Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Witz située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Witz. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - Louvres, 60 - PLAILLY, 95 - Vémars ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence Adéquat de Saint Ouen l'Aumône recrute pour l'un des clients spécialisé dans le secteur de logistique, des Préparateurs de commandes F/H : Missions : - Utilisation commande vocale / scan - Préparation de commandes - Manutention. - Picking
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'hôtellerie, un/e femme/valet de chambre à Plailly (60128). - Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres, des parties communes et des sanitaires - Changer les draps, refaire les lits et veiller à la propreté des lieux - Réapprovisionner les produits d'accueil et signaler les éventuels dysfonctionnements - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de l'hôtellerie ou de la propreté - Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse - Sens de l'organisation et du détail - Esprit d'équipe et bon relationnel Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un environnement hôtelier de qualité !
Adecco recherche un-e Préparateur-rice de Commandes avec CACES 1.3.5 (H/F) pour rejoindre une entreprise , située à Vemars. Ce poste est une opportunité unique de contribuer à la chaîne logistique d'une société influente, où votre expertise en préparation de commandes et votre capacité à gérer les stocks feront la différence. Votre rôle consistera à assurer la préparation des commandes avec précision et efficacité, tout en veillant au chargement et déchargement des camions. Vous serez également responsable du rangement des palettes et de l'utilisation des chariots élévateurs, garantissant ainsi le bon fonctionnement de l'entrepôt. Travailler en équipe sera essentiel pour maintenir un environnement collaboratif et performant. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée d'un mois, renouvelable et avec une prise de poste prévue au plus vite . Vous travaillerez en équipe, en alternance matin et après midi une semaine sur deux à temps plein, dans un cadre stimulant où chaque jour apporte son lot de défis et de satisfaction. Vous êtes une personne attentive aux détails, capable de gérer votre temps efficacement et de vous adapter rapidement aux changements ? Ce poste est fait pour vous ! Une expérience de un an minimum dans un environnement similaire est demandé . Compétences comportementales - Attention aux détails : Votre minutie garantit la précision dans la préparation des commandes. - Travail en équipe : Collaborer avec vos collègues est essentiel pour atteindre les objectifs communs. - Gestion du temps : Savoir prioriser les tâches vous permet de respecter les délais. - Adaptabilité : Vous êtes prêt-e à faire face aux imprévus et à ajuster vos méthodes de travail. Compétences techniques - CACES 1.3.5 : Indispensable pour manipuler les chariots élévateurs en toute sécurité. - Utilisation des chariots élévateurs : Maîtrise des équipements pour optimiser le flux de marchandises. - Gestion des stocks : Assurer le suivi et l'organisation des produits dans l'entrepôt. - Système de gestion d'entrepôt : Utilisation des outils informatiques pour une gestion efficace. - Préparation de commandes : Garantir la qualité et la rapidité du service. - Chargement et déchargement de camions : Optimiser le transport des marchandises. - Rangement de palettes : Maintenir l'ordre et la sécurité dans l'entrepôt. Horaires 06h/13h30 et 13h00/21h30 Tickets restaurants Indemnités transports Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution est essentielle et où chaque jour est une occasion de se surpasser. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Missions au sein de la Direction des services techniques : 1 / Lien avec les usagers : - Assurer les réponses aux courriers et aux mails des habitants (suivi Chronopost, travail en lien avec les responsables pour répondre aux besoins des habitants) ; - Secrétariat de l'élu de secteur (prise de rendez-vous, gestion du suivi des parapheurs, etc.) ; - Enregistrement des demandes des usagers : o Reformuler la demande des usagers (habitants, services) o Assurer le suivi des demandes des usagers en collaboration avec différents services (urbanisme, secteur population) o Enregistrer la demande dans le fichier GUP o Transmettre la demande au responsable concerné en cas d'urgence o Alerter les techniciens lorsque le nombre de GUP non traité est anormalement élevé. 2 / Suivi des actes administratifs de la direction : - Traitement des demandes d'arrêtés en lien avec le technicien et le service urbanisme (publication sur logiciel + envoi aux partenaires) ; - Traitement des demandes de DICT en lien avec le technicien ; - Traitement des délibérations de la direction ; - Suivi du chrono des arrêtés et des DICT ; - Suivie et tenue de l'archivage spécifique ST 3 / Gestion de l'activité de la direction : - Réalisation des plannings des services (régie bâtiment, maintenance bâtiment, Espaces Verts) ; - 4 / Gestion financière en lien avec le responsable du pôle Finances et Moyens : - Réalisation des bons de commande pour les dépenses (fonctionnement et investissement) ; - Gestion de l'état budgétaire de la direction (pourcentage de réalisation par ligne, reliquats des engagements, factures annulées en attente d'avoir, etc.) ; - Enregistrement et suivi financier des marchés publics de la Direction des Services Techniques sur le logiciel CIRIL ; - Suivi et gestion des problèmes de facturation/réclamation des entreprises en lien avec les responsables des services ; - Suivi des subventions (élaboration des dossiers, suivi des versements, etc.) : - Aide auprès des responsables de la direction des services techniques (choix des imputations, formation CIRIL, etc.). Mis à jour le : 05/08/2020 5 / Gestion administrative des syndicats PIR et SIFOMA en lien avec le responsable du pôle Finances et Moyens et la Direction générale des services : Missions au sein du pôle Finances et Moyens : - Traitement des bons de commande (contrôle), des factures (scan, saisie, mise en validation service fait dans les services) et mise en mandatement en fonctionnement et investissement - Tri, classement et archivage des pièces comptables (BDC, factures, bordereaux), - Coordination des opérations financières en lien avec la trésorerie, - Traitement des dépenses de fonctionnement et d'investissement, - Suivi des dépenses de fluides, - Préparation et mise en œuvre des opérations de fin d'exercice.
Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous assurez la fluidité de la gestion administrative : Accueil téléphonique : Réceptionner, filtrer et orienter les appels avec professionnalisme. Gestion du courrier : Traitement du flux entrant et sortant. Saisie de données : Enregistrement des documents de transport et mise à jour du système informatique interne. Support administratif : Classement, archivage et rédaction de notes simples ou de courriels. Suivi de dossiers : Aide à la préparation des documents nécessaires à l'activité logistique.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous êtes passionné, vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ? Le groupe Serpe n'attend que vous ! Nous recherchons un Assistant d'agence H/F afin d'intégrer et renforcer notre agence de Moussy-le-Neuf (77) Vos missions : Gérer le standard téléphonique et le courrier (postal et mail), Assurer la liaison avec le siège social, Saisir les rapports de chantiers (affectation ouvriers, matériel, fournitures), Gérer administrativement les E.P.I, Gérer le suivi client (affaires, devis, facturation, relances), Mettre à jour la base de données clients/fournisseurs (CRM), Gérer la sous-traitance, Établir les D.I.C.T (Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux), demande des arrêtés de circulation et PPSPS (plan de prévention), Suivre les supports (cartes, télépéages) et boîtiers géolocalisation, Gérer le personnel (visites médicales, formations, relevés d'heures), Maintenir la confidentialité et la discrétion des dossiers sensibles, Veiller à l'application et au respect des consignes de sécurité. Liste non exhaustive Profil Savoir-faire : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 Gestion PME-PMI ou équivalent et vous justifiez d'une expérience réussie d'au minimum 5 ans sur un poste similaire ou dans les travaux publics, Vous êtes à l'aise au téléphone et vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office et la suite Google, Vous avez de bonnes aptitudes rédactionnelles et le sens du service, Une connaissance sur la facturation est requise. Savoir-être : Rigoureux, doté d'un bon relationnel et d'une grande capacité d'écoute, Vous êtes réactif et vous appréciez le travail en équipe. Vous cochez toutes les cases ? Alors ce poste est fait pour vous ! Lorsque vous aurez intégré notre Groupe, voici les avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, Plan d'épargne retraite, Évolution et mobilité interne favorisées, Parcours d'intégration et formation professionnelle, Action Logement et Pass UNEP. Informations contractuelles Et les conditions de travail ? Date de prise de poste : janvier 2026 Contrat : CDI - 35 heures (les heures supplémentaires sont payées et majorées) Salaire : à partir de 2052,10€ bruts mensuels (montant incluant une prime géographique de 10 %), selon profil Tickets restaurants Prime annuelle sur objectifs Qui sommes-nous ? Le leader de l'élagage et quatrième acteur du paysage dans l'entretien et la création d'espaces verts. Le Groupe Serpe allie la force du groupe et la proximité locale, avec plus de 1 000 collaborateurs au sein d'un réseau de 35 agences réparties dans l'hexagone. Nos différents types de chantiers : collectivités, entretien de réseaux, promoteurs immobiliers, entreprises privées, . Nos forces ? - 24% de l'encadrement a commencé sur le terrain, - Une ambiance familiale en agence, Alors. Êtes-vous prêt pour démarrer l'aventure avec la Serpe ? Envoyez nous votre candidature via le lien ci-contre Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Les Herbes Folles, boutique hôtel 4*, unique dans la zone, recherche un night auditor pour ses 46 chambres de charme, son restaurant bistronomie, et ses salles de séminaires. Vous cherchez à adhérer à un projet fédérateur ? Vous aimez être sur le terrain avec les équipes et les clients? Vous voulez travailler avec une équipe enthousiaste ? Envie de vous épanouir dans un cadre verdoyant ? Prêt à relever le défi de chouchouter une clientèle business ? Véhicule obligatoire, commune non desservie par les transports en commun. Conditions de travail - Horaires : 39h hebdomadaire, modulable selon l'activité // semaine de 4 jours = 21h -> 7h ou 22h30 -> 8h30 - Weekends travaillés : environ 10 par an - Congés sécurisés : 2 semaines en août + 10 jours Noël / Jour de l'an - Des possibilités d'évolution en interne - Heures supplémentaires payées MISSIONS PRINCIPALES Accueil, facturation et service client. Clôture de caisse. Gestion des réservations individuelles et de groupes via le PMS. Gestion du back office et de ses tâches administratives. Aide et liaison entre les différents services (étages, restauration, séminaires). Préparation opérationnelle des journées à venir Garantir le bon déroulement des séjours et la prise en charge des demandes spécifiques. Préparation des petits déjeuner Réception des livraisons nocturmes PROFIL RECHERCHÉ Expérience : Expérience significative en hôtellerie 4 ou 5* Compétences clés : Excellente présentation Excellente relation client et sens du détail Polyvalence et esprit d'initiative Anglais professionnel
Notre agence recrute un opérateur h/f pour une société qui conçoit et fabrique des systèmes d'enceintes de sonorisation de forte puissance destinés aux professionnels. Situé à Plailly, vous interviendrez dans les tâches suivantes : - assemblage de pièces en bois - ponçage et masticage - travaux de finition - port de charges Vous utiliserez des outils de bricolage type visseuse, machine à coller etc. Mission en horaire d'équipe ou de journée Du lundi au vendredi Salaire : 12,02 €/h + Panier repas ou ticket restaurant + IFM + CP Vous êtes de nature manuelle et rigoureuse. Vous avez idéalement une expérience significative dans le travail du bois et avez envie de vous investir dans une société en pleine croissance. Vous êtes disponible immédiatement et sur du long terme.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseillère et conseiller de vente, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
Nous recherchons un(e) Chef de Caisse pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du directeur de magasin, vous serez en charge de la gestion et de l'organisation des caisses, ainsi que de l'encadrement de l'équipe de caissiers. Missions principales : - Gérer et superviser l'activité des caisses. - Encadrer et former une équipe de caissiers. - Assurer la qualité de service et la satisfaction client. - Participer à la gestion des flux de clients et à l'optimisation des temps d'attente. - Veiller au respect des procédures de caisse et de sécurité. - Travailler en collaboration avec les autres services du magasin. Profil recherché : - Expérience d'au moins 1 an dans le management d'équipe. - Expérience en caisse ou en gestion de point de vente appréciée. - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. - Bonnes capacités d'organisation et de communication. - Sens du service client et du travail en équipe. - Savoir encaisser et faire les retours clients
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recrutons pour une longue période un préparateur de commande en 39h par semaine, vos missions seront: Étiquetage des vêtements : Appliquer les étiquettes sur les vêtements conformément aux normes de l'entreprise. Contrôle qualité : Vérifier que les étiquettes sont correctement apposées et lisibles. Gestion des stocks d'étiquettes : Assurer la disponibilité des étiquettes et signaler les besoins de réapprovisionnement. Utilisation de l'ordinateur : Saisir les informations relatives aux étiquettes et biper les colis Respect des délais : Travailler efficacement pour respecter les délais de production. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de production. Poste Polyvalent (préparation / Mise en colis) Profil recherché : Précision et minutie : Attention aux détails pour garantir un étiquetage correct. Organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches et à respecter les priorités. Compétences informatiques : Maîtrise des logiciels de gestion de production. Travail en équipe : Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Capacité à rester debout pendant de longues périodes et à effectuer des tâches répétitives.
Nous recherchons pour compléter notre équipe, pour notre structure MICRO-CRECHE à Dammartin en Goële, un(e)éducateur de jeunes enfants ou un(e) infirmier(e) . L'EJE ou l'IDE réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant et en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Il ou elle gère les suivis des stocks et commandes. Il ou elle travaille en étroite collaboration avec la direction. Taches : - Accueil des enfants : Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, - Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...), - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim ), - Favoriser la socialisation par un discours adapté, - Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ... - Accueil des parents : Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers le référent technique dès que nécessaire, - Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil, - Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant. - Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...). Dans l'équipe : Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en oeuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer ... - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles, - Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies et observations faites afin d'assurer la continuité de la prise en charge des enfants, et la bonne communication interne ... Avec la direction: - suivi des plannings des professionnels en coordination avec la direction - suivi des stocks et des commandes - travail en étroite collaboration avec la direction - anime des réunions d'équipe 35H par semaine avec un planning en roulement : MATIN / APRÈS-MIDI. Possibilité de temps partiel, à discuter lors de l'entretien. Le poste est ouvert aux candidats titulaire du DEEJE et au IDE.
Cher Gaulois, Vous êtes en recherche d'emploi dans l'Oise, le Val-d'Oise, la Seine-et-Marne ou la Seine-Saint-Denis ? Nous avons le plaisir de vous convier à la 7e édition du Rendez-vous des Métiers du Parc Astérix ! Venez à la rencontre de nos équipes et découvrez nos opportunités et les contrats proposés, le 31 janvier 2026. Le rendez-vous est donné à l'Hôtel*** Les Trois Hiboux au Parc Astérix de 10h à 16h30. Druides, villageois, gaulois, romains, légionnaires. Que vous soyez débutant à la recherche d'une première expérience, jeune diplômé ou encore candidat expérimenté ou en reconversion, au Parc Astérix, tous les types de profils ont leur place au sein de nos équipes et c'est l'une de nos fiertés ! Voulez-vous faire partie de l'aventure ? Chez nous, votre enthousiasme fera la différence ! Nous recherchons des candidats dans les secteurs de : - L'hôtellerie, - La restauration, - L'accueil, - La vente, - Les fonctions supports, - La maintenance, - Les spectacles. L'objectif de cette journée : rencontrer nos futurs irréductibles et présenter toutes nos opportunités dans plus de 200 métiers. Que vous soyez débutant, expérimenté ou en reconversion, vous pourrez échanger directement avec nos équipes RH et nos managers. Plus d'informations : https://recrutement.parcasterix.fr/actualites/rendez-vous-des-metiers-2026-le-forum-de-recrutement-du-parc-asterix-revient-le-31 Pour faciliter l'accès au forum, des navettes gratuites sont affrétées entre 10h et 14h à Roissy CDG, Fosses, Creil, et Senlis en direction du Parc Astérix (horaires en bas de page). Ouvert à tous et sans inscription, cet évènement de recrutement vise à présenter nos opportunités, nos métiers, nos équipes et les contrats proposés pour rejoindre le Parc ou les Hôtels. Les candidats auront la possibilité de postuler directement sur place. Horaires des navettes gratuites : Creil - départ à 10h30 / 11h30 / 13h30 Roissy - Aéroport CDG - départ à 10h30 / 11h30 / 13h30 Senlis - départ à 10h50 / 11h50 / 13h50 Fosses - départ à 10h50 / 11h50 / 13h50
Accueillir, informer et conseiller les visiteurs du monde entier sur les points information tourisme basés au sein de l'Aéroport de Roissy Charles de Gaulle Vendre aux visiteurs du monde entier les produits touristiques leur garantissant un séjour de rêve Incarner la culture de service d'excellence d'accueil Parler impérativement deux langues en plus du français : anglais (courant) plus une autre langue
Nous recherchons un vendeur (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe au Relay du Terminale 2 G en zone réservée de l'aéroport Charles De Gaulle . En tant que vendeur, vous serez responsable de fournir un excellent service client, de promouvoir nos produits et d'atteindre les objectifs de vente. Si vous êtes passionné par la vente et que vous avez d'excellentes compétences en communication, nous aimerions vous rencontrer. Fonctions et responsabilités - Accueillir les clients et les conseiller sur nos produits (presse, livre, confiserie, boissons, cadeau, souvenirs ... etc) - Répondre aux questions des clients et résoudre les problèmes éventuels - Effectuer des démonstrations des produits pour aider les clients à faire leur choix - Gérer les transactions de vente et traiter les paiements - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Atteindre ou dépasser les objectifs de vente fixés par la direction Compétences requises - Excellentes compétences en communication en français - Capacité à vendre et à convaincre les clients - Expérience dans le service client ou la vente est un plus - Bilingue en anglais est un avantage supplémentaire - Capacité à travailler efficacement dans une équipe - Flexibilité au niveau des horaires de travail Amplitude : 6h-21h30 Si vous êtes une personne motivée, orientée vers le service client et que vous aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et contribuez à notre succès continu.
La société Carrylog est à la recherche de préparateurs de commandes manutentionnaires qualifié en logistique. En tant que préparateur de commandes manutentionnaire votre rôle principale est d'exécuter des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, produits, matières premières, . selon les procédures qualités, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. Pour cela vos fonctions seront de: Identifier sur la commande les informations indispensables à sa préparation (références, quantités.) Prélever les produits dans le stock Manutentionner manuellement ou mécaniquement les marchandises avec précaution Emballer soigneusement les marchandises en vue de leur expédition (cartons, palettes, etc.) pour éviter les casses durant le transport Étiqueter la préparation avec le nom du client et la référence de la commande puis disposer les préparations dans les aires appropriées Avertir le contrôleur en cas de problème ou dysfonctionnement (ex : produit cassé lors de la manipulation, etc..) Ranger les marchandises reçues dans les emplacements prévus à cet effet (sur certains clients, les charges sont jusqu'à 30Kg.) Contribuer activement à la bonne tenue de l'entrepôt en termes d'hygiène, de propreté et rangement. Faire remonter à son responsable hiérarchique les éventuels écarts de stock qu'il/elle constate et les références proches de la rupture de stock.
Vous serez en charge d'accompagner les élèves en situation de handicap dans les établissements scolaires de Goussainville et du Thillay Plusieurs postes à pourvoir dans les écoles maternelles, primaires, collèges et lycées sur secteur de Goussainville et du Thillay BAC exigé pour postuler à ce poste ou CAP Petite Enfance ou DEAVF (Aide de Vie aux Familles)
Notre client est un acteur reconnu dans les domaines de la manutention lourde, du transport de matériels industriels et de la logistique à forte valeur ajoutée. Dans ce cadre, l'agence SYNERGIE GOUSSAINVILLE recherche de préparateur de commandes F/H.Le préparateur de commandes sera en charge : - de préparer, contrôler et emballer les produits - d'assurer leur mise à disposition pour expédition, tout en respectant les consignes de sécurité et les procédures internes. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une entreprise familiale à taille humaine, vous assurez la coordination et le suivi administratif du service maintenance. Durée : 35h hebdomadaire. Vos missions : -Prise d'appels entrants et sortants -Planification des interventions des techniciens -Contrôle des commandes auprès des fournisseurs -Suivi de dossiers clients et fournisseurs Vous êtes : -L'interlocuteur privilégié entre nos techniciens et nos clients, et veillez à la bonne organisation des interventions. -Excellente organisation et sens du service client -Aisance avec les outils numériques (Word, Excel, logiciel métier) -Rigueur, réactivité et esprit d'équipe Expérience dans un poste administratif ou SAV souhaitée Présence sur site : déplacements autonomes
Vos missions En tant que Déclarant en douane au site de Marly-la-Ville de Bosphore International Transit, vous aurez pour rôle de garantir la conformité réglementaire et la fluidité des opérations douanières : - Réception, analyse et contrôle des documents transmis par les clients et transporteurs. - Établissement des déclarations en douane (import, export, transit, régimes particuliers) dans le respect des réglementations. - Utilisation des outils douaniers, notamment AKANEA Douane et les plateformes Delta G / Delta X / Delta IE. - Vérification des éléments clés : nomenclature douanière, origine et valeur en douane des marchandises. - Conseil auprès des clients sur les formalités et exigences réglementaires liées à leurs produits (dont les flux Europe-Turquie, ATR). - Suivi rigoureux des dossiers jusqu'à la mainlevée ou l'apurement des marchandises. - Maintien de la traçabilité documentaire, du respect des délais et de la qualité de service, y compris en période de forte activité. Profil recherché - Minimum 2 ans d'expérience en tant que déclarant(e) en douane. - Maîtrise des outils informatiques douaniers (AKANEA Douane, Delta G / Delta X / Delta IE). - Connaissance des flux et régimes spécifiques, notamment Europe-Turquie (ATRs). - Solide compréhension de la réglementation douanière, de la classification tarifaire et des régimes particuliers. - Rigueur, sens du détail et capacité à travailler sous délais contraints. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). - Anglais souhaité ; la connaissance d'autres langues, notamment le turc, constitue un atout. Diplômes : - Formation de type Bac +2 en transport et logistique ou titre de déclarant en douane. Conditions horaires - Temps plein : 35 h / semaine - Horaires : Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
La société SEC GOUSSAINVILLE, commerce de détail à prédominance alimentaire recherche : Employé(e) commercial H-F Vous aurez pour mission de participer à la bonne marche d'un rayon, sous la responsabilité de votre manager, en assurant la mise en rayon et la bonne présentation des produits. Fonction commerciale : - Participer à la réception des produits et aux contrôles quantitatif et qualitatif - Effectuer la mise en rayon, respecter l'implantation et le balisage, assurer la rotation des produits, effectuer le facing ; - Participer à la mise en place d'animation commerciale, mettre en place des affiches, étiquettes - Vérifier la concordance des prix - Renseigner et orienter le client Fonction technique - Soigner la présentation de votre rayon, veiller au réapprovisionnement - Respecter la chaine du froid, contrôler la fraîcheur des produits, suivre les DLC et DLUO, respecter les plannings de nettoyage. Vous possédez un esprit d'équipe et faite preuve d'adaptabilité, rapidité et amabilité. Conditions de travail : - Température parfois basse - Possibilité de travailler les week-ends et jours fériés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un serveur à Plailly (60128). - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et servir les plats - Assurer le service en salle - Veiller à la satisfaction des clients - Effectuer la mise en place et le rangement de la salle - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience en service en restauration appréciée - Capacité à travailler en équipe - Bonne présentation et sens du contact client - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Titulaire d'un BEP/CAP en restauration ou équivalent Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la restauration en postulant dès maintenant pour le poste de serveur chez notre client à Plailly (60128).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'accueil et de la gestion des visiteurs, un.e réceptionniste pour un poste basé à Plailly (60128) en CDD de 6 mois. - Accueil et orientation des visiteurs - Gestion des appels téléphoniques et des mails - Enregistrement des arrivées et départs - Traitement des réservations et des demandes de renseignements - Gestion des plannings et des rendez-vous - Respect des procédures de sécurité et d'hygiène Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Excellente présentation et sens du relationnel - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de réservation - Capacité à gérer les situations d'urgence et à travailler en équipe Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où votre sens de l'accueil et votre professionnalisme seront valorisés au quotidien.
