :
Notre établissement renforce ses équipes et recrute un(e) menuisier(ère).

Vous interviendrez à la fois en atelier et sur chantier.

Missions :

Fabrication en atelier (escaliers, portes, agencements.)

Pose chez les clients

Respect des règles de qualité et de sécurité

Profil recherché :

Rigueur et patience

Sens du service client

Autonomie appréciée

Expérience en menuiserie souhaitée

Conditions :

Poste du lundi au vendredi midi - 35 h

Véhicule de service

Participation de l'entreprise aux frais de déplacements

Prime panier pour chantiers


Poste à pourvoir : Dès que possible

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Utilisation d'outils à bois manuels
  • - Utilisation de machines à commandes numériques
  • - Façonner des éléments en bois sur machine à commandes numériques ou automatisées
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Assembler des structures en bois avec précision
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
  • - Réaliser un gabarit
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FRANCOIS PICHARD

Offre n°39 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - COUCHES ()

Notre établissement recrute un (e) psychologue

Activité : 40%.
Les jours d'intervention sont à déterminer avec le candidat sachant qu'il faut qu'il y ait au moins le mardi ou le mercredi de présence à l'Ehpad.

La(e) psychologue interviendra uniquement auprès des résidents et des familles et non du personnel.
Elle (Il) participera à la rédaction des projets personnalisés et réalisera des bilans des usagers type MMS...

Rémunération : selon la grille de la fonction publique en vigueur correspondant au grade de psychologue.



Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD MYOSOTIS

Offre n°40 : Assistance d'accueil Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - FONTAINES ()

Offre d'emploi :Assistance d'accueil Petite Enfance

La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute un/une Assistance d'accueil Petite Enfance
Prise de poste : dès que possible
Durée hebdomadaire: 24H

Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants.
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.

Profil recherché :
- CAP AEPE ou équivalent
- débutant accepté / expérience en crèche appréciée
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • JOLIS MOMES

Offre n°41 : Éducateur de jeunes enfants terrain (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - FONTAINES ()

Offre d'emploi : Educateur de jeunes enfants terrain
La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute une auxiliaire de puériculture
Prise de poste : sous 1 mois
Type de contrat : CDI - temps plein 35h

Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants.
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.

Profil recherché :
- DE EJE
- débutant accepté / expérience en crèche appréciée
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • JOLIS MOMES

Offre n°42 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Saint-Jean-de-Trézy ()

Description du poste :
Situé à 30 km de Beaune au cœur d'une campagne vallonnée, entouré d'étangs, de prairies et de bois, Le Domaine de Rymska est une superbe Maison 5 étoiles et Relais & Châteaux, avec ses 10 chambres et suites aux volumes généreux et son Restaurant gastronomique alimenté pour partie par notre Ferme. Dans un style résolument cosy, la décoration allie avec élégance le charme de l'ancien et tout le confort moderne.
Nous sommes fiers d'être l'un des 580 membres Relais & Châteaux, une association internationale d'hôtels et de restaurants indépendants.
EN TANT QUE RECEPTIONNISTE
Premier contact du client, le/la Réceptionniste est le garant du bon séjour des clients.***Il/elle accueille le client, lui fournit tous les renseignements sur les conditions du séjour, les formalités, les prix, les commodités de l'hôtel, les produits et les promotions éventuelles.
* Il/elle assure la satisfaction des clients,
* Il/elle suit leur arrivée et leur départ et transmet les informations utiles aux autres services.
* Il/elle accompagne les clients en chambre en leur présentant la Maison et leur chambre
Il/elle aura pour missions principales de :***Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle de l'hôtel
* Réaliser les check-in et check-out des clients individuels ou collectifs selon les procédures en vigueur et veiller à l'exactitude et à la fiabilité des informations collectées
* Anticiper les besoins clients, répondre à leurs sollicitations, les informer et les conseiller
* Promouvoir les produits de l'hôtel (restaurant, catégories de chambres)
* Gérer les factures et les encaissements
* Communiquer de manière permanente avec les autres services***Issu(e) d'une formation hôtelière, vous vous caractérisez par votre excellent relationnel, votre savoir-être et vos compétences organisationnelles.
* Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts.
* La maîtrise de l'Anglais est indispensable et une seconde langue est souhaitée.
* D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel et êtes souriant(e)
* Vous justifiez au minimum d'une première expérience dans le domaine de la Réception.
BENEFICES :***2 jours de repos consécutifs
* Rémunération motivante

Offre n°43 : Logis Hotels - Maître / Maîtresse d'hôtel (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Chassey-le-Camp ()

Qui sommes-nous ?
Créateur d’expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit’hotel et Urban Style). Le volume d’affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d’euros.
Tel un trait d’union entre les campagnes et les villes, l’ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rattaché à la direction, vous serez amené à : - Accueillir les clients du restaurant à leur arrivée

Installer les clients à leur table et les conseiller sur le choix des plats, les suggestions du jour et la carte des vins
Encadrer l’équipe de salle et veiller au bon déroulement du service
Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs

Passionné par les métiers de la salle, vous souhaitez intégrer un poste à dimension service et accueil au sein d’une structure reconnue dans le monde de l’hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous !
Vous appréciez avoir une équipe sous votre responsabilité. Organisé et rigoureux, vous maîtrisez l’excellence de service. Vous avez un excellent relationnel et une présentation irréprochable. Vous maîtrisez l’anglais et parlez idéalement une autre langue.
Pourquoi nous rejoindre ?- Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c’est avoir la chance d’intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d’une grande diversité de clients au sein d’une équipe humaine et engagée.

Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l’international
Développer vos compétences et vos talents avec l’Académie du groupe Logis Hôtels
Bénéficier d’un Comité d’Entreprise avec de nombreux avantages

Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Entreprise

  • Logis Hotels

    Premier collectif d’hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d’expériences et doté d’un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s’investit dans la formation et le développement des compétences, p...

Offre n°44 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Intégré(e) au sein de l'entrepôt logistique de Laval, vous préparez à l'aide du CACES 1A et CACES 1B les palettes composées de plusieurs produits, qui seront ensuite expédiées vers les clients.
Sécurité, gestion du temps et efficacité seront vos maîtres mots.
Vous travaillerez dans un environnent froid (entre 2 et 4°).
Horaires de travail: 5h30-13h / 9h30-17h / 13h-21h + travail 1 samedi sur 2 de 8h30 à 16h
Description du profil :
Préparation d'une commande - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) -
CACES 1B et CACES 1A : Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes

Offre n°45 : Manager d'agence (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Offrez un élan à votre carrière et contribuez au dynamisme d'INTERIM NATION, filiale du Groupe BELVEDIA , en participant au développement de notre belle agence de Laval en tant que Manager d'agence expérimenté (F/H) en CDI .
Poste basé à Changé - 53810 .
VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ...
- Prospecter, suivre et fidéliser le portefeuille clients et prospects de votre périmètre,
- Superviser les opérations quotidiennes de l'agence, y compris le recrutement , la sélection et la gestion du personnel sous votre responsabilité,
- Développer et entretenir des relations solides avec les clients existants et potentiels,
- Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins en personnel et proposer des solutions sur mesure ,
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente et de rentabilité fixés par la direction.
Si comme nous, vous souhaitez participer à un challenge HUMAIN et rejoindre un Groupe à taille humaine porté par les valeurs de la famille, de la confiance et de la bienveillance, alors nous sommes faits pour bâtir un avenir ensemble !
Description du profil :
A PROPOS DE VOUS :
- Diplôme universitaire en Gestion des Affaires ou en Commerce ,
- Expérience de 5 ans minimum en gestion d'équipe et en développement des affaires,
- Solides compétences en communication et leadership ,
- Capacité à prendre des décisions stratégiques ,
- Connaissance approfondie du marché du travail local et des tendances de recrutement.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
- Rémunération fixe 35/40K€ brute annuelle sur 13 mois,
- 12 RTT,
- Variable déplafonné,
- Ordinateur et téléphone portable,
- Véhicule,
- Mutuelle individuelle ou famille,
- Plateforme d'avantages collaborateurs,
- Plan de formation,
- De beaux projets en perspective,
- Super ambiance !
POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :
Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.
Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier.
Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts , en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.
Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif . Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Offre n°46 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Couches ()

Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à COUCHES (71490 , Bourgogne-Franche-Comté - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Eliminer les produits périmés
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Autres activités
- nettoyage et désinfection du matériel médical
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°47 : Commercial automobiles (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion
* Expertiser les véhicules à domicile
* Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature
Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc.
* Grâce à votre réseau personnel
* Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google
Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez
Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps
* Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul
Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls
* Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe
* Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance
Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy
- 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer
* Formation terrain avec votre parrain référent
* Coaching continu par le siège, disponible 6j/7
Tous les outils pour réussir :
Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.)
* Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes
* Responsabilité civile professionnelle incluse
* CRM intégré
* Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché
* Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires
Envie d'aller encore plus loin ?
Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée .
Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul.
Description du profil :
Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.
Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite
* Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus
* Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance
À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an
* Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion
* Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente
Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 €
* 15 ventes/mois = 12 000 €
Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.

Offre n°48 : Technicien(ne) de Maintenance H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Notre client est une entreprise industrielle solide, engagée dans la qualité et la sécurité, et investissant régulièrement dans des technologies de pointe pour optimiser ses processus. Vous rejoindrez une équipe où la collaboration et la réactivité sont essentielles pour garantir la performance des lignes de production.En tant que Technicien(ne) de Maintenance en 3x8, vous devez :
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production.
Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques afin de minimiser les arrêts.
Participer activement à l'amélioration continue des procédés et des installations.
Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des machines.
Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes.
Documenter vos interventions et rédiger les rapports d'incidents.
Former les opérateurs(trices) à la bonne utilisation des équipements.
Contribuer à la mise en œuvre de nouveaux projets techniques et d'installations.
En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous bénéficiez :
D'un contrat CDI avec une rémunération attractive selon votre expérience.
De primes liées aux horaires décalés et à la performance.
D'un environnement technique moderne et de formations régulières.

Offre n°49 : Gestionnaire ressources humaines (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Vous êtes passionné par les relations humaines et souhaitez développer votre expertise dans la fonction RH ?
Alors, venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre usine de LAVAL (53), spécialisée dans la fabrication de yaourts à marques LA LAITIERE, SMARTIES...
En intégrant la Division Lactalis Nestlé Produits Frais, vous rejoignez l'équipe RH composée de 4 personnes et participez à la gestion quotidienne des Ressources Humaines sur un périmètre de 230 salariés.
Au sein d'une équipe experte et engagée, vous évoluez sur des missions généralistes.
Désireux de maintenir un bon climat social et en veillant à travailler en proximité avec les équipes terrain, vous :
- Réalisez les recrutements de profils OETAM, de la définition du besoin avec le manager à l'intégration du collaborateur
- Participez à la gestion administrative du personnel : paie, maladie, contrats de travail.
- Accompagnez et conseillez au quotidien les managers et collaborateurs de votre périmètre
- Participez activement aux projets de développement RH en lien avec la stratégie du site : Qualité de Vie au Travail, Organisation du Travail...
- Accompagnez le Responsable Ressources Humaines dans l'animation des relations sociales
Ce poste est à pourvoir en CDI.
Pourquoi nous rejoindre ?
Ce poste est un formidable levier pour développer votre aisance relationnelle, vous positionner en véritable Business Partner auprès de vos différents interlocuteurs et pour asseoir votre expertise dans la fonction RH.
Pour y parvenir, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet, basé sur la découverte de nos équipes, de nos métiers ainsi que de nos process et outils. Votre manager sera là également à vos côtés pour vous faire monter en compétences et vous rendre progressivement autonome dans vos missions.
Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel, avec des perspectives d'évolution vers des fonctions de développement RH (recrutement, formation, relations sociales.) ou de généraliste comme Responsable Ressources Humaines sur l'un de nos sites industriels ou l'un de nos sièges.
Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE.
Vos atouts
Vous êtes diplômé d'un Master 2 en Ressources Humaines et disposez d'une première expérience opérationnelle dans la fonction RH.
Reconnu pour votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre attrait pour le terrain, ce poste est fait pour vous !
En tant que GRH sur l'usine de Laval, vous développerez votre agilité, votre prise de recul et votre autonomie
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Description du profil :
Vous êtes diplômé d'un Master 2 en Ressources Humaines et disposez d'une première expérience opérationnelle dans la fonction RH.
Reconnu pour votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre attrait pour le terrain, ce poste est fait pour vous !
En tant que GRH sur l'usine de Laval, vous développerez votre agilité, votre prise de recul et votre autonomie

Offre n°50 : Technicien / Technicienne de laboratoires d'analyses médicales (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Votre futur poste
Vous recherchez une alternance en laboratoire, durant laquelle vous pourrez avoir une réelle implication dans la qualité de nos produits ? Vous souhaitez acquérir progressivement des compétences pour préparer votre entrée dans la vie active ?
Venez vivre votre #LactalisExperience et rejoignez l'équipe Laboratoire du site de Laval (53), spécialisé dans la fabrication de yaourts à marques YAOS, La Laitière, Kit Kat, etc. Vous aurez l'opportunité de renforcer vos connaissances techniques dans un environnement exigeant : l'industrie laitière.
Au sein d'une équipe de collaborateurs passionnés et grâce à l'accompagnement de votre Tutrice Christelle, Responsable Laboratoire, vous développez votre mise en pratique des techniques d'analyses.
Au quotidien, et grâce à un apprentissage progressif de ces méthodes vous permettant de devenir autonome, vous :
- Réalisez les prélèvements et les analyses pour le suivi de la fabrication des yaourts,
- Réalisez et suivez les analyses microbiologiques sur produits finis et eaux de circuit,
- Participez à des contrôles qualités,
- Apprenez l'utilisation de nos différents appareils de mesures et de contrôles,
- Garantissez le respect des exigences en termes de sécurité, hygiène, qualité et environnement pour l'ensemble de nos produits.
Cette alternance est à pourvoir pour une durée de 12 à 24 mois à compter de la rentrée de septembre 2026.
Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !
Pourquoi nous rejoindre ?
Au sein d'un environnement de travail stimulant et challengeant, vous développerez vos compétences et pourrez être force de proposition !
Dès votre arrivée et tout au long de votre alternance, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour monter progressivement en compétences, avec à la clé des perspectives d'embauches au sein du Groupe pour poursuivre votre #LactalisExperience, comme pour la majorité de nos alternants.
Vous pourrez aborder votre alternance en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE.
Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !
Description du profil :
Vos atouts
Vous préparez une formation de niveau Bac+2/+3 de type BTS ou BUT dans le domaine du laboratoire et vous avez idéalement une première expérience en industrie agroalimentaire.
Dans le cadre de votre cursus, vous avez étudié les différentes techniques d'analyses (bactériologiques, physico-chimiques, .).
Vos qualités de rigueur, d'organisation et votre curiosité vous permettront de réussir dans vos missions.
Vous avez des notions de base du pack office (Excel, Power Point, etc)
Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !
Cette alternance correspond à votre projet ? Alors postulez !

Offre n°51 : AIDE CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Couches ()

Aide au conducteur de ligne (impression OFFSET)

Alimentation en matière de l'imprimante (papier, encre,...)
Installer les outils demandés.
Réglage.
Veiller à la qualité des impressions et rendre compte des défauts.
Nettoyage de la machine et de l'espace de travail.

Temps complet 35h


Expérience d'aide de ligne ou conduite de ligne.
Expérience en imprimerie serait un plus.
Ponctuel et minutieux.
Apprécier le travail en équipe.

Entreprise

  • Réseau Alliance BEAUNE

Offre n°52 : Conducteur de machine de l'industrie chimique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Couches ()

Description du poste :
VOS MISSIONS :
- Régler la presse d'impression selon le dossier de fabrication.
- Imprimer, vernir, estamper les feuilles.
- Faire les contrôles qualités en début et en cours de production.
- Remplir la fiche technique, vérifier et enregistrer les quantités produites.
- Assurer le maintien de la propreté au poste et réaliser la maintenance de 1er niveau.
- Informer les responsables en cas de problèmes qualitatifs ou techniques.
- Assurer les BAT en relation avec le client sur machine.
Si ce poste vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez !
Description du profil :
Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité
Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)

Offre n°53 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
A l'issue d'une courte période de formation, vous assurerez le tri des déchets issus de la collecte sélective:
- Vous devrez repérer et retirer de la table de tri les refus et les matières revalorisables et les jeter dans les goulottes appropriées
- En cas de panne ou de dysfonctionnements vous devrez alerter le conducteur de ligne.
- Vous veillerez à tenir votre environnement de travail propre
Horaires d'équipe: 5h-12h / 13h30 - 20h30
Description du profil :
Profil recherché :
- Vous avez idéalement un première expérience sur ligne de production
- Vous êtes de nature rigoureux(se), concentré(e) et rapide
- Respect des règles et consignes de sécurité

Offre n°54 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :
- Préparer le chantier, selon les instructions
- Chargement des matériaux et gérer la réception des différents éléments.
- Installer fenêtres, portes, portails etc
- S'assurer de la bonne installation des fermetures, en vérifiant que tout fonctionne, que les fermetures soient étanches.
- S'occuper des finitions et du nettoyage du chantier
- Respecter les règles et consignes de sécurité
Description du profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation de menuisier avec une expérience dans la pose, CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !
Savoir faire : connaissances des techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures - Normes d'isolation phonique - Lire et interpréter un plan - Prise de mesures - Maîtriser les calculs et les chiffres
Savoir être : Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - Vigilance

Offre n°55 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un Conducteur de ligne.
-Assurer les réglages de ligne pour optimiser son fonctionnement
-Organiser le positionnement des agents de tri sur le tapis en fonction du flux trié
-Donner les consignes au cariste du centre tri pour l'alimentation de la trémie de chargement
-Vider les poubelles de rattrapage des agents de tri
-Arrêter la ligne en fin de poste
-Vérifier le bon état de fonctionnement des machines plusieurs fois par jour
-Réaliser des rondes pour s'assurer du non-bourrage du process
-Mettre les machines hors tension en cas d'intervention (entretien de machine ou débourrage sur tapis ou en machine) selon la procédure interne en vigueur
-Assurer la maintenance de 1er niveau (graissage, nettoyage) sur l'installation à l'arrêt
-Notifier sur un tableau de bord informatique les données de production et les évènements intervenus au cours du poste (arrêt, bourrage...)
-Remonter les dysfonctionnements au responsable du centre de tri
Rémunération et avantages :
-Mutuelle et prévoyance
-Indemnité salissure
-Indemnité temps de douche
-Paniers de jour
-Prime d'habillage
-Indemnité transport (en fonction de la distance domicile-lieu de travail)
-13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté
-Accord de participation et livret d'épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté
-Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l'employeur)
-Comité d'entreprise avantageux (subvention annuelle, chèques vacances, sorties à thème, voyages, boutique en ligne, offres groupées et promotionnelles etc.)
-Prime vacances sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises
-Prime d'ancienneté de 2% /an à partir de 2 ans jusqu'à hauteur de 16%
-Système de cooptation
Description du profil :
Vous êtes issu-e de formation industrielle type bac pro conduite/pilote de ligne avec une première expérience en conduite de ligne et/ou centre de tri.
Vous bénéficierez d'un vrai parcours de formation : habilitations électriques pour être chargé-e de consignation-déconsignation, le CACES R486 catégorie B nacelle et le CACES chariot élevateur. Vous êtes capable de travailler en hauteur
Vous êtes capable de coordonner une équipe en donnant des consignes et en les faisant respecter.
Vous êtes capable d'analyser une situation et réagir en conséquence selon les procédures, réactif-ive mais tout en sachant prendre du recul, vous savez vous adapter rapidement en cas d'imprévu (panne, afflux de déchets, etc.).
Votre sécurité, celle des hommes, femmes et des équipements avec lesquels vous travaillez reste votre priorité pendant toute la durée de votre prise de poste.

