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Nous recherchons un ou une auxiliaire ambulancier/ambulancière diplômé(e) avec de l'expérience. Vous intervenez dans le transport sanitaire de personnes. Vous assurez à la fois la conduite du véhicule sanitaire et un accompagnement attentif de la personne transportée, dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
*** 5 postes sont à pourvoir *** Sous la responsabilité du chef d'exploitation, vous effectuez les travaux suivants : - Entretien des plantes : effeuillage, taille, peignage ... - Récolte des fraises. Vous êtes garant/e de la qualité des fruits que vous récoltez Vous travaillez sous serre, en équipe et dans la convivialité. Une formation vous sera dispensée à votre arrivée par le chef d'exploitation. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et volontaire. L'exploitation agricole Jean de Nodet possède également un vignoble. Elle offre donc la possibilité d'un emploi annuel régulier alliant les travaux viticoles et les travaux liés à la culture de la fraise sous serre.
Sous la responsabilité du chef de service : Accompagner les résidents dans leur quotidien, dispenser des soins d'hygiène et de confort pour certains résidents, aider à la prise des repas. Solliciter et accompagner au quotidien les résidents afin de conserver ou de développer l'autonomie et l'épanouissement des résidents par le biais de participation aux tâches de la vie quotidienne. Assurer la sécurité et la surveillance des personnes. Contribuer, dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire, à une participation active concernant le déploiement du projet d'accompagnement. Travailler en collaboration avec l'équipe et participer aux diverses réunions Le poste à pourvoir nécessite d'assurer un planning d'internat (levers- soirées- 1 week-end sur deux) (Exemple : 07h-14h ou 14h-22h) Avantages: - CSE dynamique - Mutuelle prise en charge à 50% - Café et panière de fruits mis à disposition / Gym at Work / Soins socio esthétiques - Lieu de travail a proximité de la ville avec toutes les commodités - Conditions de travail favorisées :
Vos missions: 1/ Accompagnement social et éducatif - Accompagne la personne dans la construction de son identité et mobilise ses ressources pour développer ses compétences et maintenir ses acquis - Elabore et coordonne des stratégies éducatives en cohérence avec le projet d'établissement et les projets personnalisés - Assure un rôle de référent éducatif pour garantir la continuité et la cohérence de l'accompagnement des personnes - Contribue à la conception, à la mise-en-œuvre, au suivi et à l'évaluation des Projets Personnalisés des personnes dont il est référent, en tenant compte de leurs attentes et /ou de celles de leurs représentants légaux - Participe aux évaluations des compétences et des autonomies sociales avec le psychologue selon les outils utilisés dans l'établissement - Promeut l'intégration sociale en aidant à la généralisation des compétences sociales dans les différents lieux de vie - Assure et coordonne la communication courante avec l'usager et son entourage pour instaurer une relation de coopération - Peut intervenir auprès des familles pour réaliser des guidances parentales - Actualise ses connaissances par le biais de la formation continue - Alerte en cas de situation critique 2/ Animation et coordination d'activités - Contribue à l'élaboration des emplois du temps avec l'équipe pluridisciplinaire - Conçoit et met en place des activités éducatives et sociales individuelles et de groupe pour favoriser les apprentissages à l'autonomie personnelle et sociale, au développement personnel et au développement de la communication, en cohérence avec les Projets Personnalisés - Mobilise les ressources de l'environnement des personnes ou du groupe - Peut participer à la coordination d'interventions de professionnels internes et externes - Réalise des actions de prévention et de promotion de la santé - Peut gérer un budget alloué aux activités et contacter les tuteurs si besoin - Assure le compte-rendu de ses activités 3/ Travail en équipe et en partenariat - S'inscrit dans un travail d'équipe et de réseaux - Est une personne ressource pour l'équipe et apporte son expertise - Participe aux réunions d'équipe, institutionnelles et d'analyse des pratiques - S'implique dans les démarches institutionnelles (projets associatif et d'établissement, démarches qualité, .) - Aide à la vie du Conseil de la Vie Sociale (CVS) - Participe et facilite la transmission d'informations, notamment par la rédaction des comptes rendus nécessaires, dans le respect du secret partagé - Utilise le système d'information ADAPEI (AIRMES et autres) - Contribue à la recherche de nouveaux partenaires et assure le maintien des partenariats existants - Accueille des personnes en situation de handicap pour des temps d'observation et réalise le bilan en coordination avec l'équipe - Peut encadrer des stagiaires Educateurs Spécialisés
Nous recherchons un ambulancier ou une ambulancière diplômé(e) d'état. Vous devez IMPERATIVEMENT être titulaire du DEA.
Le Centre de Soins du Réolais recrute un (e) comptable dans le cadre d'un remplacement pour une durée de 3 mois renouvelable (départ en formation du salarié) - C'est 1 poste à temps complet mais possibilité de temps partiel Vos missions : Préparation, établissement et réalisation des bulletins de paies. (via KORRIGAN) Réalisation des déclarations sociales. Gestion des dossiers des salariés : contrats de travail, arrêts de travail etc Gestion des fiches trésorerie + paiement des factures. Gestion comptable : Saisie des écritures et des exports bancaires. Lettrage et contrôle des opérations comptables. Réalisation des rapprochements bancaires. (via SENTINEL) Facturation des prestations. Accueil physique et téléphonique de manière ponctuelle
Suite au développement de mon activité, je recherche un/une collaborateur/trice expérimenté/ée ou qualifié/ée dans la boulangerie. Vous aurez en charge la réalisation du pain et des viennoiseries (réalisation maison). Travail en autonomie dans un laboratoire à disposition. Vous travaillez au sein d'une structure comprenant la gérante qui réalise l'ensemble des pâtisseries maison, et une collaboratrice qui gère l'ensemble de la partie snacking. Notre priorité c'est le travail essentiellement de produits locaux et de saison. Jours de fermeture dimanche après-midi, lundi et mardi Travail en journée continue, horaires à négocier
Vous aurez pour missions de dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des personnes. Vous aiderez les résidants, y compris les personnes en situation de handicap, dans les actes de la vie quotidienne afin de maintenir et/ou développer leur autonomie. Horaires : Matin : 6h30 à 14h30 Soir : 13h30 à 21h15 Travail un weekend sur trois
Le pôle public médico-social de Monségur (33) recrute pour son foyer d'accueil médicalisé (FAM Bastide), un(e) Moniteur/trice Educateur/trice à temps plein en contrat CDD pour une période de 6 mois renouvelable (janvier à juin 2025) Les activités: - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant le résident du foyer en collaboration avec l'équipe pluri professionnelle. - Organisation, coordination, animation et suivi d'activités dans le cadre du projet éducatif du FAM. - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne (lien avec les tuteurs pour les questions d'argent de poche et les différentes dépenses) et les différents partenaires extérieurs - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires éducateurs, moniteur-éducateurs, aide médico-psychologique. - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s)/individuel(s) et bilan des réalisations - Gestion et traitement des données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités Temps de travail 7h45 par jour, 1 weekend sur 3. Conditions salariales , grilles indiciaires fonction publique hospitalière.
Nous recrutons un.e travailleur.euse social.e (éducateur-rice jeunes enfants / éducateur.rice spécialisé.e / moniteur.rice éducateur.rice.) pour compléter notre équipe pluridisciplinaire. Le LVA (Lieu de vie et d'accueil) accueille 6 enfants en fratries de 0 à 18 ans. Au sein du lieu de vie et d'accueil, nous attachons une très grande importance au respect de soi, des autres et du vivant, à la tolérance et au respect de la différence, à la liberté d'expression, à la communication, la non-violence, à l'honnêteté et au respect de l'intimité de chacun.e. Le lieu de vie et d'accueil assure des missions d'éducation, de protection et de bienveillance auprès des fratries qu'il accueille, tout en veillant à ce que ces valeurs soient respectées par tous.tes sur le lieu de vie. Le projet pédagogique est articulé autour de la musique, de l'art et la culture et de la nature. Nous menons également des actions éducatives de soutien à la parentalitéen faveur des familles des enfants accueillis Ce poste s'adresse à un.e éducatreur.rice spécialisé.e ; un.e E.J.E diplômé.e d'État. Vous devez : - Être titulaire du permis B (obligatoire), - Disposer de qualités rédactionnelles et relationnelles probantes Vos missions : Sous l'autorité de la Direction, vous serez responsable du bon fonctionnement du lieu de vie, en binôme avec un-e autre permanent-e. Vous contribuerez pleinement : - Au développement des enfants - Au "vivre avec" éducatif (repas, hygiène, loisirs, accompagnement scolaire.), - Au collectif de travail, - À la coconception d'activités pédagogiques et éducatives et à leur mise en œuvre avec vos collègues, - À la sécurité physique et affective des enfants, - À la gestion de la maison : organisation du quotidien, élaboration des menus, petit jardinage, courses, entretien domestique. - Au lien avec les partenaires, les familles et les institutions À la mise en œuvre des projets individuels des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous participerez : - Aux activités musicales, culturelles, artistiques. La pratique d'un instrument n'est pas indispensable. - Aux activités en lien avec la nature (soins aux animaux, cueillettes, potager.) - Aux grandes décisions de la SCIC, aux assemblées générales. Votre rythme de travail : Le poste implique une présence résidentielle d'1 semaine sur deux H24, selon un planning établi en roulement, représentant au maximum 258 jours par an. Ce que nous vous proposons : - Un poste à fort engagement humain, éducatif et sociétal, - Un statut d'associé.e de l'ESS - Une rémunération à négocier en fonction de l'expérience (partir de 1900 € brut débutant.e) + prime Ségur de 238 €, - Un environnement de travail porteur de valeurs fortes respectant les valeurs de l'économie sociale et solidaire et l'intérêt collectif. - Un plan de formations abondant et collectivement réfléchi Poste à pourvoir dès à présent.
Nous sommes activement à la recherche d'un profil d'apprenti Métreur (H/F) Début du contrat dès que possible. Missions confiées : - Réalisation de plan d'exécution - Réalisation des métrés - Évalue les quantités de matériaux et le temps nécessaire aux projets - Prépare les estimations détaillées des coûts et les devis selon les souhaits de matériaux des clients - Effectue des visites sur site pour mesurer les avancements et les modifications éventuelles
Nettoyage des aires de repos (ceci consiste à nettoyer les sanitaires avec des produits désinfectant à l'aide d'un jet et raclette ) Picages papier sur parking et intérieurs sanitaires Remplissage savon et papiers WC si besoin
L'entreprise Château de Kiwis, productrice de kiwis, recrute de nombreuses personnes pour réaliser essentiellement l'éclaircissage des kiwis. Contrat CDD saisonnier, d'environ 15 jours, du lundi au vendredi, Démarrage début avril, Débutant accepté, aucune qualification demandée, vous devrez enlever les bourgeons des branches pour favoriser le développement des futurs fruits. En postulant sur cette offre d'emploi vous serez invité (e) aux recrutements du 10 mars prochain. Participation uniquement sur inscription.
Sous la responsabilité du responsable cuisine, l'agent assure la gestion des plats témoins et de l'ensemble des produits dans les chambres froides, en respectant les règles sanitaires et les procédures administratives exigées. Il réalise la chaîne de montage des plateaux et veille au respect des normes d'hygiène. Activités : - Effectuer la production chaude ou froide en respectant le processus de fabrication, le contrôle des températures, les temps de refroidissement, le conditionnement et le scellage des barquettes. - Réaliser les enregistrements nécessaires aux cuissons. - Participer au déconditionnement, déboitage et tranchage. - Effectuer les enregistrements de traçabilité nécessaires à la journée de production, conformément aux modes opératoires définis par la méthode HACCP. - Assurer la plonge batterie et le service au restaurant du personnel selon les besoins. - Participer aux livraisons (permis B exigé). - Nettoyer la cuisine conformément aux modes opératoires définis par la méthode HACCP (locaux et équipements). Poste de jour, en 7h30, du lundi au vendredi, avec un travail un week-end sur trois et les jours fériés. CDD de 9 mois (février 2026 à octobre 2026).
Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Aider le résidant, la personne handicapée, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et/ ou développe son autonomie, - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes par des soins adaptés. - Analyser/Evaluer la situation clinique et le degré d'autonomie d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence et son niveau de qualification. - Créer de développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne et son entourage en utilisant une communication adaptée et bienveillante. - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. - Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Utiliser les techniques d'entretien et d'hygiène selon les protocoles spécifiques à l'établissement. - Utiliser les techniques gestes et postures/manutention dans le cadre de la démarche PRAP initié dans l'établissement. - Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
Le Pôle Public Médico-Social de Monségur recherche un/une Aide-soignant(e) de nuit Vos activités : - Réaliser un accompagnement personnalisé des résidents. - Observer, recueillir et transmettre à l'écrit et à l'oral toutes les données relatives à l'état de santé des personnes accueillies. - Travailler en binôme avec l'aide-soignant de nuit. - Effectuer les soins d'hygiène en équipe. - Utiliser et gérer le dossier informatisé. - Participer aux transmissions orales et écrites. - Réaliser et évaluer les soins infirmiers liés à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences, en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques. - Évaluer et prendre en charge la douleur des résidents. - Assurer la prise en charge des résidents en fin de vie dans le respect et la dignité. - Préparer les piluliers des résidents conformément aux prescriptions médicales. - Veiller à l'entretien des matériels mis à disposition et en assurer le suivi. - Assurer la gestion des stocks de produits ou de matériels en lien avec les équipes de jour. - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents, dépister les complications et les urgences. - Garantir les conditions de repos, de sécurité et d'intégrité des résidents. - Assurer une surveillance du comportement nocturne des résidents. - Veiller à la sécurisation des locaux. Horaires : 21H00 - 7H00, 1 week-end sur 2 travaillé.
