Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Loup-de-Buffigny située dans le département 10. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Loup-de-Buffigny. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 10 - ROMILLY SUR SEINE, 10 - ST MARTIN DE BOSSENAY, 10 - Marigny-le-Châtel ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Afin de renforcer nos équipes nous sommes à la recherche d'un ambulancier titulaire du Diplôme d'Etat d'ambulancier (H/F). Vos missions : Vous serez principalement en charge du transport en ambulance & VSL, des urgences ainsi que des gardes SAMU. Vous prodiguerez les premiers soins aux victimes et les transporterez vers l'hôpital le plus proche. En ce qui concerne les gardes SAMU vous serez amenés à travailler le week-end, la nuit et les jours fériés. Vous serez amenés également à : - Définir les besoins en approvisionnement - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon les préconisations médicales et lui apporter une assistance - Réaliser les démarches médico-administratives - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Procéder à l'entretien et au nettoyage des véhicules (intérieur, extérieur) désinfection Compétences et profil recherché : Votre expérience vous permet d'être autonome sur le poste. Vous savez faire preuve de sang-froid selon les situations que vous serez amenez à rencontrer. Votre rigueur vous permettra de respecter l'ensemble des règles d'hygiène applicables aux ambulanciers. Vous êtes obligatoirement en possession de votre Diplôme d'Etat d'Ambulancier DEA (ou CCA) et de votre permis B au moins depuis 2 ans ainsi que les vaccins à jour. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'attendez plus, faites-nous parvenir votre candidature.
SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F). Vous aurez pour missions de : - Collecter les déchets et ordures ménagères. - Charger les déchets dans un camion benne. - Les transporter jusqu'au lieu de traitement. - Respecter les consignes de sécurité. Horaires: 4h/12h ou 13h/21h du lundi au vendredi.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Dans le cadre d'un recrutement pour l'une de nos entreprises adhérentes spécialisée dans la logistique, le GE CONVERGENCE recherche un(e) Préparateur(trice) de commandes expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Vos missions principales : Préparation de commandes à l'aide d'un PDA (scanning), Travail en cadence avec respect des délais et des consignes qualité, Participation à différentes tâches logistiques selon les besoins de l'équipe. Profil recherché : Vous êtes aguerri(e) à la préparation de commandes avec outil informatique (PDA), Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre réactivité et votre dynamisme, Vous êtes assidu(e), sérieux(se) et vous aimez le travail bien fait, Une première expérience dans un environnement logistique est fortement appréciée Ce que nous vous offrons : Un CDI stable dans une entreprise locale en pleine activité, Une ambiance de travail dynamique et bienveillante, Un accompagnement à la prise de poste si besoin. Intéressé(e) ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant !
Multiplier les expériences, éviter la routine avec la sécurité du CDI, c'est possible avec Convergence. Nous mutualisons les besoins à temps partiel des entreprises. Ainsi nos salariés travaillent pour deux ou trois entreprises. (Plus d'information : www.ge-convergence.fr)
Y SCHOOLS RECRUTE UN.E ANIMATEUR-TRICE PÉDAGOGIQUE ! Venez rejoindre les équipes de l'Ecole de la Deuxième Chance (E2C) de Romilly-Sur-Seine ! L'objectif ? Lutter contre le décrochage scolaire et accompagner les jeunes sans diplôme et sans qualification vers une insertion sociale, citoyenne et professionnelle. Vos missions : o Appliquer et contribuer au déploiement des stratégies pédagogiques développées en interne sur l'ensemble des trois sites de l'E2C (Romilly-Sur-Seine (10) / Troyes (10) et Saint-Dizier (52)) o Concevoir des nouveaux outils et séquences pédagogiques et les déployer o Effectuer une veille pédagogique o Saisir des séances sur la nouvelle plateforme du réseau o Effectuer du face à face auprès des jeunes Vos atouts : o Diplômé-e dans le domaine de la formation et de la pédagogique o Expérience pédagogique et gestion de projet o Bonne maîtrise de l'outil informatique et du digital o Capacité rédactionnelle, rigueur et organisation o Bon relationnel et goût du travail en équipe o Maîtrise des techniques d'animation Qui sommes-nous ? o Y SCHOOLS est un écosystème basé autour de deux activités métiers : la formation initiale (6 diplômes visés par le Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche) et la formation professionnelle. o Implanté sur 11 sites en France et à l'International, Y SCHOOLS réunit six écoles de pré-bac à bac+5 ; trois Ecoles de la 2ème Chance et un Pôle de Formation et Evolution Professionnelle. o Labellisé Etablissement d'Enseignement Supérieur Privé d'Intérêt Général, notre mission est de proposer des dynamiques territoriales pour servir le tissu socio-économique et la jeunesse. o Y SCHOOLS a fait du développement de la responsabilité sociétale une valeur fondamentale de son écosystème. A titre d'exemple, l'une de nos structures juridiques est labellisée LUCIE 26000 Pourquoi nous rejoindre ? o Poste en CDD (7 à 8 mois jusqu'à fin décembre 2025) o Statut Technicien / Temps Plein / Romilly-Sur-Seine o Des déplacements sont à prévoir sur Romilly-Sur-Seine, Troyes et Saint-Dizier o Congés payés dès la première année
Ambulancier titulaire du diplôme d'état poste sur Romilly ou Nogent sur seine
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant ,vous organisez et mettez en place des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement de l'enfant, selon les choix pédagogiques de la structure et les règles d'hygiène et de sécurité. Diplôme d'état EJE éducateur de jeunes enfants obligatoire
Vous assurez l'entretien et le nettoyage des bâtiments (Box, parcs animaliers, maison d'accueil, bassin à poissons...) et l'embellissement de la structure. Vous accueillez et renseignez le public désireux de visiter la ferme et veillez au respect des règles de sécurité et à son bon fonctionnement. Vous veillez au bon état de santé des animaux (soins et alimentation) ainsi que les tâches suivantes : nourrir, brosser, sortir, curer les boxs. Vous travaillez le Week end par roulement 2 postes à pourvoir : - du 07/07/25 au 31/08/25 - du 07/07/25 au 28/09/25 CACES 1 souhaité
Le GEDA 10 recherche pour l'un de ses adhérents situé à Romilly sur seine, 2 apprentis en CDD aux espaces verts, sur une formation de CAP jardinier Aménagements Paysagers.. La formation se déroule au CFA de St Pouange ou autre CFA possible. Salaire selon grille apprenti en vigueur. Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Le contrat d'apprentissage s'adresse aux : - jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus ; - certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans révolus : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés (sans limite d'âge), les personnes ayant un projet de création ou de reprise d'entreprise.
Vous serez en charge de la préparation des pâtes, de la confection et de la cuisson des pizzas. Travail de 11h30 à 14h30 et de 18h à 23h30. Fermeture les vendredis matins et dimanche matins. 1 jour de repos supplémentaire à définir.
VOS MISSIONS : Réaliser une ou plusieurs opération(s) élémentaires de production : triage, séchage, jointage, dans le respect des cadences, instructions et règles de sécurité. ACTIVITES PRINCIPALES : - Piloter une ou plusieurs machines pour la fabrication de contreplaqués - Comptabiliser pour renseigner les documents de production - Assurer la maintenance de premier niveau de votre outil de production - Contrôler la conformité des placages tout au long de la production - Nettoyer et entretenir votre zone de travail - Participer au nettoyage et entretien des équipements et matériels - Détecter et signaler toute anomalie concernant votre poste de travail ou un défaut de qualité de produits ou des matières premières Vous serez amené(e) à développer votre polyvalence pour faciliter le bon fonctionnement du site de production. ACTIVITES PRINCIPALES : - Piloter une ou plusieurs machines pour la fabrication de contreplaqués - Comptabiliser pour renseigner les documents de production - Assurer la maintenance de premier niveau de votre outil de production - Contrôler la conformité des placages tout au long de la production - Nettoyer et entretenir votre zone de travail - Participer au nettoyage et entretien des équipements et matériels - Détecter et signaler toute anomalie concernant votre poste de travail ou un défaut de qualité de produits ou des matières premières Vous serez amené à développer votre polyvalence pour faciliter le bon fonctionnement du site de production. PROFIL DE RECRUTEMENT : De niveau CAP/BEP - CQP, vous bénéficiez d'une formation d'adaptation au poste. Rigueur et sérieux sont les clés de la réussite. Vous êtes reconnu pour être une personne motivée, assidue et professionnelle.
Vous êtes le référent d'un secteur dont vous avez la charge et garantissez la qualité du service rendu aux locataires. - Vous prenez en charge les réclamations techniques et leur suivi informatique, - Vous rédigez les courriers de réponse aux locataires - Vous disposez d'une autonomie budgétaire dans la limite d'un certain montant - Vous commandez et suivez les travaux des entreprises prestataires. - Vous réalisez les états des lieux (entrant, sortant et pré visite) - Vous participez ou veillez à l'entretien ménager des immeubles, à l'entretien des espaces verts et au service des ordures ménagères. - Vous gérez la tranquillité résidentielle en intervenant sur les troubles de voisinage - Vous participez à des actions de proximité selon les orientations définies par la Direction du Pôle : fidélisation du locataire, fleurissement, propreté, visite de courtoisie, concertation locative sur le cadre de vie Des connaissances en entretien courant d'un logement sont nécessaires.
au sein d'une résidence de 63 personnes âgées dépendants : vous serez chargé de la préparation des différents plats : entrées, viandes , poissons en tenant compte des différents textures vous travaillerez en autonomie ou en binôme sur 3 créneaux horaires : 6h45 à 14h05 ou 7h45 à 16h05 ou 10h55 à 18h15. le CDD pourra être renouvelé .
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé, ainsi que d'une première expérience auprès d'adultes en situation de handicap ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ; Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! Suite à départ au sein de notre équipe d'Educateurs spécialisés au FV/FAM de Romilly-sur-Seine, nous recherchons un Educateur spécialisé H/F en CDI temps plein. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Au sein du FV/FAM de Romilly-sur-Seine qui accueille 48 résidents (36 sur le FV et 12 sur le FAM), vous rejoignez notre équipe dynamique de 4 éducateurs spécialisés sur l'établissement, aux côtés d'une équipe pluridisciplinaire riche (éducatifs, psychologue, infirmière, services généraux, équipe de nuit, animateurs) et sous la responsabilité d'une Chef de service et d'une Directrice présentes sur site. Vous serez garant de la réalisation et du suivi des projets personnalisés d'accompagnement des adultes accompagnés, tout en veillant à la cohérence et à la réalisation des actions éducatives et thérapeutiques menées par l'équipe. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Accompagnement des résidents : Vous assurerez l'accompagnement quotidien des personnes en situation de handicap (hygiène, repas, loisirs), en veillant à répondre à leurs besoins spécifiques, tant sur le plan physique, psychologique que social, dans une relation de confiance et dans un objectif de bien-être. - Élaboration et mise en œuvre des projets personnalisés : En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés pour chaque résident. - Animation et coordination d'activités : Vous serez responsable de l'organisation et de l'animation d'activités éducatives et thérapeutiques favorisant l'autonomie, la socialisation et le bien-être des résidents. - Suivi et évaluation : Vous assurerez le suivi régulier des résidents, en lien avec les familles, les professionnels de santé et les partenaires sociaux. Vous effectuerez des évaluations et proposerez des ajustements nécessaires dans le cadre des projets personnalisés. - Travail en équipe : Vous participez aux réunions d'équipe (coordination), participez à l'alimentation du dossier unique informatisé et partagez les informations utiles que vous pouvez identifier sur l'accompagnement des résidents. QUELLES SONT LES CONDITIONS DE TRAVAIL ? Lieu de travail : Romilly-sur-Seine (10) Nature et durée du contrat : CDI temps plein, à pourvoir dès que possible. Rémunération : Entre 2 152 € et 2 800 € brut mensuel pour un temps plein - Selon expérience et profil (Annexe 10 CCN du 15 mars 1966) Avantages et conditions de travail : Travail principalement du lundi au vendredi en horaires de journée (09h-17h) avec roulement de 4 semaines : 1 WE à travailler sur 4 (Repos le mercredi et jeudi). Restauration collective et gratuite sur place. Congés annuels supplémentaires (18 jours ouvrés par an). Environnement de travail humain et stimulant (équipe pluridisciplinaire variée et riche). Perspectives de formation continue en rapport avec les troubles des résidents accueillis. QUI ETES-VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé (DEES) exigé. Une première expérience auprès de publics en situation de handicap, idéalement auprès d'adultes porteurs de troubles autistiques, serait un véritable atout. Vous disposez de solides compétences en accompagnement éducatif et social, d'une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et d'une bonne connaissance des outils d'évaluation. Maitrise de l'informatique et aisance rédactionnelle.
Le groupe ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur dans le secteur de l'agroalimentaire, un(e) Assistant(e) commercial (H/F) : - Contrat en CDI. - Situé à ROMILLY-SUR-SEINE (10). Missions : Rédaction et envoi des devis aux clients. Relation constante avec le client pour transmettre les informations nécessaires. Mise à jour des bases de données clients et des statistiques de ventes. Prise de rendez-vous pour le chef des ventes et les commerciaux. Préparation des offres commerciales. Profil : Vous êtes diplômé d'un Bac + 2/3 en assistanat commerciale et/ou vous avez une expérience significative en assistanat commerciale Rémunération : Selon le profil et l'expérience. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le groupe ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur dans le secteur de l'agroalimentaire, un(e) Animateur QHSE (H/F) : - Contrat en CDI. - Situé à ROMILLY-SUR-SEINE (10). Missions : ORGANISER ET OPTIMISER LES ACTIVITES METIER : - Exercer un rôle d'alerte en cas de dysfonctionnements ayant un impact significatif QSE - Être force de proposition auprès de la hiérarchie et apporter des solutions adaptées en cas de sollicitation - Contribuer au maintien et/ou à l'acquisition du/des certification(s) applicable(s) au site - Promouvoir la politique QSE et sa communication - Définir et mettre en oeuvre les actions d'amélioration - Construire et suivre le programme de management intégré avec les pilotes, afin qu'il soit approprié, suffisant et efficace - Evaluer les risques QSE en lien avec les collaborateurs - Préparer et déployer le planning des sensibilisations et causeries avec les pilotes - Prendre part à la communication avec les parties intéressées - Piloter et animer le processus d'enquête et d'analyse d'accident, incident, non-conformité, dysfonctionnement QSE et les actions correctives et préventives associées - Garantir la cohérence et la pertinence du système documentaire - Vérifier les déclarations des sinistres assurances et la mise à jour des investissements - Garantir la mise en place et le suivi des indicateurs de mesure de l'efficacité des processus - Réaliser des audits internes et externes - Préparer et animer la revue de direction avec les pilotes GARANTIR LE RESPECT DE LA REGLEMENTATION : - Suivre la veille réglementaire relative à l'activité - Evaluer la conformité règlementaire Sécurité et Environnement (dont les Arrêtés Préfectoraux et agréments) Profil : Vous êtes diplômé d'un Bac + 2/3 en QSE/ QHSE ou vous avez une expérience significative en QHSE. Vous avez de bonnes notions sur les certifications ISO 9001, 14001 et 45001 Rémunération : Selon le profil et l'expérience. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat Troyes recrute des mécaniciens en maintenance de trains H/F en CDI pour l'un de nos clients basé à Romilly-sur-Seine. Horaires de journée de 07h30 à 11h45 / 12h30 à16h00 du lundi au vendredi. Vos missions : - Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. - Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. -Effectuer le démontage, l'expertise et le remontage des pièces mécaniques. Profil adéquat : -Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC+2 dans les domaines suivants : (Maintenance (MEI, MSMA)), Outillages, Mécanique générale, Mécanique d'entretien, Productique, Usinage, Génie mécanique -Vous êtes rigoureux(se), autonome -Vous avez l'esprit d'équipe Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job : -Rémunération annuelle brut de 24 000 EUR et 27 000 EUR. -La quasi gratuité des trains. -28 jours de congés et des RTT. -Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF. -Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. -Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant. -Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge. -Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. -Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité). -Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. Ces missions sont faites pour vous ? Postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs pour échanger sur votre projet professionnel.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle, un Chef d'Équipe de Production en CDI. - Encadrer une équipe de production dans le respect des normes de qualité et de sécurité - Planifier et organiser les activités de production - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration - Former et accompagner les membres de l'équipe - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Transmettre au service maintenance les besoins d'intervention Les horaires sont en 2*8 Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la production industrielle - Capacité à encadrer une équipe et à faire respecter les normes de qualité et de sécurité - Bonne organisation et capacité à planifier les activités de production - Aptitude à analyser les indicateurs de performance et à proposer des solutions d'amélioration - Sens du leadership et de la communication Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Le serveur ou la serveuse est l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des clients du Restaurant. Vous avez un excellent sens relationnel et êtes soucieux de la satisfaction du Client. Vous avez pour mission d'/ de : - Effectuer la mise en place de la salle avant le service - Tenir un rang - Accueillir le client - Placer ou faire placer le client à la table déterminée - Procéder à la prise de commandes en effectuant des suggestions - Veiller à la conformité des plats à la sortie du Pass - Envoyer et servir les plats & les boissons - Encaisser les clients, effectuer le contrôle de sa caisse après le service - Procéder au débarrassage et au dressage des tables Toutes ces tâches seront effectuées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Le Comptoir du Malt est une enseigne régionale de restauration de brasserie. Forte de 18 établissements dans les régions des Hauts de France et en Normandie, l'enseigne entend poursuivre son développement et recherche donc de nouveaux talents !