Offre n°56 : Garde d'enfants sortie d'école (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Mellecey ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Mellecey, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : du lundi, mardi, jeudi de 16h20 à 19h.
Vous prendrez en charge 4 enfants de 4, 6, 8 et 9 ans à la sortie d'école.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°57 : Conseiller-ère Vente Omnicanal (H/F) - Temps partiel - Samedi

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.

Offre n°58 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Notre client, un cabinet d'expertise comptable renommé, recherche un gestionnaire de paie pour rejoindre son équipe sur Changé (53).
Nous sommes à la recherche d'un candidat passionné et motivé, ayant une expérience confirmée dans le domaine de la paie, pour aider vos potentiels clients à gérer efficacement leurs processus de paie.
Responsabilités :
-Gérer les processus de paie des clients
-Vérifier l'exactitude des informations de paie et effectuer les ajustements nécessaires
-Préparer les déclarations sociales et fiscales (DADS, DSN, etc.)
-Assurer une communication professionnelle avec les clients
-Gérer les entrées et sorties des salariés
-Logiciel utilisé : Silae
Ce poste vous intéresse
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°59 : AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Santenay ()

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Contrat CDD dès que possible de 1 à plusieurs mois et plus si affinités
Nous recherchons un.e Aide Soignant(e) de Nuit pour un de nos client qui est un établissement situé à mi-chemin entre Beaune et Chalon-sur-Saône dans un cadre sympathique qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse au sein d'une équipe dynamique.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
-En voiture, vous profitez d'un parking gratuit devant l'établissement
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement à taille humaine, bénéficiez d'une stabilité professionnelle et d'un environnement valorisant les fortes valeurs humaines, propice à votre épanouissement personnel et professionnel.
Contrat CDD dès que possible de 1 à plusieurs mois et plus si affinités
Comment envisagez-vous de contribuer quotidiennement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) de Nuit (F/H) au sein d'un établissement pour personnes âgées ?
Dans un établissement sur 2 étages dédié aux soins des 90 résidents ainsi qu'une unité protégé d'une quinzaine de résidents, vous assurerez le bien-être et le confort des résidents pendant les horaires de nuit.
-Assurer la surveillance et la sécurité des résidents durant la nuit
-Réaliser les soins d'hygiène et de confort adaptés aux besoins des résidents
-Participer à l'évaluation de l'état de santé des personnes accueillies
-Transmettre les informations pertinentes à l'équipe médicale aux changements de service
-Contribuer à la mise en place d'un cadre de vie serein et sécurisant pour les résidents
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
-Contrat CDD à partir de :
de 1 à plusieurs mois et plus si affinités
-Durée:
Dès que possible de 1 à plusieurs mois et plus si affinités
-Salaire:
Entre 16 et 19 euros/heure (reprise d'ancienneté à 100% à l'année de diplôme)
Vous travaillerez selon le planning suivant :
Semaine 1 :
Lundi
-Mardi
-Vendredi
-Samedi
-Dimanche
Sur un horaire de 19h15-7h15, payé 10h
-2x 1h de pause
Semaine 2 :
Mercredi
-Jeudi
Sur un horaire de 19h15-7h15, payé 10h
-2x 1h de pause
Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
-Accompagnement déménagement (1 jour offert)
-Avantages CSE
-Différents espaces bien-être avec des fauteuils qui se couchent
-Prévoyance santé
-CET en cours de négociation
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) de nuit dévoué(e) pour soutenir cet ehpad accueillant des personnes âgées.
-Capacité d'adaptation aux horaires de nuit et disponibilité requise
-Sens développé de l'écoute et de l'empathie envers les résidents
-Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec le personnel médical
-Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), d'Aide Médico-Psychologique ou d'Accompagnateur éducatif et social exigé pour ce poste
-Rigueur et attention aux détails pour garantir le bien-être des résidents
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi !
Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Localité : Santenay 21590
Contrat : CDD
Durée : 1 mois
Date de début : 2026-02-16

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...

Offre n°60 : Conseiller / Conseillère en formation continue (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Au sein du pôle Formation Continue de la Direction Formation, et sous l'autorité du responsable de pôle, vos missions consistent à accompagner les entreprises sur leurs besoins en formation et à commercialiser notre offre de formation continue en lien étroit avec nos formateurs experts.***·***Développer et commercialiser l'offre de formation : promouvoir les formations inter, intra et sur mesure, prospecter, fidéliser et répondre aux appels d'offres.
·***Conseiller et accompagner les entreprises sur leurs besoins en compétences : analyser les besoins, proposer des solutions adaptées et orienter vers les dispositifs et financements appropriés.
·***Organiser et piloter les actions de formation intra-entreprise : planifier les prestations, mobiliser les intervenants, gérer la logistique et assurer le suivi qualité.
·***Contribuer à l'évolution et à la valorisation de l'offre formation continue : participer à la conception de nouvelles offres et promouvoir l'existant auprès des partenaires et réseaux.
·***Assurer une veille et adapter l'offre aux évolutions du marché : suivre les tendances métiers, anticiper les besoins et mobiliser les expertises pour ajuster l'offre.
Description du profil :
De formation supérieure en ingénierie pédagogique ou école de commerce, vous avez une expérience réussie d'au moins 4 ans dans le domaine de la formation, la commercialisation et idéalement dans le conseil aux entreprises. Vous maîtrisez les techniques de prospection et les dispositifs de formation, leur législation et leur financement. Doté·e d'un excellent sens du relationnel, vous savez écouter, conseiller et convaincre. Vous êtes rigoureux·se, organisé·e, à l'aise avec les outils digitaux et capable de travailler en réseau pour faire évoluer l'offre.

Offre n°61 : Responsable commercial / commerciale (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Le réseau APROLLIANCE, réseau d'entreprises familiales est à la recherche de son futur Responsable commercial Grands Comptes H/F pour l'accompagner dans son développement.
Laurène, Lise, Willem et Justin sont impatients de te rencontrer et de t'accueillir au sein de l'équipe commerciale APROLLIANCE.
Missions Principales
En tant que Responsable commercial Grands Comptes de la marque Aprolliance, tu seras au cœur du développement de nos entreprises :***Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale
* Prospecter et négocier des contrats de services de propreté, afin de développer le portefeuille grands comptes
* Gestion et suivi du portefeuille grands comptes
* Animer et faire monter en compétence l'équipe commerciale
Quelques déplacements sont à prévoir dans le secteur du grand ouest (pas de découché).
Un véhicule, un ordinateur portable et un téléphone te serons attribués pour effectuer tes missions (ainsi qu'une équipe au top en prime ).
Description du profil :
Nous recherchons un candidat passionné qui possède :***Une expérience significative dans une fonction de responsable commercial, idéalement dans le secteur de la propreté , industrie, métiers de services.
* Un excellent relationnel
* Une parfaite autonomie , un bon sens de l' organisation et de l'analyse

Offre n°62 : Urgentiste (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Barizey ()

Description du poste :
Emploi Médecin urgentiste h/f - Chalon-sur-Saône 71
Nous recrutons un médecin urgentiste h/f pour intégrer une maison de santé pluridisciplinaire située à proximité de Chalon-sur-Saône, en Saône-et-Loire, dans le cadre d'un contrat en CDD ou CDI.
Description et missions
Vous rejoindrez une structure de santé innovante, dont l'ouverture est prévue pour l'automne 2025. Votre activité consistera à assurer les soins d'urgences légères en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, dans un environnement médical de haute technologie
Vous serez notamment en charge de :
- La prise en charge des patients en soins non programmés, en soirée (de 22h à 00h)
- L'orientation des cas complexes vers les structures adaptées
- La participation à la coordination du parcours patient avec les médecins généralistes et spécialistes
- La contribution à l'élaboration du projet médical de la structure
- L'utilisation d'un plateau technique complet permettant ECG, échographie, petite chirurgie et soins urgents légers
ADN de la structure
Ce projet innovant repose sur une maison de santé de 7500 m2 entièrement pensée pour une prise en charge moderne et collaborative. L'établissement comptera 33 box de consultation, une mutualisation des ressources médicales (matériel, assistants médicaux), un accès indépendant pour les patients et les médecins, ainsi qu'un service de sécurité sur place. L'environnement technologique est de haut niveau avec intégration d'outils IA et télémédecine. L'ambiance est tournée vers la coopération interdisciplinaire et l'innovation au service du patient.
Rémunération
Vous percevrez une rémunération fixe mensuelle comprise entre 7 000 € et 11 000 € brut, selon votre profil.
Avantages
- Salariat en secteur 1 ou modèle mixte possible
- Rémunération attractive
- Plateau technique complet incluant échographie, ECG, soins d'urgences légères
- Locaux vastes et high-tech sur 7500m², box individuels, ambiance professionnelle structurée
- Équipe administrative et assistantes médicales dédiées
- Aide au logement possible, frais de déménagement possiblement pris en charge (sur devis)
- Formations et congrès professionnels pris en charge
Profil recherché
Médecin urgentiste H/F, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins, avec ou sans DU en médecine d'urgence. Poste ouvert aux profils toutes expériences
Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8
Référence de l'annonce : 10101
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits
Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité :
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Description du profil :
Profil recherché
Médecin urgentiste H/F, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins, avec ou sans DU en médecine d'urgence. Poste ouvert aux profils toutes expériences

Offre n°63 : Médecin coordonnateur H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

À travers ses différentes expertises, le groupe Korian se dédie à une même mission de proximité : l'accompagnement et le soin des personnes fragiles ou/et âgées. Les femmes et les hommes de Korian ont un attachement profond à cette mission qui fonde leur engagement professionnel et inspire la culture d'entreprise et les 3 valeurs du Groupe : Confiance, Initiative, Responsabilité, véritables lignes directrices.Porté par son projet d'entreprise « Le Soin à Cœur », qui encourage l'excellence et l'innovation au service de la qualité des soins et de la qualité de vie des personnes accompagnées, Korian est devenu le premier groupe de services et de soins aux personnes fragiles et âgées en Europe.Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement :Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin.En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.).Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel.Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales.Avec votre statut de cadre, vous appartiendrez à la communauté médicale du groupe, avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS).Possibilité d'avoir un complément d'activité avec des missions d'e-MEDEC H/F ou de Médecin Territorial H/F.

Offre n°64 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Le cabinet de recrutement Adecco accompagne son client, acteur reconnu du secteur agricole, implanté sur les cinq départements des Pays de la Loire.
Spécialisée dans la réalisation de prestations techniques et la vente de matériels au service de l'agriculture, cette entreprise propose des solutions complètes en pompage, traitement de l'eau et équipements d'élevage.
Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Monteur en CDI pour renforcer l'équipe du pôle montage, basée à Changé (53810).
Vos missions
Rattaché(e) au responsable du pôle montage, vous interviendrez sur le terrain pour :***Réaliser les installations, dépannages et opérations de maintenance des matériels de pompage, de traitement de la qualité de l'eau et de matériels d'élevage ;
* Assurer la préparation et le montage des équipements en atelier ou directement sur site ;
* Effectuer les diagnostics de pannes et mettre en œuvre les actions correctives adaptées ;
* Garantir le suivi technique des interventions et la rédaction des rapports associés ;
* Apporter un appui technique et un conseil de qualité auprès des clients.
Description du profil :
Profil recherché
Issu(e) d'une formation BEP à Bac Pro en maintenance mécanique ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience confirmée en montage et/ou maintenance d'équipements techniques, idéalement dans le domaine de l'eau ou de l'environnement industriel.
Vous êtes reconnu(e) pour votre :***Polyvalence et vos solides compétences en électricité,
* Bonnes connaissances en mécanique, hydraulique et traitement d'eau potable (appréciées),
* Méthode, autonomie et rigueur dans la réalisation de vos missions,
* Excellent sens du service client et goût pour le travail de terrain.
Formation et habilitations souhaitées
* BEP / Bac Pro Maintenance, Mécanique, Électricité ou Électrotechnique (ou équivalent par expérience)
* Habilitations électriques à jour : BC, BR, B2V
* CACES nacelle (PEMP) catégories A et B : un plus apprécié
Conditions et avantages
* Contrat : CDI - Temps plein
* Forfait annuel : 201 jours travaillés
- 30 jours de congés payés
- 22 jours de RTT
* Rémunération : selon profil et expérience
* 13e mois
* Véhicule atelier de service fourni
* Poste à pourvoir immédiatement
Pourquoi rejoindre notre client ?
Vous intégrerez une structure régionale dynamique et innovante, reconnue pour la qualité de ses prestations et la proximité avec ses clients du monde agricole.
L'entreprise offre un environnement de travail stimulant, une autonomie réelle sur le terrain et de belles perspectives de développement professionnel.
Ce poste vous intéresse ?
Postulez dès maintenant ou contactez votre consultant Adecco pour plus d'informations sur cette opportunité !

Offre n°65 : Conseiller vendeur produits de la mer H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Léger-sur-Dheune ()

Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients
Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative !
- Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle /
- Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks
- Information sur la classification des engagements ressources U
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy
Contrat : CDI Temps plein
Service : Poissonnerie
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent
Salaire minimum : 1896
Salaire maximum : 1897
Type de salaire : Mensuel Brut (EUR)
Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
- Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche
- Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire
- Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé
- Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- Autres avantages financiers selon ancienneté
- Mobilité interne au sein du magasin
- Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°66 : Croupier H/F

  • Publié le 04/01/2026 | mise à jour le 04/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Santenay ()

RESPONSABILITÉS :

Ce que nous attendons d'un(e) croupier H/F chez JOA c'est :
• Préparer sa table et son matériel de jeu avec soin
• Accueillir nos clients à la table avec sourire en enthousiasme
• Démocratiser l'accès aux jeux de table, en expliquant si besoin les règles aux clients
• Animer les parties avec convivialité, aisance et dextérité
• Garantir les bonnes relations entre les joueurs
• Savoir prévenir les situations d'abus de jeux

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Vous disposez d'un agrément ministériel nécessaire à la tenue du poste
• Vous maîtrisez sur le bout des doigts les règles de différents jeux de table (Black Jack, Roulette Anglaise, Texas Hold'hem Poker)
• Vous bénéficiez d'une expérience significative (et réussie !) sur ce poste
• Vous avez des yeux de lynx pour voir tout ce qui se passe à votre table (et repérer les tentatives de tricherie)
• Diplomate et cordial(e), vous bénéficiez d'un très bon relationnel et savez faire preuve de discrétion
• Passionné(e) et animateur(rice) dans l'âme, vous aimez apporter du rythme et de la joie à votre table
Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • CASINO DE SANTENAY

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°67 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Couches ()

Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à COUCHES (71490 , Bourgogne-Franche-Comté - France ** LOGE ** ).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Autres activités
- Remplacer le titulaire de l'officine
- nettoyage et désinfection du matériel médical
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°68 : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Rully ()

Notre client basé à RULLY conçoit des boissons qui rendent les gens plus rafraîchis et plus joyeux qu'un pingouin en train de faire le moonwalk sur une patinoire.Prêt(e) à transformer le quotidien en tant que Conducteur de ligne (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de gérer la performance et l'efficacité des équipements de production.

- Assurez l'alimentation continue des lignes de production en matériaux nécessaires
- Effectuez les réglages et ajustements techniques pour optimiser le fonctionnement des équipements
- Réalisez des contrôles qualité pour garantir des standards élevés de production

Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure

Ici, vous ne trouverez pas de baby-foot ni de salle de sport mais des avantages de compétition :
- Tickets restaurants

Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    La recherche d'un emploi, c'est comme une boite de chocolat, on ne sait jamais sur quoi on tombe! Alors pour faire le bon choix, contactez Randstad ! Au-delà des évidences, notre équipe Experts & Pros aime les candidats qui sortent des sentiers battus et cherchent des challenges épanouissants ;)

Offre n°69 : GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Nous recherchons pour le compte de notre client cabinet d'expertise comptable (F/H)Au sein d'une équipe dynamique basée à Laval, vous prenez en charge la gestion intégrale de la paie pour un portefeuille de clients dédié. Votre rôle dépasse la simple production : vous exercez un métier complet et diversifié, où votre contribution est essentielle à la réussite collective et à la satisfaction client. Vous assurez la production complète des bulletins de salaire, du recueil et contrôle des éléments variables jusqu'à l'édition finale, dans le strict respect de la législation. Garant de la conformité, vous effectuez les déclarations sociales dans les délais impartis, analysez les éventuelles anomalies et gérez les relations avec les organismes sociaux. Expert de la vie du contrat de travail, vous gérez l'administration du personnel en établissant les actes juridiques de premier niveau (contrats, avenants, ruptures) et assurez le paramétrage des dossiers dans le logiciel. Véritable conseil, vous accompagnez vos clients au quotidien, répondez à leurs interrogations et identifiez de nouvelles opportunités d'accompagnement, tout en assurant une veille juridique constante pour sécuriser leurs pratiques. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI à LAVAL. La rémunération est à négocier selon votre profil. De plus, bénéficiez d'un parcours d'intégration sur mesure, d'une journée de télétravail et d'avantages sociaux attractifs (CSE, participation, mutuelle). Issu d'une formation Bac +2 spécialisée en RH ou Paie, vous justifiez impérativement d'une expérience de 2 ans (alternance comprise), acquise au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez les fondamentaux du droit social, les dispositions conventionnelles ainsi que le traitement de la DSN. À l'aise avec l'environnement digital, la connaissance du logiciel SILAE constituerait un véritable atout. Reconnu pour votre rigueur, votre fiabilité et votre sens de l'organisation, vous faites preuve d'initiative et d'esprit d'équipe pour analyser et résoudre les problématiques quotidiennes.

Offre n°70 : RESPONSABLE D'EQUIPE (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Nous recherchons pour le compte de notre client cabinet d'expertise comptable un Responsable D'ÉQUIPE (F/H)En étroite collaboration avec les experts-comptables dirigeants, vous prenez la responsabilité d'une équipe d'environ 5 collaborateurs au sein de notre bureau de Laval. Véritable pilote de l'activité, vous organisez le bon déroulement des missions, supervisez la production des dossiers et accompagnez votre équipe au quotidien via un support technique constant et une démarche de développement des compétences. Garant de la fiabilité et de la valorisation des données financières, vous assurez la révision finale et l'arrêté des comptes jusqu'à la rédaction du compte-rendu de mission. Vous intervenez directement sur la production des dossiers nécessitant une expertise fiscale et comptable complexe, et réalisez des études techniques à haute valeur ajoutée telles que des évaluations, des analyses de gestion ou des prévisionnels. Interlocuteur privilégié de vos clients, vous animez les rendez-vous de bilan et leur apportez un conseil stratégique pour accompagner leur développement. Votre vision globale vous permet de détecter leurs besoins et de proposer de nouvelles missions, participant ainsi activement à la croissance du portefeuille et au rayonnement du cabinet. Ce poste est à pourvoir dans le cadre un CDI à LAVAL. La rémunération est a négocier selon votre profil. De plus bénéficiez d'un parcours d'intégration sur mesure, d'une journée de télétravail et d'avantages sociaux attractifs (CSE, participation, mutuelle). Titulaire d'un DEC ou d'une formation supérieure en expertise comptable, vous bénéficiez d'une expérience confirmée de 5 à 7 ans, acquise impérativement en cabinet et complétée par une première réussite managériale. À l'aise avec l'environnement digital, vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre excellente gestion du temps. Votre sens de l'organisation, votre goût pour le travail d'équipe et votre culture du service client sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste.