Mission générale Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect du secret professionnel1 et du code déontologique, le psychologue accompagne les personnes en situation de handicap en identifiant leurs besoins et en développant si nécessaire des actions préventives ou curatives adaptées, dans l'objectif de promouvoir leur bien-être et leur autonomie. Dans le cadre des projets associatif et d'établissement, le psychologue participe activement à la mise en application des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (HAS). Il participe à la co-construction des Projets Personnalisés des personnes accompagnées. Il réalise des évaluations, des hypothèses diagnostiques ou des bilans psychologiques et participe aux accompagnements. Il veille au respect des droits fondamentaux des personnes accompagnées et de leur famille et/ou représentants légaux, et participe au mieux-être de ceux-ci. Il a une fonction ressource au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Définition de fonctions -Evaluation psychologique -Accompagnement psychologique et participation au Projet Personnalisé -Accompagnement des équipes pluridisciplinaires et participation à la vie institutionnelle -Actualisation des connaissances
Rejoignez une entreprise humaine où votre savoir-faire fait la différence ! Vous rêvez d'un poste qui allie travail en atelier et sur le terrain ? Nous avons une opportunité excitante pour vous ! Nous recherchons activement un Serrurier (H/F) pour notre client, un acteur reconnu dans le domaine de la fabrication de serrurerie et de métallerie. . Vos défis au quotidien : . - Concevoir et réaliser des clôtures et barrières en atelier, - Créer des portes et portails sur mesure, - Fabriquer des escaliers en acier, - Mesurer et dessiner les ouvrages en fonction des besoins, - Découper, plier, meuler, ajuster et souder des pièces, - Monter et souder des portails, garde-corps et divers éléments de serrurerie, - Manipuler des outils mécaniques et électriques avec expertise, - Lire et interpréter les plans de manière précise, - Imaginer et visualiser les pièces en perspective dans l'espace. Votre profil :. Vous avez une formation dans l'un des domaines suivants ? - CAP Serrurier - CAP Métallier - BEP Techniques des métaux, du verre et des matériaux de synthèse du Bâtiment - Bac Pro Structures Métalliques - Bac Techno STI Génie Mécanique : Option Structure métallique Parfait ! C'est exactement ce que nous recherchons. Vous avez également une expérience d'au moins 2 ans comme serrurier ou métallier ? Alors vous êtes sur la bonne voie ! . Pour réussir dans ce rôle, vous apportez :. - Votre dynamisme - Votre capacité d'adaptation à toute épreuve, - Une autonomie qui vous permet d'affronter les défis du quotidien. Prêt(e) à transformer votre carrière ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure ! Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors, n'hésitez plus, postulez en ligne ! Date de prise de poste à définir en fonction de l'activité du client. Rémunération en fonction de votre profil. Autres éléments de rémunération : panier chantier. Travailler avec Adecco, ce sont aussi de nombreux avantages : - Possibilités de formations et d'accompagnement professionnel - Compte Epargne Temps Rémunéré à 6% - Comité d'entreprise très intéressant : *120 appartements dans toute la France disponibles à la location pour vos vacances à des tarifs très compétitifs *Prise en charge financière pour les locations de vacances*Prise en charge financière pour les adhésions sportives *Prise en charge financière pour les activités culturelles *Autres avantages : billetterie cinéma, réduction magasins, centrale d'achat parfums : https://www.cseadeccoouest.fr/
En tant qu'Auxiliaire de Vie, votre mission consistera à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : Aide à la toilette, habillage/déshabillage Aide à la mobilité (transferts, déplacements) Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnements aux courses, aide administrative Favoriser l'épanouissement social (échanges, promenades...) Entretien courant du logement Ce poste d'Auxiliaire de Vie est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Et en dehors de cela : Des Titres restaurant et des chèques cadeaux Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Une majoration des dimanches et jours fériés Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines.
Nous recherchons un intérimaire pour un poste en assemblage de charpentes type fermette. Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez à la fabrication de structures en bois destinées à la construction. Vos missions ? Lire et interpréter les plans de fabrication Réaliser l'assemblage des éléments de charpente type fermette en respectant les consignes techniques Vérifier les mesures et ajuster les éléments si nécessaire Manipuler et positionner les pièces en bois sur le gabarit ou l'établi Utiliser les outils manuels et électroportatifs (marteau, cloueur pneumatique, scie, etc.) Effectuer le contrôle qualité des assemblages réalisés Assurer le rangement et le nettoyage de son poste de travail Travailler en coordination avec les autres membres de l'équipe pour garantir le bon déroulement de la production Lieu : Lamothe-Landerron (travail en atelier) Horaires : 13h00 à 21h00 (pause de 30 minutes) Début de mission : Dès que possible Avec ou sans expérience dans l'assemblage ou le travail du bois À l'aise pour lire des plans À l'aise avec l'utilisation de mètre, crayon, marteau Bonne dextérité, rigueur et sens du détail Ponctuel(le), esprit d'équipe et bonne attitude professionnelle Motivation et envie d'apprendre appréciées Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à marmande642(a)groupe-crit.com, ou contactez-nous directement au *** (voir postuler)
Vos mission - Poser, tirer, raccorder - Installer tableaux, luminaires, appareillages - Intervenir sur des chantiers neufs ou en rénovation - Lire les plans et travailler en toute sécurité Chez CRIT : - Une mission longue durée avec de vraies perspectives - Une rémunération valorisante selon ton expérience - Des primes, indemnités, et un accompagnement personnalisé - Une équipe en agence à ton écoute Ton profil : - Tu as un CAP / BEP / Bac Pro électricien (ou équivalent) - Tu maîtrises le courant fort et faible - Tes habilitations électriques sont à jour Le permis B serait un plus Prêt à te brancher sur une nouvelle aventure ? Envoie ton CV ou passe directement à l'agence CRIT Marmande pour qu'on en discute autour d'un café
Pour le compte de notre client, spécialiste de la charpente bois fermette et de l'ossature bois, nous recherchons, un(e) profil polyvalent(e) capable d'intervenir sur : - l'assemblage de murs à ossature bois, - l'assemblage de charpente traditionnelle. Une expérience dans l'une de ces deux activités est obligatoire. Conditions du poste : - Horaires de journée : 8h - 12h / 13h - 16h30, du lundi au vendredi - 37,5 heures hebdomadaires - Rémunération : taux horaire selon profil et expérience - Vous justifiez d'une expérience dans l'assemblage de murs à ossature bois et/ou en charpente traditionnelle. - Vous êtes à l'aise avec le travail manuel et savez utiliser les outils électroportatifs. - Polyvalent(e), rigoureux(se) et autonome, vous respectez les consignes de sécurité et de qualité. - Vous appréciez le travail en équipe et le rythme de production en atelier. - Une formation ou une expérience dans le secteur du bois est un atout.
MAISON ET SERVICES MARMANDE est spécialiste dans l'entretien du domicile Vos missions : Vous assurez l'entretien du « logement / de la maison », vous contribuez à améliorer le quotidien des clients ! MAISON ET SERVICES s'engage à vous proposer : - Un planning adapté à votre situation personnelle - Une formation personnalisée avec un(e) expert(e) ménage et notre plateforme d'e-learning - Un accompagnement tout au long de vos missions - Du matériel et des produits recommandés à nos clients pour préserver votre santé - Des prestations à proximité de votre domicile Marmande et 15 kms autour.
L'EHPAD accueille 88 personnes âgées sur 4 unités de 22 chambres. L'établissement s'appuie sur les services du CH SUD GIRONDE avec le recours à l'équipe mobile des soins palliatifs, l'hospitalisation à domicile et l'équipe mobile de psychogériatrie. L'EHPAD est situé au cœur de la cité et bénéficie d'un travail de collaboration avec les médecins traitants de la maison de santé rurale de La Réole. L'équipe pluriprofessionnelle est composée d'AS, d'AMP, d'une équipe d'animation, d'IDE, d'une psychologue et d'un médecin coordinateur. Guidée par des impératifs de bienveillance et d'humanité, cette équipe travaille de façon coordonnée pour construire le projet d'accompagnement personnalisé de la personne accueillie et mettre en place les actions nécessaires à la réalisation de celui-ci. En collaboration avec le cadre de santé, l'IDE coordonne l'action des équipes de soins, il/elle bénéficie d'une grande autonomie dans la réalisation de sa mission. AVANTAGES Un contrat adapté à vos projets : CDI, CDD, Titulaire, Mutation, Détachement, poste à temps plein ou possibilité temps non complet Une rémunération attractive : selon votre profil et ancienneté Des avantages : Un supplément familial de traitement Accès facilité à la formation Accès à l'application PERMUTEO (possibilité d'effectuer des heures supplémentaires ) Un comité en charge de l'action sociale (CGOS), culturelle, de billetteries, sportive et des loisirs Amicale du personnel (offre tarifaire avec nos partenaires) Forfait mobilité durable Remboursement à 75% de l'abonnement transport en commun (trajet domicile/travail) Proximité GARE, Autoroute, crèche, écoles (maternelle, primaire, collège, lycée), salle de sport, complexe sportif,... Parking GRATUIT Restauration collective
Le pôle handicap(s) du groupe hospitalier Sud Gironde recherche pour ses deux établissements d'accueil médicalisé (EAM) spécialisés dans l'accueil des personnes vivant avec un handicap psychique un(e) infirmier(e) en pratique avancée (IPA) mention psychiatrie et santé mentale. Ces deux structures constituent des services d'aval du centre hospitalier de Cadillac (membre du groupe hospitalier Sud Gironde) pour les patients hospitalisés, stabilisés au niveau des troubles psychiatriques mais dont les capacités, l'autonomie, ne leur permettent pas une vie dans le milieu ordinaire. Ces personnes sont accompagnées dans leur quotidien par une équipe pluriprofessionnelle composée de soignants, de personnels éducatifs et de rééducations. L'EAM a pour missions principales d'évaluer, de maintenir et/ou de développer les capacités et les potentiels des personnes accueillies. Les ESSMS favorisent l'inclusion sociale tout en assurant un suivi médical de qualité. Missions : Conformément à la réglementation, l'IPA en psychiatrie santé mentale participe à la prise en charge globale des résidents dont le suivi lui est confié par le médecin psychiatre du CH de Cadillac dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le médecin et l'IPA. A ce titre, l'IPA assure une coordination de l'ensemble du suivi des résidents dans le domaine de la psychiatrie en collaboration avec les médecins traitants des deux EAM. Son action participe à la formalisation et la construction d'un parcours de soin et d'accompagnement de la personne vivant avec un handicap psychique L'IPA s'inscrit dans le fonctionnement des structures et ainsi participe à la construction des projets d'accompagnement personnalisé des résidents des EAM en collaboration avec les équipes médico-soignantes et éducatives. L'IPA assure une veille documentaire dans le domaine de la psychiatrie et anime en collaboration avec la psychologue des temps cliniques avec les équipes pluriprofessionnelles. L'IPA bénéficie d'une autonomie dans la réalisation de sa mission et dans l'organisation de son travail.
Les deux EAM sont situés en Sud Gironde, ils accueillent, dans un environnement privilégié,140 personnes selon différents modes : - La Réole : 72 places d'accueil permanent, 1 place d'accueil temporaire et 2 places d'accueil de jour - Monségur : 63 places d'accueil permanent dont 15 pour personnes handicapées vieillissantes et 2 places d'accueil de jour
Votre agence TRIANGLE Libourne recherche pour l'un de ses clients des Maçons VRD qualifiés H/F sur le secteur de Langon. Si vous êtes passionné par les travaux d'aménagement de l'espace public, cette opportunité est faite pour vous ! VOS MISSIONS : - Assurer la sécurité du chantier par le biais de balisages et de déviations. - Réaliser le terrassement et poser les fondations nécessaires. - Implanter les différents éléments de voirie. - Appliquer les revêtements et réparer les déformations de chaussée. VOTRE PROFIL : Vous êtes qualifié(e), autonome et polyvalent(e) ? Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre précision. - Formation : CAP/BEP en maçonnerie. - Minimum de 3 ans d'expérience sur un poste similaire. - Votre autonomie et votre sens de l'organisation sont des atouts essentiels pour réussir. AVANTAGES : - Rémunération en fonction de votre profil et selon la grille BTP en vigueur. VOS AVANTAGES CHEZ NOUS : - CSE de qualité (Places de cinéma à 4 EUR, 60 EUR remboursés sur vos activités sportives, Chèques culture et bien plus encore !) versé au delà de 600h00. - accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT (aide au logement, aide garde d'enfant.) - Salaire de base + 10 % d'indemnité de fin de mission 10 % d'indemnité de congés payés Placé sur le CET à 5% Cette description vous correspond ? N'attendez plus pour postuler !
Nous recrutons un Chauffeur Poids Lourd (H/F) pour un poste évolutif vers la conduite de semi-remorque avec découchés. - CONTRAT Type de contrat : CDD renouvelable selon notre besoin et activité. Temps de travail : 180h à 200h par mois - ORGANISATION DU TRAVAIL Phase 1 - Poids Lourd Travail en journée Départ : 5h00 - Retour : 15h30 environ Phase 2 - Évolution semi-remorque Conduite en semi Découchés à prévoir - MISSIONS Conduite d'un véhicule Poids Lourd, puis semi-remorque Chargement et déchargement des marchandises Respect de la réglementation transport et des consignes de sécurité Entretien courant du véhicule Relation client lors des livraisons - PROFIL RECHERCHÉ Permis CE obligatoire FIMO/FCO et carte conducteur à jour Motivation pour évoluer vers la conduite de semi-remorque avec découchés Sérieux, ponctualité et autonomie Expérience exigée - NOUS OFFRONS Un poste stable et évolutif Accompagnement et formation à la prise de poste Bonne ambiance de travail - CANDIDATURES Premier contact exclusivement par mail, avec CV obligatoire. Les candidatures incomplètes ne seront pas traitées.
