Consulter les offres d'emploi dans la ville de Salomé située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Salomé. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - Billy-Berclau, 59 - La Bassée, 62 - Douvrin ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Sur instruction du Technicien ERP : * Retrouver les pièces recherchées en cas de perturbation * Rechercher en toute autonomie la bonne information * Identifier les erreurs d'inventaires (quantités, localisations, étiquetage.) * Détecter visuellement les erreurs d'identification des pièces * Lancer un contre-inventaire en cas de doute sur la fiabilité * Compter physiquement, scanner les pièces * Détecter et signaler à la Logistique les anomalies * Apporter les premiers éléments d'analyse des écarts constatés entre le physique et le système, proposer des actions correctives * Utiliser et mettre à jour les système informatiques nécessaires * Définir les plans d'action pour résoudre le problème * Participer aux briefings lors des remplacements de collègues absents * Intervenir auprès des Approvisionnements, du Contrôle de gestion, des Systèmes d'information * Contribuer à la mise à jour des standards et consignes d'inventaire * Rendre compte spontanément et à bon escient à sa hiérarchie * Appliquer les modes de marche dégradées, participer à la rédaction de ces marches dégradées Activité de cariste : * Vérifier le bon état des unités de transport entrantes avant toute réception ainsi que la conformité physique et documentaire des unités de manutention et leur adéquation avec un besoin ACC. * Décharger les unités de manutention du moyen de transport et les placer dans la zone adaptée en fonction de leur destination finale et des procédures qualité en vigueur. * Procéder au contrôle qualité logistique. * Procéder à la réception des marchandises dans l'ERP si la procédure l'exige. * Identifier les marchandises le cas échéant selon les procédures en vigueur : étiquetage. * Isoler les matières ou composants destinés à être testés par la Qualité. * Ranger les produits réceptionnés dans le magasin de matières et composants une fois le produit validé par la qualité. * Respecter les zones de rangement selon les types de matières premières, les conditions de stockage des produits spécifiques (rétention, température), les contraintes de poids des structures de stockage. * Prélever les composants dans le magasin de matières premières selon les listes de picking éditées depuis l'ERP ou selon la demande des ateliers de production. * Préparer les unités de manutention à leur livraison en atelier de production : passage par la cleaning station si défini par la procédure. Déballer et reconditionner les matières ou composants livrés dans les SAS de préparation, pour permettre une prise en charge dans les environnements de production spécifiques (salles sèches). * Livrer les matières ou composants prélevés dans les zones de production correspondantes (dans le sas ou l'atelier). * Retirer tous les déchets d'emballage et les jeter dans les poubelles adaptées ou les conserver pour retour aux fournisseurs dans le cas d'emballage retournables ou pour revalorisation. * Traiter les demandes d'expédition de produits finis émises par l'ERP ou via email. * Vérifier et assurer le cas échéant que l'identification des produits dangereux destinés à l'expédition est conforme à la réglementation de transport (ADR, IATA, IMDG). * Vérifier le bon état des unités de transport et les habilitations de transport matière dangereuse le cas échéant avant tout chargement. * Charger les camions conformément au bordereau d'expédition.
HORAIRES SCOLAIRES Nous recherchons un chauffeur/se sur le secteur de La Bassée. Vous transportez des jeunes valides. Travail 4 jours semaines Nous fournissons le véhicule et la carte carburant. Nos véhicules ne sont pas équipés de boîtes automatiques.
Chez Initial, nous accompagnons depuis 1923 nos clients qui souhaitent externaliser la gestion de leurs vêtements de travail et de l'hygiène pour gagner en productivité, en sécurité et traçabilité. Nous sommes le seul acteur à réaliser la création du vêtement en interne grâce à notre confectionneur Cawe et 100% de nos vêtements sont pucés RFID, offrant ainsi une valeur ajoutée unique sur le marché. Ensuite, nos 25 sites en France s'occupent de les laver, les entretenir puis les livrer toutes les semaines chez nos clients avec l'ambition d'apporter le meilleur niveau de service. Enfin, 100% de notre linge est revalorisé en isolants. Plus de 50 000 clients dans l'industrie, l'hôtellerie restauration, les commerces de proximité et l'automobile nous font confiance. Poste à pourvoir immédiatement. Rattaché(e) au Responsable Relation Clients. Vous serez chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - effectuer les prises de taille des nouveaux porteurs - mettre en place la première livraison et participer au suivi de la prestation chez le client - informer et former à l'utilisation des appareils liés à la prestation - remettre au client les documents liés à la prestation - valider que la livraison est conforme au bon de commande et aux attentes du client - rapporter les documents signés par le client aux assistants - assurer la mise en place des armoires : livraison et/ou réception chez le client, marquage, implantation et mise en armoire des articles - poser ou aider à la pose des appareils hygiène - prendre en charge, suivre et traiter les réclamations d'ordre technique (changement/réparation appareils, armoires, étiquetage...) - réaliser les inventaires chez le client et suivre les actions correctives liées aux réclamations - assurer les changements de parc VT pour la partie technique (retrait de l'ancienne collection et mise en place des nouvelles) - contrôler les casiers et/ou la lingerie afin de vérifier les stocks en rapport avec la prestation vendue Vous devrez assurer les dépannages : - de livraison de vêtements - techniques sur appareils (armoires) - d'intervention d'entretien Vous devrez aussi : - participer activement à la génération d'info-vente - respecter les consignes de sécurité chez le client - assurer le retrait des articles et matériels liés à la prestation suite à un arrêt - assurer ponctuellement le remplacement des agents de distribution sur le site Type d'emploi: CDD 3 mois. Etre titulaire du permis PL. Qui sommes-nous ? Experts de l'indispensable, le groupe Rentokil Initial, à travers ses marques Rentokil, Initial et Ambius, prend en charges les problématiques quotidiennes des entreprises en matière de lutte antiparasitaire, d'hygiène, de vêtements professionnels et de bien-être au travail.
Le poste : Votre agence Proman Hènin-Beaumont recherche pour l'un de ses clients un vendeur comptoir , Vos missions : -Rechercher à fidéliser la clientèle dans le respect des conditions générales de vente de la Société par un service de qualité, - Assurer la vente au comptoir, - Suivre, en coordination avec le service Approvisionnements, la gestion de ses stocks, - Réceptionner et vérifier la marchandise avec les bons de livraison des fournisseurs puis ranger la marchandise dans les casiers de la réserve ou du magasin, - Saisir les bons de livraison sur informatique, vos fonctions : -Réaliser la préparation des commandes clients et agences et l'expédition selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais, - Assurer la livraison de la marchandise auprès de la clientèle, - Respecter avec rigueur les consignes de sécurité, - Ou toute autre attribution que la Direction déciderait de vous confier dans le cadre de vos fonctions Profil recherché : nos profil recherché: Une bonne connaissance de la technique PL et VI - Une formation en vente, distribution, magasinage ou une expérience équivalente, assortie d'un certificat d'aptitude à la conduite de chariot élévateur - Connaître et appliquer les gestes et postures de manutention Ordre et rigueur, goût du contact, sens de l'organisation et de l'anticipation, méthode et précision Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : L'AGENCE PROMAN recherche pour l'un de ses clients : UN FACTEUR H/F . En tant que facteur vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. secteur Carvin Hénin-Beaumont Sallaumines Rouvroy. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. Profil recherché : Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact : relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Travail six jours sur sept avec un samedi sur 2 en repos Horaires : 8h45 15h50 avec 45 minutes de pause Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un préparateur de commandes à Billy-Berclau - 62138.Nous recherchons des Préparateurs de commandes pour un entrepôt à destination de la grande distribution. - Préparation des commandes pour le réapprovisionnement de magasins en denrées alimentaires en dispatchant des produits par rangs. - Manutention Manuelle. - Entrepôt frais (2 à 6°) et utilisation de la commande vocale. (Possibilité d'utilisation du CACES 1 sur certains services). - Poste fixe à pourvoir du Lundi au Samedi. Equipe Matin / Equipe de nuit / Equipe de jour. - Rémunération à 11.88EUR Brut/heure + Primes de productivité individuelle et non plafonnées. Profil recherché : - Profil junior/débutant en logistique, sortant de formation qualifiante en logistique ou même experts dans le domaine. - Motivé, dynamique et respectueux.
Deviens Vendeur/euse conseil en alternance ! Tu souhaites t'orienter vers une formation professionnalisante et diplômante. Intègre dès à présent en alternance un titre professionnel Conseiller de vente (Niveau 4 - BAC) au sein de la FBA Business School en distanciel et réalise ton alternance dans l'une de nos entreprises partenaires. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires, spécialisée dans le chocolat un(e) alternant(e). Vos missions : - Création de boites et compositions - Accueil, conseil et fidélisation des clients - Gestion des encaissements - Votre principale mission : maintenir un service clients et une image du magasin irréprochable et mémorable, dans le respect des procédures tout en adoptant et diffusant les valeurs de la société. Compétences : - Aisance relationnelle, dynamisme et autonomie - Intérêt pour le monde du chocolat Ce que l'entreprise peut t'offrir : - Une immersion dans un univers artisanal et passionnant - Un accompagnement personnalisé avec un expert en stratégie commerciale - La possibilité de construire un projet porteur dans une entreprise en plein développement.
Nous recherchons un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leur établissement spécialisé ou établissement scolaire. Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places. Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur. Vous respecterez le planning des tournées. Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leur établissement afin de faire la liaison avec le personnel. 3 ans de permis obligatoire Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du : - du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent - du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes. Poste à pourvoir dès que possible. Transport possible le matin le midi et l'après-midi. Transport possible du lundi au samedi.
Nous recrutons un(e) Adjoint(e) de cantine pour rejoindre l'équipe du centre de détention à ANNOEULLIN (59). Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi, en collaboration avec le responsable de cantine et avec environ 8 détenues. Découvrez le job que vous voulez ! Vous êtes un(e) professionnel(le) de la logistique et avez envie de conjuguer votre expérience avec le milieu de la restauration ?Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveaux/nouvelle Adjoint(e)s de cantine. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Au sein de l'Administration Pénitentiaire, vous êtes rattaché(e) au Responsable de Cantine. Vous êtes en contact avec les détenus lors des interventions d'installation ou de dépannage. Missions principales : Vous êtes responsable de l'intégrité du stock ainsi que la préparations des commandes. Vous contrôlez quotidiennement le stock et vous prévenez l'administration en cas de perte, vol ou lorsque le stock est insuffisant pour répondre à la demande prévisionnelle à venir. Dans le cadre de ce recrutement, une attestation de diplôme pourrait vous être demandée ainsi qu'un extrait de casier judiciaire. Avantages : Convention collective de la restauration collective RTT 13ème mois Rémunération variable Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous êtes issu(e) de formation en Logistique et vous avez plus de 5 ans d'expérience en gestion de stocks ou d'économat, idéalement en milieu carcéral, militaire ou en grande distribution. Votre métier vous inspire, vous avez une bonne maîtrise des techniques de gestion des stocks et des outils informatiques de gestion. Vous avez développé de solides compétences managériales au cours de votre parcours et vous aimez manager des profils différents. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
A la recherche d'un poste qui peut vous offrir une flexibilité pour votre activité personnelle ? AGENOR Rouen recrute plusieurs agents de propreté F/H en CDD pour différentes missions sur Wavrin (59136) Les missions pour ce poste se présentent ainsi : Assurer la préparation et la réalisation des prestations de nettoyage . Assurer le nettoyage et le rangement de son matériel Veiller au respect du protocole de nettoyage et du cahier des charges Assurer la liaison avec le client Notre offre ? Voici ce que nous vous proposons : Une rémunération à 12,17 euros par heure Une possibilité d'évoluer en fonction de vos compétences et de vos besoins Profil recherché Au-delà d'une certification ou d'un diplôme, votre personnalité fera la différence ! Nous recherchons : 2 postes agents polyvalents en entretien (H/F) Des compétences dans le nettoyage . Un savoir être et une autonomie pour le poste tout en sachant travailler en équipe Formation assurée a la prise de poste . Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous avez envie de vivre l'aventure AGENOR? N'hésitez pas à nous transmettre votre plus beau CV ! Métier : Agent de propreté Type de contrat : CDD 20H/semaine et CDD 15/semaine Période : - Du 24/04/2025 au 30/05/2025
Vous faites le nettoyage d'un supermarché. Vous savez utiliser l'autolaveuse. Vous travaillez le lundi et le vendredi de 6h à 9h30 et de 12 à 14h. le mardi mercredi jeudi de 6h à 9h30, le samedi de 6h à 9h30 et de 12h à 13H et le dimanche de 6h30 à 9h30.
M.H PROPRETE M. MARCHESE JONATHAN 8, RUE DE L EUROPE 59780 WILLEMS mhproprete@hotmail.fr
Dans le cadre du développement de sa stratégie du « aller vers », le CCAS renforce ses équipes pour aller à la rencontre des jeunes en rupture (NEET). Missions principales : - Repérer les jeunes NEET (16 à 30 ans), les plus éloignés des dispositifs, sur des créneaux décalés (après-midi et début de soirée) - Accueillir les jeunes et les informer sur les possibilités d'accompagnement - Orienter les jeunes vers les actions existantes sur le territoire - Maintenir et développer un réseau de partenaires Conditions d'exercice : - Horaires spécifiques : 14h00 - 21h00, pour intervenir au plus près des jeunes et de leurs rythmes de vie - Approche de type « aller-vers » : intervention dans les quartiers, espaces urbains, et accueil au sein des locaux du service
Le poste : Vous cherchez un poste dynamique et stimulant ? Votre agence PROMAN Béthune recrute pour l'un de ses clients basé à Douvrin un preparateur de commandes caces 1b Rejoignez une équipe motivée et contribuez à un environnement de travail positif et sécuritaire ! Vos missions principales : Chargement et déchargement des marchandises : Manutention de charges importantes à prévoir Préparation des commandes : Suivi des consignes pour une gestion précise des commandes. Gestion des stocks et des inventaires : Organisation et suivi rigoureux des inventaires. Utilisation d'engins de manutention : Utilisation du caces 1b, maîtrise des transpalettes, chariots élévateurs et autres outils. Respect des règles de sécurité : Application stricte des procédures internes pour garantir un environnement de travail sécurisé. Profil recherché : Expérience préalable en manutention ou en logistique souhaitée. Capacité à travailler en équipe, sens de l'organisation et rigueur. Flexibilité et disponibilité pour travailler en horaires décalés. CACES 1B demandé. Rejoignez PROMAN et participez au succès de notre client en garantissant une expédition efficace et sécurisée de nos marchandises ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Bethune recherche pour un des clients des Manutentionnaires titulaires du CACES R489 CAT 1 + 2. En tant que Manutentionnaire, vous serez responsable de la manutention des marchandises. Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations internes. Missions principales : - Manutention des produits en utilisant des chariots élévateurs CACES 1 - Déplacement des palettes et des marchandises au sein de l'entrepôt - Vérification de la conformité des produits et des quantités - Respect des normes de sécurité et des procédures internes Nombreux avantages : CET 5%, CE PROMAN, Mutuelle, FASTT. Profil recherché : Titulaire du CACES 1 en cours de validité La possession du CACES R489 catégorie 2 et 3 serait un plus Expérience en manutention, idéalement dans le secteur de la logistique ou de la distribution Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Rigueur et respect des procédures de sécurité Disponibilité et flexibilité horaire (jours de travail : du lundi au samedi) Rejoignez PROMAN et participez au succès de notre client en garantissant une manipulation efficace et sécurisée des marchandises ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Une enseigne proche des clients, engagée dans la lutte contre la vie chère, recrute. Vous souhaitez évoluer ou vous former dans la grande distribution, nous vous proposons d'intégrer notre groupe au sien du magasin de LOOS-EN-GOHELLE. Nous recrutons un(e) employé(e) libre service pour nos rayons Pain, Pâtisseries Industrielles Vous évoluerez au sein d'une équipe de proximité Vous participerez à toutes les missions suivantes : mise en rayon, facing, gestion des stocks et contact avec la clientèle. Véritable personne de terrain, vous possédez impérativement une expérience de minimum 6 mois dans la mise en rayon. Nous recherchons une personne sérieuse, autonome et motivée. Si vous n'avez pas peur de l'effort et savez tenir une cadence soutenue, n'hésitez pas à postuler. Horaires Possibilité de commencer dès 5h00 ou 6h00 du matin. Poste du lundi au samedi. CDD de remplacement ( maladie + maternité ) 27h/ semaine Vous travaillez essentiellement le matin. Ce poste peut parfois comporter des horaires à coupure (ex 5h-11h/14h-17h) 1 à 2 fois par semaine maximum. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Type d'emploi : Temps partiel, CDD
INTERMARCHE Une enseigne proche du client, engagée dans la lutte contre la vie chère recrute.
Nous recherchons, pour une entreprise située à Carvin, un secrétaire H/F, vous aurez pour missions : -Accueillir et renseigner les patients avec courtoisie et professionnalisme (physiquement et par téléphone). -Enregistrer les dossiers patients dans le système informatique (prélèvements, ordonnances, informations administratives). -Assurer la gestion et la transmission des résultats d'analyse en garantissant leur confidentialité. -Organiser et planifier les rendez-vous pour les prélèvements et autres prestations. -Participer à la gestion administrative. -Veiller au respect des normes d'hygiène et de confidentialité en vigueur. Pour le poste, il faut connaître les modalités de prise en charge des soins : mutuelle, carte vitale, etc ... Horaires : 6h30 - 13h30 (exceptionnellement, vous pouvez être amené à travailler en journée) Amener à travailler souvent le samedi Démarrage immédiat Rémunération selon profil et expérience(s) en laboratoire
Vous souhaitez préparer un TITRE PROFESSIONNEL EMPLOYE DE COMMERCE EN APPRENTISSAGE. (équivalent CAP COMMERCE) Rythme alternance : 27h/ entreprise et 8h/ formation par semaine. Secteur épicerie. Une immersion d'une semaine sera réalisée avant le démarrage du contrat. Vous serez formé (e) chez ALTERNLINE à Béthune. La formation théorique peut se faire à distance de chez vous avec un matériel fourni par le centre de formation. Amplitude d'activité du lundi au samedi. Vous n'avez pas de contraintes de mobilité car prise de poste à 6h. Vérifier les conditions d'éligibilité au contrat d'apprentissage. Mettez bien en avant vos motivations pour ce contrat afin que votre candidature soit étudiée.
Nous recherchons un agent d'entretien H/F pour le nettoyage d'un supermarché. Avoir de l'expérience dans le nettoyage de grandes surfaces et utilisation d'une auto portée. Durée hebdomadaire 4h30 le Dimanche de 5h00 à 9h30. Pour une durée indéterminée. A partir du 20 Avril 2025.
Société de nettoyage Industriel intervenant sur la métropole Lilloise, Pas de calais, Nettoyage tertiaire, vitrerie, Partie commune, Multi services, Remise en état divers
Mission générale : Coordonner les actions de prévention et de contrôle des risques dans un périmètre donné pour assurer la sécurité des personnes, protéger l'environnement, préserver les biens et garantir la continuité des activités. Activités significatives et récurrentes : * Mettre à jour et afficher la documentation et les plans HSE du site. * Réaliser des activités de sensibilisation et de formation du personnel sur les sujets HSE. * Gérer et suivre les demandes de divers permis nécessaires aux activités du site (permis de conduire, approbations électriques, etc.). * Identifier les risques potentiels liés aux activités du site et mettre régulièrement à jour les risques et les actions préventives associées. * Analyser les causes des accidents, des quasi-accidents et des premiers secours donnés. * Réceptionner l'équipement de sécurité et/ou de protection. * Selon l'étendue de vos responsabilités, mettre en œuvre et suivre les indicateurs de sécurité du site, analyser les données et identifier les écarts de sécurité. Le ou la candidate idéale correspondra aux critères ci-dessous: * Au moins 4 années d'expérience en HSES * Idéalement expérience en industrie chimique (site SEVESO / RCH3) * Connaissances en normes environnementales * Capacité à communiquer en anglais Comportements clé attendus: - Rigueur - Résilience - Communication et conviction/diplomatie Quelques-uns de nos atouts : Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Vous êtes passionné(e) par le contact client et aimez travailler dans une ambiance chaleureuse et dynamique ? Dans le cadre du renforcement de notre équipe, rejoignez-nous ! Rejoignez notre équipe à La Parenthèse Gourmande ! Votre mission : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire. Assurer la mise en rayon et la présentation des produits. Gérer les encaissements avec rigueur et professionnalisme. Participer à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente. Contribuer à maintenir une belle ambiance dans l'équipe. Votre profil : Vous avez une première expérience en vente (idéalement en boulangerie ou commerce alimentaire). Vous êtes souriant(e), dynamique et avez le sens du service client. Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de ponctualité et de rigueur. Ce que nous offrons : Un cadre de travail agréable et bienveillant. Une équipe soudée et motivée. Une opportunité d'apporter votre savoir-faire et de partager notre passion. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation ou déposez-les directement à la boulangerie située au 2 rue du Général de Gaulle à Allennes les Marais Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager avec vous cette belle aventure ! Rejoignez La Parenthèse Gourmande, où le sourire est aussi essentiel que le bon pain !
