Offres d'emploi à La Salvetat-Belmontet (82)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Salvetat-Belmontet située dans le département 82. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Salvetat-Belmontet. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 82 - Villebrumier, 82 - ST NAUPHARY, 81 - ST URCISSE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à La Salvetat-Belmontet

Offre n°1 : ANIMATEUR ALAE / ALSH H/F (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 82 - Villebrumier ()

Sous la responsabilité du responsable de l'Accueil de Loisirs et du directeur associatif
L'animateur/trice a pour missions principales :
Assurer la sécurité physique et morale des enfants
Assurer la responsabilité d'un groupe d'enfants de manière autonome en temps
d'activités et de vie collective.
Animer des groupes d'enfants, gérer des projets d'activités éducatives périscolaires et
extrascolaires. Soutenir les projets d'enfants et de jeunes. (conception, mise en place,
évaluation )
S'impliquer dans le travail en équipe sur l'ensemble du dispositif. (écoute,
positionnement, et remise en question)
Collaborer avec les équipes enseignantes, le personnel municipal
Assurer les temps d'accueils : informer les familles, relayer les informations
COMPÉTENCES ATTENDUES
Expérience en matière d'accueil éducatif pour l'enfance et la jeunesse (3-11 ans)
Capacité à communiquer, accueillir, prendre des responsabilités
Capacité à organiser et animer des activités éducatives.
Capacité à s'informer et à se former.
Maîtrise de techniques spécifiques dans le domaine sportif et culturel.
Capacité à travailler en équipe.
QUALIFICATION
BAFA et/ou CQP ou équivalent
avec Expérience de préférence
CONDITIONS D'EMPLOI

intervention périscolaire : matin et/ou midi et/ou soir, le mercredi,
interventions en périodes de vacances scolaires.
Rémunération Groupe 2 Indice 265 de la convention ECLAT

Compétences

  • - Développement de programmes culturels
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • YAKA JOUER

    L association YAKA JOUER gère des dispositifs de loisirs éducatifs sur les communes de Dieupentale, Orgueil, Varennes, Villebrumier.

Offre n°2 : Manœuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

We Interim recrute pour l'un de nos clients un manutentionnaire, pour des missions régulières dans le secteur du tri et de la caractérisation des déchets.

VOS MISSIONS :

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la caractérisation des déchets (ordures ménagères, emballages, points d'apport volontaire, etc.), vous interviendrez sur différents chantiers pour :
- Ouvrir les sacs et trier les déchets manuellement,
- Répartir les déchets dans les contenants adaptés,
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

Organisation :
- Les missions seront planifiées 1 mois à l'avance
- L'objectif est de constituer une équipe pérenne, mobilisable de manière récurrente

PROFIL RECHERCHE :
- Expérience en manutention ou sur chantiers appréciée
- Autonomie, rigueur, esprit d'équipe


INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
- Rémunération attractive selon profil
- Prise de poste : Montauban
- Déplacements ponctuels dans le Sud-Ouest (frais de déplacement, hébergement et restauration pris en charge)
- Dispo dernière semaine d'aout et première de septembre

WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain.

Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois.

Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire.

À votre écoute, notre équipe met tout en œuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • WE INTERIM

Offre n°3 : Paysagiste (H/F)

  • Publié le 27/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - ST URCISSE ()

Ouvrier paysagiste, avec évolution au sein de l'entreprise.

En autonomie, tonte, entretien de sites gérés par l'entreprise, approvisionnement de chantiers, nettoyage de parking et résidences espaces verts et voiries, déstockage de dépôts et revalorisation et évacuation de déchets verts.

En groupe chantier d'elagage homme de pieds, broyage de branches, nettoyage, taille de haies
Gros chantier de créations d'espaces verts, arrosage, gazon, plantation
Travaux forestiers

Les chantier se situent dans le triangle Toulouse Nord - Montauban - Albi
Prise de poste possible à partir du 15/08 à discuter avec l'employeur.

Compétences

  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - permis EB ou B96

Entreprise

  • CAZES KEVIN

Offre n°4 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience appréciée
    • 82 - ST NAUPHARY ()

****MISSIONS****

- Bio nettoyage de toute la clinique,
- Service des repas.

Nous attirons votre attention sur les conditions de travail :

- Travail 1 Week End sur 2, planning alternant 21h/ semaine et 28h/semaine.

Le lieu de travail nécessite d'être véhiculé en autonomie.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Procédures de nettoyage écologique
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • Clinique de la Pinède

    Une clinique de soins de suite et de réadaptation située à Saint-Nauphary (82).

Offre n°5 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires H/F

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Souhaité
    • 82 - LA SALVETAT BELMONTET ()

Afin de compléter nos équipe, nous recherchons un/une Animateur(trice) d'Activité Périscolaire
Vous êtes en charge de l'accueil les enfants sur les différents temps périscolaires de la journée : matin, midi et soir.

Vos Missions :
- Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants (connaissance de la règlementation).
- Mettre en place des activités pédagogiques ou des projets d'animation en cohérence avec les objectifs pédagogiques de la structure et du public.
- Respecter les droits et les devoirs d'un agent de la fonction publique (représentation de l'intercommunalité).
- Communiquer au sein de l'équipe d'animation et avec les partenaires extérieurs.
- Gérer un groupe d'enfants lors d'une activité, d'un transfert, d'une sortie ou d'un séjour de vacances.
- Avoir une attitude référente en toutes circonstances (vocabulaire adapté au public, gestion des conflits, posture éducative)


Travail en "coupé" du lundi au vendredi : Matin : 7h30-9h / Midi 12h-14h / Soir 16h-18h30. Possibilité de travail les mercredis a-m et lors des vacances scolaires.

Profil recherché :

Formation CAP petite enfance ou BAFA
Expérience professionnelle Expérience exigée auprès d'un public 3 à 11 ans d'au moins 6 mois
Autres connaissances, qualités Connaissance des caractéristiques du public enfant de 3 à 11 ans

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Enfance (BAFA (Brevet d'Aptitude aux fonct..)) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CC QUERCY VERT-AVEYRON

Offre n°6 : Technicien / Technicienne de l'information médicale - TIM (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Type de poste : CDD, temps partiel à compter du 18 août 2025

L'ETABLISSEMENT RECRUTEUR : Clinique La Pinède

Nous proposons un poste de Technicien de l'Information Médicale au sein d'un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) privé de 150 lits et places (mentions polyvalent, système nerveux, locomoteur et gériatrie) en Hospitalisation complète et Hôpital de Jour basé en Tarn et Garonne (région Occitanie) à 15 mn de Montauban et 45 mn de Toulouse.

LE POSTE DE TIM

Le Technicien de l'information Médicale (TIM), en liaison avec les équipes médicales et soignantes, et en appui du Médecin responsable de l'Information Médicale (DIM), vise à recueillir et contrôler l'exhaustivité et la conformité des informations relatives à l'activité médicale en vue de l'optimisation de la qualité du codage et de la valorisation de l'activité hospitalière.

Missions et activités :

Dans le cadre de ses missions transversales, il/elle a notamment pour missions :

- Assistance auprès des services pour l'utilisation des outils de recueil et le codage
- Codage des situations cliniques (diagnostics, CIM10, CSARR...) à partir des supports recueillis
- Contrôle de la qualité des données du PMSI (Programme de Médicalisation des Systèmes d'Information)
- Formation des utilisateurs (médecins, secrétaires, nouveaux TIM) aux outils de recueil
- Gestion des dossiers pour les contrôles de l'assurance maladie (gestion logistique, conformité des pièces)
- Saisie et rectification des données nécessaires à la constitution des résumés d'information médicale
- Transmission des données au sein du système d'information et contrôle des résultats des transmissions

Profil recherché :
Idéalement titulaire d'un diplôme de technicien de l'information médicale (Diplôme Universitaire ou équivalent), ou d'une expérience significative de TIM dans le domaine du champ SMR.

Savoirs faires techniques et connaissances attendues :

- Connaissance du vocabulaire médical et de la terminologie de codage des actes
- Connaissance du PMSI et de la T2A (guide méthodologique, arrêtés, les sites officiels ATIH)
- Maîtrise des outils informatiques nécessaires à la tenue du poste
- Aisance relationnelle, dynamisme, autonomie
- Capacité à travailler en équipe
- Facilité d'adaptation et de polyvalence sur tous les centres de référence et de compétences
- Capacité d'organisation et de méthode
- Respect du secret professionnel

Logiciels utilisés : Emed et Sigems

Statut : Technicien
Rémunération selon profil

Entreprise

  • SAS LA PINEDE

    Clinique de soins de suite et de réadaptation proche de Montauban avec 80 lits de SSR polyvalents et 20 lits de SSR spécialisés infections du système nerveux.

Offre n°7 : Praticien en Gériatrie ou Médecine Générale (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

L'ETABLISSEMENT RECRUTEUR : Clinique La Pinède

Nous proposons un poste de

Praticien en Gériatrie ou Médecine Générale expérimenté en gériatrie

au sein d'un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) privé de 150 lits et places (mentions polyvalent, système nerveux, locomoteur et gériatrie) en Hospitalisation complète et Hôpital de Jour basé en Tarn et Garonne (région Occitanie) à 15 mn de Montauban et 45 mn de Toulouse.

L'équipe pluridisciplinaire est composée d'au moins 6 médecins (dont MPR et Gériatres), de cadres infirmiers, de masseurs-kinésithérapeutes, de psychologue et neuro-psychologue, d'ergothérapeutes, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste, d'une psychomotricienne... et d'une pharmacienne, avec leurs équipes de soignants et services supports.

LE POSTE DE MEDECIN

Nombre de lits à gérer : Environ 20 lits

Mission(s) :

Dans le respect des règles de déontologie et de bonnes pratiques professionnelles vous serez chargé de :
- Poursuivre les soins et traitements adaptés aux patients hospitalisés, et plus largement toutes les actions nécessaires à leur rééducation (actions thérapeutiques, mais aussi de prévention et d'éducation) ainsi que les soins d'urgence qui s'avèreront indispensable.
- Assurer de façon régulière la surveillance des patients de l'établissement et la bonne exécution des soins, comportant notamment :
o Le contrôle de l'exécution de ses prescriptions par les auxiliaires médicaux (pour rappel, il est interdit de confier aux auxiliaires médicaux les actes réservés au corps médical).
o La participation aux réunions de coordination avec les soignants, entretenir les relations nécessaires avec les différents services de l'établissement
o L'information des autres médecins et de la Direction de ses activités, et leur soumettre immédiatement tout problème pouvant mettre en cause la marche générale de l'établissement et la sécurité des patients
- De participer aux instances prévues par les textes, tant en ce qui concerne la coordination médicale, que les vigilances et les sécurités sanitaires
- De s'engager dans la démarche de certification de l'établissement et sa politique qualité
- De nouer les partenariats et les filières nécessaires avec les établissements du secteur, dans le cadre des actions de complémentarité définies notamment par la tutelle

Logiciel utilisé pour les dossiers patients : Emed

Médecin inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.

CDD 3 mois Possibilité CDI à temps partiel à l'issue

Temps de travail réparti sur 4 jours par semaine ou équivalent.

Rémunération selon profil, à partir de 78k€ bruts annuels

Possibilité de logement

Type d'emploi : Temps plein
Statut : Cadre

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - Médecine (Docteur en médecine) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SAS LA PINEDE

    Clinique de soins de suite et de réadaptation proche de Montauban avec 80 lits de SSR polyvalents et 20 lits de SSR spécialisés infections du système nerveux.

Offre n°8 : Praticien en Gériatrie ou Médecine Générale (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

L'ETABLISSEMENT RECRUTEUR : Clinique La Pinède

Pour fin septembre 2024, nous proposons un poste de Praticien en Gériatrie ou Médecine Générale au sein d'un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) privé de 150 lits et places (mentions polyvalent, système nerveux, locomoteur et gériatrie) en Hospitalisation complète et Hôpital de Jour basé en Tarn et Garonne (région Occitanie) à 15 mn de Montauban et 45 mn de Toulouse.

L'équipe pluridisciplinaire est composée d'au moins 6 médecins (dont MPR et Gériatres), de cadres infirmiers, de masseurs-kinésithérapeutes, de psychologue et neuro-psychologue, d'ergothérapeutes, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste, d'une psychomotricienne... et d'une pharmacienne, avec leurs équipes de soignants et services supports.

LE POSTE DE MEDECIN

Nombre de lits à gérer : Environ 20 lits

Mission(s) :

Dans le respect des règles de déontologie et de bonnes pratiques professionnelles vous serez chargé de :
- Poursuivre les soins et traitements adaptés aux patients hospitalisés, et plus largement toutes les actions nécessaires à leur rééducation (actions thérapeutiques, mais aussi de prévention et d'éducation) ainsi que les soins d'urgence qui s'avèreront indispensable.
- Assurer de façon régulière la surveillance des patients de l'établissement et la bonne exécution des soins, comportant notamment :
o Le contrôle de l'exécution de ses prescriptions par les auxiliaires médicaux (pour rappel, il est interdit de confier aux auxiliaires médicaux les actes réservés au corps médical).
o La participation aux réunions de coordination avec les soignants, entretenir les relations nécessaires avec les différents services de l'établissement
o L'information des autres médecins et de la Direction de ses activités, et leur soumettre immédiatement tout problème pouvant mettre en cause la marche générale de l'établissement et la sécurité des patients
- De participer aux instances prévues par les textes, tant en ce qui concerne la coordination médicale, que les vigilances et les sécurités sanitaires
- De s'engager dans la démarche de certification de l'établissement et sa politique qualité
- De nouer les partenariats et les filières nécessaires avec les établissements du secteur, dans le cadre des actions de complémentarité définies notamment par la tutelle

Logiciel utilisé pour les dossiers patients : Emed

Astreintes :
- 1 semaine(s) par mois au plus (7J/7 sauf de minuit à 8h)
- Astreinte à 5 médecins

Médecin inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.

Expérience de médecin coordinateur en Ehpad appréciée

Possibilité de travail à temps partiel, temps plein préférentiel.
Planning modulable en temps plein/partiel selon organisation médicale.

Rémunération selon profil, à partir de 78k€ bruts annuels
Possibilité de logement pendant la période d'essai

Type d'emploi : Temps plein (sur 4 ou 4,5 jours), Temps partiel, CDI
Statut : Cadre

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - Médecine (Docteur en médecine) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SAS LA PINEDE

    Clinique de soins de suite et de réadaptation proche de Montauban avec 80 lits de SSR polyvalents et 20 lits de SSR spécialisés infections du système nerveux.

Offre n°9 : URGENT - Directeur(trice) périscolaire et Extrascolaire (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - auprès d'un public 3 à 11 ans
    • 82 - GENEBRIERES ()

Nous recherchons urgemment un(e) Directeur(trice) périscolaire et extrascolaire pour la période du 25/08/2025 au 30/08/2026.

A ce poste, vous devrez :

-Être capable d'assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants. (Connaissance de la réglementation en ACCEM, des recommandations des fiches sanitaires du public, vérification des locaux, maîtrise du PPMS).
-Être capable de rédiger un projet pédagogique en cohérence avec le PEDT et d'en assurer la mise en œuvre avec l'équipe d'animation.
-Être capable de respecter les droits et les devoirs d'un agent de la fonction publique.
-Être capable de gérer le personnel dont il est responsable. (Organisation du temps de travail, accompagnement des agents d'animation en formation).
-Être capable de gérer les aspects administratifs et budgétaires d'un ALAE/ALSH.
-Être capable de communiquer avec bienveillance avec l'ensemble des partenaires (éducatifs institutionnels, internes).
-Être capable de s'investir dans des actions intercommunales (direction de séjours, accueil multi-site).
-Être capable d'avoir une attitude référente en toutes circonstances dans le cadre de sa représentation de la Communauté de Communes. (Vocabulaire adapté au public, gestion des conflits, posture éducative )

Travail en "coupé" du lundi au vendredi : Matin 7h30-9h/Midi 12h-14h/Soir 16h-18h30. Possibilité de travail les mercredis a-m et lors des vacances scolaires.

Rémunération : Smic fonction publique + Prime direction + Prime coupure

Profil :

-BAFD exigé
-Expérience exigée auprès d'un public 3 à 11 ans d'au moins 2 ans
-Pilotage de projet et management d'équipe d'animation

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFD) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CC QUERCY VERT-AVEYRON

Offre n°10 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - MONCLAR DE QUERCY ()

Nous recrutons pour notre restaurant "Chez Malou" (situé en proximité de la base de loisir de Monclar de Quercy), et pour la saison (juillet, août) :

1 serveurs-euse en salle.

Vous assurez la réception et le placement des clients, les prises de commandes, conseiller les clients et encaisser.
Vous devez être polyvalent.e, vous pouvez être amené(e) à assembler des plats simples, glaces, desserts ...

Restauration et ambiance de travail de type brasserie.
Travail en soirée uniquement.
Travail également le week end en soirée.
Fermeture le lundi.

CDD pour la saison à raison de 24 h de travail par semaine.
Possibilité d'augmentation des heures en fonction de l'activité.
Rémunération fixe évolutive + primes.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • CHEZ MALOU

Offre n°11 : Tôlier en carrosserie automobile H/F

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 82 - LA SALVETAT BELMONTET ()

Une équipe à taille humaine, une excellente ambiance de travail, un atelier tout neuf,
Bref, des conditions de travail au top !

Vous réalisez l'ensemble des interventions en carrosserie. L'exercice de l'activité inclut le diagnostic des déformations d'un véhicule accidenté ainsi que les interventions sur éléments de structure.

- Activités techniques en carrosserie
Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis),
Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnitures diverses.),
Remise en forme d'éléments de carrosserie,
Remplacement ou réparation de tout vitrage.

- Organisation de l'intervention
Planification de l'intervention,
Utilisation de la documentation technique,
Agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage,
Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise.

Vous possédez 5 à 10 ans d'expérience. Rejoignez nous.

vous serez formé, à la prise de poste, aux logiciels DIVA, SIDEXA, EXCEL et PHOTOTEL

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Carrosserie (Carrossier tôlier ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • STANDING AUTO

Offre n°12 : Préparateur/trice Carrossier/ère de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 82 - LA SALVETAT BELMONTET ()

Une équipe à taille humaine, une excellente ambiance de travail, un atelier tout neuf,
Bref, des conditions de travail au top !

Vous êtes notre futur(e) Préparateur(trice) Carrossier(ère)
Vous serez en charge du suivi et de la préparation carrosserie des véhicules :

Préparation des éléments
Ponçage des éléments
Pose mastic
Ponçage mastic
Pose apprêts garnissant
Ponçage apprêts garnissant
Dégraissage

Vous êtes expérimenté et souhaitez rejoindre une équipe et un atelier qui offre de très bonnes conditions de travail ?
Rejoignez-nous !
Une période de formation interne (rémunérée) aux logiciels DIVA, SIDEXA, EXCEL et PHOTOTEL est prévue à la prise de poste.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • STANDING AUTO

Offre n°13 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - GENEBRIERES ()

Envie de rejoindre une société dynamique spécialisée dans les services à la personne ?
MaViE Services s'occupe du ménage, du repassage pour des particuliers à leur domicile.

Le poste est à pourvoir début mai, vous pouvez adresser vos candidatures dès à présent

Planning en fonction de regroupement de clients sur une même commune ou proches avec frais kilométriques . Intervention sur le secteur Quercy Vert Aveyron et ses alentours selon les besoins ( Nègrepelisse à Verlhac-Tescou, Léojac à Monclar de Quercy incluant les communes du Tarn : St-Urcisse, Montdurausse et la Sauzière St Jean )

Amplitude horaire de 8h00 à 18h00 du lundi au vendredi.

Si vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène, que vous savez vous adapter, vous organiser, faire preuve d'autonomie et de discrétion et que votre rigueur, votre dynamisme ne sont plus à prouver alors, votre profil nous intéresse !
Si en plus, vous souhaitez intégrer une société à valeur humaine, toujours présente pour ses salariés et si l'envie de vous rendre utile passe par la bonne humeur et l'empathie, alors ce poste est pour VOUS !

Vous pourrez bénéficier de nos formations en interne, gage de qualité de nos interventions .
Une mise en situation sera prévue lors de votre recrutement.

Vos frais d'intervacation (du domicile d'un particulier à l'autre) sont compensés à hauteur de 40 cents/km et le temps de trajet considéré comme temps de travail

Pas de travail les WE et les mercredis AM. Le poste est proposé en CDD de 6 mois,avec reconduction probable. Merci d'accompagner votre candidature d'une lettre de motivation expliquant les compétences que vous souhaitez mettre en avant pour ce poste

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Préparer des repas
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • MAVIE SERVICES

Offre n°14 : Expert / Experte technique en automobile (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - LA SALVETAT BELMONTET ()

EXPERT AUTOMOBILES / RÉCEPTIONNAIRE

EXPERTISE TERRAIN
EAD
DEVIS CARROSSERIE ET MÉCANIQUE
CONVOYAGE
SUIVI DES DOSSIERS
RÉCEPTION CLIENT
COMMANDE DE PIÈCES

vous serez formé via la POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle) aux logiciels DIVA, SIDEXA, EXCEL et PHOTOTEL

40H PAR SEMAINE
DU LUNDI AU VENDREDI

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • STANDING AUTO

Offre n°15 : Médecin Physique et Réadaptation (MPR) (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

L'ETABLISSEMENT RECRUTEUR : Clinique La Pinède

Clinique de rééducation propose un poste de Praticien en Médecine Physique et Réadaptation (MPR) au sein d'un établissement de soins médicaux et réadaptation (SMR) privé de 150 lits et places (mentions polyvalent, neurologie, gériatrie, locomoteur en cours) en Hospitalisation complète et Hôpital de Jour basé en Tarn et Garonne (région Occitanie) à 15 mn de Montauban et 45 mn de Toulouse.

