Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Mayeux située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Mayeux. 63 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - GUERLEDAN, 22 - LE QUILLIO, 22 - CORLAY ... .
Rattaché(e) au chirurgien-dentiste et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe du cabinet, voici vos missions : 1. Accueil et secrétariat - Accueillir les patients (au cabinet et par téléphone) avec professionnalisme et bienveillance. - Gérer les appels, planifier et confirmer les rendez-vous. - Créer, mettre à jour et archiver les dossiers patients. - Établir devis, factures et feuilles de soins. - Gérer la télétransmission, les relations avec la Sécurité sociale et les mutuelles. - Assurer l'encaissement et la gestion administrative quotidienne. 2. Assistance au fauteuil - Préparer la salle de soins avant chaque rendez-vous (instruments, plateaux, consommables). - Veiller au confort et à l'accompagnement du patient. 3. Hygiène et stérilisation - Réaliser le nettoyage, la désinfection et la stérilisation des instruments selon les protocoles en vigueur. - Contrôler et consigner les cycles de stérilisation (traçabilité, étiquetage). - Préparer et ranger le matériel stérile pour les actes à venir. - Assurer la désinfection des fauteuils, plans de travail et surfaces après chaque patient. - Gérer les stocks de matériel, produits d'hygiène et de stérilisation. 4. Organisation et coordination - Suivre et optimiser le planning du cabinet. - Coordonner les échanges avec les laboratoires dentaires (commandes, livraisons de prothèses). - Participer à la gestion des fournitures (commandes, inventaires). Compétences requises - Techniques : connaissance des protocoles d'asepsie et de stérilisation, maîtrise des logiciels de gestion dentaire. - Organisationnelles : rigueur, sens des priorités, autonomie. - Relationnelles : empathie, sens du service, confidentialité. - Administratives : bonne maîtrise de l'écrit et des démarches médico-administratives. Profil recherché - Formation d'assistant(e) dentaire qualifié(e) (souhaitée) ou expérience significative dans ce domaine Conditions de travail : Vous travaillez du lundi au jeudi de 8h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 et le vendredi de 8h30 à 12h00. Prise de poste le 23 février
Nous recherchons un ou une collaborateur (trice) pour rejoindre notre équipe. En tant que salarié.e, vous devrez réaliser des enlèvements de volailles chez les éleveurs, en assurant la qualité et la sécurité de votre travail. Vos missions : Effectuer les tâches assignées avec précision et dans le respect des consignes établies Manipuler des équipements ou des matériaux conformément aux protocoles de sécurité, notamment lors de levages lourds si nécessaire. Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité en vigueur Collaborer avec l'équipe pour assurer une fluidité dans le déroulement des activités quotidiennes. Vous travaillez de nuit. Vous bénéficiez de plusieurs avantages liés au poste et les heures supplémentaires sont rémunérées à +25% Temps de travail évolutif selon vos disponibilités Plusieurs postes sont à pourvoir
Dans un EHPAD de 55 résidents, vous assurez un service de nettoyage, d'hôtellerie et d'assistance des aides soignants. Une expérience dans les soins en EHPAD est attendue.
Vous évoluerez dans une entreprise en forte croissance, au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine. Rattaché(e) au responsable logistique, et après une période d'intégration et de formation pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits et nos méthodes, vos missions à ce poste sont les suivantes : - Préparer les produits destinés à être livré aux clients (préparation, palettisation, vérification) ; - Rangement du magasin de stockage (FIFO, réception production, retour livreurs, etc.) - Rangement extérieur (gestion des déchets, quai, local poubelle, déchèterie, etc.) - Accueil de clients (enlèvements) & prestataires (transporteurs) - Livraisons ponctuelles - Préparation vitrines / bacs réfrigérés (nettoyage, filmage, etc.) - Réception de marchandises, matières premières & emballages - Saisies quotidiennes des réceptions informatiques - Inventaire des stocks, des matières premières & emballages PROFIL RECHERCHE Dynamique et autonome, savoir faire preuve de bon sens, de rigueur et d'une bonne organisation. Horaires : Semaine 1 : Lundi 08h30 - 16h30 puis du mardi au vendredi 07h00 - 14h30 Semaine 2 : Du mardi au vendredi 09h30 - 17h00 puis samedi 08h30 - 15h30 REMUNERATION 12.25€ /heure négociable selon profil + participation / intéressement + mutuelle d'entreprise pris en charge à 90% par l'employeur + avantages CSE
Manpower Conseil Recrutement recrute pour l'un de ses clients, une entreprise agroalimentaire basée dans le Centre Bretagne (Côtes d'Armor), un Adjoint au Responsable de production H/F en CDI pour travailler en horaires de journée Si vous êtes une personne opérationnelle qui souhaitez contribuer à une production stratégique, le poste d'Adjoint Responsable de production H/F que notre client propose en CDI est fait pour vous Être le relais terrain de l'encadrement et assurer la coordination entre les ateliers Encadrer directement 2 personnes et manager indirectement jusqu'à 15 collaborateurs Participer activement à la démarche d'amélioration continue : analyse des causes, prévention des dysfonctionnements, mise en œuvre de solutions, tests et échantillonnages Assurer le remplacement des chefs H/F d'équipe lors des congés Veiller au respect des règles d'hygiène, sécurité et qualité Garantir la saisie des données de production pour le suivi des indicateurs et la traçabilité Statut : Agent de maîtrise Travail du lundi au vendredi en horaires de journée Astreinte : une semaine / 7 Rémunération selon le profil 13e mois Avantages sociaux : chèques vacances, chèques cadeaux, mutuelle, prévoyance, CSE Ce poste vous intéresse et vous souhaitez relever un nouveau défi, alors adressez dès à présent votre candidature à Aurélie Le Bras
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
La Société Bretonne de volaille (SBV) recherche pour son site BOSCHER VOLAILLES à GUERLEDAN (600 salariés), un Contrôleur Qualité H/F. En tant que contrôleur qualité, vous intégrerez l'équipe de Sophie. Votre mission est de vous assurer que les produits livrés aux clients soient sûrs et conformes aux cahiers des charges. Pour cela, vous serez amené à intervenir dans l'ensemble des services (de l'abattoir à l'expédition en passant par le steak haché). Au sein de nos équipes, vous : Assurez le contrôle qualité des viandes de poulet et des produits transformés (parage, calibrage, aspect, étiquetage, emballage), Réalisez des contrôles spécifiques en atelier (poids, détecteur de métaux, conformité des produits), Effectuez des prélèvements pour analyses (échantillons produits, tests bactériologiques), Menez des audits de structure et vérifier le bon fonctionnement des équipements (thermomètres), Contrôlez la prestation de nettoyage et sensibiliser le personnel aux règles d'hygiène. Conditions Poste en CDI - 35h avec accord de modulation Du lundi au vendredi en 2x7H (alternance équipe matin/équipe AM) Rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe + 13ème mois + intéressement+ participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise + Prime transport + participation employeur mutuelle + avantages CSE Profil Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et autonome, doté(e) d'une solide rigueur et d'une bonne aisance avec le français, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour comprendre et utiliser les différents enregistrements. Une aisance avec l'informatique est également requise. Une première expérience professionnelle en contrôle qualité, de préférence en équipe dans le secteur agroalimentaire, est un atout. Une formation interne est prévue en binôme pendant 2 mois. En tant qu'Homme/Femme de terrain, vous êtes à l'aise dans le travail en équipe et respectez les règles d'hygiène et de sécurité agroalimentaire. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité Etapes du recrutement : Entretien téléphonique, entretien avec la Responsable Qualité et la RRH site et visite de l'usine.
La Société Bretonne de Volaille, filiale bretonne du pôle Volaille du groupe LDC représente plus de 4300 salariés répartis sur 12 sites de production et une plateforme logistique en Bretagne. SBV est leader de la restauration, son activité se déploie en France (70%) comme à l'export (30%), au travers de marques dédiées comme Poule & Toque, DOUX..
Vos missions : - Optimisation des différents réglages des modules des lignes afin d'obtenir les meilleurs résultats possibles (rendement, désossage) ; - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité ; - Travailler en coordination avec le responsable atelier (connaissance des commandes) ; - Maintien de la propreté de l'atelier et respect des règles et conditions d'hygiène. Conditions : pouvant être au froid, port de charges, sollicitations des mains, élévations des bras. Horaires en 2x7 : 6h30-14h05 et 14h00-fin de production du lundi au vendredi Rémunération : 2110.22€ brut mensuel Pauses payées - primes transport, habillage, panier, outillage - Prime de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement. Profil recherché : - Débutant accepté - nous assurons votre formation ! - Sérieux, rigueur et bonne capacité à travailler en équipe Pourquoi nous choisir : - Ambiance - Parcours d'intégration - Formation interne - Possibilité d'évolution - Pôle santé-sécurité (infirmière) - Services : assistant social, ostéopathe - Culture RSE Venez rejoindre une entreprise dynamique en pleine évolution !
