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La plasturgie, un domaine qui vous plaît Notre client, spécialiste dans la fabrication de films plastiques pour le milieu industriel est à la recherche d'un technicien de production en cycle 5*8 (week-ends inclus). Les principales responsabilités sont : - Suivi de la discipline opératoire (Procédures, Règles, ...) pour assurer efficacement le bon fonctionnement de l'unité en toute sécurité - Surveillance des équipements en accord avec le planning de production - Polyvalence au niveau des postes et rôles dans l'unité - Analyse des déviations et mise en place d'actions correctives immédiates - Assurer une bonne communication au sein de l'équipe
Nous recherchons un(e) secrétaire organisé(e) et rigoureux(se) pour assurer les tâches administratives et le bon fonctionnement du service. Missions principales : Gestion des courriers et des emails Rédaction, saisie et classement des documents Coordination avec les différents services Profil recherché : bonne maîtrise des outils bureautiques, sens de l'organisation, discrétion et excellent relationnel.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en prêt-à-porter pour assurer l'accueil et le conseil client, développer les ventes et contribuer à la bonne tenue du magasin. Missions principales : Accueil et conseil personnalisé de la clientèle Vente Mise en rayon et réassort des produits Participation au merchandising et à la vitrine Entretien de l'espace de vente Profil recherché : souriante, dynamique, sens du commerce et de la mode.
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e) pour notre rayon primeurs. Vous serez en charge de la mise en valeur des produits, de l'accueil et du conseil à la clientèle, ainsi que de la gestion des stocks et de l'approvisionnement du rayon. Missions principales : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Mettre en valeur les produits et assurer leur rotation Participer à la réception et au contrôle des marchandises Assurer la propreté et l'entretien du rayon Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Participer aux inventaires et à la gestion des stocks Profil recherché : Expérience en vente, de préférence dans le secteur des fruits et légumes Connaissances en produits frais et en techniques de vente Sens du contact et de l'accueil client Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe Capacité à travailler en autonomie et à respecter les procédures
Vous serez en charge de créer des compositions florales de toutes sortes grâce à vos connaissances et savoir-faire. Vous choisirez les variétés de fleurs, les taillerez de façon à ce qu'elles durent le plus longtemps possible, les présenterez et vous êtes capable d'en surveiller l'hygiène. Vous serez en charge de vendre les fleurs et de conclure une transaction. Vous êtes capable de réaliser des ventes à l'unité comme des ventes de gros. Vous êtes créatif(ve) pour concevoir des bouquets, des compositions florales ou des plantes d'intérieur. Vous répondrez aux besoins des clients selon les gouts de la personne à qui seront destinées vos créations. CDI à temps partiel, horaires à définir
Mon client : Entreprise alsacienne, acteur majeur depuis plus de 40 ans, elle accompagne collectivités, industriels et aménageurs dans la conception, la réalisation et la maintenance de réseaux essentiels : gaz, éclairage public, télécommunications, assainissement, eau potable et aménagements urbains. Engagée dans l'innovation et le développement durable, elle poursuit aujourd'hui sa croissance et renforce ses équipes et place l'humain, la sécurité et la qualité au centre de ses priorités. Grâce au cabinet Oz2B, rejoignez une entreprise alsacienne à taille humaine, certifiée ISO 9001, 14001, 45001 et labellisée Alsace Excellence, en tant que Responsable Administratif(ve). Vous serez le(la) pilote des activités administratives de la filiale, garantissant fiabilité, conformité et performance au service des équipes et des chantiers. Rattaché(e) à la Direction, vous superviserez l'équipe administrative, assurerez la coordination entre les services opérationnels et supports, et serez le(la) référent(e) pour les appels d'offres, la gestion financière des chantiers, les RH et la qualité. Vos Responsabilités Clés * Management & Organisation : Animation d'équipe, planification, évaluation des performances. * Appels d'Offres & Marchés : Supervision des réponses, suivi administratif (DICT, PPSPS, DOE, contrats). * Gestion Financière : Facturation, recouvrement, prévisionnels, clôtures mensuelles. * RH Administratives : Gestion des contrats, recrutements, lien avec le service RH groupe. * Qualité & Amélioration Continue : Maintien du système ISO 9001, audits, traitement des non-conformités. * Gestion Courante : Courrier, communication interne, archivage. Votre Profil Compétences & Expérience Formation en gestion, administration ou équivalent. Expérience confirmée (5 ans minimum) en management administratif, idéalement dans les Travaux Publics. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). Connaissance des marchés publics et de la gestion administrative de chantiers (un plus). Qualités Personnelles Rigueur, organisation, autonomie. Leadership naturel et capacité à fédérer. Aisance relationnelle et sens du service. Réactivité, anticipation et esprit d'analyse. Sens de l'éthique et de la confidentialité. Ce Que Nous Vous Offrons Un poste stratégique au cœur du fonctionnement de la filiale. Une mission variée, en lien direct avec les équipes terrain et la direction. Une rémunération attractive : 35-42 K€ selon profil. Un environnement humain et engagé, certifié et structuré. Une intégration personnalisée et des perspectives d'évolution. Ce Poste est Fait pour Vous Si : * Vous aimez coordonner, organiser et fédérer les équipes. * Vous êtes rigoureux(se) et engagé(e) pour la qualité et la conformité. * Vous avez l'envie d'innover dans les pratiques administratives. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise fera la différence !
Vous serez chargé(e) de l'accueil, du conseil et de l'encaissement. Vous effectuez des bouquets, arrangements floraux et gerbes. Vous devez impérativement être diplômé(e) et expérimenté(e). Travail également le samedi. Travail 1 dimanche/mois de 10h à 12h à Drusenheim.
Le support administratif du Groupe Serindus, recherche un Assistant Administratif (H/F) pour renforcer son pôle basé à Haguenau. Ce recrutement s'inscrit dans une dynamique d'anticipation et de continuité des activités administratives du groupe, notamment dans le cadre d'un départ à la retraite prévu au 31/03/2026. Vos missions principales Au sein du pôle, vous interviendrez sur un périmètre administratif varié, comprenant notamment : - La préparation et la transmission des dossiers dans le cadre du départ à la retraite d'une collaboratrice ; - La gestion administrative courante du pôle (courriers, dossiers, suivi administratif) ; - L'appui aux équipes internes dans leurs activités administratives ; - La prise en charge de missions administratives complémentaires, susceptibles d'évoluer selon les besoins du groupe. Activités administratives : - Accueil téléphonique, gestion des courriers - Gestion de contrat SAV(planning des techniciens, devis) - Suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs - Rédaction et mise en forme de documents - Classement, archivage et mise à jour des bases de données - Coordination avec les différents services internes - Formation et/ou expérience en assistanat administratif - Organisation, rigueur et sens des priorités - Aisance avec les outils bureautiques (Pack Office) - Bon relationnel, discrétion et esprit d'équipe - Autonomie et capacité d'adaptation
Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour une épicerie fine proposant des produits secs, frais et surgelés, spécialisée dans les produits des DOM-TOM et d'Afrique. Vos missions : mise en rayon, encaissements, conseil client et entretien du point de vente. Profil recherché : bon relationnel, sens du contact. Une première expérience dans la vente est souhaitée. Démarrage du contrat le 1er février.
La société Hygiexo spécialisée dans le domaine de la propreté et de l'hygiène recherche pour le secteur de Haguenau et Schweighouse . Un Agent de propreté H/F pour des bureaux et immeubles Interventions / du lundi mercredi et jeudi de 18h00 à 20h30 (possibilité de modifier les horaires) Prise de poste dès que possible, temps partiel. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), volontaire, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.
Nous recherchons une personne pour compléter notre équipe. Vous devrez venir au dépôt situé à Bischwiller et charger la camionnette de colis. Les colis pèsent au maximum 3kg. Vous serez charger de les déposer dans les boites aux lettres de particuliers essentiellement. Une camionnette vous sera mis à disposition ainsi qu'un pass pour les portes d'immeubles. Vos journées débutent à 8H et se terminent vers 16H. Vous aurez droit à des paniers repas de 10€.
Boulangerie recherche un(e) aide boulanger(e) pour poste à pourvoir de suite. Vous travaillerez du lundi au vendredi + le dimanche et vous débuterez le matin à 4H. Vous avez obligatoirement de l'expérience dans ce métier. ou titulaire du CAP boulanger
Nous recherchons un préparateur/rice commande DRIVE pour intégrer un CDD de 6 mois en contrat de professionnalisation de 35H au sein d'une enseigne de la grande distribution à HAGUENAU. Rejoindre cette enseigne c'est agir au nom de valeurs communes : Nos valeurs : - La passion : nous découvrons et valorisons les passions de nos équipes - L'audace : nous acceptons la prise de risque et de tirer tous les enseignements de nos projets - La confiance : nous favorisons l'autonomie et la prise d'initiative dans la relation client - La solidarité : nous participons à la solution et favorisons les partages d'expertises - La convivialité : nous allons à la rencontre et prenons le temps de l'écoute et donnons des réponses Principales missions : Assurer la préparation des commandes clients (organisation la gestion des commandes, prendre les marchandises correspondantes dans le magasin, les emballer dans le respect des normes de préparation, ranger dans les bacs de commande, stocker la commande dans le respect de la chaîne du froid, veiller à la conformité des colis par rapport à la commande, charger la commande dans le véhicule du client, signaler les ruptures ou anomalies de mises en bacs des produits commandés) Vous travaillez sur l'amplitude horaire de 5h00 à 20h00, 5 jours sur 7 (deux équipes, matin et après-midi). Pas de travail le dimanche, ni les jours fériés. Port de charges : pack d'eau récurrent, charges exceptionnelles de 15 kg sur des commandes particulières Formation sur le métier gratuite et rémunérée sur toute la durée du contrat (Certification (CQP) Employé de Commerce) Salaire : de 960,96 € au 1 747,20 € BRUT selon âge et diplôme Accessible aux jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus et aux demandeurs d'emplois (inscrits à Pôle Emploi) de plus de 26 ans. Aucun diplôme ni expérience n'est requis. Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire
« Au sein de notre entreprise spécialisée dans les travaux de fossoyage ainsi que dans la fabrication et la pose de monuments et de stèles funéraires, vous serez chargé(e) d'exécuter les missions suivantes : - préparation du matériel de fossoyage, le fossoyage, le terrassement avec ou sans aide de moyens mécaniques, l'étaiement, l'ouverture et la fermeture des caveaux avec dépose de monuments simples, l'entretien des sépultures, les travaux d'exhumation. - assistance des ouvriers de qualification supérieure et participant à tous les travaux de production tels que coulage et enduit, assemblage d'éléments préfabriqués, finitions simples, montage de caveaux préfabriqués . - Centrer une nouvelle tombe à poser par rapport à 2 tombes existantes latérales. - Savoir poser proprement le silicone sur les pierres tombales. - Poser correctement les linteaux entre les dalles. - Savoir dans quel ordre on pose une pierre tombale (soubassement, entourage etc.). - Lire un plan de pose de pierre tombale. - Prendre les mesures pour poser des équerres. - Connaître les règles de sécurité de portage de charges. Vous êtes motivés, ponctuelle et sérieux, n'hésitez pas à envoyer votre candidature. Formation porteur-chauffeur-fossoyeur assurée en interne. Horaires : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30-17h00 (30 minutes de pause) 1 samedi dans le mois travailler - majoration + récupération.
ALSACE HABITAT est une société d'Economie Mixte basée à Strasbourg et partenaire privilégié de la Collectivité européenne d'Alsace. La société compte plus de 230 collaborateurs et gère un parc de 17 000 logements. Présents sur tout le territoire Bas-Rhinois, nous construisons, aménageons et réhabilitons des logements aidés, des résidences séniors, des gendarmeries, des foyers étudiants et jeunes travailleurs. Tournés vers le développement durable et l'économie d'énergie, nous créons également des réseaux de chaleurs. Grâce à une politique R.S.E engagée et dynamique, nous agissons au quotidien pour le bien-être de nos locataires et de nos salariés. LE POSTE Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'accueil en CDI qui intègrera notre Agence située à Haguenau, au sein de la Direction de la Clientèle. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients d'Alsace Habitat, ainsi que de l'ensemble des personnes entrant en contact avec l'Agence. MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir et orienter les clients de manière efficace vers la personne ou le service approprié - Enregistrer et traiter les réclamations courantes, contribuant ainsi à l'amélioration de la satisfaction des interlocuteurs - Établir et suivre les bons de commande d'intervention, et traiter les factures associées - Recueillir et gérer le courrier de l'Agence - Représenter l'entreprise en tant que premier point de contact et participer quotidiennement à la valorisation de son image auprès des différents publics PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'une formation de niveau bac à bac+2 et disposez d'une première expérience dans le domaine de l'accueil ou du secrétariat. Vous maîtrisez le traitement des factures et êtes à l'aise avec l'utilisation du Pack Office. Vous êtes une personne diplomate, rigoureuse et organisée, capable de gérer les priorités et de travailler efficacement malgré des interruptions fréquentes. Votre sens de l'écoute et vos compétences relationnelles vous permettent de proposer des solutions adaptées aux situations rencontrées. Une expérience préalable auprès d'un bailleur social est attendue. « Découvrez les avantages Alsace Habitat » - 28 jours de congés payés - 13ème mois - Prime d'assiduité et d'accueil - Tickets restaurant - Mutuelle gratuite pour les salariés - 1 vendredi sur 2 non travaillé - Intéressement - PEE et PERCOL (abondé) - CSE (carte cadeaux, sorties, tarifs avantageux ...) - Afterworks D'autres surprises vous attendent ... Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous dès à présent !
A sein d'un Environnement convivial , avec des produits de qualité. Nous sommes une entreprise locale engagée dans la qualité et le service client. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à faire découvrir nos produits frais et de saison ! Missions principales - Vente en magasin : - Accueil et conseil des clients. - Mise en valeur des produits (fruits, légumes, produits frais). - Gestion des stocks, réassort et étiquetage. - Encaissement et gestion de la caisse. - Vente extérieure (marché le samedi) : - Installation et démontage du stand sur les marchés. - Vente active et promotion des produits. - Relation client et fidélisation. - Gestion des paiements et rendu de monnaie. - Polyvalence : - Participation à la préparation des commandes. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Collaboration avec l'équipe pour assurer un service de qualité. Profil recherché - Expérience : Une première expérience en vente (magasin ou marché) est un plus, mais pas obligatoire. - Qualités : - Sens du contact et aisance relationnelle. - Dynamisme, rigueur et autonomie. - Port de charges, station debout. - Disponibilités : - Horaires variables (incluant le samedi pour les marchés). - Flexibilité appréciée pour les pics d'activité. Comment postuler ? Merci d'envoyez votre CV et une lettre de motivation par mail ou déposez-les directement en magasin à l'attention de Richard BOUTIN.
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Haguenau (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi. En moyenne, il faut compter 1h20 pour la réalisation d'un comptage. L'activité est variable : très forte période de septembre à mars. En fonction des zones géographiques il peut y avoir entre 120 et 400 comptages à l'année, à cela peuvent s'ajouter d'autres missions de merchandising. Vous êtes itinérant(e) et autonome. Compétences recherchées : sens du service client, rapidité, dextérité et organisation Indispensable : - Vous avez une première expérience en grande distribution réussie - Vous disposez obligatoirement d'un numéro SIRET (ex : auto-entrepreneur, EI, SARL...)
Boutique spécialisée en maquillage, parfums, accessoires de beauté et cosmétiques recherche dans le cadre de son projet d'expansion un(e) vendeur(se) conseil. Poste à pourvoir 1er trimestre 2026. Vous serez en charge d'accueillir les clients, conseiller, vendre, rangement, réassort. Vous êtes expérimenté dans le secteur de la vente et idéalement dans le domaine de la parfumerie.
Qualifications requises : Être titulaire du BEPECASER (Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière) ou du TP ECSR (Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière). Missions principales : Accueillir et accompagner les élèves dans leur apprentissage de la conduite (permis B). Assurer les rendez-vous (RDV) pédagogiques avec les élèves. Suivre et évaluer les progrès des élèves dans leur apprentissage de la conduite. Sensibiliser les élèves aux règles de sécurité routière et aux bonnes pratiques de conduite. Avantages : Carte carburant fournie. Voiture de fonction mise à disposition. Informations complémentaires : Permis de conduire valide et sans infraction majeure. Connaissance des logiciels de gestion des auto-écoles (si applicable). Capacité à travailler en équipe et à gérer des groupes d'élèves.
Notre Agence SYNERGIE Haguenau recrute pour le compte de son client basé à Bischwiller, un facteur (H/F) pour une mission en intérim. En tant que facteur, vous serez responsable de la distribution du courrier et des colis dans un secteur géographique défini.Vos principales missions seront : - Tri et préparation du courrier et des colis en fonction des itinéraires définis, - Distribution du courrier et des colis dans le respect des délais et des procédures de sécurité, - Gestion des relations avec les clients et les usagers (remise des colis, explications, etc.), - Récupération des objets à distribuer dans les points de collecte, - Respect des normes de sécurité et d'hygiène lors de la manipulation des courriers et colis, Profils débutant(e)s accepté(e)s, Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et autonome, Vous avez le sens de l'organisation et aimez travailler en extérieur, Une expérience dans un poste similaire est un plus, mais débutants acceptés, Permis B valide indispensable (une bonne connaissance de la région est un plus), Une présentation soignée et un bon relationnel sont également,Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Prépare la production et mise en place des outillages avec réglages si nécessaire - Assure le bon démarrage de son installation - Assure la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Communique avec son environnement de travail - Détecte et signale et signale tout dysfonctionnement - Réalisation de contrôles visuels - Possibilité de proposer des améliorations de son poste de travail - Travail posté en 2*8
Un poste est à pourvoir au sein du Pôle Juniors - IME Louise Scheppler - Secteur 2 à Bischwiller : Contrat de travail : CDI à temps complet en internat Profil : Vous intégrez l'équipe éducative en horaire d'internat et collaborez avec l'équipe thérapeutique et l'éducatrice coordinatrice. Dynamique, vous aimez vous investir et animez des activités de vie sociale, d'autonomie, de loisirs en adéquation avec le projet personnalisé individuel de l'usager. Attentif (ve) et à l'écoute, vous encouragez les potentialités des usagers et proposez des réponses éducatives adaptées à leurs besoins. Vous savez faire preuve de rigueur et de créativité. Missions : En cohérence avec le projet de l'hébergement déficience intellectuelle, vous accompagnez le public accueilli en travaillant les différents domaines de développement de l'enfant, de l'adolescent dans une visée éducative. Vous développez les apprentissages autant dans la vie quotidienne que dans la vie relationnelle hors domaine scolaire. Vous serez amenés à être relais qualité d'un groupe de vie, référent des stagiaires de formation éducative et membre actif de comités de pilotage en lien avec vos missions éducatives. Une attention particulière au suivi des écrits professionnels sera demandée. Rémunération : Selon CCN 66, diplôme et expérience Poste à pourvoir : dès à présent La fondation Sonnenhof s'engage en faveur de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Au sein de service achats composé de deux collaborateurs vos missions principales sont les suivantes : - Prospection de nouveaux fournisseurs. - Relationnel fournisseur. - Suivi et élaboration d'accords-cadres (négociation en termes de prix, de service et de qualité des produits). - Suivi d'une base article (création, mise à jour). - Suivi des évolutions de prix à travers l'ERP de l'entreprise et des fichiers Excel. - Support logistique (gestion de stock, rangement, optimisation). - Gestion administrative et logistique : création, suivi et gestion des bons de commandes. - Prospection de nouveaux produits. - Suivi des accords cadre du groupe (en collaboration avec les filiales Système Wolf). - Échanges avec le service commercial (transmission de prix d'achat) - Etc. Issu d'une formation de type BTS en construction, achat ou commerce, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans une entreprise de construction. Vous maîtrisez les différents outils bureautiques (Pack Office) et avez de bonnes bases en allemand. Nos avantages : - Afin de concilier vie privée/vie professionnelle nous vous proposons des horaires variables avec possibilité de travailler sur 4.5 jours - RTT - 13eme mois - Prime de vacances selon convention collective - CSE avec billetterie - Mutuelle avantageuse Les autres raisons de nous rejoindre : - Process d'intégration fait sur mesure - Possibilité d'évolution professionnelle selon les opportunités - Environnement de travail agréable avec des collaborateurs très attachés à l'entre aide - Nous sommes certifiés MASE et veillons à l'amélioration continue de votre environnement de travail - Divers évènements organisés tout au long de l'année dans un esprit très familial (fête d'été, tournoi de foot, fête d'été, fête d'hiver, réunion d'équipe etc.) Vous pouvez nous faire parvenir votre CV par e-mail et également venir vous présenter directement lors du job dating organisé dans nos locaux le vendredi 5 septembre 2025. Pour plus d'informations et pour vous inscrire à l'événement, rendez-vous ici : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.intra/pe-action-conseiller/previsualiser/evenement/481191
Un poste est à pourvoir au sein du Pôle Juniors - IME Louise Scheppler - Secteur 1 à Bischwiller : Moniteur éducateur diplômé(e). Une expérience dans l'accompagnement de jeunes en situation de handicap mental est souhaitée. Missions : Vous accompagnez des enfants et adolescents en situation de déficiences intellectuelles dans les actes de la vie quotidienne. Vous participerez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets pédagogiques personnalisés des jeunes, afin de favoriser leur autonomie tout en respectant leur autodétermination. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée de personnels éducatifs et thérapeutiques. Rémunération : Selon CCN 66 et expérience Poste à pourvoir : dès que possible La Fondation Sonnenhof s'engage en faveur de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous. Dans le cadre de notre engagement pour la sécurité des personnes accompagnées, un extrait de casier judiciaire à jour sera demandé au moment de l'embauche.
