Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Marceau située dans le département 72. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Marceau. 61 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 72 - MARESCHE, 72 - BEAUMONT SUR SARTHE, 72 - BALLON ST MARS ... .
Nous recherchons un Centralier H/F pour la gestion des stocks de matières premières nécessaires à la production, le suivi administratif des registres de production et livraison, la préparation des mélanges et le contrôle qualité de la production.
Nous recherchons un agent de silo (H/F) autonome, capable de prendre des initiatives et de s'adapter rapidement. Vous serez en contact direct avec les agriculteurs afin de garantir une livraison fluide et conforme des céréales. Vos principales missions seront : Accueillir les agriculteurs et établir les bons de livraison et de réception via notre logiciel interne. Surveiller la qualité des céréales et appliquer les normes nécessaires. Piloter les machines Gérer et organiser les stocks de céréales Maintenance de 1er niveau : graissage, tension de courroie... Profil recherché : Connaissances dans le domaine agricole (un plus). Maîtrise de l'outil informatique et aisance pour réaliser des calculs. Autonomie, esprit d'initiative et capacité d'adaptation. CACES chariot élévateur souhaité Profil ouvrier agricole bienvenu Conditions de travail : Du lundi au vendredi, avec possibilité d'aménagement des horaires pendant la période des moissons en fonction des besoins de l'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. Déplacements sur différents sites
Sous la responsabilité du chef d'équipe, Vous devrez effectuer les taches d'entretien , ramassage des feuilles... poste a pourvoir de suite candidater uniquement par mail sur patrick.herve72@orange.fr
Nous recherchons un technicien de maintenance itinérant (H/F) pour notre client sur la Zone 61/72 sur les machines de pesage en Retail. Notre client est spécialisé dans les matériels de précisions (matériels de pesage, étiquetage, tranchage, traçabilité, supervision, solutions logicielles et consommables) En tant que technicien de maintenance Retail itinérant H/F, vous êtes rattaché au responsable technique régionale Industrie du secteur. Vos principales missions sont: - Assurer les prestations d'installation, mise en service et vérification des des balances de pesages en Retail - Assurer la maintenance préventive et curative, remplacer les pièces si besoin. - Veiller au respect des procédures de maintenance préventive et curative - Former et conseiller les utilisateurs - Gérer le stock de pièces détachées - Rédiger les Rapports Techniques à l'issue de chacune des interventions - Assurer temporairement le renfort de la hotline en matière de diagnostic de panne et identification des pièces défectueuses Votre rythme de travail: 39h par semaine avec une itinérance dans un rayon de 3h autour de votre périmètre d'action + 2/3 nuits de découché par semaine Votre salaire: Un salaire fixe entre 2250 et 2350 BRUT / MOIS + Prime de 15EUR NET / jour (Exonérer d'impôts) + Prime de 25EUR Brut / nuit de découché (en + des remboursements de frais hôtel et restauration à hauteur de 110EUR/ nuit) + Véhicule de service, carte essence, badge télépéage + 9 RTT / an Votre profil De formation Bac à Bac +2 en électrotechnique avec une expérience réussie de 2 ans sur une fonction similaire en itinérance Vos compétences clés: - Bon niveau dans le domaine électrique, mécanique, électronique et hydraulique - Faire du reporting - Capacité à gérer les interventions (respect des planning) - Capacité à respecter les procédures Vos savoir -êtres - Autonomie - Rigueur et organisation - Bon relationnel et orienté satisfactions clients Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et vous souhaitez vous lancer dans un nouveau challenge professionnel ? N'hésitez plus et envoyez nous votre CV pour que nous puissions échanger ensemble ! Votre salaire et avantages: - Un salaire fixe entre 2250 et 2350 BRUT / MOIS - Prime de 15EUR NET / jour (Exonérer d'impôts) - Prime de 25EUR Brut / nuit de découché (en + des remboursements de frais hôtel et restauration à hauteur de 110EUR/ nuit) - Véhicule de service, carte essence, badge télépéage - 9 RTT / an - Une mutuelle de groupe familiale
L'office de tourisme Maine Cœur de Sarthe est une association qui rayonne sur un territoire de 13 communes et 21 000 habitants aux portes du Mans. Nous recherchons un.e nouvel.le animateur.trice touristique pour assurer la gestion de l'office de tourisme et accompagner son développement. Vous travaillerez en lien avec la Communauté de communes, le service attractivité du Pays du Mans et avec une équipe de bénévoles dynamique et engagée. Missions : 1. Gestion de l'office de tourisme : - Accueillir et renseigner les visiteurs (présentiel, mail, téléphone) - Communication, animation des réseaux sociaux, mise à jour du site internet et des bases de données (E-sprit/tourinsoft) - Gestion administrative : rédaction des comptes-rendus de réunion, des rapports d'activités, préparation des conseils d'administration et de l'assemblée générale, suivi comptable - Élaborer la newsletter mensuelle avec l'agenda des animations - Relation avec les prestataires touristiques - Gestion de la documentation et de la boutique - Promotion du territoire (salons) - Suivi de la démarche RSE 2. Organisation des évènements de l'office de tourisme - Concevoir, organiser et animer les évènements annuels : concours de peinture, randonnée gourmande, visites estivales - Recherche des intervenants et des partenariats - Communication (création d'affiche, flyers) - Bilan financier - Présence lors des évènements souhaitée 3. Développement touristique - Pilotage et mise en œuvre du projet de développement de l'office de tourisme - Montage de nouveaux projets sur le territoire en partenariat avec la Communautés de communes, les communes, le Pays du Mans - Participation à l'animation et au développement d'un musée local, La Fonderie d'Antoigné, (accueil, visites guidées, renouvellement de la scénographie) en lien avec l'association gestionnaire du lieu et le Pays du Mans Compétences et qualités recherchées : - Autonomie, polyvalence, sens de l'organisation et capacités d'adaptation - Rigueur, disponibilité, sens de l'accueil et de la communication - Maitrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux (pack office, logiciel PAO.) - Bonne expression orale et bonne capacité rédactionnelle - Créativité et force de proposition - Enthousiasme et dynamisme - Connaissance du fonctionnement associatif Conditions du poste : CDI - 35H / semaine Travail hebdomadaire du mardi au samedi + certains week-ends et jours fériés Quelques réunions en soirées à prévoir Journées de récupération Hors période estivale modulation possible du temps de travail sur 4,5 jours Permis B et véhicule personnel obligatoires Salaire brut mensuel : 1881,90 €, selon convention collective des offices de tourisme (échelon 1.2) Poste basé à Ballon-Saint Mars et déplacements fréquents sur le territoire. Environnement de travail : le poste s'exerce en autonomie dans un bureau individuel, tout en restant en lien régulier avec les partenaires et les bénévoles de l'association. Prise de poste : début décembre 2025 Merci de nous adresser votre CV + lettre de motivation.
Créé en 1990, notre office de tourisme est une association loi 1901 qui a pour mission de promouvoir, animer et valoriser le territoire Maine C?ur de Sarthe. Grâce à une équipe de bénévoles dynamiques nous proposons plusieurs animations par an autour de l'art, de la randonnée et de la musique. Notre territoire aux portes du Mans vous propose un large choix d'activité (randonnée, visite, loisirs, gastronomie).
