Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tercis-les-Bains située dans le département 40. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tercis-les-Bains. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 40 - DAX, 40 - Saint-Geours-de-Maremne, 40 - Dax ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein de la Direction Travaux neufs et gestion du domaine public, vous serez un acteur essentiel du suivi du patrimoine routier intercommunal, en lien étroit avec les chargés d'opérations, les communes membres et les partenaires extérieurs. Vous contribuez ainsi à la gestion et à la mise à jour du référentiel des voies communautaires. De même, vous assistez les chargés d'opération dans la définition des programmes de voirie et assurez le suivi des travaux : en particulier la préparation et la coordination des travaux de signalisation (verticale et horizontale) et les reprises de tranchées des opérations du service de l'eau de l'agglomération. Vous participez également au classement des voies privées en domaine public pour leur inclusion dans la gestion communautaire. Votre rôle consistera à garantir une connaissance fine du réseau, à veiller au respect des normes techniques et de sécurité. Missions du poste : Suivi de Chantier - Surveiller les travaux internes et externes dans le respect des règles de l'art et de sécurité en appui des chargés d'opérations - Définir et piloter les travaux de signalisation verticale et horizontale des opérations du programme de voirie, - Préparer et coordonner avec les entreprises les reprises de tranchées des opérations du service de l'eau de l'agglomération. - Réceptionner, décharger, gérer les stocks de fournitures nécessaires aux travaux d'aménagements : signalisations, dallages, potelets... Suivi Patrimonial : - Suivre et contrôler l'état et le linéaire des voies communautaires et mettre à jour le tableau par communes - Participer au classement des voies privées dans le domaine public : identifications parcellaires, surface à céder, contact avec les mairies, réfection, surveillance des travaux privés pour rétrocession - Exploiter les données de VIALYTICS logiciel de diagnostic du patrimoine Préparation Programme de Voirie : - Identifier les routes et voies urgentes à refaire sur le tableau d'état des voies - Corréler les données de VIALYTICS (logiciel état des voies) avec le tableau interne pour établissement du programme - Réaliser les relevés terrains en lien avec les chargés d'opérations - Métrer les travaux à exécuter pour chiffrage par les chargés d'opérations Formation et compétences techniques : - Diplôme de niveau CAP, BEP ou BAC dans les domaines de la voirie, des travaux publics ou du bâtiment. - Titulaire du CACES engins de chantier (R482 catégories C1 et F), de l'AIPR, et du permis B. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et aptitude à utiliser des logiciels métiers. - Connaissance approfondie des règles techniques générales de voirie, de la signalisation verticale et horizontale et des normes de sécurité sur chantier. Informations complémentaires : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation employeur au contrat collectif de prévoyance (50 % de la cotisation due par l'agent) + CNAS Date limite de candidature : 02/12/2025
Nous sommes une société de transport spécialisée dans la livraison du dernier kilomètre. Notre client est l'un des plus gros donneurs d'ordre mondiaux. Les postes à pourvoir sont des postes de chauffeurs livreurs en remplacement des congés de nos collaborateurs chauffeurs livreurs titulaires. et /ou poste de chauffeurs/euses livreurs/euses , ou bien des postes de tournées supplémentaires créées pour la PEAK SEASON. Les tournées se situent soit en centre ville Dax, ou Mont de Marsan, soit sur les campagnes landaises, soit sur la côte landaise, du lundi au vendredi. Le poste est à prendre au départ de Saint Geours de Maremne (40230) Profil sérieux recherché, expérience souhaitée, formation assurée
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Agent thermal H/F. Vous serez en charge des missions suivantes : application de boue thérapeutique auprès des patients, préparation des cabines de soins, suivi des protocoles d'hygiène et de sécurité, et assistance aux patients durant leur traitement. Vous travaillerez également les samedis et jours fériés selon le planning établi. Lieu de la mission : DAX . Type de contrat : intérim Rémunération : à partir de 11,90 € jusqu'à 12,80 € . Horaires de travail : 5H30/13H30 - 16H30/20H30 . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Recherche d'un agent thermal expérimenté H/F, spécialisé dans la boue Compétences requises : - Connaissance des techniques de thermalisme, notamment en application de boue. - Maîtrise des protocoles de soins thermaux. - Capacité à travailler avec des équipements spécialisés. - Expérience en animation de clientèle et en conseils sur les soins adaptés. - Sens des relations humaines et aptitude à gérer les attentes des clients. - Flexibilité et capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique. Qualités professionnelles : - Sens de l'écoute et capacité à personnaliser les soins selon les besoins des clients. - Rigueur et respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Esprit d'initiative et autonomie dans le travail. - Bonne présentation et attitude professionnelle. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un agent thermal H/F avec une expérience confirmée dans l'utilisation de boue thérapeutique. Le candidat idéal doit posséder une formation de type Bac ou équivalent dans le domaine du thermalisme ou des soins de santé. Il doit démontrer des compétences solides en thermalisme et savoir interagir avec une clientèle variée. Une expertise dans les soins thermaux et une aptitude à travailler en équipe sont essentielles. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous assurez la livraison de colis auprès d'une clientèle de professionnels (95%) et de particuliers (5%) sur le secteur du BAB (BIARRITZ - ANGLET - BAYONNE). Prise de poste à SAINT GEOURS DE MARENNE Vos missions : - Chargement du camion à la main - Livraison Vous gérez vos tournées en toute autonomie. L'employeur vous formera au poste pendant 3 semaines. Horaires de travail indicatifs : 06h30 - 14h00
Vous effectuez le transport d'un enfant sur le trajet domicile - école. Vous intervenez sur le secteur ST PIERRE DU MONT , avec une tournée pré-définie. Vous devez amener l'enfant de son domicile à son école qui se situe à St Paul les DAX. l'enfant doit être à St Paul les Dax à 8h30 et en repart à 11h30 pour St Pierre du Mont vous habitez à proximité de St Paul les Dax pour ne pas attendre 3H Vous êtes impérativement sensibilisé(e) au monde du Handicap et des enfants. Vous travaillez en début et en fin de journée en fonction des horaires de classe, 10h par semaine Poste à pourvoir dès que possible
Depuis +50 ans, le groupe international DHOLLANDIA est le 1er fabricant de hayons élévateurs et génère des CA à 8 chiffres avec +75 000 unités vendues par an. C'est dans cette formidable dynamique de développement que son entité DHOLLANDIA Care recherche un(e) : Assistant Administratif - Recouvrement & Services généraux H/F en CDI à Saint-Paul-lès-Dax (40) En lien direct avec la Responsable recouvrement et la Gestionnaire Services généraux, vous aurez pour principales missions : 1/ LE RECOUVREMENT - Mise en place des relances clients (téléphoniques, courriers et mails) et assurer leurs suivis. - Suivi des comptes clients, identification et traitement des anomalies - Suivi et mise à jour des garanties clients. - Traitement des ouvertures de comptes clients. - Rapport régulier au N+1 sur l'ensemble des tâches. - Analyse des indicateurs de réussite : KPIs recouvrement, taux de retard, DSO. 2/ LA GESTION ADMINISTRATIVE Gestion administrative de la flotte de véhicules (assurances, entretien, suivi kilométrique, cartes carburants, badges télépéages, sinistres autos). Suivi administratif des contrats de services (maintenance, nettoyage, sécurité). Planification des interventions. Suivi des factures et des bons de commande liés aux prestataires. Classement, archivage et mise à jour de bases de données. Support sur la partie achat : aide aux Appels d'Offres, analyse des dépenses dans le but d'optimiser les coûts. Communication interne et externe. Respect des délais de traitement administratif. Taux de satisfaction interne (collaborateurs, managers). Mise à jour de l'outil de gestion de flotte. Profil recherché : - Bac +2 en Gestion de la PME (GPME) OU Support à l'Action Managériale (SAM) OU Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) option Gestion Comptable et Financière (GCF). - Au-delà de votre formation, vous bénéficiez de minimum 2 ans d'expérience réussie en recouvrement. - Une connaissance de la gestion de flotte automobile et des notions en comptabilité seraient un plus. Autres informations : Entité solide au sein d'un groupe à renommée internationale Contrat de 35 heures/semaine + 4HS payées : Soit 39h. Tickets restaurants, Mutuelle et des primes trimestrielles + annuelle. Accès à une plateforme CSE. Prise en charge des transports en commun à 50%. Poste en présentiel sur site. Si vous souhaitez travailler au sein d'une bonne ambiance, avec une équipe dynamique, humaine, qui respecte l'équilibre vie privée et vie professionnelle, nous attendons votre candidature !
Tu es passionné de sports et aimes transmettre ta passion ? Tu es passionné d'animation et aimes accompagner les enfants et les jeunes ? Alors ce job est fait pour toi ! Décathlon et le TUC s'associent pour proposer des moments sportifs inoubliables aux enfants à l'occasion de leurs anniversaires et de stages ponctuels. Activités principales : - Préparer et animer des ateliers sportifs et/ou récréatifs. - Veiller à la sécurité physique et morale des participants. - Participer à l'organisation et à la mise en place des activités. - Suivre les consignes du coordinateur ou du responsable de pôle. - Promouvoir les valeurs éducatives et sportives de l'association. Compétences requises : - Connaissance des techniques d'animation et du public enfant/adolescent. - Capacité à travailler en équipe. - Aptitudes relationnelles et pédagogiques. - Sens des responsabilités et capacité à gérer les imprévus. - Permis B obligatoire. Profil recherché : - BAFA ou équivalent souhaité. - Expérience en animation ou encadrement sportif. - Enthousiasme, créativité, et disponibilité. Travail le mercredi après-midi et/ou le samedi. Mercredi : 14h à 16h Samedi : trois créneaux (10h30-12h30, 14h-16h, 16h30-18h30) - disponibilité souhaitée sur la journée complète.
*******VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE au contrat PEC auprès de votre conseiller France Travail **************** Nous recherchons un(e) surveillant(e) internant pour contribuer au fonctionnement de l'internat de l'établissement d'un point de vue de l'éducation et de l'animation socio-culturelle. MISSION : - Éduquer les enfants et les jeunes et faire respecter les codes de vie - Veiller au respect du matériel et des locaux et sensibiliser à la sécurité collective - Accueillir, observer, écouter et conseiller les enfants et les jeunes - Assurer la médiation entre les enfants et les jeunes - Identifier et transmettre les situations préoccupantes MISSION : GÉRER UNE ÉTUDE DIRIGÉE D'INTERNAT - Signaler les absences, les retards et transmettre les informations - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs devoirs scolaires, en cohérence avec les enseignements et les protocoles existants (PAP, PPRE, etc.) - Établir et maintenir un cadre studieux propice à la concentration, au travail et à l'entraide ainsi qu'un lien avec la famille si nécessaire - Éduquer les enfants, assurer un suivi et faire respecter les codes de vie - Établir et entretenir un lien avec le professeur principal, l'équipe pédagogique et participer aux conseils de classe pour initier des remédiations lorsque c'est nécessaire - Effectuer des bilans réguliers et en rendre compte MISSION : GÉRER LES PASSAGES AUX DIFFÉRENTS SERVICES DE RESTAURATION - Assurer attentivement la saisie informatisée des passages - Accueillir les enfants et gérer les flux - Faire respecter les codes de vie et collaborer avec l'équipe de restauration - S'assurer d'un approvisionnement suffisant et conforme aux menus - Restituer le matériel et les consommables restants MISSION : ANIMER LES ACTIVITÉS SOCIO-CULTURELLES D'INTERNAT - Contribuer à la mise en place, voire à la préparation des activités - Assurer le bon déroulement des activités en étant attentif à chaque enfant - Assurer, lorsque c'est nécessaire, le déplacement vers le lieu où se déroule l'activité, en conduisant, s'il le faut, un véhicule appartenant à l'établissement - Impulser une bonne dynamique et un enthousiasme collectif - Clore les activités et assurer une transition - Effectuer un bilan de l'activité et en rendre compte Horaires de travail tardifs (17h00 - 23h, 12h00 - 20h le mercredi), soumis au calendrier scolaire imposant un rythme de vie décalé - Emploi à mi-temps (20h), rémunéré au SMIC et lissé sur 36 semaines (environ 24h effectives par semaine) - En responsabilité directe avec un groupe d'enfants ou de jeunes Poste requérant une grande disponibilité psychologique, de la tempérance et de la fermeté ainsi qu'une bonne maitrise de soi
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un assistant d'éducation mi temps pour une prise de poste dès que possible. Dans le lycée, sous l'autorité du chef d'établissement qui s'appuie sur les équipes éducatives, vous participerez à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves au sein d'un internat garçons. Missions de surveillance en internat garçons, 1 nuit,2 soirées. Les soirées, vous intervenez en soutien et aide aux devoirs lors des études des internes. Bac +2 demandé.
Le groupe AC Environnement depuis 20 ans sur le marché du diagnostic immobilier avec un CA de 60M€, est en plein essor et en quête permanente de nouveaux talents. AC Environnement est le référent en matière de diagnostic immobilier. Dans nos agences nous réalisons des prestations pour le compte de clients très différents tels que les institutionnels, industriels, bureaux d'études, architectes, bailleurs sociaux, gestionnaires de patrimoines, promoteurs, aménageurs, hôpitaux, universités, concessionnaires, communautés de communes. En pleine croissance, notre groupe poursuit son développement et recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes. Aujourd'hui, notre agence des Landes (40) située à Saint-Paul-Lès-Dax recrute un(e) Assistant(e) d'Exploitation en alternance pour accompagner ses Chargés de projet et opérateurs terrain. Ce que vous allez faire : - Gérer les appels entrants et les demandes clients - Traiter les commandes et saisir les bons sur notre outil interne - Planifier les interventions des équipes terrain - Suivre les encours clients - Rédiger les devis Un rôle clé, au cœur de la relation client et du bon fonctionnement de l'agence. Ce que nous recherchons : Vous êtes allé(e) ou souhaité(e) intégrer une formation Bac +2 type BTS Gestion PME/PMI. Vous aimez travailler en équipe dans un environnement où réactivité, rigueur et relationnel font la différence. A votre arrivée, un tuteur vous sera désigné pour vous accompagner pendant toute la durée de votre apprentissage. Pourquoi choisir AC Environnement ? Pour intégrer un groupe solide, en mouvement, reconnu pour son savoir-faire et sa capacité à innover dans le diagnostic 4.0 Pour rejoindre une équipe engagée, où l'on valorise autant la performance que l'humain Pour évoluer au sein d'une entreprise qui agit concrètement en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l'égalité des chances Ce que nous offrons : - Alternance - Des avantages : tickets restaurant Pourquoi nous rejoindre ? C'est faire partie d'une communauté de 250 experts de la donnée technique environnementale et technique du bâti et du diagnostic 4.0. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête ". Vous partagez ? Alors rencontrons nous ! En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un(e) agent d'accueil (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : - Accueillir et prendre en charge tous les publics, particuliers et professionnels - Renseigner les clients sur les services et produits proposés - Identifier les besoins des clients et les orienter vers le service approprié - Participer à la satisfaction et à la fidélisation des clients Vous êtes titulaire du bac et une personne dynamique et rigoureux(se) ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
DERICHEBOURG Intérim et Recrutement, c'est une structure agile et réactive adossée à un grand groupe, spécialisée dans la mise en relation entre entreprises et talents. Chaque jour, plus de 5 000 collaborateurs nous font confiance pour les accompagner dans leur parcours professionnel ! Notre réseau d'agences couvre plus de 200 métiers à travers la France, dans des secteurs variés : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique. Nous recherchons un(e) employé(e) de restauration (H/F) pour un de nos clients situé à Saint Geours de Maremne (40230). Dates : du 03 au 07 novembre 2025 Vos missions : - Assurer la production froide - Assurer la plonge et garantir la propreté de la vaisselle - Maintenir un espace de travail propre et organisé - Vous avez une première expérience en tant qu'employé(e) de restauration polyvalent ? Parfait ! - Dynamique et motivé(e), vous aimez travailler en équipe ? C'est tout ce qu'on demande ! - Chez nous, la diversité est une richesse : ce poste est ouvert à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Salaire : 11,89 € brut / heure (+ environ 20 % de majoration avec IFM et congés payés) Horaires : 6h30 - 14h Repas fourni Et en bonus, en rejoignant DERICHEBOURG Intérim et Recrutement, vous profitez de : - Accès à des formations qualifiantes - Un Compte Épargne Temps pour une épargne facile et rentable - Un coffre-fort numérique pour gérer vos documents en toute simplicité - Tous les avantages du CSE : cartes cadeaux, jeux, surprises. - Des aides adaptées : mutuelle, logement, garde d'enfants, aide au déplacement - Acompte de paye à la semaine en cas de besoin Prêt(e) à relever le défi ? N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre énergie fera la différence !
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Dax recherche : un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) en Assurance Particuliers pour rejoindre une équipe à Dax (40100). Ce poste en offre une opportunité unique de mettre à profit votre expertise en vente et conseil en assurance! En tant que conseiller commercial, vous serez au cœur de l'activité, jouant un rôle clé dans la gestion et le développement du portefeuille clients. Vous maîtriserez l'ensemble des produits d'assurance pour particuliers, offrant des conseils avisés et personnalisés à chaque client pour leurs proposer des produits complémentaire... Votre quotidien sera rythmé par des échanges enrichissants, où votre sens du service et votre capacité à comprendre les besoins des clients feront la différence. Vous serez également en charge de la gestion administrative des contrats, incluant les avenants et les modifications nécessaires. Votre rigueur et votre organisation seront des atouts précieux pour assurer un suivi impeccable des dossiers. Nous recherchons une personne avec une expérience significative en vente et conseil en assurance. Vous devez avoir une excellente maîtrise des produits d'assurance pour particuliers et des compétences administratives solides. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de l'assurance et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe motivée, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Votre rémunération ? : Rémunération base : 26 000 € brut annuel (avec primes sur CA) Travail hebdo : 35h sur 4 jours et demi Tickets Restos Mutuelle financée à 75% Prévoyance financée à 100% Pour résumer : -Poste recherché : Conseiller commercial assurance H/F -Lieu du poste : Dax -Type de contrat : Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Pour notre plateforme logistique de Saint Geours de Maremne, Zoomalia recrute, un nouveau talent en CDD : un agent logistique qualité matin (H/F) qui saura accompagner l'équipe. Vos missions : - Contrôler la concordance de l'affectation des produits sur la zone de stockage - Contrôler l'absence de casse ou de produit défectueux - Etre garant du bon conditionnement du colis : contrôle le type d'emballage, le positionnement des produits, la hauteur d'emballage - Intervenir de façon corrective sur le colis afin de le rendre conforme - Effectuer des contrôles aléatoires sur les commandes en cours de préparation Profil recherché : - Sens de l'autonomie, de la rigueur et de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Réactivité Côté contrat : - Horaires fixes : du lundi au vendredi de 13h00 à 20h30 (fin à 21h30 la journée du lundi) - Travail 1 samedi sur 3 de 08h30 16h00 avec repos glissant sur la semaine - Possibilité d'heures supplémentaires majorées et payées - Formation interne Les avantages pour vous : - Prime annuelle versée chaque mois au bout de 18 mois - Prime d'objectif - Comité d'entreprise - Des réductions allant jusqu'à 30 % sur nos produits Dans le cadre de sa politique diversité, Zoomalia étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap.