La Société Bretonne de volaille (SBV) recherche pour son site BOSCHER VOLAILLES à GUERLEDAN (500 salariés), un Responsable équipe maintenance H/F. La Société Bretonne de Volaille, filiale bretonne du pôle Volaille du groupe LDC représente plus de 4000 salariés répartis sur 12 sites de production et une plateforme logistique en Bretagne. SBV est leader de la restauration, son activité se déploie en France (70%) comme à l'export (30%), au travers de marques dédiées comme Poule & Toque, DOUX.. Vos missions : Rattaché(e) à Yvan, Responsable Maintenance du site, vos missions seront les suivantes : - Renforcer l'équipe selon les besoins (pannes, performance, GMAO.) - Appui & conseil pour les interventions, - Gestion et supervision des postes énergétiques maintenance de l'entreprise - Remplacer les responsables d'équipe lors des absences (congés. : ce qui représente 21 semaines par an en moyenne). Pour cela, vous devez : - Assurer le suivi de son équipe de maintenance en respectant les procédures en place et les consignes qualité, sécurité et environnement et optimiser la gestion des priorités - Organiser et ordonnancer l'activité de son équipe en fonction des priorités de la production, des ressources matérielles et humaines à sa disposition. - Informer, réguler, suivre, contrôler les différentes actions de son équipe (préventif, curatif, petits travaux neufs, améliorations) - Synthétiser les propositions d'amélioration de son équipe et les remonter à sa hiérarchie pour validation, mettre en place les actions validées - Transmettre l'information montante et descendante - Organiser l'accueil et la formation au poste - Réguler le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social - Maîtriser et faire appliquer les consignes et procédures liées au poste de travail Conditions - Statut : Agent de maîtrise Horaire : Journée sauf en cas de remplacement des autres Responsables d'équipe => 3*7 (Matin, AM, Nuit) Durée du travail : 35h selon l'accord de modulation Rémunération - Salaire fixe mensuel + Indemnité Transport + Prime Annuelle (13ème mois) + Prime intéressement + Prime participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise + participation employeur mutuelle + avantages CSE Profil de candidat (H/F) recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en maintenance industrielle et vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans. Véritable personne de terrain, vous disposez d'un bon relationnel et d'une capacité d'écoute active. Vous avez un goût prononcé pour le management d'équipe et avez envie de relever un challenge professionnel dans une entreprise en pleine évolution. Etapes du recrutement : Entretien téléphonique, entretien avec le Responsable Maintenance et la RRH site et visite de l'usine.
SBV est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Vos missions : sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous participez à la production, la découpe et le conditionnement de nos produits dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Conditions : pouvant être au froid en fonction des postes, travail cadencé, port de charges, sollicitations des mains, élévations des bras, station debout. Horaires en 2x7 : 6h30-14h05 et 14h00-fin de production du lundi au vendredi Pauses payées - primes transport, habillage, panier - Prime de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement. Profil recherché : - Débutant accepté - nous assurons votre formation ! - Sérieux, rigueur et bonne capacité à travailler en équipe Pourquoi nous choisir : - Ambiance - Parcours d'intégration - Formation interne - Possibilité d'évolution - Pôle santé-sécurité (infirmière) - Services : assistant social, ostéopathe - Culture Plusieurs postes à pourvoir.
Pour sa micro crèche de Le Haut Corlay, le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un CDD de 2 semaines (du 16 au 27 février) un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Missions générales : Accueillir les enfants et leur famille Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement Accueillir et suivre les stagiaires Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux Aider à la préparation des repas La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi. 2 ans d'expérience exigé. CAP AEPE OBLIGATOIRE ou CAP AEPE OBLIGATOIRE ou BAC PRO ASSP ou SAPAT Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Pour sa micro crèche de Le Quillio, le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un CDD de 2 semaines (du 16 au 27 février) un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Missions générales : Accueillir les enfants et leur famille Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement Accueillir et suivre les stagiaires Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux Aider à la préparation des repas La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi. 2 ans d'expérience exigé. CAP AEPE OBLIGATOIRE ou CAP AEPE OBLIGATOIRE ou BAC PRO ASSP ou SAPAT Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr
Dynamique Emploi Service recherche un.e employé.e de ménage pour intervenir au domicile de plusieurs clients de l'association Dynamique Emploi Service sur Le Quillio et les communes avoisinantes. Vous intervenez pour l'entretien du logement des particuliers : dépoussiérage, balayage à sec/aspiration et balayage humide des sols, entretien des vitres, repassage. Horaires de journée. Nous aménageons votre emploi du temps en fonction de vos disponibilités et des demandes des clients. Vous rendez compte de votre activité à l'équipe permanente. Cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter !
Shiva, expert en ménage à domicile, recherche des employés de ménage (H/F) à Guerlédan et ses environs pour garantir des services de nettoyage de haute qualité à vos particuliers employeurs (nos clients). Responsabilités : - Maintien de la propreté des maisons de nos clients - Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : - Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Profil recherché : - Expérience en tant qu'employé de ménage (H/F) - Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements Nous avons : - Une équipe à l'écoute et prête à vous accueillir avec le sourire - Des emplois du temps flexibles : Vous choisissez les jours, les horaires et le temps de travail - Des lieux de travail au plus proche de chez vous - Une formation sur les bonnes pratiques en ménage/repassage et un accompagnement à chacune de vos premières prestations - Un taux horaire net à partir de 12.5€ Venez nous rejoindre en postulant directement sur notre site Shiva : https://www.shiva.fr/shiva-recrutement.
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, recherche pour son agence de Pontivy, reconnue pour son équipe dynamique, soucieuse de la fidélisation de ses intérimaires et du relationnel client, plusieurs REGLEURS H/F pour son client leader Français en découpe de volaille. Vous avez l'oeil technique, une affinité avec la mécanique, et vous aimez que ça tourne rond ? Vous êtes au bon endroit ! Nous recrutons un(e) Régleur(se) spécialisé(e) en découpe/désossage sur le secteur de MUR DE BRETAGNE (22). Un poste clé où vos compétences feront toute la différence pour assurer la qualité, la performance et la sécurité de la ligne de production. Votre quotidien en tant que Régleur(se) : - Vous assurez la mise en route des équipements chaque jour, en veillant à ce que tout soit parfaitement prêt pour lancer la production. - Vous ajustez les paramètres techniques des machines en cours de production pour garantir un fonctionnement fluide et sécurisé, dans le respect des normes d'hygiène et de qualité. - Vous effectuez les vérifications nécessaires, et consignez les réglages réalisés pour assurer la traçabilité. - En cas de dysfonctionnement, vous analysez la situation et intervenez sur les premières opérations de maintenance, en collaboration avec l'équipe technique. - Vous jouez un rôle clé dans la communication avec les opérateurs de production et les techniciens de maintenance, pour assurer la continuité et l'efficacité des opérations. - En fin de journée, vous procédez à l'arrêt des lignes et au démontage sécurisé des équipements. Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez un intérêt marqué pour la technique et la mécanique, et aimez comprendre comment les machines fonctionnent. - Vous avez déjà travaillé dans un environnement industriel, idéalement dans l'agroalimentaire, ou tout autre domaine où les réglages mécaniques font partie du quotidien. - Vous êtes autonome, tout en ayant le sens du collectif - vous aimez échanger avec vos collègues pour avancer ensemble. - Vous êtes rigoureux(se), méthodique et avez le réflexe de toujours vérifier que tout est bien en place pour assurer la qualité du produit final. - Vous êtes proactif(ve) et aimez proposer des idées pour améliorer l'efficacité ou résoudre les petits problèmes du quotidien. Les + de ce poste : - Environnement de travail bienveillant et responsabilisant - Développement de vos compétences techniques - Implication directe dans la performance de l'usine - Intégration dans une équipe soudée et réactive - Mission sur du long terme Envoyez-nous votre CV dès maintenant et rejoignez une entreprise reconnue dans son secteur ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Bienvenue à l'Association ADMR Corlay Rostrenen. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'ADMR est une association d'aide à domicile qui intervient auprès des familles, des personnes âgées, et des personnes en situation de handicap au quotidien. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale au sein de notre Association ADMR Corlay-Rostrenen pour intervenir sur les secteurs de Corlay et Rostrenen. Le/la travailleur social travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF et de la protection de l'enfance. Ses missions seront les suivantes : - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'intervention. - Réaliser un accompagnement social de la famille - Favoriser l'insertion sociale des familles dans leur environnement et l'exercice de leur citoyenneté - Apporter un soutien à la fonction parentale - Communiquer avec la famille - Établir une relation de confiance avec la famille - Observer et contribuer à l'analyse de la situation - Signaler toute situation inhabituelle dans la famille (signalement, information préoccupante) - Rendre compte de son intervention auprès des responsables de service, faire part de ses observations, questions et difficultés avec la famille PROFIL : Vous êtes diplômé(e) TISF - CESF - BTS ESF - Moniteur éducateur - Assistant social - Bac Pro Services de proximité - Bac Pro Services en milieu rural - BEATEP ou BP JEPS - DE AMP - DE EJE - Diplôme de Niveau IV Débutant accepté Vous êtes autonome dans l'organisation de vos plannings, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité; Vous possédez le permis de conduire. CDI Prise de poste dès que possible / binôme prévu avec une collègue 80% - 28h / semaine Travail en journée / week-end en fonction des besoins Deux demi journées non travaillées à définir selon vos convenances personnelles Véhicule de service mis à disposition Prise en compte du temps de déplacement Salaire de base mensuel : 1726,44€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme et reprise de l'ancienneté dans le poste
Bienvenue à l'Association ADMR Corlay Rostrenen Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'Association ADMR Corlay Rostrenen recherche un/une Aide-Soignant.e (H/F) sur le site de Corlay, en CDD de remplacement jusque fin mai 2026. Le Service des Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) réalise des soins d'hygiène et de confort sur prescription médicale, au domicile des patients. Les aides-soignants, encadrés par l'IDEC, travaillent en équipe pour assurer les soins, en coordination avec d'autres acteurs locaux (hôpitaux, médecins, infirmiers libéraux...). Les missions que vous porterez sont les suivantes : Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne (habillage, aide au lever...), Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention (soins nursing, soins d'incontinence, pose bas de contention...), Suivre l'état de santé de la personne, Transmissions à domicile sur le classeur du patient et transmissions informatisées, Respect des règles d'hygiène et de propreté. Vous êtes diplômé(e) aide-soignant ou vos modules aide-soignant sont validés dans le cadre de votre formation infirmière ; La formation ASG serait un plus ; Vous êtes autonome, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel ; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité ; Vous possédez le permis de conduire. déplacements avec véhicule personnel (défraiement) ou véhicule de service selon disponibilité CONDITIONS : Prise de poste dès que possible Temps plein 100% - 35h semaine (possibilité d'adapter avec temps partiel entre 50 et 100%) Travail en journée Travail jour férié et week-end en fonction des besoins Véhicule de service mis à disposition Salaire de base mensuel : 2054.12€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme + reprise d'ancienneté
Manpower Conseil Recrutement recrute pour l'un de ses clients, une entreprise agroalimentaire basée dans le Centre Bretagne (Côtes d'Armor), un Ingenieur méthodes H/F en CDI pour travailler en horaires de journée. Si vous êtes une personne opérationnelle qui souhaitez contribuer à une production stratégique, le poste d'Ingenieur méthodes H/F / Coordinateur de production H/F que notre client propose en CDI est fait pour vous. Être le relais terrain de l'encadrement et assurer la coordination entre les ateliers Encadrer directement 2 personnes et manager indirectement jusqu'à 15 collaborateurs Participer activement à la démarche d'amélioration continue : analyse des causes, prévention des dysfonctionnements, mise en œuvre de solutions, tests et échantillonnages Assurer le remplacement des chefs H/F d'équipe lors des congés Veiller au respect des règles d'hygiène, sécurité et qualité Garantir la saisie des données de production pour le suivi des indicateurs et la traçabilité -Vous êtes titulaire d'un Master en industrie agroalimentaire vous permettant l'exercice de cette fonction -Vous avez déjà idéalement acquis une première expérience managériale (dans le cadre de vos études en alternance et / ou dans le cadre professionnel) -Vous faites preuve de leadership, vous êtes rigoureux (se), avez un bon esprit d'analyse Vos conditions de travail / rémunération et avantages : -Statut : Agent de maîtrise -Travail du lundi au vendredi en horaires de journée -Astreinte : une semaine / 7 -Rémunération selon le profil 13e mois -Avantages sociaux : chèques vacances, chèques cadeaux, mutuelle, prévoyance, CSE Ce poste vous intéresse et vous souhaitez relever un nouveau défi, alors adressez dès à présent votre candidature à Aurélie Le Bras.
