Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Seure située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Seure. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 17 - Matha, 17 - MATHA, 16 - Val-de-Cognac ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un établissement dédié au bien-être de nos aînés, offrant un cadre chaleureux et des services de qualité, un Chef Cuisinier qualifié et expérimenté pour rejoindre leur équipe pendant une mission d'intérim de 3 semaines. À propos de la mission En tant que Chef Cuisinier, vos principales missions seront : - Élaborer des menus équilibrés et adaptés aux besoins nutritionnels des résidents - Superviser l'ensemble des activités de cuisine, de la préparation à la présentation des plats - Veiller à la qualité et à la fraîcheur des ingrédients utilisés - Gérer les stocks et les approvisionnements en produits alimentaires - Encadrer les membres de l'équipe de cuisine, en assurant un travail collaboratif - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'établissement Horaires : travail en coupure (les horaires exacts seront précisés ultérieurement) Mission d'intérim du 1er au 22 août Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Diplôme en cuisine ou équivalent, avec une expérience significative en tant que Chef Cuisinier, idéalement en milieu de restauration collective ou en maison de retraite. - Autonomie, sens des responsabilités et capacité à travailler en coupure. - Excellentes compétences en gestion d'équipe et en communication. Votre profil est en adéquation avec cette offre ! Alors n'attendez plus et installez dès maintenant l'app Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone! - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
RECHERCHE EMPLOYE (E) POUR AIDER A LA VENTE AU RAYON CHARCUTERIE A LA COUPE LES 23 ET 24 DECEMBRE 2025 A MATHA (17) EXPERIENCE EXIGEE AU RAYON TRAD. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE IMPERATIF 0557847865
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre agence et être formée sur la chaîne de production dès que possible pour une durée d'1 mois environ, pour ensuite pallier aux remplacements Au sein de l'entreprise, vos missions seront variées : assurer la mise en stock des paquets, contrôler les installations, signaler les défauts constatés, assurer le bon fonctionnement des installations, et bien plus encore. Le régime de production sera en 4X8, nécessitant de travailler la nuit et le week-end. Nous recherchons un profil réactif et polyvalent. Pour ce poste, une expérience en production est obligatoire, ainsi que la possession du CACES 3. Vous devrez également avoir une aisance sur le chariot pour gerber à 6 mètres de haut des paquets lourds et fragiles. Profil recherché pour le poste d'Agent de production avec caces 3 (h/f): Nous recherchons un candidat ayant une expérience professionnelle dans le domaine de la production. Le candidat idéal devra maîtriser les tâches liées à la conduite d'engins de manutention de type caces 3. La capacité à travailler en équipe, suivre des consignes précises et respecter les normes de sécurité est essentielle pour ce poste. Une rigueur et une organisation exemplaires sont également requises pour assurer un travail efficace au sein de l'entreprise.
CDD du 4 août au 30 août 2025. Besoin d'un complément ou d'un job d'été ? Vous aimez le travail rigoureux ? Ce poste est pour vous ! Vous aurez en charge le nettoyage d'une banque à Burie : sols, sanitaires, bureaux, vider les poubelles, enlever les toiles d'araignées etc... Tout le matériel est sur place. Voici les horaires : du mardi au vendredi 17h45-18h45 et samedi 12h30-13h30 Pour postuler, vous pouvez contacter directement Mmes Aubry et Chataigner au 06.31.75.79.17 ou envoyer votre CV via france travail.
La société d'Ambulances Etoile Bleue recherche, un Auxiliaire Ambulancier (H/F) pour rejoindre son équipe. CDD de 6 à 8 mois pour la saison. Vous possédez impérativement le Diplôme d'Auxiliaire Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU). Vos missions : En tant qu'Auxiliaire Ambulancier(e), vous serez chargé(e) d'assister l'ambulancier dans le transport des patients en toute sécurité et dans le respect de leur confort. Vous participerez à la prise en charge des patients tout au long du trajet, et veillerez à respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène. Vous réaliserez, également des opérations ou missions annexes (formalités administratives). SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas. AVANTAGES : mutuelle, tickets restaurant, action logement, prime pour évènements familiaux.
Rejoignez une entreprise de taille humaine implantée et reconnue en Nouvelle-Aquitaine. Le Groupe Isidore recrute, pour sa filiale SUBIN, un Magasinier Chauffeur-Livreur H/F dans le cadre d'un contrat saisonnier de plusieurs mois pouvant évoluer en CDI. Poste basé à Mesnac (16). Vos missions : Magasinier : - Assurer l'accueil des clients et la préparation des commandes - Réceptionner les marchandises en contrôlant la conformité de la livraison - Assurer la gestion des stocks (inventaires, conservation des marchandises, prévention des ruptures, etc.) Chauffeur-Livreur : - Préparation et chargement des marchandises - Livraisons, déchargements et contrôle des marchandises d'agrofournitures livrées Le tout dans le respect des règles de sécurité routière et des protocoles de chargement-déchargement sur les sites des clients et fournisseurs. Votre profil : Vous avez une expérience similaire d'au minimum deux ans. Vous êtes titulaire du permis poids lourds, de la FCO/FIMO. De nature dynamique et réactif(ve), vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans votre travail. Vous possédez de bonnes bases en informatique et savez conduire un chariot élévateur. La possession du CACES et du Certiphyto serait appréciée.
Le Groupe Isidore est un négoce familial spécialisé dans la vente, le conseil et l?agrofourniture auprès des viticulteurs et agriculteurs. Il fédère un réseau de négoces qui allie la proximité du service client à l'envergure d'une structure régionale. Depuis 1926, le Groupe a su étendre son activité lui permettant des implantations fortes dans les crus du Cognac, du Bordelais, du Bergeracois et dans le vignoble Sancerrois.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? La société PLACOPLATRE recrute, pour son usine située à Cherves-Richemont proche de Cognac (16), un(e) agent de maintenance. Rattaché aux services techniques, vous assurez l'entretien, la maintenance, la mise à niveau et la rénovation des matériels, équipements, installations de production/exploitation industrielles, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité, ...). Dans le cadre de vos missions, vous : - Respectez et faites respecter les consignes de sécurité lors de vos interventions (notamment les consignations) - Détectez les écarts pouvant impacter le process et proposer des solutions - Effectuez les bons de travaux et les interventions préventives - En cas de panne, intervenez pour dépanner les installations (diagnostic, analyse des risques, réparation) - Procédez aux essais, aux réglages, à la mise au point de l'installation à l'issue des réparations ainsi qu'aux tests de redémarrage. - Renseignez vos rapports d'intervention - Effectuez différentes rondes et différents types de relevés quotidiens - Assurez les astreintes inhérentes au service et aux régimes de marche des installations - Participez a des chantiers d'analyse et de résolution des dysfonctionnements en utilisant les outils d'amélioration continue. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 (BTS, DUT) en maintenance industrielle avec des compétences de base électrique, et avez acquis une première expérience professionnelle significative (minimum 3 à 5 ans), réalisée en milieu industriel. Vos compétences électriques : Régime de neutre IT Infrastructures BT et HT Lecture et création de schémas électriques, Dépannage électrique Test Electrique : Moteur, isolement galvanique des appareils, essais mesure Tension, Intensité, 4-20ma Vos compétences en automatisme : Lecture de programme Siemens Programmation de variateur Siemens et Schneider « Sauvegarde, Paramétrage, dépannage ». Connaissance Réseau Profibus PA/DP ,Profinet, TCP ModBus Vos compétences mécaniques : Remplacement de moteur, motoréducteur. Changement de roulements simples Accouplement (Tension de courroie, chaine) Des connaissances en soudure TIG/Mig/Arc et en pneumatique/hydraulique seraient appréciées. La méthodologie de dépannage électrique et mécanique « Trouver la cause racine » est acquise et vous disposez d'une bonne maitrise de l'outil bureautique pour réaliser les rapports d'intervention sur la GMAO.
Ce poste offre l'opportunité d'aider aux travaux de maçonnerie traditionnelle et industrielle, notamment la pose de parpaings, bordures, ferraillage et coffrage. Le contrat débutera dès que possible, Ce poste est à temps plein, offrant ainsi une excellente opportunité pour ceux cherchant une stabilité professionnelle. Nous recherchons des candidats sérieux et motivés, prêts à s'investir dans un environnement de travail stimulant. Si vous êtes passionné par le BTP et que vous souhaitez contribuer à des projets variés Profil recherché : Nous recherchons un manœuvre et ouvrier du BTP (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Expérience: Minimum de 2 ans dans le secteur du BTP Maîtrise des outils: Capacité à utiliser divers outils et équipements de chantier Polyvalence: Aptitude à réaliser différentes tâches sur les chantiers Rigueur: Souci du détail et respect des consignes de sécurité Efficacité: Capacité à travailler de manière efficace et en équipe
L'entreprise Votre avenir en Charente-Maritime, avec Rochefort Intérim ! Agence de travail temporaire généraliste et locale, accompagner chacun et chacune d'entre vous dans vos recherches d'emplois est pour nous, une vocation ! Votre projet c'est aussi le nôtre. Ici, nous avons à cœur d'apporter à nos collaborateurs un accompagnement sur-mesure. Nous vous accueillons dans nos bureaux du lundi au vendredi. Au plaisir de vous rencontrer ! Description du poste Vous êtes Chauffeur PL/SPL en travaux publics (F/H) et vous cherchez du travail ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Et nous, qui sommes-nous ? Une agence de travail temporaire ! Rochefort Intérim propose à ses candidats des opportunités de travail temporaire pouvant se concrétiser sur des projets professionnels de longue durée. Voici les principales missions qui vous seront confiées : Conduire un véhicule routier lourd afin de transporter des marchandises (produits, véhicules, etc.), en moyenne ou longue distance selon la réglementation du travail et du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, etc.) ; Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôle des marchandises, etc.) ; Effectuer des opérations de chargement/déchargement et l'entretien de suivi du véhicule ; Travailler au sol seul(e) ou en équipe ; Liste non-exhaustive. Profil recherché Vous êtes en capacité de : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule ? Réaliser les opérations d'attelage ? Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport ? Vérifier la conformité de la livraison ? Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients ? Vous devez disposer obligatoirement : Du CACES 10 ; Du permis poids lourds / super lourds ; Des qualifications à jour (FIMO, etc.) Vous avez également des notions en mécanique ? C'est un + ! Expérience d'un an minimum exigée sur un poste similaire. Alors n'hésitez pas une seconde et postulez ! L'intérêt de travailler est intérim ? Vous bénéficierez des avantages concernant votre statut d'intérimaire ainsi que des Indemnités de Fin de Mission et des Indemnités de Congés Payés. Et vous pourrez avoir accès au FASTT TT. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rochefort Intérim propose à ses candidats des opportunités de travail temporaire pouvant se concrétiser sur des projets professionnels de longue durée. Nos équipes publient quotidiennement des offres d'emploi à pourvoir à Rochefort et ses alentours, pour différents types de contrats : Intérim, Insertion, CDD et CDI.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de le secteur de MATHA (17160), en Intérim de 2 mois un Couvreur (h/f). "Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. Travailler avec notre client vous offrira l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement dynamique et stimulant." En tant que Couvreur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la réalisation de travaux de toiture et de couverture, la pose et l'entretien de gouttières, ainsi que la participation à la préparation des surfaces et à la pose des matériaux de couverture. Nous recherchons une personne passionné par le métier de couvreur, ayant le sens du détail et de bonnes capacités physiques. Aucune expérience préalable n'est requise, mais une formation ou un diplôme dans le domaine de la couverture serait un atout. - Travaux de toiture et couverture - Pose et Entretien de Gouttières Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée à temps plein. Rejoindre notre client, c'est rejoindre une équipe motivée et professionnelle, travaillant dans un environnement qui favorise le développement personnel et les opportunités de croissance. Êtes-vous prêt à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès de notre client ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La société Ambulances Etoile Bleue recherche, pour renforcer son équipe un ambulancier(e) DEA. Poste à pourvoir dès que possible. Vous possédez impérativement le Diplôme d'État d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU). Vos missions : Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas. AVANTAGES : mutuelle, tickets restaurant, action logement, prime pour évènements familiaux.
Nous recherchons notre futur Agent de chai / Chauffeur SPL (F/H). Vous aurez pour principales missions : Réaliser les transports des vins, spiritueux et autres marchandises, Réaliser les mesures de degré (TAV) Réaliser le jaugeage (cuve ou tonneaux) grâce à un épalement et au sabre d'une citerne Compléter et vérifier les documents d'accompagnement de transport, Effectuer les opérations de transfert des eaux-de-vie, Monter et démonter les rimes de fûts, Effectuer les opérations de finition du cognac (réduction, assemblage, passage au froid et filtration) Effectuer l'inventaire annuel des stocks, Nettoyer et entretenir le matériel, les citernes et les locaux, Prendre des échantillons dans les chais de vieillissement Assurer la traçabilité des opérations effectuées Participer à l'amélioration des process Profil recherché : Titulaire permis SPL FCO et FIMO à jour Carte conducteur chronotachygraphe Habilitation transport de matières dangereuse : ADR base + citerne Rigoureux, autonome et bon relationnel CACES 3 serait un plus Première expérience Contrat et rémunération : contrat CDD A partir de 13€/h 13ème mois Heures supplémentaires majorées Prime annuelle selon les performances Plan d'épargne entreprise Ce contrat pourrait évoluer vers un CDI selon les besoins et performances.
Notre agence INTERIM NATION de Cognac recherche actuellement pour l'un de ses clients, un hôte de caisse - caissier H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales.Mission en intérim longue durée - basée à Matha - 17160. Directement rattaché au Responsable caisse, vous serez principalement centré sur le service à la clientèle et la gestion des transactions financières. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :- Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme et leur fournir une assistance si nécessaire ;- Scanner et encaisser les articles avec précision et efficacité ;- Maintenir la propreté et l'organisation de la zone de caisse en conformité avec les règles préétablies ;- Respecter les procédures de sécurité et de confidentialité. Vous disposez d'une expérience préalable dans un rôle de service à la clientèle, de préférence dans un environnement de vente au détail. Vous êtes en mesure de travailler efficacement dans un environnement dynamique et à gérer les périodes de forte affluence.Vous avez le souci du détail et vous avez une forte aptitude au calcul rapide et précis.Flexibilité d'horaire, y compris les weekends et les jours fériés. Horaires : 30H par semaine.Taux horaire de 11.88EUR brut.Avantages à travailler avec INTERIM NATION : Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP. Compte Epargne Temps : 8%, acomptes à la semaine sur demande, bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Entreprise familiale indépendante, SEAC est spécialisée dans la fabrication de planchers en béton précontraint et de produits pressés. Présente sur le territoire national au travers de 26 sites de production, la société compte plus de 650 collaborateurs. Nous recherchons pour notre usine du Thou (département 17) notre Employé parc polyvalent avec caces H/F. Rattaché à la Direction d'usine, vous êtes chargé de : - Accueillir au comptoir, prise de commandes, préparation des ARC - Préparer les bons de préparation, de chargement, de livraison - Gestion des stocks, inventaires, approvisionnements - Saisir les commandes, contrôle des factures - Chargement/déchargement des camions Cette liste n'est pas exhaustive. Une polyvalence est nécessaire pour assurer une continuation de service sur le site. Profil : issu de formation bac à bac+2, vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans dans une fonction similaire. Pré requis obligatoire : avoir déjà utiliser le chariot élévateur frontaux en porte à faux (caces r489 catégories 3/4) Vous êtes réactif et dynamique, rigoureux, doté d'une bonne organisation personnelle, et devrez gérer efficacement les priorités. Rémunération : salaire brut mensuel 1980€ + avantages (primes, indemnités kilométriques, mutuelle, paniers repas) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 980,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 17290 Le Thou: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Notre agence INTERIM NATION de Cognac recherche actuellement pour l'un de ses clients, un Employé libre-service (ELS) H/F au rayon épicerie pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales.Mission en intérim longue durée de 30 HERUES semaine - basée à Matha - 17160. Directement rattaché au Chef de rayon, vous serez responsable de la mise en rayon des produits, de l'approvisionnement des stocks, de l'assistance aux clients et de maintenir un environnement de magasin propre et organisé. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :- Effectuer la mise en rayon des produits en suivant les procédures établies ;- Assurer le réapprovisionnement des produits en fonction des besoins du magasin ;- Accueillir et assister les clients dans leurs recherches ;- Maintenir la propreté et l'ordre du magasin, notamment en effectuant le nettoyage des rayons et des allées ;- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Expérience préalable dans un poste similaire serait un avantage. Vous êtes habitué à travailler de manière autonome. Vous disposez également d'excellentes compétences en communication et sens du service client.Capacité à soulever et déplacer des charges lourdes.Flexibilité horaire, y compris weekends et les jours fériés. Horaires : 30H par semaine.Taux horaire de 11.65EUR brut.Avantages à travailler avec INTERIM NATION : Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP. Compte Epargne Temps : 8%, acomptes à la semaine sur demande, bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Notre EHPAD recherche un cuisinier H/F. Sous la responsabilité de la direction vous aurez pour missions principales : Assurer la confection des plats chauds et froids Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif Dresser les préparations en respectant les zones de fabrication Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux Participer à la démarche qualité et de certification. Titulaire d'un CAP cuisine minimum, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes aptitudes de gestionnaire. Méthodique, vous avez le sens de l'hygiène.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Au sein de notre pole Logistique Granulats et pour soutenir notre équipe, nous recherchons un Assistant administratif et commercial (H/F). Vous êtes un soutien opérationnel à l'équipe pour prendre en charge quotidiennement la relation téléphonique avec les clients, la prise de commande et effectuer des taches administratives et de suivi de la réception de la commande à son expédition. Vos missions : - Prendre en charge les appels téléphoniques - Prendre en charge les commandes clients, vérifier la tarification, faire le lien avec les équipes commerciales et la planification Assurer le suivi de la commande client (commercial, livraisons, service après-vente,...) Réaliser des taches administratives diverses en soutien de l'équipe (planning de livraison, tableaux de bord, classement et archivage) Lieu : Cherves-Richemont (Cognac 16100) Organisation : Poste sédentaire en présentiel du lundi au vendredi (horaires actuels 13h-21h) Contrat : CDI de chantier, 35h Conditions du poste : Travail en Open-space Rémunération : 12€ brut/heure Ce que nous vous offrons : - Primes d'intéressement et de participation - Mutuelle, Prévoyance, prime de vacances, avantages CE - Formation continue - Équilibre vie pro/vie perso respecté Vous avez l'esprit d'équipe, un bon relationnel et une expérience administrative variée. Vous êtes polyvalent, réactif et vous savez travailler efficacement dans un environnement dynamique et multitâches. - Excellentes compétences en communication écrite et verbale. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Maîtrise des outils informatiques. Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise conviviale, et bénéficier de la force et de la pérennité d'un Groupe familial dynamique, n'hésitez pas, postulez ! Nous étudions toutes les candidatures.
