Offres d'emploi à Saint-Pierre-du-Bosguérard (27)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Pierre-du-Bosguérard située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Pierre-du-Bosguérard. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - Grand Bourgtheroulde, 27 - GRAND BOURGTHEROULDE, 27 - ST OUEN DU TILLEUL ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Pierre-du-Bosguérard

Offre n°1 : Préparateur de commandes caces 1b (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Grand Bourgtheroulde ()

Actual recrute !


Nous sommes à la recherche de Préparateurs de commandes (H/F) avec le CACES 1 pour notre client basé à THUIT-HEBERT 27520 (à proximité de GRAND BOURGTHEROULDE).


Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à :


- Préparer les colis selon un bon de commande en mode vocal


- Conduire votre chariot


- Filmer votre palette manuellement


- Mettre à quai votre palette



Une expérience en tant que Préparateur de commandes serait un plus.



Horaires : poste à la journée du lundi au vendredi 8h-15h45 et le samedi 6h-13h45 avec 1 jour de repos dans la semaine


Rémunération horaire: 11.91EUR + indemnités de déplacement + panier repas + prime de production



Le respect des cadences est essentiel.

Le poste de préparateur de commandes, requiert un candidat dynamique, ponctuel, réactif.






Entreprise

  • ACTUAL LE NEUBOURG 2039

Offre n°2 : préparateur SNACKING : salade, pizza...H/F

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - GRAND BOURGTHEROULDE ()

vous serez en charge de préparer tous les snacking de la boulangerie :
- pizza
- salade
- sandwich....

La boulangerie est fermée le mercredi
vous aurez une autre journée de repos à voir avec l'employeur

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SAS FFI27

Offre n°3 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - GRAND BOURGTHEROULDE ()

Vous intégrez un équipe de 5 vendeurs(ses).
Vous faites la mise en rayon, la vente, la promotion des produits, l'emballage ainsi que le rendu de monnaie.
Vous devez savoir compter.
Vous assurez l'entretien de votre rayon.
La boulangerie est fermée le mercredi et vous aurez un jour à voir avec l'employeur.
** Poste urgent **

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Caractéristiques des chocolats
  • - Types de pâtisserie
  • - Types de produits boulangers
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • SAS FFI27

Offre n°4 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - EN MICRO CRECHE
    • 27 - ST OUEN DU TILLEUL ()

Vous assurez les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants.
Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif : Acquisition de l autonomie, développement psychomoteur
Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel et des locaux.
Le poste peut être assuré en tant qu'aide auxiliaire de puériculture en micro crèche si vous justifiez du CAP petite enfance + 2 ans d'expérience en crèche (Exigé par la PMI)..

ous travaillerez par roulement: 1ère semaine: 07h30 - 15h00
2ème semaine: 08h00 - 18h00 (3 heures de coupure)
3ème semaine: 11h00 - 18h30







Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PETITES FRIMOUSSES

Offre n°5 : Factotum (F/H)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire/tous corps d'états
    • 76 - ELBEUF ()

Au sein de la Direction des Services Techniques, le Factotum assure l'entretien courant, les petites réparations et les interventions techniques de premier niveau dans les bâtiments communaux (écoles, mairie, locaux associatifs, etc.)
Il/elle a pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative dans les différents bâtiments de la Ville.

Missions principales :
- Petits travaux de bâtiments
- Plomberie
- Électricité
- Logistique ponctuelle

Vous avez une expérience sur un poste similaire avec interventions tous corps d'état.

Le permis de conduire est impératif pour pouvoir conduire le véhicule de service et se déplacer avec le matériel entre les sites.

Niveau : Cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C)

Modalités de recrutement :
Par voie statutaire, à défaut contractuelle
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle été et hiver
Collectivité adhérente au CNAS + Amicale du personnel
Contrat de groupe et participation employeur mutuelle santé et prévoyance avec participation employeur

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir un espace vert
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Travaux en hauteur
  • - Lecture de plans simples
  • - règles élémentaires d’hygiène et de sécurité
  • - Habilitation électrique
  • - Polyvalence tous corps d’état

Formations

  • - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNE D'ELBEUF

Offre n°6 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié.
CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°7 : Garde d'enfant à domicile - Boissey-le-Châtel (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - BOISSEY LE CHATEL ()

Vous êtes du matin et aimez commencer la journée utile ?
Babychou Services recrute sur Boissey-le-Châtel pour accompagner des enfants avant l'école.

Votre mission :
- Assurer les réveils, petits-déjeuners et trajets école en douceur
- Créer une routine du matin efficace (et sans courir partout !)
- Garantir une présence rassurante avant la journée des enfants

Ce qu'on vous propose :
- Missions régulières le matin
- Possibilité de cumuler plusieurs familles si vous le souhaitez
- Flexibilité selon vos dispos
- Une équipe dispo et sympa
- Indemnités kilométriques
- Contrat adapté à un 2e emploi, une reprise d'activité ou un emploi temps partiel

Vous :
- Êtes ponctuel(le), souriant(e), autonome
- Êtes titulaire du permis + véhicule (indispensable)
- Avez déjà de l'expérience dans l'accompagnement des plus jeunes

Envie de donner le meilleur start aux enfants du secteur ? Candidatez !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance (BAC ASSP, SAPAT) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BABYCHOU SERVICES PONT AUDEMER

Offre n°8 : Garde d'enfants à domicile - Grand Bourgtheroulde (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - GRAND BOURGTHEROULDE ()

Vos principales missions :
- Garantir la sécurité et le confort des enfants qui vous sont confiés
- Mettre en place des jeux et activités éducatives adaptés à leur développement
- Préparer et donner des repas équilibrés
- Prendre soin de leur hygiène (toilette, change, bain...)
- Suivre les recommandations des parents et respecter le rythme des enfants

Informations sur le poste :
- Durée des interventions variable selon les besoins des familles (possibilité de cumuler plusieurs missions)
- Horaires adaptables en fonction de vos disponibilités (principalement avant et après l'école, les mercredis, et parfois le week-end)
- Zone d'intervention à proximité de votre domicile : nous favorisons un périmètre de 20 km autour de celui-ci

Profil recherché :
- Une expérience d'au moins un an dans la garde d'enfants ou le domaine de la petite enfance
- Capacité à organiser des activités et à animer des temps de jeu
- Bienveillance, autonomie et sens du devoir
- Être en mesure d'accompagner les enfants sur les trajets domicile/école ou activités
- Permis B et véhicule indispensable pour assurer les trajets écoles / activités



Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance (BAC ASSP, SAPAT) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BABYCHOU SERVICES PONT AUDEMER

Offre n°9 : Assistant familial / Assistante familiale (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ELBEUF ()

Le Service de Placement Familial en partenariat avec le CAFS du DITEP de Serquigny-les-Nids, recrute un Assistant Familial (H/F) afin de rejoindre une dynamique innovante d'accompagnement dans le cadre d'un projet porté par ces deux services.

En CDI à temps plein

Secteur d'intervention : Elbeuf - Bourgtheroulde - Le Neubourg

Description du poste :

En tant qu'Assistant(e) Familial(e), vous serez acteur/trice de l'accompagnement individualisé de :

- Un enfant de protection de l'enfance (dont de jeunes enfants dans le cadre de mesures IED-IH) ;
- Un enfant accueilli en DITEP (accueil ponctuel).
Vous offrez à ces enfants un accueil, temporaire ou de longue durée à votre domicile, dans un cadre sécurisant, bienveillant et structurant, afin de favoriser leur développement, leur inclusion et leur épanouissement au quotidien.

Principales missions :

- Vous mettez en oeuvre les conditions optimales d'accueil et d'accompagnement afin de garantir un cadre de vie stable et sécurisant à l'enfant confié ;
- Vous favorisez l'intégration du jeune dans la famille d'accueil en fonction de son âge, de ses besoins et veillez à ce qu'il y trouve sa place ;
- Vous assurez un accompagnement éducatif, affectif et social en lien avec son histoire et ses besoins spécifiques ;
- Vous contribuez au respect de la mise en place et l'organisation matérielle des droits des parents en collaboration avec le service ;
- Vous contribuez à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet individuel en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologues, éducateurs spécialisés.) ;
- Vous participez aux réunions de suivi et aux formations obligatoires.

Profil :
- Vous possédez obligatoirement l'agrément d'Assistant Familial délivré par le Conseil Départemental pour accueillir 2 enfants sachant que l'enfant en situation de handicap sera accueilli ponctuellement (rémunéré sur la base d'un temps plein) ;
- Vous possédez une capacité d'écoute, d'adaptation, bienveillance et à travailler en équipe ;
- Vous avez une première expérience ou une sensibilité à l'accompagnement d'enfants en situation de handicap et/ou protection de l'enfance ;
- Vous êtes disponible et engagé dans l'accompagnement quotidien des enfants ;

Avantages :
- Une intégration accompagnée et des temps de formation réguliers ;
- Un soutien professionnel constant via les équipes du SPF et du DITEP ;
- Une valorisation de votre engagement dans une mission humaine porteuse de sens ;
- Une rémunération conforme à la convention collective et aux dispositions légales liées à l'accueil d'enfants confiés.

Poste à pourvoir dès que possible

Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae à :
Madame Amélie THARIN, Directrice et Monsieur Le Directeur
En précisant la référence de l'offre : ASFAM08SPF

Compétences

  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • FONDATION LES NIDS

    La Fondation Les Nids, reconnue d'utilité publique, mène depuis plus de 90 ans des missions en faveur de la protection de l'enfance. Grâce à ses 42 services sur la région normande, elle intervient dans divers champs d'activité, tels que la protection de l'enfance, l'éducation en institut spécialisé, les lieux de médiation et d'écoute, et l'insertion sociale. Aujourd'hui, ce sont près de 900 salariés engagés qui unissent leurs compétences au service de la jeunesse et de leurs familles.

Offre n°10 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - GRAND BOURGTHEROULDE ()

Maintien de la propreté des maisons de nos clients
Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques
Vos missions :

Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)
- - Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols

- -Entretien du linge : repassage et pliage du linge.

Profil recherché :

Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable
Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome
Une bonne aisance relationnelle
Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge
Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements


Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€
Planning adapté et prestations près de chez vous
Horaires flexibles
- Du lundi au vendredi

Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

    Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau de plus de 603 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 200 000 clients particuliers qui lui font confiance

Offre n°11 : Roboticien (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

Notre service intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).
Vous serez intégré/e à notre équipe composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.

Vos missions :
- Étudier les parties robotiques et automatismes des machines,
- Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques,
- Participer aux revues techniques,
- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),
- Épauler les monteurs et metteurs point,
- Participer ou réaliser la mise en route,
- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • ACFT

Offre n°12 : Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Grand Bourgtheroulde ()

Le Groupe DLSI et son agence de Reims recrutent pour un de leurs clients, un : Exploitant transport - secteur Normandie (h/f)

Votre profil

- Solides compétences en gestion de l'exploitation transport
- Expérience confirmée en logistique et coordination
- Excellentes capacités d'organisation et de planification
- Aptitude à la gestion d'une équipe opérationnelle
- Bonne connaissance de la réglementation du secteur routier


Votre mission

- Superviser et optimiser l'utilisation de la flotte de véhicules
- Organiser et suivre les plannings de livraison en veillant au respect des délais
- Assurer la conformité réglementaire et la sécurité du transport
- Encadrer, animer et coordonner l'équipe d'exploitation pour garantir un service de qualité

Compétences

  • - Constituer un dossier de transport

Entreprise

  • DLSI

Offre n°13 : Agent d'entretien F/H

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Notre client, bailleur social de la région rouennaise recherche un agent d'entretien (F/H) pour un remplacement de salarié

Vous aurez pour mission :
- L'entretien des bureaux et des parties communes (sanitaires, couloirs, escaliers, ..)
- Réapprovisionnement des produits d'hygiène (savon, papier hygiénique, essuie main, ..)
- Préparation des salles de réunion
- Gestion des ordures ménagères
- Définir des besoins en approvisionnement
- Désinfecter des locaux sensibles
- Utilisation de produits de nettoyage et leurs impacts (produits dangereux...)
- Règles d'hygiène, de propreté et de sécurité
- Utilisation de machines de nettoyage haute pression
- Procédures de nettoyage et de désinfection
- Caractéristiques des produits d'entretien

Vos avantages Synergie :
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°14 : TOURIER (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - GRAND BOURGTHEROULDE ()

Vous vous occuperez principalement de la fabrication des viennoiseries.
Vous travaillerez sur le tour.

La boulangerie est fermée le mercredi.
Vous aurez une autre journée de congé à négocier avec l'employeur.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Préparer une pâte de pâtisserie
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • SAS FFI27

Offre n°15 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF ()

Vous effectuerez le nettoyage classique de bureaux
- Aspiration des sols
- Lavage des sols
- Dépoussiérage des bureaux et du mobilier
- Nettoyage des sanitaires
Prestation sur plusieurs sites autour d'Elbeuf du lundi au samedi. Horaires à définir selon vos possibilités .
Activités avec des horaires décalés. L'organisation de cette prestations nécessite d'être mobile.

Prise de poste immédiate


Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • LSS NETTOYAGE ET MULTISERVICES

    LSS Nettoyage est spécialiste du nettoyage auprès des professionnels, particuliers, commerce, industriels pour tous les types de surfaces, copropriétés ainsi que le nettoyage des vitres. Notre société est votre partenaire propreté sur Rouen, le Havre, Dieppe, Evreux, Pont Audemer ( autres localisations sur demande).

Offre n°16 : Gérant de grand magasin VIDE GRENIER permanent -FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°17 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - expérience auprès d'un public adulte
    • 76 - ELBEUF ()

Au sein de notre établissement, nous recherchons un travailleur social pour notre service d'appartements de coordination thérapeutique.
Missions principales du poste
Sous la responsabilité des directions administratives et médicales, le travailleur social est garant de l'accompagnement à la quotidienneté de la personne accueillie et inscrit son intervention dans les objectifs co-définis dans le projet personnalisé. Il est impliqué dans une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité.
Il aide et accompagne les personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion.
Pour ce faire, il établit une relation de confiance avec la personne accompagnée et élabore son intervention en fonction de son histoire et de ses potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.
- Accompagnement individualisé des personnes hébergées
- Co-construction des objectifs personnalisés et coordination du parcours.
- Veille à l'adaptation, la réalisation et l'évaluation de ses projets pendant le séjour
- Soutien dans la gestion d'un logement : rangement, ménage vaisselle, entretien du linge et repassage, préparation des repas.
- Aide à la réalisation des tâches administratives à l'extérieur, avec accompagnement lorsque les besoins le nécessitent. Aide à réalisation des tâches administratives au domicile.
- Accompagnement vers l'accès aux activités culturelles et de loisir.
- Accompagne la personne vers un renforcement des liens sociaux et des solidarités dans son milieu de vie. (- Réalise des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial. )
- Assure la lutte contre l'isolement et favorise l'organisation d'animation, d'ateliers et de sorties à partir de projets étayés.
- Visite régulièrement la personne dans l'appartement qu'elle occupe afin de veiller aux conditions de vie.
- Effectue des entretiens individuels à domicile, dans l'environnement de vie de la personne, ou au bureau.
- Participe à l'évaluation socio-éducative des problématiques observées.
- Assure le lien avec les partenaires pluridisciplinaires.

- Mise en œuvre du projet de service
- Participe aux réunions d'équipe.
- Participe aux commissions d'admission.
- Participe à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement personnalisé des résidants

Candidatures (CV et Lettre de motivation) à adresser à Mr Michel LEPINE, directeur

Les profils de Technicien/ne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) ou de Moniteur Educateur (ME) H/F ou d'Accompagnant éducatif et social (AES) H/F sont les bienvenus.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Capacités rédactionnelles
  • - maîtrise de l'outil informatique

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Diplôme d'État TISF, ME ou AES) | Bac+2 ou équivalents
  • - Moniteur-éducateur | Bac+2 ou équivalents

Offre n°18 : Chef / Cheffe de service socioéducatif (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()


Payer : à partir de 3 067,00€ par mois

Description du poste :

Vous souhaitez évoluer dans le secteur de la protection de l'enfance au sein d'une organisation qui offre des opportunités de mobilité et d'évolution ? Ce poste est pour vous !

Le dispositif de Rouen Centre recrute

Chef de service (H/F)

En CDI à temps complet

Vous travaillerez au sein du Service d'Education et de Prévention sur l'antenne d'Elbeuf (service de milieu ouvert) - 54 rue Camille Randoing - 76 500 ELBEUF.

Qui sommes-nous ?

Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 980 professionnels.

Principales missions :

Le SEP d'Elbeuf assure l'accompagnement éducatif de jeunes confiés au service dans le cadre de mesures en milieu ouvert. Le service s'inscrit dans une dynamique de travail partenarial avec les familles, les magistrats, les services sociaux, les établissements scolaires et les structures locales.

Membre de l'équipe de direction du dispositif et sous l'autorité de la direction adjointe, le/la chef(fe) de service assure la coordination et le pilotage de l'équipe éducative dans le respect du projet institutionnel et du cadre réglementaire tout en soutenant les projets et pratiques innovantes.

A ce titre vous,

- Animez, organisez, coordonnez et soutenez le fonctionnement quotidien du service de manière à favoriser l'interdisciplinarité ;
- Évaluez et garantissez la qualité et la cohérence des accompagnements éducatifs de l'équipe et contribuez à l'amélioration des pratiques professionnelles, dans le respect du projet de la Fondation ;
- Contribuer à l'élaboration et à l'évaluation du projet de service, en lien avec la direction du dispositif et les partenaires ;
- Participez à la gestion administrative et au suivi budgétaire de l'antenne ;
- Développez une culture de travail en réseau et d'évaluation continue des actions éducatives ;
- Représentez le service auprès des instances partenaires (ASE, PJJ, magistrats, écoles, etc.) et contribuez au développement du réseau partenarial ;
- Serez amené à faire des astreintes avec la mise en place de l'AEMO H.*

Profil :

- Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+3/4 de formation type Educateur Spécialisé, Educateur de Jeunes Enfants, CAFERUIS ;
- Vous disposez obligatoirement d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste d'encadrement dans le secteur social/médico-social, idéalement en protection de l'enfance ;
- Vous avez un sens de l'écoute et une capacité d'analyse ;
- Vous êtes dynamique et force de proposition au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;
- Vous avez une aptitude à conduire un projet et à accompagner et fédérer les équipes.

Rémunération sur la base de la CCNT 1966
Attestation d'honorabilité exigée : https://honorabilite.social.gouv.fr/

Poste à pourvoir à partir de janvier 2026

Envoyer votre candidature lettre de motivation et CV à :

Madame La, Responsable Ressources Humaines

En précisant la référence de l'offre : CDS11SEPE


Statut : Cadre

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • FONDATION LES NIDS

    La Fondation Les Nids, reconnue d'utilité publique, mène depuis plus de 90 ans des missions en faveur de la protection de l'enfance. Grâce à ses 42 services sur la région normande, elle intervient dans divers champs d'activité, tels que la protection de l'enfance, l'éducation en institut spécialisé, les lieux de médiation et d'écoute, et l'insertion sociale. Aujourd'hui, ce sont près de 900 salariés engagés qui unissent leurs compétences au service de la jeunesse et de leurs familles.