Derichebourg propreté et multiservices recrute deux postes recherchés d'agents de propreté type voierie, pour la conduite de balayeuse voirie. Vous devez donc maitriser cette machine et avoir le permis B La prise de poste est : 4h/11h sur 6 jours semaine week-end inclus ou alors 7h/15h, du lundi au vendredi avec 1heure de pause. Il est très fortement recommandé d'avoir votre propre moyen de transport pour accéder au Parc. Ce poste est en extérieur, et est très physique. Le parc est très grand. Possibilité de cdd de 6 mois minimum, prise de poste en février.
Derichebourg propreté et multiservices recrute deux postes recherchés d'agents de propreté type voierie, pour utiliser machine type CMAR ou balayeuse . Vous devez donc maitriser cette machine suite à une première expérience dans ce secteur. Le permis b est obligatoire pour conduire ces véhicules Les horaires : 4h/11, 6 jours sur 7, week end inclus ou bien : 7h/15h, du lundi au vendredi, avec une heure de pause. Dans les 2 cas, vous devez être véhiculé (auto ou moto) pour vous rendre sur place . Ce poste est en extérieur, Le parc est très grand. Possibilité de cdd de 6 mois minimum, prise de poste début mars.
Vous interviendrez sur Villeron ZAC de la justice à partir de 15h le vendredi possible de négocier le jour mais dans ce cas intervention à partir de 16h Pour le nettoyage de bureaux , sanitaires(wc douche) et salle de pause, : Époussetage, vidage poubelles, aspiration, lavage des sols, etc.. Il faut être véhiculé
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Installateur / Monteur de Signalétique Itinérant (H/F) capable d'intervenir sur différents sites pour : - Réaliser des livraisons et opérations de manutention - Installer du matériel de communication & d'évènementiel - Effectuer du merchandising et de la pose de signalétique - Monter des meubles, podiums, stands, PLV dans des magasins ou salons - Garantir une prestation de qualité et représenter l'entreprise avec professionnalisme 39h/semaine
Servir conseiller Contrôler les livraisons Respect des règles d'hygiène Passer les commandes
Vous travaillerez dans notre entrepôt de Goussainville en tant que Magasinier Opérationnel du Soir. Vos tâches entre autre seront les suivantes : *Gestion des emails, logiciel interne et Teams *Réception / déchargement de la marchandise *Chargement / remise de la marchandise aux transporteurs associés *Suivis des transports ainsi que des capacités de nos navettes sur un outil informatique dédié *Organisation de l 'entrepôt *Dispatch de marchandise dans le réseau Sovereign en fonction de la destination Vous serez amenés à parler Anglais avec les chauffeurs de notre flotte ainsi que certains clients. Horaires : 13H - 21H Un planning est crée chaque mois incluant des samedis travaillés ( Lundi repos )
Dans le cadre de l'ouverture du dispositif ITEP Patrice Pétrault, nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Direction expérimenté(e). La personne recrutée contribuera activement à la structuration du dispositif et à la montée en compétences d'une équipe pluridisciplinaire jeune et dynamique. Poste en CDI - Temps plein - CCN 51 Le dispositif fonctionne sur 210 jours et comprend un internat, un externat et un SESSAD. Missions principales : - Appui à la direction et pilotage opérationnel du dispositif - Accompagnement managérial de proximité et structuration des pratiques - Soutien à la montée en compétences des équipes - Contribution à la qualité de l'accompagnement des jeunes accueillis en ITEP Profil recherché : - Expérience confirmée en encadrement médico-social - Connaissance du public ITEP et de la psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent - Profil organisé, structuré, à l'aise dans un contexte d'ouverture et de changement Avantages : - Des séances d'analyse des pratiques professionnelles sont mises en place dans tous nos établissements - Notre institution double son budget de formation - Possibilité de mobilité interne au sein de nos établissements - Versement d'une prime conventionnelle annuelle - Possibilité d'ouvrir un Plan d'Epargne Entreprise et de verser des congés sur un Compte Epargne Temps - Avantages CSE : carte cadeaux, chèques vacances, places de cinéma à prix réduit, voyage . - Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail - Aide au logement - Restaurant d'entreprise (repas à 2.60€) - Comité éthique animé par un consultant externe Notre Mutuelle est engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes en situation de handicap. Employeur inclusif et engagé, notre institution œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Pharmacie recherche préparateur/préparatrice en pharmacie motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Poste orienté vers la préparation des doses à administrer, la préparation et la délivrance des ordonnances, la gestion des stocks et la participation à l'organisation de l'officine. Rigueur, sens des responsabilités et respect des procédures sont indispensables.
Comment votre expertise pourrait-elle transformer la mission de Préparateur de commandes (F/H) ? Votre mission principale consistera à assurer le traitement efficace des commandes au sein de l'entrepôt en respectant les normes de sécurité. - Préparer méticuleusement les commandes à l'aide du chariot élévateur de catégorie 1B - Manipuler des charges lourdes en respectant les procédures pour garantir votre sécurité et celle de vos collègues - Travailler en horaires d'équipe flexibles, soit de 6h à 13h30, soit de 13h30 à 21h Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12.09 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.
Le préparateur de commandes avec caces 1 aura pour tâches : - préparation de commandes - manutention - déchargement - filmage de palette - rangement de son aire de préparation - picking - mise en stock Amplitude horaires des postes : 06h à 20h - base de 7h/jour - tickets restaurants de 7€
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vos principales missions sont de mettre la marchandise dans les contenants appropriés, déplacer les produits vers les zones de stockage, trier et répartir la marchandise selon les indications. Travail le samedi matin. Dans le cadre de la parité homme-femme au sein de notre service, les candidatures féminines seront privilégiées
Au sein de la Boulangerie MARGO située à Villeron (95), vos missions seront les suivantes : - Réaliser la vente de produits alimentaires selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Effectuer la préparation du snacking - Renseigner la clientèle et vendre nos produits. - Procéder à l'encaissement Station debout prolongée. Travail 6j/7, repos à déterminer avec l'employeur. Cette offre d'emploi est réservée aux débutants et l'employeur mettra en place avec France Travail une formation en interne (POE - Préparation opérationnelle à l'emploi) suivie d'un CDD de 6 mois.
Vous dispenserez un accompagnement en FRANCAIS dans le cadre de soutien scolaire à domicile niveau CM1. Il s'agira d'un accompagnement hebdomadaire . Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.
Missions et responsabilités : Assister le responsable de dépôt dans l'organisation, la préparation et la coordination des opérations logistiques liées à l'aménagement des salons et événements. Contribuer à l'optimisation des flux, à la qualité des installations et au bon déroulement des interventions sur site. - Préparation, rangement, nettoyage, maintenance du matériel - Anticipation des besoins pour les montages - Optimisation de l'espace de stockage - Planification, préparation des chargements - Participation aux montages/démontages sur site - Conformité du matériel et respect des plans Suivi des stocks, inventaires, rotation du matériel - Signalement des anomalies - Interface avec équipes terrain, chauffeurs, chefs de projet - Amélioration continue - Répartition de tâches en l'absence du responsable. - Respect des normes de sécurité - Conformité des installations - Maintenance simple du matériel Relations Internes et externes : Avec le Responsable de dépôt ou tout encadrant technique dans le cadre de la prise de consigne et de la fixation des priorités. Ponctuellement avec les clients et livreurs dans le cadre de la mise à disposition ou livraison de matériel. Moyens mis à disposition : Equipements de sécurité. Matériel de manutention (transpalette, container,.). Petit outillage et fournitures d'entretien. Autonomie et contrôle : Les opérations réalisées sont simples et répétitives à partir d'instructions déterminées. Le contrôle est réalisé par la hiérarchie au quotidien et tout au long des opérations confiées au salarié. Connaissances et aptitudes nécessaires : Connaissance des références (ou désignations) courantes et de leurs emplacements. Aptitude à communiquer en français. PERMIS B obligatoire CACES optionnel
Nous recherchons un Sushi Man expérimenté pour rejoindre notre équipe. Missions : Préparation des ingrédients (poissons, riz, légumes) Réalisation de sushis, makis, rolls et sashimis Respect des normes d'hygiène (HACCP) Mise en place et entretien du poste de travail Profil : Expérience obligatoire en cuisine japonaise Rapidité, rigueur et sens du détail Esprit d'équipe Conditions : Contrat : CDI / CDD / Temps plein Lieu : Louvres 95380 - Yumi Sushi Salaire : selon expérience
L'agence Ergalis de Poissy recrute pour l'un de ses clients, une entreprise dynamique dans le secteur industriel, un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour un poste situé à Villeneuve-sous-Dammartin.En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous serez au coeur de la gestion de la maintenance des équipements industriels, en assurant leur bon fonctionnement et en minimisant les risques d'interruption de production. Vos missions principales : - Maintenance préventive et corrective : Vous assurerez la maintenance préventive et corrective des équipements en assurant leur bon fonctionnement. Vous interviendrez dans les domaines électrique, hydraulique et mécanique. - Interventions techniques : Vous remplacerez les pièces défectueuses et effectuerez des opérations de lubrification et graissage sur les machines pour garantir leur performance optimale. - Suivi des interventions : Vous rédigerez des comptes rendus détaillés après chaque intervention préventive et corrective pour assurer une traçabilité complète de vos actions. - Amélioration continue : Vous contribuerez activement à l'amélioration continue des procédures de maintenance en partageant vos retours d'expérience et suggestions. Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'un Bac +2 (BTS, DUT ou équivalent) en maintenance industrielle ou dans un domaine similaire. Le/la candidat(e) idéal(e) devra également justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans la maintenance industrielle. Compétences et qualités recherchées : - Autonomie et rigueur : Vous êtes capable de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives pour résoudre les problèmes rapidement. - Analyse technique : Vous avez de bonnes capacités d'analyse pour identifier rapidement l'origine des pannes et proposer des solutions adaptées. - Esprit d'équipe : Vous savez travailler en collaboration avec les équipes internes tout en assurant un service de maintenance de qualité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un Mécanicien révision électrique pour une mission en intérim de 3 mois à Le Mesnil Amelot Les principales missions seront : - Analyse l'état et du fonctionnement d'un matériel : - Exploite les dossiers de suivi - Utilise la documentation technique appropriée - Effectue les essais - Analyse l'état de fonctionnement et identifie les travaux à effectuer - Réalise les opérations d'entretien (préventif et/ou curatif) : Démonte l'équipement, nettoie et contrôle des sous-ensembles; Détermine et commande les pièces nécessaires; Change les pièces défectueuses ou hors tolérance, remonte l'équipement; Procède aux réglages et ajustements nécessaires; - Effectue les essais pour s'assurer du fonctionnement correct de l'équipement et de l'efficacité des protections et sécurités NB : L'intégralité des opérations de maintenance curative n'est pas réalisable en piste. KSP priorise les dépannages urgents et les remises en service rapides ; le MRE (KSP) peut demander le tra - Intervient lors des blocages avion en piste (MRE KSP) - Identifie la nature de l'anomalie - Applique les procédures de secours, déblocage et/ou dépannage - Déplace si besoin le matériel pour permettre la poursuite de l'exploitation avion - Renseigne l'outil de GMAO - Emarge les documents appropriés (ordre de travail, fiche de sortie) - Précise les actions réalisées (codes opérations, débit des pièces) - Complète les dossiers de suivi du matériel (commentaires) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique :cartes cadeaux, chèque vacances... Profil attendu : - Goût pour le travail en équipe - Disponibilité et aptitude au travail en extérieur - Ecoute active, adaptabilité - Sens de la qualité de service - Capacité à transmettre des informations opérationnelles - Aptitude à maintenir et développer ses compétences professionnelles - Connaissance des outils informatiques souhaitée (fonctionnement GMAO) Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans la maintenance industrielle en tant que Mécanicien révision électrique.
Votre mission : -Intervenir sur la maintenance curative et préventive -Assurer l'entretien, la sécurité et la disponibilité des équipements afin de garantir leur exploitation ; -Gérer les interventions de dépannage, en respectant les plannings, les urgences et les délais d'intervention -Proposer des solutions d'amélioration pour optimiser l'organisation et les méthodes de travail. Contrat en CDI. Horaires en 3X8 : 06h-14h/14h-22h/22h-06h Rémunération : Entre 2 100EUR et 2 500EUR Brut + diverses primes Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance ou vous bénéficiez d'une expérience significative - Vous avez des connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique et électrique Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Au sein de l'un de nos hôtels, vous veillez à ce que le séjour de nos visiteurs se passe dans les meilleures conditions possibles en garantissant leur confort. Vos missions : Animez et formez une équipe de valets / femmes de chambre et d'équipiers Vérifier les chambres afin de garantir le respect des standards de qualité Participer à l'entretien des chambres si nécessaire Gérer les stocks (linge, produits d'hygiène) Collaborer avec les différents services des hôtels Poste à pourvoir dès que possible. Contrat temps plein soumis à la modulation du temps de travail. Travail les weekends et jours féries. Site inaccessible par les transports en commun. Profil recherché : - Vous préparez un diplôme d'études supérieures dans l'hôtellerie et métiers de l'hébergement - Vous êtes reconnu pour votre sens du service, votre rigueur et votre sens de l'organisation - Votre excellent relationnel et votre sensibilité à la qualité de service seront un atout pour réussir pleinement cette mission. Informations complémentaires : - Priorité de réembauche* - Prime sur objectifs* - Participation et intéressement* - Prestations du CSE* - Indemnités de frais kilométriques + remboursement des péages - Tenue de travail fournie et entretenue - Perspectives d'évolution *sous conditions
En étroite collaboration avec la Gouvernante générale, vous veillez à ce que le séjour de nos visiteurs se passe dans les meilleures conditions possibles en garantissant leur confort. A ce titre, vous aurez pour principales missions : Animez et formez une équipe de valets / femmes de chambre Vérifier les chambres afin de garantir le respect des standards de qualité Participer à l'entretien des chambres si nécessaire Gérer les stocks (linge, produits d'hygiène) Collaborer avec les différents services des hôtels Poste à pourvoir de mars 2026 pour une durée de 10 mois. Contrat temps plein soumis à la modulation du temps de travail. Travail week-ends et jours fériés. 2 jours de repos consécutifs en semaine. Salaire mensuel brut : 1958,40€ Chez nous, votre sens du détail fera la différence, rejoignez nos équipes ! Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience en management d'équipe Vous avez de réelles capacités d'adaptation et de polyvalence Vous savez gérer votre stress et vos priorités Une expérience en hôtellerie serait appréciée Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Informations complémentaires : Priorité de réembauche* Participation et intéressement* Prestations du CSE* Indemnités de frais kilométriques + remboursement des péages Tenue de travail fournie et entretenue Restaurant d'entreprise Perspectives d'évolution *sous conditions Site non accessible par les transports en commun. 3 postes sont à pourvoir.
Le réseau de micro crèches L'Île aux Câlins recherche un Animateur Petite Enfance (H/F) pour intervenir dans la micro-crèche de La Chapelle en Serval en CDI à temps plein. Vous serez rattaché(e) directement à la Responsable Technique. Responsabilités : A ce titre, vous assurerez les missions suivantes : Accueillir les enfants, prendre note des consignes des parents Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités avec les enfants Animer les différentes activités Faire les soins d'hygiène et changes Aider à la préparation des repas S'occuper des repas Coucher les enfants, surveiller leur sommeil Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie Assurer l'entretien du mobilier, désinfecter les jouets ; Donner un compte-rendu de la journée aux parents. Profil recherché : - CAP Petite Enfance - Vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et créatif(ve) - Vous possédez un bon esprit d'équipe et une bonne humeur communicative - Une maitrise de l'informatique vous sera demandée. - Une expérience de 3 ans minimum dans le secteur de l'enfance serait appréciée. Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, rejoignez notre équipe pour vivre une expérience enrichissante au quotidien !
L'agence Adéquat de Saint Ouen l'Aumône recrute pour l'un des clients spécialisé dans le secteur de logistique, des Préparateurs de commandes F/H : Missions : - Utilisation commande vocale / scan - Préparation de commandes - Manutention - Picking - Gestion des retours
Vous serez en charge du nettoyage des bureaux et des sanitaires. Du lundi au vendredi - de 6h30 à 13h. Appliquer les process de sécurité - fournir un extrait de casier judiciaire vierge - Poubelles à sortir et à rentrer - Poussière - Nettoyage des bureaux - Aspirateur - Sanitaires - Cuisine
Nous recrutons pour l'un de nos clients un Opérateur de fabrication H/F disposant d'une première expérience en agroalimentaire, cosmétique ou environnement de laboratoire. Au sein d'un atelier de production, vous intervenez sur différentes étapes du processus de fabrication, dans le respect strict des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. - Réaliser les opérations de fabrication selon les procédures internes - Effectuer les pesées et préparations de mélanges - Assurer le suivi de production et la traçabilité des lots - Participer aux opérations de conditionnement et de manutention - Gérer les flux de matières premières et de produits finis - Réaliser des contrôles qualité - Maintenir la propreté et l'ordre du poste de travail - Travailler en collaboration avec les équipes de production
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un technicien de maintenance pour une mission en CDD de 6 mois à Plailly (60128).- Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Assurer le suivi des interventions et renseigner les fiches techniques - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance Salaire: Entre 2000 et 2500EUR par mois Contrat en CDD de 6 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Formation en maintenance ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences techniques seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement à la performance de l'entreprise.
Entreprise L'univers « Épiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme. Poste Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en suivant les plans merchandising et en valorisant les produits. Profil recherché Vous avez une première expérience (3 mois minimum) de la vente idéalement en commerce de proximité ou distribution alimentaire. Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. CDI 35H/Semaine : 2 postes Rémunération : 12,24€ brut/ heure Amplitudes horaires de 5Hh00 à 20h00 Horaires d'ouverture du magasin : Lundi - Samedi + Dimanches matin
Partnaire Senlis secteur industrie et tertiaire recherche pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de l'entreposage et stockage non frigorifique, un Technicien réparateur électroménager H/F de produits blancs pour une durée de 18 mois (contrats à la semaine) sur SURVILLIERS. Horaire de journée du Lundi au Vendredi: 9h00 -17h00 Vos missions seront les suivantes: - Contrôle qualité des appareils réparés (aspirateur, électroménager..) afin de vérifier leur bon fonctionnement, à l'aide de programmes informatiques fournis par les fabricants, selon les règles de sécurité et les techniques définies - Réparer les pièces défectueuses - Utiliser les outils bureautiques et informatique (ordinateurs, PDAS) ---------------------------------------------------------------------- Horaire de journée du Lundi au Vendredi : 9h00 - 17h00 Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez le sens des initiatives, Vous maitrisez les outils informatiques et vous avez de l'expérience dans le domaine de la réparation d'appareils électroniques, alors nous avons le poste qu'il vous faut ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Sous l'autorité du Responsable du Bureau d'études Adjoint, le/la documentaliste technique/ accueil met à jour le système documentaire interne conformément aux évolutions des documentations des constructeurs, dans le respect des normes et de la règlementation aéronautique. Assurer la validation et la mise à jour de la documentation technique : Vérifier la date de validité et la disponibilité de la documentation technique en interne, chez l'OEM, chez le client, chez les fournisseurs de documentation/ Identifier un revendeur et solliciter un devis pour une documentation actualisée puis transmettre la demande d'achat au service « Achats »/ Mettre à jour la base article, l'indice de révision de documentation, l'identifiant interne du manuel, actualiser l'index/ Actualiser les coordonnées des fournisseurs de documentation. Créations des dossiers de faisabilité : Compléter le formulaire d'étude de faisabilité selon la procédure de remplissage en cours (numéro d'étude Etudes de faisabilité, les éléments connus (date, client, W/O, P/N, désignation, release, .)/ Transmettre le fichier numérique actualisé au Bureau d'études pour évaluation de l'impact des modifications sur les procédures de maintenance. Administrer la bibliothèque technique : Imprimer, relier classer la documentation « papier »/ Classer et sauvegarder sur serveur les documents reçus dans un format informatique. Accueil : Accueil téléphonique et physique du site, contrôler les accès, gestion des fournisseurs, création de badges visiteurs, animation TV, dispatching du courrier, communiquer efficacement avec les autres départements afin d'assurer une bonne collaboration.