ZOOMALIA, c'est l'animalerie de référence de ceux qui aiment vraiment leurs animaux ! Depuis 2010, nous avons distribué du bonheur à plus de 1 000 000 d'animaux et leurs familles. Au quotidien, nous partageons nos trois valeurs : l'engagement, le partage et l'ambition
PITAYA recherche un assistant manager (H/F) pour un contrat à durée indéterminée, 37h semaine. Les fonctions s'organisent autour de 3 axes : - Service Client L'assistant manager doit s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. Opérationnel sur le terrain, le manager est très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. - Gestion opérationnelle L'assistant manager gère le quotidien du restaurant dans le respect des normes Pitaya. Il s'assure de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. Il est garant de la bonne application des indicateurs de qualité et met en place des actions correctives si nécessaire. Il fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité Pitaya Il veille à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant. Il participe à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gère le suivi des stocks de marchandises. Enfin, l'assistant manager participe à l'élaboration du budget prévisionnel et à l'analyse des comptes d'exploitation. - Gestion des équipes La dimension humaine dans le métier d'un assistant manager occupe une place primordiale. Il participe activement à la gestion des effectifs: il assiste le directeur dans le recrutement de ses équipiers polyvalents, leur intégration et leur formation (suivi administratif, respect des délais). II organise également leurs entretiens d'évaluation de performance. L'assistant manager élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions de productivité du restaurant et les flux d'activité, et répartit le travail entre les équipiers. Il s'assure du bon fonctionnement du système de pointage des salariés. L'assistant manager peut participer à la gestion administrative du personnel: établissement des contrats et avenants, suivi administratif, gestion des congés payés et absences, suivi des visites médicales... Il joue le rôle d'animateur. Il anime les briefings de pré-service et fin de service. Il est le garant d'un bon esprit Les missions et attributions mentionnées ne présentent ni un caractère exhaustif, ni un caractère définitif. Travail le week-end. Salaire selon profil et grille d'entreprise.
Shiva, spécialiste de l'entretien du domicile chez les particuliers, recrute des employé(e)s de maison pour des missions de ménage et/ou repassage. Poste à pourvoir à temps partiel flexible, idéal pour les personnes recherchant : - Un complément d'heures, - Un mi-temps, - Un 3/4 temps adapté à leur rythme de vie. Vos avantages : - Interventions uniquement chez des particuliers, dans un environnement stable et respectueux. - Clients fixes et réguliers : vous intervenez toujours chez les mêmes clients, dans des conditions connues et sereines. - Planning adaptable : vous choisissez vos jours et horaires de travail. - Mise en place progressive du planning : vos heures augmentent progressivement jusqu'à atteindre l'objectif souhaité. - Travail en journée uniquement : jamais de soirée, ni de week-end. - Secteur géographique restreint : vous travaillez près de votre domicile (15 km environ max) - Accompagnement personnalisé par votre agence Profil recherché : - Expérience souhaitée dans l'entretien de la maison (ménage, repassage.). - Autonomie, rigueur et sens du service. - Discrétion, ponctualité et professionnalisme.
Créée en 2002, Shiva est l'enseigne de référence dans le domaine du ménage et du repassage à domicile. 600 agences réparties sur toute la France. Accompagne chaque jour plus de 150 000 clients particuliers. Pour répondre à cette forte demande, nous recrutons en permanence des employé(e)s de maison expérimenté(e)s. Vous êtes accompagné(e) par une équipe en agence tout en conservant une grande flexibilité dans l'organisation de votre planning
Votre cabinet de recrutement recherche pour son client, fabricant de pièce mécanique, 1 Assistant Back-Office H/F en CDI. En lien direct avec la Responsable recouvrement et la Gestionnaire de Parc autos & Services généraux, vous aurez pour principales missions : La partie recouvrement - Mise en place des relances clients (téléphoniques, courriers et mails) et assurer leurs suivis. - Suivi des comptes clients, identification et traitement des anomalies - Suivi et mise à jour des garanties clients. - Traitement des ouvertures de comptes clients. - Rapport régulier au N+1 sur l'ensemble des tâches. - Analyse des indicateurs de réussite : KPIs recouvrement, taux de retard, DSO. La gestion administrative Gestion administrative de la flotte de véhicules (assurances, entretien, suivi kilométrique, cartes carburants, badges télépéages, sinistres autos). Suivi administratif des contrats de services (maintenance, nettoyage, sécurité). Planification des interventions. Suivi des factures et des bons de commande liés aux prestataires. Classement, archivage et mise à jour de bases de données. Support sur la partie achat : aide aux Appels d'Offres, analyse des dépenses dans le but d'optimiser les coûts. Communication interne et externe. LE POSTE Contrat CDI à pourvoir dès que possible, sur St Paul les Dax Contrat de 35 heures/semaine + 4HS payées , soit 39h. Rémunération : 2000€ brut/mois Tickets restaurants, Mutuelle et des primes trimestrielles + annuelle. Accès à une plateforme CSE. Vous êtes titulaires d'un Bac +2 en Gestion de la PME (GPME) Au-delà de votre formation, vous bénéficiez de minimum 1 ans d'expérience réussie en recouvrement. Une connaissance de la gestion de flotte automobile et des notions en comptabilité seraient un plus. Au delà de vos compétences, vous avez un sens relationnel, et avez à cœur de travailler de manière collaborative.
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet;) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens et chats. Vous êtes ou devenez un conseiller professionnel en nutrition animalière au bout de 3 semaines de formations. Concept unique qui guide les clients tout au long de la vie de l'animal, Vous êtes ou devenez commerçants de proximité et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans en franchise , Validation de votre local et implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 150 k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure. Venez rejoindre un franchiseur à taille humaine.
Vos missions, sous la responsabilité de la directrice: ENCADRER des salariés en insertion au sein d'une brocante (structure d'insertion par l'activité économique) - Veiller à l'évolution des salariés dans leur parcours en leur assurant un transfert de savoir-faire et de savoir être - Organiser, animer et accompagner l'activité de collecte de meubles et de vêtements, vous devez être présent dans tous les enlèvements à domicile - Encadrer des salariés polyvalents autour d'activités variées - Créer un cadre structurant pour accueillir, intégrer et motiver l'équipe - Faire respecter le règlement intérieur - Mettre en œuvre et faciliter les apprentissages avec la pédagogie et les spécificités du support d'activité technique - Gérer les relations interindividuelles et les situations conflictuelles - Assurer et organiser la gestion technique de l'atelier brocante COMPETENCES et QUALITES attendues - Expérience de management fortement souhaitée - Forte aptitude d'adaptation, de tolérance et de communication - Forte capacité organisationnelle - Respect du secret professionnel - Port de charges régulier
Dans le cadre de la résidence habitat jeune, le/la conseiller.e logement: - assurera des missions d'accompagnements individuels (insertion sociale/accès aux droits, démarches administratives, santé, budget, projet de vie) - participera à la dynamique collective de la résidence par la mise en place d'actions d'animation et temps de vie partagés (savoir habiter, savoir-faire, actions collectives). - participera à la commission d'admission, procédera aux évaluations des demandes, EDLE et EDLS. - travaillera en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - contribuera à l'élaboration des écrits professionnels (bilans/compte rendus, évaluations) - participera aux réunions d'équipe et aux temps de coordination Expérience souhaitée du logement accompagné. Diplôme de travailleur social niveau 4 ou 5 (nouvelle nomenclature) exigé. Poste basé sur Dax, à 0.75 ETP. Travail en cycle, 2/3 soirées par semaine et 1 dimanche par mois. Expérience souhaitée de l'accompagnement du public. Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966. Indice de base sans ancienneté 434+ éligibilité à l'indemnité métier socio-éducatif de 183€ net/mensuel.
Vos missions: Coordonner l'activité du personnel de salle de restaurant, organiser et contrôler le travail des équipes et en intervenant à chaque étape du service - Organisation du service en accord avec le directeur. - Formation des équipes : formation des stagiaires et nouveaux salariés. - Suivi des bonnes pratiques de service et d'hygiène. - Médiation dans les litiges clients avec les équipes. - Bonne communication entre les divers services de l'hôtel et la direction. - Contribuer à la satisfaction des clients et à la bonne collaboration inter service. - Établir diverses commandes A cette fin, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire. Vous êtes en lien avec les différentes activités de l'entreprise pour contribuer à la qualité de séjour des curistes. Organisation du travail : Durée hebdomadaire : 39 heures modulées (en fonction des variations de fréquentation durant la saison, la durée du temps de travail peut être inférieure ou supérieure à 39h hebdomadaires dans le respect du code du travail) Vous pouvez être amené à travailler dimanches - samedis et jours fériés. Amplitude horaire entre 8 heures et 23 heures / horaires en coupure 2 jours de repos par semaine Port d'une tenue de travail Vos qualités: -Avoir la capacité de fédérer son équipe dans le respect des consignes données et en synergie avec les autres services de l'hôtel ; -Savoir gérer son stress au quotidien ; -Être à l'écoute et apprécier les relations humaines afin d'assurer un service de qualité et chaleureux auprès des clients ; -Être rigoureux dans les phases de service et débarrassage, et particulièrement dans les opérations de nettoyages ; -Se montrer polyvalent et flexible face aux demandes exprimées par le Chef et/ou la Direction de l'établissement ; -Être polyvalent et en capacité de s'adapter aux clients en fonction de l'actualité et des besoins ; -Pouvoir participer à certaines étapes de production en cuisine dans le respect des méthodes HACCP ; -Être en bonne condition physique (Station débout, gestes répétitifs et port de charge, environnement de travail bruyant) Votre profil : -Formations de niveau Bac hôtellerie restauration ; -Relation client aisée ; -Maitrise des protocoles d'hygiène et de sécurité -Prise de décision et d'initiative ; -Capacité d'adaptation et d'organisation. Poste non logé.
Entreprise L'entreprise ETCHEVERRY PAYSAGE située à Saint-Geours-de-Maremne dans les Landes est spécialisée dans la création, l'entretien et l'aménagement de jardins et d'espaces verts, ainsi que dans les travaux d'abattage et d'arrosage automatique. Reconnue pour son accompagnement personnalisé auprès des clients, la société propose deux postes à pouvoir : * Un ouvrier paysagiste pour l'entretien ; * Un ouvrier paysagiste pour l'entretien et la création. Poste Sur la partie entretien, vos missions seront : * La tonte, le taille, le désherbage et l'entretien général des jardins ; * La plantation et l'entretien des massifs ; * L'utilisation et l'entretien du matériel de jardinage ; * Le respect des consignes de sécurité et du calendrier d'entretien. Sur la partie création vos missions seront la réalisation de travaux de création et d'aménagement des jardins et espaces verts, tels que : * La préparation des sols, * La plantation, * La pose de bordures, * Le pavage, * L'engazonnement * La pose de clôtures et autres aménagements extérieurs. Profil Vous avez une formation qualifiante (CAP, BEP, BAC PRO aménagement paysager) * Vous avez une expérience en jardinage, ou aménagement paysager * Vous avez une connaissance végétale et des techniques d'entretien * Vous savez travailler en autonomie et avez un sens de l'organisation * Vous avez le permis BE (indispensable) Conditions : * Contrat de travail à durée déterminée * Temps plein * Taux horaire : 12,18 € brut Si vous êtes motivé(e), alors n'attendez plus, postulez !
L'ANNEXE RH est un cabinet de recrutement indépendant dans lequel la priorité est donnée à la qualité d'accueil, d'écoute et à la lutte contre toute forme de discrimination.
Vert L'Objectif Bayonne, agence d'intérim spécialisée dans les métiers des espaces verts, recherche pour l'un de ses partenaires un Paysagiste Qualifié (H/F) pour intervenir sur des chantiers de création d'espaces verts dans le secteur de Dax. Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos principales missions seront : - Préparation des sols - Travaux de terrassement - Engazonnement (semis ou pose de gazon en plaques) - Plantation de végétaux - Pose de clôtures et de pare ballons - Aménagement d'aires de jeux - Travaux de maçonnerie paysagère Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en aménagements paysagers, agricole ou forestier Et/ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine des espaces verts ou forestiers - Permis B obligatoire - Permis C et BE souhaités - CACES R482 - catégorie 1 (mini-pelle) apprécié - Vous êtes autonome, rigoureux(se), motivé(e) et souhaitez vous investir dans une entreprise sur le long terme. Contrat et Avantages 35 h/semaine Rémunération selon profil et expérience Heures supplémentaires majorées Panier repas et indemnités de déplacement Mission d'intérim longue durée, avec possibilité d'évolution
Vert l'Objectif Bayonne est spécialisée dans le recrutement des métiers des Espaces Verts. Depuis plus de 20 ans le réseau VERT L'OBJECTIF partage avec vous la même passion "l'exigence du travail bien fait". VERT L'OBJECTIF privilégie les relations de confiance entre les candidats et les entreprises, ce qui est essentiel pour notre démarche qualité, améliorant au quotidien notre prestation de service.
Nous recherchons un contrôleur technique VL (CL serait un plus) pour agrandir notre équipe déjà constituée d'un contrôleur et d'une secrétaire. Entreprise familiale située sur Dax. Vous devrez pouvoir : - Assurer l'ouverture et la fermeture du centre - Gérer la prise de rendez-vous des clients - Réaliser le contrôle technique périodique et réglementaire de tout type de véhicule conformément aux normes en vigueur - Etablir les rapports de contrôle technique détaillés - Veiller au respect des règlementations et des procédures de sécurité - Gérer les encaissements Profil recherché : - Avoir les connaissances nécessaires sur la règlementation en vigueur en matière de contrôle technique et de sécurité - Etre ponctuel - Etre rigoureux - Avoir la capacité de travailler en autonomie Travail en journée continue avec un samedi matin sur 2 de travail. Centre agréable refait à neuf. Matériel récent. Cuisine équipée pour restauration sur place.
Devenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Saint-Jean-de-Luz recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. - Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : - Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions - Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi - Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,23 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure - Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit - Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Dax et alentours Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Avec un diplôme d'auxiliaire de vie H/F ou sans diplôme avec la possibilité de passer la Certification de réalisation Croix Rouge Compétences - Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Vert L'Objectif Bayonne, agence d'intérim spécialisée dans les métiers des espaces verts, recherche pour l'un de ses partenaires un ouvrier paysagiste titulaire du Permis Poids Lourd, pour intervenir sur des chantiers de création d'espaces verts. Vos missions : En collaboration avec votre chef d'équipe, vous participerez à la réalisation de divers chantiers de création paysagère : Conduite et approvisionnement : - Conduite du camion Poids Lourd pour assurer la livraison des matériaux et végétaux sur les chantiers (végétaux, clôtures, équipements, etc.) Vous participerez aux travaux de création paysagère : - Préparation des sols et terrassement - Engazonnement (semis ou pose de gazon en plaques) - Plantation de végétaux - Pose de clôtures, pare ballons, - Terrains multisports et aires de jeux - Maçonnerie paysagère Profil recherché : - Titulaire d'un CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en aménagements paysagers, agricole ou forestier - Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine des espaces verts ou forestier - Permis Poids Lourd obligatoire - Personne ponctuelle, motivée, polyvalente et autonome
GROUPE NATIONAL DU SECTEUR DES TRAVAUX PUBLICS RECRUTE POUR RENFORCER SES EQUIPESVous intervenez sur un chantier VRD et réalisez les tâches suivantes : - pose de bordures - terrassement - signalisation routière - préparation béton - travaux enrobés et gravillonage Travail en équipe et respect des consignes de sécurité en vigueur sur chantier PANIER CHANTIER : 16.09EUR + Indemnité Trajet Règles et consignes de sécurité - Utilisation d'outils manuels de terrassement - Manutention de materiaux Esprit d'équipe - Adaptabilité - Polyvalence - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Société spécialisée dans les produits animaliers.Votre mission consiste à la préparation de commandes de marchandises. Utilisation d'outils à commandes vocale ou smartphone tactile. Réalisation du picking, emballage et dispatch selon transporteur. CACES 1B en cours de validité OBLIGATOIRE. Appliquer les consignes et respecter les procédures - Ranger des produits ou marchandises - Assurer la manutention des marchandises - Contrôler la qualité des produits - Préparation d'une commande - Utilisation d'engins de manutention CACES R489 1B- Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention. Dynamisme - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Entreprise spécialisée dans la livraison de produits frais, surgelés, épicerie et glaces pour les professionnels de la restauration (restaurants, brasseries, pizzerias, snacks, collectivités).Mission : - Préparation des commandes et colis - Utilisation d'un système de commandes vocale - Disposer les colis ddur les rolls et enseuite en cartons - Travail en environnement froid et surgelés Horaire de travail : 14h - 22h (horaires modifiables durant la saison estivale) Appliquer les consignes et respecter les procédures - Contrôler la qualité des produits - Charger et décharger des palettes - Préparation d'une commande Dynamisme - Autonomie - Fiabilité - Polyvalence
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour un restaurant argentin sur Saugnac et Cambran, nous sommes à la recherche d'un serveur(se) : Dans une équipe composée de 5 personnes (2 personnes en Service et 3 en Cuisine), vous aurez pour mission: - Préparation et tenue de la salle - Accueillir, conseiller la clientèle - Le service Travail du mardi au dimanche midi Prise de poste immédiate Peut convenir pour un complément d'activité
Restaurant argentin Pampa Barbecue à Saugnac et Cambran.
Vos missions seront les suivantes : Vaccination, test Covid, Réception de commandes Livraisons Gestion du laboratoire Préparations pharmaceutiques Etablissement des piluliers Temps Partiel sur 2 jours jours par semaine, entre 18h et 20h, à définir avec l'entreprise lors de la prise de poste. Maximum 2 samedis par mois de travaillés. Salaire attractif selon profil + primes d'intéressement + participation aux frais de transport. Le poste est à pourvoir dès que possible. Ce contrat peut-être à temps complet ou partiel, selon vos disponibilités.
