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Vos missions: - Accueil et renseignement de la clientèle - Encaissement des articles - Création de carte de fidélité - Participation à la mise en place d'une stratégie concernant les avis google -Mise en rayon Port de charge récurrent. Vos horaires : Du lundi au vendredi : 9H00 à 12H et de 14H à 19H Le Samedi, soit: 9H à 11H et de 13h à 19H ou 9H à 13H et 15H à 19H00 Vous bénéficiez de 2 jours de repos par semaine le vendredi et le dimanche.
Nous recherchons un(e )vendeur(euse) au rayon peinture. Vos missions: -Mise en rayon -Réception de commande -Renseigner la clientèle -Possibilité d'encaissement des articles -Accompagner le client dans son projet Port de charge récurrent. Avoir des connaissances en peinture serait un plus. Vos horaires: Du lundi au vendredi : 9H00 à 12H et de 14H à 19H Le Samedi soit: 9H à 11H et de 13h à 19H ou 9H à 13H et 15H à 19H00 Vous bénéficiez de 2 jours de repos par semaine : le dimanche et un autre jour
Vous souhaitez participer à la politique éducative de l'établissement scolaire et ainsi contribuer à la réussite des élèves ? Le collège Henri Duvivier recherche leur futur(e) infirmier(ère) scolaire ! Acteur(trice) clé(e) de la communauté éducative : vous impulsez et développez une véritable dynamique d'éducation à la santé au sein de l'établissement, tout en contribuant à l'évaluation des actions de prévention et de promotion de la santé mises en œuvre. Vous jouez un rôle essentiel dans le bien-être, la santé et la réussite scolaire de tous les élèves. Vos missions sont : - Accueil, écoute et accompagnement de tout élève dans le cadre de consultations infirmières dédiées, en apportant une réponse adaptée à chaque situation. - Identification des besoins de santé, diagnostic infirmier et élaboration d'une démarche de soins individualisée. - Conseil, information et sensibilisation des élèves en matière de santé, de prévention, d'éducation à la santé, d'hygiène et de sécurité. - Participation au suivi de la santé globale des élèves et contribution à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de santé de l'établissement. - Contribution à l'intégration et à l'accompagnement des enfants et adolescents à besoins particuliers en lien avec les équipes éducatives et les partenaires. En savoir plus sur « être infirmier(ère) de l'éducation nationale » : https://www.education.gouv.fr/etre-infirmier-de-l-education-nationale-et-de-l-enseignement-superieur-1715 Conditions particulières d'exercice : Avantages : -Rythme de travail régulier (pas de travail le week-end) -Vacances scolaires Quotité horaire 40% Profil recherché : Titulaire a minima d'une licence (ou diplôme équivalent requis pour l'exercice de la profession d'infirmier-ère), vous disposez idéalement d'une première expérience, notamment auprès d'un public enfant ou adolescent. Professionnel-le de santé engagé-e, vous mettez vos compétences au service du bien-être, de la santé et de la réussite des élèves. Vos savoirs Vous maîtrisez les techniques infirmières liées à votre domaine d'exercice. Vous possédez de solides connaissances en psychologie et physiologie de l'enfant et de l'adolescent. Vous exercez dans le respect du cadre légal et des règles déontologiques de la profession. Vous connaissez l'organisation territoriale en matière de santé et de soins. Votre savoir-faire Vous savez évaluer les attentes et les besoins du public accueilli dans une approche globale et bienveillante. Vous êtes en capacité de conseiller et d'accompagner le ou la chef(fe) d'établissement sur les questions de santé et de prévention. Vous savez établir un diagnostic infirmier et assurer un suivi adapté. Vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement aux actions menées au sein de l'établissement. Votre savoir-être Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation et d'écoute. Autonome et organisé(e), vous savez prioriser vos actions. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous instaurez un climat de confiance avec les élèves, les familles et les équipes. Rigoureux(se) et fiable, vous agissez avec professionnalisme. Vous respectez strictement la discrétion professionnelle et faites preuve de diplomatie en toute circonstance.
