Offres d'emploi à Somme-Bionne (51)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Somme-Bionne. 12 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - LA CHAPELLE FELCOURT, 51 - AUVE, 51 - VALMY ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Somme-Bionne

Offre n°1 : Personne de compagnie H/F

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - LA CHAPELLE FELCOURT ()

Vous êtes une personne de compagnie pour une personne en situation de handicap.

Vous l'accompagnez dans les gestes du quotidien : toilette, ménage, repas, activités de loisirs.

Vous maitrisez l'aide aux gestes de la vie quotidienne et à la toilette.

Trois jours de présence au domicile par semaine (possibilité de 2 jours de présence seulement), possibilité de faire des nuits.

Planning à définir avec l'employeur.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Préparer des repas
  • - Encourager la personne à maintenir une activité physique adaptée
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien

Entreprise

  • Mme BRION

Offre n°2 : moniteur/formateur matières scientifiques et littéraires (h/f)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - AUVE ()

Le moniteur(trice) de matières type générales exercera son activité au sein d'une équipe à dimension humaine d'une dizaine de personnes réparties sur différents pôles : accueil et vie résidentielle, administratif et pédagogique.

Missions principales :
- Assurer des activités d'enseignement dans le domaine littéraire et scientifique mettant en œuvre la pédagogie de l'alternance

- Le moniteur(trice) assurera également la fonction globale : Suivi et accompagnement des jeunes en formation pouvant aller jusqu'au BTS voire master

- Accompagnement des apprenants dans leurs projets professionnels, leurs progressions dans la formation tant à la MFR que durant les périodes professionnelles

- Assurer l'accompagnement personnalisé des jeunes en alternance

- Participer à la vie de la MFR au travers de la vie résidentielle des temps forts de l'association

Le formateur en MFR exerce une fonction globale d'animation qui ne se réduit pas à des tâches parcellaires ni à une fonction limités d'enseignant

Aptitudes et Compétences
Savoir et Savoir-faire:
capacité à gérer des groupes en formation
encadrement et accompagnement de jeunes
capacité d'individualisation des méthodes d'apprentissage
capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
sens des responsabilités et de la confidentialité
volonté d'acquérir des compétences pédagogiques

Savoir-être :
sens de l'écoute et de l'observation
capacité d'adaptation aux situations
capacité d'adaptation relationnelles
capacité de distanciation
esprit d'équipe et sens collaboratif
discrétion/confidentialité
rigueur et organisation

Prérequis
- exigence de probité : présentation d'un extrait de casier judiciaire B3, aucune interdiction d'exercer un métier en lien avec les jeunes
- expérience professionnelle souhaitée d'1an, minima licence

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE EDUCATION ORIE

Offre n°3 : agent de maintenance des batiments(H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - une expérience serait un plus
    • 51 - AUVE ()

Au sein du centre de formation, vous effectuerez la maintenance et l'entretien des locaux

* Assurer l'entretien des locaux communs
* Assurer l'entretien des installations sanitaires, de chauffage et de production d'eau chaude
* Diagnostiquer une panne sur une installation
* Réparer ou remplacer les poignées, vitres...

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE RURALE EDUCATION ORIE

Offre n°4 : Médecin du travail (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VALMY ()

Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé).
Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes.
Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Médecin du travail h-f
CDI Temps partiel 0,80 etp (au moins 0,50 etp)
LIEU :
Département de la Marne (dept 51)
- proximité de Valmy
Ville universitaire à 30 minutes.
Un accès à un immobilier de très bon rapport qualité prix.
En voiture, à seulement :
- 10 min de Valmy et de la Meuse,
- 15 min de Vienne le Château
- 30 min de Châlons en Champagne et Verdun,
- 40 min de Bar le Duc et Vitry le François,
- 55 min de Reims
- 2h30 de Paris
Aéroports CDG et du Luxembourg à 2h, et Aéroports d'Orly, de Lille et Beauvais à 2h30 de route.
ETABLISSEMENT :
Rejoignez ce Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises, comptant plus de 4 500 entreprises adhérentes et assure le suivi de plus de 66 000 salariés du secteur privé (Hors MSA et BTP).
Ses valeurs sont de personnaliser la réponse aux besoins des salariés et adhérents, disponibilité et réactivité, expertise et proximité, prévention primaire, valorisation des compétences, secret professionnel.
Vous assurez le suivi de 2800 salariés.
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin du travail, d'un infirmier de santé au travail, d'un psychologue, d'un toxicologue, d'une assistante technique, d'un ergonome, d'une animatrice certification, de la cellule PDP, et d'une assistante sociale.
LE POSTE:
CDI à temps partiel à 0,80 etp (au moins 0,50 etp).
Les Horaires fixes pour un temps plein (4 jours et demi par semaine) sont :
-8h 12h15
-13h30 17h15 les lundi, mercredi, jeudi
-8h 12h15
-13h30 17h30 le mardi
-8h 12h15 le vendredi en télétravail
1 journée de télétravail par semaine :
le vendredi matin et une autre demie journée choisie.
27 Congés Payés et 10 RTT pour un temps plein.
Rémunération :
à partir de 100.000€ brut an (pour un temps plein)
-salaire en fonction de l'expérience
Autres avantages :
Mutuelle, Véhicule de service à disposition dans le cadre de déplacements, Véhicule de fonction si le lieu de résidence du médecin est éloigné de l'établissement (exemple :
Reims) dans le cas où le médecin est au moins à 0,80 etp, séances bien-être accessibles, etc.
Atouts de cette opportunité :
-Confort de travail concernant notamment la gestion administrative
-Equilibre Vie Professionnelle Vie Personnelle
-Télétravail 1 journée par semaine possible.
-Matériel nécessaire au bon exercice mis à disposition
-Bonnes relations de travail au sein de l'équipe
-Partenariats développés
-Parcours d'intégration et parcours de formation personnalisé en fonction des besoins
Missions :
-Participer à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs
-Conseiller l'employeur et ses représentants dans votre champ de compétences
-Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail du service
-Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité
-Prévenir la désinsertion professionnelle et favoriser son maintien en emploi, en partenariat avec le travailleur social et le conseiller en prévention
-Mener des actions ciblées en milieu professionnel
-Animer des campagnes d'information et de sensibilisation aux questions de santé spécifiques au milieu travail
-Inciter les employeurs à prendre toutes les mesures justifiées de prévention
-Participer aux actions de formation sensibilisation de l'encadrement en matière de sante et sécurité au travail
-Rédaction des rapports et bilans d'activités périodiques.
Vous êtes titulaire d'un DES...

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°5 : MÉDECIN DU TRAVAIL (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VALMY ()

Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Médecin du travail h-f
contrat Temps partiel 0,80 etp (au moins 0,50 etp)
LIEU : Département de la Marne (dept 51) - À proximité de Valmy
Ville universitaire à 30 minutes.
Un accès à un immobilier de très bon rapport qualité prix.
En voiture, à seulement :
- À 10 min de Valmy et de la Meuse,
- À 15 min de Vienne le Château
- À 30 min de Châlons en Champagne et Verdun,
- À 40 min de Bar le Duc et Vitry le François,
- À 55 min de Reims
- À 2h30 de Paris
Aéroports CDG et du Luxembourg à 2h, et Aéroports d'Orly, de Lille et Beauvais à 2h30 de route.
ETABLISSEMENT :
Rejoignez ce Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises, comptant plus de 4 500 entreprises adhérentes et assure le suivi de plus de 66 000 salariés du secteur privé (Hors MSA et BTP). Ses valeurs sont de personnaliser la réponse aux besoins des salariés et adhérents, disponibilité et réactivité, expertise et proximité, prévention primaire, valorisation des compétences, secret professionnel. Vous assurez le suivi de 2800 salariés.
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin du travail, d'un infirmier de santé au travail, d'un psychologue, d'un toxicologue, d'une assistante technique, d'un ergonome, d'une animatrice certification, de la cellule PDP, et d'une assistante sociale.LE POSTE:
contrat à temps partiel à 0,80 etp (au moins 0,50 etp).
Les Horaires fixes pour un temps plein (4 jours et demi par semaine) sont :
- 8h/12h15 - 13h30/17h15 les lundi, mercredi, jeudi
- 8h/12h15 - 13h30/17h30 le mardi
- 8h/12h15 le vendredi en télétravail
1 journée de télétravail par semaine : le vendredi matin et une autre demie journée choisie.
27 Congés Payés et 10 RTT pour un temps plein.
Rémunération : à partir de 100.000€ brut/an (pour un temps plein) - salaire en fonction de l'expérience
Autres avantages : Mutuelle, Véhicule de service à disposition dans le cadre de déplacements, Véhicule de fonction si le lieu de résidence du médecin est éloigné de l'établissement (exemple : Reims) dans le cas où le médecin est au moins à 0,80 etp, séances bien-être accessibles, etc.
Atouts de cette opportunité :
- Confort de travail concernant notamment la gestion administrative
- Equilibre Vie Professionnelle / Vie Personnelle
- Télétravail 1 journée par semaine possible.
- Matériel nécessaire au bon exercice mis à disposition
- Bonnes relations de travail au sein de l'équipe
- Partenariats développés
- Parcours d'intégration et parcours de formation personnalisé en fonction des besoins
tâches :
- Participer à la prévention des risques professionnels et à la protection de la santé des travailleurs
- Conseiller l'employeur et ses représentants dans votre champ de compétences
- Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail du service
- Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité
- Prévenir la désinsertion professionnelle et favoriser son maintien en emploi, en partenariat avec le travailleur social et le conseiller en prévention
- Mener des actions ciblées en milieu professionnel
- Animer des campagnes d'information et de sensibilisation aux questions de santé spécifiques au milieu travail
- Inciter les employeurs à prendre toutes les mesures justifiées de prévention
- Participer aux actions de formation / sensibilisation de l'encadrement en matière de sante´ et sécurité´ au travail
- Rédaction des rapports et bilans d'activités périodiques.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.

Offre n°6 : MEDECIN URGENTISTE (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 51 - LA NEUVILLE AU PONT ()

Votre missionPériode :
Du : 13/06/2025 - 27/06/2025
Intervention en journée du lundi au vendredi
Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 mois minimum

Service :
Ouverture du centre le 06/01/2025
3 Urgentistes/Généralistes, 1 Radiologue, 1 Cardiologues et 2 IDE sur site

Rémunération proposée par l'établissement :
Frais de déplacement et logement pris en charge
7'000€ nets / moisVotre profilAdecco Médical Médecins recherche un Médecin Urgentiste (H/F), thésé, avec une inscription à jour à l'Ordre des Médecins en France et non PH temps pleinA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°7 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - LA NEUVILLE AU PONT ()

Description du poste :
Emploi Médecin Généraliste H/F - Reims 51
Nous recrutons un médecin généraliste H/F pour intégrer un centre de médecine générale et d'urgences situé à proximité de Reims, dans le cadre d'une collaboration libérale.
Description et missions
Vous rejoindrez une structure pluridisciplinaire dédiée à la médecine générale et aux soins d'urgence, aux côtés d'un médecin généraliste et urgentiste déjà en place. La structure dispose d'un plateau technique performant, incluant une salle de radiologie avec échographe et un module dédié à la cardiologie.
Vos principales missions seront :
- La prise en charge des patients en médecine générale
- La gestion des urgences de premier recours
- La collaboration avec le radiologue et l'équipe pluridisciplinaire
- La participation au bon fonctionnement du centre en lien avec les infirmiers et secrétaires médicaux
ADN de la structure
Le centre fonctionne en SELARL et regroupe une équipe dynamique composée de 4 infirmiers, 5 secrétaires, ainsi que 3 manipulateurs radio. Un radiologue a récemment rejoint l'établissement, renforçant son expertise en imagerie médicale. L'organisation administrative est optimisée avec une secrétaire dédiée à la facturation et une autre à l'accueil, permettant aux médecins de se concentrer sur leur pratique.
Rémunération
Pour ce poste, vous aurez une rétrocession de 70% du chiffre d'affaires mensuel.
Avantages
- Exercice en libéral avec une optimisation fiscale
- Prise en charge de la CARMF et de l'URSSAF
- Prime d'installation lucrative répartie sur deux ans
- Possibilité de prise en charge du logement au démarrage
- Équipe administrative complète avec secrétaires en charge du standard et de la facturation
- Plateau technique performant avec radiologie et échographie
- Collaboration avec un radiologue et un cardiologue
Profil recherché : Médecin généraliste H/F titulaire d'un diplôme reconnu en France et inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des Médecins.
Contactez-nous au : 07 44 71 65 08
Référence de l'annonce : 9822
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Offre n°8 : Technicien régleur / Technicienne régleuse en plasturgie (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 51 - CHAUDEFONTAINE ()