Le Groupement d'employeurs départemental (Ged72) recrute un agent d'élevage avicole (F/H). Secteur : Beaumont sur Sarthe Missions: - Ramassage des œufs - Entretien des bâtiments - Observation et soins aux animaux Profil: Personne consciencieuse et sérieuse, avec un bon relationnel. Poste à pourvoir mi octobre en CDI temps partiel. Travail un weekend sur deux, le samedi et le dimanche matin uniquement. (4h30/jour) Les avantages d'être salarié(e) pour le GED 72 : - une équipe à votre écoute - un accompagnement individualisé ( entretien, formation ..) - un équipement adapté à votre travail. ( bottes, combinaisons) - La prise en charge de la mutuelle à 50 % - Un système de primes et de parrainage Alors qu'attendez vous, rejoignez nous !
Agri Emploi 72, l'agence spécialisée pour l?emploi et la formation agricole en Sarthe. Vous voulez travailler pour une seule exploitation ? Rendez-vous sur le site www.lagriculture-recrute.org pour créer votre profil candidat et consulter les offres d?emploi des exploitations agricoles. Vous cherchez la sécurité sans la monotonie ? Le GED72 est la solution ! La sécurité de l?emploi Vous cherchez une expérience unique de prendre les commandes d'une exploitation ? Le SRDS est là pour vous !
Description du poste : Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie pour intervenir au domicile des personnes âgées sur le secteur de BEAUMONT et communes alentours. Vos interventions auront lieu du lundi au vendredi entre 8h à 20h sur UN RAYON DE 25 KM AUTOUR DE VOTRE DOMICILE. Vous serez amené à travailler un week-end sur deux. Vos missions : Aide à la personne : aide au lever et au coucher, aide à la toilette H/F, aide à l'habillage et déshabillage. Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social Les avantages : Remboursement des frais kilométriques d'intermissions à hauteur de 0.38 le Km Jour de repos fixe Prime en fonction des diplômes Participation à hauteur de 50% pour le remboursement des titres de transport Majoration de 45% les dimanches et jours fériés Prime à l'embauche sous condition Service joignable 7j/7 Mutuelle Santé Comité Social Économique (CSE) Personne bienveillante, dotée d'un bon relationnel et autonome. Une première expérience ou un diplôme dans le domaine du service à la personne serait un plus.
ARTUS INTERIM ALENCON recherche un Cariste H/F pour une entreprise dans le secteur de l'industrie. Vos missions : - Chargement et déchargement des camions - Picking - Préparation des palettes - Manutention charges lourdes Horaires : du lundi au vendredi en équipe du matin ou de l'après-midi Salaire : 12.90€/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Vous faites preuve d'organisation et de réactivité et justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire dans ce domaine. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Rejoignez une aventure humaine et bienveillante ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Le Mans. Votre mission : apporter confort et bien-être. En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : - Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols - Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Le profil idéal ? C'est peut-être vous ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! Ce que nous vous proposons Nous vous proposons un CDI , à temps partiel. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. Mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) Une cellule d'écoute et de soutien et la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Et après ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
DomAliance a développé une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie. Avec plus de 130 agences de proximité en France, en Belgique et en Allemagne, DomAliance, membre du groupe A2micile, intervient en mode prestataire et a pour objectif de créer une relation privilégiée avec ses clients fondée sur la proximité et la confiance. Intégrez une entreprise où la proximité et le professionnalisme ont fait son succès.
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au c?ur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : - Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR - Des missions proches de chez vous - Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile - Un planning au mois adapté à vos disponibilités - Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté - Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés - Un parcours de formation adapté à vos besoins - Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR - Un téléphone portable professionnel - Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien : Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social
1er réseau français de proximité, l'ADMR est présente dans toute la France, dans toutes les communes. L'ADMR propose et gère des services qui s'adressent à tous, tout au long de la vie et partout. Composée, pour le département de la Sarthe, de 27 associations locales, l'ADMR affirme son choix d'une solidarité organisée en faveur de la qualité de vie et de l'autonomie de ses clients.
Toutes les grandes histoires commencent par un premier pas, faites les ici ! Abeilles à Dom' est une entreprise dynamique et familiale qui met tout en œuvre pour vous permettre un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous nous adaptons au maximum à vos disponibilités et adaptons le temps de contrat en fonction de celles-ci. Vos missions seront : - Réalisation de soins d'hygiène quotidien, aide à l'habillage - Réalisation des repas, aide à la prise des repas - Entretien de domicile - Accompagnement à la vie sociale - Accompagnement aux courses ou autre Une ligne téléphonique d'astreinte sur les temps de fermeture d'agence pour vous accompagner à chaque instant en cas d'urgence. Nous indemnisons les kilomètres réalisés à hauteur de 0,38€/Km. Formation possible en interne si vous êtes débutant(e). Nous proposons divers moments de convivialité afin de renforcer l'esprit d'équipe et valoriser votre implication au quotidien. N'hésitez plus, contactez nous.
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Maresché (72). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons jardin * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : 24/11/2025 Temps de travail : 35h hebdomadaire CDD : 4 mois Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'une formation horticole ou d'un BTS commerce option jardin, végétaux ornements... * Vous disposez de connaissances en végétal issues d'une formation ou de votre passion naturelle pour les végétaux * Vous possédez idéalement le certiphytos * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Manpower Référence Intérim LE MANS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F). Au sein de la branche Services-Courrier-Colis, les facteurs assurent, 6 jours sur 7 et en tout point du territoire, la distribution du courrier et des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité. - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés ; - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée ; - Participer à la promotion et à la vente de produits et services ; - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité ; - Distribution en vélo ou en voiture. Vous êtes titulaire du permis B (2 ans de permis). Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Votre probité est irréprochable. Mission du lundi au samedi En devenant salarié intérimaire chez Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (CE +CCE Manpower, Epargne CET, Mutuelle, Formation E-Learning, Parrainage, Garde d'enfants, ?) et de services, grâce à votre compte mon manpower. laposte Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Travail 5j/7 - Repos dimanche et un autre jour de la semaine Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Beaumont sur Sarthe (72) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
À propos du poste Nous recherchons un ou une carrossier ou carrossière qualifié(e) pour rejoindre notre atelier de réparation automobile toute marque. En tant que professionnel(le) expérimenté(e), vous serez chargé(e) de restaurer et de réparer la carrosserie des véhicules endommagés, en assurant un travail précis et conforme aux standards de qualité. Vous intégrerez une équipe dynamique. Profil recherché Vous êtes motivé(e), impliqué(e), polyvalent(e), vous avez l'esprit d'équipe et la satisfaction du travail bien fait. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus. Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions. Pourquoi postuler avec Génération Y ? Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine. ...
Rattaché hiérarchiquement à Thomas, responsable Maintenance, et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions seront les suivantes :Assurer les interventions de maintenance curatives, préventives et amélioratives ;Renseigner rigoureusement la GMAO ;Participer activement à l'amélioration continue de l'atelier : installation d'équipements ;Assurer la disponibilité opérationnelle des moyens de production et infrastructures : surveillance, maintenance et dépannage des organes mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques.