Manpower PONTIVY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Charpentier bois bardage (H/F) En intégrant l'équipe, en tant que Charpentier bois bardage en chantier, vous serez amené à : -Analyser les plans et spécifications. -Installer les structures en bois. -Effectuer des découpes précises. -Assembler les éléments de bardage. -Contrôler la qualité des ouvrages. -Collaborer avec l'équipe technique. -Respecter les normes de sécurité. -Optimiser l'organisation sur le chantier. Niveau de qualification N3P1 : 13,48 euros/h ( selon grille de salaire du BTP ) -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Charpentier - H/F dans le domaine du bois, vous maîtrisez les techniques de bardage et assemblage, et disposez d'une formation pertinente. Rejoignez-nous dès aujourd'hui. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Manpower Conseil Recrutement recrute pour l'un de ses clients, une entreprise agroalimentaire basée dans le Centre Bretagne (Côtes d'Armor), un Responsable d'équipe H/F / Coordinateur de production H/F en CDI pour travailler en horaires de journée Si vous êtes une personne opérationnelle qui souhaitez contribuer à une production stratégique, le poste de Responsable d'équipe H/F / Coordinateur de production H/F que notre client propose en CDI est fait pour vous Vous devrez : Être le relais terrain de l'encadrement et assurer la coordination entre les ateliers Encadrer directement 2 personnes et manager indirectement jusqu'à 15 collaborateurs Participer activement à la démarche d'amélioration continue : analyse des causes, prévention des dysfonctionnements, mise en œuvre de solutions, tests et échantillonnages Assurer le remplacement des chefs H/F d'équipe lors des congés Veiller au respect des règles d'hygiène, sécurité et qualité Garantir la saisie des données de production pour le suivi des indicateurs et la traçabilité Vous êtes titulaire d'un BTS, d'une Licence et / ou d'un Master en industrie agroalimentaire vous permettant l'exercice de cette fonction Vous avez déjà acquis une première expérience managériale (dans le cadre de vos études en alternance et / ou dans le cadre professionnel) Vous faites preuve de leadership, vous êtes rigoureux (se), avez un bon esprit d'analyse Vos conditions de travail / rémunération et avantages : Statut : Agent de maîtrise Travail du lundi au vendredi en horaires de journée Astreinte : une semaine / 7 Rémunération selon le profil 13e mois Avantages sociaux : chèques vacances, chèques cadeaux, mutuelle, prévoyance, CSE Ce poste vous intéresse et vous souhaitez relever un nouveau défi, alors adressez dès à présent votre candidature à Aurélie Le Bras
Bienvenue à l'Association ADMR Corlay-Rostrenen. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'ADMR Corlay-Rostrenen recrute des aides à domicile sur les secteurs suivant : Corlay et alentours - Rostrenen et alentours Vous interviendrez auprès de personnes âgées, de personnes en situation de handicap et de familles afin de les aider dans leur quotidien. Vos missions : Aide humaine : aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage, change de protection, préparation des repas... Gestion du logement : entretien du domicile (nettoyage et désinfection des sols et des surfaces, aération des pièces, gestion du linge...), accompagnement aux courses Maintien du lien social : accompagnement en sorties, divertissements... Profil Diplômé(e) ou non diplômé(e) Goût pour le contact humain Capacité d'adaptation Autonomie Dynamisme Respect mesures de sécurité et d'hygiène Conditions : Permis B Débutant accepté Binôme au démarrage Véhicule de service ou utilisation du véhicule personnel avec indemnisation des km (0.38€ / km) Roulement les week-ends Indemnisation des dimanches et jour fériés
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un pâtissier (h/f). Au sein de notre restaurant, vous aurez pour principales missions de : Réaliser des desserts à la carte du restaurant, en accord avec le style culinaire de l'établissement Collaborer étroitement avec le chef cuisinier pour développer des recettes Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire dans la cuisine pâtissière 2 jours de repos consécutifs, heures supplémentaires rémunérées Possibilité de logement
Restaurant le Beau Rivage situé sur les bords du lac de Guerlédan
En tant que Technicien de Maintenance, tu joueras un rôle clé au sein de notre équipe en garantissant le fonctionnement optimal de nos équipements de production. Tes compétences seront mises à profit dans le cadre de la maintenance préventive et curative. Sur un site en pleine évolution technologique et en plein développement, ton quotidien sera : D'assurer la maintenance préventive, curative et évolutive sur l'ensemble des équipements industriels, D'effectuer les ajustements nécessaires pour optimiser les performances des machines , Mais également d'enregistrer les interventions de maintenance sur un logiciel de GMAO. Tu alimenteras les équipes en proposant des améliorations afin de fiabiliser et sécuriser le fonctionnement des installations. Pour une parfaite intégration, tu seras accueilli.e dans une équipe dynamique, ambitieuse avec à la clé une formation en interne . Tu seras accompagné.e afin de monter rapidement en compétences pour pouvoir acquérir une rapidité d'intervention maximale. Poste en CDI - 35 heures Issu.e d'une formation supérieure en maintenance industrielle, tu travailleras du lundi au vendredi ou du mardi au samedi, en horaires de journées. Tes principales qualité sont le pragmatisme, la flexibilité, l'adaptabilité, alors tu es notre futur collaborateur. La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe +13è mois + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise + prime transport + participation employeur mutuelle + avantages CSE Etapes du recrutement : Entretien téléphonique, entretien avec le responsable maintenance et la responsable RH et visite de l'usine. Plusieurs postes sont à pourvoir
Description de l'offre: L'EHPAD Roch Ar Budo situé à Guerlédan, Membre du Groupement de coopération Centr'Age Bretagne recherche un(e) agent(e) de service H/F. L'établissement accueille 33 personnes âgées dépendantes. Horaires en 8 heures ou 10 heures, travail 1 week-end sur 2. Contrat de 35 heures semaine. Vous travaillerez à la fois sur le volet restauration (service des petits déjeuner en chambre, service des repas en salle à manger) et sur le volet hygiène des locaux (ménages dans les logements des résidents). Missions : Assurer le nettoyage des chambres, des salles de soins, des espaces communs (couloirs, halls, toilettes, etc.) et des équipements médicaux. Veiller au respect des règles d'hygiène et des protocoles de désinfection. Gérer l'entretien des matériels et des produits de nettoyage. Collaborer avec les équipes soignantes et participer à la bonne organisation du service. Veiller à la sécurité et au confort des patients en respectant la confidentialité et les règles de l'établissement. Nous portons une attention particulière à la prise en soin du résident. Profil recherché : Une première expérience dans le domaine de l'hygiène hospitalière est un plus, mais les débutants sont également les bienvenus. Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. Autonomie et esprit d'équipe. Respect des normes d'hygiène et de sécurité. Dynamisme et discrétion.
Votre rôle d'agent de service hospitalier h/f au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe soignante, se composera de 2 types de missions :Techniques :Participation au nettoyage des parties communes.Entretien de l'environnement de vie des patients ou des résidents conformément aux protocoles en vigueur.Sociales :Entretien d'une relation adaptée aux usagers, aux familles, aux accompagnants, aux équipes éducatives et soignantes.Distribution des repas, assistance aux patients/résidents pour se nourrir et ramassage des plateaux repas. Communication des observations recueillies lors de la réalisation des activités.Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM LANDIVISIAU recherche un ouvrier agricole H/F Vous interviendrez dans un élevage avicole afin d'y trier les oeufs, les calibrer et les conditionner, nettoyer le poulailler. Horaires: Du lundi au Vendredi de 8h à 17h avec une heure de pause déjeuner; le samedi de 8h à 12h. Un jour de récupération par semaine. Salaire: 12.02EUR/H Brut Avantages rémunération: 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement: Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission Vous justifiez d'une première expérience sur ce type de poste similaire. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! Vous êtes issu du milieu agricole et/ou avez de l'expérience en agro-alimentaire, tout particulièrement en conditionnement.
