Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Siffret située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Siffret. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - UZES, 30 - Saint-Quentin-la-Poterie, 30 - FLAUX ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Centre Hospitalier d'Uzès recherche une Secrétaire Médicale à 50% pour un CDD de 3 mois à pourvoir dès que possible. En journées travaillées un mercredi sur deux, le jeudi et vendredi, en 7h45. Accueillir, informer, orienter et renseigner les patients en présentiel et télé présentiel Planifier les activités (agenda des consultations, admissions, convocations, etc) Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier Patient Exploiter des données pour suivre des indicateurs d'activité. Accueil physique et téléphonique des patients, des familles Identification et recensement des besoins et attentes des patients et des familles Conception et rédaction de documents relatifs à son domaine d'activité Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine d'activité Frappe, correction et mise en forme (courriers médicaux) Tenue à jour du dossier Patient Accompagnement du déploiement du DMP au sein de l'établissement Prise de RDV dans le cadre du déploiement de la télémédecine Traitement des demandes d'accès au dossier Patients Entretien des espaces de travail Recherche et saisies des données IPAQSS en partenariat avec le service Qualité de l'établissement. Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics S'exprimer avec professionnalisme auprès d'une ou plusieurs personnes en direct ou par téléphone Elaborer adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, des visites Recueil des données administratives Identifier, analyser, prioriser, et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures Rédiger et mettre en forme des notes, documents, et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence Définir/adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel et la confidentialité des données. Utiliser les outils bureautiques, maitrise des outils et logiciels (Excel, Word, ARCADIS, MEDIS, FACDIS ) BNA (banque nationale Alzheimer) Bon niveau en orthographe Connaissance des termes médicaux Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau. Travailler en étroite collaboration en interne avec les Médecins, neuropsychologue Travailler avec les partenaires externes hospitaliers, privés, réseaux ville-hôpital, secteur Médico-social, plateforme des aidants Appréhender des situations complexes S'adapter aux situations d'urgence Être force de proposition dans son domaine d'activité
Véritable établissement de santé de proximité situé au centre d un triangle géographique entre les villes de Nîmes, Alès et Bagnols-sur-Cèze. Le Centre Hospitalier d Uzès a été labellisé Hôpital de Proximité en décembre 2021. Il s inscrit sur son territoire dans la dynamique d une meilleure structuration de soins de proximité, en tant que ressource pour les acteurs de la ville, du médico-social et du social.
Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Uzès. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Nous recherchons un.e factotum H/F pour notre lieu de vie et d'accueil, nous sommes une structure atypique. Notre projet s'articule autour d'une prise en charge familiale et thérapeutique d'enfants confiés par l'Aide Sociale à l'enfance. Vos missions: Vous devrez être en capacité d'accueillir les jeunes et en même temps accueillis nous cherchons quelqu'un de polyvalent, capable d'effectuer de petits travaux d'entretien et de jardinage, support du travail avec les jeunes. Vous aurez aussi à les accompagner au quotidien, accompagnement à leurs rendez-vous, suivi scolaire, loisirs etc... Nous fonctionnons sur un forfait jours, et cherchons quelqu'un qui ferait un 80% , soit 17j travaillés par mois, dont un weekend par mois travaillé. Curiosité Intellectuelle et grande compréhension de l'humain attendue.
Pour une boutique de prêt-à-porter Haut de Gamme sur Uzès : Nous cherchons un vendeur-se H/F conseil. Vos missions : -Accueillir les clients -Agencer la boutique -Enregistrer les marchandises -Vendre et conseiller
Dans le cadre de la préparation d'un Titre professionnel de réceptionniste en Hôtellerie de niveau IV (bac), vous accueillerez les clients, gérerez les réservations et présenterez les présentations d'un l'hôtel haut de gamme. Le poste nécessite un niveau d'anglais B1, un bon relationnel, une connaissance de l'environnement géographique et touristique et une aisance informatique.
Dans le cadre de la préparation d'un TP employé d'étage, vous assurerez la remise en état et le réapprovisionnement des chambres et contrôlerez l'état du linge et du mobilier
Tu es dynamique et motivé(e) ? Tu aimes le contact avec les gens, tu as de l'énergie à revendre, et tu n'as pas peur de te lever tôt ? Cette annonce est faite pour toi ! Poste : Vendeur/Vendeuse sur marché Jours de travail : 4 jours/semaine, du mardi au samedi Horaires : 5h à 15h (horaires variables selon les marchés) Lieux : Marchés locaux (à préciser selon la zone) Contrat : CDD - 1 poste en 30 h à pourvoir Ton rôle : Installer et désinstaller le stand Accueillir et conseiller les clients avec le sourire Vendre nos produits (alimentaires) Encaisser et gérer la caisse Participer à la bonne ambiance de l'équipe Nettoyage Profil recherché : Tu es ponctuel(le), souriant(e) et tu as un bon contact avec la clientèle, Tu aimes le travail en extérieur & en autonomie Tu es en bonne forme physique (port de charges à prévoir & Horaires matinaux) Une première expérience sur les marchés ou en vente est un plus, mais pas obligatoire ! Ce qu'on t'offre : Une ambiance conviviale et dynamique Un poste actif, jamais ennuyeux De belles rencontres et une expérience enrichissante ! Un 13 ème mois (après 1 an d'ancienneté) Un mutuelle payée à 100% par l'employeur (soumis à ancienneté) Si tu te reconnais dans cette annonce, envoie-nous vite ta candidature À très vite sur les marchés !
Restaurant COLLIAS recherche jusqu'à mi novembre plongeur en extra, principalement le we .
Vous devez être titulaire d'une carte professionnelle définitive en cours de validité et de la carte SST à jour. Vous assurerez le contrôle d'accès et le filtrage. Votre capacité à assimiler rapidement les consignes et de les respecter vous permettent de garantir une prestation de qualité. Vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication. Heures Supplémentaires payées chaque mois. Plusieurs postes à pourvoir
Notre Entreprise : Opérateur multi-services leader auprès des mairies et collectivités depuis plus de 70 ans, nous recherchons un Chef de Produit (H/F). Votre mission : H/F. Rattaché au Directeur Commercial et Marketing du groupe, votre rôle consiste à faire vivre une des 4 grandes familles de produit (imprimerie - fournitures de bureau - équipements - digital et numérisation) par une veille constante, répondre aux besoins des clients et aider les équipes commerciales à maintenir et développer le chiffre d'affaires de cette activité. Relations clients (Conseil, vente, SAV-réclamations) o Etablissement des calculs de marge pour certain dossier o Création des devis o Enregistrement des commandes de vente o Enregistrement des commandes d'achat et demandes d'approvisionnement o Contrôle et enregistrement des factures Animation et support de la Force de Vente o Suivi des devis et relances o Suivi, analyse des plans d'action et rapport hebdomadaire o Accompagnement téléphonique o Mise en œuvre d'opérations commerciales o Formation des nouveaux commerciaux Création des supports et outils d'aide à la vente o Création des supports commerciaux (brochures, publicités) o Actions marketing et commerciales (ventes flash Web, Emailings) Analyses et reporting o Analyses des chiffres (CA, marge, volume, paniers moyens, etc.) o Identification des dysfonctionnements et axes d'amélioration o Mise en place de mesures correctives o Saisie et suivi inventaire, stock o Reporting auprès de la Direction Votre profil : H/F. Nous recherchons un profil expérimenté ayant déjà assuré des missions de support aux équipes commerciales et justifiant d'un sens du client particulièrement aiguisé pour mener à bien cette mission et atteindre les objectifs. Polyvalence, rigueur et organisation seront également des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Rémunération : 30/36K€ fixe + primes.
Nous recherchons un.e Sushiman / Sushiwoman H/F pour notre restaurant à Uzès Vos missions: - Couper le poisson - Préparation des commandes chaudes et froides en fonction des recettes du groupe -Maintenir les lieux de préparation dans les bonnes règles d'hygiène -Formation HACCP appréciable
Votre Agence Adecco Nîmes recrute pour Haribo à Uzès un opérateur de production H/F. Vos missions principales : - Trier les bonbons - Opérations de manutention - Support aux machines - Utilisation de chariot de catégorie 1 - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Votre esprit collaboratif et votre rigueur feront la différence. - Vous êtes énergique et avez l'habitude de respecter une cadence. - Vous êtes rigoureux, ordonné et à l'aise avec les chiffres. - Vous pouvez travailler en 3x8
Dans un château du XIe siècle classé 5 étoiles et doté de 14 chambres, notre établissement gastronomique propose une expérience culinaire raffinée et exclusive dans un cadre chargé d'histoire. Afin de compléter notre jeune équipe de salle, nous recherchons un(e) Commis de salle motivé(e) et passionné(e). Vos missions : Assister les chefs de rang dans le bon déroulement du service. Participer à la mise en place de la salle, du matériel et des rangs. Effectuer le débarrassage et assurer le redressage des tables avec soin. Veiller à la propreté et à l'organisation des espaces de service. Être attentif(ve) aux besoins des clients et contribuer à leur satisfaction. Profil recherché : Plus qu'une expérience, nous valorisons avant tout la motivation, l'envie d'apprendre et le dynamisme. Sens du détail et présentation soignée. Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptation. Conditions & avantages : Horaires en coupure ou en continu selon le planning. Logement proposé sur place. Un cadre de travail prestigieux dans un château du XIe siècle classé 5 étoiles. La possibilité d'évoluer au sein d'une équipe ambitieuse et passionnée. Une expérience formatrice dans un établissement gastronomique en plein essor. Poste basé dans un château 5 étoiles avec restaurant gastronomique et 14 chambres. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons des chauffeurs / chauffeuses de taxi H/F. Vous devez obligatoirement être titulaire la carte professionnelle Taxi du Gard. Vous travaillerez 4 jours par semaine sur tout le GARD.
Veuillez adresser votre CV, lettre de motivation et copie de votre carte pro à l'adresse suivante : recrutement.taxisnabais@gmail.com
Alimenter la ligne de production avec des matières premières. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication pour garantir la qualité et la conformité des produits finis. Contrôler la conformité et la qualité des produits en sortie de chaîne. Emballer, ranger et stocker les produits finis. S'assurer du bon fonctionnement des machines de sa ligne de production. Entretenir et nettoyer la zone de travail pour éviter les accidents. Surveiller la production en temps réel et repérer rapidement les anomalies ou les défauts dans le processus de fabrication. Communiquer et coordonner le travail avec les autres membres de l'équipe.
Les missions Etre garant de la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en promouvant l'autodétermination Favoriser la démarche de co-construction avec les familles Proposer et mettre en place un accompagnement éducatif adaptés aux besoins et envies de chacun Vos compétences Diplôme d'éducateur spécialisé Vous connaissez les techniques éducatives d'accompagnements spécifiques et savez organiser votre travail de façon autonome Curieux, organisé et dynamique, vous êtes en recherche constante d'outils améliorant vos pratiques professionnelles Le poste Prise de poste à Saint Quentin la Poterie CDI à temps plein - nombreux déplacements sur le secteur Uzège Gard Rhodanien - véhicule de service - Salaire selon CCN 66 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
La communauté de communes détient la compétence petite enfance, enfance, jeunesse et parentalité. L'ensemble des structures : crèches, micro-crèches, accueil de loisirs sans hébergements, lieux d'accueil parentalité, relais petite enfance, ludothèque, maison intercommunale des familles et des adolescents, sont regroupées sous la Direction du Service aux Familles (DSF), première direction écolabellisée Label Vie sur le territoire national. Sous la responsabilité du (de la) directeur (trice) de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement, l'animateur (HF) travaille en équipe et assure les missions principales suivantes : - Accueil qualitatif des enfants et des familles dans le respect du règlement de fonctionnement de la structure, du projet éducatif et pédagogique de l'ALSH et du projet éducatif de la Direction des Services aux Familles, - Préparation et mise en place d'animations éducatives et de loisirs adaptées au groupe d'enfants dont il a la charge, en se référant aux projets éducatif et pédagogique de la structure, - Implication dans la mise en œuvre de la démarche environnementale engagée au sein des structures d'accueil de la communauté de communes. - Participation active à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des projets pédagogiques de l'ALSH, - Implication dans la démarche de soutien à la fonction parentale auprès des familles des enfants accueillis - Travail en lien étroit avec l'ensemble des intervenants et partenaires dans les domaines socio-éducatifs, du soin et de la Santé Préventive, - Participation aux réunions d'équipe, aux formations Plusieurs postes à pourvoir
Agent(e) d'entretien sur Uzès et ses environs PERMIS OBLIGATOIRE avec moyen de locomotion (voiture, scooter) Nous souhaitons recruter afin de renforcer nos équipes de travail, tentez votre chance et envoyez votre candidature afin de nous rejoindre. Pour le poste d'agent(e) d'entretien seront de : - D'assurer l'entretien et l'hygiène des locaux des bâtiments dans le respect des protocoles établis par la collectivité - Effectuer le nettoyage des locaux (Sol, vitre, meuble, escalier, rampe) - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'approvisionnement des matériaux - Entrées / Sorties / et Nettoyage de conteneurs Nous recherchons une personne avec ou sans expérience dont le travail est soigné, rigoureux et attentif à la qualité de son travail, respectant les consignes et les normes de sécurité dans l'utilisation des produits et le pilotage des machines. De la discrétion, de l'amabilité envers les employés de l'entreprise cliente. L'autonomie et l'adaptation dans les moyens de déplacements sont un plus.