Manutentionnaire (H/F) Avec ses 25 ans d'expérience dans la conception et la distribution d'emballage alimentaire au niveau national et international, la société ATTIS joue un rôle majeur sur ce marché avec un chiffre d'affaire supérieur à 10 millions d'euros. Pour accompagner la croissance, la société recherche un/une manutentionnaire H/F À propos du poste Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) manutentionnaire pour renforcer notre équipe logistique. Sous la responsabilité du responsable d'entrepôt, vous serez en charge des missions suivantes : Vos missions principales - Chargement et déchargement des marchandises - Manutention, tri et rangement des produits - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché - Capacité à travailler en équipe - Ponctualité, sérieux et dynamisme - Une première expérience en manutention est un plus (débutant accepté selon profil) Conditions de travail - Contrat : CDD de 3 mois - Temps de travail : 35 heures par semaine - Avantages : tickets restaurant - Poste basé à Louvres - Rémunération : selon profil
Nous recherchons un profil de préparateur de commandes-cariste, qui soit en possession du CACES 1-3-5, avec un minimum d'expérience dans ce domaine. Notre activité est la vente de produit alimentaire pour chien et chats, il y a donc des sacs a soulevés le plus gros pèsent 20KG. Nous partons actuellement sur un contrat CDD de 6 mois, salaire à négocier selon expérience Nous avons en place des tickets restaurants de 9€ attention lieu de travail mal desservi par les transports en commun
Le poste en quelques alexandrins : Spectacles de rue et théâtre, le Parc Astérix propose à ses visiteurs une grande variété de spectacles vivants. Cette singularité est le fruit d'une dynamique artistique ambitieuse s'appuyant sur des compétences professionnelles reconnues et sur une ambiance de travail de qualité. Vous réalisez des numéros de danse sur une chorégraphie imposée et ce de manière répétée. Profil Rôles féminins et masculins Vous avez un bon niveau en danse moderne et hip hop Vous avez des notions d'acrobatie et de mât chinois Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'instruments de musique Vous appréciez le travail en équipe Vous désirez vous enrichir d'une véritable expérience en confrontant vos talents à notre public chaque jour très nombreux. Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement. Informations complémentaires Poste à pourvoir sous cachets intermittent du spectacle pour la saison 2026. Aide aux frais de transport Joindre une photo + mensurations à votre candidature.
Le poste en quelques alexandrins : Spectacles de rue et théâtre, le Parc Astérix propose à ses visiteurs une grande variété de spectacles vivants. Cette singularité est le fruit d'une dynamique artistique ambitieuse s'appuyant sur des compétences professionnelles reconnues et sur une ambiance de travail de qualité. Vous désirez vous enrichir d'une véritable expérience en confrontant vos talents à notre public chaque jour très nombreux. Vous interprétez le rôle de Cléopâtre dans un spectacle de rue. Vous avez des notions de danse et avez une bonne présence sur scène. Microté lors du spectacle, vous aurez l'occasion de capter l'attention des visiteurs grâce à vos talents de comédienne. Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement. Profil : Rôle féminin Vous mesurez impérativement entre 1m68 et 1m75. Vous portez une taille 34/36/38 Informations complémentaires : Poste à pourvoir sous cachets intermittent du spectacle pour la saison 2026 Joindre une photo + mensurations à votre candidature
Nous recherchons un(e) agent de cuisine / employé(e) polyvalent(e) pour intégrer notre laboratoire traiteur spécialisé dans la production de repas (type cantines, restauration collective, etc.). Vous interviendrez principalement sur la préparation, la cuisson et l'assemblage de recettes standardisées, dans le respect des fiches techniques, des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Vos missions principales : Réalisation des cuissons selon les procédures définies Préparation des matières premières (épluchage, découpe, pesée, etc.) Assemblage et conditionnement des plats Nettoyage et entretien du poste de travail Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité Travail en équipe dans un environnement de production Profil recherché : Pas nécessairement chef cuisinier : poste accessible à un profil avec première expérience À l'aise avec le travail répétitif et les procédures Ponctualité, rigueur et esprit d'équipe indispensables Bonne condition physique (station debout, port de charges légères) Horaires fixes : du lundi au vendredi, de 7h à 15h Pas de travail le week-end Travail en laboratoire de production alimentaire
Votre mission : Prépare son intervention Procède au montage et assemblage Réalise un contrôle visuel et dimensionnel Communique avec son environnement de travail Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Lit et interprète des plans industriels Identifie les composants à monter Définit sa gamme opératoire Monte les pièces et les éléments constituant les ensembles mécaniques ou les sous-ensembles de structure Vérifie la conformité des ensembles Rend compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Manpower FOSSES LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Agent de maintenance (H/F) Vous devez pouvoir réaliser les tâches suivantes : Postes sur cafetières -Travailler sur des batteries pour démarrer GPU -Utiliser le multimètre -Utiliser le fer à souder -Démontage, nettoyage de cafetières -Recherche de pannes sur cartes électroniques Postes en électromécanique -Expérience en électromécanique/ mégohmmètre/ démontage de sonde/ fraiseuse/Perceuse/Tour -Connaître les capteurs de pressions -Connaître la micro technologie et matériaux (laiton, cuivre) -Connaitre les systèmes de pression, l'hydraulique -Banc de tests -Compte tours -Connaître les boites à décades -Effectuer des tests à l'eau Vous êtes titulaire d'un Bac minimum en maintenance, électricité ou électromécanique, vous disposez de connaissances techniques en électroménager et d'une expérience en MRO, et vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur ? Ce poste est fait pour vous ! Horaires de travail Du lundi au jeudi : 07h30 - 16h00 Le vendredi : 07h30 - 12h00 37h00 hebdomadaires (35h 2 heures majorées) Tickets restaurant : valeur faciale 10
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons 1 Chef de Groupe Spécialité ELECTRICITE Notre spécialité : Installations électriques CFA/CFO neufs et rénovation Le chef de Groupe est responsable de l'exécution concomitante de plusieurs chantiers, il dirige l'équipe chargée de l'exécution des travaux. Vos missions : 1 - Coordonner la préparation des travaux 2 - Assurer le suivi des travaux 3 - Assurer la clôture des travaux Il contrôle la fixation des objectifs en relation avec la stratégie d'entreprise il prépare et réalise les entretiens annuels de ses collaborateurs directs il assure la définition des besoins en formation il organiser et développe la communication interne de son équipe il assurer l'évaluation de l'équipe et le repérage des potentiels il contrôle l'application et l'animation des politiques générale de l'entreprise et décider des actions à mener (qualité, sécurité ...)
Delhi Food (Goussainville - 95) recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour la caisse et la gestion du comptoir. Vos missions : - Accueil client et prise de commandes sur place / téléphone - Encaissement et gestion des commandes Uber Eats / Deliveroo - Préparation et service des boissons - Mise en place de la salle - Nettoyage et entretien de la salle et des toilettes (respect des règles d'hygiène) - Service à table si nécessaire - Suivi de stock basique (signaler les manques et réapprovisionnements) - Participation à la bonne organisation du restaurant Profil recherché : - Bonne présentation et sens du service - Français parlé correctement (contact client direct) - Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique - Capable de travailler de manière autonome et en équipe Conditions : - Contrat CDI temps plein (39h) mais possibilité de mi-temps (voir avec l'employeur) - Travail 6 jours sur 7 (un jour de repos par semaine) - Horaires fractionnés (midi + soir) - Salaire à partir de 2100E (selon profil et expérience) - Repas sur place inclus
GFT est l'un des principaux importateurs et distributeurs de produits alimentaires d'Asie du Sud-Est en Europe. Fort de plus de 45 ans d'expérience, GFT dessert 5 400 clients dans 25 pays et livre plus de 3 000 conteneurs par an. La société exploite cinq centres de distribution stratégiquement situés , avec une capacité de stockage de 20 000 m² et une flotte de 24 camions effectuant des livraisons six jours par semaine. Axée sur la fiabilité, l'innovation et la satisfaction client, GFT propose plus de 2 500 produits, dont plus de 100 grandes marques. Le responsable des ventes au détail (commerce général) est chargé d'élaborer et de mettre en œuvre des stratégies de vente afin d'atteindre les objectifs commerciaux dans la région qui lui est assignée. Le poste implique la gestion des opérations commerciales générales, la supervision des performances des distributeurs, l'expansion de la présence sur le marché et la direction d'une équipe de responsables commerciaux (SO). Ce poste est essentiel pour stimuler la croissance du volume, augmenter la part de marché et maximiser la rentabilité, conformément aux objectifs stratégiques de l'entreprise. Le candidat devra avoir une expérience de la vente de produits Etnique Indien de 10 ans.
PARTNAIRE Senlis secteur tertiaire et industrie recherche pour son client un Opérateur Vernis sur Plailly (60). Mission d'intérim de 2 semaines semaine renouvelé sur de la longue durée. Horaires : 8h45/16h45 (pause déjeuner 45 min) avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires (matin dès 7h30 ou fin de journée) et passage en équipe possible 6h/13h15 ou 13h/20h15 selon la charge. Notre client est spécialisé dans la fabrication et vente de parures (boutons, ceintures, bijoux fantaisies) se rapportant à la mode féminine.. Au sein de l'atelier traitement de surface, vous réalisez un travail de finition sur des pièces en les vernissant ou en les laquant (couleur, brillance...), pour ce faire, vos missions seront : - Déterminer les couleurs lors des collections ou des pré-séries ; - Traiter la surface des pièces à l'aide d'un pistolet à peinture ; - Assurer la cuisson des pièces ; - Accrocher ou décrocher les pièces à des cadres de manutention. ---------------------------------------------- - Horaires : 8h45/16h45 (pause déjeuner 45 min) avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires et passage en équipe possible 6h/13h15 ou 13h/20h15 selon la charge. - Salaire: 2100 / 2300 brut mensuel + 13ème mois Vous êtes titulaire d'une formation ou une expérience en peinture carrosserie/peinture industrielle, vous savez reconnaitre les couleurs, contrôler la qualité des produits appliqués et surveiller la qualité du traitement de surface, alerter en cas de doutes ou retard délai. Vous avez une capacité d'adaptation, agilité, un bon esprit d'équipe alors cette offre est pour vous ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vos missions : > Accueil et conseil client : Offrir un service chaleureux et personnalisé. > Mise en rayon : Assurer la présentation attractive des fruits et légumes. > Gestion des stocks : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises. > Entretien de l'espace de vente : Veiller à la propreté et à l'hygiène du magasin. > Encaissement : Gérer les transactions avec rigueur et participer au travail de ventes additionnelles en caisse. Profil recherché : ****** Expérience confirmée : Minimum 1 an en vente de fruits et légumes EXIGE ***** Compétences : > Connaissance des produits frais et de leur saisonnalité. > Sens du service client et bonnes capacités relationnelles. > Autonomie, rigueur et fiabilité. Qualités personnelles : esprit d'équipe et dynamisme. Conditions : > Horaires : 35 heures / semaine, du mardi au samedi en 4 jours (35h en 5 jours sur le 1er moi d'essai) > Rémunération : Selon profil et expérience. > Avantages : bon d'achat mensuel (une fois en CDI), ambiance conviviale et veritable possibilité d'évolution en CDI. Comment postuler ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation par mail ou déposez votre candidature directement en magasin.
Composée d'un.e chef.(fe) de service, de deux ASVP et 3 agents point école, la police municipale opère dans le cadre général des orientations municipales en matière de tranquillité publique. Les missions du service sont orientées principalement vers des missions d'îlotage (patrouille pédestre, VTT ou véhiculée, relation commerçants.), de prévention (opération tranquillité séniors, lutte contre le logement indigne, sécurité routière.) et de gestion urbaine de proximité (traitement des dépôts sauvages, gestion du stationnement règlementé.) en partenariat étroit avec les services de gendarmerie. Le service est par ailleurs en charge de superviser le dispositif de vidéoprotection en lien directe avec les besoins de la gendarmerie.
Notre client, grand acteur dans la logistique, recherche un(e) Responsable logistique pour son entrepôt situé à Marly-la-Ville (95). À propos de la mission - Suivre et coordonner les opérations quotidiennes de l'entrepôt (réception, préparation, contrôle et expédition des commandes) - Encadrer et accompagner une petite équipe d'opérateurs et de préparateurs - Veiller au respect des procédures internes, de la qualité et de la sécurité - Participer au suivi des indicateurs de performance (productivité, erreurs, retours) - Identifier des axes d'amélioration avec le soutien de votre encadrant ou du client Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,91 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,83EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas - Reduction transport - Environnement dynamique au sein d'un grand acteur de la logistique Profil recherché - Motivation à évoluer dans la logistique et le management d'équipe - Sens de l'organisation, rigueur et fiabilité - Aisance relationnelle et capacité à communiquer avec les équipes - Capacité à apprendre rapidement les outils et procédures logistiques (scan, WMS, Excel) - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Aquila RH Machecoul, agence française de recrutement intérim, recherche un manoeuvre bâtiment H/F Vous participerez à la réhabilitation complète de châteaux d'eau en venant en aide à l'équipe en place. Horaires : 8h00 - 12h ; 13h00 - 18h. 35h de travail sur 4 jours du lundi au jeudi. Mission à pourvoir dès lundi 26 janvier, pour une semaine. Taux horaire : en fonction de votre profil (12.02 brut minimum) + 10%ICP + 10% IFM Lieu : Thiers sur Thève. Vos missions: Travaux de nettoyage (décapage haute pression), peinture, maçonnerie, étanchéité,... Travail en hauteur, à l'intérieur ou à l'extérieur du château d'eau. Votre profil: Etre volontaire et avoir envie de travailler dans le milieu du bâtiment. Débutant accepté. Apte au port de charges.
Entreprise de maintenance aéronautique (MRO) reconnue pour son expertise et ses 30 ans d'engagement au service de la fiabilité des équipements aériens. Membre du groupe DOMUSA, SATORI offre un environnement de travail agile, technique et stimulant, ou chacun contribue directement à la sécurité des vols. Nous valorisons l'autonomie, la montée en compétences, et la collaboration entre métiers. Rejoindre SATORI, c'est intégrer une équipe passionnée, évoluer au contact d'experts et participer au développement d'une entreprise en pleine transformation. Missions - Réaliser la maintenance préventive et corrective des systèmes électromécaniques des aéronefs. - Diagnostiquer les pannes électriques, électroniques et mécaniques. - Démonter, réparer, ajuster et tester les sous-ensembles sur bancs d'essais. - Renseigner les documents de maintenance et respecter les exigences réglementaires (Part 145). - Collaborer avec les équipes techniques et participer aux audits qualité. Profil recherché - Bac Pro/ BTS électrotechnique, électronique, mécanique ou aéronautique. - Expérience en maintenance aéronautique exigée (5 ans) - Rigueur, sens de l'analyse, respect des procédures.
Entreprise familiale agricole, leader sur son marché, spécialisée dans la production, le conditionnement et le négoce de pommes de terre, notre client a un fort engagement dans le développement durable et dans le respect d'une éthique environnementale. Cette PME, en constant développement, recrute son : RESPONSABLE DE CENTRE CONDITIONNEMENT (H/F) Poste en CDI - Louvres (95) Rattaché au directeur de l'entreprise, vous avez la charge du bon déroulement du process de conditionnement des pommes de terre. Vos missions sont les suivantes : - Piloter et organiser l'activité quotidienne de la station de conditionnement, y compris les opérations du samedi matin, - Garantir la réalisation de la production journalière dans le respect des objectifs de volumes, de qualité et de délais, - Veiller au strict respect des cahiers des charges clients et des procédures internes, - Superviser la maintenance des installations et des équipements, en lien avec les prestataires ou les équipes internes, - Manager l'ensemble du personnel du site (20 personnes) : organisation des équipes, animation, accompagnement et développement des compétences, - Piloter les recrutements en fonction des besoins opérationnels du site, - Assurer la gestion des stocks de matières premières et veiller à leur disponibilité, - Gérer les achats et l'approvisionnement des emballages (bacs IFCO, palettes, consommables.), - Optimiser les flux de production, de stockage et de conditionnement afin de garantir la performance globale du site. De formation supérieure de type bac + 3 / +5 (de préférence dans le secteur agroalimentaire ou agricole), vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'un site de production ou de conditionnement, idéalement dans un environnement agricole ou agroalimentaire. Manager de terrain, vous êtes à l'aise dans l'organisation et le pilotage d'une activité opérationnelle quotidienne. Vous disposez de compétences en management d'équipes. Vous maîtrisez les enjeux de production journalière, le respect des cahiers des charges clients ainsi que la gestion des stocks de matières premières et des emballages. Des connaissances en coordination d'interventions techniques constituent un atout. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez prendre des décisions opérationnelles et faire preuve d'un bon sens de l'organisation. Votre engagement terrain, votre sens des responsabilités et votre capacité à fédérer les équipes sont essentiels pour réussir dans ce poste.
Nous recherchons des équipiers(es) pour renforcer notre équipe de la semaine. Du Lundi au Vendredi de 06h à 22H Contrat de 25h à 30h selon les profils. Poste à pourvoir tout de suite. Savoir Etre indispensable
Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de laboratoire Galvanoplastie (H/F) Notre client fait partie de l'un des plus prestigieux groupes de luxe français et accompagne ses clients de la Mode dans la réalisation de leurs projets les plus innovants dans les segments de la Bijouterie de Mode (accessoires de prêt-à-porter, bijouterie et maroquinerie). Au sein de l'ilot Traitements de surface, Le/la technicien(ne) a pour mission de garantir la qualité et la conformité des bains de galvanoplastie et des eaux de rejets en mettant en œuvre des méthodes d'analyses rigoureuses. Il contribue également à l'amélioration continue des processus de traitement de surface. Les principales missions : -Créer et valider des méthodes d'analyse à partir des données techniques pour caractériser les bains de galvanoplastie et les eaux de rejets. -Réaliser et adapter les analyses selon les contraintes de production et qualité.-Interpréter les résultats et proposer les ajustements nécessaires pour garantir la conformité des bains. -Assurer la traçabilité des analyses, des corrections et des actions de maintenance. -S'assurer du bon fonctionnement des outils d'analyse et de mesure et gérer les stocks de produits chimiques. -Participer à la veille technologique et aux projets d'amélioration continue liés au laboratoire d'analyse De formation Bac technique avec option chimie de laboratoire à Bac2 type BTS Métiers de la Chimie, BTS Traitements des Matériaux, vous détenez une première expérience en analyse chimique et/ou en traitement de surface. Vous avez de solides connaissances en chimie analytique et traitement de surface. Organisé, rigoureux et autonome, vous savez répartir votre charge de travail en fonction des priorités. Vous détenez de bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Vous maitrisez les outils bureautique (excel, word, powerpoint). Doté d'un fort esprit d'équipe, vous savez collaborer avec différents services (Méthodes, HSE, Qualité, .) Rémunération : 30 000,00 à 40 000,00 par an Avantages : -Intéressement et participation -Restaurant d'entreprise Horaires : -Du lundi au vendredi -Travail en journée Rémunération supplémentaire : -13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
En tant que coffreur bancheur, vous serez chargé de la construction et de la rénovation d'ouvrages et de bâtiments en utilisant des coffrages, des armatures métalliques et du béton, tout en respectant les normes de sécurité et les exigences de mise en oeuvre. Vous réaliserez les coffrages et l'assemblage des éléments préfabriqués en béton, béton armé ou béton précontraint. Vos missions : - Poser des éléments d'étanchéité - Assembler des éléments de coffrage - Caractéristiques des coffrages - Lecture de plans et schémas - Techniques de coulage du béton - Règles et consignes de sécurité Vos qualités : - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Fiabilité - Organisation - Ponctualité - Rigueur - Vigilance PASI OBLIGATOIRE PERMIS B PRÉFÉRABLE
Rejoignez notre équipe chez NCS - Autoliv en tant que Conducteur de ligne de fabrication d'équipement automobile ! Nous recherchons un Conducteur de Ligne de Production pour rejoindre notre site de Survilliers ! Vos missions : Piloter la production : Assurez le bon déroulement de la ligne de production et contribuez à la qualité de nos équipements. Maintenance : Réalisez la maintenance de premier niveau pour garantir un fonctionnement optimal de nos machines. Sécurité : Respectez et appliquez nos consignes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr et performant. Participer à la manutention : Engagez vous dans des tâches variées de manutention pour soutenir l'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Poste en 2x8, avec des horaires adaptés à votre équilibre de vie. Intégrez une entreprise en pleine croissance qui valorise la technicité, l'autonomie et l'esprit d'équipe. Taux horaire : 12,02 € Primes Augmentation du taux horaire après 3 mois d'ancienneté IFM : 10% ICCP : 10% Onboarding : travail en binôme sur les premières semaines Poste basé à Survilliers. Si vous êtes motivé(e) par le secteur automobile et prêt(e) à relever des défis, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès maintenant ! Ensemble, construisons l'avenir de l'automobile. - Expérience : Vous avez idéalement une première expérience en tant que conducteur de ligne de production ou dans un environnement industriel similaire. - Compétences techniques : Vous avez des connaissances de base en maintenance industrielle et en fonctionnement des équipements. - Sens de la sécurité : Vous êtes conscient des enjeux liés à la sécurité au travail et vous savez respecter les consignes établies. - Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail en équipe et avez le goût du challenge pour atteindre les objectifs communs. - Polyvalence : Vous êtes capable d'effectuer plusieurs tâches et de vous adapter aux besoins de la production. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez contribuer à un projet stimulant, nous avons hâte de vous rencontrer !
MISSIONS : Nous recherchons un Technicien Automaticien GTB (H/F), en charge de préparer en amont les chantiers d'installation de systèmes de pilotage (GTB) et apporter du support technique aux techniciens sur sites pendant le déroulement du chantier. Il pourra également être amené à intervenir sur un chantier sur place ou à distance. A ce titre, ses missions principales seront les suivantes : - Piloter techniquement nos chantiers de déploiement GTB. - Paramétrer ou apporter un support technique pour le paramétrage des équipements GTB. - Rédiger en autonomie des analyses fonctionnelles détaillées, des études techniques, à partir d'un cahier des charges ou de l'expression d'un besoin. - Réaliser la mise en service, l'assistance au démarrage et les adaptations nécessaires au bon fonctionnement des installations GTB. Des déplacements fréquents sont à prévoir (un véhicule est mis à disposition). CDD 3 mois avec perspective d'évolution vers un CDI. PROFIL : De formation Bac+2 minimum en automstisme, régulation ou encore bâtiments connectés, vous justifiez d'une première expérience significative dans le domaine de la GTB, CVC, Confort. Vous avez déjà intégré du matériel d'automatisation du bâtiment. Vous avez une maitrise des outils informatiques et de réseau IP, électricité hydraulique, aéraulique, CV, régulation, réseaux de communication (LON, BACnet, Modbus ...), programmation automate, IHM. Vous possédez les habilitations électriques BR, BC et B2V. Avantages : Paniers repas, mutuelle, CSE.
Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, intervient en tant que spécialiste dans l'étude des sols, mais aussi dans l'ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, aux soutènements, aux ouvrages de génie civil et aux infrastructures. Véritable partenaire des maîtres d'œuvre, d'ouvrage et des entreprises, HYDROGEOTECHNIQUE intervient sur tous types de projets publics ou privés grâce à un parc de machines adaptées aux particularités et à la complexité des études à réaliser sur le terrain. Présent sur l'hexagone grâce à ses 19 agences, le groupe HYDROGEOTECHNIQUE réunit aujourd'hui plus des collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d'une ingénierie de conception des ouvrages géotechnique propres à chaque projet. Si vous souhaitez participer à des projets inspirants au sein d'une entreprise reconnue qui agit pour un accompagnement durable de ses clients, alors n'hésitez pas, et rejoignez-nous ! Que recherchons nous ? Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un/une Ingénieur.e pour prendre en charge notre agence de Louvres ( Paris Nord ) Vos missions seront les suivantes : - Encadrement de l'équipe (management, technique, finances, SSE.) - Élaboration de propositions financières et techniques - Élaboration de rapports d'étude - Supervision des rapports des autres ingénieurs en lien avec le responsable régional et son adjoint - Suivi économique de l'activité (encours.) - Relation quotidienne avec les clients - Mise en œuvre des outils de Développement technique et commercial de l'agence en accord avec les objectifs fixés - Participation à la vie du système SSE (Sécurité, Santé et Environnement) de l'entreprise - Chargé.e du développement et du suivi des objectifs SSE au sein de l'équipe Prise de poste : Immédiate Quel profil pour ce poste ? Vous disposez de compétences en gestion de projet, en outils et logiciels spécifiques à la géotechnique (ex. : SIG, logiciels de modélisation géotechnique), ainsi que d'excellentes aptitudes relationnelles et commerciales ; vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de sens de l'organisation et êtes capable de travailler en équipe pour coordonner des projets pluridisciplinaires. Expérience : 7-8 ans minimum Formation : Bac + 5 dans la géotechnique ou similaire Permis B exigé Rémunération : à partir de 60 000 € brut/an suivant expériences / prime vacances / mutuelle famille
Tu es passionné, tu as soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ? Le groupe Serpe n'attend que toi ! Nous recherchons un Chauffeur d'engins polyvalent (H/F) afin d'intégrer et renforcer notre agence de Moussy-le-Neuf Tes missions : - Conduire les engins forestiers (Pelle araignée, Kershaw, ...) dans le respect des consignes de sécurité, - Procéder aux travaux forestiers (débroussaillage), - Assurer l'entretien courant des engins, - Assurer le premier niveau de dépannage. Profil Savoir-faire : - Tu apprécies travailler avec des machines et engins à la pointe de la technologie. Savoir-être : - Tu es reconnu pour ta rigueur ainsi que tes qualités relationnelles, - Tu es passionné par la nature et dispose d'une bonne connaissance du milieu forestier, - Tu es également reconnu pour être vigilant et soigneux. Pré-requis : - Tu es titulaire du permis B et dans l'idéal tu disposes des CACES " R482" catégories B, C1 et E. Tu coches toutes les cases ? Alors ce poste est pour toi ! Lorsque tu auras intégré notre Groupe, voici les avantages : - Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, - Plan d'épargne retraite, - Évolution et mobilité interne favorisées, - Parcours d'intégration et formation professionnelle, - Action Logement et Pass UNEP. Nos forces ? - 24% de l'encadrement a commencé sur le terrain, - Une ambiance familiale en agence.
Le réseau de micro crèches L'Île aux Câlins recherche un Animateur Petite Enfance (H/F) pour intervenir dans la micro-crèche de La Chapelle en Serval en CDI à temps partiel. Vous serez rattaché(e) directement à la Responsable Technique. Responsabilités : A ce titre, vous assurerez les missions suivantes : Accueillir les enfants, prendre note des consignes des parents Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités avec les enfants Animer les différentes activités Faire les soins d'hygiène et changes Aider à la préparation des repas S'occuper des repas Coucher les enfants, surveiller leur sommeil Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie Assurer l'entretien du mobilier, désinfecter les jouets ; Donner un compte-rendu de la journée aux parents. Profil recherché : - CAP Petite Enfance - Vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et créatif(ve) - Vous possédez un bon esprit d'équipe et une bonne humeur communicative - Une maitrise de l'informatique vous sera demandée. - Une expérience d'un an minimum dans le secteur de l'enfance serait appréciée. Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, rejoignez notre équipe pour vivre une expérience enrichissante au quotidien !
Les Herbes Folles, boutique hôtel 4*, unique dans la zone, recherche un adjoint de direction du soir pour ses 46 chambres de charme, son restaurant bistronomie, et ses salles de séminaires. Vous cherchez à adhérer à un projet fédérateur ? Vous aimez être sur le terrain avec les équipes et les clients? Vous voulez travailler avec une équipe enthousiaste ? Envie de vous épanouir dans un cadre verdoyant ? Prêt à relever le défi de chouchouter une clientèle business ? LES INDISPENSABLES: Attention le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun (l'hôtel est en dehors de la zone industrielle de Roissy CDG) Expérience terrain exigée dans un restaurant bistronomique Avoir une bonne présentation et être doté d'un excellent relationnel client. Connaissance des vins et des liqueurs prémiums Maîtrise conversationnelle de l'anglais LES CONDITIONS DE TRAVAIL: Poste de manager on duty Travail en semaine principalement- ouverture de l'hôtel une dizaine de week-end dans l'année Vacances lors des fermetures de l'hôtel - 2 semaines d'août + vacances d'hiver (environ du 20 décembre au 4 janvier) Shift principalement après-midi/ Soir - par exemple de 15h à minuit ,possibilité de faire sa semaine en 4 jours en basse saison - être présent sur le service du midi en support de l'équipe opérationnelle pour les gros évènements Modulation des heures en fonction de l'activité (haute saison: juin + septembre + octobre + janvier) Métier de terrain et non de bureau Expérience exigée en restauration, nous pouvons vous former sur la partie hébergement LES MISSIONS: Relations publiques et commercial: Représenter la marque et la direction de l'établissement le soir Offrir un service chaleureux et un service attentionné tout en personnalisant l'expérience client, vous les conseillez dans leurs choix Contrôler la qualité des services et des prestations offertes Veiller à la satisfaction du client et son bien-être jusqu'à son départ, et participez activement à sa fidélisation Commercialiser l'hôtel dans sa zone primaire et s'informer de ce qui se passe chez la concurrence Participer activement à la vente additionnelle Opérationnel Superviser les différents points de vente: réception, restaurant, banquet Être polyvalent en passant facilement d'un rôle à l'autre selon les besoins des services hébergement, restauration, commercial Contrôler les caisses et les facturations Être garant du respect au quotidien les règles d'hygiène HACCP Participe à la gestion des stocks Développement de l'offre F&B et ventes additionnelles Travailler sur la composition et l'évolution des menus et formules avec le chef de cuisine et la direction. Contrôler les inventaires et les commandes Fixer les prix en fonction des coûts et des attentes de la clientèle. Développer les ventes additionnelles (bar / panier repas / .). Optimiser la rentabilité. Mettre en place des animations et événements pour stimuler la fréquentation. Assurer la fertilisation des comptes existants en identifiant de nouvelles opportunités. Management: Participer au recrutement, la formation, l'organisation et l'évaluation de l'équipe ainsi que les extras Coordination des différentes équipes (restauration, commerciale, réception, HK) Assurer une organisation fluide en supervisant la répartition des tâches et en soutenant les membres de l'équipe si nécessaire Effectuer des contrôles réguliers pour s'assurer de la conformité des procédures Exemplarité PRIME SUR OBJECTIF
Chez nous, votre expertise fera la différence ! Ne cherchez pas plus loin, nous avons l'opportunité que vous attendiez ! Au sein de l'équipe des Courants Forts du Parc Astérix, sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous assurez quotidiennement le contrôle des installations électriques haute tension et basse tension. A ce titre, vous avez pour missions : Vous assurez la maintenance préventive et curative : des équipements de CVC et d'appareils d'éclairage fonctionnel, décoratif et de sécurité. Vous participez aux mises en place et accompagnement durant les événements (installations électriques temporaires). Profil : Vous êtes titulaire d'un bac pro MELEC ou d'une certification équivalente. Vous justifiez d'une expérience significative dans un secteur similaire. Vous avez la connaissance des normes et réglementation en matière d'électricité. Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement. Informations complémentaires : Poste à pourvoir à temps plein dès février 2026 , contrat soumis à la modulation du temps de travail. Les avantages à nous rejoindre : - Aide aux frais de transports - Prestations du CSE sous conditions - Tenue de travail fournie et entretenue par le Parc
Chez nous, votre expertise fera la différence ! Ne cherchez pas plus loin, nous avons l'opportunité que vous attendiez ! Au sein de l'équipe maintenance restauration du Parc Astérix, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements de cuisine garantissant ainsi un fonctionnement optimal de nos installations. A ce titre, vous avez pour missions : Vous effectuez la maintenance préventive régulière des équipements de cuisine, y compris les fours, les réfrigérateurs, les laves vaisselles, etc. Vous diagnostiquez et résolvez les problèmes techniques rencontrés sur les équipements de cuisine. Profil : Vous êtes titulaire d'un bac pro en électromécanique. Vous justifiez d'une expérience significative dans un secteur similaire. Vous avez le souci du détail et la capacité à respecter les délais. Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement. Informations complémentaires : Poste à pourvoir à temps plein dès mars 2026, contrat soumis à la modulation du temps de travail. Travail les week-ends et jours fériés. Les avantages à nous rejoindre : - Aide aux frais de transports - Participation et intéressement - Priorité de réembauche sous conditions - Perspective d'évolution et mobilité dans le groupe - Prestations du CSE sous conditions - Tenue de travail fournie et entretenue par le Parc
En étroite collaboration et selon les directives données par le responsable de site, le salarié sera chargé : - D'assurer l'entretien préventif et le dépannage des cars en atelier ou sur route : o maîtrise de la mécanique des autocars, de leurs caractéristiques électroniques, hydrauliques, pneumatiques . ; - De maintenir un bon état général mécanique du parc ; - De détecter les défectuosités dans le fonctionnement des moteurs et organes des véhicules - De réaliser les opérations courantes de maintenance sur les véhicules, en procédant aux démontages, vérifications, changements éventuels, remontages et mise au point des organes en cause ; o en procèdant aux démontages, vérifications, échanges éventuels, remontages et mise au point des organes en cause ; o en réalisant les contrôles antipollution, les niveaux et changements des fluides (vidange moteur, remplacement liquide de freins.) - D'effectuer des permanences mécanique et interventions qui en découlent ; - De prévoir le listing des pièces à commander ; - De maitriser l'état des stocks de pièces en collaboration avec son responsable hiérarchique ; - D'assurer le suivi informatique des réparations et de l'état des stocks ; - . PROFIL : Titulaire d'un BAC PRO ou BTS en mécanique, avec expérience en mécanique PL Possession du permis D et de la FIMO serait un plus. Savoir être : Ponctuel, Autonome; Rigoureux et sens du service Le groupe PRET A PARTIR est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source d'innovation et de performance.
Le groupe Prêt à Partir, présent depuis 75 ans, est un groupe familial issu de l'autocar, tourné vers la modernité et le développement durable. Fort de ses 1450 collaborateurs, Prêt à Partir s'articule autour de plusieurs activités dont le transport de voyageurs et les agences de voyages.
L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire est une maison française emblématique du luxe, reconnue à l'international pour son savoir-faire artisanal et son expertise dans les métiers du cuir et de la maroquinerie. Appartenant à un groupe international, cette maison conjugue exigence de qualité, héritage et modernité, tout en conservant une organisation à taille humaine favorisant l'agilité, la responsabilisation et la proximité avec le terrain. Son ADN repose sur une culture forte du produit, du service client et de l'amélioration continue, avec une attention particulière portée à la qualité, à la durabilité et à l'excellence opérationnelle. L'environnement de travail valorise l'autonomie, l'esprit d'équipe et la capacité à être force de proposition. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de poste : CDI En tant que Responsable SAV et coordination qualité, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction client, la performance opérationnelle du service après-vente et la maîtrise de la qualité produit. Vos principales missions sont : -Piloter et optimiser l'activité du Service Après-Vente (qualité, délais, coûts, productivité). -Organiser et structurer l'atelier SAV en veillant à la fiabilité des réparations et à la qualité du service rendu. -Analyser les flux SAV et mettre en place des reportings de performance afin d'identifier les leviers d'amélioration. -Coordonner les sujets qualité avec les équipes internes et le Groupe : suivi des KPI, remontée d'alertes, participation aux plans d'actions. -Être l'interlocuteur privilégié des fournisseurs spécifiques sur les sujets qualité et conformité. -Contribuer au développement de nouveaux services SAV et à l'amélioration continue des process. -Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe SAV & qualité. -Piloter le budget de l'activité et garantir l'atteinte des objectifs fixés. CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ? -Expérience : 7 à 10 ans sur un poste similaire, avec une expérience confirmée en management d'équipe, idéalement dans un environnement industriel ou luxe. -Secteur : Maroquinerie, cuir ou univers produits techniques à forte exigence qualité. -Compétences : Pilotage SAV et qualité, coordination fournisseurs, ordonnancement et gestion des flux, management opérationnel -Outils : Excel avancé (requêtes, tableaux croisés dynamiques), outils de reporting et de suivi qualité. -Langues : Anglais courant, italien professionnel apprécié. -Savoir-être : Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse, proactivité, orientation service client et excellent relationnel. LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT -Un premier échange avec les Nouveaux Héritiers pour comprendre votre parcours et vos motivations. -Un accompagnement personnalisé tout au long du processus de recrutement.
En collaboration avec l'équipe éducative, vous accompagnez des élèves dans : L'accès aux activités d'apprentissage : -faciliter leur expression - assister si nécessaire aux activités de prise de notes ainsi qu'à la manipulation du matériel -les soutenir dans la compréhension et l'application des consignes -contribuer à l'adaptation de la situation d'apprentissage. - les activités de la vie sociale et relationnelle : encourager leur participation aux différentes activités et le développement de leur autonomie en dehors des temps d'enseignement (récréation, interclasses.) -favoriser leurs interactions avec leur environnement ; -sensibiliser leur environnement au handicap et prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit. les actes de la vie quotidienne : -assurer leurs conditions de sécurité -aider, si nécessaire, aux actes essentiels de la vie et aux gestes d'hygiène -accomplir des gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale ou paramédicale -faciliter leur installation matérielle et leurs déplacements. Vous serez amené(e) à intervenir dans une école, un collège ou un lycée de l'académie relevant d'un pôle inclusif d'accompagnement localisé (PIAL). BAC obligatoire ou DEAVS ou CAP Petite Enfance (AEPE)
L'équipier polyvalent chez Burger King a pour mission principale d'accueillir et de servir les clients en respectant les standards de l'enseigne. Ses responsabilités incluent : Accueil et service client : -Prise de commandes -Conseil sur les produits et offres promotionnelles (LTO) -Adoption d'une attitude commerciale et courtoise (approche CARE : Connecter, Apprécier, Respecter, Écouter). Préparation des produits : -Respect des fiches techniques -Des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Gestion des stocks et des dates limites de consommation (DLC). Nettoyage et entretien : -Participation au nettoyage du restaurant (cuisine, salle, extérieurs) et respect des normes d'hygiène. Gestion des stocks : -Réception des marchandises -Vérification des quantités et de la qualité -Respect de la rotation des stocks (FIFO/PEPS). Savoir-faire : -Techniques de vente et gestion des stocks. -Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Encaissement des ventes et gestion des plaintes clients. -Qualités individuelles : -Sens du contact et satisfaction client. -Dynamisme, réactivité, ponctualité. -Travail d'équipe, polyvalence, adaptabilité. -Bonne présentation et attitude professionnelle. Accueil et encaissement : -Accueil chaleureux* -Prise de commande -Orientation des clients -Vente suggestive. -Respect des process de caisse et attitude professionnelle (CARE). -Préparation des produits : Respect des fiches techniques, des quantités et des règles d'hygiène : -Utilisation de gants -Evitement de la contamination croisée -Respect des DLC. Remise des commandes : -Vérification de la complétude des commandes -Respect des délais et des modes de livraison (sur place, à emporter, Drive). Entretien du restaurant : -Nettoyage continu selon les zones de sectorisation et planning établi. Image de l'enseigne : -Tenue et attitude irréprochables -Ponctualité -Respect des horaires. Réception des marchandises : -Vérification des quantités et de la qualité -Respect de la rotation des stocks (FIFO/PEPS). Respect des règles HACCP : Lavage des mains, respect des DLC, utilisation des produits d'entretien adaptés.
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement et du déploiement d'un fonctionnement en dispositif, nous recrutons un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) expérimenté(e) pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire et contribuer activement à la structuration du projet. Vos missions Fort de votre expérience, vous intervenez auprès d'enfants et d'adolescents présentant des troubles du comportement et : - assurez un accompagnement éducatif de qualité, en autonomie, - contribuez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés, - intervenez, selon les besoins du dispositif, sur l'ensemble des modalités : internat, externat et SESSAD, - apportez votre expertise clinique et éducative aux réflexions d'équipe, - participez à la construction des pratiques, des outils et des repères professionnels dans un contexte d'ouverture, - développez le travail partenarial avec les familles et les acteurs du territoire. Conditions de travail - Temps plein sur 4 jours favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Organisation en dispositif ITEP, favorisant la continuité des parcours - CCN 51, reprise d'ancienneté selon les règles en vigueur - Poste à fort enjeu professionnel, laissant une réelle place à l'initiative et à la réflexion Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur(trice) spécialisé(e) exigé - Expérience significative en ITEP, IME, SESSAD ou dispositifs assimilés - Capacité à prendre du recul, à transmettre et à contribuer à une dynamique collective - Sens des responsabilités, engagement et posture professionnelle affirmée Avantages : - En moyenne, chez nous un salarié éducatif dispose d'environ 45 jours de congés par an - Des séances d'analyse des pratiques professionnelles sont mises en place dans tous nos établissements - Notre institution double son budget de formation - Possibilité de mobilité interne au sein de nos établissements - Versement d'une prime conventionnelle annuelle - Possibilité d'ouvrir un Plan d'Epargne Entreprise et de verser des congés sur un Compte Epargne Temps - Avantages CSE : carte cadeaux, chèques vacances, places de cinéma à prix réduit, voyage . - Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail - Aide au logement - Restaurant d'entreprise (repas à 2.60€) - Comité éthique animé par un consultant externe Employeur inclusif et engagé, notre institution œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux.
Vous aurez en charge une équipe pouvant aller de 2 à 4 personnes et la réalisation et gestion complète de votre chantier sous l'autorité directe du conducteur de travaux. Les tâches qui vous seront demandés comprennent : encadrement et management, gestion des approvisionnements, préparation de chantier, comptes rendus de chantier, lectures de plans, implantation, marquage, terrassement, blindage, pose de fourreaux, maçonnerie, remblai, application d'enrobés, pose de bordure, dallage, pavés.
- Implantation du chantier, Terrassement, blindage - pose de la signalisation de sécurisation du chantier (balisage, organisation des déviations, etc.) - pose des différents réseaux et canalisations - réalisation de maçonneries, coffrage et ferraillage - pose des éléments de voiries : pavés, dalles, éléments de mobilier urbains... - application des couches de revêtements de chaussée... Le maçon coffreur boiseur est un exécutant qui suit les consignes du chef d'équipe. Dans chacune de ses manipulations, il veille à la sécurité de tous.
Notre client est une entreprise de maintenance aéronautique qui assure la réparation, l'entretien et le support technique d'équipements aéronautiques pour ses clients civils et militaires.Dans le cadre de son développement, notre client recrute un Électromécanicien aéronautique (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des systèmes électromécaniques des aéronefs. - Diagnostiquer les pannes électriques, électroniques et mécaniques. - Démonter, réparer, ajuster et tester les sous-ensembles sur bancs d'essai. - Renseigner les documents de maintenance et respecter les exigences réglementaires (Part-145). - Collaborer avec les équipes techniques et participer aux audits qualité. Type de contrat : Longue mission d'intérim Horaires : 7h30-16h00 du lundi au jeudi et 07h30-12h00 le vendredi : 37h00 hebdomadaire (35h + 2 heures majorées) Tickets Restaurant : valeur faciale 10EUR Taux horaire : 15EUR brut de l'heure - Bac Pro / BTS électrotechnique, électronique, mécanique ou aéronautique. - Expérience en maintenance aéronautique ou industrielle souhaitée. - Rigueur, sens de l'analyse, respect des procédures.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
AQUILA RH CDI CDD et INTERIM, recherche pour son client situé dans le 95, un-e Chauffeur-se Livreur-se (Produits Pétroliers). Vos missions : Sens du service client développé, attitude courtoise et présentation soignée. Rigoureux-se, autonome et respectueux-se des consignes de sécurité ainsi que de la réglementation transport. Capacité à gérer efficacement une tournée et à communiquer tout incident ou information terrain à la hiérarchie. Maîtrise de l'informatique embarquée (facturation, encaissement, géolocalisation). Esprit d'équipe, ponctualité et engagement pour un travail de qualité. Expérience souhaitée dans la livraison de produits dangereux ou le transport routier de matières liquides. Votre profil : Titulaire du permis C, avec FIMO/FCO marchandises à jour. Certificat ADR de base et spécialisation produits pétroliers (PP) obligatoires.
- Sépare et classe les dechets selon leur nature et leur recyclabilité. - Respecete les normes de sécurité et les procedures oppérationnelles - Travail en équipe.
- Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction de l'association et/ou à la fédération.
