Consulter les offres d'emploi dans la ville de Les Sauvages située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Sauvages. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Tarare, 69 - AMPLEPUIS, 69 - TARARE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos valeurs et vos connaissances ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'Académie de Lyon recrute un maitre délégué (non titulaire) pour être professeur des écoles pour l'enseignement privé, à Tarare à compter du 23/02/2026. Temps de travail : de 27h (temps complet). Missions : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Accessible en train
ACTEM, fort de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 7 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. Nous cherchons un Agent d'entretien de la voirie (H/F) : * Entretenir l'espace urbain * Enlever les déchets encombrants * Vider et nettoyer les corbeilles à papier * Permis B obligatoire
Manpower TARARE recherche, pour le compte de son client, un Caissier mise en rayon - H/F à Tarare (69170). L'entreprise opère dans le commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres, offrant proximité et expertise reconnue. Elle innove pour satisfaire une clientèle exigeante. Dans ce rôle, vous serez amené à : -Gérer les opérations de caisse - -Encaisser les paiements - -Assurer la mise en rayon - -Conseiller la clientèle - -Organiser la clôture de caisse - -Participer à l'ouverture du magasin - -Vérifier les transactions - -Collaborer avec l'équipe de direction - Les horaires 9H-12H puis 13H30-19H00 Journée, base 39 heures, quelques samedis peuvent être travaillés dans le mois, selon planning remis Salaire 12,02 euros heures supplémentaires majorées à 25% mutuelle Vous justifiez d'une expérience réussie en gestion de caisse et mise en rayon - H/F, maîtrisez les outils de vente, et démontrez rigueur, dynamisme et sens du service client exemplairement. Vous avez une expérience dans le milieu de la vente ? Cette mission est faite pour vous ! Intéressé par ce poste ? Postulez directement en ligne ou contactez l'équipe Manpower de Tarare L Arbresle !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Missions principales : 1. Ménage et entretien des locaux mairie / école - Nettoyage régulier des espaces communs (sols, vitres, surfaces, sanitaires). - Désinfection et rangement des salles selon les normes d'hygiène en vigueur. - Gestion des stocks de produits d'entretien et signalement des besoins en approvisionnement. 2. Cantine - Préparation et mise en place des repas (distribution des plateaux, dressage des tables). - Accueil et encadrement des convives (enfants, adultes, selon le public). - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Service et garderie à la cantine - Accueil et encadrement des enfants Missions détaillées : - Accueil des enfants : Prendre en charge les enfants à leur arrivée à la cantine, les aider à s'installer et les accompagner dans le respect des règles de vie collective. - Encadrement pendant le repas : o Veiller au bon déroulement du repas (aide aux plus jeunes, gestion des portions). o Encourager les enfants à goûter les plats, tout en respectant leurs préférences et leurs éventuelles restrictions alimentaires (allergies, régimes spécifiques). o Favoriser une ambiance calme et conviviale, en intervenant si nécessaire pour gérer les conflits ou les comportements inappropriés. - Animation et socialisation : o Proposer des activités simples et ludiques avant ou après le repas, selon le temps disponible. o Sensibiliser les enfants aux bonnes pratiques (hygiène, gaspillage alimentaire, politesse). - Sécurité et hygiène : o Surveiller les enfants pour prévenir les risques (étouffement, allergies, chutes). o Appliquer les protocoles d'hygiène (nettoyage des tables après le passage des enfants). - Communication avec les équipes et les parents : o Rendre compte des éventuels incidents ou besoins spécifiques (ex. enfant malade, comportement particulier). o Transmettre les informations importantes aux enseignants ou aux responsables de la cantine. - Vous serez éventuellement amené(e) à effectuer d'autres tâches ponctuellement. Qualités et compétences attendues : - Patience et bienveillance : Savoir écouter et rassurer les enfants, adapter son attitude selon leur âge et leur tempérament. - Sens des responsabilités : Être vigilant sur la sécurité et le bien-être des enfants. - Capacité à travailler en équipe : Collaborer avec les autres agents, les enseignants et les animateurs. - Créativité et dynamisme : Proposer des idées pour rendre le temps de cantine agréable et éducatif. Vos horaires : - Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 07h00 - 08h30 / 11h00 - 14h00 / 17h30 - 20h00. - Mercredi : 08h00 - 10h00 - Pendant les vacances scolaires : uniquement 2 heures (jour et horaires à convenir ensemble). Profil recherché : - Sens de l'organisation, rigueur et respect des règles d'hygiène. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Disponibilité sur les horaires proposés. - Sens du contact et patience - Expérience appréciée en ménage, restauration collective ou travail en équipe.
Rejoignez l'aventure de la Boulangerie QUAI GOURMAND à Tarare ! Nous ouvrons nos portes le 20 octobre et nous recherchons notre futur(e) Vendeur/Vendeuse en Boulangerie pour compléter notre équipe! Où ? En face de la gare de Tarare, un emplacement idéal pour accueillir nos clients ! Vos missions : - Mise en place de nos produits pour un magasin toujours accueillant, - Conseiller notre clientèle avec le sourire et l'expertise qui font la différence, - Gérer les opérations d'encaissement, - Participer à la fabrication de certains produits, - Entretien de l'espace de vente et respect des règles d'hygiène. 20 heures par semaine du Lundi au Vendredi (Fermeture les Samedi et Dimanche). Vous pourrez être amené(e) à débuter à 6h00 ou terminer votre journée à 19h00. Vous êtes : - Organisé(e), dynamique et enthousiaste, - Attentif/attentive au contact client et au travail en équipe, - Motivé(e) pour contribuer au développement de notre établissement. Rejoignez-nous et faites partie de cette nouvelle aventure !
Mobil'aid - plateforme mobilité du Rhône - est une association à portée départementale. Nous développons des actions d'accompagnement à la mobilité afin de favoriser l'insertion professionnelle des publics fragiles. Mobil'aid recherche un.e conseiller ère en mobilité inclusive et solidaire dont les attributions principales seront les suivantes : VOS MISSIONS : En sa qualité de conseiller/ère en mobilité, le/la salarié.e met en œuvre, organise, anime et évalue les parcours mobilité des publics de son territoire ( Agglomération de Villefranche S/Saône - Saône Beaujolais - Pays de l'Arbresle - Ouest Rhodanien). - Gestion des orientations reçues : rendez-vous bénéficiaires et liens partenaires - Réalisation de diagnostics et de conseils en mobilité : analyse des besoins, des potentialités, coaching, - Co-construction du projet personnalisé d'accès à l'autonomie, - Création et réalisation d'ateliers collectifs thématiques, - Organisation de sorties mobilité, - Suivi informatique des dossiers bénéficiaires ( reporting, bilan.) - Promotion des solutions de mobilité dont les modes doux, - Contribution à la vie de l'association : événement, communication, (...) VOTRE PROFIL Compétences attendues Expérience dans l'accompagnement des publics demandeurs d'emploi( 1 an minimum) Formation équivalente ou supérieur à Bac + 2 , idéalement Conseiller en insertion professionnelle Maitrise des outils bureautiques Savoir être Capacité d'adaptation, Capacité à travailler en autonomie et en équipe, Rigueur et sens de l'organisation, Ecoute active, Aisance relationnelle Capacités rédactionnelles CONTRAT ET CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps plein 35h/semaine CDI rémunération selon profil Accord d'entreprise : 6 semaines de congés payés - 60% de prise en charge de la mutuelle Horaires de bureau du lundi au vendredi - poste basé à Tarare et itinérance sur le territoire (permis B , pas de véhicule de service) Prise de poste souhaitée au 2 avril 2026 - tuilage d'un mois avec notre conseillère mobilité Réception des candidatures jusqu'au vendredi 13 février à diagnostic@mobilite-rhone.fr
Secteurs : Amplepuis ACTEM, fort de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 7 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. DETAIL DU POSTE : Nous sommes à la recherche d'un(e) maître(sse) de maison auprès d'un public handicapé Votre mission consistera à : - Le (la) maître(sse) de maison assume dans une structure d'hébergement ou d'unité de vie une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : entretien locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestions horaires 7H30 à 14H00 du lundi au vendredi remplacements à pourvoir sur février
Manpower Tarare recrute pour GERFLOR ! Pour renforcer ses équipes, Manpower Tarare recherche un(e) Opérateur(trice) de production H/F pour son client basé à Tarare, spécialisé dans la fabrication de revêtements de sol. Entreprise innovante et exigeante, elle valorise la polyvalence et l'engagement de ses collaborateurs pour garantir une production de qualité dans un environnement structuré. En tant qu'opérateur(trice), vous serez amené(e) à : -Assurer la production en respectant les consignes et procédures -Appliquer les règles de sécurité -Contrôler la qualité des produits -Participer à l'amélioration continue -Collaborer avec les équipes techniques -Gérer les imprévus et maintenir les cadences -Veiller à la propreté et à la sécurité du poste Horaires : équipes 2x8 ou 3x8 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h Rémunération et avantages : -39 h/semaine - 12 /h -13e mois (8,33 % du SMIC) -Indemnité de transport -Prime de passation : 2,80 -Panier repas : 6,40 /jour -Majoration heures sup. 25 %, nuit 35% Première expérience en industrie ou envie de découvrir ce secteur ? Votre rigueur, votre dynamisme et votre esprit d'équipe feront la différence ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Un cadre professionnel stimulant -Des opportunités d'évolution selon votre profil -Une couverture santé complète (mutuelle prévoyance) -Un Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % L'accès aux services du CSE, CSEC et FASTT : garde d'enfants, logement, location de véhicule, etc.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Opérateur de production en atelier agroalimentaire (H/F) Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous serez amené(e) à : -Préparer les produits et assurer leur conditionnement. -Alimenter les machines en matières premières. -Suivre les consignes de fabrication avec précision. -Effectuer des contrôles visuels rigoureux sur les produits finis. Horaires : Travail en équipe 2x8, avec possibilité d'évolution selon les besoins de production. Votre rémunération et vos avantages : 12,02 pause payée prime d'équipe 10% de fin de mission 10% de congés payés 8% compte épargne temps Profil recherché -Aucune compétence technique préalable : une formation complète sera assurée dès votre arrivée. -Une première expérience en environnement industriel serait un plus. Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Accès au CDI intérimaire. -Avantages du Comité d'entreprise (activités culturelles, bons cadeaux, séjours.). -Aides au logement (Mobili-Pass, Loca-Pass). -Prêts à taux avantageux. -Mutuelle santé. -Missions longues possibles. -Compte épargne temps rémunéré à 8 %. Intéressé(e) ? Postulez en ligne ou contactez directement votre agence Manpower Tarare !
Secteurs : Amplepuis ACTEM, fort de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 7 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. DETAIL DU POSTE : Nous sommes à la recherche d'un(e) maître(sse) de maison auprès d'un public handicapé Votre mission consistera à : - Le (la) maître(sse) de maison assume dans une structure d'hébergement ou d'unité de vie une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : entretien locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestions horaires samedi et dimanche de 17h30 à 20h30 ou 7h15 à 10h15
Nous recherchons un(e) employé(e) de libre service motivé(e) et polyvalent(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez responsable de l'organisation et de la présentation des produits en magasin afin d'assurer une expérience client optimale. Missions principales : - Étiquetage et mise en place des produits conformément aux procédures en vigueur - Veiller à la propreté et à l'ordre des rayons - Participer à la rotation des stocks et à la gestion des inventaires - Accueillir et conseiller les clients sur les produits disponibles - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux - Horaire 6h-13h45 ou 12h15-20h Les samedis sont travaillés et non négociables. Les postes peuvent être ouverts également aux étudiants si il s'agit d'une mission d'une journée pour le samedi. Poste basé sur Tarare. - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à travailler en équipe - Bon relationnel et sens du service client - Aucune expérience préalable n'est exigée ; une formation sera fournie - Port de charges à prévoir
L'agence Adecco Recrute un conducteur de ligne (h/f) pour son client spécialisé dans la fabrication de produits pharmaceutiques animales. Le candidat devra respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité, en portant les équipements de protection requis. Les responsabilités incluent : - Suivi des bonnes pratiques de fabrication (BPF) et des procédures Qualité, avec la capacité de remettre en question les pratiques existantes et de proposer des solutions en cas de dysfonctionnement. - Réalisation de toutes les activités d'un secteur avec un haut niveau de maîtrise et réalisation de la maintenance de premier niveau sur les équipements. - Gestion des délais selon le planning de production, avec des propositions d'optimisation en cas de surconsommation ou d'anomalies. - Formation de nouveaux titulaires sur la ligne, en s'assurant du respect des normes de sécurité et de qualité. - Contribution à l'amélioration continue par des propositions d'optimisation et participation à des groupes de travail. Poste en horaire journée 7H-12H 12H30-15H30 vendredi fin 14H30 mais qui peut basculer aussi en horaire équipe 2X8. (5H-12H50 ou 12H45-20H35) Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 à 3 ans dans un environnement industriel similaire, avec une connaissance des procédures de sécurité et des bonnes pratiques de fabrication (BPF). Vous maîtrisez les opérations de production, la maintenance de premier niveau, et savez utiliser un système informatisé pour la gestion des documents de production. Réactif et force de propositions, vous êtes impliqué dans l'amélioration continue et aimez relever les défis d'un environnement de production à fort volume, en gestionant efficacement l'organisation, la planification et les priorités. Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre engagement sont des atouts majeurs.
L'agence Adecco recrute un ouvrier agroalimentaire (h/f) pour son client spécialisé dans la fabrication de saucissons et de charcuterie traditionnelle. Votre mission : - Pesée et mise en sachet des ingrédients - Encollage et enrobage des saucissons - Découpe et mise sous vide de produit - Brossage et farinage des saucissons - Epluchage des saucissons - Mise sur cadre des saucissons - Mise sous barquette de produit tranché - Conditionnement des saucissons - Alimentation du pétrin Horaire 6h-13h ou 6h30-14h30 Poste basé sur Tarare. Smic 35h hebdomadaire Vous attachez une grande importance à l'hygiène et à la sécurité. Vous êtes disposé(e) à porter les équipements de protection individuels (EPI), tels que la charlotte, la blouse et le masque. Vous respectez également les consignes relatives à l'absence de bijoux, de maquillage et de piercings, n'hésitez pas à postuler.
Secteurs : AMPLEPUIS et ST JEAN LA BUSSIERE ACTEM, fort de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 7 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. DETAIL DU POSTE : Nous sommes à la recherche d'un agent d'entretien H/F. Votre mission consistera à : - nettoyage des communs, bureaux et sanitaires / résidences / horaires en journée / 10 heures par semaine
HYDREX INTERNATIONAL est une PME située à 69550 Amplepuis. Spécialisés dans la vente de dispositifs médicaux à usage unique en France et à l'export, nous proposons une large gamme de matériel médical de haute qualité destinée à tous les professionnels du secteur médical : compresses, jersey tubulaire médical, blouses à usage unique, casaques chirurgicales, sets de soins, kits de protection, bandages, pansements, pyjamas à usage unique, champs opératoires, trousses chirurgie. Notre société est centrée sur le client, rigoureuse et axée sur la collaboration. Points clés de notre environnement de travail : - Tenue de travail décontractée - Environnement dynamique - Avantages offerts Sous la responsabilité du Responsable Magasin, le magasinier est en charge de la préparation des matières (petits dispositifs médicaux), de l'organisation des matières de production dans le magasin, de la réception, de la préparation des expéditions, inclus la palettisation. Qualités indispensables pour réussir à ce poste : Rigueur, méthode et autonomie. Connaissance des outils informatiques. Connaissance et application des règles d'hygiène élémentaires. Respect de la confidentialité. Profil recherché : Expérience exigée d'au moins 2 ans à un poste similaire, références demandées. Le CACES R485-2 est un plus.
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Notre force ? Nos 2 100 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons des Conducteurs/ Conductrices de car pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur d'Amplepuis et les environs (69). Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Du Lundi an Vendredi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. FORMATION COMPLETE possible au Permis D et/ou à la FIMO et/ou FCO voyageurs financée par l'employeur. Principales missions : - Accueillir les passagers - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens du relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité Ce que nous proposons : - 13e mois pris en compte dès le début du contrat ; - Primes trimestrielles et annuelles ; - Responsables disponibles et à votre écoute ; - Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ; - Mutuelle entreprise ; - CSE.
Nous recrutons pour notre agence Manpower de L'Arbresle et Tarare un(e) chargé(e) de recrutement en stage de 4 à 6 mois minimum ( peu importe la période sur l'année ) Nous accompagnons les entreprises dans le recrutement de personnel intérim. Généraliste, nous apprenons chaque jours de nouveaux métiers. Votre curiosité sera alimentée par la diversité des profils recrutés. Vous intégrez un poste challengeant, une équipe qui travaille ensemble, dans un objectif commun pour le succès de chacun. Les missions Administratif -Gestion des dossiers ressources -Rédaction et diffusion des annonces -Gestion des visites médicales -Gestion des contrats Recrutement -Mise en place d'une stratégie de sourcing multi canal -Pré-qualification -Sourcing -Entretien Physique -Rédaction de synthèse client -Vente pro active de candidature Suivi client et candidat Vous êtes le candidat idéal si : -Le challenge est un véritable moteur dans votre quotidien -Vous êtes reconnu pour votre ténacité et votre rigueur Ce que nous vous promettons : -Une formation en continue -Pas de routine, ce poste allie commerce, administratif et recrutement. -Des collègues de rêve ! N'attendez plus , postulez !
AGIS est une marque française, spécialiste des plats cuisinés, reconnue pour notre exigence, notre créativité et notre capacité à innover dans l'univers du prêt-à-manger. Notre signature, « L'Explorateur & Gastronome », incarne notre ADN : explorer les cultures culinaires, anticiper les tendances et proposer des solutions industrielles fiables, créatives et responsables. Avec 3 sites de production, une plateforme logistique et plus de 1 000 collaborateurs engagés, nous réalisons un chiffre d'affaires de 220 millions d'euros. Portés par une dynamique d'innovation et une culture d'entreprise forte, nous offrons de réelles opportunités de carrière à celles et ceux qui partagent nos valeurs : travail bien fait, bienveillance, innovation, responsabilité, respect, performance et simplicité. Afin de renforcer notre Pôle Maintenance sur un de nos sites, nous recherchons notre : Responsable Maintenance et Travaux Neufs H/F Basé(e) en Auvergne Rhône Alpes Sous la responsabilité directe du Responsable de Site, vous assurez la gestion de la maintenance du site et de ses équipements dans une recherche permanente d'optimisation de nos moyens et de notre organisation. Vous pilotez et structurez le service maintenance (20 collaborateurs) et vous supervisez les travaux neufs et les projets d'investissement : de la conception à l'installation des nouvelles infrastructures, en collaboration avec les équipes internes et les prestataires. Vous êtes responsable de l'entretien, de la sécurité et de la conformité des bâtiments et infrastructures. Vous êtes également responsable du pilotage des intervenants extérieurs et devez en parallèle être force de proposition pour contribuer activement à l'amélioration de notre performance. Vous pilotez vos projets et mobilisez vos équipes autour des enjeux de performance industrielle et d'innovation, en instaurant une dynamique collective tournée vers l'excellence opérationnelle. De formation supérieure de type Bac +5 spécialisée en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience de 5 années minimum validées en supervision d'un service similaire et pluridisciplinaire dans le secteur agroalimentaire. Véritable manager, vous savez fédérer, assurer le développement de vos collaborateurs, détecter les compétences et surtout vous savez appliquer et faire appliquer les décisions. Méthodique et carré, vous avez le sens des responsabilités et de réelles capacités à anticiper et à décider. Charisme, autonomie, rigueur, organisation, aisance relationnelle, adaptabilité, qualités de management sont des atouts indispensables. Au travers de ce poste passionnant avec de réelles responsabilités, nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine avec la puissance d'un groupe et qui saura vous donner les moyens et les outils pour réussir et vous épanouir.
Vous souhaitez allier stabilité professionnelle et diversité des missions ? Le CDI Intérimaire est peut-être la solution idéale pour vous ! Manpower Tarare recherche des Opérateurs(trices) de production H/F, motivé(e)s et dynamiques, pour intégrer durablement ses entreprises partenaires du secteur industriel local. Selon les besoins des clients, vous pourrez : -Participer à la fabrication des produits sur les lignes de production. -Approvisionner les postes en matières premières. -Effectuer des contrôles qualité. -Réaliser le conditionnement des articles. -Respecter les règles de sécurité et les procédures internes. -Collaborer avec les équipes techniques et vos collègues. Pourquoi choisir le CDI Intérimaire ? -Un contrat à durée indéterminée signé avec Manpower. -Une stabilité d'emploi tout en découvrant différents environnements industriels. -Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. -Une rémunération attractive, complétée par primes et indemnités. Profil recherché -Une première expérience en industrie ou une forte motivation pour apprendre. -Rigueur, ponctualité et goût pour le travail en équipe. -Mobilité autour de Tarare et disponibilité rapide. Les avantages Manpower -Accès au CDI Intérimaire. -Avantages du Comité d'entreprise (loisirs, vacances, chèques cadeaux.). -Aides au logement (Mobili-Pass, Loca-Pass). -Prêts à taux préférentiels. -Mutuelle santé. -Missions longues possibles. -Compte épargne temps rémunéré à 8 %.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Opérateur bois sur centre d'usinage (H/F) Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour rôle : -Positionner les éléments bois sur différentes machines pour la fabrication. -Contrôler la qualité et vérifier la conformité des produits finis. Tâches principales : -Pose des joints de vitrage. -Installation et calage du vitrage. -Mise en place et fixation des parcloses de maintien. -Ajustement et pose des petits bois. -Montage de la quincaillerie (crémone, serrure, joints d'isolation phonique.). -Retouches peinture si nécessaire sur les zones ajustées (parcloses, petits bois). -Test de fonctionnement de la menuiserie terminée. Horaires : Journée - du lundi au jeudi vendredi matin ou 2x8 Salaire : 12.02 à 14 euros selon expérience pause payée prime d'équipe 10% de fin de mission 10% de congés payés 8% compte épargne temps Profil recherché Vous savez lire un plan ? Vous êtes manuel(le), dynamique et motivé(e) ? Ce poste est proposé sur une longue durée Comment postuler ? -Directement via cette annonce. -Par téléphone auprès de votre agence Manpower Tarare. -Sur nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok - Manpower L'Arbresle). Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé(e) ? Parrainez le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur). Les avantages Manpower Devenir intérimaire chez Manpower, c'est profiter de nombreux avantages : -Accès au comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations, sorties.). -Possibilité de poser des congés payés. -Compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8 %.