Offre n°71 : AUDITEUR (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, cabinet comptable, aux compétences multi-services pour ses clients, un Auditeur (F/H)Sous la responsabilité d'un chef de mission, vous participez à des missions d'audit légal et contractuel. Dans ce cadre, et en fonction de votre expérience et de votre profil, vos attributions sont notamment les suivantes : Participer aux missions de commissariat aux comptes pour des clients de domaines d'activités diversifiés, Proposer des approches d'analyse des risques, Définir des axes des contrôles à mettre en uvre en lien avec le responsable de la mission, Tester le contrôle interne, et rédiger des recommandations, Participer à l'audit des différents cycles, Participer à la rédaction des notes de synthèse et des rapports. Modalité : CDI 39h avec RTT Des chèques cadeaux et chèques vacances Intéressement et plan épargne entreprise Un parcours d'intégration sur mesure (e-learning, parrainage, tutorat, séminaire, etc.) Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d'évolution La rémunération est à négocier selon votre expérience. Vous êtes titulaire d'une formation de niveau bac+5 (DSCG / Ecole de commerce / M2 CCA) et vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 1 an sur un poste similaire en cabinet comptable. Votre curiosité, votre aisance relationnelle et votre esprit de challenge vous permettront de réussir sur ce poste.

Offre n°72 : Technico-commercial H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - Bouzeron ()

Aquila RH recherche son prochain talent : Commercial Telecom - CDINous recherchons un profil 100% commerçant pour notre poste de Commercial dans le secteur dynamique des télécommunications.


Vos missionsMissions principales du poste :
Prospecter de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existanteProposer des solutions adaptées en fonction des besoins des clientsNégocier les contrats et réaliser le suivi des ventesParticiper à la veille concurrentielle pour rester à la pointe du secteurAssurer un reporting régulier de son activité commerciale



Pré-requisCapacité à travailler en autonomie et en équipeMaîtrise des outils informatiques et CRMPermis B obligatoire
Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.


Profil recherchéAucun diplôme demandé
Profil recherché : Nous recherchons une personne résolument orientée résultats, ayant un tempérament commercial affirmé et une aisance relationnelle indéniable. Le candidat idéal saura faire preuve d'écoute active, de persuasion et de ténacité pour atteindre ses objectifs.


Informations complémentairesType de contrat : CDI

Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°73 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :
VOS MISSIONS :
Vous avez une soif d'évoluer dans un cabinet dynamique... et vous serez en mesure de pouvoir effectuer :
- La tenue et la saisie comptable ;- L'élaboration des déclarations de TVA ; - La révision comptable ;- L'établissement des bilans.
Le poste est situé dans un environnement agréable et structuré, les missions seront adaptées selon votre perspective d'évolution et vos compétences.
VOS AVANTAGES :
- Horaires flexibles ;- Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail hybride ;
Type d'emploi : Temps plein, CDI ;
Salaire : 28 000EUR à 33 000,00EUR par an
Description du profil :
VOTRE PROFIL :
D'une formation supérieure en comptabilité, vous disposez déjà une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable (au moins 2 ans).
Doté(e) d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation.
Notre client mettra tout en oeuvre pour vous permettre de progresser et de vous épanouir.
Alors n'attendez plus à postuler !
Chez Winsearch, nous traitons votre candidature avec la plus grande attention et surtout, en toute confidentialité.

Offre n°74 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Chez My Premium Consulting, nous sommes à la recherche d'un technicien de maintenance compétent pour rejoindre notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie.
Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle, que vous avez l'esprit d'équipe et que vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir, nous avons l'opportunité qu'il vous faut !
En tant que technicien de maintenance, vous serez responsable de :
- La maintenance préventive et corrective des équipements de production de l'entreprise
- Travailler sur des machines à la pointe de la technologie et participer à l'amélioration continue des équipements de production
- Identifier et résoudre rapidement les problèmes
- Documenter vos activités de maintenance et tenir à jour les registres d'entretien
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir la qualité de service et la satisfaction des clients.
Pour ce poste, vous avez la possibilité de choisir parmi différents horaires, notamment le 2x8, le 3x8, les horaires de nuit ou encore les horaires de journée.
Description du profil :
Votre profil :
- Un diplôme d'études professionnelles ou techniques dans un domaine connexe
- Une expérience préalable dans un poste de maintenance industrielle
- Des compétences approfondies en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique
- Une attitude positive et une capacité à travailler en équipe.
Notre client offre un package de rémunération attractive, comprenant un salaire compétitif, des avantages sociaux et un environnement de travail dynamique et stimulant.

Offre n°75 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°76 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Bouzeron ()

Bienvenue chez Amaelles, le 1er collectif français d'aide et de soins à la personne ! Nous souhaitons vous offrir des services et solutions d'accompagnement personnalisés qui impactent positivement votre développement, votre bien-être, votre santé, votre environnement et votre équilibre.
Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus ! Nous recrutons actuellement plus de 350 professionnels des aides et des soins à la personne !
Aides à domicile, auxiliaires de vie sociale, porteurs de repas, infirmier(e)s et infirmiers, aides-soignant(e)s, éducatrices et éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture . Donnez du sens à votre carrière avec Amaelles !
Avantages :
* Téléphone
* Mutuelle
* CSE
* indemnités kilométriques
 
Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide à domicile (H/F) avec une touche de fantaisie, et une bonne dose d'empathie pour rejoindre notre équipe dynamique.
 
Vos responsabilités sont les suivantes :
Vous travaillez en toute autonomie 
* Assurer le bien-être et le confort des patients dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, aide à la préparation ou réchauffage des repas simple, accompagnement en courses, le tout avec un soupçon de compassion
* Etablir une relation de confiance avec les patients, en leur fournissant un soutien émotionnel dans le respect et avec une pincée de gentillesse

·         Vous travaillez en toute autonomie en journée en coupées (tranche horaires de 8h00 à 20h00 environ ) + 1 WK/4

·         Le planning est fixé en avance
 Nous vous proposons :
Un environnement de travail positif et collaboratif où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir :

·         Remboursement des frais kilométriques du domicile au 1er usager de 0.17cts/ km (carence de 5km ) , et idem le soir

·         Remboursement des frais kilométriques entre chaque usagers de 0.55 cts/ km

·         Primes. (revalorisation de l'ancienneté dans la même conventiondiplômesdimanche et jours fériés valorisés de 50 %)

·         Un poste en CDI à temps partiel (120h/mois), nous nous adaptons à vos contraintes

·         Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste

·         Une mutuelle et prévoyance

·         Un smartphone professionnel,

·         CSE et chèques cadeaux
Notre métier a de la valeur
En nous rejoignant, vous bénéficiez des nouvelles dispositions de l'Avenant 43 de la branche professionnelle. Profitez d'une valorisation historique des salaires pour laquelle nous nous sommes fortement impliqués.
 
Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ?
Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.
 
Etape 1 : Réception de votre candidature.
 Si votre profil correspond à nos recherches, nous reviendrons vers vous rapidement pour planifier un premier échange téléphonique.
Etape 2 : Si vous êtes retenu(e), vous participez à un premier entretien en face à face avec la chargée de recrutement et/ou votre futur manager.
Etape 3 : Votre profil est retenu, nous vous préparons un parcours d'intégration aux petits oignons.
 
Créons ensemble des jours heureux !
Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https:www.amaelles.org
 
 
Ce poste intéressera :
Une personne qui aime rendre les journées plus lumineuses pour les patients.
Une personne qui sait jongler avec les priorités tout en gardant le sourire et pouvant se déplacer en autonomie chez nos différents usagers.

Offre n°77 : Assistant.e.s ménager.e.s / Aide ménager.e / Employé.e de maison/ Femme-homme de ménage F/H - VIVASERVICES - Chalon-sur-Saône

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Saint-Léger-sur-Dheune ()

VIVASERVICES recrute des assistant.e.s ménager.e.s / Aide ménager.e / Employé.e de maison/ Femme-homme de ménage en CDI sur les villes de Saint-Léger-Sur-Dheune, Villeneuve-En-Montagne, Aluze et ses environs.

VOTRE MISSION : Faciliter le quotidien de nos clients en prenant en charge l’entretien de leur logement : ménage, repassage, lavage de vitres, dépoussiérage, désinfection des surfaces, entretien du linge, etc. Vous interviendrez chez plusieurs de nos clients, chaque semaine, selon un planning défini autour de vos disponibilités, à proximité de votre domicile.

Que vous soyez expérimenté.e ou non en ménage, rejoignez nos équipes : nous recherchons avant tout des personnes motivées.

Si vous manquez d’expérience, nous pourrons vous former !

Votre zone d’intervention sera établie à proximité de votre lieu d’habitation ou autour de l’agence.Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Un temps partiel à définir ensemble pour être compatible avec vos études, un autre emploi ou une retraite, ce poste peut aussi être complété par d'autres missions (garde d'enfants, transport véhiculé, etc.).

Salaire mensuel pour un temps plein, entre 1400 et 1500€ nets. Mutuelle d’entreprise + indemnités kilométriques / Tickets restaurant

Soyons fiers de nos métiers et partageons la même vision bienveillante du service à la personne : Postulez et rejoignez notre équipe, nous vous attendons !

Entreprise

  • VIVASERVICES - Chalon-sur-Saône

    Soyons fiers de notre métier ! Chez VIVASERVICES, nous savons qu’une personne épanouie dans son travail, c’est l’assurance d’un client satisfait et d’une collaboration de long terme. Vous voulez rejoindre une équipe à taille humaine, à votre écoute et qui vous accompagnera au quotidien dans votre métier ? Vous recherchez un travail proche de votre domicile, adapté à vos disponibilités ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Envoyez-nous votre CV, nos offres d'emploi sont faites pour...

Offre n°78 : Régleur sur Machine H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()


Rattaché(e) au service production, vous aurez pour mission principale de réaliser le montage, le réglage et le suivi de la production en respectant les consignes de travail, le système qualité, la réglementation et les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Vous devrez également réaliser des opérations de production en respectant les consignes de travail, les cadences et délais demandées.


Plus précisément, vos missions seront les suivantes :


- Réaliser le montage et le réglage des outils lors des changements de référence


- Sélectionner et ajuster les programmes de fabrication


- Être le garant de la production


- Former et accompagner les personnes de son équipe


- Réaliser le diagnostic des pannes ou de réglages

Vous disposez d'une première expérience dans ce domaine ? Vous êtes une personne motivée et avez à coeur d'apprendre ? L'industrie est un domaine qui vous intéresse tout particulièrement ?


Vous disposez de connaissances sur les règles et principes de l'outillage et de l'ensemble des moyens de production ?


La lecture de plan et les moyens de contrôle ne sont plus un secret pour vous ?


On dit de vous que vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et organisé(e) ?


Alors n'attendez plus, rejoignez nous !

Offre n°79 : monteur charpente métalliques H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Saint-Gilles ()

Temporis recrute : Monteur en charpente métallique (H/F) – SPL

Chez Temporis, on cherche un monteur en charpente métallique qui n’a pas peur de prendre de la hauteur… ni le volant

Tes missions :

Montage et assemblage de charpentes métalliques sur chantier

Lecture de plans et respect des consignes de sécurité

Déplacements et conduite de véhicules SPL pour acheminement du matériel

Travail en équipe dans une bonne ambiance (et en toute sécurité )

Ton profil :

Expérience en montage de charpente métallique

À l’aise avec le travail en hauteur

SPL

Sérieux, autonome et motivé

Pourquoi passer par Temporis ?

Missions adaptées à ton profil

Accompagnement personnalisé

Rémunération attractive selon ton expérience

Intéressé(e) ?
N’attends pas que la structure se monte toute seule !
Contacte vite ton agence Temporis et rejoins l’aventure.

Entreprise

  • Temporis Chalon-sur-Saône

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°80 : Peintre industriel / industrielle (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie et de la construction métallique, un peintre industriel pour une mission en CDII à Changé (53810). Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 12.02 et 13EUR de l'heure.
Les principales tâches du poste incluent :
- Réalisation de travaux de peinture industrielle conformément aux normes en vigueur
- Préparation des surfaces à peindre par décapage, ponçage et nettoyage
- Application des différentes couches de peinture en suivant les consignes techniques
- Finition des surfaces peintes
- Respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le chantier
Modalités du contrat :
- Type de contrat : Intérim de 6 mois
- Durée hebdomadaire : 37 heures
- Rémunération : Entre 12 et 13EUR de l'heure
Lieu : Louverné (53950)
Description du profil :
Le profil recherché pour le poste de peintre industriel comprend les critères suivants :
- Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de la peinture industrielle
- Formation de niveau BEP/CAP en peinture ou équivalent
- Connaissance des techniques de préparation des surfaces et d'application de la peinture
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène sur les chantiers
Si vous êtes passionné(e) par la peinture industrielle et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de peintre industriel en contactant Manon.

Offre n°81 : Peintre industriel / industrielle (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Vos missions seront les suivantes :
- Assurer les activités peinture et grenaillage
- Assurer le bon fonctionnement du secteur en étant le relai du superviseur auprès de l'équipe
- Assurer le contrôle qualité et conditionnement des pièces produites
Poste à pourvoir en horaire d'équipe.
Description du profil :
Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ?
Vous disposez de connaissance en lecture de plan et l'utilisation des moyens de contrôle ?
Vous disposez d'une aisance en communication orale et écrite ?
On dit de vous que vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et organisé(e)

Offre n°82 : Aide-soignant DE H/F en EHPAD

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - Couches ()

Avez-vous déjà rencontré un employeur qui s'adapte à vos envies et à votre planning ?
Vitalis Médical Chalon-sur-Saône, en qualité d’agence de recrutement, recherche des aides-soignants (H/F) pour des missions au sein d'un EHPAD.
La structure accueille 83 résidents et possède une UVP de 11 places. L'établissement propose également un accueil de jour destiné aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou apparentées de 6 places. 
Et parce que vous prenez soin des autres, nous prenons soin de vous :Dès la 1ère heure de mission vous bénéficiez de notre comité d’entreprise en ligne "COULEUR CE » et des avantages du FASTT !
Notre équipe à taille humaine vous accueille et vous accompagne pour trouver des missions adaptées à vos envies et à vos compétences.


Vos missions- Vous réalisez des soins quotidiens d’hygiène et de confort auprès des résidents. - Vous serez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire dans le but de fournir une prise en charge complète Vous observerez et rapporterez les changements d’état de santé des résidents- Vous participerez aux activités ayant pour but d’améliorer le bien-être des résidents.


Pré-requisDiplôme d'État d'aide-soignant(e).Expérience en EHPAD serait appréciée.



Profil recherchéTravail en équipe Sens de l’organisationSens de l’observation


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°83 : Chef de chantier du BTP (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement Adecco recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'installation et de la maintenance électrique, un Chef d'équipe chantier en électricité industrielle (h/f) en CDI sur le secteur de Changé (53).
Vos missions
Rattaché(e) au Chargé d'Affaires et au Conducteur de Travaux , vous pilotez les travaux d'installation électrique dans le secteur industriel . Vous êtes garant(e) de la bonne exécution des chantiers dans le respect des délais, de la qualité, des coûts et des règles de sécurité.***La préparation et le lancement des chantiers
* La gestion opérationnelle des équipes sur site
* La coordination avec les autres corps d'état et les interlocuteurs clients
* Le suivi technique et matériel (approvisionnements, assistance technique, respect du budget horaire.)
* Le contrôle qualité des travaux réalisés
* La sécurité sur chantier et la participation aux causeries
* Le reporting de l'avancement et la réalisation du contrôle final avant réception
Description du profil :***Formation : Électrotechnicien(ne) de formation
* Expérience : Minimum 3 ans d'expérience réussie dans l'installation électrique industrielle
* Compétences techniques : Solide connaissance du secteur industriel, de ses normes et exigences
* Savoir-être : Sens des responsabilités, rigueur, organisation, réactivité, esprit d'équipe
* Management : Capacité à encadrer et motiver des équipes
* Qualités personnelles : Discrétion, humilité, sens du service client

Offre n°84 : Échafaudeur / Échafaudeuse (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Description du poste :***Préparer les chantiers (Préparation du matériel, chargement de camions)***Assurer le contrôle visuel de l'état du matériel utilisé***Assurer l'entretien du matériel et des véhicules***Transporter le matériel sur chantiers avec véhicules poids-lourd***Assurer le montage et démontage d'échafaudages***Encadrer son équipe***Être garant de l'application des règles de qualité et de sécurité sur les chantiers qu'il réalise***Assurer la réception d'échafaudages***Garantir la préparation de chantiers sur parc***Gérer les phases d'installation et de repli de chantiers***Gérer les phases de montage/démontage d'échafaudages***Contrôler et réceptionner les échafaudages réalisés***Garant de l'organisation du contrôle de la production sur chantier
Description du profil :
Compétences techniques :***Connaissances des normes et réglementation concernant les montages d'échafaudages fixes et roulants***Parfaite maitrise des opérations de montage et démontage d'échafaudages / Gestion du temps/ Management***Compétences comportementales : Autonomie / Rigueur / Exemplarité***Expériences : 3-5 ans / Formations, diplômes : CAP, BAC Pro
Contrat de 39h + HS du lundi au vendredi
Rémunération***selon profil***10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)***Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S - RAS LAVAL***

Offre n°85 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Change ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement Adecco recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'installation et de la maintenance électrique, un électromécanicien (h/f) en CDI sur le secteur de Changé (53) .
Vos missions
En tant que Technicien(ne) Électromécanicien(ne) , vous interviendrez chez nos clients industriels pour des prestations variées en installation, maintenance préventive et curative .***Réaliser le montage d'équipements industriels
* Effectuer les réglages de mise au point
* Diagnostiquer les pannes et proposer les solutions techniques adaptées
* Identifier et remplacer les composants ou pièces défectueuses
* Régler les paramètres des machines
* Réaliser de petits travaux électrotechniques en environnement industriel
Description du profil :***Formation : Issu(e) d'une formation technique en électromécanique
* Expérience : 2 à 5 ans d'expérience réussie dans un environnement industriel
* Compétences :
- Très bonnes connaissances en courant fort (CFO) et courant faible (CFA)
- Maîtrise de la mécanique , de l' automatisme et des environnements techniques industriels
* Qualités personnelles :
- Autonomie, rigueur et réactivité
- Sens de l'analyse et de la sécurité
- Goût du travail en équipe et du contact client

Offre n°86 : Psychiatre F/H - Changé 53810

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Emploi Psychiatre Changé 53810 | La Solution Médicale

Clinique spécialisée en psychiatrie et santé mentale, située à Changé (53810), recherche un Psychiatre (F/H) dans le cadre d'un CDI salarié

 

Conditions de travail :

Activité du lundi au vendredi

Astreinte 1 week-end sur 3

Rémunération attractive, évolutive selon l'expérience et le statut

Exercice au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans un environnement clinique moderne et dynamique

Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

Planning rempli garanti pour démarrer sereinement

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

- Médecin psychiatre inscrit à l'Ordre des Médecins en France.