Le/la responsable de site est chargé(e), sous la responsabilité de la directrice, de la gestion et de la production maraîchère du site de Marcilly-sur-Seine (4 ha), d'une équipe de deux encadrants maraîchers et de 20 salariés en transition professionnelle. Il/elle sera chargé(e) : D'animer et gérer une équipe de travail (organisation des équipes, gestion des plannings...). De réaliser le plan de culture et de mettre en œuvre la production maraîchère biologique tout au long de l'année (suivi de la réalisation du plan de culture, gestion des priorités de production et mise en œuvre correctives). D'encadrer et savoir transmette des savoir-faire à des publics en transition professionnelle. De participer à l'activité de production : préparation des sols, plantation, suivi de l'arrosage et des traitements, gestion des récoltes et du stockage... Réaliser le plan d'investissement et des achats nécessaires à la production agricole. De veiller à la réussite de la stratégie commerciale et au respect des objectifs fixés (paniers, restauration collective...).
L'association « CHLOROPHYLLE », chantier d'insertion par l'activité économique : 46 postes aidés, 2 sites, 4 activités supports (maraîchage, espaces verts, potager du château, entretien des locaux), 3 coordinateurs, 4 encadrants techniques, 1 accompagnatrice socioprofessionnelle, 1 secrétaire, 1 médiatrice du bien vivre alimentaire, 1 directrice, 4,5 ha de terrain (dont 3500m2 de serre), 240 adhérents consomm'acteurs affiliée au réseau des Jardins de Cocagne.
Vos missions : En lien avec le responsable de production, vous appliquez les procédures et le programme de production définit par la direction et vous garantissez le niveau de productivité optimal en coordonnant le travail de votre équipe d'opérateurs de production, dans le respect des réglementations et des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vos activités principales : - Accueillir, former et développer les compétences des opérateurs, - Veiller à la bonne application des process de fabrication, - Contribuer à l'efficacité des dépannages en portant assistance à l'équipe, - Transmettre au service maintenance les besoins d'intervention, - Participer au nettoyage et entretien des équipements et/ou du matériel, - Faire appliquer les procédures et règlement intérieur à votre équipe, - Garantir la bonne application des règles HSE, qualité, techniques et sociales, - Signaler toute information sur les dysfonctionnements techniques et humains au responsable de production, - Exercer l'ensemble de ses fonctions dans une dynamique d'amélioration continue. Votre Profil : - Vous avec une expérience réussie en management d'équipe de production de 4 à 5 minimum - Vous connaissez le secteur de l'industrie et vous avez une appétence pour le matériau Bois - Vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux(se) - Vous devez savoir gérer les priorités et prendre les décisions qui s'imposent rapidement. Nous recherchons : - Une personne ayant à coeur de s'investir sur le long terme, curieuse, volontaire, souhaitant apporter leur pierre à l'édifice et pourquoi pas voir sa carrière évoluer au sein de notre groupe. - C'est avant tout la motivation du candidat qui prime Les horaires : - Les horaires sont d'équipe, dans un cycle de travail posté continu : 2X8 (5h/13h - 13h/21h) - Possibilité d'interventions certains samedi matin Si vous êtes intéressés, vous pouvez envoyer votre candidature à c.leconte@groupe-thebault.com ou contact@bdchampagne.com
La société Bois Déroulés de Champagne (BDC) est le fruit de l'association de deux groupes industriels familiaux de la première transformation du bois. Ensemble, le Groupe THEBAULT et l'entreprise DROUIN sont deux entreprises de fabrication de contreplaqué, qui ont eu la volonté de sécuriser leur approvisionnement, en créant une unité de déroulage de Peuplier à Marigny-le-Châtel pour alimenter en placages leurs sites respectifs de fabrication de contreplaqué.
Manpower Cabinet de recrutement de l'Aube recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie, un Responsable QHSE (H/F) ! Sous la responsabilité du Directeur du site, vous avez la charge de participer au développement et de la culture de la Qualité et Sécurité au travers de sujets et de projets sur l'amélioration continue. A ce titre vos missions sont : -Gérer, animer, mettre en œuvre toutes les actions de préventions, -Renforcer la culture sécurité du site, -Définir, mettre en œuvre et suivre les procédures d'accueil sécurité, EPI, accident, incendie, circulation, plan, -Contrôler et valider les EI (Echantillons Initiaux) -Participer à la validation série des composants et leurs évolutions, -Définir, mettre en œuvre, suivre et auditer les procédures qualité sur le périmètre production (contrôles d'entrée, gammes de contrôles en production, contrôle final, réclamations fournisseur, réclamations clients, .), -Enregistrer, analyser et suivre les non-conformités internes/externes, -Proposer des actions préventives et correctives, -Former le personnel aux bonnes pratiques en matière de sécurité et de qualité, -Contribuer à la mise en place d'une culture QSE au sein de l'entreprise, -Mettre en place et suivre les indicateurs de performance QSE, Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+2/3 en Qualité, Sécurité et Environnement HSE et vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire en industrie. Vous avez un goût prononcé pour la prévention, le terrain, vous êtes à l'aise pour travailler avec de nombreux interlocuteurs. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et vous êtes reconnu pour votre rigueur.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'une exploitation agricole, vous effectuerez la conduite d'un tracteur durant la période des moissons puis du déchaumage, arrachage de betteraves,... Une expérience dans l'irrigation serait un plus. Vous assurerez aussi l'entretien du matériel.
Vous réalisez et traitez des prélèvements biologiques en vue d'analyses biomédicales selon la prescription médicale, dans un objectif de diagnostic, dépistage, traitement, prévention ou de recherche.
Dans le cadre de sa future ouverture, le second de Cuisine, créateur de saveurs et d'expériences culinaires, est au cœur de l'art gastronomique. Ses missions : Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Vous travaillez en coupure ou en continu à négocier avec l'employeur
Dans le cadre de sa future ouverture, vous travaillez en collaboration avec le chef de cuisine, le second de cuisine et le cuisinier. Prépare et cuisine des mets selon les recettes et instructions. Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Vous travaillez en coupure ou en continu à négocier avec l'employeur
nous recrutons un frigoriste / monteur-dépanneur, en CDI dès que possible, salaire à définir selon profil.
Skills Office Intérim recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd (H/F) BOM. Le chauffeur BOM (H/F) collecte les déchets et résidus présents sur la voirie. Les missions sont les suivantes : - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Vos missions: Participer à la préparation des produits carnés (mise en barquette, emballage, etc.) ; Veiller à l'implantation des produits sur le secteur Boucherie et à leur présentation (mise en valeur) ; Respecter les normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la fabrication de produits élaborés en PDV ; Accueillir et renseigner le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin. Profil recherché - Vous êtes disponible pour travailler les week-ends (magasin ouvert du lundi au dimanche) ; - Vous êtes autonome, polyvalent(e) et dynamique ; - Vous aimez le contact avec la clientèle Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire, en tant que boucher en distribution alimentaire et/ou boucheries traditionnelles ;
Au rayon traditionnel, vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous avez une expérience en découpe carcasse. Vous prenez les commandes des clients Vous entretenez votre équipement, machine...et votre espace de travail.
Vos missions: Préparer et cuisiner nos produits (viandes, burgers et salades) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Assurer la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Suivi des stocks Contrôler la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Travail de 11h30 à 14h30 et de 18h à 23h30. Fermeture les vendredis matins et dimanche matins. 1 jour de repos supplémentaire à définir.
Le poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialistes des travaux publics un Maçon VRD Vos principales missions seront : Mise en place des fondations : Pose de bordures, de pavés, et préparation des surfaces pour les revêtements (bitume, enrobé). Pose de réseaux divers : Installation des canalisations pour l'eau, le gaz, l'électricité, les télécommunications, et l'assainissement. Aménagement urbain : Réalisation de petits ouvrages en béton (regards, murets), création de trottoirs, et installation de mobilier urbain. Travaux de finition : Réglage des revêtements, application de béton désactivé ou d'autres revêtements de surface. Lieu de la mission : Pont sur Seine, départ de Saint André les Vergers le matin Paniers + Primes de Zones Profil recherché : De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier et appréciez de travailler en équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un conducteur d'engins pour une mission en intérim de 3 mois à Romilly-sur-Seine.- Conduite et manipulation d'engins de chantier en respectant les consignes de sécurité - Réalisation de travaux de terrassement, nivellement et déplacement de matériaux - Entretien et vérification de l'état des engins - Salaire horaire entre 13 et 16EUR - Contrat en intérim de 3 mois - Horaires de travail: 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur d'engins - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du BTP - Permis de conduire valide et CACES engins de chantier obligatoires - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités appréciés Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du BTP, en tant que conducteur d'engins et participez à des projets d'envergure dans un environnement dynamique et stimulant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un chef cuisinier à Romilly-sur-Seine (10100) en CDI pour 35 heures par semaine. Le salaire proposé est entre 14 et 15EUR de l'heure pour une expérience souhaitée de 2 à 5 ans et un niveau d'étude BAC. - Élaborer et concevoir des menus gastronomiques en collaboration avec la direction - Sélectionner des produits de qualité et gérer les commandes auprès des fournisseurs - Superviser et encadrer l'équipe en cuisine (planning, formation, management) - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Veiller à l'optimisation des coûts et à la gestion des stocks - Maintenir un haut niveau d'exigence et garantir une expérience culinaire exceptionnelle - Expérience de 2 à 5 ans en tant que chef cuisinier - Formation BAC en cuisine ou équivalent - Excellentes compétences en gestion d'équipe - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la gastronomie pour relever de nouveaux défis et exprimer votre créativité en cuisine.
Notre agence a vocation à maintenir l'autonomie des personnes en situation de handicap ou et de personnes âgées à leur domicile. Nous recherchons des personnes ayant : - Le sens des relations humaines - Des capacités organisationnelles, savoir prendre des initiatives, faire preuve d'efficacité, d'honnêteté et de disponibilité - Connaissances ou souhait d'évoluer via des formations sur les pathologies et la prise en charge - Expérience professionnelle appréciée - Vous devez assurer vos déplacements en toute autonomie MISSIONS CONFIÉES : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Aide au lever, coucher, déplacements, aide à la toilette et à l'habillage - Soins d'hygiène, prévention d'escarres - Préparation et accompagnement à la prise de repas - Entretien du cadre de vie - Entretien du linge - Courses - Accompagner les usagers lors de sortis (promenade) ou de rendez-vous - Réalisation de démarche administrative TYPE DE CONTRAT ET DURÉE : - CDI temps plein ou temps partiel - Planning de jour ou de nuit - Horaires variables - Formations en interne - Possibilité de passer la certification d'Assistant De Vie aux Familles Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.. Plusieurs postes disponibles sur différentes communes de l'Aube. Vous êtes intéressé/e : postulez sur l'offre d'emploi pour être invité/e à rencontrer l'employeur dans les locaux de France Travail.
Qui sont nos cuisiniers au Comptoir du Malt ? Avant d'être des cuisiniers, ils font partie de l'équipe de la Cuisine orientée vers un objectif commun : la satisfaction du Client. Ils sont solidaires, enthousiastes et dotés du goût du travail bien fait. Nous aurions pu vous faire une liste de tâches à effectuer comme les mises en place, les préparations Mais vous le savez déjà puisque connaissez votre métier. L'important pour nous est de voir en nos cuisiniers, des personnes passionnées par leur métier, qui adorent l'adrénaline des « coups de feu » et qui aiment travailler des produits de Qualité. De plus au Comptoir, avec de la motivation, de l'envie et de la rigueur, vos ambitions d'évolution peuvent se concrétiser Aujourd'hui cuisinier, demain pourquoi pas second de cuisine ou chef cuisinier ? conditions de travail : - Paiement de toutes les heures supplémentaires effectuées avec système de badgeuse (chaque minute effectuée est due) - 2 jours de repos par semaine minimum - 7 services en moyenne par semaine - Seulement 2 coupures par semaine en moyenne - Que des CDI à temps plein pour que tous les collaborateurs puissent bénéficier d'un samedi ou dimanche par rotation - Tenues de travail fournies et nettoyées par l'entreprise - Cuisine très bien équipée et maintenue en très bon état
Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois afin de préparer un CAP Boulanger Vous alternerez les périodes en entreprise et en centre de formation.
Nous recherchons un Maçon (H/F) qualifié et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Maçon, vous serez responsable de la réalisation de travaux de construction et de rénovation, principalement dans le cadre de chantiers de gros œuvre. Vous serez amené à travailler sur des sites variés, avec une forte mobilité requise en fonction des projets. Vos missions : - Préparer et organiser le chantier (réception des matériaux, installation des équipements, etc.). - Effectuer les travaux de maçonnerie (briques, parpaings, béton, etc.) en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Monter les murs, cloisons et structures, poser des revêtements et effectuer les finitions. - Participer à la mise en place de fondations et d'autres travaux de gros œuvre. - Assurer l'entretien et la maintenance de l'outillage et du matériel utilisé. - Lire et interpréter les plans et les documents techniques. - Collaborer étroitement avec les chefs de chantier et autres corps de métiers sur site. - Respecter les délais et la sécurité sur le chantier. Vous devrez partir sur la semaine sur le chantier. Mobilité demandée. Les horaires peuvent varier de 35h à 39h / semaine. Les heures supplémentaires pourront être récupérées ou monétisées. Une période d'essai d'un mois sera appliquée. Le salaire comprend l'indemnité repas et déplacement. Le couchage est prit en charge par l'employeur.
La Fédération APAJH recherche pour son Foyer d'Accueil Médicalisé de Romilly (10) un ou une « Infirmier.ère Diplômé.e d'Etat » en CDI, Temps plein Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'IDE ainsi que d'une première expérience dans le secteur du Handicap. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche un.une IDE pour une durée indéterminée. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Vous coordonnez les soins et assurez les transmissions d'informations entre le médecin, la direction, les professionnels de l'établissement, les résidents et leurs représentants légaux, les praticiens extérieurs (kinésithérapeute, ergothérapeute, orthophoniste, médecin.), ainsi qu'avec le pharmacien ; - Vous élaborez ou participez avec le médecin à l'élaboration des protocoles de soins ; - Vous préparez, distribuez et/ou organisez la distribution des traitements ; - Vous veillez à la bonne application des traitements médicaux, surveillez les effets sur les résidents, - Vous apportez les soins de prévention, de maintien du bien-être, du confort et d'hygiène ; - Vous veillez à la mise en œuvre des régimes ; - Vous assurez la traçabilité des soins et des parcours de soins ; - Vous êtes référent.e et pilote d'actions pour l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement des résidents ; - Vous veillez au suivi global de la santé du résident avec les équipes et les réprésentants légaux. Lieu de travail : Romilly (10) Nature et durée du contrat : CDI à temps plein Rémunération : Entre 2 190 € et 2 840 € brut mensuel pour un temps plein - Selon expérience et profil (Annexe 4 CCN du 15 mars 1966) QUI ETES-VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe et qui bien sûr sait garder les pieds sur terre. Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le développement de nouveaux dispositifs, de nouveaux partenariats. Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et écrivez-nous. Ce poste est assujetti à l'obligation vaccinale. COMMENT POSTULER ? Nous vous remercions de nous adresser votre candidature (CV + LM) par mail en précisant la référence de l'offre 2025-31 à : recrutement52@apajh.asso.fr
L'APAJH, Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés, fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits : droit à l'école, droit à la vie professionnelle, droit à la vie sociale et culturelle, droit à une vie intime et affective. Reconnue d'utilité publique, l'APAJH est le premier organisme en France à considérer et accompagner tous les types de handicap : physiques, intellectuels, sensoriels, psychiques, cognitifs, polyhandicaps...
Dans le cadre de sa future ouverture, le chef de cuisine supervise et coordonne l'ensemble des activités liées à la cuisine de l'établissement.. Ses missions : Gère l'approvisionnement des produits et des stocks Encadre l'équipe de cuisine S'assure de la qualité des produits et garantit la sécurité alimentaire Conçoit régulièrement de nouvelles recettes dans le but de fidéliser sa clientèle Vous travaillez en coupure ou en continu à négocier avec l'employeur
Description du poste : Notre client recherche un réceptionnaire polyvalent en logistique pour rejoindre leur équipe dynamique. En tant que réceptionnaire, vous serez responsable de l'accueil des livraisons et du contrôle des marchandises. Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et l'optimisation des flux logistiques au sein de l'entrepôt. Missions :***Réception et contrôle des marchandises : Vérification de la conformité des produits livrés (quantité, qualité, état) par rapport aux bons de commande et aux bons de livraison. * Gestion des stocks : Rangement des stocks, vérification des dommages et tri des stocks en vue de leur distribution dans le magasin * Gestion administrative : Rédaction des bons de réception, suivi des anomalies et gestion des retours fournisseurs. * Collaboration avec les autres services : Travail en étroite collaboration avec l'équipe logistique, . Description du profil : Profil recherché : Une première expérience en tant que réceptionnaire ou dans un poste similaire est un plus. Compétences :***Connaissance des outils de gestion des stocks. * Bonne maîtrise des procédures de réception et de gestion des stocks. * Assidu, autonome et bonne communication. * Capacité à réaliser des tâches répétitives . * Permis CACES 1 ou être formé à utiliser ce type d'engins. Conditions salariales :***Type de contrat : CDI * Rémunération : entre 11.88 et 12.10 brut de l'heure
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité de votre responsable de rayon, vous participez à la bonne marche du rayon en assurant son approvisionnement, sa présentation, la mise en rayon des produits et son nettoyage. Vous maîtrisez les techniques de vente et d'animation de votre rayon sur les produits permanents (vaisselles, arts de la table,...) et assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Expert produits, vous aimez le commerce et la relation clients. Votre mission: -Accueillir, apporter votre conseil et expertise aux clients, les informer sur les qualités techniques des produits. -Rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale. -Enregistrer les achats des clients selon les modalités du matériel de caisse. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort(e) d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de ROMILLY SUR SEINE emploie plus de 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent c...