Description du poste :
Vous êtes expert(e) en montage et réglage de presses à découper et souhaitez un nouveau défi dans le secteur industriel ?
Notre client recrute un(e) Monteur Régleur (H/F/D) pour son site à Marchaux.
Vous jouerez un rôle déterminant dans le montage, le réglage, et la production de pièces de haute précision.
En tant que Monteur Régleur, vos principales missions sont les suivantes :
- Monter et régler les outils sur presses à découper conformément aux plans et consignes techniques.
- Assurer le démarrage des séries en garantissant la conformité des premières pièces.
- Réaliser les ajustements nécessaires pour optimiser les réglages et la production.
- Contrôler régulièrement les pièces produites pour garantir la qualité et la conformité.
- Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements et signaler les dysfonctionnements. - Collaborer avec les équipes de production pour assurer le bon déroulement des opérations.
- Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les procédures environnementales.
- Participer aux initiatives d'amélioration continue pour optimiser les performances.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
- Vous justifiez d'une expérience sur presses à découper ou dans un poste similaire.
- Vous possédez des connaissances en réglage et maintenance des outils.
- Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et l'utilisation d'outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.).
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et minutieux(se) pour garantir la qualité des produits.
- Vous avez un esprit d'équipe et de bonnes capacités relationnelles.
- Vous êtes capable de travailler en autonomie et de prendre des décisions sur votre poste.
- Une expérience dans le milieu industriel est appréciée.

Offre n°9 : Surveillant d'internat / animateur H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - exp.similaire serait un plus
    • 51 - SOMME SUIPPE ()

Membre de l'équipe éducative, il/elle participe à la mise en place du projet éducatif du Lycée sous l'autorité du directeur, à l'encadrement des élèves et étudiants à l'internat, veille au respect des règles et au bon fonctionnement de l'internat.

Vous travaillerez au sein d'un internat de 270 internes (filles et garçons) de la 4ème au BTS.

MISSIONS (non exhaustives)
-Assurer la surveillance la nuit en veillant à la sécurité, la tranquillité et au bien-être des élèves
- Encadrer les élèves au self
- Surveiller les études en faisant respecter le silence et la mise au travail
- Programmer, concevoir et animer des activités avec les internes.


CDI à compter du : 25/08/2025
35 heures annualisées , 4 nuits par semaine du lundi au jeudi
une expérience auprès d'adolescents serait un plus

CV ET LETTRE DE MOTIVATION

Idéalement vous avez un bac + 2 et un diplôme d'animation sportive, vous avez impérativement le BAC
Vous devez être autonome pour vous rendre sur votre lieu de travail non desservi par les transports en commun

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Techniques de médiation et résolution de conflits
  • - Règles de vie collective
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Organiser des activités éducatives pour les enfants
  • - Évacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Surveiller les élèves
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Réaliser du soutien scolaire (réalisation/correction d'exercices, devoirs...)
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Entreprise

  • ECOLE PROFESSIONNELLE OUVRIERE AGR

Offre n°10 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 51 - SOMME SUIPPE ()

Description du poste :
Au sein de cuisine d'entreprise, d'EHPAD ou d'établissements spécialisés, vous aidez à la préparation des repas pour les clients du restaurant.
Vous maitrisez le mixé/mouliné.
Vous connaissez et respectez les normes HACCP.
Vous acceptez les missions en coupure, et éventuellement le week-end.
Description du profil :
Vous possédez au minimum une année d'expérience dans le domaine. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous maitrisez les textures modifiées et les régimes particuliers.

