Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Zacharie située dans le département 83. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Zacharie. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - AURIOL, 13 - TRETS, 13 - Roquevaire ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un magasin de vente de produits issus de l'Agriculture Biologique situé à Auriol (13), nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour un CDI à temps partiel (18h/semaine, les lundis, vendredis et samedis). Les missions principales sont les suivantes : tenue de la caisse, accueil et conseil aux clients, mise en rayon et réassort des produits, ménage ... Nous recherchons un(e) candidat(e) aimant travailler en équipe et le contact avec la clientèle, rigoureux(se), sérieux(se), avec des capacités d'adaptation et idéalement motivé(e) par l'Agriculture Biologique et l'écologie en général. Le poste est à pourvoir en CDI à compter du 2 février 2026
Vous aimez les chevaux ainsi que le travail en équipe et êtes désireux de monter en compétence sur un métier en lien avec le milieu équin pour le poste de palefrenier ? Vos missions: - réaliser l'entretien des box des écuries; - nourrir les chevaux - les mettre au paddock / marcheur - effectuer des réparations courantes Vous serez amené(e) à conduire des Tracteurs / GATOR sur le domaine. Possibilité de logement sur place.
Vous avez le goût du contact et aimez travailler dans une ambiance conviviale ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de L'ATELIER ANTIK, boulangerie-pâtisserie artisanale de marque reconnue ! Poste à pourvoir sur ROQUEVAIRE. Missions principales : - Veiller à la gestion quotidienne et à la bonne tenue de la boulangerie. - Superviser l'équipe (production, vente) et aider à organiser le planning avec la Responsable de secteur (congés, absences planning). - Garantir la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Gérer les stocks, les commandes labo + matières 1ères ainsi que le suivi des approvisionnements. - Veiller à mettre en valeur les produits en vitrine et assurer leur réassort jusqu'à 20h. - Accueillir et conseiller la clientèle, veiller à la satisfaction client. - Contribuer à l'optimisation des ventes. - Faire un reporting quotidien à la Responsable de secteur ________________________________________ Compétences requises : - Connaissance des techniques de boulangerie et des règles HACCP. - Compétences en management et organisation. - Sens du service client et aisance relationnelle. - Capacité à travailler en équipe et à résoudre les problèmes rapidement. - Maîtrise des outils de gestion (caisse, commandes, suivi des ventes). - Formation en vente (CAP, Bac Pro, BTS). - Leadership, dynamisme et sens des responsabilités. Type de contrat : CDI 42h30 / Temps Plein Horaires : Roulement 1 semaine 5h-14h et 1 semaine 11h30-20h15
Le Fournil de la Gare, boulangerie-pâtisserie artisanale reconnue pour ses produits frais et faits maison, recherche un(e) préparateur(trice) en cuisine pour renforcer son équipe. Vous participerez à la préparation des sandwiches, salades, plats cuisinés et mini-sandwichs, réalisés sur place chaque jour à partir de produits frais et de qualité, les matins uniquement. 6H - 12H 6 jours par semaine, mardi en repos. Salaire : 11.80€ profil débutant, à négocier selon profil/expérience sur poste Missions : - Préparer et assembler les sandwiches, salades, plats du jour et mini-formats - Assurer la mise en place quotidienne et la bonne présentation des produits - Participer à la préparation des plats cuisinés (chauds et froids) - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Maintenir un poste de travail propre et organisé Profil recherché : Expérience en restauration, snack, sandwicherie ou traiteur souhaitée Bonne organisation et rapidité d'exécution Esprit d'équipe et rigueur Goût du travail bien fait et sens du détail Nous offrons : Une ambiance conviviale et familiale Des produits de qualité, faits maison chaque jour Une équipe motivée et bienveillante Horaires en journée (pas de service du soir) Avantages : 13e mois, mutuelle et prime annuelle
Nous recherchons un Chauffeur de taxi spécialisé dans le médical, H/F - carte professionnelle taxi obligatoire
Recherche un vendeur ou une vendeuse en fruits et légumes sur notre stand pour la période d'avril à septembre 2026. Travail du lundi au samedi : horaires => lundi mardi mercredi et jeudi de 15 h à 19 h et le vendredi et samedi de 9 h à 12 h et de 15 h à 19 h.
Dans le cadre de notre organisation, nous recrutons un(e) enseignant(e) de la conduite B pour un poste polyvalent, alliant formation à la conduite et missions administratives. Ce poste s'adresse à une personne souhaitant exercer un métier varié, alternant terrain et bureau, au sein d'une structure à taille humaine. Vos missions - Le matin : Assurer des leçons de conduite (permis B) Accompagner les élèves tout au long de leur formation Mettre en œuvre une pédagogie sérieuse, progressive et bienveillante Suivre l'évolution des élèves jusqu'à l'examen Vos missions - Après-midi Accueil physique et téléphonique des élèves Renseignements et accompagnement administratif Gestion et suivi des dossiers élèves Organisation des plannings Lien quotidien entre élèves, enseignants et direction Profil attendu: Titulaire du TP ECSR ou BEPECASER (obligatoire) Carte professionnelle valide d'enseignant de la conduite (obligatoire) Débutant(e) accepté(e) : accompagnement et montée en compétences assurés À l'aise dans la relation client et l'accueil Organisé(e), fiable, ponctuel(le) Capacité à travailler aussi bien en autonomie qu'en équipe Conditions & avantages: Tickets restaurant Chèques vacances Mutuelle d'entreprise Accès au CSE Plan d'épargne entreprise (PEE) Plan d'épargne retraite (PERCO) Notre environnement de travail: Structure à taille humaine Équipe soudée et bienveillante Pédagogie centrée sur l'humain Poste non fractionné, avec un équilibre clair entre enseignement et administratif Personne en situation de handicap accepté
Sous l'autorité du responsable des services techniques et du chef d'équipe du pôle « Bâtiments », l'agent polyvalent des services techniques affecté à ce poste, assure principalement l'entretien, le dépannage et la maintenance des installations électriques de la voirie, de l'éclairage public et des bâtiments communaux, garantie le bon fonctionnement des réseaux d'éclairage public et des équipements électriques municipaux, veille à la sécurité des personnes et des biens par des installations conformes aux normes en vigueur, gère et entretient le matériel et l'outillage affectés aux missions dévolues et réalise éventuellement des opérations de logistique ou de manutention. MISSIONS PRINCIPALES : Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations électriques ; Intervenir sur l'éclairage public : candélabres, armoires électriques, réseaux, points lumineux ; Effectuer les travaux de réparation, de remplacement et de mise en conformité des installations électriques ; Vérifier, réparer, installer et désinstaller le matériel pour les illuminations de fin d'année à la nacelle ; Assurer la sonorisation des manifestations organisées par la commune ; Monter et démonter des installations techniques et électriques lors des manifestations ; Participer aux travaux d'installation et de rénovation électrique des bâtiments communaux ; Assurer le suivi des interventions et rendre compte à sa hiérarchie ; Diagnostiquer des pannes et proposer des solutions techniques adaptées ; Intervenir rapidement en cas urgence, alerter les services compétents ; Appliquer la règlementation des établissements recevant du public ; Appliquer les règles de sécurité et utiliser les équipements de protection individuelle ; Collaborer avec les autres agents techniques et les entreprises extérieures ; Manutention de matériel. MISSIONS SECONDAIRES : Renforcer les équipes d'autres pôles des services techniques en assurant toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'ensemble des services techniques ; Assurer le service funéraire de la commune si nécessaire (pose de marbre, mise en bière, exhumation) ; Assurer le salage de la voirie (en cas de neige), entretenir la chaussée (ex : peinture routière) si nécessaire ; Participer aux divers travaux de manutention et de préparation de matériel pour les festivités si nécessaire ; Gérer la location de mobilier ou d'équipement si nécessaire. Horaires : 08h00-12h00/13h30-16h30 et modulables en fonction des besoins du service Déplacements hors commune : OUI Type véhicules : utilitaires poids lourds engins Astreintes : Occasionnelles Travail seul ou en équipe ; Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé ; Horaires réguliers, astreintes éventuelles ; L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics.) ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné ; Respect des normes portant les activités, les matériels et les produits ; Déplacements dans le cas de manutention ; Port des EPI obligatoires à chaque tâche ; Manipulation et contact avec des produits toxiques, irritants, nocifs ; Risques routiers ; Utilisation d'appareils bruyants et vibrants ; Utilisation de dispositifs mobiles (échelle, escabeau, échafaudage.) ; Travaux extérieurs avec température ambiante (basse, élevée) ; Manutention de charges lourdes, manutention répétée et cadencée ; Travail isolé, absence de moyen d'alerte ; Pénibilité physique : station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé ; Gestes répétitifs ; Port occasionnel de charges ; Attention soutenue.
Sous la responsabilité du manager de rayon, vous participerez à la mise en place et de la tenue du rayon Vos missions, non limitatives sont les suivantes : - mettre les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage ; - veiller à l'approvisionnement suffisant du rayon ; - mettre en place et réaliser le suivi de l'affichage du rayon ; - respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - participer à la vente tout en veillant à la satisfaction client. Travail du lundi au samedi le matin à partir de 5h30-11H30 pas de travail le dimanche. ***recrutement urgent***
Notre agence Adéquat AUBAGNE recrute un(e) ASSISTANT(E) TECHNIQUE BTP F/H pour une mission intérim située à ROQUEVAIRE (13) pour son client spécialisé en BTP. Véritable pilier du pôle Réhabilitation & Neuf, vous prenez en main les dossiers de construction ou de réhabilitation dès la phase Permis de Construire jusqu'à la transmission aux équipes internes. Vous êtes le lien stratégique entre la Direction Commerciale & Études, les chargés d'affaires, les fournisseurs et les partenaires techniques. Votre objectif : - Optimiser chaque opération grâce à une organisation rigoureuse, des analyses pertinentes et une excellente coordination des acteurs internes et externes. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS APPELS D'OFFRES PUBLICS ET PRIVÉS : - CRÉATION ET SUIVI DES DOSSIERS SUR SERVEUR, - RÉDACTION DES MÉMOIRES TECHNIQUES ET ADMINISTRATIFS (DC1/DC2/DC4), - PRÉPARATION ET PERSONNALISATION DES CANDIDATURES, - CONSULTATION DES SOUS-TRAITANTS ET FOURNISSEURS (GROS UVRE, FONDATIONS SPÉCIALES, GESTION DE L'EAU, ETC.), - GESTION DES QUESTIONS/RÉPONSES ET SUIVI DES PLATEFORMES AO. SUIVI ET SYNTHÈSE DES DOSSIERS : - ANALYSE DES PIÈCES CONTRACTUELLES, RÉDACTION DE SYNTHÈSES, - MISE À JOUR DE LA BASE DE DONNÉES PRIX EN LIEN AVEC LES ACHATS, - RÉDACTION D'AVENANTS, CONVENTIONS PRORATA ET ORDRES DU JOUR POUR LES TRANSFERTS. APPUI À LA PROPOSITION COMMERCIALE : - LANCEMENT ET SUIVI DES CONSULTATIONS FOURNISSEURS, - CONSOLIDATION DES DÉPENSES ET AIDE À LA PRÉPARATION DES OFFRES FINALES. Compétences clés : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels CAO/DAO, - Bonnes connaissances des normes, du droit de la construction et de l'économie du bâtiment, - Solides bases en gestion de projet et en analyse technique.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire de direction H//F qui souhaite rejoindre une équipe dynamique au sein d'un cabinet dentaire récent et moderne. Vous pourrez stationner gratuitement à proximité. Vous serez responsable de l'accueil et la prise en charge administrative de nos patients : - accueil physique des patients - facturation/encaissement - Feuilles de soin électronique/papier - Gestion des appels - Gestion des factures fournisseurs - Gestion des mails - Prise des rendez-vous - Traitement des messages pris par le télésecrétariat - Gestion des stocks du matériel de bureautique - Archivage - Réception et contrôle des colis de laboratoire Vous serez amené(e) à utiliser les logiciels suivants : - Doctolib - Logos (logiciel de gestion dentaire) - Pack Office - Sharepoint Seules les candidatures via France Travail seront étudiées, nous vous remercions de ne pas vous présenter au cabinet.
Poste géré pour et par un franchisé independant du Groupe Blachère Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste géré pour et par un franchisé independant du Groupe Blachère. Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste géré pour et par un franchisé independant du Groupe Blachère Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de vos fonction, vous serez amené(e) à : - Préparer des burgers - Assurer le service (commandes et encaissements) - Fidéliser la clientèle - Participer à la bonne tenue du restaurant - Respecter les règles d'hygiène La Méthode de Recrutement par Simulation sera utilisée pour sélectionner les candidats. Une formation théorique et pratique vous sera proposée Plusieurs possibilités de temps de travail, suivant disponibilités (complément d'heures de travail, temps partiel ou temps complet) Réunion d'information préalable au recrutement le 05/03/26 à Peynier, postulez pour vous inscrire et participer, ou via mes évènements emploi.fr (lien dans la présentation de l'entreprise).
