Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Quentin-sur-Isère située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Quentin-sur-Isère. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - 18 m sur PALAISEAU+VEUREY VOROIZE, 38 - MOIRANS, 38 - Moirans ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
** INFORMATION COLLECTIVE LE 16/02/26 à 9H A L'AGENCE FRANCE TRAVAIL DE FONTAINE ** ** RECRUTEMENT PAR LA METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION ** *** Postes d'opérateur salle blanche avec un détachement de 18 mois dès l'embauche sur le site de Palaiseau (91) *** Inscrivez-vous via le lien suivant : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/582198?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Sous contrat CDI sur le site de Veurey Voroize, vous serez détaché 18 mois sur le site de Palaiseau dans la région parisienne dès l'embauche. Vous réaliserez les opérations simples de fabrication conformément aux gammes de fabrication/modes opératoires, aux standards délais, qualité et sécurité requis avec les moyens matériels mis à disposition. Vous contrôlerez et testerez les produits, et assurerez leur packaging avant l'envoi aux clients. Les principales missions du postes : - Assurer en sécurité la mise en route, le redémarrage et l'arrêt méthodique des moyens de production sous contrôle fréquent - Réaliser les changements de séries, d'outillages et de réglages simples - Exécuter les qualifications d'équipements selon les procédures - Réaliser des opérations de contrôles par comparaison - Contrôler la conformité des produits de son périmètre par rapport aux standards - Relever les anomalies/non-conformités et alerter Pour cela, vous aurez à : - Connaître et appliquer les procédures, consignes, modes opératoires, règles d'or, clean concept, 5S . et s'y conformer avec rigueur - Préparer le poste de travail et/ou lot à fabriquer en conformité avec les procédures - Manipuler correctement et en sécurité des équipements, matériaux et des produits - Renseigner les documents de production - Alerter systématiquement en cas de dysfonctionnement ou anomalie - Proposer une solution ou amélioration, des informations complémentaires si besoin et rendre-compte d'événements (QRQC, échanges avec les managers.) - Passer des consignes synthétiques entre les postes lors des recouvrements Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se), précis(e), et êtes très respectueux(se) des process production et sécurité. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous savez travailler en équipe dans un contexte d'entraide. Vous appréciez communiquer avec des interlocuteurs variés (niveau et métier). * La profession est soumise par le texte à des conditions de nationalité * Durant votre détachement à Palaiseau, l'accord de mobilité de Lynred entre jeu: - Prise en charge du logement dans une résidence avec laquelle l'entreprise à un accord - Prise en charge des transports - Prime de 1000€/m durant la mobilité à Palaiseau N'hésitez pas à venir vous renseigner !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de composants électroniques, un opérateur de production en salle blanche à Moirans - 38430. Vos missions seront les suivantes : - Réalisation du nettoyage de pièces plastiques ou métalliques à l'aide de machines de lavage automatiques ou de robots à ultra-sons et ou de serviettes désinfectantes - Assemblage mécanique de précision de sous-ensemble à destination du secteur industriel et médical - Conditionnement des pièces assemblées - Poste en 2x8 (6h00-13h30 / 13h30-21h00) Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement d'une entreprise innovante dans le secteur de la fabrication de composants électroniques. Description du profil recherché : - Vérification régulière du travail (respect des instructions de travail, contrôles visuels fréquents) - Rigueur dans le remplissage des documents de fabrication - Capacité à travailler en salle blanche (cagoule, masque chirurgical, combinaison intégrale, gants requis) - Adaptabilité au rythme parfois soutenu de la production - Consciencieux(se) dans le remplissage des documents de travail - Fiabilité - Aisance à l'écrit et avec les mathématiques (comptage de pièces, addition, multiplication) pour remplir et vérifier les documents de fabrication Envoyez nous votre cv : voiron591@groupe-crit.com
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur industrie, un Opérateur de saisie logiciel Codial à Moirans (H/F) Vos missions : -Création manuelle et automatisée d'articles et d'ouvrages dans Codial. -Importation en masse via fichiers structurés (Excel, CSV) selon les normes du système. -Contrôle qualité des données : vérification des libellés, unités, familles, prix, TVA, etc. -Mise à jour et suivi du référentiel articles/ouvrages en lien avec les équipes métiers. -Identification et correction des anomalies ou incohérences dans les bases de données. -Collaboration avec les utilisateurs pour optimiser les processus de gestion des données. -Documentation des procédures d'intégration et de mise à jour. Maîtrise de l'ERP Codial pour la gestion du référentiel articles et ouvrages : création, importation en masse, contrôle qualité et suivi des données. 35h hebdo : 8H30 12H00 13H00 16H30 En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -CET rémunéré à 8 % -Comité d'entreprise : chèques vacances, culture, bons rentrée scolaire. -Programme de parrainage : 150 par personne recommandée, sans limite Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant, nous vous recontacterons rapidement.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Assistant administratif sur Moirans (H/F) - Accueil téléphonique et redirection des demandes (Affectation et suivi des tickets) - Correspondance diverse (clients/fournisseurs.) - Transporteur. - Gestion et Distribution INTRANET mail/courrier . Suivi clients: Suivi dossier client (suivi des temps passés, envoi et suivi des planifications.) - Dossier formation - Réception marchandises (affectation et contrôle .) - Edition des BL/Factures. - Suivi des litiges clients - .. Suivi fournisseurs: - Saisie des Commandes frs/BL/Factures - Suivi des commandes frs - Suivi des Réceptions des marchandises (affectation et contrôle.) Suivi Service Technique: - Préparation des dossiers avant intervention - Gestion / Suivi des tickets HOTLINE - Suivi des Retours SAV - Suivi des Prêts clients Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques et notamment SAGE, vous justifiez d'une expérience simialire de 4 ans minimum alors n'hésitez pas à postuler. Nous attendons votre candidature avec impatience! Cooptation#150 Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'autres avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... )
Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent logistique à Veurey-Voroize (H/F) -Accueillir les transporteurs pour le déchargement des marchandises et/ou assister avec les engins de manutention. -Assurer l'accueil et la remise des colis destinés aux clients internes. -Réceptionner physiquement et informatiquement les marchandises, les déballer conformément aux modes opératoires et dans le respect des délais. -Effectuer un contrôle de premier niveau (quantitatif et qualitatif) sur la conformité des marchandises reçues. -Assurer le transfert des matières premières et marchandises sur l'ensemble du site. -Détecter et analyser les situations hors standard, résoudre les problèmes en autonomie ou en sollicitant les services concernés (approvisionnement, achats, douanes). -Mettre sous douane les colis importés. -Réaliser les inventaires (tournants et annuels) et garantir la concordance entre stock physique et stock informatique, en signalant tout écart. -Polyvalence avec le poste de gestionnaire expédition. -Rigueur, organisation et sens du détail. -Capacité à travailler en autonomie et à gérer les imprévus. -Connaissance des outils informatiques de gestion de stock. -Aptitude à la manutention et à l'utilisation des engins de levage (CACES apprécié).
Pour l'un de nos clients , entreprise du Btp basé à Rives ,on recrute un Assistant Administratif-Agent de bascule afin de compléter son équipe. Diverses activités vous seront confiées sous la responsabilité du directeur de l'établissement. Tâches administratives et bascule : - Standard - Accueil et conseil client - Devis client - Prise de commande - Saisie BL complet avec le suivi des factures (signatures, pas de bl de sortie en surcharge . - Mise à jour des conditions particulière pour les clients en compte - Mise à jour de la fiche des clients - Suivi des DAP et suivi du fichier des origines complet (point GPS sur géo portail.) - Suivi des origines des déchets adresses exactes avec les points GPS - Rapprochements des factures comptoirs avec l'état CB chaque jour - Classement des factures par ordre alphabétiques et chronologiques - Contrôle de factures - Classement des bls chauffeurs - Suivi des stocks chaque jour - Saisie et suivie des achats approvisionnements et transports - Gestion, traitement des données des chauffeurs puis saisie des rapports - Archivages des factures, des BL, des achats - Synthèses des approvisionnements - Relance des clients comptoirs - Ouverture de compte - Formation administrative ou expérience équivalente. - Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion. - Rigueur, organisation et sens du détail. - Autonomie et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Bon relationnel et sens du service client. - Discrétion et respect de la confidentialité. - BTS Assistant gestion/direction souhaité - Maîtrise du logiciel EXCEL DIVERS : - Type de contrat : 40h00 par semaine - Horaire : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00 - Lieu de travail : RIVES - Statut : ETAM - Salaire : 2 400€ brut - Date de début : au plut tôt Poste à visée pérenne
Nous recherchons un(e) Assistant Administratif(ve) pour nous accompagner dans nos missions de bureau d'études spécialisé dans la thermique du bâtiment en assurant un support administratif efficace et réactif. En étroite collaboration avec le Directeur d'Agence, vous aurez pour missions principales : - Classement de mails et de documents - Réception des appels techniques - Création et suivi de dossiers d'affaire (Serveur, Mnémopro, papier) - Envoi livrables + émission de Bordereaux de Livraison - Analyse des demandes de mise à jour du client (nature de la demande, modification nécessitant refacturation.) - Maintenir un fort relationnel avec nos clients et partenaires (architectes etc...) Profil recherché : - Formation en administratif exigée - Excellentes compétences en communication et relation client - Organisation, rigueur et autonomie - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel,.) - Connaissance d'EBP Gestion Commerciale serait un plus - Vous êtes à l'aise dans un milieu technique et vous serez accompagné(e) à la prise de poste Salaire à définir selon profil et expérience en milieu technique
Le Dauphiné Libéré recrute des distributeurs de Presse pour livrer le journal aux abonné(e)s "Le Dauphiné Libéré" tôt le matin en complément de revenus. Nous recherchons des personnes sur la tournée "MORETTE - POLIENAS - TULLINS" - Temps de livraison : Environ 2H30/jours. - Horaire de fin de livraison : Avant 7H30 le matin - Clients : Environ 118 clients/jours. - Commissions : Env. 800€/mois net. - Tournée de 40km - Une application GPS d'aide à la distribution est mise à disposition. Retraité(e)s, au foyer, artisan(e)s ou commerçant(e)s : - Vous souhaitez un complément de revenus - Vous disposez d'un moyen de transport - Vous êtes disponibles de 2 à 3 heures par jour tôt le matin du lundi au dimanche - Vous avez le sens du service clients et aimez travailler en autonomie Contactez-nous et rejoignez notre équipe de VCP déjà en place.
Dans le cadre du développement de notre activité de transport et de livraison pour Chronopost, nous recherchons un chauffeur livreur expérimenté (H/F) pour renforcer notre équipe. Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la livraison de colis, idéalement au sein d'un réseau Chronopost ou d'un autre transporteur express. - Titulaire du permis B depuis au moins 3 ans, vous avez une conduite sûre, responsable et respectueuse du matériel confié. - Vous maîtrisez la gestion d'une tournée, le suivi des livraisons via terminal mobile, et savez faire preuve de rigueur dans le respect des délais. - Ponctuel(le), autonome et doté(e) d'un bon sens du relationnel, vous représentez l'image de l'entreprise auprès de chaque client.
Missions : - Planifier quotidiennement, selon les besoins, les ramassages de prélèvements sanitaires aux niveaux des points de collecte prédéfinis en fonction du trajet de chaque tournée, - Assurer la collecte et le transport de prélèvements de santé animale, de police sanitaire et d'échantillons destinés à analyses - Participer à la collecte des MNU/DASRI auprès des éleveurs de façon ponctuelle - Réaliser les travaux d'entretien des extérieurs (taille des h aies entre autres) - Participer à la réalisation des missions du GDS et de ses filiales commerciales de vente à distance (gestion des stocks, réception de livraisons, confections et transport de colis) et technique (appui travail de terrain) SAVOIR ETRE : - Civilité, sens du service - Capacité à s'organiser - Capacité à travailler en équipe, polyvalence - Dynamisme, réactivité SAVOIR FAIRE : - Maîtrise et respect du code de la route - Manutention/réception de charges - Respect des règles sanitaires liées au transport de prélèvements - Travail de terrain, contention/manutention Conditions : - CDI Temps Partiel - 1851,44 € brut mensuel (soit 279 points) pour un ETP - Prévoyance santé, 13ème mois - Poste à pourvoir de suite
Nous recherchons un(e) vendeur(euse) polyvalente pour notre magasin de vente de produits Biologiques à Tullins LA VIE CLAIRE Passionné(e) ou intéressé(e) par la Bio, souriant(e) et à l'écoute de vos clients, vous savez partager votre connaissance et votre goût pour les produits Bio et l'écologie. Vous aurez comme mission d'aider notre équipe à développer la vente des produits en : - Accueillant, conseillant et en apportant un service de qualité au client, - Respectant la bonne tenue de la surface de vente et de la mise en rayon des produits, - Assurant l'encaissement des produits achetés, - En participant à toutes les tâches quotidiennes que votre responsable vous donnera, Vous avez une sensibilité à la diététique et à la nutrition et vous êtes intéressé(e) de conseiller les clients sur ces sujets. Vous aimez : Le contact client, Le travail en équipe. Vous êtes une personne fiable, engagée et organisée. Nous vous apporterons tout le soutien nécessaire votre intégration dans notre équipe et les formations pour conseiller au mieux nos clients Poste à pourvoir dès que possible.
Le Dauphiné Libéré recrute des distributeurs de Presse pour livrer le journal aux abonné(e)s "Le Dauphiné Libéré" tôt le matin en complément de revenus. Nous recherchons des personnes sur la tournée "VOREPPE - FONTANIL CORNILLON" - Temps de livraison : Environ 2H/jours. - Horaire de fin de livraison : Avant 7H30 le matin - Clients : Environ 120 clients/jours. - Commissions : Env. 770€/mois net. - Tournée de 30km - Une application GPS d'aide à la distribution est mise à disposition. Retraité(e)s, au foyer, artisan(e)s ou commerçant(e)s : - Vous souhaitez un complément de revenus - Vous disposez d'un moyen de transport - Vous êtes disponibles de 2 à 3 heures par jour tôt le matin du lundi au dimanche - Vous avez le sens du service clients et aimez travailler en autonomie Contactez-nous et rejoignez notre équipe de VCP déjà en place.
** Plusieurs postes à pourvoir ** En tant qu'Opérateur/rice de Production chez LYNRED, vous serez au cœur de notre processus de fabrication, contribuant directement à la qualité et à l'efficacité de nos produits. Vos missions seront variées et stimulantes, allant de la conduite d'équipements de pointe à la réalisation de tâches de front end, en passant par la surveillance et le contrôle des processus de production. Les principales missions du postes : - Assurer en sécurité la mise en route, le redémarrage et l'arrêt méthodique des moyens de production sous contrôle fréquent - Réaliser les changements de séries, d'outillages et de réglages simples - Exécuter les qualifications d'équipements selon les procédures - Réaliser des opérations de contrôles par comparaison - Contrôler la conformité des produits de son périmètre par rapport aux standards - Relever les anomalies/non-conformités et alerter Pour cela, vous aurez à : - Connaître et appliquer les procédures, consignes, modes opératoires, règles d'or, clean concept, 5S . et s'y conformer avec rigueur - Préparer le poste de travail et/ou lot à fabriquer en conformité avec les procédures - Manipuler correctement et en sécurité des équipements, matériaux et des produits - Renseigner les documents de production - Alerter systématiquement en cas de dysfonctionnement ou anomalie - Proposer une solution ou amélioration, des informations complémentaires si besoin et rendre-compte d'événements (QRQC, échanges avec les managers.) - Passer des consignes synthétiques entre les postes lors des recouvrements Profil recherché Vous êtes idéalement issu(e) d'un bac technique et vous avez idéalement travaillé sur un site de production industrielle dans la micro-électronique et dans un environnement salle blanche. Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se), précis(e), et êtes très respectueux(se) des process production et sécurité. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous savez travailler en équipe dans un contexte d'entraide. Vous appréciez communiquer avec des interlocuteurs variés (niveau et métier).
La MJC de Rives est une association d'éducation populaire qui œuvre pour le développement culturel, social et citoyen. Elle propose des actions éducatives, culturelles et de loisirs favorisant l'autonomie et l'engagement des jeunes. Dans le cadre d'une réorganisation de l'association et de ses actions jeunesse, la MJC de Rives recrute au sein de son pôle Enfance Jeunesse, un-e Animateur-Animatrice Jeunesse - Directeur-Directrice d'ALSH 12-17 ans avec expérience. MISSIONS PRINCIPALES - Direction de l'ALSH 12-17 ans - Direction pédagogique, administrative et réglementaire de l'ALSH - Élaboration et mise en œuvre et évaluation du projet pédagogique - Garantie de la sécurité des jeunes - Coordination et accompagnement de l'équipe d'animation et recrute les animateurs CEE selon les besoins du service - Suivi administratif et budgétaire. Gère les achats du matériel d'activité en lien avec le budget dédié au secteur et à l'action. - Suivi des présences des jeunes - Gestion du matériel et de son rangement - Production de bilans (qualitatifs et quantitatifs) - Animation jeunesse - Conception et animation d'activités adaptées aux adolescents - Accompagnement des projets de jeunes - Participation aux événements de la MJC - Organisation et direction de séjours - Prise en compte du public 12-17 ans et passerelle - Travail partenarial - Développement des partenariats locaux - Participation aux réunions « réseaux » liées au secteur jeunesse La salariée ou le salarié produit des outils de communication, de bilan qualitatif et quantitatif et gère les aspects administratifs liés aux temps de présences des jeunes. Dans une logique de cohérence éducative au sein de la MJC, le salarié peut être amené à travailler sur des projets Enfance et culturels. PROFIL RECHERCHE / Formation exigée en animation - BPJEPS avec UC de direction, DUT/BUT Carrières sociales option Animation sociale et socio-culturelle, DEUST Animation ou équivalent - Expérience exigée en animation jeunesse et direction d'ALSH - Expérience exigée en organisation et gestion de séjours - Connaissance du public adolescent - Autonomie, sens des responsabilités, esprit d'équipe - Permis B exigé depuis + de 3 ans CONDITIONS DU POSTE ET AUTRES INFORMATIONS - CDI Temps plein / 35h hebdo - Lieu de travail : 96 rue Sadi Carnot - 38140 Rives - Rémunération : 2.205€ brut/mois ** Poste à pourvoir dès que possible ** ** Envoyer votre candidature complète - CV et Lettre de Motivation - par mail **
Nous recherchons un(e) Assistant administratif dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) de l'orientation des transporteurs de déchets et de la vérification des apports sur notre site. Votre rôle inclura le contrôle des chargements et leur conformité administrative, ainsi que la pesée des chargements à l'entrée et à la sortie. Vous serez en charge de la saisie des informations dans nos outils de gestion. Le poste est basé à Voreppe avec des déplacements possibles à Champagnier. Compétences requises : Le candidat doit avoir une excellente maîtrise de la gestion administrative, capable de gérer efficacement les tâches quotidiennes avec précision et attention aux détails. Il est important d'avoir des compétences en communication. La capacité à organiser et prioriser les tâches est indispensable pour réussir dans ce rôle.
Vous voulez vous investir dans un emploi agricole local et unique en France ? Cette offre est surement faite pour vous. LE CONTEXTE : Une société d'envergure mondiale qui développe depuis plus de 50 ans des productions animales à destination de grands laboratoires en médecine vétérinaire et humaine est à la recherche de 3 Animaliers H/F en élevage de poules et dindes. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Responsable de production, votre activité principale est d'assurer les soins des poules / dindes afin d'optimiser la satisfaction des clients finaux. À ce titre : - Vous gérez quotidiennement votre bâtiment, suivi des animaux, la collecte des œufs en respectant les procédures de biosécurité en vigueur - Vous participez aux opérations techniques spécifiques à l'élevage : contrôles sanitaires, éclosion, remontées des données d'élevage, etc. - Vous suivez la conformité de la production par la vérification des paramètres environnementaux, par des contrôles sanitaires, et dans le cadre de la politique d'audit interne - Vous réalisez les enregistrements techniques associés à la gestion de l'élevage Responsable de l'hygiène et de la propreté de votre bâtiment, vous veillez à un nettoyage exemplaire des postes de travail et suivez l'ensemble des politiques et procédures qualité mises à votre disposition. À ce titre : - Vous êtes en charge de la propreté de votre bâtiment - Vous êtes responsable du maintien du statut sanitaire de votre bâtiment - Vous participez aux opérations de vide sanitaire. L'environnement de travail est soumis aux références qualité liées à l'industrie pharmaceutique, les procédures de travail nécessitent donc une formation spécifique, une bonne compréhension des règles et une rigueur absolue dans l'exécution des taches. Il s'agit d'un métier unique, l'ensemble de la formation « Animalier » se fait en interne à l'entreprise. Horaires : 35h (7h30-16h30) annualisées, travail le weekend par roulement. Un autre poste à temps partiel positionné uniquement les weekends est envisageable. VOTRE PROFIL : Débutant(e) accepté(e) et aucune expérience requise. Une expérience en élevage avicole est cependant appréciée. Nous recherchons avant tout une personne motivée et autonome. Nous sommes à la recherche d'un profil : - Consciencieux sur les procédures - Autonome mais bon communiquant : ne pas hésiter à appeler la responsable de production en cas de doute, question, problèmes etc... - Capacité à manipuler les animaux : prises de sang, dénucage au besoin - formation en interne - Manipulation de produits chimiques, donc port des EPI obligatoire. - Sens de l'observation et minutie : on lave ce qui a déjà l'air propre, mais on se bat contre du microscopique ! Impératifs : ne pas posséder de volailles, volatiles, rongeurs et reptiles à titre personnel car des maladies sont communes à la production. Rémunération attractive : Base brute mensuelle de 2000€ évolutif selon une grille de salaire + variable ≈ 8%/mois + Indemnité trajet selon éloignement + Mutuelle + 13ème mois
Nous recherchons pour l'un de nos client basé sur Moirans des opérateur de production (H/F) Vos missions: Conduite de ligne Approvisionner la ligne de production, Couper le caoutchouc en bout de ligne Emballage Environnement chaud et bruyant Port de charge Poste en 3*8 Long termes Taux horaire: 11.88EUR +Prime habillage +Prime de nuit +Prime de 13eme mois +Panier jour +Panier Nuit Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à venir nous rencontrer à l'agence CRIT Voiron muni de votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), rigoureux(ses), dynamique 45 avenue François Mitterrand 38500 VOIRON - Tel 04 76 05 19 60 - voiron591@groupe-crit.com
Nous recherchons pour l'un de nos client basé sur Moirans des opérateurs de production. Vos missions seront les suivantes: - Conduite de ligne - Approvisionner la ligne de production - Couper le caoutchouc en bout de ligne - Emballage Vous évoluerez dans un environnement chaud et bruyant, avec des tâches impliquant le port de charges. Les horaires seront en 3*8. Le salaire proposé est le SMIC, auquel s'ajoutent des primes telles que la prime d'habillage, la prime de nuit, la prime de 13ème mois, le panier jour et le panier nuit. Poste à pourvoir dès que possible. Mission longue Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience en industrie OBLIGATOIRE - Capacité à travailler dans un environnement chaud et bruyant - Aptitude au port de charges - Disponibilité pour des horaires en 3*8 - Dynamise, rigueur Si vous avez déjà une première expérience en industrie et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un environnement dynamique, ce poste d'opérateur de production pourrait vous correspondre.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le traitement de surface, un opérateur (h/f) Voreppe - 38340. Vos principales taches seront : - Réaliser les opérations de production décrites dans le dossier de production (Gammes et fiches d'instructions) Isoler les pièces non conformes et alerter son responsable ou l'expert concerné - Renseigner ou saisir les données relatives au lancement démarrage des chaînes et au suivi de production - Maintenir la propreté et le bon fonctionnement de l'équipement et du poste de travail - Réaliser la maintenance de 1er niveau de la chaîne et des outillages associés - Organiser son poste de travail et régler ses équipements pour réaliser sa production - Effectuer l'auto-contrôle de sa production par la mesure des épaisseurs déposées - Contrôler les températures et pH des bains de sa ligne et corriger si anomalie - Participer à l'amélioration continue. Horaire en 2*8 Mission à pourvoir dès que possible Compétences et formations attendues : - Vous avez idéalement un BTS spécifique au Traitement de surface ou diplôme en production/chimie - Première expérience en production - Disponibilité pour travailler en équipe (2X8). Vous avez idéalement un BTS spécifique au Traitement de surface ou un diplôme en production/chimie, avec une première expérience en production. Vous êtes disponible pour travailler en équipe (2X8). Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le traitement de surface.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, acteur reconnu dans la gestion d'espaces modulaires pour professionnels, garantissant sécurité, qualité et réactivité, un Responsable commercial D'agence (H/F). Vous êtes le garant du bon fonctionnement d'une agence et de la satisfaction client. Au quotidien, vous : -Développez et fidélisez votre portefeuille clients et prospects par des actions commerciales ciblées. -Accueillez les clients, analysez leurs besoins et proposez des solutions adaptées. -Assurez le suivi administratif des dossiers (facturation, encaissements, gestion des impayés). -Veillez à la sécurité et à la propreté du site, en coordonnant les prestataires pour les travaux nécessaires. -Réalisez des reportings et contribuez activement à l'image professionnelle de l'entreprise. -Travaillez en autonomie sur votre agence, en lien informatique direct avec le siège. -Assurez une présence le samedi pour répondre aux besoins des clients. Ce poste est fait pour vous si : Vous avez une formation Bac2 orientée commerce et maîtrisez les techniques de vente et de négociation. Vous êtes autonome, rigoureux et organisé, avec un vrai sens du service client. Vous aimez la polyvalence : commercial, administratif et gestion de site font partie de votre ADN. Vous savez gérer des situations complexes avec diplomatie et trouver des solutions adaptées. Ce poste n'est pas pour vous si : Vous n'êtes pas à l'aise avec la prospection commerciale ou la relation client. Vous recherchez un rôle purement administratif sans dimension terrain. Vous n'êtes pas disponible le samedi. Ce que nous offrons -Une rémunération attractive : 2 400 à 2 600 brut/mois selon expérience. -Un environnement dynamique où votre sens de l'initiative sera valorisé. -Une autonomie réelle dans la gestion de votre agence, avec le support d'un siège connecté.
