Offres d'emploi à Sarnois (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sarnois située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sarnois. 53 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Grandvilliers, 60 - GRANDVILLIERS, 60 - FEUQUIERES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Sarnois

Offre n°1 : AGENT DE SERVICE PROFESSIONNEL (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Grandvilliers ()

Agent de service à temps partiel - CDD REMPLACEMENT

Entretien de locaux administratif - secteur GRANDVILLERS ET CREVECOEUR LE GRAND
* aspiration ou balayage des sols
* Lavage des sols
* Dépoussiérage des meubles et objets meublants
* Nettoyage et désinfection des sanitaires
* Etc....
12H30MIN / SEMAINE

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°2 : préparateur de commande (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Grandvilliers ()

Votre équipe Crit Beauvais recrute - Faites décoller votre carrière... un colis à la fois !

Notre client, acteur reconnu dans le secteur santé & bien-être, recherche un(e) Préparateur(trice) de commandes pour une mission en intérim à Grandvilliers.

Ici, pas besoin d'un CV long comme un inventaire : votre motivation est votre meilleur bagage !

Vos missions au quotidien :

- Préparer les commandes à l'aide de la commande vocale : vous recevrez les instructions via un casque vocal et devrez sélectionner et emballer les produits avec précision. Une formation est assurée pour vous familiariser avec le matériel et le fonctionnement du système.

- Réceptionner, trier et ranger les marchandises : vous accueillerez les livraisons, vérifierez les colis, trierez les articles par catégorie ou emplacement et les stockerez de manière organisée dans l'entrepôt.

- Contrôler la qualité et la quantité : vous vous assurerez que chaque commande est complète et conforme aux standards de qualité de l'entreprise, détecterez les anomalies et signalez tout problème pour garantir la satisfaction client.

- Participer à l'organisation de l'entrepôt : vous contribuerez au bon fonctionnement de l'espace de stockage en maintenant l'ordre, en optimisant l'emplacement des produits et en collaborant avec vos collègues pour que les flux de marchandises circulent sans encombre.

Ce que nous vous proposons:

- Rémunération attractive : 12,80 EUR/h
- Horaires flexibles : 35 heures par semaine en 2x8 (matin et après-midi)
- Ambiance conviviale et stimulante : entraide, bonne humeur et travail d'équipe au quotidien
- Une expérience valorisante : idéal pour enrichir votre CV et découvrir le secteur logistique

Les avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc
Profil recherché:

Vous aimez bouger, être actif(ve) et voir le résultat de votre travail chaque jour ? Ce poste est fait pour vous !

Débutants bienvenus : nous vous formons sur place et vous accompagnons pas à pas pour devenir autonome rapidement.

Dynamique et motivé(e) : vous avez de l'énergie à revendre et aimez accomplir vos missions avec sérieux.

Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails : vous faites les choses correctement et respectez les procédures pour garantir la qualité.

Curieux(se) et à l'aise avec le numérique : prêt(e) à apprendre à utiliser les outils et technologies de l'entrepôt.

Esprit d'équipe et bonne humeur : vous aimez travailler avec les autres, partager et contribuer à une ambiance positive.

Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et à donner du rythme à vos journées ? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Envoyez votre candidature dès maintenant et embarquez dans une expérience enrichissante au coeur de la logistique. Votre prochaine aventure professionnelle commence ici !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°3 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - commerce alimentaire bienvenu
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Recrutons un ou une vendeuse pour notre boutique située à Grandvilliers.
Poste a temps partiel 25h
Poste du matin du lundi au vendredi.
1 semaine 15h
1 semaine 35h.
Prise de poste le matin à 06h10
Mise en rayon du magasin
Confection des sandwichs
Vente.
Poste en équipe.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Chaîne du froid
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Types de pain
  • - Types de pâtisserie
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Rendu de monnaie

Entreprise

  • "GAUDIN"

Offre n°4 : préparateur de commande (h/f) H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Votre équipe Crit Beauvais recrute !
Notre client, acteur reconnu du secteur santé & bien-être, recherche des Préparateur(trice)s de commandes pour une mission en intérim à Grandvilliers.

Que vous soyez étudiant(e), jeune diplômé(e) ou en recherche d'une nouvelle expérience, ici votre motivation fait la différence !

Votre quotidien, concret et rythmé. Au coeur de l'entrepôt, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction client :

- Préparation de commandes en commande vocale
Guidé(e) par un casque vocal, vous sélectionnez et emballez les produits avec précision.
Formation assurée dès votre arrivée.

- Contrôle qualité et quantité
Vous veillez à la conformité des commandes et signalez toute anomalie.

- Participation à la vie de l'entrepôt
Organisation, entraide et fluidité des flux : ici, le travail d'équipe est essentiel.

Ce que nous vous proposons:

- Rémunération attractive : 12,96 EUR brut/heure
- 35h/semaine en horaires 2x8 (matin / après-midi) + majoration de nuit
- Mission accessible sans expérience
- Ambiance conviviale et dynamique
- Une expérience valorisante dans la logistique, idéale pour enrichir votre CV

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché (simple et accessible):

Vous aimez bouger, être actif(ve) et voir le résultat de votre travail

Vous êtes dynamique, sérieux(se) et rigoureux(se)
À l'aise avec les outils numériques ou curieux(se) d'apprendre
Vous appréciez le travail en équipe et la bonne humeur

Envie d'un job qui bouge et qui s'adapte à votre rythme ?

Ne laissez pas passer cette opportunité !
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre énergie compte vraiment.

Votre prochaine expérience professionnelle commence ici.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°5 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Notre établissement recherche un serveur(euse) si possible expérimenté(e) et dans le cadre d'extras pour rejoindre notre équipe et garantir un service de qualité à notre clientèle.

Vos missions seront les suivantes :

- Gérer les réservations (individuelles et groupes) par téléphone ou sur place
- Accueillir les clients, les accompagner et les conseiller tout au long du repas
- Présenter et valoriser nos produits (suggestions, desserts, vins, etc.)
- Prendre les commandes, assurer leur suivi et rédiger les bons (manuels ou
électroniques)
- Adapter le service selon les contraintes de la salle et de la cuisine
- Gérer l'encaissement et s'assurer de la satisfaction client (réclamations,
demandes spécifiques)
- Participer à la mise en place de la salle et au dressage des tables
- Gérer les stocks (nappes, couverts, boissons.) et organiser leur rangement
- Veiller à la propreté des locaux et au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des produits et techniques de service en salle
- Créativité, sens de l'initiative et esprit d'équipe
- Aisance relationnelle, réactivité, dynamisme
- Formation gestes et postures souhaitée

Poste en coupure du mardi au samedi - Repos le dimanche et le lundi ainsi que les jours fériés.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Evaluer la satisfaction des clients et recueillir les feedbacks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Participer à la gestion des stocks de nourriture et de boissons
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Restauration | Bac ou équivalent
  • - Restauration | Bac+2 ou équivalents

Offre n°6 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FEUQUIERES ()

Manpower BEAUVAIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication visiteur emballeur (H/F)
Vos missions
-Assurer le contrôle visuel des articles sur ligne de production
-Éliminer les pièces présentant des défauts selon les critères qualité
-Réaliser les opérations d'emballage manuel ou automatique
-Respecter les consignes de qualité, sécurité et traçabilité
-Veiller à la propreté du poste et au bon fonctionnement des équipements
-Transmettre les informations importantes à l'équipe suivante
-poste en 4X8

Profil recherché
-Sérieux(se), minutieux(se) et attentif(ve) aux détails
-À l'aise avec le travail répétitif et en environnement industriel
-Une première expérience en production ou contrôle qualité est un plus
-Débutant(e) accepté(e)
Les
-Mission essentielle en production
-Formation au poste assurée
-Environnement structuré et sécurisé
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°7 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Feuquières ()

Manpower BRETEUIL recherche pour son client un Agent de fabrication polyvalent visiteur emballeur (H/F)
Vos missions
-Assurer le contrôle visuel des articles sur ligne de production
-Éliminer les pièces présentant des défauts selon les critères qualité
-Réaliser les opérations d'emballage manuel ou automatique
-Respecter les consignes de qualité, sécurité et traçabilité
-Veiller à la propreté du poste et au bon fonctionnement des équipements
-Transmettre les informations importantes à l'équipe suivante
-Poste en 4x8

Profil recherché
-Sérieux(se), minutieux(se) et attentif(ve) aux détails
-À l'aise avec le travail répétitif et en environnement industriel
-Une première expérience en production ou contrôle qualité est un plus
Les
-Mission essentielle en production
-Formation au poste assurée
-Environnement structuré et sécurisé
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°8 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Grandvilliers ()

Notre agence Adéquat d'Amiens recrute des nouveaux talents : Préparateur/trice de commandes avec CACES 1A ou 1B (H/F), entrepôt spécialisé dans le mobilier de jardin.