Vous intervenez dans les secteurs tertiaire et industriel, sur des constructions neuves et rénovations de locaux professionnels. Intervention ponctuelle sur du dépannage. Vous travaillez dans un rayon de 1h00 autour du dépôt. Vous aurez à : - Réaliser l'installation électrique des bâtiments neufs ou en rénovation - Effectuer le câblage électrique selon les normes en vigueur - Lire et interpréter les plans électriques - Assurer le dépannage électrique en cas de dysfonctionnement - Participer à la mise en place de systèmes électriques complexes - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Raccorder des éléments basse tension - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques Horaires variables selon distance et avancée des chantiers. Salaire brut à déterminer selon compétences + primes trajet / repas Plusieurs postes à pourvoir
Le Centre de Soins du Réolais recrute, pour son SSIAD, recrute 1 aide-soignant(e) diplômé(e) SOINS DE BASE: Soins d'hygiene. Toilettes, Changes, Nursing, Prevention Aide au lever/coucher Actes de la vie courante Habillage Véhicule et téléphone de service fournis. Planning en 10H30, horaires de 7h30 à 19h30. 1 WE sur 3 travaillé Travail en équipe / IDEC
Le Centre de Soins du Réolais recrute, pour son CSI, un(e) Infirmier(ère) Diplômé/e d'Etat, pour : - 1 poste à temps complet mais possibilité de temps partiel Véhicule et téléphone de service fournis. Planning en 11H30, horaires de 7h30 à 19h00 en semaine et 7h30-13h/15h30-19h le week-end. Travail 1 weekend sur 3. Travail en équipe pluriprofessionnelle
Suite à un départ en retraite, vous interviendrez en qualité de Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (fabrication de pièces de chaudronnerie industrielle :châssis pour camions grue de forage, de levage, treuils de tirage, trancheuse); Vous travaillerez en binôme . Vos missions : - Lecture de plan et interprétation des plans techniques et des schémas de fabrication. - Réaliser des travaux de soudures MIG, semi-automatiques et de temps en temps TIG sur des pièces métalliques (essentiellement acier) - Contrôler la qualité des soudures et respecter les normes de sécurité. - Montage d'éléments de chaudronnerie - Perçage Vous travaillerez du lundi au vendredi midi
Présentation de la structure Implantée depuis plus de 30 ans dans le Lot et Garonne, Association Service Environnement (ASE) est un acteur de référence. Elle intervient sur des chantiers de création paysagère et d'entretien d'espaces verts, et mène une démarche sociale d'accompagnement à l'emploi durable. L'association, conventionnée Atelier Chantier d'Insertion (ACI), compte 45 salariés et réalise des chantiers pour le compte de collectivités locales et d'entreprises du territoire avec lesquelles elle entretient de forts partenariats. Disposant d'un savoir-faire reconnu, l'association recrute un chef d'équipe paysagiste pour consolider son équipe. La Fonction Au sein de l'association, le chef d'équipe exerce dans divers domaines : paysagisme, création, entretien, pose de clôtures et petite maçonnerie paysagère. A la tête d'une équipe de 7 à 10 personnes, le chef d'équipe travaille sur les chantiers : il organise, planifie, supervise et veille à la bonne avancée des opérations. Il est garant de la bonne exécution des réalisations et assure le lien opérationnel avec les clients (suivi de travaux, résolutions de difficultés techniques, conseils, repérage de nouvelles prestations). Il accompagne la montée en compétences des salariés qu'il encadre et travaille en collaboration avec les accompagnatrices socio-professionnelles autour des parcours d'insertion. Au cœur des projets, il suit l'avancement du chantier de A à Z et occupe une place centrale au sein du projet de l'association. Son rôle de manager et de communiquant font de lui un interlocuteur privilégié pour ses supérieurs et ses collègues. Les missions du chef d'équipe Sous la responsabilité de la direction, vous assurez la gestion des chantiers de l'association, en particulier ceux sur la création et l'aménagement, et contribuez à l'encadrement et la formation des salariés en parcours d'insertion socioprofessionnel. Ses principales missions sont à la fois managériales et techniques : PRODUCTION - Veiller au respect des délais et de la qualité des travaux. - Garantir de la satisfaction client des chantiers réalisés. - Transmettre ses besoins logistiques, matériels et dysfonctionnements à la hiérarchie. - Veiller à la qualité du matériel, des fournitures et des végétaux. - Anticiper les attentes, évaluer les besoins et les remonter à la hiérarchie. - Etablir et transmettre les rapports journaliers à la hiérarchie. - Contrôler l'avancée et la bonne exécution tâches. MANAGEMENT - Accueillir et intégrer des nouveaux salariés en insertion dans l'équipe. - Assurer la transmission et la formation de savoir-être, savoir-faire et des gestes techniques aux salariés en insertion. - Garantir la montée en compétences des salariés tout au long de leur parcours. SECURITE - Prévenir des situations à risques (conflits et accidents du travail) et gestion des relations interindividuelle. - Garantir le port des EPI nécessaires et obligatoires sur chantier. - Veiller au respect des règles et des normes de sécurité. Il s'assure de l'application des règles de sécurité et d'hygiène sur la partie du chantier dont il est responsable. Compétences nécessaires - Être capable de représenter et de donner une bonne image de l'entreprise auprès des clients et usagers. - Être bon communiquant pour dialoguer avec son équipe, la hiérarchie et assurer l'interface client. - Avoir du leadership et savoir motiver son équipe. - Être capable de transmettre des savoir-faire et d'accompagner des salariés vers une monter en compétence professionnelle et sociale. - Soucieux de la qualité et de la rentabilité, le chef d'équipe veille au bon déroulement des travaux pour assurer le respect des délais. Il planifie, coordonne son équipe, et vérifie le matériel pour que le chantier se réalise sans contretemps technique. - Être attentif et réactif pour répondre aux besoins des équipes et de la hiérarchie
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Charpentier bois qualifié (H/F) Ce poste est à pourvoir sur Loupiac-de-la-Réole (33190). Vos missions consisteront à : -Construction des bâtiments en structure bois -Exécution des assemblages -Lecture de plans -Découpage -Pose de bardage bois Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire brut sera à déterminer selon vos expériences validées indemnité de trajet -Vous pouvez évoluer grâce à l'accompagnement de votre agent dédié qui vous accompagne -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous pouvez épargner en toute sécurité vos primes (IFM,13e mois, annuelle) à un taux 8% bruts, sur un compte épargne temps ouvert par Manpower -Avantages du Comité d'Entreprise Manpower : cours en ligne gratuits, cinéma à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, bons d'achat. -Mutuelle Vos horaires et environnement de travail -Travail sur chantier -Vous acceptez les horaires de journée -Le repas est fourni par l'entreprise Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) : -Vous êtes habile et précis(e) ? -Prudent(e) pour vous-même et les autres ? -Vous êtes titulaire d'une formation en menuiserie bois, charpente, constructeur bois ? charpente couverture ? -Vous êtes soucieux des règles de sécurité ? -Le travail en hauteur ne vous fait pas peur ? -Vous aimez le travail en équipe ? Vous souhaitez faire des projets et faire partie de notre équipe de Talents Manpower ? Alors n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et adressez-nous vite votre candidature ! Votre équipe Manpower Langon vous attend et est impatiente de vous connaitre ! !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Bricorama La Réole recrute un hôte/ une hôtesse de caisse en CDI à partir du 01 février 2026. Vos missions principales seront de : - Assurer les tâches relatives à l'encaissement des clients, - Contribuer à la satisfaction des clients par la qualité de l'accueil, selon les règles définies par l'enseigne, - Prendre en charge les retours marchandises, - Gérer les appels entrants et dispatch aux collaborateurs, - Proposer l'inscription aux programmes de fidélisation et de financement, - Assurer la tenue de la zone accueil et caisses - Aide au réassort et à la tenue des rayons, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité Vous possédez de nombreuses des qualités suivantes : - Bonnes qualités relationnelles et une capacité à travailler en équipe, - Bonne gestion du stress, - Rigueur, - Sens du commerce, - Bonne présentation et une bonne élocution, - Polyvalence, - Amabilité, courtoisie et sourire, - Bonne aisance téléphonique, - Grande capacité d'écoute, d'attention et d'observation. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Depuis 1818, la Caisse d'Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c'était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets ! Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd'hui, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d'Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c'est là tout l'enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d'affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C'est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missions Et si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de La Réole recherche sa future pépite pour le poste de Chargé(e) de clientèle en CDI. Vous intégrerez une équipe de (nombre de collaborateurs), tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : Gérer votre portefeuille, accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). Organiser et structurer les entretiens avec vos clients pour effectuer un diagnostic de leur situation. Gérer des réclamations et des incidents Vendre des crédits immobiliers. Suivre l'action commerciale et la relation client. Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? Dès votre embauche, vous intégrerez un parcours de formation initiale de 5 semaines. Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d'un accompagnement RH personnalisé et l'accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça . Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT Car chez nous l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez . nous vous proposons également d'autres avantages sociaux : Tickets restaurants 12€ (7.18 € de prise en charge par l'entreprise. Avantages CSE (CESU, chèques vacances, .) Tarifs préférentiels sur nos produits et services Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% Un forfait "mobilités durables" pour les trajets domicile-travail (vélo et covoiturage) Et bien d'autres éléments à vous faire découvrir ! Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé. Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le secteur Banque/Assurance Votre intérêt pour le secteur bancaire est significatif et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : Votre dynamisme, votre proactivité. Votre autonomie, votre organisation et votre écoute active. Votre fibre commerciale et votre sens du résultat.
Le groupe Edenauto recrute, pour sa concession Renault à Marmande, son/sa futur(e) vendeur(se) automobile hall et secteur (H/F).Vous êtes le moteur du développement commercial de notre concession et le lien privilégié avec nos clients, que ce soit en hall ou sur le terrain. Votre mission : créer une expérience client exceptionnelle et atteindre vos objectifs de vente.Prospection & développement commercial : identifier et fidéliser votre clientèle sur tous les canaux (hall, terrain, digital...).Vente de véhicules & solutions de mobilité : commercialiser des voitures neuves, électriques, hybrides et produits périphériques tout en respectant le parcours client.Reprise de véhicules d'occasion : estimer et proposer des prix en lien avec votre hiérarchie.Gestion administrative & organisation commerciale : suivre les ventes, mettre à jour la base clients, organiser vos activités et participer à la livraison des véhicules.Qualité & expérience client : garantir un accueil irréprochable et veiller au respect des procédures constructeur, hygiène, sécurité et environnement.?? Objectif de ventes : 115 VN/an
La concession Edenauto Marmande recherche son prochain talent commercial ! Vous serez le moteur du développement de la concession et le lien privilégié avec nos clients, que ce soit en hall ou sur le terrain. Votre mission : créer une expérience client exceptionnelle et atteindre vos objectifs de vente. Vos missions principales : Prospection & développement commercial : identifier et fidéliser votre clientèle sur tous les canaux (hall, terrain, digital…). Vente de véhicules & solutions de mobilité : commercialiser des voitures neuves, électriques, hybrides et produits périphériques tout en respectant le parcours client. Reprise de véhicules d’occasion : estimer et proposer des prix en lien avec votre hiérarchie. Gestion administrative & organisation commerciale : suivre les ventes, mettre à jour la base clients, organiser vos activités et participer à la livraison des véhicules. Qualité & expérience client : garantir un accueil irréprochable et veiller au respect des procédures constructeur, hygiène, sécurité et environnement. Votre profil : Titulaire d’un CQP Vendeur Automobile ou d’une formation commerciale, ou vous justifiez d’une expérience similaire (alternance incluse). Vous avez déjà travaillé sur un secteur hall & terrain et savez atteindre vos objectifs commerciaux. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre rigueur, votre sens du service client et votre orientation résultats. Vous savez analyser les besoins clients, négocier efficacement et vous êtes motivé(e) par l’apprentissage continu. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez la concession Edenauto Marmande, une équipe dynamique et passionnée. Développez vos compétences sur un portefeuille varié de véhicules Renault et Dacia. Contribuez activement au succès de la concession dans la région.