Vous avez le métier entre vos mains et vous êtes en recherche d'un emploi stable ! Nous avons le poste qu'il vous faut ! Votre agence Temporis Le Mans recherche pour un de ses clients : Un GRENAILLEUR INDUSTRIEL H/F L'entreprise : spécialiste du thermo-laquage, peinture industrielle et anticorrosion Vos missions seront les suivantes : Préparer les surfaces à peindre en suivant les ordres de travail Nettoyer et décaper les surfaces métalliques à l'aide de techniques spécifiques Appliquer les couches de peinture et vernis en respectant les consignes de sécurité Utiliser des équipements professionnels tels que des pistolets à peinture ou des compresseurs Vérifier la qualité du travail effectué et effectuer des retouches si nécessaire Collaborer avec d'autres professionnels de la construction pour assurer la qualité et la sécurité du travail Entretenir et réparer les équipements de peinture pour garantir leur bon fonctionnement Suivre les règles de sécurité en matière de manutention et de stockage des produits chimiques utilisés. Horaire 5H00-13H40 du lundi au vendredi Ce que vous ne savez pas sur nous, avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages : - Une mutuelle. - Un salaire fixe + 10% de Congés Payés + 10% Indemnité de fin de mission. - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner. - Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement). Vous êtes intéressés par cette mission, contactez votre agence au ou candidatez directement à cette offre.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : SYNERGIE ALENCON, agence d'emploi, recherche pour l'un de ses clients un CUISINIER EN COLLECTIVITE (H/F) sur le secteur de BEAUMONT SUR SARTHE. Vous serez en charge de la réalisation des plats chauds et froids et vous serez sous la responsabilité du chef de cuisine. Une formation et/ou une expérience en cuisine est demandée. Connaissances des méthodes HACCP. Horaires de travail variables de 6h30 à 14h30 et de 10h-18h00 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir en urgence. Salaire suivant expérience VOUS CHERCHEZ UN EMPLOI ? SYNERGIE TROUVE ! Si cette offre vous intéresse n'hésitez pas à faire votre inscription sur***et à postuler en ligne et/ou nous contacter par mail:***ou par téléphone au***. Description du profil : Autonomie - Capacité à anticiper - Créativité - Capacité à diriger - Méthode - Perfectionnisme - Polyvalence - Capacité à gérer des situations stressantes - Sens des responsabilités
Offre d'emploi : Conducteur·trice de Ligne Production H/F - Le Mans Nord Travaillez 6 jours... et profitez de 4 jours de repos consécutifs ! Bonjour, Je suis Emmanuelle du cabinet Carole Dehays, et nous recrutons un·e Conducteur·trice de Ligne Production pour l'un de nos clients de confiance. Si vous aimez les environnements dynamiques et que vous êtes passionné·e par la gestion de lignes de production, cette opportunité pourrait bien être faite pour vous ! Votre mission -Rattaché·e au Responsable de Production et sous la supervision directe d'un Chef d'équipe, vous : -Conduirez et superviserez plusieurs machines automatisées ou mécanisées, -Réaliserez les réglages en suivant des modes opératoires précis, -Ajusterez les paramètres pour garantir la qualité et la performance de la ligne, -Analyserez les non-conformités et proposerez des solutions d'amélioration. -Vous avez une première expérience sur un poste similaire, avec des connaissances en réglage de machines (obligatoire pour ce poste). -Une formation sera assurée à votre arrivée, mais si vous n'avez aucune base en réglage, ce poste risque de ne pas correspondre à votre profil. -Vous êtes prêt·e à travailler en horaires 5x8 , mais soyons plus précis : Alternance de matin / après-midi / nuit, 6 jours consécutifs de travail suivis de 4 jours de repos, Sur un cycle de 10 semaines : environ 3 week-ends travaillés, compensés par des week-ends prolongés (3 à 5 jours). Le planning est communiqué à l'avance, vous permettant d'organiser votre vie personnelle. -Vous êtes polyvalent·e, réactif·ve et aimez travailler en équipe. Les ATOUTS du poste -Formation en doublon pour une intégration en douceur, -Ambiance de travail sérieuse et conviviale, -Salaire : 2 250 à 2 400 EUR brut/mois, -Majoration des heures supplémentaires (+25%), de nuit (+25%) et du dimanche (+50%), -Prime par dimanche travaillé, Prime habillage, Panier -13? mois (après 1 an d'ancienneté), -Intéressement et participation (dès 3 mois), -Mutuelle (60% employeur) et prévoyance, CET, PERCO, CSE (chèques vacances, carte cadeau, billetterie...). Le poste est basé à 10 km au nord du Mans (zone non desservie par les transports en commun - autonomie recommandée). POURQUOI POSTULER ? Parce qu'au-delà d'un simple poste, nous vous offrons un rythme de travail qui vous permet de profiter de vrais temps de repos réguliers, tout en intégrant une entreprise qui valorise la rigueur, l'entraide et la convivialité... sans oublier quelques douceurs gourmandes maison ! Type de contrat : CDI temps plein Prêt·e à relever ce défi et à rejoindre une équipe investie ? Postulez en direct ou Envoyez-nous votre candidature à : ?? e.mille[a]caroledehays.com À très bientôt,
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! CE QUE VOUS FEREZ : En tant que conseiller nutrition animale, vous rejoignez un réseau de plus de 200 conseillers agricoles d'une coopérative de proximité implantée en milieu rural. Rattaché à la région Sarthe Nord, vous accompagnez, sur un secteur défini, les adhérents agriculteurs vers de nouvelles pratiques pour une performance rémunératrice et durable. Vos responsabilités : Suivi technique, économique et commercial de l'activité nutrition animale ruminants chez nos adhérents Fidélisation et développement de notre réseau d'adhérents Vente de produits de la gamme Nutrition Animale auprès des adhérents et prospects dans le cadre de la politique commercial de l'entreprise et des réglementations en vigueur CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 à Ingénieur en productions animales Vous avez un réel attrait pour l'activité élevage Vous disposez d'une expérience terrain Vous avez le sens du commerce Vous êtes autonome et rigoureux Vous êtes organisé et avez le sens du contact Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
CE QUE VOUS FEREZ : En tant que conseiller nutrition animale, vous rejoignez un réseau de plus de 200 conseillers agricoles d'une coopérative de proximité implantée en milieu rural. Rattaché à la région Sarthe Nord, vous accompagnez, sur un secteur défini, les adhérents agriculteurs vers de nouvelles pratiques pour une performance rémunératrice et durable. Vos responsabilités : * Suivi technique, économique et commercial de l'activité nutrition animale ruminants chez nos adhérents * Fidélisation et développement de notre réseau d'adhérents * Vente de produits de la gamme Nutrition Animale auprès des adhérents et prospects dans le cadre de la politique commercial de l'entreprise et des réglementations en vigueur CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce et du service et que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit terrain, et souhaitez rejoindre notre équipe de la région Sarthe Nord, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis à minima un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : dès que possible Temps de travail : Forfait 215 jours travaillés CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 à Ingénieur en productions animales * Vous avez un réel attrait pour l'activité élevage * Vous disposez d'une expérience terrain * Vous avez le sens du commerce * Vous êtes autonome et rigoureux * Vous êtes organisé et avez le sens du contact Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne. CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Maresché (72). Vos responsabilités : Gestion et animation des rayons jardin Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement…) Acteur du développement du e-commerce Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'une formation horticole ou d'un BTS commerce option jardin, végétaux ornements... Vous disposez de connaissances en végétal issues d'une formation ou de votre passion naturelle pour les végétaux Vous possédez idéalement le Certiphyto Vous avez un bon relationnel avec la clientèle Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez La Société LOEUF, 225 salariés, spécialisée dans la production et la commercialisation d'œufs, de marque Loué et Matines. Depuis 2023, LOEUF est certifiée AFNOR RSE. La Société LOEUF est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. L'équipe commerciale se renforce et recherche un chef de secteur (H/F) pour commercialiser notamment les œufs de marque Matines et Loué. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : -Négocier les contrats avec les clients du secteur afin de répondre aux objectifs fixés, en respectant la politique commerciale ; -Conseiller les clients en termes d'assortiment, de prix de vente (PVC), de promotion et implanter les innovations. Mettre en place la segmentation merchandising et l'implantation type. Vous devrez vous assurer du respect des référencements nationaux dans les différents points de vente ; -Optimiser la vente des produits présents en linéaires (assortiment, innovations, mise en place des OP nationales) ; -Relayer auprès de votre direction des informations terrain (veille concurrentielle, problème qualité, organisation interne client, catalogue concurrent, relevé linéaire.) ; -Identifier et prospecter les clients potentiels du secteur, dans le respect de la politique commerciale -Animer les salons sur votre région. Les départements sur lesquels vous interviendrez seront les suivant : 31, 32, 40, 46, 47, 64, 65, 82. De formation commerciale de niveau bac+3 à bac +5, vous justifiez d'une expérience commerciale en GMS sur un poste similaire d'au moins 2 ans, idéalement en alimentaire. Vous êtes dynamique, autonome et organisé(e). Vous avez le goût du challenge et le sens du résultat. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et votre réactivité. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise
AMONT LDC
Description du poste : Le Groupement d'employeurs départemental (Ged72) recrute un agent d'élevage avicole (F/H). Secteur: Beaumont sur Sarthe Missions: - Ramassage des œufs - Entretien des bâtiments - Observations et soins aux animaux. Profil: Personne consciencieuse et sérieuse, avec un bon relationnel. Poste à pourvoir mi octobre en CDI temps partiel. Travail un weekend sur deux, le samedi et le dimanche matin uniquement. (4h30/jour) Les avantages d'être salarié(e) pour le GED 72 - une équipe à votre écoute - un accompagnement individualisé ( entretien, formation ..) - un équipement adapté à votre travail. ( bottes, combinaisons) - La prise en charge de la mutuelle à 50 % - Un système de primes et de parrainage Alors qu'attendez vous, rejoignez nous !