Missions :

* Préparer les commandes en suivant les bons de commande
* Utiliser le CACES 1 pour déplacer les palettes et les produits
* Scanner les produits pour assurer la traçabilité et la gestion des stocks
* Vérifier la conformité des commandes et les emballer soigneusement

Le Profil Adéquat :

* Titulaire du CACES 1
* Expérience en préparation de commandes et utilisation d'un scan
* Rigueur et organisation
* Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais

Durée de travail :
35 heures/semaine.

-Horaires Postés.

Rémunération et avantages :
- Taux horaire de 13.13 euros brut+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
-Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT 188

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°9 : Collaborateur / Collaboratrice d'agence Assurances (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Vous assurerez l'exploitation et le développement d'un portefeuille Clients dans le domaine assurantiel:
- Gestion des sollicitations clients entrantes , prise de contact commercial et rendez vous de contractualisation.
- Rédaction des devis en conformité avec les attentes clients, la règlementation et la stratégie commerciale de l'agence .
- Actualisation des données administratives et commerciales, enregistrement administratif des négociations abouties.
Le poste est principalement basé sur l'agence de Grandvilliers avec des périodes sur l'agence de Gournay en Bray.
Une période de formation et d'adaptation au poste avant embauche pourra vous être proposée si pas d'expérience dans le domaine.

Compétences

  • - Assurances
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Enregistrer et traiter les réclamations des clients et bénéficiaires
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir un devis ou un projet de contrat
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Conduire un entretien de vente
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°10 : Encadrant d'unité de soins et d'activité paramédicale (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Le Centre Hospitalier de Grandvilliers (60-Oise) recherche un encadrant d'unité de soins et d'activité paramédicale (profil Cadre de santé paramédical DE ou infirmier DE coordinateur) H/F pour son EHPAD/USLD - poste à temps plein - disponible au 1er mai 2026
Description générale du poste :
o Organiser l'activité de soins et des prestations associées dans le cadre du projet d'établissement, des orientations stratégiques de la Direction et des exigences réglementaires.
o Manager l'équipe (environ 55 ETP) et coordonner les moyens de l'établissement, en coopération étroite avec l'IDEC,en veillant à l'efficacité et la qualité de la prise en soin et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement au sein des unités.
o L'encadrement est assuré conjointement avec l'IDEC , dans une logique de complémentarité, de continuité de fonctionnement et de suppléance réciproque, représentant un périmètre global d'environ 110 ETP.
o Développer les compétences individuelles et collectives
o Développer la culture du signalement et gérer les risques

Missions générales
L'encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicale manage en collaboration avec le médecin coordonnateur, en s'appuyant sur les orientations institutionnelles, la qualité, la sécurité, en développant la qualité de vie au travail. De plus, il/elle participe à la mise en œuvre et à la gestion de la Démarche Qualité et de l'Amélioration Continue. Il/elle contribue à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet d'établissement, dans son champ de compétences, en lien avec la Direction, le médecin coordonnateur et les équipes.
- Activités (liste des activités et tâches afférentes au poste)

Gestion des Ressources Humaines
o Réalisation des plannings
o Gestion de l'absentéisme
o Suivi des plannings (variable activité) et mise à jour des cycles de travail
o Evaluation, développement et valorisation des compétences des personnels
o Identification des besoins en formation
o Gestion des stagiaires et nouveaux recrutés (accueil - suivi - évaluation)
o Anime et fédère l'équipe
o Met en adéquation les ressources et la charge en soins
o Initie et favorise la réflexion des professionnels sur leurs pratiques
o Anime et organise des réunions et d'expression sur les soins et l'organisation
o Assure la communication et l'information dans l'unité, met en place des outils adaptés
o Assure l'évaluation des formations

Gestion des stocks
o Contrôle et coordonne la gestion des stocks

Gestion des activités du service
o Accompagne la personne accompagnée/patient et sa famille dans son parcours de vie/ de soins
o Organise une prise en charge personnalisée de la personne accompagnée/patient
o Organise avec le médecin coordinateur la gestion des lits - participe aux commissions d'admission
o Elaboration et rédaction de rapports d'activité
o Assure le suivi des tableaux de bord
o Veille à une utilisation conforme du dossier de soins et à l'application des prescriptions médicales

Suivi de la démarche qualité
o Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales dans son domaine (enquêtes de satisfaction des usagers, audits internes, .)
o Participe à la mise en œuvre du Programme d'Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins
o Gestion des risques
o Actualisation de la gestion documentaire
o Participe à l'élaboration et à l'évaluation de protocoles spécifique au service et aux spécialités prises en charge
o Décline les axes du projet d'établissement au niveau des unités de soins
o Participer aux groupes de travail institutionnels liés au projet d'établissement
o Veille aux différentes vigilances
- Niveau de diplôme souhaité : diplôme de cadre de santé, Certificat de coordinateur de soins en EHPAD
Horaires et congés : 08h30/17h00 ou 09h00/17h30
Profil cadre disposant des CA réglementaires et de 20 jours de RTT

Compétences

  • - Protocoles de soins
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Concevoir des protocoles de soins
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • HOPITAL LOCAL DE GRANDVILLIERS

Offre n°11 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Grandvilliers ()

OFFRE A POURVOIR

Vous avez le goût du challenge ? Prenez part à cette aventure au sein d'une équipe motivée pour améliorer le quotidien des bénéficiaires.
Le métier d'Assistante de vie à domicile est un métier centré sur l'aide à la personne, l'accompagnement dans les gestes quotidiens de la vie courante tel que l'aide aux repas, les courses, le ménage, l'accompagnement à des rendez vous médicaux afin de maintenir leur autonomie.

Nous proposons des CDD, CDI, contrat de remplacement sans diplôme et avec expérience.
Vous travaillez en toute autonomie au domicile de la personne en journée, horaires en coupures.
Flexibilité des plannings et bénéficié d'une couverture mutuelle.

Prime à l'embauche de 500€ après 3 mois de contrat au sein de notre agence !

Indemnités transport : vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0.38€ par kilomètres parcouru.

Compétences

  • - Procédures de nettoyage
  • - Respect de la confidentialité
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • - Préparer des repas
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Transporter des personnes à mobilité réduite

Entreprise

  • GROUPE AVEC

Offre n°12 : Teilleur de LIN (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Les postes sont :
- Préparateur de boules
- Teilleur
- Tri de filasse

Horaires :

5h-13h ou 13h-21h

Les nuits sont sur base de volontariat.

Les salariés changent de poste régulièrement pour plus de confort et moins de gestes répétitifs.
Vous travaillez dans un environnement poussiéreux.

Vous pouvez prendre contact avec avec votre référent Insertion ou Emploi.
Des visites, présentation de postes et immersions sont envisagées pour la sécurisation des postes.

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine

Entreprise

  • GROUPEMENT D EMPLOYEURS SOMME

Offre n°13 : Commercial Terrain spécialiste Sanitaire - Chauffage H/F (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Description du poste :

À nous de vous convaincre !
Évoluez dans une entreprise tournée vers l'humain, où l'on valorise vos compétences. Notre responsable des ventes fut un temps notre apprenti ! Prenez plaisir à accompagner des projets dans un environnement où la collaboration et l'entraide sont quotidiennes. Développez vos compétences au cœur d'un secteur porteur et essentiel.
Spécialisé dans le négoce de matériaux, MVR Matériaux propose une large gamme de produits dédiés aux installations sanitaires et aux systèmes de chauffage, destinés à des projets techniques et exigeants. Orientée vers la satisfaction client et l'excellence opérationnelle, notre équipe s'engage à offrir des solutions fiables, performantes et personnalisées.
Dans le cadre de son expansion, MVR Matériaux recherche un(e) Commercial(e) Itinérant(e) Chasseur(se) spécialisé(e) en sanitaire et chauffage, motivé(e) par le challenge de développer le business au niveau national pour l'ensemble du groupe.
Ce poste clé s'adresse à un(e) professionnel(le) orienté(e) résultats, capable de se démarquer sur un marché technique et concurrentiel.

