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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Thomas. 71 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - Sissonne, 02 - CORBENY, 02 - BIEVRES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Bonjour, nous sommes à la recherche de 2 agents de nettoyage pour l'entretien du camp militaire de Sissonne. contrat CDD du 11 au 31/08. 22H/ semaine, travail en semaine + un week end sur 2. entretien des bâtiments et plonge.
Contrat à 25h Vente de produits alimentaires, tenue de la caisse et du magasin travail en équipe Expérience de 1 an minimum dans ce domaine Savoir rendre la monnaie de tête Pérennisation possible
Description de l'entreprise Rejoignez Eryma, expert de la sécurité Depuis 1996, Eryma - marque sûreté du Groupe Sogetrel - conçoit, installe et maintient des solutions de sécurité électronique sur mesure. Présents partout en France, nous protégeons les sites, les données et les personnes dans les secteurs les plus sensibles. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez de conditions motivantes : véhicule de fonction + carte essence/télépéage Agent de maîtrise + RTT titres-restaurants SWILE chèques vacances, avantages CSE parcours d'intégration, formations accompagnement carrière salaire selon profil (min. 3400 € brut) + variable Nous sommes engagés pour l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Description du poste Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous intervenez sur des projets sensibles (soumis habilitation Défense) pour assurer la mise en service de systèmes IP de sûreté. Vous : paramétrez, testez et validez les systèmes de vidéoprotection, contrôle d'accès, intrusion, hypervision formez les utilisateurs conseillez les clients et remontez leurs besoins à votre hiérarchie Qualifications Votre profil De formation technique (électronique, électrotechnique), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en installation ou maintenance en courant faible. Vous maîtrisez : les systèmes GENETEC, MILESTONE, THIL, NEDAP, SYNCHRONIC, HONEYWELL, PRYSM. le déploiement IP et fibre optique les règles de sécurité en environnement exigeant La connaissance des normes APSAD (R81, R82, D83, D32) est un plus. Permis B obligatoire. Casier judiciaire vierge exigé. Informations complémentaires Avant d'intégrer nos équipes : Vous serez contacté par Meryame pour un premier échange Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique Vous aurez confirmé votre souhait d'intégrer ERYMA
Nous recherchons un ouvrier forestier H/F passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Missions principales : -Conduite de tracteur forestier -Identification et sélection des arbres à abattre selon les principes de sylviculture durable -Abattage et ébranchage des arbres -Débardage des troncs et des billots vers les zones de stockage ou de transformation -Entretien et réparation des équipements forestiers et des machines -Respect des règles de sécurité et des normes environnementales en vigueur -Pose de clôtures Profil recherché : -Expérience préalable en tant qu'ouvrier forestier indispensable -Connaissance approfondie du monde forestier et des pratiques sylvicoles -Compétence avérée en conduite de tracteur forestier -Maîtrise des techniques de bûcheronnage et d'abattage d'arbres -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe -Sens de l'initiative et respect des consignes de sécurité Travail du lundi au vendredi et du lundi au jeudi une semaine sur deux. Contrat évolutif
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) d'État pour intégrer notre équipe au sein de notre structure d'accueil dédiée aux enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Vous aurez la responsabilité d'accompagner le développement et l'éveil des tout-petits en assurant leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement. Missions principales : -Assurer l'accueil et l'accompagnement des enfants dans les activités de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène, jeux, etc.). -Proposer et participer à des activités d'éveil et de socialisation adaptées à l'âge des enfants. -Veiller à la sécurité physique et affective des enfants. -Collaborer avec les parents et les informer sur les progrès et les besoins de leur enfant. -Participer à l'entretien des locaux et du matériel. -Appliquer les protocoles d'hygiène et de soins de la structure. Profil recherché : -Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé. -Expérience auprès des enfants en bas âge appréciée. -Sens de l'écoute et de l'observation. -Patience, douceur et bienveillance. -Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication.
L'auxiliaire ambulancier, s'occupe du transport de patients à bord d'un véhicule sanitaire léger. Il peut s'agir de personnes blessées, handicapées, âgées ou malades qui ont besoin de soins au sein d'un établissement de santé. L'auxiliaire ambulancier intervient alors sur prescription médicale. Il peut également lui arriver de faire face à une situation d'urgence sanitaire. ** Etre titulaire de la formation auxiliaire ambulancier impérativement** Celui-ci gère le transport des patients avec un véhicule sanitaire léger. Lorsqu'il s'agit d'une ambulance, davantage médicalisée qu'un VSL, ses missions consistent plutôt à assister les ambulanciers dans leurs différentes tâches.
*** Poste à Pourvoir Rapidement *** Nous recherchons un(e) Agent(e) polyvalent(e) de nettoyage pour la période du 18/08 au 31/08/25. permis indispensable Travail du lundi au vendredi 8h-10h Vos missions: Vous serez en charge d'effectuer des interventions de nettoyage. Vous assurez le nettoyage et la désinfection des surfaces et équipements en veillant au respect des règles d'hygiène et de propreté Vous êtes polyvalent (e) , autonome et rigoureux(se)
Candidature par mail neradigne@nera.fr
Afin d'assurer le futur remplacement de notre RAFA fort d'une expérience de plus de 12 ans dans des fonctions ultra diversifiées et passionnantes, nous recrutons notre futur « Chef d'orchestre » sur les parties administratives, financières, achats et informatiques. Conscient de la diversité du poste, vous serez accompagné(e) dans votre prise de fonction sur les expertises pour lesquels vous pourriez manquer d'expérience, la clé d'entrée du poste restant l'administratif et le financier, ou, à défaut, les achats. Sous l'autorité du président et en étroite collaboration avec les Membre du Codir dont vous ferez partie, vous participez activement à la gouvernance du groupe et à l'amélioration de sa performance. Vous mettez en en œuvre les choix stratégiques dans leur dimension financière, organisationnelle, informatique, logistique et sur le plan des achats. Vous managez et supervisez le service support administratif, financier et des achats, composé de 2 collaboratrices. En interface avec les autres fonctions (production-exploitation / qualité / maintenance / commercial/ Innovation), vous aurez la responsabilité des activités suivantes : -Achats de matières premières et achats généraux -Comptabilité & Trésorerie -Contrôle de gestion -RH (partie administrative) -Administration -Approvisionnements et gestion des stocks -Logistique -Informatique Intégration dans la fonction: Afin de favoriser votre bonne intégration, un accompagnement à la prise de fonction par le RAFA en place est prévue, Période d'essai de 3 mois renouvelable une fois. Prise de fonction souhaitée dès que possible PROFIL REQUIS BAC+3 - LICENCE OU EQUIVALENT avec expérience 5 ans et plus BAC+5 - MASTER II OU EQUIVALENT avec expérience 5 ans et plus Profil recherché : BAC +3 à 5 en comptabilité, finance et gestion ou école de commerce. Une expérience de 5 ans sur une fonction administrative et financière en industrie agroalimentaire est exigée. Une appétence pour l'informatique présente un plus. Temps plein Convention en forfait jours (forfait annuel de 218 jours ou 225 jours de travail). Une journée de télétravail par semaine Equipement informatique (ordinateur + imprimante). Téléphone portable. Frais de déplacement et autres frais de mission pris en charge par la société. Rémunération annuelle brute : à partir de 65 K€/an négociable selon l'expérience, des acquis professionnels attendu pour le poste et le niveau de formation. Déplacements à prévoir POUR POSTULER Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Plateforme SOISSONS : soissons@prochemploi.fr
LE MARAICHEF est un groupe familial français de 42 salariés Implanté au cœur des champs en région Hauts-de-France. Fort de 30 ans d'existence, nous avons lancé en 2023 Maison KROCK'CHEF Nous nous sommes donné pour mission de créer, produire et promouvoir auprès des professionnels, des solutions cuisinées et savoureuses à dominante végétale afin de favoriser une alimentation équilibrée et respectueuse des êtres vivants et de leur environnement
Nous recherchons une personne pour de la mise en place et l'élaboration de pizzas et divers snacking ainsi que pour le nettoyage des locaux. Vous serez chargé(e) également de la livraison et du remplissage des distributeurs. Travail : 5 jours par semaine. Repos le dimanche ainsi qu'un jour dans la semaine suivant le planning Vous êtes motivé (e) et vous souhaitez travailler dans un environnement convivial, alors n'hésitez plus et envoyez nous votre CV!