Pôle Accompagnement des Handicaps FAS / FAM Public accueilli : personnes en situation de handicap mental et /ou psychique. Missions et activités : - S'inscrire dans le projet d'établissement, le projet de soin, le projet de Pôle, et le projet de service. - Favoriser la vie en groupe et la socialisation. - Planifier, organiser et animer la vie quotidienne, les activités permettant de découvrir, maintenir, développer des compétences en lien avec l'autonomie, la vie collective, le développement personnel et la citoyenneté. - Participer à l'élaboration des projets individuels, être référent de résidents. - Etre acteur dans la mise en œuvre des projets de soins (dans la limite de ses compétences) et des projets de vie. - Œuvrer à l'accompagnement de la personne par la mise en place de stratégies éducatives et activités spécifiques liées à la problématique et aux objectifs du projet individuel. - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire à la mise en place d'outils permettant une prise en charge individualisée des personnes accueillies. - Participer pleinement à la prise en charge des résidents du service en veillant à la qualité de l'accompagnement, à la sécurité lors des pratiques professionnelles, au confort et au bien-être des résidents. - Etre en capacité de développer des stratégies d'écoute dans le cadre d'accompagnement spécifique. - Appliquer les gestes d'urgence, d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Maitriser les techniques de communication. Avoir une aisance relationnelle, une écoute active et empathique. Etre créatif au quotidien. Faire preuve d'anticipation, d'autonomie, d'adaptation et de rigueur. Etre en capacité à travailler en équipe.
Pôle - Unité : Pôle d'Activités Médicales Gériatriques - EMSPG et USPG Missions et activités L'adjoint administratif intègrera l'équipe pluridisciplinaire mobile de soins palliatifs gériatriques et l'unité de soins palliatifs gériatriques du Centre Hospitalier de Bischwiller. Principales missions : - Accueil téléphonique - Gestion des demandes d'intervention de l'équipe mobile, ouverture du dossier, recueil de renseignements et documents nécessaires au dossier - Suivi des dossiers, saisie des interventions - Gestion et suivi des stocks de fournitures de bureau - Mise à jour des mouvements et tableaux d'activité - Préparation de réunions, prise de note et compte-rendu - Courriers et compte-rendu d'hospitalisation - Réception, tri et distribution du courrier - Classement des dossiers et archivages - Binôme de remplacement du secrétariat Hôpital de Jour Gériatrique - Polyvalence sur tous les postes secrétariats PMR Et toute autre tâche de secrétariat nécessaire au bon fonctionnement des services. Temps plein 35 heures Type de contrat : Contractuel Fonction Publique - Adjoint administratif Hospitalier ou par voie de mutation CDD pouvant aboutir sur un CDI Conditions : - Maîtrise du français orthographe, grammaire et de la terminologie médicale - Niveau 4 : Baccalauréat SMS ou spécialisé / BTS Médical Compétences requises : - Intérêt pour le secrétariat médical, les soins palliatifs et la gérontologie - Rigueur, professionnalisme, motivation et dynamisme - Capacité à travailler et s'intégrer dans une équipe - Autonomie - Expert en organisation et gestion d'agendas multiples - Polyvalence, capacités d'adaptation, flexibilité - Patience, politesse, discrétion et respect du secret professionnel et médical - Maîtrise parfaite des règles de dactylographie - Maîtrise parfaite de l'orthographe, grammaire - Maîtrise de la terminologie médicale - Excel : niveau intermédiaire - Word : niveau expert - Connaissance de CPAGE et CARIATIDES - Entretien, propreté du poste de travail Présélection Tests Word, Excel, dictée, terminologie médicale
Vous recherchez une mission qui a du sens et qui contribue au projet global d'insertion des personnes en situation de handicap ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de leur épanouissement socio-professionnel ? Vous souhaitez faire partie d'une équipe pluridisciplinaire engagée qui développe de multiples approches à visée inclusive et tournée vers l'autodétermination ? Ce poste est à pourvoir au sein du Pôle Travail Adapté. Contrat de travail : CDI temps complet Missions : Rattaché(e) au responsable médico-social de l'ESAT, vous oeuvrez au sein d'une équipe pluri-professionnelle et collaborez au quotidien avec les équipes de moniteurs d'atelier. Dans le cadre des actions que vous menez, vous favorisez l'accès à des actions d'entretien des connaissances, de maintien des acquis scolaires et de formation professionnelle, ainsi que des actions éducatives d'accès à l'autonomie et d'implication dans la vie sociale. Vous assurez principalement les missions suivantes : - Analyser les besoins en formation et en actions de sensibilisation. - Proposer et déployer une offre d'intervention innovante et évolutive, répondant aux enjeux des politiques sociales et du projet d'établissement. - Accueillir des personnes en situation de handicap dans le cadre d'actions de sensibilisation ou de formation adaptées, en lien avec le projet professionnel individualisé (PPI) et évaluer les compétences acquises. - Assurer l'ingénierie et l'animation des activités que vous proposez, en veillant à adapter la prestation aux besoins, attentes et capacités de la personne et favorisant son autodétermination. - Gérer le plan prévisionnel de formation des travailleurs de l'ESAT et assurer le partenariat avec les organismes de formation, l'OPCO et les services supports de la Fondation. - Effectuer le bilan annuel de l'activité, assurer un reporting régulier et renseigner les outils de suivis individuels et collectifs. Qualités requises : - Expertise : maîtrise du domaine du travail protégé que ce soit en termes de connaissances théoriques ou de compétences techniques. - Pédagogie : adaptation aux besoins de chaque apprenant et aux spécificités du handicap. - Aisance relationnelle : capacité à créer un climat de confiance et de respect, facilitant les échanges au sein du groupe tout en gérant efficacement les talents et personnalités. - Rigueur : organisé et méthodique. Capacité à gérer les imprévus et planifier les étapes du programme pour contribuer au succès final des stagiaires. - Créativité et innovation : veille permanente sur les nouvelles techniques de formation et savoir intégrer des outils adaptés pour enrichir ses interventions. Qualification : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de niveau III dans la formation d'adultes (Licence pro) ou dans le domaine socio-éducatif (ETS - ES) ou équivalent. Vous possédez une expérience de 3 ans dans le champ du travail protégé ou de l'accompagnement médico-social et disposez des qualités humaines et relationnelles nécessaires. Vous disposez d'une aisance rédactionnelle avérée. Le permis B est exigé. Mobile géographiquement. La Fondation Sonnenhof s'engage en faveur de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Vos missions varient en fonction des besoins : - Plonge - Mise en place petit déjeuner - Mise en place restauration & séminaire - Nettoyage des communs et/ou des chambres - Diverses tâches de rangement et nettoyage Temps plein ou partiel , extra, CDD ou CDI selon disponibilités Travail en semaine, weekend et jours fériés Horaires variables, pas de coupures Vos avantages : - Pointeuse, restauration d'entreprise, complémentaire santé - Etablissement facile d'accès, parking gratuit, proche de la gare et des arrêts de bus
Pour notre Domino's Pizza de Haguenau, nous recrutons un Employé polyvalent (H/F) à temps partiel. Planning et nombre d'heures hebdomadaire à convenir. SMIC + indemnité repas + prime de coupure Les missions confiées : Accueillir les clients, les conseiller, les servir et prendre leurs commandes Confectionner les pizzas et les autres produits en suivant les recettes Assurer l'approvisionnement et la qualité des aliments sur la chaîne de service Procéder aux encaissements Assurer la livraison à domicile : vérifier la conformité des commandes, livrer en respectant les standards de la marque et maintenir le véhicule de livraison en bon état Vérifier la caisse avant et après les services Participer à la plonge, à l'entretien et au nettoyage des machines et des équipements Respecter les normes qualitatives, d'hygiène et de sécurité Nous recherchons des personnes disponibles le midi et/ou le soir. Vous êtes titulaire du BSR ou du permis de conduire.
Au sein de notre établissement EA 67, sous l'autorité du Directeur Adjoint d'établissement et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Réaliser l'entretien courant des espaces verts - Tailler des haies et arbustes à l'aide du taille haies - Débroussailler l'herbe, massifs... - Charger le matériel et les fournitures au sein du matériel de transport - Tondre à l'aide d'une tondeuse autotractée - Assurer le nettoyage du matériel et du site - Ramasser les déchets verts à l'aide d'un souffleur et d'un aspirateur à feuilles - Assurer le broyage des déchets verts - Assurer le désherbage mécanique et manuel - Appliquer les consignes de sécurité spécifiques à son activité - Préparation des massifs avant plantation - Réalisation de plantation de fleurs, graminées, arbustes - Monter/Démonter un échafaudage - Baliser la zone de travail - Réaliser d'autres activités d'entretiens d'espaces verts selon les demandes clients - Intervenir en production sur les autres activités du site - Réaliser les divers travaux présents au sein du site - Intervenir en prestation chez un client le cas échéant Le profil recherché : - Expérience en entretien des espaces verts - Connaissance du parc machine de base en entretien d'espaces verts - Connaissance des règles de sécurité liées à l'entretien des espaces verts - Identifier le type de moteur (2 temps, 4 temps, électrique) - Organisation, rigueur - Capacité d'adaptation CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective de la Métallurgie Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°238
Notre agence SYNERGIE Haguenau recrute pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur de l'assistance et du dépannage, un téléconseiller trilingue (H/F) pour rejoindre leur équipe. Longue mission. Vous aurez pour mission d'assister les clients dans leurs démarches de dépannage et de gestion d'incidents, tout en garantissant un service de haute qualité dans un environnement dynamique et international.Vos missions : * Prendre en charge les appels entrants et sortants des clients dans le cadre de demandes d'assistance ou de dépannage. * Apporter des solutions efficaces et rapides aux problèmes techniques rencontrés par les clients. * Gérer les demandes en français et dans 2 autres langues (ex. anglais, espagnol, allemand, italien...). * Organiser et coordonner les interventions des techniciens et fournisseurs selon les besoins des clients. * Assurer un suivi rigoureux des dossiers clients et renseigner les informations dans les bases de données internes. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client. * Respecter les objectifs qualitatifs et quantitatifs, et veiller à la bonne gestion du temps d'appel. Rémunération : à définir selon expérience. Horaires : travail en horaires décalés et astreinte si nécessaire. Formation à l'utilisation des outils internes et à la gestion des interventions prévue. Pourquoi rejoindre notre client ? *Intégration au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine. *Opportunités de carrière dans un secteur en constante évolution. *Environnement propice à l'épanouissement professionnel. Profil recherché : * Vous êtes trilingue, avec une maîtrise parfaite du français et d'au moins 2 autres langues (par exemple anglais, espagnol, allemand...). * Vous disposez d'une bonne capacité à résoudre des problèmes techniques simples et à orienter les clients de manière claire et efficace. * Vous disposez d'une première expérience en centre d'appel ou dans le domaine de l'assistance dépannage , mais débutants acceptés si vous êtes motivé(e). *Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service client et aimez travailler dans un environnement exigeant. *Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et à l'aise avec les outils informatiques. Si vous êtes passionné(e) par la relation client et que vous souhaitez contribuer à la gestion d'assistances techniques dans un secteur en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature à l'adresse suivante : haguenau(a)synergie.fr ou postulez directement sur notre site.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons un(e) vendeur(euse), 14h par semaine essentiellement le week-end : samedi - dimanche (poste étudiant H/F possible) Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir, la satisfaction de nos clients par votre accueil, votre humeur positive. Mission: - vous assurez et contribuez à la satisfaction de la clientèle, - vous veillez à ce que le rayon soit, achalandé tout au long de la journée, au bon moment, en respectant les implantations, des promotions, la politique du magasin, -vous veillez, à la qualité des produits mis en vente, Envie de faire partie de l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! (CV et lettre de motivation)
Nous recherchons, pour rejoindre notre équipe à HAGUENAU, un(e) : Vendeur/se (H/F) Sous la responsabilité du Responsable du Magasin, vous êtes garant de la satisfaction de nos clients. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients, avec le sourire, - Assurer la vente des produits, le conseil, et l'encaissement, - Participer à la mise en place et à l'entretien du magasin. Ce que nous recherchons : -Dynamisme et sens du service, -Bon relationnel et esprit d'équipe, -Autonomie et adaptabilité -Disponibilité en semaine et le week-end Ce que nous offrons -Un cadre convivial et une équipe bienveillante -Une formation interne aux produits -Des avantages tels que réduction tarifaire sur une gamme de produits Horaires : 35 heures -CDI Envie de faire partie de l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! (CV et lettre de motivation)
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les solutions mécano-montées un monteur qualifié en industrie H/F. Nous cherchons un(e) monteur(euse) qualifié(e) prêt(e) à s'investir durablement. C'est un service d'une petite vingtaine de personnes effectuant des travaux de montage, assemblage et manutention de mobiliers industriels. Les principales missions du poste sont de réaliser et suivre le processus de montage de structures industrielle ; de l'étude du dossier de fabrication au montage de la structure, en passant par des contrôles de qualité, tout en respectant les règles de sécurité. Des déplacements ponctuels pour des montages sur site client sont à prévoir, à l'échelle nationale et européenne (pays frontaliers). Profil recherché : Expérience d'au moins 5 ans en montage de structures industrielles, permettant d'être directement opérationnel(le) et autonome sur les projets confiés. La lecture de plan, de schéma hydraulique et électrique, et leur application, sont des compétences essentielles. Tout comme l'utilisation d'outillages manuels. L'habilitation électrique est un plus, même si nous prendrons en charge la formation en cas de besoin. Concernant les savoir-être, nous demandons une certaine autonomie ainsi qu'un esprit d'équipe permettant le bon déroulement des possibles interventions chez des clients. Le(a) candidat(e) devra être de nature assidu(e) et rigoureux
Vous souhaitez vous engager dans un métier passionnant au service de l'intérêt commun ? Votre goût de l'aventure et votre envie de relever des défis sont vos meilleurs atouts ? Rejoignez le régiment du Pôle de Haguenau (67) du Groupement de soutien Commissariat de Strasbourg ! Lieu : Haguenau (67) et missions à l'étranger Type de contrat : Engagement militaire (CDD de 3 ou 5 ans, renouvelable) Âge : de 17.5 ans à 30 ans - Nationalité française en règle avec les obligations du service national JDC et jouissant de ses droits civiques Niveau d'études et d'expérience : sans conditions de diplôme, avec ou sans expérience ! En tant qu'Opérateur logistique H/F, vous rejoindrez le magasin de pôle logistique de Haguenau et participerez activement aux approvisionnements en vue de la réussite opérationnelle du déploiement militaire. Vos missions : - Gérer les stocks en matériels et en habillement, - Distribuer les paquetages et les rations, . - Effectuer les mouvements d'entrées et de sorties des matériels - Participer aux inventaires du magasin - Manutention des stocks par l'utilisation d'engins de levage (type CACES) Compétences et qualités requises : - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité d'adaptation - Respect des procédures qualité et sécurité Conditions et avantages : - Formation professionnelle rémunérée (3 mois de formation initiale) + formation spécialisée métiers de la logistique (durée selon profil). - Salaire à partir de 1 982 € bruts/mois, hors primes (multiplié par 2,5 si vous partez en opération extérieure !) - Hébergement et repas pris en charge - 45 jours de congés par an - -75% toute l'année sur les transports SNCF grâce à votre statut militaire - Au terme de votre contrat : renouvellement, évolution ou aide à la reconversion dans l'un de nos 4 000 métiers civils grâce à notre catalogue de formations. - Mutuelle et couverture sociale complète - Accès aux infrastructures sportives Postulez dès maintenant et intégrez une formation rémunérée pour devenir opérateur logistique !
Le vendeur ou la vendeuse en boulangerie-pâtisserie accueille les clients avec le sourire, les conseille et encaisse leurs achats. Il/elle met en place les produits en vitrine, veille à la propreté de l'espace de vente et respecte les règles d'hygiène. Dynamisme, sens du service et bonne présentation sont essentiels pour ce poste. Vous avez impérativement une expérience significative dans le domaine de la boulangerie. (durée de contrat à définir)
Enseigne dans la grande distribution recherche des hôtes de caisse H/F en CDD en tant qu'alternant. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) d'une durée de 6 mois. Principales missions : - Accueil, information et fidélisation des clients - Enregistrement des produits et réalisation des encaissements - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Réalisation des tâches annexes (entretien et nettoyage) À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Horaires : Vous travaillerez sur l'amplitude horaire de l'ouverture et la fermeture du magasin (8h00/20h30). Pas de travail le dimanche, ni les jours fériés. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc. Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique, - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée, - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire, - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation, Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce
Poulaillon, enseigne alsacienne reconnue pour son savoir-faire artisanal et ses produits de qualité, recrute ses futur(e)s Employé(e)s Polyvalent(e)s de Restauration pour l'ouverture de son nouveau point de vente à Haguenau - Zone de Schweighouse. Vous aimez le contact client, le rythme du service et les produits gourmands ? Rejoignez une enseigne locale dynamique et contribuez au succès de cette nouvelle ouverture ! Vos missions principales : Au sein d'une équipe conviviale, vous participez au bon fonctionnement du magasin et à la satisfaction de nos clients : - Accueillir et conseiller les clients avec le sourire. - Préparer les commandes sur place et à emporter : plats, sandwichs, boissons, salades, desserts. - Assurer le service au comptoir et l'encaissement. - Mettre en place les vitrines et réapprovisionner les produits tout au long de la journée. - Veiller à la propreté et à l'hygiène des locaux et du matériel. - Travailler en équipe dans une ambiance positive et professionnelle. Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et souriant(e). - Bon relationnel et sens du service client. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement rythmé. - Une première expérience en boulangerie, restauration rapide ou service est un plus - formation interne assurée. Conditions du poste : - Type de contrat : CDI - Temps de travail : Temps complet, Temps partiel 24h/semaine, Temps partiel 15h/semaine - Prise de poste : mi-novembre 2025 - Lieu de travail : Poulaillon - Zone commerciale de Schweighouse-sur-Moder - Horaires : variables selon planning (matin, midi, week-end par roulement)
OCITO INTERIM SERVICE recrute pour l'un de ses clients un Facteur H/F pour le centre de tri de Wissembourg. Vous êtes chargé du tri et de la distribution des colis et du courrier en voiture Vous êtes dynamique, vous aimez le contact et un emploi qui vous apporte une certaine autonomie. Formation assurée pendant 2 jours sur le site de Haguenau et travail en doublure pendant 3 jours minimum. Vous effectuez la même tournée tous les jours. Permis B obligatoire. Mission d'intérim pour un démarrage lundi 19/01/2026 pour de la longue durée Du lundi au samedi avec un jour de repos 1 samedi sur 2 Horaires : 08h30 - 12h00 / 12h45 - 16h15
Ce que nous proposons : un contrat de 6 à 8 mois en CDD (contrat de professionnalisation) Mais aussi : un diplôme dans la propreté Le temps de travail : 35 heures ou 25h par semaine (avec 1 jour de formation rémunéré) Lieu de travail : Secteur Haguenau Lieu de formation : Schiltigheim Vos objectifs ? Obtenir un CDI + Obtention d'un diplôme Horaire de prestation : Horaire journée Vos missions : - Nettoyage des vitres - Nettoyage des encadrements des fenêtres - Entretien régulier du matériel de nettoyage - Détection d'anomalies - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Pour certains postes pouvant être exercés en hauteur, l'accès au poste nécessite de ne pas être sujet(te) au vertige.