MANPOWER TARARE est à la recherche d'Opérateurs en conditionnement H/F. Afin d'accompagner notre client dans la préparation du Nouvel An chinois et faire face à une hausse temporaire de la demande, nous recherchons des opérateurs pour le secteur du conditionnement. Entreprise agroalimentaire comptant plus de 200 salariés, spécialisée dans la production de spécialités asiatiques (nems, samoussas, beignets.). Votre rôle consistera à : -Assurer l'assemblage et le conditionnement des produits sur la ligne de production en respectant les cadences. -Suivre une formation pour le réglage et l'utilisation des équipements. -Vérifier la conformité des articles et contrôler la qualité en continu. -Travailler en équipe en appliquant strictement les règles d'hygiène et de sécurité propres au secteur agroalimentaire. Horaires : Équipe en 2x8 : 5h00 - 13h00 ou 13h00 - 21h00. Votre rémunération et vos avantages : 12,02 pause payée prime d'équipe 10% de fin de mission 10% de congés payés 8% compte épargne temps Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), vous souhaitez rejoindre l'industrie ? Votre sens de la rigueur et votre respect des normes sanitaires feront la différence ! Intéressé(e) ? Postulez en ligne ou contactez votre agence Manpower à L'Arbresle ou Tarare. Vous connaissez quelqu'un qui pourrait convenir ? Parrainez le et recevez 150 (selon règlement en vigueur). Les avantages Manpower : En devenant intérimaire chez Manpower, vous bénéficiez de nombreux atouts : -Accès au comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations, sorties.) -Possibilité de poser des congés payés -Compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8 %
Quel aspect stimulant du rôle de Manutentionnaire (F/H) éveille votre intérêt professionnel? Rejoignez notre client pour optimiser l'efficacité logistique grâce à des missions variées et indispensables. - Assurer le conditionnement soigné des produits pour leur expédition. - Optimiser l'organisation et le rangement des stocks pour une gestion fluide. - Collaborer activement avec les équipes pour garantir une chaîne logistique efficiente. En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Ref GR CPAP CHEF de PROJET AMELIORATION de la PRODUCTIVITE PLASTURGIE Leader mondial du revêtement des sols souples, le Groupe conçoit, fabrique et commercialise des solutions innovantes, décoratives et éco-responsable pour de multiples applications (bâtiment, sport, transport, industrie, tertiaire,..). Présent dans une centaine de pays la qualité et l'innovation sont au centre de son développement, ce qui nécessite une maîtrise rigoureuse des process de fabrication. Missions : Rapportant au responsable du Plan Productivité pour le Groupe vous êtes en charge de l'étude et de la mise en place d'actions de progrès auprès des équipes de production. Vos actions seront axées sur la productivité des : - Process et des produits : identification ; coordination et animation d'action générant par ligne de produit des gains financiers / pilotage d analyses de la valeur / participation au Comité de Pilotage - Matériaux : coordination et coanimation avec les achats , la R&D des actions de productivité / intégrer les améliorations / participation aux manifestations des fournisseurs - Usines : coordination et coanimation des revues de productivité avec les responsables d'UAP ; Qualité, Méthodes ; Maintenance : identification, proposition et participation aux chantiers d'amélioration des process, des temps pour les gammes, consommations matières, productivité des machines et de la maintenance : participation aux Coùités usines et logistiques Compétences : - Bac+5 ingénieur généraliste avec une formation en plasturgie - Expérience minimum de 4 ans en management de production - Pratique de l'analyse de la valeur, des processus, Amdec - Outils et méthodes de la qualité (dont le Lean Manufacturing) - Culture du résultat - Communiquant - Capacité d'analyse et de synthèse - Forte motivation - Dynamique - Orientation terrain - Travail en équipe - Fédérateur Lieu de Travail : Tarare
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute un marbrier funéraire (h/f) pour son client basé à Tarare. Le candidat idéal devra posséder des compétences en maçonnerie ainsi qu'une grande sensibilité face aux familles en deuil. Voici le détail de votre mission : - Installer de nouveaux monuments funéraires. - Réaliser tous types de travaux de maçonnerie dans le domaine funéraire. - Monter et démonter des monuments déjà en place. - Gérer l'ouverture et la fermeture des caveaux, incluant les exhumations et les réductions des défunts. - Effectuer l'entretien des sépultures pour en garantir la propreté et la pérennité Horaire journée 8h-12h 13h-17h Travail en équipe, avec des horaires de journée établis selon un planning en fonction des demandes, du lundi au vendredi et, occasionnellement, le samedi matin. Salauire à définir + panier repas si horaire continue - Empathie : Aptitude à interagir avec les familles en deuil avec compassion et respect. - Rigueur et précision : Importance de réaliser un travail soigné et conforme aux attentes des clients. - Bonne condition physique pour effectuer des tâches nécessitant de la force et de l'endurance. - Port de charges à prévoir - Permis B indispensable
Nous recherchons un technicien ou une technicienne en climatisation VRV pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et du dépannage des systèmes de climatisation VRV. Profil recherché : - Expérience significative en CVC ventilation, CTA et ventilation double flux. - Compétences en installation et maintenance des systèmes VRV. - Mobilité nationale ou régionale. - Rigueur, autonomie et bon relationnel. Type de contrat : A définir, selon votre profil Conditions : Forfait déplacement : 120 € par jour Déplacements possibles sur toute la France ou dans la région Type d'emploi : Intérim, Indépendant / freelance Durée du contrat : 2 mois, évolutif selon activité Rémunération : 1 800,00€ net par mois Pour postuler : Envoyez votre CV + lettre de motivation
Rejoignez notre client en tant que Dessinateur BE spécialisé en agencement (H/F) Notre client, PME en agencement, recrute un Dessinateur autonome qui travaillera sur Top Solid. Poste en CDI, 39h / semaine Basé à Amplepuis (Rhône), à 15 min de Tarare, à 30 min de Roanne (42), 1 heure de Lyon. Vous êtes passionné(e) par l'agencement ? Vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant que Dessinateur, Technicien(ne) en bureau d'études ? C'est par ici ! Ce que notre client vous offre : -Un poste en CDI au sein d'une entreprise dynamique et innovante. -Une opportunité de travailler sur des projets variés et stimulants en agencement -Un environnement de travail collaboratif Vos missions : -L'analyse des demandes clients et la recherche de solutions techniques pour la réalisation des mises aux points et confirmations des orientations techniques -L'étude, la conception et le dessin de plans de mobiliers pour la production -Élaborer les plans techniques pour la fabrication d'ouvrages menuisés sur le logiciel TOP SOLID. -Réaliser des programmations pour la production et l'exportation de débit. -Maîtriser les délais et garantir la qualité des ouvrages. -Concevoir les plans d'ensemble et de détails pour l'agencement sur mesure (mobilier, menuiserie intérieure, cloisons, habillages muraux, banques d'accueil, etc.). -Effectuer les relevés sur site si nécessaire et assurer la cohérence entre les dimensions réelles et les plans. -Participer aux réunions techniques avec la production, la pose et le client pour valider les solutions. Poste à 39h. Salaire à déterminer selon votre niveau d'autonomie -Poste sédentaire en bureau d'études, avec déplacements ponctuels sur chantiers pour relevés ou réunions. -Travaille en étroite collaboration avec les chefs de projets, ateliers et conducteurs de travaux. Ce poste vous intéresse ? Voici plus d'informations sur les attentes pour ce poste ; -Au moins 2 ans d'expérience en tant que technicien(ne) en bureau d'études. -Maîtrise du logiciel TOPSOLID. -Compétences en analyse technique et en élaboration de plans. -Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. -Rigueur, organisation et souci du détail. -Bonne connaissance des matériaux bois, panneaux dérivés, stratifiés, placages, quincaillerie. -Connaissance des procédés d'usinage et d'assemblage bois (CFAO, machines à commande numérique). -Lecture et interprétation des plans architecturaux -Compréhension des contraintes de fabrication en atelier et de pose sur chantier. Envie de relever ce défi et de contribuer au succès de notre client dans ce beau projet ? Postulez dès maintenant et je vous recontacte vite ! Liliane
Ref GR CM INGENIEUR COORDINATEUR MAINTENANCE JUNIOR Leader mondial du revêtement des sols souples, le groupe conçoit, fabrique et commercialise des solutions innovantes, décoratives et éco-responsable pour de multiples applications (bâtiment, sport, transport, industrie, tertiaire,..). Présent dans une centaine de pays son usine de Tarare (800p) est spécialisée dans la fabrication de revêtements de sol multicouches pour les installations sportives et le transport. Missions : Afin d'optimiser et de fiabiliser le fonctionnement des installations et équipements nécessaires à la production au sein de l'UAP de finition et en lien permanent avec la Maintenance centrale du site, vous : - établissez les plans de maintenance et organisez les plans d'intervention concernant les équipements - gérez les priorités quotidienne dont la Gmao - établissez les plans maintenances de votre domaine et assurez la coordination des chantiers pendant les arrêts programmés - suivez et analysez la fiabilité des installations de votre domaine : kpi's, analyse des pannes Tpm, Amdec, Dmaic,. - pilotez des projets d'obsolescence ou d'amélioration d'équipements existants - participez la définition de la criticité et au suivi des pièces de rechange - établissez la documentation d'aide aux dépannages et celle liée aux modes opératoires - supervisez les interventions réalisées par les sous-traitants - veillez au strict respect de la sécurité : consignations, travaux. et plus globalement au respect des règles HSE Dans ce cadre, vous disposez en journée de l'appui d'un électrotechnicien dont vous assurez le management direct Compétences : - - Bac+2 à +5 mécanicien ou électrotechnicien - Expérience minimum de 1 an en maintenance dans une usine de process continu industrielle - Connaissances en mécanique, électricité, automatisme, régulation, hydraulique , pneumatique - Lecture de dessins et schémas électriques - Pratique de la Gmao - Gestion des priorités - Réactif - Rigoureux - Organisé - Synthétique - Travail en équipe - Communiquant Lieu de Travail : Tarare
Ref GR SE SUPERVISEUR ENTREPOTS Leader mondial du revêtement des sols souples, le groupe conçoit, fabrique et commercialise des solutions innovantes, décoratives et éco-responsable pour de multiples applications (bâtiment, sport, transport, industrie, tertiaire,..). Disposant d'une centaine d'usines à travers le monde, la qualité et l'innovation sont au centre de son développement, ce qui nécessite une maîtrise rigoureuse des process de fabrication. Missions : Rattaché à la Direction du site de Tarare vous gérez et encadrez 2 entrepôts d'environ 30 000 m² de stockage et situés à proximité, ce qui nécessite de : - piloter les équipes (50 personnes avec 4 chefs d'équipes et un responsable des réceptions et des stocks) dans le respect des notions SQCD - coordonner les flux et le stockage des produits en veillant à la formation du personnel - garantir d'une part le respect des délais , quantités et normes liées à la préparation et l'expédition des commandes et d'autre part la sécurité et le respect de l'environnement - s'assurer de la satisfaction de la clientèle et de traiter les difficultés éventuelles - contribuer au processus d'amélioration continue Compétences : - Bac+5 avec une formation en logistique - Expérience minimum de 5 ans dans le domaine - Pratique du mangement en logistique - Maitrise des aspects sécurité spécifiques à la logistique - Connaissances des outils et méthodes de la qualité - Connaissance d'un SI (ERP,WMS,.) - Culture terrain - Communiquant - Capacité d'écoute - Forte motivation - Dynamique - Travail en équipe - Fédérateur Lieu de Travail : Tarare (69)
Nous recherchons pour notre structure, un marbrier H/F Vous aurez pour missions : Assurer la pose des monuments funéraires neufs Exécuter tous travaux de maçonnerie funéraire Assurer le montage et le démontage des monuments existants Assurer l'ouverture/fermeture des caveaux -l'exhumation et la réduction des défunts Assurer les travaux relatifs à l'entretien des sépultures Conduite d'engins Conditions de travail : Travail en équipe à horaires de journée définis par un planning en fonction des commandes, du lundi au vendredi et parfois samedi matin Compétences et aptitudes requises : Travail en équipe Précision, rigueur, empathie Une expérience dans le bâtiment pourrait être la bienvenue CACES 1 ou 3 également
Nous recherchons pour le secteur de Thizy et Amplepuis, un(e) agent(e) de nettoyage pour une entreprise de service en nettoyage de bureaux et locaux. Nous sommes une entreprise familiale qui saura prendre en compte vos contraintes et disponibilités, dans le respect du cadre de travail. Vous travaillez du lundi au vendredi, 17h00 hebdomadaires selon vos disponibilités. Horaires du soir à compter de 18h00. Vous interviendrez dans des bureaux. Vos missions : - Nettoyer et désinfecter les bureaux, les salles de réunion et les espaces communs. - Passer l'aspirateur / balai, laver les sols et dépoussiérer les surfaces. - Vider les poubelles et recycler les déchets selon les procédures établies. - Réapprovisionner les fournitures de nettoyage et les consommables (savon, papier toilette, etc.). - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
L'agence Adecco recrute un Opérateur de Pliage H/F pour notre client situé à Tarare. Vous serez en charge de la manipulation de machines de pliage pour garantir la qualité et la précision de la production. Missions principales : - Régler et conduire les machines de pliage selon les spécifications techniques. - Lire et interpréter les plans de production. - Vérifier la conformité des pièces pliées en fonction des critères de qualité. - Effectuer des contrôles qualité réguliers pour assurer une production optimale. - Participer à l'entretien préventif et correctif des machines. - Collaborer avec l'équipe de production pour atteindre les objectifs de rendement Horaires 2*8 ou en journée. Rémunération à voir selon profil Une expérience en tant qu'Opérateur de Pliage ou dans un poste similaire serait appréciée. Connaissance et aisance dans la lecture de plans techniques. Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome.
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un-e chargé-e de site à temps plein, au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, pour l'agence de Tarare, en CDI. Les missions seront les suivantes : Accueil des locataires, relation de proximité - Assurer les permanences dans les points d'accueil de proximité, - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences, - Alerter les interlocuteurs concernés et prendre les mesures conservatoires, en cas de situation d'urgence. Gestion des réclamations locataires - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site, - Gérer, en lien avec les agents de résidences les dysfonctionnements de proximité, notamment en parties communes. Entretien, maintenance du patrimoine (sécurité, surveillance et propreté du patrimoine) - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes, - Assurer la gestion des sinistres multirisques, - Faire appliquer les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail à ses équipes et aux fournisseurs, - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation, - Assurer et animer une veille technique sur le patrimoine en coordination avec les agents de résidence, - Engager les interventions et prestations techniques en matière d'entretien et de maintenance courante du patrimoine, - Suivre la réalisation des prestations (délai, qualité, prix) et en assurer le contrôle dans le respect des procédures internes et du budget alloué, - Garantir la propreté des parties communes en lien avec l'équipe d'agents de résidences, - Évaluer la qualité de la propreté sur les résidences. Diplômé-e, idéalement d'une formation supérieure Bac +2/+3 dans la maintenance ou dans le domaine technique, vous justifiez d'une expérience dans le secteur du bâtiment vous permettant de mener à bien les différentes missions confiées. Une bonne maîtrise des outils informatiques est également requise. Permis B + Véhicule obligatoire. Poste à pourvoir dès que possible Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec Aleyna, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (Visio possible). (60') IV. Entretien présentiel avec la Responsable Patrimoine et Proximité (60') V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Aménagement du temps de travail sur un cycle de 2 semaines (1 semaine à 5 jours et 1 semaine à 4 jours de travail) * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'académie de Lyon recrute un professeur contractuel en Lettres-Modernes. Le poste est à pourvoir dans un collège d'Amplepuis (69) pour un temps de travail devant élèves de 20H par semaine. Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Formation Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers: les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/" Profil recherché : Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos compétences Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles.
Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr
Nous recherchons un ou une agent ou agente d'entretien pour rejoindre notre équipe. En tant qu'agent ou agente d'entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et la bonne hygiène des locaux, en assurant un environnement accueillant et sécurisé pour tous. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un cadre dynamique, avec des missions variées et un environnement professionnel stimulant. Si vous êtes rigoureux(se), autonome et soucieux(se) du détail, cette opportunité est faite pour vous. Responsabilités Assurer le nettoyage complet des espaces intérieurs, y compris sols, surfaces, sanitaires et zones communes. Gérer les stocks de produits d'entretien et signaler toute nécessité de réapprovisionnement. Respecter strictement les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Assurer la gestion efficace du temps pour couvrir l'ensemble des tâches quotidiennes. Contribuer à la gestion et à l'organisation générale du service de nettoyage. Maintenir une communication claire avec l'équipe pour garantir la qualité du service. Participer à la formation éventuel des nouveaux ou nouvelles collaborateurs ou collaboratrices Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage ou de l'entretien, idéalement dans un environnement similaire, et/ou nettoyage agroalimentaire. Compétences en gestion de stocks mais non obligatoires. Sens du détail, organisation et autonomie dans l'exécution des tâches quotidiennes. Capacité à travailler en équipe tout en étant capable d'agir de manière indépendante. Respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et de confidentialité. Nous attendons des candidat(e)s motivé(e)s, consciencieux(se)s et soucieux(se) de fournir un service de qualité. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique où vos compétences seront valorisées, n'hésitez pas à postuler.
Vous cumulez des missions en intérim de courtes durées ? Vous souhaiteriez vous stabiliser avec un contrat qui vous apporte plus de stabilité ? Avez vous connaissance du CDI Intérimaire ? Vous pensez qu'Adecco est tellement énorme que nos collaborateurs ne se souviennent jamais de votre nom ? FAUX ! Adecco c'est plus que ça ! Ce sont des équipes dédiées à votre avenir professionnel, qui vous accompagnent pour vous faire grandir professionnellement, qui s'impliquent chaque jour pour vous aider à trouver LE job de votre vie ! Adecco c'est plus de 130 000 intérimaires en poste chaque semaine sur des missions de durées variées, mais c'est aussi plus de 15 000 collaborateurs en CDI Intérimaire qui évoluent au sein du groupe et sont les ambassadeurs du groupe chez nos clients. Adecco c'est un réseau d'agences où vous serez accueilli par un package comprenant : sourire, convivialité, bonne humeur, esprit de partage et surtout l'ENVIE. L'ENVIE d'être là pour vous ! Adecco c'est tout ça et plus encore ! En intégrant notre entreprise, vous bénéficierez de nombreux avantages : - La garantie d'une rémunération : un emploi à durée indéterminée avec une garantie minimale mensuelle de rémunération. - Un accompagnement de proximité : chaque intérimaire en CDI bénéficie d'un accompagnement renforcé au fil des missions pour gagner en expérience. - Une meilleure gestion de votre parcours professionnel : c'est l'opportunité de développer ses compétences grâce à des expériences professionnelles ciblées et à des formations. - Les avantages d'une grande entreprise : les intérimaires en CDI bénéficient de l'ensemble des avantages réservés aux intérimaires du Groupe Adecco et pourront de par leur statut accéder plus facilement au logement et au crédit bancaire. Alors voilà ce que nous vous proposons... Venez pousser la porte d'Adecco à TARARE et rejoignez notre équipe de CDI intérimaires. Et si c'était vous le prochain CDI Intérimaire Adecco ? Vous êtes ou non déjà intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez l'envie de concrétiser des projets personnels ? Rester dans la même entreprise toute votre vie : inconcevable pour vous ?! Le CDI Intérimaire est LA solution ! - Vous êtes notre candidat idéal. Si vous êtes intéressés, n'hésitez plus, postulez en ligne !
La SARL OPTI'MOMES, gestionnaire de 3 micro crèches, recherche pour sa structure 123 Eveil située à Tarare, un(e) Accompagnant(e) Educatif Petite Enfance en CDD de 5 mois pour un remplacement de congé maternité. Cette micro crèche, récemment ouverte depuis septembre 2025, prône la bienveillance, la sécurité affective, l'individualité et le respect des besoins de chaque enfant qu'elle accueille. L'accompagnant(e) Educative sous la responsabilité du responsable technique et en collaboration avec les autres membres de l'équipe : Assure la prise en charge des enfants de façon individuelle et collective dans le respect de leur bien être, de leur autonomie, de leur sécurité et de leur pudeur Participe à l'organisation du quotidien Assure l'accueil des enfants et leur adaptation dans la structure Rechauffage, distribution et aide a la prise du repas Ajuste les commandes des repas au jour le jour selon les absences Administre les traitements médicaux selon le protocole mis en place en l'absence de la Référente Technique et des Auxiliaires de Puériculture Identifie les besoins de chaque enfant et apporte la meilleure réponse Effectue les actes qui découlent de cette analyse : repas, sommeil, change,. Assure les soins d'hygiène corporelle et de confort des enfants en utilisant les techniques de puériculture de base et en respectant les règles d'hygiène collective Participe à l'aménagement de l'espace en lien avec l'équipe Planifie, organise et anime des activités et des jeux contribuant au développement psychomoteur et intellectuel de l'enfant Est garante du respect du projet éducatif et du projet pédagogique Organise son travail auprès des enfants en référence au projet d'accueil Contribue, par ses observations, au suivi attentif de chaque enfant Assure les relations quotidiennes avec les familles Assure les transmissions orales et écrites à l'équipe et aux familles afin d'assurer un suivi efficace dans la prise en charge de l'enfant Recueille les informations concernant l'enfant et accompagne la séparation au départ de l'enfant Ecoute les interrogations du parent et peut l'orienter vers le professionnel responsable en cas de besoin Participe à l'élaboration et à la mise en place de projets Participe au nettoyage de la structure ainsi que la gestion du linge en suivant le protocole mis en place Participe aux réunions organisées au sein de la structure Intervient, si cela est nécessaire, dans certaines tâches quotidiennes : accueil téléphonique, renseignements divers. Si vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, investie, bienveillante, ce poste est fait pour vous !
Vos missions : - Vous accompagnerez les assistantes maternelles, aussi bien à leur domicile qu'en temps collectifs, - Vous assurerez des missions relatives à la santé, à l'hygiène et à la sécurité des enfants, - Vous développerez des partenariats avec les acteurs de la santé, - Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet social. Votre profil : - Vous savez travailler en équipe et faire preuve d'initiative, - Vous disposez de connaissances relatives au jeune enfant et savoirs médicaux puériculture, - Vous êtes en capacité de conduire des projets, d'assurer des actions d'éducation et de promotion santé auprès des professionnels, des familles et des enfants - Vous êtes en mesure d'informer, de sensibiliser et de conseiller les familles en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif. CDI à raison de 15h00 par semaine (2 jours par semaine ou 4 demi-journées). A pourvoir dès Janvier 2026!