Vous êtes prêt à rejoindre une entreprise innovante et à contribuer directement à l'optimisation de nos opérations ? Nous cherchons actuellement un collaborateur pour intégrer notre équipe en tant qu'agent de planification. En travaillant au sein de notre société, vous participerez activement à la coordination efficace des processus logistiques et organisationnels. Votre rôle consistera à : - Élaborer et ajuster les plannings de production afin d'assurer le respect des délais. - Collaborer étroitement avec les équipes de production et les autres départements pour identifier et résoudre toute incompatibilité dans les horaires ou les calendriers prévus. - Analyser les données opérationnelles pour recommander des ajustements visant à améliorer l'efficacité du planning. - Préparer des rapports hebdomadaires sur le statut du plan de production et proposer des solutions correctives en cas d'écart constaté par rapport aux objectifs. - Participer activement aux réunions quotidiennes pour discuter des avancées par rapport au planning initial et proposer des adaptations si nécessaires. Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons chez vous : - Excellentes capacités d'organisation, avec une attention particulière portée au détail. - Compétences avérées en communication pour interagir efficacement avec divers départements. - Connaissance approfondie en gestion de planification. - Expérience préalable dans un environnement du transport de personnes. - Capacité à analyser rapidement les données pour prendre des décisions éclairées concernant le planning. - Maîtrise des outils bureautiques courants (Excel, logiciels de gestion). - Esprit critique nécessaire pour identifier proactivement les problématiques et proposer des solutions viables. Rejoignez -nous et apportez votre expertise au sein d'une entreprise où votre contribution est valorisée !
Vous recherchez une nouvelle aventure professionnelle où chaque journée apporte son lot de découvertes et de défis ? Rejoignez notre équipe, une entreprise reconnue pour son excellence dans le transport routier, et devenez un acteur clé de notre succès en conduisant l'un de nos autocars dernier cri. Missions : Votre quotidien sera rythmé par des trajets variés à travers différentes destinations. Vous serez responsable de conduire des passagers en toute sécurité, en respectant scrupuleusement les horaires définis. La qualité du service client sera au cœur de vos préoccupations : accueillir avec le sourire, aider à l'embarquement et débarquer les voyageurs tout en veillant à leur confort pendant le trajet feront partie intégrante de vos fonctions. En outre, vous serez amené à assurer la vérification et l'entretien régulier du véhicule pour garantir son parfait état de fonctionnement. Enfin, le respect des règlementations routières ainsi que des consignes internes est primordial afin d'assurer une expérience sans failles pour tous. Compétences requises : - Permis D obligatoire, accompagné d'une FIMO ou FCO Voyageurs en cours de validité - Expérience préalable en tant que conducteur d'autocar appréciée - Excellente connaissance du réseau routier régional - Grande capacité d'adaptation aux différents types de trajets et horaires - Aptitude à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme - Sens développé du service client et bonnes compétences relationnelles - Connaissance basique des procédures de maintenance préventive des véhicules - Capacités organisationnelles permettant la gestion simultanée des tâches variées Intégrez une entreprise qui place la satisfaction client au sommet de ses priorités. Embarquez-vous dans cette belle aventure !
Rejoignez notre équipe, une entreprise en pleine expansion dans le secteur du transport personnalisé ! En tant que membre incontournable de notre flotte de chauffeurs VTC, vous serez au cœur de nos opérations et garantirez à nos clients une expérience exceptionnelle de transport. Vos missions principales : - Assurer le transport des passagers avec efficacité et sécurité, tout en respectant les itinéraires indiqués ou les préférences des clients. - Veiller à offrir un service client irréprochable en adoptant une attitude courtoise et professionnelle. - Entretenir votre véhicule pour qu'il reste propre et bien entretenu afin d'assurer le confort optimal de vos passagers. - Maintenir à jour tous les documents nécessaires au bon fonctionnement et à la conformité légale du service VTC. - Adapter vos trajets selon les conditions du trafic en utilisant des outils GPS modernes pour minimiser les temps de trajet. Compétences requises : - Permis de conduire valide et connaissances approfondies du code de la route. - Solide expérience préalable en conduite professionnelle, idéalement en VTC ou transport commercial. - Habilité avérée à communiquer efficacement avec divers types de clientèle. - Bon sens du relationnel et capacité à gérer diverses situations avec aplomb et calme. - Maîtrise des outils technologiques tels que GPS et applications mobiles dédiées aux réservations. - Démontrer flexibilité quant aux horaires incluant les nuits, week-ends, jours fériés si requis par l'activité. Si vous êtes prêt à parcourir la ville au volant d'un véhicule performant tout en offrant un service hors pair, c'est l'endroit parfait pour laisser s'épanouir votre passion pour la conduite. Plongez-vous dans cette aventure où chaque trajet devient unique grâce à vous !
Rejoignez notre équipe chez NCS - Autoliv en tant que Conducteur de ligne de fabrication d'équipement automobile ! Nous recherchons un Conducteur de Ligne de Production pour rejoindre notre site de Survilliers ! Vos missions : Piloter la production : Assurez le bon déroulement de la ligne de production et contribuez à la qualité de nos équipements. Maintenance : Réalisez la maintenance de premier niveau pour garantir un fonctionnement optimal de nos machines. Sécurité : Respectez et appliquez nos consignes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr et performant. Participer à la manutention : Engagez vous dans des tâches variées de manutention pour soutenir l'équipe. Poste en 2x8, avec des horaires adaptés à votre équilibre de vie. Intégrez une entreprise en pleine croissance qui valorise la technicité, l'autonomie et l'esprit d'équipe. Taux horaire : 12,02 Primes Augmentation du taux horaire après 3 mois d'ancienneté IFM : 10% ICCP : 10% Onboarding : travail en binôme sur les premières semaines Poste basé à Survilliers. Si vous êtes motivé(e) par le secteur automobile et prêt(e) à relever des défis, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès maintenant ! Ensemble, construisons l'avenir de l'automobile. - Expérience : Vous avez idéalement une première expérience en tant que conducteur de ligne de production ou dans un environnement industriel similaire. - Compétences techniques : Vous avez des connaissances de base en maintenance industrielle et en fonctionnement des équipements. - Sens de la sécurité : Vous êtes conscient des enjeux liés à la sécurité au travail et vous savez respecter les consignes établies. - Esprit d'équipe : Vous appréciez le travail en équipe et avez le goût du challenge pour atteindre les objectifs communs. - Polyvalence : Vous êtes capable d'effectuer plusieurs tâches et de vous adapter aux besoins de la production. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez contribuer à un projet stimulant, nous avons hâte de vous rencontrer !
Intermarché recherche activement deux employés Polyvalents de Libre-Service rayon frais (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste est une opportunité idéale pour ceux qui recherchent un emploi stable et varié. Missions principales : - Réaliser la mise en rayon des produits - Garantir la propreté et la bonne organisation des rayons - Rotation des produits frais - Encaisser les achats des clients avec courtoisie et efficacité - Participer aux inventaires de fin de période - Conseiller les clients et répondre à leurs questions - Contrôle des livraisons Profil recherché : - Polyvalence, adaptabilité - Rigueur et sens de l'organisation - Bon relationnel et sens de l'accueil - Disponibilité pour travailler en horaires flexibles, y compris les week-ends
Contexte Keolis Maintenance Services (KMS) est un centre technique en pleine transformation, spécialisé dans la maintenance des Bus et Cars en Île-de-France. Notre mission : garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules qui transportent chaque jour des milliers de voyageurs. Au sein de KMS, nos équipes interviennent sur une large palette d'activités techniques : mécanique, carrosserie-peinture, matériel embarqué et logistique des pièces de rechange. Cette diversité offre à chacun l'opportunité d'évoluer dans un environnement riche, stimulant et tourné vers l'expertise. Enfin, KMS offre un cadre de travail stable : non soumis aux changements liés aux Délégations de Services Publics, ce qui permet d'envisager son avenir professionnel avec confiance. Missions Assurer l'installation, la maintenance, le diagnostic et la réparation des équipements électroniques et informatiques embarqués dans les véhicules bus & cars, afin de garantir leur conformité technique, leur disponibilité et la sécurité des usagers. A ce poste, vous serez en charge de : Installation et mise en service des systèmes embarqués (vidéosurveillance, billettique, SAEIV, Wi-Fi, GPS, etc.) Maintenance préventive et corrective des équipements électroniques et informatiques embarqués Diagnostic des pannes et réparation des systèmes défectueux Validation de conformité sur banc de test Mise à jour des logiciels et firmwares des matériels embarqués Contrôle Qualité après intervention et rédaction des rapports techniques Respect des normes de sécurité et des procédures internes Collaboration avec les équipes d'Exploitation et de Maintenance pour planifier les interventions Participe à l'amélioration continue des processus de maintenance Tenue du local de réparation et stockage des équipements embarqués Conditions de travail Poste dans un atelier Keolis spécialisé Bus et Cars Horaires en journée avec astreintes possibles Permis B requis : déplacements ponctuels en filiales IDF Le poste est basé à au Mesnil-Amelot Profil Vous êtes titulaire d'une formation BAC Pro en électronique, électrotechnique, systèmes numériques ou équivalent Une expérience 2 à 3 ans dans la maintenance de systèmes embarqués ou similaires Vous faites preuve d'autonomie, d'un esprit d'analyse et de réactivité. Compétences requises Connaissances en électronique, informatique embarquée et réseaux IP Maîtrise des outils de diagnostic et de mesure (multimètre, oscilloscope, etc.) Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et électroniques Compétences en soudure et câblage Connaissance des protocoles de communication embarqués (CAN, Ethernet, etc.) Rigueur, organisation et sens du service Ce que nous avons à offrir Un salaire de base mensuel de 2445 € brut Des équipes formées et opérationnelles sur tous types d'énergies (électrique, gaz). Réalisation d'opérations de maintenance pour l'ensemble des ateliers d'Île-de-France. Un lieu de formation et de transmission des savoirs.
Contexte Keolis Maintenance Services (KMS) est un centre technique en pleine transformation, spécialisé dans la maintenance des Bus et Cars en Île-de-France. Notre mission : garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules qui transportent chaque jour des milliers de voyageurs. Au sein de KMS, nos équipes interviennent sur une large palette d'activités techniques : mécanique, carrosserie-peinture, matériel embarqué et logistique des pièces de rechange. Cette diversité offre à chacun l'opportunité d'évoluer dans un environnement riche, stimulant et tourné vers l'expertise. Enfin, KMS offre un cadre de travail stable : non soumis aux changements liés aux Délégations de Services Publics, ce qui permet d'envisager son avenir professionnel avec confiance. Missions Assurer un rôle d'expertise technique et de coordination au sein de l'atelier, en garantissant la qualité des interventions, le respect des procédures et l'accompagnement des techniciens dans la montée en compétence. A ce poste, vous serez en charge de : Support technique : expertise sur diagnostics complexes et assistance aux techniciens Coordination opérationnelle : organisation et priorisation des interventions Qualité et conformité : contrôle des travaux et respect des normes QSE Formation et accompagnement : montée en compétence et intégration des nouveaux arrivants Amélioration continue : identification des axes d'amélioration et propositions Conditions de travail Lieu : Ateliers du Mesnil-Amelot Horaires : Poste en journée, avec astreintes possibles Permis B requis : Déplacements ponctuels en filiales IDF Rattachement hiérarchique : Chef d'Atelier Maintenance Bus Profil Vous êtes titulaire d'une formation BTS AVA / MV à minima ou CQP TEAVVUI Une expérience confirmée de 4 ans en maintenance bus, dont 2 ans en rôle de référent ou similaire Compétences requises Techniques : Expertise en maintenance bus multi-énergies (GO, GNV, Electrique) et systèmes complexes Maîtrise des outils de diagnostic et schémas électriques, Bus Can mulitplexage Organisationnelles : Planification et priorisation des interventions Relationnelles : Leadership, pédagogie, communication Ce que nous avons à offrir Un salaire de base mensuel de 3800 € brut Des équipes formées et opérationnelles sur tous types d'énergies (électrique, gaz). Réalisation d'opérations de maintenance pour l'ensemble des ateliers d'Île-de-France. Un lieu de formation et de transmission des savoirs.
Contexte Keolis Maintenance Services (KMS) est un centre technique en pleine transformation, spécialisé dans la maintenance des Bus et Cars en Île-de-France. Notre mission : garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules qui transportent chaque jour des milliers de voyageurs. Au sein de KMS, nos équipes interviennent sur une large palette d'activités techniques : mécanique, carrosserie-peinture, matériel embarqué et logistique des pièces de rechange. Cette diversité offre à chacun l'opportunité d'évoluer dans un environnement riche, stimulant et tourné vers l'expertise. Enfin, KMS offre un cadre de travail stable : non soumis aux changements liés aux Délégations de Services Publics, ce qui permet d'envisager son avenir professionnel avec confiance. Missions Assurer la gestion, la maintenance et l'évolution des systèmes de courant faible embarqués sur les bus (vidéosurveillance, SAEIV, billettique, systèmes d'information voyageurs, Wi-Fi, etc.), ainsi que les systèmes équipant les infrastructures (vidéosurveillance, contrôle d'accès, alarme intrusion, détection incendie, réseaux de communication, etc.), en garantissant leur disponibilité, leur conformité et leur sécurité. A ce poste, vous serez en charge de : Pilotage technique : Superviser l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements courant faible. Garantir la conformité des systèmes aux normes en vigueur (NF, EN, APSAD, etc.) Suivi de la production (MO, pièces, prestations, facturation.) à travers l'outil de GMAO Assurer la mise à jour des plans et schémas techniques Conformité et sécurité : veiller au respect des normes réglementaires, des standards qualité et garantir la cybersécurité au niveau des différents systèmes Gestion des équipes et des prestataires : encadrer les techniciens, assurer la montée en compétence et la formation continue Relation fournisseurs et sous-traitants : gérer les contrats de maintenance externalisée, suivre les garanties et les approvisionnements de pièces, coordonner les interventions des sous-traitants et contrôler la qualité des prestations Suivi de la performance : analyser les indicateurs (taux de disponibilité, MTBF, MTTR...), mettre en place des actions correctives et d'amélioration continue Projets et innovation : participer aux projets de déploiement de nouveaux équipements, contribuer à la digitalisation et à l'intégration des systèmes Gestion et suivi des stocks des différents équipements et des pièces de rechange associées Suivi budgétaire et reporting : élaborer et suivre le budget dédié aux systèmes courant faible Conditions de travail Lieu : Ateliers du Mesnil-Amelot Statut : Agent de maîtrise Horaires : Poste en journée, avec astreintes possibles Permis B requis : Déplacements ponctuels en filiales IDF Interactions fréquentes avec les équipes d'Exploitation, les fournisseurs, les sous-traitants Profil Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 à Bac+5 en électronique, électrotechnique, systèmes embarqués ou maintenance industrielle Une expérience confirmée de 5 ans en maintenance et management d'équipe Qualités : rigueur, réactivité, esprit d'équipe, leadership, orientation client Compétences requises Maîtrise des systèmes courant faible (embarqués et infrastructures) Connaissance des normes et réglementations (APSAD, NF S61-933.). Capacité à lire et interpréter des plans électriques et schémas Compétences en gestion de projet et management d'équipe Maîtrise des outils informatiques (GMAO, GTC, logiciels de supervision.) Ce que nous avons à offrir Un salaire de base mensuel de 3800 € brut Des équipes formées et opérationnelles sur tous types d'énergies (électrique, gaz). Réalisation d'opérations de maintenance pour l'ensemble des ateliers d'Île-de-France. Un lieu de formation et de transmission des savoirs.
Cette offre d'emploi est destinée aux personnes souhaitant rencontrer l'employeur lors du Carrefour de la gestion locale de l'eau au parc exposition de Bruz le 21 janvier 2026. Merci de vous inscrire en complément sur le site mes évènements emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/566936/matinee-session-de-recrutement-au-parc-exposition-de-bruz-lors-du-carrefour-des-gestions-locales-de-l-eau-bruz Entreprise Muhalink Repère, cabinet spécialisé dans le recrutement et l'accompagnement des talents, recrute aujourd'hui pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le domaine de l'ingénierie hydraulique urbaine et de l'environnement. Cette société accompagne collectivités et entreprises dans leurs projets liés à la gestion de l'eau en ville : études de réseaux d'assainissement et d'adduction, gestion des eaux pluviales, prévention des inondations, modélisation hydraulique et solutions de dépollution. Son ambition : concevoir et mettre en œuvre des projets durables et innovants pour relever les défis de l'eau dans les territoires urbains, alliant technicité, performance environnementale et amélioration du cadre de vie. Poste Dans ce cadre, l'agence de Dammartin-en-Goële, en pleine croissance depuis ces dernières années, continue de se développer et de renforcer son expertise. L'équipe, qui s'est progressivement étoffée, accueille aujourd'hui de nouveaux talents pour accompagner l'essor des projets et répondre à une demande toujours plus forte. Suite au départ d'un collaborateur vers de nouveaux projets professionnels, nous recherchons un.e Ingénieur.e d'affaires en études amont et maîtrise d'œuvre, afin de prendre part à cette belle dynamique et contribuer activement au développement de l'agence. En tant qu'Ingénieur.e d'affaires, vous interviendrez sur toutes les phases des projets, depuis l'étude de faisabilité jusqu'au suivi de réalisation. Vos principales missions seront : Piloter des études amont : diagnostics, dimensionnement et modélisation hydraulique (réseaux d'assainissement, eaux pluviales, ouvrages de gestion) Concevoir et encadrer les projets de maîtrise d'œuvre, de la conception (AVP, PRO, ACT) au suivi d'exécution (VISA, DET, AOR) : rédaction de dossiers techniques, suivi des appels d'offres et coordination avec les partenaires et les collectivités Accompagner les clients (collectivités, aménageurs, industriels) dans leurs choix stratégiques pour une gestion durable et innovante de l'eau en milieu urbain Assurer la gestion d'affaires : suivi financier et contractuel, planification, respect des délais et de la qualité des livrables Contribuer au développement de l'agence : participation aux réponses à appels d'offres, à la relation client et à la visibilité technique de l'équipe Modalités : Sous la responsabilité de William, le directeur d'agence Poste basé à Dammartin-en-Goële Déplacements occasionnels à prévoir sur la région pour aller à la rencontre des clients CDI temps plein, 12 jours de RTT Fourchette de rémunération fixe de 35 à 45k€, négociable selon vos années d'expérience Intéressement Indemnités de compensation de surcoût de la vie Convention SYNTEC, prime vacances Profil recherché Vous vous reconnaissez dans la description suivante ? Compétences et expérience métier : Formation supérieure en hydraulique urbaine, génie civil, génie de l'eau ou équivalent (Bac+5 de type école d'ingénieur ou master spécialisé) Expérience réussie de 5 ans en études hydrauliques et en maîtrise d'œuvre (conception et suivi de travaux), idéalement acquise en bureau d'études ou en entreprise de travaux Maîtrise des outils de modélisation hydraulique Connaissance des procédure réglementaires et des marchés publics Capacité à piloter des projets en autonomie Savoirs être : Rigueur et sens de l'organisation pour gérer plusieurs projets simultanément Esprit d'analyse et curiosité technique pour proposer des solutions innovantes Qualités relationnelles et pédagogie pour accompag
Vous avez une connaissance approfondie des enrobés avez pour missions principales : - Effectuer et tirer au râteau les enrobés ; - Passage de râteau sur des surfaces ; - Réglage d'enrobés ; - Terrassement et gravillonnage. Vous possédez une expérience réussie de plus de 2 ans sr un même type de poste. Vous possédez également la carte BTP et l'AIPR.
Assistant(e) coiffeur(se) expérimenté(e) en temps partiel, maîtrise coupe/shampooing/brushing, coloration travail sérieux dans salon.
Nous recherchons un mécanicien expérimenté pour venir renforcer l'équipe VB MAT. Vous êtes en atelier et vous pouvez intervenir directement chez les clients en dépannage en région Ile de France / Oise. Vous effectuez les diagnostics, assurez l'entretien préventif, les réparations et les dépannages des machines en atelier et sur chantiers. Des compétences en mécanique, électricité et hydraulique sont nécessaires pour intervenir sur un parc de matériels très variés. Un bon sens du contact et du service client vous permettront de vous adapter rapidement à ce poste. Responsabilités - Assurer l'entretien et la maintenance des engins de travaux publics (pelles, chargeuses, nacelle etc.) - Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des matériels - Réaliser les diagnostics et interventions mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques sur différents types de matériels - Effectuer des contrôles réguliers et des entretiens préventifs - Remplacer ou réparer les pièces défectueuses - Tenir à jour les dossiers d'intervention et les rapports de maintenance - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur - Effectuer les dépannages sur chantier - Compléter l'équipe en collaboration avec notre mécanicien actuel Profil recherché - Diplôme en mécanique ou équivalent - Expérience significative dans un poste similaire - Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des matériels - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière - Sens du service client et bonnes compétences en communication - Rigueur, organisation et souci du détail
Vous serez le bras droit du Responsable RH. Aussi, vous serez l'interface avec les salariés pour toutes les questions RH et interviendrez sur: L'administration du personnel: - l'élaboration des DPAE, contrats de travail, avenants - la gestion des dossiers de mutuelle/prévoyance - le suivi des visites médicales - les formalités d'entrée et de sortie des salariés - les attestations courantes - etc. La formation: - le suivi du plan de formation - le suivi des entretiens annuels et professionnels - le recueil des besoins auprès des managers - la relation avec les organismes de formation et OPCO - la planification des formations - la gestion des formalités administratives (conventions, convocations, suivi et transmission des attestations, etc.) - etc. Le recrutement: - le recueil des besoins auprès des managers - le lien avec les partenaires (cabinets de recrutement, Pôle emploi, Centres de formations, Ecoles, etc.) - l'élaboration et diffusion des annonces - le suivi des retours annonces - le sourcing - l'étude des profils pertinents, présélection des CV - la présentation de la société - la réalisation des entretiens - les compte-rendu - l'organisation des entretiens avec les managers opérationnels - les échanges et suivi des décisions - les promesses d'embauches - l'accompagnement et suivi des intégrations ainsi que des périodes d'essai - etc. La paie : - Le recueil, contrôle et saisie les éléments variables de paie (heures supplémentaires, indemnités,..) - Le contrôle des éléments enregistrées automatiquement (primes, avantages en nature, TR,..) - Le suivi des déclarations sociales - La transmission des informations au cabinet externe La gestion des temps (GTA): - Le suivi et saisie des absences, congés, arrêts maladie, AT Avantages: - CDI (pré-embauche intérim ou CDD possible) - Statut selon profil - Horaires: 9h-12h30 / 13h30-17h - 35H - Prime annuelle - Tickets restaurants - Participation - Mutuelle Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience dans le domaine RH (minimum 4 ans) - Expérience sur un poste de Chargé RH, Généraliste RH, Assistant RH ou poste de RRH, Adjoint RH, Coordinateur RH - Compétences obligatoires sur: l'administration du personnel, la gestion des formations, la gestion des temps, la prépa paie (la maitrise des outils KELIO et SILAE est fortement appréciée) Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Responsabilités principales : Identifier, sélectionner et développer les partenaires de livraison de colis (DSP) ; élargir et entretenir le vivier de partenaires, mener les négociations commerciales ; Collaborer avec les équipes du service client et des opérations terminales pour assurer la disponibilité des ressources DSP, et réaliser les vérifications de conformité avant leur intégration au réseau ; Effectuer les visites sur site des nouveaux fournisseurs, rédiger les rapports d'audit et formuler des évaluations professionnelles ; Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes du département de gestion terminale afin de soutenir et mettre en œuvre divers projets spécifiques. Profil recherché : Diplôme universitaire (Licence ou Master) en gestion de la chaîne d'approvisionnement, logistique, ingénierie, achats ou domaine connexe ; Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire ; une expérience au sein d'une entreprise chinoise implantée à l'international constitue un atout ; Maîtrise du chinois (niveau C1) - exigée ; Maîtrise du français (niveau C1) et capacité démontrée en communication et négociation commerciales ; anglais professionnel souhaité ; Bonne maîtrise des outils bureautiques courants ; une expérience avec des outils de marketing par e-mail serait un plus (non obligatoire) ; Une expérience en négociation commerciale en français ou en sourcing multi-sectoriel est considérée comme un avantage.
