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Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Michel. 82 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - HIRSON, 02 - Hirson, 02 - Mondrepuis ... .
L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative de l'ADSEA à HIRSON. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer. Le poste est à pourvoir en CDD 12 mois à Temps Plein. Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 * PROFIL Vous êtes diplômé(e) de niveau 6 d'un cursus social et/ou juridique : Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé /Assistante Sociale - Vous êtes expérimenté(e) dans l'accompagnement social Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif.
MISSIONS : - Assurer les missions de l'aide sociale à l'enfance conformément au Code de l'action sociale et des familles, dans le strict respect du droit des usagers et en concertation avec tous les intervenants internes ou externes, dans l'intérêt supérieur de l'enfant et de sa famille Activités principales : - Accompagnement socio-éducatif des mineurs et de leur famille dans le cadre des mesures de protection administratives ou judiciaires - Accompagnement socio-éducatif des majeurs de moins de 21 ans dans le cadre du contrat jeune-majeur - Orientation vers les structures compétentes - Participation aux travaux et instances techniques institutionnelles et réunions - Elaboration des Projets pour l'enfant (PPE) et bilans - Rédaction de rapports de situation et autres rapports socio-éducatifs dans le cadre des différentes prestations - Instructions de dossiers administratifs, y compris dématérialisées - Participation à des groupes de travail Activités spécifiques : - Accueil et formation de stagiaire - Participation à des jurys dans le cadre de la formation professionnelle ou diplômante - Dans le cadre de la continuité de service public assurer la permanence quotidienne par roulement de 16h30 à 17h30 Conditions d'exercice et sujétions particulières : Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social SAVOIRS Droits et obligations du fonctionnaire Partenariat et négociation Cadre réglementaire et juridique des politiques sociales et des collectivités territoriales Connaissance des outils informatiques et progiciels métier Connaissance des institutions médico-sociales et des difficultés des usagers Connaissance dans les domaines spécifiques suivants : - Action sociale en faveur des familles - Aide sociale à l'enfance SAVOIRS-FAIRE Capacité organisationnelle, rigueur Travailler en équipe Rendre compte de son activité Capacité d'écoute, de communication, d'empathie Capacités rédactionnelles Capacités techniques spécifiques : - Technique d'entretien - Gestion de conflits - Respect du secret professionnel SAVOIR ETRE (qualités) Sens des relations humaines Adaptation, autonomie Discrétion Sens de l'écoute et aptitude à communiquer Sens du service rendu
Titre du poste : Ouvrier Agroalimentaire (H/F) Type de contrat : Intérim Lieu : Mondrepuis (02500) Notre client est une fromagerie familiale et historique, reconnue pour son savoir-faire traditionnel dans la fabrication de fromages à pâtes molles comme le Maroilles AOP. En rejoignant cette PME à taille humaine, vous contribuerez à allier qualité et innovation. Missions : Intégré(e) à l'atelier de fabrication ou d'affinage, vous participerez aux étapes essentielles de la transformation du lait en fromage. Vos tâches incluent : Fabrication & Production : - Assurer le moulage, retournement et démoulage des fromages. - Réaliser le salage selon les recettes. Soins & Affinage : Entretenir les fromages pour garantir le développement optimal de la croûte. Conditionnement : Emballage, étiquetage et préparation des commandes. Hygiène & Nettoyage : Maintenir les normes d'hygiène et de sécurité élevées. Profil recherché : Aucune formation spécifique requise, mais une expérience en agroalimentaire ou en restauration est un atout. Qualités requises : - Port de charges et station debout prolongée. - Rigueur dans le respect des consignes sanitaires. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation à des environnements contrastés. Temps de travail : 35 heures par semaine. Rejoignez nous pour une expérience enrichissante dans un cadre dynamique et chaleureux ! Pour le poste d'Ouvrier agroalimentaire (h/f), nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes : Niveau d'étude : Le candidat doit posséder un titre de niveau V, tel que BEP/CAP ou équivalent. Expérience professionnelle : Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine est requise pour ce poste. Les candidats doivent démontrer une capacité à travailler efficacement dans des environnements de production alimentaire, en respectant les normes de sécurité et de qualité.
Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) à domicile afin d'assurer l'entretien courant du domicile du client et de préparer les repas en fonction de ses besoins et attentes. Les tâches sont variées : - nettoyage des sols, - nettoyage des pièces sanitaires, salle de bain et cuisine, - nettoyage des vitres - dépoussiérage - entretien du linge et repassage - préparation de repas. Nous intervenons uniquement chez des particuliers qui travaillent, ou des retraités valides. Nous ne sommes pas sur de l'aide aux personnes dépendantes. Nos missions sont uniquement du nettoyage et de l'entretien de domicile. Nous recherchons une personne sachant travailler en autonomie, méticuleuse et rigoureuse, motivée et assidue sur Hirson. Vous travaillez 3 h semaine en journée. Une expérience prouvée dans une agence de services à la personne est un plus. Vous devez impérativement être autonome dans vos déplacements professionnels.
Sous l'autorité de votre supérieur hiérarchique et en lien fonctionnel avec les infirmières, vous assurez notamment : - L'accompagnement des résidents dans le cadre de la vie quotidienne - La mise en place de soins dans la limite de vos compétences reconnues - L'animation d'activités d'accompagnement aux soins - La mise en œuvre et ajustement des projets personnalisés en lien avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire PROFIL DU POSTE - Esprit d'innovation, d'analyse et de synthèse - Sensible à la notion de référence dans le domaine du soin - Attention particulière dans la pratique d'une démarche de bientraitance - Communication adaptée face à son interlocuteur et respects des consignes et discrétion professionnelle - Connaissance générale du cadre règlementaire du secteur médico-social Conditions: - Interventions au domicile des personnes accompagnées - Attestation d'honorabilité - Casier judiciaire : bulletin N° 3 datant de moins de 3 mois - Certificats de vaccination (Hépatite B exigé) Lettre de motivation, CV à envoyer à Madame la Directrice Ressources Humaines, 1 rue du Chamiteau 02830 SAINT-MICHEL ou à l'adresse mail : emploi@fondationsavart.fr.
CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion d'information en visio tous les jeudis à 18h (inscription gratuite) Dans le cadre de vos missions, des déplacements fréquents sont à prévoir, un permis B en cours de validité est obligatoire. En savoir plus : https://www.capcar.fr/devenir-agent-automobile?utm_source=agentKVA19062024&utm_campaign=mlm
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux (https://eduscol.education.fr/139/le-socle-commun-de-connaissances-de-competences-et-de-culture) - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Cours lundi/mercredi/vendredi (18h/hebdomadaire + 2,98 HSA rémunérés en sus) 1ere STMG - management - rh -communication BTS - culture économique et juridique /NDRC/PME Tutorat et accompagnement mis en place pour un premier poste d"enseignant. Journées de formation encadrés par les corps d'inspection. Merci de répondre à l'offre si vous êtes disponible aux périodes mentionnés et remplissez les conditions d'exercices exigés. Profil recherché : - Diplômes requis : Titulaire au minimum d'une licence dans le domaine de l'économie-gestion - Pour l'enseignement de certains niveaux, un master sera exigé. - Vous êtes autonome, organise et ouvert au dialogue. - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et votre enseignement. - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. - Vous avez un casier judiciaire vierge.
Vous avez le goût de la transmission ? Vous voulez donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle ? Rejoignez l'académie d'Amiens qui représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme ! Elle emploie un peu plus de 14 000 enseignants du 2nd degré qui s'engagent chaque jour pour la réussite, la progression et l'épanouissement de près de 165 000 collégiens et lycéens. Explorez une carrière passionnante au sein de notre académie, où c
ON RECRUTE UN CONSEILLER COMMERCIAL MATERIAUX (H/F) !! Dans le cadre de l'accroissement de nos activités, nous recherchons à Hirson 1 Conseiller Commercial "Gros Œuvre" (H/F) pour prendre en charge et accompagner principalement notre clientèle de professionnels spécialiste du bâtiment, de la construction et de la rénovation intérieure (artisans, entreprises du BTP, collectivités territoriales, ...). Le titulaire du poste sera sédentaire et contribuera à la vente de nos services et marchandises disponibles dans le Parc à Matériaux (plan de stock et plan de vente), en fournissant un excellent service client et en développant des relations solides avec les clients professionnels. Dans un souci de polyvalence, il sera également amené à intervenir dans le Libre-Service pour conseiller les clients, réceptionner et mettre en rayon les marchandises. Pré-requis : -Bac+2 "Commerce" et/ou "Bâtiment". -Avoir la fibre commerciale et posséder une âme de vendeur. -Disposer de savoir être et de savoir se comporter en adéquation avec le respect, la bienveillance, l'écoute, la politesse, l'envie de rendre un service de qualité aux professionnels du bâtiment. -Avoir une appétence pour le bricolage et la rénovation d'habitats. NOUS OFFRONS : - Poste en CDI (39h/sem) basé à Hirson 02. - Avantages divers : semaine de travail à 4 ou 5 jours selon possibilités, en moyenne 1 samedi sur 2 travaillé, participation, prime vacances, prime St Eloi, primes trimestrielles, accès à tarifs avantageux (parcs d'attractions, offres vacances, sport/bien être, culture, loisirs, ...), - Possibilités d'évolution professionnelle vers Commercial Itinérant, Responsable d'Agence, ou Responsable Libre-Service, - Environnement de travail dynamique et collaboratif.