L'ambulancier transporte les blessés, les malades, les personnes handicapées ou âgées vers les hôpitaux, les cliniques ou les maisons de retraite. Il doit veiller au confort du passager même s'il conduit à grande vitesse dans une situation d'urgence. L'ambulancier aide le malade à monter dans l'ambulance, puis il l'installe. Durant le trajet, il veille à son confort et à son état de santé. Il peut intervenir en cas de besoin pour apporter les premiers secours (bouche-à-bouche, massage cardiaque...). L'ambulancier est chargé de l'entretien de son véhicule et de la stérilisation du matériel (lavage, désinfection...). En parallèle, il peut effectuer des tâches administratives : facturation, encaissement... Vous devez être titulaire du diplôme d'état d'ambulancier impérativement. Plusieurs postes à pourvoir ** URGENT **
L'association Accomplir Ensemble un Devenir est une association située dans l'Aisne avec 9 établissements et services répartis sur les communes de Sissonne, Saint-Erme, Goudelancourt et Liesse Notre Dame. L'AED recrute un(-e) moniteur(-trice) d'atelier 2ème classe pour son ESAT - atelier lingerie. MISSIONS Le moniteur d'atelier est responsable de la production à réaliser, de ses délais, de sa qualité et en garantit le contrôle. Il assure un encadrement efficace qui contribue à l'épanouissement par l'activité professionnelle des travailleurs de l'ESAT. - Accompagner les personnes accueillies dans l'atelier, au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés - Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et en partenariat avec les institutions en utilisant les technologies actuelles de communication professionnelle. - Animer, organiser et gérer la production ou les prestations de service d'une équipe dans la structure et/ou hors les murs - Gérer, développer les compétences individuelles et participer à leur évaluation Nota : ces missions pourront être modifiées pour tenir compte du profil de la personne recrutée PROFIL - Diplôme de niveau V ou 5 ans de pratique professionnelle - Débutant accepté - Permis B exigé CONDITIONS DE TRAVAIL - Rémunération : 2039.84 euros mensuel brut selon CCN66, sans ancienneté - Posté situé à Saint-Erme - Poste à pourvoir dès que possible POUR POSTULER - Adresser un CV et une lettre de motivation à l'attention du direction de l'ESAT - 9 route de Liesse à St Erme ou par mail à l'adresse : direction.esat@aed-asso.fr
Missions générales : Gestion de temps de conduite en alternance avec des temps de secrétariat. Missions spécifiques du poste : Accueil Conduites d'enfants Réception colis Gestion du courrier (y compris navette) Accueil téléphonique et physique des personnels et des visiteurs Suivi des présences Mis à jour et suivi des dossiers administratifs Suivi des commandes et déclaration de repas (en lien avec RSE) Saisie des horaires / plan de congé. Suivi et mise à jour des documents de l'établissement (annuaire, imprimés.) Transports d'enfants Réservation des véhicules Déclaration des repas Gestion des plannings conduites mensuels et Semi-internat Gestion des poubelles Entretien des véhicules Suivi Kilométrique du Parc Contact avec les familles Conduites/Accompagnement des enfants Compétences spécifiques : Bonne maitrise de l'outil informatique Connaissance de la fonction publique Savoirs : Faire preuve de bon sens notamment dans la gestion des priorités Capacité à prendre des initiatives à bon escient. Capacité à conduire en présence de plusieurs enfants dans le véhicule Etre polyvalent Posture professionnelle, prise de recul, contrôle de ses émotions
Missions : Gestion des Gîtes : Superviser et coordonner l'entretien des gîtes. Assurer le ménage et la préparation des logements avant l'arrivée des clients. Maintenir les espaces communs propres et accueillants. Entretien des Bureaux : Assurer la propreté et le bon ordre des bureaux et espaces administratifs. Profil Recherché : Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse. Expérience préalable dans le même domaine Permis de conduire et véhicule personnel recommandé pour déplacements entre les gîtes. Localisation : Gîte à Bouconville-Vauclair Gîte à Neuville-sur-Ailette Gîtes à Chermizy-Ailles Contrat évolutif
Nous recherchons un cuisinier h/f motivé(e) afin de rejoindre notre équipe. Missions principales -Préparation et réalisation des plats en respectant les fiches techniques et les recettes établies. -Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires. -Veiller à la qualité des plats avant service. -Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces de travail. -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché Expérience : Avec ou sans expérience, nous accueillons les débutants (es) ayant une forte envie d'apprendre et les professionnels expérimentés. Qualités requises : Dynamisme, rigueur, esprit d'équipe, passion pour la cuisine. Formation : Une formation en cuisine serait un plus mais n'est pas obligatoire. Nous offrons une formation en interne.
Nous recherchons un Agent de Service F/H, pour un contrat de remplacement (3 semaines) sur le secteur de Corbeny. Vos missions principales : En tant qu'Agent de Service (H/F), vous jouerez un rôle essentiel en assurant le nettoyage, aspiration, le balayage, tout en respectant les normes d'hygiène et de propreté. Vous pourrez être amené(e) à utiliser une autolaveuse. Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 13h30 - 15h30 et le mercredi de 6h00 - 8h00. Poste URGENT
« Bulle d'air » est un service de répit à domicile à destination des aidants de personnes en perte d'autonomie : sénior, enfant ou adulte porteur d'un handicap. Ce service est porté par l'association Avenir Rural, présente sur le département de l'Aisne. Bulle d'air, dans le cadre dans son déploiement, recherche un relayeur pour intervenir auprès d'une personne âgée sur la commune de Mauregny en Haye. Être relayeur, c'est permettre à l'aidant, qui est la personne qui s'occupe au quotidien d'un proche dépendant (à titre non professionnel), de prendre du temps pour lui (loisirs, vacances, vie professionnelle, etc). Missions : accompagner la personne fragilisée dans les actes de la vie quotidienne - Présence auprès de la personne afin de sécuriser l'aidant : compagnie, surveillance, conversation. - Stimulation de la personne à partir de ses intérêts, de ses capacités et de ses «petits plaisirs » - Réponses aux sollicitations - Aide à la personne : aide aux déplacements, préparation et aide à la prise des repas, aide à l'habillage et au déshabillage, au lever et au coucher, aide à la toilette simple. - Petit entretien du lieu de vie : vaisselle, linge. Profil - diplômé des filières médico-sociales (auxiliaire de vie, assistante de vie aux familles, infirmière 1re et 2e année, moniteur éducateur, etc.) - et/ou expérience significative dans l'aide aux personnes fragilisées - A la recherche d'un complément d'activité, salarié à temps partiel, retraité et vous justifiez d'une première expérience auprès d'un public âgé. Un contrat est signé entre le relayeur et le particulier pour une durée déterminée ou indéterminée. Le relayeur intervient dans le cadre de la convention collective nationale des salariés du particulier employeur. Nous recherchons un relayeur pouvant intervenir auprès d'un particulier sénior résidant sur la commune de Mauregny en Haye. Le lundi, mardi, jeudi et vendredi le matin ou l'après midi selon les jours. Prévoir une présence de 2 nuits au domicile. Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 Vous aimez prendre soin des autres... Rejoignez notre équipe !