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
StartPeople Marmande recherche pour un de ses clients, des porteurs funéraires. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PORTEUR FUNERAIRE (H/F) Vos principales missions: -Port du cercueil, des compositions florales -Participation au cérémonies Missions ponctuelles en intérim. PROFIL : Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre discrétion. Une expérience sur ce poste ainsi que la possession d'une chemise blanche et de chaussures noires seraient un plus. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 14 pays européens nous avons franchi le cap des 3260 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023, 2024 et 2025.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutionsCo-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipeTes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilitéTu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situationTu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 27804 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)Des avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaire (dès 6 mois d'ancienneté)Une prime de participationPrime d'ancienneté conventionnelleDes avantages sociaux :Congés spéciaux supplémentaires selon situationTitres restaurantsAccès au CSE ActionMutuelle15% de remise sur tout le magasinPour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Descriptif du poste : L'EHPAD accueille 90 personnes âgées. L'établissement s'appuie sur les services du CH SUD GIRONDE avec les recours à l'équipe mobile des soins palliatifs, l'hospitalisation à domicile et l'équipe mobile de psychogériatrie. L'équipe pluri professionnelle est composée d'AS, d'AMP, d'une équipe d'animation, d'IDE, d'une psychologue et d'un médecin coordinateur. Guidée par des impératifs de bienveillance et d'humanité, cette équipe travaille de façon coordonnée pour construire le projet d'accompagnement personnalisé de la personne accueillie et mettre en place les actions nécessaires à la réalisation de celui-ci. Vous contribuez à l'élaboration du projet personnalisé des résidents, à la qualité des actions de soins, de confort et de stimulation en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous assurez le bien-être physique psychologique et social du résident et l'accompagne dans tous les actes de la vie quotidienne et réalise les actes délégués par l'IDE. Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale Désinfecter et décontaminer un équipement Entretenir un outil ou matériel Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Repérer les modifications d'état du patient Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Réaliser un suivi d'activité Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service, du patient/résident Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Localisation : site de LANGON CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: Contrat : CDD 1 mois (remplacement) Une rémunération attractive : selon la grille de la fonction publique hospitalière, à partir de 2520.68 brut mensuel (primes incluses) Des avantages : Un supplément familial de traitement Accès facilité à la formation Accès à l'application ZAGGO (possibilité d'effectuer des heures supplémentaires ) Un comité en charge de l'action sociale (CGOS), culturelle, de billetteries, sportive et des loisirs Amicale du personnel (offre tarifaire avec nos partenaires) Forfait mobilité durable Remboursement à 75% de l'abonnement transport en commun (trajet domicile/travail) Proximité GARE, Autoroute, crèche, écoles (maternelle, primaire, collège, lycée), salle de sport, complexe sportif,... Parking GRATUIT Restauration collective Prise de poste : Dès que possible Liste des pièces à fournir : CV et copie du diplôme Profil recherché : DEAS Diplôme d'État d'Aide-Soignant Les débutants sont les bienvenus ! Postulez sur le site carrière : https: //ch-sudgironde.softy.pro/offre/192435?idt=159 Contrat : CDD
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Pilote de la performance commerciale sur votre secteur, vos missions principales sont : - Gérer la mise en place de la stratégie commerciale sur votre secteur ; - Développer les compétences et les performances des membre de votre équipe ; - Veiller à la satisfaction client sur votre secteur ; - Piloter, développer et assurer la rentabilité de votre secteur en respectant les objectifs fixés. Leader d'équipe, passionné(e) par le commerce, la relation client et le goût du challenge, vous avez déjà eu une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différents volets de l'élaboration et de la mise de place d'une stratégie (commerciale, humaine...) sur un secteur pour développer la performance et la satisfaction clients. Prêt(e) à enflammer les ventes et mener votre équipe vers de nouveaux succès ? Travail du lundi au samedi 2 jours de repos hebdomadaire Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Nous recherchons un peintre tapissier solier H/F. Vous réalisez en autonomie : Préparation des supports (ponçage, rebouchage...) Application de ragréage, résines Application de sols souples (moquettes, pvc, parquet...) Soudure et remontées de plinthes, marches Travaux de finition Profil : Titulaire d'un CAP/BEP peintre en bâtiment ou expérience similaire de plus de 2 ans Parfaite maîtrise du revêtement mural (papier peint et peinture) Parfaite maîtrise de la pose de sol Autonome, rigoureux et ponctuel Permis obligatoire
Nous recherchons pour un de nos clients des CARRELEURS H/F N3 Votre mission consistera à : Préparer les surfaces à carreler en effectuant les travaux de construction et de rénovation nécessaires Lire et interpréter les plans et schémas pour assurer une installation précise Utiliser des outils manuels et électriques pour couper et poser le carrelage Estimer les quantités de matériaux nécessaires pour chaque projet Collaborer avec d'autres corps de métier, tels que menuisiers, plaquistes, et professionnels de l'installation sanitaire & électrique Assurer la finition des joints et le nettoyage des surfaces après installation Respecter les normes de sécurité sur le chantier Vous devez justifier d'une première expérience sur un poste similaire ainsi que d'un diplôme en tant que carreleur cap/bep ou équivalent
Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires. Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution). * Rémunération annuelle brute (169h) : 24 000 k€ - 29 000 k€ selon profil Dans un environnement industriel structuré et exigeant, spécialisé dans la fabrication de pièces techniques, nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de production Niveau 1. Rattaché(e) au chef d'équipe ou de secteur, vous intervenez sur des opérations d'usinage et/ou de découpe de pièces unitaires ou en série, sur machines conventionnelles et/ou à commandes numériques. Vous travaillez dans le respect strict des exigences Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE), des délais de production et des standards industriels en vigueur. Ce poste s'inscrit dans une organisation favorisant la polyvalence, la montée en compétences et la rigueur opérationnelle. RESPONSABILITÉS / MISSIONS PRINCIPALES : PRODUCTION ET USINAGE * Réaliser les opérations de production conformément aux instructions du dossier de fabrication * Identifier et comprendre les différentes phases de production * Analyser les documents techniques : plans, gammes d'usinage, fiches suiveuses * Préparer les machines et participer aux réglages sur pièces simples, sous supervision * Monter, démonter, nettoyer et entretenir les outillages et outils coupants * Assurer le bon positionnement et le maintien des pièces * Lancer, surveiller et ajuster les cycles d'usinage * Garantir le respect des temps de fabrication et des objectifs de production QUALITÉ ET CONTRÔLE * Réaliser l'autocontrôle des pièces produites à l'aide des moyens de mesure adaptés * Appliquer strictement les procédures qualité * Détecter, isoler et signaler toute non-conformité * Être garant(e) de la qualité de son travail et de la traçabilité des opérations MAINTENANCE ET AMÉLIORATION CONTINUE * Assurer la maintenance de premier niveau des équipements * Identifier et remonter les anomalies techniques au service maintenance * Participer au maintien en condition opérationnelle des machines SÉCURITÉ, ENVIRONNEMENT ET ORGANISATION * Appliquer et faire vivre les règles de sécurité et de prévention des risques * Prendre soin de sa sécurité et de celle des autres * Maintenir un poste de travail propre, organisé et conforme aux standards * Respecter les consignes environnementales, RSE et de performance énergétique * Respecter les règles de confidentialité SELON AFFECTATION - MISSIONS SPÉCIFIQUES POSSIBLES : Opérateur découpe laser : * Mise en route et paramétrage des machines laser * Réglage du faisceau et contrôle de la trajectoire (2D, 3 ou 5 axes) * Réalisation des opérations de découpe laser * Contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites Opérateur débit matière : * Débit, contrôle et marquage de la matière selon procédures * Paramétrage des centres de débit et réglage des outils * Marquage par micro-percussion et gestion de la traçabilité * Tri des déchets et gestion des chutes * Réalisation d'activités logistiques : inventaires, stockage, déstockage, chargement/déchargement * Formation de type CAP, BEP ou Bac professionnel en usinage, productique, mécanique ou domaine industriel équivalent * Première expérience en production industrielle appréciée (profil débutant accepté selon formation) * Connaissances de base en usinage, découpe ou travail des métaux * Capacité à lire et comprendre des plans et documents techniques * Sensibilisation aux normes qualité, sécurité et environnement COMPÉTENCES RECHERCHÉES : COMPÉTENCES TECHNIQUES * Lecture de plans et fiches techniques * Utilisation des outils de contrôle et de mesure (pied à coulisse, jauge, équerre.) * Notions de métrologie et de contrôle dimensionnel * Respect des procédures de fabrication et des standards qualité * Capacité à travailler sur machines conventionnelles et/ou CN COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES * Rigueur, précision et sens du détail * Fiabilité et respect des consignes * Esprit d'équipe et bon relationnel * Capacité à rendre compte et à alerter en cas d'anomalie * Motivation pour évoluer dans un environnement industriel exigeant AVANTAGES
Descriptif du poste : La Maternité du Centre Hospitalier Sud-Gironde recherche des sages-femmes (H/F) pour renforcer ses effectifs. L'établissement dispose d'une maternité de type I avec 2 labels de qualité. Son équipe effectue en moyenne 700 accouchements/an dans nos 3 salles de naissance et notre salle nature. Le service de gynécologie obstétrique est composé de 18 lits d'hospitalisation ( site Langon) et d'un centre périnatal de proximité ( site La Réole). Notre équipe dynamique est porteuse de projets passionnants. Les actions en santé environnementale, les accompagnements et les suivis personnalisés constituent le socle de nos préoccupations. La Maternité est à 30 min de Bordeaux par autoroute à 1 heure de l'océan (Bassin d'Arcachon -Cap Ferret) et à proximité des Pyrénées, sur l'axe Bordeaux-Toulouse. Plus d'info : FACEBOOK Maternité de Langon Missions : Vous travaillerez en salle de naissances comme en suites de couche. Vous aurez aussi la possibilité d'assurer des consultations prénatales, d'animer des cours de préparation à la naissance, d'intervenir en HAD ou de mettre à profits vos éventuels DU si cela va dans le sens de vos ambitions professionnelles. Lieu d'exercice : Maternité du Centre Hospitalier Sud Gironde -site de LANGON CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: Un contrat de remplacement : CDD de 6 mois Une rémunération attractive : selon votre profil et ancienneté Des avantages : Un supplément familial de traitement Accès facilité à la formation Accès à l'application PERMUTEO (possibilité d'effectuer des heures supplémentaires ) Un comité en charge de l'action sociale (CGOS), culturelle, de billetteries, sportive et des loisirs Amicale du personnel (offre tarifaire avec nos partenaires) Forfait mobilité durable Remboursement à 75% de l'abonnement transport en commun (trajet domicile/travail) Proximité GARE, Autoroute, crèche, écoles (maternelle, primaire, collège, lycée), salle de sport, complexe sportif,... Parking GRATUIT Restauration collective Prise de poste : 15/01/2026 Renseignements: Mr FONTAINE, Cadre du service au * Liste des pièces à fournir : CV et copie du diplôme Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État de sage-femme Les étudiants et débutants sont les bienvenus ! N'hésitez plus rejoignez nous ! Postulez sur le site carrière : https: //ch-sudgironde.softy.pro/offre/190479?idt=159 Contrat : CDD
Descriptif du poste : Nous recherchons un contrôleur de gestion (H/F), sous la responsabilité de la Directrice des finances vous effectuerez le contrôle de gestion de deux établissements membres du GROUPE HOSPITALIER SUD GIRONDE ( Le Centre Hospitalier SUD GIRONDE et le Centre Hospitalier de BAZAS). Activités spécifiques au poste (pour les 2 établissements de la direction commune : CH Sud Gironde et Bazas) 1. Comptabilité analytique Assure le paramétrage du noyau « structure » de l'Etablissement et le suivi du FICOM dans les différents applicatifs Elabore annuellement et analyse le compte de résultat par pôles et par services 2. Rapports d'activité Elabore la statistique annuelle des établissements de santé (SAE) Réalise la comptabilité analytique nationale : le retraitement comptable (RTC), et l'analyse de coûts Elabore le rapport annuel de gestion et les enquêtes PIRAMIG et TDB-ESMS 3. Dialogue de gestion Réalise mensuellement l'extraction et l'analyse des données d'activité d'hospitalisation et d'externes Elabore les tableaux de bord mensuels par service et par pôle pour le suivi financier et d'activité Participe au dialogue de gestion et à la contractualisation Prépare les fiches pour les réunions de pôle : synthèse d'activité et données financières des pôles 4. Suivi budgétaire et Plan de Retour à l'Equilibre Prépare le suivi budgétaire pour les produits T1 et T2 et suit et met à jour le Plan de Retour à l'Equilibre en lien avec les directions fonctionnelles et les pôles 5. Contrôle interne Propose des ajustements destinés à consolider la fiabilisation des données recueillies et la pertinence du contrôle réalisé Développe et entretient un réseau professionnel interne et externe lui permettant, en respectant la confidentialité, d'échanger avec ses pairs et de s'inscrire dans une logique d'amélioration constante de ses pratiques professionnelles (relation avec l'ensemble des médecins et responsables des unités de l'établissement) Optimise les tableaux de bord créés par l'utilisation d'outils (filtres, requêtes, etc.) permettant l'extraction des données souhaitées à tout moment et analyse les données Sensibilise les différents acteurs intervenant dans son domaine au contrôle de gestion et aux exigences de celui-ci afin de réduire les non-conformités et de prévenir les erreurs potentielles Réalise des travaux de synthèse sur demande du directeur ou des tutelles Conçoit des tableaux de bord et des outils de contrôle permettant d'analyser une problématique donnée, de suivre un budget ainsi que l'évolution des recettes et des dépenses au moyen du reporting de données fiabilisées CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: Horaires : 8h30-17h00 Exercice multi-site Langon/La Réole/BAZAS Profil recherché : Formation obligatoire : BAC +3 à Bac +5 en contrôle de gestion ou équivalent ( MASTER CCA, MASTER Gestion des établissement de santé, ...) Une expérience significative du contrôle de gestion en établissement de santé, en collectivité ou en entreprise Une expérience hospitalière est souhaitable Postulez sur le site carrière : https: //ch-sudgironde.softy.pro/offre/190488?idt=159 Contrat : CDI
Description du poste : Rattaché à la Direction d'Exploitation, voter missionconsiste à développer et pérenniser une activité de rénovation de bâtiments etstructures en charpente avec ou sans couverture-bardage sur la région AURA etau-delà selon les opportunités. Vos principales missions seront :***L'analyse du besoin client faisant suite à un dossier de consultation ou à un simple contact commercial, * La rédaction d'une proposition technique et financière, * La négociation financière et contractuelle * La conception et la planification de l'exécution du projet, avec notamment l'établissement du planning général * La supervision des projets rattachés à l'activité et en lien avec les services études, dessin, achat, fabrication, travaux jusqu'à la réception de ces derniers. Il s'agit également d'en assurer le suivi financier, contractuel et de représenter l'entreprise auprès des clients * Au-delà d'une gestion complète des projets de rénovation du chiffrage à l'exécution, vous êtes force de propositions de solutions techniques innovantes en collaboration avec les autres entités de la branche BRIAND en mettant en œuvre des solutions métal, bois et béton. Description du profil : Vos compétences qui feront la différence :***Titulaire d'une formation Bac+2 à bac+5 eningénierie ou économie de la construction. * Une expérienceprofessionnelle d'au moins 5 ans acquise en tant que chargé d'affaires enconstruction métallique, couverture et bardage ou en TCE, idéalement référenttechnique dans une fonction identique avec de solides connaissances dans laconstruction/rénovation de bâtiments notammentétudes de structure et travaux. * Plus qu'un diplôme, nous recherchons unepersonne d'expérience possédant d'excellentes qualités relationnelles et uneréelle autonomie avec une capacité d'analyse lui permettant de travailler surdes projets complexes avec de multiples interlocuteurs. Ce que vous gagnez en rejoignant notre équipe :***Un environnement où votre technicité prend tout son sens , au service de projets diversifiés et passionnants * Une culture d'entreprise inclusive et collaborative , où l'innovation et la bienveillance sont valorisées * La possibilité de contribuer à des projets ayant un impact positif sur l'environnement Les quelques étapes qui nous sépare Chez BRIAND, nous croyons à un processus de recrutement agile et transparent , qui s'adapte à vous .***Entretien RH pour échanger sur votre parcours et vos motivations. * 1 à 2 entretiens pour rencontrer votre futur manager et la direction. * Des étapes complémentaires peuvent être ajoutées selon le poste (visite de chantier, rencontre d'un futur collègue, etc.). À chaque étape, nous serons à l'écoute de vos questions, et vous aurez l'opportunité de découvrir nos projets et notre culture d'entreprise. Vous voulez en savoir plu s sur nous ? Chez BRIAND, nous réinventons chaque jour l'acte de construire pour réduire l'impact de nos projets et rendre compatibles les besoins de construction avec le respect des personnes et de la planète. #EtreBriand, c'est vivre une aventure où votre technicité prend tout son sens. Rejoignez notre collectif engagé où vous pourrez grandir en participant à des projets ambitieux. GAGNE , entreprise BRIAND, spécialisée en charpente métallique, met à profit ses 60 ans d'expérience et le savoir-faire de ses 200 collaborateurs pour concevoir des solutions sur mesure et performantes. Nous disposons d'un bureau d'études intégré, d'équipes de chantier expérimentées et de notre propre usine de fabrication. Cette organisation nous permet de répondre aux projets industriels, aux structures complexes et ouvrages d'art ambitieux et techniques.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : ELECTRICIEN (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre! Nous recrutons un Electricien (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Réaliser les chemins de câble, tirage de câble, raccordement de l'appareillage -Travailler en basse tension -Mettre sous tension une installation électrique -Installer et monter une armoire industrielle et assurer les raccordements -Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements électriques (machines, appareillage...) -Diagnostiquer une panne, un dysfonctionnement et le résoudre Travail en temps plein du lundi au vendredi PROFIL : Soucieux des règles et consignes de sécurité, vous êtes rigoureux et précis et aimez travailler en équipe ? Vos habilitations électriques sont à jour ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de la réorganisation de son bureau de Caussade, un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son environnement convivial et sa culture collaborative recherche un(e) assistant(e) comptable confirmé(e). Vous intégrerez une équipe soudée et bienveillante, avec un accompagnement structuré et de réelles perspectives d'évolution. Vos missions : - Saisie des pièces comptables et mise à jour des dossiers clients - Préparation des déclarations de TVA et autres déclarations périodiques en autonomie - Préparation des dossiers de révision - Gestion administrative des dossiers (classement, organisation documentaire) - Suivi de la qualité de la relation client en lien avec les autres membres de l'équipe - Contribution au respect des délais et des procédures internes Ce que le cabinet vous propose : - Primes et accord d'intéressement - Tickets restaurant - Horaires variables - Mutuelle d'entreprise - Équipe dynamique et ambiance collaborative - Culture d'entreprise axée sur la proximité, l'accompagnement et la bonne humeur - Animations internes régulières (petits-déjeuners, activités sportives, journées de cohésion, etc.) Le cabinet accompagne une clientèle variée (TPE, PME, professions libérales, associations) et veille à offrir un cadre de travail humain, stimulant et moderne.