Dans le strict respect du cadre défini par le Conseil d'administration de l'association, l'animateur jeunesse aura à sa charge les missions suivantes sous la responsabilité de la directrice : - Est responsable des activités et actions développées en direction de la jeunesse (11-25 ans) et de leurs familles (avec une attention particulière à ceux en voie de marginalisation) dans la mise en oeuvre du projet de développement social et culturel du Centre social et Culturel Robert Schuman - Construire, animer et conduire différentes activités en lien avec le projet pédagogique du pôle jeunes dans le respect de la règlementation en vigueur des accueils de loisirs et en assurant la sécurité physique, morale et affective du public - Assurer le partenariat avec les acteurs de terrain et les institutions - Peut impliquer un éloignement du domicile de plusieurs jours ou semaines (centres de vacances). Salaire selon la grille de la convention ALISFA - salaire lissé sur l'année - Avantages : 8 jours de congés conventionnels supplémentaires - prévoyance prise en charge par l'employeur - complémentaire santé collective - oeuvres sociales et culturelles Qualités requises : Accueillir et accompagner les jeunes dans leurs projets journaliers - Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet social (projet éducatif) de l'association. - Participer à la gestion et contribuer au développement d'un espace jeunesse - Savoir travailler en transversalité et avec de multiples partenaires. - Faculté d'adaptation et prise d'initiative. - Avoir une aisance rédactionnelle notamment dans le cadre de la prise en charge des projets et des demandes de subventions. Formation BPJEPS ou tout diplôme professionnel permettant l'animation et la direction au sein d'un accueil collectif de mineurs requis par l'emploi. Date de démarrage souhaitée : février 2026
Dans le respect du projet éducatif validé par le conseil d'administration de l'association, l'animateur d'activités périscolaire et/ou extrascolaire débutant aura à sa charge les missions suivantes sous la responsabilité de la directrice : - Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs. - Accueillir les familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Peut impliquer un éloignement du domicile de plusieurs jours ou semaines (centres de vacances). - Participer aux différents événements organisés par la structure. Qualités requises : - Bonne pédagogie, sens du contact et bonnes aptitudes relationnelles - Savoir-faire en matière d'animations et capacité à intéresser les enfants - Compétence en savoir être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences - Avoir le sens du service public et en partager les valeurs. - Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des situations et des informations traitées. Salaire selon la grille de la convention ALISFA - salaire lissé sur l'année - Avantages : 8 jours de congés conventionnels supplémentaires - prévoyance prise en charge par l'employeur - complémentaire santé collective - oeuvres sociales et culturelles
Grâce à votre leadership et votre capacité à animer une équipe, vous êtes prêt-e à relever le défi de piloter votre agence. Responsable d'une Agence Kiloutou, c'est assurer le développement du chiffre d'affaires d'un centre de profit spécialisé dans la location de matériel (engins de terrassement, d'élévation, outillage ou véhicules) tout en veillant à la satisfaction clients et à l'épanouissement de vos équipes. Pour cela, vos missions : Déployer et animer la politique commerciale Veiller à la satisfaction de votre clientèle (accueil, accompagnement, orientation, ...) Manager votre équipe commerciale et technique (recrutement, formation, accompagnement, gestion des tâches.) Suivre et animer les indicateurs clés (chiffre d'affaires, vente de consommables, disponibilité du matériel, taux de satisfaction client .) Contribuer à la bonne gestion administrative (suivi de facturation et litiges, contrats.) Appliquer notre politique Santé Sécurité et Prévention dans l'agence Veiller à la bonne tenue de votre agence Vous avez une première expérience réussie, notamment dans l'animation d'équipe et vous faites preuve de combativité commerciale, de rigueur ainsi que d'une bonne gestion de vos priorités. Nous allons vous accompagner dans votre prise de poste avec les outils nécessaires : un parcours d'intégration Kiloutou, une plateforme de onboarding, des modules e-learning, une école de formation interne . En plus d'un parcours évolutif, nous vous proposons un package attractif : bonus mensuel, véhicule de service, prime d'intéressement trimestrielle, prime de participation, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, etc. Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans son futur magasin affilié d'Haguenau. Osez l'univers de la Bijouterie et rejoignez notre équipe en tant que Conseiller.ère de vente. Venez écrire votre histoire chez le Leader de la bijouterie en France. Venez contribuer directement à la satisfaction et à la fidélisation des clients en valorisant chaque visite comme une expérience unique. Intégrer Histoire d'Or, c'est : - Etre un.e ambassadeur.rice de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. - Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. - Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. - Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. - Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Votre profil - Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe - Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail - Vous êtes reconnu.e pour être un.e bon.ne communicant.e et pour votre aisance relationnelle - Vous avez un sens inné du service et une passion pour la satisfaction client - Vous faites preuve de rigueur dans la gestion des produits et des opérations en caisse Votre sérieux, votre aisance relationnelle et votre souci de la qualité du service font de vous un interlocuteur de confiance pour la clientèle. Le Poste Rattaché au responsable du magasin, vous assurez l'accueil, le conseil et le suivi des clients, tout en veillant à la mise en valeur des collections et au respect des standards de la marque. Au quotidien, vous travaillez en équipe, dans un environnement où précision et sens du détail sont essentiels. Vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir et accompagner chaque client avec attention et professionnalisme - Conseiller sur les produits et services pour répondre aux besoins de chaque client - Proposer le programme de fidélité et les services de la marque - Mettre en place les vitrines et assurer la présentation des produits - Réceptionner, enregistrer et ranger les marchandises en réserve - Réaliser les opérations de service : gravure, perçage d'oreille, changement de pile - Suivre les indicateurs de satisfaction et de performance du magasin - Participer aux inventaires et appliquer les procédures de sécurité Vous intervenez sur l'ensemble du parcours client, du conseil à la vente, en contribuant à la bonne tenue du magasin et à l'image de la marque.
Vos missions seront les suivantes : En été : - tonte - débroussaillage - entretien - taille arbres et arbustes En hiver : - petit bricolage (petite peinture, rafistolage....) Permis indispensable depuis plus de 5 ans. Camionnette de société fournie. Vous interviendrez sur tout le canton de Bischwiller Salaire évolutif selon profil
Ce poste est à pourvoir au sein du Pôle Travail Adapté. Missions : Au sein d'une équipe médico-sociale composée de 3 chargées d'insertion, 4 psychologues, 1 infirmière de santé au travail et 2 chargés de soutien, l'assistant(e) social(e) aura la mission d'accompagner le travailleur en situation de handicap de l'ESAT ou le salarié de l'Entreprise Adaptée dans ses démarches administratives. Ainsi, il devra : - Evaluer la situation et les besoins de la personne en tenant compte de ses potentialités et de son environnement. - Informer et conseiller la personne sur les procédures, les différents acteurs du secteur, l'accès à ses droits et à sa santé et l'orienter afin de faire évoluer positivement les situations. - Définir, suivre et évaluer le projet d'accompagnement social. - Apporter une expertise à l'équipe médico-sociale et aux responsables légaux pour les situations le nécessitant. - Suivre l'évolution législative et participer à la mise à jour de la veille réglementaire. - Mettre en oeuvre des informations collectives et actions de sensibilisations sur les sujets qui relèvent de son champ d'intervention Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État Assistant social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, idéalement d'une première expérience réussie. Le permis B est exigé. Poste à pourvoir : à partir du mois de mai 2026
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un Agent de Maintenance polyvalent. Le poste proposé est en CDI, avec possibilités d'essai en intérim pour 39 heures par semaine avec un salaire horaire compris entre 12 et 14EUR. Une expérience de 1 à 2 ans est requise pour ce poste. Vos Missions : - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des installations, des équipements et des locaux, tout corps de métiers confondus - Entretien saisonnier de site - Déplacements ponctuels chez des fournisseurs, garages, chantiers, etc. Profil recherché : - Connaissances polyvalentes en travaux d'entretien des bâtiments - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir s'organiser, gérer les priorités et les imprévus - Faire preuve d'autonomie, de réactivité et de rigueur - Permis B obligatoire - Permis C/EC serait un plus Si vous êtes motivé(e) par un poste polyvalent en maintenance industrielle et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler.
Réaliser des opérations simples de production ou de conditionnement : - Exécuter des tâches manuelles ou mécanisées simples sur ligne de production - Effectuer le conditionnement et l'emballage des produits - Nettoyer et ranger le poste de travail - Signaler toute anomalie au responsable hiérarchique Echelon 1, Niveau 1 - CDD 6 mois - Taux horaire 12,02€ - Mutuelle proposée 1 semaine d'immersion avant embauche Accès en train facile : 5 minutes de la gare Horaire à convenir : démarrage soit à 7H15 soit 8H, 30 minutes de pause.
Dans le cadre de son développement, le Garage TBV recrute : Un réceptionnaire atelier H/F Rattaché(e) au chef d'atelier, vous aurez pour missions : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. - Planifier les rendez-vous pour les services d'entretien et de réparation. - Effectuer l'enregistrement des informations des clients et des véhicules de manière précise. - Informer les clients sur les réparations nécessaires, les coûts et les délais. Vous avez des connaissances de base des véhicules et de la terminologie automobile, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, vous êtes organisé, réactif et motivé !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client spécialisé dans le domaine industriel, un Commercial Terrain H/F en CDI. - Définir la stratégie commerciale basée sur des études de marché, l'identification des secteurs porteurs, l'historique des ventes et autres - Prospecter activement sur le terrain à l'échelle régionale et nationale, participer au développement de la société - Gérer les bases de données prospects - Assurer le suivi des offres de prix et faire les relances nécessaires - Développer le portefeuille et le relationnel avec les clients (enquête de satisfaction, CA réalisé, prévisionnel) - Participer aux salons professionnels et événements pour représenter l'entreprise - Fournir des rapports réguliers sur les performances commerciales et les activités de prospection Ce poste nécessite la bonne maîtrise des outils informatiques, et idéalement la maîtrise d'une langue étrangère (allemand et/ou anglais) Rémunération selon le profil + Mutuelle d'entreprise/prévoyance et Carte Tickets restaurant Description du profil recherché : - Autonomie, rigueur, organisation - Dynamisme, persévérance - Bon relationnel, esprit d'équipe - Caractère fort de propositions - Esprit d'analyse et de synthèse - Maîtrise d'une langue étrangère (Allemand et/ou Anglais) - Bonne maîtrise des outils informatiques - Aisance dans l'utilisation d'un ERP (Divalto serait un plus) Rejoignez notre équipe en tant que Commercial Terrain et contribuez au développement de notre client spécialisé dans la distribution de produits alimentaires à BISCHWILLER - 67240. Êtes-vous prêt(e) à relever ce défi passionnant et à mettre en avant vos compétences commerciales ?
Notre client spécialisé dans la conception et la fabrication de pergolas bioclimatiques, recrute : Un cariste - préparateur de commandes (H-F) Vos missions : - Réceptionner les commandes et en assurer le contrôle qualitatif et quantitatif ; - Protéger/ filmer les pergolas avant expédition ; - Assurer le stockage et le déstockage des pièces en temps réel ; - Valider les documents de livraison (bons de livraison - BL) ; - Charger et décharger les marchandises ; - Réaliser la maintenance de premier niveau sur les appareils de levage et de manutention Horaires de journée
personne sachant travailler seul dans un labo tout neuf 35h par semaine 2 jours de libre consécutif
En tant qu'Opérateur de fabrication, vous serez le moteur de la ligne de production, garantissant un flux continu de produits de haute qualité tout en respectant les normes de sécurité et de performance. Vos missions principales : - Suivre la cadence : Maintenir un rythme de production - Garantir l'assemblage de composants pour des produits fini, semi-fini en respectant les gammes de production, - Alimenter la ligne en matière première, en suivant efficacement les processus établis et en respectant les délais fixés. - Effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir la conformité des produits aux normes établies et signaler toute non-conformité détectée. - Etre acteur de la sécurité, en signalant toute situation ou risque potentiels détectés
Notre client spécialisé dans la conception et la fabrication de portails, clôtures et garde-corps en aluminium recrute : Un OPERATEUR DE DECOUPE PROFILéS (H-F) Votre mission principale sera d'effectuer en fonction des plans, la découpe des profilés aluminium sur machine semi-automatique - alimentation de la ligne en profilés - prise de mesures avec lecture de plans - réglage de la machine - sortie de ligne et stockage Travail en autonomie sur poste individuel Poste de journée OU 2x7 (matin - après-midi) Salaire selon profil
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous participez au bon fonctionnement et à l'entretien du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - L'encaissement des produits. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'encaissement des produits. - La gestion des caisses et le traitement des espèces. - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
BURKART ECHAFAUDAGES recherche un monteur d'échafaudages H/F. (homme/ femme) ainsi qu'un chef d'équipe en montage d'échafaudages. Vous serez en charge avec votre équipe du montage /démontage d'échafaudage sur divers chantiers secteur Haguenau / Strasbourg, ainsi que du chargement / déchargement du camion. Vous serez sous la directive de votre chef d'équipe et ou conducteur de travaux. Vous justifiez d'une expérience réussie et disposez de votre aptitude à travailler en hauteur. Rigueur et esprit d'équipe sont indispensable. Permis B nécessaire et permis C souhaité. Rémunération intéressante.
Notre client, spécialisé dans les travaux de métallurgie, recherche un soudeur assembleur semi-automatique H/F. Vos missions : - soudure semi automatique MIG-MAG - assemblage de pièces mécaniques Profil recherché : Métallier soudeur Expérience exigée en soudure semi-automatique et assemblage de pièces
Pour compléter notre sympathique équipe, nous recherchons un serveur ou une serveuse en CDI à temps partiel du vendredi soir au dimanche soir Mutuelle employeur, paniers repas, pourboires, primes ponctuelles. Possibilités de temps complets si motivé(e).
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels. Diagnostiquer les pannes et anomalies sur les machines de production. Réparer ou remplacer les éléments défectueux (mécaniques, électriques, pneumatiques...). Participer à l'amélioration continue des installations. Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi technique.
Ce poste est à pourvoir à la Maison « LE DIACONAT » de BISCHWILLER - EHPAD. Contrat de travail : CDI - temps partiel 50% Profil : diplôme d'IDE exigé, débutant(e) accepté(e). Au coeur d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à la qualité des soins et au bien-être des résidents. Sous la responsabilité du médecin coordonnateur et du cadre de santé, vous exercez votre mission dans une dynamique de collaboration avec les aides-soignant(e)s et les équipes hôtelières. Vos missions principales : o Analyser, organiser, réaliser et évaluer les soins infirmiers o Dispenser les soins relevant du rôle propre et sur prescription médicale o Identifier les besoins de la personne âgée et assurer un accompagnement individualisé o Contribuer au recueil des données cliniques et au suivi des résidents o Participer à l'organisation des soins et à la coordination des équipes o S'impliquer dans des actions de prévention, de formation et d'éducation à la santé o Veiller à la qualité, à la sécurité et à la continuité des soins Organisation du travail : o Horaires en semaine : 7h00 - 14h30 et de 13h00 - 20h00 o Travail possible en horaires coupés o 1 week-end travaillé par mois, exceptionnellement 2 selon les congés o Travail possible les week-ends et jours fériés Rémunération : CCN51 selon diplôme et expérience Poste à pourvoir : dès que possible
Un poste est à pourvoir au sein du Pôle Juniors - IME Louise Scheppler - Secteur 2 à Bischwiller : Contrat de travail : CDI à temps complet en internat. Profil : Auxiliaire de puériculture diplômé(e) ayant de l'expérience dans l'accompagnement de jeunes autistes. Missions : Vous accompagnez les enfants et adolescents autistes accueilli en travaillant les différents domaines de développement de l'enfant, de l'adolescent dans une visée éducative. Vous développez les apprentissages autant dans les actes de la vie quotidienne que dans la mise en œuvre des projets pédagogiques individuels. Rémunération : Selon CCN 66 et expérience Poste à pourvoir : dès que possible La Fondation Sonnenhof s'engage en faveur de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous.
La Ville de Bischwiller recherche un Assistant Juridique Administratif et Foncier par voie statutaire ou contractuel. Vous serez chargé : - du suivi administratif des affaires immobilières de la ville - de la gestion administrative des Etablissements Recevant du Public (commission de sécurité, visite périodique, ouverture d'établissement.) - de la gestion des occupations du domaine public Vos activités principales seront : Patrimoine - Suivre et gérer les affaires immobilières de la ville (acquisitions, cessions, locations.) - Mettre en place et assurer la gestion de tableaux de bord de suivi des affaires du patrimoine - Rédaction des actes administratifs, baux, conventions et tous documents relatifs - Gérer les déclarations d'intention d'aliéner et des préemptions éventuelles - Gérer la numérotation des immeubles en lien avec le service population - Gérer la chasse communale en lien avec l'élu de référence - Suivi des statistiques des logements sociaux (loi SRU) - Rédiger les avis sur les bâtiments remarquables Réglementation - Gérer le suivi administratif des dossiers ERP (commission de sécurité, visite périodique, ouverture d'établissement, rédaction des arrêtés, contrôle de la régularité des constructions et des aménagements réalisés sur site .) - Assurer le suivi administratif des demandes d'occupation du domaine public (rédaction de l'autorisation, facturation, .) - Assurer le suivi administratif des dossiers de la police municipale (débits de boisson, prolongation d'heures de police, arrêté de circulation.) - Assurer le suivi administratif des demandes d'enseignes et affichages publicitaires - Gérer les demandes de subvention pour ravalement des façades - Réaliser un suivi statistique des demandes au titre de la réglementation - Mise en place et suivi de règlements et chartes (charte de coloration des façades, règlement des enseignes.) Urbanisme (ERP) - Conseiller les pétitionnaires, suivre et vérifier l'instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme (AT & AT rattaché au PC)
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) carrossier(ère) peintre passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la réparation et de la peinture de piscines en coque polyester, dans le respect des normes de qualité et de sécurité. Responsable du service après ventes de nos piscines polyester. Vous pourrez être amené à vous déplacer chez nos clients. Vous évoluerez dans un environnement stimulant , au sein d'un nouveau bâtiment situé à Bischwiller, et interviendrez sur des projets variés et techniques. Une formation en interne sera assurée pour apprendre le métier de la production de piscines. Responsable du service après ventes de nos piscines polyester. C'est un poste sédentaire et nomade Profil recherché : Formation et/ou expérience confirmée en carrosserie et peinture Autonomie, rigueur et sens du détail Esprit d'équipe et motivation Conditions : Poste principalement sédentaire avec déplacements occasionnels Notion d'allemand obligatoire. Salaire attractif selon l'expérience, à négocier + primes + panier et véhicule fourni pour les déplacements. Lieu de travail : Bischwiller Type de contrat : À définir selon profil Poste à pourvoir dès que possible.