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation à l'utilisation des logiciels. - Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? UNEAL recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Notre agence Adéquat Béthune recrute un MANUTENTIONNAIRE H/F pour une mission évolutive située à Violaines pour son client spécialisé en agroalimentaire. Vos futures missions : * Montage de box / cartons * Conditionnement de pommes de terre * Port de charges * Tri de pommes de terre Le Profil Adéquat : * Capacité à travailler en équipe * Rigueur, organisation et polyvalence * Expérience dans le domaine agricole serait appréciée Horaires de jour : 7h30-15h00 Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un EHPAD à caractère familial, nous recrutons un agent hôtelier à temps non-complet 50%. Vous aurez à charge le service des repas en chambre et en salle à manger, débarrassage, plonge, traçabilité des températures et entretien des locaux cuisine en collaboration avec l'équipe cuisine-hôtellerie. Les horaires du poste 12h-19h30 ou 16h00-20h00 ; un week-end sur deux.et jours fériés éventuellement Une période de doublon sera prévue. Nous recherchons une personne dynamique, ponctuelle avec un bon esprit d'équipe et de la bienveillance envers la personne âgée. Une connaissance des règles d'hygiène et sécurité alimentaire serait un plus. Poste à 50% en contrat à durée déterminée d'un mois renouvelable.
Vous intervenez auprès d'enseignes de distribution alimentaire. Vos principales missions : - Participer et seconder le technicien sur les missions techniques d'entretien de magasin : carrelage, peinture - Participer aux missions de nettoyage de magasin, - Participer aux missions liées au concept commercial : Changement de mobilier, pose, remplacement de supports publicitaires - Participer aux missions d'entretien espaces verts, - Entretien du matériel, Poste polyvalent Prise de poste sur Herlies Travail sur 4 ou 5 jours ,pas de Week end travaillé
MYMAG société spécialisée dans le service aux enseignes de distribution alimentaire.
Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide: préparation de sandwichs et de kebabs. Vous travaillez de 12H à 14H environ le midi et de 17H à 21H environ le soir. Une embauche est possible pour candidat ou candidate de valeur.
TT AXONE / TARGETT LIÉVIN recherche pour un de ses clients basé sur Violaines un Manœuvre manutentionnaire H/F : - Clouer manuellement au pistolet à air comprimé - Alimenter le magasin sur chaîne en planche - Trier les planches en sortie de machine, - Mise en fagot, - Nettoyage du poste de travail
A TOUS LES CURIEUX ! Booster sa carrière et son réseau vous intéresse ? Nous aussi ! Votre agence d'emploi Synergie recherche des personnes impliquées, rigoureuses et actives pour un poste d'agent de production F/H sur le secteur de Violaines.Vos missions seront : Participer aux différentes étapes de fabrication et/ou de conditionnement des produits alimentaires. Assurer l'approvisionnement des lignes de production en matières premières. Contrôler la qualité des produits selon les normes en vigueur (visuel, poids, etc.). Respecter les cadences de production et les consignes techniques. Maintenir la propreté et le bon fonctionnement de votre poste de travail. Bonne capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. Rigueur, dynamisme et sens de l'organisation. Disponibilité pour travailler en horaires décalésVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence ADEQUAT recherche des Préparateurs de commandes (h/f) pour un entrepôt à destination de la grande distribution pour une mission prévue pour 12 mois. - Vous préparez les commandes pour le réapprovisionnement des différents magasins (denrées alimentaires). - Vous travaillez au sein d'un entrepôt frais (entre 2° et 10°) - Vous utilisez la commande vocale ainsi que le CACES 1 - Vous travaillez du lundi au samedi en horaires postés avec un jour de repos en plus du dimanche dans la semaine. - Vous respectez les consignes et faites preuve d'adaptabilité Primes de productivité et embauche à la clé ! Votre motivation fera la différence ! Horaires : - 05h00-12h30 ou 06h00-13h30 Profil : - débutant(e)s accepté(e)s Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Formation pédagogique interne Formation à la langue anglais Mobilité nationale et internationale Mutuelle prise en charge à 87% Prime de cooptation Crèche d'entreprise
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un agent de chargement/déchargement pour une mission en intérim de 18 mois à Douvrin (62138). - Chargement et déchargement des camions - Répartition, orientation et dispatch des colis - Pas de CACES requis Informations complémentaires : - Lieu : Douvrin (62138) - Durée du contrat : Intérim 18 mois - Horaires : choix entre matin, jour, après-midi, nuit Description du profil recherché : - Débutant ou avec de l'expérience - Organisé.e et consciencieux.se - Capacité à s'adapter - Respect du rythme de production N'hésitez pas à postuler et rejoignez une équipe dynamique et chaleureuse dans un centre de tri à Douvrin !
PGMG recrute, dans le cadre d'un CDD, un(e) préparateur(rice) magasinier(ère). Vous avez pour mission la préparation de commande, le colisage et le magasinage de nos articles. A ce titre, vous acheminez la marchandise en zone d'expédition et procédez à l'emballage des colis. Vous appréciez le travail en équipe et êtes autonome. CDD de 1 mois, renouvelable.
PGMG propose une gamme de produits et services techniques destinés aux professionnels de l'automobile, du transport, de l'agriculture, de la logistique, et de la maintenance. PGMG dispose d'une couverture nationale grâce à un réseau de vente par représentants répartis sur le territoire français.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dans une friterie conviviale et dynamique. Vous serez en charge de la préparation des commandes, de la cuisson des frites et autres snacks, ainsi que du service à la clientèle. Missions principales - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire - Prendre et préparer les commandes - Cuire les frites et autres produits selon les normes d'hygiène - Assurer l'encaissement et la gestion de la caisse - Maintenir la propreté du poste de travail et des équipements - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché - Dynamique et motivé(e) - À l'aise avec le contact client - Capable de travailler sous pression et en équipe - Expérience dans la restauration rapide appréciée mais non obligatoire - Sens de l'hygiène et de l'organisation
SYNERGIE Béthune, recherche pour son client basé à Violaines, et spécialisé dans la fabrication/réparation de palettes bois, des manutentionnaires F/H : Vos missions : Le tri est la première opération, après réception des palettes sur nos sites. Les trieurs trient et rangent toutes les palettes reçues par piles, selon leurs formats et surtout selon leur état (réutilisables en l'état, à réparer ou à revaloriser). Ensuite, installés à une table de réparation dédiée, ils identifient les réparations à effectuer sur chaque palette. Ils remplacent tous les éléments défectueux, en utilisant le matériel mis à leur disposition. Ils mettent de côté les éléments récupérables (planches) et effectuent le contrôle final. Poste en journée. Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur.
Cabinet dentaire dynamique de 2 praticiens recherche un e assistant e dentaire qualifié e en CDD à compter du 5 mai 2025 ( remplacement d'un arrêt maladie). Vous serez le premier contact avec nos patients, vous jouez donc un rôle essentiel dans leur accueil, la gestion administrative et l'aide aux soins. Le cabinet se compose de deux salles de soins climatisées, d'une radio panoramique, d'une salle de stérilisation équipée des dernières technologies et climatisée aussi, d'une salle de repos avec toilettes, douche et vestiaire. Les locaux sont lumineux, agréables et fonctionnels, nous y accueillons une patientele depuis quelques années déjà. La semaine de travail est de 35h sur 4 jours, le cabinet reste fermé le samedi. Vous aurez de nombreuses responsabilités : Accueillir les patients, Assurer l'assistance dentaires lors des consultations et soins, Gestion de la stérilisation et des stocks, Gérer les dossiers médicaux, Répondre de façon adapté aux questions du patient, Profil recherché : Expérience en cabinet dentaire omnipratique solide et indispensable. Un sens aigu de l'organisation, doté d'un excellent relationnel. La capacité à travailler efficacement en équipe ( 2 praticiens, une assistante dentaire et vous) en étant autonome. Si vous êtes motivée et qualifiée, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre structure. Salaire en fonction de l'expérience,
SYNERGIE Proxi PROFERM recherche pour son client, basé à Douvrin (62138) et spécialisé dans la fabrication de portes et fenêtres en PVC /ALU, des agents de production F/H : Vos missions seront les suivantes : - Préparation des matériaux en effectuant les découpes et les ajustements nécessaires. - Assemblage des différents éléments constituants le châssis en utilisant des outils et des machines spécifiques. (scie à onglet, visseuse, perceuse, maillet etc.) - Contrôle de la qualité des pièces produites et correction des défauts éventuels. Poste en journée : 6H30 15H du Lundi au Vendredi (Samedi travaillés quelques fois, 5H 10H) Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Cabinet dentaire neuf situé à Wavrin (20min de Lille), recherche 2eme assistant(e) dentaire diplômé(e) pour CDI 37h semaine. Nous sommes 3 praticiens, dynamiques, souriants, motivés et motivants. Nous avons pour l'instant une assistante dentaire, et cherchons à agrandir notre équipe en devenir. Nous proposons un poste 4 jours par semaine avec une base 37h et 7 semaines de CP, ou 35h et 5 semaines de CP. Capacité d'adaptation, d'organisation, dynamisme, travail de groupe, bienveillance et motivation requises ! Personnes sans diplôme d'assistante dentaire s'abstenir svp.
2.1. Tâches principales et prioritaires * Ouverture et fermeture du magasin * Accueil des clients et renseignements * Vente des produits et services, dont réparations * Encaissement des ventes * Tenue du magasin (dont nettoyage, entretien et maintenance, étalage des vitrines). Ceci inclut les abords extérieurs du magasin ainsi que les vitrages intérieurs et extérieurs. * Service après-vente : gestion des relations clients dans le cadre du suivi des réparations, dont communication des devis, relances clients, relances atelier, gestion de la garantie fabricant, suivi du respect des délais réparations, assurance-casse, etc. * Réalisation de réparations simples sur montres et bijoux des clients : changement de pile, mise à taille de bracelets de montre, nettoyage de bijoux, renfilage de colliers de perles, etc. * Intégration de produits en vitrine et réalisation de vitrines complètes * Gestion des litiges clients * Contrôle de la caisse en fin de journée * Tenue et optimisation du fichier client * Actualisation permanente des connaissances sur les produits et services * Contacts téléphoniques avec les clients * Participation aux inventaires * Mise en œuvre de la politique clientèle (avoirs, échanges, remboursements, cadeaux, remises, gestion des litiges clients, services annexes) * Connaissance et diffusion de la culture horlogère et bijoutière (marques, produits, matières, modes de fabrication, etc.) * Suivi des devis pour les clients auprès des fournisseurs * Suivi des commandes spécifiques des clients * Enregistrement et classement des fiches réparations 2.2. Tâches annexes * Connaissance de la politique générale de l'entreprise * Dépôts bancaires, gestion des consommables, enregistrement et étiquetage des produits * Classement de dossiers * Petites courses à l'extérieur (poste, fournitures, café clients, etc.) * Commandes de fournitures administratives * Archivage physique et numérique * Réception et expédition de colis vers les tiers * Classement divers de fiches réparations * Préparation de mailing clients * Archivage de documents administratifs * Horaires : variables conformément au contrat de travail et à la convention collective (modulation) selon un planning défini. Les horaires standards sont du lundi au samedi de 8heures à 20heures ; ainsi que quelques dimanches par an.
Le poste : Bonjour, nous recherchons pour l'un de nos clients des opérateurs H/F : Votre mission : Ligne 1 -> Désarêter les truites en automatique (48h de pause dans une chambre froide avant le passage sur la ligne 1) Récupération à l'aide d'une pelle soigneusement, la dépose s'effectue dans un bac bleu pour la ligne 2. Entretien de la ligne, ajustement du peigne et des buseurs. Ligne 2 -> Récupération dans le bac bleu, généralement par 2 morceaux identiques. ( le visuel très important ) Contrôle qualité, mise en barquette, mise sous plis en automatique, étiquetage et conditionnement en carton. Changement de film ainsi que le rouleau d'étiquettes. Ligne 3 -> Convoyeur avec 2 formats de barquettes, prises par 2 ou 4 morceaux, 3 à 5 employés possible sur le poste. Cadence à respecter, changement de pièces selon le nombre de portions (le poids reste faible H/F) Changement du rouleau de film, barquettes. Suite ligne 3 -> Changement de zone, profil confirmé sur le réglage machine ( poids, le prix, le calibrage ), changement rouleau d'étiquettes plus complexe, un plan sera affiché sur la machine. Sur la fin de ligne conditionnement et manutention. La salle concorde avec la palettisation des produits. Profil recherché : Avoir une expérience similaire de 2 à 5 ans Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La ville de Carvin fait de la réussite éducative, depuis près de 15 ans, sa principale politique publique. Elle s'est engagée depuis de nombreuses années dans cette démarche à travers son service Projet de Réussite Educative (PRE), ayant pour objectif de promouvoir l'égalité des chances des enfants et adolescents Carvinois scolarisés de la maternelle au lycée. Pour renforcer l'équipe, vous serez amené(e) à : - Accompagner et construire les parcours individuels de réussite éducative auprès d'enfants scolarisés en maternelle et primaire. - Intervenir ponctuellement auprès des adolescents - Écouter soutenir et valoriser les capacités des enfants et les compétences parentales - Organiser et évaluer les actions du service.
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; -Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; -Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; -Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; -Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation à l'utilisation des logiciels À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? -Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Vous aimez travailler dans le secteur de la petite enfance et préparez les repas pour les enfants. Pour une crèche, vous êtes seul et autonome dans votre cuisine et préparez des repas pour un maximum de 12 enfants , des plats simples, "comme à la maison". Les menus sont déjà établis et vous devez gérer votre stock de denrées : 1 fois par semaine déplacements chez le primeur pour l'achat des produits avec votre véhicule personnel (frais kilométriques remboursés). La prise de poste est au plus vite et vous devez maitriser les normes HACCP. Une formation en interne aux process sera réalisée. Les horaires : 9h00-14h30 du lundi au vendredi.
Le Pavé Fermier est une entreprise familiale: maraîchers de père en fils depuis plusieurs générations. Nous commercialisons nos fruits et légumes de saison et transformons certains de nos produits directement à la ferme. Nous vendons également une large gamme d'autres produits locaux de qualité, provenant de petits producteurs engagés. Nous mettons un point d'honneur à offrir des produits frais, locaux et de saison à nos clients, tout en soutenant le savoir-faire des producteurs de notre région. Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour intégrer notre équipe. Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous serez en charge de diverses missions afin de garantir une expérience client de qualité et une gestion optimale des produits en rayon. Vos missions : Accueil et service clientèle, conseils sur nos produits Mise en rayon des produits Encaissement et gestion des transactions Réception et contrôle des marchandises Entretien et gestion de l'espace de vente Profil recherché : Excellentes qualités relationnelles et sens du service Autonomie, polyvalence et rigueur Dynamisme et capacité à travailler en équipe Une première expérience dans la vente indispensable La connaissance des produits fermiers est un atout, mais pas indispensable. Vous résidez idéalement dans les Weppes pour le meilleur confort de votre pause méridienne. Permis par obligatoire, site accessible à pied ou en vélo. Horaires : 9h au plus tôt, 19h au plus tard. Pause méridienne 1h -1h30. Disponibilité le samedi indispensable. (Le Lundi est un jour de repos, fermé dimanche) Petit plus : Vous avez à cœur de soutenir les petits producteurs et de promouvoir les produits locaux. Nous vous offrons : Un environnement de travail convivial et enrichissant Une formation sur nos produits et nos méthodes de vente Si vous êtes passionné(e) par les produits locaux et que vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à lepavefermier@gmail.com Prise de poste : juillet/aout
L'association Autisme et Famille de La Bassée recrute en CDI un aide-soignant H/F en CDI pour sa structure composée de18 adultes porteurs de handicap TSA/TND. Vos missions seront d'apporter les soins d'hygiène et de confort, de les accompagner dans leurs activités et sorties adaptées ainsi que de réaliser les gestes d'urgences si besoin. Profil débutant bienvenu diplômé ou non Horaire de travail : matin, après-midi ou de journée - Tranche horaire de 7h à 22h au plus tard. 1 week-end sur 2 travaillé - Planning défini sur 3 mois. Permis B nécessaire pour accompagner les résidents dans leurs activités ou rendez-vous extérieurs. Rémunération : 24k à 26k annuel + restauration sur place + prime Ségur + dimanche majoré + chèque vacance (après 1 an d'ancienneté) + Mutuelle d'entreprise et CE avantageux
Votre agence Synergie Béthune est à la recherche d'un AGENT DE PRODUCTION F/H sur le secteur de WINGLES. Vos missions seront : - surveillance de ligne -manutention -contrôle qualité sur les tuiles Travail en 4*10 (travail le week-end ) Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe ! En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. - En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil recherché : - Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? - Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs
Vous travaillez du 15/04 au 17/05 inclus, du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 le samedi de 12h45 à 13h45 sur La Bassée Votre mission sera : Faire les poussières des meublants Aspiration et lavage des sols Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs
Stanhome, filiale du Groupe Rocher recrute sur le secteur un(e) conseiller(ère) de vente. Vous recherchez un emploi à temps plein ou un complément de revenus, C'est vous qui faites votre emploi du temps ! Vous avancez à votre rythme. Plusieurs gammes de produits faciles à vendre (maquillage, soin du visage et du corps, parfum, produits d'entretien) - Stanhome, produit d'entretien avec sa nouvelle gamme green évolution - Kiotis, gamme de soins du visage, corps et parfums aux huiles essentielles 100% pures et naturelles - Family expert, pour prendre soin de chacun au quotidien et réparer les petits tracas de la vie trépidante d'une famille - Flormar : harmonies éclatantes et maquillage intense pour exprimer sa personnalité - Dr Pierre Ricaud : spécialiste de la crème anti-âge Opportunité d'évolution, formation, on vous offre un vrai accompagnement. Pas d'investissement obligatoire, nous vous offrons plus de 200€ de produits pour vous aider à démarrer Rien à perdre, tout à gagner, alors pourquoi pas vous ?
STANHOME Filiale du groupe Yves Rocher et leader de la vente directe en cosmétiques et produits d'entretien, Stanhome recrute des conseiller(e)s. Rejoignez une entreprise dynamique, enthousiaste, humaine, qui s'engage à créer des emplois pour tous: déjà 200 000 conseillers dans le monde.
Sous la responsabilité de votre superviseur, vos principales missions sont de : * Conduire un ensemble d'installations robotisées ou automatisées ou de fabrication en réalisant une ou plusieurs phases de production en fonction des ateliers * Suivre en CONTINU les paramètres des installations et la conformité du produit (points de qualité) afin de garantir le rendement et la qualité du produit (pas de retouche possible sur les produits: 1 Rebus = 1 produit perdu = un client non livré ) * Réagir et décider en cours de production pour adapter son process et savoir alerter sa hiérarchie en cas d'hiérarchie * Réaliser les opérations de maintenance* de premier niveau * Garantir la traçabilité en renseignant les supports relatifs à l'activité et au suivi qualité * Contribuer à l'amélioration continue (résolution de problèmes, projets, aléas qualité, .) * Maitriser les interfaces informatiques / hommes Machines * Entretenir et nettoyer ses installations 5S * Travailler dans le respect des process, dans le respect des règles de sécurité ou d'hygiène * Vous avez validé une formation de type CAP ou Bac Professionnel ou Titre Professionnel technique dans les domaines de la maintenance d'équipements industriels ou du pilotage /conduite d'installation (CAIC, PSPA, .) * Vous avez une expérience réussie dans l'industrie (Automobile, pharmaceutique, cosmétique, industrie, chimie, chimie fine, agroalimentaire, pétro chimie, imprimerie, textile, céramique, parachimie, verrerie, papeterie, aciérie, .) * Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes attentif aux procédures et aux règles de sécurité * Motivé et doté d'une forte capacité d'apprentissage, vous avez le sens du travail en équipe
Offre d'Apprentissage - Boulangerie Vous êtes passionné(e) par la boulangerie et souhaitez apprendre un métier d'excellence ? Rejoignez-nous en apprentissage et développez vos compétences aux côtés de professionnels expérimentés ! Ce que nous vous proposons : Une formation complète : Apprenez les bases de la boulangerie, la fabrication des pains et viennoiseries. Un accompagnement personnalisé : Travaillez avec des artisans passionnés prêts à transmettre leur savoir-faire. Un rythme alterné enrichissant : - 3 semaines en entreprise pour mettre en pratique vos apprentissages. - 3 semaines en école pour approfondir vos connaissances. Des horaires fixes et stables : 6h - 13h30 (avec 30 minutes de pause). Un poste accessible aux candidats préparant un CAP, BEP ou BP Votre profil : - Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et à l'écoute - Vous aimez le travail bien fait et avez envie d'évoluer dans un environnement exigeant et stimulant - Vous souhaitez apprendre un métier avec des perspectives d'avenir Rejoignez-nous et lancez votre carrière dans la boulangerie!