Nans-les-Pins (83) CDD - Temps partiel ________________________________________ Nous recrutons un(e) Agent d'entretien pour intervenir sur notre site situé à Nans-les-Pins. Sous la responsabilité de la direction, vous contribuez au bon fonctionnement de la structure en assurant l'entretien et la propreté des locaux, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. ________________________________________ Vos missions - Nettoyage des locaux : salles d'activités, sanitaires, bureaux et espaces communs - Entretien des sols, surfaces et équipements - Gestion des poubelles et du matériel d'entretien - Application des protocoles d'hygiène et de sécurité - Contribution au bon fonctionnement quotidien de la structure ________________________________________ Profil recherché - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Ponctualité et discrétion - Capacité à travailler dans un environnement accueillant des enfants ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CDD - Temps de travail : 14h par semaine - Rémunération : 12,25 € brut / heure - Lieu : Nans-les-Pins - Prise de poste : mi-Février
Donnez vie à votre passion pour la nature : Rejoignez notre équipe et créez des espaces verts d'exception ! À propos de l'entreprise : Nous collaborons avec une société reconnue pour son expertise dans le domaine du paysage. Chaque projet est une opportunité unique de transformer des environnements en véritables havres de paix et d'inspiration. Si vous êtes passionné(e) par la nature et l'aménagement extérieur, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Sublimez les jardins : Taille, tonte, bêchage, désherbage... Grâce à vous, chaque espace vert devient un lieu de beauté et de sérénité. Prenez soin de vos outils : Un bon jardinier sait que des outils bien entretenus font toute la différence. Le profil que nous recherchons : Compétences : CAP/BEP, Bac Pro Paysage ou une solide expérience en jardinage font de vous un expert. Professionnalisme : Vous savez faire preuve de discrétion et d'efficacité sur chaque projet. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en synergie avec vos collègues, pour créer ensemble des espaces exceptionnels. Rigueur : Vous avez l'œil pour les détails et veillez à ce que chaque espace soit parfait. Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sans risques. Ce que nous vous offrons : Contrat : Intérim à temps plein, avec possibilité d'évolution à long terme. Salaire : À partir de 12 €/h brut, ajusté selon votre expérience. Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, 10% de congés payés et fin de mission. Prêt(e) à mettre en valeur votre talent et à contribuer à des projets uniques ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre savoir-faire et votre passion feront la différence, un jardin à la fois ! Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Responsable ADV en CDI Coordination des Ventes : - Interface auprès des différentes fonctions de la direction générale - Relais de communication des informations et nouvelles offres auprès du réseaux et différents interlocuteurs. - Préparation des supports d'information Réseau - Suivi de l'activité commerciale au travers de l'élaboration de tableaux de bord hebdomadaires et mensuels - Gestion des demandes Partenaires, Clients, groupements : disponibilité du matériel, propositions commerciales, devis. - Vérification des factures d'achats. - Gestion des commissions partenaires - Réaliser les propositions commerciales : documents de présentation commerciale - ADV : contrôle des commandes, gestion, mise à jour du prévisionnel commercial, clôture mensuelle - Organisation des séminaires Réseau et des formations produits - Interface pour notre réseau commerciale Gestion CRM : - Gestion des contacts entrants : appels téléphoniques, leads - Qualification des leads : information pour partenaire, identification du besoin, saisie des fiches contacts, attribution des leads - Suivi & mise à jour CRM - Suivi des KPI Gestion commerciale : - Assistanat commercial : directeur commercial, partenaires, groupement. - Préparation et participation aux réunions commerciales, séminaires Partenaires - Garant des process internes - - Mise à jour des outils commerciaux en lien avec le service marketing - Contrôle des commandes entrantes des partenaires - Contrôle des commandes avant expédition - Gestion des SAV et TS - Gestion de l'import /export. Bon sens du relationnel, aptitude à travailler en équipe - Adaptabilité et souplesse selon la situation - Savoir faire preuve d'empathie et de fermeté quand il le faut - Capacités rédactionnelles en français - Personne proactive, autonome et rigoureuse
Notre association recherche pour le mois de janvier 2026 son/sa nouveau/velle éducateur/trice. En tant qu'EJE vous serez un rouage essentiel à l'activité pédagogique au quotidien et à la circulation des informations dans l'équipe et travaillerez pour cela en étroite collaboration avec la Direction. Votre rôle ? - Stimuler et accompagner (individuellement et collectivement) au quotidien l'action éducative de l'équipe de la crèche. Vous êtes le/la référent.e pédagogique et technique terrain de la crèche. A ce titre vous participez activement à la conception et à la mise en œuvre des actions pédagogique en lien avec le projet éducatif et les valeurs de l'association. - Intervenir dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 6 mois à l'entrée à l'école. Vous favorisez le développement moteur, affectif et cognitif de l'enfant, et tenez compte du lien parent-enfant. - En particulier : Vous participez à garantir le bon accompagnement du jeune enfant au sein de la crèche dans les actes de la vie quotidienne : accueil individualisé, soin, repas et repos. en adéquation avec les valeurs pédagogiques de la crèche et en portant notamment une attention particulière à : - l'observation - le soin à l'environnement et à l'aménagement de l'espace - le langage utilisé - les gestes auprès des enfants, favorisant leurs initiatives - l'activité libre de l'enfant - l'aménagement de l'espace Par votre observation, vous contribuez à l'identification de ses besoins, en concertation avec l'équipe Vous travaillez avec l'équipe et prendrez la référence de plusieurs enfants en participant ainsi à développer les valeurs et les pratiques pédagogiques au sein de la section Profil (formation et expériences) Diplôme d'EJE obligatoire. Débutant.e accepté.e. Dans tous les cas vous serez accompagné.e pour un processus d'intégration ajusté. État d'esprit et compétences requises : - Goût pour le travail auprès des enfants, enthousiasme et curiosité, esprit positif et capacité à mobiliser autour de vos idées et à faire émerger les idées des autres, en lien avec les valeurs de l'association - Esprit d'équipe et conscience professionnelle - Sens du devoir de réserve, - Sens de l'observation, connaissance du développement de l'enfant et des courants pédagogiques, intelligence relationnelle, bon niveau de communication, orale et écrite, sens de l'organisation, capacité à animer des réunions et des groupes de travail
En tant qu'Agent(e) de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
Dans le cadre de notre activité liée au service médical à domicile (oxygène, apnées du sommeil et VNI), nous recherchons un Délégué Médical Respiratoire H/F pour notre agence située à Auriol. Une expérience solide dans la prestation de santé, les dispositifs médicaux, la visite médicale ou au sein de laboratoires pharmaceutiques. Issu(e) des métiers de la santé/industrie pharmaceutique ou des fournisseurs médicaux ou de la prestation de services, vous avez développé au cours d'une expérience précédente une réelle compétence à la relation commerciale dans un environnement hospitalier et libéral. Un diplôme Bac+2 minimum en commerce, marketing, vente, techniques de commercialisation ou domaine paramédical. Développer et fidéliser un portefeuille clients auprès des médecins hospitaliers et libéraux sur le secteur des Bouches du Rhône rattaché à l'agence Isis Méditerranée d'Auriol. Vous assurerez l'interface entre les professionnels de Santé, nos équipes techniques et administratives. - CDI Statut cadre au forfait 217 jours avec RTT, - Rémunération fixe de 3000€ à 4000€ brut, selon profil, + variable, - Véhicule de fonction 5 places, - Mutuelle, - Indemnisation repas
Sous la responsabilité du manager du service DRIVE, vos principales missions seront de : - préparer les commandes ; - d'assurer le conditionnement des commandes ; - se charger du retrait des commandes ; - ... Horaires en alternance 1 semaine sur 2 : 7h30 - 13h30 OU 13h30 - 19h30 du lundi au samedi ***recrutement urgent***
Le/La Cuisinier(e) a pour rôle de participer à l'ensemble des prestations de restauration, tout en respectant le budget défini par la résidence. Il/Elle est chargé(e) de la réalisation et du dressage des plats en s'assurant du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il/Elle participe au maintien de bonnes relations avec les résidents. Il/Elle peut être amené(e) par délégation, pendant les périodes d'absence du/de la Chef(fe) Cuisinier(-ière), à effectuer certaines tâches relevant des missions de ce/cette dernier(-ière). Vos principales missions : - Assurer la production quotidienne de la restauration de l'établissement - S'assurer de la qualité des repas auprès des résidents en étant présent en salle lors du service - Participer à la gestion du stock et au suivi des commandes - Veiller à l'hygiène alimentaire et à la maîtrise des risques - Organiser et participer à l'entretien de la cuisine - Veiller au bon fonctionnement des équipements et à leur entretien - Participer à la vie de l'établissement (journée à thème, animation, organisation de buffet pour des événements) - Respecter les fiches techniques de sécurité des produits de nettoyage et de désinfection. Horaires : - Travail un week end / 2 - Travail sur une semaine : 2j / 2j / 3j - Journée de 10h - Horaires : 07h30 19h30 avec une pause l'après-midi vers 14h 14h30 Profil : Diplômé(e) en hôtellerie/restauration, de nature organisée, vous avez un esprit d'équipe et appliquez une norme d'hygiène Vous cuisinez des plats pour des personnes médicalisées et âgées Vous maîtrisez la norme Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) en cuisine de collectivité. Vous adaptez les repas selon les régimes alimentaires Avantages SEDNA : Recherche permanente de professionnalisation des équipes au travers de formations. Des référents métiers pour vous accompagner dans vos missions. SEDNA s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
L'aide-coffreur est un ouvrier polyvalent qui assiste le coffreur qualifié dans les différentes étapes de réalisation des coffrages nécessaires à la construction d'ouvrages en béton armé. Sous la supervision d'un coffreur, il participe à diverses tâches pour garantir le bon déroulement des travaux.la solidité et la conformité des ouvrages selon les plans techniques et les normes en vigueur. L'aide-coffreur est placé sous l'autorité directe du coffreur qualifié , du chef d'équipe ou du chef de chantier , selon l'organisation du chantier. Détail des missions : Préparation des matériaux : - Approvisionnement du chantier en bois, métal, béton et autres matériaux nécessaires. - Nettoyage et entretien des outils et équipements. Participation à l'assemblage : - Aide au montage et à l'installation des coffrets en suivant les instructions données. - Manipulation des panneaux de coffrage et mise en place des armatures métalliques. Aide lors du bétonnage : - Préparation et coulage du béton dans les coffrages. - Vibrage et lissage du béton pour assurer une finition de qualité. Décoffrage : - Démontage des coffrages une fois le béton sec. - Nettoyage et rangement des éléments de coffret pour une utilisation ultérieure. Sécurité et conformité : - Respecter strictement les consignes de sécurité sur le chantier. - Participation à la vérification des structures avant et après le bétonnage pour garantir leur solidité et leur conformité. Santé, Sécurité, Environnement : Avec l'aide de son chef d'équipe, l'aide coffreur H/F : - Applique les consignes SSE - Participe aux accueils sécurité et aux ¼ d'heures sécurité - Favorise les retours d'expérience en cas de situation dangereuses, presqu'accident ou accident sur chantier - Veille à la bonne tenue et à la propreté du chantier - Participe aux formations individuelles à la sécurité au poste de travail - Informe son supérieur hiérarchique de tout manquement à la sécurité et l'alerte sur les moyens humains ou matériels nécessaires pour obtenir les meilleures conditions de travail en sécurité. - Applique les procédures Santé, Sécurité et Environnement sur son chantier - Il applique les consignes de sécurité (mise en œuvre et entretien des protections collectives) et aux consignes d'hygiène sur son lieu de travail. Il porte les EPI nécessaires, selon la tâche confiée. Compétences techniques : - Connaissance des techniques de coffrage : Connaissance des matériaux et des méthodes de construction des coffrages pour différents types d'ouvrages (fondations, murs, dalles, etc.). - Utilisation d'outils spécialisés : Savoir utiliser des outils et équipements utilisés pour le coffrage (niveaux, scies, marteaux, vibrateurs à béton, etc.). - Connaissance du béton : Compréhension des caractéristiques du béton, de son comportement et des techniques de mise en œuvre. Compétences Organisationnelles : - Gestion du temps : Capacité à organiser son travail pour respecter les délais de réalisation des coffrages, tout en assurant une qualité irréprochable. - Anticipation : Savoir planifier les étapes du coffrage en prenant en compte les autres corps de métier présents sur le chantier. - Rigueur et précision : Grande attention aux détails pour garantir la qualité et la solidité des structures en béton. Compétences Relationnelles : - Travail en équipe : Aptitude à travailler en étroite collaboration avec les autres ouvriers, chefs de chantier, et ingénieurs. Participation active aux réunions de chantier pour coordonner les travaux. - Communication : Capacité à échanger clairement avec les collègues et la hiérarchie pour s'assurer de la compréhension des consignes et des attentes. - Adaptabilité : Flexibilité pour répondre aux imprévus et ajuster le travail en fonction des contraintes du chantier.