Depuis plus de 150 ans, DB Schenker se positionne comme l'un des leaders mondiaux en proposant une offre globale de transport routier, aérien, maritime et de logistique. Au quotidien, c'est un réseau mondial de 130 pays, 76 000 collaborateurs dont 6000 en France. Rejoindre l'entreprise signifie faire partie d'un réseau qui vous permets de construire votre carrière et devenir un maillon essentiel au service de la satisfaction de nos clients. Envie de nous rejoindre ? "Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent à tout genre" A quoi ressemble votre quotidien d'agent camionnage (H/F) ? Rattaché.e au Directeur d'Exploitation et dans le cadre défini par celui-ci, vous organisez les livraisons et les enlèvements à réaliser au quotidien sur un secteur géographique en tenant compte des différents impératifs de livraison tout en respectant la réglementation en vigueur. Vos missions : - Confectionner les tournées à réaliser par les conducteurs-livreurs sur son secteur - Intégrer les priorités de livraison d'enlèvement dans la constitution des tournées - S'assurer de la prise en charge des produits prioritaires par le conducteur-livreur - Communiquer avec les conducteurs-livreurs sur les spécificités de leur tournée - Accompagner le chargement des véhicules de livraisons par les conducteurs-livreurs Vos horaires de travail : 10h - 18h15. Ce que nous recherchons dans votre profil : - Idéalement formés dans le cadre d'un BTS / BAC pro Transport / Logistique ou équivalent. - Dotés d'une expérience significative dans le domaine du transport. Avez-vous un de ces petits « + » qui pourraient attirer notre attention ? - Capacité à prioriser les actions au quotidien, - Maitrise des techniques de communication - Vous êtes rigoureux, disponible, exemplaire, force de proposition, vous avez esprit d'initiative et une maitrise de soi, alors qu'attendez-vous pour postuler ! Ce que vous allez vivre chez nous : Rémunération attractive : 13ème mois, intéressement, participation, avantages repas - Avantages : transport, CSE, PERECOL - Onboarding : journée d'intégration (un planning sur mesure, visite de site...), suivi d'intégration (échanges réguliers avec votre manager.). - Qualité de vie au travail : accord QVCT, certifications Top Employeur et Ecovadis, équilibre vie pro/vie perso, qualité des équipements de travail. - Management de proximité : transparence, reconnaissance, travail collaboratif, brief d'équipe - Opportunités de formation et de développement professionnel Nous recherchons régulièrement des talents, tous les profils sont les bienvenus. Nous sommes engagés pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous recrutons nos salariés pour leurs compétences. Le process de recrutement que vous allez suivre : - Première prise de contact téléphonique - Un entretien physique avec le directeur d'agence et un expert métier - Un second entretien avec le RRH ou DRH régional
Fabrication viennoiseries CDD remplacement évolutif Repos le dimanche et le mercredi
Vous souhaitez travailler à la campagne, dans un environnement calme et authentique, et contribuer à la production de farines locales. Vous êtes autonome et rigoureux(se), intéressé(e) par l'agroécologie, l'agroforesterie et la production biologique. Nous recherchons un/une responsable du petit atelier de meunerie installé à la ferme, avec lequel nous produisons des farines issues de nos céréales biologiques. Nous disposons d'un moulin traditionnel sur meule de pierre de type Astrié donnant des farines de haute qualité. Vous serez responsable de la préparation des grains avant mouture, du fonctionnement du moulin et de l'ensachage des farines, dans le respect des règles sanitaires. Nous pourrons réfléchir ensemble au développement d'une activité de boulangerie. Temps partiel envisagé dans un premier temps : 3 jours par semaine qui pourront être adaptables. Assurer le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Planifier et optimiser les processus de production. Participer à la maintenance des équipements et à l'amélioration continue des procédés. Une expérience dans le domaine de la meunerie ou de l'agroalimentaire serait un plus. Possibilité de polyactivité si intérêt et compétences pour d'autres activités à la ferme. Logement envisageable sur place. Poste évolutif à pourvoir en Septembre.
Vous souhaitez vous former à un métier qui recrute ? Postulez chez Baudoux Constructions ! Vous serez formé en alternance avec le CFA BTP de Laon et entouré d'une équipe de collaborateur sur le terrain pour vous accompagner. Missions : Le soudeur assemble, en les fusionnant, des ensembles ou sous-ensemble métalliques. Le soudeur réalise ainsi des soudures sur des ensemble mécano-soudés préassemblés. Vous devez avoir de la rigueur, être organisé et ensuite autonome, savoir gérer des priorités. Pendant l'apprentissage vous ferez former à - Réaliser un ensemble ou sous-ensemble métallique à partir d'un plan 2D - Utiliser des techniques spécifiques sur métaux (traçage, découpage, etc..) - Utiliser des techniques de soudage pour l'assemblage d'éléments d'un ensemble ou sous-ensemble métallique - Mettre en œuvre différents procédés de soudage mécanisés (TIG, MIG, MAG, etc..) - Réaliser des soudures conformément au mode opératoire - Contrôler des soudures ...
Sous l'autorité du Président et en étroite collaboration avec les Membre du Codir dont vous ferez partie, vous participez activement à la gouvernance du groupe et à l'amélioration de sa performance. Vous définissez et menez une stratégie et une politique commerciale et marketing en vue d'accroître les ventes et la marge des sociétés du Groupe. Tout en gérant en direct certains comptes clefs, vous managez les équipes commerciales du Maraichef et de Krock'Chef composées de 6 collaborateurs : -Chez LM : 2 KAM et une Télévendeuse -Chez MKC : 1 assistante commerciale et un technico-commercial -A temps partagé entre LM et MKC : 1 Responsable du Développement Commercial En interface avec les autres fonctions (production-exploitation / qualité / maintenance / administration et finances/ Innovation), vous avez la responsabilité des activités commerciales et marketing En lien étroit avec le Comité de Direction et le DG, élaborer la stratégie commerciale et marketing du Groupe (objectifs à atteindre, moyens et ressources à allouer,..etc) vos missions sont les suivantes. - Traduire et décliner la stratégie en une politique commerciale & marketing concrète et spécifique pour chaque société opérationnelle. - Accompagner, coordonner et diriger les équipes commerciales. - Identifier les cibles commerciales pertinentes et fixer les objectifs commerciaux annuels des équipes commerciales. - Gérer l'équipe commerciale sur le plan RH, veiller à sa motivation, à son bon dimensionnement, recruter ou se séparer de collaborateurs le cas échéant, fixer leur rémunération, déterminer leur marge d'autonomie et arrêter le plan de formation. - Valider les conditions de vente, les tarifs, les remises et participations publicitaires et les contrats commerciaux. - Veiller au respect des règles internes de commande. - Assurer la fonction de veille concurrentielle et analyser les remontées d'informations du terrain et des commerciaux. - Gérer, animer et faire évoluer la gamme de produits en fonctions des besoins des clients : déterminer les produits ou recettes à abandonner, créer, maintenir ou faire évoluer. - Contribuer de manière active à la R&D et à la fonction innovation. - Assurer la fonction marketing et notamment la conception d'opérations promotionnelles, la réalisation de supports commerciaux et Publi promotionnels, et organiser notre participation aux salons commerciaux. - Faire l'interface et la coordination avec les autres fonctions/services de l'entreprise (SQ, Production, service achats administratif & finances, innovation). - Manager directement certains comptes clefs ou tout du moins participer et suivre personnellement les négociations et appels d'offre les plus importants. - Organiser voire mener le démarchage de prospects « stratégiques ». - Suivre l'encours et le crédit clients. - Valider les provisions pour « reste à payer ». - Valider les notes de frais et véhicules de fonction des équipes commerciales. - Analyser les ventes, les marges et la rentabilité par client, segment et famille produits PROFIL REQUIS BAC+5 - MASTER II OU EQUIVALENT avec expérience 5 ans et plus 12 a 15 ans d'expérience minimum dont plusieurs années en agroalimentaire et au moins quelques années auprès de la Restauration Hors Foyer. Expérience comme Key Account Manager et expérience en management d'équipe. Temps plein Statut cadre. Poste à temps complet (forfait de 218 jours/an). Poste nomade basé au choix soit à proximité de Reims (Corbeny - 02820) soit à proximité de Lille (59118 Wambrechies) en fonction du lieu de résidence du candidat. Le poste nécessitera une présence régulière (environ 2 jours par semaine) dans nos établissements de Corbeny et Wambrechies. Les candidatures de personnes résidant à moins d'1H30 de Reims ou Lille seront également considérées (Oise - Paris Est/Paris Nord - Pas de Calais, Marne.etc). Déplacements très fréquents à prévoir en clientèle - environ 2 jours par semaine - toute France métropolitaine
LE MARAICHEF est un groupe familial français de 42 salariés Implanté au cœur des champs en région Hauts-de-France. Fort de 30 ans d'existence, nous avons lancé en 2023 Maison KROCK'CHEF Nous nous sommes donné pour mission de créer, produire et promouvoir auprès des professionnels, des solutions cuisinées et savoureuses à dominante végétale afin de favoriser une alimentation équilibrée et respectueuse des êtres vivants et de leur environnement.