Nos deux établissements Thomassin et Joseph Chetaille, sont gérés par une association, le Comité d'animation des centres sociaux de Tarare. Ces équipements de proximité sont ouverts à tous les publics proposant des activités et des services dans différents domaines:pôle petite enfance, pôle enfance, jeunesse et famille, pôle animation sociale, lien social.
vous aurez pour mission l'assemblage et la confection de tissu de fibre de verre vous serez formé(e) en interne
Vous exercerez vos missions dans un EAJE au sein d'un centre social. - Vous assurez la sécurité physique et affective ainsi que l'éveil des enfants accueillis dans le respect de leur rythme de développement. - Vous êtes en relation avec les familles au quotidien. - Vous proposez des activités d'éveil en lien avec le projet éducatif et le Responsable de la structure. Votre dynamisme, votre bienveillance et votre bonne humeur seront un plus pour rejoindre une équipe investie dans l'accueil de l'enfant et de sa famille, ouverte à la diversité et au respect des différences de chacun(e). CDD pour débuter. Prise de poste dès que possible.
Sous l'autorité du directeur, de la cadre de santé et des IDE, vous accomplirez les tâches suivantes : - Aide aux repas - Soins d'hygiène (toilettes, douches) - Aide au lever et au coucher - Mobilisation des résidents Profil recherché : - Diplôme d'aide-soignant exigé - Capacité à travailler en équipe - Capacité à rédiger des transmissions Travail de jour par roulement, week-end et jours fériés compris Possibilité de travail de nuit pour remplacements congés. Poste à pourvoir à compter du 20 mars 2026
Ehpad de 55 résidents + 2 places HT
Prêt(e) à relever le défi captivant de Conducteur de machine (F/H) ? Rejoignez notre client pour assurer la bonne marche des opérations de production en pilotant des machines automatisées de manière efficace et sécurisée - Garantir le bon fonctionnement et le réglage optimal des machines pour une production fluide - Surveiller le processus de production et réaliser des contrôles qualité pour assurer la conformité - Collaborer avec l'équipe pour identifier et résoudre rapidement les problèmes techniques Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un cadre exceptionnel ? Notre restaurant, situé au bord du lac des sapins, recrute 2 cuisiniers(ères) pour la saison 2026. Nous offrons un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe solidaire, où règne une excellente ambiance. En tant que cuisinier(ère), vous serez amené(e) à préparer et à cuire les aliments, tout en veillant au respect rigoureux des normes de sécurité, d'hygiène et de propreté. **Responsabilités principales :** - Préparer et cuisiner les plats. - Assurer la qualité et la fraîcheur des ingrédients utilisés. - Appliquer strictement les normes d'hygiène alimentaire lors de la réception, de la manipulation, de la préparation, et du stockage des denrées. - Porter les équipements de protection individuelle nécessaires. - Maintenir un environnement de travail propre et ordonné. - Gérer les stocks de manière efficace pour éviter les ruptures et les pertes. - Assurer une rotation appropriée des produits pour garantir leur fraîcheur. - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres du personnel de cuisine et de service. - Communiquer efficacement pour garantir une coordination optimale. - Suivre les procédures de sécurité alimentaire établies. - Participer activement à la formation continue sur les bonnes pratiques alimentaires **Profil recherché :** - Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et dynamique. - Vous avez une première expérience en cuisine. - Vous êtes organisé(e) et aimez le travail en équipe. - Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité en cuisine. **Conditions de travail :** - Poste à pourvoir dès avril 2026, pour la saison. - Travail en équipe au sein d'une ambiance conviviale et professionnelle. - Environnement de travail agréable au bord d'un lac, propice à une expérience inoubliable. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un restaurant où la convivialité et la passion du travail bien fait sont au cœur de nos priorités. Si vous êtes motivé(e) par l'idée de travailler dans une équipe de professionnels, tout en profitant d'un cadre naturel exceptionnel, ce poste est fait pour vous. Nous attendons avec impatience votre candidature !
Dans le cadre de réhabilitation de logement sur la Région Rhône- Alpes, nous sommes à la recherche d'un aide poseur de fenêtres en rénovation H/F et neuf. Vous travaillez en binôme. Vos activités: - Aide à la pose de menuiserie PVC en rénovation plus habillage de finition, - Distribution des menuiserie dans les étages, - Évacuation des déchets. Prise de poste dès que possible. Vous travaillez du lundi au jeudi, 08h00/17h00.
Entreprise SARL de 6 salariés. .
ADECCO Cours-la-Ville recrute pour l'un de ses clients, basé à Amplepuis, un PEINTRE EPOXY (H/F). Votre mission : - Préparer les surfaces à traiter - Appliquer la peinture époxy selon les procédures définies - Contrôler la qualité des pièces peintes (aspect, épaisseur, conformité) - Assurer l'entretien du matériel et le respect des règles de sécurité Du lundi au vendredi - possibilité samedi Travail en journée : 8h-12h / 12h40-16h et 8h-13h Taux horaire : 12,02 brut de l'heure + ticket restaurant + prime salissure Type d'emploi : intérim Compétences requises : Expérience en peinture industrielle, idéalement en peinture époxy Bonne maîtrise des techniques d'application (pistolet, cabine) Rigueur, précision et sens du détail Avantages de travailler en tant qu'intérimaire Adecco : - Accompagnement personnalisé - Indemnités de fin de mission (10% de la rémunération brute totale) - Congés payés (10% du montant de votre paie en congés payés) - Avantage Comité d'Entreprise (réductions loisirs, voyages, événements) - Accès à des formations Vous cherchez un emploi ou une nouvelle opportunité ? Pourquoi pas vous ? Postulez en ligne !
Nous recherchons une personne qui voudrait travailler dans un laboratoire, pour préparer des plats à base de nos produits fermiers et aussi participer au conditionnement/emballage et au nettoyage. Tout ceci en temps partiel sur deux jours, un jour en cuisine, un jour en emballage. Salaire à négocier selon profil et expérience. Vous travaillez les mercredis et jeudis. Poste avec petit port de charges répétitif (bacs environ 10kg) Nous commençons avec un CDD de deux mois, mais avec CDI ensuite si tout va bien. La ferme n'est pas desservie par les transports en commun
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un aide soignant H/F pour des missions ponctuelles en intérim dans le secteur de Tarare. Missions: - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne. - Distribuer les repas et collations. - Adapter l'accompagnement en fonction des pathologies et des besoins. - Veiller à la propreté de l'environnement. - Respecter des règles d'hygiène très strictes. Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins pré et post-opératoires Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Manpower Tarare recrute pour GERFLOR ! Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de ligne H/F pour notre client GERFLOR, entreprise innovante spécialisée dans les revêtements de sols, située à Tarare. Au sein de l'atelier, vous serez chargé(e) de : -Piloter une ligne de production automatisée -Réaliser les réglages techniques, gérer l'approvisionnement et surveiller le processus -Contrôler la qualité des produits finis -Intervenir en cas de panne ou d'anomalie -Respecter les consignes de sécurité et de qualité -Travailler en collaboration avec les opérateurs et équipes techniques Horaires : équipes 2x8 ou 3x8 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h Rémunération et avantages : -39 h/semaine - 12 /h -13e mois (8,33 % du SMIC) -Indemnité de transport -Prime de passation : 2,80 -Panier repas : 6,40 /jour -Majoration heures sup. 25 %, nuit 35 % Débutant(e) ou expérimenté(e), votre motivation et votre envie d'apprendre feront la différence ! Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant, nous vous contacterons rapidement ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Un cadre professionnel stimulant -Des opportunités d'évolution selon votre profil -Une couverture santé complète (mutuelle prévoyance) -Un Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % L'accès aux services du CSE, CSEC et FASTT : garde d'enfants, logement, location de véhicule, etc.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD (H/F) Intégré(e) à une équipe dynamique, vous aurez pour responsabilités : -Assurer la maintenance électrique des bâtiments. -Effectuer l'entretien des installations et équipements électriques. -Participer à la mise en place des illuminations pour les événements festifs. -Contrôler la conformité des installations. -Diagnostiquer et corriger les pannes. -Optimiser les performances des systèmes électriques. -Respecter les normes de sécurité en vigueur. -Collaborer avec les équipes techniques. Horaires : Travail en journée Rémunération : de 12.02 à 13 euros Selon profil tickets restaurant. Vous disposez d'une expérience en électricité bâtiment, d'une formation adaptée et maîtrisez les techniques d'installation et d'entretien électrique. Rigoureux(se), autonome et motivé(e), vous êtes attentif(ve) à la qualité et à la sécurité. Les habilitations électriques ou CACES Nacelle seraient un plus. Les avantages Manpower Rejoindre Manpower, c'est bénéficier de nombreux atouts : -Comité d'entreprise (cinéma, chèques vacances, locations, etc.). -Aides au logement (mobili-pass / loca-pass). -Prêts bancaires à taux avantageux. -Mutuelle santé. -Missions longues et collaboration durable. -Compte épargne temps rémunéré à 8 %.
Manpower Tarare recrute pour son partenaire basé à Tarare, spécialisé dans la fabrication sur mesure de menuiseries bois (portes, fenêtres, huisseries), un(e) Menuisier(e) Atelier H/F. Au sein de l'atelier, vos principales tâches seront : -Utiliser les machines et outils dédiés à la menuiserie : rabot, dégauchisseuse, toupie, CNC, ainsi que les outils manuels. -Fabriquer des éléments en bois à partir de plans techniques (portes, fenêtres, encadrements). -Contrôler la conformité et la qualité des pièces produites. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Horaires : Journée - du lundi au jeudi 7h30-12h / 13h-16h15 et le vendredi 7h30-11h30. Rémunération : 12.12 à 14 euros selon expérience panier repas de 7 (pour les personnes en poste) 10% de fin de mission 10% de congés payés 8% compte épargne temps Profil recherché -Expérience confirmée en menuiserie. -Sérieux(se), motivé(e) et attentif(ve) à la qualité du travail. Intéressé(e) ? Postulez en ligne ou contactez directement votre agence Manpower Tarare ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Accès au CDI intérimaire. -Avantages du Comité d'entreprise (loisirs, vacances, chèques cadeaux.). -Aides au logement (Mobili-Pass, Loca-Pass). -Prêts bancaires à taux préférentiels. -Mutuelle santé. -Missions longues possibles. -Compte épargne temps rémunéré à 8 %.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur chaudronnier en semi automatique ou TIG (H/F) Dès votre intégration, vous serez amené(e) à : -Réaliser des soudures selon les procédés TIG, MIG, MAG et semi-automatique. -Préparer votre poste et contrôler l'état des équipements avant chaque opération. -Lire et interpréter les plans techniques pour garantir la conformité des assemblages. -Vérifier la qualité des soudures et ajuster les réglages si nécessaire. -Respecter les normes de sécurité et les standards qualité en vigueur. -Collaborer avec les équipes techniques et participer à la coordination des opérations. -Assurer un suivi régulier de l'avancement des travaux. Votre rémunération et vos avantages : 13 euros pause payée prime d'équipe 10% de fin de mission 10% de congés payés 8% compte épargne temps Horaire Journée base 39 heures Profil recherché -Expérience confirmée en soudure et maîtrise des procédés TIG, MIG, MAG et semi-auto. -À l'aise avec la lecture de plans techniques. -Rigueur, polyvalence et sens du travail en équipe. -Une formation technique en soudure ou en génie industriel est fortement appréciée. Intéressé(e) ? Postulez en ligne ou contactez directement votre agence Manpower Tarare ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Accès au CDI intérimaire. -Avantages du Comité d'entreprise (loisirs, vacances, chèques cadeaux.). -Aides au logement (Mobili-Pass, Loca-Pass). -Prêts bancaires à taux préférentiels. -Mutuelle santé. -Missions longues possibles. -Compte épargne temps rémunéré à 8 %.
Manpower Tarare recrute pour son partenaire GERFLOR ! Leader dans la conception et la fabrication de revêtements de sols souples et muraux, GERFLOR renforce ses équipes logistiques. Nous recherchons un(e) Cariste H/F pour son site de Tarare. Mission à pourvoir rapidement, avec une perspective de long terme. - Charger et décharger les navettes pour alimenter les lignes en produits semi-finis -Transporter les produits finis vers le dépôt après production -Organiser le stockage et assurer un rangement optimal des marchandises -Contribuer à l'amélioration des flux et à la performance du site -Respecter les règles de sécurité à chaque intervention -Utiliser les outils informatiques efficacement -Travailler en équipe tout en restant autonome Horaires : équipes 3x8 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h Rémunération et avantages : -39 h/semaine - 12 /h -13e mois (8,33 % du SMIC) -Indemnité de transport -Prime de passation : 2,80 -Panier repas : 6,40 /jour -Majoration heures sup. 25 %, nuit 35 % Vous possédez le CACES 3 et justifiez d'une expérience confirmée en tant que cariste ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV via cette annonce ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Un cadre professionnel stimulant -Des opportunités d'évolution selon votre profil -Une couverture santé complète (mutuelle prévoyance) -Un Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % L'accès aux services du CSE, CSEC et FASTT : garde d'enfants, logement, location de véhicule, etc.
Manpower TARARE, agence spécialiste du recrutement, recherche pour le compte d'une entreprise de fabrication de plats préparés un Cariste - H/F à 69170 TARARE. L'entreprise travaille dans le secteur agroalimentaire et compte 245 collaborateurs. Son activité se caractérise par l'innovation et la qualité, offrant des solutions variées et performantes. Ici, l'entreprise s'engage depuis toujours dans des processus rigoureux et un développement durable. Vous serez amené à : -Charger et décharger les camions. -Réceptionner et vérifier les marchandises. -Organiser le stockage efficace. -Respecter les normes de sécurité. -Inspecter le matériel de manutention. -Préparer les documents d'expédition. -Collaborer avec les équipes logistiques. -Optimiser les flux de production. Les produits sont conservés au froid avant expédition ; Vous devrez donc aller dans des congélateurs à - 4 C. Evidemment, un équipement douillet vous sera fourni et une prime viendra également compléter votre salaire pour vous récompenser d'avoir affronter ce froid. Vous aurez double casquettes : Cariste et Agent de Réception (missions variées) Horaires : journée (8h à 16h) ou (09h 17h) ou équipe matin 05h 13h, cycle de 3 semaines. Si vous bénéficiez des CACES 1 3 5, se serait un plus pour votre candidature ! Profil recherché -Première expérience en tant que cariste ou forte motivation pour apprendre -Rigueur, dynamisme et capacité à travailler dans un environnement frais -Disponibilité rapide et envie de s'investir dans un poste stable Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Intéressé(e) ? Postulez en ligne ou contactez directement votre agence Manpower L'Arbresle ou Tarare. Nos équipes sont prêtes à vous accompagner dans votre projet professionnel !
Manpower Tarare recrute pour son client, acteur reconnu du secteur BTP, un(e) Maçon(ne) basé(e) à Saint-Clément-sur-Valsonne (H/F). Dans le cadre de ce poste, vous interviendrez sur : -Des travaux de maçonnerie spécialisée : béton projeté, renfort de structures, interventions en sous-œuvre. -La préparation et la sécurisation des zones d'intervention. -La lecture des plans techniques et l'application des consignes de chantier. -La collaboration avec l'équipe sur des chantiers nécessitant des déplacements fréquents. Horaire : en journée Salaire : 13 à 14,50 euros selon expérience Vous justifiez d'une solide expérience en maçonnerie, notamment sur des travaux techniques ou spécifiques. Vous maîtrisez les techniques de coffrage, ferraillage et mise en œuvre du béton. Autonome et rigoureux(se), vous veillez à la qualité et à la sécurité sur vos interventions. Poste basé à Valsonne - déplacements réguliers à prévoir. Les avantages Manpower En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux atouts : -Accès au CDI intérimaire. -Comité d'entreprise : activités culturelles, bons cadeaux, séjours. -Aides au logement (mobili-pass / loca-pass). -Prêts à taux avantageux. -Couverture santé via notre mutuelle. -Opportunités de missions longues. -Compte épargne temps rémunéré à 8 %.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un MACON FINISSEUR à Amplepuis en contrat d'intérim. -Réalisation des travaux de finition en béton après gros oeuvre -Reprise des défauts du béton (nids de gravier, épaufrures, fissures) -Ragréage, lissage et ponçage des surfaces béton -Application d'enduits, mortiers et produits de traitement -Finition des voiles, poteaux, poutres et dalles Formation en maçonnerie / gros oeuvre (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience appréciée sur un poste similaire (débutant accepté selon profil)
Bonjour, Notre client, recherche un conducteur de ligne (H/F) pour une entreprise de textile. Poste basé à 15 minutes de Cours. -Régler les fours et la température pour l'OF -Préparer le chevalet avec le tissu à enduire en le plaçant parallèle aux cylindres et faire le droit fil -Coudre l'endrappe et le tissu en respectant le droit fil -Préparer le chevalet de sortie de ligne -Prendre le(s) bidon(s) de pâte(s) concerné(s) par l'OF -Choisir la racle adaptée selon la qualité -Régler la pression des racles (Appui) -Respecter la vitesse de passage -Mettre en route la circulation du tissu -Baisser la racle -Placer la pâte contre la racle quand la fin de l'endrappe arrive -Vous êtes à la recherche d'un CDI? -Idéalement, vous avez une expérience dans le textile. dans un environnement industriel -Avoir des connaissances en conduite de machines -Maîtriser les normes qualité et les règles de sécurité; Alors prêt pour démarrer votre mission dès maintenant ? Déposez votre candidature dès maintenant A très bientôt ! Votre agence Manpower Cours la Ville
Activités principales exercées dans le poste : - Aide au lever et au coucher - Aide à la toilette et à l'habillage - Préparation et aide à la prise des repas - Assistance à la mobilité - Aide au change - Soutien dans les tâches ménagères Compétences requises : - Goût prononcé pour le relationnel et l'accompagnement - Adaptabilité - Sens de l'organisation - Aptitude à se rendre chez différents bénéficiaires impliquant des trajets quotidiens Conditions d'exercice : Temps de travail : entre 25 et 35 heures par semaine Horaires : entre 7h45 et 19h45 Travail 1 week-end par mois Secteur géographique : cantons de Tarare et du Bois d'Oingt Permis B exigé dans le cadre de l'exercice de vos fonctions + véhicule Compléments de salaire et/ou avantages : - Remboursement des frais kilométriques - Mutuelle d'entreprise - Formations en interne, parcours d'intégration et tutorat - Avantages évolutifs selon l'ancienneté dans l'association
- Activités principales exercées dans le poste : Réalisation des soins de nursing (hygiène, confort, aide à la mobilité, etc.) - Compétences requises : Qualités relationnelles et sens du contact Autonomie et réactivité dans l'organisation des tâches Capacité d'analyse et remontée d'informations pertinentes Conditions d'exercice : Temps de travail : entre 25 et 35 heures par semaine Horaires : entre 7h00 et 18h00 Travail 1 week-end sur 3 Permis B obligatoire dans le cadre de l'exercice de vos fonctions. - Compléments de salaire et/ou avantages : Véhicule de service mis à disposition Mutuelle d'entreprise Accompagnement par tutorat Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) exigé. Expérience appréciée mais non obligatoire.
Adecco L'Arbresle/Tarare recherche un soudeur semi-auto/TIG H/F pour son client situé sur Tarare. Vos missions : - Travaux de soudure semi-auto/TIG/MIG-MAG sur inox, acier ou aluminium selon les pièces - Lecture de plans - Manutention diverse Formation en soudure obligatoire Expérience de 6 mois à 3 ans obligatoire en soudure. Horaires de journée -en journée : 8h-16H30 avec 45 min de pause de déj du lundi au jeudi / le vendredi 8h à 12h. ou 2*8 1 sem du matin (5h-12h15 du lundi au vendredi) puis 1 sem d'après-midi (12h15-21H du lundi au jeudi) Temps plein, 35h/semaine Rémunération à voir selon expérience Vous êtes consciencieux(se) autonome et minutieux. Vous êtes motivé(e) Votre profil nous intéresse !! Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
"Rejoignez Vitalliance et vivez une expérience professionnelle enrichissante en tant qu'Auxiliaire de vie ! Au sein de notre société, vous jouez un rôle primordial dans le quotidien des personnes que nous accompagnons. Vous interviendrez principalement au domicile de nos bénéficiaires pour assurer leur bien-être et les assister dans les tâches quotidiennes. Votre mission consistera à : - Aider aux gestes essentiels de la vie quotidienne : lever, coucher, toilette. - Contribuer à l'entretien du cadre de vie : ménage, lessive, courses. - Préparer et aider à la prise des repas selon les préférences alimentaires de chacun. - Accompagner dans les déplacements extérieurs : rendez-vous médicaux, sorties loisirs. - Offrir une écoute attentive et un soutien moral pour contribuer à rompre l'isolement. Chez Vitalliance, chaque jour est différent car nos interventions sont adaptées aux besoins spécifiques de nos bénéficiaires. Si vous êtes débutant, aucun souci ! Notre centre de formation se tient prêt à vous former au titre professionnel d'assistant de vie aux familles. Nous valorisons votre potentiel et investissons en vous pour faire briller vos compétences Pour exceller dans ce poste, voici les compétences que nous recherchons : - Empathie naturelle avec une excellente capacité d'écoute - Patience et adaptabilité face aux différentes situations rencontrées - Sens aigu des responsabilités et autonomie - Bonne capacité d'organisation et sens du détail - Excellentes qualités relationnelles avec une touche d'humour appréciée - Respect absolu des règles d'hygiène et de sécurité - Permis B souhaité pour faciliter vos déplacements Êtes-vous prêt(e) à faire une différence réelle dans la vie des autres ? Rejoignez-nous chez Vitalliance
UPgradez votre carrière grâce à Ressources UP & Rejoignez un bureau d'études spécialisé dans le génie climatique et le froid industriel ! Notre client est un Bureau d'Études technique qui a pour activité l'audit, la maîtrise d'œuvre et la formation. Créée en 2007, cette Société à taille humaine est en forte croissance et intervient auprès de clients de grande renommée dans l'industrie agroalimentaire principalement mais également dans d'autres secteurs d'activités variés tels que l'industrie pharmaceutique, de la plasturgie, de la métallurgie, la logistique, la grande distribution ainsi que des collectivités et des centres hospitaliers. Toute candidature adressée en direct à notre client nous sera systématiquement retransmise et n'engendrera qu'un délai de traitement supplémentaire. LE POSTE & LES MISSIONS Rattaché(e) au Directeur, vous travaillez sur des projets et des études en toute autonomie et intervenez pour des clients Grands Comptes. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Diagnostic énergétique spécialisé dans le domaine du génie climatique et des installations frigorifiques industrielles : o États des lieux ; o Métrologie ; o Analyse des mesures ; o Rapports d'expertise ; o Étude des solutions d'optimisation. - Audits de remise en conformité des installations : o Visite d'installations frigorifiques (classiques ou NH3) pour établir un rapport des différents écarts éventuels vis-à-vis des normes et des réglementations en vigueur ; o Visite d'inspection périodique des installations frigorifiques (pour la réglementation du 15 Mars 2000). - Audits de bilan thermique : o Mesure d'énergie consommée sur des réseaux hydrauliques ou frigorifiques existants ; o Calcul de bilan thermique complet d'un local, d'un bâtiment existant par mesure et par calcul théorique. - Audits de performance d'installations frigorifiques ou de traitement d'air : o Mesure de puissance frigorifique réelle fournie par une installation de production (sur compresseurs industriels, sur groupe de refroidissement de liquide, sur installation frigorifique complète, sur échangeur de chaleur) ; o Mesure de puissance réelle fournie par un système de traitement d'air ou de distribution hydraulique (pertes en lignes, perte de charges.) ; o Comparatif par rapport aux théories du constructeur (COP frigorifique). - Audits de qualité et qualification : o Mesure d'empoussièrement (salles blanche) (contrôle particulaire) ; o Mesure des cascades de pression entre local ; o Mesure de vitesse d'air, d'hygrométrie et de température en tous points d'un local ; o Mesure de débit d'air neuf par salle ; o Mesure de refroidissement de produit. - Étude de danger NH3 pour les dossiers ICPE - Maîtrise d'œuvre d'installations frigorifiques et en génie climatique : o Étude des besoins ; o Avant-Projet Sommaire (étude de plusieurs solutions) ; o Prédimensionnement d'équipement ; o Rédaction des cahiers des charges ; o Analyse d'offres des entreprises consultées ; o Recadrage technique ; o Phase Visa ; o Suivi de travaux ; o Réception de chantiers. - Partie commerciale : o Chiffrage et rédaction d'offres de prix (prestations d'audits, maitrise d'œuvre.) ; o Proposition de nos prestations aux clients. LE PROFIL & LES CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? - idéalement diplômé(e) de l'IFFI (ou bien d'une formation supérieure en Génie Climatique, Thermique et/ou Fluides ; - une expérience sur des fonctions similaires de Chargé(e) d'Études, Frigoriste, Metteur au Point, Technicien(ne) en Bureau d'études et/ou Thermodynamicien ; - une expérience acquise au sein d'un Bureau d'études ou au sein d'un installateur ; - vos compétences techniques en froid industriel et/ou commercial ; - idéalement un niveau d'anglais opérationnel (dossiers à l'export).