Poste à temps non complet basé à Bischwiller Sous l'autorité du chef d'équipe « gens du voyage », vous aurez pour principales missions : Accueil physique et téléphonique - Traiter les demandes de stationnement des usagers - Accueillir les usagers, enregistrer les arrivées et les départs - Renseigner les usagers sur le fonctionnement de l'aire d'accueil : respect du règlement intérieur, droits et devoirs - Superviser les lieux et assurer des missions de médiation auprès des usagers, gérer des conflits entre communautés Gestion administrative et financière et technique de l'aire - Gérer le stationnement des usagers : établir les contrats d'occupation et les attestations, réaliser l'état des lieux, mettre en service les fluides. - Tenir la régie de recettes et d'avances : gérer les dépôts de garantie, encaisser les droits de stationnement, assurer les versements à la Trésorerie - Établir des statistiques mensuelles et un bilan annuel administratif et financier sur la fréquentation de l'aire d'accueil - Préparer les arrêtés de fermeture temporaire de l'aire pour travaux - Assurer l'entretien quotidien des équipements : bon fonctionnement des équipements, propreté du bureau d'accueil et du site, entretien des espaces verts, maintenance technique courante. Coordination sociale : Intervenir en appui du chef d'équipe, dans le cadre d'un tuilage, pour : - Accompagner les usagers dans l'accès aux droits communs et dans leurs démarches administratives : scolarisation des enfants, prise de rendez-vous, soutien à la constitution de dossiers de demandes d'aides, orientation vers les institutions et associations compétentes - Accompagner certains usagers lors de leur premier contact avec les services municipaux (état civil, CCAS) et avec les services sociaux de l'Etat - Assurer une médiation auprès de certains organismes - Assurer une veille sociale : entretenir un réseau d'informations professionnelles - homologues, travailleurs sociaux, recueillir et analyser des données quantitatives et qualitatives. - Participer à l'organisation du comité de suivi annuel et collaborer avec la Collectivité européenne d'Alsace et les services de l'Etat Interventions ponctuelles sur les aires d'accueil de Haguenau et de Brumath, soit en cas de besoin de renfort pour surcroît d'activité, soit en l'absence des gestionnaires principaux : accueil physique et téléphonique, gestion administrative, financière et coordination sociale. Profil : - Expérience similaire souhaitée - Connaissance de la règlementation relative à l'accueil et à l'habitat des gens du voyage - Maîtrise des règles comptables de la tenue d'une régie de recettes - Connaître les règles applicables en matière d'hygiène et de sécurité - Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles - Respect des obligations de neutralité et de discrétion professionnelle - Esprit d'équipe, rigueur, autonomie, bonne gestion des priorités - Savoir s'organiser, gérer les priorités et les imprévus - Faire preuve de dynamisme, de réactivité et de rigueur - Maîtriser des outils de bureautique - Disponibilité pour des interventions dans le cadre d'astreintes - Permis B indispensable Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de d'Agglomération de Haguenau, B.P. 10249, 67504 HAGUENAU CEDEX, ou sur le site internet Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Haguenau, une collectivité dynamique et innovante, offrant à ses collaborateurs une belle opportunité d'implication dans des projets intercommunaux ambitieux, ainsi que d'intéressantes perspectives de carrière.
MISSIONS - Participation à l'élaboration et au déploiement de la stratégie de communication (saison culturelle, cinéma, actions culturelles, ...), en lien avec le directeur - Conception et rédaction des supports de communication print/web (programmes, affiches, dossier de presse, .), en lien ponctuel avec des prestataires (graphiste, imprimeur) - Gestion des outils web (site internet, newsletters, réseaux sociaux, .) - Développement et suivi des partenariats presse et médias - Développement des outils de communication en interne - Participation à la mise en oeuvre et suivi des actions culturelles mises en place vers les scolaires, les structures partenaires (Sonnenhof, Médiathèque, CASF, .) et le tout public - Contribution au développement des publics - Représentation ponctuelle de la structure lors de réunions - Billetterie occasionnelle lors de spectacles et/ou séances cinéma PROFIL RECHERCHÉ - Grandes compétences rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse - Maitrise des outils informatiques (suite Office et Adobe, Brevo, Wordpress, .) - Créativité et sens de l'initiative. Polyvalence, organisation et autonomie - Capacité à travailler en équipe et avec des rythmes variables (soirs, week-end) - Aisance relationnelle et sens de l'accueil. - Diplômes SST et permis B recommandés CONDITIONS D'EMPLOI - Contrat : CDI à temps plein, avec modulation du temps de travail - Rémunération : Groupe 6 de la Convention Collective Nationale des Entreprises Artistiques et Culturelles, échelon selon l'expérience + mutuelle - Localisation : MAC de Bischwiller, avec déplacements ponctuels CANDIDATURE - Date limite de candidature : 30/01/2026 - Poste à pourvoir le lundi 2 mars (entretiens en février) - Envoyer CV et Lettre de motivation
Missions principales : Préparation et mise en valeur des produits : Découper, désarêter et préparer les poissons et crustacés selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Mettre en avant les produits frais et les promotions en rayon. Assurer la rotation des produits et leur conservation optimale. Service client et conseil : Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme. Proposer des idées de recettes et des conseils de cuisson. Fidéliser la clientèle par un service de qualité. Gestion des stocks et approvisionnement : Participer à la réception et au contrôle des livraisons. Assurer la gestion des stocks et la préparation des commandes. Respecter les procédures de traçabilité et de sécurité alimentaire. Entretien du rayon : Maintenir la propreté et l'hygiène du rayon poissonnerie. Respecter les normes sanitaires et les procédures de nettoyage. Profil recherché : Expérience en poissonnerie ou en boucherie appréciée. Connaissances des produits de la mer et des techniques de découpe. Sens du contact et de l'accueil client. Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe. Capacité à travailler en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Descriptif de l'offre En tant que Manager Adjoint DRIVE, vous assister le Manager DRIVE dans la gestion et la politique commerciale du centre E.LECLERC de SOUFFLENHEIM. A cet effet, vos missions consistent entre autres à : - Préparer les commandes clients dans le respect des consignes et des délais impartis, - Assurer la qualité et la fraîcheur des produits sélectionnés, - Vérifier la disponibilité des articles et informer les clients en cas de rupture de stock, - Emballer les commandes de manière soignée et adaptée, - Accueillir les clients au moment du retrait et répondre à leurs questions, - Respecter les règles sanitaires, d'hygiène/qualité et de sécurité, - Manager et veiller au bon climat social au sein de votre équipe, - Participer à la vie du magasin grâce à un esprit d'équipe, - Veiller au respect des normes, de la réglementation en vigueur, du service rendu à la clientèle, ainsi qu'à l'application des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire. Rémunération sur 13 mois ainsi que de la participation et de l'intéressement. Profil recherché Diplômé(e), vous bénéficiez d'une expérience réussie en Grande Distribution sur un poste d'Adjoint. Naturellement, une bonne connaissance de l'univers du DRIVE PICKING est essentielle. Dynamique, vous êtes rigoureux/se et organisé(e). Doté(e) d'un très bon relationnel, vous êtes capable de gérer une équipe et êtes à l'aise avec les missions de terrain.
WTG-Environnement est une société spécialisée dans les services de forage pour des projets environnementaux. Notre mission est de réaliser des sondages et forages d'eau destinés aux diagnostics environnementaux. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un Technicien(ne) Géologue / Aide Foreur(e) spécialisé(e) en environnement. Description du poste En tant que Technicien Géologue / Aide Foreur, vous serez responsable de : - Participer aux campagnes de forage et aux investigations géologiques sur site. - Préparer et installer le matériel de forage et d'échantillonnage. - Réaliser des prélèvements d'échantillons de sol, d'eau et de gaz selon les protocoles établis. - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de forage. - Collecter et enregistrer les données géologiques sur le terrain. - Respecter les normes de sécurité et les procédures environnementales en vigueur. - Rédiger des rapports de terrain et participer à la rédaction des rapports finaux. Profil recherché - Formation : Bac +2 minimum en géologie, environnement, géotechnique ou domaine similaire. - Expérience : débutant accepté mais idéalement 2 ans d'expérience en tant que technicien géologue ou aide foreur, dans le secteur environnemental. - Compétences techniques : Connaissance des techniques de forage, d'échantillonnage et des équipements associés. Maîtrise des outils informatiques et logiciels de traitement de données géologiques. - Compétences personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, capacité à travailler en équipe et sur le terrain, bonne condition physique. - Permis de conduire B : Obligatoire. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer une entreprise engagée dans la protection de l'environnement. - Participer à des projets variés et stimulants. - Évoluer dans un cadre de travail dynamique et collaboratif. - Bénéficier de formations continues et d'opportunités de développement professionnel. Candidature Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et que vous souhaitez contribuer à des projets environnementaux de premier plan, envoyez votre CV et une lettre de motivation contact@wtg-env.fr. WTG-Environnement est un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, indépendamment de leur origine, de leur religion, de leur genre, de leur orientation sexuelle, de leur handicap ou de leur statut d'ancien combattant.
Vos missions : Veiller à la sécurité physique et psychique des enfants : mise en place des soins nécessaires adaptés au rythme de vie des enfants (change, repas, sommeil); Rôle éducatif : organisation des activités d'éveil, de l'espace d'accueil; S'occuper de l'atelier bricolage, élaboration et confection; Rôle préventif : hygiène de l'environnement de l'enfant, entretien du matériel éducatif et des espaces de vie (nettoyage des sols et des installations); Rôle auprès des parents : communiquer, recueillir et transmettre toutes les informations nécessaires à la bonne gestion et au suivi des enfants; Participer aux tâches ménagères. Profil recherché : CAP Petite Enfance ou diplôme auxiliaire de puericulture. L'allemand est un plus. Secteur Roeschwoog
Activ RH recrute pour son client, entreprise basée en Alsace, expert dans la conception, la maintenance et le contrôle des procédés industriels : Un(e) Responsable d'Affaires Mécanique H/F Sa vision globale des outils de production lui permet de proposer toute une gamme de solutions clef en main pour adapter à chaque process, depuis la construction ou la rénovation et jusqu'à la maintenance. Le poste : Rattaché(e) à la direction, vous êtes l'interlocuteur(trice) direct(e) et privilégié(e) du client. Responsable des projets techniques dans les domaines de la mécanique, la maintenance, vous interviendrez directement chez les clients industriels, pharmaceutiques, chimiques, . et aurez en charge la gestion de vos affaires : les aspects techniques, humains, financiers et commerciaux. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Vous suivez le développement commercial de votre portefeuille clients - Vous répondez aux appels d'offres, chiffrez et négociez les affaires - Vous assurez le suivi des affaires en fonction de leur importance et organisez les réunions de lancement avec la définition des objectifs et responsabilités de chacun - Vous encadrez, organisez et managez les équipes intervenant sur les chantiers, veillez à la sécurité et aux moyens de prévention à mettre en œuvre. - Vous gérez le bon avancement des projets (respect des plannings) et garantissez la rentabilité (respect des délais et des budgets) et la qualité de vos affaires. - Vous veillez à la bonne réalisation des affaires et à la tenue des objectifs par rapport aux offres rendues. Votre profil : De formation technique minimum Bac+2 ou 3 ou 5 (type Licence/Maitrise ingénieur), vous bénéficiez d'une expérience confirmée de plusieurs années dans la gestion de projets industriels et en maintenance. Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et commerciale, vous traitez avec les clients, les équipes techniques avec maitrise et ouverture d'esprit. Organisé(e) et autonome, vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse et de hiérarchisation des priorités. Vous appréciez le travail en autonomie, mais également en équipe. Le poste est basé près de la région de Bischwiller - 67. Vous serez également amené(e) à vous rendre et intervenir dans le Bas Rhin. Une bonne intégration sera assurée.
Grâce au cabinet Oz2B, rejoignez un Groupe Engagé dans les Travaux Publics : Sécurité, Environnement et Qualité au Cœur de l'Action. Mon client : Entreprise alsacienne, acteur majeur depuis plus de 40 ans, elle accompagne collectivités, industriels et aménageurs dans la conception, la réalisation et la maintenance de réseaux essentiels : gaz, éclairage public, télécommunications, assainissement, eau potable et aménagements urbains. Engagée dans l'innovation et le développement durable, elle poursuit aujourd'hui sa croissance et renforce ses équipes et place l'humain, la sécurité et la qualité au centre de ses priorités. En rejoignant cette entreprise, vous intégrez une structure où votre expertise aura un impact direct sur le terrain, au service des équipes et des clients. Le poste : Responsable QSE Un rôle clé pour protéger, prévenir et faire progresser les équipes Un passionné(e) par le terrain, la prévention et l'amélioration continue. Votre mission : faire de la sécurité un réflexe, de l'environnement une priorité et de la qualité un moteur de performance. Vos missions - Vous êtes le(la) garant(e) QSE pour l'ensemble du groupe : - Déployer une culture sécurité forte et visible sur tous les chantiers, - Réaliser audits, visites terrain et actions correctives immédiates, - Analyser les incidents, proposer des solutions concrètes et durables, - Sensibiliser, former et accompagner les équipes pour ancrer les bons réflexes, - Piloter les certifications ISO (9001, 14001, 45001) et assurer la conformité réglementaire, - Optimiser la gestion environnementale et prévenir les risques de pollution, - Mettre à jour procédures, DUERP et supports QSE pour renforcer la prévention. Votre profil - Un(e) expert(e) engagé(e) et orienté(e) solutions - Expérience confirmée en QSE, idéalement dans les Travaux Publics, - Maîtrise des référentiels ISO et des audits, - Leadership naturel, pédagogie et capacité à embarquer les équipes, - Réactivité, pragmatisme et goût pour la résolution de problèmes, - Forte présence terrain et sens du collectif. Leur proposition : - Un poste à impact, où votre action contribuera directement à la sécurité des équipes et à la performance du groupe. - Une mission terrain variée, au contact des équipes opérationnelles, des clients et des partenaires institutionnels, - Un salaire attractif (entre 35 K€ et 42 K€ selon profil - fourchette de salaire évolutive en fonction de l'expertise) et des avantages sociaux complets, - Une intégration personnalisée pour vous accompagner dans votre prise de poste, - Des perspectives d'évolution dans un groupe en croissance, où votre expertise sera valorisée et reconnue. Pourquoi Postuler ? - Pour agir concrètement sur le terrain et voir l'impact de vos actions, - Pour travailler dans un groupe humain et engagé, où la sécurité et l'environnement sont des valeurs partagées, - Pour relever des défis stimulants et contribuer à l'amélioration continue des pratiques QSE. Ce poste est fait pour vous si : Vous aimez le terrain et le contact avec les équipes. Vous êtes convaincu(e) que la sécurité et l'environnement sont des priorités. Vous avez l'envie de fédérer et d'innover pour faire progresser l'entreprise.
Métier : Au sein du service technique de la commune de Dalhunden, l'agent technique réalise des travaux d'aménagement, de maintenance préventive ou curative des bâtiments communaux et sur l'espace urbain. Description de l'emploi : Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, l'agent technique polyvalent conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Mission : Activité principale - Réaliser de petits travaux et assurer la maintenance de premier niveau des bâtiments communaux (remplacement de robinet, chauffe-eau, chasse d'eau, peinture, électricité, petite maçonnerie.). - Réaliser l'entretien, le nettoyage et la maintenance des espaces et de la voirie communale (balayage, déneigement, réparations des dégradations de premiers niveaux, pose et remise en état du mobilier urbain et de la signalétique) - Participer aux vérifications des installations et assurer l'interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises intervenant sur site. - Assurer l'entretien courant et le rangement des matériels, des outils des engins et des locaux techniques. - Réaliser l'entretien de l'éclairage public - Planter, entretenir et mettre en valeur les espaces naturels de la commune dans le respect de la politique environnementale communale Activité occasionnelle - Participer à la logistique des manifestations et évènements locaux en dehors des horaires habituels - Préparer et ranger les différentes salles pour des évènements communaux (réunion conseil municipal, mariage, élections .) - Réaliser la mise en place de décorations évènementielles (Noël, Pâques) et équipements. Savoir Faire : Expérience en menuiserie Notion en plomberie et/ou en électricité Connaître et savoir réaliser différents petits travaux d'entretien dans les bâtiments communaux (plomberie, serrurerie, plâtrerie, peinture, maçonnerie, ,...) Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien des espaces verts et de la voirie Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d'entretien du matériel Connaître et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage et désherbage Connaitre et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur la signalisation temporaire sur chaussée. Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. Savoir Être : Savoir travailler en équipe et en autonomie. Être dynamique, réactif et volontaire. Avoir le sens du service public. Être polyvalent et savoir s'adapter. Être rigoureux et méthodique. Sens d'organisation et esprit initiative. Sens de l'écoute et de l'observation. Assurer un relationnel avec les usagers. Formations complémentaires : Habilitations nacelle, CACES, PEMP A3 appréciées Habilitation électrique de base appréciée Autres habilitations seraient un plus Profils recherchés : Niveau d'études : CAP, BEP ou Bac pro métiers du bâtiment Permis B exigé
Au sein d'une entreprise familiale, votre travail est varié et valorisant. Vous participez à la restauration du patrimoine Vous serez en charge du décapage, nettoyage et dégraissage de surfaces par hydrogommage, aérogommage ou trempage sur différents chantiers dans le 67. Vous effectuerez aussi des travaux de petite maintenance sur le matériel et les machines. Vous êtes plutôt technique, bricoleur et vous savez travailler en autonomie, alors venez nous rejoindre. Permis B est indispensable idéalement B96 Travail fréquent sur échafaudage - (Port de charge jusqu'à 25kg) Salaire selon expérience et motivation Les débutants motivés sont acceptés
Rattaché au Responsable du bureau d'études bâtiments agricoles et en collaboration avec le service commercial, vous réalisez des études techniques et des plans répondant aux exigences les plus pointues des réglementations en vigueur. Pour ce faire, vos missions principales sont : - Gérer des dessins techniques constructifs de bâtiments agricoles ou industriels : - Préparer et mettre en forme des projets selon un descriptif de vente et d'implantation - Traçage de la structure - Réalisation des plans de fabrication - Être en relation avec les commerciaux - conducteurs de travaux - chefs d'équipes Vous êtes titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 dans le domaine du Génie civil ou du bâtiment. Vous avez d'excellentes connaissances des règlementations, normes, directives relatives au BTP et maîtrisez un logiciel de dessin (type Autocad) Méthodique et organisé vous faites preuve de rigueur et avez le goût du travail en équipe. Afin de conserver le dynamisme et la bonne humeur de nos équipes, le management de proximité et une communication fluide et transparente, nous proposons ce poste en présentiel au sein de nos locaux basés à Leutenheim. Nos avantages : - Afin de concilier vie privée/vie professionnelle nous vous proposons des horaires flexibles avec la possibilité de ne pas travailler le vendredi après midi - RTT - Tickets restaurant - 13eme mois - CSE (billetterie) - Mutuelle avantageuse Les autres raisons de nous rejoindre : - Process d'intégration fait sur mesure - Environnement de travail agréable avec des collaborateurs très attachés à l'entraide - Nous sommes certifiés MASE et veillons à l'amélioration continue de votre environnement de travail - Divers évènements organisés tout au long de l'année dans un esprit très familial (fête d'été, tournoi de foot, barbecue en été, fête d'hiver, réunion d'équipe etc.) Vous pouvez nous faire parvenir votre CV par e-mail et également venir vous présenter directement lors du job dating organisé dans nos locaux le vendredi 5 septembre 2025. Pour plus d'informations et pour vous inscrire à l'événement, rendez-vous ici : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.intra/pe-action-conseiller/previsualiser/evenement/481191
le poste consiste à animer des formations en orthographe auprès d'un public de stagiaires aide-soignants (en formation) : groupes de 15 à 20 stagiaires. Les interventions auprès des stagiaires comprennent : * présentation et aide à la connexion sur la plateforme Projet Voltaire * accompagnement des stagiaires aux bases de l'orthographe du français * aide des stagiaires à rédiger des textes simples et factuels (consignes, description de situations médicales, notes sur l'hygiène, etc.) * suivi du travail des stagiaires sur la plateforme projet Voltaire l'intervenant(e) est en contact avec le centre de formation employeur (KINTAIL) et le responsable du centre de formation aide-soignant (le client) pour tous les aspects pédagogiques, administratifs et de suivi des stagiaires. les interventions auprès des stagiaires sont organisées par demi-journées / journées sur site : 3 interventions par groupe et 2 lancements de promotions par an : février et fin aout pour un volume annuel d'environ 30 heures
Dans le cadre de la saison estivale, la base nautique H2O passion située à Drusenheim recrute un moniteur canoë kayak H/F pour encadrer et animer des activités nautiques auprès d'un public varié. Accueil et information du public. Garantie de la sécurité des pratiquants. Préparation, entretien et rangement du matériel. Participation à l'organisation et à la vie de la base nautique. Travail en extérieur, possible le week end et jours fériés
Pôle Accompagnement des Handicaps FAS / FAM Public accueilli : personnes en situation de handicap mental et /ou psychique Missions et activités : - S'inscrire dans le projet d'établissement, le projet de soin, le projet de Pôle, et le projet de service. - Œuvrer pleinement à l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne des résidents et de leur citoyenneté. - Participer à l'animation et à la mise en œuvre des projets personnalisés. Faire le lien avec les familles, l'équipe et le résident. - Impulser et proposer des activités éducatives en lien avec les projets personnalisés et en assurer le suivi et l'évaluation. - Organiser et coordonner l'accompagnement éducatif des résidents d'un secteur confié. - En tant que coordinateur, veiller à la cohérence des tâches réalisées par l'équipe. - Etre responsable des activités mises en place, superviser et évaluer les actions. - Se situer en interface avec le cadre socio-éducatif, et/ou le cadre de santé auprès de l'équipe. - Etre garant du bon fonctionnement de la structure en l'absence du cadre socio-éducatif et/ou de santé. - Inscrire son action et sa mission dans le cadre de la gestion des risques en lien avec les prises en charge des résidents. - Signaler et régler les dysfonctionnements relevant de sa compétence. - Veiller à la conformité des bonnes pratiques professionnelles en s'appuyant sur des référentiels institutionnels et professionnels. - Participer à des groupes de travail en lien avec les projets institutionnels et/ou de service. Votre profil : Avoir des compétences organisationnelles et de coordination. Etre en capacité d'adaptabilité, de prises d'initiatives et d'innovations. Faire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilités. Etre en capacité de travailler en équipe pluri professionnelle. Assurer des transmissions pertinentes (orales et écrites). Etre un relai de confiance pour le cadre socio-éducatif et/ou de santé.
