Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Romain-la-Virvée située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Romain-la-Virvée. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Saint-Loubès, 33 - Ambarès-et-Lagrave, 33 - AMBARES ET LAGRAVE ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower AMBARES recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Conseiller client Anglais/Espagnol (H/F) Vous gérez le service après-vente en anglais et espagnol (téléphone, mail), tout en utilisant une interface en anglais. Horaires : du lundi au vendredi 9h/17h13 -Taux horaire de 11.88 /h 70% de 13ème mois primes de production auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com Vous maîtrisez l'espagnol et l'anglais, êtes rigoureux, organisé et êtes à l aise avec les outils informatiques Vous êtes disponible dès aujourd'hui pour une longue mission ? adressez-nous votre candidature L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Crit Bordeaux Tertiaire recherche pour un de ses clients, acteur majeur des services postaux et financiers, un(e) Chargé(e) d'Accueil Clientèle à Ambarès et Lagrave. Vos missions : - Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire et professionnalisme. - Identifier leurs besoins et les orienter vers les services adaptés (courrier, colis, services financiers...). - Effectuer les opérations courantes (envoi de colis, retraits d'argent, etc.). - Vendre les produits et services de La Poste (assurances, services financiers...). - Gérer les réclamations et les insatisfactions clients. - Contribuer à la bonne ambiance de l'équipe. Nous vous offrons : - Une formation complète aux produits et services. - Une rémunération attractive selon profil et expérience. - Des tickets restaurants - Une possibilité d'adaptabilité grâce aux nombreux secteurs à pourvoir ! Votre profil : - Une première expérience dans un environnement commercial. - Sens du service client développé et goût pour le contact humain. - Excellent relationnel et capacité d'écoute active. - Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Dynamique et proactif(ve), vous aimez le travail en équipe.
Manpower AMBARES recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Conseiller client La Poste (H/F) Nous recherchons une personne ayant déjà travailler en tant que conseiller client chez La Poste. Ce rôle clé nécessite une grande autonomie et un sens aigu du service client. Le candidat retenu sera responsable de l'accueil et de l'orientation des clients, de la gestion des colis et du courrier, y compris le port de charges jusqu'à 30 kg. Il s'occupera également des transactions financières, du suivi des comptes clients et fournira des informations sur les services proposés. Vos avantages Manpower: -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CSE et CSEC Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com Nous recherchons une personne avec un profil commercial ou bancaire, faisant preuve de rigueur, d'aisance relationnelle et de dynamisme. Les candidats doivent avoir un BAC 2 ou un BAC avec expérience significative. La disponibilité du lundi au samedi sont essentielles. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à vous engager sur le long terme postulez à cette annonce !
LE ROCHER DU LION, entreprise familiale et indépendante accompagne quotidiennement les professionnels de la restauration, les métiers de bouche, l'hôtellerie, les commerce de proximité. Distributeur de produits alimentaires frais, surgelés et secs, nous rayonnons, grâce à nos différents entrepôts, sur un large périmètre allant de St Malo (35) à Bordeaux (33). Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons nos livreurs Permis B (H/F) sur le secteur 33. Nous vous proposons de rejoindre une entreprise en plein développement où vous serez sous la responsabilité du gestionnaire logistique distribution. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Préparer les livraisons, charger la marchandise stockée sur des rolls ou des palettes au dépôt de Saint-Loubès (33) - Contrôler la conformité de la température de la zone de stockage dans le véhicule de livraison avant et après le chargement - Livrer la marchandise pour une clientèle de restaurateurs (manutention manuelle) - Conduire et livrer les produits dans des conditions de sécurité et de rapidité optimales - Entretenir et animer les bonnes relations clients - Assurer le suivi administratif liés aux livraisons clients : feuille de route, bon de livraison. - Gérer les retours clients avec le service commercial - Réaliser les contrôles de premier niveau du véhicule en respectant les consignes - Entretenir et nettoyer le véhicule à l'extérieur et à l'intérieur après chaque tournée VOTRE PROFIL : - OBLIGATOIRE: Permis B - La connaissance de la distribution serait un plus - Autonome, réactif, organisé et ponctuel TYPE D'EMPLOI : - CDD saisonnier jusqu'à fin septembre - Poste à pourvoir dès que possible - 35 heures par semaine du lundi au samedi comprenant un jour de repos en plus du dimanche - Heure d'embauche quotidienne au dépôt situé à Saint-Loubès (33) comprise entre 02h00 et 04h00 - Livraisons secteurs 33 et limitrophes REMUNERATION ET AVANTAGES : - Salaire mensuel minimum de 1850 € bruts (plus les heures supplémentaires majorées, les majorations de nuit et majorations des jours fériés) - Indemnité repas 10,50 € / jour
Votre PROFIL Vous êtes issu d'une formation Bac +3 à Bac +5 type Licence RH, Master RH, Droit social ou équivalent, et justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire idéalement dans une structure multi-sites très opérationnelle ? Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de la confidentialité ? Doté d'un excellent relationnel, vous savez allier exigence, écoute et capacité à accompagner les sujets RH variés d'une entreprise ? N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Votre POSTE Sous la direction de la DRH, et en tant que Chargé de mission RH expérimenté vous avez la charge de la coordination des projets RH stratégiques et opérationnels de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : Administration du personnel : -Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers dématérialisés des collaborateurs. -Effectuer les démarches administratives relatives à l'embauche et à la vie du contrat (DPAE, gestion des titres de séjour, adhésions mutuelles, etc.). -Rédiger l'ensemble des documents contractuels : contrats de travail, avenants, attestations, autorisations diverses. -Veiller au bon déroulement des processus d'intégration et de recrutement. -Organiser, coordonner et assurer le suivi des visites médicales réglementaires. -Suivre et contrôler les échéances clés : périodes d'essai, validité des permis de conduire, habilitations et autorisations légales. Suivi du temps de travail et intérim : -Vérifier et valider les relevés d'heures des intérimaires. -Participer au suivi des temps de présence, absences et congés du personnel, et assurer la continuité du service en cas de besoin. Reporting et indicateurs RH -Élaborer et mettre à jour les reportings et tableaux de bord liés à l'activité RH. -Suivre les indicateurs de gestion administrative du personnel pour appuyer les décisions managériales. Gestion disciplinaire : -Accompagner la DRH adjointe dans la gestion des procédures disciplinaires. -Participer à la constitution des dossiers disciplinaires et assurer un soutien administratif sur ce volet. Lors de l'exécution de vos fonctions, vous serez amené à intervenir en appui sur d'autres volets RH, notamment la gestion administrative du recrutement ou le suivi des absences, afin d'assurer la continuité du service en cas de besoin. Rémunération et avantages : -CDI - 35 heures/semaine -Rémunération à partir de 35 K€ bruts/an sur 12 mois -Prime de participation. Poste localisé à SAINT LOUBES (33) Votre ENTREPRISE Entreprise familiale créée en 1915 notre client est désormais un groupe implanté à Périgueux, Bordeaux, Villeneuve sur Lot, Nîmes, et Avignon. Spécialiste du transport routier national et international, son activité comprend aussi la location de véhicules avec ou sans conducteur, l'affrètement, les containers maritimes, du levage, manutention et convois exceptionnels, des actions de logique (stockage et préparation de commandes) et du dépannage routier et autoroutier. C'est aujourd'hui : - 590 Moteurs - 50000 m² d'entrepôts - 5 Agences - 750 Collaborateurs La priorité de l'entreprise : Accompagner ses clients dans leurs projets avec qualité et fiabilité. Entreprise engagée, notre client a à cœur l'environnement (label des formations à l'éco conduite, attestation de conformité au Label Objectif CO²), la sécurité (certification MASE) et la qualité (QUALIMAT).
Cabinet de recrutement
Contexte de recrutement : L'AS AMBARES est un club omnisports, composé de 21 sections sportives, 2 services transversaux, et plus de 2 800 adhérents, qui encourage et favorise l'accès à la pratique sportive sous toutes ses formes : initiation, découverte, loisir ou compétition. L'association compte plus de 30 salariés, administratifs et éducateurs sportifs, travaillant en étroite collaboration avec les bénévoles de l'association. L'assistant administratif évolue au sein du service administratif composé d'un directeur, d'un chargé de vie associative, d'une comptable avec qui il collabore au quotidien. Il évolue également avec les collaborateurs des services transversaux rattachés au siège. L'assistant administratif entretient des échanges réguliers avec les éducateurs sportifs, les dirigeants et bénévoles de l'association mais aussi les services municipaux ou encore le « grand public » en recherche d'informations sur l'association. Il effectue ses missions avec respect et discrétion tout en assurant un reporting régulier à sa hiérarchie. Missions : L'assistant administratif apporte un appui transversal aux collaborateurs et aux dirigeants du club omnisports. Il assure l'interface entre les sections, les services, les adhérents et les partenaires. Par sa rigueur, sa polyvalence et sa posture facilitatrice, il contribue à la qualité du fonctionnement administratif, à l'image de l'association et à l'amélioration continue des processus. Ses missions, évolutives au rythme de la saison sportive, se structurent autour des volets suivants : >>> Gestion administrative et associative : o Accueil téléphonique et physique du secrétariat, orientation des publics et renseignement sur les activités des sections ou services. o Réception, traitement et envoi des courriers, mails, et documents administratifs. o Suivi et mise à jour des bases de données de l'association (adhérents, sections, partenaires.). o Aide à l'organisation des réunions statutaires (Comité Directeur, AG, commissions) : convocations, logistique, rédaction de comptes-rendus. o Participation ponctuelle à des temps associatifs (réunions, événements, rentrée des sections.) en journée ou soirée. o Collecte et suivi des dossiers liés au bénévolat (abandon de frais, .) o Suivi des encaissements des chèques vacances, pass sport, . o Appui administratif aux services transversaux : suivi des inscriptions, des règlements et relances adhérents. >>> Appui logistique et opérationnel : o Suivi des plannings d'occupation des salles mises à disposition des sections (foyer, salle après-match, .). o Gestion des réservations internes (salles, matériel, véhicules) pour les entraînements, compétitions ou événements (tournois, stages, vide-greniers.). o Suivi du véhicule de service, des équipements partagés et des consommables administratifs. >>> Appui à la gestion des Ressources Humaines : o Suivi administratif du personnel : cartes professionnelles, visites médicales, pièces administratives, . o Suivi et préparation des conventions : prestation de service, apprentissage, coopération libérale, . o Suivi des ordres de missions et note de frais des collaborateurs du siège et des services transversaux Horaires de bureau - Travail en présentiel - réunions en soirées ponctuelles
L?AS AMBARES est un club omnisports, composé de 21 sections sportives, 2 services transversaux, et plus de 2 600 adhérents, qui encourage et favorise l?accès à la pratique sportive sous toutes ses formes : initiation, découverte, loisir ou compétition. L?association compte plus de 30 salariés, administratifs et éducateurs sportifs, travaillant en étroite collaboration avec les bénévoles de l?association.
Le poste : Notre agence PROMAN TERTIAIRE-INDUSTRIE recherche pour son client centre sport et bien être, un HOTE D'ACCUEIL H/F Missions principales: Accueil physique et téléphonique des clients et prospects Gestion des mails entrants et sortants Présentation et vente des abonnements et services proposés Explication des offres et accompagnement des clients dans leur choix Gestion de la caisse Visite guidée de l'établissement pour les nouveaux abonnés et prospects Entretien léger quotidien de l'espace d'accueil et des zones communes (aspirateur, lavage du sol, dépoussiérage - 30 min/jour) Caractéristiques du poste: Horaires : Du Lundi au vendredi 30.5H/semaine Lundi mardi, jeudi et vendredi 9h-12h30 /15h00-18h30 Mercredi 15H-18H30 Rémunération : Entre 11€88 et 12€50 brut/heure selon expérience Possibilité de prolonger la mission sur un 15H hebdomadaire (Lundi et mardi) Profil recherché : Expérience confirmée dans l'accueil et la relation client Excellente présentation et sens du service Bonnes compétences en communication orale et écrite Organisé(e), autonome et dynamique À l'aise avec les outils bureautiques et la gestion de mails Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SAMSIC EMPLOI SAINT-SULPICE-ET-CAMEYRAC RECRUTE ! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Vous parlez anglais et/ou espagnol et souhaitez mettre vos compétences au service de la relation client dans le domaine des nouvelles technologies ? Notre client recherche un Téléconseiller Hotline (H/F/D) pour accompagner les utilisateurs de produits de type drone. Le poste Vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients pour les aider et les conseiller sur l'utilisation et le dépannage de leurs drones. Les missions attendues du poste : - Prendre en charge les appels entrants pour assister techniquement les clients - Apporter des solutions rapides, claires et adaptées en français et en anglais ou espagnol - Suivre les demandes dans les outils de gestion client - Travailler en équipe pour garantir la qualité du service (liste non exhaustive) Expérience demandée : Expérience appréciée en relation client ou centre d'appels. Compétences attendues pour le poste : - Bon niveau d'anglais et/ou espagnol - Sens du service client - Bonne gestion du stress - Capacité à travailler en équipe Les savoir-être attendus : - Organisation, ponctualité - Patience et réactivité Les avantages : - 35h/semaine en horaires alternés (09h-17h15 ou 10h45-19h) - 15 minutes de pause la mtin et 15 minutes de pause l'après-midi rémunérées - Prime de 85 à 110 € selon résultat mensuel
Nous sommes une agence d'emploi, nous recrutons des candidats pour des missions d'intérim, CDD, CDI. Vous serez l'interlocuteur privilégié du client dans l'entreprise et vous contribuerez activement,à la fidélisation des clients en assurant un service de qualité et de proximité.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans le secteur logistique et mettre à profit votre expérience en conduite d'engins de manutention ? Une belle opportunité vous attend chez notre client, entreprise spécialisée dans la réparation d'appareils électriques et électroniques. Le poste Notre client recrute un Opérateur Logistique Chargement/Déchargement de Camion (H/F/D) pour une mission de longue durée. Les missions attendues du poste : - Chargement et déchargement de camions à l'aide des chariots élévateurs - Utilisation des CACES 1, 3 et 5 pour la manipulation, le stockage et le déplacement des marchandises - Vérification de la conformité des livraisons et expéditions - Organisation et rangement de la zone de stockage - Respect des consignes de sécurité et application des procédures en vigueur Profil recherché : Expérience demandée : Première expérience significative en logistique ou en manutention, idéalement sur un poste similaire. Compétences attendues pour le poste : - CACES 1, 3 et 5 à jour, utilisation maîtrisée des chariots élévateurs - Rigueur et respect des procédures - Esprit d'équipe, sens de la communication - Autonomie et sens des responsabilités Les avantages : - Rémunération : 11,88 € brut/heure - +10% de congés payés - +10% d'indemnité de fin de mission - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps avec un taux d'intérêt attractif - Accès à une application regroupant de nombreux services utiles au quotidien Vous appréciez la réactivité, la proximité et la communication au sein de votre équipe ? N'attendez plus pour rejoindre ce projet. Informations supplémentaires Horaires : du lundi au vendredi, créneaux entre 8h et 17h (horaires variables) Mission longue durée
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients un(e) Employé(e) de Restauration H/F au sein d'une cuisine centrale sur Ambarès et Lagrave. Votre mission sera la suivante : - Vous participez à la préparation des repas en suivant les menus établis par le chef de cuisine, incluant la découpe des légumes, la préparation des viandes, et la réalisation des desserts. - Vous assurez le nettoyage des cuisines et des matériels de cuisine afin de garantir un environnement propre et sain. - Vous appliquez strictement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le secteur de la restauration collective, en veillant à garantir la sécurité des aliments. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer un service de qualité et le bon fonctionnement de la cuisine. Vous êtes dynamique et organisé(e), avec un bon esprit d'équipe. Une première expérience dans le domaine de la restauration collective est souhaitée. Vous avez un sens développé de l'hygiène et de la sécurité alimentaire et êtes prêt(e) à vous conformer aux normes en vigueur. Horaires : 06h à 14h, du lundi au vendredi. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le groupe AVEC recherche un accompagnant éducatif et social H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de SAINT ANDRE DE CUBZAC. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La structure est implantée dans le territoire lot et -garonnais depuis plus de 60 ans. Créée en 1962, elle a connu différents changements pour sans cesse s?adapter à la demande de ses adhérents et de ses partenaires. Aujourd?hui, rattachée au groupe AVEC. La structure propose des services à la personne et à domicile, pour toute personne quel que soit son âge et sa situation, aide aux actes de la vie quotidienne, entretien courant du logement, accompagnement aux sorties extérieurs.
Le SAAD (service d'aide à domicile) ANFASIAD recherche dès que possible une accompagnante éducatif et social (AES) ou une aide à domicile H/F. L'association est présente sur les communes du Nord Libournais jusqu'au Blayais. A temps plein ou temps partiel, en CDD ou CDI, modulable en fonction des disponibilités Pour les diplômés, à partir de 2000 euros brut par mois soit 13 euros / heure Rémunération négociable en fonction des profils Reprise de l'ancienneté Dans le cadre d'une approche globale, nos interventions sont centrées sur le confort et le mieux-être des personnes fragiles et vulnérables. L'association axe son projet sur la qualité de l'accompagnement. Suppléer pour les actes de la vie quotidienne, c'est avant tout apporter du sens à notre mission. Le maintien à domicile est une conviction. L'équipe est accueillante, dynamique, bienveillante et solidaire. Profils recherchés : DEAS, DEAES, TP ADVF permis de conduire B Nous étudions toutes les candidatures. Les débutants non diplômés sont aussi acceptés, notamment celles et ceux qui ont un projet de formation. Les expériences et les formations complémentaires sont valorisées Formations : L'association s'engage à financer les formations AS, AES ou ADVF (sous conditions). Les formations AES et ADVF sont accessibles dès l'embauche en CDI. La formation AS (contrat pro ou d'apprentissage) est possible au bout d'un an d'expérience au sein de la structure. Des formations en interne sont proposées Le SAAD ANFASIAD fait partie du Groupe AVEC composé de 11816 salariés et 409 établissements. Le Groupe AVEC se classe dans le top 10 des groupes français acteurs du soin aussi bien en ville qu'à l'hôpital ou encore à domicile et en maison de retraite. Le Groupe AVEC se positionne comme opérateur global de santé sur de nombreux territoires.
Le dispositif de PEAD Dominique Savio qui accompagne des mineurs confiés (enfants de 0 à 18 ans) et leur famille, à partir de leur domicile, recrute : Un conseiller en économie sociale et familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Le/la CESF accompagne particulièrement les familles dans les démarches administratives et d'accès au droit dans une perspective de restauration des capacités parentales, de protection, et de prendre soin de leurs enfants. Il/elle soutient la gestion du budget et l'organisation du foyer. Missions principales : - S'inscrire dans un projet institutionnel et associatif, - S'investir dans la mission de protection confiée à l'établissement, - Evaluer les besoins et attentes des familles, - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement et à sa mise en œuvre, - Travailler en lien étroit avec les parents des enfants confiés, et à domicile, - Travailler en équipe, à coordonner le travail avec les autres fonctions - Elaborer et rédiger des rapports, comptes rendus, courriers, synthèses... Vos atouts pour réussir : - Vous avez idéalement une expérience en milieu ouvert en Protection de l'Enfance, - Vous possédez des capacités d'initiative, de créativité et de réflexion, - Vous avez le sens des responsabilités - Vous connaissez le secteur de la Protection de l'Enfance et les références théoriques utilisées dans ce domaine, particulièrement la psychanalyse et/ou l'analyse systémique, - Vous utilisez les modalités d'accompagnement innovantes (éducatives, pédagogiques, thérapeutiques.) adaptées aux besoins des enfants et de leur environnement - Vous appréciez le travail éducatif auprès des parents - Vous êtes titulaire du diplôme de CESF et du permis B. Alors ? Vous venez ? Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0417 - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes ou devenez un conseiller professionnel en nutrition animalière au bout de 3 semaines de formations. Concept unique qui guide les clients tout au long de la vie de l'animal, Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans en franchise , Validation de votre local et implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 150 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure. Venez rejoindre un franchiseur à taille humaine.
Créé en 1915, le groupe Doumen propose une gamme large de solutions de transport, logistique et manutention. Doumen est capable de proposer des prestations sur mesure avec pour moteur un service de qualité et une fiabilité dans le retour d'informations. L'entreprise compte 5 sites répartis dans le sud-ouest et sud-est de la France, 750 salariés et affiche un CA de 89 M. d'euros. Son siège social est situé à Boulazac, près de Périgueux, et l'équipe RH est basée sur le site de Saint-Loubès Vous rejoindrez une équipe dynamique composée de 4 personnes, et vous concourrez à la gestion de l'activité du service dans les domaines et missions suivantes : - Administration du personnel : o Gérer les dossiers dématérialisés des collaborateurs, o Faire les démarches administratives (DPAE - Titre de séjour - Adhésion mutuelle .), rédiger les documents contractuels (Contrats - avenants - attestations et autorisations diverses.) et procéder à l'établissement de tous les documents et dossiers administratifs afin d'assurer le suivi quotidien des collaborateurs, o S'assurer que tous les processus de recrutement sont suivis, o Organiser, coordonner et assurer le suivi médical, o Contrôler et suivre les échéances (Périodes d'essai - Permis de conduire - Habilitations - Autorisations.) - Participer et accompagner la DRH adjointe sur le volet disciplinaire - Vérifier et valider les heures des intérimaires - Réaliser les reportings et indicateurs liés au poste - Evoluer de manière polyvalente dans le service pour pourvoir prendre le relai si besoin sur la gestion administrative du recrutement ou le suivi des heures et absences du personnel - Appui sur le volet disciplinaire Profil recherché : De profil Bac+3 avec de bonnes connaissances en droit social ; Le candidat devra disposer d'un grand sens de la confidentialité et du service. Il disposera de qualités démontrées d'organisation et de rigueur, et saura gérer les priorités. Curieux et pragmatique, il dispose obligatoirement d'une première expérience confirmée et réussie sur des missions similaires idéalement dans une structure multi-sites très opérationnelle. Poste à pourvoir immédiatement - temps plein Rémunération sur 12 mois selon profil de compétences, prime participation.