ON RECRUTE UN CONSEILLER VENDEUR EN BRICOLAGE ET SECOND OEUVRE (H/F) !! Nous recherchons à Hirson 1 Conseiller Vendeur "Bricolage & Second Oeuvre" (H/F) pour prendre en charge au sein du Libre-Service notre clientèle de professionnels du bâtiment, de la construction et de la rénovation intérieure (artisans, entreprises du BTP, collectivités territoriales, ...) ainsi que notre clientèle de particuliers. Le titulaire du poste sera sédentaire et contribuera à la vente de nos services et marchandises disponibles dans le Libre-Service (plan de stock et plan de vente), en fournissant un excellent service client et en développant des relations solides avec la clientèle. Il interviendra pour les rayons Outillage, Quincaillerie, Peinture, Décoration, Revêtements de Sol, Electricité, Plomberie. Pré-requis : -Bac+2 "Commerce" et/ou "Bâtiment". -Avoir la fibre commerciale et posséder une âme de vendeur. -Disposer de savoir être et de savoir se comporter en adéquation avec le respect, la bienveillance, l'écoute, la politesse, l'envie de rendre un service de qualité aux professionnels du bâtiment. -Avoir une appétence pour le bricolage et la rénovation d'habitats. NOUS OFFRONS : - Poste en CDI (35h/sem) basé à Hirson (02) en Thiérache (à 15/20 mn de Fourmies), - 1 samedi sur 2 travaillé, ou 2 samedis travaillés sur 3, - Avantages divers : semaine de travail à 4 ou 5 jours selon possibilités, participation, prime vacances, prime St Eloi, primes trimestrielles, accès à tarifs avantageux (parcs d'attractions, offres vacances, sport/bien être, culture, loisirs, ...), - Possibilités d'évolution professionnelle vers Commercial Sédentaire, Responsable d'Agence, ou Responsable Libre-Service, - Environnement de travail dynamique et collaboratif.
Réseau collaboratif, fort de plus de 50 ans d'expérience, 2ème acteur du marché avec 500 points de vente et 6 000 collaborateurs sur l ensemble du territoire.
En tant que psychologue de l'Éducation nationale du premier degré, désigné sous l'acronyme "psy EN EDA" (pour "éducation, développement et apprentissages"), vous intervenez auprès des élèves en difficulté d'apprentissage ou en situation de handicap afin de prévenir les risques de désinvestissement et de rupture scolaire. Vos missions sont les suivantes : - Vous vous appuyez sur les réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficulté (Rased) et les écoles de la circonscription ; - Vous apportez votre aide à l'analyse de la situation particulière des élèves en liaison étroite avec les familles et les enseignants; - Vous assurez également le lien avec les partenaires sociaux, les partenaires de soins et les établissements médico-sociaux de votre secteur ; - En tant que membre de l'équipe pédagogique, vous collaborez avec eux à l'élaboration des projets d'aides spécialisées pour les élèves en difficulté d'apprentissage et en situation de handicap; - Vous contribuez ainsi à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation de mesures d'aide individuelle ou collective des élèves, telles que les plans d'accompagnement personnalisés et les projets personnalisés de scolarisation ; - Vous utilisez des outils et des méthodes spécifiques, adaptés à la situation de chaque élève, tels que des entretiens, des observations, des bilans, etc... Conditions particulières d'exercice : Les psychologues « éducation, développement et apprentissage » contractuels exercent sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale de circonscription. Les obligations horaires hebdomadaires d'un psychologue de l'Éducation nationale « éducation, développement et apprentissage » sont de 24 heures hors vacances scolaires pour un service à temps complet, auxquelles s'ajoutent 4 heures investies de manière autonome pour la gestion administrative de la fonction. Les autres obligations sont celles des agents qui participent au service public d'Éducation. Profil recherché : - Titulaire d'un Master 2 en Psychologie - Maîtrise des techniques d'écoute et de relation à la personne - Connaissance approfondie des tests psychotechniques, notamment le WISC V - Compréhension du système éducatif pour analyser efficacement les besoins individuels - Capacité à animer des ateliers et des groupes - Aptitude à réaliser des analyses précises - Compétences professionnelles : adaptabilité, travail en équipe, autonomie, sens de la communication et de l'organisation, curiosité et rigueur
L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des citoyen
Dans le cadre de cette mission, vous serez amené(e) à : -Participer aux terrassements, à l'installation des canalisations, aux essais et aux raccordements -Poser des tuyaux en pente à l'aide de laser -Travailler dans le respect strict des consignes de sécurité, notamment en environnement scolaire -Travailler en équipe avec les autres corps de métier présents sur site - Port de charges de 25kgs .Expérience en tant que canalisateur, idéalement sur des chantiers similaires serait un plus, si pas, vous serez formé par un permanent.35 h semaine SUR 4 JOURS Salaire à définir selon expérience + 10% CP+10%IFM +Livret CET à 12% an Le candidat devra posséder l'AIPR, (l'Habilitation H0B0 serait un plus-) Avoir une bonne habilité manuelle - Être autonome- Etre Rigoureux et Minutieux- Avoir une bonne connaissance des règles de sécurité Vous devrez respecter scrupuleusement les consignes données pour éviter les accidents et garantir la qualité des installations.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous êtes motivé/e, disponible, courageux/se pour travailler sur chantiers, vous n'avez pas le vertige. Vous avez des bases solides en couverture. Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture pour la mise hors d'eau dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Réalisation de travaux simples de charpente. Vous partez de Fourmies ou d'Anor pour des chantiers en Hauts de France ou en Belgique.
MISSIONS : - Fortement animé par le commerce, tu es pleinement à l'aise tant avec les clients particuliers et professionnels qu'avec les fournisseurs, notamment lors des contacts pour des demandes techniques, de disponibilité et de prix ; - Tu accompagnes tous les clients dans leurs projets, tu identifies très rapidement leurs besoins afin de leur apporter des conseils et solutions techniques en fonction de leur budget ; - Tu élabores des devis pour tout type de demande (placard, cuisine, escalier, portes, fenêtres, baies, volets, etc) ; - Professionnel, tu sais lire des plans et prendre des côtes ; flexible, tu t'adaptes aux demandes « sur mesure » et tu te rends sur les chantiers pour mieux appréhender la demande client ; - Tu prends en charge les demandes de SAV et aussi les litiges en collaboration avec le réceptionniste ; - Polyvalent (qualité exigée pour le poste), tu es capable d'intervenir dans tous les rayons pour les demandes clients de base, tu veilles à la bonne tenue et à la propreté du Libre-Service et tu réapprovisionnes les rayons de chaque secteur quotidiennement (outillage, plomberie, quincaillerie, électricité, etc) ; - Enfin, tu travailles en étroite collaboration avec tous les conseillers-vendeurs dans le souci de développer ta polyvalence tous rayons et d'aiguiser tes conseils à la clientèle.
ON RECRUTE UN CONSEILLER VENDEUR EN BRICOLAGE ET SECOND OEUVRE (H/F) !! Nous recherchons à Hirson 1 Conseiller Vendeur "Bricolage & Second Oeuvre" (H/F) pour prendre en charge au sein du Libre-Service notre clientèle de professionnels du bâtiment, de la construction et de la rénovation intérieure (artisans, entreprises du BTP, collectivités territoriales, ...) ainsi que notre clientèle de particuliers. Le titulaire du poste sera sédentaire et contribuera à la vente de nos services et marchandises disponibles dans le Libre-Service (plan de stock et plan de vente), en fournissant un excellent service client et en développant des relations solides avec la clientèle. Il interviendra pour les rayons Outillage, Quincaillerie, Peinture, Décoration, Revêtements de Sol, Electricité, Plomberie. Pré-requis : -Bac+2 "Commerce" et/ou "Bâtiment". -Avoir la fibre commerciale et posséder une âme de vendeur. -Disposer de savoir être et de savoir se comporter en adéquation avec le respect, la bienveillance, l'écoute, la politesse, l'envie de rendre un service de qualité aux professionnels du bâtiment. -Avoir une appétence pour le bricolage et la rénovation d'habitats. NOUS OFFRONS : - Poste en CDI (35h/sem) basé à Hirson (02) en Thiérache (à 15/20 mn de Fourmies). - Avantages divers : semaine de travail à 4 ou 5 jours selon possibilités, participation, prime vacances, prime St Eloi, primes trimestrielles, accès à tarifs avantageux (parcs d'attractions, offres vacances, sport/bien être, culture, loisirs, ...), - Possibilités d'évolution professionnelle vers Commercial Sédentaire, Responsable d'Agence, ou Responsable Libre-Service, - Environnement de travail dynamique et collaboratif.
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves. La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : ð Parcours dans le domaine du génie civil avec expérience. ð Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. ð Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. ð Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. ð Vous avez un casier judiciaire vierge.
Vous avez le goût de la transmission ? Vous voulez donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle ? Rejoignez l'académie d'Amiens qui représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme ! Elle emploie un peu plus de 14 000 enseignants du 2nd degré qui s'engagent chaque jour pour la réussite, la progression et l'épanouissement de près de 165 000 collégiens et lycéens. Explorez une carrière passionnante au sein de notre académie, où cha
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps partiel est de 9 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves. La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : -Parcours dans le domaine de la peinture et du revêtement avec expérience. -Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. -Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. -Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. -Vous avez un casier judiciaire vierge.