La plateforme Proch'emploi Sud Oise recherche un profil Aide Menuisier (H/F), dont la mission principale est la pose et l'installation de menuiseries PVC/Alu/Bois, Volets roulants et battants, Portes d'entrée, Portes de garage. Vous êtes une personne motivée - débutants acceptés Vous êtes dynamique, polyvalent et autonome Vous êtes minutieux et productif Vous aimez le travail en équipe (intervention par équipe de 2) Vous avez le sens du service client et des qualités relationnelles avérées Véritable ambassadeur de la marque, vous partagez et faites partager nos valeurs Pas de niveau requis car une formation est assurée avec des anciens collaborateurs Présentation soignée car les travaux sont effectués dans les habitations des particuliers Tout le matériel nécessaire est fourni Permis B obligatoire Vous devez respecter les règles de sécurité en vigueur sur chantier. Vous êtes polyvalent, autonome, rigoureux et avez un bon contact avec la clientèle. Poste évolutif selon compétences Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience souhaitée dans le bâtiment: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : Dépôts situés près de Senlis, déplacements sur chantiers quotidiens CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (39 heures par semaine) Du lundi au vendredi Démarrage immédiat à partir du SMIC horaires selon profil Prime annuelle, paniers repas
Nous recrutons pour le compte de notre client, un groupe en forte croissance dans le secteur du service à la personne. Ce groupe accompagne les familles, les seniors, les personnes âgées, les personnes en situation de handicap dans leur quotidien à leur domicile. Cette persévérance leur a permis de développer une grande expérience sur les interventions pour les personnes en situation de handicap et de fragilité. Afin de structurer sa croissance, le groupe recrute des Auxiliaires de vie aux familles (H/F) Les missions : Maîtrise des aides techniques : lève personne, fauteuil manuel à propulsion, lit médicalisé Savoir préparer des repas simples et équilibré Savoir effectuer une aide à la toilette debout et une aide à la toilette au lit Accompagnement aux courses; Accompagnement à la promenade Maîtrise des techniques d'entretien du domicile : connaissance des produits, surfaces Profil : Disposer d'un sens du contact et d'une aisance relationnelle Être polyvalent; Faire preuve d'autonomie dans l'organisation du travail Être patient et attentif aux personnes et à leurs besoins Être discret et respectueux de la vie privée des usagers Disponibilités : du lundi au vendredi + 1 week-end sur 2 Lieu de travail : Mauregard et les communes environnantes Postes en CDI à temps partiel ou temps plein Permis B : Obligatoire Avantages : Prise en charge du transport quotidien Envoyez votre CV à l'adresse mail : kyxpartners@gmail.com Si cette offre vous parle, postulez et rencontrons nous.
SES INTERIM recherche pour l'un de ses clients, spécialiste de la signalétique et de l'installation de PLV, et basé sur Louvres (95) Installateur de stand (H/F) Missions Principales : Prendre connaissance des installations à réaliser et comprendre les spécificités techniques des matériels à installer : - Lire la présentation des tâches à réaliser/participer aux formations - Comprendre le process de montage global - Préparer les interventions /charger le matériel avec le(s) logisticien(s) - Prendre connaissance des interventions et matériels requis associés - Charger les meubles et matériels/produits à mettre en place Respecter le planning/horaires définis par l'équipe planning Réaliser les interventions: - Se présenter au responsable de magasin/de rayon - Préparer l'espace d'intervention et sécuriser la zone - Amener les mobiliers et matériels dans l'espace d'intervention - Mettre en place la PLV - Tester le bon fonctionnement (tiroirs, éclairages, ...) - Evacuer les emballages et anciens mobiliers le cas échéant - Informer le responsable de magasin/de rayon et faire signer le responsable du site (si requis dans le compte rendu) - Informer de l'avancement et des difficultés les chargés de dossier - Prévenir l'équipe coordinateur terrain des éventuelles difficultés rencontrées - Prévenir l'équipe planning des retards par messagerie Réaliser les comptes-rendus et prendre les photos requises en respectant les délais fixés - Renseigner le compte rendu de manière exhaustive - Apporter les commentaires requis et justifier tous les dépassements de temps pouvant donner lieu à facturation additionnelle - Prendre les photos de la prestation réalisée (photos de bonne qualité cadrage et définition) - Communiquer le compte rendu complet et les photos à l'équipe planning en sortant du site
SES INTERIM est une société créée en 1965 qui propose des services de recrutement dans les principaux domaines d'activités TERTIAIRE-INDUSTRIE-BATIMENT-LOGISTIQUE auprès de TPE, PME et grandes entreprises. Son expertise et ses connaissances du marché lui permettent de répondre au mieux aux exigences de ses clients, identifiant leurs particularités et leurs spécificités. Leur objectif est de satisfaire simultanément leurs clients et leurs candidats pour un partenariat efficace et durable.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous avez envie de construire et développer un portefeuille client en binôme avec un technico-commercial itinérant ? Rejoignez l'aventure CEDEO de FOSSES dès maintenant et devenez le pilier de notre équipe ! Persévérant(e) et réactif(ve), votre mission est de développer et pérenniser votre portefeuille client en binôme avec un(e) commercial(e) itinérant(e). Armé(e) de vos connaissances techniques, vous êtes le garant(e) de la satisfaction de nos clients, du devis jusqu'à la livraison. Vous assurez une relation client exceptionnelle, où chaque client se sent privilégié. Au programme : Vous traitez les devis et les commandes initiées par le.la commercial(e) itinérant(e) et/ou les clients. Vous relancez les devis en cours, concluez les ventes et assurez le suivi des commandes jusqu'à la livraison. Vous trouvez la meilleure solution technique et tarifaire pour chaque projet client. Vous négociez et suivez les commandes fournisseurs, en vous assurant du suivi de chaque commande. En collaboration avec votre manager et l'équipe, vous animez les opérations commerciales de l'agence. Vous gérez les ouvertures de comptes des nouveaux clients, ainsi que la partie recouvrement. Vous répondez aux appels d'offres transmis à l'agence. Vous accompagnez vos clients dans l'utilisation de nos services et outils digitaux afin de simplifier leur quotidien. Vous veillez à la résolution des litiges avec bienveillance, tout en respectant les procédures administratives et commerciales établies. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve d'agilité et de réactivité Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit d'équipe Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (outils de vente, Excel).
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un agent de tri H/F. Vos missions consisteront à : - Récupérer des colis tri de colis enn fonction de leurs destinations. - Stocker un produit. - Conditionner un produit. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Horaires : 7h 14h30 ou 14h30 22h Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du recyclage des différents produits et vous savez utiliser les outils et machines dans ce domaine. Vous avez conscience des règles de sécurité et de tri sélectif. Idéalement, vous avez une expérience professionnelle dans ce domaine. Votre sens de l'écologie, votre polyvalence et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité - Intérim Notre agence Adéquat de Meaux recrute des nouveaux talents sur des postes de régleur sur presse dans un atelier industriel (H/F). Vos mission: * Régler et ajuster les machines de presse selon les spécifications de production * Effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir la conformité des pièces produites * Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements * Collaborer avec les opérateurs pour optimiser les processus de production * Documenter les paramètres de réglage et les résultats des contrôles qualité * Identifier et résoudre les problèmes techniques liés à la production Votre profil : * Expérience préalable en tant que régleur ou régleuse sur presse ou dans un poste similaire * Connaissance des machines de presse et des techniques de réglage * Capacité à lire et interpréter des plans techniques * Sens du détail et rigueur dans le travail * Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe De formation Poste ouvert également à un OP avec l'envie d'évoluer, de s'investir et prêt à être formé en interne. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Poste de contractuel, catégorie C, dès que possible jusqu'au 16/06/2026 à 100% (temps de travail annualisé : 1607h/an) avec 2.5 jours de congé payé par mois travaillé, à prendre avant la fin du contrat. Ce qui implique quelques jours de permanences pendant les vacances scolaires et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Activités principales : - Accueil - Gestion courrier et courriels - Diffusion d'information - Assurer la frappe, la relecture, la mise en forme et la valorisation des supports écrits. - Assurer le soutien logistique de l'activité du service. - Gestion et alimentation de la base élèves, - Inscriptions et suivi des inscriptions et télé-inscriptions des élèves, - Réalisation et gestion des dossiers de suivi scolaire, - Préparation des conseils de classe, suivi des notes, contrôles du logiciel de notes, édition et expédition des bulletins aux familles, - Suivi de l'orientation, - Participation à l'inscription et à l'organisation des examens, organisation des examens blancs, réalisation de bilans. Savoir : - organisation du système éducatif et de l'environnement professionnel, - techniques de communication écrite et orale, technique du domaine. Savoir-faire : - Traitement d'information - Travailler en équipe, - Organisation, planification - utiliser les outils bureautiques et logiciels spécifiques à l'activité - discrétion, neutralité, rigueur.
La Maison de l'Emploi de Roissy Pays de France (MDE'RPF) existe depuis 2007. Elle a pour vocation de favoriser le rapprochement entre entreprises et actifs du territoire en portant plusieurs projets autour de l'emploi. Dans ce cadre, elle porte un dispositif départemental intitulé "UNISAP 95 : la Plateforme des métiers de l'autonomie des personnes âgées et handicapées » qui accompagne le développement et la structuration de la filière, la professionnalisation des dirigeants de structures du secteur et la professionnalisation des salariés et/ou demandeurs d'emploi. Nous sommes une équipe de 11 collaborateurs pour gérer ces projets. La polyvalence de chacun d'entre nous est facilement mise au service de la vie associative que représente le quotidien à la MDE'RPF. Sous la responsabilité de la Responsable de la plateforme, le/la chargé(e) de mission sera en charge des missions suivantes : - Développer, à l'échelon départemental, des relations avec les établissements, entreprises et/ou associations des métiers de l'autonomie et du grand âge, les partenaires de l'emploi et de la formation afin de favoriser les réponses de proximité en matière de recrutement, de promotion de la filière, de montée en compétences des demandeurs d'emploi et salariés. ; - Promouvoir les métiers de la filière : concevoir et animer des séances d'information collective de présentation des métiers et des offres en tension, participer à des évènements (forum, village.), venir en soutien des actions de promotion initiées par le réseau des partenaires emploi sur l'ensemble du département ; - Assurer des permanences auprès de certains partenaires emploi pour promouvoir la filière auprès des publics : assurer la conduite d'entretien individuel afin d'informer sur les métiers du médico-social, sur les opportunités d'emploi et orienter si besoin vers les dispositifs et/ou formations existantes ; - Participer avec l'équipe projet et les partenaires à la mise en place de parcours d'orientation et d'actions de formation en réponse aux besoins des employeurs du secteur ; - Soutenir le volet recrutement et intégration du plan d'action de la plateforme : Recenser les besoins en compétences internes et externes, organiser les rapprochements, qualifier la CVthèque, organiser des actions collectives de soutien au recrutement (jobdating,.) ; - Informer, conseiller et appuyer les structures ESMS dans la gestion de leurs ressources humaines (intégration, fidélisation, attractivité, QVCT.). - Participer à l'élaboration de supports de communication ou d'animation ; - Assurer le suivi administratif lié au projet. - Compléter les différents tableaux de bord du projet et s'assurer du suivi des actions du projet. Compétences attendues : De formation supérieure (BAc+2 à Bac +5), vous devez avoir une bonne connaissance des métiers de l'autonomie et du grand âge. Connaissance des ressources humaines et/ou du domaine de l'insertion (conseil, recrutement, formation, .) appréciée; Avoir une aisance relationnelle : forte capacité à travailler en équipe, avec les entreprises et les partenaires emploi et formation ; Maîtrise de l'outil informatique. Autonomie, organisation et rigueur. Conseiller-ère en insertion, Infirmier-ère, Educateur, Conseiller Social Médico Social, chargé/e de recrutement : une nouvelle mission vous attend! Postulez!
Notre client un un sous-traitant qui répond à plusieurs besoins : Les solutions intérieures cabines, l'intégration cabine, la structure, la peinture (civile et militaire, en France et à l'étranger). Ces activités s'appuient également sur un service Recherche et Développement et un service de prototypage qui s'attachent à proposer des solutions personnalisées aux demandes des clients.En qualité de préparateur peintre f/h, vos missions seront les suivantes: - Masquage, ponçage, dérochage, dégraissage, nettoyage, décapage, et selon le secteur, préparation et application de primaire et apprêt, réalisation des accords de primaire ou d'apprêt, les épaisseurs de primaire ou d'apprêt, pose d'autocollants et stickers, reprise des défauts, mélange de produits de manière homogène * la compréhension et le remplissage des documents nécessaires à la réalisation du travail (plans, fiches suiveuses, etc.) * la manipulation des pièces, des passerelles et appareils de levage * l'utilisation de l'outillage adapté * Connaitre les différentes gammes de primaires, d'apprêts et d'abrasifs utilisés * Connaitre les modes de dérochage (chimique, mécanique, etc.) * Connaitre les classes de défauts (peau d'orange, micro-bullage, refus, etc.) * Connaitre les modes d'étuvage et les règles Poste en intérim basé à Villeron (95) - Maîtriser les techniques métier : masquage, ponçage, dérochage, dégraissage, nettoyage, décapage, et selon le secteur, préparation et application de primaire et apprêt, réalisation des accords de primaire ou d'apprêt, les épaisseurs de primaire ou d'apprêt, pose d'autocollants et stickers, reprise des défauts, mélange de produits de manière homogèneVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un.e agent.e de réception et administratif. - Assurer la gestion complète des opérations de réception des marchandises, de la planification des livraisons au traitement des litiges. Le poste combine des missions administratives et de manutention afin de garantir la conformité des documents et la traçabilité des flux entrants. Salaire: Entre 1800 et 2000EUR bruts mensuels Contrat: CDI Horaires : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - CACES 1 obligatoire - CACES 3 et 5 appréciés - Expérience ou aptitude en manutention - Rigueur, organisation et autonomie À l'aise avec les outils informatiques de base - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités - Excellentes qualités relationnelles et sens du service client Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement.
SATORI, entreprise de maintenance aéronautique intégrée au groupe DOMUSA, assure la réparation, l'entretien et le support technique d'équipements aéronautiques pour ses clients civils et militaires. Dans le cadre de son développement, SATORI recrute un Électromécanicien aéronautique (H/F). Missions - Réaliser la maintenance préventive et corrective des systèmes électromécaniques des aéronefs. - Diagnostiquer les pannes électriques, électroniques et mécaniques. - Démonter, réparer, ajuster et tester les sous-ensembles sur bancs d'essai. - Renseigner les documents de maintenance et respecter les exigences réglementaires (Part-145). - Collaborer avec les équipes techniques et participer aux audits qualité. Profil recherché - Bac Pro / BTS électrotechnique, électronique, mécanique ou aéronautique. - Expérience en maintenance aéronautique ou industrielle souhaitée. - Rigueur, sens de l'analyse, respect des procédures.
Missions - Gérer et actualiser les documents techniques : manuels, index, bulletins, schémas. - Effectuer le suivi des révisions, assurer la diffusion interne et archiver les versions. - Contrôler la conformité documentaire et soutenir les équipes de maintenance lors des audits. - Organiser la base documentaire (numérique et physique) et garantir la traçabilité. - Collaborer avec les services Qualité, Ingénierie et Maintenance. Profil recherché - Bac+2/3 documentation, technique ou équivalent. - Expérience en documentation technique appréciée (aéronautique = atout). - Excellente organisation, maîtrise des outils de gestion documentaire, rigueur rédactionnelle.
Métreur Revêtements de Sol H/F - CDI - Goussainville (95) L'entreprise Le cabinet de recrutement Human Talent recrute pour l'un de ses clients basé à Goussainville (95), une entreprise à taille humaine d'une quinzaine de collaborateurs, spécialisée dans les travaux de revêtements de sols. La société intervient sur des chantiers de particuliers et de tertiaire, avec une forte exigence de qualité et de réactivité. Votre rôle En tant que Métreur spécialisé en revêtements de sols, vous êtes un acteur clé dans la préparation technique et financière des dossiers, de l'analyse des pièces jusqu'à la remise des offres. Vous intervenez à la fois sur les aspects techniques, administratifs et économiques, avec une responsabilité directe sur la pertinence et la rentabilité des propositions. Vos missions Étude technique des dossiers - Récupérer et analyser les dossiers de consultation - Étudier les CCTP, plans et notices complémentaires - Formuler et suivre les questions et demandes de précisions - Valider les prescriptions marché ou proposer des solutions alternatives - Réaliser les métrés - Effectuer les demandes de prix fournisseurs - Établir les déboursés Étude administrative et appels d'offres - Préparer et rédiger les dossiers de candidature - Rédiger les offres et les mémoires techniques - Envoyer les réponses aux appels d'offres - Répondre aux calages techniques et participer aux négociations Profil recherché - Formation Bac +3 ou plus en bâtiment / second œuvre - Minimum 4 ans d'expérience en tant que Métreur en revêtements de sols - Solide expertise en second œuvre - Rigueur, organisation et sens des responsabilités - Excellent relationnel et capacité à échanger avec de multiples interlocuteurs - Permis B indispensable Conditions proposées - CDI - Rémunération selon profil et expérience - Voiture de fonction - Tickets restaurant - Mutuelle - Environnement de travail à taille humaine et projets variés
Urban Logistique SAS, créée en 2004, (-100 pers.) est filiale du groupe Kion. Notre société est en charge des opérations logistiques en France pour le compte des marques du groupe (Fenwick-Linde, Still, Baoli, .), aussi bien pour l'organisation du transport des chariots, des composants de production et des pièces de rechange. Dans le cadre d'un remplacement, nous proposons un poste de Technicien(ne) d'atelier basé sur notre site de Marly la Ville 95 ( Nanteuil sur Haudoin - 60 - à compter du 1er trimestre 2026 ) dont la finalité est d'assurer l'assemblage et la mise à disposition des chariots conformément aux spécificités et attentes des clients dans le respect des règles sécurité et environnement. Ce que nous proposons: Le/La Technicien(ne) d'atelier a pour mission de : - Réaliser la préparation des chariots en provenance des usines de production clients : montages électriques, mécaniques, hydrauliques et contrôles associés, - Contribuer positivement à la sécurité, l'environnement et la qualité au sein d'Urban dans le cadre de la politique générale en respectant les consignes et la charte « les 5 règles d'or de la sécurité », - de participer à l'ordonnancement des commandes,. Missions complémentaires - Assurer la création et le suivi des non-conformité détectées au niveau de la réception du chariot et au montage des chariots, - Enumération non exhaustive. Description des activités Montage et contrôles selon les spécifications clients : - de petits accessoires (rétroviseurs, supports, autocollants .), - d'accessoires électriques (batteries, convertisseurs, gestion d'accès .), - de mâts et accessoires avec 2 fonctions hydrauliques maximum, - fourches peseuses, - système de détection piéton, radar., - d'équipements divers (sièges, ceintures .), - établir un diagnostic chariot et déterminer les opérations de dépannage, - participer à la rédaction des procédures de montage, - contrôle des composants avant montage, - vérification de la conformité du chariot avant expédition, - VRS - Visite de remise en service après montage d'un équipement hydraulique, - chargement et déchargement de chariots, - montage plus complexe si besoin, - gestion des non-conformités : création des NC dans la base, suivi et commandes d'accessoires..., - gestion de l'ordonnancement : impression des ordres de fabrication, tenue d'un tableau de suivi des commandes, constitution des dossiers de montage chariot. Tâches et qualifications: Positionnement - Rémunération - Avantages - Poste hiérarchiquement rattaché au Responsable d'atelier du site. - Catégorie TAM coefficient 150L CCN des transports routiers et activités auxiliaires du transport - Salaire fixe brut mensuel de 2200 € à 2400 € sur 12 mois - Primes - Carte déjeuner - Mutuelle + Prévoyance non cadre - Accords de Participation et d'intéressement Formation BAC pro maintenance des matériels (chariots élévateurs et TP) Connaissances / Savoir-faire - Conduite de chariots élévateurs (CACES 1A 3 5 7) - Utilisation de ponts roulants - Utilisation de documents de montage (plans, photos, instructions écrites .) - Mécanique, hydraulique, électricité - Utilisation d'instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, clé dynamométrique, multimètre .) - Utilisation d'outils de montage - Utilisation d'outils informatiques (saisie avec des logiciels de gestion .) - Contrôle statique et dynamique de chariots sous charge - Utilisation Pack office Aptitudes / Savoir-être - Rigueur, Méthode, Réactivité, Bon relationnel - Dextérité manuelle - Port de charges
L'Académie de Versailles recrute deux professeur(e)s en GÉNIE INDUSTRIEL OPTION STRUCTURE MÉTALLIQUE, pour enseigner en lycée professionnel, à GOUSSAINVILLE, dans le département du 95. POSTES URGENTS. - Vous maitrisez les techniques de travail du métal dans le domaine de la chaudronnerie industrielle, de la métallerie ou de la menuiserie aluminium-verre (mise en œuvre de produits différents, tant pas leurs formes : produits plats, profilés, tubes , que par leurs dimensions, leur mode d'assemblage, la nature des matériaux, etc.) - Vous maitrisez le travail aussi bien sur des machines traditionnelles à commandes manuelles que sur des machines à commandes numériques - Vous maitrisez des logiciels usuels dans la spécialité (SolidWorks, Autocad, logiciel d'assistance à la détermination des développements et des débits d'éléments, bases de données métier ) - Vous maitrisez les règles de sécurité pour l'utilisation des machines de fabrication et d'assemblage. - Vous avez un casier judiciaire vierge Diplômes : Licence professionnelle, BTS, baccalauréat professionnel, Brevet professionnel dans le domaine du génie industriel structures métalliques (exemples : BTS Architectures en métal : conception et réalisation, BTS Conception et réalisation en chaudronnerie industrielle, Baccalauréats professionnels : Techniciens en chaudronnerie industrielle, Ouvrage du bâtiment : option métallerie, Brevet Professionnel métallier etc..)