Offre n°11 : Ramasseur / Ramasseuse de volaille (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - ST REMY SUR BUSSY ()

Nous recrutons une personne sur le poste de Ramasseur de volailles (H/F).

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuez le ramassage de volailles vivantes dans le respect du bien-être animal et des normes d'hygiène et de sécurité.
En tenue de travail (bottes, gants, gilets de sécurité, charlottes fournis par l'entreprise), vous intervenez en équipe au sein des élevages et mettez les volailles en caisse. Si vous le souhaitez, un masque peut également être mis à votre disposition.
Port de charges répétitif à prévoir.

Vous travaillez du dimanche soir au vendredi matin selon les périodes de l'année. Le nombre d'heures travaillées varie en fonction du nombre d'élevages à visiter.
Travail de nuit.
Secteur d'intervention : Champagne-Ardenne, ponctuellement le Nord et la Belgique.
Départ des équipes : Suippes et Châlons en Champagne.
Vous devez être autonome pour vous rendre au point de rendez-vous, le déplacement se faisant en équipe.

Tous profils bienvenus.
Vous possédez obligatoirement le permis B (véhicule fourni).
Salaire est de 12,15€ brut majoré à 150% pendant les heures de nuit soit entre 22H et 7H du matin.
Formation en interne prévue.
Une immersion avant embauche pourra vous être proposée. Contrat de 3 mois renouvelable.

Avantages :
- Temps de transport rémunéré
- Toute journée de minimum 6h travaillées sera dotée d'un panier repas d'une valeur de 7,30€

Compétences

  • - Regrouper des animaux
  • - Récolter le produit d'un élevage
  • - Respecter le bien-être animal (RPA)
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • IPS WORKFORCE FRANCE SAS

Offre n°12 : Conducteur d'Engins de Manutention (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Saint-Remy-sur-Bussy ()

Vous aimez conduire un engin, mais pas que... Vous avez besoin d'être actif et d'une dose de challenge. Venez découvrir et vivre ce poste avec nous quelques mois. Mais attention, vous risquez d'y prendre gout !



Vos missions principales

Organiser le déchargement des camions et le stockage de la paille

Alimenter les convoyeurs et veiller au bon fonctionnement de la chaine paille

Surveiller la qualité du produit entrant

Assurer une transversalité avec le poste de pilotage pour permettre une production conforme aux attendus et éviter les dysfonctionnements

Anticiper et détecter les incidents et les anomalies et prendre les mesures adéquates

Respecter et veiller à faire respecter les règles de sécurité

Assurer le nettoyage de son poste de travail

Au besoin, prêter main forte à l'usine


Pour en savoir plus
Le travail s'organise sur des horaires en 3X8 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Votre mission commencera à compter de fin juin pour se poursuivre jusqu'en octobre.

Votre salaire horaire sera a minima de 12.01 €/h. Mais à cela s'ajoute le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement.
Travailler dans le cadre d'un contrat saisonnier, c'est aussi le gage de pouvoir revenir d'année en année si tout se passe bien et ainsi acquérir des droits à la prime d'ancienneté et des droits à un capital retraite .

Capacité à agir en autonomie, dextérité, sens de la sécurité et capacité à la faire respecter sont les maitres mots de votre façon d'être.

Bien entendu, vous savez rendre compte de votre activité de manière régulière.


Vous disposez du CACES R482 F ou avez une expérience avérée dans l'utilisation d'engins de manutention type télescopique.

Entreprise

  • LUZEAL

Villes voisines