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves. La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Profil recherché : Parcours dans le domaine du génie mécanique maintenance des systèmes mécaniques automatisés avec expérience. Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. Vous avez un casier judiciaire vierge
Le CSAPA Oppelia Horizon recrute un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État pour son antenne située à Hirson (02). VOS MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir, écouter et accompagner les usagers présentant des conduites addictives, avec ou sans substance. - Réaliser les entretiens infirmiers et participer à l'élaboration du projet de soin en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer le suivi somatique des usagers (évaluation, soins, prévention, éducation à la santé). - Participer aux réunions cliniques et aux temps de coordination interne. - Travailler en réseau avec les acteurs locaux (services de santé, médecine de villes, etc.). ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Profil recherché : - Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis. - Intérêt pour l'addictologie et le travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité d'écoute, sens de l'accueil, bienveillance, rigueur professionnelle. - Une expérience en addictologie ou en santé mentale serait un plus. ORGANISATION ET RÉMUNÉRATION DU POSTE : - Lieu de travail : Hirson - Rémunération : selon la grille de la CCN 66 (+ Indemnités SEGUR) - Volume horaire : Temps partiel : 0,5 ETP (17H30) répartis sur 2 jours le lundi et vendredi - Avantages RH : Participation de l'employeur à la mutuelle à hauteur 60% Mutuelle avantageuse Œuvres sociales CSE : Chèque cadeau & chèques vacances 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur (valeur faciale 9€) . Envoyer votre lettre de motivation et votre CV sans avoir recours à l'IA à l'attention de Sandrine Dobbelaere Directrice Par mail à : cdrocourt@oppelia.fr
MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de votre supérieur hiérarchique : - Vous élaborez et mettez en œuvre les projets de soins inclus dans les Projets d'Accompagnement Personnalisé, - Participer à l'évaluation des besoins de santé et d'accompagnement de la personne dans son environnement habituel - Vous veillez à partager les informations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, - Coordinateur du projet de soins, vous travaillez avec tous les acteurs associés au projet, - Vous prodiguez les soins prescrits par les médecins de la structure ou hors structure, - Vous intervenez dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les personnes accompagnées aient les moyens d'être acteurs de leur vie. CONDITIONS - Interventions au domicile des personnes accompagnées - Attestation d'honorabilité - Casier judiciaire : bulletin N° 3 datant de moins de 3 mois - Certificats de vaccination (Hépatite B exigé) CANDIDATURE Lettre de motivation, CV à envoyer à Madame la Directrice Ressources Humaines, 1 rue du Chamiteau 02830 SAINT-MICHEL ou à l'adresse mail : emploi@fondationsavart.fr.
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Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité.Synergie recrute pour son client un technicien bureau d'étude H/F Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous intervenez sur toutes les phases de préparation technique des projets : Réaliser les plans, coupes et détails techniques (2D/3D) pour les dossiers d'APS, APD et EXE. Effectuer les métrés et quantitatifs nécessaires à l'élaboration des offres. Participer à la conception technique des ouvrages (structures, enveloppe, second oeuvre selon spécialité). Préparer les dossiers techniques pour les appels d'offres et les chantiers. Mettre à jour les documents en fonction des retours du terrain ou des modifications de conception. Assurer la conformité des plans avec les normes et réglementations en vigueur (DTU, RE2020...). Collaborer avec les conducteurs de travaux, architectes et ingénieurs pour optimiser les solutions techniques. Profil recherché Formation Bac+2/Bac+3 en Bâtiment, Génie Civil, Études et Économie de la Construction, ou équivalent. Maîtrise des logiciels de CAO/DAO : AutoCAD ou équivalent. Bonnes connaissances des normes du bâtiment et des techniques de construction. Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. Bon relationnel et goût du travail en équipe. Une première expérience en bureau d'études bâtiment est un atout. Poste à pourvoir en CDI Temps plein Répondre à un appel d'offre - Proposer différentes améliorations afin d'accélérer le projet - Concevoir des procédures de tests - Etablir un cahier des charges - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Appliquer une nouvelle norme - Concevoir des procédures de maintenance - Rédiger des notices techniques - Concevoir un patron de base - Aménagement du bâtiment - Architecture réseau - Calcul résistance des matériaux - Dessin industriel - Electrotechnique - Génie énergétique - Géométrie de l'espace - Lecture de plans et schémas - Normes qualité (ISO ...) Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Créativité - Esprit d'analyse - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails
Nous sommes un centre de soins à domicile associatif, installé dans les locaux de la maison de santé d'Hirson et nous recherchons un infirmier/une infirmière Diplômé(e) d'Etat. En intégrant notre équipe dynamique composée d'infirmières et de secrétaires, vous effectuerez tous soins infirmiers auprès d'une patientèle variée. Vous travaillerez sur une base de 35h hebdomadaire, en modulation. Vous dépendrez de la CCN 51 et bénéficierez de la mutuelle d'entreprise. Vous disposerez d'un véhicule de service. Travail en journée, ou fractionné
Centre de Soins Infirmiers
Préparation et programmation des entrées des résidents, accompagnement des résidents et de leur famille en participant notamment à l'examen des demandes d'admission et à l'accueil des entrants (première visite notamment), à l'élaboration et à la mise en place des projets personnalisés, en informant les familles notamment dans la gestion de la fin de vie (possibilité de nommer une personne de confiance, directives anticipées) et en participant au Conseil de la Vie sociale (CVS). Gestion du personnel avec l'organisation des plannings, la gestion de l'absentéisme, la formation, l'évaluation, ainsi que la prévention et la gestion des conflits. Coordination des activités de l'équipe soignante (infirmière référente, IDE, aide-soignante, aide médico-psychologique, ASH, ASG). Participation à l'évaluation PATHOS avec le médecin coordonnateur et évaluation de l'autonomie de la personne (GIR) avant validation par le médecin coordonnateur. Participation à la rédaction du Rapport d'Activités Médicales Annuel (RAMA). Evaluation des soins, mise en place des réajustements et des moyens nécessaires à leur réalisation. Mise en place d'une organisation et des outils adaptés permettant d'assurer la continuité et la qualité de l'accompagnement afin d'optimiser et de répartir les compétences et les effectifs au regard de la charge de travail. Mise en place de mesure d'activité et de charge de travail. Pilote de la mise en place et du suivi des projets personnalisés : animation des réunions et participation active à la définition des projets personnalisés. Collaboration avec le service restauration : un point doit être régulièrement fait avec le chef de cuisine concernant l'alimentation des résidents et la façon d'améliorer la prise des repas : finger food, mixés, etc. Gestion de la qualité avec la mise en place de protocoles et de leur évaluation (hygiène, nutrition, prévention des chutes, douleur, risque infectieux, etc.), avec les déclarations obligatoires. Gestion logistique des repas (commandes des repas dans les différents services, respect des régimes, réclamations), de la blanchisserie (marquage du linge des résidents, entretien.), de l'entretien des locaux (protocoles, traçabilité), du matériel et des produits d'incontinence (gestion avec le surveillant d'entretien). Transmission de l'information entre la direction et les équipes soignantes. Information de manière régulière selon les situations de son directeur. Accompagnement des équipes et évaluation de la pertinence du choix des actions retenues. Mobilisation et évaluation des compétences (savoirs et capacités) des professionnels. Réalisation des entretiens professionnels obligatoires de l'infirmière référente, des infirmières référentes des services, des aides-soignantes, des aides médico-psychologique, des ASH, des ASG, de l'ergothérapeute et de l'animatrice. Organisation des moyens matériels : recenser les besoins, identifier les demandes et répartir les moyens matériels au sein des différentes unités. Référente en ce qui concerne la mise en place et le suivi du logiciel de soins. Proposition des formations au regard de l'analyse des entretiens professionnels obligatoires. Recensement des besoins en formation. Evaluation des pratiques d'accompagnement et de prévention des risques. Accueil, encadrement et évaluation des stagiaires. Recensement et détermination des besoins en matériel, gestion des commandes médicales et autres. Organisation de l'accueil des nouveaux salariés. Prises de rendez-vous à la médecine du travail. Encadrement des nouveaux salariés et formation continue des salariés en poste. Supervision et animation de l'équipe infirmière. Organisation et animation des réunions infirmières au sein de l'établissement et présence si besoin dans les réunions des services. Régularisation qui consiste à prévenir, à limiter, à gérer et si possible à résoudre les conflits qui peuvent survenir dans les situations de travail. Amélioration continue de la qualité.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un aide fromager H/F : Vos missions principales -Participer aux opérations de fabrication : caillage, moulage, salage, retournement et démoulage des fromages. -Assurer le nettoyage du matériel et des locaux de production. -Surveiller les températures, les temps de traitement et signaler toute anomalie. -Aider aux manutentions et aux transferts de produits et de matières premières. -Respecter strictement les consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire (HACCP). ?? Conditions de travail Port de charges fréquent (moules, bacs, meules de fromage) Travail dans un environnement chaud et humide (fabrication) ou frais (caves d'affinage). Station debout prolongée et rythme soutenu. Description du profil : Utiliser des instruments de mesure (hygromètre, PH-mètre, ...) - Définir des besoins en approvisionnement - Négocier des conditions d'achat - Conclure une vente - Utiliser le matériel de nettoyage - Réaliser une gestion administrative et comptable - Suivre l'état des stocks - Préparer les commandes - Renseigner un client - Sélectionner un produit auprès d'un producteur - Affinage de fromage - Appréciation sensorielle - Découpe manuelle de fromage - Fabrication de fromage - Fermentation de fromage - Techniques de pasteurisation - Techniques de salage d'un fromage Attention - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Organisation - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Aisance relationnelle
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Usineur F/HPréparer les opérations d'usinage en s'assurant de la disponibilité de la matières première, à l'approvisionnement des outillages, des outils coupants et des consommables nécessaires à la production. Régler les machines et les paramètres d'usinage, démonter et monter les outillages ainsi que les outils coupants selon les gammes et les ordres de fabrication. Réaliser les opérations d'usinage à partir de programmes définis. Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces selon les procédures et ajuster les réglages si nécessaire. Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Passer les consignes lors de changement d'équipe Vous êtes titulaire d'un CAP usineur ou avoir au moins 3 années d'expérience dans ce domaine. Vous avez une expérience en tant qu'opérateur commande numérique Vous travaillez d'équipe du matin ou d'après midi Vous êtes rigoureux et sensible à la sécurité Vous vous reconnaissez dans l'offre ? Transmettez-nous votre CV