Votre mission: structurer l'innovation tant technologique que sociétale de notre entreprise pour surfer sur la vague des défis d'une industrie agroalimentaire plus durable.Vous participez activement à la gouvernance du groupe et à l'amélioration de sa performance. Vous définissez et mettez en en œuvre notre stratégie et notre politique en matière de R&D et d'Innovation. Vous avez la responsabilité d'organiser et de valider les activités d'innovation du Groupe en matière de développement de nouveaux produits, services et/ou process. A ce titre vous serez chargé de développer les champs d'activité suivants: Marketing de l'innovation -Effectuer une veille technologique et concurrentielle pour identifier les tendances émergentes et les opportunités d'innovation. -Analyser les besoins du marché et de nos clients. -Étudier les études consommateurs disponibles. -Réaliser des tests produits et des prototypes. R&D (au sens de l'Innovation produit) -Définir et faire respecter une procédure/workflow de création R&D pour tout nouveau produit. -Après consultation des commerciaux, lancer des nouvelles recettes destinées à animer les gammes du Maraichef et de Krock'Chef (nouveautés, recettes saisonnières, festives,..etc). -Enrichir l'offre du Maraichef en innovant avec une diversification produit dans un nouvel univers. -Organiser un benchmark et test produit comparatif régulier avec les produits de la concurrence. -Faire de l'amélioration continue sur nos recettes existantes (ex : objectif de 10 recettes retravaillées par an chez Le Maraichef). -Introduire de nouveaux emballages et conditionnements éco-conçus et plus vertueux (réduction des quantités de plastique, recyclabilités, durabilité,.etc) au regard notamment de la Responsabilité Elargie du Producteur (REP). -Travailler sur le projet d'internalisation de la fabrication des sauces chez le Maraichef. -De façon générale, transformer des idées, concepts ou même des intuitions en produits concrets. Innovation (au sens général) -Étudier notre positionnement technique (technologies engagées, qualification de l'environnement technologique.) et innover afin d'améliorer nos process et méthodes. -Nous aider à progresser dans notre démarche clean label en trouvant des substituts naturels aux additifs et auxiliaires technologiques et en identifiant des ingrédients et MP Clean. -Concourir à la raison d'être du Maraichef en matière de production aligné avec les valeurs qui nous caractérisent. -Anticiper et rechercher les ruptures (technologiques, sociale, sociétales, business models) afin de maintenir l'entreprise dans « le coup ». -Instaurer et développer un esprit et une culture bienveillante de l'innovation, favorisant l'expérimentation, la communication ouverte, l'autonomie et la responsabilisation. -Nouer des partenariats technologiques avec des organismes externes (Adrianord, laboratoires, start-ups, écoles,.etc.). -Développer le recours à l'intelligence artificielle dans les différentes fonctions, services et processus. -En interface avec la Production et les travaux neufs, favoriser la robotisation de la production afin de réduire la pénibilité au travail, d'accroitre la régularité et la fiabilité de la production et d'améliorer la productivité. -D'une façon générale, innover dans l'alimentaire avec une démarche d'éco-conception, en intégrant les dimensions RSE, de transparence, de durabilité et d'éthique dans le respect de nos objectifs et de notre statut de Société à Mission. Management -Lancer et coordonner auprès de l'ensemble du personnel les projets et activités d'innovation. -Définir pour chaque société opérationnelle une politique d'innovation et un plan d'action assorti d'd'indicateurs (KPI), d'un budget, d'un planning et objectifs concrets. -Réaliser un bilan annuel de la fonction innovation. -Siéger au Codir. -Participer à des Groupe de Travail transversaux, à la démarche RSE et Ecovadis, au Comité de Mission.
MISSIONS Le(a) travailleur(-euse) social(-e) exerce ses missions sous la responsabilité de la Directrice de Pôle avec laquelle il/elle collabore et rend compte régulièrement de son activité. Les missions seront les suivantes : - Visites aux majeurs protégés (recueil de leurs besoins et de leurs projets) - Présence à certains rendez-vous extérieur (visite de constatation de l'état d'un logement, visite de bien immobilier.) - Elaboration des projets personnalisés - Elaboration des comptes-rendus de diligence - Complétude du logiciel métier (compte-rendu de visite, mise à jour des coordonnées famille et partenaires..) Nota : ces missions pourront être modifiées pour tenir compte du profil de la personne recrutée Poste à pourvoir au 1er Septembre
Vous rejoignez l'entreprise pour la saison de mi septembre au 15 décembre 2025 Expérience préalable en conduite de débardeuse ou d'engins agricoles. Connaissance des pratiques de sécurité dans le domaine agricole. Capacité à manipuler des équipements lourds en respectant les consignes de sécurité. Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe. Flexibilité et disponibilité Possibilité de logement sur place.
L'ETA BRASSET, entreprise familiale située à Juvincourt et Damary dans l'Aisne a été créée en 1993. Experte en travaux agricoles, cette entreprise réalise des prestations de: - Semis (betteraves, légumes, maïs) - Récoltes : arrachage des légumes, arrachage, chargement et déterrage des betteraves - Épandages solides et liquides L'ETA BRASSET est composée de 12 salariés permanents ainsi que 12 salariés supplémentaires pour renforcer l'équipe pendant la saison.
Vous aurez pour missions pendant la campagne d'épandage de contacter les agriculteurs, de repérer les parcelles et d'organiser les chantiers. Saison du 15 Juillet au 05 Septembre Vous avez un niveau BTS dans le domaine agricole et le permis B.
Vous rejoignez l'entreprise pour la saison du 15 Juillet 2025 à fin janvier 2026 pour la campagne d'épandage et la campagne de betteraves. Missions principales : - Conduite et manipulation de la pelle en respectant les consignes de sécurité. - Entretien courant et maintenance de premier niveau des équipements. - Veiller à la conformité des travaux réalisés en respectant les normes de qualité et de sécurité. - Collaboration avec les autres membres de l'équipe sur le chantier pour optimiser les opérations Expérience préalable en tant que chauffeur de pelle dans un environnement similaire. Possibilité de logement sur place.
Vous aurez en charge la maintenance et la réparation des machines et équipements agricoles, garantissant ainsi leur bon fonctionnement pour une exploitation optimale. Missions principales : Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des équipements agricoles (tracteurs, moissonneuses-batteuses, semoirs, etc.). Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les machines agricoles. Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la précision et l'efficacité des équipements. Remplacer les pièces défectueuses et procéder aux tests de bon fonctionnement. Conseiller les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements. Tenir à jour les fiches d'intervention et les registres de maintenance. Profil recherché : CAP/BEP ou Bac Pro en maintenance des matériels agricoles, agroéquipement ou équivalent. Expérience significative en tant que mécanicien agricole. Connaissances approfondies en mécanique, hydraulique, électricité et électronique appliquées aux machines agricoles.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoirxa0;;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients,Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;Vous aurez en charge la gestion du placement des hôtes et hôtesses de caisses.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients,Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;Vous aurez en charge la gestion du placement des hôtes et hôtesses de caisses. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu de 6 collaborateurs dans le service et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + prime annuelle +mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