Entreprise spécialisé dans l'entretien des locaux.
Lieu de vie et d'accueil, nous sommes une structure atypique. Notre projet s'articule autour de la prise en charge familiale et thérapeutique d'enfants/adolescents confiés par l'ASE dans le quotidien d'une famille ordinaire. Vous occuperez le poste d'assistant permanent H/F. Nous travaillons avec l'affect, c'est à dire que nous le vivons et en parlons. Vous devrez être en capacité d'apaiser et de contenir les accueillis. Nous cherchons quelqu'un de polyvalent, capable d'effectuer des petits travaux d'entretien des locaux support du travail à conduire avec les jeunes. Comme dans le quotidien d'une famille ordinaire, vous aurez aussi parfois à accompagner les enfants au quotidien, repas, suivi scolaire, loisirs, rdv thérapie, etc. Grande disponibilité attendue, un weekend sur deux travaillés. Curiosité intellectuelle et grande compréhension de l'humain attendues.
Dans le cadre de notre service "Compagnie et vie sociale", l'agence mandataire Petits-fils de (Nom de l'agence) recherche des Auxiliaires de vie (H/F) capables de donner le sourire à ses clients, particuliers employeurs, en leur permettant de continuer à profiter d'une vie sociale. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous jouez un rôle essentiel dans la lutte contre la solitude et l'isolement des personnes fragiles. Votre mission : Créer des moments de partage uniques avec les personnes âgées en favorisant leurs interactions sociales. Au programme : Echanges, jeux de société et autres activités adaptées, lecture Activités créatives ou culinaires Accompagnements aux promenades, sorties culturelles, loisirs Accompagnements aux rendez-vous médicaux Participation à l'élaboration d'un carnet d'activités sur mesure Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Afin de vous accompagner au mieux auprès de vos particuliers employeurs, nous mettons à disposition dans nos Maisons Petits-fils un espace ludothèque consacré à l'emprunt de jeux de sociétés ludiques et adaptés aux personnes en perte d'autonomie. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning adapté à vos disponibilités et des postes le plus souvent en CDI Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : Uzès 30700 Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Dotés d'excellentes qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, la discrétion, l'attention ou encore l'écoute Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/
Petits-fils est un réseau d'agences de services à la personne spécialisé dans l'aide à domicile pour les personnes âgées.
Restaurant traditionnel au cœur d'Uzès, qui propose une cuisine faite maison recrute un Commis de cuisine partie froide H/F en CDI Vos missions seront les suivantes : * Vous travaillerez sur la production des entrées froides, salades, etc.. * Vous participerez au bon fonctionnement des cuisines (nettoyage, entretien, disponibilité de la vaisselle). * Vous savez gérer un gros service (120 couvert minimum) * Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) CDI - 39h00 par semaine avec 2 jours de repos par semaine. Salaire selon expérience Une expérience de 6 mois minimum ou saison sur un même poste est exigée.
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : St Quentin la Poterie et les alentours..... FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciées REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 à degré 2, à partir de 11.88 € jusqu'à 13.65 € brut de l'heure - Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche - Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08h00 et après 19h00 AVANTAGES : - Une sur majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés - Indemnités kilométriques à 0.44 cts d'€/km dès votre domicile (60% des kms entre le domicile du salarié et la 1ère intervention et la dernière intervention de la journée) - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance) - Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDD de remplacement (minimum 2 mois pouvant aller jusqu'à 6 mois) - Poste à pourvoir dès que possible - A partir de 104 heures par mois allant jusqu'à un temps complet selon les disponibilités
Vos missions : - Nettoyage des chambres - Réapprovisionnement des chambres en linges et produits d'accueil -Profil : - Sens du service et de la propreté : spécialiste de la propreté - Organisation et rigueur - Efficacité et rapidité
Dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel de serveur, vous assurerez le service en salle, accueillerez, conseillerez et servirez la clientèle. Vous encaisserez et mettrez en place la salle de restaurant
Dans le cadre de la préparation d'un Titre professionnel de Commis de cuisine, vos missions seront les suivantes : Vous apprendrez à réaliser des préparations culinaires, les dresser et en assurer la distribution sous le contrôle du chef cuisinier
Poste dans un service d'hospitalisation à temps complet de la filière TSA adultes, d'un Etablissement psychiatrique à vocation départementale. Finalité du poste : Conduire et/ou participer à des actions éducatives, à l'animation et à l'organisation de la vie QUOTIDIENNE des personnes accueillies, en liaison avec les familles et/ou tuteurs et en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle. Activités : - Accueil et accompagnement des usagers dans le QUOTIDIEN - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) - Conseil et éducation thérapeutique, relatifs à son domaine d'activité - Conseil sur la définition de(s) projet(s) individuel(s) et bilan des réalisations (niveau institutionnel) - Élaboration, mise en place et évaluation du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Participation à la réflexion et à la mise en place des projets institutionnels (se situe et agit au sein d'une équipe pluriprofessionnelle) Expérience auprès du public T.S.A. EXIGÉE. Diplôme exigé. CDD de 3 mois renouvelable. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement. Durée hebdomadaire : 40h avec RTT.
Poste dans une unité d'hospitalisation à la semaine, pour enfants, d'un Etablissement psychiatrique à vocation départementale. Finalité du poste : Conduire et/ou participer à des actions éducatives, à l'animation et à l'organisation de la vie QUOTIDIENNE des personnes accueillies, en liaison avec les familles et/ou tuteurs et en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle, en collaboration avec les différents acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux, en référence au projet médical du pôle. Activités : - Accueil et accompagnement des usagers dans le QUOTIDIEN - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) - Conseil et éducation thérapeutique, relatifs à son domaine d'activité - Conseil sur la définition de(s) projet(s) individuel(s) et bilan des réalisations (niveau institutionnel) - Élaboration, mise en place et évaluation du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Participation à la réflexion et à la mise en place des projets institutionnels (se situe et agit au sein d'une équipe pluriprofessionnelle) - Horaires: matin 6h30-14h30; journée 9h00-17h00; après-midi 13h30-21h30; nuit 21h00-7h00 (exceptionnel). Diplôme exigé. Prise de poste dès que possible. CDD de 3 mois renouvelable. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement. Durée hebdomadaire : 40h avec RTT.
Brasserie au cœur d'Uzès, qui propose une cuisine faite maison recrute un Serveur en restauration H/F pour la fin de saison. Vos missions seront les suivantes : * Effectuer le service en salle et en terrasse. * Mettre en place la salle et la terrasse. * Accueillir, conseiller et veiller au confort des clients. * Prendre les commandes, servir les plats, les desserts et les boissons. * Participer à l'entretien des équipements et des locaux. Compétences principales : Excellent sens de la relation client : amabilité, discrétion. Être Motivé, Méthodique, Organisé, Disponible, avoir le sens du détail. Bonne gestion du stress. Poste en CDD Saisonnier 1 mois - 35h - avec 2 jours de repos par semaine - TRAVAIL EN COUPURE (service midi et soir) Planning à définir avec l'employeur Expérience de 1 an en service est exigée
Vos missions seront les suivantes : aider le résident dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel médical, paramédical ou éducatif. Poste à pourvoir en Maison d'Accueil Spécialisée, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron (Uzès), accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence schizophrène et psychotique), nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Equipe pluridisciplinaire avec des personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Horaires : 7h00-15h00, 14h00-22h00, et exceptionnellement de nuit (21h15-7h15). 40h avec RTT, 2 week-end travaillés par mois, jours fériés en fonction du roulement. CDD de 3 mois renouvelable. DIPLOME d'Etat d'Accompagnement Educatif et Social Exigé. Salaire indicatif sans les week-ends.
Le centre Hospitalier le Mas Careiron, Établissement psychiatrique à vocation départementale recrute des Accueillants Familiaux Thérapeutiques résidant dans un rayon de 50 km autour d'Uzès, pour accueillir à domicile et accompagner au quotidien 24 heure sur 24, des personnes adultes (1 à 2 patients) atteintes de Troubles du Spectre Autistique avec déficience intellectuelle. Le but de cette prise en charge est de proposer aux personnes accueillies un milieu familial substitutif stable, en vue notamment de maintenir ou de restaurer leurs capacités relationnelles et d'autonomie. Un soutien et suivi sont assurés par un service de soins (médecin, cadre de santé et infirmiers). Les accueillants familiaux (anciennement « familles d'accueil ») sont agréés par l'Établissement et recrutés en fonction de leur aptitude à offrir un accueil de qualité. A ce titre, une chambre doit être réservée à chaque patient accueilli au sein de l'habitation principale. Expérience dans le domaine du handicap ou aide à la personne souhaitée.
Poste à pourvoir en CDI pour une Maison d'Enfants à Caractère Social présente sur plusieurs sites dans le Gard, et partenaire de l'Aide Sociale à l'Enfance du département. Vous avez pour mission l'accueil permanent et/ou temporaire d'enfants de 0 à 18 ans à votre domicile. Véritable membre de l'équipe pluri professionnelle, vous travaillez en étroite collaboration avec les éducateurs et les psychologues de la Maison d'Enfants et participez aux réunions des projets éducatifs des jeunes confiés. Pour ce poste, votre lieu d'habitation se trouve de préférence dans le secteur nord de l'Uzège-Gard Rhodanien (triangle Uzès - Remoulins- Les Angles). Vous êtes en attente d'un premier agrément ou possédez déjà un agrément d'assistant(e) familial(e). Une première expérience de travail en établissement social ou médico-social est un plus. La formation pour le diplôme DEAF est prise en charge par l'établissement. Poste sous convention CCN66.
MAISON D'ENFANTS PAUL RABAUT La Maison d'Enfants Paul RABAUT est une association reconnue d'utilité publique présente dans le Gard. Elle accompagne des enfants en difficultés sociales dans le cadre d'une protection administrative ou judiciaire et leur apporte l'aide nécessaire pour se reconstruire psychologiquement en participant au maintien des liens avec le milieu d'origine et la famille. La Maison propose un cadre de vie sécurisant, donnant des repères à l'enfant.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif, l'éducatrice spécialisée/l'éducateur spécialisé concourt à la co-construction et à la mise en place du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) des jeunes accueillis au sein du DITEP. Elle/Il favorise, en collaboration avec les autres services du TEP, les parents et les différents partenaires, le développement personnel, la maturation affective, sociale et l'autonomie des jeunes dont elle/il a la responsabilité. Elle/il partage avec eux diverses situations, spontanées ou suscitées de la vie quotidienne ainsi que des temps d'activités, d'ateliers à médiations et de réunion (temps d'expression des jeunes). Elle/il participe à des réunions (Service, interdisciplinaire, PPA, ESS, institutionnelles) et rédige des écrits professionnels (bilan éducatif, PPA, compte rendu de rencontres avec les familles, avec les partenaires, les notes d'orientation à la MDPH) ainsi que des courriers divers. Profil demandé : - Titulaire du diplôme d'Etat d'Educatrice Spécialisée / Educateur spécialisé. - Titulaire du permis B. - La connaissance des institutions sociales et médico-sociales et plus particulièrement du fonctionnement d'un DITEP. - La connaissance d'un public d'enfants et d'adolescent présentant des troubles psychologiques. - Aisance rédactionnelle et informatique (Dossier informatisé du jeune). Conditions de travail : CDD temps partiel 19heures Prise de fonction : au plus tôt Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV et copie des diplômes) sont à adresser à : Mr le Directeur - DITEP des GARRIGUES. 10 ter Chemin Croix de CANDORDY - 30700 SANILHAC - SAGRIES ou contact@lesgarrigues.fr
Association loi 1901, gérant un établissement médico-social "Institut thérapeutique éducatif et pédagogique" pour des enfants et adolescents avec des troubles du comportement et du caractère.
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine
Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.
Au cœur d'un château du XIe siècle classé 5 étoiles et doté de 14 chambres, notre établissement gastronomique propose une expérience culinaire raffinée dans un cadre unique et chargé d'histoire. Notre équipe dynamique et passionnée, cultive l'excellence et l'esprit d'hospitalité. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre brigade. Vos missions : Assister les Chefs de partie dans la mise en place et la préparation des plats. Participer aux différentes étapes de production culinaire dans le respect des standards de qualité et d'hygiène. Assurer le rangement, la propreté et l'organisation de votre poste de travail. Contribuer activement au bon déroulement du service en étant réactif(ve) et rigoureux(se). S'impliquer dans la dynamique d'une équipe ambitieuse et soudée. Profil recherché : Expérience réussie en cuisine gastronomique (souhaité). Motivation, rigueur et envie d'apprendre au contact d'une brigade exigeante. Capacité d'adaptation et goût pour le travail en équipe. Esprit curieux, ouvert et passionné par les produits et la gastronomie. Nous offrons : Un cadre de travail prestigieux dans un château du XIe siècle classé 5 étoiles. L'opportunité d'évoluer au sein d'une équipe motivée et investie. Une expérience enrichissante dans un établissement gastronomique en plein essor. Poste basé dans un château 5 étoiles avec restaurant gastronomique et 14 chambres. Poste à pourvoir dès que possible.