"""Le Groupement d'employeurs départemental (Ged72) recrute un agent d'élevage avicole (F/H)./r/n/r/nSecteur: Beaumont sur Sarthe/r/n/r/nMissions:/r/n- Ramassage des œufs/r/n- Entretien des bâtiments/r/n- Observations et soins aux animaux./r/n/r/nProfil: Personne consciencieuse et sérieuse, avec un bon relationnel./r/n/r/nPoste à pourvoir mi octobre en CDI temps partiel./r/nTravail un weekend sur deux, le samedi et le dimanche matin uniquement. (4h30/jour)/r/n/r/nLes avantages d'être salarié(e) pour le GED 72/r/n- une équipe à votre écoute/r/n- un accompagnement individualisé ( entretien, formation ..)/r/n- un équipement adapté à votre travail. ( bottes, combinaisons)/r/n- La prise en charge de la mutuelle à 50 %/r/n- Un système de primes et de parrainage/r/n/r/nAlors qu'attendez vous, rejoignez nous !"""
Vous souhaitez intégrer une PME familiale en pleine croissance au sein d'un grand groupe, solide et pérenne, rejoignez Nouri'vrai. Spécialisée en nutrition animale et organisation de production, Nouri'vrai est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intégrerez le service maintenance de la société. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Proposer et mettre en œuvre des plans d'actions pour améliorer la productivité de l'atelier dans le cadre de la prévention des plans de maintenance ; - Prévenir les pannes de tous les équipements ; - Subvenir aux défaillances du matériel ; - Assurer la maintenance des équipements ; - Garantir la sécurité et le respect de l'environnement ; - Participer à la gestion des stocks ; - Rendre compte d'incident ou d'intervention. Poste basé à Piacé (72) - Horaires de journée Issu(e) d'une formation Bac, Bac Pro ou BTS en électromécanique, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Réactif(ve), observateur(rice), rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et vos capacités d'analyse. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel (niveau débutant). Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous : www.ldc.fr La rémunération proposée comprend : un salaire fixe sur 13 mois, prime d'intéressement et de participation, ainsi qu'un Plan d'Épargne Entreprise (sous conditions d'ancienneté). Vos compétences, votre mobilité et votre engagement vous ouvriront de belles perspectives de carrière au sein du Groupe LDC.
Leader sur le marché français, le Groupe LIBERTIUM (SLC) est bien plus qu'un vendeur de Camping-car et Caravanes. Nous proposons à la fois une large sélection de véhicules et un service aux clients des plus complets allant du financement au service après-vente en passant par la location. Le Groupe LIBERTIUM (SLC) fondé en 1973 est présent sur toute la région Ouest et ne compte pas moins de 350 salariés, 21 concessions implantées sur 10 départements. Vous souhaitez intégrer un Groupe, dynamique et en perpétuelle évolution ? Rejoignez nos équipes ! Nous recherchons un Responsable Atelier pour notre concession basée à la Bazoge (72). A ce poste, vous serez chargé de veiller à l'organisation et la gestion de la production. Vous aurez pour missions : - Organiser et suivre l'activité de l'atelier, - Améliorer la gestion et la production en atelier, - Assurer le suivi administratif de votre équipe (plannings, congés, absentéismes...), - Faire respecter les consignes de sécurité, - Former les techniciens, - Etablir les factures, devis et DRG, - Entretenir les relations avec les experts, les assurances, les sous-traitants, les fournisseurs et les locaux.