SAMSIC RH, filiale du Groupe SAMSIC, acteur national du secteur de l'emploi et des ressources humaines offre aujourd'hui un large panel de services aux entreprises tels que le sourcing, le recrutement, la formation... Etant investi sérieusement dans le travail temporaire avec plus de 270 agences en France, en Suisse, en Belgique, au Royaume-Uni et au Maroc, SAMSIC RH accompagne et conseille ses clients dans la gestion des Ressources Humaines. Dans le cadre d'un remplacement nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement H/F sur l'agence de Montaigu. Vous serez en charge de la gestion du process de recrutement CDI/CDD/Intérim, de la définition des besoins avec les clients à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Recueillir les besoins des clients. - Rédiger, diffuser et suivre les annonces. - Sourcer et animer un vivier de candidats. - Analyser des candidatures. - Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques. - Effectuer les contrôles de références. - Rédiger les comptes rendus de vos entretiens. - Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités. Vous serez également en appui sur la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie). SalairebrutSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Prenez les commandes en tant que Conducteur de process de transformation particulièrement sur une Tour de Séchage Consultante en recrutement, je recherche un talent exceptionnel pour l'un de mes clients. Nous recrutons un Conducteur de Tour de Séchage H/F en CDI à Montaigu. Vous avez toujours rêvé de piloter des systèmes complexes, tel un commandant de bord ? Cette opportunité est faite pour vous Vous Intégrez une entreprise familiale à taille humaine, en plein essor international et reconnue pour ses produits alimentaires de haute qualité. Vous rêvez de piloter, transformer et contrôler des processus de production sophistiqués ? Ne cherchez plus, ce poste est pour vous ! Vos missions : - Piloter les installations : Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez aux commandes des installations de fabrication assistées par ordinateur, et mutilples ecran de controle et de supervision en respectant scrupuleusement les recettes de fabrication. Tel un pilote dans son cockpit, vous surveillerez les écrans et ajusterez les paramètres pour garantir un vol sans turbulence. - Assurer la maintenance : Vous effectuerez la maintenance de premier niveau et garantirez le bon fonctionnement des installations. Comme un ingénieur de bord, vous veillerez à ce que chaque composant soit en parfait état de marche. - Entretenir les équipements : Vous participerez à l'entretien des équipements et aux opérations de nettoyage à chaque changement de produit et après chaque production. À l'image d'un technicien au sol, vous préparerez chaque vol pour qu'il se déroule sans accroc. Contrôler et valider : Vous enregistrerez et validerez les différents contrôles en cours de fabrication, tout en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité. Comme un contrôleur aérien, vous assurerez que chaque étape du processus se déroule en toute sécurité. Votre profil : - Formation : Bac +2 en IAA ou équivalent. - Expérience : Minimum 3 ans en conduite de tour et/ou d'installations similaires, avec de solides compétences en maintenance de premier niveau. - Qualités : Rigueur, technicité et aisance avec les postes exigeants. Conditions : - Contrat : CDI du lundi au samedi en horaires de 3x8 avec 2 jours de repos hebdomadaires. - Avantages : Primes paniers, indemnités kilométriques, mutuelle, jours de RTT, prévoyance, participation et intéressement aux résultats, Comité Social et Économique. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Consultante en recrutement, j'accompagne l'un de mes clients pour un recrutement conducteur de process de transformation automatisée, dans le domaine agroalimentaire H/F 1*8,5 poste en CDI sur Montaigu. Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de taille humaine en plein développement à l'international et à forte notoriété dans les produits alimentaires , environnement de travail tempéré. Rattaché ( e ) au responsable, vous intégrez une équipe pilotez le process de transformation de la matière , de la réception dans le système, en gérant les différentes étapes de transformation, et en optimisant la logistique et les flux pour répondre aux enjeux de délais et de production - Comprendre et s'approprier le process de transformation - Appliquer le programme journalier et les consignes ; - Gérer le process, en suivant les process et écrans qui vous permette en temps réel de suivre et adapter le process automatisé - Effectuer la maintenance de 1er niveau ; - Réaliser les contrôles qualité ; - Renseigner les documents d'autocontrôle et de traçabilité Nettoyer les installations, les lignes et les locaux. Pour ce poste vous êtes issu(e) d'une formation en production, vous avez une expérience confirmée ( d'au moins 3 ans) sur un poste en gestion de process automatisée en agro Vous avez une bonne aisance pour acquérir les process, et les outils de gestion automatisée de ligne, vous maitrisez les normes et le travail en milieu alimentaire, ou êtes adaptable et curieux pour vous former , vous avez une appétence pour les flux, et les conversions de volumes Poste en CDI sur Montaigu, espace de travail lumineux et tempéré, En 1/8,5 ( 1 semaine journée, 1 semaine équipe matin, 1 semaine equipe après midi) Rémunération fixe Suivant expérience (sur 13 mois de salaire) + primes paniers, des indemnités kilométriques, une mutuelle, des jours de RTT, , de la prévoyance, de la participation et de l'intéressement aux résultats, un Comité Social et Economique.. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous êtes passionné(e) par l'univers industriel et la conduite de machines automatisées ? Rejoignez notre client BAUDOUX en tant que Conducteur de Machine Numérique (H/F) ! Vos principales missions seront : Régler et paramétrer les machines pour assurer une production optimale Veiller au bon déroulement du processus de fabrication Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires Assurer la maintenance de premier niveau des équipements Respecter les consignes de sécurité et les procédures en place Vous êtes une personne méthodique, rigoureuse et capable de travailler en autonomie ? Ce poste est fait pour vous ! Expérience en conduite de machines industrielles, idéalement numériques Bonne compréhension des processus de fabrication et des réglages techniques Maîtrise des outils de contrôle qualité et sens du détail Esprit d'équipe et autonomie, avec un bon respect des consignes de sécurité Expérience : Une première expérience en conduite de machine est un atout ? Horaires : Variables selon l'activité de l'entreprise Rémunération : À définir selon profil et expérience Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Postulez via ALTEREGO Intérim et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé.
Spécialiste du développement et de la fabrication de produits de santé et de bien-être naturels, notre client recherche un Technicien de Maintenance 2x8 pour son site de Montaigu.En tant que Technicien de Maintenance 2x8, vos missions seront les suivantes : Réalisation des opérations de maintenance préventive et corrective, Utilisation d'une GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur), Contrôles, vérifications et suivi des équipements, Mise à jour du cahier de suivi de maintenance, Réalisation des changements de formats et réglages, Participation à l'amélioration continue au sein de l'équipe maintenance, Accompagnement et formation des conducteurs de machines. Formation interne continue, Heures de nuit majorées, Primes de panier, Locaux modernes et lumineux, Remises sur les produits, Salle de sport, Comité Social et Économique (CSE), etc.
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI Rejoignez un leader dans le secteur du CVC et participez à des projets passionnants en tant que Conducteur ou Conductrice de travaux. Au cœur de l'action, vous aurez la responsabilité de mener à bien les projets de construction, depuis la phase de préparation jusqu'à la livraison finale. Vous coordonnerez les équipes sur le terrain, en veillant au respect des délais et des normes de qualité supérieures. Vous assurerez le suivi financier de vos projets, garantissant que chaque étape soit réalisée dans le cadre du budget alloué. Grâce à votre expertise, vous serez en étroite collaboration avec les différents acteurs impliqués, comme les architectes, les ingénieurs et les sous-traitants. Votre capacité à résoudre les problèmes rapidement contribuera à la réussite des projets, tout en assurant la satisfaction des clients. Attendez-vous à relever des défis stimulants au sein d'un environnement dynamique, où chaque jour offre une nouvelle opportunité d'améliorer vos compétences et de faire avancer votre carrière. Planification et organisation des chantiers Gestion des équipes sur le terrain Suivi des budgets et des délais Collaboration avec les parties prenantes Vérification de la conformité et qualité des travaux GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
située dans les Yvelines, en région Ile-de-France, Orgeval est une ville verte à taille humaine ( habitants, 120 agents) qui offre un cadre de vie agréable, à proximité de Paris. Avec un budget de 14M€ en fonctionnement et de 16M€ en investissement, Orgeval est membre de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPS&O) et dispose de nombreux équipements pour ses habitants.Vos missions sont : Rattaché directement à la Directrice générale des services, vous rejoignez une équipe resserrée, avec possibilité d'intégrer le Codir élargi, et êtes la personne référente pour les achats et la commande publique de la Ville, À cet égard, vous êtes l'appui des élus et de la DGS pour élaborer une véritable stratégie pour les achats de la Ville, Vous êtes également le garant du respect des règles de la commande publique pour l'ensemble des services, et en charge de la passation, du renouvellement et du suivi des différents marchés de la ville (dont un MGP), en lien avec les différentes parties externes dont vous serez l'interlocuteur principal. À ce titre, vous aurez tout particulièrement pour mission la rédaction du règlement interne de la commande publique d'Orgeval, Enfin, au besoin, vous effectuerez le suivi avec les avocats de la ville, et plus généralement, vous interviendrez ponctuellement pour épauler les services d'Orgeval sur leurs éventuelles interrogations juridiques. 1 jour de télétravail / semaine. 13e mois.
