Consulter les offres d'emploi dans la ville de Souvigny située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Souvigny. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - Neuvy, 03 - MONTILLY, 03 - ST MENOUX ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. L'agence ARTUS INTERIM MOULINS recherche un Chauffeur PL grue auxiliaire H/F. Vous aurez pour mission la réalisation de la livraison des produits du négoce dans le respect des procédures et des règles de conduite et de sécurité. Vos missions: - La préparation des commandes et chargement du véhicule. - La conduite et l'entretien du véhicule. - La livraison, le service client et le déchargement. Permis, cartes conducteur , CACES Grue Auxiliaire à jour obligatoire. Salaire : entre 11.88€ et 12.50€/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Vous êtes titulaire du Permis PL et du CACES Grue Auxiliaire. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Assister une personne âgée et handicapée dépendante lors de son lever, ses repas et son coucher : - aide au transfert, - aide à l'habillage et au déshabillage, - assurer la préparation et le service des repas (petit déjeuner, déjeuner, dîner) taches ménagères . Présence demandée pour le lever, le midi et après midi jusqu'au coucher . 5h30/jour (de 9h à 10h, ensuite de 12h-13h15 et de 15h à 18h15) Remplacement congé d'été du 18/8 au 29/8
Situé au cœur du charmant village de Saint Menoux dans l'Allier, notre bar tabac a récemment changé de propriétaire et est désormais dirigé par Nathalie, engagée à offrir un service convivial et de qualité à nos clients. Nous recherchons un(e) employé(e) de bar tabac fiable et honnête pour rejoindre notre équipe. Le poste comprend des missions variées, vous devrez notamment : - Assurer les ventes de tabac et de jeux FDJ. - Servir les clients au bar et en terrasse extérieure, tout en garantissant un accueil chaleureux. - Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de travail. - Enregistrer les commandes et les paiements avec précision et rigueur. Contrat proposé : Contrat à temps partiel avec horaires flexibles, pouvant notamment être adaptés si vous avez déjà une autre activité. Profil recherché : Fiabilité et honnêteté sont indispensables. Capacité à travailler de manière autonome. Expérience du commerce de proximité souhaitée.
L'IME Emilie Guillaumin à COULANDON recrute: DEFINITION DU POSTE Remplaçant permanent de la directrice déléguée et par délégation, le/la cadre supérieur-e socio-éducatif est garant-e du bon fonctionnement du ou des services qui lui sont confiés. PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE - Assurer la gestion et l'animation de l'équipe sociale et médico-sociale - Etre garant de la qualité du travail éducatif et de l'application des mesures de sécurité - Participer à l'élaboration et à la mise en place des projets éducatifs et des projets individuels des enfants - Assurer le partenariat avec la coordonnatrice pédagogique afin d'harmoniser et organiser les différentes activités éducatives et pédagogiques - Travailler en collaboration avec les psychologues de l'établissement - Organiser les admissions, établir et maintenir les liens entre les parents et l'établissement, - Assurer l'organisation des transports. A l'interne (plannings chauffeur, éducateur). A l'externe par le conventionnement des taxis - Participer à l'élaboration du projet d'établissement - Assurer la gestion des plannings du personnel social et médico-social, gérer les absences du personnel intervenant auprès des enfants, y compris les veilleurs de nuit - Assurer l'évaluation annuelle des personnes qui lui sont confiées - Assurer les relations avec les instances extérieures auprès desquelles il peut représenter l'établissement (MDPH, juge, école, conseil départemental.) - Assurer la gestion de la régie d'avance - Participer au recrutement des personnels du ou des services confiés - Participer aux instances représentatives de l'établissement CTE, CA, CHSCT, etc. - A la demande de la directrice déléguée, le/la cadre supérieur-e socio-éducatif peut assurer des missions transversales internes à l'établissement d'une part et de représentation d'autre part - Informer la directrice déléguée de tout évènement particulier survenu dans l'exercice de sa mission ACTIVITÉS PONCTUELLES DU POSTE - Participation à des réunions (institutionnelles, inter service, comité de pilotage, groupe de travail.) - Participation aux actions de formation collective et individuelle LIAISONS HIÉRARCHIQUES - La Directrice déléguée LIAISONS FONCTIONNELLES INTERNE - L'ensemble des services de l'établissement NATURE ET NIVEAU DE FORMATION POUR EXERCER LE METIER - Diplôme de CAFERIUS ou DSTS (si obtenu avant le 11 mai 2007) - Grade : cadre socio-éducatif - Catégorie A COMPETENCES REQUISES - Créer et développer des relations de confiance personnalisées et objectives avec les usagers et les autres professionnels - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Travailler en autonomie - Connaître le réseau professionnel partenarial - Connaître les lois et réglementations sociales/ médico-sociales - Connaître les différents documents institutionnels (projet établissement, service, individuel ; règlement de fonctionnement ; règlement intérieur et guide des procédures ; registre de sécurité ; fiche de poste) CONTRAINTES LIÉES AU POSTE ET HORAIRES DE TRAVAIL - Permis de conduire - Horaires annualisés 35h - Astreinte une semaine sur deux par roulement avec la directrice déléguée - Sensibilisation face aux risques identifiés dans le DUERP
Le Centre hospitalier Moulins Yzeure (CHMY) se compose de 2 sites : - le site de Moulins dédié aux soins hospitaliers et ambulatoires de médecine, de chirurgie et d'obstétrique, ainsi qu'à certains établissements médico-sociaux (établissement pour personnes âgées dépendantes - EHPAD, centre d'action médico-sociale précoce - CAMSP) - le site d'Yzeure spécialisé dans les soins psychiatriques. Avec 750 lits et 150 places, le CHMY est le 2ème établissement de soins de l'ex région Auvergne.
Les missions sont : Assurer la gestion et l'animation de l'équipe sociale et médico-sociale, Etre garant de la qualité du travail éducatif et de l'application des mesures de sécurité, Participer à l'élaboration et à la mise en place des projets éducatifs, et des projets individuels des enfants, Assurer le partenariat avec la coordonnatrice pédagogique afin d'harmoniser et organiser les différentes activités éducatives et pédagogiques, Travailler en collaboration avec les psychologues de l'établissement, Organiser les admissions, établir et maintenir les liens entre les parents et l'établissement, Assurer l'organisation des transports. A l'interne (plannings chauffeur, éducateur). A l'externe par le conventionnement des taxis, Participer à l'élaboration du projet d'établissement, Assurer la gestion des plannings du personnel social et médico-social, gérer les absences du personnel intervenant auprès des enfants, y compris les veilleurs de nuit, Assurer l'évaluation annuelle des personnes qui lui sont confiées, Assurer les relations avec les instances extérieures auprès desquelles il peut représenter l'établissement (MDA, juge, école, conseil départemental.), Assurer la gestion de la régie d'avance, Participer au recrutement des personnels du ou des services confiés, Participer aux instances représentatives de l'établissement CSE, CA, etc. A la demande du directeur, le cadre supérieur socio-éducatif peut assurer des missions transversales internes à l'établissement d'une part et de représentation d'autre part, Informer le directeur de tout évènement particulier survenu dans l'exercice de sa mission. Remplaçant permanent du directeur et garant du bon fonctionnement des services confiés Participation à des réunions (institutionnelles, inter service, comité de pilotage, groupe de travail.) Participation aux actions de formation collective et individuelle Elaboration et présentation du rapport d'activité des services encadrés Créer et développer des relations de confiance personnalisées et objectives avec les usagers et les autres professionnels Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Travailler en autonomie Connaître le réseau professionnel partenarial Connaître les lois et réglementations sociales/ médico-sociales Connaître les différents documents institutionnels (projet établissement/ service/ individuel ; règlement de fonctionnement ; règlement intérieur et guide des procédures ; registre de sécurité ; fiche de poste) Astreinte une semaine sur deux par roulement avec le directeur Sensibilisation face aux risques identifiés dans le DUERP
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Moulins recherche un commercial H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP. Vos missions principales sont : - Prospection : Identifier et contacter de potentiels clients (entreprises de construction, artisans, architectes, etc.). - Négociation et vente : Présenter et vendre des produits ou services adaptés aux besoins du client. - Suivi clientèle : Assurer le suivi des clients existants, répondre à leurs demandes, les fidéliser. - Veille concurrentielle : Se tenir informé des évolutions du marché et des actions de la concurrence. - Reporting : Rendre compte de son activité commerciale à sa hiérarchie. Horaires : contrat du lundi au vendredi. Salaire : 2300 à 2500€ Brut/mois Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. De formation type BAC + 2 , BTS Technico-commercial ou DUT Techniques de Commercialisation. Profil négociant matériaux. Vous maitrisez les techniques de vente, la relation client et la communication. Vous êtes organisé et autonome. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
En temps que mandataire nous recherchons pour un particulier employeur un(e) Auxiliaire de Vie afin de compléter notre équipe pour un CDD de 3 mois. Prolongation possible à l'issue du CDD. Vous accompagnez un personne en situation de handicap lourd du lundi au vendredi sur Noyant d'Allier et ses alentours. Expérience exigée, poste a pourvoir au 4 septembre. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements), des actes d'hygiène de vie (toilette au lit) de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Le profil recherché Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile). Les raisons de nous rejoindre Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 150 agences à travers le pays et plus de 10000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Visio de présentation le vendredi 18 juillet 2025 à 9h00. Inscription auprès des conseillés France Travail.
Le Petit d'Asie est un établissement regroupant une boutique, un bar et un restauration. Situé dans une commune d'environ 700 habitants à 20 kms de Moulins. Notre restaurant traditionnel spécialisé dans la cuisine vietnamienne recrute un agent polyvalent ; Vous avez une expérience en cuisine vietnamienne, en service ou de vente. Vous êtes disponible les soirs et les week-ends et les jours fériés, ouverture variable selon les saisons Missions principales : Effectuer le service en restauration en occupant des fonctions polyvalentes, de la cuisine au service en salle jusqu'à l'encaissement des règlements des clients et l'entretien de la salle. L'employé polyvalent assume plusieurs activités de restauration : - Préparation et dressage des plats (boissons, hors d'œuvre, desserts .) et aide au dressage des plats principaux et garnitures, - accueil des clients et placement, - service des plats et boissons, - encaissement, - entretien de la salle et remise à l'ordre à l'issue du service.. Missions secondaires : En cas de besoin, l'agent polyvalent est amené à exercer les missions suivantes pour le restaurant et la cuisine : - plonge, - préparation des plats (nems). En cas de besoin, l'agent polyvalent est amené à exercer les missions suivantes pour le bar : - Accueil des clients du bar, - service des boissons chaudes et froides, - service des apéritifs et desserts, - encaissement, - entretien du bar. En cas de besoin, l'agent polyvalent est amené à exercer les missions suivantes pour la boutique : - Accueil des clients de la boutique, - renseignement sur les produits vendus, - mise en rayon des produits - encaissement, - entretien de la boutique. Des tâches complémentaires peuvent êtres confiées à l'agent polyvalent en cas de besoin pour assurer la continuité du service de restauration. Qualités exigées pour occuper le poste : - Disponible, - Polyvalent, - Autonome, - Dynamique - Avoir un bon relationnel - Être en capacité d'anticiper - Être en capacité de gérer son stress - Savoir travailler en équipe - Être disponible et à l'écoute des clients Conditions de travail Contrat de travail à durée déterminée de 3 mois avec possibilité de renouvellement car le besoin est permanent 20 h hebdomadaire annualisé Salaire horaire brut horaire de 12,00 € La durée hebdomadaire étant annualisée, elle varie en fonction des périodes de l'année avec une forte intensité durant la période estivale et une période creuse fin d'année, début d'année suivante. Les avantages : Un travail en équipe 13ème mois Prise en charge de la mutuelle (via une participation de l'employeur à une mutuelle de groupe)
Actual Moulins recherche un Peintre (h/f) pour rejoindre notre client spécialisé dans le domaine de la peinture et de la vitrerie à Besson (03210). Ce poste offre une opportunité exceptionnelle de participer à des projets diversifiés et stimulants. Ce poste est à temps plein, avec une semaine de travail de 35 heures. Vos missions incluront : - Habiller les murs, les plafonds et le mobilier - Réaliser des travaux de rénovation - Poser des revêtements muraux Vous travaillerez en horaires de journée du lundi au vendredi. Le salaire est à définir selon le profil. Nous recherchons un candidat motivé et passionné par le métier de peintre. Rejoignez une équipe où vous pourrez exprimer votre créativité et perfectionner vos compétences. Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Le parrainage - CSE (éligible à partir de 414h) Nous recherchons un candidat pour le poste de Peintre (h/f) avec une expérience de 1 à 2 ans. Le candidat idéal doit posséder des compétences techniques solides et une attention particulière aux détails. Une bonne maîtrise des techniques de peinture et des matériaux est essentielle pour ce rôle. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en peinture, vous justifiez d'une expérience en tant que peintre. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Moulins recherche un magasinier cariste H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP. Vos missions principales sont : - Réception des livraisons et préparation des commandes. - Accueil, renseignement et service aux clients. - Respect de l'ensemble des règles de sécurité. Salaire : Entre 11.88 et 12.50€/H Brut. Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Caces R489 3 avec expérience obligatoire. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
- la conduite de poids lourds équipés de grues de chargement, - le transport sécurisé de matériaux de construction, ainsi que la manipulation et le chargement des marchandises avec précision. - contact clientèle Vous serez également responsable de la vérification de votre véhicule avant chaque départ. Vous aurez l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec une équipe dévouée, contribuant ainsi à la satisfaction des clients et à la réputation de notre client. Le poste est à pourvoir à compter du 11/08 avec une possibilité de mission de longue durée. Le salaire sera défini en fonction de la grille en vigueur au sein de l'entreprise Vous avez une expérience en qualité de conducteur PL et dans la livraison de matériaux (entreprises / particuliers). Vous êtes titulaire du caces R490 grue de chargement. Vous souhaitez vous investir du long terme? Intéressé et disponible? Postulez au plus vite ou contactez
Notre agence est à la recherche d'un Technico Commercial (h/f) au sein d'une entreprise renommée, spécialisée dans le commerce de gros de bois et de matériaux de construction. Notre client est un acteur majeur dans son secteur, reconnu pour son expertise et son engagement envers la qualité. Travailler avec notre client, c'est intégrer une équipe dynamique où l'innovation et le professionnalisme sont au cœur des préoccupations, tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant et enrichissant. Vos principales missions seront : - Assurer le développement commercial de la société en prospectant de nouveaux clients et en fidélisant le portefeuille existant. - Conseiller et accompagner les clients dans le choix de produits adaptés à leurs besoins, tout en garantissant un service de qualité. - Participer à la définition des offres commerciales et à la négociation des contrats. - Analyser le marché et la concurrence pour proposer des solutions innovantes et adaptées. - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client et l'atteinte des objectifs commerciaux. Le poste est à pourvoir sur du long terme. Salaire attractif. Vous avez une expérience en qualité de commercial et vous connaissez le secteur de la menuiserie. Vous êtes un référent et un appui pour vos clients et vous êtes à l'écoute de leurs besoins. Vous faites preuve au quotidien d'empathie et d'écoute. Vous êtes force de proposition et vous appréciez être challenger. Intéressé(e) et disponible? Postulez au plus vite ou contactez nous directement.
Bonjour, L'équipe de MANPOWER Moulins recherche pour son client un Chef d'équipe Tailleur de Pierre H/F, pour une longue mission d'intérim. Notre client : travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment Lieu : Coulandon (5 minutes de Moulins) Vous avez de l'expérience en tant que tailleur de pierre ? Alors cette ofre est faite pour vous ! Vos missions : -Gérer une équipe, -Organiser et planifier le travail en sécurité de son équipe sur le terrain, -Contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité, -Transmettre les consignes qui lui sont données, -Contrôler l'approvisionnement des fournitures, des matériels et matériaux de construction, -Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité, -Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins par son équipe, -Maitrise des techniques de taille et pose de pierres -Réaliser des relevés Votre rémunération : -Vous serez rémunéré sur une base de 35h, -Taux horaire variable selon votre expérience - prime de panier, - indemnité de transport, - congés payés (10%), - vos IFM (Indemnité de Fin de Mission 10%). Vos horaires: -Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au jeudi avec un vendredi sur trois travaillé. -Travail sur le département de l'Allier et limitrophes Votre profil : -Vous disposez d'un CAP/BEP Tailleur de pierre complété d'une expérience d'au moins deux ans en tant que chef d'équipe tailleur de pierre -Permis B obligatoire dans le cadre de la mission -Savoir monter des échafaudages et mettre en place les dispositifs de sécurité, -être en mesure de réaliser de pose de couverture -Connaître la lecture de plans, -Respecter strictement les consignes et des règles de sécurité. Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, postulez en répondant directement à cette offre et joignez-nous votre CV actualisé. Marie, Martine, Emilie et Coline restent à votre écoute. Avec Manpower, vous pouvez placer vos IFM dans votre CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8%. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son Comité d'Entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recrutons un Maçon (H/F) pour une entreprise reconnue dans le secteur des travaux de maçonnerie générale. OPPORTUNITE A LA CLE Vous êtes responsable de la réalisation de travaux de maçonnerie, incluant la construction de murs, de cloisons et d'autres structures en béton. Vous devrez également assurer la finition et la réparation des ouvrages existants, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur. La rigueur et le souci du détail seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Compétences techniques attendues : - Utilisation efficace des outils de maçonnerie; - Connaissance des normes de sécurité sur chantier; - Capacité à lire et comprendre des plans de construction; - Maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelles et modernes. Salaire: 13€ à 15€ selon expérience + panier + IK + 10% IFM + 10% CP Contrat d'intérim de longue durée. Horaires de journée, temps plein. Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise dynamique? Parfait, vous êtes au bon endroit! Postulez
Entreprise de couverture recherche H/F sur le poste de couvreur Vous réaliserez tout type de couvertures sur des chantiers neufs ou rénovation Vous êtes motivé, souhaitez intégrer une équipe et évoluer en son sein, nous vous attendons ! - Professionnel expérimenté ou débutant acceptés Mission : Poste de couverture essentiellement en tuiles plates (80 %) mais aussi l'ardoise et le zinc essentiellement Prise de poste immédiate
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Moulins recherche un couvreur H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP. Vos missions : - Travail en Hauteur : Réaliser l'installation de panneaux photovoltaïques sur des toits en respectant les normes de sécurité et en utilisant l'équipement de protection approprié. - Savoir lire et interpréter des plans - Installer correctement les pattes de fixation pour assurer la stabilité et la sécurité des panneaux photovoltaïques. - Garantir l'étanchéité des installations afin de prévenir les fuites et de protéger la structure du bâtiment. Avoir des compétences en étanchéité est essentiel pour assurer la durabilité des installations Expérience souhaitée sur un poste similaire mais les débutants sont acceptés également. Le CACES F serait un plus. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Bonjour, L'équipe de MANPOWER Moulins recherche pour son client un couvreur (H/F), pour une mission d'intérim pour un renfort d'équipe. Notre client : société spécialisée en maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment. Lieu : A Cressanges 03240 (20 minutes de Moulins) Vous avez de l'expérience dans le bâtiment et plus particulièrement dans la couverture ? Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : -Couverture -Divers travaux de manutention et de maçonnerie -Aide à la préparation des chantiers, -Aide à la pose -Port de charges lourdes -Nettoyage du chantier Votre rémunération -Taux horaire : entre SMIC et 12.50 brut - 10% IFM Indemnités de Fin de mission - 10% de congés payés Vos horaires: -Horaires de journée :8H00-12H00/13H30-17H30 et le vendredi 8H00-12H00 Le profil : -Vous justifiez d'une expérience significative et réussies dans le domaine du bâtiment et couverture ? -Vous êtes titulaire du permis B ? -Autonome -Travail en équipe Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, postulez en répondant directement à cette offre et joignez-nous votre CV actualisé. Martine, Emilie, Coline et Marie restent à votre écoute. Avec Manpower, vous pouvez placer vos IFM dans votre CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8%. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son Comité d'Entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ).