Le pôle culinaire, situé à Saint Geours de Maremne, recherche un agent polyvalent de bionettoyage et plonge Poste à pourvoir au 1er décembre 2025 Rattaché(e) à la qualiticienne, les missions du poste consistent à : - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux communs (production et administratif), l'approvisionnement permanent en petits consommables en lien avec l'hygiène (poste de lavage de mains, sanitaires, etc.), la mise en place de la salle de réunion et le service lors des réceptions, la gestion des stocks des produits d'entretien, la mise en place et l'entretien de la salle de pause du personnel MISSIONS PRINCIPALES : Bionettoyage : - Nettoyage- désinfection des locaux communs du pôle : vestiaires, sanitaires, sas hygiène, local tenues, local chaussures, salle de réunion - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux communs du pôle culinaire et de son matériel (salle de pause, bureaux, vestiaires, sanitaires, salle de réunion.) - Mise en place et entretien de la salle de pause des agents du pôle - Mise en place et entretien de la salle de réunion et le service si repas - Assure l'approvisionnement en petits consommables jetables d'hygiène des zones tampon et des sas hygiène - Assure la vérification de la livraison des tenues de travail - Assure l'entretien du linge réutilisable (gants, lavettes, mops, gants de froid, etc .) - Mise en place de la salle de pause du personnel et approvisionne le frigo personnel - Prépare le matériel nécessaire pour les prestations externes - Gestion des déchets (sanitaires, bureaux, salle de pause, salle de réunion) et tri des déchets - Réception et rangement du linge propre des agents dans leur casier Plonge batterie et/ou retour matériel de livraison : - Dérochage et nettoyage-désinfection de la batterie de cuisine à l'aide du tunnel de lavage - Nettoyage et désinfection du matériel de livraison (cagettes, bacs gastro, socles rollers) à l'aide du tunnel de lavage - Assure le nettoyage du (des) tunnel(s) de lavage en fin de journée - Assure le nettoyage-désinfection du secteur laverie batterie ou secteur retour matériel Contrôle de l'état de propreté des locaux : - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler - Suivre l'état de propreté des locaux pour planifier le travail annuel - Vérifier l'approvisionnement en produits consommables d'hygiène dans les locaux de production Planification et suivi : - S'assurer de la bonne gestion des stocks des produits d'entretien, des consommables jetables et du matériel de nettoyage Compétences : - Connaissance des règles d'hygiène et microbiologie - Technique d'entretien des matériels est locaux - Respecter les règles d'hygiène en vigueur au pôle culinaire - Respecter les règles de circulation établies au sein du pôle culinaire - Respecter les consignes, appliquer les règles de sécurité au travail - Respecter le planning de production journalier - Capacité à travailler en équipe - Travail de jour à temps complet en semaine : 6h50/8h40 - 14h12/18h12 - Travail rythmé par des échéances régulières impératives
Adecco recherche un-e Ouvrier VRD (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de routes et autoroutes, située à Dax (40100). Ce poste est une opportunité unique de contribuer à des projets d'infrastructure essentiels, en participant activement à la création et à la rénovation de voies de communication. Vous serez au cœur de l'action, avec la chance de voir concrètement l'impact de votre travail sur le quotidien des usagers. Vos principales missions seront variées et stimulantes : - Lecture de plans : Interpréter et appliquer les plans pour garantir la précision des travaux. - Utilisation d'engins de chantier : Manipuler divers équipements pour faciliter les opérations de construction. - Connaissance des matériaux : Sélectionner et utiliser les matériaux adéquats pour chaque projet. - Techniques de pavage : Assurer la mise en œuvre des techniques de pavage pour une finition de qualité. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 3 semaines, avec une prise de poste prévue le 27/10/2025. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement dynamique et collaboratif. Ce poste est ouvert aux profils débutant-e-s, même si une première expérience dans le domaine serait préférable. Nous recherchons une personne motivée, prête à s'investir dans des projets d'envergure. Compétences comportementales : - Travail en équipe : Collaborer efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Résolution de problèmes : Faire preuve de créativité et de réactivité face aux défis quotidiens. - Adaptabilité : S'ajuster aux conditions de travail changeantes et aux imprévus. - Communication efficace : Échanger clairement et de manière constructive avec l'équipe. Compétences techniques : - Lecture de plans : Comprendre et appliquer les directives techniques. - Utilisation d'engins de chantier : Maîtriser les outils nécessaires à la réalisation des tâches. - Connaissance des matériaux : Identifier et utiliser les matériaux appropriés. - Techniques de pavage : Appliquer les méthodes de pavage pour garantir la qualité des travaux. Ce poste ne requiert pas de diplôme spécifique, mais une formation inférieure au BAC est acceptée. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe passionnée et contribuer à des projets qui façonnent l'avenir des infrastructures routières. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vivre pleinement, travailler autrement Body Nature, entreprise innovante et française, porteuse de sens, naturelle et respectueuse de l'environnement s'engage au quotidien. Nous concevons, fabriquons et distribuons des produits biologiques et écologiques en circuit court, dans trois univers complémentaires - L'entretien de la maison, - La beauté au naturel, - Et le Bien-être, Nos Conseillers de vente animent des ateliers partout en France, en Belgique et au Luxembourg, des instants privilégiés, souvent à domicile et en toute convivialité. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour contribuer à un monde plus vert et à une consommation plus responsable. - Pour rester à la pointe du bio et de l'éco-conception : produits concentrés à l'usage ou à diluer - Pour intégrer un réseau bienveillant : vous intégrez une équipe de conseillères solidaires, dynamiques et inspirantes, où chacune est accompagnée et valorisée dans son parcours. - Pour développer une activité moderne et innovante : vous bénéficiez d'un espace personnel digital, d'un accompagnement sur mesure et d'une gamme de produits innovants. Votre rémunération sera à la hauteur de votre implication. Envie d'en savoir plus ? Découvrez notre univers, notre histoire, nos valeurs et nos engagements ici : https://www.body-nature.com/fr-fr/
LABORATOIRE BODY NATURE Le Laboratoire Body Nature est un fabricant français depuis 1972 de produits écologiques et biologiques. Consultez le site: www.body-nature.fr / Nous recrutons/ Rejoignez-nous recrutement@bodynature.fr
Nous recherchons un serveur (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'un mois et demi. Service du : - midi du lundi au jeudi - du midi + soir les vendredi et samedi. Vous êtes motivé(e), dynamique et avez une expérience sur le même poste (2 ans minimum). Temps de travail : 28h semaine. Contrat du 1er novembre au 24 décembre (jusqu'au service du midi).
Nous recherchons pour notre structure un(e) Technicien(ne) d'Intervention Sociale et Familiale. Vous interviendrez au sein de plusieurs dispositifs : - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) - Hébergement Temporaire - Résidence Habitat Jeunes (RHJ) - Intermédiation Locative (IML) Votre mission : Accompagnement au « savoir-habiter » Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire pour : Accompagner l'entretien du logement avec les ménages Faciliter la gestion du quotidien dans l'environnement de proximité Valoriser les compétences et optimiser les ressources des personnes Animer des ateliers collectifs d'intérêt commun Contribuer au travail éducatif en équipe pluridisciplinaire Préparer l'accès au logement pérenne pour les personnes hébergées/sous-locataires Suivi administratif : Saisie du logiciel métier et tenue de tableaux de suivi d'activité
Dans un environnement de travail entre -3°C et +2°C, vous aurez les missions suivantes : - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les palettes - Acheminer des marchandises en zone d'expédition ou de stockage - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Ranger du matériel PRE-REQUIS - Vous avez une aisance informatique pour pouvoir utiliser les postes de préparation de commandes. - Savoir lire, écrire et compter - Rapidité et réactivité - Sens de l'organisation et dynamisme - Apte à porter des charges / monter et descendre des escaliers - Tolérance à travailler dans un milieu froid Idéalement, vous justifiez d'une première expérience probante sur ce type de poste. Vous avez une forte disponibilité pour un travail posté 2x8 Exemple : une semaine 5h-13h / la semaine suivante 13h30-21h30 - Quelques samedis seront travaillés. Qualités professionnelles Capacité d'adaptation Rigueur Sens de l'organisation Informations complémentaires o Majoration de 100% les jours fériés si travaillés o Prise en charge à 70% de la Mutuelle non obligatoire et très intéressante o Prime d'assiduité o Indemnité de congés payés : 10% du salaire brut total perçu versée en fin de saison N'hésitez plus et venez rejoindre nos équipes !
Le GROUPEMENT D'EMPLOYEURS Côte Sud Emploi : c'est le partage des compétences au service de l'emploi. Nos équipes recrutent tout au long de l'année pour leurs entreprises adhérentes du Groupement. Notre but est de proposer une durée de travail la plus élevée possible à nos collaborateurs - 8 à 10 mois dans l'année avec une possibilité d'évolution. Vous aurez la possibilité de bénéficier d'un plan de formation dynamique sur différents métiers.
Nous recherchons un Responsable de Pôle Rayon Fruits et Légumes (H/F). Travail du lundi au samedi matin selon planning établi sur les heures d'ouverture du magasin : 6h30-12h30 / 14h00-18h00 et le samedi matin 6h30-12h30. Vous travaillez 35H semaine, 6 matinées du lundi au samedi, et seulement 2 après-midi par semaine. 2100.00€ BRUT + PRIMES (mensuelles + 13ème mois) + AVANTAGES Il/elle prend en charge la gestion d'un pôle et du métier qui lui est rattaché en assurant les relations clients ; la gestion des produits et l'animation de l'équipe. Il/elle peut également être amené(e) à participer au remplacement du manager de pôle pour une partie de son activité, en cas d'absence de ce dernier. INDICATEURS CLES : - CA - Taux de marge - Taux de marque - Audit HSA (hygiène sécurité alimentaire)
Société de nettoyage ayant 54 ans d'existence recrute un(e) AGENT(E) DE SERVICE pour rejoindre notre équipe en CDI. Poste à pourvoir rapidement soit du Lundi 3 Novembre 2025, pendant 2h30, Deux fois par semaine sur la commune de Tercis (les landes - 40). Le travail demandé peut être fait le matin avant 8h00, entre 12h00 et 14h00, et enfin le soir après 16h30. Vous avez un bon état d'esprit, vous êtes motivé et fiable, vous savez respecter les consignes. Vous devrez avoir impérativement le permis B ou scooter. Envoyez-nous votre CV par mail. Salaire : à partir de 12.38 € brut de l'heure. A discuter lors de l'entretien en fonction de votre expérience.
Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique pour une nouvelle structure qui va s'implanter sur Saint Geours de Maremne Vous serez autonome sur votre poste Vous accueillerez les clients Vous effectuerez les contrôles techniques selon les règlementations en vigueur et devez disposer de la formation de contrôleur technique auto (Certificat de qualification professionnelle). En revanche, si vous disposez d'un Bac pro maintenance des véhicules ou d'un BTS mécanique, nous pourrons étudier une éventuelle formation de contrôleur technique auto. N'hésitez pas à postuler, nous étudierons votre candidature. Poste à pourvoir pour novembre 2025
vous assurez la mise en rayon et la vente de charcuterie boucherie... vous assurerez aussi le stockage des produits vous travaillerez dans une moyenne surface de produits alimentaires. CONNAISSANCE DES PRODUITS est IMPÉRATIVE
moyenne surface alimentaire
Vos missions : - Préparation des salades et autres plats froids - Découpe de saumon et de légumes - Réalisation de Sushis - Maitrise des règles HACCP - Réception de marchandises Formation assurée si vous avez une 1ère expérience en cuisine (commis ou cuisinier) Vous travaillez 5 jours/semaine dont le samedi. Repos Dimanche + 1 jour dans la semaine Vous travaillez de 6h à 13h30/14h ou vous travaillez d'après-midi.
Poste à pourvoir immédiatement. Vous intervenez pour le centre hospitalier de DAX Vous y effectuez le filtrage, le contrôle d'accès, et des rondes incendies. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) , le certificats SST(à jour), le h0b0. et le siaap.
Vous assurez la mise en rayon des produits charcuterie traiteur vous procéder à la découpe pour servir le client (débutant accepté). Prise de poste rapide pour un contrat à durée déterminée d'un mois dans un premier temps. Le poste pourra être pérennisé à terme. 1855€ brut sur 13 mois + prime participation + 10% sur achat.
grande surface alimentaire
Nous recherchons un.e couturier.e mécanicien.ne Lieu : SAINT GEOURS DE MAREMNE - ZONE ATLANTISUD Prise de poste dès que possible Du Lundi au vendredi Vous êtes à l'aise et vous avez une dextérité avec l'utilisation de machines à coudre (piqueuse, surjeteuse) et les techniques d'assemblage. Vous connaissez les techniques de couture, connaissance des tissus et règles de sécurité. Montage simple Mise en place de POEI : Préparation opérationnelle à l'emploi possible (maximum de 300h sous forme de tutorat au sein de l'entreprise)
LE GEIQ Interpro recherche un talent motivé pour se former en tant que manoeuvre paysagiste (H/F) dans une entreprise située à Narrosse. Vos missions : - Préparation : sur chaque chantier, préparation des sols (drainage, terrassements). - Entretien des massifs extérieurs ou décors d'intérieur (aération du sol, traitement, remplacement de plantes...) - Exécution des tâches de production et d'aménagement - S'assure de la qualité de ses réalisations. - Renseigne les usagers. - Participation à la création d'espace - Respecte les clients et sa hiérarchie. - Administration : établi des rapports journaliers, le cas échéant. Ce que nous recherchons : - Dynamique - Minutieux - Bon relationnel - Autonome - Prise d'initiative
Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires - PLOMBERIE / CVC / ELECTRICITE / PHOTOVOLTAIQUE pour rejoindre notre équipe. Votre Mission : Vous réaliserez la conception physique de CVC et les formaliserez par des schémas, plans normés de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles et de dossiers de définition. Les concevoir à partir de spécifications fonctionnelles, de cahiers des charges et de données techniques établies - Suivre et vérifier l'approvisionnement du matériel en prévision des interventions - Prise en charge des affaires, avec les relations clients (Particuliers, Tertiaire) et partenaires architectes. - Garant d'une expérience client vécue par les maîtres d'ouvrages et les architectes soit la meilleure possible, de la proposition d'honoraires à la réception de chantier - Conception des différents lots techniques : Chauffage ventilation plomberie sanitaire et fluides - Gestion de projet et organisation de la production pour l'ensemble des lots conçus (GO, CVC, ELEC, ECO) - Verrouiller les prix d'achat auprès des fournisseurs - Verrouiller les prix de vente selon les règles de la société - Etablir des devis suivant les demandes et les plans fournis par les conducteurs / architectes ou informations données par les techniciens. - Assurer le suivi des chantiers, faire le lien entre les conducteurs / architectes et les équipes - Formation technique et des relations humaines de nos métiers auprès du gérant - Rédaction de CCTP et DPGF, suivi de chantier, proposition d'honoraire - Réalisation de relevés sur des sites existants - Réalisation de réunion avec des architectes - Réalisation de diverses notes de calculs, de métrés sur les lots CVC/PBS - Rédaction de CCTP et DPGF, de calculs RT2012 et bilan thermique. - Animation et développement de vos equipes dans les règles légales et humaines Votre profil : - Bac+2 (BTS,Master, diplôme d'ingénieur, ...) en fluides - Expérience en BE appreciée - Aisance en organisation de travail d'une exploitation (GMAO/ Suivi de sous traitant/Reporting) - Maîtrise des outils bureautiques (pack O ce) et les techniques d'analyse et de synthèse. - DAO, Autocad - Sens du contact, esprit d'équipe, motivé(e), rigueur, volontaire, réactivité, curiosité, fibre commerciale et communicante, agile - Permis B valide
Entreprise : Rénover Mon Bien Contrat : Indépendant (statut agent commercial) Qui sommes-nous ? Chez Rénover Mon Bien, nous accompagnons les particuliers dans leurs projets de rénovation en mettant en relation des clients sérieux avec des professionnels qualifiés du bâtiment. Notre ambition : devenir un acteur incontournable de la rénovation responsable et de qualité. Pour soutenir notre croissance, nous recrutons un agent commercial par département pour développer notre réseau auprès des artisans, entreprises du bâtiment et autres professionnels du secteur. Êtes vous prêt à devenir notre représentant au sein de votre département? Votre mission : En tant qu'agent commercial, vous serez le pilier du développement local de notre société : - Prospecter et fidéliser les professionnels du bâtiment (artisans, PME, négoces, etc.) - Présenter nos services et convaincre de la valeur ajoutée de notre solution - Développer un portefeuille solide dans votre département - Être le relais entre les professionnels et l'entreprise pour assurer un suivi de qualité Ce que nous offrons : - Une exclusivité géographique : vous êtes LE référent "Rénover Mon Bien" de votre département - Un modèle de rémunération attractif et motivant (commissions intéressantes avec un système de récurrence pour vous sécuriser dans votre activité) - Des leads qualifiés - Une formation initiale à nos méthodes et outils digitaux - La force d'une marque en plein essor et une équipe à taille humaine, proche de ses collaborateurs - Une grande autonomie dans votre organisation, tout en bénéficiant d'un accompagnement stratégique Rejoignez l'aventure ! Si vous souhaitez rejoindre une société dynamique, en plein développement, et participer activement à transformer le secteur de la rénovation, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
RénoverMonBien est une plateforme dédiée aux particuliers souhaitant entreprendre des travaux de rénovation, d'aménagement ou d'entretien de leur logement.
En accord avec le projet associatif et le projet de service, sous l'autorité du directeur et du chef de service, le travailleur social participe à la mise en œuvre du Projet Individuel de chaque jeune. En tant que référent il a la responsabilité de la réelle prise en compte et de l'aboutissement du Projet Individuel du jeune. Missions principales : - Il est le garant de la bonne mise en œuvre des objectifs inscrits dans les PI du jeune et vise à la mise en place concrète de différents dispositifs visant l'autonomisation et l'insertion du jeune. - Il accompagne le jeune dans sa vie quotidienne, le soutien, l'écoute. Il s'assure de sa santé et de sa sécurité dans et hors du service. - Il est le référent de projet pour certains jeunes : il est le garant de la coordination du projet du jeune tout au long de sa prise en charge. Il coordonne le projet du jeune. Ce rôle est défini dans la fiche de fonction « coordinateur/référent de projet ». - Il centralise activement les informations et veille à ce que chacun soit informé. - Il tient à jour ses dossiers. - Il effectue le suivi administratif : établit les différents rapports pour transmission aux autorités de tutelle, effectue une veille sur les différentes échéances à respecter (envoie des notes/rapports dans les délais, demande de synthèse avec l'ASE, Contrat Jeune Majeur, etc). Il accompagne les jeunes sur les différentes démarches à accomplir auprès des différentes instances (consulat, ambassade, préfecture, etc). - Il travaille en équipe (coordination, communication, concertation) et participe aux réunions. - Il rend compte de ses démarches à son N+1 et travaille en lien étroit avec le service gardien dans l'intérêt du jeune. - Il veille au respect du règlement de fonctionnement Contraintes liées au poste : - Amplitude horaire entre 7h et 22h15 - Intervient le week-end selon un roulement - Déplacements à prévoir avec le véhicule de service Diplôme : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Moniteur Educateur - Permis B
Vos missions : * Réaliser la maintenance préventive et corrective des lignes aériennes et souterraines de télécommunications, de signalisation ou d'énergie électrique, de filets détecteurs de chute de rochers * Organiser la sécurité des chantiers, la protection du personnel et la surveillance des travaux des entreprises extérieures * Réaliser des chantiers de travaux * Assurer par période un service d'astreinte Vos horaires de travail sont réguliers mais modulés selon les besoins (jour, nuit, week-ends et jours fériés). Un système d'astreinte est mis en place avec vos collaborateurs. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Nous recherchons UNIQUEMENT un apprenti dans le cadre d'un Titre Professionnel "assistant comptable". Les missions : - Vérifie, justifie et rectifie les comptes pour l'ensemble des opérations courantes; - Enregistre les opérations dans le respect des normes comptables et des procédures de gestion internes (imputation analytique, budgétaire, financière); - Traitement des notes de frais; - Traite les litiges (principalement fournisseurs). Profil recherché : Tu es force de proposition et proactif.ve; Tu es rigoureux.se, organisé.e et réactif.ve; Tu as une maîtrise impeccable du français; Actuellement en préparation d'un Titre pro Comptable Assistant; Contrat d'apprentissage à temps complet. Il est inutile de candidater si vous recherchez un apprentissage autre que le Titre Professionnel "assistant comptable"
LIP Tertiaire Bordeaux recherche pour une concession automobile à Dax un Responsable Après-Ventes dans le cadre d'un management de transition. Vos missions : - Accompagner la structuration et l'organisation de notre atelier après-vente. - Prendre en main la gestion quotidienne de l'atelier (1 réceptionnaire, 1 secrétaire APV, 5 compagnons). - Mettre en place une organisation claire et performante afin d'optimiser la productivité et la qualité de service. - Encadrer, motiver et accompagner les équipes au quotidien. - Assurer le suivi des indicateurs de performance (délai, qualité, satisfaction client). - Développer les bonnes pratiques en lien avec les standards du constructeur. Poste proposé : - Contrat : CDD de 3 mois - Durée de travail : 39h / semaine - Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chef d'Atelier ou Chef d'Équipe (H/F) dans une concession ou un atelier de taille similaire. - Vous avez déjà mené avec succès un challenge de restructuration et de réorganisation. - Leadership, sens de l'organisation et capacité à fédérer sont vos atouts.