POSTE : Coordinateur de Production H/F DESCRIPTION : Breizh Intérim Saint Brieuc recherche pour un de ses clients un coordinateur de productions (H/F) Notre client basé sur le secteur de Quintin est spécialisée dans l'aviculture . Rattaché au Responsable de l'exploitation et de son adjoint, le Coordinateur de production est le relai opérationnel de l'encadrement de l'exploitation . Il assure la responsabilité des activités des ateliers . Il veille à la performance de la production et à la conformité des procédures, tout en animant et encadrant les équipes. Vos missions pour ce poste se décomposent ainsi : Planification & Organisation : - Assurer le suivi des flux (réception des oeufs, incubation, mirage, éclosion et expédition), coordonner les étapes de production. - Assurer la responsabilité opérationnelle des activités de la zone « propre » incubation/mirage. - Remplacement ponctuel des Chefs d'équipe mirage et éclosion. - Participation aux astreintes. Management & Leadership : - Encadrer, former une équipe pluridisciplinaire, - Garantir la sécurité et la rigueur dans l'exécution des tâches. Qualité & Hygiène : - Veiller au respect strict des normes sanitaires, de biosécurité, de traçabilité et de bien-être animal. - Veiller à la bonne application de la charte SNA. Amélioration continue : Recherche et analyse de cause sur les problèmes rencontrés dans l'exploitation et mettre en place des actions correctrices. Suivi & Reporting : Assurer le suivi des indicateurs de performance et rendre compte de son activité. Conditions de travail : - Rémunération à partir de 15 € (selon profil et expérience) - Horaires de travail adaptés aux besoins de la production (possibilité d'heures supplémentaires). - Avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurant, etc.). PROFIL : Votre profil : - Vous avez une expérience significative en coordination de production dans le secteur de l'aviculture ou un domaine similaire. - Vous possédez une formation en gestion de production, en agriculture - Vous avez des compétences en management d'équipe et une capacité à motiver et former les collaborateurs. - Vous maîtrisez les normes sanitaires, de biosécurité et de bien-être animal. - Vous avez une bonne connaissance des processus de production avicole, notamment en incubation, mirage et éclosion. - Vous avez un bon relationnel et un sens aigu du service. - Vous êtes disponible pour des horaires adaptés aux besoins de la production, y compris des astreintes. - Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de production. - Vous êtes autonome, proactif et orienté résultats. Si cette offre d'emploi vous intéresse, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez nous à l'agence de Saint-Brieuc . A très bientôt !
Breizh Interim recrute depuis de nombreuses années des professionnels de tout métier. La proximité que nous favorisons auprès de nos candidats et de nos clients nous permet d'être à l'écoute du marché et d'apporter les meilleures solutions en matière de recrutement intérim, CDD, CDI. Nous proposons des contrats dans tous les domaines d'activité: industrie, construction, agroalimentaire, transport, tertiaire, etc.
Pour l'AEMO Intensif avec Hébergement, qui accompagne 40 enfants de 0 à 18 ans et leurs parents, nous recrutons un.e EDUCATEUR.RICE SPECIALISE.E. Le dispositif d'AEMO IH vise à garantir la prévention et la protection de l'enfance, en veillant à la cohérence et la complémentarité des actions et en assurant une stabilité pour l'enfant au travers des priorités suivantes : ? Prévenir la séparation en travaillant les conditions de vie et de prise en charge de l'enfant, dans son milieu familial, le cas échéant ; ? Réunir les conditions pour que l'enfant soit en sécurité chez lui, dans la prise en compte de ses besoins fondamentaux ; ? Prendre en compte une problématique familiale de manière intensive au domicile ; ? Préserver le lien Parents-enfants par un accompagnement autour de la parentalité ; ? Soutenir et mobiliser les familles dans leurs fonctions parentales au travers des actes de la vie quotidienne et en les resituant dans leurs droits et devoirs ; ? Sécuriser le retour progressif de l'enfant dans son milieu familial, le cas échéant ; Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 13 personnes (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, infirmière, assistant social, TISF, psychologue...), vous avez pour mission : - de mobiliser les enfants à travers des actions éducatives et pédagogiques, - de faire émerger leurs projets et de les accompagner dans leurs constructions, - de soutenir les parents dans l'exercice de leurs fonctions parentales, - de travailler sur les ressources intra familiales et environnementales afin de réduire la situation de danger des mineurs. Vous élaborez des projets en tenant compte des ressources mobilisables dans l'environnement de chaque enfant et en proposant des modalités d'intervention diversifiées et adaptées. Vous serez amené à organiser et à participer à des séjours éducatifs et/ ou familiaux. Vous serez amené à rédiger des rapports, comptes rendus, synthèses en lien avec l'exercice des mesures de placement à domicile qui sont confiées au service. Vous assurerez en alternance avec d'autres membres de l'équipe l'astreinte du service. Vous participerez à la Démarche Qualité menée avec l'ensemble des professionnels de l'établissement. Titulaire d'un diplôme d'état d'ES Vous avez une expérience professionnelle dans le cadre de l'intervention à domicile, du travail avec les familles et la Protection de l'enfance. Vous disposez d'un esprit d'analyse des situations vous permettant d'établir un projet individualisé et d'évaluer les risques encourus par l'enfant. Ainsi qu'une capacité d'initiative et un sens des responsabilités. Un sens du travail en équipe est indispensable au travail interdisciplinaire. CDI non cadre Poste avec astreintes éducatives (nuits couchées lors de repli) beaucoup de déplacements sur le département Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social. Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
"""Exploitation avicole en poules repro, située à St Martin des Prés, recrute une personne polyvalente pour s'occuper des soins, de l'alimentation, du suivi des animaux, de l'entretien du bâtiment, du vide sanitaire, ainsi que du ramassage et du comptage des œufs, en binôme avec l'exploitant. CDI temps plein avec week-end de garde./r/n/r/nSalle de pause pour les repas, Comité d'entreprise"""
Description de l'offre: Nous recherchons un(e) cuisinier(e) H/F dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) situé à Le Quillio. Vous serez en charge de la préparation des repas (froid et chaud) pour nos résidents, en veillant à la qualité des plats, au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales : Préparer et cuisiner des repas équilibrés et adaptés aux besoins spécifiques des résidents. Participer à l'élaboration des menus. Assurer la gestion des stocks et la commande des denrées alimentaires en respectant le budget alloué. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Assurer le nettoyage de la cuisine et de l'équipement. Vous travaillerez en binome, sur un roulement d'un week-end sur 2. CDD 1 mois renouvelable. Poste à temps partiel évolutif sur un temps rapidement. Etablissement en convention1951 : Prime Ségur, Prime décentralisée, prime de transport Profil recherché : Expérience en cuisine collective ou restauration souhaitée. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Sens de l'organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe.
POSTE : Exploitant Transport H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du transport, un.e exploitant.e transport en CDI à Loudéac. Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous aurez pour rôle d'assurer la bonne organisation et le suivi des opérations de transport. Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : - Organisation des tournées sur un planning composé d'une trentaine d'ensembles SPL - Gestion de la relation clients au quotidien - Management et accompagnement des conducteurs - Suivi et amélioration des indicateurs de performance (qualité, productivité, délais) Les atouts du poste : - Horaires fixes et de journée (amplitude maximale : 8h - 18h30) - Aucune astreinte (ni nuit, ni week-end) - Ambiance de travail conviviale, au sein d'une équipe soudée - PROFIL : Votre profil : Issu(e) d'une formation en gestion du transport routier, vous disposez idéalement d'une première expérience en tant qu'agent d'exploitation. Vous maîtrisez : - La réglementation européenne du transport, - La géographie liée à l'activité, - Les outils informatiques courants et/ou logiciels d'exploitation. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre sens de l'organisation, - Votre bon sens et esprit logique, - Votre facilité de communication, - Votre goût pour le travail en équipe. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à : @.**
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Manpower Conseil Recrutement recherche pour l'un de ses clients, une entreprise implantée dans le Centre Bretagne qui prône des valeurs de qualité, de respect et de solidarité, un Technicien avicole H/F en CDI. Si vous souhaitez mettre à profit vos compétences acquises jusqu'alors au profit d'une nouvelle Entreprise qui saura récompenser la qualité de votre travail, nous vous invitons à poursuivre la lecture de cette annonce. En tant que Technicien avicole H/F, vous devrez intervenir auprès des Eleveurs et des Responsables d'élevages de l'Entreprise afin : d'assurer l'assistance, le suivi technique et sanitaire des élevages de poulettes et de reproduction (contrôle taux d'éclosion, taux de mortalité, poids des animaux ?) d'apporter des conseils pertinents pour optimiser les performances techniques (ajustements, techniques spécifiques ...) d'enregistrer et d'analyser les résultats techniques des élevages pour identifier les axes d'amélioration de gérer les bâtiments (température, luminosité, prélèvements pour différentes analyses...) d'assurer le respect des règles sanitaires et de bio sécurité d'aider à l'organisation et à la planification du travail dans les fermes internes (planning et gestion du personnel) Vous êtes organisé (e), rigoureux (se), aimez travailler au contact des animaux en autonomie, Vous êtes titulaire d'un Certificat de Spécialisation (CS) Conduite d'un élevage de production avicole, d'un CQP Technicien avicole ou d'un diplôme similaire vous permettant l'exercice de cette fonction. Vos conditions de travail / rémunération et avantages : Contrat de travail de 36,5 heures / semaine Salaire fixe selon le profil et avantages annexes proposés par l'Entreprise (chèques cadeaux, RTT, mutuelle, véhicule de fonction et téléphone de fonction) soit une rémunération annuelle brute totale fixée entre 35000 et 43000 euros brut annuel selon le profil Possibilité de réaliser des astreintes Si vous souhaitez rejoindre une Entreprise qui saura reconnaitre votre investissement au travail, adressez ? nous votre candidature à Aurélie Le Bras Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 1 an Salaire : 35 000 à 43 000 € par an Date de début : 26/01/2026
Manpower Conseil Recrutement recrute pour l'un de ses clients, une entreprise agroalimentaire basée dans le Centre Bretagne (Côtes d'Armor), un Coordinateur de production H/F en CDI pour travailler en horaires de journée. Si vous êtes une personne opérationnelle qui souhaitez contribuer à une production stratégique, le poste de Coordinateur de production H/F que notre client propose en CDI est fait pour vous. En tant que Coordinateur de production H/F, vous devrez : - Être le relais terrain de l'encadrement et assurer la coordination entre les ateliers - Encadrer directement 2 personnes et manager indirectement jusqu'à 15 collaborateurs - Participer activement à la démarche d'amélioration continue : analyse des causes, prévention des dysfonctionnements, mise en œuvre de solutions, tests et échantillonnages - Assurer le remplacement des chefs H/F d'équipe lors des congés - Veiller au respect des règles d'hygiène, sécurité et qualité - Garantir la saisie des données de production pour le suivi des indicateurs et la traçabilité ? - Vous êtes titulaire d'un BTS, d'une Licence et / ou d'un Master en industrie agroalimentaire vous permettant l'exercice de cette fonction - Vous avez déjà acquis une première expérience managériale (dans le cadre de vos études en alternance et / ou dans le cadre professionnel) - Vous faites preuve de leadership, vous êtes rigoureux (se), avez un bon esprit d'analyse Vos conditions de travail / rémunération et avantages : - Statut : Agent de maîtrise - Travail du lundi au vendredi en horaires de journée - Astreinte : une semaine / 7 - Rémunération selon le profil + 13e mois - Avantages sociaux : chèques vacances, chèques cadeaux, mutuelle, prévoyance, CSE Ce poste vous intéresse et vous souhaitez relever un nouveau défi, alors adressez dès à présent votre candidature à Aurélie Le Bras. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 1 an Salaire : Selon expérience Date de début : 26/01/2026 Information complémentaire : Coordinateur de Production H/F
POSTE : Technicien Avicole H/F DESCRIPTION : Breizh Intérim Saint-Brieuc recherche pour un de ses clients un technicien avicole (H/F) Notre client , spécialisé dans l'aviculture , est basé dans le secteur de Quintin. Ce poste est à pourvoir en CDI . Sous la responsabilité de la Responsable de production , vous serez chargé(e) de l'encadrement technique des éleveurs et responsables d'élevages internes, à savoir : - Assurer l'assistance, le suivi technique et sanitaire des élevages de poulettes et de reproduction (contrôle taux d'éclosion, taux de mortalité, poids des animaux, ) - Apporter des conseils pertinents pour optimiser les performances techniques (ajustements, techniques spécifiques, ) - Enregistrer et analyser les résultats techniques des élevages pour identifier les axes d'amélioration - Gestion des bâtiments (paramètres d'ambiance, prélèvements pour diverses analyses) - Assurer le respect des règles sanitaires et de bio sécurité - Aide à l'organisation et à la planification du travail dans les fermes internes (planning et gestion du personnel). Vos conditions de travail : - Déplacement : possible sur les différentes fermes en fonction de l'activité , - Rémunération : Selon convention collective à partir de 12.50 €B/heure - Avantages : primes de performance, mutuelle d'entreprise. PROFIL : Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/3 en agronomie, ou d'un diplôme équivalent. - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de l'aviculture ou dans un poste similaire. - Vous avez une bonne connaissance des techniques d'élevage avicole et des normes sanitaires. - Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et les logiciels de gestion avicole. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse. - Vous avez un excellent relationnel et un bon sens du contact. - Vous êtes capable de travailler en autonomie et en équipe. - Vous êtes disponible pour des déplacements fréquents sur les sites d'élevage. Si cette offre d'emploi vous intéresse, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez l'agence Breizh Intérim de Saint-Brieuc.