La Conserverie du Languedoc, basée à Castelnaudary (11), est spécialiste des plats cuisinés de terroir en conserve. Sa marque phare, La Belle Chaurienne, est un nom emblématique des rayons épicerie salée depuis 1964. Cassoulet, confit de canard, lentilles. nos produits célèbrent le savoir-faire culinaire du Sud-Ouest et rayonnent dans les grandes et moyennes surfaces partout en France. Entreprise à taille humaine et filiale du Groupe coopératif Arterris (2 900 collaborateurs, plus d'1 milliard € de CA), nous conjuguons tradition gastronomique, innovation et proximité terrain. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Votre mission : développer notre présence en GMS En tant que Commercial(e) terrain GMS, vous serez le représentant de nos marques (La Belle Chaurienne, Secrets d'Éleveurs, Les Bories) sur le nord de l'Île-de-France (95 et départements limitrophes). Encadré(e) par le Responsable de zone, vos principales missions seront de : - Développer la présence de nos produits en GMS : visibilité, référencement, mise en avant ; - Accompagner vos clients (hypermarchés, supermarchés) dans la croissance de leur chiffre d'affaires en respectant la politique commerciale de la société ; - Négocier et activer les temps forts commerciaux : promotions, animations, merchandising ; - Suivre vos performances et assurer un reporting régulier ; - Assurer une veille concurrentielle et commerciale terrain. Le profil que nous recherchons - Formation commerciale (Bac+2 minimum) ; - Première expérience réussie en GMS (alternance ou poste terrain) dans l'univers agroalimentaire - Qualités clés : sens du commerce, autonomie, dynamisme, esprit d'équipe, bienveillance ; - Goût du challenge et capacité à instaurer une vraie relation de confiance avec vos interlocuteurs en magasin ; - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). Au-delà du CV, nous cherchons avant tout une personnalité engagée qui souhaite grandir au sein d'une entreprise à taille humaine, dans un univers porteur de valeurs et de qualité. Ce que nous offrons : - CDI - Statut Agent de Maîtrise (forfait jours) - Rémunération fixe sur 13 mois (à partir de 28,5 k€) + primes sur objectifs - Voiture de fonction 5 places (type Renault Mégane) + carte carburant - Frais professionnels pris en charge (repas, hôtels, etc.) - Matériel mobile complet (iPad, iPhone) - Télétravail avec déplacements terrain quotidiens - Réunions ponctuelles au siège à Castelnaudary (prise en charge des frais) Poste en home office + déplacements terrain quotidiens. Intégration et réunions ponctuelles au siège à Castelnaudary (prise en charge des frais) Pourquoi nous rejoindre ? - Pour évoluer dans une entreprise authentique et engagée, à la croisée de l'agroalimentaire et du patrimoine gastronomique français ; - Pour participer à une aventure coopérative humaine et responsable ; - Pour bénéficier d'un cadre de travail autonome et responsabilisant, en interaction constante avec le terrain ; - Pour rejoindre une équipe à taille humaine où l'on valorise la confiance, la performance et le collectif. Prêt(e) à faire rayonner les saveurs du Sud-Ouest partout en France ? Postulez dès maintenant et devenez l'un des visages de La Belle Chaurienne en GMS !
MISSION ET ACTIVITES DU POSTE : - Assurer le traitement des demandes et commandes en liaison avec les commerciaux itinérants - Echanges quotidiens avec les commerciaux itinérants sur les dossiers en cours (offres de prix, commande en cours, etc.) ACTIVITES PRINCIPALES : A titre indicatif, les tâches consistent entre autre : 1. Etablissement d'offres 2. Traitement des commandes clients 3. Suivi des dossiers clients 4. Etablissement des commandes fournisseurs 5. Signature des documents de conformité 6. Classement et rangement des dossiers 7. Gestion des bons de transports 8. Accueil et conseils aux clients se présentant au comptoir Liste non-exhaustive, possibilité d'ajouter des tâches accessoires ou complémentaires Fiche évolutive en fonction de l'évolution du poste CONNAISSANCES / APTITUDES REQUISES POUR CE POSTE : - Connaissances techniques et pratique des produits - Aptitudes commerciales - Sens du relationnel client - Maîtrise de l'outil informatique DIPLOMES, EXPERIENCE : - Bac action commerciale, BTS commercial ou mécanique - 1 à 2 ans d'expérience souhaitable - Langue Anglaise souhaitée
En tant que receveur / bobinier roto, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Assurer l'alimentation en papier selon les instructions du conducteur de machine pour un fonctionnement continu de la production. - Réceptionner, ranger et évacuer les feuilles de tirage à la sortie de la machine à imprimer. - Participer aux opérations de calage des plaques en respectant les règles de sécurité et les impératifs de production. Objectifs de la fonction : - Installer et approvisionner votre poste de travail. - Procéder ou participer aux opérations d'arrêt et de démarrage des appareils. - Monter la forme imprimante sur la machine et charger les supports d'impression et les consommables. - Surveiller et assurer l'alimentation et l'évacuation des matières sur la ligne de production. - Corriger les écarts des paramètres par rapport aux valeurs de consignes. - Contrôler la conformité par rapport aux spécifications techniques. - Nettoyer et ranger votre poste de travail. - Assurer la maintenance de premier niveau des outils et du matériel. - Détecter les anomalies (fuites, suintements, odeurs, fumées, etc.) et effectuer les opérations de première urgence. - Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau de la machine d'impression. Méthode de travail : - Vous disposerez d'une autonomie limitée pour organiser votre travail, en suivant les directives du conducteur ou du chef d'atelier. - Vous travaillerez en équipe de 3 ou 4 personnes. - Vous disposerez de moyens techniques importants pour vous assister dans votre travail (systèmes automatisés de contrôles stacker automatique, palan automatisé porte bobine, etc.). Compétences requises : - Connaissance du métier de receveur et bobinier roto offset. - Rigueur méthodologique. - Capacité à se concentrer et à travailler avec précision. - Maintien d'une attention soutenue de manière prolongée. - Respect rigoureux des consignes. - Maîtrise de l'outil informatique de base (entrer des données chiffrées sur un pavé numérique). - Sens du travail en équipe. - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité.
SATORI, entreprise de maintenance aéronautique intégrée au groupe DOMUSA, assure la réparation, l'entretien et le support technique d'équipements aéronautiques pour ses clients civils et militaires. Dans le cadre de son développement, SATORI recrute un Électro-mécanicien aéronautique (H/F). Missions - Réaliser la maintenance préventive et corrective des systèmes électromécaniques des aéronefs. - Diagnostiquer les pannes électriques, électroniques et mécaniques. - Démonter, réparer, ajuster et tester les sous-ensembles sur bancs d'essai. - Renseigner les documents de maintenance et respecter les exigences réglementaires (Part-145). - Collaborer avec les équipes techniques et participer aux audits qualité.
Assurer le diagnostic, la maintenance, la réparation et la remise en service opérationnelle de radars civils et militaires, au sein d'un atelier de maintenance aéronautique ou en intervention sur site. Garantir la conformité technique, la fiabilité et la sécurité des systèmes radar traités. Responsabilités / Activités clés : Maintenance & Réparation - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur différents types de radars (primaires, secondaires, météorologiques, surveillance, radars embarqués, etc.). - Réaliser la maintenance corrective : réparation, remplacement de composants, réglages et recalibrages. - Effectuer la maintenance préventive conformément aux procédures des constructeurs et aux réglementations en vigueur. - Assurer les tests de performance (tests RF, étalonnage, alignement, vérification des antennes, taux d'erreur, portée, etc.). Expertise technique - Interpréter schémas électroniques, plans RF, architectures systèmes. - Maîtriser les technologies associées : hyperfréquences (RF & micro-ondes), traitement du signal, électronique numérique et analogique, interfaces avioniques. - Collaborer avec les équipes d'ingénierie pour résoudre les pannes complexes et optimiser les processus de maintenance. Qualité & Conformité - Rédiger les comptes rendus techniques, rapports d'intervention et fiches d'essais. - Veiller à la conformité des interventions avec les normes aéronautiques (EASA, Part-145, Défense). - Appliquer les règles SSE (sûreté, sécurité, environnement), notamment celles liées aux systèmes sensibles. Support opérationnel - Participer à la formation interne des techniciens de maintenance sur les systèmes radar. - Assurer un support technique ponctuel aux clients ou aux équipes de terrain. - Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de diagnostic et de réparation. Conditions / Environnement de travail - Poste basé en atelier de maintenance aéronautique, avec déplacements ponctuels sur sites clients ou bases militaires selon projets. - Interaction avec équipes pluridisciplinaires : électronique, RF, avionique, qualité, supply chain. - Poste amené à évoluer vers une prise de responsabilité d'atelier Expérience souhaitée 3 à 5 ans sur poste similaire
Les missions d'agent électricien : o Maintenance curative et préventive des installations électriques et des blocs autonomes des sorties secours, o Réalisation de travaux neufs et rénovations des installations électriques et courant faible, o Exécution des manœuvres et consignation de ses interventions selon des normes définies, o Maintenance courante (remplacement de lampes, disjoncteurs, serrage des connexions.), o Lever des réserves préalables aux commissions de sécurité des bâtiments municipaux et des ERP, - Les missions d'agent polyvalent : o Entretien des bâtiments communaux, o Exécution des travaux d'entretien courant et d'installations techniques à partir de consignes (menuiserie, peinture, plomberie, maçonnerie, électricité.), o Déménagements divers de matériels dans les bâtiments communaux, Qualités professionnelles et personnelles : - Capacité d'autonomie ainsi que de travail d'équipe, - Rigueur et respect des normes de sécurité relatives à la manipulation et l'application de produits, - Sens du service public, - Sens de l'initiative, - Diplomatie, - Sens de l'organisation, - Sens du relationnel Compétences : - CAP électricien, - Connaissances approfondies en électricité moyenne et basse tension et/ou courant faible, matériel électrique, normes, symboles., - Culture des métiers du bâtiment et connaissance des matériaux dans ce domaine, - Connaissance des règles de sécurité et matériels de protection indispensables à la bonne tenue d'un chantier, - Pratique des appareils de mesure courante pour le diagnostic des pannes. Exigences spécifiques : - Permis B, - Travail extérieur / intérieur, - Déplacements fréquents, - Horaires réguliers mais dépassements possibles en fonction des impératifs techniques, - Disponibilité.
Vous voulez faire rêver petits et grands ? Alors venez rejoindre notre équipe au cœur du Far West. Afin de garantir le bon fonctionnement des points de vente et en collaboration avec la Responsable Services Marchands, vous : -Êtes responsable des caisses d'entrées, contrôle d'accès, points photos et boutiques. -Êtes garant(e) au quotidien du respect des bonnes procédures. -Participez à la formation de votre équipe d'opérateurs vente. -Êtes moteur de l'animation de votre équipe. -Gérez et évaluez votre équipe tout au long de la saison. -Connaissez les différents produits vendus dans vos boutiques, les étiquetez, assurez leur approvisionnement et leur préparation. -Gérez les stocks et commandez les produits des boutiques et des points photos. -Êtes responsable de l'ouverture et de la fermeture des points de vente, ainsi que des flux financiers. Informations complémentaires : -Contrat d'apprentissage pour favoriser l'accès au Titre Professionnel d'Assistant Manager d'Unité Marchande (AMUM) : début de la formation en mars 2026. -Contrat temps plein soumis à la modulation du temps de travail selon le calendrier d'ouverture. -2 jours de repos consécutifs favorisant l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle. -Différents avantages : Prime de transport, Primes de tenue et de salissure, Epargne Entreprise, Mutuelle, Réductions dans nos restaurants et nos boutiques,. -Moyen de transport personnel indispensable pour nous rejoindre au cœur de la forêt.
Dans le cadre de missions en intérim, Keolis recrute des conducteurs de bus (H/F) afin d'assurer le transport de voyageurs sur ses lignes urbaines et interurbaines. Rattaché(e) au service exploitation, vous êtes un acteur clé de la qualité de service et de la sécurité des usagers. Vos missions principales : - Assurer la conduite de bus dans le respect des itinéraires, horaires et règles de sécurité - Accueillir, informer et orienter les voyageurs avec professionnalisme et courtoisie - Garantir la sécurité des passagers, des piétons et des autres usagers de la route - Vérifier l'état du véhicule avant et après la prise de service - Appliquer les procédures internes et les consignes d'exploitation - Représenter l'image et les valeurs du client public Profil recherché : - Titulaire du permis D, de la FIMO/FCO voyageurs et de la carte conducteur à jour - Sens du service public et bon relationnel - Rigueur, ponctualité et autonomie - Capacité à travailler en horaires décalés (week-ends et jours fériés possibles)
A DOM' est une société spécialisée dans le secteur d'aide à la personne. En collaboration avec l'agence France Travail de Gonesse, nous proposons une formation POEI (préparation opérationnelle à l'emploi) pour devenir assistant de vie aux familles. Les missions qui vous seront attribuées par la suite : - Aide à la toilette - Change, transferts, - Préparation de repas, - Aide à l'entretien du domicile, - Compagnie et surveillance, etc. SECTEURS: FOSSES et villes avoisinantes (moyen de locomotion personnel recommandé pour se rendre chez les clients)
Notre agence Adéquat de SAINT OUEN L'AUMONE recrute des nouveaux talents Cariste manutentionnaire 1 3 5 Missions : - Manutention - Conduite chariot 1 3 5 Horaires 8h30 16h15 45 minutes de pause
Notre agence Adéquat Roissy recrute un Cariste 1B pour une mission longue durée avec des contrat à la semaine située à Marly-la-ville pour son client spécialisé en logistique. Vos futures missions : * Conduire un chariot élévateur de type 1B * Charger et décharger les marchandises * Stocker les produits dans les zones de stockage appropriées * Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Le Profil Adéquat : * Permis cariste 1B valide * Expérience en conduite de chariot élévateur * Site non desservie par les transport * Sens de l'organisation et rigueur Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe : 12.02 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Sur site base de vie à Vemars 95 - résidents du département exclusivement -1 agent de 13H à 17H Missions principales L'agent de service effectue seul ou sous le contrôle d'un chef d'équipe l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces (hall d'accueil, bureaux, vestiaires, sanitaires, couloirs, escaliers...). Pour cela, => il/elle utilise les matériels (balais, chiffons, matériels à injection), en respectant certains modes d'utilisation précis. => Il/elle remonte les informations à son responsable. L'agent-e adhère au parcours d'accompagnement avec la Conseillère d'Insertion Socio-Professionnelle vers un emploi stable et/ou une formation. Profil recherché et prérequis Savoirs (connaissances théoriques nécessaires) et savoir-faire (être capable de...) / Compétences techniques de base : Organiser son travail en fonction de consignes orales ou écrites. Contrôler l'approvisionnement ou approvisionner son poste de travail en matériels et produits. Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter. - Exécuter les travaux de nettoyage des locaux et surfaces. Manipuler et porter des matériels et - les nettoyer après usage. Savoir être (qualités nécessaires à la tenue du poste) : Respecter les consignes et les modes d'intervention ; Avoir une capacité organisationnelle ; Être impliqué(e) ; Avoir une bonne condition physique. Formation : Cet emploi/métier est accessible sans formation particulière. Cependant des diplômes de niveau V (CAP, BEP) option entretien et hygiène des locaux peuvent être un plus. Une formation de niveau IV dans les spécialités identiques facilite l'accès aux fonctions de chef d'équipe. Consignes qualités - sécurité - environnement : o Porter la tenue de travail de l'entreprise ; o Respecter l'ergonomie de son poste ; o Appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité. Charte de laïcité : Elle est strictement applicable sur ce site. Relationnel : Le contact client est primordial ; une parfaite compréhension des consignes et un bon savoir-être sont indispensables.
Vous aurez notamment pour missions: - Aide à l'hygiène (aide à la toilette, lever, coucher, change) - Préparation et aide à la prise des repas, - Courses, - Accompagnements à des RDV - Garde active, compagnie, - Travaux ménagers Une formation en interne pourra vous être proposée. POSTE A TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL Déplacements à prévoir sur Dammartin et agglomération (ente 5 et 10km) Permis B souhaité dans le cadre des déplacements Une première expérience auprès d'un public âgé est un plus.