Offre n°19 : Médiateur (H/F) en contrat adulte relais

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - animation, social
    • 76 - ELBEUF ()

CONTRAT ADULTES RELAIS : vous devez être éligible à ce contrat : être âgé/e de plus de 26 ans, et résider en quartier prioritaire politique de la ville QPV, et être demandeur d'emploi.

Vos missions :
Venez intégrer l'équipe démocratie locale et développement durable pour :
- Au sein de l'Atelier 23 : Accueillir, écouter, informer, orienter et accompagner les habitants dans leurs
démarches, en lien avec nos dispositifs de participation et les partenaires du territoire
- Susciter la participation des habitants en accompagnant des projets citoyens et en organisant des temps
conviviaux et thématiques
- Connecter les initiatives entre elles et faire du lien entre les habitants
- Faire du lien auprès des partenaires (conseil citoyen, associations, bailleurs sociaux, établissements scolaires) et
les services de la collectivité pour participer au développement des initiatives citoyennes
- Participer aux différents temps forts organisés par la Ville et les partenaires
- Mobiliser les habitants volontaires dans l'organisation des évènements de la Ville

Compétences

  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...)
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Offre n°20 : FORMATEUR FORMATRICE EN INDUSTRIE (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Vous aurez en charge l'animation des sessions de formation dans le domaine de l'industrie automobile sur Elbeuf et Dieppe

Compétences

  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Techniques de formation collective
  • - Techniques de formation en présentiel
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Animer des sessions de formation
  • - Assurer le suivi administratif des stagiaires (attestations de participation, transmission des informations aux préfectures, etc)
  • - Assurer une veille pédagogique pour rester à jour sur les méthodes d'enseignement
  • - Concevoir des modules de formation
  • - Concevoir des supports et outils pédagogiques (matériel pédagogique, logiciel éducatif, sujet d'examen)
  • - Coordonner les actions à venir avec les différents intervenants (formateurs, secrétariat)
  • - Coordonner les intervenants externes pour des formations
  • - Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
  • - Suivre les horaires : feuilles d'émargement des stagiaires et suivi horaire des formateurs
  • - Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques
  • - Animation session de formation

Formations

  • - Qualité industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MISSION FORMATION - FORSECO

    Vous appréciez les entreprises familiales et innovantes. Vous avez le goût du challenge. Vous vous épanouissez dans une entreprise qui favorise l'autonomie, la prise de décision et qui met au cœur de son entreprise le collaboratif, alors cette entreprise est la vôtre ! Rejoignez nous !

Offre n°21 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

Notre service intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).
Vous serez intégré/e à notre équipe composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Étudier la partie électricité et automatisme des machines,
- Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
- Participer aux revues techniques,
- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques),
- Épauler les monteurs et metteurs point,
- Participer ou réaliser la mise en route,
- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients,
- Participer et animer des causeries,
- Réaliser des audits SSE.

Compétences

  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site

Entreprise

  • ACFT

Offre n°22 : Aide comptable (F/H)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Intégré(e) au pôle expertise comptable, vous travaillez en binôme et en accompagnement direct avec des Réviseurs et Responsables de dossiers qui vous délèguent une partie opérationnelle de leurs portefeuilles.

Vous assurez la tenue comptable complète d'un portefeuille de dossiers variés. Vous êtes le garant de la bonne saisie et de la qualité des données enregistrées.
Vous réceptionnez et gérez les flux de documents transmis par les clients. Votre rôle est crucial pour effectuer les travaux préparatoires facilitant la révision comptable par les responsables de dossiers.
Vous êtes en contact régulier avec vos clients pour collecter les éléments nécessaires, répondre à leurs questions courantes concernant la tenue de leur dossier et maintenir un lien de proximité.

Compétences

  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Assurer le suivi des comptes clients et fournisseurs
  • - Participer à la préparation des bilans comptables
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Vérifier les factures et les paiements
  • - Gérer les documents comptables et financiers

Formations

  • - Comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA - APPEL MEDICAL - APPEL MEDICAL

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°23 : Aide-soignant Jour - St Pierre du Bosguerard (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - ST PIERRE DU BOSGUERARD ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e de jour pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS:

En rejoignant le Groupe Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

Rémunération à partir de 1802€ brut + Ségur I (206€ brut) et II (19€ brut) + Reprise à 100% de l'ancienneté
Horaires 9h15 - 20h15 avec 1h de pause et 1/2 week-end travaillé
Prime dite de 13ème mois accessible à partir de 6 mois d'ancienneté
Titres Restaurants (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté) ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

VOS MISSIONS:
En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTENEZ:

L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :

Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile

Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).

Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.
Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme Etat Aide Soignante Exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RESIDENCE BOSGUERARD

Offre n°24 : Agent / Agente de maîtrise de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur poste similaire
    • 76 - ELBEUF ()

Dans le cadre de la montée en charge d'un acteur majeur du secteur automobile implanté à Douai, nous recherchons un Technicien de Maintenance Électro-Mécanique pour renforcer les équipes du département Montage.

Mission principale:
Assurer la maintenance préventive, corrective et améliorative des équipements électromécaniques du parc machines afin de garantir la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des moyens de production, en lien avec les équipes fabrication, maintenance et support technique.

Horaires de travail (selon les besoins de production) : Horaires postés 5h-13h / 13h-21h ou nuit fixe 21h-5h

Interventions sur équipements électromécaniques complexes en milieu industriel automatisé.
Poste très terrain, avec besoin de réactivité, d'analyse rigoureuse et de collaboration transverse.

Responsabilités principales :

Maintenance opérationnelle :
- Intervenir en dépannage rapide en réponse aux sollicitations des chefs d'atelier ou d'unité.
- Réaliser les interventions préventives et correctives sur les installations électromécaniques (mécanique, électricité industrielle, pneumatique, hydraulique...).
- Suivre les procédures d'intervention, les normes de sécurité et les habilitations requises (CACES, nacelles, etc.).
- Travailler en coordination avec les automaticiens, roboticiens et autres techniciens lors d'interventions complexes.

Diagnostic et fiabilisation :
- Effectuer une analyse à froid des pannes majeures ou arrêts longs (SMP, Frontal MAP...).
- Participer à la fiabilisation des installations : retour d'expérience, ajustements techniques, amélioration des pratiques.
- Rédiger clairement les consignes techniques et capitaliser les interventions.
- Participer à l'optimisation des plans de maintenance préventive/predictive.

Support projet et amélioration continue :
- Contribuer aux projets d'industrialisation et de mise en service de nouveaux équipements.
- Tester, valider et fiabiliser les solutions mises en œuvre (ergonomie, maintenabilité, simplicité...).
- Élaborer les supports FOS maintenance, et s'assurer de leur bon usage.

Travail en réseau et transmission :
- Dialoguer avec les différents clients internes (fabrication, support maintenance, ingénierie...).
- Travailler avec le magasin de pièces de rechange pour la gestion des approvisionnements.
- Former et accompagner les nouveaux techniciens (compagnonnage, formation terrain).
- Remplacer ponctuellement le chef d'unité en son absence (encadrement, supervision).

Compétences

  • - Analyser des données de maintenance
  • - Evaluer le résultat de ses actions
  • - Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DEVATECH

Offre n°25 : Prothésiste ongulaire (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Compétences personnelles / formation
    • 76 - ELBEUF ()

Au sein d'un institut, vous serez chargé/e de :
- la pose complète capsules
- le gainage sur ongles naturels
- la pédicure semi-permanent
Prévoir maxi 1h30 pour les poses.

Travail du mardi au samedi.

Profil : Vous avez soit suivi une formation de prothésiste ongulaire, soit vous avez développé des compétences personnelles.

Compétences

  • - Réaliser des soins de manucure, pédicure
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Esthétique soin corporel (prothésiste ongulaire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSIA BEAUTY

Offre n°26 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

*** 2 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations!

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.
Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite !

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

    Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.

Offre n°27 : NEXUS ENERGY - CONSEILLER COMMERCIAL H/F (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF ()

Dans le cadre de son développement, Nexus Energy, entreprise spécialisée dans la commercialisation d'offres de gaz et d'électricité pour les particuliers, recherche plusieurs commerciaux(les) terrain pour renforcer son équipe.

Missions :

- Prospection terrain / porte-à-porte auprès d'une clientèle de particuliers

- Présentation des offres gaz & électricité

- Accompagnement du client dans la souscription

- Application des procédures commerciales et respect de l'éthique de vente

- Représentation professionnelle de l'entreprise sur le terrain

Profil recherché :

- Motivation, détermination et goût du challenge

- Aisance relationnelle, sens du contact et communication fluide

- Débutants acceptés : formation complète assurée

- Autonomie, sérieux et capacité à travailler en équipe

- Une première expérience dans la vente est un plus mais non obligatoire

Type de contrat proposé:

- CDI VRP : Fixe minimum garanti + primes + commissions évolutives

Ce que nous offrons :

- Formation commerciale complète

- Accompagnement terrain

- Environnement dynamique et motivant

- Réelles perspectives d'évolution rapide

Pour postuler : Envoyez votre CV à :
tambihi.nexusenergy@gmail.com

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • NEXUS ENERGY

Offre n°28 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ELBEUF ()

Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 61 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%).
Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...)
En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes :

- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage
Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers.

Taux horaire :

- de 11.88€ à 13.59€ pour les titulaires du titre advf

- de 13.08€ à 15.27€ pour les titulaires du diplômes d'état auxiliaire de Vie sociale OU du DEAES

Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'inter vacation aux temps réels .

Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45%

1 week-end sur 4

Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Techniques d'assistance aux personnes âgées
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Formations

  • - Santé (TITRE ADVF) | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social (DIPLOME D'ETAT AVS OU AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Avec

    L'Agence AMAPA/AVEC de Rouen propose un service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès de personnes fragilisées, de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Elle est implantée sur l'ensemble de l'Agglomération Rouennaise et Havraise, et compte à son service plus de 600 salariés. Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%).

Offre n°29 : Commercial Terrain H/F (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Vous développez un portefeuille clients via des campagne de prospection. Vous fidélisez la clientèle et négociez les conditions commerciales dans le respect des objectifs de vente. Vous apprendrez le métier auprès de conseillers commerciaux expérimentés.
Vous aimez vendre et pourrez évoluer rapidement. Vous aimez relever les défis.
Après une formation interne, au sein de votre équipe, vous aurez pour mission de commercialiser des offres d'énergie permettant à nos clients une économie significative sur leur facture.
L'accompagnement quotidien du manager qui véhicule ses commerciaux vous permettra de vous former et d'évoluer dans ce métier.

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BRJ DISTRIBUTION

Offre n°30 : Garde d'enfants H/F à Elbeuf

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF ()

Mission
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions?

Pour le secteur de Elbeuf, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f)

Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)?

Vous êtes le talent que nous recherchons !

Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels.

Vous êtes disponibles que quelques heures par semaine? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous.

Le permis de conduire est apprécié car vous devez emmener les enfants pour des déplacements.

Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • TB SERVICES

Offre n°31 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF ()

Vous réaliserez la recherche de biens, la prise de mandat, la recherche d'acquéreurs, les visites, la négociation et le suivi du dossier jusqu'à la concrétisation de la vente.

Emploi non salarié : agent commercial autoentrepreneur h/f ; qualifié/e ou non qualifié/e.

Lors de votre prise de poste, vous serez accompagné(e) et formé(e) par le responsable du service immobilier.

Déplacements à prévoir dans les départements 76 et 27. Vous devez avoir en votre possession le Permis B + véhicule, ordinateur et portable.

Entreprise

  • B COMMERCE B IMMOBILIER

Offre n°32 : Dessinateur Projeteur en Installation Générale (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - ELBEUF ()

Notre service Installation Générale intervient dans les domaines de la tuyauterie et de la chaudronnerie, de l'avant-projet à la maquette finale, en passant par les relevés via scan 3D et les calculs. Au sein de l'équipe Installation Générale composée de dessinateurs / projeteurs et de chefs de projets et sous la responsabilité du responsable de l'activité, vos missions seront les suivantes :
- Analyser la demande, le besoin,
- Élaborer et proposer des solutions techniques,
- Réaliser des relevés et participer aux scans 3D,
- Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement, calcul technique),
- Réaliser la mise en plan (réalisation des plans d'ensembles & de détails, nomenclatures).

Entreprise certifiée MASE depuis 2013, nous mettons tout en œuvre pour le bien-être de nos collaborateurs et le respect des règles SSE. Vous devez:
- Participer et animer des causeries,
- Remonter toute situation dangereuse ou opportunité d'amélioration,
- Réaliser des audits SSE.

Compétences

  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges
  • - AutoCAD
  • - Tekla

Entreprise

  • ACFT

Offre n°33 : Electrotechnicien Bureau d'étude (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

Notre service intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site).
Vous serez intégré/e à notre équipe composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité.

Vos missions :
- Étudier la partie électricité des machines et installations,
- Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
- Participer aux revues techniques,
- Réaliser l'étude du projet (faisabilité, choix des matériels, calculs techniques),
- Épauler les monteurs et metteurs point,
- Participer ou réaliser la mise en route,
- Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)
  • - Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles

Entreprise

  • ACFT

Offre n°34 : Etancheur-bardeur / Etancheuse-bardeuse (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - LE THUIT DE L OISON ()

Le poste requiert des déplacements nationaux à la semaine.

L'étancheur a pour mission d'éviter tous risques de sinistre sur un ouvrage neuf ou rénové. L'étancheur réalise différentes tâches :
mise en œuvre d'isolation thermique, de revêtements d'étanchéité coulés ou en bandes thermoformables et de leurs protections éventuelles et traitement des évacuations d'eaux pluviales, les relevés d'étanchéité et les joints de dilatation.

Aujourd'hui, pour renforcer nos équipes actuelles SN2C et SRC recherchent plusieurs candidats en déplacement à la semaine

Compétences

  • - Techniques d'application de résines étanches
  • - Techniques de jointement
  • - Etancheur - bardeur
  • - Déposer un revêtement
  • - Poser l’étanchéité d'un ouvrage pour prévenir toute infiltration d'eau : membranes bitumineuses, membranes synthétiques, systèmes d’étanchéité liquide (S.E.L.)
  • - Poser le complexe d'isolation pour réduire la consommation énergétique et l'impact sur l'environnement
  • - Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Evaluer une situation à risques
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie
  • - Réaliser la préparation des supports
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils

Formations

  • - Bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOC ROUMOISE DE CONSTRUCTION

    Entreprise générale de bâtiment, intervenant dans les milieux pétroliers et industriels.

Offre n°35 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - LE BOSC DU THEIL ()

Société LMC, située à Tourville la Campagne, recrute, dans le cadre d'un renfort d'équipe, un Plombier / Chauffagiste (H/F)

Missions :
- Remplacer et installer des pompes à chaleur et chaudières.
- Diagnostiquer les pannes et remplacer les pièces défectueuses
- Entretenir les installations de chauffage
- Rénover les salles de bain
- Installer et raccorder les équipements sanitaires
- Poser des canalisations d'eau et de chauffage
- Depanner diverses installations de plomberie

Compétences :

- Savoir identifier les principaux organes de sécurité
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques.

Profil recherché :

- CAP Plomberie / Chauffage
- Brevet professionnel serait un plus
- Bon relationnel et sens du service client
- Autonomie et rigueur
- Maîtriser les techniques d'installation des systèmes de plomberie et chauffage
- Connaissance en électricité

Condition de travail :

- Mise à disposition d'un véhicule de service aménagé et équipé
- Rémunération entre 2000 et 2300 euros Brut /mois + paniers repas
- Horaires 8h/17h lundi au jeudi 8h/12h vendredi
- RTT

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Formations

  • - Plomberie (plomberie / chauffagiste) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LMC

Offre n°36 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - GRAND BOURGTHEROULDE ()

Le pâtissier, un artiste de la gourmandise, crée des douceurs qui ravissent les papilles.
Conçoit et réalise des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
Décore les gâteaux et autres créations pour les rendre aussi beaux que savoureux
Sélectionne et dose les ingrédients pour la confection de recettes, en suivant les fiches techniques
Utilise et entretient les équipements de pâtisserie (fours, batteurs, etc.)

Jour de repos fixe le mercredi et un autre à voir avec l'employeur

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - Spécialisation pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAS FFI27

Offre n°37 : Etancheur / Etancheuse

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Thuit de l'Oison ()

Ce poste est une opportunité unique d'apporter votre expertise dans le domaine de l'étanchéité, que ce soit en construction neuve ou en réhabilitation de bâtiments anciens.

Vous serez amené à travailler en hauteur et il y a également de grands déplacements.

Vos principales missions incluront :
-Poser de la membrane synthétique
-Poser et fixer les éléments porteurs
-Mettre en oeuvre le complexe d'étanchéité
-Mettre en oeuvre un matériau isolant
-Déposer les protections existantes
-Arracher les anciens matériaux
-Réceptionner le support (pente, régularité de surface)
-Etendre l'enduit d'imprégnation à froid
-Poser les feuilles selon le plan de calepinage et réaliser les collages au chalumeau




Nous recherchons un candidat pour le poste d'Étancheur (h/f) avec une expérience comprise entre 1 à 2 ans.

Maîtriser les techniques d'étanchéité et être capable de travailler efficacement en équipe.
La capacité à lire et interpréter des plans est essentielle.
Sérieux, dynamique, ponctuel


Compétences

  • - Poser des éléments de sécurité collectifs (garde-corps, échelles à crinoline, sauts de loup, etc.)
  • - Déposer un revêtement
  • - Poser l’étanchéité d'un ouvrage pour prévenir toute infiltration d'eau : membranes bitumineuses, membranes synthétiques, systèmes d’étanchéité liquide (S.E.L.)
  • - Poser le complexe d'isolation pour réduire la consommation énergétique et l'impact sur l'environnement
  • - Mettre en œuvre la protection des toitures-terrasses

Entreprise

  • ACTUAL LE NEUBOURG 2039

Offre n°38 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - si pas de diplôme
    • 76 - ELBEUF ()

Dans le cadre des remplacements pour la période de fin d'année, sous la responsabilité du Responsable du pôle seniors, vos missions sont :
Aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne :
- Aider à l'approvisionnement e à l'alimentation de la personne : faire les courses, préparer les repas,
stimuler et aider à la prise des repas, vérifier les dates de péremption des produits, veiller à
l'hydratation de la personne
- Soins d'hygiène et de bien être : aider à l'habillage et déshabillage, aider à la toilette, aider aux
transferts, veiller à la prise de médicaments préalablement préparés par les personnes
compétentes.
- Aider à la vie sociale et relationnelle : faciliter la mobilité des personnes au domicile ou à l'extérieur,
proposer des activités au domicile et à l'extérieur
- Aider à la réalisation des démarches administratives : renseigner des documents administratifs
courants, aider au classement des documents administratifs, aider à la prise de rendez-vous.
Entretenir du domicile de la personne :
- Assurer les tâches ménagères courantes
Méthodologique professionnelle et suivi de l'activité :
- Renseigner les outils de transmission mis à disposition
- Alerter en cas de situation inhabituelle
- Rendre compte de son activité au service

Connaissances des techniques d'hygiène et de propreté
Connaître les gestes et postures adaptés
Conduire la personne à des RDV en extérieur.