Formaposte, le CFA de La Poste Groupe, c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Ce BAC+ 2 Titre Chargé de clientèle en 15 mois, a pour objectif de vous former au métier de Chargé de clientèle en agence. Vous apprenez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service. Vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste. ¿ Les Missions du Chargé de Clientèle : Accueillir et accompagner les clients¿dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés¿en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers bancaires pour les produits financiers élaborés Pérenniser le¿contact client¿et assurer sa¿satisfaction¿grâce à votre sens du service Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) Vous avez 3 mois d'expérience en relation client ou dans le domaine du commercial. Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
TA MISSION : Nous recherchons un(e) animateur(trice) petite enfance (H/F), statut employé, pour notre crèche de 19 places située à Romilly sur Seine. En tant qu'animateur(trice) petite enfance, au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 6 professionnel(le)s, tu apporteras ton savoir-faire en matière d'animation quotidienne auprès des jeunes enfants, tout en garantissant leur sécurité et leur bien-être affectif et psychologique. Tu accompagneras les moments du quotidien (repas, sieste, changes) en assurant l'hygiène et la sécurité. Tu accueilleras et accompagneras chaque enfant et sa famille dans leur singularité, en t'appuyant sur notre projet éducatif fort de sens. Grâce à tes compétences en communication, tu assureras des transmissions de qualité auprès des familles et de ton équipe. Tu seras force de propositions en termes d'animation quotidienne : tu animeras la vie en crèche au travers de ta créativité, de tes propositions de jeu libre accompagné, d'ateliers émanant de tes observations quotidiennes, des univers que tu instaureras grâce à ton imagination. Chez Rigolo Comme La Vie, on t'accompagne à chaque étape : Individuellement : intégration, formations (présentiel, e-learning), évolution professionnelle (VAE, mobilité, tutorat...). En équipe : réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire. Collectivement : journées pédagogiques, échanges entre pairs, partage de pratiques. Projets transversaux : envie d'innover ? Participe à des projets concrets sur l'organisation du travail, les outils pédagogiques ou encore l'accompagnement du handicap. LES AVANTAGES : Primes d'ancienneté, d'intéressement et de cooptation?? Mutuelle et prévoyance Temps de travail : 37h30/semaine avec 15 RTT/an Temps partiel possible Avantages CSE et réduction groupe ?? Remboursement à hauteur de 50% de ton titre/abonnement transport en commun Places en crèche et journée enfant malade ?? TON PROFIL : L'accompagnement de l'enfant et de sa famille est au coeur de tes priorités. Tu es titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAC Pro ASSP, avec une expérience auprès des 0-3 ans. Curieux·se, à l'écoute, et toujours prêt·e à ajuster tes pratiques, tu es force de proposition et créatif(ve) pour animer des projets en lien avec le projet pédagogique. ? Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE. Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après un échange avec notre équipe RH, tu rencontreras ton futur directeur au sein de ta future structure ! Prêt·e à mettre tes compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoins-nous !
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse polyvalent chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Concepteur Vendeur
Description du poste : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Romilly-Sur-Seine : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description du profil : VOUS ÊTES. Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de rayon poissonnerie, et au sein d'une équipe dynamique, impliquée et solidaire vous aurez pour missions :***réceptionner et vérifier la conformité des marchandises***d'accueillir et renseigner les clients***d'approvisionner les rayons en veillant à respecter les implantations***d'assurer les rotations des produits pour éviter les ruptures***effectuer un inventaire des marchandises***de veiller au rangement des stocks et de la réserve, avec l'utilisation du matériel de manutention adéquat***de veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité***d'assurer le suivi des commandes sur informatique Description du profil : Vous êtes dynamique, polyvalent et avez l'esprit d'équipe Vous êtes flexible, autonome et reconnu(e) pour votre rigueur Vous êtes en capacité de travailler dans le froid et vous adapter rapidement Vous n'êtes pas sensible aux odeurs de la poissonnerie Vous êtes disponible pour travailler le samedi et le dimanche Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez pas à postuler !
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Notre client situé à Marigny le Châtel opère dans le commerce de légumes. Vous rejoindrez une entreprise en croissance, où la mentalité et les valeurs sont axées sur le développement et la progression professionnelle, le tout dans une organisation à taille humaine.En tant que membre essentiel de l'équipe de production, vous serez chargé d'assurer le bon fonctionnement et la qualité des opérations de conditionnement - Veiller au respect des exigences des lignes d'ensachage sur la qualité des produits et leur présentation - Superviser le fonctionnement des lignes, identifier les anomalies et collaborer avec le personnel technique pour leur résolution - Assurer la traçabilité des produits finis, en renseignant et vérifiant scrupuleusement les fiches de production Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 10 mois - Salaire: 15 euros/heure
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Seriez-vous intéressé par des missions captivantes en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? L'agent de fabrication sera responsable de la production d'éléments dans un environnement industriel exigeant tout en assurant le respect des normes de sécurité et de qualité - Procéder à l'assemblage rigoureux d'éléments sur une chaîne de montage en suivant des procédures établies - Manipuler avec précision des outils électroportatifs et pneumatiques pour effectuer diverses tâches techniques - Gérer le port de charges tout en respectant les consignes de sécurité pour prévenir tout risque d'accident Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 10/mois - Salaire: 12 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Indemnité kilométrique - Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Nous recherchons un(e) Agent de fabrication (F/H) compétent(e) pour assembler des éléments sur une chaîne de montage. - Maîtrise de l'assemblage mécanique sur chaîne de production - Capacité à manier des outils électroportatifs et pneumatiques - Aptitude au port de charges régulières Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En collaboration avec votre supérieur hiérarchique, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, etc). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de ventes et des produits (spécificités, utilisation, ...). Vous intervenez sur le rayon nouvelles technologies et électroménager du magasin (accessoires - téléphonie - informatique - TV Hifi Vidéo). Vous êtes disponible vis-à-vis du client afin de le conseiller, d'effectuer les démonstrations de certains appareils et vous vous assurez que vous avez mis tout en oeuvre pour satisfaire ses attentes. Dynamique, autonome et réactif, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions techniques. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du BAC, vous avez impérativement une bonne connaissance des produits et/ou une expérience réussie dans un poste similaire idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de ROMILLY SUR SEINE emploie 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près ...
Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise en pleine expansion, le spécialiste mondiale de la sécurité pour les solutions et services de travaille en hauteur recherche un usineur commande numérique h/f aux alentours de Romilly sur Seine (10). Vos missions principales consistent à réaliser, en fonction d'un planning établi, des pièces complexes et stratégiques. Dans le respect des règles de sécurité et de la qualité attendue, votre activité vous amènera en toute autonomie à analyser et traiter des aléas d'usinages. - Effectuer les différents montages (d'outils sur les machines) et les réglages selon les données fournies par le dossier de fabrication. - Surveiller le déroulement de la production, contrôler la qualité des pièces réalisées et apporter les corrections nécessaires. - Conduite des actions correctives afin de garantir la qualité de la production. Poste à pourvoir en horaires de journée, mission d'intérim pouvant déboucher sur une longue période. Salaire négociable aux alentours à partir de 13EUR brut/heures + 13è mois + indemnités kilométriques Vous êtes diplômé(e) d'un BAC PRO ou encore d'un CAP/BEP Tourneur ou Fraiseur ou équivalent ? Vous possédez une première expérience réussie sur ce domaine? Vous êtes rapidement autonome et dynamique? Alors n'hésitez pas à postuler pour passer à la vitesse SUP !
RESPONSABILITÉS : Missions et responsabilités - Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, autonome - Participerez à leur éveil en leur proposant des activités ludiques et éducative - Vous respecterez les consignes des parents et les horaires demandés ( Kangourou Book) - Vous tiendrez à jour le cahier de liaison vis-à-vis des évènements marquants ou exceptionnels - Vous assurerez le suivi de la prestation à votre référent à l'agence Contactez rapidement votre agence Kangourou Kids de Troyes en nous faisant suivre votre CV ! L'agence Kangourou Kids Troyes propose des offres en CDI à temps partiel dans le cadre de garde d'enfant à domicile. - Vous souhaitez vous engager sur le long terme (année scolaire) - Vous avez deux expériences vérifiables dans le domaine de la garde d'enfant ; - Vos qualités : fiabilité, ponctualité et prise d'initiatives. Postuler, en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! PROFIL RECHERCHÉ : - Vous avez de l'expérience avec les enfants dans une famille, école, centre aéré, crèche... (expérience significative et vérifiable) - Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants de un ou plusieurs enfants - Ponctuel (le), autonome et fiable - Vous souhaitez vous investir et accompagner des enfants tout au long de l'année scolaire NOS AVANTAGES - Prise en charge partielle de la mutuelle 50% - un suivi personnalisé et des formations en agence ou à distance avec notre Coordinatrice Petite Enfance - une carte avantage (carte de réduction chez nos partenaires : vacances/ cinémas/ billetterie...) - Défraiement si vous transportez les enfants dans votre véhicule - Taux horaire = 11,88€ + 10% (congés payés tous les mois) Rejoignez le meilleur employeur dans la catégorie des Services à la personne pour la 9 ème année consécutive *
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné(e) par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels. Nous vous attendons!
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Horaires : samedi 12h45 - 19h15 et dimanche de 9h à 12h15 Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et de 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Curieux et dynamique ? c'est ici que cela se passe ! Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes titulaire du permis B car vous serez amené à effectuer des livraisons à l'aide d'un camion benne chez les clients. Vous savez utiliser un chariot élévateur afin de pouvoir charger et décharger les camions ( CACES serait un plus) Vous avez des connaissances techniques en bricolage et en produits du bâtiment. Vous effectuez de l'encaissement. Débutant accepté Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ?
Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Romilly-Sur-Seine. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences... Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : · Un réseau national durable ; · Des opportunités d'évolution professionnelle ; · Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; · Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Vos missions : Assister la production dans des opérations quotidiennes tel que triage, ébavurage, perçage, gravure, rangement, conditionnement Prétraiter les pièces à usiner Assurer la finition des pièces après usinage Vérifier les appareils de mesures avant les prises de postes Effectuer des opérations d'usinage simples Effectuer les missions de maintenance de premier niveau sur les machines (nettoyage, graissage) Etre force de propositions pour améliorer le flux de productionVotre profil : Rapide Rigoureux Polyvalent Méthodique Autonome Aptitude à travailler en équipe Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime d'équipe si applicable Prime panier si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD), Temps plein Durée du contrat : 12 mois Date de début : dès que possible Horaire : 5H00-13H00 ou de 12H50-20H50 du lundi au vendredi (soit un total de 40H par semaine) en alternant chaque semaine l'équipe du matin et de l'après-midi ou en journée Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non
Description du poste : ACS INTERIM recherche pour son client un ouvrier agricole polyvalent H/F sur le secteur de Fontaine Mâcon (10). Vous interviendrez sur le missions suivantes:***Plantations à la main***Récolte des produits***Tri, calibrage et conditionnement des légumes Description du profil : Votre profil: vous êtes autonome dans vos déplacement et possédez idéalement une première expérience professionnelle dans un domaine similaire. Poste en horaire d'équipe(2*8 ) ou journée Salaire à définir en fonction du profil Le poste implique du travail en extérieur et du port de charge modérée
Vos missions : Définir le plan de production Déterminer les achats à effectuer Garantir la continuité du flux de production depuis l'approvisionnement (matières premières ou pièces) jusqu'à l'expédition des produits finis Planifier les opérations de maintenance Gérer les relations avec les prestataires externes Piloter des indicateurs clés de performance Veille technique et technologique Etre force de propositions pour améliorer le flux de productionVotre profil : Organisé et précis Rigoureux, planificateur Bonne maitrise des process d'usinage Lecture de plans industriels Bonnes connaissances en planification Intérêt des techniques d'usinage et bonnes connaissances en mécanique Bonnes connaissances en Excel Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous travaillez au sein du Technicentre Industriel situé à Romilly. En tant que électronicien ou électronicienne de maintenance des trains, vous assurez la maintenance électronique/électrique préventive et corrective, dans le cadre des programmes d'entretien, de révision, de transformation et de réparation des matériels roulants ou des installations et outillages. Vos missions principales sont les suivantes : La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. Maintenance des circuits basse et haute tension : Intervenir sur les installations électriques des trains : composants électroniques des matériels embarqués : climatisation, système d'information voyageurs, commande de porte, vidéoprotection Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance. Horaires :***Horaires de journée de 07h30 à 11h45 / 12h30 à16h00 du lundi au vendredi. Contexte :***Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance.***Travail exclusivement en intérieur au sein du Technicentre industriel de Romilly***Le port des EPI est obligatoire. Formation : Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC+2 dans le domaine de l'électronique ou la maintenance industrielle. Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : rendez-vous ici. Les compétences et qualités :***Electricité***Electrotechnique & électronique***Notions mécaniques & pneumatiques***Rigueur***Autonomie***Organisation***Analyse***Méthode***Initiative***Anticipation***Esprit d'équipe Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rétribution et avantages : À l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 26 000 EUR et 28 000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que :***La quasi-gratuité des trains.***28 jours de congés et des RTT.***Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF.***Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation.***Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant.***Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge.***Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs.***Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité).***Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous sur ce lien. Vous travaillez au sein du Technicentre Industriel situé à Romilly. En tant que électronicien ou électronicienne de maintenance des trains, vous assurez la maintenance électronique/électrique préventive et corrective, dans le cadre des programmes d'entretien, de révision, de transformation et de réparation des matériels roulants ou des installations et outillages. Vos missions principales sont les suivantes : La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. Maintenance des circuits basse et haute tension : Intervenir sur les installations électriques des trains : composants électroniques des matériels embarqués : climatisation, système d'information voyageurs, commande de porte, vidéoprotection Qualité / Sécurité / Dé
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Bricomarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
À propos de l'entreprise: Créée en 1976, la société POK® est l'un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l'incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance. Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents. Vos missions : Mettre en route les machines de production selon des modes opératoires précis Assurer la réalisation, le contrôle et la production en série ou non de pièces métalliques sur différentes machines de production suite à des formations internes Exemple de machines : graveuses, cintreuse hydraulique, banc de soudage TIG à commande numérique, soudeuse par points, presse hydraulique de formage, presse plieuse, rouleuse, perceuse, guillotine, scie, banc d'ébavurage à brosse métallique et bandes abrasives. Effectuer des opérations de réglage (formation interne) Effectuer différentes opérations de production et d'assemblage (formation interne) Utiliser le matériel de contrôle mis à sa disposition, pied à coulisse, jauge de profondeur, gabarits de contrôle, etc. (formation interne) Savoir lire un plan, interpréter une tolérance dimensionnelle et géométrique, renseigner les fiches de contrôle en fonction des fréquences indiquées et identifier les pièces contrôlées (formation interne) Déceler une anomalie sur les pièces en cours de fabrication (erreurs dimensionnelles, défauts d'aspect, déformations, bavures, etc.), ainsi que sur le fonctionnement de ses machines (bruits anormaux, vibrations, fuites, etc.) Respecter les consignes de l'atelier, respecte le matériel, la propreté et le rangement de son poste de travail Participer à l'intégration des nouveaux salariés Assurer la maintenance de 1er niveau sur ses machines Etre force de proposition pour toute amélioration Votre profil : Bonne communication Lecture de plans est un plus Savoir assembler est un plus Connaissance du travail sur machine Savoir travailler de façon autonome Savoir remplir des données sur ordinateur Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Port d'EPI obligatoire Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Accord de participation aux bénéfices Prime à la signature si applicable Welcome pack Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévo
Contraintes : Temps plein Participation aux astreintes PHASE PRE-ANALYTIQUE : - participation à l'accueil biologique (réception, vérification de la conformité pré-analytique, enregistrement informatique ou libération pour la prescription connectée, tri, étiquetage, décantation, gestion des envois aux sous-traitants) - participation à la formation des personnels soignants à la phase pré-analytique - participation possible au prélèvement des consultants externes PHASE ANALYTIQUE : - selon la ou les structures d'affectation et les habilitations aux diverses activités analytiques - exécution des analyses, pratique du CQI et des EEQ, vérification technique des résultats - activité de référent d'activité analytique selon habilitations PHASE POST-ANALYTIQUE : - communication des résultats aux prescripteurs selon procédure, en particulier en période de permanence des soins - gestion des sérothèques PROCESSUS DE SOUTIEN : - participation à la gestion documentaire, aux actions d'amélioration, de gestion des anomalies, aux audits ... - activités diverses de référent dans les activités de soutien, selon habilitations - participation à la gestion des matériels, de l'informatique, des réactifs et consommables - participation aux activités transversales hospitalières (qualité,...) - information et respect des règles d'hygiène et de sécurité DIVERS : - participation à l'accueil et à l'encadrement de stagiaires ou à des enseignements extérieurs - participation à des protocoles d'expertise Profil recherché : Diplômes et qualifications requis Diplôme reconnu pour exercer la fonction au moment de la prise de fonction Savoir-faire Connaissances techniques de base pour les habilitations en tant que senior avant toute prise de poste Connaissances techniques avancées pour les habilitations en tant que référent (maîtrise des systèmes analytiques) Compétences diverses à acquérir avant prise de poste ou en amélioration des compétences - maîtrise de système informatique - éventuellement capacité à prélever les échantillons sanguins - Attestation de formation aux gestes et soins d'urgence (AFSGU) - maîtrise des méthodes qualité, des méthodes informatiques et statistiques pour les habilitations dans des activités de soutien Savoir-être Capacité à travailler sur des systèmes automatisés et informatisés Sens de l'organisation, rigueur, réactivité, adaptabilité, conscience professionnelle, esprit d'équipe, gestion du stress Discernement, esprit critique, curiosité intellectuelle, volonté d'intégrer les nouvelles technologies et techniques de gestion du laboratoire Sens de l'amélioration continue Sens de l'urgence Sens du service public
Vos missions : Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels Contrôler les échantillons de pièces Identifier les non-conformités et rédiger les rapports aux fournisseurs Téléphoner aux fournisseurs pour comprendre les problématiques et apporter les meilleurs solutions Effectuer des tris de pièces si nécessaire Mettre en œuvre les actions correctives Communiquer des actions et délais aux services concernés (comptabilité, commercial, production, bureau d'études)Votre profil : Logique et précis Pédagogue Connaissances en mécanique Connaissance des appareils de contrôle de mesure (métrologie) est un plus Bon rédactionnel pour de la documentation technique (sans faute d'orthographe) Planificateur / Planificatrice Organisé(e) Etre force de proposition Maîtrise du Pack Office Niveau de français courant exigé Niveau d'anglais B1 est un plus pour communiquer avec fournisseurs et clients au téléphone et par écrit Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier TP VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, Bureau d'Etude leader en Ingénierie VRD en France, un(e) Surveillant(e) de Travaux en maîtrise d'œuvre (H/F) travaillant sur des projets d'aménagement urbain notamment. Le poste : Dans le cadre de la mission sous la responsabilité du responsable de pôle Infrastructure - VRD, vos tâches seront les suivantes : - Suivi d'exécution d'un marché de travaux en Aménagements de voirie, réseaux secs, réseaux humides, en veillant à la conformité relative aux plans et au cahiers des charges techniques - Visa de certains documents d'exécution (Fiches Techniques, Demandes d'agrément, etc, ?) - Contrôle des travaux (Participation aux réunions de chantier, suivi quotidien des travaux et gestion'des problèmes techniques, constats de chantier, levée de points d'arrêts, établissement des'attachements) - Suivi de l'avancement des tâches selon les plannings à 4 semaines et vérification du respect des'délais avec l'appui de l'ingénieur en charge de l'OPC - Rédiger les rapports d'avancement des travaux et les comptes-rendus de chantier, en y intégrant les éléments relatifs à la qualité, la sécurité et l'environnement. - Veiller à la sécurité sur le chantier en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. A savoir que des déplacements sur les chantiers sont à prévoir dans la région. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 à bac +5 en Génie Civil, Diplôme d'Ingénieur Travaux Publics, DUT Génie Civil, BTS Travaux Publics, ou Licence Professionnelle Travaux Publics. Vous justifié d'une première expérience dans la maitrise d'œuvre des travaux VRD, d'aménagments urbains, et souhaité faire du suivi de chantier côté maitrise d'œuvre. Etre titulaire de l'H0B0 ainsi que de l'AIPR serait un plus. Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, vous aimé le terrain, motivé et créatif. N'attendez plus, candidatez et transmettez-moi votre CV je vous appellerais !