Description du poste : Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles * Gestion des stocks / Logistique * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux * Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer * Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Travail 5j/7 - Repos dimanche et un autre jour de la semaine * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Mobilité interne au sein du magasin Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos du poste Nous recherchons un ou une responsable production dynamique pour rejoindre notre équipe. En tant que responsable production, vous serez chargé(e) de : * Garantir que la production permettra de livrer les commandes passées par les clients le jour prévu pour l'expédition dans la quantité prévue à la commande et la qualité prévue au cahier des charges ; * Assurer la production attendue de son équipe dans le respect des règles de sécurité, de bonnes pratiques de fabrication, de sécurité alimentaire, d'économie, dans une démarche de progrès permanent et en respectant le niveau de qualité défini par le client. Votre mission doit s'inscrire dans le cadre des procédures et des instructions du site, notamment le respect des cadences de production prévues dans les gammes et les taux de déchets prévus dans les nomenclatures. Responsabilités * Être garant du volume produit dans les différents process, de la qualité des pièces produites et du respect des règles d'hygiène et de sécurité ; * Animer et encadrer le personnel de ses secteurs ; * Proposer des actions de formation pour le personnel de ses secteurs et s'assurer de leur mise en place ; * Faire respecter l'ensemble des modes opératoires ; * Être demandeur des actions de progrès, Qualité et Maintenance relatives à son secteur. Activités principales Production * Contrôle que la production de son secteur est conforme aux attentes, tant en volumes qu'en références ; * Répartit la charge de travail au sein de l'équipe et optimise la productivité de son équipe ; * Planifie les interventions de Maintenance préventive en collaboration avec le responsable Maintenance ; * Identifie les problématiques récurrentes sur les productions, proposer avec l'aide de son équipe, choisir et mettre en place des actions correctives efficaces. Logistique * Fait respecter les priorités définies dans la réunion de production ; * Gère l'approvisionnement en veillant à la bonne répartition des flux de matières premières. Qualité * S'assure du respect des procédures de réglage, de contrôle qui permettra de maintenir la qualité ; * Respecte et fait respecter à son équipe l'ensemble des procédures QHSE. Hygiène, sécurité et BPF * Respecte et fait respecter les règles de sécurité, de bonne pratique de fabrication, de la norme 9001 et 15378, en supervisant la mise en œuvre dans l'ensemble de ses secteurs. Ces missions principales permettent d'illustrer le contour du poste mais ne sont pas exhaustives. Profil recherché Vous êtes titulaire d'une formation BAC +2 à ingénieur ou équivalent. Vous disposez d'une expérience de 5 à 7 ans à un poste similaire. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client interne et votre capacité à résoudre rapidement les problématiques seront déterminantes pour réussir dans ce poste. La rigueur, l'autonomie et une forte orientation résultats sont essentielles. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
Bonjour à vous, L'agence de services aux personnes fragiles ADHAP recherche à recruter un(e) aide-ménagère. Avec ADHAP, vous bénéficiez : - Un emploi stable et fiable - Un contrat adapté à votre organisation personnel - Une équipe encadrante à votre écoute - Un accompagnement personnalisé dès votre arrivée Descriptif de la société : Créé en 1997, le réseau ADHAP est aujourd'hui le premier réseau de France dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. Il emploie 7500 salariés et intervient auprès de 38000 bénéficiaires chaque jour. Spécialisé dans les prestations d'aides humaines (aide à la toilette, transfert, change), nos assistantes de vie interviennent également pour des prestations de travaux ménagers, d'aides au repas, courses, accompagnement, gardes personnalisés, etc... Notre expertise métier et la qualité des prestations proposées nous ont positionné comme leader sur notre marché. L'agence du Mans est née en juin 2016 et compte dans son équipe 30 personnes effectuant un travail TECHNIQUE de manière qualitative au quotidien. Rejoindre notre société vous offrira l'opportunité de faire partie d'un groupe dynamique et responsable qui place l'humain au cœur de son métier avec l'esprit d'équipe. Votre dynamisme et votre goût de ce métier sont très attendus. Missions proposées : - Accompagner les personnes fragilisées dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des tâches d'aide ménager(e) - Respecter les règles d'hygiène et de propreté. - Accompagnement transport personnel et à pied - Réalisation des courses Profil recherché : - Personne étant organisée, attentive, à l'écoute, chaleureuse - Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap Avantages : - Salaire : à partir de 11.88 Euros brut / heure sur 12 mois - Remboursement des frais KM à hauteur de 0.40ct/km, frais de parking ou 50% de la carte de transport en commun - Formations - Mutuelle
Nous recherchons des auxiliaires de vie pour accompagner au domicile une personne en perte d'autonomie. Il y a besoin d'une présence toute la journée et la nuit également 24/24h. Ce qui permmettra de construire un accompagenement sur tous les gestes du quotidien et de proposer des sorties ou des activitées. Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Le Mans recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16.23 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,85 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90.20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99.22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : · 3 jours en 12h d'intervention avec 1week-end sur 2, représente une rémunération de 2800 euros brut (Intervention possible de jours comme de nuit) Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !
POSTE : Agent de Nettoyage Industriel H/F DESCRIPTION : L'agence CRIT recrute pour son client, spécialisé dans l'agroalimentaire, des agents de nettoyage industriel. Voici les missions qui te seront confiées: *Assurer le nettoyage complet des lignes de production, des machines et des zones de travail selon les protocoles en vigueur *Respecter les normes strictes d'hygiène et de sécurité alimentaire *Utiliser les produits et équipements professionnels (autolaveuse, nettoyeur haute pression, etc.) *Participer au bon fonctionnement du service hygiène en lien avec l'équipe de production Poste à pourvoir en intérim dès que possible. Travail 6/7J avec un samedi sur 3 de repos Horaire: 18h-00h30 ou 18h-1h30 ou 20h-2h30 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. diverses primes PROFIL : Sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) Une première expérience en nettoyage industriel, idéalement en environnement agroalimentaire Capacité à travailler en horaires décalés (tôt le matin, soir ou nuit selon l'activité) Le respect des consignes est essentiel dans notre secteur ! Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à maintenir un environnement de travail propre et sécurisé !
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelle...
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Description du poste : Rejoindre notre brigade de la propreté, ça te tente ?***Chez ATEST Propreté, les ratons laveurs de la propreté sont à la recherche de leur futur(e) coéquipier(ère) H/F !***Conditions d'emploi : Dès que possible Le poste à pourvoir est un CDD à temps partiel de 13h45/semaine sur Le Mans. Nous recherchons une personne disponible du lundi au vendredi :***Lundi, mercredi et vendredi : de 05h15 à 8h30 * Mardi, et jeudi : 6h30-8h30 Vos missions au quotidien ?***Vous serez en charge de transformer chaque espace en un lieu impeccable : désinfecter, aspirer, laver, entretenir les sols, les surfaces et les sanitaires mais aussi avoir le sens du détail pour offrir un environnement de travail irréprochable ! * Veillez à un nettoyage professionnel en suivant rigoureusement les normes d'hygiène et les protocoles, pour offrir un lieu de travail propre et sécurisé ! Postule dès maintenant pour rejoindre notre équipe et devenir un(e) fier(e) membre de la brigade des ratons laveurs de ATEST Propreté.***La poussière n'attend pas... et nous non plus ! " Description du profil : Vous, notre futur pépite de la Team des ratons laveurs?***Un savoir être irréprochable (autonome, fiable, ponctuel et qui respecte la hiérarchie) * Une rigueur et un souci du détail qui font la différence N'attendez plus et candidater pour un poste où votre rigueur et votre implication seront essentielles au quotidien
Description du poste : Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est :***Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR * Des missions proches de chez vous * Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile * Un planning au mois adapté à vos disponibilités * Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté * Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés * Un parcours de formation adapté à vos besoins * Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR * Un téléphone portable professionnel * Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien :***Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage * Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social Description du profil : Vous partagez nos valeurs ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions : Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Ce que nous offrons : L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26% à 42%), ainsi qu'un bonus annuel à l'atteinte des objectifs. Technologies : Apple avec suite Office - Logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%. Mission Handicap à disposition de tous nos salariés. Vous aujourd'hui : Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions : Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventesDevenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visitesAccompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Ce que nous offrons : L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital.Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous.Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous !Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : Notre contrat : CDI sur un statut de salarié VRP avec un pourcentage de commissionnement attractif et évolutif selon votre production (26% à 42%), ainsi qu'un bonus annuel à l'atteinte des objectifs.Technologies : Apple avec suite Office - Logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise).Avantages : Participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc).Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%.Mission Handicap à disposition de tous nos salariés.Vous aujourd'hui : Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnelVous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilierVous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oralVous êtes curieux, autonome et rigoureuxTravailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et. c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer.