Nous recherchons un(e) Serveur/euse en salle en apprentissage pour notre restaurant. Vous serez chargé(e) : -Accueillir les clients et de les installer -Prendre les commandes, -Effectuer le service jusqu'à l'encaissement -Débarrasser et nettoyer les tables Le restaurant est fermé les Dimanche et Lundi Se présenter sur place pour déposer votre candidature à 11h30 ou à 13h30
En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. -Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. -En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Important : Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. -Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !
La Mairie de La Bassée recherche un animateur périscolaire H/F. Ce poste est dédié aux demandeurs d'emploi éligibles au contrat parcours emploi compétence (PEC). Un contrôle sur votre éligibilité sera réalisé. Conditions de travail - Horaires fractionnés : matin, midi ET soir sur la même journée. - Travail en intérieur et en extérieur selon les besoins. - Interactions fréquentes avec les enfants, les enseignants et les parents. Missions principales Accueil et encadrement des enfants - Accueillir et accompagner les enfants avant et après le temps scolaire. - Veiller à leur sécurité physique et affective. - Assurer un cadre bienveillant et structurant. Animation et mise en place d'activités - Proposer et animer des activités adaptées aux enfants (jeux, ateliers, activités calmes, etc.). - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique. - Encourager l'autonomie et la socialisation des enfants. Surveillance et accompagnement durant la pause méridienne - Encadrer les enfants pendant le repas et le temps de récréation. - Veiller au respect des règles de vie et intervenir si nécessaire. Communication et collaboration - Travailler en coordination avec l'équipe éducative et les autres animateurs. - Informer les parents sur le déroulement des temps périscolaires. - Participer aux réunions et formations internes. Sécurité et responsabilité - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène. - Gérer les conflits et intervenir en cas d'incident ou d'urgence. - Veiller au respect du protocole d'évacuation et aux premiers secours. Qualités personnelles : - Dynamisme, patience et bienveillance. - Créativité et sens de l'initiative. - Esprit d'équipe et sens du service public. Une première expérience auprès d'enfants est appréciée.
Manpower LENS recrute pour son client 5 Opérateurs de production H/F. Cette entreprise emploie 320 personnes et se spécialise dans la production de solutions avancées pour les réseaux de communication. Elle est reconnue pour son innovation et son engagement envers la qualité. Il s'agit d'une mission d'intérim pour une durée de 5 mois, basée à BILLY-BERCLAU (62138). Rejoignez notre équipe en tant qu'Opérateur de Production ! Vos missions : -Appliquer les modes opératoires définis -Respecter les horaires de travail en système 5x8. -Garantir la qualité des produits finis. -Maintenir la propreté et l'ordre sur le lieu de travail. -Contrôler les matériaux avant le début du processus de production. -Ajuster les machines selon les besoins. -Signaler toute anomalie à votre superviseur. -Respecter les normes de sécurité de l'entreprise. Vos avantages : -Rémunération de 11.88 brut/heure prime 5x8. -Travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Congés payés -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Votre profil : -Expérience en production industrielle souhaitée. -Capacité à travailler en équipe et à suivre les procédures établies. Savoir-être : -Nous valorisons particulièrement le respect, la ponctualité et l'esprit d'équipe. -Une attitude positive et proactive est essentielle pour réussir dans notre environnement de travail. -La capacité à communiquer efficacement et à résoudre les problèmes de manière autonome est primordiale. Processus de recrutement : -Échange téléphonique préalable. -Entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Entretien avec le client.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Intégré(e) au cœur de nos équipes de maintenance, vous serez responsable de l'entretien, de la surveillance et de l'amélioration continue des équipements de production. Vous interviendrez à la fois sur des actions préventives et correctives pour garantir la performance et la fiabilité de nos installations. Vos responsabilités : Maintenance préventive et corrective : * Contrôler, surveiller et entretenir les équipements de production, réaliser des opérations de maintenance de deuxième niveau. * Diagnostiquer les dysfonctionnements pour identifier et résoudre les pannes. Amélioration continue : * Proposer et mettre en œuvre des solutions pour résoudre de manière autonome et permanente les problèmes complexes rencontrés sur les installations. * Participer à des projets d'amélioration continue. Mise à jour des documents : * Créer ou adapter les gammes de prévention, et mettre à jour la documentation technique après chaque intervention. Encadrement et coaching : * Coacher les techniciens de maintenance en leur apportant un accompagnement technique quotidien dans leurs spécialités. Respect des normes : * Travailler dans le respect des process, des règles de sécurité et d'hygiène. * Contribuer à la maintenance dans des environnements sensibles tels que les salles blanches, en veillant au respect des procédures de nettoyage et de 5S. Formation : * Issu(e) d'une formation technique Bac à Bac+2 (maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique, automatisme, etc.), vous disposez idéalement des habilitations électriques ou êtes prêt(e) à les obtenir. Expérience : * Vous avez une première expérience réussie dans la maintenance industrielle, en particulier dans des environnements process (automobile, pharmaceutique, cosmétique, chimie, agroalimentaire, etc.). Compétences : * Vous êtes à l'aise avec les interfaces numériques et les systèmes automatisés. Vous maîtrisez les outils de diagnostic et êtes capable de réaliser des interventions complexes. Qualités personnelles : * Vous êtes une personne autonome, organisé(e) et rigoureux(se), capable de respecter les procédures et règles de sécurité. * Vous faites preuve de motivation et d'une grande capacité d'apprentissage. * Vous appréciez le travail en équipe et êtes prêt(e) à travailler en horaires postés, y compris les week-ends et de nuit. Pourquoi nous rejoindre ? Des équipements de haute technologie Un accord 5×8 avantageux (majorations, primes, panier repas.) Un accord d'intéressement Des perspectives d'évolution interne Un CSE attractif (cinéma, spectacles, voyages, cartes cadeaux.) Un environnement de travail moderne, divers et inclusif
Sous la responsabilité d'un superviseur, vous serez chargé(e) de garantir le bon fonctionnement des installations générales. Vous veillerez également à la sécurité du site en intervenant en tant que pompier. Votre rôle sera essentiel pour assurer la continuité de la production, tout en respectant strictement les normes de sécurité et d'hygiène. Vos principales missions : Maintenance des installations (Utilités) : * Surveillance continue des paramètres des installations et des équipements (fluides, électricité, HVAC, groupe froid, etc.) afin d'assurer leur bon fonctionnement. * Maintenance de premier niveau sur les bâtiments et équipements du site. * Amélioration continue : Identifier et contribuer à des solutions techniques pour réduire les aléas qualité et optimiser la performance des installations. * Gestion des remontées d'informations via les interfaces informatiques (GTB). * Participation aux opérations de maintenance pour garantir la disponibilité des installations en tout temps. Formation : * Vous avez validé une formation Bac à Bac+2 dans l'un des domaines suivants : maintenance industrielle, électricité, bâtiment, HVAC, fluides, groupe froid, automatisme, etc. Expérience : * Une première expérience en maintenance industrielle, gestion des utilités ou des bâtiments. Une expérience en sécurité incendie serait un atout. Compétences techniques : * À l'aise avec les outils informatiques et les systèmes de gestion technique de bâtiment (GTB). * Bon esprit d'analyse pour intervenir de manière autonome sur les installations. Qualités personnelles : * Vous êtes une personne autonome, organisée et rigoureuse, capable de respecter les procédures et les règles de sécurité. * Vous êtes motivé(e) et doté(e) d'une forte capacité d'apprentissage. * Vous aimez travailler en équipe et être un acteur clé de la sécurité. * Vous appréciez le travail en équipe et êtes prêt(e) à travailler en horaires postés, y compris les week-ends et de nuit. Engagement : * Vous êtes prêt(e) à vous former en tant que pompier ou êtes déjà titulaire du Diplôme National de Secourisme et secourisme d'urgence (DNB). Pourquoi nous rejoindre ? Des équipements de haute technologie Un accord 5×8 avantageux (majorations, primes, panier repas.) Un accord d'intéressement Des perspectives d'évolution interne Un CSE attractif (cinéma, spectacles, voyages, cartes cadeaux.) Un environnement de travail moderne, divers et inclusif
Nous recherchons pour le compte de notre client acteur spécialisé dans la fabrication de batteries un(e) opérateur de production (H/F) en intérim sur le secteur de Billy Berclau. À propos de la mission - Gérer le fonctionnement des lignes de production, en surveillant le bon fonctionnement des équipements et en prenant des mesures correctives si nécessaire. - Vérifier les quantités et les qualités des produits finis et des matières premières, et assurer la conformité aux spécifications. - Travaille au sein d'une équipe chargée de diverses tâches : assemblage, collage, préparation, approvisionnement, fabrication, emballage, manutention, contrôle qualité.). - Assiste le conducteur d'installations dans ses missions. - Prépare les opérations nécessaires à la production et réalise des opérations de fabrication. Effectue des contrôles de premiers niveaux de la qualité des pièces produites. - Entretient son outil de production. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,90 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience en industrie obligatoire. - Respectueux des règles d'hygiène et de sécurité. - Autonome, organisé et rigoureux. - Aimer le travail en équipe. Horaires en 3*8 possible évolution en 5*8 - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 2 - R485
Vos principales missions seront les suivantes : * Assurer la sécurité au travail : veiller à l'application stricte des règles et procédures de sécurité, sensibiliser les équipes et réduire les accidents et presqu'accidents. * KPI : Nombre d'accidents, presqu'accidents. * Garantir la qualité des produits : s'assurer de l'exécution correcte du plan de contrôle et de la correction rapide des écarts. * KPI : Réclamations clients, taux de rebut. * Piloter la production et atteindre les objectifs : assurer la production quotidienne définie par la supply chain en respectant les délais, la quantité et la qualité demandées. * KPI : Sortie vs planification. * Encadrer et développer les équipes : former le personnel pour qu'il maîtrise les processus et équipements, garantir la montée en compétence et organiser les équipes pour assurer la continuité opérationnelle. * KPI : Matrice de compétences, polyvalence des équipes. * Optimiser les performances industrielles : appliquer et suivre les routines de management ACC (Gemba walk, réunions de pilotage quotidiennes et hebdomadaires, escalade des problèmes.), analyser les performances et mettre en place des actions correctives. * KPI : OEE (rendement global des équipements), Coût de Transformation, réduction des rebuts. * Améliorer continuellement les processus : travailler sur l'optimisation des standards opératoires, identifier et réduire les goulots d'étranglement, et promouvoir une culture d'amélioration continue. * Réduire les déchets et optimiser les ressources : veiller à la diminution de la consommation d'eau et des déchets tout en améliorant la gestion des activités à valeur ajoutée. * KPI : Consommation d'eau, gestion des déchets. * S'assurer de la bonne collecte des données : garantir le remplissage précis des données du process book à chaque étape du processus pour assurer la traçabilité et l'amélioration continue. Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) par le projet, avec un fort sens des responsabilités et une capacité à faire progresser les équipes. Qualifications et expérience idéale : * Diplôme d'ingénieur avec une première expérience réussie en milieu industriel, * OU expérience de minimum 10 ans sur un poste similaire. Compétences techniques : * Expertise en fabrication et gestion de production industrielle, * Maîtrise des méthodes de résolution de problèmes (PDCA, 6-sigma), * Orientation performance et optimisation des KPI (SMQTCE). Qualités : * Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et orienté(e) excellence, * Vous savez faire preuve de leadership et accompagner vos équipes dans leur développement, * Vous savez prendre des décisions efficaces et résoudre les problèmes rapidement, * Vous vous adaptez à un environnement en perpétuelle évolution et incarnez les valeurs et standards d'ACC. Les plus qui feront la différence : * Une expérience dans le démarrage ou la montée en puissance d'une nouvelle usine, d'un nouveau produit ou d'un nouveau processus, * Une expérience en maintenance et qualité, * Une maitrise du français ainsi qu'un bon niveau d'anglais. Pourquoi nous rejoindre ? * Un site de production à 30 min de Lille * Une industrie 4.0 : des équipements de haute technologie * Un accord 5×8 avantageux (majorations, primes, panier repas.) * Un accord d'intéressement ainsi qu'un Plan Epargne Retraite * Un parcours de formation individualisé * Des perspectives d'évolution interne
Missions principales : Le/la technicien(ne) informatique est un/une expert(e) en informatique qui s'occupe : * Installer, mettre à jour et réparer les appareils et systèmes informatiques, aussi bien du point de vue matériel (les composants physiques d'un ordinateur, serveur, etc.) que logiciel (les programmes et applications). * Assurer le fonctionnement optimal des systèmes informatiques et d'intervenir en cas de pannes ou de dysfonctionnements en fournissant une aide technique. Il s'occupe des interventions sur les appareils informatiques tels que les ordinateurs, tablettes, smartphones, imprimantes, serveurs et réseaux d'entreprise, réseaux LAN et WAN (Local Area Network et Wide Area Network). * Il/elle vérifie que tout fonctionne correctement, effectue des activités d'analyse, test et diagnostic afin de vérifier l'efficacité de l'infrastructure informatique et d'identifier les éventuelles erreurs. * Il/elle est également chargé de faire en sorte que les programmes et systèmes informatiques assurent toujours le meilleur de leurs performances : il met à jour les logiciels obsolètes, connecte et installe les composants matériels et périphériques, fournit aux utilisateurs la formation de base nécessaire pour utiliser les composants installés et exploiter au mieux leurs potentialités. * Il/elle planifie les activités d'entretien ordinaire. L'entretien est coordonné avec les utilisateurs des systèmes informatiques, afin d'identifier le moment le plus approprié pour suspendre le service et effectuer les interventions. Le/la technicien(ne) informatique peut également réaliser d'autres activités : * Paramétrer et activer un service de sauvegarde et de récupération des données pour éviter la perte des données de l'entreprise en cas de coupure de courant, de dysfonctionnements techniques ou d'erreurs humaines ; * Gérer les pare-feu, systèmes de contrôle des accès (connexion et authentification) et autres systèmes de protection des données, afin de garantir la sécurité des systèmes informatiques (cyber security). Compétences requises : Savoirs / Savoirs-faire : Maîtrise les techniques des systèmes d'information sur lequel il/elle intervient : * Bonne connaissance des réseaux d'infrastructure informatique * Virtualisation VMWare * Fortigate, Cisco Meraki * Bonne connaissance des systèmes d'exploitations (Microsoft et Ubuntu.) * Microsoft 365, Intune, Microsoft Azure Expérience : * > 3 ans d'expérience dans le domaine des systèmes d'information avec des relations utilisateur Qualifications : * Diplôme de licence en Informatique, Technologie de l'Information ou dans un domaine équivalent * Anglais (diplôme B1) Comportements clé : * Bonne communication orale et écrite * Organisé, clair et concis * Très rigoureux(se) dans ses interventions * Sens du service * Capacité à découvrir de nouvelles technologies * Participation active à des projets transversaux * Aime le travail en équipe Les "plus" qui font la différence : * Expérience avec les méthodologies Agile, telles que Scrum ou Kanban
Contexte : Il/elle sera responsable d'effectuer des activités de mise en œuvre, de déploiement, d'exploitation et de maintenance des systèmes informatique industriels MoM/MES de notre site de Billy-Berclau-Douvrin. Il/elle collaborera, communiquera et consultera nos équipes interfonctionnelles afin de garantir le succès du projet. Mission principales : * Exécute la mise en œuvre, le déploiement, l'exploitation et la maintenance des systèmes industriels informatiques pour les systèmes Manufacturing (MES, SCADA, etc.) du deuxième bloc de production de notre usine (BBD2). * Assure l'intégration des systèmes MoM/MES dans l'écosystème OT/IT de l'usine, et permet la gestion de nos processus de fabrication sur la base d'informations en temps réel. * Assure et propose l'amélioration continue des systèmes MoM/MES. * Exécute la coordination de l'infrastructure globale des outils (par exemple : évolution et mises à jour). * Assure la mise en œuvre d'actions régulières pour palier a de possible vulnérabilité des systèmes en mettant en œuvre des mesures de sécurité et les « best practices » nécessaire. * Assure la documentation technique et l'assistance aux utilisateurs. Compétences requises : * > 3 ans d'expérience dans le domaine des systèmes d'information avec des relations utilisateur. * Expérience des systèmes d'exécution de fabrication (MES) (idéalement la plateforme MES/SCADA d'AVEVA) dans un environnement industriel complexe. * Expérience dans la mise en œuvre d'un système MES en zones de production hautement automatisées, idéalement dans un environnement Industrie 4.0. * Expérience avec les méthodologies Agile, telles que Scrum ou Kanban. * Compétences OT (automatisme) * Connaissances IT (Systèmes d'exploitation dans un environnement industriel, ex : windows, SOTI, etc) * Connaissances des principes et pratiques de cybersécurité pour les systèmes industriels * Diplôme de licence en Informatique, Technologie de l'Information ou dans un domaine équivalent. * Anglais (diplôme B1 ou équivalent) Compétences comportementales : * Bonne communication orale et écrite * Organisé, clair et concis * Très rigoureux(se) dans ses interventions * Mentalité pratique et esprit d'apprentissage permanent * Aime le travail en équipe * Capacité à découvrir de nouvelles technologies. Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Missions principales : Le technicien méthode manufacturing a pour livrables : * Le référentiel technique des standards de son périmètre, sa disponibilité en ligne, et sa mise en œuvre * La cartographie du niveau d'appropriation des standards par les équipes de production et plan de convergence * Le mapping et convergence des VRS réalisées par les Superviseurs * Le portefeuille des actions d'amélioration continue de son secteur et planning d'implémentation * Le benchmark des meilleurs pratiques de standardisation de son périmètre Dans le cadre de l'exercice de sa mission, le technicien méthode manufacturing : * Participe à la RPO du Production leader de son périmètre * Est acteur du 5W des faits accidentels analysés sous 24 en évaluant le non-respect et la robustesse des standards en première cause potentielle en soutien du Superviseur * Est présent plus de 50% de son temps sur le terrain en coaching des équipes de production au standard * Participe aux chantiers d'amélioration continue en étant acteur et Problem Solving animés par le Technicien Performance Compétences requises : Savoirs / Savoirs-faire : * Connaissance technique des machines et du produit du périmètre Expérience : * 5 ans dans le domaine de la production Qualifications : * BTS ou reconnaissance des acquis * Maîtrise des outils de bureautique * Formé aux outils du production system : 5S, Kaizen, SMED, Problem Solving * Formé à PLM Comportements clé : * Appétence pour la technologie * Passion pour le travail en équipe et le partage des connaissances * Ecoute du client, sens de l'urgence * Force de proposition * Adaptation de son comportement et questionnement à différents interlocuteurs Les "plus" qui font la différence : * Maitrise de la conduite des installations de son périmètre d'activité * Maitrise de l'Anglais Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Missions principales : Partant du plan de production élaboré par le Planificateur usine à la maille journalière : * Suivre en temps réel la réalisation du plan de production à l'aide du MES (Manufacturing Exécution System) * Identifier et réagir aux écarts, incidents (pannes, maintenances, risques de désamorçages, pénuries à venir, baisses de cadences.) * Préparer les décisions à prendre au regard des aléas rencontrés * Adapter le plan de production si nécessaire * Communiquer avec les services Production, Maintenance, Qualité, Logistique pour régler les écarts probables ou en cours par rapport au plan de production * Monter et animer des cellules de crise avec ces départements * Alimenter et suivre les indicateurs de production * Suivre les goulots d'étranglement de la production * Contribuer au paramétrage, à la mise en place et à l'amélioration du système de contrôle de production * Contribuer à l'amélioration continue du processus avec le responsable de la simulation des flux * Encadrer les pilotes de flux et les coordinateurs de flux en salle de contrôle Compétences requises : Savoirs / Savoirs-faire : * Maitrise d'Excel, Outlook * Utilisation d'un MES (Manufacturing Execution System), d'un ERP (Enterprise Resource Planning) Expérience : * 5 à 10 ans d'expérience similaire en production industrielle Qualifications : * BAC +5 * Anglais courant Comportements clé : * Organisé * Rigoureux * Autonome * Réactif * Bon communicant * Sensible aux questions de sécurité (pour lui-même, les autres, la marchandise) Les "plus" qui font la différence : * Adaptabilité * Force de proposition * Connaissances d'une autre langue Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Missions principales : Préparation et Analyse des Changements * Préparer la liste des demandes de modifications produit / process à mettre en œuvre et s'assurer de la cohérence de la nomenclature M-BOM relative aux différents projets appliqués à la Gigafactory. * Détecter les anomalies d'officialisations et les transmettre au métier pour traitement. Communication et Collaboration * Assurer une coordination étroite entre les différents départements de production, de qualité, de R&D, d'industrialisation et de la Supply Chain pour garantir une mise en œuvre harmonieuse des changements. Planification et Coordination * Élaborer des plans détaillés pour la mise en œuvre des modifications, en collaboration avec les équipes concernées. * Coordonner les ressources nécessaires (matières premières, équipements et main d'œuvre.) pour assurer la mise en œuvre efficace des changements. * Gérer les commandes auprès des fournisseurs afin de garantir la livraison des pièces prototypes et présérie en cohérence avec les besoins. Gérer les commandes des pièces destinées à réaliser les essais. * S'assurer que les productions sont faites dans le respect des mix de références autorisés. * S'assurer que les mouvements de stocks nécessaires sont réalisés par la supply chain : pastillage des lots, approvisionnement des bords de ligne, évacuation des lots obsolètes, modifications de statuts dans l'ERP. Mise en œuvre et Suivi * Assurer la fabrication des échantillons initiaux et coordonner le démarrage série des évolutions produit / process selon le planning préétabli. * Surveiller la mise en œuvre des modifications et identifier les problèmes potentiels et proposer des solutions pour minimiser les perturbations et optimiser les processus. Documentation et Reporting * Tenir des registres à jour des modifications lancées, y compris les dates d'implémentation et les résultats obtenus. * Préparer des rapports périodiques sur les performances et les progrès réalisés dans la gestion des modifications. Compétences requises : Savoirs / Savoirs-faire : * Savoirs en supply-chain