Manpower ESPACE ST MARCELLIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication A St Gervais (H/F) -Montage complet des produits de l'atelier Polyester (bornes, coffrets) selon fiches de poste, nomenclatures et procédures. -Marquage des ouvertures/perforations avec gabarits adaptés. -Utilisation d'outils : poinçonneuse, détoureuse, perceuse à colonne, toupie. -Positionnement des châssis et éléments selon spécifications clients (ventilation, plomberie.). -Collage des inserts avec résine et mat. Vous êtes volontaire, rigoureux, disponible sur du long terme ! Vous pensez avoir les compétences requises à ce descriptif alors merci de nous transmettre un CV à jour en ligne ou directement dans notre espace à Saint Marcellin Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques culture, -des bons cadeaux pour les évènements de la vie, -des réductions pour les sportifs. Une application pour vous . Mon Manpower Un accès à l'épargne rapide et facile. à 8% !! Pensez Cooptation, vous gagnez 150 par personne parrainée !! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ou appeler nous ! Nous n'attendons plus que vous !
Titulaire du CAP Accompagnement éducatif petite enfance, au sein du Pôle Social, Solidarité et Petite Enfance, l'assistant(e) petite enfance intervient au sein de la crèche sous la responsabilité de la direction de la structure. L'assistant(e) accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui un cadre stimulant et sécurisant, et en lui apportant un éveil adapté à son âge et à ses besoins. Il participe à l'accueil des parents en favorisant climat de confiance et dialogue. Il joue, auprès de l'équipe, un rôle de relais et participe à la mise en place des projets de la structure. Missions : Accueil des enfants et de leur famille : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) et le rythme biologique de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Favoriser un climat de confiance et de dialogue avec les parents - Assurer un rôle de prévention (identifier les signes d'appel de mal-être physique et psychique de l'enfant - Établir des transmissions écrites et orales pour assurer le suivi des enfants Mettre en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux..) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement et veiller à leur entretien quotidien - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, alerter et réagir en cas d'accident - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression, en lien avec les projets d'activités élaborés en équipe - Réguler les interactions entre les enfants et favoriser la socialisation du jeune enfant Participation à la mise en oeuvre du projet d'établissement : - Participer au travail de l'équipe et aux réunions - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées - Accueillir les stagiaires - Accompagner les enfants en cas d'activités extérieures Profil recherché : - Titulaire du CAP Accompagnement éducatif petite enfance - Connaissances de la psychologie de l'enfant - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Sens de l'écoute, de l'accueil et du respect de l'autre - Sens du travail en équipe - Sens de l'écoute active, de l'observation et de la communication - Rigueur, disponibilité et esprit d'initiative - Devoir de réserve et sens du service public Spécificité du poste : Amplitude horaire variable en fonction des nécessités de la structure et de la collectivité Remplacement ponctuel de l'équipe technique
Nous recherchons pour notre client sur Renage, un monteur assembleur H/F Vous serez attaché au site de production sur la chaine de montage Vous assemblerez des éléments après lecture de la fiche de production, et du plan de montage . Vous préparez votre poste de travail en amont du montage, et vous vous assurerez de disposer de tous les équipements nécessaires au montage. poste en journée: du lundi au jeudi 7h-12/12h45-16h30, selon planning possibilité de travailler le vendredi matin Rémunération : 12.02€ + Prime déplacement+ possibilité déjeuner cafétéria sur place Mission longue durée Vous êtes manuel, minutieux, rigoureux et maitrisez l'usage de la visseuse, des outils électroportatif, vous avez lire un plan
Votre mission : - Conditionnement - Mise en carton - Embouteiller Horaires de journée : Du lundi au jeudi : 8h00/12h30 - 13h00/16h15 / Le vendredi : 8h00/12h00 Taux horaire : 11,88EUR de l'heure brut Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Rigueur/ Dynamisme - Sérieux, assiduité et investissement Débutants acceptés Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre mission est d'assurer la fabrication des pièces en composite A ce titre vous serez en charge de: - Alimentation de la machine (presse) - Assurer la fabrication - Démouler les pièces - Contrôler la qualité et conformité des pièces Horaires en 2x8 5h - 13h et 13h-21h Salaire: 12,02 EUR + Majoration de nuit + prime de production En tant qu'opérateur en compression, vos principales qualité sont : - Minutie - Rigueur - Autonome - Bonne force physique Une première expérience dans un poste similaire serait un plus. Relevez de nouveaux défis et rejoignez une équipe qui valorise vos talents - postulez dès aujourd'hui ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Monteur (h/f) Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Monteur, basé à Moirans (38430). Votre mission : - Analyser le plan de pose de l'installation et choisir votre mode opératoire - Organiser et préparer votre chantier ainsi que sa sécurité - Assurer la pose des différents matériels - Effectuer des déplacements chez les clients Compétences requises : - Permis chariot et nacelle Le candidat recherché pour le poste de Monteur (h/f) doit posséder une série de compétences techniques et d'aptitudes professionnelles essentielles. La maîtrise des outils manuels et électriques est indispensable pour garantir un montage précis et efficace des composants. Le candidat doit également faire preuve de rigueur et être capable de travailler en équipe tout en respectant les délais impartis.
Une nouvelle aventure commence pour l'une d'entre nous.une opportunité pour vous ! Flossie, gestionnaire des Bambins recherche un(e) professionnel(le) passionné(e) porteur (se) de sens, en proposant des activités et projets qui font grandir les enfants ! Qui sommes-nous ? Les Bambins d'abord est un ensemble de micro-crèches d'origine Grenobloise dont 7 implantées dans le pays Voironnais, basé sur un management de proximité. La structure de Voreppe (12 berceaux), pensée comme un véritable cocon pour les enfants et leurs familles. Notre pédagogie s'inspire des besoins réels de l'enfant : respect de ses rythmes, autonomie, motricité libre, bienveillance et plaisir d'apprendre par le jeu. Nous nous appuyons sur des partenariats riches et variés, déjà en place : Maison de retraite (intergénérationnel) Médiathèque Ludothèque Et quoi d'autre ? - Emploi du temps fixe à l'année (meilleure conciliation vie pro/perso), 17h /semaine sur 2 jours (possibilité d'augmenter le temps de travail si l'opportunité se présente) - Possibilité de poursuivre dans une autre crèche des bambins en fonction des opportunités. - Jardin extérieur pour des activités en plein air. - Léa la directrice de notre structure, vous accompagnera dans votre intégration au sein de l'équipe et des familles. - Partenariats pédagogiques pour accompagner les initiatives internes et rythmer l'année. Et vous? Si cette offre fait sens pour vous, que vous adhérez à notre approche alors contactez-nous ! @ : administratif@lesbambinsdabord.fr, Pauline assistante de direction de Flossie gestionnaire des Bambins. Diplôme exigé (selon la réglementation en vigueur) : CAP AEPE ou BAC PRO ASSP Type d'emploi : CDD des que possible jusqu'au 31 juillet 2026. Lieu du poste : En présentiel
Actual, recherche actuellement un Agent de production (h/f) pour un poste à RIVES 38140 FR. Nous sommes à la recherche d'un opérateur de production passionné et disponible pour des horaires en 3x8. Le candidat idéal aura une expérience significative en production/métallurgie/sur des machines robotisées. Posséder le CACES 3, une habilitation pont-roulant ou une habilitation électrique serait un plus. Le salaire sera déterminé selon le profil du candidat. 'hésitez pas à postuler si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée au sein d'une entreprise reconnue comme Actual. Profil recherché : Nous recherchons un(e) Agent de production (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Maîtrise des tâches de production - Capacité à respecter les consignes de sécurité - Bonne capacité d'adaptation aux environnements de travail variés - Esprit d'équipe et communication efficace avec les collègues
Une nouvelle aventure commence pour l'une d'entre nous.une opportunité pour vous ! Flossie, gestionnaire des Bambins recherche un(e) professionnel(le) passionné(e) porteur (se) de sens, en proposant des activités et projets qui font grandir les enfants ! Qui sommes-nous ? Les Bambins d'abord est un ensemble de micro-crèches d'origine Grenobloise dont 7 implantées dans le pays Voironnais, basé sur un management de proximité. La structure de Voreppe (12 berceaux), pensée comme un véritable cocon pour les enfants et leurs familles. Notre pédagogie s'inspire des besoins réels de l'enfant : respect de ses rythmes, autonomie, motricité libre, bienveillance et plaisir d'apprendre par le jeu. Nous nous appuyons sur des partenariats riches et variés, déjà en place : Maison de retraite (intergénérationnel) Médiathèque Ludothèque Et quoi d'autre ? - Emploi du temps fixe à l'année (meilleure conciliation vie pro/perso), 35h/semaine sur 5 jours. - Jardin extérieur pour des activités en plein air. - Léa la directrice de notre structure, vous accompagnera dans votre intégration au sein de l'équipe et des familles. - Partenariats pédagogiques pour accompagner les initiatives internes et rythmer l'année. Et vous? Si cette offre fait sens pour vous, que vous adhérez à notre approche alors contactez-nous ! @ : administratif@lesbambinsdabord.fr, Pauline assistante de direction de Flossie gestionnaire des Bambins. Diplôme exigé (selon la réglementation en vigueur) : CAP AEPE ou BAC PRO ASSP Type d'emploi : CDI des que posible Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'une personne pour venir renforcer notre garage automobile en tant que préparateur automobile dès que possible. Vos principales missions : - Préparation esthétique des véhicules : lavage, lustrage, destickage,... - Montage des accessoires et options - Gestion de l'organisation parc automobile occasionnellement Compétences : - Rigueur, sens de l'organisation - Sens des responsabilités et autonomie - Dynamisme et motivation Avoir une première expérience significative sur un poste similaire.
L'Employé Commercial (EC) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Missions : - Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI. - Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. - Renseigner et orienter le client sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix (tract). - Informer son responsable des réclamations clients. - Veiller à la fraîcheur, la disponibilité et la qualité des produits. - Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur). - Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale). - Placer en démarque les produits qui le nécessitent. - Appliquer les instructions de travail en caisse. - Connaître tous les PLUs (en vrac). - Maîtriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles. - Être responsable de son propre fond de caisse. - Maintenir une bonne tenue de la zone caisse. - Contrôle visuel de l'état des produits lors de l'encaissement. - Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.). - Conditionner les produits. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Mettre en vente les produits selon la politique commerciale. - Participer à la réalisation des inventaires. - Renseigner ses propres heures de travail. - Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale. - Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin. - Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation, .). - Effectuer le tri des cartons et des plastiques. - Respecter et assurer la santé et sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et les règles en vigueur.
Au sein de l'entrepôt , vous assurez la préparation des commandes de matériaux/outils pour les professionnels et les particuliers provenant du site e-commerce www.mistermateriaux.com. Vos missions au quotidien: Vous préparez les colis destinés à nos clients. Vous réalisez les mouvements de stocks dans notre outil informatique. Vous assurez la fiabilité de nos inventaires et le bon rangement du stock physique. Bien qu'affecté principalement à la préparation de commandes, vous serez amené à assister les autres pôles de l'entrepôt dans leurs missions quotidiennes, en particulier les chargés d'expédition (contrôle, emballage, envoi et suivi logistique des commandes). Profil recherché Vous êtes réactif, rigoureux, organisé, et avez une attirance pour les métiers dynamiques et rythmés. Vous êtes enthousiaste, autonome, impliqué. Vous appréciez également travailler au sein d'une équipe. Si ces missions vous intéressent et que vous vous reconnaissez dans le profil que nous recherchons, nous vous invitons à nous envoyer votre candidature.
Hippopotamus arrive bientôt à Voreppe et recrute.L'ouverture est prévue en Février 2026 au sein du Novotel Voreppe ! Nous mettons tout notre savoir-faire au service d'une carte généreuse et savoureuse, idéale à déguster en solo,en couple, en famille ou entre amis. Les amateurs de viande apprécieront la qualité de nos pièces sélectionnées avec soin, grillées selon leurs envies pour une expérience gustative unique.Notre établissement vous accueille dans une atmosphère chaleureuse et conviviale face au massif du Vercors. Une équipe dynamique et à l'écoute est là pour vous offrir un service attentionné et authentique. Rejoindre Hippopotamus Voreppe, c'est bénéficier d'un accompagnement au quotidien et de formations continues pour répondre au mieux aux attentes de nos clients avec des outils modernes. C'est également intégrer le groupe Grape Hospitality, un acteur majeur de l'hôtellerie restauration avec plus de 80 hôtels et 60 restaurants en France et en Europe, porté par des valeurs fortes : innovation, bien-être au travail et engagement durable. Attention : l'établissement n'est pas desservi par les transports en communs. VOS MISSIONS: Et si vous deveniez l'un des piliers de l'expérience Hippopotamus ? Rejoignez une équipe passionnée où votre sens du service fera toute la différence ! Concrètement, qu'attendons nous de vous ? -Vous êtes en charge de la mise en place ainsi que de l'envoi des plats dans le respect des fiches techniques et des standards Hippopotamus. -Travaillez en harmonie avec les chefs de partie pour réaliser un service fluide, sans fausse note et ainsi faire vivre à nos clients un moment de plaisir, d'émotion et de partage. -Vous participez au bon fonctionnement des cuisines (nettoyage, entretien, disponibilité de la vaisselle) -Manœuvrez au quai de livraisons des marchandises car le roi du Tetris c'est vous ! -Collaborez avec l'ensemble de l'équipe de cuisine. L'entraide est plus qu'un mot pour vous, c'est un réel état d'esprit. -Portez les engagements de votre établissement en matière de RSE et les partagez avec votre équipe. -Appliquez avec précision l'ensemble des procédures existantes ; pour ce faire, vous utilisez l'intégralité des outils mis à votre disposition. -Maitrisez les techniques de cuisine et les règles d'hygiène / sécurité. Vous les mettez chaque jour en œuvre avec brio. PROFIL RECHERCHE : Et si vos talents faisaient toute la différence ?Vous êtes : -Si souriant(e) et si positif(ve) que vous embarquez vos collègues avec naturel, dans le plaisir d'être ensemble -Attentif(ve) aux détails et faites preuve d'initiatives pour faire du repas de nos clients, une expérience unique. -Organisé(e) et vous avez un sens de l'anticipation sans faille. -Sans concession sur les règles d'hygiène et de sécurité entourant votre métier. -Vous faites preuve d'une efficacité redoutable. NOS PETITS + RIEN QUE POUR VOUS: -L'engagement d'un week-end de repos par mois. -Une mutuelle qui couvre toute la famille, qu'elle soit petite ou grande, avec un bon niveau de remboursement grâce à la surcomplémentaire. Et bien plus encore ... Participer à l'ouverture d'un restaurant, ça vous tente ? Alors rejoignez l'aventure ! Salaire brut mensuel : 1832.17 € par mois
Quel défi palpitant réserve la position de Technicien des travaux en hauteur/ Nacelliste (F/H) ? Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la sécurisation en hauteur en tant que lien essentiel entre nos systèmes et la satisfaction client - Installez nos systèmes de sécurisation en hauteur chez nos clients avec précision et expertise - Encadrez un équipier interne ou intérimaire lors des interventions sur les chantiers - Faites le lien direct entre Soud Up et nos clients, assurant écoute et pédagogie Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: entre 1900 et 2200€ par mois selon expérience Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. En tant qu'experts du second oeuvre, nous vous offrons une opportunité inédite de développer votre carrière dans ce domaine.
Type de contrat : CDD 7 mois Poste à pourvoir à partir du 01/04/2026 Qui sommes-nous ? Nous sommes une entreprise française spécialisée dans la fabrication et la vente de matériel pour les sports canins attelés (canicross, cani-VTT, chien de traineau, etc.). Depuis notre entrepôt basé à Veurey-Voroize, nous assurons la distribution de nos produits auprès de passionnés, professionnels et particuliers, à travers le monde entier. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Employé polyvalent logistique & service client (H/F) pour renforcer notre équipe. Votre mission : Un poste dynamique entre logistique et relation client Votre rôle sera clé pour assurer la fluidité de notre activité, en intervenant à la fois sur la gestion des commandes et l'accompagnement de nos clients. - Côté logistique Réceptionner les marchandises des fournisseurs (déchargement, contrôle, stockage) Préparer et emballer les commandes clients (picking, colisage) Vérifier la conformité des produits et gérer les retours Assurer l'organisation et le rangement de l'entrepôt Renseigner les supports de suivi des stocks et signaler les anomalies - Côté service client Répondre à certains appels téléphoniques et e-mails des clients Assurer le suivi des commandes et des éventuels retours Apporter des conseils sur nos produits et leur utilisation Maintenir une relation client de qualité en offrant un service réactif et efficace Profil recherché : - Compétences essentielles Expérience en commerce et/ou en relation client appréciée À l'aise avec l'outil informatique (gestion de stocks, suivi de commandes) Bonne organisation et rigueur dans l'exécution des tâches Autonomie et capacité à travailler seul(e) Sens du service et excellent relationnel Une expérience en magasinage ou une connaissance des sports canins serait un plus - Compétences techniques Utilisation de matériel de manutention non motorisé (transpalette, diable, etc.) Connaissance des gestes et postures de manutention (pas de charge lourde > 15 kg) Etre titulaire de l'attestation de compétence pour la conduite en sécurité de gerbeurs (Cat. 2) serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste varié et dynamique, mêlant logistique et service client - Une entreprise à taille humaine, spécialisée dans un secteur passionnant - Des opportunités d'évolution : En fonction de votre implication, possibilité d'augmenter votre temps de travail, de prendre davantage de responsabilités. Envie de faire partie de l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
CHEF CUISINIER PATISSIER (F/H) Dans le cadre d'un partenariat de restauration qualitative avec notre client, basée sur des produits de qualité et des approvisionnements en circuit courts, vous assurez la production culinaire (environ 430 repas / jour) en collaboration étroite avec votre manager. Amoureux des bons produits et de la bonne cuisine, vous appliquez les bases de la cuisine traditionnelle voire gastronomique à la restauration collective. Créativité, passion, bon sens et bonne humeur sont indispensables. Une maitrise des cuissons base température serait fort apprécier. Notre CHEF doit : - Maîtriser le " fait maison " - Produire des desserts de qualité - Respecter les réglementations d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Vous serez en charge de la fabrication traditionnelle de l'ensemble des desserts, pâtisseries, tartes, verrines, etc... - Vos connaissances et expériences en traiteur et buffet sont appréciées et un atout - Ce poste offre une autonomie et une grande polyvalence. Vous serez également amené à travailler en autonomie au niveau de la production des entrées . Vous assurerez la constance et le niveau de qualité de notre prestation de restauration. A ce titre, vous respectez le plan de maîtrise sanitaire. Informations complémentaires : - CDI, 35h - Horaires : 6h30 - 14h00 - Salaire : selon expériences + 13ème mois + mutuelle prise en charge employeur a 100% + prévoyance invalidité / décès - Service le midi - Jours de repos : samedi et dimanche Profil et qualités : - Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire - Capable de s'intégrer rapidement. - Rigoureux, rapide, très bon esprit d'équipe et passionné par son métier. - CAP / BEP pâtisserie ou cuisine avec mention complémentaire en pâtisserie - Maîtrise des procédures HACCP - Maîtrise des règles liées à la gestion des restes et au stockage des denrées
Dans le cadre de l'accueil de loisirs, nous recherchons un animateur ou une animatrice pour encadrer des enfants et adolescents durant les vacances scolaires. Missions principales : Accueillir et encadrer les enfants dans le respect du projet pédagogique de la structure Proposer, préparer et animer des activités ludiques, sportives, culturelles et créatives adaptées à l'âge du public Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants Favoriser la participation, l'autonomie et le vivre-ensemble Accompagner les groupes lors de sorties et d'activités extérieures Participer à la vie quotidienne du centre (temps d'accueil, repas, déplacements, rangement) Travailler en équipe Profil recherché : TITULAIRE DU BAFA OU EQUIVALENT IMPERATIF Sens des responsabilités, dynamisme et esprit d'initiative Bon relationnel avec les enfants, les familles et l'équipe Capacité à travailler en équipe et à s'adapter Ponctualité et sérieux indispensables Condition spécifique : ETRE TITULAIRE DU PERMIS B DEPUIS 3 ANS MINIMUM (conduite de minibus exigée pour les sorties) Lieu : Centre de loisirs situé à Noyarey Période : Vacances scolaires (février, du 9 au 13 ou du 9 au 20 selon disponibilités)
Cetup est un acteur reconnu dans le transport léger de longue distance. Fort de plus de 37 années d'expérience, nous proposons à nos clients, des solutions de transports sur mesure, 7j/7 et 24h/24, avec un engagement constant envers la qualité, la sécurité, et l'excellence. Certifiés ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001, nous plaçons la sécurité, le respect des personnes et la performance environnementale au cœur de notre métier. Notre objectif ? Offrir une expérience de transport sans compromis, alliant qualité, performance et responsabilité. Vos missions : En tant qu'Attaché(e) Commercial(e), vous jouerez un rôle clé dans le développement et la croissance de notre activité. Vous serez responsable de l'acquisition et de la fidélisation de nos clients BtoB, tout en contribuant à la réussite de notre stratégie commerciale. Vos missions principales seront : - Développer et fidéliser un portefeuille clients BtoB - Identifier les besoins des prospects et proposer des solutions de transport adaptées - Rédiger les offres commerciales - Suivre les performances commerciales et assurer un reporting régulier - Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles pour garantir la satisfaction client - Être capable de remonter les informations pertinentes - Gérer et atteinte des KPI Votre profil : - Formation commerciale (Bac +2 minimum) - Expérience réussie de 2 ans minimum dans une fonction commerciale, idéalement dans le secteur du transport ou des services - Esprit de conquête commerciale, capacité à convaincre - Excellent relationnel, sens de l'écoute et de la négociation - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B requis Ce que nous offrons : - Un environnement stimulant dans une entreprise engagée - Un accompagnement à la prise de poste - Un CDI - Des perspectives d'évolution - Rémunération fixe annuelle : 30 000€ + variable - Mutuelle et prévoyance
Acteur majeur du transport public, notre atelier entretient et répare une flotte de bus et cars. Pour renforcer l'équipe, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) rigoureux(se), autonome et passionné(e) par la technique. À propos de la mission Au sein de l'atelier, vous êtes en charge de : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des bus et cars - Intervenir sur les organes mécaniques : moteur, boîte, freins, suspensions, liaisons au sol - Effectuer les contrôles de sécurité et les révisions périodiques - Diagnostiquer les pannes mécaniques et proposer les actions correctives - Participer à la remise en service des véhicules dans le respect des délais - Appliquer strictement les règles de sécurité et procédures internes Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 400 EUR - 2 800 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- 13eme mois - Prime de vacances - Intéressement - Mutuelle prise en charge 60% - Prime de cooptation - CSE - CET Travail du lundi au vendredi - possibilité d'astreintes occasionnelles le WE Profil recherché - Formation en mécanique véhicules industriels, automobile ou maintenance - Expérience en mécanique poids lourds, bus ou cars - Solides bases en mécanique générale - Esprit d'équipe, fiabilité et sens des responsabilités - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
La société TRIO INTERIM, recrute pour l'un de ses clients un chauffeur grue mobile en R490 à Veurey-Voroize Les missions principales. - Le Conducteur de grue mobile, un rôle clé dans les opérations de levage et de manutention sur les chantiers. - Opère des grues mobiles pour lever, déplacer et positionner des charges lourdes - Assure la maintenance de premier niveau de la grue et vérifie son bon fonctionnement avant chaque utilisation - Respecte les normes de sécurité strictes pour prévenir tout accident sur le chantier - Collabore avec les équipes de chantier pour planifier les opérations de levage - Adapte les techniques de levage en fonction des spécificités des charges et des conditions du site - Peut former et superviser d'autres opérateurs de grue moins expérimentés Les savoirs faire principaux: - Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au sol - Assurer le positionnement précis des charges - Analyser et prévenir les risques - Contrôler l'état de fonctionnement de la grue - Rapporter toute anomalie ou incident - Respecter les normes de sécurité en vigueur Les savoirs faire secondaires: Production, Construction, Qualité, Logistique - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité - Lever des charges sans visibilité - Lever des conteneurs - Réaliser des opérations en mécanique de précision - Planifier les mouvements de grue selon le projet - Traiter les informations de logistique de chantier - Vérifier la stabilité du terrain avant installation - Sécuriser un équipement, un périmètre - Réaliser la maintenance de premier niveau - Utiliser des équipements de sécurité personnelle Coopération, Organisation et Développement de ses compétences - Documenter les opérations journalières de levage - Respecter les protocoles d'urgence et d'évacuation Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies - Renseigner, mettre à jour une documentation technique Transition numérique Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire - Respecter les délais et budgets alloués Développement économique - Collaborer avec les équipes pour optimiser les opérations
***5 postes à pourvoir*** Installation et maintenance des lignes électriques : Grimper aux pylônes et vérifier les câbles et les isolateurs. Effectuer des travaux d'entretien et de réparation des lignes électriques. Surveillance et contrôle : Scruter les anomalies et anticiper les problèmes potentiels pour assurer le bon fonctionnement du réseau. Réaliser des inspections régulières pour garantir la sécurité et l'efficacité des installations. Interventions d'urgence : Intervenir rapidement pour réparer les pannes et remettre le réseau en état, quelles que soient les conditions météorologiques. Renforcer les protections des lignes en cas de besoin. Respect des normes de sécurité : Travailler en respectant strictement les normes de sécurité pour éviter les accidents, notamment ceux liés aux chutes et aux risques électriques. Travail en hauteur et en extérieur : Travailler principalement en extérieur, souvent en hauteur, sur des poteaux, des pylônes ou des façades de bâtiments. Habilitations électriques à jour obligatoire + visite médicale du travail. 5 postes à pourvoir.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Le conducteur de ligne de production est un professionnel de l'industrie chargé d'assurer le pilotage et la supervision d'une ligne de fabrication, de préparation et de conditionnement des produits. Il intervient à chaque étape du processus de production, depuis l'approvisionnement en matières premières jusqu'à l'emballage des produits finis. À ce titre, il est responsable de : L'approvisionnement en matières premières et du suivi des commandes auprès des fournisseurs ; La transformation des matières premières en produits finis ; Le conditionnement et l'emballage des produits ; Le bon fonctionnement des équipements et des machines de production. Garant de la performance et de la qualité de la production, il veille également au respect strict des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité nutritionnelle des produits. Il contrôle en permanence les paramètres de production tels que la température, la cuisson et la congélation afin d'assurer leur conformité aux normes en vigueur. Dans un environnement de plus en plus automatisé, le conducteur de ligne utilise des outils technologiques innovants : supervision à distance des lignes via tablettes numériques, objets connectés et systèmes intégrant l'intelligence artificielle permettant d'anticiper et de détecter les pannes avant qu'elles ne surviennent. Nous recherchons 1 équipe matin, 1 équipe après-midi Le conducteur de ligne de production : Assure le suivi de la fabrication. Contrôle et vérifie les machines des fabrications. Gère les dysfonctionnements pour réparer les machines si besoin. Participe à l'amélioration continue de la ligne de production. Assure la maintenance préventive et curative. Remplit les fichiers dédiés au suivi de production. Propose des perfectionnements du fonctionnement de la ligne.