Description du poste : En tant que conseiller vendeur H/F vous êtes chargé de promouvoir l'activité commerciale de la concession automobile. Vous représentez la marque auprès des particuliers, tout en respectant les exigences qualité de la marque et du Groupe. Véritable ambassadeur, vous réalisez l'ensemble des activités lié à la vente de véhicules. Vous assurez également la vente de financement et de produits périphériques associés, ainsi que la reprise des véhicules d'occasion, le cas échéant. Votre objectif : Développer votre portefeuille de clients, en leur proposant une expérience client unique pour les fidéliser. En résumé, exploser les scores en vous réalisant sur le plan professionnel et personnel. Vous offrez un accueil, une écoute et un conseil de qualité aux clients et prospects. Vous développez votre réseau au quotidien et excellez dans l'art de créer une relation durable et de confiance avec les clients. Vous participez activement à différents événements extérieurs et réalisez des actions de prospection pour promouvoir la marque et développer les ventes. Description du profil : Etablir un contrat de vente - Réaliser la gestion administrative - Veiller au respect des clauses du contrat et s'assurer de la satisfaction des clients
Description du poste : Préparer les opérations d'usinage en s'assurant de la disponibilité de la matières première, à l'approvisionnement des outillages, des outils coupants et des consommables nécessaires à la production. Régler les machines et les paramètres d'usinage, démonter et monter les outillages ainsi que les outils coupants selon les gammes et les ordres de fabrication. Réaliser les opérations d'usinage à partir de programmes définis. Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces selon les procédures et ajuster les réglages si nécessaire. Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Passer les consignes lors de changement d'équipe Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP usineur ou avoir au moins 3 années d'expérience dans ce domaine. Vous avez une expérience en tant qu'opérateur commande numérique Vous travaillez d'équipe du matin ou d'après midi Vous êtes rigoureux et sensible à la sécurité Vous vous reconnaissez dans l'offre ? Transmettez-nous votre CV
Le Poste Nous recherchons un responsable ou une responsable de rayon dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la gestion quotidienne de votre secteur (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie, hygiène), en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle tout en atteignant les objectifs de vente. Ce poste requiert une forte capacité d'organisation, des compétences en gestion d'équipe et une passion pour le service client. Les Missions * Superviser et animer l'équipe de vente, en assurant une bonne dynamique de groupe et un excellent climat de travail. * Gérer les achats et les approvisionnements pour garantir la disponibilité des produits. * Mettre en place des actions commerciales pour dynamiser les ventes et atteindre les objectifs fixés. * Assurer la mise en place et le suivi des promotions, ainsi que l'optimisation de l'espace de vente. * Effectuer les encaissements et garantir la bonne tenue des caisses. * Analyser les performances du rayon à l'aide d'indicateurs clés et proposer des améliorations. * Offrir un service client irréprochable, en répondant aux besoins et aux attentes des clients. Les Compétences * Expérience avérée en gestion d'équipe dans le secteur de la vente au détail. * Compétences solides en achats et en supervision d'équipes. * Excellente maîtrise des techniques de vente au détail et du service client. * Compétences en mathématiques commerciales pour gérer les budgets et les prévisions. * Capacité à gérer efficacement son temps de travail et celui de son équipe. * Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Si vous êtes passionné(e) par le commerce, que vous aimez relever des défis et que vous souhaitez contribuer au succès d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Usineur F/HPréparer les opérations d'usinage en s'assurant de la disponibilité de la matières première, à l'approvisionnement des outillages, des outils coupants et des consommables nécessaires à la production. Régler les machines et les paramètres d'usinage, démonter et monter les outillages ainsi que les outils coupants selon les gammes et les ordres de fabrication. Réaliser les opérations d'usinage à partir de programmes définis. Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces selon les procédures et ajuster les réglages si nécessaire. Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Passer les consignes lors de changement d'équipe
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Nextep Hr recrute un(e) assistant(e) comptable pour un cabinet d'expertise comptable. Une expérience de minimum 2 ans en cabinet comptable En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de : - La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ; - La tenue des dossiers comptables ; - La révision des comptes ; - La réalisation des liasses fiscales ; - Conseil client ; - Participation à la présentation du bilan ; - Utilisation des outils modernes. Vous avez une première expérience réussie en cabinet comptable de minimum 3 ans et vous vous reconnaissez dans les tâches décrites. Vous assurez avec expertise l'ensemble des tâches du poste, depuis la saisie jusqu'à la révision comptable.
Nextep Hr recrute un(e) assistant(e) comptable pour un cabinet d'expertise comptable. Expérience de minimum 3 ans en cabinet comptable Vos missions seront les suivantes : - Collecte et l'enregistrement des pièces comptables - Saisie des factures clients et fournisseurs - Enregistrement des opérations bancaires (encaissements,paiements) - Rapprochement bancaire - Lettrage des comptes clients et fournisseurs, déclarations de TVA - Révision comptable Vous avez une première expérience réussie en cabinet comptable de minimum 3 ans et vous vous reconnaissez dans les tâches décrites. Vous assurez avec expertise l'ensemble des tâches du poste, depuis la saisie jusqu'à la révision comptable.
Nextep Hr recrute un assistant (H/F) comptable pour un cabinet d'expertise comptable. Expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable Vos missions seront les suivantes : - Collecte et l'enregistrement des pièces comptables - Saisie des factures clients et fournisseurs - Enregistrement des opérations bancaires (encaissements,paiements) - Rapprochement bancaire - Lettrage des comptes clients et fournisseurs, déclarations de TVA - Révision comptable Vous avez une première expérience réussie en cabinet comptable de minimum 3 ans et vous vous reconnaissez dans les tâches décrites. Vous assurez avec expertise l'ensemble des tâches du poste, depuis la saisie jusqu'à la révision comptable.
Emploi Allergologue Saint-Michel 16470I La Solution Médicale Centre Médical à Saint-Michel 16470, recherche activement un Allergologue (H/F). Avantages du poste : - Rémunération 39% CA + 10% de CP - Assistance par une équipe d'aides soignant(e)s - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Structure moderne - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins en France. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Emploi Rhumatologue Saint-Michel 16470La Solution Médicale Centre Médical à Saint-Michel 16470, recherche activement un Rhumatologue (F/H). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Rémunération 39% CA + 10% de CP - Horaires flexibles à convenance - Planning rempli garanti Avantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Vos missions (reformulées selon les standards institutionnels) En tant que référent médical de l'établissement, vous assurerez notamment :
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Hirson.Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
NOUS VOUS SIMPLIFIONS VOS TRAVAUX Votre courtier La Maison Des Travaux vous aide à mener à bien vos projets de travaux : Il vous propose des solutions et des chiffrages précis de vos projets, gratuitement et sans engagement de votre part. Il sélectionne pour vous des professionnels issus des différents corps de métier du bâtiment (extérieur, intérieur, énergies renouvelables, modification de l'habitat) qui ont signé notre Charte Qualité Travaux. UN INTERLOCUTE...
POSTE : Technicien Bureau d'Études H/F DESCRIPTION : Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond ! Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien. Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation. Votre sécurité, notre priorité. Synergie recrute pour son client un technicien bureau d'étude H/F Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous intervenez sur toutes les phases de préparation technique des projets : Réaliser les plans, coupes et détails techniques (2D/3D) pour les dossiers d'APS, APD et EXE. Effectuer les métrés et quantitatifs nécessaires à l'élaboration des offres. Participer à la conception technique des ouvrages (structures, enveloppe, second oeuvre selon spécialité). Préparer les dossiers techniques pour les appels d'offres et les chantiers. Mettre à jour les documents en fonction des retours du terrain ou des modifications de conception. Assurer la conformité des plans avec les normes et réglementations en vigueur (DTU, RE2020). Collaborer avec les conducteurs de travaux, architectes et ingénieurs pour optimiser les solutions techniques. Profil recherché Formation Bac +2/Bac +3 en Bâtiment, Génie Civil, Études et Économie de la Construction, ou équivalent. Maîtrise des logiciels de CAO/DAO : AutoCAD ou équivalent. Bonnes connaissances des normes du bâtiment et des techniques de construction. Capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. Bon relationnel et goût du travail en équipe. Une première expérience en bureau d'études bâtiment est un atout. Poste à pourvoir en CDI Temps plein PROFIL : Répondre à un appel d'offre - Proposer différentes améliorations afin d'accélérer le projet - Concevoir des procédures de tests - Etablir un cahier des charges - Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages - Appliquer une nouvelle norme - Concevoir des procédures de maintenance - Rédiger des notices techniques - Concevoir un patron de base - Aménagement du bâtiment - Architecture réseau - Calcul résistance des matériaux - Dessin industriel - Electrotechnique - Génie énergétique - Géométrie de l'espace - Lecture de plans et schémas - Normes qualité (ISO ) Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Créativité - Esprit d'analyse - Pragmatisme - Rigueur - Sens des détails
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
Description du poste : Notre client, est un cabinet d'expertise comptable qui recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Tenue et révision comptable d'un portefeuille diversifié, -Établissement des déclaration fiscales, -Établissement bilans et liasses fiscales, -Conseil auprès de votre clientèle, -Présentation des comptes lors de rendez-vous client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction ANGOULEME recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les gros oeuvres basée à Bordeaux, un-e COFFREUR H/F pour un contrat d'intérim. En tant que coffreur-se, vous serez essentiel,le à la construction d'ouvrages en béton. Vous réaliserez les moules qui recevront le béton sur les chantiers de construction. Vos missions : - Mise en place des coffrages et assemblage avec des panneaux préfabriqués, - Couler, démouler et installer les éléments en béton armé sur le chantier, - Utiliser les machines pour vibrer le béton et garantir la solidité et la conformité du coffrage, - Lire les plans et suivre les spécifications techniques pour les mises en oeuvre, - Assurer la maintenance de premier niveau de l'équipement utilisé et garantir la sécurité sur le chantier. Compétences attendues : - Expérience préalable en tant que coffreur-se ou dans un poste similaire, - Connaissance des techniques de coffrage et de moulage en béton, - Capacité à lire et interpréter les plans techniques, - Connaissance des règles de sécurité à respecter sur les chantiers. Avantages du poste : IFM, CP, CET, MUTUELLE Salaire : 13.50EUR à 15.00EUR brut/heure. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Description du poste : EHPAD situé à Hirson recherche un médecin coordonnateur pour renforcer son équipe. À propos de l'établissement : Situé à Hirson, à une heure de route au nord de Reims, lamaison de retraite met à votre disposition un cadre de vie privilégié, dans un quartier calme et paisible. L'établissement neuf, construit en 2021, est implanté à proximité de toutes commodités. L'établissement est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en courts et longs séjours. Il dispose également de :***une unité de vie spécialisée dans la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés, * une unité dédiée à l'accueil des grands dépendants. Équipe en place : La résidence dispose d'une équipe soignante composée de professionnels formés et attentifs au bien-être des résidents, encadrée par un Médecin Coordonnateur et une Infirmière Coordinatrice. L'équipe comprend :***Des Infirmiers Diplômés d'État, * Une Psychologue, * Une Psychomotricienne, * Des Aides-soignants, * Des Aides médico-psychologiques. Le poste :***Type de contrat : CDI temps plein ou partiel * Type d'exercice : Salariat - statut cadre * Date de début : Dès que possible * Rémunération : Selon profil Missions : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'établissement et en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, le médecin coordonnateur sera l'interlocuteur médical des résidents, des familles, du directeur d'établissement et des administrations. Ses principales missions incluront :***Élaborer, en collaboration avec l'équipe soignante, le projet général de soins et coordonner son application. * Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins. * Participer à la mise en œuvre d'une politique de formation et d'informations pour les professionnels de santé de l'établissement. * Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins. * Garantir la traçabilité des prescriptions et veiller à la complétude des dossiers médicaux. * Établir, avec l'équipe soignante, le rapport annuel d'activité médicale. Avantages : · Possibilité de financer des formations complémentaires Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions : Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, spécialisé dans le déménagement, un ASSISTANT IMPORT EXPORT H/F, afin de renforcer ses équipes en CDI à Cayenne. Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un ASSISTANT IMPORT EXPORT H/F motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé dans la gestion de nos opérations d'importation et d'exportation, en vous assurant du bon déroulement de l'ensemble des processus. Missions principales : Préparer et vérifier la documentation nécessaire pour les opérations d'importation et d'exportation Organiser et suivre les expéditions en coordination avec les transporteurs et les transitaires Réaliser les déclarations douanières afin d'assurer la conformité des marchandises Gérer les commandes des clients et suivre les délais de livraison Communiquer avec les partenaires internationaux et les autorités douanières pour résoudre d'éventuels problèmes Analyser la conformité des marchandises avec les réglementations en vigueur Établir des rapports sur les activités d'importation et d'exportation à l'attention de la direction Profil recherché : Formation en logistique, commerce international ou domaine similaire Expérience précédente dans un poste d'assistance en import-export appréciée Connaissance des réglementations douanières et des procédures de transport Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe Maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit Rigueur, organisation et sens du détail Type de contrat : CDI Rémunération : à définir selon l'expérience Profil recherché : Formation en logistique, commerce international ou domaine similaire Expérience précédente dans un poste d'assistance en import-export appréciée Connaissance des réglementations douanières et des procédures de transport Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe Maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit Rigueur, organisation et sens du détail
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
Notre client est un établissement médical situé à HIRSON, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et offrant des perspectives d'évolution, pour une carrière épanouissante et enrichissante dans le secteur de la santé.Comment envisagez-vous d'apporter votre expertise en gériatrie à notre hôpital innovant ? Vous êtes chargé(e) d'offrir des soins médicaux spécialisés aux patients âgés au sein d'un établissement hospitalier. - Assurer le diagnostic, le suivi et la prise en charge thérapeutique personnalisée des patients âgés - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire afin de mettre en œuvre les meilleures pratiques de soins gériatriques - Contribuer à la formation continue des équipes médicales et paramédicales en partageant votre expertise gériatrique L'établissement recherche un praticien gériatre du 22 au 26 Décembre. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
À propos du poste Nous recherchons un responsable ou une responsable Bazar pour intégrer notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion quotidienne du secteur Bazar, garantissant une expérience client optimale tout en supervisant les opérations de vente. Ce poste est essentiel pour assurer la satisfaction des clients et le bon fonctionnement de notre point de vente. Responsabilités * Superviser et animer une équipe de vendeurs et de vendeuses, en veillant à leur motivation et à leur performance * Gérer les achats et les approvisionnements des produits du secteur Bazar * Assurer la mise en place des promotions et des actions commerciales * Suivre les indicateurs de performance et analyser les résultats de vente * Garantir un service client irréprochable, en répondant aux besoins et aux attentes des clients * Effectuer les opérations d'encaissement et veiller à la bonne gestion des flux financiers * Organiser le temps de travail de l'équipe pour optimiser l'efficacité opérationnelle * Participer à la formation continue des membres de l'équipe sur les produits et techniques de vente Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une expérience significative en gestion d'équipe dans le secteur de la vente au détail * Vous maîtrisez les techniques d'achats et avez une bonne connaissance des mathématiques commerciales * Vous êtes capable de superviser efficacement une équipe tout en favorisant un environnement collaboratif * Vous possédez d'excellentes compétences en service client et êtes orienté(e) résultats * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer votre temps efficacement Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un responsable ou une responsable de rayon passionné(e) par le commerce et le service client. Vous serez en charge de la gestion quotidienne des rayons frais libre service, garantissant une expérience client optimale tout en atteignant les objectifs de vente. Ce poste requiert des compétences en gestion d'équipe et une forte capacité à superviser les opérations de vente au détail. Responsabilités * Gérer et superviser l'équipe du rayon, en veillant à la motivation et à la performance de chaque membre * Assurer la bonne tenue du rayon, incluant la mise en place des produits, l'étiquetage et la propreté * Analyser les ventes et les performances du rayon pour optimiser les résultats * Gérer les achats et le réapprovisionnement des produits en fonction des besoins et des tendances de consommation * Offrir un service client exceptionnel, en répondant aux demandes et en résolvant les problèmes rapidement * Planifier et gérer le temps de travail de l'équipe pour assurer une couverture adéquate durant les heures d'ouverture Profil recherché * Expérience significative en gestion d'équipe dans le secteur de la vente au détail * Compétences avérées en achats et gestion de stock * Capacité à superviser efficacement une équipe tout en favorisant un environnement collaboratif * Excellentes compétences en service client avec un sens aigu des relations humaines * Bonnes connaissances en mathématiques commerciales pour analyser les performances financières * Capacité à gérer son temps efficacement tout en respectant les délais Si vous êtes dynamique, orienté(e) résultats et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Envie de créer votre entreprise tout en vous appuyant sur un modèle unique ? Devenez franchisé·e avec La Compagnie des Lavandières. La Compagnie des Lavandières fait la différence sur un marché porteur : Notre enseigne est spécialisée dans l'entretien du domicile depuis 2020 et séduit clients et intervenants par son approche humaine basée sur un mode de management libérant. Avec déjà plus de 25 agences sur le territoire, nous poursuivons notre développement et recherchons des porteurs de projet ambitieux et altruistes pour investir durablement sur un territoire exclusif (grande ville, département..). Si vous avez l'âme d'un entrepreneur, que vous êtes à l'aise avec la gestion de centre de profits, le management bien pensé et le développement commercial, cette nouvelle trajectoire de carrière est faite pour vous ! Demain, à la tête de La Compagnie des Lavandières sur votre secteur, vous deviendrez une référence grâce à : - Un concept humain qui valorise VRAIMENT les intervenants - vous faites la différence sur le recrutement et la fidélisation. - Une image de marque respectueuse et attentionnée envers les collaborateurs et clients - votre offre se démarque, vos clients ont un impact positif sur leurs intervenants. - Un accompagnement de notre réseau pour disposer des meilleurs outils et conseils pour développer l'activité - vous êtes soutenu. Notre enseigne fait partie du Groupe Oui Care, n°1 des services à domicile en France, soit plus de 400 personnes au siège social du Mans pour vous accompagner dans votre quotidien (en amont de votre projet et durant toute votre activité d'entrepreneur franchisé). Vous accompagner à réussir tout en prenant du plaisir, c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si : Vous souhaitez entreprendre et investir durablement avec une enseigne qui prends soin de ses salariés et de ses clients Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management Vous croyez en une performance basée sur l'autonomie et la confiance envers les équipes Vous voulez avoir un impact positif durable sur votre territoire
Description du poste : Nextep Hr recrute un assistant (H/F) comptable pour un cabinet d'expertise comptable. Expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable Vos missions seront les suivantes : - Collecte et l'enregistrement des pièces comptables - Saisie des factures clients et fournisseurs - Enregistrement des opérations bancaires (encaissements,paiements) - Rapprochement bancaire - Lettrage des comptes clients et fournisseurs, déclarations de TVA - Révision comptable Description du profil : Vous avez une première expérience réussie en cabinet comptable de minimum 3 ans et vous vous reconnaissez dans les tâches décrites. Vous assurez avec expertise l'ensemble des tâches du poste, depuis la saisie jusqu'à la révision comptable.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : En tant qu'Assistant Comptable, vous évoluez au sein d'une équipe à taille humaine et vous assistez les Collaborateurs Comptable dans la tenue de leurs portefeuilles, à savoir :***Vous intervenez sur des dossiers de type BIC & BNC, * Vous aurez à charge la gestion d'une trentaine de dossiers, * Vous réalisez le lettrage et le rapprochement bancaire, * Vous effectuez les déclarations de TVA et d'impôts sur les sociétés, * Vous classez les documents comptables du cabinet. Ce cabinet offre des possibilités d'évolutions à court terme. Poste en CDI à 35h par semaines du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible. Description du profil : Avantages du cabinet :***Tickets Restaurant * 13eme mois / participation * Évolutions de poste rapides * Souplesses horaires Si vous êtes une personne passionnée par les chiffres et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine alors cette opportunité est faite pour vous ! Mais en attendant, vous devez quand même :***Être ouvert d'esprit, * Maitriser (un minimum) l'informatique, * Avoir une expérience significative en cabinet, * Être motivé et avoir l'envie d'évoluer. Quelques mots sur notre process de recrutement :***Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature ! * Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d'échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes. * S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. * La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un cariste H/F Missions principales : Charger/décharger les matières premières et produits finis à l'aide de chariots élévateurs Approvisionner les lignes de production selon les besoins Préparer les commandes pour l'expédition Effectuer les contrôles visuels des produits et signaler tout défaut Profil recherché : Titulaire du CACES R489 catégorie(s) : 3 et 5 Expérience d'au moins 6 mois sur un poste de cariste Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Établissement des paies et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Établissement des paies et déclarations sociales, - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, - De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
DESCRIPTION DU POSTE Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses [https://bit.ly/3ZapWx8)] ILS /ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons des candidat(es)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) OU des candidat(es)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne condui...