Nous recrutons un agent d'entretien et de propreté des locaux H/F pour réaliser le nettoyage de bureaux, surfaces de vente,... Vous intervenez sur le secteur géographique de Tarare et ses environs. Possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service pour vos déplacements sur les chantiers. Vous interviendrez uniquement dans de locaux de professionnels. Vous serez formé(e) avec nos chefs d'équipe au métier et règles du poste d'agent de nettoyage. Profil recherché : Personne engagée et dynamique, souhaitant s'investir pleinement. Permis B exigé car déplacement prévu dans le cadre de l'exercice de vos fonctions. Possibilité de temps partiel ou temps complet (de 20h à 35h).
Ref GR CPPI CHEF de PRODUITS INTERNATIONAL - PLASTURGIE Leader mondial du revêtement des sols souples, le groupe conçoit, fabrique et commercialise des solutions innovantes, décoratives et éco-responsable pour de multiples applications (bâtiment, sport, transport, industrie, tertiaire,..). Présent dans une centaine de pays son usine de Tarare (800p) est spécialisée dans la fabrication de revêtements de sol multicouches pour les installations sportives (partenaire des JO) et le transport. La qualité et l'innovation sont au centre de son développement. Missions : Auprès du Responsable de lignes de produits vous avez la charge d'un portefeuille de produits de revêtements de sol ou mural. En lien étroit avec les équipes concernées par ces marchés vous serez en charge de : - Concevoir et formaliser le marketing produit : élaboration du plan et pilotage / définition des cahiers des charges des gammes en lien avec les services techniques / suivi du développement des produits, des homologations et certifications / coordination du lancement dont la communication / argumentaires de ventes des gammes / manuel de formation - Piloter les projets qui vous auront été attribués et d'encadrer les investissements concernés par les gammes de produits en partenariat avec la R & D, la SC, les usines, le CDG,. - Réaliser et suivre les tableaux de bord marketing concernant les gammes que vous gérez - Contribuer à l'optimisation de la rentabilité de ces gammes.et établir le business plan de la gamme Compétences : - Bac+5 ingénieur ou école de commerce - Expérience minimum de 3 ans dans une activité similaire dans le secteur du BTP ou de l'industrie dans un environnement international - Pratique de la gestion de projets - Anglais B2 - Communiquant - Capacité d'analyse et de synthèse - Motivé - Dynamique - Autonome - Travail en équipe Lieu de Travail : Tarare
ORGALY, centre de formation spécialisé dans les services à la personne recherche 1 personne pour débuter un contrat d'apprentissage d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF) en Fevrier 2026 L'ADVF intervient principalement aux domiciles de particuliers afin d'améliorer leur vie quotidienne. Il/elle est en contact avec 4 types de publics : - Personnes âgées - Personnes en situation de handicap - Jeunes enfants - Particuliers qui souhaitent faciliter leur quotidien L'ADVF assure ses fonctions de manière autonome et s'adapte aux différents contextes familiaux. Le diplôme d'ADVF est délivré par le ministère chargé de l'emploi. Rythme d'alternance : 1 jour par semaine en centre de formation et le reste du temps en entreprise proche de votre domicile. Secteurs géographiques : Secteur Tarare, L'Arbresle Nombre d'heures : 24h par semaine Avantages : Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : Planning en fonction de vos disponibilités Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Pour une entreprise de Travaux Publics et aménagements extérieurs, vous œuvrerez avec une équipe sur la réalisations de paysages et/ou de réseaux TP. Votre profil : Savoir-être important : travail en équipe, respect du cadre horaire Votre travail doit être soigné Vous avez une première expérience en maçonnerie. Le permis PL serait apprécié CDD de 3 mois (possibilité de prolongation selon la charge de travail) Travail du lundi au vendredi Prime de panier de 13.50 euros + prime de Trajet de 8 euros. .
Entreprise en TP, assainissement et aménagements paysagers
Vous avez des compétences à ce jour en Travaux Public et/ou maçonnerie et/ou espace vert. Nous souhaitons intégrer un collaborateur dans le but de le faire monter en compétences, nous vous demandons d'être motivé, impliqué, d'avoir envie d'apprendre, de réaliser des tâches avec soin, de réfléchir aux actions en amont, d'être organisé et d'aimer travailler en binôme. Avoir des compétences de maçonnerie, paysage et/ou travaux publics serait un plus. La procédure de recrutement: -1 ère étape: Prise de connaissance de votre profil par CV et/ou échange téléphonique. -2ème étape: Entretien physique pour vérifier que votre profil peut correspondre à la société et que notre entreprise peut également vous convenir. L'objectif de ces étapes est que nous travaillons ensemble de manière pérenne. -3 -ème étape: CDD avec possibilité de renouvellement. Une entreprise est une équipe entière et pas un individu. L'humain est une richesse qui au centre de tout. Nombre d'heures : pas plus de 39 par semaine Programmation : - Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires - Repos le week-end - Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Primes
Nous recherchons un chauffeur poids-lourd et super lourds possédant la FIMO et à jour de FCO si besoin (AIPR serait un plus) Vous travaillez dans le cadre de travaux public, Vos missions: - transport de matériaux et matériel - aide apportée aux équipes au sol Vous pouvez être amené à faire de la location avec chauffeur pour le compte d'autrui Être capable de conduire un camion porteur type 6*4 ou 8*4 bi-bennes de plus de 3.5T pour le compte de notre entreprise qui loue également nos véhicules avec chauffeur en utilisant la réglementation européenne dans le secteur du travaux Public. Nous travaillons dans les départements de la Loire et du Rhône. Le port d'EPI est obligatoire (chaussures, gilet, casque..) Savoir : Réglementation du transport de marchandises Règles de sécurité des biens et des personnes Utilisation de matériel de navigation Lecture de carte routière Caractéristiques du chronotachygraphe Techniques d'arrimage
MB Menuiserie du Beaujolais vert, entreprise jeune et dynamique, basée à Amplepuis se développe et est à la recherche d'un menuisier poseur pour rejoindre son équipe ! Vous aurez le privilège de travailler au sein d'un bâtiment récent, équipé d'un matériel dernier cri. Nous réalisons tous types de menuiseries intérieures et extérieures ainsi que de l'agencement : aucune routine pour vous ! Nous recherchons une personne polyvalente et autonome, qui sache à la fois fabriquer et effectuer la pose selon les schémas fournis. Ce poste exige une attention aux détails, des compétences techniques solides ainsi que la connaissance des matériaux. Responsabilités : - Fabriquer et assembler des pièces selon les schémas fournis, - Effectuer la pose de menuiserie intérieures/extérieures selon les normes de qualité de l'entreprise, - Manipuler des charges lourdes en respectant les normes de sécurité, - Utiliser des machines-outils, - Suivre les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur, - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Exigences : - Expérience préalable en fabrication ou dans un domaine connexe, - Connaissance des schémas et capacité à les interpréter, - Capacité à manipuler des charges lourdes en toute sécurité, - Maîtrise des machines-outils en lien avec le métier, - Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel, - Capacité à travailler efficacement en équipe
vous aurez pour mission le Démarrage, le réglage et l'entretien de machine à tisser Possibilité de formation en interne, en alternance. Idéalement vous avez des connaissances en maintenance
Nous recherchons pour le compte de notre client, une officine idéalement située, un Préparateur en pharmacie (H/F) diplômé.Vous êtes en charge de la délivrance sous contrôle du Pharmacien et avez un rôle de conseil auprès des patients. Vous pouvez réaliser des préparations (pommades, gélules, protocoles) sous la responsabilité et le contrôle du Pharmacien. Vous recevez, rangez et gérez les stocks de médicaments. Vous avez la possibilité de vendre également des produits parapharmaceutiques (cosmétiques), des appareillages médicaux et accueillez la clientèle. Le métier s'exerce le plus souvent debout et comporte un contact permanent avec la clientèle.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un magasinier cariste (H/F) pour son client proche de Tarare (69). Vos missions : - Assurer le chargement / déchargement des marchandises dans le respect des procédures applicables (manuellement ou avec l'aide d'un chariot élévateur) - Contrôler la conformité de la marchandise (poids, coloris, références) - Contrôler et assurer les expéditions avant le départ des colis - Réceptionner et enregistrer informatiquement la marchandise - Préparer les commandes à l'aide des bordereaux de fabrication - Assurer le retour matières en stock à l'aide des outils adaptés - Tenir à jour le stock dans le système informatique - Ranger et nettoyer le stock dans le respect des règles de sécurité et de bon fonctionnement - Réaliser les inventaires mensuels sous la responsabilité du Responsable de production - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel - Alerter le service maintenance en cas d'anomalie - Transmettre les informations aux équipes Utilisation du CACES 3 principalement Horaires de travail en en 2*8 (5h 12h45 ou 12h45 20h30) du Lundi au Vendredi * CACES 1 3 et 5 en cours de validité * Une expérience significative sur un poste similaire et en industrie sera exigée. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe ! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Depuis 1987, Agis vous simplifie la vie pour vous proposer des recettes inspirées des cuisines du monde entier. Curieux, ouverts sur le monde, nous avons à cœur de faire voyager vos papilles ! Nous explorons et innovons avec toujours plus de créativité. Du plat cuisiné traditionnel aux recettes les plus exotiques, nous vous proposons une palette généreuse de plats à retrouver aux rayons traditionnels de la Grande et Moyenne Surface. Nous disposons de 3 sites de fabrication spécialisés par famille de produits, modernes et répondant aux plus hautes exigences en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. Filiale depuis 2005 du Groupe LDC, AGIS réalise 200M€ de chiffre d'affaires, emploie 950 salariés et propose de nombreuses opportunités de carrières pour les collaborateurs partageant ses valeurs : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Je suis l’explorateur gastronome d’AGIS, je te propose de voyager à Tarare, ville située à mi-chemin entre la capitale mondiale de la gastronomie : Lyon (69) et Roanne (42). Tarare ou aussi appelé « la cité de la mousseline » s’est bâtie grâce à l’industrie textile et teinturière. C’est aujourd’hui une ville verdoyante qui accueille plus de 17000 habitants et offre une diversité d’activités (d’associations, piscine, théâtre, salle de sport…). Pour les papilles en alerte, l’accès rapide à l’autoroute A89 permet d’être en 40 minutes à Lyon pour y déguster des délicieuses pralines, les fameuses quenelles, le saucisson brioché et s’assoir à la table des plus grands chefs ! Si tu acceptes le voyage, tu seras intégré(e) dans nos ateliers de production. A ce titre nous te proposons le menu suivant : Vous participez à la fabrication des produits ou au conditionnement des produits sur les lignes (beignets de crevette, samossas...), Vous veillez à la qualité du produit (qualité visuelle, respect des fiches techniques), Vous veillez à la sécurité alimentaire des produits, Vous maintenez votre poste de travail propre et rangé pour assurer la sécurité des Hommes, Vous alertez votre chef d'équipe en cas de dysfonctionnement. Les compétences recherchées pour être un bon explorateur gastronome ? Être dynamique et à l'écoute, Aimer le travail en équipe, Avoir de l'expérience ou non, ce qui compte c'est ta motivation ! En assaisonnement, nous te proposons : Contrat : CDI Statut : Ouvrier Horaires : 2*8 (5h –13h / 13h-21h) Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois, part variable (prime de performance), intéressement & participation, plan épargne groupe, Mutuelle & prévoyance attractive. Nous partageons les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. ( www.ldc.fr) Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Nous vous intégrerons au sein de nos équipes grâce à des recettes dignes des plus grands chefs ! N’hésitez plus, rejoignez-moi ainsi que toute l’équipe AGIS pour une aventure enrichissante et remplie de gourmandise ! A bientôt ! L’explorateur gastronome
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En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance * Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe * Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme * Assurer la surveillance des siestes * Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement * Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants * Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents * Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue * Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche * Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections * Participer aux formations proposées Profil : * Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d’un diplôme équivalent étranger * Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : * Prise en charge des transports à 50% * Mutuelle prise en charge à 87% * Formation à la langue anglais avec prime bilingue à la clé * Formation pédagogique interne * CE * Mobilité nationale * Prime de cooptation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise Question(s) de présélection: * Avez-vous le CAP petite-enfance ? Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons, pour le compte de notre client, une société locale, un Approvisionneur (H/F) en CDI.Vous prendrez en charge la gestion des stocks et l'optimisation des approvisionnements de la société.Vos missions principales seront les suivantes : - Analyser les besoins en approvisionnement et planifier les commandes auprès des fournisseurs- Suivre les niveaux de stock et anticiper les besoins - Négocier les délais avec les fournisseurs- Collaborer avec les différentes équipes pour ajuster les flux- Suivre les commandes et les délais de livraison- Participer aux propositions d'amélioration- Etablir un reporting régulier des indicateurs de performanceA noter - Poste à pourvoir en CDI - Salaire à déterminer selon profil- Entreprise basée à proximité de TarareEnvie de rejoindre l'équipe ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ?Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique.
RESPONSABLE EAJE H/F CDI TEMPS PARTIEL (17h50) De Mars à juillet 2026 TPL dès Septembre 2026 Donnez un sens à votre travail, rejoignez ACOLEA Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Vous êtes à la recherche d'un poste d'encadrement dans le domaine de la petite enfance ? Le secteur petite enfance recherche un(e) Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant. Missions principales : Vous travaillez dans un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant, d'une capacité de 11 berceaux, situé à St Clément Sous Valsonne. Vous aurez pour missions : Assurer le bon fonctionnement de la vie quotidienne dans la structure Veiller au bon respect de la fonction éducative et sociale de la structure, à savoir : aider les parents à concilier vie familiale et professionnelle, développer l'éveil et la socialisation des enfants Elaborer et appliquer le projet d'établissement OFFRE EMPLOI Gérer le personnel : plannings, participation au recrutement, encadrement et formation, entretiens professionnels Organiser des réunions d'équipe en élaborant préalablement un ordre du jour puis un compte rendu. Gérer les enfants et les familles : application du règlement intérieur, planning des enfants, inscriptions, santé et sécurité des enfants Suivre le budget de fonctionnement, facturation aux parents, gestion des dépenses courantes inhérentes au fonctionnement Gérer les relations selon délégations avec la commune et les institutions partenaires Participer aux réunions de direction, analyser la pratique et toutes celles liées à la fonction (commission crèche). Et toutes autres missions que la direction déciderait de vous confier dans le cadre de vos fonctions.. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Profil recherché : Diplôme d'état d'Educateur de Jeunes Enfants Compétences requises : Respect du secret professionnel Animer une équipe de personnels diversifiés Savoir faire face à l'urgence Gérer un groupe d'enfants Sens des responsabilités Dynamiser l'équipe Conditions de travail : CDI TPA 17h50 hebdo de Mars à juillet 2026 et à Temps Plein dès septembre 2026. Poste à pourvoir dès que possible De nombreux avantages : mutuelle, épargne salariale, CSE Salaire : CCNT ALISFA 20.73 brut/h Lieu de travail : EAJE Les Mini Clems - 10 Rue de la Mairie - 69170 ST CLÉMENT SOUS VALSONNE
Description du poste : Nous recrutons pour notre client, une société spécialisé dans la fabrication d'emballages, un Acheteur Approvisionneur (H/F) en CDI. Rattaché au directeur du site, vous gérerez les achats de la société, en lien avec les différents services. Vos principales missions seront : -Effectuer et suivre les codes sur la partie négoce -Suivre les commandes et assurer des relances si nécessaire -Assurer le contrôle des bons de réception et des factures -Gérer les litiges et les réclamations -Mettre à jour les prix sur le logiciel Sage X3 -Participer aux salons pour le sourcing de nouveaux produits -Prendre part à la mise en place des collections -Développer et gérer le panel de fournisseurs de l'entreprise -Négocier les coûts et les délais de livraisons avec les fournisseurs -Proposer le développement de nouveaux produits suivant les tendances du marché -Etablir des devis pour les clients -Gérer les stocks et les approvisionnements de matières premières -Créer les fiches produits dans l'ERP Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire sera compris entre 28 et 32K euros bruts annuels. Envie de rejoindre cette entreprise ? Postulez dès maintenant ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac +2 à Bac +5 en achats. Vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Savoir-faire : Connaissances solides en achats et approvisionnement Vous parlez Anglais couramment La maîtrise de Sage X3 est indispensable Une connaissance dans le domaine de l'emballage est un plus Savoir-être : Vous êtes réactif, autonome et appréciez le travail en équipe La polyvalence est de mise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'Agence Domino Villefranche recrute, pour l'un de ses clients à Saint-Clément-sur-Valsonne (69), un Ouvrier Agroalimentaire H/F. Votre mission (selon le poste) : Constituer différents mélanges (pétrin), Travailler et compléter la pâte, Alimenter la pâte, Démoulage et cuisson, Mise en barquette, Respecter les règles d'hygiène, Porter des charges et travailler dans le froid, Réaliser des gestes répétitifs. Horaires : 2x8 - Connaissance des consignes et normes de sécurité dans le secteur agroalimentaire. - Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection des espaces de travail. - Compréhension de la législation relative aux normes d'hygiène. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures strictes. - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.