Manpower Conseil Recrutement recrute pour l'un de ses clients, une entreprise agroalimentaire basée dans le Centre Bretagne (Côtes d'Armor), un Responsable d'équipe H/F / Coordinateur de production H/F en CDI pour travailler en horaires de journée Si vous êtes une personne opérationnelle qui souhaitez contribuer à une production stratégique, le poste de Responsable d'équipe H/F / Coordinateur de production H/F que notre client propose en CDI est fait pour vous Vous devrez : Être le relais terrain de l'encadrement et assurer la coordination entre les ateliers ?Encadrer directement 2 personnes et manager indirectement jusqu'à 15 collaborateurs ?Participer activement à la démarche d'amélioration continue : analyse des causes, prévention des dysfonctionnements, mise en œuvre de solutions, tests et échantillonnages ?Assurer le remplacement des chefs H/F d'équipe lors des congés ?Veiller au respect des règles d'hygiène, sécurité et qualité ?Garantir la saisie des données de production pour le suivi des indicateurs et la traçabilité Vous êtes titulaire d'un BTS, d'une Licence et / ou d'un Master en industrie agroalimentaire vous permettant l'exercice de cette fonction Vous avez déjà acquis une première expérience managériale (dans le cadre de vos études en alternance et / ou dans le cadre professionnel) Vous faites preuve de leadership, vous êtes rigoureux (se), avez un bon esprit d'analyse Vos conditions de travail / rémunération et avantages : Statut : Agent de maîtrise Travail du lundi au vendredi en horaires de journée Astreinte : une semaine / 7 Rémunération selon le profil + 13e mois Avantages sociaux : chèques vacances, chèques cadeaux, mutuelle, prévoyance, CSECe poste vous intéresse et vous souhaitez relever un nouveau défi, alors adressez dès à présent votre candidature à Aurélie Le Bras Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : Selon expérience Date de début : 02/02/2026 Information complémentaire : Coordination de production
Prenez les commandes de la production ! ? MANPOWER recrute pour l'un de ses clients un Ordonnanceur / Planificateur (H/F). Notre client est spécialisé dans l'étude, la fabrication et le montage de structures et charpentes métalliques pour des bâtiments industriels, plateformes logistiques et surfaces commerciales. ?L'entreprise, basée à Guerlédan (22). En tant qu'Ordonnanceur / Planificateur, vous serez le chef d'orchestre de la production. Ce poste, nouvellement créé, est stratégique pour améliorer la coordination entre le bureau d'études, l'atelier et les chantiers. ? Vos missions : - Élaborer et suivre le planning de fabrication et montage. - Analyser les nomenclatures et documents techniques pour anticiper les besoins en matériaux et ressources. - Organiser le travail en amont pour optimiser les délais et la qualité. - Coordonner les flux entre les ateliers (découpe, assemblage, peinture) et les équipes de montage. - Identifier les risques de retard et proposer des solutions. - Participer à l'amélioration continue des méthodes et processus. Profil recherché : - Expérience en ordonnancement / planification industrielle. - Notions de méthodes pour comprendre les nomenclatures et optimiser les processus. - Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel). - Organisation, rigueur, anticipation et sens de la communication. Vous êtes motivé pour occuper Un poste clé et évolutif (tout est à créer) dans une entreprise en croissance. Envoyez vos CV à notre MANPOWER. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'entreprise : Acteur majeur dans son secteur, notre entreprise met un point d'honneur à garantir la performance de ses outils industriels et à offrir un cadre de travail stimulant. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production. - Diagnostiquer les pannes et intervenir efficacement pour limiter les arrêts de ligne. - Améliorer et optimiser les installations pour accroître leur fiabilité. - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Les horaires : Journée ou 2x8 ou 3x8 ou nuits ou week-end,... Votre profil : - Formation en maintenance industrielle (Bac+2 minimum). - Expérience de 5 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire. - Compétences en mécanique, électricité et automatisme. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Rémunération à partir de 2 600EUR brut Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui valorise votre expertise ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste stable et formateur dans un environnement industriel stimulant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à être formés et à évoluer. Vos missions : - Piloter une ligne de production automatisée - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Régler les machines et assurer le bon approvisionnement - Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou nuits ou Week-end,... Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
METIER INTERIM ET CDI PONTIVY recrute pour notre client, un/e OPÉRATEUR DE FABRICATION (H/F). Sous la responsabilité de votre chef de ligne, vous interviendrez sur une chaine de production. Vous serez amené à transformer les matières premières en produits destinés à l'alimentation. Découpe, cuisson, mise en barquettes seront vos missions. Horaires en 2x8 : 5h-13h et 13h-21h. De nature dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes flexibles au niveau des horaires.
METIER INTERIM PONTIVY recrute pour l'un de ses clients, basé à Guerlédan, un/e OPÉRATEUR DE CONDITIONNEMENT (H/F) Sous la responsabilité de votre chef de ligne, vous interviendrez sur une chaine de production et vous serez chargé du conditionnement Horaires en 2x8 : 5h-13h et 13h-21h. De nature dynamique, vous aimez travailler en équipe. Vous avez une aptitude à travailler sur une chaine de production agroalimentaire avec des horaires décalés.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction Loudéac recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication de crêpes et de galettes, un/une Agent d'entretien industriel H/F en CDI. Le/la candidat-e retenu-e prendra en charge le nettoyage et l'entretien des installations industrielles afin de garantir un environnement de travail propre et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Assurer le nettoyage régulier des machines et des surfaces de production - Veiller à l'entretien des locaux industriels en respectant les consignes de sécurité - Utiliser les équipements et produits d'entretien adaptés aux différents supports - Participer au maintien de la qualité et de la propreté sur le site de production - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement constaté lors des opérations d'entretien Travail de nuit : 21h-5h Rémunération : 12.50EUR / heure (négociable selon profil) + majoration 25% des heures de nuit + prime panier, intéressement et participation, CSE, mutuelle d'entreprise. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en milieu industriel - Savoir utiliser les équipements et produits de nettoyage professionnels - Capacité d'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches - Autonomie et esprit d'équipe - Respect des procédures et consignes internes
La Société Bretonne de volaille (SBV) recherche pour son site BOSCHER VOLAILLES à GUERLEDAN (600 salariés), un Cariste Expédition H/F. La Société Bretonne de Volaille, filiale bretonne du pôle Volaille du groupe LDC représente plus de 4300 salariés répartis sur 12 sites de production et une plateforme logistique en Bretagne. SBV est leader de la restauration, son activité se déploie en France (70%) comme à l’export (30%), au travers de marques dédiées comme Poule & Toque, DOUX…. En tant que cariste expédition, vous intégrerez l’équipe de Claire. Vous serez chargé(e) de préparer les différentes commandes produites frais selon le cahier des charges des clients. Au sein de nos équipes, vos missions seront : · Charger les différents camions en fonction des commandes et du cahier des charges des clients, · Pré-filmer les palettes de produits frais dans l’atelier expédition, · Amener les palettes et box au quai expédition, · Peser, filmer et étiqueter les palettes … Les conditions : · Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible · Statut Employé – 35H par semaine (accord modulation) · Du lundi au vendredi en 2x7H (matin : 06H45-14H15 / 14H15-21H45) Package rémunération : · Salaire fixe mensuel + Indemnité Transport + Prime Annuelle (13ème mois) + Prime intéressement + Prime participation aux bénéfices + Plan d’Epargne Entreprise + participation employeur mutuelle + avantages CSE Compétences attendues pour ce poste : - Posséder une première expérience en tant que cariste (idéalement 2 ans), - Être titulaire du CACES 2, à jour, - Faire preuve d'une grande rigueur et d'une capacité à travailler en équipe, - Avoir le sens de de l'organisation et être réactif/ve face aux différentes tâches, - Connaître et appliquer les règles de sécurité en vigueur dans l'entrepôt. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité Etapes du recrutement : Entretien téléphonique, entretien avec la Responsable Production et la RRH site et visite de l’usine. SBV est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Boscher Volailles
"""Exploitation laitière située à St Martin des Prés recrute une personne à Temps partiel de 12h/semaine pour effectuer les tâches suivantes :/r/n/r/nGestion de la traite des 100 vaches par robot Delaval ; paillage manuel dans les logettes et utilisation de la pailleuse traînée pour les génisses, raclage, surveillance du troupeau, conduite du troupeau en pâturage, distribution de la ration avec un bol,/r/n/r/nconduite du matériel agricole sur l'exploitation."""