L'usineur outillage est chargé de fabriquer, ajuster et entretenir des pièces mécaniques et des outillages spécifiques nécessaires à la production. Il garantit la qualité, la précision et la conformité des pièces usinées en respectant les plans techniques et les normes de sécurité. Missions principales : - Lire et interpréter les plans, schémas et documents techniques. - Préparer, régler et conduire les machines-outils (tour, fraiseuse, rectifieuse, CN). - Réaliser les opérations d'usinage (tournage, fraisage, perçage, rectification). - Contrôler la conformité dimensionnelle et géométrique des pièces produites. - Effectuer les ajustements et finitions nécessaires. - Assurer la maintenance de premier niveau des machines et outillages. - Respecter les normes de qualité, sécurité et environnement. - Collaborer avec les équipes de production et de maintenance pour optimiser les procédés.
CHEMET, est groupe international de 1100 personnes. Nous sommes leader européen dans la fabrication et l'installation de réservoirs sous pression de gaz (citernes, bouteilles, wagons, etc). Dans notre stratégie de conquête du marché de l'Europe de l'Ouest, nous avons investi 25 millions d'euros en deux ans sur nos sites français ! En rejoignant CHEMET, vous intégrez un groupe ambitieux et tourné vers la performance et l'amélioration continue.
Dans un contexte de développement et d'optimisation des achats, l'assistant(e) achat joue un rôle clé dans la gestion et le suivi des commandes, le maintien des relations avec les fournisseurs et l'amélioration des processus d'approvisionnement. Il/elle travaille en collaboration avec les acheteurs et les autres services (logistique, production, comptabilité) pour assurer une gestion efficace des achats et garantir la disponibilité des produits ou matériaux nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. Missions principales : - Gérer les commandes fournisseurs (saisie, suivi, relances) - Assurer le suivi des livraisons et la coordination avec la réception - Contrôler et traiter les factures fournisseurs en lien avec la comptabilité - Mettre à jour les bases fournisseurs et les prix - Participer à l'optimisation des achats et au suivi des stocks - Préparer des tableaux de bord et reporting achats - Communiquer avec les services internes pour anticiper les besoins
Temps de travail Quotité : 100 % 35 heures : 7 heures par jour Horaires : en fonction des contraintes particulières et/ou ponctuelles du service, du pôle ou de l'établissement. Conditions Cadre de santé ou infirmier Selon expérience par intégration dans la fonction publique hospitalière ou en contrat. Votre profil Diplôme d'Etat (DE) d'infirmier Expérience de 5 années DU Hygiène si possible Ressources mises à dispositions Relation avec la direction des soins, le cadre hygiéniste du CHH, les équipes de soins. Relation avec le pharmacien PPH Relations avec le CPIAS Grand Est Matériel informatique Matériel pédagogique Véhicule de service Missions et activités : Une fiche de poste est à disposition sur demande
Ce poste est à pourvoir au sein de l'IMPro du Pôle Juniors, sur le site de Bischwiller. Contrat de travail : CDD de 3 mois à temps complet (possibilité de renouvellement). Profil : Titulaire du diplôme d'Educateur Technique Spécialisé, expérience auprès d'un public en situation de handicap souhaitée. Véritable pédagogue, vous faites preuve de patience pour transmettre les savoirs et vous assurer de la bonne compréhension de chacun. Missions : Vous travaillez auprès d'enfants et adolescents en situation d'handicap. En tant que référent du projet des jeunes, vous mettez en place des outils d'évaluation et identifiez des axes de progression. Vous élaborez le projet individuel ainsi que le rapport de synthèse de chaque jeune et participez aux réunions de synthèse et d'équipe. Votre sens de l'écoute et votre goût pour le travail en équipe seront des atouts majeurs pour la réussite de votre mission. Vous travaillez en horaires de jour du lundi au vendredi. Au vu de l'organisation du service, vos congés seront positionnés sur les dates de fermeture de l'IME. La fondation Sonnenhof s'engage en faveur de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la technologie et de l'ingénierie, un Assistant Commercial H/F en intérim à HAGUENAU. Titulaire d'une formation BAC+2 dans le domaine administratif ou commercial, la personne recrutée sera chargée de l'administration des ventes et aura pour missions principales : - Saisie des commandes sur SAP - Suivi des commandes et liaisons avec les différents services - Mise à jour des tarifs et des fichiers clients La maîtrise de l'anglais et/ou de l'allemand est requise pour ce poste. Des connaissances sur SAP seraient un atout supplémentaire. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché :** - Formation BAC+2/3 dans le domaine administratif ou commercial - Maîtrise de l'anglais et de l'allemand Si vous possédez une formation BAC+2/3 dans le domaine administratif ou commercial ainsi qu'une maîtrise de l'anglais et de l'allemand, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Assistant Commercial en intérim à HAGUENAU - 67500.
En intégrant SEW USOCOME en tant que Technicien de Maintenance Mécanicien H/F à Haguenau (67), vous réaliserez les travaux de maintenance curative, préventive et les travaux neufs, sur un parc machines-outils à commandes numériques fortement automatisé et robotisé. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance Process, et en collaboration avec les managers, vos missions consisteront à : Diagnostiquer les pannes mécaniques sur les équipements du parc (machines-outils à commandes numériques, cellule robotisées, systèmes de convoyage.) Réaliser les opérations de maintenance curative ou préventive Etablir le compte rendu d'intervention Analyser les causes des pannes récurrentes et proposer des améliorations Garantir la conformité des interventions aux standards de sécurité et qualité Réaliser la réception des travaux avec le client Soutenir les services de fabrication dans la recherche de solutions techniques Assurer les permanences le Week-End de façon occasionnelle Le travail est posté en 2 équipes, ou 3 en cas de besoins exceptionnels Votre profil Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance des équipements industriels ou en maintenance des systèmes Vous justifiez d'au moins 5 à 10 ans d'expérience terrain en environnement industriel Vous possédez une solide maîtrise technique en mécanique, hydraulique et pneumatique Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (GMAO par exemple) et vous maîtrisez la lecture de plans techniques Des connaissances en maintenance robotique seraient un plus Autonomie, prise d'initiatives et force de proposition Maîtrise de l'allemand ou de l'anglais technique Ce que nous vous proposons Rejoindre une entreprise familiale Leader du marché pour les systèmes d'entrainement et d'automatisation, qui place l'humain au cœur de son développement Rejoindre une entreprise pérenne Avec une longue histoire d'excellence dans l'industrie. SEW USOCOME investit constamment dans ses activités, son développement ainsi que dans l'amélioration continue de ses processus Intégrer une culture d'entreprise axée sur l'innovation Nous encourageons la créativité, l'esprit d'innovation et l'initiative personnelle Participer activement à notre démarche de responsabilité sociétale en entreprise (RSE) Vous contribuerez à façonner un avenir plus durable et à promouvoir des pratiques responsables. Enrichir votre parcours tout au long de votre carrière Nous rejoindre, c'est accéder à un large éventail de formations et de possibilités d'évolution de carrière Bénéficier d'une politique sociale innovante, avantageuse et reconnue comme telle
En intégrant SEW USOCOME en tant qu'Electrotechnicien H/F à Haguenau (67), vous réaliserez des interventions en électrotechnique, automatisme, électronique et robotique. Rattaché(e) au Responsable Maintenance Process, et en collaboration avec les managers, vos missions consisteront à : Vos missions Prendre en compte les demandes d'intervention et établir le diagnostic Réaliser les travaux de maintenance curative, préventive, améliorative et les travaux neufs Renseigner les comptes rendus d'interventions Veiller au respect des standards et de l'environnement Effectuer les réceptions de travaux avec les clients Accompagner et capitaliser les connaissances des intervenants extérieurs lors des travaux Développer et mettre en œuvre des travaux en électrotechnique, automatisme, informatique industrielle et robotique Réaliser les sauvegardes des programmes machines Analyser les défaillances et initier les chantiers d'amélioration Former et soutenir les collègues en cas de difficulté Être l'interlocuteur des sociétés extérieures en cas de problématique Intervenir sur des travaux et dépannages complexes nécessitant une expertise avancée Si nécessaire, assurer les permanences le week end de façon occasionnelle Le travail est posté en 2 équipes, ou 3 en cas de besoins exceptionnels. Votre profil Une formation type Bac +2/+3 en électrotechnique Une expérience significative dans le domaine de la maintenance industrielle (5 à 10 ans) Connaissances en commandes numériques, programmation, robotique et automatisme (SIEMENS, FANUC, TIA PORTAL, .) Habilitation électrique Force de proposition, rigueur Ce que nous vous proposons Rejoindre une entreprise familiale Leader du marché pour les systèmes d'entrainement et d'automatisation, qui place l'humain au cœur de son développement Rejoindre une entreprise pérenne Avec une longue histoire d'excellence dans l'industrie. SEW USOCOME investit constamment dans ses activités, son développement ainsi que dans l'amélioration continue de ses processus Intégrer une culture d'entreprise axée sur l'innovation Nous encourageons la créativité, l'esprit d'innovation et l'initiative personnelle Participer activement à notre démarche de responsabilité sociétale en entreprise (RSE) Vous contribuerez à façonner un avenir plus durable et à promouvoir des pratiques responsables. Enrichir votre parcours tout au long de votre carrière Nous rejoindre, c'est accéder à un large éventail de formations et de possibilités de d'évolution de carrière Bénéficier d'une politique sociale innovante, avantageuse et reconnue comme telle
Dans le cadre du développement de ses activités, le Groupe Serindus, spécialisé dans les solutions industrielles, renforce sa force commerciale et recrute un(e) Commercial(e) itinérant(e) pour intervenir auprès des filiales du groupe et développer l'activité sur le secteur Grand Est. (67,68,57,54,88,55) Missions principales En tant que Commercial(e) itinérant(e), vous êtes l'ambassadeur du Groupe Serindus auprès des industriels de votre secteur. À ce titre, vos missions sont les suivantes : - Développer le chiffre d'affaires des filiales du Groupe Serindus sur le secteur Grand Est - Prospecter de nouveaux clients industriels, principalement dans les domaines électriques et mécanique - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées - Assurer le suivi et la fidélisation des nouveaux clients. - Maintenir une relation de proximité et un lien régulier avec les clients (visites, suivi projets, relances) - Travailler en collaboration avec les équipes internes (chargés d'affaires, responsable de pôles) - Réaliser des comptes rendus de visites et assurer le reporting commercial auprès de la direction - Participer à la veille du marché et à la remontée d'informations terrain (concurrence, besoins clients, opportunités) Le poste est en CDI - 39h/semaine Rémunération attractive selon profil (fixe + prime) Véhicule de fonction, téléphone, outils informatique Intégration au sein d'un groupe industriel à taille humaine, en pleine croissance. - Formation commerciale et/ou technique (BTS, DUT, licence professionnelle ou équivalent) - Expérience réussie dans une fonction commerciale itinérante en milieu industriel - Bonne connaissance des environnements industriels, électriques et mécaniques - Goût prononcé pour le terrain, la prospection et la relation client - Autonomie, organisation et sens des priorités - Excellent relationnel et capacité à créer une relation de confiance durable - Maîtrise des outils informatiques et CRM - Permis B indispensable (déplacements fréquents) Compétences clés - Techniques de vente BtoB - Négociation commerciale / Chiffrage - Lecture et compréhension des besoins techniques clients - Capacité d'analyse et force de proposition - Sens du service client
Nous recherchons un(e) plongeur(se) motivé(e) pour renforcer notre équipe en cuisine. Vous serez en charge du nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine, ainsi que de l'entretien de votre espace de travail. Vous contribuerez également au bon déroulement du service en apportant votre aide à l'équipe en cuisine si nécessaire.
Expert de la distribution multicanale pour le monde de l'énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l'innovation sont au cœur de l'entreprise. Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Vous serez amené/e à : Développer le relationnel client par un accueil convivial et des conseils personnalisés grâce à votre expertise produit Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté Proposer des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce Promouvoir et participer activement aux animations commerciales Gérer les litiges clients et les SAV Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, nous recherchons une personnalité commerciale qui a su faire ses preuves au sein d'un poste similaire. Votre expertise sur la partie énergie (électricité, domotique, éclairage, génie climatique.), grâce à vos études, vos expériences ou bien votre culture générale sont fortement recommandés.
Nous recrutons un(e) réceptionniste polyvalent(e) en CDI à temps plein (35h) pour un démarrage en janvier 2025. Au sein de l'équipe réception, vous assurez l'accueil de la clientèle et participez au bon fonctionnement de l'établissement. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience souhaitée en hôtellerie sur un poste similaire, maîtrisez l'anglais (niveau minimum requis), les outils informatiques seraient un plus (PMS MEWS, Channel Manager DEDGE, Google Drive - Docs et Sheets - et Canva). Doté(e) d'un excellent sens du service client et du relationnel et très polyvalent(e), vous savez gérer le stress et les priorités, travailler en autonomie avec rigueur tout en faisant preuve d'un véritable esprit d'équipe. Une formation est assurée à la prise de poste. Horaires variables en journée, semaine et weekends. Horaires variables selon planning Amplitude horaire : - Matin : 6h30 - 14h00 / 15h30 max - Soir : 13h30 / 14h30 - 21h30 / 23h00 max Rémunération selon profil, complémentaire santé, restauration sur place, parking gratuit, proche arrêt de bus.
Au sein de notre établissement EA Haguenau, sous l'autorité du Directeur Adjoint d'établissement et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Assurer la gestion opérationnelle de l'activité Espaces Verts - Organiser l'activité, tout en veillant au respect de la qualité, des délais - Adapter le fonctionnement de son activité aux aléas et évènements. - Mettre en œuvre les opérations de suivi et de maintenance du matériel - Effectuer les contrôles qualité spécifiques - Contribuer à la réalisation des devis sur les aspects techniques et économiques - Emettre et transmettre les besoins d'achat de son activité et les argumente - Rechercher, proposer des axes d'améliorations - Rédiger des documents liés à l'activité (mode opératoire, méthodologie, fiche du suivi du matériel.) - Entretenir la relation client - Être ambassadeur de son entreprise - Renseigner les documents spécifiques à son poste (suivi des approvisionnements, des livraisons.) - Maîtriser et réaliser les tâches des ouvriers et référents - Exécuter le cas échéant les tâches liées à la qualification d'élagueur grimpeur - Exécuter les tâches liées à la création des travaux paysagers - Anticiper le cas échéant les besoins pour les activités d'élagage - bûcheronnage (abattage, - haubanage, démontage), de création et d'entretien des berges - Assurer le management hiérarchique des Ouvriers - Transmettre les besoins en personnel à son responsable hiérarchique - Connaître et suivre les compétences techniques et humaines des personnes de son équipe - Evaluer la progression des compétences acquise des salariés - Participer à la formation et à la qualification des opérateurs en lien avec son responsable hiérarchique - Animer des réunions d'équipes - Réaliser les entretiens individuels et professionnels - Piloter et animer les outils de communication au sein de son équipe (indicateurs, communication interne à l'équipe et transverse) - Proposer des améliorations continues et pilote des chantiers de résolution de problèmes dans son secteur - Renseigner les feuilles de présence et les éléments nécessaires à la mise à jour quotidienne de l'ERP (qualité, ordre de fabrication, prévisions de fabrication, temps consommés) - Accompagner les apprentis - Assurer une mission qualité/sécurité/environnement - Appliquer et faire appliquer la démarche sécurité, hygiène et le management et informer sa hiérarchie des éventuels non-respects des consignes - Diffuser les consignes définies s'appliquant à son activité - Proposer, avec ses équipes, toute évolution relative à la sécurité et à l'hygiène des moyens - Fournir aux salariés, les équipements collectifs et individuels de protection, et s'assurer de leur port - Piloter des chantiers d'amélioration continue (sécurité, process, 5S) - Participer à la définition des actions correctives et préventives - Mobiliser les salariés dans la démarche d'amélioration continue CDI à temps plein à pourvoir dès que possible Rémunération dans le cadre de la Convention Collective de la Métallurgie Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°367
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? 1. Développement et animation commerciale : Animer et piloter le chiffre d'affaires, les marges, et les stocks des produits de votre marché. Déployer et organiser les plans et opérations commerciales nationales et régionales. Mettre en avant les produits et solutions au sein des agences et sur les supports digitaux, en collaboration avec les équipes nationales. Identifier et proposer des fournisseurs adaptés aux besoins régionaux et nationaux. Être en veille sur les évolutions du marché et la concurrence pour ajuster les stratégies commerciales. 2. Pricing et gestion stratégique : Fixer les prix de vente régionaux en coordination avec l'équipe Pricing. Contribuer à l'élaboration de la politique commerciale et des objectifs pour votre marché, en cohérence avec les orientations nationales. Participer à l'élaboration du budget et du plan commercial annuel. Garantir le bon déroulement du processus de mise sur le marché des produits (création d'articles, mise à disposition en agence, fin de vie). 3. Soutien au réseau et aux forces de vente : Accompagner les Attachés Technico-Commerciaux (ATC) et la cellule Grands Comptes dans la négociation d'affaires complexes, notamment auprès des clients spécialistes. Informer et former les équipes commerciales sur les nouveautés, les évolutions et les performances des produits de votre marché. Animer les équipes commerciales en organisant des challenges (tirés du coffre, challenges fournisseurs, journées digitales, etc.). Être un interlocuteur clé pour les demandes du réseau concernant votre marché. 4. Sécurité et accompagnement des équipes : Appliquer et transmettre les consignes de sécurité et les protocoles QHSE. Sensibiliser les nouvelles recrues aux bonnes pratiques de sécurité et les accompagner dans leur intégration. 5. Engagement environnemental : Promouvoir les produits et solutions permettant des gains en efficacité énergétique et contribuant à réduire les émissions de CO2. Ce poste est-il fait pour vous ? Compétences requises : Expertise technique : Bonne connaissance des marchés "Couverture, Bois, Panneaux" et des produits associés. Capacités commerciales : Maîtrise des stratégies de pricing, du développement de la marge, et de la gestion des relations fournisseurs. Leadership et animation : Capacité à fédérer les équipes commerciales et à les accompagner vers l'atteinte des objectifs. Adaptabilité : Être agile et proactif face aux évolutions du marché et aux besoins des agences. Engagement environnemental : Sensibilité aux solutions durables et capacité à les intégrer dans les stratégies commerciales.