Description du poste
En tant que Commercial(e) Itinérant(e) Sanitaire - Chauffage, vous serez le moteur du développement de notre portefeuille clients sur les marchés du sanitaire, du chauffage et des équipements thermiques.
À l'affût des opportunités, vous participerez activement à l'expansion du chiffre d'affaires de l'entreprise grâce à une approche proactive, une expertise technique reconnue et une forte capacité à négocier et conclure des contrats.

Responsabilités principales
Développement et gestion du portefeuille clients
Vous prospectez de nouveaux clients (installateurs, entreprises de plomberie-chauffage, bureaux d'études, promoteurs.) tout en fidélisant les comptes clés du groupe. Vous construisez des relations durables basées sur la confiance et la satisfaction client.
Analyse des besoins et solutions techniques
Véritable expert(e) en sanitaire et chauffage, vous identifiez les besoins spécifiques de chaque projet (chauffage individuel ou collectif, énergies renouvelables, équipements sanitaires, etc.) et proposez des solutions techniques adaptées, innovantes et performantes.
Visites commerciales et techniques sur les chantiers
Vous effectuez des visites régulières sur les chantiers afin d'évaluer les installations, anticiper les besoins et apporter des conseils techniques à forte valeur ajoutée, permettant de valoriser l'offre MVR Matériaux.
Élaboration des offres et des devis
Relance et finalisation des propositions commerciales

Profil recherché
Expérience confirmée en développement commercial, idéalement dans le secteur du sanitaire, du chauffage ou des équipements thermiques
Solides compétences en négociation et forte orientation client
Esprit chasseur, proactif et orienté résultats
Autonomie, rigueur et sens de l'initiative
Capacité à organiser efficacement son activité sur un périmètre géographique large
Mobilité et flexibilité pour intervenir au niveau national
Vous êtes un(e) commercial(e) dynamique, passionné(e) par les solutions sanitaires et énergétiques, motivé(e) par les défis commerciaux et prêt(e) à représenter un groupe solide et en pleine croissance ?

Compétences

  • - Gestion de la relation client (CRM)
  • - Maîtrise des outils de reporting commercial
  • - Maîtrise des outils de suivi des ventes
  • - Maîtrise des techniques de communication
  • - Prospection commerciale
  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Assurer la qualité des relations avec les clients
  • - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • - Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisés
  • - Connaitre et respecter la législation commerciale liée au secteur d'activité
  • - Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise
  • - Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Négocier un contrat
  • - Réaliser un suivi régulier sur l'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées…
  • - Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif
  • - Relancer et finaliser les propositions commerciale
  • - Réaliser des visites commerciales et techniques
  • - Développer et gérer un portefeuille de clients
  • - Identifier les besoins spécifiques en isolation

Entreprise

  • M.V.R MATERIAUX

Offre n°14 : Commercial Terrain en Isolation H/F (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Description du poste :

En tant que Commercial Isolation, vous jouerez un rôle central dans l'expansion de notre marché. À l'affût de toutes les opportunités, vous serez chargé(e) de développer notre portefeuille clients et de maximiser le chiffre d'affaires de l'entreprise, avec une approche proactive et orientée résultat.
Votre esprit de prospection et votre ténacité vous permettront de cibler activement de nouveaux clients tout en assurant la fidélisation de notre clientèle existante. En tant qu'interlocuteur(trice) principal(e) pour nos clients, vous identifierez leurs besoins en isolation et rénovation énergétique, leur proposant des solutions sur-mesure répondant à leurs attentes en matière de performance thermique et de qualité.

Vos missions principales seront de :

Développer et gérer un portefeuille de clients : vous prendrez en charge la prospection de nouveaux clients et la fidélisation des comptes actuels, en vous assurant de maintenir une relation de confiance et de satisfaction.
Identifier les besoins en isolation des clients, en apportant des conseils techniques et en proposant des produits adaptés aux spécificités de chaque chantier.
Effectuer des visites commerciales et techniques sur les chantiers pour évaluer les projets, comprendre les contraintes et anticiper les besoins.
Élaborer des offres commerciales et des devis en collaboration avec le service technique, et assurer un suivi efficace pour maximiser le taux de transformation.
Relancer et finaliser les propositions commerciales pour atteindre, voire dépasser, les objectifs de vente fixés.

Compétences et Atouts :

Performance commerciale : Chasseur(se) de nouvelles opportunités, vous savez transformer les leads en contrats solides et vous n'hésitez pas à aller au-delà des objectifs pour maximiser les résultats.
Compétences en négociation et orientation client : Grâce à votre écoute active et votre approche professionnelle, vous construisez des relations de confiance durables et proposez des solutions parfaitement adaptées aux besoins de chaque client.
Autonomie et sens de l'initiative : Rigoureux(se) et proactif(ve), vous organisez votre activité commerciale avec un grand sens des priorités pour atteindre et dépasser vos objectifs de vente.
Réactivité et vision stratégique : Toujours à l'affût, vous savez réagir rapidement pour capter de nouvelles opportunités dans un environnement compétitif et dynamique.

Infos complémentaires :

- Un CDI avec un fixe et des commissions motivantes en fonction des performances
- Véhicule de service
- PC Portable
- Téléphone portable
- Mutuelle, prévoyance
- Prime de vacances
- RTT

Les 3 raisons de nous rejoindre ?

Grandissez au sein d'une équipe à taille humaine où chacun trouve sa place,
Prenez plaisir au quotidien pour accompagner nos clients vers la réussite de leurs projets,
Développez vos compétences dans un cadre où responsabilités et autonomie sont privilégiées.

Votre projet professionnel BigMat se bâtit dès aujourd'hui !

Compétences

  • - Gestion de la relation client (CRM)
  • - Maîtrise des outils de reporting commercial
  • - Maîtrise des outils de suivi des ventes
  • - Maîtrise des techniques de communication
  • - Prospection commerciale
  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Assurer la qualité des relations avec les clients
  • - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • - Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisés
  • - Connaitre et respecter la législation commerciale liée au secteur d'activité
  • - Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise
  • - Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Négocier un contrat
  • - Réaliser un suivi régulier sur l'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées…
  • - Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif
  • - Relancer et finaliser les propositions commerciale
  • - Réaliser des visites commerciales et techniques
  • - Développer et gérer un portefeuille de clients
  • - Identifier les besoins spécifiques en isolation

Entreprise

  • M.V.R MATERIAUX

Offre n°15 : Conseiller Commercial Généraliste Terrain H/F (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Évoluez dans une entreprise tournée vers l'humain, où l'on valorise vos compétences. Notre responsable des ventes fut un temps notre apprenti !
Prenez plaisir à accompagner des projets dans un environnement où la collaboration et l'entraide sont quotidiennes.
Développez vos compétences au cœur d'un secteur porteur et essentiel.
Négoce de matériaux de construction, nous proposons des produits pour des travaux destinés à des projets de construction exigeants. Orientée vers la satisfaction client et l'excellence opérationnelle, notre équipe s'engage à offrir des solutions fiables et personnalisées.
MVR Matériaux dans le cadre de son expansion, recherche un(e) Commercial(e) Itinérant(e) Chasseur(se), motivé(e) par le challenge de développer le business au niveau national pour l'ensemble de notre groupe. Ce poste clé s'adresse à un(e) professionnel(le) performant(e) et orienté(e) résultat, capable de se démarquer dans un marché étendu et compétitif.

Description du poste :
En tant que Commercial Itinérant, vous serez le moteur du développement de notre portefeuille clients sur le marché des matériaux de gros œuvre et d'isolation. À l'affût des opportunités, vous prendrez une part active dans l'expansion du chiffre d'affaires de l'entreprise par une approche proactive et une excellente capacité à négocier et finaliser les contrats.

Responsabilités principales :
Développement et gestion du portefeuille clients : Vous aurez pour mission de prospecter de nouveaux clients tout en fidélisant les comptes clés du groupe.
Analyse des besoins et solutions techniques, en apportant des conseils techniques et en proposant des produits adaptées aux spécificités de chaque chantier.
Effectuer des visites commerciales et techniques sur les chantiers pour évaluer les projets, comprendre les contraintes et anticiper les besoins.
Élaborer des offres et des devis en collaboration avec le service technique, et assurer un suivi efficace pour maximiser le taux de transformation.
Relancer et finaliser les propositions commerciales pour atteindre, voire dépasser les objectifs de vente fixés.

Le profil recherché
Expérience confirmée en développement commercial, idéalement dans le secteur du gros œuvre, de l'isolation ou des matériaux de construction.
Excellentes compétences en négociation et orientation client, avec une capacité éprouvée à construire des relations de confiance et à maximiser les opportunités.
Esprit chasseur et proactif, capable de s'adapter rapidement aux exigences d'un marché concurrentiel et de transformer les leads en résultats concrets.
Autonomie, rigueur et sens de l'initiative, essentiels pour organiser votre activité commerciale et atteindre des objectifs élevés.
Mobilité et flexibilité pour couvrir une zone géographique large et saisir les opportunités au niveau national.