À propos du poste Directement rattaché·e au président de l'entreprise, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement administratif, financier et organisationnel du cabinet. Véritable appui stratégique et opérationnel, vous êtes garant·e du pilotage des prestataires, de la rigueur financière et du bon déroulement des processus internes. Principales missions confiées : * Piloter les prestataires externes du cabinet (SIRH, expert-comptable, prestataire informatique, société de nettoyage…) * Assurer l’exécution financière et le contrôle de gestion (paiement et centralisation des factures, suivi budgétaire, contrôle des dépenses…) * Garantir le suivi de la facturation et des encaissements clients, en lien avec les consultants et porteurs de mission * Gérer l’administration RH (intégration des nouveaux salariés, suivi des paies, notes de frais, absences…), et contribuer à la coordination des recrutements * Appuyer les actions commerciales et participer à l’organisation d’événements internes et externes * Administrer les outils informatiques internes et veiller à leur bon fonctionnement * Gérer l’approvisionnement en fournitures et matériel, et piloter les éventuels projets d’aménagement des locaux * Mettre à jour les documents administratifs du cabinet ainsi que le site internet Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : ✅ Minimum 2 ans d'expérience en RAF, office management ou gestion administrative en PME/TPE/cabinet de conseil ✅ Autonomie et polyvalence : vous savez gérer plusieurs sujets de front ✅ Rigueur financière : vous maîtrisez les bases de la gestion et du contrôle budgétaire ✅ Excellent relationnel : vous êtes l'interface entre prestataires, consultants et direction Qualités appréciées : ⭐ Connaissance de l'écosystème du conseil ou des acteurs publics ⭐ Appétence pour les outils digitaux et l'amélioration continue ⭐ Curiosité pour les enjeux de l'action publique Processus de recrutement * Un premier échange en visio avec la RAF actuelle (30 min) * Un entretien avec le président de l’entreprise (1h) * Une validation finale avec l’un des associés (1h) ------------------------------------------------------------------------- https://politeia-conseil.fr/ Politeia est un cabinet de conseil en organisation et stratégie pour les collectivités locales basé à Lyon. Créée en 2017, l’équipe est composée aujourd’hui d’une quinzaine de personnes. Ce qui nous rassemble | Engagement pour l’action publique, envie d’innovation et d’entrepreneuriat Nos champs d’accompagnement | Stratégie territoriale, Organisation et performance, Stratégie RH, Numérique et relation usager Rejoindre Politeia, c’est… … Être acteur de l’action publique locale et de l’intérêt général * Mener des projets d’ampleur à fort impact sur le quotidien des territoires et des agents des collectivités, réaliser des missions variées et passionnantes, au coeur de l’action publique locale …Contribuer à un projet d’entreprise collectif et responsabilisant * Participer au développement de nouveaux champs d’intervention au sein d’un cabinet en croissance * Découvrir une organisation horizontale et co-construire le projet d’entreprise avec l’ensemble de l’équipe * Être intéressé au bénéfice de l’entreprise (15 % du bénéfice partagé avec les salariés) … Bénéficier d’une véritable qualité de vie au travail * Travailler dans des locaux chaleureux au coeur du centre Lyonnais, ville où il fait bon vivre ! * Rejoindre une équipe jeune et enthousiaste, une ambiance agréable et une vie interne développée * Bénéficier de la possibilité de télétravailler deux jours par semaine et d’une organisation flexible de son travail, être accompagné dans un processus de suivi de l’équilibre de vie au travail (déplacements notamment) Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 38 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT * Travail à domicile occasionnel Question(s) de présélection: * Zone géographique souhaité - Lyon Lieu du poste : Télétravail hybride (69001 Lyon) Date de début prévue : 05/01/2026
Le service d'imagerie des Hôpitaux Nord-Ouest TARARE-GRANDRIS recrute un(e) manip radio en CDI à temps plein ou temps partiel sur le site de Tarare. Le plateau technique est composé de salles radio, d'un scanner (dont activité coroscanner), d'une future IRM, installée très prochainement dans le service. L'accès à l'hôpital peut se réaliser en voiture (A89) ou en train (accès direct depuis la gare). Travail en 10h30 par jour en 3 ou 4 jours par semaine avec des astreintes. Equipe dynamique, à taille humaine, venez nous rejoindre ! Diplôme obligatoire DE (Diplôme d'Etat manipulateur d'électroradiologie médicale) DTS (Diplôme de Technicien Supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique) Conditions de travail Type d'emploi : CDI ou titulaire Travail en journée, weekend et astreintes nuit Lieu du poste : Hôpital de Tarare Date de début prévue : 01/07/2025 Ouverture des congés dès la prise de poste -par anticipation Reprise de l'ancienneté à l'embauche Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% Avantage Compte Epargne-Temps Parking réservé au personnel Forfait mobilité durable Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS) Tarifs préférentiels en matière de loisirs, vacances, billetterie (CGOS) Restauration collective sur place Rémunération : 2345,00 à 2600,00 par mois Caroline DENIS Cadre de santé * Contrat : CDI
Depuis 1987, Agis vous simplifie la vie pour vous proposer des recettes inspirées des cuisines du monde entier. Curieux, ouverts sur le monde, nous avons à cœur de faire voyager vos papilles ! Nous explorons et innovons avec toujours plus de créativité. Du plat cuisiné traditionnel aux recettes les plus exotiques, nous vous proposons une palette généreuse de plats à retrouver aux rayons traditionnels de la Grande et Moyenne Surface. Nous disposons de 3 sites de fabrication spécialisés par famille de produits, modernes et répondant aux plus hautes exigences en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. Filiale depuis 2005 du Groupe LDC, AGIS réalise 220M€ de chiffre d'affaires, emploie 1000 salariés et propose de nombreuses opportunités de carrières pour les collaborateurs partageant ses valeurs : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Bonjour ! Je suis l’explorateur gastronome d’AGIS, je te propose de voyager à Tarare, ville située à mi-chemin entre la capitale mondiale de la gastronomie : Lyon (69) et Roanne (42). Tarare, aussi appelée « la cité de la mousseline », s’est bâtie grâce à l’industrie textile et teinturière. C’est aujourd’hui une ville verdoyante qui accueille plus de 17 000 habitants et offre une diversité d’activités (d’associations, piscine, théâtre, salle de sport, …). Pour les papilles en alerte, l’accès rapide à l’autoroute A89 permet d’être en 40 minutes à Lyon pour y déguster des délicieuses pralines, ses fameuses quenelles, le saucisson brioché et s’assoir à la table des plus grands chefs ! Si tu acceptes le voyage, tu seras intégré(e) à la table du comité de pilotage du site de production et rattaché(e) à notre Directeur de production. A ce titre, nous te proposons le menu suivant : Coordonner l’ensemble des interlocuteurs de la Supply-chain, (management des services réception/chauffeur et approvisionnement soit environ 10 personnes) afin de garantir le taux de service client, Piloter les flux physiques : Mettre en œuvre les moyens humains et compétences techniques (internes ou externes) afin de mettre à disposition les matières premières, les emballages et livrer à la plateforme logistique les colis en quantité et délai, En collaboration avec la production, garantir l'établissement du plan de production sur la base des prévisions commerciales, commandes et stocks, Décliner et contrôler les objectifs de performance du secteur (productivité, coût, indicateurs…), Superviser la gestion des approvisionnements matières et emballages du site, Élaborer les plans de progrès et animer la mise en œuvre des actions, Participer à la politique industrielle par l'optimisation des investissements et des prestations, Assurer le développement individuel des collaborateurs (plannings, entretiens individuels, pilotage social...). Les diplômes et compétences recherchés pour être un bon explorateur gastronome ? Avoir une formation en agroalimentaire ou en Management de production, Avoir minimum 3 ans d'expérience dans un milieu industriel, à l’idéal en industrie de process, Être reconnu(e) pour ton agilité, ta rigueur et ta capacité à mobiliser et engager les équipes, .........et bien sûr être gourmand(e) ! En assaisonnement, nous te proposons : 13e mois 12j de RTT Prime sur objectif Prime d’intéressement et participation Prime d'ancienneté Prime de transport Mutuelle / Prévoyance Plan épargne groupe Avantages CSE Tu partages les valeurs portées par le Groupe LDC ? N’hésites plus, rejoins-moi ainsi que toute l’équipe AGIS pour une aventure enrichissante et remplie de gourmandises ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Nous t'intégrerons grâce à des recettes dignes des plus grands chefs ! A bientôt ! L’explorateur gastronome.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients.Vous êtes.Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se.Le poste de Equipier de commerce F/H (niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants :- Une remise sur achat chez Auchan- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un Electricien Automobile (H/F) pour son client situé à proximité d'Amplepuis(69). Vos missions : * Réaliser les entretiens periodique programmés d'un véhicule, * Mettre aux normes électriques un véhicule. Horaires de travail en journée du Lundi au Samedi. * Issu d'une formation CAP/BEP en ELECTROTECHNIQUE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire, * Habilitations électriques à jour de préférence, * Vous savez lire un plan, * Vous avez le CACES NACELLE (facultatif). Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés, - Paniers repas, prime...., - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...), - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés), - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre agence. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
���� Offre d'emploi - Agent Éducatif - CDI - Centre Éducatif Fermé (CEF) ���� Saint-Jean-la-Bussière (Rhône) / ���� CDI Temps plein / ���� Accueil de 12 mineurs (15-18 ans) auteurs d'infractions pénalesVous avez de l'expérience auprès d'adolescents dans le domaine de la protection de l'enfance ou de l'action sociale, et vous souhaitez vous engager dans un accompagnement éducatif structurant ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein du Centre Éducatif Fermé (CEF) de Saint-Jean-la-Bussière !���� Vos missionsEn tant qu'agent éducatif, vous contribuez à la prise en charge globale des jeunes, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Votre présence active et sécurisante dans le quotidien joue un rôle clé dans le cadre éducatif proposé.Concrètement, vous serez amené(e) à :Participer à l'encadrement de la vie quotidienne (repas, lever/coucher, activités, déplacements...) ;Veiller au respect du cadre, aux règles de vie et à la sécurité ;Être un adulte ressource, présent, à l'écoute, capable d'instaurer une relation éducative positive ;Animer ou co-animer des temps d'activités éducatives ou de loisirs ;Observer les comportements, repérer les besoins, transmettre vos observations à l'équipe ;Travailler en équipe dans une logique de cohérence éducative ;Participer aux réunions et à la vie du service.���� Conditions et avantagesContrat : CDI à temps pleinHoraires : internat avec 1 week-end travaillé sur 3Rémunération : selon la CCNT du 15 mars 1966,+ Indemnité Laforcade : 238 € brut/mois+ Prime CEF : 40 points+ Reprise d'ancienneté possible selon votre parcoursAvantages :MutuelleÉpargne salarialeCSE (chèques cadeaux, chèques vacances, œuvres sociales)Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Notre client une entreprise spécialisée dans le domaine du génie climatique et électrique, souhaite renforcer ses équipes en recrutant un Conducteur de travaux TCE (H/F) en CDI.Vous prenez en charge la gestion et l'organisation des travaux de construction de la clientèle. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la partie administrative du chantier - Réaliser un reporting régulier- Préparer les réponses aux appels d'offres- Participer aux études du projet- Planifier et coordonner les travaux TCE- Superviser les équipes- Gérer la sous-traitance- Suivre les travaux en veillant au respect des délais, des coûts, de la qualité et de la rentabilitéA noter : - Poste en CDI - Entreprise basée proche de Tarare- Rémunération à déterminer en fonction de votre profil Envie de rejoindre cette entreprise ? Postulez dès maintenant !Ensuite ?Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique.
Le cabinet Rhône Nord recherche pour l'un de ses clients, un Ordonnanceur transport H/F. Poste en CDI ! En collaboration avec les assistant(e)s ADV France et Export, ainsi qu'avec les équipes des filiales, vous veillez à organiser le transport des produits vers les clients dans le respect des délais et des conditions requises. Vous planifiez également les opérations de chargement et de réception en coordination avec les Chefs d'Équipe. Vos missions principales : - Piloter informatiquement la mise en préparation des commandes et constituer les groupages en intégrant les urgences et les spécificités. - Réaliser les calculs de métrage linéaire à charger en conformité avec les standards de chargement. - Assurer la réservation des camions dans les délais, conformément au plan de transport. - Mettre en place des transports dédiés selon les procédures en vigueur (livraisons directes, taxis?). - Contribuer à l'optimisation des coûts de transport. - Veiller au respect des créneaux de chargement par les transporteurs. - Accueillir les chauffeurs et les clients, rédiger et vérifier les documents d'accompagnement au transport. - Actualiser les outils de suivi existants (planning des expéditions?). - Classer et archiver l'ensemble des documents liés au transport. - Garantir une circulation fluide de l'information entre les services (remontée des aléas, participation aux réunions?). Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux et avez l'esprit d'équipe. Ce que vous propose la société : - CDI - Rémunération selon profil + Avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 2 ans Salaire : Selon expérience Date de début : 13/02/2026 Information complémentaire : transport
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Amplepuis (69), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs.La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale.Vos missions incluront notamment :- Saisie et tenue comptable- Déclaration de TVA- Participation aux missions de révision comptable- Suivi régulier des dossiers clients- Assistance sur des missions exceptionnellesEn matière d'avantages, vous bénéficierez de :- Tickets restaurant- Prime d'intéressement- 13ème mois- Flexibilité des horaires- Possibilités d'évolution à moyen terme
Rejoignez notre client en tant que Dessinateur BE spécialisé en agencement (H/F) Notre client, PME en agencement, recrute un Dessinateur autonome qui travaillera sur Top Solid. Poste en CDI, 39h / semaine Basé à Amplepuis (Rhône), à 15 min de Tarare, à 30 min de Roanne (42), 1 heure de Lyon. Vous êtes passionné(e) par l'agencement ? Vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant que Dessinateur, Technicien(ne) en bureau d'études ? C'est par ici ! Ce que notre client vous offre : - Un poste en CDI au sein d'une entreprise dynamique et innovante. - Une opportunité de travailler sur des projets variés et stimulants en agencement - Un environnement de travail collaboratif Vos missions : - L'analyse des demandes clients et la recherche de solutions techniques pour la réalisation des mises aux points et confirmations des orientations techniques - L'étude, la conception et le dessin de plans de mobiliers pour la production - Élaborer les plans techniques pour la fabrication d'ouvrages menuisés sur le logiciel TOP SOLID. - Réaliser des programmations pour la production et l'exportation de débit. - Maîtriser les délais et garantir la qualité des ouvrages. - Concevoir les plans d'ensemble et de détails pour l'agencement sur mesure (mobilier, menuiserie intérieure, cloisons, habillages muraux, banques d'accueil, etc.). - Effectuer les relevés sur site si nécessaire et assurer la cohérence entre les dimensions réelles et les plans. - Participer aux réunions techniques avec la production, la pose et le client pour valider les solutions. Poste à 39h. Salaire à déterminer selon votre niveau d'autonomie - Poste sédentaire en bureau d'études, avec déplacements ponctuels sur chantiers pour relevés ou réunions. - Travaille en étroite collaboration avec les chefs de projets, ateliers et conducteurs de travaux. Ce poste vous intéresse ? Voici plus d'informations sur les attentes pour ce poste ; - Au moins 2 ans d'expérience en tant que technicien(ne) en bureau d'études. - Maîtrise du logiciel TOPSOLID. - Compétences en analyse technique et en élaboration de plans. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. - Rigueur, organisation et souci du détail. - Bonne connaissance des matériaux bois, panneaux dérivés, stratifiés, placages, quincaillerie. - Connaissance des procédés d'usinage et d'assemblage bois (CFAO, machines à commande numérique). - Lecture et interprétation des plans architecturaux - Compréhension des contraintes de fabrication en atelier et de pose sur chantier. Envie de relever ce défi et de contribuer au succès de notre client dans ce beau projet ? Postulez dès maintenant et je vous recontacte vite ! Liliane Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 2 ans Salaire : 2 500 à 2 800 € par mois Date de début : 19/01/2026 Information complémentaire : Spécialisé en Agencement ( Top Solid)
Secteur : Ain / Rhône / départements limitrophes Vous souhaitez contribuer à une gestion durable de la ressource forestière et jouer un rôle clé dans l'approvisionnement en bois d'un acteur reconnu de la filière ? Nous accompagnons une entreprise industrielle en pleine croissance dans le recrutement de son futur Technicien ne Forestier ère ? Acheteur Bois. Un poste terrain riche, varié et à fort impact. 1. Approvisionnement bois & prospection - Prospecter les propriétaires forestiers, particuliers comme professionnels. - Estimer les volumes et valeurs du bois sur pied ou bord de route, ainsi que les coûts d'exploitation. - Rédiger les contrats d'achat et établir les procès-verbaux de réception. 2. Gestion forestière & exploitation - Organiser les chantiers : choix des entreprises d'exploitation (ETF), plan de prévention, rédaction des contrats de travaux. - Assurer les relations avec les autorités administratives et les acteurs de la filière. - Suivre les stocks, les chantiers en cours et le planning d'exploitation. 3. Logistique & transport - Organiser les flux de transport vers les sites industriels et les clients, en tenant compte des contraintes terrain. - Transmettre les consignes aux transporteurs et suivre la bonne exécution des tournées. 4. Qualité du bois & valorisation - Réaliser le cubage des bois et maîtriser les qualités B, C, D et les grilles tarifaires associées. - Valoriser les produits forestiers non utilisés par l'entreprise auprès de clients externes. 5. Relations partenaires & certification - Entretenir des relations durables avec les partenaires, propriétaires et prospects du secteur. - Promouvoir la certification PEFC et accompagner les adhésions. Cette description couvre les principales responsabilités et peut évoluer selon le profil. Votre profil - Formation Bac+2 à Bac+5 en gestion forestière, environnement ou filière bois (BTSA GF/TC, Licence professionnelle?). - Expérience en achats bois, exploitation forestière ou gestion forestière. - Vous êtes autonome, rigoureux se, avec un goût marqué pour le terrain et la négociation. - Vous partagez des valeurs fortes autour de la gestion durable des ressources. Conditions & avantages - Statut : Forfait 218 jours - Salaire : à partir de 30 000 € brut/an, évolutif selon expérience + primes d'objectifs - Avantages : - Environnement de travail moderne, au cœur des Alpes - Tickets restaurant (9 €, pris en charge à 60 %) - Mutuelle familiale & prévoyance avec participation employeur - Chèques vacances - Indemnités kilométriques (>10 km) - Prime de participation - Pellets & bois à tarif collaborateur - Aide au logement - VEHICULE DE FONCTION - 1 réunion tous les 15jours au siège social Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : 30 000 à 45 000 € par an Date de début : 09/02/2026 Information complémentaire : approvisionneur BOIS
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons, pour une menuiserie industrielle à taille humaine, un Chef d'atelier (H/F) en CDI. Vous prenez la responsabilité de la gestion de l'atelier de production. Vos missions seront les suivantes : - Encadrer et suivre le planning de fabrication - Proposer des solutions techniques visant à optimiser la production - Superviser une équipe et assurer leur formation - Réaliser des reportings réguliers (coûts de production ...) - Mettre en place des indicateurs - Veiller au respect des consignes de fabrication et de sécurité Le poste est à pourvoir en CDI. La rémunération sera comprise entre 30 et 40K euros bruts annuels. Envie de rejoindre cette entreprise ? Postulez dès maintenant ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la menuiserie Vous disposez d'une expérience sur un poste équivalent d'au moins 3 années. Savoir-faire : Compétences en menuiserie industrielle Aisance informatique Capacités managériales Savoir être : Autonome et organisé, vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel
POSTE : Chef d'Atelier Menuiserie Agencement H/F DESCRIPTION : Le Groupe DLSI et son agence EMO DLSI recrutent pour un de leurs clients, un :Chef d'atelier menuiserie agencement (h/f)Notre client, agenceur et fabricant de mobilier en bois pour des projets en marchés privés haut de gamme : magasins, restaurants, habitations de prestige, hôtels recherche, pour renforcer son atelier de fabrication, un chef d'atelier menuiserie agencement (h/f). Vos principales missions seront : - Superviser et coordonner l'ensemble des activités de l'atelier menuiserie agencement, en veillant à respecter les délais, la qualité et les standards haut de gamme - Faire le lien entre le bureau d'études, qui conçoit les projets, et l'atelier de fabrication - Organiser et planifier la production en fonction des commandes et des priorités - Collaborer étroitement avec les responsables de pose et le responsable de la cabine à vernis pour garanti la conformité des pièces fabriquées avec les attentes du chantier - Participer à la résolution des problèmes techniques ou logistiques rencontrés en atelier ou sur chantier Poste à pourvoir en CDI PROFIL : - De formation CAP menuisier ou Bac Professionnel Technicien Menuisier Agenceur - Vous justifiez de minimum cinq ans d'expérience sur un poste de responsable d'atelier de menuiserie, mobilier d'agencement sur mesure, idéalement dans le haut de gamme. - La connaissance des techniques de fabrication, des matériaux et des finitions sont requises - Vous êtes rigoureux, organisé et avez une capacité à gérer une équipe
Créé en décembre 1992, le Groupe DLSI fédère un réseau de plus de 70 agences en France et à l'étranger. Dans l'hexagone, au travers nos marques : DLSI (Intérim, CDD, CDI), TERCIO (conseil en recrutement spécialisé dans le tertiaire) et EMO DLSI (spécialisé dans les métiers de la menuiserie et de l'agencement), vous offre leurs savoir-faire et leurs expertises. A l'étranger, au Luxembourg, en Allemagne et notamment en Suisse via sa marque PEMSA, nos spécialiste...
POSTE : Chef d'Atelier Menuiserie Agencement H/F DESCRIPTION : Le Groupe DLSI et son agence EMO DLSI recrutent pour un de leurs clients, un :Chef d'atelier menuiserie agencement (h/f)Notre client, agenceur et fabricant de mobilier en bois pour des projets en marchés privés haut de gamme : magasins, restaurants, habitations de prestige, hôtels recherche, pour renforcer son atelier de fabrication, un chef d'atelier menuiserie agencement (h/f). Vos principales missions seront : - Superviser et coordonner l'ensemble des activités de l'atelier menuiserie agencement, en veillant à respecter les délais, la qualité et les standards haut de gamme - Faire le lien entre le bureau d'études, qui conçoit les projets, et l'atelier de fabrication - Organiser et planifier la production en fonction des commandes et des priorités - Collaborer étroitement avec les responsables de pose et le responsable de la cabine à vernis pour garanti la conformité des pièces fabriquées avec les attentes du chantier - Participer à la résolution des problèmes techniques ou logistiques rencontrés en atelier ou sur chantier Poste à pourvoir en CDI à partir de septembre 2025 sur le secteur de Thizy à 25km de Tarare PROFIL : - De formation CAP menuisier ou Bac Pro Technicien menuisier agenceur - Vous justifiez d'une première expérience réussie de minimum cinq ans sur un poste similaire, de responsable atelier de menuiserie, mobilier d'agencement sur mesure heurt de gamme. - La connaissance des techniques de fabrication, des matériaux et des finitions sont requises - Vous êtes rigoureux, organisé et avez une capacité à gérer une équipe
Description du poste : Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD (H/F) Intégré(e) à une équipe dynamique, vous aurez pour responsabilités : - Assurer la maintenance électrique des bâtiments. - Effectuer l'entretien des installations et équipements électriques. - Participer à la mise en place des illuminations pour les événements festifs. - Contrôler la conformité des installations. - Diagnostiquer et corriger les pannes. - Optimiser les performances des systèmes électriques. - Respecter les normes de sécurité en vigueur. - Collaborer avec les équipes techniques. Horaires : Travail en journée Rémunération : de 12.02 à 13 euros Selon profil + tickets restaurant. Vous disposez d'une expérience en électricité bâtiment, d'une formation adaptée et maîtrisez les techniques d'installation et d'entretien électrique. Rigoureux(se), autonome et motivé(e), vous êtes attentif(ve) à la qualité et à la sécurité. Les habilitations électriques ou CACES Nacelle seraient un plus. Les avantages Manpower Rejoindre Manpower, c'est bénéficier de nombreux atouts : - Comité d'entreprise (cinéma, chèques vacances, locations, etc.). - Aides au logement (mobili-pass / loca-pass). - Prêts bancaires à taux avantageux. - Mutuelle santé. - Missions longues et collaboration durable. - Compte épargne temps rémunéré à 8 %. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un agent logistique (H/F) pour son client proche de Tarare (69). Vos missions : - Décharger les marchandises des camions - Identifier les marchandises comme réceptionné - Gérer les arrivées de marchandises : effectuer le déballage des colis, contrôler l'adéquation entre les produits reçus et les produits commandés, saisir les réceptions de marchandises dans le système informatique - Disposer les produits entrants dans les emplacements dédiés - Préparer la complétude des affaires quand elles rentrent en production - Maintenir un environnement de travail dans un état de rangement et de sécurité - Informer des litiges de réception au service qualité et/ou achat - Renseigner au service comptabilité les informations nécessaires en cas de non-conformité entre le BL et la facture - Gérer le stock des consommables (gants, lunettes ...) de marchandises en magasin - Participer à l'inventaire - Optimiser l'agencement des marchandises dans les emplacements pour réduire les espaces perdus Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi midi Une expérience significative sur un poste similaire et en industrie sera exigée. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe ! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Le cabinet de recrutement ACTUAL recherche pour un de ses clients un Commercial Export bilingue anglais et espagnol H/F en CDI.Poste basé proche de Tarare (69). Poste sédentaire. Vous intégrez une PME spécialisée dans la vente d'équipements d'ameublement, décoration textile. Vous serez rattaché(e) directement au dirigeant de la société, seul(e) commercial(e) export au sein d'une équipe de plusieurs commerciaux terrain pour la France. En tant que Commercial Export vous prenez en autonomie la responsabilité de gérer les portefeuilles clients (distributeurs) déjà développés dans les DOM TOM et au Portugal. Typologie des clients : Distributeurs domaine décoration et Grande distribution.Pour cette zone les échanges se font en français.Vous contribuez à l'augmentation du chiffre d'affaires sur cette zone. Deux déplacement en DOM TOM sont prévus par an (1 en mai et un autre en novembre) afin de présenter les nouveaux produits.Pas de déplacement au Portugal. Vous aurez pour principales missions de : Animer et coordonner les actions des agents commerciaux sur zone Assurer le traitement complet des commandes Suivre les livraisons, gérer les litiges éventuels Respecter la politique commerciale (tarifs, remises, offres spéciales) Proposer des actions commerciales et participer à la création des offres catalogues Identifier de nouveaux marchés et partenaires (distributeurs, revendeurs) Mais l'ambition de l'entreprise est de développer ses parts de marchés à l'étranger. Votre objectif sera de contribuer activement à cette expansion. Après une maîtrise complète des produits et de la zone actuelle développée, vous serez prêt(e) à relever ce défi et à vous concentrer sur le développement à l'international. A vous d'être force de proposition et à accompagner l'entreprise dans cette nouvelle étape d'évolution. Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2/+3 en commerce, gestion ou administration des ventes avec une expérience significative en tant que développeur et relation commerciale à l'export, idéalement dans un environnement PME L'Anglais courant et espagnol sont indispensables.Commerçant dans l'âme, vous avez la culture du résultat, le sens de la négociation et du service. Vous avez cette capacité d'adaptation à différents environnements culturels Rémunération selon profil entre 2700EUR et 3100EUR brut en salaire de base + prime annuelle sur objectif Statut cadre - Forfait jours avec RTT Une connaissance du domaine de la Grande distribution serait un plus ou du commerce textile/accessoire maison. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise avec des projets attractifs !