Volfoni recrute à temps partiel. Vos missions: - Effectuer le nettoyage de la salle et s'assurer de la propreté de la vaisselle avant le début de son service ; - Dresser les tables en accord avec les directives de son supérieur hiérarchique ; - Prendre en charge la clientèle en assurant l'accueil, le service et l'encaissement ; - Jouer le rôle de conseil auprès des clients et veiller à leur satisfaction durant leur repas ; - Être capable de conseiller aux clients les boissons les mieux adaptées aux plats choisis ; - Débarrasser et redresser les tables afin de permettre un second service Vous travaillerez le vendredi soir samedi soir et dimanche midi, à convenir. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Volfoni recrute à temps partiel. Missions principales : - Élaboration et gestion des plannings - Gestion des commandes et des stocks - Management et gestion du personnel de cuisine - Animation et coordination de l'équipe de cuisine Possibilité de 2 jours de repos consécutifs. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Haguenau recherche son Magasinier(e) Conseil avec CACES 3. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien.
Vous souhaitez vous engager dans un métier passionnant au service de l'intérêt commun ? Votre goût de l'aventure et votre envie de relever des défis sont vos meilleurs atouts ? Rejoignez le Pôle de Haguenau (67) du Groupement de soutien Commissariat Strasbourg ! Lieu : Haguenau (67) et missions en France et à l'étranger Type de contrat : Engagement militaire (CDD de 3 ou 5 ans, renouvelable) Âge : de 18 ans à 30 ans - Nationalité française en règle avec les obligations du service national JDC et jouissant de ses droits civiques Niveau d'études et d'expérience : sans conditions de diplôme, avec ou sans expérience ! En tant que Conducteur transport routier (H/F), vous rejoindrez la section transport du pôle d'Haguenau et effectuerez des missions d'acheminement de personnels et de transport de fret avec des véhicules Poids Lourds ou Super Poids Lourds, au profit des formations de la base de défense de Strasbourg. Vos missions : - Préparer la mission de transport de personnes ou de fret - Assurer dans le respect de la réglementation en vigueur, le transport de personnes ou de fret de jour comme de nuit (en fonction de la planification) ainsi que parfois le week-end - Préparer le véhicule et l'exécution de la mission - Assurer l'entretien de 1er échelon du véhicule Compétences et qualités requises : - Permis VL à minima nécessaire - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Respect des codes de la route et des règles de sécurité Conditions et avantages : - Formation professionnelle rémunérée (3 mois de formation initiale) + formation spécialisée métiers du transport terrestre (durée selon profil). - Salaire à partir de 1 982 € bruts/mois, hors primes (multiplié par 2,5 si vous partez en opération extérieure !) - Hébergement et repas pris en charge - 45 jours de congés par an - -75% toute l'année sur les transports SNCF grâce à votre statut militaire - Au terme de votre contrat : renouvellement, évolution ou aide à la reconversion dans l'un de nos 4 000 métiers civils grâce à notre catalogue de formations. Tout est possible ! - Mutuelle et couverture sociale complète - Accès aux infrastructures sportives
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du montage, un Magasinier/Monteur H/F en CDI. Idéalement titulaire d'une formation dans le domaine de l'automobile vous serez chargé ses missions suivantes : - Réceptionner, contrôler et mettre en stock les arrivages de marchandises - Préparer, emballer et expédier les commandes de pièces automobiles des clients - Assembler selon un plan de montage les pneus sur les jantes destinées aux commandes clients (Formation assurée) - Maintenir le bon état de propreté et de fonctionnement du matériel et des locaux Poste évolutif en CDI en horaires de journée. De nombreux avantages vous attendent : Intéressement, PEE, mutuelle, participation CE - Expérience dans les métiers de la logistique, du montage ou de l'automobile - Rigueur et sens de l'organisation - Réactivité et dynamisme - Fiabilité et sens des responsabilités - Capacité d'analyse technique et d'adaptation - Capacité de travail en équipe - Maîtrise d'outils informatiques - Connaissance et utilisation d'outils type ERP - Compréhension de l'anglais écrit, l'allemand sera un plus Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la logistique et le montage, n'hésitez pas à postuler pour le poste de Magasinier/Monteur à Haguenau - 67500 en CDI.
Entreprise GIECK à Haguenau, 117ans d'expérience dans la metallerie / menuiserie aluminium & PVC recrute un aide poseur afin de compléter notre équipe. (Pose de fenêtres, portes, garde-corps et ouvrages métalliques).
Coordinateur des services aux publics pour la Médiathèque de Haguenau et le réseau de Lecture Publique Le réseau TILT est constitué des 9 bibliothèques présentes sur le territoire de l'Agglomération de Haguenau. Au sein du réseau, la médiathèque de Haguenau offre au public près de 2500 m2 d'espaces et services, 90.000 documents en libre-accès ainsi qu'une importante collection patrimoniale. Sous l'autorité de la Directrice de la médiathèque de Haguenau, vous aurez comme missions principales : - Coordonner les services aux publics à l'échelle du réseau : o Piloter la qualité et l'adaptation des services aux publics : - Assurer l'organisation et la qualité des services existants - Développer et mettre en œuvre de nouveaux services dans un souci d'élargissement et d'accompagnement des publics. - Développer des outils de médiation et de formation à destination des usagers o Piloter et coordonner la politique d'accueil : - Élaborer et suivre les outils internes liés à la qualité de l'accueil et l'harmonisation des pratiques au sein des équipes - Assurer le suivi des échanges écrits avec les usagers (courriers, contentieux, réclamations, rappels) - Être force de proposition sur l'aménagement et l'adaptation des espaces en fonction des usages du public et de leur évolution - Accueillir et former les nouveaux arrivants dans les équipes, créer et suivre les outils afférents - Coordonner les services aux publics à la médiathèque : o Piloter l'action de tous les agents sur les missions liées à l'accueil des publics de la médiathèque o Établir le planning d'accueil et de l'adaptation des effectifs selon les flux de fréquentation o Encadrer une équipe de 3 agents - Autres missions : o Accueil du public : inscrire, conseiller et orienter les publics, accompagner les lecteurs à l'usage des ressources documentaires, postes informatiques et automates. o Participer à la promotion, auprès des publics des services sur place et en ligne, des animations et de l'action culturelle de la médiathèque o Enrichir les collections : participer aux bibliogroupes de la médiathèque et être membre associé du bibliogroupe « Lectures jeunesse et enseignement » Poste basé à la médiathèque de Haguenau. Déplacements réguliers dans les bibliothèques du réseau TILT. Profil recherché : - Diplôme Bac + 3 Métiers du livre et/ou expérience significative en bibliothèque - Bonne connaissance du contexte éditorial de l'édition jeunesse - Connaissance des enjeux actuels liés à l'évolution de médiathèques - La connaissance du SIGB Syracuse et/ou du logiciel Planno serait un plus - Maîtrise de la gestion des fonds - Maîtrise des outils informatiques et numériques. - Sens du service public - Capacité à travailler dans la transversalité et en mode projet - Esprit d'initiative, sens de l'organisation et autonomie. - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Disponibilité (travail du mardi au samedi, travail ponctuel en soirée) Renseignements complémentaires : Pauline BALESDENS, Directrice de la médiathèque de Haguenau au 03.88.90.68.15 ou pauline.balesdens@agglo-haguenau.fr Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Haguenau, B.P. 10249, 67504 HAGUENAU CEDEX, ou sur le site internet Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Haguenau, une collectivité dynamique et innovante, offrant à ses collaborateurs une belle opportunité d'implication dans des projets intercommunaux ambitieux, ainsi que d'intéressantes
Sous la responsabilité du référent technique, vous serez en charge de : - Assurer le suivi psychologique, physiologique et physique de l'enfant, en répondant à ses besoins - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique - Accueillir et accompagner les familles de manière qualitative au quotidien, soutenir les parents, les conseiller, les valoriser. - Participer à l'animation d'un groupe d'enfant en collaboration avec l'équipe et en adéquation avec le projet d'établissement - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique Parlons de vous Ø Vous êtes titulaire d'une formation en lien avec la petite enfance (CAP AEPE, AP, Bac ASSP, .) Ø Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans en crèche, micro-crèche, multi-accueil (apprentissage compris) Ø Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, votre écoute et votre patience Ø Vous aimez le travail en équipe et vous êtes animé par l'envie d'accompagner l'enfant dans son apprentissage au quotidien Ø Votre créativité et votre aisance relationnelle sont des atouts indispensables pour assurer votre fonction Ø Vous avez l'envie d'évoluer dans un environnement accueillant à taille humaine
L'entreprise Expert en activité de groupage, de collectage et de distribution, notre groupe BREGER développe chaque jour ses capacités à mettre en place des solutions logistiques et transports les plus adaptées, les plus économiques et les plus durables pour nos clients. Adaptabilité, efficacité et créativité sont les caractéristiques qui animent l'ensemble des équipes BREGER, avec un objectif prioritaire : la satisfaction continue de nos clients. Description du poste Dans le cadre du renforcement de notre équipe d'exploitation, nous recherchons actuellement un affréteur confirmé (H/F) pour notre agence basée à Haguenau (67). Vous avez pour missions principales : Rechercher et négocier la vente de fret auprès de nos transporteurs confrères selon la réglementation du transport et les règles de sécurité, dans un souci de rentabilité et de qualité de service optimal et dans le respect des objectifs qui vous seront confiés Fidéliser le panel de sous-traitant tout en développant votre portefeuille Conseiller le client sur la faisabilité de sa commande et en assurerez le suivi qualité du transport Etre force de proposition dans l'amélioration continue de l'affrètement Profil recherché Vous êtes issu(e) d'une formation transport (BAC+2 à BAC+4), vous justifiez d'une expérience confirmée sur une fonction d'affréteur avec dimension forte de développement commercial. Compétences requises : Connaissance du marché et du réseau de transport local et national Maîtrise de l'outil informatique Maîtrise de l'Anglais et de l'Allemand Vous avez la volonté d'intégrer une équipe dynamique et d'optimiser nos solutions transports, alors n'hésitez plus et rejoignez l'aventure Breger !
Nous recrutons un Technicien de maintenance ascenseurs pour le secteur de Haguenau rattaché à notre agence de Strasbourg. Sous la responsabilité du Responsable maintenance, nous vous confions un parc d'appareils multimarques dans un secteur géographique défini, pour lequel vous aurez en charge : - La maintenance préventive par des contrôles réguliers périodiques, - La maintenance corrective par la résolution des incidents/pannes et le remplacement de petits composants. Lors de votre arrivée, vous travaillerez avec un autre technicien qui assurera votre formation à nos méthodes et processus pendant une période qui variera en fonction de votre expérience. Profil recherché : formation technique (électrotechnique, électromécanique, maintenance ), éventuellement complétée d'une mention complémentaire de technicien ascensoriste. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans en maintenance ou en électrotechnique, idéalement en maintenance d'ascenseurs. Vous portez un grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie. Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + prime d'astreinte + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + participation Pour effectuer vos visites, nous mettons à votre disposition un véhicule de service et un smartphone équipé des applications Orona.
Le poste : PROMAN Strasbourg recrute un Poseur de canalisation H/F . Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé de réaliser les tâches suivantes : - Installation de canalisations pour le transport et la distribution d'eau potable ainsi que pour les réseaux d'assainissement. - Entretien des installations existantes. - Mise en place de sable au fond de la tranchée. - Pose des tuyaux. - Réalisation des raccordements. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise de divers matériaux et techniques variées - Respect des règles de sécurité - Sens du travail en équipe - Minutie et rigueur Qualités professionnelles : - Capacité à travailler dans un environnement collaboratif - Précision et attention aux détails - Respect des normes de sécurité en vigueur - Adaptabilité face aux différentes tâches à réaliser Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN BTP Strasbourg recherche des Finisseurs (H/F) Vous interviendrez sur des chantiers variés, principalement sur les travaux de finition après gros oeuvre. Missions : Travaux d'enduit et de lissage Pose de seuils et bandes de redressement Réaliser des travaux de ragréage Participer aux ajustements nécessaires pour garantir un rendu final propre Nettoyer et sécuriser la zone de travail Profil recherché : Ce poste demande de la précision, de la rigueur et un bon sens du détail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'agent d'espaces verts, vous serez chargé(e) de réaliser des travaux d'entretien des espaces verts, incluant la tonte, la taille, l'arrosage, ainsi que des travaux d'aménagement et de plantations. Vos missions se dérouleront principalement au Centre de Harthouse et sur divers chantiers extérieurs. Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et autonome, avec une expérience dans l'entretien des espaces verts. Les compétences requises incluent : - Maîtrise des techniques de tonte, taille et arrosage. - Connaissance des plantes et des techniques de plantation. - Capacité à travailler en extérieur et à manipuler des outils d'entretien. Horaires de travail saisonniers : - En hiver : 8h-15h - En été : 6h30-13h30 ou 7h-14h Ce poste est ouvert en priorité aux candidats disposant d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).
Vos missions seront : - dresser les tables - accueillir les clients - effectuer les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous pourrez aussi être amené(e) à servir au bar. Les débutants sont acceptés et l'employeur est prêt à former. Poste en extra pour le service du soir du jeudi, vendredi, samedi et dimanche.
Vous avez le sens du service client et une expertise technique en bâtiment ? Vous souhaitez quitter le terrain pour un poste sédentaire tout en restant au cœur de votre métier ? Vous parlez allemand et aimez relever des défis au sein d'une équipe à taille humaine ? Nous recrutons actuellement un Commercial Sédentaire (H/F) en CDI pour l'un de nos clients basé à Haguenau. Il s'agit d'une entreprise familiale dynamique, spécialisée dans le négoce technique de gros pour les professionnels du second œuvre. Vous intégrerez une agence reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients artisans. Vos missions au quotidien : Conseil technique : Analyser les besoins des clients professionnels et les orienter vers les solutions les plus adaptées (chauffage, sanitaire, zinguerie). Gestion commerciale : Établir les devis, enregistrer les commandes et assurer le suivi des dossiers par téléphone et au comptoir. Valorisation de l'offre : Présenter les nouveautés produits et promouvoir les services à forte valeur ajoutée de l'enseigne. Suivi des stocks : Définir et anticiper les besoins en approvisionnement pour garantir une disponibilité constante des références clés. Les avantages du poste : Stabilité : Un contrat en CDI sur une base de 39h hebdomadaires. Équilibre : Une organisation de travail en journée, idéale pour concilier vie pro et vie perso. Environnement : Travailler au sein d'une structure de 10 personnes où l'entraide et la réactivité sont les maîtres-mots. Évolution : Un accompagnement personnalisé pour les profils issus du terrain souhaitant s'orienter vers la vente. Vous justifiez d'une expérience d'un an minimum dans les secteurs du sanitaire, du chauffage ou de la zinguerie (en tant que technicien, installateur ou vendeur). Vous possédez des notions d'allemand (indispensable pour les échanges ponctuels avec certains partenaires). Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités. Vous avez le goût de la vente et du conseil technique pointu. Prêt(e) à mettre votre expertise technique au service de la relation client ? Postulez dès maintenant pour rejoindre une aventure humaine et professionnelle stimulante à Haguenau !
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 15012026 EN
Nous recherchons un candidat(e), avec diplôme CAP AEPE ou auxiliaire de puériculture mais avec 2 ans d'expérience exigée. Vos activités : - Encadre les activités d'éveil sous la tutelle du responsable technique - Accompagne les activités quotidiennes de l'enfant (éveil et jeux) - Préparation des repas - Assure les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants - Assure la sécurité et le confort de l'enfant - Assure l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant - Assure la traçabilité de son activité - Prépare la fiche de suivi quotidienne de l'enfant - Accueil et informe les parents Amplitude horaire de 7h à 19h. Prime d'assiduité une fois par an (un demi salaire brut), prime d'été et prime de partage de la valeur une fois par an. CDD remplacement congé maternité/parental en amont.
QUI SOMMES-NOUS ? Le groupe Prêt à Partir, présent depuis 75 ans, est un groupe familial issu de l'autocar, tourné vers la modernité et le développement durable. Fort de ses 1450 collaborateurs, Prêt à Partir s'articule autour de plusieurs activités dont le transport de voyageurs et les agences de voyages. RECRUTE : 1 MECANICIEN PL H/F pour notre site à HAGUENAU (67) . En étroite collaboration et selon les directives données par le responsable de site, le salarié sera chargé : - D'assurer l'entretien préventif et le dépannage des cars en atelier ou sur route : o maîtrise de la mécanique des autocars, de leurs caractéristiques électroniques, hydrauliques, pneumatiques . ; - De maintenir un bon état général mécanique du parc ; - De détecter les défectuosités dans le fonctionnement des moteurs et organes des véhicules - De réaliser les opérations courantes de maintenance sur les véhicules, en procédant aux démontages, vérifications, changements éventuels, remontages et mise au point des organes en cause ; o en procèdant aux démontages, vérifications, échanges éventuels, remontages et mise au point des organes en cause ; o en réalisant les contrôles antipollution, les niveaux et changements des fluides (vidange moteur, remplacement liquide de freins.) - D'effectuer des permanences mécanique et interventions qui en découlent ; - De prévoir le listing des pièces à commander ; - De maitriser l'état des stocks de pièces en collaboration avec son responsable hiérarchique ; - D'assurer le suivi informatique des réparations et de l'état des stocks ; - . PROFIL : Titulaire d'un BAC PRO ou BTS en mécanique, avec expérience en mécanique PL Possession du permis D et de la FIMO serait un plus. Savoir être : Ponctuel, Autonome; Rigoureux et sens du service CONTRAT & REMUNERATION : CDI sur base de 35h / semaine à compter du 16/02/2026 Rémunération selon profil + Participation + Mutuelle + prise en charge à 50% de votre éventuel abonnement de transport en commun Le groupe PRET A PARTIR est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source d'innovation et de performance.