"""troupeau laitier comportant 200 vaches laitières et ses eleves./r/ntroupeau allaitant comportant 100 vaches et ses eleves./r/nen période hivernale, l exploitation se situe sur 3 sites/r/nla majorité du temps sera consacré aux soins de ces animaux et pouvant déborder sur les travaux des champs et d 'épandage."""
EHPAD situé à Hirson recherche un médecin coordonnateur pour renforcer son équipe.À propos de l'établissement :Situé à Hirson, à une heure de route au nord de Reims, lamaison de retraite met à votre disposition un cadre de vie privilégié, dans un quartier calme et paisible. L'établissement neuf, construit en 2021, est implanté à proximité de toutes commodités.L'établissement est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en courts et longs séjours.Il dispose également de :une unité de vie spécialisée dans la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés,une unité dédiée à l'accueil des grands dépendants.Équipe en place :La résidence dispose d'une équipe soignante composée de professionnels formés et attentifs au bien-être des résidents, encadrée par un Médecin Coordonnateur et une Infirmière Coordinatrice. L'équipe comprend :Des Infirmiers Diplômés d'État,Une Psychologue,Une Psychomotricienne,Des Aides-soignants,Des Aides médico-psychologiques.Le poste :Type de contrat : CDI temps plein ou partielType d'exercice : Salariat - statut cadreDate de début : Dès que possibleRémunération : Selon profilMissions :Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'établissement et en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, le médecin coordonnateur sera l'interlocuteur médical des résidents, des familles, du directeur d'établissement et des administrations. Ses principales missions incluront :Élaborer, en collaboration avec l'équipe soignante, le projet général de soins et coordonner son application.Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins.Participer à la mise en œuvre d'une politique de formation et d'informations pour les professionnels de santé de l'établissement.Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins.Garantir la traçabilité des prescriptions et veiller à la complétude des dossiers médicaux.Établir, avec l'équipe soignante, le rapport annuel d'activité médicale.Avantages : · Possibilité de financer des formations complémentaires
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Description du poste : Nextep Hr recrute un juriste droit des affaires pour un cabinet d'expertise comptable. Vos missions : - Gestion, conseil et rédaction d'actes juridiques liés à la vie des sociétés, toutes activités et formes sociales confondues : suivi juridique permanent, assemblées générales, cessions de titres, apports, constitutions de sociétés, opérations sur le capital, transmissions d'entreprises, etc. - Accompagnement personnalisé et conseil de proximité pour nos clients en droit des sociétés. - Documentation et sécurisation du cadre juridique et fiscal des opérations. - Élaboration de fiches techniques. - Gestion et suivi des formalités administratives. - Veille active des évolutions législatives et réglementaires. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste de juriste droit des affaires en cabinet d'expertise comptable. Vous vous reconnaissez dans les missions citées.
Description du poste : Nextep Hr recrute un(e) assistant(e) comptable pour un cabinet d'expertise comptable. Une expérience de minimum 2 ans en cabinet comptable En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de : - La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ; - La tenue des dossiers comptables ; - La révision des comptes ; - La réalisation des liasses fiscales ; - Conseil client ; - Participation à la présentation du bilan ; - Utilisation des outils modernes. Description du profil : Vous avez une première expérience réussie en cabinet comptable de minimum 3 ans et vous vous reconnaissez dans les tâches décrites. Vous assurez avec expertise l'ensemble des tâches du poste, depuis la saisie jusqu'à la révision comptable.
Dans le cadre de l'enrichissement du pôle juridique, nous avons le plaisir de recruter un(e) Juriste en Droit Social, dont le savoir-faire et l'engagement seront essentiels pour accompagner la croissance et garantir un environnement de travail épanouissant au sein de l'un de nos clients. Vos missions : 1. Accompagnement des clients - Offrir des conseils éclairés aux clients en matière de droit social, en abordant les contrats de travail, les avenants et les procédures de rupture - Tenir les clients informés des évolutions législatives et réglementaires en droit social - Élaborer des projets d'actes spécifiques, tels que les élections professionnelles, les accords d'entreprise, les accords d'intéressement et les transactions - Superviser les travaux juridiques de l'assistante juridique, en veillant à la qualité et à l'excellence des prestations fournies. 2. Fonction interne - Agir en tant que référent technique pour les équipes, apportant une expertise pointue sur des problématiques spécifiques en droit social. - Rédiger des articles internes captivants, destinés aux équipes comptables, sociales, juridiques et fiscales. 3. Veille juridique - Réaliser une veille juridique proactive sur les sujets d'actualité en droit social, assurant ainsi une mise à jour constante de ses connaissances Titulaire d'un Bac+5 en droit social, vous avez impérativement une expérience de 3 à 5 ans au sein d'un cabinet d'expertise-comptable ou d'avocat. Vous maîtrisez les outils digitaux avec aisance.
Nextep Hr recrute un juriste droit des affaires pour un cabinet d'expertise comptable. Une expérience en cabinet comptable est requise. Vos missions : - Gestion, conseil et rédaction d'actes juridiques liés à la vie des sociétés, toutes activités et formes sociales confondues : suivi juridique permanent, assemblées générales, cessions de titres, apports, constitutions de sociétés, opérations sur le capital, transmissions d'entreprises, etc. - Accompagnement personnalisé et conseil de proximité pour nos clients en droit des sociétés. - Documentation et sécurisation du cadre juridique et fiscal des opérations. - Élaboration de fiches techniques. - Gestion et suivi des formalités administratives. - Veille active des évolutions législatives et réglementaires. Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste de juriste droit des affaires en cabinet d'expertise comptable. Vous vous reconnaissez dans les missions citées.
Nextep Hr recrute un juriste droit des affaires pour un cabinet d'expertise comptable. Vos missions : - Gestion, conseil et rédaction d'actes juridiques liés à la vie des sociétés, toutes activités et formes sociales confondues : suivi juridique permanent, assemblées générales, cessions de titres, apports, constitutions de sociétés, opérations sur le capital, transmissions d'entreprises, etc. - Accompagnement personnalisé et conseil de proximité pour nos clients en droit des sociétés. - Documentation et sécurisation du cadre juridique et fiscal des opérations. - Élaboration de fiches techniques. - Gestion et suivi des formalités administratives. - Veille active des évolutions législatives et réglementaires. Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste de juriste droit des affaires en cabinet d'expertise comptable. Vous vous reconnaissez dans les missions citées.
Et si vous mettiez vos connaissances au service d'un réseau reconnu dans le poids lourd ? Rejoignez notre équipe sur le site G-Truck, Aisne Diesel Services, à Saint-Michel en tant que Mécanicien Poids Lourds (F/H) et faites partie d'un atelier en pleine croissance ! Quelles sont vos missions ? - Vous effectuez l'entretien et les réparations mécaniques sur une gamme variée de véhicules utilitaires et poids lourds. - Vous diagnostiquez et faites en sorte de résoudre efficacement les pannes pour garantir la satisfaction de nos clients. - Vous contribuez activement à l'organisation et à la propreté de l'atelier et du magasin. Sous la supervision du chef d'atelier, vous évoluez dans un environnement où la sécurité est primordiale et où la qualité du travail est valorisée. Nous recherchons un talent qui combine : - Polyvalence : à l'aise aussi bien avec les outils qu'avec le relationnel - Sens de l'organisation et rigueur : des atouts indispensables pour une gestion optimale. - Relationnel et esprit d'équipe : pour une collaboration fluide et efficace. - Motivation et sens du service : vous êtes passionné par votre métier et soucieux du travail bien fait. Issu d'un CAP / Bac pro maintenance des véhicules industriels, vous possédez idéalement une expérience en mécanique Poids Lourds / Véhicules Utilitaires et Industriels ou encore agricole.