L'équipe pluridisciplinaire est composée d'au moins 5 médecins, de cadres infirmiers, de masseurs-kinésithérapeutes, de psychologue et neuro-psychologue, d'ergothérapeutes, d'une diététicienne, d'assistantes sociales, d'orthophonistes, d'une enseignante en Activité Physique Adaptée (EAPA), d'une psychomotricienne... et d'un pharmacien, avec leurs équipes de soignants et services supports.

LE POSTE DE MEDECIN MPR

Participation au projet médical afin d'améliorer l'autonomie et la qualité de vie des patients avec ou sans handicap et/ou déficiences.
Etablissement de bilans spécifiques sur les patients de l'établissement le nécessitant.

Nombre de lits à gérer en direct : Environ 25 +/- hospitalisation de jour.
Mission(s) : Les missions principales sont les suivantes :
- Vous participez à la prise en charge des patients accueillis en soins médicaux et réadaptation.
- Vous réalisez l'évaluation initiale des patients, la définition du projet thérapeutique individuel et enfin leur suivi et bilan de sortie.
- Vous participez aux instances, aux projets et au pilotage de l'établissement

Des perspectives sont offertes pour tout projet de développement en termes de moyen et d'équipes, en hospitalisation à temps partiel ou consultations externes.

Logiciel utilisé pour les dossiers patients : Emed
Astreintes : 1 semaine(s) par mois au plus

Médecin inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.
Expérience en SSR/SMR privilégiée, en établissement de santé ou secteur sanitaire ou médico-social appréciée
Poste à temps plein (4 jours par semaine), possibilité de travail à temps partiel, planning modulable.

Rémunération selon profil, à partir de 100k€ bruts annuels
Possibilité de logement pendant la période d'essai

Possibilité de télétravail partiellement

Type d'emploi : CDI, Temps plein, répartis sur 4 jours
Possibilité 50% ou 75% selon choix du candidat

Statut : Cadre

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SAS LA PINEDE

    Clinique de soins de suite et de réadaptation proche de Montauban avec 80 lits de SSR polyvalents et 20 lits de SSR spécialisés infections du système nerveux.

Offre n°16 : Médecin généraliste ou spécialiste (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

L'ETABLISSEMENT RECRUTEUR : Clinique La Pinède

Nous proposons un poste de Médecin en hôpital de jour (hospitalisation à temps partiel) au sein d'un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) privé de 150 lits et places (mentions polyvalent, système nerveux, locomoteur et gériatrie) en Hospitalisation complète et Hôpital de Jour basé en Tarn et Garonne (région Occitanie) à 15 mn de Montauban et 45 mn de Toulouse.

L'équipe pluridisciplinaire est composée d'au moins 6 médecins (dont MPR et Gériatres), de cadres infirmiers, de masseurs-kinésithérapeutes, de psychologue et neuro-psychologue, d'ergothérapeutes, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste, d'une psychomotricienne... et d'une pharmacienne, avec leurs équipes de soignants et services supports.

LE POSTE DE MEDECIN EN HÔPITAL DE JOUR

Sous l'autorité de la direction, et dans le respect des règles de déontologie et de bonnes pratiques professionnelles :

Missions :

- Initier, coordonner, évaluer, poursuivre les soins et traitements adaptés aux patients d'hôpital de jour, et plus largement toutes les actions nécessaires à leur rééducation (actions thérapeutiques, mais aussi de prévention et d'éducation) ainsi que les soins d'urgence qui s'avèreront indispensable
- Assurer de façon régulière la surveillance des patients d'hôpital de jour et la bonne exécution des soins, comportant notamment :
Contrôler l'exécution de ses prescriptions par les auxiliaires médicaux
Participer aux réunions de coordination avec les soignants, entretenir les relations nécessaires avec les différents services de l'établissement
Informer les autres médecins et la Direction de ses activités, et leur soumettre immédiatement tout problème pouvant mettre en cause la marche générale de l'établissement et la sécurité des patients
- Participer aux instances prévues par les textes, tant en ce qui concerne la coordination médicale, que les vigilances et les sécurités sanitaires
- S'engager dans la démarche de certification de l'établissement et sa politique qualité
- Nouer les partenariats et les filières nécessaires avec les établissements du secteur

Logiciel utilisé pour les dossiers patients : Emed

Médecin inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.

Expérience en SSR/SMR en hospitalisation à temps partiel privilégiée, en établissement de santé ou secteur sanitaire ou médico-social appréciée

Statut : Cadre
Rémunération selon profil, à partir de 78k€ bruts annuels
Possibilité de logement pendant la période d'essai
Type d'emploi : CDI, Temps partiel, 2 ½ journées à 4(possibilité de Temps plein sur Hospitalisation complète réparti sur 4 jours ou 4,5 jours ou temps plein, au choix du candidat
Possibilité 50%, 80% ou 100%

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SAS LA PINEDE

    Clinique de soins de suite et de réadaptation proche de Montauban avec 80 lits de SSR polyvalents et 20 lits de SSR spécialisés infections du système nerveux.

Offre n°17 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Située sur la commune de Saint-Nauphary (82), la Clinique SMR La Pinède de 140 lits et 10 places prend en charge des patients adultes à la suite d'une hospitalisation ou souffrant d'une affection médicale afin d'assurer leur maintien ou retour à l'autonomie. La clinique propose une offre de soins globale et personnalisée en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour.
Nos 3 spécialités :
- SMR Polyvalent
- SMR Système Nerveux
- SMR Gériatrique

Pour son service de soins médicaux et de réadaptation, la Clinique La Pinède recrute un(e) infirmier(e) en CDI à temps plein en poste de jour

Planning avec journées fixes.
Pas d'horaire coupé.

Vous travaillerez dans des locaux entièrement équipés avec du matériel adapté.

13ème mois.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (INFIRMIER(E) DIPLÔME D'ETAT) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CLINIQUE LA PINEDE

Offre n°18 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Située sur la commune de Saint-Nauphary (82), la Clinique SMR La Pinède de 140 lits et 10 places prend en charge des patients adultes à la suite d'une hospitalisation ou souffrant d'une affection médicale afin d'assurer leur maintien ou retour à l'autonomie. La clinique propose une offre de soins globale et personnalisée en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour.
Nos 3 spécialités :
- SMR Polyvalent
- SMR Système Nerveux
- SMR Gériatrique

Pour son service de soins médicaux et de réadaptation, la Clinique La Pinède recrute un(e) infirmier(e) en CDI à temps plein en poste de nuit.
12h - SEMAINES BLANCHES

13ème mois.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (INFIRMIER(E) DIPLÔME D'ETAT) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CLINIQUE LA PINEDE

Offre n°19 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Située sur la commune de Saint-Nauphary (82), la Clinique SMR La Pinède de 140 lits et 10 places prend en charge des patients adultes à la suite d'une hospitalisation ou souffrant d'une affection médicale afin d'assurer leur maintien ou retour à l'autonomie.
La clinique propose une offre de soins globale et personnalisée en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour.

Nos 3 spécialités :
- SMR Polyvalent
- SMR Système Nerveux
- SMR Gériatrique

Pour son service de soins médicaux et de réadaptation, la Clinique La Pinède recrute
un(e) infirmier(e)
en CDI à temps plein en poste de nuit.
12h - SEMAINES BLANCHES

13ème mois.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (INFIRMIER(E) DIPLÔME D'ETAT) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CLINIQUE LA PINEDE

Offre n°20 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Située sur la commune de Saint-Nauphary (82), la Clinique SMR La Pinède de 140 lits et 10 places prend en charge des patients adultes à la suite d'une hospitalisation ou souffrant d'une affection médicale afin d'assurer leur maintien ou retour à l'autonomie. La clinique propose une offre de soins globale et personnalisée en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour.
Nos 3 spécialités :
- SMR Polyvalent
- SMR Système Nerveux
- SMR Gériatrique

Pour son service de soins médicaux et de réadaptation, la Clinique La Pinède recrute un(e) infirmier(e) en CDD à temps plein en poste de jour.

Planning avec journées fixes.
Pas d'horaire coupé.

Vous travaillerez dans des locaux neufs et entièrement équipés avec du matériel adapté.

Formations

  • - Infirmier (INFIRMIER(E) DIPLÔME D'ETAT) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CLINIQUE LA PINEDE

Offre n°21 : Médecin Physique et Réadaptation (MPR) en téléconsultation (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

L'ETABLISSEMENT RECRUTEUR : Clinique La Pinède à SAINT-NAUPHARY (82)

Clinique de rééducation propose un poste de Praticien en Médecine Physique et Réadaptation (MPR) à temps partiel en téléconsultation au sein d'un établissement de soins médicaux et réadaptation (SMR) privé de 150 lits et places (mentions polyvalent, neurologie, gériatrie, locomoteur en cours) en Hospitalisation complète et Hôpital de Jour basé en Tarn et Garonne (région Occitanie) à 15 mn de Montauban et 45 mn de Toulouse.

L'équipe pluridisciplinaire est composée d'au moins 5 médecins, de cadres infirmiers, de masseurs-kinésithérapeutes, de psychologue et neuro-psychologue, d'ergothérapeutes, d'une diététicienne, d'assistantes sociales, d'orthophonistes, d'une enseignante en Activité Physique Adaptée (EAPA), d'une psychomotricienne... et d'un pharmacien, avec leurs équipes de soignants et services supports.

LE POSTE DE MEDECIN MPR EN TELECONSULTATION

Participation au projet médical afin d'améliorer l'autonomie et la qualité de vie des patients avec ou sans handicap et/ou déficiences. Responsable du projet de télérééducation et téléréadaptation de la clinique.
Etablissement de bilans spécifiques ou réponse aux demandes de téléexpertise pour des patients de l'établissement le nécessitant, en spontané lors des réunions de synthèse pluridisciplinaires ou sur demande de ses confrères

Mission(s) : Les missions principales sont les suivantes :
- Vous participez à la coordination de la rééducation des patients accueillis en soins médicaux et réadaptation.
- Vous contribuez à la définition du projet thérapeutique individuel, et réalisez des téléconsultations à distance et participez à l'élaboration du bilan de sortie.
- Vous participez aux instances, aux projets et au pilotage de l'établissement dans la limite de votre temps partiel.
Des perspectives sont offertes pour tout projet de développement en termes de moyen et d'équipes, en hospitalisation à temps partiel ou consultations externes.

Logiciel utilisé pour les dossiers patients : Emed

Médecin inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.
Expérience en SSR/SMR privilégiée, en établissement de santé ou secteur sanitaire ou médico-social appréciée
Poste à temps partiel (1 jour ou 2 ½ journées par semaine), possibilité de travail à temps plein à court terme, planning modulable.

Rémunération selon profil, à partir de 100k€ bruts annuels au prorata du temps partiel (20%)
Possibilité de logement pendant la période d'essai si réalisée sur site + déplacements ultérieurs
Télétravail principalement.

Type d'emploi : CDI, Temps partiel

Statut : Cadre

Avantages :
- Crèche d'entreprise
Lieu du poste : En distanciel, présentiel ponctuellement apprécié (avec participation aux frais de déplacement)

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SAS LA PINEDE

    Clinique de soins de suite et de réadaptation proche de Montauban avec 80 lits de SSR polyvalents et 20 lits de SSR spécialisés infections du système nerveux.

Offre n°22 : Maçon / charpentier (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - GENEBRIERES ()

Vous intervenez à la fois sur de la maçonnerie et de la charpente sur nos chantiers principalement en rénovation au départ de Gènebrières et 40 km autour. Vous ne craignez pas la hauteur.
PERMIS B OBLIGATOIRE car vous serez amené-e à conduire le camion d'entreprise.
Horaires : 08h12h-13h30-18h ou sauf le vendredi 08h-13h où vous ne travaillez pas l'après-midi
Formation possible pour monter en compétences

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits

Entreprise

  • LOUPIAS ANTHONY CONSTRUCTION

Offre n°23 : MECANICIEN AUTOMOBILE H/F

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 82 - LA SALVETAT BELMONTET ()

Une équipe à taille humaine, une excellente ambiance de travail, un atelier tout neuf,
Bref, des conditions de travail au top !

Nous recherchons un/une : MECANICIEN.NE AUTOMOBILE

Contrat en Durée Indéterminée

40H/Semaine

Vous réalisez l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective
Réalisez les opérations d'entretien périodique sur le véhicule, y compris la climatisation.
Réalisez un diagnostic de premier niveau notamment sur les systèmes mécaniques.
Effectuez les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures.

Vous serez autonome sur ce poste, vous possédez donc une expérience significative sur un même poste.

Vous êtes expérimenté(e) et souhaitez rejoindre une équipe et un atelier qui offre de très bonnes conditions de travail ?
Rejoignez-nous !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • STANDING AUTO

Offre n°24 : Peintre automobile Expérimenté (H/F)

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 82 - LA SALVETAT BELMONTET ()

Une équipe à taille humaine, une excellente ambiance de travail, un atelier tout neuf,
Bref, des conditions de travail au top !

Nous recherchons un/une : PEINTRE EN CARROSSERIE AUTOMOBILE H/F

Contrat en Durée Indéterminée

40H/Semaine

Expérience sur travail avec peinture Hydro.
Préparation des teintes
RIGUEUR + MINUTIE + AUTONOMIE + TRÈS DYNAMIQUE

Vous êtes expérimenté(e) et souhaitez rejoindre une équipe et un atelier qui offre de très bonnes conditions de travail ?
Rejoignez-nous !

Vous serez formé aux logiciels DIVA, SIDEXA, EXCEL et PHOTOTEL

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule

Formations

  • - Peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • STANDING AUTO

Offre n°25 : Groupe RAGT - Conducteur / Conductrice de broyeur en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 81 - BEAUVAIS SUR TESCOU ()

RAGT Plateau Central, développant dans sa région d'origine (l'Aveyron, le Tarn, le Cantal, la Lozèreet les départements limitrophes) des activités de vente et de conseils auprès des agriculteurs et dugrand public recrute, dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'au moins 3 mois, un Chef deSilo/Magasinier Agricole h/f pour son site de Beauvais-sur-Tescou entre Montauban et Gaillac.
Votre mission :
participation à la gestion du silo et du magasin agricole, tant au niveau de la collecte, du stockage et des expéditions des céréales que de l'approvisionnement des agriculteurs :
gestion et optimisation de l'approvisionnement, des déplacements et des stocks de matières premières et produits agricoles
accueil, information, conseil technique et vente auprès d'une clientèle d'agriculteurs en collaboration avec l'équipe commerciale terrain
réception, pesée, analyse de la qualité du grain, expédition en fonction des divers cahiers des charges
suivi et respect des règles de sécurité, qualité et environnement du site
gestion et suivi administratif du site
Votre profil :
issu ou rompu au milieu agricole avec une expérience souhaitée dans l'approvisionnement et le conseil en produits agricoles et/ou la collecte et le stockage de céréales
intérêt pour le commerce
aptitude à la conduite d'engins agricoles
Certiphyto souhaité
autonomie + rigueur + polyvalence + réactivité + aptitudes organisationnelles et relationnelles + goût du service client + insensible au travail en hauteur
Vos conditions d'emploi :
Lieu : Beauvais-sur-Tescou, Tarn, Occitanie
Type de contrat : CDD (au moins 3 mois)
Temps de travail : temps complet
Avantages groupe : rémunération sur 13 mois, prime variable, prime vacances, prime d'intéressement, plan d'épargne salarial, mutuelle, prévoyance, 18 JRTT/JNT et CSE Groupe.
RAGT s'engage pour la diversité par la mise en œuvre d'une politique de recrutement inclusive, notamment en faveur de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Groupe RAGT

    Le groupe RAGT, comptant 1 600 collaborateurs de 15 nationalités, développe deux métiers complémentaires dans une volonté de relever le défi d'une agriculture ambitieuse, innovante et compétitive : des activités d'approvisionnement agricole et grand public sur sa région d'origine (Rouergue Auvergne Gévaudan Tarnais) et une activité de semencier dans près de 50 pays.

Offre n°26 : Aide soignant (f/h) (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - MONCLAR DE QUERCY ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Notre client est un Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD) reconnu pour son engagement auprès des personnes âgées ou en situation de handicap. Sa mission est d'assurer un accompagnement de qualité directement au domicile des bénéficiaires, en favorisant le maintien de leur autonomie et leur bien-être dans leur environnement familier. Une équipe dédiée met en œuvre des valeurs d'écoute et de respect au quotidien.

Vous interviendrez au domicile des bénéficiaires pour assurer les soins d'hygiène, de confort et les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions principales seront de : - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention - Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des personnes accompagnées - Observer et transmettre les éléments utiles à la continuité des soins - Participer au travail en équipe pluridisciplinaire et au suivi des plans de soins - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leur entourage, dans le respect de leur vie privée Conditions du poste : - Contrat : Intérim - Durée : 2 semaines - Rémunération : définie selon votre ancienneté et la convention collective applicable -> Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe.

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e), doté(e) d'un bon sens du relationnel et d'une réelle bienveillance envers les bénéficiaires. Vous êtes : - Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant(e) (DEAS), - Autonome et organisé(e), capable de vous adapter à chaque situation, - À l'écoute, bienveillant(e) et à l'aise dans le contact humain, Une première expérience en SSIAD est un plus, mais votre envie d'apprendre et votre engagement comptent tout autant ! Processus de recrutement : Postulez en un clic ! Une fois votre candidature reçue, notre équipe vous recontactera rapidement pour échanger avec vous.

Entreprise

  • Cellule sourcing Toulouse

Offre n°27 : Aide soignant (f/h) (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Notre client est un Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD) reconnu pour son engagement auprès des personnes âgées ou en situation de handicap. Sa mission est d'assurer un accompagnement de qualité directement au domicile des bénéficiaires, en favorisant le maintien de leur autonomie et leur bien-être dans leur environnement familier. Une équipe dédiée met en œuvre des valeurs d'écoute et de respect au quotidien.

Vous interviendrez au domicile des bénéficiaires pour assurer les soins d'hygiène, de confort et les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions principales seront de : - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention - Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des personnes accompagnées - Observer et transmettre les éléments utiles à la continuité des soins - Participer au travail en équipe pluridisciplinaire et au suivi des plans de soins - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leur entourage, dans le respect de leur vie privée Conditions du poste : - Contrat : Intérim - Durée : 2 semaines - Rémunération : définie selon votre ancienneté et la convention collective applicable -> Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe.

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e), doté(e) d'un bon sens du relationnel et d'une réelle bienveillance envers les bénéficiaires. Vous êtes : - Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant(e) (DEAS), - Autonome et organisé(e), capable de vous adapter à chaque situation, - À l'écoute, bienveillant(e) et à l'aise dans le contact humain, Une première expérience en SSIAD est un plus, mais votre envie d'apprendre et votre engagement comptent tout autant ! Processus de recrutement : Postulez en un clic ! Une fois votre candidature reçue, notre équipe vous recontactera rapidement pour échanger avec vous.

Entreprise

  • Cellule sourcing Toulouse

Offre n°28 : Ajusteur-mouliste / Ajusteuse-mouliste (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Description du poste :
La mission
Notre client est spécialisé dans la conception et la réalisation de moules pour l'injection plastique, l'usinage de pièce mécanique et la réalisation de pièces plastiques.
Au coeur de l'atelier, vous serez amener à :
- Assurer la fabrication à partir d'un plan ou d'une gamme de fabrication
- Mettre en œuvre les opérations d'usinage avec précision
- Effectuer le contrôle des ensembles montés et assurer leur conformité
- Appliquer en rigueur les procédures et instructions Qualité
- Utiliser habilement les outillages manuels ou automatiques disponibles
Description du profil :
Profil recherché Formation et expérience
Profil recherché : Nous recherchons un ajusteur monteur mouliste passionné et polyvalent, capable de prendre en charge l'assemblage de pièces mécaniques avec précision et conformément aux spécificités techniques, tout niveau d'expérience.
- Maîtrise des techniques d'ajustage et de montage mécanique
- Connaissance approfondie des outillages manuels et automatiques
- Savoir-faire dans l'usinage, notamment le perçage, l'alésage, et la rectification
- Excellente capacité de lecture et d'interprétation de plans et de gammes
- Utilisation efficace des instruments et outillages de contrôle
- Capacité à apprécier la qualité des opérations techniques et sensorielles.
Ce que nous offrons :
* Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : SELON EXPERIENCE***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Avantages CSE

Offre n°29 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Saint-Nauphary (82370)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2021009
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°30 : Conducteur TP (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - VAISSAC ()

Description du poste :
Aujourd'hui, PROFILAGE INTERIM, recherche pour l'un de ses clients :
CONDUCTEUR(RICE) D'ENGINS TP
Prise de poste : 82 - VAISSAC***Horaires : de jour***Votre mission :
-***Conduire et manœuvrer différents engins (pelle, chargeuse, bulldozer, nacelle, etc.)
-***Assurer le transport et le déplacement des matériaux
-***Effectuer l'entretien de premier niveau des engins
-***Respecter les consignes de sécurité et la réglementation en vigueur
Description du profil :
Profil :
Vous êtes titulaire des CACES R.482***Expérience obligatoire dans le TP
Rémunération : selon expérience et grille en vigueur***Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous transmettre directement votre candidature par mail à***

Offre n°31 : Employé / Employée de ménage H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 2 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 82 - LEOJAC ()

Vous effectuez l'ensemble des tâches nécessaires à l'entretien du domicile de nos clients. En fonction des missions, le travail pourra consister à faire le ménage, repassage, lavage des vitres, accompagnement de personnes, preparation de repas.... Vous serez amené à travailler en autonomie et à nous transmettre toutes informations utiles et à nous faire un retour chaque mois.
Précision importante : votre employeur sera notre société. Votre salaire vous sera versé mensuellement et vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (frais km...).
Des primes d'assiduitées sont mise en place.