TWININ GROUP recrute pour son client Selecta Informations sur l'entreprise SELECTA vous connaissez ? Le partenaire qui accompagne vos pauses café lorsque vous sortez de chez vous. C'est nous ! Leader européen des concepts de pauses, des solutions café, boissons et snacking, en libre-service sur le lieu de travail et dans les transports, nous sommes fiers d'innover chaque jour pour aider nos clients à améliorer la qualité de vie de leurs collaborateurs et à les accompagner dans leurs projets de transformation des modes de travail. Nous redonnons le sourire à plus de 10 millions de consommateurs grâce à nos 450 000 points de vente implantés en Europe. Notre histoire ne fait que commencer : venez l'écrire avec nous ! www.selecta.fr Description Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Magasinier (H/F). Responsable du stock du magasin, vous êtes en charge de la gestion des commandes de la réception à l'expédition. Vos missions principales sont les suivantes : - Réceptionner les livraisons en déchargeant les camions si nécessaire, - Assurer les contrôles quantité et qualité des livraisons, - Préparer les commandes, - Assurer la gestion optimale du stock ingrédients, contrôler l'intégrité informatique de celui-ci afin qu'il soit le reflet des flux physiques (entrées/sorties), - Effectuer les inventaires mensuels et tournants et exécuter les opérations logistiques, - Maintenir le magasin de stockage propre et rangé en permanence... Profil - Titulaire du CACES R485 catégorie 2, vous avez acquis une expérience similaire de 3 ans minimum au sein d'un entrepôt, de préférence dans l'industrie agro-alimentaire, - vous êtes rigoureux/se et organisé(e), vous avez le sens du service, - vous appréciez le travail en équipe et savez respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Orienté(e) clients, vous maîtrisez les outils informatiques (ERP et Pack Office), les méthodes de préparation de commande et de magasinage. Avantages Notre offre : - Un processus de recrutement transparent et rapide dès la prise de contact, - Un accompagnement à la prise de poste dès votre arrivée, - Café gratuit pour vos moments de détente, - Une mutuelle gratuite pour les salarié.es seul.es, - Panier repas 6,40€ nets par jour travaillé
CRIT Bruges recrute pour un de ses clients spécialisé dans le traitement du linge haut de gamme, des agents de production H/F; Au sein de l'atelier de production vous participerez aux différentes étapes de la mise en forme du linge et de son conditionnement : - Tri du linge, - Calandrage, - Conditionnement et contrôle qualité Travail en équipe et implication sont les mots d'ordre. Horaires : 2 équipes (5h-13h30 ou 10h30-18h) : il faut être disponible sur les deux tranches horaires car rotation d'une semaine à l'autre Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes une personne motivée, dynamique, rigoureuse, autonome et assidue. Le travail debout et la chaleur ne vous dérange pas Vous aimez travaillez en équipe Vous êtes disponible jusqu'à fin aout ou fin septembre
Notre magasin Gautier de Sainte-Eulalie recherche un(e) vendeur/vendeuse décorateur/décoratrice d'intérieur H/F en CDI temps plein. Vos fonctions : - l'accueil client - écoute et recherche du besoin du client - le conseil client sur les produits - Proposition de produits adaptés avec projet 3D sur logiciel de décoration d'intérieure - Finalisation du projet, négociation suivi client et suivi livraison installation auprès de notre prestataire - Suivi et satisfaction du client, mise en ambiance du show-room (magasin) Vous êtes intéressé(e) par la décoration intérieure (conception, design...). Nos produits sont des produits de décoration intérieure : salons, séjours, salles à manger, dressings, bureaux, chambres, gammes modulables, gammes sur mesure, objets de décoration. Fixe + Primes variables en fonction du chiffre d'affaires.
5 postes à pourvoir Rattaché(e) à votre responsable commercial, vous aurez pour missions de prospecter par téléphone une clientèle de professionnels afin de commercialiser des espaces publicitaires sur un support internet Vous devez être audacieux(se), souriant(e), dynamique et avoir une bonne élocution. - Qualité de vie respectée : horaires 9H00 - 17H00 lundi mardi et jeudi, 9H00-16H00 le mercredi Travail 1 vendredi sur deux - Plateau à taille humaine. - Rémunération attractive à la hauteur de vos compétences et de votre détermination :primes de paliers et challenge hebdomadaire. - Solide formation à nos produits. - Accompagnement et suivi personnalisé pour une montée en compétence qui vous permet d'accéder à vos primes. Vous bénéficierez d'une formation qui vous permettra d'avoir des arguments solides. Expérience: Débutants ayant la fibre commerciale acceptés. Une expérience dans le domaine de la vente par téléphone sera un atout pour votre intégration
Manpower Ambares recherche pour son client, industrie de meubles de cuisines et de salles de bains, un Manutentionnaire monteur de meubles H/F, pour son site de Izon Votre mission : -montage de meubles selon un ordre de fabrication dans le cadre d'une production industrielle -s'assurer du réapprovisionnement de son poste -utilisation d'outils portatifs -entretien du poste de travail -emballage des façades Travail en équipe (2x7) 6H -13H ou 12H50 - 19H50 du lundi au vendredi (possibilité d heures supplémentaires le samedi matin) Votre rémunération et avantages Manpower: -Taux horaire de 11.89 /h Titres restaurants 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com Vous êtes bricoleur, à l'aise avec les machines d'usinage et l'informatique Vous aimez travailler en équipe, êtes attentif à la qualité de votre travail et sensible aux règles de sécurité Site non desservi par les transports en commun
Manpower Ambarès recherche pour son client, leader Français de la construction industrialisée de bâtiments, un Manutentionnaire / Monteur (H/F) pour une mission de longue durée. Les missions : -Aménagement de l'intérieur des bungalows : pose isolation plancher, pose isolation du toit et vissage de tôles, découpe de panneaux, petite électricité et plomberie -Installation des bungalows sur les chantiers Vos horaires 07H30-12H / 13H-16H30 vendredi 15H30 Votre rémunération et avantages Manpower: -Taux horaire de 11.88 /h auquel s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.ccemanpower.com Vous de réelles aptitudes manuelles et de l expérience dans ce domaine, Vous travaillez avec précision et efficacité. L'adaptabilité, l'esprit d'équipe et le respect des normes de sécurité sont également des aspects essentiels pour vous ? Alors n'hésitez plus, adressez nous votre CV à jour, l'équipe d'Ambares sera ravie de faire votre connaissance !
Manpower AMBARES recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Agent courrier La Poste (H/F) -Vous réalisez les travaux de préparation et de tri -Etiquettage et manutention de bacs -Approvisionner les machines de tri de courrier Vous contribuez à développer une relation client de qualité sur votre tournée. Rattaché(e) à votre Encadrant Courrier, vous travaillez en équipe. Vous travaillez du Lundi au Samedi. En fonction de votre lieu de travail les horaires peuvent varier. Rémunération : 11.88 euros complément de rémunération indemnités compensatrice de congés payés et de fin de mission (versées en fin de mission) -Permis B exigé (2 ans) -Vos qualités : rigueur, autonomie, ponctualité, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, bon sens de l'orientation -Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. En intégrant MANPOWER, vous bénéficiez de notre COMPTE EPARGNE TEMPS rémunéré à 8% et des avantages de nos COMITES D'ENTREPRISE.
Nous recherchons pour différentes entreprises des Préparateurs de Commande H/F que nous intègrerons au sein de notre agence en CDI Intérimaire sur le secteur Rive Droite (périmètre Ambarès-Libourne-Blaye). Vous êtes à la recherche d'une opportunité stable et enrichissante ? Ne cherchez plus ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Préparateur de commande : Vous avez un œil de lynx et un sens de l'organisation hors pair ? Parfait ! Vous serez en charge des missions suivantes : -Préparation des commandes clients selon les bons de commande. -Gestion des stocks et réapprovisionnement des produits. -Utilisation d'outils de gestion informatisés pour suivre les commandes. -Emballage et étiquetage des produits. -Vérification de la conformité des produits préparés. -Respect des règles de sécurité et des procédures de qualité. Le profil : -Expérience dans un poste similaire appréciée mais non obligatoire. -Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. -Dynamisme, rigueur et ponctualité. Nous offrons : -Un contrat CDI Intérimaire avec des missions variées et enrichissantes. -Une rémunération attractive et des avantages sociaux, mutuelle, logement et CE. -Un salaire mensuel minimum garanti de 1801.80 brut, même en l'absence de mission. -Une priorité sur la formation avec des opportunités de développement professionnel. -Un environnement de travail convivial et stimulant. Formations proposées : Notre agence peut vous proposer des formations sur différents métiers : -Préparateur de commandes -Cariste
Nous recherchons pour différentes entreprises des Manutentionnaire H/F que nous intègrerons au sein de notre agence en CDI Intérimaire sur le secteur Rive Droite (périmètre Ambarès-Libourne-Blaye). Vous êtes à la recherche d'une opportunité stable et enrichissante ? Ne cherchez plus ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Manutentionnaire : Vous aimez bouger et rester actif ? Parfait ! Vous serez en charge des missions suivantes: -Approvisionnement des matières premières sur la ligne de production -Transporter les marchandises à l'aide d'engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) ou manuellement -Chargement et déchargement de marchandises -Conditionnement de produits divers -Emballer et étiqueter les produits -Ranger le matériel et veiller à l'état du poste de travail -Respecter les règles de sécurité et les conditions de conservation Profil recherché : -Expérience dans un poste similaire appréciée mais non obligatoire. -Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. -Dynamisme, rigueur et ponctualité. Nous offrons : -Un contrat CDI Intérimaire avec des missions variées et enrichissantes. -Une rémunération attractive et des avantages sociaux, mutuelle, logement et CE . -Un salaire mensuel minimum garanti de 1801.80 brut, même en l'absence de mission. -Une priorité sur la formation avec des opportunités de développement professionnel. -Un environnement de travail convivial et stimulant. Formations proposées : Notre agence peut vous proposer des formations sur différents métiers : -Préparateur de commandes -Cariste
Manpower AMBARES recherche pour son client, acteur reconnu dans la logistique de vins et spiritueux, un Préparateur de commandes H/F disposant des CACES 1, 3, 5 et 6 à Peujard. Au sein de l'entrepôt logistique, vous serez en charge de : -La préparation de commandes en picking (prélèvement de colis ou produits à l'unité), en respectant l'exactitude des produits désignés, la qualité du conditionnement et les consignes logistiques du site -Le contrôle et la vérification des produits (état, DLC, origine) -La palettisation des colis suivant un schéma défini -Le filmage des palettes à l'aide d'une filmeuse (respect des consignes) -Le signalement de toute non-conformité constatée -Le rangement et le nettoyage des zones de travail Horaires de travail -Du lundi au jeudi : 08h15 - 12h / 13h - 17h30 -Le vendredi : 08h - 12h Salaire A déterminer selon profil et expérience Primes éventuelles selon performance et conditions de travail Le profil Vous êtes titulaire des CACES 1, 3, 5 et 6, en cours de validité. Vous êtes rigoureux(se), dynamique, motivé(e) et réactif(ve). Débutants acceptés si motivés et volontaires. Avantages Manpower -Accès au CSE et CSEC Manpower -Prime de parrainage : 150 brut (sous conditions) -Services FASTT : aide au logement, à la mobilité, garde d'enfants...
--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- --- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en alternance vous préparant à un titre professionnel RNCP de Conseiller(ère) en vente (CV - niveau 4 équivalent BAC), le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire dans le domaine de la boulangerie/ pâtisserie situé sur le secteur d'Ambarès-et-Lagrave. Profil recherché : - Un niveau CAP/BEP, classe de 1ère. - Vous avez envie de vous former au métier de Conseiller(e) de vente qui vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à la vente de produits et de services associés. - Une bonne aisance relationnelle, un sens du conseil, goût pour la vente. En tant que Vendeur/euse conseil, vos missions seront : - Orientés client : Accueillir, renseigner, servir et encaisser les clients, - Contribuer à la fidélisation de la clientèle, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Réaliser la préparation et la mise en place des produits, - Contribuer à la propreté de la boulangerie, - Gérer les stocks et le flux de marchandises, - Contribuer à l'animation du point de vente, Prise de poste : prévue courant été à septembre 2025. Si vous souhaitez vous former au métier de Vendeur/euse conseil et travailler dans un environnement dynamique, candidatez ! Le GCIF-IFOCOP, certifiés QUALIOPI depuis 2021, est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, du commerce et du management. Si vous souhaitez des informations complémentaires, n'hésitez pas à visiter notre site internet : https://www.gcif.fr/
N°1 de la reconversion professionnelle. Pragmatique, Efficace, Simple et Attentionné! Voici les valeurs de notre centre de formation.
Notre agence Adéquat de LIBOURNE, recherche pour une mission d'intérim qui peut durer un opérateur logistique (F/H) pour son client spécialisé dans le stockage de chaussures sur SAINT ANDRE DE CUBZAC. Votre mission consistera à : - Préparer et expédier les commandes de nos clients. (picking paire par paire de chaussures orthopédiques, charentaises et chaussant confort > Pas de port de charges lourdes) -Réapprovisionner les pickings. (port de colis complets) - Faire de la réception - Préparer les palettes - Préparer les commandes - Effectuer des opérations de manutention et de conditionnement - Contrôler et stocker les marchandises lors du déchargement des camions - Gestion des stocks Poste polyvalent Horaires du lundi au vendredi 8h 16h Profil : - Expérience en logistique exigée - Profil rigoureux Rémunération et avantages : - Taux horaire 12€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre mission si vous l'acceptez : - Préparer des commandes (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) - Distribuer les commandes lors de la livraison (chargement dans le coffre du client); - Vérifier les stocks (suivi des ruptures) - Ranger et nettoyer les aires de stockages - Préparer et organiser les palettes en respectant les consignes de sécurité - Vérifier les dates de péremption, les emballages éventuellement détériorés, l'état des fruits et légumes... . Signaler les anomalies au responsable - Prêter une attention particulière à l'accueil et les renseignements du client - Nettoyer les aires de stockage - Participer aux inventaires Informations sur le poste : Rémunération sur 12 mois + prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire
A taille humaine, le professionnalisme, la convivialité et l'esprit d'équipe font parties intégrantes de notre management. Venez rejoindre une équipe d'une trentaine de personnes, soudée et dynamique et participez au maintien de la satisfaction client !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Au sein de notre Entreprise Adaptée, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Réaliser ou modifier la mise en forme de documents, effectuer le réglage des machines, réaliser l'impression des documents, assurer les divers travaux de façonnage (assemblage, pliage, agrafage, massicot) pour 40% du temps environ. - Préparer des fichiers informatiques sous Excel pour 30% du temps environ. - Gérer la mise sous pli mécanique ou manuelle pour 30% du temps environ. POSTE RÉSERVÉ AUX PERSONNES TITULAIRES D UNE RQTH
Handirect est une entreprise adaptée spécialisée dans les services administratifs auprès des entreprises : routage, saisie, impression, mise sous enveloppe, opérations téléphoniques, services sur mesure. Handirect est présent en France depuis 24 ans et compte 18 agences au service des clients très variés. Notre agence Handirect Bordeaux a ouvert en mai 2018 et compte à ce jour 4 salariés.
SAMSIC EMPLOI SAINT SULPICE ET CAMEYRAC RECRUTE ! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Notre client, expert en logistique, recherche un préparateur de commandes (H/F) possédant le CACES 1 (en cours de validité) Vos missions seront les suivantes : Assembler des colis sur palettes (commande vocale) Vérifier et contrôler la qualité des produits Monter et conditionner des palettes (tri de colis) Porter des charges lourdes Valider l'expédition des produits Environnement frais (entre 0 et 2°) avec des passages possibles en surgelés (à -25°) Voici les horaires de travail : 13h-20h30 du lundi au samedi (un jour de repos aléatoire par semaine) Rémunération et avantages : - 12,34 euros brut / heure +10% de congés payés +10% d'indemnité de fin de mission - la possibilité d'avoir un CET avec un taux d'intérêt attractif - l'ensemble de vos services regroupés au sein d'une application. Pour ce poste, le CACES 1 (valide) est obligatoire.
SAMSIC EMPLOI SAINT SULPICE ET CAMEYRAC RECRUTE ! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un environnement logistique stimulant ? Notre client recrute un Préparateur de Commandes - Cariste (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Vous occuperez un rôle essentiel en assurant la gestion des flux de marchandises au sein de l'entrepôt et la préparation des commandes. Vos principales missions seront : - Assurer la préparation des commandes avec rigueur et rapidité - Utiliser les engins de manutention (CACES 1B et 3 requis) - Porter et déplacer des charges lourdes en respectant les consignes de sécurité - Effectuer des navettes régulières entre deux entrepôts (permis B obligatoire) - Veiller à la bonne organisation et au rangement du poste de travail Une première expérience sur un poste similaire en logistique ou préparation de commandes est appréciée. Compétences et aptitudes recherchées : - Titulaire du permis B obligatoire, à jour - CACES 1B et 3 en cours de validité - Bonne condition physique pour le port de charges lourdes - Sens de l'organisation et réactivité - Capacité à travailler de façon rigoureuse et en équipe - Respect des normes de sécurité Savoir-être attendus : - Ponctualité et assiduité - Esprit d'équipe et entraide - Autonomie et sérieux - Dynamisme et motivation Informations supplémentaires Horaires : du lundi au samedi, de 8h30 à 16h30 Port de charges lourdes à prévoir Navette inter-entrepôts possible (permis B indispensable)
Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche sur Ambares et Lagrave. Vous gérerez l'accueil des enfants, l'aide à l'autonomie, aux repas, à la sieste, les soins de nursing, mais également l'entretien du linge et des locaux seront des tâches que vous aurez à effectuer. Contrat à durée déterminée pour trois semaines, 28H00 par semaine démarrage dès que possible
Manpower AMBARES recherche pour son client, spécialisé dans l'alimentation et les produits de soins équin un Chef d'équipe conditionnement (H/F) Vos activités principales seront : - Superviser et animer une équipe dans le processus de conditionnement des produits - Organiser et planifier les tâches quotidiennes pour optimiser la production - Assurer la formation et l'intégration des nouveaux membres de l'équipe - Contrôler la qualité des produits conditionnés et veiller à leur conformité - Utiliser des outils manuels et des équipements tels que des contrôleurs programmables et des chariots élévateurs - Collaborer avec les autres éqipes pour garantir un flux de production harmonieux - Maitrise d'Excel indispensable - CACES 3 préférable mais pas obligatoire Rémunération: 2080 brut / mois - Expérience préalable en conditionnement ou en production, idéalement en entrepôt - Capacité à encadrer une équipe et à travailler dans un environnement dynamique - Maîtrise des outils manuels et des équipements liés au conditionnement - Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail - Bonnes compétences en communication et capacité à motiver une équipe Ce poste vous intérresse, alors n'hésitez plus, postulez !