Pour le compte de notre enseigne SPORT 2000 située au Centre Commercial Les 4 Chemins à Vichy, nous recherchons un vendeur d'articles de sport (H/F). Intégré(e) au rayon junior et natation, mais aussi polyvalent sur l'ensemble du magasin, vous serez en charge de l'accueil des clients, de la gestion des stocks, du conseil à la vente, mais également de la mise en rayon des produits et de la tenue du linéaire. Vous serez également présent à proximité des cabines pour conseiller les clients. Consciencieux et souriant, vous avez le sens du service, et savez faire preuve d'initiatives au quotidien. Contrat : CDI 35h/semaine Poste à pourvoir dès à présent. Vous êtes dynamique, et avez un bon relationnel ? Alors envoyez-nous votre CV ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Beligneux. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Domaliance Pont-de-Chéruy fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Rejoignez Villavie, un groupe familial de 7 résidences services pour séniors autonomes aux valeurs humaines fortes. Afin de compléter l'équipe déjà en place, nous recherchons pour notre résidence de Vichy (03) un Employé polyvalent (H/F). Vos principales tâches seront notamment les suivantes : * Servir les repas en salle, aider à la préparation des plateaux repas en cuisine et à la plonge, aider au dressage des couverts ; * Entretenir les parties communes et les appartements des résidents ; * Accompagner les résidents, veiller à leur bien-être et tenir l'accueil en cas de besoin ; * Blanchisserie : lavage, séchage, repassage du linge des locataires et du linge de travail des salariés. Le poste est à pourvoir sur la base de 151,67 heures par mois. Vous travaillerez un week-end sur deux. Vous pourrez être amené(e) à travailler certains jours fériés. Compétences requises pour le poste : * Goût du contact avec les populations seniors et du travail bien fait ; * Disponibilité, réactivité et sens de l'organisation ; * Connaissance des produits et outils adaptés pour l'entretien ménager. Une grande bienveillance envers les personnes âgées est indispensable pour occuper ce poste. Ce poste est rémunéré au SMIC. Les jours fériés et les dimanches travaillés seront majorés. La société prend en charge à 100 % le coût de la mutuelle Confort et offre la possibilité de bénéficier d'un plateau repas par jour travaillé (avantage en nature). Si vous souhaitez partager votre joie de vivre, rejoignez notre équipe soudée et bienveillante ! Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation. Chaque candidature sera étudiée avec intérêt et en toute confidentialité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,88€ par heure Avantages : * Restaurant d'entreprise Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Tu seras rattaché(e) au Head of Sales et ton rôle sera de manager une équipe de commerciaux sédentaires. Tu seras en charge des missions suivantes : Encadrer l'équipe afin d'optimiser le volume de vente de véhicules aux partenaires - professionnels de l'automobile Animer l'équipe pour développer leurs performances commerciales Coacher et accompagner la montée en compétences de ton équipe Organiser et développer l'activité commerciale en fonction des objectifs S'assurer d'une satisfaction optimale de nos partenaires commerciaux tout au long du processus de vente Développer et faire appliquer le discours commercial de l'entreprise, tout en respectant les procédures de vente Etre force de proposition pour faire évoluer les process et optimiser les résultats de l'équipe commerciale Suivre les KPI du service commercial Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Qui sommes-nous ? Nous ouvrons à Vichy un bouillon populaire et moderne : une table simple, conviviale et abordable, inspirée des grands classiques de la cuisine française faite maison. Notre mission : proposer une expérience chaleureuse, sans prétention, avec des plats sincères et une ambiance bienveillante. Nous recherchons un Serveur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une passion pour la restauration et offrira un service exceptionnel à nos clients. Si vous êtes dynamique, avez le sens du service, et aimez travailler dans une ambiance conviviale, ce poste est fait pour vous ! Vos missions * Être garant(e) de la satisfaction client et du bon déroulement des services * Participer à l'amélioration continue de l'expérience client * Accueillir et placer les clients * Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine * Servir les plats et boissons * Préparer les tables avant l'arrivée des convives * Nettoyer l'établissement Profil recherché : * Expérience précédente dans la restauration ou l'hôtellerie * Connaissance des aliments et des boissons * Excellentes compétences en service client * Capacité à travailler en équipe * Sens du service développé Ce que nous offrons : * Évolution rapide selon votre assiduité et votre implication : un vrai tremplin pour les profils motivés, fiables et engagés. * Primes régulières (qualité de service, esprit d'équipe, satisfaction client) * Cadre de travail sain et ambiance positive * Un vrai rôle central dans une aventure humaine et culinaire Envie de faire partie d'un projet ambitieux, sincère et convivial ? De retrouver du sens dans votre métier et de progresser avec nous ? Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Jouer un rôle crucial dans le développement exponentiel de notre marketplace ! Développer les ventes BtoB par téléphone auprès des clients sur toute la France. La clef du succès ? Proposer les meilleurs deals aux professionnels, et surtout, ne rien lâcher ! Portefeuille qualifié : pas de prospection ! Discours commercial impactant permettant de présenter efficacement tous les bénéfices des services innovants Analyser, identifier et cibler les futurs partenaires BtoB (marchands, concessions automobiles, etc.) à partir de fichiers fournis par l'entreprise et tu crées de nouveaux canaux de vente Proposer une solution pour les financements aux partenaires Piloter l'intégralité de notre démarche (prospection, négociation, signature, formation des partenaires, fidélisation...)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
votre rôle Missions Vous êtes intégré.e dans une équipe de consultants dont la mission est d'accompagner les opérateurs dans la définition de leur choix techniques pour évoluer vers de architectures et solutions performantes et pérennes Vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner les opérateurs dans les choix stratégiques de leur trans
votre rôle Quel sera le contenu de la mission ? Vous aurez notamment l'opportunité d'intervenir en France et à l'international sur des activités de conseil IT et de pilotage de projets. A ce titre, vous serez amené.e à - Piloter un projet dans le respect des coûts, délais et qualité en mode Agile ou Waterfall - Gérer les plannings, les ressources et les moyens. - Mettre en place un processus de gestion des risques projet en s'assurant de l'implication de l'équipe. - Animer et fédérer l'équipe projet (efficacité, performance, éthique, motivation et productivitMettre en place un plan de communication projet adapté à destination de toutes les parties prenantes - Etablir et planifier un plan qualité avec le client et gérer le projet pour s'assurer de l'atteinte de l'objectif: - Auditer la maturité des projets selon les meilleurs pratiques - Effectuer des revues d'assurance projet ou programme, et effectuer leur suivi - Effectuer le reporting de suivi et de performance du projet - ...
votre rôle Nous recrutons, au sein d'une Direction Métier nationale, en charge des outils SI de l'infrastructure des réseaux, un architecte maitrise d'ouvrage, sur le SI de l'
votre rôle Vous serez au sein d'un collectif produit réparti sur les sites d'Orange Gardens à Chatillon et Orange Wodli à Strasbourg et dont la mission est la gestion du cycle de vie des infrastructures réseaux LAN en datacenter : · Vous serez intégré à une équipe en charge de la conception, du déploiement et de l'exploitation des infrastructures LAN Datacenter utilisant le principe d'Infrastructure as Code. · Vous aurez l'opportunité de travailler sur l'ensemble des activités de l'équipe, notamment le déploiement et la configuration de l'infrastructure nécessaire aux clients, ainsi que le développement de nouveaux services et le maintien du code des services existants. · Vous contribuerez au maintien en condition opérationnelle du produit en assurant des activités de soutien pour la gestion des incidents, en participant aux opérations de changement. Vous serez amené à intégrer le roulement d'astreinte. · Vous participerez à la montée en compétence des acteurs externes à l'équipe, a...
Favoriser les liens entre équipe, enfants, familles. Développer et faire vivre le projet pédagogique de la crèche. Proposer un accueil individualisé et sécurisé à chaque enfant. Accompagner votre équipe, soutenir vos collaborateurs. Garantir le respect des normes de santé, d'hygiène et de sécurité, Assurer la gestion administrative et financière de l'établissement.
Rejoignez Courir, le leader de la sneakers en France avec plus de 250 magasins. Vous recherchez un métier dynamique ? La recherche de la performance vous anime ? Au sein du magasin de Vichy et rattaché(e) à l'équipe de vente, nous vous offrons une opportunité de relever des nouveaux challenges en exprimant vos qualités de Commerçant. Disponible, dynamique et souriant(e), votre connaissance des produits et votre polyvalence (stocks et caisse) vous assurent la maîtrise de votre métier de vendeur. Rigoureux et organisé, vous veillez à la bonne tenue et à la propreté du magasin ainsi qu'au respect des normes de merchandising. Vous participez à la mise en place des opérations commerciales. Doté d'une expérience dans la vente, vous avez l'esprit d'équipe et le gout du challenge. Votre sensibilité à la mode sera un réel atout. Rejoindre Courir, c'est vivre une expérience professionnelle et personnelle où l'exigence, l'exemplarité, la cohésion, l'esprit de service et le plaisir se conjuguent au quotidien. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 805,00€ par mois Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 04/08/2025
Vous rejoindrez l'Unité de Recherches "Instrumentation et Equipements Aérospatiaux", du Département Physique, Instrumentation, Environnement Espace (DPHY) de l'ONERA, reconnue comme leader dans l'accélérométrie ultrasensible pour les missions spatiales scientifiques et engagée dans l'étude et le développement de concepts instrumentaux. L'Europe et les États-Unis préparent une nouvelle génération de missions de mesure du champ de gravité terrestre, avec deux paires de satellites prévues : l'une financée par la NASA pour , l'autre par l'ESA pour . L'ONERA, sélectionné par les deux agences, développe les accéléromètres embarqués, dont MicroSTAR pour la mission ESA, un modèle aux performances améliorées qui donnera lieu à sept modèles de vol.Votre poste vise à préparer et conduire les tests des accéléromètres, à concevoir ou améliorer les bancs de tests, en vue de livraisons échelonnées entre et . Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de 20 personnes impliquées dans la conception, les études systèmes, l'évaluation des performances, la production, les tests et la qualification des accéléromètres MicroSTAR, et dans ce contexte, vos missions principales sont les suivantes : - Vous préparez les essais des boîtiers électroniques et du coeur électromécanique des accéléromètres, en lien avec les équipes techniques ;- Vous participez au développement et à la mise en oeuvre de bancs d'essais spécifiques ;- Vous rédigez les procédures de test et analysez les résultats attendus ;- Vous développez les outils de traitement et contribuez à l'analyse des données d'essais ;- Vous testez les logiciels embarqués dans l'électronique et participez au développement de simulateurs spécifiques ;- Vous contribuez au suivi des sous-traitants pour les électroniques de vol ;- Vous contribuez à la documentation projet et participerez aux revues avec l'ESA ;- Vous prenez part aux campagnes d'essais en France et en Allemagne ; - Vous interagissez avec les agences spatiales et les industriels lors des réunions d'avancement. Ce poste fera l'objet d'un Contrat à Durée Indéterminée Contrat de Projet ou d'Opération de Recherche pour le projet MicroStar d'une durée prévisible de 60 mois.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les travaux de constructions, un soudeur H/FVous aurez pour tâche de fabriquer des produits en série à l'aide de machines de soudage semi automatiques Vous aurez pour tâche : l'assemblage le montage le soudage Tout en respectant des processus techniques fiables et de qualité afin d'assurer une production répondant aux directives de fabrication et aux normes imposées par l'entreprise.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
votre rôle Vous intervenez au sein du train agile NCM (Nouveau Cœur Mobile), qui introduit une nouvelle architecture cœur de réseau mobile supportant les technologies 5G SA, 5G NSA et 4G, avec des fonctions virtualisées ou containerisées, une séparation claire entre control plane et user plane, et des exigences fortes en termes de CI/CD, d'automatisation et de réactivité. En tant qu'ingénieur·e cœur de réseau, vous contribuez à la conception, à l'implémentation et à l'évolution des fonctions SDM (HLR, HSS, UDM, AUSF.) ainsi que des outils associés, en lien avec les fournisseurs et les équipes d'exploitation. Vos principales responsabilités : - Concevoir, configurer et valider les fonctions SDM dans le cadre de projets d'évolution ou de déploiement du cœur de réseau. - Piloter les phases de validation, expérimentation et déploiement des solutions techniques (définition des périmètres de tests, analyse d'impacts, coordinationApporter une expertise technique sur les fonctions de ...
votre rôle Vos missions Préparer les mises en production Vous installez les nouvelles versions du Webmail sur les plateformes de test, vérifiez leur conformité, et assurez leur passage en production. Exemple : avant une mise à jour, vous vérifiez que l'authentification fonctionne, que les mails s'affichent correctement sur plusieurs navigateurs, et que les préférences utilisateur sont bien conservées. Automatiser les opérations techniques Vous développez des scripts (Bash, Python) pour fluidifier les tâches de maintenance ou de déploiement. Exemple : vous créez un script permettant de contrôler automatiquement que tous les services OpenXchange sont bien opérationnels après chaque mise à jour. Surveiller l'état de la plateforme Vous utilisez ElasticSearch, Grafana ou Kibana pour détecter les lenteurs, erreurs ou pics d'activité. Exemple : après un afflux de connexions à 8h, vous repérez via un dashboard une saturation mémoire sur un serveur, relancez les services concernés et propose...
votre rôle Votre rôle est d'effectuer un travail de Post doc sur «Network Service Ordering automation with GenAI»
votre rôle Nous recherchons un.e consultant.e télécom réseau d'accès mobiles pour accompagner la trans
votre rôle Rejoignez le collectif « sécurité du cloud » d'Orange France, un acteur clé dans la trans
Vous serez amené à renforcer l'équipe de Contrôle de Gestion des Achats (SCGA) de la Direction des Achats. L'équipe est principalement chargée de l'élaboration du reporting nécessaire au pilotage de l'activité achats et du suivi de l'activité dans les outils de gestion.Vos missions principales concernent :Des tâches de gestion courantesL'affectation des demandes d'achats (Excel, SAP BO, EBS) ;La saisie des marchés transmis par les acheteurs dans le système de gestion EBS ;Le suivi de l'engagement comptable et budgétaire des commandes et des marchés dans le système de gestion EBS ;Les actions liées à la notification des marchés dans le système de Gestion Électronique de Documents ;La gestion de la base fournisseurs : vérification et mise à jour des données dans la base de gestion EBS ;L'édition des statistiques quotidiennes et mensuelles de l'activité achats sous SAP Business Object ;Des missions d'analyse des données achatsLa participation à la construction d'indicateurs et à la création de requêtes sous SAP BO en vue de produire des reportings fiables ;L'analyse de la santé financière et le suivi des attestations diverses (URSSAF, assurances, etc...) des fournisseurs dans les outils de gestion de données ;Propositions d'améliorations des actes de gestion et du processus de gestion des achats.
L'unité de recherche Elaboration et Procédés d'Imagerie et de Contrôle du DMAS s'applique à élaborer des matériaux structuraux et multifonctionnels, à bases céramiques, à en évaluer le comportement thermique, optique et mécanique dans des environnements multiphysiques sévères. Votre mission, dans le cadre d'un programme européen, consiste à élaborer, caractériser des céramiques nanocomposites à base d'oxydes de magnésium et d'yttrium, pour des applications de fenêtres infrarouges à haute température (°C sous air). Si des études précédemment menées à l'ONERA ont permis de mettre en évidence les propriétés de transparence de ces matériaux sur la bande IR [3-5] µm, y compris pour les températures visées, l'enjeu réside désormais dans la capacité à synthétiser des échantillons de plus grandes dimensions (de l'ordre de la dizaine de centimètres), voire de géométries complexes, et de mener des caractérisations thermomécaniques et optiques plus approfondies. Vos activités consisteront à prendre en main et utiliser différents moyens expérimentaux disponibles, à Châtillon et Palaiseau. - Vous synthétiserez des poudres nano composites de magnésie et d'yttrine- Vous planifierez et mettrez en oeuvre des campagnes de caractérisation post-fabrication- Vous proposerez des améliorations techniques des différentes étapes d'élaboration et de caractérisationEn lien étroit avec l'expert en céramiques transparentes de l'unité, vous serez amené à rédiger des rapports et à présenter l'avancement de vos travaux lors de réunions impliquant les différents partenaires du projet, français ou européens. En outre, un support à la coordination technique du projet pourra progressivement vous être demandé.Vos missions principales sont détaillées sur rejoindre.onera.fr Vos missions sont conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.Ce poste fera l'objet d'un Contrat à Durée Indéterminée Contrat de Projet ou d'Opération de Recherche pour le projet HYDIS d'une durée prévisionnelle de 24 mois.