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Je vous propose de rejoindre une très belle entreprise, à taille humaine, mais qui possède des salariés engagés et passionnés. Vous avez des compétences en contrôle qualité et en métrologie ? Alors ce poste en horaires de journée est fait pour vous ! De très jolis projets vous attendent sur des secteurs à forte valeur ajoutée comme l'aéronautique, l'armement, le luxe.Nous recherchons un Contrôleur Qualité Qualité - Technicien Métrologue H/F en CDI (horaires en 2*8). L'objectif est de s'assurer que chaque pièce fabriquée : - Réponde aux plans et cotations demandées par le client - Réponde aux exigences documentaires demandées par le client - Réponde à la qualité visuelle demandée Vos missions : - Contrôler les pièces (prototypes et séries) suivants les exigences demandées - Réaliser les rapports de contrôles adéquats - Détecter les éventuelles non-conformités - Travailler en collaboration avec la production pour garantir les process - Veiller à la fiabilité de l'auto-contrôle en production - Accompagner les équipes dans les mesures au quotidien - Organiser les flux métrologie au quotidien Nous recherchons un profil avec une expérience dans le secteur de l'industrie, si possible métallurgie/mécanique. Il nous semble important de savoir lire un plan mécanique. Vous êtes vraisemblablement diplômé d'un BTS/DUT Mesures Physiques, Génie Mécanique, Métrologie,... Votre parcours laisse percevoir une expérience significative (à minima 3/5 ans). La recherche s'oriente sur un profil faisant preuve de méticulosité et d'attirance pour les pièces mécaniques de très haute précision. Je crois que c'est un très joli poste avec un salaire tout à fait honorable et des avantages intéressants. Horaires en 2*8. Alors, un seul conseil : postulez !
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons un Chef de chantier (H/F) en CDI, pour une société spécialisée dans l'entretien et l'installation de chaudières. Pour ce faire, vous devrez : - Etablir le planning des chantiers - Anticiper les besoins matériaux, techniques et humains - Gérer les stocks et l'approvisionnement - Etre l'interlocteur des clients - Vérifier le bon déroulement du chantier (délais, budget...) - Assurer le respect des normes de sécurité sur les chantiers Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire se situe entre 26 et 32K euros bruts annuels. Envie de rejoindre cette entreprise ? Postulez dès maintenant ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes titulaire d'une formation en génie climatique type BAC +2. Une expérience significative sur un poste similaire est requise. Savoir-faire : Vous avez de réelles connaissances en CVC. Savoir être : L'autonomie et la rigueur sont de mise. Vous êtes force de proposition et proactif.
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons, pour une industrie en plein développement, un Technicien BE chaudronnerie (H/F) en CDI. Votre mission principale sera de gérer les procédés de fabrication de l'entreprise. Au sein du bureau d'études, vos différentes missions seront : -Réaliser les relevés -Concevoir les différents plans et schémas -Gérer les différentes tâches par ordre de priorité -Animer les réunions avec les collaborateurs -Mettre à jour la documentation technique -Proposer des solutions d'amélioration Le poste est à pourvoir en CDI. La rémunération se situe entre 30 et 36K euros bruts annuel. Cette opportunité vous intéresse ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Issu d'une formation BAC +2 minimum en conception de produits industriels ou équivalent Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire Savoir-faire : Maîtrise d'un logiciel de conception type AUTOCAD La maîtrise de l'anglais technique est un plus. Savoir-être : Vous êtes curieux et autonome Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous accompagnons notre client dans le recrutement de son/sa futur(e) Technicien BE (H/F) en CDI. Au sein d'une société spécialisée dans le domaine du génie climatique, vous prenez en charge la gestion des projets CVC auprès d'une clientèle majoritairement industrielle. Vos missions principales seront les suivantes : - Participer à la mise en service des installations si nécessaire - Effectuer les études d'exécution en suivant le cahier des charges - Etablir des notes de calcul - Sélectionner les composants adéquats - Réaliser les plans et les schémas des installations - Gérer les relations avec les différents intervenants (architectes, maîtres d'ouvrages, fabricants...) - Apporter des solutions techniques A noter : - Poste en CDI - Entreprise basée à moins de 10 minutes de Thizy, à moins de 20 minutes de Tarare, et à moins de 30 minutes de Roanne - Rémunération à déterminer en fonction de votre profil Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes issu d'une formation Bac+2 à Bac+3 en génie climatique. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Savoir-faire : Connaissances des logiciels CAO (type Revit/Autocad) Connaissances impératives en génie climatique. Savoir-être : Méthodique et rigoureux, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse. L'esprit d'équipe est de mise.
Rejoindre le Groupe Thivolle c’est bien plus qu’un emploi c’est prendre part à une aventure humaine. Ici c’est un groupe familial, acteur majeur de la distribution automobile depuis plus de 50 ans, dans lequel nous vous invitons à rejoindre une équipe passionnée où l’humain est au cœur de tout. Ici ce sont des valeurs fortes : sens du service, engagement, proximité et confiance, où chaque collaborateur contribue à la réussite collective. Ici c’est une ambiance de travail conviviale et bienveillante, ici ce sont des opportunités d’évolution au sein d’un groupe solide et en croissance, ici c’est un esprit d’équipe au sein de laquelle chacun apporte son savoir-faire et savoir-être. N’hésitez plus, rejoignez-nous, Ici C’est Groupe Thivolle !!! Pour notre concession automobile Renault d'Amplepuis (69) un Conseiller/ère Commercial/e société F/H en CDI Temps plein Que ferez-vous ? En lien étroit avec le chef des ventes, vous participez activement au développement de notre implantation locale. En tant que Commercial, vous prospectez un portefeuille de clients professionnels. Vos missions : Répondre, suivre et relancer les appels d'offre Réaliser à l'occasion des tournées, un travail de prospection auprès des acteurs économiques locaux Mettre en place et participer à des actions commerciales chez les clients Présenter les produits et proposer un essai Développer l'activité commerciale sociétés de nos concessions Et bien sûr : Assurer le contact post livraison Maintenir le contact avec le client dans la durée pour assurer la fidélité du client et construire une relation commerciale durable A travers ces missions, vous véhiculez l’image de notre groupe. Plus qu’un parcours, c’est avant tout une personnalité que nous recherchons. Nous attachons une importance particulière à votre savoir-être, votre motivation et votre force de proposition. Vous aimez le goût du challenge. Vous souhaitez développer vos compétences commerciales. Autonome, vous disposez de 3 ans d’expérience minimum dans le domaine de la grande distribution ou dans le domaine de la Banque/Assurance. Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes doté(e) d’un fort sens du digital et numérique. Vous savez vous adapter aux contraintes environnementales et sociétales. Persuasif (ve), vous êtes à l’aise avec les techniques de négociation. Vos compétences opérationnelles et organisationnelles associées à un excellent relationnel sont de véritables atouts pour assurer ce poste. Vous aimez le contact client et êtes un(e) excellent(e) communiquant(e) pour attirer le client. Autonome et dynamique, vous êtes force de proposition. Vous possédez un tempérament commercial ? Vous aimez le travail en équipe et aimez le contact client ?Permis B obligatoire. Mais ce n'est pas tout, ici c’est : Une rémunération selon profil et expérience + part variable Des Avantages sociaux : titre restaurant pris en charge à 60% par l’entreprise, Belle couverture mutuelle Des avantages financiers tels que participation Un Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs Des avantages collaborateur : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement Des avantages proposés par l'IRP AUTO :Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore… ! Parce que nous sommes convaincues que la diversité est une richesse, toutes les candidatures seront soigneusement traitées. Notre poste est ouvert à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion.
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Rejoindre le Groupe Thivolle c'est bien plus qu'un emploi c'est prendre part à une aventure humaine. Ici c'est un groupe familial, acteur majeur de la distribution automobile depuis plus de 50 ans, dans lequel nous vous invitons à rejoindre une équipe passionnée où l'humain est au coeur de tout. Ici ce sont des valeurs fortes : sens du service, engagement, proximité et confiance, où chaque collaborateur contribue à la réussite collective. Ici c'est une ambiance de travail conviviale et bienveillante, ici ce sont des opportunités d'évolution au sein d'un groupe solide et en croissance, ici c'est un esprit d'équipe au sein de laquelle chacun apporte son savoir-faire et savoir-être. N'hésitez plus, rejoignez-nous, Ici C'est Groupe Thivolle !!! Pour notre concession automobile Renault d'Amplepuis (69) un Conseiller/ère Commercial/e société F/H en CDI Temps plein Que ferez-vous ? En lien étroit avec le chef des ventes, vous participez activement au développement de notre implantation locale. En tant que Commercial, vous prospectez un portefeuille de clients professionnels. Vos missions : - Répondre, suivre et relancer les appels d'offre - Réaliser à l'occasion des tournées, un travail de prospection auprès des acteurs économiques locaux - Mettre en place et participer à des actions commerciales chez les clients - Présenter les produits et proposer un essai - Développer l'activité commerciale sociétés de nos concessions Et bien sûr : - Assurer le contact post livraison - Maintenir le contact avec le client dans la durée pour assurer la fidélité du client et construire une relation commerciale durable A travers ces missions, vous véhiculez l'image de notre groupe. Plus qu'un parcours, c'est avant tout une personnalité que nous recherchons. Nous attachons une importance particulière à votre savoir-être, votre motivation et votre force de proposition. Vous aimez le goût du challenge. Vous souhaitez développer vos compétences commerciales. Autonome, vous disposez de 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de la grande distribution ou dans le domaine de la Banque/Assurance. Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes doté(e) d'un fort sens du digital et numérique. Vous savez vous adapter aux contraintes environnementales et sociétales. Persuasif (ve), vous êtes à l'aise avec les techniques de négociation. Vos compétences opérationnelles et organisationnelles associées à un excellent relationnel sont de véritables atouts pour assurer ce poste. Vous aimez le contact client et êtes un(e) excellent(e) communiquant(e) pour attirer le client. Autonome et dynamique, vous êtes force de proposition. Vous possédez un tempérament commercial ? Vous aimez le travail en équipe et aimez le contact client ?Permis B obligatoire. Mais ce n'est pas tout, ici c'est : - Une rémunération selon profil et expérience + part variable - Des Avantages sociaux : titre restaurant pris en charge à 60% par l'entreprise, Belle couverture mutuelle - Des avantages financiers tels que participation - Un Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs - Des avantages collaborateur : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement - Des avantages proposés par l'IRP AUTO :Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore... ! Parce que nous sommes convaincues que la diversité est une richesse, toutes les candidatures seront soigneusement traitées. Notre poste est ouvert à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion.
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous accompagnons notre client dans le recrutement de son/sa futur(e) Dessinateur (H/F) en CDI. Au sein d'une société spécialisée en agencement, vous intégrerez une équipe à taille humaine et participerez aux différents projets de la structure. Vos missions principales seront les suivantes : - Analyser le besoin client et vérifier la faisabilité des projets - Réaliser la conception des plans - Constituer des dossiers techniques - Estimer les coûts de associés et les délais de fabrication - Être l'interlocuteur privilégié entre le BE et l'atelier - Gérer différents projets Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire sera compris entre 26 et 35K euros bruts annuels. Vous avez les compétences requises ? Postulez dès maintenant ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes titulaire d'une formation minimum Bac+2 en conception industrielle. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans sur un poste en conception d'éléments d'agencement. Savoir-être : Autonome et méthodique, vous êtes reconnu pour votre sens du détail. Vous appréciez le travail en équipe. Savoir-faire : Connaissances approfondies en agencement Maîtrise d'un logiciel de conception type TOPSOLID
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Kalixens RH, cabinet spécialisé dans le recrutement de talents experts et cadres, recrute pour le compte de son client, un Responsable maintenance (H/F) en CDI. Au sein d'une société industrielle, vous êtes garant de la fiabilité et de la performance des équipements industriels et des infrastructures du site. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Gérer la partie administrative - Définir et superviser les interventions de maintenance - Mettre en place des plans d'action et des indicateurs de performances - Garantir la conformité des équipements - Piloter le budget d'investissement avec le responsable technique - Superviser les investissements et leur mise en place - Rédiger les cahiers des charges A noter : - Poste en CDI - Entreprise basée proche de Tarare - Salaire à déterminer selon profil Ce poste vous correspond ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes titulaire d'une formation type Bac+5 en maintenance. Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire au sein d'un milieu industriel. Savoir-faire : Maîtrise des outils informatiques Connaissances approfondies des outils GMAO Capacités managériales Savoir-être : Autonome et organisé, vous appréciez le travail en équipe. La rigueur est de mise.
Description du poste : Vous recherchez une opportunité dans le secteur de l'agroalimentaire et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Nous avons le poste qu'il vous faut. Notre client recrute un Opérateur Polyvalent en Salaison (H/F/D). Vous aurez pour principale mission l'épluchage des saucissons à l'aide de machines automatisées. Les missions attendues du poste :***Préparer et configurer les machines pour l'épluchage des saucissons, * Assurer le bon déroulement du processus automatisé, * Contrôler la qualité des produits finis, * Effectuer l'entretien et le nettoyage des machines, * Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur. HORAIRES : 35h du lundi au vendredi 6h-13h30***longue mission***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Compétences attendues pour le poste :***Capacité à travailler en équipe et de manière autonome, * Rigueur * Capacité à effectuer des tâches répétitives avec précision, * Respect des standards de qualité et de sécurité. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Si vous êtes motivé, rigoureux et souhaitez rejoindre une entreprise reconnue dans son domaine, n'hésitez pas à postuler. Nous sommes impatients d'examiner votre candidature et d'échanger avec vous sur cette opportunité.
Kalixens RH, cabinet spécialisé dans le recrutement de talents experts et cadres, recrute pour le compte de son client, un Chef d'équipe de production (H/F) en CDI.Au sein d'une société de production agroalimentaire, vous prendrez en charge une équipe d'opérateurs et serez garant du respect du maintien des performances de productionVos missions principales seront les suivantes : - Superviser et coordonner une équipe d'opérateurs - Planifier les différentes tâches dans le respect des objectifs de production- Veiller au contrôle de la qualité des produits - S'assurer du respect des normes d'hygiène et de sécurité- Participer à l'amélioration continue des processus de production- Assurer la formation et le suivi des opérateurs- Etablir un reporting régulier des indicateurs de production A noter - Poste à pourvoir en CDI - Salaire à déterminer selon profil- Entreprise basée à proximité de TarareEnvie de rejoindre cette entreprise ? Postulez dès maintenant !Ensuite ?Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique.
Description du poste : Vous cumulez des missions en intérim de courtes durées ? Vous souhaiteriez vous stabiliser avec un contrat qui vous apporte plus de stabilité ? Avez vous connaissance du CDI Intérimaire ? Vous pensez qu'Adecco est tellement énorme que nos collaborateurs ne se souviennent jamais de votre nom ? FAUX ! Adecco c'est plus que ça ! Ce sont des équipes dédiées à votre avenir professionnel, qui vous accompagnent pour vous faire grandir professionnellement, qui s'impliquent chaque jour pour vous aider à trouver LE job de votre vie ! Adecco c'est plus de 130 000 intérimaires en poste chaque semaine sur des missions de durées variées, mais c'est aussi plus de 15 000 collaborateurs en CDI Intérimaire qui évoluent au sein du groupe et sont les ambassadeurs du groupe chez nos clients. Adecco c'est un réseau d'agences où vous serez accueilli par un package comprenant : sourire, convivialité, bonne humeur, esprit de partage et surtout l'ENVIE. L'ENVIE d'être là pour vous ! Adecco c'est tout ça et plus encore ! En intégrant notre entreprise, vous bénéficierez de nombreux avantages : - La garantie d'une rémunération : un emploi à durée indéterminée avec u ne garantie minimale mensuelle de rémunération. - Un accompagnement de proximité : chaque intérimaire en CDI bénéficie d'un accompagnement renforcé au fil des missions pour gagner en expérience. - Une meilleure gestion de votre parcours professionnel : c'est l'opportunité de développer ses compétences grâce à des expériences professionnelles ciblées et à des formations. - Les avantages d'une grande entreprise : les intérimaires en CDI bénéficient de l'ensemble des avantages réservés aux intérimaires du Groupe Adecco et pourront de par leur statut accéder plus facilement au logement et au crédit bancaire. Alors voilà ce que nous vous proposons ... Venez pousser la porte d'Adecco à TARARE et rejoignez notre équipe de CDI intérimaires. Description du profil : Et si c'était vous le prochain CDI Intérimaire Adecco ? Vous êtes ou non déjà intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez l'envie de concrétiser des projets personnels ? Rester dans la même entreprise toute votre vie : inconcevable pour vous ?! Le CDI Intérimaire est LA solution !***Vous êtes notre candidat idéal. Si vous êtes intéressés, n'hésitez plus, postulez en ligne !
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. GESTION DU PERSONNEL/ GESTION DES LINEAIRES REIMPLANTATION/GESTION DES PROMOS ET MISE EN PLACE ENTREPRISE A TAILLE HUMAINE
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons, pour une industrie roannaise en plein développement, un Ingénieur industriel (H/F) en CDI. Vous aurez en charge la conception des ensembles et la gestion des dossiers de conception. Pour ce faire vous devrez : - Participer à la conception des équipements - Proposer des solutions sur les améliorations de produits - Effectuer les relevés dimensionnels de pièces, sous-ensembles ou ensembles - Créer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition - Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques - Etablir les documents techniques propres au BE - Echanger avec les fournisseurs - Veiller au respect des objectifs (délais, coûts, qualité...) - Identifier la demande et réaliser les schémas d'ensembles et de sous-ensembles - Réaliser et faire évoluer les plans Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire sera compris entre 38 et 45K euros bruts annuels. Ce poste vous correspond ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Issu d'une formation Ingénieur en génie mécanique ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Savoir-faire : Maîtrise d'un logiciel de conception type SOLIDWORKS Bases solides en diagnostics Savoir-être : Vous êtes investi et vous aimez le challenge Un bon relationnel est requis
Description du poste : SAMSIC EMPLOI ROANNE, recherche un Boucher-Charcutier pour l'un de ses clients basé à Amplepuis. Vos principales missions incluront :***La sélection rigoureuse des carcasses en tenant compte des standards de qualité et de fraîcheur. * La découpe précise et le désossage des viandes pour obtenir des morceaux conformes aux normes établies. * La préparation et la réalisation de produits bouchers tels que les saucisses, steaks hachés ou viandes marinées. * La collaboration avec l'équipe pour optimiser les processus de transformation et minimiser les pertes. * L'application stricte des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en toutes circonstances. Ce poste vous offrira une opportunité unique d'exercer votre savoir-faire artisanal dans un contexte industriel moderne et innovant. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : L'entreprise recherche une personne passionnée par l'art de la boucherie et soucieuse du détail. Un goût développé pour le travail bien fait, une bonne connaissance des différentes coupes de viande et une sensibilité à la qualité sont essentiels. Capacité à travailler en équipe, rigueur, et respect des normes d'hygiène sont indispensables pour réussir dans cette fonction dynamique. Qualités recherchées :***Compétence technique en découpe de viande. * Rigueur et respect des normes d'hygiène. * Travail d'équipe. * Sens du détail. * Adaptabilité. SAMSIC EMPLOI est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 200 villes françaises. Notre objectif : vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles. SAMSIC EMPLOI ROANNE -***
Description du poste : SAMSIC EMPLOI ROANNE, recherche un Charcutier pour l'un de ses clients basé à Amplepuis.***Réalisation de la découpe des viandes selon les techniques appropriées et préparation des recettes diverses de charcuterie. * Assemblage des ingrédients afin de confectionner des produits finis savoureux, tels que des pâtés, saucisses, et jambons. * Respect des procédures de fabrication spécifiques ainsi que l'entretien des équipements et de l'espace de travail. * Collaborer avec l'équipe de production pour veiller à l'approvisionnement régulier des matières premières et optimiser les processus existants. * Veille constante sur la qualité des produits afin d'assurer une satisfaction client maximale et respecter les standards de l'entreprise cliente. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous sommes en quête d'un.e professionnel.le passionné.e par l'art de la charcuterie et qui saura allier créativité et précision dans l'exercice de ses fonctions. Vous avez une approche rigoureuse du travail et êtes méticuleux.se dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Votre esprit d'équipe et votre capacité à vous adapter à un environnement dynamique seront des atouts majeurs pour ce poste. L'entreprise attachant une importance particulière à la qualité de ses produits, votre engagement à maintenir et améliorer ces standards sera très apprécié. Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de charcuterie. * Rigueur et méticulosité dans le travail. * Capacité à travailler en équipe. * Sens aigu de l'hygiène et des normes de sécurité. * Esprit créatif et réactif. Vos avantages si vous acceptez la mission : - Une majoration de votre salaire de 20% (10% IFM 10% congés payés) - Un Compte Epargne Temps valorisé à 5% de votre brut - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. SAMSIC EMPLOI est un réseau d'agences d'emploi, implanté dans plus de 200 villes françaises. Notre objectif : vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles. SAMSIC EMPLOI ROANNE -***COWORKING VILLAGE - BUREAU 14 16 Boulevard Valmy 42300 ROANNE
POSTE : Chef d'Équipe Métallier Soudeur H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez vous investir dans une structure médico-sociale qui accompagne des personnes en situation de handicap dans leurs projets de vie ? Notre client, ESAT situé à Tarare, recrute au poste de Chef d'équipe (H/F) en CDI pour ses activités de Métallerie et Soudure. En collaboration avec d'autres Chefs d'équipe, vous animerez, organiserez et gérerez l'atelier métallerie pour la fabrication de produits variés. A ce titre vos missions seront les suivantes : -Vous organisez et supervisez la production (qualité, sécurité, délais, stocks). -Vous animez une équipe d'une quinzaine de travailleurs que vous accompagnez dans leurs missions, et vous participez à l'élaboration ainsi qu'à la mise en oeuvre de leurs projets d'accompagnement personnalisé. -Vous répartissez les tâches, organisez et rendez accessibles les postes de travail en tenant compte des potentiels et des projets des personnes. -Vous réglez, entretenez et optimisez les machines à commande numérique et autres équipements de production. -Vous assurez la lecture et l'interprétation de plans techniques pour la réalisation de pièces mécano-soudées. -Vous veillez au respect des exigences des clients et partenaires (délais/qualité) avec lesquels vous êtes en relation. -Vous évaluez les compétences des personnes accueillies, identifiez leurs besoins en formation et mettez en oeuvre la formation interne. PROFIL : Vous bénéficiez d'une expérience confirmée en machines à commandes numériques pour la fabrication éléments mécano-soudés (perçage, formage) dans un environnement industriel, ce qui vous permet de savoir lire des plans techniques, souder (TIG/MIG), assurer le réglage d'équipements, tout en garantissant la conformité/qualité des opérations. Personne pédagogue et à l'écoute, votre relationnel et votre capacité à synthétiser vous permettront d'accompagner les travailleurs en situation de handicap. Au quotidien savez faire preuve d'autonomie, de rigueur, d'organisation, et vous êtes force de proposition dans l'amélioration continue notamment. Contrat : CDI. Horaires : en journée (8h20-16h50 du lundi au jeudi / 8h20-14h30 le vendredi) avec 12 RTT/an. Rémunération : 27-31K€ brut annuel. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! Vous pouvez également me joindre directement par mail: @.**
Talents Groupe est un cabinet de recrutement spécialisé dans différents secteurs d'activité. Nous recrutons pour des entreprises de toutes tailles et notre périmètre est national. Le champ d'expertise de Talents couvre aussi bien les fonctions techniques que managériales.