LTd
GIF 4 recherche activement un Technicien CVC (H/F) pour son client, leader dans le domaine de l'énergie. Vos missions : - Contrôler et entretenir des équipements en CVC - Effectuer les prestations de maintenance préventive et corrective - Prendre les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations - Gérer les interventions de dépannage, de contrôle et de réglage des équipements - Détecter les anomalies de fonctionnement des installations et en informer son responsable - Collecter les données de comptage et de sous-comptage lors des rondes techniques. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
POSTE : Monteur Photovoltaique H/F DESCRIPTION : En tant que monteur photovoltaïque H/F, vous interviendrez sur des projets d'installation de panneaux solaires dans divers environnements. Vous serez en charge de la déconnection des systèmes photovoltaïques. Vos missions : - Préparer les matériaux et outils nécessaires aux installations photovoltaïques - Installer les panneaux photovoltaïques en respectant les normes de sécurité - Effectuer les raccordements électriques nécessaires - Assurer la maintenance et les dépannages éventuels des installations - Travailler en collaboration avec les équipes techniques et de chantier . PROFIL : Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ayant les compétences suivantes : - Expérience préalable dans le domaine photovoltaïque ou électrique - Habilitation BP en cours de validité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Sens du service et respect des consignes de sécurité
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont...
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Description du poste : Créée en 1976, la société POK® est l'un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l'incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance. Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents. Vos missions : Réceptionner les retours clients Diagnostiquer les problèmes techniques rencontrés sur nos produits Contacter les clients afin d'obtenir des informations techniques Etablir et transmettre les devis de réparation au service commercial Réparation du matériel en respectant les méthodes de fabrication et les délais Déplacement chez le client (occasionnel) Formation des clients sur les techniques de réparation et de maintenance Votre profil : Connaissance en mécanique Lecture et interprétation de plans industriels Connaissance en électronique est un plus Connaissance des méthodes d'assemblage Connaissance des outils informatiques¿(Pack office, internet, gestion de production) Capacité à résoudre les défauts et dysfonctionnements Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Une voiture de société est à disposition pour les déplacements Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, animateur d'équipe, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine et occasionnellement chez les clients Télétravail : non
Description du poste : Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, 10 ingénieurs, hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants et fiables. Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance. Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents. Vos missions : Diagnostic et réparation des locaux dans tous les corps de métier Travaux d'entretien courants ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée : électricité, plomberie, peinture etc... Entretenir et réaménager des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier.), installer les équipements techniques et réaliser les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire...) Approvisionnement du matériel nécessaire et pièces détachées Participer aux travaux neufs dans l'établissement du cahier des charges et dans leur réalisation Assurer l'interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises extérieures Assurer le reporting de son activité Votre profil : Travailler vite et bien A l'aise en bricolage Bonnes connaissances dans les corps de métier du bâtiment Bureautique (Word, Excel, email) Une voiture de société est à disposition pour les déplacements sur les sites Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur, un/e conducteur/trice de travaux H/F en intérim dans le domaine de la charpente métallique. En tant que conducteur/trice de travaux, vous aurez la responsabilité de superviser et de coordonner les différents chantiers. Vous serez le/la garant-e de la bonne exécution des travaux, en respectant les délais impartis et les normes de sécurité. Vos missions : - Planifier et organiser les travaux en fonction des délais et des ressources disponibles - Superviser les équipes sur le terrain et assurer le suivi des réalisations - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité - Gérer les relations avec les clients, les sous-traitants et les fournisseurs - Rédiger des rapports de progression et ajuster les plans si nécessaire Compétences attendues : - Expérience significative en conduite de travaux - Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à gérer une équipe et à coordonner plusieurs chantiers simultanément - Excellente communication et sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de chantier Avantages du poste : - Opportunité de travailler pour une entreprise reconnue et dynamique - Évolution possible selon les performances - Ambiance de travail conviviale et bienveillante
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur d'activité de l'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un électricien bâtiment H/F pour un contrat en intérim. Vous êtes passionné(e) par les travaux électriques et souhaitez mettre à profit vos compétences dans un environnement stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Réaliser des installations électriques dans des bâtiments neufs ou en rénovation. - Effectuer des travaux de câblage et de raccordement d'appareils électriques. - Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur. - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires. - Travailler en étroite collaboration avec les autres corps de métier présents sur le chantier. - Un CAP/BEP en électricité ou équivalent. - Une expérience significative dans un poste similaire. - Des compétences techniques et une connaissance approfondie des normes de sécurité. - Une capacité à lire et interpréter les plans et schémas électriques. - Un bon relationnel et une capacité à travailler en équipe.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction recherche pour l'un de ses clients, un monteur-assembleur dans le domaine industriel. A partir d'un ordre de fabrication communiqué par sa hiérarchie : Déclarer son début d'activité sur le système de suivi des temps. Préparer le poste de travail et les montages en respectant la fiche de poste. Identifier les composants à assembler. Réaliser les opérations d'assemblage conformément au mode opératoire, au plan, ou instructions spécifiques. S'assurer de la conformité par rapport à ce qui a été défini (plan, plan de contrôle, mode opératoire ...). Conditionner le produit et l'identifier. Ranger et nettoyer le poste de travail. - Expérience significative dans le montage et l'assemblage de pièces mécaniques - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Précision, rigueur et souci du détail - Capacité à travailler en équipe - Lecture de plan
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, Entreprise reconnue dans le Secteur, Mécanicien automobile en Intérim. Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) automobile H/F pour rejoindre une équipe dynamique et passionnée. En tant que Mécanicien(ne) automobile H/F, vous serez en charge de l'entretien et de la réparation des véhicules. Vous interviendrez sur différents types de pannes et effectuerez des diagnostics précis pour assurer la satisfaction des clients. Vos missions : - Réaliser les opérations de maintenance et de réparation sur les véhicules. - Effectuer les diagnostics des pannes mécaniques, électriques et électroniques. - Assurer l'entretien courant des véhicules (vidanges, freins, pneumatiques, etc.). - Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de diagnostics. - Conseiller les clients sur l'état de leur véhicule et les interventions à réaliser. Compétences attendues : - Formation en mécanique automobile (CAP, BEP, Bac Pro, etc.). - Expérience significative en tant que Mécanicien(ne) automobile. - Connaissances approfondies en mécanique, électricité et électronique automobile. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Rigueur, organisation et sens du service client.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, Entreprise reconnue dans le Secteur, Climaticien en Intérim. Vous êtes un(e) expert(e) en systèmes de climatisation et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise en plein essor ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Climaticien H/F, vous interviendrez sur divers projets d'installation et de maintenance de systèmes de climatisation pour des clients professionnels et particuliers. Vos missions : - Installation de systèmes de climatisation (split, VRV, gainable, etc.) - Maintenance préventive et corrective des installations - Diagnostic des pannes et intervention rapide pour remise en service - Conseil et formation des utilisateurs sur l'utilisation des équipements - Rédaction de rapports d'intervention et suivi des opérations Compétences attendues : - Formation en génie climatique ou équivalent - Expérience significative dans un poste similaire - Maîtrise des différents types de systèmes de climatisation - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Bonnes capacités relationnelles et sens du service client
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur, un(e) Conducteur(trice) de bus en contrat intérimaire. En tant que Conducteur(trice) de bus H/F, vous serez en charge d'assurer le transport des passagers en toute sécurité et dans les meilleures conditions. Vous veillerez à respecter les horaires et les itinéraires définis. Vous serez également en contact direct avec les voyageurs, garantissant un service de qualité. Vos missions : - Conduite sécurisée du bus selon les itinéraires définis - Accueil et information des passagers - Vérification de l'état général du véhicule avant chaque départ - Gestion des incidents en cours de trajet - Respect des règles de sécurité et du code de la route Compétences attendues : - Permis D et FIMO/FCO à jour - Expérience significative en conduite de bus - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client - Capacité à gérer les situations d'urgence - Bonne connaissance du secteur et des itinéraires locaux
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le secteur du BTP, un maçon coffreur H/F. Vos missions : - Réaliser des coffrages et des éléments de maçonnerie - Lire et interpréter les plans de construction - Assembler et fixer les éléments coffrés - Assurer la sécurité sur le chantier - Collaborer avec les autres équipes pour garantir la qualité des travaux Compétences attendues : - Expérience préalable en tant que maçon coffreur H/F - Connaissance des techniques de coffrage et de maçonnerie - Capacité à lire et interpréter les plans - Esprit d'équipe et sens du détail - Rigueur et respect des consignes de sécurité
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte d'un de nos clients, un(e) ELECTROMECANICIEN H/F en CDI. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Intervenir sur les systèmes électromécaniques et automatisés - Réaliser les contrôles de conformité et de sécurité des équipements - Participer à l'amélioration continue des procédés de maintenance Compétences attendues : - Bonne connaissance des systèmes électromécaniques - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques - Maîtrise des outils de diagnostic et de maintenance - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Esprit d'équipe et bonne communication
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, un technicien de maintenance H/F en CDI. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses - Effectuer les réglages et les tests nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des machines - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance - Rédiger des rapports d'intervention et mettre à jour la documentation technique Compétences attendues pour ce poste : - Formation technique en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience significative dans un poste similaire - Bonne connaissance des systèmes mécaniques, électriques et automatisés - Capacité à diagnostiquer des pannes et à trouver des solutions - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication - Autonomie et rigueur dans le travail
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la métallurgie, un(e) poudreur en contrat Intérim. Notre client, acteur clé dans la métallurgie, est à la recherche d'un(e) poudreur pour renforcer son équipe. En tant que poudreur H/F, vous serez en charge de l'application de revêtements en poudre sur des pièces métalliques, assurant ainsi leur protection et leur esthétique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production et veillerez à respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur. Vos missions : - Préparer les surfaces à traiter (dégraissage, sablage, etc.) - Appliquer les revêtements en poudre sur les pièces métalliques - Contrôler la qualité des revêtements appliqués - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Pour ce poste, nous recherchons les compétences suivantes : - Expérience en application de revêtements en poudre ou dans un domaine similaire - Bonne connaissance des procédés de préparation de surface - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigueur et souci du détail - Respect des normes de sécurité
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. En tant que monteur photovoltaïque H/F, vous interviendrez sur des projets d'installation de panneaux solaires dans divers environnements. Vous serez en charge de la déconnection des systèmes photovoltaïques. Vos missions : - Préparer les matériaux et outils nécessaires aux installations photovoltaïques - Installer les panneaux photovoltaïques en respectant les normes de sécurité - Effectuer les raccordements électriques nécessaires - Assurer la maintenance et les dépannages éventuels des installations - Travailler en collaboration avec les équipes techniques et de chantier Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ayant les compétences suivantes : - Expérience préalable dans le domaine photovoltaïque ou électrique - Habilitation BP en cours de validité - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Sens du service et respect des consignes de sécurité
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, un(e) MAGASINIER DE PRODUCTION pour un contrat d'intérim. En tant que magasinier de production H/F, vous serez responsable de la gestion et de l'organisation du stock de l'entreprise. Vous jouerez un rôle crucial dans le bon fonctionnement de la chaîne de production en veillant à ce que les matériaux et les fournitures soient disponibles au bon moment et en quantité suffisante. Vos missions : - Réceptionner, vérifier et stocker les matériaux et fournitures. - Préparer les commandes pour la production. - Gérer les inventaires et les stocks de manière informatisée. - Assurer la propreté et le bon fonctionnement de l'espace de stockage. - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour anticiper les besoins. Le poste nécessité : - Une expérience préalable en gestion de stock ou en tant que magasinier. - Des compétences en informatique pour la gestion des inventaires. - Une bonne organisation et une rigueur professionnelle. - Une capacité à travailler en équipe et de bonnes compétences en communication. - Une flexibilité et une capacité d'adaptation aux besoins de l'entreprise.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte d'un de nos clients, un(e) ELECTROMECANICIEN H/F en CDI. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et/ou curative, le dépannage et l'assistance technique au contrôle règlementaire d'équipements et plus particulièrement des matériels de manutention et de levage Apporter conseils et préconisations quant à l'utilisation et à la maintenance des matériels de toutes capacités : ponts roulants, portiques, monorails, treuils, palans etc.... Intervenir en binôme sur les opérations de diagnostic de pannes (niveau 1 à 2), dépannage, et assurer le suivi de fonctionnement des installations pendant les phases de production et cycle de maintenance Renseigner l'ensemble des documents de suivi et de traçabilité de l'intervention et être force de proposition sur les axes d'amélioration et de progrès pour participer au respect des objectifs en termes de technicité, qualité, sécurité, délai. Travail sur grande hauteur. Des astreintes week-end et semaine sont à prévoir. De formation technique, Bac pro à Bac+2/3, en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience de 3 ans minimum dans la maintenance d'équipements techniques avec diagnostic de panne. Vous avez des connaissances en mécanique, hydraulique, électrotechnique. Vous êtes capable de réaliser des dépannages sur des moteurs, variateurs de vitesse etc. Vous savez lire des plans et schémas électriques, mécaniques. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et du client et appréciez de travailler en équipe. Les habilitations nucléaires ne sont pas impératives et pourront être passées par la suite.