Le Groupe GARANDEAU est un groupe familial reconnu dans le domaine des matériaux de construction avec un ancrage territorial fort sur la Nouvelle Aquitaine. Depuis plus de 150 ans nous produisons et commercialisons des matériaux de construction et construisons l'avenir avec l'humain au cœur de nos métiers. Découvrez le groupe Garandeau !
Description du poste : Adecco Recrutement recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de travaux de menuiserie et basé à MATHA (17160),en CDI un Menuisier Poseur (h/f). Votre rôle consistera à : - Réaliser la pose de menuiseries bois, alu ou pvc et de serrureries selon les plans et les instructions techniques - Assurer l'assemblage et la fixation des éléments de menuiserie sur les chantiers - Garantir la qualité des finitions et la conformité des installations réalisées - Veiller à la sécurité sur les chantiers et respecter les normes en vigueur Salaire entre 30 et 34 ke annuel sur 12 mois Travail sur 4 jours. Description du profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un diplôme en menuiserie ou équivalent - Maîtrise de la lecture de plans et des techniques d'assemblage - Capacité à utiliser différents outils électroportatifs avec précision - Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail Compétences comportementales : - Travail d'équipe - Attention aux détails - Communication efficace - Sens de l'organisation - Adaptabilité Compétences techniques : - Lecture de plans - Précision dans la découpe - Assemblage de pièces - Utilisation d'outils électroportatifs - Connaissance des matériaux Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, en tant que véritable artisan, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image plaisir à prix imbattables du magasin. Acteur du quotidien, vous êtes le garant de la qualité de production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommation actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à votre goût et votre passion pour les produits frais, vous savez répondre aux envies des clients, tout en respectant leur budget. CAP Boulanger requis, avec ou sans expérience, en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur, tout en créant la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13 ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Acteur incontournable du machinisme agricole et concessionnaire exclusif CLAAS, le groupe Serco France rassemble 3 concessionnaires renommés de matériels agricoles, Dousset Matelin, Ballanger et Vamat, sur les secteurs de l'Indre et Loire, l'ensemble du Poitou Charente et la Dordogne. Nous sommes également présents dans le e-commerce de pièces agricoles détachées, avec Agrishop (www.agricolors.fr) et dans le développement des nouvelles technologies avec Sevra. En fort développement, notre groupe d'entreprises, toujours à la pointe de la technologie, est au service de nos clients. Nous misons sur une agriculture technologique, durable et professionnelle. Nous sommes le partenaire privilégié de nos clients. Le groupe Serco France fait partie de la coopérative suisse fenaco et emploie près de 275 salarié(e)s, répartis sur 18 sites. Ballanger, concession agricole CLAAS, dispose de 5 bases de service en Charente-Maritime (Aigrefeuille-d'Aunis, Saint-Jean d'Angely, Mazerolles) et Deux-Sèvres (Mazières-en-Gâtine, Prahecq). Descriptif du poste à pourvoir : En vue de renforcer notre équipe atelier, nous recherchons deux techniciens récolte (H/F) basé sur notre site d'Aigrefeuille. - Vous êtes spécialiste d'une gamme de produits ( tracteur, récolte, fenaison, pulvérisation etc) et réalisez des opérations de diagnostic, maintenance et réparation. voter expertise est reconnue. - Vous êtes volontaire pour assurer la formation des jeunes au sein de l'atelier en étant régulièrement tuteur. - Afin de réaliser vos missions, vous intégrerez une équipe d'atelier conviviale et dynamique qui cherche à développer la satisfaction client au quotidien. Nos collaborateurs sont notre priorité, ils sont formés tout au long de leur carrière ce qui leur assure un développement professionnel et une polyvalence dans leur métier. Descriptif du profil recherché : De formation BAC à BAC +2, vous disposez d'au moins 3 ans en tant que technicien agricole . Vous recherchez un travail motivant, avec un réel esprit d'équipe et avez envie de développer votre savoir-faire ? horaire de service de 38h45/semaine avec périodes de haute activité Rémunération selon profil et expériences Vos avantages : * Un travail qui a du sens : nous sommes le partenaire privilégié de nos clients agriculteurs-trices. * Un cadre de travail agréable et structuré au sein d'un groupe à taille humaine * Des formations constructeurs : nous misons sur la formation continue afin de suivre les évolutions technologiques du matériel tout en développant les compétences de nos salarié(e)s * Des possibilités d'évolution et de mobilité géographique * Package salariale : participation et intéressement, heures supplémentaires rémunérées, mutuelle d'entreprise attractive avec un forfait isolé ou famille, carte swile (ticket restaurant) * Une plateforme d'achat centralisée avec un grand nombre d'offres déjà négociées Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Alors n'hésitez pas et envoyez votre candidature avec un CV et une lettre de motivation à notre service Ressources Humaines Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 500,00€ à 43 000,00€ par an Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Du lundi au vendredi : 07H00 - 15H00 13ème mois RTT Ce que vous ferez concrètement : Gérer l'ensemble de la production des repas (chaud et froid) Manager l'équipe en cuisine Accompagner et gérer l'équipe du restaurant : recrutement, intégration, plannings, formation, évaluation Saisir les données administratives et financières du site : fin de mois, coûts matières, masse salariale, prestations annexes Gérer au quotidien la relation client et convives Gérer les commandes, le stock, les menus, les réceptions, la facturation Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP - Bac Pro) ou expérience significative Vous avez 5 ans d'expérience minimum en cuisine Vous êtes un manager d'expérience Vous maitrisez les outils informatiques Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous La connaissance du secteur de la restauration collective est un réel atout
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien de maintenance (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine des camping car ! Vos missions, si vous l'acceptez : Effectuer les réparations électriques, mécaniques et hydrauliques des camping-cars Effectuer des diagnostics pour identifier les problèmes et réaliser les réparations nécessaires Assurer l'entretien préventif des camping-cars et proposer des solutions Effectuer des tests de fonctionnement sur les systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques des camping-cars Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de travail Rédiger des rapports sur les travaux effectués et les réparations nécessaires Interagir avec les clients pour comprendre leurs besoins et expliquer les travaux effectués Respecter les normes de sécurité lors de l'exécution de travaux sur les camping-cars PROFIL : Expérience préalable en tant que technicien camping car Connaissance approfondie des systèmes électriques, mécaniques et hydrauliques des camping cars Compétences en diagnostic et résolution de problèmes techniques Capacités à lire et interpréter des plans, des schémas et des manuels d'instruction pour les équipements et composants de camping car Habiletés à travailler efficacement en équipe et à communiquer avec les clients Capacités d'organisation, de planification, de gestion du temps et de priorisation des tâches Respect des normes de sécurité et de réglementations en vigueur pour l'entretien et la réparation de véhicules de camping Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Le technicien camping-car est responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules de loisirs tels que les camping-cars, les caravanes et les fourgonnettes aménagées. Il diagnostique les problèmes et effectue les réparations nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des véhicules. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vous effectuerez le nettoyage du point de vente (sol de la surface de vente, les vitres du point de vente, les bureaux...) selon le planning et les consignes de la direction. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Vous avez le goût du contact, aimez conseiller et offrir une expérience client unique ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un(e) vendeur(se) motivé(e), dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dans une boulangerie artisanale de renom. Votre mission :***Accueillir et conseiller les clients avec enthousiasme. * Assurer la vente des produits de qualité : pains, viennoiseries, pâtisseries. * Gérer l'encaissement et maintenir un environnement de vente propre et agréable. * Participer à la gestion des stocks et à la présentation des produits. Description du profil : Vous êtes :***Accueillant(e) et souriant(e), avec un bon sens du service. * Organisé(e), dynamique et réactif(ve). * Vous aimez travailler en équipe et êtes prêt(e) à apprendre !
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de production (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de nos clients sur Matha. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Assurer un suivi de la production PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients. NOUS RECHERCHONS MERCH POUR POS TUNING (INSTALLATION DE TABLETTES POUSSOIRES RAYONS EAUX ET LAITS)LE 19/06 DE 5H30 A 10H A INTERMARCHE MATHA Expert(e) multi-tâches, vous gérerez ces missions : • Réaménagement des rayons • Remplissage • Optimisation des rayons PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences que nous recherchons : • Excellente présentation • Attrait pour la relation clientèle • Dynamique, sociable • Motivé et tenace • Aimant le challenge Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez nos talents ! Votre sens du service et votre sourire feront toute la différence. Il y a aussi des avantages à nous rejoindre : • Formation assurée par le client • Frais kilométriques intégralement remboursés • Frais repas au delà de 5h de mission
TOP SELLING, agence spécialisée dans les métiers de l'animation commerciale, du merchandising et de la promotion des ventes, vous propose des offres d'emplois sur l'ensemble du territoire national : animateur/trice commercial(e), animateur/trice street marketing, merchandiseur, promoteur des ventes. Vous avez le sens du contact, êtes souriant, avec une bonne présentation ? Qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, en tant que véritable artisan, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image plaisir à prix imbattables du magasin. Acteur du quotidien, vous êtes le garant de la qualité de production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommation actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à votre goût et votre passion pour les produits frais, vous savez répondre aux envies des clients, tout en respectant leur budget. CAP Boulanger requis, avec ou sans expérience, en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur, tout en créant la différence.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13 ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Pour diriger notre pole foncier environnement et coordonner trois collaborateurs, nous recherchons un(e) Responsable Foncier Environnement avec une expérience dans le domaine des Granulats. Doté(e) d'autonomie et de connaissances avérées dans l'exploitation de granulats, vous contribuez au développement du groupe en pilotant les projets d'ouverture, de renouvellement et d'extension des sites d'exploitation de granulats. Vos missions : Assurer la prospection et les négociations foncières pour accéder aux gisements Organiser et mener, avec nos bureaux d'études, les différentes études nécessaires aux dossiers d'autorisation environnementale (écologiques, hydrogéologiques, paysagères, etc.) Être l'interlocuteur privilégié des parties prenantes (propriétaires, services de l'Etat, élus, agriculteurs, associations...) Assurer le montage des dossiers de demande d'autorisation environnementale et le suivi de leur instruction jusqu'à l'obtention des actes administratifs Organiser et assurer le suivi règlementaire des sites pendant toute leur exploitation et la veille règlementaire environnementale Participer à l'amélioration environnementale de nos pratiques par l'accompagnement des équipes des sites Préparer et participer aux Commissions Locales de Concertation et de Suivi Mettre en œuvre nos programmes de compensation environnementale, en relation avec nos partenaires Participer à la politique RSE du groupe Lieu de travail : En présentiel à notre siège social à Cherves-Richemont (à proximité de Cognac- CHARENTE 16) et des déplacements à la journée sur nos différents sites (dpt 16, 17, 87, 33) Type de contrat : Cadre, Rémunération selon profil Véhicule de service à disposition pour les déplacements professionnels. Vous avez fait vos preuves sur un poste équivalent, en exploitation ou en bureau d'études pour notre domaine d'activité (carrières de granulats, déchets inertes). Rigoureux, pragmatique, vous êtes proche du terrain. Vos connaissances techniques, votre capacité d'action transversale et vos qualités relationnelles seront vos atouts pour réussir vos missions. Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un Groupe familial dynamique ? N'hésitez pas, postulez, nous étudions toutes les candidatures. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche d'amélioration qui nous permet d'atteindre le niveau « maturité » du LABEL RSE Unicem Entreprises Engagées et montre notre attachement aux enjeux environnementaux actuels. Nos engagements RSE Ce que nous vous offrons : Un cadre de travail et vie de qualité, à 10 min de Cognac, 40 min de la gare d'Angoulême, 1h15 de Bordeaux et 1h de l'océan Atlantique Primes d'intéressement et de participation Mutuelle, Prévoyance, prime de vacances, avantages CE Formation continue Équilibre vie pro/vie perso respecté Accompagnatrice sociale, Possibilité d'accompagnement du conjoint en mobilité géographique
Description du poste : Poste d'agent de propreté H/F à pourvoir au 02.12.2024 CDI temps partiel, secteur Matha Vous serez amené(e) à missionner chez un de nos clients basé sur la commune de Matha du lundi au vendredi (horaires flexibles et qui peuvent être figés entre 12h00 à 14h00) Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil : Vous avez idéalement :***Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Pour notre carrière de Cherves-Richemont, nous recherchons un Agent d'entretien d'installation en carrière (F/H). Rattaché au Chef d'équipe, vous effectuez des travaux courants de manutention, de production et de nettoyage. Vos missions : - Vous entretenez et nettoyez l'installation et le site de production - Vous participez aux opérations de maintenance des installations - Vous effectuez le plein de nos engins avec un camion citerne - Vous manipulez et changez les grilles de criblage - Vous arroser les pistes à l'aide d'une arroseuse - Vous utilisez une minipelle Lieu de travail : Cherves Richemont, proximité de Cognac (Charente - 16) Contrat : CDI du lundi au vendredi 8h à 17h Nous recherchons un collaborateur autonome et polyvalent capable de s'adapter à ces différentes missions dans un environnement extérieur avec idéalement une expérience en conduite d'engins. - Esprit d'équipe - Rigoureux et respectueux des consignes et règles Vous avez aimez travailler en extérieur et recherchez un poste avec une diversité de taches ? Nous avons la capacité de vous accompagner par une formation interne si besoin. Ce poste vous intéresse? N'hésitez pas, postulez ! Nous étudions toutes les candidatures. Ce que nous vous offrons : - Primes d'intéressement et de participation - Mutuelle, prime de vacances, avantages CE - Formation continue - Équilibre vie pro/vie perso respecté
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La Résidence Charles d'Orléans, située à Cognac est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places. Notre résidence refaite à neuve, est dotée des meilleurs équipements pour le confort des travail et celui des résidents. Nous recrutons actuellement pour compléter notre équipe de soins un ou une aide soignant(e) faisant fonction, en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre EHPAD est labellisé "qualité de vie et bientraitance". Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD Temps plein - Rémunération 2000 € - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Compétences - Expérience : débutant ou confirmé Horaires Vous travaillerez en journée de 10 heures soit 7 jours sur 14 travaillés (1 We/2).
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d’une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs ! Rejoignez-nous, ajoutez du goût à votre avenir ! La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : * CDI 35H * Du lundi au vendredi : 07H00 - 15H00 * 13ème mois * RTT Ce que vous ferez concrètement : * Gérer l'ensemble de la production des repas (chaud et froid) * Manager l'équipe en cuisine * Accompagner et gérer l'équipe du restaurant : recrutement, intégration, plannings, formation, évaluation * Saisir les données administratives et financières du site : fin de mois, coûts matières, masse salariale, prestations annexes * Gérer au quotidien la relation client et convives * Gérer les commandes, le stock, les menus, les réceptions, la facturation * Respecter les règles de qualité, d’hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : * Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP - Bac Pro) ou expérience significative * Vous avez 5 ans d'expérience minimum en cuisine * Vous êtes un manager d’expérience * Vous maitrisez les outils informatiques * Vous aimez le travail en équipe * Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous La connaissance du secteur de la restauration collective est un réel atout
Le service : Le Foyer « La Passerelle » de l'Etablissement Public Départemental de Matha accueille des adultes en situation de handicap et est composé d'un Foyer Occupationnel accueillant 50 résidents et 6 usagers de l'accueil de jour et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 10 résidents.Les missions : sous la responsabilité du Directeur et en cohérence avec le projet d'établissement, le/la Psychologue assure en collaboration avec le Cadre Socio-éducatif, l'évaluation et le suivi psychologique du résident en individuel ou en groupe et en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge.Horaires : sur une amplitude entre 8h et 18h ; repos fixes.Conditions d'exercice :Contrat : CDI ou mutation (titulaire FPH, grade psychologue)Localisation : Matha (17160)Quotité : temps non-complet 80%Salaire : à partir de 2020 € brut (quotité 80%)A pourvoir : dès que possibleNous vous offrons :
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Cariste (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Cariste (H/F) pour l'un de nos clients sur Matha. Vous êtes en charge de l'acheminement des palettes de bouteilles en verres. Vous serez amené à charger et décharger de camions, de pratiquer de la préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur... PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES 1 et 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Disponible du 15 juillet au 22 août 2025. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Le service : Le Foyer « La Passerelle » de l'Etablissement Public Départemental de Matha accueille des adultes en situation de handicap et est composé d'un Foyer Occupationnel accueillant 50 résidents et 6 usagers de l'accueil de jour et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé de 10 résidents. Les missions : sous la responsabilité du Directeur et en cohérence avec le projet d'établissement, le/la Psychologue assure en collaboration avec le Cadre Socio-éducatif, l'évaluation et le suivi psychologique du résident en individuel ou en groupe et en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge. · Evaluation des compétences cognitives, sensorielles et motrices ; · Soutien des personnes accompagnées lors d'entretiens individuels ; · Accompagnement de la réflexion et de soutien des pratiques professionnelles des équipes par la participation aux réunions d'équipe, réunions de projets, commissions d'admissions ; co-pilotage de la certification Handéo ; · Participation à associer les familles au projet du résident ; · Missions annexes : animation du groupe de professionnels formés à la méthode SNOEZELEN avec le psychologue de l'EHPAD ; animation des groupes « jeu des trois figures » et « vie sexuelle et affective ». Horaires : sur une amplitude entre 8h et 18h ; repos fixes. Conditions d'exercice : Contrat : CDI ou mutation (titulaire FPH, grade psychologue) Localisation : Matha (17160) Quotité : temps non-complet 80% Salaire : à partir de 2020 € brut (quotité 80%) A pourvoir : dès que possible Nous vous offrons : · Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ; · Forfait mobilités durables ; · 28 jours de congés + RTT ; · Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ; · Un accompagnement qualitatif de votre intégration ; · Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière. PROFIL RECHERCHÉ : · Master 2 / DESS en psychologie clinique ; · Méthode SNOEZELEN ; · Expérience souhaitée auprès de personnes souffrant de troubles du spectre de l'autisme, de troubles psychiques et présentant une déficience intellectuelle ; · Connaissances dans l'utilisation des outils d'évaluation EFI, Vineland, COMVOOR ; · Capacités rédactionnelles pour les bilans psychologiques et autres documents ; · Connaissances de la certification Handéo ; · Discrétion ; · Capacités pédagogiques ; · Connaissances approfondies en communication et relations interpersonnelles.
Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs.