Description du poste : Si vous êtes du genre à transformer de simples feuilles de métal en véritables œuvres d'art pliées avec minutie et amour, nous avons une mission en acier trempé pour vous. - Manipuler le métal avec la délicatesse d'un maître-orchestre, pour le faire plier à vos exigences les plus précises. - Interpréter des plans techniques comme des partitions de musique, en orchestrant le biseau parfait. - Ajuster les paramètres des machines telles qu'une Stratocaster, pour un résultat sans fausse note. - Collaborer avec une équipe de virtuoses de la métallurgie pour optimiser l'accord parfait entre efficacité et qualité. - Mettre en place un contrôle qualité digne d'un sommelier, pour que le moindre pli soit parfait. - Participer à l'amélioration continue du processus, en jouant le rôle de maestro des nouveautés techniques. Description du profil : Formation et expérience Vous avez des doigts de fée et un sens aigu de la précision ? Enfilez votre cape de héros des métaux et laissez votre talent s'exprimer en tant que Plieur ou Plieuse confirmé(e) avec 1 à 2 années d'expérience. Rejoignez cette aventure où chaque pli compte, et où vos compétences seront reines. - Maîtrise de l'art du pliage avec une précision quasi chirurgicale qui ferait rougir une machine CNC - Expérience de 1 à 2 ans qui vous a transformé en bègue de la tôle - Souplesse d'esprit combinée à une fermeté de caractère pour jongler avec les tâches complexes - Sens de l'organisation digne d'un chef d'orchestre pour harmoniser fluidité et cadence de travail - Capacité à travailler en équipe tel un caméléon social, tout en sauvegardant votre individualité - Enthousiasme contagieux pour transformer le quotidien en un terrain de jeu industriel fascinant Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Prêt·e à embarquer pour un voyage professionnel palpitant et sans escale ? Optez pour un billet en intérim d'une durée de 4 mois, avec un décollage immédiat. Destination : une mission en Terre de Travail (ou Ville, c'est plus simple), où vous serez attendu·e pour dompter les 35 heures hebdomadaires comme un·e pro du lasso numérique. Avec un salaire de 11.88 €/an, qui dit mieux ? Le costume-cravate est optionnel, mais votre sourire et votre enthousiasme sont obligatoires pour un vol plein de défis et de réussites. Alors, prêt·e à décoller et à tracer votre chemin vers de nouveaux horizons professionnels ? Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
POSTE : Chef d'Atelier en Agencement H/F DESCRIPTION : Notre client une société spécialisée dans la conception et la fabrication d'éléments d'agencement, souhaite renforcer ses équipes en recrutant un Chef d'atelier (H/F) en CDI. Vous prenez en charge la gestion complète de l'atelier en toute autonomie. A ce titre, vous devrez : - Participer à l'amélioration continue des process - Mettre en place des actions visant à garantir la qualité et la conformité des pièces - Veiller au respect des délais de livraison - Gérer le parc machines - Encadrer et accompagner une équipe d'une 10aine de collaborateurs - Planifier les activités de production et répartir les différentes missions au sein de l'atelier - Suivre la production et contrôler la qualité - Assurer la maintenance préventive des équipements - Gérer les stocks - Résoudre les problèmes techniques et logistiques Le poste est à pourvoir en CDI. La rémunération se situe entre 30 et 42K euros bruts annuels. Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. . PROFIL : Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans sur un poste en gestion d'atelier d'agencement. Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac +2 en menuiserie, idéalement en agencement. Savoir-être : Polyvalent et méthodique, vous êtes reconnu pour votre sens du détail et votre adaptabilité. Vous appréciez le travail en équipe. Savoir-faire : Connaissances approfondies en agencement Maîtrise des outils informatiques Capacités managériales
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de vo...
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Notre client une société spécialisée dans la conception et la fabrication d'éléments d'agencement, souhaite renforcer ses équipes en recrutant un Chef d'atelier (H/F) en CDI. Vous prenez en charge la gestion complète de l'atelier en toute autonomie. A ce titre, vous devrez : - Participer à l'amélioration continue des process - Mettre en place des actions visant à garantir la qualité et la conformité des pièces - Veiller au respect des délais de livraison - Gérer le parc machines - Encadrer et accompagner une équipe d'une 10aine de collaborateurs - Planifier les activités de production et répartir les différentes missions au sein de l'atelier - Suivre la production et contrôler la qualité - Assurer la maintenance préventive des équipements - Gérer les stocks - Résoudre les problèmes techniques et logistiques Le poste est à pourvoir en CDI. La rémunération se situe entre 30 et 42K euros bruts annuels. Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez sans plus attendre ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans sur un poste en gestion d'atelier d'agencement. Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac+2 en menuiserie, idéalement en agencement. Savoir-être : Polyvalent et méthodique, vous êtes reconnu pour votre sens du détail et votre adaptabilité. Vous appréciez le travail en équipe. Savoir-faire : Connaissances approfondies en agencement Maîtrise des outils informatiques Capacités managériales
Sous la responsabilité du chef de rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous êtes chargé(e) de l'implantation des marchandises de votre rayon, passez les commandes quotidiennes et contrôlez régulièrement l'état des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique/ stock informatique. Vous réapprovisionnez les rayons en cours de journée. Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins. Vous garantissez au quotidien la Satisfaction Client. Vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement...) Vous connaissez les produits du livre et assurez la présentation du rayon, le merchandising, le conseil client. Vous vérifiez et signalez à votre responsable toutes anomalies (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives. Horaires hebdomadaires: 36h75 (du lundi au samedi) Taux Horaire: EUR (+ participation, intéressement, 13ème mois)
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un Plieur (H/F) pour son client basé à proximité de Amplepuis (69). Vos missions : - Lecture et interprétation de plans de pliage - Sélection des outils et matrices appropriées pour chaque opération - Configuration et ajustement de la plieuse selon les spécificités produits - Vérification de la conformité du pliage par rapport aux plans (dimensions de pli, angles) - Renseignement des informations de production sur un logiciel de suivi Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi Issu d'une formation CAP/BEP en chaudronnerie et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire. Vous avec une bonne connaissance des matériaux suivants : acier / inox / alu. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans. Vous êtes rigoureux, autonome. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe ! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Description du poste : Vous souhaitez allier stabilité professionnelle et diversité des missions ? Le CDI Intérimaire est peut-être la solution idéale pour vous ! Manpower Tarare recherche des Opérateurs(trices) de production H/F, motivé(e)s et dynamiques, pour intégrer durablement ses entreprises partenaires du secteur industriel local. Selon les besoins des clients, vous pourrez : - Participer à la fabrication des produits sur les lignes de production. - Approvisionner les postes en matières premières. - Effectuer des contrôles qualité. - Réaliser le conditionnement des articles. - Respecter les règles de sécurité et les procédures internes. - Collaborer avec les équipes techniques et vos collègues. Pourquoi choisir le CDI Intérimaire ? - Un contrat à durée indéterminée signé avec Manpower. - Une stabilité d'emploi tout en découvrant différents environnements industriels. - Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. - Une rémunération attractive, complétée par primes et indemnités. Profil recherché - Une première expérience en industrie ou une forte motivation pour apprendre. - Rigueur, ponctualité et goût pour le travail en équipe. - Mobilité autour de Tarare et disponibilité rapide. Les avantages Manpower - Accès au CDI Intérimaire. - Avantages du Comité d'entreprise (loisirs, vacances, chèques cadeaux?). - Aides au logement (Mobili-Pass, Loca-Pass). - Prêts à taux préférentiels. - Mutuelle santé. - Missions longues possibles. - Compte épargne temps rémunéré à 8 %. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine où votre expertise technique en tant que Technicien BE Thermique et Fluides sera mise en valeur ? Notre client reconnu pour son savoir-faire en thermique et fluides, recherche un technicien passionné pour contribuer à des projets variés et innovants Le poste est basé à Amplepuis (69), entre Cours la Ville (17km) et Tarare (15km), à 30 minutes de Roanne (42) ?CDI Intégrer une petite équipe dynamique, stable, où proximité, réactivité et esprit d'équipe sont au cœur des projets vous interesse ? Si vous aimez travailler sur des solutions techniques performantes dans un cadre convivial, ce poste est fait pour vous ! En tant que Technicien BE Thermique et Fluide, vous serez amené(e) à : - Réaliser des calculs thermiques précis. - Concevoir des schémas techniques adaptés. - Analyser les flux de fluides. - Valider les plans et documents techniques. - Collaborer étroitement avec les équipes projet. - Optimiser les systèmes CVC. - Effectuer des tests de performance. - Suivre la réalisation des projets techniques. Poste à 35h Recrutement dans le cadre d'un départ en retraite courant 2026 Salaire à déterminer selon votre niveau d'expérience et d'autonomie sur le poste, avec une prime d'intéressement annuelle. Vous justifiez d'une expérience pertinente en bureau d'études thermiques et fluides, d'une formation technique reconnue et de compétences en analyse, conception et gestion de projets. Postulez maintenant sans délai. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoindre une petite équipe au rayon traditionnel dans un cadre de vie privilégié Assister le chef boucher découpe travail en carcasseventre au rayon traditionnel travail soit du matin soit de l après-midi Possibilité d évoluer financièrement Travail le dimanche en plus /heures supplémentaires /primes sur objectifs
Sous la responsabilité du manager de l'Espace Culturel, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins. Vous garantissez au quotidien la Satisfaction Client. Vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement...) Vous êtes chargé(e) de l'implantation des marchandises de votre rayon, passez les commandes quotidiennes et contrôlez régulièrement l'état des stocks en vérifiant l'adéquation stock physique/ stock informatique. Vous réapprovisionnez les rayons en cours de journée. Vous connaissez les produits du multimédia, de la téléphonie et/ou des jeux vidéo. Vous êtes intéressé par les évolutions technologiques de ces produits. Vous assurez la présentation du rayon, le merchandising, le conseil client. Vous procédez également à d'autres missions au quotidien telles que l'encaissement des clients, la gestion du click and collect, la vente de billeterie, le SAV, etc... Poste à pourvoir en CDI Horaires hebdomadaires: 36h75 (du lundi au samedi) Taux horaire : EUR Rémunération sur 13 mois, participation, intéressement.
Description du poste : Changez de vie, devenez Agent CapCar !***Rejoignez un réseau dynamique et humain dans l'intermédiation automobile. Chaque année, 6 millions de Français achètent ou vendent une voiture d'occasion. Et si vous deveniez l'intermédiaire de confiance qu'ils attendaient ?***Le métier : mandataire automobile . Comme un agent immobilier. mais pour l'automobile ! Votre mission : constituer votre propre stock de véhicules, les mettre en valeur et accompagner la vente jusqu'à la transaction finale.***Pourquoi CapCar ?***CapCar est un acteur majeur de l'intermédiation automobile. Élu meilleure franchise 2025 , notre ambition reste la même : proposer l'offre la plus performante et le meilleur service du marché.***Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Mettre les annonces en ligne sur les meilleures plateformes * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 de 9h à 19h via un chat dédié Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recherchons, pour une société spécialisée dans le domaine du génie climatique, un Technicien BE (H/F) en CDI. Vous prenez en charge la gestion des projets CVC auprès d'une clientèle majoritairement industrielle. Vos missions principales seront les suivantes : - Effectuer les études d'exécution en suivant le cahier des charges - Etablir des notes de calcul - Sélectionner les composants adéquats - Réaliser les plans et les schémas des installations - Gérer les relations avec les différents intervenants (architectes, maîtres d'ouvrages, fabricants...) - Apporter des solutions techniques - Participer à la mise en service des installations si nécessaire A noter : - Poste en CDI - Entreprise basée à moins de 10 minutes de Thizy, à moins de 20 minutes de Tarare, et à moins de 30 minutes de Roanne - Salaire à déterminer en fonction de votre profil Ce poste vous correspond ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes issu d'une formation Bac+2 à Bac+3 en génie climatique. Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Savoir-faire : Connaissances des logiciels CAO (type Revit/Autocad) Connaissances impératives en génie climatique. Savoir-être : Méthodique et rigoureux, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse. L'esprit d'équipe est de mise.
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Kalixens RH, cabinet spécialisé dans le recrutement de talents experts et cadre, recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée en tôlerie/chaudronnerie, un Chef de projet méthodes (H/F) en CDI. Dans le cadre du développement de l'entreprise, vous prenez en charge l'industrialisation des différents projets. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Gérer les différents projets clients - Effectuer des plannings de suivi du projet - Participer à la phase d'étude - Concevoir des solutions techniques et établir des plans - Vérifier la conformité du projet avec le client - Travailler en lien avec l'atelier sur les phases d'industrialisation - Suivre la production - Garantir la faisabilité et la rentabilité des projets - Mettre en place des solutions d'amélioration continue - Effectuer une veille technologique régulière A noter : - Poste en CDI - Entreprise basée à moins de 15 minutes d'Amplepuis, à moins de 20 minutes de Roanne. - Salaire compris entre 38 et 48K euros bruts annuels. Vous avez les compétences requises ? Postulez dès maintenant ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes titulaire d'une formation type Bac+5 en génie industriel. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de l'industrialisation. Savoir-faire : Connaissances techniques des processus industriels Aisance informatique (CAO - outils de gestion) Savoir-être : Méthodique et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un opérateur qualité (H/F) pour son client, situé à proximité d'Amplepuis (69). Vos missions : - Réalisation de documentations - Mesurer les épaisseurs, diamètres et longueurs des pièces à l'aide d'un pieds à coulisse - Contrôle à effectuer sur pièces grande série Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire en milieu industriel. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recrutons pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée en agencement, un Dessinateur (H/F) en CDI. Vous intégrerez une équipe à taille humaine et participerez aux différents projets de la structure. Vos missions principales seront les suivantes : - Gérer différents projets - Analyser le besoin client et vérifier la faisabilité des projets - Réaliser la conception des plans - Constituer des dossiers techniques - Estimer les coûts de associés et les délais de fabrication - Être l'interlocuteur privilégié entre le BE et l'atelier Le poste est à pourvoir en CDI. La rémunération sera comprise entre 26 et 35K euros bruts annuels. Cette opportunité vous intéresse ? Postulez dès à présent ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes titulaire d'une formation minimum Bac+2 en conception industrielle. Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans sur un poste en conception d'éléments d'agencement. Savoir-être : Autonome et méthodique, vous êtes reconnu pour votre sens du détail. Vous appréciez le travail en équipe. Savoir-faire : Connaissances approfondies en agencement Maîtrise d'un logiciel de conception type TOPSOLID
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication d'éléments d'agencement, un Chef d'atelier (H/F) en CDI. Vous prenez en charge la gestion complète de l'atelier en toute autonomie. A ce titre, vous devrez : - Encadrer et accompagner une équipe d'une 10aine de collaborateurs - Planifier les activités de production et répartir les différentes missions au sein de l'atelier - Suivre la production et contrôler la qualité - Assurer la maintenance préventive des équipements - Gérer les stocks - Résoudre les problèmes techniques et logistiques - Participer à l'amélioration continue des process - Mettre en place des actions visant à garantir la qualité et la conformité des pièces - Veiller au respect des délais de livraison - Gérer le parc machines Le poste est à pourvoir en CDI. Le salaire se situe entre 30 et 42K euros bruts annuels. Vous avez les compétences requises ? Postulez dès maintenant ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique. Vous êtes issu d'une formation Bac à Bac+2 en menuiserie, idéalement en agencement. Vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans sur un poste en gestion d'atelier d'agencement. Savoir-être : Polyvalent et méthodique, vous êtes reconnu pour votre sens du détail et votre adaptabilité. Vous appréciez le travail en équipe. Savoir-faire : Connaissances approfondies en agencement Maîtrise des outils informatiques Capacités managériales
Description du poste : Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance et travaux de neufs H/F. Directement rattaché(e) au Responsable Technique, vos missions principales sont : - Gérer la partie opérationnelle des chantiers travaux neufs (référent terrain) en ayant une attention particulière sur la sécurité des hommes (Co activité / conformité machines/HASST) et sécurité liée aux produits fabriqués. - Assurer la gestion administratif des chantiers (Plan de prévention, permis feu, Accueil / communication prestataires, consignation des énergies...) - Participer à l'élaboration des plannings des travaux - Lever les réserves et non conformités lors des installations/réceptions nouveaux matériels - Piloter les essais en amont des projet pour définir le besoin en lien avec les services R&D et production et assurer la mise en service - Former l'équipe technique à l'utilisation des nouveaux matériels et participer à la rédaction des nouvelles procédures Description du profil : De formation supérieure BTS maintenance ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins deux ans et/ou vous témoignez d'expériences réussies et significatives en industrie de process et en conformité des machines. Homme ou Femme de terrain, vous faites preuve d'organisation, de réactivité et vous avez une bonne capacité d'analyse. Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail d'équipe
Donnez des cours particuliers à domicile à TARARE. Description du cours : Mathématiques en 1ère Pro à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 18,26 € à 26,66 € brut/h. Horaires des cours particuliers : A revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur LYON et sa région. Notre agence : 17 rue Dunoir 69003 LYON.
Le Secteur Justice des mineurs recrute ! Le CEF est habilité par la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ) pour accueillir 12 mineurs, âgés de 15 à 17 ans, auteurs d'infractions pénales, en application du nouveau Code Justice Pénale des Mineurs. Le placement en CEF d'une durée de 6 mois, éventuellement renouvelable, est une alternative à l'incarcération. Il est prononcé soit dans le cadre d'un contrôle judiciaire, d'une condamnation à une peine d'emprisonnement assortie d'un sursis avec mise à l'épreuve, d'un aménagement de peine au titre d'un placement extérieur ou d'une libération conditionnelle. L'établissement propose un accompagnement éducatif, scolaire, professionnel et psychologique en réponse aux besoins spécifiques de chaque mineur accueilli. La finalité de la mesure de placement est d'opérer un changement de trajectoire et de favoriser la désistance, le développement psychosocial et l'insertion durable. Vous aurez pour missions : D'assurer l'accompagnement éducatif des jeunes en suscitant leur intérêt et leur motivation De garantir un cadre contenant, structurant et bienveillant De conduire et d'animer les activités pédagogiques individuelles et collectives en favorisant l'acquisition de nouveaux apprentissages D'évaluer la situation globale des mineurs accompagnés et de construire leur projet individualisé De favoriser l'émergence d'un projet d'insertion durable De travailler avec les familles De mettre en œuvre les outils éducatifs relatifs à la loi 2002-2 D'articuler la prise en charge en impulsant une dynamique partenariale et un plan d'action partagé De vous inscrire dans une démarche collaborative et un travail en équipe pluridisciplinaire Titulaire d'un diplôme du secteur social et médico-social ou d'une expérience significative dans les métiers de l'éducation, du sport ou de l'animation socio-culturelle Compétences requises : Capacité de travail en équipe Sens des responsabilités et de l'écoute Rigueur et sens de l'organisation Capacité à travailler dans l'urgence Autonomie et adaptabilité Bon relationnel Maitrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook... Connaissance du public accueilli Conditions de travail : Type de contrat : CDI temps plein (planning à 3 jours ou 4 jours hebdomadaires) De nombreux avantages : mutuelle, épargne salariale, CSE Salaire : CCNT du 15 mars 1966 + indemnité Laforcade de 238€ Prime CEF de 40 points Lieu de travail : CEF la Mazille / Saint-Jean-la-Bussière
Le Complexe de la Gaieté est composé d’un accueil de jour de 8 places, d’un foyer de vie de 60 places et d’un FAM de 18 places. Dans un cadre de vie rassurant et structuré, les équipes de professionnels accompagnent au quotidien les résidents via une palette d’activités éducatives et sociales variées et adaptées au rythme et au projet de chacun. Le poste se situe sur le Foyer D’Accueil Médicalisé. L’ES, sous la responsabilité du chef de service, conformément à la mission, aux valeurs, au Projet associatif de l’Adapei 69ainsi que dans le respect du projet d’établissement, aura pour principales missions : Coordonner l’action éducative en lien avec le projet d’établissement, le projet d’unité Aider à la prise des médicaments Participer à l’ensemble de la prise en charge au quotidien (nursing) Préparer et rédiger les comptes rendus de la MPDH, rédiger les bilans d’activité Veiller à la continuité et la mise en œuvre des plannings individuels d’ateliers. Participer et co animer les réunions Contribuer aux relations avec les familles et représentants légaux Veiller à la co-construction du PP entre le résident (son représentant légal) et les professionnels et contribuer à sa cohérence, à sa continuité dans sa mise en œuvre. Diplôme d’ES, CESF, ASS, IDE, ETS ou équivalent (Requis) Vous justifiez si possible d’une connaissance et/ou expérience dans le milieu du handicap mental Votre permis B est en cours de validité car des accompagnements extérieurs avec le véhicule d'établissement sont réguliers (exigé) CDI à temps plein – Horaires d’Internat – 1 week-end travaillé sur 2 - CCN 66
L’Adapei 69, association de familles, vous offre l’opportunité de soutenir ces personnes et leurs familles dans la réalisation de leurs projets de vie et en les aidant à faire leurs propres choix. L’Adapei 69 valorise et développe les compétences de ses professionnels en proposant des formations tout au long de leur carrière. L’Association est attentive au respect de l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée de ses équipes.