Qualités recherchées :  Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°87 : MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Santenay ()

Notre client, un établissement thermal situé à SANTENAY propose des soins de bien-être et de relaxation, ainsi que des traitements pour diverses affections.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
- Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable !
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Avec cet établissement, bénéficiez d'une valorisation de vos efforts individuels, d'une reconnaissance professionnelle et d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s pour une carrière épanouissante.Seriez-vous intéressé·e par l'amélioration du bien-être des curistes en établissement thermal ?
Intégré(e) dans un centre thermal, vous participerez activement à des soins de rééducation aquatique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

- Réalisation de massages thérapeutiques sous l'eau afin de favoriser la rééducation et le bien-être des patients
- Utilisation du plateau technique performant pour adapter des traitements personnalisés aux besoins spécifiques de chaque patient
- Collaboration étroite avec d'autres professionnels de santé, notamment kinésithérapeutes, agents de soins, infirmiers et EAPA
- Engagement à assurer des séances de soin de qualité, du lundi au samedi, y compris les jours fériés, selon les horaires définis

Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDD

- Durée: 251/jours du 16 mars 2026 au 21 novembre 2026

- Salaire: 2500 euros/mois

- Mise à disposition d'un logement individuel & neuf sur l'établissement

- Prise en charge du déplacement sur justificatif

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°88 : Chef(fe) d'équipe vigne (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Cheilly-lès-Maranges ()

En intégrant notre domaine, vous travaillez en étroite collaboration avec moi, le propriétaire-gérant du domaine. Nous formons un binôme dynamique et passionné en charge de la gestion technique de l'exploitation. Vous avez la responsabilité de l'équipe vigne du domaine, tout au long de l'année, afin d'organiser la bonne réalisation du travail manuel dans nos différentes parcelles. Vous accompagnez et encadrez votre équipe au quotidien pour réaliser les différentes tâches nécessaires à la bonne tenue du vignoble en fonction des saisons. Sur certaines périodes, vous gérez également une équipe complémentaire pour des travaux nécessitant moins de qualification comme le tirage des bois, quand votre équipe principale est concentrée sur des tâches plus techniques comme la taille. Quand nécessaire, vous formez les nouvelles recrues aux techniques de travail du domaine. Vous êtes en charge du matériel et des fournitures nécessaires à la bonne réalisation du travail de votre équipe. Avec mon aide, vous êtes en charge de définir l'ordre d'intervention dans les parcelles particulièrement pendant la saison des travaux en vert : ébourgeonnage, relevage, etc. Ce qui nécessitera que vous fassiez régulièrement à cette période le tour des parcelles du domaine. Vous êtes force de proposition pour suggérer des évolutions de nos pratiques, de notre matériel dans le but d'améliorer l'épanouissement de votre équipe et la qualité de son travail. En période de plus faible activité dans les vignes, vous travaillez sur d'autres sujets : - travail en cave - étiquetage, préparation de commande, livraison - entretien des bâtiments et du matériel - conduite de tracteur ponctuellement. Vous n'avez pas à gérer les travaux réalisés en tracteur dans nos vignes. Vous n'avez pas non plus la charge du recrutement des membres de votre équipe, mais vous êtes bien entendu consulté sur ce dernier point. Le poste est organisé sur la base de 40 heures par semaine, annualisé. Embauche à 7h45 et fin de journée à 17h (hors période de vendanges/vinifications et chantiers spécifiques).

Offre n°89 : Outilleur H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()


Rattaché(e) au service maintenance, vous aurez pour mission principale d'assurer la disponibilité des outillages pour la production. Soutenir techniquement la production, en veillant au bon fonctionnement des outillages de presse et en assurant un suivi régulier des outils. Réaliser une maintenance préventive et curative des outillages et contribuer à leur amélioration. Réaliser des interventions sur les outils au sein du service de maintenance outillage, et directement sous presse.


Plus précisément, vos missions seront les suivantes :


- Réaliser les opérations de montage/démontage/affutage des outillages afin de réaliser les mises en version, les préventifs nettoyages et les aménagements sur les outils
- Participer aux diagnostics de dysfonctionnements et détecter leur origine
- Mettre à jour des dossiers outils en cas d'intervention
- Assurer la disponibilité du parc outillage en veillant au respect des délais fixés dans le planning outillage
- Réaliser les mises en version
- Réaliser les diagnostics de dysfonctionnements et détecter leur origine
- Participer à la mise au point et aux réceptions des nouveaux outils (en collaboration avec le/la technicien(ne) méthodes outillage et le responsable de maintenance outillage)

Vous êtes actuellement titulaire d'un Baccalauréat professionnel ou d'un BTS outillage (souhaité mais non requis) et / ou avez une première expérience dans ce domaine ? Vous êtes une personne motivée et avez à coeur d'apprendre ? L'industrie est un domaine qui vous intéresse tout particulièrement ?


Vous disposez de connaissances dans le parc machines et outillage ?


La lecture de plan, les schémas techniques et l'utilisation du pont ne sont plus un secret pour vous ?


Vous maitrisez les différents moyens d'usinage (fraisage, tournage, rectification) ?


On dit de vous que vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et organisé(e) ?


Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !

Offre n°90 : Peintre Industriel H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()


Au sein du secteur peinture du site AIMM, vous aurez pour mission principale d'assurer la production des pièces métalliques en peinture.
 


Plus précisément, vos missions seront les suivantes :


- Assurer les activités peinture et grenaillage
- Assurer le bon fonctionnement du secteur en étant le relai du superviseur auprès de l'équipe
- Assurer le contrôle qualité et conditionnement des pièces produites


*Poste en équipe*

Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ? Vous êtes une personne motivée et avez à cœur d'apprendre ? L'industrie est un domaine qui vous intéresse tout particulièrement ?


La peinture industrielle n'est plus un secret pour vous ? 


Vous disposez de connaissance en lecture de plan et l'utilisation des moyens de contrôle ? 


Vous disposez d'une aisance en communication orale et écrite ?


On dit de vous que vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et organisé(e) ?


Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !

Offre n°91 : INFIRMIER (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de CHANGE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cur de notre établissement qui offre des défis excitants et des sujets stimulants, tout en accordant une importance primordiale au bien-être de ses collaborateur(trice)s.Comment souhaitez-vous contribuer à un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation en tant qu'Infirmier(e) ? Rattaché(e) au Responsable d'Unité de Soins, vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge de nos patients, avec des missions variées Soins médicaux et surveillance : - Assurer des soins curatifs, palliatifs ou diagnostiques pour maintenir la santé physique et morale des patients. - Réaliser des soins techniques (pansements, prélèvements, injections, etc.). - Surveiller l'état de santé des patients et établir un diagnostic précis. Accompagnement et relationnel : - Entretenir une relation bienveillante avec les patients et leurs familles. - Participer à un suivi personnalisé en transmettant les informations au reste du corps médical. Gestion et organisation : - Utiliser un logiciel dédié pour rédiger et mettre à jour les dossiers des patients. - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale et participer aux échanges d'informations. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Un poste en CDI à temps partiel (90%), basé sur le site d'hospitalisation complète près de Changé (72) - Une rémunération attractive à partir de brut/mois, avec prime Ségur et prime décentralisée. - Des avantages sociaux : 12 RTT, chèques vacances, billetterie, chèques cadeaux, voyages, et bien plus encore grâce à notre CSE ! - Une organisation bienveillante, avec un rythme de travail équilibré (7h26/jour, 1 week-end sur 2). Nous cherchons un Infirmier (F/H) en CDI, temps partiel, pour un Établissement de Soins de Suite et Réadaptation. - Diplôme d'État d'Infirmier requis - Bonne capacité d'adaptation aux divers besoins des patients - Esprit d'équipe et collaboration interprofessionnelle - Sens aigu de l'organisation et gestion des priorités - Excellentes aptitudes en communication et relationnel Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Offre n°92 : Conducteur de Ligne H/F

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - Rully ()

POSTE : Conducteur de Ligne H/F
DESCRIPTION : Notre client basé à RULLY conçoit des boissons qui rendent les gens plus rafraîchis et plus joyeux qu'un pingouin en train de faire le moonwalk sur une patinoire.
Prêt(e) à transformer le quotidien en tant que Conducteur de ligne (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de gérer la performance et l'efficacité des équipements de production.
- Assurez l'alimentation continue des lignes de production en matériaux nécessaires
- Effectuez les réglages et ajustements techniques pour optimiser le fonctionnement des équipements
- Réalisez des contrôles qualité pour garantir des standards élevés de production
Vous êtes sur le point de faire une bonne affaire :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure
Ici, vous ne trouverez pas de baby-foot ni de salle de sport mais des avantages de compétition :
- Tickets restaurants
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
PROFIL : Devenez Conducteur de ligne (F/H) pour piloter nos machines avec aisance et garantir la qualité de nos produits.
- Maîtrise des réglages de lignes de production pour une efficacité optimale
- Capacité à alimenter les lignes en matériaux, même avant le café
- Compétence en contrôle qualité pour assurer des produits irréprochables
- Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) en Conduite de ligne de production apprécié
Processus de recrutement
Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !
Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.

Entreprise

  • Randstad

    La recherche d'un emploi, c'est comme une boite de chocolat, on ne sait jamais sur quoi on tombe! Alors pour faire le bon choix, contactez Randstad ! Au-delà des évidences, notre équipe Experts & Pros aime les candidats qui sortent des sentiers battus et cherchent des challenges épanouissants ;)

Offre n°93 : COLLABORATEUR COMPTABLE (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Change ()

Nous recherchons pour le compte de notre client cabinet d'expertise comptable (F/H)Intégré au sein d'une équipe dynamique de 45 collaborateurs, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients diversifié (TPE, PME, artisans, professions libérales). Interlocuteur privilégié de vos clients, vous assurez la production comptable et fiscale, réalisant les travaux d'inventaire, les états financiers ainsi que l'ensemble des déclarations fiscales. Garant de la fiabilité de la donnée financière, vous pilotez la collecte et l'intégration des flux comptables. Vous analysez les données pour détecter, traiter et corriger les éventuelles anomalies ou erreurs (soldes bancaires, virements internes), assurant ainsi la qualité irréprochable des comptes. Au quotidien, vous accompagnez vos clients dans l'utilisation des outils digitaux du cabinet et optimisez les délais de traitement des données en lien avec l'assistant-comptable, fluidifiant ainsi la collaboration et la production. Ce poste est à pourvoir dans le cadre un CDI à LAVAL. La rémunération est a négocier selon votre profil. De plus bénéficiez d'un parcours d'intégration sur mesure, d'une journée de télétravail et d'avantages sociaux attractifs (CSE, participation, mutuelle). Titulaire d'un DSCG ou d'une formation supérieure en comptabilité, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans, acquise impérativement en cabinet d'expertise comptable. À l'aise avec les outils digitaux, vous possédez une réelle appétence pour l'accompagnement et le conseil client. Reconnu pour votre rigueur, votre fiabilité et votre capacité d'analyse, vous faites preuve de réactivité et d'adaptabilité. Votre esprit d'équipe ainsi que votre force de proposition sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste.

Offre n°94 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - FONTAINES ()

Offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture
La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute une auxiliaire de puériculture
Prise de poste : sous 1 mois
Type de contrat : CDI - temps plein 35h

Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants.
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.

Profil recherché :
- DE AP
- débutant accepté / expérience en crèche appréciée
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • JOLIS MOMES

Offre n°95 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail par roulement...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - FONTAINES ()

Offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture

La Micro-crèche "Jolis mômes" à Fontaines recrute une auxiliaire de puériculture
Prise de poste : à définir
Type de contrat : CDD renouvelable (pouvant déboucher sur un CDI)
Durée hebdomadaire: 24H

Vos missions :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants dans le respect de notre projet d'établissement.
- Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées aux besoins et aux âges des enfants.
- Collaborer avec l'équipe dans le cadre de la réflexion pédagogique lié à l'ouverture d'une micro-crèche
- Observer et suivre le développement des enfants, en établissant un lien de confiance avec chaque enfant et ses parents.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité tout en s'assurant du bien-être et de l'épanouissement des enfants.

Profil recherché :
- DE Auxiliaire de puériculture exigé
- débutant accepté / expérience en crèche appréciée
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les valeurs de l'établissement.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Petite enfance (DE auxiliaire de puériculture ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • JOLIS MOMES

Offre n°96 : Ingénieur en Génie Civil - Fontaines (71) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - FONTAINES ()

Qui sommes-nous ?

LABINFRA est la filiale du Groupe HYDROGEOTECHNIQUE spécialisée dans le contrôle et l'étude des chaussées et ouvrage de Génie Civil
Bureau d'études et laboratoire de contrôle spécialisé dans la chaussée et le génie civil, LabInfra accompagne ses clients dès les phases avant-projet jusqu'au suivi d'exécution pour vous fournir solutions sur mesure et conseils techniques permettant de garantir l'intégrité et la durabilité des projets.

Depuis 1983, le Groupe HYDROGEOTECHNIQUE, intervient dans l'ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, aux soutènements, aux ouvrages de génie civil et aux infrastructures.
Véritable partenaire des maîtres d'œuvre, d'ouvrage et des entreprises, le Groupe HYDROGEOTECHNIQUE intervient sur tous types de projets publics ou privés.
Présent sur l'hexagone grâce à ses 19 agences, le groupe HYDROGEOTECHNIQUE réunit aujourd'hui plus des collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d'une ingénierie de conception des ouvrages géotechnique propres à chaque projet.
Que recherchons nous ?

Dans le cadre du développement de notre agence de Chalon-Sur-Saône (71), nous recherchons un(e) Ingénieur(e) en Chaussée, Génie Civil, travaux publics, géotechnique en CDI.
Rattaché au directeur de l'entité Labinfra, vous prenez en charge la gestion technique et financière des chantiers et des études chaussées, bétons, enrobés et la rédaction de rapports.

Vos missions principales

- Gestion de projets : piloter des projets de l'agence, de l'étude initiale à la finalisation, avec un suivi rigoureux.
- Rédaction et négociation des offres : élaborer des propositions commerciales et techniques adaptées aux besoins des clients (devis, appels d'offres).
- Supervision technique et financière : veiller au respect des budgets, des délais et de la qualité technique des chantiers et études.
- Etudes et contrôles : réaliser des études de chaussées et de diagnostics ainsi que des suivis de réalisation de chantiers (contrôle extérieur)

Quel profil pour ce poste ?

- Formation : Diplôme d'ingénieur en géotechnique ou génie civil, travaux publics /requis requis.
- Expérience : Tous niveaux acceptés, y compris jeunes diplômé(e)s avec stages significatifs.
- Compétences clés : solides bases techniques, rédaction technique, gestion de projet, et capacité à répondre à des appels d'offres.
- Qualités recherchées : rigueur, esprit d'équipe et capacité de synthèse.

Rémunération et avantages :

Temps de travail : Forfait jour.
Contrat : CDI à temps plein.
Rémunération : A partir de 39 k brut / an selon profil

Avantages :
- Prime de vacances.
- Mutuelle familiale.

Compétences

  • - Autocad
  • - Code des marchés publics
  • - Diplôme d'école d'ingénieurs avec une spécialisation en génie civil
  • - Gestion de projet
  • - Ingénieur diplômé de l'école nationale d'ingénieurs de Saint-Etienne de l'école centrale de Lyon spécialité génie civil
  • - Ingénieur diplômé de l'école polytechnique universitaire de l'institut polytechnique de Grenoble spécialité géotechnique et génie civil (Université Grenoble Alpes)
  • - Ingénieur diplômé de l'école polytechnique universitaire de l'université d'Aix-Marseille spécialité génie civil
  • - Ingénieur diplômé de l'école polytechnique universitaire de l'université de Nantes spécialité génie civil
  • - Normes de la construction
  • - Routes, VRD
  • - Travaux publics, génie civil
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Suivi technique de chantiers
  • - Gestion de projets
  • - Connaissance génie civil
  • - Rédaction de rapports techniques
  • - Études de chaussées
  • - Diagnostic d’infrastructures
  • - Élaboration d’offres commerciales
  • - Réponse aux appels d’offres

Formations

  • - Génie civil | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • HYDRO GEOTECHNIQUE

Offre n°97 : Ingénieur(e) hydrogéologue - SSP (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - FONTAINES ()

Avec 6 laboratoires interrégionaux à Paris, Chalon sur Saône, Belfort, Clermont-Ferrand Rouen et Narbonne, Hydrogéotechnique a déjà réalisé plus de 45 000 dossiers d'études de sols traités sur plus de 40 années d'existence de notre équipe.
Si vous souhaitez participer à des projets inspirants au sein d'une entreprise familiale, rejoignez-nous !

Pour consulter notre site et voir nos activités, c'est ici https://www.hydrogeotechnique.com/
Notre Linkedin https://www.linkedin.com/company/groupehydrogeotechnique/
Notre Facebook https://www.facebook.com/groupehydrogeotechnique

Dans le cadre du développement de notre entité Geaupole, nous recherchons un.e Ingénieur.e H/F en CDI.

Vous prenez en charge la gestion technique et financière des chantiers et des études ainsi que la rédaction de rapports dans le domaine de l'hydrogéologie et des Sites et Sols Pollués.

Attaché(e) au valeurs de qualité et de rigueur, vous bénéficiez d'une relative autonomie et avez conscience de l'importance de la relation client.
Intégré à l'équipe d'ingénieurs et de techniciens de Géaupole, vous avez à cœur de développer l'activité et construisez dans la durée une équipe autour de vous, attachée aux valeurs de l'entreprise.

Après une période d'intégration, vous participez directement à l'établissement d'appels d'offres et au suivi du déroulement des missions sur toute la France.

Quel profil pour ce poste ?

* Formation : Diplôme d'ingénieur(e) en environnement, hydrogéologie

* Expérience : minimum 2 ans dans les domaines de l'hydrologie, de l'hydrogéologie, de l'environnement ou des Sites et Sols Pollués.

* Qualités : rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, sens du relationnel et du travail en équipe.
Compétences recherchées : Gestion de l'eau, Gestion de l'eau Évaluation environnementale Écologie aquatique, suivi de chantiers

Rémunération et avantages :

Rémunération selon profil et expérience (à partir de 39 000 € brut/an).

* Prime de vacances.

* Mutuelle familiale.

Contrat : CDI
Durée du travail : Forfait jour

Compétences

  • - Analyse de données expérimentales
  • - Modélisation et simulation
  • - Etablir des résultats d'analyses et de mesures
  • - Négociation des offres
  • - Appels d'offres
  • - Évaluation environnementale
  • - Écologie aquatique
  • - Rédaction de rapports
  • - Suivi de chantier
  • - Gestion de l’eau
  • - Devis

Entreprise

  • HYDRO GEOTECHNIQUE

Offre n°98 : Ingénieur / Ingénieure géotechnique - Fontaines (71) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - FONTAINES ()

Qui sommes-nous ?

Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, intervient en tant que spécialiste dans l'étude des sols, mais aussi dans l'ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, aux soutènements, aux ouvrages de génie civil et aux infrastructures.
Véritable partenaire des maîtres d'œuvre, d'ouvrage et des entreprises, HYDROGEOTECHNIQUE intervient sur tous types de projets publics ou privés grâce à un parc de machines adaptées aux particularités et à la complexité des études à réaliser sur le terrain.
Présent sur l'hexagone grâce à ses 19 agences, le groupe HYDROGEOTECHNIQUE réunit aujourd'hui plus de 280 collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d'une ingénierie de conception des ouvrages géotechnique propres à chaque projet.
Si vous souhaitez participer à des projets inspirants au sein d'une entreprise familiale qui agit pour un accompagnement durable de ses clients, alors n'hésitez pas, et rejoignez-nous !

Que recherchons nous ?