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Agent de quai H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé des tâches suivantes : - Utilisation des outils informatiques, notamment Excel et Sharepoint. - Aide au chargement et recherche de colis pour les départs en distribution. - Vérification et complétion des check-lists de départ, en veillant à la surveillance et au contrôle de la température dirigée. - Remplissage et mise à jour de fichiers Excel. - Aide au déchargement des colis à la réception si nécessaire. - Regroupement de lots de colis destinés au même client pour faciliter le départ en tournée. - Surveillance de la température des véhicules jusqu'à l'arrivée des agents de retour. Le lieu de la mission est ST LOUBES en contrat d'intérim, avec une rémunération à partir de 12,43 euros, ainsi qu'un panier repas. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi de 11h à 19h , avec 1h de pause qui peut être fractionnée en deux périodes de 30 minutes. Mission à pourvoir au 1er septembre sur du long terme. Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des processus logistiques - Maîtrise des outils de gestion des stocks - Expérience en transport de marchandises - Possession du CACES R485 & R489, un plus Qualités professionnelles : - Rigueur et attention aux détails - Sens de l'initiative - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et dynamisme - Respect des procédures Nous recherchons un candidat jovial tout en étant sérieux, dynamique et respectueux des process. Vous avez des compétences solides dans le transport et la gestion logistique des marchandises. Votre rigueur et votre sens de l'initiative, associés à votre capacité d'adaptation au travail, vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco tertiaire recrute pour le son client, secteur industriel un : Assistant Administratif de site de Production h/f Au sein d'une petite équipe détachée au sein du site de production, et sous l'autorité du Facilities Manager, vous êtes le premier point de contact pour le client. - Vos missions : l'Assistance administrative & opérationnelle A ce titre vous serez : - Responsable de la tenue d'une liste de tous les équipements du client détenus par les membres de l'équipe - Responsable de la tenue de la liste par collaborateur des EPI remis, ordinateur remis, téléphone remis, carte essence, autres, etc . - Point de contact livraison matériel IT ou téléphone sur site - Gestion de la commande / renouvellement des uniformes - Back-up facturation - Gestion et compliance de la remise des badges accès sur site - faire un listing des badges donnés, la durée, le nom + société + le type accès - Gestion des réservations des salles de réunion selon besoin pour équipe - Support sur site et welcoming on-boarding des nouvelles ressources - Mettre en place les communications nécessaires sur site (affiche, note de service aux utilisateurs, . ) - Participation active à la vie sur site et aux événements client / interne - Assurer la cohésion au sein de l'équipe par un esprit bienveillant, diverse et inclusif, et apporter une énergie saine et du lien entre les membres de l'équipe - Back-up lors des absences : vacances / maladie, . des autres administratifs - Prise de notes lors de réunion Diplômée(e) Bac + 2, vous avez une première expérience similaire (2 ans mini) en assistanat d'équipe/ de direction/office manager dans un environnement exigeant Très bonne maitrise du pack Office, sens du service, organisation, grande rigueur, gestion des priorités confidentialité et gestion du stress Gestion des priorités Discrétion et disponibilité Excellent communicant - Prise de poste dès que possible jusque fin septembre 2025, renouvelable - AMBARES - 35h/semaine - Salaire annuel brut : 30k€ + titres restaurant Vous avez le profil ET l'expérience recherchée ? merci de postuler en ligne avec un cv actualisé de 2025.
Offre d'emploi - Coordonnateur Pédagogique (H/F) - Les Francas de la Gironde Lieu : Ambarès-et-Lagrave Temps de travail : Temps plein Prise de poste : idéalement fin aout 2025 Qui sommes-nous ? Les Francas de la Gironde, association d'éducation populaire reconnue d'utilité publique, agissent depuis plus de 70 ans pour l'éducation et l'épanouissement de tous les enfants et les jeunes. Nous accompagnons les acteurs éducatifs du territoire en proposant des formations, des animations et des projets pédagogiques favorisant l'accès aux loisirs éducatifs, à la citoyenneté et à la culture pour tous. Description du poste : Dans le cadre d'un replacement, nous recherchons un(e) Coordonnateur(trice) pédagogique qui aura pour mission de : - Coordonner et accompagner les équipes pédagogiques sur différents projets (accueils collectifs de mineurs, actions éducatives, projets d'animation locale) - Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et associatifs (collectivités, services de l'État, écoles, structures socio-éducatives) - Participer à la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de projets éducatifs territoriaux - Animer des temps de formation à destination des animateurs et des équipes éducatives - Garantir la qualité pédagogique des actions menées et veiller à leur conformité avec les valeurs et les orientations des Francas - Assurer un suivi administratif et budgétaire en lien avec le responsable hiérarchique Profil recherché : Formation & Expérience : Titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'animation ou de l'éducation (DEJEPS, DUT Carrières Sociales, Licence pro animation, BPJEPS avec expérience significative...) Expérience souhaitée en coordination d'équipe, gestion de projets éducatifs et accompagnement pédagogique Compétences & Qualités : Maîtrise des enjeux éducatifs et pédagogiques liés à l'enfance, à la jeunesse et à l'éducation populaire Qualités relationnelles et capacité à fédérer les équipes Sens de l'organisation, rigueur administrative et autonomie Aisance orale et écrite Connaissance du fonctionnement associatif et des partenariats institutionnels appréciée Conditions : Poste en temps plein 35h/semaine Rémunération : CCN ECLAT / Groupe F (agent de maîtrise) / Coefficient 350 soit 2 463.44 Euros par mois / ICCP et Précarité + 21% / reconstitution de carrière suivant expérience jusqu'au +269.20 euros par mois. Candidature : Merci d'adresser vos candidatures à : Madame Marie-Laure HYPOLITE Directrice Territoriale mlhypolite@francas33.fr Monsieur Alexandre MASPEYRE Directeur des Ressources Humaines amaspeyre@francas33.fr
URGENT recherche cuisinier prépare H/F les repas sur place pour 30 enfants (22 grands et 8 bébés). Il gère les commandes, les stocks et la traçabilité. Il a la responsabilité de l'hygiène globale de la cuisine remplacement arrêt maladie qui pourra se prolonger. Fermeture de la structure du 4/08 au 22/08/2025 et reconduction le 25.08.2025 Horaires de 9H-15h du lundi au vendredi. La cuisine est entièrement équipée et neuve. Nous avons un piano (plaque induction + four), une cellule de refroidissement, un lave-vaisselle professionnel et des armoires froides (positives et négatives). LE PMS a été entièrement revu en janvier 2024. Le ou la cuisinier(e) peut proposer en collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants de la crèche des ateliers culinaires avec les enfants s'il le souhaite. Il participe à l'élaboration des menus et ainsi à la découverte gustative des enfants. Ainsi, le cuisinier H/F participe pleinement au développement sensoriel des enfants. Nous cherchons une personne dynamique, autonome et investie. Nous apprécions la prise d'initiatives pour les recettes. Dès que possible. Horaires du lundi au vendredi de 9h à 15h (soit un 30h hebdomadaire). Taux horaire brute : 12.59€.
L'agence TRIANGLE INTERIM de Pessac recherche activement pour l'un de ses clients, acteur majeur dans le secteur du vin, un(e) manutentionnaire. Vos missions : - Charger et décharger des palettes de bouteilles ou de cartons - Mettre en stock et préparer les commandes - Étiqueter, conditionner, palettiser - Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité Votre profil : - Avoir une première expérience en manutention (c'est un plus) - Avoir une bonne condition physique (port de charges) - Être autonome, ponctuel et avoir un esprit d'équipe La connaissance du secteur vinicole est un plus, mais non obligatoire
La société TRIANGLE INTERIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l intérim en France, regroupe aujourd hui un réseau d une centaine d agences réparties sur tout le territoire et emploie plus de 350 permanents et près de 10 000 intérimaires par jour. Rejoindre Triangle, c est bénéficier, sous conditions d ancienneté, de ses différents avantages : C.E, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation
Nous recherchons un superviseur dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de notre équipe commerciale, en garantissant une expérience de vente positive pour nos clients. Ce poste est idéal pour une personne ayant une solide expérience en gestion d'équipe et un excellent sens du commerce et de la gestion de l'humain. Responsabilités Superviser et encadrer une équipe de commerciaux de centre d'appel pour assurer une expérience de vente de qualité. Analyser les performances de l'équipe et mettre en place des actions correctives si nécessaire. Gérer les projets liés à l'amélioration des processus et à l'optimisation des performances. Assurer la formation et le recrutement continue des membres de l'équipe sur les produits, services et techniques de ventes. Établir des objectifs clairs et mesurables pour l'équipe, tout en suivant leur progression. Négocier avec les clients pour résoudre les problèmes et répondre à leurs besoins. Communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes, y compris la direction. Profil recherché Expérience significative en gestion d'équipe dans un environnement de centre d'appel. Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit Esprit d'analyse développé permettant d'évaluer rapidement les situations et de proposer des solutions adaptées. Leadership naturel avec une capacité à motiver et inspirer votre équipe. Sens aigu du commerce avec une approche orientée vers la satisfaction des clients. Compétences avérées en gestion de projet, avec une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement dynamique. Si vous êtes passionné(e) par le commerce et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 600,00€ par mois
PHYT MCE spécialisée dans la vente à distance de compléments alimentaires haut de gamme à base de plantes, est une jeune société en pleine expansion qui réalise un chiffre d'affaires en forte et constante évolution depuis ses débuts en 2018.
En tant que Préparateur de commandes vous aurez en charge la préparation des colis jusqu'à la construction des palettes. Pour cela vous effectuerez le picking des produits que vous aurez sur votre liste ce qui nécessite d'être consciencieux à la lecture des informations données tout en étant réactif (objectif / jour). Vous construirez également les palettes avec les colis préalablement réalisés. Poste du Lundi au Vendredi, à pourvoir dès que possible, jusqu'à fin Septembre 2025. Les horaires seront de journée jusqu'à fin Août et à partir de Septembre vous serez soit en horaire de matin (6h-13h), soit en horaire d'après-midi (13h-20h). Taux horaire 12 euros brut + IFM + ICP. Vous êtes consciencieux, réactif, vous avez une expérience positive similaire dans la logistique et disponible jusqu'à fin septembre 2025, rejoignez nous en postulant! A bientôt L'équipe PROFIL INTERIM
SOLUTION ENERGIE, installateur d'Energies Renouvelables depuis plus de 23 ans en Gironde, recherche sa/son futur(e) collaboratrice (eur) comptable. Elle (il) aura en charge, la facturation clients / fournisseurs, les déclarations de TVA, paiements, encaissements, rapprochement bancaire, préparation des salaires et leur paiement. Pour ce poste clé, nous recherchons de la rigueur, de la discrétion, de l'assiduité, et au minimum 2 années d'expérience. Le futur collaborateur sera en étroite collaboration avec notre Dirigeant et notre cabinet d'expertise Rémunération selon compétence et ancienneté. Une expérience en comptabilité dans le bâtiment est préférable Pour information l'entreprise sera fermée pour congés d'été 2025 les semaines 33 et 34
Installateur d'énergies renouvelables depuis 2002 en Gironde. Entreprise à taille humaine (13 collaborateurs)
Votre travail consistera à intervenir sur des travaux de rénovation et/ou construction, aussi bien pour des chantiers en intérieur qu'en extérieur et d'assurer la satisfaction des clients qui nous font confiance pour la construction ou la rénovation de leurs biens. On attend que vous soyez dynamique, rigoureux, minutieux et que vous travailliez dans le respect des règles de l'art et de sécurité. Vous êtes qualifié et autonome dans votre spécialité et vous avez su vous former et vous diversifier au travers d'autres expériences de travaux. Vous serez amené à intervenir sur d'autres corps d'état que le vôtre en soutien des autres membres de l'équipe. Vous êtes donc ouvert et motivé à l'apprentissage d'autres métiers. Vous avez le permis B et un véhicule pour vous rendre directement sur les chantiers (indemnités trajet). Le salaire est à définir en fonction de l'expérience et du niveau de qualification conformément à la grille de la Convention collective des ouvriers du bâtiment moins de 10 salariés (IDCC 1596).
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Manpower Ambares recherche un Opérateur en câblage industriel H/F pour son client situé à Saint-André de Cubzac spécialisé dans la gestion des énergies automobiles Vous participez au déroulement des activités de la ligne de production liée aux bornes de recharges de véhicules électriques, dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : - Réalisation de câblage sur des bornes de recharge de véhicules électriques - Recherche, analyse et résolution de pannes sur les produits - Lecture et compréhension des schémas électriques Votre rémunération et avantages Manpower : Taux Horaire 12 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com De formation Bac Pro à Bac 2 en électronique, électrotechnique, vous avez une première expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel et vous connaissez les procédés de câblage et de sertissage Vous êtes minutieux (se), aimez travailler avec rigueur et précision ? adressez-nous votre candidature ! L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients.
En tant que Chaudronnier vous serez en charge de lire et interpréter les plans techniques ou schémas, de découper, plier, cintrer et former des matériaux métalliques et de veiller à la qualité des assemblages. Poste à pourvoir dès que possible, taux horaire selon profil et expérience + IFM + ICP, du lundi au vendredi.Mission de 2 à 3 mois, poste en atelier. Vous avez une solide expérience en chaudronnerie, vous êtes rigoureux et méthodique dans votre approche. Ponctuel, motivé, postulez et rejoignez nous. A bientôt! L'équipe PROFIL INTERIM
En tant que Tuyauteur vous serez amené à réaliser: La fabrication de canalisation inox fixation et support, Le montage de robinetterie, Le montage d'accessoire fixation et support tout en maîtrisant la soudure TIG Inox. Poste à pourvoir dès maintenant. Du lundi au vendredi (horaire de journée). Taux horaire selon profil et expérience, grand déplacement possible. Vous êtes expérimenté dans le domaine de la soudure et du montage (soudure INOX). Rigoureux, méthodologique dans la réalisation des tâches. Cela serait un plus si vous disposez de la formation CATEC à jour et éventuellement du CACES Nacelle. Ce poste vous parle, rejoignez nous et postulez. A bientôt L'équipe PROFIL INTERIM St André de Cubzac!
Manpower AMBARES recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Opérateur de production réparation (H/F) En fonction du poste, vous serez amené à réaliser une ou plusieurs de ces missions : -Petites réparations sur les produits -Procéder à différents tests fonctionnels sur des drones -Contacter les clients -Réaliser le contrôle qualité L'activité nécessite de maitriser l'Anglais Horaires : du lundi au vendredi 9h/17h13 -Taux horaire de 11.88 /h 70% de 13ème mois primes de production auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur votre CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com Vous maîtrisez l anglais, êtes rigoureux, organisé et êtes à l aise avec les outils informatiques Vous êtes disponible dès aujourd'hui pour une longue mission ? adressez-nous votre candidature L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients.
Manpower Ambares recherche pour son client, fabricant de plaques de plâtres sur Saint Loubès, un Electricien Automaticien H/F. Vous serez amené à gérer l'automate Schneider sur l atelier transformation ainsi qu'apporter votre aide aux équipes pendant l arrêt technique de cette fin d'année Horaires : 7h30-15h45 avec 3/4h de pause Possibilité de travailler quelques samedis en aout. Votre rémunération et avantages Manpower : Taux Horaire 15.96 1.13 prime 13ème mois 0.37 prime vacances par heure travaillé Indemnité trajet auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants... ) www.ccemanpower.com -Electricien industriel avec habilitations B2V à minima (BR/BC si possible) avec connaissances ou notions en automates Schneider) -Expérience souhaitée, pas de débutant -Vous êtes organisé et rigoureux et respectez les consignes et les règles de sécurité -Vous manifestez de l intérêt pour la technique et la production en milieu industriel L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance !
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un CHAUFFEUR SPL FRIGORIFIQUE (H/F) pour mission basée à IZON (33) Mission Livraison régionale de produits frais surgelés en camion frigo 2 points de livraisons magasins E.LELERC Horaires de nuit ou de jour : plusieurs départs possibles Profil Expérience exigée en conduite camion frigo Permis EC+ FIMO + Carte conducteur en cours de validité
Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...
Contexte La structure de loisirs accueille les enfants de 3 à 6 ans sur différents temps. - Périscolaire matin de 7h à 8h40 soir de 16h30 à 19h - Mercredis et petites vacances de 7h à 19h - Réunions pédagogiques hebdomadaires 1h30 le jeudi - Temps de préparation hebdomadaire le lundi 1h30 Le service civique interviendra en appui de l'équipe d'animation, sans se substituer à un agent d'animation. 1. Objectif de la mission - Participer à la mise en œuvre de projets éducatifs et ludiques - Développer les actions en lien avec l'écologie, la solidarité la culture - Participer à la mise en place de règles de vie partagées, adaptées au public, en prenant en compte leur compréhension, leurs besoins et leur âge. - Adopter une posture d'écoute active et bienveillante, en encourageant la parole des enfants, leur autonomie et leur implication dans la vie du groupe. - Accompagner les enfants pendant la pause méridienne pour instaurer un moment convivial, éducatif et respectueux. - Contribuer à la mise en œuvre d'une ambiance positive et inclusive dans chaque temps (accueil, activités, repas, départs.). - Offrir une présence rassurante, stable et bienveillante. - Servir de repère en instaurant une relation basée sur la confiance et la sécurité affective. - Aider à la régulation des conflits, accompagner les émotions et valoriser les comportements positifs. 2. Activités confiées au volontaire Temps périscolaires (Matin et soir) - Accueillir les enfants et échanger avec les familles lors des temps périscolaires. - Proposer ou coanimer des jeux, ateliers (lecture, manuels, jeux coopératifs). - Accompagner les enfants dans les rituels (rangement, hygiène, repas, gouters...) - Intervenir sur les temps de repas pour accompagner, sensibiliser à l'équilibre alimentaire et au gaspillage. - Contribuer aux temps d'évaluation et aux réunions pédagogiques. Mercredi et vacances scolaires - Participer à l'animation d'ateliers (Artistiques, sportifs, environnement...) - Coconstruire avec l'équipe des journées à thème (Grands jeux, mini projets...) - Accompagner les enfants pendant le temps de pause méridienne (Repas, temps calme, surveillance cour...) Temps de préparation et réunions pédagogiques - Temps hebdomadaire (1h30) pour préparer les temps d'animation, réfléchir aux projets - Participation active lors des temps de réunions pédagogiques (1h30 hebdomadaire) réflexion sur les besoins de l'enfant, échanges et analyses de pratiques. 3. Accompagnement du volontaire - Tuteur dédié Directrice Mme Isabelle Chédozeau référente pour le suivi de la mission - Entretien de début de mission, bilans intermédiaire et fin de mission. - Accès a des formations internes (Gestion de groupe, pédagogie, ct) 4. Qualités attendues du volontaire - Motivation à travailler auprès des enfants - Ouverture d'esprit, bienveillance, créativité - Intérêt pour coconstruire des projets collectifs, être force de propositions 5. Conditions de la mission Durée de la mission 8 mois, 24h/semaine Horaires : - APS Soir : Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 16H20-18H20 (2H) - APS Matin + accompagnement bus + réunion temps de préparation. Lundi et jeudi : 8H30/10H30 (2H) - APS Matin accompagnement bus mardi et jeudi : 8h30/9h30 (1H) - Mercredi :13H/18H40 (5H40) - Mardi, jeudi, vendredi Pause-méridienne LUCIOLES : 12H05/13H45 (1H40) 6. Plus-value pour le volontaire - Découverte des métiers de l'animation et de l'enfance - Développement de compétences sociales, pédagogiques, organisationnelles - Participation à un projet éducatif porteur de valeurs (laïcité, solidarité, inclusion) - Possibilité de construire un projet personnel d'animation.
Contexte La structure de loisirs accueille les enfants de 6 à 11 ans sur différents temps. - Périscolaire matin de 7h à 8h45 soir de 16h45 à 19h - Mercredis et petites vacances de 7h à 19h - Réunions pédagogiques hebdomadaires 1h30 le jeudi - Temps de préparation hebdomadaire le mardi 1h30 Le service civique interviendra en appui de l'équipe d'animation, sans se substituer à un agent d'animation. 1. Objectif de la mission - Participer à la mise en œuvre de projets éducatifs et ludiques - Développer les actions en lien avec l'écologie, la solidarité la culture - Participer à la mise en place de règles de vie partagées, adaptées au public, en prenant en compte leur compréhension, leurs besoins et leur âge. - Adopter une posture d'écoute active et bienveillante, en encourageant la parole des enfants, leur autonomie et leur implication dans la vie du groupe. - Accompagner les enfants pendant la pause méridienne pour instaurer un moment convivial, éducatif et respectueux. - Contribuer à la mise en œuvre d'une ambiance positive et inclusive dans chaque temps (accueil, activités, repas, départs.). - Offrir une présence rassurante, stable et bienveillante. - Servir de repère en instaurant une relation basée sur la confiance et la sécurité affective. - Aider à la régulation des conflits, accompagner les émotions et valoriser les comportements positifs. 2. Activités confiées au volontaire Temps périscolaires (Matin et soir) - Accueillir les enfants et échanger avec les familles lors des temps périscolaires. - Proposer ou coanimer des jeux, ateliers (lecture, manuels, jeux coopératifs). - Accompagner les enfants dans les rituels (rangement, hygiène, repas, gouters...) - Intervenir sur les temps de repas pour accompagner, sensibiliser à l'équilibre alimentaire et au gaspillage. - Contribuer aux temps d'évaluation et aux réunions pédagogiques. Mercredi et vacances scolaires - Participer à l'animation d'ateliers (Artistiques, sportifs, environnement...) - Coconstruire avec l'équipe des journées à thème (Grands jeux, mini projets...) - Accompagner les enfants pendant le temps de pause méridienne (Repas, temps calme, surveillance cour...) Temps de préparation et réunions pédagogiques - Temps hebdomadaire (1h30) pour préparer les temps d'animation, réfléchir aux projets - Participation active lors des temps de réunions pédagogiques (1h30 hebdomadaire) réflexion sur les besoins de l'enfant, échanges et analyses de pratiques. 3. Accompagnement du volontaire - Tuteur dédié Directrice Mme Justine PEINEAU référente pour le suivi de la mission - Entretien de début de mission, bilans intermédiaire et fin de mission. - Accès à des formations internes (Gestion de groupe, pédagogie, ct) 4. Qualités attendues du volontaire - Motivation à travailler auprès des enfants - Ouverture d'esprit, bienveillance, créativité - Intérêt pour coconstruire des projets collectifs, être force de propositions 5. Conditions de la mission Durée de la mission 8 mois, 24 h/semaine Horaires : - APS soir : Lundi, mardi, jeudi vendredi 16h30/18h30 - Mercredi : 11h/18h - Mardi et jeudi : APS matin 8h00/10h30 - Mardi et Jeudi : Pause méridienne12h05/14h05 6. Plus-value pour le volontaire - Découverte des métiers de l'animation et de l'enfance - Développement de compétences sociales, pédagogiques, organisationnelles - Participation à un projet éducatif porteur de valeurs (laïcité, solidarité, inclusion) - Possibilité de construire un projet personnel d'animation.