Prendre en charge tous les aspects administratifs liés à la vente/location de matériel (commandes, expéditions, facturations, mise à jour du parc ) Gérer et mettre à jour les informations produits, tarifs et stocks dans les différents outils Gérer les approvisionnements, stocks et transferts de matériel Passer les commandes d achats Déclencher l expédition de matériel Réaliser les inventaires Effectuer le reporting Gérer la relation avec les fournisseurs Rémunération : Moins de 25 K
, vous serez rattaché(e) au responsable du centre de service et jouerez un rôle clé dans la mise en uvre et l'optimisation des solutions IAM, afin de sécuriser l'accès aux systèmes et ressources du Groupement. Le contexte vous plaît ? Découvrez votre quotidien au sein de votre future équipe. Vous interviendrez sur des projets stratégiques liés à la gestion des identités et des accès. Vos principales missions seront les suivants : Porter la vision produit et utilisateurs en accord avec la stratégie du centre de service GAIA. Piloter et contribuer à des projets d'implémentation . Servir d'interface entre les PO, Tech Leads et les clients . S assurer que les livraisons respectent les attendus en termes de coûts, qualité, fonctionnalités et délais (CQFD). Mettre en uvre des actions d accompagnement et de conduite du changement auprès des utilisateurs. S inscrire dans une démarche incrémentale et itérative pour la mise en uvre des solutions et participer à l amélioration continue du système avec l équipe et les parties prenantes. Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées en fonction des enjeux du centre de service. Auditer et optimiser les processus de gestion des identités et des accès. Être responsable du backlog produit : mise à jour et communication régulière. Rédiger la documentation : spécifications, contrats d interface, propositions clients, etc. Rémunération : A négocier
En tant Manager de Contrats, vous serez rattaché au manager du pôle Contract & Software Asset Management et ferez partie d'une équipe composée de 5 collaborateurs. Responsable de votre portfolio de contrats (hors contrats de licences) votre rôle consistera à optimiser et garantir la performance des contrats (prix, niveau de service...) signés avec les fournisseurs sur l ensemble de leur cycle de vie En tant que référent interne sur le pilotage des contrats, vous assurerez un support auprès des équipes opérationnelles sur l interprétation des clauses contractuelles et opérationnelles (catalogue de prestations, support aux demandes non standards, tarifs, indicateurs contractuels ...) et contribuerez à leur négociation avec les fournisseurs en collaboration avec les Achats et le Service Juridique. Le contexte vous plait ? Découvrez votre quotidien au sein de votre futur équipe. Piloter la relation avec les fournisseurs et suivre de leur performance durant toute l exécution des contrats Maintenir à jour le socle documentaire (Contratech) Contribuer et participer aux négociations et à la conduite des appels d'offres avec les partenaires internes ou externes en collaboration avec les experts techniques de la DSI, le Département Juridique et les Achats Sécuriser l exécution des contrats et optimiser en permanence leur performance (clauses de bonus, malus, pénalités, RFA...) afin de réduire les risques encourus Mesurer les impacts des changements de périmètre sur les contrats (planning, extensions de périmètre, nouvelles fonctionnalités, nouveaux services, upgradesRémunération : Entre 45 et 50 K
Accompagner au quotidien les deux chefs de projet Déploiement sur les études de potentiel des projets (dimensionnement, compte d exploitationles conceptions des futurs entrepôts (chemin de préparation, choix de gamme, plans...), Mener des projets d amélioration continue de nos entrepôts (nouveaux process de préparation, optimisation des flux, amélioration de nos process de déploiements...) Piloter d autres projets en fonction de vos affinités et des besoins de l équipe. D'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence. Nous serons à l écoute de vos propositions ! Rémunération : Moins de 25 K
En tant que System Architect, vous serez amenCadrer les décisions d architecture en étant le garant de la qualité des instructions, et en animant la Design Authority de votre périmètre métier. Guider les orientations d architectures par la construction, le maintien et la promotion du Schéma Directeur du domaine métier. Accompagner les équipes opérationnelles dans les trains agiles, les projets, et les évolutions au sens large en intégrant leurs rituels, en définissant les activités d architecture à réaliser, et en réalisant ou pilotant les activités d architecture. Aligner l architecture avec les priorités Business Définir et communiquer la vision architecture Concevoir les systèmes avec les équipes Favoriser la qualité intrinsèque des solutions et le respect des exigences non fonctionnelles Contribuer au DevOps et la mise en uvre du Pipeline de livraison continue Vous vous inscrivez dans un collectif d architecture au sein du chapter dédié, faites le lien avec les Architectes d Entreprise, les System Architects des autres périmètres métier, et avec l ensemble des contributeurs de l architecture : tech lead, sécurité, etc... Rémunération : Entre 50 et 60 K
Assurer un rôle de leadership technique auprès des équipes OPS Accompagner et valider avec les différents domaines : l'architecture technique, la conception et la modélisation en s'assurant du respect des standards définis Être un acteur de la gouvernance technologique Veiller à la qualité des livrables Enrichir la communauté devOps : partage de connaissances, évangélisation des bonnes pratiques Être responsable des activités et des prestations produites par les équipes OPS et suivre les indicateurs clés du Delivery des équipes et des projets Effectuer le suivi des coûts des différents composants et applications (FinOps) Rémunération : Entre 60 et 70 K
Rattaché (e) à la Direction des Etudes, dans le domaine Référencement, vous serez en charge du bon fonctionnement et de l administration technique d une solution qui concerne les processus d achats, de négociations fournisseurs et qui permet de : Gérer les contrats fournisseurs, Préparer et simuler les négociations fournisseurs, Exécuter les contrats et s assurer de leurs facturations, Effectuer le lettrage des factures, Créer une Community Management entre les différentes organisations de l entreprise. En tant que Responsable Applicatif, vous ferez partie d une équipe dynamique et collaborative et serez rattaché (e) directement au Responsable du Pôle. Le contexte vous plaît ? Découvrez votre quotidien au sein de votre future équipe. Assurer et coordonner les activités de maintenance corrective et évolutive de la solution Assurer l administration générale de la solution : rapports, tableaux de bord, administration des droits et profils, suivi des logs, administration des UI (en particulier, maintenance et évolution des pages Lightning) Piloter les phases d'études et cadrage des projets d évolution de la solution (analyse du besoin et impacts sur la solution et ses interfaces, rédaction des spécifications) Participer aux tests Faire évoluer et apporter de la valeur fonctionnelle à la solution en faisant émerger, en collaboration avec les métiers, les besoins fonctionnels et en estimant la valeur et la complexité des éléments Gérer la relation avec l intégrateur Apporter votre expertise pour la gestion des d incidents Être garant de la qualité du service délivrée et du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité de la solution, y compris maintien de la documentation technique et fonctionnelle. Rémunération : Entre 60 et 65 K
Identifier les activités essentielles exercées par les filières métiers Définir le dispositif de Gestion de Crise et de Continuité d Activité permettant de prendre rapidement les décisions adéquates pour faire face à un sinistre majeur (au sein de la Stime, mais également avec le Groupement et les différentes enseignes concernées) Proposer des arbitrages concernant les moyens (humains, financiers et techniques) dont les métiers doivent disposer pour assurer la Continuité d Activité de leurs activités Assister les métiers dans la formalisation de leur analyse d impact (BIA) et leur plan de continuité métier Maintenir en condition opérationnelle l ensemble des plans et des solutions de Continuité d Activité Coordonner les exercices et tests réguliers des dispositifs techniques et organisationnels dont la cellule de crise Formaliser le reporting réglementaire et opérationnel afférent à la fonction PCA Piloter, organiser et assurer la bonne efficience du dispose de contrôle permanent concernant les aspects PCA, PRA et Gestion de crise Assurer la sensibilisation et la formation au dispositif de Continuité d Activité et de Gestion de Crise de l ensemble des acteurs Rémunération : Entre 60 et 70 K
Rattaché.e à Anne, Responsable Customer Experience, vos principales missions seront : l optimisation de la collecte de données sur le site et les applications Intermarché, en garantissant leur qualité, leur conformité aux réglementations (RGPD, CNIL), et leur exploitation efficace par les équipes Produit, Analytics, Marketing et IT. Quelques exemples : Superviser, paramétrer et optimiser les outils de collecte (GTM, CDP, Adjust, Server-side). Mettre en place le suivi qualité : Dashboards, alertes, audits, diagnostics, recommandations. Garantir la conformité des traceurs et outils via les CMP sur web et app. Travailler avec les équipes Produit, Analytics, CRM, IT, DPO et partenaires pour une collecte responsable, compréhensible et exploitable. Suivre l évolution des réglementations et des technologies de collecte pour adapter en continu les pratiques et outils. Cette liste est non exhaustive et d'autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service et de votre appétence. Rémunération : A négocier
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans l'installation et la réparation de toitures pour divers projets, en assurant un service de haute qualité et conforme aux normes de sécurité. - Assister le couvreur principal dans toutes les phases des travaux de couverture. - Préparer et organiser les outils et matériaux nécessaires sur le chantier. - Poser différents types de matériaux de couverture tels que tuiles, ardoises ou bardeaux. - Veiller au respect des consignes de sécurité pour éviter tout risque d'accident. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la conformité des travaux aux spécifications techniques. - Inspecter et nettoyer les surfaces pour assurer l'adhérence optimale des matériaux de couverture. Description du profil : Formation et expérience Recherchons un(e) Aide couvreur, capable de maîtriser avec aisance les techniques de couverture et d'assurer une assistance efficace sur les chantiers, pour rejoindre une équipe dynamique. Votre expertise et votre rigueur seront vos principaux atouts pour contribuer au succès des projets. - Maîtrise avancée des techniques de couverture et des matériaux utilisés dans le secteur - Capacité à travailler en hauteur avec assurance et respect des normes de sécurité - Compétence en manipulation d'outils spécialisés pour des interventions précises - Excellente collaboration avec une équipe sur des chantiers exigeants - Solides aptitudes en résolution de problèmes pour faire face aux imprévus sur le terrain - Expérience éprouvée dans des postes similaires Ce que nous offrons : * Panier-repas***CET 5%***10% IFM+ ICP Rejoignez notre équipe et mettez à profit vos compétences dans un environnement dynamique et stimulant. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : Manon , de l'agence ACTO MEDICAL SERVICES recherche pour son client, un EHPAD basé à SOUVIGNY, un(e) aide-soignant(e) H/F. Vos missions seront :***Assurer les soins des résidents (aide à la toilette, habillage, alimentation, aide à la mobilité, etc.) ; * Observer l'état de santé des résidents et signaler toute évolution ou changement ; * Participer aux activités quotidiennes des résidents et à leur bien-être ; * Appliquer les protocoles de soins et de sécurité dans le respect des normes d'hygiène et de confidentialité ; * Participer à la prévention des risques, notamment les risques d'escarres, de chutes, etc. * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, animateurs, etc.). Description du profil : Nous recherchons un(e) aide-soignant(e), faisant preuve de bienveillance, de rigueur et d'autonomie, avec un excellent sens du relationnel et du travail en équipe, afin de contribuer au bien-être des résidents.
Au quotidien vous aurez la responsabilité de différentes missions : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté. Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie. Remplacer les éléments en trop mauvais état. Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille. Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules. Maintenir correctement son espace de travailPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
La surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents et leur accompagnement.La distribution de soins et médicaments des résidents.L'identification des situations d'urgence, et la mise en place des moyens thérapeutiques nécessaires.La participation au projet personnalisé du résident, le recueil des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage.La rédaction et mise à jour du dossier du patient et transmission via le logiciel et/ou équipesLe salaire est en fonction de l'expérience.Roulement classique qui peut être aménagé dans le raisonnable.
Description du poste : Bonjour, L'équipe de MANPOWER Moulins recherche pour son client un Chef d'équipe Tailleur de Pierre H/F, pour une longue mission d'intérim. Notre client : travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment Lieu : Coulandon (5 minutes de Moulins) Vous avez de l'expérience en tant que tailleur de pierre ? Alors cette ofre est faite pour vous ! Vos missions : - Gérer une équipe, - Organiser et planifier le travail en sécurité de son équipe sur le terrain, - Contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité, - Transmettre les consignes qui lui sont données, - Contrôler l'approvisionnement des fournitures, des matériels et matériaux de construction, - Gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité, - Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins par son équipe, - Maitrise des techniques de taille et pose de pierres - Réaliser des relevés Votre rémunération : - Vous serez rémunéré sur une base de 35h, - Taux horaire variable selon votre expérience - + prime de panier, - + indemnité de transport, - + congés payés (10%), - + vos IFM (Indemnité de Fin de Mission 10%). Vos horaires: - Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au jeudi avec un vendredi sur trois travaillé. - Travail sur le département de l'Allier et limitrophes Votre profil : - Vous disposez d'un CAP/BEP Tailleur de pierre complété d'une expérience d'au moins deux ans en tant que chef d'équipe tailleur de pierre - Permis B obligatoire dans le cadre de la mission - Savoir monter des échafaudages et mettre en place les dispositifs de sécurité, - être en mesure de réaliser de pose de couverture - Connaître la lecture de plans, - Respecter strictement les consignes et des règles de sécurité. Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, postulez en répondant directement à cette offre et joignez-nous votre CV actualisé. Marie, Martine, Emilie et Coline restent à votre écoute. Avec Manpower, vous pouvez placer vos IFM dans votre CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8%. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son Comité d'Entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Carrossier-Peintre (H/F) - Rejoignez notre équipe ! Nous sommes à la recherche d'un(e) carrossier-peintre passionné(e) pour intégrer notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la réparation et de la peinture automobile, en veillant à la qualité des interventions et à la satisfaction de nos clients. Vos missions : * Analyser les ordres de réparation et déterminer les interventions nécessaires. * Déposer et remplacer les éléments de carrosserie, en prenant en compte les faisceaux électriques/électroniques si besoin. * Vérifier et redresser les châssis, coques ou berceaux lorsqu'une remise en état est requise. * Contrôler l'état des pièces et effectuer les réparations ou remplacements nécessaires. * Assurer le remplacement des vitrages et réaliser des travaux de sellerie. * Redresser ou remplacer les éléments de carrosserie abîmés. * Préparer les surfaces avant peinture (ponçage, masticage, apprêt). * Choisir et appliquer les peintures en respectant les instructions et les temps de séchage. * Effectuer les retouches et finaliser les finitions pour un résultat impeccable. * Rédiger un compte-rendu détaillé de chaque intervention. Profil recherché : * Diplômes : Bac Pro Carrosserie ou formation équivalente en carrosserie. * Expérience : 5 à 10 ans minimum * Compétences et qualités : * Minutie et excellent sens de l'observation. * Bon relationnel et capacité à expliquer les interventions aux clients. * Respect des normes de sécurité et port des équipements de protection. Conditions : * Type de contrat : CDI, Temps plein * Rémunération : À partir de 34 000 € brut annuel * Horaires : Du lundi au vendredi, 8 heures par jour, week-end libre. * Lieu de travail : Poste en présentiel. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 34 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique pour mener à bien la construction et la rénovation de projets variés avec compétence et précision.***Lire et interpréter les plans de construction pour garantir une exécution précise des travaux.***Préparer et installer les fondations, les murs et autres structures.***Collaborer avec les contremaîtres et autres professionnels pour assurer la conformité aux normes du bâtiment et de sécurité.***Effectuer des travaux de finition.***Gérer et entretenir les outils de maçonnerie pour leur bon fonctionnement au quotidien.***Travaux de maçonnerie traditionnelle (agglos, briques, pierres) Description du profil : Formation et expérience: Pour ce poste de maçon, nous recherchons une personne ayant une expérience avancée d'un à deux ans minimum dans le secteur, capable de démontrer une expertise technique solide et un esprit d'équipe irréprochable. - Expertise en construction et rénovation de structures en béton et pierre - Maitrise des techniques modernes de maçonnerie - Capacités à lire et interpréter des plans de construction précis - Solide compréhension des normes de sécurité sur les chantiers - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication Ce que nous offrons : * Panier-repas***10% IFM et 10% ICP***CET 5% Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : Bonjour, L'équipe de MANPOWER Moulins recherche pour son client, spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment, un Maçon Traditionnel (H/F), dans le cadre de son expansion économique. Lieu de la mission : COULANDON Vous avez une première expérience en tant que maçon ? Vous souhaitez travailler dans une entreprise locale ? Alors cette mission est faite pour vous ! Missions : - Petit sommier béton (coffrage, ferraillage, coulage) - Création d ouverture mur en pierre ( étaiement, démolition, coffrage, ferraillage ,coulage) - Pose d'IPN - Petite reprise d'enduit et appuis de fenêtres Votre rémunération : - Vous serez rémunéré sur une base de 35h, - Taux horaire variable selon votre expérience - + prime de panier (11.65 € par jour), - + indemnité de transport, - + congés payés (10%), - + vos IFM (Indemnité de Fin de Mission 10%). Vos horaires: - Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au jeudi avec un vendredi sur trois travaillé. Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience réussie dans la maçonnerie d'une durée d'au moins 2 ans ? - Vous êtes titulaire d'une formation en maçonnerie ? - Vous êtes sérieux, minutieux et acceptez un poste polyvalent ? Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, postulez en répondant directement à cette offre et joignez-nous votre CV actualisé. Martine, Emilie, Marie, Charlotte et Coline restent à votre écoute. Avec Manpower, vous pouvez placer vos IFM dans votre CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8%. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son Comité d'Entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Quelle mission enrichissante seriez-vous prêt(e) à mener en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Vous contribuez au bien-être et à la santé des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées - Assurer les soins infirmiers en respectant les protocoles médicaux établis - Coordonner les interventions avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale des résidents - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des plans de soins individualisés pour chaque résident Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Vacation - Durée: 6/jours - Salaire: 15.3 euros/heure (+ancienneté) Description du profil : Le candidat idéal est un infirmier consciencieux et empathique, prêt à travailler dans un établissement pour personnes âgées. - Démontrer une grande empathie pour assurer le bien-être des résidents - Posséder le Diplôme d'État d'Infirmier pour exercer dans le domaine médical - Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire - Compétences solides en communication pour interagir avec les résidents et leur famille Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Description du poste : Manon , de l'agence ACTO MEDICAL SERVICES recherche pour son client, un EHPAD basé à SOUVIGNY , un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'Etat. Vos missions seront :***Assurer les soins courants et spécifiques des résidents * Collaborer avec l'équipe soignante * Participer à la gestion des urgences médicales * Accompagner les résidents et leurs familles Description du profil : - Diplôme d'Etat obligatoire Vous êtes motivé(e), ponctuel(le), vous aimez le contact humain et le travail en équipe. Vous savez travailler en situation de stress et savez gérer les priorités. Vous exercez en respectant le secret et la discrétion professionnelle.
Description du poste : Vous aurez pour mission de fabriquer des produits en série à l'aide de machines de soudage semi automatiques Vous aurez pour mission : l'assemblage le montage le soudage Tout en respectant des processus techniques fiables et de qualité afin d'assurer une production répondant aux directives de fabrication et aux normes imposées par l'entreprise. Description du profil : Horaires de journée Travail en atelier Possibilité de travailler en binôme Salaire de 11,70 de l'heure Des bases en lecture de plan seraient souhaitables.