Infos complémentaires
- Un CDI avec un fixe et des commissions motivantes en fonction des performances
- Véhicule de service
- PC Portable
- Téléphone
- Mutuelle, prévoyance
- Primes vacances
- RTT

Compétences

  • - Gestion de la relation client (CRM)
  • - Maîtrise des outils de reporting commercial
  • - Maîtrise des outils de suivi des ventes
  • - Maîtrise des techniques de communication
  • - Prospection commerciale
  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Assurer la qualité des relations avec les clients
  • - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • - Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisés
  • - Connaitre et respecter la législation commerciale liée au secteur d'activité
  • - Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise
  • - Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Négocier un contrat
  • - Réaliser un suivi régulier sur l'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées…
  • - Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif
  • - Relancer et finaliser les propositions commerciale
  • - Réaliser des visites commerciales et techniques
  • - Développer et gérer un portefeuille de clients
  • - Identifier les besoins spécifiques en isolation

Entreprise

  • M.V.R MATERIAUX

Offre n°16 : Commercial Terrain spécialiste Couverture H/F (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Les missions du poste

Négoce de matériaux de construction, nous proposons des produits de couverture et de rénovation énergétique de haute qualité. Orientée vers la satisfaction client et l'excellence opérationnelle, notre équipe s'engage à fournir des solutions adaptées aux besoins de nos clients.

MVR Matériaux dans le cadre de notre croissance, recherche un(e) Commercial(e) Iinérant(e) Chasseur(se), motivé(e) par le développement d'opportunités commerciales et prêt(e) à relever les défis d'un marché compétitif dans le secteur de la couverture.

En tant que Commercial Couverture, vous jouerez un rôle clé dans l'expansion de notre marché. À l'affût de toutes les opportunités, vous serez responsable du développement commercial, en ciblant activement de nouveaux clients pour élargir notre portefeuille et contribuer à la croissance de l'entreprise.

Doté(e) d'un fort esprit de prospection et orienté(e) vers les résultats, vous identifierez et engagerez des clients potentiels, tout en fidélisant notre clientèle actuelle. En tant qu'interlocuteur(trice) principal(e) pour nos clients, vous répondrez à leurs besoins en matière de couverture, de rénovation et d'étanchéité, en leur proposant des solutions sur-mesure qui répondent à leurs attentes en termes de qualité et de durabilité.

Le profil recherché

Vous êtes un(e) professionnel(le) du développement commercial, idéalement avec une expérience solide dans le secteur de la couverture ou du bâtiment. Animé(e) par la conquête de nouveaux marchés, vous savez repérer les opportunités et les transformer en contrats concrets, tout en assurant la fidélisation d'une clientèle existante.

Vos principales missions seront de :

Développer et gérer un portefeuille de clients : vous serez en charge de la prospection pour accroître notre clientèle et de la fidélisation des clients actuels.
Identifier les besoins des clients en couverture, rénovation et étanchéité, et leur proposer des solutions personnalisées.
Effectuer des visites commerciales et techniques sur les chantiers pour évaluer les besoins et conseiller efficacement.
Élaborer des offres commerciales et des devis, en collaboration avec notre service technique, et assurer un suivi rigoureux pour maximiser le taux de transformation.
Relancer et finaliser les propositions commerciales afin d'atteindre, voire de dépasser, les objectifs de vente.

Compétences requises :

Excellentes compétences en négociation et orientation client pour établir une relation de confiance et valoriser nos services.
Capacité à saisir rapidement les opportunités et à faire preuve de réactivité et de proactivité dans un environnement dynamique.
Autonomie, rigueur et sens de l'initiative pour organiser votre activité commerciale et atteindre les objectifs fixés.
Si vous êtes un(e) commercial(e) chasseur(se) motivé(e) et prêt(e) à contribuer activement à notre succès, rejoignez nous et participez à notre développement sur un marché porteur !

Compétences

  • - Gestion de la relation client (CRM)
  • - Maîtrise des outils de reporting commercial
  • - Maîtrise des outils de suivi des ventes
  • - Maîtrise des techniques de communication
  • - Prospection commerciale
  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de prospection (phoning, visites)
  • - Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • - Assurer la qualité des relations avec les clients
  • - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • - Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisés
  • - Connaitre et respecter la législation commerciale liée au secteur d'activité
  • - Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l’entreprise
  • - Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Négocier un contrat
  • - Réaliser un suivi régulier sur l'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées…
  • - Surveiller les tendances du marché pour rester compétitif
  • - Relancer et finaliser les propositions commerciale
  • - Réaliser des visites commerciales et techniques
  • - Développer et gérer un portefeuille de clients
  • - Identifier les besoins spécifiques en isolation

Entreprise

  • M.V.R MATERIAUX

Offre n°17 : Conducteur de travaux (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - HAUTBOS ()

Société spécialisée dans la fourniture et pose de cloisons , doublages et faux plafonds, recherche conducteur de travaux ( H/F ) pour renforcer ses équipes.

Sous la responsabilité du directeur général, vous avez en charge le pilotage des chantiers sur les département du 02,27,60,76,80 et nord région parisienne et la coordination et la communication entre les différents corps de métiers.

Vous contrôlez la bonne exécution des travaux selon les plans et le descriptif technique du projet.

Vous êtes le principal interlocuteur du client lors de la phase chantier.

Profil souhaité:

De formation initiale bac +2/3, vous avez une bonne connaissance de l'ensemble des corps d'état et notamment du lot plâtrerie. Vous justifiez d'une expérience en encadrement de travaux.
Organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et respectueux(se) de vos partenaires, vous appréciez le travail en équipe et êtes doté d'un bon relationnel. La satisfaction clients est au centre de vos objectifs.

Poste à pourvoir en CDI avec période d'essai renouvelable

39h hebdomadaire. Véhicule de société, indemnités repas et mutuelle.

Rémunération en fonction du profil et de l'expérience.

Offre n°18 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Le Centre Hospitalier de GRANDVILLIERS (60) recherche un Psychologue H/F à temps plein - Poste disponible de suite, CDD ou CDI suivant expérience, salaire selon expérience et grille de la fonction publique. Lieu d'exercice Grandvilliers

ACTIVITES ET TACHES
- Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
- Conseil au projet d'établissement
- Elaboration d'un projet psychologique d'établissement
- Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
- Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle)
- Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs
- Psychothérapies individuelles et de groupe
- Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises
- Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions
- Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques
- Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires

COMPETENCES ET CONNAISSANCES REQUISES
- Connaissance du service public et droit public
- Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence
- Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptés au patient
- Formaliser et transmettre son savoir professionnel
- Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
- Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement),
- Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétences
- Approche médico-légale
- Bilans psychologiques
- Communication/relations interpersonnelles
- Éthique et déontologie professionnelles
- Psychologie clinique et psychopathologie
- Psychologie des âges de la vie
- Psychologie générale
- Psychosomatique
- Psychothérapies

QUALITES PROFESSIONNELLES ATTENDUES
Bon relationnel et sens du travail en équipe
Rigueur et sens de l'organisation
Capacité à rendre compte et sens du discernement
Respect du secret professionnel
Autonomie et esprit d'initiative
Respect de l'organisation des différents services

FORMATION / EXPERIENCE
A partir de la Licence Psychologie/Master

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (licence psychologue) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOPITAL LOCAL DE GRANDVILLIERS

Offre n°19 : Ergothérapeute DE (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Le Centre Hospitalier de Grandvilliers (Oise - 60) recherche un Ergothérapeute DE H/F pour son EHPAD/USLD. Poste disponible à compter du 22 février 2026. Poste à temps plein 100% - en CDD renouvelable - Horaires de journée : 9h00-17h00
Missions :
Elaborer un diagnostic et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses
performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques.
Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap.
Concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable.
Concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation.
Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et
d'assistances technologiques
Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des
institutions
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Organisation des activités et gestion des ressources
Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information
Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale
Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement
Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique
Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche
SAVOIR-FAIRE
Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement
Concevoir, réaliser, adapter les orthèses provisoires, extemporanées, à visée fonctionnelle ou à visée d'aide
technique, adapter et préconiser les orthèses de série, les aides techniques ou animalières et les assistances
technologiques
Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie
Élaborer et conduire une démarche d'éducation et de conseil en ergothérapie et en santé publique
Évaluer et faire évoluer la pratique professionnelle
Évaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique
Former et informer des professionnels et des personnes en formation
Mettre en œuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de
réhabilitation psychosociale en ergothérapie
Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques
Diplôme d'état Ergothérapeute obligatoire