Dans le cadre du développement de notre agence de Fontaines proche de Chalon-Sur-Saône pour Hydrogeotechnique CENTRE recherche un(e) ingénieur géotechnicien(ne) H/F en CDI.

Rattaché(e) au chef d'agence, vous participerez activement à l'équipe projet, en vous impliquant dans les domaines du management, de la technique, des finances et de la SSE. Vos principales responsabilités incluront :

- Élaboration de propositions financières et techniques
- Suivi, dépouillement et mise en forme des résultats.
- Rédaction de rapports d'étude (missions G1 à G5)
- Calculs d'ouvrages géotechniques
- Gestion technique et financière (devis, appels d'offres)
- Développement technique et commercial
- Participation à la vie du système SSE

Les études réalisées concernent l'ensemble des ouvrages géotechniques (bâtiments, ouvrages de génie civil, ouvrages d'art, soutènements, terrassements...)


Quel profil pour ce poste ?

Diplôme : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur(e) en géotechnique ou domaine similaire.
Expérience : Expérience réussie (stage ou premier emploi) dans une fonction similaire.
Compétences :
- Connaissance des logiciels de calcul (TALREN, GEOSTAB, RIDO, FOXTA, GEOMUR ou équivalents).
- Connaissances des mécanismes d'appel d'offres et de développement commercial
- Maîtrise des logiciels de bureautique (EXCEL, WORD, MSPROJECT, AUTOCAD).
Qualités : Rigueur, esprit d'équipe, esprit de synthèse et excellent sens du relationnel.

Informations complémentaires

Type de poste : CDI Temps plein
Prise de poste : Immédiate
Durée du travail : Forfait jour
Rémunération : à partir de 39 000 € brut / an. Suivant expérience et qualification + Mutuelle famille + Prime vacances

Compétences

  • - Analyse de données expérimentales
  • - Géotechnique
  • - Sondage de sol
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Réaliser des relevés de sondage, forage, pollution des sols et sous-sols
  • - Structurer, synthétiser des informations
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Ingénierie géotechnique bâtiments et ouvrages
  • - Études de sols et missions G1 à G5
  • - Calculs d’ouvrages géotechniques
  • - Rédaction de rapports techniques
  • - Suivi et analyse des résultats d’études
  • - Gestion technique et financière de projets
  • - Réponse aux appels d’offres
  • - Développement technique et commercial

Entreprise

  • HYDRO GEOTECHNIQUE

Offre n°99 : Mécanicien / Mécanicienne - Fontaines (71) CDI (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - FONTAINES ()

Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, spécialiste de l'étude de sol et des fondations, est le partenaire des maîtres d'œuvres, des maîtres d'ouvrages et des entreprises sur tout type de projets publics ou privés.

Dans le cadre du développement de son agence de Fontaines (71), proche de Chalon sur Saône, HYDROGEOTECHNIQUE recherche un(e) Mécanicien Travaux Publics / Mécanicien Agricole H/F en CDI.

Vous interviendrez dans une équipe de 3 mécaniciens.

Sur les instructions du chef d'atelier, vous effectuerez les réparations et les travaux de maintenance sur les engins de chantiers, engins de forage.
Vous possédez des compétences en mécanique, soudure, hydraulique et électricité pour la réparation, l'entretien et le dépannage des machines.
Vous serez amené à vous déplacer de manière ponctuelle pour des interventions sur des chantiers sur l'ensemble de la France.

Profil :
Titulaire d'un Bac Pro mécanique ou tout autre niveau, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 3 ans sur des postes équivalents, dans le milieu agricole ou le domaine des travaux publics.

Possibilité de formation si nécessaire.

Permis B exigé

Type de poste : Temps plein, CDI

Horaires : du lundi au vendredi en journée - Base 37h45/semaine

Rémunération : Selon expérience A partir de 2 200 brut / mois + prime vacances + mutuelle.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Maintenance préventive d'engins
  • - Pneumatique
  • - Remplacement de pièces usées
  • - Techniques de soudure
  • - Ecouter et questionner les conducteurs et les pilotes d'engins afin d'identifier les anomalies perçues
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)
  • - Reformuler les consignes et les règles (sécurité, procédures…)
  • - Repérer la cause de la panne ou du dysfonctionnement et identifier les interventions techniques à réaliser, les pièces et éléments à remplacer
  • - Contrôle de fonctionnement
  • - Entretien des engins
  • - Gestion des priorités
  • - Lecture de schémas
  • - Rigueur et précision

Entreprise

  • HYDRO GEOTECHNIQUE

Offre n°100 : Opérateur Chantiers routiers / Travaux publics / Infrastructures (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Fontaines ()

Labinfra, filiale du groupe HYDROGEOTECHNIQUE, est un bureau d'études et de contrôle extérieur intervenant essentiellement sur des chantiers de travaux publics. Ses principaux métiers sont :

* Contrôle extérieur en phase chantier,
* Diagnostic d'ouvrage d'art et de chaussée,
* Assistance à la maîtrise d'œuvre.


Nous recherchons un(e) Opérateur en essai chaussée et génie civil H/F en CDI. Rattaché(e) à l'agence de Fontaines (71), vous serez amené à intervenir sur plusieurs chantiers et ouvrages d'arts.

Vos missions :

Sur les instructions de votre responsable, vos principales missions concerneront :

- La réalisation des investigations, des sondages et essais sur chantier et en laboratoire
- La réalisation de prélèvements d'échantillons, de carottages
- La participation aux dépouillements, à la mise en forme et à la transmission des résultats (comptes-rendus des interventions) dans les délais définis avec le responsable.

Les principaux matériaux contrôlés sont les enrobés (pour la réalisation des routes), les bétons (pour la réalisation des structures comme par exemple les ponts) et les sols (pour la réalisation des terrassements). Les essais réalisés visent à vérifier la qualité des matériaux et de leur mise en œuvre.

Attaché(e) aux valeurs de curiosité et de rigueur, vous bénéficiez d'une bonne capacité à vous diriger dans les différents déplacements sur chantier.

Vous avez conscience de l'importance de la qualité des relations humaines dans l'équipe et de la nécessaire fiabilité de la relation client.

Une période de formation dispensée par l'entreprise en interne est prévue au démarrage du contrat.

Profil :

Vous êtes autonome, rigoureux et doté(e) d'un excellent relationnel.
Vous avez l'esprit d'équipe et travaillez dans le respect des règles de sécurité en vigueur.
Sérieux(se) et motivé(e), vous aimez travailler en extérieur et serez amené à effectuer des déplacements sur chantiers.

Formation : Niveau Bac minimum, BAC +2 ou équivalent souhaité
Permis B exigé.
Expérience : : Débutant.e accepté.e

Rémunération : à partir de 2 150 € brut mensuel (à négocier selon expérience), Mutuelle famille, prime vacances.

Prise de poste : Immédiate

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
  • - Travail en extérieur
  • - Réalisation d'essais et sondages
  • - Lecture de plans
  • - Dépouillement des résultats d’essais
  • - Rigueur
  • - Prélèvements d’échantillons
  • - Autonomie

Entreprise

  • HYDRO GEOTECHNIQUE

Offre n°101 : Apprenti(e) Mécanicien(ne) Travaux publics / Agricole (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - FONTAINES ()

Vous aimez la mécanique, vous aimez bricoler et vous n'avez pas peur de vous salir les mains ?
Alors rejoignez notre atelier et formez-vous au métier de mécanicien au sein d'une équipe expérimentée.

Pour notre agence de Fontaines (71), proche de Chalon sur Saône, nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) Travaux Publics / Mécanicien Agricole H/F en alternance.

Vous interviendrez dans une équipe de 4 mécaniciens.

Sur les instructions du chef d'atelier, qui vous accompagnera dans votre apprentissage, vous effectuerez les missions suivantes :

( évolutives selon votre niveau)

Maintenance mécanique de matériels et équipements
Démontage / remontage de pièces mécaniques
Diagnostic de pannes simples
Lecture de plans et schémas
Utilisation des outils de l'atelier
Respect des règles de sécurité


Profil :

Vous avez des connaissances de base dans le domaine de la mécanique Agricole ou mécanique des travaux publics

Formation en CAP / Bac Pro / BTS mécanique ou maintenance
Motivé(e), curieux(se), avec envie d'apprendre
À l'aise avec le travail manuel
Débutant(e) accepté(e)

Type de poste : Temps plein, alternance

Horaires : du lundi au vendredi en journée - Base 35h semaine

Rémunération : En fonction de la grille de rémunération

Ce contrat pourra évoluer à l'issue de l'alternance selon l'activité produite.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Bac pro maintenance des matériels option A : matériels agricoles
  • - BTS techniques et services en matériels agricoles
  • - CQP technicien de maintenance des matériels agricoles
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler les circuits hydrauliques et échanger les composants
  • - Entretenir et contrôler les embrayages et transmissions
  • - Entretenir et contrôler les systèmes de freinage et les pneumatiques
  • - Optimiser les procédures de réparation des équipements agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les organes de transmission et de freinage des matériels agricoles
  • - Remettre en état les organes et dépanner les circuits hydrauliques des matériels agricoles
  • - Vérifier la conformité des équipements utilisés

Entreprise

  • HYDRO GEOTECHNIQUE

Offre n°102 : MONTEUR RÉGLEUR (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Fontaines ()

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable de l'atelier de production, vous assurez toutes les opérations de montage et de réglage des équipements dans le cadre du démarrage des nouvelles séries de production. Vous validerez la bonne conformité des premières pièces avant le lancement de production et apporterez un soutien technique auprès des équipes. A ce titre, vos missions principales seront :- Effectuer les opérations de montage et de réglage- Démar

Offre n°103 : Directeur Administratif et Financier multi sites H/F

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 71 - Fontaines ()

RESPONSABILITÉS :

Vous intervenez sur 3 établissements et une holding, avec une équipe de 7 collaborateurs.
Ce poste s'adresse à un DAF qui apprécie les environnements à taille humaine, où la proximité avec les équipes et l' implication opérationnelle ponctuelle font partie du rôle.


L'organisation n'est pas sur-dimensionnée : chacun contribue, y compris sur des sujets concrets du quotidien lorsque cela est nécessaire. En contrepartie, le poste offre une réelle liberté d'organisation, fondée sur la confiance, l'autonomie et le pragmatisme.


Vos missions pour l'ensemble du périmètre : Finance & comptabilité
• Pilotage des reportings mensuels, trimestriels et annuels
• Comptes annuels et liasse fiscale
• Gestion et optimisation de la trésorerie
• Relations bancaires en autonomie (financements, négociations, placements)
• Optimisation fiscale
• Suivi des frais généraux
• Participation active aux projets de développement


Ressources Humaines & administration (progressif)
• Gestion administrative du personnel (de l'entrée à la sortie du salarié)
• Formation
• Organisation et animation du CSE
• Documents RH obligatoires
• Assurances des biens et des personnes


Des déplacements à la journée sur les autres sites sont à prévoir (25 jours/ an)


Ce que l'entreprise vous offre • CDI cadre au forfait jours
• 70 à 90 K€ fixe selon profil et avantages (intéressement - prime vacances - mutuelle familiale prise en charge à 70 %)
• Un poste évolutif, avec une vraie marge de manœuvre

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché • Formation comptabilité / finance (DCG minimum)
• Expérience DAF multi-sites ou parcours confirmé en cabinet comptable de 7 ans minimum
• Bases solides en droit du travail
• Expérience managériale réelle
Le petit + : expérience RH opérationnelle


Au-delà des compétences, nous recherchons une un état d'esprit prêt à s'inscrire dans une aventure collective.
Vous avez toutes les chances de nous rencontrer si vous :
• Savez fédérer et accompagner des équipes
• Aimez être au service des autres
• Faites preuve de recul, d'analyse et de discernement
• Êtes curieux, ouvert, et aimez apprendre autant que transmettre
• Savez vous adapter à un environnement en mouvement
• Êtes méthodique, organisé et orienté solutions
• Aimez travailler en mode projet, dans un esprit collaboratif


Ce qui fera la différence • Avoir déjà mis les mains dans l'opérationnel
• Être à l'aise dans un environnement non “sur-administré”
• Aimer travailler avec des équipes de production
• Ne pas avoir besoin d'un cadre ultra-rigide pour être efficace
Vous voulez piloter, structurer, et faire évoluer un service stratégique dans un environnement à taille humaine ? Envoyez votre CV dès aujourd'hui et rencontrons-nous pour en parler.

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    Rejoignez une aventure industrielle et humaine d'exception Notre client est un groupe familial italien, implanté en France depuis plusieurs décennies. Fort de trois sites complémentaires et d'un savoir-faire reconnu, il conçoit et fabrique des parquets en chêne haut de gamme. Dans le cadre d'un départ en retraite, le groupe recrute son futur Directeur Administratif et Financier H/F. Vous serez accompagné par le DAF actuel jusqu'en avril 2027, afin d'assurer une passation progressive et s...

Offre n°104 : Femme/Homme de ménage à Fontaines (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Fontaines ()

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur de Fontaines, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
une rémunération brute horaire de 12.02 euros
une indemnisation de vos déplacements,
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • O2

Offre n°105 : Femme/Homme de ménage à Fontaines (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Fontaines ()

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour le secteur de Fontaines, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
une rémunération brute horaire de 12,02 euros
une indemnisation de vos déplacements,
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • O2

Offre n°106 : Auxiliaire de vie à domicile H/F - Fontaines

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - FONTAINES ()

Rejoignez l'agence O2 de Chalon sur Saône pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements

Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité
Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges
Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent

Avec O2, vous êtes soutenu-e :

Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence
Un planning adapté à vos disponibilités
Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 12.02€ à 12,50€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations

Ce que nous recherchons:

Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence
Une disponibilité régulière est nécessaire.
Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Entreprise

  • O2

Offre n°107 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Fontaines ()

ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Offre n°108 : Soudeur-braseur / Soudeuse-braseuse (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Fontaines ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
SOUDEUR MAG (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Soudeur MAG (H/F) pour l'un de nos clients.

Préparer les pièces métalliques avant soudage (nettoyage, ajustage, pointage)

Réaliser des soudures MAG sur acier (principalement)

Assembler des pièces et sous-ensembles mécano-soudés

Lire et interpréter les plans et documents techniques

Régler le poste à souder (intensité, fil, gaz) selon les épaisseurs

Contrôler visuellement la qualité des soudures

Effectuer les reprises de soudure si nécessaire

Respecter les tolérances dimensionnelles et les exigences qualité

Appliquer strictement les règles de sécurité en atelier

Assurer l'entretien courant du matériel de soudage


PROFIL :

Formation en soudure, chaudronnerie ou métallerie (CAP / BEP / Bac Pro ou équivalent)

Expérience en soudure MAG en environnement industriel ou atelier

Bonne maîtrise des soudures sur acier

Capacité à lire et interpréter des plans techniques

Autonomie dans le réglage du poste de soudage

Bonne connaissance des paramètres MAG (fil, gaz, intensité)

Rigueur, précision et souci de la qualité

Dextérité manuelle et bonne coordination

Capacité à travailler en équipe

Respect strict des consignes de sécurité

Tests de soudure appréciés

Vous avez vos licences à jour sur les procédés de soudage MAG ? Vous êtes rigoureux et précis ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°109 : Soudeur-braseur / Soudeuse-braseuse (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Fontaines ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
SOUDEUR TIG MAG (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Soudeur TIG- MAG (H/F) pour l'un de nos clients.

Préparation des pièces avant soudure (dégraissage, ajustage, pointage)

Réalisation de soudures TIG et MAG sur acier et inox

Assemblage de pièces et sous-ensembles mécano-soudés

Lecture et interprétation des plans et instructions de soudage

Réglage des paramètres de soudage selon les épaisseurs et matériaux

Contrôle visuel et dimensionnel des soudures réalisées

Reprise et correction des défauts de soudure si nécessaire

Respect des exigences qualité et des tolérances

Application stricte des consignes de sécurité en atelier

Entretien courant du poste à souder et du matériel


PROFIL :

Formation en soudure / chaudronnerie / métallerie (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)

Expérience confirmée en soudure TIG et MAG

Maîtrise des soudures sur acier et inox

Très bonne lecture de plans et de dossiers techniques

Capacité à régler les paramètres de soudage en autonomie

Bonne connaissance des normes qualité et des exigences de soudage

Dextérité, précision et souci du travail bien fait

Autonomie sur poste de travail

Esprit d'équipe et bon relationnel

Respect strict des consignes de sécurité

Tests de soudure réussis appréciés

Vous avez vos licences à jour sur les procédés de soudage TIG - MAG ? Vous êtes rigoureux et précis ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°110 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Saint-Pierre-de-Varennes ()

Votre agence Partnaire Le Creusot recrute un Plombier/Chauffagiste (H/F).
Notre client basé sur Le Creusot est spécialisée dans le secteur d'activité des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Installation et mise en route des équipements
- Effectuer les travaux nécessaires pour la mise en place des tuyaux
- Dépannage des équipements
- Poser des éléments sanitaires, carrelage, faïence..
- Réaliser des raccordements pour les appareils de chauffage et les éléments sanitaires. Vous justifiez d'une formation de plombier chauffagiste et d'expérience dans le domaine.
Votre polyvalence et votre autonomie contribueront à vous sentir à l'aise face aux nombreux challenges techniques.

Rejoignez la team Partnaire !

Rémunération: 1900EUR à 2500EUR brut mensuel selon profil

Vos avantages :
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°111 : Chef / Cheffe de service socioéducatif (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - GIVRY ()

PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE
Le Foyer Marie-José Marchand, ouvert toute l'année, remplit une mission d'intérêt général. Il propose un lieu de vie à des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement continu dans les actes usuels de leur vie quotidienne, leurs activités sociales, sportives et de loisirs.

MISSIONS
Par délégation et sous l'autorité du Directeur et dans le respect des orientations générales de l'association et du projet d'établissement, vous aurez en charge de :
- mettre en oeuvre les stratégies définies par la Direction,
- veiller à la cohérence de la mise en oeuvre des plans d'accompagnement personnalisés en lien avec les
- résidents et les familles et organiser leur évaluation,
- coordonner et planifier les modalités d'organisation interne de l'établissement,
- organiser, manager et fédérer l'équipe pluridisciplinaire (dont gestion des plannings, des temps de
- travail, formations, évaluation, accueil des stagiaires),
- gestion des plannings des professionnels de l'établissement non cadres, anticipation de l'absentéisme et reporting hebdomadaire pour validation si nécessaire,
- participer à la démarche d'évaluation et de la démarche qualité,
- maintenir et initier le développement d'actions en partenariat et en réseau,
- assurer la gestion des activités de jour,
- veiller à la sécurité des biens et des personnes.

PROFIL RECHERCHÉ
formation de niveau II exigée,
expérience professionnelle d'encadrement exigée,
connaissance de la démarche qualité et de l'évaluation externe,
véritable manager, vous dirigez et animez votre équipe, vous décidez et arbitrez si nécessaire, il est indispensable que vous possédiez de bonnes qualités d'organisation, de rigueur, ainsi que de bonnes qualités relationnelles, capacités d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles,
esprit d'initiative dans le respect de la limite des délégations confiées, maîtrise de l'outil informatique,
possibilité d'évolution sur un poste de Directeur Adjoint.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Encadrement management | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADFAAH

Offre n°112 : Commercial automobiles (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Givry ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion
* Expertiser les véhicules à domicile
* Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature
Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc.
* Grâce à votre réseau personnel
* Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google
Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez
Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps
* Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul
Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls
* Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe
* Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance
Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy
- 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer
* Formation terrain avec votre parrain référent
* Coaching continu par le siège, disponible 6j/7
Tous les outils pour réussir :
Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.)
* Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes
* Responsabilité civile professionnelle incluse
* CRM intégré
* Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché
* Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires
Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée .
Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul.
Description du profil :
Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.
Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite
* Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus
* Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance
À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an
* Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion
* Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente
Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 €
* 15 ventes/mois = 12 000 €
Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.