Amplitude horaire : 7h45-19h45
Travail possible les week-end et jours fériés

Soit vous avez un diplôme dans le secteur sanitaire et social : DEAVS, BAC Pro sanitaire et social, BAC Pro services à la
personne titre ADVF;
Soit vous avez une expérience similaire dans le secteur services à la personne.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Service à la personne (DEAVS, BAC Pro sanitaire, ADVF...) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°39 : AIDE POSEUR DE CANALISATIONS H/F

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Grand Bourgtheroulde ()

Vos missions, si vous l'acceptez :

- Mettre en place la signalisation
- Approvisionner le chantier
- Pose de canalisations
- Respecter les règles de sécurité

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Compétences

  • - Assembler des canalisations
  • - Réaliser les raccordements des équipements et des accessoires
  • - Localiser les défaillances de canalisation et en identifier la nature
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
  • - Vérifier l'étanchéité d'une installation
  • - CACES engins A et AIRP
  • - Habilitation H0B0

Formations

  • - Travaux publics | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°40 : Mécanicien industriel confirmé (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - sur poste similaire
    • 76 - ELBEUF ()

Chez DEVATECH, vous participerez à la conception et à l'intégration de moyens de process innovants.

Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de projet intégration, votre rôle sera d'assurer le montage, la maintenance et l'optimisation de nos équipements de pointe.

Vos missions au quotidien :
- Assembler et régler des ensembles mécaniques variés jusqu'au montage complet de la machine.
- Installer et raccorder des éléments pneumatiques (platines, actionneurs, capteurs, accessoires).
- Participer aux essais, mises en service et vérifications en atelier et sur chantier.
- Remonter les évolutions techniques nécessaires et contribuer à l'amélioration continue.
- Anticiper les besoins en outillage et en petites fournitures, et veiller à leur disponibilité.
- Travailler en sécurité et dans le respect des règles de levage, travail en hauteur et EPI.
- Échanger régulièrement avec le chef de projet et les équipes pour assurer la réussite des projets.

Des déplacements sont à prévoir pour l'intégration de nos machines chez les clients au niveau national.

Votre sens méthodologique et organisationnel sera un vrai atout :
- Estimation des temps de montage et suivi du budget,
- Gestion et entretien de l'outillage,
- Contribution à la planification des chantiers et à la coordination des équipes.

Compétences

  • - Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Entreprise

  • DEVATECH

    DEVATECH conçoit et assemble des machines spéciales dans de multiples domaines industriels (automobile, aéronautique, agro-chimie, pharmaceutique, alimentaire...). Grâce à son bureau d'études, son atelier et ses équipes d'installations, elle maitrise l'intégralité de son activité, de la R&D à la mise en service chez ses clients.

Offre n°41 : Electricien Industriel Confirmé (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s) - sur poste similaire
    • 76 - ELBEUF ()

Chez DEVATECH, vous intervenez sur l'installation, le câblage, la mise en service et la maintenance électrique de nos équipements de pointe, en atelier et sur site client.

Vos missions principales :
- Lire, comprendre et annoter les plans et schémas électriques, et les adapter si nécessaire.
- Préparer le matériel et les fournitures pour les interventions et chantiers.
- Câbler et tester des armoires électriques et raccorder les équipements associés.
- Installer et mettre en service les machines, vérifier leur conformité et effectuer les tests électriques.
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations.
- Collaborer avec les équipes mécaniques et techniques pour résoudre les problèmes sur site.
- Respecter les règles de sécurité et signaler toute situation à risque.
- Reporter les modifications et évolutions sur les schémas et dossiers techniques.

Des déplacements sont à prévoir pour l'intégration de nos machines chez les clients au niveau national.

Compétences

  • - Connexion électrique
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Installer un système électrique
  • - Positionner des fils électriques sur un support
  • - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils

Formations

  • - Électricité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DEVATECH

    DEVATECH conçoit et assemble des machines spéciales dans de multiples domaines industriels (automobile, aéronautique, agro-chimie, pharmaceutique, alimentaire...). Grâce à son bureau d'études, son atelier et ses équipes d'installations, elle maitrise l'intégralité de son activité, de la R&D à la mise en service chez ses clients.

Offre n°42 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ELBEUF ()

Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...)
En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes :

- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage
Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers.

Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels.

Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45%

1 week-end sur 4

Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km. Véhicule assuré sur les temps de travail.

Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)

Compétences

  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - Santé (DIPLOME D'ETAT AS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Avec

    L'Agence AMAPA/AVEC de Rouen propose un service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès de personnes fragilisées, de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Elle est implantée sur l'ensemble de l'Agglomération Rouennaise et Havraise, et compte à son service plus de 600 salariés. Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%).

Offre n°43 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ELBEUF ()

Poste à pourvoir immédiatement avec toutes les dispositions mises en place pour assurer votre sécurité (gants, masques...)
En tant qu'aide à domicile, vous intervenez dans la prise en charge au quotidien de personnes âgées, en situation de handicap ou auprès de familles.

Au domicile des particuliers, vous aurez les missions suivantes :

- Aide au lever/coucher, à la toilette, à l'habillage/déshabillage
- Aide aux déplacements et accompagnement des sorties
- Réalisation des courses pour la personne aidée
- Aide à la réalisation / prise des repas
- Entretien du cadre de vie et du linge

Vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et disposez de qualités d'écoute indispensables pour exercer au mieux ce métier
Vous souhaitez intégrer une structure dynamique tout en respectant certaines valeurs fortes que sont le respect de la personne aidée et de son entourage
Vous aurez des déplacements au domicile des particuliers.

Sectorisation des interventions, prise en compte des temps d'intervacation aux temps réels.

Heures des dimanches et des jours fériés majorées à 45%

1 week-end sur 4

Participation aux frais de transports à hauteur de 0.38ct du km. Véhicule assuré sur les temps de travail.

Prime à l'embauche de 500€ brut pour tout nouveau salarié (sous conditions)

Compétences

  • - Communication avec les patients et leur famille
  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - Santé (DIPLOME D'ETAT AS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Avec

    L'Agence AMAPA/AVEC de Rouen propose un service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès de personnes fragilisées, de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Elle est implantée sur l'ensemble de l'Agglomération Rouennaise et Havraise, et compte à son service plus de 600 salariés. Association Soumise à la revalorisation des salaires grâce à l'avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide à domicile. (Hausse des salaires de 13 à 15%).

Offre n°44 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EXPERIENCE EN CONDUITE RECENTE
    • 27 - GRAND BOURGTHEROULDE ()

Les TRANSPORTS CAILLOT recherchent pour leur agence de Bourgtheroulde (27) des conducteurs/conductrices permis poids lourds en Régional ou Grand Routiers pour des contrats de 200H.

Vous êtes titulaires du permis EC et vous avez vos documents à jour : permis de conduire, carte de conducteur, FIMO/FCO.
EXPERIENCE EN CONDUITE RECENTE DEMANDEE (MOIS D'UN AN)
Vous disposez de l'ADR, à jour également, c'est un avantage !

Nous attendons votre candidature : Postulez ! Plusieurs postes à pourvoir.

Compétences

  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • TRANSPORTS CAILLOT

Offre n°45 : Manoeuvre ITE (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF ()

Btp Jobs (Geiq Btp Normandie) pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche à former un(e) Manoeuvre ITE (F/H).

Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous participerez à :

- La mise en place et maintien du chantier en état de propreté,
- L'aide au nettoyage et préparation des façades,
- L'aide aux poses de matériaux isolants : rails, matériaux isolants (laine de verre/laine de roche), application de revêtements muraux...

Profil :

Vous n'avez pas peur de travailler en extérieur (soleil, froid, pluie, vent...) et appréciez le travail en hauteur et en équipe. Vous souhaitez apprendre un métier directement sur chantier.
Le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail.

Entreprise

  • Geiq Btp Normandie (Btp Jobs)

Offre n°46 : Contrat de professionnalisation Assistant(e) de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ELBEUF ()

En tant qu'alternant(e) Assistant(e) de Vie aux Familles, vous interviendrez au domicile de personnes fragilisées pour :

- Accompagner dans l'entretien du cadre de vie : ménage, linge, courses, démarches administratives, rdv médicaux.
- Soutenir dans les actes essentiels : aide à la toilette, habillage et déshabillage, repas, transferts, déplacements et stimulation.

Avec le GEIQ Aide à domicile 76, vous signez un contrat de professionnalisation de 14 mois.
Concrètement, cela signifie :

Une alternance -> 3 jours de terrain au sein des équipes ADMR et 2 jours de formation à la MFR de Rouen.

Une formation qualifiante -> préparation du Titre Professionnel ADVF.

Une expérience professionnelle -> vous travaillez directement auprès des bénéficiaires

Un salaire chaque mois -> votre formation est financée et rémunérée

Un accompagnement personnalisé -> logement, santé, mobilité, organisation familiale. pour sécuriser votre parcours.


Lieu de formation : Rouen
Lieu d'intervention en fonction du lieu d'habitation : Des postes dans cette commune : ELBEUF


Débutant(e) ou expérimenté(e,) jeune ou moins jeune : aucune limite d'âge, toutes les candidatures sont étudiées !


Être mobile et disposer de compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit.

Le métier implique de travailler certains week-ends. En début de formation, les alternants seront sur un rythme classique en semaine. Cependant, afin de les préparer aux conditions réelles du métier, il leur sera demandé, à partir du milieu du contrat, d'assurer deux week-ends par mois.

Un CDI garanti au sein des équipes ADMR (sous réserve que tout se passe bien).

Contrat : Contrat de professionnalisation - 14 mois, 35h/semaine.

Rémunération :
Moins de 26 ans -> pourcentage du SMIC selon barème.
Plus de 26 ans -> 100 % du SMIC.

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

Compétences

  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°47 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF ()

L'association la Clé recherche pour son service d'aide à domicile spécialisé (SADS) dans l'accompagnement de personnes souffrant de troubles psychiques, des intervenants à domicile (diplômés ou non) pour un contrat temps plein du lundi au vendredi.
Poste évolutif
Les actions menées auprès des bénéficiaires.
- entretien du logement
- entretien du linge
- stimulation à l'hygiène corporelle
- accompagnement pour les courses / rendez vous extérieurs
- préparation des repas
- veille sur le plan moral
- accompagnement sur l'extérieur
- apporter des conseils sur la gestion de la vie quotidienne

Compétences

  • - Surveiller l'état de santé général de la personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées

Entreprise

  • LA CLE

Offre n°48 : Infirmier/Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ELBEUF ()

Vos missions principales sont :
- Concevoir et accompagner le projet de soins et les actions en lien avec les équipes pluridisciplinaires
- Identifier les situations d'urgence et y répondre de manière adéquate
- Organiser et coordonner les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale) en informant le ou les bénéficiaire(s)
- Déléguer certains soins aux personnels habilités (aides-soignants et faisant fonction AS ) selon leur niveau de compétences et en contrôler la réalisation conformément à la législation et/ou aux protocoles existants
- Réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale)
- Participer à des actions de prévention, de dépistage et d'éducation de santé
- Contribuer à la démarche qualité, à la gestion des risques
- Participer à l'optimisation des ressources
- Maintenir à jour, développer et transmettre ses compétences

Les horaires sont de 10h consécutifs dans la journée.

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat infirmier/e exigé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CRF

Offre n°49 : Auxiliaire de vie AGGLOMERATION ELBEUVIENNE (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - ELBEUF ()

Devenez intervenant chez nos séniors (h/f), sur le secteur d'Elbeuf et son agglomération :

Vos missions sont d'accompagner les seniors et/ou de personnes en situation de handicap dans leur quotidien, à travers une gamme variée de prestations :

De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie.

Une formation sera assurée à la prise de poste.

Compétences

  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • TB SERVICES

    Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2.

Offre n°50 : Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en mécanique (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - ELBEUF ()

Notre service mécanique intervient dans les domaines de la machine spéciale, machine-outil, produits, sur les différentes phases du projet (avant-projet, calculs, modélisation, prototypage).

Vous serez intégré(e) à notre équipe Mécanique composée de dessinateurs / projeteurs et de calculateurs et serez sous la responsabilité du responsable du bureau d'études.

Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge les études qui vous seront confiées et notamment :
- Participer aux revues de plans,
- Intervenir dans toutes les activités du bureau d'études,
- Participer à l'élaboration et proposer des solutions techniques,
- Réaliser l'étude du projet (esquisse, modélisation, faisabilité, dimensionnement & calcul technique),
- Réaliser la mise en plan (plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures).

Compétences

  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Etudier, vérifier la faisabilité d'un produit
  • - SolidWorks
  • - AutoCAD
  • - Tekla

Entreprise

  • ACFT

    Notre entreprise est un Bureau d'Etudes compte une quarantaine de collaborateurs au service de l'industrie et de l'ingénierie, spécialisés en : - Mécanique - Construction Métallique - Tuyauterie - Chaudronnerie - Electricité Instrumentation Automatisme Nous essayons de rester au plus proche de nos équipes pour répondre aux mieux à leurs attentes et c'est en respectant nos valeurs que nous souhaitons faire d'ACFT Bureau d'Etude l'entreprise qu'il vous faut.

Offre n°51 : Mécanicien / Mécanicienne automobile diplômé(e) (H/F)

  • Publié le 01/10/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - LE THUIT DE L OISON ()

Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) diplômé(e) pour rejoindre notre atelier dynamique, en pleine évolution.
Vos missions :
- Réaliser les diagnostics et identifier les pannes (électriques, électroniques ou mécaniques)
- Effectuer les opérations d'entretien courant : vidanges, freins, amortisseurs, pneus, embrayage et distribution .
- Procéder aux réparations et remplacements de pièces défectueuses,
- Contrôler et tester les véhicules après interventions,
- Respecter les procédures de sécurité et de qualités de l'établissement.

- Horaires : Du lundi au vendredi, de 9h00 à 12h00 et de 13h30 à 18h00

Ce que nous offrons :
- Un matériel de qualité à votre disposition dans des locaux récents
- Un poste de travail spacieux, lumineux, organisé et une salle de pause équipée
- Une équipe dynamique et passionnée composée de 7 collaborateurs
- Des opportunités de développement professionnel

Compétences

  • - Mécanicien automobile
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Offre n°52 : Comptable (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en comptabilité
    • 76 - ELBEUF ()

L'Association de Prévention de la Région Elbeuvienne (APRE), recrute un-e comptable polyvalent-e, capable de conjuguer rigueur comptable, suivi budgétaire, reporting stratégique et gestion RH.

Missions principales :
En lien étroit avec la Direction, vous assurez la gestion comptable, budgétaire, RH et administrative de la structure

1. Comptabilité générale et trésorerie :
- Tenue complète de la comptabilité : saisie des journaux, écritures de clôture, bilan, compte de résultat
- Suivi des immobilisations, trésorerie, règlements fournisseurs et relance des créances (financeurs publics)

2. Comptabilité analytique et budgétaire :
- Préparation des budgets prévisionnels et des bilans
- Élaboration, suivi et analyse des budgets, comptes administratifs et tableaux de bord
- Valorisation des projets, mise à jour de l'arborescence analytique, explication des écarts

3. Ressources humaines et paie :
- Appui à la détermination des salaires à l'embauche, rédaction des contrats de travail
- Suivi des absences, paie (variables, contrôle des bulletins, ordres de paiement)
- Déclarations fiscales et sociales, gestion des dossiers de prévoyance, documents de fin de contrat

4. Reporting et relation avec les financeurs :
- Co-présentation des documents financiers (budgets, comptes, bilan) en CA et AG, avec le trésorier
- Présentation des documents normalisés aux autorités de tarification (département, métropole)
- Interface opérationnelle avec les financeurs publics sous couvert du Directeur

Profil recherché :
- Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finances publiques (BTS ou supérieur)
- Expérience significative dans un poste similaire avec une forte polyvalence (comptabilité, RH, reporting)
- Très bonne maîtrise d'Excel, Word, Powerpoint et des outils comptables (CEGI compta) et RH
- Solide compréhension des logiques budgétaires dans les secteurs associatifs ou subventionnés
--Aisance relationnelle et capacité à présenter des données à des interlocuteurs internes et externes

Une expérience en association, ou en cabinet, est un plus.

Salaire ajusté en fonction de l'expérience et du diplôme.

Compétences

  • - Comptabilité analytique
  • - Gestion budgétaire
  • - Gestion comptable
  • - Gestion de la trésorerie
  • - Logiciels comptables
  • - Analyser les documents comptables et fiscaux
  • - Analyser les écarts de budget prévisionnel
  • - Assurer la conformité des pratiques comptables aux normes en vigueur
  • - Elaborer des tableaux de bord
  • - Etablir un reporting de trésorerie
  • - Participer à la préparation des bilans comptables
  • - Réaliser un bilan comptable
  • - Réaliser une analyse financière
  • - Vérifier la conformité des documents comptables
  • - Très bonne maîtrise des outils comptables et RH
  • - Solide compréhension des logiques budgétaires
  • - Très bonne maîtrise d'Excel, Word, Powerpoint

Formations

  • - Comptabilité (ou gestion ou finances publiques) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASS PREVENTION REGION ELBEUVIENNE

Offre n°53 : Chef / Cheffe d'équipe en étanchéité (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - LE THUIT DE L OISON ()

Située au cœur de la Normandie au Thuit de l'Oison 27370, SN2C "Société Normande de Couverture" est une PME du BTP spécialisée dans l'étanchéité et la couverture sur tout-types de supports est une société soeur de SRC "Société Roumoise de Construction" situé à Rougemontiers dans l'Eure
Pour renforcer nos équipes actuelles SN2C et SRC recherchent plusieurs candidats en CDD et CDI en déplacement à la semaine.

Le chef d'équipe a pour mission de gérer une équipe de 2 à 4 salariés, d'éviter tous risques de sinistre sur un ouvrage neuf ou rénové.

Le chef d'équipe réalise avec son équipe différentes tâches :
- Mise en œuvre d'isolation thermique, de revêtements d'étanchéité coulés ou en bandes thermo formables et de leurs protections éventuelles et traitement des évacuations d'eaux pluviales
- Les relevés d'étanchéité et les joints de dilatation.
- Etre le garant du suivi du chantier et de sa Bone exécution.
- Etre l'interlocuteur principal entre l'équipe chantier et la direction technique

Compétences

  • - Techniques associées au BTP
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Bac pro aménagement et finition du bâtiment
  • - BTS bâtiment
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Planifier l'affectation des équipements et des équipes
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Superviser les opérations quotidiennes
  • - Surveiller le respect des normes de sécurité
  • - Assurer la sécurité sur le chantier
  • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie

Formations

  • - Bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOC ROUMOISE DE CONSTRUCTION

    Entreprise générale de bâtiment, intervenant dans les milieux pétroliers et industriels.