Description du poste : Nous recherchons un technicien de maintenance itinérant (H/F) pour notre client sur la Zone 61/72 sur les machines de pesage en Retail Notre client est spécialisé dans les matériels de précisions (matériels de pesage, étiquetage, tranchage, traçabilité, supervision, solutions logicielles et consommables) En tant que technicien de maintenance Retail itinérant H/F, vous êtes rattaché au responsable technique régionale Industrie du secteur. Vos principales missions sont: - Assurer les prestations d'installation, mise en service et vérification des des balances de pesages en Retail - Assurer la maintenance préventive et curative, remplacer les pièces si besoin. - Veiller au respect des procédures de maintenance préventive et curative - Former et conseiller les utilisateurs - Gérer le stock de pièces détachées - Rédiger les Rapports Techniques à l'issue de chacune des interventions - Assurer temporairement le renfort de la hotline en matière de diagnostic de panne et identification des pièces défectueuses Votre rythme de travail: 39h par semaine avec une itinérance dans un rayon de 3h autour de votre périmètre d'action + 2/3 nuits de découché par semaine Votre salaire: Un salaire fixe entre 2250 et 2350 BRUT / MOIS + Prime de 15EUR NET / jour (Exonérer d'impôts) + Prime de 25EUR Brut / nuit de découché (en + des remboursements de frais hôtel et restauration à hauteur de 110EUR/ nuit) + Véhicule de service, carte essence, badge télépéage + 9 RTT / an Description du profil : Votre profil De formation Bac à Bac +2 en électrotechnique avec une expérience réussie de 2 ans sur une fonction similaire en itinérance Vos compétences clés: - Bon niveau dans le domaine électrique, mécanique, électronique et hydraulique - Faire du reporting - Capacité à gérer les interventions (respect des planning) - Capacité à respecter les procédures Vos savoir -êtres - Autonomie - Rigueur et organisation - Bon relationnel et orienté satisfactions clients Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et vous souhaitez vous lancer dans un nouveau challenge professionnel ? N'hésitez plus et envoyez nous votre CV pour que nous puissions échanger ensemble ! Votre salaire et avantages: - Un salaire fixe entre 2250 et 2350 BRUT / MOIS - Prime de 15EUR NET / jour (Exonérer d'impôts) - Prime de 25EUR Brut / nuit de découché (en + des remboursements de frais hôtel et restauration à hauteur de 110EUR/ nuit) - Véhicule de service, carte essence, badge télépéage - 9 RTT / an - Une mutuelle de groupe familiale
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Maresché (72). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) En complément, le cabinet propose : - Tickets restaurant - Horaires flexibles et modulables - 1 journée de télétravail par semaine - Primes - Possibilité d'évolution en interne Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Maresché (72), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Vos missions incluront notamment : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Suivi régulier des dossiers clients - Assistance sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous bénéficierez de : - Tickets restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Flexibilité des horaires - Possibilités d'évolution à moyen terme Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Emploi Médecin Généraliste Montbizot 72380 | La Solution Médicale Centre de santé à Montbizot 72380, recherche activement un Médecin Généraliste (F/H). Description du poste : - Prise en charge des patients adultes et enfants - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire : médecins, infirmiers, orthoptistes, etc. - Cadre structuré, organisation centrée sur la qualité des soins - Environnement collaboratif favorisant le travail en équipe Missions : - Consultations de médecine générale - Diagnostic, prescription d'examens complémentaires et de traitements - Coordination des soins avec les autres professionnels du centre Conditions proposées : - Type de contrat : rétrocession d'honoraires - Rémunération : 55 % pour le praticien / 45 % pour la structure - Horaires flexibles selon vos préférences - Planning rempli garanti dès votre démarrage - Formations continues incluses - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien Avantages du centre : - Patientèle très nombreuse et fidèle - Équipe dynamique, compétente et investie - Secrétariat dédié pour la gestion administrative - Environnement de soins moderne avec équipements de haute technologie - Localisation pratique : proche transports en commun + parking disponible Pourquoi rejoindre ce centre ? Travailler dans un cadre moderne et stimulant Intégrer une équipe bienveillante et professionnelle Bénéficier de formations continues et d'un accompagnement de qualité Contribuer à améliorer la prise en charge des patients dans la région Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. - Diplôme de médecin généraliste requis - Inscription à l'Ordre des Médecins en France (obligatoire) - Débutant(e) accepté(e) - expérience bienvenue Qualités recherchées : - Aisance en travail d'équipe, sens de l'écoute, rigueur et empathie - Bonne gestion du temps et des priorités Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Médecin Généraliste Montbizot / La Solution MédicaleCentre de santé à Montbizot , recherche activement un Médecin Généraliste (F/H). Description du poste :- Prise en charge des patients adultes et enfants- Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire : médecins, infirmiers, orthoptistes, etc.- Cadre structuré, organisation centrée sur la qualité des soins- Environnement collaboratif favorisant le travail en équipeMissions :- Consultations de médecine générale- Diagnostic, prescription d'examens complémentaires et de traitements- Coordination des soins avec les autres professionnels du centreConditions proposées :- Type de contrat : rétrocession d'honoraires- Rémunération : 55 % pour le praticien / 45 % pour la structure- Horaires flexibles selon vos préférences- Planning rempli garanti dès votre démarrage- Formations continues incluses- Aucun frais d'intermédiation pour le praticienAvantages du centre :- Patientèle très nombreuse et fidèle- Équipe dynamique, compétente et investie- Secrétariat dédié pour la gestion administrative- Environnement de soins moderne avec équipements de haute technologie- Localisation pratique : proche transports en commun + parking disponible Pourquoi rejoindre ce centre ?Travailler dans un cadre moderne et stimulantIntégrer une équipe bienveillante et professionnelleBénéficier de formations continues et d'un accompagnement de qualitéContribuer à améliorer la prise en charge des patients dans la région Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Rattaché hiérarchiquement à Thomas, responsable Maintenance, et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions seront les suivantes : Assurer les interventions de maintenance curatives, préventives et amélioratives ; Renseigner rigoureusement la GMAO ; Participer activement à l'amélioration continue de l'atelier : installation d'équipements ; Assurer la disponibilité opérationnelle des moyens de production et infrastructures : surveillance, maintenance et dépannage des organes mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques. Vous avez une première expérience réussie en maintenance industrielle ? Vos conditions : Horaire en 2*8 : 3h30 à 12h du lundi au vendredi ; soir 13h à 21h30 du lundi au jeudi et vendredi 9h30/18h. Poste soumis à astreintes . Primes habillage, primes conventionnelle. Vous souhaitez rejoindre votre futur poste entre amis ? Nous avons également un poste de nuit ouvert !
Rattaché hiérarchiquement à Thomas, responsable Maintenance, et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions seront les suivantes : Assurer les interventions de maintenance curatives, préventives et amélioratives ; Renseigner rigoureusement la GMAO ; Participer activement à l'amélioration continue de l'atelier : installation d'équipements ; Assurer la disponibilité opérationnelle des moyens de production et infrastructures : surveillance, maintenance et dépannage des organes mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques. Vous avez une première expérience réussie en maintenance industrielle ? Vos conditions : Horaire de nuit : 21h30 à 7h00. Poste soumis à astreintes . Primes habillage, primes conventionnelle. Vous souhaitez rejoindre votre futur poste entre amis ? Nous avons également un poste de jour en 2*8 ouvert !