Notre entreprise est à la recherche d'un apprenti(e) en première année de CAP Chacutier Traiteur. Vous participez à la préparation des produits de chacuterie et traiteur jusqu'à la mise en rayon Vous avez envie d'apprendre ce beau métier qu'est la Chacuterie Traiteur, de travailler dans une institution en place depuis 1896, mais surtout la volonté d'acquérir un savoir-faire ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe dès aujourd'hui. Salaire brut mensuel : % smic selon âge et année Contrat apprentissage CDD 35h sur 24 mois Profil souhaité : - Dynamique - Sérieux (euses) - Rigoureux (euses) - Ponctuels (les) - Motivés (es) - Passionnés (es) - Sens du relationnel client - Respect des règles d'hygiène
Notre entreprise est à la recherche d'un apprenti(e) en première année de CAP Boucher. Vous participez à la découpe et la préparation des produits jusqu'à la mise en rayon Vous avez envie d'apprendre ce beau métier qu'est la boucherie, de travailler dans une institution en place depuis 1896, mais surtout la volonté d'acquérir un savoir-faire ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez notre équipe dès aujourd'hui. Salaire brut mensuel : % smic selon âge et année Contrat apprentissage CDD 35h sur 24 mois Profil souhaité : - Dynamique - Sérieux (euses) - Rigoureux (euses) - Ponctuels (les) - Motivés (es) - Passionnés (es) - Sens du relationnel client - Respect des règles d'hygiène
Nous recherchons des chauffeurs / chauffeuses VTC H/F. Vous devez obligatoirement être titulaire de la carte VTC. Vous travaillerez 5 jours par semaine sur tout le GARD.
Nous recherchons un BOULANGER H/F en CDD remplacement arrêt de travail pouvant se concrétiser en CDI. Temps plein 35H sur les horaires suivants : 5h à 11h ou 11h à 17h00 Vos missions : - Préparer et réaliser des produits de boulangerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Jour de repos le lundi.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint maximin et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Nous recherchons un manoeuvre H/F pour intégrer une petite entreprise de maçonnerie générale domiciliée à Saint Quentin La Poterie. Vous travaillerez sur des chantiers de maison individuelle, en grande partie sur de la rénovation et les travaux de toiture. Vous interviendrez sur le territoire de l'Uzège et Nîmes.
Nous recherchons un.e auxiliaire de vie à domicile, diplômé.e ou expérimenté.e pour intervenir dans le secteur d'Uzès. Vous intégrerez une équipe de terrain, animée par une responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs), pour de l'aide à la vie quotidienne, de l'aide à la personne et de la stimulation. Les compétences recherchées sont les suivantes : Savoir intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, Aide à la toilette et à l'habillage, Aide aux déplacements, Savoir entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, Accompagner et conseiller la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Animer des activités de détente et de loisirs, Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, Stimuler la participation des personnes. Vous êtes titulaire d'une formation dans l'aide à la personne ou justifiez d'une expérience significative dans l'accompagnement de public dépendant. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. Avantages : - Smartphone professionnel - Les déplacements indemnisés + les trajets domicile/travail au delà de 10km - Équipements de protection fournis - Une application pour une meilleure communication - Un planning adapté - Possibilité d'évolution professionnelle - Des modules de formations tout au long de l'année - Des réunions d'équipes et des groupes d'analyse des pratiques professionnelles Informations de l'offre : - Rémunération : à partir de 13,08 € brut / heure (et complément selon diplôme et expérience en application la convention collective BAD) - Diplôme : DEAES ou Titre ADVF ou équivalent -Type de contrat : CDD évolutif, temps partiel Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.
Vous recherchez un poste d'assistant.e de vie sur le secteur de UZES (+ déplacements dans les villages aux alentours). Vous intervenez auprès de nos bénéficiaires pour des prestations de ménage, aide à la préparation de repas, aide aux courses, stimulation, promenade... Vous êtes rigoureux, autonome, réactif et à l'écoute, alors venez rejoindre notre équipe dans une ambiance familiale, une agence de proximité avec un réel relationnel qui existe depuis 18 ans ! CDD de remplacements de 2 mois du 1er novembre au 31 décembre 2025. Travail du lundi au vendredi (indisponibilités à définir) Contrat évolutif en CDI. Véhicule indispensable. Taux horaire selon diplômes (11.88 à 12.11 €) + Indemnités kilométriques à hauteur de 0.50 cts par kilomètre, + temps de trajets rémunérés, + présentation des intervenants lors des 1ères interventions + temps d'échange au moins 1 fois par mois en agence rémunéré + mutuelle + prévoyance.
Entreprise de proximité installée depuis plus de 17 ans.
La communauté de communes Pays d'Uzès est une communauté de communes rurales organisée autour d'une ville-centre de 9000 habitants, Uzès ville d'Art et d'Histoire et cité ducale. Elle est située à proximité des agglomérations de Nîmes, Alès, Bagnols et même Avignon, au cœur du Gard. Forte de ses 35 communes, la communauté de communes Pays d'Uzès regroupe un ensemble cohérent de plus de 30 000 habitants. Dans le cadre de l'ouverture de la piscine intercommunale du Pays d'Uzès prévue en novembre 2025, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Missions principales : - Participer à l'élaboration des projets d'animation et pédagogiques de l'établissement sous la responsabilité de la hiérarchie. - Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics. Missions liées à la sécurité et l'accueil des différents publics : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur. - Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident. - Tenir à jour le cahier d'analyse. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (PSE1). - Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre usagers. Missions liées à la tenue des équipements : - Vérifier chaque jour le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication et le bon état de l'infirmerie. - Manutentions quotidiennes diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours...). - Rangement du matériel, système de levage PMR, prêt de matériel. Missions liées au fonctionnement général : - Rester force de proposition pour toute dotation de matériel.amélioration générale du service. - Adopter une tenue et un comportement irréprochable et véhiculer l'image de la collectivité. - Remplacer ponctuellement un collègue absent dans le cadre de la continuité du service. - Participer aux réunions et suivre toute formation jugée nécessaire à la qualité du service. - Contribuer au fonctionnement général de l'établissement en fonction de ses compétences et qualifications. - Assurer ponctuellement l'ouverture et fermeture de l'établissement. Dans le cadre d'une convention avec la collectivité, les MNS qui le souhaiteraient seront habilités à délivrer des leçons particulières. Être diplômé(e) du BEESAN, BPJEPS AAN ou licence STAPS entrainement et UE Aquatique. Être à jour du recyclage en secourisme (PSE1) et du CAEPMNS (révision quinquennale).
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Servier et labaumes et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
En tant qu'ouvrier d'exécution, vous serez sur chantier avec le responsable de la société, vos missions seront : - Approvisionnement du chantier - Manutention des matières premières - Travaux de maçonnerie et plomberie - Compte rendu d'intervention orale ou écrite Vous travaillerez de journée du Lundi au Vendredi. Permis B nécessaire.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous aurez en charge la préparation et la production des repas suivant des menus élaborés par notre diététicienne et selon les fiches techniques fournies par l'entreprise. Vous élaborez les préparations chaudes et froides (régimes, mixés,.) dont vous garantissez la qualité suivant des fiches techniques. Vous participez à la réception et au suivi des denrées alimentaires. Vous contribuez au respect de l'HACCP. Vous veillez à l'hygiène du matériel et des locaux. Vous êtes l'adjoint du chef de cuisine et vous le remplacerez lors des absences. Votre PROFIL - Vous maîtrisez les différents régimes et textures modifiées (expérience établissement de santé) - Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux - Vous avez un bon sens relationnel Planning fixe sur 2 semaines, 7 jours de repos sur 2 semaines. Travail 1 week-end / 2. Prime d'activité continue (53€ brut mensuel) + participation + 13ème mois (1 an d'ancienneté continue) + avantage CSE Processus de Recrutement : 1. Étude des CV reçus : Notre équipe examine attentivement tous les CV soumis afin de sélectionner les profils correspondant le mieux aux exigences du poste. 2. Confirmation d'intérêt : Les candidats retenus après l'étude de leur CV recevront un SMS pour confirmation d'intérêt pour l'offre. 3. Envoi d'un dossier de candidature : Les candidats intéressés recevront un dossier de candidature à compléter pour mieux connaître leurs compétences et motivations. 4. Entretien : Les candidats dont le dossier de candidature est retenu seront conviés à un entretien, qui pourra se dérouler soit en présentiel soit en visioconférence, selon leur disponibilité et la localisation. Nous nous engageons à assurer une communication transparente tout au long du processus de recrutement et à informer tous les candidats de l'avancement de leur candidature
Société de restauration collective régionale forte de ses 140 collaborateurs dans les secteurs des EPHAD, des instituts médico-éducatifs, du portage de repas à domicile, du secteur scolaire. Rejoignez une entreprise à taille humaine qui sait confier des responsabilités et qui offre des perspectives d'évolution. https://guy-barboteu-restauration.fr/
Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez en charge de contribuer au bien-être quotidien des résidents en assurant leur confort et soutien - Participer activement aux soins quotidiens en veillant à l'hygiène et au confort des résidents - Assister les résidents durant les repas pour garantir une prise alimentaire équilibrée et adaptée - Surveiller attentivement l'évolution de l'état de santé des résidents et reporter tout changement significatif à l'équipe médicale - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins individualisés répondant aux besoins spécifiques de chaque résident - Encourager et maintenir une atmosphère bienveillante et sécurisée pour favoriser le bien-être physique et psychologique des résidents Notre client propose deux opportunités d'aide soignant : - Contrat: CDD long jusqu'à janvier 2026 - Contrat CDD au mois avec des possibilité de prolongation. - Salaire: à partir de 13 euros/heure selon convention collective.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Restaurant traditionnel au cœur d'Uzès, qui propose une cuisine faite maison recrute un Second de cuisine partie chaude H/F en CDI Vos missions seront les suivantes : * Vous seconderez le chef de cuisine sur la gestion du chaud, vous maitrisez les différentes cuissons et sauces * Vous devrez être en mesure de remplacer le chef de cuisine pendant ces jours de repos et congés. * Vous participerez au bon fonctionnement des cuisines (nettoyage, entretien, disponibilité de la vaisselle). * Vous savez gérer un gros service (120 couvert minimum) * Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) CDI - 39h00 par semaine avec 2 jours de repos par semaine. Salaire selon expérience Une expérience de 1 an minimum sur ce même poste est exigée.
Vous recherchez un poste d'assistant.e de vie en CDI sur le secteur de UZES (+ déplacements dans les villages aux alentours). Vous intervenez auprès de nos bénéficiaires pour des prestations de ménage, aide à la préparation de repas, aide aux courses, stimulation, promenade... Vous êtes rigoureux, autonome, réactif et à l'écoute, alors venez rejoindre notre équipe dans une ambiance familiale, une agence de proximité avec un réel relationnel qui existe depuis 18 ans ! CDI 104 h minimum à pourvoir au plus tôt. Travail du lundi au vendredi (indisponibilités à définir) + 1 week-end par roulement (repos en semaine). Contrat évolutif à la hausse ou à la baisse selon votre flexibilité. Véhicule indispensable. Taux horaire selon diplômes (11.88 à 12.11 €) + Majoration de 50 % pour le travail du dimanche et fériés + Indemnités kilométriques à hauteur de 0.50 cts par kilomètre, + temps de trajets rémunérés, + présentation des intervenants lors des 1ères interventions, + doublon en tutorat sur une durée variant jusqu'à 18 h à l'embauche rémunéré, + formation en interne, + temps d'échange au moins 1 fois par mois en agence rémunéré, + mutuelle, + prévoyance.