Nous recherchons un CDI à mi-temps sur un poste d'Assistant Administration du Personnel F/H. Les missions principales de ce poste sont les suivantes : - Gestion des présences (pointage, badges) des salariés en poste à Saint Aubin - Gestion au quotidien et transmission des différents motifs d'absence (CP, arrêt maladie, A.T., maternité, .) - Relation quotidienne avec le gestionnaire de paie, - Transmission des EVP pour l'établissement des bulletins de paie, - Validation, édition et transmission des bulletins de paie et DSN, - Transmission des éléments de virement des paies au service Trésorerie, - Transmission des divers documents sociaux demandés par les experts comptables et CAC, - Affiliation et gestion des modifications auprès des Mutuelles-Complémentaire Santé, - Suivi des visites médicales, - Relation avec divers organismes sociaux, - Demandes et suivis avec les organismes de formation, - Rédaction des divers courriers simples, - Correspondance entre le Groupe et les organismes sociaux et l'organisme de paie, - Gestion de l'affranchissement, trajet à la Poste avec voiture de la Sté et réception avec distribution du courrier aux différents services, - Gestion de l'envoi des colis (Colissimo, Chronopost, DPD, .), - Gestion des fournitures administratives du site + recyclage cartouches (Lacoste, .), - Suivi des élections du CSE, - Relation et établissement des divers documents entre le CSE et les intervenants Groupe, - Archivage, gestion du tableau d'affichage, Nous recherchons un profil polyvalent, qui saura s'adapter aux aléas du poste et qui saura gérer les priorités. L'essentiel : disponibilité, organisation, rigueur et discrétion, communication attentive auprès du personnel.
AGRI CONDIMENTS est le spécialiste des condiments frais connue par ses marques grand public et BtoB Nature d'Origine, Sofresh, LDP, Jardins du Tarn et Keo food. Sa particularité est la production et la commercialisation de trois produits phares : l'ail, l'oignon et l'échalote, AGRI CONDIMENTS est commercialisée sous la marque Nature d'Origine.
Nous recherchons un CDD à temps plein sur un poste d'Assistant Administration du Personnel F/H. Les missions principales de ce poste sont les suivantes : - Gestion des présences (pointage, badges) des salariés en poste à Saint Aubin - Gestion au quotidien et transmission des différents motifs d'absence (CP, arrêt maladie, A.T., maternité, .) - Relation quotidienne avec le gestionnaire de paie, - Transmission des EVP pour l'établissement des bulletins de paie, - Validation, édition et transmission des bulletins de paie et DSN, - Transmission des éléments de virement des paies au service Trésorerie, - Transmission des divers documents sociaux demandés par les experts comptables et CAC, - Affiliation et gestion des modifications auprès des Mutuelles-Complémentaire Santé, - Suivi des visites médicales, - Relation avec divers organismes sociaux, - Demandes et suivis avec les organismes de formation, - Rédaction des divers courriers simples, - Correspondance entre le Groupe et les organismes sociaux et l'organisme de paie, - Gestion de l'affranchissement, trajet à la Poste avec voiture de la Sté et réception avec distribution du courrier aux différents services, - Gestion de l'envoi des colis (Colissimo, Chronopost, DPD, .), - Gestion des fournitures administratives du site + recyclage cartouches (Lacoste, .), - Suivi des élections du CSE, - Relation et établissement des divers documents entre le CSE et les intervenants Groupe, - Archivage, gestion du tableau d'affichage, Nous recherchons un profil polyvalent, qui saura s'adapter aux aléas du poste et qui saura gérer les priorités. L'essentiel : disponibilité, organisation, rigueur et discrétion, communication attentive auprès du personnel.
Description du poste : Notre client est une entreprise reconnue dans la conception et la fabrication d'équipements de sécurité. Dans le cadre de son développement, elle recherche un Technicien Bureau d'Études H/F pour renforcer son équipe. Secteur Nogentais Contrat : CDI - Temps plein Missions principales : Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous travaillez en lien étroit avec les ingénieurs du BE, les services de production ainsi que les équipes terrain. Vos missions incluent : - L'analyse des dossiers techniques des projets - La proposition de solutions de conception et de fabrication dans le respect des contraintes techniques, normatives et budgétaires - La réalisation de plans et de schémas fonctionnels à l'aide d'outils de CAO - La rédaction de documents techniques (notices, dossiers techniques, spécifications) - La participation aux phases de tests et contrôles avant fabrication - Le pilotage de vos projets techniques jusqu'à leur bonne fin Description du profil : Profil recherché : - Maîtrise des logiciels de CAO (type SolidWorks, AutoCAD, etc.) - Lecture de plans techniques et dessins industriels - Connaissance des normes et de la législation relatives aux produits concernés - Rigueur, créativité, esprit d'équipe et capacité à travailler en mode projet - Formation Bac +2/3 en conception mécanique, industrielle ou équivalent - Une première expérience en bureau d'études est fortement appréciée Conditions et avantages : - Horaires du lundi au vendredi - 13e mois - Intéressement et participation aux bénéfices - Mutuelle d'entreprise - Indemnité kilométrique - Environnement dynamique et innovant Envie de contribuer à des projets techniques à forte valeur ajoutée ? Rejoignez une entreprise engagée et en pleine croissance !
Notre client situé à ROMILLY SUR SEINE est un fabricant reconnu dans le secteur des autres matériels de transport. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à la mentalité innovante et tournée vers la croissance, prônant la stabilité et des valeurs fortes.Seriez-vous intéressé par des tâches captivantes en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? L'agent de fabrication sera responsable de la production d'éléments dans un environnement industriel exigeant tout en assurant le respect des normes de sécurité et de qualité - Procéder à l'assemblage rigoureux d'éléments sur une chaîne de montage en suivant des procédures établies - Manipuler avec précision des outils électroportatifs et pneumatiques pour effectuer diverses tâches techniques - Gérer le port de charges tout en respectant les consignes de sécurité pour prévenir tout risque d'accident Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 10/mois - Salaire: 12 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Indemnité kilométrique - Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le conditionnement de bouteilles en verre, un agent d'entretien polyvalent H/F. Vous aurez pour mission d'assurer l'entretien des chaînes de productions et des locaux. Vous ferez principalement :- nettoyage des chaînes de conditionnement et désinfection - appliquer les règles d'hygiènes - divers travaux de manutention et ports de charges Horaires variables selon productionMission à pourvoir dès que possible Salaire à définir selon profil + Indemnités de fin de mission + Congés payés Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ?Vous êtes dynamique et motivé(e) et autonome ? Alors n'hésitez pas à postuler pour passer à la vitesse SUP !
Vous êtes à la recherche d'un emploi motivant et polyvalent? Vous avez à coeur d'aider au développement durable? Alors n'attendez plus. Notre client basé sur le secteur de Romilly sur Seine cherche son/sa futur(e) Technicien(ne) qualité en vue d'une embauche en CDI afin de garantir la qualité des produits et des processus pour assurer la conformité des produits aux normes et spécifications techniques. . Vous aurez pour mission : - contrôle qualité des EI et des produits - réaliser des audits internes - identifier et analyser les non conformités , puis proposer des actions correctives - participer à l'amélioration continue des processus de production - contribuer à la gestion, au suivi et à l'étalonnage des moyens de contrôle et d'essais Le poste est à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi (35h / semaines) en CDI. Salaire : à définir selon le profil Vous êtes rigoureux(se), motivé(ée) et organisé(ée). Vous possédez un BAC +2/3 avec de bonnes connaissances en métrologie ou bénéficiant d'une solide expérience de 2/3 ans dans un environnement industriel avec des exigences normatives et réglementaires fortes Capacité à travailler en équipe et communiquer Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de qualité Connaissance des normes ISO 9001, 14001, 45001 serait un + Vous sentez que vous avez le profil? Alors n'attendez pas et postuler dès à présent pour passer à la vitesse SUP !
Nous recherchons notre futur Médecin Coordonnateur homme ou femme à 0.50 ETP. La prise de poste est effective dès maintenant. L'environnement du poste L'EHPAD " Résidence Louis Pasteur", située à Romilly sur Seine accueille 67 résidents dont une Unité Protégée de 12 places. Nous avons un espace de travail fonctionnel dans un cadre agréable. Le Médecin Coordonnateur homme ou femme, dans la réussite de ses fonctions, s'appuie sur l'équipe pluridisciplinaire interne (IDEC, IDE, AS, psychologue, ergothérapeute) et sur les intervenants médicaux et paramédicaux externes. Nous sommes équipés du logiciel de soins Titan et nous avons des conventions avec pharmacie, hôpitaux, équipes de soins mobiles, dentiste et opticiens pour toujours améliorer la prise en charge. Positionnement et missions Sous l'autorité de la Directrice et membre du Comité de Direction, le Médecin Coordonnateur est garant de la qualité de la prise en charge, de la coordination médicale dans le cadre de la charte des droits et libertés de la personne accueillie et de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. Le Médecin Coordonnateur doit veiller au respect de l'éthique dans les pratiques professionnelles, centrées sur la personnalisation de l'accompagnement de chaque résident, ainsi que sur les choix et attentes de celui-ci, en tenant compte des contraintes du fonctionnement collectif. Le Médecin Coordonnateur est engagé dans : - Les admissions et les mouvements de résidents - Evaluation de l'état de dépendance et de l'état pathologique des résidents - Les projets de soins des résidents - Le circuit du médicament - Les bonnes pratiques gériatriques - Les Projets institutionnels : commission gériatrique, RAMA, Plan Bleu
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En collaboration avec votre supérieur hiérarchique, Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de ventes. Vous gérez le stock (commandes, inventaire, retour des invendus,...). Vous vous tenez informé(e) des parutions à venir et des nouveautés. Vous avez un rôle fondamental d'accueil et de conseil vis-à-vis de la clientèle. Vous organisez régulièrement des animations (vitrines thématiques, rencontre avec des auteurs, ...). Dynamique, autonome et réactif, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions du marché. Organisé, vous êtes le garant de la bonne tenue de votre espace/rayon (accueil client, circulation, information produits, propreté...). PROFIL RECHERCHÉ De formation BAC à BAC + 2 (libraire/métiers du livre), vous avez une bonne culture générale et un intérêt constant pour l'actualité du livre vous permettant de sélectionner les ouvrages et conseiller les lecteurs de manière pertinente. Vous êtes fort(e) d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de ROMILLY SUR SEINE emploie plus de 300 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent c...
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! VENEZ NOUS REJOINDRE EN RENFORT SUR LA BOULANGERIE ET CHARCUTERIE COUPE ! Dynamisme, rigeur et expérience sont indispensables. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un serveur ou une serveuse pour un poste en CDI à Romilly-sur-Seine.** - Accueil et installation des clients - Prise des commandes et service des plats - Gestion du service en salle et satisfaction client - Encaissement des paiements et clôture de la caisse - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire **Profil recherché:** - Expérience en service en restauration appréciée - Capacité à travailler en équipe - Bonne présentation et sens du contact client - Dynamisme et réactivité - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Si vous êtes passionné par la restauration et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de serveur serveuse en CDI à Romilly-sur-Seine. informations supplémentaires Expérience requise : 6 mois à 1 an
Dominos RH recherche pour l'un de ses clients, un infirmier IBODE (Infirmier de Bloc Opératoire Diplômé d' tat) H F pour une mission en intérim à Romilly-sur-Seine. Ce poste temporaire sera à pourvoir du 29 juillet au 9 août. Vos missions : Au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité du bloc manager, vos missions principales seront : - La préparation de la salle d'opération conformément aux procédures établies. - L'assistance technique et logistique lors des interventions. - La veille sur l'état de santé du patient avant, pendant et après l'intervention. - Le respect scrupuleux des règles d'hygiène et de sécurité. - La coopération avec le reste de l'équipe médicale pour assurer la meilleure prise en charge possible du patient. Contrat : INTERIM Vous êtes titulaire du diplôme d' tat en soins infirmiers et d'un diplôme IBODE, vous possédez une expérience professionnelle sur un poste similaire. Rigoureux(se) et organisé, vous êtes capable de gérer les situations de stress et savez faire preuve d'une grande réactivité. Votre empathie, votre esprit d'équipe et votre adaptabilité sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
Description du poste : Ingénieur ou ingénieure Composant Clé Batterie (ICC), vous :***Managez les performances Sécurité Qualité Coût Délais du composant clé***Intégrez le soutien logistique lors des acquisitions et/ou transformations***Pilotez l'intégration de la technologie de batterie au Lithium dans la maintenance du matériel***Coordonnez les travaux et s'assure de la conformité lors de l'élaboration et des rectifications de documents de maintenance Plus précisément, en tant que ICC Batteries, vous : · Assurez les missions de Référent Batteries · Supervisez les études d'homologation batterie · Surveillez et coordonnez l'élaboration de documents de maintenance · Vérifiez les documents de maintenance et les dossiers d'approbation · Managez les performances Qualité/Coûts/Disponibilité/Sécurité du composant clé Batteries · Réalisez la gestion au quotidien des collaborateurs de votre pôle (entretien individuel, entretien télétravail, primes, gestion des congés) · Intégrez le soutien logistique lors des acquisitions et/ou transformations · Managez le retour d'expérience N3 et N4, pilotez l'assemblage du REX · Apportez l'appui technique nécessaire au centre d'excellence (approvisionnement, environnement et production) · Assurez le suivi des études ainsi que le respect des plannings et coûts associés · Élaborez les devis interne et externe · Établissez et appliquez les plans de veille des activités sur lesquels vous êtes responsable · Pilotez la réalisation des stages de formation MABATT · Gérez le budget de votre activité (construction budget N+1, gestion facturation API) Poste ouvert au télétravail jusqu'à 2 jours. Poste en forfait-jour. Description du profil : Rejoignez nous si vous êtes de niveau Bac+5 ou de formation ingénieur, vous justifiez de minimum 3 ans d'expériences sur un poste similaire.***Rigueur.***Forte compétence technique dans le domaine des batteries.***Autonome, polyvalent, force de proposition et un bon sens du relationnel. Ingénieur ou ingénieure Composant Clé Batterie (ICC), vous :***Managez les performances Sécurité Qualité Coût Délais du composant clé***Intégrez le soutien logistique lors des acquisitions et/ou transformations***Pilotez l'intégration de la technologie de batterie au Lithium dans la maintenance du matériel***Coordonnez les travaux et s'assure de la conformité lors de l'élaboration et des rectifications de documents de maintenance Plus précisément, en tant que ICC Batteries, vous : · Assurez les missions de Référent Batteries · Supervisez les études d'homologation batterie · Surveillez et coordonnez l'élaboration de documents de maintenance · Vérifiez les documents de maintenance et les dossiers d'approbation · Managez les performances Qualité/Coûts/Disponibilité/Sécurité du composant clé Batteries · Réalisez la gestion au quotidien des collaborateurs de votre pôle (entretien individuel, entretien télétravail, primes, gestion des congés) · Intégrez le soutien logistique lors des acquisitions et/ou transformations · Managez le retour d'expérience N3 et N4, pilotez l'assemblage du REX · Apportez l'appui technique nécessaire au centre d'excellence (approvisionnement, environnement et production) · Assurez le suivi des études ainsi que le respect des plannings et coûts associés · Élaborez les devis interne et externe · Établissez et appliquez les plans de veille des activités sur lesquels vous êtes responsable · Pilotez la réalisation des stages de formation MABATT · Gérez le budget de votre activité (construction budget N+1, gestion facturation API) Poste ouvert au télétravail jusqu'à 2 jours. Poste en forfait-jour.