Le poste : Votre agence PROMAN Yzeure (03 ALLIER) recherche pour l'un de ses clients un employé de chambre (H/F) sur le secteur de Moulins Vous serez chargé(e) de l'entretien des chambres, des parties communes et du changement des draps. Vos missions : prendre connaissance de son planning de travail : nombre de chambres à nettoyer totalement ou en "recouche" (refaire le lit sans forcément changer les linges de lit et de toilette quand le client reste une nuit supplémentaire) remettre des draps et du linge de toilette dans les chambres réapprovisionner en produits d'accueil neufs (shampoing, gel douche, savon, .) réapprovisionner le mini bar passer l'aspirateur faire la poussière, les vitres laver et repasser le linge (s'il n'y a pas de lingère dans l'hôtel) mettre en place les tables et chaises, le buffet du petit-déjeuner et préparer les boissons chaudes (s'il n'y a pas de serveur petit-déjeuner) vérifier le bon fonctionnement et prévenir d'éventuels problèmes concernant le matériel de l'établissement Horaires variables et modulables Profil recherché : Vous disposez d'une expérience d'un à deux ans minimums en tant qu'employé de ménage de chambre Savoir faire un lit au carré, choisir le bon produit d'entretien en fonction des tâches à enlever et du matériau à nettoyer (moquette, tissu)... Cependant, ce sont ses savoir-être qui distinguent le valet de chambre : grand sens de l'hygiène et du travail bien fait discrétion ponctualité rapidité, efficacité rigueur et organisation bonne résistance physique sens de la relation client ... respect des consignes d'hygiène. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : E.Leclerc Les Portes de l'Allier à MOULINS recherche un employé commercial pour rejoindre son équipe dynamique du l secteur épicerie, vous serez amené à travailler dans un environnement stimulant et convivial. Vos missions approvisionnement du rayon contrôle rigoureux des stocks préparation des états de commande Description du profil : Nous recherchons des collaborateurs qui ont le goût du challenge et l'envie de construire à nos côtés Vous savez vous intégrer, vous êtes organisé et dynamique? vous avez le sens du commerce? Vous êtes celle ou celui qu'il nous faut!! Avantages financiers prime conventionnelle annuelle prime de présence participation et intéressement mutuelle Rejoignez-nous vite et faites partie d'une entreprise qui valorise l'humain, valorise ses collaborateurs et offre des opportunités d'évolution donnez plus de chance à votre personnalité, postulez sans CV sur notre portail de recrutement
DESCRIPTIF DE L'OFFRE E.Leclerc Les Portes de l'Allier à MOULINS recherche un employé commercial pour rejoindre son équipe dynamique du l SECTEUR ÉPICERIE, vous serez amené à travailler dans un environnement stimulant et convivial. VOS MISSIONS approvisionnement du rayon contrôle rigoureux des stocks préparation des états de commande PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des collaborateurs qui ont le goût du challenge et l'envie de construire à nos côtés Vous savez vous intégrer, vous êtes organisé et dynamique? vous avez le sens du commerce? Vous êtes celle ou celui qu'il nous faut!! AVANTAGES FINANCIERS prime conventionnelle annuelle prime de présence participation et intéressement mutuelle Rejoignez-nous vite et faites partie d'une entreprise qui valorise l'humain, valorise ses collaborateurs et offre des opportunités d'évolution DONNEZ PLUS DE CHANCE À VOTRE PERSONNALITÉ, POSTULEZ SANS CV SUR NOTRE PORTAIL DE RECRUTEMENT
Le centre E.Leclerc Les Portes de l'Allier à MOULINS emploie PRÈS DE 400 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. notre entreprise place l'humain au coeur de toutes ses actions. Nous défendons nos valeurs de confiance et d'excellence avec un management de proximité. nous donnons du sens à notre métier en apportant de la comptétence à nos collaborateurs nous cultivons la différence afin de proposer une expérience d...
Poste à pourvoir U.V.A.A "Unité de Vie pour Adultes avec Autisme" Missions: Accompagner les adultes avec autisme dans tous les actes de la vie quotidienne - Animer des activités collectives et individuelles en lien avec le projet d'accompagnement personnalisé des personnes accueillies. Élaboration et mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés- Mise en place d'outils de communication en lien avec les besoins du public - Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne pour le développement des capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Savoir Etre : savoir observer, écouter et dialoguer - Aimer et avoir une réelle aptitude pour le travail en équipe pluriprofessionnelle - Avoir une bonne connaissance des outils informatiques - Avoir envie de s'investir dans une aventure humaine et de contribuer au bien être et à l'épanouissement de nos résidents dans leur quotidien Vous devez être titulaire du diplôme d'état de moniteur-éducateur ou en cours de VAE Candidature manuscrite : UVAA- UPHV Calypso Poste à pourvoir au 1er Octobre 25
N7 AUTO PIECES en pleine expansion : Nous avons le plaisir de vous annoncer que N7 AUTO PIECES connaît une phase de développement significatif. Dans le cadre de notre croissance continue, nous ouvrons prochainement une nouvelle chaîne de démontage de véhicules hors d'usage, reflétant notre engagement à fournir des pièces automobiles de qualité tout en soutenant le recyclage et la durabilité. Pour accompagner cette expansion, nous recrutons activement des talents dynamiques et passionnés. Rejoignez-nous et participez à cette aventure excitante où chaque pièce compte dans la construction d'un avenir automobile responsable et innovant. Vous démonterez un véhicule de A à Z en respectant les consignes de dépollution et de sécurité. Vous devrez : - Mettre en sécurité et dépolluer les véhicules ; - Procéder au démontage des pièces de carrosserie, de sellerie et de mécanique ; - Contrôler la qualité des pièces destinées au réemploi ; - Trier les pièces destinées au recyclage ou à la valorisation. Compétences recherchées : - Connaissances en automobile / mécanique ; - Savoir contrôler la qualité des pièces destinées au réemploi ; - Être autonome, méthodique et rigoureux/se ; - Être manuel(le), minutieux/se et précis(e) ; - Être respectueux/se du matériel mis à disposition ; - Être capable de respecter le processus de démontage. Motivation, implication et savoirs-être, seront les clés de la réussite de notre collaboration.
U.P.H.F SECTEUR HABITAT Recherche un AMP ou AES H/F Mission : accompagner les personnes dans tous les actes de a vie quotidienne - proposer des activités - assurer des accompagnements individuels et collectifs - mise en oeuvre des projets d'accompagnements personnalisés - adapter l'accompagnement en fonction des potentiels de la personne et de son évolution- dispenser des soins de prévention de maintien de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne. Vous êtes diplômé d'état d'aide médico spychologique (DEAMP) ou diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social (DEAES) profil recherché : savoir observer, écouter et dialoguer - aimer et avoir une réelle aptitude pour le travail en équipe pluriprofessionnelle - etre dynamique et voir de de l'appétence pour développer de nouveaux projets et de nouvelles idées - avoir envie de s'investir dans une aventure humaine et de contribuer au bien être et à l'épanouissement de nos résidents dans leur quotidien
DESCRIPTIF DE L'OFFRE E.Leclerc Les Portes de l'Allier à MOULINS recherche actuellement un(e) ADJOINT RESPONSABLE PGC en CDI pour rejoindre son équipe dynamique. En tant qu'adjoint responsable PGC, vous serez en charge d'assister le responsable PGC dans la gestion des rayons Produits de Grande Consommation. Vos missions consisteront à assurer la bonne tenue des rayons, garantir la disponibilité des produits, suivre les indicateurs de performance et animer l'équipe de vente. Vous participerez également à la mise en place des opérations commerciales et veillerez à la satisfaction client. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer au développement d'un magasin leader de la distribution française. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un candidat ou une candidate ayant une expérience significative dans la grande distribution, idéalement dans le secteur des Produits de Grande Consommation. Vous devez posséder de solides compétences en gestion de rayon, en merchandising et en management d'équipe. La rigueur, l'organisation et le sens du service client sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Une bonne connaissance des produits PGC serait un atout. Vous devez également faire preuve d'initiative, de réactivité et être force de proposition. Au Leclerc Les Portes de l'Allier nous veillons au respect de l'égalité professionnelle. Notre volonté est d'apporter plus de mixité dans tous nos métiers Rejoignez-nous pour participer à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance.
Le centre E.Leclerc Les Portes de l'Allier, à MOULINS emploie PRÈS DE 400 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires Le mouvement E.Leclerc représente 662 magasins indépendants en France, et se positionne en leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC c'est intégrer une entreprise dynamique, en croissance et qui se démarque autant par son mode de fonctionnement que...
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Chargement et déchargement des camions Trier et stocker les produits Préparation de commandes dans le froid (températures négatives - 25°C ) Respecter les normes de sécurité Entretenir son espace de travail CACES 1B obligatoire Une première expérience conséquente serait un plus Vous êtes une personne dynamique Polyvalence et rigueur HORAIRES : Variable selon les besoins du client SALAIRE: Selon le profil + 10% Indemnités de Fin de Mission, + 10% Indemnités de Congés Payées, + Compte Epargne Temps (CET)
Actual Moulins recherche un Serveur (h/f) pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine de la restauration traditionnelle. Le poste proposé se situe à Avermes (03000). En tant que Serveur (h/f), vos missions seront les suivantes : - accueillir et installer les clients - prendre les commandes et les transmettre en cuisine - servir les plats et les boissons - s'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas - débarrasser et redresser les tables - Participer à la mise en place de la salle avant et après le service Vous travaillerez en horaires de coupures. Vous aurez également du travail le week-end avec deux jours de repos par semaine. Le salaire est à définir selon votre profil. Si vous avez une expérience dans le domaine de la restauration, êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du service, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe chez Actual! Nous recherchons un candidat ayant une attitude positive, un sens du service client et une capacité à travailler en équipe. Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Le parrainage - CSE (éligible à partir de 414h) Pour le poste de Serveur (h/f) à Avermes, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Sens d'accueil des clients - Capacité à travailler en équipe - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité Une expérience dans ce domaine est particulièrement appréciée. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone *** (voir postuler) ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Actual Moulins recrute un électricien nacelliste (h/f) pour rejoindre notre équipe à Avermes (03000). Ce poste implique : - L'installation des réseaux électriques - Lire les schémas des réseaux électriques - Localiser les dysfonctionnements - Assurer la maintenance Ce poste est à temps plein (35 h/semaine). Vous travaillerez en horaires de journée. Le salaire est à définir selon le profil. Cette offre d'emploi est publiée par l'agence Actual, spécialiste en recrutement et placement de personnel qualifié. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et stimulante ! Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP- Du compte épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Le parrainage - CSE (éligible à partir de 414h) Actual Moulins recherche un électricien nacelliste avec une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. Le candidat idéal devrait posséder : - Habilitations électriques TST BT2T Réseau basse tension et éclairage public en cours de validité. - CACES nacelle pemp 3B en cours de validité. - des compétences solides en électricité - une bonne connaissance des normes de sécurité - une autonomie dans la réalisation des tâches Si vous êtes passionné par votre métier, rigoureux et motivé, rejoignez notre équipe dynamique. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électricité, vous êtes titulaire d'une habilitation électrique ainsi que votre CACES Nacelles et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone *** (voir postuler)! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Nous avons le plaisir de vous annoncer que N7 AUTO PIECES connaît une phase de développement significatif. Dans le cadre de notre croissance continue, qui reflète notre engagement à fournir des pièces automobiles de qualité tout en soutenant le recyclage et la durabilité : Nous recrutons activement des talents dynamiques et passionnés. Rejoignez-nous et participez à cette aventure excitante où chaque pièce compte dans la construction d'un avenir automobile responsable et innovant. Nous recherchons un opérateur polyvalent / une opératrice polyvalente pour intégrer notre équipe. Vos principales missions consisteront à nettoyer des pièces automobiles d'occasion après leur démontage et à participer activement à la préparation des commandes. Responsabilités : Nettoyage minutieux des pièces automatiques d'occasion pour garantir leur qualité et leur réutilisation. Préparation des commandes, incluant la sélection des pièces et leur emballage. Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures de travail. Profil recherché : Dynamisme et réactivité pour s'adapter à un rythme de travail soutenu. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Sens de l'organisation et minutie dans l'exécution des tâches. Expérience dans le domaine de l'automobile ou du démontage requise. Un stage d'immersion d'une semaine sera réalisée pour sécuriser votre recrutement en CDI.
Au sein d'une équipe dynamique, vous accompagnerez un technicien bureau d'études dans les missions suivantes : 1. Rôle technique et d'analyse : - Utiliser les outils informatiques (Pack Office, AutoCAD, DIALUX, CANECO...) - Analyser le CCTP et comprendre les beoins du client - Etudier la conception CFO/CFA de l'ensemble du projet, à partir des docuemnts techniques, des plans, des schèmas du DCE et des retours de la maîtrise d'oeuvre - Analyser les contraintes techniques liées aux projets, aux bâtiments et aux matériels tout en respectant les normes en vigueur - Réaliser les notes de calcul (éclairage, bilan de puissance, sections de câbles...) - Réaliser les dossiers d'exécution (plan de cheminements, plans de câblages, schèmas d'armoires, synoptiques de câblages, carnets de câbles, carnets de détails...) - Réaliser la nomenclature des matériels 2. Rôle de gestion du budget : - Consulter les matériels suivant CCTP+DPGF et réaliser les comparatifs techniques et financiers des différentes offres - Commander le matériel auprès des fournisseurs en lien avec le TBE et le chargé d'affaires - Suivre les commandes 3. Domaines d'intervention : - Courants Forts : poste de transformation HTA/BT, chemins de câbles, éclairage, éclairage de sécurité, prises de courant, force motrice, Tableau Général Basse Tension, Tableau Divisionnaire... - Courants Faibles : VDI, SSI, intrusion, contrôle d'accès, vidéo surveillance, appel malade...
Nous recherchons activement un Plombier qualifié (H/F) pour une tâche en intérim sur un chantier de bâtiment. Si vous avez de l'expérience en installation et raccordement sur des projets de construction, et que vous êtes autonome et rigoureux, cette opportunité est faite pour vous !Installation et pose de réseaux de plomberie (alimentation, évacuation). Raccordement d'appareils sanitaires (WC, lavabos, douches, etc.). Lecture de plans et schémas. Assurer la conformité des installations aux normes en vigueur.
Description du poste : Installation et pose de réseaux de plomberie (alimentation, évacuation). Raccordement d'appareils sanitaires (WC, lavabos, douches, etc.). Lecture de plans et schémas. Assurer la conformité des installations aux normes en vigueur. Description du profil : Expérience significative en tant que plombier sur chantier bâtiment. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe. Respect des règles de sécurité.
Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre centre exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont ton équipe et toi aurez la charge. Nous souhaitons trouver l'élément moteur de l'atelier : un profil qui fait monter en puissance son équipe. Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations aux côtés du chef d'atelier. Une journée en atelier c'est : Du management :- Animer une équipe pouvant être composée entre 10 et 20 mécaniciens, élaborer les plannings, et mettre en place des rituels managériaux (briefs quotidiens, entretiens individuels, ...). Suivre tes collaborateurs tout au long de leur parcours chez Norauto (recrutement, intégration, évolution, formation, ...). Du commerce :- Rythmer l'atelier et veiller à la productivité de ton équipe : tu es garant de la qualité des prestations réalisées par ton équipe, et tu veilles à la satisfaction du client. Faire preuve de disponibilité pour apporter au client les détails quant aux prestations effectuées. De la gestion :- Gérer les stocks de l'atelier, et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité : port des EPI, propreté de l'atelier, Gérer la rentabilité de l'atelier en fonction des ressources disponibles. Ton moteur ? Ton sens managérial et ton appétence forte pour la mécanique. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...
Description du poste : En tant que Chiffreur CVC, vous interviendrez sur des projets variés, avec pour principales responsabilités : - Réalisation des études techniques détaillées, incluant le pré chiffrage et le chiffrage des projets, en tenant compte l'ensemble des paramètres techniques et financiers. - Participation active aux choix techniques pour garantir la faisabilité et la performance des solutions proposées. - Gestion de l'optimisation des coûts, en identifiant les meilleures options technico-économiques. - Rédaction des cahiers des charges adaptés aux besoins des clients et aux spécificités des projets. - Analyse approfondie des appels d'offres afin de proposer des réponses compétitives et pertinentes. Conditions de travail - Poste basé à AVERMES (03). - Salaire : 33-39 k€ / an - Avantages : Tickets Restaurant, 13ème mois, Mutuelle, Prime de vacances, Prime de résultat selon atteinte des objectifs Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation technique spécialisée en CVC, de niveau Bac +2 à Bac +5, ou diplômé(e) d'une école d'ingénieur. Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en études de prix dans le domaine des installations en génie climatique. Rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de l'analyse, vous travaillez de manière autonome tout en sachant collaborer efficacement en équipe. Votre capacité à optimiser les solutions techniques tout en garantissant la satisfaction client est un véritable atout. Vous souhaitez relever un nouveau défi et contribuer à des projets ambitieux dans un environnement technique et stimulant ? Postulez dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Notre concept de réparation de téléphones est situé en galerie marchande, plus précisément dans un corner. Mobilier de standing et matériel professionnel sont à votre disposition. Vous disposez également d'un atelier de réparation. SUITE À VOTRE FORMATION, VOS MISSIONS SERONT: * diagnostiquer et réparer un smartphone * proposer des accessoires et ventes ou services additionnels * assurer un suivi des stocks de pièces et de matériaux nécessaires pour la répartaion et les commandes PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes dynamique et doté(e) d'une excellente relation client. Vous avez la connaissance des systèmes d'exploitation mobiles courants ( IOS et Android) Vous avez la capacité à travailler en équipe et en autonomie NOUS OFFRONS: une formation initiale et de perfectionnement AVANTAGES FINANCIERS prime conventionnelle annuelle prime de présence participation et intéressement mutuelle entreprise Si vous êtes passionné(e) par la technologie et que vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant, nous vous invitons à postuler pour ce poste.
Le centre E.Leclerc de Moulins sur allier emploie 400 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque ...
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Description du poste :***Chargement et déchargement des camions***Trier et stocker les produits***Préparation de commandes dans le froid (températures négatives - 25°C )***Respecter les normes de sécurité***Entretenir son espace de travail HORAIRES :***8h-12h/14h-18h***Du Lundi au vendredi SALAIRE:***Selon le profil***+ 10% Indemnités de Fin de Mission,***+ 10% Indemnités de Congés Payées,***+ Compte Epargne Temps (CET) Description du profil :***CACES 1B obligatoire***Une première expérience conséquente serait un plus***Vous êtes une personne dynamique***Polyvalence et rigueur
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller(ère) de vente en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Vos missions principales :***Accueillir et orienter les clients dans le magasin. * Assurer la mise en rayon des produits, en veillant à leur présentation et à leur conformité. * Vérifier les stocks et effectuer les réassortiments en temps voulu. * Garantir la propreté et l'organisation du magasin. * Aider à l'encaissement des clients et à la gestion des caisses. * Participer à la gestion des promotions et à l'application des procédures de sécurité. Description du profil :***Vous avez une première expérience en grande surface ou dans un environnement similaire.***Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous avez le sens du service client et êtes à l'aise dans le contact avec la clientèle.***Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et capable de travailler sous pression.***Vous êtes disponible pour travailler en horaires flexibles, y compris le week-end et les jours fériés.