Vous recherchez un travail à proximité de votre domicile ? Choisissez vos horaires de travail avec SHIVA ! En bref, vous gérez votre planning ! SHIVA s'adapte Fort(es) de vos précédentes expériences, vous savez vous adapter à différents environnements de travail et à différents clients en fonction de ses demandes. Vous intervenez à leur domicile et aurez les missions suivantes : Assurer l'entretien du domicile de vos clients selon leurs instructions Rafraîchir et ranger le domicile selon les demandes de vos clients Effectuer le change du linge (draps de bain, literie) Laver, repasser et ranger les vêtements ainsi que le linge de maison. Vous serez en contact avec vos clients pour: Identifier leurs exigences Prendre les consignes quotidiennes ou hebdomadaires Faire le compte-rendu de votre prestation. Vous serez accompagné par votre agence tout au long de vos contrats. Qualités qui seraient un plus : Maitrise des process de nettoyage et d'entretien du logement - Maîtrise des techniques de repassage - Autonomie et prise d'initiative Expérience : 6 mois souhaitée Nombre d'heures : SELON VOS BESOINS EN JOURNÉE Avantage : Horaires flexibles Programmation :Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents Formation assurée en interne
Nous recherchons un. e aide ménager./ ménagère à domicile H/F sur Uzès Poste à pourvoir rapidement ! Planning à définir avec l'employeur. des déplacements sur Uzès et villages alentours Vous avez ou pas une expérience à domicile ou en structure. Au delà de vos compétences techniques, vos qualités humaines et votre sens du service peuvent faire la différence. Notre priorité, l'humain. Vous intervenez chez les mêmes bénéficiaires pour créer le lien social ! Planning en fonction de vos disponibilités. Vous pouvez cumuler plusieurs contrats ( temps partiel évolutif) et temps partiel aménageable. Participation carburant au-dessus de la convention Tickets restaurants à partir du 4ème mois travaillé Vos missions : faire la poussière, aspirer et nettoyer les sols, nettoyer les vitres, entretien et repassage du linge...
URGENT Nous recherchons un.e cuisinier/cuisinière H/F expérimenté.e prise de poste immédiate pour restaurant qui revisite des recettes italiennes et propose des plats méditerranéens avec créativité et un sens affirmé du raffinement. Services midi et soir. Connaissance de la cuisine italienne serait un plus. Vos missions: Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Coordonne une équipe en cuisine lors de la préparation des plats ( produits frais) Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets Construit la nouvelle carte et élabore de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires Supervise la propreté de la cuisine et des équipements utilisés
Vous réalisez sous surveillance du chef d'équipe les tâches techniques suivantes: - Réalisation des réseaux d'écoulement, EF et ECS en encastré ou apparent - Pose et raccordement des appareils sanitaires - Installation et dépannage des équipements de chauffage, climatisation et ventilation. Vous interviendrez sur des chantiers collectifs ou individuels en neuf ou en rénovation. Vous maîtrisez les techniques de base de votre métier. Vous êtes autonome, soucieux du travail bien fait, rigoureux et capable d'initiative et aimez le travail d'équipe. Vous possédez un CAP ou BAC Pro avec une expérience obligatoire de 5 ans. Nous vous proposons: un CDD évolutif en CDI pour 39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi .
Centre de beauté sur Uzès recherche un(e) esthéticien(ne) pour un CDI 35 heures. Merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation. Prise de poste immédiate Vos tâches seront : -Maîtrise du vernis permanents avec la pratique de la manucure russe exigée - Épilation (maîtrise de la technique de la résine exigée) - Soin du visage et du corps - Accueil et conseil clientèle - Vente de produits - Gestion de la caisse Travail sur machine et produit LPG, formation interne prévue Planning à définir avec l'employeur.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Vous deviendrez ainsi un véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle familiale, et 5% de remise sur vos achats.
Dans le cadre d'un Titre professionnel de vendeur conseil de niveau IV (niveau BAC) , vos missions seront les suivantes : Vous accueillerez, conseillerez, orienterez les clients et procéderez à la vente. Vous effectuerez les encaissements. Vous préparerez la surface de vente (rayons, vitrines, rangement des produits, étiquetage, entretien du magasin).
Vos missions : dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Poste à pourvoir en Maison d'Accueil Spécialisée, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron (Uzès - 30700) accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence autiste, schizophrène et psychotique, troubles envahissants du développement) nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Equipe pluridisciplinaire avec personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Horaires : 7 h - 15 h ou 14 h - 22 h ; 40 h avec RTT. 2 week-ends travaillés par mois, JF travaillés en fonction du roulement. Le diplôme d'aide-soignant est exigé. Salaire indicatif sans week-ends. CDD de 3 mois renouvelable.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint quentin la poterie et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Nous recherchons un(e) Aide à domicile H/F sur le secteur d'Uzès Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.35€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Vous travaillerez à domicile sur la zone d Uzes et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Blauzac et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie à domicile, diplômé(e) ou expérimenté(e), pour intervenir dans le secteur d'Uzès et communes alentours. Vous intégrerez une équipe de terrain, animée par une responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs), pour de l'aide à la vie quotidienne, de l'aide à la personne et de la stimulation. Les compétences recherchées sont les suivantes : Savoir intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, Aide à la toilette et à l'habillage Aide aux déplacements Savoir entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, Accompagner et conseiller la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Animer des activités de détente et de loisirs, Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... Stimuler la participation des personnes Favoriser le lien social Maintenir une surveillance générale de l'état de la personne Vous êtes titulaire d'une formation dans l'aide à la personne ou justifiez d'une expérience significative dans l'accompagnement de public dépendant. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. Avantages : - Smartphone professionnel - Les déplacements indemnisés + les trajets domicile/travail au delà de 10km - Équipements de protection fournis - Une application pour une meilleure communication - Un planning adapté - Possibilité d'évolution professionnelle - Des modules de formations tout au long de l'année - Des réunions d'équipes et des groupes d'analyse des pratiques professionnelles Informations de l'offre : - Rémunération : à partir de 11.88 € à 13,08 € brut / heure (et complément selon diplôme et expérience en application la convention collective BAD) - Diplôme : DEAES ou Titre ADVF ou équivalent - CDI 130h/mois Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.
Nous recherchons pour notre restaurant asiatique un Cuisinier asiatique H/F. Vous travaillerez du mardi au dimanche de 11H00 à 14H00 et de 18H30 à 21H30. Salaire à négocier selon votre expérience.
L'EHPAD Les Cistes, situé à SAINT QUENTIN LA POTERIE (GARD), recrute un(e) aide-soignant(e) de jour à temps plein (H/F). Situé au cœur du Gard, à quelques minutes d'Uzès, l'EHPAD Les Cistes accueillent 73 résidents dans un cadre lumineux, convivial et verdoyant. L'établissement comprend également une unité protégée Alzheimer, un accueil de jour et des espaces modernes et confortables pensés pour le bien-être de nos aînés. Portés par la Fondation des Diaconesses de Reuilly, nous plaçons la bienveillance, le respect et la dignité au centre de nos valeurs. À propos du poste Nous recherchons un aide-soignant ou une aide-soignante pour rejoindre notre équipe dédiée aux soins des patients. Vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien quotidien des personnes en situation de dépendance, en veillant à leur confort et à leur bien-être. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le domaine de la santé et désireuse de faire une différence dans la vie des autres. Missions Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité.), Veiller à leur confort et à leur sécurité, Contribuer à maintenir leur autonomie et leur dignité, Participer activement à la vie sociale et relationnelle de l'établissement, Collaborer avec le personnel infirmier pour assurer une prise en charge optimale ; Participer à la transmission des informations au sein de l'équipe soignante. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis Bienveillance, patience et sens de l'écoute Esprit d'équipe et envie de s'impliquer dans un projet collectif Avantages : Prime décentralisé de 5% de votre salaire brut annuel Les chèques cadeaux et chèques vacances Participation à la mutuelle d'entreprise Formation Ambiance conviviale et solidaire dans un cadre de travail agréable, moderne et verdoyant. Conditions particulières d'exercice Travail le week-end et les jours fériés Travail par cycle de 6 semaines avec 1 WE sur 3 Travail en poste de 7h à l'unité de vie protégée et en 12h sur les autres unités Nous offrons un environnement de travail stimulant où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant au bien-être des patients. Si vous êtes motivé(e) par le soin aux autres et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Pour une boucherie-charcuterie-traiteur sur Uzès, nous recherchons un boucher H/F. Vos missions : - Découper la viande, - Fabriquer de la charcuterie. Horaires 35 h : 6 h - 12 h 30 pour le matin ou 15 h - 19 h 30 l'après-midi (heures supplémentaires payées) Salaire négociable selon qualification. POSTE OUVERT A L'APPRENTISSAGE
Nous recherchons un pâtissier/ pâtissière en CDD remplacement arrêt maladie temps plein pouvant se concrétiser en CDI. Vous travaillez en équipe, sous la responsabilité du chef pâtissier ou du patron pour une production artisanale "fait maison" uniquement sur des produits de pâtisserie. Horaires du mardi au dimanche (5h-12h en général),
Nous recherchons 2 postes d' Assistant / Assistante de vie aux familles H/F. Travail semaine et/ ou les week-ends Vos missions: -Accompagner quotidiennement des personnes ayant besoin d'aide à domicile, offrant soutien et compagnie. -Mettre tout en œuvre pour permettre l'indépendance à domicile -Favoriser l'autonomie des personnes accompagnées dans le respect de leurs habitudes de vie -Faire l'entretien du domicile de la personne accompagner -Accompagner la personne lors des déplacements -Préparation des repas
URGENT : Nous recherchons un.e assistant.e de vie aux familles F/H sur le secteur d' Uzès et alentours. Le poste est évolutif. Vous serez chargé.e d'accompagner à domicile des personnes âgées, atteintes de pathologies chroniques ou en situation de handicap pour des missions variées autour du quotidien: - Entretien du cadre de vie et du linge, - Préparation des repas, - Courses, - Aide à la toilette / guidance à l'hygiène, aide aux changes possible (en fonction du savoir faire du candidat), - Accompagnement à la vie sociale. Vous circulez avec votre véhicule pour les déplacements chez et avec les personnes accompagnées: remboursement des frais kilométriques (0.44€/km) et des frais de stationnement. Le permis et un véhicule sont donc indispensables. Nous assurons vos trajets professionnels (nul besoin de souscrire une assurance professionnelle). Déplacements sur Uzès et alentours. Travail en semaine + 1 weekend travaillé par mois (jeudi et vendredi de repos). Temps de travail 30h / mois, donné à titre indicatif, à discuter en fonction de la disponibilité du candidat. Salaire indicatif également : dépend de l'ancienneté dans l'aide à domicile associative, du diplôme, de l'expérience. Prise de poste immédiate avec intervention en doublon pour débuter.
Association d'aide et d 'accompagnement à domicile pour tous. Présente depuis 1992 sur le territoire de Nîmes et alentours, Camargue et Vaunage. Nos valeurs: bienveillance, proximité, épanouissement personnel grâce au projet personnalisé, écoute des besoins, réactivité.
Notre établissement recherche un manœuvre aide plombier H/F. Prise de poste fin septembre Missions : Préparer du matériel en prévision d'un travail Mélanger des produits d'assemblage Réaliser et lisser les joints Déblayer, remblayer un terrain Travail en semaine
Nous recherchons un.e Coiffeur / Coiffeuse H/F dans le cadre d'un remplacement. Vos missions: - Couper, coiffer, avoir les techniques de coupe et de coloration pour femmes et hommes. - Savoir faire des extensions ( collage kératine ), les lissages - Encaisser les clients et suivi des fiches techniques. Vous possédez le BP Coiffure ou à défaut le CAP Coiffure avec une expérience professionnelle significative. Horaires du mardi au vendredi et /ou du mercredi au samedi travail sur 4 jours.
Nous recherchons pour intégrer une petite entreprise de maçonnerie générale un MACON H/F de façon urgente. Vous travaillerez en autonomie sur des chantiers de maison individuelle en grande partie sur de la rénovation et les travaux de toiture. Vous interviendrez sur des chantiers dans le GARD. Nous recherchons un maçon H/F expérimenté/e.
Depuis plus de 43 ans, GUARCH MENUISERIE conçoit et installe des menuiseries intérieures et extérieures uniques et sur mesure, alliant qualité, élégance et caractère. Entreprise familiale à taille humaine, nous accompagnons une clientèle exigeante, principalement composée de particuliers, en plaçant l'humain et la transmission du savoir-faire au cœur de notre métier. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Menuisier(e) Poseur(se) expérimenté(e) (bois, alu et PVC) pour venir renforcer notre équipe. Vos missions : Vous serez chargé(e) de : - Préparer et organiser les chantiers : vérification des prises de côtes, gestion du matériel et des outils - Poser tous types de menuiseries extérieures en bois, alu ou PVC : fenêtres, portes-fenêtres, baies coulissantes, portes d'entrée - Installer les fermetures associées : volets roulants, battants ou coulissants, portails, portes de garage, stores, BSO. - Intervenir occasionnellement sur la pose de menuiseries intérieures : parquets, portes, terrasses, petits agencements - Travailler dans le respect des règles de l'art et des consignes techniques transmises Votre profil : Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si vous disposez de : - Minimum 10 ans d'expérience dans la pose de menuiseries intérieures et extérieures - Compétences techniques solides vous permettant d'anticiper les aléas chantier - Connaissances générales en bâtiment : préparation des supports, finitions intérieures/extérieures (enduit, plâtre, peinture.) - Autonomie, rigueur, sens du détail - Un bon relationnel, un esprit d'équipe et une vraie culture du service client Ce que nous vous offrons : - Contrat CDD 6 mois évolutif, à temps plein (39 h / semaine) - Salaire entre 13 et 14 € / h brut, selon compétences - Prise de poste : septembre ou octobre 2025 - Mutuelle santé et prévoyance avantageuse - Paniers repas + indemnités de trajet - Un environnement de travail stimulant, des chantiers de qualité, une équipe passionnée et bienveillante Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise artisanale, solide et reconnue - Une équipe soudée où l'on partage les savoirs - Des projets variés et techniques - Un cadre de travail humain et valorisant Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation à : contact@menuiserieguarch.fr Nous étudierons votre candidature avec attention et vous répondrons dans les plus brefs délais.