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Conseiller(ère) Relation Client en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de Grenoble (38430 MOIRANS). Vous aurez en charge la réception et du traitement des appels entrants au périmètre du Centre Opérationnel dont vous êtes rattaché(e). Vos missions principales : Vous avez la gestion de l'ensemble des appels entrants ; Vous procédez à la création du dossier des patients prit en charge par l'entreprise, en renseignant les informations requises nécessaires à la mise en place de la prestation et du suivi ; Vous suivez la traçabilité exhaustive des appels en les consignant dans la base-patients (historique, qualification de l'appel) ; Vous êtes garant(e) de la qualité du discours, des réponses apportées, du respect des délais et des engagements ; Vous suivez les appels en transmettant les informations reçues aux interlocuteurs concernés ; Vous mettez à jour les données de nos patients et de nos prescripteurs dans une base informatique. À propos du candidat : Nous recherchons dans l'idéal un profil ayant de l'expérience dans le domaine de la relation client ; Une connaissance du secteur paramédical serait un plus ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), avez une bonne expression orale ; Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Avantages : Rémunération brute mensuelle à partir de 1825 €; ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Primes qualités trimestrielles ; Titres-restaurant : prise en charge employeur à 60 % : valeur faciale de 9,50 euros ; Prévoyance ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport ; Avantages CSE (chèques-vacances et chèques-cadeaux) ; Formation lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Débutant (formation en interne possible) ou véritable expert(e) dans votre domaine, vous conseillez au mieux le client sur la prestation à effectuer (modèles, matériaux.). Vous établissez les chiffrages et les métrés, dans le respect des procédures et des normes en vigueur. Vos missions : Réaliser des métrés Relever les taux d'humidité Conduire les rendez-vous de choix avec l'assuré Rédiger les devis dans le respect des bordereaux Transmettre le dossier aux compagnies d'assurance, négociation éventuelle avec les experts Éléments contractuels : Temps de travail : temps plein 39h00 hebdomadaires (heures supplémentaires rémunérées et exonérées de charges et d'impôt) Cycle de travail : journée - du lundi au vendredi Type de contrat : CDI Poste en itinérance, permis B en cours de validité obligatoire Démarrage dès que possible Vos Avantages & Rémunération : Avantages : Véhicule utilitaire de service y compris pour les trajets domicile/entreprise, carte essence/péage, outillage technique fourni Vêtements de travail et prise en charge du nettoyage Téléphone portable et matériel informatique de chantier Paniers repas, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP Formation interne métier en continu Rémunération : 2 400€ à 2 800€ brut mensuel selon profil et expérience + prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés Votre équipe : Vous intégrerez une équipe de techniciens tous corps de métiers volants et serez rattaché à un Responsable d'activité travaux ou dépannage, ou directement au Responsable de l'agence. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin. Profil recherché Compétences techniques et humaines demandées : Maîtrise de la prise de mesures et de la transcription en devis Connaissance des normes techniques / de sécurité Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone) Sens du service client Maîtrise d'outils informatiques (smartphone, ordinateur, logiciels métier) Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément Esprit d'équipe, organisation et communication Capacité d'adaptation Respect du matériel et de la déontologie Expérience souhaitée : De formation technique de type CAP/BEP, vous êtes débutant ou expérimenté. Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Manpower cabinet de recrutement Grenoble recrute un opérateur de production en CDI Dans le cadre d'un projet de transfert d'activité industrielle, nous recrutons un Opérateur de production 2x8 H/F, en CDI. Localisation : -Région parisienne (91) pendant environ 18 mois -Puis bassin grenoblois (Isère) à l'issue du transfert Dispositif de mobilité attractif prévu Intégré(e) à une équipe à taille humaine au sein d'un environnement industriel exigeant, vous intervenez sur des opérations de fabrication de haute précision, dans le respect des standards qualité, sécurité et délais. À ce titre, vous : -Réalisez les opérations de production selon les modes opératoires et le planning défini -Contrôlez la conformité et la qualité des produits à chaque étape de fabrication -Appliquez les procédures et standards en vigueur (gammes, procédures, standards opératoires) -Participez activement aux actions d'amélioration continue (détection de dysfonctionnements, optimisation des rebuts, fiabilisation des process) -Formation Bac technique si possible -Première expérience en environnement industriel, idéalement en micro-électronique, salle blanche ou laboratoire -Vous êtes rigoureux(se), précis(e), avec une forte dextérité manuelle -Esprit analytique, curieux, avec un attrait pour les environnements techniques exigeants -À l'aise dans le travail en équipe et la communication avec des interlocuteurs variés -Bonne maîtrise des outils informatiques de production (MES) Conditions -CDI - Temps plein -Horaires en 2x8 -Environnement technologique de pointe -Poste évolutif dans un contexte industriel structurant
Ce que nous proposons : Nous recherchons un ouvrier imprimeur en flexographie sur machine à imprimer le ruban adhésif pour travailler en toute autonomie. Vous aurez pour principales missions le calage, la mise à la couleur, la production et le petit entretien de la machine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Langue: Français (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : ASAP
Le DIEM Le Chevalon accompagne des jeunes âgés de 6 à 23 ans en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés et des jeunes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Ce Dispositif IEM est réparti sur différentes structures en Isère (Voiron, Voreppe, Eybens, Grenoble...). Son objectif est d'adapter les modalités d'accueil et de scolarisation aux besoins évolutifs des jeunes. Le public accompagné est en situation de handicap moteur ou de TSA. Vous intervenez sur le site du Chevalon de Voreppe : - 3h pour des missions de professeur d'art plastique sur une Unité d'Enseignement Externalisées (UEE) MISSIONS : - Concevoir et animer des séquences pédagogiques en arts plastiques adaptées à des élèves de 3e Prépa-Métiers - Favoriser l'expression personnelle, la créativité et la confiance en soi des élèves - Mettre en lien les pratiques artistiques avec les métiers, les savoir-faire professionnels et le monde du travail - Participer à des projets interdisciplinaires (parcours Avenir, projets culturels, projets d'orientation) - Évaluer les compétences des élèves dans le respect des programmes et des objectifs de l'unité - Contribuer au suivi éducatif des élèves en lien avec l'équipe pédagogique. COMPETENCES REQUISES : - Maîtrise des pratiques artistiques variées (dessin, volume, image, pratiques contemporaines.) - Capacité à construire des projets concrets et valorisants - Bonnes compétences relationnelles et éducatives PROFIL : - Diplôme reconnu en art plastiques, arts appliqués - Connaissance et/ou expérience auprès d'enfants en situation de handicap moteur et de TSA appréciée - Sensibilité aux approches éducatives et thérapeutiques individualisées - Intérêt pour l'orientation, la découverte des métiers et l'accompagnement des élèves - Capacités d'adaptation, créativité et sens de l'écoute - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
Le DIEM Le Chevalon accompagne des jeunes âgés de 6 à 23 ans en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés et des jeunes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Ce Dispositif IEM est réparti sur différentes structures en Isère (Voiron, Voreppe, Eybens, Grenoble...). Son objectif est d'adapter les modalités d'accueil et de scolarisation aux besoins évolutifs des jeunes. Nous recherchons un(e) ART THERAPEUTE : - 7h pour des missions d'art-thérapeute auprès d'enfants et jeunes ayant un handicap moteur ou un trouble du spectre autistique. LES MISSIONS : - Concevoir et animer des ateliers d'art-thérapie adaptés aux enfants présentant un handicap moteur et/ou des TSA - Utiliser les médiations artistiques (arts plastiques, musique, expression corporelle, théâtre, etc.) comme supports thérapeutiques favorisant l'expression, la communication et la régulation émotionnelle - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement - Adapter les supports et outils aux capacités motrices, sensorielles et cognitives des enfants - Favoriser l'estime de soi, la créativité et le bien-être des jeunes accompagnés - Travailler en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire - Rédiger des observations, bilans et comptes rendus liés à votre pratique Compétences requises : - Maîtrise des pratiques artistiques variées (dessin, volume, image, pratiques contemporaines.) - Capacité à construire des projets concrets et valorisants - Bonnes compétences relationnelles et éducatives Profil recherché : - Diplôme reconnu en art-thérapie / art plastiques, arts appliqués - Connaissance et/ou expérience auprès d'enfants en situation de handicap moteur et de TSA appréciée - Sensibilité aux approches éducatives et thérapeutiques individualisées - Intérêt pour l'orientation, la découverte des métiers et l'accompagnement des élèves - Capacités d'adaptation, créativité et sens de l'écoute - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
Je recherche une personne pour un poste à mi temps pour venir renforcer mon équipe. J aurais besoin dune personne pour gérer administratif, encadrement équipe
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Véritable animateur(trice) de ton équipe que tu coordonnes au quotidien, tu as un poste clé qui t'offre de réelles responsabilités. En collaboration avec le/la Manager Vente, tes missions seront les suivantes : Garantir le rendu commercial et la rentabilité de ton rayon, dans le respect des règles de sécurité, Organiser, donner du sens et accompagner la montée en compétence de ton équipe (monitorats, tutorats...), Conseiller et renseigner la clientèle, grâce à ton approche personnalisée, Faciliter les échanges entre les différents pôles du magasin (vente, service et logistique). Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 ans minimum dans le commerce et le management. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton leadership seront des atouts de réussites Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt(e) à t'investir, Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Moirans - Rémunération attractive de 28 à 36K annuel € bruts (Fixe + variable ; intéressement, participation et prime individuelle sur objectifs) - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Manager. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien(ne) basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées En bref, vous serez en charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une formation ou des compétences techniques en électricité, électrotechnique, avec ou sans expérience. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain ! Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien(ne) basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées En bref, vous serez en charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Un Carrossier Peintre automobile H/F Rattaché(e) au chef d'atelier, vous aurez pour missions de : Pour le métier de carrossier : - Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie - Démonter/remonter les éléments amovibles et inamovible - Diagnostiquer les déformations, effectuer le redressage - Effectuer les changements de pare-brise Pour le métier de peintre - Préparer les surfaces à peindre - Rechercher les teintes à appliquer - Mise en peinture et application - Effectuer des petites réparations en raccords Profil expérimenté recherché Rémunération à négocier selon compétences et expérience
Missions : Collecter les oeufs dans l'ensemble des espaces de production. Vérifier l'état du big bag d'alimentation et procéder à son remplacement si nécessaire. Assurer la surveillance quotidienne des animaux : comportement, accès à l'eau et à la nourriture, état général, ambiance du bâtiment. Ramasser les oeufs au sol et réajuster la litière en cas de besoin. Exigences du poste Poste physique Respect strict des règles de biosécurité, notamment l'absence d'animaux sensibles au domicile (conformément au règlement interne). Une expérience en élevage est un plus. Formation sur place si débutant motivé Permis de conduire Travail en week-end
POUR LA SAISON ESTIVALE 2026 MAI à MI-SEPTEMBRE 2026 Entre Vercors et Chartreuse, la ville-centre de Tullins, 7 751 hab., 3ème ville de l'Agglomération du Pays Voironnais, se situe au coeur de nombreux axes de communication. Idéalement située dans le Sillon alpin, Tullins est une ville sportive et culturelle, dotée de nombreux équipements, commerces et services. Elle porte aujourd'hui des projets ambitieux visant à renforcer son attractivité, en redynamisant son coeur de ville tout en améliorant la qualité de vie de ses habitants. MISSIONS Le chef de bassin coordonne la gestion du fonctionnement des bassins et encadre l'équipe dédiée. Il développe, encadre et organise les activités aquatiques de la structure en lien avec le service des sports. Gestion du fonctionnement des bassins et des équipes - Manager les équipes : maîtres-nageurs, BNSSA, caissières et saisonniers, - Lien direct avec le club de natation et les différents services (agent d'entretien / agent du service technique pour le fonctionnement des machines, le nettoyage des bassins et la vérification des analyses), - Elaborer les plannings des maîtres-nageurs et des BNSSA, - Relation avec les usagers, démarche de satisfaction et gestion des éventuels conflits, - Être garant du respect du règlement intérieur, des règles d'hygiène et de sécurité conformément à la réglementation en vigueur, veille à l'application du POSS, - Planifier les exercices de sécurité et de secours au sein de son équipe, - Être garant de la vérification du matériel de secours, de communication et de l'infirmerie, - Mettre en oeuvre des actions d'animations adaptées en lien avec les équipes (pool partie), - Assurer la sécurité, la surveillance et le sauvetage des publics de l'établissement, - Effectuer le remplacement des maîtres-nageurs en cas de besoin, - Pouvoir assurer les cours particuliers. Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet de service - Elaborer le POSS en collaboration avec le service des sports, - Assurer la bonne tenue des registres, des formulaires et des documents utilisés pendant le service, - Tenir à jour les différents états (main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident, etc.). PROFIL SOUHAITE - Être titulaire et à jour des diplômes de MNS, BEESAN, OU BPJEPS AAN, - Attestation PSE1 à jour - Maîtrise de la réglementation du métier de maître-nageur - Maîtrise des techniques de sauvetage et de secourisme - Maîtrise du POSS et du règlement intérieur de la structure - Capacité à manager une équipe - Connaissances en pédagogie - Connaissances en techniques d'animation - Aisance relationnelle - Capacité à sanctionner lors du non-respect des consignes de sécurité - Esprit d'équipe, ponctualité, dynamisme, rigueur et organisation, adaptabilité CONDITIONS DE RECRUTEMENT/ RÉMUNÉRATION Poste à temps complet Rémunération : 2500 € net mensuels Possibilité de logement partagé avec une participation financière de 100 €/mois CONTRAINTE PARTICULIERE Disponibilité le week-end et travail les jours fériés Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser jusqu'au 6 mars 2026 à contact@ville-tullins.fr ou par voie postale à : Monsieur le Maire Direction des Ressources Humaines Clos des Chartreux - CS 20058 38347 TULLINS Cedex
En tant que Technicien SAV, vous aurez pour mission Vous avez pour mission principale la réalisation de prestations de montage, mise en route, audit, réparation, maintenance, formation des utilisateurs sur les matériels Principales activités du Technicien Service Après-Vente : - Mise en service des appareils et supervision de l'installation des appareils - Réceptionner les appels des clients et être en permanence à l'écoute de leurs demandes - Visiter et Fidéliser la clientèle existante en organisant ses déplacements - Avant intervention, prendre connaissance des spécifications des pièces à réparer en étudiant les dossiers de construction et de maintenance - Sur site, contrôler et diagnostiquer, remettre en état, assembler et remonter les appareils - Rédiger les rapports de visite et d'intervention - Participer au développement de l'offre de service Après-vente Sinex Autres activités sur demande : - Participation aux travaux de montage en atelier Fonction(s) de référencement Maintenance, sécurité Vous avez une expérience aboutit dans la machine de process en maintenance et SAV - Bonnes connaissances techniques en mécanique, électromécanique - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques : word, excel, logiciels de gestion de production
Notre client, spécialisé en charpente, couverture, zinguerie, isolation des combles ou de la toiture, recherche ses futurs charpentiers (F/H). C'est au sein de cette entreprise familiale, que vous pourrez évoluer et déployer vos compétences professionnelles.Votre principale mission consistera à concevoir des structures (charpente, ossature, ...) à partir de plans. Les horaires de travail sont : 7h30 à 12h et de 13h à 17h. Vous avez une première expérience en charpente, et idéalement en zinguerie. Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, créative et prudente. Vous souhaitez vivre une nouvelle expérience professionnelle ? Alors postulez vite !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La société Depagne est une référence depuis plus de 100 ans sur le marché français de la fabrication de matériels de raccordement, de protection et de distribution électrique. Elle est leader européen sur les marchés de bornes portuaires et a su renforcer sa présence à l'international. Afin de renforcer nos équipes en place, nous recherchons en CDI notre futur. e Responsable des ateliers Stratification et Polyester. Rattaché. e au Responsable de site, votre mission principale est de superviser, coordonner et optimiser l'activité de l'atelier Stratification, tant sur le plan humain, matériel que technique. Vous serez appuyé. e d'un adjoint. Vous êtes aussi garant. e d'une ambiance de travail positive et collaborative. Le tout en respectant les règles de sécurité, de qualité et les délais. Vous avez la charge de : Stratification et Polyester - Fabriquer les moules et les modèles polyester et leur entretien - Organiser le parc des moules polyester - Rechercher, tester et valider de nouveaux matériaux et techniques Management : - Accompagner l'évolution professionnelle des salariés (réaliser les entretiens professionnels, détecter les possibilités d'évolution des salariés, développer la polyvalence et la poly- compétence) - Définir les objectifs individuels et collectifs de ses collaborateurs - Piloter le suivi des plans d'action et l'évaluation (entretien annuel, .) - Préparer, superviser et accompagner l'intégration et la formation au poste de travail des nouveaux arrivants - Animer la communication et la bonne circulation de l'information au sein de l'équipe - Réaliser et analyser les reportings et les indicateurs de votre activité - Respecter et faire respecter les procédures, les processus, les normes Organisation : - Etablir les plannings et organisez l'activité des équipes en fonction des objectifs (coûts, délais, quantité, qualité), compétences, de la charge. - Identifier les besoins nécessaires au bon fonctionnement de votre secteur (matière, outils, fournitures...) et rédigez des demandes d'approvisionnement - Ordonnancer, lancer et clôturer la production à partir des ordres de fabrication - Mettre en œuvre et actualiser les process de production en vous appuyant sur les fiches de poste et procédés - Contribuer à l'analyse des dossiers de non-conformités, et proposer des solutions d'améliorations - Réaliser ou faire réaliser les contrôles qualités de votre atelier - Organiser et superviser la maintenance de niveau 1 des équipements de l'atelier - Formation : Bac à Bac+2 et avec un titre professionnel dans le domaine de la stratification - Stratification, gel-coatage ; - Matériaux composites, modelage et menuiserie ; - Être à l'aise sur les outils informatiques ; - Connaître les principes et techniques du management, de communication et animation de réunion ; - Connaitre la production dans un milieu industriel ; - Savoir lire un plan. - Expérience : 5 à 8 ans d'expérience dans une fonction de stratifieur et/ou avec une expérience dans le management d'équipe - Vos atouts : Polyvalent.e, vous savez faire preuve d'écoute et d'adaptabilité, mais aussi de rigueur et d'organisation dans la gestion de vos dossiers. Autonome, vous appréciez le travail en équipe, vous n'hésitez pas à donner un coup de main à vos collègues au besoin. Vous avez un sens aigu du management et de la communication. Nous vous proposons : - PME industrielle basée en Isère (160 collaborateurs) produits en Français - Un management participatif et collaboratif - Travail en 35 heures sur 4 jours - Avantages : Tickets Restaurant après 6 mois d'ancienneté, Prime semestrielle et Intéressement et Participation - Contexte : Remplacement - Lieu de travail : Saint-Gervais-le-Port (38) - Type d'offre : CDI - Date de démarrage souhaitée: ASAP - Rémunération : à partir de 34K€ sur 13 mois
Missions : Conduire pelles à pneus type Mecalac, Réaliser des travaux d'extraction et de terrassement, manutention, couche de réglage, Charger les engins de transport de matériaux, etc CACES r482 A ET B1 minimum Long terme AIPR Expérience conduite Mecalac sur chantier TP de min 5 ans panier repas 15EUR indemnité trajet selon chantier
Notre client basé à l'Albenc recherche activement : Un chef de chantier voirie H/F confirmé ou profil maçon VRD souhaitant évoluer sur un poste à responsabilité Vos missions : - Pilotage et organisation des chantiers de voirie - Management des équipes terrain - Garantie du respect des délais, de la qualité et des règle HSE etc - Expérience 5 ans en chef de chantier : Maitrise impérative des techniques de voirie (Pose de bordures, terrassement, enrobés etc...) et réseaux d'eau pluviales AIPR Panier repas Indémnités de déplacement LONG TERME
Poste basé à : Tullins (38) - Société Industrielle SORI Date de début souhaitée : dès que possible Type de contrat : CDI - Temps plein // Horaire du matin : 05h00 - 13h10 Qui sommes-nous ? SORI, tôlerie française reconnue pour son savoir-faire technique et sa capacité d'innovation, conçoit et fabrique ses produits à destination des professionnels. Rejoindre SORI, c'est intégrer une équipe dynamique, passionnée par la technique, l'amélioration continue et la performance industrielle. Dans le cadre du développement de notre activité soudure, nous recherchons un(e) Référent(e) soudure semi-auto pour renforcer notre équipe. Votre mission principale consistera veiller au bon fonctionnement du service tant d'un point de vue managérial que production. Vous serez sous la responsabilité du responsable technique. En tant que Référent soudure semi-automatique, vous serez amené(e) à : Souder, assembler et contrôler : - Production à réaliser sur le robot de soudure : - Assemblage & soudage des pièces par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité (MIG-TIG) - Vérification et contrôle de la conformité de la soudure réalisée - Opérations de reprise ou de finition suivant le cahier des charges afin d'être en conformité avec la qualité attendue du client - Rédaction avec l'expert soudage des documents de suivi et de contrôle qualité. - Effectuer les tâches administratives sur notre ERP (pointages, fin de dossiers, fin de tâches) Manager et organiser le travail de votre équipe : - Planifier et organiser les travaux de soudage, en lien avec le responsable des flux - Suivre le stock, gérer et assurer les demandes d'approvisionnements - Réglage des paramètres de soudage. - Faire remonter les informations & assurer le management de premier niveau incluant : l'animation de l'équipe (2 personnes), l'organisation du travail et le suivi opérationnel. Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement du matériel : - Respect et faire respecter les règles de qualité, hygiène et sécurité, alerter en cas de besoin, maintenance de 1er niveau. - Proposer des améliorations et travailler avec l'expert soudage sur les points d'amélioration continue. Compétences et savoir-faire attendus : - Lecture de plans et schémas techniques. - Maîtrise des procédés de soudure semi-automatique et respect des normes applicables. - Maitrise des procédés MIG - TIG - Capacité à réaliser des contrôles/tests et à régler un poste de soudure. Savoir être : - Vigilance et respect des procédures. - Esprit d'équipe et collaboration. - Perspicacité et capacité d'adaptation. - Bonne communication. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste polyvalent et enrichissant, au cœur de la chaîne de production. Une équipe dynamique, à taille humaine, avec un vrai esprit d'entraide. Rejoignez notre équipe et participez au développement de notre entreprise ! Envoyez votre CV et votre lettre de motivation
Manpower Cabinet de Recrutement de Grenoble accompagne l'un de ses clients, acteur majeur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, dans le recrutement d'un Métrologue - Contrôleur 3D (H/F). Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant, équipé d'outils de pointe, où la qualité et la précision sont au cœur des enjeux ? Ce poste est fait pour vous. Votre rôle au quotidien vous jouez un rôle clé dans la fiabilité des pièces produites et dans la performance industrielle : - Vous réalisez les contrôles dimensionnels des pièces en phase de lancement et en cours de production, à partir des plans techniques. - Vous programmez, ajustez et sauvegardez les programmes de contrôle 3D. - Vous effectuez les mesures tridimensionnelles et rédigez des rapports clairs et exploitables. - Vous veillez au bon état des équipements, à la propreté du poste de travail et au respect des procédures. - Vous contribuez à l'entretien et à l'amélioration continue des moyens de contrôle, dans le respect des règles de sécurité. Le profil que nous recherchons - Formation : Bac2 en mécanique ou équivalent, avec une spécialisation en métrologie. - Expérience : Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience en contrôle dimensionnel ou en métrologie industrielle. - Compétences techniques : o Lecture et interprétation de plans mécaniques. o Utilisation des instruments de mesure et des outils informatiques. o Notions de trigonométrie et de programmation. - Savoir-être : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), précis(e), curieux(se) et réactif(ve), avec un fort sens du détail. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un environnement industriel dynamique, tourné vers la qualité et l'innovation. - Un poste technique enrichissant, avec une réelle place dans la chaîne de valeur. - La possibilité de développer vos compétences et de vous projeter sur le long terme.
Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente bricolage en CDD 6 mois. L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDD 6 mois à temps plein basé à Moirans - Une rémunération évolutive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1850€ bruts - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Située sur l'axe GRENOBLE-LYON, la ville de RIVES en ISERE, 6 500 habitants, occupe une place privilégiée au sein de la Communauté d'agglomération du Pays voironnais. La Ville de Rives recrute un/une assistant éducatif petite enfance pour la crèche La Ribambelle. Missions / conditions d'exercice Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de vie quotidienne -Accueillir, dialoguer, sécuriser -Etre garant de l'application du projet pédagogique et du règlement intérieur -Assurer la sécurité matérielle et affective des enfants en respectant pour chacun son rythme de vie (sommeil, alimentation, soins, jeux.) -Participer à l'éveil sensori-moteur pour les aider à aller vers leur autonomie -Assurer l'accueil à l'arrivée et aux départs des parents, faciliter la séparation, -Veiller à la sécurité, à la surveillance des enfants et à leur état de santé -Accompagner les enfants lors des goûters, des repas. -Aider à l'endormissement lors des siestes. -S'informer des situations en lisant les cahiers de liaison (cahier enfants, comptes rendus de réunion, classeur adaptation, protocoles) -Accompagner l'enfant dans ses acquisitions et son développement, à son éducation et sa socialisation sur la base d'une concertation avec l'équipe en réunion - Veiller à la tenue du cahier de suivi des enfants ou de transmission direction, pointer les heures d'arrivée et de départ de l'enfant si besoin en cas de panne informatique. Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité -Préparer les locaux lors des repas et des goûters et d'activités -Ranger et nettoyer le matériel et les locaux suite aux activités et aux repas et aux goûters -Prendre en charge les soins quotidiens de façon individuelle : assurer les soins d'hygiène corporelle et de confort -Peut réaliser des gestes techniques de soins sous la responsabilité de la responsable de structure, de l'éducatrice jeune enfant ou de l'auxiliaire puéricultrice -Assurer la gestion des stocks de produit et de matériel. Assurer un travail d'équipe, de cohésion -Collaborer aux activités prévues par les éducatrices ou met en œuvre des activités en accord avec les éducatrices de jeunes enfants (activités éducatives et de loisirs). -Servir de relais d'échange entre enfants, parents, équipe et direction -Transmettre l'information nécessaire à l'équipe -Savoir passer le relais aux autres membres de l'équipe ou à la responsable de structure lorsque cela est nécessaire -Participer aux réunions d'équipe et contribuer au projet d'établissement -Participer à des projets ponctuels -Appliquer les outils pédagogiques -Réalise les adaptations des enfants
Description du poste : Taga Médical, agence d'intérim reconnue pour son professionnalisme et son engagement, recherche pour l'un de ses clients un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) diplômé(e) pour des missions à Grenoble. Ces missions offrent une opportunité unique de travailler dans un environnement stimulant et bienveillant, au cœur des Alpes. Vous serez en charge de l'accompagnement quotidien de personnes en situation de handicap, de perte d'autonomie, d'exclusion sociale, ou autres. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante, où votre expertise et votre bienveillance feront une réelle différence dans la vie des résidents. Missions : Vous assurez l'accompagnement quotidien des usagers, dans le respect de leur projet personnalisé. Vos missions principales sont : - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, etc.) - Favoriser leur autonomie, leur inclusion sociale et leur bien-être. - Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés. - Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, AMP, infirmiers, psychologues, etc.) - Participer à l'animation d'activités éducatives, sociales ou culturelles. - Veiller à la sécurité, à l'hygiène et au respect des droits des usagers. Qualifications du profil recherché : - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) obligatoire. - Une première expérience dans le secteur médico-social est un atout Compétences / Savoir-faire / Savoir-être : - Sens de l'écoute, patience, respect de l'autre et esprit d'équipe sont essentiels. - Capacité à prendre du recul, à observer et à s'adapter à des situations variées. - Bonne capacité rédactionnelle pour assurer les transmissions écrites. Conditions de Travail : - Horaires variables (jour/nuit, week-ends et jours fériés selon les besoins) - Salaire selon la convention collective et l'expérience
Dans un restaurant (self) de 450 repas / jour, aux côtés du chef de cuisine, vous participez à la préparation, au dressage et à la présentation des plats froids au sein d'un restaurant d'entreprise. Authentique restaurant où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Votre personnalité: Vous êtes dynamique, passionné(e) par le service, polyvalent(e) et avez l'esprit d'équipe. Vous avez idéalement une première expérience en restauration et vous êtes sensible à la cuisine végétarienne et durable ? Votre mission: Vous accueillez et encaissez les clients pendant le service Polyvalent, vous assurez la distribution des repas, le débarrassage, la plonge vaisselle et l'entretien des locaux. Bien entendu, vos missions se feront dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. D'ailleurs, la démarche HACCP n'a plus de secret pour vous. Conditions de travail: Du lundi au vendredi de 7H à 14H30 - pause de 30 minutes Repos tous les soirs et week-end Transports en commun et parking à disposition. Nos engagements Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de toutes et tous. Profitez d'un 13ème mois, du repas et du café :) Une mutuelle prise en charge a 100% et un régime de prévoyance Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. N'hésitez plus, votre place est à nos côtés ! Rémunération : 1 823€ à 1 950,00€ par mois Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Restaurant d'entreprise Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois Avantages - Prise en charge du transport quotidien - Parking à disposition - Transports en commun à proximité - Restaurant d'entreprise Expérience: - CAP CUISINE H/F: 2 ans (Requis)
Afin de remplacer un agent (retraite progressive), la mairie est à la recherche d'un(e) ATSEM pour la période du 01/04/2026 au 10/07/2026, renouvelable. Profil : - être titulaire du CAP AEPE - ou être lauréat du concours ATSEM Missions: Au sein de l'école maternelle et en lien avec l'Institutrice, vous serez amené(e) à gérer un groupe d'une vingtaine d'enfants : - soins courants - accompagnements des enfants - aide lors des activités - préparation des activités avec l'institutrice - présence lors des temps périscolaires - ménage (1 mercredi matin sur 2) Vous êtes polyvalent(e), vous savez vous adapter à la souplesse horaire du poste (à définir), votre planning sera tournant et vous serez amené(e) à travailler pendant les vacances scolaires. Temps annualisé : 16h04 par semaine (soit entre 15h40 et 18h40 par semaine selon les périodes) Salaire : cat C de la Fonction Publique
Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) machine flexographe pour imprimer, découper du ruban adhésif. ** Une formation sur le poste est assurée en interne. ** Possibilité de faire des heures supplémentaires (rémunérées et majorées) selon le besoin. Horaires de travail non fixe. Planning fixé en fonction de l'organisation personnelle. Lieu de travail très accessible en transports en commun. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons pour notre client sur Renage, un monteur assembleur H/F Vous serez attaché au site de production sur la chaine de montage Vous assemblerez des éléments après lecture de la fiche de production, et du plan de montage . Vous préparez votre poste de travail en amont du montage, et vous vous assurerez de disposer de tous les équipements nécessaires au montage. poste en journée: du lundi au jeudi 7h-12/12h45-16h30, selon planning possibilité de travailler le vendredi matin Rémunération : 12.02€ + Prime déplacement+ possibilité déjeuner cafétéria sur place Mission longue durée Vous êtes manuel, minutieux, rigoureux et maitrisez l'usage de la visseuse, des outils électroportatif, vous avez lire un plan Vous êtes issu d'une formation technique : BAC ou BEP Electrotech, mécanique, maintenance ..
Vous serez charge(e) de confectionner les pâtisseries classiques selon un cahier des charges mais vous pourrez être amenée à élaborer d'autres pâtisseries. Vous serez également chargé(e) de la gestion des stocks et des commandes Poste à pourvoir de suite Horaires de travail: 4h à 11h; 6 jours sur 7. Fermé le lundi
Description du poste : Poste basé à : Tullins (38) - Société Industrielle SORI Date de début souhaitée : Dès que possible Qui sommes-nous ? SORI, tôlerie française reconnue pour son savoir-faire technique et sa capacité d'innovation, conçoit et fabrique ses produits à destination des professionnels. Rejoindre SORI, c'est intégrer une équipe dynamique, passionnée par la technique, l'amélioration continue et la performance industrielle. À propos du poste Dans le cadre du développement de notre activité commerciale, nous recherchons un(e) commercial(e) sédentaire pour renforcer notre équipe dans la gestion opérationnelle, administrative et relationnelle des ventes. Rattaché(e) à la Responsable Commerciale, vous serez acteur de la transition du service ADV vers un service client, en plaçant la satisfaction et la relation client au cœur des pratiques. VOTRE PROJET : Afin de booster nos ventes, nous avons à cœur de développer deux axes stratégiques dont vous aurez la responsabilité : - Les aménagements de véhicules - Les présentoirs métalliques Ces axes vous permettront de développer nos produits auprès de nos clients existants et de relancer les clients inactifs afin de les reconquérir. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Développement commercial & prospection (poste sédentaire) - Gestion des devis : Proposer une offre adaptée aux besoins clients et piloter chaque affaire pour la transformer en commande. - Qualifier des leads entrants : Prise de contact auprès du client pour identifier et clarifier ses besoins pour ensuite transmettre les informations au BE si nécessaire ou répondre directement aux clients de manière adaptée. - Gestion des campagnes d'appels sortants : Déployer des actions commerciales nationales en lien avec la Responsable du Développement commercial. Relation client & animation réseau - Animer un portefeuille de clients distributeurs : Mettre en place une feuille de route par distributeur. - Informer les commerciaux du distributeur - Animer avec des actions commerciales ciblées, s'assurer que le plan de vente du distributeur soit adapté aux besoins des clients finaux. - Développer une gamme de produits techniques auprès de clients utilisateurs ou distributeurs (ex : Aménagement de véhicule / Présentoir) : de la réception du projet client à la vente. - Participer à l'animation commerciale digitale. Gestion commerciale & CRM - Participer au projet de mise en place d'un CRM. - Se déplacer à la mission pour tout sujet nécessaire chez un client (avec accord du Responsable Hiérarchique). - Promouvoir le savoir-faire fabricant français de SORI par l'organisation de formation & visite du site de Tullins. - Réaliser une veille de la concurrence et des benchmark produits régulièrement. Également vous serez amené à être le back up de notre assistante commerciale à hauteur d'une fois par semaine et en cas d'absence. VOTRE PROFIL : Formation - Bac +3 minimum en commerce ou développement commercial - Solide maîtrise des techniques de vente à distance - Capacité à comprendre des environnements techniques et BtoB - À l'aise avec les outils CRM et la gestion de priorités Compétences techniques - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) Qualités personnelles - Excellent sens du relationnel, même à distance - Aisance téléphonique, pédagogie et capacité de conviction - Curiosité, esprit d'initiative et goût du challenge - Persévérance, implication personnelle et esprit de conquête
Votre mission : Assurer les missions liées à la soudure A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Préparation poste de travail - Soudure MIG - MAG de barre en ACIER - Lecture de plan et schémas - Effectuer des contrôles réguliers des équipements - Vérifie et contrôle la conformité de la soudure réalisée Horaire de journée 7h30 -16h30 et le vendredi 7h30 - 12h Salaire entre 12.50EUR et 13.50EUR selon profil/expérience + Panier repas Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Minutie et sens des détails - Être manuel - Savoir travailler en autonomie mais également en équipe. Débutant accepté Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Rattaché(e) à l'équipe pédagogique, vous intervenez auprès de publics en formation initiale ou continue : Animation de formations théoriques et pratiques en conduite poids lourd Formation aux dispositifs FIMO / FCO / C - CE Évaluation des compétences et suivi des stagiaires Transmission des règles de sécurité, réglementation transport et éco-conduite Participation à l'amélioration continue des contenus pédagogiques Titulaire du Titre Professionnel ECSR - Groupe Lourd Expérience en conduite professionnelle et/ou en formation appréciée Pédagogie, rigueur et sens du relationnel Goût pour la transmission et le travail en équipe
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés Missions ou activités 1 - Activités principales : - accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ; - aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ; - assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; - aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; - transmettre les informations ; - participer aux projets éducatifs. 2 - Activités spécifiques : - Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi. - Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école. - Accompagner les enfants à la sieste. - Participer aux temps périscolaires et extrascolaires. Profil recherché - Etre Diplômé du CAP petite enfance. - SAVOIRS : * Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives). * Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité. * Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs. * Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires. - SAVOIR-FAIRE : * Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens. * Aider à l'acquisition de l'autonomie. * Assurer la sécurité des enfants. * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. * Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités. * Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants. - SAVOIR-ETRE : * Ecouter. * Savoir gérer les conflits. * Savoir communiquer. * Disposer d'un sens de l'organisation. * Etre autonome, responsable, discret, patient.
Qui sommes-nous ? SORI, tôlerie française reconnue pour son savoir-faire technique et sa capacité d'innovation, conçoit et fabrique ses produits à destination des professionnels. Rejoindre SORI, c'est intégrer une équipe dynamique, passionnée par la technique, l'amélioration continue et la performance industrielle. Votre mission, si vous l'acceptez. Rattaché(e) au Responsable Robots, vous serez en charge de la production de pièces. Votre mission, si vous l'acceptez. Rattaché(e) au Responsable Robots, vous interviendrez sur la production de pièces, en veillant au respect des exigences de qualité et de conformité. Vos principales responsabilités : - Lire et interpréter des plans et schémas techniques; - Produire des pièces conformes aux exigences et aux attentes des clients; - Utiliser des instruments de mesure (pied à coulisse, rapporteur, etc.) pour le contrôle des côtes; - Réaliser les ajustements et réglages nécessaires; - Contrôler les pièces finies afin de garantir leur qualité et conformité aux normes en vigueur. Profil recherché - Une expérience sur un poste similaire est appréciée (formation assurée en interne) - Bonne capacité de lecture de plans techniques - Rigueur, précision et sens du détail - Autonomie et esprit d'équipe Informations pratiques Lieu : Tullins (38) Prise de poste : dès que possible Contrat : CDD - CDI Pourquoi nous rejoindre ? Un poste polyvalent et stimulant, au cœur de la chaîne de production. Une entreprise à taille humaine, avec une équipe dynamique et solidaire. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à rh@sori.fr
Au sein d'un environnement international et innovant, vous aurez pour missions principales: Conception et modélisation : Réalisation de plans sur logiciel CAO. Fabrication : Production de pièces en 3D dans divers matériaux et usinage de coquilles "taillées dans la masse" pour les prototypes de skis. Gestion technique : Réalisation des essais de moules d'injection chez les fabricants. Suivi opérationnel : Gestion des approvisionnements, demandes de devis auprès des sous-traitants et suivi des budgets.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous disposez d'une forte capacité d'analyse, d'organisation et d'adaptation ? Vous souhaitez rejoindre une structure engagée dans la transition environnementale ? Cette opportunité est susceptible de vous intéresser. Chez Aquila RH Voiron, agence spécialisée en industrie, transport et logistique, nous plaçons l'humain au coeur de notre accompagnement ??. Nous soutenons les salariés, les conseillons et veillons à leur épanouissement professionnel dans un cadre clair et bienveillant. Je suis Laly, consultante en recrutement, et je recherche un Exploitant Marchandises (H/F) pour intégrer en CDI une entreprise structurée, agile et reconnue pour son sérieux et sa cohésion d'équipe. Proche Rives Horaires flexibles ( base 39h : 7h - 17h30 ) 2 500 à 3 000 EUR brut Poste basé en bureau Vos missions: Intégré(e) à une équipe de 4 exploitants, vos principales responsabilités seront : Organisation et coordination des tournées (2 VL - 48 PL - 50 conducteurs) Ajustement et optimisation des plannings Suivi opérationnel via outils de géolocalisation et vidéo Communication permanente avec les conducteurs Maintien de la performance opérationnelle Suivi relationnel avec les clients Votre profil: Doté(e) d'un bon sens du relationnel, vous êtes méthodique, réactif(ve) et capable de piloter plusieurs sujets simultanément. Votre expérience en exploitation, logistique ou recyclage vous permet d'être rapidement opérationnel(le). - Maîtrise informatique - Pack Office - 1 an d'expérience en exploitation - Ou 2 ans d'expérience logistique transversale - Niveau Bac minimum (formation logistique = atout) - Gestion du stress et des imprévus - Excellente communication
Recherche élagueur/espaces verts Entre Vercors et Chartreuse, la ville-centre de Tullins, 7 751 hab., 3ème ville de l'Agglomération du Pays Voironnais, se situe au coeur de nombreux axes de communication. Idéalement située dans le Sillon alpin, Tullins est une ville sportive et culturelle, dotée de nombreux équipements, commerces et services. Elle porte aujourd'hui des projets ambitieux visant à renforcer son attractivité, en redynamisant son coeur de ville tout en améliorant la qualité de vie de ses habitants. MISSIONS : Espaces verts et Elagage - réaliser les travaux d'entretien courants des espaces verts de la commune en fonction des spécificités biologiques et paysagères des sites, - respecter les délais et les coûts des travaux, - mettre en oeuvre des processus de travail écoresponsables utilisant des matériaux écologiques. Labellisation actuelle « Commune sans pesticide », - proposer des travaux d'embellissement et d'amélioration, - gérer et programmer les systèmes d'arrosage automatique. Polyvalence en appui auprès des autres métiers des Services Techniques - intervention, suivant les besoins et la charge de travail, en aide auprès de la voirie/nettoiement, festivités, bâtiment, maçonnerie., - savoir accompagner et suivre les consignes données par les personnes aidées. Travaux d'élagage sur corde - en lien avec son responsable, opérer des choix techniques adaptés dans le cadre d'une gestion raisonnée, - organiser son chantier dans le respect des règles pour sa sécurité, celle des autres agents et des usagers, - autonomie dans l'organisation et la réalisation du travail, - garant du respect des délais et des coûts des travaux, - force de proposition auprès du responsable hiérarchique, - détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur les sites. CONTRAINTES/DIFFICULTES DU POSTE - possibilité d'astreinte technique en dehors des heures de travail et le week-end - déneigement et autres évènements (tempêtes, intempéries, festivités, .) - travail sur le terrain à proximité de la circulation routière. - exposition au bruit - position accroupie ou agenouillée ; travail bras au-dessus du cœur - travail en hauteur dans le cadre des missions d'élagage PROFIL RECHERCHE - connaître le vocabulaire et les techniques liées aux espaces verts (plantes, fleurs, arbustes.), à l'élagage sur corde et notions en botanique, - savoir suivre une démarche qualité en lien avec son responsable, - savoir appliquer les techniques de taille, de désherbage, de fleurissement, d'élagage et d'abattage., - savoir réaliser des petits travaux liés à l'aménagement des espaces verts (maçonnerie, clôtures, pavés ....), - gérer et préserver de manière rationnelle les ressources en eau, - s'adapter sur des missions et des travaux autres que ceux liés aux espaces verts et à l'élagage, - être capable de travailler avec de nombreux agents différents, sociabilité certaine, - avoir une appétence réelle pour les travaux manuels, le bricolage, les métiers techniques tout corps d'état, - engagement physique réel au vu des missions. - Permis VL exigé - Permis PL, permis EB remorque souhaités - CACES nacelle souhaité - Formations : démontage des arbres avec ou sans rétention, GSA Grimpeur Sauveteur dans l'arbre souhaitées - Diplôme Sauveteur Secouriste du Travail exigé, - Diplôme ou formation technique en rapport avec les métiers des espaces verts et les travaux d'élagage sur corde souhaité CONDITIONS DE RECRUTEMENT/RECRUTEMENT Semaine sur 4.5 jours : lundi au jeudi 7h30-12h et 13h00-16h30 ; vendredi 7h30-12h. Journée continue l'été. - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE de 242 € bruts mensuels et CIA selon les règles d'attribution de la collectivité et prime de fin d'année de 1184,69 € bruts annuels) - Participation employeur mutuelle et prévoyance - Adhésion possible au COS 38 et à l'Association des Personnels du Pays Voironnais
Notre client est une société spécialisée dans le retail en pleine croissance. Au sein du Pôle Informatique et intégré(e) à l'équipe, vous serez rattaché(e) au Responsable Pôle Applicatif. Vous avez le rôle de Responsable Support Applicatif F/H , avec pour principales responsabilités de devenir, l'expert des solutions et/ou de leur intégration au SI (D365, Cashontime, Notilus, .). Le périmètre fonctionnel : comptabilité générale & fournisseur, trésorerie, contrôle de gestion, réceptions / ventes & encaissements, note de frais, gestion des temps et reporting. Missions : Assurer le maintien en condition opérationnelle de nos solutions finances Assurer la maintenance corrective et évolutive Collaborer efficacement avec la chaîne de support pour les sollicitations de niveau 2 et niveau 3. Apporter une expertise technique et fonctionnelle pour traiter les incidents et les évolutions nécessaires à l'entreprise Piloter les prestataires externes (TMA) et garantir leur qualité de service et performance Réaliser les spécifications détaillées pour les développeurs (internes ou externes) Préparer et réaliser les phases de tests et de points de paramétrage. Contribuer au bon fonctionnement et à l'amélioration en continue de notre ERP D365 sur les modules finances en priorité mais votre polyvalence vous permettra une activité sur d'autres domaines (supply chain, digital, retail.) Conditions de poste : Contrat CDI Statut cadre Salaire : 45 - 55 K brut annuel (Fixe + partie variable) Avantages : Tickets restaurants, RTT, Chèques vacances, Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, etc.. Télétravail possible : 2 jours par semaine Profil recherché : Diplômé(e) d'une formation en informatique ou en finance, vous avez surtout une expérience réussie dans ce poste. Vous avez quatre cartes entre les mains : l'autonomie, la réactivité, la rigueur et l'adaptabilité. Vous maîtrisez de préférence Microsoft D365 FI/OP ou avez des compétences du domaine Finance d'un autre ERP majeur sur son marché. Vous avez une aisance relationnelle pour favoriser les échanges avec les métiers, fédérer, convaincre et collaborer avec des partenaires externes.