POSTE : Couvreur H/F DESCRIPTION : Manpower VERVINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Couvreur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : - Travailler sur chantier en hauteur - Réaliser divers travaux de couverture - Effectuer la manutention - Assurer le montage des matériaux - Veiller au respect des normes de sécurité - Contrôler la qualité des interventions - Lire et interpréter les plans - Collaborer étroitement avec l'équipe Les horaires : 8H 12H 13H 17H Horaires de journée selon amplitude chantier Contrat : 35h /sem avec possibilité d'heures supplémentaires Vous justifiez d'une expérience confirmée en couverture - H/F et maîtrise des techniques de manutention, travail en hauteur et lecture de plans. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé, fortement engagé. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client. #CDIACCESS Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 15-12-2025 PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Emploi Cardiologue Saint-Michel 16470 | La Solution Médicale Centre Médical à Saint-Michel 16470, recherche activement un Cardiologue (F/H). Avantages du poste : - Assistance par une équipe paramédicale d'aides soignant(e)s (Pose ECG et Holter) - Rémunération 39% CA + 10% de CP - Examens complémentaires HOLTER, MAPA, ECG... - Échographie Cardiaque avec manip Radio - Matériel à la pointe de la technologie Avantage du centre : - Structure moderne - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins en France. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Description de l'offre:<br><p>La résidence la Maison du Pays de Liart établissement pour personne âgée dépendante de 60 lits recrute un(e) psychologue pour un 0.20 ETP.<br>Nous recrutons actuellement un(e) psychologue pour compléter notre équipe de soins en centrant notre accompagnement autour du bien-être de nos résidents.<br><br>Vous souhaitez travailler en équipe?<br>Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein), de 3 IDE et de 20 AS. <br>Votre rôle sera d'accompagner l'équipe dans le recherche d'amélioration continue de ses pratiques professionnelles et un soutien pour les résidents et leurs proches aidants. </p> <p><br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>Compétences</p> <p>- Titulaire d'un Master 2 en Psychologie<br>- Expérience : débutant ou confirmé<br><br><br></p>
Description de l'offre:<br><p>Vous êtes à la recherche d'un environnement de travail optimal La Résidence La Maison du Pays de Liart, située près de Rethel, Hirson et Charleville-Mézières, est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes, disposant de 60 places. De plus, nous proposons une Unité Protégée de 17 lits.</p> <p>Dans notre démarche centrée sur le bien-être de nos résidents, nous recherchons actuellement des infirmier(e)s pour renforcer notre équipe de soins.</p> <p>Notre résidence est pourvue d'un pôle de soins complet, comprenant un MEDEC, une IDEC à temps plein, une psychologue ainsi que des infirmier(e)s. De plus, nous offrons un espace dédié au bien-être incluant la kinésithérapie et la balnéothérapie.</p> <p>Si vous aspirez à travailler en collaboration au sein d'une équipe dynamique, sachez que notre IDEC et un(e) infirmier(e) sont disponibles quotidiennement pour vous accompagner et échanger sur votre pratique professionnelle. Des réunions régulières sont également organisées dans le but d'améliorer continuellement la qualité de notre accompagnement.</p> <p>Vous désirez être écouté et participer activement aux décisions ? Notre direction et notre IDEC consultent systématiquement l'équipe de soins dans la création de tout projet et/ou protocole.</p> <p>Poste disponible immédiatement</p> <p>· Contrat à durée indéterminée à temps plein</p> <p>· Rémunération à partir de 2 600 euros brut (hors SEGUR)</p> <p>· Possibilité de reprise d'ancienneté</p> <p>· Indemnités pour travail les dimanches et jours fériés</p> <p>· Avantages supplémentaires : chèques vacances, CSE externalisé</p> <p>Compétences requises :</p> <p>· Diplôme d'infirmier(e) (IDE)</p> <p>· Expérience : débutant(e) ou confirmé(e)</p><br><br>Profil recherché :<br><p>***</p>
Emploi Médecin Ophtalmologue FMH Martigny Suisse | La Solution Médicale Centre Ophtalmologique à Martigny, Suisse, recherche activement un Médecin Ophtalmologue FMH (F/H). Contrat: - Statut d'indépendant ou de salarié. - Contrat de salariat : 300'000 - 350'000 francs brut /an selon nombre de jours - Augmentation de la rémunération si 4 ou 5 jours -Evolutif avec le temps - Possibilité de poste en contrat libéral à terme - Congé 6 semaines Equipe: - 1 Ophtalmologue ETP prévus sur ce site - Orthoptistes/Optométristes : 1 - Secrétaires médicales : 2 Plateau technique médical : - Matériel de consultation TopCon - OCT Heidelberg - Champ Visuel et Biomètre Zeiss - Rétinographe - Laser Yag et Argon Plateau chirurgical : Chirurgie cataracte et réfractive assurées à sein du centre de chirurgie ambulatoire Ce poste est à pourvoir en 4eme trimestre 2024. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. - Diplôme fédéral universitaire de médecin - Diplôme de spécialiste FMH en ophtalmologie - Diplôme de spécialiste FMH en ophtalmo-chirurgie - Droit de pratique à la charge de l'assurance du Canton de Valais ou autre canton (obligatoire) Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Emploi Radiologue Saint-Michel 16470 | La Solution Médicale Centre Médical à Saint-Michel 16470, recherche activement un Radiologue (F/H). Avantages du poste : - Rémunération 39% CA + 10% de CP - Assurance professionnelle, formations régulières... - Assistance par une équipe d'aides soignant(e)s - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Structure moderne - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking - Forte part d'imagerie en coupe, avec scanner et IRM sur place, détenu à 100% par la structure Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. - Radiologue polyvalent doté de la qualification ordinale en France. - Expérience antérieure en France ou en Belgique. - DES radiologie et imagerie médicale. Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Emploi Médecin Généraliste Saint-Michel 16470 La Solution Médicale Centre de santé à Saint-Michel 16470, recherche activement un Médecin Généraliste (F/H). Avantages du poste : - Assurance professionnelle, formations régulières... - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Rémunération 38% CA + 10% de CP - Planning rempli garanti Avantage du centre : - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement. Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Médecin Coordonnateur - CDI 0,6 ETP (modulable) - EHPAD à Hirson (02) Un poste d'engagement et d'équilibre, au cœur d'un territoire attaché à ses valeurs humaines. Dans l'Aisne, à la frontière du Nord, l'EHPAD de Hirson propose un cadre de travail structuré, où les projets médicaux et humains se rejoignent. Nous recrutons un Médecin Coordonnateur pour un CDI à 0,6 ETP, avec quotité adaptable selon vos souhaits et contraintes professionnelles. L'établissement bénéficie d'une direction solide, d'équipes impliquées et d'un positionnement reconnu dans la filière gériatrique du secteur. Le poste : Vos missions (reformulées selon les standards institutionnels) En tant que référent médical de l'établissement, vous assurerez notamment : - La définition et la mise en œuvre du projet de soins, en lien avec le projet d'établissement - L'analyse médicale des demandes d'admission, et l'orientation des résidents selon leur profil gériatrique - L'organisation et la coordination de la prise en charge, aux côtés des équipes soignantes et de la direction - L'animation des réunions de coordination et la garantie des bonnes pratiques professionnelles - La supervision des évaluations AGGIR et PATHOS, et le pilotage du suivi médical des dossiers - La contribution à la démarche qualité, aux audits, à la prévention des risques et à la gestion des situations complexes - L'intégration dans les dynamiques du territoire (réseaux de santé, partenariats, filières gérontologiques) - La formation et l'accompagnement des professionnels, pour soutenir la montée en compétences et le bon climat de travail Profil recherché : Ce que vous offre l'établissement - CDI - 0,6 ETP avec flexibilité selon vos souhaits - Équipe en place stable et volontaire, direction à l'écoute - Résidence médicalisée à taille humaine, au cœur du territoire - 13e mois, primes diverses, et accompagnement personnalisé à la prise de poste - Possibilité de prise en charge du DU de Médecin Coordonnateur si non encore validé - Cadre calme, accessible depuis Laon, Charleville ou la Belgique Profil recherché - Médecin inscrit à l'Ordre, titulaire ou en cours de validation du DU de Médecin Coordonnateur - Compétences en coordination, dialogue interprofessionnel et gestion de projet - Intérêt pour le soin gériatrique, la prévention et la dimension éthique de l'accompagnement Structurer, encadrer, soigner autrement. Le sens médical dans un cadre sécurisé et évolutif. Ce poste offre à la fois de la stabilité, de la visibilité, et une vraie marge d'action médicale. Et s'il ne correspond pas exactement à ce que vous recherchez ? Actaeon's Recruitment dispose également de nombreuses opportunités en EHPAD dans les Hauts-de-France et le Grand Est, dans des structures privées, publiques ou associatives. Contactez-nous pour en savoir plus ou postulez directement : nous vous répondrons sous 24h.