Description du poste : En tant qu'Ingénieur ou Ingénieure technique batterie, vous serez amené à :***Assurer les missions de Référent Batteries***Superviser les études d'homologation batterie***Surveiller et coordonne l'élaboration de documents de maintenance***Vérifier les documents de maintenance et les dossiers d'approbation***Manager les performances Qualité / Coûts / Disponibilité / Sécurité du composant clé Batteries***Réaliser la gestion au quotidien des collaborateurs de son pôle (entretien individuel, entretien télétravail, primes, gestion des congés)***Intègrer le soutien logistique lors des acquisitions et/ou transformations***Manager le retour d'expérience N3 et N4, piloter l'assemblage du REX***Apporter l'appui technique nécessaire au centre d'excellence (approvisionnement, environnement et production)***Assurer le suivi des études ainsi que le respect des plannings et coûts associés***Élaborer les devis interne et externe***Établir et appliquer les plans de veille des activités sur lesquels il est responsable***Piloter la réalisation des stages de formation MABATT***Gérer le budget de son activité (construction budget N+1, gestion facturation API) Informations complémentaires :***Poste ouvert au télétravail jusqu'à 2 jours***Poste en forfait jour Description du profil : De niveau Bac+5 ou de formation ingénieur, vous justifiez de minimum 3 ans d'expériences sur un poste similaire. Rejoignez-nous si vous :***Avez de fortes compétences techniques dans le domaine des batteries***Êtes force de proposition***Avez un bon sens du relationnel***Êtes rigoureux***Êtes autonome***Êtes polyvalent En tant qu'Ingénieur ou Ingénieure technique batterie, vous serez amené à :***Assurer les missions de Référent Batteries***Superviser les études d'homologation batterie***Surveiller et coordonne l'élaboration de documents de maintenance***Vérifier les documents de maintenance et les dossiers d'approbation***Manager les performances Qualité / Coûts / Disponibilité / Sécurité du composant clé Batteries***Réaliser la gestion au quotidien des collaborateurs de son pôle (entretien individuel, entretien télétravail, primes, gestion des congés)***Intègrer le soutien logistique lors des acquisitions et/ou transformations***Manager le retour d'expérience N3 et N4, piloter l'assemblage du REX***Apporter l'appui technique nécessaire au centre d'excellence (approvisionnement, environnement et production)***Assurer le suivi des études ainsi que le respect des plannings et coûts associés***Élaborer les devis interne et externe***Établir et appliquer les plans de veille des activités sur lesquels il est responsable***Piloter la réalisation des stages de formation MABATT***Gérer le budget de son activité (construction budget N+1, gestion facturation API) Informations complémentaires :***Poste ouvert au télétravail jusqu'à 2 jours***Poste en forfait jour
Description du poste : Le groupe ADEQUAT recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur dans le secteur de l'agroalimentaire, un(e) Animateur QHSE (H/F) : - Contrat en CDI. - Situé à ROMILLY-SUR-SEINE (10). Missions : ORGANISER ET OPTIMISER LES ACTIVITES METIER : - Exercer un rôle d'alerte en cas de dysfonctionnements ayant un impact significatif QSE - Être force de proposition auprès de la hiérarchie et apporter des solutions adaptées en cas de sollicitation - Contribuer au maintien et/ou à l'acquisition du/des certification(s) applicable(s) au site - Promouvoir la politique QSE et sa communication - Définir et mettre en oeuvre les actions d'amélioration - Construire et suivre le programme de management intégré avec les pilotes, afin qu'il soit approprié, suffisant et efficace - Evaluer les risques QSE en lien avec les collaborateurs - Préparer et déployer le planning des sensibilisations et causeries avec les pilotes - Prendre part à la communication avec les parties intéressées - Piloter et animer le processus d'enquête et d'analyse d'accident, incident, non-conformité, dysfonctionnement QSE et les actions correctives et préventives associées - Garantir la cohérence et la pertinence du système documentaire - Vérifier les déclarations des sinistres assurances et la mise à jour des investissements - Garantir la mise en place et le suivi des indicateurs de mesure de l'efficacité des processus - Réaliser des audits internes et externes - Préparer et animer la revue de direction avec les pilotes GARANTIR LE RESPECT DE LA REGLEMENTATION : - Suivre la veille réglementaire relative à l'activité - Evaluer la conformité règlementaire Sécurité et Environnement (dont les Arrêtés Préfectoraux et agréments) Description du profil : Profil : Vous êtes diplômé d'un Bac + 2/3 en QSE/ QHSE ou vous avez une expérience significative en QHSE. Vous avez de bonnes notions sur les certifications ISO 9001, 14001 et 45001 Rémunération : Selon le profil et l'expérience. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la charpente métallique, un soudeur acier H/F. Vous aurez pour mission: - L'assemblage de pièces métalliques sur des épaisseurs allant jusqu'à 80MM - Préparer l'environnement de travail et identifier les matériaux ainsi que les différentes techniques de soudure appropriées Mission : en atelier uniquement Travail 39heures sur 4.5 jours Mission longue possible Salaire : en fonction du profil + IFM + CET 5% + Mutuelle + CP Avoir les qualifications MIG/MAG sachant faire du multi passe - Savoir lire un plan technique - Connaitre les différents métaux - Savoir manier des outils pour la fabrication et finition - Contrôler et tester pour éviter les éventuels défauts N'hésitez pas à postuler pour passer à la vitesse SUP !
Vous êtes à la recherche d'un emploi motivant et polyvalent? Vous avez à coeur d'aider au développement durable? Alors n'attendez plus. Notre client basé sur le secteur de Romilly sur Seine cherche son/sa futur(e) Technicien(ne) qualité en vue d'une embauche en CDI afin de garantir la qualité des produits et des processus pour assurer la conformité des produits aux normes et spécifications techniques. . Vous aurez pour mission : - contrôle qualité des EI et des produits - réaliser des audits internes - identifier et analyser les non conformités , puis proposer des actions correctives - participer à l'amélioration continue des processus de production - contribuer à la gestion, au suivi et à l'étalonnage des moyens de contrôle et d'essais - échanges en anglais (niveau B1) à prévoir Le poste est à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi (35h / semaines) Salaire : à définir selon le profil Vous êtes rigoureux(se), motivé(ée) et organisé(ée). Vous possédez un BAC +2/3 avec de bonnes connaissances en métrologie ou bénéficiant d'une solide expérience de 2/3 ans dans un environnement industriel avec des exigences normatives et réglementaires fortes Capacité à travailler en équipe et communiquer Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de qualité Connaissance des normes ISO 9001, 14001, 45001 serait un + Maîtrise de l'anglais professionnel (B1) Vous sentez que vous avez le profil? Alors n'attendez pas et postuler dès à présent pour passer à la vitesse SUP !
Vous aimez le travail bien fait et êtes minutieux(se)? Vous aimez également le travail manuel?Notre client basé à Romilly sur Seine recherche des agents de fabrication H/F. Vos missions :- assemblage de pièces sur vélos- collage de stickers- contrôle visuel sur la qualité des produits finis- travaux de manutention Contrat : intérim à 35h par semaine sur des horaires de journée du lundi au vendredi pour plusieurs semainesSalaire : 11.88EUR + IFM + CP + CET + MUTUELLE Vous êtes manuel(le) et dynamique?Vous êtes minutieux(se) et impliqué(ée)?Vous possédez idéalement une première expérience en industrie? Alors n'hésitez pas à postuler pour passer à la vitesse SUP !
Description du poste : ACS INTERIM recherche pour son client un opérateur de production H/F sur le secteur de Marigny le Châtel (10). Vos missions:***Approvisionnement des lignes en matière première***Réglage des équipements***Supervision des indicateurs de production***Contrôle qualité***Maintenance de 1er niveau et nettoyage du poste de travail Description du profil : Votre profil: Vous possédez une expérience significative en industrie et êtes en mesure de lire et d'appliquer les consignes écrites. Vous appréciez le travail en équipe et êtes polyvalent. Poste de 40h/semaine en 2*8 Le poste implique du travail en cadence, du port de charge et un samedi matin travaillé toutes les 4/ à 6 semaines Salaire à définir en fonction du profil Poste avec possibilité d'évolution
Description du poste : Mission : * Conduite d'engins de manutention sur notre site***Garantir la sécurité et l'efficacité des opérations de manutention Description du profil : Profil recherche : CACES R482 catégorie F impératif Expérience en conduite d'engins de manutention souhaitée Rigueur et respect des consignes de sécurité Horaire : 8h00 - 12h00/13h30 - 16h30
Envie d'entreprendre dans la rénovation ? Rejoignez Camif Habitat ! Passionné par les travaux et la rénovation ? Vous rêvez d'entreprendre tout en bénéficiant d'un accompagnement solide ? Rejoignez Camif Habitat, le réseau de franchise leader sur un marché en pleine expansion ! Pourquoi choisir Camif Habitat ? Depuis 43 ans, nous accompagnons les particuliers dans la réalisation de leurs projets de rénovation. Grâce à notre expertise et notre réseau national, nous vous offrons toutes les clés pour réussir et développer votre activité en toute sérénité. Votre rôle en tant que franchisé(e) ? Accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation, de l'idée initiale à la remise des clés. Mobiliser et coordonner votre réseau d'artisans locaux pour garantir des prestations de qualité. Développer votre activité en vous appuyant sur la notoriété et l'expertise de Camif Habitat. Les avantages de la franchise Camif Habitat : ✔ Un accompagnement sur-mesure : de la création de votre entreprise au développement de votre activité, vous bénéficiez du soutien de nos experts métiers. ✔ Une formation complète : pour maîtriser nos méthodes et outils et assurer votre réussite. ✔ Un réseau en pleine croissance : déjà plus de 80 agences en France et un objectif ambitieux de 150 agences d'ici fin 2025 ! ✔ Une marque reconnue : Camif Habitat, un gage de qualité et de savoir-faire depuis plus de 40 ans. Prêt à vous lancer dans une aventure entrepreneuriale stimulante, entouré(e) d'experts et d'un réseau dynamique ? Osez la franchise Camif Habitat et donnez vie à vos ambitions ! Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus ! Solide expérience en développement commercial Dynamique et motivé(e) Doté(e) d'un excellent relationnel Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se) Intérêt marqué pour l'univers des travaux et de la rénovation
Camif Habitat, leader en rénovation et extension de maison, accompagne ses clients depuis plus de 40 ans partout en France. Notre mission : offrir un service personnalisé de A à Z, incluant : L'établissement du cahier des charges La sélection des artisans La réalisation et négociation des devis L'assistance en suivi de chantier + de 80 agences en franchise implantées dans toutes les rég...
Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans la fabrication de portes et accessoires un peintre industriel H/F sur le secteur de Romilly sur Seine. Vous aurez pour mission : - Accroche et décroche des supports à peindre sur la chaîne de production. - Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, ...). - Traçage et marquage de la surface à peindre. - Protection des parties à ne pas peindre : masquages (prédécoupés, adhésifs, ...). - Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...). - Réglage de l'équipement d'application.. - Retouches et finitions à la main. - Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition, ... - Nettoyage et rangement du matériel de peinture. Salaire à partir de 11.88EUR + Indemnités de fin de mission + Congés payés Poste à pourvoir sur une longue durée. Vous êtes minutieux(se) Posséder une expérience en peinture (carrosserie, industrielle ...) serait un plus. Vous connaissez les techniques et les outils de ponçage et d'application des peintures, Vous savez lire des fiches techniques, Vous maîtrisez l'utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier, ...), Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Alors n'hésitez pas à postuler pour passer à la vitesse SUP !
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Marigny le chatel. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Romilly-Sur-Seine fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 2 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Rejoignez une équipe dynamique pour relever de nouveaux challenges professionnels au sein d'une entreprise familiale et bienveillante. Intermarché Marigny le Châtel est implanté dans un village de 1800 habitants, à 30 minutes de Troyes, disposant de nombreux atouts : pôle médical, pharmacie et opticien, écoles de la maternelle au collège, MJC avec de nombreuses sections pour tous les âges, infrastructures sportives nombreuses (stade, piste d'athlétisme, cours de tennis, gymnase et dojo) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Une expérience significative dans le secteur d'activité est indispensable pour postuler à ce poste Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe, selon expérience, d'une prime annuelle et de la mutuelle, de cinq semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Quand le professionnalisme et la rigueur peuvent rimer avec épanouissement ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Vos missions : Mettre en place des tests de contrôles en cours de production Rédiger des procédures et instructions, des gammes de montage Effectuer les tests et contrôler les pièces et appareils pendant la production Identifier les non-conformités et rédiger les rapports Communiquer avec les fournisseurs internes et externes pour comprendre les problématiques et apporter les meilleurs solutions Mettre en place les actions correctives Communiquer des actions et délais aux services concernés (clients, comptabilité, commercial, production, bureau d'études)Votre profil : Logique et précis Pédagogue Solides connaissances en mécanique Connaissance des appareils de contrôle de mesure (métrologie) est un plus Bon rédactionnel pour de la documentation technique (sans faute d'orthographe) Planificateur / Planificatrice Organisé(e) Etre force de proposition Maîtrise du Pack Office Expérience de quelques années en contrôle Niveau de français courant exigé Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) est un plus pour communiquer avec fournisseurs et clients Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels Contrôler les échantillons de pièces dans les temps impartis Identifier les non-conformités et rédiger les rapports aux fournisseurs Téléphoner aux clients et fournisseurs pour comprendre les problématiques et apporter les meilleurs solutions Faire le suivi des échantillons jusqu'à leur validation Communication avec tous les services (montage, achats, méthode, bureau d'études, usinage etc) Faire le suivi des étalonnages des appareils de mesure Si le temps le permet, effectuer les contrôles finaux de nos appareilsVotre profil : Connaissance des moyens de contrôles : pied à coulisse, micromètre etc Bonne notion de l'urgence Logique et précis Rigueur Connaissances en mécanique Savoir lire un plan Bon rédactionnel pour de la documentation technique (sans fautes) Gestion des priorités Etre force de proposition Maîtrise du Pack Office Niveau de français courant exigé Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) est un plus pour communiquer avec fournisseurs et clients Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Marigny le chatel. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST... Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC , AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE VOUS BÉNÉFICIEZ... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : Suivre minutieusement chaque projet du bureau d'études jusqu'à la réalisation afin d'écourter les délais Distribuer la charge de travail Aider à résoudre les problèmes de chacun Réduire le délai de réalisation des prototypes avec suivi des pièces détachées Réaliser des projets sur SolidWorks en parallèleVotre profil : Maîtrise de SolidWorks ou équivalent Sait relancer et suivre plusieurs projets Maîtrise d'un outil de planification Passionné par la mécanique Prône la notion d'urgence Expérience d'au moins 5 ans au sein d'un bureau d'études dans le secteur de l'industrie mécanique Connaissances en mécaniques des fluides, automatismes, techniques de fabrication Maîtrise d'Excel Niveau de français courant exigé Niveau d'anglais B1 (surtout lu et écrit) pour communiquer avec organisme, fournisseurs, clients et partenaires, lectures des normes en anglais Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Recherche et Développement produits Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine et ponctuellement chez les fournisseurs (visite annuelle) Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Activités principales CARRIERE Gérer et suivre les dossiers des agents stagiaires titulaires et contractuels Rédiger tous les actes de gestion relatifs à la carrière du personnel (déroulement de carrière, type : stagiairisation, titularisation, avancements d'échelon et de grade, disponibilités, congé parental, temps partiel.) Suivre les agents mis à disposition et budget G Rédiger les contrats de travail Participer à la mise en œuvre des procédures liées à la gestion des ressources humaines Saisir et mettre à jour les bases de données informatiques, les tableaux de bord, les dossiers des agents PAIE Rassembler et saisir les éléments constitutifs des paies (heures supplémentaires, frais de déplacement, repas des agents, etc.) Effectuer l'interface entre le logiciel de gestion du temps et le logiciel de paie Etablir les paies de l'ensemble du personnel non médical Contrôler les bulletins de paie Effectuer la déclaration sociale nominative Etablir les déclarations de cotisations sociales mensuelles trimestrielles et annuelles· Mandater les paies et les charges· Valider la paie· Déclarer les cotisations aux organismes partenaires· Assurer les déclarations auprès du CGOS et MNH concernant les compléments de salaire· Réaliser les interfaces comptables et PH7 CUBE Activités complémentaires Suivre et mettre à jour les dossiers individuels des agents Mettre en place et actualiser les procédures Etablir et mettre à jour des tableaux de bords Informer les agents Travailler sur des sujets d'évolution Gestion du supplément familial de traitement Etablir les attestations de salaire (France travail, indemnités journalières, certificats de travail, ...) Classement et archivage Gestion et suivi des agents mis à disposition (convention, facturation) Traitement des demandes des différents interlocuteurs Participer à l'animation de réunions dans les services et sites du GHAM (permanences.) Profil recherché : Formation gestionnaire de paie / BTS comptabilité (Niveau III ou IV) 1 Savoir (connaissances) Statut des fonctionnaires et agents non titulaires de droit public Connaitre la législation sociale, le code du travail, le code général de la fonction publique Connaissance de l'environnement professionnel Maîtrise des outils bureautiques et capacité d'adaptation aux applications informatiques 2 Savoir-être (qualités relationnelles) Sens de la communication et du dialogue Sens de la méthode et de l'organisation Ecoute et disponibilité Sens des responsabilités Sens du service public Capacité à appréhender le changement Respect de la hiérarchie Discrétion professionnelle 3 Savoir-faire (compétences techniques et professionnelles) Savoir préparer une paie Savoir renseigner les agents Capacité à mettre à jour ses connaissances Etre capable d'utiliser les outils informatiques, logiciels grh et comptable (uniquement pour le mandatement) Savoir alerter sa hiérarchie Etre force de proposition
Vos Missions : Déterminer les approvisionnement de stocks de pièces détachées nécessaire à partir des commandes clients et du prévisionnel A partir de ces informations récoltées, lancer les pièces détachées aux achats et en production Transmettre les informations nécessaires pour les approvisionnements en tenant compte des délais différents selon les sources d'approvisionnement Déterminer les niveaux de stocks minimum pour chaque article Planification des activités sur l'ensemble de la chaîne de fabrication et différents ateliers Création des ordres de fabrication Suivi des calendriers Mettre en œuvre un plan de production en fonction de la demande des clients Optimiser les moyens logistiques (niveau de stocks, approvisionnement, etc.) Identification les goulots d'étrangement et mise en place des actions correctives Gestion du cycle de vie des produits (lancement de nouveaux produits, arrêts et risques d'obsolescence.) Participe à la bonne gestion des nomenclatures Animation des réunions en relation avec la planification et délais de productionVotre Profil : Bonne communication Lecture de plans est un plus Bonnes connaissances en logistique est un plus Expérience en planification en industrie est un plus Intérêt des techniques de montage et connaissances en mécanique est un plus Bonnes connaissances en Excel Organisé et précis Rigoureux, planificateur Niveau de français courant exigé L'anglais est un plus Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Réaliser les documents techniques accompagnant nos produits : Catalogue, fiches techniques, manuels d'utilisation etc. Transformer la documentation technique en un langage structuré, clair, précis et pertinent Créer les graphiques, graphismes, photos, vidéos nécessaires à nos supports Gérer les demandes de PAO interne Filmer les essais de produits, modifier les vidéos de manière à les mettre sur YouTube Rassembler les informations nécessaires à la création de la documentation Rédiger les textes de façon claire et concise avec le vocabulaire de l'entreprise Traduire en anglais utilisant le logiciel Trados Réaliser les devis et la prépresse des documents tels que les flyers, fiches techniques, kakemono, catalogues Réaliser le catalogue produit Respecter la charte graphique mise en place au sein de l'entreprise Suivre les demandes de chaque service et planifier sa charge de travail Etre force de proposition pour l'amélioration de son processusVotre profil : Maîtrise la suite Adobe creative Intérêt pour la mécanique Rigoureux, organisé, planifie sa charge de travail Créatif Notion de photographie Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Allemand : niveau bilingue Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 50km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 50km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 13H15-17H15 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 13H15-16H15 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : En lien avec le Responsable de production, vous appliquez les procédures et le programme de production définit par la direction et vous garantissez le niveau de productivité optimal en coordonnant le travail de votre équipe d'opérateurs de production, dans le respect des réglementations et des règles de qualité, d'hygiène et sécurité. Vos activités principales: - Accueillir, former et développer les compétences des opérateurs - Veiller à la bonne application des process de fabrication - Contribuer à l'efficacité des dépannages en portant assistance aux équipes - Transmettre au service maintenance les besoins d'intervention - Participer au nettoyage et entretien des équipements et/ou du matériel - Faire appliquer les procédures et règlement intérieur à votre équipe - Garantir la bonne application des règles HSE, qualité, techniques et sociales - Signaler toute information sur les dysfonctionnements techniques et humains au responsable de production - Exercer l'ensemble de ses fonctions dans une dynamique d'amélioration continue Chaque équipe est constituée approximativement de 4 à 5 personnes. Nous recherchons 2 profils disponibles, un sur du 2*8, l'autre uniquement de nuit. Les horaires sont d'équipe, dans un cycle de travail posté continu: 2*8 (5h/13h-13h/21h) Les horaires de nuit en 21h/5h Possibilité d'interventions certains samedi matin. Postes à pourvoir de suite et en CDI. Une formation d'adaptation au poste sera proposée Rémunération à définir selon le profil et l'expérience Un Caces 3 et des habilitations électriques à jour seraient un + PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des profils avec une 1ère expérience réussie dans le management d'une équipe de production de 4 à 5 personnes. Des connaissances dans le secteur de l'industrie bois et une appétence pour le matériau sont attendues. Ces postes sont ouverts à tous profils organisés, méthodiques et rigoureux. Il sera indéniable de savoir gérer ses priorités et de prendre des décisions qui s'imposent. Ces postes peuvent être également ouverts à de très bons opérateurs qui souhaiteraient évoluer et qui possèdent des aptitudes au management. Nous recherchons toutes personnes ayant à cœur de s'investir sur le long terme, curieuse, volontaire, souhaitant apporter sa pierre à l'édifice et pourquoi pas voir sa carrière évoluer au sein du groupe.