Offre n°54 : GESTIONNAIRE DE DONNEES TECHNIQUE (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - BOSROBERT ()

Notre client, spécialisé dans l'emballage de protection de palettes, recrute dans le cadre dune refonte des nomenclatures, un(e) GESTIONNAIRE DE DONNEES TECHNIQUESMissions principales
Assurer la mise à jour, la fiabilisation et la structuration des données techniques et logistiques (articles, gammes, nomenclatures) dans l'ERP Cegid PMI
Création et mise à jour des codes articles
Créer l'ensemble des codes articles dans l'ERP selon les règles définies (codification, familles, unités, attributs logistiques et techniques).
Saisir et mettre à jour les données de base : dimensions, matières, prix standard, délais, règles de réapprovisionnement.
Garantir l'intégrité, la cohérence et la qualité des données articles (master data).
Gérer les versions d'articles (articles substitués, articles obsolètes, révisions).
Support :
Former et assister les utilisateurs internes sur les données articles et nomenclatures.
Contribuer à la mise en place ou à la mise à jour des procédures internes.

Niveau Bac+2 à Bac+5 : Supply Chain, Méthodes, Production, Industrialisation ou équivalent.
Expérience souhaitée en ordonnancement, administration des données techniques ou gestion de production.
Une expérience sur Cegid PMI et / ou Cimag est un atout majeur.
Compétences techniques
Connaissance et maîtrise d'un ERP si possible l'ERP Cegid PMI (modules production, articles, nomenclatures, ordres de fabrication) et/ ou CIMAG.
Connaissance des flux industriels : MRP, GPAO, gestion des stocks, planification.
Compréhension des nomenclatures, gammes de fabrication, process industriels.
Maîtrise d'Excel (TCD, recherches, formule de nettoyage de données).
Rigueur dans la gestion de données techniques et maîtrise du cycle de vie des articles.
Connaissance des processus de migration de données (un plus).
Compétences comportementales
Rigueur, précision, sens du détail.
Capacité d'analyse et résolution de problèmes.
Esprit méthodique, logique.
Communication claire et transversale (production, achats, BE, supply).
Réactivité et gestion des priorités.
Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.

Compétences

  • - Stocker et organiser des données (gestionnaire de fichiers, espace de stockage en ligne, bases de données...)
  • - Contrôler la qualité d'une base de données
  • - Actualiser des bases de données
  • - Saisir ou faire saisir les données recueillies dans la base de données
  • - Documenter les procédures de gestion des bases de données

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM LE NEUBOURG

Offre n°55 : Conducteur de ligne de production (F/H)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Bosrobert ()

Notre agence Adéquat de Pont l'Evêque recrute des nouveaux talents : Conducteur de machines de production secteur industriel (F/H) -

Missions :
- Approvisionnement de la ligne
- Réglage de la ligne et changement du format
- Contrôle qualité

Profil :
- Vous disposez d'une première expérience en tant que conducteur de machine,
- Vous êtes ponctuel, autonome et vous possédez le sens du travail en équipe.
- Vous respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Vous serez former en interne

Rémunération et avantages :
- Taux horaire: 13.50€

- Horaire en 2*8 ou de nuit

- Paniers de jours/nuits

- Heures supplémentaires

- Majoration de nuit

+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- travail en équipe jour ou possibilité équipe de nuit

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.## ## ## ##

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°56 : Assistant(e) QHSE - Bosrobert (27) (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Bosrobert ()

Le Groupe Transports LE GOFF est à la recherche d'un(e) Assistant(e) QHSE.

Rattaché(e) à la Responsable QHSE, vous serez amené(e) à :

* Suivre et réaliser les audits internes, clients, métiers
* Analyser les cahiers des charges clients, les protocoles de sécurité, les plans de prévention
* Suivre les indicateurs QHSE, les plans d'actions engagés au sein du groupe
* Accompagner les filiales sur les différents sujets liés à la qualité, l'hygiène, la santé, la sécurité et l'environnement
* Suivre et mettre à jour les outils d'analyses et les documents QHSE (DUER, HACCP, Analyse AT, Protocoles Sécurité, Plan de Prévention, etc)
* Animer et participer à l'amélioration continue au sein des sites
* Analyser les accidents du travail et mettre en place des actions pérennes
* Savoir identifier et remonter les écarts auprès du supérieur hiérarchique
* Conseiller et accompagner sur demande la direction lors des échanges avec les organismes externes
* Être garant de la mise en conformité des sites du groupe et de ses équipements d'un point de vue réglementaire

Contexte de travail :

* Déplacements professionnels sur les sites du Groupe
* En extérieur

Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier.

* Formation supérieure en QHSE ou dans un domaine similaire (Bac+2)
* Une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du transport ou de la logistique
* Connaissance des normes et des réglementations QHSE en vigueur
* Maîtrise des outils bureautiques
* Bonne capacité à rédiger des rapports et des procédures
* Bon sens de la communication et capacité à travailler en équipe
* Esprit d'analyse et de synthèse

Ce que nous proposons :

* Poste à pourvoir sur les sites d'Orval sur Sienne (50) ou Bosrobert (27) ou Saint-Germain-en-Coglès (35)

Notre processus de recrutement :

* Etude des candidatures et pré-sélection
* Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité)

En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe

Prenez la route à nos côtés !

Rejoignez-nous !

Formations

  • - Animation qualité (QHSE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LE GOFF - BREHALAISE DE TRANSPORTS

Offre n°57 : Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Poste similaire
    • 27 - BOSROBERT ()

Vos missions :

* Réaliser les tests de conduite et d'évaluation avant embauche (théoriques et pratiques)
* Accueillir et accompagner les nouveaux(elles) conducteur(trice)s dans leur intégration et leur prise de poste
* Présenter les procédures internes et véhiculer les valeurs de l'entreprise
* Assurer la formation initiale et continue des conducteur(trice)s
* Sensibiliser à l'éco-conduite et aux bonnes pratiques environnementales
* Etablir des comptes rendus réguliers à la direction et aux services concernés
* Collaborer étroitement avec les services Exploitation, Ressources Humaines, QHSE

Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier.

* FIMO/FCO à jour
* Expérience confirmée en conduite SPL ou en formation transport
* Connaissances solides en réglementation sociale, sécurité routière et écoconduite
* Sens de la pédagogie, transmission du savoir
* Réactivité et dynamisme

Ce que nous proposons :

* Poste à pourvoir en journée, quelques déplacements sont à prévoir

Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Notre processus de recrutement :

* Etude des candidatures et pré-sélection
* Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité)
* Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler

Compétences

  • - Maîtrise des outils informatiques

Entreprise

  • LE GOFF - BREHALAISE DE TRANSPORTS

Offre n°58 : Mécanicien(ne) Poids Lourd - Bosrobert (27) (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - BOSROBERT ()

Sous la responsabilité du chef d'atelier et d'une équipe composée de 3 personnes, vos missions seront :

* Réaliser les diagnostics et identifier les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques
* Effectuer les réparations et remplacer les pièces défectueuses
* Réaliser l'ensemble des interventions de premier niveau : maintenance préventive et corrective des poids lourds (entretien courant et périodique, diagnostic, dépose-pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques)
* Effectuer les réglages nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des véhicules
* Apprendre à utiliser une valise pour détecter les défauts
* Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité présentes dans tous les ateliers du Groupe
* Tenir à jour les fiches d'intervention et les rapports techniques
* Contribuer à la qualité de service attendue et veiller à l'état de présentation de véhicule

Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier.

* Diplôme en mécanique poids lourd, maintenance des véhicules ou équivalent
* Expérience significative sur un poste similaire
* Connaissances des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques

* Permis CE serait un plus

Ce que nous proposons :

* Un CDI à 39h par semaine
* Travail le samedi matin

Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.



Notre processus de recrutement :

* Etude des candidatures et pré-sélection
* Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité)

En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe

Prenez la route à nos côtés !

Rejoignez-nous !

Compétences

  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, suspensions, trains roulants, essieux, roues
  • - Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur
  • - Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage hydraulique ou à air comprimé
  • - Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse, boite de transfert, pont)
  • - Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés

Formations

  • - Mécanique construction réparation | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE GOFF - BREHALAISE DE TRANSPORTS

Offre n°59 : TECHNICIEN PISCINE EXPÉRIMENTÉ (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - ST OUEN DE THOUBERVILLE ()

Description du poste

Vous interviendrez sur différents chantiers, en autonomie ou en binôme selon les opérations, dans un environnement où le travail soigné, la qualité d'exécution et la satisfaction client sont essentiels.

Missions
Travaux de maçonnerie et préparation technique
Pose des pièces à sceller
Installation des réseaux hydrauliques
Installation du local technique (filtration, traitement, électricité)
Pose de liner
Installation des couvertures de sécurité (volet immergé, hors-sol, bâche à barres.)
Mise en service, réglages et contrôles
Interventions SAV : diagnostic, dépannage, conseils clients

Profil recherché
Compétences techniques :
Expérience confirmée dans le domaine de la piscine
Maîtrise des bases : maçonnerie, plomberie, hydraulique, électricité
Connaissance des équipements piscine
Capacité d'installation, de diagnostic, d'entretien et de dépannage
Travail propre, méthodique et organisé
Qualités professionnelles :
Autonomie
Professionnalisme
Aisance relationnelle avec une clientèle exigeante
Présentation soignée

Véhicule mis à disposition après validation du contrat

Modalités de candidature
Merci de joindre un CV et de préciser dans votre candidature :
le type de poste recherché
votre motivation pour ce poste

Candidature à adresser par mail

Entreprise

  • UNIK PISCINE

    Entreprise à taille humaine spécialisée dans la construction de piscines béton sur mesure

Offre n°60 : Chef d'équipe menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 27 - ST OUEN DE THOUBERVILLE ()

Prise de poste dès que possible
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un menuisier poseur confirmé (H/F) pour intervenir sur des chantiers variés (neuf et rénovation) chez nos clients particuliers et professionnels.
Vos missions principales seront :
- La pose de menuiseries extérieures (bois, PVC, alu) : fenêtres, portes, baies vitrées, volets, etc.
- L'installation de menuiseries intérieures : portes, placards, escaliers, parquets.
- La lecture de plans et la prise de cotes sur chantier.
- Le respect des consignes de sécurité et la gestion du matériel.
- Le contact client sur site et la garantie d'une prestation soignée et conforme.

Ce que nous offrons :
- Un poste stable au sein d'une entreprise à taille humaine.
- Des chantiers variés et de qualité.

Compétences

  • - Pose de joints (isolation, étanchéité, ...) sur ouvrage bois
  • - Techniques de pose de fermetures
  • - BP Menuisier aluminium-verre
  • - CAP menuisier aluminium-verre
  • - CAP menuisier installateur
  • - Titre Professionnel Poseur-Installateur de menuiseries, fermetures et équipements
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Menuiserie aluminium
  • - Menuiserie PVC
  • - Menuiserie bois
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Fixer les éléments d'une structure métallique
  • - Poser des éléments d'étanchéité
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Poser un vitrage
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Relever et reporter des cotes
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GCB

    La société GCB (Gilbert Construction Bois) est basée à St Ouen de Thouberville réalisant un CA de 7M/an avec une équipe de 40 collaborateurs. Nous fabriquons et posons des structures en bois et intervenons sur les domaines de la charpente (traditionnelle et industrielle), de l ossature bois, des menuiseries extérieures, les aménagements extérieurs en bois et de l étanchéité. Notre objectif est de pouvoir répondre aux demandes du marché sur une offre en clos et couvert.

Offre n°61 : Chargé / Chargée d'affaires BTP (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - secteur de la construction
    • 27 - ST OUEN DE THOUBERVILLE ()

Après une période de formation sur les normes (DTU 13.3, DTU 21....), sur le terrain et au siège de la société située à Saint Ouen de THouberville (sud de Rouen), vous serez responsable des missions suivantes :

- Etablir les offres de prix.
- Pérenniser le portefeuille client existant.
- Développer un portefeuille de prospects.
- Suivre son portefeuille clients et organiser son action commerciale.
- Épauler le conducteur de travaux dans l'organisation et la réalisation des chantiers
- Contribuer au développement de la notoriété de la société.
- Coopérer à la performance collective.
- Participer à l'animation de l'activité commerciale.
- Participer au recouvrement des créances clients.

La connaissances du logiciel AutoCAD serait un plus.

Véhicule de service

Compétences

  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Réaliser un suivi commercial

Entreprise

  • SURFACHAPE

Offre n°62 : RESPONSABLE FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la tenue de votre rayon Fruits et Légumes, de vérifier l'état de vos stocks, et approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Au sein de ce magasin de "proximité" spécialisé dans la distribution alimentaire, vous serez chargé de l'approvisionnement et de la tenue de votre rayon. Vous êtes dynamique et motivé et disposez, si possible, d'une première expérience réussie dans ce secteur d'activités.

Offre n°63 : HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.

Offre n°64 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers



Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Offre n°65 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°66 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.



Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche :

-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement

-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques

-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants

-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées

-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche




Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.



Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...

Offre n°67 : HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 2 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°68 : Chargé de clientèle H/F

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

A Elbeuf, vous intégrez une équipe d'une quarantaine de personnes, pilotée par 2 experts-comptables. Vos missions sont :

Offre n°69 : Chargé de clientèle (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !
Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l'agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2089€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00.
Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°70 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l’agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00.


Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°71 : GUY HOQUET IMMOBILIER - Gestionnaire de copropriété (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Nos valeurs nous permettant d'accompagner nos collaborateurs dans leur carrière professionnelle :
Evolution interne
Ecoute
Proximité
Accompagnement personnalisé
Formations
Vous vous reconnaissez dans ces valeurs ? Rejoignez-nous !
Description du poste :
En collaboration avec la responsable du service, vos missions seront les suivantes:
Suivi d'un portefeuille client
Développer le portefeuille
Préparer, convoquer, suivre et animer les réunions des copropriétaires : assemblées générales, conseils syndicaux.,
Assurer le suivi technique du portefeuille : entretien courant, visite, travaux, sinistre,
Maîtrise des charges de copropriétés : élaboration du budget, contrôle des dépenses, présentation des clôtures comptables.
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre professionnalisme.
Au delà d'un CV, nous recherchons un profil avec de réelles valeurs humaines et relationnelles. Nous apportons une grande importance à la cohésion d'équipe et au bien-être de nos collaborateurs.

Entreprise

  • GUY HOQUET IMMOBILIER

    Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...

Offre n°72 : Chargé de Recouvrement H/F

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Orival ()

POSTE : Chargé de Recouvrement H/F
DESCRIPTION : Notre client, une PME dynamique située à proximité de l'A13 près d'Elbeuf, recherche un(e) chargé(e) de recouvrement F/H, dans le cadre d'un départ à la retraite.
Directement rattaché au Crédit Manager, vous serez en charge d'un portefeuille client conséquent, travaillant en étroite collaboration avec l'administration des ventes et la force de vente.
Votre quotidien sera rythmé par la gestion complète du cycle de recouvrement : suivi des comptes (lettrage, saisie des règlements), relances amiables et pré-contentieuses, traitement des litiges en lien avec les équipes internes et préparation des dossiers contentieux. Vous assurerez également le suivi des balances âgées et des créances douteuses. Ce poste est à pourvoir en présentiel, sur une base de 39 heures par semaine, avec une rémunération sur 13 mois, des RTT, une participation aux bénéfices ainsi que des titres restaurant.
Poste agent de maîtrise en 100% présentiel.
PROFIL : Nous recherchons un professionnel diplômé d'un Bac +2 minimum en comptabilité ou en droit, justifiant d'une expérience solide de minimum 5 ans en comptabilité clients, recouvrement et contentieux.
Vous êtes doté d'une excellente aisance rédactionnelle et de techniques de relance téléphonique éprouvées. La maîtrise du Pack Office est indispensable, et la connaissance du logiciel Sage serait un réel atout. Votre rigueur, votre fiabilité, votre sens de la persuasion et votre capacité à travailler en équipe seront des qualités essentielles pour réussir à ce poste.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°73 : Outilleur (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Domino Missions recherche un Outilleur (H/F) en CDI pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de machines pour l'industrie textile. Dans le respect des procédures QHSE et des normes ISO, l'outilleur(se) prépare l'outillage nécessaire à la fabrication selon le plan outil. Il/elle prépare, monte, entretient les outils et assure le suivi des stocks. Sous la supervision du Responsable Fabrication, vos missions principales seront : - Lire les plans d'outillage et vérifier la disponibilité des outils - Monter et ajuster, si nécessaire, les éléments constitutifs des outils en suivant les instructions et procédures - Contrôler la conformité des éléments - Créer les outils dans la base de données à partir du banc de préréglage - Assister aux essais des outils en collaboration avec le service fabrication - Assurer le suivi des stocks de composants et gérer l'approvisionnement - Participer à l'entretien et à la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements - Réaliser des travaux d'ajustage sur sous-ensembles et pièces mécaniques.

Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Technicien Outilleur, Technicien d'Usinage ou d'un CAP Ajusteur / Tourneur / Fraiseur. Vous possédez des connaissances solides en outils coupants ainsi qu'une bonne maîtrise des machines (informatique, vision 3D, bancs de préréglage). Vous faites preuve de dextérité manuelle et un CACES serait un plus apprécié.