Consultante au cabinet de Nantes, je recherche pour mon client, Technicien Électronique SAV et mise en service Équipements SAV H /F en CDI , en atelier et en itinérance France. Poste en cdi basé sur le secteur de Montaigu. Envie de mettre votre expertise en électronique au service de la santé et de la technologie ? Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans l'installation et la maintenance d'équipements médicaux innovants Vos missions au quotidien : - Installation, maintenance curative, préventive et évolutive de dispositifs médicaux sur site ou en atelier - Réalisation de devis et échanges avec les fournisseurs - Déploiement de systèmes d'imagerie, d'équipements de diagnostic et de traitement Interventions ponctuelles avec déplacements à prévoir (découches 6 nuits en moyenne / Mois) Formation en électronique et en SAV avec au moins 3 ans d'expérience Méthodique, rigoureux·se, réactif·ve avec une forte capacité de synthèse Excellent relationnel et sens du service client Maîtrise des bases en réseau informatique (mise en réseau des appareils), maitrise de recherche de pannes, diagnostics, et des outils de contrôle (multimètre, oscilloscope?) Une connaissance des systèmes d'imagerie est un véritable atout ���� Ce que l'on vous propose : Salaire : 35K€ à 39K€ selon profil - forfait jour Avantages : épargne salariale, RTT, titres-restaurant Mise a disposition d'un véhicule nécessitant le permis B lors de vos déplacements sur sites clients Un environnement stimulant, à taille humaine, avec des équipements à la pointe de la technologie ���� Prêt(e) à relever le défi ? Je vous accompagne à chaque étape ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec l'environnement du magasin, votre mission consistera à : Réaliser l'enregistrement des ventes de carburant et à procéder à l'encaissement ;Assurer les autres services proposés par la station-service (notamment la fourniture de gaz) ;Effectuer les relevés de litrage et proposer les commandes de réapprovisionnement ;Assurer l'information prix des bornes ;Garantir la propreté et le respect des règles de sécurité de la station. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Grâce à vos qualités d'écoute, votre curiosité et votre rigueur, vous saurez satisfaire les clients tout en découvrant un métier où l'on ne s'ennuie jamais. Vous recherchez une expérience professionnelle au sein d'une équipe conviviale ? Vous avez le sens du service client et aimez être dans un environnement actif ? Alors rejoignez-nous ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Manpower MONTAIGU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Electricien Automobile (H/F). Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous participez aux tâches d'électricité. Vous réalisez l'assemblage et le montage de l'ensemble des pièces électriques, à l'aide d'opérations de d'assemblage et soudure. A l'aise avec la lecture de plans techniques, vous contrôlez les différents montages et procédez aux rectifications si nécessaires. Vous effectuez vos tâches avec polyvalence (préparation, câblage, soudure, montage). Horaires : du lundi au vendredi : en régulière et/ou 2x8 Titulaire d'un diplôme et/ou d'une formation en électricité agricole ou électricité automobile, vous possédez une expérience en électricité idéalement. Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500€/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Possibilité de recevoir 150€ (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower NANTES INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Intégrateur informatique (H/F) En tant qu'Intégrateur EDI, vous serez amené(e) à : - Spécifier les développements en fonction des besoins clients. - Réaliser les tests techniques des développements. - Intégrer les solutions dans un environnement technique proche de la production. - Vérifier la compatibilité avec les systèmes existants. - Effectuer les validations fonctionnelles en pré-production. - Assurer la mise en production des solutions. - Participer au support dès le déploiement de la solution. Compétences et savoir-faire : - Excellente communication écrite et orale, avec les clients comme avec les équipes internes (DSI, services locaux ou groupe). - Capacité à identifier les bons interlocuteurs selon les besoins. - Rigueur dans la rédaction et la mise à jour de la documentation technique. Connaissances techniques : ? - Bonne compréhension de l'architecture des systèmes d'information. - Connaissances en conduite de projet et respect des normes qualité. - Maîtrise de l'anglais écrit et bonne compréhension orale. Vous aimez allier technique, rigueur et relationnel dans vos missions ? ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)Suivi des formationsRecrutementPaie dans son intégralité... Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?De formation BAC+3 dans le domaine RH et paie, vous présentez une expérience de 2 ans minimum en qualité de rh, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au sein de l'équipe composée de 20 personnes et sous la responsabilité du manager technique, vous êtes en charge des études de réalisation d'automatismes dans des domaines industriels très variés.A ce titre, vos principales missions sont de :- Identifier les différentes opérations que devra effectuer la machine à partir du cahier des charges préétabli,- Réaliser la mise en œuvre du programme de l'automate et de l'afficheur en optimisant la performance et la fiabilité,- Assurer la mise en service des machines, ainsi que de la formation des opérateurs chez les clients,- Prendre en compte les contraintes et les méthodes de fabrication et veiller au respect des délais, des normes et des coûts.
Au sein même de l'équipe de Superviseurs Techniques et rattaché(e) au Directeur Technique, vous devez vous assurer de la qualité et de la conformité des prestations délivrées chez les clients de votre périmètre :- La gestion du parc véhicules : suivi des immobilisations des véhicules et information des clients- L'assistance téléphonique dans la prise en charge technique des incidents : négociation des prises de garanties, suivis qualitatifs de la maintenance dans les garages- La gestion administrative, informatisée, de vos comptes clients : traçabilité de chaque véhicule en temps réel (état du véhicule, kilométrage, entretien,.facturation)- Vous devrez rendre compte à votre Responsable, des dépenses engendrées par les réparations, du nombre de contrôles ou d'immobilisations dépassés, le suivi de la facturation,- Contact avec la clientèle, et organisation de la maintenance avec les prestataires.
Rattaché au manager maintenance, vous participez à l'optimisation et à la maintenance des équipements d'automatisme et l'informatique industrielle sur les lignes de production. A ce titre, vos principales missions sont de : - Intervenir sur la programmation des automates et les différents écrans du parc machines afin de répondre aux dysfonctionnements éventuels ou aux demandes d'améliorations, - Travailler en collaboration avec les fournisseurs et sous-traitants lors de la mise à jour de programmes ou lors de l'installation et de la mise en service de nouveaux équipements, tout en sauvegardant les modifications effectuées,- Former et transmettre un premier niveau de connaissance en automatisme aux techniciens de maintenance.
Automaticien H/F Temps complet Description de l'entreprise Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NANTES recherche pour son client, bureau d'études/ingénierie spécialisé dans le conseil, l'étude, la conception de systèmes d'automatisation et de robotique en milieu industriel, un Automaticien H/F. Description du poste Au sein de l'équipe composée de 20 personnes et sous la responsabilité du manager technique, vous êtes en charge des études de réalisation d'automatismes dans des domaines industriels t...
Technicien Automatisme H/F Temps complet Description de l'entreprise Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NANTES recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien en automatismes (H/F). Description du poste Rattaché au manager maintenance, vous participez à l'optimisation et à la maintenance des équi pements d' automatisme et l'informatique industrielle sur les lignes de production. A ce titre, vos principales missions sont de : - Intervenir sur la programm...
Brainfield recherche pour son client, TPE innovante en développement spécialisée dans le domaine des systèmes informatiques, qui accompagne ses clients tout au long du cycle de vie de leur SI (conseil et ingénierie projet, services, conception et transformation), un Responsable de comptes Ingénieur avant-vente H/F en CDI sur la Vendée (proche Nantes). Vos missions principales sont sur ce poste : Préparer et animer les comités de pilotage : Suivi périodiques des KPIs, des sauvegardes, rapports de gestion de la capacité et des versions, rédaction des synthèses des comités avec plans de progrès. Conseiller et qualifier techniquement : Conseiller et aider les clients à optimiser leur consommation, leur sécurité et la performance. Analyser, proposer les solutions techniques adoptées et les soutenir au client en collaboration avec les chargés d'affaires. Suivre les évolutions des offres des partenaires technologiques. Orchestrer une vision d'ensemble et contribuer au pilotage des projets clients : Contribuer au suivi des projets de déploiement et de modification des clients que tu pilotes grâce à la vision d'ensemble dont tu disposes. Point d'entrée pour le client : Centraliser toutes les demandes clients en dehors du support niveau 1 et coordonner le travail des différents services internes.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Ablis Sarl Rue des Antonins ZA Ablis Nord Ablis Ce que nous vous proposons De statut agent de maitrise, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Assistant Magasin F/H ! Vous assistez le Manager de magasin dans l'encadrement des équipes (l'intégration, la formation, l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs). A ce titre, vous garantissez la tenue commerciale, l'administration et la logistique. Vous êtes garant de la satisfaction du client. Vos atouts Vous souhaitez participer à la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous possédez de réelles compétences en gestion d'équipe et en organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois. Vous possédez une solide expérience de 2 à 5 ans à un poste similaire. Assistant-magasin-H-F-Orgeval
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Manpower MONTAIGU recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Peintre industriel (H/F). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez à la peinture des différentes pièces. Vous réalisez la préparation, la peinture de l'ensemble des pièces et contrôlez les différentes pièces finies. Vous effectuez vos tâches avec polyvalence. Horaires : du lundi au vendredi : en régulière. Avec une première expérience réussie sur un poste similaire, vous êtes à l'aise avec les différentes missions de peinture de la préparation à la finition. Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Vous bénéficiez des avantages de notre groupe : CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500€/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... Possibilité de recevoir 150€ (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Brainfield recherche pour son client, entreprise innovante en développement spécialisée dans le domaine des systèmes informatiques (conseil et ingénierie projet, services, conception et transformation), un Responsable commercial H/F en CDI sur la Vendée (proche Nantes). Vos missions principales sur ce poste seront de définir, réaliser et piloter la stratégie commerciale orientée client de l'entreprise pour stimuler une croissance durable sur les segments de marché visés par la start-up (85 et départements limitrophes). Véritable moteur de la relation client et du développement commercial, le Directeur Commercial H/F insufflera une culture du service, du résultat et de l'écoute client, en cohérence avec les valeurs humaines et sociétales de la TPE. De ce fait, vos missions seront les suivantes : Donner le cap commercial & piloter la performance. - Co-construire et porter la vision commerciale de l'entreprise.