Vos missions sont les suivantes : - Vous assurez la maintenance, l'entretien et le dépannage des installations CVC. - Vous intervenez sur des équipements de type : climatiseur/chauffage gaz, fuel et électricité/plomberie/ventilation - Vous représentez l'entreprise et assurez la satisfaction de votre client. Pour occuper cette fonction : - Vous êtes issu obligatoirement d'une formation de niveau Bac +2 en froid ou en génie climatique. - Vous possédez votre attestation de manipulation des fluides frigorigènes catégorie 1. - Vous êtes déjà intervenu sur des installations similaires. - Vous êtes rigoureux, dynamique et vous avez le sens du service. Avantages de l'entreprise : - Salaire en fonction du profil et de l'expérience - Possibilité d'évolution - Formation continue - Véhicule de service - Téléphone portable - Mutuelle - Prime sur résultat / participation
Nous recherchons pour notre client, un Technicien de maintenance CVC. Le poste est basé à Avermes, dans l'Allier, avec des déplacements à l'échelle régionale et nationale. Notre client intervient sur la maintenance, le dépannage et l'entretien des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation pour les secteurs tertiaire et industriel.
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à Avermes (proche de Moulins dans le département de l'Allier en région Auvergne-Rhône-Alpes-03) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un CARROSSIER-PEINTRE PL - H/F en CDI, à temps plein soit 36h00 par semaine. En nous rejoignant :- Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd Voici les défis et les missions qui vous attendent :- Réaliser un diagnostic des travaux Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) Remettre en forme les éléments de la carrosserie Refaire des éléments composites Remplacer ou réparer tout vitrage Réaliser de l'ensemble des activités peinture nécessaires Vos avantages: Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrière Une prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipe De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Vous : Etes diplômé d'une formation de niveau BEP, CAP, Bac professionnel (carrosserie), CQP (carrosserie) Avez de l'expérience dans les VU et VI Avez l'esprit d'équipe Etes titulaire du permis B et idéalement du permis C et EC afin de tester et déplacer les véhicules Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
Révélez le meilleur de vous-même au sein d'équipes passionnées et au cœur de notre succès.
Description du poste : Votre agence ACTO INTERIM de Saint-Pourçain/Sioule recrute pour son client, une célèbre enseigne régionale dans le commerce et l'entretien de matériel de motoculture , un(e) mécanicien(ne) de matériel de motoculture (H/F/X ) Vous êtes passionné(e) par la les outils de motoculture et des espaces verts ? Cette offre est faite pour vous ! En collaboration avec l'ensemble de l'équipe et sous la supervision du responsable du magasin, vous intervenez sur l' accueil, la vente et le conseil clients ainsi que sur la réparation du matériel de motoculture (2T et 4T) . Pour vous éclairer, voici comment fonctionne le processus de recrutement :***Votre candidature sera étudiée par vos collaboratrices ACTO. * Si votre profil correspond au recrutement, nous vous contactons pour convenir ensemble d'un RDV pour un entretien en agence. * A la suite de l'entretien, votre candidature est envoyée à notre client. * Si votre profil est retenu par notre client, celui-ci vous rencontrera pour un entretien afin d'échanger plus techniquement avec vous. * Enfin, nous vous ferons un retour sur cet entretien pour valider ou non votre prise de poste. Ce job n'est pas pour vous ? N'hésitez pas à consulter nos autres opportunités. Besoin d'en savoir plus ? N'hésitez pas à nous contacter en agence, nous aurons le plaisir de vous aiguiller. Convaincu(e) ? Il ne vous reste plus qu'à cliquer sur "Postuler" dans le carré en haut à droite ! Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Maintenance des matériels parcs et jardins avec une expérience de 5 ans minimum sur le même type de poste. Vous maîtrisez l'outil informatique et vous êtes ouvert à vous former régulièrement sur les nouvelles techniques de maintenance.
Actual Moulins recrute un Conducteur poids lourds PL/Manoeuvre (H/F) à Avermes (03000). Nous recherchons un professionnel pour un poste temporaire. Les principales missions incluent : - la conduite de camion poids lourds - l'enfouissement de lignes et de câbles - la pose de poteaux - du tirage de câbles - la petite démolition Le salaire est à définir selon le profil (+ des paniers repas). Vous travaillerez en horaires de journée du lundi au vendredi. N'hésitez pas à rejoindre notre équipe et contribuer à des projets passionnants chez Actual! Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Le parrainage - CSE (éligible à partir de 414h) Pour le poste de Conducteur poids lourds PL/Manoeuvre (H/F), nous recherchons un candidat avec une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Le candidat idéal devrait posséder les compétences suivantes : - Conduite sûre de poids lourds PL sur différentes routes - Maîtrise des règles de sécurité routière et respect des normes en vigueur - Capacité à effectuer des contrôles réguliers du véhicule et à signaler toute anomalie - Sens de l'organisation pour planifier efficacement les trajets et respecter les délais Ce poste exige un niveau d'expérience spécifique, ainsi qu'une attention particulière aux détails et un engagement envers la sécurité. Si vous correspondez à ce profil, nous serions ravis d'examiner votre candidature pour rejoindre notre équipe.
Actual Moulins recherche un Cuisinier (h/f) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la restauration. Le poste proposé se situe sur le secteur de Moulins (03000). En tant que Cuisinier, vous aurez l'opportunité de : - Préparer des plats chauds et froids - Assurer la mise en place avant le service ainsi que le nettoyage après le service - Gérer les stocks et les commandes de produits alimentaires - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillerez en horaires de coupure avec du travail le week-end. Vous aurez 2 jours de repos par semaine. La rémunération est à définir selon votre profil. Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) par la cuisine, et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant, postulez dès maintenant chez Actual !Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Le parrainage - CSE (éligible à partir de 414h) Le profil recherché pour le poste de Cuisinier (h/f) est le suivant : - Expérience préalable en cuisine - Connaissance des techniques culinaires et des normes d'hygiène - Capacité à respecter les délais - Esprit d'équipe Vous êtes titulaire d'un diplôme en cuisine et êtes passionné(e) par ce domaine, vous êtes la personne que l'on cherche ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone *** (voir postuler) ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Vous serez principalement basé(e) au laboratoire: confection des plats chauds, cependant vous serez amené(e) à travailler sur les différents restaurants et participations aux évènements. Horaires 5h-13h Vous avez de l'expérience et vous tenez le rythme, c'est un plus. Pour postuler, envoyer votre CV par mail.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Moulins recherche un un électricien ou manœuvre en électricité / nacelliste H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP. Vos missions : - Vous interviendrez sur des chantiers TP afin de conduire une nacelle et intervenir sur le tirage de câbles et raccordements de réseaux électriques. Vous serez amené(e) à travailler en hauteur. Vous êtes titulaire du CACES 1B en cours de validité. Idéalement, vous avez une expérience en électricité. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! *Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable .*Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre centre exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges.). Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules.). Effectuer le contrôle du véhicule. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Moulins recherche un Mécanicien matériels parc et jardin H/F pour une entreprise dans le secteur du commerce. Vos missions principales sont : - Assurer la réparation du Matériel 2T et 4T - Suivre les formations nécessaires à la maîtrise des évolutions techniques Horaires : 35h du mardi au samedi Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : Vous justifiez d'une expérience de mécanicien sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! null
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O54082
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients en CDI un(e) mécanicien matériels parc et jardin. Missions : Assurer la réparation du matériel parc et jardin***Assurer la réparation du matériel 2T et 4T * Suivre les formations nécessaires à la maitrise des évolutions techniques Horaires en journée Avantages :***Mutuelle * Ticket restaurant 7€ par jour travaillé pris en charge à 50% * CSE * Chèques Vacances * Prime de participation Description du profil : Compétences et aptitudes requises :***Expérience minimum de 5 ans en maintenance des matériels parc et jardin * sens de l'organisation, rigoureux, dynamique et volontaire * bonne maitrise des outils informatiques
Description du poste : Rejoignez Optineris Montluçon ! Nous recrutons pour notre client un(e) Mécanicien matériels parc et jardin motivé(e) et dynamique. Vos missions : -Assurer la réparation du matériel parc et jardin: réparations du matériel 2T et 4T, suivre les formations nécessaires à la maîtrise des évolutions techniques Description du profil : Expérience minimum de 5 ans en maintenance des matériels parc et jardins Sens de l'organisation, rigoureux, dynamique et volontaire Bonne maîtrise des outils informatiques
Dans le cadre d'un renfort au sein de notre club de sport à Vichy (03), nous sommes à la recherche d'un Commercial (h/f). Sous la responsabilité du directeur commercial et du responsable du club, vos missions sont les suivantes: - Prendre en charge l'accueil des prospects et des clients - Gérer et développer un portefeuille de prospects et clients - Assurer la bonne tenue du club - Garantir une visibilité de qualité et en quantité sur les réseaux sociaux - Proposer des ventes additionnelles (options payantes, produits dérivés...) - Être garant d'un résultat et de la réussite des objectifs définis- Vous avez idéalement un première expérience dans la relation client et/ou la vente de produits et services. - Vous êtes flexible pour travailler la semaine et le week-end et/ou sur des horaires décalés. - Votre sens du service, votre disponibilité et votre gestion de priorités sont des atouts pour le poste. - Vous avez le gout du challenge pour atteindre les objectifs du club. Contrat et avantages: - CDI - 24h - Heures supplémentaires possibles - Taux horaires brut : 11€88 - Primes - Challenges individuels - Mutuelle d'entreprise - Accès au club de sport en illimité Prise de poste : Juillet/Août 2025
Fort de plus de 20 ans d'expérience, ON AIR Fitness réunit le sport, la musique et le design pour une expérience encore plus forte. Intégrer notre club, c'est faire partie du groupe Sedadi, entité innovante et en pleine expansion qui regroupe aujourd'hui 17 enseignes différentes dans le sport, les télécoms, la high-tech, la chocolaterie ou la parfumerie. Découvrez et rejoignez une salle de sport comme vous n'en avez jamais vu !
TON QUOTIDIEN : Développer et fidéliser un portefeuille client en proposant nos solutions menuiseries (portes, fenêtres, portails, pergolas...). Gérer les RDV, établir des devis Prospecter sur le terrain avec dynamisme (salons, parrainages, recommandations.). Mettre en avant nos offres et booster les ventes. Assurer un suivi client, du premier contact jusqu'à la fin des chantiers. TON PROFIL (et ce qu'on adore chez toi) : ✅ Expérience en vente B2C (idéalement en menuiserie, aménagement ou habitat). ✅ Sens du commerce aiguisé, négociation et relation client ✅ Organisé(e) et autonome, tu gères ton temps comme un chef. ✅ Excellent relationnel, tu inspires confiance et fidélises tes clients. ✅ Esprit d'équipe et goût du challenge, car ensemble, on va plus loin ! CE QU'ON T'OFFRE : Une formation et un accompagnement pour te faire briller rapidement. Une équipe motivée et dynamique, prête à relever tous les défis. Un salaire motivant : fixe + commissions + primes sur objectifs + avantages (mutuelle, tickets resto, réductions). Lieu : Moulins 03 Contrat : CDI (39h) Pour plus de détails découvre en vidéo le métier illustré par l'un de nos experts :
Technico-Commercial(e) Menuiseries - Moulins 03 : Ouvre la porte de ta réussite ! Tu as la fibre commerciale, l'âme d'un(e) conquérant(e) et une vraie passion pour l'habitat ? On a le job parfait pour toi !
Nous recherchons pour l'un de nos clients en CDI un(e) mécanicien matériels parc et jardin. Missions : Assurer la réparation du matériel parc et jardin - Assurer la réparation du matériel 2T et 4T - Suivre les formations nécessaires à la maitrise des évolutions techniques Horaires en journée Avantages : - Mutuelle - Ticket restaurant 7€ par jour travaillé pris en charge à 50% - CSE - Chèques Vacances - Prime de participationCompétences et aptitudes requises : - Expérience minimum de 5 ans en maintenance des matériels parc et jardin - sens de l'organisation, rigoureux, dynamique et volontaire - bonne maitrise des outils informatiques
L'agence d'intérim Auvergne Emplois est votre partenaire unique pour vous assister et vous conseiller dans votre évolution professionnelle. Rejoignez-vous dès maintenant !
Votre salon de coiffure Franck Provost a Avermes recherche Coiffeur/Coiffeuse CDI ! Vous conseillerez et aiderez aux choix de coiffure, coupes et coiffes en tenant compte de la mode et du goût du client(e). Vous réaliserez l'application de coloration temporaire ou durable. Vous ferez l'accueil des clients et la vente de produits (accessoires de coiffure, produits capillaires, produits de beauté...) La qualité de vie de nos employés étant une priorité, et afin que vous puissiez trouver l'équilibre parfait entre votre vie professionnelle et personnelle, nous prenons en compte vos contraintes et faisons preuve de souplesse sur les plannings. De plus le samedi de repos est accordé en roulement à tous les membres de l'équipe.
"Enseigne Franck Provost" 10 collaborateurs Dans votre salon Franck Provost à Avermes, nos coiffeurs experts sont heureux de vous accueillir pour une expérience de bien-être exceptionnelle. Détendez-vous avec un café Nespresso, profitez de massages relaxants ou énergisants pendant votre shampooing.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM Moulins recherche un couvreur H/F pour une entreprise dans le secteur du BTP. Vos missions : - Travail en Hauteur : Réaliser l'installation de panneaux photovoltaïques sur des toits en respectant les normes de sécurité et en utilisant l'équipement de protection approprié. - Savoir lire et interpréter des plans - Installer correctement les pattes de fixation pour assurer la stabilité et la sécurité des panneaux photovoltaïques. - Garantir l'étanchéité des installations afin de prévenir les fuites et de protéger la structure du bâtiment. Avoir des compétences en étanchéité est essentiel pour assurer la durabilité des installations Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Expérience souhaitée sur un poste similaire mais les débutants sont acceptés également. Le CACES F serait un plus. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Notre Société MCA, spécialisée dans la conception, fabrication et mise en service d'armoires électriques, recherche un(e) alternant(e) Câbleur d'armoires électriques. Vos missions sont les suivantes : -Assembler les éléments de tôlerie, montage des ossatures d'armoires, -Implantation des équipements et du matériel en fonction du dossier de montage (rails, goulotte, disjoncteurs.), -Lire et analyser le schéma de câblage et la nomenclature fournis dans le dossier de câblage, -Repérer le matériel suivant les schémas, -Effectuer les raccordements électriques, câblage des différents composants (puissance et télécommande), -Maintenir le poste de travail ainsi que l'atelier propres et rangés
ACTUAL Moulins recherche un Plombier Chauffagiste (h/f) qualifié pour rejoindre notre client situé à Avermes (03000). Ce poste offre l'opportunité de mettre en valeur vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Vos missions principales incluront : - Percer les murs pour faire passer la tuyauterie et reboucher les trous. - Couper, souder et poser les tuyaux avec précision. - Connecter la robinetterie aux appareils et réaliser les réglages nécessaires. - Assurer la mise en service, l'entretien et le dépannage des installations. - Effectuer des réparations rapides et efficaces. Il s'agit d'un poste à temps plein de 35 heures par semaine, offrant une stabilité et un environnement de travail enrichissant. Vous travaillerez en horaires de journée du lundi au vendredi. Le salaire est à définir selon le profil. Rejoignez-nous pour développer votre carrière et contribuer à des projets passionnants ! Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) - Le parrainage - CSE (éligible à partir de 414h) Le candidat pour le poste de Plombier chauffagiste (h/f) doit posséder une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Le candidat doit être capable de : - lire et d'interpréter des plans et des schémas techniques, - d'avoir une bonne maîtrise des normes de sécurité, - diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes techniques. Il démontrera une expertise en installation et maintenance de systèmes de plomberie et de chauffage. La capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe sera fortement valorisée. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Le métier de coiffeur(se) Homme vous intéresse? Nous recherchons une personne pour un BP. Pour postuler, présentez-vous au salon, demandez Mme Vanolli ou le Manager.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E.Leclerc de Moulins sur Allier emploie PLUS DE 300 personnes dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. L'enseigne E.Leclerc est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarque autant par son mode de fonctionnement que par sa capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes titulaire du CAP Boucher ou pratiques équivalentes, rigoureux(se), méthodique. * Vous avez l'esprit d'initiative et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique * Vous disposez d'une très bonne connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité des produits * AVANTAGES FINANCIERS : * SALAIRE ÉVOLUTIF SELON EXPÉRIENCE * prime conventionnelle annuelle * prime de présence * participation et interéssement * mutuelle Le poste est à pourvoir dès à présent, alors rejoignez-nous!
Nous sommes spécialistes des produits frais et nous construisons notre image autour de la qualité ainsi que le développement de notre offre locale Passionné(e) par LES MÉTIERS DE BOUCHE, notre boucherie traditionnelle et sa cave de mûrissement vous séduiront. En tant que boucher, vous appréciez de travailler les produits de qualité . Vous maitrisez les techniques ( désossage, parage, ficelage...) ainsi que le tranchage des f...
Offre emploi Médecin généraliste H/F à Moulins. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi Médecin Généraliste H/F - Moulins 03 Nous recrutons un médecin généraliste H/F afin d'intégrer une entité médicale située à Moulins (Allier) dans le cadre d'un CDI à temps plein ou partiel, à partir d'avril 2025. Description En tant que médecin généraliste au sein de ce centre médical, vous exercerez en secteur 1 avec une patientèle variée. Vous aurez la possibilité de vous consacrer entièrement à la médecine générale, aux côté d'une équipe de sages-femmes. ADN de la structure Cette structure médicale, dont l'ouverture est prévue pour avril 2025, s'intègre dans un projet communal. Elle offre : - 5 cabinets modernes et 1 salle d'attente - Un espace commun avec les internes - Un soutien de la commune pour l'installation du médecin et de sa famille Rémunération Pour ce poste, vous percevrez une rémunération attractive définie lors de l'entretien, incluant un minimum garanti tout au long du contrat. Avantages - Indemnité forfaitaire pour les réunions informelles et hors consultation - 5 semaines de congés payés + 2 jours, avec maintien du salaire moyen pendant les congés - Compte Épargne Temps (CET), plan d'épargne entreprise - Reversement forfaitaire médecin deux fois par an, jusqu'à 6 000 EUR brut pour un médecin à temps plein selon la patientèle Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un doctorat de médecine générale en France, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9177 Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France ou obtenu en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France
VILTAÏS est une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire qui emploie plus de 290 salariés. Elle a obtenu l'agrément ESUS (Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale) en octobre 2021. Elle est organisée en 3 pôles d'activités basés sur 5 régions et 22 départements. Notre Association est singulière dans la diversité de ses activités. Cette diversité est un choix, elle est le résultat d'une histoire et de la volonté de s'enrichir de nouveaux savoir-faire pour répondre toujours plus efficacement aux enjeux de notre société. Notre travail est tourné vers l'humain, notre ADN est l'Humanisme. Avantages : * Mutuelle Sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe du service Comptabilité, le Coordinateur ou la Coordinatrice Comptable (H/F) sera rattaché(e) au siège et assurera les missions suivantes : - Superviser les missions de trésorerie, rapprochements bancaires, factures clients et fournisseurs, - Saisir les pièces comptables au jour le jour, - Suivre et justifier les comptes, - Classer et archiver les pièces, - Assurer tous les contrôles de pièces et les saisies nécessaires à la bonne tenue de la comptabilité analytique, - Participer à l'établissement des comptes intermédiaires et annuels, - Réaliser des tableaux de bord, - Contrôler les déclarations mensuelles de TVA, - Alerter en cas d'anomalie, - Être garant(e) du respect des procédures comptables, - Participer aux réunions de l'équipe comptable et être force de proposition (résolution de problématiques, amélioration des process). CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. - Animation d'équipe, - Respect des échéances, - Confidentialité, - Polyvalence, adaptabilité, diplomatie, - Dynamisme, force de proposition, - Capacité d'analyse et de synthèse afin d'optimiser les systèmes et les faire évoluer, - Maîtrise des outils informatiques et progiciels comptables, - Connaissance des CPOM, des comptes administratifs et des budgets pour les établissements conventionnés serait un atout, - Connaissance de l'analytique, - Partage des valeurs de Viltaïs.