"""Groupement de 5 acteurs majeurs dans les métiers agroalimentaire (Reproduction de volailles, Accouvage, Elevage, Production d’aliments pour les poulets et les dindes) recrute un(e) Responsable d'élevage avicole pour rejoindre un groupe de Femmes et les Hommes qui se sont engagés dans notre aventure et ont su créer une ambiance de travail aussi accueillante que mobilisatrice. Aujourd’hui, ils participent à de nombreux projets, dans l’Elevage, l’Accouvage, l’Alimentation ou encore la Maintenance. Rejoignez-nous !/r/n/r/nVos missions sur ce poste :/r/n/r/n• Organiser les missions de l'équipe, établir un planning de travail en intégrant les jours de repos, de week-end et d'astreinte./r/n/r/n• Assurer la distribution de l'aliment./r/n/r/n• S'assurer du respect des règles sanitaires en vigueur/r/n/r/n• Réaliser et veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel d'élevage/r/n/r/n• Effectuer les traitements (poux, mouches...) et les prélèvements sanitaires (écouvillons, chiffonnettes, prises de sang...)/r/n/r/n• Tenir à jour les documents d'élevage et procéder aux commandes d'aliments/r/n/r/n• Contrôler le ramassage, le tri et le stockage des œufs/r/n/r/nCe que nous attendons de vous/r/n/r/n• Être organisé(e), rigoureux(se), autonome/r/n/r/n• Avoir un esprit d’équipe/r/n/r/n• Être force de proposition/r/n/r/n• Savoir conseiller/r/n/r/nCe que nous vous proposons/r/n/r/n• Un poste à pourvoir dès que possible en CDI dans le cadre du renforcement de l'équipe/r/n/r/n• Un poste à temps plein 36.5h/semaine (travail possible le week-end, jours fériés et astreintes)/r/n/r/nCe que nous vous offrons/r/n/r/n• Une expérience riche/r/n/r/nLe système de rémunération : salaire de base selon expérience, 13ème mois, frais de santé et prévoyance, avantages CSE, prime sur objectif etc./r/n/r/n• Des possibilités d’évolution dans notre entreprise, grâce à votre potentiel, vos compétences et résultats"""
Description du poste : Breizh Intérim Saint-Brieuc recherche pour un de ses clients un responsable de ferme (H/F) Notre client , basé sur le secteur de Quintin , est spécialisé dans l'aviculture . Ce poste est en CDI . Vos missions sur ce poste :***Organiser les missions de l'équipe, établir un planning de travail en intégrant les jours de repos, de week-end et d'astreinte; * Veiller au bon déroulement du ramassage des œufs; * Assurer la distribution de l'aliment aux animaux; * S'assurer du respect des règles sanitaires en vigueur; * Réaliser et veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel d'élevage; * Effectuer les traitements (poux, mouches...) et les prélèvements sanitaires (écouvillons, chiffonnettes, prises de sang...); * Tenir à jour les documents d'élevage et procéder aux commandes d'aliments; * Contrôler le ramassage, le tri et le stockage des œufs. Vos conditions de travail :***Du lundi au vendredi en horaire de journée ; * Astreinte le weekend selon roulement , Rémunération :***Selon expérience à partir de 14€B/H ; * Tickets restaurants, prime qualité, mutuelle et prime de participation. Description du profil : Votre Profil :***Vous êtes issu d'une formation en agriculture, en aviculture , et vous avez idéalement une expérience en gestion d'élevage. * Vous avez une bonne connaissance des règles sanitaires et des normes en vigueur dans le secteur de l'aviculture. * Vous possédez des compétences en gestion d'équipe et en organisation du travail. * Vous avez le sens des responsabilités et êtes rigoureux dans l'application des protocoles sanitaires. * Vous êtes à l'aise avec les tâches manuelles et techniques liées à l'élevage. * Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. * Vous êtes disponible pour des astreintes le week-end selon un roulement. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Vous pouvez nous transmettre votre CV en répondant à l'annonce et/ou contacter l'agence de Saint-Brieuc. breizhinterim#11
Description du poste : Manpower LOUDEAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un(e) Ouvrier(e) Ramassage d'Œufs ? Ferme d'Élevage (H/F) CORLAY - ST MARTIN DES PRES - LA HARMOYE - Ramasser les œufs dans les bâtiments d'élevage selon les procédures établies - Vérifier l'état des œufs (propreté, casse, etc.) - Nettoyer et entretenir les équipements liés au ramassage - Respecter les normes d'hygiène et de biosécurité - Participer ponctuellement à d'autres tâches liées à l'élevage Conditions : - Travail physique, en environnement agricole - Horaires de journée (8H30-16H30) pouvant inclure les week-ends et jours fériés - Formation interne possible Avantages et Rémunération : Rémunération 1801,80€ brut mensuel temps plein (36H50 hebdomadaire) + primes selon grille de salaire - Prime de fin de mission en intérim - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - FASTT - Avantages Comité d'entreprise Ouvert à tout type de profils, quel que soit votre parcours, votre motivation sera la clé de la réussite. - Ponctualité, rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Expérience en milieu agricole appréciée mais non obligatoire ? Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Contexte du recrutement Dans le cadre du renforcement de ses équipes, un acteur reconnu du secteur agroalimentaire breton recrute un(e) Technicien(ne) Avicole en CDI. Le poste intervient sur des activités liées à l'élevage et à la reproduction, au sein d'un environnement technique structuré et en forte dynamique de développement. Missions Rattaché(e) au Responsable de production et en coordination avec une petite équipe, vous assurez l'encadrement technique d'éleveurs et de responsables d'élevages internes. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :***Assurer l'assistance, le suivi technique et sanitaire des élevages de poulettes et de reproduction (taux d'éclosion, mortalité, poids des animaux, etc.) * Apporter des conseils techniques afin d'optimiser les performances des élevages (ajustements, pratiques spécifiques, amélioration continue) * Collecter, analyser et interpréter les résultats techniques afin d'identifier les axes de progrès * Participer à la gestion des bâtiments d'élevage (paramètres d'ambiance, prélèvements et analyses) * Veiller au respect strict des règles sanitaires et de biosécurité * Contribuer à l'organisation et à la planification du travail au sein des fermes internes (planning, coordination du personnel) Conditions proposées * CDI à pourvoir dès que possible * Poste à temps plein (travail possible le week-end, jours fériés et astreintes) * Rémunération selon profil et expérience, incluant : - Salaire fixe - 13ᵉ mois - Prime sur objectifs - Mutuelle, prévoyance - Avantages CSE * Perspectives d'évolution au sein d'un groupe structuré et en croissance Description du profil :***Formation de type CS ou CQP Technicien Avicole * Organisation, rigueur et autonomie * Bon esprit d'équipe et aisance relationnelle * Capacité de persuasion et force de proposition * Mobilité requise : déplacements fréquents sur différentes fermes * Une première expérience réussie dans le milieu agricole ou avicole est appréciée
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.A Mur de Bretagne / Guerlédan, nous sommes une entreprise à taille humaine (20 pers.) avec une bonne maîtrise technique du métier. Nous aimons nos clients et ils nous aiment en retour ! Bonne humeur de rigueur ! A deux pas du Lac de Guerlédan, nous avons une activité saisonnière rythmée par les saisons touristiques ! Lors de vos 2 années en alternance au seins de nos équipes, vous serez accompagné sur l'ensemble des fonction de l'entreprise afin d'acquérir un profil polyvalent !À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement.Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente. De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.)En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse.Ambassadeur de l'enseigne, vous offrez au client un accueil bienveillant et êtes à l'écoute de ses besoins. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à visiter nos pages Facebook et Instagram
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; - CDI - Jour et horaire d'intervention : 1h par semaine (jour et horaire à déféfinir, idéalement entre 12h et 14h) - Missions : balayage + autolaveuse dans le magasin, netotyage des locaux sociaux + caisses Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. - Une formation en vitrerie, En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; * CDI * Jour et horaire d'intervention : 1h par semaine (jour et horaire à déféfinir, idéalement entre 12h et 14h) * Missions : balayage + autolaveuse dans le magasin, netotyage des locaux sociaux + caisses Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. * Une formation en vitrerie, En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Offre d’emploi – Agent d'entretien (H/F) – Pontrieux Lieu : Site client situé sur la commune de Pontrieux * Du mardi au vendredi * 1h sur 3 jours * Créneaux possibles : entre 9h et 12h ou entre 14h et 18h (selon votre disponibilité) Possibilité d'heures supplémentaires sur le secteur Vos missions : * Nettoyage quotidien des locaux : sols, surfaces, sanitaires, mobiliers * Entretien régulier des espaces communs et professionnels * Application des protocoles d’hygiène et de sécurité * Utilisation des produits et équipements adaptés * Signalement des anomalies ou besoins en réapprovisionnement Vous interviendrez en autonomie, dans le respect des consignes spécifiques à chaque site. Une formation aux procédures internes pourra être assurée en amont. Profil recherché : * Autonome : gestion des tâches sans supervision constante * Rigoureux(se) : souci du détail et respect des standards de qualité * Polyvalent(e) : à l’aise dans divers environnements (bureaux, sanitaires, espaces communs) * Dynamique : réactif(ve) face aux imprévus * Permis B apprécié pour les déplacements éventuels Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,88€ à 13,54€ par heure Nombre d'heures : 3 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Le conseil auprès des éleveurs : - Prévenir les maladies impactant l’élevage et apporter les conseils adaptés ; - Mettre en place des protocoles sanitaires (protocoles BVD etc…) ; - Définir un plan d’actions en phase avec la stratégie de l’éleveur pour répondre aux problématiques et enjeux sanitaires/santé de son exploitation; - Suivre les protocoles sanitaires correspondants; - Assurer un reporting régulier de son activité avec les outils mis à disposition; - Formaliser, suivre et réaliser des bilans du plan d’actions auprès des éleveurs. Le développement de l’activité en proposant l’ensemble de nos services - Fidéliser et maintenir les adhérents sur le secteur géographique qui vous sera confié ; - Assurer la promotion des offres de service santé et l’ensemble du catalogue Innoval; Découvrez le quotidien des conseillers santé grâce au témoignage de Ludivine et Paul : Rattaché au Responsable des conseillers santé, vous évoluerez au sein d’une équipe de conseillers et de techniciens d’insémination.Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et par la santé animale ? Votre formation supérieure agricole et/ou votre première expérience terrain réussie auprès des éleveurs de bovins vous ont permis d’acquérir une expertise dans ce domaine. Vous aimez être au contact d’interlocuteurs variés et avez une vraie orientation client ? Doté(e) de fortes capacités relationnelles et d’une bonne capacité d’écoute, vous savez être convaincant(e) afin de conseiller les éleveurs dans la mise en place des meilleures solutions techniques. De nature proactive, vous avez également la capacité d’adopter une posture commerciale afin de développer et de fidéliser votre portefeuille. Vous êtes autant à l’aise à travailler en autonomie qu’en équipe ? En autonomie sur votre secteur, vous êtes également amené(e) à travailler avec les équipes sanitaires et santé ainsi qu’avec les équipes en agence. Enfin, vous maitrisez le pack office. Vous avez répondu « oui » à toutes ces questions ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous ! Innoval, la coopérative de référence des services en amont de l'élevage Créée par et pour les éleveurs, Innoval c’est l’histoire d’hommes et de femmes, éleveurs élus et adhérents qui portent le souci du bien commun. Innoval met en œuvre des services adaptés et coordonnés dans les domaines du conseil, de la santé, de la reproduction et de la génétique. La coopérative permet aux éleveurs d’anticiper et poursuivre leurs objectifs, en gagnant en performance, pérennité, qualité de vie et reconnaissance. Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet INNOVAL, la coopérative de référence des services en élevage et sur LinkedIn INNOVAL . Ce que nous vous offrons - CDI - Forfait jours + RTT - Rémunération : entre 31 et 33k€ brut par an (fixe + variable) - Véhicule de service - Participation aux repas - Mutuelle prise en charge à 60% par l’entreprise accompagnée d’une prévoyance - CSE : voyages à prix réduits, réduction au cinéma, pour des spectacles, location de mobil-home, des chèques Vacances, des chèques Noël... - Epargne salariale : PEE, PERCOL + intéressement Processus de recrutement - Étape 1 : Après étude de votre profil, un premier échange téléphonique sera organisé avec Cécile, notre chargée de recrutement. - Étape 2 : L’échange est positif, elle aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d’un premier entretien accompagné du Responsable d’équipe. - Etape 3 : Un souhait commun de travailler ensemble est confirmé ? Nous préparerons votre arrivée en vous tenant informé de chaque étape. Après avoir pris vos marques dans le poste, vous serez convié(e) à une session d'intégration !
Vous rêvez d’un métier qui a du sens, au sein d’une structure porteuse de valeurs fortes et incarnées ? Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et vous souhaitez vous investir dans un métier de terrain qui vous permet d’être chaque jour auprès des éleveurs ? Vous souhaitez un métier de relationnel, participer à la vie d’une agence et coopérer chaque jour avec des équipes pluridisciplinaires ?
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR SUR MACHINE PLASMA (H/F) START PEOPLE de Loudéac recherche un Opérateur sur machine plasma pour l'un de ses clients basé à Guerlédan. Vos missions sont les suivantes : - Piloter et paramétrer la machine de découpe plasma, pour réaliser les opérations selon les consignes techniques transmises, - Remplacer les consommables (forêts, torches de découpe, etc...) et effectuer la maintenance de premier niveau de la machine. - Contrôler la conformité des pièces réalisées, en vous appuyant sur les plans et instructions fournis. PROFIL : vous possédez une première expérience dans ce domaine. Le poste est à pourvoir en 35h00, du lundi au jeudi de 08h00 à 12h15 et de 13h30 à 17h00 ; et le vendredi de 08h00 à 12h00. Salaire selon expérience. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
POSTE : Cariste H/F DESCRIPTION : Votre agence Crit Pontivy, recherche pour l'un de ses clients en Logistique à Saint-Caradec des Caristes F/H. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations de stockage, déstockage et occasionnellement de manutention en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité, le règlement, les procédures internes et les règles de circulation dans l'entreprise - Prendre en charge le matériel adapté et être garant(e) de sa bonne utilisation - Conduire un chariot élévateur adapté au besoin de stockage et en fonction de votre habilitation CACES - Participer au maintien de la propreté sur le site et de votre matériel - Contrôler l'ensemble des unités de manutention confiées (qualitativement et quantitativement) - Charger / décharger des supports, stocker et approvisionner les zones de picking en totalité ou partiellement en optimisant la répartition des palettes entre les différents espaces de stockage - PROFIL : Profil recherché : - Vous êtes titulaire des CACES R489 1b, 3 et 5 en cours de validité - Expérience souhaitée dans un environnement logistique ou industriel - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes - Vous êtes disponible pour travailler en horaires alternés 2x8 (matin : 6h-13h30 / après-midi : 13h30-21h)
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez un fonctionnement optimal des installations comprenant les technologies mécanique, pneumatique, hydraulique, électrique, automatique et vous réalisez la maintenance préventive, curative et respectez les consignes hygiène, sécurité, qualité et environnement. Pour cela, vos principales missions seront les suivantes : - Vous réalisez les activités de maintenance préventive et curative. - Vous remettez l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau. - Vous traitez les demandes d'interventions des différents services (demandes de la production effectuées entre les dépannages). - Vous communiquez dans chaque atelier avec les responsables et les relais maintenance. - Vous proposez les activités de maintenance améliorative, les réalisez et informez. - Vous participez aux travaux neufs, réalisez de petits travaux neufs ou de rénovation. - Vous respectez la procédure d'intervention maintenance (vérification de l'absence de pièces après intervention.). Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure bac +2 de type BTS MAI / EIE / MI, vous avez des connaissances en électricité, hydraulique, mécanique, pneumatique voire en automatisme et en soudure. Une expérience réussie en agro-alimentaire est fortement recommandée. Vous êtes force de proposition, avez une bonne capacité d'analyse et êtes réactif dans un environnement dynamique et en plein changement. Ce poste est à pourvoir en horaires de matin (4h - 12h) ; d'après-midi (12h - 20h) ou de nuit (20h - 4h) ; du lundi au vendredi ou du mardi au samedi selon vos préférences.
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Breizh Intérim Saint Brieuc recherche pour un de ses clients un technicien de maintenance (H/F) Notre client, basé sur le secteur de Quintin , est spécialisé dans l'aviculture . Ce poste est à pourvoir en CDI . Rattaché(e) à notre Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement de l'ensemble des outils de production et installations du couvoir. Vos activités principales pour ce poste sont les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements du couvoir . - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement. - Veiller au bon fonctionnement des systèmes de régulation de température et d'humidité. - Participer à l'amélioration continue des performances techniques du site. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production et les fonctions supports. - Assurer des astreintes périodiques. Vos conditions de travail : - Horaires : Travail en horaires décalés (matin, soir, week-end) selon les besoins de la production. - Rémunération : Selon convention collective à partir de 12.50 €B/heure. - Avantages : Primes de performance, mutuelle d'entreprise. Enjeux du poste : Vous serez un acteur clé dans la maintenance des équipements industriels, contribuant ainsi à la continuité de la production et à la sécurité des installations. Votre expertise technique et votre réactivité seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. PROFIL : Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/3 en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la maintenance industrielle, de préférence dans un environnement agroalimentaire ou avicole. - Vous avez une bonne connaissance des systèmes de régulation de température et d'humidité. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse. - Vous avez un excellent relationnel et un bon sens du contact. - Vous êtes capable de travailler en autonomie et en équipe. - Vous êtes disponible pour des horaires décalés (matin, soir, week-end) et des astreintes périodiques. Si cette offre d'emploi vous intéresse, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez l'agence Breizh Intérim de Saint-Brieuc.
Description du poste : Entreprise de construction métallique basée à Mur de Bretagne. L'entreprise est composée d'un bureau d'études, d'une usine de production et de deux équipes de montage. Au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction de charpentes métalliques et composée de 25 salariés, nous recrutons un(e) soudeur(se). Notre société est basée à MUR DE BRETAGNE (Guerlédan - 22530). Vous aurez pour principale mission, sous l'autorité du chef d'atelier, d'assembler et souder différents éléments entre-eux, avec un poste à souder semi-automatique. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 12h00 à 19h00. Débutant(e) accepté(e). L'entreprise est prête à vous former si vous êtes motivé(e) par le poste avec l'envie d'apprendre. Vous devez avoir une prédisposition et le goût du travail manuel. N'hésitez plus, postulez ! Poste à pourvoir en CDI. Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique, motivée et rigoureuse, pour rejoindre l'équipe de soudeurs déjà en place.