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelAu sein du Foyer de vie La Villa - APF France handicap, vous accompagnez des personnes en situation de handicap dans leur vie quotidienne afin de favoriser leur autonomie, leur bien-être et leur inclusion sociale. Missions principales : - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Soutien aux activités sociales, éducatives et de loisirs - Participation aux projets collectifs et à la vie institutionnelle - Travail en équipe pluridisciplinaire Compétences attendues : - Accompagnement de personnes en situation de handicap - Travail en équipe pluridisciplinaire - Communication et relation d'aide Avantages : - 6 jours de congés trimestriels - Mutuelle (prise en charge à 50 % par l'employeur)
Description du poste Nous recherchons un(e) Second de Cuisine passionné(e) et rigoureux(se) pour assister le Chef de Cuisine dans la gestion et l'organisation de la brigade. Véritable bras droit du chef, vous participez activement à la production culinaire et veillez au respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité. Missions principales: Assister le Chef de Cuisine dans l'organisation et la coordination de la cuisine Participer à l'élaboration des menus et des cartes Superviser et encadrer l'équipe en l'absence du Chef Garantir la qualité, la présentation et la régularité des plats Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Gérer les commandes, les stocks et les approvisionnements avec le chef Participer à la mise en place et au service Profil recherché: Formation en cuisine (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience significative en tant que Second de Cuisine ou Chef de Partie confirmé débutants motivés acceptés Excellentes connaissances techniques culinaires Capacité à travailler en équipe et à encadrer Sens de l'organisation, rigueur et réactivité Passion pour la cuisine et souci du détail Bonne gestion du stress et des priorités Conditions Type de contrat : CDI / CDD / Temps plein (à préciser) Rémunération : 2200 brut Horaires : en coupure / continu (à préciser) Poste à pourvoir : immédiatement Avantages mutuelle + repas Deux jours de repos consécutifs Environnement de travail dynamique et convivial
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Technicien Multitechnique H/F, dans le cadre d'une mission Intérim de 6 mois renouvelable, sur un poste basé à Nans-les-Pins (13), avec des déplacements réguliers. Vos missions : En tant que Technicien Multitechnique, vous serez responsable de la maintenance et du contrôle de diverses installations et équipements du site, avec les missions suivantes : - Maintenance et contrôle de la signalétique, de l'affichage et du marquage au sol (proposition de devis et amélioration). - Relamping des éclairages des parties communes sur les voies de circulation. - Relevés des compteurs d'eau, d'électricité, et RIA (réseau incendie alimenté) dans les parties communes. - Programmation des horloges de tous les éclairages des parties communes. - Dépannage et maintenance en serrurerie, menuiserie sur les équipements communs. - Contrôle des évacuations des eaux pluviales, gouttières, chéneaux, et tous les équipements liés à la bonne évacuation des eaux en voirie. - Nettoyage des réseaux, grilles, regards, chenaux, bassins de rétention. - Vérification des clôtures et portillons du site en périphérie, et proposition de réparations si nécessaire. - Contrôle trimestriel des voiries et équipements annexes (chaussée, trottoir, clôtures, murets.). - Réparations immédiates des petites détériorations pour garantir la sécurité et le bon état des installations. - Rédaction des devis pour les améliorations nécessaires et réparations. Profil recherché : - Formation Technique en Génie Climatique, Electrotechnique ou équivalent. - Vous avez une première expérience réussie en tant que technicien de maintenance dans un environnement similaire. - Autonomie dans les interventions, bon sens du relationnel client, et capacité à rédiger des devis pour des travaux d'amélioration. - Permis B obligatoire en raison des déplacements réguliers. - Une habilitation électrique serait un plus. Rémunération : - Salaire entre 2000€ et 2500€ bruts/mois selon profil et expérience. - Avantages du groupe. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la maintenance Multitechnique d'un site en constante évolution !
Le conseiller en immobilier a pour vocation d'aider le particulier à vendre son bien immobilier, et de contribuer à la progression du CA de son agence. L'emploi du temps du conseiller en immobilier est divisé entre la prospection, la prise de mandat et les visites de maisons ou d'appartements. Ses tâches sont variées : estimation, découverte des acheteurs et vendeurs, visite de biens immobiliers, conclusion de vente... Déplacements sur le secteur des Bouches Du Rhône : Trets, Rousset, Puyloubier, Châteauneuf le Rouge et leurs alentours. Profil recherché : vous disposez de compétences commerciales et d'un excellent relationnel. Votre rémunération dépendra de votre investissement personnel : Salaire fixe + commissions pouvant faire monter votre rémunération jusqu'à plus de 4000 € par mois. Possibilité de contrat non-salarié. Pour ce recrutement, vous devrez participer à une réunion collective avec l'employeur le 29 septembre sur Aix en Provence : vous devrez être disponible la matinée.
*** 10 postes à pourvoir *** Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers Rémunération évolutive de 60 à 90%. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement
*** 10 postes à pourvoir *** Sur toutes les villes (même petites) du département des Bouches du Rhône! Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers Rémunération évolutive de 60 à 90%. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.
directeur(trice) structure multi-accueil capacité 50 places expérience travail en crèche exigée
Mission Placé sous l'autorité de l'équipe de direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il intervient en accueil de loisirs, en milieu scolaire. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, Proposer à l'équipe de direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, Transmettre et partager les valeurs de la République. Pôle Administratif Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.), Préparer les dossiers destinés aux institutions concernées (CAF, Pôle Emploi, collectivités.) tout en respectant les échéanciers, les calendriers et les obligations contractuelles, Transmettre à l'équipe de coordination/direction les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives (nombre journalier d'enfants accueillis, descriptif des actions engagées, état des dépenses et recettes réalisées.), Remonter à l'équipe de coordination/direction tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne), Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.), Transmettre les demandes de contrats à l'équipe de coordination/direction pour validation, Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales. Pôle Managérial Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords, Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.), Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'établissement ou de l'Ifac, Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation, Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires.
IDEALEMENT EXPÉRIENCE SOUHAITÉE. TITULAIRE DU PERMIS B OBLIGATOIRE & VEHICULÉ + DE PREFERENCE TITULAIRE du permis C DÉPLACEMENT PONCTUEL SALAIRE A NEGOCIER VOTRE QUALIFICATION ET EXPERIENCE PANIER REPAS DE 15.20 Euros / JOUR VOLONTAIRE SENS DE L'ECOUTE SERIEUX DYNAMIQUE Compétence(s) du poste Charger, décharger, manutentionner des produits Conditionner des produits Gestes et postures de manutention Ranger les éléments déménagés dans un véhicule ou un conteneur Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Réaliser un état des lieux
Crée en 2004, nous sommes basés sur St Zacharie (83640) Nous sommes principalement spécialisés dans le déménagements professionnels et la manutention (administratifs, industriels , high tech) Nous proposons également un service de déménagement pour particuliers ainsi qu'un garde-meubles.
Vous travaillerez au sein d'un restaurant traditionnel qui sert entre 15 et 40 couverts par services suivant période, animations.. Vous devez être qualifié(e) et autonome pour ce poste, même si vous débutez. Le restaurant est ouvert du mardi au samedi, midi et soir ainsi que le dimanche midi. Vous serez en repos le lundi + un autre jour à définir. Travail en coupure sur des horaires habituels 09h30/14h30 - 18h30/22h variables suivant fréquentation (toutes les heures sont notées et payées)
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur industriel ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un Technicien de Maintenance (H/F/D) pour un poste en CDI basé à Auriol (13). Démarrage prévu mi-janvier 2026. Description du poste Le poste En tant que Technicien de Maintenance, vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement des outils industriels au sein de lusine, en veillant à leur entretien et à la planification des interventions nécessaires. Les missions attendues du poste : Suivi de la maintenance des outils industriels tels que la centrale à béton et les machines vibrantes, Planification et organisation des interventions de maintenance préventive et réparations, Gestion des stocks et de l'approvisionnement des pièces de rechange critiques, Réalisation de travaux express de réparation en cas de besoin, Gestion de la production et remplacement du centraliste si besoin, Management dune équipe de production selon l'activité, Assurer la sécurité en portant des EPI et en alertant les situations dangereuses, Remplacement du chef dusine en cas dabsence. Expérience demandée Nous recherchons un candidat possédant entre 3 et 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Compétences attendues pour le poste : Maîtrise des connaissances en mécanique, hydraulique, électricité et automatisme, Capacité à travailler en autonomie et à organiser vos tâches, Compétence en soudure appréciée, Conduite de chariot élévateur (CACES 3) appréciée, Sens de l'analyse pour optimiser les moyens de production, Motivation et dynamisme pour relever les défis du site industriel. Les avantages : Profitez d'une rémunération attractive entre 2500 et 3000€ brut par mois pour un travail de 39 heures par semaine du lundi au vendredi, avec des horaires spécifiques favorisant une bonne qualité de vie. Informations supplémentaires Le poste est un CDI sur Auriol avec des horaires de travail de 6h à 11h et de 12h à 15h, sauf le vendredi de 6h à 11h et de 12h à 14h.
Poste géré pour et par un franchisé independant du Groupe Blachère Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Travaillant en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier(e), l'aide-soignant(e) a pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, quel que soit son niveau d'autonomie. Il/Elle dispense des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des résidents et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de ceux-ci. Sous la responsabilité du cadre soignant de la résidence, vous aurez comme principales missions : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort nécessaires au bien-être physique et psychique du résident - Contribuer au maintien de l'autonomie de la personne âgée dans sa vie quotidienne en mobilisant ses propres ressources - Veiller au bien-être et à la sécurité du résident. - Effectuer le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins qui lui sont confiées, selon les règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles - Ecouter le résident et sa famille et exprimer une réponse adaptée et appropriée, dans son champ de compétences en veillant au bien-être et à la sécurité du résident, en orientant les familles et les résidents vers l'interlocuteur adapté à leur demande. - Collaborer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaire notamment en participant et en suivant le plan de soin et le projet de vie individualisé - Respecter le secret professionnel. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) et bénéficiez idéalement d'une première expérience au sein d'un EHPAD. Ce métier exige de solides qualités humaines : la qualité de l'accompagnement repose sur une relation d'écoute et de confiance. Motivé(e), dynamique, vous êtes une personne à l'écoute des besoins des personnes, vous avez le sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe. Avantages SEDNA : Recherche permanente de professionnalisation des équipes au travers la formation Des référents métiers pour vous accompagner dans vos missions. SEDNA s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. Les Aides-soignants travaillent 10h par jour avec 2h de pause réparties dans la journée. Concernant les horaires cela peut débuter selon le service, à 07h ou 07h30 donc 07h 19h ou 07h30 19h30. Rythme de travail : - 3 jours de travail / 2 jours de repos / 2 jours de travail / 3 jours de repos / 2 jours de travail / 2 jours de repos
Vous devez être motivé par les métiers de la cuisine. Au sein d'un snack proposant kebab, tacos et burger, vous serez chargé de la préparation et la découpe des ingrédients, des cuissons et du montage. A chaque étape, vous veillerez à appliquer les normes d'hygiène. Vous serez garant du nettoyage de l'espace après chaque service. Vous travaillez 6 jours sur 7 de 17h à 23h, repos le lundi. Poste stable après période concluante. Une expérience en cuisine est souhaitée mais une formation interne pourra être assurée pour une personne motivée et désireuse d'apprendre.
Contrat CEE - Vacances scolaires de février ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des Animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de St Zacharie, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 69,38 € brut / jour
L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités.
Contrat CEE - Vacances scolaires de février ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Plan d'Aups, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 51,68 € brut / jour
L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers.
Contrat CEE - Vacances scolaires de février ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs de Nans-Les-Pins, ouvert pendant les deux semaines des vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 51,68 € brut / jour
Notre client est une entreprise reconnue dans le domaine de la sécurité incendie. Spécialiste des systèmes sprinkler, nous accompagnons nos clients dans la conception, l'installation et la maintenance de solutions fiables pour protéger les biens et les personnes.Le métier de technicien sprinkler, c'est quoi ? Le technicien sprinkler est un acteur essentiel de la prévention incendie. Son rôle est d'installer, mettre en service et assurer la maintenance des systèmes d'extinction automatique par eau (sprinklers). Ces dispositifs détectent et maîtrisent un début d'incendie de manière autonome, ce qui en fait un élément clé de la sécurité des bâtiments industriels, logistiques ou tertiaires. En rejoignant notre client, vous participerez à des projets concrets qui contribuent directement à la protection des vies humaines et des infrastructures. Vos missions principales Installer les réseaux de tuyauterie et les têtes sprinkler selon les plans et normes en vigueur Effectuer les raccordements hydrauliques et les essais de mise en service Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations existantes Contrôler la conformité des systèmes et garantir leur bon fonctionnement Travailler en équipe sur différents chantiers, en veillant toujours au respect des règles de sécurité Profil recherché Une première expérience en plomberie, tuyauterie, maintenance industrielle ou protection incendie est un plus Capacité à lire des plans et schémas techniques Esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités Permis B apprécié (déplacements possibles) Conditions de travail Horaires : 8h - 17h du lundi au jeudi, 8h - 12h le vendredi Temps plein, 39h par semaine Poste basé sur Peynier Compétences techniques Lecture et interprétation de plans et schémas hydrauliques. Montage et installation de réseaux de tuyauterie acier (filetage, rainurage, assemblage). Pose de têtes sprinklers, vannes, supports et accessoires. Notions de mécanique des fluides et de pression. Réalisation de tests d'étanchéité et de mise en service. Utilisation d'outillage manuel et électroportatif. Connaissance des normes incendie (APSAD, NF, FM, EN selon chantiers). Travail en hauteur (nacelle, échafaudage). Compétences en sécurité Application stricte des règles HSE. Port des EPI. Respect des consignes chantier et procédures incendie. Compétences comportementales Rigueur et précision (sécurité critique). Esprit d'équipe (travail avec chefs de chantier, soudeurs, bureaux d'études). Autonomie et sens des responsabilités. Bonne organisation et respect des délais. Capacité d'adaptation aux chantiers (industriels, logistiques, tertiaires). Profil / prérequis fréquents Formation technique (CAP/BEP/Bac pro plomberie, tuyauterie, maintenance). Expérience chantier appréciée. CACES nacelle (souvent requis). Permis B apprécié.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) technicien(ne) frigoriste / CVC pour renforcer son équipe. Vos missions : - Installation, maintenance et dépannage d'équipements de froid et de climatisation - Suivi des installations et entretien régulier - Relation client sur les chantiers Profil recherché : - Formation en froid / climatisation / CVC Attestation fluides frigorigènes à jour - Véhicule de service et outillage fournis - Poste évolutif selon compétences Contact : Envoyez votre CV à : secretariat@froidazurprovence.fr Tél : 04 42 04 00 17
Froid Azur Provence, entreprise spécialisée dans le froid et la climatisation. Rejoignez une entreprise à taille humaine où votre savoir-faire sera valorisé !