CONNECTT Grand Est basé à Saverne est spécialisée dans le recrutement de personnel en Ouvrier en mission de travail temporaire ou CDI, dans le domaine du Industrie. Nous recrutons pour l'un de nos clients un Mécanicien Poids lourds/dépannage sur route (F/H) à Haguenau (67) Mission Sous la responsabilité du Responsable maintenance de Zone et dans le respect de la réglementation liée aux interventions et à la conformité des machines, vous réalisez l'entretien, la réparation et le dépannage du matériel roulant. Vous optimisez les interventions en temps et en efficacité, vous réalisez l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécaniques des matériels et équipements. Vous assurez la maintenance préventive et curative du matériel roulant selon les règles en vigueur dans l'entreprise. Vous assurez la prise en charge des demandes d'interventions des utilisateurs du matériel roulant. Vous êtes garant de la qualité de prestations réalisées. Vous contribuez à la planification des interventions. Vous établissez un rapport technique à chaque fin d'intervention. Vous êtes garant du bon entretien du matériel, fourgon de service, outillage, téléphone, de porter vos EPI et de demander leur remplacement le cas échéant. Ce poste requiert des déplacements réguliers sur les différentes sites (Haguenau, Strasbourg, Brumath,..) Profil : BAP/CAP/BEP avec expérience ou BTS sans expérience dans le domaine PL / TP ou Agricole. Vous possédez des connaissances en hydraulique, électrique et mécanique. Le permis PL est un plus. Informations complémentaires : Formation continue : développement de vos compétences techniques Poste à pourvoir en CDI - 35h + heures supplémentaires rémunérées tous les 3 mois Salaire attractif selon profil + 13eme mois + primes d'intéressement et de participation + panier repas + prime de salisseurs + prime de douche + plan d'épargne d'entreprise + CSE attractif + Mutuelle d'entreprise avantageuse Si ce poste vous correspond, contactez l'agence Connectt à Saverne !
Vous accompagnerez les enfants de 0 à 3 ans dans les activités manuelles, pédagogiques, soins, changes, accompagnement à la sieste, repas... Diplôme souhaité : CAP Petite Enfance / AEPE, auxiliaire de puériculture Expérience 6 mois minimum en structure petite enfance 0-3 ans
Nous recherchons pour nos structures recherche un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance ou un(e) Auxiliaire de Puériculture ou une personne titulaire d'un CAP/BEP/BAC PRO ASSP- H/F Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire de professionnels petite enfance, vous êtes chargé(e) de l'accueil du jeune enfant et de sa famille en : - Proposant un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation de respect et de bienveillance tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents. - Garantissant la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants accueillis, en respectant leur rythme individuel et leur autonomie. - Participant à l'animation des activités ludiques et d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs de l'enfant, en accord avec le projet pédagogique de la micro-crèche. - Contribuant à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche, conformément aux orientations de celle-ci. - Participant à la cohésion d'équipe et au développement de relations harmonieuses au sein de votre crèche. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication, votre esprit d'équipe et d'initiative sont vos atouts pour nous rejoindre. Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez une de nos structures ! Type d'emploi : Temps plein Lieu : Haguenau
Vous serez affecté(e) au magasin de l'agence de Haguenau. Magasinier et vente comptoir Expérience exigée dans le domaine chauffage - sanitaire - couverture et/ou zinguerie Magasinier(-ère) expérimenté(e) de préférence et vous êtes un/une chauffagiste, installateur sanitaire, zingueur qui souhaitait quitter le terrain ? Tentez l´expérience!
Vous prenez en charge les missions suivantes : * Approvisionner le rayon en respectant les implantations * Assurer les rotations des produits. * Éviter les ruptures * Veiller au rangement des stocks et de la réserve * Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. * Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit. * Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons.
Nous recherchons dans les plus brefs délais un technicien expérimenté en SAV pour rejoindre notre équipe sur le secteur Grand-Est. Missions principales : - Maintenance et dépannage de pompes à chaleur air-eau - Interventions sur systèmes de climatisation - Entretien de chaudières et poêles à granulés (occasionnellement)
Sous l'autorité du Chef des stations d'épuration de Haguenau et de Marienthal, vous aurez pour principales missions : - La maintenance et l'exploitation de la filière eau des stations d'épuration de Haguenau et de Marienthal et des postes de pompage - La contribution à l'évolution de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO) - La réalisation des analyses de laboratoire pour le pilotage du process épuratoire et la mise en œuvre du programme d'autosurveillance - La maintenance et la vérification des installations électriques - Le bon entretien général des sites - Les travaux en astreinte Profil : - Niveau CAP, BEP, Bac pro dans le domaine du traitement de l'eau, de l'électrotechnique, de l'électromécanique, de l'installation sanitaire - Connaissances souhaitées en électromécanique ou en électrotechnique - Expérience réussie dans l'exploitation d'ouvrages d'épuration ou un intérêt prononcé pour l'environnement (débutants acceptés) - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité applicables aux sites industriels (EPI, CATEC.) - Savoir s'organiser, gérer les priorités et les imprévus - Faire preuve d'autonomie, de réactivité et de rigueur - Esprit d'équipe et qualités relationnelles - Disponibilité - CACES pour la conduite d'engins souhaité Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Renseignements complémentaires : Frédéric SCHIMPGEN, Chef des stations d'épuration, 06 64 18 22 98. Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Haguenau, B.P. 10249, 67504 HAGUENAU CEDEX, ou sur le site internet.
Shiva, expert en ménage à domicile, recherche des employé(e)s de maison pour garantir des services de nettoyage de haute qualité à vos particuliers employeurs (nos clients) dans la ville de Haguenau et ses environs. Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Repassage sur demande Profil recherché : Véhiculé Expérience dans le domaine du ménage si possible Heures de travail : Chez SHIVA nous sommes flexibles et nous nous adaptons à votre planning, minimum 2h jusqu'à 35h par semaine en fonction de vos besoins ! Ne cherchez plus, rejoignez Shiva et contribuez à améliorer le quotidien de nombreuses personnes. Postulez dès maintenant à notre annonce !
>MISSIONS - Animation des communautés - Modération des comptes clients (Facebook/Linkedin) - Être garant des contenus des publications pour chaque client -Développement de l'image de marque de l'entreprise pour assurer son e-réputation -Veille concurrentielle -Rédaction des articles et des newsletters -Rédaction des posts pour Hoptimiz -Participation à la communication événementielle d'Hoptimiz et des clients - L'entreprise ne propose pas de Télétravail >PROFIL D'une formation BAC+5, vous justifiez d'une première expérience réussie. De nature curieux, vous êtes doté d'une bonne culture générale. Vous avez une excellente expression orale et écrite ainsi qu'une orthographe et grammaire irréprochables. Vous connaissez les enjeux d'une stratégie de communication digitale. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques. Vous serez salarié(e) de notre entreprise et vous travaillerez pour nos clients. Il faudra vous rendre tous les jours dans nos bureaux sur Haguenau. Vous serez peut être amené(e) à vous déplacer chez un de nos clients avec notre voiture de service. Nous n'acceptons pas les profils en Freelance.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vos missions : Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et engagée, tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant, nous avons justement un poste d'assistant(e) d'agence en alternance à proposer ! VOTRE RÔLE Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous intégrez l'équipe en place, tout en bénéficiant de l'aide du siège. Vos missions sont les suivantes : * La gestion des Ressources Humaines Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants et vous gérez le suivi de leurs congés, absences, etc. Vous participez également à la préparation des variables de paie des intervenant(e)s. * La gestion administrative Vous participez à l'établissement des plannings des intervenant(e)s en coordonnant leurs disponibilités et en répondant aux besoins spécifiques des bénéficiaires. Vous saisissez les heures des intervenant(e)s. Vous pouvez également être amené à gérer les imprévus de planning (remplacements, absences, etc.). * La gestion de la relation client Vous assurez l'accueil physique et téléphonique de l'agence, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. Parallèlement à ses missions, vous pouvez être amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale et notamment sur la gestion des demandes de devis des bénéficiaires. Vous occupez un rôle polyvalent, vous permettant d'acquérir une expérience précieuse dans le secteur des services à la personne tout en contribuant à notre mission d'offrir un soutien à nos clients. Notre groupe est labélisé HappyTrainees 2025 par ChooseMyCompany, un label qui atteste que nos alternants se sentent valorisés et bien accompagnés. Votre profil : VOTRE PROFIL Etudiant(e) en alternance, vous préparez un diplôme dans un domaine pertinent tel que les ressources humaines, le management ou les services à la personne. Passionné(e) par le secteur des services à la personne, vous avez un fort désir d'apprendre et de contribuer à une mission sociale importante. Si la bienveillance, la rigueur et l'altruisme sont vos supers-pouvoirs, alors ce poste est fait pour vous ! Votre super sens relationnel et votre adaptabilité à toute situation seront vos atouts tout au long de votre expérience chez nous. AVEC AZAÉ HAGUENAU VOUS BÉNÉFICIEZ ... * D'un accompagnement tout au long de votre alternance et d'une expérience terrain * D'une opportunité de contribuer activement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes bénéficiaires * D'autres avantages comme notre mutuelle d'entreprise , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€ cellule d'écoute et de soutien Rejoignez-nous pour faire une différence dans la vie des autres, tout en construisant votre avenir professionnel ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Vos missions : Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : Bac +2 min en évolution professionnelle, RH ou psychologie, 3 années XP dans l'accompagnement à la transition professionnelle, Connaissances indispensables du bassin de l'emploi, Connaissances souhaitées : des dispositifs France Travail, formation, création d'entreprise, du bassin de l'emploi, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, entretiens de diagnostic, ateliers collectifs .), Soft skills : gestion du temps, agilité informatique, flexibilité, goût prononcé pour l'Humain, capacités rédactionnelles. Votre futur cadre de travail chez Alixio : CDD 6 mois (35h) à pourvoir ASAP à Haguenau, Déplacements en région, Package salarial : Fixe brut mensuel de 2.000 à 2.200€, Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keïta et Marie N'Goussou, membre engagé de "A compétence égale" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Les missions du poste Votre rôle : Au sein de l'équipe maintenance, vous intervenez sur les organes électriques et mécaniques des chaînes de production (puissance, commande, régulation). Votre rôle consiste à intervenir en curatif et préventif : démonter, contrôler, nettoyer, remplacer les pièces défectueuses, remonter et redémarrer les équipements. Vous préparez et organisez vos interventions en respectant les méthodes, consignes et normes de sécurité. Vos missions : -Maintenance préventive et curative des équipements industriels -Gestion technique des travaux et planification -Suivi de la production et contrôle qualité -Interventions sur site client -Travaux mécaniques, électriques et pneumatiques -Réglages, diagnostics et dépannage sur équipements (pompes, soupapes, compresseurs, vannes, machines automatisées...) -Réalisation de structures mécano-soudées -Entretien du parc machines et reporting -Lecture de plans, schémas et notices techniques -Mise en service des installations et contrôle fonctionnel -Respect strict des règles de sécurité -Relation client et compte-rendu hiérarchique Vous disposez d'une formation en maintenance, électrotechnique ou équivalent (Bac Pro à Bac +2 BTS/DUT) Vous avez une solide maîtrise en pneumatique et hydraulique. Des bonnes compétences en électricité et mécanique industrielle La capacité à lire et interpréter plans et schémas techniques Utiliser de l'outillage conventionnel Maîtriser des normes qualité, sécurité et environnement Vous travaillez en autonomie, avec rigueur et sens de l'organisation Vous avez la capacité à résoudre des problèmes techniques Travail en équipe Permis B Le poste est à temps plein : 39h / semaine Horaire de journée (pas de nuit, de week-end ou de jours férié) Avantages : 13ème mois, paniers repas, déplacements pris en charge
Votre rôle Au sein d'une équipe dynamique de la société SASI du groupe Serindus, vous réalisez des travaux neufs en électricité sur des installations industrielles. Autonome, rigoureux et polyvalent, vous êtes un(e) professionnel(le) de terrain passionné(e) par votre métier et animé(e) par le sens du travail bien fait. Vous intervenez sur des chantiers variés et savez vous adapter rapidement aux différents environnements, tout en respectant scrupuleusement les règles de sécurité et de qualité. Vos missions - Réaliser des travaux de montage sur chantier BT / HT, courant fort et courant faible. - Poser les cheminements, tirer les câbles et effectuer les raccordements. - Câbler à partir de schémas détaillés (TGBT, armoires, coffrets...). - Suivre et reporter vos interventions sur plans et rendre compte au chef d'équipe. Le poste est à temps plein : 39h / semaine Avantages : 13 mois, paniers repas, déplacements pris en charge Le profil recherché : Vous avez une formation en électrotechnique ou maintenance industrielle. Vous disposez d'une première expérience réussie en électricité industrielle. Vos habilitations électriques sont à jour et vous avez une bonne connaissances en instrumentation, mécanique et pneumatique. La lecture et compréhension des plans, schémas et notices techniques est indispensable Vous avez de la rigueur, de la précision et de l'habileté manuelle.
Nous recherchons un installateur H/F de la protection solaire et fermetures sur mesure. VOS MISSIONS : - Installer chez les particuliers ou les professionnels des stores, volets roulants, pergolas, brise-soleil, portes de garage et autres menuiseries extérieures. - Lire et interpréter les plans d'installation fournis. - Vérifier les mesures et effectuer les réglages nécessaires. - Utiliser les outils électroportatifs et assurer la pose dans le respect des normes de sécurité et de qualité. - Travailler en binôme ou en autonomie selon les chantiers.
Description du poste : Rattaché au Responsable du Bureau d'Etudes, vous avez pour principales responsabilités : - La réalisation des études d'exécution et de conception de projets de bâtiments, - La réalisation de plans sous logiciel spécialisé AUTOCAD REVIT ou AUTOCAD - La réalisation de calculs de structures sous logiciels Autodesk Structural Analysis - Le prédimensionnement, la modélisation, les calculs de ferraillages, - La gestion des projets - Les relations avec les clients, architectes et bureaux de contrôles - La coordination avec l'équipe des dessinateurs La maitrise des calculs parasismiques, des connaissances en résistance des matériaux, des Eurocodes et des logiciels précités sont des critères indispensables au poste. Expérience : De formation ingénieur type CHEBAP de préférence ou ESTP, INSA. Vos principales qualités, vous êtes rigoureux, motivé, assidu et disposez d'un bon relationnel. Rémunération : selon expérience et motivation.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparerez un CAP en tant qu'Employé(e) polyvalent(e) de restaurant et vous serez formé(e) aux missions suivantes : - Mise en place - Prise de commande - Conseil client - Encaissement - Service en salle Conditions de travail : Fermeture hebdomadaire : dimanche et lundi Fermeture annuelle : Noël et 31 décembre Congés d'été et d'hiver à convenir Avantages : Pointeuse horaire Mutuelle d'entreprise Repas pris en charge Contrat de 35H semaine
Restaurant spécialisé en cuisine orientale recherche personnel de salle expérimenté. Restaurant fermé le samedi matin et lundi soir. Poste à pour en janvier 2026, temps complet ou partiel à définir.
DEVENEZ CONSULTANT(E) ISEAH RH : Licence de marque - Indépendant. Si vous entrepreniez dans les Ressources Humaines sans partir de zéro ? ISEAH RH développe son réseau national et ouvre de nouveaux territoires à des porteurs de projet souhaitant entreprendre dans l'emploi, la formation et l'accompagnement des entreprises. Groupe ISEAH, acteur reconnu depuis plus de 14 ans, ISEAH RH propose un modèle structuré, humain et durable, fondé sur la proximité territoriale, la qualité de l'accompagnement et la performance dans la durée. ISEAH RH, c'est * Recrutement : CDD, CDI, alternance * Développement de réseaux de franchisés pour les entreprises partenaires * Courtage en formation (alternance & formation continue) * Tête de réseau nationale sous licence de marque ISEAH RH Ce projet s'adresse à des personnes qui souhaitent : * entreprendre avec un cadre structuré et sécurisé / * s'impliquer durablement sur leur territoire, * exercer un métier à fort impact humain / * bénéficier d'un accompagnement tout en conservant leur autonomie. Aucune expérience en recrutement ou en RH n'est exigée. La formation, la méthode et les outils ISEAH RH sont transmis dès l'intégration. En tant que Consultant ISEAH RH, vous devenez acteur de l'emploi sur votre territoire. Vous : * accompagnez les entreprises locales dans leurs besoins en recrutement et en compétences, * identifiez, suivez et valorisez les talents, * proposez des solutions adaptées : recrutement, alternance, formation, * développez des partenariats durables avec les acteurs économiques locaux, * construisez votre activité en autonomie, avec l'appui de la tête de réseau. L'intégration au réseau se fait dans le cadre d'une licence de marque, et non d'un contrat de franchise, garantissant : * le transfert du savoir-faire / * une formation initiale complète, * un accompagnement structuré au lancement / * l'accès à des outils professionnels (CRM, ATS, supports), * une exclusivité territoriale / * l'appui des pôles experts du groupe / * un interlocuteur identifié durant tout le développement. Vous entreprenez en indépendant, tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. ISEAH RH un modèle pensé pour : * sécuriser le démarrage / * limiter les investissements matériels / * accompagner chaque porteur de projet à son rythme. L'accès au réseau est présentés de manière transparente, après validation du projet et du territoire, ISEAH RH est volontairement sélectif : * Premier échange de découverte * Présentation du modèle et des conditions d'intégration * Parcours de formation et accompagnement au lancement Vous exercez en tant qu'entrepreneur indépendant, juridiquement autonome, sous la marque ISEAH® RH, dans le respect d'un savoir-faire, de méthodes, d'outils et de process définis par la tête de réseau. La durée du contrat de licence de marque est de 5 ans. L'accès au réseau est conditionné par : * Un droit d'entrée forfaitaire de 19 500 € HT, comprenant la formation initiale, le transfert de savoir-faire, l'accompagnement au démarrage et l'accès aux outils du réseau, * Des redevances récurrentes représentant 10 % du chiffre d'affaires, ventilées comme suit : o Redevance d'exploitation liée à l'accompagnement réseau, aux outils et aux services mutualisés, o Participation aux actions de communication et de notoriété de la marque. Le/la Consultant(e) ISEAH® RH commercialise, sur son territoire, des prestations de : * Recrutement et placement de candidats / * Conseil en ressources humaines, * Accompagnement emploi-formation (alternance, formation continue, dispositifs d'insertion). Il/elle s'engage à respecter : * l'image de marque ISEAH® RH / * la charte de communication, * les méthodes commerciales / * les process opérationnels définis par la tête de réseau. Le consultant conserve la pleine maîtrise de son activité, de son organisation et de son chiffre d'affaires, tout en bénéficient d'un accompagnement structuré et continu.