Se révéler chez Colisée !En rejoignant notre équipe, attendez vousstrong>des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,un contrat à durée indéterminée,1 week-end travaillé sur 2 et des jours de repos fixe par semaine,Nuits de travail par mois avec prime de nuit,des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté.Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant de nuit H/F et aimez prendre soin des mentors.Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.Vous apporter une aide lors du coucher des mentors et les aider à passer une nuit reposante. Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors.Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe.Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidienVous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions.Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !
Adecco Médical recrute un Psychologue (H/F) - CDILieu : Sainte-BazeilleSpécialités : Psychologie cliniqueHoraires : Temps partielContrat : CDIRejoignez une structure reconnue pour son expertise dans l'accompagnement des personnes âgées. En tant que psychologue, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien des résidents et de leurs familles, tout en contribuant à l'épanouissement de notre milieu de travail. Développez vos talents au sein d'une équipe engagée et bienveillante.Missions :Prendre en charge les résidents individuellement ou en groupe, selon les problématiques identifiées.Diagnostiquer les troubles psychiques des résidents et réaliser des bilans pour formaliser des projets thérapeutiques.Accompagner les équipes soignantes, en contribuant à l'amélioration des pratiques.Participer à la coordination des soins et à la démarche qualité.Contribuer aux réunions de synthèse et à la mise en place de projets innovants.Réaliser des visites à domicile pour les nouveaux résidents, en binôme avec le cadre infirmier.Développer la pratique des techniques non médicamenteuses (TNM) et autres approches novatrices.Être référent Bientraitant et participer à l'animation du comité éthique.Animer des groupes de parole pour les aidants, avec une approche bienveillante.Avantages :Horaires stables.Établissement à taille humaine.Accès à des outils et protocoles professionnels.Possibilités de formation continue.Mobilités géographiques et fonctionnelles.Avantages sociaux attractifs : CSE, primes, aides à la mobilité, participation aux repas et transport.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Période : Les : 01, 21/02/2026Intervention en journée de 10h00 ou 12h00Les : 21/02/2026Les : 04/04/2026Intervention en journée en UHCDLes : 21/03/2026Intervention en nuit de 12h00Les : 12/04/2026Intervention en garde de 24h00Service : Site de LangonSAU / SMUR / UHCD21'900 passages par an5 lits d'UHCDRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Description du poste : Devenez un acteur clé de nos projets : En tant que Conducteur de travaux Couverture / Bardage (H/F) , vous aurez pour mission :***Vous organisez et coordonnez les travaux d'un ou plusieurs chantiers sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Travaux, en relation avec les partenaires impliqués dans la maîtrise d'œuvre, depuis la prise en main du chantier jusqu'à la fin du parfait achèvement. * Vous analysez les dossiers sur les aspects techniques et financiers, estimez les moyens matériels et humains à mettre en place, planifiez les travaux et coordonnez les équipes de montage. * Vous êtes le représentant de l'entreprise sur le terrain et à ce titre vous entretenez des relations de qualité avec les clients, les fournisseurs et sous traitants. Votre expertise technique sera au cœur des projets , où votre capacité à innover et à travailler en équipe jouera un rôle essentiel. Description du profil : Vos compétences qui feront la différence :***Etre aussi à l'aise avec les sujets organisationnels et méthodes qu'avec le pragmatisme et la réactivité que requiert les missions terrain * De nature rigoureuse, organisée, autonome, vous souhaitez intégrer une PME structurée faisant référence dans son domaine * Votre esprit d'équipe et votre implication vous permettront de réussir dans ce poste complet, qui offre une grande dimension technique * Intérêt pour la construction métallique * Expérience souhaitée : expérience significative sur un poste similaire * Formation : Bac+2 (type DUT génie civil / BTS CM) à Bac+5 Ingénieur Génie Civil Poste basé à Cussac sur Loire (43) impliquant des déplacements hebdomadaires sur l'ensemble du territoire national. Localisations variables en fonction des affectations chantiers. Nous plaçons le développement de nos collaborateurs au cœur de nos valeurs. En nous rejoignant, vous intégrerez un groupe où l'apprentissage et l'évolution sont essentiels. Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre parcours, ce qui vous permettra de vous épanouir et de contribuer à des projets d'envergure. Ce que vous gagnez en rejoignant notre équipe :***Un environnement où votre technicité prend tout son sens , au service de projets diversifiés et passionnants * Une culture d'entreprise inclusive et collaborative , où l'innovation et la bienveillance sont valorisées * La possibilité de contribuer à des projets ayant un impact positif sur l'environnement Les quelques étapes qui nous sépare Chez BRIAND, nous croyons à un processus de recrutement agile et transparent , qui s'adapte à vous .***Entretien RH pour échanger sur votre parcours et vos motivations. * 1 à 2 entretiens pour rencontrer votre futur manager et la direction. * Des étapes complémentaires peuvent être ajoutées selon le poste (visite de chantier, rencontre d'un futur collègue, etc.). À chaque étape, nous serons à l'écoute de vos questions, et vous aurez l'opportunité de découvrir nos projets et notre culture d'entreprise. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Chez BRIAND, nous réinventons chaque jour l'acte de construire pour réduire l'impact de nos projets et rendre compatibles les besoins de construction avec le respect des personnes et de la planète. #EtreBriand, c'est vivre une aventure où votre technicité prend tout son sens. Rejoignez notre collectif engagé où vous pourrez grandir en participant à des projets ambitieux. GAGNE , entreprise BRIAND, spécialisée en charpente métallique, met à profit ses 60 ans d'expérience et le savoir-faire de ses 200 collaborateurs pour concevoir des solutions sur mesure et performantes. Nous disposons d'un bureau d'études intégré, d'équipes de chantier expérimentées et de notre propre usine de fabrication. Cette organisation nous permet de répondre aux projets industriels, aux structures complexes et ouvrages d'art ambitieux et techniques.
Vendeur/vendeuse au rayon bricolage, vos principales missions seront : - Contribuer à la satisfaction des clients par la qualité de l'accueil et des conseils à la vente, selon les règles définies par l'enseigne, - Conseiller et orienter les clients dans leur choix par la connaissance des produits et des rayons confiés, - Approvisionner les rayons et s'assurer de leur bonne tenue, - Assurer et suivre les commandes, - Mettre en place et assurer la dynamique des opérations commerciales, - Etablir les bons de prise en charge SAV en cas de retour client, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité Vous possédez des bonnes notions en bricolage, possédez une grande curiosité et faites preuve d'une rigueur absolue dans la tenue de vos rayons. Vous êtes à l'aise avec la clientèle, dynamique et souriant.e. Une capacité à communiquer en anglais serait un avantage. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Sous la Responsabilité du responsable de production, vous encadrez et animez une équipe en garantissant le respect des normes de sécurité, de qualité, de coûts, de délais et environnementales. En collaboration avec votre équipe, vous : -Organisez les activités -Suivez les performances de production ainsi que le calendrier de production -Contribuez à la mise en oeuvre de solutions correctives pour minimiser les perturbations sur la production et le planning -Supervisez l'intégration et la formation des nouveaux employés -Encadrez et coordonnez le personnel sous votre responsabilité -Formez les collaborateurs aux consignes et règles de sécurité -Optimisez le fonctionnement des différents postes du process (broyage, fabrication, four, dépilage) -Rédigez des comptes rendus -Alimentez la GMAO et réalisez les sorties de pièces consommées Description du profil : Titulaire d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de conducteur d'installation. Vous avez une aisance managériale et souhaitez accompagner vos équipes à développer leurs compétences. Poste en 5x8. De nombreux avantages : prime vacances, 13ème mois, intéressement, prime de poste Recrutement géré par Diane CARON.
Descriptif du poste : Votre mission : Le cadre responsable d'unité de soins des urgences assure l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire de 37 personnes composée, d'IDE, d'AS, d'ambulancier SMUR d'agent de sécurité et d'une secrétaire médicale. Sur le site de Langon : Les équipes médicales et paramédicales assurent une permanence de soins 24h/24. Les sorties SMUR (Service Mobile d'Urgence et de Réanimation) sont composées d'un médecin praticien hospitalier ou assistant, d'un infirmier, d'un conducteur ambulancier. Le service des urgences est composé d'une salle d'accueil d'urgences vitales (2 places) et de 8 box dont 1 réservé à la pédiatrie. Sur la site de La Réole : Les équipes médicales et paramédicales assurent une permanence de 8h à 20h. L'antenne de premier secours (APS) est composée de 3 box. Activités : En sus des activités décrites dans la fiche métier, le cadre responsable d'unité de soins prend en charge les activités suivantes : -Organisation, contrôle, suivi et évaluation de la qualité et de la sécurité ses soins et activités paramédicales dans son domaine -Participation à la dynamique institutionnelle et aux projets transversaux : -Coordination et suivi de la prise en charge de prestations de soins -Elaboration et rédaction de rapports d'activité relatifs à son service -Elaboration, mise en uvre, suivi et gestion de projets spécifiques à son service -Mise en uvre de la démarche qualité appliquée à son secteur d'activité -Conduite des entretiens d'évaluation et de formation -Analyse et priorisation des besoins de formation Localisation : Site de LANGON CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: Une rémunération attractive : selon votre profil et ancienneté CDI, Titulaire, Mutation, Détachement, poste à temps plein Prise de poste : Dès que possible Liste des pièces à fournir : CV, lettre de motivation et copie du diplôme Profil recherché : Diplôme de Cadre de Santé exigé Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement Postulez sur le site carrière : https: //ch-sudgironde.softy.pro/offre/192384?idt=159 Contrat : CDI
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Rattaché au Chef d'équipe production, vos missions sont les suivantes : * Remplacer les opérateurs lors des absences et pauses sur tous les postes (préparation terre, parc, etc.). * Assister aux changements de produit avec le conducteur d'installation (fabrication, empilage, dépilage). * Réaliser les sorties filières et effectuer la première analyse. * Participer aux réglages filières et assurer l'approvisionnement des lignes (film, argiles, trémies). * Intervenir pour résorber les points bloquants (vidage des chaînes, évacuation casseaux cuits, tri, gestion wagons cuits). * Assister les équipes maintenance en cas de panne. * Lancer la production en début de poste et transmettre les informations (consignes, incidents). * Garantir l'application des règles de sécurité et le port des EPI. * Veiller à la mise en sécurité des installations avant intervention. * Signaler toute situation dangereuse et contribuer à l'amélioration des conditions de travail. * Contrôler la qualité des produits fabriqués et réaliser les autocontrôles. * Renseigner les fiches de production (qualité, volume, causes d'arrêts). * Alerter en cas d'écart constaté. * Assurer la coordination avec le Chef d'Équipe et remonter les dysfonctionnements. * Accompagner l'intégration et la formation des nouveaux opérateurs (tutorat, savoir-être, technicité). * Être force de proposition pour améliorer les process et la performance. Titulaire d'une formation CAP/BEP industriel ou expérience équivalente en production continue, vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur industriel. Vous êtes en capacité de lire et appliquer les procédures, procéder à la maintenance de premier niveau et avait l'habilitation pour la conduite d'engins (pont roulant, chargeuse, nacelle). Vous avez une connaissance des outils informatiques et notamment Carl ou Risq. Vous travaillez en collaboration avec les équipes maintenance, qualité, process, RH, etc. La fourchette de rémunération est comprise entre 34000€ et 37000€ brut annuel. À cela s'ajoute la prime de participation.