,le/la chef/fe d'équipe s'assure du respect de la prestation en manageant des agents de service et effectue des prestations sur son périmètre Domaines d'intervention : Nettoyage des locaux, Communication interne, Relation Client, Management. 6H a 8H du lundi au vendredi site Trets + 1h du lundi au vendredi site Rousset
Vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux dont vous serez responsable, et ce toujours dans un esprit de satisfaction client et de respect des objectifs Qualité-Sécurité-Environnement. Vous participez directement à l'image de marque de l'entreprise par la qualité de votre travail. du lundi au vendredi de 17H a 20H
Au sein de la crèche, vos principales missions consisteront à : -Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; -Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ; -Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; -Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ; -Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ; -Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux Alors, prêt(e) pour ce défi ?
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants dans notre crèche située à Auriol. Pour cela, vous avez pour missions principales : D' assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil. De proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique. De permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité. De participer à la vie de la crèche au travers des réunions, de la co-construction du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil. Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction. De participer à l'encadrement des stagiaires suivant votre niveau d'expérience. D'être l'interlocutrice de la référente santé et inclusion. Profil requis : Titulaire du Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou Titulaire du CAP AEPE, du bac pro ASSP, de BEP Carrière sanitaire et sociale avec une VAE en cours, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité ou vous êtes jeunes diplômés(ées). Vous êtes patients(es), autonomes, dynamiques, créatifs(ives), alors vous disposez des atouts que Le réseau des micro-crèches de Provence recherche...REJOIGNEZ-NOUS!
Désirez-vous vous épanouir en tant qu'Aide soignant (F/H) dans un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation? Notre établissement de Soins de Suite et Réadaptation cherche une personne désireuse de contribuer aux soins essentiels pour nos patients. Roulement de nuit 19h-7h Vos responsabilités principales comprendront : - Participer à l'amélioration de la qualité de la vie des patients - Assister le personnel infirmier dans la réalisation des soins - Aider les patients dans leurs activités quotidiennes - Contribuer à la mise en place de protocoles de soins personnalisés - Veiller au confort et à la sécurité des patients en tout temps. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: intérim - Salaire: 13 euros/heure + ancienneté Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Poste itinérant : Chantiers sur toute la France Salaire : 12,12 EUR brut / heure + primes déplacement + indemnités + IFM/CP Horaires : 7h-12h / 13h-16h (selon les chantiers) Travail du lundi au vendredi Notre client, spécialisé dans la consolidation des sols et la stabilisation des bâtiments par injection de résine expansive, recherche des Manoeuvres BTP H-F motivé (es) et mobile pour renforcer ses équipes. Vos missions principales : Aider à la consolidation des sols et à la stabilisation des bâtiments par injection de résine expansive Participer à la préparation du chantier Assurer l'approvisionnement en matériel et matériaux Utiliser des outils électroportatifs en toute sécurité Contribuer au rangement et nettoyage du chantier AIPR opérateur en cours de validité (obligatoire) Permis C fortement apprécié Vous aimez le travail manuel, êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe Vous êtes disponible pour des déplacements fréquents partout en France (prise en charge totale par l'entreprise)
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Trets (13) recherche un(e) Vendeur Magasinier(e). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : - Dans le magasin : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. - Dans la cour des matériaux, vous les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien.
Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Nous recherchons des animateurs/trices enthousiastes pour prendre en charge un groupe de mineurs avant et après l'école les lundis, mardis, jeudis et vendredis, ainsi que possibilité de travailler également les mercredis toute la journée. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous aurez pour mission de mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique. Votre rôle principal consistera à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous serez le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant. Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié. Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire. Rejoignez-nous pour vivre une expérience riche en découvertes, en rencontres et en apprentissages. Postulez dès maintenant et préparez-vous à créer des souvenirs inoubliables avec les enfants tout en développant vos compétences professionnelles.
ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F) St Zacharie (83) Contrat CEE - Vacances scolaires de février ________________________________________ Présentation Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs St Zacharie (83), ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 51,68 € brut / jour - Lieu : Accueil de Loisirs St Zacharie (83)
ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F) Plan d'Aups (83) Contrat CEE - Vacances scolaires de février ________________________________________ Présentation Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs Plan d'Aups (83), ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 51,68 € brut / jour - Lieu : Accueil de Loisirs Plan d'Aups (83)
Plan-d'Aups (83) CEE - Mercredis ________________________________________ Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour renforcer l'équipe de l'accueil de loisirs de Plan-d'Aups, les mercredis, suite à un besoin immédiat. ________________________________________ Vos missions Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous assurez l'encadrement des enfants dans le respect du projet pédagogique et des règles de sécurité. - Encadrement de groupes maternels et/ou élémentaires - Mise en place d'activités ludiques, éducatives et adaptées à l'âge des enfants - Garantie de la sécurité physique, affective et morale des enfants - Participation à la vie de la structure et au travail d'équipe - Application des règles d'hygiène et de sécurité ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Expérience appréciée en accueil de loisirs, notamment auprès des maternels - Sens des responsabilités et posture d'adulte référent - Patience, bienveillance et dynamisme - Capacité à travailler en équipe Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Jours travaillés : les mercredis - Besoin immédiat - Rémunération : 51,68 euros brut / jour - Lieu : Plan-d'Aups________________________________________ Disponible les mercredis ? Rejoignez l'Odel et venez renforcer une équipe engagée au service des enfants.
ANIMATEUR / ANIMATRICE ACCUEIL DE LOISIRS (H/F) Nans les pins (83) Contrat CEE - Vacances scolaires de février ________________________________________ Présentation Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l'Accueil de Loisirs Nans les pins (83), ouvert pendant les vacances scolaires de février, du 16 au 27 février. ________________________________________ Vos missions Au sein de l'accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'animation des enfants pendant les vacances scolaires. - Encadrer un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans - Proposer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le respect des règles de vie sociale - Créer un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant - Travailler en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation) - Sens des responsabilités et engagement éducatif - Ponctualité, patience et bienveillance - Créativité, dynamisme et esprit d'équipe - Capacité à adopter un positionnement d'adulte référent Les + : - Titulaire du SST et/ou du PSC1 ________________________________________ Conditions d'emploi - Contrat : CEE - Période : vacances scolaires de février - du 16 au 27 février - Rémunération : 51,68 € brut / jour - Lieu : Accueil de Loisirs Nans les pins (83)
Boston Services est une société spécialisée dans les prestations de propreté, reconnue pour son dynamisme, son sens du service et son engagement auprès de ses collaborateurs et clients. Nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) expérimenté, motivé et rigoureux afin de rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la propreté d'un magasin alimentaire - Utilisation quotidienne d' une autolaveuse Contrat du 26/01 au 31/01/26 Disponible du lundi au samedi de 06h30 à 12h30
Envie de travailler en plein air au pied de la Sainte-Victoire ? Rejoignez ACCENT DU SUD ! Depuis 2006, ACCENT DU SUD imagine, crée et entretient des espaces paysagers uniques pour les particuliers et les professionnels. Implantés au cœur des vignes, nous sommes avant tout une équipe passionnée, attachée au respect du vivant, à la bienveillance et au travail bien fait. Rejoindre ACCENT DU SUD, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée dans le développement durable et la RSE, où l'esprit d'équipe et la confiance sont essentiels. Votre quotidien chez nous : Encadré(e) par votre chef d'équipe, vous intervenez sur des chantiers variés et soignés. Votre mission : prendre soin des jardins et espaces verts de nos clients. Concrètement, vous serez amené(e) à : - Réaliser tailles et tontes, - Assurer la fertilisation et les soins aux végétaux, - Effectuer le désherbage et les nettoyages, - Gérer l'arrosage manuel et automatique, - Réaliser des plantations, - Mettre à profit votre connaissance des végétaux, - Utiliser et entretenir le matériel professionnel mis à votre disposition. Le profil que nous recherchons : Vous êtes formé(e) aux métiers du paysage et vous avez déjà une première expérience sur le terrain. Vous aimez : - Travailler en extérieur, - Le travail d'équipe, - Voir le résultat concret de votre travail. Vous êtes : - Motivé(e), ponctuel(le) et impliqué(e), - Attentif(ve) à la sécurité et à la qualité du travail. Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail exceptionnel - Des chantiers variés, jamais monotones - Une ambiance d'équipe conviviale - Une entreprise qui partage de vraies valeurs humaines
Vitalis Médical, agence d'intérim, vacation et placement spécialisée dans le paramédical, le médical et le social, recherche des Aides-Soignant(e)s (H/F) pour des missions de vacation régulières au sein d'un EHPAD sur Nans les Pins. Vos missions : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité, repas, etc.) - Participer aux soins d'hygiène et de confort dans le respect du protocole de l'établissement - Surveiller l'état général des résidents et alerter l'équipe soignante en cas de besoin - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (IDE, ASH, médecin coordonnateur, etc.) - Assurer un accompagnement bienveillant et respectueux de la dignité des personnes âgées Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) exigé Sens du service, écoute, empathie et rigueur professionnelle Disponibilité et capacité d'adaptation aux différents environnements de travail Nous vous offrons Des vacations selon vos disponibilités (jour, nuit, semaine, week-end) Une rémunération attractive selon convention + primes éventuelles Des missions proches de chez vous Une équipe à votre écoute, disponible et réactive Type de contrat : Vacation Lieu : NANS LES PINS Rémunération : Selon convention et expérience Vous souhaitez travailler avec une équipe bienveillante et dynamique tout en gardant la flexibilité de vos plannings ? Rejoignez Vitalis Médical dès aujourd'hui !
Votre mission Rattaché/e au Directeur de travaux, vous participerez à toutes les étapes de la vie du chantier : - Préparation et organisation des travaux - Coordination des équipes et des sous-traitants - Suivi technique, qualité et sécurité - Participation aux réunions et à la réception des ouvrages Votre profil Formation Bac +2 à Bac +5 (BTS / BUT Bâtiment, Licence Pro, école d'ingénieur.) Goût pour le terrain, rigueur, adaptabilité et sens du service
Si prendre soin des autres est une nature chez vous, suivez votre vocation en venant en aide aux plus fragiles. Vous serez acteur(trice) du maintien de l'autonomie au domicile des personnes agées en situation de dépendance. Pour ce faire, vos missions quotidiennes seront d'aider la personne dans la réalisation des actes ordinaires et essentiels de sa vie ! Vos missions : - Entretien du cadre de vie et du linge, - Aide aux courses, à la réalisation et à la prise de repas, - Assistance aux levers et aux couchers, - Aide à la petite toilette (Pas de change) et à l'habillage, - Accompagnement aux sorties, rendez-vous médicaux et de loisirs, - Implication dans le parcours d'accompagnement individuel. Secteur d'intervention selon votre commune : Auriol et communes environnantes (St Zacharie-la Destrousse-la Bouilladisse-Peypin) Vos avantages en venant travailler au sein de l'ADAR : - Comité d'entreprise : (Chèque cadeau noël, tarif spécial location de vacances, remises sur billetteries), - Recrutement "avec ou sans diplôme" - Planning adapté selon vos disponibilités, nous nous adaptons à vos emplois du temps - Parcours d'intégration et formation en interne ou en alternance, - Interventions "Près de chez vous" avec remboursement des frais kilométriques, - Prime Ancienneté / Prime Diplôme : Un salaire selon vos missions, compétences, diplômes et ancienneté dans la branche - CC BAD. - Prime cooptation (Nous vous rémunérons pour vos recommandations) Dans le contexte actuel, le respect des règles de sécurité sanitaire est mis en place par l'employeur. Au travers de ses recrutements, l'ADAR PROVENCE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Notre association est notamment engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le Cabinet Dentaire LOU BELRISO recrute ! Ouvert depuis Juin 2025, notre cabinet à Peynier, cherche un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou prêt(e) à se former pour rejoindre notre équipe. Prise de poste : Immédiate ou dès que possible Si vous êtes intéressé(e), candidatez en envoyant votre CV.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale, vous serez en charge de la préparation, cuisson et pétrin pâte à pain et pains spéciaux. Confection croissant, pain au chocolat et cuisson pizza. Entretien de l'espace de travail. Salaire à négocier avec l'employeur selon expériences, compétences, diplômes... Débutant accepté si diplômé / ou / avec expérience sur le poste sans diplôme Horaires de travail à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir immédiatement.