L'Académie de Dijon, audacieuse et engagée ! L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires ! Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1923 établissements scolaires (écoles et établissements du second degré publics et privé
La Communauté de Communes Bazois Loire Morvan (CCBLM) est une collectivité située dans la Nièvre (Bourgogne) de 15 393 habitants (2024) et composée de 46 communes. Elle est structurée autour de quatre centres-bourgs principaux (Chatillon en Bazois, Moulins-Engilbert, Cercy La Tour et Luzy). Elle développe une politique enfance-jeunesse en coordination avec les projets des 4 centres sociaux du territoire grâce à la Convention Territoriale Globale (CTG). En matière de mobilité, elle est Autorité Organisatrice de la Mobilité et souhaite déployer de nouveaux services autour de ses deux gares ou de l'autopartage. COMPÉTENCES Pack Office Maîtrise des techniques d'animations Connaissances des politiques sociales Maîtrise de la méthodologie de projet QUALITÉS REQUISES Sens de l'organisation Sens du relationnel et esprit d'équipe Aisance en communication Curiosité et force de proposition Autonomie COORDINATION ENFANCE-JEUNESSE - Suivi et mise en œuvre des actions de la nouvelle Convention Territoriale Globale (CTG) 2025-2028 en lien avec la CAF et les centres sociaux sur les 5 thématiques suivantes : « Petite-Enfance », « Enfance-Jeunesse », « Parentalité », « Accès au droit, logement et numérique » et sur la thématique « Animation de la Vie Sociale » - Animation du réseau des chargés de coordination CTG des centres sociaux - Dans ce cadre, il devra mener des diagnostics sur les besoins et identifier les enjeux du territoire et mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions de la CTG en lien avec la CAF et les Centres sociaux - Participer et suivre l'élaboration des projets sociaux des Centres sociaux - Participer à l'élaboration du Projet de territoire de la Communauté de communes et faire le lien avec les projets sociaux des Centres sociaux - Coordonner les relations avec les quatre centres sociaux du territoire, la Caisse d'Allocations Familiales (CAF) et la Mutualité Sociale Agricole (MSA) - Assurer le suivi budgétaire de la CTG-Bonus Territoire et en rendre compte - Suivre le conventionnement entre les Centres sociaux et la CAF - Suivre le conventionnement MSA- Communauté de Communes Bazois Loire Morvan « Grandir en Milieu Rural » ainsi que le programme d'actions « Grandir en Milieu Rural » - Promouvoir les projets d'action sociale - Suivre les projets d'investissements relatifs à l'action sociale et notamment le projet de micro-crèche « Entre Loire et Morvan » en lien avec le directeur de pôle - Suivre les Maisons France Services en lien avec les divers partenaires (Fédération des Centres sociaux, Département, etc) en lien avec les agents en charge de l'habitat, et du numérique pour les questions autour de l'accès au droit, au logement et au numérique COORDINATION MOBILITÉ - Piloter et coordonner le projet « Autopartage », en lien avec le Pays Nivernais Morvan, les communes de Luzy, Cercy La Tour et Châtillon en Bazois et sur le volet fonctionnement. - Suivre le projet « Autopartage » sur le volet Investissement en lien avec le directeur de pôle - Piloter et coordonner le projet « Tous en gare » (expérimentation de nouveaux services et équipements autour des gares) avec les communes de Luzy, de Cercy-La-Tour, le Pays Nivernais Morvan et les autres partenaires. - Coordonner les agents de développement et chargés de projet pour la mise en place des actions. - Animation du Comité de pilotage « Tous en Gare » et suivi budgétaire - Participer à la réflexion sur la mise en oeuvre de la compétence « organisation de la mobilité - loi LOM » (transports scolaires, TAD, covoiturage, Plan de mobilité Simplifié .) - Suivre le dispositif des chéquiers mobilité en lien avec les Maisons France Service et les transporteurs - Éditer les chéquiers mobilité Prise de poste souhaitée au 1er février 2026 Rémunération selon la grille indiciaire du grade de rédacteur / RIFSEEP + CNAS / Télétravail possible
Poste à pourvoir le 01 avril. Rejoignez une équipe dynamique au sein de notre restaurant au Domaine de la Gagère, un camping naturiste où convivialité et respect de la nature sont au rendez-vous ! Vos missions : - Créer des menus variés et savoureux pour nos clients, en proposant une cuisine à la carte ou des menus changeants chaque soir. - Gérer une cuisine bien équipée avec un espace chaud et froid, ainsi qu'un poste de plonge. - Collaborer avec une équipe soudée composée d'un serveur et d'un plongeur, dans une ambiance chaleureuse et respectueuse. - Participer aux achats et à la gestion des stocks pour assurer une cuisine fraîche et de qualité. - Préparer et mettre en place les plats pour un service à 19h, avec une clientèle variant entre 20 et 40 couverts par soir. Vos avantages : - Logement possible sur place - Contrat saisonnier du 1er avril au 1er octobre - Autonomie et créativité pour exprimer votre talent culinaire Profil recherché : - Passionné(e) de cuisine, avec une expérience en restauration. - Esprit d'équipe et sens de l'organisation pour travailler dans une ambiance conviviale et professionnelle. - Respectueux(se) des valeurs naturistes et de l'environnement.
Le Domaine de la Gagère est un centre de vacances naturistes en Morvan. La majorité de nos clients sont Néerlandais, mais nous recevons également des Français, Allemands et Anglais.