Dans le cadre du développement d'ATS Communication, nous recherchons un Ingénieur Commercial pour le secteur Allier (03). Rattaché(e) au Responsable commercial, vos missions principales sont les suivantes : - Connaître l'intégralité des produits et actualités de l'entreprise - Gérer et développer un portefeuille de clients - Recueillir et analyser les besoins clients - Proposer des offres commerciales adaptées (solutions sur mesure aux besoins des clients) - Assurer la vente des produits et/ou services de l'entreprise sur ses départements (travail sur un secteur géographique défini) - Fidéliser le portefeuille clients - Suivre les résultats et veiller à la réalisation des objectifs de son pôle - Maintenir une cohésion d'équipe entre tous les services afin d'assurer le bon fonctionnement de l'entreprise- Vous avez idéalement une première expérience dans la relation commercial B to B et/ou le domaine des télécoms. - Vous maitrisez les techniques de prospection physique ou par téléphone. Contrat et avantages: - CDI - Rémunération annuelle brute : 25 000 - 35 000 € (Fixe + Variable) - Voiture de fonction 5 places (type VW Golf ou Hyundai I-30) - Frais de repas et de déplacement pris en charge - Mutuelle d'entreprise - Possibilités d'évolution Prise de poste : Dès que possible
ATS communication est partenaire Orange Business Service dans toute la région Centre France. Vous bénéficiez de la solidité d'un groupe implanté, tout en conservant son identité et sa stratégie commerciale. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance et à taille humaine, portée par les valeurs de bienveillance, de partage et de proximité.
Dans le cadre du développement de Welcom Pro - Bouygues Telecom Entreprises, nous recherchons un Ingénieur Commercial pour le secteur de l'Allier (03). Vos missions principales sont les suivantes : - Connaître l'intégralité des produits et actualités de l'entreprise - Gérer et développer un portefeuille de clients - Recueillir et analyser les besoins clients - Proposer des offres commerciales adaptées (solutions sur mesure aux besoins des clients) - Assurer la vente des produits et/ou services de l'entreprise sur ses départements (travail sur un secteur géographique défini) - Fidéliser le portefeuille clients - Suivre les résultats et veiller à la réalisation des objectifs de son pôle- Vous avez idéalement une première expérience dans la relation commercial B to B et/ou le domaine des télécoms. - Vous maitrisez les techniques de prospection physique ou par téléphone. Contrat et avantages: - CDI - Rémunération annuelle brute : 25 000 - 35 000 € (Fixe + Variable) - Voiture de fonction 5 places (type VW Golf ou Hyundai I-30) - Frais de repas et de déplacement pris en charge - Mutuelle d'entreprise - Possibilités d'évolution Prise de poste : Dès que possible.
Welcom Pro est partenaire Bouygues Telecom Entreprises dans toute la région Centre France. Bénéficiez de la solidité d'un groupe implanté, tout en conservant son identité et sa stratégie commerciale ! Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance et à taille humaine, portée par les valeurs de bienveillance, de partage et de proximité.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS INTERIM Moulins recherche un technicien campanaire H/F pour une entreprise dans le secteur de l'électricité. Vos missions principales sont : - Réalisation, entretien et réparation d'installation de système d'automatisme sur des clochers, des cadrans, ainsi que l'installation de protection contre la foudre. Déplacement fréquent en binôme. Salaire annuel : 24 600€ Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : De formation type électricien vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur. Une formation sera mise en place dès votre arrivée afin de vous accompagner. Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! null
Cette entreprise familiale recherche un paysagiste H/F dans le cadre d'un surcroit d'activité. Votre mission consiste à la conception et la réalisation de jardins et d'espaces verts, l'entretien régulier des aménagements paysagers. Vous travaillez sur Moulins et son agglomération (PERMIS B exigé). Vous êtes passionné(e) par l'aménagement paysager, justifiant d'une expérience d'au moins un an dans le domaine. Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un membre actif de l'équipe. Salaire: 12€ Temps plein, du lundi au jeudi. Véhicule de société. Expérience exigée au mini d'un an sur un poste similaire. Disponible et intéressé(e)? Postulez
Vos activités principales : Gestion des loyers, des baux ainsi que de l'ensemble des documents administratifs pour le parc locatif de l'école de gendarmerie de Montluçon composé de 130 logements hors caserne environ ; Constitution des dossiers de prise à bail, gestion des charges locatives ; Procéder aux états des lieux de prise à bail et de restitution des logements hors caserne (déplacements dans le département); Procéder aux états des lieux des logements de la caserne TAGUIN de Moulins au profit de la Gendarmerie Départementale ; Gestion des baux (révisions / renouvellements) des casernes et annexes de casernements du Groupement en doublon avec l'adjointe du chef de service ; Assurer le suivi des demandes d'interventions / travaux, en lien avec les différents bailleurs pour les casernes du Groupement ; Effectuer un suivi quotidien des dépenses (charges locatives, factures diverses...) via le logiciel CHORUS ; Assurer le suivi des mouvements de personnels au sein des unités du Groupement ; Rechercher des logements à prendre à bail hors caserne en fonction de la demande ; Gérer les abonnements des différents fluides (électricité, gaz et eau.) Contribuer aux opérations de gestion immobilière ; Contrôler et mettre à jour les différentes bases informatiques liées à l'activité du service dont la base de données GEAUDE 2G AI (prévisions, mouvements, compteurs.) ; Optimiser et suivre le parc immobilier en limitant le volume de logements hors caserne et le nombre de logements vacants ; Suivre en relation avec le responsable du service Affaires Immobilières de l'école de gendarmerie de Monluçon, les divers mouvements des personnels affectés à l'école, gestion du Plan Annuel des Mutations (PAM) ; Assurer la continuité du service en l'absence du chef de service et/ou de son adjointe (connaissance des dossiers, être capable de poursuivre une opération). Votre environnement professionnel : Activités du service Le service des affaires immobilières assure la gestion du parc immobilier du groupement de gendarmerie départementale de l'Allier mais également de l'école de gendarmerie de Montluçon. Composition et effectifs du service 1 Chef de service 1 adjoint 2 personnels civils Liaisons hiérarchiques Chef de service : Chef du service affaires immobilières du GGD 03 Officier GSRH Commandant de groupement Liaisons fonctionnelles Région de gendarmerie Auvergne Rhône Alpes, division de l'appui opérationnel, bureau de l'immobilier et du logement.
Évoléa, Société Coopérative d'Intérêt Collectif d'HLM, gère un patrimoine d'environ 7 500 logements réparti sur l'ensemble du département de l'Allier et emploie 140 collaborateurs. Travailler chez un bailleur social comme Évoléa, c'est s'engager pour des valeurs fortes : solidarité, utilité sociale, bienveillance, proximité, performance, etc., et surtout au service de l'humain ! Travailler dans une société coopérative comme Évoléa, c'est avoir la possibilité de s'impliquer dans sa gouvernance et dans ces décisions en devenant coopérateur ! Évoléa, c'est aussi une entreprise qui vous propose un cadre de travail de qualité, dans une ambiance collaborative, et qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle et de la mixité. Alors, envie de tenter l'aventure avec nous ? Ça tombe bien ! Nous recherchons un(e) Gardien(ne) en résidences - foyers H/F La mission Au sein des résidences - foyers, vous êtes garant, avec les autres membres de l'équipe, de la qualité de service, de la qualité de vie et de la sécurité des résidents. Vos principales missions sont les suivantes : - Assurer une mission d'astreinte consistant à garantir la sécurité des biens et des personnes en l'absence de l'équipe de jour, répondre à l'appel d'urgence et intervenir dans le respect des procédures en place, et relayer les informations à l'équipe de jour. - Observer et évaluer le bon fonctionnement technique du bâtiment ou du matériel utilisé en lien avec les agents polyvalents d'accompagnement. - Assurer l'entretien des parties communes intérieures et extérieures (tonte et taille) des résidences. - Assurer la sortie des ordures ménagères. - Assurer, en renfort, la gestion du restaurant (commandes, vérifications des réceptions, service, vaisselle, remise en place) dans le respect des procédures établies. - Garantir la qualité de service des logements avant l'état des lieux d'entrée d'un nouveau résident. - Assurer la gestion des logements « famille » (contrôle du planning de réservation, vérification et entretien). - Contribuer au repérage des risques chez les résidents (sur les temps de repas, au domicile, dans les espaces collectifs .) - Dans le cadre de la polyvalence inhérente au fonctionnement des résidences-foyers, intervenir en renfort ou en remplacement sur les actions prioritaires au sein des établissements (transport des résidents, accueil, animation, états des lieux.) Le profil idéal Vous disposez d'une expérience probante au contact du public personne âgée et vous maîtrisez les techniques d'hygiène et d'entretien des locaux. Vous savez également respecter les mesures de sécurité, notamment dans le cadre de l'entretien des espaces verts. Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis B, ce poste pouvant nécessiter la conduite d'un mini-bus pour le transport des résidents. Vous savez être à l'écoute, disponible et empathique. Votre aisance relationnelle est reconnue, tout comme votre polyvalence et votre esprit d'équipe. Les conditions d'embauche Nous vous proposons ce poste en CDI, au statut Employé, à temps plein, avec l'attribution d'un logement de fonction de Type 3 au sein de la résidence Sainte Thérèse (41 Rue des Potiers à Moulins) lié à la tenue d'astreintes. Nous vous proposerons une rémunération qui valorisera votre expérience et votre potentiel, accompagnée d'avantages tels que : prime d'intéressement, épargne salariale, tickets restaurant, compte épargne temps, mutuelle et prévoyance . En complément, vous pourrez bénéficier des offres de notre Comité Social et Economique. Le poste de Gardien(ne) en résidences - foyers H/F est localisé au sein de la Résidence Sainte Thérèse à Moulins. Une prise de poste début septembre serait idéale ! Enfin, sachez que nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Vous assurez les transports scolaires sur le secteur de Moulins. Contrat CPS (contrat période scolaire). Vous possédez soit un titre professionnel de transport de voyageurs soit le permis D et la FIMO ou FCO voyageurs à jour. Prime de bienvenue proposée dès l'embauche. Toute personne postulant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément aux articles L114-2 et R114-8l du Code de la sécurité intérieure. Pour postuler Téléphoner directement à MR PAPON - KEOLIS ou envoyer CV par mail.
Pionnier dans le développement des transports publics, Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d'attractivité et de vitalité pour leur territoire. Keolis Allier exerce l'activité de Transport de Voyageurs sur le département de l'Allier.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Votre agence RAS Intérim et Recrutement implantée à Moulins est disponible et à votre écoute 24H/24 et 7j/7! Mission : Préparation de sa tournée Distribution de courrier/colis à l'aide d'un vélo à assistance électrique ou Livraison en voiture Contact clients Formation prévue Relevé le courrier dans les boites aux lettres proche de son secteur Du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine. Horaires différents selon la mission proposée. Profil : Savoir faire du vélo Etre Titulaire du permis B depuis au moins 3 ans Etre à l'aise avec le français, dont la lecture alphanumérique Etre disponible immédiatement du LUNDI au SAMEDI Aimer travailler à l'extérieur et en toute autonomie Apprécier la relation client Ne pas avoir de vacances prévues cet été. Salaire: 12.04/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5%
Nous recherchons pour notre site de Moulins (03), un(e) secrétaire médical(e) polyvalent(e) en CDD de 6 mois, à temps plein. Vos principales missions : la/le secrétaire, - Réalise le traitement administratif et informatique des dossiers patients, ainsi que leur suivi - Gère la partie facturation des dossiers patients - Réalise l'accueil physique et téléphonique - Assiste le biologiste pour toute la partie secrétariat - Assiste l'équipe technique sur une prise en charge globale du dossier patient - Assure des tâches variées liées au pré analytique et à l'accueil du patient Votre profil : BTS, Licence en gestion, administration, .. Expérience professionnelle dans l'administratif ou en secrétariat souhaitée Bonne maitrise des outils informatiques Très bonnes capacités relationnelles et aptitudes au travail en équipe Capacités d'apprentissage Vos avantages au sein de l'entreprise : Des primes mensuelles, semestrielles et de Participation Une formation et un accompagnement adaptés pour vous garantir une intégration sereine et réussie La mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en journée du lundi au vendredi, et le samedi par roulement (avec un jour de repos dans la semaine si samedi travaillé) Planning connu plus d'un mois à l'avance
Le Laboratoire MAYMAT a été créé en 1963 à Moulins dans l'Alier. Notre entreprise compte aujourd'hui 14 sites dans l'Allier, le Puy de Dôme, la Nièvre et la Saône et Loire. Le laboratoire fait partie des fondateurs du réseau national des biologistes indépendants LBI pour défendre l'exercice libéral de la profession et faire rayonner ses valeurs : indépendance, proximité, qualité et innovation. Le sens de l'accueil, la bienveillance, le travail en équipe, animent nos équipes au quotidien.
Missions : Dans le cadre de la mesure judiciaire d'aide à la gestion du budget familial confiée par le juge des enfants, le(la) délégué(e) : Evalue la situation socio-économique de la famille, Effectue des opérations administratives et budgétaires nécessaires à la préservation des intérêts du(des) enfant(s) au sein de la famille, Contribue à l'autonomisation, en matière de gestion quotidienne et en particulier sur le plan budgétaire, des familles, Veille aux conditions de vie matérielles des enfants présents au domicile et met en place un accompagnement de soutien à la parentalité auprès des parents, Participe et développe des partenariats avec les autres intervenants sociaux Inscrit sa posture professionnelle dans le respect de la démarche éthique portée par l'UDAF de l'Allier. Profil du candidat : Diplôme de travail social (Assistant de Service social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale) Certificat National de Compétences Délégué aux Prestations Familiales souhaité Maîtrise des techniques de gestion d'un budget et d'aides éducatives budgétaires Bonne connaissance des autres acteurs institutionnels du secteur Bonne connaissance des prestations sociales et familiales Connaissance du champ de la protection de l'enfance Très bonnes qualités relationnelles et autonomie, Qualités rédactionnelles et sens de l'organisation, Bonne maîtrise des outils de bureautique, Capacité à constituer un réseau autour des personnes suivies avec les services partenaires
Entreprise Vous recherchez un contrat en alternance en Qualité ? Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission d'intérêt général ! Dans le prolongement de sa mission de service public de protection sociale, la MSA Auvergne développe, depuis plus de trente ans, une offre de services dans le champ de l'économie sociale et solidaire. Adossé à la MSA (Mutualité Sociale Agricole) Auvergne, le périmètre « Offre de Services » comprends 9 structures, plus de 900 employés qui opèrent sur des champs aussi variés que : L'accompagnement d'enfants et jeunes adultes, l'insertion professionnelle, la formation, la mise en place de solution de téléassistance, l'aide à domicile et les soins infirmiers. MSA Services couvrant 4 départements recrute : Un assistant Qualité (F/H) en alternance (24 mois) Site de Moulins ou Vichy (03) et/ou Clermont-Ferrand (63) Poste Poste Dans le cadre de l'amélioration continue de nos processus et de la préparation à une évaluation externe pour chaque service, nous recherchons un alternant qui participera activement à la préparation et à l'accompagnement de cette démarche ainsi qu'à la mise en place d'un logiciel qualité. Missions principales Préparation à l'évaluation externe : Collecter, organiser et centraliser les documents nécessaires à l'évaluation (procédures, enregistrements, indicateurs, preuves de conformité, etc.) Accompagner la démarche d'évaluation interne préalable et identification des écarts avec les référentiels et cahiers des charges Participer à la revue documentaire et à la mise à jour des procédures qualité Collaborer avec les différents services pour faciliter la préparation des audits et répondre aux exigences des évaluateurs Participer à la sensibilisation et à la formation des équipes aux exigences qualité et à l'évaluation externe Accompagnement à l'évaluation externe : Assister le responsable de service et l'adjoint lors des visites d'audit ou d'évaluation externe Etablir un plan d'action en fonction des actions correctives issues des audits Assurer un suivi rigoureux des indicateurs qualité en lien avec l'évaluation Mise en place d'un logiciel qualité : Participer à la réflexion sur l'arborescence des procédures Créer le process de gestion des réclamations et des Fiches d'Evènements Indésirables et Fiches d'Evènement Indésirables Graves Aider à la formation des utilisateurs internes au logiciel Profil Étudiant(e) en formation Bac+2 à Bac+4 (type BTS Qualité, DUT Qualité, Licence ou Master Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, gestion des risques, management de la qualité.) Intérêt marqué pour la qualité, les processus d'évaluation et la gestion de projet Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) Connaissance ou intérêt pour les logiciels qualité (Ageval, Arcad360) Qualités recherchées Rigueur, organisation et esprit d'analyse Bonnes capacités relationnelles et aptitude au travail en équipe Pédagogie d'accompagnement au changement Autonomie, curiosité et capacité d'adaptation
La MSA Auvergne est le 2ème régime de protection sociale en France. A ce titre, elle gère les prestations sociales et encaisse les cotisations des ressortissants agricoles.