Entreprise

  • All4Home Montauban

Offre n°32 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Nauphary (82370) en Midi Pyrénées.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 12 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2021010
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°33 : Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Description du poste :
La mission
Au sein de notre client, vous serez amené(e) à jouer un rôle essentiel dans la fabrication de divers produits en plastique, en assurant la production, le contrôle qualité et la maintenance de premier niveau des équipements.
- Vous réaliserez des opérations de production pour créer différentes pièces.
- L'approvisionnement et le contrôle des matières premières à transformer seront sous votre responsabilité.
- Vous piloterez les machines d'injection selon les procédures établies pour optimiser la production.
- Vous effectuerez des contrôles qualité à partir du matériel de mesure à votre disposition pour garantir la conformité des produits.
- Vous participerez, enfin, à la maintenance de premier niveau des équipements pour assurer leur bon fonctionnement.
Description du profil :
Profil recherché Formation et expérience
Profil attendu : Nous recherchons un(e) Opérateur(-trice) en Plasturgie énergique et autonome, avec une compréhension des techniques d'injection, capable d'assurer diverses opérations de production tout en priorisant la qualité et la conformité des pièces.
Compétences et qualités requises :
- Manipulation de divers outillages manuels ou automatiques
- Connaissance des procédures de qualité liées à la fonction
- Capacité de lecture et d'interprétation des plans et gammes
- Dextérité et précision dans la réalisation des opérations
- Autonomie, polyvalence et faculté à assurer des autocontrôles afin de vérifier la conformité des pièces
- Connaissance en matières plastiques
Formation souhaitée : une formation ou une certification pertinente dans le domaine de la plasturgie serait un atout.
Ce que nous offrons :
* Contrat : INTERIM***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : A DEFINIR***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Avantages CSE
Préparez-vous à vivre une expérience INTERIM captivante et enrichissante ! Dans un élan de simplicité, nous avons conçu un parcours bien structuré et dynamique pour vous. Vous aurez l'opportunité de démontrer votre potentiel tout en évoluant à travers les différentes étapes en toute sérénité. Attachez vos ceintures et embarquez avec nous dans cette aventure passionnante !

Offre n°34 : Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Description du poste :
La mission
Nous sommes à la recherche pour notre client d'un poste d'Opérateur(trice) Commande Numérique afin transformer les plans en pièces usinées
Doté d'une première expérience vous êtes capable de travailler sur des machines à commande numérique pour exécuter diverses opérations d'usinage, assurer le bon déroulement du programme, effectuer des retouches, vérifier la qualité des pièces et effectuer certaines tâches administratives.
Vos principales missions seront :
- Réaliser des opérations d'usinage de base à partir de divers ressources (plan, gamme de fabrication, fiche d'instruction, programme)
- Assurer le bon déroulement des opérations successives d'usinage en respectant les critères spécifiés
- Effectuer les retouches nécessaires et manutentionner les pièces usinées jusqu'au poste de travail suivant
- S'auto-contrôler et utiliser le matériel à disposition pour vérifier la conformité des pièces et ensembles
- Appliquer les procédures Qualité et les consignes de sécurité, ainsi que transmettre et recevoir les consignes pendant les changements de poste.
Description du profil :
Profil recherché Formation et expérience
Vous êtes capable de mener à bien des opérations d'usinage et de maintenir une qualité constante tout en respectant les consignes de sécurité et de qualité.
Vous êtes rigoureux(se), vous avez l'esprit d'équipe et êtes passionné par le milieu de l'industrie.
Compétences et qualités essentielles :
- Connaissance des techniques d'usinage de base et utilisation d'outillages manuels ou automatiques
- Lecture et interprétation précise de plans et de gammes de fabrication
- Capacité à utiliser des instruments et des outillages de contrôle pour assurer la conformité des pièces
- Maîtrise des machines conventionnelles et CN, y compris le choix des bons outils, des bons réglages et la gestion de la cadence
- Aptitude à apprécier la qualité des opérations techniques et sensorielles, notamment grâce à une acuité visuelle et auditive
- Compétences en manutention pour déplacer la pièce usinée vers son prochain poste de travail
Niveau d'expérience : Tous niveaux d'expérience sont les bienvenus. Une certification ou une formation en usinage ou commande numérique serait un atout.
Ce que nous offrons :
* Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : Selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez plus! Postulez !

Offre n°35 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - VILLEBRUMIER ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de grisolles (82), midi pyrenees, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Domaliance Montauban fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

cdi secteur grisolles, villebrumier, pompignan, labastide st pierre

Entreprise

  • Domaliance Montauban

Offre n°36 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 82 - LEOJAC ()

Description du poste :
Samsic emploi Montauban recrute pour son client spécialisée dans les travaux de maçonnerie, charpente, couverture, assainissement, terrassement et construction de piscines.
Missions générales ouvrier qualifié (neuf & rénovation) :***Préparation du chantier :
-***- Lecture de plans et mise en œuvre des consignes du chef d'équipe.
-***- Installation de la zone de travail (protections, échafaudages).
-***Travaux de gros œuvre :
-***- Réalisation de fondations, dalles, planchers, murs porteurs.
-***- Montage de murs en briques, parpaings ou blocs béton.
-***- Pose de coffrages, ferraillage et coulage de béton.
-***- Clôture souple et rigide
-***Travaux de second œuvre liés à la maçonnerie :
-***- Pose de seuils, appuis, linteaux, encadrements.
-***- Réalisation de cloisons, enduits, joints, ragréages simples.
-***chantiers situés généralement entre 0 et 15 kms de Léojac
Mission renouvelable à la semaine
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons des personnes sérieuses, motivés et ponctuelle.
Contactez nous au***

Offre n°37 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST NAUPHARY ()

Description du poste :
Quelle perspective enrichissante envisagez-vous en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement SSR ?
Au sein d'un établissement de soins de suite et réadaptation, vous assurerez la prise en charge globale des patients.
- Participer activement à l'évaluation des besoins de soins des patients et à l'élaboration de plans de traitement personnalisés
- Coordonner les actions de soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser la réhabilitation des patients
- Superviser et accompagner les auxiliaires de santé dans leurs missions quotidiennes en veillant au respect des protocoles établis
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Vacation
- Durée: 15/jours
- Salaire: 13 euros/mois
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) expérimenté(e) pour un rôle en Soins de Suite et Réadaptation.
- Vous possédez une première expérience significative dans un environnement similaire
- Le Diplôme d'État d'Infirmier est requis, attestant de vos compétences techniques
- Vous démontrez d'excellentes aptitudes en communication et en collaboration en équipe
- Votre sens de l'organisation et votre rigueur sont des atouts majeurs pour ce poste
Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Offre n°38 : EMPLOYE COMMERCIAL H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Sarl RD 75 Lieudit Les Routes ZAC du Mont Guillerme Oytier Saint Oblas Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (31,5 heures par semaine). ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. EMPLOYE-COMMERCIAL-H-F-Saint-Etienne

Offre n°39 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires H/F

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Afin de compléter nos équipe, nous recherchons un/une Animateur(trice) d'Activité Périscolaire

L'agent d'animation accueillera les enfants de 3 à 11 ans sur les différents temps périscolaires et extrascolaires: matin, midi et soir ; Mercredis et vacances scolaires.

Missions :
- Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants (connaissance de la règlementation).
- Mettre en place des activités pédagogiques ou des projets d'animation en cohérence avec les objectifs pédagogiques de la structure et du public.
- Respecter les droits et les devoirs d'un agent de la fonction publique(représentation de l'intercommunalité).
- Communiquer au sein de l'équipe d'animation et avec les partenaires extérieurs.
- Gérer un groupe d'enfants lors d'une activité, d'un transfert, d'une sortie ou d'un séjour de vacances.
- Avoir une attitude référente en toutes circonstances (vocabulaire adapté au public, gestion des conflits, posture éducative)

Profil recherché
Formation CAP petite enfance ou BAFA (Non diplômés acceptés)
Expérience professionnelle Expérience non exigée
Autres connaissances, qualités Connaissance des caractéristiques du public enfant de 3 à 11 ans


Travail en "coupé" du lundi au vendredi : Matin : 7h30-9h / Midi 12h-14h / Soir 16h-18h30. Travail les mercredis et lors des vacances scolaires.


Lieu : 1 poste à St Etienne de Tulmont.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Petite enfance (BAFA (Brevet d'Aptitude aux fonct..)) | CAP, BEP et équivalents
  • - | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CC QUERCY VERT-AVEYRON

Offre n°40 : ASSISTANT MAGASIN H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Sarl RD 75 Lieudit Les Routes ZAC du Mont Guillerme Oytier Saint Oblas Ce que nous vous proposons De statut agent de maitrise, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein à Saint Etienne ou en périphérie. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Assistant Magasin F/H ! Vous assistez le Manager de magasin dans l'encadrement des équipes (l'intégration, la formation, l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs). A ce titre, vous garantissez la tenue commerciale, l'administration et la logistique. Vous êtes garant de la satisfaction du client. Vos atouts Vous souhaitez participer à la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous possédez de réelles compétences en gestion d'équipe et en organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois. Vous possédez une solide expérience de 2 à 5 ans à un poste similaire. ASSISTANT-MAGASIN-H-F-Saint-Etienne

Offre n°41 : AIDE COMPTABLE (H/F/D)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre client, leader dans la grande distribution, vous propose d'intégrer son équipe en qualité d'Aide-Comptable H/F.
Il s'agit d'un rôle essentiel au bon fonctionnement de l'établissement.
Vos principales missions seront :
- Analyser les comptes fournisseurs
- Effectuer les écritures comptables dans les comptes fournisseurs
- Relancer les fournisseurs débiteurs
- Aider sur le suivi des fournisseurs en liquidation redressement judiciaire
- Saisir dans SAP les données
Cette mission d'une durée de 1 mois renouvelable puis 2 fois renouvelable 3 mois.
A vos CV !
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°42 : Assistant ADV H/F

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Bonjour,Avant de vous présenter ce poste, quelques mots sur nous :Lynx RH Saint-Étienne est un cabinet de recrutement spécialisé dans les contrats intérim, CDD et CDI, intervenant dans les secteurs de l'ingénierie, la finance et les fonctions support.Nous appartenons au réseau de franchise Mistertemp'group, qui dispose de plus de 220 agences réparties partout en France.Nos valeurs clés :Collaboration : Un accompagnement de proximité avec un consultant expert dans son domaine.Efficacité : Une méthode de recrutement innovante pour identifier le poste qui correspond vraiment à vos aspirations.Transparence : Une communication claire et constante sur l'avancée de votre candidature.Je suis consultante au sein de l'agence Lynx RH, spécialisée dans les recrutements en intérim, CDD et CDI pour les métiers du tertiaire dans la Loire et la Haute-Loire.Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans les matériaux de surface à Saint-Etienne, un Assistant ADV H/F, pour une opportunité en CDI à pourvoir rapidement. Vos missionsRattaché au Responsable ADV, vous assurez la gestion complète des commandes clients, de la réception de la demande jusqu'à la livraison et la facturation.Saisie et suivi des commandes clientsGestion des livraisons et de la facturation, relation avec les fournisseurs.Suivi des litiges et service après-venteInterface entre les clients, la logistique et les commerciauxCréation de devis et gestion des dossiers administratifs.Pré-requisBAC +2 BTS action commerciale ou BAC+2 Gestion PME/PMI ou DUT Technique de commercialisationExpérience d'au moins 2 ans exigéeMaîtrise des outils bureautiques et d'un ERP (type Sage, SAP, etc.)Intéressé ?Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique ?? Envoyez-moi votre CV - Marie, Consultante Lynx RH Saint-ÉtienneProfil recherchéExpérience confirmée de 2 ans minimum sur un poste similaire, dans un environnement industriel ou technique.Aisance téléphonique et goût pour la relation clientSens de l'organisation, rigueur et autonomieCapacité à gérer des situations de tension ou de litiges avec recul et professionnalismeMaîtrise de l'anglais professionnel souhaitéeSens du service et esprit d'équipeInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an

Offre n°43 : Educateur de jeunes enfants - H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Offre n°44 : Technicien Métallurgiste H/F (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

We interim recrute pour l'un de ses clients basés à Saint-Etienne-de-Tulmont, un intérimaire polyvalent avec une expérience en métallurgie, capable d'intervenir sur une grande variété de tâches, de manière autonome et rigoureuse.

Vos missions :
- Débit de poteaux en métal et en bois selon plans et côtes
- Perçage de poteaux métalliques et bois (poste fixe ou sur gabarit)
- Cintrage de poteaux métalliques (avec outils ou machines adaptés
- Assemblage de pièces pour la fabrication de jeux (structures ludiques)
- Gestion de stock / magasinage, préparation de commandes
- Colisage des pièces prêtes à être expédiées
- Manutention de pièces volumineuses et/ou lourdes (port de charges)

Profil recherché
- Bonne maîtrise des outils de métallerie (scie, perceuse à colonne, cintreuse, etc.)
- Capacité à lire un plan simple
- Expérience en assemblage mécanique
- Sens de l'organisation pour les tâches de magasinage
- Être à l'aise avec la manutention physique
- Polyvalence, rigueur, souci du détail, autonomie et esprit d'équipe vous décrivent, alors rejoignez nous

Infos complémentaires
- Lieu de prise de poste : Saint-Etienne-de-Tulmont (82)
- Durée : Mission intérimaire renouvelable
- Horaires : du lundi au jeudi : 07h45 à 17h et vendredi de 07h45 à 13h00
- Prise de poste le 25 aout 2025

WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain.

Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois.
Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire.

À votre écoute, notre équipe met tout en œuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Relever et reporter des cotes

Entreprise

  • WE INTERIM

Offre n°45 : Directeur(trice) Adjoint(e) périscolaire et Extrascolaire (H/F)

  • Publié le 15/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Exigée auprès d'un public de 3 à 11
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Nous recherchons notre Directeur(trice) adjoint(e) ALAE/ALSH

Compétences requises pour le poste

- Être capable d'assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants. (Connaissance de la réglementation en ACCEM, des recommandations des fiches sanitaires du public, vérification des locaux, maîtrise du PPMS).

- Être capable de rédiger un projet pédagogique en cohérence avec le PEDT et d'en assurer la mise en œuvre avec l'équipe d'animation.

- Présence auprès des enfants sur les différents temps périscolaires et extrascolaires.

- Être capable de respecter les droits et les devoirs d'un agent de la fonction publique.

- Être capable de gérer le personnel dont il est responsable. (Organisation du temps de travail, accompagnement des agents d'animation en formation).

- Être capable de gérer les aspects administratifs et budgétaires d'un ALAE/ALSH.

- Être capable de communiquer avec bienveillance avec l'ensemble des partenaires (éducatifs institutionnels, internes).

- Être capable de s'investir dans des actions intercommunales (direction de séjours, accueil multi-site).

- Être capable d'avoir une attitude référente en toutes circonstances dans le cadre de sa représentation de la Communauté de Communes. (Vocabulaire adapté au public, gestion des conflits, posture éducative .)

Formation BAFD exigée
Expérience professionnelle Expérience exigée auprès d'un public 3 à 11 ans d'au moins 6 mois
Autres connaissances, qualités Pilotage de projet et management d'équipe d'animation


Travail du lundi au vendredi : Matin 7h30-8h45 / Midi 12h-13h45 /Soir 15h45-18h30. Possibilité de travail les mercredis et lors des vacances scolaires. + Travail administratif.
Rémunération Smic fonction publique + Prime direction

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Direction établissement socioculturel (BAFD Exigé) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CC QUERCY VERT-AVEYRON

Offre n°46 : Tuyauteur-soudeur / Tuyauteuse-soudeuse en tuyauterie thermoplastique (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Soudeur tig h/f - Saint etienne de tulmont
Rattaché au responsable d'atelier, le soudeur TIG aura pour missions :

Réaliser des soudures TIG sur acier inox pour la fabrication de structures métalliques.


Lire et interpréter des plans techniques.


Assembler les pièces conformément aux plans et aux exigences qualité.


Contrôler la qualité des soudures et des finitions.


Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur.

Vous êtes expérimenté/e dans ce domaine et vous possédez une expérience dans le domaine de l'industrie, en tant que soudeur TIG.
Vous êtes minutieux/euse, habile et précis/e. 
On attend votre CV ;)

Entreprise

  • API Montauban

    API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l'intérim et du recrutement, qui s'est imposé en tant qu'acteur incontournable de l'emploi au sein de son territoire : l'Occitanie Les agences d'intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l'élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans.) font confianc

Offre n°47 : Responsable en Recrutement Indépendant H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Vous êtes un(e) professionnel(le) du recrutement ou de la vente B2B et vous avez envie d'indépendance ? Vous souhaitez développer votre propre activité tout en vous appuyant sur un groupe solide ?Rejoignez Mistertemp' Group en tant que Responsable en Recrutement Indépendant et construisez votre succès en toute liberté, avec des moyens à la hauteur de vos ambitions.Votre rôle : un (e) entrepreneur (se) du recrutement à part entièreVous êtes le chef d'orchestre de votre propre cabinet. Vous développez votre portefeuille client, assurez les recrutements de A à Z, et entretenez une relation durable avec vos clients comme avec vos candidats.Vos missionsVotre quotidien s'articule autour de missions variées :Prospection et développement commercialAnalyse des besoins et accompagnement RHRecrutement, évaluation et sélection des talentsSuivi de mission, fidélisation et satisfaction client?Zone d'action : toute la France - aucune restriction géographique?Secteurs d'intervention : IT, Tertiaire, Ingénierie, Médical, Logistique, BTP, Industrie (et selon vos expertises)Ce que Mistertemp' Group met à votre disposition :Formation complète au démarrage et accompagnement individuelCRM performant, CVthèque de 3,5 millions de profilsDiffusion illimitée de vos offres sur les principaux jobboardsZéro administratif : contrats, paie, facturation, tout est géré Accès à une communauté d'indépendants engagés et bienveillantsPré-requisPourquoi rejoindre Mistertemp' Group ?Avec un chiffre d'affaires de plus de 500 M€, un réseau de 230 agences en France et à l'international, et une croissance continue, Mistertemp' Group offre à ses consultants indépendants les meilleures conditions pour réussir durablement.Vous êtes prêt(e) à devenir acteur de votre réussite ? Rejoignez-nous dès maintenant et construisons ensemble votre succès dans le recrutement.Profil recherchéProfil recherché :Vous avez une expérience significative en recrutement ou en développement commercial B2BVous êtes autonome, orienté(e) résultats, et aimez travailler en toute libertéVous avez un bon relationnel et l'envie d'entreprendre❗Ce poste est en statut indépendant, non compatible avec un emploi salarié ou une première expérience.?Rémunération motivante, jusqustrong>64 % de la marge dégagéeInformations complémentairesType de contrat : AutreTemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre n°48 : Responsable Pyrométrie/NADCAP H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Entreprise internationale en forte croissance dans le secteur de la métallurgie.
Leader sur son marché à l'international, notre client accompagne de très beaux projets d'envergure national et internationale sur des projets novateurs à forte valeur ajoutée et de dimensions technologiques spécifiques.Vous prendrez en charge la responsabilité de la pyrométrie et des processus NADCAP pour garantir la précision et la conformité des équipements thermiques utilisés lors des phases de production. Missionscriture de toutes les procédures et instructions en accord avec NADCAP,
Validations de la totalité des rapports de tests pyrométriques aéro : Traitement thermique plus forge,
Maîtriser la totalité des étalons primaires et secondaires chez les laboratoires qui étalonnent les instruments de mesure de température ; recherche d'impact sur charge lors de tests non-conformes,
Vérifier la réalisation des tests hebdomadaires de concentration de polymère,
Contrôler ponctuellement le respect de la vérification quotidienne des pollutions de bain réalisée par les ateliers,
Gestion des tests trimestriels sur fluide de trempe ; formations aux règles de pyrométrie via les différents supports de formation disponible ; rédaction, mise à jour et utilisation de la formation théorique pyrométrie, examens, qualifications,
Édition, mise à jour et mise en oeuvre des supports de formation à la conductivité électrique pour les nouveaux opérateurs ; examens théoriques et pratiques, compagnonnage. Contre-signature des relevés et étalonnages,
Étude et proposition des potentiels investissements d'amélioration de la gestion de la pyrométrie (système et atelier).
Package attractif selon expérience.

Offre n°49 : Technico-Commercial AURA (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable du développement France, vous prenez en charge le développement commercial de la région AURA, avec un double objectif : consolider l'existant et ouvrir de nouveaux comptes.
Vos principales responsabilités seront :
Suivi de portefeuille :

Offre n°50 : Gestionnaire d'exploitation H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Dans le cadre du développement des activités de notre client, nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire d'Exploitation F/H, pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un environnement technique exigeant et stimulant.

Vos missions
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous assurez la gestion et l'optimisation des opérations techniques sur un portefeuille de centrales. Votre objectif : garantir la disponibilité, la performance et l'efficacité opérationnelle des équipements et infrastructures.

Vos principales responsabilités :

Offre n°51 : Chef de Projet ERP H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre client, entreprise industrielle multi-sites basée au nord-ouest de Saint-Étienne, récemment passée du statut de PME à celui d'ETI, poursuit sa transformation digitale. Il recrute un Chef de projet ERP en charge du déploiement et du suivi du nouvel ERP au sein de son organisation.
Processus de recrutement :
Premier échange avec le DSI,
Entretien avec les ressources humaines,
Rencontre avec le Responsable du pôle projets,
Visite des locaux et entretien final.
En tant que Chef de Projet ERP, en CDI chez un client final et rattaché au Responsable du Pôle Projets, vous prenez en charge le pilotage du projet de déploiement d'un nouvel ERP au sein de l'entreprise.
Vos principales missions :
Analyser les besoins fonctionnels et techniques liés au nouvel ERP,
Coordonner les différentes phases du projet, de l'avant-projet jusqu'au déploiement,
Piloter les équipes internes et les prestataires externes impliqués dans le projet,
Garantir le respect des délais, des budgets et des objectifs définis,
Assurer une communication fluide entre les parties prenantes, y compris les sites distants,
Former et accompagner les utilisateurs pour une prise en main efficace de l'ERP,
Identifier et gérer les risques liés au projet,
Mettre en place des outils et méthodologies pour optimiser les processus liés à l'ERP.
Statut cadre,
13ème mois,
Participation,
CE,
Indemnité transport,
Tickets Restaurant.