Pour le secteur AURIOL / LA DESTROUSSE / LA BOUILLADISSE Femme/Homme de ménage à Auriol et ses alentours H/F VOUS ÊTES "MADAME OU MONSIEUR IMPECCABLE ?" ALORS, CETTE OFFRE O2 EST FAITE POUR VOUS ! Service : Assistant Ménager / Femme - Homme de Ménage / Employé à domicile Préférences : Aucun diplôme, CEP ou BEPC - Moins de 2 ans Missions : Nous recherchons plusieurs intervenants pour assurer le ménage et le repassage du lundi au vendredi de 09h à 16h à Auriol et ses alentours Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation et tickets restaurants. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Profil : - Aimer faire le ménage - Fiable et responsable
Auxiliaire de Vie H/F à Auriol et ses alentours Service : Assistant de vie / Auxiliaire de Vie / Aide aux personnes âgées - handicapées Préférences : CAP, BEP - De 2 ans à 5 ans Mission : Être Auxiliaire de vie O2, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou handicapées à leur domicile. Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs Pour réaliser ces prestations, vous êtes disponible à temps plein ou temps partiel du lundi au vendredi et un samedi sur deux. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation , ticket restaurant. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Profil : Expériences/diplômes similaires appréciés - Disponible selon les besoins de nos clients - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun Compétences : Autonomie Responsabilité Rigueur Initiative Salaire : 12,02 brut horaire à 12,36 euros brut horaire selon le profil.
Mission Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence AIX. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers sur les secteurs de Trets, Meyreuil, Saint-Antonin sur Bayon, Chateauneuf le rouge et Rousset : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 12,02€ à 12,52€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.
Dans le cadre de son nouveau marché en Belgique, notre société recherche son assistant(e) commercial(e). Les fonctions de ce poste seront d'assurer la hotline auprès de nos clients flamands et wallons, l'interface avec nos partenaires flamands et assister la personne en charge du marché dans l'entreprise. Le marché a un fort potentiel de développement et conduira très probablement à l'ouverture d'un poste pérenne dans l'entreprise. Le néerlandais courant et un bon niveau d'anglais sont requis (le néerlandais sera évalué lors de l'entretien) ainsi qu'un bon sens de la relation client. Des compétences en communication seront un plus.
Vous travaillerez en atelier. Vos tâches : - Lecture de plans, coupe/débit, montage - Fabrication d'objet de métallerie (garde corps, portail, grille à ventelle), menuiserie métallique acier et aluminium. Vous travaillez de 7H à 12H et de 13H à 16H30 du lundi au jeudi, de 7H à 12H le vendredi L'entreprise se situe sur la ligne de bus gratuite Saint Zacharie Aubagne, à 100 m de l'arrêt de bus. Un accompagnement au poste par une formation interne pourra être envisagé, si débutant avec formation initiale dans le domaine.
Vous interviendrez principalement sur le service rapide mais également sur les réparations en fonction de vos compétences. Vos missions : - Assurer l'entretien courant et les réparations mécaniques des véhicules légers - Réaliser les diagnostics et identifier les pannes - Effectuer les opérations de révision et de contrôle - Respecter les consignes de sécurité et de qualité Profil recherché : - Candidat(e) motivé(e) par le métier et désireux d'apprendre ou Profil confirmé - Autonomie, rigueur et sens du service client - Permis B indispensable Une formation en interne est envisageable suivant le profil du candidat.
Vous en avez assez des déplacements interminables et des horaires décalés ? Vous cherchez un poste stable où votre expertise technique est valorisée au quotidien ? Rejoignez-nous ! Votre mission au cœur de notre atelier En tant que pilier de notre continuité de production, vous assurez la fiabilité de nos équipements techniques. Votre quotidien ne se ressemble jamais : Diagnostic & Réparation : Identifier les pannes, contrôler l'état des composants et remplacer les pièces défectueuses. Maintenance Préventive : Anticiper les défaillances en suivant un planning rigoureux pour éviter les arrêts de production. Maintenance Curative : Intervenir avec réactivité et précision en cas d'aléa technique. Optimisation : Participer à l'amélioration continue des installations pour gagner en performance et en sécurité. Vos conditions de travail (Le vrai "plus" !) Poste sédentaire : Pas de déplacements, vous travaillez exclusivement sur notre site. Horaires de journée : Un planning stable du lundi au vendredi. Équipe à taille humaine : Un environnement de travail collaboratif et stimulant.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Dessinateur / Dessinatrice AutoCAD pour renforcer notre équipe technique. Vous interviendrez sur la réalisation de plans et de documents techniques liés à nos projets. Missions principales - Réaliser des plans techniques sur AutoCAD (plans d'exécution, plans de détails, schémas, etc.) - Mettre à jour et modifier des plans existants - Collaborer avec les ingénieurs, chefs de projet et conducteurs de travaux - Respecter les normes techniques et réglementaires en vigueur - Participer au suivi des projets - Formation en dessin industriel / bâtiment / génie civil ou équivalent - Maîtrise indispensable de AutoCAD - Une première expérience sur un poste similaire est un atout - Rigueur, autonomie et sens du détail - Capacité à travailler en équip
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! BOUCHES-DU-RHÔNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 7 (ÅK7 / 5E) recherchant de l'aide en MATHÉMATIQUES, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région PROVENCE-ALPES-CÔTE D'AZUR. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours BOUCHES-DU-RHÔNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Family Sphere Aubagne est votre agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Description : Vous rêvez de plonger dans un monde magique fait de rires, de créativité et d'aventures avec des kids et des babys ? Vous aimez vous déguiser en petite fée, dessiner des kangourous, jouer aux princesses et aux chevaliers ? Family Sphere Aubagne vous propose d'incarner le/la nounou à domicile, auprès de familles qui ont besoin de votre super-pouvoir ! Vos missions héroïques : - Accompagner et s'occuper d'un super héros de 7 ans avant l'école. - Organiser des activités ludiques et adaptées l'âge des bouts de chou. - Veiller à leur bien-être physique, émotionnel et affectif. - Assurer une communication claire et régulière avec leurs parents. Quand déployer vos super-pouvoirs ? - Lundi, mardi et jeudi - De 7h00 à 8h30 Le profil magique que nous recherchons pour agrandir notre compagnie de supers nounous : - Diplôme en petite enfance ou expérience vérifiable (périscolaire, babysitting, BAFA, animateur, AESH, etc.). - Vous êtes véhiculé(e) pour accompagner nos petits héros en toute sécurité. - Vous cherchez un temps partiel, un job étudiant ou un complément de revenus/retraite. - Vous êtes motivé(e), bienveillant(e), sérieux(se) et créatif(ve). Pourquoi rejoindre Family Sphere ? - Contrat adapté à vos disponibilités. - Cumul possible avec d'autres missions selon vos souhaits d'heures. - Formations offertes (premiers secours, Montessori, CAP AEPE, etc.). - Remboursement des frais kilométriques. - Une entreprise engagée et spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Prêt(e) à relever ce défi et devenir le héros ou l'héroïne des familles d'Aubagne ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant et recevez une réponse sous 48h !
Vous serez en charge : Préparation des sols De l'entretien mécaniques des cultures De l'entretien quotidien du tracteur (niveaux etc) Vous serez amené selon l'activité à participer au ramassage, au désherbage, et la plantation.
Vous aimez prendre soin des espaces et contribuer au bien-être des foyers ? Rejoignez-nous ! Vous intervenez sur le secteur de Roquevaire et ses alentours. Nous recherchons une personne motivée, organisée et ayant le sens du détail. Si vous appréciez le travail bien fait, cette opportunité est faite pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail agréable et bienveillant Une activité essentielle et valorisante Une équipe à l'écoute et des horaires flexibles Mutuelle d'entreprise pour votre bien-être Comité d'entreprise avec des avantages exclusifs Prise en charge des kilomètres entre chaque client Prime de qualité pour valoriser votre travail Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Le poste Le ou la Technicien(ne) Process Chimie est l'expert(e) des lignes de traitement de surface. Il/elle réalise les analyses laboratoire, définit les paramètres process, assure la fiabilité des procédés existants et pilote l'industrialisation des nouveaux produits, en lien étroit avec la production et la R&D. Missions principales Analyses & tests Réaliser les analyses des bains et tests de caractérisation produits Rédiger les modes opératoires et rapports d'analyse Former les équipes de production à l'utilisation des équipements Assurer la maintenance et l'étalonnage des instruments de laboratoire Amélioration des procédés Assister la production (troubleshooting process) Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue Optimiser la consommation des métaux précieux Participer aux AMDEC process et aux qualifications produit Industrialisation Réaliser les prototypes et définir les procédés associés Contribuer à l'industrialisation des nouveaux produits avec la R&D Responsabilités & autonomie Support technique à l'atelier chimie et interface avec la Qualité Décision d'arrêt machine en cas de dérive qualité Gestion des effluents de l'atelier Reporting sur l'utilisation des métaux précieux et participation aux inventaires Voir moins Le profil recherché Profil recherché Bac +3 : Chimie, Génie des procédés ou équivalent Minimum 3 ans d'expérience en environnement industriel Connaissances en chimie analytique, chimie des matériaux et procédés PCB appréciées Rigueur, autonomie, esprit terrain et bonnes capacités d'analyse
Vous effectuerez tous les travaux liés à l'installation électrique et plomberie, dépannage, mise en service et mise en hivernage de piscines et petite maçonnerie.
Vous travaillerez au service bâtiments => Sous l'autorité du chef du service bâtiments, exécuter en équipe les différentes missions confiées d'entretien et de maintenance des bâtiments municipaux, tout corps de métiers confondus, spécialité électricien et éclairage public. Mission => assurer la maintenance des bâtiments communaux et éclairage public Activités principales : Assurer la maintenance des bâtiments communaux, dans les corps de métiers suivants : électricité, plomberie, petite maçonnerie, menuiserie, chauffage, climatisation, serrurerie avec exécution en équipe en fonction des qualifications premières de l'agent et de ses habilitations. Éclairage Public: Intervention sur les postes de commandes, Programmation des horloges, Réenclenchement des disjoncteurs ou Remplacement cartouches fusibles. Veille technique Activités ponctuelles : Préparer et participer aux manifestations : installation de coffrets électriques provisoires 220v et 380 v pour les manifestations Polyvalence pour les besoins des services techniques Pontage et démontage SONO + Gestion Diplôme d'électricien BAC PRO Minimum Connaissances dans les métiers du BATIMENT Connaissances multiples dans les domaines du bâtiment et de l'éclairage public ainsi que le domaine des alarmes intrusions et incendie Maîtrise des règles de sécurité et de prévention Habilitations: Electrique BR, nacelle et travail en hauteur Du lundi au vendredi de 7 h 30 à 17 h - pause méridienne de 12 h à 13 h 15 Participation en soirée et/ou week-end, aux urgences, festivités et manifestations Prise de poste à compter du 1er/03/2026.
Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts accompagnons notre client, issu de la grande distribution qui souhaite étoffer et compléter les rayons traditionnels, dans sa recherche d'un(e) boucher H/F. Sous la responsabilité du chef boucher, les missions principales : - Préparer et découper les viandes selon les normes de qualité et de sécurité alimentaire - Assurer le conditionnement des produits dans le respect des règles d'hygiène - Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail - Appliquer les procédures de sécurité alimentaire lors de la manipulation des produits - Participer à la gestion des stocks et à la rotation des produits Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et agréable De formation CAP/BEP boucherie, vous proposez une première expérience significative en boucherie ou dans un poste similaire. Doté(e) d'une bonne maîtrise des techniques de découpe et de préparation des viandes, vous connaissez et respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Esprit d'équipe, rigueur et adaptabilité, vous avez le sens du commerce et appréciez la relation client. Employé - CDI 42h 1 permanence un samedi sur 3 2500/2800€ brut mensuel *13 en fonction du profil et expérience
L'agence Petits-fils de Meyreuil recherche activement des auxiliaires de vie pour intervenir auprès d'un de nos bénéficiaires à son domicile à Mimet qui aura besoin d'un accompagnement 24h sur 24. Vous pourrez intervenir de 8h à 20h et/ou de 20h à 8h Poste en CDI. Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation L'agence Petits-fils de Meyreuil recherche des professionnel(le)s, diplômé(e)s avec au moins 3 années d'expérience auprès des seniors. Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Rémunération : 2600€ à 3300€ brut par mois + indemnités interventions - Communes d'intervention : Mimet - Horaires : 20h-8h et/ou 8h-20h En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Votre future mission : - Sur Trets - 7h30-12h30 - Mercredi, jeudi - Poste en CDI Pourquoi rejoindre Petits-Fils ? - Majoration supplémentaire de 20% les SAMEDIS / DIMANCHES / JOURS FERIES - Un planning fixe, avec toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Votre profil : - 3 années d'expérience auprès des personnes âgées et/ou en situation de handicap - Un diplôme ou une qualification Postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bien-être de nos aînés, Par mail : lea.bourgevin@petits-fils.com ou par téléphone 0786232230.