LOGEO CONFORT, entreprise spécialisée dans la rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers depuis 2006 recrute un(e) apprenti(e) commercial(e) en CDI pour accompagner son développement sur l'agence de Saint André de Cubzac (33). Vous serez formé(e) au métier de commercial et suivrez une formation pour obtenir le Titre Pro Conseiller commercial. A l'issue de l'apprentissage, votre contrat en CDI se poursuivra dans l'entreprise. Possibilité de suivre la formation sur Bordeaux ou en distanciel. Possibilité de débuter le contrat cet été ou en septembre. Débutant(e) accepté(e). Permis B et véhicule impératif. Vos frais de déplacements seront pris en charge par l'entreprise. En plus de la rémunération du contrat d'apprentissage, vous percevrez des commissions sur vos ventes. Vous voulez en savoir plus et découvrir le métier? LOGEO Confort vous accueille en immersion! Contactez-nous! Les missions du commercial (H/F) sont: - Prospecter une clientèle de particuliers (téléphone, foires, marchés, expo, porte à porte) pour obtenir des RDV qualifiés - Mener des entretiens de ventes: écoute active du besoin dans les domaines de la menuiserie PVC et Alu (intérieur/extérieur) et du chauffage (pompes à chaleur, chaudières granulés bois, poêles à bois, ballon thermodynamique) - Remettre les dossiers de ventes au service commercial et au service technique et suivre l'état d'avancement de la commande client jusqu'à la pose.
Depuis 2006, LOGEO CONFORT est spécialiste de la rénovation de la maison et de la rénovation énergétique. LOGEO CONFORT est engagé sur 5 pôles de rénovation: menuiseries, chauffage, salle de bain, aménagement extérieur, isolation. Entreprise au rayonnement régional: 4 agences sur les départements 16, 17, 33 et 87.
2h de prestation de nettoyage sur une piscine en binôme du lundi au samedi de 6h à 8h.
Prestation 2h une fois sur deux du lundi au vendredi à partir de 17h
Nous recherchons, pour notre client situé dans le Cubnezais, un Responsable Atelier Chaudronnerie (H/F) (TOLERIE/DEFORMATION DE TUBE/SOUDURE). Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion et de la supervision des activités de l'atelier de chaudronnerie, sous la supervision du responsable de production. Vos missions incluront : - Organisateur et coordination du travail et des ressources en fonction de la charge et des délais clients. - Effectuer les tâches afférentes à celles d'un tôlier/chaudronnier/soudeur. - Mettre à jour informatiquement les données de production. - Rédiger les gammes opératoires de production. - Participer à la création des outillages en collaboration avec le Bureau d'études. - Identifier les non-conformités et proposer des solutions pérennes. - Réaliser des pièces spécifiques ou des prototypes. - Réaliser ou faire le contrôle visuel, fonctionnel et d'étanchéité des pièces dans le respect des gammes. - Assurer les missions de tutorat et être l'appui technique de l'atelier. Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir acquis une expérience de 5 à 10 ans dans le milieu de la chaudronnerie/soudure, suivi d'une solide expérience en gestion d'équipe, ainsi qu'une bonne connaissance des processus de production et des normes de qualité en vigueur. Vous devez être capable de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives, tout en respectant les critères de qualité et les délais. D'un naturel rigoureux(se), organisé(e), autonome et pédagogue, vous aimez travailler en équipe. La connaissance de l'utilisation du tour conventionnel serait un vrai plus à votre candidature. Salaire à définir en fonction du profil.
4 EDUCATEURS en CDI pour son Centre Éducatif Fermé (F/H) - Le Centre Educatif Fermé Robert Gautier, situé à Ste Eulalie, accueille 12 mineurs garçons de 13 à 16 ans placés sous-main de justice. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 26,5 ETP dont les compétences diversifiées permettent de répondre à l'ensemble des besoins des jeunes accompagnés dans un cadre judiciarisé. VOS MISSIONS/COMPETENCES : - Gestion du quotidien des mineurs accueillis, - Proposer aux chefs de service et mettre en place des activités en intra et en extra CEF (culturels, pédagogiques, éducatives...), - Assurer le suivi éducatif et social. - Participer activement et de façon constructive aux différentes réunions, - Représenter l'établissement aux audiences qui concernent les jeunes, - Réaliser des Visites À Domicile (VAD), - Accompagner les jeunes en séjours, - Garantir des activités en cohérence avec les projets des jeunes, - Participer à la réflexion qualité du CEF, - Avoir la capacité d'impliquer les jeunes dans un cadre judiciaire contraint, Horaires de travail : annualisation du temps de travail. 1WE/3, horaire du matin ou de l'après-midi selon planning. CONDITIONS D'ACCES A L'EMPLOI : - Être titulaire d'un diplôme de moniteur éducateur, éducateur spécialisé, éducateur sportif ou une expérience significative d'au moins 2 ans sur le même poste. - Connaissance du secteur médico-social et protection de l'enfance - Connaissance de la réglementation et dispositifs de la Protection Judiciaire de la Jeunesse souhaitée Rémunération selon CNN 66 et reprise ancienneté. Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à M. BONVALET, Directeur du POLE JUSTICE Poste à pourvoir dès que possible
L'association OREAG accompagne quotidiennement au travers de ses 20 implantations géographiques plus de 2500 enfants, adolescents et jeunes adultes, dans le cadre d'une délégation de service public couvrant les champs du handicap, de la protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse. Le pôle Justice Pénale des mineurs est composé du CEF Robert Gautier, du CER La Grange Neuve, du CER Atlantique (en cours d'ouverture) et du SIE.
Nous recrutons deux serveurs de restaurant H/F (cuisine italienne). Vous aurez pour missions : - Effectuer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client - Effectuer la prise de commandes - Réaliser le service en salle (dresser la table, servir la commande des clients et débarrasser les tables) - Maintenir la relation client - Procéder à l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle Fort(e) de votre précédente expérience, vous faites preuve d'un bon sens relationnel.
Vous avez pour projet de devenir Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap ? Nous vous proposons : - Un contrat de travail adapté à tous âges à partir de 18 ans - Une formation diplômante rémunérée (1 journée de formation par semaine) - Une intégration individualisé en binôme de 1 à 2 semaines - un accompagnement et une écoute attentive durant tout votre contrat A la clé ! le titre professionnel Assistant de Vie aux Familles (TP ADVF) Avantages : - Une rémunération de 1817.55 € bruts et évolutif à plus de 2100€ brut avec 5 ans d'ancienneté seulement - Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés (1 à 2 jours par mois) - Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon votre souhait - Les déplacements se font dans une zone de 10 km autour de votre domicile - Le remboursement des frais de déplacements et une assurance pour votre véhicule - Le paiement des temps de trajets - Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise - Une prime parrainage Descriptif du poste : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - accompagnement, échanges... - Préparation et aide aux repas - Aide aux courses - Aide au lever et au coucher - Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Gironde, candidatez en un clic !
Le GEIQ SAGE embauche des Aides à domicile H/F (en Gironde et Haute-Vienne) en contrat de professionnalisation, soit avec le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (TP ADVF), soit avec le Diplôme d'Etat Accompagnant(e) Éducatif et Social (DE AES), contrat adapté à tous âges, hors mineurs, pour les former au métier de et les orienter vers un emploi durable et qualifié.
SAMSIC EMPLOI SAINT-SULPICE-ET-CAMEYRAC RECRUTE ! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Vous souhaitez rejoindre un environnement où votre expertise en maintenance sera valorisée et où vos compétences contribueront directement au bon fonctionnement d'une structure ? Notre client recrute un Agent de Maintenance Industriel (H/F/D) pour assurer l'entretien et la maintenance de ses équipements à Saint-André-De-Cubzac. Vous aurez pour mission principale de garantir le bon état des locaux et des équipements industriels. Vous interviendrez tant sur la maintenance technique que sur l'entretien des espaces. Les missions attendues pour ce poste incluent : - Entretenir les locaux intérieurs et extérieurs pour assurer propreté et sécurité - Réaliser la maintenance de base des machines et équipements industriels - Identifier les dysfonctionnements et effectuer les réparations de premier niveau - Veiller au respect des consignes de sécurité lors des interventions - Collaborer avec l'équipe pour le suivi et la planification des travaux d'entretien Contrat à temps partiel (24 h/semaine), du mardi au samedi, permettant de concilier vie professionnelle et engagements personnels. Horaires: 16h00-20h00-30 et le samedi 7h30-14h30 Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance industrielle ou polyvalente. Une formation technique serait appréciée. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Connaissances de base - Capacité à diagnostiquer et intervenir rapidement sur des pannes simples - Sens de l'organisation et autonomie - Esprit d'équipe et bon relationnel - Respect des règles de sécurité et des consignes internes Les savoir-être attendus : - Ponctualité et assiduité - Rigueur dans l'exécution des tâches - Sens du service et réactivité face aux imprévus - Capacité à s'adapter à la diversité des missions confiées
Qui est Georges ? Je suis le majordome des super-héros du quotidien ! Avec ma tribu de georgiens, nous révolutionnons l'entretien des vêtements professionnels et EPI grâce au numérique. J'ai pleinement intégré les opportunités et défis du monde moderne dans le domaine industriel du lavage de vêtements professionnels et EPI. Opportunités par les nouvelles technologies et des limites de l'innovation toujours repoussées, Défis par les enjeux environnementaux. Bien plus que la question de l'entretien, je prends ces sujets à bras-le-corps pour un cycle de vie du vêtement plus qualitatif et durable. Mon objectif ? Faire en sorte que l'entretien des vêtements professionnels ne soit plus une contrainte mais un atout qui permettra à chacun de donner le meilleur de lui-même. Les salariés de nos clients peuvent donc exercer quotidiennement leurs métiers dans les meilleures conditions d'hygiène et de sécurité. Certifiés ISO 9001 et labellisés Ecovadis, les georgiens maitrisent l'intégralité du processus d'entretien et de livraison, avec un suivi au plus proche du porteur, du vêtement pour un objectif unique : la satisfaction de nos clients partout en France. Mon mot d'ordre ? Faisons les choses sérieusement sans jamais nous prendre au sérieux ! J'ai à cœur de valoriser la diversité des personnes qui nous rejoignent. Pour moi, les différences individuelles sont non seulement reconnues et respectées mais elles sont aussi appréciées et valorisées car c'est ce qui fait la force et la richesse de notre entreprise. Pour poursuivre mon développement et accompagner au mieux nos clients, je recherche mon futur Chef d'équipe production H/F alors si l'envie de rejoindre la tribu est arrivée, lisez bien la suite ! VOS MISSIONS Après une formation afin d'adapter vos connaissances à nos méthodes, vous aurez pour missions principales : - Animer l'équipe de production et les relations externes - Organisation et planification de la production au sein de l'équipe - Contribuer à l'atteinte des objectifs ainsi qu'à l'amélioration continue de son service - Suivi et contrôle de la production - Formation et information de l'équipe de production - Communication des informations de l'équipe de production vers sa hiérarchie VOTRE PROFIL - Maitrise du pack office obligatoire - Maitrise de la langue française - Savoir animer et manager une équipe - Savoir communiquer - Savoir transmettre/former SAVOIR-ÊTRE - Avoir une bonne cadence de travail - Avoir l'esprit d'équipe - Être réfléchi - Faire preuve d'assiduité - Être ponctuel - Respecter des consignes - Instaurer une relation de confiance avec ses responsables - Avoir le sens des responsabilités
Georges est une blanchisserie industrielle spécialisée dans le nettoyage, et la gestion logistique des vêtements de travail. Nous disposons de 6 sites en France et comptons 65 collaborateurs. Vous travaillerez au sein d une jeune entreprise innovante, cosmopolite, avec un équipe à taille humaine et serez partie prenante d'une entreprise qui porte des valeurs humaines, et a à c?ur de former et faire émerger les jeunes talents. Soyez les pionniers d une nouvelle aventure et rejoignez-nous !
UMIH Formation vous propose une formation de 6 mois en contrat d'apprentissage pour devenir serveur en restauration/Barista Date de rentrée Septembre 2025 A l'issue, vous obtiendrez un Titre à finalité Professionnelle de Niveau 3 reconnu par la CPNE. Pas de frais de scolarité et rémunération selon la grille des contrats d'apprentissage. Programme de formation : - Nettoyage et désinfection des espaces et plans de travail - Hygiène alimentaire : transformation des produits et risques liés à l'hygiène. - Gestion des stocks. - Réaliser les préparations culinaires de bases froides - Gérer l'encaissement - Accueillir un client et mener un échange en vue de réaliser une prestation - Effectuer un service en salle traditionnel - Traiter les réclamations client Domaine de compétence : - savoir-être, - sens du contact, - travail en équipe, - sens de l'organisation et de la rigueur, - capacité à s'adapter aux horaires décalés* (possibilité de travail les soirs et weekends hors temps de formation). Type d'emploi : Contrat d'apprentissage Programmation de la formation : Du lundi au jeudi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : Septembre 2025 Horaires de formation : 8h30/17h30. Lieu de formation : CFA UMIH FORMATION BORDEAUX LAC Type d'emploi : Alternance Rémunération : 400,00€ à 1 766,00€ par mois
Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et varié ? Notre client recrute un Technicien de Parc (H/F/D). Le poste Vous assurez la réception, la vérification, la préparation et la mise à disposition de matériels de location sur le parc et auprès des clients. Vos missions principales - Vérifier l'état des matériels au retour de location et réaliser l'état des lieux - Nettoyer, contrôler, tester et effectuer les opérations d'entretien de base - Préparer le matériel, réaliser les marquages et identifiants - Effectuer la livraison ou la mise à disposition des matériels auprès des clients - Réaliser les menues réparations et renseigner les documents administratifs - Expliquer le fonctionnement du matériel au client lors de la remise - Organiser et ranger quotidiennement le parc - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement Profil recherché Vous êtes titulaire d'un BEP ou CAP en mécanique et justifiez de 2 ans d'expérience en entretien et réparation de matériels. Compétences attendues pour ce poste : - Diagnostic visuel et sens du contact client - Utilisation des engins de manutention et de chantier, matériel de nettoyage - CACES R482 F ; G, R489 3 ; 7, R486 C - Organisation, rigueur et autonomie - Respect des procédures et des consignes de sécurité Savoir-être attendus : Vous êtes ponctuel, sérieux, à l'écoute du client et avez le sens du service. Votre esprit d'équipe, votre polyvalence et votre capacité à travailler de façon structurée sont appréciés. Les avantages - Travail au sein d'une équipe dynamique - Missions polyvalentes et cadre organisé - Formation possible pour accompagner votre évolution Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Rejoignez une structure où votre savoir-faire et votre implication feront la différence.
Vous souhaitez mettre à profit vos compétences en mécanique sur un poste polyvalent et technique ? Notre client recrute un Mécanicien SAV (H/F/D). Le poste Vous assurez le diagnostic, l'entretien et la réparation du matériel sur parc ou chantier, dans le respect des procédures et des règles de sécurité. Vos missions principales - Réaliser l'entretien courant des équipements - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques, pneumatiques - Effectuer la réparation ou l'échange des éléments défectueux - Procéder aux essais et garantir la conformité des interventions - Utiliser les outils de l'atelier et le logiciel Mistral Profil recherché Vous possédez une expérience en mécanique, idéalement sur matériel de chantier ou industriel. Des bases en mécanique TP sont indispensables. Compétences attendues pour ce poste : - Bases en mécanique TP - CACES R482 F et G - CACES R489 catégories 3 et 7 - CACES R486 catégorie C - Connaissances en hydraulique et électricité - Sens de l'analyse et rigueur - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Respect des consignes de sécurité Savoir-être attendus : Sérieux, réactivité, sens du service client et fiabilité sont essentiels pour réussir à ce poste. Les avantages - Rémunération à 12,80 € de l'heure - Horaires : 7h30 - 17h - Equipe dynamique et outils performants Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Rejoignez une équipe où votre savoir-faire sera valorisé. Informations supplémentaires Rémunération : 12,80 € / heure Horaires : 7h30-17h
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
SAMSIC EMPLOI SAINT-SULPICE-ET-CAMEYRAC RECRUTE ! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Notre client, spécialisé dans la réparation d'appareils électriques et électroniques, recherche un(e) Opérateur de Production Bilingue Anglais (H/F/D) pour une mission longue durée de plusieurs mois. En tant qu'Opérateur de Production, vos principales responsabilités seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des drones, - Effectuer les réparations nécessaires selon les procédures établies, - Réaliser des tests de validation après réparation, - Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la qualité des interventions, - Documenter les opérations réalisées et mettre à jour les fiches de suivi, - Lire et comprendre des notices en anglais (niveau B2). Horaires : du lundi au vendredi, entre 8h et 17h (horaires variables). Rémunération et avantages : - Salaire : 11,88 € brut/heure, - +10% de congés payés, - +10% d'indemnité de fin de mission, - Possibilité d'avoir un CET avec un taux d'intérêt attractif, - Accès à un ensemble de services regroupés au sein d'une application. Nous recherchons une personne : - Rigueur et minutie dans le travail, - Esprit d'équipe et capacité à collaborer, - Capacité à travailler sous pression. - Bonne gestion du temps et organisation des tâches, - Sens de l'initiative et autonomie. - Qui parle, lit et écrit très bien l'anglais (niveau B2 requis) - Disponible sur du long terme Si vous êtes prêt à relever ce défi captivant et à rejoindre un environnement en constante évolution, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! AGENCE SAMSIC EMPLOI SAINT SULPICE ET CAMEYRAC
Triangle intérim est à la recherche d'un cariste embouteilleur pour l'un de ses clients sur le secteur d'izon et ses alentours. Vos missions : - Approvisionner les lignes d'embouteillage en matières premières (bouteilles, bouchons, cartons, etc.) - Assurer le chargement et le déchargement des palettes - Conduire un chariot élévateur (catégorie 3 et/ou 5) en toute sécurité - Participer au bon déroulement de la production en respectant les cadences - Contrôler visuellement la qualité des produits - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Profil recherché : - CACES R489 (catégorie 1B, 3 et/ou 5) à jour - Une première expérience en embouteillage ou en environnement industriel est un plus - Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe - Respect des règles de sécurité - Autonomie et dynamisme Horaires : Départ du site Izon à 7h00 et retour à l'entrepôt vers 18h00 VOS AVANTAGES CHEZ NOUS - CSE de qualité (Places de cinéma à 4 €, 60 € remboursés sur vos activités sportives, Chèques culture et bien plus encore !) accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT (aide au logement, aide garde d'enfant.) - Salaire de base + 10 % d'indemnité de fin de mission 10 % d'indemnité de congés payés Possibilité de versement sur un compte épargne rémunéré à 5 % Vous êtes intéressé(e) postulez directement en ligne !
En tant que Responsable Commercial Transport, vous serez en charge sur la Nouvelle Aquitaine sous réserve de votre lieu d'habitation de : Développer le portefeuille clients en prospectant de nouveaux marchés. Négocier et vendre des prestations de transport adaptées aux besoins des clients. Fidéliser les clients existants en assurant un suivi régulier et en proposant des solutions adaptées. Établir des offres commerciales et répondre aux appels d'offres. Collaborer avec les équipes opérationnelles pour garantir la satisfaction client. Assurer une veille concurrentielle et analyser les tendances du marché.
Présentation de l'entreprise : Exetanch, PME de près de cent personnes, implantée sur l'ensemble du territoire français, est spécialisée dans l'étanchéité, la couverture et le bardage de bâtiments. Nous intervenons aux côtés de maîtres d'ouvrage institutionnels ou privés dans le cadre de projets de rénovation ou de constructions neuves, en marchés à bons de commande et en contrats d'entretien. Nous sommes reconnus pour nos compétences et outils techniques ainsi que pour la qualité et l'efficacité de nos services. Exetanch est une filiale d'Eren Groupe, acteur mondial engagé depuis 40 années au service de la transition énergétique et de la décarbonation, très solide financièrement. Nous sommes en phase de croissance avec le doublement de notre chiffre d'affaires en deux ans, le passage de trois à sept agences depuis 2019 et des perspectives prometteuses. Aussi, notre positionnement au sein d'Eren Groupe nous place au cœur du déploiement de projets d'installations visant la décarbonation des bâtiments. Ces différentes opportunités nous placent face aux défis de la structuration solide d'une société en forte croissance, et dans ce cadre, nous recrutons un nouveau Chiffreur (H/F). Vous serez rattaché au Responsable du département Bureau d'Études et Appel d'Offres. Votre équipe est composée de chiffreurs, dessinateurs projeteurs et d'un Back Office Administratif. Vos missions : - Analyse critique de l'ensemble des pièces marchés (CCTP, CCAP.), - Proposition des solutions de variantes, - Consultation des fournisseurs et sous-traitants, - Réalisation de la proposition de prix, - Réalisation du Mémoire technique et des différentes pièces administratives, - Présentation de l'étude aux réunions de bouclage (auprès de votre responsable technique et/ ou de la direction), - Participation aux réunions de passation du projet au service exploitation, - Participation à la réalisation des dossiers d'exécution, - Mise à jour des plans et détails en cours de chantier. Votre profil : Vous justifiez obligatoirement d'une expérience significative minimum de 3 ans en études de prix dans le secteur du Bâtiment. Vous maîtrisez le chiffrage des projets et plus spécifiquement les corps d'État secondaires (étanchéité, isolation/bardage). Vous avez une expérience sur un poste similaire (métreur, chargé d'études, chargé d'affaires, économiste de la construction...). Formation : Bac+2 minimum en Bâtiment ou Économie de la Construction. Qualités recherchées : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel), autonomie dans la gestion des études, capacité à collaborer efficacement en équipe, rigueur, esprit d'analyse et de synthèse.