Votre mission : Concevoir les plans nécessaires à la construction des équipements, en collaboration avec l'architecte. Réaliser des plans d'ensemble, mais aussi des plans de détails. Vous intervenez à partir de spécifications fonctionnelles, d'analyses, de cahiers des charges et des besoins clients. Vos interventions se feront principalement sur le secteur Rhône-Alpes. Votre profil : Vous avez des connaissances en serrurerie et vous savez utiliser AUTOCAD impérativement. Vous savez identifier les demandes, réaliser les relevés dimensionnels, réaliser et faire évoluer les plans, identifier les contraintes et déterminer les spécifications. Il faut également savoir élaborer un dossier de fabrication, concevoir un dossier d'exécution, dossier technique et enfin, vérifier la conformité de la réalisation avec le cahier des charges. Vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles ne sont plus à démontrer. Conditions d'emploi : Contrat : CDI - Agent de maîtrise. Expérience souhaitée minimum 5 ans Salaire de 2 000 € à 3 000 € selon expérience Voiture de société, Permis B obligatoire Poste basé à Veurey-Voroize
Pour l'un de nos client dans le secteur Btp basé à Beaucroissant, nous recherchons un comptable. Vos missions: 1. Comptabilité courante : - Gestion des comptes clients et fournisseurs : facturation, suivi des paiements, relances et archivage des documents, - Utilisation de CHORUS PRO pour les clients publics, - Gestion des spécificités liées au BTP, telles que les situations d'avancement, les retenues de garantie (RG) et les garanties de parfait achèvement (GPA). 2. Suivi comptable : - Transmission mensuelle des informations de gestion courante et bancaires, afin de permettre la saisie comptable par le cabinet extérieur, - Contrôle et vérification trimestriels des comptes en lien avec le cabinet comptable, 3. Gestion de la trésorerie : - Suivi des flux financiers et préparation des virements, - Gestion des remises en banque et suivi des règlements, - Relances des clients en retard de paiement. 4. Gestion administrative et sociale : - Connaissance des spécificités du droit du travail appliqué au BTP (congés-intempéries CI-BTP) - Suivi des frais professionnels - Relations avec les organismes sociaux. 5. Communication et coordination : - Support à la direction dans la gestion administrative et financière, - Mise en place, suivi des indicateurs financiers et préparation de rapport précis, - Collaboration étroite avec l'assistante de direction et le gérant. 6. Projets transverses : - Mise en place de la dématérialisation des factures en suivant le calendrier des obligations gouvernementales, - Structuration et application des conditions générales de vente, - Mise en place d'outils de gestion administrative et comptable pour optimiser les processus, Profil : - Titulaire d'un diplôme en comptabilité et gestion (Bac à Bac+2, ex. : Bac Pro Comptabilité, BTS Comptabilité ou Gestion PME-PMI), - Vous avez une expérience significative dans le domaine du bâtiment, indispensable pour comprendre les spécificités du secteur. (Gestion des situations d'avancement, gestion retenue de garantie/garantie à 1ère demande) - Vous maitrisez les logiciels Pack Office, Chorus Pro et Batigest. - Vous connaissez les enjeux, les normes et contraintes liées au domaine du bâtiment. - Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre organisation. - Vous êtes tenu(e) de respecter la confidentialité des documents comptables et bancaires, une exigence clé pour ce poste - Votre capacité d'adaptabilité, aux hommes comme aux éléments qui vous entourent, est appréciable. - Tout en travaillant en autonomie, vous savez collaborer avec les autres services et prioriser en toutes circonstances l'intérêt commun. Rémunération et avantages : - Contrat à Durée Indéterminée de 35h hebdomadaire (possible sur 4.5j) - Statut : ETAM (niveau selon expérience) - Salaire 2400 à 2700€ brut suivant expérience - Primes semestrielles - Plan d'Épargne Entreprise - Mutuelle prise en charge à 50% - Formation continue dans l'entreprise - Cours collectifs de sports (Pilate et renfort cardio + accès à salle de sport)
La crèche de Montaud 'Ubohu cherche un/e animateur(trice) petite enfance avec le CAP PETITE ENFANCE pour un CDI de 32h. Nous sommes situés à 15 min de Tullins et 25 min de Grenoble et Voiron, dans un cadre tout simplement magnifique au milieu de la nature, venez nous rejoindre afin de travailler au sein d'une équipe soudée, volontaire, dynamique et très imaginative, le tout dans une super ambiance ! https://www.montaud-ubohu.fr
La Ville de Moirans, sept mille sept-cents habitants, 4ème commune d'une intercommunalité de 95.000 habitants se situe à la croisée des axes de circulation Lyon/Valence et à 25 km de Grenoble. Ville à la campagne, Moirans dispose de nombreux atouts et services de proximité. Portée par un projet dynamique, la collectivité territoriale composée d'environ 150 agents, recrute : Un policier municipal (h/f) Sous l'autorité du responsable du service de police municipale, vous rejoindrez une équipe de 4 agents équipés d'armes de catégorie B1, B6 et D. Dans une relation de proximité avec la population, vous travaillerez en coordination avec l'ensemble des services municipaux, les partenaires extérieurs et la Gendarmerie Nationale. Missions : - La veille et la prévention en matière de maintien du bon ordre, de la sécurité, de la salubrité et de la tranquillité publique - L'accueil, l'orientation et le dialogue avec la population - La surveillance du domaine public : patrouilles pédestres, automobile et VTT, prévention et gestion des conflits - L'application des pouvoirs de police du maire : respect des arrêtés préfectoraux, municipaux, des différents codes de la compétence de la police municipale - La recherche et le relevé des infractions - La rédaction et la transmission d'écrits professionnels sous couvert de la voie hiérarchique - La police funéraire - Le bon déroulement des cérémonies officielles et manifestations diverses - Les astreintes soir et week-end par rotation Compétences et qualités requises : - Expérience dans un poste similaire exigée - Formation obligatoire à jour et libéré de l'engagement de servir - Formation préalable à l'armement catégorie D et B nécessaire - Aptitude à travailler en équipe et en réseau - Connaissance, maîtrise et suivi de la réglementation inhérente à la fonction - Respect du Code de la Sécurité Intérieure en matière de police municipale - Maitrise de l'outil informatique - Discrétion, sens des relations humaines, disponibilité, travail occasionnellement dimanches et jours fériés + astreintes, rigueur, esprit d'équipe et maîtrise de soi - Permis B indispensable - Police de l'urbanisme : agrément et assermentation appréciés Conditions de travail et rémunération : - Poste à temps complet, 36H ouvrant droit à 6 jours de RTT - Rémunération statutaire catégorie C, régime indemnitaire, 13ème mois et CIA - Plan mobilité incluant une prime vélo pour les modes de transport doux - Possibilité d'adhésion au Comité des Œuvres Sociales permettant de bénéficier de nombreux avantages - Participations aux contrats groupes santé et prévoyance - Amicale du personnel, chèques vacances
Nous recherchons pour un de nos clients, un(e) Assistant(e) chargé(e) de planification - secteur télécom H/F Vous êtes en charge de : - Recueillir et contrôler les documents relatifs aux interventions, constituer les dossiers - Planifier les interventions techniques et optimiser le plan de charge des techniciens - Suivre et coordonner l'action des équipes techniques - Reprise de rendez-vous clients suite aux échecs de production - Enregistrer et mettre à jour des interventions techniques et s'assurer de leur conformité - Enregistrer et préparer les éléments de rémunération et de facturation - Facturer et clôturer les interventions - Relever et traiter des dysfonctionnements, proposer des solutions - Assurer un reporting périodique des interventions techniques - Contrôler et valider les comptes rendus d'interventions des techniciens - Connaissance du logiciel PRAXEDO est un plus
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : 12,80€ net de l'heure, 1820 € à 1950 € en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 2 employés de ménage H/F sur le secteur de Voreppe et ses alentours (Fontanil, Coublevie, La Buisse, Voiron ...).
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Le Service finances est composé d'un Directeur et de 3 agents. Missions : Expérience au sein d'un service finances en collectivité exigée. Maîtrise de la comptabilité publique - Activités principales : - Procéder aux liquidations et aux mandatements dépenses et recettes des sections d'investissement et fonctionnement selon le portefeuille de service défini - Contrôler les bons de commande, les engagements - Gérer l'inventaire patrimonial du portefeuille en charge - Mettre en place et suivre tout indicateur nécessaire à l'activité : tableaux, extractions. - Saisir et exécuter les marchés publics - Conseiller et soutenir au quotidien les services en matière de procédure comptable ou de gestion interne - Veiller au respect des règles et procédures comptables et budgétaires - Assurer le suivi comptable des régies en charge - Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers - Participer aux étapes budgétaires pour l'établissement des maquettes - Participer et contribuer à la mise en oeuvre des projets du service - Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers - Activités ponctuelles : - Participer à la gestion du FCTVA - Effectuer les écritures spécifiques, de fin d'exercice et d'emprunt selon le portefeuille en charge - Participer aux réunions de préparation budgétaire des services en charge - Programmer et animer des réunions de suivi budgétaire des services en charge - Assurer la polyvalence et la continuité de service public dans le cadre d'absences ou de surcharge au sein du service des finances Profil recherché : - Formation en comptabilité - Expérience au sein d'un service finances en collectivité ou équivalent exigée. - Maîtrise de la comptabilité publique et des procédures comptables, budgétaires et financières - Connaissance souhaitée du fonctionnement des marchés publics - Connaissance de Chorus portail pro - Maîtrise de l'outil informatique (logiciel Eksae) et du logiciel calc (tableur) - Grande rigueur - Organisation, respect des échéances - Initiative - Sens du relationnel - Ecoute, pédagogie, capacité à s'adapter à son interlocuteur - Capacité à travailler en équipe - Disponibilité, sens du service - Discrétion, respect de la confidentialité
Description du poste : Bureau d'étude : Vous avez pour mission principale la réalisation et la gestion complète des équipements électriques, pneumatiques et hydrauliques du projet suivi. Vous gérez la réalisation et la réception des équipements étudiés. Vous dépendez du Bureau d'étude et du service Automation. Mise en service : Vous avez pour mission principale de réaliser et gérer les tests programmes dans leur totalité et de vérifier le fonctionnement demandé du projet suivi. Vous êtes rattaché au responsable du service projet. En phase bureau d'étude, vous serez amené à : - Valider les cahiers des charges client, - Déterminer les fonctionnalités opératives du projet, - Concevoir la structure du système contrôle/commande et les équipements des parties opératives, - Réalisation des listes entrées/sorties, - Gérer des schémas électriques, pneumatiques, hydrauliques et des plans des équipements automation, - Suivre l'intégration de ces équipements sur la machine ou dans le bâtiment site. - Réaliser les cahiers des charges fournisseurs, les commandes fournisseurs et les réceptions des matériels fournisseurs, - Réaliser ou gérer les programmes ou logiques de programmation sur les systèmes de contrôle-commande livrés ou client, - Réaliser les tests de programme sur plate-forme de simulation. En phase de mise en service, vous serez amené à : - Gérer le montage et l'installation des équipements sur site, - Gérer le suivi des raccordements hydrauliques, pneumatiques et électriques sur sites avec les équipes clients ou fournisseurs, - Réaliser les tests électriques sur le système de contrôle commande, les départ-moteurs et la distribution électrique avec les équipes clients ou fournisseurs, - Réaliser les tests pneumatiques et hydrauliques avec les équipes clients et fournisseurs, - Réaliser les réglages instruments et systèmes correspondants aux fonctionnalités demandées, - Réaliser les tests de fonctionnements, - Assister et former les équipes clients sur les équipements livrés. Votre profil : Vous êtes familiers des concepts d'automatisme, de régulation et de contrôle. Votre goût pour l'industrie et plus particulièrement pour le domaine de la machine spéciale vous permettra d'être à l'aise dans la définition de projets « AUTOMATION ». - Vous connaissez différents types de systèmes de contrôles : SNCC, PLC, Safety ... - Vous maîtrisez à la fois les parties matérielles et logicielles de ces systèmes. - Vous maîtriser également plusieurs langages logiques : LADER, Logic blocks, G7. - Vous avez de bonnes compétences en schématique des parties opératives et en programmation. - Vous savez définir et maîtriser les ressources nécessaires au projet, quelles soient internes ou externes. - Vous avez les capacités de gérer et former les équipes « Automation » du client. Doté d'un sens relationnel développé, vous savez échanger facilement auprès de vos interlocuteurs et des différents services de l'entreprise. Excellent communicant, vous êtes organisé et savez respecter les délais prévus dans le planning. Votre capacité à être force de proposition et d'initiative sera appréciée ainsi que votre curiosité d'esprit. Anglais technique parlé et écrit. Déplacements National et International à prévoir (d'une semaine à 2 mois). Vous recherchez une expérience alliant l'expertise technique et le contact humain ? Vous souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d'autonomie et gagner en responsabilité ? Alors contactez-nous ! Type d'emploi : CDI - CADRE - TPS PLEIN Salaire : selon profil à partir de 45000 € annuel / brut sur 12 mois Avantages : - Accès au restaurant d'entreprise subventionné à 40% par Allimand - RTT - CSE - Allimand favorise la mobilité interne - Contexte international Temps de travail : - Du lundi au vendredi - Travail en journée - Déplacements
Dans un contexte international, La société Allimand créée en 1850 a développé un savoir-faire incontestable pour ses différents clients. Leader de la conception de machines à papier à haute valeur ajoutée (tous types de papier), nous concevons, fabriquons et modernisons des équipements destinés à l'Industrie Papetière (machines complètes et parties de machines). Allimand, située en Auvergne-Rhone-Alpes (Isere 38), dispose de filiales commerciales à l'étranger (Chine et USA).
Notre effectif est de 150 collaborateurs et nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) Méthode Usinage pour rejoindre nos équipes. Description du poste : Vous préparez la mise en production des gammes de fabrications, tout en optimisant la productivité et en réduisant les coûts de production (conformément aux exigences qualité). Vous participez aux montages et aux réglages des pièces sur machine et vous analysez les pertes de performance sur les process d'usinage. Vous proposez et pilotez des actions d'amélioration. Vous dépendez du responsable de l'atelier Usinage et vous exercez votre activité en relation avec l'ensemble de la production, le service Contrôle Qualité, le bureau d'études et le service Achats Vos missions principales : - Traceur d'atelier d'usinage - Préparateur usinage - Assistance Montage - Améliorations Les compétences requises : - Connaissances des méthodes d'usinage. Analyse technique du plan, de l'ensemble des usinages. - Maîtriser la lecture de plan et les procédés de montage, tournage et fraisage. - Connaître les calculs (côtes, trigonométrie), effectuer des calculs de côtes et choisir les outils coupants appropriés. - Avoir une aptitude aux ponts roulants (Formation Interne). Savoir manipuler des pièces de grande longueur. - Connaître la chaudronnerie et le mécano-soudage. - Utiliser un progiciel de gestion de la production (GPAO). Votre profil : Vous êtes un professionnel des procédés de montage, tournage, fraisage, vous avez des connaissances en chaudronnerie et en mécanosoudure. Vous êtes titulaire d'un BTS, DUT ou d'une licence dans les domaines de la production : Usinage des métaux. Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur et vous êtes autonome. Vous êtes capable de raisonner avec méthode. Vous êtes une personne de terrain, vous collaborer au quotidien avec les équipes. Contactez-nous ! Type d'emploi : CDI - NON CADRE - TPS PLEIN Salaire : 30K€ sur 12 mois (Base 37H) Avantages : - Accès au restaurant d'entreprise subventionné à 40% par Allimand - CSE Temps de travail : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Lieu du poste : Rives sur Fure - Gare à proximité Contact : recrutement@allimand.com Site : https://www.allimand.com/carriere/
Forts de notre expertise et de notre engagement envers l'excellence, nous recherchons un(e) Opérateur(trice) Perçage Usinage. Rattaché(e) au Responsable de l'atelier Montage et au Directeur de production, en collaboration quotidienne avec l'ensemble de la production et le service Méthodes, vous êtes en charge du perçage de pièces de précision (pièce unitaire) sur la base de spécifications techniques et ce dans les délais prescrits. Les missions principales sont : Type de machines : Perceuse manuelle (AXIALE et RADIALE) et canneleuse. - Appliquer les consignes de sécurité pour éviter les situations dangereuses, porter les équipements de protection requis (chaussures de sécurité, gants .) et respecter les normes de sécurités. - Etudier les plans de fabrications, suivre la gamme d'Usinage et définir les modes opératoires. - Brider la pièce à usiner et régler sa machine pour réaliser les perçages et rainurages de chaque pièce fabriquée. - Choisir les outils appropriés et en équiper sa machine. - Effectuer certains calculs de côtes. - Procéder aux opérations de finition selon le degré de précision et de qualité demandé dans les délais impartis. - Respecter les exigences de qualité et contrôler la qualité des pièces (auto-contrôle). L'Opérateur(trice) Perçage Usinage peut remplacer ponctuellement le personnel absent sur une autre machine-outil dans ses compétences. Vous êtes titulaire d'un BAC pro Productique et Mécanique ou de formation équivalente. Vous maîtrisez la lecture de plans et avez idéalement une première expérience. Les compétences requises sont : - Maîtriser la lecture de plan. - Avoir une aptitude aux ponts roulants (Formation Interne). - Aptitude à travailler en équipe, autonomie - Méthode, rigueur, organisation Type d'emploi : Temps plein, CDI, 37H Salaire : selon profil entre 24 K€ - 25 K€ /an sur 12 mois Avantages : - Accès au restaurant d'entreprise subventionné à 40% par Allimand - CSE - Allimand favorise la mobilité interne Temps de travail : - Du lundi au vendredi - Journée Lieu du poste : Rives sur Fure - Gare à proximité
Et si vous vous lanciez avec nous dans une aventure challengeante ? Débutant ? Expérimenté ? Votre profil nous intéresse. Rejoignez l'agence de Grenoble, un poste de commercial est à pourvoir, pour diffuser l'offre Rex Rotary en produits, services documentaires et sur solutions, sur Voreppe, Villard de land, Fontaine, Saint Egrève, Moirans, Seyssins, Chatte, Sassenage Vos missions : * Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects * Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients * Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !) On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ? Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous deviendrez un élément clé de notre équipe locale ! Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance. Ce que l'on a à vous proposer ? * Un CDI avec un package attractif et très évolutif selon vos résultats :fixe + commissions non plafonnées + « boosters » et primes sur objectifs. * Une rémunération annuelle à partir de 35300€, une fois la période d'essai validée. * Une prime de participation (un mois de salaire environ). * Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel. * Un CSE dynamique et une mutuelle famille avantageuse. * Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations. * Une réelle politique de promotion interne forte : 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.
Mission : Garant de la conformité des produits et des prestations conformément aux exigences clients et à la réglementation tout en participant à la maîtrise des coûts et des délais. Promouvoir une culture de la performance pour l'ensemble de son périmètre. Activités principales : Mettre en œuvre toutes les actions garantissant la qualité des produits (niveau de qualité, analyse de risque, efficience des plans de surveillance produits/ procédés,...). Analyser les éléments de coûts de non qualité et des réclamations clients de sa ligne de produits afin de définir des actions d'amélioration et mesurer leur efficacité. Participer à la démarche d'amélioration continue, rechercher l'adhésion et compromis sur des enjeux significatifs. Proposer et contribuer à la mise en place des actions et changements à opérer pour garantir la satisfaction des clients par l'implication et la responsabilisation de tous les acteurs. Identifier les dysfonctionnements majeurs et la non valeur ajoutée, piloter la résolution de problème, traiter l'ensemble des non conformités de sa ligne de produits et s'assurer de l'efficacité des actions. Être un acteur majeur dans les réseaux Qualité BU dont il est membre. Valider le passage en série des nouveaux développements. Promouvoir le processus Qualité sur la ligne de produits, par l'accompagnement, l'écoute, la communication, la responsabilisation et la réalisation d'audits procédés / produits internes. Responsabilités : Garant de la qualité des produits et des prestations conformément aux exigences des clients et aux réglementations sur son périmètre S'assure de l'application des procédures relatives à la réglementation ITAR sur son périmètre et remonte tout dysfonctionnement au responsable de l'activité Représentant de l'intérêt du client sur son périmètre pour en assurer sa protection. Est la personne ayant délégation de l'entité conception pour donner son accord à une demande de dérogation pour un produit A autorité sur son périmètre pour : Arrêter, suspendre toute activité lorsqu'il y a un risque produit avéré pour le client, imposer un contrôle renforcé ou toute autre action visant à garantir la conformité du produit Sujets possibles : Création d'un indicateur Qualité, création de procédures, amélioration continue (ex: standardisation des dossiers de fabrication) Profil pressenti : Ingénieur ou Technicien expérimenté avec une expérience professionnelle dans le domaine de l'usinage. Savoir-faire : Etablir et mettre en œuvre un plan de qualité Analyser des données et/ou indicateurs d'activité Diagnostiquer et analyser tout défaut ou dysfonctionnement dans son périmètre de responsabilité Optimiser un plan de contrôle Connaissances : Normes qualité (EN9100, ISO 9001) Lecture de plans Méthodes d'amélioration continue (LEAN, 5S, 6 Sigma, méthodologie DMAIC, SMED, A3, VSM) Méthodes d'analyse de risques (AMDEC, SWOT et autres méthodes) Anglais Niveau B2 Savoir être : Sens des responsabilités Leadership / capacité à motiver et encadre Communication claire et efficace Sens du service client
Hippopotamus arrive bientôt à Voreppe et recrute. Ouverture courant Février 2026 au sein du Novotel Voreppe ! Nous mettons tout notre savoir-faire au service d'une carte généreuse et savoureuse, idéale à déguster en solo, en couple, en famille ou entre amis. Les amateurs de viande apprécieront la qualité de nos pièces sélectionnées avec soin, grillées selon leurs envies pour une expérience gustative unique.Notre établissement vous accueille dans une atmosphère chaleureuse et conviviale face au massif du Vercors. Une équipe dynamique et à l'écoute est là pour vous offrir un service attentionné et authentique. Rejoindre Hippopotamus Voreppe, c'est bénéficier d'un accompagnement au quotidien et de formations continues pour répondre au mieux aux attentes de nos clients avec des outils modernes. C'est également intégrer le groupe Grape Hospitality, un acteur majeur de l'hôtellerie-restauration avec plus de 80 hôtels et 60 restaurants en France et en Europe, porté par des valeurs fortes : innovation, bien-être au travail et engagement durable. Attention : l'établissement n'est pas desservi par les transports en commun. VOS MISSIONS : Et si vous deveniez l'un des piliers de l'expérience Hippopotamus ?Rejoignez une équipe passionnée où votre leadership et votre sens du service feront toute la différence ! Concrètement, qu'attendons-nous de vous ? -Coordonner et animer l'équipe en salle - c'est-à-dire motiver, encadrer, répartir les tâches du personnel, veiller à la bonne organisation du service. -Former et accompagner les collaborateurs autour des valeurs et des standards de l'enseigne (service,qualité, ambiance, respect des process). -Assurer une expérience client optimale - veiller à ce que le service soit fluide, professionnel, chaleureux, que les clients soient bien accueillis, conseillés et satisfaits. -Polyvalence et implication opérationnelle - le leader de salle peut avoir, en plus du management, un rôle "pratique", notamment dans le service ou la coordination avec la cuisine : selon l'annonce, "tu maîtrises la réalisation, conforme aux fiches techniques, des plats sortants de la cuisine". -Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité (notamment les normes liées à l'hygiène, HACCP) au sein de l'équipe. PROFIL RECHERCHE / Et si vos talents faisaient toute la différence ? Un bon relationnel client et un leadership affirmé. Dynamisme, esprit d'équipe, disponibilité, bonne humeur. Polyvalence, sens de l'organisation et de l'écoute. Une expérience précédente dans la restauration, l'hôtellerie, ou un secteur similaire. Vous êtes en mesure de tenir une conversation en Anglais. NOS PETITS + RIEN QUE POUR VOUS L'engagement d'un week-end de repos par mois. Une mutuelle qui couvre toute la famille, qu'elle soit petite ou grande, avec un bon niveau de remboursement grâce à la surcomplémentaire. En cas de coupure, une prime de 6€ par coupure. Et bien plus encore ... Participer à l'ouverture d'un restaurant, ça vous tente ? Alors rejoignez l'aventure ! Salaire : 2350 euros à 2500 euros bruts par mois selon votre expérience Expérience indispensable sur un poste similaire.
Embarquez pour une industrie d'excellence et rejoignez SMOC Industries comme affûteur d'outils de coupe (H/F). Vos missions, si vous nous rejoignez, consisteront à : - Evaluer le degré d'usure de la broche à affûter et déterminer les nouvelles cotes prévisibles - Préparer les différents outillages (meules, etc.) - Régler la machine d'affûtage (manuelle ou CN) - Conduire l'usinage en détectant les dérives éventuelles (état de surface, dimensionnelles, etc.) - Contrôler le produit en fin d'usinage et inscrire les cotes réalisées sur la fiche de suivi - Réaliser la maintenance de premier niveau Vous piloterez des machines à commande numérique pour affûter, en petite série, les broches provenant du parc outil de nos clients et participerez à la performance de nos outils destinés à l'industrie aéronautique notamment. Vous êtes titulaire d'un bac pro TRPM (ou équivalent), un CQPM ou avez une 1ère expérience sur machine CN, vous êtes curieux et souhaitez développer vos compétences dans un environnement industriel de haute précision ? Vous maîtrisez les outils mathématiques la lecture de plan industriels et l'utilisation d'appareils de métrologie : devenez affûteur chez SMOC Industries ! Vous travaillerez 35 heures du lundi au vendredi, en 2x8 Votre rémunération (négociable en fonction de votre expérience) sera de 1950€ bruts mensuels + 140€ d'indemnité de panier Vous bénéficierez d'une formation interne sur nos produits et machines et pourrez prétendre à des perspectives d'évolution selon vos compétences et votre motivation. Vous souhaitez mettre en pratique vos compétences techniques, progresser dans un environnement exigeant et découvrir nos outils, alors cette offre est faite pour vous ! Implantés à Tullins, nos 90 compagnons conçoivent et fabriquent des outils de brochage ainsi que l'ensemble des produits et services associés à cette technologie : nous proposons ainsi des machines de brochage, un service d'affûtage et de brochage à façon. Nos outils sont destinés à l'industrie aéronautique, automobile et de l'énergie. SMOC Industries dispose d'un accord d'intéressement où 30% du résultat net de la société est redistribué ainsi que d'un CSE.