Expérience : * Expérience similaire de 5 ans minimum dans l'industrie Qualification : * Diplôme d'ingénieur Comportements clé : * Réflexion analytique * Collaboration transversale * Attention aux détails * Esprit d'amélioration continue Les "plus" qui font la différence : * Gestion de projet * Aptitude technique * Analyse de données * Gestion des risques Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Contexte : En tant que "Control Room Flow Coordinator", vous planifierez les séquences de production de la Gigafactory selon le plan directeur, identifierez les périodes de déséquilibre, déciderez des leviers à activer pour atteindre l'équilibre, et collaborerez étroitement avec le département de production pour assurer une production fluide. Vos principales missions : * Partir du plan de production élaboré par le planificateur de l'usine pour arriver au programme journalier. * Contrôler la mise en œuvre du plan de production en temps réel à l'aide du MES. * Identifier et réagir aux déviations, aux incidents (pannes, maintenance, risque de désamorçage, pénuries à venir, réductions de vitesse, etc.) * Préparer les décisions à prendre en fonction des aléas rencontrés et adapter le plan de production si nécessaire. * Contacter la production, la maintenance, la qualité et la logistique pour résoudre les écarts potentiels ou permanents par rapport au plan de production. * Mettre en place et diriger des cellules de crise avec ces départements. * Fournir et suivre les indicateurs de production. * Suivre les bottlenecks de la production. * Participer à la configuration, à l'exécution et à l'amélioration du système de contrôle de la production. * Collaborer avec le responsable de la simulation des flux pour l'amélioration continue du processus. Compétences requises : * Minimum 3 ans d'expériences en Supply Chain * MS Office / MES * Maitrise de l'A Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Contexte : En tant que point de contact unique pour les systèmes d'information de l'entreprise au sein de la Gigafactory, vous assurerez l'intégrité des données, fournirez un support de niveau 1 aux utilisateurs finaux, formerez les nouveaux arrivants et soutiendrez les mises à jour des systèmes d'information. Vos principales missions : * Connaître tous les processus au sein du SI Supply Chain * Assurer quotidiennement l'intégrité des données au sein du SI et travailler sur le registre des problèmes * Soutenir activement les améliorations du SI et assurer une intégration correcte dans les processus de Gigafactory * Former les nouveaux arrivants aux SI de la chaîne d'approvisionnement * Définir, mettre à jour et former les actions de continuité des activités en cas d'arrêt et/ou de dysfonctionnement des SI * Garantir le respect des exigences légales Compétences requises : * MS Office / MES / ERP / WMS * Maitrise des processus opérationnels de la Supply Chain * 3 ans d'expériences en Supply Chain * Maitrise de l'anglais à l'oral indispensable * Diplôme : BAC+3 avec spécialité Supply Chain Compétences comportementales : * Organisé(e), autonome, réactif(ve), analytique, bonne communication Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Nous recherchons un(e) Business Data Owner pour notre site de Billy Berclau Douvrin. Votre rôle : * Vous serez le décideur fonctionnel sur un périmètre de données important dont vous aurez la responsabilité. * Vous dirigerez la spécification de la documentation des données, la définition métier spécifique aux données, les exigences de qualité des données, les politiques d'accès aux données et la définition des règles de protection de votre périmètre fonctionnel. * Vous dirigerez également l'amélioration continue de la qualité des données de votre périmètre. * Vous communiquerez et consulterez nos équipes interfonctionnelles afin de garantir le succès du projet. Compétences : * 5 à 10 ans d'expérience de gestion, d'analyse et de corrélation de données * Diplôme d'ingénieur ou équivalent en sciences appliquées ou en génie industriel * Une expérience et des compétences solides dans la production industrielle, idéalement dans le secteur de l'automobile, de la chimie, ou de la pharmaceutique. * Expert pour déceler une rootcause ou engager une analyse en s'appuyant sur des données. * Compétences en gestion des données : manipulation des données, calculs statistiques, représentations et interprétations graphiques. * La connaissance de powerBI et de python est un plus. Comportements clé : * Bonne communication orale et écrite * Organisé, clair et concis * Excellentes compétences en analyse et résolution de problèmes afin de fournir au terrain des solutions optimisées. Les "plus" qui font la différence : * Formations à l'industrie 4.0. * Expériences antérieure d'analyse ou de visualisation de données. * Mise en pratique d'outils utilisant de l'intelligence artificielle ou utilisant des concepts de data science. * La connaissance de l'allemand ou du chinois Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
À propos du poste, nous recherchons un ou une secrétaire médico-social(e) en temps plein sur 2 établissements (EAM Les Aubépines et EAM/MAS Althéa à La Bassée) En intégrant notre équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans l'établissement, en facilitant la communication, la gestion et le suivi des dossiers des personnes accompagnées et des salariés, tout en garantissant une organisation efficace et fluide. Responsabilités Administratif : Accueil téléphonique et physique. Gestion de la correspondance. Gestion de la liste d'attente associative. Gestion du personnel : Gestion administrative du personnel et des variables de paie Gestion et coordination auprès des différents organismes (Sécurité Sociale, Prévoyance, Mutuelle...) Gestion des dossiers des personnes accompagnées : Facturation des contributions. Gestion des dossiers administratifs. Suivi des dossiers de renouvellement MDPH. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience administrative significative, idéalement dans un rôle similaire Une maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, Google Suite) Un sens de l'organisation aigu et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Un souci du détail dans la saisie de données et la rédaction de documents Si vous êtes motivé(e) par un environnement de travail stimulant où votre contribution est valorisée, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Vous avez déjà une expérience en entretien et êtes autonome sur votre poste. Vous intervenez au sein d'un établissement de restauration et serez en charge du nettoyage de la cuisine (appareils de cuisson, friteuse, sols, vitrerie...) Il s'agit d'un contrat temps partiel, à raison de 85 heures mensuelles. Horaires du lundi au samedi : de 5h à 8h30 chaque matin 6 jours sur 7 Les tenues de travail sont fournies Vous pouvez intervenir sur d'autres sites du groupe selon votre mobilité
Vous participez activement à la vie du restaurant et vous avez pour mission principale de satisfaire les clients. Vos responsabilités peuvent être variables en fonction des moments de la journée. - Vous pouvez être amené à intervenir aussi bien en salle, au comptoir ou en cuisine. - Vous assurez la qualité de la préparation des produits. - Vous êtes un réel ambassadeur de la marque au service des clients. - Vous contribuez à la qualité et à l'hygiène alimentaire des produits. Une session de recrutement aura lieu le 7 mai à 14h au sein de l'agence FRANCE TRAVAIL de Noeux les Mines - une INSCRIPTION EST OBLIGATOIRE sur Mes évènements emploi - merci de bien respecter la procédure
TTA AXONE TARGETT INTÉRIM Liévin recherche pour un de ses clients basé sur Loos-en-Gohelle un Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment H/F : - Etude sur plan - Maîtrise de l'outil informatique
Votre expertise technique sera mise en œuvre pour : dimensionner et réaliser des conception en CAO (Autocad et Inventor) chiffrer les coûts de fabrication éditer et préparer les dossiers (consultation et fabrication) pour le lancement en production réaliser les notes de calculs en vue de certification ( charge d'utilisation...) préparer les dossiers techniques de réponse aux appels d'offre publics Vous aurez des échanges réguliers avec vos clients, le service commercial et le responsable de production.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un grutier résident sur le secteur de Lens et alentours. Vous interviendrez sur un chantier basé à Vendin-le-Vieil à partir de mi-mai. Le montage de la grue aura été réalisé en amont de votre prise de poste. Dans le respect des normes de sécurité, voici les compétences sur lesquelles vous êtes attendu : - Ecouter et analyser les consignes données en appréciant les difficultés de votre chantier, - Positionner le moufle de la grue, - Distribuer les charges aux emplacements prévus en coordonnant vos mouvements avec les autres engins présents Vous êtes également tenu d'entretenir votre grue, à savoir : - Détecter les pannes éventuelles et procéder à des réparations simples, - Procéder aux contrôles de sécurité en vigueur avant chaque prise de poste. Connaissances et qualités attendues : - Écouter et appliquer les consignes données, - Travailler avec précision, - Avoir une bonne capacité d'adaptation en prenant en compte le rythme et les besoins de votre chantier, - Faire preuve de rigueur en rythmant votre activité en fonction des besoins. Sérieux et attentif, vous devez être en capacité de prendre rapidement des décisions dans le respect des normes de sécurité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez rapidement votre candidature par e-mail.
Dans le cadre de notre développement et de notre volonté d'accroître notre réseau d'entreprises partenaires, nous recherchons un Chargé(e) d'Affaires, dont la mission principale sera de prospecter, convaincre et fidéliser les entreprises pour qu'elles accueillent nos apprentis. Missions et activités principales: En tant que Chargé(e) d'Affaires, vous jouerez un rôle clé dans l'expansion de notre école et la mise en relation efficace entre les candidats recrutés et les entreprises partenaires. Vos missions principales seront : - Prospection et développement commercial o Démarcher activement les entreprises par phoning, mailing et rendez-vous terrain. o Identifier les besoins en formation et proposer des solutions adaptées. o Gérer un portefeuille clients, entretenir et fidéliser les partenaires. o Développer un réseau solide d'entreprises accueillant des apprentis. - Relation avec le service des admissions o Travailler en étroite collaboration avec le service des admissions, qui recrute les candidats en formation. o Faire correspondre les candidats aux besoins des entreprises, en assurant un matching efficace. o Accompagner les entreprises dans la sélection et l'intégration des apprentis. - Suivi et accompagnement des partenariats o Assurer un suivi des apprentis placés en entreprise. o Analyser et améliorer continuellement la qualité des partenariats. o Être force de proposition pour renforcer notre compétitivité sur le marché de l'apprentissage. Profil recherché: Dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Compétences requises: - Expérience confirmée dans la commercialisation de formations en apprentissage. - Maîtrise des techniques de prospection et de négociation commerciale (phoning, mailing, rendez-vous terrain). - Bonne connaissance des dispositifs de formation et de financement (OPCO, CPF, contrats en alternance). - Carnet d'adresses actif sur le secteur de la formation et des entreprises. - Autonomie, sens du relationnel, esprit de conquête et capacité à travailler en équipe. Qualités recherchées: - Rigueur et organisation - Capacité à convaincre et à créer des relations durables - Proactivité et réactivité face aux besoins du marché - Esprit stratégique et force de proposition Expérience : Une première expérience réussie dans la vente de formations ou le développement de partenariats en apprentissage est indispensable.
La FBA Business School, membre du groupe MMR Education, est un établissement dédié au développement de l'apprentissage dans les métiers de l'entreprise. Située près de Lens, notre école se distingue dans un marché concurrentiel en proposant des formations en alternance adaptées aux besoins des entreprises. Le groupe MMR Education est également spécialisé dans les formations réglementaires, renforçant ainsi son rôle d'acteur majeur dans le secteur de la formation professionnelle.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Nous recherchons 2 manutentionnaires pour un déménagement sur Billy Berclau pour la journée du vendredi 25/04 à partir de 8h (journée de 7h de travail) - Déplacement de charges : mobilier de bureaux, imprimante, et armoires (la préparation est déjà faite). Vous êtes intéressé ? Merci de m'envoyer votre CV à jour à linda.roussel(a)groupe-crit.com **Profil recherché:** - manutentionnaire (expérience en déménagement est un plus) Si vous êtes motivé.e, dynamique et que vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de solution visuelle personnalisée et basé à WAVRIN (59136), en CDI un Acheteur (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de solutions visuelles personnalisées. Avec une solide réputation dans le domaine, notre client s'engage à offrir un environnement de travail stimulant et des opportunités de croissance professionnelle. En tant que Acheteur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes: - Gestion des ordres d'achat auprès des fournisseurs référencés, - Négociation auprès des fournisseurs des meilleures condition tout en garantissant les standards de qualité de l'entreprise (échanges en anglais notamment), - Être garant du bon déroulement du dossier : - Suivi de l'état d'avancement des productions, - Elaboration un plan d'action si nécessaire, - Gestion des demandes spécifiques : - Décryptage et analyse avec les équipes commerciales des cahiers des charges clients, - Consultations & sourcing fournisseurs, - Gestion de la relation fournisseurs. Profil : Nous recherchons un Acheteur chargé de fabrication (h/f) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+3 dans le domaine des achats ou équivalent. Compétences comportementales : - Capacité d'analyse - Excellentes compétences en communication - Orienté résultat - Bonne gestion du temps Compétences techniques : - Excellentes compétences en négociation - Maîtrise de la gestion des stocks - Capacité d'analyse des fournisseurs - Connaissance approfondie des marchés - Maîtrise des outils de gestion des achats Vous devez IMPERATIVEMENT parler l'anglais! Poste à pourvoir en CDI rapidement! Rémunération: selon profil sur 39h/semaine + TR (5eu (50% part employeur) horaires: du lundi au vendredi amplitude 8h30-18h30 (flexibilité sur l'heure d'arrivée et de départ sur 30min) Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités de développement professionnel passionnantes ? Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle stimulante et enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
YLANIS recrute deux agents d'entretien des espaces verts Lieu de mission : Douvrin Vous aurez pour mission d'entretenir les espaces verts L'entretien complet inclut généralement : - Débroussaillage, la tonte - Le ramassage des feuilles - Le désherbage L'évacuation des déchets verts L'entretien des haies et arbustes Une expérience dans le domaine ou formation exigée
SYNERGIE Béthune recherche pour son client spécialisé dans la menuiserie ALU/PVC, un agent de production F/H : Vos missions seront les suivantes : - Montage - Assemblage - Emballage - Vitrage Outils utilisés : perceuse - visseuse - riveteuse - meuleuse - pistolet à colle Horaires de journée du lundi au vendredi Poste à pourvoir sur le long terme Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez l'équipe de Manpower LENS et donnez un coup de pouce à votre carrière dans l'industrie agroalimentaire ! Nous recherchons un-e Agent de conditionnement de poisson (H/F) pour notre client, une PME en pleine croissance. -Encaissage du poisson avec soin et efficacité : -Rinçage : Donnez un petit bain rafraîchissant à nos poissons pour qu'ils soient prêts à être emballés. -Filmage des caisses : Emballez les caisses avec précision et rapidité, comme un pro du film plastique ! -Mise sur convoyeur : Envoyez les caisses sur le convoyeur avec style et efficacité, prêtes pour la prochaine étape. -Finition et contrôle de l'éviscérage : -Polyvalence : Montrez vos talents de polyvalence en vérifiant que chaque poisson est parfaitement éviscéré. -Contrôle qualité : Assurez-vous que chaque poisson répond aux normes de qualité les plus élevées avant de passer à l'étape suivante. Ce que nous attendons de Vous : - Une expérience solide en production, de préférence dans le domaine agroalimentaire. - Disponibilité du lundi au vendredi entre 5h et 7h pour démarrer et finir entre 15h et 16h. - La capacité à travailler dans des conditions froides (4C) et humides. - L'acceptation de porter des équipements spécifiques pour votre sécurité et l'hygiène. - De l'ENGAGEMENT dans votre travail et un sens aigu de l'hygiène pour des mains et des bottes impeccables ! Ne manquez pas cette opportunité, relevez le défi et postulez dès maintenant !
Le poste : Votre agence PROMAN Béthune recherche pour l'un de ses clients un cariste H/F sur le secteur de SALOME. Vos missions consisteront à : - Charger et décharger des produits, des marchandises (boissons en canettes en verre) - Manipuler, réceptionner et stocker les marchandises. - Savoir manipuler les engins spéciaux de levage CACES 3 principalement. - Gérer les stocks pour le besoin d'une entreprise. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Horaire : de journée ou du matin essentiellement. Du lundi au vendredi. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises, produits finis, etc. Vous avez conscience des normes de sécurité. Vous avez une formation CACES 1.3 et 5 Vous avez déjà eu une expérience similaire et une premiere expérience à l'utilisation double fourche. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. N'hésitez pas à nous contacter ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Rejoignez l'équipe de Proman Bethune pour un poste d'opérateur au sein d'une Gigafactory innovante sur Douvrin/Billy Berclau . Vous participerez à la production de batteries pour véhicules électriques, contribuant à une mobilité plus durable. Vos principales missions : - Participer activement à la production sur lignes automatisées : assemblage, collage, préparation, approvisionnement, fabrication, emballage, manutention, .. - Contrôler la qualité de premier niveau des pièces produites - Assister le conducteur d'installations dans le process de fabrication dans le respect des objectifs fixés par le superviseur et les consignes de sécurité - Maintenir, nettoyer, ranger, son poste de travail en suivant les standards - Respecter le port des EPI et les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Horaires en 5x8 du lundi au dimanche Nombreux avantages : Primes + Paniers + CET 5%, CE PROMAN, Mutuelle, FASTT. Profil recherché : - Une première expérience dans un environnement industriel est un plus, idéalement en production automatisée. - Savoir se conformer à des standards de production - Savoir détecter et signaler des anomalies - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux rythmes de production - Disponible pour travailler en horaires postés (5x8). Si ce profil vous correspond, n'hésitez plus et postulez ! Nous serons ravis de vous accueillir dans notre agence PROMAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de ARRAS recherche pour l'un de ses clients un(e) MENUISIER POSEUR (H/F). Contexte du poste : travail sur chantier et en atelier Vos missions seront les suivantes : - Pose et fabrication de menuiserie bois, PVC et ALU (chez les particulier)
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients à Cuinchy (entre Béthune et La Bassée) un cabinet dentaire dans un village calme, Composé de 3 dentistes, 2 assistantes dentaires et une secrétaire. La patientèle est agréable et l'équipe n'attend plus que vous! Super pouvoirs bienvenus Profil recherché Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France). Nous proposons un contrat en CDI de 25 à 30h/semaine. Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir, renseigner et installer les patients - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention - Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.) - Stériliser et conditionner le matériel et les instruments - Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains) - Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires - Veiller aux stocks des produits, passer des commandes - Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas (avec la secrétaire) , le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Quelques détails pratiques Les horaires sont à définir, mardi et vendredi toute la journée, les autres jours sont flexibles. C'est pour quand ? Dès que possible
En tant que Chef de rang / Barman, vous jouez un rôle clé dans l'expérience client au sein de notre établissement. Vos principales missions seront les suivantes : Accueillir, conseiller et assurer un service de qualité auprès de la clientèle. Prendre les commandes et assurer le service des plats et boissons en salle ou au bar. Garantir le bon déroulement du service sur votre rang, en veillant à la satisfaction des clients. Préparer et servir les boissons, cocktails classiques ou créations maison. Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle et du bar. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Gérer les encaissements et fidéliser la clientèle. Collaborer avec l'équipe en salle et en cuisine pour assurer une fluidité de service. Horaires et jours de repos : Repos : Lundi toute la journée, samedi midi et dimanche soir. Horaires de travail : Service du midi : 10h00 - 14h30 Service du soir : 18h00 - 22h30 Du mardi au dimanche (hors périodes de repos précisées ci-dessus) Conditions : Rémunération : 1 500 € net / mois,
Vous êtes médecin coordonnateur H/F et vous avez pour mission : - Il élabore, avec le concours de l'IDEC et l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement. Il coordonne et évalue sa mise en œuvre. - Il donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. - Il préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. - Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liée au dispositif de permanence des soins prévus aux articles R. 6315-1 à R. 6315-7 du code de la santé publique. - Il évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels requis (AGGIR, PATHOS). - Il veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins - Le médecin coordonnateur assure en application des règles éthiques et déontologiques, la qualité de la prise en charge des résidents. - Il est en collaboration avec la direction et le personnel d'encadrement, garant de la mise en œuvre d'une culture de bientraitance auprès des usagers. - Il élabore un dossier type de soins - Il établit, avec le concours de l'IDEC et de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale (RAMA) qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement. Ce rapport retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance et de santé des résidents. Il est soumis pour avis à la commission de coordination gériatrique qui peut émettre à cette occasion des recommandations concernant l'amélioration de la prise en charge et de la coordination des soins. Dans ce cas, les recommandations de la commission sont annexées au rapport. Missions spécifiques : - En lien avec l'IDEC, il conseille le directeur de l'établissement sur le plan médical. - Il veille à la mise en œuvre de solutions d'identification et de prévention des risques pour la santé publique. - Il contribue à l'évaluation de la qualité des soins. - Il participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité. - Il contribue à la professionnalisation des équipes. - Il met en œuvre une politique de formation et d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. - Il définit avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés. - Il réalise des prescriptions médicales en cas d'urgence ou de risques exceptionnels. - Il est le garant du respect des droits et libertés des personnes, et de la qualité des soins prodigués. - Il anime la mise en œuvre de conventions conclues avec d'autres établissements dans le cadre de la continuité des soins. - Il collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés. - Il contribue à l'intégration de l'établissement dans les filières de prise en charge des personnes âgées (sanitaires ou médico-sociales). - Il développe des partenariats avec les acteurs institutionnels locaux : ARS, conseil départemental.