Créée en 2010, Zoomalia est devenu en moins de 15 ans le leader français de l'animalerie sur le web avec 39 magasins en France à ce jour. Chaque jour, nous cultivons notre expertise dans le commerce et la connaissance du besoin de nos clients pour leur offrir l'expérience la plus enrichissante au service du lien indéfectible qui les unit à leurs animaux. Notre réussite repose sur notre capacité à innover et à optimiser constamment nos opérations, notamment en développant des outils de logistique à la pointe de la technologie qui répondent aux défis spécifiques du e-commerce tout en privilégiant le bien-être animal. Aujourd'hui, Zoomalia, c'est : - plus de 30 000 références en alimentation, équipements ou accessoires - 39 magasins en France - 12 marques exclusives - 300 collaborateurs - une présence dans 17 pays européens Chaque jour, nos collaborateurs s'engagent pour proposer une expérience client unique et favoriser la relation Homme-Animal. Pour notre entrepôt - service logistique de Saint Geours de Maremne, et pour renforcer son équipe managériale, Zoomalia recrute un nouveau talent en CDI : un chef d'équipe adjoint logistique (H/F), qui saura accompagner l'équipe Vos missions : - Management et animation de l'équipe : accueillir, intégrer, former les équipes et garantir un bon climat social - Organisation, gestion et suivi de la zone affectée : matières et flux, outils de production, ouverture/fermeture de zone, organisation des effectifs - Suivi des indicateurs et reporting quotidien sur l'activité - Connaître, communiquer et contrôler le bon respect des procédures et des consignes - Identifier les actions correctives à mettre en oeuvre - Apporter un support technique aux équipes dans la réalisation de leurs activités - Prise d'informations de la mécanisation - Gestion des priorités - Gestion du matériel Profil recherché : - Sens de l'autonomie, de la rigueur et de l'organisation - Sens de l'écoute - Esprit d'analyse et de synthèse - Maîtrise des outils bureautiques (drive, sheet, doc) - Une 1ère expérience dans le management et la logistique sont un plus Côté contrat : - CDI 39h00 - démarrage dès que possible - Salaire brut horaire de 12.98 euros - Horaires : matin 04h30-13h/après midi 12h30-21h du Lundi au Samedi (2 à 3 samedis travaillés par mois - journée 8h-16h30). - Une rotation d'équipe implique un changement d'horaire tous les 3 mois - Formation interne Les avantages pour vous : - Prime annuelle versée chaque mois au bout de 18 mois - Prime de participation - Prime de productivité & sécurité - Comité d'entreprise - Des réductions allant jusqu'à 30 % sur nos produits Dans le cadre de sa politique diversité, Zoomalia étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap.
FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, dans le cadre d'un accroissement d'activité : 1 Agent support expérimenté Niveau 1 (H/F) Directement rattaché(e) au chef d'équipe Support, l'agent de support a pour rôle, d'assurer un accueil téléphonique, d'étudier une demande client, de renseigner le client sur sa demande en l'assistant dans la résolution de son problème, ou de l'orienter si nécessaire vers le service concerné. L'agent de support intervient auprès des utilisateurs principalement par téléphone. Vous aurez pour missions principales : * Accueil téléphonique : appels en continu * Identification du besoin / problème : dépannage * Investigation et résolution des problèmes * Suivi de procédures * Transfert vers les groupes adéquats Le profil * Idéalement issu(e) de formation BAC+2 ou dans l'informatique, vous justifiez d'une expérience de 1 an minimum en tant qu'agent de support ou en centre d'appels. * Vous maitrisez l'outil informatique ainsi que Google suite et /ou la suite office. Vous possédez des compétences dans l'IT. * Vous possédez des connaissances de base des outils de ticketing et de la suite Office (Word, Excel, Outlook, .). * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, vous avez la capacité d'absorber un volume important d'appels et vous savez gérer les priorités. * De nature organisé(e), vous travaillez en toute autonomie et possédez les qualités nécessaires pour être réactif et rigoureux. * Vous bénéficiez d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, pension d'invalidité, AAH, ...) en cours de validité
FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client : 1 Agent support informatique germanophone (H/F) Vos missions : - Répondre aux appels téléphoniques et accompagner les clients dans la résolution de leurs demandes. - Utiliser des outils de ticketing pour gérer les requêtes et assurer un suivi rigoureux. - Analyser et synthétiser des informations techniques pour apporter des solutions adaptées. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour garantir un service client optimal. Profil recherché : - Informatique : maîtrise d'Excel et du Pack Office - Un atout : expérience dans le support informatique - Qualités : Capacité d'analyse, rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe Informations complémentaires : - Démarrage : dès que possible - Horaires : du lundi au vendredi, - Salaire : Selon grille salariale - Statut : Employé Avantages - Rattachement à la convention Collective Nationale Syntec - Mutuelle AESIO prise en charge à 50% par l'employeur - Prime de participation et intéressement à compter de 3 mois d'ancienneté - CSE à compter de l'embauche - Partenariat avec la plateforme Blabacar Daily - Possibilité de télétravail selon l'organisation de l'équipe
FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client : 1 Agent support informatique Niveau 2 Anglophone / Francophone (H/F) Le poste est directement rattaché(e) au chef d'équipe Support, l'agent de support a pour rôle d'aider les utilisateurs à résoudre leurs problèmes techniques liés principalement aux logiciels. L'agent de support intervient en amont des problèmes utilisateurs afin de régler les potentielles erreurs dans le système/application. Vous répondez aux questions, en diagnostiquant les problèmes, en proposant des solutions et en guidant les utilisateurs tout au long du processus de résolution. Vous êtes également responsable de la documentation des problèmes rencontrés et des solutions apportées, afin de faciliter la résolution future des problèmes similaires. Votre objectif principal sera de fournir un service de qualité et de garantir la satisfaction des utilisateurs. Vous aurez pour missions principales : * Support IT Niveau 2 * Monitoring : analyse activité, base de données * Suivi des procédures et proposition de solutions * Analyse ticket : utilisation et suivi des outils ticketing => Service Now * Création et mise à jour de procédures, de mails * Traitement et résolution des incidents et requests utilisateurs * Reporting et suivi Le profil : *Bénéficiaire d'une Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (RQTH, OETH, pension invalidité,...) en cours de validité * Idéalement issu(e) de formation BAC+2 ou plus ou dans l'informatique * Vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum en tant qu'agent de support ou sur un poste similaire * Vous êtes à l'aise avec l'anglais à l'écrit : B1/B2 minimum * Vous maitrisez l'outil informatique ainsi que Google suite et /ou la suite office. * Vous possédez des connaissances de base des outils de ticketing * Doté(e) d'un excellent sens d'analyse et d'investigation, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, vous savez travailler en équipe et vous avez la capacité de gérer les priorités * De nature organisé(e), vous travaillez en toute autonomie et possédez les qualités nécessaires pour être réactif et rigoureux
Logistique : o Relations fréquentes avec les entreprises et autres prestataires de services, suivi des chantiers en cours o Réception des livraisons renseigner les tableaux de stocks o Rangement des livraisons et entretien des réserves o Distribution, dotations linge des maisons et studios, dotations produits entretien, dotations des protections o Récupération du linge sale des maisons et studios o Aide logistique pour la mise en place de certaines manifestations o Ramassage des poubelles par quartier o Tri- sélectif et biodéchets par quartier o Déplacement à la déchetterie selon les besoins o Faire le réassort de l'épicerie en produits ménagers en lien avec le coordinateur animation et bénévoles o Passage du débroussailleur autour des panneaux photovoltaïques. o Entretien et suivi des chaufferies (filtres, apport de sel, etc.) Maintenance : o Apporter une aide technique aux Maitresses de maison dans les quartiers et les maisons, petite réparation et entretien courant des équipements et des locaux o Assurer un suivi et une traçabilité des maintenances o Repérer les dysfonctionnements et dégradations et les signaler à son responsable o Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif o Organiser un chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets, assurer l'information des usagers o Faire des achats de petit matériel si besoin pour l'entretien et la réparation des équipements et des locaux avec l'accord du responsable o Accueillir des usagers ou utilisateurs des installations, aide à l'emménagement ou au déménagement des chambres o Entretien du véhicule de la maintenance et suivi des maintenances de la flotte de véhicules
Rattaché au responsable commercial, vous participez activement au développement de notre fichier prospects. A ce titre vos principales missions sont : - Prospecter, - Créer et suivre une base de prospects particuliers dans le but de prendre des rendez-vous à nos commerciaux itinérants. Fixe minimum garanti + primes sur RDV pris CSE + chèque déjeuner + mutuelle Véhicule
Nous recherchons une personne expérimentée qui puisse assurer le service de notre restaurant. Notre résidence accueillant un public sénior, la qualité de votre service est important. Vous êtes d'un tempérament calme, professionnel et appréciez porter de l'attention aux personnes âgées. L'organisation des planning sur 2 semaines est la suivante : Semaine 1 (35 heures) Lundi - Mardi - Jeudi - Vendredi : de 07h00 à 16h45. Repos : mercredi, samedi et dimanche. Semaine 2 (35 heures) Lundi - Mardi - Mercredi - Samedi - Dimanche : de 07h30 à 15h30. Repos : jeudi et vendredi. Avantage en nature : repas offert Une période d'immersion professionnelle peut-être envisagée avant de commencer le contrat de travail pour découvrir le poste et ses missions.
Sous la responsabilité du Directeur de montage, vous interviendrez sur l'installation d'équipements tels que : - Ascenseurs - Escaliers mécaniques - Fermetures automatiques Vos missions incluent : - Préparation du chantier : lecture des plans, organisation du matériel - Montage et assemblage des composants selon les consignes techniques - Réglage et mise en service des appareils - Représentation de l'entreprise auprès des clients - Signalement des anomalies et contribution à l'amélioration continue - Participation aux astreintes selon le planning établi Déplacements : Des déplacements professionnels sont à prévoir, mais restent limités. Profil recherché : Expérience significative dans un environnement technique, idéalement en ascenseurs Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Permis B indispensable Compétences attendues : Montage d'appareils électromécaniques Connaissances en électricité et mécanique Formation & Avantages : Formation initiale et continue assurée (sécurité, habilitations électriques, produits spécifiques) Avantages : intéressement, participation, mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, véhicule de service, smartphone, indemnités repas et astreintes Processus de recrutement : 2 entretiens prévus Chargé(e) de recrutement Directeur d'agence et/ou responsable hiérarchique Test écrit en électricité et mécanique à réaliser en agence "Vous êtes passionné par le montage d'ascenseurs et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un environnement technique stimulant ? N'attendez plus, postulez dès maintenant "
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
TERRANIMO SAINT PAUL LES DAX RECHERCHE SON/SA ARTISTE DE LA BROSSE ! Vous avez le coup de ciseaux affûté, le shampoing dans la peau et une passion débordante pour nos amis à poils ? TERRANIMO Saint Paul Lès Dax (40) vous ouvre ses portes en tant que toiletteur(se) indépendant(e), à temps plein ! Ici, vous êtes le/la chef(fe) : vous gérez votre activité en toute autonomie, dans un espace dédié rien qu'à vous, équipé avec tout le matériel et les produits nécessaires pour bichonner nos compagnons à quatre pattes. VOTRE QUOTIDIEN (ET CELUI DE VOS PETITS CLIENTS MOUILLÉS) : >Accueillir les maîtres et leurs animaux avec douceur et professionnalisme >Organiser vos rendez-vous et gérer votre planning >Réaliser des prestations de toilettage complètes (shampoing, tonte, coupe, épilation, brossage.) en respectant les spécificités de chaque race >Conseiller les clients sur les soins, l'alimentation, les accessoires et produits complémentaires disponibles en magasin >Garder votre espace de travail propre, accueillant et fonctionnel >Fidéliser la clientèle avec écoute, bienveillance et amour des animaux VOUS ÊTES : > Un(e) professionnel(le) du toilettage passionné(e) et expérimenté(e) > À l'écoute des animaux et de leurs maîtres - patience, calme et empathie sont dans votre ADN > Autonome, rigoureux(se), et bien organisé(e) > À l'aise pour conseiller et valoriser les produits du magasin CE QUE TERRANIMO VOUS OFFRE : >Un espace de toilettage tout équipé, prêt à l'emploi >Une clientèle déjà présente et fidèle >Une équipe sympa et passionnée à vos côtés >La liberté de gérer votre planning et vos prestations comme vous l'entendez ! PRÊT(E) À REJOINDRE L'AVENTURE TERRANIMO ? Envoyez votre CV et lettre de motivation. TERRANIMO - Ensemble, prenons soin des animaux comme ils le méritent !
TERRANIMO RECRUTE : DEVENEZ RESPONSABLE DE RAYON AQUARIOPHILIE Vous avez l'âme d'un(e) leader, le sens du commerce et passionné(e) par le monde de l'animalerie ? TERRANIMO Saint Paul Lès Dax (40) cherche son/sa futur(e) Responsable de rayon en aquariophilie en CDI temps plein (38h) ! Votre mission, si vous l'acceptez : >Piloter ton rayon de A à Z : réception, mise en rayon, facing, réassort. tu maîtrises ton stock comme un chef >Être le contact privilégié des clients : être présent, disponible, conseiller, fidéliser et garantir leur satisfaction > Atteindre les objectifs : suivi des performances, analyse des ventes, actions commerciales. rien ne vous échappe ! >Participer à la vie du magasin : inventaires, promos, temps forts. tu fais partie intégrante de l'équipe terrain Votre profil de super-héros(se) : >Expérience confirmée dans la vente > Sens des responsabilités et leadership naturel >Autonomie, rigueur et sens du détail > Une bonne dose de passion pour les animaux et le service client >Certificat de capacité non domestique obligatoire Vos super-pouvoirs : > Connaissance des produits (ou envie d'apprendre vite) > Sens du commerce et de la présentation >Esprit d'équipe >Excellente communication et goût du challenge >Connaissance de l'univers animalier = un vrai bonus ! TERRANIMO POWER PACK - Équipement premium pour chef(fe) de rayon ! >Pas de travail le dimanche - Parce qu'un héros a aussi besoin de repos ! >Prime sur objectifs - Chaque succès mérite sa récompense. > Prime de présence - Votre assiduité est valorisée >Possibilités d'évolution - chez nous, on avance ensemble >Prime sur les certificats de capacité - Vos compétences sont précieuses, et on le sait ! Envie de mettre votre talent au service des animaux et des clients ? Envoyez vite votre CV et lettre de motivation Rejoignez l'aventure TERRANIMO : là où la passion, le commerce et l'humain font équipe ! TERRANIMO - L'animalerie française au poil, avec vous !
Poste : Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un manutentionnaire (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : - Charger et décharger les colis dans les véhicules selon les méthodes d'organisation du quai - Contrôler les colis endommagés ou entravés et signaler les anomalies - Assurer le scannage et l'enregistrement des colis - Entretenir les quais et leurs abords pour garantir la sécurité et la propreté de la zone Horaires : - poste à temps partiel - 06h00-10h30 Profil : Vous êtes une personne Dynamique, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes de sécurité ?Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Société : Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Passionné(e) par le secteur automobile et les marques du groupe Stellantis ? Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne)/Technicien(ne) Automobile pour rejoindre notre concession Fiat - Alfa Romeo - Mitsubishi - Sipa Automobiles - Dax. Vos missions : Réaliser des diagnostics et des interventions sur les véhicules (réparations mécaniques, électroniques et électriques). Effectuer la maintenance préventive et corrective des véhicules en suivant les recommandations du constructeur. Utiliser des outils de diagnostic spécifiques Stellantis pour identifier les pannes et les dysfonctionnements. Assurer la mise à jour des systèmes électroniques embarqués, des logiciels et des équipements connectés. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi. Horaires de travail : Amplitude de 8h30 - 12h00 / 14h - 18h00 sauf le vendredi 17h. Profil : Vous êtes mécanicien(ne) confirmé(e) et prêt(e) à franchir un cap ? Devenez Technicien(ne) automobile et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vous êtes technicien(ne) expérimenté(e) et souhaitez accéder à davantage de responsabilités ? Relevez le défi et devenez Chef(fe) d'équipe ! ____ Profil recherché : Expérience en tant que technicien automobile H/F, idéalement avec une expertise sur les véhicules du groupe Stellantis. Bonne maîtrise des outils de diagnostic Stellantis (Diagbox, Witech, etc.) Connaissance des systèmes électroniques et des nouvelles technologies automobiles. Esprit d'équipe, sens du service client et rigueur. Permis B obligatoire. Ce que nous proposons : d'un salaire motivant et évolutif en fonction de l'expérience, communiqué lors de l'entretien Formation continue sur les technologies et outils Stellantis pour rester à la pointe de l'innovation. Un environnement de travail dynamique et motivant. Accès à des équipements de pointe et à des outils de diagnostic dernier cri. Avantages : tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, Noël collaborateur, participation employeur à votre abonnement transport en commun, tarifs préférentiels collaborateurs (achats, maintenance et pièces), système de prime de cooptation et avantages IRP auto (participations aux vacances, abonnement sportif et culturels..) Perspectives d'évolution au sein du groupe avec des possibilités de mobilité interne. Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à solliciter à ce sujet notre référente Handicap lors de votre candidature afin d'en savoir plus sur notre politique handicap et les mesures d'adaptation possibles.
Avec plus de 30 concessions et plus de 15 marques, Sipa Automobiles est le distributeur automobile multimarques du grand Sud-Ouest. Depuis les années 60, nous consacrons notre énergie et nos compétences à un seul et unique métier : l'automobile. Nous comptons aujourd'hui plus de 760 collaborateurs qui s'attachent à promouvoir des valeurs fortes de proximité, de service et de performance.