Depuis 2010, BOXINNOV est spécialisée dans la transformation et l'aménagement de containers maritimes pour l'industrie, station de carburant, base vie en container ou encore container évènementiel. Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Electricien (H/F). Sous l'autorité du Responsable atelier vous avez pour principales missions (liste non exhaustive) de : - Dimensionner et câbler des tableaux électriques en 220V et 380V ; - Tirer des lignes électriques (prises, interrupteurs, lumières) - Câbler et mettre en service - Rendre compte de son activité. Profil recherché: De formation technique type CAP/ BEP/ BAC PRO électrotechnique, installations et équipements électriques vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous connaissez les lois électriques et les normes à respecter. Vous savez lire un schéma de réseau électrique. Vous êtes autonome, rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe. Permis B Conditions d'exercice de la mission >Type de contrat : CDI temps plein 39h >Type de poste : Electricien >Salaire : de 12,50€ à 14€ brut/h - à négocier selon profil + prime semestrielle >Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an >Lieu de travail : Izon (33) >Travail du lundi au vendredi >Prise de poste : septembre 2025
- Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles et transmet les informations les concernant à l'équipe et/ou à la famille - Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne - Concourir à l'éveil des enfants * Favoriser l'autonomie - Assurer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre - Mettre en œuvre les procédures d'hygiène et de sécurité, - Respecter le projet éducatif - Respecter le règlement de fonctionnement de la structure. CAP AEPE OBLIGATOIRE
-- RENCONTRE EMPLOYEUR LE 22/07 -- DES QUE POsSIBLE - Contrat : CDI -VRP Multicarte - Zone de démarchage : proche de votre domicile Vous avez un tempérament ambitieux et persévérant ? Europ Environnement est fait pour vous ! Dans le cadre de notre fort développement, nous recrutons des Prospecteurs H/F VRP Multi-carte pour mener des campagnes de fidélisation et de prospection en porte-à-porte et par téléphone. Vos missions : - Mener des actions de prospection physique sur le terrain (porte-à-porte) - Contacter les prospects par téléphone pour prise de rendez-vous ou suivi - Représenter l'entreprise auprès des particuliers avec professionnalisme Votre Candidature Retiendra Notre Attention Si : - Vous êtes motivé(e) par le challenge et les objectifs - Vous êtes à l'aise dans la communication et doté(e) d'un bon relationnel - Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule personnel (obligatoire) - Vous êtes curieux(se), autonome, et proactif(ve) Une première expérience en prospection ou en vente est un plus, mais votre motivation fera la différence. Ce que nous offrons : - Une rémunération attractive sous forme de commissions non plafonnées - Un badge et tenue professionnelle fournis - Des horaires flexibles - Une mutuelle d'entreprise - Des challenges mensuels motivants - Un accompagnement et montée en compétences - Au bout de 6 mois : Possibilité d'évoluer vers un poste de VRP Exclusif, avec un minimum garanti et la mise à disposition d'une voiture de société. Notre process de recrutement : - Premier échange téléphonique avec Cécile, votre recruteuse dédiée - Rencontre avec Willy, le Responsable Prospection Si vous êtes retenu(e), Welcome au sein d'Europ Environnement ! Envie de donner du sens à votre métier en rejoignant une entreprise engagée ? Postulez dès maintenant Notre ambition est simple : devenir une entreprise à impact, « rôle model » dans son secteur d'activité autour de 4 grands piliers : - Impact financier : En doublant le chiffre d'affaires de l'entreprise d'ici 2031 et devenir ainsi un acteur national reconnu. - Impact client : En ayant le plus haut niveau de satisfaction client de notre secteur - Impact sociétal : En construisant une entreprise inclusive qui met l'insertion professionnelle au cœur de ses priorités. - Impact environnemental : En participant activement à la décarbonation de 10 000 foyers français d'ici 2031
Abalone Bordeaux Achard recrute un assistant travaux F/H sur Yvrac Sous la responsabilité du responsable travaux, vous rédigez les documents administratifs, gérez et assurez le suivi des dossiers techniques, apportez une aide technique au chef de projet. Gestion administrative : - Gérer les emplois du temps (agendas travaux, réunions, déplacements sur sites) - Organiser les RDV sur site (préparation dossiers, validation dates avec les partenaires externes, création et suivi de rétroplanning d'interventions...) - Gérer les relations prestataires (synthèse des demandes, transmission de cahier des charges...) - Gérer le standard téléphonique du service - Assurer la gestion du courrier du service, des emails, les fournitures du bureau, la réservation des voitures de service. Gestion des dossiers travaux : - Préparer et constituer les dossiers de présentation pour chaque projet - Synthétiser les besoins du responsable travaux pour transmission aux prestataires - Gérer les commandes des fournisseurs. - Assurer l'interface entre le responsable travaux et les prestataires - Assurer le suivi et prendre les RDV obligatoires (APAVE.) - Effectuer le suivi administratif du démarrage des travaux : validation devis, contrat de sous-traitance - Assurer le suivi des règlements d'acomptes avant démarrage des travaux - Effectuer la validation et le suivi de la facturation, note de frais.... - Mise en place de fiches process (livret de procédure.). Compétences et qualités : - Capacité rédactionnelle - Maîtrise des outils bureautiques - Rédaction de cahiers des charges - Gestion/planification des tâches pour les différents corps de métiers travaux - Techniques de gestion et comptabilité - Techniques d'archivage - Bonne connaissance de la relation commerciale. - Organisation, autonomie, rigueur, confidentialité, très bon relationnel, diplomatie, esprit de synthèse. Niveau requis - Bac+2 Assistant de gestion PME/PMI
Recrutement urgent
Agence YES ! recherche pour l'un de ses clients un ouvrier paysagiste (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez en : ENTRETIEN : Tonte, taille, rotofil, débroussaillage, arrosage, désherbage. Et/ou CREATION : Plantation, création de massif, engazonnement, petite maçonnerie, pose de clôtures, arrosage intégré. Poste à pourvoir sur du long terme Nous recherchons avant tout une personne sérieuse avec un bon esprit d'équipe. Avantages : taux horaire selon grille et niveau + IFM + ICP + CET
Familial et indépendant, notre groupe est au service du travail et de l'intérim depuis 1993. Un quart de siècle à se projeter, anticiper et accompagner un monde du travail en perpétuelle évolution.
Bordeaux Intérim recrute un Ouvrier Paysagiste H/F pour l'entretien des espaces verts. Vos missions : - Entretien des espaces verts : tonte, taille de haies, d'arbustes, débroussaillage, entretien des massifs, désherbage. - Utilisation d'outils professionnels : tondeuse, taille-haies, cisaille, sécateur, débroussailleuse, rotofil et outils manuels. Contrat : - Type de contrat : Mission d'intérim. - Rémunération : Taux horaire selon profil + indemnités de fin de mission (IFM) + indemnités de congés payés (ICP) + panier repas de 10.55 € + CET. Votre profil : - Vous êtes passionné(e) par le travail en extérieur et les espaces verts. - Vous êtes enthousiaste, motivés et avez un sens de l'engagement. - Vous disposez d'un diplôme en travaux paysagers ou d'une expérience professionnelle significative dans un poste similaire. - Vous faites preuve de rigueur et d'un bon sens des responsabilités. Pourquoi rejoindre Bordeaux Intérim ? Bordeaux Intérim, acteur majeur de l'emploi dans le secteur des espaces verts, vous offre de nombreux avantages : - Accompagnement personnalisé : un suivi régulier pour vous accompagner tout au long de votre mission. - Formation : des formations adaptées à vos besoins pour enrichir vos compétences. - Avantages sociaux : mutuelle entreprise prise en charge à 50%, participation aux bénéfices de l'agence, et services FASTT (location de voiture, garde d'enfants, logement). - Rémunération attractive et possibilité de mettre en place un CET.
l'employeur s'engage au respect des règles dans le cadre du Covid 19
COMMERCIAL(E) TERRAIN - RÉNOVATION HABITAT CDI - Nouvelle-Aquitaine UNE OPPORTUNITÉ QUI CHANGE TOUT Rejoignez la Compagnie des Bâtiments d'Aquitaine, entreprise familiale reconnue avec plus de 500 chantiers annuels ! Nous accompagnons les particuliers dans leurs projets de rénovation : toiture, charpente, traitement de l'humidité, isolation... Votre mission ? Conseiller nos clients lors de diagnostics gratuits à domicile, identifier leurs besoins et leur proposer les meilleures solutions techniques. VOTRE PROFIL - EXPÉRIENCE EXIGÉE Nous recherchons un(e) commercial(e) avec au minimum 1 an d'expérience dans le secteur de la rénovation de l'habitat : Secteurs BTP, toiture, charpente, traitement de l'humidité ou isolation Maîtrise de la vente directe B2C Goût du terrain et du contact client Autonomie, rigueur et présentation professionnelle Permis B obligatoire (véhicule fourni !) VOS AVANTAGES - TOUT COMPRIS Véhicule de service + carte carburant + télépéage Téléphone professionnel fourni Mutuelle Pro BTP (50% prise en charge) Formation continue et accompagnement personnalisé Animation de stands en galeries marchandes pour développer votre portefeuille RÉMUNÉRATION MOTIVANTE - EXEMPLES CONCRETS Salaire fixe : 2 150 € brut (1 677 € net) + commissions attractives Vos gains mensuels nets selon votre performance : 25 000 € HT de CA → 2 527 € nets 40 000 € HT de CA → 4 252 € nets 50 000 € HT de CA → 5 302 € nets Commissions : 10% du CA HT au-delà de 15 000 € + primes mensuelles jusqu'à 1 300 € SECTEUR D'ACTIVITÉ Nouvelle-Aquitaine - Déplacements quotidiens au départ de votre domicile (pas de découchage). :fusée: PRÊT(E) À BOOSTER VOTRE CARRIÈRE ? Cette opportunité vous correspond ? Vous avez l'expérience requise dans la rénovation et l'envie de rejoindre une équipe dynamique ? :flèche_droite: Envoyez votre CV dès maintenant ! Compagnie des Bâtiments d'Aquitaine - Plus de 500 chantiers par an, une expertise reconnue, une ambiance familiale. +500 chantiers/an - entreprise stable et structurée. Vos missions Réaliser des diagnostics gratuits à domicile auprès de clients intéressés Présenter des solutions adaptées et finaliser la vente Suivre vos dossiers clients avec professionnalisme Participer ponctuellement à des actions de prospection Profil recherché Expérience en vente appréciée, débutants très motivés acceptés Aisance à l'oral, capacité d'écoute, goût du terrain Permis B requis - déplacements quotidiens sans découchage Rémunération & Avantages CDI - fixe brut mensuel : 2 150 € Commissions (10 %) sur le CA au-delà de 15 000 € HT/mois Primes mensuelles selon performances (nouveaux clients, paliers de CA) Avantages : Véhicule de service + carte carburant Téléphone professionnel Vêtements de travail fournis Mutuelle Pro BTP (prise en charge à 50 %) Tickets restaurant Exemple mensuel (CA : 40 000 €, 8 clients) : 6 050 € brut (indicatif - selon résultats)
Basée à Cenon, la Compagnie des Bâtiments d'Aquitaine est une entreprise spécialisée dans la rénovation de toiture et le traitement des dégradations du bâti. Nous intervenons pour résoudre les problématiques liées aux parasites et à l'humidité, tout en assurant des prestations de haute qualité, garanties par notre expertise et notre certification BIOCIDE. Notre engagement : offrir un service fiable, rapide et adapté aux besoins de nos clients.
LOGEO CONFORT, entreprise spécialisée dans la rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers depuis 2006 recherche son futur commercial (H/F) en CDI pour accompagner son développement sur l'agence de St André de Cubzac. Les missions du commercial (H/F) sont: - Prospecter une clientèle de particuliers (téléphone, foires, marchés, expo, porte à porte) pour obtenir des RDV qualifiés - Mener des entretiens de ventes: écoute active du besoin dans les domaines de la menuiserie PVC et Alu (intérieur/extérieur) et du chauffage (pompes à chaleur, chaudières granulés bois, poêles à bois, ballon thermodynamique) - Remettre les dossiers de ventes au service commercial et au service technique et suivre l'état d'avancement de la commande client jusqu'à la pose Poste à pourvoir dès que possible en CDI Permis B en cours de validité obligatoire pour gérer les déplacements au quotidien Expérience commerciale bienvenue, formation possible en interne sur les produits et services de la société. Débutant(e) accepté(e), immersion et POEI possibles, vous serez accompagné(e) et formé(e). La rémunération sera présentée en entretien: package rémunération sécurisée si vous débutez, fixe + commissions, les commissions ne sont pas plafonnées et reflètent votre investissement et votre ténacité.
Le Bistro Régent de Saint-André-de-Cubzac, cherche à recruter un(e) serveur/serveuse en restauration. Vous assurerez le service en restauration pour le service du midi et du soir. Vos missions : - Préparation des différents espaces / mise en place de la salle - Accueil des clients et installation des réservations - Prise des commandes - Service à table - Débarassage - Nettoyage et remise en place Horaires EX: 10H-15H, 18H30-23H. EN COUPURE
Type de contrat : (modulation de type B, 33h de temps de travail effectif rémunéré à hauteur de 35h/semaine). Date de démarrage souhaité : dés que possible PLUSIEURS POSTES A POURVOIRété et septembre Rythme proposé : Accueil périscolaire, mercredi et vacances scolaires Rythme proposé : accueil périscolaire (L-M-J-V) : 7 h 00-8 h 30 / 11 h 45-13 h 30 / 16 h 15-19 h 00 mercredi : 8h15-18 h 00 Vacances scolaire : 8h-18h Rémunération : Agent de Maîtrise/Groupe D/Coefficient 305/ Salaire brut mensuel 2161.55€ minimum à l'embauche. Reconstitution de carrière jusqu'à 264€ (brut/mois) en plus suivant expériences. Attribution d'une prime d'ancienneté tous les ans (+14.30€/mois à partir de 12 mois d'ancienneté). Description du poste : L'animation plus qu'un métier : un engagement ! Les objectifs de l'association départementale des Francas de Gironde sont : l'éducation et l'action éducative dans le temps libre des enfants et des adolescents. Pour mettre en œuvre ce objet, les Francas fondent leur action sur des valeurs et des repères de sens pour agir dans la société Vos missions sont les suivantes : - Responsabilité pédagogique d'un centre d'accueil - Responsable de l'accueil du public (interlocuteur privilégié des familles) - Management de proximité de l'équipe d'animation (composée d'animateurs), vous êtes le relai principal entre la direction et les équipes d'animation - Coordonner la mise en place de projets et d'activités et veillez à leur qualité et leur bon déroulement - Gestion administrative et budgétaire de votre établissement - Communication interne auprès de vos équipes mais également auprès de votre direction Afin de réaliser vos différentes missions, vous pourrez compter sur l'accompagnement de votre direction territoriale (Directeur territorial, Coordonnateurs pédagogique, secrétaire territoriale) mais également des services supports du siège (Comptabilité, Ressources Humaines.). Autres avantages : Accès à notre catalogue de formation (2 jours de formation par ans Prise en charge de la mutuelle à 70% Prise en charge de 50% abonnement transport ou versement d'une prime mobilité douce (vélo). Chèques vacances / Chèques cadeaux Comment candidater ? Adresser votre candidature par mail à l'attention de Mme Marie-Laure HYPOLITE - Directrice territoriale - mhypolite@francas33.fr M. Alexandre MASPEYRE - Responsable RH - amaspeyre@francas33.fr
Notre association, 1er gestionnaire d'accueils collectifs de mineurs en gironde (50 structures en Gironde) poursuit son développement au service de son projet : l'action éducative dans le temps libre des enfants, dans le cadre de la réforme des rythmes scolaires. Mouvement d'éducation populaire porté par des valeurs humanistes, notre association attache une importance particulière à ses salariés et œuvre à l'accompagnement de chacun dans la réalisation de véritables parcours professionnels.
Au sein d'une entreprise spécialiste du transport et de la logistique depuis plus de 30 ans et dans le cadre de l'étoffement de nos équipes, nous sommes à la recherche d'un(e) Affréteur/Affreteuse. Rattaché(e) au responsable d'exploitation du service et à la direction vous intervenez en binôme sur le poste. Nos équipes jouent un rôle crucial dans la satisfaction clients et reflètent les valeurs de notre PME, c'est la raison pour laquelle nous recherchons une personne passionnée, enthousiaste et engagée, qui comprend les enjeux et apprécie le travail en équipe. Véritable soutien vous intervenez sur les missions suivantes : Gestion et saisie de commandes Suivi des délais de livraison (prises de rendez-vous avec les prestataires externes) Développer le portefeuille de clients et de transporteurs Élaboration de grilles tarifaires Préparation et contrôle des dossiers de facturation Participation à l'établissement des tableaux de suivi d'activité Profil : Expérimenté: Minimum de 3 ans en tant que Affreteur ou dans une fonction similaire dans dans le secteur du Transport. Compétence en négociation, Rigoureux(se) et organisé(e) vous participez au développement de la société. Maitrise des outils informatiques (Word - Excel- Outlook) - Aisance au téléphone, Autonomie, Sens des initiatives, Organisation et esprit d'équipe, sens des priorités. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Du lundi au vendredi Périodes de travail de 8 heures Capacité à faire le trajet ou à déménager: Gironde: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Exigé) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre d'une ouverture de magasin le VENDREDI 27 JUIN , vous aurez à charge de commercialiser de la literie. Vous aimez la relation commerciale et les nouveaux challenges, vous serez donc au bon endroit!!!!!!!!!!!!!!!! Le magasin sera ouvert du LUNDI au SAMEDI DE 10H00 à 19H00, vous aurez un jour de repos dans la semaine.
pour une ouverture de magasin fin août 2025 1/ QUI SOMMES-NOUS ? Rendre accessible le mieux consommer a plus grand nombre de familles, voilà la mission du réseau Otera ! Pour nous, cela rime avec de bons produits locaux ou de France, une juste rémunération des producteurs, bien-être animal et respect de l'environnement. Nous plaçons l'humain au coeur de l'entreprise en misant sur l'autonomie, la prise d'initiative et le plaisir au travail. 2/ TES MISSIONS - Tu agis et décides sur le terrain en proximité avec les clients, les collaborateurs et les producteurs. - Tu assures la mise en rayon des produits, tu gères les stocks, tu es garant.e de la fraîcheur et de la qualité. - Tu accueilles les clients et les conseilles car les produits de nos producteurs n'ont aucun secrets pour toi. - Tu es responsable du commerce en participant activement à la communication et l'événementiel du rayon. - Tu accompagnes les clients jusqu'à l'encaissement en les guidant à l'utilisation des caisses et en fiabilisant les paiements. 3/ PROFIL - Tu as l'âme d'un.e commerçant.e et tu as le sens du service client. - Tu es passionné.e par le domaine alimentaire (produits, cuisine, agriculture) - Tu es polyvalent.e, concrèt.e et convivial.e. - Tu es réactif.ve et sais gérer le stress. - Tu aimes réussir en équipe. - Tu es leader.e se dans l'âme, aimes relever des défis et souhaites participer à un projet ambitieux et innovant. - Tu es disponible le week-end et ne à plusieurs demi-journées en semaine. 4/ DETAILS Contrat : CDI 35h - employé Échéance : dès que possible Rémunération : fixe à 1802€ brut par mois Les petits + : 26,5% de réduction sur les achats Prime annuelle et primes d'activité
recherche agent de service pour remplacement de congés pour réaliser le nettoyage de bureaux, sanitaires,.... du lundi au vendredi de 17h à 19h30 du 21 juillet au 08/08 avec une formation le 18/07.
recherche agent de nettoyage industriel avec de l'expérience dans le domaine et l'utilisation des machines autoportées pour réaliser le nettoyage d'une grande surface du lundi au samedi de 6h à 8h30. Le poste est en CDD pour le début mais évolution possible
Nous recherchons un technicien ou une technicienne pare-brise passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'installation, de la réparation et du remplacement de pare-brise, tout en garantissant la satisfaction de nos clients grâce à un service de qualité. Vous travaillerez sur les 2 centres (Ambarès et Bègles). Responsabilités Installer et remplacer les pare-brise selon les normes de sécurité en vigueur Diagnostiquer les dommages sur les vitrages automobiles et proposer des solutions adaptées Utiliser des outils manuels et des équipements spécifiques pour effectuer les réparations Calibrage ADAS Collaborer avec l'équipe pour garantir un service rapide et efficace Maintenir un environnement de travail propre et organisé Nettoyage de véhicules Profil recherché Expérience en concession ou dans un poste similaire souhaitée Connaissances en mécanique automobile appréciées Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon joueur d'équipe Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Bonnes compétences en communication pour interagir avec la clientèle Avoir le sens des priorités Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Rémunération : 2 100,00€ à 2 900,00€ par mois. ( prime sur le CA)
SOLUTION ENERGIE, installateur de pompe à chaleur en résidence individuelle depuis plus de 22 ans, recherche un(e) technicien(ne) monteur pour assurer principalement la pose d'installations de pompes à chaleur et photovoltaïques. Dans le cadre de sa mission le collaborateur réalisera des montages avec nos équipes salariées. Salaire selon compétence et ancienneté.