La Société d'Economie Mixte « Service Public d'Accueil de Personnes Agées » est gestionnaire de L'Ehpad les Héliantines, qui compte 210 lits répartis sur 10 villages (sous 9 petites entités de 20 lits + 1 de 30 lits dont 1 UVA) Les 10 villages concernés sont : Noyelles les Vermelles, Cambrin, Violaines, Haisnes, Douvrin, Billy Berclau, Hulluch, Lacouture, Labourse (UVA), Sailly Labourse. Le siège de la SEM SPAPA se situe : 245 rue des Résistants 62 980 Noyelles les Vermelles
Selon les besoins déterminés par les projets, associés au master planning du projet, les plannings de chaque process, ainsi le Plan de Production du site existant. Planifier les activités liées au Supply Chain et les séquences de production de la Gigafactory, identifier les périodes de déséquilibre, décider des leviers à activer pour tendre à l'équilibre, faire vivre la production avec la Direction Production. Définition de fonction synthétique : * Vérifier la disponibilité des moyens de production * Etablir le calendrier de la production (début/fin de chaque opération) * Répartir la charge de travail entre les différents ateliers et lignes. Rôle transversal : Respecter et faire respecter les consignes de sécurité, environnement et sûreté. Gigafactory, site de pilote, les projets, l'equipe central de Supply Chain, purchasing, building, qualité, Relations extérieures : * IS/IT provider Missions principales, Objectifs et Indicateurs associes - Partant * Du master planning du projet principal, en associant les planning de chaque process, building, planning du projet client. * Du Plan de Production émis par la Supply Chain Corporate * Des prévisions d'achats (DELFOR) et commandes fermes (DELJIT) reçues des clients * De la disponibilité des ressources : stocks, lignes et machines, ressources humaines * Des opérations programmées de maintenance Etablir avec project launch manager, Supply chain launch manager le calendrier * D'approvisionnement des raw mat et les semi-fini de chaque jalon ; * Le plan de transport des Equipements ; des raw mat ; des semi-fini * Mis en place des activités de la logistique interne * Des audits internes et externes Etablir avec le Directeur de Production et le Supply Chain Manager de la Gigafactory le calendrier de production * Début et fin de chaque opération * Répartition de la charge de travail entre les différents ateliers, lignes, shifts * Elaborer, suivre, communiquer le planning de fabrication Cette planification porte sur les horizons : Semaine et Jour - Ce travail se fait en collaboration avec * La Direction Production : Disponibilité des ressources de production (machines et hommes), évènements de production * La Direction Maintenance : Maintenance programmée, non-programmée * L'Approvisionnement de la Gigafactory : niveaux de stocks, aléas de livraisons, d'expéditions * Les projets industriels, building, clients - Superviser la gestion des stocks et buffers - Organiser et réguler l'acheminement et la circulation des flux de production entrants et sortants en s'appuyant sur le Coordinateur Transport - Ajuster en permanence les plannings en fonction des aléas - Assurer le respect des délais de traitement et la satisfaction clients - Suivre les indicateurs clés de performance liés à la production - Travailler à la rationalisation et à l'optimisation des processus de planification sur son périmètre.
1. Préparation et Analyse des Changements * Préparer la liste des demandes de modifications produit / process à mettre en œuvre et s'assurer de la cohérence de la nomenclature M-BOM relative aux différents projets appliqués à la Gigafactory. * Détecter les anomalies d'officialisations et les transmettre au métier pour traitement. 2. Communication et Collaboration Assurer une coordination étroite entre les différents départements de production, de qualité, de R&D, d'industrialisation et de la Supply Chain pour garantir une mise en œuvre harmonieuse des changements. 3. Planification et Coordination : * Élaborer des plans détaillés pour la mise en œuvre des modifications, en collaboration avec les équipes concernées. * Coordonner les ressources nécessaires (matières premières, équipements et main d'œuvre.) pour assurer la mise en œuvre efficace des changements. * Gérer les commandes auprès des fournisseurs afin de garantir la livraison des pièces prototypes et présérie en cohérence avec les besoins. Gérer les commandes des pièces destinées à réaliser les essais. * S'assurer que les productions sont faites dans le respect des mix de références autorisés. * S'assurer que les mouvements de stocks nécessaires sont réalisés par la supply chain : pastillage des lots, approvisionnement des bords de ligne, évacuation des lots obsolètes, modifications de statuts dans l'ERP. * 4. Mise en œuvre et Suivi : * Assurer la fabrication des échantillons initiaux et coordonner le démarrage série des évolutions produit / process selon le planning préétabli. * Surveiller la mise en œuvre des modifications et identifier les problèmes potentiels et proposer des solutions pour minimiser les perturbations et optimiser les processus. 5. Documentation et Reporting : * Tenir des registres à jour des modifications lancées, y compris les dates d'implémentation et les résultats obtenus. * Préparer des rapports périodiques sur les performances et les progrès réalisés dans la gestion des modifications
Au sein d'une agence de location de véhicule de loisirs, vous serez en charge du lavage intérieur / extérieur des vans et fourgons aménagés, seul ou en binôme. Vos missions seront notamment de : - Effectuer le lavage extérieur avec un laveur à haute-pression - Nettoyer la cellule et le poste de conduite des véhicules, incluant les vitres, tissus, sols et sanitaires en suivant les procédures en place - Vérifier et faire les différents niveaux des véhicules ( Lave glace, Adblue, huile, pression des pneus, gaz...) Profil : - Vous êtes consciencieux et méticuleux - Vous faites preuve de dynamisme, d'organisation et de ponctualité - Vous avez la capacité à vous adapter rapidement aux différentes tâches confiées. Expérience exigée dans le nettoyage. Emploi non salarié : travailleur indépendant Amplitudes horaires : 9h00-21h00 Volume hebdomadaire variable selon l'activité. Départ des vans les samedis, retour le vendredi. Travail le samedi et possibilité de travailler les dimanche. Poste à pourvoir de suite (saison d'avril à octobre).
Contexte : Nous recherchons un/une Responsable de projets IT pour assurer la prise en charge et le suivi de projet IT/IS/Data de notre usine de Billy Berclaux Douvrin. Vous serez responsable de la planification, de l'exécution et de la mise en production des projets selon les délais et budgets spécifiés. Vous définirez les objectifs de ces projets et superviserez le contrôle de la qualité tout au long de leurs cycles de vie. Vous serez l'interlocuteur privilégié des métiers de notre site tout le long de leur projet IT. Missions principales : * Consulte les demandeurs sur les solutions possibles à leur cas d'usage en collaboration avec les équipes IT/IS/Data locales et centrales. * Définit la portée, les objectifs et les livrables du projet qui soutiennent les objectifs commerciaux en collaboration avec la direction et les parties prenantes. * Identifie et gère les ressources du projet, y compris les membres de l'équipe et les sous-traitants tiers. * Développe et gère les budgets des projets, en veillant à ce que les projets soient terminés dans les budgets impartit. * Planifie et programme les délais et les jalons du projet en utilisant les outils appropriés. * Réalise des évaluations des risques et développe des plans d'atténuation. * Maintient une communication efficace avec les parties prenantes (métiers, management, etc), en fournissant des mises à jour régulières sur l'avancement du projet. * S'assure que tous les projets sont livrés à temps, dans les limites de la portée et du budget, en respectant les normes de qualité requises. * Crée et maintient une documentation complète du projet. Compétences requises : * >3 ans d'expérience en gestion de projets informatiques, idéalement dans un environnement industriel * Diplôme de licence en Informatique, Technologie de l'Information ou dans un domaine équivalent. Un Master ou un MBA peut être un atout. * Certification Project Management Professional (PMP) ou PRINCE2 est fortement souhaitée. * Maîtrise des logiciels et outils de gestion de projet (ex : MS Project, Primavera, etc). * Solide formation technique avec une compréhension ou une expérience pratique des métiers de l'informatique (Infrastructure, Systèmes applicatifs, Data, etc). * Connaissance des normes informatiques et des réglementations de conformité. Compétences comportementales : * Très bonne communication orale et écrite * Organisé(e) et concis(e) * Excellentes compétences en analyse et résolution de problèmes afin de fournir au terrain des solutions optimisées. * Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler sous pression * Leadership Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Contexte : Nous recherchons un/une Ingénieur Data pour assurer la collecte, la transformation et le stockage de données pour notre usine de Billy Berclau Douvrin. Missions principales : * Analyser et organiser les données brutes * Construire des systèmes de données et les pipelines * Mettre en place le monitoring de ces flux et les plans de recovery * Évaluer les besoins et les objectifs de l'entreprise en matière de traitement de données * Réaliser des rapports sur les pipelines de données et leurs consommations * Préparer les données pour la modélisation prescriptive et prédictive * Combiner des informations brutes provenant de différentes sources * Explorer les moyens d'améliorer la qualité et la fiabilité des données * Identifier les possibilités d'acquisition de données * Développer des outils et des programmes analytiques * Mettre en place des applications front-end permettant d'exposer les résultats de proof of concept * Collaborer avec les data scientists et les data architects sur plusieurs projets. Compétences requises : * >5 ans d'expérience en tant qu'ingénieur de données ou dans un rôle similaire * Un très bon niveau en SQL et Python avec une expérience >3 ans sur ces technos * Un Master en informatique ou équivalent * Une certification en data engineering (par exemple IBM Certified Data Engineer) est un plus. * Maitrises des librairies : Pandas, Streamlit * Un bon niveau en react. * La connaissance des technologies suivantes est un plus : Docker, Apache NIFI, AirFlow, HBase, Hive, Spark, Plotly, Tensor Flow, Scikit-Learn * Concepts de data model/data contract, ETLs, API concept, CI/CD * Expérience avec des bases de données Edge et des data platforms databricks * Outils : Nodered, Zeppelin, Git, Azure * Connaissance en machine learning et plus largement en data science. * Expertise technique en matière de modèles de données, de data Mining Compétences comportementales : * Solides compétences analytiques * Capacité à combiner des données provenant de différentes sources * Pragmatique, organisé(e) et structuré(e) * Aime le travail en équipe * Bonne communication orale et écrite * Compétences en matière de collaboration en réseau * Résilience Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la conception, la fabrication, l'assemblage et l'installation de solutions technologiques sur mesure pour l'industrie automobile et les secteurs connexes, un Approvisionneur à Billy-Berclau en contrat de 3 mois pour un renfort. - Vérification et mise à jour des stocks - Vérification des tailles de lots - Anticipation des stocks mini/maxi via un tableau de suivi - Passage de commande auprès des fournisseurs en respectant les délais - Analyse du rapport qualité/prix et délai Horaires de jour du lundi au vendredi - Expérience de 2 à 5 ans en approvisionnement - Rigueur, réactivité et capacité d'adaptation Cette opportunité vous permettra de mettre en pratique vos compétences en approvisionnement au sein d'une entreprise spécialisée dans l'installation de solutions technologiques sur mesure pour l'industrie automobile.
Rejoignez Fasiladom, spécialiste des cours de musique à domicile ! Evidence Cours est une société mandataire spécialisée dans les services à la personne. Depuis 2006, sous l'enseigne FASILADOM, nous proposons des cours de musique à domicile partout en France. Référence de l'offre : 2562-37010 Nous recherchons un(e) professeur(e) de guitare pour dispenser des cours dès maintenant à 62138 Douvrin. Les cours s'adressent à une enfant de 7 ans, niveau débutant. Répertoire : Moderne/classique. Rémunération : 25€ net / heure Les avantages : - Statut salarié du particulier employeur - Une équipe dédiée pour la gestion administrative - Accès aux offres de cours via l'application Fasiladom - Aucune exclusivité n'est requise : Vous pouvez travailler avec d'autres structures - Accès gratuit à imusic-school, pour enrichir vos cours avec des contenus variés : exercices, partitions, playbacks interactifs, ainsi que des outils en ligne tels que métronome, accordeur, boîte à rythmes, dictionnaires d'accords et de gammes. Profil recherché : - Capacité à travailler avec des élèves de différents niveaux et âges, - Enseignement de qualité, leçon personnalisée selon le niveau de chaque élève, - Ponctualité et régularité. Nous sommes sollicités chaque année par de nombreux élèves et parents souhaitant pratiquer la musique proche de chez vous ! Postulez facilement en déposant votre CV et rejoignez une équipe passionnée !
Evidence Cours est une société mandataire de services à la personne. Elle exploite depuis 2010, sous l'enseigne FASILADOM un service de cours de musique à domicile sur tout le territoire français.
Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Nous recherchons un - une : Technicien de maintenance magasin (F/H) Rattaché au manager maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative pour le fonctionnement des installations du site. Vos missions principales seront les suivantes : Veiller au bon respect des normes en vigueur : Vérifier que les contrôles relatifs à l'ensemble de la règlementation sont à jour Effectuer un suivi de la bonne application des prescriptions Réaliser l'entretien préventif et correctif du site : Assurer et contrôler l'entretien des équipements (engins de manutention, froid alimentaire, climatisation, électricité, chauffage, machines de production) et du clos et couvert Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative, identifier, analyser et corriger les anomalies. Effectuer des interventions de première urgence en matière d'hygiène sécurité Effectuer les travaux demandés dans les délais définis et traiter efficacement les différentes missions confiées Participer aux actions de prévention Votre profil : De formation BEP électricité, électrotechnique ou maintenance, Bac Pro Maintenance des systèmes mécaniques et automatisés, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur le même poste Connaissance en électricité, climatisation, froid alimentaire, sprinkler Connaissance de la réglementation applicable aux bâtiments type ERP La rémunération et les avantages chez Cora SAS : Rémunération sur 12 mois Prime annuelle* Prime vacances* Participation aux bénéfices* Intéressement* Remise sur achats collaborateur Compte épargne temps Mutuelle Prévoyance Action logement Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
La société DUFRASNE recrute ! Vos talents sont les bienvenus ! En raison d'un accroissement d'activité, nous recherchons un ouvrier en aménagement d'extérieur. Nos activités sont: - allées de maisons en enrobé et pavage - terrasses - clôtures et portails - assainissement, terrassement et VRD - aménagements divers (carports, cabanons de jardin, engazonnements, plantations etc.) Basés à Annœullin, nous travaillons sur l'ensemble de la régions lilloise, majoritairement chez les particuliers. Vous travaillerez la plupart du temps en binôme avec un second, sous la responsabilité du conducteur de travaux. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez la charge de votre chantier (qualité de réalisation, satisfaction client, tenue des délais) ainsi que de votre matériel (camion, outillage). Vous serez en contrat 39h/semaine.
Le poste : Bonjour, nous recherchons pour l'un de nos clients des pareurs H/M : Vos missions principales : - Réaliser le parage de truites (retrait des arêtes, peau, graisses, nageoires, etc.) selon les critères de qualité définis. - Utiliser les outils de découpe adaptés (couteaux, machines de parage). - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. - Contrôler visuellement les filets pour s'assurer de la conformité du produit fini. - Nettoyer et entretenir le poste de travail et le matériel utilisé. - Travailler en respectant les cadences imposées par la production. Profil recherché : - Bonne dextérité manuelle et habileté avec les couteaux. - Connaissance des techniques de découpe et de parage de poissons (un plus). - Capacité à travailler en environnement froid et humide. - Rigueur, rapidité, minutie et sens de l'observation. - Respect strict des consignes d'hygiène et de sécurité. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement rythmé. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aquila RH Lens est une agence spécialisée dans le travail temporaire, CDD et CDI. Notre engagement, notre proximité et notre transparence envers vous font notre différence. Nous mettons tout en oeuvre pour vous donner toutes les chances de réussir dans votre recherche d'emploi. Située dans le bassin minier depuis plusieurs années, notre agence à taille humaine a pour priorité votre satisfaction ainsi que celle de nos clients. Toute l'équipe sera là pour vous accueillir chaleureusement et efficacement afin de trouver l'entreprise qui correspond le mieux à vos attentes. Aquila RH Lens recherche pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Carvin un Conducteur de Bus (H/F) Vos missions: - Assurer le transport de passagers sur des lignes interurbaines dans le respect des horaires et itinéraires définis. - Veiller à la sécurité et au confort des passagers tout au long du trajet. - Réaliser les contrôles de billets et informer les passagers si nécessaire. - Effectuer une vérification quotidienne de l'état du véhicule avant et après chaque service. - Respecter les règles de sécurité routière et les consignes d'exploitation. Votre profil: - Permis D en cours de validité obligatoire. - FIMO Voyageurs ou FCO Voyageurs à jour. - Expérience en conduite de bus ou de véhicules lourds appréciée. - Sens du service client, rigueur et réactivité. - Disponibilité pour travailler en horaires décalés, week-ends et jours fériés si nécessaire. - Mission en intérim avec possibilité de renouvellement. - Zone de travail : Lens et ses environs. - Horaires : Selon les plannings établis (matin, après-midi, soirée). - Rémunération : Selon la convention collective et l'expérience. Vous aimez conduire et avez à coeur d'assurer un service de qualité aux usagers ? Rejoignez-nous ! Aquila RH Lens, partenaire de votre carrière.
Le Centre Communal d'Action Sociale de CARVIN recrute une aide-soignant(e) (H/F) à 28h hebdomadaires pour son Service de Soins Infirmiers à Domicile. Rejoignez une équipe dynamique et engagée au service des personnes âgées ! Par votre présence régulière et bienveillante, vous accompagnez nos aînés dans leur quotidien et partagez des moments de vie. Vos missions : - Assurer des soins d'hygiène, de confort et de prévention auprès des patients à domicile. - Participer à l'évaluation des besoins et à la planification des soins en collaboration avec l'infirmier coordinateur. - Apporter un soutien moral et social à l'usager. - Participer à la transmission des informations et au maintien de la continuité des soins. Votre profil : - Vous savez travailler en autonomie et organiser vos missions. - Vous faites preuve de discrétion et respectez le secret professionnel. - Vous savez faire face à des situations potentiellement stressantes. - Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe.