Offre n°52 : Employé de rayon épicerie - entretien F/H (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Envie de satisfaire les gourmets et les gourmands, de proposer et de mettre en valeur des produits variés pour répondre à nos clients ? Devenez Employé(e) commercial(e) au rayon libre-service épicerie entretien chez Monoprix. Chez nous, vous serez maître de votre rayon. Incollable sur les produits de votre rayon.Garantissez une relation de proximité et de confiance avec les clients. Participez à la vie quotidienne du magasin.Créez un lieu du plaisir Approvisionnez et entretenez les rayons.Implantez les produits en les mettant en scène.Assurez de la bonne rotation des produits.Veillez à la qualité des marchandises livrées.Développez le chiffre d'affaires.

Offre n°53 : Chef d'Atelier (H/F) - Saint Etienne

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Chef d&#;Atelier h/f - CDI
Vous êtes responsable de l&#;activité technique de l&#;atelier et le/la garant-e de la qualité et la disponibilité de nos matériels !
Pour cela, vos missions sont les suivantes :
Organiser le travail de l&#;équipe technique 
Participer activement à la maintenance du matériel. 
Apporter vos conseils sur les méthodes de maintenance, d&#;entretien préventif et de réparation auprès de l&#;équipe.
Veiller au respect de la politique de sécurité des biens et des personnes dans l&#;atelier.
Piloter le stock de pièces détachées et les dépenses associées

Offre n°54 : Infirmièr(e) En Chirurgie Orthopédique (h/f)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Infirmier(ère) en Chirurgie Orthopédique : Expertise technique et soin humain au service des patients.
Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la prise en charge des patients en chirurgie orthopédique ?
Nous recherchons pour notre client un(e) infirmièr(e) pour le service de chirurgie orthopédique, un service dynamique où vous serez au cœur des soins postopératoires et de la rééducation des patients après des interventions telles que les prothèses, fractures, arthroscopies, etc. Vous participerez activement à leur rétablissement dans un environnement technique et humainement riche.
Profil du candidat :
✅Diplôme d'État Infirmier(ère)
✅Une expérience de 2 ans en temps plein pour les missions d'intérim
✅Une première expérience en chirurgie ou en soins postopératoires orthopédiques est un plus, mais les débutant(e)s sont les bienvenus, avec une formation dédiée à l'arrivée
✅Rigueur, capacité à travailler sous pression et sens du détail : vous suivez les soins spécifiques aux patients en postopératoire et assurez leur suivi
✅Esprit d'équipe et autonomie, vous êtes à l'aise pour travailler en collaboration avec une équipe multidisciplinaire
✅Capacité à rassurer les patients, surtout en post-opératoire, et à leur expliquer les étapes de leur récupération
L'entreprise :
✅Une variété de soins techniques : prise en charge de patients ayant subi des interventions orthopédiques (prothèses de hanche, genou, fractures, interventions sur les articulations)
✅Une équipe pluridisciplinaire soudée composée de chirurgiens, anesthésistes, kinésithérapeutes, rééducateurs et aides-soignants, travaillant main dans la main
✅Formation continue et montée en compétences : suivi des soins postopératoires, gestion de la douleur, surveillance de la récupération fonctionnelle, suivi de la cicatrisation
✅Des horaires stables : travail en 12h de jour ou de nuit, permettant de concilier votre vie personnelle et professionnelle
✅Des avantages sociaux : primes de nuit, week-end, RTT, mutuelle, titres restaurant, parking
✅Des conditions de travail modernes avec un matériel médical de pointe et des protocoles de soins clairs et sécurisés Salaire :Selon le profil et la convention collective

Offre n°55 : Pédiatre F/H -39% CA + 10% de CP Saint-Etienne 42000 (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Pédiatre Saint-Etienne / La Solution MédicaleCentre Médical à Saint-Etienne , recherche activement un Pédiatre (F/H). Avantages du poste :- Assurance professionnelle, formations régulières...- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours- Horaires flexibles à convenance- Rémunération 39% CA + 10% de CP- Planning rempli garanti Avantage du centre :- Patientèle très nombreuse- Équipe dynamique, compétente et dévouée- Secrétaire pour toutes les tâches administratives- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie- Emplacement à proximité des transports en commun et parking  Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Offre n°56 : CHARGÉ DE REPORTING (H/F/D)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

SAMSIC EMPLOI à Andrézieux-Bouthéon, recrute pour l'un de ses clients situés sur le bassin stéphanois, un(e) Chargé(e) de Reporting H/F.
Au sein du CSP Paie & Administration du Personnel, vous serez rattaché(e) au Responsable SIRH, Reporting & Analyses Data RH, vous aurez pour principales missions :
analyser les besoins et produire différents états pour les sociétés clientes (bilans sociaux, enquêtes diverses, rapport égalité professionnelle, etcli>
réaliser des requêtes permettant le contrôle en amont de la paie ;
contribuer à l'évolution des nouveaux outils de Reporting (UNIRH.) et aux projets futurs concernant l'exploitation des données des salariés ;
assurer la polyvalence dans l'équipe en cas de nécessité ;
être force de proposition pour mettre en place des indicateurs opérationnels et des tableaux de bords de pilotage.
Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels partageant votre goût du travail bien fait.
Contactez-nous via cette offre et nous nous ferons un plaisir de vous faire un retour très rapidement qu'il soit positif ou négatif !
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°57 : CHAUFFEUR PL FRIGO (H/F/D)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Nous recherchons activement pour notre client, acteur majeur dans le domaine du transport, un Chauffeur poids lourd. Dans ce rôle, vous serez au cœur de l'activité logistique, garantissant la réception et la livraison des marchandises en temps et en heure.
Vous assurez le chargement, le déchargement et la conduite des véhicules industriels loués par nos clients, dans le respect des conditions contractuelles et de la qualité de service attendue par ceux-ci, tout en respectant les procédures et règles de sécurité. Vos déplacements sont étendus au niveau régional.
Vos principales missions seront :
D'assurer le chargement et la conduite des véhicules poids lourds conformément aux contrats signés avec nos clients.
De contrôler la marchandise et bons de livraison.
D'assurer au quotidien la livraison de palettes de biens.
D'assurer la prestation dans le respect strict de la réglementation sociale et sécurité.
Contribuer à la qualité de service attendue de nos clients et assurer l'interface clients société.
Votre contribution sera essentielle pour garantir la continuité des opérations logistiques de notre client. Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°58 : Technicien Topographe Détection Saint-Etienne H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre client est une entreprise spécialisée dans l'ingénierie des réseaux. Cette entreprise intervient pour différents clients et prend en charge les projets du recueil des besoins jusqu'à la réception des ouvrages.En tant que Topographe Détection, vos principales missions seront les suivantes :
Effectuer des mesures sur le terrain avec des appareils adaptés (Géo radar, GPS),
Détecter des réseaux souterrains sur terrain avec des appareils adaptés (Géoradar, détecteurs électromagnétiques et accessoires dédiés),
Effectuer des mesures topographiques (GNSS, Station totale), relever les points détectés,
Établir des plans et des cartes à différentes échelles et selon les normes demandées,
Dessiner les éléments relevés sur une tablette (tablette FZG1, logiciel type Geovisual ou LandToMap),
Avoir une analyse sur le résultat fourni ou non obtenu,
Respecter les consignes adaptées aux demandes du client.
Ce poste nécessite des déplacements à la semaine.
CDI de Chantier,
Fourchette de salaire entrebrute mensuelle selon profil,
Paniers repas,
Forfait déplacements,
Primes intéressement et participation,
Prime vacances,
Véhicule de service.

Offre n°59 : Aide-soignant.e en 7h00 - La Talaudière (42) (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

PRESENTATION Située sur les hauteurs de La Talaudière, dans un quartier pavillonnaire calme et verdoyant à proximité du centre-ville, notre résidence médicalisée (EHPAD) offre un cadre de travail agréable. Nous accueillons 68 personnes âgées en court ou long séjour, qu'elles soient autonomes, semi-valides ou dépendantes. L'établissement dispose également d'un accueil de jour et d'une unité de soins adaptés dédiée aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. Engagées au quotidien pour la qualité de l'accompagnement, nos équipes œuvrent dans une ambiance bienveillante et chaleureuse, propice au bien-être des résidents et à des relations de confiance avec leurs familles. Nous sommes à la recherche d'un.e Aide -Soignant.e pour rejoindre notre équipe à compter du mois d'aout, contribuer à la qualité des soins et au confort des résidents.  VOS MISSIONS En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourageObserver l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins CE QUE NOUS OFFRONS En rejoignant La résidence de la Talaudière et le groupe EMEIS, vous bénéficiez de nombreux avantages: Rémunération: À partir de € brut mensuel.Cadre de travail agréable : Salle de pause dédiée, parking et stationnement gratuit.Avantages sociaux : Titres restaurants ou restauration à tarif préférentiel (plateau repas complet à moins de 3volution et formation : Nombreuses formations disponibles (ex. démarche palliative), gestion de carrière individualisée avec possibilités d'évolution vers des postes spécialisés et d'encadrement.Conditions de travail favorables : Accord d'entreprise pour la réalisation d'heures supplémentaires, subrogation, prime d'intéressement, mise en place progressive d'une prime de 13e mois, prime de cooptation.Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Planning avec 1 week-end sur 2 de repos.Soutien équipe encadrante : Présence d'un membre encadrant même le week-end. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire stable, dans un environnement sécurisé et bien équipé : 20 chambres sont dotées de rails de transfert. La résidence bénéficie d'équipements techniques adaptés, conçus pour faciliter le travail des soignants et préserver leur confort et leur sécurité au quotidien.  HORAIRES Journée de 7h00 = alternance 7hh30 ou 13hh30  Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariésLI-AR1

Offre n°60 : Animateur.trice - Saint Priest en Jarez (42) H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Présentation de l'établissement La maison de retraite médicalisée emeis Saint-Priest est située en périphérie de Saint-Étienne, au cœur d'une commune dynamique. Elle accueille 64 résidents, dont certains en unité de soins adaptés pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. L'établissement accorde une attention particulière à la qualité de l'accompagnement, dans une approche bienveillante et centrée sur la personne. Dans le cadre du renforcement de l'équipe, nous recrutons un(e) Animateur(trice) en CDI à mi-temps.  Nos valeursL'animation fait partie intégrante du projet de vie de l'établissement. Elle vise à maintenir les capacités, favoriser les liens sociaux et apporter des repères dans le quotidien des résidents.Nous accordons une importance particulière :au respect de la personne âgée et de son histoire,à l'écoute active et à l'adaptation aux besoins,à la dimension collective et transversale du travail d'animationVos missions au cœur de la relation En lien avec l'équipe soignante, vous participez activement à la dynamique d'accompagnement des résidents à travers :L'élaboration du projet global d'animation, en lien avec les projets de vie individuelsLa mise en place d'ateliers adaptés (mémoire, expression, activités corporelles.)L'organisation d'événements et fêtes, en lien avec les traditions, la culture ou la spiritualitéLa participation aux ateliers thérapeutiques, en lien avec les autres professionnelsLe suivi du budget animation et la rédaction d'un bilan annuel d'activitéLes transmissions orales et écrites au sein de l'équipeL'implication dans la démarche qualité et les projets transversaux de l'établissement Ce que nous vous proposons Contrat en CDI temps partielRémunération : à partir de € mensuel brut (Ségur inclus) + reprise d'anciennetéHoraires fixes : 14h - 17h30Planning sur 15 jours :Semaine 1 : lundi, mardi, mercredi, jeudi, samedi, dimancheSemaine 2 : mardi, mercredi, jeudi, vendrediTravail 1 week-end sur 2Prime dite de 13ème mois conventionnelTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel ( moins de 3 €)SubrogationPrimes de cooptationAvantages CSE CentralAccès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)  Ce poste permet de mettre en œuvre des compétences relationnelles et organisationnelles au service des personnes âgées. Il offre une stabilité horaire, une reconnaissance du rôle d'animateur dans la vie de l'établissement, et l'opportunité d'évoluer dans un cadre structur

Offre n°61 : Ingénieur Brevet H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, ingénierie, engineering, chimie etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.
Notre client, spécialiste du marché de l'ingénierie chimique recherche un Ingénieur Brevets basé proche de Saint EtienneDans ce cadre vos missions sont :
Réaliser les recherches documentaires scientifiques et technologiques pouvant être liées à des études de brevetabilité ou de liberté d'exploitation,
Réaliser les études de brevetabilité et rédiger les demandes de brevets,
Suivre les procédures d'examen des demandes de brevets dans les différents pays,
Assurer la veille juridique relative à la Juridiction Unifiée des Brevets : Recherche et analyse des premières jurisprudences en chimie notamment,
Améliorer les stratégies de veilles technologiques et concurrentielles.
Selon Profil.

Offre n°62 : Technico-Commercial Pneumatique - Saint-Étienne (42) H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre client est un grand Groupe leader mondial du pneumatique. Sa mission est d'offrir aux sociétés des solutions sur-mesure pour entretenir les flottes de véhicules (VL, VI, PL). Dans le cadre d'un remplacement, la société recherche un Technico-Commercial Pneumatique - Saint-Étienne (42) pour récupérer un portefeuille clients qui fait 2M€ de chiffre d'affaires. En tant que Technico-Commercial Pneumatique - Saint-Étienne (42), vous êtes le garant du développement du chiffre d'affaires de votre parc clients (2M€ de CA) à travers la vente de produits et services associés (pneumatique, solutions digitales, entretien, etc.). A ce titre, vos principales missions sont :
Développer votre portefeuille clients (environ 2M€ de CA) en menant des actions de fidélisation et de prospection commerciale à partir des visites régulières sur le parc de véhicules,
Détecter, analyser et anticiper les besoins de vos clients, afin de leur apporter un conseil technique et apporter les solutions adaptées,
Assurer les objectifs de croissance et de gestion de l'attrition clients, en soutenant les autres départements dans la logique de satisfaction totale pour nos clients,
Veiller à la mise à jour des documentations techniques pour une meilleure autonomie sur le terrain, ainsi que la qualité et la cohérence des conseils apportés aux clients,
Contribuer à la veille concurrentielle et à la construction de la stratégie commerciale de l'entreprise, à partir de l'analyse de son secteur/produit,
Garant des ventes par le biais d'une négociation de prix, des délais de livraison et de la qualité du travail d'équipe (clients, Chefs d'Agence, techniciens, etcCette description prend en compte les principales responsabilités.Rémunération fixe + variable mensuel + véhicule + carte carburant + défraiement repas + formation continue au sein d'une entreprise réputée + package commercial (smartphone, tablette etc.).

Offre n°63 : Médecin coordonnateur H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Vitalis Médical Saint Etienne, agence de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recrute un Médecin Coordonnateur H/F pour un Poste au sein d'un Ehpad situé sur Saint Etienne.Vos missionsGarantir les bonnes pratiques gériatriquesParticiper à l'élaboration et la mise en ouvre du projet de soinGarantir la continuité des soinsParticiper au rayonnement de l'établissement au sein du territoire et organiser des rencontres entre confrèresImplications ponctuelles dans d'autres missions ou instances nationales en lien avec la Direction médicale FrancePoste 0.6 ETPPré-requisDoctorat en Médecine DESC en gériatrie, Capacité de Gérontologie, DU de MEDEC en EhpadExpérience significative dans le secteur de la santé et en gériatrieConnaissances des normes et réglementations en vigueurProfil recherchéCapacité à fédérer les équipes autour d'un projetRespect des valeurs humainesCapacité d'écoute, de communication et de management fonctionnelAdaptabilité au cadre réglementaire et aux outilsSens des initiatives, des responsabilités et de l'organisationDisponibilité, implication, réactivitéGestion des crises et des conflitsInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps partielSalaire : Négociable selon profil

Offre n°64 : ENCADRANT ESPACE VERT (H/F/D)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Nous recherchons pour notre client, leader dans son domaine, un Encadrant Espaces Verts.
Au sein d'un établissement spécialisé dans les services, vous serez en charge d'encadrer une équipe dans le milieu de l'espaces verts.
Vos principales missions seront les suivantes :

Offre n°65 : Inspecteur Electricité / Chargé de Prévention Haute Loire (43) H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Groupama RhôneAlpes Auvergne, recrute un Inspecteur Electricité / Chargé de Prévention auprès des professionnels (TPE, PME, exploitants agricoles et collectivités) afin de mettre en œuvre la politique de prévention de l'entreprise, sécuriser les souscriptions et participer à la qualité de service aux clients.Vous êtes le référent dédié sur le département de la HauteLoire mais vous intervenez également sur les départements limitrophes en fonction des besoins. Au sein du service prévention, et sur la demande du réseau commercial ou des services souscription :Vous réalisez des visites de risques (incendie, vol, environnement), analysez techniquement les installations et argumentez des actions de prévention à mettre en œuvre en formulant des recommandations. Vous mettez en œuvre les techniques de thermographie infrarouge et conseillez les professionnels sur la sécurité de leurs installations électriques.Vous élaborez des rapports et plans de prévention, qui constituent les outils d'aide à la décision (assurer, résilier, assurer sous conditions .) destinés à maîtriser les risques.Vous conseillez les clients et les équipes de souscription sur le marché des agriculteurs, des professionnels et des collectivités.Vous suivez en tant que conseil ou prescripteur, dans le domaine de la sécurité, les projets de construction ou de nouveaux aménagements de nos assurés.Vous incarnez l'image de Groupama en participant à des manifestations relatives à la prévention et vous êtes amenés à animer des sessions de formation tant pour nos assurés qu'en interne.

Offre n°66 : MANAGER COMPTABLE (H/F/D)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Pour un client leader dans le secteur tertiaire, un poste de Manager Comptable est à pourvoir. Ce poste dynamique et enrichissant vous permettra de développer vos compétences dans un environnement stimulant et professionnel. Voici vos principales missions :
- Consolider les éléments nécessaires à la définition de la stratégie comptable du périmètre couvert
- Structurer le travail de l'équipe, définir les objectifs, motiver et accompagner les collaborateurs
- Assurer la cohésion de l'équipe, optimiser les ressources et garantir la réalisation des projets dans les délais impartis
- Mettre en place des actions de formation
- Evaluer les performances et accompagner l'évolution professionnelle des collaborateurs
- Veiller au respect des normes comptables et des procédures internes
- Identifier les améliorations possibles et mettre en œuvre des actions correctives

Offre n°67 : Infirmier en pratique avancée (IPA) H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Dans le cadre de l'ouverture au troisième trimestre d'un centre CardioParc situé à Saint-Etienne, nous recrutons un infirmier en pratique avancée H/F. Le poste est ouvert à un temps partiel.Vos missions :Véritable bras droit du cardiologue, vous aurez pour principales missions d'assurer la prise en charge des patients atteints de maladies chroniques (diabète, hypertension artérielle, maladie coronarienne, insuffisance cardiaquebr>- Vous êtes le référent de la file active de patients avec pour objectif de décharger les médecins d'une partie des demandes patients. - Vous assurez l'examen et surveillance clinique des patients, le renouvellement d'ordonnance, l'ajustement des posologies et la prescription d'examens complémentaires. - Vous participez à des actions d'éducation à la santé et de prévention (habitudes de vie, conseils pratiques de préventionbr> - Vous améliorer la qualité des soins par la conduite de projets internes, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.

Offre n°68 : Ingénieur mécanique en Assistance à Maitrise d'Œuvre H/F - SAINT ETIENNE

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre agence Advance Andrézieux Bouthéon recherche pour l'un de ses clients situé sur Saint-Etienne un Ingénieur mécanique h/f.
Vous serez sur un poste ingénieur mécanique en Assistance à Maitrise d'oeuvre et rattaché(e) au responsable de l'agence vos missions seront les suivantes:
- Analyser le cahier des expressions du besoin client
- Effectuer les relevés sur site et chantier
- Rédiger des CdC et spécifications techniques
- Consulter les fournisseurs
- Effectuer la planification des travaux
- Approbation des études, des notes de calcul, des analyses et des expertises des
entreprises mandatées
- Préparer des plans de préventions et faire la mise en place de la sécurité sur le chantier
- Contrôler la conformité de l'exécution des travaux
- Suivre les phases de production et montage
- Rechercher et valider des solutions techniques en interface avec le ou les clients
- Contrôler des aspects planning, coûts, objectifs et qualitAnimer des réunions et reporting auprès du chef de projet
- Faire du suivi du chantier jusqu'à l'obtention du PV de réception
 Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°69 : Architecte Mécanique H/F

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Sous la responsabilité du Responsable BE, vous participerez à la conception et au développement de pièces mécaniques pour véhicules militaires.