Notre client, spécialisée dans l'industrie des matériaux de construction, recherche son Adjoint Chef d'équipe production pour un poste en CDI. Vous intégrez une industrie en pleine évolution qui a automatisé l'ensemble de ses lignes de production. Vous travaillez en 5x8.
La société FD SERVICES est une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel et tertiaire, dédiée à offrir un environnement propre et agréable à ses clients. Nous sommes à la recherche d'un(e) agent de service motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe en contrat à durée indéterminée à compter du 04 novembre 2025. Description du poste : En tant qu'agent de service, vous serez chargé(e) de maintenir la propreté et l'hygiène des bureaux au sein d'une entreprise. Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire apprécié mais non obligatoire, - Sens du service, rigueur et autonomie - Capacité à respecter les consignes et les protocole Conditions du poste : - Contrat : CDI à temps partiel 2h/semaine idéal complément de salaire - Travail en journée : * Mardi et vendredi * prestations de 12h00 à 13h00 Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ par heure Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes une personne motivée, sérieuse et souriante ? Parfait, la joie de vivre et la rigueur sont les maître mots de notre recherche ! Notre magasin Optic 2000 situé à La Réole (33) recherche un(e) Opticien(ne) diplômé(e) H/F pour compléter notre équipe de coach visuel. Au sein de notre magasin, nous vous proposons un poste polyvalent vous permettant de consolider vos acquis et d'élargir vos compétences commerciales et techniques : Accueillir le client dans le respect des règles du magasin et identifier ses besoins Analyser et décoder la prescription Prendre les mesures des clients et réaliser un examen de vue simple Réaliser un devis dans le respect de la règlementation, le faire signer au client Conclure la vente et établir la facture correspondante, réaliser l'ajustage et la livraison du produit Réaliser les montages simples et complexes Contrôler la conformité des verres et montures Ajuster l'équipement et s'assurer du confort visuel des clients Réaliser le suivi des dossiers Tiers-Payant et clients Gérer le réassortiment des linéaires et mettre en valeur les produits Être le garant d'un service client premium et optimal Assurer le suivi du client et service après-vente de l'équipement optique. Ce que nous vous offrons : Rémunération attractive (primes/challenges) Mutuelle Plage à 100m Poste à pourvoir en CDI à partir de décembre. Vous êtes diplômé(e) du BTS OL (impératif) et vous avez des compétences techniques et commerciales dans l'optique. Vous avez l'esprit d'équipe et vous avez développé votre sens relationnel. Une expérience dans l'optique serait un plus. Si vous vous reconnaissez et souhaitez participer à notre développement, venez nous rejoindre.
Avec près de 1 200 magasins, Optic 2000 rassemble plus de 3 500 collaborateurs qui avancent avec une seule et même passion, celle du métier d'opticien. D'où vient cette énergie ? De leur mission commune : rendre la santé visuelle accessible à tous, partout en France. Parmi les avantages dont vous pourrez bénéficier en rejoignant Optic 2000 : vous spécialiser dans plusieurs domaines (basse vision, sport, enfant), vous former tout au long de votre carrière, évoluer ver...
En tant qu'Infirmier Coordinateur H/F, vous rejoindrez notre équipe engagée au sein de l'EHPAD Fontaine Bazeille.Au cœur de votre mission, en tant que membre essentiel du CODIR :Encadrer et motiver l'équipe d'aides-soignants et d'infirmiers pour garantir des soins de qualité aux résidents.Gérer les plannings, en lien avec l'attaché de direction.Assurer la liaison avec les médecins, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes et autres intervenants extérieurs.Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de chaque projet de soins, en collaboration avec le Médecin Coordonnateur.Accueillir et accompagner les familles de nos résidents.Gérer le budget alloué aux soins.Être garant des indicateurs et du respect de nos process qualité.Nous vous offrons :Un salaire attractif entreBrut annuel avec un bonus « cadre » annuel.Statut cadre, forfait jours.Une intégration facilitée avec un parrain et un Responsable Soin Régional, au travers d'un parcours personnalisé.Des RTT et des congés enfants malades, pour un meilleur équilibre vie privée / vie professionnelle.De nombreux avantages CSE : chèques vacances, voyages, billetteries, remboursement loisirs...Une participation aux bénéfices.Un service social et un fond de solidarité pour vous accompagner dans les moments difficiles.Un service dédié pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap (analyse et aménagement du poste de travail) Des opportunités de mobilité géographique ou fonctionnelle grâce à notre charte mobilité.Une offre de formation déployée par l'Université Clariane.Des primes de cooptation jusqubrut
Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance.C’est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une concession automobile reconnue, recherche un Mécanicien automobile confirmé F/H Vos missionsAu cœur d'une équipe de passionnés en mécanique, vous apportez votre boite à outils et expertise.Rattaché(e) au chef d'atelier vous interviendrez sur les missions suivantes : Réalisation des diagnostics et interventions mécaniques sur véhicules légers et utilitairesEntretien préventif et correctif des véhicules (changement de pièces, réglages, révisions)Garantie de la qualité des réparations dans le respect des délais et des normes de sécuritéParticipation à l'amélioration continue des processus de maintenanceConseil et accompagnement des clients sur les besoins en entretien et réparation Salaire négociable selon profil et expériences.Horaire de journée, du lundi au samedi. Pré-requisTitulaire du permis B en cours de validité (déplacements véhicules).Maîtrise des techniques de diagnostic, réparation et entretien mécanique.Bonnes connaissances en électronique automobile. Profil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation en mécanique/maintenance automobile et bénéficiez d'une expérience dans un réseau constructeur ou de réparation.La satisfaction clientèle vous anime, doté d'une aisance relationnelle, vous expliquez et répondez aux demandes de vos clients. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple :Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès.Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés.Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client.Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages :Un programme de parrainage : 50€ par filleul.Des acomptes : Selon besoin ou demande sous 48H.Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités.Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 1802 € - 2100 € par heure
Descriptif du poste : Le CH SUD GIRONDE recrute 2 manipulateurs en électroradiologie médicale (H/F) polyvalent -à temps plein (possibilité temps non complet) . Définition du poste : En binôme vous effectuerez la réalisation d actes relevant de la radiologie conventionnelle, de la mammographie, du scanner et de l IRM qui concourent à la prévention, au dépistage et au diagnostic sur prescription médicale et sous la responsabilité d un médecin. Le service d imagerie médicale (Langon, La Réole) se compose dune équipe pluridisciplinaire : 1 Cadre, 18 manipulateurs radios, 7 brancardiers et 9 secrétaires médicales. Le service d imagerie médicale effectue des actes qui concourent à l établissement d un diagnostic pour des patients hospitalisés dans l établissement, ou admis en urgence, ou sur prescription médicale externe, 24h/24. Le service est composé d'équipement récent : 2 tables télécommandées 1 tables os/poumons avec suspension plafonnière 2 échographes 1 mammographe 2 mobiles (permettant de réaliser des radiographies au lit des patients), 2 scanners 1 IRM. Description des activités : Prise en charge des personnes (accueil, information, interrogatoire, préparation, surveillance et installation) Préparation de la salle et du matériel adapté Réalisation des examens suivant les protocoles d hygiène, du service et les règles de radioprotection Acquisition et traitement des images Assistance technique du médecin pour les poses de harpon, les biopsies, les ponctions etc. Préparation et injection des produits à visée diagnostique et thérapeutique Gestion des stocks de consommables, médicaments et linge Vérification des dates de péremption des médicaments et matériels à usage unique des différentes salles et des chariots d anesthésie Transmissions d informations aux différents partenaires en interne et en externe Entretien et nettoyage des équipements (chariots, tables, pupitres, appareil portatif, cassettes, tabliers plombés etc.) Rédaction, actualisation et mise en oeuvre de procédures, protocoles après validation Encadrement et formation des élèves Utilisation des différents logiciels (enregistrement patient, codification des actes, commande de pharmacie, demande de réparation etc.) Conditions de travail : Poste roulant jour/nuit semaine de 4 jours horaires de jour variables selon les postes de travail (amplitude horaire de 7h ou 8h ou 9h ou 10h) Garde Week-end et jours fériés : amplitude horaire de 12h 6 à 7 gardes jour ou nuit par an Prise de poste : dès que possible Contrat adapté à vos projets : CDD ou CDI ou par voie de mutation (temps plein ou temps non complet) Rémunération : selon votre profil avec reprise de votre expérience professionnelle Profil recherché : Titulaire du DE Manipulateur d'électroradiologie médicale ou DTS IMRT ou équivalent Débutant accepté Postulez sur le site carrière : https: //ch-sudgironde.softy.pro/offre/192427?idt=159 Contrat : CDI
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MACON VRD (H/F) On recrute un Maçon VRD (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine des travaux publics dans le secteur de la RéoleVous intervenez sur des chantiers de travaux publics pour la création ou la réfection de voirie et de réseaux.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez en charge de :Travaux de terrassement et de fondations Pose de bordures, caniveaux, pavés Réalisation de tranchées pour réseaux (EU, EP, eau potable, électricité) Pose de réseaux secs et humides Application d'enrobés, réglage et compactage Lecture de plans et traçage Respect strict des consignes de sécurité PROFIL : Profil recherché :Formation dans le BTP ou les travaux publics (CAP Maçon, TP, etc.) Expérience exigée en maçonnerie VRD Connaissance des normes de sécurité chantier Permis B indispensable – AIPR, CACES engins et PASI seraient un plus Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont essentiels Les avantages :Indemnités de trajet et panier repas selon la convention TP Chantiers locaux ou grand déplacement selon vos souhaits Equipements fournis + encadrement professionnel Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
En tant que psychologue chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents, de leur entourage et du personnel. Vous interviendrez de manière individualisée et/ou collective selon les problématiques identifiées. Vous serez le garant de la prise en charge psychologique des résidents, en les accompagnant dans leur parcours de soins, leur autonomie et le développement de leur personne. Vos missions incluront :Prendre en charge les résidents individuellement ou en groupe, selon les problématiques identifiées.Diagnostiquer les troubles psychiques des résidents et réaliser des bilans complets pour participer à la formalisation de projets thérapeutiques personnalisés.Accompagner les équipes soignantes et contribuer à l'amélioration de la prise en soin par une sensibilisation aux bonnes pratiques.Participer à la coordination des soins et à la démarche qualité.Participer aux réunions de synthèse et de restitution, et aux réflexions autour de la mise en place de projets et de prises en charge innovantes.Contribuer à la qualité de l'accueil des nouveaux résidents en réalisant des visites à domicile en amont, en binôme avec le cadre infirmier.Développer la pratique des techniques non médicamenteuses (TNM) ainsi que d'autres techniques innovantes.Être référent Bientraitant et participer à animer le comité éthique.Accompagner avec bienveillance les aidants et animer des groupes de parole.Rejoindre notre établissement, c'est :Des horaires stables ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles.
Descriptif du poste : L'EHPAD accueille 90 personnes âgées. L'établissement s'appuie sur les services du CH SUD GIRONDE avec les recours à l'équipe mobile des soins palliatifs, l'hospitalisation à domicile et l'équipe mobile de psychogériatrie. L'équipe pluriprofessionnelle est composée d'AS, d'AMP, d'une équipe d'animation, d'IDE, d'une psychologue et d'un médecin coordinateur. Guidée par des impératifs de bienveillance et d'humanité, cette équipe travaille de façon coordonnée pour construire le projet d'accompagnement personnalisé de la personne accueillie et mettre en place les actions nécessaires à la réalisation de celui-ci. En collaboration avec le cadre de santé, l'IDE coordonne l'action des équipes soins, il/elle bénéficie d'une grande autonomie dans la réalisation de sa mission. Localisation : site de LANGON CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: Un contrat adapté à vos projets : CDI, CDD, Titulaire, Mutation, Détachement, poste à temps plein ou possibilité temps non complet Une rémunération attractive : selon votre profil et ancienneté Poste : de jour en 12H00 Prise de poste : Dès que possible Liste des pièces à fournir : CV, lettre de motivation et copie du diplôme Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État d'infirmier Votre capacité de discernement, de bonnes initiatives pour le confort, le bien-être et la sécurité des résidents sont indispensables à l'exercice de ces missions. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe. Postulez sur le site carrière : https: //ch-sudgironde.softy.pro/offre/190435?idt=159 Contrat : CDI
Soudeur semi auto atelier. Vous travaillez en atelier sur des horaires de journée. Vous contribuez à la fabrication de pieces mettaliques.Vous êtes expérimenté dans la technique de soudure du poste. Vous souhaitez vous engager avec une entreprise. Horaire de journée. (fin 17h30)
Depuis 2019, Happy Job Langon est une agence d’emploi proche de vous. Confortée par une proximité et un accompagnement personnalisé, notre priorité est d’établir une relation de confiance avec nos intérimaires.