Rejoignez Allier Habitat, l'Office Public de l'Habitat du département de l'Allier ! Vous avez envie de contribuer activement au développement d'Allier Habitat et de la qualité de vie des habitants de l'Allier ? Allier Habitat, qui gère plus de 5 000 logements à travers tout le département, vous offre une opportunité unique de faire partie d'un projet en plein développement. Notre mission ? Accompagner les collectivités locales, améliorer la performance énergétique de nos résidences, et apporter des services de qualité à nos locataires. Avec un plan stratégique ambitieux et un environnement de travail dynamique, nous mettons l'humain au cœur de nos préoccupations. Nous valorisons l'authenticité, la responsabilité sociale et environnementale, mais aussi un véritable esprit d'équipe et d'enthousiasme. Aujourd'hui, nous avons besoin de vous ! Pour renforcer notre équipe, nous recrutons, pour un CDD de 16 semaines, un(e) : CHARGÉ(E) D'OPÉRATION Sous l'autorité du Responsable maîtrise d'ouvrage, vous aurez la responsabilité de la mise en place et du pilotage technique, administratif et financier des opérations d'aménagement, de construction ou de réhabilitations qui vous seront confiées. Vous interviendrez en maîtrise d'ouvrage des opérations, de la phase montage et conception jusqu'à la livraison des ouvrages et, l'année de garantie de parfait achèvement. Vos missions principales seront : - Elaborer le programme du point de vue technique et architectural (budget, validation des dossiers d'agréments, permis de construire.). - Maîtriser les coûts, les délais et la qualité de réalisation. - Négocier et passer les marchés publics pour les opérations. - Suivre et coordonner les différents intervenants et prestataires. - Préparer et suivre le chantier en contrôlant la conformité de la réalisation du projet - Réceptionner et livrer l'opération. - Suivre et gérer les garanties (parfait achèvement, dommage-ouvrage) - Réaliser la clôture de l'opération. - Des missions plus spécifiques pourront ponctuellement vous être confiées. Le profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation initiale en BTP (bac +4/5 en bâtiment génie civil ; école d'ingénieur, d'urbanisme ou d'architecture) et vous possédez une expérience significative d'au moins 5 ans en maîtrise d'ouvrage ou en maîtrise d'œuvre. Vous êtes à l'aise dans la gestion de projet et votre expertise technique dans le bâtiment est reconnue. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité de communication et savez faire preuve d'écoute. Une bonne connaissance des marchés publics serait appréciée. Informations complémentaires : - Poste en CDD temps plein (35h) dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité - Du lundi au vendredi, basé à Moulins (03) - Permis de conduire OBLIGATOIRE (déplacements fréquents sur le territoire) - Poste à pourvoir le 20 novembre 2025 (durée 16 semaines) - Rémunération selon profil (à partir de 2700€ brut mensuel) - Possibilité de prolongation Pourquoi rejoindre Allier Habitat ? - Un projet d'entreprise ambitieux et en constante évolution - Une équipe passionnée et conviviale - Un engagement fort en faveur de l'environnement et de la qualité de vie des habitants - De nombreux avantages pour allier épanouissement professionnel et personnel (horaires variables, chèques-déjeuner.) Vous avez l'esprit d'initiative, une envie d'impact et vous partagez nos valeurs ? C'est le moment de nous rejoindre ! Envoyez votre candidature à rh@allier-habitat.fr
Vous êtes souriant(e), organisé(e) et passionné(e) par l'accueil client ? Rejoignez notre équipe chaleureuse à l'hôtel Ibis Moulins Sud, un établissement de 72 chambres situé dans l'Allier. Vos missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients avec professionnalisme et convivialité - Gérer les arrivées et les départs (check-in / check-out) - Effectuer les réservations et optimiser l'occupation des chambres - Encaisser les paiements et gérer la facturation - Assurer le suivi des demandes clients et veiller à leur satisfaction - Participer au rush du petit-déjeuner Horaires : - Travail en équipe de jour , week-ends et jours fériés inclus selon planning tournant avec 2 jours de repos par semaine Profil recherché : - Expérience en hôtellerie ou accueil souhaitée (débutants motivés bienvenus) - Aisance relationnelle, rigueur, autonomie - Maîtrise de l'outil informatique - la connaissance du logiciel Opera / FOLS est un plus - Anglais professionnel (autres langues bienvenues) Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail agréable et une équipe soudée - Une enseigne reconnue du groupe Accor - Des possibilités d'évolution au sein du groupe
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans le secteur des activités de poste, un Facteur VL (h/f) Vos missions incluent : - La distribution du courrier et des colis, - Garantir le respect des délais de livraison, et maintenir une relation de confiance avec les clients. - Gestion de votre tournée quotidienne, en veillant à l'efficacité de votre parcours et à la sécurité de vos livraisons. - Participation à la collecte des retours et à la mise à jour des informations de suivi. - Conduite d'un véhicule léger. PERMIS B en cours de validité de plus de 2 ans. Vous avez le sens de l'organisation aiguisé, adaptable aux changements, vous êtes proactif(ve) face aux situations. Vous avez une habileté à manipuler des charges lourdes. Vous maitrisez parfaitement la conduite. Idéalement, vous avez une expérience d'au mini 2 ans en conduite VL ou PL. Contrat d'intérim. Les horaires de travail seront répartis sur la journée. Un samedi/2 travaillé. 12,14€ + primes + 10% IFM + 10% CP Intéressé(e)? Postulez .
Offre d'emploi - Agent de sécurité H/F Poste basé au Tribunal de Moulins (03) Temps plein - Du lundi au vendredi, de 08h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Poste à pourvoir rapidement Dans le cadre de notre mission de sécurisation du Tribunal de Moulins, nous recrutons un(e) Agent de sécurité expérimenté(e) pour assurer l'accueil, le contrôle d'accès, la surveillance technique, la prévention incendie et l'assistance aux personnes sur site. Vos principales missions : Accueil et contrôle d'accès : Ouvrir et fermer les locaux en début et fin de journée. Filtrer et contrôler les entrées/sorties des personnes à l'aide d'un portique de sécurité (contrôle visuel sans fouille). Accueillir, informer, orienter et accompagner les visiteurs. Contrôler les accès du personnel et des entreprises extérieures (nettoyage, maintenance). Gérer les badges et la restitution des cartes d'identité. Tenir à jour le registre des entrées/sorties pour les zones sous contrôle. Gérer les appels téléphoniques liés à la sécurité. Effectuer des rondes sur les parkings, zones de livraison et accès fournisseurs. Ouvrir l'accès des geôles aux escortes pénitentiaires et FSI. Appeler les forces de l'ordre en cas de découverte d'armes de catégorie D. Sécurité technique et incendie : Effectuer des rondes techniques et vérifier la présence/accessibilité des moyens de lutte contre l'incendie. Contrôler le respect des consignes de sécurité du site. Assurer la gestion, la surveillance et la levée de doute des alarmes techniques et incendie. Intervenir en cas d'anomalie et donner l'alerte selon les consignes du poste. Alerter et accueillir les secours, coordonner l'évacuation du public. Utiliser un moyen d'extinction approprié en cas de départ de feu ou pour sa propre protection. Accompagner les sociétés de maintenance et vérificateurs (extincteurs, SSI, etc.). Sensibiliser les agents du tribunal aux gestes de prévention incendie et à l'assistance aux personnes. Secours, assistance et protection des personnes : Mettre en place un périmètre de sécurité en cas d'incident. Donner l'alerte et faciliter l'accès des secours. Intervenir pour évacuer les locaux lors d'alertes à la bombe ou de situations d'urgence. Apporter les premiers soins en cas de malaise ou incident. Apporter un appui dissuasif en cas de tension sur le site, en attendant l'arrivée des forces de l'ordre. Intervenir, dans la limite des autorisations, en cas de mise en danger d'une personne. Profil recherché : Carte professionnelle d'agent de sécurité en cours de validité (obligatoire). Formation SST et SSIAP 1 (souhaitées). Bonne présentation, sens du service, courtoisie et autorité maîtrisée. Connaissance des dispositifs de sécurité incendie et des gestes de premiers secours. Esprit d'équipe, réactivité, rigueur et sang-froid. Conditions du poste : Contrat : Temps plein Horaires : Du lundi au vendredi, de 08h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Lieu : Tribunal de Moulins (03) Rémunération : 1 912,24 € brut mensuel + primes conventionnelles Poste à pourvoir immédiatement
Le Groupement d'employeurs recherche des agents à domicile H/F de juillet à mi-septembre pour les remplacements de congés estivaux. Poste: Vous serez amené(e) à intervenir chez les particuliers pour faire l'entretien du domicile, linge, cuisine,... Aucun diplôme n'est requis Horaires: 8h - 18h avec pause déjeuner 11.88€/heure + Ind kilométriques Contrat possible entre 130 heures et 151.67 heures/mois
Groupement d'employeurs multi-sectoriels
Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de l'Allier recrute un agent de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) technique des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la gestion du courrier, le bricolage, les petits travaux d'entretien, la manutention, éventuellement la conduite du véhicule de service, les travaux d'impression, la mise sous pli et le façonnage de documents, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser un total de 320 heures de formation dont une formation spécifique de 4 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand) par l'administration. Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe. En 2025, la DGFIP recrute 13 agents techniques des Finances publiques par voie de PACTE. Dossier de candidature (le dossier doit être complet ) - la fiche PACTE disponible sur : https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf - CV + lettre de motivation obligatoire Dossier à retourner complet (avec numéro de l'offre) à l'agence FT de Moulins par mail (ale.03014@francetravail.fr) ou par courrier : 42 place Jean Moulin - 03000 MOULINS au plus tard le 08/09/2025 minuit.
https://www.economie.gouv.fr/rejoignez-nous/comment-nous-rejoindre/les-recrutements-sans-concours
L'ATELIER FOSSEY recrute un ou une apprenti(e) en vente CAP/BEP pour 2 ans. Vous aimez le contact avec la clientèle et animer un bel espace de vente ; rejoignez-nous ! A partir du 1er Septembre 2025 Vous êtes souriant, agréable, ponctuel, énergique et raffiné, ayant le sens du contact Tenue correcte exigée Travail le samedi et les jours fériés. CV + lettre de motivation directement en boutique.
Céréa cherche une personne motivée et polyvalente pour renforcer son équipe en tant qu'Employé(e) Polyvalent(e). Si vous êtes dynamique, organisé(e) et aimez le contact client, ce poste est une belle opportunité pour vous ! Vos missions principales : - Participation à la préparation et à la vente : Vous serez impliqué(e) dans la préparation de produits (sandwichs, salades, tartes...) et vous assurerez la mise en valeur et la vente de l'ensemble de nos produits (pains, viennoiseries, pâtisseries, etc.). - Garantie de la qualité et de la propreté : Vous contribuerez au maintien d'un environnement de travail (poste de préparation, espace de vente, matériel) propre et organisé, conformément aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Contribution à l'expérience client : Vous participerez à l'accueil chaleureux et au service de notre clientèle, en les conseillant et en assurant l'encaissement. - Flexibilité et polyvalence : Vous serez amené(e) à effectuer diverses tâches nécessaires au bon fonctionnement de la boulangerie, y compris la mise en rayon et le travail les week-ends et jours fériés selon un roulement établi. Compétences requises : - Connaître l'hygiène alimentaire et appliquer les règles en vigueur. - Savoir mettre en rayon les produits de manière esthétique et ordonnée. - Avoir de l'aisance pour accueillir une clientèle chaleureusement. - Savoir utiliser une caisse enregistreuse pour les opérations d'encaissement. - Savoir entretenir un espace de vente propre et agréable. - Savoir nettoyer du matériel de travail. Qualités requises : - Capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins de la clientèle et aux différentes tâches. - Réactivité pour répondre efficacement aux demandes et aux situations. - Aptitude au travail en équipe et bonne communication avec les collègues.
Vos missions seront de: *Concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure, *Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants, *Aider l'enfant lors des activités d'éveil ou d'apprentissage. *Bien être de l'enfant et hygiène. Horaires en 8 de 06h00 à 22h00. Pour postuler vous devez avoir le DIPLOME D'ETAT DEEJE
Secteur Enfance "SESSAD Clairejoie" Unité d'enseignement Maternelle Autiste - La Comète recrute H/F Moniteur Educateur Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau IV Moniteur Educateur avec une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap notamment les jeunes enfants porteurs de TSA. Capacité à travailler en équipe, méthodique et adaptabilité au situation rencontrées. Capacité à travailler en équipe, méthodique et adaptabilité au situation rencontrées. Capacité d'écriture et de rendu compte, vous êtes en mesure , grâce à vos capacités d'observation, d'alimenter et de suivre les Projets Individualisés d'Accompagnements en partenariat avec le Chargé de Suivi du Projet. Missions : Suivant une organisation prédéterminée et validée par l'équipe de direction, vous intervenez au sein de l'équipe éducative pour participer suivant votre emploi du temps à l'accompagnement des enfants porteurs de TSA. Accompagnement individuel et collectif sur des temps éducatif de journée au sein de l'UEMA pour la majeure partie du temps Accompagnement individuel et collectif sur des temps éducatif en journée sur l'IME Clairejoie sur quelques demi-journées. Vous participez et réalisez la conception et l'évaluation des projets d'accompagnements personnalisés. Vous assurez ainsi à partir du projet individualisé d'accompagnement une participation optimale des personnes à la vie sociale et scolaire.
IME LA CLARTE Secteur Enfance recrute H/F Moniteur Educateur. Missions : Vous assurerez l'accompagnement individuel et collectif des jeunes du Secteur Enfance de Moulins dans le cadre d'un travail pluridisplinaire. Vous encadrerez praincipalement un groupe d'adolescents et de jeunes adultes sur l'IME la Clarté. Vous proposerez, planifiez et animez des ateliers éducatifs sur le site et en dehors. Vous participerez à l'élaboration des Projets Individualisé d'Accompagnement des enfants ainsi qu'à leur suivi. Profil recherché : vous êtes titulaire du diplôme de Moniteur Educateur. Vous possédez si possible une expérience réussie dans le secteur de l'enfance handicapée. Doté(e) d'un rédactionnel cohérent, vous êtes également en mesuer, grâce à vos capacité de synthèse, d'alimenter et de suivre les projets individualisés. Vous maîtrisez les accompagnements éducatifs permettant l'intégration sociale et professionnelle des personnes présentant une déficience intellectuelle avec troubles associés. Vous êtes créatif, rigoureux et apte à travailler en équipe. MUTUELLE EMPLOYEUR - COMITE DES OEUVRES SOCIALES Contrat à pourvoir au 25.08.2025
URGENT Clean Co , entreprise spécialisée dans le nettoyage, est à la recherche d'un agent de nettoyage et de propreté sur MOULINS Vous travaillerez du lundi au vendredi 3H / jour
Rejoins l'aventure Adopt' - Vendeur(se) en parfumerie Tu as le nez affûté, le sens du contact et l'amour du parfum ? Chez Adopt', nous croyons que chacun mérite de trouver la senteur qui lui ressemble. Et pour ça, nous avons besoin de toi ! Un(e) vendeur(se) passionné(e), dynamique, avec un vrai sens du service client et l'envie de partager l'univers de la parfumerie. Tu aimes conseiller, écouter et créer une expérience d'achat mémorable ? Tu es au bon endroit. Tes missions : Accueillir et conseiller chaque client avec le sourire Faire découvrir nos parfums, cosmétiques et accessoires Réaliser les ventes et atteindre les objectifs fixés Participer à la mise en valeur de la boutique (merchandising, vitrines.) Gérer les encaissements et contribuer à la bonne tenue du magasin Tu es souriant(e), enthousiaste et tu aimes le contact humain Une première expérience en vente est un plus, mais ta motivation compte encore plus ! Tu as une affinité particulière avec le monde de la beauté et du parfum. Disponible, polyvalent(e) et impliqué(e) Contrat et avantages: - CDI 35h - Rémunération annuelle brute : 21 621 euros - Primes d'intéressement - Challenges mensuels, chèques cadeaux... - Mutuelle d'entreprise - Dotations Adopt - Possibilités d'évolutions au sein du groupe - Prise de poste dès que possible
Adopt' est un concept unique autour de trois univers : le parfum, le maquillage et le soin. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Bordeaux. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la pa...