Notre agence INTERIM NATION de Cognac recherche actuellement pour l'un de ses clients, un Boucher H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales.Mission en intérim - basée à Matha.Directement rattaché au Responsable de la boucherie, vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :- Réaliser la vente, le conseil et la préparation des produits carnés ;- Préparer les morceaux de viande ;- Réaliser l'entretien, le nettoyage des équipements, des locaux et le réapprovisionnement du rayon ;- Accueillir et conseiller les clients. Issu d'une formation type CAP Boucher, vous disposez d'une première expérience en milieu agroalimentaire.De nature organisée, vous êtes réactif et faite preuve d'une très bonne capacité d'adaptation. Horaires : 35H par semaine.Taux horaire selon profil.Avantages à travailler avec INTERIM NATION :Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP. Compte Epargne Temps : 8%, acomptes à la semaine sur demande, bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Notre agence INTERIM NATION de Cognac recherche actuellement pour l'un de ses clients, un VENDEUR EN POISSONNERIE H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales.Mission en intérim longue durée - basée à Matha - 17160. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Réception et gestion des produits : Réceptionner, vérifier et stocker les produits de la mer, tout en respectant la chaîne du froid. - Mise en valeur des produits : Disposer les produits sur l'étal de manière attractive, étiqueter correctement et maintenir l'espace propre.- Conseil et vente aux clients : Accueillir les clients, les conseiller sur les produits, la préparation et la cuisson, tout en réalisant les ventes.- Hygiène et sécurité alimentaire : Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène, assurer la propreté de l'espace de travail et la fraîcheur des produits.- Gestion des stocks : Surveiller les stocks, passer des commandes et gérer les invendus pour éviter le gaspillage. Vous disposez d'une expérience préalable dans un rôle de service à la clientèle, de préférence dans un environnement de vente au détail. Vous êtes en mesure de travailler efficacement dans un environnement dynamique et à gérer les périodes de forte affluence.Contrat du 07 juillet 2025 pour une durée de 2 semaines. Horaires : 36H75 par semaine.Taux horaire de 11.88EUR brut.Avantages à travailler avec INTERIM NATION : Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP. Compte Epargne Temps : 8%, acomptes à la semaine sur demande, bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client recherche un Mécanicien Poids Lourds passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe dynamique au sein de son atelier. Si vous avez une forte compétence technique et un désir de contribuer à une entreprise innovante, cette opportunité est pour vous ! Description du poste : En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et du diagnostic des véhicules poids lourds. Vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en garantissant des interventions de haute qualité et en minimisant les temps d'arrêt des véhicules. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, électriques et électroniques. * Effectuer les réparations nécessaires sur les poids lourds. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer l'entretien régulier des véhicules selon les standards et les préconisations du constructeur. * Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des véhicules. Documentation et rapports :***Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les logiciels de diagnostic et de gestion de l'atelier. Collaboration et communication :***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier et les autres départements. * Communiquer efficacement avec les clients pour expliquer les travaux effectués et les recommandations. Description du profil :***Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience significative en tant que mécanicien poids lourds. * Compétences techniques en mécanique, électricité et électronique des poids lourds. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Connaissance des outils informatiques de diagnostic.
RESPONSABILITÉS : L'association ADMR de CHERVES RICHEMONT recrute pour la période estivale ETE 2025 un(e) aide à domicile en CDD à temps partiel Donnez du sens à cette période de vacances. Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers : · Accompagnement aux soins d'hygiène · Aider la personne à se lever · Accompagner aux courses · Préparer les repas et accompagner à l'alimentation · Entretenir le cadre de vie · Assurer un suivi global Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être : · Discrétion · Polyvalence · Autonomie · Sens du collectif Votre + : · Une expérience sur un poste similaire · Maitriser la langue française Les avantages à nous rejoindre : · Une expérience humaine · Travail de proximité · Téléphone professionnel · Doublon avec un tuteur ou une tutrice · Mutuelle · Base SMIC + Remboursement des frais kilométriques + valorisation des dimanches et jours fériés · Un CDI si l'expérience vous plait Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !
L'ADMR de la Charente, c'est un réseau de 33 associations qui agissent sur l'ensemble du territoire pour être au plus près des besoins de chacun. Avec une équipe composée de bénévoles investis et d'environ 1100 collaborateurs, nous accompagnons les personnes âgées, les actifs, les familles, et les personnes en situation de handicap.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Cariste / Conducteur de ligne (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Cariste / Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de nos clients. Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. De plus vous serez amener à travailler sur les lignes de production. Vous serez amené à charger et décharger de camions, de pratiquer de la préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur... PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES 1/3/5 et vous acceptez de faire de 5*8. De plus, vous êtes disponible la semaine et les week-end. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Notre établissement Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence CHARLES D'ORLEANS située à COGNAC est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places. La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour notre équipe déjà composée de 4 IDE. Notre établissement compte également une IDEC à temps plein, ainsi qu'un médecin coordonnateur à mi-temps. Missions Assurer les soins techniques infirmiers Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité Echanger avec les familles Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la tenue des dossiers de soins Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations Type d'emploi : Temps plein, CDD (CDI possible a partir de septembre) Vous travaillez en journée de 10h avec un binôme IDE. Vous travaillez 1 weekend sur 2. Salaire : A partir de 2700€ + 100% reprise ancienneté Au plaisir de vous rencontrer ! Mr GANDOIS Directeur
Nous recherchons pour le compte de notre client un maçon vrd-canalisateur.Nous recherchons un maçon vrd-canalisateur pour intérgrer les équipes sur places. vous serez en charge des travaux suivants: sur divers domaines d'activié: Assainissement, terrassement, voirie, réseaux: Bassin d'orage, Débernage de route, Reprofilage de chaussée, Création et curage de fossé, Arrachages divers . Terrassement: Aménagement de voirie, Enrobé, gravillon, Parking particuliers et professionnels, Pose de bordures et caniveaux, Enrobé avec résine. Assainissement : réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales de tous types (agréé EPARCO). Réseau EU (Eaux Usées), Réseau EV (Eaux Vannes), Réseau EAU, ERDF et Gaz.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème Mois (1an d'ancienneté) + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV sans lettre de motivation. Votre consultant dédié vous présentera le poste et l'entreprise qui recrute, et vous accompagnera tout au long du processus de recrutement avec pour mots d'ordre : bienveillance, réactivité et discrétion. (H/F) Notre client, spécialiste reconnu dans la conception, la fabrication, l'installation et le SAV d'équipements dans le froid industriel, le froid commercial, et dans le traitement de l'air, recherche un Technicien Frigoriste itinérant (à la journée, sans découchage) sur le département de la Charente (19) et rattaché(e) à l'agence de Cognac. Vos missions : - Vous assurez le dépannage, la maintenance (curative et préventive) des installations en traitement de l'air et en froid industriel. - Equipé d'outils connectés et rattaché à votre service dédié, vous êtes le référent privilégié des clients sur le secteur du 19 (principalement des industries). Profil recherché : Titulaire d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans comme Technicien Frigoriste, sur des installations en conditionnement d'air de process et en froid ; Vous disposez de solides connaissances en froid et maîtrisez les fluides NH3 et CO2. Autour du poste : * Poste à pourvoir en CDI * Rattachement à une agence physique située à Cognac * En journée, 41h/ semaine, du lundi au vendredi * Itinérance à la journée avec véhicule de service * Pas de découchage * Rémunération brute mensuelle entre 2400€ et 3600€ selon profil et expérience * Ouverts aux profils juniors * Intéressement et participation aux bénéfices #premium
CABEO RH
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, distributeur français leader dans les produits cosmétiques, unConseiller de vente cosmétiqueen contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous serez directement rattaché au Manager. Vous intervenez dans la vente, et plus particulièrement :Vous développez les ventes au sein de votre magasin en proposant les produits et services adaptés aux besoins de vos clients,Vous créez l'enchantement et faites vivre un moment de bien-être et d'exception à vos clients,Vous participez aux animations et relevez les challenges commerciaux avec brio, Profil : Vous êtes le/la candidat idéale si : Vous avez le sens du service client,Vous souhaitez travailler en équipe,Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire,Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation), Poste basé à Châteaubernard (16).Rémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Cabéo RH est un cabinet de recrutement multi-spécialiste basé à Rennes et Lyon. Nous mettons en relation des candidats cadres et non-cadres (bac+2 à bac+5) avec des entreprises qui recrutent en France. Le poste : Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV sans lettre de motivation. Votre consultant dédié vous présentera le poste et l'entreprise qui recrute, et vous accompagnera tout au long du processus de recrutement avec pour mots d'ordre : bienveillance, réactivité et discrétion. (H/F) Notre client, spécialiste reconnu dans la conception, la fabrication, l'installation et le SAV d'équipements dans le froid industriel, le froid commercial, et dans le traitement de l'air, recherche un(e) Commercial(e) pour accompagner le développement de l'activité commerciale des produits et des prestations de service : * Contrats de maintenance * Réagencement des installations * Transition énergétique * Et autres produits développés dans le cadre de l'activité Rattaché à l'agence de La Rochelle (17), voici vos missions : - Sur votre propre zone, vous animez votre portefeuille client. Vous portez assistance à vos interlocuteurs grâce à vos connaissances dans le froid industriel, vous formez votre client sur l'utilisation des produits de service identifiés. - Vous apportez soutien pour certaines réclamations clients ou d'éventuels litiges en apportant des solutions techniques et commerciales. - Vous développez votre portefeuille de client attribué (CA selon une marge) et certains grands comptes (développement commercial et uniformisation des prestations vendues). - Vous mesurez la satisfaction des clients sur les prestations réalisées. - Toujours à l'écoute de vos clients, vous écoutez leurs besoins, adaptez votre prestation. Vous réalisez également une veille concurrentielle. - Vous sélectionnez et suivez les fournisseurs et les sous-traitants, accompagné par votre service Achats. - Vous apportez une amélioration continue sur les outils d'aide à la vente : marketing, outils de chiffrage, grille de prix, fiches techniques, actions de communication en lien avec le service communication, trames de propositions commerciales. Evolutions professionnelles possibles. Profil recherché : Vous avez une expertise reconnue dans le froid industriel. Vous avez de bonnes connaissances dans les techniques de vente, et dans le chiffrage d'affaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, votre sens du service client, votre force de proposition et votre excellente organisation. Autour du poste : * Poste à pourvoir en CDI. * Horaires en journée, du lundi au vendredi. * Jusqu'à 55K/an pour un profil expérimenté en commerce et en froid industriel. * Véhicule de fonction, téléphone portable, ordinateur portable. * Télétravail possible. * Progression de carrière possible vers un poste d'encadrement d'équipe commerciale, ou responsable d'agence. #premium
Notre établissement Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence CHARLES D'ORLEANS située à COGNAC est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places. La Résidence dispose également d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour notre équipe déjà composée de 3 IDE. Notre établissement compte également une IDEC à temps plein, ainsi qu'un médecin coordonnateur à mi-temps. Missions Assurer les soins techniques infirmiers Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité Echanger avec les familles Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la tenue des dossiers de soins Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations Type d'emploi : Temps plein, CDI Vous travaillez en journée de 10h avec un binôme IDE. Vous travaillez 1 weekend sur 2. Salaire : A partir de 2700€ + 100% ancienneté reprise Au plaisir de vous rencontrer ! Mr GANDOIS Directeur
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Situé Saint Jean D'Angely notre client est un établissement possédant 6 salles au bloc. Nous recherchons un Infirmier anesthésiste (H/F) pour intervenir dans un bloc opératoire polyvalent. Vous travaillez les dates suivantes en contrat INTÉRIM : 2 7 juillet Vous êtes en charge des soins infirmiers anesthésistes au bloc opératoire. Vous transmettez de manière informatique les actes pour maintenir la continuité des soins et la traçabilité des interventions. Vous travaillez en binôme avec le médecin anesthésiste. Conditions salariales : * Salaire horaire brut : 22 à 28,28€ selon expérience * Frais de déplacement : oui plafonné à 18,2€ * Hébergement : non Vous devez être titulaire du diplôme Infirmier Anesthésiste. Une première expérience au bloc opératoire est indispensable. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Merci de nous envoyer votre CV par email en cliquant sur le lien " postuler en ligne" de cette annonce ou par mail .
CALITOM recrute un ripeur-conducteur de benne à ordures ménagères et camion grue pour le site de SAINTE SEVERE Emploi permanent à temps complet dans le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux Emploi permanent à temps complet dans le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux Placé(e) sous l'autorité du référent collecte du secteur, le.a ripeurconducteur est chargé.e de réaliser la collecte des déchets (chargement, ramassage.) sur benne traditionnelle, en veillant à la propreté des lieux et en respectant les règles de sécurité. Amené(e) à assurer le remplacement des agents absents, il.elle connait et s'adapte à toutes les tournées. Selon les besoins du service, il.elle assure le ramassage manuel des déchets des usagers en porte à porte, la conduite d'un véhicule de collecte traditionnelle. Il s'agit notamment de : - Veiller à une manipulation conforme à chaque type de récipient de collecte, - Connaître et identifier les déchets pour ne collecter que les produits conformes au règlement de collecte, respecter les procédures en cas de refus de collecte (étiquettes.), - Respecter la réglementation routière et les règlements particuliers de sécurité des lieux de vidage. - Rendre compte à la hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou d'incidents, - Compléter et utiliser tout document administratif et outils de géolocalisation remis par la collectivité dans le but d'améliorer la qualité du service, - Mémoriser plusieurs séries de tournées, respecter les circuits de collecte, - Vérifier le bon fonctionnement et participer à l'entretien des véhicules, équipements, matériels, locaux. - Renseigner les usagers sur les différents types de déchets, sur leur destination ainsi que les principales caractéristiques des collectes. - Réaliser des interventions complémentaires (marché, entretien des conteneurs.) COMPETENCES Permis C exigé et FIMO à jour CACES Grue auxiliaire avec télécommande Expérience professionnelle dans le domaine de la gestion des déchets souhaitée Capacités pour le travail en équipe Bonne résistance physique (travail en extérieur) Connaissance des règles de sécurité, capacités à veiller à la sécurité de soi-même et des autres, en étant particulièrement attentif aux risques découlant de la circulation des véhicules Capacités de vigilance et de concentration constante pour le travail Rigueur, courtoisie, respect du matériel et souci permanent de la qualité du service La connaissance géographique du nord du département de la Charente serait un plus Bonnes capacités de mémorisation et d'adaptation (polyvalence ) CONDITIONS D'EXERCICES DES MISSIONS Fonctionnaire en mutation ou CDD 1 an renouvelable et intégration dans la fonction publique territoriale. Temps de travail : 35 heures hebdomadaires annualisées, 4j/sem Horaires : 4h-12h45 Rémunération : traitement d'adjoint technique + prime + chèques-déjeuner, CNAS, participation à la Mutuelle santé, maintien de salaire. Lieu de travail : Lieu dit Panneloup - 16200 Ste-Sévère Transmettre CV+lettre de motivation
Vous rejoignez une concession haut de gamme à Cognac, spécialisée dans la vente de véhicules d'occasion multimarques. Dans un environnement élégant et exigeant, vous accompagnez une clientèle premium (chefs d'entreprise, professions libérales, cadres supérieurs.) dans leurs projets d'achat. Vos missions : * Accueil physique et accompagnement sur mesure des clients en concession * Rédaction des documents commerciaux : bons de commande, certificats de cession, courriers, mails de relance * Suivi rigoureux du parcours client, de la prise de contact à la livraison du véhicule * Relance et prospection de nouveaux clients à l'aide d'outils performants * Implication active dans la performance commerciale de la concession Profil recherché : * Excellente présentation, tenue soignée exigée (costume...) * Aisance relationnelle avec une clientèle exigeante * Bon niveau rédactionnel * Bac +2 minimum, avec expérience réussie en vente BtoB (automobile, immobilier, ameublement, cuisine.) * Autonomie, persévérance, sens du service et goût du challenge Conditions proposées : * CDI basé à Cognac (16) * Salaire fixe au SMIC + variable non plafonné (fort potentiel de rémunération selon les résultats) * Primes complémentaires possibles * Accompagnement personnalisé les 2 premiers mois avec variable garanti le temps de la montée en compétences Envie de rejoindre une marque prestigieuse et de vous challenger dans un environnement commercial stimulant ?
Adecco de Cognac recherche pour son client une hôtesse d'accueil (h/f) pour une société de négoce de vins et spiritueux, du 28 juillet au 23 aout 2025, les taches du poste sont les suivantes: - Permanence exposition "A Table !" : Accueil, présenter l'exposition, son déroulé, son fonctionnement - Constituer le fichier CRM de l'exposition : prendre les coordonnées des clients, remettre le questionnaire de satisfaction, collecter les données - Proposer des dégustations de cocktails + dégustation accords mets/ cognac sur la terrasse de Coeur Cognac - Aide à la préparation des dégustations visites - Assurer des tâches administratives liées à l'hospitalité : MAJ fichier clients, fichier commercial - Missions patrimoine d'indexation Bilingue anglais Les jours travaillés seront du mardi au samedi, les horaires de travail seront de 10h à 13h et de 14h à 18h. Vous avez un BAC + 2 dans le domaine du Tourisme, de l'hôtellerie, de l'évènementiel, du commerce, vous parlez anglais, n'hésitez pas à postuler. Etudiant(e) accepté(e)
L'Association les 4 Routes recrute un Travailleur social (H/F) titulaire d'un diplôme de niveau III (DECESF, DEASS), pour intégrer l'équipe de son centre social spécifique dit « gens du voyage ». Vous évoluerez au sein d'une équipe travaillant individuellement et/ ou collectivement auprès des usagers et de leur famille, sur les lieux de vie ou au centre social Les Quatre Routes, à Cognac. Les missions s'exerceront en cohérence avec le projet social de l'Association qui vise l'amélioration des conditions de vie et d'exercice de la citoyenneté des personnes dites « gens du voyage » ancrées en Charente, pour développer leur autonomie et contribuerau vivre-ensemble. Les missions principales consistent à accompagner ces publics sur deux axes : - Accès aux droits ; - Accompagnement vers et dans le logement. Concrètement, ces deux missions se traduisent par les actions suivantes : - Accompagner les personnes dans leurs démarches administratives (logement, santé, insertion professionnelle, scolarité, loisirs, ...), dans une volonté de lutter contre le non-recours aux droits et de passerelle vers le droit commun. - Construire un diagnostic des besoins des Voyageurs en habitat, éventuellement adapté pour permettre le maintien de la caravane, et en assurer le suivi. - Concevoir, organiser et mettre en œuvre des animations collectives et transversales avec les familles de Voyageurs, l'équipe du centre social et les partenaires. L'équipe est composée, d'une chargée du secteur enfance-jeunesse, d'une référente Famille chargée de développement de projets, d'une médiatrice en santé et d'un directeur. L'ensemble de l'équipe est chargée de l'accueil, du développement du pouvoir d'agir et de la participation des usagers, de la promotion du mieux-vivre ensemble et des animations collectives. Méthodologie de projet individuel et/ ou collectif : - Analyse de la situation, définition du projet, résolution des problématiques faisant frein au projet, visée d'autonomie des personnes ; - Entretiens individuels avec la personne accompagnée et / ou la famille, nécessitant d'établir une relation d'écoute et de confiance ; - Visites sur les lieux de vie (aires, terrains familiaux, logements collectifs ou individuels) ; - Médiation en cas de conflit entre les familles et les institutions ou le voisinage ; - Travail en réseau avec les partenaires du développement social local ; - Reporting et comptes-rendus exigés par les financeurs. Compétences : - Capacités relationnelles importantes avec des publics variés, familles de Voyageurs, partenaires, réseaux ; - Sens des responsabilités, des missions respectives de chacun et du travail en équipe ; - Capacité d'analyse critique de sa pratique et volonté de s'inscrire dans l'évaluation continue individuelle et collective ; - Capacité rédactionnelle de suivi et d'indicateurs d'activité ; - Bonne maitrise des logiciels de traitement de texte, tableur, et capacité d'adaptation au travail en ligne et aux nouveaux médias.