Vous serez en charge de la mise en œuvre avec la coordination du chef d'équipe la mise en service d'installations et équipements électriques à partir des recommandations et plans du dossier chantier. Vous faite preuve d'organisation et de respect des délais de la qualité et de la sécurité du chantier qui lui a été confié. Vous pouvez être amené à exécuter des travaux manuels simples demandant un effort physique et fait preuve de polyvalence au sein de l'équipe. vous êtes le garant de l'image de la société sur le terrain. - Polyvalence et autonomie ; - Participer au bon déroulement du chantier ; - Réaliser les travaux selon les plans d'exécution, de projets ; - S'assurer du bon approvisionnement du chantier (coffrets, boites et autres accessoires, luminaires, potelets, candélabres ); - Compléter les bons de sortie matériel, les fiches de suivi et contrôles ; - S'assurer du respect des consignes de sécurité qualité environnement ; - Balisage du chantier et mise en sécurité ; - Port des EPI et EPI TST ; - Mise en sécurité lors de travaux en hauteur et respect des instructions travaux en hauteur; - Mise en sécurité lors des travaux sous tension, respect des instructions travaux sous tension; - Manutention des tourets de câbles à proximité de la dérouleuse et à l'aide des portes tourets à sa disposition; - Manipulation et tirage de câble avec treuil ou a la main dans la gaine ou en fouille pleine terre; - Manipulation de matériel et outillage (utilisation de visseuse, perceuse, presses hydraulique, coupe câble électrique ) - Préparer et transporter du mortier, béton ; - Découpe de surfaces béton pour encastrement de coffrets, de surfaces enrobées, dépose de pavés (utilisation de perforateur, scie à sol, découpeuse, tronçonneuse ); - Dégagement du câble et terrassement de tranchées peu profondes (< 1m30 sans talutage, ni blindage) à l'aide d'une pelle, pioche ou marteau piqueur pour l'encastrement de coffrets en limite de propriété ; - S'assurer de la bonne profondeur de fouille ; - Réalisation des travaux électriques hors ou sous tension selon niveau d'habilitation électrique ; - Intervention sur l'éclairage public ; - Aider au remblaiement et compactage de la fouille (utilisation piloneuse, plaque vibrante) ; - S'assurer du bon entretien et suivi du véhicule et validité permis de conduire ; - S'assurer du rangement et de l'évacuation des déchets en fin de chantier et fin de journée ; - Suivi visite médicale et formation/recyclage aux travaux sous tension, CACES, SST...
Dans le cadre du développement des missions du CAMSP et afin de répondre à l'augmentation des demandes, l'infirmière puéricultrice renforce le suivi médico-social précoce des enfants, fluidifier le parcours d'entrée au CAMSP et contribue à la réduction des délais d'attente. Sous la responsabilité du médecin directeur et de la direction, elle intervient au carrefour du soin, de l'évaluation et de l'accompagnement des familles. Missions principales 1. Accueil et orientation des familles Assure le premier contact téléphonique avec les familles : écoute active, recueil d'informations, repérage des besoins et premières orientations. Présente la situation en réunion d'admission au médecin et à l'adjointe de direction pour validation de l'inscription. Oriente vers d'autres structures si nécessaire, en lien avec le réseau médico-social. 2. Évaluation et accompagnement initial Réalise ou participe à la première évaluation développementale de l'enfant, en collaboration avec le pédiatre et les autres professionnels. Contribue à l'élaboration du diagnostic fonctionnel et du projet personnalisé de soins. Informe, soutient et accompagne les parents dans la compréhension du développement de leur enfant et des préconisations. 3. Suivi médical et coordination du parcours de soins Assure un suivi de santé régulier des enfants accompagnés par le CAMSP, sous la responsabilité du pédiatre. Joue un rôle central de coordination du parcours de soins, en assurant la cohérence entre les différents intervenants. Favorise une relation de confiance entre les familles et l'équipe médico-sociale. Tient à jour le dossier médical partagé et assure la traçabilité des interventions. 4. Travail en réseau et partenariat Développe et entretient les liens partenariaux avec les services hospitaliers, notamment la néonatologie et la pédiatrie et avec la PMI. Participe aux synthèses pluridisciplinaires et aux réunions de coordination externes lorsque la situation l'exige. Représente le CAMSP dans certaines actions de prévention et de sensibilisation. 5. Participation à la dynamique d'équipe Travaille en binôme avec les autres professionnels du CAMSP pour certaines prises en charge ou projets de groupe. Contribue à la réflexion clinique et institutionnelle au sein de l'équipe. Participe à l'évaluation continue des pratiques et à l'amélioration du fonctionnement du service. Objectifs du poste - Réduire les délais d'attente par un triage et un premier niveau d'évaluation efficaces. - Garantir la continuité du suivi médical en appui du pédiatre. - Consolider la coordination des parcours des enfants et renforcer la communication avec les partenaires. - Soutenir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des familles.
L'entreprise Expert en activité de groupage, de collectage et de distribution, notre groupe BREGER développe chaque jour ses capacités à mettre en place des solutions logistiques et transports les plus adaptées, les plus économiques et les plus durables pour nos clients. Adaptabilité, efficacité et créativité sont les caractéristiques qui animent l'ensemble des équipes BREGER, avec un objectif prioritaire : la satisfaction continue de nos clients. Description du poste Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons actuellement un agent d'exploitation (H/F) confirmé pour notre agence basée à Haguenau (67) afin d'optimiser nos capacités d'organisateur de transport. Au cœur du réseau Breger, vous êtes un acteur incontournable de l'organisation transport. Vous entretenez des relations privilégiées avec les conducteurs au service de la satisfaction des clients. Vous prenez en charge les missions principales suivantes : la recherche, la prise et l'affectation des commandes clients l'organisation du transport en étant force de proposition le contrôle de l'activité des conducteurs et la communication positive assurer la relation client au quotidien Profil recherché Issu(e) d'une formation transport bac+2/+5, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre réactivité, vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle. Compétences requises : Gestion de l'urgence Capacité d'écoute Réactivité client Cordialité Pédagogie Maitrise de l'outil informatique Maitrise de la RSE Vous avez la volonté d'optimiser la production du transport dans la planification et le suivi opérationnel, la gestion quotidienne des équipes de conducteurs tout en optimisant la relation client. Parce qu'aucune journée ne se ressemble, n'hésitez plus et rejoignez l'aventure Breger !
Afin de renforcer nos équipes, NORCAN recrute un(e) Opérateur(rice) de production montage (H/F). En tant qu'opérateur(rice) de production montage (H/F), vous réaliserez le montage de structures en profilés d'aluminium. Vous serez principalement chargé(e) des missions suivantes : - Etudier et vérifier les dossiers de fabrication (accessoires, pièces spéciales, fournitures extérieures.) - Monter les structures selon les plans et spécificités techniques (mécanique, électrique, hydraulique), en respectant les délais de production. - Vérifier les dimensions, l'aspect et la fonctionnalité des structures, tester si nécessaire, et compléter les fiches de suivi. - Nettoyer les structures et la zone de travail, gérer les retours de surplus de pièces et accessoires. - Appliquer les procédures de sécurité et de qualité. Poste basé à Haguenau (Bas-Rhin) au siège social de la société. Profil recherché : - Vous possédez une formation de type CAP dans le domaine de la mécanique ou de la maintenance, et avez une appétence pour les travaux manuels et mécaniques. - Vous êtes autonome, polyvalent(e) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation. - Vous savez identifier les défauts, les dysfonctionnements et proposer des solutions. Vous êtes capable de lire des schémas électriques et hydrauliques, de réaliser du câblage pneumatique et d'utiliser les outils manuels adaptés aux travaux. Ce que nous vous offrons : - Un poste en CDI avec une rémunération attractive (à définir selon profil et expérience) - Une prime de 13ème mois, - Une prime d'intéressement et de participation, - Une prime vacances versée au mois de juin, - Une indemnité de déplacement, - Une mutuelle offrant de bons taux de remboursement, prise en charge à 60% par l'employeur - Un CSE offrant des tarifs préférentiels sur des billets (parcs, cinéma.) et différents produits (parfum, chocolat.) tout au long de l'année, ainsi que des chèques cadeaux en fin d'année. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière professionnelle en intégrant une société à taille humaine, en pleine croissance ? Nous attendons votre candidature avec impatience !
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous avez envie de partager votre savoir-faire, venez rejoindre notre équipe de pâtisserie et développez vos talents. Poste 5/7 jours Garantie Contrat Temps partiel (3jours) Ou contrat tps plein 35h ou 39h à convenir dynamique motivé passionné du résultat Vos missions : - Fabriquer l'ensemble des pâtisseries proposées par l'enseigne. - Confectionner les chocolats et produits glacés. - Participer à la gestion des approvisionnements. - Garantir la qualité, la régularité et la sécurité alimentaire au quotidien. Vous êtes : - A l'aise avec les différentes techniques de fabrication traditionnelle. - Vous êtes ponctuel(le) et aimez travailler en équipe Libre samedi et dimanche
Nous recherchons un opérateur ou une opératrice pliage sur commande numérique pour intégrer notre équipe de production. Dans ce rôle, vous devrez réaliser les tâches de production dans un souci de qualité, de respect des délais et de sécurité. Responsabilités: . Conformément aux plans des clients ou du BE, créer les programmes sur les machines à commandes numériques et effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité du produit : - alimenter la machine - monter les bons outils selon les pièces à réaliser - surveiller le bon déroulement du pliage - manutention des pièces pour le pliage - isoler les pièces non-conformes - Réaliser l'évacuation et le conditionnement des pièces selon leur destination - Signaler au responsable d'atelier pliage, les modifications de plan suite à des erreurs détectées. - Garantir le rangement, la propreté et le bon état de son poste de travail, des équipements et outillages qui lui sont confiés - Rendre compte quotidiennement de son activité à son responsable et l'alerter sur toute non-conformité ou anomalie constatée . Garantir une ambiance de travail sereine dans le respect de chacun et des valeurs de l'entreprise . Dans le cadre de la polyvalence, participer à toutes missions, selon ses compétences et les besoins de l'organisation . Être force de proposition et participer à tout projet d'amélioration continue de l'entreprise Profil recherché - Formation de métallier ou expérience de 3 ans en pliage - Pas de restriction de port de charge - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches - Rigueur, précision et souci du détail sont essentiels Connaissances professionnelles Lecture de plan, techniques de pliage, programmation numérique sur presse plieuse Trumpf et Amada Si vous êtes passionné(e) par le travail sur machines numériques et que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Pôle Management et Logistique - Direction des Ressources Humaines Liaison hiérarchique - Directeur des Ressources Humaines - Attachée d'Administration Hospitalière - Responsable des Ressources Humaines Liaisons fonctionnelles - Services RH - Secrétariat des directions fonctionnelles et de la direction générale - Agents de l'hôpital - Personnes extérieures - Syndicats Missions et activités : Diverses tâches de secrétariat, Gestion au quotidien du secrétariat de la DRH (accueil physique et téléphonique, réception du courrier et répartition, rédaction de courriers), Gestion de l'agenda de la DRH, Organisation des groupes de paroles, réservation des salles, invitations, Gestion des candidatures, rédaction d'annonces de recrutement, Diffusion de documents dans les différents sites internes et externes, Gestion et suivi des demandes de stages individuelles, IFSI, IFMK, FACES, PMSMP courrier réponse, organisation de stage, Procédure de Grève, information, suivi tableaux assignés, statistiques ARS, Organisation des instances et réunions (planification et logistique), Préparation des éléments RH pour les instances F3SCT, CSE, CME, QVT, Prise de note et rédaction des procès-verbaux des instances, Mise à jour et suivi du tableau de recueil du temps syndical, Traitement de l'indemnité de transport, Gérer les commandes de fournitures du service RH, Contact CGOS, relais entre le personnel et le CGOS, conseiller les agents sur les démarches à accomplir pour bénéficier des prestations et actions du CGOS, Temps de travail Temps plein : 35h/hebdo - 7h/jour Poste à pourvoir pour le 01/04/2026
Vous intervenez dans une grande surface , horaires du matin, du lundi au samedi Vous êtes autonome dans la fabrication de pâtisserie sucrée ( entremets, mousses, pâtes , crèmes , nappage ) salaire : entre 13 et 14 € bruts/ heure site mal desservi par les transports en commun
Prenez part à une aventure humaine ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère). Vos missions, en toute autonomie Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Nous recherchons un Contrôleur Technique Automobile qualifié ou mécanicien titulaire BAC PRO et souhaitant se former au métier de contrôleur technique pour rejoindre notre Centre de Contrôle Technique SECURITEST à BISCHWILLER. Vos missions: - Effectuer des contrôles techniques sur les véhicules conformément aux réglementations en vigueur; - Vérifier la conformité des véhicules aux normes de sécurité environnementales; - Rédiger des rapports d'inspection détaillés; - Conseiller les clients sur les réparations nécessaires; - Maintenir un haut niveau de professionnalisme et du service client; - Maintenir un environnement de travail propre et sûr. Formation de contrôleur technique agréé indispensable ou possibilité de formation en vue de passer la certification. Bac Pro mécanique indispensable.
Vos missions : - Préparer le sol, déposer les éléments existants en vue d'une inhumation - Charger les pierres et les décharger au cimetière prévu - Assurer la pose du monument, vérifier la conformité de la pose Horaires annualisés : forte charge de travail de septembre à octobre (Toussaint), travail le samedi lors des surcroits d'activité Les permis EB et C sont indispensables pour le poste afin de transporter le matériel.
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice vos missions principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne Vous disposez d'un sens des responsabilités et de l'organisation et vos capacités relationnelles sont avérées. Vous êtes diplômé AS ou étudiant en soins infirmiers. Traitement statutaire + régime indemnitaire de la Fonction Publique Territoriale.
Vous interviendrez auprès d'un public dépendant pour assurer la prise en charge au quotidien des actes essentiels de la vie. Vous aimez stimuler, redonner l'appétit, transmettre votre joie de vivre. Vous êtes organisé(e), calme, patient(e). Vous maitrisez l'entretien du cadre de vie et du linge. Sensible au management humain et qualitatif du personnel nous souhaitons offrir stabilité et sérénité. Vous candidatez donc dans le cadre d'un projet professionnel durable et non éphémère ou saisonnier. Salaire valorisé selon l'expérience. Contrat à temps partiel évolutif vers un temps complet. Contrat en alternance possible Secteur géo: BISCHWILLER - HERRLISHEIM - SOUFFLENHEIM - ROPPENHEIM Profil du candidat(e) : Patient(e) et rigoureux(se) avec une expérience significative, vous êtes impérativement véhiculé(e) ! Venez intégrer une équipe à taille humaine qui vous connait et vous accompagne car nous savons qu'une personne épanouie dans son travail c'est l'assurance d'un client satisfait et d'une collaboration à long terme. En rejoignant l'équipe de Senior Compagnie Bischwiller vous bénéficierez de nombreux avantages : - un emploi en CDI sur mesure - des missions régulières chez les mêmes bénéficiaires - un salaire stable et régulier tous les mois avec l'annualisation du temps de travail - une équipe de coordination disponible et à votre écoute - un suivi qualité - un bilan professionnel et des formations - une mutuelle d'entreprise de qualité - des frais km indemnisés à 0,50€ et des intervacations payées jusqu'à 30min - des dimanches majorés - des chèques cadeau - des primes de cooptation - une journée spécialement dédiée aux intervenants(es) - un taux horaire attractif - la télégestion mobile
Renforcez notre équipe dans le Nord de l'Alsace. Nous sommes à la recherche d'un(e) installateur sanitaire expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe de montage et participer à l'installation, la maintenance et la réparation de systèmes de chauffage variés. Vos missions : Installer des systèmes de chauffage (pompe à chaleur, chaudière gaz, fioul, bois, granulé, installation solaire). Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques adaptées. Effectuer les réparations et les entretiens préventifs sur les installations existantes. Travailler en étroite collaboration avec le reste de l'équipe pour assurer des interventions efficaces et de qualité. Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur sur chaque chantier. Votre profil : Vous disposez d'une expérience significative en tant que Monteur en Chauffage et maîtrisez les différents systèmes de chauffage. Autonome et rigoureux(se), vous avez un bon sens du diagnostic et savez intervenir efficacement. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client et votre capacité à établir un bon contact avec la clientèle. Titulaire du permis B (indispensable). Disponible rapidement Ce que nous offrons : Une rémunération attractive, avec des avantages complémentaires. Un véhicule de service et un téléphone pour faciliter vos déplacements et interventions. De réelles opportunités d'évolution professionnelle et de formation continue pour développer vos compétences. Avantages Extraits de la description complète du poste Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Programme de formation RTT Véhicule de fonction Horaires du lundi au jeudi de 7h45 - 12h00 et 13h00 -16h30- Vendredi 7h45 - 11h45
Vos missions : Préparer et présenter des produits de charcuterie de qualité, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conseiller et servir nos clients avec professionnalisme et convivialité. Participer à la mise en place et à l'entretien du rayon charcuterie. Travailler en équipe pour garantir la satisfaction de notre clientèle. Profil recherché : Expérience en charcuterie ou en boucherie appréciée. Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Sens du contact et de l'accueil client. Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe.
ClearChic Propreté recrute un(e) agent de service propreté pour un client situé à Soufflenheim. Lieu : Soufflenheim (67) Début de la mission : 12 janvier 2026 Horaires - CDD initial : Lundi, mercredi et vendredi : 7h00 - 11h00 Mardi : 7h00 - 14h00 Total : 15 heures par semaine ATTENTION : horaires du matin stricts, aucune possibilité de modification Type de contrat : CDD de 2 mois. Rémunération : 13 € / heure, à voir selon expérience Description du poste : Vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage des locaux, incluant : - Sanitaires et douches - Locaux communs - Bureaux - Salles de réunion Les missions comprennent notamment : - Lavage des sols - Aspiration - Dépoussiérage des meubles - Désinfection des surfaces et points de contact - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Expérience dans le nettoyage appréciée ou forte volonté d'apprendre Personne sérieuse, ponctuelle et motivée Autonomie et sens du travail bien fait
Le CHDB recherche un cuisinier confirmé pour s'intégrer dans l'équipe de restauration, qui compte une trentaine de professionnels. Le secteur restauration du CHDB est un maillon essentiel de la prise en charge des patients et résidents, en lien avec le secteur diététique, et porte différents projets visant à améliorer la qualité des plats proposés, dans un souci d'innovation constant. La lutte contre le gaspillage alimentaire et les enjeux du développement durable sont également des missions fondamentales. Missions et activités : Réaliser le déconditionnement et la préparation des aliments, la cuisson des plats, le conditionnement, l'allotissement, le stockage, la distribution en respectant la règlementation en hygiène alimentaire et le plan de maitrise sanitaire, les modes opératoires et les quantités commandées. Spécificités : agent d'allotissement, agents de préparations primaires (décartonnage, déconditionnement) et spécifiques (aversions, régimes, allergènes). Les activités spécifiques - Déconditionnement et suivi traçabilité - Comptage de la production - Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité - Contrôle de la conformité des produits relatifs à son domaine - Contrôle de la qualité des produits - Contrôle du respect des délais, des dates limites (produits, dossiers, interventions) - Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité - Dressage des préparations culinaires - Élaboration des entrées, pâtisseries - Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie dans le cadre de prestations particulières - Elaboration de préparations chaudes impliquant le respect des cuissons et des températures (conditionnement, refroidissement) Les particularités du poste secteur chaud - Assurer et maîtriser les cuissons - Assurer la traçabilité - Assurer le refroidissement des denrées - Comptage, portionnement et conditionnement des plats suivant le grammage recommandé - Adapter la production pour éviter le gaspillage alimentaire - Produire les textures modifiées Votre profil : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence - Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence - Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à son métier - Proposer des recettes, des préparations culinaires - Élaborer des plats - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité. - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau - Utiliser les logiciels métier - Vérifier les cuissons - Gérer le refroidissement des PCEA (Plats Cuisinés Elaborés à l'Avance) Les qualités professionnelles Productivité Gestion du stress Communication avec les responsables de production/restauration Être méthodique et organisé Savoir faire partie d'un groupe Rigueur professionnelle Disponibilité Polyvalence dans les différents postes Les horaires de travail (35h/semaine) 6h - 13h30 (coupure de 30mn pour déjeuner) 10h30 - 18h (coupure de 30mn pour déjeuner) Nature et niveau de formation pour exercer le métier Métiers de bouche et formations complémentaires. CAP / BEP Cuisine BAC pro restauration BTS Une expérience significative et des connaissances en pâtisserie sont un avantage. CDD renouvelable