Embarquez pour une industrie d'excellence et rejoignez SMOC Industries comme technicien en électroérosion (H/F). Vos missions, si vous nous rejoignez, consisteront à : - Identifier les cotes de réglage à partir de la lecture d'un plan de pièce finie et préparer la trajectoire fil - Préparer et régler la machine à commande numérique - Conduire l'usinage en détectant les dérives éventuelles (état de surface, dimensionnelles, etc.) - Optimiser la production sur les 4 machines à votre disposition, et participer à la conception de nouveaux outillages et montages avec le service méthodes - Contrôler le produit en fin d'usinage - Réaliser la maintenance de premier niveau Vous assurerez et optimiserez la production sur 4 machines électroérosion FANUC afin de réaliser la denture de nos outils fabriqués de manière unitaire ou en petite série Vous travaillerez 35 heures du lundi au vendredi, en journée. Vous bénéficierez d'une formation interne à nos machines FANUC et pourrez prétendre à des perspectives d'évolution selon vos compétences et votre motivation. Cet emploi est classé B4 dans la Convention collective de la Métallurgie : votre rémunération (négociable en fonction de votre expérience) sera de 2100€ bruts mensuels. Vous devrez : - Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité, d'environnement ainsi que le planning de travail - Respecter les procédures et les modes opératoires Vous êtes jeune diplômé(e) d'un BTS (ou équivalent) ou avez une 1ère expérience sur machine CN, vous êtes curieux et souhaitez développer vos compétences dans un environnement industriel de haute précision ? Vous maîtrisez les outils mathématiques et de trigonométrie, la lecture de plan industriels et l'utilisation d'appareils de métrologie. Vous souhaitez mettre en pratique vos compétences techniques, progresser dans un environnement exigeant et découvrir nos outils, alors cette offre est faite pour vous ! SMOC Industries fabrique des outils de brochage petite série destinés à l'industrie aéronautique, automobile et de l'énergie : nos broches sont usinées après trempe par rectification ou électroérosion avec des tolérances de l'ordre de 5.m. SMOC Industries dispose d'un accord d'intéressement où 30% du résultat net de la société est redistribué ainsi que d'un CSE.
Intéressés? Participez à l'Information collective du 20 janvier. Inscription sur Mes Evènements Emploi (cf lien ci-dessous) Embarquez pour une industrie d'excellence et rejoignez SMOC Industries comme opérateur de production en usinage (H/F). Vos missions, si vous nous rejoignez, consisteront à : - Préparer l'opération en fonction des données techniques contenues dans l'ordre de fabrication et/ou indiquées sur le plan - Régler les pièces et la machine et réaliser l'opération de surfaçage en respectant les consignes de sécurité - Conduire l'usinage en détectant les dérives éventuelles (état de surface, dimensionnelles, etc.) - Contrôler le produit en fin d'usinage et inscrire les cotes réalisées sur le plan nominatif - Réaliser la maintenance de premier niveau Selon votre motivation et vos compétences notamment mathématiques et trigonométriques, vous pourrez être amené à évoluer et réaliser des opérations de fraisage par exemple. Vous êtes rigoureux(se), manuel(le) et attentif(ve) à la qualité. Motivé(e) pour apprendre un métier technique, vous souhaitez participer au développement de notre activité de fabrication de broches pour l'industrie aéronautique et être accompagné par nos équipes de compagnons dans l'acquisition et le développement de ce savoir-faire Débutant(e) ayant des connaissances en mécanique générale ou titulaire d'un bac pro TRPM ou d'un CQPM en usinage, vous bénéficierez d'une formation interne et pourrez évoluer vers des missions de fraisage selon vos compétences et votre motivation. Vous travaillerez 35 heures du lundi au vendredi, en 2x8 Votre rémunération* sera de 1850€ bruts mensuels + 140€ d'indemnité de panier Implantés à Tullins, nos 90 compagnons conçoivent et fabriquent des outils de brochage ainsi que l'ensemble des produits et services associés à cette technologie : nous proposons ainsi des machines de brochage, un service d'affûtage et de brochage à façon. Nos outils sont destinés à l'industrie aéronautique, automobile et de l'énergie. SMOC Industries dispose d'un accord d'intéressement où 30% du résultat net de la société est redistribué ainsi que d'un CSE. Inscription à l'information collective du 20 janvier ici: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/561317/decouvrez-smoc-industries-une-entreprise-qui-recrute-a-tullins-tullins
À propos du poste Nous recherchons Responsable de parc pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, la prévention, la réparation, le dépannage des véhicules de la société (poids lourds, engins de travaux publics, engins de manutention, véhicule utilitaires ..). Vous serez garant de la direction, de la coordination et du rendement du service et du personnel placé sous votre responsabilité. Responsabilités - Garantir la sécurité des équipements (poids lourds, engins, véhicules) et des utilisateurs. - Suivre les visites techniques des véhicules et préparer leur présentation. - Appliquer et contrôler les prescriptions techniques et réglementaires de sécurité. - Remonter les comportements non conformes en matière de sécurité. - Suivre et optimiser les coûts d'entretien et de réparation des véhicules. - Gérer le budget en optimisant les ressources humaines, matérielles et l'usage de la sous-traitance. - Négocier avec les fournisseurs en maximisant l'effet volume. - Optimiser les stocks et suivre les commandes de véhicules. - Assurer la gestion administrative du parc, les stocks de pièces et la mise à jour des carnets d'entretien. - Gérer l'intégration des nouveaux véhicules et les transferts entre sociétés. - Planifier et coordonner les interventions internes et externes sur les véhicules. - Garantir la rentabilité et la qualité des prestations des ateliers. - Organiser le travail des équipes, répartir les tâches et gérer leur emploi du temps. - Assister la direction sur les achats de véhicules et être force de proposition. - Former le personnel et accompagner les conducteurs en difficulté. - Maintenir des relations constructives avec les autres services de l'entreprise. - Assurer la disponibilité des véhicules et la qualité des réparations. - Privilégier la maintenance préventive et intervenir en cas de panne. Profil recherché - Titulaire d'un permis super poids lourd valide (EC+ Remorque) - Expérience d'au moins 5 ans à un poste équivalent - Connaissances en mécanique poids lourds et automobiles - A l'aise avec l'outil informatique - Sens de l'organisation et de la rigueur - Leadership pour gérer son équipe - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les fournisseurs. Salaire - 42 heures - 3000€ net - Heures supplémentaires majorées - Véhicule de service
Hippopotamus arrive bientôt à Voreppe et recrute. Ouverture courant Février 2026 au sein du Novotel Voreppe ! Nous mettons tout notre savoir-faire au service d'une carte généreuse et savoureuse, idéale à déguster en solo, en couple, en famille ou entre amis. Les amateurs de viande apprécieront la qualité de nos pièces sélectionnées avec soin, grillées selon leurs envies pour une expérience gustative unique. Notre établissement vous accueille dans une atmosphère chaleureuse et conviviale face au massif du Vercors. Une équipe dynamique et à l'écoute est là pour vous offrir un service attentionné et authentique. Rejoindre Hippopotamus Voreppe, c'est bénéficier d'un accompagnement au quotidien et de formations continues pour répondre au mieux aux attentes de nos clients avec des outils modernes. C'est également intégrer le groupe Grape Hospitality, un acteur majeur de l'hôtellerie-restauration avec plus de 80 hôtels et 60 restaurants en France et en Europe, porté par des valeurs fortes : innovation, bien-être au travail et engagement durable. Attention: l'établissement n'est pas desservi par les transports en commun. VOS MISSIONS : Et si vous deveniez l'un des piliers de l'expérience Hippopotamus ? Rejoignez une équipe passionnée où votre leadership et votre sens du service feront toute la différence ! Concrètement, qu'attendons-nous de vous ? -Chouchoutez nos clients pour leur faire vivre un moment de plaisir, d'émotion et de partage. -Conseillez nos clients dans leurs choix grâce à votre mémoire d'éléphant. La carte et ses produits n'ont aucun secret pour vous. -Réalisez un service fluide, sans fausse note et faites vivre, ainsi, à nos clients un moment de plaisir, d'émotion et de partage. -Collaborez avec l'ensemble de l'équipe de restaurant. L'entraide est plus qu'un mot pour vous, c'est un réel état d'esprit. -Réalisez des ventes additionnelles tout en étant à l'écoute des attentes de nos clients. -Portez les engagements de votre établissement en matière de RSE et les partagez avec nos clients. -Appliquez avec précision l'ensemble des procédures existantes ; pour ce faire, vous utilisez l'intégralité des outils mis à votre disposition. -Maitrisez les techniques de salle, de caisse et les mettez chaque jour en œuvre avec brio PROFIL RECHERCHE : Et si vos talents faisaient toute la différence ? Vous êtes . -Si souriant(e) et si positif(ve) que vous embarquez clients et collaborateurs avec naturel, dans le plaisir d'être ensemble. -Attentif(ve) aux détails et faites preuve d'initiatives pour offrir aux clients une expérience unique. -Doté(e) d'un esprit commerçant et vendeur. -Organisé(e) et vous avez un sens de l'anticipation sans faille. -Vous avez déjà exercé ces talents et compétences dans votre parcours professionnel. NOS PETITS + RIEN QUE POUR VOUS -L'engagement d'un week-end de repos par mois. -Une mutuelle qui couvre toute la famille, qu'elle soit petite ou grande, avec un bon niveau de remboursement grâce à la surcomplémentaire. -En cas de coupure, une prime de 6€ par coupure. Et bien plus encore ... Participer à l'ouverture d'un restaurant, ça vous tente ? Alors rejoignez l'aventure ! Salaire : 1832.17 € bruts par mois 2 postes à pourvoir. Formation assurée.
Missions principales : Préparation et cuisson de pizzas selon les recettes établies. Maîtrise du four à bois (un atout majeur pour ce poste). Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Collaboration avec l'équipe pour assurer un service efficace et agréable. Horaires de travail : Du lundi au jeudi : service du midi uniquement. Vendredi : service du midi et du soir. Samedi : service du soir uniquement. Profil recherché : Expérience en tant que pizzaiolo et connaissance du travail de la pâte.Les profils de boulangers ou de cuisiniers sont les bienvenus. Maîtrise du four à bois serait un plus. Sens du travail en équipe et de l'organisation. Passion pour la cuisine et le service client.Formation interne possible.
Agriemploi38 est à la recherche d'un(e) Assistant(e) de gestion administrative pour le compte d'un adhérent. Cette entreprise se compose d'une vingtaine de salariés et se développe. Dans ce contexte, la volonté est d'étoffer l'équipe administrative (composée actuellement de 2 personnes) pour assurer des compétences complémentaires, stimuler le travail d'équipe (polyvalence) et déployer le service. Vous voulez vous investir dans un emploi local ? Vous êtes à la recherche d'un poste administratif polyvalent au sein d'une équipe à taille humaine ? .. Alors ce poste est pour vous ! MISSIONS PRINCIPALES Accueil & Secrétariat : - Accueil téléphonique - Accueil en présentiel des usagers - tenue / gestion des plannings d'activités - gestion courante du courrier Assistante de gestion : - contrôle des bons entrées / sorties - en binôme, exécution de la facturation client et suivi jusqu'au règlement. - en binôme, saisie des factures clients et fournisseurs, - selon profil, diverses tâches comptables sous la supervision de la directrice (déclaration TVA, états de rapprochement, .) COMPÉTENCES REQUISES Nous recherchons une personne qui souhaite s'investir durablement dans l'équipe administrative et sur un poste polyvalent. - Bon relationnel interne / externe (équipes, clients, fournisseurs, partenaires) - Aisance avec l'outil informatique, notamment Excel, - Avoir une expérience en facturation & comptabilité - Connaissance du logiciel SAGE, serait un plus. QUALITÉS APPRECIÉES - L'écoute, la politesse, la bonne humeur - Ouverture d'esprit, curiosité et capacité d'adaptation - Respect des délais et le sens des responsabilités - Organisation, rigueur et capacité à évoluer en équipe et en autonomie - Être à l'aise à l'oral et à l'écrit Horaires de travail : du Lundi au Vendredi de 7h à 15h - Pas de télétravail. Candidature possible jusqu'au 6/02/26 avec un CV et une lettre de motivation !
L'Agence Work2000 St Marcellin recrute un technicien de maintenance h/f spécialisé en électricité. Vous intervenez sur l'ensemble des équipements du site, en assurant la sécurité, la continuité de service et la conformité des installations. Vos principales missions sont les suivantes : - Diagnostiquer les pannes et anomalies sur les installations électriques - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective - Contrôler la conformité des équipements et des installations - Effectuer les tests de sécurité et de performance - Participer à la mise en service de nouveaux équipements - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi technique - Proposer des améliorations pour optimiser la fiabilité des systèmes Ce poste offre une activité diversifiée au sein d'un environnement technique exigeant, où la rigueur et la précision sont essentielles. L'équipe maintenance partage un objectif commun : garantir la sécurité et la performance énergétique de l'ensemble des installations. Le profil recherché Vous appréciez le travail méthodique et la recherche de solutions fiables. Vous savez intervenir avec précision et réactivité sur des systèmes électriques complexes. Vous disposez idéalement d'une formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent. Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance électrique, idéalement en milieu industriel. - Maîtrise des diagnostics électriques et lecture de schémas - Connaissance des normes de sécurité et habilitations électriques à jour - Capacité à intervenir sur des installations basse et haute tension - Utilisation des outils de mesure et de contrôle - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer clairement avec les autres services - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des interventions Autonomie, précision et sens des priorités seront des atouts essentiels pour assurer la fiabilité et la continuité des installations électriques.
Vous connaissez ce sentiment quand tout se passe comme prévu, sans avoir à relancer, vérifier ou douter ? C'est exactement ce que vivent nos clients - grâce à vous. Chez Cetup, le transport n'est pas un simple trajet : c'est une promesse tenue. Nos clients ont des contraintes fortes. Des impératifs à tenir. Des produits sensibles à livrer. Ils choisissent Cetup parce qu'ils savent que derrière chaque transport, il y a un pro qui veille. Vous êtes ce pro. L'Agent d'exploitation, chez nous, c'est le garant du service ultra qualitatif, le chef d'orchestre d'une mission parfaitement réussie. Il orchestre chaque détail pour que le client n'ai rien à gérer. Votre rôle est de faire en sorte que tout roule, conformément à ses besoins. Qui est Cetup : Cetup est un acteur reconnu dans le transport léger de longue distance. Forte de plus de 37 années d'expérience, nous proposons à nos clients, des solutions de transports sur mesure, 7j/7 et 24h/24, avec un engagement constant envers la qualité, la sécurité, et l'excellence. Certifiés ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001, nous plaçons la sécurité, le respect des personnes et la performance environnementale au cœur de notre métier. Notre objectif ? Offrir une expérience de transport sans compromis, alliant qualité, performance et responsabilité. Avec une équipe engagée et exigeante, nous créons chaque jour les conditions d'une expérience transport fluide, fiable et sereine pour nos clients. En tant qu'Agent d'exploitation, vous jouez un rôle clé pour garantir ce niveau d'excellence, en assurant une coordination sans faille entre les demandes clients et nos équipes sur le terrain. Quelles sont les missions de l'agent d'exploitation : En tant qu'Agent d'exploitation, vous êtes le pivot entre nos clients, nos Pilotes et notre performance : - Planifier les transports pour garantir qualité, sécurité et satisfaction client. - Coordonner une équipe de -100 Pilotes salariés avec professionnalisme et bienveillance. - Informer et rassurer nos clients à chaque étape - votre relationnel fait la différence. - Contribuer activement à notre engagement éthique au quotidien. Quel est le profil recherché : Nous sommes ouverts à des profils issus de tous horizons : quel que soit votre parcours, votre secteur d'activité ou vos expériences précédentes, même sans lien direct avec le transport, votre candidature nous intéresse. Nous privilégions votre motivation, autonomie et rigueur. Une formation complète vous sera proposée. Ce qui nous intéresse avant tout : - Une bonne connaissance géographique de la France. - Une maîtrise des outils numériques (Excel, messagerie.). - Une vraie appétence pour le relationnel et l'organisation. Ce que nous offrons : - Un CDI - Un accompagnement à la prise de poste - Une formation en immersion dans le service - Évolution professionnelle : des pistes concrètes dès votre prise de poste. - Rémunération fixe mensuelle brute : De 2100€ à 2 900€ (selon profil et expérience, primes astreintes incluses) - Mutuelle et prévoyance Date de prise de poste souhaitée : - Dès que possible Particularité du poste : Les postes d'agent d'exploitation / opérateur Pôle Pilotes comportent des astreintes tournantes rémunérées en complément du salaire de base (une semaine de nuit et un week-end d'astreinte toutes les 4 à 5 semaines environ). (Optionnel mais apprécié) Lettre de motivation courte, authentique et motivée.
Comment imaginez-vous contribuer efficacement aux missions de Magasinier Enfûteur (F/H) ? Vous participerez activement aux opérations logistiques pour garantir la fluidité des processus dans l'atelier en respectant les consignes de sécurité. - Assurer la préparation et le conditionnement des commandes, incluant marquage, étiquetage et emballage - Conduire les chariots élévateurs pour l'approvisionnement et l'évacuation des produits finis en atelier - Maintenir l'ordre et la propreté de l'entrepôt tout en veillant au bon fonctionnement de l'équipement - Assurer le remplissage des fûts et containers selon le cahier des charges, Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.02 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes - Restaurant d'entreprise Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Avec notre agence, plongez dans l'univers des industries de pointe, de la chimie, de la pharmacie et de la cosmétique.
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Technicien laboratoire Sur Voreppe (H/F) -Découpe d'échantillons avec gestion de la traçabilité -Enrobage et polissage -Observation en microscopie optique ou Microscopie Electronique à Balayage (MEB) -Diverses activités de laboratoire liées à la préparation et à l'analyse d'échantillons -Formation bac pro, licence, BTS, DUT dans les métiers de la physisque-chimie des matériaux -Bonnes capacités relationnelles car beaucoup d'interfaces (ingénieurs et techniciens des différents projets, sous-traitance pour certaines découpes) -Rigueur, minutie et curiosité -Connaissance de la suite office -Le : une expérience en Microscopie Electronique à Balayage Nous attendons votre candidature avec impatience! Cooptation#150 Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'autres avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... )
Nous recherchons un(e) technicien(ne) outils coupant H/F en CDI pour notre établissement. Missions: affûter et fabriquer des outils coupants pour la mécanique générale, alimentation et préparation des machines; réglage des équipements de production et des machines, contrôle des outils réalisés, contrôle des états des équipements, Profil demandé: idéalement issu d'une formation en mécanique industrielle, nous acceptons néanmoins des débutants ou des personnes en reconversion ayant de l'appétence pour le métier. Horaires de travail en journée: du lundi, mardi et jeudi de 7H30 à 12H et de 13H30 à 17H, le mercredi jusqu'à 16H30 et le vendredi de 7H30 à 11H30. Une période de formation interne est prévue précédée d'une période d'observation pour découvrir le poste.
Nous recrutons des Caristes / Préparateurs de commandes (H/F) - 2x8 Envie d'un job qui bouge ? D'intégrer une équipe soudée où ton énergie fait la différence ? Bonne nouvelle : on t'attend ! Tes missions (si tu l'acceptes) Préparer les commandes avec rigueur et efficacité Conduire les chariots (CACES 1-3-5 requis) en toute sécurité Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt Être acteur du quotidien : entraide, organisation, amélioration continue Conditions: Travail en 2x8 (matin / après-midi) Environnement dynamique, rythmé, jamais monotone Un salaire motivant avec de nombreuses primes Ton profil: Tu es motivé(e), sérieux(se) et tu as envie de t'investir sur le long terme Tu aimes le travail d'équipe et tu n'as pas peur de te retrousser les manches Une première expérience en logistique est un plus, mais la motivation fait la différence Tu es à l'aise avec l'informatique et plus spécifiquement avec l'utilisation d'un ERP. Ce qu'on t'offre: Un poste stable dans une entreprise en mouvement Une équipe conviviale et un management de proximité La possibilité d'évoluer et de monter en compétences Un job où ton implication est vraiment reconnue Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Envoie-nous ta candidature et viens mettre ton énergie au service d'une équipe qui avance!
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le traitement de surface, un opérateur (h/f) Voreppe - 38340. Vos principales taches seront : - Réaliser les opérations de production décrites dans le dossier de production (Gammes et fiches d'instructions) Isoler les pièces non conformes et alerter son responsable ou l'expert concerné - Renseigner ou saisir les données relatives au lancement démarrage des chaînes et au suivi de production - Maintenir la propreté et le bon fonctionnement de l'équipement et du poste de travail - Réaliser la maintenance de 1er niveau de la chaîne et des outillages associés - Organiser son poste de travail et régler ses équipements pour réaliser sa production - Effectuer l'auto-contrôle de sa production par la mesure des épaisseurs déposées - Contrôler les températures et pH des bains de sa ligne et corriger si anomalie - Participer à l'amélioration continue. Horaire en 2*8 Mission à pourvoir dès que possible Compétences et formations attendues : - BTS spécifique au Traitement de surface ou diplôme en production/chimie - Première expérience en production - Disponibilité pour travailler en équipe (2X8). Vous avez idéalement un BTS spécifique au Traitement de surface ou un diplôme en production/chimie, avec une première expérience en production. Vous êtes disponible pour travailler en équipe (2X8). Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le traitement de surface.
Le DIEM Le Chevalon accompagne des jeunes âgés de 6 à 23 ans en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés et des jeunes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Ce Dispositif IEM est réparti sur différentes structures en Isère (Voiron, Voreppe, Eybens, St Martin d'Hères...). Son objectif est d'adapter les modalités d'accueil et de scolarisation aux besoins évolutifs des jeunes. Le public accompagné est en situation de handicap moteur ou de TSA (avec ou sans DI). Vous intervenez sur différents sites : Classes externalisées (secteur grenoblois) et site du Chevalon de Voreppe. Le/la neuropsychologue a des missions multiples : Auprès des jeunes et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Evaluation du développement et des compétences cognitives des personnes concernées (notamment WISC V, WAIS IV, PEP, Vineland.) - Restitution des bilans auprès des familles et de la personne concernée Travail en équipe - Restitution des bilans auprès des équipes - Participation aux réunions pluridisciplinaires afin d'apporter une meilleure compréhension des situations et des adaptations d'accompagnement. - Lien régulier avec l'équipe médicale et paramédicale Profil recherché : Vous avez un Diplôme en Neuropsychologie (Master 2) Compétences requises : Vous avez une bonne connaissance des TND. Vous avez de bonnes capacités relationnelles et avez une aisance à travailler en équipe pluridisciplinaire Vous avez de bonnes capacités de planification et d'organisation Vous êtes autonome et en capacité de prendre des initiatives. TEMPS INTERVENTION : 1 jour par semaine à définir. Rémunération : CONVENTION AVEC PROFESSION LIBERALE.
Notre société de nettoyage recherche un(e) agent(e) d'entretien (H/F) pour un poste en CDI Poste à pourvoir dès que possible Nettoyage courant des locaux (pas de copropriété) Vos missions : - Vous aurez en charge le nettoyage de bureaux, en respectant méthodiquement le planning de travail. - Vous travaillerez dans le respect des règles de sécurité au travail et des procédures d'hygiène. - Vous veillerez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. - Mise en place par un chef de secteur - Compréhension du français pour être en mesure de lire des consignes. Horaires : Le mercredi ou le jeudi : 10h00-11h30
POUR LA SAISON ESTIVALE 2026 de JUIN JUILLET AOUT 2026 Entre Vercors et Chartreuse, la ville-centre de Tullins, 7 751 hab., 3ème ville de l'Agglomération du Pays Voironnais, se situe au coeur de nombreux axes de communication. Idéalement située dans le Sillon alpin, Tullins est une ville sportive et culturelle, dotée de nombreux équipements, commerces et services. Elle porte aujourd'hui des projets ambitieux visant à renforcer son attractivité, en redynamisant son coeur de ville tout en améliorant la qualité de vie de ses habitants. PROFIL SOUHAITE: Titulaire du BEESAN ou BPJEPS AAN CONDITIONS DE RECRUTEMENT/ RÉMUNÉRATION Poste à temps complet Rémunération : 2000 € net mensuel Possibilité de logement partagé avec une participation financière de 100 €/mois CONTRAINTE PARTICULIERE Disponibilité le week-end et travail les jours fériés Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser jusqu'au 6 mars 2026 à contact@ville-tullins.fr ou par voie postale à : Monsieur le Maire Direction des Ressources Humaines Clos des Chartreux - CS 20058 38347 TULLINS Cedex
Nous recherchons pour l'un de nos client dans le secteur industriel un(e) technicien(ne) qualité(é) (H/F) en CDI Piloter le traitement d'un Accident Qualité (Réclamation Client) ou alerte Qualité jusqu'à sa résolution complète afin de garantir tout risque de récurrence (viesérie) dans les délais demandés par les clients. - Proposer aux pilotes de processus, pour leur(s) processus, des modes d'organisation qui garantissent que les critères qualité sont identifiés et pris en compte pour satisfaire les clients. - Réaliser, selon le programme établit, les audits internes de vérification de la mise en oeuvre et de l'efficacité des dispositions préétablies. - Assurer la mise à jour du documentaire qualité (PAQP, Défauthèque...). - Valider les essais et premières fabrications avant le démarrage série. - Assurer le respect des standards. - Former les Chefs d'Equipe et les Conducteurs de Ligne aux documents qualité. - Assurer le traitement des lots bloqués et les retours client. - Assurer la mise à jour quotidienne des indicateurs qualité dans la zone QRQC Atelier. - Participer dans la routine qualité dans le flux et dans la routine essais /1ère fab. - Être le garant de l'animation qualité de son secteur. - Dans le cadre de son poste, participe à la maîtrise énergétique et environnementale du site Connaître et savoir utiliser avec discernement les Outils de Management de la Qualité (8D, 5 Pourquois, 5 M's, ...). - Savoir synthétiser des données. - Être méthodique. - Savoir animer des projets transversaux. - Être titulaire d'un Bac +3 (spécialisation Management de la qualité) - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans l'industrie (qualité, dessin et lecture de plans, fonctionnalité produit, connaissance produit et process de fabrication). - Langue étrangère : maîtrise de l'anglais écrit et oral.