En atelier, vous prenez en charge l'entretien, la maintenance et la réparation de Poids Lourds : Réalisation des diagnostics de pannes mécaniques, électriques et électroniques Maintenance préventive et corrective des véhicules Interventions sur des réparations complexes : moteurs, boîtes de vitesses, organes de sécurité, etc Remplacement des pièces défectueuses Utilisation des outils de diagnostic constructeur
Nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F pour renforcer nos équipes et accompagner notre croissance. Vous rejoignez un site en constante évolution, offrant des opportunités de développement professionnel. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements - Diagnostiquer les pannes et mettre en oeuvre des solutions durables - Participer à l'amélioration continue des installations - Accompagner les équipes sur l'utilisation des équipements - Documenter les interventions dans notre outil de suivi Horaires : Journée ou 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou Week-end,... Pourquoi nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et de formation dès votre arrivée - De réelles perspectives d'évolution vers des postes de responsabilité - Une équipe dynamique et un environnement technique stimulant Profil recherché : - Diplôme en maintenance industrielle ou électrotechnique - Expérience dans un environnement industriel souhaité - Connaissances en mécanique, électricité et automatisme - Capacité d'analyse et esprit d'initiative Entre 2 300EUR et 2 600EUR brut Postulez dès aujourd'hui et évoluez avec nous.
Votre agence TRIANGLE INTERIM de Loudéac recherche pour un de ses clients spécialisé dans la charpente, UN CHARPENTIER BOIS H/F. Dans le cadre de vos missions, vous effectuerez différentes missions: - Pose de charpentes - Rénovation de charpentes et ossatures bois - Fixation de charpente Vous travaillez en horaires de journée et interviendrez sur différents chantiers Vous possédez une formation en charpente et une expérience réussie de 3 ans minimum en pose charpentes.
METIER INTERIM ET CDI PONTIVY recrute pour notre client, un-e CONDUCTEUR DE LIGNE H/F. Au sein de l'atelier, vous réalisez les tâches suivantes: Conduire une ligne de fabrication automatisée en respectant les modes opératoires, les règles d'hygiène, de sécurité et les enjeux de qualité Veiller au bon déroulement de toutes les étapes du process de fabrication et transmettre les éléments de suivi. Préparer, nettoyer, identifier les causes de dysfonctionnement de la ligne. Coordonner occasionnellement l'activité des opérateurs et veiller au respect des consignes. Effectuer ponctuellement des remplacements dans les autres services Horaires en 2X8 (5h-13h/13h-21h). Vous avez une formation de type CAP/BEP en fabrication de produits alimentaires ou une expérience de 3 mois minimum en conduite de ligne.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION LOUDEAC recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la menuiserie, un Charpentier N3P2 H/F en contrat d'intérim. Au sein de cette entreprise reconnue pour son savoir-faire, le/la charpentier-ère contribue à la réalisation et à l'assemblage des structures en bois nécessaires à divers projets. Le poste implique la lecture de plans, la découpe, l'assemblage et la pose d'éléments de charpente dans le respect des consignes de sécurité et de qualité. Vos missions : - Analyser les plans et préparer les matériaux nécessaires à la réalisation des ouvrages. - Découper, façonner et assembler les éléments de charpente selon les spécifications techniques. - Installer les structures sur chantier en collaboration avec les équipes. - Contrôler la qualité et la conformité des travaux réalisés. - Participer à l'entretien et à la maintenance des outils et équipements. Compétences et qualités attendues : - Maîtrise des techniques de charpente et connaissance des matériaux bois. - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. - Rigueur, précision et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues et encadrement. - Respect des règles de sécurité sur le chantier. Avantages du poste : - Intégration au sein d'une entreprise dynamique et experte dans son domaine. - Possibilité de missions variées et enrichissantes. Salaire : Selon profil. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".btp
Interaction Loudéac recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication de crêpes et de galettes, un/une Agent d'entretien industriel H/F en CDI. Le/la candidat-e retenu-e prendra en charge le nettoyage et l'entretien des installations industrielles afin de garantir un environnement de travail propre et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Assurer le nettoyage régulier des machines et des surfaces de production - Veiller à l'entretien des locaux industriels en respectant les consignes de sécurité - Utiliser les équipements et produits d'entretien adaptés aux différents supports - Participer au maintien de la qualité et de la propreté sur le site de production - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement constaté lors des opérations d'entretien Travail de nuit : 21h-5h Rémunération : EUR / heure (négociable selon profil) + majoration 25% des heures de nuit + prime panier, intéressement et participation, CSE, mutuelle d'entreprise.
"""Élevage de 270 vaches laitières situé près du Lac de Guerlédan, en traite robotisée (4 robots), avec projet de développement à 370 vaches en 2026, recrute son technicien d'élevage H/F. Notre troupeau est de race Pie Rouge./r/n/r/nVos missions: vous interviendrez pour le suivi du troupeau: les soins aux animaux, le suivi des veaux, l'alimentation (qui sera robotisée à terme), le suivi des robots, la gestion des données informatiques./r/n/r/nVotre Profil: Vous êtes expérimenté(e), vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, et êtes autonome. Vous pourrez assurer des astreintes et des week-end si vous le souhaitez./r/n/r/nVous maîtrisez la conduite de tracteur./r/n/r/nConditions: Prise de poste possible au 1er décembre."""
La Société Bretonne de volaille (SBV) recherche pour son site BOSCHER VOLAILLES à GUERLEDAN (600 salariés), un Conducteur de ligne H/F. La Société Bretonne de Volaille, filiale bretonne du pôle Volaille du groupe LDC représente plus de 4300 salariés répartis sur 12 sites de production et une plateforme logistique en Bretagne. SBV est leader de la restauration, son activité se déploie en France (70%) comme à l’export (30%), au travers de marques dédiées comme Poule & Toque, DOUX…. En tant qu’animateur(rice) de ligne, vous intégrerez l’équipe de Claire. Au sein de nos équipes, vos missions seront : · Respecter et faire respecter les règles et les procédures sécurité, qualité et environnement, propres à l’entreprise, · Organiser l’atelier et la production en communiquant avec le responsable d’atelier, l’animateur du parage et les régleurs, · Accueillir, intégrer et suivre la formation des nouveaux arrivants · Faire monter en compétence l’équipe (initiatives, savoir-faire, savoir être) et créer de la polyvalence Les conditions : · Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible · Statut Employé – 35H par semaine (accord modulation) · Du lundi au vendredi en 2x7H (matin : 6h30-14H05 / AM : 14H – fin de production) Package rémunération : · Salaire fixe mensuel + Indemnité Transport + Prime Annuelle (13ème mois) + Prime intéressement + Prime participation aux bénéfices + Plan d’Epargne Entreprise + participation employeur mutuelle + avantages CSE Avec une première expérience réussie en milieu industriel, vous êtes à l'aise avec la conduite de ligne. Une formation en binôme sera prévue lors de votre intégration. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité Etapes du recrutement : Entretien téléphonique, entretien avec la Responsable Production et la RRH site et visite de l’usine. SBV est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien Ordonnancement (H/F) Start People de Loudéac recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) Ordonnancement et Méthodes H/F, expérimenté(e) pour renforcer l'équipe. L'entreprise, basée à Guerlédan, en Bretagne, est spécialisée dans la fabrication et la pose de constructions métalliques, notamment en charpente métallique. Forte de plusieurs années d'expérience, la société s'engage à fournir des solutions innovantes, de haute qualité, et adaptées aux besoins spécifiques de ses clients. L'équipe valorise la rigueur, l'efficacité et l'amélioration continue pour garantir la réussite de chaque projet. Vous serez chargé(e) d'élaborer, d'optimiser et de suivre les plannings de production réalisés au sein de l'atelier, en collaboration avec les équipes techniques, le conducteur de travaux et la direction. Vous aurez également pour mission de lancer les ordres de fabrication et de suivre leur avancement, tout en œuvrant à la démarche d'amélioration continue au sein de l'atelier pour optimiser les processus et la qualité. Missions principales : · Elaborer, ajuster et suivre les plannings de production réalisés au sein de l'atelier et au niveau de chantier, en collaboration avec les équipes techniques, le conducteur de travaux et la direction. · Lancer les ordres de fabrication, suivre leur avancement en veillant au respect des délais. · Définir, analyser et optimiser les méthodes de fabrication et de montage. · Collaborer avec les conducteurs de travaux, les équipes de production et les sous-traitants pour assurer une coordination efficace. · Suivre l'avancement des travaux, analyser les écarts et mettre en œuvre des actions correctives. · Participer à la démarche d'amélioration continue au sein de l'atelier, en proposant et en mettant en œuvre des actions visant à optimiser les processus, la qualité et la productivité. · Elaborer et rendre compte par la remise d'indicateurs ou tableaux de bord (délais, utilisation des postes de travail, ...) pour permettre une vision de l'état d'avancement et des performances. · Rédiger et mettre à jour les documents de suivi, rapports et procédures. PROFIL : Profil recherché : · Formation : Bac+2 à Bac+3 en gestion de production, méthodes, génie mécanique ou domaine technique lié à la métallurgie ou au BTP. · Expérience : expérience significative en ordonnancement et méthodes dans le secteur de la métallurgie ou de la charpente métallique. · Compétences techniques : maîtrise des logiciels d'ordonnancement, connaissance du processus de fabrication métallique. · Qualités personnelles : rigueur, sens de l'organisation, esprit analytique, autonomie, capacité à coordonner plusieurs intervenants, intérêt pour l'amélioration continue. . Contrat : CDI . Horaires de travail : 35 heures par semaine . Rémunération : à négocier selon profil et expérience Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
"""Exploitation située à Allineuc recherche une personne motivée et polyvalente pour les missions suivantes :/r/n/r/n- Renfort en élevages de volailles de chair (préparation bâtiments, mises en place, suivi des animaux, pesées, paillage, participation aux vides sanitaires…)/r/n/r/n- Conduite d'engins agricoles pour travail du sol/r/n/r/n- Entretien général de l'exploitation (entretien des abords...)/r/n/r/nPossibilité de prendre les repas sur place (mobil-home). comité d'entreprise"""