Offre n°70 : Aide-soignant(e) En Ehpad (h/f)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Aide-Soignant(e) passionné(e), rejoignez notre EHPAD où bienveillance rime avec excellence !
Ici, on soigne avec le cœur. Vous aussi ?
Dans un contexte où les professionnels de santé sont plus que jamais essentiels, notre EHPAD met tout en œuvre pour valoriser votre métier. Chez nous, vous êtes bien plus qu'un soignant : vous êtes un pilier, une présence, un repère pour nos résidents.
Sous la responsabilité de l'infirmier(ère) coordinateur(trice) et en collaboration avec l'équipe soignante, vous aurez pour missions principalesAssurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention
✅Participer à l'accompagnement global du résident (physique, moral, social)
✅Collaborer à l'élaboration et au suivi du projet de vie individualisObserver et transmettre les signes cliniques et le comportement des résidents
✅Maintenir une communication bienveillante avec les résidents et leurs familles
✅Contribuer à la vie de l'établissement et au maintien d'un environnement propre et sécurisé
Profil du candidat :
Ce que nous recherchonsDiplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigSens de l'écoute, empathie et esprit d'équipe
✅Rigueur, discrétion et respect des protocoles
✅Une expérience en EHPAD ou en gériatrie est un plus
L'entreprise :
Ce que nous vous offronsUn vrai respect de votre temps et de votre engagement : planning stable, équilibre vie pro/vie perso respectUne équipe solidaire et bienveillante : entraide quotidienne, ambiance humaine.
✅Des conditions salariales revalorisées + primes attractives (dimanche, férié, etcDes avantages concrets : mutuelle prise en charge, repas à tarif préférentiel, parking, CE dynamique.
✅Un cadre de travail chaleureux : établissement à taille humaine, direction à l'écoute Salaire :Selon convention collective et profil

Offre n°71 : Aide-soignant(e) En Milieu Hospitalier/clinique (h/f)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

En milieu hospitalier, chaque seconde compte. On vous soutient pour donner le meilleur.
Les hôpitaux et cliniques font face à une forte pression, et votre expertise est plus que jamais essentielle. Nous vous proposons des missions stimulantes, un accompagnement de proximité.
En collaboration avec les infirmier(e)s et sous la responsabilité de l'équipe encadrante, vous serez chargé(e) deDispenser les soins d'hygiène, de confort et de prévention aux patients
✅Assister les patients dans les gestes de la vie quotidienne
✅Observer et transmettre les informations liées à l'état de santé des patients
✅Participer à l'accueil, à l'installation et au transfert des patients
✅Assurer le rangement, la désinfection et la réfection des lits
✅Maintenir une communication bienveillante avec les patients et leur entourage
Profil du candidat :
✅Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire
✅Première expérience en milieu hospitalier souhaitée (mais débutant(e)s accepté(e)s selon service)
✅Sens de l'écoute, esprit d'équipe, autonomie
✅Capacité d'adaptation et gestion du stress
✅Connaissance des protocoles hospitaliers et des règles d'hygiène
L'entreprise :
✅Horaires adaptés à vos contraintes et à vos envies : jour, nuit, semaine ou week-end
✅Missions en Hôpitaux/Clinique uniquement : relation de proximité avec les résidents, travail en équipe pluridisciplinaire
✅Frais de déplacement pris en charge (selon mission)
✅Accompagnement humain : vous n'êtes jamais seul·e, notre équipe est dispo 7j/7 Salaire :Selon convention collective et profil

Offre n°72 : Responsable d'Affaires Maintenance en électricité tertiaire (H/F/D)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

GIF EMPLOI est un groupe tourné vers la croissance et l'humain qui dispose d'un savoir-faire reconnu en délégation et recrutement de compétences techniques depuis plus de 50 ans.
GIF EMPLOI LYON recherche pour un de ses clients, un(e) Responsable d'Affaires Maintenance en électricité tertiaire (H/F)
Vous cherchez un poste où vous pouvez faire la différence, relever des défis et évoluer dans un environnement stimulant ? C'est ici que tout commence !

Votre mission (et votre aventure) :
Devenez le chef d'orchestre du périmètre Auvergne et Forez Velay, où vous gérerez un portefeuille d'affaires entre 800 K€ et 1,2 M€ en maintenance CFO/CFA et travaux associés. Vous serez au cœur de l'action, entre pilotage stratégique et relation client, tout en gardant une approche terrain qui fait la différence.

Ce que vous ferez :
Créer et innover : Répondre aux appels d'offres et concevoir des solutions adaptées qui impressionnent nos clients.
Manager et inspirer : Coordonner des équipes techniques dynamiques et motivées pour garantir l'excellence opérationnelle.
Piloter avec précision : Suivre les projets de A à Z, en respectant les normes, la qualité et les budgets.
Développer des relations de confiance : Être un interlocuteur incontournable pour les clients, en proposant des alternatives techniques et des solutions innovantes.
Assurer la continuité : Gérer les plans de maintenance, les commandes, les non-conformités, et veiller à l'amélioration continue des outils et processus.
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°73 : CHARGE DE RELATION CLIENT (H/F/D)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

SAMSIC EMPLOI ANDREZIEUX recrute pour son client un(e) CHARGE DE RELATION CLIENT H/F pour la cellule communication.
Tâches :
Rattaché(e) au responsable du pôle de la cellule communication, vos missions consisterontul>
Traiter les tickets clients remontant dans le Portail Logistique concernant les :
Litiges à réception.
Rajouts / Modifications de commandes.
Emballages : erreur de facturation, bons de transfert en attente.
Informations diverses.
Suivre les différents acteurs logistiques devant répondre aux demandes des clients.
Exploitation entrepôt, bureaux de transport, équipes emballages.
Traitement informatique des litiges en fonction des réponses des différentes entités.
Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels partageant votre goût du travail bien fait.
Contactez-nous via cette offre et nous nous ferons un plaisir de vous faire un retour très rapidement qu'il soit positif ou négatif !
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°74 : MANUTENTIONNAIRE (H/F/D)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

En tant que Manutentionnaire , vous aiderez au déchargement.
Vos principales missions comprendront :
Manutention
Déchargement de cartons
Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, ce poste est fait pour vous !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°75 : Aide-soignant.e - Balbigny (42) (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

 Description de la Résidence Nichée au cœur du Forez, à deux pas des Gorges de la Loire, la Maison de retraite de Balbigny bénéficie d'un environnement privilégié. Située à seulement 500 mètres de la gare et à quelques pas des commerces, elle offre à la fois une accessibilité idéale et un cadre de vie de qualité pour ses résidents et ses équipes. Son parc arboré privatif est un véritable atout, contribuant au bien-être de tous. La résidence accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes ( capacité de 110 lits). Elle dispose également de deux unités de soins adaptés dédiées à l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées), ainsi que d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) pour offrir un accompagnement toujours plus individualisAfin de renforcer nos équipes, nous recherchons des Aides-Soignant·e·s diplômé·e·s en CDI.  Au sein d'une ambiance chaleureuse et familiale, vous rejoignez une équipe investie, engagée et respectueuse des valeurs de bienveillance et d'écoute dans son accompagnement quotidien. Vos Missions En tant qu'Aide-Soignant·e, vous êtes un acteur clé du bien-être des résidents. Rattaché(e) à l'équipe soignante, vous contribuezAssurer les soins de confort et d'hygiène des résidents, tout en respectant leur autonomie et leur dignité.Participer à la continuité des soins et garantir leur sécurité physique et psychologique.Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes et favoriser leur bien-être global.Communiquer régulièrement avec les familles afin de les tenir informées et rassurées sur la santé et le bien-être de leurs proches.Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et assurer une traçabilité rigoureuse des soins apportés.  Pourquoi rejoindre notre équipe ?Rejoindre la résidence Emeis de Balbigny, c'est intégrer une équipe dynamique, chaleureuse et soucieuse du bien-être de chacun.Nous vous offrons un environnement de travail stable et bienveillant, avec des conditions favorables à votre épanouissement professionnel : Rémunération : À partir de € brut mensuel, avec primes d'intéressement, prime dite de 13e mois conventionnel et prime de cooptation.Cadre de travail : Planning fixe avec 1 week-end sur 2 de repos garanti, salle de pause, parking gratuit, 22 chambres équipées de rails, salle Snoezelen. Conditions de travail favorables : Restauration à tarif préférentiel (plateau repas complet à moins de 3mutuelle avantageuse et subrogation. Soutien équipe encadrante : Un accompagnement continu avec un membre de l'équipe encadrante, disponible même les week-ends.Formations et évolution : Nombreuses formations disponibles (ex. démarche palliative), gestion de carrière individualisée avec possibilités d'évolution vers des postes spécialisés et d'encadrement.  Poste de jour à pourvoir en journée de 10h00#LI-MC3 

Offre n°76 : Technicien bureau d'étude ( électricité) H/F - Saint-Etienne

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre agence ADVANCE Andrézieux Bouthéon recherche unTechnicien Bureau d'étude H/F  dans le domaine de l'électricité industrielle ( bassin stéphanois)
Vous serez en charge de :
Effectuer la réalisation des études
Réaliser des dessins et plans
Etablir des dossiers chantiers
Réaliser des avants projets sommaires
Effectuer des calculs techniques
Avoir une bonne connaissance du chantier afin de pouvoir réaliser des relevés précis en vue des étudesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°77 : Chef d'équipe électricien(ne) H/F - Saint-Etienne

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre agence recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception et la réalisation d'installations électriques industriel un chef d'équipe électricien(ne) H/F en grand déplacement sur la loire et la France.
Description du poste :
Rattaché au Responsable d'affaires et sous l'animation d'un conducteur de travaux, vous aurez notamment en charge :
D'installer des matériels électriques à partir d'un plan et des consignes d'installation (matériel, budget horaireGarantir le bon fonctionnement des installations réalisées.
Assurer la sécurité des installations.
Entretenir et nettoyer les matériels, outils, véhicules et chantiers d'intervention.
Rendre compte des avancements de chantier et retours d'expériencesbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°78 : Chargé d'études en électricité industrielle H/F

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Dans le cadre du développement de notre activité en électricité industrielle, Fauché Industrie Centre Est recherche un(e) Chargé(e) d'Études confirmé(e) en CDI et basé(e) à St Galmier. Vous rejoindrez notre équipe composée de chargés d'affaires et d'automaticiens.Nous recherchons un(e) professionnel(le) autonome, rigoureux(se), et à l'aise avec la création et la modification de schémas électriques, disposant d'une expérience significative (environ 5 ans) en études électriques dans un environnement industriel.En collaboration avec les chargés d'affaires, vous serez en charge de la réalisation des études techniques pour des projets variés en process industriel et automatisme.Vos missions principales seront les suivantes :Analyser des cahiers des charges et des dossiers d'appels d'offres.Élaborer des calculs techniques sur logiciels spécifiques.Rédiger des documents techniques (mémoire technique, note de méthode, etc.)Concevoir et dessiner des schémas et plans pour des études de prix et/ou des études d'exécution.Apporter les modifications nécessaires aux schémas et plans en cours d'exécution en fonction des remontées d'information.Apporter un support technique auprès des clients et des équipes opérationnelles.

Offre n°79 : Assistant Marketing opérationnel F/H (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Rejoindre
le Groupe Thivolle c'est bien plus qu'un emploi c'est prendre part à une
aventure humaine.

Ici c'est
un groupe familial, acteur majeur de la distribution automobile depuis plus de
50 ans, dans lequel nous vous invitons à rejoindre une équipe passionnée où
l'humain est au cœur de tout.

Ici ce sont
des valeurs fortes : sens du service, engagement, proximité et confiance, où
chaque collaborateur contribue à la réussite collective.

Ici c'est
une ambiance de travail conviviale et bienveillante, ici ce sont des
opportunités d'évolution au sein d'un groupe solide et en croissance, ici c'est
un esprit d'équipe au sein de laquelle chacun apporte son savoir-faire et
savoir-être.

N'hésitez plus, rejoignez-nous, Ici C'est Groupe
Thivolle !!!  Dans le cadre d 'une croissance externe, le groupe Thivolle renforce son équipe et recrute son /sa :Assistant Marketing Opérationnel H/FCDITemps plein - Lun à venVOTRE MISSIONRattaché à la Directrice Marketing du Groupe au sein du siège sociale, vous aurez en charge le déploiement des actions marketing locales pour nos concessions Renault situées dans le Rhône et la Loire. Vos missions seront les suivantes :Élaborer, suivre, et mettre en œuvre le plan d'actions marketing de chaque concession pour ses différentes activités (le commerce de véhicules neufs et de véhicules d'occasion, et l'entretien et la réparation des véhicules), le tout en pilotant le budget défini pour cette activitéRépondre aux problématiques commerciales locales par des actions de marketing direct et de communication PRINT et WEB (emailing, campagnes sms, sessions de phoning, campagnes digitales, réseaux sociaux, PLV, etc.)Alimenter mensuellement, les équipes de vente, par des campagnes dans le CRM, et assister le chef de vente dans la formation des commerciaux à l'utilisation du CRM.Mettre en place et suivre les opérations de marketing opérationnel (lancements de nouveaux produits, partenariats, etc.) et accompagner les équipes sur le terrain, notamment lors d'opérations commerciales spécifiques (journées portes ouvertes, salons, journées d'essais, événements divers, etc.)Garantir le respect des standards constructeurs notamment concernant la charte graphiqueContribuer à une expérience client Groupe Thivolle optimale et conforme aux attentes du Groupe.Assurer de la cohérence entre la stratégie marketing du groupe destinée à promouvoir les marques, produits et services de l'entreprise et les spécificités locales. Le poste jouit d'une réelle polyvalence.

Offre n°80 : Monteur électricien (H/F/D)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en conception et maintenance de programmes et processus automatisés, un Monteur électricien (H/F).
Vos missions :
Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans divers projets de construction et de rénovation.
Installer des équipements électriques en respectant les normes de sécurité et les réglementations en vigueur
Effectuer des travaux d'électricité basse tension, incluant le câblage et le raccordement d'appareils
Lire et interpréter des plans, des schémas et des spécifications techniques pour réaliser les installations
Réaliser des tests et des vérifications sur les installations électriques pour assurer leur conformité
Identifier et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes électriques
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°81 : Câbleur monteur (H/F/D)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en conception et maintenance de programmes et processus automatisés, un Câbleur monteur (H/F).
Vos missions :
Vous serez chargé(e) de l'assemblage et du câblage de divers équipements, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité.
Réaliser le montage et le câblage d'équipements selon les plans et spécifications techniques
Effectuer des tests de fonctionnement et des vérifications de conformité
Identifier et résoudre les problèmes techniques rencontrés lors du montage
Documenter les étapes du processus de montage et signaler toute anomalie
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°82 : Chef d'équipe chantier en électricité H/F

  • Publié le 25/01/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Rattaché (e) au Chargé d'affaires, vous êtes en charge de la réalisation des travaux d'installations électriques en Courant Fort et Courant Faible sur nos chantiers ainsi que de la gestion de vos équipes. Vous travaillerez en équipe et vous exercerez votre mission dans un souci d'optimisation des rendements, des délais, des coûts, de l'approvisionnement du matériel.Votre travail est réalisé avec un souci permanent de sécurité.Plus précisément, vous serez en charge de :Planifier, encadrer et coordonner l'activité de vos équipes sur les affaires les plus importantes.Réaliser et faire réaliser, à l'intérieur comme à l'extérieur des bâtiments, les travaux d'installation d'ordre électrique dans le respect des plans établis et des normes en vigueur.Mettre en place les appareillages électriques et assurer leur mise en service.Rendre compte des avancements de chantier au supérieur hiérarchique. Des déplacements ponctuels sont à prévoir. 

Offre n°83 : Technicien de Maintenance H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, ingénierie, industries manufacturières et production etc.) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.
Rejoignez notre client, leader sur son marchun poste Technicien de Maintenance, poste proche de Saint-Étienne.Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise cherche à renforcer son équipe de maintenance. En qualité de Technicien de Maintenance, vous aurez la responsabilité de :
Gérer des travaux de maintenance et d'amélioration des bâtiments, des réseaux d'énergies, des réseaux d'éclairage, installations de stockage et moyen de manutention,
Dépannage des équipements,
Participer en équipes aux travaux et dépannages sur équipements de production,
Participer à la gestion des déchets.
Entre € et € brut annuel selon expérience sur 13 mois,
Mutuelle entreprise et prévoyance,
Chèques vacances et chèques cadeaux,
Prime d'assiduité.

Offre n°84 : Aide-soignant.e - Saint Priest en Jarez (42) (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Description de la Résidence À quelques minutes de Saint-Étienne, la résidence emeis Saint-Priest s'intègre dans une commune de taille humaine, offrant à ses résidents un cadre de vie serein, entouré de verdure et bien connecté aux transports en commun.Spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées, la structure accueille aussi bien des résidents autonomes que ceux nécessitant un accompagnement plus soutenu. Elle dispose également d'une unité dédiéeLes Myosotispensée pour les personnes vivant avec la maladie d'Alzheimer ou des troubles apparentés, dans un environnement adapté et bienveillant. Dans le cadre de notre activité, nous recrutons deux Aides-Soignant·e·s en CDI à temps plein. Vos Missions En tant qu'Aide-Soignant·e, vous êtes un acteur clé du bien-être des résidents. Rattaché(e) à l'équipe soignante, vous contribuez à :Assurer les soins de confort et d'hygiène des résidents, tout en respectant leur autonomie et leur dignité.Participer à la continuité des soins et garantir leur sécurité physique et psychologique.Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes et favoriser leur bien-être global.Communiquer régulièrement avec les familles afin de les tenir informées et rassurées sur la santé et le bien-être de leurs proches.Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et assurer une traçabilité rigoureuse des soins apportés.  Rémunération : à partir de € mensuel brut + reprise d'ancienneté.En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Prime dite de 13ème mois conventionnelTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité #LI-MC3 

Offre n°85 : Comptable H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre client est une entreprise de taille moyenne opérant dans le secteur Industrial/Manufacturing recherchant un Comptable. Cette organisation est reconnue pour son expertise et son engagement envers l'excellence dans ses activités.
Poste basé a Saint-Étienne
En tant que Comptable, vous aurez les responsabilités suivantes :
Gestion de la fiscalité (déclarations d'échanges de biens, TVA).
Support à la clôture mensuelle : calcul et comptabilisation des provisions (stocks, factures non parvenues, etc.).
Gestion ponctuelle des immobilisations (une fois par an).
Travailler en lien avec un CSP basé en Angleterre pour la comptabilité fournisseurs et clients (saisie factures, affectationPoste basé a Saint-Étienne
Salaire fixe
Environnement international

Offre n°86 : Employé / Employée de ménage H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 2 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Vous effectuez l'ensemble des tâches nécessaires à l'entretien du domicile de nos clients. En fonction des missions, le travail pourra consister à faire le ménage, repassage, lavage des vitres, accompagnement de personnes, preparation de repas.... Vous serez amené à travailler en autonomie et à nous transmettre toutes informations utiles et à nous faire un retour chaque mois.
Précision importante : votre employeur sera notre société. Votre salaire vous sera versé mensuellement et vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (frais km...).
Des primes d'assiduitées sont mise en place.

Entreprise

  • All4Home Montauban

Offre n°87 : Dessinateur Projeteur Mécanique H/F H/F - SAINT ETIENNE

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Notre agence Advance Andrézieux Bouthéon recherche pour l'un de ses clients situé sur Saint-Etienne, un Dessinateur Projeteur Mécanique H/F.
Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes vos missions seront les suivantesConceptions détaillées 3D/2D
- Rechercher et valider les solutions techniques en interface avec le client.
- Réaliser les plans de détail incluant cotation fonctionnelle et nomenclatures.
- Calculs de pré dimensionnement simples (Résistance des matériaux sur bases internes)
- Vérification des dossiers de plans.
- Interface avec les autres services (client, fournisseurs, atelier, BE calculsbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°88 : COMPTABLE HOLDING (H/F/D)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Rattaché(e) au Responsable du service « Comptabilité Holding », vous aurez en charge de gérer la comptabilité des sociétés qui vous seront confiées dans un contexte de clôtures mensuelles.
Vous aurez pour principales missions :

Offre n°89 : Technicien maintenance en Systèmes de Sécurité Incendie (H/F/D)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Brainfield, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients leader en solutions de sécuité incendie, un Technicien maintenance en Systèmes de Sécurité Incendie (H/F) .
Vos missions pour ce poste seront notamment de :
Assurer la maintenance de nouvelles installations de systèmes de détection incendie et d'extinction conformément aux cahiers des charges;
Tester l'ensemble du système de sécurité incendie;
Effectuer des recherches de panne (programmation, câblage, matériel défectueux etc.);
Assurer un devoir de conseils et de formation aux clients utilisateur;
Être capable de gérer les contraintes des chantiers tout en respectant nos délais d'intervention;
Effectuer des visites de maintenance préventive sur des systèmes de sécurité dans le respect des procédures, des règles, et des instructions;
Etablir et gérer les rapports d'interventions et d'activité (rapports d'activités, d'inspection, devis).
A l'issue de votre embauche, vous serez formé et accompagné par un Technicien confirmé jusqu'à la prise de poste.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°90 : APPRENTI (E) BOULANGER H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

La boulangerie BESSOU est une entreprise familiale centenaire avec une équipe à taille humaine.

Nous réalisons des pâtisseries et des viennoiseries gourmandes et généreuses, des pains traditionnels de qualité ainsi qu'une importante production de pains biologiques au levain naturel avec des farines locales.

Nous fabriquons tout artisanalement et nous sommes très attachés au fait maison.

Notre boulangerie située à Saint Etienne de Tulmont vous permet l'accès à un cadre de vie agréable à quelques pas de Montauban sur la route des gorges de l'Aveyron.

NOUS RECRUTONS 1 APPRENTI EN BOULANGERIE H/F

Vous serez formé par le patron sur les domaines suivants :

- les bases en boulangerie (pétrissage, façonnage manuel, conduire les fermentations, cuisson )

- La fabrication des viennoiseries (pétrissage, tourage, découpe )

- Le respect des recettes ainsi que les process de fabrication (pas d'inquiétude on vous formera).

- Le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.



Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE BESSOU

    La boulangerie BESSOU est une entreprise familiale et locale fondée en 1922 Nos pains, nos viennoiseries et nos pâtisseries sont fabriqués artisanalement et quotidiennement à St Etienne de Tulmont, à quelques pas de Montauban, par une équipe de 10 personnes.