L'association compte 15 salariés, dont 4 pour le centre social qui accompagne dans tous les aspects de leur vie sociale des familles de gens du voyage ancrées en Charente. L'accompagnement global des familles a pour objectif l'insertion sociale sans renoncer à sa culture. L'association gère aussi une auto-école et un garage solidaire pour tout public eninsertion socioprofessionnelle.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Le GROUPE ALEXANDRE Commissaires de Justice Associés recherche un gestionnaire recouvrement amiable pour son site de Cognac. Rejoignez des équipes dynamiques et une entreprise en pleine croissance. Venez travailler dans un environnement de travail innovant et bienveillant. Votre mission sera d'assurer le recouvrement amiable d'impayés pour garantir l'atteinte d'un objectif commun et challengeant. Vous êtes motivé et avez une appétence pour la communication et/ou la négociation ? Vous vous épanouissez dans le travail collectif et appréciez travailler en équipe ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Architecte des solutions : Contacter par téléphone les clients-débiteurs pour effectuer le recouvrement amiable des impayés Ambassadeur de la négociation : Négocier avec diplomatie et empathie pour trouver des accords satisfaisants pour toutes les parties. Gardien de la bonne gestion des dossiers : Mettre à jour et suivre les dossiers avec précision et rigueur. Collaborateur stratégique : Travailler en étroite collaboration avec vos collègues, votre manager et les autres services pour améliorer les processus. Analyste de performance : Rendre compte de votre activité, faire preuve de pro activité et proposer des améliorations constantes pour optimiser les résultats. Votre profil : - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Capacité à gérer les situations délicates avec tact et empathie. - Maîtrise des outils informatiques - Organisation, rigueur, proactivité et autonomie. Nous vous proposons de travailler dans un environnement de travail stimulant où chaque défi est une opportunité de croissance. Des opportunités de développement professionnel pour faire évoluer vos compétences. Qui sommes-nous ? Le GROUPE ALEXANDRE Grand Ouest compte aujourd'hui plus de 80 collaborateurs répartis dans plusieurs offices. Le Groupe Alexandre propose des services tels que : constats, recouvrement amiable et judiciaire, conseils, et sécurisation des encours. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Le GROUPE ALEXANDRE Grand Ouest compte aujourd'hui plus de 80 collaborateurs répartis dans plusieurs offices. Le Groupe Alexandre propose des services tels que : constats, recouvrement amiable et judiciaire, conseils, et sécurisation des encours.
Notre agence Adéquat COGNAC recherche pour son client un Chauffeur / Ripeur (H/F) spécialisé dans la collecte de déchet. Vos futurs missions : * Conduire le camion en respectant les règles en vigueurs * S'assurer du bon déroulement de la collecte * Respecter la sécurité Le Profil Adéquat : * Permis C et FIMO à jour * Carte conducteur à jour * Expérience en conduite de poids lourd appréciée * Sens des responsabilité * CACES Grue auxiliaire Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre par téléphone ou directement venir nous rencontrer à l'agence ! Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le pôle grand ouest recherche un(e) ouvrier(ière) d'entretien (Espace vert) en CDI pour les structures du Centre Nouvel Horizon - Cognac Missions Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur de secteur, vous avez pour mission principale d'entretenir les espaces verts de la structure. Vos principales responsabilités sont les suivantes - Maintenir la propreté et embellir les espaces verts, tout en participant à la préservation de l'environnement. - Réaliser des opérations d'aménagement et d'entretien, y compris la plantation, le désherbage et la taille. - Assurer la santé des plantes et massifs, l'accessibilité et la sécurité des espaces verts pour les usagers. - Être force de proposition sur des aménagements et embellissements possibles, au regard du cadre budgétaire alloué. - Accompagner les équipes éducatives et les jeunes sur la possible mise en place d'un potager. - Identification des achats nécessaires et demande d'établissement des devis d'interventions dans le respect de la procédure achats. - Ponctuellement, travailler en équipe avec l'ouvrier d'entretien et de maintenance lors de demandes particulières (qui seront planifiés et validés ensemble). - Lors de périodes de congés, faire le lien avec l'ouvrier d'entretien et de maintenance pour la réalisation de travaux courants demandés par les services. - Application des consignes et règles de sécurité (code de la route, protocole de sécurité, règlement intérieur.), - Information régulière à son supérieur hiérarchique et/ou fonctionnel de toute suggestion, anomalies, problèmes rencontrés, - Réalisation de son activité dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, du projet de l'établissement d'affectation et de la démarche qualité engagée, - Participation active aux réunions Profil - Diplôme de niveau V (CAP) ou longue pratique du domaine professionnel ; - Vous faîtes preuve de capacités relationnelles ; - Vous avez des compétences requises pour le respect des règles de sécurité dans toutes les activités de maintenance ; - Vous avez le sens du travail en équipe ; - Vous disposez du permis de conduire B en cours de validité (boite non automatique) - Autres compétences requises : - Vous avez une connaissance des techniques de jardinage et d'entretien des espaces verts. Fonction Ouvrier(ière) d'entretien espaces verts Type de contrat CDI à temps partiel modulé (0,50 ETP) à pourvoir mi-juillet (75 heures mensuelles) Grille salariale : ouvrier qualifié (reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière), CCNT du 15 mars 1966 (+ indemnité sujétion spéciale) Lieux de travail - MECS - Centre Nouvel Horizon Moissons Nouvelles 56 rue des Echassiers 16100 COGNAC ;
L'Association nationale Moissons Nouvelles relève du secteur médico-social et la protection de l'enfance, son objectif est d'aider les enfants, les adolescents, les jeunes adultes et les familles, démunis, isolés, en difficulté d'adaptation ou d'insertion à se construire et à trouver leur place dans la société.
Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à : * Animer une vente en guidant et conseillant vos clients * Veiller à garantir une expérience client réussie * Atteindre les objectifs donnés * Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc. * Gérer les réseaux sociaux si vous aimez cela * Participer à la vie du magasin
* Préparer les sandwichs en veillant au respect des recettes et des règles d'hygiène. * Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. * Accueillir, conseiller et servir les clients avec le sourire. * Vendre, encaisser * Les conditions : travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. * Les horaires : en préparation culinaire : 6h30 / 15h et au poste de vente, soit 07h / 14h30 ou 12h / 20h * Travail souvent le week-end et les jours fériés, deux jours de repos en semaine. Nous veillons à ce que chaque salarié dispose d'un week end libre par mois. Vous devez avoir une première expérience réussie en préparation de sandwichs ou plats traiteurs froids. Poste à pourvoir en Juillet
L'agence Profil Intérim de Barbezieux groupe Actual recherche pour l'un de ces clients un cuisinier H/F pour rejoindre une équipe dans un Ehpad ou une résidence senior secteur Cognac. Les horaires sont variables entre 7h et 20h, avec un planning défini au mois et un roulement de travail un weekend sur deux. Compétences requises : - Autonomie en cuisine - Gestion des postes chaud, froid, mixés - Dressage d'assiettes - Service - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Rejoignez-nous et apportez votre savoir-faire culinaire au service de notre communauté ! Le candidat idéal doit avoir une solide expérience en préparation de repas pour un grand nombre de personnes, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Une connaissance approfondie des techniques culinaires (mixés) de base et avancées est indispensable. Il est crucial que le candidat soit capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec les autres membres du personnel pour assurer une coordination optimale dans la cuisine. Enfin, le candidat doit avoir une passion pour la cuisine et un engagement envers la qualité pour fournir un service exceptionnel aux convives.
Assurer la gestion physique et informatique des flux de marchandises (réception, stockage, prélèvement, préparation, expédition), en garantissant la fiabilité des stocks, la traçabilité des mouvements et le respect des exigences qualité (GMP+, procédures internes). Réaliser les prélèvements de matières premières selon les procédures établies, et préparer les listes à servir pour la production en appliquant les règles FIFO/FEFO, afin de contribuer à la performance du site et à la continuité de la production. MISSION Réception des matières premières - Recevoir les livraisons de matières premières conformément aux bons de commande. - Vérifier la quantité et la qualité des matières reçues. - Inspecter les colis pour s'assurer qu'ils sont en bon état. MISSION Prélèvement des matières premières - Collaborer avec le service qualité pour identifier les matières premières à prélever. - Suivre les procédures de prélèvement établies pour garantir l'exactitude et la traçabilité. - Prélever les échantillons de matières premières conformément aux spécifications du service qualité. - Étiqueter et documenter correctement les échantillons prélevés. MISSION Stockage et Organisation - Stocker les matières premières dans les zones appropriées de l'entrepôt. - Maintenir un inventaire précis et à jour des matières premières. MISSION Listes à servir pour la production - Préparer les listes de matières premières à servir pour la production en respectant le FIFO/FEFO - Réintégrer en stock les MP et ACE non utilisés par la production. MISSION Préparation des expéditions - Assurer la préparation des commandes pour l'expédition en cas d'absence de l'agent principal : - Planifier et préparer les expéditions en fonction des commandes. - Contrôler la conformité des marchandises à expédier. - Emballer et étiqueter les marchandises pour l'expédition. - Coordonner avec les transporteurs et les prestataires logistiques. - Vérifier les documents d'expédition et assurer la conformité SAVOIRS - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité SAVOIR-FAIRE & TECHNICITE - Maîtrise des logiciels informatiques (Pack Office tels que Word et Excel, ERP) - Certification cariste ( CACES) COMPORTEMENT PROFESSIONNEL - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation - Bonne capacité de mémorisation
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de vendeur en boulangerie pour une durée de 24 mois à partir de Septembre 2025 jusqu'à Septembre 2027. Vous interviendrez sur l'ensemble du point de vente, en collaboration avec l'équipe en place. + Vos missions principales incluent : Le conseil client et la vente de pains, viennoiseries, pâtisseries et produits de snacking La mise en place des produits en vitrine L'encaissement des ventes L'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur plusieurs points de vente dans les secteurs de Grand Angoulême et Cognac, selon les besoins. Une certaine autonomie et flexibilité sont donc attendues. + Profil recherché : Rigoureux, dynamique, motivé et polyvalent Sensibles à l'univers de la boulangerie-pâtisserie Aimant le contact client et le travail en équipe Capables de s'adapter aux exigences du travail en commerce de proximité + Conditions de travail : Durée hebdomadaire : 35 heures (travail le week-end possible selon l'âge et la législation) + Rémunération : Selon la grille de salaire en vigueur pour les apprentis (2ème année de formation) + Mobilité : Déplacements prévus entre plusieurs sites (Grand Angoulême / Cognac)
Groupe Alternance Angoulême, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un vendeur en boulangerie H/F afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance pour la rentrée 2025. Vos missions seront : - Accueillir et conseiller le client - Fidélisation clients - Mise en vitrine, encaissement et entretien du point de vente Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et organisé(e) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi ou le jeudi+ 1 semaine complète par mois Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Etre titulaire du baccalauréat. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone
Autonome, volontaire et rigoureux. Être à l'aise avec la relation client Très bonne présentation Débutant(e) accepté(e). Vos missions : Après une formation SS4 Amiante, vos missions consisteront à : - Contrôler et préparer le matériel de prélèvement - Entretenir et nettoyer le véhicule affecté. - Comprendre, respecter et appliquer les procédures, modes opératoires et instructions mises en place - Assurer la prestation demandée selon les informations fournies par le responsable de stratégie d'échantillonnage (RSP) - Prendre en charge le site de prélèvement et s'assurer de l'adéquation entre la stratégie établie et la réalité du terrain - Consigner et prévenir le RSP dès qu'un écart est détecté. - Respecter les consignes d'utilisation des EPI - Renseigner de manière exhaustive l'outil informatique relatif aux prestations réalisées. - Être en mesure de renseigner / conseiller le client sur le principe du prélèvement effectué Poste basé à Cognac en Charentes. Pas de problème à effectuer entre 40 000 et 50 000 km par an. Déplacement régionaux quotidien selon le lieu des chantiers. Votre formation sera assurée en interne. Travail au forfait jour. Rémunération selon profil, mutuelle, titres restaurants.
VENDEUR AUTOMOBILE - Véhicules d'occasion (H/F) Cognac (16) / CDI Prise de poste dès que possible Du lundi au samedi (avec 1 jour de repos en semaine) Vous avez le goût du contact, une vraie passion pour l'automobile et l'envie de relever de nouveaux défis dans une concession dynamique ?Nous recherchons un(e) vendeur(se) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dédiée aux véhicules d'occasion. Vos missions Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans l'achat de leur véhicule Suivre les dossiers de vente de A à Z (financement, reprise, livraison) Mettre en valeur les véhicules sur le parc et en ligne Fidéliser la clientèle grâce à un service de qualité Atteindre vos objectifs tout en garantissant la satisfaction client Conditions Contrat : CDI Démarrage : dès que possible Lieu : Cognac Travail du lundi au samedi (1 jour de repos en semaine) Envie de rejoindre une concession reconnue pour son professionnalisme ? Déposez votre candidature !! Votre prochain défi professionnel vous attend ici. À vous de jouer ! Profil recherché Expérience en vente automobile (VO idéalement) ou profil très motivé avec fibre commerciale Excellent relationnel, écoute active et sens du conseil Bonne présentation, rigueur et autonomie Maîtrise des outils informatiques / CRM appréciée Permis B indispensable
Agence d'emploi généraliste basée en Charente, plus précisément sur Cognac. Cognac Intérim vous accompagne dans votre quête professionnelle. Nous mettons en relation les clients et les candidats dans les domaines de la Restauration, du bâtiment, et de l'industrie technique.
Un établissement de santé situé en Nouvelle-Aquitaine recrute un(e) Assistant(e) de Service Social à temps plein pour renforcer ses équipes et assurer un accompagnement social personnalisé des patients. Vos missions : -Intégré(e) aux équipes des services de soins, vous intervenez directement auprès des patients et de leurs aidants pour : -Accompagner les patients dans leurs démarches administratives, sociales et financières. -Soutenir les patients et leurs familles dans l'élaboration et la mise en oeuvre de solutions adaptées à leur situation sociale. -Contribuer activement à la préparation et à l'organisation des sorties. -Participer aux réunions de coordination avec les cadres de santé et être un interlocuteur privilégié des équipes médicales et soignantes. -Travailler en lien étroit avec les partenaires sociaux et institutionnels du territoire. -Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social exigé. -Une première expérience dans le milieu hospitalier est appréciée mais les débutants sont également les bienvenus. -Bonne connaissance des dispositifs sociaux, médico-sociaux et financiers. -Compétences en travail en équipe, coordination et développement de projets d'accompagnement social. -Capacités relationnelles, d'écoute, d'adaptation et de discrétion indispensables.
Le posteSeris Security, recherche en CDD du 21 juillet au 08 août 2025 à temps partiel (30h hebdomadaires) un(e) hôte(sse) d'accueil pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Cognac (16). Sur un site industriel en poste du lundi au jeudi en horaire de journée au statut Employé au taux horaire de 11.88EUR (1801,80EUR SMIC). Horaire : 07h45 - 12h00 / 13h30 - 16h45 Vos principales missions sont: Assurer l'accueil physique et téléphonique sur le site, transmission des appels.Contrôler l'accès, vérifier l'identité des visiteurs, remettre des badges et orienter les visiteursRépondre aux demandes d'informations générales concernant le site Les qualités requises : - Courtoisie et écoute - Diplomatie et professionnalisme - Rigueur et dynamisme - Bon niveau d'anglais Les avantages Seris : Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. Des avantages sociaux: Paiement des salaires au 1er du mois,Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé,Cooptation: 150 EUR à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 EUR à la validation de la période d'essai. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?!Nos prochaines étapesAprès un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe.Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Temporis Saintes, expert en recrutement interim et missions longues. Nous recherchons un(e) CONDUCTEUR DE MACHINE H/F EN IMPRIMERIE. En venant chez TEMPORIS SAINTES, vous trouverez une équipe de proximité et souriante qui reste à votre écoute. VOS MISSIONS : - Lire et comprendre les dossiers de production (planning, fiches produit, spécificités client.) - Préparer la machine (fichiers, matières premières) - Lancer les calages, vérifier la qualité des impressions (teintes, textes, repérage, codes barres.) - Suivre et documenter votre production avec rigueur - Réaliser les opérations de nettoyage et de rangement de votre poste - Effectuer la maintenance 1er niveau de la machine - Communiquer efficacement avec les autres membres de l'équipe - Formation en interne pour prendre en main une presse numérique HP Indigo 6800, - Vous serez encadré(e) par une équipe expérimentée. VOTRE PROFIL : - Une expérience en imprimerie serait un plus ! - Vous avez envie d'apprendre un métier technique, - Vous êtes attiré par le monde de l'imprimerie et les arts graphiques, - Vous êtes rigoureux(se), volontaire et curieux(se), - Vous vous adaptez rapidement, - Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel, - Vous aimez travailler en équipe dans un environnement et structuré. POUR POSTULER Si vous pensez être cette personne et que vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, postulez dès maintenant ! CE QUE NOUS PROPOSONS : - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles. - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES. N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about A bientôt, L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Coordonner et superviser efficacement toutes les opérations de caisse.Vous serez responsable d'une batterie de caisses inférieure à 5.Superviser vos collaborateurs.Assurer l'activité du secteur caisseAccueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter et faire respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Expérience en caisse et supervision fortement recommandée. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Coordonner et superviser efficacement toutes les opérations de caisse.Vous serez responsable d'une batterie de caisses inférieure à 5.Superviser vos collaborateurs.Assurer l'activité du secteur caisseAccueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter et faire respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Votre agence Welljob Saintes recherche pour l'un de ses clients, grande distribution située à Cognac des profils : - Hote de caisse H-F expérimenté pour la saison 2025 Vos missions ? Enregistrer et encaisser les produits du client. Gérer sa caisse : ne pas faire d'erreur, compter le total en fin de journée, etc. Accueillir les clients : représentez l'image du magasin, vous vous devez d'être souriant (e) et aimable. Gérer le magasin : selon la surface du magasin, l'hôte/l'hôtesse de caisse peut être amené (e) à gérer l'approvisionnement des produits, faire le ménage, l'étiquetage, etc. Les horaires sont variables selon le planning et à définir. Une première expérience est requise. Type de contrat : Intérim 3 mois
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
RESPONSABILITÉS : LG COGNAC recrute un(e) Vendeur automobile confirmé VO (H/F) en CDI. Au sein du service commercial, vous aurez pour principales activités : - La commercialisation de véhicules d'occasion et la vente de financements et de prestations périphériques - La gestion administrative des activités de commercialisation Missions : - Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, - Commercialisation de véhicules, - Vente de financement et de prestations périphériques, - Reprise de véhicules d'occasion - Gestion administrative des activités de commercialisation PROFIL RECHERCHÉ : - Formation commerciale - Expérience de 2 ans minimum à un poste similaire dans le secteur automobile exigée - Aisance relationnelle, sensibilité à la satisfaction client. Avantages : Véhicule de fonction, Mutuelle, Titre restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur) et Participation aux bénéfices.