Restaurant traditionnel et d'affaires recherche son/sa cuisinier(e) pour un contrat en apprentissage, en vue de suivre un CAP ou BEP ou BAC PRO ou une Mention complémentaire. Horaires : services du midi du lundi au vendredi et services du soir les jeudis et vendredis. Salaire: selon âge et qualification
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, plusieurs monteurs assembleurs h/f situé sur Renage. - Montage d'éléments, ensembles et sous-ensembles mécaniques de produits finis et semi-finis. - Manutentions diverses - Utilisation d'outils Horaire du lundi au jeudi en journée (7h00-16h30) Vendredi matin travaillé en période haute. Poste à pourvoir dès que possible en CDI Intérimaire ! Pour ce poste de monteur assembleur h/f, nous recherchons des candidast possédants les compétences et formations suivantes : - Bon savoir-être - Capacité à lire et interpréter des plans industriels - Capacité à identifier les composants à monter - Rigoureux - Capacité à s'adapter rapidement - Polyvalence
Nous recherchons pour notre client situé sur Voreppe, des magasiniers polyvalents (F/H). C'est au sein de cette grande entreprise française fondée en 1947, que vous pourrez déployer vos compétences et approfondir vos acquis. Vos principales missions consisteront alors à réaliser : - le déchargement, le contrôle et la réception des marchandises, en garantissant la conformité des marchandises réceptionnées. - le rangement des produits réceptionnés dans les emplacements identifiés en maintenant les zones de stockage propres et rangées. - l'inventaire des stocks. - la préparation de commandes et le chargement des transporteurs. - les transactions informatiques de mouvement des pièces dans l'ERP ou via un terminal mobile, en relevant les anomalies et alertes pour déclencher les opérations de contrôle des pièces. Les horaires sont de journée. Mais à compter du mois d'avril 2026, les horaires pourront évoluer en 2×8. Vous disposez des CACES R485 (cat. 2) et CACES R489 (cat. 3 et 5), et d'une première expérience sur ce poste. Et si vous êtes une personne dynamique, autonome , méthodique et polyvalente, alors rejoignez-nous ! À très vite ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Poste basé à : Tullins (38) - Société Industrielle SORI Date de début souhaitée : Dès que possible Type de contrat : CDI - Poste de journée Qui sommes-nous ? SORI, tôlerie française reconnue pour son savoir-faire technique et sa capacité d'innovation, conçoit et fabrique ses produits à destination des professionnels. Rejoindre SORI, c'est intégrer une équipe dynamique, passionnée par la technique, l'amélioration continue et la performance industrielle. Rattaché(e) au Responsable Robots, vous serez en charge de la production de pièces. Responsabilités : - Utiliser des schémas et lire des plans pour produire des pièces - Utilisation des instruments de mesure (pied à coulisse, rapporteur...) pour vérification des côtes - Effectuer des ajustements et des réglages nécessaires pour garantir la qualité des pièces - Inspecter les pièces finies pour s'assurer qu'elles répondent aux normes de qualité requises et de conformité. Expérience : - Expérience souhaitée dans un poste similaire si possible (formation en interne assurée) - Connaissance des schémas et capacité à lire des plans techniques souhaitée - Capacité à effectuer des ajustements et des réglages précis Savoir être : Esprit d'équipe, rigueur, adaptabilité. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste polyvalent et enrichissant, au cœur de la chaine de production. Une équipe dynamique, à taille humaine, avec un vrai esprit d'entraide. Rejoignez-nous pour relever ce défi passionnant et participer activement à notre développement ! Envoyez votre CV et votre lettre de motivation
La Micro-crèches Les Tipop's de Noyarey recherche un CDD dans le cadre du remplacement d'un salarié en maladie pour une durée de 2 mois (renouvelable). L'histoire des Tipop's à débuté en janvier 2019 par l'ouverture de sa première micro-crèche à Coublevie. Depuis, 6 structures sont présentes sur le pays voironnais et proposent un environnement bienveillant et stimulant aux enfants accueillis ainsi qu'à leur famille. Notre projet pédagogique est basé sur le langage des signes et l'éveil des cinq sens. L'autonomie est également un aspect important pour nous, tout comme la bienveillance, la verbalisation positive, ou encore le respect. Si tu souhaites travailler dans un environnement sain, organisé, stable et un peu fun en même temps, tu es au bon endroit ! Voici plus d'informations sur le poste à pourvoir : - Micro-crèche de Noyarey / Localité : 1231 avenue de saint Jean 38360 Noyarey - CDD de 2 mois renouvelable - Poste à Temps Partiel 28h - Le mercredi est non travaillé - Début du poste : 1/02/2026 - Tu disposes d'un CAP AEPE ou d'un DE d'Auxiliaire de Puériculture - Débutant accepté, expérience de 6 mois minimum très appréciée Si tu es motivé, dynamique, créative, polyvalente, avec l'esprit d'équipe et surtout l'envie de bien faire, ce poste te correspond certainement ! Tes principales missions seront : - Accueillir et accompagner un groupe d'enfants au quotidien - Répondre aux besoins collectifs et individuels de chacun - Favoriser leur développement psychomoteur et psychoaffectif - Assurer la sécurité physique et affective d'un groupe d'enfant - Mettre en place des activités en fonction de l'âge et du développement des enfants - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Soutenir et reconnaître la fonction parentale - Maintenir en bon état la structure / entretien quotidien des locaux Si tu penses te reconnaitre et être prêt à relever le défi, n'hésites pas à postuler sur cette offre!
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? En tant qu' Animateur(trice) des flux logistiques, tu supervises l'ensemble des process logistiques du magasin. Tu seras chargé(e) de guider et de soutenir le développement de ton équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Tu joueras un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Tes missions seront les suivantes : Montée en compétences de l'équipe : Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) Assurer une intégration efficace des nouveaux. Coordination logistique : Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. Gestion efficace du stockage des produits Optimiser les flux logistiques Mise en rayon et respect des normes de sécurité : Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. S'assurer du respect strict des règles de sécurité dans toutes les opérations logistiques. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans la logistique et/ou le management, Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Tu as de réelles capacités pour animer, former et motiver une équipe, ton aisance relationnelle et ta bonne communication sont reconnues. Tu es dynamique et réactif face aux défis opérationnels. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Moirans - Rémunération attractive de 28 à 36k annuel € bruts (Fixe + variable ; intéressement, participation et prime individuelle sur objectifs) - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Manager. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du Processus de recrutement: 1.Entretien téléphonique/visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Notre agence Adéquat de Voiron recrute au poste de Cariste CACES 6 (F/H) pour un client spécialisé en logistique situé sur la commune de Voreppe. Missions : - Conduite de la nacelle CACES 6 - Alimenter les camions ou les containers - Aider à la manutention, si besoin - Gérer les bordereaux de commandes avant expédition Profil : - Etre obligatoirement titulaire du CACES 6 - Une première expérience sur un poste similaire est un plus - Rigueur, ponctualité, bon relationnel Horaires de journée Rémunération : TH selon profil + ticket restaurant Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Possibilité d'intégration rapide Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Taga Médical, agence d'intérim reconnue pour son professionnalisme et son engagement, recherche pour l'un de ses clients un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice) diplômé(e) pour des missions d'interim. Ces missions offrent une opportunité unique de travailler dans un environnement stimulant et bienveillant, au cœur des Alpes. Vous serez en charge de l'accompagnement quotidien de personnes en situation de handicap, de perte d'autonomie, d'exclusion sociale, ou autres. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante, où votre expertise et votre bienveillance feront une réelle différence dans la vie des résidents. Missions : Sous la responsabilité de l'équipe encadrante et en collaboration avec les autres professionnels du secteur. Vos missions principales sont : - Accompagner des enfants, adolescents ou adultes en situation de handicap ou de vulnérabilité sociale au quotidien. - Mettre en œuvre des activités éducatives, culturelles et sociales favorisant l'autonomie, l'insertion et le développement personnel. - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés. - Assurer un cadre sécurisant, bienveillant et stimulant. - Collaborer avec les familles, les équipes pluridisciplinaires et les partenaires sociaux. Qualifications du profil recherché : - Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) exigé. - Une première expérience dans le secteur médico-social est un atout. Compétences / Savoir-faire / Savoir-être : - Qualités humaines indispensables : écoute, patience, sens de l'observation, esprit d'équipe. - Capacité à gérer les situations de crise avec sang-froid et bienveillance. Conditions de Travail : - Horaires variables (jour/nuit, week-ends et jours fériés selon les besoins) - Salaire selon la convention collective et l'expérience
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur industrie, un Assistant commercial bilingue anglais à Moirans (H/F) Vos missions principales : Commercial : -Assurer les contacts commerciaux permanents avec la clientèle -Créer et maintenir à jour le dossier commercial des clients dans les différents systèmes -Assister les Responsables régionaux dans l'exploitation de la démarche commerciale -Assister les Chefs de produits dans le travail administratif lié à la conception -Assister le Directeur Commercial dans les travaux d'analyse de suivi de l'activité et dans la préparation des réunions commerciales entre autres Administration des ventes : -Assurer la gestion de l'ensemble des commandes issues de la clientèle -Mettre à jour quotidiennement le portefeuille de commandes -Gérer le suivi de la commande et si retard avertir le client et si nécessaire mettre en place un transport exceptionnel -Assurer le suivi des références dites sur stock -Gérer les plannings dans le cadre de commandes prévisionnelles -Gérer les litiges clients -Gérer le recouvrement des retards ou impayés de facturation -Gérer les contrats ou conventions des clients (logistique, .) -Collaborer avec les différents services pour optimiser les flux Bilingue Anglais impératif et une première expérience similaire réussie Base hebdomadaire de 37H00 Prime 13ème mois En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -CET rémunéré à 8 % -Comité d'entreprise : chèques vacances, culture, bons rentrée scolaire. -Programme de parrainage : 150 par personne recommandée, sans limite Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant, nous vous recontacterons rapidement.
Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client un Technicien de maintenance à Veurey-Voroize (H/F) En tant que Technicien(ne) de Maintenance Industrielle, vous garantissez la continuité opérationnelle et la fiabilité des équipements de production et de R&D. Vos principales responsabilités : -Mettre en œuvre la maintenance préventive (incluant étalonnage) et assurer le suivi et le contrôle. -Réaliser des interventions curatives : diagnostic et plan d'action en fonction des priorités de production. -Assurer le reporting auprès de la hiérarchie et mettre à jour les documents de maintenance. -Superviser les interventions des partenaires extérieurs. Conditions & Avantages : -Taux horaire : à définir selon profil -Complément week-end : 55% du salaire de base -Primes : -Prime équipes : 22,50 brut/jour -Prime panier : 6,21 net/jour -Prime tenue technologique : 80,80 brut/mois -Temps de travail : 24h/semaine ( heures sup. un vendredi sur 2) -Horaires : -Samedi : 6h40 - 18h40 (11h effectives 1h pause payée) -Dimanche : 6h00 - 18h00 (11h effectives 1h pause payée) -Vendredi : après-midi, 1 semaine sur 2 PROFIL: -Expérience en maintenance industrielle (préventive et curative). -Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes. -Rigueur, autonomie et sens des priorités. -Connaissance des outils de suivi et reporting.
Titulaire du diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants ou de psychomotricien Au sein du Pôle Social, Solidarités, Petite Enfance, la crèche municipale « L'Île aux enfants » fonctionne avec une directrice, un(e) directeur(rice) adjoint(e), une équipe de 25 professionnelles (auxiliaires de puériculture, éducatrices de jeunes enfants, CAP petite enfance, agents techniques, une apprentie CAP petite enfance, et des remplaçantes). L'EAJE dispose de 70 places et accueille plus de 100 familles. Sous l'autorité de la responsable du service Petite Enfance et de la directrice, il/elle est chargé(e) de la mise en oeuvre du projet d'établissement, de contribuer au fonctionnement global de la structure, aux relations au sein de la commune et avec les partenaires. Missions : Conduite et mise en oeuvre du projet d'établissement : Participer à la mise en oeuvre des orientations en matière de Petite enfance définies par les élus et le service petite enfance Proposer des évolutions concernant le projet d'établissement de la structure en lien avec la directrice et avec la collectivité et l'équipe de la crèche Coordonner les projets des équipes encadrantes et techniques en lien avec la directrice Accompagner et soutenir les éducatrices de jeunes enfants dans leurs missions Evaluer les projets d'activités socio-éducatives Accueillir et accompagner les enfants et leur famille en prenant en compte leurs capacités, besoins et singularités Garantir la sécurité et le bien-être des enfants Proposer des temps d'observation en sections Animation et gestion des ressources humaines : Manager l'équipe en lien étroit avec la directrice : animer et fédérer l'équipe autour des enjeux de la structure, veiller au développement des compétences, poser un cadre clair et le faire respecter Organiser le parcours des stagiaires au sein de la structure En lien avec la directrice, organiser les plannings dans le respect du taux d'encadrement, préparer et animer les réunions d'équipe, évaluer les agents Assurer la continuité de direction et participer à son organisation Veiller au respect de la réglementation et des protocoles en vigueur Garantir et assurer si nécessaire la continuité des services au sein de l'équipement Participer à l'évaluation annuelle du personnel en lien avec la directrice Intervenir directement en renfort des équipes si besoin Gestion technique, administrative, juridique et financière de l'EAJE : Veiller au bon fonctionnement de la structure et à la qualité du service en lien avec la directrice: garantir la sécurité de l'environnement, être garant des taux d'encadrement, accompagner la mise en place des protocoles d'urgence Assurer les missions propres à la fonction d'Adjoint(e) qui seront définies en concertation avec la directrice Assurer l'administration générale en lien avec la directrice : organisation des inscriptions, suivi des contrats d'accueils et des présences des enfants, suivi de la capacité d'accueil, prise en charge des mails, appels et demandes de rendez-vous des familles Assurer une veille juridique, éducative et sociale Coordination : Faire vivre le réseau des partenaires locaux et institutionnels, en lien avec les projets en place Participer aux projets : temps festifs, réorganisation, achats de matériel, mise en oeuvre des évolutions réglementaires, travaux,..., lien avec les prestataires et les services municipaux Apporter une contribution, soutenir la directrice dans sa mission de Conseil et assistance à la Responsable de service, à la Directrice du pôle, à la Direction générale et aux élus, apporter une aide à la décision Possibilité de s'investir dans l'équipe du LAEP en tant qu'accueillant Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants ou de psychomotricien Expérience dans la gestion d'une crèche recherchée Expérience managériale souhaitée La formation d'accueillant LAEP est un plus Maîtrise de la réglementation en matière de structure d'accueil petite enfance
Votre mission : Assurer et alimenter la machine découpe laser A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Alimentation de la machine - Chargement - Suivis de la découpe laser - Poinçonnage - d'égrappage - Mise en route du programme - Utilisation du Caces 3 Horaires de 2x8 5H -13H ET 13H- 21H Salaire entre 12.02 EUR et 12.50EUR selon profil/expérience Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Aisance avec l'outils informatique - Autonomie et rigueur - Caces 3 Idéalement Relevez de nouveaux défis et rejoignez une équipe qui valorise vos talents - postulez dès aujourd'hui ! Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Votre mission : Opération de fabrication sur commande numérique A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Installation de la pièce - Pliage de tôle (Panneauteuse) - Petite soudure - Vérifier le bon déroulement de la production - Contrôler la conformité du produit Contrat long en intérim. Horaire 2x8. Salaire entre 11.88EUR et 12EUR selon profil et expérience + IFM + CP Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Organisation - rigueur - Agilité Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, maitrisez la lecture de plan Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! . Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Le groupe PERRAUD recrute ses futurs conducteurs (trices) d'autocars, et vous propose la formation "Titre professionnel conducteur de voyageurs", à l'issue de laquelle vous pourrez intégrer l'entreprise en CDI/CDD, temps plein ou temps partiel selon vos besoins. Spécialiste du transport de voyageurs, sur des lignes scolaires et périscolaires, sur des lignes régulières (urbain et interurbain), SNCF, FLIXBUS mais aussi sur des navettes saisonnières et des voyages grand tourisme. Si vous aimez la conduite et la relation client, alors n'hésitez plus et contactez-nous.
Offre d'Emploi : Cuisinier/Serveur Polyvalent (H/F) - Saveurs de Thaïlande Lieu de travail: Saveurs de Thaïlande, 150 Grande Rue Voreppe 38340 Nombre d'heures par semaine: 29h/semaine Rémunération: 1465 euros brut mensuel horaire du midi 11h30-13h30 et horaire du soir : 18h30 - 21h30 Horaire du lundi au samedi (repos le dimanche) Le restaurant "Saveurs de Thaïlande", spécialisé dans la cuisine thaïlandaise à emporter et à table, recherche un cuisinier et serveur polyvalent pour rejoindre son équipe dynamique. Responsabilités: Réalisation de préparations de spécialités thaïlandaises. Nettoyage de la cuisine et respect des normes d'hygiène. Préparation des commandes à emporter exclusivement par plateforme numérique et click and collect. Cuisson des différents plats, avec une expertise particulière dans la cuisine au wok. Collaboration avec le chef anglais, donc une maîtrise de l'anglais est indispensable. Service à table et gestion de la clientèle française donc nécessité de parler Français Qualifications: Minimum 2 années d'expérience dans la restauration asiatique, de préférence en cuisine au wok. Une compétence dans le service Maîtrise de l'anglais (oral et écrit) pour une communication efficace avec le chef et du Francais Connaissance des plateformes électroniques et de leur gestion appréciée. Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à offrir une expérience culinaire thaïlandaise exceptionnelle
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous préparez la mise en production des gammes de fabrication en optimisant la productivité et les coûts, tout en garantissant la qualité. Vous participez aux montages et réglages, analysez les pertes de performance et pilotez des actions d'amélioration en collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise. Missions principales : - Étudier les plans et gammes de fabrication, - Optimiser les process d'usinage, - Tracer, monter, régler et équilibrer des pièces de grande dimension, - Vérifier la conformité des pièces et ouvrir des rapports de non-conformités si nécessaire, - Définir les outils et paramètres de coupe et valider les essais, - Rédiger les procédures techniques, - Calculer des cotes spécifiques et anticiper la faisabilité technique, - Déterminer les différentes phases d'usinage, - Assurer le support technique en atelier, - Analyser les écarts de performance, - Participer au montage, réglages et opérations d'assistance machine, - Proposer et piloter des actions d'amélioration continue (études, consultations, achats de matériels, mise en place en atelier), - Suivre les stocks de consommables et communiquer avec les services concernés. - BTS, DUT ou Licence en production, usinage des métaux, - Connaissances solides en usinage (tournage, fraisage), chaudronnerie et mécano-soudure - Maîtrise de la lecture de plans, procédés de montage, calculs techniques (côtes, trigonométrie), - Expérience en GPAO et manipulation de pièces lourdes (pont roulant), - Organisé, rigoureux, autonome et orienté terrain. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Au sein d'un atelier de montage, vous travaillerez en toute autonomie, sur le montage de machines spécifiques et spéciales; vous êtes titulaire du Pont Roulant pour pourvoir déplacer les éléments / surfaces, à monter; Vous savez parfaitement lire un plan de mécanique, savez utiliser les outils de montage, serrage de couple, effectuer un alignement;
Titre du poste : Conducteur de ligne (h/f) Lieu : Moirans 38430, France Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Conducteur de ligne et participez activement à nos opérations de production. Vous serez responsable de la conduite de machines et de l'alimentation des lignes de production, tout en veillant à la qualité grâce à des contrôles réguliers. Ce poste requiert une grande attention aux détails et une capacité à travailler en 3x8. Vous évoluerez dans un environnement chaud et bruyant, impliquant des tâches de manutention telles que le port de charges et la découpe/emballage de caoutchouc. Salaire : À partir de 11,88 EUR de l'heure, accompagné de diverses primes attractives (habillage, nuit, 13 mois, paniers). Le profil recherché pour le poste de Conducteur de ligne (h/f) doit posséder des compétences clés essentielles. Une expérience préalable en gestion de ligne de production est appréciée. Le candidat doit également démontrer une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. Une bonne maîtrise des normes de sécurité est indispensable pour garantir un environnement de travail sûr. Enfin, le candidat idéal doit être flexible et prêt à s'adapter aux horaires de travail variables pour répondre aux besoins de production.
Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions de transport rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables en travaillant sur les technologies les plus avancées et avec les meilleures équipes. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe. Chez Volvo Trucks, vous contribuerez à ouvrir la voie à une industrie du transport durable. Depuis près d'un siècle, nous innovons pour les gens - pour rendre la vie plus facile, meilleure et plus sûre. Conduire le changement est notre promesse à nos clients, à l'industrie et à la société. Chez Volvo Trucks, nous partageons la curiosité d'apprendre et nous embrassons le changement pour rester en tête. Rejoignez-nous, ensemble nous faisons avancer le monde dans lequel nous voulons vivre. Notre magasin de Veurey-Voroize recherche un Vendeur-magasinier de pièces détachées PL H/F pour compléter ses équipes. Missions : -Réceptionner de la marchandise, le stockage des pièces et gérerez les mouvements de stock (commandes, livraisons, expéditions). - Approvisionner, le plus rapidement possible les demandes atelier et conseiller les techniciens sur les ventes additionnelles. - Débiter les pièces de rechange sur les ordres de réparation correspondants, et vérifier la concordance des pièces avec la liste des travaux. Ces missions ne sont pas exclusives. Qualités : Vous êtes organisé, polyvalent et avez le sens du contact. Contrat : CDI Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire Formation initiale: formation technique/commerciale (BAC PRO/BTS) dans le secteur du poids lourd idéalement ou secteur d'activité proche type automobile, travaux publics... Profil :Connaissances mécaniques et/ou commerciales + aisance avec les outils informatiques Rémunération : selon le profil Avantages salariaux : CSE, mutuelle, tickets restaurant, participation, intéressement, épargne salariale, primes sur objectif, formations techniques constructeur, aide à la mobilité, salle de déjeuner équipée et climatisée, outillage adapté, crèche d'entreprise, prime transport. Type d'emploi : CDI Avantages : Aide au déménagement Aide au logement Crèche d'entreprise Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Une nouvelle aventure commence pour l'une d'entre nous.une opportunité pour vous ! Flossie, gestionnaire des Bambins recherche un(e) professionnel(le) passionné(e) porteur (se) de sens, en proposant des activités et projets qui font grandir les enfants ! Qui sommes-nous ? Les Bambins d'abord est un ensemble de micro-crèches d'origine Grenobloise dont 7 implantées dans le pays Voironnais, basé sur un management de proximité. La structure de Voreppe (12 berceaux), pensée comme un véritable cocon pour les enfants et leurs familles. Notre pédagogie s'inspire des besoins réels de l'enfant : respect de ses rythmes, autonomie, motricité libre, bienveillance et plaisir d'apprendre par le jeu. Nous nous appuyons sur des partenariats riches et variés, déjà en place : Maison de retraite (intergénérationnel) Médiathèque Ludothèque Et quoi d'autre ? - Emploi du temps fixe à l'année (meilleure conciliation vie pro/perso), 17h/semaine sur 2 jours (possibilité d'augmenter le temps de travail si l'opportunité se présente) - Jardin extérieur pour des activités en plein air. - Léa la directrice de notre structure, vous accompagnera dans votre intégration au sein de l'équipe et des familles. - Partenariats pédagogiques pour accompagner les initiatives internes et rythmer l'année. Et vous? Si cette offre fait sens pour vous, que vous adhérez à notre approche alors contactez-nous ! @ : administratif@lesbambinsdabord.fr, Pauline assistante de direction de Flossie gestionnaire des Bambins. Diplôme exigé (selon la réglementation en vigueur) : Auxiliaire de puériculture Type d'emploi : CDD des que possible jusqu'au 31 juillet 2026 Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un menuisier pour la réalisation de menuiseries extérieures, escaliers et agencements intérieurs bois et mélaminé. Les principales missions sont les suivantes : - Débit - Collage - Usinage sur machines traditionnelles et / ou CN - Montage. - Finition - Lecture de plan. Une première expérience significative est demandée.
tâches habituelles d'un aide maçon, transporter et approvisionner le chantier en matériaux (sable, ciment, briques.) Préparer les mélanges (mortier, béton) selon les consignes. Nettoyer les outils, les machines et maintenir la propreté du chantier. Aider aux tâches du maçon, à la pose des fondations, des murs ou des dalles.
Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F), horaires du midi et after-school. BAFA exigé MISSIONS : Mettre en œuvre des animations - Proposer et mettre en place des activités artistiques, sportives, culturelles, manuelles, à destination des enfants de 3 à 12 ans, en fonction des différents temps d'accueils, - Proposer, planifier, mettre en place et évaluer des projets d'animation dans le cadre des activités « After-school », - S'assurer du matériel disponible pour les activités, - Prendre connaissance du Projet Educatif du Territoire afin de développer activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, - S'impliquer dans la mise en œuvre du projet pédagogique de l'accueil collectif de mineurs, - Adapter les démarches pédagogiques au cadre de l'accueil périscolaire aux espaces disponibles et au rythme des enfants, - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation. Contribuer au suivi administratif de l'accueil collectif de mineurs - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de structure en lien avec le Projet Éducatif de Territoire, - Contribuer à tenir à jour les documents : fiches sanitaires, affichage règlementaire notamment Jeunesse et Sport, - Rédiger des procédures, Encadrement des enfants - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants, - Accueillir et encadrer les enfants sur les différents temps périscolaires, - Mettre en place et assurer la sécurité des enfants lors des déplacements, - Accompagner les enfants sur le temps du repas : temps de partage, éducation au goût, au gaspillage alimentaire, à l'environnement, développement de l'autonomie, accompagnement des enfants en PAI, - Assurer le service des plats sur le temps de la pause méridienne, - Faire l'appel dans les classes, transmettre les informations auprès du référent et de l'adjoint, pointer, noter et accompagner les enfants sur les temps périscolaires, - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage, - Connaître, appliquer et faire appliquer les règles de sécurité dans les activités, - Assurer l'organisation pratique matérielle de l'activité, - Maîtriser et connaître les PAI et les protocoles associés, - Assurer la gestion et l'encadrement d'un enfant blessé en suivant le protocole de soin. Travail en équipe - Rendre compte à sa hiérarchie, - Communiquer avec le référent/référent adjoint en cas de problème ou d'informations ou de transmission à faire aux familles, - Assurer le remplacement d'un animateur si besoin, - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation, - Participer à la dynamique de groupe, - Participer aux actions de formation proposées par le service vie scolaire. HORAIRES : En période scolaire - Poste du Midi et after-school : Lundi, mardi, vendredi : 11h à 13h30 et 16h-17h30 et jeudi : 11h à 13h30 et 14h à 17h30 En période de vacances scolaires : une journée de travail à chaque période 15H hebdomadaires, salaire annualisé
Une nouvelle aventure commence pour l'une d'entre nous.une opportunité pour vous ! Flossie, gestionnaire des Bambins recherche un(e) professionnel(le) passionné(e) porteur (se) de sens, en proposant des activités et projets qui font grandir les enfants ! Qui sommes-nous ? Les Bambins d'abord est un ensemble de micro-crèches d'origine Grenobloise dont 7 implantées dans le pays Voironnais, basé sur un management de proximité. La structure de Voreppe (12 berceaux), pensée comme un véritable cocon pour les enfants et leurs familles. Notre pédagogie s'inspire des besoins réels de l'enfant : respect de ses rythmes, autonomie, motricité libre, bienveillance et plaisir d'apprendre par le jeu. Nous nous appuyons sur des partenariats riches et variés, déjà en place : Maison de retraite (intergénérationnel) Médiathèque Ludothèque Et quoi d'autre ? - Emploi du temps fixe à l'année (meilleure conciliation vie pro/perso), 35h/semaine sur 5 jours. - Jardin extérieur pour des activités en plein air. - Léa la directrice de notre structure, vous accompagnera dans votre intégration au sein de l'équipe et des familles. - Partenariats pédagogiques pour accompagner les initiatives internes et rythmer l'année. Et vous? Si cette offre fait sens pour vous, que vous adhérez à notre approche alors contactez-nous ! @ : administratif@lesbambinsdabord.fr, Pauline assistante de direction de Flossie gestionnaire des Bambins. Diplôme exigé (selon la réglementation en vigueur) : Auxiliaire de puériculture Type d'emploi : CDI des que possible Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons un.e technicien.ne de maintenance dans le cadre d'un projet situé à Moirans. L'objectif du poste est d'assurer la maintenance des équipements de production (lignes d'assemblage, AGV, machines électriques, postes de test, robots). Vos objectifs principaux : garantir la disponibilité des installations, fiabiliser les process et intervenir rapidement en cas de panne. Activités principales : - Maintenance curative - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou automatisme - Intervenir sur les mécanismes, moteurs, capteurs, cartes, systèmes pneumatiques - Analyser les cycles machine, GRAFCET et séquences automatisées - Réaliser les dépannages et remettre en service en sécurité - Maintenance préventive : - Réaliser les contrôles périodiques - Participer à l'amélioration du taux de disponibilité des lignes - Proposer des améliorations techniques (AMDEC, fiabilisation) - Support technique : - Lecture de plans, schémas électriques, automates - Participation à l'analyse fonctionnelle des équipements - Contribution aux projets d'optimisation (Lean, 5S, digitalisation) Environnement technique : - Mécanique industrielle (ressorts, cinématique, motorisation) - Électrotechnique (capteurs, moteurs, armoires, disjoncteurs) - Automatisme (GRAFCET, diag automate, bases de programmation) - Machines spéciales, AGV, bancs de test - Outils : GMAO, instrumentation, multimètre, oscilloscope, outils de mesure Horaires possibles : - 2x8 - journée - semaine nuit - week-end Le profil recherché - Bac Pro à Bac +2/3 en électrotechnique, maintenance industrielle, automatisme ou équivalent - Première expérience en maintenance industrielle (alternance acceptée) - Compétences polyvalentes : mécanique + électricité + automatisme - Sens du diagnostic, rigueur, autonomie, esprit d'équipe
Vous êtes à la recherche d'un poste de gestion commerciale alliant autonomie et responsabilités ? Chez RESOTAINER, on vous confie bien plus qu'un poste : une agence, un projet et une mission concrète. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Pour accompagner l'ouverture d'une nouvelle agence à Voreppe et renforcer notre présence locale, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) prêt(e) à s'investir dès les premiers jours. Ce poste est au coeur du projet RESOTAINER : vous serez directement impliqué(e) dans le lancement et la structuration de l'activité commerciale de votre agence. Quelles seront vos missions ? En tant que Gestionnaire d'Agence Commerciale, vous assurez le bon fonctionnement de votre agence au quotidien en exerçant des missions polyvalentes. Passionné(e) par la relation client et le commerce ? - Vous accueillez et répondez aux questions des prospects et clients en identifiant leurs besoins et en y apportant des solutions adaptées. - Vous développez un argumentaire de vente convaincant et mettez en avant notre offre de services ; - Vous menez des actions de prospection commerciale (appels téléphoniques, démarchage terrain, signalétique) ; - Vous veillez au suivi de la relation commerciale, proposez régulièrement nos services et contribuez à la fidélisation des clients tout au long de leur contrat ; - Vous mesurez la satisfaction client et incarnez la bonne image de l'entreprise auprès de chaque interlocuteur. La gestion administrative fait partie de vos compétences ? - Vous assurez le bon déroulement du « check-in » : constitution du dossier client, signature du contrat, remise des clés, visites des box, et remise des codes d'accès ; - Vous assurez le suivi administratif des dossiers clients ; - Vous réalisez les factures et gérez les encaissements ; - Vous suivez et relancez les impayés clients. Vous souhaitez conjuguer travail de terrain et missions en back office ? - Vous garantissez la sécurité et la propreté de votre site ; - Vous contrôlez régulièrement l'ensemble des installations ; - Vous planifiez les travaux nécessaires avec les prestataires. En bref, vous êtes seul sur site et assurez la gestion complète de votre agence, tout en faisant partie d'un réseau et d'une équipe de gestionnaires expérimentés répartis dans différentes agences du secteur. Vous évoluez sous la supervision d'un responsable de secteur accessible et attentif. À votre intégration, une formation complète vous est proposée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise familiale en pleine croissance, membre d'un groupe national à taille humaine. N'attendez plus, postulez ! Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 orientée commerce, et vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le commerce ? Vous être polyvalent(e), organisé(e) et adaptable, vous aimez travailler en autonomie. Vous avez une vraie fibre commerçante, et la satisfaction comme la fidélisation client sont au coeur de vos priorités. Vous êtes disponible pour travailler le samedi et titulaire du permis B.
Embarquez pour une industrie d'excellence et rejoignez SMOC Industries comme rectifieur en usinage. SMOC Industries est une PME de 95 salariés en pleine croissance, créée en 1946 et installée à Tullins sur 2 sites de production. SMOC Industries conçoit, industrialise et fabrique des broches de mandrinage et des outils spéciaux destinés à l'industrie aéronautique, automobile et de l'énergie En proposant l'ensemble des produits et services liés au brochage, SMOC Industries se place comme un spécialiste de ce process de fabrication. Vos missions, si vous nous rejoignez, consisteront à : - Lire le plan de la pièce finie, sélectionner puis préparer les outillages pour l'opération à effectuer - Régler & préparer la machine à commande numérique - Conduire l'usinage en détectant les dérives éventuelles (état de surface, dimensionnelles, etc.) - Contrôler le produit en fin d'usinage et inscrire les cotes réalisées sur le plan nominatif - Réaliser la maintenance de premier niveau Vous piloterez des machines à commande numérique dédiées à la rectification de nos outils de brochage, en petite série. Vous développerez progressivement les compétences nécessaires pour fabriquer ces outils complexes et aux tolérances serrées (de l'ordre de 5.m) et participerez à l'amélioration continue. Vous êtes titulaire d'un BTS CPRP (ou équivalent) ou d'un bac pro TRPM associé à une 1ère expérience sur machine CN. Pour réussir dans ce poste, il vous faudra êtes curieux, appliqué et motivé pour développer vos compétences. Vous maîtrisez les outils mathématiques la lecture de plan industriels et l'utilisation d'appareils de métrologie. Vous bénéficierez d'une formation interne sur nos produits et machines et pourrez prétendre à des perspectives d'évolution selon vos compétences et votre motivation. Vous travaillerez 35 heures du lundi au vendredi, en 2x8 Votre rémunération* sera de 2000€ bruts mensuels + 140€ d'indemnité de panier Vous devrez : - Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité, d'environnement ainsi que le planning de travail - Respecter les procédures et les modes opératoires Cet emploi est classé B4 selon la Convention Collective de la Métallurgie.
Les Serres du Dauphiné, est un site horticole de 12 000 m², offrant une expérience végétale de plus de 35 ans aux professionnels de la distribution jardin. Fournisseur de plantes d'intérieur et d'extérieur, mais aussi créateur et fabricant de compositions, c'est une offre produits de plus de 20 000 références que nous proposons, avec pour ambition de développer la performance de l'activité végétale de nos clients. Société à Mission depuis 2021, Les Serres du Dauphiné ambitionnent de concilier durablement protection de l'environnement, progrès social et performance économique. Les Serres du Dauphiné recherchent un(e) technico-commercial H/F qui souhaite intégrer une entreprise en pleine évolution et à taille humaine. Votre rôle et vos responsabilités seront les suivants: * Votre coeur de métier consiste à gérer un portefeuille client existant et à prospecter de nouveaux clients * Accueillir les clients * Assurer le conseil et la satisfaction des clients * Assurer la vente auprès des clients achetant sur place et en expédition * Assurer le reporting (chiffré), suivre son portefeuille clients (visites, relances des clients, avoirs .) et assurer le merchandising * Mettre en place des actions commerciales * Etre l'interface avec les acheteurs en végétaux de l'entreprise afin de définir le besoin produit * Réaliser le disponible hebdomadaire * Respecter les règles de l'entreprise (procédures, sécurité) * Contrôler les marchandises de ses clients à l'expédition Vous pouvez être amené(e) à venir en renfort ponctuel de l'équipe acheteurs ou l'équipe de préparation de commandes Par vos actions, vous contribuez au bon développement des résultats économiques de l'entreprise Compétences requises : * Capacité d'organisation et de méthode * Qualité relationnelle * Capacité à travailler en équipe * Capacité d'adaptation et d'écoute * Connaissance de la vente en B to B * Capacité d'analyse des résultats et de construction de plans d'actions commerciaux * Connaissance horticole indispensable * Maitrise des outils informatiques (ERP de l'entreprise, Pack Office) Profil recherché: Vous justifiez d'une solide expérience en technique de vente (5 ans minimum) et vous êtes de préférence issu d'une formation Bac + 2 dans le secteur commercial. Idéalement vous êtes issu d'une formation horticole et/ou vous possédez des compétences qui vous permettent d'être pertinent sur l'offre produit végétale (expérience en jardinerie ou pour le compte de producteurs ou de grossistes spécialisés dans le commerce de la plante). Une formation en interne pourra être effectuée si vous avez des expériences commerciales dans d'autres secteurs d'activité.
Surveillant(e) de vie scolaire (H/F) pour un remplacement du 23/02 au 23/04/2026 Résumé du poste : Nous recherchons un(e) surveillant(e) de vie scolaire (H/F)(H/F) pour rejoindre notre équipe. Le rôle principal est d'assurer la surveillance et le bien-être des apprenants tout en apportant une aide administrative. Responsabilités : - Surveiller et assurer la sécurité des élèves et apprentis - Accueil physique et téléphonique - Saisie des absences, retards dans notre logiciel - Suivi des absences avec appels aux familles - Aide administrative Exigences : - Posture professionnelle, tenue et langage adaptés - Compétences en communication - Capacité à travailler en équipe Nous offrons un environnement de travail stimulant et gratifiant pour les professionnels souhaitant contribuer au bien-être et à la réussite des apprenants. Rejoignez nous pour faire partie d'une équipe dévouée dans un lycée professionnel de 250 apprenants, 30 enseignants/formateurs et 6 personnels administratifs. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 2 mois Avantages : Restaurant d'entreprise, 51 jours de CP Lieu du poste : En présentiel
Au centre ville de Voiron, dans un commerce à taille humaine, vous serez chargé(e) de : - réceptionner et contrôler les marchandises - mettre en rayon, faire le réapprovisionnement avec rotation des DLC, gérer le facing - informer les clients - veiller à la propreté de la surface de vente. - pouvoir renforcer l'équipe à la caisse lors des pics de fréquentation Établissement ouvert du lundi au samedi 7h-21h et le dimanche 9h-13h. Horaires par roulement, planning donnés à l'avance. CDI avec 30h/semaine à pourvoir dès que possible. Une première expérience en grande distribution/ commerce est exigée.
Notre Cabinet recrute un(e) assistant(e) juridique en cabinet d'avocat avec expérience, pour assister un avocat spécialisé en droit de la famille : accueil téléphonique et physique, frappe, rédaction d'actes et de courriers, RPVA, relation avec les greffes, les tribunaux. Horaires: travail lundi+mardi+jeudi+vendredi 09h-12h30 / 13h30-17h (horaires à finaliser avec l'employeur). Pas de travail le mercredi. Avoir soit une expérience significative en cabinets d'avocats ou chez un huissier ou notaire, ou justifier d'une formation type DUT Carrières juridiques. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à négocier en fonction de votre expérience.
Le CODASE recrute pour son service AED/AEMO un travailleur social H/F en CDD de 2 mois ( renouvelable) Le poste est à pourvoir dès que possible à Voiron. L'AED / AEMO à une mission qui vise à suivre le développement de l'enfant et d'en rendre compte périodiquement au magistrat ou au cadre de l'Aide Social à l'Enfance. VOS MISSIONS : En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du chef de service, le travailleur social en charge des mesures d'aide éducative en milieu ouvert a la responsabilité de l'élaboration, de la mise en œuvre et du rendu compte du projet individuel de prise en charge de chacune des mesures éducatives qui lui sont confiées. - Il assure des entretiens individuels ou collectifs avec les familles. - Il construit des relations partenariales. - Il travaille en équipe pluridisciplinaire et participe à l'analyse des situations confiées. - Il évalue et rend compte de son action éducative auprès du service et des instances administratives et judiciaires, à l'oral comme à l'écrit. NOS AVANTAGES : + Acquisition rapide de congés + Tickets restaurant + Actions sociales et culturelles CSE + Mutuelle et Prévoyance intéressantes + Nombreuses formations collectives
Suite à un changement de propriétaire, Hyde Park Voiron recrute son Barman. MISSIONS PRINCIPALES : Il/Elle assure le service des consommations et gère les stocks de boissons du restaurant. Il/Elle accueille et sert les clients. Il/Elle est garant-e du bon déroulement du service et de la satisfaction clients du bar. - Ouverture et fermeture du restaurant - Assure l'approvisionnement, la mise en place et le service au bar en intervenant dans les conditions optimales d'hygiène et sécurité - Elabore et sert l'ensemble des boissons et cocktails - Est garant-e de l'Entretien et du nettoyage de l'espace bar - Etre garant du service intégral au bar (de l'accueil des clients jusqu'à leur prise de congé) - Vérification quotidienne de la qualité et de la propreté de l'ensemble de la verrerie, des couverts et du matériel lié au service de boissons - Vérification quotidienne du bon fonctionnement du matériel - Etre garant et fait respecter les normes d'hygiène - Est garant et fait respecter les normes inhérentes à son métier (gestes et postures, procédures, .) - Mise en place et Dressage du bar - Accueil et accompagnement des clients selon les standards et les directives de la Direction puis Réception des commandes - Présentation de la carte des mets, des suggestions du jour, conseil dans le choix des boissons - Propositions commerciales / ventes additionnelles et suggestives - Prise des commandes en tenant compte des demandes spécifiques des clients - Service à la table en vérifiant systématiquement la conformité et la qualité des produits - Visites de courtoisie, Ecoute des clients et réponse à leurs questions, Réponse aux besoins spécifiques en cours de repas - Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine (veille à la synchronisation) - Préparation et Réalisation des boissons et des cocktails selon les normes de préparation et de présentation de l'enseigne puis service à la table en cas de besoin - En fin de repas, proposition systématique des digestifs, cafés, boissons complémentaires, . - Vérification des additions et Encaissement. Présentation de la carte de fidélité - Prise de congé du client à son départ. Le remercier de sa visite après s'être assuré que le repas s'est bien déroulé et que toutes ses demandes et envies ont été satisfaites - Information aux clients des animations du restaurant - Débarrassage des tables et redressage pour les clients suivants (si besoin) - Débarrassage du bar, nettoyage et redressage - Gestion des appels téléphoniques entrants ainsi que des prises de nouvelles commandes (en suivant les consignes des responsables) - Gestion de son fond de caisse avec intégrité et rigueur parfaite - Utilisation du système de caisse pour les achats boissons et food - Accompagnement, intégration, formation et coaching, par délégation de son responsable, des alternants et les nouveaux collaborateurs - Nettoyage et Entretien quotidien du restaurant (toutes pièces communes et privées : chambres froides, espaces stocks, présentoir, bars, plans de travail, devantures, salles, toilettes privés et salle, vestiaires, terrasses, parking, .etc.). - Aide à la plonge et au service en cas de besoin - Distribution de tracts publicitaires, .etc.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie familiale, vous intégrez notre équipe de 5 personnes et aurez pour missions : - l'accueil de la clientèle, - le renseignement et la vente, - l'encaissement (caisse automatique), - l'entretien de l'espace de vente - le réapprovisionnement. Vous avez le sens du commerce de proximité, vous êtes dynamique et savez faire la fermeture Poste à pourvoir dès que possible. Accompagnement à la prise de poste : travail en binôme les premières semaines Avantages proposés : intéressement , 3 jours de repos consécutifs 1 semaine sur 2 Première expérience en vente exigée, 6 mois minimum
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie familiale, vous intégrez notre équipe de 13 personnes et aurez pour missions : - l'accueil de la clientèle, - le renseignement et la vente, - l'encaissement (caisse automatique), - l'entretien de l'espace de vente - le réapprovisionnement. - Gérer la fermeture Vous avez le sens du commerce de proximité, vous savez faire preuve de réactivité. Poste à pourvoir dès que possible. Accompagnement à la prise de poste : travail en binôme les premières semaines Vous avez déjà une première expérience en vente. Vous travaillerez environ 72 heures par mois.
Vous serez chargé(e) de: - garantir l'attractivité des rayons (alimentation, épicerie, liquide, droguerie ou produits frais libre service ) tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks -accueillir et conseiller les client(e)s . -Procéder au transport, au rangement et à l'étiquetage des produits en rayon. -Effectuer le remplissage des rayons. Réaliser des contrôles d'hygiène. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. - Effectuer la tenue de caisse. Une expérience en grande distribution ou commerce est demandée, idéalement dans le secteur alimentaire. Poste à pourvoir dès que possible. Repos hebdomadaire dimanche + un jour en semaine.
Notre équipe recherche Vendeur en optique (H/F) en CDI au sein de l'enseigne OPTICAL CENTER situé à Voiron. Rejoindre notre groupe, c'est appartenir à une entreprise en pleine expansion, qui privilégie le développement des compétences de ses collaborateurs, la diversité des carrières et le bien-être au travail. En qualité de Vendeur en optique, vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin. - Accueillir les clients, évaluer leur besoin, conseiller et vendre les équipements optiques. - Participer à la gestion quotidienne. Poste à temps plein 39h en CDI à pourvoir dès que possible. Salaire attractif selon expérience + variables. Les débutants sont les bienvenus. Polyvalent/e, dynamique et présentant un fort esprit d'équipe, votre passion pour le terrain ainsi que votre souci pour la satisfaction clients seront deux qualités indispensables pour mener à bien vos missions.
Travail de livraison de pizza du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos dans la semaine. Horaires ouvertures de la pizzeria: 11h-13h30 / 18h-21h30. Qualités requises : être sérieux, polyvalent et responsable. Permis B obligatoire avec 6 mois de conduite minimum car livraison uniquement avec voiture fournie. 1 poste à 24h/semaine et 1 poste à 15h/semaine. Profils débutants motivés et étudiants acceptés. Possibilité de se présenter au magasin avec cv et lettre de motivation tous les matins entre 10h-11h30 ou envoyer cv et lettre sur chartreuse.pizz@wanadoo.fr
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son son partenaire, entreprise de renommée dans le secteur de l'industrie , en intérim un : Ingénieur études techniques (H/F) C'est un site de production de 200 collaborateurs. Voici un aperçu de vos missions : Réalisation et mise au point des études : - Analyser l'ensemble des données du cahier des charges pour définir des solutions techniques optimales selon les exigences du client. - Analyser et chiffrer les demandes (temps de réalisation, délais, coûts). - En lien avec l'équipe projet (offre, achat, technique, exécution) : clarifier et préciser les données techniques, économiques et humaines pour garantir la faisabilité du projet et faire évoluer l'offre si nécessaire. - Proposer, définir et développer des solutions intégrant l'évolution des produits (modernisation, digitalisation, etc.) et la capacité de réalisation en production. - Réaliser ou piloter la réalisation de la conception ainsi que la mise au point des affaires. - S'assurer de la réalisation des prototypes, de leur qualification et de la validation par les services R&D, techniques, etc. Gestion de projet : - Assurer le suivi des différentes phases et délais du projet, en concertation avec les services concernés. - Organiser des revues techniques afin d'animer l'ensemble des projets et suivre les indicateurs associés. - Anticiper les écarts (identification et mesure) et mettre en place un plan d'actions correctives en conséquence. - Valider et arbitrer les évolutions techniques des projets proposés par les acteurs du service. - Réaliser des retours d'expérience sur la qualité des études et des produits dans une démarche d'amélioration continue. - Veiller à la mise à jour de la documentation technique. Apporter des solutions, des préconisations et un support technique Prérequis : - Formation à dominante mécanique, électrotechnique, automatisme, etc. - Expérience en management de projet. - Anglais niveau B2. - Diplôme et expérience : ingénieur avec 5 ans d'expérience ou technicien expérimenté - Un test de connaissance mécanique peut être réalisé dans les locaux de l'entreprise lors de l'entretien, possibilité de le faire chez soi si la personne a accès à un logiciel de CAO - Connaissance du logiciel PTC CREO - Capacité à travailler sur différents sujets en // Salaire selon profil Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes handicapées. Pour faire la différence : www.lhh.com
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous effectuerez du nettoyage de bureaux et sanitaires sur la commune de Fontanil Cornillon. Horaires : du lundi au vendredi de 18h30 à 20h30 ou le matin de 6h à 8h. Savoir utiliser une autolaveuse serait un atout. La prise de poste se fera dans le respect des règles sanitaires.
Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Opérateur de production polyvalent au Fontanil-Cornillon (H/F) -Assurer l'ensemble des tâches liées à la fabrication des échangeurs PCHE jusqu'à la mise à disposition pour emballage. -Préparer et réaliser les opérations de : -Pilotage des fours -Assemblage -Contrôles non-destructifs -Finition avant emballage -Garantir la qualité des étapes critiques, notamment la soudure des blocs de plaques dans les fours. -Suivre les cycles, gérer les maintenances préventives. -Effectuer la traçabilité via check-lists, auto-contrôles et participer aux réunions d'équipe quotidiennes. -Expérience : Minimum 3 ans en atelier de fabrication industrielle. -Idéalement : expérience en pilotage d'équipements de production type commande numérique. -Connaissance en lecture de plans de fabrication. -Permis pontier apprécié. -Qualités indispensables : rigueur, respect des consignes, sens des responsabilités.