Offre n°91 : Collaborateur Comptable H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Avant de vous présenter ce poste, quelques mots sur nous :Lynx RH Saint-Étienne est un cabinet de recrutement spécialisé dans les contrats intérim, CDD et CDI, intervenant dans les secteurs de l'ingénierie, la finance et les fonctions support. Nous appartenons au réseau de franchise Mistertemp'group, qui dispose de plus de 220 agences réparties partout en France.Je suis Paul, consultant expert en comptabilité et finance, et je serai votre interlocuteur dédié tout au long du processus.Nos valeurs clés :Collaboration : Un accompagnement de proximité avec un consultant expert dans son domaine.Efficacité : Une méthode de recrutement innovante pour identifier le poste qui correspond vraiment à vos aspirations.Transparence : Une communication claire et constante sur l'avancée de votre candidature.Aujourd'hui, Lynx RH Saint-Etienne, recrute pour l'un de nos clients, Cabinet d'expertise comptable très réputé, basé à Saint-Etienne, un Collaborateur comptable H/F dès septembre .Vous souhaitez vivre une nouvelle aventure professionnelle, au sein d'un cabinet basé sur l'humain et l'esprit d'équipe ?Ne m'en dites pas plus, ce poste est fait pour vous !Vos missionsIntégré à une petite équipe soudée, vous prendrez plaisir à relever ces défis au quotidien :Revoir et gérer un portefeuille clients avec rigueurPréparer les bilans et les liasses fiscalesPiloter techniquement les dossiers pour assurer leur bon déroulementEntretenir une vraie relation de confiance avec les clientsTravailler main dans la main avec les collaborateurs juniorsAssurer la tenue mensuelle : saisie et rapprochements bancaires Gérer les déclarations de TVA tous les mois Mettre en place des tableaux de bord clairs pour suivre la performanceLa maitrise du logiciel Cegid est un plus. Profil recherchéIdéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité, comme un DCG, DSCG ou un Master CCA, avec au moins 2 ans d'expérience en cabinet comptable (alternance incluse).Quelles sont vos atouts ?Un excellent relationnel pour créer un vrai lien avec vos clients.Une organisation sans faille, parce que la compta, ça demande de la rigueur.Un bon esprit d'équipe, indispensable pour partager aussi les afterworks entre collègues !Envie de faire partie d'une équipe qui allie professionnalisme et convivialité ?Alors n'attendez plus et postulez directement à cette annonce. Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an

Offre n°92 : Infirmièr(e) En Chirurgie Cardiologique (h/f)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Infirmier(ère) en Chirurgie Cardiologique : un poste clé dans des soins d'exception.
Passionné(e) par la cardiologie et les soins techniques de haute qualité ?
Nous recherchons pour notre client un(e) infirmièr(e) pour le service de chirurgie cardiologique, un service dynamique et essentiel dans la prise en charge des patients atteints de pathologies cardiaques. Vous serez en première ligne pour assurer des soins spécialisés avant, pendant et après des interventions chirurgicales complexes, au cœur de l'équipe multidisciplinaire.
Profil du candidat :
✅Diplôme d'État Infirmier(ère)
✅Une expérience de 2 ans en temps plein pour les missions d'intérim
✅Une première expérience en chirurgie ou en soins intensifs est un plus, mais nous formons les débutant(e)s avec plaisir
✅Rigueur, réactivité et sens du détail, vous êtes à l'aise avec les soins techniques et l'utilisation de matériel médical avancé
✅Esprit d'équipe, autonomie et capacité à gérer les situations d'urgence
✅Capacité à rassurer et à communiquer avec les patients, souvent dans des moments de grande inquiétude
L'entreprise :
✅Des soins techniques et de haute précision : interventions sur les pathologies cardiaques (pontages, valves, chirurgie cardiaque min-invasive, etc.)
✅Une équipe soudée et experte, composée de chirurgiens, anesthésistes, cardiologues, kinésithérapeutes et aides-soignants, où chaque membre joue un rôle fondamental
✅Formation continue et prise en charge : gestion de la douleur postopératoire, suivi des paramètres vitaux, surveillance en salle de réveil, prise en charge des complications cardiaques
✅Des horaires organisés, avec des périodes de 12h en journée et en nuit, permettant un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle
✅Des avantages sociaux attractifs : primes, RTT, mutuelle, titres restaurant, parking, indemnités spécifiques aux soins cardiaques
✅Un environnement de travail moderne, avec des équipements médicaux de pointe, une prise en charge personnalisée et des protocoles clairs Salaire :Selon le profil et la convention collective

Offre n°93 : SOUDEUR TIG H/F H/F - SAINT ETIENNE DE TULMONT

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

Rattaché au responsable d'atelier, le soudeur TIG aura pour missionsRéaliser des soudures TIG sur acier inox pour la fabrication de structures métalliquesLire et interpréter des plans techniquesAssembler les pièces conformément aux plans et aux exigences qualitContrôler la qualité des soudures et des finitionsRespecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°94 : Médecin Généraliste F/H - 41.8% CP Inclus Saint-Etienne 42000 (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - ST ETIENNE DE TULMONT ()

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Médecin Généraliste  Saint-Etienne La Solution MédicaleCentre de santSaint-Etienne , recherche activement un Médecin Généraliste (F/H). Avantages du poste :Rémunération sous forme de rétrocession : 41,8 % congés payés inclusSecteur 1 - Pratique du Tiers PayantAssurance professionnelle, formations continues, tickets restaurants...Soutien assuré par une équipe d'aides-soignant(e)sAucun frais d'intermédiation pour le praticienStatut salarié en CDI, de 2 à 5 jours par semaine selon vos disponibilitésHoraires flexibles à convenancePlanning patient garanti, sans gestion logistique ni administrative Avantage du centre :Structure moderne et parfaitement équipéePatientèle très nombreuse et fidèleÉquipe pluridisciplinaire dynamique, compétente et engagéeSecrétariat dédié à la gestion de l'administratifEnvironnement d'excellence, avec équipements de haute technologieEmplacement stratégique : proche des transports en commun et parking disponible Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Offre n°95 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
EMPLOYE COMMERCIAL - PREPARATEUR DE COMMANDE DRIVE
En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises.
Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides et dans la chaîne automatisée.
Vous préparez les commandes des clients ( mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette ) et assurez leur distribution lors de la livraison ( assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client ).
Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes.
Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches annexes ( inventaires, entretien, ... ) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs.
Description du profil :
Vous êtes dynamique, ponctuel, polyvalent, rigoureux et organisé
Prime annuelle ( après 12 mois d'ancienneté )
Prime participation / intéressement ( après 3 mois ancienneté )
Mutuelle
Rejoignez-nous en postulant via ce portail de recrutement

Offre n°96 : Hôte / hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

  • Publié le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

RESPONSABILITÉS :

Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le domaine de la haute technologie :
• Accueil physique et téléphonique
• Gestion des salles de réunions, des plis, colis et coursiers
• Réservation des taxis
• Commande de fournitures
• Autres missions administratives annexes
Le poste est à pourvoir du 11/08/2025 au 14/08/2025, dans le cadre d'un CDD à temps partiel (30 heures hebdomadaires).
Horaires : 07h15-13h15, du lundi au vendredi.
Le poste est situé à VILLEMUR SUR TARN (31340).
Une formation de 2 jours sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.
Rémunération et avantages :
• 11,88 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée)
• Avantages sociaux (mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun)




Processus de recrutement :
• Pré-entretien téléphonique
• Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement
• Entretien avec le manager

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez au minimum un niveau d'anglais débutant à conversationnel.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.
En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.

Entreprise

  • Phone Régie

    Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil ! Notre entreprise est handi-accueillante.

Offre n°97 : E.Leclerc - EMPLOYE COMMERCIAL RAYON BAZAR TECHNIQUE (H/F) - H/F

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Vous participez à la bonne marche du rayon bazar en assurant son approvisionnement et sa présentation. Vous serez chargé de mettre en place et de suivre les opérations saisonnières, ainsi que de mettre en rayon les produits permanents. 

Aux côtés de votre manager, vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations).

Vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.


PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous avez le sens du commerce et de la relation client.

Dynamique, organisé et rigoureux, vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.

Entreprise

  • VILDI PARTICIPATION

    Le centre E.Leclerc de Villemur sur Tarn emploie environ 130 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent cha...

Offre n°98 : Technicien support (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
En tant que technicien support N2, vous devrez réaliser la prise d'appel et résolution, traitement des incidents, demandes à distance, résolution/traitement des incidents/demandes en proximité, la gestion administrative (reporting dans outils ITSM, gestion de parc, PV de recette, .), maitriser des technologies liées à l'environnement de travail informatique : ordinateur, téléphonie, moyens d'impressions, câblage, réseau, systèmes d'exploitation, logiciels bureautiques, connaître des bonnes pratiques autour de la gestion des services IT : gestion des incidents, gestion des demandes, gestion de parc puis savoir diagnostiquer et mettre en œuvre / appliquer une norme, une règle, une procédure
Ce poste, basé à VILLEMUR SUR TARN est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois renouvelables.
La rémunération brute annuelle est de 24 000 € à négocier selon votre expérience.
Description du profil :
De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.
Vous êtes autonome et rigoureux.
Vous savez vous adapter à votre environnement de travail.

Offre n°99 : Technicien support (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
En tant que technicien support N2, vous allez assurer la prise en charge et la résolution des incidents utilisateurs : suivi des tickets, diagnostics
d'incident, traitement, d'incident, traitement, escalade au besoin, supporter les demandes des utilisateurs du site envers les environnements de travail (postes de travail, périphériques, connectivité) : fourniture d'équipements ou de logiciels, déploiement et prise en main par les utilisateurs ; diagnostiquer et maintenir la configuration des équipements et des environnements de travail des utilisateurs : installation et maintien des Comptes Utilisateurs mais aussi la surveillance de l'implémentation des mises à jour des systèmes sur les postes de travail.
Ce poste, basé à VILLEMUR SUR TARN est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois.
La rémunération brute annuelle est de 24 000 € à négocier selon votre expérience.
Description du profil :
De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.
Vous êtes autonome?
Vous avez le sens du service?
Vous êtes doté d'un bon relationnel?

Offre n°100 : TECHNICIEN SUPPORT N2 (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, société de services, un Technicien Support N2 (F/H)En tant que technicien support N2, vous allez assurer la prise en charge et la résolution des incidents utilisateurs : suivi des tickets, diagnostics
d'incident, traitement, d'incident, traitement, escalade au besoin, supporter les demandes des utilisateurs du site envers les environnements de travail (postes de travail, périphériques, connectivité) : fourniture d'équipements ou de logiciels, déploiement et prise en main par les utilisateurs ; diagnostiquer et maintenir la configuration des équipements et des environnements de travail des utilisateurs : installation et maintien des Comptes Utilisateurs mais aussi la surveillance de l'implémentation des mises à jour des systèmes sur les postes de travail.
Ce poste, basé à VILLEMUR SUR TARN est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 3 mois.
La rémunération brute annuelle est de 24 000 € à négocier selon votre expérience.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique & Télécoms vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°101 : TECHNICIEN SUPPORT N2 (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, société de services, un Technicien Support N2 (F/H)En tant que technicien support N2, vous devrez réaliser la prise d'appel et résolution, traitement des incidents, demandes à distance, résolution/traitement des incidents/demandes en proximité, la gestion administrative (reporting dans outils ITSM, gestion de parc, PV de recette, .), maitriser des technologies liées à l'environnement de travail informatique : ordinateur, téléphonie, moyens d'impressions, câblage, réseau, systèmes d'exploitation, logiciels bureautiques, connaître des bonnes pratiques autour de la gestion des services IT : gestion des incidents, gestion des demandes, gestion de parc puis savoir diagnostiquer et mettre en œuvre / appliquer une norme, une règle, une procédure
Ce poste, basé à VILLEMUR SUR TARN est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 3 mois renouvelables.
La rémunération brute annuelle est de 24 000 € à négocier selon votre expérience.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique & Télécoms vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°102 : Locataire gerant magasin de proximite carrefour express - h/f - Villemur-sur-Tarn

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Leader dans la franchise et le commerce alimentaire en France, notre client a pour ambition d'être la référence du commerce de proximité.Pour atteindre ces objectifs, notre client pratique dans chaque enseigne une écoute régulière des attentes de ses clients.Il développe un savoir-faire sous différentes enseignes de franchises en s'appuyant aujourd'hui sur un réseau de plus de magasins pour apporter une offre complète au plus près de ses clients et faciliter leur quotidien.C'est avant tout un réseau de commerçants indépendants passionnés avec plus de 250 nouveaux partenaires franchisés qui rejoignent ces enseignes chaque année.Grâce à différents formats de magasins et la densité d'un réseau national, la franchise de notre client peut répondre à toutes vos envies d'entreprendre !En vue de son développement, notre client recherche son/sa futur(e) locataire gérant(e) d'un magasin de proximité sur Lyon. Votre mission :Vous créez votre sociétéVous gérez votre point de vente,Vous organisez et managez votre équipe en autonomie,Vous profitez d’un accompagnement complet et de qualité au quotidien avec le soutien continu de nos experts dans tous les domaines (logistique, marketing, finance…) ainsi que d'un parcours de formation personnalisé.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°103 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°104 : Ouvrier espaces verts - paysagiste (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Notre agence TRIANGLE INTERIM recherche pour l'un de ses clients basé à Villemur-sur-Tarn (31), un Ouvrier espace vert - paysagiste H/F.

VOTRE MISSION

Rattaché au chef d'équipe, chef de chantier et/ou conducteur de travaux, vous avez pour missions :

- Création des espaces verts : terrassements, gazons, plantations, clôtures, dallages, maçonneries, arrosage automatique
- Entretien des espaces verts de collectivités territoriales ou de promoteurs : tonte, taille, désherbage, fauchage, débroussaillage, ramassage de feuilles
- Communique et fait remonter à sa hiérarchie les événements liés au chantier
- Assure la bonne utilisation et l'entretien de 1er niveau du matériel
- Applique et fait appliquer les consignes de sécurité, qualité et environnement des chantiers



Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP, et/ou Bac Pro BTS aménagements paysagers et vous avez une première expérience réussie en tant qu'ouvrier paysagiste qualifié.

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH MONTAUBAN

Offre n°105 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Vous participez à la bonne marche du rayon bazar en assurant son approvisionnement et sa présentation. Vous serez chargé de mettre en place et de suivre les opérations saisonnières, ainsi que de mettre en rayon les produits permanents.
Aux côtés de votre manager, vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations).
Vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.
Description du profil :
Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous avez le sens du commerce et de la relation client.
Dynamique, organisé et rigoureux, vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil.

Offre n°106 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
En tant qu'employé commercial ( rayons ), vous assurez l'approvisionnement, la bonne tenue de votre rayon ( connaissance des produits, commande, réception, contrôle, remplissage, gestion des stocks, propreté, étiquetage, informations ) et la vente clients.
Auprès de votre Responsable de rayon, vous démontrez que vous êtes rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, et que vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle.
Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale.
Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service.
Description du profil :
Débutant accepté
Vous êtes dynamique, ponctuel, polyvalent, rigoureux et organisé
Prime annuelle ( après 12 mois d'ancienneté )
Prime participation / intéressement ( après 3 mois ancienneté )
Mutuelle
Rejoignez-nous en postulant via ce portail de recrutement

Offre n°107 : Câbleur / Câbleuse de matériels électriques (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Comment envisageriez-vous de contribuer à l'excellence en tant que Câbleur Aéronautique (F/H) ?
Votre mission principale consistera à exécuter des opérations de câblage électrique en respectant avec précision les directives techniques fournies.
- Poser, connecter et fixer les fils électriques selon les consignes données par les documents de travail
- Identifier et comprendre les défaillances des pièces ou circuits pour effectuer les réparations nécessaires
- Assurer l'entretien régulier des équipements installés afin de garantir leur durabilité
Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Restaurant d'entreprise
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Description du profil :
Le poste de Cableur (F/H) requiert une année d'expérience et une expertise en câblage, électrotechnique et communication technique.
- Maîtrise des techniques de câblage en atelier et habilitation électrique indispensables
- Bonne connaissance de l'anglais technique et capacité à utiliser des outils high-tech
- Autonomie, rigueur et respect des normes de sécurité
- Aisance communicationnelle et capacité de concentration pour analyser les schémas et consignes techniques
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

Offre n°108 : Câbleur / Câbleuse de matériels électriques (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Dans un atelier de câblage, sur table de montage, vous serez en charge de la fabrication de harnais (installation et mise en relation des éléments électriques d'un câblage aéronautique).
Votre mission :
- Poser, connecter et fixer les fils électriques, en tenant compte des consignes délivrées par les documents de travail ;
- Fixation de câbles électroniques sur des supports ;
- Entretenir les équipements installés pour maximiser leur longévité ;
- Collage, vissage et sertissage des composants.
Travail du lundi au vendredi midi
36 heures / semaine (1 heure sup payée par semaine)
13ième mois - restaurant d'entreprise
Description du profil :
Idéalement titulaire d'un CQPM avec des aptitudes aux travaux manuels, vous avez un intérêt pour le travail technique d'excellence.
Autonome et rigoureux, vous êtes doté(e) d'une grande capacité de concentration et d'analyse.
Vous vous reconnaissez ? A vos CV

Offre n°109 : Cableur H/F

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

POSTE : Cableur H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, un CÂBLEUR AERONAUTIQUE (f/h) pour une mission de plusieurs mois.

Dans un atelier de câblage, sur table de montage, vous serez en charge de la fabrication de harnais (installation et mise en relation des éléments électriques d'un câblage aéronautique).

Votre mission :
- Poser, connecter et fixer les fils électriques, en tenant compte des consignes délivrées par les documents de travail ;
- Fixation de câbles électroniques sur des supports ;
- Entretenir les équipements installés pour maximiser leur longévité ;
- Collage, vissage et sertissage des composants.

Travail du lundi au vendredi midi
36 heures / semaine (1 heure sup payée par semaine)
13ième mois - restaurant d'entreprise
PROFIL : Idéalement titulaire d'un CQPM avec des aptitudes aux travaux manuels, vous avez un intérêt pour le travail technique d'excellence.

Autonome et rigoureux, vous êtes doté(e) d'une grande capacité de concentration et d'analyse.

Vous vous reconnaissez ? A vos CV

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°110 : Câbleur / Câbleuse de matériels électriques (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Dans un atelier de câblage, sur table de montage, après avoir pris connaissance des gammes de fabrication, vous serez en charge de la fabrication de harnais (installation et mise en relation des éléments électriques d'un câblage aéronautique).
Votre mission :
- Poser, connecter et fixer les fils électriques, en tenant compte des consignes délivrées par les documents de travail ;
- Fixation de câbles électroniques sur des supports ;
- Entretenir les équipements installés pour maximiser leur longévité ;
- Collage, vissage et sertissage des composants.
Travail du lundi au vendredi midi
36 heures / semaine (1 heure sup payée par semaine)
13ième mois - restaurant d'entreprise
Description du profil :
Idéalement titulaire d'un CQPM avec des aptitudes aux travaux manuels, vous avez un intérêt pour le travail technique d'excellence. Autonome et rigoureux, vous êtes doté(e) d'une grande capacité de concentration et d'analyse.
Vous vous reconnaissez ? A vos CV...

Offre n°111 : Monteur Câbleur F/H

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

SYNERGIE recrute pour l'un de ses clients des Monteurs Câbleurs sur table à Villemur H/F !
?? Envie de relever un nouveau défi
?? Envoie vite ton CV et rejoins une équipe dynamique

Mission principale ;
Assembler et câbler des composants électroniques et mécaniques selon les plans et procédures, afin de garantir la qualité et la conformité des sous-ensembles fabriqués.

Activités principales
-Lire et interpréter les schémas électriques et plans de montage
-Réaliser le câblage des cartes et sous-ensembles électroniques sur table
-Contrôler la qualité des assemblages réalisés
-Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité en vigueur

Travailler en équipe avec les différents services (qualité, production, maintenance) Profil recherché :
Formation technique en électronique ou CQPM monteur câbleur
Expérience souhaitée en montage câblage de 3 ans minimum exigée

Bonne dextérité manuelle et sens du détail
Capacité à lire des plans et schémas électriques
Rigueur, organisation et respect des procédures
Esprit d'équipe et bonne communicationVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°112 : Grutier / Grutière (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront les suivantes :

Préparation de l'engin
Veiller au bon fonctionnement des organes de sécurité de l'engin (feu, rétroviseurs...) et assurer l'entretien courant de l'engin (graissage, vérification des freins, entretien des câbles), puis détecter et réparer les pannes simples.
Installation de chantier
Organiser et optimiser les opérations de chargements/déchargements
Mettre en place du matériel conformément au plan d'installation de chantier et aux instructions du chef de chantier
Conduite de l'engin : Manœuvrer la grue, au sol ou en cabine, positionner le moufle et élinguer les charges
Conserver, à bord de l'engin, tous les agréments et livret de maintenance, et les tenir à disposition
Se tenir informé de la conduite à tenir en cas d'incident ou de panne de l'engin
Coffrage : Participer à la mise en œuvre des coffrages pour fondation
Ferraillage : Monter les armatures (radiers, murs, voiles, dalles...) et celles des ouvrages précontraints
Coulage : Mettre en œuvre la benne à béton

Compétences

  • - Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Entreprise

  • CONNECTT OCCITANIE

    Notre mission, c est de vous trouver des postes en laissant une chance à chaque intérimaire. Les collaborateurs CONNECTT ont la volonté de vous épauler et d être à votre écoute pour comprendre votre parcours, vos expériences et vos envies. Nos entretiens ont pour but d approfondir nos connaissances de l ensemble de vos compétences afin de vous proposer un poste cohérent et adéquat que vous ayez peu ou beaucoup d expériences.

Offre n°113 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

Nous recrutons pour l'un de nos partenaires, un Ouvrier Paysagiste en Entretien d'Espaces Verts H/F !

Vos missions : - Entretien des espaces verts : Tonte, taille, désherbage, débroussaillage, entretien des massifs et des plantations.
- Autonomie sur les chantiers : Vous serez amené(e) à travailler seul(e) sur certains chantiers, en assurant la qualité des travaux et la gestion de votre emploi du temps.
- Maintenance et soin des espaces : Vous serez responsable de maintenir les espaces extérieurs propres et en bon état tout au long de l'année.
- Respect des normes de sécurité : Veillez à respecter les consignes de sécurité et à utiliser les équipements de manière adéquate.