LG Cognac, dirigée par Ludovic Cassagne, distribue et répare Mercedes-Benz Voitures et est réparateur agréé smart. Avec 20 collaborateurs et une ambiance conviviale, rejoindre LG Cognac, c'est intégrer un groupe engagé et innovant. Le Groupe LG, présidé par Ludovic Garcia Colombani, emploie 930 personnes dans 32 concessions en France et en Espagne, incarnant ambition, audace et partage. Osez l'excellence avec nous !
Recrutement : Manutentionnaire Polyvalent (H/F) avec Expérience en Maçonnerie / Façade Lieu : Déplacements à la semaine Tous les frais de déplacements sont payés (aucune avance à effectuer) Contrat : Intérim Rémunération : 12€ pour commencer Attractive selon expérience + paniers Horaires : Temps plein Ce que nous vous offrons : Hébergement pris en charge pendant les déplacements. Des missions variées qui développent vos compétences techniques. Une équipe dynamique et professionnelle prête à vous accueillir. Vos missions principales : Pose de revêtements alimentaires et industriels sur diverses surfaces. Préparation des surfaces : nettoyage, ponçage, et préparation des supports. Décapage et nettoyage de cuves à haute pression (Karcher) - Aucune utilisation d'acide ni de produits corrosifs. Application de résines avec soin et précision. Entretien des sols pour assurer un rendu impeccable. Comment postuler ? Envoyez-nous votre CV !Rejoignez une équipe motivée et mettez votre savoir-faire au service de projets passionnants ! ✨ Profil : (H/F) - Attentif - Sérieux - Vigilant - Personne voulant s'intégrer au sien d'une entreprise
Description de l'offre : VOTRE RÔLE Véritable appui au Responsable de l'agence, vous assurez le développement du portefeuille clients qui vous est confié en intervenant sur les sujets suivants : Participation à la gestion et au développement commercial : * Gestion des demandes de devis et des appels clients * Déplacements au sein du domicile des bénéficiaires afin d'identifier leurs besoins * Mise en place des prestations à domicile * Relances et suivi clients * Gestion des réclamations * Dans le cadre des prestations de maintien à domicile : mise en œuvre et coordination des plans d'accompagnement à domicile Gestion des ressources humaines : * Recrutement des intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients * Intégration, encadrement et accompagnement des salariés * Évaluation de vos intervenant(e)s * Gestion administrative RH : DPAE, réalisation des contrats et avenants, suivi des congés et absences. Gestion des plannings : * Établissement des plannings de vos intervenant(e)s * Gestion des imprévus et des modifications d'interventions * Saisie des heures d'intervention Notre groupe est labélisé HappyTrainees 2025 par ChooseMyCompany, un label qui atteste que nos alternants se sentent valorisés et bien accompagnés. Description de l'entreprise : Azaé Cognac fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
La Résidence Charles d'Orléans, située à Cognac est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 90 places. Notre résidence refaite à neuve, est dotée des meilleurs équipements pour le confort des travailleurs et celui des résidents. Missions : Vous assurez des missions de bionettoyage et aurez aussi en charge la distribution des repas. Sur l'EHPAD, vous réaliserez des missions d'aide à la personne âgée, dans les gestes de la vie quotidienne notamment. Travail en équipe pluridisciplinaire. Profil recherché : Vous disposez idéalement d'une première expérience en service hospitalier, à domicile ou en EHPAD, et vous disposez d'un BEP ou bac professionnel service à la personne, ou mention complémentaire aide à domicile. Vous êtes une personne dynamique, autonome et bienveillante envers nos aînés. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT EN CDD : - Reprise d'ancienneté possible - Prime Ségur - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Compétences - Expérience : débutant ou confirmé Horaires Vous travaillerez en journée de 10 heures soit 7 jours sur 14 travaillés (1 We/2).
Expérience en caisse fortement recommandée. Vous évoluerez principalement en caisses magasin mais serez amené à prendre votre poste en caisse Matériaux. Acteur(trice) de la satisfaction Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous serez amené à effectuer de la mise en rayon, du facing, des inventaires et diverses taches liées à l'acvtivité. Vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant, vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Expérience en caisse fortement recommandée. Poste sur 35h sem Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Manpower COGNAC recherche Assistant administration des ventes (ADV) en œnologie (H/F) pour une mission de 1 mois renouvelable. La société est basée proche de Cognac, en pleine expansion, souhaite renforcer son équipe. En tant que Administration des Ventes, vous serez en charge de la gestion des ventes et de la logistique en France et en Europe. - Assurer le suivi administratif des ventes et faire l'interface entre les équipes commerciales et la production. - Organiser et superviser le transport et les livraisons aux clients. - Préparer des synthèses et rapports d'activité. - Assurer un rôle d'expertise pour les filiales et agents à l'international (Australie, Afrique du Sud, Argentine, Chili?). - Participer à l'organisation des événements clients (réceptions, dégustations, visites de site, webinars). - Contribuer à la gestion administrative de la production. Vos avantages et rémunération : - Salaire déterminé à 13€/BRUT de l'heure sur une de base de 35h semaine du lundi au vendredi. - Primes appliquées en interne à l'entreprise. - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM). - Possibilité d'épargner vos IFM sur un compte (CET ouvert par Manpower) rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels. - Avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté (tickets de cinéma à 4€, réductions sur abonnements sportifs, locations, chèques vacances). - Prime de 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Condition : dès que votre filleul/e a effectué 150h dans les 3 mois suivant son inscription). - Formation Bac +2 en gestion commerciale ou administrative (BTS, DUT?). - Expérience exigée en administration des ventes de 2 ans minimum. - La maîtrise de l'anglais et de l'espagnol. - Rigueur, sens du service, adaptabilité et polyvalence. - Orientation satisfaction client. - Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel. - Connaissance d'un ERP appréciée. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Passionné(e) par l'univers de la beauté et des soins ? Vous aimez conseiller les clients et leur offrir une expérience unique en matière de cosmétique ? Rejoignez notre équipe dynamique et participez à la vente de produits de beauté de qualité !***Nous recherchons un Conseiller de Vente en Cosmétique pour intégrer notre équipe et offrir des conseils personnalisés tout en assurant un service client irréprochable. Vos missions :***Accueillir chaleureusement les clients et leur offrir un conseil personnalisé sur les produits cosmétiques (soins, maquillage, parfumerie, etc.). * Identifier les besoins des clients et recommander les produits adaptés à leurs attentes et à leur type de peau. * Assurer la mise en valeur des produits en magasin, en veillant à la présentation et à la propreté des rayons. * Participer à la gestion des stocks et au réassort des produits. * Suivre les ventes et participer à l'atteinte des objectifs commerciaux. * Assurer un service après-vente de qualité, répondre aux demandes des clients et gérer les retours. Description du profil :***Passion pour les produits cosmétiques et la beauté. * Expérience dans la vente, idéalement dans le secteur de la cosmétique ou de la parfumerie. * Excellentes compétences en relation client, écoute et conseils personnalisés. * Connaissance des produits cosmétiques, des tendances et des soins de la peau. * Dynamisme, sens du service et bonne présentation. * Esprit d'équipe et motivation à atteindre les objectifs de vente.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un Régleur / Conducteur de ligne sur machine de décor sur verre pour un client sur Cognac. Ce poste est à pourvoir rapidement. Le profil recherché : Expérience en réglage et conduite de ligne, dans le secteur du décor et de la sérigraphie sur verre. Capacité à assurer la production en respectant les critères de qualité et de rendement. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Expérience obligatoire dans la sérigraphie
Agence d'emploi généraliste basée en Charente, plus précisément sur Cognac. Cognac Intérim vous accompagne dans votre quête professionnelle. Nous mettons en relation les clients et les candidats dans les domaines de la Restauration, du bâtiment, et de l'industrie technique....
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Comptable spécialisé dans le secteur Agricole. Au sein de la société, vous interviendrez sur : - Suivi des Dossiers Clients : - Gérer les dossiers clients du secteur agricole, en veillant à la complétude des informations. - Assurer le suivi des échéances fiscales et comptables spécifiques à l'agriculture. - Élaboration de Documents Comptables : - Préparer les documents comptables nécessaires, y compris les bilans, comptes de résultats et déclarations fiscales. - S'assurer de la conformité aux normes comptables en vigueur. - Traitement des Opérations Spécifiques : - Gérer les opérations comptables propres au secteur agricole, telles que les subventions, les aides agricoles, et les opérations de vente de produits agricoles. - Collaborer avec les clients pour obtenir des informations nécessaires à la comptabilisation de leurs activités. - Relation Client : - Être l'interlocutrice privilégiée des clients du secteur agricole. - Répondre à leurs questions et les conseiller sur les aspects comptables et fiscaux. - Collaboration avec l'Équipe Comptable : - Travailler en étroite collaboration avec les experts-comptables et les autres membres de l'équipe. - Participer aux réunions de suivi et de planification. Conditions de Travail : - Prise de poste : Dès que possible - Poste à pourvoir en CDI - Horaires : 35h / semaine - Fourchettes salarials : 30€ à 34€ annuel (selon compétences) Vous recherchez de nouveaux enjeux profesisonnels ? Déposez-nous votre candidature, nous serons ravis de vous recevoir ! Compétences Requises : - Diplôme en comptabilité, finance - Expérience préalable en cabinet d'expertise comptable, avec une spécialisation dans le secteur agricole (OBLIGATOIRE) - Connaissance approfondie des normes comptables et fiscales applicables à l'agriculture. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables. - Excellentes compétences en communication, particulièrement pour expliquer des concepts comptables aux clients du secteur agricole. Qualités Personnelles : - Organisation et gestion efficace des tâches administratives. - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant une bonne joueuse d'équipe. - Rigueur dans l'analyse des données financières. - Adaptabilité aux spécificités du secteur agricole et aux changements législatifs.
Vous ferez parti(e) de l'équipe de production. Vous serez,par la qualité de votre travail ,le principal garant de la qualité des produits . Respect des procédures de fabrication, maintien de la qualité des produits, rigueur et esprit d'initiative sont les critères requis .
Contrat de Travail à Durée déterminée : 3 Postes à pourvoir du 04/08/2025 au 22/08/2025 Accompagner durant la période estivale 2025 des jeunes de 6 à 20 ans en situation de handicap dans le cadre d'activités éducatives et de loisirs. Il s'agit d'un dispositif de répit permettant aux jeunes et aux familles de bénéficier d'un soutien durant la période de fermetures des ESMS. Les activités seront proposées sur site (en accueil de jour ou en internat), à partir du domicile ou dans des lieux d'accueils de droit commun. Accompagner les enfants/les adolescents dans leur relation à l'environnement : - Repérer et évaluer les besoins et les capacités des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (dont temps d'internat), - Organiser, animer et suivre des activités éducatives ou pédagogiques spécifiques . (jardin/ cuisine, aide aux devoirs, .), - Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation, - Avoir une communication appropriée à la situation de la personne, - En lien avec l'équipe et en fonction des projets individuels d'accompagnement : proposer des activités permettant de développer des capacités (intellectuelles, sociales, corporelles, affectives.), - Proposer des activités et assurer l'encadrement du groupe (fêtes, sorties, loisirs, culture.), - Gérer les situations de conflits et prendre en compte une dynamique de groupe, - Travailler au collaboration avec l'enseignant au sein de l'école, - Accompagner les enfants dans le cadre. Avec le soutien du chef de service : - Participer à la mise en place du projet individuel, le suivre, l'évaluer et en rendre compte, - Rédiger des écrits professionnels (recueil des attentes des familles, réunions de projets, projets individuels d'accompagnement, bilans semestriels.). Compétences requises : - Aptitude au travail d'équipe, - Savoir observer et écouter, - Connaissance et expérience des publics enfants et adolescents. Expérience - Salaire indicatif : 1 801.80 € bruts sans ancienneté (reprise d'ancienneté possible) +prime SEGUR 238 € bruts
Nous recherchons un ou une auxiliaire ambulancier(e) (AA avec AFGSU 2 recyclée) débutant(e) accepté(e). Vous effectuerez le transport de personnes malades, ou transports sanitaires V.S.L. mais aussi la prise en charge médicale durant le transport (gestes d'urgences si nécessaires) A la fois conducteur(trice) et relais des médecins, l'ambulancier(e) doit détecter les symptômes du malade pour prévenir l'aggravation de l'état d'un patient. Il peut lui arriver d'intervenir pour le SAMU, et à ce titre il peut pratiquer les premiers soins. Vous devrez présenter votre DIPLÔME à l'entretien. Conditions attractives : Salaire fixe + indemnités de permanence + indemnités de repas + mutuelle + majoration d'heures supplémentaires
Cognac Ambulances est une entreprise familiale et indépendante créé depuis 1968 qui réalise le transports de personnes centralisé sur le sanitaire, les ambulances et VSL. Elle dispose d'un site unique situé à Cognac. Du fait d'une activité d'urgences très développée elle propose ses services 7 jours / 7 et 24h / 24 Elle est Certifiée QUALICERT
Conseiller immobilier en transaction (H/F) - COGNAC Le groupe Orpi - Via Immo vous offre : - un accompagnement personnalisé avec parcours d'intégration et formation à la prise de poste selon votre profil - la force d'un réseau avec la mise en commun des mandats - un travail en binôme avec une assistante commerciale - des services dédiés (assistance juridique, commercial et marketing) - un cadre de travail agréable et partagé avec des espaces adaptés à la réalisation de vos différentes missions Votre profil : Si les qualités humaines et relationnelles sont indispensables, des connaissances en droit de l'immobilier et une formation ou expérience commerciale sont recommandées. Diplômé ou pas, chevronné ou pas, le plus important pour nous, c'est de travailler avec des personnes partageant nos valeurs. Nous recherchons des collaborateurs : - organisés - à l'écoute, - souriants, - réactifs, - esprit d'équipe - proactifs - disponibles (soirs et samedis, suite aux missions du poste) Fort de votre attitude commerciale professionnelle, vous devez savoir créer et conserver la confiance de tous vos interlocuteurs. Vos trois missions principales au sein de notre agence Sur le marché de l'immobilier résidentiel de votre secteur, vous évoluerez librement pour : - Prospecter - Etoffer votre portefeuille en recherchant des biens à la vente - Prendre contact avec les habitants de votre secteur et animer votre réseau par toutes les techniques de prospections appropriées : porte à porte, mails, (boîtage), téléprospection contacts directs - Etre le trait d'union entre vendeurs et acheteurs - Vous obtenez le mandat de vente, exclusif autant que possible - Vous gérez la promotion des biens de votre portefeuille - Vous évaluez sincèrement chaque bien - Vous organisez des visites valorisantes et en toute transparence des biens - Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeur - Accompagner la transaction jusqu'à la signature - Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente - Vous accompagnez la vente jusqu'à la signature chez le notaire - Vous contribuez au développement du chiffre d'affaire de votre agence et de votre rémunération Avez-vous le bon profil pour nous rejoindre ? Vous êtes connu(e) pour être quelqu'un de souriant(e), bienveillant(e) et à l'écoute ? Êtes-vous motivé(e) pour relever le défi de la prospection immobilière ? Alors postulez !
Le Pôle Grand Ouest recrute pour la vacance d'un poste éducatif en C.D.D. temps plein sur le service DAMNA du Centre Nouvel Horizon situé à Cognac (16) (remplacement congés estivaux) MISSIONS Rattaché(e) à la cheffe de service éducatif du DAMNA de Cognac, vous exercerez votre mission dans un Dispositif d'Accueil pour Mineur Non Accompagné sur le secteur du Cognaçais (16). Y sont accueillis en hébergement éclaté 20 jeunes âgés de 15 à 18 ans, répartis dans 6 logements en semi-autonomie. Vos missions principales sont les suivantes : - Etablir une relation, un diagnostic éducatif et social - Mise en œuvre du projet personnalisé du jeune - Accompagnement socio-éducatif des jeunes sur la mise en autonomie progressive quant à la gestion de la vie quotidienne (accompagnement lié au logement, au budget, à l'alimentation, ...) en lien étroit avec la Maîtresse de Maison du service - Accompagnement des jeunes accueillis vers une autonomie dans les démarches administratives de droit commun - Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles, et interprofessionnelles PROFIL - Titulaire du diplôme d'Éducateur Spécialisé ou de CESF - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre organisation et disposez d'une expérience d'au moins 6 mois dans le secteur de la protection de l'enfance pour travailler en toute autonomie sur votre poste de travail - Vous réalisez naturellement les reportings liés à votre mission - Vous avez des compétences rédactionnelles (transmission d'écrits au Département et au JE notamment) - Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles et d'écoute, d'adaptation à votre environnement - Bonne maîtrise de l'outil informatique en général (pack office, agenda en ligne, .) - Titulaire d'un permis B en cours de validité (non automatique) CDD temps plein pour la période du 15/07/2025 au 15/08/2025 Coefficient selon grille salariale (ccnt 15 mars 66) éducateur spécialisé ou moniteur éducateur (reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière) +Indemnités complémentaires (indemnité sujétions d'internat) / Indemnité sujétions spéciales 9,21% du brut / indemnité métier secteur 238 €) Mise à disposition : téléphone, ordinateur
Le Pôle Grand Ouest recrute en C.D.D. temps plein un éducateur spécialisé sur le service SAPMN du Centre Nouvel Horizon situé à Cognac (16) CADRE Rattaché(e) à la cheffe de service éducatif du SAPMN de Cognac, vous exercerez votre mission dans un Service d'Accompagnement Progressif en Milieu Naturel sur le secteur du Cognaçais (16). Y sont accueillis en hébergement éclaté 14 jeunes âgés de 17 à 21 ans, accompagnés dans le cadre d'un Contrat d'Accueil Provisoire Jeune Majeur (prestation du service départemental de l'Aide Sociale à l'enfance) pour la plupart, mais également dans le cadre de mesures judiciaires d'assistance éducative pouvant être assorties d'une mesure de tutelle pour les mineurs (MNA). Vos missions principales sont les suivantes : - Établir une relation, un diagnostic éducatif et social - Mise en œuvre du projet personnalisé du jeune - Accompagnement socio-éducatif des jeunes sur la mise en autonomie progressive quant à la gestion de la vie quotidienne (accompagnement lié au logement, au budget, à l'alimentation, ...), en lien étroit avec la Maîtresse de Maison du service - Accompagnement des jeunes accueillis vers une autonomie dans les démarches administratives de droit commun - Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles, et interprofessionnelles PROFIL - Titulaire du diplôme d'Éducateur Spécialisé - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre organisation et disposez d'une expérience d'au moins 6 mois dans le secteur de la protection de l'enfance pour travailler en toute autonomie sur votre poste de travail - Vous réalisez naturellement les reportings liés à votre mission - Vous avez des compétences rédactionnelles (transmission d'écrits au Département et au JE notamment) - Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles et d'écoute, d'adaptation à votre environnement - Bonne maîtrise de l'outil informatique en général (pack office, agenda en ligne, .) FONCTION - ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ ou CESF à temps plein TYPE DE CONTRAT - CDD temps plein pour la période du 10/07/2025 au 29/08/2025 - Coefficient selon grille salariale (ccnt 15 mars 66) éducateur spécialisé ou moniteur éducateur (reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière) +Indemnités complémentaires (indemnité sujétions d'internat) / Indemnité sujétions spéciales 9,21% du brut / indemnité métier secteur 238 €) - Travail du lundi au samedi par roulement (2 soirées à 21h par semaine, 1 samedi sur 3) ; - Mise à disposition : téléphone, ordinateur.