Entreprise

  • Domino RH Missions Rouen

Offre n°74 : Dispatcheur répartiteur / Dispatcheuse répartitrice transport routier de marchandises (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Grand Bourgtheroulde ()

Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable Logistique / Supply Chain, vos principales responsabilités seront :***Organisation et pilotage des transports :
Planifier les enlèvements et livraisons (routier principalement, éventuellement maritime/ferro).
Briefer et coordonner les transporteurs, gérer les créneaux et imprévus.
Optimiser les coûts et délais dans le respect des contraintes sécurité / réglementaires.***Gestion des stocks & des flux :
Suivre les niveaux de stocks (matières premières, emballages, produits finis).
Analyser les écarts et proposer des actions correctives avec la production et les approvisionnements.
Contribuer à la fiabilité des inventaires et à la mise à jour de l'ERP.***Administration logistique & service client :
Gérer les ordres d'expédition, la documentation logistique (BL, CMR, certificats, etc.).
Être l'interlocuteur·rice privilégié(e) des clients internes et externes sur les questions de transport / livraisons.
Traiter les litiges logistiques (retards, avaries, non-conformités) et suivre les actions correctives.***Amélioration continue :
Participer aux projets d'optimisation des flux (sécurité, coûts, délais, empreinte carbone.).
Proposer et mettre en œuvre des indicateurs de performance (OTIF, taux de service, etc.).***Site industriel de taille humaine au sein d'un groupe international solide .***Poste clé, très opérationnel et transverse , au cœur des flux.***Environnement technique intéressant, avec de vraies problématiques de flux, sécurité et qualité.***Rémunération attractive selon profil , complétée par des avantages groupe.
Description du profil :
Vous justifiez d'une expérience en logistique industrielle ou coordination transport
Vous maîtrisez :***La gestion des transports (organisation des tournées, relation transporteurs, contraintes réglementaires).
* La gestion des stocks et la logique des flux (FIFO, traçabilité, inventaires).
* Un ERP (SAP ou autre) et Excel
* Vous parlez un anglais professionnel courant
* Reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre sens du service

Offre n°75 : Opticien H/F

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche dun(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre d'Elbeuf.Vous cherchez un CDI qui a du sens ? Un endroit où vos compétences dopticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé :Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers léquipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !)Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possibleMonter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie)Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que styléesAssurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant toutCréer une ambiance conviviale et dynamique, parce quun client heureux, cest un client fidèle ! Le profil quon adore :Vous avez votre BTS Opticien-Lunetier en poche ? Parfait !Votre sens du relationnel est aussi affûté que vos compétences techniques ? Top !Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et avez un petit faible pour les montures design ? On vous veut dans notre équipe !Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), tant que vous êtes motivé(e), on veut vous rencontrer ! Ce quon vous offre :Un CDI à temps plein avec une prise de poste immédiate.Un centre flambant neuf à la pointe de la technologie, où vous pourrez travailler avec des équipements modernesUne équipe sympa et soudée : 5 collaborateurs au top prêts à vous accueillir à bras ouvertsDes valeurs fortes : Ici, on prône la responsabilité (être pro, ça nous connaît !), la solidarité (on avance ensemble), la transparence (honnêteté avant tout) et la collaboration (lunion fait la force !).Des formations continues pour se maintenir à jour des dernières tendances de loptique et des technologiesDes primes sur objectifs, des réductions sur nos produits, un CSE et des petites surprises à découvrir en interne. Envie de rejoindre une équipe qui voit les choses en grand ?Envoyez-nous votre CV ! Promis, on répond rapidement !Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir dans notre belle équipe dECOUTER VOIR ! 

Offre n°76 : Réviseur comptable (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Sous la supervision de l'expert-comptable, vous interviendrez en autonomie sur un portefeuille de dossiers variés. Vos principales missions seront :***La révision comptable des dossiers (pluriels en secteurs d'activité)
* L'établissement des bilans et des liasses fiscales
* La supervision des travaux de tenue effectués par les collaborateurs juniors
* Le conseil courant auprès des clients (gestion, fiscalité, organisation)
* L'accompagnement à la clôture annuelle
* La participation à l'amélioration des processus internes et à la veille réglementaire
Description du profil :
Profil recherché***Formation comptable Bac+3 à Bac+5 (DCG, DSCG, Master CCA.)
* Expérience de 3 ans minimum en cabinet d'expertise comptable
* Maîtrise des outils comptables et bonne capacité d'adaptation
* Autonomie, rigueur, sens du service client et esprit d'équipe

Offre n°77 : Directeur d' Agence Immobilière (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Je recherche pour l'un de nos clients un Directeur d'agence immobilière (H/F), basé sur le secteur d'Elbeuf.

vos missions:

- Encadrer, animer et accompagner une équipe d'environ 4 collaborateurs
- Recruter, intégrer et faire évoluer les collaborateurs de l'agence
- Piloter l'activité globale de l'agence : organisation, suivi administratif et commercial, gestion des priorités
- Développer le chiffre d'affaires et assurer la rentabilité de l'agence
- Garantir la qualité de service auprès des clients (particuliers et professionnels) et veiller à leur satisfaction
- Assurer un reporting régulier auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration

- Expérience confirmée en immobilier (transaction), avec une première expérience réussie en management.
- goût du challenge et sens du développement commercial
- Bonne maîtrise des outils digitaux et des process immobiliers
- Capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs

- Commissions sur votre chiffre d'affaire personnel.
- Commissions également sur le chiffre d'affaires global de l'agence.
- Poste stratégique avec une réelle autonomie dans la gestion de l'agence.

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°78 : OPERATEUR SUR BANC (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Mise en place et découpe des barres
- Stockage et manutention des barres découpées
- Nettoyage du poste

Bac pro Pilotage des systèmes de production automatisée,
Bac pro Productique mécanique, option décolletage,
Bac pro Technicien outilleur,
Bac pro Technicien d'usinage,
BTS Industrialisation des produits mécaniques,

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH ROUEN RIVE GAUCHE

Offre n°79 : MANAGER DE RAYON CHARCUTERIE TRAITEUR FROMAGE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le stand Charcuterie Traiteur Fromage coupe, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients.Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité.
Ce magasin spécialisé dans la distribution alimentaire et implanté en zone rurale joue pleinement son role de magasin de proximité en créant une vraie relation avec ses clients dans une atmosphère familiale.

Offre n°80 : MANAGER DE SECTEUR PRODUITS FRAIS (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de St Pierre des Fleurs, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un MANAGER DE SECTEUR PRODUITS FRAIS H/F.
Après une période d'intégration au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, vous pérennisez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 15 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale des rayons dont vous aurez la charge. Véritable homme de terrain, vous êtes acteur du quotidien de votre équipe et favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Une expérience réussie en tant que responsable dans la grande distribution est indispensable (une bonne connaissance des rayons traditionnels sera un plus) de même qu'une bonne connaissance du Management des équipes.
Cet Intermarché de m² situé en zone rurale joue pleinement son rôle de magasin de proximité en créant une vrai relation avec ses clients dans un climat familial.

Offre n°81 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Vous aurez pour mission:
- l'entretien des bureaux et des parties communes (sanitaires, couloirs, escaliers, ..)
- le réapprovisionnement des produits d'hygiène (savon, papier hygiènique, essuie main, ..)
- préparation des salles de réunion
- gestion des ordures ménagères
Vous devez pouvoir être disponible de bonne heure le matin et posséder une première expérience dans le secteur de l'entretien
Salaire horaire = 11.90 € + primes d'entretien
Description du profil :
Définir des besoins en approvisionnement -- Désinfecter des locaux sensibles - Produits de nettoyage et leurs impacts (produits dangereux.) - Règles d'hygiène, de propreté et de sécurité - Utilisation de machines de nettoyage haute pression - Procédures de nettoyage et de désinfection - Caractéristiques des produits d'entretien -

Offre n°82 : Opticien (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d’un(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre d'Elbeuf.Vous cherchez un contrat qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d’opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé :Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l’équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !)Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possibleMonter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie)Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que styléesAssurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant toutCréer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu’un client heureux, c’est un client fidèle !

Entreprise

  • VYV3

    VYV 3 Normandie, le premier réseau régional de soins et d’accompagnement.Notre mission : se mobiliser chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.Chaque jour, nos 1 500 collaborateurs s’engagent pour une même ambition : prendre soin de chacun.Dans nos magasins Ecouter/Voir, crèches, pharmacies, centres dentaires, services à domicile, établissements pour personnes âgées, personnes en situation de handicap, hôpital de jour, nous agissons pour la santé et la solidarité, au pl...

Offre n°83 : Aide dentaire (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Nous recrutons un(e) Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) pour rejoindre notre équipe : Pourquoi rejoindre Dentego ?✔ Des centres équipés des dernières technologies (ETK, Biotech, A-Dec, Geistlich, 3Shape)

✔ Un exercice exclusivement orienté sur les soins

✔ Une équipe soudée, dans un cadre collaboratif

✔ Opportunités de mobilité interne partout en France

✔ Avantages sociaux : mutuelle, prévoyance santé

✔ Accès à notre Académie Dentego pour des formations continues et des perspectives d'évolutionVos missionsPréparer et assurer le réassort du cabinetTravailler à quatre mains avec le praticienAssurer le nettoyage, la désinfection et la stérilisation selon les normes d'hygiène et d'asepsieGérer le suivi des prothèses
Votre profilDiplôme d'Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) obligatoireQualités attendues : rigueur, organisation, sens de l'écoute et pédagogie, discrétionExpérience : débutant(e) accepté(e) ou profil expérimentéConditions du posteCDI temps plein, à pourvoir dès maintenantRémunération attractive selon profil et expérienceCongés payés, mutuelle, retraite complémentaire et prévoyanceProgramme de formation continue pris en charge pour développer vos compétencesCette opportunité vous intéresse ?

Postulez dès maintenant en répondant à cette annonce !

Offre n°84 : Consultant / Formateur Numérique (H/F) - Franchisé/e

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE.

Elles s'articulent autour des thèmes suivants :
- Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux.
- Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE.
- Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients.
- Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques

Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) !

Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes :
- Un bon relationnel et un grand sens du service
- Dynamique, réactif(ve)
- Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation).
- Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien
- Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.

Entreprise

  • MonAssistantNumerique.com

Offre n°85 : CABLEUR CARTES ELECTRONIQUES H/F

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

SOS INTERIM ELBEUF RECRUTE des câbleurs cartes électroniques H/F
Vos missions :
- Réaliser le câblage manuel des cartes électroniques, la pose et le soudage des composants ainsi que l'intégration en boîtier, selon le dossier de définition
- Assurer la conformité du câblage par rapport au dossier de définition et par rapport aux règles de l'art applicables. Contribuer à la qualité globale des matériels livrés et à l'amélioration des procédés mis en oeuvre
- Veiller à entretien et à la disponibilité des équipements de fabrication utilisés dans la société (machines, appareils de mesure, outillages).
- Rangement et entretien des postes de travail
- Suivi des stocks de produits consommables

Diplôme CAP/BEP, BAC PRO filière technique électronique. Formation complémentaire et/ou expérience en câblage électronique.
Connaissance environnement PC Windows
Aptitude au câblage de précision (bonne vision, dextérité) expérience en câblage électronique.

Entreprise

  • SOS Elbeuf Intérim

Offre n°86 : Prévisionniste de Ventes H/F (CDI)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 27 - Grand Bourgtheroulde ()

Ce que vous ferez au quotidien :
*
Construire, consolider et valoriser les prévisions de ventes avec FuturMaster.
*
Analyser la fiabilité des prévisions (écarts, biais, KPIs) et proposer des plans d'actions.
*
Mettre en place et suivre des tableaux de bord pour piloter l'activité (hebdo/mensuel).
*
Animer les revues prévisions avec les responsables de marchés et parties prenantes internes.
*
Contribuer ponctuellement aux process ADV Export (environ 10 % du temps).
Pourquoi les rejoindre ?
*
Rôle clé au carrefour des équipes commerciales, industrielles et supply.
*
Environnement BtoC avec portefeuille produits riche et enjeux de saisonnalité.
*
latitude pour structurer les KPIs et améliorer en continu les processus prévisions.
Rémunération
*
35-37 KEUR brut/an selon profil et expérience.
*
avtickets resto, mutuelle, etc.Compétences techniques :
* Aisance marquée avec les chiffres, analyse de données et interprétation business.
* Maîtrise d'Excel, PowerPoint et Word.
* Connaissance de FuturMaster (fort atout) et de l'AS400 (plus apprécié).
Savoir-être
* Esprit d'équipe et sens client développés.
* Organisation, rigueur, adaptabilité et réactivité à toute épreuve.
* Capacité à être rapidement opérationnel(le) et autonome.

Entreprise

  • PAGE PERSONNEL

    Notre client est un Groupe français, multi-marques, présent en BtoC et à l'Export, alliant création olfactive, design et savoir-faire industriel.

Offre n°87 : Outilleur H/F

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Elbeuf ()

POSTE : Outilleur H/F
DESCRIPTION : Domino Missions recherche un Outilleur (H/F) en CDI pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de machines pour l'industrie textile. Dans le respect des procédures QHSE et des normes ISO, l'outilleur(se) prépare l'outillage nécessaire à la fabrication selon le plan outil. Il/elle prépare, monte, entretient les outils et assure le suivi des stocks. Sous la supervision du Responsable Fabrication, vos missions principales seront : - Lire les plans d'outillage et vérifier la disponibilité des outils - Monter et ajuster, si nécessaire, les éléments constitutifs des outils en suivant les instructions et procédures - Contrôler la conformité des éléments - Créer les outils dans la base de données à partir du banc de préréglage - Assister aux essais des outils en collaboration avec le service fabrication - Assurer le suivi des stocks de composants et gérer l'approvisionnement - Participer à l'entretien et à la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements - Réaliser des travaux d'ajustage sur sous-ensembles et pièces mécaniques.
A définir
PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Technicien Outilleur, Technicien d'Usinage ou d'un CAP Ajusteur / Tourneur / Fraiseur. Vous possédez des connaissances solides en outils coupants ainsi qu'une bonne maîtrise des machines (informatique, vision 3D, bancs de préréglage). Vous faites preuve de dextérité manuelle et un CACES serait un plus apprécié.

Entreprise

  • Domino RH

    Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-so...

Offre n°88 : Technicien / Technicienne comptable (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
- Participation aux rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°89 : CHARPENTIER H/F

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Thuit de l'Oison ()

TRIANGLE INTERIM C'EST...
Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours.
Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe.
Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !
A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !

Votre agence R Interim Rouen recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le secteur d'activité des travaux de couverture par éléments, un charpentier H/F pour partir en grand déplacement à Nice.
Départ de l'entreprise en équipe.

Durant votre mission vous serez amené à effectuer de l'étanchéité sur une toiture d'une station essence.

Avantages de la mission : indemnité GD de 75EUR/j du lundi au jeudi, 16EUR le vendredi pour le retour.

Titulaire d'un CAP Charpentier bois ou équivalent vous justifiez de deux ans minimum dans ce domaine.

Compétences attendues :
- lecture de plans
- connaissances du bois

Ce poste est à votre image Alors n'hésitez plus... cliquez et postulez !

Entreprise

  • R Interim Rouen

Offre n°90 : Mécanicien-outilleur / Mécanicienne-outilleuse (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Adecco recrute un·e Outilleur (H/F) pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de machines pour les industries textiles, située à Elbeuf (76500). Ce poste en CDI, à temps plein, est à pourvoir dès que possible. Vous évoluerez au sein d'une entreprise dynamique, reconnue pour son innovation et son engagement envers des solutions d'ingénierie prometteuses.
En tant qu'Outilleur, vous jouerez un rôle essentiel dans la production et la maintenance des outils nécessaires à l'industrie textile. Votre expertise contribuera directement à la qualité et à l'efficacité des opérations. Vous serez responsable de la lecture de plans, de l'utilisation de machines CNC, de la connaissance des matériaux et de la maintenance des outils. Votre capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe sera précieuse pour garantir le bon fonctionnement des processus.
Ce poste offre une opportunité unique de participer activement à la création de valeur durable pour les clients et partenaires de l'entreprise, tout en évoluant dans un environnement stimulant et enrichissant.
Description du profil :
Nous recherchons un·e professionnel·le passionné·e par le domaine de l'outillage, avec une première expérience dans le secteur. Vous êtes précis·e, adaptable et avez un esprit d'équipe développé. Votre capacité à résoudre des problèmes et à vous adapter à des situations variées sera un atout majeur.
Compétences comportementales***Précision : essentielle pour garantir la qualité des outils fabriqués.
* Résolution de problèmes : pour surmonter les défis techniques quotidiens.
* Travail en équipe : pour collaborer efficacement avec vos collègues.
* Adaptabilité : pour évoluer dans un environnement en constante évolution.
Compétences techniques***Lecture de plans : pour comprendre et exécuter les spécifications techniques.
* Utilisation de machines CNC : pour produire des outils de haute précision.
* Connaissance des matériaux : pour choisir les meilleurs matériaux pour chaque projet.
* Maintenance d'outils : pour assurer la longévité et la performance des équipements.
Ce poste est idéal pour une personne titulaire d'un BAC pro technicien outilleur ou technicien usinage, souhaitant s'investir dans un environnement industriel innovant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à des projets passionnants.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°91 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-du-Bosguérard ()

Description du poste :
Mission Adecco Medical - Médecin coordonnateur H/F - Eure (27)
A deux pas de Rouen, venez trouver un nouveau défi dans la coordination d'EHPAD.
Poste ouvert en CDI à 60% soit trois jours par semaine.
Les missions du médecin coordonnateur sont riches et complexes :***L'évaluation des admissions
* La coordination et la réalisation des évaluations gériatriques
* L'élaboration du projet personnalisé (PP)
* La bonne application des pratiques gériatriques
* La réalisation de prescriptions médicales dans certaines situations (urgence)
* Le respect des droits et des libertés individuelles du résident
* L'évaluation AGGIR-PATHOS
* L'élaboration du projet médical de l'établissement
* La gestion et la maîtrise des risques de santé publique
* La promotion de la démarche qualité
* L'organisation d'instances médicales
* La réalisation d'un rapport annuel de l'activité médicale
Pas de quoi s'ennuyer ! Vous intégrez une structure privée qui cherche à construire un environnement de qualité pour les résidents.
Les équipes qui vous entourent son stables et permettent de travailler dans de bonnes conditions.
Si vous aimez travailler en équipe et que vous cherchez une activité stable à temps partiel, ce poste est sans doute fait pour vous.
Avantages :
Proche de Paris également !
Parking sur place
Self à moins de 3€.
Les postes de médecin coordonnateurs demandent une grande agilité et une écoute positive au quotidien.
N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus
Description du profil :
Vous êtes médecin généraliste ou gériatre à la recherche d'un poste CDI de médecin coordonnateur
Vous aimez travailler en pluridisciplinarité
Vous êtes reconnu pour votre écoute
Vous aimez l'Eure et cherchez à y construire un projet pérenne

Offre n°92 : Commercial automobiles (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion
* Expertiser les véhicules à domicile
* Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature
Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc.
* Grâce à votre réseau personnel
* Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google
Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez
Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps
* Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul
Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls
* Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe
* Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance
Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy
- 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer
* Formation terrain avec votre parrain référent
* Coaching continu par le siège, disponible 6j/7
Tous les outils pour réussir :
Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.)
* Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes
* Responsabilité civile professionnelle incluse
* CRM intégré
* Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché
* Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires
Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée .
Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul.
Description du profil :
Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite
* Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus
* Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance
À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an
* Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion
* Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente
Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 €
* 15 ventes/mois = 12 000 €
Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.

Offre n°93 : Juriste de contentieux (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Orival ()

Description du poste :
Directement rattaché au Crédit Manager, vous serez en charge d'un portefeuille client conséquent, travaillant en étroite collaboration avec l'administration des ventes et la force de vente.
Votre quotidien sera rythmé par la gestion complète du cycle de recouvrement : suivi des comptes (lettrage, saisie des règlements), relances amiables et pré-contentieuses, traitement des litiges en lien avec les équipes internes et préparation des dossiers contentieux. Vous assurerez également le suivi des balances âgées et des créances douteuses. Ce poste est à pourvoir en présentiel, sur une base de 39 heures par semaine, avec une rémunération sur 13 mois, des RTT, une participation aux bénéfices ainsi que des titres restaurant.
Poste agent de maîtrise en 100% présentiel.
Description du profil :
Nous recherchons un professionnel diplômé d'un Bac+2 minimum en comptabilité ou en droit, justifiant d'une expérience solide de minimum 5 ans en comptabilité clients, recouvrement et contentieux.
Vous êtes doté d'une excellente aisance rédactionnelle et de techniques de relance téléphonique éprouvées. La maîtrise du Pack Office est indispensable, et la connaissance du logiciel Sage serait un réel atout. Votre rigueur, votre fiabilité, votre sens de la persuasion et votre capacité à travailler en équipe seront des qualités essentielles pour réussir à ce poste.