Notre client est le fruit de l'association de 2 groupes industriels familiaux de la transformation du bois. Basé à Marigny Le Châtel, nous recherchons leur prochain Chefs d'équipe en production.
Vos missions : Etablir et suivre les commandes auprès des fournisseurs Vérifier l'état des stocks Négocier les conditions d'achat et les tarifs avec les fournisseurs Passer des commandes aux fournisseurs en fonction des besoins en réapprovisionnement Elaboration des chiffrages fournisseurs Enregistrer et mettre à jour les tarifs des fournisseurs et des clients dans le logiciel Garantir les délais de production et de livraison des commandes Vérifier la conformité et la faisabilité des commandes avec les fournisseursVotre profil : Au moins deux ans d'expérience Aimer la négociation et gestion des relations avec les fournisseurs Autonomie et sens des responsabilités Rigueur et organisation dans le travail Maîtrise de l'anglais à l'oral afin d'appeler le fournisseur Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Définir le plan de production et les priorités Organiser l'attribution des machines aux opérateurs suivant les temps de cycle Résoudre les problèmes de production et faire le suivi des actions qualité Ecrire les processus liés à la production et les faire respecter Assurer la continuité du flux de production depuis l'approvisionnement (matières premières ou pièces) jusqu'à l'expédition des produits finis Planifier les opérations de maintenance avec l'équipe de maintenance Gérer les relations avec les prestataires externes Piloter des indicateurs Etre force de propositions pour améliorer le flux de productionVotre profil : Organisé et précis Rigoureux, planificateur Bonne maitrise des process d'usinage Lecture de plans industriels Intérêt des techniques d'usinage et bonnes connaissances en mécanique Bonnes connaissances en Excel Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) L'anglais oral est un plus pour parler aux founisseurs et clients Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Animer une équipe de régleurs et d'opérateurs Réaliser des réglages Ordonnancement des opérations d'usinage Choix des moyens de production les plus adaptés disponibles dans l'atelier Réaliser la programmation sur différentes machines Stabiliser et fiabiliser les conditions de production, afin d'éviter des risques de dérives Limiter et suivre les encours de fabrication Effectuer des contrôles ponctuels de production et de qualité Réaliser des outillages simples, pour l'usinage et le contrôle Réaliser des opérations d'usinage sur les montages d'usinage destinés aux nouveaux produits Respect du planning de production Vérifier la charge de travail des machines Assistance des opérateurs et régleurs sur des problèmes techniques Former les nouveaux collègues Force de proposition pour l'amélioration des postes de travailVotre profil : Passionné par la mécanique Connaissance des machines Mazak est un plus Qualité de formateur Précision et attention Très bonne communication Esprit logique, méthodique et organisé, aucune approximation n'est autorisée Interprétation et bonne représentation spatiale des volumes à usiner Les gestes doivent être précis, minutieux Aptitude à travailler en équipe Bonne maîtrise de la programmation ISO Bonne maîtrise du parc machines CN et conventionnel Bonne maîtrise de la programmation conversationnelle Bonne maîtrise des processus d'usinage (prise de pièces, conditions de coupe, choix des outils, etc.) Connaissance des outils informatiques bureautiques et du Pack Office Bonne maîtrise des calculs professionnels (trigonométrie, calcul des coûts de production) Niveau de français courant (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime d'équipe si applicable Prime panier si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Participation au transport Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 5H00-13H00 ou de 12H50-20H50 du lundi au vendredi (soit un total de 40H par semaine) en alternant chaque semaine l'équipe du matin et de l'après-midi Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Votre missionPériode : Du : 14/04/2025 - Au : 25/05/2025 Intervention en journée de 10h00 du lundi au vendredi Astreintes à prévoir Possibilité de fractionner les périodes d'interventions, 1 semaine minimum Service : Gastro-entérologie Rémunération proposée par l'établissement : Frais de déplacement et logement pris en charge 1'607€ bruts / semaine 2'364€ bruts / semaine+astreintes en WEVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Gastro-Entérologue (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps pleinA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
1. Objectifs Ce document a pour objectif de décrire les missions et compétences du diététicien, dans les divers services tels que la Médecine-Cardiologie, CSG, SMR, USP, EHPAD, UVP ainsi que les consultations externes, le STEP, l'ELSA. 2. Descriptif / contenu 2.1 Description du poste du diététicien en service de soins La diététicienne prend son poste de 8h30 à 16h30 sur ses jours de présence prévus au planning (Voir annexe) Elle participe aux transmissions des différents services dont elle a la charge ainsi qu'aux STAFFS. Répond aux prescriptions médicales par un bilan nutritionnel et un diagnostic diététique suivi d'actions de soins diététiques. Par la suite la diététicienne se doit d'éduquer son patient sur son régime alimentaire afin que le patient acquière de l'autonomie face à ses nouvelles recommandations alimentaires. 2.2 Description du poste du diététicien aux consultations externes, STEP, ELSA - La diététicienne prend son poste de 9h à 17h les lundi, mardi et jeudi de 9h à 17h et le vendredi de 8h30 à 16h30 Selon le planning, elle prendra en charge les patients des différents services sur RV Certains RV peuvent être pris directement par les patients sur DOCTOLIB : les RV de suivi (le lundi de 9h30 à 12h30 et les 1ere fois (hormis les diabètes gestationnels) le vendredi de 9h30 à 12h30 - Les diabètes gestationnels seront vus la 1 ère fois en binôme avec une Ide du service formée également à l'éducation thérapeutique les lundi, mardi ou jeudi de 13h30 à 14h30 Leur suivi se fera le jeudi par la diététicienne qui ensuite effectuera le bilan d'éducation. Si un besoin en matériel se fait sentir, elle prendra contact avec une Ide du service pour la rédaction de l'ordonnance. Si le diabète gestationnel n'est pas équilibré, elle montrera les chiffres à l'Ide et ensemble elles décideront de l'opportunité de mettre en place un RV avec le diabétologue Par ailleurs le GHAM dispose de l'outil mydiabby qui est relié au lecteur glycémique de la patiente et qui permet une surveillance à distance et ainsi communiquer avec la patiente. Cet outil n'est mis en place qu'avec l'accord de la patiente - Le mardi est réservé aux patients souffrant d'addiction (tabac, alcool, troubles du comportement alimentaires) - Le jeudi sera réservé aux patients du STEP avec la mise en place d'ateliers collectifs le jeudi matin, et d'entretien éducatifs en individuel ou d'entretiens motivationnels ou de bilan le reste de la journée - Le vendredi après-midi sera réservé à l'écriture des dossiers patients du matin dans l'outil Dxcare. 2.3 Activités principales pour les diététiciens en services de soins · Identifier et recenser les besoins du patient Recueillir et analyser les besoins diététiques auprès des patients/résidents et adapter sa prise en charge en fonction des données cliniques et psychologiques recueillies, consécutivement à une prescription médicale. · Information et conseils Transmettre à l'équipe soignante les informations nécessaires à la prise en charge d'un patient afin d'assurer une prise en charge diététique optimale. Intervenir auprès de l'équipe soignante en qualité de conseil et de personne ressource pour tout ce qui relève de la nutrition. Intervenir auprès des familles en qualité d'appui pédagogique sur l'ensemble des sujets relatifs à la nutrition de leur proche. Participer à l'éducation thérapeutique des patients/résidents/familles en fonction de la pathologie. · Rédiger un plan de soin diététique Réaliser les bilans diététiques. Restituer les informations pertinentes issues des bilans nutritionnels et en assure la traçabilité dans le dossier du patient. Etablir le diagnostic diététique du patient et guider l'équipe dans la mise en place des actions de soins diététiques demandées. Recenser les besoins nutritionnels des patients ainsi que leurs préférences alimentaires et intégrer ces données dans l'élaboration du projet de soin diététique du patient. · Mise en œuvre du soin diététique Elaborer un diagnostic diététique complété d'une action thérapeutique, éducative et de prévention. Modifier la démarche de soin diététique en l'adaptant à l'évolution de l'état de santé du patient. Fixer les objectifs de soin diététique à atteindre. 2.4 Activités complémentaires pour les diététiciens en service de soins · Mise à jour des procédures · Animation de la formation « Prise en charge de la dénutrition » · Réalisation d'AUDIT (Audit de procédure et IPAQSS) · Encadrement et tutorat des stagiaires diététiques · Préparation et animation du CLAN · Par
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe. Poste évolutif vers le poste de responsable sous 2 à 3 ans, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vos missions : Fabriquer des sous-ensembles selon des instructions de montage Réaliser des câblages conformément au mode opératoire Intégrer les sous-ensembles dans des équipements électromécaniques Réalisation des tests fonctionnels Réparation et mise en service du matérielVotre profil : Connaissance des technologies : électrique et mécanique est un plus La connaissance de l'électronique est un plus Lecture et interprétation de plans industriels (électrique et mécanique) est un plus Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (Junior, confirmé, sénior, adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Recherche et Développement produits Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Réaliser les ajustements et les finitions Assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques Préparer les éléments, matériaux et outillages et mettre en service les équipements Intervenir en cas de difficultés techniques, apporter les ajustements si nécessaire Identifier les problèmes Former les nouveaux collègues Proposer des axes d'améliorations dans l'organisation du travail Votre profil : Plus de 2 ans d'expérience en tant que monteur Bonne communication Lecture de plans Coordination de sa production Utilisation d'outillages manuels, électroportatifs Maîtrise des techniques d'assemblage et de manutention Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Montage de matériel télécommandé (parties mécanique et électronique) Réalisation des tests fonctionnels (rédiger les rapports de tests) Réparation et mise en service du matériel en atelier ou sur site Préparation des ordres de fabrication Commande et réception de matériel et gestion du stock Expédition de matériel Réalisation de documents nécessaires pour la production (cahier de tests, gamme de montage, ...)Votre profil : Connaissance des technologies : électrique et mécanique La connaissance de l'électronique est un plus Lecture et interprétation de plans industriels (électrique et mécanique) Maîtrise des techniques d'assemblage Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Utilisation de progiciels de gestion intégrée (ERP) Des connaissances en recherche de pannes (dépannage et SAV) souhaitées L'anglais est un plus Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (Junior, confirmé, sénior, adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Recherche et Développement produits Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Fabriquer les composants électromécaniques puis les assembler Sélectionner les outils appropriés Respecter les gammes de fabrication Participer à l'optimisation de la production Identifier les problématiques techniques et apporter les ajustements nécessairesVotre profil : Débutant accepté Bonne communication Connaissances des techniques d'assemblage et de manutention est un plus Base en mécanique est un plus Base en électronique est un plus Lecture de plans est un plus Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Réaliser différents contrôles en cours de fabrication afin de s'assurer de la conformité des pièces Créer et suivre des gammes de contrôle Vérifier au quotidien la bonne application des procédures Créer et renseigner les fiches de travail et les fiches de relevés dimensionnels Rédiger les litiges de fabrication Résoudre des problèmes simples et variés Réaliser le suivi la vérification et l'étalonnage des instruments de mesure disponibles dans l'atelier Vérifier le respect des tolérances dimensionnelles et géométriques Vérifier le respect des fréquences de contrôle Rédiger les procédures afin d'uniformiser et standardiser nos méthodes de travailVotre profil : Bonne notion de l'urgence Logique et précis Rigueur Savoir lire un plan Connaissances en mécanique Bon rédactionnel pour de la documentation technique Bonne organisation Etre force de proposition Maîtrise du Pack Office Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) Connaissance des moyens de contrôles est un plus : pied à coulisse, micromètre etc Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Qualité Hygiène Sécurité Environnement (QHSE) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France - proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Créée en 1976, la société POK® est l'un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l'incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Pourquoi nous rejoindre¿? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité¿; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance. Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents. Vos missions : Planification, création, mise à jour de gamme de montage et gamme d'essai Création et organisation des outils de test Etudier et déterminer les procédures à suivre pour chaque fabrication Mise à disposition pratique des documents dans l'atelier Optimisation des espaces de production (5S + Lean 6 sigma) Définition d'un temps moyen de production Identification des outillages de montage Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits Optimiser l'organisation du travail en tenant compte des normes réglementaires, qualité, coûts et délais Acteur de l'amélioration continue au sein de la production Optimisation des procédés de fabrication des produits Optimisation des temps de production Mise en place des mesures de réduction des coûts de production Votre profil : Logique et précis Pédagogue Solides connaissances en mécanique est un plus Maîtrise de Solidworks est un plus Maîtrise des appareils de contrôle de mesure (métrologie) est un plus Bon rédactionnel pour de la documentation technique (sans faute d'orthographe) Planificateur / Planificatrice Organisé(e) Etre force de proposition Maîtrise du Pack Office Niveau de français courant exigé Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) pour communiquer avec fournisseurs et clients Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salarial
Vos missions : Réaliser l'analyse des risques professionnels Mettre à jour le DUERP et les actions correspondantes Participer à l'amélioration des conditions de travail Mettre en place des actions relatives à la sécurité afin de sensibiliser les collaborateurs (causeries, rondes sécurité...) Planifier les vérifications générales périodiques (VGP) et suivre les actions Former les collaborateurs aux différents risques Distribuer et réapprovisionner les EPI Etablir et suivre les indicateurs de performance et les panneaux d'affichage Réaliser le suivi des AT/MP (arbre des causes, actions...) Réaliser l'analyse environnementale Mettre en place et suivre les actions relatives à l'environnement Mettre en place et suivre les actions relatives à l'hygiène Réaliser une veille règlementaireVotre profil : Savoir apporter des solutions logiques Capacité à suivre des projets Etre sensible à la santé et sécurité au travail Aimer être sur le terrain au quotidien Reconnaître la source d'un problème Aisance rédactionnelle et relationnelle Connaissance du référentiel qualité ISO 9001 est un plus Méthodique, organisé Rigoureux, soucis du détail Être tenace, persévérant Bonne maîtrise d'Excel Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels Contrôler les échantillons de pièces dans les temps impartis Identifier les non-conformités et rédiger les rapports aux fournisseurs Communiquer par téléphone aux fournisseurs Faire le suivi des échantillons jusqu'à leur validation Communication avec tous les services (assemblage, achats, méthode, bureau d'études, usinage etc) Faire le suivi des étalonnages des appareils de mesure Si le temps le permet, effectuer les contrôles finaux de nos appareilsVotre profil : Connaissance des moyens de contrôles : pied à coulisse, micromètre etc Bonne notion de l'urgence Logique et précis Rigueur Connaissances en mécanique Savoir lire un plan Solidworks est un plus Bon rédactionnel pour de la documentation technique Bonne organisation Etre force de proposition Maîtrise du Pack Office Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Qualité Hygiène Sécurité Environnement (QHSE) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Vos missions : Préparation d'un plan de travail de correction des données Collecter et centraliser les données financières statiques, nécessaires à l'optimisation de l'ERP de l'entreprise Saisir, mettre à jour, vérifier la cohérence, contrôler la qualité des données Catégoriser et structurer les données pour faciliter leur analyse et exploitation stratégique Créer et mettre à jour des manuels de gestion de données Participer à la création d'un système d'analyse de la qualité des données Analyser des données simples existantes et rechercher des écarts de données Modéliser les bases de données financières et en assurer les mises à jour régulières, pour répondre aux besoins évolutifs Interagir directement avec les utilisateurs finaux, pour comprendre leurs besoins spécifiques et construire une relation de confianceVotre profil : Connaissance des techniques et outils analytiques (statistiques et de data mining) Connaissance des langages de requêtes de type SQL Connaissance des systèmes d'information et de données¿: ERP (comprendre la cartographie donnée d'un système) Maitrise des outils bureautiques, notamment analytiques (excel, macro.) Être capable d'obtenir les informations nécessaires auprès des différents services internes et contacts externes Savoir présenter les résultats de données Savoir gérer des projets à long terme Anglais niveau B1 (technique) Connaissance de langages de programmation/analyse Connaissance en gestion du changement Capacité à former les salariés au rôle des données dans l'entreprise et faire comprendre leur importance Savoir traduire des informations de processus en données Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Technologie de l'information Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