Compétences

  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Entreprise

  • HOPITAL LOCAL DE GRANDVILLIERS

Offre n°20 : Coffreur (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Grandvilliers ()

Manpower BRETEUIL recherche pour son client un Coffreur (H/F)

-Réaliser des coffrages traditionnels ou industriels (banches, poutres, dalles, voiles)
-Assembler et positionner les éléments de coffrage
-Couler le béton et assurer le décoffrage dans le respect des délais
-Lire et interpréter les plans de construction
-Garantir la qualité et la conformité des ouvrages réalisés
-Respecter les règles de sécurité sur chantier


-Expérience confirmée en tant que coffreur ou coffreur-bancheur
-Maîtrise des techniques de coffrage et des outils associés
-Capacité à travailler en équipe et autonomie sur les tâches confiées
-Rigueur, précision et sens du travail bien fait
-Permis B apprécié (selon les déplacements)

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°21 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 60 - HAUTBOS ()

Société spécialisée dans la fourniture et pose de cloisons et plafonds depuis plus de 40 ans , recherche plaquiste (H/F) dynamique, sérieux(se) et motivé(e). Une compétence en menuiserie est appréciée.

Titulaire d'un CAP plâtrier plaquiste et/ou justifiant d'une expérience significative dans le domaine, vous êtes autonome, rigoureux, soigneux et capable :

. lire et interpréter un plan
. d'implanter un chantier,
. railler, poser des plaques de plâtre et de l'isolation ,
. respecter les consignes données.

Mise à disposition d'outillage et de matériel.
Mutuelle avantageuse.

Rémunération à définir selon profil : primes et heures supplémentaires. Paniers + déplacements

Poste à pouvoir de suite.

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Formations

  • - Bâtiment second oeuvre (ou plaquiste) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°22 : Auxiliaire de vie à domicile F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - GRANDVILLIERS ()

Notre association Bien Chez Soi recrute un/e Auxiliaire de Vie en Contrat à Durée Indéterminée.
Dans le cadre de vos missions, vous intervenez chez nos bénéficiaires, sur un secteur géographique donné et vous serez en charge de :

Missions :
- Accompagnement et aide dans les gestes quotidiens des personnes âgées
- Aide au lever et au coucher
- Aide à l'hygiène et la toilette
- Aide aux transferts
- Préparation et aide à la prise au repas
- Aide aux déplacements extérieurs
- Entretien de l'espace de vie
- Accompagnement dans la vie sociale

Informations
- Contrat CDI de 105h à 120h/mois,
- 1 jour de repos fixe par semaine, Travail un weekend sur 2 et jours fériés.
- Rémunération selon convention collective de branche :
Salaire de base 12.02 € brut / heure + Complément ancienneté + Complément diplôme
- Remboursement des frais kms : 0.38€/km + prise en charge du trajet en totalité
- Téléphone portable, Mutuelle, aide au logement (1%), avantage CSE

Diplômé.e ou avec expérience, DEBUTANT.E ACCEPTE.E

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • BIEN CHEZ SOI

Offre n°23 : Assistant de vie aux familles H/F (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FEUQUIERES ()

contrat en alternance: Assistant(e) de Vie aux Familles - Rejoins une mission qui a du sens !

Tu veux travailler dans l'humain, accompagner les personnes qui en ont besoin tout en te formant à un métier d'avenir ?
Bonne nouvelle : on recherche notre futur(e) assistant(e) de vie aux familles en alternance

Ecole : ACADEMIE AVEC - COURS EN LIGNE
Durée : 10 mois
rythme par semaine : 25h en entreprise et 10h de cours en ligne



Ce qu'on t'offre :

* Une formation 100% à distance pendant 10 mois - gérée par une école spécialisée dans le médico-social.
* Un employeur déjà tout trouvé ! Tu n'as pas besoin de faire des recherches, on s'occupe de tout
* Une mission concrète et humaine sur le terrain : aide à la toilette, aux repas, au ménage, accompagnement social. Tu seras un vrai pilier du quotidien.
* Une rémunération garantie, selon ton âge (conformément aux grilles de l'alternance).


Ton profil :
- Tu es disponible, motivé(e) et tu veux faire une vraie différence dans la vie des gens.
- Tu es à l'aise avec l'informatique (cours en ligne obligent).
- Tu veux te former tout en travaillant, dans une ambiance bienveillante.
- Il faut être véhiculé

Intéressé(e) ? Envoie ton CV dès maintenant !

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • DGBOOST

Offre n°24 : Enseignant(e) Génie Electrotechnique Grandvilliers (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - Grandvilliers ()

Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination.
Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.

Son activité principale :
- Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
- Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline.
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques).
- Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles.
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.

Conditions particulières d'exercice :

Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves. La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement.

Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation.

Profil recherché :

-Parcours dans le domaine électrique/électronique et électrotechnique avec expérience.
-Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue.
-Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement.
-Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral.
-Vous avez un casier judiciaire vierge.

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE D'AMIENS

    Vous avez le goût de la transmission ? Vous voulez donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle ? Rejoignez l'académie d'Amiens qui représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme ! Elle emploie un peu plus de 14 000 enseignants du 2nd degré qui s'engagent chaque jour pour la réussite, la progression et l'épanouissement de près de 165 000 collégiens et lycéens. Explorez une carrière passionnante au sein de notre académie, où cha

Offre n°25 : "Agent en maraîchage Saisonnier F-H" (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Romescamps ()

"""Vous travaillerez au sein d'une équipe de 25 personnes, dont 12 effectuent l'épluchage des endives. Du lundi au vendredi, de 7h à 13h et de 14h jusqu'à ce que les commandes soient terminées (en moyenne 17h). Nous n'avons pas de logement disponible, mais si vous avez un camping car ou un van, vous pourrez vous brancher."""

Offre n°26 : HOTE(ESSE) D'ACCUEIL & CAISSE (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Grandvilliers ()

- Informe et accompagne les clients dans leurs parcours client caisse, répond aux demandes de renseignements avec l'attitude commerciale adéquate.
- Valorise auprès d'eux les outils de fidélisation.
- Est responsable de l'accueil physique ou téléphonique des personnes extérieures et/ou des clients du PDV.
- Prend en compte les litiges clients et informe son/sa responsable de l'ensemble des remarques clients.
- Effectue les prises de commandes spécifiques, établit les factures sur demande des clients, remplit les documents de garantie.
- Veille au bon fonctionnement des équipements en libre-service.
- Anime la démarche de relation client auprès des collaborateurs de son secteur sous la responsabilité de sa hiérarchie.
- S'assure de l'affichage de la PLV et l'ILV au sein du secteur.
- Participe à la mise en place et au suivi des plans d'actions correctifs définis par sa hiérarchie.
- Vérifie le fonctionnement du parc de caisse et alerte sa hiérarchie en cas de dysfonctionnements.
- Prend une caisse si le service à la clientèle le nécessite et procède aux encaissements.
Effectue des opérations de caisse- accueil, notamment : ouverture et fermeture de caisse, échange de monnaie, contrôle des moyens de paiement, remboursements et échanges, gestion des bons de réduction, annulations, retours et règlement des litiges, comptage et clôture de la caisse, élaboration des remises en banque et contrôle des tickets récapitulatifs etc.


Expérience souhaitée en grande distribution / administratif / secrétariat / agent d'accueil


Contrat en CDD à temps complet 36h75

Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 3 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°27 : Gestionnaire de paie et ADP H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Grandvilliers ()

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !


PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /
Responsable Paie, ADP et SIRH...)

NOUS RECHERCHONS POUR NOTRE CLIENT, UN(E) GESTIONNAIRE PAIE ET ADP F/H
DANS LE CADRE D'UN CDI.

Au sein d'une équipe, vos missions principales sont :

* Gestion d'environ 300 paies (paie internalisée sur le logiciel
SAGE)
* Traitement des DSN
* Suivi de la GTA sur Horoquartz
* Gérer l'administration du personnel : vie du contrat de
travail, gestion des arrêts de travail, réalisation des attestations
de salaires, gestion des visites médicales, gestion administrative de
procédures d'inaptitudes, de licenciement, de rupture
conventionnelles...
*
Veiller au respect des dispositions légales et conventionnelles.