Offre n°94 : Agent / Agente d'exploitation transport routier de marchandises (H/F)

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Grand Bourgtheroulde ()

Description du poste :
Le Groupe DLSI et son agence de Reims recrutent pour un de leurs clients, un :
Exploitant transport - secteur Normandie (h/f)
Votre mission
- Superviser et optimiser l'utilisation de la flotte de véhicules
- Organiser et suivre les plannings de livraison en veillant au respect des délais
- Assurer la conformité réglementaire et la sécurité du transport
- Encadrer, animer et coordonner l'équipe d'exploitation pour garantir un service de qualité
Description du profil :
- Solides compétences en gestion de l'exploitation transport
- Expérience confirmée en logistique et coordination
- Excellentes capacités d'organisation et de planification
- Aptitude à la gestion d'une équipe opérationnelle
- Bonne connaissance de la réglementation du secteur routier

Offre n°95 : DIRECTEUR COMMUNICATION & MARKETING DIGITAL - INDEPENDANT (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

MISSIONS
Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants !
Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat.
Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ?
Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Notre concept :
Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance.
Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ...
Nous vous apportons :
- Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
- Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
- Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
- Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
- Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
- Un collectif pour ne jamais être seul.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
- Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
- Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
- Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
- Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
- Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre.
PROFIL RECHERCHE
Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans
Aptitudes opérationnelles fortes
Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
Compétence managériale
Statut franchisé (droits d'entrée + redevance)
Aptitude commerciale
Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !

Entreprise

  • Bras droit des dirigeants

    Bras droit des dirigeants

Offre n°96 : Auditeur (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Notre client est un cabinet d'expertise comptable sur le secteur de Elbeuf que nous accompagnions dans le cadre du développement de son activité. Dans ce contexte, nous recrutons un Auditeur H/F avec une première expérience en cabinet comptable.

Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions de :
- Gérer en autonomie un portefeuille d'une clientèle généraliste
- Effectuer la revue de l'intégralité des cycles d'audit
- Procéder à la rédaction de rapport de synthèse
- Evaluer les risques
- Analyser les états financiers
- Certifier des comptes
- Développer les relations avec votre clientèle

Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative.

Informations complémentaires :
- Rémunération : 35KEUR - 45KEUR (selon profil et expérience)
- Horaires flexibles
- Heures supplémentaires récupérées sous forme de RTT
- Parcourt d'intégration avec tutorat
- Mise en place de formation interne et externe
- Tickets restaurants
- Mutuelle
- Accord de télétravail

De nature sérieuse et impliquée, vous saurez faire preuve d'initiative dans la gestion de vos dossiers et d'un esprit de collaboration avec vos collègues.
Diplômé dans le domaine de la comptabilité/audit, vous devrez justifié d'une première expérience en cabinet.
Ce poste est à pourvoir en CDI à plein temps.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°97 : Gestionnaire de Paie (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, cabinet comptable sur le secteur d'Elbeuf, un Gestionnaire de Paie H/F afin d'intégrer leur équipe sociale..
Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions :
- La gestion d'un volume jusqu'à 350 paies
- Contrôler et déclarer les charges sociales
- Procéder aux DPAE
- Etablir les contrats
- Paramétrer les dossiers de paie
- Conseiller vos clients dans leurs problématiques sociales et juridiques

Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative.

Informations complémentaires :
- Rémunération : 30KEUR - 35KEUR (selon profil et expérience)
- Prime annuelle
- Horaires flexibles avec une plage de présence obligatoire
- Mise en place de formation interne et externe
- Mutuelle


De nature sérieuse et impliquée, vous saurez faire preuve d'initiative dans la gestion de vos dossiers et d'un esprit de collaboration avec vos collègues.
Diplômé dans le domaine des ressources humaines et/ou de la paie, vous devrez justifié d'une première expérience en cabinet comptable.
Ce poste est à pourvoir en CDI à plein temps.
Rémunération négociable selon profil

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°98 : GUY HOQUET IMMOBILIER - Gestionnaire de portefeuille immobilier (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Au sein de l'agence immobilière, la/le gestionnaire locative devra principalement : Traiter les appels téléphoniques des clients propriétaires et locataires, gérer et suivre les dossiers en cours : assurances, sinistres, loyers impayés, contentieux. Il sera en charge des demandes de devis et interventions pour les réparations et dépannages.
Pour la partie comptable, la/le gestionnaire gérera mensuellement : l'envoi des quittances de loyer et le contrôle des règlements locataires, le suivi et le contrôle de la comptabilité des comptes propriétaires.
Un métier évolutif : il est possible d'évoluer rapidement, par son expérience et ses qualités personnelles, vers des postes de gestionnaire confirmé, responsable de département gestion locative , exercer dans le domaine de l'immobilier d'entreprise, ou activités de syndic, tant au sein du cabinet de gestion que du réseau Guy Hoquet. La/le gestionnaire locative pourra également profiter de tous les programmes de formations proposées par le réseau Guy Hoquet.
Le métier de gestionnaire locative ne
nécessite aucun diplôme. Néanmoins, une première expérience dans le
domaine, un BAC et/ou BAC + 2 (BTS immobilier) seront un plus.

Entreprise

  • GUY HOQUET IMMOBILIER

    Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...

Offre n°99 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-du-Bosguérard ()

Notre client est un établissement situé à ST PIERRE DU BOSGUERARD qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment rejoindre son lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez une organisation à taille humaine, reconnue pour sa stabilité et son excellence, où vous pourrez contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins et du bien-être des patients.Comment pourriez-vous impacter positivement la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ?
Vous serez chargé(e) de prodiguer des soins infirmiers à des résidents âgés dans un environnement bienveillant

- Dispenser des soins infirmiers quotidiens appropriés et personnalisés aux résidents
- Effectuer des pansements et administrer les traitements prescrits avec précision
- Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer le bien-être global des résidents

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Vacation
- Durée: 9/jours
- Salaire: 13.59 euros/heure minimum

Entreprise

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°100 : Dessinateur-Projeteur H/F

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Les missions du poste:
#çamatchentrenous
✅ - Expertise reconnue dans l’ingénierie électrique et l’automatisation industrielle
✅ - Projets techniques variés dans des secteurs exigeants (énergie, process, environnement)
✅ - Environnement à taille humaine favorisant la proximité et l’implication des collaborateurs

Notre client est un bureau d'études en pleine croissance, spécialisé en électricité industrielle et automatisme. Il intervient sur des projets techniques à forte valeur ajoutée.

Votre potentiel permettra de :
👉 - Réaliser les plans d’installation électrique industrielle sous logiciel CAO/DAO (AutoCAD, See Electrical...)
👉 - Participer aux études de conception : schémas, dimensionnements, nomenclatures
👉 - Assurer le suivi technique avec les équipes projets et les fournisseurs
👉 - Contribuer à l’amélioration continue des documents techniques et procédures internes

Profil recherché:
Votre envie de nous rejoindre

Vous êtes rigoureux, curieux, et appréciez le travail en équipe. Vous êtes titulaire d’un Bac+2 minimum en électrotechnique ou génie électrique. Débutant accepté, formation interne assurée.
Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO (See Electrical Expert, EPLAN, AutoCAD, CANECO) et avez une deja une expérience en électricité et / ou électrotechnique dans le secteur industriel. Vous êtes capable de travailler en équipe et de gérer des projets avec rigueur et réactivité. Vous maitrisez l'anglais technique

Avantages:
Ce que vous gagnerez :
💰 Rémunération : 35 000 € brut/an, avantages sociaux tels que la mutuelle et la prévoyance et les tickets restaurants.

📍 Poste basé à Elbeuf – CDI – 35h/semaine

Avec Work&You "Provoquer LA rencontre professionnelle" ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !

#workandyourouen

Entreprise

  • Work & You

    Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !

Offre n°101 : receptionnaire apres vente H/F

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Elbeuf ()

- Accueil de la clientèle (physique et téléphonique) et gestion des plannings d'intervention (planification rendez-vous).
- Rédaction d'ordres de réparation, gestion des réclamations/litiges.
- Assurer la vente des produits (ventes additionnelles) en assurant la promotion des offres de service de l'entreprise (prospection, développement et fidélisation de la clientèle).
- Facturation / encaissement / établissement de devis.
- Assurer suivi des interventions, la restitution des véhicules.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°102 : GUY HOQUET IMMOBILIER - Syndic de copropriété (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Nous sommes Guy Hoquet L'Immobilier, 1er réseau d'agences immobilières multi-services en France, comptant 520 implantations sur le territoire.
Rejoindre l'agence Guy Hoquet Elbeuf, c'est intégrer une structure locale à taille humaine, portée par des valeurs fortes, une vision claire, et soutenue par la puissance d'un réseau national reconnu.
Au poste de responsable syndic de copropriétés, vous devrez piloter une équipe de gestionnaires de copropriétés.
Il vous faudra également assurer la gestion administrative, technique et comptable d'un portefeuille de copropriétés, veiller au respect du règlement de copropriété et de la réglementation, coordonner les prestataires et garantir la qualité de service envers les copropriétaires et le conseil syndical.
Le pilotage de la gestion technique et travaux, des opérations d'entretien courant et des travaux ainsi que la gestion des réclamations et des conflits ou médiations fera partie de vos actions managériales.
Vous êtes rigoureux, avez le sens de l'organisation et le leadership pour accompagner une équipe de collaborateurs.
En termes de compétences techniques et outils, vous avez:
des connaissances juridiques en copropriété, urbanisme et droit de l'immobilier.
une maîtrise de la comptabilité de copropriété et des outils de gestion (logiciel type).
une maitrise des procédures de recouvrement et contentieux.
une maîtrise des outils bureautiques et de communication.
Profil recherché / formation :
Expérience significative (souvent 2-3 ans minimum) en gestion de copropriété ; expérience en tant que gestionnaire puis responsable d'une équipe de gestionnaires fortement appréciée.
Permis B généralement requis.

Entreprise

  • GUY HOQUET IMMOBILIER

    Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...

Offre n°103 : Juriste de contentieux (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Orival ()

Description du poste :
Directement rattaché au Crédit Manager, vous serez en charge d'un portefeuille client conséquent, travaillant en étroite collaboration avec l'administration des ventes et la force de vente.
Votre quotidien sera rythmé par la gestion complète du cycle de recouvrement : suivi des comptes (lettrage, saisie des règlements), relances amiables et pré-contentieuses, traitement des litiges en lien avec les équipes internes et préparation des dossiers contentieux. Vous assurerez également le suivi des balances âgées et des créances douteuses. Ce poste est à pourvoir en présentiel, sur une base de 39 heures par semaine, avec une rémunération sur 13 mois, des RTT, une participation aux bénéfices ainsi que des titres restaurant.
Poste agent de maîtrise en 100% présentiel.
Description du profil :
Nous recherchons un professionnel diplômé d'un Bac+2 minimum en comptabilité ou en droit, justifiant d'une expérience solide de minimum 5 ans en comptabilité clients, recouvrement et contentieux.
Vous êtes doté d'une excellente aisance rédactionnelle et de techniques de relance téléphonique éprouvées. La maîtrise du Pack Office est indispensable, et la connaissance du logiciel Sage serait un réel atout. Votre rigueur, votre fiabilité, votre sens de la persuasion et votre capacité à travailler en équipe seront des qualités essentielles pour réussir à ce poste.

Offre n°104 : RESPONSABLE FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 04/10/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la tenue de votre rayon Fruits et Légumes, de vérifier l'état de vos stocks, et approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Au sein de ce magasin de "proximité" spécialisé dans la distribution alimentaire, vous serez chargé de l'approvisionnement et de la tenue de votre rayon. Vous êtes dynamique et motivé et disposez, si possible, d'une première expérience réussie dans ce secteur d'activités.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°105 : OUTILLEUR H/F

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Finalité de l’emploi


Dans le respect des procédures « QHSE » et ISO, l’Outilleur(se) prépare l’outillage nécessaire à la fabrication selon le plan outil. Il/elle prépare, monte et entretien les outils, et assure le suivi des stocks.


 


Activités principales


Selon les consignes du Responsable Fabrication :


 


·       Lire les plans d’outils et s’assurer de la disponibilité des outils


·       Monter et ajuster si nécessaire les éléments constitutifs de l’outil en suivant les instructions et procédures


·       Vérifier la conformité des éléments


·       Créer les outils dans la base de données outils à partir du banc de préréglage


·       Assister aux essais de l’outil avec le service fabrication


·       Assurer le suivi des stocks des composants et l’approvisionnement des éléments


·       Participer à l’entretien et à la maintenance préventive / curative de premier niveau des équipements


·       Réaliser des travaux d’ajustage de sous-ensembles et pièces mécaniques

Connaissances professionnelles spécifiques


·       Connaissances professionnelles des outils coupants


 


Connaissances et compétences générales requises


·        Maîtrise des machines (informatique, vision 3D, Banc pré réglages)


·        Savoir-faire manuel


 


Diplômes et expériences requis


Bac Pro Technicien Outilleur ou Technicien d’Usinage
Ou


CAP ajusteur /tourneur /fraiseur
 


CACES apprécié.
 


Rémunération


Fourchette de rémunération annuelle brute : Entre 27K€ et 31K€ de salaire.

Offre n°106 : MANAGER DE RAYON CHARCUTERIE TRAITEUR FROMAGE (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le stand Charcuterie Traiteur Fromage coupe, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients.
Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Ce magasin spécialisé dans la distribution alimentaire et implanté en zone rurale joue pleinement son role de magasin de proximité en créant une vraie relation avec ses clients dans une atmosphère familiale.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°107 : MANAGER DE SECTEUR PRODUITS FRAIS (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Pierre-des-Fleurs ()

Après une période d'intégration au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, vous pérennisez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 15 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale des rayons dont vous aurez la charge. Véritable homme de terrain, vous êtes acteur du quotidien de votre équipe et favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Une expérience réussie en tant que responsable dans la grande distribution est indispensable (une bonne connaissance des rayons traditionnels sera un plus) de même qu'une bonne connaissance du Management des équipes.
Professionnel(le) de confiance, rigoureux et dynamique, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique.
De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de responsable dans le milieu de la grande distribution.
Salaire mensuel attractif + prime annuelle + 5% de remise sur les achats en magasin
Cet Intermarché de 2200 m² situé en zone rurale joue pleinement son rôle de magasin de proximité en créant une vrai relation avec ses clients dans un climat familial.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°108 : TECHNICIEN RESPIRATOIRE (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 27 - LE THUIT DE L OISON ()

Votre missionNous recherchons pour notre client prestataire de santé à domicile un Assistant O2 H/F situé sur le secteur du 27 pour une mission d'un mois renouvelable, à pourvoir dès le 24/03

37h50 / par semaine, du lundi au vendredi.

Vos missions seront les suivantes :
- Installer le matériel respiratoire directement chez le patient.
- Procéder aux réglages du matériel.
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel et assurer l'entretien.
- Réparer le matériel endommagé si nécessaire.
- Réapprovisionner les patients en oxygène médical et récupérer le matériel usagé.
- Gérer les stocks de consommables.
- Former le patient, son entourage et le personnel médical libéral sur la bonne utilisation du matériel et sur les règles d'hygiène et de sécurité.
- Rédiger des comptes-rendus et suivre les dossiers patients.
- Établir le lien entre les patients, le personnel soignant et ses supérieurs hiérarchiques.Votre profilDans l'idéal, vous êtes diplomé et d'un niveau BTS ou Bac pro et vous avez une première expérience en tant queTechnicien Respiratoire/ Ambulancier/ Brancardier H/F

Vous êtes disponible dès que possible jusqu'au 30 septembre 2025 inclus.

Compétences demandées :
- Sécurité
- Port de charge
- Rigueur
- Sérieux
- Maîtrise des outils informatiques
- Organisé
- AutonomieA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°109 : O2 Care Services - Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 14/12/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ?
Vous avez le sens du service rendu, l’empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l’humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2.
Sous la Responsabilité de votre Responsable d’Agence, vous aurez pour mission d’assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels !
Nous vous permettons également de vous diversifier, vous pourrez découvrir les différents métiers et différentes prestations que nous proposons. Ainsi plusieurs opportunités vont s’offrir à vous !
Héros du quotidien, vous êtes pour nos clients, un véritable pilier !
Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d’illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations.
Imaginez-vous devenir...
· Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l’entretien du domicile, le repassage, …
Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.


En échange de vos supers talents, nous vous proposons :


Un CDI 24 hebdomadaire ;


Des missions au plus proche de votre domicile;


Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences :


Un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages, des réunions d’équipe ;


Une rémunération brute horaire de 11,88€ ;


Des tickets restaurants ;


Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre ;


De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;


Et bien plus encore, …


Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !

Entreprise

  • O2 Care Services

    Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d’enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d’oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui comp...

Offre n°110 : O2 Care Services - Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 14/12/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ?
Vous avez le sens du service rendu, l’empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l’humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2.
Nous vous permettons également de vous diversifier, vous pourrez découvrir les différents métiers et différentes prestations que nous proposons. Ainsi plusieurs opportunités vont s’offrir à vous !
Sous la Responsabilité de votre Responsable d’Agence, vous aurez pour mission d’assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels !
Imaginez-vous devenir...
· Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l’entretien du domicile, le repassage, …
Héros du quotidien, vous êtes pour nos clients, un véritable pilier !Vous êtes intéressé(e) ? Alors, n'attendez plus, REJOIGNEZ-NOUS.
À très bientôt chez O2 Franchise Elbeuf !
Vos avantages :

O2 Care Service s’engage à vous trouver des emplois près de chez vous.
Nous adaptons vos plannings à vos disponibilités.
Vous bénéficiez d’un téléphone professionnel ainsi que tous les équipements nécessaire à la bonne réalisation de vos missions !
Tickets restaurants.
Remboursement des frais de déplacement.

Rémunération brute horaire de : 11,88€
Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Selon les dernières mesures sanitaires, un pass vaccinal est requis dans le cadre légal.
En échange de vos supers talents, nous vous proposons :


Un contrat en CDI de 15h ou de 30h ;


Des missions au plus proche de votre domicile;


Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences :


Un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages, des réunions d’équipe ;


Une rémunération brute horaire de 11,88€ ;


Des tickets restaurants ;


Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre ;


De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;


Et bien plus encore, …

Entreprise

  • O2 Care Services

    Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d’enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d’oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui comp...