Actaeon's recruitment
Description du poste : Il assure l'alimentation en énergie d'appareils électriques ou leur réparation. Il pose des pieuvres et passe des gaines. Il installe des boîtes de dérivation. Il raccorde des tableaux électriques. Sur un chantier, il utilise des logiciels de CAO électriques 2D et 3D pour élaborer des schémas électriques pour des installations civiles ou industrielles. Il intègre des systèmes de domotique avec des systèmes de surveillance ou d'automatisation. Un électricien industriel s'occupe du câblage de machines pour la construction de machines et d'installations pour l'automatisme industriel. Il identifie des pannes et les résout. Description du profil : Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction ANGOULEME recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les gros oeuvres basée à Bordeaux, 4 Bancheurs H/F pour un contrat d'intérim. Ce poste nécessite une personne capable de participer activement aux différents projets de construction en équipe. Vos missions : - Assembler les banches : éléments de coffrage vertical - Positionner les armatures et les fixer - Couler le béton dans les moules - Démouler après prise du béton - Assurer la propreté du chantier et la maintenance des outils de travail. Compétences requises : - Savoir lire des plans et des schémas - Expérience en montage de banches appréciée - Connaissance des règles de sécurité sur un chantier - Capacité à travailler en équipe Avantages du poste : IFM, CP, CET, MUTUELLE. Salaire : 13.50 à 15.00EUR brut / heure. Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
Notre client, est un cabinet d'expertise comptable qui recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Tenue et révision comptable d'un portefeuille diversifié, - Établissement des déclaration fiscales, - Établissement bilans et liasses fiscales, - Conseil auprès de votre clientèle, - Présentation des comptes lors de rendez-vous client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Période : Du : 05/01/2026 - Au : 14/01/2026Intervention du lundi au vendredi en journée en SMRPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : SMRRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
IDSB, entreprise à taille humaine, conçoit, produit et fournit des murs préfabriqués en béton armé, sur mesure et en juste à temps aux entreprises de gros-œuvre. Notre activité commerciale, en constant développement, est concentrée sur le territoire français. Afin de compléter notre équipe, nous recherchons : Un(e) Technicien(ne) de Maintenance F/H -en CDI Temps plein à 39h hebdo DESCRIPTION DU POSTE Rattaché(e) au Responsable Maintenance de l'usine, vous êtes en charge de la maintenance des équipements de l'usine. Vos principales missions porteront sur : - la réalisation, la mise à jour et le suivi du plan de maintenance préventive - la réalisation de la maintenance préventive des équipements - la surveillance de la propreté des équipements et indication de toutes dérives à votre hiérarchie - l'établissement d'une liste des composants stratégiques nécessaires au bon fonctionnement de l'usine comportant le nom des fournisseurs, le délai d'approvisionnement ainsi que le prix - la gestion du stock des composants de rechange nécessaires - la réalisation de la maintenance curative - la formation des nouveaux arrivants au pilotage des machines numériques puis la surveillance de leur bonne utilisation et maintenance journalière - la participation à la mise au point des nouveaux produits et de leurs moyens de production PROFIL RECHERCHE De formation Bac+2 ou équivalent en Électromécanique, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans une entreprise industrielle sur un poste similaire. Rémunération : selon profil et expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Période : Les : 19/12/2025Intervention en garde de 24h00Service : SAU + SMURPrésence d'un second Urgentiste dans le service50 passages/jour2/sortie par jourRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Description du poste : Le coffreur ou le coffreur bancheur est spécialisé dans la réalisation de coffrages et les constructions en béton armé. Il peut travailler dans le cadre de projet de construction de maisons, de barrages, de ponts. et d'autres ouvrages nécessitant l'utilisation de béton armé ou de coffrage spécifique. Cet artisan du bâtiment intervient alors lors du gros œuvre sur un chantier. Comment devenir coffreur ? Retrouvez les informations utiles à savoir sur cette profession à travers cette fiche métier du coffreur bancheur. Description du profil : Réaliser un mur en pierres - Elever d'un mur en briques - Réaliser des marquages de signalisation au sol - Construire des ouvrages particuliers (piscines, cheminées caveaux, monuments funéraires.) - Surfacer et talocher une dalle - Réaliser un conduit de fumée - Assembler des éléments de coffrage - Réaliser des joints de dilatation - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Monter des parpaings ou des briques - Caractéristiques des armatures - Chiffrage, calcul de coût - Lecture de plan, de schéma - Normes d'isolation phonique - Techniques d'application d'enduit - Techniques de coulage du béton - Techniques de forage - Techniques de jointement - Techniques de maçonnerie - Tronçonnage de béton Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Polyvalence - Sens des détails - Vigilance - Prudence Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manœuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Nous recrutons pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité pour des projets de grande envergure. Engagée sur des chantiers variés, l'entreprise offre un environnement dynamique et professionnel. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets de qualité, dans un cadre respectueux des normes de sécurité et de qualité. Cette mission se déroulera à Aubenton (02500) à compter de mi-janvier 2025 et pour une durée de plusieurs mois. Missions : Vous serez en charge des travaux suivants : - Manutention et préparation des matériaux nécessaires à l'installation électrique- Tirage de câbles en toute sécurité- Raccordement basse tension- Respect strict des consignes de sécurité et des normes en vigueur- Possibilité de modification de l'horaires de travail selon les impératifs du chantier (35 h sur 4 jours en règle générale) Conditions Lieu de mission : Aubenton (02500)Début de mission : mi-janvier 2025Durée : Plusieurs moisTaux horaires selon profil Nous recherchons un électricien habilité B1V et H0V pour travailler sur des chantiers de longue durée. Une première expérience en électricité est exigéeAutonomie et capacité à travailler en équipeRigueur, respect des normes de sécurité et sens de l'organisationRémunération : Selon grille FNTP, avec avantages : 13ème mois et primes de petits déplacements (transport, repas, trajet)IFMCP (Indemnité de Fin de Mission et de Compensation Professionnelle) de +21% du salaire brutParticipation aux bénéfices après 60 jours de missionParrainage sous conditionsHelloCSE (CSE digital, bons plans pour vos loisirs)
L'agence Adecco Hirson recherche pour l'un de ses clients un électricien (H/F) affin d'intervenir sur le secteur d'Aubenton pour une durée de plusieurs mois. Vos tâches pour cette mission seront : - Manutentions diverses - Tirage de câbles - Raccordement basse tension Pour cela, vous devez posséder l'habilitation B1V- H0V. Conditions de travail : - Horaires 35 h sur 4 jours - Compétences supplémentaires mais pas obligatoire CACES R 486 CAT B et/ou CACES R 482 CAT F Vous êtes rigoureux, consciencieux, autonome et titulaire des habilitations citées ci dessus, postulez en ligne, cette offre est faites pour vous ! Pour cela, vous devez posséder l'habilitation B1V- H0V. Conditions de travail : - Horaires 35 h sur 4 jours - Compétences supplémentaires mais pas obligatoire CACES R 486 CAT B et/ou CACES R 482 CAT F Vous êtes rigoureux, consciencieux, autonome et titulaire des habilitations citées ci dessus, postulez en ligne, cette offre est faites pour vous !
Accueille la personne et son entourage et l'installe Repère son état de santé, informe le responsable des soins Réalise les soins d'hygiène et de confort : toilette, urinoirs, bassin, change, repas, sommeil. Participe aux soins curatifs : prise de température, courbe de poids, prévention des escarres. Participe à la prise en charge psychologique du patient. Informe le malade des soins courants dispensés. Participe à la prise en charge de la douleur Manutention du linge Tenir à jour les dossiers de soins des résidents Répondre aux demandes particulières des résidents Participe à la distribution des repas Prend connaissance du règlement de fonctionnement, des protocoles et les appliquent Nettoie, stérilise, range le matériel médical Aide au brancardage et aux tâches de coursier Entretien l'environnement immédiat de la personne Participe à la formation pratique des stagiaires et à sa propre formation Donne des informations à l'entourage dans la limite de ses compétences ou renvoi sur un autre service S'assurer des bonnes transmissions entre les équipes(oral et écrit) Transmettre des informations aux services extérieurs Participer à l'animation et à l'accompagnement. Participe à la gestion des risques Participe à la gestion du matériel et à l'organisation des soins et leur réévaluation
Les missions : Accompagnement auprès des personnes en situation de handicap et personnes âgées Aide à la toilette et l'habillage Aide à la préparation et à la prise de repas, aide aux courses Accompagnement dans la vie sociale, sorties, stimuler, écoute et surveillance, aide administrative Entretien du logement et du linge Vos avantages à l'ADMR : Proximité des interventions Indemnités kilométriques avantageuses(100 % des déplacements + trajet domicile-travail pris en charge à 60%) Téléphone professionnel Plateforme d'écoute psychologique 24h/24, 7j/7 Fourniture des équipements de protection Vous vous déplacez par vos propres moyens
Description du poste : Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État - EHPAD (H/F) Adecco Medical recrute pour le compte de son client, un EHPAD situé à Signy-le-Petit , un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (H/F) en CDI . L'établissement : Cet EHPAD à taille humaine, d'une capacité de 63 lits , accueille des personnes âgées dans un cadre paisible et bienveillant. L'équipe pluridisciplinaire y œuvre chaque jour pour offrir un accompagnement personnalisé et de qualité. Vos missions : Rattaché(e) à l'équipe soignante et en collaboration avec le médecin coordonnateur et la direction, vous serez chargé(e) de :***Dispenser les soins infirmiers prescrits et assurer le suivi de l'état de santé des résidents * Participer à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins individualisés * Garantir la traçabilité des actes et la qualité des transmissions orales et écrites * Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour un accompagnement global et humain * Être un relais d'information auprès des familles et des intervenants extérieurs * Participer activement à la dynamique d'équipe et à la démarche qualité de l'établissement Description du profil : Profil recherché :***Diplôme d'État d'Infirmier exigé * Esprit d'équipe, sens de l'écoute et bienveillance * Rigueur, autonomie et organisation dans le suivi des soins * Une première expérience en EHPAD ou en gériatrie serait un atout Les + du poste :***Contrat CDI à temps plein * Équipe accueillante, stable et solidaire * Établissement à dimension familiale, favorisant la proximité avec les résidents * Conditions de travail propices à l'épanouissement professionnel et personnel Rejoignez un établissement où les valeurs humaines, la qualité des soins et le bien-être des résidents sont au cœur du quotidien.
Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État - EHPAD (H/F)Adecco Medical recrute pour le compte de son client, un EHPAD situé à Signy-le-Petit, un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (H/F) en CDI.L'établissement : Cet EHPAD à taille humaine, d'une capacité de 63 lits, accueille des personnes âgées dans un cadre paisible et bienveillant. L'équipe pluridisciplinaire y œuvre chaque jour pour offrir un accompagnement personnalisé et de qualité.Vos missions : Rattaché(e) à l'équipe soignante et en collaboration avec le médecin coordonnateur et la direction, vous serez chargé(e) de :Dispenser les soins infirmiers prescrits et assurer le suivi de l'état de santé des résidentsParticiper à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins individualisésGarantir la traçabilité des actes et la qualité des transmissions orales et écritesCollaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour un accompagnement global et humainÊtre un relais d'information auprès des familles et des intervenants extérieursParticiper activement à la dynamique d'équipe et à la démarche qualité de l'établissement
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