BRASSERIE - BAR A COCKTAILS Vos missions : - Prise de commandes, conseils à la clientèle, - Service des boissons, des plats de brasserie - Gestion de votre rang, - Veiller à la qualité du service et de la relation clientèle - - 2 jours de repos consécutifs Le planning est effectué sous 2 semaines. La tenue professionnelle est fournie. Profil recherché : Vous êtes dynamique souriant(e) et vous avez l'esprit d'équipe. Formation assurée sur le poste Toute notre équipe vous attend et sera présente pour vous accueillir. Poste ouvert aux débutants ou à des candidats avec expérience,.
Vos missions le transport et accompagnement d'enfants et jeunes adultes en situation de handicap de leur domicile à l'IME via un minibus de 8 p. Expérience fortement exigée de 3 ans sur ce type de poste. Le savoir-être et la discrétion sont des compétences essentielles pour ce poste. Pas de carte de taxi demandée. Juste permis B. Horaires : lundi au vendredi 2h le matin et 2 h en fin d'après-midi. Prévoyance et mutuelle prises en charge.
L'entreprise : Notre laboratoire, spécialisé dans les prélèvements et les analyses de l'air concernant la problématique Amiante, recherche pour assurer son développement un(e) analyste de laboratoire. Profil : BAC + 2/BTS/DUT dans le domaine des sciences de la physico-chimie, de la géologie, de la vie et de la terre ou de la chimie des matériaux ou 3 ans d'expérience acquis à ce poste. Vous avez un PROFIL SCIENTIFIQUE , vous MAITRISEZ l'outil informatique, Vos missions : En relation avec le responsable technique du laboratoire, vous aurez pour missions principales : - Vérifier la conformité des échantillons. - Réaliser la lecture des échantillons au Microscope Electronique à Transmission Analytique, et conformément aux instructions internes et normes en vigueur. Vous participerez également à la validation des méthodes, la gestion du stock et des consommables tout en respectant les règles de Qualité, d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement. Formation en interne et accompagnement assuré. Travail en 2x8 selon les horaires d'ouvertures du laboratoire (6h-21h) Rémunération selon profil, mutuelle, titres restaurants.
Notre Agence Aboutir Emploi Cognac recherche pour un de ses clients, un Ramoneur (H/F) sur le secteur de Cognac. Missions : - Entretien des cheminées, des conduits de fumée, et des appareils de chauffage - Réaliser le nettoyage de la paroi intérieure du conduit de fumée - Inspecter les installations pour détecter des risques à la sécurité - Conseiller pour l'entretien des installations Profil : vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire.
Disponible pour travailler en JUILLET AOUT et SEPTEMBRE. Au quotidien, vous devrez par exemple : - ACCUEILLIR les clients, les conseiller et orienter - PREPARER et servir leur commande - ASSURER la propreté et le qualitatif du restaurant, respecter les normes d'hygiène - PRODUIRE les sandwichs, frites, salades, desserts et boissons Horaires de travail selon vos disponibilités : Nous proposons des contrats de 26H par semaine en CDD. Vos horaires, ainsi que vos jours de repos seront adaptables en fonction de votre emploi du temps scolaire si tel est le cas.
Mc Donald's, c'est 40 ans de présence en France, 1442 restaurants et 2 millions de clients par jour, soit autant de possibilités de créer le bonheur autour de soi !
Nous recherchons plusieurs équipiers polyvalents de restauration rapide H/F pour compléter notre équipe. POSTES A POURVOIR en AOUT ou SEPTEMBRE. Votre responsabilité est de garantir, en équipe la satisfaction de nos clients. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Au quotidien, vous devrez par exemple : - ACCUEILLIR les clients, les conseiller et orienter - PRÉPARER et servir leur commande - ASSURER la propreté et le qualitatif du restaurant, respecter les normes d'hygiène - PRODUIRE les sandwichs, frites, salades, desserts et boissons Conditions de travail : - horaires de travail selon vos disponibilités - 2 jours de repos consécutifs dans la semaine - les week-ends et jours fériés sont généralement travaillés - travail le midi et / ou le soir selon les horaires variables communiqués 10 jours en moyenne à l'avance Les avantages : Vous bénéficiez d'un repas gratuit à chaque fois que vous travaillez, de promotions pour vos commandes dans notre restaurant, d'une mutuelle d'entreprise, de chèques vacances, d'une prévoyance, d'une aide financière pour passer le permis de conduire, la garde de vos enfants (grâce au Fond d'aide Social) Perspectives : Les équipier(e)s qui réussissent sur leur métier et qui le souhaitent peuvent se voir proposer une évolution vers les autres métiers restaurant (Hôte H/F, Formateur H/F, Manager H/F puis Directeur H/F) et/ ou de réaliser une formation en alternance en 1 ou 2 ans.
Vous serez amené(e) à animer, accompagner, expliquer aux client(e)s, l'histoire de nos produits et à effectuer les ventes sur le secteur de COGNAC (16). Vos missions : - Animation vendredi - samedi et présenter les produits aux client(e)s - Gestion du rayon collants Horaires de 10H à 13H et de 14H à 18H pour les animations. Et merchandising en fonction du planning. Repas + Indemnités kilométriques.
Entreprise de Commerce de Gros en Bonneterie et Lingerie, spécialisée dans les Collants.
Le DITEP Fraineau est un établissement agréé pour recevoir 12 jeunes âgés de 6 à 12 ans, présentant des troubles du comportement. Le service est composé d'un accueil de jour (6 places) et d'un SESSAD (6 places). L'association a répondu à un appel à projet afin d'augmenter de 2 places le service SESSAD. Missions : Intervention éducative au sein DITEP (travail au sein de l'institution, en SESSAD et dans le cadre d'une unité d'enseignement) : - Cet accompagnement sera réalisé auprès d'enfants présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages, et ce malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées. Accompagner les enfants dans leur relation à l'environnement : - Repérer et évaluer les besoins et les capacités des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (temps d'internat possible) - Organiser, animer et suivre des activités éducatives ou pédagogiques spécifiques . (jardin/cuisine, aide aux devoirs, .) - Utiliser les activités du quotidien comme support à la relation - Avoir une communication appropriée à la situation de la personne - En lien avec l'équipe et en fonction des projets individuels d'accompagnement : proposer des activités permettant de développer des capacités (intellectuelles, sociales, corporelle, affective .) - Proposer des activités et assurer l'encadrement d'un groupe (fête, sorties, loisirs, culture.) - Gérer les situations de conflits et prendre en compte une dynamique de groupe - Travailler en collaboration avec l'enseignant au sein de l'école - Accompagner les enfants dans un cadre contenant et étayant Avec le soutien du chef de service : - Participer à la mise en place du projet individuel, le suivre, l'évaluer et en rendre compte, - Rédiger des écrits professionnels (recueil des attentes des familles, réunions de projets, projets individuels d'accompagnement, bilans semestriels.). Compétences requises : - Aptitude au travail d'équipe, - Savoir observer et écouter, - Connaissance et expérience des publics enfants et adolescents. Expérience - Salaire indicatif : 2 039.80 € bruts sans ancienneté (reprise d'ancienneté possible, prime Ségur incluse) Si notre offre d'emploi correspond à votre profil, adresser : lettre de motivation et CV complet avec adresse e-mail, à Mr Basso 62 Avenue Paul Firino Martell 16100 Cognac avant le 27 juin 2025 - délai de rigueur
Contrat de Travail à Durée déterminée du 27/08/2025 au 30/09/2026 L'IME Fraineau est un établissement agréé pour recevoir 51 jeunes âgés de 6 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle. Missions : Intervention éducative au sein de l'IME, avec INTERNAT Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés des jeunes. Vous participerez à l'accompagnement éducatif d'un groupe d'enfants et/ou d'adolescents, présentant des déficiences, associées à des problématiques d'ordre psycho-affectives. Accompagner les enfants/les adolescents dans leur relation à l'environnement : - Aider le jeune dans les gestes de la vie quotidienne (se lever, soins d'hygiène, prendre ses repas, s'habiller, se déplacer, siestes, couchers.) - Faire participer les jeunes aux tâches de la vie quotidienne en fonction de leur degré d'autonomie - Identifier et signaler à sa hiérarchie, les jeunes en situation de danger, les conduites à risque (dans le respect des procédures établies par l'association) - Conduire des actions, activités individuelles et collectives contribuant à l'éveil, aux loisirs et à l'apprentissage (jardin/cuisine.) en lien avec les capacités du jeune et en fonction de son projet individualisé, atelier d'expression sonore et musicale. - Encadrer le groupe dans les activités extérieures à l'établissement (fête, sorties, loisirs, culture.) - Gérer les situations de conflits - Gérer des petits budgets d'activités ou le budget coopératif - Communiquer avec les familles sur le vécu quotidien des jeunes, à chaque fois que nécessaire, selon les modalités prévues par l'établissement - Proposer/établir des outils de travail ou des stratégies pour compenser les limitations, en matière d'autonomie, des jeunes qu'il accompagne (tableaux, consignes visuelles.) Avec le soutien du chef de service : - Participer à la mise en place du projet individuel, le suivre, l'évaluer et en rendre compte, - Rédiger des écrits professionnels (recueil des attentes des familles, réunions de projets, projets individuels d'accompagnement, bilans semestriels.). Compétences requises : - Aptitude au travail d'équipe, - Savoir observer et écouter, - Connaissance et expérience des publics enfants et adolescents. Expérience - Salaire indicatif : 2 039.80 € bruts sans ancienneté (reprise d'ancienneté possible, prime Ségur incluse)
L'opérateur polyvalent Production est en charge d'exécuter toutes les missions inhérentes à la production à savoir : les opérations de pesées, de mélanges, décompression et de conditionnement. Rattachement hiérarchique : Responsable de production et maintenance Mission : -Assurer le processus de fabrication et conditionnement -Réaliser les opérations de pesées dans le respect des procédures en vigueur. - Piloter les installations de fabrication formes sèches et liquides ; mélangeurs, granulateurs, sécheur à lit d'air fluidisé et presse à comprimer, mélangeur par retournement, ensacheuse, conditionneuse liquide et poudre, soudeuse, jet d'encre - Suivre scrupuleusement les processus décrits dans les dossiers de lot et procédures. - Enregistrer les données de contrôle conformément aux dossiers de fabrication - Renseigner les documents de suivi de production (traçabilité, lots, incidents.) - Participer à l'entretien de premier niveau du matériel - Signaler toute anomalie ou suspicion de non-conformité (présence de corps étrangers, odeur inhabituelle, etc.). - Respecter les flux de production (matières premières, produits finis, déchets). - Assurer l'identification correcte des matières premières, produits en cours et produits finis. - Réaliser les opérations de conditionnement primaire, secondaire et tertiaire -Gérer les activités annexes et connexes - Assurer le nettoyage du matériel, le maintien de la propreté des équipements et des locaux de production selon les procédures. - Se conformer aux règles d'hygiène personnelle (lavage des mains, port de la tenue adaptée, etc.), de sécurité (port systématique des équipements de protection individuelle (EPI)) et d'environnement (respect des consignes en matière de flux des déchets et d'élimination) - Respecter les instructions relatives au plan HACCP - Compléter et enregistrer les OF de production dans l'ERP (VIF) Savoirs et savoir-faire : - Connaissances des bonnes pratiques de fabrication - Notion de sécurité, hygiène et traçabilité en industrie agroalimentaire ou pharmaceutique - Compréhension des procédures de fabrication et des procédures qualité - Connaissances des MP utilisées - Connaissances informatiques : Microsoft, ERP, Excel - Lire un ordre de fabrication - Connaissances ou expériences en pilotage de ligne de production - Réaliser un contrôle visuel ou dimensionnel - Appliquer strictement les consignes et procédures - Rigueur- méthode et précision - Réactivité et sens de l'observation - Esprit d'équipe - Polyvalence et capacité d'adaptation - Ponctualité et respect des horaires - Autonomie dans les tâches confiées et soucis de la qualité Une formation en interne peut être assurée pour les débutants
La société Vétalis développe, conçoit et met sur le marché des produits de nutrition animale . Elle se doit d'assurer la sécurité sanitaire ainsi que la qualité de ses produits dans le but de satisfaire ses clients et de se conformer à la réglementation en vigueur. La réussite du système de management de la qualité repose sur l'engagement de l'ensemble des collaborateurs.
Notre agence Optineris recrute pour l'un de ses clients, maison de négoce reconnue pour son savoir-faire et son exigence, des Agents Viticoles Expérimentés (H/F) pour une mission de plusieurs mois, d'août à octobre. Au sein d'une structure prestigieuse, vous serez pleinement intégré(e) à l'équipe et participerez activement à la préparation des vendanges, un moment essentiel du cycle viticole. Vos missions principales seront les suivantes : - Exploration des terroirs : Vous parcourez de multiples parcelles du vignoble et effectuez des prélèvements systématiques d'échantillons de baies de raisin, en réalisant des observations précises sur le terrain afin de fournir des données fiables pour la prise de décision technique. - Prélèvements et analyses : Après récolte, vous procédez à la pesée des échantillons, à l'extraction du jus, puis réalisez des analyses physico-chimiques de chaque échantillon (sucres, acidité, pH...) à l'aide d'appareils de laboratoire spécifiques tels que FOSS et DYOSTEM+. Vous serez en charge de la saisie et du suivi rigoureux de ces données. - Participation aux travaux viticoles : En étroite collaboration avec les équipes en place, vous prenez part aux travaux manuels du vignoble et du chai, contribuant à la bonne organisation des vendanges et à la préparation des infrastructures nécessaires. - Communication et remontée d'informations : Vous êtes le relais entre le terrain et les équipes techniques, assurant un partage d'informations clair et complet pour garantir la qualité des opérations. Informations supplémentaires : Cette mission est idéale pour toute personne souhaitant enrichir ses compétences techniques au sein d'une maison renommée, et vivre une expérience humaine au plus proche du produit. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous possédez une expérience significative en viticulture et démontrez votre autonomie et votre capacité d'organisation. Curieux(se) et adaptable, vous savez évoluer dans un environnement dynamique et exigeant, tout en appréciant le travail en extérieur et au contact de la nature. Vous accordez une importance particulière à la rigueur et à la précision dans la réalisation des prélèvements et analyses. Votre sens de l'observation et votre capacité à rendre compte de vos actions sont reconnus. Le travail en équipe représente pour vous une véritable source d'épanouissement. Être titulaire du permis B est indispensable pour effectuer les déplacements au sein du vignoble.