Description de l'entreprise The Barber Company accueille les hommes au sein de salons chics et élégants, et leur propose des services premium de coupes et de taille de barbe. L'enseigne The Barber Company fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Franck Provost, Jean Louis David, Saint Algue, Coiff&Co.). The Barber Company positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Excellence, Innovation et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à Centre commercial Carrefour, zone d'activité Du Pont des Charrettes, 30700 UZÈS. Salaire : 1 805€ à 2 060€ selon profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDI temps plein
Entreprise familiale située dans le secteur d'Uzès et spécialisée dans l'étanchéité des toitures terrasses, nous recherchons un(e) étancheur(euse) pour renforcer notre équipe. Vos missions : réaliser des travaux d'étanchéité et d'isolation sur toitures terrasses et murs enterrés, prévenir les infiltrations d'eau et d'humidité, travailler en hauteur, en respectant les consignes de sécurité, se déplacer dans les départements limitrophes (véhicule professionnel fourni). Profil recherché : expérience dans le secteur du bâtiment idéalement souhaitée. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et avez un intérêt pour le travail bien fait. Vous avez envie de vous investir sur le long terme. Formation : Une formation en interne est assurée pour vous accompagner dans la prise de poste. Contrat proposé : CDD dans un premier temps, avec possibilité d'évolution en CDI selon l'investissement et les compétences démontrées. Temps plein Salaire selon la grille conventionnelle Avantages : indemnités de déplacement, panier repas, heures supplémentaires Pourquoi nous rejoindre : Travail en équipe Formation interne et accompagnement Entreprise à taille humaine, esprit familial Merci d'envoyer votre CV en précisant vos expériences dans le bâtiment et votre motivation pour ce poste.
Société régionale de restauration collective recherche son Second de Cuisine au sein d'une résidence services. Vos missions seront les suivantes -Ménage des classes et des dortoirs et toilettes -Plonge batterie et plonge vaisselle Le nombre de repas journalier est de 150 maximum sur les deux services (déjeuner et dîner). C.D.I dès que possible Travaille en 5 heures sur un cycle de 2 semaines Pas de travaille le week end smic Un avantage en nature nourriture par jour travaillé (4.22€)
Mon CDI recherche pour l'un de ses clients basés à Vers-Pont-du-Gard un cariste expérimenté. Sous la direction du chef de Parc, vos missions seront les suivantes : - Procéder au chargement/déchargement - Signaler les anomalies - Assurer les opérations de manipulations, portage, déplacement de marchandises à l'aide du chariot - Effectuer les contrôles journaliers sur l'engin Horaire en journée 8h-12h / 13-17h, une heure de moins le vendredi. Pour ce poste, nous recherchons une personne expérimentée ayant déjà exercé sur un poste similaire, titulaire des CACES 1,3,5.
Si vous êtes actuellement en mission d'intérim, Mon CDI vous recrute en CDI tout en vous permettant de continuer à travailler dans votre entreprise actuelle. Ce n'est pas un CDI intérimaire.
Vous recherchez un poste d'assistant.e ménager.e en CDI sur le secteur de UZES (+ déplacements dans les villages aux alentours). Vous intervenez auprès de nos clients pour des prestations de ménage, d'entretien du linge, aide aux courses... Vous êtes rigoureux, autonome, réactif et à l'écoute, alors venez rejoindre notre équipe dans une ambiance familiale, une agence de proximité avec un réel relationnel qui existe depuis 18 ans ! CDI 104 h minimum à pourvoir au plus tôt. Travail du lundi au vendredi (indisponibilités à définir). Contrat évolutif à la hausse ou à la baisse selon votre flexibilité. Véhicule indispensable. Indemnités kilométriques à hauteur de 0.50 cts par kilomètre, + temps de trajets rémunérés, + présentation des intervenants lors des 1ères interventions, + doublon en tutorat sur une durée variant jusqu'à 18 h à l'embauche rémunéré, + formation en interne, + temps d'échange au moins 1 fois par mois en agence rémunéré, + mutuelle, + prévoyance.
Nous recherchons un(e) Aide à domicile H/F. Permis et véhicule requis. Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88 euros des tickets restaurants d'une valeur de 5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.35€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Poste en Maison d'Accueil Spécialisée, structure médico-sociale du Centre Hospitalier le Mas Careiron (Uzès) accueillant des adultes en situation de handicap psychique et/ou mental (de prévalence TSA, déficitaire et psychotique) nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, nous recherchons un.e infirmier/infirmière en MAS. Finalité du poste : -Participer à la conception et à la mise en œuvre des soins infirmiers sur prescription ou en application du rôle propre, en collaboration avec les différents acteurs sanitaires et sociaux, en référence au projet médical du pôle et au projet de soins de l'unité fonctionnelle. Equipe pluridisciplinaire avec des personnels relevant du sanitaire et du champ socio-éducatif. Le diplôme d'état d'Infirmier est exigé. Horaires : 8 h - 16 h ou 12 h 30 - 20 h 30. 40 h avec RTT. 2 week-ends travaillés par mois, jours fériés travaillés en fonction du roulement. CDD de 3 mois et intégration fonction publique possible à l'issue. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement.
Poste dans un service d'hospitalisation à temps complet de psychiatrie adulte au sein d'un Etablissement psychiatrique à vocation départementale. Finalité du poste : participer à la conception et à la mise en oeuvre des soins infirmiers sur prescription ou en application du rôle propre, en collaboration avec les différents acteurs sanitaires et sociaux, en référence au projet médical du pôle et au projet de soins de l'unité fonctionnelle. Candidatures à l'attention du Directeur des Ressources Humaines. CDD de 3 mois et intégration fonction publique possible l'issue. Salaire indicatif sans les week-ends. Reprise d'ancienneté au recrutement
Poste en Pédopsychiatrie Finalité du poste : élaborer un diagnostic, prévenir, évaluer et prendre en charge des personnes susceptibles de présenter des troubles de la communication, du langage dans toutes ses dimensions, et des autres activités cognitives, et des fonctions oro-myo-faciales. Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale. Activités : - Conseil dans le domaine de l'orthophonie, - Education thérapeutique des patients et de leur entourage, - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires, - Organisation des activités et gestion des ressources, - Organisation et coordination des soins, - Prise en charge individuelle ou en groupe du patient en orthophonie, - Prévention et dépistage des troubles du langage, de la communication et des fonctions oro-myo-faciales, - Recherche et études en orthophonie, - Réalisation du bilan et de l'évaluation nécessaires à l'établissement du diagnostic orthophonique et du projet thérapeutique, - Veille professionnelle et actions d'amélioration des pratiques professionnelles. **Certificat de capacité d'orthophoniste exigé** 39 h hebdomadaires avec RTT Contrat de 3 mois renouvelable Salaire indicatif en début de carrière
Poste en temps partiel à pourvoir immédiatement au Centre Hospitalier le Mas Careiron (Uzès).Etablissement Psychiatrique à vocation départementale. Poste sur le CMP et la sociothérapie. Finalité du poste : concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes dans leur complexité, au travers d'une démarche professionnelle et ce afin de promouvoir l'autonomie et la singularité de la personne. Activités : - Apport d'un éclairage sur la compréhension du fonctionnement psychique du patient, - Contribution à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives en fonction des différentes structures de l'Etablissement, - Conception et collaboration aux projets thérapeutiques ou éducatifs, - Mise en œuvre des actions individuelles ou collectives par une approche globale du patient selon les méthodes et moyens propres à sa qualification (bilans psychologiques et psychothérapies), - Apport auprès des équipes pluri professionnelles d'un espace d'écoute et d'analyse des interactions, les contenus théoriques nécessaires et adaptés aux différentes situations abordées, susceptibles de favoriser le recentrage autour des patients, - Participation à l'analyse et à l'aménagement des rapports entre le patient, les professionnels et l'environnement familial, social et culturel, - Analyse et démarche de clinique institutionnelle. Horaires : 9 h 00 - 17 h 00 Poste à 80 %, CDD 3 mois (+ reprise ancienneté au recrutement)
Au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social, sous la responsabilité du Directeur, nous recherchons un.e Psychologue clinicien / clinicienne (H/F) pour notre service en Uzège-Gard Rhodanien (installé sur le triangle Bagnols-Uzès-Les Angles). Poste à 70% au départ (soit 4 jours de présence) évolutif en contrat à temps plein dans les six mois environ. Vous êtes chargé.e du suivi psychologique des jeunes accompagnés au sein d'un service d'action éducative en milieu ouvert. Vous travaillez en lien avec les équipes éducatives et les psychologues de l'ensemble des services de la Maison d'Enfants. Vous effectuez des évaluations et des bilans psychologiques et participez à la rédaction des rapports à destination des institutions partenaires et des magistrats. Vous réalisez des entretiens individuels avec les jeunes et/ou avec les familles et pouvez intervenir dans le milieu familial. En lien avec le Chef de service éducatif, vous participez aux admissions et aux réunions de services et de synthèses. Psychologue clinicien.ne diplômé.e, vous avez idéalement acquis une expérience auprès de jeunes en difficulté et dans l'accompagnement des familles. Le permis de conduire et la maîtrise de l'outil informatique sont demandés.