LOGICIEL : Sage et Horoquartz 

RÉMUNÉRATION : 33-40k sur 13 mois 

LOCALISATION : GRANDVILLIERS

PRISE DE POSTE : Au plus vite, préavis accepté

* Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en gestion de paie
(maîtrise de la paie internalisée de A à Z dont les DSN)
* Vous avez déjà utilisé un outil de GTA (type KELIO ou
horoquartz...)
* La maitrise de l'outil de Paie Sage et/ou Horoquartz est un atout.

Entreprise

  • Pay Job

Offre n°28 : Gestionnaire de paie et ADP H/F

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Grandvilliers ()

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous proposerégulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /Responsable Paie, ADP et SIRH...)NOUS RECHERCHONS POUR NOTRE CLIENT, UN(E) GESTIONNAIRE PAIE ET ADP F/HDANS LE CADRE D'UN CDI.Au sein d'une équipe, vos missions principales sont : * Gestion d'environ 300 paies (paie internalisée sur le logicielSAGE) * Traitement des DSN * Suivi de la GTA sur Horoquartz * Gérer l'administration du personnel : vie du contrat detravail, gestion des arrêts de travail, réalisation des attestationsde salaires, gestion des visites médicales, gestion administrative deprocédures d'inaptitudes, de licenciement, de ruptureconventionnelles... *Veiller au respect des dispositions légales et conventionnelles.LOGICIEL : Sage et Horoquartz RÉMUNÉRATION : k sur 13 mois LOCALISATION : GRANDVILLIERSPRISE DE POSTE : Au plus vite, préavis accepté

Offre n°29 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Feuquières ()

Description du poste :
Manpower BEAUVAIS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication visiteur emballeur (H/F) Vos missions
- Assurer le contrôle visuel des articles sur ligne de production
- Éliminer les pièces présentant des défauts selon les critères qualité
- Réaliser les opérations d'emballage manuel ou automatique
- Respecter les consignes de qualité, sécurité et traçabilité
- Veiller à la propreté du poste et au bon fonctionnement des équipements
- Transmettre les informations importantes à l'équipe suivante
- poste en 4X8
Profil recherché
- Sérieux(se), minutieux(se) et attentif(ve) aux détails
- À l'aise avec le travail répétitif et en environnement industriel
- Une première expérience en production ou contrôle qualité est un plus
- Débutant(e) accepté(e)
? Les +
- Mission essentielle en production
- Formation au poste assurée
- Environnement structuré et sécurisé
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°30 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Grandvilliers ()

Nous recherchons pour le compte de notre client société spécialisée dans la maintenance, la réparation et l'installation de bandes transporteuses en caoutchouc ou PVC.Vous participez à la coordination des chantiers et à la maintenance préventive des équipements (tapis roulants, bandes de roulement...).
Vos compétences techniques: identifier les pièces défectueuses, montage et démontage. Lecture de plan,maîtriser les techniques de collage et de vulcanisation. Notions de mécanique industrielle et de maintenance, bases en électricité. Habilitations électriques N1/N2 selon les sites.

Salaire de base 2000€ au départ + 13 ème mois+ chèque cadeau + prime intéressement. Long contrat avec période de formation

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°31 : CONDUCTEUR D'ENGINS DE MANUTENTION DU BTP (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Feuquières ()

Nous recherchons pour le compte de notre client entreprise générale de maçonnerie, un conducteur d'engins.Durant votre tâche vous faites les taches suivantes:

- Charger et décharger les camions de matériaux

- Distribuer les matériaux aux différents endroits du chantier

- Approvisionner les différents corps d'état

- Manœuvrer avec souplesse dans des zones parfois exiguës ou sur des sols instables.

- Gérer le déploiement de la flèche en fonction de la charge et de l'abaque de levage.

- Vérifier quotidiennement l'état de l'engin

- Nettoyer et entretenir l'équipement.

- Respecter les règles de circulation sur le chantier.

- Veiller à la stabilité de l'engin

- S'assurer que les charges sont correctement élinguées avant tout mouvement.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°32 : Aide ménager(e) à Prévillers (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Prévillers ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied)
Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%
Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre
Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 60 Oise

Offre n°33 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Grandvilliers ()

Description du poste :
Vous participez à la coordination des chantiers et à la maintenance préventive des équipements (tapis roulants, bandes de roulement...).
Vos compétences techniques: identifier les pièces défectueuses, montage et démontage. Lecture de plan,maîtriser les techniques de collage et de vulcanisation. Notions de mécanique industrielle et de maintenance, bases en électricité. Habilitations électriques N1/N2 selon les sites.
Salaire de base 2000€ au départ + 13 ème mois+ chèque cadeau + prime intéressement. Long contrat avec période de formation
Description du profil :
Vous un CAP mécanique, maintenance ...et avez 3 ans d'expérience en vulcanisation ou en maintenance industrielle, gestion de chantier ou un domaine technique polyvalent, motivé pour apprendre un métier rare et technique. Le permis B exigé afin de pouvoir faire les interventions chez les clients (rayon de 60 à 100 kms autour de Grandvilliers avec véhicule de société). Rigueur, sens du détail et de sécurité sont vos atouts; vous avez aussi un bon relationnel client et l'esprit d'équipe.Vous êtes réactif et autonome dans vos interventions chez les clients.

Offre n°34 : Agent / Agente de préparation en industrie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Feuquières ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Agent de production (H/F)
Start People Beauvais recrute des Agents de Production (H/F) Secteur : Feuquières
Votre agence Start People Beauvais recherche des agents de production (H/F) pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un site industriel reconnu.
Vos missions principales :Réaliser le contrôle visuel des articles et écarter les produits non conformes

Assurer les opérations d'emballage en bout de ligne

Veiller au respect des consignes de sécurité et de production

Appliquer la fiche de palettisation

Effectuer la surveillance de la ligne de production

Maintenir un poste de travail propre et organisé

Horaire en 4x8

PROFIL :
Votre profil :Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) et réactif(ve)

Vous appréciez le travail en équipe

Une première expérience en industrie est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés

Poste accessible rapidement – mission évolutive
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de Start People Beauvais et donnez un nouvel élan à votre carrière !


Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°35 : Cariste (H/F)

  • Publié le 27/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Feuquières ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
CARISTE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Notre agence recrute un Cariste (H/F) pour l'un de nos clients dans la fabrication de pièces industriels
Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de l'alimentation des chaînes de production.
Vous serez amené à charger et décharger de camions, à réceptionner le matériel et contrôler les palettes
Vous manipulez avec une grande maîtrise le caces 3


PROFIL :

Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste en industrie et vous êtes titulaire de votre caces R489 3 (en cours de validité).
Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif (H/F) ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !

Démarrage mission: Dès le 12/01/2026 (des entretiens pourront être menés dès le 05/01/2026 avec l'agence)
Poste en intérim - base 35h par semaine du lundi au vendredi.

Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°36 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Grandvilliers ()

Description du poste :
Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client groupe industriel spécialisé dans la fabrication de packaging pour le secteur du luxe un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) :
Sous l'autorité du responsable maintenance, vous serez en charge :
- Réaliser des opérations de maintenance : préventive, conditionnelle, systématique et améliorative sur un parc de machine diversifié.
- Réaliser les opérations de maintenance globale Usine, dépannage et assistance technique.
- Participer au maintien de la propreté et du rangement de l'établissement.
- Maintenir et préparer les pièces de rechange des zones
- Participer à l'astreinte du service maintenance
- Effectuer toutes autres missions nécessaires au bon fonctionnement du service, de la société ou du groupe
- Diplômé(e) d'une formation de type BAC/BAC+2 (maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique), vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste équivalent.
- Des compétences en mécanique industrielle, électrotechnique seront appréciées.
- La maitrise d'un outil de GMAO est un véritable plus.
- Qualité humaines recherchées : capacité d'analyse, esprit d'équipe, gestion des priorités.
Salaire de base selon expérience + prime d'assiduité + prime de transport
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°37 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Deniscourt ()

PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Saint denis.
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).
Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Offre n°38 : Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle électricité HT-MT-BT (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Grandvilliers ()

Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client groupe industriel spécialisé dans la fabrication de packaging pour le secteur du luxe un CHEF DE PROJET INGENIERIE ELECTRICITE (H/F) : En tant qu'Ingénieur projets, vous serez en charge d'étudier, de concevoir et de piloter divers projets dans les domaines de l'électricité (HT-MT-BT) sur un périmètre multi sites.