Le pôle grand ouest recherche un(e) Educateur(rice) Spécialisé(e) en CDI pour la MECS - Cognac Missions Rattaché(e) hiérarchiquement à la Cheffe de Service de l'unité des 12-18 ans de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) du Centre Nouvel Horizon, vous réaliserez l'ensemble des activités dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles et du projet d'établissement Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Participation à l'action éducative ; - Animation et organisation de la vie quotidienne d'adolescents ; - Etre garant de l'hygiène et de la sécurité des jeunes ; - Mettre en œuvre, suivre et évaluer des projets individuels adaptés aux jeunes ; - Contribuer à la régulation du comportement et à la gestion des conflits ; Profil - Titulaire impérativement d'un diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES) ; - Vous êtes doté(e) idéalement d'une expérience d'au moins 1 an en qualité d'éducateur (trice) spécialisé(e) sur un poste similaire en protection de l'enfance ; - Compétences pour intervenir de manière adaptée lors de conflits ou d'incidents ; - Aptitudes pour l'animation, l'organisation, la planification, l'évaluation des activités journalières pour enfants ; - Excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à votre environnement ; - Savoir transmettre les règles sociales et civiques au cours des activités et la vie quotidienne; - Capacités à concevoir et à conduire des projets socio-éducatifs, vous avez le sens de l'innovation ; - Maîtrise de l'outil informatique et avez une bonne aisance rédactionnelle (notes, transmissions) ; - Sens de l'organisation ; - Permis B souhaité pour les déplacements liés au poste. Fonction Educateur(rice) Spécialisé(e) dans le secteur de la protection de l'enfance Type de contrat : CDI Grille salariale (CCN du 15 mars 1966) - Reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière et diplôme (ex grille salariale : éducateur spécialisé « diplôme d'Educateur spécialisé ») - Indemnités complémentaires (indemnité d'internat) - Indemnité sujétions spéciales 9,21% du brut - indemnité métier du secteur 238 € bruts Avantages : 25 jours de congés + 18 trimestriels - Travail 1 week-end sur deux et horaires d'internat
Le pôle Grand Ouest recrute un Moniteur Educateur (H/F) en CDI pour sa MECS situé à Cognac (16) Missions Rattaché(e) hiérarchiquement à la Cheffe de Service de l'unité des 12-18 ans de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) du Centre Nouvel Horizon, vous réaliserez l'ensemble des activités dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles et du projet d'établissement. Vos missions principales sont les suivantes : - Animation et organisation de la vie quotidienne d'enfants et d'adolescents ; - Participation à l'action éducative ; PROFIL - Titulaire d'un diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME); - Vous êtes doté(e) idéalement d'une expérience d'au moins 1 an en qualité de moniteur(rice) éducateur(rice) sur un poste similaire en protection de l'enfance ; - Vous avez compétences pour intervenir de manière adaptée lors de conflits ou d'incidents ; - Vous avez des aptitudes pour l'animation, l'organisation, la planification, l'évaluation des activités journalières pour enfants ; - Vous êtes doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à votre environnement ; - Vous savez transmettre les règles sociales et civiques au cours des activités et la vie quotidienne ; - Vous avez des capacités à concevoir et à conduire des projets socio-éducatifs, vous avez le sens de l'innovation ; - Vous maîtrisez l'outil informatique et avez une bonne aisance rédactionnelle (notes, transmissions) ; - Vous êtes naturellement organisé(e) et savez gérer les priorités ; Fonction Moniteur éducateur (H/F) à temps plein CDI à temps plein (1 postes à pourvoir) Grille salariale (CCN du 15 mars 1966) - Reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière et diplôme (ex grille salariale : moniteur éducateur « diplôme moniteur éducateur ») - Indemnités complémentaires (indemnité d'internat) - Indemnité sujétions spéciales 9,21% du brut - indemnité métier du secteur 238 € bruts - Travail 1 week-end sur deux et horaires d'internat Avantages : 25 jours de congés + 18 trimestriels Lieu de travail Moissons Nouvelles Centre Nouvel Horizon Maison d'Enfant à Caractère Social (MECS) 56 RUE DES ECHASSIERS 16100 COGNAC Contact Merci d'adresser votre candidature au Chef de service de la MECS
Poste à pourvoir rapidement Les missions sont les suivantes : - Intervenir auprès des familles pour accompagner les situations au titre de la protection de l'enfant et du soutien temporaire à domicile - Accompagner la Famille vers son autonomie dans sa fonction parentale et éducative - Soutenir la Famille dans les actions de la vie quotidienne - Aider à la gestion des dossiers administratifs - Rédiger des écrits professionnels Vous êtes un relai de transmission de savoir-faire. Vous intervenez par sessions récurrentes de 1 à 2 heures au domicile des bénéficiaires en difficultés sociales multiples (handicap, rupture familiale, sortie de lieux fermés, ...) Vous êtes amené(e) à accompagner les parents dans le cadre de l'organisation familiale suite à naissances multiples. Vous êtes missionné(e) par la CAF, la PJJ, la CPAM ou le Département. Vous êtes en relation avec les différentes institutions. En partenariat avec l'assistant(e) social(e) ou l' éducateur/trice, vous veillez à la bonne application des mesures établies en lien avec les bénéficiaires. Travail le samedi. Etre titulaire du permis B et être véhiculé. Utilisation de la voiture personnelle lors des missions. Remboursement des frais kilométrique à hauteur de 38 Centimes/km
L'entreprise : Notre laboratoire, spécialisé dans les prélèvements et les analyses de l'air concernant la problématique Amiante, recherche pour assurer son développement un(e) technicien(e) de laboratoire. Profil : IDÉALEMENT ISSU(E) D'UNE FORMATION DANS UN DOMAINE DU BÂTIMENT de BAC à BAC+2. Vous avez un PROFIL SCIENTIFIQUE , vous MAITRISEZ l'outil informatique, Vos missions : En relation avec le responsable technique du laboratoire, vous aurez pour missions principales : - Réceptionner et vérifier la conformité des échantillons. - Réaliser les préparations des échantillons conformément aux instructions internes et normes en vigueur. Vous participerez également à la validation des méthodes, la gestion du stock et des consommables tout en respectant les règles de Qualité, d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement. Formation en interne et accompagnement assuré. Travail en 2x8 selon les horaires d'ouvertures du laboratoire (6h-20h) Rémunération selon profil, mutuelle, titres restaurants.
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Cognac (16). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé coefficient 140 (1912,24€ brut mensuel). Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site (loges) - La surveillance générale du site, incluant des rondes régulières - La sécurité technique et incendie de base - Le secours et l'assistance aux personnes - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance de la boutique et l'accompagnement des visiteurs - Le travail au poste de sécurité avec gestion des alarmes et applications des procédures Toutes vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que les habilitations électriques à jour, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en Guyane, Guadeloupe et Martinique. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les 40 000 femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
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RESPONSABILITÉS : Descriptif de l'emploi Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs pour des groupes d'enfants (enfants de 3 à 6 ans ou de 6 à 12 ans) les mercredis et vacances scolaires, dans les écoles maternelles ou élémentaires les jours de classe) MISSIONS · Travail en équipe important · Assurer la sécurité et le bien-être des enfants · Rédiger les projets d'animation adaptés au public en lien avec les intentions pédagogiques de la structure · Préparer et réaliser des animations et des sorties · Pointer les présences Dans les écoles : · Accueillir et encadrer les enfants qui fréquentent les accueils périscolaires (avant et après la classe) · Surveiller les enfants et soutenir les agents de service en fonction des besoins pendant la pause méridienne A l'accueil de loisirs des mercredis et vacances scolaires : · Accueillir et encadrer un groupe d'enfants · Participer à tous les temps de la vie quotidienne des enfants et de la structure (repas, hygiène, rangement des locaux) PROFIL RECHERCHÉ : PROFIL DEMANDE Être titulaire d'un diplôme reconnu par les services de l'Etat et permettant d'animer dans un Accueil de Loisirs (BPJEPS ou à défaut BAFA avec expérience) Compétences : Sérieux et ponctualité Connaissance des techniques d'animation Autonomie Sens des responsabilités Dynamisme Discrétion CONDITIONS DE TRAVAIL 3 postes à temps complet annualisé, à pourvoir à partir 1er septembre 2025, basé à Cognac Emploi de catégorie C, titulaire ou CDD 1 an, renouvelable, Salaire à partir de 1648€ net · Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr · Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe. · Grand Cognac finance un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint pour faciliter l'installation de votre famille sur le territoire. Merci d'adresser votre candidature et les pièces listées ci-dessous uniquement à https://grandcognac.nos-recrutements.fr/, avant le 26 juillet 2025 : · Une lettre de motivation, · Un CV détaillé, · La copie de vos diplômes Toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, aux personnes en situations de handicap
Situé à 2h30 de Paris, 1h20 de Bordeaux, 50mn de la côte atlantique, le territoire de Grand-Cognac permet de concilier vie professionnelle et personnelle dans un cadre privilégié (offre culturelle, sportive et de services à la population dense, proximité du littoral, fleuve Charente...). Pour en savoir plus sur notre territoire, n'hésitez pas à prendre connaissance de notre site internet : https://www.grand-cognac.fr
RESPONSABILITÉS : 🌼 Votre mission au quotidien : • Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste • Les aider à retrouver confiance, clarté et motivation • Développer votre propre activité dans un réseau solide et bienveillant 🌟 Pourquoi choisir ORIENTACTION ? Parce qu'ici, vous ne serez jamais seul(e) : 🌿 Deux formules à la carte : • Formule Liberté : Contrat de prestation + formation obligatoire de 42h ou • Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation obligatoire de 56h 🌸 Formation certifiante inscrite au Répertoire Spécifique (RS) 🌸 Outils éprouvés, communauté engagée, éthique au cœur de notre action PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la fibre de l'accompagnement ? Vous aimez aider les autres à se découvrir, à tracer leur propre voie et à retrouver confiance en leur avenir professionnel ? ✨ Envie d'un nouveau départ, plus aligné avec vos valeurs et vos aspirations ? Alors rejoignez-nous maintenant et faites éclore une nouvelle aventure professionnelle dès ce printemps. ORIENTACTION — Ensemble, faisons germer les plus beaux projets.
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image. Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle. Depuis 2008, nous avons accompagné plus de 65 000 personnes grâce à une approche humaine
RESPONSABILITÉS : Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des jeunes ? Vous souhaitez les aider à révéler leurs talents et à faire les bons choix pour leur futur professionnel ? Rejoignez-nous en tant que consultant indépendant ! Vos missions : • Accompagner des jeunes dans leur orientation professionnelle en les aidant à identifier leurs compétences et leurs aspirations. • Écouter, conseiller et guider avec bienveillance, afin d'offrir un suivi personnalisé à chaque jeune. • Structurer le parcours de chaque jeune en lui proposant un projet d'orientation solide, cohérent et motivant. • Suivre l'évolution des jeunes tout au long de leur démarche d'orientation jusqu'à ce qu'ils trouvent leur voie. Ce que nous vous offrons : • Un contrat de partenariat indépendant (temps partiel). • Une formation complète de 35 heures (100 % en ligne), qui vous apportera tous les outils nécessaires pour réussir dans cette mission. • Un tarif préférentiel pour la formation : 1 200 € au lieu de 2 000 € ! • La possibilité de faire une réelle différence dans la vie des jeunes et de participer activement à leur succès. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : • Un(e) consultant(e) passionné(e) par l'accompagnement et le développement personnel des jeunes. • Vous souhaitez investir votre énergie pour aider les jeunes à découvrir leur potentiel et à réussir leur projet professionnel. • Vous avez un sens de l'écoute et de la bienveillance, et êtes capable de faire preuve d'une grande rigueur pour accompagner chaque jeune. Pourquoi rejoindre Orientaction ? • Un impact concret : Aidez des jeunes à se construire un avenir professionnel en accord avec leurs aspirations. • Une équipe dynamique : Rejoignez une équipe passionnée par l'accompagnement et le développement des talents. • Des outils performants : Bénéficiez des outils et des méthodes éprouvées d'Orientaction pour réussir vos missions. Postulez dès maintenant et démarquez-vous en 2025 !
Chez Orientaction, nous nous positionnons en tant que leader du marché dans l'orientation professionnelle et le développement des compétences. Depuis notre création en 2008, avec une équipe de 900 consultants et plus de 65 000 accompagnements réalisés, notre mission reste inchangée : aider chacun à révéler ses talents cachés et à atteindre ses ambitions de carrière. ORIENTACTION est un collectif de recruteurs indépendants aidant les entreprises à recruter les meilleurs candidats. Rejoindre OR...
Description du poste : Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et le développement commercial et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Notre agence de Cognac, recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) afin de piloter la gestion globale de l'agence. Votre quotidien en tant que Responsable d'agence .. Vous serez amené(e)s à développer et entretenir des relations étroites avec les clients existants, Vous prospecterez de nouveaux clients afin de développer le portefeuille de l'agence, Vous gérerez votre équipe de recruteurs en les motivant, en les formant et en les encadrant Vous suivrez les indicateurs de performance de l'agence et mettrez en place des plans d'actions pour améliorer les résultats Vous respecterez les procédures et veillerez au respect des normes de qualité Vous accompagnerez votre équipe à recruter, évaluerez et sélectionnerez les candidats en fonction des besoins clients. Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations. Nous sommes faits pour nous entendre si . Vous savez anticiper les besoins clients Vous savez négocier et mettre en avant votre expertise dans les propositions commerciales La satisfaction client est une priorité Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées Vous avez un leadership naturel Vous aimez transmettre et voir grandir votre équipe à vos côtés En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si .. Vous n'avez pas l'esprit d'équipe Vous détestez créer des relations de confiance auprès de partenaires Vous n'aimez pas piloter Vous n'êtes pas une personne de terrain Description du profil : Les petits plus pour réussir à ce poste .. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines et vous disposez d'une expérience dans le recrutement acquise en agence d'emploi seront des atouts pour réussir au poste mais non indispensable. Chez Synergie, nous sommes persuadés qu'avec une formation adaptée ainsi qu'une bonne intégration, vous pourrez vous épanouir et réussir sur ce poste. Ce que nous pourrons vous apporter tout de suite .. Salaire + variable Tickets restaurant Mutuelle prise en charge à 50 % De nombreux avantages via un CSE national Horaires de journées 10 RTT/an Véhicule de fonction Carte affaires Et sans oublier un parcours d'intégration dès votre arrivée Et à l'avenir ? Des perspectives de carrières au sein du groupe en France mais aussi à l'international ! Intégrer Synergie, c'est faire partie d'un groupe où chaque personne à sa place, où vos compétences sont mises en avant et valorisées, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !! Engagé depuis plusieurs années en faveur de l'insertion, Synergie étudie, à compétences égales, toutes les candidatures garantissant ainsi l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Un de nos clients recherche un Agent de production / Mirage de bouteilles (H/F). POSTE : Manutentionnaire / mirage (H/F) Votre mission : - écarter les bouteilles comportant des particules / défauts PROFIL : Nous recherchons une personne pour travailler en horaire de journée ayant déjà eu une expérience en mirage de bouteilles. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel et vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement ? Alors vous êtes sûrement notre futur responsable magasin ! Rattaché à la manager de proximité, votre rôle sera d'être un véritable leader au sein de votre magasin afin d'offrir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients avec votre équipe. A ce titre, vous impulsez nos valeurs SMILE autour de 4 axes : Management :***Vous animez et mobilisez votre équipe dans la gestion des tâches quotidiennes,***Vous accompagnez votre équipe dans le développement de leurs compétences ,***Vous coordonnez l'activité commerciale , en lien avec le/la Responsable de magasin adjoint(e). Animation de l'expérience client :***Vous mettez en œuvre le concept commercial (libre-service assisté),***Vous vous assurez que le parcours client soit agréable (merchandising), afin de déclencher l'acte d'achat. Organisation et gestion de l'activité :***Vous êtes responsable de la bonne organisation et de la gestion administrative de votre magasin,***Vous êtes en charge du développement de vos indicateurs : chiffre d'affaires, taux de transformation, indicateur de vente, fidélisation client. Sécurité :***Vous êtes garant de la sécurité des biens et des personnes ,***Vous luttez activement contre la démarque inconnue en menant des actions préventives et correctives,***Vous faîtes appliquer les consignes de sécurité. Avant votre prise de poste, vous bénéficiez d'une formation de plusieurs semaines , pour appréhender au mieux votre poste et notre organisation au sein de la Distri Académie, notre organisme de formation interne . Description du profil : Nous souhaitons vous rencontrer si :***Vous disposez d'une première expérience managériale dans la distribution spécialisée.***Vous êtes reconnu pour votre leadership***Optimiste, vous êtes orienté solution pour développer les ventes.***Vous avez une appétence pour le merchandising***Et surtout vous avez le SMILE ! Quels sont nos avantages ? Découvrez nos DISTRI' PLUS :***Un poste en CDI situé dans notre nouveau concept magasin***Un salaire fixe + prime sur objectifs***Une ambiance conviviale et bienveillante !***Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant !***Une prime de participation aux bénéfices***Une mutuelle d'entreprise***Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne***Un CSE. Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Agent Commercial chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos missions, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez :***Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens. * Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique. * Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus. Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir :***La force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels, * Une rémunération attractive et progressive de 50% à 70% sans plafond, * Un coaching adapté avec un référent de proximité, * Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, Seloger, Leboncoin, Logic Immo, et bien plus, * Des outils performants pour vous accompagner au quotidien : Matériel APPLE, CRM, développement commercial et bien d'autres, * Des services dédiés : Back office de proximité pour sécuriser la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique, assistance informatique et juridique, * Des formations certifiantes pour développer vos compétences. Description du profil : Vous aujourd'hui .***Vous avez une expérience solide dans la transaction immobilière , * Vous maîtrisez le français aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, * On dit de vous que vous êtes une personne curieuse, autonome et rigoureuse . Chez Foncia, peu importe votre âge, votre diplôme ou votre lieu de vie, c'est votre énergie et votre passion qui comptent ! Faites de vos ambitions une réalité avec Foncia . Rejoignez-nous dès aujourd'hui et partez à la conquête de nos clients !
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION COGNAC recherche pour le compte de son client, situé sur Cognac, un perceur/taraudeur (H/F) dans le but de signer un CDI Vous serez en charge de réaliser des opérations de perçage et de taraudage sur des pièces métalliques. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et innovante, dans un environnement stimulant et en constante évolution. Vos missions : - Préparer les outils et les équipements nécessaires à l'opération de perçage et de taraudage. - Réaliser les opérations de perçage et de taraudage selon les plans et les spécifications techniques. - Contrôler la qualité des pièces usinées et effectuer les ajustements nécessaires. - Assurer la maintenance préventive des équipements et signaler les éventuelles anomalies. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise - Polyvalence sur du tournage fraisage OFFRE A POUVOIR DE SUITE Compétences attendues : - Expérience significative en perçage et taraudage. - Maîtrise de la lecture de plans et des spécifications techniques. - Connaissance des outils et des équipements de perçage et taraudage. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur, précision et souci du détail. - Profil manuel Vous êtes intéressé ? n'hésitez plus !