Description : Ouverte en , la résidence Emeis Le Bellerive propose un environnement de travail neuf, pensé pour le bien-être des résidents comme des professionnels. Située à Bellerive-sur-Allier, notre structure accueille des personnes âgées dans un lieu chaleureux, sécurisé et doté d'équipements récents, offrant ainsi des conditions de travail optimales au quotidien. Vous aimez la polyvalence de votre métier et souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos résident.e.s/patient.e.s ? Vous êtes au bon endroit ! Dans ce cadre stimulant, nous recrutons un·e agent·e de maintenance en CDI temps plein pour rejoindre notre équipe. Vous exercerez vos missions au sein d'un collectif engagé, au service du bon fonctionnement de la résidence et du confort des résident·e·s. Vos missions :Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes,Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire,Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie,Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement,Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle,Utiliser un logiciel GMAO dans le cadre des opérations de maintenance,Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement,Assister le chargé d'affaires maintenance pour faire chiffrer les travaux d'investissement (visite avec entreprise, métrés.),Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance,Piloter l'entretien des espaces verts,Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaire à la maintenance du bâtiment.Assurer une bonne communication et un reporting auprès de sa Direction et du chargé d'affaire maintenance,Piloter les consommations énergétiques en lien avec la Direction d'établissement et le chargé d'affaires maintenance. Rejoindre emeis, c'est aussi trouver :Le sens et l'utilité de vos missions au quotidien ;Une équipe solidaire dans laquelle chacun compte ;L'opportunité de contribuer à la santé et au bien-être des plus fragiles ;La possibilité de développer vos compétences, diversifier vos connaissances et enrichir votre parcours à travers des formations personnalisées ;Des possibilités d'évoluer dans votre métier. Nous rejoindre c'est aussi profiter : d'un programme de cooptation avec primes, d'aides à la parentalité (places en crèches), d'une prime dite de 13ème mois conventionnel, de titres restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Description du poste :***Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés.***Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.***Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact.***Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition.) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes***Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé, .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS.***Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face.***Vous êtes polyvalent dans votre vie professionnelle et vous avez une première expérience dans ce domaine.***Vous connaissez les méthodes et techniques de vente et vous avez une aisance avec l'informatique.***Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
DEFINITION DU POSTE - Rattaché-e directement au Directeur des Ressources Humaines et en collaboration avec la responsable des Ressources Humaines, le contrôleur de gestion sociale assure le suivi des politiques de gestion RH non médicales et aide à l'anticipation et au suivi des effectifs, de l'absentéisme et de la masse salariale du personnel non médical. - Il/elle conçoit et met en œuvre des méthodes et outils de gestion permettant de garantir l'utilisation efficiente des ressources RH. PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE Elaborer et suivi de l'exécution du budget du personnel non médical et suivi des effectifs : - Gestion du tableau des emplois des effectifs non médicaux (numérotation des postes). - Créer et maintenir la production des outils d'aide à la décision RH (Masse salariale, effectifs, turnover et absentéisme). - Accompagner les encadrants et responsables lors des entretiens d'évaluation sur le logiciel GESFORM (avec la responsable de la formation continue) et suivre le paramétrage Hublo (avec la direction des soins). - Répondre aux demandes ponctuelles d'informations des différents services du CHMY. - Assurer un reporting mensuel des données RH et restituer les évaluations la masse salariale du CHMY. - Chiffrer le cadre budgétaire via l'Etat Prévisionnel des Recettes et Dépenses (EPRD) pour le volet RH non médical et suivre les écarts entre le prévisionnel et le réalisé. - Production des Rapports Infra Annuels (RIA) avec l'aide du responsable paie et de la direction financière. - Renseigner le volet RH des enquêtes et rapports annuels (SAE, RTC, base d'Angers, CNR, CNSA, rapport d'activité et compte financier). - Renseigner les fiches de la base d'Angers qui concernent le pôle Gestion et Stratégie avec les différentes directions fonctionnelles. Contrôle de gestion des données sociales : - Elaborer le rapport Social Unique, faire la remontée des données auprès de l'Agence technique de l'information sur l'hospitalisation (ATIH), et présenter les principaux indicateurs lors des instances de fin d'année. - Analyser les indicateurs RH et alerter si nécessaire (évolution des effectifs, de l'absentéisme, du climat social, écart important de la masse salariale). Participation aux travaux du cycle personnel dans le cadre de la certification des comptes : - Réaliser le cadrage comptablitié-paie-N4DS. - Produire des documents attendus des commissaires aux comptes dans le cadre du cycle personnel. Assurer le poste d'assistant de pôle du Pôle Gestion et Stratégie: - Produire des outils de suivi des différents services du Pôle (Achats, biomédical, blanchisserie, services techniques et informatiques, services logistiques .). - Transmission des données RH à la médecine du travail, lingerie relais et au service de sécurité. MISISONS PONCTUELLES - Collaborer avec le service contrôle gestion dans les suivis RH et l'élaboration de fiches projet. - Accompagner la responsable de formation lors des ateliers GESFORM (formation des nouveaux encadrants, extraction des formations demandées et réalisées issues du logiciel). - Administrateur du logiciel HUBLO sur la gestion des remplacements inopinés (validation des inscriptions et des compétences, contrôle des mobilités internes et du flux entrées-sorties, gestion des vacataires, et aide aux utilisateurs). - Fournir des données sociales semestrielles et répondre aux questions des OS lors des instances. - Aide à l'élaboration de la prime de service (Requêtes BO, Fiabilisation des données RH). LIAISONS HIÉRARCHIQUES - Le Directeur des Ressources Humaines - La Responsable des Ressources Humaines - La Directrice des Finances et du Pilotage LIAISONS FONCTIONNELLES - L'ensemble des directions de l'établissements NATURE ET NIVEAU DE FORMATION POUR EXERCER LE METIER - Ingénieur - Diplôme exigé BAC + 4/5 HORAIRES DE TRAVAIL - Poste à 100 % - Horaires : forfait cadre - Repos fixes
Notre cabinet dentaire est à la recherche d'un(e) assistant(e) dentaire dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et souriant(e). Si vous n'êtes pas titulaire du diplôme d'Assistant Dentaire, vous avez la possibilité d'intégrer notre équipe dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 18 mois pour vous former, en amont de la signature du CDI. Le poste est disponible immédiatement. Missions principales : - Travail à 4 mains au fauteuil - Stérilisation des instruments et du matériel dentaire - Travail en équipe avec les autres membres du cabinet - Missions de secrétariat (prise de rendez-vous, classement de documents, etc.) Profil recherché : Personne dynamique, organisée, rigoureuse et motivée Souriante et accueillante Capacité à travailler en équipe Comment postuler : Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à envoyer leur CV et une lettre de motivation par mail.
Cabinet dentaire de 6 praticiens, 5 assistantes et 3 secrétaires
Dans le cadre d'un surcroît d'activité estival, vous intégrez une équipe en charge de l'entretien des espaces extérieurs sur le patrimoine d'un bailleur social. Entretien des espaces verts : tonte, taille des haies, désherbage Arrosage et entretien des plantes, massifs, mobilier urbain Nettoyage des caniveaux, grilles d'écoulement et gestion des déchets verts Utilisation et entretien du matériel de jardinage Veille à la sécurité sur site et signalement des anomalies Informations sur le temps de travail : Sur le mois d'aout : 6h/13h (avec pause) Sur le mois de deprembre horaires à redéfinir sur la journée.
Le Foyer Départemental de l'Enfance recherche pour son site de Moulins un agent diplômé AES ou ME ou bien ASHQ avec de l'expérience en éducatif et social. Le foyer accueil des mineurs dans des situations d'urgence. Travail dimanches et jours fériés par cycle. Servitude d'internat. CDD 12 mois. Poste ouvert à compter du 01/06/2025 SAVOIR FAIRE : Observer et participer à l'évaluation des situations Rédiger des rapports, des transmissions et notes d'observation avec neutralité Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif Elaborer un diagnostic socio-éducatif et poser des hypothèses d'interventions éducatives Intégrer le diagnostic socio-éducatif au projet individuel Elaborer, évaluer un projet individuel et proposer de nouveaux objectifs Repérer et mobiliser les ressources de l'environnement de la personne accueillie Orienter le public vers les personnes compétentes en fonctions des besoins repérés Animer les temps de la vie quotidien au sein du service Concevoir et mener des supports éducatifs collectifs ou individuels Proposer et mettre en œuvre des apprentissages favorisant les habiletés du public Repérer et mobiliser les potentialités individuelles du public ou du collectif Veiller à l'intégrité physique et morale des personnes accompagnées Préserver l'intimité et la vie privée des personnes accompagnées Repérer et évaluer les phénomènes à risque touchant le public accueilli Prévenir et repérer les situations de maltraitances notamment institutionnelles Utiliser les technologies et outils (dossier unique, logiciels, reporting)
L'association Croix Marine Auvergne-Rhône-Alpes recherche pour son service mandataire judiciaire à la protection des majeurs, un technicien administratif. Collaborateur direct des travailleurs sociaux en charge d'exercer des mesures de protection (tutelle, curatelle), vous effectuez la saisie quotidienne des factures des majeurs protégés accompagnés par le service. Vous préparez la clôture annuelle et l'édition (bilan pour personne physique) pour rendre compte au juge. Vous effectuez la saisie bancaire des comptes des majeurs protégés et de la codification comptable. Vous êtes en charge du calcul de l'aide sociale. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques, vous êtes rigoureux et organisé. Vous savez travailler en équipe.
Service Mandataire judiciaire à la protection des majeurs
Vous assurez un accueil de qualité auprès des familles, une surveillance effective et constante auprès des enfants. Vos transmissions sont orales et écrites, précises. Votre analyse permet de faire évoluer le projet d'établissement, les protocoles et la démarche qualité. Vous travaillez auprès d'un groupe d'une trentaine d'enfants où vous êtes garant des activités ludiques, du bien-être et des soins quotidiens auprès des petits âgés de 3 mois à 6 ans. Vous assurez l'entretien des locaux. Vous participez à l'encadrement des stagiaires. Vous êtes en relation avec des partenaires extérieurs et vous exercez avec des éducateurs de jeunes enfants, des professionnels ayant un CAP accompagnement éducatif petite enfance et d'autres auxiliaires de puériculture. Vous êtes sous la responsabilité de la Direction, deux infirmières puéricultrices. Quelques avantages vous sont octroyés : - Chèques vacances - Chèques cadeaux au moment de Noël - Mutuelle de groupe - Prime exceptionnelle - Majoration des heures de nuit entre 20 et 22 heures. Votre grille de salaire tient compte de la convention collective du 4 juin 1983, n° 1261. Pour postuler vous devez avoir obligatoirement le DIPLOME D'ETAT Auxiliaire de Puériculture .
La crèche « A PETITS PAS + » gérée par l'Association Entr'Aide à l'Enfance, structure qui compte 27 salariés. Elle est ouverte de 6 à 22 heures du lundi au vendredi. Elle ferme 2 semaines en août et une semaine entre Noël et le jour de l'an. La crèche a un agrément de 87 enfants.
Suite à une promotion interne, Association Addictions France dont la dénomination sociale est l'ANPAA 03 recrute pour le CSAPA de Moulins un poste d'assistant(e) social(e), à temps plein, afin d'intégrer une équipe pluridisciplinaire (Cheffe de service, médecin, psycologue, secrétaire et directeur). (Poste ouvert également au CESF) Pour le CSAPA, Les missions s'inscrivent dans le cadre d'un accompagnement global en addictologie, en lien avec le projet d'établissement. L'assistant(e) social(e), a pour missions de : - réaliser les bilans des nouveaux patients (élaborer un diagnostic global prenant en compte le parcours de vie de la personne dans les dimensions de la santé physique et mentale), - Elaborer le document individuel d'accompagnement (DIA) en lien avec le patient, participer à son suivi ainsi qu'à son renouvellement, - assurer les consultations avancées du CSAPA dans les structures en lien avec la précarité (CHRS.), - l'accompagnement sociale des usagers du CSAPA en lien avec les partenaires locaux, - animer des groupes thérapeutiques, - l'accompagnement individuel (entretien de suivi et de soutien), - Travailler en réseau et en partenariat (orientation.) - Participer à des travaux institutionnels concernant votre activité (réunion d'équipe, rapport d'activité, élaboration du projet d'établissement, création d'outils, évaluation, enquêtes.). Qualité : Ecoute, non jugement, compréhension, travail en équipe, Capacité rédactionnelle/qualité de synthèse, Distanciation, Sens de la communication, Autonomie, esprit d'initiative, organisation, adaptation, créativité. Connaissances spécifiques : connaissances en addictologie, entretien motivationnel, accompagnement familial, psycho traumatisme, outils informatiques, Permis de conduire exigé.
Information, prévention et soin en addictologie
Pour l'ouverture de notre future résidence de Moulins (03) prévue au second trimestre 2026 nous recherchons H/F Directeur Adjoint Profil : Vous êtes issus d'une formation niveau 6 (bac +3/4) dans le domaine médico social. Expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire Sens du service, polyvalence, réactivité opérationnelle, organisation Affinité avec la population sénior ce poste nécessite de travailler un week-end sur deux Ce poste comprend une période de "pépinière "qui correspond à une période d'itinérance dans l'attente de l'ouverture de la Résidence, vous permettant de vous familiariser avec les fonctions de directeur adjoint sur les résidences de la région. Vous pourrez intervenir sur les missions suivantes : La commercialisation des logements, le management de l'équipe (environ 20 collaborateurs) la gestion RH du personnel (planning, contrats de travail, préparation de la paie ...) la gestion budgétaire (préparation et suivi des budgets, suivi de facturation ...) Interlocuteur privilégié des résidents, vous veillez à leur satisfaction quotidienne à travers la bonne application qualité et la bonne organisation des services proposés (animation, restauration, entretien..) Doté d'un vrai sens du service clients, vous avez à cœur de satisfaire votre clientèle et de participer au développement performances économiques de la résidence. En prérequis, les candidats devront être diplômés d'un Bac+5, Master 2 Management des organisations sanitaires et sociales, Cafdes.
IME La Clarté recrute H/F Educateur Spécialisé . Profil recherché : de niveau III avec une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap et dans la gestion de projet. Capacité d'autonomie ,méthodique, sens de l'initiative et de l'organisation. Aimant le contact humain, le travail d'équipe et ayant le sens du service .Doté(e) d'un bon rédactionnel, vous êtes en mesure , grâce à vos capacités de synthèse, d'alimenter et de suivre les Projets Individualisé d'Accompagnements. Missions : Concevoir, conduire , évaluer des projets d'accompagnement personnalisés et participe à la gestion quotidienne du groupe d'internat. Transmettre et explique les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. Organise les activités journalières et suit leur réalisation . Assure à partir du projet d'accompagnement personnalisé une participation optimale des personnes à la vie sociale. poste à pourvoir au 25/08/2025.
POSTE : Directeur d'Agence d'Intérim et de Recrutement en Franchise H/F DESCRIPTION : Vos missions - Développer votre portefeuille clients et candidats. - Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social. - Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques. - Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit. Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent. Profil recherché - Expérience significative en gestion, développement commercial ou RH. - Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social. - Esprit entrepreneurial et sens du service client. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil PROFIL :
Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ? Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Vitalis Médical ! Nous recherchons des candidats pour créer et développer une agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de la santé et du médico-social. Vous serez au coeur d'un sect...
RESPONSABILITÉS : En tant que futur super héros 😊, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
Description du poste : Hé toi. oui, toi ! Tu es à la recherche de ta prochaine expérience dans la vente ? Les dernières tendances n'ont aucun secret pour toi ? Tu passes plus de temps devant ton armoire que devant ton café ? Alors tu te trouves au bon endroit ! Jules recherche son futur Vendeur (H/F). Chez Jules, nous nous engageons pour un[e] mo[n]de meilleur[e] et plus optimiste. Notre ambition est d'inspirer les hommes à s'habiller mieux, jour après jour. Développer les compétences et laisser s'exprimer les talents, c'est ce que propose Jules aux passionnés de mode sur les deux piliers que sont l'excellence métier et l'excellence relationnelle. Jules s'engage à faire vivre à ses équipes un quotidien hors du commun dans lequel chacun prend part au projet de la marque. Le challenge à relever ? Ton goût prononcé pour la mode te servira à connaître nos produits sur le bout des doigts (bref, à frôler la perfection) et à les mettre en valeur en vitrine et en magasin. Curieux et altruiste sont tes deuxièmes prénoms et te pousseront à trouver la meilleure solution pour satisfaire ton client. Ton aisance naturelle te donne un sens de l'écoute développé, et ça te tient à cœur de vivre un moment riche en émotions. Au sein d'une équipe enthousiaste et complice, tu cherches toujours à étonner le client et à transmettre l'image d'une entreprise et d'une marque jeune, accessible et à forte personnalité ! Qu'attends-tu pour nous rejoindre ? Description du profil : Pourquoi toi ? Tu es dynamique, spontané, surprenant (enfin. pas trop) ? Alors tu as ta place chez Jules ! Une première expérience dans la vente t'a permis de découvrir la relation client, tu as envie de grandir en permanence et soif d'apprendre. Nous recherchons des vendeurs évolutifs sur un poste de responsable de magasin adjoint. Tu te reconnais ? Alors n'hésite plus ! Jules, s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures, à compétences égales.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du traitement de l'eau. Dans le cadre de notre développement dans le domaine de l'environnement et de l'eau, nous recherchons un technicien usine assainissement H/F, spécialisé dans le traitement de l'eau. Le poste : Missions : - Assurer le suivi des opérations d'exploitation sur l'usine de traitement des eaux et son four d'incinération : assurer la bonne marche des installations et réaliser les contrôles et analyses - Assurer le suivi des opérations d'exploitation sur des stations d'épuration du secteur et les postes de refoulement ; - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des installations de traitement des eaux, d'incinération des boues, et de traitement des fumées ; - Assurer tous travaux d'entretien courant de premier niveau sur les ouvrages, dont nettoyage Haute Pression ; - Appliquer les procédures et consignes d'exploitation, assurer les tests de terrain et modifier les paramètres de fonctionnement si besoin ; - S'assurer de l'état des moyens mis à sa disposition : contrôler et entretenir les installations ; - Procéder à l'évacuation des boues, au suivi et au traitement des boues ; - Assurer la gestion des apports extérieurs (boues liquides, matières de vidange et produits de curage) ; - Assurer la gestion et le suivi des sous-produits et des réactifs de traitement (filière eau, boues et fumées), et des prélèvements sur les cendres pour contrôle ; Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau ou Maintenance Industrielle. Des connaissances en hydraulique et en maintenance sont un fort plus.
LTd
Nous recrutons pour le compte d'une entreprise internationale, pionnière dans la transformation écologique, qui rassemble plus de 100 000 collaborateurs à travers le monde. Acteur majeur dans la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie, cette entreprise déploie des solutions concrètes et innovantes pour répondre aux défis environnementaux d'aujourd'hui et de demain. En France, son expertise dans le cycle de l'eau en fait un partenaire clé des collectivités et des industriels. Sa mission - Produire et distribuer une eau potable de qualité, assurer la collecte et le traitement des eaux usées tout en valorisant les ressources pour un avenir plus durable. Rejoignez cette aventure et participez activement à la protection de notre planète ! Le poste : Missions et rôles : Sous l'autorité du Responsable d'Équipe, votre mission principale sera : Contrôler la conformité des rejets Tâches : - Inspecter les installations intérieures raccordées au réseau public d'assainissement - Vérifier la conformité selon la réglementation en vigueur - Atteindre les objectifs fixés en nombre de visites - Appliquer les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité Contrôles d'assainissement non collectif : - Effectuer les inspections des installations autonomes Gestion administrative complète : - Réaliser les enquêtes sur le terrain - Gérer les dossiers administratifs - Rédiger les rapports (recommandations de travaux, schémas techniques, estimations budgétaires) Profil recherché : Maîtrise des outils bureautiques (pack office) et GMAO Formation et niveau d'études : Formation Bac +2 dans les métiers de l'eau appréciée Expérience professionnelle en contrôle de conformité Rigueur et sens client
Description du poste : Rattaché(e) à un Chef de Produits - Acheteur, l'Assistant(e) Achats / Approvisionnements assure un rôle clé dans le pilotage opérationnel de l'approvisionnement et la gestion administrative des achats. Relation fournisseurs & contrats***Point de contact opérationnel des fournisseurs * Suivi de l'exécution contractuelle & conditions tarifaires * Gestion des appels d'offres, contrats, documents réglementaires Approvisionnements & logistique***Établissement & suivi des commandes * Analyse des ruptures, surstocks, reliquats * Suivi des taux de service fournisseurs & actions correctives Gestion des données & catalogues***Fiabilité des données produits dans l'ERP * Collecte de contenus (médias, fiches, visuels) pour supports commerciaux et catalogues * Contribution aux supports B2B/B2C et à la photothèque produits Qualité de stock & merchandising***Suivi du cycle de vie produit & écoulement des fins de cycle * Collaboration avec le service merchandising (planogrammes, implantations) * Participation aux plans promotionnels et actions commerciales Conformité & QHSE***Respect des procédures sécurité & qualité * Suivi des livraisons conformes aux cahiers des charges * Participation aux audits et contrôles qualité Description du profil : Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez les missions transverses et savez gérer des volumes de données importants avec méthode. Vous faites preuve d'un excellent relationnel, à la fois avec les fournisseurs et en interne. ► Compétences attendues :***Maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP, Outlook) et aisance dans la manipulation de données produits ; * Connaissance de la Supply Chain, des processus d'achat et de réapprovisionnement ; * Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec réactivité ; * Bonne expression écrite et orale, sens du service et du travail en équipe. ► Formation / expérience :***Idéalement Bac +2 à Bac +3 en gestion, logistique, achats ou supply chain ; * Première expérience souhaitée sur un poste en lien avec les achats, l'approvisionnement ou l'administration des ventes.