Offre n°113 : Coordinateur du Service d'Activité de Jour en Externat ( H/ F ) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - GIVRY ()

PROFIL RECHERCHÉ :
Titulaire du diplôme ES obligatoire ;
Connaissance du public avec des troubles du neurodéveloppement (personnes adultes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés) ;
Expérience souhaitée sur un poste similaire, formation en coordination serait un plus ;
Capacités rédactionnelles obligatoires (comptes-rendus, rapports et divers courriers) ;
Utilisation pack-office indispensable ;
Moteur dans une dynamique de changement ;
Partage des valeurs associatives ;
Bon relationnel, capacité d'animation, et aptitudes à la co-construction exigées ;
Etre capable d'animer, de co-construire avec les collaborateurs, partenaires, familles, et le bénéficiaire dans son projet d'accueil personnalisé ;
Permis B valide.


MISSIONS :
Dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, le coordinateur de parcours du service d'Activités de jour :

Anime une équipe de 7 personnes sur 2 sites ;
Collabore avec les différents interlocuteurs et l'ensemble des équipes de l'établissement ;
Coordonne les activités en interne et externe sur un dispositif multi-sites avec de nombreux partenaires ;
Coordonne l'action des professionnels pour gérer des activités compatibles avec les projets individualisés et les besoins de chaque bénéficiaire ;
Réalise les projets individualisés pour l'activité de jour et en assure le suivi ;
Participe aux diverses réunions en lien avec ses missions.

TEMPS DE TRAVAIL :
En externat Temps plein du lundi au vendredi

REMUNERATION :
Selon convention collective CCN 66



Compétences

  • - Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - connaissance du handicap
  • - CONNAISSANCE DES TROUBLES DU NEURODEVELOPPEMENT
  • - formation en coordinantion

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Foyer Marie-José MARCHAND

Offre n°114 : Nounou sortie d'école (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Givry ()

RESPONSABILITÉS :

Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Givry, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : du lundi au vendredi de 16h30 à 18h30 ainsi que les mercredis de 8h à 12h et hors vacances scolaires.

Vous prendrez en charge Marie 4 ans et Jules 7 ans à la sortie de l'école et du centre de loisirs.

L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.

Offre n°115 : VIGNERON TRACTORISTE (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Givry ()

Vos missions : Vous disposez d'une expérience confirmée et d'une large autonomie qui vous permet de :

- Réaliser l'ensemble des travaux mécaniques de la vigne : travail du sol, traitement phytosanitaire, rognage, vendanges machine...
- Assurer l'entretien courant des machines (niveaux, filtres, mécanique, démontage/ remontage et réglage des outils...)
- Suivre les travaux en vert et participer en cas de besoin, aux travaux manuels de la vigne.
Possibilité également de prendre part aux vinifications sur notre site de Givry, au Cellier des Pierres Rouges.


- Vous maîtrisez la conduite d'enjambeur
- Vous maîtrisez l'ensemble des travaux de la vigne
- Vous avez le sens de l'organisation et aimez travailler en autonomie
- Permis B obligatoire (utilisation des véhicules du domaine).
- Le CertiPhyto (applicateur) serait un plus.

Entreprise

  • MAISON LOUIS JADOT

Offre n°116 : Auxiliaire de vie à domicile H/F - Givry

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - GIVRY ()

Rejoignez l'agence O2 de Chalon sur Saône pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements

Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas
Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité
Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges
Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent

Avec O2, vous êtes soutenu-e :

Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence
Un planning adapté à vos disponibilités
Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 12,12€ à 13,60€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations

Ce que nous recherchons:

Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence
Une disponibilité régulière est nécessaire.
Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Entreprise

  • O2

Offre n°117 : Chef de rang - demi- chef de rang - Serveur (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - GIVRY ()

Pour démarrer cette nouvelle saison, nous recherchons un Chef de Rang ou demi-chef de rang (h/f) ayant déjà eu une expérience significative sur ce type de poste en restauration.

Vos misions :
- Les relations avec la clientèle
- La mise en place de la salle de restaurant
- L'accueil et l'accompagnement du client
- La prise de commande et le service
- Analyser rapidement le besoin du client et le conseiller dans ses choix
- Conseil accords mets/vins
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché :
Vos principales qualités sont votre motivation, un grand sens du contact et une sensibilité client.
Vous faites preuve d'une capacité d'encadrement.
Il s'agit d'un poste avec une possibilité de progresser rapidement vers un poste de responsable de salle, si vous le souhaitez.

L'établissement est fermé le dimanche et le lundi toute la journée.
Horaires en continu possibles (hors saison d'été) : service soit du midi, soit du soir.

Compétences

  • - Découpe manuelle de fromage
  • - Techniques du service en salle
  • - Carte des vins
  • - Connaissance des vins et accords mets-vins
  • - Anglais niveau avancé B2
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Prendre une commande client
  • - Vérifier l'état de propreté de la vaisselle et la ranger
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser un service en salle
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Piloter une activité
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

Formations

  • - Service salle (ou 2 ans expérience apprentissage ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON MINORI

    La Maison Minori à Givry, maison d'hôtes et restaurant gastronomique à Givry. Situé au cœur du vignoble bourguignon, la Maison Minori est une délicieuse invitation au voyage aux confins de l'Orient. En japonais, « Minori » signifie « la récolte », ou encore « le fruit de ».

Offre n°118 : Aide à domicile secteur Givry et environs (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 71 - GIVRY ()

Sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous interviendrez au domicile des personnes âgées, des familles, des personnes handicapées.

Vos missions principales sont :
- l'aide à la toilette et à l'habillage,
- l'entretien courant du logement, l'entretien du linge,
- les courses
- la préparation et l'aide aux repas,
- l'accompagnement social et relationnel

Votre profil :
- Diplômé(e) ou non diplômé(e)
- Personnes avec expérience ou Débutants
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
- Permis de conduire demandé

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Laver des vitres
  • - Nourrir des animaux domestiques
  • - Préparer des repas
  • - Entretenir le linge
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • ASSOC LOCALE ADMR BUXY

Offre n°119 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - DRACY LE FORT ()

Rattaché au Responsable d'exploitation, le Chauffeur-livreur PL est l'élément essentiel de la structure logistique.

Grâce à ses qualités humaines et professionnelles, il est l'acteur indissociable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients.

Le Chauffeur-livreur assure la livraison et le stockage des produits livrés aux clients, dans les zones de stockage dédiées.( attention port de charges lourdes et répétitifs, descente dans les caves chez certains clients).

Il réalise les encaissements, la reprise des emballages et veille à l'entretien de ses outils de travail.

Il est autonome dans la gestion de ses tournées journalières et s'adapte aux spécificités de chaque client (horaires, conditions d'accès.).

Il se distingue par son sens relationnel, sa rigueur, son autonomie, son organisation et sa réactivité.

Il est détenteur d'un permis C et d'une FIMO ou FCO marchandises à jour.

Travail en journée du lundi au vendredi avec une prise de poste à 07h00.

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • BICBO

Offre n°120 : Gestion administrative et comptable (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - DRACY LE FORT ()

En tant qu'Assistant(e) de gestion administrative et comptable, vous apporterez un soutien opérationnel à la gestion des tâches administratives, de la comptabilité et des paies ainsi que de la facturation.
Vos missions comprendront notamment:
- Gérer les obligations légales liées au transport sanitaire,
- Préparer les éléments variables de paies et gérer les dossiers RH (contrats, absences, congés, déclarations sociales),
- Orienter les interlocuteurs (physiques et téléphoniques) et gérer les dossiers administratifs,
- Préparer la comptabilité patients, organismes de soins et fournisseurs,
- Passer les écritures comptables en binôme avec la co-gérante (pointage relevés et rapprochements bancaires par mois)
- Assurer la liaison avec le cabinet d'expertise comptable,
- Contrôler la facturation mensuelle des grands comptes et du GIE (point mensuel avec 2 facturières)
- Contrôler la facturation des patients (point mensuel avec 2 facturières)
- Suivre les impayés et contrôler les relances,
- Suivre la trésorerie et effectuer les règlements de factures.

Profil recherché:
- De formation supérieure BAC+2 à BAC +3 minimum Gestion / Comptabilité avec une expérience minimum de 2 ans sur le même type de poste.

Autonomie, rigueur, organisation, confidentialité
Maitrise des outils bureautiques ( Excel, Word, Outlook, logiciel transports)
Capacité à gérer plusieurs thématiques (administratif, comptabilité, paie) dans un environnement PME.
Rémunération selon expérience.

Compétences

  • - BTS comptabilité et gestion
  • - Gestion de la paie
  • - Gestion des dossiers administratifs
  • - Gestion des dossiers du personnel
  • - Logiciels comptables
  • - Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
  • - Procédures de recouvrement de créances
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Codifier une facture
  • - Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
  • - Etablir un état de rapprochement bancaire
  • - Garantir la confidentialité des informations
  • - Préparer des documents comptables
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Traiter et transmettre des informations chiffrées ou codées
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires
  • - Vérifier les factures et les paiements

Entreprise

  • AMBULANCES LA SAVOYARDE

Offre n°121 : MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (F/H) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Givry ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans le 71, un kinésithérapeute (f/h) dès la fin novembre pour une période de 6 mois.
Possibilité de 2 postes.
L'établissement se situe dans la belle région Bourgogne proche de Chalon/Saône entre ville et campagne.
Vous évoluez au sein d'un SSR qui accueille des patients nécessitant des soins pour des pathologies médicales du rachis, post-traumatiques, post-chirurgicales ou médicales et rhumato-orthopédiques.
Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 16h avec une heure de pause.
Possibilité de logement en chambre avec salle de bains selon disponibilité.
Self + Salaire intéressant (de base = 2844,87 + 206+ 70) + reprise d'ancienneté.
Vous devez être titulaire du diplôme d'Etat de kinésithérapeute ou d'une équivalence française et inscrit au conseil de l'ordre.
Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce.
N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au * ou *
A bientôt.
Localité : Givry 71640
Contrat : CDD
Durée : 6 mois
Date de début : 2026-05-29

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...

Offre n°122 : MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Givry ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans le 71, un kinésithérapeute (f/h) dès début mars jusqu'à fin 2026.
Toutes les disponibilités de 3 mois sont étudiées.
L'établissement se situe dans la belle région Bourgogne proche de Chalon/Saône entre ville et campagne.
Vous évoluez au sein d'un SSR qui accueille des patients nécessitant des soins pour des pathologies médicales du rachis, post-traumatiques, post-chirurgicales ou médicales et rhumato-orthopédiques.
Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 7H45 à 16H15 (acquisition de 30 min de RTT/jour) avec une heure de pause.
Possibilité de logement en chambre avec salle de bains, selon disponibilité.
Accès à un frigo et à un micro-onde à proximité
Self (environ 3,50€ le plateau repas)+ Salaire intéressant (de base = 2844,87+ segur 1 & 2) + reprise d'ancienneté + primes de fin de contrat
Vous devez être titulaire du diplôme d'Etat de kinésithérapeute ou d'une équivalence française et inscrit au conseil de l'ordre.
Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce.
N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au * ou *
A bientôt.
Localité : Givry 71640
Contrat : CDD
Durée : 10 mois
Date de début : 2026-03-02

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...

Offre n°123 : MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Givry ()

Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans le 71, un kinésithérapeute (f/h) dès début mars jusqu'à fin 2026. Toutes les disponibilités de 3 mois sont étudiées.L'établissement se situe dans la belle région Bourgogne proche de Chalon/Saône entre ville et campagne.
Vous évoluez au sein d'un SSR qui accueille des patients nécessitant des soins pour des pathologies médicales du rachis, post-traumatiques, post-chirurgicales ou médicales et rhumato-orthopédiques. Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 7H45 à 16H15 (acquisition de 30 min de RTT/jour) avec une heure de pause.
Possibilité de logement en chambre avec salle de bains, selon disponibilité.
Accès à un frigo et à un micro-onde à proximité
Self (environ 3,50€ le plateau repas)+ Salaire intéressant (de base = 2844,87+ segur 1 & 2) + reprise d'ancienneté + primes de fin de contrat

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°124 : MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F)

  • Publié le 25/10/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Givry ()

Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans le 71, un kinésithérapeute (f/h) dès la fin novembre pour une période de 6 mois.
Possibilité de 2 postes.L'établissement se situe dans la belle région Bourgogne proche de Chalon/Saône entre ville et campagne.
Vous évoluez au sein d'un SSR qui accueille des patients nécessitant des soins pour des pathologies médicales du rachis, post-traumatiques, post-chirurgicales ou médicales et rhumato-orthopédiques. Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 16h avec une heure de pause.
Possibilité de logement en chambre avec salle de bains selon disponibilité.
Self + Salaire intéressant (de base = 2844,87 + 206+ 70) + reprise d'ancienneté.

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°125 : Auxiliaire de puériculture / Educateur de jeunes enfants H/F CDI

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - DRACY LE FORT ()

Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture ou Educateur / Educatrice de jeunes enfants, pour l'une de nos micro-crèches située à Dracy-le-Fort.

Rattaché(e) à votre Référent(e) Technique, vous serez chargé(e) d'assurer la prise en charge quotidienne de l'enfant en l'aidant à acquérir son autonomie, dans le respect de son rythme de développement, de ses capacités et de ses souhaits.
Vous communiquerez avec les parents dans la visée du bien être global de l'enfant.

Poste en CDD long à temps plein 35h00/semaine (possibilité 28h)

Vos qualifications pour postuler :
- Vous possédez le Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ou le Diplôme d'Etat Educateur(trice) de jeunes enfants (EJE) exigé

A p'tits pas est l'enseigne de l'entreprise indépendante LOISE ET COMPAGNIE, gérante de cinq micro-crèches privées, implantées en Côte Chalonnaise, et sur Chagny, depuis plus de 13 ans, et en développement de futurs projets d'ouverture.

Ce qui caractérise nos micro-crèches :

- un taux d'encadrement solide (une professionnelle pour 3 à 4 enfants),
- une équipe pédagogique pluridisciplinaire qui apporte un soutien terrain au quotidien,
- des projets transversaux intéressants et valorisants pour les salariés, et l'implication générale de l'ensemble de nos collaborateurs créant ainsi une bonne ambiance de travail.
- un accompagnement individualisé et constant de chaque salarié en vue d'assurer un positionnement professionnel adapté au projet d'établissement, et permettant une évolution de carrière.

Aujourd'hui l'entreprise compte 30 salariés.

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Nos valeurs, notre projet pédagogique, nos engagements

A p'tits pas met tout en place pour accompagner les bébés et jeunes enfants au quotidien avec respect, douceur, bienveillance et indulgence.
Chez A p'tits pas, les parents nous confient leur enfant en toute confiance.
La transparence et la communication sont la base de cette relation.

La nature a une grande place dans nos pratiques, car nous connaissons les bienfaits que celle-ci apporte aux enfants : aussi, jouer dans le jardin, avec la terre du potager, sauter dans les flaques, et les promenades dans les chemins et la campagne voisine font parties de notre quotidien
Nous pratiquons la communication gestuelle associée à la parole, et l'itinérance ludique dans nos établissements spacieux, qui possèdent tous un joli extérieur aménagé, 2 à 3 salles de vie, et 2 dortoirs.

Nous proposons aussi un lieu d'accueil dédié dans l'un de nos établissements, pour les enfants de 3 à 5 ans, les mercredis et vacances scolaires.

Nous mettons tout en place pour tenter d'offrir le meilleur aux enfants, et ce, dans une démarche durable.

Nous recherchons l'amélioration continue dans nos pratiques, lors des réunions et de la mise en place de groupe de travail thématique et pluridisciplinaire. (Coordinateur petite enfance, éducateur de jeunes enfants, psychomotricien, infirmière puéricultrice, intervenants extérieurs).

L'ensemble des professionnels bénéficie de temps de formation régulier, et d'un accompagnement individualisé.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DE Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent
  • - Éducateur jeune enfant (DE Educateur de jeunes enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • A P'TITS PAS

Offre n°126 : METREUR MACONNERIE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 71 - DRACY-LE-FORT ()


Notre entreprise de maçonnerie basée sur le bassin Chalonnais (71) recrute pour renforcer ses équipes:
- 1 métreur confirmé du BTP H/F
- Dans le neuf et la rénovation

Missions
- Réalisation des métrés et études de prix
- Effectuer l'analyse approfondie du besoin du client sur site
- Analyse des dossiers d'appels d'offres
- Chiffrage des opérations en neuf et rénovation
- Consultation fournisseurs et sous-traitants
- Optimisation des coûts et variantes techniques
- Garantir l'anticipation et le suivi des commandes pour les futurs chantiers
- Optimisation des coûts et variantes techniques


Profil recherché
- Expérience confirmée en tant que métreur BTP
- Maîtrise du chiffrage en neuf et rénovation
- Bonne lecture des plans et pièces écrites
- Autonomie, rigueur, esprit d'analyse
- Maîtrise des outils informatiques métiers (Excel, logiciels de métré / études de prix)

Conditions
- CDI - temps plein : 38h/s
- Salaire selon profil
- Poste stable au sein d'une entreprise locale
- Projets variés et techniques
- Chantiers principalement sur le bassin chalonnais

Poste à pourvoir tout de suite.

Compétences

  • - Calcul technique
  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Conducteur de travaux - métreur
  • - Gestion de projets de construction ou de rénovation
  • - Lecture de plans techniques et architecturaux
  • - Licence pro mention métiers du BTP : bâtiment et construction
  • - Optimisation des coûts et des budgets
  • - Technologie du bâtiment
  • - Utilisation de logiciels de métré
  • - Utilisation d'équipements de mesure
  • - Actualiser des prix
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Analyser les spécifications techniques d'un projet
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Commander les matériaux et matériels
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Estimer la durée des travaux
  • - Etablir un devis
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Maintenir à jour les documents techniques et les plans
  • - Maintenir à jour les dossiers de construction
  • - Négocier des contrats avec des fournisseurs
  • - Optimiser les coûts de construction
  • - Préparer le dossier d'exécution des travaux (procédés techniques, méthodes, plans, ...)
  • - Réaliser des devis et des livrables associés (maquettes, plans, dessins par ordinateur…)
  • - Réaliser des études de faisabilité technique et financière
  • - Réaliser des relevés terrain à partir de documents ou relevés topographiques
  • - Relever les mesures de pièces ou de leur implantation
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
  • - Suivre les évolutions réglementaires
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Veiller au respect des normes de sécurité
  • - Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges

Entreprise

  • SIMONATO

Offre n°127 : MECANICIEN TP H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

L’agence TEMPORIS CHALON recherche pour l’un de ses partenaires un(e) mécanicien(ne) spécialisé(e) dans les engins de chantier afin de compléter une équipe expérimentée et motivée.

Chez TEMPORIS CHALON, vous êtes accompagné(e) par une équipe proche de vous, à l’écoute et engagée pour vous proposer un poste en adéquation avec vos compétences.

Vos principales responsabilités :
- Réaliser l’entretien courant, les opérations de maintenance et les réparations sur les engins de travaux publics et de forage.
- Travailler en atelier sous la supervision du responsable et en lien direct avec trois collègues mécaniciens.
- Effectuer des interventions mécaniques, hydrauliques, électriques ainsi que des travaux de soudure.
- Se déplacer occasionnellement sur différents chantiers en France pour des dépannages.