Profil recherché : - Formation en espaces verts (CAP/BEP ou équivalent) et autonomie dans la gestion de vos missions.
- Expérience d'au moins 2 à 3 ans dans le domaine de l'entretien des espaces verts.
- Permis B obligatoire pour les déplacements sur les chantiers.
- Autonome et organisé(e), vous aimez travailler en toute indépendance tout en garantissant la qualité de vos interventions.
- Passionné(e) par la nature et respectueux(se) de l'environnement, vous avez à cœur de maintenir des espaces extérieurs agréables et durables.

Conditions du poste : - Contrat : Intérim à temps plein, renouvelable selon les besoins des chantiers.
- Rémunération : Selon expérience et compétences.
- Date d'embauche : Dès que possible.

À compétences égales, la priorité sera donnée aux candidats reconnus en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°114 : Thanatopracteur et maître de cérémonie funéraire (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Entreprise familiale dans laquelle vous assurerez les soins de conservations mais aussi les cérémonies funéraires

Compétences

  • - Informer sur les soins funéraires et les démarches administratives
  • - Réaliser des soins mortuaires

Offre n°115 : Accompagnant Educatif et Social H/F en ITEP (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant-e éducatif-ve et social-e (AES) ou un-e aide médico-psychologique (AMP) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Villemur-sur-Tarn (31340).


Il s'agit d'un institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique accueillant 32 résidents présentant des troubles du comportement (établissement mixte).

En tant qu'AES/AMP, vous accompagnez au quotidien des personnes en situation de handicap pour compenser leur perte d'autonomie, en tenant compte de leurs difficultés liées à l'âge, la maladie ou la vulnérabilité sociale.

Vous stimulez leur éveil, communication et expression, tout en établissant des relations de qualité pour répondre à leurs besoins

Vos missions principales :

* Accompagnement pour l'hygiène
* Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne
* Travail en équipe pluridisciplinaire
* Accompagnement éducatif en lien avec les projets personnalisés


Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement.


Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social et/ou d'Aide Médico-Psychologique est obligatoire pour ce poste.

Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre.

Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste.

Compétences de base :

* Analyser le contexte de vie d'une personne
* Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de la hauteur de la table)
* Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction.) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social.
* Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un projet commun
* Gestes d'urgence et de secours
* Psychomotricité
* Psychologie
* Règles d'hygiène et d'asepsie


En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts.

Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ?

N'hésitez plus, contactez-nous !

Entreprise

  • COOPEMPLOI

Offre n°116 : Contrôleur qualité (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Contrôleur qualité pour une mission en intérim de 18 mois à Villemur-sur-Tarn.
Vous serez en charge d'assurer la conformité des produits fabriqués et de garantir le respect des normes de qualité en vigueur. Le poste nécessite de mettre en oeuvre les opérations et les gammes de contrôle pour assurer la conformité des produits fabriqués. Assurer un rôle didactique et pédagogique auprès des opérateurs en cas de détection de non-conformité. Renseigner quotidiennement les systèmes internes de suivi de conformité client (E-nocs). Appliquer rigoureusement le processus de gestion des non-conformités du site.

- Réaliser les activités de contrôle autorisées par ses habilitations reçues (ex : réception, gabarits, ilots, test, final ...) selon les procédures Safran Electrical and Power, conformément au planning de production et priorités clients.
- Signaler, analyser et traiter tous dysfonctionnements observés (manquants, non-conformité, retouches...).
- Respecter et faire respecter les règles de traçabilité.
- Être en lien avec la Qualité Safran Electrical and Power en cas de non-conformité et participer aux enquêtes lorsque nécessaire
- Etablir les documents de libération.
- S'impliquer dans les démarches d'amélioration.
- Respecter les consignes SSE (port des EPI, tri des déchets, travail en fonction de l'état électrique de l'A/C ou de la zone, etc...) 5S et FOD...

- Salaire entre 25000 et 35000EUR (EUR) selon profil
- Contrat en intérim de 18 mois
- Horaires de travail: 36 heures par semaine

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique Compétences et formations attendues:
- Formation BAC+4 en qualité ou équivalent
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Connaissance des normes qualité en vigueur
- Maîtrise des outils de contrôle qualité
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Bonnes compétences en communication et en reporting

Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où votre expertise en contrôle qualité sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'amélioration des processus de production.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°117 : Chef de chantier paysagiste (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Notre agence TRIANGLE INTERIM recherche pour l'un de ses clients basé à VILLEMUR SUR TARN (31340), un chef de chantier paysagiste H/F.

Vos missions :

Encadrer et organiser le travail d'une équipe de paysagistes (ouvriers et apprentis).
Gérer la mise en oeuvre des chantiers : lecture de plans, implantation, coordination des travaux.
Veiller à la sécurité sur le chantier et à la qualité des réalisations.
Planifier, suivre et fournir des rapports sur les opérations.
Assurer la gestion du matériel et des véhicules.
Assurer le suivi des approvisionnements et le respect des délais.


Une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le secteur de la création des jardins est indispensable.
Excellente maîtrise des techniques de création des espaces verts et des normes de sécurité associées.
Capacité à utiliser efficacement les outils informatiques de gestion des chantiers et/ou du personnel.
Permis E recommandé

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH MONTAUBAN

Offre n°118 : Chef de production (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Chef d'équipe production en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un BAC+2, pour un salaire horaire compris entre 14 et 16EUR. Les horaires sont de 36 heures par semaine.
- Encadrement d'une équipe de production dans le respect des normes de qualité et de sécurité
- Planification et organisation des tâches quotidiennes des opérateurs
- Suivi de la production et respect des délais
- Participation à l'amélioration continue des processus de production
- Formation et accompagnement des nouveaux membres de l'équipe
- assurer la coordination et l'exécution des opérations sur le terrain.
Salaire : Entre 14 et 16EUR de l'heure
Contrat : CDI
Horaires : 36 heures par semaine
Description du profil :
Description du profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Formation BAC+2 dans le domaine de la production ou équivalent
- Bonnes compétences en management d'équipe
- Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Si vous êtes passionné(e) par le secteur aéronautique et que vous souhaitez relever de nouveaux défis en tant que Chef d'équipe production, n'hésitez pas à postuler !

Offre n°119 : GRUTIER A TOUR CONFIRME (H/F)

  • Publié le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

RESPONSABILITÉS :

Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront les suivantes :
• Préparation de l'engin
• Veiller au bon fonctionnement des organes de sécurité de l'engin (feu, rétroviseurs...) et assurer l'entretien courant de l'engin (graissage, vérification des freins, entretien des câbles), puis détecter et réparer les pannes simples.
• Installation de chantier
• Organiser et optimiser les opérations de chargements/déchargements
• Mettre en place du matériel conformément au plan d'installation de chantier et aux instructions du chef de chantier
• Conduite de l'engin : Manœuvrer la grue, au sol ou en cabine, positionner le moufle et élinguer les charges
• Conserver, à bord de l'engin, tous les agréments et livret de maintenance, et les tenir à disposition
• Se tenir informé de la conduite à tenir en cas d'incident ou de panne de l'engin
• Coffrage : Participer à la mise en œuvre des coffrages pour fondation
• Ferraillage : Monter les armatures (radiers, murs, voiles, dalles...) et celles des ouvrages précontraints
• Coulage : Mettre en œuvre la benne à béton

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômes/formations : CACES R487
Expérience de plus de 2 ans
Niveau N3


Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • GROUPE CONNECTT

    Depuis 2006, Le Groupe CONNECTT est spécialisé dans la délégation de personnel en intérim et le placement de candidats pour des postes en CDD et CDI. Dans le cadre d'un renfort d'activité, notre Agence CONNECTT Toulouse 2 spécialisée dans le secteur du Bâtiment en région Occitanie recherche pour le compte de l'un de nos clients Un Grutier à tour confirmé (H/F) à Villemur-sur-Tarn pour commencer le 22/07/2025.

Offre n°120 : Technicien-ne Méthodes - Base de Données Techniques F/H (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Rattaché au Responsable Gestion Données Techniques au sein du département Développement Industriel EWISE.

MISSIONS :

L'administrateur base de données techniques est en charge du traitement, enrichissement et validation technique des données d'un ou plusieurs outils / processus pour la production et l'industrialisation de la fabrication sur un scope multi-sites, multi-clients et multi-produits. A ce titre il participe à la mise à disposition des données techniques, caractéristiques composants, paramètres industriels et homologation des composants dans les outils servant à la production, l'industrialisation et aux achats.

ACTIVITES :

Chargement des données techniques :
*Abonnement et chargement des données client de production pour les différents sites de la division avec un scope multi-clients et multi-produits.
*Traitement des anomalies techniques clients sur les données
*Communication avec les clients pour la mise à disposition des données fonctionnelles et anomalies techniques
Mise à jour des paramètres techniques :
*Enrichissement et saisie des paramètres techniques des composants et configuration dans la suite d'outils de son périmètre
*Traitement et enregistrement des paramètres/exigences des spécifications techniques client dans notre outil de production
*Saisie des paramètres industriels suivant les standards définis en industrialisation dans la suite d'outils pour la production.
*Enregistrements des outillages de production autorisés ainsi que leurs réglages dans les outils pour la production
Traitement des anomalies techniques
*Traitement des incidents techniques internes ( industr + données) en réponse aux sites de production

Support aux nouvelles industrialisations
*Support méthodes sur les nouvelles industrialisations suivants les standards industriels validés.
*Traitement des caractéristiques et paramètres industriels pour les nouvelles activités et nouveaux clients
Création des nouveaux composants
*Création des nouveaux composants dans la base de données techniques pour l'ensemble de nos clients et produits à fabriquer
*Déclaration des homologation qualité fournisseurs des composants en conformité avec les référentiels clients dans ERP (base homologation achats et supply)
*Collaboration avec les clients et les achats pour les modifications d'homologation
Userguides et support documentaire méthodes
*Participe à l'élaboration et la mise à jour des userguides opérationnelles de leurs activités et outils pour les utilisateurs en production
*Promouvoir les bonnes pratiques et standards à appliquer sur la suite d'outils et processus de son périmètre d'activités.
COMPETENCES / EXPERIENCE :

* De formation Bac +2 ou équivalent, justifier de minimum 3ans d'expérience dans le domaine technique câblage électrique et utilisation de base de données.
* Passionné/e, voulant partager et former, être à même de mobiliser plusieurs personnes réparties au sein de plusieurs entités
* Doté/e de bonnes capacités de communication, avoir un esprit analytique, être synthétique et être orientés vers la résolution de problèmes.
* La maitrise de l'anglais est un atout pour ce poste.
* Compétence en utilisation de base de données et traitement souhaitée.

Entreprise

  • Safran

    Aéronautique

Offre n°121 : APPROVISIONNEUR (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Notre client, basé à VILLEMUR SUR TARN, conçoit et produit des équipements électriques innovants pour répondre aux besoins de ses clients.
Comment venir travailler ?
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
- Envie de faire des économies et de sauver la planète ? Essayez le covoiturage !
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre entreprise incarne des valeurs modernes: innovation, égalité, inclusion et la défense de l'environnement, par le biais d'une organisation à taille humaine qui favorise l'épanouissement et l'apprentissage professionnel.Envie de relever un défi logistique en tant qu'Approvisionneur (F/H) dynamique et innovant ?
En tant que professionnel en charge de l'approvisionnement, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et la coordination des flux de matériaux pour garantir une production efficace
- Interface approvisionnement pour les nouveaux programmes et prototypes, vers la production et les fonctions projets
- Relancer les fournisseurs en retard et traiter les éventuelles réclamations (litige facturation, documentaires, Quantité)
- Analyser le CBN (calcul du besoin net) et valider les commandes
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 14 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
- Restaurant d'entreprise
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.

Offre n°122 : Assistant Qualité F/H - myJob 82 (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 07/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

myJob Montauban recrute pour son client, un Assistant Qualité h/f.

Missions principales :
- Réaliser des audits des processus de production et de logistique, et suivre la mise en place des actions correctives.
- Être support qualité à la production : Traiter les non-conformités internes
- Mettre à jour la documentation qualité (gamme de contrôle, relevé d'auto-contrôle)
- Réaliser les contrôles en réception
- Être support de la technicienne qualité en cas de réclamations clients



Salaire selon expérience



Horaires habituels du poste : journée
Horaires occasionnels pour mener les audits des processus de production des différentes équipes de production :16h/23h30
5h30/13h30



Mission longue en intérim

Villemur sur Tarn (31)De préférence Niveau Bac technique minimum ou équivalent

Connaissance des audits de processus de production et de la qualité en production

Contrôles dimensionnels (pied à coulisse, comparateur, projecteur de profil)
Connaissances logiciels bureautique et ERP



Expérience en milieu industriel souhaitée - Expérience en qualité et dans le milieu automobile serait un plus



S'intégrer facilement dans une équipe
Autonome, rigoureux(se) et motivé(e)
Avoir l'esprit d'initiative et l'esprit d'équipe
Adaptabilité
Être force de proposition
Esprit d'analyse

Entreprise

  • myJob 82

    myJob est une enseigne d'intérim et de recrutement régionale, proche de ses 350 entreprises clientes sur l'Occitanie, avec ses agences de Montauban et de Toulouse. Notre priorité, c'est vous qui le dites : « Nous prenons le temps de vous connaître et ça vous plait.. » Nous prenons le temps de vous écouter,de vous rencontrer avec ou sans rendez-vous et de vous proposer des missions qui vous correspondent.

Offre n°123 : Technicien Qualité H/F

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Sous l'autorité de la ou du Responsable Qualité , vous êtes en lien avec les interlocuteurs internes et externes de l'entreprise. Vous assurez le suivi qualité des produits
En tant que Technicien(ne) Qualité, vous jouerez un rôle central dans le maintien et l'amélioration du système qualité de l'entreprise. Vos missions incluent :
Participer activement au traitement des réclamations clients, fournisseurs et internes, en lien avec les non-conformités détectées.
Suivre les plans d'actions correctifs et préventifs jusqu'à leur clôture et évaluer leur efficacité dans le temps.
Mettre en place et suivre les contrôles qualité à réception, en production et sur les produits finis.
Réaliser des audits internes et des contrôles qualité afin de garantir la conformité aux standards de l'entreprise et aux exigences clients.
Veiller à l'application des procédures et consignes qualité sur le terrain.
Gérer les dérogations produit et process en lien avec les responsables concernés.Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement acquise en environnement industriel de grande série (automobile idéalement.).
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, ) et êtes à l'aise avec l'analyse de données et la rédaction de documents qualité.
Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit, pour échanger avec des clients ou fournisseurs internationaux et comprendre des documents techniques.
Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous savez faire preuve de réactivité face aux situations de non-conformité.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe, en lien avec les services production, maintenance, méthodes ou encore HSE.
Une bonne connaissance des normes qualité (ISO , IATF , etc.) serait un plus.

Offre n°124 : LOCATAIRE GERANT MAGASIN DE PROXIMITE CARREFOUR EXPRESS - H/F

  • Publié le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

Description :


LEADER DANS LA FRANCHISE et le commerce alimentaire en France, notre client a pour ambition d'être la référence du commerce de proximité.

Pour atteindre ces objectifs, notre client pratique dans chaque enseigne UNE ÉCOUTE RÉGULIÈRE DES ATTENTES DE SES CLIENTS.

Il développe un savoir-faire sous différentes enseignes de franchises en s'appuyant aujourd'hui sur UN RÉSEAU DE PLUS DE 4 000 MAGASINS pour apporter une offre complète au plus près de ses clients et faciliter leur quotidien.

C'est avant tout un réseau de COMMERÇANTS INDÉPENDANTS PASSIONNÉS avec plus de 250 NOUVEAUX PARTENAIRES FRANCHISÉS qui rejoignent ces enseignes chaque année.

Grâce à différents formats de magasins et la densité d'un réseau national, la franchise de notre client peut répondre à TOUTES VOS ENVIES D'ENTREPRENDRE !

EN VUE DE SON DÉVELOPPEMENT, NOTRE CLIENT RECHERCHE SON/SA FUTUR(E) LOCATAIRE GÉRANT(E) D'UN MAGASIN DE PROXIMITÉ SUR LYON.

 

VOTRE MISSION :

* Vous créez votre société
* Vous GÉREZ votre point de vente,
* Vous ORGANISEZ et MANAGEZ votre équipe EN AUTONOMIE,
* Vous profitez d’un ACCOMPAGNEMENT COMPLET ET DE QUALITÉ au quotidien avec le soutien continu de nos experts dans tous les domaines (logistique, marketing, finance…) ainsi que d'un PARCOURS DE FORMATION PERSONNALISÉ.




Profil recherché :


VOTRE PROFIL :

Votre ENVIE D’ENTREPRENDRE, votre sENS DU COMMERCE, vos QUALITÉS MANAGÉRIALES et votre AFFINITÉ AVEC LES PRODUITS ALIMENTAIRES contribueront à votre succès.

Une première expérience réussie en GESTION D’UN CENTRE DE PROFIT est un véritable atout.

AVEC UN APPORT DE 7500€, vous devenez patron(ne) de votre magasin.

Ce modèle vous permet de gérer votre point de vente tout en étant rémunéré(e), puis d’acheter votre fonds de commerce pour devenir propriétaire au bout de trois à quatre ans si votre situation le permet.

Entreprise

  • ORIENTACTION EMPLOI

Offre n°125 : Directeur / Directrice de clientèle d'agence de publicité h/f

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Nous recherchons notre futur·e collègue pour notre agence de Villemur sur Tarn!


Pourquoi nous rejoindre ?


La Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées, c'est bien plus qu'une banque ! Nous sommes une équipe dynamique où chaque membre apporte sa contribution. Ici, on croit fermement aux valeurs de solidarité, de proximité et de responsabilité sociale. Nous sommes engagés à soutenir des initiatives locales et à rendre notre région plus prospère et durable.


Nous encourageons la mobilité douce auprès de nos collaborateurs pour leurs trajets domicile-travail et professionnels : Transports en commun remboursés à 100%, 200 € de forfait mobilité durable par an (vélo, trottinette, covoiturage, scooter électrique, autopartage).


Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie de nos clients tout en évoluant dans une entreprise engagée et tournée vers l'avenir. Nous vous offrirons toutes les clés pour vous permettre de construire votre parcours de carrière.


Concrètement, ça veut dire quoi ?





Votre premier jour aura lieu au sein de notre Académie située à Toulouse. Vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé vous permettant d'avoir les éléments nécessaires pour performer dans votre futur emploi grâce à une alternance entre phases de formations théoriques et de mises en pratique au sein de nos agences école. Nous sommes très fiers de notre Académie qui obtient un indice de satisfaction de 4,6/5 auprès des nouveaux entrants !


Vous poursuivrez votre progression tout au long de votre carrière grâce à un tutorat personnalisé de votre manager, des actions de formation au sein de l'Académie, votre correspondant·e RH et l'entraide de vos collègues.





Votre montée en compétence est notre priorité. Nous l'avons illustré sur l'année 2023 en réalisant 189 mobilités !


Rejoignez-nous pour faire la différence et contribuer à notre succès commun !Poste et missions














Quelles seront vos missions ?





Vous offrez une relation personnalisée et de qualité aux clients de votre portefeuille en commercialisant nos produits et services


Vous adoptez une posture de conquête pour développer votre portefeuille en identifiant et utilisant tous les leviers à votre disposition (travail des cibles dédiées, appels sortants, etc..)


Vous abordez l'ensemble des univers clients afin de développer son équipement


Vous facilitez pour vos clients l'évolution vers la banque de demain : utilisation de notre application bancaire, nouvelles modalités de communication, etc.


Vous proposez une démarche bancaire simplifiée et optimisez la relation avec le client dans un environnement omnicanal


Vous veillez à la progression des encours d'épargne et de crédits


Vous veillez au respect de la conformité et à la bonne gestion du risque Vous participez à la gestion des tâches communes permettant la continuité de service de l'agence





Votre potentiel et votre sens du résultat vous ouvriront de belles perspectives d'évolutions au sein de la Caisse d'Epargne Midi Pyrénées.















Serez-vous notre prochaine recrue ?


Vrai·e commerçant·e, vous vous épanouissez dans la relation clients.


Vous faites preuve d'adaptabilité et de curiosité.


Vous possédez un Bac+2 minimum.


Vous avez une première expérience commerciale et/ou dans le domaine Bancaire et assurances ?


Et surtout, vous avez hâte de rejoindre une super équipe ?


Il est temps de postuler pour commencer notre histoire ensemble !


Si votre candidature est pré-sélectionnée, notre processus de recrutement se déclinera en 2 étapes :





Entretien avec un membre de l'équipe RH


Entretien avec votre futur·e manager





Chacune des étapes doit être validée pour passer à la suivante, à vous de jouer !


En complément, il vous sera demandé de nous fournir des renseignements sur votre parcours et projet professionnel. Les candidats retenus pourront faire l'objet d'une vérification des diplômes.


Faites de nous qui vous êtes, postulez !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°126 : TECHNICIEN QUALITÉ (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Notre client situé à VILLEMUR SUR TARN fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client s'engage pleinement dans des enjeux sociaux et environnementaux actuels tout en promouvant une culture d'égalité, d'inclusion et de diversité. Rejoignez-nous pour saisir des opportunités professionnelles stimulantes fondées sur des valeurs humaines fortes.Quel défi enthousiasmant vous réserve le poste de Technicien qualité (F/H) ?
Dans le cadre d'un rôle clé, vous veillez à la conformité et à l'amélioration continue des processus de production et logistiques.
- Réaliser et suivre les audits des processus de production et de logistique, ainsi que mettre en œuvre les actions correctives nécessaires
- Fournir un soutien qualité à la production en traitant les non-conformités internes et en mettant à jour la documentation qualité
- Effectuer les contrôles de réception et appuyer la technicienne qualité pour les réclamations clients
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°127 : INGÉNIEUR QUALITÉ (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Notre client situé à VILLEMUR SUR TARN fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité.Quels défis passionnants vous attendent en tant qu'Ingénieur qualité (F/H) dans notre établissement ?
Pour notre client, nous recherchons un(e) professionnel(le) compétent(e) pour superviser et garantir la qualité des processus de fabrication en milieu industriel
- Assurer l'inspection des produits finis et en cours de fabrication, identifier les non-conformités, et mettre en œuvre des actions correctives
- Garantir le respect des procédures internes, appliquer les méthodes de résolution de problèmes, et participer aux audits internes et externes
- Analyser les retours clients, traiter les réclamations, et suivre les actions correctives et préventives pour améliorer continuellement la qualité du produit
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°128 : Chef-fe de projet aiv - agv f/h (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi


Descriptif missionVous avez l'ambition de mener des projets d'envergure pour l'ensemble de la division Interconnexion System Eurasia (ISE) sur des sujets AIV-AGV ? Alors ce poste est fait pour vous !