Si vous êtes passionné(e) par l'entretien et la réparation de véhicules, ce poste est fait pour vous! Les principales missions : - Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges...). - Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules...). - Dépose/repose moteur, embrayage... - Effectuer le contrôle du véhicule. Prise de poste dès que possible.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Missions Lieu : Luzy, au coeur du Morvan - un cadre magnifique Superficie : m² Équipe : Une quarantaine de collaborateurs motivésStatut : Cadre - 217 jours travaillésSalaire : À partir de EUR brut/mois (négociable selon expérience)Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE Particularité : Un magasin saisonnier - Hiver tranquille, été sous adrénalineVous êtes déjà directeur de petit magasin ou adjoint expérimenté et vous voulez monter en puissance ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Directeur Adjoint, vous serez le bras droit du Directeur, son deuxième cerveau, celui qui assure le pilotage opérationnel du magasin.Avec sa transformation en Super U, il y a de quoi faire : adaptation aux nouveaux process, réorganisation des rayons et montée en compétences de l'équipe. Un vrai challenge, mais une belle opportunité.Et surtout, ce poste est évolutif vers une direction de magasin. Aujourd'hui adjoint, demain aux commandes ? Si vous avez l'ambition, ça peut aller très vite.SPSCH
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu’Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d’autonomie au sein d’une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l’entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l’autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d’équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreintes et indemnités km) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d’écoute psychologique, fonds de solidarité. Complémentaire santé prise en charge à 50% par l’employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Notre agence Adecco Médical recrute un aide-soignant en CDI (H/F) pour son client, une structure à domicile basé sur le secteur de Luzy (58). Vous travaillerez pour une association qui pilote plus de 600 établissements et services dans le secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.Aujourd'hui, les différents SSIAD du Nivernais accompagnent environ 250 patients. Avantages : Un accès aux formationsUn CSE avec des réductions diverses et des cartes cadeauxMutuelle et prévoyance,Véhicule de serviceRémunération et Conditions de travail :CDIHoraires : poste en horaires coupéesSalaire : en fonction de l'anciennetéReprise d'anciennetéVos missions :Accompagner ou participer avec le bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne afin de préserver son autonomie en dispensant des soins d'hygiène et de confort,Mesurer les principaux paramètres de l'état de santé du bénéficiaire (évaluation des signes cliniques, de la douleur, surveillance des fonctions vitales...Faire le lien entre le patient, les familles et les professionnels de santé,Contribuer à la démarche qualité et à a la gestion des risques, suivre le bénéficiaire et les soins à prodiguer en traçant votre activité. Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Je recherche un(e) aide ménager/ménagère pour effectuer deux heures de ménage auprès de mes grands-parents dans la ville d'avrée. si vous êtes intéressé(e), merci de me communiquer votre tarif horaire. merci beaucoup.
descriptif du posteVos missions principales:Réceptionner les matières premières et consommables Gérer les stocks des consommablesInventorier les stocks de Matières Premières, les consommables, les Produits Finis chaque fin de moisMettre à disposition des machines les bobines de matières selon le programme de fabricationAlimenter l'atelier en consommables (carton, mandrins) nécessaires à la productionPréparer les commandes (filmage des palettes, conditionne
MISSIONS MISSION Schiever recrute pour son supermarché SUPER U LUZY, un BOUCHER, en CDI et à TEMPS PLEIN. _Votre environnement de travail : Plus de 2000 m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable._ Sous la responsabilité du chef boucher ou de la cheffe bouchère et en étroite collaboration avec lui/elle, vous aurez pour missions de : * Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales. * Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct avec les clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats. * Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente. * Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animations,...). PROFIL PROFIL Professionnel(le) de la boucherie et titulaire d'un CQP, CAP, BP ou BM, vous maîtrisez toutes les étapes de la transformation des viandes selon des méthodes artisanales, de la réception des carcasses à la vente. Ce poste requiert, en outre, d'avoir un excellent relationnel et le sens du service client. Votre dynamisme, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront vos principaux atouts pour réussir sur cette fonction. TYPE DE CONTRAT : CDI HORAIRES : Magasin ouvert de 8h00 à 20h00, du lundi au dimanche midi RÉMUNÉRATION : selon expérience LES AVANTAGES SCHIEVER * Participation * 13eme mois * Accompagnement / Intégration * Mutuelle * Perspectives d'évolution multiples au sein de notre groupe : plus de 200 métiers au sein de nos 190 magasins, de nos services supports, de la supply chain...
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Missions MissionSchiever recrute pour son supermarché Super U LUZY, un boucher, en CDI et à temps plein.Votre environnement de travail : Plus de m² de surface de vente avec parking, une quarantaine de collaboratrices et collaborateurs, un concept de vente innovant pour une consommation plus responsable.Sous la responsabilité du chef boucher ou de la cheffe bouchère et en étroite collaboration avec lui/elle, vous aurez pour missions de :Transformer les différentes sortes de viandes proposées selon des techniques artisanales.Exprimer votre côté commerçant grâce aux rayons à la fois traditionnels et libre-service qui vous permettront d'être au contact direct avec les clients pour les conseiller au mieux dans leurs achats.Veiller au respect des normes en matière d'hygiène, sécurité et traçabilité par un contrôle strict de la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la vente.Participer au développement de l'activité du rayon boucherie en étant force de proposition sur les produits proposés à la vente, leur mise en avant (théâtralisation, animationsp>