Offre n°111 : O2 Care Services - Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 14/12/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ?
Vous avez le sens du service rendu, l’empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l’humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2.
Nous vous permettons également de vous diversifier, vous pourrez découvrir les différents métiers et différentes prestations que nous proposons. Ainsi plusieurs opportunités vont s’offrir à vous !
Sous la Responsabilité de votre Responsable d’Agence, vous aurez pour mission d’assurer nos prestations de ménage chez nos clients particuliers ou professionnels !
Imaginez-vous devenir...
· Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l’entretien du domicile, le repassage, …
Héros du quotidien, vous êtes pour nos clients, un véritable pilier !Vous êtes intéressé(e) ? Alors, n'attendez plus, REJOIGNEZ-NOUS.
À très bientôt chez O2 Franchise Elbeuf !
Vos avantages :

O2 Care Service s’engage à vous trouver des emplois près de chez vous.
Nous adaptons vos plannings à vos disponibilités.
Vous bénéficiez d’un téléphone professionnel ainsi que tous les équipements nécessaire à la bonne réalisation de vos missions !
Tickets restaurants.
Remboursement des frais de déplacement.

Rémunération brute horaire de : 11,88€
Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Selon les dernières mesures sanitaires, un pass vaccinal est requis dans le cadre légal.
En échange de vos supers talents, nous vous proposons :


Un contrat en CDI de 24h ;


Des missions au plus proche de votre domicile;


Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences :


Un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages, des réunions d’équipe ;


Une rémunération brute horaire de 11,88€ ;


Des tickets restaurants ;


Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre ;


De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 60%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;


Et bien plus encore, …

Entreprise

  • O2 Care Services

    Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d’enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d’oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui comp...

Offre n°112 : Opérateur machine outils à commande numérique(H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Domino Missions recherche un Opérateur sur machine à commande numérique (H/F) pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de machines pour l'industrie textile. Dans le respect des procédures QHSE et des normes ISO, l'Opérateur Régleur sur Machines à Commandes Numériques prépare, règle et conduit une machine-outil afin de réaliser des pièces à l'unité ou en série, à partir d'un plan, d'un programme et d'un dossier technique. Sous la supervision du Responsable Fabrication, vos missions seront les suivantes : - Préparer la machine avant sa mise en route - Réaliser les réglages nécessaires - Respecter le mode opératoire - Usiner les pièces - Contrôler la qualité des pièces fabriquées - Mettre en oeuvre des programmes de fabrication en IMD (création et/ou modification des programmes atelier) - Suivre la durée de vie et l'utilisation des outils coupants - Effectuer les travaux de maintenance de 1er niveau - Réaliser les opérations manuelles de finition et de reprise - Valider les programmes en collaboration avec le service Méthodes.

Vous êtes titulaire d'un BTS Usinage et/ou d'un DUT Génie Mécanique, avec une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Vous serez affecté à une machine à commande numérique à table longue de type IBARMIA.Vous disposez de solides connaissances générales en mécanique, et plus particulièrement en usinage (lecture de plans, positionnement et bridage des pièces). Vous maîtrisez les moyens de mesure et de contrôle. La connaissance des commandes numériques Siemens 840D est un plus, tout comme la maîtrise de la programmation ISO. Travail en équipe (3*8) et/ou de journée selon les commandes.

Entreprise

  • Domino RH Missions Rouen

Offre n°113 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de maintenance F/H.- Réaliser la maintenance préventive et curative sur les équipements de production. - Diagnostiquer les pannes, intervenir en cas de dysfonctionnement. - Proposer des améliorations techniques pour fiabiliser les installations. - Effectuer et coordonner l'ensemble des opérations de maintenance sur les moyens industriels. - Assurer le suivi des interventions dans la GMAO et répondre aux demandes des clients internes. - Veiller au respect des règles de sécurité, santé et environnement (SSE). De formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de la maintenance ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum. Vous avez idéalement des compétences en électrique, mécanique, hydraulique et/ou pneumatique. Vous disposez d'une habilitation électrique à jour. Poste en horaire de journée variable

Offre n°114 : Aide ménager(e) à La Londe (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Londe ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 76 Seine-Maritime

Offre n°115 : Gestionnaire de paie confirmé H/F - GP11 #ISE H/F

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Vos missions principales : - Prise en charge de la production des paies pour un portefeuille clients varié (250 à 320 bulletins)- Gestion administrative complète des salariés (DPAE, contrats, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements, documents de fin de contrat)- Déclarations sociales et suivi des obligations légales (DSN, URSSAF, etc.)- Accompagnement des clients dans la gestion de leur personnel et conseils RH au quotidien- Réalisation d'audits sociaux et veille juridique pour garantir la conformité des pratiques

Offre n°116 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge : - L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),- L'accompagnement et le conseil de vos clients,- La réalisation de veilles sociales.Le cabinet utilise le logiciel Silae.

Offre n°117 : (H/F) Chef d'entreprise franchisé

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ?
Créez votre agence de services à la personne avec APEF !

En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes.
Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues...


Votre quotidien de demain :

- Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
- Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF

Rejoindre APEF c'est :

- Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
- Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
- Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
- Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet

Vous êtes fait.e pour APEF si :

Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche
Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire
Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement
Vous avez envie de construire votre patrimoine

Entreprise

  • APEF

Offre n°118 : Gestionnaire de paie confirmé H/F - GP11 #ISE H/F

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Vos missions principales :
- Prise en charge de la production des paies pour un portefeuille clients varié (250 à 320 bulletins)- Gestion administrative complète des salariés (DPAE, contrats, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements, documents de fin de contrat)- Déclarations sociales et suivi des obligations légales (DSN, URSSAF, etc.)- Accompagnement des clients dans la gestion de leur personnel et conseils RH au quotidien- Réalisation d'audits sociaux et veille juridique pour garantir la conformité des pratiques



Votre profil :
- Diplômé d'un BAC+3 à BAC+5 en gestion de la paie, RH ou comptabilité- Expérience de 5 ans minimum en gestion de la paie en cabinet- Maîtrise de SILAE et connaissance des conventions collectives (notamment BTP et Syntec)- Esprit d'équipe, rigueur et autonomie
Les avantages du cabinet :
- CDI avec une forte flexibilité horaire- Télétravail possible et primes annuelles- Ambiance collaborative et bienveillante- Possibilité d'évolution interne et de formations régulières

Intéressé ? Postulez en toute confidentialité dès maintenant !

Entreprise

  • WINSEARCH - ROUEN AEC

Offre n°119 : Assistant comptable H/F

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Rattaché à un chef de mission, vous serez en charge :

Offre n°120 : Opérateur sur commandes numériques F/H - LR Intérim - Rouen

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

L'agence LR INTÉRIM ROUEN recrute un Opérateur sur commandes numériques H/F !

Vous êtes à la recherche d’une nouvelle mission ? Rejoignez-nous !



✅ Vos missions :

-conduire une ou plusieurs machines à commandes numériques (perceuse, rectifieuse, fraiseuse …) pilotées par un programme automatique

-Appliquer les mesures correctives

-Contrôler un produit fini

-Détecter un dysfonctionnement / Régler les paramètres des machines

-Surveiller le bon déroulement de l’usinage- Issu d’une formation dans ce domaine
- Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
- Doté de solides connaissances en commande sur machine
- Vous maitrisez les techniques inhérentes au métier.
- Vous êtes autonome, rigoureux et réactif.



Ces missions sont une belle opportunité pour enrichir votre expérience et votre CV ! Elles peuvent s'étendre d’une semaine à plusieurs mois.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant !

Entreprise

  • LR Intérim - Rouen

    Chez LR Intérim Rouen , nous connectons les talents et les entreprises dans le secteur du BTP, de l'Industrie, du Médical et du Tertiaire. CDI, CDD, missions en intérim : de nombreuses opportunités professionnelles sont à saisir ! Interventions sur toute la Seine-Maritime Envie d'en savoir plus ? Contactez-nous !

Offre n°121 : Professeur / Professeure à domicile (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Haye-du-Theil ()

Donnez des cours particuliers à domicile à LA HAYE DU THEIL. Description du cours : Anglais en 1ère Générale à raison d'2h00, Tous les 15 j.
Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h.
Horaires des cours particuliers : mercredi 14h à 17h
samedi de 9h à 12h.
Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Entreprise

  • Complétude

    Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur ROUEN et sa région. Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.

Offre n°122 : Aide ménager(e) à Saint-Denis-des-Monts (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Denis-des-Monts ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 27 Eure

Offre n°123 : Professeur / Professeure à domicile (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Saint-Denis-des-Monts ()

Donnez des cours particuliers à domicile à ST DENIS DES MONTS. Description du cours : Anglais en 1ère Générale à raison d'2h00, Tous les 15 j.
Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h.
Horaires des cours particuliers : mercredi 14h à 17h
samedi de 9h à 12h.
Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Entreprise

  • Complétude

    Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur ROUEN et sa région. Notre agence : 19 rue de la République 76000 ROUEN.

Offre n°124 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge :
- L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),- L'accompagnement et le conseil de vos clients,- La réalisation de veilles sociales.
Le cabinet utilise le logiciel Silae.



Diplômé d'un BAC+3 minimum en RH et/ou en paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 années en cabinet d'expertise-comptable.Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre aisance avec les outils informatiques, le contact avec les clients ne vous fait pas peur.

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Entreprise

  • WINSEARCH - ROUEN AEC

Offre n°125 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge :
-L'établissement des bulletins de salaire, -L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),-L'accompagnement et le conseil de vos clients,-La réalisation de veilles sociales.
Le cabinet utilise le logiciel Silae.
Description du profil :
Diplômé d'un BAC+3 minimum en RH et/ou en paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 années en cabinet d'expertise-comptable.Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre aisance avec les outils informatiques, le contact avec les clients ne vous fait pas peur.
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Offre n°126 : Gestionnaire de paie confirmée H/F

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Vos missions : - Production des bulletins de salaire pour un portefeuille multi-convention- Gestion des charges sociales mensuelles, DSN et événements- Rédaction des contrats de travail et avenants- Gestion administrative liée à la vie du salarié- Réponses aux questions techniques des clients- Coordination avec le service juridique pour les dossiers complexes

Offre n°127 : Opérateur machine outils à commande numérique(H/F) - Elbeuf

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Domino Missions recherche un Opérateur sur machine à commande numérique (H/F) pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de machines pour l'industrie textile. Dans le respect des procédures QHSE et des normes ISO, l'Opérateur Régleur sur Machines à Commandes Numériques prépare, règle et conduit une machine-outil afin de réaliser des pièces à l'unité ou en série, à partir d'un plan, d'un programme et d'un dossier technique. Sous la supervision du Responsable Fabrication, vos missions seront les suivantes : - Préparer la machine avant sa mise en route - Réaliser les réglages nécessaires - Respecter le mode opératoire - Usiner les pièces - Contrôler la qualité des pièces fabriquées - Mettre en oeuvre des programmes de fabrication en IMD (création et/ou modification des programmes atelier) - Suivre la durée de vie et l'utilisation des outils coupants - Effectuer les travaux de maintenance de 1er niveau - Réaliser les opérations manuelles de finition et de reprise - Valider les programmes en collaboration avec le service Méthodes.

Offre n°128 : Cuisinier / Cuisinière H/F

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description de l'offre:<br><br>
<p><b>Cuisinier (H/F) - EHPAD Les Jardins de Matisse<br><br></b>Les jardins de Matisse, EHPAD situé à GRAND QUEVILLY de 104 lits dont une unité protégée de 14 lits, un accueil de jour et un PASA, est parfaitement situé au cœur de la métropole de Rouen (76120 le Grand Quevilly) au pied de la SUD3, proche de l'autoroute A13, accessible en métro et bus.<b><br>Rejoignez notre équipe au cœur de l'humanitude !<br><br></b>Les Jardins de Matisse, un EHPAD engagé dans le respect et la dignité de nos résidents, recherche un(e) cuisinier(e) passionné(e) pour intégrer notre équipe composée d'un chef de cuisine, 2 cuisiniers et 2 plongeurs. Tous nos plats sont cuisinés sur place.</p>
<p>Les horaires sont : Horaire de matin 7h15 à 14h45 et horaire en coupé 07h30-11h30 16h45-19h15</p>
<p>Vous travaillez un weekend sur 2.<b><br><br>Ce que nous vous offrons :<br></b>Un environnement de travail bienveillant.<br>Un parking gratuit pour faciliter vos déplacements.<br>Un cadre de travail chaleureux avec un sentiment d'être comme à la maison avec sa décoration moderne. <br>Possibilité de se rendre au travail en transport en commun (bus, métro) <br><b><br>Mission du cuisinier en EHPAD</b></p>
<p>En tant que cuisinier(ère) au sein de notre EHPAD, vous aurez pour mission principale d'assurer la préparation des repas dans le respect des régimes alimentaires des résidents, tout en garantissant qualité, hygiène et sécurité alimentaire.</p>
<p><b>Vos principales responsabilités :</b></p>
<ul>
<li>Élaborer et préparer les repas (petit-déjeuner, déjeuner, dîner) en respectant les <b></b>menus établis et les recommandations nutritionnelles des personnes âgées.</li>
<li>Adapter les textures et les présentations en fonction des régimes spécifiques : mixé, haché, sans sel, diabétique, etc.</li>
<li>Veiller au respect strict des normes HACCP et à l'hygiène en cuisine.</li>
<li>Gérer les stocks alimentaires, participer aux commandes et à la réception des marchandises.</li>
<li>Collaborer avec l'équipe soignante pour anticiper les besoins nutritionnels individuels des résidents.</li>
<li>Favoriser le bien-être des résidents à travers une cuisine goûteuse, équilibrée et présentée avec soin.</li>
</ul>
<p><b>Pourquoi choisir Les Jardins de Matisse ? <br></b>En intégrant notre établissement, vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre où chaque membre de l'équipe est valorisé et où le bien-être des résidents est notre priorité. Nous croyons en l'importance de l'épanouissement professionnel et personnel de nos collaborateurs.<b><br><br>Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir au sein des Jardins de Matisse, où chaque jour est une nouvelle occasion de faire la différence dans la vie de nos résidents !</b></p>
<p> </p><br><br>Profil recherché :<br><p><b>Profil recherché :</b></p>
<ul>
<li>CAP/BEP Cuisine ou équivalent, une expérience en collectivité ou en EHPAD est un plus.</li>
<li>Connaissance des régimes spécifiques liés au grand âge.</li>
<li>Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe.</li>
<li>Empathie, bienveillance et sens du service auprès des personnes âgées.</li>
<li> CDD d'un mois pour un remplacement maladie à partir du 8 décembre 2025<br><br>Salaire : 1801.80 € brut pour 151.67 h + prime segur</li>
</ul>

Entreprise

  • EHPAD Les Jardins de Matisse

Offre n°129 : Consultant formateur (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE.
Elles s'articulent autour des thèmes suivants :
- Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux.
- Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE.
- Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients.
- Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques
Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) !
Description du profil :
Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes :
- Un bon relationnel et un grand sens du service
- Dynamique, réactif(ve)
- Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation).
- Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien
- Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.

Offre n°130 : Elbeuf - ASSISTANT COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Envie de relever un nouveau défi professionnel ? Nous recrutons ! MOMENTI, cabinet de recrutement et de chasse de têtes, accompagne aujourd'hui un cabinet d'expertise comptable et d'audit dans le recrutement d'un(e) Assistant(e) Comptable en CDI. Notre client ? Un cabinet dynamique, ancré dans des valeurs de progression et de proximité. L'ambiance est conviviale, les missions variées et les perspectives réelles ! Le poste est situé à Elbeuf.

Ce que vous ferez au quotidien :-            Réaliser la saisie et la tenue des écritures comptables avec rigueur et méthode-            Effectuer les rapprochements bancaires pour garantir la cohérence des comptes-            Préparer et transmettre les déclarations de TVA dans les délais impartis-            Gérer la facturation clients et fournisseurs-            Maintenir une bonne relation client tout en assurant le suivi des paiements

Ce que nous recherchons :-            Une formation Bac+2 à Bac+3 en comptabilité ou équivalent-            Une première expérience réussie en cabinet comptable, alternances et stages compris-            Rigueur, organisation, autonomie et esprit d'équipe-            Bonne aisance avec les technologies numériques, notamment ExcelCe que le cabinet vous propose :-            Un contrat en CDI-            Une rémunération comprise entre 25 000 et 29 000 EUR bruts par an, selon votre profil et expérience-            Des avantages concrets : primes, tickets restaurant, télétravail, horaires flexibles, etc.-            Un cadre professionnel épanouissant, dynamique et attentif à votre équilibre de vie ! Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler ! Notre équipe étudie chaque candidature avec attention. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, nous vous contacterons rapidement. En l'absence de réponse sous 3 jours, cela signifie que votre profil ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.

Entreprise

  • MOMENTI

Offre n°131 : Elbeuf - GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Envie de relever un nouveau défi professionnel ? Nous recrutons ! MOMENTI, cabinet de recrutement et de chasse de têtes, accompagne aujourd'hui un cabinet d'expertise comptable et d'audit dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire de Paie en CDI. Notre client ? Un cabinet dynamique, ancré dans des valeurs de progression et de proximité. L'ambiance est conviviale, les missions variées et les perspectives réelles ! Le poste est situé à Elbeuf.

Ce que vous ferez au quotidien :-            Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et contractuelle-            Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles-            Assurer le suivi administratif des salariés : contrats, absences, congés, attestations-            Conseiller les clients sur les problématiques sociales courantes-            Veiller à la mise à jour des paramétrages des logiciels de paie

Ce que nous recherchons :-            Une formation Bac+2 à Bac+3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité-            Une première expérience réussie en cabinet, alternances et stages compris-            Rigueur, discrétion, sens du service client et autonomie-            Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et logiciels de paieCe que le cabinet vous propose :-            Un contrat en CDI-            Une rémunération comprise entre 26 000 et 36 000 EUR bruts par an, selon votre profil et expérience-            Des avantages concrets : primes, tickets restaurant, télétravail, horaires flexibles, etc.-            Un cadre professionnel épanouissant, dynamique et attentif à votre équilibre de vie !Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler ! Notre équipe étudie chaque candidature avec attention. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, nous vous contacterons rapidement. En l'absence de réponse sous 3 jours, cela signifie que votre profil ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.

Entreprise

  • MOMENTI

Offre n°132 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°133 : Opérateur machine outils à commande numérique(H/F) - Elbeuf

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Domino Missions recherche un Opérateur sur machine à commande numérique (H/F) pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de machines pour l'industrie textile. Dans le respect des procédures QHSE et des normes ISO, l'Opérateur Régleur sur Machines à Commandes Numériques prépare, règle et conduit une machine-outil afin de réaliser des pièces à l'unité ou en série, à partir d'un plan, d'un programme et d'un dossier technique. Sous la supervision du Responsable Fabrication, vos missions seront les suivantes : - Préparer la machine avant sa mise en route - Réaliser les réglages nécessaires - Respecter le mode opératoire - Usiner les pièces - Contrôler la qualité des pièces fabriquées - Mettre en oeuvre des programmes de fabrication en IMD (création et/ou modification des programmes atelier) - Suivre la durée de vie et l'utilisation des outils coupants - Effectuer les travaux de maintenance de 1er niveau - Réaliser les opérations manuelles de finition et de reprise - Valider les programmes en collaboration avec le service Méthodes.