Présentation du DITEP : Géré par l'Association Languedocienne d'Education (A.L.E), le Dispositif DITEP des GARRIGUES (62 salariés) permet d'accompagner des adolescents et jeunes adultes présentant des troubles psychologiques au sens du décret de 2005, de la circulaire de 2007 et du décret du 5 juillet 2024. Ainsi le Dispositif propose différentes modalités d'accueils et d'accompagnements (internat, internat séquentiel, SESSAD/ambulatoire, accueil de jour avec des ateliers à médiation, une unité d'enseignement de type Collège et d'autres formes de scolarisations en collège, lycée, CFA, MFR) pour 79 jeunes de 10 à 20 ans. Cette organisation est mise en place sur deux secteurs d'interventions, NÎMES et sa périphérie ainsi que UZES/BAGNOLS sur CEZE/ALES. Description du poste, des missions : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur le médecin psychiatre est garant de : - La réalisation du projet d'établissement dans ses dimensions thérapeutiques et il est responsable des soins dans l'établissement. Il doit prendre en compte les textes législatifs relatifs au fonctionnement des DITEP. : le décret de 2005, la circulaire de 2007 et le décret du 5 juillet 2024. - L'apport d'un éclairage spécifique sur la dynamique évolutive de chaque jeune, lors des réunions d'équipe de service, pluridisciplinaires ou d'actualisation du projet personnalisé d'accompagnement (PPA). - La tenue d'un dossier médical conformément à la législation en vigueur et au Code de la Santé Publique. - Favorise le lien avec le médecin généraliste extérieur ainsi que l'infirmière pour le suivi somatique des jeunes. - En lien avec le Médecin généraliste (convention avec l'établissement) il assure une fonction générale de surveillance de la santé physique et psychique des jeunes. - Met en place la réalisation d'un bilan de santé, le suivi des traitements, dès l'admission du jeune et veille à son actualisation. - En lien avec l'infirmière, il assure la tenue et l'actualisation de l'ensemble des dossiers et des divers courriers médicaux. - Rédige les rapports pour la MDPH dans sa composante médicale. - Apporte, par sa présence et son éclairage, toutes demandes d'accès au dossier médical d'un jeune, par sa famille ou ses ayant droits, conformément aux textes en vigueur. - Développe les liens fonctionnels avec les secteurs psychiatriques de nos bassins d'interventions. Profil demandé : Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, spécialité psychiatrie. La connaissance des institutions sociales et médico-sociales et plus particulièrement du fonctionnement d'un DITEP. Conditions de travail : Sous la responsabilité de la directrice adjointe, il a des liens fonctionnels et techniques directes avec l'équipe thérapeutique mais aussi avec les autres professionnels du TEP. CDI à temps partiel : 15h30 par semaine. RTT et Congés trimestriels (ouverture annuelle de 210 jours. Fonctionnement basé en partie sur le rythme des vacances scolaires). Prise de fonction: Septembre 2025. Date limite candidature : le 19 Juin 2025. Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV et copie des diplômes) sont à adresser à : Mr le Directeur - DITEP des GARRIGUES. 10 ter Chemin Croix de CANDORDY - 30700 SANILHAC - SAGRIES ou contact@lesgarrigues.fr
Présentation de l'ITEP : Géré par l'Association Languedocienne d'Education (A.L.E), le Dispositif ITEP des GARRIGUES (61 salariés) permet d'accompagner des adolescents et jeunes adultes présentant des troubles psychologiques au sens du décret de 2005, de la circulaire de 2007 et du décret de 2017. Ainsi le Dispositif propose différentes modalités d'accueil et d'accompagnement (internat, internat séquentiel, demi-internat, SESSAD/ambulatoire, accueil de jour avec des ateliers à médiation, une unité d'enseignement de type collège et d'autres formes de scolarisation en collège, lycée, CFA, MFR) pour 63 jeunes de 11 à 20 ans. Cette organisation est mise en place sur deux secteurs d'interventions, NÎMES et sa périphérie ainsi que UZES/BAGNOLS sur CEZE/ALES. Description du poste, des missions : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice adjointe et la responsabilité technique du médecin psychiatre de l'association, la (ou le) psychomotricienne conçoit et met en œuvre, au travers d'une démarche professionnelle qui lui est propre, des médiations corporelles qui visent à restaurer l'adaptation du jeune à son milieu environnant par le biais d'expériences psycho-perceptivo-motrices. De plus elle/il met en place des modalités de rééducations visent à diminuer les troubles du développement psychomoteur ou les désordres psychomoteurs, au moyen de techniques de relaxations dynamiques, de médiations corporelles, d'éducations gestuelles, d'expression corporelle ou plastique ainsi que par des activités rythmiques, de jeux d'équilibre et de coordination. Par le biais d'interventions directes, individuelles ou de groupes, elle/il permet aux jeunes d'identifier leurs compétences et de les développer, de pouvoir proposer un regard sur eux-mêmes, favorisant ainsi la construction structurante de la pensée. Elle/il s'inscrit dans un travail de collaboration et un dialogue interdisciplinaire avec l'ensemble des professionnels du Dispositif ITEP et du point de vue de sa discipline, il/elle apporte un éclairage sur la compréhension que l'on peut avoir des difficultés que présentent les adolescents que nous accompagnons. Responsabilités : - Assurer la prise en charge, en individuel ou en groupe, des jeunes présentant des troubles du développement ou des désordres psychomoteurs. - Organiser et mettre en œuvre des activités ou ateliers de rééducation et accompagnements psycho-corporels, dans le cadre des projets individualisés des jeunes accueillis (en lien avec le PPA). - Participer aux réunions de travail pluridisciplinaires et à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement (P.P.A.), le tout contribuant à la cohérence de sa prise en charge. - Réaliser et rédiger des bilans psychomoteurs et proposer des orientations de prises en charge (P.P.A, M.D.P.H). - Travailler en lien avec la directrice adjointe, le médecin psychiatre, l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire ainsi que les partenaires qui contribuent à la co-construction du P.P.A de chaque jeune accompagné. - Dans l'exercice de sa fonction et des ses missions, elle/il a le souci des questions éthiques et déontologiques et de la bientraitance dans ses pratiques. - Elle/Il transmet les éléments pertinents (sous forme orale et/ou écrite) nécessaires au suivi des accompagnements qu'elle/il réalise. - Elle/il s'assure de la réactualisation régulière de ses connaissances Profil demandé : Bonnes connaissances et expériences des institutions sociales et médico-sociales et plus particulièrement des enfants et adolescents accueillis en ITEP. Expérience du travail en équipe pluridisciplinaire. Diplôme d'Etat de psychomotricien exigé répondant aux conditions de qualification professionnelle fixé par le décret du 15/2/1974 et l'avenant n° 164 du 28/5/1985. Permis de conduire conseillé. Conditions de travail : CDI à temps partiel : 17h30 par semaine Prise de fonction : AU PLUS TOT
Nous recherchons un(e) chef d'équipe maçon h/f confirmé pour encadrer 3 maçons h/f. Vous êtes habitué(e) à la rénovation, au travail de la pierre, sous œuvre, à la restauration joints de pierre, toiture, coffrage, travail du béton. Vous serez amené(e) à conduire le véhicule de chantier. Salaire négociable selon profil, panier repas et frais de déplacement.
Nous recherchons un(e) Maçon/ maçonne confirmé(e). Vous êtes habitué(e) à la rénovation, au travail de la pierre, sous œuvre, à la restauration joints de pierre, toiture, coffrage, travail du béton. Vous serez amené(e) à conduire le véhicule de chantier. Salaire négociable selon profil, panier repas et frais de déplacement.
Petite entreprise artisanale composée de 5 salariés, spécialisée dans les travaux d'étanchéité et d'isolation, nous intervenons sur différents chantiers dans la région et les départements limitrophes. Notre savoir-faire, notre réactivité et la qualité de notre travail font notre réputation. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) étancheur(se) motivé(e) et sérieux(se). Vos missions : Réaliser des travaux d'étanchéité et d'isolation sur : toitures-terrasses (accessibles ou non) murs enterrés Prévenir et traiter les infiltrations d'eau et d'humidité Poser des membranes bitumineuses, synthétiques ou autres matériaux d'étanchéité Travailler en hauteur dans le respect des règles de sécurité Participer à la préparation et au nettoyage des chantiers Se déplacer sur les chantiers dans les départements voisins (véhicule de société fourni) Profil recherché : Expérience exigée dans le secteur du bâtiment (étanchéité, couverture, maçonnerie ou similaire) Capacité à travailler en hauteur et en extérieur Sérieux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes de sécurité Permis B obligatoire Aimer le travail en équipe tout en étant capable d'autonomie Une formation interne est assurée pour vous accompagner dans l'apprentissage de nos méthodes et techniques.
Installé dans un château du XIe siècle classé 5 étoiles et doté de 14 chambres, notre établissement gastronomique propose une expérience culinaire d'exception dans un cadre prestigieux et chargé d'histoire. Notre équipe dynamique et passionnée recherche un(e) Chef de partie expérimenté(e) pour renforcer sa brigade. Vos missions : Assurer la préparation et l'envoi des plats sur votre partie, dans le respect des standards gastronomiques. Encadrer et accompagner les commis affectés à votre poste. Contribuer à la mise en place, à l'organisation et au bon déroulement du service. Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Participer à l'évolution de la carte et être force de proposition sur les recettes et techniques. Profil recherché : Expérience confirmée en restauration gastronomique (obligatoire). Maîtrise technique et sens du détail. Capacité à gérer un poste en autonomie, tout en collaborant étroitement avec la brigade. Rigueur, organisation et passion pour la gastronomie. Esprit d'équipe et envie de s'investir dans un établissement en plein développement. Nous offrons : Un cadre de travail unique dans un château du XIe siècle classé 5 étoiles. L'opportunité de rejoindre une brigade ambitieuse et soudée. Une expérience enrichissante dans un restaurant gastronomique en pleine évolution. Poste basé dans un château 5 étoiles avec restaurant gastronomique et 14 chambres. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons un.e Employé / Employée de ménage H/F sur Uzès et les communes environnantes pour une entreprise spécialiste en conciergerie de luxe et en service à la personne, qui propose des solutions complètes, de l'intendance immobilière à la gestion quotidienne. Vos missions: -Vous aurez pour mission principale de nettoyer et préparer nos logements après chaque départ client, suivant un process détaillé de l'entreprise - Vous devrez contrôler l'état global des logements afin d'y déceler d'éventuels anomalies et les remonter à votre hiérarchie. Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Entretenir le linge, Entretenir une surface, un sol, Informer la personne des anomalies constatées sur les appareils ou mobiliers, Laver des vitres, Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
Si vous cherchez un emploi flexible, adapté à vos contraintes personnelles ou une activité complémentaire, et que vous souhaitez vous épanouir dans un rôle où l'aspect humain est primordial, vous êtes au bon endroit. Nous recherchons plusieurs postes en tant qu'aide à domicile: Poste évolutif. - Votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle seront des atouts essentiels pour accomplir avec succès vos missions. - Mobile et capable de travailler en autonomie. - Sérieux et rigoureux dans votre travail. - Sociable et doté d'un bon sens de l'initiative. Vos responsabilités incluront : - Apporter de l'aide dans diverses tâches ménagères au domicile. - Effectuer le repassage. - Accompagnement lors de leurs courses. Nous accordons une grande importance au bien-être de nos intervenant(es), c'est pourquoi nous proposons de nombreux avantages, tels que : - Un planning de travail flexible, vous permettant de choisir vos jours et horaires de travail. - Des missions à proximité de votre domicile. - La rémunération du temps de transport en tant que temps de travail. - L'indemnisation des frais kilométriques de 0,35€ par km
Poste à pourvoir dès que possible. Nichée dans un château du XIe siècle entièrement restauré et transformé en un établissement 5 étoiles d'exception, notre maison propose une expérience gastronomique raffinée au cœur d'un cadre unique. Avec seulement 14 chambres, notre équipe récente et passionnée cultive l'art de l'hospitalité dans un esprit d'exigence et de convivialité. Afin de renforcer notre équipe de salle, nous recherchons un(e) Chef de rang expérimenté(e). Vos missions : Assurer la gestion complète d'un rang, de l'accueil client jusqu'au suivi de l'expérience. Garantir un service fluide, élégant et en accord avec les standards d'un établissement gastronomique. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe cuisine et salle pour offrir une expérience cohérente et haut de gamme. Veiller à la satisfaction et au confort de chaque client en personnalisant le service. Être force de proposition dans l'amélioration des process et le développement de l'identité de l'établissement. Profil recherché : Expérience confirmée et réussie en restauration gastronomique (indispensable). Excellente maîtrise du service et sens aigu du détail. Grande autonomie et capacité à gérer un rang de A à Z. Esprit d'équipe et envie de s'investir dans une structure récente en plein développement. Des connaissances en sommellerie constituent un réel atout. Nous offrons : Un cadre de travail exceptionnel dans un château classé du XIe siècle. L'opportunité de participer à l'évolution d'une jeune équipe motivée et ambitieuse. Un environnement privilégiant la qualité, le professionnalisme et la passion du métier. - Poste basé dans un château 5 étoiles, avec restaurant gastronomique et 14 chambres. - Horaires en continue avec 2 jours de repos fixe et consécutif.
Votre mission sera d'être en renfort du service maintenance notamment dans l'entretien des véhicules VL et PL de la structure. Vous serez également en renfort sur divers travaux de maintenance des bâtiment (ponctuel). o Assurer l'entretien et les réparations des véhicules de la collectivité o Contrôler la bonne exécution des interventions confiées (maintenance préventive et corrective) o Veille de l'intégrité, de la conformité des sites, des matériels et des équipements, o Anticipation des besoins de matériels et des opérations de maintenance, o Gestion du quai de transfert, du pont bascule et des relations avec les équipes, o Optimisation du fonctionnement technique des installations Horaires : 05h00 - 12h00 Permis C, FIMO, CACES et habilitations électriques sont un plus ( non obligatoires )
Description du poste : Pour l'un de nos clients, cabinet comptable, nous recherchons un Assistant de Direction en CDI. Rôle et Missions: * Réaliser l'accueil physique et téléphonique. * Effectuer le paramétrage informatique des nouveaux dossiers clients. * Faire des travaux de saisie comptable. * Gérer l'administration interne (rédaction de documents, validation de la facturation client etc.) Description du profil : Le Bon Candidat pour ce poste: Issu d'une formation supérieure, Bac + 2 (Type BTS - DUT ou équivalent), Vous êtes fort d'une expérience de 2 ans acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable, Vous avez des appétences informatiques, des qualités organisationnelles et d'adaptation.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTERIM UZES Nous recherchons pour l'un de nos clients sur les alentours de Uzès des profils d'agents d'entretiens. Missions principales : Assurer le nettoyage et la désinfection des sols, surfaces, sanitaires et espaces communs. Vider les poubelles et trier les déchets selon les consignes en vigueur. Entretenir le matériel mis à disposition. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement constaté dans les locaux. Expérience dans le secteur du nettoyage appréciée mais non obligatoire. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Autonomie, rigueur et discrétion. Esprit d'équipe et sens du service.