SOUDEUR (H/F) - Intérim - Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02) ALTEREGO Intérim, agence locale de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Soudeur (H/F) spécialisé en charpente métallique à Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02). Votre mission En tant que soudeur, vous serez en charge de : Assembler et souder des structures métalliques selon les plans et consignes techniques. Réaliser des soudures MIG/MAG ou à l'arc en fonction des besoins du chantier. Effectuer les contrôles qualité des soudures et assurer les retouches si nécessaire. Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur. Profil recherché Vous justifiez d'une première expérience en soudure sur charpente métallique. Vous maîtrisez les techniques de soudure MIG/MAG ou ARC et savez lire un plan. Idéalement, vous possédez une licence de soudure en cours de validité. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts ! Expérience et rémunération Lieu : Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02) Contrat : Intérim Rémunération : Selon profil et expérience (+ primes possibles) Envie de rejoindre une équipe dynamique et de mettre vos compétences en avant ? Postulez dès maintenant !
Le domaine industriel vous passionne et vous souhaitez apporter vos compétences en soudure à un acteur reconnu dans son secteur ? En tant que Soudeur ARC, vos missions principales seront : Assembler les pièces métalliques en suivant des plans et des instructions précises. Réaliser des soudures à l'arc de haute qualité en respectant les normes de sécurité. Effectuer le contrôle de la conformité des soudures et vérifier la solidité des assemblages. Collaborer avec les équipes de production pour assurer un flux de travail efficace et répondre aux besoins de production. Ce poste offre la possibilité d'évoluer dans un environnement dynamique et de contribuer activement à la réalisation de projets industriels d'envergure.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Recherchons un(e) menuisier(e) bois qui saura exercer son talent au sein d'une entreprise leader dans le secteur de l'agencement. La mission proposée sur le bois : Lecture et interprétation de plans techniques pour réaliser des ouvrages en bois sur mesure Assemblage et montage de cloison et petite charpente Montage fenêtre, découpe et pose de joints pour la partie alu Respect des normes de sécurité en vigueur lors des interventions sur site ou en atelier Intégrez une équipe passionnée où votre contribution sera essentielle pour garantir la satisfaction des clients et le succès des projets.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association, sous la responsabilité d'un Responsable de secteur. Vous réalisez des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée. Missions du poste : - Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage, - Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements, - assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives, - Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité Les avantages : - Parcours d'intégration : mise en place du tutorat, - Politique axée sur la formation et le développement des compétences, - Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS, - Plateforme d'avantage SWILE permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture etc, - Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7, - Accès à diverses aides : aide au logement, aide achat de véhicule, tarifs préférentiels sur la location de véhicule, aide à la réparation de véhicule,... - Reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche... - Remboursement de vos km trajet à 60% - Indemnité de blanchissage - Cadeau de fin d'année PROFIL RECHERCHÉ : • Débutant accepté • Mobile • Une expérience significative dans l'entretien du logement serait un plus.
Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Notre réseau national composé de 2 700 associations, 92 Fédérations départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés. L'ADMR de l'Aisne est composée de 16 associations locales qui proposent divers services répartis en 4 pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du Handicap, Service et Soins aux seniors et Entretien de la maison. https://www.fede02.admr.org
Domino Care Laon recherche pour différents établissements, EHPAD et domicile, des infirmiers F/H Vos missions: - Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration. - Evaluation et prise en charge de la douleur globale (physique, morale, spirituelle) - Surveillance de l'état de santé du résident Poste en horaire de jour et de nuit du Lundi au Dimanche (planning en fonction des besoins) Rémunération selon l'échelonnement indiciaire applicable + indemnités et primes (CCN) Ségur, prime de dimanche, jours féries et nuits suivant la CCN Diplôme d'état obligatoire avec Numéro ADELI avec expérience en secteur personnes âgées souhaitée. Vous êtes respectueux des résidents et de leur entourage (famille, proches). Vous êtes dynamique et disponible,? N'attendez plus, postulez!
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : - Préparations des chantiers - Conduite des travaux et suivi du chantier - Réception et clôture du chantier - Gestion du chantier ( ressources humaines et matérielles, reporting, relation prestataire, fournisseurs, intervenants.) Description du profil : Afin de réussir vos missions, les compétences attendues sont : - Assurer les relations avec les partenaires, fournisseurs et prestataires - Suivre les consommations et les dépenses en fin de chantier - Exécuter les travaux d'installation de chantier - Mettre au point le projet d'exécution : planning, méthodes, moyens. - Chiffrage / calcul de coût - Gestion de planning - Techniques d'animation d'équipe - Règles et consignes de sécurité - Conduite de chantier Si vous avez un tempérament de leader, que vous souhaitez relevé des défis et participer à l'exécution de beaux chantiers et que la sécurité vous tiens à cœur. POSTULEZ !
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, l'infirmier(ère) référent(e) a pour mission de s'assurer de la prise en soins des usagers conformément aux exigences règlementaires Il ou elle réalise les missions définies ci-dessous, de l'activité de la structure et des publics accompagnés, dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée. Missions du poste : • Assurer la continuité, la sécurité et la qualité des soins • Organiser et évaluer les soins auprès des personnes âgées, enfants ou adultes en situation de handicap qui sont dans l'incapacité de faire seuls les actes ordinaires et essentiels de la vie courante • Développer les relations professionnelles avec les différents acteurs et partenaires • Assurer un encadrement de proximité de l'équipe soignante Les avantages de l'ADMR l'Aisne : - Parcours d'intégration : mise en place du tutorat, - Politique axée sur la formation et le développement des compétences, - Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS, - Plateforme d'avantage SWILE permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture), - Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7, - Accès à diverses aides : aide au logement, aide achat de véhicule, tarifs préférentiels sur la location de véhicule, aide à la réparation de véhicule - Reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du diplôme d'état d'Infirmier • Titulaire du permis de conduire, déplacements avec véhicule de service
LE MARAICHEF est un groupe familial français de 42 salariés. Implanté au cœur des champs en région Hauts-de-France. Fort de 30 ans d'existence, nous avons lancé en 2023 Maison KROCK'CHEF. Nous nous sommes donné pour mission de créer, produire et promouvoir auprès des professionnels, des solutions cuisinées et savoureuses à dominante végétale afin de favoriser une alimentation équilibrée et respectueuse des êtres vivants et de leur environnement. Afin d'assurer le futur remplacement de notre RAFA fort d'une expérience de plus de 12 ans dans des fonctions ultra diversifiées et passionnantes, nous recrutons notre futur(e) « Chef(fe) d'orchestre » sur les parties administratives, financières, achats et informatiques. Conscient de la diversité du poste, et afin de favoriser votre bonne intégration, vous serez accompagné(e) par le RAFA en place dans votre prise de fonction sur les expertises pour lesquelles vous pourriez manquer d'expérience, la clé d'entrée du poste restant l'administratif et le financier, ou, à défaut, les achats. 1. Identification du poste Responsable administratif, financier, achats et informatique H/F (Poste de DAF élargi) 2. Localisation du poste Proximité de Reims. Poste basé à Corbeny (02820). Quelques déplacements à prévoir (fournisseurs et salons). Possibilité de faire du télétravail dans la limite d'un jour par semaine. 3. Missions et fonctions Vous serez directement rattaché et employé par notre holding la SAS « 5G ». Vous exercerez vos fonctions auprès des sociétés opérationnelles du Groupe : - La SAS Le Maraichef (02820 Corbeny) - La SAS Maison Krock'Chef (59118 Wambrechies) En tant que membre du Codir, vous participez activement à la gouvernance du groupe et à l'amélioration de sa performance. Vous mettez en en œuvre les choix stratégiques dans leur dimension financière, organisationnelle, informatique, logistique et sur le plan des achats. A cette fin, vous managez et supervisez le service support administratif, financier et des achats composé de 2 collaboratrices : Technicienne approvisionnement, achat, SAV Transport (TA) Assistante administrative, comptable et RH (AA) Missions : En interface avec les autres fonctions (production-exploitation / qualité / maintenance / commercial/ Innovation), vous avez la responsabilité des activités suivantes : Achats de matières premières et achats généraux (LM et assistance sur MKC) Après validation interne des besoins, négociation des contrats et conditions sur les achats suivants : Matières Premières (assaisonnement, BOF, épicerie, produits carnés, produits de la mer, légumes frais, légumes & féculents secs, légumes surgelés) EPI et produits d'hygiène Emballages Énergies Informatique, téléphonie, réseaux Frais généraux Assurances Logistique et stockage Services financiers Autres prestations Animation du panel fournisseur avec évaluation fournisseur avec indicateurs et plan de progression. Maximiser les délais de paiements. Participation à des salons. Veille du marché. Sécuriser les approvisionnements avec des contrats avec plusieurs fournisseurs. Dénoncer et substituer les contrats fournisseurs qui ne respectent pas les attendus. Comptabilité & Trésorerie (MKC + LM) Supervision de la comptabilité générale clients et fournisseurs. Assistance pour la clôture annuelle des comptes Gestion (prévisionnelle) de la trésorerie avec maintenance et proposition d'améliorations des outils Validation des virements bancaires Relations avec les banquiers Supervision de la facturation, des encaissements et du recouvrement Traitement des notes de frais Veiller au dépôt des déclarations fiscales, sociales et réglementaires Rapprochements bancaires Factor (LM uniquement) : suivi du contrat et pilotage de l'encours. Audit annuel. Piloter la dématérialisation et les outils comptables actuels et futurs dont l'EDI. Contrôle de gestion (LM/MKC) Réalisation des situations comptables mensuelles ou trimestrielles Elaboration du budget annuel et assistance pour les autres ser...