Prépare de son intervention Réalise des couches de revêtement ou de protection Vérifie l'optimisation de la réalisation Horaires 7h-14h Idéalement certifié ACQPA, certificat peinture liquide. Savoir préparer se peinture avec dilution, lecture de plan, lecture de fiche technique.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.Quelles missions captivantes vous attendent en tant que Couvreur (F/H) ? Vous aurez pour mission principale de contribuer à l'excellence des travaux de toiture et d'étanchéité au sein de notre client écoresponsable. - Assurer la mise en uvre des structures de couverture en respectant les normes de sécurité et environnementales - Participer activement à la pose d'éléments de zinguerie, tels que les gouttières et les descentes d'eau - Réaliser l'isolation thermique et acoustique des toitures selon les standards techniques en vigueur - Conduire des interventions de maintenance et de réparation sur les matériaux de couverture existants - Se déplacer quotidiennement pour effectuer des travaux sur différents sites dans le département de l'Orne et de la Sarthe La rémunération proposée pour ce poste sera en fonction de votre profil et compétences Le candidat idéal (F/H) pour ce poste de Couvreur allie compétences techniques en charpente-couverture à un engagement envers les pratiques écoresponsables de l'entreprise. - Compétences en charpente et couverture pour réaliser divers ouvrages, notamment étanchéité et zinguerie - Disponibilité pour des déplacements quotidiens dans les départements de l'Orne et de la Sarthe - Sensibilité aux pratiques écoresponsables et à l'engagement environnemental de l'entreprise - Aisance à travailler en équipe sur des projets d'ossature bois, isolation et bardage - Possession d'un CAP Couvreur, valorisé pour ce poste Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est : - Des missions proches de chez vous - Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile - Un planning au mois adapté à vos disponibilités - Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté - Un parcours de formation adapté à vos besoins - Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR - Un téléphone portable professionnel - Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap pour réaliser les travaux courants d'entretien de la maison : -Entretien du logement : - nettoyer les plinthes, les interrupteurs, les poignées, les portes, - faire les poussières, - laver les sols et les surfaces vitrées, - nettoyer les éviers, les sanitaires, - faire la vaisselle. - Entretien du linge : - trier le linge, - utiliser une machine à laver, - étendre, repasser et plier du linge Vous effectuerez également des missions d'aide aux courses et d' accompagnement.Vous partagez nos valeurs ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !
L'ADMR est le premier réseau associatif français de proximité de service à la personne. Forte de 75 ans d'expérience, l'ADMR est présente sur tout le territoire français. Le réseau ADMR s'engage pour permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles, de la naissance à la fin de vie, en leur apportant chaque jour un service à domicile sur mesure, fiable et de qualité.
Description du poste : Quelles missions captivantes vous attendent en tant que Couvreur (F/H) ? Vous aurez pour mission principale de contribuer à l'excellence des travaux de toiture et d'étanchéité au sein de notre client écoresponsable. - Assurer la mise en œuvre des structures de couverture en respectant les normes de sécurité et environnementales - Participer activement à la pose d'éléments de zinguerie, tels que les gouttières et les descentes d'eau - Réaliser l'isolation thermique et acoustique des toitures selon les standards techniques en vigueur - Conduire des interventions de maintenance et de réparation sur les matériaux de couverture existants - Se déplacer quotidiennement pour effectuer des travaux sur différents sites dans le département de l'Orne et de la Sarthe La rémunération proposée pour ce poste sera en fonction de votre profil et compétences Description du profil : Le candidat idéal (F/H) pour ce poste de Couvreur allie compétences techniques en charpente-couverture à un engagement envers les pratiques écoresponsables de l'entreprise. - Compétences en charpente et couverture pour réaliser divers ouvrages, notamment étanchéité et zinguerie - Disponibilité pour des déplacements quotidiens dans les départements de l'Orne et de la Sarthe - Sensibilité aux pratiques écoresponsables et à l'engagement environnemental de l'entreprise - Aisance à travailler en équipe sur des projets d'ossature bois, isolation et bardage - Possession d'un CAP Couvreur, valorisé pour ce poste Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en contrat , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.Quelles tâches captivantes vous attendent en tant que Couvreur (F/H) ? Vous aurez pour tâche principale de contribuer à l'excellence des travaux de toiture et d'étanchéité au sein de notre client écoresponsable. - Assurer la mise en œuvre des structures de couverture en respectant les normes de sécurité et environnementales - Participer activement à la pose d'éléments de zinguerie, tels que les gouttières et les descentes d'eau - Réaliser l'isolation thermique et acoustique des toitures selon les standards techniques en vigueur - Conduire des interventions de maintenance et de réparation sur les matériaux de couverture existants - Se déplacer quotidiennement pour effectuer des travaux sur différents sites dans le département de l'Orne et de la Sarthe La rémunération proposée pour ce poste sera en fonction de votre profil et compétences
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre d'un remplacement, rejoignez nos équipes en tant que boucher/ bouchère dans notre magasin U. Partagez vos talents et le goût de votre métier avec vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec le sourire et l'envie de revenir. Vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local », en mettant valeur les partenariats avec les producteurs locaux. Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères comme la réception et la découpe des carcasses (le désossage, le parage, ...). Vous veillez aussi à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous êtes créatif et force de proposition pour créer de nouvelles recettes afin de régaler vos clients. Vous êtes garant de la bonne tenue de votre rayon (balisage, propreté, information, achalandage, prix). Vous êtes rigoureux et organisé en appliquant les normes d'hygiène et en respectant la chaine du froid. Vous êtes titulaire d'un CAP Boucherie ou CAP/ BEP équivalent voire supérieur ou vous disposez de 2 ans d'expérience professionnelle dans le métier. Chez U, tout commence avec vous Travail 5j/7 (dimanche + 1 jour de repos) Pour en savoir plus sur le métier de boucher : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/boucher-en-grande-distribution-h-f
Titulaire du DE d'auxiliaire de puériculture, placé(e) sous l'autorité du directeur du centre social et de la directrice du multi accueil "Les Galipettes", et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et les accompagnerez dans leur quotidien (soins d'hygiène, activités d'éveil, aide au repas...). Missions : º Auprès des enfants : - Identifier et être à l'écoute des besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 10 semaines à 4 ans - Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique. -Accompagner les enfants lors de projets spécifiques vers l'extérieur : bibliothèque, écoles, maison de retraite, spectacle, sorties diverses. - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie. - Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant.). - Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique - Donner les repas à l'enfant en respectant les habitudes de l'enfant et les règles de diététique infantile - Accompagner l'enfant à l'endormissement - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant º Auprès des parents : - Assurer l'adaptation de nouveaux enfants accueillis au multi accueil : être à l'écoute et disponible afin d'établir une relation de confiance avec les familles - Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, - Les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. - Rendre compte de la journée de l'enfant au travers de transmissions de qualité sur l'enfant et son évolution. - Respecter l'enfant et ses parents dans sa singularité : sans jugement de valeur, dans le respect de chacun et de ses valeurs éducatives. -Veiller à assurer la discrétion professionnelle envers les familles accueillies. º Auprès de l'équipe : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique lors de réunion d'équipe en faisant part de ses valeurs éducatives en les confrontant à celles des autres. - Appliquer le projet d'établissement et le faire évoluer en fonction des besoins. - Respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement - Etre un relai d'informations entre les familles et la direction si nécessaire. -Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants - Encadrer les stagiaires en lien avec sa formation º Taches d'hygiène et de santé - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité dans le quotidien. - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé - Distribuer les médicaments en fonction d'une ordonnance fournie par la famille. - Respecter les protocoles de l'établissement º Taches d'entretien : - Assurer les taches d'entretien des jouets et surfaces en fonction d'un planning établi. - Assurer les taches d'entretien du linge (lavage, séchage, pliage) - Remplir et vider le lave vaisselle. º Taches administratives - Répondre au téléphone ou téléphoner aux familles (ex : en cas de fièvre) - Prendre des réservations auprès des familles - Participer aux réunions d'équipe afin de participer à la réflexion professionnelle et échanger sur les pratiques. º Missions spécifiques Vous pourrez vous voir attribuer des missions spécifiques en fonction de vos envies ou compétences professionnelles : Gestion des stocks, gestion des stagiaires (courriers + entretien préalable) , initiateur de « projets spécifiques » (mesure du besoin et réflexion autour des objectifs et moyens nécessaires à la mise en place de l'action) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 098,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 14/11/2025 Date de début prévue : 01/12/2025
Description du poste :***Technicien frigoriste/énergies renouvelables (H/F)***Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un frigoriste expérimenté pour assurer les missions suivantes:***Evaluer les besoins en climatisation et en réfrigération, en tenant compte des besoins de nos clients et des spécificités de chaque site, * Concevoir et installer des équipements frigorifiques, dans le respect des normes en vigueur, * Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes installés (planifier des interventions régulières pour optimiser la durée de vie des installations, identifier et résoudre des pannes). Ces missions offrent une opportunité unique de participer à des projets variés et stimulants dans un secteur en constante évolution, où l'innovation et la transition énergétique sont au cœur des préoccupations. Si vous avez une expertise confirmée dans le domaine frigorifique et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, ce poste pourrait être la prochaine étape de votre carrière. CDI à temps plein. Rémunération: 30 à 38.000 brut annuels suivant expérience. Description du profil : Pour ce poste de frigoriste, nous sommes à la recherche d'un candidat motivé et expérimenté qui saura répondre aux exigences d'un environnement dynamique et en constante évolution. Le candidat idéal devra justifier d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de la climatisation et de la réfrigération, mettant en pratique ses compétences techniques et son savoir-faire. Sont également attendus:***connaissance approfondie des normes de sécurité environnementale et des réglementations industrielles en vigueur, * maîtrise des technologies de pointe en climatisation et réfrigération , incluant la compréhension des systèmes modernes et des innovations technologiques permettant d'optimiser la performance énergétique, * conseiller en client pour améliorer la gestion efficace de l'énergie et à promouvoir des pratiques durable s au sein de son travail quotidien. * notions de base en électrotechnique et en automatisme . La capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes, à effectuer des réglages et des maintenances préventives et correctives est cruciale pour assurer la continuité et la fiabilité des systèmes installés. * aptitudes comportementales : communication efficace, travail en équipe, sens aigu du service client et autonomie. En somme, ce poste demande un professionnel polyvalent, passionné et engagé, prêt à relever les défis d'un secteur en pleine mutation.