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CONTRAT CDD 26H / SEMAINE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Facteur (H/F) Trouver un travail, c'est un travail... Et c'est le nôtre. Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Facteur / Factrice sur le secteur d'Uzès (30) ! Votre mission, si vous l'acceptez : Vous organisez votre tournée avec méthode, en couvrant un secteur bien défini autour d'Uzès. Vous préparez et distribuez le courrier, les colis, les plis recommandés... à vélo, en voiture ou à pied selon la tournée. Vous êtes le visage du service postal, et développez chaque jour une relation de proximité avec les habitants. Vous informez et conseillez les clients sur les services, tarifs, réexpéditions, et autres prestations postales. Vous contribuez activement à offrir un service de qualité, fiable et réactif. Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous aimez travailler en extérieur, été comme hiver. Vous êtes rigoureux(se), autonome, et vous avez le sens du contact. Vous aimez bouger et rendre service. Vous êtes à l'aise avec les outils simples de traçabilité (scanners, bordereaux, etc.) Pré-requis : Permis B obligatoire Une première expérience dans la distribution ou la logistique est un plus, mais pas indispensable Formation assurée dès votre prise de poste PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé commercial caisse & services (F/H) Vos missions : * Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices) * Proposer les services complémentaires à la vente * Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide * Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats; * Vous avez idéalement une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution. Les avantages Carrefour : * Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) * Intéressement + participation * Mutuelle / prévoyance * Offres CSE * 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Description du poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Uzès. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Description du profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : · Un réseau national durable ; · Des opportunités d'évolution professionnelle ; · Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; · Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un Employé de commerce rayon non alimentaire (F/H) Bazar, textile, multimédia. Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance. Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Cet emploi certifiant sera un vrai booster d'employabilité pour vous ! Vous apprendrez à : Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée. Développer les ventes en fidélisant les clients. Accueillir et conseiller les clients du rayon. Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. Trier et enregistrer les marchandises non vendables. Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires. Les avantages Carrefour : Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne Rémunération attractive Mutuelle et régime de prévoyance Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour en savoir plus sur cet emploi certifiant, retrouvez une vidéo témoignage : https://bit.ly/2XR57a5 Comment se passe la formation ? vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Votre contrat pendant cette formation : contrat d'apprentissage 35h par semaine. vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé commercial caisse et services (F/H) Vos missions : * Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices) * Proposer les services complémentaires à la vente * Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide * Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Votre profil : * Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats Les avantages Carrefour : * Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) * Intéressement + participation * Mutuelle / prévoyance * Offres CSE * 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats
Nous recherchons pour notre client, des Animateurs commerciaux (H/F). Votre mission est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer les équipes! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée, sur une amplitude horaire 9h - 18h. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Vous aurez comme missions à charge : - Accueillir et orienter les visiteurs - Vente de billets d'entrée - Animer les ateliers et visites guidées - Gérer les réservations - Réaliser les missions administratives liées aux réservations et l'accueil des visiteurs - Gérer les animations du site Nous recherchons des profils: - Vous êtes issu(e) d'une formation BAC Pro à Bac+2 Vente ou diplôme équivalent. - Vous disposez d'une expérience dans l'animation commerciale. - Professionnel de terrain, vous êtes doté(e) de très bonnes qualités relationnelles. - La maîtrise de l'anglais est un plus.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTERIM UZES Nous recherchons, pour plusieurs de nos clients situés à Uzès et ses alentours, des manutentionnaires pour réaliser les tâches suivantes : Chargement et déchargement des marchandises et produits, Rangement et tri de la marchandise selon les indications, Veiller au bon état du poste de travail et des locaux, Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants, Planifier les interventions selon le planning, Participer à des opérations de déménagement. Faire preuve d'autonomie Faire preuve de rigueur et de précision Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
La Société PAPETERIE DE VAL D'EURE a pour activité la fabrication, l'achat et la vente d'articles de papeterie, fournitures, bureau et articles scolaires. La société PAPETERIE DE VAL D'EURE recherche un(e) Assistant Administratif et Commercial (H/F) qui réalisera au sein d'une équipe composée de 4 personnes les missions suivantes: - Accueil téléphonique - Animer, entretenir et développer un portefeuille de clients notamment dans la famille « EDUCATION NATIONALE ». La clientèle étant la clientèle non prospectée par les représentants. - Action de prospection téléphonique, envoi de publicité ciblée courrier, e-courrier, catalogues : Il s'agit de prendre en compte l'ensemble des activités actuelles de l'entreprise et également toute nouveauté, nouvelles lignes de produits, sans exclusivité. - Traitement des devis et commandes de l'ensemble des produits de l'entreprise. - Travailler en collaboration étroite avec la force de vente de la société. - Suivi des stocks. - Rapprochement des factures fournisseurs avec les bons de commandes et les bons de livraisons. - Diverses tâches administratives et de secrétariat. Vous maîtrisez l'outil informatique (Word, Excel, Internet) et êtes doté(e) d'un bon sens relationnel. Rigoureux(se) et à l'écoute, le service client est important pour vous. Date d'embauche: au plus tôt Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Rémunération : 1 898,74€ à 1 900,00€ par mois Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi ! Situé à Uzès, ce cabinet d'expertise comptable recherche un Gestionnaire de paie confirmé H/F. Rejoignez une équipe sympathique et dymanique dans de jolis locaux à quelques minutes de la mer. Le portefeuille est équilibré et le responsable disponible pour son équipe. Vos missions : * Établir et contrôler les bulletins * DSN et déclarations de taxes sur les salaires. * Administration du personnel * Entrée sortie du personnel * Gestion contrat de travail et congés payés * Calcul soldes de tout compte * Veille juridique * Conseil client Ticket Restaurant * Formations régulières * Horaires modulables Profil recherché: Le profil recherché pour ce poste est le suivant : Le candidat idéal devrait avoir une expérience professionnelle d'au moins 2 ans au sein d'un pôle social d'un cabinet d'expertise-comptable.
Le pôle audit, expertise comptable et juridique du cabinet LEA recrutement se tient à votre disposition pour échanger avec vous sur votre projet.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 30h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7138
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Chargé de clientèle (H/F) L'agence Start People de Nîmes, recherche pour l'un de ses clients, un Chargé de clientèle H/F en contrat intérim pour une durée de travail hebdomadaire de 35H. Vos missions : Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous assurerez les missions suivantes : - Accueil du public - Délivrance de colis ou courrier - Encaissement - Gestion des comptes clients - Conseils et ventes de la gamme de produit PROFIL : De niveau BAC + 2, vous avez un profil commercial et / ou bancaire. Votre aisance relationnelle et votre dynamisme vous permettent d'avoir une bonne argumentation auprès de vos clients. Vous êtes autonome, rigoureux et ponctuel ? Vous souhaitez vous investir dans une mission longue avec un vrai projet professionnel ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vos missions : Sur un marché en forte croissance, la rénovation et l'extension de l'habitat répondent aux besoins croissants des particuliers. En tant que Directeur d'agence Camif Habitat, vous : Accompagnez vos clients dans l'étude de leur projets travaux jusqu'à réception de chantier. Développez et fidélisez un portefeuille client. Animez un réseau local d'artisans partenaires et de prescripteurs. Pilotez la performance et la rentabilité de votre agence. Ce que nous vous apportons : Accompagnement sur mesure. De la création de votre entreprise au recrutement de votre équipe, profitez du soutien de nos experts métiers à chaque étape. Formation complète : Maîtrisez nos méthodes et outils grâce à une formation approfondie, pour assurer le succès de votre activité. Un réseau en croissance. Rejoignez un réseau solide de plus de 90 agences, avec l'ambition d'atteindre 120 agences d'ici fin 2025. Une marque reconnue. Appuyez-vous sur la notoriété de Camif Habitat, synonyme de qualité et d'expertise dans la rénovation. Créer votre agence Camif Habitat, c'est profiter d'un réseau dynamique et d'une marque reconnue sur le secteur porteur de la rénovation. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez Camif Habitat et contribuez à bâtir l'avenir de la rénovation.- Solide expérience en développement commercial - Dynamique et motivé(e) - Doté(e) d'un excellent relationnel - Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se) - Intérêt marqué pour l'univers des travaux et de la rénovation
Camif Habitat est une entreprise française spécialisée dans la rénovation et l'extension de maisons depuis plus de 40 ans! Nous accompagnons nos clients de A à Z : Démarches administratives et cahier des charges Sélection et coordination des artisans Négociation des devis Suivi et livraison du chantier Notre réseau de franchisés, implanté partout en France, travaille avec des professionnels locaux qualifiés pour garantir des...
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine à Uzès. Aujourd'hui, il ouvre ses portes à un(e) collaborateur(trice) comptable qui souhaite conjuguer rigueur technique, relation client et qualité de vie professionnelle. Votre mission, si vous l'acceptez : En lien direct avec un expert-comptable attentif à l'évolution de ses équipes, vous interviendrez sur un portefeuille diversifié (PME, BIC, professions libérales, SCI) :***Tenue, déclarations fiscales, révision * Préparation du bilan et de la liasse * Conseil régulier auprès des clients Le cadre proposé :***Perspectives d'évolution à moyen terme * Cabinet à taille humaine * Dossiers bien structurés, outils numériques efficaces * Horaires fixes sans débordement Description du profil : Votre profil :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, ou équivalent) * Expérience d'au moins 1 an en cabinet * Sens du service client, autonomie, et surtout esprit d'équipe Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés.
Notre client est un cabinet libéral situé sur le secteur d'Uzès, offrant des services professionnels personnalisés et durables.Comment pouvez-vous enrichir votre carrière d'Infirmier(e) en cabinet libéral ? - Soins de nursing - Injection d'insuline - Pansements (selon période) Tournée sur Uzès et alentours Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Libéral - Durée: 12/jours avec prolongation les mois suivants - Salaire: 19 euros/heure
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Valliguières La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2067553 Référence : 2067553 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description de l'offre : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Uzès. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
CD Énergie recrute : Commercial BtoB - Futur Responsable d'Agence Vous êtes un talent commercial, motivé(e) par le challenge et prêt(e) à écrire une nouvelle page de votre carrière ? Nous cherchons un(e) Commercial(e) BtoB, capable de fidéliser et développer un portefeuille exclusivement professionnel, avec une ambition : évoluer à un poste de Responsable d'Agence. Pourquoi rejoindre CD Énergie ? CD Énergie, entreprise en plein essor, redonne aux entreprises la maîtrise de leur budget énergie. Nous accompagnons nos clients grâce à une offre 360° qui inclut : * Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité. * Stratégies d'optimisation énergétique. * Accès à un bureau d'études dédié. * Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques. Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions : En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients : * Prospection téléphonique et terrain. * Analyse des factures et consommations. * Définition des besoins, stratégie et plans d'action. * Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers. * Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux. Vous êtes notre talent si : * Vous avez une formation en commerce ou une expérience significative en BtoB (2 ans minimum). * Vous êtes volontaire, ambitieux et doté d'un excellent relationnel. * Vous aimez évoluer en autonomie et en équipe. * Vous partagez nos valeurs : respect, loyauté et professionnalisme. * Vous détenez un permis B. Ce que nous offrons : * CDI avec rémunération attractive : 35 000 € à 80 000 €/an (fixe + primes) ou Indépendant non plafonné 50 000 € à 120 000 € * Horaires flexibles et prise en charge du transport. * Un cursus de formation sur mesure et un accompagnement sur le long terme. * Une évolution vers des postes de management et de leadership. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une équipe passionnée qui vous accompagnera pour faire la différence dans le secteur de l'énergie. Postulez dès maintenant et devenez acteur/trice de notre mission : redonner aux entreprises le contrôle sur leur énergie. Type d'emploi : CDI Rémunération : 30 000,00€ à 90 000,00€ par an Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Télétravail
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTERIM UZES Nous recherchons un ou une Chargé(e) d'études et méthodes menuiseries bois pour l'un de nos clients. Les missions seront les suivantes : Études techniques et conception Réalisation de plans de menuiseries sur autoCAD ou logiciel équivalent -Analyse technique des dossiers clients et appels d'offres -Proposition de solutions techniques adaptées aux contraintes de fabrications et de pose Chiffrage et devis - Établissement des devis en lien avec les métrés et les plans - Définition des quantités de bois, vitrages, quincailleries nécessaires - Optimisation des couts de production dans le respect des exigences qualité Méthodes et production - Préparation des lancements en fabrication, débits, fiches de production, nomenclatures - Programmation des machines numériques (CN) selon les plans validés - Coordination entre le bureau d'études et l'atelier de production - Suivi des ateliers et des priorités de fabrication BAC +2 a BAC +5 en menuiserie, génie industriel, conception bois ou équivalent -Connaissance des process de fabrication en menuiserie bois extérieures - Lecture et interprétation de plans techniques - Connaissance des machines à commande numérique (CN)
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTERIM UZES Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Technicien de Maintenance Industrielle. Mission principale : Le technicien de maintenance veille au bon fonctionnement du système de production en le maintenant dans un état optimal. Activités principales : Diagnostiquer et contrôler les machines, installations et équipements Organiser les interventions de maintenance Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative Contribuer à l'amélioration continue dans le domaine de la maintenance - BTS technique ou expérience équivalente en maintenance + 5 ans d'expérience en industrie de process (préférentiellement agroalimentaire). - Solides compétences techniques pluridisciplinaires (électrotechniques, mécanique, pneumatique, automatisme etc...). - Habitué à intervenir sur le terrain, au contact d'équipe de production.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, spécialisés dans les systèmes d'ouverture et fermeture un t echnicien de maintenance SAV. Rattaché à l'agence de Montpellier , vous serez itinérant et autonome sur un secteur d'une cinquantaine de kilomètres autour d'Uzès. Vos missions : -Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux - Effectuer les maintenances préventives et curatives sur des équipements de types grilles, portes ,fermetures... - Rédiger des rapports d'intervention Une période d'intégration comprenant un tutorat de 6 semaines avec un technicien réfèrent est prévue lors de votre arrivée. Poste à pourvoir immédiatement Description du profil : Vous avez une formation en électrotechnique, maintenance, ou automatisme. Vous avez acquis une première expérience dans la maintenance SAV en itinérance ou industrielle. Vous êtes titulaire du permis B Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre aisance relationnelle et votre autonomie
Vos Missions principales : Maintenance et réparations mécaniques Effectuer l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges, pneumatiques, freins, batteriesRéaliser des interventions plus complexes : embrayage, distribution, moteur, boîte de vitesses, transmissionEffectuer des diagnostics précis à l'aide des outils et valises de diagnostic. Suivi qualité et procédures constructeur Respecter les standards et recommandations techniques de la marqueRendre compte des interventions et assurer le suivi administratif lié aux réparationsGarantir la qualité des prestations et la satisfaction client. Participation à la vie de l'atelier Collaborer avec l'équipe et le chef d'atelier pour optimiser l'organisationMaintenir un poste de travail propre et sécurisParticiper activement au bon fonctionnement et à l'esprit d'équipe de l'entreprise.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! CDI 26H Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : - Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; - Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... EXPERIENCE EXIGEE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTERIM UZES Nous recherchons pour l'un de nos clients sur Uzès un ou une Responsable Petit Déjeuner. Les missions seront les suivantes : Planifier et coordonner la mise en place du buffet ou du service à table selon les standards de l'établissement. Superviser, former et motiver l'équipe du petit déjeuner (serveurs, commis, plongeurs, etc.). Assurer l'accueil des clients, répondre à leurs besoins et gérer les demandes particulières. Garantir la qualité et la fraîcheur des produits servis. Gérer les stocks et les approvisionnements spécifiques au petit déjeuner (commandes, inventaires, contrôles des livraisons). Contrôler la propreté et le rangement de la salle, du buffet et des zones de préparation. Suivre et appliquer les normes HACCP et de sécurité alimentaire. Analyser les retours clients et proposer des améliorations pour optimiser l'expérience. Gérer les plannings et veiller à une bonne répartition des tâches au sein de l'équipe. Collaborer avec les autres services (cuisine, réception, housekeeping) pour fluidifier les opérations. Formation en hôtellerie-restauration (Bac Pro, BTS Hôtellerie-Restauration ou équivalent). Expérience réussie en restauration ou en hôtellerie, idéalement sur un poste similaire ou en supervision d'équipe. Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères (selon la clientèle, l'anglais est souvent indispensable).