Entreprise de charpente/couverture (35 salariés) recherche dessinateur/métreur - dessinatrice/métreuse, pour chiffrage appel d'offres bâtiments/logements. Dessins, plans d'exécution, connaissances logiciels dwg, autocad 3D, revit. Disponible au 1er septembre 2025 en CDI Salaire attractif
Fondée en 1988, la société PH LAURENT est devenue le leader régional de la couverture de toits d'immeubles ou de maisons individuelles sur les marchés privés et publics. Principalement traditionnelle, la réalisation de couvertures en tuiles terre cuite à emboitement a ainsi représentée 250 000 m² de surface de toitures pour l'année 2008.
Bar tapas et cocktails implanté sur Saint-André-de-Cubzac (33), El Toro Loco recherche pour compléter son équipe dynamique, son/sa futur(e) ALTERNANT(E) SERVEUR(SEUSE). Embauche prévue dès que possible et une rentrée en formation en septembre. Formation possible avec le centre de votre choix ou UMIH Formation Bordeaux sur une durée de 6 mois et accessible tout au long de l'année. Etablissement qui à l'habitude et les compétences pour accueillir des contrats d'apprentissage en formation 1 ou 2 ans. Horaires de travail sensiblement les mêmes d'une semaine à l'autre (principalement en soirée). Repos fixes. A adapter selon planning du contrat d'apprentissage. Repos le dimanche - Accueil clients - Prise de commandes au pad - Service des boissons et tapas au plateau - Encaissements - Suivi du service - Fermeture du poste
Véritable ambassadeur(trice) de la marque, le/la chargé(e) de Relation Client est au coeur de l'expérience clients. Il/Elle incarne la culture MCDonald's et garantit un accueil chaleureux, attentionné et professionnel. Sa mission principale: assurer la satisfaction client en toutes circonstances. * Missions principales: 1. Relation client (activité principale) : - Accueillir chaque client avec attention, sourire et authenticité -Conseiller et accompagner les clients dans leurs choix -Gérer les demandes, remarques et réclamations -Créer un lien privilégié avec les familles, enfants et les habitués -Veiller au confort, à la propreté et à l'ambiance en salle 2. Animation commerciale et communication locale: -Mettre en place les animations mensuelles du restaurant -Participer à l'organisation d'événements (petits déjeuner des commerçants, Happy Anniversaires...) -Assurer les affichages des campagnes marketing et la mise à jour des supports -Optimiser la communication locale, notamment les publications sur les réseaux sociaux 3. Encadrement de l'équipe d'accueil -Encadrer, motiver et former les équipes sur le relationnel client -Veiller à la quantité de leur service et à la bonne application des standards 4. Développement des relations publiques -Représenter le restaurant auprès des partenaires locaux (ecoles, associations, commerçants, clubs..) -Participer à des événements extérieurs pour renforcer l'image de l'enseigne
La crèche associative Age Tendre à Izon recherche pour compléter son équipe dynamique, une personne diplômée éducateur de jeunes enfants ou auxiliaire de puériculture. Il s'agit d'un remplacement d'un congé maternité puis parental donc au minimum une année. Nous recherchons une professionnelle pour l'accueil et l'accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement psychique dans le cadre du projet de la crèche et en lien avec sa famille. Notre projet est tourné vers la nature et l'itinérance ludique. Le professionnel accueil l'enfant et les parents et assure des transmissions de qualité. Il créé et met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants. Il organise et anime les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe et en lien avec le projet éducatif et d'établissement. Il participe également à la vie de l'association. L'EJE fait vivre le projet éducatif de la structure. Il y participe pleinement. Le professionnel assure des fonctions d'accueil, d'éducation, de prévention et de coordination auprès du jeune enfant. Son positionnement lui confère également une mission d'accompagnement à la parentalité. Le professionnel sera pleinement sur le terrain en collaboration avec l'EJE de la crèche qui est en continuité de direction. Connaître le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de à 0 à 6 ans. Le professionnel accompagne l'enfant dans le respect de ses besoins. Il connaît également les règles de sécurité et d'hygiène au sein de la structure. Nous cherchons une personne calme et patiente, avec de bonnes qualités relationnelles et de communication au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Cette personne a une réelle créativité et autonomie dans son travail sous la hiérarchie de la directrice de l'établissement.
Dans le cadre de l'accroissement de notre activité pour la période estivale, nous recherchons activement une esthéticienne pour rejoindre notre équipe. Après une formation interne à nos méthodes, nos produits et nos valeurs d'entreprise, votre mission principale consistera à développer et fidéliser la clientèle du Bar à Ongles et Institut par des prestations de qualité irréprochable ainsi qu'un accompagnement personnalisé de chaque cliente grâce à votre expertise. Vous maîtrisez ainsi parfaitement les soins des mains et des pieds, la pose de vernis couleur et french, la pose de vernis semi-permanent. La maîtrise des extensions en gel sera un plus à votre candidature mais n'est pas obligatoire Passionné(e) par votre métier et ses évolutions, la maîtrise de votre savoir-faire, votre sens du service client et la qualité de votre présentation vous permettront d'assurer pleinement votre mission. Rémunération composée d'un fixe et d'un variable sur les ventes de produits complémentaires.
Manucure Institut vous accueille dans un lieu cosy et design. Autour d'un café, d'un thé ou d'un jus de fruit, bénéficiez de toute notre expertise pour le soin et la beauté de vos mains et de vos pieds. Notre équipe réalisera aussi vos extensions de cils, épilations et soins du visage et du corps Bar à Ongles O.P.I Premium, nous vous proposons l'ensemble des vernis, vernis semis-permanent, gel de construction, et soins de la marque, vous garantissant ainsi un parfait résultat.
Nous recherchons un agent de sécurité démarqueur H/F . Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin d'habillement ou de déstockage. Vous aurez pour missions principales: - le contrôle d'accès du site et des visiteurs, - la gestion des alarmes et des levées de doutes, - les rondes de sécurité sur l'ensemble du site, - la surveillance vidéo au poste de contrôle de sécurité.
Nous recherchons pour la période des Vendanges de 2025 trois saisonniers pour effectuer des travaux de chai sur Lugon Missions: Vous travaillerez en cave coopérative au quai afin de mettre les vendanges en cuve - réception des raisins afin des les placer dans les cuves: travail réalisé grâce à un outil informatique - contrôles de maturité, réception de la vendange, traçabilité, nettoyage de la réception - travaux de chai : vinifications, analyse, hygiène de la cuverie et du chai, décuvage - nettoyage du quai et du pressoir PROFIL RECHERCHÉ : Personnes rigoureuses, autonomes, avec un réel esprit de travail en équipe Etre à l'aise avec l'outil informatique La motivation, l'implication dans une démarche qualitative, le respect des règles d'hygiène alimentaire et une volonté de s'investir dans le travail sont les qualités indispensables requises. Période : Début septembre / Octobre Poste en 2X8: du matin ou de l'après-midi Formation d'une semaine sur la fin du mois d'août, avant le début de la saison Si vous souhaitez rejoindre une Coopérative dynamique, merci d'envoyer votre candidature à par mail ou téléphone à aurore.guillot@tutiac.com 06.08.89.61.25
TUTIAC, 1er producteur de vins de Bordeaux, est fier d'unir 1300 familles autour des mêmes valeurs : l'Humain, l'Emotion, le Durable, l'Excellence et l'Audace. Engagé depuis de nombreuses années dans la viticulture durable, TUTIAC dispose aujourd'hui d'un vignoble 100% écologique à l'échelle de ses 5400 ha. Dynamique sur nos marchés, nous commercialisons l'équivalent de 40 millions de bouteilles en France et à l'international, grâce à notre présence sur 15 AOC bordelaises.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, acteur reconnu dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, recherche un(e) Étancheur (H/F) pour renforcer ses équipes. Missions principales : Réalisation de travaux d'étanchéité sur toitures, terrasses, murs enterrés, ou autres ouvrages. Application de membranes bitumineuses, synthétiques ou liquides. Mise en oeuvre des systèmes d'isolation thermique et phonique. Diagnostic des fuites et réparations des systèmes existants. Respect des consignes de sécurité sur les chantiers. Expérience souhaitée sur un poste similaire. Maîtrise des techniques d'étanchéité (bitume, PVC, EPDM...). Autonomie, rigueur, et goût du travail en équipe. Permis B apprécié (déplacements sur chantiers).
Notre micro-crèche recrute un/une auxiliaire de puériculture dans le cadre du départ d'une de nos professionnelles. Notre structure à taille humaine est composée d'une équipe de 4 personnes. Nous avons à coeur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants et à leurs parents. Le projet pédagogique est riche et très intéressant. La structure est spacieuse, lumineuse et chaleureuse. Missions : accueil et relation avec les familles, soins, repas, activités auprès des enfants Rémunération selon expérience
Vous avez pour projet de devenir Auxiliaire de vie sociale (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap ? Le GEIQ Sage vous recrute et vous forme ! Descriptif du poste : Vous assistez des personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile afin de les aider à réaliser des actes de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, aide à la toilette/à l'habillage, entretien du cadre de vie, préparation et aide à la prise des repas, sorties, aide aux courses). Nous vous proposons : - Un contrat de travail à temps plein ou à temps partiel (au choix) - Une formation sur le temps de travail rémunérée pour valider le Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DE AES) (1 jour par semaine à Bordeaux Lac) - Une intégration progressive grâce à 1 à 2 semaines de binôme en début de contrat - Une expérience professionnelle en association d'aide à domicile - Un accompagnement sur-mesure tout au long de votre parcours Rémunération : - Salaire de 1817.55 € bruts et évolutif jusqu'à 2100 € brut/mois - Remboursement des frais de déplacements et paiement des temps de trajets - Majorations de 45 % pour les dimanches et jours fériés - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Prime parrainage Le Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification (GEIQ) regroupe environ 20 associations d'Aide à domicile qui recrute et forme de nouveaux salariés pour les métiers de l'aide à domicile. Candidatez en un clic ! Plus d'infos sur le site du GEIQ SAGE : https://www.geiqsage.org/
LE ROCHER DU LION, entreprise familiale et indépendante accompagne quotidiennement les professionnels de la restauration, les métiers de bouche, l'hôtellerie, les commerce de proximité. Distributeur de produits alimentaires frais, surgelés et secs, nous rayonnons, grâce à nos différents entrepôts, sur un large périmètre allant de St Malo (35) à Bordeaux (33). Dans le cadre de la saison estivale, nous recherchons nos chauffeurs livreurs Poids Lourds (H/F) sur le département 33. Nous vous proposons de rejoindre une entreprise en plein développement où vous serez sous la responsabilité du gestionnaire logistique distribution. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Préparer les livraisons, charger la marchandise stockée sur des rolls ou des palettes au dépôt de Saint Loubès (33) - Contrôler la conformité de la température de la zone de stockage dans le véhicule de livraison avant et après le chargement - Livrer la marchandise pour une clientèle de restaurateurs - Conduire et livrer les produits dans des conditions de sécurité et de rapidité optimales - Entretenir et animer les bonnes relations clients - Assurer le suivi administratif liés aux livraisons clients : feuille de route, bon de livraison. - Gérer les retours clients avec le service commercial - Réaliser les contrôles de premier niveau du véhicule en respectant les consignes - Entretenir et nettoyer le véhicule à l'extérieur et à l'intérieur après chaque tournée VOTRE PROFIL : - Permis C (+ Carte conducteur Chrono + Carte de qualification conducteur FIMO - FCO à jour) - La connaissance de la distribution serait un plus - Autonome, réactif, organisé et ponctuel TYPE D'EMPLOI : - CDD jusqu'à fin septembre à pourvoir dès que possible - 35 heures par semaine du lundi au samedi comprenant un jour de repos en plus du dimanche - Heure d'embauche quotidienne au dépôt situé à Saint Loubès (33) comprise entre 02h00 et 04h00 - Livraisons secteur 33 et limitrophes REMUNERATION ET AVANTAGES : - Salaire mensuel minimum de 1933 € bruts pour 35h (plus les heures supplémentaires majorées, les majorations de nuit et majorations des jours fériés) - Indemnité repas 10,50 € / jour
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Saint André de Cubzac VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Saint Loubès VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
Nous recherchons un cuisinier passionné et créatif, spécialisé en cuisine italienne, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation de plats authentiques, en respectant les traditions culinaires italiennes tout en apportant votre touche personnelle. Missions principales : Préparer et cuisiner des plats italiens traditionnels : pâtes fraîches, risottos, pizzas, antipasti, desserts typiques. Sélectionner des produits frais et de qualité, en privilégiant des ingrédients authentiques. Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Gérer les stocks et optimiser la gestion des matières premières. Profil recherché : Maîtrise des techniques culinaires spécifiques à la gastronomie italienne. Capacité à travailler en équipe, rapidité et efficacité. Créativité et sens du détail pour sublimer les plats.
Nous recherchons un(e) Responsable de salle passionné(e) et expérimenté(e) pour orchestrer notre service. Que ce soit pour notre clientèle familiale ou nos convives d'affaires, vous serez le garant de l'excellence de notre accueil et de notre prestation. Vous aurez pour principales missions: - Assurer la mise en place et le bon déroulement des services. - Coordonner les flux entre la salle et la cuisine. - Manager votre équipe : encadrer, former et motiver une équipe de serveurs avec votre leadership naturel. - Accueillir les clients avec votre plus beau sourire, les conseiller et veiller à leur entière satisfaction. - Gérer les réservations et les éventuels litiges avec professionnalisme. - Participer à l'optimisation des stocks, gérer les commandes fournisseurs liées à la salle et contribuer à l'amélioration continue de l'expérience client. - Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de propreté (HACCP) ainsi qu'à la qualité du service. Vous justifiez d'une expérience significative en restauration à un poste similaire. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), capable de gérer les imprévus avec calme et efficacité. - Une excellente présentation et un très bon relationnel sont indispensables
Le poste : Notre agence Proman d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la Fabrication et la réparation de carrosserie de véhicules incendie un cableur électricien. Sous la responsabilité du responsable de production vos principales missions seront : - Réalisation de faisceaux suivant plan de fabrication - Assemblage de tableaux de bord suivant plan de montage - Assemblage de composants électromécaniques - Pose de faisceaux électrique sur les véhicules - Petites modifications mécaniques 39h par semaine Du lundi au jeudi 7h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 Le vendredi 7h30 - 12h30 / 13h30 - 15h30 Profil recherché : -- Lecture et compréhension de plans - Organisé et rigoureux - Notion techniques (Perçage, découpe de métaux et plastique.) - Maitrise des outils (perceuse, riveteuse, meuleuse.) - Dynamisme, réactivité - Ecoute et respect des différents interlocuteurs - Respect des règles de sécurité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la Fabrication et la réparation de carrosserie de véhicules incendie un monteur. Sous la responsabilité du responsable de production vos principales missions seront : - Assemblage de différentes pièces d'une citerne suivant plan de montage - Assemblage de différentes pièces sur châssis suivant plan de montage - Assemblage par collage de pièces de tuyauterie - Assemblage mécanique simple 39h par semaine Du lundi au jeudi 7h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 Le vendredi 7h30 - 12h30 / 13h30 - 15h30 Profil recherché : - Lecture et compréhension de plans - Organisé et rigoureux - Notion techniques (plomberie, mécanique.) - Maitrise des outils (perceuse, riveteuse, meuleuse.) - Dynamisme, réactivité - Ecoute et respect des différents interlocuteurs - Respect des règles de sécurité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Lynx RH Bordeaux, cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports, finances et commerciales, recherche pour l'un de ses clients un(e) Responsable Qualité Agroalimentaire (H/F). FONCTION GÉNÉRALE: Le/la Responsable Qualité définit et pilote la politique Qualité et Sécurité alimentaire de l'entreprise, assure la conformité réglementaire et le maintien des certifications (IFS/BRC), tout en animant l'amélioration continue et la culture qualité au sein des équipes. AVANTAGES: - Prime 13ème mois (CCN boulangerie pâtisserie industrielle) - CSE - Flexibilité des horaires MOTIF DU RECRUTEMENT: Remplacement suite à un départ RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE: Direction Générale ACTIVITÉS: - Définir la politique Qualité et Sécurité alimentaire en lien avec la Direction, établir le plan qualité et garantir sa bonne exécution. - Concevoir, organiser et mettre en œuvre les procédures garantissant la qualité et la sécurité des produits, en collaboration avec les autres services. - Piloter la mise en place et le maintien des certifications IFS et BRC sur le site de production. - Gérer les non-conformités (réclamations clients, non-conformités internes) et assurer le suivi des plans d'actions correctifs. - Établir et suivre le plan d'audits internes, réaliser les audits fournisseurs, clients et de certification. - Suivre et mettre à jour les dossiers fournisseurs, cahiers des charges et documents clients. - Être garant(e) de la démarche HACCP (suivi, mise à jour, plans d'action). - Piloter les indicateurs qualité (KPI), analyser les résultats et mettre en œuvre les actions d'amélioration continue. - Assurer un reporting régulier auprès de la Direction. - Animer et accompagner l'équipe qualité sur le site et favoriser les échanges de bonnes pratiques avec les autres sites. PROFIL RECHERCHE : - Formation supérieure en qualité, agroalimentaire ou domaine connexe. - Expérience confirmée (minimum 3 ans) dans une fonction similaire en industrie agroalimentaire. - Très bonnes connaissances en microbiologie, réglementation BIO, utilisation de Trace ONE. PRE-REQUIS SAVOIR-ÊTRE: - Rigueur, autonomie et organisation. - Esprit d'équipe et communication claire. - Sens du service interne et orientation résultats. - Proactivité et capacité à prioriser. - Engagement dans la démarche qualité et l'amélioration continue. SAVOIR-FAIRE: - Pilotage des certifications IFS/BRC et démarche HACCP. - Gestion des audits, des non-conformités et des plans d'actions. - Suivi des indicateurs qualité et reporting. - Animation d'équipe et coordination interservices.
Lynx RH Bordeaux Tertiaire agence d'emploi spécialisée en intérim, CDI et CDD basée à proximité de la cité du vin. Ingénierie :Recherche & Développement - Manufacturing - Supply Chain - Lean Management - Qualité - HSE Informatique : Conseil - Développement - Informatique -Réseaux & Télécommunications - Support - Web Fonctions supports / Tertiaire : Commerce - Achats - Vente - Marketing - Communication - Finance - Comptabilité - RH - Assistanat Découvrez nos offres d'emploi en Gironde.
Rattaché(e) au laboratoire, vous êtes chargé(e) de réaliser les contrôles libératoires des produits finis ainsi que les contrôles exceptionnels demandés par l'Assurance Qualité. Au quotidien, vous êtes amené à effectuer les analyses selon les méthodes de contrôle établies, de type analyses chromatographiques en phase liquide (HPLC). Vous interprétez et enregistrez les résultats sur les supports prévus à cet effet, en respectant scrupuleusement les procédures en vigueur, les délais impartis, les BPF, ainsi que les normes HSE. Vous effectuez les prélèvements nécessaires dans le respect des procédures et des modes opératoires en place. En cas d'anomalie ou d'incident, vous êtes en charge de les signaler et de participe à leur traitement. Votre rôle implique également d'assurer la traçabilité documentaire de vos activités et de renseigner avec rigueur les indicateurs associés. Vous participez au suivi des actions correctives et/ou préventives, et prenez part à leur mise en œuvre.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Life Science vous proposent des opportunités de carrière.