Sous la responsabilité de la Pharmacienne et en collaboration avec les équipes soignantes, vous participez au bon fonctionnement du service de stérilisation et assurez un rôle de référent-e sur l'organisation et l'optimisation des processus. Missions en qualité de Référent-e Stérilisation (50%) Gestion de la production - Organiser et optimiser le flux de production de stérilisation - Adapter l'organisation des ressources humaines et matérielles pour garantir la fluidité d'activité - Coordonner les opérations de maintenance et certifications des équipements en lien avec le biomédical - Gérer et suivre les commandes de consommables et instrumentation, réceptionner et assurer le suivi administratif Gestion du personnel - Mettre à jour le planning et organiser les remplacements - Contribuer à la formation des équipes (processus de stérilisation, instrumentation, outils informatiques) Gestion de l'instrumentation - Gérer le stock d'instruments - Piloter la maintenance préventive et curative du matériel et des conteneurs - Mettre à jour et créer les listes informatiques - Optimiser la composition des boîtes d'instruments Gestion du matériel en prêt - Réceptionner le matériel en prêt, contrôler l'inventaire - Assurer la répartition du matériel dans les paniers, et l'enregistrement dans le logiciel métier Missions en qualité d'Agent-e de Stérilisation (50%) - Réceptionner, trier, nettoyer, conditionner et stériliser le matériel chirurgical - Contrôler la conformité et la traçabilité des instruments - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité - Surveiller et entretenir les équipements (autoclaves, laveurs-désinfecteurs, etc.) - Participer au bio-nettoyage des zones du bloc opératoire - Contribuer à la gestion des stocks et à la préparation du matériel pour les interventions Votre profil - Expérience confirmée en stérilisation (hospitalière ou en clinique) ou Expérience en tant qu'infirmier-ère de Bloc - Maîtrise des protocoles de stérilisation et règles d'hygiène hospitalière - Rigueur, esprit d'équipe, sens de l'organisation et respect strict des procédures - Capacité à former, coordonner et accompagner une équipe - Disponible immédiatement Nous vous offrons - CDI temps plein - prise de poste immédiate - Rémunération selon profil (Convention Collective FHP) - Avantages sociaux : participation et intéressement - Un environnement de travail bienveillant, dynamique et tourné vers la qualité et la sécurité des soins
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, un chargé administratif du personnel H/F: Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos missions : Rédiger les contrats de travail et les avenants Suivre les absences, les congés et les autres éléments variables de paie Assurer la conformité réglementaire de la gestion du personnel Garantir la bonne transmission des informations nécessaires à la paie externalisée Gérer en autonomie un périmètre dédié Utiliser au quotidien le logiciel RH Eurécia pour renseigner les informations relatives à la vie du salarié dans l'entreprise Profil recherché : Formation : Bac +2/3 en Assistanat RH, Gestion de la Paie ou équivalent Expérience : 3 à 5 ans sur un poste similaire, en administration du personnel et/ou gestion de la paie Compétences juridiques : Bonne maîtrise du droit du travail, notamment des règles liées aux contrats de travail et à la gestion des absences Outils : Aisance avec les outils bureautiques (Suite Office), bonne connaissance d'un SIRH, idéalement Eurécia Savoir-être : Sens du travail en équipe, rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités Informations complémentaires : - Horaires : 8h/16h - Démarrage : Dés que possible Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis Dax recherche pour un de ses clients un soudeur H/F, poste basé à Tercis les Bains ! Vos missions ? - Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée - Assembler les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité (soudure semi auto) - Réaliser des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables - Vos licences sont à jour. Pour résumer : -Poste recherché : Soudeur H/F -Lieu du poste : Tercis les Bains -Type de contrat : Intérim Votre rémunération : - Taux horaire : Entre 12€ et 13€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présent sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Temporis Dax, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche le futur talent de notre client : un(e) opérateur/trice sur machine à commande numérique ,poste basé à Tercis-les-Bains. Au sein de l'atelier, vous êtes aux commandes d'une machine numérique de débit/perçage/sciage. Les tâches sont les suivantes : o Approvisionnement des profils métalliques (poutres (IPE, IPN, HEA,.. et tubes) o Réglage, programmation et utilisation de la machine à commande numérique o Lecture des plans de fabrication (impératif) Le poste nécessite la manipulation de ponts roulants (formation interne possible) pour la manœuvre des pièces métalliques lourdes. Pour résumer : -Poste recherché : Opérateur machine à commande numérique H/F -Lieu du poste : Tercis Les Bains -Type de contrat : Intérim Votre rémunération : - Taux horaire : Selon qualification + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Découvrez un univers professionnel étonnant Dans le cadre de notre forte ambition de développement sur le marché porteur de la lutte contre les nuisibles, nous recherchons pour notre entité Rentokil un : Technicien applicateur 3D F/H en CDI pour notre agence de BORDEAUX sur le secteur du Pays Basque, Sud Landes. Sous la responsabilité du superviseur technique, vous assurez les prestations techniques, le suivi et la relation clients. Vos principales tâches consisteront à : Prévenir et éliminer les risques de contamination et de dégâts engendrés par des nuisibles et parasites (rongeurs, insectes, bactéries, etc.), Appliquer des traitements préventifs et curatifs innovants en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité, selon l'évolution de la législation en vigueur, Assurer la relation clients et garantir leur satisfaction, en les tenants informés de la nature et de l'avancée des travaux, Rédiger les rapports d'intervention pour les transmettre au service clients, Gérer le matériel confié et assurer son entretien, etc. Plus que vos expériences, c'est votre personnalité qui compte : Votre rigueur, votre autonomie et votre sens du service sont des atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Votre aisance relationnelle et votre adaptabilité, feront de vous un technicien reconnu sur votre secteur. Nous nous engageons à vous former à nos métiers pour que vous deveniez un expert des prestations de lutte contre les nuisibles. Tous les moyens vous sont offerts pour réussir et vous épanouir chez nous : Une rémunération fixe (à partir de 1805€ brut/mois) + variable Un véhicule de service, avec carte essence et un smartphone. Une possibilité d'évolution rapide sur un poste confirmé. Travailler chez Rentokil Initial : Évoluer dans des structures à taille humaine, en s'appuyant sur la puissance d'un groupe leader mondial des services aux entreprises, tel est le cadre professionnel que nous proposons aux 3 800 hommes et femmes qui chaque jour forgent notre succès. Une ambition partagée par tous : satisfaire au mieux les besoins de nos clients. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre client, un Mécanicien VL, (H/F) sur le secteur dacquois. En tant que mécanicien, vous réalisez l'entretien et la réparation des véhicules tout en apportant un soutien ponctuel à la réception des clients. Les missions attendues du poste : - Réaliser l'entretien courant et les interventions mécaniques sur véhicules légers ou utilitaires - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions réparatrices adaptées - Remplacer, poser, démonter et reposer des pièces mécaniques - Effectuer les contrôles techniques nécessaires - Accueillir et orienter les clients lors de la réception des véhicules - Participer à la gestion administrative des dossiers atelier - Garantir la qualité du service rendu et le respect des délais d'intervention Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire dans le domaine de la mécanique. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des techniques d'entretien et de réparation mécanique - Capacités de diagnostic et usage d'outils adaptés - Bon sens de l'organisation et gestion des priorités - Aisance relationnelle pour accompagner et conseiller la clientèle - Rigueur, fiabilité et souci du travail bien fait - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Sens du service et autonomie dans la gestion des tâches Avantages : -FASTT -CET 5% -Acompte toutes les semaines SAMSIC EMPLOI - ST PAUL LES DAX Valérie et Emilie 526 Avenue du maréchal foch 40990 St paul lés Dax 05 58 35 02 10
ENTREPRISE DE TRAVAIL TEMPORAIRE
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Dax recherche un(e) Responsable Après-Vente,poste basé à Dax. Vos missions : - Au coeur de l'atelier après-vente, prendre en main la gestion quotidienne de l'atelier (1 réceptionnaire, 1 secrétaire APV, 5 compagnons). - Mettre en place une organisation claire et performante afin d'optimiser la productivité et la qualité de service. - Encadrer, motiver et accompagner les équipes au quotidien. - Assurer le suivi des indicateurs de performance (délai, qualité, satisfaction client). - Développer les bonnes pratiques en lien avec les standards du constructeur. Votre Profil : - Vous justifiez ment d'une expérience réussie en tant que Chef d'atelier ou chef d'équipe dans le secteur automobile. - Vous avez le goût du challenge et avez à coeur de fédérer vos équipes - Vous êtes ment titulaire du B en cours de validité. Pour résumer : -Poste recherché : Responsable APV H/F -Lieu du poste : Dax -Type de contrat : Intérim Votre rémunération : - Taux horaire : Selon profil + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Rejoindre la Mutualité Française Landes comme Médecin Ophtalmologue, c'est choisir de mettre la dimension humaine et le soin des patients au centre de son activité de praticien, mais également de : Se consacrer à son cœur de métier, Rejoindre le secteur mutualiste et une entreprise de l'économie Sociale et Solidaire, Développer son activité avec une patientèle existante et fidèle, Adapter son temps de travail et ses horaires, Intégrer une équipe pluridisciplinaire de professionnels de santé, Bénéficier des avantages du statut salarié, Accompagner les projets des professionnels à l'aide d'un plan de formation continue ambitieux. Les avantages que la Mutualité Française Landes vous propose : Un cabinet intégralement équipé de matériel performant, avec un plateau technique à la pointe, La prise en charge de toutes les formalités et obligations administratives, Le soutien d'une équipe, Une rémunération attractive, Un temps de travail qui vous convient : à temps plein ou partiel (de 2 à 5j par semaine), Des avantages sociaux : Prévoyance (IJ, retraite), très bonne mutuelle d'entreprise dont 50% pris en charge, Titres restaurant à 8,50€ dont 60% pris en charge, Son Comité d'Entreprise est actif avec des cartes / chèques cadeaux, chèques vacances, réductions, sorties, Noël des enfants Accords d'entreprise : participation, Politique RSE, Un cadre de vie agréable dans les Landes, à proximité de l'Océan et des Pyrénées, avec possibilité de circuits courts de consommation. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de Docteur en médecine et d'un Certificat d'études spéciales d'ophtalmologie. Jeune diplômé.e ou médecin ophtalmologue plus expérimenté.e, nous vous accompagnerons lors d'un parcours d'intégration au sein d'un de nos pôles situés à Mont de Marsan ou à Dax. Contrat : CDI - Statut : salarié Rémunération : selon expérience Déroulement du recrutement : Echanges téléphoniques avec notre équipe recrutement, Rencontres de l'équipe de Direction, Échanges directs avec nos professionnels de santé, Visite de centres avec la Direction du Pôle Santé, Entretien final et validation du contrat, Accompagnement pour l'hébergement, l'activité professionnelle du conjoint.e,
Le groupe AC Environnement depuis 20 ans sur le marché du diagnostic immobilier avec un CA de 60M€, est en plein essor et en quête permanente de nouveaux talents. Tu souhaites devenir technicien(ne) en diagnostic immobilier ? Rejoins notre agence des Landes (40) située à Saint-Paul-Lès-Dax pour une formation complète en alternance, en partenariat avec les centres de formation SONELO ou ID SCHOOL. Nous te proposons un parcours de formation certifiant, en contrat d'apprentissage, pour obtenir le titre professionnel de niveau 5 (BAC+2). Et si l'aventure te plaît, nous pourrons la poursuivre ensemble après ton alternance ! Tu participes activement à la préservation de l'environnement, à la réduction de l'impact de nos activités et à la sécurité et au bien-être des occupants des logements et lieux de travail. Tes missions : Tu interviens dans des environnements variés (institutionnels, bureaux d'études, collectivités, services publics, acteurs du logement) pour réaliser les diagnostics techniques suivants : - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Diagnostic Plomb Ton profil : Dynamique, curieux(se), rigoureux(se) et autonome Attiré(e) par les métiers techniques et soucieux(se) de ton environnement Titulaire d'un BAC/BAC PRO minimum ou de 3 ans d'expérience professionnelle Éligible au contrat d'apprentissage Un tuteur dédié t'accompagnera tout au long de ton parcours. Ce que nous t'offrons : Un contrat d'apprentissage 39h/semaine Une rémunération entre 932€ et 2166€ brut/mois, selon ton âge et ton niveau d'études Un rythme d'alternance : 25 % école / 75 % entreprise Des tickets restaurant Une équipe bienveillante et passionnée Pourquoi choisir AC Environnement ? Rejoindre AC Environnement, c'est intégrer une communauté de 300 experts passionnés par la donnée technique du bâti et le diagnostic 4.0. Nos valeurs : - Performance - Respect - Esprit de conquête Tu t'y reconnais ? Alors postule ! Entreprise engagée, AC Environnement promeut la diversité et l'inclusion. Le handicap fait partie de nos préoccupations, car nous croyons que chaque talent contribue à la réussite collective.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un manutentionnaire (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : - Charger et décharger les colis dans les véhicules selon les méthodes d'organisation du quai - Contrôler les colis endommagés ou entravés et signaler les anomalies - Assurer le scannage et l'enregistrement des colis - Entretenir les quais et leurs abords pour garantir la sécurité et la propreté de la zone Horaires : - poste à temps partiel - 14h30 - 18h30
Dans le cadre d'une création de poste, notre Cabinet recrute pour un Groupe industriel d'envergure internationale, un Formateur Electrique. Rattaché au Responsable Maintenance Electrique, vous êtes garant de l'excellent niveau de formation dispensée aux apprentis. A ce titre vous : - Coordonnez avec les Tuteurs l'avancement du programme de la formation des apprentis (adéquation des plannings des centres de formation et du plan de formation interne) ; - Participez activement à la réalisation des supports de formation et êtes responsable de leur réalisation et actualisation (rédaction des modules de formations théoriques et pratiques) ; - Centralisez la documentation sur la formation des apprentis (documents de références, suivi des tests réalisés et des formations suivies par les apprentis) ; - Assurez un suivi régulier à votre Responsable et au Coordinateur Apprentissage sur l'avancée de la formation des apprentis ; - Participez avec le Service RH au recrutement et à la communication à destination des apprentis de la maintenance. Profil Vous justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle et de connaissances approfondies des processus de fabrication et des installations. Pédagogue, vous appréciez partager vos connaissances et transmettre votre savoir. Conditions et avantages Le poste est à pourvoir en CDI. Rémunération à partir de 35K€. Prime de transport, vacances, assiduité. Intéressement et participation.
Notre Cabinet vous accompagne dans le cadre de l'externalisation de votre recrutement et constitue un partenaire essentiel pour toutes les missions liées aux ressources humaines. Que vous envisagiez de créer un nouveau poste, d'étendre vos activités ou de pourvoir un remplacement, notre cabinet déploie des campagnes de recrutement sur mesure. Notre objectif ? Vous mettre en relation avec des candidats dont le profil correspond non seulement à vos exigences, mais également à vos valeurs.
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation BTS Métiers des services à l'environnement dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Nous recherchons un.e chef d'équipe pour notre entreprise partenaire AS DU CARREAU à DAX et MONT DE MARSAN dans le secteur de la propreté. Où ? les sites seront à DAX et MONT DE MARSAN, le temps de formation se fera à Pessac Quand ? dès maintenant Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine de formation sur 2 Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : La préparation et la mise en œuvre des opérations d'entretien courant et de remise en état: spray méthode, lavage mécanisé, décapage, mise en protection, nettoyage vapeur, . La réalisation des opérations techniques de nettoyage, décontamination et de bionettoyage La participation à la politique de sécurité et sa mise en œuvre La réalisation et le suivi des contrôles qualité en fonction du cahier des charges Le management d'équipe (gestion des ressources humaines, formation, ...) Aucun frais à la charge de l'apprenti Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !
Le CFA INHNI Nouvelle Aquitaine propose des offres en contrat d'apprentissage sur toute la Nouvelle Aquitaine. Diplômes préparés : CAP Propreté et Prévention des Biocontaminations en 2 ans, BAC pro Hygiène Propreté Stérilisation en 2 ans et BTS Métiers des Services à l'Environnement en 2 ans. TFP niveau 6 Responsable Développement et Qualité en Hygiène Propreté Services Formation gratuite + aides financières aux transports, à l'hébergement, à la restauration, au permis de conduire.
Je recrute pour mon client, sur le secteur de Dax, un Manager Rayon Marée H/F en CDI Notre client est une entreprise dynamique et en pleine croissance, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Avec une culture d'entreprise axée sur l'excellence opérationnelle et la satisfaction client, notre client s'engage à offrir un cadre de travail favorable à l'épanouissement de ses collaborateurs. En tant que Manager Rayon H/F, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réussite de notre client. Vos missions consisteront à assurer la gestion opérationnelle du rayon, à garantir la satisfaction client, à animer et encadrer l'équipe, à optimiser les performances commerciales, à assurer la gestion des stocks et des commandes, ainsi qu'à veiller à l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Le poste : Contrat CDI à pourvoir dès que possible. Temps plein, plage horaire de 5H à 20H30 ( horaire du matin le plus souvent ) Rémunération : à partir de 2600€ brut + prime objectif + 13ème mois + participation ( versée en Avril ) Avantage carte fidélité magasin + CE Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur la gestion d'un rayon. Doté d'un excellent sens de l'autonomie, de l'organisation et de l'adaptabilité, vous êtes issu d'un secteur d'activité en lien avec le commerce; Compétences comportementales : * Bon contact relationnel * Rigoureux, ordonné et méthodique * Respectueux des procédures et de sa hiérarchie et attaché aux intérêts de l'Entreprise * Sens commercial * Sens de la collaboration et de l'organisation * Responsable, bon état d'esprit * Force de propositions et esprit d'initiative * Fermeté vis à vis des fournisseurs Discrétion sur la confidentialité des informations en général (devoir de réserve) Compétences techniques : - Issu d'un secteur d'activité en lien avec la poissonnerie - Gestion de stock - Gestion des commandes Négociation avec les fournisseurs Intéressé par le poste ? Postulez dès maintenant ou contactez moi pour tous renseignements ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité
A Lundi recrute pour une entreprise reconnue du secteur agroalimentaire basée à Saint-Geours-de-Maremne, spécialisée dans la production de produits de qualité. Vos missions : - Préparer le matériel et effectuer les réglages afin d'assurer la mise en route des lignes de production. - Vérifier le bon fonctionnement, la sécurité et la propreté des lignes. - Réaliser les contrôles de nettoyage, de conformité et de sertissage. - Assurer les réglages nécessaires en cours de production et procéder aux ajustements. - Effectuer des réparations de 1er niveau et diagnostiquer les dysfonctionnements pour alerter la maintenance. - Démontage, nettoyage et mise en sécurité des équipements en fin de production. Ce que nous recherchons : - Rigueur, réactivité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'observation et d'analyse technique. - Esprit d'équipe et respect des consignes QHSE. - Expérience technique ou mécanique appréciée. Ce que nous offrons : - Contrat de 6 mois (Contrat de professionnalisation ou CDD selon profil). - Horaires tournants : 4h-12h, 7h-15h, 13h30-21h30. - Rémunération : 13 à 15 €/h + mensualisation à 151,67h et paiement des heures supplémentaires au-delà de 35h/semaine. - Formation et accompagnement au poste avec des professionnels expérimentés.
À LUNDI réinvente votre façon de vous former et de travailler, dans les secteurs du bâtiment, des travaux publics, de l industrie métallurgique, de la logistique, du commerce et de tous les métiers dans tous les autres secteurs d activité. La structure est un groupement d employeurs qui s appuie sur le potentiel de candidats. Si vous êtes déjà qualifié, À LUNDI vous recrute pour travailler à temps partagé au sein des entreprises adhérentes au groupement.
Envie d'évoluer dans votre carrière professionnelle dans un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? Cette formation est faite pour vous ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation en Bachelor Responsable développement hygiène propreté et service dans le cadre d'un contrat en apprentissage avec l'entreprise ATALIAN située à St Geour de Marenne. La formation se fera à Pessac (33) avec la prise en charge de l'hébergement et une aide financière aux déplacements. Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous serez missionné sur un site agroalimentaire avec les missions suivantes : - La gestion d'équipe / management - La gestion des plannings - La gestion des stocks - Le contrôle qualité - La mise en place du personnel sur site - La garantie de la réalisation des prestations, programmation les remplacements - Le contrôle de la propreté des locaux, l'application et le respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail (suivi qualité) - La participation active à la mise en œuvre des prestations Profil recherché : Titulaire d'un BAC +2 Vous avez moins de 30 ans ou une reconnaissance TH Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre. Nous rejoindre : Cet apprentissage est fait pour vous ? Cliquez sur postuler !
Devenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Dax recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctuels, discrets et bienveillants En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. - Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile - Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement - Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle En bonus : - Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions - Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi - Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure - Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit - Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Dax et alentours Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Le cabinet LYNX RH Biarritz, spécialiste du recrutement de profils cadres et experts, recherche pour l'un de ses clients, acteur industriel reconnu dans l'extrusion et la transformation de films plastiques techniques, un(e) Responsable Commercial(e) orienté(e) développement et conquête. Ce poste est ouvert aux résidents de toute la France (pas d'obligation d'être proche du secteur de Dax) L'entreprise :Intégrez une société innovante, agile et engagée, positionnée sur des marchés variés : emballage alimentaire et pet food, médical, aéronautique, et autres applications industrielles. Forte d'une démarche écoresponsable et d'un savoir-faire technique reconnu, elle développe des solutions performantes et recyclables, au service de la transition du secteur vers une économie circulaire Vos missions: Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous serez le moteur du développement commercial Allemagne/Autriche/Suisse/Espagne/Pays nordiques. Véritable chasseur d'affaires, vous aimez ouvrir des portes, créer des opportunités et faire la différence sur des marchés techniques exigeants. Vos principales missions : - Définir et mettre en oeuvre la stratégie de conquête commerciale sur vos marchés cibles. - Prospecter activement de nouveaux clients industriels et identifier les opportunités à fort potentiel. - Développer et entretenir un réseau durable de partenaires et clients. - Négocier les conditions commerciales (prix, volumes, délais, contrats). - Représenter l'entreprise lors de salons et événements professionnels en France et à l'international. - Collaborer avec les équipes internes (ADV, production, qualité, R&D) pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. - Suivre et analyser les indicateurs de performance commerciale, avec un objectif clair : faire croître le chiffre d'affaires. Votre profil: Vous êtes un véritable chasseur, stratège et développeur - Vous justifiez d'une expérience solide (10 ans minimum) dans un environnement industriel ou technique. - Vous êtes avant tout un business developer, orienté résultats et conquête, capable d'ouvrir de nouveaux marchés et de générer une croissance durable. - Vous aimez la prospection et savez construire des relations commerciales de long terme. - Vous êtes autonome, curieux, persévérant et animé par le goût du challenge. - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de CRM. - Vous parlez anglais et allemand couramment (italien et espagnol seraient un plus). - Une connaissance des films plastiques techniques (gaufrés, siliconés, etc.) serait un atout.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) et véhiculé(e) pour accompagner des clients en perte d'autonomie sur le secteur du Grand Dax (Dax, St-Paul-lès-Dax, Narrosse, Mées, Herm,...) Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD à temps partiel (24h/30h par semaine évolutif) Planning en fonction des besoins Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur responsable privilégié dans l'agence, une écoute active pour vous et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. C'est un jour par semaine au sein de notre centre de formation et le reste de la semaine sur le terrain auprès de vos bénéficiaires attribués. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) en peinture bâtiment et vous aimez encadrer une équipe sur le terrain ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Encadrer et animer une équipe de peintres sur différents chantiers. Organiser le travail, répartir les tâches et assurer le suivi des réalisations. Participer activement aux travaux de peinture extérieure, aux finitions, enduits et revêtements. Contrôler la qualité des prestations et veiller au respect des délais et des consignes de sécurité. Être l'interlocuteur privilégié entre l'équipe et la direction. Vous justifiez d'une expérience confirmée en peinture bâtiment, avec une première expérience réussie en tant que chef d'équipe. Des connaissances/compétences en petite maçonnerie serait appréciées. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du travail bien fait. Nous vous proposons: Un poste en CDI au sein d'une entreprise reconnue et dynamique. Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience. Des avantages : paniers repas, primes, véhicule selon profil. Une ambiance conviviale et des perspectives d'évolution réelles.
Missions : - Prise empreintes dentaires - Coule les empreintes afin de réaliser des moules de plâtre et des modèles de la denture du patient en remplacement de dents malades ou cassées - Taille le plâtre La candidature d'une personne "manuelle" pourra être étudiée car formation assurée en interne par l'entreprise Recrutement immédiat
Vos missions pendant et après formation seront : Garantir le transport des voyageurs tout en veillant à leur confort et leur sécurité selon la règlementation de l'entreprise Accueillir, renseigner et informer la clientèle : tarifs, lignes, horaires, . S'adapter aux besoins de la clientèle Veiller à la qualité du service (disponibilité, conduite souple, .) et participer à son amélioration continue Gérer les situations conflictuelles et appliquer la procédure de l'entreprise Respecter et faire respecter les consignes de sécurité Alerter l'exploitation en cas d'incidents matériels ou humains Profil recherché : Titulaire du Permis B Français Avoir 21 ans minimum Avoir une pièce d'identité en cours de validité Grande disponibilité, adaptabilité et qualités relationnelles Bonne gestion du stress Ayant un reconnaissance de travailleur en situation de handicap Informations complémentaires : Localisation : MENDIBOURE St Paul les Dax - 40990 Dates de formation : Janvier 2026 pour 3 mois de formation Formation : Titre pro Conducteur de Transport en commun - Coût de la formation pris en charge par FMS2i Contrat intérimaire de formation (CDPI) Taux horaire brut pendant la formation : 11.88€ Après obtention de la formation : contrat à temps plein/temps partiel de longue durée Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
FMS 2I est une EATT, format innovant d'entreprise de travail temporaire, 100% dédiée aux personnes en situation de handicap. FMS 2I se positionne en véritable partenaire RH et Inclusion de ses clients. Nous travaillons concrètement sur l'adaptation des emplois proposés et accompagnons entreprises et intérimaires à chaque étape du recrutement.
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, un formateur Logistique H/F : Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos missions : Élaboration et mise en œuvre des programmes de formation adaptés aux besoins de l'entreprise. Animation des sessions de formation en présentiel et à distance. Aide à l'évaluation des compétences des collaborateurs et suivi des progrès. Conseil et accompagnement des équipes pour l'application des bonnes pratiques logistiques. Participation à l'amélioration continue des processus de formation. Profil recherché : Diplôme de niveau Bac +2 minimum dans un domaine pertinent. Minimum 3 ans d'expérience dans le domaine de la formation logistique ( préparateur de commandes...) A l'aise avec la communication orale et écrite, et vous aimez engager et motiver les apprenants. Capacité d'adaptation à différents publics et à diverses situations de formation Bienveillance, pédagogie et leadership sont indispensables Informations complémentaires : - Localisation : Saint-Geours-de-Maremne avec déplacement ( Cestas, Soorts-Hossegor) - Horaires : à définir - Démarrage : dés que possible- Contrat : CDI Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de nos clients dans l'agroalimentraire. Vos missions, si vous l'acceptez : Approvisionnement et conduite des lignes, dans le respect des règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité Réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, de formats, de recettes, d'outils sur chaque partie du système Réalisation des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production (visuellement, par échantillons) Maintenance de 1er niveau, dépannage et réglage des lignes de fabrication Remplissage des documents de fabrication
Afin de renforcer ses équipes, notre Cabinet recrute pour un Groupe industriel, un Comptable en CDI. Rattaché au Responsable Comptable, vous suivez la comptabilité générale courante. A ce titre vous : - Réalisez la comptabilité fournisseurs (clients et crédit clients) en support au business center ; - Participez aux clôtures comptables mensuelles et aux opérations comptables courantes ainsi qu'à la clôture fiscale (normes françaises et à la consolidation en normes IFRS) ; - Gérez les refacturations externes, déclarations DEB-DES et rapprochements avec la TVA ; - Elaborez le prévisionnel financier de la société ; - Déclarez les Eco contributions, déclarations administratives et financières ; - Suivez les retards de paiements, des subventions, gérez les outils et services liés au cash management ; - Intervenez sur les process de digitalisation et d'optimisation de trésorerie ; - Assurez l'interface sur les dossiers d'assurance (suivi dossiers et litiges, info pour bilan ...). Profil : De formation supérieure Bac+2 minimum en Comptabilité (DCG ou équivalent), vous justifiez d'une expérience professionnelle à un poste similaire. Vous disposez d'un bon niveau d'anglais (B1 minimum). Conditions et avantages : Le poste est à pourvoir en CDI. Prime de transport, vacances, assiduité. Intéressement et participation.
LIP DAX recherche pour le compte de son client un Technicien CVC (H/F) en CDI, basé à Dax (40). Missions : Assurer l'entretien et la maintenance des installations de chauffage, ventilation et climatisation. Intervenir sur les sites d'un hôpital et de thermes. Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires. Veiller au bon fonctionnement et à la conformité des équipements. Profil recherché : Formation en génie climatique, énergétique ou équivalent. Expérience confirmée en maintenance CVC, idéalement en milieu hospitalier ou thermal. Esprit d'équipe, autonomie et sens du service client. Poste à pourvoir dès que possible. Lieu : Dax (40). Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature ou contactez-nous au *** (voir postuler).
Temporis Dax, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche le futur talent de notre client : un Conduteur de bus H/F ,poste basé à Dax! Vous effectuez les navettes pour transporter les passagers. Conduite d'un bus en respectant les consignes de sécurité et du code de la route. Vous effectuez la vente de ticket et l'encaissement. Vous veillez à l'entretien de votre bus. Vous travaillez en temps partiel, du lundi au samedi en départ de Dax pour les circuits urbains (en ville) ou interurbains (entre villes ou villages ). Vous disposez de la FIMO Voyageur, carte chrono et D, en cours de validité. Pour résumer : -Poste recherché : Chauffeur de bus H/F -Lieu du poste : Dax -Type de contrat : Intérim Votre rémunération : - Taux horaire : 13.20€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login => En vous présentant à l'agence avec votre CV : Nous sommes présent sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau. Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Notre agence Adéquat Dax recrute un ou une Carreleur F/H pour une mission intérim pour un client spécialisé en Bâtiment et Travaux Publics. Vos futures missions : - Préparer les surfaces à carreler. - Découper les matériaux de revêtements et de finition. - Poser les carreaux en suivant les plans de pose. - Réaliser les joints et assurer les finitions. Le Profil Adéquat : - Expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire. - Maîtriser la pose au cordeau. - Être rigoureux et précis. - Avoir un bon sens de l'esthétique. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Description de l'entreprise Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste Vous serez intégré.e à notre équipe régionale de consultants spécialisés dans la mise en place de tableaux de bord et d'outils de pilotage autour notamment de technologies BI, principalement Microsoft Power BI. Vous mènerez des missions de conseil autour des sujets de transformation, de retraitement, de modélisation et de représentation visuelle de la donnée pour accompagner nos clients PME et groupes familiaux de la région Sud-Ouest dans leurs prises de décisions. Vous serez amené.e à intervenir sur les missions suivantes : - Comprendre le business model, analyser les enjeux métiers et les besoins de reporting associés - Analyser les flux, la structuration, et la fiabilité des données - Assister à la mise en œuvre les solutions techniques et tableaux de bord adaptés pour répondre aux besoins du client - Mettre à jour, analyser et commenter les tableaux de bord - Rédiger de la documentation technique à destination du client Qualifications - Vous êtes diplômé.e d'un Bac +2/3 minimum. - Vous possédez une connaissance des outils et méthodologies de Data Visualization (Microsoft Power BI, Tableau, Qlik) et une connaissance approfondie d'Excel. - C'est un plus si vous avez une expérience en cabinet comptable ou en contrôle de gestion. - Vous êtes reconnu.e pour les qualités et compétences suivantes : o Curiosité et dynamisme o Analyse et synthèse o Communication écrite et orale o Esprit d'équipe et d'initiative o Anglais professionnel Informations complémentaires - Poste basé à Dax (40) - Télétravail possible
Description de l'entreprise Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste Grâce à nos outils digitaux, la révision est désormais grandement facilitée au quotidien. Gain de temps, données comptables révisées en temps réel, vous apportez à vos clients une data comptable fiabilisée et une analyse de tableaux de bord indispensables au pilotage dynamique de leur entreprise. En collaboration avec l'équipe et les associés, votre mission, en tant que Sénior Expertise Comptable consiste à intervenir sur un portefeuille de clients TP/ME pour : - Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client; - Participer à des missions de révision auprès des PME; - Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client; - Formuler des recommandations et accompagner nos clients (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques; - Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données; - Accompagner les assistants et analystes débutants de l'équipe. Qualifications Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. - Vous êtes titulaire d'un BAC+5 en comptabilité (DSCG, Master CCA,...) - Vous justifiez d'au moins 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire acquis au sein d'un cabinet - Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant - Vous êtes à l'aise avec l'élaboration et l'analyse des tableaux de bord - Vous avez une grande capacité d'analyse qui vous permettra de préparer les rendez-vous clients - Vous êtes doté d'un bon relationnel. Informations complémentaires - Localisation : Dax - Type de contrat : CDI - Mode travail : Hybride - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
À la recherche d'une opportunité professionnelle où vos compétences commerciales et votre passion pour les nouvelles technologies seront à l'honneur ? Bienvenue chez SFR Distribution pour une aventure passionnante en CDD du 1er novembre au 10 janvier. Véritable Conseiller Commercial, vous aurez l'opportunité de piloter votre propre succès en étant l'acteur de votre rémunération tout en bénéficiant d'avantages sociaux attractifs ainsi que de perspectives d'évolution prometteuses. Dans ce rôle, vous serez amené à accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance, développer les ventes en identifiant les besoins spécifiques de chacun et fidéliser notre précieuse clientèle en offrant un service de qualité. Rejoignez une équipe dynamique où votre goût du challenge, votre autonomie et votre attrait pour le monde des télécommunications seront vos meilleurs alliés. Dès votre arrivée, vous aurez accès à : - Un salaire compétitif, composé d'une rémunération fixe et variable que vous obtiendrez en atteignant vos objectifs avec efficacité et détermination. - Une prise en charge à 90% des frais de transport en commun pour vous déplacer aussi rapidement que la Fibre Optique - Une carte ticket-restaurant à hauteur de 11,50€ par jour pour recharger vos batteries - Des réductions collaborateurs sur nos produits et services pour rester branché tout en économisant. - De nombreuses formations car vous méritez les dernières mises à jour. - Intéressement annuel et épargne salariale - Avantages sociaux Les qualités que nous apprécions : - Une expérience dans la vente ou le conseil client - Un fort sens du relationnel - Une curiosité sans limite pour le monde des télécommunications. - Et surtout beaucoup de motivation et de bonne humeur ! Prêt à faire partie de l'aventure ? Postulez dès maintenant
PREREQUIS: homme ou femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de nationalité française (code de la défense) ; - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge). En tant que conducteur avitailleur super poids lourd H/F, vous avez pour mission principale de réaliser les opérations d'exploitation et l'avitaillement des matériels militaires. Vos activités sont : - L'exploitation et la maintenance des dépôts et matériels pétroliers : => la réalisation des opérations d'exploitation sur un dépôt pétrolier et l'analyse de la conformité du carburant ; => le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et matériels pétroliers. - La conduite de véhicule citerne, l'avitaillement/ravitaillement des matériels militaires : => le transport, contrôle et distribution de carburant aux unités opérationnelles ; => l'avitaillement/ravitaillement des aéronefs (avions de chasse, hélicoptères, drones, etc.) et navires militaires (porte-hélicoptères amphibie, frégates). - Entraînement et projection en opérations : => la participation aux exercices interarmées et internationaux ; => le pilotage et mise en œuvre de véhicules et matériels spécifiques (CaRaPACE, C3P10, TOE NG, VT4, etc.) lors des convois logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B obligatoire. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation à l'exploitation pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; - des primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; - possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; - offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Parcours de recrutement et de formation : candidature > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense. Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr
Vous êtes passionné(e) par les idées cadeaux originales et décalées qui ajoutent une touche d'extra à la vie quotidienne ? Vous adorez transformer les routines en moments surprenants et joyeux, en apportant de l'énergie et de la bonne humeur ? Si c'est le cas, alors vous êtes au bon endroit chez La Chaise Longue ! Rejoignez-nous ! Travail du lundi au samedi / Planning à définir sur la plage horaire : 9h30 - 20h Deux jours de repos par semaine. Lieu de travail : Centre commercial Le Grand Mail
L ESPRIT CHAISE LONGUE L autodérision, c est sérieux ! Parce que dans un monde trop souvent entouré de stress et de morosité rien n est plus important que faire sourire et apporter de la joie de vivre, depuis plus de 40 ans La Chaise Longue propose des collections où se mêlent détournement, humour, originalité et bonne humeur.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Dax recherche un plombier chauffagiste H/F, poste basé à Saint Geours de Maremne (40230). Votre mission ? Vous réalisez divers types de travaux de plomberie directement chez le client particulier ou entreprise, pour la mise en place du réseau d'arrivée d'eau et d'évacuation des eaux usées grâce au raccordement compteur. Vous gérez les autres réseaux tels que chauffages et gaz. La partie réseau terminée, vous intervenez pour la pose de tous types d'équipements sanitaires. Aussi bien pour le neuf que pour la rénovation, la plomberie n'a pas de secret pour vous ! Votre force de proposition sera appréciée afin de trouver les solutions adaptées à chaque problématiques terrain. Profil assidu, volontaire et disponible dans la durée Où et quand ? Vous intervenez sur le secteur Landes avec le fourgon de l'entreprise équipé pour vos interventions diverses, et le plus rapidement possible. Pour résumer : -Poste recherché : un Plombier H/F -Lieu du poste : ST GEOURS DE MAREMNE -Type de contrat : intérim Votre rémunération : - Taux horaire : Entre 12.22€ Brut à 13.50€ selon profil Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 5%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage - Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Temporis, c'est 4 agences, une équipe !
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! L'ADMR est le 1er réseau français de proximité. Nous proposons des services qui s'adressent à tout public, tout au long de la vie et partout. Pour compléter ses équipes l'ADMR de Oeyreluy, recherche un(e) auxiliaire de vie. Dans le cadre de votre métier, vous réalisez diverses tâches en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance tout en apportant de la gaité dans la vie de chacun de vos bénéficiaires. Vous contribuez au maintien de leur qualité de vie et au développement et/ou au maintien de leur capacité à vivre à leur domicile. Dans ce cadre, vos missions : - Vous assistez la personne dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, levers, couchers, hygiène corporelle...etc, - Vous favorisez la vie sociale de la personne aidée : sorties, activités et loisirs, rendez-vous, etc, - Vous aidez la personne dans ses actes de mobilité, - Vous êtes le garant du bien-être de la personne par votre écoute et votre bienveillance. Vous veillez à son évolution et vous l'aidez via des stimulations quotidiennes, - Vous transmettez régulièrement les informations nécessaires à votre hiérarchie sur l'évolution de l'état de santé de la personne. Savoir-être requis : Vous aimez travailler en autonomie tout en cultivant une culture d'entreprise et une collaboration d'équipe. Vous possédez une forte capacité d'adaptation, une bonne aisance relationnelle. On dit de vous que vous êtes altruiste, rayonnant(e), un "bout en train" et empathique. A SAVOIR : Dans le cadre de vos missions quotidiennes, vous serez amené(e)s à réaliser des déplacements d'un domicile à un autre. Vous serez également amené(e)s à travailler certains week-ends et jours fériés pour assurer un service de continuité et de qualité auprès de nos bénéficiaires (par roulement définit en amont). Interventions 3 soirées dans la semaine et 1 WE/3. Nos + : - Des missions proches de chez vous, - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles, - Un accompagnement personnalisé dès votre embauche avec parcours d'intégration, - Le remboursement des frais kilométriques, temps de déplacement rémunéré, - Un temps d'échange en réunion d'équipe, - Une majoration de 45% le dimanche et les jours fériés, - Diplôme dans la Branche et ancienneté valorisés, - Prévoyance, mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à hauteur de 58%. Pour postuler, vous disposez d'un diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social DEAES ou d'un Titre Professionnel d'Assistant de vie aux familles ou d'un CAP d'Assistant technique en milieu familial et collectif. L'ADMR est également ouverte à la formation interne pour les profils ne disposant pas de diplôme. Vous êtes sensible aux publics des aînés, appréciez les accompagner car vos qualités humaines vous permettent d'être à l'écoute, patient(e) et bienveillant(e). Vos compétences peuvent vous amener à assurer une relation de confiance avec les personnes âgées et à faciliter leur autonomie et leur insertion sociale, n'hésitez pas à postuler pour échanger en entretien sur le métier d'Auxiliaire de vie. Formation interne de 5 jours en tutorat. Secteur Grand Dax, hors Dax.