POSTE : Magasinier H/F DESCRIPTION : INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, un(e) MAGASINIER DE PRODUCTION pour un contrat d'intérim. En tant que magasinier de production H/F, vous serez responsable de la gestion et de l'organisation du stock de l'entreprise. Vous jouerez un rôle crucial dans le bon fonctionnement de la chaîne de production en veillant à ce que les matériaux et les fournitures soient disponibles au bon moment et en quantité suffisante. Vos missions : - Réceptionner, vérifier et stocker les matériaux et fournitures. - Préparer les commandes pour la production. - Gérer les inventaires et les stocks de manière informatisée. - Assurer la propreté et le bon fonctionnement de l'espace de stockage. - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour anticiper les besoins. . PROFIL : Le poste nécessité : - Une expérience préalable en gestion de stock ou en tant que magasinier. - Des compétences en informatique pour la gestion des inventaires. - Une bonne organisation et une rigueur professionnelle. - Une capacité à travailler en équipe et de bonnes compétences en communication. - Une flexibilité et une capacité d'adaptation aux besoins de l'entreprise.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ROMILLY recherche pour le compte de son client, un FRAISEUR (H/F). En tant que fraiseur, vous serez responsable de la réalisation de pièces mécaniques avec une grande précision. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production pour assurer le respect des délais et des normes de qualité. Vos missions : - Régler et programmer les machines-outils. - Usiner les pièces en respectant les plans et les spécifications techniques. - Contrôler la qualité des pièces usinées. - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise. Compétences attendues pour ce poste : - Expérience confirmée en fraisage sur machines conventionnelles et/ou à commande numérique. - Maîtrise de la lecture de plans techniques. - Capacité à travailler avec précision et rigueur. - Bonnes compétences en mathématiques et en informatique appliquées à la mécanique. - Esprit d'équipe et bonne communication.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. En tant que Pontier Nucléaire (H/F), vous interviendrez sur des sites nucléaires pour réaliser différentes opérations de levage et de manutention en toute sécurité. Vous serez garant(e) du bon déroulement des opérations conformément aux réglementations en vigueur et aux protocoles de sécurité. Vos missions : - Assurer le transport et le levage de charges lourdes à l'aide d'un pont roulant. - Vérifier et entretenir le matériel de levage. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures spécifiques aux sites nucléaires. - Participer aux réunions de sécurité et aux formations internes. - Collaborer avec les autres travailleurs sur site pour garantir la fluidité des opérations. Compétences attendues pour ce poste : - Maîtrise des techniques de levage et de manutention. - Connaissance des réglementations de sécurité en milieu nucléaire. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Habilitations obligatoires à jour : CACES PONTIER, CSQ, SCN, RP, H0B0.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION recherche pour le compte d'un de ses clients, un Chef de secteur (H/F) en CDI dans le domaine du BTP. Vos missions seront les suivantes : - Vous êtes garant de l'application des consignes d'hygiène, sécurité et environnement et des différents cadres réglementaires : vous animez la culture Sécurité du Groupe, analysez et capitalisez sur les retours d'expérience - Vous participez à l'établissement du budget annuel de son périmètre - Vous pilotez la performance de l'ensemble des chantiers dont vous avez la charge : vous coordonnez et validez toutes les préparations de chantier, vous suivez leur gestion budgétaire, contractuelle et financière et contrôlez leurs résultats, vous optimisez leur rentabilité, consolidez le reporting mensuel d'activité, vous assurez de la clôture et réception des chantiers, vous organisez et capitalisez sur les retours d'expérience - Vous réalisez la prospection commerciale et contribuez à la prise d'affaire en relation avec votre chef d'établissement : vous suivez, traitez et négociez les affaires, vous entretenez des relations de suivi et de fidélisation des clients, vous pouvez engager contractuellement l'entreprise en fonction des pouvoirs subdélégués, vous êtes le représentant de l'entreprise... - Vous êtes le relai entre les conducteurs de travaux et le chef d'établissement - Vous gérez vos équipes : vous organisez vos équipes, gérez les formations et participez aux recrutements, vous évaluez vos équipes... Compétences attendues : - Entretenir des relations commerciales, - Savoir négocier, - Etre organisé(e), - Etre autonome, - Faire preuve de rigueur et d'analyse dans l'exécution des tâches, - Avoir un esprit d'équipe et bonne communication.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients un peintre bâtiment, vos principales mission seront : - Préparer et sécuriser la zone de chantier ; - Identifier le type de support (plâtre, bois, plastique, métal...) ; - Vérifier l'état des revêtements ; - Réaliser et appliquer l'enduit sur les supports ; - Choisir une peinture ou un revêtement adapté au matériau ; - Préparer la surface à recouvrir ; - Peindre, vernir, poser le revêtement... Nous recherchons une personnes motivée, sérieuse et autonome.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Rattaché(e) à la direction du site, vous aurez comme objectif de participer au développement et à l'ancrage de la culture de la Qualité et Sécurité au travers de sujets et de projets orientés sur l'amélioration continue des processus QHSE. Vos principales missions seront les suivantes : SECURITE : · Gérer, animer, mettre en oeuvre le DUER (Document Unique d'Evaluation des Risques) et toutes les actions de préventions liées, · Renforcer la culture sécurité du site, · Maîtriser la bonne utilisation des produits chimiques (FDS, moyens de protection, mode opératoire), · Définir, mettre en oeuvre et suivre les procédures d'accueil sécurité, EPI, accident, incendie, circulation, plan de prévention, ...) QUALITE : · Contrôler et valider les EI (Echantillons Initiaux) · Participer à la validation série des composants et leurs évolutions, · Définir, mettre en oeuvre, suivre et auditer les procédures qualité sur le périmètre production (contrôles d'entrée, gammes de contrôles en production, contrôle final, réclamations fournisseur, réclamations clients, ...), · Enregistrer, analyser et suivre les non-conformités internes/externes (réserves clients), · Être l'interlocuteur.rice usine du SAV, · Proposer des actions préventives et correctives, MANAGEMENT QUALITE/SECURITE: · Former le personnel aux bonnes pratiques en matière de sécurité et de qualité, · Contribuer à la mise en place d'une culture QSE au sein de l'entreprise, · Mettre en place et suivre les indicateurs de performance. De formation, BAC+2/+3 en Qualité, Sécurité et Environnement HSE, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en industrie. Vous avez un goût prononcé pour la prévention, le terrain, êtes à l'aise pour travailler avec de nombreux interlocuteurs. Vous inscrivez l'ensemble de vos actions dans les procédures en vigueur. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse. Votre aisance rédactionnelle et votre dynamisme sont des atouts. Vous maitrisez l'outil de bureautique et utilisation des outils QHSE. Poste en CDI basé à Romilly Sur Seine (10). Compétences requises : Présenter des évolutions de protocoles d'analyse et de procédures qualité Vérifier le respect des normes qualité Analyser la politique QSE en place Piloter un projet Réaliser une veille documentaire (collecte, analyse etc.) Mettre en place un système de management de la qualité (SMQ) Réaliser un audit et/ou rédiger un rapport d'audit Concevoir un dispositif de sensibilisation à la qualité et le mettre en oeuvre Évaluer le coût des non-conformités
Description du poste : En tant que membre essentiel de l'équipe de production, vous serez chargé d'assurer le bon fonctionnement et la qualité des opérations de conditionnement - Veiller au respect des exigences des lignes d'ensachage sur la qualité des produits et leur présentation - Superviser le fonctionnement des lignes, identifier les anomalies et collaborer avec le personnel technique pour leur résolution - Assurer la traçabilité des produits finis, en renseignant et vérifiant scrupuleusement les fiches de production Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 10 mois - Salaire: 15 euros/heure Description du profil : Nous recherchons un Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ayant au moins un an d'expérience, capable de maintenir des normes de qualité élevées. - Expérience d'un an minimum dans le fonctionnement des lignes de conditionnement - Compétence en détection et résolution d'anomalies de production - Aptitude à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un emploi motivant et polyvalent? Vous avez à coeur d'aider au développement durable? Alors n'attendez plus. Notre client basé sur le secteur de Romilly sur Seine cherche son/sa futur(e) Technicien(ne) qualité en vue d'une embauche en CDI afin de garantir la qualité des produits et des processus pour assurer la conformité des produits aux normes et spécifications techniques. . Vous aurez pour mission : - contrôle qualité des EI et des produits - réaliser des audits internes - identifier et analyser les non conformités , puis proposer des actions correctives - participer à l'amélioration continue des processus de production - contribuer à la gestion, au suivi et à l'étalonnage des moyens de contrôle et d'essais Le poste est à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi (35h / semaines) en CDI. Salaire : à définir selon le profil Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), motivé(ée) et organisé(ée). Vous possédez un BAC +2/3 avec de bonnes connaissances en métrologie ou bénéficiant d'une solide expérience de 2/3 ans dans un environnement industriel avec des exigences normatives et réglementaires fortes Capacité à travailler en équipe et communiquer Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de qualité Connaissance des normes ISO 9001, 14001, 45001 serait un + Vous sentez que vous avez le profil? Alors n'attendez pas et postuler dès à présent pour passer à la vitesse SUP !
Notre client, basé à Romilly sur Seine, recherche un talent pour travailler dans la transformation industrielle de bois. Vous ne pourrez que vous épanouir dans cette entreprise qui valorise l'innovation, met en avant les efforts individuels et vous offre une large palette de perspectives d'évolution.En tant que responsable de la supervision d'une équipe dynamique, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des opérations quotidiennes en milieu industriel - Assurer la coordination et la gestion efficace d'une équipe de 8 à 10 personnes - Mettre en place une communication fluide pour résoudre les conflits et renforcer la cohésion de l'équipe - S'assurer de l'application rigoureuse des consignes de production tout en maintenant un environnement de travail sûr - Anticiper les besoins de production pour optimiser les étapes clés et garantir la qualité - Superviser le fonctionnement technique de la chaudière biomasse et de la ligne de production à commandes numériques Contrat: contrat Salaire: 27000 euros /an
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Louis Pasteur, située à Romilly sur Seine est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 67 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC(temps plein) d'une psychologue ( temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, et d'ergothérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. .Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - Rémunération 1995 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Compétences - Diplôme AES /AS/AMP ou 2e année diplôme IDE - Expérience : débutant ou confirmé - En vertu de la loi n° 2021-1040 , le poste proposé est soumis à l'obligation du passe vaccinal Horaires- roulement sur 10 heures effectif / jour
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Louis Pasteur, située à Romilly sur Seine est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 67 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC(temps plein) d'une psychologue ( temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, et d'ergothérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. .Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD Temps plein - Rémunération 1995 euros brut ( SEGUR 1-2) - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Compétences - Diplôme AES /AS/AMP ou 2e année diplôme IDE - Expérience : débutant ou confirmé - En vertu de la loi n° 2021-1040 , le poste proposé est soumis à l'obligation du passe vaccinal Horaires- roulement sur 10 heures effectif / jour
Description du poste : Vous recherchez un poste dans la maintenance et êtes ouvert au travail en milieu industriel? Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de mousses un responsable de maintenance H/F. Vous aurez pour mission: - exécuter les opérations de maintenance préventive / corrective / systématique - former les opérateurs sur la maintenance de premier niveau - assurer l'accueil des livreurs - assurer l'accueil et l'accompagnement des prestataires extérieurs - veiller au bon usage des machines par les opérateurs - assurer les différentes réparations liées aux locaux - assurer une manutention ponctuelle Poste en intérim en 2 * 8 salaire à définir selon profil + IFM + CP Description du profil : Vous connaissez la mécanique, l'hydraulique, l'électricité, les automatismes et la pneumatique ? Vous connaissez les logiciels Excel, Word ...? Vous possédez vos habilitations à jour? Vous êtes dynamique et motivé(ée)? Alors n'hésitez pas à postuler pour passer à la vitesse Sup !
Description du poste : L'équipe de la Boulangerie/Pâtisserie s'est préparée pour accueillir un(e) alternant(e) afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits, et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez non seulement la fabrication de bons produits, mais aussi la commercialisation, ainsi que les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence. Vous participerez aux missions suivantes :***Confectionner les produits mis en vente***Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon***Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle***Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix***Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues***Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage/de professionnalisation d'une durée de 24 mois. La rémunération sera fixée selon la grille légale des alternants (critère d'âge et d'année d'étude). Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle. Pâtissier, c'est un beau métier, mais c'est un métier exigeant. Il faudra être matinal, ponctuel et attentif. Il faut aussi être organisé, soigneux et désireux de travailler en équipe. Le reste, vous l'apprendrez en grandissant auprès de votre tuteur.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un emploi motivant et polyvalent? Vous avez à coeur d'aider au développement durable? Alors n'attendez plus. Notre client basé sur le secteur de Romilly sur Seine cherche son/sa futur(e) Technicien(ne) qualité en vue d'une embauche en CDI afin de garantir la qualité des produits et des processus pour assurer la conformité des produits aux normes et spécifications techniques. . Vous aurez pour mission : - contrôle qualité des EI et des produits - réaliser des audits internes - identifier et analyser les non conformités , puis proposer des actions correctives - participer à l'amélioration continue des processus de production - contribuer à la gestion, au suivi et à l'étalonnage des moyens de contrôle et d'essais - échanges en anglais (niveau B1) à prévoir Le poste est à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi (35h / semaines) Salaire : à définir selon le profil Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), motivé(ée) et organisé(ée). Vous possédez un BAC +2/3 avec de bonnes connaissances en métrologie ou bénéficiant d'une solide expérience de 2/3 ans dans un environnement industriel avec des exigences normatives et réglementaires fortes Capacité à travailler en équipe et communiquer Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de qualité Connaissance des normes ISO 9001, 14001, 45001 serait un + Maîtrise de l'anglais professionnel (B1) Vous sentez que vous avez le profil? Alors n'attendez pas et postuler dès à présent pour passer à la vitesse SUP !
Nous recherchons pour un de nos clients un peintre industriel H/F avec CACES pontier de Marigny le Châtel. Vous aurez pour mission : - Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage, ...). - Traçage et marquage de la surface à peindre. - Protection des parties à ne pas peindre : masquages (prédécoupés, adhésifs, ...). - Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...). - Réglage de l'équipement d'application... - Retouches et finitions à la main. - Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition, ... - Nettoyage et rangement du matériel de peinture. Salaire à partir de 12 à 12.50EUR + Indemnités de fin de mission + Congés payés + Mutuelle + CET 5% Poste à pourvoir sur une longue durée. Vous êtes minutieux(se) Posséder une expérience en peinture (carrosserie, industrielle ...) serait un plus. Vous connaissez les techniques et les outils de ponçage et d'application des peintures, Vous savez lire des fiches techniques, Vous maîtrisez l'utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier, ...), Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité.Vous possédez le CACES pontier. Alors n'hésitez pas à postuler pour passer à la vitesse SUP !
Nous recherchons pour notre client : ASSEMBLEUR CHARPENTE METALLIQUE h/f. Vous aurez pour missions l'assemblage, la soudure , vous devez pointer les pièces et les mettre dans le bon sens selon les plans Vous devez savoir lire les plans et être autonome Vous avez une expérience de 2 ans sur poste similaire
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon FRAIS. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