Missions principales : Vous aurez la responsabilité de: * Livrer chaque jour la production définie par la supply chain afin de satisfaire ses clients en quantité et en qualité * De vous assurer que les routines de management soient bien appliquées en controlant les opérations et tous les processus (Gemba walk, RPO, resolutions de problèmes, planifications, escalades, etc) * De garantir la sécurité de chaque collaborateur et du respect des règles/procédures, ainsi que de la qualité des produits fabriqués sur ligne * Manager une équipe d'une dizaine de superviseurs, afin de garantir les résultats de vos équipes, ainsi que de partager et former vos collaborateurs à nos process d'excellence Compétences requises : Expérience : * Vous possédez un savoir-faire de près de 10 ans dans la fabrication de produits à échelle industrielle, avez de l'expérience en management hiérarchique et fonctionnel, êtes experimenté dans la résolution de problème et êtes orienté KPIS. Qualification : * Vous possédez des bases en anglais vous permettant d'interagir avec des fournisseurs ou collaborateurs internationaux. Comportements clé : * Votre rigueur, votre exigence et votre envie de développer vos équipes dans l'exemplarité et l'agilité résument votre personnalité. Les "plus" qui font la différence : * Une expérience en démarrage de ligne, ou montée en puissance d'un site industriel, une expérience en maintenance et en qualité constitueront un vrai plus dans votre candidature ! Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Missions principales : * Gérer les résultats SMQTCE de la ligne mécanique (sécurité, motivation, qualité, délais/rendement de production, coûts et environnement). * Gérer opérationnellement toutes les personnes de la ligne mécanique (production, maintenance, industrialisation et ingénierie des processus, qualité et ingénierie des produits) et s'assurer qu'elles travaillent en tant qu'équipe inter-fonctionnelle pour atteindre le meilleur niveau de performance de la ligne. * Appliquer, diriger et s'assurer que toutes les routines de gestion ACC sont appliquées pour mettre sous contrôle les opérations de la ligne. * Stabiliser et améliorer continuellement les processus de travail afin d'atteindre le meilleur niveau de performance industrielle de la ligne. * Utiliser les données collectées pour résoudre les problèmes et améliorer les processus. * Assurer la sécurité professionnelle de toutes les personnes travaillant dans la zone et veiller à ce que toutes les règles et procédures de sécurité soient appliquées. * Développer en permanence les compétences de l'équipe nécessaires pour maîtriser le processus et l'équipement et atteindre le bon niveau de performance. * Organiser et gérer les ressources humaines en fonction des besoins, en coopération avec les responsables de pôles. * Assurer la qualité des produits et sous-produits fabriqués sur la ligne, et veiller à ce que le plan de contrôle soit correctement exécuté et les écarts correctement et rapidement corrigés. * Fournir chaque jour la production requise définie par la chaîne d'approvisionnement afin de satisfaire ses clients en termes de quantité et de qualité. * Garantir, avec le soutien de l'industrialisation, que tous les équipements fonctionnent au temps de cycle ciblé. * Garantir, avec le soutien de la maintenance, que toutes les pannes sont résolues et que le plan de maintenance préventif est appliqué. * Contrôler et réduire tous les coûts de production. * Travailler en permanence à la réduction des déchets, de la consommation d'eau et des activités sans valeur ajoutée. * Préparer, avec le soutien de l'équipe industrielle, l'arrivée de tout nouveau projet sur sa ligne. Compétences requises : * 10 ans d'expérience en gestion de ligne dans un environnement industriel * Diplôme d'ingénieur (génie industriel / mécanique / ingénierie des procédés) * Résolution de problèmes (PDCA, 6-sigma) * Gestion de projet * Maîtrise du français (C1) et de l'anglais (B2) * Rigueur et exigence * Agilité * Expérience dans le démarrage ou la montée en puissance d'une nouvelle usine Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Missions principales : Partant du plan de production élaboré par le Planificateur Usine à la maille journalière : * Suivre en temps réel la réalisation du plan de production à l'aide du MES (Manufacturing Exécution System) * Identifier et réagir aux écarts, incidents (pannes, maintenances, risques de désamorçages, pénuries à venir, baisses de cadences.) * Préparer les décisions à prendre au regard des aléas rencontrés * Adapter le plan de production si nécessaire * Communiquer avec les services Production, Maintenance, Qualité, Logistique pour régler les écarts probables ou en cours par rapport au plan de production * Monter et animer des cellules de crise avec ces départements * Alimenter et suivre les indicateurs de production * Suivre les goulots d'étranglement de la production * Contribuer au paramétrage, à la mise en place et à l'amélioration du système de contrôle de production * Contribuer à l'amélioration continue du processus avec le responsable de la simulation des flux (ce responsable appartient à la Supply Chain Centrale d'ACC mais physiquement basé à Billy Berclau) Compétences requises : Savoirs / Savoirs-faire : * Maîtrise Excel, Outlook. Utilisation d'un MES (Manufacturing Execution System), d'un ERP (Enterprise Resource Planning). Expérience : * 5 à 10 ans d'expérience similaire en production industrielle Qualifications : * Bac minimum * Anglais A2 Comportements clés : * Organisé, rigoureux, autonome, réactif, bon communicant, très sensible aux questions de sécurité (pour lui-même, les autres, la marchandise) Les "plus" qui font la différence : * Adaptabilité, force de proposition. Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
En tant que Coordinateur(trice) MoM/MES, vous serez responsable de toutes les activités de coordination pour la mise en œuvre, le déploiement, l'exploitation et la maintenance des systèmes MoM/MES du second bloc de production de notre Gigafactory. Missions principales : * Collecter les besoins auprès des acteurs de l'entreprise (la direction, les experts en équipements et processus, la qualité, etc.). * Assurer l'intégration des systèmes MoM/MES dans l'écosystème OT/IT de l'usine. * Assurer et coordonner l'amélioration continue des systèmes MoM/MES. * Gèrer la coordination de l'infrastructure globale des outils. * Gèrer les fournisseurs de services MoM/MES. * Gèrer l'évaluation régulière de la vulnérabilité des systèmes et mettre en œuvre les mesures de sécurité et les « best practices » nécessaires. * Assurer la documentation technique et l'assistance aux utilisateurs. Savoirs/Savoirs-faire : * Compétences en gestion de projets dans une organisation matricielle et en coordination interfonctionnelle * Compétences OT (automatisme) / IT (systèmes) * Connaissances des principes et pratiques de cybersécurité pour les systèmes industriels Expérience : * Minimum 5 ans d'expériences dans un environnement industriel complexe * Expérience de gestion et de coordination de projets d'envergure pour la mise en œuvre de systèmes informatiques, idéalement en environnement industriel * Expérience des systèmes d'exécution de fabrication (MES) (idéalement la plateforme MES/SCADA d'AVEVA) * Expérience dans la mise en œuvre d'un système MES en zones de production hautement automatisées, idéalement dans un environnement Industrie 4.0 Qualifications : * Master (BAC +5) en informatique, systèmes d'automatisation ou équivalent * Niveau d'anglais courant Comportements clé : * Très bonne communication orale et écrite * Organisé, clair et concis * Capacité à analyser, simplifier et vulgariser des sujets complexes * Résolution de problèmes * Esprit d'équipe Les "plus" qui font la différence : * Expérience avec les méthodologies Agile, telles que Scrum ou Kanban. Quelques-uns de nos atouts : Un site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles par le TGV et 3 autoroutes, doté de technologies de pointe sur lesquelles nous formons nos collaborateurs, dans un environnement international et entouré d'espace verts. Vous pourrez travailler au sein de la première Gigafactory de France et bénéficierez : d'un accès aux stations de chargement pour les véhicules électriques, du service de livraison de plats préparés Refectory (avec prise en charge de 7 euros/jour par l'employeur), du Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération), de la retraite complémentaire, d'un accès gratuit à l'application Gofluent (pour développer vos compétences en anglais), etc. Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Vos principales missions seront les suivantes : * Assurer la sécurité au travail : veiller à l'application stricte des règles et procédures de sécurité, sensibiliser les équipes et réduire les accidents et presqu'accidents. * KPI : Nombre d'accidents, presqu'accidents. * Garantir la qualité des produits : s'assurer de l'exécution correcte du plan de contrôle et de la correction rapide des écarts. KPI : Réclamations clients, taux de rebut. * Piloter la production et atteindre les objectifs : assurer la production quotidienne définie par la supply chain en respectant les délais, la quantité et la qualité demandées. * KPI : Sortie vs planification. * Encadrer et développer les équipes : former le personnel pour qu'il maîtrise les processus et équipements, garantir la montée en compétence et organiser les équipes pour assurer la continuité opérationnelle. * KPI : Matrice de compétences, polyvalence des équipes. * Optimiser les performances industrielles : appliquer et suivre les routines de management ACC (Gemba walk, réunions de pilotage quotidiennes et hebdomadaires, escalade des problèmes.), analyser les performances et mettre en place des actions correctives. * KPI : OEE (rendement global des équipements), Coût de Transformation, réduction des rebuts. * Améliorer continuellement les processus : travailler sur l'optimisation des standards opératoires, identifier et réduire les goulots d'étranglement, et promouvoir une culture d'amélioration continue. * Réduire les déchets et optimiser les ressources : veiller à la diminution de la consommation d'eau et des déchets tout en améliorant la gestion des activités à valeur ajoutée. * KPI : Consommation d'eau, gestion des déchets. * S'assurer de la bonne collecte des données : garantir le remplissage précis des données du process book à chaque étape du processus pour assurer la traçabilité et l'amélioration continue. Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) par le projet, avec un fort sens des responsabilités et une capacité à faire progresser les équipes. Qualifications et expérience idéale : * Diplôme d'ingénieur avec une première expérience réussie en milieu industriel, * OU expérience de minimum 10 ans sur un poste similaire. Compétences techniques : * Expertise en fabrication et gestion de production industrielle, * Maîtrise des méthodes de résolution de problèmes (PDCA, 6-sigma), * Orientation performance et optimisation des KPI (SMQTCE). Qualités : * Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et orienté(e) excellence, * Vous savez faire preuve de leadership et accompagner vos équipes dans leur développement, * Vous savez prendre des décisions efficaces et résoudre les problèmes rapidement, * Vous vous adaptez à un environnement en perpétuelle évolution et incarnez les valeurs et standards d'ACC. Les plus qui feront la différence : * Une expérience dans le démarrage ou la montée en puissance d'une nouvelle usine, d'un nouveau produit ou d'un nouveau processus, * Une expérience en maintenance et qualité, * Une maitrise du français ainsi qu'un bon niveau d'anglais. Pourquoi nous rejoindre ? * Un site de production à 30 min de Lille * Une industrie 4.0 : des équipements de haute technologie * Un accord 5×8 avantageux (majorations, primes, panier repas.) * Un accord d'intéressement ainsi qu'un Plan Epargne Retraite * Un parcours de formation individualisé * Des perspectives d'évolution interne
Poste à pourvoir en vue d'un départ en retraite En tant que Directeur du CCAS de WINGLES, vous aurez pour mission de : - Organiser et mettre en œuvre la politique sociale de la collectivité sous l'autorité hiérarchique du Président du CCAS. - Transmettre toutes les informations nécessaires aux instances, argumenter les propositions et participer aux discussions. - Présenter les enjeux relatifs aux décisions du Conseil d'Administration -Impulser une dynamique de réflexion et d'innovation en matière d'intervention sociale, -Lien étroit avec les élus et le Directeur Général des Services, les agents du CCAS et le directeur de la Résidence Autonomie. - Est chargé de l'organisation et de l'encadrement général des services du CCAS - Assure la gestion administrative, financière, ressources humaines et organisationnelle quotidienne du CCAS (6 agents) intégrant la gestion d'une résidence autonomie. (15 agents) - Prépare le Conseil d'Administration, élabore les délibérations du Conseil en lien avec Monsieur le Président du CCAS Missions / conditions d'exercice: Dimension humaine : - Faire preuve d'un sens de l'écoute afin de repérer les attentes et /ou les problèmes du personnel et public -Faire preuve de diplomatie, d'empathie et de pragmatisme Sous l'autorité du Président du CCAS , il/elle travaille en collaboration avec les services de la Mairie (Direction générale des services, finances, RH, Techniques, marchés publics) - Encadrement et management d'une équipe - Impulser une cohésion d'équipe - Représentation de l'établissement et plus largement la ville dans certaines instances institutionnelles et partenariales Dimension technique : - Fédérer l'équipe sur une dynamique de réflexion et d'innovation en matière d'intervention sociale et médico-sociale - Superviser les différents projets du CCAS, les suivis, les comités techniques et de pilotage, participer aux réunions spécifiques et partenariales - Organiser le fonctionnement en veillant à la réactivité et à la qualité du service rendu, au respect des droits des usagers. - Connaître les dispositifs sociaux (FSL, FSE,ASL ,ASF) et apporter des solutions adaptées - Préparer et assister aux séances du Conseil d'administration - Elaboration, suivi et actualisation de rapports d'activités; assurer une veille juridique dans le domaine social - Assurer la gestion de la domiciliation des sans domicile fixe - Analyser la demande sociale et l'environnement local (enjeux, priorités, attentes des différents acteurs) - Réaliser le profil de poste du personnel du C.C.A.S et de la Résidence Autonomie - Maitrise informatique : bureautique et logiciels métier Dimension économique : -Préparer les budgets des différents services en autonomie en lien avec le service finances de la ville et assurer un suivi rigoureux -Arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations du Conseil d'Administration (modes de gestion, missions, ressources) -Participer au développement durable (économies d'énergie) Profils recherchés L'exercice de la fonction de directeur/trice du C.C.A.S. nécessite une qualification dans le domaine des carrières sociales, de l'animation sociale, du développement local ainsi que des compétences avérées sur les principaux domaines d'activités du management de ce type de structure, la conduite de projet, l'animation du partenariat, la gestion financière et administrative - Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des mobilisations sur les différentes actions. - Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles. - Sens du service public et des responsabilités. Expérience professionnelle garantissant des compétences professionnelles indispensables et accompagnée de perspectives de formations lors de la prise de fonction. Posséder une bonne connaissance de l'environnement partenarial et institutionnel Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Président
Au sein d'une équipe très engagée, acteur-clé d'une entreprise en pleine croissance au cœur de la révolution du transport électrique, vous apportez support et expertise aux managers et aux membres de l'équipe RH dans les domaines suivants * Identifier et développer les compétences de l'entreprise * Construire et décliner la politique formation de l'entreprise * Développer les projets RH * Assurer les besoins opérationnels en effectifs à court et moyen terme * Garantir le maintien d'un bon climat social
Vos missions principales en tant qu' alternant Chargé de recrutement seront : * Recueillir les besoins en recrutement des managers en particulier pour les profils Manufacturing (conducteurs d'installations, contrôleurs qualité, techniciens de maintenance...) * Mener toutes les actions de sourcing proactif nécessaires (annonces, jobboards, chasses, salons...) pour construire un vivier efficace sur ces recrutements volumiques. * Sélectionner les profils intéressants identifiés et échanger pour les évaluer * Effectuer des appels avec les candidats potentiels * Entretiens RH en français * Contribuer à la sélection finale pour les Alternances et les Stages * Effectuer des appels avec les managers pour suivre les processus de recrutement et les entretiens. * Gérer la plateforme de recrutement interne : coordonner la publication/suppression des postes, suivre la gestion globale des candidatures, etc. * Représenter ponctuellement ACC sur des évènements externes. Selon les sujets du moment au sein de la Gigafactory, vous pourrez être amené à prendre part à des projets RH / marque employeur. Vous êtes alternant en école de commerce ou université, avec une orientation RH ou commerciale. Vous avez le goût de la recherche, de la performance et des interactions avec des candidats potentiels. Qualités clés recherchées: * Efficacité / Réactivité * Très bonne organisation * Capacité d'adaptation / Souplesse * Vivacité * Dynamisme * Esprit d'équipe Vous serez formé (outils, process, attendus, etc), par les recruteurs avec qui vous travaillerez, ainsi que par la responsable d'équipe recrutement.
Missions principales : Sous la responsabilité du chef de service éducatif et au sein du service adolescent (12-20 ans) : - Elaboration, rédaction et mise en œuvre des Projets personnalisés des jeunes sous sa référence en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et le chef de service. - Planification et mise en oeuvre d'activités et d'apprentissage en lien avec les projets personnalisés. - Favoriser l'inclusion sociale et/ou professionnelle en lien avec le projet d'avenir des jeunes. - Aider les jeunes à développer leur autonomie au quotidien. - Veiller à la sécurité et au bien-être des jeunes accompagnés. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires. Qualités et capacités requises : - Capacité d'adaptation. - Capacité à gérer les situations complexes. - Capacité d'analyse. - Maîtrise de l'écrit et de l'informatique.
Le Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile L'Envol propose une aide et un accompagnement médico-social aux enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans, en situation de handicap scolarisés en milieu ordinaire. Missions principales : - Savoir-faire : - Elaborer et mettre en oeuvre le Projet Individuel d'Accompagnement en lien avec le jeune et sa famille - Favoriser l'épanouissement du jeune et développer ses compétences - Aider les jeunes à développer leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne - Proposer, animer et mettre en oeuvre des activités spécifiques - Prendre en compte le bien-être et la sécurité des jeunes accompagnés - Construire et animer des séances éducatives en individuel ou en petit groupe - Aider et préparer les orientations futures. - Participer aux réunions de travail avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires Savoir-être : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité à gérer les situations complexes - Faculté d'adaptation et travail interdisciplinaire indispensable - Capacité d'observation et d'analyse - Evaluation des besoins - Aisance et rigueur rédactionnelles
En tant que Superviseur(e), vous assurez le management opérationnel des équipes en charge des installations générales, de la maintenance et des interventions de sécurité incendie. Votre rôle est clé dans la gestion de l'énergie du site et dans le maintien des conditions de sécurité optimales. Vos principales missions seront les suivantes : * Encadrer les équipes d'opérateurs utilités, de techniciens de maintenance et de pompiers du site ; * Définir les tableaux de polyvalence et établir un plan de formation adapté ; * Organiser l'animation terrain (tours de terrain, RPO) ; * Réaliser le reporting nécessaire (KPI, feedbacks équipe, .) ; * Définir les standards (instructions de travail) avec les référents techniques, les faire appliquer sur le terrain et s'assurer de leur bonne compréhension ; * S'assurer du bon fonctionnement des systèmes de sécurité incendie (détection incendie, sprinklers, RIA, colonnes sèches, poteaux incendie, etc.) ; * Garantir la sécurité des personnes et des équipements ; * Assurer les premières interventions en cas d'événement (incendie, secours à personne, incident environnemental, .) et l'escalade des appels d'urgence ; * Être garant de la performance industrielle sur le périmètre attribué. Vous occuperez un poste stratégique, garant de la bonne distribution des énergies indispensables à nos lignes de production. Votre rôle sera essentiel pour assurer le bon fonctionnement global de l'usine. * Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en milieu industriel, idéalement dans un environnement technique à forts enjeux sécuritaires ; * Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans un domaine technique (DUT / BTS) et avez suivi une formation en management ; * Vous disposez de solides compétences en maintenance et en process industriels ; * Vous faites preuve de rigueur, d'exemplarité, d'agilité et avez un fort esprit de service ; * Vous savez gérer les priorités, animer une équipe et intervenir en situation d'urgence avec sang-froid. Une expérience préalable en tant que leader technique serait fortement appréciée. Véritable leader d'équipe, vous savez embarquer vos collaborateurs et créer une dynamique collective pour réussir ensemble la montée en cadence de la Gigafactory ! Pourquoi nous rejoindre ? * Un site de production à 30 min de Lille * Une industrie 4.0 : des équipements de haute technologie * Un accord 5×8 avantageux (majorations, primes, panier repas.) * Un accord d'intéressement ainsi qu'un Plan Epargne Retraite * Un parcours de formation individualisé * Des perspectives d'évolution interne Notre process comporte habituellement 3 entretiens : 2 techniques et un dernier RH.
Dans le cadre d'un renfort pour la période de juin à mi-septembre, nous recherchons un employé polyvalent H/F pour occuper divers postes au sein de notre estaminet. Vos missions : En tant que véritable couteau suisse, vous appréciez la polyvalence et serez amené à occuper les postes de barman, serveur, plongeur ou commis selon le planning. Vous serez un renfort essentiel durant la période estivale, et nous recherchons une personne disponible sur l'ensemble de la durée du CDD. Exceptionnellement, 1 ou 2 jours pourront être libérés pour un événement spécifique. Profil recherché : Vous êtes dynamique, polyvalent et aimez travailler dans un environnement convivial. Un moyen de locomotion personnel est nécessaire en raison des horaires. Une formation en interne sera assurée dès votre arrivée. Opportunités : Possibilité de CDI à partir d'août si vous appréciez l'environnement et le poste de barman. Nous recrutons également du 28 avril au 24 mai afin de remplacer la serveuse et plongeuse en poste pendant leurs congés. Conditions de travail : Restaurant fermé le dimanche ainsi que les soirs du lundi au mercredi. Rejoignez notre équipe et contribuez au succès de notre estaminet durant cette période estivale !
MS Mode, spécialiste de la mode pour les femmes aux courbes généreuses, est une marque dynamique et en pleine croissance. Notre mission est de rendre la mode accessible à toutes les femmes, avec des vêtements tendances et confortables. Nous recherchons 1 Conseiller(ère) de Vente passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en boutique. Vos missions : En tant que Conseiller(ère) de Vente chez MS Mode, vous serez l'ambassadeur(drice) de notre marque. Vos responsabilités incluent : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle. - Accompagner chaque cliente dans son expérience d'achat, en tenant compte de ses besoins et en valorisant nos collections. - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente du magasin. - Garantir la bonne tenue du point de vente : merchandising, réassort des produits, propreté de la boutique. - Participer aux encaissements et à la gestion des stocks. - Créer une ambiance chaleureuse et conviviale au sein du magasin. Profil recherché : Vous êtes avant tout passionné(e) par la mode et le service client. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre sens du relationnel et votre capacité à établir un contact personnalisé avec chaque cliente. - Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre réactivité. - Une première expérience réussie dans la vente ou le conseil clientèle est un atout. - Un intérêt pour la mode grande taille et une connaissance des tendances actuelles sont appréciés.