Nous recherchons pour notre client un soudeur MIG (H/F) pour une mission. Missions : - Réalisation de soudures sur des structures métalliques - Lecture de plans et de dossiers techniques. - Assemblage et montage des pièces métalliques en atelier ou sur chantier. - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité en vigueur. - Contrôle de la conformité des soudures réalisées. Horaires en 2*8 - Possibilité de travailler en 3*8 par la suite. Prise de poste immédiate Mission longue - Contrats renouvelables chaque semaine Expérience significative en tant que soudeur(se). Maîtrise des techniques de soudure. Lecture de plans et travail en autonomie. Rigueur, sens du détail et respect des consignes de sécurité.
Dans le cadre sympathique du Center Parcs « Domaine des Landes de Gascogne », nous recrutons 1 plongeur pour rejoindre notre équipe du Bistrot, un restaurant Bistronomique à la carte gourmande grâce à ses produits locaux. Notre carte est réalisée en collaboration avec le Chef Michel Dussau, qui nous apporte son goût des produits régionaux ! Vos missions : - Effectuer le lavage des couverts et de la vaisselle utilisés pendant le service, ainsi que le nettoyage complet de tout l'équipement de cuisine utilisé. - Assurer le nettoyage des différentes zones de la cuisine et des espaces annexes ainsi que la gestion de la collecte des déchets et le vidage des poubelles. - Apporter une assistance à l'équipe de cuisine en participant aux préparations culinaires et à la mise en place. - Contribuer au conditionnement et au déconditionnement des denrées alimentaires. Les ingrédients indispensables pour ce poste : - Esprit d'équipe - Orientation qualité - Orientation client Les avantages Areas : - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - 21 dimanches de repos tout au long de l'année. - Des primes pour les horaires de soirée et 20% à partir de 22h et une prime de coupure. - Paiement heures supplémentaires à partir de 41h à 10%. - Une prime de transport pour faciliter vos déplacements. - Des repas offerts au restaurant d'entreprise à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un CSE actif proposant des avantages (ex : chèques vacances et chèques cadeaux.) - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
L'Hôtel du Golf de l'Ailette et son restaurant l'Albatros recrute un(e) aide de cuisine / plongeur(se) - 30h/semaine jusqu'à fin septembre 2025 ! Situé au cœur du cadre verdoyant de l'Hôtel du Golf de l'Ailette, notre restaurant L'Albatros recherche un(e) aide de cuisine / plongeur(se) pour renforcer son équipe durant la saison estivale. Contrat : 30h/semaine Période : dès maintenant jusqu'à fin septembre 2025 Lieu : Restaurant L'Albatros - 23 rue du chemin des dames 02860 Chamouille (02) Vos missions : - Assurer la plonge vaisselle et batterie - Aider à la préparation et au dressage des plats - Participer à l'entretien et à la propreté de la cuisine Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) - Esprit d'équipe et sens de l'organisation Pourquoi rejoindre L'Albatros ? - Une ambiance conviviale - Une équipe bienveillante - Un cadre de travail agréable, au bord du lac
Le restaurant l Albatros, véritable table incontournable de la région offre une vue panoramique sur le Lac de l Ailette dans l Aisne, un lieu d exception où se réunissent couple, famille et groupe d amis pour profiter des nombreuses activités aux alentours.
Recrutement - Commis de cuisine (H/F) - CDI 35h - Restaurant L'Albatros L'Hôtel du Golf de l'Ailette**** et son restaurant L'Albatros, situés au cœur d'un cadre naturel exceptionnel, recherche un commis de cuisine passionné pour rejoindre son équipe dynamique en CDI 35h/semaine. Poste à pourvoir à partir du 18 août 2025 Lieu : Hôtel du Golf de l'Ailette 23 rue du chemin des dames 02860 CHAMOUILLE Contrat CDI, période d'essai de 2 mois renouvelable une fois Salaire : à négocier selon profil et expérience Profil recherché : - Expérience souhaitée en restauration traditionnelle - Intérêt marqué pour la pâtisserie - Rigueur, motivation et esprit d'équipe indispensables - Envie de progresser dans un environnement bienveillant et exigeant Rejoignez une brigade engagée où la qualité des produits, la transmission et la bonne humeur priment chaque jour
Manpower LAON recherche pour son client, un acteur du secteur du tourisme et des loisirs, un Agent d'entretien (H/F) Rattachés(es) au responsable Equipe nettoyage, vous effectuez diverses taches de nettoyage dans les cottages : -Assurer les préparations et l'entretien des cottages et/ou des lieux communs, -Nettoyer, dépoussiérer et désinfecter les locaux dans le respect des procédures et des méthodes de nettoyage, -Entretenir le matériel et les équipements mis à disposition, -Contrôler la qualité de son intervention avant de quitter les lieux, -Repérer les anomalies et les pannes, remonter l'information à sa hiérarchie, -Assurer les prestations complémentaires au nettoyage (service hotelier, logistique) Type de contrat : Contrat d'intérim, Temps partiel, 10H hebdomadaire le lundi et vendredi LONGUE MISSION Conditions de travail : Lundi et vendredi 10H/15H Avantages et rémunération : -Rémunération : 11,88/H/BRUT -Navette gratuite aller/retour de LAON, CHAUNY, TERGNIER, LA FERE, PINON, ANIZY le château, SOISSONS -Prime transport si vous n'utilisez pas la navette -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSCE Dynamique, organisé(e), doté(e) d'un esprit d'équipe, vous avez le sens de la propreté, du service et de la satisfaction clients. Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Cette mission vous intéresse, postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Description du poste : Missions principales : -Assurer le nettoyage des cottages (chambres, salons, salles de bain, cuisine, etc.) -Nettoyer, dépoussiérer et désinfecter les locaux dans le respect des procédures et des méthodes de nettoyage. -Entretenir le matériel et les équipements mis à disposition. -Respecter les normes de propreté et d'hygiène en vigueur -Contrôler la qualité de l'intervention avant de quitter les lieux et veiller à la satisfaction des clients -Repérer les anomalies et les pannes, remonter l'information à la hiérarchie -Récupérer les objets trouvés Profil recherché : -Expérience en ménage ou dans un poste similaire appréciée, mais débutants acceptés -Sens du service et de la propreté -Rigueur, autonomie et esprit d'équipe -Respect des règles d'hygiène et de sécurité Le poste : -Une navette gratuite est mise à disposition au départ de Soissons, Anizy-Pinon, Laon, La Fère, Tergnier et Chauny. -Contrat 10h hebdomadaires : de 10h à 15h les lundis et les vendredis Si vous êtes une personne organisée, dynamique et soucieuse de la propreté, n'hésitez pas à postuler ! Description du profil : Définir des besoins en approvisionnement - Réaliser la maintenance de premier niveau des appareils et des équipements de l'établissement ou locaux - Suivre l'état des stocks - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles - Utiliser des équipements mécanisés - Lecture de fiche technique - Procédures de dépollution - Produits de nettoyage et leurs impacts (produits dangereux.) - Règles d'hygiène, de propreté et de sécurité - Utilisation de machines de nettoyage à extraction - Utilisation de machines de nettoyage à injection - Utilisation de machines de nettoyage électromécanique - Utilisation de machines de nettoyage haute pression - Procédures de nettoyage et de désinfection - Caractéristiques des produits d'entretien Etablir une commande Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Organisation - Polyvalence - Ponctualité - Vigilance