PARTNAIRE MONTARGIS recherche pour son client basé à FERRIERES EN GATINAIS un maçon qualifié en gros oeuvre F/H. Entreprise de construction : projets de maçonnerie générale, de génie civil ou simplement de gros oeuvre. Maçon qualifié en gros oeuvre pour une réalisation d'une dalle. Missions du poste : banche, coffrage, ferraillage, pose de prémurs et longrines. Construction de 10 cellules de stockage, 4 plots de bureaux, 4 locaux de charge, 2 locaux, 1 poste de livraison, 1 local spk, 1 local suppresseur et 2 abris vélos. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que maçon. Vous êtes autonome sur vos tâches et vous avez une bonne connaissance des techniques de maçonnerie. Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et votre habileté. Vous êtes une personne motivée qui aime le travail en équipe et en extérieur. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous êtes pâtissier ou pâtissière, venez rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de la fabrication artisanale de pâtisseries dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Nous recherchons un candidat en CDI.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! VAR : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 8 (ÅK8 / 4E) recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région PROVENCE-ALPES-CÔTE D'AZUR. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours VAR : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
ABC/SOLUTION COURS est un organisme de soutien scolaire qui accompagne de nombreux enfants et étudiants de tous niveaux, dans toutes les matières et langues et qui répond aux problématiques différentes. Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez accompagner des élèves vers la réussite ? Nous recherchons un professeur à domicile : Matière : Français Niveau : 1ère Lieu : ST ZACHARIE (83640) Fréquence : 1 cours de 1h30 par semaine Disponibilités : Lundi à 17h OU Mercredi après-midi OU Vendredi 17h OU Samedi matin. Rémunération horaire NETTE comprise entre 20 et 25 euros de l'heure en fonction de votre statut. Faites la différence, un élève à la fois !
TEAM INTERIM MEDICAL recherche pour son client : un(e) INFIRMIER(E). Vous interviendrez au sein d'un EHPAD sur les missions suivantes : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soin. - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Distribuer les traitements. - Gérer les rendez-vous médicaux. - Dialoguer, favoriser les liens familiaux quand ils existent, lutter contre la solitude, contre les addictions - Aider à gérer leur stress. - Réfection de pansements. Profil recherché : - Votre sens de l'écoute et votre capacité de communication sont vos principaux atouts. - Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. - Vos qualités relationnelles et d'adaptabilité ainsi que vos capacités d'observation et de transmissions ne sont plus à démontrer.
Vous maîtrisez les différentes techniques de couleurs et de coiffure (coiffure mixte) et vous maitrisez également la taille de barbe. Vous êtes soigné(e), autonome et possédez de l'expérience. Vous travaillerez du lundi au samedi et aurez un jour de repos par semaine, temps complet ou temps partiel possible.
Le groupe LIP Agence Industrie & Bâtiment recrute un Canalisateur H/F pour son client, acteur majeur sur la région. Sous la responsabilité d'un Chef d'équipe et d'un chef de chantier, vous accomplirez en équipe, les tâches suivantes : - Percer les tranchées selon les plans fournis - Installer les conduites d'acheminement d'eau ou de gaz - Effectuer les raccordements aux canalisations existantes ou aux lieux-dits (réservoirs, maisons des usagers...) - Effectuer des tests pour vérifier l'étanchéité du réseau, mesurer la pression - Assurer la maintenance et l'entretien des installations. Vous êtes minutieux, connaissez et respectez les consignes de sécurité en les appliquant avec précaution. Vous faites preuve de réflexion et vous vous adaptez à toute situation. On vous reconnait des qualités relationnelles en travail d'équipe et de progression. Vous vous reconnaissez dans cette offre, alors n'hésitez pas à nous proposer votre candidature.
Rejoignez un atelier dynamique et professionnel. Vos missions : - Entretien courant et réparations mécaniques - Diagnostic des pannes - Travail en autonomie - Gestion d'un atelier Profil recherché : - Formation ou expérience en mécanique automobile - Sérieux, motivé et passionné par le métier - Autonome car aura à gérer un petit point de vente sans salarié. Salaire selon expérience
Rejoignez Shiva, référence du ménage à domicile ! Vos missions ? L'entretien quotidien de la maison : Rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols et l'entretien du linge avec repassage et pliage du linge. Si vous ne savez pas encore faire, on vous rassure, tout comme nous avons appris à devenir leader, nous vous apprendrons à donner la meilleure version de votre ménage. Vous avez : - L'envie de créer une relation de confiance avec vos clients et l'agence - Le sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie - Besoin d'une flexibilité sur vos horaires, de bienveillance et d'une oreille attentive à vos besoins - Soif d'apprendre, d'échanger et de développer vos compétences - Idéalement une expérience de 6 mois minimum dans une fonction d'employé(e) de maison ou ménage en entreprise ou encore dans l'hôtellerie Nous avons : - Une équipe à l'écoute et prête à vous accueillir avec le sourire - Des emplois du temps flexibles : Vous choisissez les jours, les horaires et le temps de travail - Des lieux de travail au plus proche de chez vous - Une formation sur les bonnes pratiques en ménage/repassage et un accompagnement de vos interventions - Une prime de parrainage - Un taux horaire brut supérieur au smic Vous êtes encore là et Ça vous plaît ? Ça tombe bien car nous aussi ! A vos clics, faites briller vos Cv et dépoussiérons ensemble ce métier. Vous allez adorer travailler avec nous ! Nous proposons des interventions de ménage et/ou repassage à Auriol, Roquevaire, Peypin, La Destrousse, La Bouilladisse, Cadolive, Saint Savournin, Belcodène et Gréasque
TEMPORIS AUBAGNE est une équipe investie, professionnelle et à l'écoute de ses clients et de ses intérimaires. La TEAM TEMPORIS AUBAGNE accompagne les intérimaires dans leur parcours professionnel afin qu'ils s'épanouissent pleinement chez les clients. L'entreprise : Notre client est spécialisé dans la construction et la rénovation de charpentes traditionnelles bois. A ce titre, vous avez la charge de : - Concevoir, réparer et entretenir les structures en bois telles que les charpentes / ossatures. - Poser ou rénover les toitures. - Assure l'étanchéité et la solidité des toits. - Préparer les supports, pose les matériaux de couverture. - Réaliser du travail en hauteur principalement. Profil recherché : Formation & expérience : CAP / BEP / Bac Pro Charpente, Construction bois ou équivalent Lecture de plans et prise de mesures maîtrisées Compétences techniques : Taille, assemblage et pose de charpentes traditionnelles et/ou industrielles Connaissance des matériaux bois et dérivés Utilisation des outils manuels et machines de chantier en toute sécurité Notions de couverture et ossature bois appréciées Respect des normes de sécurité Qualités personnelles : Travail hauteur - Habilitation en hauteur à jour . Rigueur, précision et sens du détail Esprit d'équipe et bon relationnel Autonomie et sens des responsabilités Ponctualité et fiabilité Ce que nous offrons : - Avantages intérim : FASTT, indemnité de fin de mission (10%), indemnité de congés payés (10%), mutuelle - Flexibilité financière : Acompte disponible chaque jeudi (demande à faire avant mercredi soir) - Simplicité administrative : Contrat et fiche de paie dématérialisés via notre application ARMADO Envi de nous rejoindre dans l'aventure ? Stéphane et Pauline sont convaincus de votre réussite. Par téléphone : Par mail : A bientôt chez TEMPORIS AUBAGNE !
Nous recherchons des chauffeurs PL Polyvalents H/F pour notre client spécialisé dans la stabilisation et consolidation de sols. Poste itinérant - Chantiers partout en France Rémunération : 12,32 EUR brut / heure + primes grand déplacement + indemnités de salissure + IFM/CP Horaires : 7h-12h / 13h-16h (selon les chantiers) Travail du lundi au vendredi Vos missions : 80% manutention : Aide à la consolidation des sols et à la stabilisation des bâtiments par injection de résine expansive Préparation des chantiers, approvisionnement en matériel et matériaux Utilisation d'outils électroportatifs Rangement et nettoyage des chantiers 20% conduite : Conduite sécurisée d'un véhicule poids lourd - Permis C + CQC + Carte Conducteur en cours de validité (obligatoire) - Carte BTP obligatoire - Rigueur, autonomie, motivation - Disponible pour des déplacements fréquents en France (prise en charge totale par l'entreprise)
Une entreprise locale spécialisée dans la création et l'aménagement paysager accompagne ses clients dans la transformation de leurs espaces extérieurs. Chantiers variés, esprit d'équipe, qualité du travail et passion du végétal sont au coeur de son ADN. Aujourd'hui, elle renforce ses équipes et recherche un(e) Chef d'équipe paysagiste prêt(e) à prendre les rênes sur le terrain.Le poste - Ton terrain de jeu En véritable chef d'orchestre des espaces verts, tu pilotes les chantiers de création paysagère avec ton équipe. Tu es le moteur du chantier : organisation, technique et bonne ambiance sont tes priorités Tes missions (version terrain & action) Organiser, planifier et coordonner le travail de ton équipe Lire et interpréter les plans techniques sans te tromper de massif Répartir les tâches et transmettre tes consignes avec pédagogie Former, accompagner et faire progresser les ouvriers paysagistes Contrôler les fournitures, les végétaux et la qualité des réalisations Assurer le suivi administratif du chantier (fiches, besoins matériels) Veiller à l'entretien du matériel et à la sécurité de tous Travaux réalisés : Terrassement, plantations, arrosage intégré, semis, engazonnement, terrasses bois, petite maçonnerie paysagère... Bref, du concret et du beau Compétences & profil recherché Formation en aménagement paysager (ou solide expérience terrain) Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire Excellente maîtrise technique et bonne connaissance des végétaux Leadership naturel : tu sais guider sans écraser Esprit d'équipe, rigueur et autonomie Bonne condition physique (le bureau, c'est dehors ) Permis B indispensable Pourquoi ce poste va te plaire Des chantiers variés et valorisants Une vraie autonomie sur le terrain Une entreprise qui mise sur le savoir-faire et l'humain Un poste clé avec de belles perspectives d'évolution
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de partie pour les entrées. Notre restaurant situé à Peynier sert de 40 à 50 couverts. Vous ferez 8 services. Accompagné(e) d'un second de cuisine et chef de partie vous devez : - Connaître les règles HCCP - Gérer un service - Gérer les stock - Contribuer à la création de la carte Le restaurant est constitué d'une petite équipe soudée et dans un esprit familial.
Vous gérez une équipe de 2 cuisiniers dans une résidence Services Seniors sur Plan d'Aups. Vous serez en charge de préparer les repas pour 100 résidents environ, inspirés de la cuisine traditionnelle et dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire, des engagements contractuels et des valeurs de l'entreprise. Vos missions : - Elaborer des menus, préparer et organiser la production des repas en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène (traçabilité des produits, étiquetage DLC, relevé de température .) ainsi que les préconisations médicales (régimes alimentaires, textures modifiées.) - Participer activement à la gestion de l'approvisionnement : commande et réception de marchandises, réalisation des inventaires, gestion des stocks et préparation des commandes fournisseur. - Assurer l'entretiens des locaux de la cuisine et de ses équipements et la gestion du personnel cuisine, salle - Etre garant(e) de la qualité de la prestation (gustative et visuelle), en vue de la satisfaction des convives et des clients. Profil : De formation CAP/BEP cuisine minimum, une expérience déjà réussie sur un poste de cuisinier(e) en restauration traditionnelle ou collective sera appréciée. La connaissance du secteur santé serait appréciée. L'autonomie, l'organisation, la réactivité et la polyvalence sont les qualités attendues pour le poste. Vous travaillez un week-end sur 2. Jour de repos fixe le jeudi + un week-end sur deux. Vos horaires en journée continue : de 7h à 10h30 et de 11h à 14h30.
Vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine où la convivialité et le respect sont essentiels ? Rejoignez Syal Services, une société de ménage dynamique et à l'écoute de ses salariés ! Vos missions : - Assurer l'entretien du domicile de nos clients avec soin et professionnalisme - Réaliser des prestations de repassage selon les besoins - Appliquer les règles d'hygiène et de propreté Votre profil : - Vous êtes autonome, organisé(e) et avez le sens du service - Vous aimez la polyvalence et le contact avec la clientèle - Vous maîtrisez les techniques d'entretien et/ou de repassage Les avantages : - Un planning adapté à vos disponibilités - Des prestations proches de chez vous - Une mutuelle d'entreprise pour prendre soin de vous - Un esprit d'équipe convivial et bienveillant Nos secteurs d'intervention : Trets, Peynier, Rousset, Fuveau, Châteauneuf-le-Rouge, Pourrières, Puyloubier, Gardanne, Cabries, Meyreuil... Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe où il fait bon travailler !