Vos missions : - Travaux de charpente bois - Pose et entretien de couvertures (tuiles, ardoises, bac acier…) - Respect des consignes de sécurité sur chantier - Travail en équipe et autonomie selon les besoinsProfil recherché : - Niveau N3P2 obligatoire - Expérience confirmée en charpente et couverture - Sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se) - Permis B apprécié ✅ Nous vous proposons : - Une mission longue sur différents chantiers - Salaire selon la grille du bâtiment + paniers + indemnités - Accompagnement personnalisé avec Happy Job Langon Intéressé(e) ? Envoyez vite votre CV !
Depuis 12 ans, Happy Job propose des solutions d’accompagnement aux entreprises pour le recrutement de travailleurs temporaires ou permanents. Notre engagement est de construire une relation de confiance, efficace et pérenne avec nos entreprises partenaires et nos candidats à travers une démarche personnalisée et une présence quotidienne.
Vos missions : - Travaux de charpente traditionnelle et métallique - Pose et entretien de couverture (tuiles, ardoises, bac acier, etc.) - Travaux de zinguerie (raccords, gouttières, abergements) - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité Profil recherché : - Niveau N4P1 (obligatoire) - Expérience confirmée en charpente, couverture et zinguerie - Autonomie, rigueur et esprit d’équipe - Permis B apprécié✅ Ce que nous vous proposons : - Mission longue sur différents chantiers - Rémunération selon grille du bâtiment + paniers + indemnités - Accompagnement et suivi personnalisé par l’agence Happy Job Langon Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV.
Vous serez en charge des tâches et soins peropératoires suivants :Soutien aux chirurgiens et instrumentistesAnticipation des demandes et gestes du chirurgien, Assistance aux instrumentistes et réponse aux besoins supplémentaires de l'ensemble de l'équipeDans ce cadre, vous assurerez la réalisation de gestes techniques : Tenue des écarteurs, Tenue de fils de suture, Aspirations de sangCoupe de ligaturesAlors, prêt(e) à collaborer avec nous ?
Description du poste : - Préparation des surfaces à peindre - Application de peintures et vernis - Finitions et retouches - Respect des normes de sécurité et de qualité Description du profil : Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la peinture en bâtiment. Vous devez être capable travailler en équipe Pouvoir garantir des finitions impeccables Maîtriser les différentes méthodes Etre flexible au niveau des horaires
- Forger et assembler les différentes pièces constitutives dans son atelier grâce à un travail manuel appuyé par des machines et outils spécialisés - Installer et poser les serrures et autres pièces fabriquées - Fabrication de garde corpsNous sommes à la recherche de profil qualifié (H/F). Les compétences les plus importantes pour nous sont votre savoir-être, votre assiduité et votre bonne humeur en prime ! Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi envoyez-nous votre candidature au plus vite. L'équipe HAPPY JOB serait également ravie de vous recevoir aux 105 cours Gambetta 33210 LANGON de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi sans rendez-vous.
Conception, débit, préparation, percage et assemblage des pièces et éléments de charpente métalliques en atelier.Nous sommes à la recherche de profil qualifié (H/F). Les compétences les plus importantes pour nous sont votre savoir-être, votre assiduité et votre bonne humeur en prime ! Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi envoyez-nous votre candidature au plus vite. L'équipe HAPPY JOB serait également ravie de vous recevoir aux 105 cours Gambetta 33210 LANGON de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi sans rendez-vous.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O36496
Notre client, établi à SAINTE BAZEILLE, est une entreprise du secteur des travaux de chauffage et climatisation.Quel défi allez-vous relever en tant que Chauffagiste (F/H) dans notre établissement ? Dans un environnement stimulant, vous serez chargé(e) d'assurer l'installation et l'entretien d'équipements thermiques et de ventilation. - Réaliser l'installation complète et la connexion des chaudières et radiateurs - Assurer la pose et la maintenance des systèmes de ventilation mécanique contrôlée (VMC) - Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements des installations thermiques et de ventilation Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim Durée: ~ 5/semaines - Salaire: > 13 € brut/ h. Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages, y compris Fast TT, pour des expériences ouvertess aux intérimaires.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre agence essaie de mettre en avant des projets réjouissants de notre région !
Description : Situé à la sortie de la ville de LA REOLE, L’Établissement d’Accueil Médicalisé (EAM) accueille des personnes présentant un handicap psychique stabilisé. Il dispose de 72 lits en hébergement permanent, 2 lits en accueil de jour et 1 lit en accueil temporaire avec des chambres et lieux communs qui s’ouvrent sur des paysages agréables. L'équipe pluriprofessionnelle est composée d'AS, d'AMP, d'une équipe d'animation, d'IDE, d'une psychologue et d'un médecin coordinateur. Guidée par des impératifs de bienveillance et d'humanité, cette équipe travaille de façon coordonnée pour construire le projet d'accompagnement personnalisé de la personne accueillie et mettre en place les actions nécessaires à la réalisation de celui-ci. En collaboration avec le cadre de santé, l'IDE travaillant en binôme avec un autre IDE, coordonne l'action des équipes de soins, il/elle bénéficie d'une grande autonomie dans la réalisation de sa mission. MISSIONS : * Organise, planifie et priorise les soins infirmiers des résidents selon le projet de soins, * Recueille, évalue les données cliniques et les besoins des résidents, * Réalise et assure la traçabilité des soins infirmiers selon les outils mis à disposition dans l'établissement et assure un accompagnement personnalisé du résident * Surveille l'évolution de l'état de santé des résidents et transmet au médecin des informations nécessaires à la prise en charge du résident * Met à jour le dossier médical du résident et assure des transmissions ciblées infirmières * Analyse vérifie et prépare les traitements selon les protocoles et les prescriptions médicales * Gère et contrôle les produits, matériels et dispositifs médicaux * Participation aux réunions et groupe de travail sur le EAM LOCALISATION : site de LA REOLE CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : UN CONTRAT ADAPTÉ À VOS PROJETS : CDI, titulaire, détachement UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : selon votre profil et ancienneté CONDITIONS DE TRAVAIL : 6h40 - 18h40 / 9h20 - 21h20 - 1 WE / 3 PRISE DE POSTE : Dès que possible LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : CV et copie du diplôme Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État d'Infirmier CONNAISSANCES ASSOCIÉES : * Les pathologies psychiatriques et leur évolution * La communication, la relation d’aide et au d’entretien mené auprès de résident en psychiatrie * L’éthique dans les soins * La gestion de la violence en situation de soins * Les droits des résidents
Description : _LE PÔLE HANDICAP(S) DU GROUPE HOSPITALIER SUD GIRONDE recherche pour ses deux établissements d’accueil médicalisé (EAM) spécialisés dans l’accueil des PERSONNES VIVANT AVEC UN HANDICAP PSYCHIQUE un(e) infirmier(e) en pratique avancée (IPA) mention psychiatrie et santé mentale._ _Ces deux structures constituent des services d’aval du CENTRE HOSPITALIER DE CADILLAC (membre du groupe hospitalier Sud Gironde) pour les patients hospitalisés, stabilisés au niveau des troubles psychiatriques mais dont les capacités, l’autonomie, ne leur permettent pas une vie dans le milieu ordinaire._ _Les deux EAM sont situés en Sud Gironde, ils accueillent, dans un environnement privilégié,140 personnes selon différents modes :_ _· La Réole : 72 places d’accueil permanent, 1 place d’accueil temporaire et 2 places d’accueil de jour_ _· Monségur : 63 places d’accueil permanent dont 15 pour personnes handicapées vieillissantes et 2 places d’accueil de jour_ _Ces personnes sont accompagnées dans leur quotidien par une équipe pluriprofessionnelle composée de soignants, de personnels éducatifs et de rééducations… L’EAM a pour missions principales D’ÉVALUER, DE MAINTENIR ET/OU DE DÉVELOPPER LES CAPACITÉS ET LES POTENTIELS DES PERSONNES ACCUEILLIES. Les ESSMS favorisent l’inclusion sociale tout en assurant un suivi médical de qualité._ _MISSIONS :_ _Conformément à la réglementation, l’IPA en psychiatrie santé mentale PARTICIPE À LA PRISE EN CHARGE GLOBALE DES RÉSIDENTS dont le suivi lui est confié par le médecin psychiatre du CH de Cadillac dans le cadre d’un protocole d’organisation signé par le médecin et l’IPA._ _ A ce titre, L’IPA ASSURE UNE COORDINATION DE L’ENSEMBLE DU SUIVI DES RÉSIDENTS DANS LE DOMAINE DE LA PSYCHIATRIE en collaboration avec les médecins traitants des deux EAM. _ _Son action participe à la formalisation et LA CONSTRUCTION D’UN PARCOURS DE SOIN ET D’ACCOMPAGNEMENT de la personne vivant avec un handicap psychique_ _L’IPA s’inscrit dans le fonctionnement des structures et ainsi participe à LA CONSTRUCTION DES PROJETS D’ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ des résidents des EAM en collaboration avec les équipes médico-soignantes et éducatives._ _ L’IPA assure une veille documentaire dans le domaine de la psychiatrie et anime en collaboration avec la psychologue DES TEMPS CLINIQUES avec les équipes pluriprofessionnelles._ _L’IPA bénéficie D’UNE AUTONOMIE dans la réalisation de sa mission et dans l’organisation de son travail._ LOCALISATION : EAM de LA REOLE et de MONSEGUR (communes distantes d’une dizaine de kilomètre) CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : UN CONTRAT ADAPTÉ : CDI, TITULAIRE, MUTATION, POSTE À TEMPS PLEIN (70% SITE LA RÉOLE ET 30% SITE MONSÉGUR) UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : selon votre profil et ancienneté PRISE DE POSTE : Dès que possible LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : CV et copie du diplôme Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État d'Infirmier avec validation de la formation exigée CONNAISSANCES ASSOCIÉES : * Les pathologies psychiatriques et leur évolution * La communication, la relation d’aide et au d’entretien mené auprès de résident en psychiatrie * L’éthique dans les soins * La gestion de la violence en situation de soins * Les droits des résidents
Description : _ACTIVITÉS :_ _L'infirmier _ * _participe à l'accueil et la prise en charge des patients _ * _prend en charge un groupe de patients dans leur globalité, dans le domaine (bio, psycho, social)_ * _Dispense des soins de qualité en respectant le choix du patient, les prescriptions médicales et les protocoles_ * _Collabore avec l’équipe disciplinaire pour optimiser l’autonomie du patient_ * _assure le prise en charge de la douleur en utilisant l’échelle d’évaluation de la douleur et les prescriptions médicales_ * _participe à l'accueil et l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et autres stagiaires_ * _participe à la gestion des stocks de matériel, produits, documents nécessaires au bon fonctionnement du service_ * _rédige et met à jour des informations fiables, relatives au patient, sur les outils appropriés (outil informatique, staffs…)_ * _Gestion des retours à domicile et collaboration à la réflexion sur le devenir des patients avec les différents acteurs notamment lors des staffs pluridisciplinaires._ * _respecte les droits du patient et la confidentialité_ * _participe aux projets de service_ _AMPLITUDE HORAIRE DE TRAVAIL DE 12H00 : _ _CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:_ _UN CONTRAT : CDI, TITULAIRE, MUTATION, DÉTACHEMENT_ _UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : selon votre profil et ancienneté_ _PRISE DE POSTE : Dès que possible_ _LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : CV, lettre de motivation et copie du diplôme_ Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État d'infirmier
Description : L'EHPAD accueille 88 personnes âgées sur 4 unités de 22 chambres. L'établissement s'appuie sur les services du CH SUD GIRONDE avec le recours à l'équipe mobile des soins palliatifs, l'hospitalisation à domicile et l'équipe mobile de psychogériatrie. L'EHPAD est situé au cœur de la cité et bénéficie d'un travail de collaboration avec les médecins traitants de la maison de santé rurale de La Réole. L'équipe pluriprofessionnelle est composée d'AS, d'AMP, d'une équipe d'animation, d'IDE, d'une psychologue et d'un médecin coordinateur. Guidée par des impératifs de bienveillance et d'humanité, cette équipe travaille de façon coordonnée pour construire le projet d'accompagnement personnalisé de la personne accueillie et mettre en place les actions nécessaires à la réalisation de celui-ci. En collaboration avec le cadre de santé, l'IDE coordonne l'action des équipes de soins, il/elle bénéficie d'une grande autonomie dans la réalisation de sa mission. LOCALISATION : site de LA REOLE CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: UN CONTRAT ADAPTÉ À VOS PROJETS : CDI, CDD, Titulaire, Mutation, Détachement, poste à temps plein ou possibilité temps non complet UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : selon votre profil et ancienneté PRISE DE POSTE : Dès que possible LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : CV, lettre de motivation et copie du diplôme Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État d'infirmier Votre capacité de discernement, de bonnes initiatives pour le confort, le bien-être et la sécurité des résidents sont indispensables à l'exercice de ces missions. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe.