Description du Poste : FORMATION DIPLÔMANTE TFP COMMIS DE CUISINE en contrat d'apprentissage. Vous désirez vous former au métier de la restauration en suivant une formation certifiante ? Comment ça marche? UMIH Formation vous propose une formation de 12 mois en contrat d'apprentissage pour devenir commis de cuisine. Date de rentrée en septembre 2025 A l'issue, vous obtiendrez un Titre à finalité Professionnelle de Niveau 3 reconnu par la CPNE. Pas de frais de scolarité et rémunération selon la grille des contrats d'apprentissage. Programme de formation : - Normes d'hygiène spéciales covid : appliquer les protocoles. - Hygiène alimentaire : transformation des produits et risques liés à l'hygiène. - Gestion des stocks. - Travail des différentes techniques culinaires (froid, chaud, entrées, plats, desserts, sauces, les viandes, poissons ). - Les modes de cuisson et l'ensemble de la technologie culinaire. - Travail des produits frais, commandes et pâtisseries. - Travail sur le matériel en cuisine. - Bien être : gestion des émotions et du stress - Module sur le développement durable et la RSE : travail sur le cv, pack office et la mise en page. Domaine de compétence : - savoir-être, - sens du contact, - travail en équipe, - sens de l'organisation et de la rigueur, - capacité à s'adapter aux horaires décalés* (possibilité de travail les soirs et weekends hors temps de formation). Type d'emploi : Contrat d'apprentissage Programmation de la formation : Du lundi au jeudi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : septembre 2025 Horaires de formation : 8h30/17h30. Lieu de formation : CFA UMIH FORMATION BORDEAUX LAC Type d'emploi : Alternance Rémunération : 400,00€ à 1 766,00€ par mois
Le Bistro Régent de Sainte-Eulalie cherche à recruter un(e) cuisinier(ière). - Vous assurez la préparation des grillades, frites, salades et des desserts. -Travail sur 5 jours - CDD de 1 a 2 mois évolutif - CDD heures variables chaque semaine - Repos 2 jours, planning établi à l' avance. Expérience de 6 mois minimum souhaitée; POSTULER : CV au BISTRO RÉGENT SAINTE-EULALIE soit par mail
Le Château de la Vieille Chapelle en Gironde (33240 Lugon et l'Ile du Carney (vignoble en Bio / Biodynamie) recrute pour ses prochaines vendanges 2025 une équipe de 40 vendangeurs. Première estimation sur les dates : A partir du 5 Septembre pour les raisins blancs et à partir du 15 Septembre pour les raisins rouges. Les vendanges auront lieu sur le domaine de la Vieille Chapelle. Vous pouvez vous inscrire directement à ces vendanges sur ce lien : https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeBGSnw23ukItwGorVGP4E6qM4uMwPiyayUQlEebqKRnaqQiw/viewform?usp=pp_url *** Comme chaque année, nous proposons un espace le midi pour nous restaurer. *** ** Nous ne pouvons pas accueillir les tentes. En revanche les camping-cars sont les bienvenus. ** Nous fournissons tout le matériel de vendanges (sceaux, ciseaux / sécateurs), mais pas les équipements personnels (bottes, chapeaux, gants, .) ==> Il nous faudra au plus tard le 1er jour des vendanges, la copie d'une carte vitale et de la carte d'identité. C'est mieux d'envoyer ces documents par mail dès que possible. Tous les contrats sont enregistrés à la MSA. Comme tous les ans un repas de vendanges sera offert lors d'un samedi midi courant Octobre (après les vendanges).
www.chateau-de-la-vieille-chapelle.com
Vous travaillerez au sein d'une micro-crèche sur Saint Vincent de Paul. Vous gérerez l'accueil des enfant, l'aide à l'autonomie, aux repas, à la sieste, les soins de nursing, mais également l'entretien du linge et des locaux seront des tâches que vous aurez à effectuer. Contrat à durée indéterminée de 35H00. Prise de poste au premier septembre.
Nous recherchons un.e cuisinier.e spécialisé.e dans la préparation de mets cambodgiens. Vous aurez pour mission: : - Préparation des ingrédients - Préparation des sauces - Entretien du poste de travail - Stock - Plonge Une formation de quelques jours est possible. Horaires 10-14h et 18h-22h + travail le week end Jour de repos négociable dimanche + 1 jour de la semaine
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MONTEUR RÉSEAUX (H/F/X) pour mission basée à SAINT LOUBES (33) Mission Installation et maintenance réseaux aérien et sous terrain sur le secteur de la Gironde Possibilité d'astreinte Profil Expérience exigée en aérien et sous terrain Habilitations B1V ou B1T + CACES nacelle 1B + Permis B obligatoire L'habilitation BT est un gros plus
Dans le cadre de son développement, notre société recherche un Bardeur / Aménageur bungalow (H/F) pour intervenir sur notre dépôt d'Izon. Sous l'autorité du Responsable d'atelier vous avez pour principales missions : Bardeur: - Préparer les surfaces avant l'installation du bardage (tasseau) ; - Assurer la découpe et la préparation des matériaux nécessaires ; - Effectuer les mesures et les ajustements pour une installation précise ; - Pose de bardage Claire-voie ou Clin ; - Poser divers éléments de finition ; - Respecter les délais impartis et la qualité de travail ; - Utiliser la visseuse et le pistolet à clou ; - Respecter les règles de sécurité; - Rendre compte de son activité. Aménageur bungalow: - Pose de structures rails et profils aluminium ; - Pose de panneaux isolants de type sandwich polyuréthane et laine de roche ; - Montage, réglage, cloisonnage, fixation d'éléments sur bungalow ; - Encastrement appareillages électriques ; - Respecter les règles de sécurité; - Rendre compte de son activité. Une formation en interne pourra être dispensée. Profil recherché : Vous êtes autonome dans le bardage et la menuiserie. Vous êtes précis et rigoureux, vos finitions sont soignées. Vous êtes autonome et motivé. Une première expérience en tant que menuisier ou bardeur est un plus. Vous travaillez en atelier et des déplacements occasionnels sont à prévoir. Evolution possible selon compétences. Conditions d'exercice de la mission: Type de contrat : CDD 6 mois - 39h00 Type de poste : Bardeur / Aménageur bungalow Rémunération : à partir de 12€ brut/h Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + Subvention de 1800€/an Lieu de travail : Izon (33) Travail du lundi au vendredi
Poste : Agent d'entretien en propreté (H/F) Lieu : 33440 Ambarès-et-Lagrave Contrat : CDD de 10 mois Temps partiel - 30h/semaine À propos du poste : Nous recherchons un Agent ou une Agente d'entretien à temps partiel ! Vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène des bureaux et sanitaires d'un laboratoire pharmaceutique. Votre rôle est important, vous garantissez un lieu propre et accueillant. Vos missions : - Nettoyer les sols, espaces communs, bureaux et sanitaires - Remplacer les consommables tels que le papier hygiénique et le savon - Dépoussiérer les surfaces - Vider les corbeilles - Assurer l'hygiène et désinfection des locaux - Entretenir le matériel de nettoyage - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Sens du détail et du service - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Ponctualité, fiabilité et rigueur - Une bonne organisation personnelle est essentielle Conditions complémentaires : - Temps partiel : 30h/semaine - Formation prévu dans le contrat Rejoignez une structure engagée dans l'insertion et la formation professionnelle ! Envoyez-nous votre candidature sans attendre pour planifier une rencontre.
OFFRE D'EMPLOI - MAIS PAS COMME LES AUTRES Chez Yséal Salon & Coiffure (Bordeaux / Sainte-Eulalie - 33560), on ne cherche pas juste quelqu'un qui sait manier les ciseaux. On cherche une âme, une personnalité, un(e) passionné(e) qui veut créer du beau, rire avec l'équipe, et prendre soin de nos client(e)s comme si c'était des VIP du quotidien - CDI à la clé - 4 jours / semaine (oui, tu as une vraie vie à côté !) - Ambiance cosy, playlist au top, produits L'Oréal & Kérastase - Formations et évolution au programme Tu veux un job ? On t'offre une aventure humaine. Tu veux un patron ? Tu trouveras une équipe. Tu veux des horaires ? Tu trouveras un rythme de vie. - Envoie ton CV (et un petit mot sympa) à Julie directement au salon, ou dépose-le en main propre - on préfère les vrais sourires aux mails automatiques - On a hâte de te rencontrer. Peut-être que ton fauteuil t'attend déjà chez Yséal.
Le GEIQ Mobilité et son adhérent (transporteur local) vous proposent d'intégrer un parcours de formation rémunéré par une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) et un contrat de professionnalisation de 12 mois. Vous préparerez le Titre Professionnel Transport en Commun sur Route et aurez la possibilité d'exercer le métier de conducteur de voyageurs. En tant que conducteur/conductrice vos missions seront : - Accueillir et renseigner les usagers. - Conduire les passagers en toute sécurité lors de vos circuits. (scolaires, transports occasionnels et touristiques ) - Effectuer les contrôles de prévention et de propreté de votre véhicule. La rigueur, l'engagement, le service aux autres et plus généralement le sens du relationnel éveillent quelque chose en vous ? alors venez nous rencontrer. Prérequis: - être titulaire d'un permis de conduire français - avoir 21 ans minimum
Nous recherchons un technicien support de proximité pour intervenir dans un environnement poste de travail classique. Missions : Support utilisateurs de proximité (niveau 1 et 2) Préparation, déploiement et installation de postes Support et administration de base sur Windows 10/11, Office 365, Intune Suivi et mise à jour des procédures Profil recherché : Autonome, réactif, bon relationnel Expérience en support utilisateur exigée Connaissance des outils Microsoft (Windows, O365, Intune) Mission à pourvoir rapidement.
GroupAgora, acteur global des S.I. depuis 1990 et partenaire informatique de Grands Comptes et PME/PMI partout en France, souhaite renforcer ses équipes en 94 - Val-de-marne et recherche 1 Administrateur Réseau F/H.
Recherche d'un tourneur sur machine à commande numérique Autonomie recherchée, motivation, et expérience au minimum de 3 ans Temps plein, CDI (35h) Taux horaire à définir en fonction du profil et de l'expérience Avantages : petite entreprise familiale, vendredi après-midi non travaillé, mutuelle salarié prise en charge à 80% par l'employeur
ATELIER BATS est une petite entreprise spécialisée dans l'usinage et la maintenance industrielle.
Technicien de maintenance (h/f) Nous recherchons un technicien de maintenance passionné pour rejoindre notre client spécialisé dans l'agroalimentaire à St Loubes 33450. En tant que technicien de maintenance en 3X8, vous aurez un rôle crucial dans le bon fonctionnement des machines. Votre mission principale sera d'assurer la maintenance préventive, corrective et curative des équipements. Vous serez responsable de remplir les fichiers d'intervention informatique et les fiches GMAO pour maintenir un suivi rigoureux. En tant que technicien de maintenance, vous serez amené à réaliser des diagnostics, réparations, réglages et à gérer les stocks des pièces. Votre capacité à identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions en amélioration continue sera hautement appréciée. Pour ce poste, nous recherchons un candidat avec au minimum un Bac pro en maintenance des équipements industriels ou un Bac techno STI. Une expérience d'au moins 2 ans est requise. Vos compétences techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, robotique, pneumatique et électricité industrielle seront essentielles pour réussir dans ce poste. La connaissance de la GMAO ainsi que votre capacité à travailler en équipe seront également des atouts indispensables. Le travail s'effectuera à temps plein avec des horaires décalés en 3X8. N'hésitez plus et rejoignez notre client pour relever ce challenge passionnant en tant que technicien de maintenance. L' agence Leader intérim est fière d'accompagner son client dans cette recherche de talent. Postulez dès maintenant! Le poste de Technicien de maintenance (h/f) requiert un candidat possédant un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau IV - Baccalauréat dans les filières générale, technologique, professionnelle, ou équivalent. De plus, une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine de la maintenance est nécessaire pour ce poste. Le candidat idéal pour ce poste devra démontrer des compétences techniques pointues dans la maintenance des équipements industriels. Il devra être capable d'effectuer des diagnostics précis, d'assurer la réparation et l'entretien des machines, ainsi que de prévenir les pannes grâce à une maintenance préventive efficace. Une bonne connaissance des normes de sécurité et des procédures à suivre en matière de maintenance est indispensable. Le candidat devra également être capable de travailler en équipe, communiquer efficacement avec les différents services et faire preuve d'une grande autonomie dans l'exécution de ses tâches. La polyvalence est un atout majeur pour ce poste, le candidat devra être capable d'intervenir sur différents types d'équipements et avoir une capacité d'adaptation rapide aux nouvelles technologies. Une rigueur exemplaire dans l'exécution des tâches et le suivi des procédures est également essentielle pour garantir la fiabilité des installations. Enfin, le candidat devra faire preuve d'un bon sens de l'organisation, être réactif face aux urgences et avoir un souci constant du respect des délais. Sa capacité à proposer des améliorations continues dans les processus de maintenance sera un véritable atout pour notre entreprise.
SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industriel, SODI a su s'appuyer sur ses racines et ses 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts. SODI en chiffres c'est : 220 Millions d'Euros de chiffres d'affaires 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France Mais c'est surtout un engagement fort dans la sécurité, l'innovation et la transformation écologique. Nous recherchons pour notre secteur Sud Ouest notre commercial basé à Ambarès. Et si c'était vous ? Description du poste Dans le cadre du développement de nos activités de maintenance et de nettoyage industriel sur le quart Sud-Ouest, nous recherchons un(e) Commercial(e) expérimenté(e). Rattaché(e) au Directeur Régional, vous assurez le développement commercial de nos activités de maintenance et nettoyage industriel auprès d'une clientèle diversifiée, en prospectant activement de nouveaux clients industriels et en développant des relations commerciales durables avec les acteurs majeurs du secteur. Missions principales : Identifier les opportunités d'affaires sur le quart Sud-Ouest (prospection, identification des besoins, élaboration d'offres, négociation) Comprendre les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions adaptées tout en assurant une croissance significative de notre portefeuille clients. Développement commercial : ciblage des prospects dans les secteurs industriels stratégiques : centrales nucléaires, cimenteries, industries chimiques, pétrochimiques, papeteries, agro-alimentaire, aéronautique, raffineries Promotion de nos prestations techniques chez nos clients: jets d'eau THP/UHP, aspiration, pompage, entretien de tours aéroréfrigérantes, aérogommage, hydrogommage, déconstruction Reporting commercial régulier Suivis d'un portefeuille clients Qualifications Vous êtes issus d'une formation commerciale minimum bac+2 Vous avez une expérience significative en vente B2B, idéalement dans l'industrie Vous avec un fort tempérament commercial et excellent relationnel Vous possédez la capacité d'anticiper, d'organiser et de prendre des décisions de manière autonome sous l'autorité de votre N+1 Alors ce poste est fait pour vous ! Informations supplémentaires Rejoignez nous et profitez d'avantages qui font la différence ! Un package de rémunération et d'avantages attractif : Une rémunération attractive avec un salaire fixe et une part variable indexée sur le CA (hors déchets) Un véhicule de service pour vos déplacement professionnels 13ème mois pour bien finir l'année Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé ! Des paniers repas Des RTT pour un meilleur équilibre vie professionnelle et vie personnelle Statut agent de maîtrise au forfait jour Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches Salaire selon profil Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ? Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé On planifie un entretien physique ou visio avec le Directeur d'agence et/ou le directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent Chez nous, vous n'êtes pas qu'un CV, mais une personne avec des aspirations et du potentiel. Nous sommes impatients de vous connaître et de vous accueillir dans notre équipe dynamique !
Le Bistrot Régent de Sainte-Eulalie recherche à recruter un(e) serveur/serveuse. Service midi et soir en coupures. Prise de commande simplifiées par PAD. 35 ou 39 heures cdi ou cdd LA RAPIDITÉ ET LE SOURIRE SONT ATTENDUS POUR CE POSTE. TRAVAIL EN ÉQUIPE. URGENT FORMATION ASSURÉE EN INTERNE
Tu cherches une formation en alternance afin de te former au métier d'assistant manager ? Au CFA Ducretet Nouvelle Aquitaine (33), nous te proposons une formation en alternance de niveau Bac +2 en 1 an (titre professionnel RNCP) ! Notre partenaire EAT SALAD cherche parmi nos futurs alternants leurs nouveaux assistants managers. Modalités de la formation - Lieu de formation : CFA DUCRETET NOUVELLE AQUITAINE (Mérignac - 33) - Lieu d'alternance : EAT SALAD (SAINTE EULALIE-33) - Rythme : 1 semaine au CFA/ 3 semaines en entreprise - Rentrée : OCTOBRE Formation gratuite et rémunérée - 70 % de pratique - accompagnement et suivi par des formateurs experts TU PEUX DEVENIR : - Vendeur spécialisé - Démonstrateur commercial - Technico-commercial - Animateur des ventes TES MISSIONS : - Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande - Utiliser les outils numériques et les applicatifs de gestion de l'unité marchande TU PEUX DEVENIR : - Manager de rayon - Responsable d'univers marchand - Chef de ventes / chef de secteur
Le réseau DUCRETET est le 1er réseau d'écoles de l'Electrodomestique et Multimédia. L'Electrodomestique et le Multimédia recouvre l'ensemble des produits "brun" (Audio, Hifi, Tv, vidéo) "gris" (Micro-informatique, téléphonie, produits nomades) et "blanc" (Petit et gros électroménager)
Vous êtes à la recherche d'un emploi qui a du sens et vous aimez vous occuper des autres... Rejoignez une équipe dynamique, bienveillante et à l'écoute Le CIAS recrute des aides à domicile pour accompagner et aider les personnes âgées d'au moins 65 ans dans toute les activités de la vie quotidienne TYPE DE POSTE : HOMME / FEMME Aides à domicile ETUDIANT(E) accepté(e) avec ou sans diplôme, débutant(e) accepté(e) CONTRAT: CDD 17h30 à 35h pour la période estivale ou remplacement congés annuels ou maladie MISSIONS: * Aide au lever et au coucher * Préparation des repas * Entretien du logement et du linge * Courses * Activités ludiques (jeux de société, promenade, divers,...) HORAIRES: amplitude horaire est de 8h 00 à 19 h 30, avec la possibilité d'horaires flexibles du lundi au vendredi (pas de week-end) REMUNERATION: sur la base du SMIC horaire soit 11.65€ brut de l'heure AVANTAGES: Intégration dans l'équipe en binôme Tenue professionnelle fournie Indemnités kilométriques basés sur le barème des Finances Publiques Possibilités de déjeuner sur place (accès à l'espace de convivialité) Participation employeur sur la mutuelle santé si labellisation Repas de cohésion mensuel Réunion d'équipe régulière
BEAUTY SUCCESS situé à ST ANDRE DE CUBZAC recherche un (e) esthéticien(ne). Chez BEAUTY SUCCESS, nous sommes convaincus qu'un accueil et un conseil personnalisés font toute la différence. En intégrant notre équipe, vous incarnez l'image du Groupe et êtes garant(e) de la satisfaction de chacun de nos client(e)s. Vous aurez pour missions : - Assurer les prestations en instituts (épilations, soins visages, corps, cellu M6, la pose de vernis semi-permanent, maquillage, le rehaussement de cils et teinture) - Conseiller la clientèle (accueil, vente, conseil sur la parfumerie, les produits de soins et de maquillages) - Participer à la bonne tenue du magasin et des cabines de soins (réception, rangements, mise en place des produits) Passionnée par la vente en cabine et parfumerie vous avez la connaissance des marques sélectives nécessaire à l'expertise de notre enseigne, vous contribuez activement au développement du magasin rejoignez notre équipe dynamique. Talent recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme en esthétique : CAP et/ou /BP et/ou BTS en Esthétique Cosmétique Ce poste est à pourvoir dès aujourd'hui dans le cadre d'un CDI 35h/semaine.
Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. En plus de la stabilité, nous vous permettrons non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêts d'oublier. Nous avons une double ambition auprès de nos salariés : Leur assurer des postes adaptés et sécurisés Être partenaire de votre propre évolution au sein de notre groupe N'hésitez plus, nous vous recevrons dans le but de vous connaitre et bien entendu de vous recruter. Mission générale : Placer le client au centre de ses préoccupations : vous aurez la charge du service à la clientèle, et vous serez à son contact pour l'accueillir et anticiper ses attentes; Exercer sa vigilance afin d'aller au-devant des attentes des clients; Coacher les équipes pour assurer un haut niveau de qualité de service; Incarner les valeurs et attitudes de la Culture Service; Adopter en toute circonstance une présentation et un comportement en cohérence avec l'image de l'enseigne; Veiller au confort, à la propreté et à la convivialité du restaurant; Définir les priorités en fonction des observations réalisées sur la qualité du service offert aux clients. Vous êtes respectueux(se) des procédures, chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un bon relationnel : ce poste est fait pour vous !
Notre crèche Associative recherche un(e) auxiliaire de puériculture diplômée pour rejoindre notre équipe dynamique. Le poste à pourvoir est à temps complet 35h/sem en Contrat à Durée Déterminée (ou plus tôt) et pour une durée minimale d'un an. Nous recherchons un(e ) professionnel(le) pour l'accueil et l'accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement psychique dans le cadre du projet de la crèche et en lien avec sa famille. Notre projet est tourné vers la nature et l'itinérance ludique. L'auxiliaire de puériculture accueil l'enfant et les parents et assure des transmissions de qualité. Elle créé et met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants. Elle organise et anime les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe et en lien avec le projet éducatif et d'établissement. Elle participe également à la vie de l'association. L'auxiliaire de puériculture connaît le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de à 0 à 6 ans. Elle accompagne l'enfant dans le respect de ses besoins. Elle connaît également les règles de sécurité et d'hygiène au sein de la structure. Nous cherchons une personne calme et patiente, avec de bonnes qualités relationnelles et de communication au sein d'une équipe pluridisciplinaire. L'auxiliaire de puériculture a une réelle créativité et autonomie dans son travail sous la hiérarchie de la directrice de l'établissement. Les horaires sont sur un roulement de 3 semaines : Matin : 7h30-14h30 Coupure : 8h30-13h / 15h-17h30 Soir : 11h30-18h30. Rémunération : 1960.88€ brut mensuel.