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTERIM UZES Nous recherchons pour l'un de nos clients sur Uzès un ou une Chef de Partie - Poste Cuisson. Les missions seront les suivantes : Préparer et cuire les viandes, poissons, garnitures et sauces selon les fiches techniques. Veiller au respect des temps et modes de cuisson pour chaque plat. Contrôler la qualité des produits avant, pendant et après cuisson. Coordonner les envois avec les autres postes de la cuisine pour assurer un service fluide. Participer à l'élaboration et à l'amélioration des fiches techniques en concertation avec le Chef et le Sous-chef. Assurer l'entretien et le nettoyage de son poste de travail, des équipements et du matériel utilisé. Respecter et appliquer strictement les normes HACCP et de sécurité. Encadrer et former les commis ou apprentis affectés à la cuisson. Gérer les stocks de son poste (inventaires, commandes de réapprovisionnement). Formation en cuisine (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent). Expérience significative (2 à 3 ans minimum) sur un poste similaire en restauration traditionnelle, gastronomique ou collective. Passion pour la gastronomie et sens du détail.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, un magasins de bonbons, des Vendeurs (H/F). Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Le rythme de travail pour cette mission sera en journée En tant que conseiller de vente et véritable ambassadeur de la marque, tu auras comme principales missions : - Ouverture/fermeture de la boutique, - Accueil physique et téléphonique, - Encaissement des achats, - Approvisionnement des rayons en marchandises, - Mise en place des vitrines, de la décoration de la boutique pour les moments forts (Halloween, Noël, Pâques...), - Gestion des commandes, réception des livraisons. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1967€ / mois. Description du profil : Tu es issu(e) d'une formation BAC Pro à Bac+2 Vente ou diplôme équivalent, tu disposes d'une expérience dans la vente. Professionnel de terrain, tu es doté(e) de très bonnes qualités relationnelles. La pratique de l'anglais serait un plus.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un Responsable Clientèle Copropriété F/H en CDI à Uzès ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e à la direction copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet à la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique, de la prise de mandat jusqu'à son exécution. Garant de la gestion, de la stabilité et de la pérennité des mandats de gestion dont vous avez la charge, vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain. 1. Relation client et commerciale Piloter les assemblées générales, réunions de conseil syndical et apporter des conseils et recommandations aux copropriétaires Établir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical, leur apporter votre expertise lors des visites des immeubles de votre portefeuille, apprécier l'état du patrimoine, être responsable du suivi des demandes des copropriétaires et des décisions d'assemblées générales Promouvoir le contrat de syndic Foncia, proposer à nos clients des prestations complémentaires dans une démarche de satisfaction client 2. Gestion technique Construire et proposer le plan pluriannuel des travaux aux syndicats de copropriétaires Être le garant de l'exécution du règlement de copropriété et mettre en œuvre les décisions issues des assemblées générales ordinaires ou extraordinaires : gestion et suivi des travaux, des contrats de maintenance, des devis, des assurances et des sinistres etc. 3. Gestion administrative, juridique et financière Construire le budget de fonctionnement de la copropriété, en garantir la bonne gestion et analyser les dépenses pour propositions d'optimisation Rencontrer les prestataires de service pour évaluer/optimiser leur performance et renégocier les contrats Assurer la conduite et le suivi des procédures judiciaires et des dossiers de contentieux Alimenter l'outil de gestion de la relation client Organiser le recrutement des employés d'immeubles Ce que nous offrons : L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! Un accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois. Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. Vous aujourd'hui : Vous avez suivi une formation supérieure immobilière (Bachelor gestionnaire d'affaires immobilières, licence professionnelle droit de l'immobilier, Mastère MAGI/MAPI, etc.) et vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans en gestion de copropriété. Doté.e d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu.e pour votre sens du service client, de l'organisation et votre réactivité Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement : Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfon
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Nous recherchons pour notre client, un magasins de bonbons, des Vendeurs (H/F). Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Le rythme de travail pour cette mission sera en journée En tant que conseiller de vente et véritable ambassadeur de la marque, tu auras comme principales missions : - Ouverture/fermeture de la boutique, - Accueil physique et téléphonique, - Encaissement des achats, - Approvisionnement des rayons en marchandises, - Mise en place des vitrines, de la décoration de la boutique pour les moments forts (Halloween, Noël, Pâques...), - Gestion des commandes, réception des livraisons. Tu es issu(e) d'une formation BAC Pro à Bac+2 Vente ou diplôme équivalent, tu disposes d'une expérience dans la vente. Professionnel de terrain, tu es doté(e) de très bonnes qualités relationnelles. La pratique de l'anglais serait un plus.
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Description du poste : - Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers.) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins pré et post-opératoires Description du profil : - Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité
Description du poste : En tant qu'ouvrier d'exécution, vous serez sur chantier avec le responsable de la société, vos missions seront : - Approvisionnement du chantier - Manutention des matières premières - Travaux de maçonnerie et plomberie - Compte rendu d'intervention orale ou écrite Vous travaillerez de journée du Lundi au Vendredi. Permis B nécessaire. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP en maçonnerie ou plomberie et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes manuel, investie et fiable. Vous souhaitez vous engager au sein d'une société à taille humaine. N'hésitez pas à postuler ! Randstad vous accompagne dans votre projet professionnel !
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Saint siffret. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Saint quentin la poterie. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Rejoignez AD Seniors Nîmes ! Nous proposons un poste de nuit dans un environnement calme, idéal pour ceux recherchant une activité nocturne sereine et peu sollicitée. Acteur engagé dans le maintien à domicile et le bien-être de nos aînés, AD Seniors Nîmes poursuit son développement et recrute un(e) Auxiliaire de Vie / Aide à Domicile (H/F) pour des nuits à Blauzac, auprès de bénéficiaires en situation de soins palliatifs ou en fin de vie. Pourquoi nous rejoindre ? Au sein d'une équipe professionnelle, bienveillante et à taille humaine, vous aurez une mission essentielle : accompagner des bénéficiaires dans leur quotidien, en leur offrant confort et sérénité durant ces moments délicats. Chez AD Seniors Nîmes, le bien-être de nos salariés est une priorité. Proximité : une mission stable sur Blauzac, Flexibilité : un planning adapté à vos disponibilités, Soutien terrain : un responsable dédié et à votre écoute, Avantages CE : accédez à un comité d'entreprise actif pour améliorer votre quotidien ! Vos missions principales : ✔ Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, ✔ Aide à la mobilité et aux déplacements, ✔ Maintien du lien social et bien-être du bénéficiaire, ✔ Soutien émotionnel et présence rassurante, ✔ Entretien du cadre de vie si nécessaire.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Uzes. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Vallabrix. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Uzès fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le BTP, un ouvrier d'exécution (H/F)En tant qu'ouvrier d'exécution, vous serez sur chantier avec le responsable de la société, vos tâches seront : - Approvisionnement du chantier - Manutention des matières premières - Travaux de maçonnerie et plomberie - Compte rendu d'intervention orale ou écrite Vous travaillerez de journée du Lundi au Vendredi. Permis B nécessaire.
Notre client est un établissement situé à quelques minutes d'UZES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Vous aurez l'opportunité de participer à diverses animations et activités adaptées pour le bien-être des résidents. L'établissement dispose de 67 lits et de 6 places d'accueil de jour, et un parking gratuit est mis à disposition.Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous serez en charge de contribuer au bien-être quotidien des résidents en assurant leur confort et soutien - Participer activement aux soins quotidiens en veillant à l'hygiène et au confort des résidents - Assister les résidents durant les repas pour garantir une prise alimentaire équilibrée et adaptée - Surveiller attentivement l'évolution de l'état de santé des résidents et reporter tout changement significatif à l'équipe médicale - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins individualisés répondant aux besoins spécifiques de chaque résident - Encourager et maintenir une atmosphère bienveillante et sécurisée pour favoriser le bien-être physique et psychologique des résidents Notre client propose deux opportunités d'aide soignant : - Contrat: CDD long jusqu'à janvier 2026 - Contrat CDD au mois avec des possibilité de prolongation. - Salaire: à partir de 13 euros/heure selon convention collective.
Un de nos cabinets partenaires recrute un(e) Gestionnaire de Paie motivé(e) et ambitieux(se) ! En pleine croissance, il est reconnu pour son expertise, sa proximité client, et sa culture d'entreprise où la bienveillance et le professionnalisme vont de pair. Le poste : Vous gérez en autonomie un portefeuille clients multi-conventions : * Élaboration des bulletins de paie * Gestion des entrées/sorties, contrats de travail, ruptures * Déclarations sociales (DSN, charges sociales, etc.) * Conseil et accompagnement des clients dans la gestion de leurs obligations sociales Votre rôle est central : vous êtes un véritable partenaire pour vos clients et un pilier de l'équipe. Le profil idéal (c'est peut-être vous ?) * Vous avez une formation en paie/gestion RH ou comptabilité (Bac+2/3 minimum) * Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet comptable * Vous maîtrisez un logiciel de paie (Silae, Cegid, ou équivalent) * Vous aimez le contact client, êtes rigoureux(se), curieux(se) et autonome ✉️ Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Un de nos cabinets partenaires recrute un(e) Gestionnaire de Paie motivé(e) et ambitieux(se) ! En pleine croissance, il est reconnu pour son expertise, sa proximité client, et sa culture d'entreprise où la bienveillance et le professionnalisme vont de pair.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTERIM UZES Nous recherchons pour un de nos clients aux abords d'Uzès un menuisier Atelier bois. Les missions seront les suivantes : - Mesure des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie. - Dessin des plans. - Découpe, assemblage et montage des éléments de menuiserie. - Réalisation de l'étanchéité du support et du châssis. - Pose du vitrage. - Serrurerie des portes et fenêtres. - Contrôle des éléments de serrurerie, de l'étanchéité et de l'isolation. De formation CAP/BEP Menuiserie avec une expérience réussie de 1 à 2 ans, vous travaillerez en atelier. Le métier exige de s'adapter à la diversité de fabrication réalisée (vitrages, menuiseries, courbes, etc.) ; et de maîtriser les techniques, la lecture de plans et les machines-outils liées au poste. Vous êtes autonome et capable de vous adapter aux différentes fabrications. Organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'une forte capacité de travail, vous avez un intérêt réel pour le métier. Sérieux et disponible rapidement.