Vos missions seront les suivantes:



- Définir la Road Map techno sur les sujets AGV/AIV et la mener a bien

- Déployer les AIV/AGV sur le site de Villemur et être en support des déploiement sur les autres sites de la division

- Assurer la veille technologique

- Animer la communauté AGV/AIV de la division

- Définir les plans de continuité d'activité ainsi que le stock de composants critiques pour la maintenance

- Analyse des pannes en support de 3ème niveau

Offre n°129 : Contrôleur test f/h (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi


Descriptif missionVous souhaitez donner du sens à votre carrière en contribuant à la qualité de produits à haute valeur ajoutée ? Rejoignez notre équipe et participez activement à garantir la conformité et la satisfaction de nos clients.



Vos missions principales :



Au sein de l'UAP Tests, vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la performance industrielle et de la conformité produit. Vos principales responsabilités seront :



? Mettre en oeuvre les opérations et les gammes de contrôle nécessaires pour assurer la conformité des armoires électriques fabriquées.

? Renseigner quotidiennement les systèmes internes de suivi de conformité client (E-nocs) afin d'assurer une traçabilité rigoureuse et un pilotage précis de la qualité.

? Appliquer et faire vivre le processus de gestion des non-conformités du site : identification, traitement, suivi des actions correctives et mise à jour documentaire.



Le poste est en équipe de journée.

Offre n°130 : Approvisionneur / Approvisionneuse logistique (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Envie de relever un défi logistique en tant qu'Approvisionneur (F/H) dynamique et innovant ?
En tant que professionnel en charge de l'approvisionnement, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et la coordination des flux de matériaux pour garantir une production efficace
- Interface approvisionnement pour les nouveaux programmes et prototypes, vers la production et les fonctions projets
- Relancer les fournisseurs en retard et traiter les éventuelles réclamations (litige facturation, documentaires, Quantité)
- Analyser le CBN (calcul du besoin net) et valider les commandes
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
- Salaire: 14 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
- Restaurant d'entreprise
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Approvisionneur (F/H) passionné(e) et organisé(e) avec au moins 2 ans d'expérience pour un rôle clé.
- Expérience en gestion des approvisionnements et coordination avec divers services
- Compétence en analyse CBN et validation des commandes
- Solides capacités de relance et gestion des litiges fournisseurs
- Diplôme en logistique, gestion des stocks ou équivalent- Connaissance de SAP Connaissance des systèmes MRP2 est un +
Bonne capacité à communiquer et gérer les relations transversales
Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Offre n°131 : Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 82 - NOHIC ()

Description du poste :
Aujourd'hui, PROFILAGE INTERIM, recherche pour l'un de ses clients :
1 OUVRIER BTP (H/F)***Prise de poste : 82 - NOHIC***Horaires : de jour***Votre mission :
-***Coulage de béton (fondations, dalles, chapes, etc.)
-***Pose de pavés et réalisation de dallage
-***Préparation et nivellement du sol
-***Manutention et utilisation des matériaux de construction
-***Respect des consignes de sécurité sur chantier
Description du profil :
Profil :
Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire et dans le domaine du BTP.***Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous transmettre directement votre candidature par mail :***

Offre n°132 : Câbleur aéronautique F/H

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

Notre agence SYNERGIE basée à Montauban recherche pour l'un de ses clients un(e) :Câbleur Aéronautique F/H

Sous la supervision du Chef d'atelier, vous serez chargé(e) de réaliser des brasures ainsi que des opérations de montage et de câblage pour le secteur spatial, en suivant des instructions de fabrication et des plans. Vos missions incluront :

Dénudage des fils
Sertissage
Soudage à l'étain
Cheminement des câbles
Utilisation du Band-it, etc.

Profil recherché :
Formation en électricité, câblage ou technicien de maintenance.

Type de contrat : Intérim
Horaires : Variables ou fixes
Rémunération : 12.448EUR brut/heure + 13ème mois
Lieu de mission : Villemur-sur-Tarn (31)

Si vous êtes passionné(e) par le secteur aéronautique et que vous avez les compétences nécessaires, rejoignez-nous !

Habileté manuelle - Autonomie - Organisation - Perfectionnisme - Polyvalence - Rigueur - Vigilance

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°133 : Responsable de secteur d'aide à domicile (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Réaliser l'évaluation des besoins des bénéficiaires à leur domicile, encadrer les intervenants à domicile, gérer les
plannings/télégestion, animer des temps d'échanges, suivre l'évolution des situations et adapter les interventions.
Faire face aux imprévus et urgences, effectuer les demandes administratives. Travail d'équipe. Connaissance/pratique
des logiciels ARCHE MC2
Une semaine d'astreinte par mois;

Compétences

  • - BUT spécialité carrières sociales parcours animation sociale et socioculturelle
  • - Code des marchés publics
  • - Diagnostic social
  • - Diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale familiale
  • - Droit du travail
  • - Droits et obligations des usagers
  • - DUT carrières sociales option services à la personne
  • - Gestion des ressources humaines
  • - Législation sociale
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Assurer le suivi des dossiers clients
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Coordonner les interventions à domicile
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Evaluer les besoins des clients pour des services appropriés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Piloter une activité
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Promouvoir des procédures de santé et de sécurité au travail
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Responsabiliser et favoriser l'autonomie des intervenants

Formations

  • - Aide médico-sociale (BTS SP3S ou BTS ESF minimum) | Bac+2 ou équivalents
  • - (BUT carrière sanitaire et sociale) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°134 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Intervenir au domicile des personnes âgées/handicapées afin de les aider dans les gestes essentiels de la vie quotidienne (entretien du logement et du linge, préparation de repas, accompagnement aux courses, promenades, compagnie).
Débutant accepté.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Laver des vitres
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • ACEF

Offre n°135 : AIDE SOIGNANT DIPLOME (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Poste Aide-Soignant(e) Diplômé(e) CDD à temps plein de jour
Au sein d'une équipe dynamique et sous la responsabilité de l'IDE, vous serez responsable de la prise en charge globale des résidents, accompagné par notre équipe pluridisciplinaire
Bien-être du résident et esprit d'équipe sont les mots-clés pour travailler dans notre EHPAD.

Conditions d'exercice Travail en 7h30 1 week-end/2 le jour
Travail en continu
Amplitude totale : 6h00 - 21h00 le jour
25 jours de congés annuels, 11 fériés et 14 rtt pour une année de travail. Pose de congés entre les repos.

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Entreprise

  • E.H.P.A.D SAINT JACQUES

Offre n°136 : Conducteur / Conductrice de bus (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le domaine du transport de voyageurs ? Le GE Interface vous accompagne dans la concrétisation de votre projet professionnel.

Le GE INTERFACE est un Groupement d'Employeurs représentant des entreprises de transport de la région Occitanie.

Nous vous recrutons et vous permettons d'avoir accès à un large panel d'entreprises adhérentes à notre Groupement,

C'est d'ailleurs l'une d'entre elles, qui recherche activement leur prochain(e) Conducteur/rice de bus interurbain.

Sous la responsabilité du Service d'Exploitation, vos missions seront :

Description du poste :
- Assurer la conduite d'un bus sur des lignes urbaines et interurbaines,
- Accueillir la clientèle et l'informer si besoin,
- Réaliser des prestations commerciales,
- Veiller au confort et à la sécurité des voyageurs,
- Respecter les règles de conduite,
- Veiller au respect des procédures de l'entreprise dans la réalisation de ses missions

Le poste est prévu à temps complet, avec une grande amplitude horaire et la possibilité de travailler les week-end

Le profil que nous recherchons :

- Avoir 21 ans minimum et être titulaire du permis B et du permis D + FIMO/FCO
- Compréhension orale du français requise,
- Aisance relationnelle,
- Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes,
- Etre ponctuel et autonome
- Avoir une conduite souple et exemplaire

Pour postuler, merci de candidater sur le portail : https://geinterface.weblink.optavis.fr/account/register

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS INTERFACE

Offre n°137 : E.Leclerc - Boucher - H/F

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Toute l'équipe de la Boucherie s'est préparée pour accueillir un nouveau collaborateur afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits, et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez non seulement la fabrication de bons produits, mais aussi la commercialisation, ainsi que les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence.

Vous participerez aux missions suivantes :

* Confectionner les produits mis en vente (mentionner quelques produits)
* Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon
* Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle
* Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix
* Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues
* Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire

Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie.

Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités.

_[Ajouter les avantages s'il y en a (intéressement, ticket restaurant...) + préciser si la rémunération est supérieure au légal.]_


PROFIL RECHERCHÉ

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre

Entreprise

  • VILDI PARTICIPATION

    Le centre E.Leclerc de Villemur sur Tarn emploie environ 130 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent cha...

Offre n°138 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Vous interviendrez au domicile des bénéficiaires pour assurer les soins d'hygiène, de confort et les accompagner dans les actes essentiels de la
vie quotidienne.
Vos missions principales seront de :
- Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention
- Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des personnes accompagnées
- Observer et transmettre les éléments utiles à la continuité des soins
- Participer au travail en équipe pluridisciplinaire et au suivi des plans de soins
- Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leur entourage, dans le respect de leur vie privée
Conditions du poste :
- Contrat : Intérim
- Durée : 2 semaines
- Rémunération : définie selon votre ancienneté et la convention collective applicable
-> Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e), doté(e) d'un bon sens du relationnel et d'une réelle bienveillance envers les bénéficiaires.
Vous êtes :
- Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant(e) (DEAS),
- Autonome et organisé(e), capable de vous adapter à chaque situation,
- À l'écoute, bienveillant(e) et à l'aise dans le contact humain,
Une première expérience en SSIAD est un plus, mais votre envie d'apprendre et votre engagement comptent tout autant !
Processus de recrutement :
Postulez en un clic ! Une fois votre candidature reçue, notre équipe vous recontactera rapidement pour échanger avec vous.

Offre n°139 : Employé Commercial H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Marché Toulouse Sarl Z A E Les Cadaux avenue Pierre Ottavioli St Sulpice La Pointe Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel : 26h25, à Villemur Sur Tarn. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-Commercial-H-F-Villemur-sur-Tarn

Offre n°140 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Toute l'équipe de la Boucherie s'est préparée pour accueillir un nouveau collaborateur afin de lui apprendre à fabriquer de bons produits, et partager ses astuces pour satisfaire la clientèle. Avec nous, vous apprendrez non seulement la fabrication de bons produits, mais aussi la commercialisation, ainsi que les techniques commerciales et sanitaires pour exercer votre future profession avec un haut niveau d'exigence.
Vous participerez aux missions suivantes :***Confectionner les produits mis en vente (mentionner quelques produits)***Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon***Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle***Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix***Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues***Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire
Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie.
Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités.
[Ajouter les avantages s'il y en a (intéressement, ticket restaurant...) + préciser si la rémunération est supérieure au légal.]
Description du profil :
Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre

Offre n°141 : Câbleur aéronautique (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Description du poste :
Câbleur Aéronautique F/H
Sous la supervision du Chef d'atelier, vous serez chargé(e) de réaliser des brasures ainsi que des opérations de montage et de câblage pour le secteur spatial, en suivant des instructions de fabrication et des plans. Vos missions incluront :
Dénudage des fils
Sertissage
Soudage à l'étain
Cheminement des câbles
Utilisation du Band-it, etc.
Profil recherché :
Formation en électricité, câblage ou technicien de maintenance.
Type de contrat : Intérim
Horaires : Variables ou fixes
Rémunération : 12.448€ brut/heure + 13ème mois
Lieu de mission : Villemur-sur-Tarn (31)
Si vous êtes passionné(e) par le secteur aéronautique et que vous avez les compétences nécessaires, rejoignez-nous !
Description du profil :
Positionner des cartes équipées de Composants Montés en Surface (CMS) dans un four à refusion et régler les paramètres - Concevoir l'implantation de composants à l'intérieur d'un appareil, d'un équipement (armoire, tableau) - Contrôler la tenue de composants et de connexions - Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble - Monter des composants électriques dans des châssis ou boîtiers - Monter des composants électroniques ou incorporer des cartes électroniques dans des appareils, équipements - Usiner des éléments (barres de cuivre...) nécessaires au câblage d'armoires de puissance élevée - Identifier des non - conformités - Assurer une maintenance de premier niveau - Identifier des modifications d'implantation ou de câblage - Utiliser des appareils de mesure électrique (multimètre...) - Appréciation visuelle de câblage - Câblage filaire - Electricité - Electronique - Lecture de plan, de schéma - Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre...) - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)
Habileté manuelle - Autonomie - Organisation - Perfectionnisme - Polyvalence - Rigueur - Vigilance
Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension

Offre n°142 : Conducteur/conductrice de car (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

RESPONSABILITÉS :

ACCES RH votre agence de proximité vous accompagne pour votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI sur la région Toulousaine et Ariégeoise.
L'agence de Balma, spécialisée dans le Transport de Voyageurs, recherche pour l'un de ses clients des Conducteur(trice)s de car sur le secteur de Villemur sur Tarn.
• Ligne interurbaine HOP ! - 35h
Vos principales missions seront :
• Prendre connaissance de la feuille de route, respecter le programme et les horaires
• Préparer et étudier l'itinéraire
• Effectuer les contrôles de sécurité du véhicule
• Accueillir les passagers à l'entrée du car en vérifiant leur titre de transport
• Conduire dans le respect des règles de sécurité et du code de la route
• A la fin du service, réaliser le rangement et le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule
Informations complémentaires :
• Mission intérim de 4 mois
• Poste à pourvoir dès que possible
• Base hebdomadaire de travail : 35h
• Lieu de travail : Villemur sur Tarn
• Salaire : 13.70 €/h brut + IFM + ICCP
• 13 ème mois + prime vacances
Vous bénéficierez des avantages du FASTT : mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH.
A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
• Vous êtes titulaire du permis D, de la carte conducteur et de la FIMO/FCO à jour (obligatoire)
• Vous êtes ponctuel(le) et assidu(e). Vous entretenez des relations aisées avec les passagers.
• Vous êtes capable de gérer le stress et faites preuve de rigueur.

Entreprise

  • ACCES RH

    Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents.

Offre n°143 : CABLEUR (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Notre client situé à VILLEMUR SUR TARN fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité.
Pour venir au travail :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- En covoiturage ! Un système de covoiturage entre employés a été mis en place !
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
En rejoignant notre entreprise, vous découvrirez une culture d'entreprise centrée sur le bien-être de ses employés, des projets stimulants et une forte éthique de travail qui met en avant les valeurs humaines.Comment envisageriez-vous de contribuer à l'excellence en tant que Câbleur Aéronautique (F/H) ?
Votre tâche principale consistera à exécuter des opérations de câblage électrique en respectant avec précision les directives techniques fournies.
- Poser, connecter et fixer les fils électriques selon les consignes données par les documents de travail
- Identifier et comprendre les défaillances des pièces ou circuits pour effectuer les réparations nécessaires
- Assurer l'entretien régulier des équipements installés afin de garantir leur durabilité
Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Restaurant d'entreprise
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°144 : Opérateur Régleur en production plastique H/F

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Notre entreprise
Secteur d'activité : Injection de Connectiques  AUTOMOBILE.
PME en plein développement dotée d'une expertise forte et reconnue par ses clients.
Injection de connecteurs en thermoplastiques,  utilisant des technologies Canaux chaud - capteurs pression - pics carotte - robot numérique ..
Le poste 
Opérateur Régleur F/H en production plastique
Equipe :
Cycles  3x8  équipe
Principales missions
Prend des décisions d'organisation dans son équipe en s'appuyant sur les priorités. 
Assure les changements de séries et réglages sur les machines
Effectue la conduite des machines en production suivant les procédures.
Assurer le conditionnement et la livraison des produits finis. 
Effectue les contrôles qualité en production.
Garantie le niveau de performance de son équipe en qualité et productivité.
Optimise les réglages en garantissant le respect du référentiel. 
Assure les formations du personnel au poste.
Effectue des actions de maintenance 1er niveau machines et moules.
Applique et fait appliquer les consignes et procédures de sécurité et environnement
Effectue la passation de consignes.
Fait remonter les informations à  sa hiérarchie. 
Pilote les dépannages avec les services maintenance (outils, moules, machines). 
Participe à la définition et aux essais des nouveaux moules.
Propose et met en place des actions d'améliorations.
Participe aux actions transversales de polyvalence.
Responsabilités particulières en matière sécurité et qualité :
Applique les référentiels Sécurité et Qualité.
Arrête les productions en cas de non conformité.
Profil recherché
Cycles  3x8 équipe semaine.
BTS ou Bac pro ou équivalent  (Plasturgie).
Capacité et autonomie.
Compétence et maîtrise technique en injection de thermoplastiques.
Connaissance en maintenance 1er niveau machines et moules.
Autonomie dans la prise de décision qualité.
Bon(ne) communicant(e) avec esprit d'équipe.
A l'écoute et sensible à la cohésion d'équipe.
Sensible à la sécurité.
Force de proposition.
Rigoureux(se).

Offre n°145 : CABLEUR (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, plusieurs CÂBLEURS AÉRONAUTIQUES (f/h) pour une tâche de plusieurs mois.Dans un atelier de câblage, sur table de montage, après avoir pris connaissance des gammes de fabrication, vous serez en charge de la fabrication de harnais (installation et mise en relation des éléments électriques d'un câblage aéronautique).
Votre tâche :
- Poser, connecter et fixer les fils électriques, en tenant compte des consignes délivrées par les documents de travail ;
- Fixation de câbles électroniques sur des supports ;
- Entretenir les équipements installés pour maximiser leur longévité ;
- Collage, vissage et sertissage des composants.
Travail du lundi au vendredi midi
36 heures / semaine (1 heure sup payée par semaine)
13ième mois - restaurant d'entreprise

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°146 : Agent / Agente de conditionnement (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Nohic ()

Station fruitière située à Nohic,
recrute 6 agents de conditionnement H/F pour conditionner les fruits

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • ASSOCIATION NATIONALE EMPLOI FORMATION E

Offre n°147 : Manutentionnaire (F/H)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

Vos missions :
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé(e) de la collecte d'échantillons directement depuis les bennes de semences. Votre rôle sera essentiel pour acheminer ces échantillons jusqu'à notre laboratoire, où ils seront analysés.

Horaires et salaire :
Le poste est à pourvoir en horaires d'équipe, une semaine sur deux :

Équipe du matin : 05h00 - 13h00

Équipe de l'après-midi : 13h00 - 21h00

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°148 : Opérateur régleur (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - Villemur-sur-Tarn ()

Manpower MONTAUBAN recherche pour son client, un des leaders européens dans la conception, le développement, la validation et la fabrication de boîtiers de connecteurs, de terminaux et d'accessoires électriques pour l'automobile, un Opérateur régleur découpe (H/F)

L'entreprise, basée à Villemur-sur-Tarn, compte 94 employés permanents et se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation dans ses processus de production.


- Vous avez en charge la conduite de ligne de production automatique
- Vous travaillez sur des presses automatiques (manutentions, conditionnement,... )
- Vous réalisez les réglages mécaniques sur des presses à découper périphériques,
- Vous avez en charge le contrôle qualité et la validation de votre production,
- Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité inhérentes à l'activité.

Conditions de travail: Equipe 3x8 du lundi au vendredi.
Environnement bruyant et salissant.
Prime d'équipe
Indemnités kilométriques


Vous êtes issu idéalement d'un BTS MAI ou BAC PRO ajustage ou productique.
Vous avez déjà une première expérience dans la conduite de ligne ou en production industrielle.
Vous êtes à l'aise avec l'environnement du réglage et de l'ajustage.
Vous avez envie d'apprendre, vous êtes rigoureux et avez une bonne capacité d'adaptation.

Ce poste vous intéresse? Postulez

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°149 : AUXILIAIRE DE VIE (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Intervenir au domicile des personnes âgées/handicapées afin de les aider dans les gestes essentiels de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, aide à la toilette, changes, préparation de repas, accompagnement aux courses, entretien du logement et du linge).

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ACEF

Offre n°150 : Conducteur / Conductrice de voyageurs réseau routier (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 31 - VILLEMUR SUR TARN ()

Vous avez pour projet de devenir conducteur de bus mais vous n'avez pas les qualifications requises ?
Le GEIQ Transports Occitanie a la solution !

Nous vous accompagnons dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration en CDI dans l'une de nos entreprises adhérentes.

Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue par les entreprises et par l'Etat, et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution.

L'organisation de votre contrat de 12 mois avec le GEIQ :
- Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité,
- Une mise à disposition dans une entreprise adhérente, avec l'objectif de l'intégrer durablement au terme de votre contrat

Description du poste :

- Assurer la conduite d'un bus sur des lignes urbaines et interurbaines,
- Accueillir la clientèle et l'informer si besoin,
- Réaliser des prestations commerciales,
- Veiller au confort et à la sécurité des voyageurs,
- Respecter les règles de conduite,
- Veiller au respect des procédures de l'entreprise dans la réalisation de ses missions

Le poste est prévu à temps complet, avec une grande amplitude horaire et la possibilité de travailler les week-end

Le profil que nous recherchons :

- Avoir 21 ans minimum et être titulaire du permis B (français),
- Compréhension orale du français requise,
- Aisance relationnelle,
- Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes,
- Etre ponctuel et autonome
- Avoir une conduite souple et exemplaire

Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • GEIQ TPS OCCITANIE

Villes voisines