L'Association RELAIS Avenir recherche un Manœuvre Travaux Publics (H/F). Missions : - Participer aux travaux de voirie et d'aménagement urbain. - Aider à la pose de réseaux (eau, assainissement). - Préparer et transporter les matériaux et outils. - Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. - Manutention et nettoyage de chantier Profil : - Expérience en travaux publics appréciée. - Esprit d'équipe, sérieux et motivation. Informations complémentaires : - Horaires : de 8h à 12h et de 13h à 17h. - du lundi au Vendredi - Lieu : Les chantiers sont répartis sur la gironde. Les salariés se rendent au dépôt, 1270 route de Salignac 33240 Saint André de Cubzac - Rémunération : 11.88 € BRUTE / Heure 10% d'IFM à la fin du contrat 10% d'ICP à la fin du contrat Conditions de travail : Autre Salaire - Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros - Indemnités panier repas + trajet
Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) sur la Haute Gironde
Les missions du poste Vous interviendrez pour la réalisation de travaux neufs ou de réhabilitation sur des installations de pompage et traitement des eaux (station d'épuration, eau potable, poste de pompage). Vous serez basé à Saint André de Cubzac et interviendrez sur chantier sur l'ensemble du territoire Grand Ouest. Principales missions - Travaux de câblage et raccordement électrique - Raccordement hydraulique et électriques des différents équipements - Mise en service et maintenance de stations de traitement - Intervention en dépannage hydraulique/mécanique/électromécanique Le profil recherché - Formation BAC PRO ou BTS electrotechnicien ou electromécanicien - Compréhension et création schémas électriques - Maitrise des logiciels pack office - Programmation Télégestion Sofrel, IHM et Automate serait un plus Nous formons les jeunes qui ont envie de s'investir et progresser au sein d'une équipe performante et bienveillante. Infos complémentaires - Affilié à la caisse des congés - Mutuelle (prise en charge à 70%) - PEE/PERCOL - Primes - RTT (environ 12 jours par an)
Spécialiste des solutions de traitement et des eaux, ATH recherche de nouveaux profils pour contribuer à l'élan de l'entreprise. Alors si comme nous, vous êtes concerné par l'environnement et le traitement d'eau. Comme nous, vous aimez travailler dans un climat ou confiance et l'échange priment. Comme nous, vous êtes motivé par les travaux et les projets de construction. Venez nous retrouver.
Dans le cadre de l'accroissement de notre activité pour la période estivale, nous recherchons activement une prothésiste ongulaire pour rejoindre notre équipe. Après une formation interne à nos méthodes, nos produits et nos valeurs d'entreprise, votre mission principale consistera à développer et fidéliser la clientèle du Bar à Ongles et Institut par des prestations de qualité irréprochable ainsi qu'un accompagnement personnalisé de chaque cliente grâce à votre expertise. Vous maîtrisez ainsi parfaitement les soins des mains et des pieds, la pose de vernis couleur et french, la pose de vernis semi-permanent. La maîtrise des extensions en gel sera un plus à votre candidature mais n'est pas obligatoire Passionné(e) par votre métier et ses évolutions, la maîtrise de votre savoir-faire, votre sens du service client et la qualité de votre présentation vous permettront d'assurer pleinement votre mission. Rémunération composée d'un fixe et d'un variable sur les ventes de produits complémentaires.
Notre client le premier fabricant français de nacelles élévatrices. L'entreprise propose à ses clients des engins sur mesure dédiés à leurs métiers : éclairage public, couvreurs, loueurs, réseaux ferroviaires, travaux sous tension, réseaux télécom. Dans le cadre de leur croissance nous recrutons un(e) Technicien(e) de maintenance SAV (possibilité petits déplacements secteur Montussan).A partir des informations portées dans les fiches atelier et de la panne détectée : * Electrique : Lire le schéma de la machine à dépanner. Réaliser le diagnostic de la panne à l'aide des outils de mesure tels que Voltmètre, Ampèremètre, Ohmmètre en courants continus/alternatif Régler les détecteurs fins de courses ou de proximité et l'actionneur. Réaliser le câblage d'options comme groupe électrique de secours, éclairage de travail, signalisation de chantier. * Hydraulique : Régler les composants hydrauliques tels que pompes hydrauliques, clapets pilotés, joints de vérin, clapets antiretour, limiteur de pression. Mesurer une pression ou un débit (manomètre barométrique, débit mètre). Réaliser le raccordement vissé par raccords hydrauliques ou éléments sertis sur flexibles selon protocoles techniques diffusés par constructeur des composants. Réaliser le tuyautage d'options connexes au circuit principal (groupe hydraulique de secours, circuit prise outil, circuit sertissage manchonneuse) * Techniques déconstruction/reconstruction : Manutentionner les éléments démontés avec chariot élévateur ou portique Réaliser les opérations de chauffe rapide au chalumeau pour dilatation ou ductilité Remettre en marche le matériel, et validation de son bon fonctionnement a valeur libératoire. Intervenir en support des Techniciens SAV de niveau 1 Titulaire d'un diplôme technique de niveau CAP à BAC+2, vous avez des connaissances et de l'expérience en électricité (le plus important), mécanique, automatisme, hydraulique, montage, démontage, utilisant d'une meuleuse et en pliage de tôle. Connaissance pluri technologique nécessaire (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique) et savoir réaliser un process de repérage et de connexion (électriques, hydrauliques et mécaniques). Savoir faire usage des techniques d'agrippages, d'extraction, d'aiguillage, d'effet levier, de décuplement d'une poussée d'une traction, de choc, de préhension, permettant la dépose difficile ou complexe d'un composant. Connaissance du cadre règlementaire dans lequel il exerce son activité (contrôle périodique, mise en épreuve, qualification...) Poser des diagnostics à partir de la lecture schémas et plan mécanique, hydraulique, électrique.Salaire selon expérience de 2200EUR à 2500 EUR brut sur 12 mois pour 39 heures + au bout d'un an ancienneté : 13ième mois + Primes mensuelles environ 250 EUR (prime de présence, prime de résultat, prime de salissure).
Notre client est spécialisé dans la réalisation de différents ouvrages type ponton, passerelle, structure lourde, vantellerie réalise également des pièces pour les installations industrielles. Dans ce contexte vous aurez en charge la soudure de différentes pièces (soudure MAG procédé 136 fil fourré RUTIL). Prise de poste dès que possible, vous travaillerez uniquement en atelier pour une mission d'environ 3 mois. Poste du lundi au vendredi, salaire selon profil et expérience + IFM + ICP. Vous avez une solide expérience en soudure MAG, vous êtes rigoureux et méthodique dans votre approche. Ponctuel, motivé, postulez et rejoignez nous. A bientôt! L'équipe PROFIL INTERIM
Manpower Ambares recherche un Cariste caces 4 H/F pour son client situé sur de Bassens, Votre mission: -Conduire un chariot élévateur caces 4 R489 dans le respect des règles de sécurité. -Maîtriser les missions de chargement, de stockage et déstockage, de transfert de charges. -Respecter les consignes de sécurité. -Manutention diverse. Votre rémunération et avantages Manpower : -Taux horaire de 14 /h prime de production auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.ccemanpower.com) Vous avez une expérience dans le chargement et déchargement avec le caces 4 ? adressez-nous votre candidature ! L'équipe Manpower Ambares sera ravie de faire votre connaissance !
Manpower AMBARES recherche pour son client, un acteur du secteur d'agro-alimentaire, un Préparateur de commandes CACES 5 (H/F). Mission : Approvisionnement Rack Contexte : Après déchargement des camions, vous assurez l'approvisionnement des racks de stockage jusqu'à 8 mètres de hauteur. Tâches principales : -Réceptionner les palettes après déchargement des camions -Contrôler la conformité des marchandises reçues -Approvisionner les racks en hauteur (jusqu'à 8 m) à l'aide d'un chariot élévateur catégorie 5 -Veiller à la bonne organisation des stocks dans les différentes zones -Respecter les règles de sécurité et de circulation dans l'entrepôt -Signaler toute anomalie ou produit non conforme Zones d'intervention : -Zone ambiante -Zone frais -Zone surgelé (travail en environnement froid négatif) Compétences et exigences : -CACES R489 catégorie 5 obligatoire (chariot élévateur à mât rétractable) -Expérience en approvisionnement en hauteur fortement appréciée -Rigueur, autonomie, et respect des consignes de sécurité -Capacité à travailler dans des environnements à température variable ous travaillez du lundi au vendredi avec un samedi sur 2 de 12h à 20h00 avec 20 minutes de pause. Taux horaire à 12,34 primes de rendement samedi jour férie travaillé. Possible de travailler dans le froid et surgelé. Avantages Manpower : * CE CSEC Manpower * Parrainage à hauteur de 150 brut (soumis à condition) * Service FASTT Le profil Poste ouvert aux personnes avec le CACES 5. Cela dit, votre dynamisme, votre motivation, votre rigueur et votre réactivité vous permettront d'assurer cette mission.
En tant qu'Assistant Commercial vous serez rattaché au service exposant et vous aurez pour mission les tâches suivantes: - Analyser les besoins clients - Vendre des solutions adaptées aux besoins clients - Assurer le suivi auprès des clients jusqu'à la livraison Pour cela vous aurez à disposition un accès au serveur interne de l'entreprise et à la plateforme de vente. Un téléphone, un ordinateur portable vous seront mis à disposition. Vous travaillerez du lundi au vendredi (possibilité de travailler le samedi), ce poste nécessite des déplacements fréquents à PARIS et LYON, le télétravail sera également possible. Prise de poste le 1er septembre jusqu'au 19 décembre, reprise en janvier 2026 jusqu'en mars 2026.Taux horaire 15.16 euros + IFM + ICP. Vous avez une expérience positive similaire, vous maitrisez les logiciels bureautiques, il vous sera demandé une maitrise parfaite de l'anglais (écrit et parlé). Le sens du relationnel n'a plus de secret pour vous, dynamique, organisé et rigoureux dans le suivi des dossiers vous vous reconnaissez dans ce descriptif, postulez! A bientôt! L'équipe PROFIL INTERIM
Au départ du dépôt d'Ambares et Lagrave, vous conduisez un camion remorque afin d'effectuer des tractions ou des relais. HORAIRES VARIABLES Planning du lundi au samedi 12.43EUR/h + frais convention transport + 10% IFM + 10% CP Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous possédez le permis CE, la CQC ainsi que la carte conducteur. - Vous justifiez d'une expérience de 6 à 12 mois sur un poste similaire. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Profil Intérim St-andré-de-cubzac. Nous recherchons pour notre client basé à Peujard un Cariste H/F. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et engagée dans le secteur du vin. Exigences : Vous devez être titulaire des CACES R489 1-3-5 et 6 et maîtriser la conduite. Votre mission principale inclura également la préparation de commandes, avec une attention particulière à la qualité du travail. Si vous êtes intéressé, contactez-nous au *** (voir postuler). Rejoignez-nous chez Profil Intérim St-André-de-Cubzac et faites partie de cette expérience enrichissante. Le poste de Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) requiert un ensemble de compétences spécifiques pour assurer une efficacité optimale dans le rôle. Le candidat idéal doit posséder une expérience confirmée en tant que cariste et être à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs. Une maîtrise des normes de sécurité et des protocoles de manutention est essentielle. Il est impératif d'avoir une excellente capacité à travailler en équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome lorsque nécessaire. Une attention particulière aux détails et une capacité à gérer le temps efficacement sont également des atouts clés. En outre, le candidat doit démontrer une capacité d'adaptation à divers environnements de travail et être disposé à travailler en horaires flexibles si besoin. La possession d'une certification valide pour la conduite de chariots élévateurs est fortement recommandée. Une expérience dans un environnement de stockage ou de logistique constitue un plus.
EV AUTOMOBILES, Agent Peugeot, situé à Saint Laurent d'Arce est spécialisé dans la mécanique et la vente de véhicule depuis plus de 30 ans. Nous mettons à profit tous notre savoir et notre compétence. Nous avons réussi à acquérir la confiance de nos clients, et nous souhaitons la pérenniser. Pour cela, nous aimerions recruter un profil professionnel débordant de motivation. Nous recherchons un mécanicien H/F avec expérience (6mois minimum. Le poste proposé est à pourvoir le plus tôt possible en CDI sur 39h/par semaine, du lundi au vendredi de 8h30 / 12h00 et de 14h00 à 18h00. Sous la responsabilité de notre chef d'atelier vos principales missions seront : - Révision, vidange - Remplacement freinage - Remplacement pneumatique Rémunération en fonction de vos compétences ainsi que de votre expérience.
Le poste : PROMAN DAX recrute des câbleurs habitués sur des armoires spécifiques Au sein d'une société spécialisée dans le câblage d'armoires en tout genre Vous effectuerez du câblage d'armoires spécifiques : commandes uniques ou en petit nombre Horaires de journée : 07h30 - 17h30 (fin à 12h30 le vendredi) Profil recherché : Une expérience confirmée est nécessaire Disponible ? Contactez-nous Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Je suis à la recherche d'un conducteur de jour Activité de jour Du lundi au vendredi Lieu d'embauche : Saint Loubès 33 Horaire d'embauche théorique : entre 5h et 7h Horaire de fin d'activité théorique : entre 15h et 17h Secteur d'activité : fr 31 /fr 47/fr 33/fr 64/fr 79/fr 17 Distribution de palettes sous température dirigée (maximum 5 clients) transpalette électrique à disposition si nécessaire, possibilité de livraison avec hayon Ce poste est à pourvoir dès que possible
Conducteur SPL (permis EC) Activité du lundi au vendredi Type d'activité : relais de nuit Horaires du relais : 17h30 ou 19h ou 21h30 Départ : Saint Loubes 17h30/St Julien Puy Laveze 63/Saint Loubés (retour au alentour de 2h15) OU Saint Loubès 19h/Chatellerault 86/Saint Loubés (retour au alentour de 2h45) OU Saint Loubés 21h30/poitiers 86/Saint Loubés (retour 6h30/7h) Conducteur autonome, respect de la législation etc
Intérim Nation Libourne recrute pour l'un de ses clients situé à Saint-Eulalie un Menuisier Poseur Aluminium (H/F). Missions : - Pose de menuiserie aluminium (intérieure et extérieure). - Installation de quincaillerie (poignées, serrures, etc.). - Lecture de plans techniques pour une pose précise. Conditions : Salaire selon la grille du bâtiment. Panier repas. Indemnités de transport et trajet selon la zone géographique. Profil recherché : Diplôme en CAP Menuisier Poseur/Installateur ou expérience significative dans le domaine. Volontaire, ponctuel(le) et dynamique. Intéressé(e) ? Rejoignez-nous en postulant dès maintenant !
Notre agence Intérim Nation vous accompagne au quotidien dans toutes vos problématiques de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire, conseil RH.
Nous recherchons en URGENCE pour l'un de nos clients, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipement de sécurité, un chaudronnier H/F. Sous la responsabilité du chef d'équipe, votre rôle sera la fabrication de pièces métalliques. . Vos missions seront : - Travailler le métal, les tubes et les profilés en vue de fabriquer des pièces aux formes demandées. - Découper, percer, mettre en forme et assembler des feuilles. - Préparer les tôles, les tubes, les profilés et procède au découpage pour donner une forme en appliquant différentes actions : pliage, cintrage, perçage, emboutissage - Assemblage des éléments en soudant, boulonnant. - L'anticipation des variations de température qui pourraient causer la déformation du métal - La vérification et le contrôle de l'assemblage effectué afin de s'assurer de sa conformité avec le cahier des charges. Vous disposez d'un diplôme en chaudronnerie. Vous disposez d'une première expérience réussie d'environ 6 mois en chaudronnerie. Vous êtes rigoureux et sérieux dans le respect des règles de sécurité Vous aimez le travail en équipe.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Notre client, un acteur majeur français spécialisé dans la fabrication, distribution, installation et maintenance de machines pour le secteur des boissons chaudes, recherche activement 2 Techniciens Machines à Café Itinérants H/F. Dans un environnement dynamique, vous occuperez un poste polyvalent, combinant technicité, gestion et relationnel, avec une grande autonomie. Vos missions principales : 1. Interventions techniques chez les clients : Installer et réparer les machines à café et équipements de bar dans la zone géographique Bordeaux-Arcachon. Former les clients sur l'utilisation et l'entretien du matériel. Réaliser les diagnostics et interventions techniques à l'aide des outils mis à disposition. Effectuer des contrôles qualité après chaque intervention. Compléter les documents administratifs nécessaires et les faire signer par les clients. 2. Gestion des stocks : Maintenir un stock à jour de pièces détachées et matériel (commandes et réceptions). Anticiper les besoins pour assurer la disponibilité du matériel nécessaire. Réaliser régulièrement un inventaire. 3. Entretien du véhicule : Assurer la propreté et le bon entretien du véhicule de service
Qu4tre-Qu4rts - L'artisanat gourmand qui grandit ! Fondée en 2018 par deux amis passionnés, Qu4tre-Qu4rts s'est rapidement imposée comme une référence de la boulangerie-pâtisserie artisanale en Gironde. Notre succès repose sur l'alliance parfaite entre tradition artisanale et innovation gourmande. Fabrication 100% maison avec des matières premières locales soigneusement sélectionnées Gamme complète : pains bio, viennoiseries, pâtisseries et snacking Distinction : Meilleure baguette traditionnelle de Gironde et lauréat de "La meilleure boulangerie de France" 3 boutiques en Gironde : Ambarès-et-Lagrave (boutique historique), Bordeaux Bastide et Bordeaux Tourny (une 4ème en prévision) Développement humain impressionnant : de 4 à 50 collaborateurs en 5 ans, avec un objectif de 60 talents prochainement Nos laboratoires de création : Le Labo Snacking : où naissent nos sandwichs, wraps, salades et plats cuisinés innovants, Le Labo Pâtisserie : espace de création de nos pâtisseries traditionnelles revisitées et de notre signature, le quatre-quarts en variations POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Intégration dans une équipe passionnée et dynamique, Opportunité de développer votre créativité et vos compétences techniques, Environnement de travail stimulant avec des défis variés, Formation continue et veille technologique, Participation active au développement de nouveaux produits REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS ! Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et avez l'âme d'un leader ? Nous recherchons notre futur(e) Responsable Tour pour piloter la fabrication de nos créations sucrées et manager une équipe dynamique ! VOS MISSIONS PRINCIPALES PILOTAGE DE LA PRODUCTION Organiser et planifier l'activité de fabrication pour atteindre les objectifs commerciaux Définir les gammes de production et élaborer les fiches recettes Contrôler la conformité des produits et la qualité des préparations Gérer les moyens humains et matériels nécessaires à la production MANAGEMENT D'ÉQUIPE Encadrer et motiver l'équipe de fabrication du pôle tour Établir les plannings et gérer les ressources humaines via le logiciel Skello Conduire les entretiens individuels et évaluer les compétences Organiser les formations et accompagner le développement des collaborateurs GESTION DES APPROVISIONNEMENTS Définir les besoins en matières premières selon les stocks et la saisonnalité Négocier avec les fournisseurs et optimiser les achats Organiser la réception et le stockage dans le respect des normes QHSSE Anticiper les commandes pour éviter les ruptures QUALITÉ & INNOVATION Mettre en œuvre les procédures qualité, hygiène, sécurité et environnement Développer de nouveaux produits et recettes en collaboration avec l'équipe Installer et optimiser l'utilisation de nouveaux équipements Assurer la veille technologique et se former aux nouvelles techniques COORDINATION ÉQUIPES Faire le lien entre l'équipe de fabrication et l'équipe de vente Présenter les nouveaux produits et transmettre les retours clients Favoriser les échanges sur les techniques de fabrication et composition Profil COMPÉTENCES TECHNIQUES Expérience confirmée en pâtisserie et fabrication artisanale Maîtrise des techniques de tour et gâteaux de voyage Connaissance des normes QHSSE en industrie alimentaire Aisance avec les outils numériques et logiciels de gestion QUALITÉS MANAGÉRIALES Expérience en management d'équipe Capacité à gérer les relations interprofessionnelles Sens de l'initiative et gestion des aléas Leadership naturel et capacité de mobilisation SAVOIR-ÊTRE Rigueur et fiabilité dans l'exécution Autonomie et prise de responsabilités Capacités manuelles et sens pratique Esprit d'innovation et d'amélioration continue Résistance au stress et adaptation aux contraintes horaires
En tant que responsable de cuisine vous devez : Avoir la capacité d'encadrer l'équipe de cuisine. Maitriser les différentes cuissons et découpes des viandes. Gérer les commandes et les stocks. Posséder la formation HACCP. Horaire en coupure : 10h00-15h00/ 18h30-23h00. Deux jours de repos par semaine.