TT AXONE / TARGETT INTÉRIM Liévin recherche pour un de ses clients basé sur le secteur de Loos-en-Gohelle un Technicien / Technicienne bureau d'études bâtiment H/F : - Société de peinture et revêtement de sol - Études sur plan - Compétences en BTP - Maîtrise de l'outil informatique
Agence de Travail temporaire
Pour son centre optique de Carvin, la Mutualité Française ANPDC SSAM recrute un : OPTICIEN (H/F) Vous êtes dynamique, aimez les challenges et le travail en équipe. Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et commerciales au service de la satisfaction de notre clientèle. Missions : - Développer la clientèle et accroître l'attractivité du centre, - Assurer l'accueil, l'information, le conseil et la vente aux clients - Effectuer des dépistages et contrôles visuels - Suivre et gérer les dossiers des clients pour en garantir la satisfaction - . Compétences Techniques/Professionnelles : - Posséder le diplôme de BTS opticien lunetier une licence d'Optométrie ou un CQP Technique est un plus. - Avoir une expérience dans le secteur optique Qualités attendues : - Avoir le goût du challenge, - Aimer le travail en équipe - Fibre commerciale. Poste à pourvoir en CDD de 6 Mois à Temps plein dès que possible Possibilité de travailler sur 4 jours / 4.5 jours / 5 jours.
Sous la responsabilité d'un superviseur, vous serez chargé(e) de garantir le bon fonctionnement des installations générales. Vous veillerez également à la sécurité du site en intervenant en tant que pompier. Votre rôle sera essentiel pour assurer la continuité de la production, tout en respectant strictement les normes de sécurité et d'hygiène. Vos principales missions : Maintenance des installations (Utilités) : * Surveillance continue des paramètres des installations et des équipements (fluides, électricité, HVAC, groupe froid, etc.) afin d'assurer leur bon fonctionnement. * Maintenance de premier niveau sur les bâtiments et équipements du site. * Amélioration continue : Identifier et contribuer à des solutions techniques pour réduire les aléas qualité et optimiser la performance des installations. * Gestion des remontées d'informations via les interfaces informatiques (GTB). * Participation aux opérations de maintenance pour garantir la disponibilité des installations en tout temps. Sécurité incendie et interventions (Pompier) : * Surveillance des alarmes incendie et gestion des risques : effectuer des levées de doutes pour assurer la sécurité des installations. * Intervention rapide en cas d'incendie et secours à la personne, en coordination avec les services d'incendie et de secours. * Contribution à la sécurité générale du site et participation active aux exercices de sécurité. * Gestion des actions d'évacuation et des risques pour garantir un environnement de travail sûr. Formation : * Vous avez validé une formation Bac à Bac+2 dans l'un des domaines suivants : maintenance industrielle, électricité, bâtiment, HVAC, fluides, groupe froid, automatisme, etc. Expérience : * Une première expérience en maintenance industrielle, gestion des utilités ou des bâtiments. Une expérience en sécurité incendie serait un atout. Compétences techniques : * À l'aise avec les outils informatiques et les systèmes de gestion technique de bâtiment (GTB). * Bon esprit d'analyse pour intervenir de manière autonome sur les installations. Qualités personnelles : * Vous êtes une personne autonome, organisée et rigoureuse, capable de respecter les procédures et les règles de sécurité. * Vous êtes motivé(e) et doté(e) d'une forte capacité d'apprentissage. * Vous aimez travailler en équipe et être un acteur clé de la sécurité. * Vous appréciez le travail en équipe et êtes prêt(e) à travailler en horaires postés, y compris les week-ends et de nuit. Engagement : * Vous êtes prêt(e) à vous former en tant que pompier ou êtes déjà titulaire du Diplôme National de Secourisme et secourisme d'urgence (DNB). Pourquoi nous rejoindre ? Des équipements de haute technologie Un accord 5×8 avantageux (majorations, primes, panier repas.) Un accord d'intéressement Des perspectives d'évolution interne Un CSE attractif (cinéma, spectacles, voyages, cartes cadeaux.) Un environnement de travail moderne, divers et inclusif
Rejoignez notre équipe de fabrication de menuiseries en aluminium ! Poste : Opérateur de fabrication (H/F) Lieu : Wavrin, en métropole lilloise Type de contrat : CDD 38h par semaine - Horaires: 8h-17h Rémunération : niveau SMIC, 38h payées. Vous êtes. - Motivé(e), sérieux(se) et assidu(e), avec une vraie envie de vous investir. - Réactif(ve) et capable de travailler sous pression pour respecter les délais. - Avec une bonne dextérité manuelle (utilisation d\'outils type visseuse, perceuse.). - Capable de manipuler et porter des charges lourdes sans restrictions de mobilité. Vos missions : - Assembler tout ou partie de nos menuiseries / volets en aluminium. - Utiliser des outils et/ou machines pour la fabrication des produits. - Respecter les normes de qualité et de sécurité de l'atelier. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé pour une production fluide. Ce qui est important pour nous (et pour vous !) - Rôle clé dans la chaîne de production : vous assemblez les menuiseries qui seront installées chez nos clients, et contribuez directement à leur satisfaction. - Qualité avant tout : Les produits que vous fabriquez sont ceux que le client recevra, ils doivent donc être de qualité, tout en respectant les délais de production. - Polyvalence et évolution : Ce poste vous permet d'évoluer au fil du temps en changeant de poste et en apprenant différentes étapes de fabrication pour diversifier vos compétences. Pourquoi nous rejoindre ? - Un groupe familial en croissance : chaque collaborateur a un rôle clé à jouer dans notre développement. - Des perspectives d'évolution : nous favorisons la promotion interne pour faire évoluer nos collaborateurs à la production comme au commerce ou à la pose. - Des avantages pratiques : vélo électrique (sur demande et sous conditions) mis à disposition gratuitement pour vos trajets domicile-travail. - Une prime de participation : nous récompensons l'implication de nos salariés embauchés avec une prime de participation versée en fin d'année. Postulez dès maintenant pour intégrer une entreprise locale du Ternois, en constant développement !
Nous recherchons un Conducteur SPL en bras de grue (H/F) pour notre agence de Loos-En-Gohelle (62). Vous assurez le chargement/le déchargement à l'aide du bras de grue, l'arrimage et le sanglage du matériel pour notre client. Poste en régional/grand régional, prévoir une moyenne de 6 à 8 découchés par mois. Ce que nous attendons de vous : * Le Respect des règles des sécurités routières et de la RSE. * La participation à la fidélisation de nos clients et remonter les informations. * Une Bonne présentation. * Une Ponctualité et du sérieux . Ce que nous vous proposons : * Un accompagnement par nos équipes exploitation, formateurs et conducteurs référents. * Une diversité de métiers et un déploiement national à travers nos 18 agences avec un accompagnement de la commission logement du CSE pour votre parcours mobilité. * Un contrat CDI avec un minimum garanti de 180h et une prime de qualité. * Une prise en charge à 60 % de la mutuelle. * Un véhicule attitré et une flotte régulièrement entretenue et renouvelée. Vous possédez : Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO, et de la carte conducteur à jour. ADR de base, CACES R482 G seraient un atout. CACES R490 et expérience souhaités. A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. Osez l'exceptionnel ! Rejoignez-nous.
Nous recherchons notre futur assistant commercial H/F passionné(e) par la prospection et le contact avec les clients. Vous aurez la responsabilité de développer notre clientèle de professionnels sur tout le territoire français. Vos missions : Vous serez chargé(e) de la prospection active pour développer et gérer un portefeuille de clients professionnels via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels.). Vous participerez occasionnellement aux salons en France comme à l'étranger, ce qui nécessite des notions d'anglais. Profil recherché : Expérience dans le domaine commercial Excellentes compétences en communication Autonomie et prise d'initiative Bonne maîtrise de l'anglais et de l'outil informatique Capacité à travailler seul(e) et en équipe Ce que nous offrons : Prime d'intéressement Mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise Autonomie et liberté d'action Possibilité de rencontrer le recruteur en agence pour un entretien individuel si profil correspondant. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et faire partie d'une équipe soudée et motivée ? Envoyez-nous votre candidature et venez partager avec nous votre expérience et votre énergie !
Description de l'entreprise Le Groupe Sogetrel est spécialisé dans les services aux infrastructures numériques et équipements connectés. Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires au travers de 3 grandes missions : CONNECTER : construction de réseaux de communication fixes et mobiles. INTEGRER : intégration de solutions connectées (smart city, smart building, bornes interactives, vidéoprotection, IOT.). EXPLOITER : services d'exploitation et maintenance des réseaux et des solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Au sein de nos équipes CFO/CFA , votre rôle consistera à assurer la gestion et le suivi technique, financier et managérial de nos contrats. Dans ce cadre, vos principales missions sont : - Assurez le suivi commercial et financier de vos affaires (relationnel, relance client, gestion contractuelle, établissement de devis, budgets, délais, suivi de facturation et être le garant de la rentabilité.), - Contribuez de manière active au développement commercial de votre périmètre, - Assurez le management et la gestion des équipes en part propre et en sous-traitance, - Participer aux visites et aux réunions d'avancement des travaux et représentez l'entreprise auprès des différents acteurs (clients, fournisseurs .) - Êtres le garant du respect des procédures qualités et sécurité. - Effectuer un reporting fiable et régulier à votre hiérarchie. - Êtres le garant du respect des procédures qualités et sécurité. Qualifications De formation Bac+3 minimum à ingénieur en CFa/CFo / Télécoms, vous justifiez d'une expérience réussie en Courant fort, Courant Faible / fibre optique et idéalement à un poste similaire. Habitué(e) à un environnement exigeant, vous savez prendre des initiatives et pérenniser vos relations avec vos clients. Autonome et organisé(e), votre expertise technique et votre aisance relationnelle vous permettront de mener à bien les projets en cours dans une logique constante de satisfaction client. Vous maîtrisez le pack office. Permis de conduire B obligatoire. Informations complémentaires Profil recherché courant fort tertiaire.
Au sein d'une équipe dynamique et engagée, vous serez en charge du recrutement des nouveaux collaborateurs de la Gigafactory d'ACC à Billy-Berclau, avec une spécialisation sur les profils Manufacturing à forts volumes (conducteurs d'installations, opérateurs de production, techniciens de maintenance.) et un support ponctuel sur d'autres métiers (Qualité, Logistique, IT, HSES). Vos missions : - Recueillir les besoins en recrutement des managers : collecter les descriptions de postes, publier des annonces attractives, mener des actions de sourcing adaptées. - Gérer notre ATS Taleez : suivi des candidatures, publication et archivage des postes. - Garantir la qualité des données pour piloter les KPI de recrutement et, selon votre appétence, analyser les datas pour proposer des améliorations. - Conduire les entretiens RH (majoritairement en présentiel), analyser les rapports de personnalité, contribuer à la décision finale et établir les propositions d'embauche. - Piloter le volume de candidatures en identifiant les goulots d'étranglement et proposer des optimisations. - Coordonner les dispositifs de formation aux Titres Professionnels en collaboration avec nos partenaires institutionnels régionaux. - Promouvoir ACC et notre Gigafactory à travers des événements régionaux. - Assurer une forte présence sur les réseaux sociaux en mettant en avant nos opportunités et la vie de l'entreprise. Profil recherché : - Expérience avérée en talent acquisition dans le secteur industriel, notamment sur les recrutements en volume. - Compétences en gestion de la relation avec les agences de travail temporaire et cabinets de recrutement. - Capacité à s'exprimer couramment en anglais. - Excellent sens de l'organisation, rigueur, créativité et esprit d'équipe. - Enthousiasme, engagement et agilité. - Expérience d'au moins 4 ans en talent acquisition, idéalement dans un environnement de production. - Diplôme de niveau Master. Atouts supplémentaires : - Expérience en CDI/CDD au sein d'un site industriel avec processus de recrutement modernisés ou automatisés. - Sensibilité à la décarbonation de la mobilité. - Esprit sérieux mais fun ! Nos avantages : - Site de production à 30 min de Lille, connecté à Paris, Londres et Bruxelles. - Technologies de pointe et formation des collaborateurs. - Environnement international entouré d'espaces verts. - Accès aux stations de recharge pour véhicules électriques. - Service de livraison de repas Refectory (prise en charge de 7€/jour par l'employeur). - Plan Epargne Retraite et retraite complémentaire (sous conditions). - Accès gratuit à l'application Gofluent pour améliorer son anglais. Processus de recrutement : 3 entretiens (2 techniques + 1 RH).
Entreprise : Nous sommes une PME familiale et indépendante implantée depuis près de 100 ans dans l'Artois. Composée aujourd'hui de 48 passionnés par cette matière vivante qu'est la bière, nous sommes fiers de notre engagement pour une entreprise toujours plus vertueuse en termes d'Homme, de respect de l'Environnement et Qualité produits. Dans le cadre de notre croissance, nous cherchons un Agent de fabrication - Brasseur (H/F) proche de nos valeurs et souhaitant intégrer une entreprise dynamique tournée vers l'avenir. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable fabrication (H/F), votre rôle est de fournir une bière conforme gustativement et qualitativement au cahier des charges interne dans le temps imparti et le volume souhaité, en suivant des recettes établies. Pour cela : Vous serez acteur(trice) de chaque étape de fabrication (préparation des recettes, brassage, fermentation, caves et filtration) afin d'assurer le bon déroulement du process de fabrication. Vous suivrez des protocoles de nettoyage de votre environnement de travail et des équipements afin de maintenir un milieu sain pour la bière. Vous collaborez aux projets d'innovation et d'investissement afin de participer au développement de la Brasserie. Vous assurez la traçabilité terrain et informatique de votre travail afin de garantir la continuité d'une bonne gestion des stocks, dans le respect des obligations légales. Le profil : Vous êtes idéalement diplômé d'un BAC+ 2 / DUT et votre parcours de 2 années minimum en tant qu'agent de fabrication (H/F) en milieu agroalimentaire vous permet d'appréhender avec aisance des notions telles que la gestion de recette, la mécanique de fluide et l'automatisme. Votre autonomie vous permet de gérer les aléas du process et la gestion de votre temps avec pragmatisme. Vous êtes force de proposition pour améliorer votre travail au quotidien et participez à l'évolution de votre entreprise. De plus, vous êtes quelqu'un de passionné(e) dans votre travail, permettant d'assimiler rapidement chaque nouveauté. Enfin, votre capacité à la polyvalence vous amènera à jongler efficacement entre les deux facettes complémentaires de votre fonction : le terrain et la gestion. Caractéristiques du poste: Formation de 12 semaines en binôme Posté - possibilité de travailler les fériés et astreinte quelques dimanches dans l'année. Durée du contrat : CDD de 12 mois qui pourra éventuellement évoluer vers un contrat durable. Avantages : Intéressement Réductions tarifaires Prime d'habillement Mutuelle prise en charge à 100 % 13ème Mois Primes de partage de la valeur Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: fabrication agroalimentaire: 2 ans (Requis)
Nous sommes une PME familiale et indépendante implantée depuis près de 100 ans dans l Artois. Composée aujourd hui de 48 passionnés par cette matière vivante qu est la bière, nous sommes fiers de notre engagement pour une entreprise toujours plus vertueuse en termes d Homme, de respect de l Environnement et Qualité produits
Rattaché(e) au Directeur de site, en tant que Vendeur Pièces Poids Lourds (H/F) vous assurez les missions suivantes : - Travailler en contact direct avec la clientèle (au comptoir et/ou au téléphone) - Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits - Rechercher les pièces demandées dans nos bases de données - Elaborer des devis et éditer les factures - Traiter les retours et les réclamations des clients - Traiter les commandes, en assurant le suivi dans le souci de la satisfaction du client - Informer régulièrement les commerciaux - Préparer les commandes En accord avec la politique de la société, vous apporterez un soin particulier à la qualité des produits et à la satisfaction des clients. Profil recherché : Vous avez de bonnes connaissances en pièces détachées poids lourds et une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation aux outils, procédures, méthodes de travail. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et avez le goût de la vente. Vous faites preuve de rigueur et de réactivité et êtes prêt(e) à vous investir.
REGIONAL INTERIM & R INTERIM, tout est dans le nom mais qui sommes-nous, vraiment ? Des équipes à votre écoute animées par la même envie : vous rencontrer. Vous avez du potentiel, c'est sûr ! Comptez sur nous pour le révéler. Concrètement ça veut dire quoi ? S'intéresser à vous, découvrir votre expérience, repérer vos compétences, tout ça pour faire la différence. Ensemble, provoquons les opportunités et lancez-vous à nos côtés.
Missions: Promotion et développement du secteur loisirs, préparation des cours, entrainement des groupes compétition et encadrement de stages pendant les vacances scolaires, participation aux manifestations du club. Horaires : 17h 20h
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) prospecteur(se) / commercial(e) junior itinérant(e). Au sein d'une équipe de passionnés, vous développez votre courant d'affaire auprès d'une clientèle de professionnels dans le domaine de la restauration (CHR, boulangerie, boucherie.). Après une période d'intégration et un accompagnement auprès de votre chef des ventes pour découvrir vos objectifs, vous aurez la responsabilité des missions suivantes : - Prospecter, relancer et stimuler les clients de façon efficace - Analyser et gérer votre portefeuille clients - Tisser une relation de confiance avec les clients et entretenir la fidélité - Fidélisez grâce à votre sens du commerce Vous serez amené à vous déplacer sur les départements 59 et 62 (secteur Hauts de France) Personnalité recherchée : - Vous êtes enthousiaste, communicant(e) et curieux(se) - Vous avez une âme de challengeur(se) - Vous aimez et vous savez gérer votre activité de manière autonome - Vous avez une fibre commerciale et un sens technique pointu - Vous êtes très motivé à l'idée de rejoindre une PME Information complémentaire : - Commercial(e) débutant accepté(e) - Véhicule de service - Mutuelle - Salaire à déterminer
PROCH'EMPLOI recherche un agent de désherbage manuel (H/F) pour une exploitation en contrat saisonnier de 4 mois pour début mai. Allongé(e) sur un outil tracté, vous êtes face au sol et effectuez du désherbage manuel entre les semis afin de nettoyer les sols et favoriser la pousse. De plus, vous avez un goût pour le travail en extérieur et une bonne condition physique. Les champs sont situés entre Vermelles et Loos en Gohelle. Temps partiel (30 heures par semaine)Lundi au vendredi, 7H-13H / suivant la météo Démarrage fin Avril
Vos principales missions seront : - Participer à la création - Réaliser des travaux de plantation, de pose de gazon, pose de clôture, de pavage, de dallage, et de maçonnerie paysagère. - Utiliser et entretenir les outils et les machines nécessaires - Travailler en collaboration avec l'équipe pour garantir la qualité des projets et la satisfaction des clients. - Respecter les normes de sécurité et les bonnes pratiques environnementales.* Vous travaillez en binôme avec véhicule de service. Téléphoner au le numéro de téléphone disponible sur le site internet ou envoyer votre CV depuis l'onglet candidature.