Nous recherchons un conducteur/conductrice de mini engins de chantiers (mini pelle, bobcat,...) pour nos chantiers Titulaire du permis B et CACES Contrat CDD 3 mois renouvelable, possibilité d'évoluer en CDI
Groupe de transport régional recrute un conducteur poids lourd (H/F) avec grue auxiliaire. Vous êtes mobile sur le secteur de la BOUILLADISSE Vous serez chargé(e) des livraisons de matériaux de construction. Vous devez impérativement avoir la FIMO ou la FCO à jour et une expérience significative en grue auxiliaire.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie, vous serez en charge de la préparation des pâtisseries Travail sur 6 jours Poste à pourvoir immédiatement. Avantages entreprise : mutuelle + prime annuelle + 13e mois
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique et assurez le bon fonctionnement des opérations en magasin tout en offrant une expérience de qualité aux clients. - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme. - Gérer les rayons en assurant le réassortiment des produits. - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente. - Mettre en place les promotions et signalétiques en magasin. - Participer à la gestion des stocks et effectuer des inventaires réguliers. - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente. Description du profil : Formation et expérience Votre expertise en tant qu'employé(e) libre-service est recherchée pour apporter un soutien essentiel à nos équipes en magasin. Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et organisé(e) disposant de 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine du libre-service. - Gestion efficace des stocks et réapprovisionnement rapide des rayons - Excellentes compétences en service client pour répondre aux besoins des clients avec courtoisie et efficacité - Maîtrise des outils informatiques courants pour la gestion de l'inventaire - Capacité à travailler de manière autonome tout en assurant une excellente collaboration au sein de l'équipe - Flexibilité et adaptabilité face à un environnement de travail en constante évolution - Sens aigu du détail pour garantir la présentation optimale des produits en rayons Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Offre d'emploi en intérim à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois. Vous travaillerez à temps plein, soit 35 heures par semaine, avec une rémunération de 12,02 € par heure. Le poste est basé en ville et vous permettra de vous investir et de développer vos compétences dans un environnement dynamique. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique pour participer activement à la gestion de la mise en rayon et de l'approvisionnement de notre client, tout en assurant un service de qualité auprès des clients. - Effectuer la réception des marchandises et vérifier leur conformité. - Assurer le réassortiment des rayons en veillant à la bonne présentation des produits. - Accueillir et orienter les clients de manière chaleureuse et professionnelle. - Participer à l'inventaire des stocks et signaler les ruptures. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser l'organisation du magasin. - Maintenir un espace de travail propre et ordonné, garantissant la sécurité des clients et des collègues. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons une personne dynamique et expérimentée pour rejoindre une équipe en tant qu'Employé(e) Libre-Service. Avec 1 à 2 ans d'expérience, ce rôle est parfait pour ceux qui aiment travailler dans un environnement collaboratif et ont à cœur de fournir un excellent service client. - Expérience de 1 à 2 ans en tant qu'employé(e) libre-service ou poste similaire - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre d'équipe efficace - Excellente aptitude à la communication et au service client - Sens de l'organisation et du détail pour assurer un approvisionnement optimal - Flexibilité et adaptabilité aux nécessités et responsabilités changeantes - Capacité à accueillir et à accompagner la clientèle avec courtoisie et bienveillance Ce que nous offrons : Nous vous proposons une mission en intérim à temps plein de 35 heures par semaine, avec un démarrage dès que possible. Rejoignez notre équipe basée à Roquevaire, où votre engagement sera valorisé. Profitez d'un cadre de travail stimulant et d'un salaire compétitif de 12,02 € par an. Cette opportunité est idéale pour celles et ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement dynamique et accueillant. Venez contribuer à notre succès tout en développant vos compétences dans un lieu qui reconnaît chacun à sa juste valeur. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : * Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement * Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité * Etablir les factures et tout autre document réglementaire * Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse * Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle * Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle * Effectuer les retours de marchandise * Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution) * Billets Réaliser les Annulations * Vérifier les prix en surface de vente * Assurer la promotion des programmes de fidélité Votre profil : * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe Les avantages Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. * Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). * Politique active de formation * Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Créateur de l'hypermarché,commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech...Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alime...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT LOGISTIQUE (H/F) Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez le travail en équipe ? Rejoignez nous ! Vos missions :Rattaché(e) au chef d'équipe, vous contribuez activement au bon déroulement des opérations logistiques en : Préparant les commandes à l'aide d'un terminal vocal ou d'un scanner ; Conduisant des chariots de manutention CACES 1 et 3 Filmant, étiquetant et palettisant les marchandises avec soin ; Contrôlant la qualité et la conformité des produits préparés ; Participant au rangement et au maintien de la propreté de l'entrepôt ; Respectant les consignes de sécurité et les procédures internes. Conditions de travail : Horaires en 2x8 ou en équipe fixe (matin ou après-midi selon l'activité) ; Environnement de travail sec, tempéré ou frais selon le service ; Formation à la sécurité et intégration assurées pour un démarrage en toute sérénité ; De réelles possibilités d'évolution au sein de notre groupe. Rejoignez nous et participez à une aventure humaine et professionnelle enrichissante ! Postulez dès maintenant et faites partie d'une équipe motivée et engagée. PROFIL : Votre profil : Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et avez le sens de l'organisation ; Vous possédez impérativement les CACES 1 et 3 ; Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique et polyvalent. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. CDI à temps plein, statut Agent de maitrise. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 2046€ sur 13 mois + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CDI temps partiel :26 heures/ semaine. La rémunération est composée d'un salaire fixe de 1514,49 euros sur 13 mois, et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'un salaire fixe et de 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Netto, en tant que véritable artisan, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image plaisir à prix imbattables du magasin. Acteur du quotidien, vous êtes le garant de la qualité de production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommation actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à votre goût et votre passion pour les produits frais, vous savez répondre aux envies des clients, tout en respectant leur budget. Une première expérience réussie et significative en grande distribution et plus particulièrement sur la tenue d'un rayon boulangerie, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur, tout en créant la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience en qualité de responsable caisse est requise pour ce poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Venez rejoindre une équipe dynamique où vous serez l'interlocuteur privilégié des clients, contribuant à une expérience d'achat agréable et fluide. - Accueillir chaleureusement les clients dès leur arrivée au point de caisse. - Enregistrer avec précision les produits choisis par les clients tout en vérifiant les prix et quantités. - Assurer l'encaissement des achats par différents modes de paiement en garantissant la fluidité des opérations. - Maintenir un espace de caisse propre et organisé, veillant à l'approvisionnement en fournitures nécessaires. - Participer activement à la mise en place des opérations promotionnelles en informant les clients des offres en cours. - Collaborer étroitement avec l'équipe du magasin pour garantir une communication et un support constants. Description du profil : Formation et expérience À la recherche d'une personne dynamique pour rejoindre une équipe accueillante et faire preuve de professionnalisme dans le rôle d'hôte de caisse H/F. Avec une expérience avancée d'1 à 2 ans, vous intégrerez un environnement de travail valorisant et convivial ! - Excellente capacité d'accueil et de service à la clientèle pour offrir une expérience chaleureuse et positive - Maîtrise des opérations de caisse et gestion efficace des transactions - Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'esprit d'équipe - Aisance communicationnelle avec un grand sens de l'écoute et une attitude bienveillante - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches - Flexibilité et adaptation avec une volonté de s'améliorer continuellement dans un environnement en évolution Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous vous proposons une mission en intérim dès que possible pour une durée d'un mois, à temps plein (35h/semaine). Le poste est localisé à Auriol, avec un salaire attractif de 12.02 € par heure. Cette opportunité vous permettra de mettre à profit vos compétences dans un environnement dynamique et épanouissant. Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et stimulante ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à une expérience client exceptionnelle dans un environnement de vente au détail exigeant. - Offrir un accueil chaleureux et personnalisé à chaque client - Scanner et enregistrer les achats avec précision dans le système de caisse - Assurer la fluidité des transactions en gérant les paiements efficacement - Maintenir un espace de travail ordonné et propre pour un service optimal - Répondre aux questions des clients avec professionnalisme et courtoisie - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les opérations à la caisse Description du profil : Formation et expérience L'entreprise recherche un(e) hôte de caisse expérimenté(e) avec 1 à 2 ans d'expérience, capable de gérer efficacement les opérations de caisse tout en offrant un excellent service client. Vous devrez faire preuve de dynamisme et d'une grande attention aux détails. - Maîtrise des opérations de caisse et des transactions financières - Capacité à offrir un service client exceptionnel avec professionnalisme - Expérience confirmée dans la gestion de flux de clients en période de forte affluence - Compétences en communication claires et efficaces pour interagir avec la clientèle - Rigueur et précision dans la gestion de la caisse et des documents financiers - Attitude proactive et capacité à résoudre rapidement les problèmes qui surviennent en caisse Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Offrez vos compétences dès que possible avec un contrat intérim d'un mois à temps plein de 35 heures par semaine. Rémunération attractive de 12,02 € par heure. Rejoignez-nous dans notre établissement situé à Roquevaire et contribuez activement à notre succès. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
En tant que personnel d'entretien, vos missions seront variées et essentielles au bon fonctionnement des espaces confiés : Assurer le nettoyage et l'entretien courant des locaux (bureaux, sanitaires, salles communes, zones de passage). Effectuer le dépoussiérage, le lavage des sols, la désinfection des surfaces et le vidage des poubelles. Utiliser les produits adaptés dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Veiller au bon état du matériel et signaler toute anomalie. Garantir une prestation soignée, réalisée avec rigueur, autonomie et sens du détail. Horaires : Lundi, mercredi, jeudi et vendredi de 18h à 21h Lundi, mercredi et vendredi, 1 heure le matin Du lundi au vendredi, de 12h à 13h ou de 13h à 14h Du lundi au vendredi, de 16h à 18hPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description : POSTE À POURVOIR: ASSISTANTE DE SECTEUR CDI À TEMPS PLEIN, AGENCES AIX ET AUBAGNE PRISE DE POSTE: MI-FÉVRIER 2026 Sous la responsabilité de la Responsable de Secteur, vous aurez en charge d'assurer l'ORGANISATION ET LA GESTION DE TRAVAIL D'UNE ÉQUIPE D'INTERVENANTS À DOMICILE sur les territoires d'Aix / pays d'Aix et Aubagne / pays de l'Etoile. VOS PRINCIPALES MISSIONS : * LA PLANIFICATION ET LE SUIVI DES INTERVENTIONS À DOMICILE: LOGICIEL MÉTIER: MEDISYS * La gestion des remplacements d'absence des salariés de terrain dans le but d'assurer la continuité du service auprès des personnes fragilisées, * La gestion de petits litiges, * Entretenir la bonne coordination entre les intervenants de terrain et les bénéficiaires mais aussi les familles, les services sociaux, les financeurs,... * Informer l'équipe de Direction de toutes situations problématiques concernant un usager, * Réceptionner, enregistrer et gérer les appels et mails. DÉPLACEMENTS À PRÉVOIR: POSTE 100% PRÉSENTIEL 2 JOURS /SEMAINE AGENCE D'AIX 3 JOURS /SEMAINE AGENCE D'AUBAGNE PROFIL RECHERCHE : * DIPLÔME MINIMUM : BAC OBLIGATOIRE, complété par un diplôme du secteur social (BTS SP3S ou ESF ou DE CESF,...) ou d'autres secteurs management: BTS SAM, Gestion PME-PMI,... * EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE SUR UN POSTE SIMILAIRE DANS L'AIDE À DOMICILE souhaitée / ou dans la gestion de planification d'équipe (entretien industriel, hôtellerie..). * Capacités relationnelles: vous avez un bon contact humain pour mettre en œuvre un management de proximité mais aussi une relation de confiance avec le public aidé: personnes âgées et/ou fragilisées, personnes en situation de handicap. * VÉHICULE PERSONNEL: OUI. * MÉTHODIQUE ET ORGANISÉ(E), conscience professionnelle et réel goût de l'Engagement pour les autres, sont vos atouts principaux. * MAITRISE DES OUTILS BUREAUTIQUES et logiciels informatiques : connaissance du logiciel Medisys est un plus. * Bonne communication écrite : organiser un texte, rédiger tous types de documents opérationnels courants, et orale : transmettre, échanger des informations opérationnelles, des consignes de travail,... * Une bonne connaissance du secteur de l'aide à domicile et/ou du secteur médico-social est attendu. CONTRAT : * CDI À TEMPS PLEIN // PRISE DE POSTE: DÉBUT MI-FÉVRIER (FLEXIBLE SELON DISPONIBILITÉ). * Organisation du travail : 35h/ semaine: du Lundi au Vendredi de 9h à 13h et de 14h à 17h. * Astreintes suivant roulement d'équipe les week-end, jours fériés et soir de semaine. * Salaire : Application Avenant 43 : SALAIRE DE BASE 2094 € BRUT MENSUEL (augmenté selon diplôme et ancienneté). * Prise de poste en doublon : formation assurée. AVANTAGES : * Mutuelle prise en charge à 58% par l'employeur * C.S.E: remise billetterie et chèque cadeau * Remboursement transport en commun (100%) * Accompagnement prise de poste: formation Vous voulez intégrer une équipe dynamique, accueillante et bienveillante, n'hésitez plus, POSTULEZ! Profil recherché : * DIPLÔME MINIMUM : BAC OBLIGATOIRE, complété par un diplôme du secteur social (BTS SP3S ou ESF ou DE CESF,...) ou d'autres secteurs management: BTS SAM, Gestion PME-PMI,... * EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE SUR UN POSTE SIMILAIRE DANS L'AIDE À DOMICILE souhaitée / ou dans la gestion de planification d'équipe (entretien industriel, hôtellerie..). * Capacités relationnelles: vous avez un bon contact humain pour mettre en œuvre un management de proximité mais aussi une relation de confiance avec le public aidé: personnes âgées et/ou fragilisées, personnes en situation de handicap. * VÉHICULE PERSONNEL: OUI. * MÉTHODIQUE ET ORGANISÉ(E), conscience professionnelle et réel goût de l'Engagement pour les autres, sont vos atouts principaux. * MAITRISE DES OUTILS BUREAUTIQUES et logiciels informatiques : connaissance du logiciel Medisys est un plus. * Bonne communication écrite : organiser un texte, rédiger tous types de documents opérationnels courants, et orale : transmettre, échanger des informations opérationnelles, des consignes de travail,... * Une bonne connaissance du secteur de l'aide à domicile et/ou du secteur médico-social est attendu.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires.***Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge.***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus. Vos missions : * Accueillir et conseiller les clients * Effectuer le remplissage des rayons en respectant le plan d'implantation * Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions * Equilibrer l'approvisionnement * Réaliser des contrôles d'hygiène * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits * Développer les ventes en fidélisant les clients Vous pouvez être amené à occuper d'autres postes (en caisse par exemple). Les avantages de Carrefour Market : * Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la diversité. * Une politique de rémunération attractive : part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois et 5 semaines de CP) et d'une part collective, intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus.