Offre n°134 : Employé / Employée de ménage H/F

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Grand Bourgtheroulde ()

Description de l'offre:<br><p>Shiva Bourgtheroulde recherche pour le compte de ses particuliers employeurs de Bourgtheroulde et ses alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s.</p>
<p>Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution !</p>
<p>Qui sommes-nous ?</p>
<p>Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau de plus de 600 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 160 000 clients particuliers qui lui font confiance</p>
<p>Responsabilités :</p>
<ul>
<li>Maintien de la propreté des maisons de nos clients</li>
<li>Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques</li>
</ul>
<p>Vos missions :</p>
<ul>
<li>Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.)</li>
<li>Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols</li>
<li>Entretien du linge : repassage et pliage du linge.</li>
</ul><br><br>Profil recherché :<br><p>Profil recherché :</p>
<ul>
<li>Une première expérience dans des fonctions d'employé(e) de maison ou d'hôtellerie est souhaitable</li>
<li>Le sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome</li>
<li>Une bonne aisance relationnelle</li>
<li>Une bonne connaissance des techniques d'entretien du logement et du linge</li>
<li>Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements</li>
</ul>
<p>Votre rémunération et vos avantages :</p>
<ul>
<li>CDD 24 mois - Temps partiel ou temps complet</li>
<li>Salaire brut horaire de 15€ à 18€/heure</li>
<li>tarifs préférentiels assurance voiture - mutuelle - permis de conduire</li>
<li>Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 50€</li>
<li>Planning adapté et interventions près de chez vous</li>
<li>Horaires flexibles</li>
<li>Du lundi au vendredi et week-end si souhaité</li>
</ul>
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Entreprise

  • Ménage Repassage Services a Dom Bourgtheroulde

Offre n°135 : GUY HOQUET IMMOBILIER - Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 24/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Nous sommes Guy Hoquet L'Immobilier, 1er réseau d'agences immobilières multiservices en France, comptant 580 implantations sur le territoire.
Grâce à nos 3600 collaborateurs, nous réalisons plus de 34 000 transactions par an et avons la volonté d'accompagner nos clients dans leur projet immobilier et l'ensemble de ses particularités (diagnostique, financement, assurance...).
Au sein de la ville dynamique de XX, notre agence idéalement située à proximité XX et déjà composée d'une équipe conviviale de X collaborateurs, renforce ses effectifs.
Votre mission sera d'accompagner vos clients depuis l'identification de leurs besoins jusqu'à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation.
Pour cela, vous devrez :
Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ;
Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ;
Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ;
Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ;
Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite !
Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs.
A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d'accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d'agence ou dirigeant.
Vous aimez les challenges ?
Vous souhaitez être rémunéré à la hauteur de votre investissement ?
Vous êtes tenace, engagé, ambitieux, enthousiaste ?
Vous êtes celui/celle que nous recherchons !
Sur l'aspect technique, la maitrise de la prospection et des techniques de vente sera un plus.

Entreprise

  • GUY HOQUET IMMOBILIER

    Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...

Offre n°136 : Cadre de bloc 2025-082 - H/F

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Descriptif du poste :
Intitulé du poste FONCTION :
Cadre de santé / Chef de Bloc AFFECTATION :
Bloc opératoire Conditions statutaires de recrutement ou niveau d'exigences requis Diplôme IADE ou IBODE ou expérience de bloc opératoire Concours sur titre de cadre de santé Conditions générales d'exercice 1.
Position du poste dans l'organisation Directeur des Soins :
Madame PARISOT Virginie Chef de Pôle :
Docteur LEFEBURE Benoit Liens hiérarchiques :
Cadre supérieur de Pôle :
Monsieur BECASSE Bruno Relations fonctionnelles :
Responsable de service :
Docteur ABBES Zoubair Coordonnateur du Bloc opératoire :
Docteur MNIF Mohamed Ali Constitution de l'équipe :
2 Cadres de santé 21 IADE, 2 IDE SSPI, 26 IBODE / IDE, 8.5 Aides-soignants.
Liaisons fonctionnelles :
Cadre de santé du Bloc en binôme :
Monsieur ABRAHAM Emmanuel Cadre de pole Ensemble des équipes médico-chirurgicales et paramédicales du bloc opératoire (Anesthésistes, Chirurgiens, Endoscopistes, Obstétriciens, IBODE, IADE, IDE, AS, ASH, Sages-femmes, Secrétaires) L'ensemble des unités fonctionnelles et médico techniques de l'établissement Les supports (logistiques, vigilances, qualité, pharmacie) Instituts de formation (IFSI, Ecole IADE, IBODE, AS) Les laboratoires pharmaceutiques et commerciaux 2.
Horaires de travail Base horaire annuelle :
Au forfait sur la base de 204 jours annuels travaillés Missions 1.
Missions de service Prise en charge anesthésique, chirurgicale et médicale des patients dans le respect des règles de sécurité et de qualité des soins.
2.
Missions générales Organiser les soins et la prise en charge du patient :
Planifier et gérer les moyens anesthésiques (ressources humaines et matériels) en termes de qualité et de quantité et réajuster en fonction de la situation en tenant compte des impératifs de sécurité, de qualité et d'activité.
Mise en adéquation des ressources IBODE/IDE en fonction de l'activité de chaque salle d'intervention Planifier et gérer les moyens matériels chirurgicaux pour assurer les interventions prévues au bloc opératoire Concevoir et mettre en place une organisation du travail en fonction de l'activité et favoriser la polyvalence.
Organiser le flux des patients dans un souci d'efficience et participer à la programmation opératoire lors de la cellule de programmation hebdomadaire et quotidienne.
Collaborer étroitement avec le binôme cadre de santé pour la gestion quotidienne du programme opératoire Contrôler et suivre la qualité et la sécurité des soins et des activités paramédicales :
proposer des solutions d'amélioration.
Assurer une bonne gestion des flux patients et matériel permettant l'optimisation du fonctionnement du bloc opératoire Assurer la transmission d'informations nécessaires à l'optimisation de la prise en charge des patients Gérer les modifications quotidiennes de la programmation opératoire Organise et assure la cellule de programmation en collaboration avec les Cadres des unités de chirurgie, les IDE d'endoscopies et le Bedmanagement Participer à la régulation de l'activité chirurgicale journalière pour adapter, modifier la programmation opératoire, et intégrer les urgences en collaboration avec un médecin régulateur du bloc opératoire Encadrer et animer l'équipe :
Le Cadre de santé/chef de bloc est responsable de la gestion de ressources humaines de l'équipe d'IADE / IBODE / AS Informer et fédérer son équipe autour de la politique institutionnelle et du projet de pôle.
Gérer les plannings de travail en fonction de l'activité et de la règlementation en vigueur Adapter les effectifs journaliers à l'activité du bloc opératoire Evaluer les pratiques professionnelles et déterminer les compétences requises Favoriser la participation et la réalisation de projets spécifiques à l'anesthésie par une attitude réflexive Favoriser la participation et la réalisation de projets spécifiques à la chirurgie par une attitude réflexive Evaluer et organiser le développement individuel et collectif des compétences des agents Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences Déterminer un plan de formation en adéquation avec les besoins de service et les besoins des agents selon les objectifs du pôle et institutionnel.
Participer au recrutement des professionnels Conduire les entretiens professionnels annuels et de formation Adapter son mode de management pour favoriser l'implication et la responsabilisation du personnel Organiser et favoriser l'intégration des nouveaux arrivants et des stagiaires Participer à la formation et à l'évaluation des stagiaires Repérer, gérer les conflits et les dysfonctionnements entre les différents acteurs Evaluer les b

Entreprise

  • FHF

Offre n°137 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
- Réaliser la maintenance préventive et curative sur les équipements de production.
- Diagnostiquer les pannes, intervenir en cas de dysfonctionnement.
- Proposer des améliorations techniques pour fiabiliser les installations.
- Effectuer et coordonner l'ensemble des opérations de maintenance sur les moyens industriels.
- Assurer le suivi des interventions dans la GMAO et répondre aux demandes des clients internes.
- Veiller au respect des règles de sécurité, santé et environnement (SSE).
Description du profil :
De formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de la maintenance ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum.
Vous avez idéalement des compétences en électrique, mécanique, hydraulique et/ou pneumatique.
Vous disposez d'une habilitation électrique à jour.
Poste en horaire de journée variable

Offre n°138 : DAF INDEPENDANT (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

MISSIONS
Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants !
Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat.
Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ?
Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau !
Notre concept :
Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance.
Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ...
Nous vous apportons :
- Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio).
- Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions
- Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations
- Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions.
- Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat.
- Un collectif pour ne jamais être seul.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA
- Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme
- Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution
- Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés
- Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement.
- Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre.
PROFIL RECHERCHE
Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans
Aptitudes opérationnelles fortes
Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants
Compétence managériale
Statut franchisé (droits d'entrée + redevance)
Aptitude commerciale
Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !

Entreprise

  • Bras droit des Dirigeants

    Bras droit des Dirigeants

Offre n°139 : Gestionnaire de paie confirmée H/F

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Vos missions :
- Production des bulletins de salaire pour un portefeuille multi-convention- Gestion des charges sociales mensuelles, DSN et événements- Rédaction des contrats de travail et avenants- Gestion administrative liée à la vie du salarié- Réponses aux questions techniques des clients- Coordination avec le service juridique pour les dossiers complexes



Profil attendu :
- BAC+2/3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité
- Expérience de 5 ans minimum en cabinet comptable - Maîtrise / connaissance du logiciel Silae
- Savoir-faire le paramétrage client SILAE
- 32/33KEUR
Les + du cabinet :
- CDI dans un environnement stimulant
- Télétravail régulier et horaires aménageables
- Primes sur objectifs
- Équipe stable, outils performants
- Formation continue assurée

Si vous voulez en savoir plus postulez, nous attendons vos candidatures avec impatience. Elles seront traitées en toute confidentialité.

Entreprise

  • WINSEARCH - ROUEN AEC

Offre n°140 : Technicien de maintenance informatique itinérant (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Orival ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.
LTd recrute pour l'un de ses partenaires, un Technicien de maintenance informatique itinérant F/H .
Le poste :

Vous jouez un rôle essentiel pour garantir la bonne opération des équipements informatiques et la satisfaction des utilisateurs.
Missions principales :
Dépannage :
-Diagnostiquer rapidement les pannes et assurer la réparation des équipements.
-Utiliser les bases de connaissances pour référencer les pannes connues et suivre les consignes de réparation.
-Appliquer les procédures de test à chaque étape de la résolution des incidents.
-Installer et configurer le matériel et les logiciels nécessaires.
Maintenance préventive et corrective :
-Prévenir les pannes via la masterisation des postes, la mise en place de sauvegardes, d'alertes et de mécanismes de tolérance aux pannes.
-Effectuer les opérations de maintenance régulières et assister les utilisateurs en cas de besoin.
-Gérer le stock de matériel en enregistrant les réceptions et retours.
-Passer les commandes, suivre les livraisons et contrôler les stocks délocalisés.
Reporting :
-Documenter toutes vos interventions dans l'outil de gestion (OMTI).
-Rédiger des rapports précis et assurer la clôture des tickets.
-Remonter à votre chef d'équipe tout retard, dysfonctionnement ou problème rencontré sur le terrain.
Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en informatique (BTS SIO, DUT Informatique, ou équivalent) ou justifiez d'une expérience similaire dans un poste comparable.
Vous avez une expérience solide en maintenance informatique et en dépannage sur site.
Autonome, vous aimez travailler en itinérance et intervenir sur plusieurs sites.
Sérieux, rigoureux et polyvalent , vous savez gérer les imprévus tout en respectant les délais.
Doté d'un excellent sens du service client, vous communiquez aisément avec les utilisateurs.

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°141 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Une expérience d'au moins un an en cabinet d'expertise comptable est indispensable pour ce poste. Les candidatures ne répondant pas à ce critère ne seront pas examinées.
Cabinet et missions Notre client est un cabinet d'expertise comptable implanté à Elbeuf, reconnu pour sa proximité avec ses clients et son esprit d'équipe. Moderne et digitalisé, il accompagne une clientèle variée de TPE, PME et professions libérales.
Dans le cadre du développement de son équipe, le cabinet recherche un Assistant Comptable H/F .
Sous la supervision d'un collaborateur confirmé ou d'un chef de mission, vous interviendrez sur un portefeuille clients diversifié avec une autonomie progressive.
Vos missions principales :***Saisie des écritures comptables (achats, ventes, banques)
* Lettrage des comptes et rapprochements bancaires
* Préparation et établissement des déclarations de TVA
* Classement et organisation des pièces comptables
* Participation ponctuelle à la révision des comptes selon votre autonomie
Description du profil :
Profil recherché***Formation Bac+2 minimum (BTS CG, DUT GEA, ou DCG en cours)
* Expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable
* Autonomie jusqu'à l'établissement des déclarations de TVA
* Rigueur, organisation, sens du service client
* Bon relationnel et esprit d'équipe
Candidature traitée en toute confidentialité.

Offre n°142 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
Une expérience d'au moins un an en cabinet d'expertise comptable est requise pour ce poste. Les candidatures ne remplissant pas ce critère ne seront pas étudiées.
Cabinet & missions Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine , en plein essor, qui accompagne des clients issus de secteurs variés (commerçants, professions libérales, PME locales). L'équipe est soudée et met l'accent sur la transmission des savoirs ainsi que sur la montée en compétences progressive de chacun.
Dans ce cadre, le cabinet recherche un Assistant Comptable H/F pour venir compléter son équipe.
Au quotidien, vos missions seront :***Saisie comptable des pièces (achats, ventes, banques)
* Lettrage et suivi des comptes clients et fournisseurs
* Réalisation des rapprochements bancaires
* Préparation et télédéclaration de la TVA
* Participation à la préparation des dossiers de révision et du bilan
* Contact ponctuel avec les clients pour récupérer ou clarifier certaines informations
Description du profil :
Profil recherché***Formation Bac +2 minimum (BTS CG, DUT GEA, ou équivalent)
* Une première expérience réussie d'au moins un an en cabinet (stage long ou alternance inclus)
* Maîtrise des bases comptables et goût pour le travail en équipe
* Bonne organisation, rigueur et curiosité professionnelle
* Aisance avec les outils informatiques ; la connaissance de logiciels comme ACD, Cegid ou Quadratus serait un plus
Candidature traitée en toute confidentialité.

Offre n°143 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Crestot ()

REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de crest (26), rhone alpes, france
VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE
En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être
Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Offre n°144 : Cuisinier H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 27 - Haye-du-Theil ()

Nous recherchons un cuisinier pour la préparation des plats chaud et le service. Du lundi au vendredi après midi. Nous recherchons quelqu'un d'autonome
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 600,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°145 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 23/09/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Description du poste :
L'agence Kangourou Kids de Rouen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour :
* Un enfant de 10 ans***Départ à Elbeuf***1 semaine sur 2 les lundi, mardi et jeudi de 18h30 à 20h***A partir de septembre jusqu'au 30 juin 2026
Vos missions
* Sortie d'école***Activités***Bain
Contrat
* CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes
Description du profil :
Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment.
Vous possédez une poche remplie d 'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants .
Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites.
A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche !
N'attendez plus, contactez Mauryne pour avoir plus d'informations.
Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur.
Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année
Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)

Offre n°146 : Monteur Mécanicien H/F

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Monteur Mécanicien - CDI


Finalité de l’emploi


Dans le respect des procédures « QHSE » et ISO, le/la Monteur Mécanicien réalise des interventions de montage, d’assemblage ou de maintenance chez le client et sur site AAT en France et à l’étranger.


Activités principales


·       Réaliser le montage et l’installation mécanique des machines individuelles ou de lignes dans le respect du projet


·       Effectuer la maintenance préventive et/ou curative après expertise de la machine


Connaissances professionnelles spécifiques


Connaissances et respect des règles de sécurité de l’entreprise d’accueil et du code réglementaire du pays.


Connaissances générales en lecture et interprétation de plans industriels mécaniques.


Connaissances et compétences générales requises


·       Anglais professionnel et technique


·       Savoir travailler dans un environnement multiculturel


·       Esprit de synthèse (reporting), réactivité face aux problèmes, capacité à travailler dans l'urgence

Diplômes et expériences requis


·       BTS/ DUT : domaine de la mécanique/ industriel


·       Expérience professionnelle de 2 ans souhaitée dans un contexte industriel


Cet emploi requière de nombreux déplacements (+50 % du temps).

Offre n°147 : Opérateur sur machine outils à Commande Numérique H/F

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Elbeuf ()

Vous serez affecté à une machine à commande numérique avec table longue de type IBARMIA.


pour cela il est essentiel d'avoir des connaissances générales en mécanique et plus particulièrement en  usinage  (Lecture des plans, positionnement et bridage des pièces…)
Vous maîtrisez des moyens de mesure et de contrôle.
Idéalement vous avez des connaissances de la CN Siemens 840D.



Offre n°148 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Saint-Pierre-du-Bosguérard ()

Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°149 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Saint-Pierre-du-Bosguérard ()

Vous serez en charge des soins aux patients âgés, atteints d'infections aiguës ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injections Soins spécifiques à la gériatrie : Soins d'hygiène et confort, ponctions lombaires et d'ascite, oxygénothérapie et aérosolthérapie Vous travaillerez avec les différents intervenants et assurerez la continuité des soins : Assistance aux médecins et prise en charge de la douleur Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patients Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du patient Éducation aux traitements, mouvements et règles hygiéno-diététiques Alors, intéressé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°150 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 15/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Saint-Pierre-du-Bosguérard ()

Dans le cadre de vos fonctions en service de soins de suite et de réadaptation, vous assurerez les soins de base suivants : Soins d'hygiène, de confort et prévention d'escarres Soins sur prescription, préparation, distribution et surveillance des traitements, Prise en charge et évaluation de la dénutrition, Évaluation et maintien de l'autonomie de la personne âgée, Accompagnement en soins palliatifs, Prévention des risques de chutes en collaboration avec les autres membres de l'équipe (adaptation de l'environnement, fourniture de matériel adapté, contention.) Évaluation de la douleur et mise en application des protocoles Vous travaillerez en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires du service à travers les missions suivantes : Relation et accompagnement des familles, Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires médicales et paramédicales, Rééducation de patients à l'autonomie en vue d'un retour à domicile en partenariat avec d'autres intervenants (kinésithérapeute, ergothérapeute, psychologue, assistante sociale.) Communication avec les professionnels des maisons de retraite du secteur en vue d'une institutionnalisation, information et soutien psychologique de l'entourage du patient Communication avec les professionnels des organismes de prise en charge du patient à domicile en vue d'un retour (IDE à domicile, services d'aide à domicile) Vous relevez le défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

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