L'agence ADHAP SERVICES de Meaux recherche des Auxiliaire(s) de Vie et/ou Assistant(e)s de Vie, pour intervenir au domicile de personnes dépendantes, les accompagner dans les actes de la vie quotidienne
PARTNAIRE Senlis secteur tertiaire et industrie recherche pour son client un Technicien chimiste laboratoire sur Plailly (60). Mission d'intérim de 2 semaines semaine renouvelé sur de la longue durée. Horaires : 8h45/16h45 (pause déjeuner 45 min) avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires (matin dès 7h30 ou fin de journée) et passage en équipe possible 6h/13h15 ou 13h/20h15 selon la charge. Notre client est spécialisé dans la fabrication et vente de parures (boutons, ceintures, bijoux fantaisies) se rapportant à la mode féminine.. Au sein de l'ilot Traitements de surface, vous avez pour mission de garantir la qualité et la conformité des bains de galvanoplastie et des eaux de rejets en mettant en oeuvre des méthodes d'analyses rigoureuses et vous contribuez également à l'amélioration continue des processus de traitement de surface. Les principales missions : - Créer et valider des méthodes d'analyse à partir des données techniques pour caractériser les bains de galvanoplastie et les eaux de rejets. - Réaliser et adapter les analyses selon les contraintes de production et qualité. - Interpréter les résultats et proposer les ajustements nécessaires pour garantir la conformité des bains. - Assurer la traçabilité des analyses, des corrections et des actions de maintenance. - S'assurer du bon fonctionnement des outils d'analyse et de mesure et gérer les stocks de produits chimiques. - Participer à la veille technologique et aux projets d'amélioration continue liés au laboratoire d'analyse ---------------------------------------------- - Horaires : 8h45/16h45 (pause déjeuner 45 min) avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires et passage en équipe possible 6h/13h15 ou 13h/20h15 selon la charge. - Salaire: 2300 / 2600 brut mensuel + 13ème mois Vous êtes titulaire d'une formation type BTS Métiers de la Chimie, BTS Traitements des Matériaux et/ou vous détenez une première expérience en analyse chimique et/ou en traitement de surface, Vous avez de solides connaissances en chimie analytique et traitement de surface et vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur votre maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint), alors cette offre est pour vous ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Créée en 1985, la filiale française du Groupe NIPPON EXPRESS prend en charge les opérations de logistique pour toutes sortes de cargaisons (objets d'art, valeurs, usines entières, périssables, .) vers n'importe qu'elle destination et quel que soit le mode de transport. Nippon Express est aussi un groupe de 55 000 personnes (dont 20700 hors Japon) présent dans 42 pays à travers 678 implantations et 3 000 000 m² de stockage. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Logistique (H/F) expérimenté et motivé pour renforcer notre équipe. EXPLOITATION : - Etude, organisation et gestion de prestations logistiques exécutées : - Conception, organisation d'opérations de stockage, distribution, transport - Gestion, organisation, optimisation des capacités de stockage des surfaces - Direction des opérations des cellules dédiées dans le respect des cahiers des charges clients et des procédures. - Achats : sélection et suivi des fournisseurs en approvisionnements - Déclenchement des inventaires ou des audits - Analyser les indicateurs de satisfaction des clients (qualité des emballages, du conditionnement, des livraisons, respect des délais). - Assurer le reporting, rédiger des rapports si nécessaire. - Réaliser une veille réglementaire, technologique. - Assistance aux taches générales du service RESSOURCES HUMAINES : - Évaluer et définir les besoins de recrutement. - Veille à l'adéquation des qualifications et des tâches - Organisation et répartition des taches au sein du service - Gestion du planning des présences, des congés et repos compensateurs, contrôle des horaires et gestion des heures supplémentaires - Evaluation du personnel - Discipline, sanctions CONTROLE - Applique les plans de contrôle prévus par les procédures. - Avant chargement d'une unité de transport, vérification visuelle systématique de l'absence d'altération visible de la structure (Unité de fret vérification 7points). - Toute anomalie est signalée au responsable hiérarchique. QUALITE : - Respecter et faire respecter Les procédures - Enregistre les anomalies, les réclamations et les litiges clients sur fiches d'anomalies - Contribue à la bonne information du service organisation sur base des données des anomalies, les réclamations et les litiges clients HYGIÈNE ET SÉCURITÉ -Respecter et faire respecter les consignes générales de sécurité et règles de prévention. -Eviter les situations à risques et savoir réagir en situation d'urgence -Porter obligatoirement les Equipements de Protection Individuelle ENVIRONNEMENT - Promeut le recours à des process métiers éco responsables visant à réduire l'empreinte environnementale de l'entreprise - Assiste les clients dans leur recours à des pratiques respectueuses de l'environnement - Respecte et fait respecter les règlementations et la politique du groupe Nippon Express relatives à l'environnement - Participe à l'amélioration du système de management environnemental de l'entreprise Profil recherché - Titulaire d'un BAC +2/3 (DUT/BTS, Licence en logistique et transport) - Aisance avec les outils informatiques (maitrise pack office), systèmes d'information logistique : logiciels de gestion d'entrepôt, de clients, flux (planification, ordonnancement) - Maîtrise de la réglementation nationale et internationale : import-export, transports, manutention, produits dangereux - Anglais Formation obligatoire : CACES chariots élévateur Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une équipe conviviale et dynamique. Participer à des projets variés sur le plan local, régional ou national. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 50 000,00€ par an Avantages : 13ème Mois Statut Cadre Intéressement et participation Véhicule de fonction RTT Tickets restaurants Expérience: 3 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : ASAP
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité - Mise en place du service. - Veiller au quotidien au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Assister le chef dans le suivi des stocks afin d'assurer les commandes. - Éviter le gaspillage alimentaire. - Aimer transmettre, partager ses idées et former. - Travailler en équipe et avoir le sens de l'initiative. - Avoir le sens du détail Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Des majorations pour les dimanches travaillés. - Une prime blanchissage chaque mois. - Un CSE actif proposant des avantages (ex : chèques vacances et chèques cadeaux). - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour intégrer la famille Areas, l'envie d'apprendre suffit. À ton arrivée, nous nous engageons à te former sur ton métier et à t'accompagner dans l'obtention d'une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Le sens du travail en équipe - Un bon relationnel - L'orientation client Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Vous êtes auxiliaire de vie et vous souhaitez faire valoir vos compétences, Petits-fils a créé un partenariat avec La Croix-Rouge française afin de vous permettre d'obtenir une certification pour travailler avec nos agences. Les conditions : Vous justifiez d'un minimum de 3 années d'expérience auprès de personnes âgées. Il faut compter environ 9h pour suivre l'intégralité du parcours, réparties en 3 demi-journées. L'agence Petits-fils prend en charge la certification, vous n'avez rien à payer. Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Discussion, jeux et autres activités de stimulation La polyvalence, la patience et la bienveillance sont des qualités essentiels à l'exercice de ce métier. Dès que vous validez la certification, voilà ce qui vous sera proposé : - Rémunération : 13,43 € brut par heure - Communes d'intervention : Meaux et les communes environnantes - Horaires : en fonction de vos disponibilités Mesures COVID-19 : Petits-fils fournit aux auxiliaires de vie tous les équipements indispensables Vous travaillerez du lundi au dimanche (jours et horaires travaillés à déterminer avec l'employeur) Permis B souhaité car déplacements chez les particuliers Prise de poste possible sur les secteurs suivant: Meaux, Dammartin-en-Goële, Moussy-le-Vieux, Coulommiers, La ferté sous Jouarre, Le Mesnil Amelot et Mitry-Mory.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence le Cèdre ! Colisée, acteur engagé du prendre soin, est le 4e acteur européen de l'accompagnement et du soin des personnes âgées, avec plus de 163 établissements en France. Entreprise à mission, notre raison d'être guide chacune de nos actions : « S'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société. » Nos équipes œuvrent chaque jour pour faire de nos résidences des lieux de vie chaleureux, bienveillants et ouverts sur leur territoire. Rejoindre Colisée, c'est donner du sens à votre parcours et évoluer dans un environnement où soin, bienveillance et engagement vont de pair. Description du poste En rejoignant les cuisines de notre établissement en tant qu'apprenti(e), vous aurez l'opportunité de : - Suivre une formation hybride (40 % en présentiel à Paris et 60 % en distanciel) pour préparer le titre professionnel de Commis de cuisine (niveau CAP), en contrat d'apprentissage d'un an dès le mois de décembre. - Profiter d'un partenariat déjà établi avec l'école UMIHFORMATION / inutile donc de chercher votre centre de formation. - Mettre en pratique ce que vous apprenez en formation dans votre quotidien professionnel. - Vivre des journées riches et variées, au contact des résidents et en collaboration avec les équipes de cuisine. En tant qu'apprenti(e) cuisine, vous serez chargé(e) de : - Préparer en collaboration avec l'équipe restauration des repas adaptés en fonction des régimes alimentaires des résidents. - Maîtriser les techniques culinaires de base et spécifique liées à notre secteur d'activité - Analyser, contrôler la qualité des plats, dresser et participer au service - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises - Réaliser l'entretien de la cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) Et puis, faire plaisir aux résidents en œuvrant pour leur bien-être ! Qualifications Passionné(e) de cuisine, vous recherchez un contrat d'apprentissage pour préparer un CAP Cuisine en partenariat avec UMIHFORMATION. Dynamique, curieux(se) et motivé(e), vous avez l'envie d'apprendre, de progresser et de partager votre passion pour la cuisine. Prêt(e) à relever le défi d'une formation hybride (présentiel et distanciel), vous souhaitez mettre vos apprentissages en pratique au sein de notre établissement. Si vous avez à cœur d'assurer le bien-être des résidents, nous recherchons une personne avec de vraies qualités humaines, qui saura véhiculer nos valeurs CORE (Cohésion, Respect, Engagement) ! Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Sous la responsabilité du chef d'équipe et/ou du chef de chantier, en tant qu'Ouvrier (F/H) - Maçon VRD - Aide Maçon VRD, vous serez en charge des missions suivantes : Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.) Aménager l'espace urbain Positionner les repères d'ouvrages sur le chantier Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, etc. Effectuer le coulage du béton Implanter les pavés ou dalles Poser les enrobés et les éléments de voirie Réaliser la dispersion et le déblayage des granulats et gravillons Disponible immédiatement pour un contrat en intérim à temps plein, avec une mission de longue durée. Rémunération : à négocier en fonction du profil et de l'expérience. Prime panier, trajet et 13e mois : selon l'entreprise. Lieu de mission : Île-de-France / Oise. Mobilité requise pour suivre le chef de chantier. Profil recherché : Formation dans le domaine des travaux publics, du bâtiment ou expérience significative en tant que Maçon VRD Bonne connaissance des techniques de maçonnerie VRD Aptitude au travail en extérieur et en équipe Respect des règles de sécurité sur chantier. Vos qualités : Rigueur Autonomie Esprit d'équipe Sens de l'organisation Ponctualité Si vous vous reconnaissez, alors postulez dès maintenant !
Au sein d'une brasserie située dans le centre de Louvres, vous aurez pour responsabilités / tâches : - Accueillir personnellement et chaleureusement le client - Réaliser la mise en place de la salle - Assurer le bon déroulement du service Poste avec horaires en coupures (service du midi et du soir) Une première expérience en restauration est souhaitée. Moyen de locomotion personnel recommandé (fermeture du restaurant vers 23H)
Vous êtes passionné, vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ? Le groupe Serpe n'attend que vous ! Nous recherchons un Chargé d'affaires H/F afin d'intégrer et renforcer notre Pôle Commerce IDF Poste localisé sur notre agence de Moussy-le-Neuf (77) Vos missions: Suivre les offres en cours et le portefeuille clients existant : réaliser les relances, rencontrer les clients pour maximiser la transformation commerciale, Alimenter le carnet de commande avec des affaires pour atteindre les objectifs financiers : prospection transversale en lien avec l'agence, présentation de l'offre globale, chiffrage et rédaction de propositions commerciales, Assurer la veille économique sur le marché et rechercher les opportunités commerciales, Gérer le suivi et les prévisions des offres concurrentielles, identifier les points forts/faibles, Suivre les actions de prospection et de suivi client via le CRM. En lien avec l'exercice de vos fonctions, des déplacements ponctuels peuvent avoir lieu en région IDF et sur notre agence de Lille (59) Profil Savoir-faire : Vous êtes diplômé d'une formation d'ingénieur en paysage ou d'une licence en Aménagement Paysager, Vous maîtrisez le secteur du paysage (l'entretien d'espaces verts ainsi que l'élagage/abattage), Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Savoir-être : Vous êtes reconnu pour votre rigueur et vos qualités relationnelles, Vous avez déjà pu pratiquer le chiffrage dans le domaine paysager. Pré-requis : - Vous êtes titulaire du permis B Vous cochez toutes les cases ? Alors ce poste est pour vous ! Lorsque vous aurez intégré notre Groupe, voici les avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, Plan d'épargne retraite, Évolution et mobilité interne favorisées, Parcours d'intégration et formation professionnelle, Action Logement et Pass UNEP. Informations contractuelles Et les conditions de travail ? Date de prise de poste : Au plus tôt - Contrat : CDI - forfait 218 jours - Salaire : à partir de 3200€ brut/mensuels (dont prime géographique de 10%) - Avantages - Prime annuelle sur objectifs - Véhicule de service - Pack informatique (ordinateur + téléphone) Qui sommes-nous ? Le leader de l'élagage et quatrième acteur du paysage dans l'entretien et la création d'espaces verts. Le Groupe Serpe allie la force du groupe et la proximité locale, avec plus de 1 000 collaborateurs au sein d'un réseau de 38 agences réparties dans l'hexagone. Nos différents types de chantiers : collectivités, entretien de réseaux, promoteurs immobiliers, entreprises privées, . Nos forces ? - 24% de l'encadrement a commencé sur le terrain, - Une ambiance familiale en agence, Alors. Êtes-vous prêt pour démarrer l'aventure avec la Serpe ? Envoyez-nous votre candidature via le lien ci-contre Nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
ADM - Acteurs de la Distribution Multi Températures - vous accompagne dans toutes vos opérations de transports ! Situés à Goussainville (95), en périphérie nord de la région parisienne, lieu stratégique et en développement, nous sommes spécialistes de la livraison de produits alimentaires sous température dirigée. Nous recherchons actuellement un Exploitant (H/F) pour renforcer notre équipe. Vos missions seront les suivantes : - Vérifier la faisabilité des commandes selon la disponibilité des véhicules et le type de marchandise à transporter ; - Enregistrer les commandes et les attribuer ; - Organiser et planifier les plans de tournées des conducteurs ; - Affecter les véhicules aux conducteurs ; - Organiser et contrôler l'acheminement des marchandises (ramassage, livraison) dans une perspective de rentabilité du transport ; - Constituer le dossier de transport routier et transmettre les documents aux clients et conducteurs ; - Apporter un appui technique aux conducteurs en cas de panne ou accident ; - Renseigner les supports de suivi d'activité et identifier les écarts ; - Réaliser des opérations administratives et budgétaires liées au transport (retours de tournée, bons de livraisons, suivi du process de règlements etc.) ; - Enregistrer les réclamations et proposer au client des solutions selon le type d'incidents (casses, retards, pannes) ; - Traiter les réclamations et les litiges. La liste de vos missions est non exhaustive car le poste qui vous est confié est par nature évolutif et peut nécessiter des adaptations liées à l'évolution technique et des nécessités de service. L'exploitant transport sait faire preuve de méthode, d'organisation et de qualités relationnelles, à la fois au téléphone et en direct. Il est en effet à un emploi pivot entre les transporteurs, les clients, et les services internes comme le commercial et la comptabilité. Il aime donc travailler en équipe. Il connaît le monde du transport, ses difficultés et les réglementations, en particulier celles liées à la sécurité routière et à la RSE. Dans ce contexte, il a un savoir-faire face à l'imprévu. Vous êtes le/la candidat/e idéal/e si : - Vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. - Vous savez vous intégrer dans une équipe et être force de proposition. - Vous avez également la capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément. - Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques. Réactivité, rigueur, sens de l'organisation et respect des échéances sont les maîtres mots de notre quotidien ! - Type de contrat : CDI - Localisation du poste : Goussainville (95) - Temps de travail : 39h/semaine, sur 5 jours - Horaires : prise de poste entre 22h00 et 23h00 et fin de service entre 06h30 et 07h30 - Rémunération mensuelle : 2 300€ brut - Démarrage : dès que possible Vous vous reconnaissez à travers cette annonce, alors rejoignez-nous !
SE PRESENTER LE 13 Janvier 26 de 10h à 13h au Social Club shopping promenade claye souilly Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous, avec un vrai équilibre vie pro/perso ? Chez Ouihelp, on prend soin de nos bénéficiaires. mais aussi de nos auxiliaires de vie ! Ce que nous recherchons : Vous êtes diplômé(e) ou vous avez au moins 18 à 36 mois d'expérience dans l'aide à domicile Sinon, Ouihelp vous forme ! Formation interne rémunérée (37h en e-learning) Vos mission si vous les acceptez : Aide au lever/coucher Aide à la toilette Transfert Aide à la préparation des repas Aide aux courses Lien social, sorties, relationnel Change, nursing liste non exhaustive, . Nous vous proposons : Planning stable, adapté à vos disponibilités Missions régulières, proches de chez vous Salaire à partir de 14,18€ brut/heure (congés payés inclus) Indemnités à chaque déplacement (suivi grille en vigueur) Formations régulières pour vous perfectionner Un référent dédié, à votre écoute en permanence Un suivi durant votre intégration Les + Ouihelp Grâce à votre appli Ouihelp Pro, vous profitez de nombreux avantages pour vous simplifier la vie au quotidien : Réductions sur vos dépenses du quotidien Accès simplifié aux aides financières publiques Salaire à la demande : touchez vos heures dès que vous le souhaitez ! Mutuelle à tarif préférentiel pour vous et vos proches si vous souhaitez être mis(e) en lien) Primes de parrainage jusqu'à 200 € en chèque cadeau Prêt(e) à vous épanouir dans votre métier ? Rejoignez une équipe qui vous respecte, vous soutient, et vous donne les moyens de bien faire votre travail. Chez Ouihelp, vous n'êtes jamais seul(e). Tous nos postes sont handi-accueillants. Pour votre confort quotidien, être véhiculé(e) est toujours un plus, mais pas obligatoire en fonction de la localisation des besoins.
OUIHELP est une start up qui propose un service à domicile pour améliorer le quotidien de toutes les personnes en perte d'autonomie. Grâce à la sélection des meilleur(e)s intervenant(e)s du secteur, nous assurons un accompagnement à domicile sur-mesure. Notre rôle est de permettre, à toutes les personnes que nous accompagnons, de vieillir le plus longtemps et le plus confortablement possible au sein de leur foyer.
Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous, avec un vrai équilibre vie pro/perso ? Chez Ouihelp, on prend soin de nos bénéficiaires. mais aussi de nos auxiliaires de vie ! Ce que nous recherchons : Vous êtes diplômé(e) ou vous avez au moins 18 à 36 mois d'expérience dans l'aide à domicile Sinon, Ouihelp vous forme ! Formation interne rémunérée (37h en e-learning) Vos mission si vous les acceptez : Aide au lever/coucher Aide à la toilette Transfert Aide à la préparation des repas Aide aux courses Lien social, sorties, relationnel Change, nursing liste non exhaustive, . Nous vous proposons : Planning stable, adapté à vos disponibilités Missions régulières, proches de chez vous Salaire à partir de 14,18€ brut/heure (congés payés inclus) Indemnités à chaque déplacement (suivi grille en vigueur) Formations régulières pour vous perfectionner Un référent dédié, à votre écoute en permanence Un suivi durant votre intégration Les + Ouihelp Grâce à votre appli Ouihelp Pro, vous profitez de nombreux avantages pour vous simplifier la vie au quotidien : Réductions sur vos dépenses du quotidien Accès simplifié aux aides financières publiques Salaire à la demande : touchez vos heures dès que vous le souhaitez ! Mutuelle à tarif préférentiel pour vous et vos proches si vous souhaitez être mis(e) en lien) Primes de parrainage jusqu'à 200 € en chèque cadeau Prêt(e) à vous épanouir dans votre métier ? Rejoignez une équipe qui vous respecte, vous soutient, et vous donne les moyens de bien faire votre travail. Chez Ouihelp, vous n'êtes jamais seul(e). Tous nos postes sont handi-accueillants. Pour votre confort quotidien, être véhiculé(e) est toujours un plus, mais pas obligatoire en fonction de la localisation des besoins.
1- Synthèse des principales missions Le manager assiste le directeur de l'établissement dans ses différentes tâches en supervisant et coordonnant les activités du restaurant. Il est le garant de l'image BURGER KING ®. Ses principales missions : Service Client - Le manager doit s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. - Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. - Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. - Opérationnel sur le terrain, le manager est très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Gestion opérationnelle Le manager gère le quotidien du restaurant dans le respect des normes BURGER KING®. - Il participe et s'assure de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. - Il est garant de la bonne application des indicateurs de qualité et met en place des actions correctives si nécessaire. - Il fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité BURGER KING®. - Il veille à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant. - Il participe à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gère le suivi des stocks de marchandises. - Enfin, le manager participe à l'élaboration du budget prévisionnel et à l'analyse des comptes d'exploitation. Gestion des équipes La dimension humaine dans le métier d'un manager occupe une place primordiale. - Il participe activement à la gestion des effectifs : il assiste le directeur dans le recrutement de ses équipiers polyvalents, leur intégration et leur formation (suivi administratif, respect des délais). Il organise également leurs entretiens d'évaluation de performance. - Le manager élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions de productivité du restaurant et les flux d'activité, et répartit le travail entre les équipiers. Il s'assure du bon fonctionnement du système de pointage des salariés. - Le manager peut participer à la gestion administrative du personnel : établissement des contrats et avenants, suivi administratif, gestion des congés payés et absences, suivi des visites médicales. - Il joue le rôle d'animateur. Il anime les briefings de pré-service et fin de service. Il est le garant d'un bon esprit équipe en motivant ses équipiers et les sanctionnant si besoin. 2- Qualification et compétences techniques requises Savoirs / Compétences : - Accueil clients - Connaissance des techniques de vente - Procédure d'encaissement - Technique de production culinaire - Gestion des stocks et des produits - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Connaissances en législation sociale - Technique de recrutement Qualités individuelles attendues : - Sens du contact et de la satisfaction client - Facilité d'expression - Dynamisme et réactivité - Respect des standards et des processus - Ponctualité - Goût pour le travail d'équipe - Rigueur - Polyvalence et adaptabilité - Bonne présentation - Disponibilité - Prise d'initiatives - Capacité en management d'équipe - Proactivité
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Piscine pour assurer l'installation, l'entretien et le dépannage de piscines chez nos clients particuliers et professionnels. Missions principales : - Installation de piscines traditionnelles et coques - Mise en service, hivernage et entretien courant (nettoyage, contrôle de l'eau, etc.) - Installation et maintenance des équipements : pompes, filtres, chauffages, systèmes de traitement de l'eau, volets roulants - Détection et réparation de pannes hydrauliques ou électriques - Relation client, conseils d'utilisation et de sécurité Profil recherché : Connaissances en plomberie, électricité, ou maintenance d'équipements techniques Autonomie, rigueur et sens du service client Capacité à travailler en extérieur et en déplacement Une première expérience en tant que technicien piscine est un plus
Société d'entreposage logistique de pneumatiques, basée sur la commune de Saint-Witz (95470), recherche un cariste manutentionnaires en CDI 35H. L'absence de CACES n'est pas un frein, une formation interne vous sera dispensée ! Vos missions principales seront les suivantes : Réception et expédition des commandes, - Rangements des pneus arrivant en réception (manutention manuelle), - Respecter les règles de sécurité et de circulation dans le dépôt. Manutention : - Placer les palettes reçues selon leur destination, - Constituer les pré- chargements selon les instructions du chef de quai, - Respecter les règles de sécurité et de circulation dans le dépôt.
Pharmacie dynamique recherche pharmacien motivé, à l'aise avec le travail en équipe et doté d'un bon relationnel. Poste polyvalent incluant la dispensation, le conseil pharmaceutique, la participation à la gestion de l'officine et le développement de compétences au-delà du comptoir. Autonomie, rigueur et esprit d'initiative indispensables.
Nous recherchons pour compléter notre équipe pour notre structure MICRO-CRECHE à Dammartin en Goële, un(e) auxiliaire de puériculture. L'auxiliaire réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant et en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Taches : - Accueil des enfants : Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, - Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste...), - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim ), - Favoriser la socialisation par un discours adapté, - Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même... - Accueil des parents : Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers le référent technique dès que nécessaire, - Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil, - Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant. - Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...). Dans l'équipe : Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en oeuvre le projet pédagogique, de l'évaluer et de le faire évoluer... - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles, - Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies et observations faites afin d'assurer la continuité de la prise en charge des enfants, et la bonne communication interne ... 35H par semaine avec un planning en roulement : MATIN / APRÈS-MIDI. Possibilité de temps partiel, à discuter lors de l'entretien.
Devenez assistant manager en Hôtellerie / Restauration en intégrant l'INFA Le Manoir, école hôtelière située à Gouvieux, en alternance avec le Parc Astérix ! En étroite collaboration avec le Manager du restaurant, vous garantissez le bon fonctionnement d'un restaurant ou de plusieurs points de vente à emporter. Vos missions au sein de la restauration du parc ou de l'un de nos trois hôtels: - Assurer le bon déroulement du service - Accueillir, animer et former une équipe saisonnière - Garantir la satisfaction de nos visiteurs - Contrôler et réceptionner les livraisons - Respecter et faire respecter les procédures et les normes HACCP Poste à pourvoir à partir de février 2026 jusqu'à janvier 2027 pour l'obtention d'un CQP Manager d'exploitation des restaurants et des hébergements Contrat de professionnalisation/temps plein soumis à la modulation du temps de travail. Travail week-ends et jours fériés. 2 jours de repos consécutifs en semaine. Rémunération liée à l'âge. Véhicule indispensable. Profil recherché : - Vous disposez d'une première expérience en restauration et souhaitez acquérir une 1ère expérience d'encadrement formatrice et reconnue par les professionnels du secteur - Vous êtes reconnu pour votre sens du service - Vous êtes doté d'une aisance relationnelle et aimé travailler en équipe - Vous disposez de réelles capacités d'adaptation et savez gérer votre stress Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement. Informations complémentaires : - Priorité de réembauche* - Prime sur objectifs* - Participation et intéressement* - Prestations du CSE* - Indemnités de frais kilométriques + remboursement des péages - Tenue de travail fournie et entretenue *sous conditions