Rejoignez notre groupe d'agences familiales en tant que Conseiller Immobilier à Trets ! Nous recherchons un professionnel dynamique et passionné pour intégrer notre équipe au sein de notre agence située au 6 avenue Mirabeau - 13530 TRETS. Responsabilités : - Prospecter et développer un portefeuille de clients potentiels - Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets immobiliers - Organiser les visites de biens immobiliers - Négocier les transactions et suivre les dossiers jusqu'à la finalisation Avantages : - Commission attractive sur les ventes réalisées, rémunération non plafonnée - Environnement familial et convivial - Intégration dans un réseau d'agences présent sur la Vallée de l'Arc et le Pays d'Aix depuis près de 35 ans - Possibilité d'évolution au sein du groupe Expérience préalable en tant que commercial ou dans le domaine de l'immobilier (souhaitée mais non obligatoire) Excellentes compétences en communication et en relation client Capacité à travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans une équipe
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive d'un salaire fixe sur 13 mois et de 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous gèrerez le rayon poisson, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une composée d'un salaire fixe et de 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
- Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons ; - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Recherche CDI à temps plein (36h75), sur 6 jours, libre de suite. Vous serez en charge de ; - L'accueil client, et le conseil. - La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, - La tenue du rayon et le réapprovisionnement, - Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir dans des locaux récents. Ce cabinet, vous offre un confort de travail avec des horaires modulables et une souplesse sur le télétravail si besoin. Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec un Chef de Mission, vous réaliserez les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients. Avantages : - Ticket restaurant - Horaires modulables - Primes - Évolution, accompagnement Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise contribuera à offrir une expérience client de qualité et des produits de charcuterie exceptionnels. - Gérer le réapprovisionnement et l'organisation des produits en rayon tout en veillant à leur disponibilité optimale. - Utiliser la balance avec précision pour peser les produits et garantir une facturation exacte. - Conseiller et orienter la clientèle avec chaleur et professionnalisme afin de répondre à leurs attentes spécifiques. - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires sur l'ensemble du rayon. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les ventes et améliorer les processus au quotidien. - Participer activement à la mise en place de promotions et d'animations pour dynamiser le rayon. Description du profil : Formation et expérience Vous êtes passionné(e) par l'art de la charcuterie et prêt(e) à mettre à profit vos compétences dans un environnement dynamique et convivial ? Rejoignez notre client en tant que responsable rayon charcuterie, où votre expertise contribuera à offrir une expérience client de qualité sur ce poste confirmé (3-5 ans). - Maîtrise de la balance pour un service précis et efficace - Expérience solide dans la gestion de rayon charcuterie, fort de 3 à 5 ans d'expérience - Sens aigu du service client et capacité à créer des relations positives avec les clients - Compétence en organisation et approvisionnement pour garantir la disponibilité des produits - Capacité à former et encadrer une équipe tout en fournissant un leadership inspirant - Flexibilité et adaptabilité face aux variations d'activité et aux demandes spécifiques Ce que nous offrons : Nous vous proposons une mission d'intérim pour un poste à temps plein de 35 heures par semaine. Le salaire mensuel brut est de 2000 €. Ce poste est basé dans notre établissement situé en Auriol, avec un démarrage souhaité dès que possible. Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante dans un environnement dynamique et chaleureux ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Vous êtes diplômé(e) dans le secteur de la petite enfance et souhaitez participer activement au développement des enfants ? Rejoignez AIDADOMI et faites de votre passion un métier ! AIDADOMI est une entreprise engagée, guidée par des valeurs humaines fortes : proximité, qualité et solidarité . Chaque jour, nous œuvrons pour le bien-être et l'épanouissement de nos salariés comme des enfants et familles que nous accompagnons. En intégrant nos équipes, vous contribuerez au développement et à l'accompagnement des enfants âgés de moins de trois ans :***Aide aux repas , toilette et habillage * Mise en place d' activités d'éveil et ludiques adaptées à l'âge des enfants * Participation aux gestes du quotidien et à l'organisation de l'environnement de l'enfant Des disponibilités le matin tôt, en fin de journée et éventuellement la nuit peuvent être demandées selon les besoins des familles. Description du profil :***Diplômé(e) dans le secteur de la petite enfance * Réactif(ve), créatif(ve) et attentif(ve) au bien-être des enfants * Motivé(e) par un métier humain et valorisant , avec le goût du contact Rejoignez AIDADOMI et participez chaque jour à l'épanouissement et au développement des tout-petits.
descriptif du posteVous en avez assez des déplacements interminables et des horaires décalés ? Vous cherchez un poste stable où votre expertise technique est valorisée au quotidien ? Rejoignez-nous !Votre mission au cœur de notre atelierEn tant que pilier de notre continuité de production, vous assurez la fiabilité de nos équipements techniques. Votre quotidien ne se ressemble jamais :Diagnostic & Réparation : Identifier les pannes, contrôler l'état des co
Notre client, bureau d'études à dimension régionale spécialisé dans le domaine des VRD, recherche dans le cadre de son fort développement deux Dessinateurs projeteurs en VRD.Rattaché au Directeur de l'Agence Provence, vos responsabilités sont les suivantes : Concevoir et réaliser des plans techniques 2D et 3D de terrassement, nivellement, réseaux divers,Produire des métrés détaillés,Rédiger des pièces écrites (cctp),Organiser et suivre les projets en conception, de l'AVP au DCE,Participer à des réunions techniques avec les différents maîtres d'ouvrages publics et privés, mais aussi avec les concessionnaires réseaux.Package salarial attractif.
Notre client est un bureau d'études spécialisé dans la conception et la réalisation de travaux liées à l'hydraulique et aux VRD.En tant qu'Ingénieur Hydraulicien, vos missions sont les suivantestude techniques en hydraulique urbaine et fluviale, Diagnostic du système de gestion des eaux pluviales, Dimensionne-ment de réseaux d'assainissement, AEP, bassins de rétention, en accompagnement des équipes VRD de l'agence, Études ANC, Réalisation de Schémas directeurs d'assainissement, Réalisation de dossiers réglementaires, Loi sur l'eau au titre de diverses rubriques de la Nomenclature et Modélisations 1D/2D sous PCSWMM, Dossier d'examen au cas par cas et Étude d'impact, en collaboration avec les BET partenaires spécialisés. Vous serez en contact direct avec nos clients et nos prospects, établirez les devis, et répondrez auxappels d'offres publics, en collaboration et sous l'autorité de votre chef d'agence.N/C
Description du poste : Rejoignez notre client pour une expérience enrichissante où vous jouerez un rôle clé dans la préparation et la mise en valeur des produits de la mer. - Sélectionner les produits de la mer de la meilleure qualité en fonction des critères établis. - Préparer et découper les poissons avec précision et expertise pour satisfaire les attentes de la clientèle. - Assurer la présentation esthétique et attrayante des étals pour optimiser les ventes. - Conseiller les clients sur le choix des produits et leur mode de préparation. - Maintenir un environnement de travail propre et respectueux des normes d'hygiène. - Collaborer avec l'équipe pour garantir une expérience client exceptionnelle et engageante. Description du profil : Formation et expérience Vous êtes prêt(e) à plonger dans le monde du poisson avec passion et précision, fort(e) d'une expérience avancée de 1 à 2 ans en tant que poissonnier(ière). Rejoignez une équipe accueillante où chaque journée est une opportunité de sublimer ce noble métier ! - Maîtrise des techniques de découpe et de préparation du poisson - Connaissance approfondie des produits de la mer et de leur saisonnalité - Sens aigu du service client et orientation vers l'excellence - Capacité à travailler en équipe avec une attitude positive et collaborative - Autonomie et sens des responsabilités dans la gestion quotidienne des tâches - Souci constant de l'hygiène et des normes de sécurité alimentaire Ce que nous offrons : Nous vous proposons un contrat à en intérim à temps plein de 35 heures par semaine, à pourvoir dès que possible. Avec un salaire de 2000 €/brut par mois, vous rejoindrez un environnement de travail dynamique et accueillant situé à Ville. Cette opportunité vous offre la stabilité d'un emploi à long terme au sein d'une structure engagée dans le bien-être de ses employés. Rejoignez-nous pour faire la différence dans un cadre stimulant et bienveillant. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Cet établissement situé à Nans les Pins offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Vous bénéficiez d'un ensemble complet d'infrastructures médicalisées et d'une équipe de professionnels qualifiés vous assurant un accompagnement sécurisant et chaleureux.Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins de qualité et un accompagnement personnalisé aux résidents. - Garantir l'administration des traitements médicaux conformément aux prescriptions - Coordonner les soins avec l'équipe médicale et paramédicale - Assurer une écoute attentive et un soutien psychologique aux patients et à leur famille Les informations utiles : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jour minimum - Salaire: 13 euros/heure minimum - Parking gratuit mis à disposition
Grâce à notre expertise métiers, les spécialistes de l'Appel Medical vous accompagnent au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
POSTE : Assistant Comptable Evolutif H/F DESCRIPTION : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable pour rejoindre son équipe d'une dizaine de collaborateurs. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins exigée. - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime PPV - Chèques vacances - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme . PROFIL : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Cabinet de recrutement spécialisé, My Premium Consulting accompagne depuis plusieurs années les professionnels de l'expertise-comptable sur l'ensemble du territoire français.?Acteur reconnu en région PACA, nous collaborons avec des cabinets de toutes tailles, dans chaque département, afin de proposer à nos candidats des opportunités ciblées, en adéquation avec leurs aspirations professionnelles. La confidentialité est au coeur de notre démarche : chaque candidature es...
Poste géré pour et par un franchisé *** du Groupe Blachère. Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l’animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l’animation permanente du magasin, susciter l’impulsion d’achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l’équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S’assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C201O96571
Poste géré pour et par un franchisé *** du Groupe Blachère Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C201O96569
Poste géré pour et par un franchisé *** du Groupe Blachère Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C201O96570
Salut ! Je suis Nicolas Dossetto du cabinet de recrutement Fed Construction et je travaille avec des entreprises géniales qui recherchent des talents comme toi !Aujourd'hui c'est un contractant général TCE qui souhaite renforcer ses équipes pour développer les activités avec un chargé d'affaires TCE H/F.Postule si tu souhaites rejoindre l'aventure !!Tes missions, si toutefois tu les acceptes, seront les suivantes : - La prospection et le développement commercial - La gestion des clients et la négociation des affaires - Initiation et suivi du projet - Clôture du chantier - Management, RH et reporting
Au sein d'un magasin intégralement refait à neuf au concept commercial de l'enseigne. En vérirable che d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager une trentaine de collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans la Grande Distribution. Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 45 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans La Grande Distribution Alimentaire. Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). - Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Gestion des stocks / Logistique - Conseil aux clients - Merchandising et mise en valeur du rayon - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 1 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 1914.19 Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante - Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien - Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Descriptif du poste: En tant qu'Ingénieur Hydraulicien, vos missions sont les suivantes : * Étude techniques en hydraulique urbaine et fluviale, * Diagnostic du système de gestion des eaux pluviales, * Dimensionne-ment de réseaux d'assainissement, AEP, bassins de rétention, en accompagnement des équipes VRD de l'agence, * Études ANC, * Réalisation de Schémas directeurs d'assainissement, * Réalisation de dossiers réglementaires, * Loi sur l'eau au titre de diverses rubriques de la Nomenclature et Modélisations 1D/2D sous PCSWMM, * Dossier d'examen au cas par cas et Étude d'impact, en collaboration avec les BET partenaires spécialisés. Vous serez en contact direct avec nos clients et nos prospects, établirez les devis, et répondrez aux appels d'offres publics, en collaboration et sous l'autorité de votre chef d'agence. N/C Profil recherché: De formation universitaire Bac +5 minimum ou École d'Ingénieur en hydraulique, TP ou Génie Civil, vous possédez au moins plus de 4 années d'expérience. Vous maîtrisez parfaitement les outils de bureautiques et les logiciels AutoCAD, Mesura et idéalement Covadis. Vous êtes autonome dans votre poste, vous faites preuve d'esprit d'équipe et d'initiative, vous êtes rigoureux et disposez d'un bon relationnel.
Notre client est un bureau d'études spécialisé dans la conception et la réalisation de travaux liées à l'hydraulique et aux VRD.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. CDD A TEMPS COMPLET JUSQU AU MOIS DE JUIN Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 5 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