Le cabinet Rhône Nord recherche pour l'un de ses clients, un Superviseur logistique H/F. Poste en CDI ! Vos missions principales : - Vous pilotez les équipes de l'entrepôt afin d'atteindre les objectifs « Sécurité / Environnement / Énergie ? Qualité / Coût / Délais » définis par le Responsable Entrepôts, dans le respect de la politique et du système de management. - Vous coordonnez les flux et le stockage des produits finis en animant votre personnel (environ 50 collaborateurs, avec le soutien de 4 Chefs d'Équipe et du Responsable Réception/Stocks). - Vous garantissez la préparation et l'expédition des commandes dans le respect des délais, des quantités et des normes de qualité. - Vous veillez à la réalisation des coupes dans les délais demandés. - Vous déployez les actions de progrès en matière de Sécurité, Méthodes, Productivité, Qualité et Environnement liées à l'exploitation du dépôt. - Vous êtes responsable de la satisfaction client en termes de conformité produit. - Vous animez la démarche d'amélioration continue de la qualité, tant interne qu'externe, concernant les produits et services liés aux entrepôts de votre périmètre. - Vous traitez les problématiques qualité produits et services rencontrées en interne comme en clientèle. Vous êtes diplômé(e) Bac+5 et possédez une solide expérience en management logistique, idéalement en environnement industriel. Vous maîtrisez les règles de sécurité et les outils WMS/ERP. Engagé(e) et orienté(e) terrain, vous faites preuve de leadership, d'écoute et d'un bon relationnel. Votre rigueur, votre organisation et votre capacité à prendre du recul sont essentielles pour réussir dans ce poste. Ce que la société vous propose : CDI Rémunération selon profil + Avantages Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 5 ans Salaire : Selon expérience Date de début : 13/02/2026 Information complémentaire : logistique
Le cabinet de recrutement ACTUAL recherche pour un de ses clients un assisatnt commercial Export bilingue anglais et espagnol H/F en CDI.Poste basé proche de Tarare (69). Poste sédentaire. Vous intégrez une PME spécialisée dans la vente d'équipements d'ameublement, décoration textile. Vous serez rattaché(e) directement au dirigeant de la société, seul(e) commercial(e) export au sein d'une équipe de plusieurs commerciaux terrain pour la France. En tant que Commercial Export vous prenez en autonomie la responsabilité de gérer les portefeuilles clients (distributeurs) déjà développés dans les DOM TOM et au Portugal. Typologie des clients : Distributeurs domaine décoration et Grande distribution.Pour cette zone les échanges se font en français.Vous contribuez à l'augmentation du chiffre d'affaires sur cette zone. Deux déplacement en DOM TOM sont prévus par an (1 en mai et un autre en novembre) afin de présenter les nouveaux produits.Pas de déplacement au Portugal. Vous aurez pour principales missions de : Animer et coordonner les actions des agents commerciaux sur zone Assurer le traitement complet des commandes Suivre les livraisons, gérer les litiges éventuels Respecter la politique commerciale (tarifs, remises, offres spéciales) Proposer des actions commerciales et participer à la création des offres catalogues Identifier de nouveaux marchés et partenaires (distributeurs, revendeurs) Mais l'ambition de l'entreprise est de développer ses parts de marchés à l'étranger. Votre objectif sera de contribuer activement à cette expansion. Après une maîtrise complète des produits et de la zone actuelle développée, vous serez prêt(e) à relever ce défi et à vous concentrer sur le développement à l'international. A vous d'être force de proposition et à accompagner l'entreprise dans cette nouvelle étape d'évolution. Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2/+3 en commerce, gestion ou administration des ventes avec une expérience significative en tant que développeur et relation commerciale à l'export, idéalement dans un environnement PME L'Anglais courant et espagnol sont indispensables.Commerçant dans l'âme, vous avez la culture du résultat, le sens de la négociation et du service. Vous avez cette capacité d'adaptation à différents environnements culturels Rémunération selon profil entre 2700EUR et 3100EUR brut en salaire de base + prime annuelle sur objectif Statut cadre - Forfait jours avec RTT Une connaissance du domaine de la Grande distribution serait un plus ou du commerce textile/accessoire maison. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise avec des projets attractifs !
Le cabinet de recrutement ACTUAL recherche pour un de ses clients un Chargé de développement commercial Export bilingue anglais et espagnol H/F en CDI.Poste basé proche de Tarare (69). Poste sédentaire. Vous intégrez une PME spécialisée dans la vente d'équipements d'ameublement, décoration textile. Vous serez rattaché(e) directement au dirigeant de la société, seul(e) commercial(e) export au sein d'une équipe de plusieurs commerciaux terrain pour la France. En tant que Commercial Export vous prenez en autonomie la responsabilité de gérer les portefeuilles clients (distributeurs) déjà développés dans les DOM TOM et au Portugal. Typologie des clients : Distributeurs domaine décoration et Grande distribution.Pour cette zone les échanges se font en français.Vous contribuez à l'augmentation du chiffre d'affaires sur cette zone. Deux déplacement en DOM TOM sont prévus par an (1 en mai et un autre en novembre) afin de présenter les nouveaux produits.Pas de déplacement au Portugal. Vous aurez pour principales missions de : Animer et coordonner les actions des agents commerciaux sur zone Assurer le traitement complet des commandes Suivre les livraisons, gérer les litiges éventuels Respecter la politique commerciale (tarifs, remises, offres spéciales) Proposer des actions commerciales et participer à la création des offres catalogues Identifier de nouveaux marchés et partenaires (distributeurs, revendeurs) Mais l'ambition de l'entreprise est de développer ses parts de marchés à l'étranger. Votre objectif sera de contribuer activement à cette expansion. Après une maîtrise complète des produits et de la zone actuelle développée, vous serez prêt(e) à relever ce défi et à vous concentrer sur le développement à l'international. A vous d'être force de proposition et à accompagner l'entreprise dans cette nouvelle étape d'évolution. Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2/+3 en commerce, gestion ou administration des ventes avec une expérience significative en tant que développeur et relation commerciale à l'export, idéalement dans un environnement PMEL'Anglais courant et espagnol sont indispensables.Commerçant dans l'âme, vous avez la culture du résultat, le sens de la négociation et du service. Vous avez cette capacité d'adaptation à différents environnements culturels Rémunération selon profil entre 2700EUR et 3100EUR brut en salaire de base + prime annuelle sur objectif Statut cadre - Forfait jours avec RTT Une connaissance du domaine de la Grande distribution serait un plus ou du commerce textile/accessoire maison. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise avec des projets attractifs !
Nous recherchons, pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'installation et la maintenance d'équipements médicaux, un Technico-commercial BtoB (H/F) en CDI.Vous participez au développement de vos portefeuilles et êtes garant de la fidélisation des clients.Vos missions principales seront les suivantes : - Analyser les projets et comprendre les besoins clients - Définir des solutions techniques et les équipements adaptés- Elaborer le chiffrage et effectuer un devis qualifié (références, quantités, options...) - Transmettre aux fournisseurs des offres complètes et documentées- Mener la négociation commerciale- Proposer des solutions de maintenance et de vente de pièces - Gérer la partie administrative (rédaction de rapport de visites...) et le suivi dans le CRM- Suivre les propositions émises et effectuer des relances - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille de partenaires fournisseurs de solutions ainsi qu'un portefeuille de clients issus du domaine médical- Identifier de nouvelles opportunités d'affaires auprès des partenaires et collecter les informations clés nécessaires à leur qualificationA noter - Poste à pourvoir en CDI - Déplacements à prévoir sur la région AURA (véhicule de service)- Rémunération à déterminer selon profil- Mutuelle prise en charge à 100% Prêt à relever le challenge ? Postulez dès maintenant !Ensuite ?Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à AFFOUX pour 12 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 5 ans, 10 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 12,02 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur LYON et sa région. Notre agence : 43 avenue du Maréchal de Saxe 69006 LYON. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
���� Offre d'emploi - Éducateur(trice) spécialisé(e) - CDI - Centre Éducatif Fermé (CEF) ���� Saint-Jean-la-Bussière (Rhône) / ���� CDI Temps plein / ���� Public : 12 mineurs de 15 à 18 ans auteurs d'infractions pénalesVous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Rejoignez une structure éducative à forte responsabilité sociale et humaine, au cœur de la mission de protection judiciaire de la jeunesse.���� Votre rôleDans le cadre d'un accompagnement structurant, vous assurez une prise en charge éducative cohérente et individualisée de jeunes placés par décision judiciaire. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous intervenez en horaires d'internat, avec un roulement incluant 1 week-end sur 3.Vos missions principales :Assurer l'accompagnement éducatif quotidien des jeunes, en instaurant une relation de confiance, de respect et de motivation ;Garantir un cadre structurant, contenant et bienveillant ;Conduire et animer des activités pédagogiques, individuelles ou collectives, visant à favoriser l'autonomie, l'apprentissage et le développement personnel ;Participer à l'évaluation globale des situations et à la construction des projets individualisés ;Favoriser l'émergence d'un projet d'insertion durable (formation, emploi, retour en famille...) ;Maintenir un lien de qualité avec les familles et partenaires sociaux ;Utiliser les outils éducatifs en conformité avec la loi 2002-2 ;Participer activement à la dynamique d'équipe et à la mise en œuvre d'un plan d'action partagé.���� Conditions et avantagesContrat : CDI à temps pleinHoraires : en internat, roulement avec 1 week-end sur 3Rémunération : selon CCNT du 15 mars 1966+ Prime CEF : 40 points+ Indemnité Laforcade : 238 € brut/mois+ Reprise d'anciennetéAvantages :Mutuelle avantageuseÉpargne salarialeCSE actif (œuvres sociales, chèques cadeaux, chèques vacances)Parcours de formation soutenu
���� Offre d'emploi - Moniteur(trice) Éducateur(trice) - CDI - Centre Éducatif Fermé (CEF) ���� Saint-Jean-la-Bussière (Rhône) / ���� CDI Temps plein / ���� Accueil de 12 mineurs (15-18 ans) auteurs d'infractions pénalesVous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au sein d'un cadre structurant et bienveillant ? Rejoignez le CEF de Saint-Jean-la-Bussière, une structure qui agit au quotidien pour accompagner des adolescents dans un parcours de responsabilisation et de reconstruction.���� Votre rôleEn tant que moniteur(trice) éducateur(trice), vous participez activement à la prise en charge éducative des jeunes accueillis. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous mettez en œuvre un accompagnement quotidien, structurant et sécurisant.Vos missions :Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne (rythme, hygiène, alimentation, gestion du temps libre.) ;Créer un cadre éducatif stable, contenant et rassurant ;Instaurer une relation éducative basée sur l'écoute, la confiance et le respect ;Proposer et animer des activités socio-éducatives favorisant la socialisation, la responsabilisation et l'autonomie ;Participer à la mise en œuvre du projet individualisé, en lien avec l'éducateur référent et les autres professionnels ;Contribuer à la rédaction d'observations éducatives et à l'évaluation de la progression des jeunes ;Être acteur de la dynamique collective, en favorisant la cohérence éducative au sein de l'équipe ;Participer à la vie institutionnelle, aux réunions et aux actions de formation.���� Conditions et avantagesContrat : CDI à temps pleinHoraires : internat, avec roulement incluant 1 week-end sur 3Rémunération : selon CCNT du 15 mars 1966+ Indemnité Laforcade : 238 € brut/mois+ Prime CEF : 40 points+ Reprise d'ancienneté selon expérienceAvantages :Mutuelle attractiveÉpargne salarialeCSE actif : chèques cadeaux, chèques vacances, œuvres socialesParcours de formation et montée en compétences
KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement. Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents, experts et cadres. Un recrutement CDD-CDI de précision et un ADN fortement orienté services pour vous accompagner. Notre équipe Kalixens RH Loire Nord, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel ! Nous recherchons, pour le compte de notre client, une société spécialisée dans l'installation et la maintenance d'équipements médicaux, un Technico-commercial BtoB (H/F) en CDI. Vous participez au développement de vos portefeuilles et êtes garant de la fidélisation des clients. Vos missions principales seront les suivantes : - Analyser les projets et comprendre les besoins clients - Définir des solutions techniques et les équipements adaptés - Elaborer le chiffrage et effectuer un devis qualifié (références, quantités, options...) - Transmettre aux fournisseurs des offres complètes et documentées - Mener la négociation commerciale - Proposer des solutions de maintenance et de vente de pièces - Gérer la partie administrative (rédaction de rapport de visites...) et le suivi dans le CRM - Suivre les propositions émises et effectuer des relances - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille de partenaires fournisseurs de solutions ainsi qu'un portefeuille de clients issus du domaine médical - Identifier de nouvelles opportunités d'affaires auprès des partenaires et collecter les informations clés nécessaires à leur qualification A noter - Poste à pourvoir en CDI - Déplacements à prévoir sur la région AURA (véhicule de service) - Rémunération à déterminer selon profil - Mutuelle prise en charge à 100% Prêt à relever le challenge ? Postulez dès maintenant ! Ensuite ? Audrey et Sarah étudieront votre candidature avec attention, si votre profil est retenu, vous serez recontacté pour un premier échange téléphonique Vous êtes idéalement issu d'un diplôme type Bac+2 à Bac+3 dans le domaine commercial. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste technique, idéalement dans la commercialisation de systèmes courants faibles (type alarme, vidéosurveillance, télécoms...). Savoir-être : Méthodique et réactif, vous êtes reconnu pour votre sens du service client. L'aisance relationnelle est de mise. Savoir-faire : Connaissances des systèmes courants faibles Maîtrise de l'outil informatique Maîtrise des techniques commerciales
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un Menuisier Poseur (H/F) pour son client situé à proximité de Tarare (69). Vos missions : - Lecture de plan - Découpe de pièces et assemblage - Pose d'éléments menuisés bois principalement - Vérifier la bonne installation - Réaliser les finitions après la pose - Nettoyer la zone de chantier après installation Expérience significative dans le domaine obligatoire Chantiers locaux principalement, déplacements exceptionnels. Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi. Issu d'une formation CAP/BEP MENUISIER POSEUR et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre agence. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous contribuerez activement à la production de pièces usinées de haute précision. · Pose des joints de vitrage · Pose et calage du vitrage · Mise ne place et clouage des parcloses de maintien du vitrage · Mise en place et ajustement des petit bois · Mise en place de la quincaillerie, type : crémone, serrure, joint d'isolation phonique. · Retouche de la peinture si besoin sur les parties ajustées, telle que les parcloses et les petits bois · Test de fonctionnement de la menuiserie finie Description du profil : Formation et expérience Vous êtes professionnel.le confirmé.e dans le domaine de l'usinage avec une expérience ? Nous recherchons un opérateur ou une opératrice atelier/usinage prêt.e à relever de nouveaux défis techniques. - Maîtrise des machines-outils et compréhension des techniques d'usinage - Capacité à lire et interpréter des plans techniques avec précision - Compétence avérée dans le réglage et l'entretien de la machinerie - Rigueur et souci du détail pour garantir une qualité de production optimale - Autonomie et capacité à travailler efficacement en équipe - Aptitude à respecter les normes de sécurité avec vigilance Ce que nous offrons : * Panier-repas de 7€ Nous vous proposons un contrat à pourvoir dès que possible, au sein d'une entreprise dynamique située à Tarare. Profitez d'un salaire attractif de 11,88 € de l'heure, pour un temps plein de 35 heures par semaine. Rejoignez-nous pour une carrière stable et enrichissante. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F (AUX), vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil * Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique * Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité * Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil * Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes * Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : * Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire) * Vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité. * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : * Formation pédagogique interne * Titres-restaurant * CE * Prise en charge des transports à 50% * Mobilité nationale * Mutuelle prise en charge à 87% * Primes de cooptation * Crèche d’entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise Question(s) de présélection: * Disposez-vous d'un diplôme d'Auxiliaire de puériculture ? Lieu du poste : En présentiel
Vous aurez pour missions : Organiser et mettre en œuvre le soin psychique des mineurs accueillis, Utiliser de préférence des médias thérapeutiques, individuels ou groupaux, adaptés aux problématiques des mineurs, Proposer un travail de soutien à la parentalité, Réaliser des actions d'analyse, d'évaluation, de diagnostics psychologiques et d'accompagnement vers des dispositifs extérieurs selon les besoins des mineurs, dans le respect de la confidentialité des informations transmises, Participer à l'élaboration du projet personnalisé du mineur, Rédiger des notes cliniques à destination du magistrat pour chaque mineur suivi, Participer aux synthèses et aux réunions institutionnelles, Favoriser auprès des équipes la compréhension des difficultés rencontrées par les adolescents, Apporter à l'équipe un éclairage clinique sur la situation des jeunes. Coordonner les différents projets en lien avec des partenaires extérieurs et les dispositifs de droit commun H/F. - Master 2 en psychologie clinique Connaissances exigées en protection de l'enfance et/ou auprès d'adolescents difficiles Compétences requises : Capacité de travail en équipe, Sens des responsabilités et de l'écoute, Autonomie et disponibilité, Maitrise des outils : Word, Excel, Outlook... Connaissance des caractéristiques du public accueilli Conditions de travail : CDI Temps Plein Poste à pourvoir dès que possible Nombreux avantages : mutuelle, épargne salariale, CSE, œuvres sociales, Salaire : CCNT 15 mars 1966 + indemnité Laforcade de 238 € brut mensuel Lieu de travail : CEF La Mazille / Saint-Jean la Bussière (69550)
Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous : -Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement -Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire -Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique -Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients -Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil : -Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? -Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? -Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? -Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : -Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante -Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato -Profiter de formations continues et du partage d'expériences -Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant d'échanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne YouTube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou LinkedIn: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com
GESTION DU PERSONNEL/ GESTION DES LINEAIRES REIMPLANTATION/GESTION DES PROMOS ET MISE EN PLACE ENTREPRISE A TAILLE HUMAINE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable technique du site de production de notre client, vos missions sont les suivantes : - vous réalisez les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements de production et le bâtiment. - Vous enregistrez les interventions de maintenance sur un logiciel de GMAO. - Vous proposez des améliorations afin de fiabiliser et sécuriser le fonctionnement des installations. Poste de nuit ou en 2*8 Description du profil : De formation supérieure BTS maintenance ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins trois ans et/ou vous témoignez d'expériences réussies en industrie. Vous faites preuve d'organisation, de réactivité et vous avez une bonne capacité d'analyse. Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail d'équipe. #premium7
Description de l'offre: Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à TARARE. Description du cours : Mathématiques en 1ère Pro à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 18,26 € à 26,66 € brut/h. Horaires des cours particuliers : A revalider. Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur LYON et sa région. Notre agence : 17 rue Dunoir 69003 LYON. Profil recherché : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Description de l'offre: Description de l'offre : Recherche prof de Espagnol à domicile à TARARE pour un élève en 1ère Pro. Rythme d'2h00, 1 fois/sem à partir du 24/01/2026. Rémunération : de 18,26 € à 26,66 € brut/h. Horaires : A revalider. Description de l'entreprise : Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur LYON et sa région. Notre agence : 17 rue Dunoir 69003 LYON. Profil recherché : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Organisme d'enseignement musical recrute un professeur de CHANT pour donner des cours à domicile à TARARE (69170). Vous avez une expérience significative de l'enseignement d'un instrument de musique et vous possédez idéalement un diplôme de fin d'études ou équivalent. Vous souhaitez transmettre vos connaissances et votre passion pour la musique. Rejoignez l'équipe de musiciens Anacours pour dispenser des cours de musique au domicile de nos élèves, de tous âges et de tous niveaux. Vos avantages : - Une rémunération nette et claire, - Un paiement 2 fois dans le mois, - Une possibilité de suivre de nombreux élèves, - Offres de cours disponibles en ligne, - Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante. En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à TARARE. Description du cours : Espagnol en 1ère Pro à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 18,26 € à 26,66 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : A revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur LYON et sa région. Notre agence : 17 rue Dunoir 69003 LYON.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un(e) maçon du bâtiment ancien (H/F) pour son client basé proche de Joux (69). Vos missions : * Rénover ou renforcer les murs, rejointer les maçonneries, * Effectuer des aménagements (création d'ouvertures, changement de destination de locaux), * Entretenir les façades extérieures à l'aide d'enduits traditionnels (chaux, torchis, mortier traditionnel...), * Renforcer certaines structures avec du béton armé, * Réaliser des coffrages en bois. * Respecter la réglementation de sécurité en vigueur Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi Chantiers locaux * Issu d'une formation CAP/BEP MAÇONNERIE et/ou avec une expérience significative sur un poste similaire, * Travail en hauteur, * Lecture de plans. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés, * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...), * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe! Ce poste est fait pour vous Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