Profil recherché :
- Formation type Bac Pro en mécanique ou équivalent.
- Minimum 3 ans d’expérience dans les domaines des travaux publics, de l’agriculture ou tout environnement technique similaire.
- Polyvalence, autonomie et sens du travail collectif indispensables.


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Au plaisir d’échanger avec vous,
Marine, Julie, Nazim et Aurélie

Entreprise

  • Temporis Chalon-sur-Saône

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°128 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Description du poste :
Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Dracy-le-Fort, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : lundi, mardi et jeudi soir de 16h30 à 18h30 ainsi que 2 mercredis par mois de 8h15 à 17h45,
Vous prendrez en charge deux enfants le soirs âgé de 4 ans et 6 ans et le mercredi vous prendrez en charge également un enfant de 28 mois.
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
De nombreux avantages :
- Contrat en CDI
- Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles)
- Participation aux frais de transport
- Accès au comité d'entreprise
- Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance
Description du profil :
Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...).
Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous.
Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.

Offre n°129 : Pneumologue h/f - Chalon-sur-Saône 71

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Emploi Pneumologue h/f - Chalon-sur-Saône 71
Nous recrutons un pneumologue h/f pour intégrer une maison de santé pluridisciplinaire située à proximité de Chalon-sur-Saône, en Saône-et-Loire, dans le cadre d’un contrat en CDD ou CDI.
Description et missions
Dans le cadre de l’ouverture d’une maison de santé pluridisciplinaire prévue pour l'automne 2025, vous rejoindrez une équipe en construction composée de médecins généralistes, gynécologues, ORL, radiologues, dermatologues et cardiologues
En tant que pneumologue, vos missions principales incluront :
- La prise en charge des consultations en pneumologie dans un environnement ambulatoire
- La participation à l’élaboration du parcours de soins du patient en lien avec les autres spécialistes
- Le travail en équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge coordonnée
- L’intégration aux projets innovants de la structure, notamment en télémédecine et intelligence artificielle
ADN de la structure
Ce projet innovant repose sur une maison de santé de 7500 m2 entièrement pensée pour une prise en charge moderne et collaborative. L’établissement comptera 33 box de consultation, une mutualisation des ressources médicales (matériel, assistants médicaux), un accès indépendant pour les patients et les médecins, ainsi qu’un service de sécurité sur place. L’environnement technologique est de haut niveau avec intégration d’outils IA et télémédecine. L’ambiance est tournée vers la coopération interdisciplinaire et l’innovation au service du patient.
Rémunération
Vous percevrez une rémunération fixe mensuelle comprise entre 10 000 € et 12 000 € brut, selon votre profil.
Avantages
- Statut salarié en CDI ou CDD, temps plein ou partiel selon vos souhaits
- Rémunération attractive
- Plateau technique complet avec équipements de dernière génération
- Locaux modernes, lumineux et sécurisés avec accès indépendant praticiens
- Équipe administrative et assistantes dédiées pour chaque médecin
- Environnement innovant axé sur l’IA, la télémédecine et la qualité du parcours patient
- Organisation flexible (8h-19h) avec horaires en blocs regroupés
- Aide au logement possible, frais de déménagement possiblement pris en charge (sur devis)
Profil recherché
Pneumologue diplômé(e) d’État, inscrit(e) à l’Ordre des médecins ou en cours d’inscription
Contactez-nous au O7 44 71 65 O8
Référence de l’annonce : 10102
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits
Candidats provenant de l’Union européenne : JoberGroup, leader de l’intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité :
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
#JoberRecruteDM
Profil recherché:
Profil recherché
Pneumologue diplômé(e) d’État, inscrit(e) à l’Ordre des médecins ou en cours d’inscription

Entreprise

  • JoberGroup

    Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Offre n°130 : Infirmier de Bloc Opératoire (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

?? L'établissementNous recrutons pour le compte d'un établissement privé médico-chirurgical de référence, implanté depuis près de 50 ans en Bourgogne-Franche-Comté, spécialisé exclusivement dans la prise en charge des pathologies orthopédiques, traumatologiques et rachidiennes.Reconnu pour son haut niveau d'expertise médicale, l'établissement s'appuie sur :- Une équipe médicale experte composée de chirurgiens orthopédistes et de neurochirurgiens,- Un plateau technique performant et spécialisé,- Une organisation favorisant la qualité et la sécurité des soins.Capacité d'accueil :- Plus de 80 lits et places de chirurgie- Plus de 110 lits et places de Soins de Suite et de Réadaptation, dont :- Orthopédie / traumatologie- Hospitalisation de jour- SSR polyvalent et gériatrique- L'établissement appartient à un grand groupe de santé privé français de tout premier plan, présent en France et en Europe, Entreprise à Mission, engagé sur les plans social, sociétal et environnemental, et fortement investi dans la qualité de vie au travail et l'inclusion (politique handicap active).?? Votre missionRattaché(e) au Chef de Bloc, vous intégrez une équipe de bloc opératoire soudée et experte, dans un environnement technique stimulant et humain.À ce titre, vous :- Participez à la prise en charge globale des patients opérés, dans le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité,- Intervenez en tant que panseur(se) et/ou instrumentiste selon votre profil,- Appliquez les protocoles et procédures en vigueur,

Offre n°131 : Radiologue (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Description du poste :
Emploi Radiologue h/f - Chalon-sur-Saône 71
Nous recrutons un radiologue h/f pour intégrer une maison de santé pluridisciplinaire située à proximité de Chalon-sur-Saône, en Saône-et-Loire, dans le cadre d'un contrat en CDD ou CDI.
Description et missions
Dans un environnement médical innovant, vous exercerez une activité centrée sur la radiologie mammaire. Doté d'un équipement de haute technologie (mammographe Siemens Mamobot D avec options IA, échographe Isio X), vous serez en charge de :
- Réaliser des examens de mammographie et d'échographie dans le cadre du dépistage et du suivi
- Participer au développement de l'offre d'imagerie au sein de l'établissement
- Collaborer avec les autres spécialistes (gynécologues, dermatologues, généralistes, ORL, cardiologues)
- Prendre part à la structuration des parcours patients
- Travailler dans une logique coordonnée avec les autres professionnels de santé présents sur site
ADN de la structure
Ce projet innovant repose sur une maison de santé de 7500 m2 entièrement pensée pour une prise en charge moderne et collaborative. L'établissement comptera 33 box de consultation, une mutualisation des ressources médicales (matériel, assistants médicaux), un accès indépendant pour les patients et les médecins, ainsi qu'un service de sécurité sur place. L'environnement technologique est de haut niveau avec intégration d'outils IA et télémédecine. L'ambiance est tournée vers la coopération interdisciplinaire et l'innovation au service du patient.
Rémunération
Vous percevrez une rémunération fixe mensuelle comprise entre 10 000 € et 12 000 € brut, selon votre profil.
Avantages
- Statut salarié en CDI ou CDD, temps plein ou partiel selon vos souhaits
- Rémunération mensuelle de 10 000 à 12 000 € brut
- Matériel haut de gamme : mammographe Siemens avec options IA, échographe Isio X
- Locaux modernes, automatisés, avec accès sécurisés et box dédiés
- Équipe médicale et paramédicale en développement, 2 à 3 assistants par médecin
- Environnement de travail innovant, accès à salle de sport et services premium
- Formation continue financée (DU, congrès)
- Aide au logement possible, frais de déménagement possiblement pris en charge (sur devis)
- Vacations/remplacements possibles en amont de l'installation
Profil recherché
Radiologue H/F, titulaire d'un diplôme en radiologie reconnu en France, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins.
Contactez nous au O7 44 71 65 O8
Référence de l'annonce : 10096
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Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité :
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'inscription à l'Ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Description du profil :
Profil recherché
Radiologue H/F, titulaire d'un diplôme en radiologie reconnu en France, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins.

Offre n°132 : Gynécologue (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Description du poste :
Emploi Gynécologue h/f - Chalon-sur-Saône 71
Nous recrutons un gynécologue h/f pour intégrer une maison de santé pluridisciplinaire située à proximité de Chalon-sur-Saône, en Saône-et-Loire, dans le cadre d'un contrat en CDD ou CDI.
Description et missions
En tant que gynécologue au sein de cette structure innovante, vous serez amené à exercer dans un environnement centré sur la qualité du parcours patient et la médecine collaborative. Vos principales missions incluent :
- La réalisation de consultations médicales en gynécologie
- L'utilisation systématique de l'échographie pour le suivi
- La participation à l'élaboration du parcours de soins
- Le travail en coordination avec les autres spécialistes de la structure
- La contribution au développement d'une offre de soins centrée sur l'innovation technologique, la mutualisation des expertises et la télémédecine
ADN de la structure
Ce projet innovant repose sur une maison de santé de 7500 m2 entièrement pensée pour une prise en charge moderne et collaborative. L'établissement comptera 33 box de consultation, une mutualisation des ressources médicales (matériel, assistants médicaux), un accès indépendant pour les patients et les médecins, ainsi qu'un service de sécurité sur place. L'environnement technologique est de haut niveau avec intégration d'outils IA et télémédecine. L'ambiance est tournée vers la coopération interdisciplinaire et l'innovation au service du patient.
Rémunération
Vous percevrez une rémunération fixe mensuelle comprise entre 10 000 € et 12 000 € brut, selon votre profil.
Avantages
- Statut salarié en CDI, CDD selon préférence - Temps plein ou partiel
- Rémunération attractive
- Équipement haut de gamme : échographe Schmitt TZ médical, divan d'examen électrique
- Locaux modernes, spacieux, entièrement équipés et sécurisés
- Soutien administratif renforcé : 2 à 3 assistantes par médecin
- Environnement collaboratif orienté innovation (IA, télémédecine)
- Formations prises en charge (DU, congrès, avec engagement de durée)
- Aide au logement possible, frais de déménagement possiblement pris en charge (sur devis)
Profil recherché
Gynécologue titulaire du diplôme d'État de docteur en médecine, spécialisé en gynécologie, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins.
Contactez-nous au O7 44 71 65 O8
Référence de l'annonce : 10097
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Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité :
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Description du profil :
Profil recherché
Gynécologue titulaire du diplôme d'État de docteur en médecine, spécialisé en gynécologie, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins.

Offre n°133 : Dermatologue (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Description du poste :
Emploi Dermatologue h/f - Chalon-sur-Saône 71
Nous recrutons un dermatologue h/f pour intégrer une maison de santé pluridisciplinaire située à proximité de Chalon-sur-Saône, en Saône-et-Loire, dans le cadre d'un contrat en CDD ou CDI.
Description et missions
En tant que dermatologue, vous serez amené(e) à exercer au sein d'un environnement innovant et multidisciplinaire, en collaboration étroite avec d'autres spécialistes et professionnels de santé. Vos principales missions incluront :
- La réalisation de consultations médicales spécialisées en dermatologie
- L'utilisation du modèle Canfield Vectra pour l'analyse dermatologique avancée
- La pratique de la télédermatologie dans un cadre sécurisé et équipé
- La participation à l'optimisation du parcours patient en lien avec l'équipe médicale
- L'intégration dans une démarche de coordination des soins avec les autres spécialités présentes
- La contribution au développement du projet de santé de la structure
ADN de la structure
Ce projet innovant repose sur une maison de santé de 7500 m2 entièrement pensée pour une prise en charge moderne et collaborative. L'établissement comptera 33 box de consultation, une mutualisation des ressources médicales (matériel, assistants médicaux), un accès indépendant pour les patients et les médecins, ainsi qu'un service de sécurité sur place. L'environnement technologique est de haut niveau avec intégration d'outils IA et télémédecine. L'ambiance est tournée vers la coopération interdisciplinaire et l'innovation au service du patient.
Rémunération
Vous percevrez une rémunération fixe mensuelle comprise entre 10 000 € et 12 000 € brut.
Avantages
- Statut salarié en CDI ou CDD, temps plein ou partiel selon vos disponibilités
- Rémunération mensuelle attractive
- Équipement de pointe (Canfield Vectra, télédermatologie, divan électrique)
- Locaux modernes, automatisés, avec accès patients et médecins distincts
- 2 à 3 assistants médicaux par praticien pour un exercice exclusivement médical
- Formation continue et prise en charge de DU ou congrès
- Aide au logement possible, frais de déménagement possiblement pris en charge (sur devis)
Profil recherché
Dermatologue H/F titulaire d'un diplôme reconnu en France et inscrit(e) ou en cours d'inscription à l'Ordre des Médecins
Contactez-nous au O7 44 71 65 O8
Référence de l'annonce : 10100
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Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité :
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Description du profil :
Profil recherché
Dermatologue H/F titulaire d'un diplôme reconnu en France et inscrit(e) ou en cours d'inscription à l'Ordre des Médecins

Offre n°134 : ORL (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Description du poste :
Emploi ORL h/f - Chalon-sur-Saône 71
Nous recrutons un ORL h/f pour intégrer une maison de santé pluridisciplinaire située à proximité de Chalon-sur-Saône, en Saône-et-Loire, dans le cadre d'un contrat en CDD ou CDI.
Description et missions
Vous rejoindrez une maison de santé en cours de création, dont l'ouverture est prévue à l'automne 2025. En tant qu'ORL, vous assurerez les consultations spécialisées et participerez à l'élaboration du parcours optimisé de soins.
Vous évoluerez dans un environnement axé sur l'innovation médicale et le travail d'équipe. Vos missions comprendront :
- La réalisation des consultations ORL dans un cadre pluridisciplinaire
- La collaboration avec les généralistes, gynécologues, radiologues, dermatologues et autres spécialistes
- L'organisation flexible de votre activité selon vos disponibilités
ADN de la structure
Ce projet innovant repose sur une maison de santé de 7500 m2 entièrement pensée pour une prise en charge moderne et collaborative. L'établissement comptera 33 box de consultation, une mutualisation des ressources médicales (matériel, assistants médicaux), un accès indépendant pour les patients et les médecins, ainsi qu'un service de sécurité sur place. L'environnement technologique est de haut niveau avec intégration d'outils IA et télémédecine. L'ambiance est tournée vers la coopération interdisciplinaire et l'innovation au service du patient.
Rémunération
Vous percevrez une rémunération fixe mensuelle comprise entre 10 000 € et 12 000 € brut, selon votre profil.
Avantages
- Statut salarié en CDI ou CDD, temps plein ou temps partiel selon votre souhait
- Rémunération attractive
- Équipement fourni pour les consultations (divan électrique, PC, téléphone pro)
- Locaux high-tech, lumineux, sécurisés avec portes automatiques
- Environnement de travail pluridisciplinaire avec assistants médicaux dédiés
- Formations prises en charge (DU, congrès) si engagement
- Aide au logement possible, frais de déménagement possiblement pris en charge (sur devis)
Profil recherché
ORL diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des Médecins, toute expérience acceptée. Possibilité de prise en charge d'un DU si nécessaire
Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8
Référence de l'annonce : 10098
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits
Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité :
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Description du profil :
Profil recherché
ORL diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des Médecins, toute expérience acceptée. Possibilité de prise en charge d'un DU si nécessaire

Offre n°135 : Kinésithérapeute - SMR / Rééducation (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

L'établissement

Nous recrutons pour un centre orthopédique privé de référence, spécialisé dans la rééducation et soins post-opératoires pour pathologies orthopédiques, traumatologiques et gériatriques.

Vous rejoindrez une structure à taille humaine, dynamique et en pleine croissance, dotée d'un plateau technique moderne et complet :

- Balnéothérapie

- Isocinétisme

- Moflex

- Parc cardio et musculation

- Tables d'examen, arthromoteurs, pouliethérapie

L'équipe pluridisciplinaire comprend des médecins, ergothérapeutes, enseignants APA, infirmiers, aides-soignants, psychologue, diététicienne et secrétaires.

L'établissement est engagé dans la qualité des soins, le bien-être des patients et le développement professionnel de ses équipes.

?? Vos missions

En tant que kinésithérapeute, vous serez responsable de la prise en charge de patients présentant diverses pathologies : lombalgies, suites de chirurgie orthopédique, amputations, pathologies gériatriques. Vos missions principales incluront :

- Accueillir les patients et réaliser le diagnostic kinésithérapique,

- Élaborer et suivre le projet thérapeutique en collaboration avec l'équipe médicale,

- Sélectionner les techniques et outils adaptés à chaque patient,

- Assurer un suivi régulier des soins et ajuster les protocoles si nécessaire,

- Maintenir à jour les dossiers informatisés des patients,

- Participer à l'amélioration continue de la qualité des soins,

- Encadrer et accompagner les étudiants en stage,

- Contribuer au codage des actes réalisés.

Vous pourrez exercer en salariat, activité libérale ou mixte, avec un accès au plateau technique complet, y compris à la balnéothérapie pour les libéraux. Les salariés auront l'accès réservé aux patients APA. Possibilité d'installation facilitée et partage des locaux pour activité mixte.

Rémunération & avantages

-Début de grille : 3 200 EUR brut / mois

- Prime d'embauche : 4 000 EUR (50?% post période d'essai, 50?% à 1 an)

- Horaires attractifs et RTT (10 à 15 jours) Lundi au vendredi : 08h00 - 16h00

- Accès à un plateau technique moderne

- Mutuelle prise en charge à 100 % (panier de base)

- Intéressement & participation



- Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute (IDE non requis)

- Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire

- Rigueur, autonomie, esprit d'initiative et sens relationnel

- Polyvalence et capacité d'adaptation à des patients variés

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°136 : Médecin de MPR (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Description du poste :
Emploi Médecin MPR h/f - Chalon-sur-Saône 71
Nous recrutons un médecin MPR h/f pour intégrer une maison de santé pluridisciplinaire située à proximité de Chalon-sur-Saône, en Saône-et-Loire, dans le cadre d'un contrat en CDD ou CDI.
Description et missions
À l'occasion de l'ouverture d'une maison de santé pluridisciplinaire prévue à l'automne 2025, vous rejoindrez une équipe médicale en cours de constitution. En tant que médecin MPR, vous serez en charge des missions suivantes :
- Consultations en médecine physique et de réadaptation
- Participation à l'élaboration du parcours de soins intégré
- Exercice en collaboration avec les professionnels du centre sportif partenaire
- Travail coordonné au sein d'une équipe pluridisciplinaire incluant médecins généralistes, spécialistes et professionnels paramédicaux
ADN de la structure
Ce projet innovant repose sur une maison de santé de 7500 m2 entièrement pensée pour une prise en charge moderne et collaborative. L'établissement comptera 33 box de consultation, une mutualisation des ressources médicales (matériel, assistants médicaux), un accès indépendant pour les patients et les médecins, ainsi qu'un service de sécurité sur place. L'environnement technologique est de haut niveau avec intégration d'outils IA et télémédecine. L'ambiance est tournée vers la coopération interdisciplinaire et l'innovation au service du patient.
Rémunération
Vous percevrez une rémunération fixe mensuelle comprise entre 10 000 € et 12 000 € brut, selon votre profil.
Avantages
- Statut salarié en CDI ou CDD, temps plein ou partiel selon vos disponibilités
- Rémunération attractive
- Équipement moderne pour la rééducation et consultations de spécialité
- Box de consultation vastes et entièrement équipés dans un environnement sécurisé
- Présence d'assistantes exclusivement dédiées à l'aspect médical
- Ambiance innovante portée par un projet de santé structuré et soutenu
- Parcours patient digitalisé, intégration de l'intelligence artificielle
- Aide au logement possible, frais de déménagement possiblement pris en charge (sur devis)
Profil recherché
Médecin MPR titulaire du diplôme d'État et inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des Médecins
Contactez-nous au O7 44 71 65 O8
Référence de l'annonce : 10103
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits
Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité :
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Description du profil :
Profil recherché
Médecin MPR titulaire du diplôme d'État et inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des Médecins

Offre n°137 : Ouvrier / Ouvrière Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - DRACY LE FORT ()

OUVRIER VRD (H/F)

Nous recherchons un(e) ouvrier VRD pour intervenir sur des chantiers de voirie, réseaux d'eau, assainissement et aménagement urbain.