Les missions du poste Nous recherchons un Technicien de Maintenance Ascenseurs (F/H), pour notre agence du Grand Ouest, site de Bayonne Peyrehorade. CDI temps plein à pourvoir dès que possible. Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs/ escaliers mécaniques/ fermetures automatiques ainsi que des petites réparations ; - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils ; - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client ; - D'assurer les astreintes selon le roulement établi.
Le poste de Conducteur de Ligne H/F consiste à assurer le fonctionnement et la surveillance de deux lignes tranchage pesée en réglant la longueur et l'épaisseur des tranches, conformément aux fiches articles et aux instructions de travail. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : - Effectuer les opérations d'arrêt/mise en marche de chaque ligne : trancheur, tapis de pesée, convoyeur. - Sélectionner le programme choisi en fonction du schéma de production. - Déterminer l'angle de tranchage (fixe ou variable) ainsi que l'épaisseur des tranches en fonction de la catégorie de filets. - Contrôler la bonne réalisation de l'opération de tranchage en continu : aspect des tranches, épaisseur, longueur. - Analyser les résultats statistiques : taux de sélection, moyenne des tranches, cadence, surdosage et rendre compte au chef d'équipe. - Contrôler les rendements matière par trancheur. - Alerter le règleur ou chef d'équipe en cas de dysfonctionnement. - Effectuer la séparation physique par lots de filets, pesée déchets machines, produits finis. - Effectuer si nécessaire des transferts de bacs. - Maintenir propre son poste de travail. Conditions de travail : o Horaires : 2 jours martin 2 jours AM 2 jours repos - week-ends travaillés o Milieu réfrigéré o Période saison : de mi-septembre à mi-janvier (certains week-ends travaillés) Avantages : o Accès à la vente au personnel chaque semaine avec d'importantes réductions sur nos produits Labeyrie o 13ème mois à partir de 6 mois d'ancienneté o Prime de production à partir de 6 mois d'ancienneté (minimum 151€/mois) o Participation/intéressement à compter de 3 mois de présence o Temps de pause rémunéré o Prime de cooptation en cas de parrainage o Mutuelle d'entreprise
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé recherche un profil expérimenté pour assurer les missions suivantes : Appui à la gouvernance : promotion et représentation de la CPTS ; interface avec l'ARS et la CPAM (suivi ACI) ; préparation et suivi budgétaire en lien avec le comptable ; gestion des achats et contrats ; reporting au Président et membres du bureau ; management de l'équipe ; veille juridique et réglementaire. Animation de la vie associative : organisation des instances et de la communication ; appui aux équipes ; suivi/évaluation des activités ; gestion des SI et outils numériques ; rédaction du rapport d'activité. Mise en œuvre du projet de santé : coordination des actions par mission ; animation de la dynamique pluriprofessionnelle ; pilotage et suivi avec les pilotes/référents ; reportings réguliers aux instances (Président, Bureau, CA). Profil recherché : Savoirs : connaissance du système de santé, de l'ambulatoire et des professionnels libéraux. Niveau Master direction de structure ou équivalent. Savoir-faire : conduite de projets et management d'équipes pluriprofessionnelles ; excellentes capacités rédactionnelles, de communication et de négociation ; maîtrise des outils bureautiques et numériques. Savoir-être : écoute, diplomatie, sens du collaboratif et du partenariat, adaptabilité, rigueur et organisation, réactivité, esprit d'initiative et autonomie. La CPTS vous propose : - Un rôle clé au cœur de la coordination des parcours de santé du territoire. - Un cadre de travail flexible (télétravail 1 à 4 j/semaine selon besoins) et un temps de travail à définir. - Une période de tuilage d'au moins 1 mois pour sécuriser la continuité des projets (possibilité de réaliser une période d'immersion professionnelle pour découvrir le poste et ses missions). - Mobilité : déplacements réguliers sur le territoire de la CPTS et dans le département des Landes ; disponibilité ponctuelle en soirée. - Statut : cadre forfait heures. - Rémunération selon profil et expérience.
Pour accompagner la hausse d'activité saisonnière, nous recrutons des Opérateurs de Blanchisserie (H/F). Postes à pourvoir à compter dès que possible, jusqu'à mi-novembre au plus tard (fin de la saison). Durée du contrat à définir ensemble selon vos disponibilités. Opportunités de CDI si souhaité. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtement de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. VOS MISSIONS sont les suivantes : - réception et tri des articles, mise en lavage, - contrôle qualité afin d'identifier les éventuelles anomalies, - conditionnement des articles destinés à être livrés aux clients Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. ORGANISATION DU TRAVAIL : Semaine en 2*8 (une équipe de matin et une équipe d'après-midi, en roulement d'une semaine à l'autre). Du lundi au vendredi, avec repos le week-end. Travail les jours fériés, certains samedis sont à prévoir pendant la saison. Les horaires varient selon la saisonnalité. NOS AVANTAGES : Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste. Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial. Mais aussi : restaurant d'entreprise et boissons offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...
Nous recherchons un profil qui aura pour mission la préparation esthétique des véhicules neufs et d'occasion. Lavage, lustrage, pose de film de protection, etc. Vérification et changement des pièces défectueuses. Montage des accessoires et options demandés par le client. Réception des véhicules, réalisation des contrôles de qualité, préparation de la livraison. Communication avec les clients pour assurer une bonne organisation et une bonne qualité de service. Horaires : du lundi au vendredi 8H30/12H - 13H30/17H30 (fin 16H30 le vendredi). Expérience souhaitée mais non exigée si les compétences suivantes sont acquises : rénovation optique, lustrage, pose de céramique, gout pour le travail en équipe. Possibilité complément de salaire le samedi matin.
Créée en 2010, Zoomalia est devenu en moins de 15 ans le leader français de l'animalerie sur le web avec 39 magasins en France à ce jour. Chaque jour, nous cultivons notre expertise dans le commerce et la connaissance du besoin de nos clients pour leur offrir l'expérience la plus enrichissante au service du lien indéfectible qui les unit à leurs animaux. Notre réussite repose sur notre capacité à innover et à optimiser constamment nos opérations, notamment en développant des outils de logistique à la pointe de la technologie qui répondent aux défis spécifiques du e-commerce tout en privilégiant le bien-être animal. Aujourd'hui, Zoomalia, c'est : - plus de 30 000 références en alimentation, équipements ou accessoires ; - 39 magasins en France ; - 12 marques exclusives ; - 300 collaborateurs ; - une présence dans 17 pays européens. Chaque jour, nos collaborateurs s'engagent afin de proposer une expérience client unique et favoriser la relation Homme-Animal. Pour notre entrepôt - service logistique de Saint Geours de Maremne, et pour renforcer ses équipes d'après midi, Zoomalia recrute un nouveau talent en CDI : un magasinier cariste (H/F) sur CACES 5, qui saura accompagner l'équipe. Vos missions : - Réceptionner, transporter, stocker la marchandise - Décharger les marchandises des camions, vérifier les quantités, trier et classer les produits - Transporter la marchandise à l'aide de chariots élévateurs, de transpalettes et de divers engins de manutention, jusqu'au lieu d'entreposage - Assurer le rangement de la marchandise à l'emplacement défini - Identifier les besoins de stocks par zone selon les entrées/sorties de marchandises et effectuer le réapprovisionnement - Optimiser l'espace de stockage - Veiller quotidiennement à la qualité du travail et alerter son manager en cas d'anomalie - Réaliser les opérations dans le respect des règles et des normes de sécurité en vigueur - Participer aux opérations d'inventaire. Profil recherché : - Titulaire de votre CACES 1/3/5 valide - Expérience significative CACES 5 (gerbage à 9 mètres de hauteur) - Sens de l'autonomie, de la rigueur et de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Réactivité Côté contrat : - CDI 35h00 - Salaire brut horaire de 12.05 euros - Horaires fixes : du lundi au vendredi : 5h-12h30 ou 13h00 à 20h30 - Travail 1 samedi sur 3 de 08h30 à 16h00 avec repos glissant sur la semaine - Possibilité d'heures supplémentaires majorées et payées - Formation interne - Démarrage dès que possible Les avantages pour vous : - Prime annuelle versée chaque mois au bout de 18 mois - Prime de participation - Prime de productivité - Comité d'entreprise - Des réductions allant jusqu'à 30 % sur nos produits Dans le cadre de sa politique diversité, Zoomalia étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap.
Missions principales : Assure la pose de fermetures intérieures et extérieures en aluminium, PVC et bois, et de miroiterie (vitrages, cloisons vitrées, garde-corps, etc.), dans le respect des plans, des normes de sécurité et DTU, et des exigences qualité de l'entreprise. Activités et tâches : o Préparer et organiser le chantier : lecture des plans, prise de côtes, vérification des supports. o Poser et ajuster les menuiseries intérieures et extérieures (fenêtres, portes, volets roulants, pergolas, portail, stores, cloisons, etc.), selon DTU. o Installer et régler les automatismes (volets roulants, portails.) o Installer et fixer les éléments de miroiterie (vitres, miroirs, pare-douches, ...). o Réaliser les travaux de finition (découpes, étanchéité, joints, habillages). o Contrôler la conformité des ouvrages posés. o Assurer la maintenance, le remplacement ou la réparation des éléments existants. o Respecter les consignes de sécurité sur le chantier, veiller au maintien d'un environnement de travail propre et à la propreté de son matériel. o Rendre compte de son avancement auprès de sa hiérarchie. Compétences requises : Savoir être : o Précision et minutie : souci du détail et du travail bien fait. o Rigueur : respect des normes, plans et consignes de sécurité. o Autonomie : capacité à organiser son travail seul sur un chantier. o Esprit d'équipe : savoir collaborer avec ces collègues ou (et) avec d'autres corps de métier. o Sens du service client : courtoisie, présentation soignée, respect des lieux. o Réactivité et adaptabilité : gérer les imprévus de chantier. o Ponctualité et fiabilité : respecter les délais et les engagements. o Sens de l'organisation : préparer efficacement ses intervention Savoir faire : o Maîtrise des techniques de pose et étanchéités en menuiserie et miroiterie, selon DTU. o Connaissance des matériaux (bois, aluminium, PVC, verre). o Savoir lire un plan et interpréter un schéma technique. o Capacités de manutention, et travail en hauteur. o Savoir raccorder et mettre en fonction des automatismes. Conditions de travail : o Temps de travail base 35H o Horaires : 8h-12h 13h-16h
Rattaché au RSI, vous serez amené à assurer la mise en œuvre, le bon fonctionnement, la performance et la sécurité du Système d'Information de l'entreprise (infrastructure technique, serveurs, réseau, parc informatique, applications, téléphonie, sécurité et accès internet extérieur et intérieur). Vos principales missions seront entre autres de : - Gérer et maintenir les infrastructures informatiques et les équipements associés. - Surveiller et optimiser les performances du réseau pour garantir une disponibilité optimale. - Résoudre les problèmes techniques et assurer le support technique aux utilisateurs. - Afin d'assurer la sécurité des réseaux, proposer et mettre en œuvre les politiques et les technologies de sécurité appropriées. Mettre à jour régulièrement les systèmes pour assurer la protection. - Participer à la démarche cybersécurité de l'entreprise. - Assurer la gestion de la téléphonie (fixe, portable). - Assurer la surveillance (monitoring) des performances et anticiper les pannes - Diagnostiquer et résoudre les incidents. - Gérer les réseaux LAN, WAN, VPN et Wi-Fi - Administrer les systèmes d'exploitation (Windows, Linux, etc.) - Gérer la sécurité des systèmes et des réseaux (pare-feu, antivirus, filtrage, gestion des droits) Profil recherché : Diplômé en informatique, ingénierie des systèmes d'information ou domaine similaire, vous avez une expérience entre 2 et 5 ans minimum dans l'administration de systèmes et réseaux diversifiés. Vous êtes diplomate, proactif et autonome dans la gestion des incidents et des projets. Vous avez une capacité d'adaptation et d'apprentissage continu face aux évolutions technologiques. Ce que nous offrons : Contrat à durée indéterminée, temps plein 35h00 avec une fin de semaine le vendredi à 12h00, et des horaires du lundi au jeudi de 8h00 à 17h00. Rémunération sur 13 mois Participation aux bénéfices de l'entreprise Prime d'ancienneté à compter de 3 ans de présence 1 jour de congé supplémentaire dès 2 ans de présence CSE Mutuelle et prévoyance d'entreprise avec conditions préférentielles
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) : Conseiller Commercial - Matériel Médical H/F dans le cadre d'un CDI situé à DAX En tant que Conseiller Commercial Maintien à Domicile H/F, vous êtes un véritable ambassadeur de Bastide sur le terrain. Vous intervenez auprès des patients, de leur entourage et des professionnels de santé pour proposer des solutions adaptées aux besoins liés à la perte d'autonomie. Votre rôle est à la fois technique, relationnel et commercial, dans une logique d'accompagnement personnalisé et de développement de l'activité sur votre secteur. Vos missions principales - Assurer un contact régulier avec les structures clientes (Résidence senior , SSIAD, etc.) pour garantir leur fidélisation - Diagnostiquer les besoins des patients à domicile en tenant compte de leur environnement, de leur pathologie et de leur contexte social et financier - Développer l'activité handicap sur le secteur (fauteuils roulants actifs, électriques, positionnement.) - Réaliser des démonstrations de matériel auprès des prescripteurs et de la clientèle - Organiser des événements pour promouvoir l'offre Maintien à Domicile - Installer et régler le matériel médical au domicile des patients - Former le personnel soignant ainsi que l'entourage du patient à l'utilisation du matériel Prêt(e) à donner du souffle à votre carrière ? Rejoignez Bastide Médical DAX! Bastide Médical s'engage en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Profil recherché - Vous êtes à l'écoute, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel - Vous appréciez le travail de terrain et le contact humain - Vous avez une première expérience dans le secteur médical, paramédical ou médico-social - Vous avez un attrait pour le matériel médical et les dispositifs liés à la mobilité et à la dépendance - Permis B indispensable (nombreux déplacements sur le secteur )
Rejoindre la Mutualité Française Landes comme chirurgien-dentiste, c'est choisir de mettre la dimension humaine et le soin des patients au centre de son activité de praticien, mais également de : - Se consacrer à son cœur de métier, - Rejoindre le secteur mutualiste et une entreprise du Secteur Social et Solidaire, - Développer son activité avec une patientèle existante et fidèle, - Adapter son temps de travail et ses horaires, - Intégrer une équipe pluridisciplinaire de professionnels de santé, - Bénéficier des avantages du statut salarié. Les avantages que la Mutualité Française Landes vous propose : Un cabinet intégralement équipé de matériel performant, avec un plateau technique à la pointe, De rejoindre une équipe pluridisciplinaire de praticiens et d'assistantes dentaire, La prise en charge de toutes les formalités et obligations administratives, Le soutien d'une équipe, Une rémunération attractive, Un temps de travail qui vous convient : à temps plein ou partiel (de 2 à 5j par semaine) Des avantages sociaux : Prévoyance (IJ, retraite), très bonne mutuelle d'entreprise dont 50% pris en charge, Titres restaurant à 8,50€ dont 60% pris en charge,. Son Comité d'Entreprise est actif avec des cartes / chèques cadeaux, chèques vacances, réductions, sorties, Noël des enfants... Accords d'entreprise : participation,. Politique RSE, Un cadre de vie agréable dans les Landes, à proximité de l'Océan et des Pyrénées, avec possibilité de circuits courts de consommation Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de Docteur en Chirurgie Dentaire. Jeune diplômé.e ou Chirurgien-dentiste plus expérimenté.e, nous vous accompagnerons lors d'un parcours d'intégration au sein de notre pôle situé à Dax. Contrat : CDI - Statut : salarié Rémunération : selon expérience et spécialités Déroulement du recrutement : Echanges téléphoniques avec notre équipe recrutement, Rencontres de l'équipe de Direction, Échanges directs avec nos professionnels de santé, Visite de centres avec la Direction du Pôle Santé, Entretien final et validation du contrat, Accompagnement pour l'hébergement, l'activité professionnelle du conjoint.e
Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées gardant cette même logique de satisfaire les clients. Nous recherchons avant tout des personnalités capables de contribuer à un projet commun en prenant un poste d'adjoint de direction au sein d'un de nos restaurants. Les missions : - Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais - Bras droit opérationnel du Directeur / Directrice, vous participerez au respect des objectifs de gestion et de résultats du restaurant - Vous êtes garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation des fiches techniques - Vous animez avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de collaborateurs - Vous épaulez votre équipe grâce à votre polyvalence (cuisine, service.) Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. - Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP, des fiches techniques - Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec vos collaborateurs et les clients - Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne - BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine ou une expérience réussie sur un poste similaire Notre ADN : - Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. - Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. - Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : - Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes - Type de contrat : CDI - Statut : Agent de maitrise - Salaire : à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles - Avantages : avantage en nature repas - Horaires : Un équilibre vie pro / vie perso : une journée de travail sans coupure, 1 week-end sur 3 minimum, 3 fermetures maximum par semaine. Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Chaque jour, les aides à domicile du Grand Dax accompagnent les personnes en perte d'autonomie dans leurs gestes du quotidien. Leur mission est essentielle : permettre à chacun de vivre chez soi dans les meilleures conditions possibles. L'aide à domicile intervient pour l'entretien du logement, la préparation des repas, l'aide à la toilette et l'accompagnement social. C'est un métier fait de rencontres, d'échanges et de solidarité. Au sein du CIAS du Grand Dax, les aides à domicile ne sont jamais seuls face aux difficultés. Une astreinte 7j/7 permet de trouver du soutien à tout moment et des rencontres collectives sont organisées chaque mois pour partager les expériences et renforcer l'esprit d'équipe. Tous les équipements de travail sont également fournis pour effectuer les interventions chez les bénéficiaires. Rejoindre le CIAS du Grand Dax, c'est choisir un emploi stable avec une rémunération valorisée dès l'embauche. Des compléments financiers viennent reconnaître l'engagement des aides à domicile, avec des avantages liés aux déplacements et à l'ancienneté. L'organisation des missions est optimisée pour limiter les trajets quotidiens, tout en assurant la prise en charge du temps passé entre deux interventions. Avec trois week-ends par mois de libres, les conditions de travail sont donc pensées pour favoriser un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Après un an de contrat, les aides à domicile peuvent également bénéficier des nombreux avantages du comité d'entreprise (CNAS), avec des réductions sur les loisirs, les voyages et les achats du quotidien. Vous interviendrez aux domiciles de particuliers sur les communes rattachées à la Communauté d'agglomération du Grand Dax (déplacements sur un rayon maximum de 20 kms autour de Dax). Vos missions : aide ménagère, aide à la toilette, garde de jour Les déplacements entre les interventions sont indemnisés par l'entreprise. Vous avez une formation d'auxiliaire de vie ou services à la personne ou une expérience sur ce secteur d'activité ou vous souhaitez vous orienter vers ce métier ? Alors n'hésitez pas ! Rémunération : SMIC + primes + temps déplacement rémunéré
Ecurie de propriétaires recherche un palfrenier soigneur (H/F) pour un contrat à temps partiel 20h semaine. Missions : - Soins quotidiens des chevaux et sorties paddocks - Nettoyage des boxes, - Gestion de l'alimentation, - Entretien des clôtures. Ambiance conviviale et travail en équipe. Travail du lundi au vendredi : les horaires seront à convenir lors de l'entretien
Vos principales missions sont : - évaluations des réparations - montage et préparation de véhicules neuf - opérations d' entretien courantes : vidange, révision, pneumatiques .. - interventions de mécanique lourdes : moteur, boite de vitesse ... Qualités requises : autonomie et organisation
Offre d'emploi - Second(e) de cuisine - CDI 37 h Notre restaurant à l'ambiance conviviale et familiale recherche un(e) vrai(e) professionnel(le) de la cuisine, dynamique et impliqué(e). Nous avons besoin de personnes qui aiment l'action et n'ont pas peur de s'investir : ce poste est fait pour celles et ceux qui veulent bouger, apprendre et faire grandir l'entreprise avec nous. Ce que nous proposons CDI 37 h avec un poste évolutif très rapidement. Prendre des responsabilités : seconder le chef lors de ses repos et congés, encadrer les apprentis & saisonniers et veiller au respect des consignes et de la qualité des préparations. Une équipe jeune, soudée et motivée, dans une ambiance chaleureuse mais exigeante. Ce que nous recherchons : Énergie, courage, sens de l'initiative et autonomie sont indispensables. PONCTUALITE, RIGUEUR, ORGANISATION et respect des règles d'HYGIENE et de SECURITE. Envie d'évoluer, de relever des défis et de s'épanouir dans un environnement stimulant. Ici, nous croyons que chacun peut progresser sans limite s'il a la motivation et l'envie de s'investir pleinement. Si vous recherchez un poste pour « vous planquer », ce n'est pas ici. Si vous aimez l'action, la cuisine de qualité et le travail en équipe, rejoignez-nous !