Entreprise spécialiste de la Tôlerie Industrielle, nous recrutons un opérateur plieur H/F, poste sur lequel vous serez formés en interne, débutant accepté. Vous souhaitez vous projeter ? Voici le lien d'une vidéo présentant le métier au sein d'une autre entreprise : https://www.youtube.com/watch?v=CSgPH5JDduo Description des activités significatives : - Lire les plans de fabrication afin de pointer les besoins et contraintes techniques - Créer des programmes de pliage - Choisir l'outillage et préparer le poste de travail en montant, démontant, contrôlant et rangeant les outils - Créer les dossiers de fabrication avec plans 2D et 3D - Entretenir et assurer la maintenance de premier niveau de l'outil de production - Identifier les dysfonctionnements et y pallier - Vérifier la qualité et la conformité des pièces produites - Suivre l'expédition des produits finis - Optimiser le poste de travail - Contrôler le respect des règles d'hygiène, de sécurité et santé au travail
MISSIONS CONFIÉES : Le Responsable est garant du suivi et du développement des activités de recyclage de la filière industrielle textile, composée actuellement de deux entités : * Minot Recyclage Textile pour l'effilochage et le traitement des fibres , * Le Relais Métisse pour la fabrication d'isolants thermo-acoustique et ayant en projet le développement d'une structure de « sur-tri » en vue de classer les produits de recyclage par nature de fibres et par couleur au moyen d' un processus automatisé. Il assure le suivi de la dimension productive ainsi que l'analyse de gestion de ces entités, en ayant une réelle dynamique commerciale et une capacité à gérer les développements industriels à venir. Dans le respect de la dimension socio-économique du Relais, il présente un intérêt et une vision pragmatique des valeurs de l'ESS. Il est attaché et partie prenante au projet d'entreprise à but socio-économique EBS LE RELAIS. A ce titre il sera donc amené à : * Organiser et développer les activités des sites : notamment commercialisation et débouchés, suivi des coûts, garanties de la qualité, des plannings, des process dans le respect des normes HSE * Maintenir l'outil de production et superviser les investissements * Recruter et accompagner au quotidien une équipe d'encadrants * Superviser la gestion administrative et financière des sites, ainsi que le suivi de la trésorerie * Suivre et développer les relations avec les institutions locales publiques et privées * Participer à l'engagement collectif au niveau national * Effectuer des reportings réguliers et le suivi des indicateurs, en analyse poussée de gestion * Faire vivre la projet EBS au sein de la structure Profil généraliste, avec une expérience d'au moins 5 ans en production, en commercial et en management d'une équipe d'une cinquantaine de personnes ; ainsi qu'une volonté de s'engager dans une entreprise socio-économique. * Bonne connaissance des métiers supports de l'entreprise : comptabilité, RH, communication, ... * Connaissance des enjeux de l'insertion par l'activité économique et du secteur du recyclage textile * Intègre, pragmatique, engagé, disponible, volonté de construire collectivement, aimant le terrain * Capacité à travailler en transversalité avec différents acteurs internes et externes * Respectueux des consignes, rigoureux, à l'écoute, bon contact humain * Maîtrise des outils de suivi de la performance et de reporting * Maîtrise des outils informatiques, bureautique, ... Lieu de travail : Billy Berclau (62) - Déplacements ponctuels en France Parcours d'intégration : 1 mois sur terrain Parcours de recrutement : évaluation sur dossier avant convocation pour un ou deux entretiens, en distanciel ou présentiel Contrat : CDI - 30 000 à 35 000 € brut selon l'expérience Référence : MRT - RET - poste à pourvoir avant le 30/12/2025 Retrouvez toutes les offres d'emploi LE RELAIS sur notre page carrière ICI
Sous la responsabilité du superviseur, vos principales missions sont de : * Conduire un ensemble d'installations robotisées ou automatisées ou de fabrication en réalisant une ou plusieurs phases de production en fonction des ateliers * Suivre en CONTINU les paramètres des installations et la conformité du produit (points de qualité) afin de garantir le rendement et la qualité du produit (pas de retouche possible sur les produits: 1 Rebus = 1 produit perdu = un client non livré ) * Réagir et décider en cours de production pour adapter son process et savoir alerter sa hiérarchie en cas d'hiérarchie * Réaliser les opérations de maintenance* de premier niveau * Garantir la traçabilité en renseignant les supports relatifs à l'activité et au suivi qualité * Contribuer à l'amélioration continue (résolution de problèmes, projets, aléas qualité, .) * Maitriser les interfaces informatiques / hommes Machines * Entretenir et nettoyer ses installations 5S * Travailler dans le respect des process, dans le respect des règles de sécurité ou d'hygiène * Vous avez validé une formation de type CAP ou Bac Professionnel ou Titre Professionnel technique dans les domaines de la maintenance d'équipements industriels ou du pilotage /conduite d'installation (CAIC, PSPA, .) * Vous avez une expérience réussie dans l'industrie (Automobile, pharmaceutique, cosmétique, industrie, chimie, chimie fine, agroalimentaire, pétro chimie, imprimerie, textile, céramique, parachimie, verrerie, papeterie, aciérie, .) * Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes attentif aux procédures et aux règles de sécurité * Motivé et doté d'une forte capacité d'apprentissage, vous avez le sens du travail en équipe
L'Association locale ADMR de Marquillies recherche un(e) Technicien(ne) d'Intervention Sociale et Familiale (H/F) pour les secteurs d' Haubourdin, La Bassée, Seclin, Wavrin, Annœullin. Vos missions: - Contribuer à l'évaluation de la situation et des besoins de la personne ou du groupe - Élaborer, mettre en œuvre et évalue le projet individualisé, en lien avec le responsable de secteur et les différents partenaires - Réaliser en suppléance ou aide à réaliser les activités de la vie quotidienne, transmet des savoir-faire et favorise leur apprentissage -Accompagner les personnes dans l'appropriation de leur cadre de vie - Conseiller en matière de gestion du budget quotidien - Informer les personnes sur leurs droits et leurs devoirs ; orienter vers les structures compétentes / Conseiller sur les ressources existantes sur le territoire - Assurer la médiation entre les personnes, familles et institutions - Accompagner les personnes dans leurs projets personnels ou professionnels - Contribuer à la mise en œuvre du projet d'insertion ou d'intégration ; et au développement d'actions collectives - Accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale - Aider les parents à accueillir et prendre soin du nourrisson - Accompagner les personnes en fin de vie - Accompagner la cellule familiale dans les situations de rupture, de modification importante de la vie ou de traumatisme familial, et proposer des solutions adaptées - Informer sur les mesures de protection juridique relatives aux personnes vulnérables - Mettre en œuvre et respecte les procédures et documents associés du réseau - Participer à l'amélioration continue de la qualité en faisant remonter l'information Profil recherché: Connaître les différents publics et les différents partenaires - Posséder des notions de base en droit social - Maîtriser les écrits professionnels - Maîtriser les techniques d'entretien du cadre de vie et d'entretien du linge / Connaître les règles de base de sécurité domestique et d'hygiène - Faire preuve de pédagogie dans la transmission des savoirs - Capacité à travailler en équipe, en lien avec l'équipe administrative -Savoir gérer les priorités, les imprévus et déceler les urgences - Autonomie, initiative, organisation - Rigueur et ponctualité, écoute, prise de recul - Discrétion, respect de la confidentialité - Disponibilité, capacité d'adaptation et ouverture d'esprit Être titulaire d'un diplôme de Technicien d'Intervention Sociale et Familiale ou Moniteur-éducateur ou/ Éducateur spécialisé ou Conseiller en Économie Sociale et Familiale (H/F) Merci de joindre une Lettre de motivation à votre CV
Notre agence Adéquat HENIN BEAUMONT recrute un TECHNICIEN DE CALIBRATION JOUR F/H pour son client spécialisé en industrie sur le secteur de BILLY BERCLAU. Missions : * Suivi périodique des équipements et étalons (débit métrie, pression, température et hygrométrie, électrique, pesage) * Assurer la traçabilité et l'enregistrement des résultats liés à l'étalonnage * Réaliser et maintenir les procédures liées à l'activité dans le cadre de l'ISO 9001 - ISO 14001 - ISO 45001 * Fonction de conseil aux autres services dans le choix des équipements * Aide au dépannage dans son domaine d'activité * Contrôle d'entrée des équipements et gestion de stocks Profil : * Vous avez une sensibilité particulière à la sécurité (sur le poste de travail et sur la manipulation des machines) * Titulaire d'un BTS en maintenance industrielle ou électricité industrielle et des habilitations électriques B2V / BC / BR / H1V * Une première expérience sur un poste similaire est demandée (domaine de la métrologie, mesures et instrumentation) * Connaissances en électricité industrielle, mécanique, automatisme et régulation * Maitrise de l'outil informatique (pack office) * Vous êtes doté d'un bon relationnel, esprit d'équipe et faites preuve de rigueur, organisation et d'autonomie ? Alors ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir en CDI Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez nous votre candidature, pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Intégrez O2 Carvin et veillez à l'éveil et au bien-être d'enfants de plus de 3 ans. Vous pourrez intervenir sur les horaires périscolaires : matin, soir, mercredi. En fonction de vos compétences, votre planning pourra être complété par des heures de ménage. Un téléphone de fonction sera mis à disposition pour travailler.
Vous intervenez en tant qu'agent(e) de sécurité pour un magasin situé à Wingles Votre carte professionnelle est à jour. Vous travaillerez uniquement les après-midi. Certains week-end seront travaillés. Le jour de repos est variable en fonction du planning. Le poste est à pourvoir immédiatement. Le nombre d'heures travaillées pourra augmenter selon les périodes.
Vous intervenez en tant qu'agent(e) de sécurité pour un magasin situé à Bauvin Votre carte professionnelle est à jour. Vous travaillerez uniquement les après-midi. Certains week-end seront travaillés. Le jour de repos est variable en fonction du planning. Le poste est à pourvoir immédiatement. Le nombre d'heures travaillées pourra augmenter selon les périodes.
VOULEZ-VOUS - Spectacle & Dîner est une entreprise dynamique et en pleine expansion qui recherche une personne motivée et organisée pour rejoindre son équipe. Vos missions principales : - Assurer l'organisation des manifestations et le travail des sous-traitants et collaborateurs : traiteur, ménage, technique, artistique. - Assurer et coordonner la mise en place de la salle de spectacle et le rangement à l'issue de la représentation. - Encadrer et manager les équipes : accueil, bar, restauration. - Veiller à une qualité d'accueil et de service irréprochable. - Gérer les commandes boissons et autres fournitures auprès des divers fournisseurs. - Veiller au strict respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer au rayonnement du cabaret : promotion du site, salons professionnels, manifestations hors les murs, etc Vous êtes titulaire des habilitations suivantes : SST - SSIAP1 - Sécurité des Spectacles Pour postuler, merci de vous rendre directement via ce lien : https://www.voulez-vous.fr/carrieres/ et de remplir le formulaire en choisissant VLV Hauts-de-France = Direction, Administratif, Commercial
VOULEZ-VOUS - Spectacle & Dîner est une entreprise dynamique et en pleine expansion qui recherche une personne motivée et organisée pour rejoindre son équipe. Vos missions principales : - Assurer la gestion technique des représentations, la bonne marche de l'établissement, le parfait état et le fonctionnement des installations et des équipements. - Assister les équipes internes et externes dans le déroulement des manifestations : préparation de la salle, accueil du public, coordination, répétitions, spectacles, etc. - Participer au rayonnement du cabaret : promotion du site, signalétique, salons professionnels, manifestations hors les murs, etc. - Exploitation : assistance accueil clients, régie technique et plateau. - Effectuer la maintenance de premier niveau. Assurer les petits travaux d'entretien, aménagement, amélioration des locaux et veiller à maintenir leur parfait état. - Réaliser les plans de tables des manifestations. - Gérer les aléas et les difficultés rencontrés par les clients avant, pendant et après la manifestation, en profitant de sa connaissance du site. - Gestion des déchets, entretien des espaces artistiques, réception et entreposage des livraisons, état des stocks et réassort des consommables, etc. Vous êtes titulaire des habilitations suivantes : SST - SSIAP1 - Sécurité des Spectacles Pour postuler, merci de vous rendre directement via ce lien : https://www.voulez-vous.fr/carrieres/ et de remplir le formulaire en choisissant VLV Hauts-de-France = Technique = Régie
Vous intervenez en tant qu'agent(e) de sécurité pour un magasin situé à Carvin Votre carte professionnelle est à jour. Vous travaillerez uniquement les après-midi. Certains week-end seront travaillés. Le jour de repos est variable en fonction du planning. Le poste est à pourvoir immédiatement. Le nombre d'heures travaillées pourra augmenter selon les périodes.
Rejoignez une équipe dynamique chez IRIS IT ! Poste : Technicien Helpdesk Niveau 2 (H/F) Localisation : Douvrin (Pas-de-Calais) Afin de fournir une prestation optimale à nos clients, nous recrutons un technicien Helpdesk niveau 2 (H/F), capable d'accompagner à distance nos intervenants chez nos différents clients. (Vos Missions) Assistance techniciens / utilisateurs : Accompagnez à distance nos techniciens internes et prestataires externes sur les projets d'installation ou de maintenance au niveau national dans l'environnement RETAIL et IT digital Dépannage à distance : Apportez votre aide à l'identification des pannes et/ou à la résolution de celles-ci grâce à différents outils suivant les procédures établies par les techniciens de niveau 3. Via un vrai travail d'équipe : Votre expertise technique permettra à nos intervenants de garantir la satisfaction de nos clients à chaque étape. Vous pourrez aussi compter sur le soutien de notre équipe en place au sein du service Desk. (Ce que nous vous offrons) Rémunération : À partir de 24 000 € / an (selon profil) Avantages : Tickets restaurant, prime de vacances, prime de participation Évolution : Formation assurée et opportunités d'évolution interne Une société dans laquelle il fait bon vivre : Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. (Profil recherché) Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par le domaine IT, avec : Une curiosité naturelle pour les technologies, un esprit d'analyse et de synthèse Une attitude proactive et une capacité à gérer votre temps et vos priorités Des capacités relationnelles et rédactionnelles Une envie de satisfaire nos clients au quotidien Une expérience de 5 ans minimum en tant que technicien terrain ou technicien helpdesk Vos petits plus ? Vous maîtrisez l'anglais et vous avez une connaissance de l'univers Retail Si vous êtes motivé(e), adaptable et avez à cœur de fournir un service client irréprochable, vous êtes fait(e) pour rejoindre notre équipe ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez IRIS IT, vous ne rejoignez pas qu'une entreprise, vous intégrez une équipe soudée ! Nous valorisons l'autonomie, la montée en compétences et la satisfaction de nos collaborateurs. Vous aurez un rôle concret dans nos projets et l'opportunité d'évoluer dans un environnement en constante innovation. Intéressé(e) ? Rejoignez IRIS IT dès maintenant !
L'association VISA, acteur de l'économie sociale et solidaire, implantée dans le département du Nord gère un atelier chantier d'insertion « La Ferme » situé sur la commune de Wavrin qui accueille 20 salariés en insertion encadrés par une équipe pluriprofessionnelle. L'ACI est spécialisé dans les activités de maraichage, de transformation, de préparation et de vente de ses produits agricoles cultivés sur son site et un atelier chantier d'insertion "Rénov'Habitat" situé à Lille spécialisé dans la rénovation de bâtiment. Missions : - Définir et mettre en œuvre des projets d'insertion professionnelle avec les personnes employées en CDDi au sein des ACI : * construire un projet personnalisé d'insertion professionnelle avec les personnes employées en CDDi * assurer le suivi individuel, social et professionnel des salariés en insertion * organiser, encadrer et suivre les périodes d'immersion en entreprise * mettre en œuvre le parcours d'insertion des salariés en CDDi au sein de l'ACI et à leur sortie * mettre en œuvre tous les moyens nécessaires pour répondre aux objectifs d'insertion des autorités de tutelle et financières - Prévenir et accompagner les difficultés susceptibles de toucher les salariés en parcours d'insertion dans le cadre de leurs activités professionnelles : * mettre en œuvre des dispositifs d'information, de sensibilisation, d'accompagnement pour lever les freins à l'accès et dans le maintien dans l'emploi * accompagner les salariés dans leur démarche pour limiter les freins à la mobilité et à leur insertion dans l'emploi * fournir un appui administratif et social en lien avec leurs besoins et problématiques qu'elles soient sociales, psychologiques ou administratives - Organiser et coordonner des actions d'information, de sensibilisation ou d'éducation à destination des salariés en insertion - Mettre en place des actions pour développer les partenariats avec les employeurs et les organismes de formation du territoire - Contribuer à la réalisation des bilans liés aux diverses conventions signées avec les partenaires financier
Vos missions chez ACC: Sous la responsabilité d'un superviseur, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations générales du site. Vous veillerez en particulier à la sécurité du site et interviendrez en tant que pompier, dans le cadre d'une répartition de missions équilibrées. Vous contribuerez ainsi à assurer la continuité de la production, tout en respectant strictement les normes de sécurité et d'hygiène. Répartition des missions : 80% maintenance et 20% sécurité incendie. 1. Maintenance des installations (Utilités) - 80% de votre temps : - Surveiller en continu les paramètres des installations et équipements (fluides, électricité, HVAC, groupe froid, etc.) afin d'assurer leur bon fonctionnement. - Effectuer des opérations de maintenance de premier niveau sur les bâtiments et équipements du site. - Identifier et proposer des solutions pour améliorer la performance des installations, résoudre des problèmes techniques, et réduire les aléas qualité. - Gérer les remontées d'informations via les interfaces informatiques (GTB). - Participer à la gestion des opérations de maintenance pour garantir la disponibilité des installations en permanence. 2. Sécurité incendie et interventions (Pompier) - 20% de votre temps : - Surveiller les alarmes incendie et les risques associés, effectuer des levées de doutes pour assurer la sécurité des installations. - Intervenir en tant que primo-intervenant en cas d'incendie et assurer le secours à la personne, en coordination avec les services d'incendie et de secours. - Contribuer à la sécurité générale du site, en participant activement aux exercices de sécurité. - Assurer les actions d'évacuation et la gestion des risques sur le site. Ce rôle diversifié vous permettra d'acquérir une expertise technique tout en participant activement à la sécurité du site dans un environnement dynamique et exigeant. Votre profil: Vous êtes une personne autonome, organisée et rigoureuse, capable de respecter les procédures et règles de sécurité. -Formation : Vous avez validé une formation technique Bac à Bac +2 dans l'un des domaines suivants : maintenance industrielle, électricité, bâtiment, HVAC, fluides, groupe froid, automatisme, etc. C2 - Internal - Expérience : Vous avez une première expérience dans la maintenance industrielle, la gestion des utilités ou des bâtiments. Une expérience dans la sécurité incendie serait un atout. - Compétences : Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les systèmes de gestion technique de bâtiment (GTB). Vous êtes rigoureux(se) et avez un bon esprit d'analyse pour intervenir de manière autonome sur les installations. - Qualités personnelles : Vous respectez les procédures et les règles de sécurité. Motivé(e) et doté(e) d'une forte capacité d'apprentissage, vous aimez travailler en équipe et être un acteur clé de la sécurité. - Engagement : Vous êtes prêt(e) à vous former en tant que pompier ou êtes déjà titulaire du Diplôme National de Secourisme et secourisme d'urgence (DNB).
Vos missions chez ACC Sous la responsabilité de votre superviseur, vous serez en charge de piloter et surveiller un ensemble d'installations robotisées ou automatisées, en veillant au bon déroulement du processus de fabrication. Vos principales responsabilités incluent : -Assurer la conduite des installations automatisées en suivant les différentes phases de production selon les spécificités de l'atelier. -Surveiller en continu les paramètres de production et la conformité du produit (contrôle qualité) pour garantir un rendement optimal -Prendre des décisions en temps réel : ajuster le process en cours de production et alerter en cas d'anomalie. -Effectuer la maintenance de premier niveau et intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement. -Garantir la traçabilité en renseignant les documents et logiciels de suivi qualité. -Contribuer activement à l'amélioration continue, en participant aux projets d'optimisation, à la résolution de problèmes et à la gestion des aléas qualité. -Maîtriser les interfaces homme/machine et assurer un bon usage des outils numériques. -Entretenir et nettoyer son poste de travail selon les standards 5S et en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. Pourquoi nous rejoindre ? Des équipements de haute technologie Accord 5×8 avantageux Intéressement CSE attractif (cinéma, spectacles, voyages, cartes cadeaux.) Couverture prévoyance et mutuelle complète Environnement de travail moderne, divers et inclusif Pour donner vie à cette ambition, nous recherchons des personnes compétentes et agiles dans tous les domaines liés au fonctionnement d'une usine : Production, Maintenance, Qualité, Ingénierie, HSES... pour rejoindre notre Gigafactory à Billy-Berclau (Hauts de France), notre Centre d'Excellence Industrielle à Nersac (Angoulême) et notre centre de R&D à Bruges (Bordeaux). Si vous cherchez à faire évoluer votre carrière au-delà de ce que vous aviez imaginé, si rejoindre l'industrie du futur vous excite, n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Vos missions : - Assurer la coordination de la prise en charge médicale des personnes avec l'ensemble des professionnels internes et externes au SAMSAH - Assurer l'interface avec les médecins spécialistes et les secteurs sanitaires - Développer le travail de partenariat et de conventionnement avec les autres structures
Présentation de l'établissement : Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes en Situation de Handicap) propose un accompagnement Médico-Social adapté, comportant une coordination des soins, en plus des missions favorisant le maintien ou la restauration des liens familiaux, sociaux, scolaires ou professionnels et facilitant l'accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. Service concerné : service en milieu ouvert
Vous intervenez auprès d'enseignes de distribution alimentaire. Vos principales missions : - Réaliser les missions de nettoyage - Seconder les techniciens - Entretien du matériel Profil recherché: technicien de surface Possibilité d'évolution, formation Prise de poste sur Herlies. Pas de travail le Week End 35h / semaine en 4 jours ou 5 jours déplacements à prévoir ponctuellement
Dans le cadre de son développement ATOUTAGE SERVICES recherche un(e) auxiliaire de vie sur les communes de - BAUVIN - PROVIN -ANNOEULLIN - ALLESNES LES MARAIS Vos missions : - Soin de Nursing - Aide aux repas - Entretien du cadre de vie - Aide aux courses - Aide au déshabillage et au coucher Votre profil : - Débutant(e) accepté(e) - Disponibilité - Vous travaillez un week-end sur deux Vos avantages : - Salaire comrpis entre 12.75 et 14.50€ selon dîplome et expériences - Remboursement des frais kilométriques à 0.60 € du kms - Pas d'annualisation (vos heures supplémentaires sont payées en fin de mois) - Les inter-trajets sont rémunérées - Mutuelle - Primes - CE