Missions :

Préparer et sécuriser les zones de chantier

Creuser, poser et remblayer les canalisations et réseaux divers

Participer à la pose de bordures, trottoirs et revêtements

Utiliser et entretenir le matériel et les engins du chantier

Respecter les règles de sécurité et les procédures chantier

Profil recherché :

Expérience appréciée, débutant motivé accepté

CAP/BEP ou expérience équivalente dans le bâtiment / travaux publics

Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Bonne condition physique

Conditions :

Mission intérim ou longue durée selon profil

Chantiers locaux ou régionaux

Rémunération selon expérience// Permis B obligatoire

***VOUS DEVEZ VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE A L'IAE AUPRES DE VOTRE CONSEILLER***

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • ID'EES INTERIM C

Offre n°138 : Tailleur de pierre (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - DRACY LE FORT ()

Nous recherchons un Tailleur de pierre

Notre entreprise est située à proximité du Chalonnais depuis plus de 40 ans. Notre travail met en valeur le patrimoine des villes et des villages où nous intervenons (21 & 71). Chaque chantier est unique et nécessite la mise en œuvre de nombreuses techniques et corps de métier. Nous sommes au service des collectivités et des particuliers qui ont à cœur de conserver leur patrimoine et son histoire dans le respect des techniques traditionnelles du travail de la pierre.

Vos missions :
- Tous travaux de taille de pierre sur différents types de matériaux, avec l'utilisation d'outils traditionnels ou modernes
- Participer au dédit des pierres de carrières dans notre atelier basé à Dracy le fort
- Pose d'ouvrages taillés , sur nos chantiers
- Réalisation de relevés pour préparer la taille des ouvrages
- Règles et consignes de sécurité
- Lecture de plan de taille

Profil Recherché :
- Bonne capacité d'organisation et de gestion de chantier
- Respect scrupuleux des règles de sécurité
- Gestes et postures de manutention
- Salaire à négocier selon expérience du profil.

Avantages de postuler dans notre entreprise :
- Travail en autonomie
- Une opportunité professionnelle captivante qui vous permet de combiner le travail en atelier et la pose sur chantier
- Des perspectives d'évolutions sur le long terme
- Une richesse et une diversité des travaux de pierre

Formations :
- CAP / BP Taille de la pierre souhaité
- Permis B

Compétences

  • - Déterminer le positionnement des pierres
  • - Monter des pierres, des revêtements en pierre
  • - Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre
  • - Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler

Formations

  • - Taille pierre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SIMONATO

Offre n°139 : Maçon VRD (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - DRACY LE FORT ()

Saisissez votre avenir et façonnez l'exceptionnel !

Adecco Chalon-sur-Saône recrute pour un client spécialisé dans le secteur du BTP un Maçon VRD Confirmé (H/F).
Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé de projets d'envergure, en contribuant à la création d'infrastructures durables et de qualité.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

- Réaliser l'implantation des bordures selon les plans définis.
- Travailler en collaboration avec un aide sur chantier pour assurer l'efficacité des opérations.
- Mettre en œuvre les techniques de maçonnerie spécifiques au VRD.
- Contrôler la qualité des travaux effectués en respectant les normes de sécurité.
- Participer à l'organisation et à la propreté du chantier, en veillant au respect des délais impartis.

Nous recherchons pour ce poste une personne disposant :

- D'une expérience significative en maçonnerie VRD.
- D'un sens aigu du détail et d'une grande rigueur dans l'exécution des travaux.
- D'une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement sur le chantier.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°140 : Compagnon professionnel maçonnerie (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 71 - DRACY-LE-FORT ()

Vous aimez le travail soigné et la belle pierre ? Rejoignez une équipe de passionnés
Notre entreprise de maçonnerie basée sur le bassin Chalonnais (71) recrute pour renforcer ses équipes:
- 1 compagnon professionnel maçonnerie expérimenté pour des chantiers en neuf et rénovation
Missions
- Maçonnerie traditionnelle : fondations, élévations, dallages
- Travaux de neuf et rénovation
- Coffrage, ferraillage
- Lecture de plans
- Travail en équipe, sous la responsabilité du chef d'équipe
- Respect des règles de qualité et de sécurité

Profil recherché
- Compagnon maçon expérimenté / confirmé
- Autonomie sur les travaux courants de maçonnerie
- Travail soigné, sérieux et régulier
- Bon esprit d'équipe
- Permis B

Conditions
- CDI - temps plein : 38h/s
- Salaire selon profil
- Panier + déplacements
- Chantiers locaux (bassin chalonnais)
- Entreprise stable, travail régulier

Poste à pourvoir tout de suite.

Compétences

  • - BP maçon
  • - Techniques d'application d'enduit
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Titre professionnel maçon du bâti ancien
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Mettre en place les éléments porteurs et verticaux
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Réaliser et lisser les joints

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SIMONATO

Offre n°141 : CHEF EQUIPE MACONNERIE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 71 - DRACY-LE-FORT ()

Vous savez mener une équipe autant que vous maîtrisez la technique !

Notre entreprise de maçonnerie basée sur le bassin Chalonnais (71) recrute pour renforcer ses équipes:
- 1 Chef d'équipe maçonnerie H/F
- Intervenant en neuf et rénovation
Missions
- Encadrement d'une équipe de 2 à 3 maçons
- Organisation quotidienne du chantier
- Lecture de plans, implantation
- Maçonnerie traditionnelle (fondations, élévations, dallages)
- Suivi qualité, respect des délais et de la sécurité

Profil recherché
- Expérience confirmée en maçonnerie
- Expérience obligatoire en encadrement d'équipe
- Autonomie, sérieux, sens des responsabilités
- Permis B

Conditions
- CDI - temps plein : 38h/s
- Salaire en fonction de vos compétences
- Panier + déplacements
- Chantiers locaux (bassin chalonnais)
- Poste stable, équipe structurée

Poste à pourvoir tout de suite.

Compétences

  • - BTS bâtiment
  • - Licence pro mention métiers du BTP : bâtiment et construction
  • - Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Assurer la sécurité sur le chantier
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

Formations

  • - Maçonnerie pierre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SIMONATO

Offre n°142 : Conducteur d'Engins de Chantier (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Saisissez votre avenir et façonnez l'exceptionnel !

Adecco Chalon-sur-Saône recrute pour un client spécialisé dans le BTP un Chauffeur Porte Engins (H/F), titulaire du permis EC et, si possible, du CACES R482 catégorie G.

Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé dans le transport et la manutention de matériel sur des chantiers d'envergure, en garantissant la sécurité et le bon déroulement des opérations.
Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

- Assurer le transport des engins et matériels sur les différents sites de chantier.
- Charger et décharger les engins dans le respect des normes de sécurité en vigueur.
- Vérifier l'état du véhicule et des équipements avant chaque départ.
- Effectuer des petites opérations de maintenance courante sur le camion.
- Collaborer étroitement avec les équipes de chantier pour assurer un planning de transport efficace.

Nous recherchons pour ce poste une personne disposant :

- D'une expérience significative en conduite de porte-engins.
- D'un permis EC valide et idéalement du CACES R482 catégorie G.
- D'un sens de la sécurité et du respect des règles de circulation et de transport.
- D'une capacité à travailler en équipe et à coordonner efficacement avec les autres intervenants de chantier.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°143 : Charpentier (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 71 - DRACY LE FORT ()

Saisissez votre avenir et façonnez l'exceptionnel !

Adecco Chalon-sur-Saône recrute pour un client spécialisé dans le BTP un Charpentier Confirmé (H/F) ayant l'expérience nécessaire pour tailler la charpente.
Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé dans la construction et la rénovation, en créant des structures solides et durables qui feront la fierté de nos projets.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

- Réaliser la taille et l'assemblage des charpentes en respectant les plans et les spécifications.
- Installer des structures en bois et assurer leur solidité et conformité.
- Participer à la mise en œuvre des finitions liées aux ouvrages en charpente.
- Collaborer avec les autres corps de métiers sur le chantier pour garantir une bonne coordination.
- Assurer la maintenance et le contrôle de la qualité des matériaux et des ouvrages réalisés.


Nous recherchons pour ce poste une personne disposant :

- D'une expérience significative en tant que charpentier, avec une expertise dans le taillage de charpente.
- De bonnes compétences techniques et une compréhension approfondie des matériaux utilisés.
- D'une capacité à travailler en autonomie et en équipe, avec un sens des responsabilités.
- D'une rigueur et d'un sens du détail importants pour garantir des ouvrages de qualité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°144 : IBODE / IBO en Intérim(H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - DRACY LE FORT ()

Vous êtes IBODE et passionné(e) par le travail en bloc opératoire ?
Vitalis Médical Mâcon agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social recherche des IBODE et/ou IBO (expérience au bloc requise)


Vos missions:
Préparation et organisation des salles d'opération
Assistance aux chirurgiens et à l'équipe médicale lors des interventions
Surveillance des patients avant, pendant et après les interventions
Gestion des instruments et des matériels chirurgicaux
Participation à la mise en oeuvre des protocoles de sécurité et d'hygiène Votre profil:
Diplôme d'État d'Infirmier(ère) de Bloc Opératoire (IBODE) requis
Expérience significative en bloc opératoire


Vous justifierez d'une expérience de 2 ans équivalent temps plein au sein d'une institution en CDD/CDI et/ou vacations

En rejoignant Vitalis Médical, vous bénéficierez de nombreux avantages :
- Prise en charge de vos frais de déplacement
- 10% d'indemnité de fin de mission pour reconnaître votre engagement
- 10% d'indemnité congés payés pour valoriser vos droits
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la première heure de mission, pour profiter de réductions sur la billetterie, les parcs et loisirs, l'art et la culture
- Mutuelle d'entreprise pour prendre soin de votre santé, et accès au FASTT pour bénéficier de formations, de réductions sur les locations de voitures et d'un accès prioritaire aux gardes d'enfants
- Missions adaptées à vos disponibilités, permettant un équilibre vie professionnelle/vie personnelle optimal.
- Missions diversifiées

L'équipe Vitalis Médial Mâcon est là pour vous écouter, comprendre votre parcours et votre projet professionnel !

Entreprise

  • MEDYCO RECRUTEMENT

Offre n°145 : Chirurgien de la main (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 0 An(s)
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

[80183] Centre Orthopédique de Dracy-le-Fort
Le Centre Orthopédique Médico-Chirurgical de Dracy-le-Fort recherche un Chirurgien de la main - H/F.
L'établissement
Établissement de santé privé, reconnu pour son expertise en chirurgie de l'appareil locomoteur, réunissant :
-22 médecins et 180 salariés
-Activités de chirurgie et de SMR (locomoteur, gériatrique et polyvalent)
-Organisation des soins conforme aux standards actuels :
-46 % d'ambulatoire
-Parcours RAAC, hôtel hospitalier
-HDJ Locomoteur et Cancérologie
-Prestations hôtelières de qualité
Chiffres clés
-44 lits de chirurgie en hospitalisation complète
-25 places de chirurgie ambulatoire
-25 lits de SMR locomoteur
-20 places de SMR orthopédique et traumatologique (HDJ)
-60 lits de SMR gériatrie et polyvalent
-7 salles d'opération
-3 box d'induction d'anesthésie dédiés à la locorégionale
-1 salle de post-induction
-Plateau d'imagerie complet : IRM, échographie, ostéodensitométrie
L'environnement
-Ville de 1 600 habitants, bassin de population d'environ 160 000 habitants
-Proximité immédiate de toutes commodités
-À 30 minutes d'une gare TGV
-Offre scolaire complète : écoles, collèges et lycées
-Accès à Lyon en 1h30
-Stations de sports d'hiver à 2h30
Votre activité
Vous rejoindrez une équipe dynamique composée de :
-10 chirurgiens orthopédistes
-2 neurochirurgiens
-5 anesthésistes
Vous développerez :
-Une activité de consultations spécialisées, avec cabinet situé au sein de la clinique
-Une activité de chirurgie de la main et du poignet, en collaboration étroite avec les chirurgiens orthopédistes, neurochirurgiens et médecins de rééducation
-Une patientèle existante permettant une activité rapidement opérationnelle
Description du profil recherché:
Profil recherché
-Chirurgien(ne) orthopédiste ou plasticien(ne) avec compétence en chirurgie de la main
-Formation et/ou expérience confirmée
-Inscription (ou inscriptible) à l'Ordre des Médecins en France
-Esprit collaboratif et souhait d'un exercice libéral structuré
Conditions d'installation
-Exercice libéral
-Secteur 1 ou secteur 2
-Cabinet de consultations mis à disposition sur site
-Aide et accompagnement personnalisé à l'installation
-Qualité de vie professionnelle et personnelle préservée
Horaires : Horaires normaux
Période de la journée : Jour

Offre n°146 : Etancheur / Etancheuse (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

La Compagnie des Toits, réseau expert des toits professionnels, recherche pour son agence de Secteur des étancheurs (H/F).

Si vous êtes disponible et intéressé, envoyez-nous votre CV et nous vous répondrons dans les plus brefs délais.



Vos missions

Opérer en binôme afin de gérer, réparer et entretenir tous les types d’étanchéité et éléments associés.
Intervenir en sécurité tout au long des étapes des chantiers.
Veiller à la bonne mise en œuvre et à la qualité des chantiers.

Vos conditions de travail


Accompagnement d’un réseau et d’une direction technique nationale
Possibilité de développement des compétences : couverture-zinguerie, nouvelles techniques, …
Formation continue

A propos

L’enseigne La Compagnie des Toits gère le cycle de vie de tous les toits professionnels : étanchéité, couverture, zinguerie et amiante. L’entreprise intervient auprès d'une clientèle BtoB avec une offre de services experte et innovante qui s’articule autour de 3 univers de prestations : études, interventions et maintenance.



Pour consulter notre site internet, rendez-vous sur www.lacompagniedestoits.com



Avec La Compagnie des Toits, vous êtes en bonne compagnie !



TOIT/IND5
Votre profil

Formation en étanchéité
Expérience en toiture : 3 ans
Titulaire du permis B (requis)

Entreprise

  • La Compagnie des Toits

    L’enseigne la Compagnie des Toits gère le cycle de vie de tous les toits professionnels : couverture, zinguerie, étanchéité et amiante. L’entreprise intervient auprès de ses clients BtoB avec une offre de services qui s’articule autour de 3 pôles : les études, les interventions et la maintenance

Offre n°147 : CHARPENTIER ATELIER ET POSE - H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Description :


GenesisRH recrute pour l'un de ses clients un charpentier en atelier et pose ! 

🔨 VOS MISSIONS

Sous la responsabilité du chef d’atelier et/ou du chef de chantier, vous interviendrez sur des réalisations en CHARPENTE BOIS :

* Fabrication en ATELIER de charpentes bois : fermes, pannes et éléments associés
* Lecture et interprétation de plans de charpente
* Taille, assemblage et préparation des pièces bois
* POSE SUR CHANTIER des fermes et pannes réalisées en atelier
* Ajustements, finitions et contrôles de conformité
* Respect des règles de sécurité et des standards qualité




Profil recherché :


👤 VOTRE PROFIL

* Formation en CHARPENTE BOIS (CAP / BEP / BP / Bac Pro ou équivalent)
* Expérience en atelier et/ou en pose de charpente bois appréciée
* Maîtrise des outils de taille et d’assemblage bois
* Autonomie, rigueur et esprit d’équipe
* À l’aise avec le travail en hauteur

💼 CONDITIONS PROPOSÉES

* Poste à pourvoir rapidement
* Alternance ATELIER / CHANTIERS
* Rémunération selon profil et expérience
* Avantages et indemnités selon la convention collective

📩 INTÉRESSÉ(E) ?

Envoyez-nous votre CV ou contactez-nous pour plus d’informations.
Candidature étudiée en toute confidentialité.

Entreprise

  • Genesis RH

Offre n°148 : MASSEUR KINESITHERAPEUTE (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission la prise en charge de la rééducation des patients :Sur prescription médicale, prendre en charge des patients hospitalisés à l'Unité de Soins de Suites et de Réadaptation (USSR) en respectant les règles des bonnes pratiques professionnelles. Etablir un bilan kinésithérapique des difficultés et capacités ostéoarticulaires, musculaires, neurologiques et fonctionnelles.Recueillir des données en apportant des éléments de diagnostic pertinents, précis et justes sur les capacités motrices du patient. Assurer la traçabilité des prises en charge dans le dossier de rééducation du patient. Informer et mettre en place des actions d'éducation du patient et de son entourage. Participer aux réunions de synthèse et collaborer avec l'équipe médicale sur l'élaboration du projet de soins du patient. Assurer une veille professionnelle. Vous maîtrisez les techniques de rééducation ainsi que le matériel de rééducation (plateau technique). Alors, motivé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°149 : INFIRMIER BLOC OPERAT DE (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Découvrez le détail de vos missions : Préopératoires (logistique) : Préparation des équipements pour l'intervention, vérification du bon fonctionnement des installations et de la stérilité du matériel (date de péremption, intégrité de l'emballage et bandelette TVT de contrôle de stérilisation) et anticipation du matériel dont le chirurgien pourrait avoir besoinPréparatoires (patient) : Accueil et vérification de l'identité du patient, installation et vérification de sa bonne position avec contrôle des appuis de la table d'opérationPeropératoires : Contrôle et limite des entrées-sorties du bloc opératoire, communication avec les partenaires extérieurs et relais entre les zones stériles et non-stériles Postopératoires : Décontamination et nettoyage des poubelles, vérification de la non-présence d'instruments médicaux dans la zone opératoire et remise en ordre des locauxAlors, prêt(e) à collaborer avec nous ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°150 : Chauffeur de cylindreur F/H (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 71 - Dracy-le-Fort ()

Dans le cadre de son développement, Eiffage Route Centre-Est recrute pour son agence de Dracy-Le-Fort (71) un.e :



Chauffeur cylindreur F/H

CDI



VOS MISSIONS

Rattaché.e au chef d'équipe, chef de chantier ou chef d'application et vos missions consisteront à :

*

Conduire un engin de chantier, type cylindreur,
*

Veiller au bon état de fonctionnement de l'engin (contrôle quotidien et signalement de dysfonctionnements à l'atelier),
*

Respecter les règles de sécurité dans toute intervention.
Vous êtes organisé.e et réactif/ve, vous appréciez travailler en équipe et êtes soucieux/se des règles de sécurité.

Vous possédez obligatoirement le CACES cylindre supérieur à 6 tonnes.



Le permis BE, Poids Lourd et FIMO sont un plus.



Vous êtes rigoureux/se et motivé.e par l'activité des Travaux Publics et vous aimez le terrain, n'hésitez pas à postuler!



Avantages :

Salaire sur 13,3 mois, selon profil et expérience.

Paniers, épargne salariale et actionnariat salarié.



Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.

Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.

Villes voisines