Études techniques d'avant-projet
- Analyse précise des besoins pour l'élaboration des dossiers techniques
- Estimation des coûts et des délais
- Animation de réunions d'échange et de cadrage technique
Consultations techniques et lancement de projet
- Élaboration des plans guides et schémas fonctionnels
- Rédaction des cahiers des charges techniques
- Lancement des consultations auprès des fournisseurs / prestataires
- Réalisation d'alignements techniques et de comparatifs d'offres
- Préparation et suivi des documents réglementaires de sécurité (PGC, PDP)
- Rédaction des Fiches Projet, Fiches d'Investissement et Dossiers Capex
Management de projet
- Animation de réunions techniques et rédaction de comptes-rendus
- Validation et suivi des livrables fournisseurs (notes de calcul, DTP, etc.)
- Suivi budgétaire et reporting
- Élaboration des plannings projet et coordination des intervenants
- Participation aux Comités de Pilotage (COPIL)
- Clôture des projets (réception, documents TQC, formations, retours d'expérience)

Suivi de la phase travaux
- Animation des réunions de chantier et de sécurité
- Rédaction des comptes-rendus de suivi
- Suivi des avancements selon le planning
- Interface principale entre les équipes Exploitation et les Fournisseurs pendant les travaux
- Diplômé(e) d'une formation supérieure dans le domaine de l'électricité, automatisme ou instrumentation, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la gestion de projets industriels.

- Vous avez des connaissances des normes et standards techniques dans le domaine de l'électricité.

- Vous maitrisez des outils associés à la gestion de projet : AUTOCAD, MS PROJECT, SAP ou autres.

- Un niveau opérationnel en anglais est requis pour le poste

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : CDI

Expérience : 3 ans

Salaire : 55 000 à 60 000 € par an

Date de début : 02/03/2026

Information complémentaire : électricité HT-MT-BT

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°39 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Grandvilliers ()

Le Centre Hospitalier de Grandvilliers recherche un(e) Ergothérapeute DE H/F à temps plein en CDD ou CDI suivant expérience
-disponible à partir du 22 février 2026.
Voici les missions :
-Mener des actions de soutien au maintien de l'autonomie physique et cognitive par des activités individuelles et collectives adaptées
-Mener des actions de prévention des risques de chutes
-Proposer des séances de réadaptation du fait des troubles cognitifs (maladie d'Alzheimer et apparentées)
-Participer à des actions de formation ou d'information à l'attention du public cible en collaboration avec les partenaires
-Entretenir et renforcer la relation avec les partenaires médico-sociaux du territoire d'intervention
-Participer à des réunions de coordination et de concertation
-Contribuer à la démarche d'amélioration continue de la qualité Vous pouvez également contacter Eleonore Lebrun Responsable des Ressources Humaines :
*
Contrat :
CDD;CDI;Mutation

Entreprise

  • FHF

Offre n°40 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Maur ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de 36000 Chateauroux FRANCE


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Châteauroux fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 345 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Entreprise

  • Azaé Châteauroux

Offre n°41 : Conducteur / Conductrice d'engins de travaux publics (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Feuquières ()

Description du poste :
Manpower BEAUVAIS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins CACES 9 (H/F)
- Conduire et manœuvrer différents engins de chantier (pelle, chargeuse, bulldozer, mini-pelle, etc.) selon les besoins du chantier.
- Assurer les travaux de terrassement, nivellement, chargement et déchargement.
- Veiller au bon entretien quotidien des engins et signaler toute anomalie.
- Respecter strictement les règles de sécurité et les consignes du chef de chantier.
- Participer ponctuellement aux tâches au sol si nécessaire.
- Titulaire du CACES R482 (anciennement R372) correspondant aux engins utilisés.
- Expérience souhaitée sur un poste similaire.
- Sens des responsabilités, vigilance et respect des règles de sécurité.
- Capacité à travailler en équipe et autonomie dans la conduite des engins.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°42 : Chef de chantier (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Grandvilliers ()

Description du poste :
En tant que Vulcanisateur / Technicien de chantiers polyvalent , vous serez en première
ligne pour :
Préparation et interventions sur site :
- Prendre les côtes et préparer les supports de travail pour les chantiers
- Assurer la pose, réparation et remplacement des bandes transporteuses (PVC,
caoutchouc, polyuréthane, .)
- Confectionner manchettes, garnissage cylindres simples ou complexes et autres
pièces métalliques
- Réaliser les jonctions à chaud ou à froid, agrafages et réglages nécessaires
- P ermis B et idéalement réside proche de Grandvilliers pour intervenir
rapidement sur les chantiers
Interventions urgentes et relation client :
- Répondre rapidement aux urgences sur les sites clients, principalement dans un
rayon entre 60 et 100 km au canton de Grandvilliers
- Communiquer avec le client pour comprendre ses besoins et assurer le suivi des
interventions
- Travailler en équipe pour garantir la qualité et la sécurité des interventions
Maintenance et réparation :
- Vérifier, entretenir et réparer les équipements et outils de l'atelier
- Identifier les besoins de maintenance et signaler les opérations à prévoir
- Réaliser des réparations simples et contrôler le bon fonctionnement des matériels
Description du profil :
Nous recherchons quelqu'un qui :
- Possède idéalement 3 ans d'expérience en vulcanisation, ou une expérience en
maintenance industrielle, gestion de chantier ou domaine technique polyvalent ; la
motivation à apprendre un métier rare et technique restera essentielle.
- Est curieux , volontaire et motivé pour apprendre, ou souhaite valoriser son
expérience technique
- A un bon relationne l et sait travailler en équipe
- Fait preuve de logique , être méthodique et attentif à la qualité et la sécurité .
La motivation, la curiosité et l'envie d'apprendre sont vos meilleurs atouts. Une formation
interne et un tutorat complet sont assurés pour les profils moins expérimentés.

Offre n°43 : Soudeur-braseur / Soudeuse-braseuse (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Grandvilliers ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Intégrez une équipe soudée !Start People de BEAUVAIS recherche pour l'un de ses clients un soudeur (H/F) SEMI AUTO MIG MAG.


POSTE :
Soudeur (H/F)
Au sein de l'atelier, vous occuperez un rôle clé dans le processus de production. Vos missions seront variées et techniques :
Réaliser le soudage des pièces nécessaires à l'assemblage

Travailler avec les procédés MIG, MAG et semi-automatique

Effectuer les mesures et contrôles afin de garantir la conformité aux plans

Contrôler la qualité des soudures et assurer les finitions


PROFIL :
Vous disposez d'une solide expérience sur un poste similaire.Vos licences TIG sont à jour, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre précision et votre motivation ? Alors ce poste est fait pour vous !
Envie de passer à l'action ?Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fera la différence.
Start People, engagée pour la diversité, étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°44 : Technicien / Technicienne d'entretien industriel (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Feuquières ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Agent de maintenance (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail, et c'est le nôtre. Nous recrutons un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients, un leader dans l'industrie de la verrerie. Vous rejoindrez une équipe dynamique et participerez activement à la performance et à la fiabilité des installations industrielles.
Vos missions, si vous les acceptez :
Maintenance préventive et curative : Assurer le bon fonctionnement des équipements à travers des interventions régulières et réactives.

Installation et réglages : Intervenir sur l'installation d'équipements et de machines, effectuer des ajustements pour optimiser leurs performances.

Electrique : Réaliser des travaux de maintenance spécialisés en électrique (habilitations électriques à jour exigés)

Résolution de pannes : Identifier les causes des pannes et proposer des solutions efficaces pour les résoudre rapidement.

Gestion des interventions : Utiliser un logiciel de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) pour actualiser les données techniques et suivre les interventions.



PROFIL :
Compétences clés :
Vous avez une formation en maintenance industrielle, électromécanique ou un domaine similaire.

Vous avez une expérience solide en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement de production.

Vous maîtrisez les outils et techniques de maintenance, notamment électrique.

Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez résoudre des problèmes techniques complexes. Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !


Poste en intérim
Horaires journée et équipes
Base horaire: 39h/ semaine , du lundi au vendredi

Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°45 : Adjoint / Adjointe technique (espaces verts) (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - ROTHOIS ()

Nous recherchons, un adjoint technique espaces verts pour réaliser l'entretien de la commune.
Les travaux qui vous seront confiés sont :
- Entretien des espaces verts, de la voirie, nettoyage des caniveaux
- Réalisation de petits travaux de bâtiments
- Entretien du matériel communal
- Entretien du cimetière

Vous serez amené à conduire le tracteur tondeuse de la commune sur route.
Vous travaillerez de manière autonome.