Description : _La Maison d’Accueil Spécialisée (MAS) « L’écrin Bleu » est une structure qui accueille à temps complet 48 adultes polyhandicapés._ _MISSIONS :_ _L’infirmière dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé._ _Elle contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. L’infirmière intervient dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration._ _DESCRIPTIF :_ _Accueil des résidents et de leur famille _ _Recueil des données cliniques des besoins et des attentes du résident et de son entourage_ _ Elaboration du projet de soins et de vie des résidents _ _Planification, organisation, coordination des activités de soins et des activités socio-éducatives concernant le résident _ _Réalisation et suivi des soins infirmiers ou soins prescrits relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale _ _Réalisation et suivi des soins infirmiers ou soins prescrits relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale au CEAP en journée de 8H à 8H30 et de 19H à 20H._ _Contrôle des soins dispensés par l’AS, l’AMP et ASH aux soins_ _Surveillance de l’alimentation des résidents et du respect des régimes alimentaires_ _Surveillance de l’évolution de l’état de santé et mise en œuvre des actions adaptées_ _Assister le médecin lors de certains soins techniques _ _Elaboration et mise à jour du dossier résident ; transmission d’informations sur l’état des résidents_ _Gestion et contrôle des produits pharmaceutiques, des matériels et des dispositifs médicaux _ _Nettoyage et décontamination des matériels utilisés dans le respect des procédures et protocoles _ _Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets _ _Entretenir la communication résidents/soignants avec les familles_ _Participation aux réunions et groupe de travail sur la MAS Accueil et encadrement des nouveaux professionnels, des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité._ _LOCALISATION : site de LA REOLE_ _CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:_ _UN CONTRAT ADAPTÉ À VOS PROJETS : CDI, Titulaire, mutation, poste à temps plein,_ _CONDITIONS DE TRAVAIL : poste en 12h00 - 12 nuits par mois - 1WE/3 - _ _UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : selon votre profil et ancienneté_ _PRISE DE POSTE : Dès que possible_ _LISTE DES PIÈCES À FOURNIR : CV, lettre de motivation et copie du diplôme_ Profil recherché : _Titulaire du diplôme d'État d'infirmier_ _Expérience professionnelle dans le secteur du polyhandicap_ _Vous disposez de qualités relationnelles et de bienveillance, vous savez travailler dans un esprit d équipe !_ _Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe._
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Au ceur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l’équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l’équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d’exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d’hygiène CDI 39h/semaine Salaire : 2515,90 euros bruts 13ème mois sous conditions Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l’équivalent d’un mois de salaire Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O36502
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : ELECTROTECHNICIEN (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre! Nous recrutons un Electricien (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Réaliser les chemins de câble, tirage de câble, raccordement de l'appareillage -Travailler en basse tension -Mettre sous tension une installation électrique -Installer et monter une armoire industrielle et assurer les raccordements -Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements électriques (machines, appareillage...) -Diagnostiquer une panne, un dysfonctionnement et le résoudre -Réalisation de tests, réglages, mesures -Assurer la maintenance préventive et curative des installations -Remplacer ou réparer des composants défectueux Travail en temps plein du lundi au vendredi PROFIL : Soucieux des règles et consignes de sécurité, vous respectez les normes électriques. Vos habilitations électriques sont à jour ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Période :Les : 28/01/2026Les : 04/02/2026Intervention en journée de 09H00 à 18H00 en Médecine Polyvalente Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimum Dès que possible - Au : 27/03/2026Intervention en journée du lundi au vendredi en SSR site de la RéolePossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimum Dès que possible - Au : 27/06/2026Intervention en journée du lundi au vendredi en UHCDPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimum Service :Médecine Polyvalente : Orientation cardiologie - 30 litsSSR Polyvalent : 40 lits dont 20 lits à orientation polyvalente et 20 lits à orientation gériatrique2 Praticiens Hospitaliers gériatres et médecin de rééducation dans le serviceRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Description du poste : L'agence Aquila RH de Langon recherche un(e) Technicien Automobile Expérimenté - H/F pour intervenir sur les véhicules Opel, Peugeot, Fiat et Citroën, dans le cadre d'un CDI . ⚙️ Passionné(e) par la mécanique automobile et fort(e) d'une solide expérience, vous serez en charge du diagnostic, de la réparation et de l'entretien des véhicules, tout en garantissant la qualité des interventions et le respect des procédures constructeur. Autonome dans vos missions, vous serez amené(e) à travailler sur des problématiques mécaniques, électroniques et électriques, tout en conseillant la clientèle et en collaborant avec l'équipe de l'atelier. Rigueur, expertise technique et sens du service client seront vos meilleurs alliés pour réussir durablement dans ce poste et évoluer dans un environnement dynamique. Vos missions***Diagnostiquer et réparer les véhicules Opel, Peugeot, Fiat et Citroën selon les procédures constructeur. * Réaliser les opérations d'entretien courant (vidange, freinage, suspension, climatisation, électronique, etc.). * Intervenir sur la mécanique, l'électricité et l'électronique en autonomie. * Conseiller les clients sur les interventions et l'entretien de leur véhicule. * Assurer la qualité des réparations et le respect des délais. Description du profil : Pré-requis***Formation en mécanique automobile (CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent). * Expérience significative (3 à 5 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement sur les marques Stellantis. * Maîtrise des outils de diagnostic électronique et informatiques d'atelier. * Sens du service client et capacité à travailler en équipe. Profil recherché***Technicien rigoureux(se), autonome et passionné(e) par la mécanique. * Réactif(ve) et capable de résoudre rapidement des problèmes techniques complexes. * Attentif(ve) à la qualité du travail et au respect des standards constructeur. * Capable de collaborer efficacement avec ses collègues et de partager son expertise. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Votre cabinet de recrutement Adecco recrute pour l'un de ses clients : Offre d'emploi :***Bureau d'Études & R&D - Mobilier Cuisines en CDI Vous aimez concevoir, prototyper, tester et améliorer ? Vous souhaitez allier rigueur technique et innovation produit, au sein d'une entreprise valorisant l'humain et la simplicité ? Rejoignez-nous ! Votre rôle :***Conception technique de meubles sur-mesure. * Réalisation de plans 3D, prototypes et dossiers de fabrication (CAO/DAO). * Participation aux tests de validation (fonctionnels, résistance, conformité). * Études de faisabilité techniques, matériaux et assemblages. * Optimisation des procédés et ergonomie des postes. * Suivi de fabrication et amélioration continue. * Veille technologique et participation à l'innovation produit. Description du profil : Profil recherché :***Formation technique : BTS, BUT ou Licence pro en conception, bois, productique, ou R&D. * Connaissances des matériaux et procédés d'usinage. * Maîtrise des outils de CAO (type CAO/DAO). * Capacité à formaliser un dossier technique complet. * Curiosité, autonomie et esprit d'initiative. * Aisance relationnelle et sens du travail en équipe. Ce que nous offrons :***Un bureau d'études connecté à la production dans un environnement de taille humaine. * Des projets concrets, innovants et utiles, fabriqués localement. * Une culture d'entreprise axée sur le progrès et l'autonomie. * Une ambiance collaborative et directe. * Le droit à l'erreur et à l'amélioration. Prêt.e à transformer vos idées en solutions concrètes ? Rejoignez-nous et devenez un acteur de notre innovation !
Période : Les : 14, 15/02/2026Intervention en journée+astreinte Service : Site de LangonPetite maternité de NIV 1.de 900 accouchements / an Rémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure11€ nets / heure d'astreinte
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste de la conception de fabrication de tout type de construction bois, un charpentierSous la responsabilité du chef d'équipe, vous intervenez sur des chantiers variés à travers toute l'Aquitaine (déplacements quotidiens au départ du dépôt). Vos tâches consisteront à : Poser des structures bois selon les plans. Installer des éléments de bardage et assurer l'étanchéité. Fixer les éléments de finition (pliages, rives...). Travailler en hauteur dans le strict respect des consignes de sécurité. Il s'agit d'une tâche en intérim de longue durée.
Votre agence généraliste Randstad Langon vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. De nombreux avantages s'offrent à vous : Un compte épargne temps avec un taux à 8% ! Une mutuelle entreprise Un CSE (cinéma, licence sport/culture, chèques vacances, chèques culture, spectacles, loisirs, réduction …) Aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants Parcours de formation individualisé et adapté (notamment pour les CACES) La possibili...
Vos missions seront les suivantes : - Portefeuille diversifié - 50 dossiers - Gestion en tenue et en révision - Établissement des bilans et liasses fiscales - Préparer les liasses fiscales - Relationnel client Liste non exhaustive. Les + du cabinet : - Cabinet structuré, à taille humaine (10 personnes) - Bureau individuel - Plan de formation - Experts-comptables appréciés Les avantages : - 13ème mois (juin et décembre) - Prime apport nouveaux clients - Participation - Prime sur résultat - Comité d'entreprise Profil recherché : - Bac +2 minimum en comptabilité - Minimum 3 ans d'expérience réussie en cabinet d'expertise comptable (hors alternance, stage) - Gestion autonome d'un portefeuille diversifié Nos échanges sont strictement confidentiels. Pour toutes informations complémentaires, n'hésitez pas à me contacter à l'adresse mail suivante : lucas.poree [ a ] harry-hope.com ou bien sur LinkedIn : Lucas Porée.
Notre agence INTERIM NATION de Langon recherche actuellement pour l'un de ses clients, spécialisé en Menuiserie alu, pergolas bioclimatiques et vérandas , un MENUISIER POSEUR H/F.Mission en intérim longue durée basé à LA REOLE 33190. Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Poses de fermetures intérieures et extérieures- Isolation phonique- Lecture et l'interprétation d'un plan- Règles et consignes de sécurité pour la pose de fermetures Vous possédez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes autonome et avez un bon esprit d'équipe et un bon relationnel. Salaire selon profilAvantages :10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP + CET 8% Profil : Vous avez des compétences en pose de menuiserieIdéalement issu d'une formation menuisier, CAP ou équivalent.Rigueur et sens de l'organisation seront un atout pour mener votre mission à bien. Vous vous reconnaissez à travers cette offre d'emploi ?N'hésitez pas à me contacter et à me transmettre votre CV : langon[a]interim-nation.fr POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
L'ANEFA Gironde vous propose pour un poste d'agent en viticultuire pour une exploitation familiale de 70 hectares, ancrée au cœur de l'Entre-deux-Mers recherche son agent tractoriste en viticulture H/ F. - Vos missions : Vous interviendrez sur l'ensemble des travaux de la vigne et du domaine : Travaux manuels de la vigne Taille, attachage - Ébourgeonnage, levage, épamprage - Vendanges verts, travaux en vert - Participation aux vendanges Travaux mécaniques et conduite d'engins - Conduite de tracteurs en toute autonomie Travail du sol, rognage, broyage - Traitements phytosanitaires (selon compétence) Manutention et petits travaux d'entretien du matériel -Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans les travaux de la vigne et la conduite de tracteurs viticoles. Vous êtes polyvalent, motivé, ponctuel et autonome. Vous aimez travailler en équipe au sein d'une propriété à taille humaine. Formation agricole/viticole appréciée mais non obligatoire si l'expérience est solide. Convention collective nationale agricole, palier 3 Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise.
L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
"""L' ANEFA Gironde vous propose :/r/n/r/nPour une exploitation familiale de 70 hectares, ancrée au cœur de l’Entre-deux-Mers recherche son agent tractoriste en viticulture H/ F./r/n/r/n- Vos missions/r/n/r/nVous interviendrez sur l’ensemble des travaux de la vigne et du domaine, notamment :/r/n/r/nTravaux manuels de la vigne/r/n/r/nTaille, attachage/r/n/r/nÉbourgeonnage, levage, épamprage/r/n/r/nVendanges verts, travaux en vert/r/n/r/nParticipation aux vendanges/r/n/r/nTravaux mécaniques et conduite d’engins/r/n/r/nConduite de tracteurs en toute autonomie/r/n/r/nTravail du sol, rognage, broyage/r/n/r/nTraitements phytosanitaires (selon compétence)/r/n/r/nManutention et petits travaux d’entretien du matériel/r/n/r/n- Profil recherché/r/n/r/nVous avez une expérience significative dans les travaux de la vigne et la conduite de tracteurs viticoles./r/n/r/nVous êtes polyvalent, motivé, ponctuel et autonome./r/n/r/nVous aimez travailler en équipe au sein d’une propriété à taille humaine./r/n/r/nFormation agricole/viticole appréciée mais non obligatoire si l’expérience est solide./r/n/r/ntravail hebdomadaire de 35h par semaine/r/n/r/nConvention collective nationale agricole, palier 3/r/n/r/nCette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise./r/n/r/n"""
Interventions au domicile de personnes âgées et d'adultes en situation de handicap pour une aide aux actes essentiels, aide à l'entretien du logement et du linge, l'accompagnement aux courses, aide à la préparation et à la prise des repas, aide à la conservation du lien social. Travail en autonomie sous la direction d'une responsable de secteur Les kilomètres et les temps de trajet entre les bénéficiaires sont rémunérés.
Boulangerie familiale entre Duras et Marmande, recherche un(e) Boulanger / Boulangère. Vous serez en charge de la préparation des pâtes, de l'utilisation des équipements de pétrissage et façonnage, de la cuisson,... pour créer des pains et pains spéciaux, viennoiseries, etc. Fabrications artisanales Un jour de repos par semaine. Horaires : de 2h à 8h00. Contrat en CDI mais établissement ouvert à un contrat d'apprentissage (En cas de besoin, une structure d'hébergement accueille les apprentis à Duras à 5 km de la boulangerie). Formation en tutorat possible si profil débutant.
Boulangerie artisanale à Lévignac de Guyenne entre Marmande et Duras