RESPONSABILITÉS : ** Technicien frigoriste/énergies renouvelables (H/F)*** Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un frigoriste expérimenté pour assurer les missions suivantes: • Evaluer les besoins en climatisation et en réfrigération, en tenant compte des besoins de nos clients et des spécificités de chaque site, • Concevoir et installer des équipements frigorifiques, dans le respect des normes en vigueur, • Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes installés (planifier des interventions régulières pour optimiser la durée de vie des installations, identifier et résoudre des pannes). Ces missions offrent une opportunité unique de participer à des projets variés et stimulants dans un secteur en constante évolution, où l'innovation et la transition énergétique sont au cœur des préoccupations. Si vous avez une expertise confirmée dans le domaine frigorifique et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, ce poste pourrait être la prochaine étape de votre carrière. CDI à temps plein. Rémunération: 30 à 38.000 brut annuels suivant expérience. PROFIL RECHERCHÉ : Pour ce poste de frigoriste, nous sommes à la recherche d'un candidat motivé et expérimenté qui saura répondre aux exigences d'un environnement dynamique et en constante évolution. Le candidat idéal devra justifier d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de la climatisation et de la réfrigération, mettant en pratique ses compétences techniques et son savoir-faire. Sont également attendus: • connaissance approfondie des normes de sécurité environnementale et des réglementations industrielles en vigueur, • maîtrise des technologies de pointe en climatisation et réfrigération, incluant la compréhension des systèmes modernes et des innovations technologiques permettant d'optimiser la performance énergétique, • conseiller en client pour améliorer la gestion efficace de l'énergie et à promouvoir des pratiques durable s au sein de son travail quotidien. • notions de base en électrotechnique et en automatisme. La capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes, à effectuer des réglages et des maintenances préventives et correctives est cruciale pour assurer la continuité et la fiabilité des systèmes installés. • aptitudes comportementales : communication efficace, travail en équipe, sens aigu du service client et autonomie. En somme, ce poste demande un professionnel polyvalent, passionné et engagé, prêt à relever les défis d'un secteur en pleine mutation.
Créée il y plus de 20 ans, EPC Conseil apporte une solution globale en matière d'énergies renouvelables auprès de ses clients, particuliers et professionnels. Certifiée RGE Qualibat, EPC CONSEIL ENERGIE est une entreprise d'électricité, plomberie et chauffage qui réalise des travaux de construction ou de rénovation, dans le neuf ou dans l'ancien.
Description du poste : En rejoignant Maison & Services, c'est allier l'utile à l'agréable en faisant briller sa carrière. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle qui allie polyvalence, autonomie, adaptabilité et dans laquelle vous n'allez pas vous ennuyer ? Vous tombez bien, nous recherchons un assistant ménager H/F. Grimpez sur votre balai magique, au passage n'oubliez pas votre microfibre, et accrochez vous, je vous explique le poste. Laissez moi, vous en dire plus... - Vous assurez le nettoyage des sols, aspiration et lavage - Vous dépoussiérez les meubles - Vous nettoyez les appareils électroménagers - Vous assurez la désinfection des sanitaires - Vous êtes amené à vous occuper du linge (étendre, repasser, plier et ranger le linge) On a quoi de plus que les autres ? - Notre proximité et l'écoute de notre équipe - Un planning en fonction de vos disponibilités - Un club employé : nombreux avantages pour vous et votre famille - Un accompagnement personnalisé et une formation au top - Temps partiel évolutif - Travail a proximité de votre domicile - Horaires aménageables : Co construction de votre planning - Possibilité de compléter votre planning avec d'autres marques de notre réseau - Complémentaire santé - Formation en présentielle et e - Learning Le poste à pourvoir est basé sur Joué Labbé et ses alentours, du lundi au vendredi en horaires de journée.
Vous passerez en moyenne 90 000 heures de votre vie au travail... alors autant les passer au bon endroit. Et cet endroit, c'est peut-être ici ! Je recrute pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé au Grand-Lucé, un(e) Collaborateur(trice) Comptable (H/F) prêt(e) à s'investir dans une structure qui allie proximité, autonomie et bienveillance. Vous évoluerez au sein d'une équipe conviviale d'une dizaine de personnes, dans des locaux neufs, bien équipés, pensés pour votre confort. Et parce que le bien-être au travail ne s'arrête pas à la fiche de poste, vous profiterez aussi de journées d'activités, de repas d'équipe réguliers, et de plein d'autres moments conviviaux qui rendent le quotidien plus agréable. Vos missions : * Révision des comptes annuels * Déclarations fiscales (TVA, IS.) * Établissement des liasses et bilans * Accompagnement et conseil auprès de vos clients dans la gestion de leur activité * Travail sur des outils modernes (Pennylane notamment) Profil recherché : * Expérience en cabinet obligatoire sur un poste similaire * Rigueur, autonomie et sens du relationnel client * À l'aise avec les outils digitaux et les environnements dématérialisés Les + du cabinet : * Télétravail possible * Horaires flexibles * Locaux neufs et équipés * Formations régulières * Prime d'intéressement + prime individuelle * Ambiance d'équipe : activités, repas, et bonne humeur * Rémunération attractive : 32-36K€ brut/an, selon expérience Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 32 000,00€ à 36 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (72150 Le Grand-Lucé)