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°46 : Médecin Généraliste F/H - Boissy 94470 (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Roy-Boissy ()

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Médecin Généraliste Boissy / La Solution MédicaleCentre Médical à Boissy , recherche un Médecin Généraliste (F/H). Avantages du poste :- Assurance professionnelle, formations régulières...- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours- Horaires flexibles à convenance- Excellente rémunération- Planning rempli garantie- Secteur 1 Tiers Payant Avantage du centre :- Patientèle très nombreuse- Équipe dynamique, compétente et dévouée- Secrétaire pour toutes les tâches administratives- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie- Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Offre n°47 : COMMERCIAL ITINéRANT GMS (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur poste similaire
    • 60 - ESCLES ST PIERRE ()

PROCH'EMPLOI Beauvais recrute pour une entreprise dynamique basée à Escles-Saint-Pierre (Oise), spécialisée dans le négoce et la distribution de produits alimentaires innovants. Elle accélère son développement pour répondre à la demande croissante de la grande distribution.

Pour accompagner ce développement, nous recherchons un(e) Commercial(e) mi-Itinérant(e) mi-sédentair(e) - GMS

Vos missions :
Développer la présence des produits en grandes et moyennes surfaces (GMS) sur votre secteur (Oise, Somme, Région Parisienne).
Prospecter et référencer de nouveaux points de vente, en négociant directement avec les chefs de rayon, responsables magasins ou centrales d'achats.
Animer et fidéliser les partenaires existants grâce à un suivi régulier et une relation de confiance.
Assurer une veille terrain pour identifier les opportunités et anticiper les besoins des clients.
Participer au développement commercial sédentaire, en soutien à l'équipe interne, pour renforcer la visibilité en GSA.

PROFIL REQUIS
BAC OU EQUIVALENT COMMERCE avec expérience 2-5 ans
Vous avez une expérience en grande distribution (GMS/GSA), idéalement en agroalimentaire.
Vous aimez le terrain, le contact client et la négociation.
Vous êtes autonome, persévérant(e) et orienté(e) résultats.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où chaque succès individuel contribue à une aventure collective.
Permis B - Voiture


CONTRAT PROPOSÉ
CDI (35h/sem)
Temps plein
Démarrage immédiat
Véhicule de fonction pour vos déplacements
Salaire fixe : SMIC + variable motivant en fonction des résultats
Déplacements à prévoir

Compétences

  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Programmer et assurer le suivi des actions à conduire à l'issue des contacts avec les clients ou les prospects

Formations

  • - Négociation commerciale | CAP, BEP et équivalents

Offre n°48 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Blargies ()

"""Exploitation polyculture (blé, colza, lin et maïs) et élevage lait (100 vaches) située à Blargies près de Formerie (60) recherche un salarié agricole polyvalent pour effectuer les missions suivantes:/r/n/r/n- Conduite d'engins agricoles,/r/n/r/n- Divers travaux de plaine/r/n/r/n- Entretien matériels et bâtiments/r/n/r/n- Alimentation et soins aux animaux/r/n/r/nExploitation en cours d'évolution : robotisation de la traite/r/n/r/nLe poste est à pourvoir en CDD avec une évolution possible en CDI/r/n/r/nProfil souhaité : personne polyvalente avec un minimum de connaissances sur les missions confiées."""

Offre n°49 : Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Abancourt ()

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION

Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l’Oise est l’organisme de référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines et d’accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics locaux dans l’ensemble de leurs démarches RH.
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recherche un Secrétaire Général de Mairie (H/F) sur le secteur de CAMPEAUX (60).

Coordonner les services de la commune tout en garantissant la mise en œuvre des politiques municipales et une gestion optimale des ressources.


DESCRIPTION DES MISSIONS

À ce poste, vous aurez à accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de l'état civil, des élections. Vous assisterez et conseillerez les élus, préparerez le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. Vous serez responsable de la comptabilité, du personnel et organiserez les services et le patrimoine communal, superviserez les services existants et développerez les liens avec les structures intercommunales et les partenaires tout en préparant et suivant l'exécution du budget.

Poste à pouvoir début octobre.

Temps hebdomadaire: 11h le lundi de 14h à 19h, mardi et mercredi de 9h à 12h


PROFIL RECHERCHÉ

• Vous maîtrisez les compétences des communes et leur fonctionnement
• Vous avez des qualités relationnelles excellentes
• Vous savez animer des équipes et gérer des services
• Vous maîtrisez le logiciel: COSOLUCE

Offre n°50 : SNCF - Technicien supérieur/Technicienne supérieure de la circulation ferroviaire (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Abancourt ()

DESCRIPTION DU POSTE

Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps !
Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre
o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée
o S'assurer de l'application des procédures réglementaires
En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités.

Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : Lien Myjobglasses [https://bit.ly/3ZapWx8)]

Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !


PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons des candidats ayant une formation tous domaines confondus ou des compétences en animation  opérationnel d'un collectif avec une expérience professionnelle transposable. 

Entreprise

  • SNCF

    Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne condui...

Offre n°51 : CHEF D'EQUIPE EN COUVERTURE H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Morvillers ()

RESPONSABILITÉS :

Missions :
• Encadrer et animer une équipe de couvreurs sur chantier
• Organiser, planifier et répartir les tâches selon les priorités
• Participer aux travaux de couverture : pose, réparation et entretien des toitures
• Contrôler la qualité des réalisations et veiller au respect des normes de sécurité
• Assurer le suivi de chantier, les approvisionnements et la coordination avec les autres corps de métier
• Faire remonter les besoins, imprévus et avancement au conducteur de travaux

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil :
• Expérience confirmée en couverture et dans l'encadrement d'équipe
• Compétences techniques en pose de tuiles, ardoises, zinc ou autres matériaux courants
• Rigueur, organisation et capacité à prendre des décisions
• Bon relationnel et sens du travail en équipe
N'hésitez pas à nous contacter si vous êtes disponible !

Entreprise

  • CONNECTT NORMANDIE

    Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.

Offre n°52 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Mureaumont ()

"""Exploitation polyculture élevage et lait située près de Formerie recherche un salarié agricole polyvalent pour effectuer les missions suivantes:/r/n/r/n- Conduite et entretien (1er niveau) des engins agricoles/r/n/r/n- Déchaumage/r/n/r/n- Travaux de plaine (fenaison, etc)/r/n/r/n- Soin et surveillance aux animaux/r/n/r/n- Alimentation, paillage/r/n/r/n- Surveillance du robot de traite/r/n/r/nProfil recherché : personne sérieuse, assidue et volontaire"""

Offre n°53 : RESPONSABLE HSE (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 80 - Blangy-sous-Poix ()

MOMENTI, Cabinet de recrutement Rouennais et indépendant, spécialisé dans les métiers techniques et d'expertise, recherche pour l'un de ses clients, une industrie en plein développement, un Responsable HSE en CDI. Rejoindre notre client, c'est intégrer une société présente à l'international, connue et reconnue dans son secteur d'activité. Poste à pourvoir immédiatement.

Dans le cadre de ses missions, le Responsable HSE aura à :    


-   Être le garant de la conformité permanente du Système Sécurité, Environnement (ESS) en répondant aux normes applicables en la matière : ISO 14001 et ISO 45001,
-   Faire respecter la politique HSE, les procédures et les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise,
-   Animer les revues de direction et le COPIL sur les sujets HSE,
-   Créer et participer à l'élaboration du plan d'audit en interne et effectuer les audits HSE dont il a la charge,
-   Assurer la conduite ponctuelle (1 fois/an) des audits HSE sur les 2 autres sites en France, -   Réaliser les enquêtes d'accidents du travail et des presque accidents,
-   Gérer les Fiches de Données de Sécurité des produits entrant sur le site et l'évaluation des risques chimiques,
-   Être l'interlocuteur privilégié avec le Directeur de site pour les organismes tels que la DREAL, la CARSAT, etc...,
-   Préparer et soumettre les demandes d'investissements pour les projets entrants dans le cadre de ses responsabilités,
-   Animer et participer au CSSCT du site.
-   Manager une technicienne HSE et l'équipe nettoyage/entretien des lignes de fabrication.

Votre profil :
Vous êtes issu d'une formation Bac +3 à Bac +5 en HSE. Vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en milieu industriel.
Vous avez la volonté d'accompagner les politiques de l'entreprise en matière de Santé, Sécurité et Environnement.  
Être titulaire d'une formation CRP serait un plus mais notre client s'engage à former le/la candidat(e) retenu(e) s'il/elle ne dispose pas de cette habilitation.  
Vous êtes rigoureux avec un grand sens de l'organisation. Vous avez une première expérience en management.

Entreprise

  • MOMENTI

Villes voisines