Envie d'un nouveau défi alliant liberté, flexibilité et innovation ? Ce poste est fait pour vous ! Vous rêvez d'autonomie tout en étant soutenu(e) par un programme d'accompagnement structuré ? Rejoignez une aventure professionnelle où vous êtes acteur de votre succès, dès le premier jour ! Ce que nous vous apportons : - Un parcours d'intégration personnalisé pour booster vos compétences et vous permettre de lancer votre activité en toute sérénité. - Un accompagnement sur-mesure. - Des outils métiers digitaux et divers services d'accélération de votre business. Votre quotidien : - Vous pilotez votre propre activité en toute autonomie. - Vous recrutez, évaluez et placez les meilleurs talents chez vos clients. - Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients en détectant de nouvelles opportunités et en tissant des relations durables. - Vous assurez un suivi de qualité des missions en cours, tout en maintenant une vraie proximité avec vos clients et intérimaires. Vous cherchez plus qu'un job ? Vous cherchez un projet stimulant, humain et évolutif ? Parlons-en ! Et si vous deveniez maître de votre réussite ? Vous aspirez à plus de liberté dans votre quotidien professionnel, tout en étant accompagné(e) par un réseau d'experts ? Ce poste est une opportunité unique de conjuguer indépendance et performance. Vous êtes fait(e) pour ce rôle si : - Vous avez une solide expérience en développement commercial BtoB. - Le recrutement est plus qu'un métier pour vous : c'est une passion. - Vous avez de préférence déjà exercé en cabinet de recrutement ou en agence d'intérim. - Vous êtes salarié mais ressentez l'envie d'entreprendre et de devenir votre propre patron. - Vous recherchez un cadre structuré mais flexible, pour évoluer à votre rythme. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté & autonomie : En tant que consultant indépendant, vous gérez votre emploi du temps, vos méthodes et vos objectifs. - Accompagnement expert : Vous intégrez une communauté de professionnels qui vous soutiennent à chaque étape. - Outils performants : CRM, Call Center, IA... Tout est pensé pour booster votre efficacité et vos résultats. - Rémunération motivante : Aucun plafond. Vos revenus sont directement liés à vos performances, avec un fort potentiel de gains.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante dans la relation client ? Nous recrutons pour notre client à Cognac (16) - un(e) Chargé(e) de clientèle ! Vos missions principales : Maîtriser la relation client omnicanal***Accueillir et prendre en charge les clients (particuliers et professionnels) en face à face et à distance***Identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées***Assurer une gestion optimisée des flux clients et garantir une prise en charge efficace Accompagner les clients dans les usages numériques***Promouvoir les offres digitales du groupe***Aider les clients dans l'utilisation des automates et applications mobiles Conseiller et commercialiser des offres bancaires et postales***Gérer les opérations transactionnelles (cartes, chèques, prélèvements.)***Commercialiser les produits bancaires et postaux adaptés aux besoins des clients***Assurer le respect des procédures et de la conformité bancaire Effectuer des activités de back-office***Veiller à la logistique de l'espace commercial***Assurer l'ouverture et la fermeture du bureau Pourquoi ce poste ? ✔ Une opportunité d'évolution et de montée en compétences ✔ Un rôle clé dans la satisfaction client et la transformation numérique ✔ Un environnement dynamique et stimulant Description du profil : Profil recherché : * Niveau d'études : BAC+2 souhaité***Qualités essentielles : Sens du service, orientation client, polyvalence et capacité à évoluer dans un environnement omnicanal Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Nous serions ravis de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Description du poste : Prêt(e) à diriger votre propre activité dans le secteur du recrutement, avec une liberté totale et un accompagnement dédié ? Rejoignez les Experts de l'Emploi et développé votre centre de profit sur le secteur de Cognac ! Vos missions : Piloter et développer votre business : Recruter et gérer un vivier de candidats qualifiés pour répondre aux besoins de vos clients. Développer votre portefeuille client en identifiant et en saisissant des opportunités commerciales. Être un référent intérim et recrutement sur votre territoire en créant des relations solides et durables. Assurer une gestion efficace des missions et garantir la satisfaction des clients et intérimaires/candidats. Développer et fidéliser votre réseau grâce à une expertise métier et un accompagnement de qualité. Vos avantages : Liberté et indépendance : Vous êtes votre propre patron ! Définissez vos priorités et organisez votre emploi du temps. Outils dédiés à la performance : Accès à un CRM performant et une CVthèque connectée à plus de 30 jobboards. Outils de multi-diffusion d'annonces, matching client/candidat et intégration automatique des CV. Call center et site web dédiés pour renforcer votre visibilité et optimiser votre développement. Rémunération attractive et évolutive : Jusqu'à 50 % des marges intérim et 70 % sur les placements. Revenus non plafonnés et primes de parrainage. Challenge commercial avec booster. Accompagnement entrepreneurial : Formation complète pour maîtriser tous les aspects du recrutement et de la gestion d'un centre de profit (e-learning, présentiel, incubateur à performance). Assistance administrative pour vous concentrer sur votre coeur de métier. 19 personnes travaillent à vous faciliter le quotidien ! Profil recherché : Vous avez une expérience significative en recrutement, gestion d'équipe ou développement commercial, idéalement dans le secteur de l'intérim ou du recrutement. Vous souhaitez être indépendant tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat, prêt(e) à construire et piloter votre propre centre de profit. Vous êtes orienté(e) résultats et capable de créer un réseau solide de clients et partenaires. Description du profil : Vous avez une expérience significative en recrutement, gestion d'équipe ou développement commercial, idéalement dans le secteur de l'intérim ou du recrutement. Vous souhaitez être indépendant tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat, prêt(e) à construire et piloter votre propre centre de profit. Vous êtes orienté(e) résultats et capable de créer un réseau solide de clients et partenaires.
Description du poste : entreprise***Domaine viticole familial situé en périphérie de Segonzac, en Charente, recherche son futur « Salarié viticole Référent ». L'exploitation s'étend sur une superficie en vigne de 45 hectares, en cru Grande Champagne, conduite en arcure basse et à plat faisant l'objet d'un renouvellement continu pour assurer une bonne productivité et un travail efficace. Les activités de production vont de la culture de la vigne, à la récolte pour aller jusqu'à la distillation et au vieillissement des eaux de vie. Sa stratégie de commercialisation basée sur un partenariat pluriannuel à 5 ans avec une Maison de Négoce leader sur le marché du Cognac apporte une sécurité financière à la structure et aux collaborateurs. En complément du dirigeant, l'équipe de travail est composée de 2 salariés permanents et d'occasionnels accompagnés d'un faible recours aux prestataires de services extérieurs. Le parc matériel est récent et performant pour effectuer un travail dans de bonnes conditions techniques et de manière confortable. La démarche de certification environnementale CEC est en cours d'instruction en soulignant que l'exploitation répond d'ores et déjà au respect des pratiques culturales demandées en disposant du matériel nécessaire. La Marque Employeur de la société est définie par :***Des valeurs familiales portées auprès de l'équipe salariée***La recherche continue de la qualité aussi bien à la vigne que dans l'élaboration des produits***Un outil de production compétitif (Vignoble, Parc matériel, Méthodes de travail)***contexte***La démarche de recrutement du « Salarié viticole Référent » intervient pour répondre au futur départ à la retraite d'un collaborateur historique. Le candidat devra disposer de fortes compétences sur les travaux manuels et mécanisés issues d'une expérience métier d'au moins 10 ans. Les dirigeants sont très attachés à une vie d'équipe basée sur la collaboration et l'entraide en s'appuyant sur des professionnels engagés et aimant leur métier.***contenu mission***Les missions qui vous seront confiées :***Effectuer la taille d'hiver sur environ 10 ha en alternant avec l'entretien du palissage, une mission d'animation de l'équipe des saisonniers en tant que référent sera proposée à partir d'un profil appréciant la taille et la technicité de cette activité***Intervenir aussi en tant que référent pour les étapes de plantation et d'entreplantation, sur l'établissement des jeunes vignes***Participer ponctuellement au tirage des bois et à l'attachage en soutien des saisonniers***Préparer, régler et conduire tous les outils d'entretien du sol, de faucillage et de traitements, etc.***Au moment de la récolte, conduire la machine à vendanger et être présent au chai en alternance avec un collègue***Suivre et entretenir le matériel pour les opérations de premier niveau de maintenance (Nettoyage, graissage, vidange, changement de pièces .)***Pour un candidat en demande, une intervention ponctuelle à la distillation ou au suivi du matériel peut être possible avec une formation préalable dispensée en interne***Il vous sera demandé de transmettre les informations des travaux réalisés pour permettre d'assurer une bonne traçabilité des pratiques***Participation événementielle avec l'équipe à des salons ou journées techniques Cette liste n'est pas exhaustive et sera à faire évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des souhaits du candidat. Description du profil : profil recherché***Le profil recherché est celui d'un professionnel expérimenté et qualifié, qui possède déjà une première expérience en viticulture sur l'ensemble des étapes de travail. En complément, une formation en viticulture ou agriculture serait un plus sans être une obligation en priorisant les compétences présentes et l'engagement professionnel basé sur la curiosité et la passion pour ce métier. La future ressource devra être sérieuse et rigoureuse, avoir l'envie d'apprendre, d'exercer dans le respect des méthodes et consignes propres à l'exploitation. « Vous aimez travailler sur le végétal, sur des tâches manuelles et en conduite d'outils mécaniques, faire partie d'une entreprise à taille humaine et collaborative, cette proposition d'emploi est faîte pour vous ! »***conditions***L'entreprise propose un contrat en CDI, sur une base de temps de travail à 39 h/semaine avec des heures complémentaires possibles lors des pics d'activités, le statut proposé sera établi en fonction du parcours du candidat en palier 5 ou 6. La rémunération sera à la hauteur de l'expérience et des savoir-faire du candidat avec un montant attractif et évolutif en fonction de la qualité du travail, une part variable en prime (Mission Référent travaux manuels) et des dispositifs sociaux (Accord d'intéressement avec abondement en P
Vous êtes à la recherche d'une opportunité stimulante et épanouissante dans le secteur médico-social ? L'agence Domino RH de Saintes recherche actuellement un(e) Accompagnant(e) Éducatif et Social (AES) pour intégrer des structures accueillantes et dynamiques, où vous aurez l'occasion de faire la différence dans la vie des personnes accompagnées. Vos principales missions seront de : - Assister les personnes dans les gestes de la vie quotidienne, en respectant leur autonomie et leur dignité ; - Participer à l'élaboration et à l'animation des activités éducatives et de loisirs adaptées aux besoins et capacités de chacun ; - Veiller au bien-être physique et psychologique des personnes accompagnées ; - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires et communiquer efficacement avec les familles et les partenaires impliqués ; - Contribuer à l'évaluation des situations et à la mise en oeuvre des projets personnalisés. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) ayant obtenu le diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou un diplôme équivalent. Vous devez faire preuve d'empathie, de patience et de réactivité. Votre sens de l'écoute, votre capacité à travailler en équipe et votre bienveillance seront des atouts précieux pour accompagner les personnes dans leur parcours de vie.
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes de votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualificatifs pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous facilitez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils numériques et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organisateur comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels . Rejoignez notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organisez votre travail de façon flexible et autonome , * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l' esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l' expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire . Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale , le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir . \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément , une capacité décisionnelle importante et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinaire de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Études, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Envie d'un nouveau défi alliant liberté, flexibilité et innovation ? - Démarrez votre aventure avec un programme d'accompagnement personnalisé pour renforcer vos compétences et faciliter le lancement de votre activité en toute sérénité. - En tant que chef de votre propre entreprise, vous recruterez, évaluerez et placerez des talents qualifiés auprès de vos clients. - Vous développerez et fidéliserez votre portefeuille en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en bâtissant des relations solides. - Vous suivrez également les missions en cours, garantissant un lien de confiance durable avec vos clients et vos intérimaires. Faites le choix d'un entrepreneuriat accompagné et performant ! Rejoignez un réseau d'experts et entreprenez en toute liberté ! - Vous aspirez à gérer votre propre réussite tout en bénéficiant d'un accompagnement quotidien par des spécialistes du recrutement. - Fort(e) d'une expérience significative en commerce BtoB, vous êtes passionné(e) par le recrutement et le commerce. - Vous avez de préférence déjà évolué en cabinet de recrutement et/ou en agence d'intérim. - Actuellement salarié(e), vous souhaitez franchir le cap et devenir votre propre patron... Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance & accompagnement : Organisez votre activité à votre rythme tout en profitant du soutien d'un réseau d'experts. - Outils performants : Bénéficiez de solutions innovantes (Call Center, CRM...) pour optimiser votre efficacité, votre visibilité et vos performances grâce à l'intelligence artificielle. - Rémunération attractive : Votre succès définit vos revenus, avec un potentiel de rémunération illimité. - Gain de temps quotidien : Externalisation de vos tâches administratives (Contrats, Fiches de paies...) Osez l'entrepreneuriat et développez votre activité en toute sérénité !
Description du poste : Votre agence WELLJOB Saintes recherche pour l'un de ses clients, un employé libre-service H-F secteur Cognac. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients sur les différents produits de boucherie et charcuterie Assurer la mise en valeur des produits en vitrine et leur réapprovisionnement Maintenir un espace de vente propre et organisé, en respectant les normes d'hygiène Effectuer le stockage des produits selon les règles de conservation Répondre aux demandes spécifiques des clients et proposer des ventes additionnelles Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente Profil recherché Poste à pourvoir immédiatement Horaires variables selon planning Type de contrat : Intérim 3 mois
Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV sans lettre de motivation. Votre consultant dédié vous présentera le poste et l'entreprise qui recrute, et vous accompagnera tout au long du processus de recrutement avec pour mots d'ordre : bienveillance, réactivité et discrétion. (H/F) Notre client, spécialiste reconnu dans la conception, la fabrication, l'installation et le SAV d'équipements dans le froid industriel, le froid commercial, et dans le traitement de l'air, recherche un Technicien Frigoriste itinérant (à la journée, sans découchage) sur le département de la Charente (19) et rattaché(e) à l'agence de Cognac. Vos missions :
- Développer et fidéliser clientèle - Prospecter pour trouver de nouveaux biens - Réaliser des estimations et rentrer des mandats - Assurer le suivi administratif des dossiers immobiliers - Assurer le suivi des acquéreurs - Effectuer des visites et des comptes rendus avec les clients potentiels - Conseiller les clients tout au long du processus de vente - Négocier et faire signer des offres d’achat - Rédiger et faire signer des actes sous seing privé - Accompagner le client jusqu’à la signature de l’acte d’achat chez le notaire - Salarié en CDI incluant des commissions sur les ventes réalisées : Candidat possédant une expérience significative et/ou un diplôme de BTS immobilier ou équivalent, désireux d'évoluer et de s'investir pleinement dans sa profession. - Agent commercial indépendant - rémunération à la commission : candidat novice ou expérimenté, se distinguant par sa motivation exceptionnelle et son ardent besoin de connaissances ! Reférence: 7721153
Accueil physique et téléphonique Prospection Estimation Découverte client Suivi client Suivi administratif Que vous ayez déjà de l'expérience dans l'immobilier ou non, nous recherchons avant tout une personne motivée et rigoureuse, ayant un vrai sens du relationnel. L'humain est au cœur de notre métier, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de vie, il est donc indispensable de savoir faire preuve de bienveillance et d'empathie. Reférence: 7681837
L'AGENCE DES CHASSEURS IMMOBILIERS, Votre Agence Immobilière à COGNAC et environs et en Nouvelle-Aquitaine Notre spécialité est d'être Chasseur Immobilier. Nous travaillons en mandat de recherche, c'est à dire que nous sommes missionnés par des acquéreurs pour les accompagner de A à Z dans leur projet d'achat immobilier. Nous nous occupons des démarches de prospections, de visites. En tant qu'agence immobilière, nous prenons vos recherches à cœur. Nous aidons à la négociation des prix et nous accompagnons nos clients jusqu'à l'achat et la signature définitive. Notre valeur ajoutée : la connaissance du marché immobilier puisque nous sommes implantés depuis 2008 sur le secteur de Cognac, et notre expérience du terrain qui nous permettrons d'accompagner au mieux nos futurs acquéreurs dans leurs recherches. Notre objectif : faire gagner du temps à nos clients en leur proposant des biens correspondants à leurs attentes uniquement. Afin d'apporter un service complet à nos clients, nous proposons quelques biens à la vente ou à la location. Notre agence immobilière se situe à Cognac et propose ses services sur les secteurs de Cognac et ses environs, Angoulême, Saintes, Royan, Bordeaux, Rochefort et La Rochelle - Ile de Ré. Alors, faites appel à nos chasseurs pour trouver le bien dont vous rêvez ! En période de crise ou de transformation du marché, il y a les pessimistes. Ils disent : "c'est la faute du marché, des taux d'intérêts, des banques, des vendeurs qui ne baissent pas leur prix ... " Bref il y a toujours des excuses ! A L'agence des Chasseurs Immobiliers, nous sommes une équipe d'optimistes ! Nous avons le goût du challenge, et la rigueur du travail pour faire évoluer nos pratiques afin de nous adapter constamment au marché. "Entraide et prospérité mutuelle" sont des valeurs qui me viennent du Judo. Vous êtes un entrepreneur optimiste, résolument tourné vers la recherche de solution pour prendre votre vie en main ? Vous êtes à la recherche d'une équipe soudée pour partager vos réflexions, vos bonnes nouvelles, vos bonnes pratiques ? Il est temps de vous intéresser à notre projet "Développement & Performance" pour devenir un "Entrepreneur optimiste partenaire". La licence de Marque 49 € HT / mois pour sécuriser votre activité d'agent commercial en immobilier indépendant. Lors de vos RDV clients vous demandez l'exclusivité à vos Mandants. parce que vous connaissez le taux de réussite qui est 6 à 7 fois supérieur au mandat simple. Soyez aussi exigent avec vous même ! Devenir licencié de marque pour l'agence des chasseurs immobiliers, c'est sécuriser son activité pour 49 € HT/mois. Vous serez le représentant exclusif de votre secteur. et vous pourrez choisir votre binôme si nécessaire. Nous souhaitons avoir 1 voire 2 agents commerciaux MAXIMUM par secteur géographique. Un secteur large et spécifique La prospection, la fidélisation client, la reconnaissance du professionnel sur le marché immobilier local prend beaucoup de temps. D'où l'importance de ne pas être 5 - 10 - 15 voire même 20 agents commerciaux comme le propose certains réseaux. Nos bureaux et notre service administratif sont situés à Cognac. Vous pouvez devenir notre partenaire sur les secteurs de : - Angoulême - Rouillac - Saintes - Burie - Royan - Saujon - Rochefort - Ile d'Oléron - La Rochelle - Ile de Ré Réservez un entretien avec Jérôme Desset Chasseur Immobilier Négociateur immobilier depuis 2003 Dirigeant - Fondateur L'Agence Des Chasseurs Immobiliers - ADC.IMMO Reférence:
Nous recherchons un(e) responsable de site propreté (H/F) pour notre agence. Rattaché(e) au directeur d'agence, vous prenez en charge un de nos clients basé à Cognac que vous gérez en toute autonomie et assurez les missions suivantes:GESTION- Organise et suit les prestations de nettoyage quotidiennes sur le site, met en place les moyens techniques, humains, matériels, veille à leur efficacité et à la qualité de la prestation dans le cadre défini par le cahier des charges et sa hiérarchie- Ajuste les besoins en matériels, consommables et EPI, est responsable de leur approvisionnement, de la bonne utilisation et du stockage dans le respect des consignes de sécurité et d'environnement- Participe à l'optimisation du cout du travail dans le cadre des objectifs qui lui sont fixés. Détermine et met en place des plans d'actions en lien avec sa hiérarchie- S'assure de la formation et de l'application des règles d'hygiène et de sécurité par le personnel sous sa responsabilité- Assure la gestion administrative du personnel placé sous sa responsabilité - Est garant de l'application de la Politique Qualité et met en place des actions correctives en cas de non-conformité ou d'insatisfaction client- Prépare les reportings à destination de notre client (collecte d'informations auprès de nos responsables de sites), - Met en oeuvre et anticipe les actions nécessaires pour optimiser l'utilisation des moyens de production- Intègre des méthodes et outils de résolution de problèmesMANAGEMENT- Manage les chefs d'équipe et collaborateurs sous sa responsabilité et veille au maintien d'un climat social serein,- Contribue à la communication et entretient le sentiment d'appartenance à l'entreprise,- Est en charge de l'évaluation et de la formation de ses collaborateurs,- Identifie les potentiels évolutifs,- Est en charge de l'intégration des nouveaux salariés
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2 , leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Nous recherchons dans le cadre d'un CDI notre futur(e) Manutentionnaire (H/F) pour notre agence de Cognac (16). Et si vous aviez le Profil + ?Après un accompagnement et une formation au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe, vos missions seront les suivantes :En contact avec nos clients professionnels (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques (montage/démontage, recreusage, permutations, retour sur jante...), dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité.80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement).Plus que des mots, une vidéo ! : cliquez ici : Vidéo métier