Notre restaurant à l'ambiance conviviale et familiale recherche un(e) vrai(e) professionnel(le) de la restauration, dynamique et impliqué(e). Ici, nous avons besoin de personnes qui aiment l'action et n'ont pas peur de s'investir : ce poste est fait pour celles et ceux qui veulent bouger, apprendre et faire grandir l'entreprise avec nous. Ce que nous proposons : CDI 37 h avec un poste évolutif dès 2026. Possibilité de prendre des responsabilités, notamment pendant la saison d'été : seconder la responsable de salle lors de ses repos et congés, encadrer les saisonniers et veiller au respect des consignes. Une société prestataire vient tous les matins pour effectuer l'entretien des locaux (vous n'aurez donc pas à accomplir ces tâches) Une équipe jeune, soudée et motivée, dans une ambiance chaleureuse mais exigeante. Ce que nous recherchons : Énergie, courage, sens de l'initiative et autonomie sont indispensables. Ponctualité, rigueur et respect envers les clients et l'équipe. Envie d'évoluer, de relever des défis et de s'épanouir dans un environnement stimulant. Ici, nous croyons que chacun peut progresser sans limite s'il a la motivation et l'envie de s'investir pleinement. Si vous recherchez un poste pour « vous planquer », ce n'est pas ici. Si vous aimez l'action, le service de qualité et le travail en équipe, rejoignez-nous !
En tant qu'auxiliaire de vie sociale (H/F), vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions: - aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne...) - entretenir le cadre de vie (logement, linge...) - accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, rdv divers...) - veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler - 1 week-end sur 3 travaillé - déplacements quotidiens nécessitant le permis de conduire. - temps d'intermissions rémunérés 0.38 cts /km - vous serez en binôme la 1ère semaine de contrat. - matériel fourni (gants-masques-blouses-smartphone) Profils débutants acceptés pour les diplômés, sinon minimum 3 ans d'expérience. - autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe recherchés. Plusieurs postes à pourvoir sur Dax et St Paul Les Dax. Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile. Formation assurée tout au long du contrat. Heures modulables et heures supplémentaires possibles.
Missions: Conseiller et vendre nos Cafés et nos Thés, Traiter et préparer des commandes, Réceptionner les livraisons. Entretenir et désinfecter les locaux. Actions : - Accueillir le client - Saisir, encaisser les commandes des clients - Préparer des boissons chaudes et froides, cuire des viennoiseries, des pâtisseries - Servir au plateau et/ou à table, faire la mise en place de la boutique et de la terrasse - Vérifier et ranger les livraisons - Réaliser le réassort des réfrigérateurs, des congélateurs, des consommables, en réserve - Débarrasser et nettoyer les tables et les chaises - Nettoyer et ranger la vaisselle - Nettoyer les plans de travail - Nettoyer les locaux Profil recherché : Vous avez une expérience d'au moins 1 an en vente (boulangerie par exemple), ou soit d'1 an (ou de 2 saisons) en restauration. Vous êtes dynamique, souriant, disponible, consciencieux, de préférence passionné par le Café et recherchez à vous investir dans un poste au sein de notre équipe déjà en place. Vous aimez réaliser un travail de qualité et vous êtes prêt à représenter nos valeurs et notre image. La boutique se situant au sein d'un centre commercial, vous êtes disponible et flexible sur les jours de travail, car ce poste nécessite de travailler certains dimanches et jours fériés. Vous êtes aussi amené à prendre le poste dès 8h30 et à le quitter à 20h avec cependant possibilités de modifications dû aux horaires d'ouverture de la galerie mais aussi lors d'inventaire trimestriel. Vous êtes mobile, éventuellement pour les futures ouvertures de nouvelles boutiques. Amplitude horaires : 8h30 / 20h. Poste en EXTRA pour les samedis et les vacances scolaires.
Kiosque Cafés le Bonifieur
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
La Maison LAVIGNE est une entreprise familiale et artisanale installée depuis 1982 sur DAX. Nous recherchons pour notre point de vente, avenue Georges Clémenceau : VENDEUSE / VENDEUR AGROALIMENTAIRE CDD 6 MOIS 35H évolutif MISSIONS : En binôme avec un boucher dans une boutique, vous aurez pour principales missions de : Servir les clients et les encaisser. Aider au montage et démontage de la vitrine, entretenir des locaux, la plonge... PROFIL RECHERCHÉ / EXIGENCES : - Expérience demandée dans la vente agroalimentaire. - Travail du mardi au samedi. - Mais aussi des traits de caractères appréciés (esprit d'équipe, souriant(e), consciencieux ou consciencieuse). CONDITIONS D'EMBAUCHE & AVANTAGES : remises sur achats faits en boutique SMIC CONVENTION Poste à pourvoir rapidement.
Vous interviendrez sur l'ensemble des travaux d'entretien des espaces verts. Recrutement dès que possible. ***Merci de vérifier votre éligibilité au Contrat CUI-CAE auprès d'un Conseiller France Travail avant de vous positionner sur cette offre***
Missions du poste : - Garantir la qualité des soins et prestations délivrés par l'Établissement En termes d'organisation de la prise en charge individualisée des résidents dans un cadre sécurisé et efficient : - Élaboration des processus et suivi des évaluations de la Dépendance (GIRAGE/ GMP) et du PATHOS (PMP) des résidents avec l'équipe soignante - Supervision avec les cadres de Santé/ IDEC de chaque site de la réponse aux besoins des résidents - Implication dans l'élaboration et la réalisation du projet de soin de l'établissement, visant à garantir la qualité de vie et de la continuité des soins - Élaboration et diffusion des procédures et protocoles - Suivi de l'évolution des connaissances en gérontologie et participation à leur diffusion par une information ciblée et adaptée - Production d'un rapport annuel d'activité. - En termes de recherche et contrôle de la qualité des soins : - Vérification de la qualité des soins délivrés, réajustement en cas de dysfonctionnement ou erreur - Lutte contre les risques liés aux maladies et aux infections nosocomiales - Conseils et formulation de propositions en fonction des situations de prise en soins - Participation active à la démarche qualité de l'établissement et au développement des bonnes pratiques (bientraitance, et de respect du secret professionnel.) - Promotion des démarches non médicamenteuses si possible - Participer à la dynamique des équipes de soins : - Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique et peut effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses - Transmet ses conclusions au médecin traitant ou désigné par le patient. - Chargé de l'élaboration des protocoles que les professionnels des EHPAD doivent suivre dans l'exercice quotidien de leur fonction (protocoles d'hygiène, circuit du médicament, protocole du circuit des déchets, protocole de nettoyage et de désinfection des locaux, conduites à tenir en cas de risque épidémiologique.) - Contribue à la mise en oeuvre d'une politique de formation en préconisant des axes de progression, et participe aux actions d'information des professionnels de Santé de l'EHPAD - Elabore un dossier type de soins, et veille à son actualisation au besoin - Assurer les relations avec les résidents et leur famille - Assurer la coordination avec les partenaires du secteur médico-social Profil et compétences : Le candidat doit être inscrit à l'ordre des médecins, complété, le cas échéant (serait un plus) d'un diplôme spécifique de gériatrie (DESC de gériatrie, capacité de gérontologie ou d'un DU de médecin coordonnateur en EHPAD). Le médecin coordonnateur n'exerce pas à temps plein. Il peut alors cumuler une activité libérale et être le médecin traitant de certains résidents Informations complémentaires : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation employeur au contrat de prévoyance + titres de restauration Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Etudes de Prix - Chiffreur PLOMBERIE / CVC / ELECTRICITE pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Verrouiller les prix d'achat auprès des fournisseurs Verrouiller les prix de vente selon les règles de la société Etablir des devis suivant les demandes et les plans fournis par les conducteurs / architectes ou informations données par les techniciens. Missions secondaires selon profil : Assister le gérant lors des réunions de chantier Assurer le suivi des chantiers, faire le lien entre les conducteurs / architectes et les équipes Contrôler et réaliser les dossiers chantiers pour les techniciens Suivre et vérifier l'approvisionnement du matériel avec le magasinier en prévision des interventions 35h négociable, aménageable. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum et vous êtes prêt(e) à relever des challenges au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor ! Votre réactivité, votre esprit d'équipe et vos sens des responsabilités sont vos atouts principaux pour mener à bien vos missions.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante de mathématiques pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau lycée. Cours de 2h / semaine minimum. Rémunération : entre 17.75€ et 22€ NETS / heure de cours Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Comptable H/F sur le secteur de Dax. Vos missions consisteront à : - Suivi et contrôle des transactions intra-groupe - Contrôle de la remontée des données commerciales dans l'outil décisionnel - Rapprochement comptable - Gestion des immobilisations et des plans d'amortissements de 3 sites - Participation à l'établissement du reporting financier mensuel social et groupe aux normes IFRS dans des délais courts - Suivi et centralisation des points de contrôle interne - Assistance aux commissaires aux comptes - Mise en place et suivi d'indicateurs variés - Polyvalence gestion de trésorerie Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous avez des connaissances précises dans la comptabilité et ses procédures. Vous savez analyser une situation et en ressortir une procédure comptable. Vous avez un bon sens du relationnel et savez tenir des délais imposés. Bac + 2 ou 3 minimum en comptabilité générale Maitrise SAP et Anglais Expérience de 5 ans souhaitée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Afin de compléter notre équipe sur les marchés nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine. Vous vous occuperez de la préparation des bases culinaires (épluchages, lavage, coupe, sauces, dressage des plats....), mise en place, nettoyage de la cuisine et plonge. Vous veillerez à la propreté de la cuisine ainsi qu'au bon entretien du matériel. Vous devez avoir une expérience en cuisine thaï. Vous devez être propre, organiser ,responsable ,dynamique et aimer cuisiner. langue thai bienvenue Date de début prévue : février ou mars 2026
Sous l'autorité d'un chef d'équipe, vous êtes rattaché à un atelier et vous participez à la production des produits. Vous participez à l'optimisation des coûts de production conformément aux consignes du Chef d'équipe et vous respectez les consignes de travail, d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Approvisionner et alimenter la ligne de production - Organiser votre poste de travail et veiller à la propreté de votre poste de travail - Assurer la production de nos produits : manutention - Mise au poids des produits - Mise en cartons - Communiquer : alerter le conducteur de ligne en cas d'anomalies, transmettre les informations nécessaires à ses collègues Vos Qualités professionnelles : - Réactivité - Sens de l'organisation - Travail en équipe Votre atout n'est pas un diplôme mais avant tout une motivation, avec une forte envie d'apprendre et un souhait de découvrir le monde de l'agroalimentaire. Quel que soit votre niveau d'études, vos qualifications et expériences passées, notre ambition est d'intégrer des personnes volontaires, qui sauront s'adapter aux enjeux de nos métiers. Une première expérience dans l'agroalimentaire est un plus. Conditions de travail : horaires alternés du lundi au samedi Exemple - Horaires en 4x2 : - 2 jours matin 5h-13h30 - 2 jours après-midi 14h-22h30 - 2 jours repos ! Période Saison festive Septembre - décembre : Lundi au Samedi Informations complémentaires : - Indemnité de congés payés - Mutuelle prise en charge à 70% Contrat à durée déterminée à caractère saisonnier 1,5 mois
Après avoir travaillé dans les plus belles maisons et restaurants, le rêve d'ouvrir notre propre point de vente se réalise. Notre boutique connait un grand engouement et nous sommes à la recherche d'un boulanger supplémentaire pour compléter notre super team. À la carte de notre fournil, des pains et des baguettes au levain et des créations à notre image. Tout cela produit dans un environnement jeune et familiale. Vous aurez pour mission avec le reste de l'équipe : -Gérer la production journalière du magasin ainsi que celle des commandes. -Travailler en étroite collaboration avec la responsable du magasin et les deux associés (pâtissier/tourier) de manière à adapter la production en fonction de la demande. -Assurer la manipulation des aliments en respectant les normes de sécurité alimentaire. -Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires à la production -Maintenir un environnement de travail propre et organisé, en respectant les règles d'hygiène Le sourire est aussi une qualité indispensable pour rejoindre l'équipe, le fournil étant directement ouvert sur la boutique (et parce que c'est quand même plus cool). Les infos: -35h semaine, 2 jours de repos à la suite -Poste à pourvoir dès que possible - Salaire en fonction du profil -CDI Si tu souhaites nous rejoindre et partager la passion du bon et du beau, n'hésite pas à nous contacter. Pour nous connaitre
Vous assurez la préparation de l'étal des produits de poissonnerie et vous conseillez la clientèle. Vous êtes autonome mais aussi capable de travailler en équipe. Prise de poste le plus tôt possible vous travaillerez 6 jours par semaine. L'employeur propose soit un cdd soit un cdi selon vos disponibilités.
Grande surface alimentaire
Vos missions : Rattaché(e) au responsable du pôle neuf, vous intervenez en tant que dessinateur h/f sur des projets de maisons neuves. En charge de la réalisation de la conception de ces projets, vous : - Réalisez l'avant-projet sur la base des éléments transmis par les chargés de projets - Editez une notice descriptive des travaux grâce à un outil interne - Etes force de propositions dans la conception architecturale et technique du projet Votre profil : De formation technique en étude et économie de la Construction ou équivalent, vous êtes reconnu(e) pour votre coté créatif tout en ayant des compétences techniques. Vos aptitudes relationnelles, votre rigueur, ainsi que vos qualités techniques feront la différence. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous savez travailler tant en autonomie qu'en équipe. Apprécié(e) pour votre sens du conseil et votre professionnalisme, vous souhaitez évoluer durablement dans une entreprise bien implantée, ayant développé un savoir-faire reconnu. Une expérience de 2 ans sur un poste de dessinateur (trice) métreur est souhaitée. Cependant, la candidature d'une personne débutante sera étudiée si titulaire diplôme
Nous recherchons un cuisinier ou un pizzaïolo (H/F). Poste en coupure Deux jours de repos consécutifs Heures supplémentaires payées et majorées Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous avez à minima une saison ou 6 mois d'expérience dans ce domaine ? Rejoignez notre équipe !
ALUNDI recherche des talents motivés pour se former en tant que Maçon / Manoeuvre (H/F) dans une entreprise située à Dax. Pas d'expérience requise, juste de la curiosité et l'envie d'apprendre tout en ayant des responsabilités. Pourquoi nous rejoindre ? Par le biais d'un contrat d'une durée à déterminer, vous bénéficiez d'une formation interne complète et personnalisée qui vous permettra d'acquérir de l'expérience et une qualification tout en étant rémunéré. L'objectif ? Un CDI à la clé. Vos principales missions seront : - Préparer un chantier (transport des outils et du matériel, des matériaux de construction, balisage des abords, installation des échafaudages,.) et nettoyage après l'intervention. - Préparer du béton, des pâtes de scellement, résines. - Démolition et perçage des cloisons. - Petits travaux de maçonnerie: coffrages simples, mettre en place des éléments de ferraillage et coulage de petits ouvrages en béton. - Maintenance et entretien des espaces communs d'un bâtiment. Profil recherché : Vous avez des compétences techniques et une bonne capacité d'adaptation. Ce que nous offrons : - Formation pratique avec des professionnels expérimentés - Démarrage : Dès que possible Rejoignez une entreprise engagée et développez vos compétences ! Envoyez votre CV pour postuler
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Labeyrie Fine Foods est un groupe agro-alimentaire industriel européen engagé dans ses territoires pour fabriquer les meilleurs produits de la mer, du terroir et végétaux alliant plaisir intense et responsabilité, grâce à la contribution positive de chacun de ses collaborateurs. Vous partagez notre envie de réunir autour de la même table ? Rejoignez nous en tant que Opérateurs(trices) h-f ! Sous la Responsabilité du Responsable d'équipe, vous exercez vos fonctions sur notre site de Saint-Geours-de-Maremne. Vous travaillerez à 15 min de l'océan dans une région où il fait bon vivre. Ce que nous vous proposons : Une expérience dans une entreprise engagée Des perspectives de développement et d'évolution Des responsabilités permettant d'impacter positivement l'organisation Différents avantages : RTT, mutuelle prise en charge à hauteur de 70 %, tarifs préférentiels sur les produits du Groupe, restaurant d'entreprise Accès à la vente au personnel Ce que nous attendons de vous : Sous l'autorité d'un Responsable d'équipe, vous êtes rattaché à un atelier et vous participez à la production de nos produits. Organiser son poste de travail : - Veiller à la propreté et à la désinfection de votre poste et matériel de travail, - Ranger votre poste et environnement, Assurer la production de nos produits : - Maitriser les process inhérents à votre poste de travail, - Réaliser les produits selon une fiche technique, - Veiller au respect des règles d'hygiène et de conformité des produits, - Respecter les règles de sécurité, - Atteindre les objectifs fixés en matière de quantités, qualité, délais, productivité et matières premières, Communiquer : - Transmettre les informations nécessaires à ses collègues, - Participer au bon fonctionnement et à l'organisation d'une équipe de travail. Pré-requis du poste: Nous sommes avant tout à la recherche de profils motivés, avec une forte envie d'apprendre et un souhait de découvrir le monde de l'agroalimentaire. Quels que soient votre niveau d'études, vos qualifications et expériences passées, notre ambition est d'intégrer des personnes volontaires, qui sauront s'adapter aux enjeux de notre usine et nos métiers. Une première expérience dans l'agroalimentaire est un plus. Période festive : Lundi au Samedi 2x8 - 4x2 ( 5h13h30 / 14h22h30) Contrat : Contrat à durée déterminée à caractère saisonnier (CDD SAISON) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons un Cariste (H/F) pour l'un de nos clients à Saint Geours de Maremne. Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Vous serez amené à charger et décharger de camions, de pratiquer de la préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur. Profil : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES 1 et 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Manoeuvre bâtiment (H/F) à Dax, rejoignez une entreprise dynamique du secteur de la construction de réseaux électriques et de télécommunications. Adecco recrute pour le compte de son client, un acteur clé dans ce domaine, pour une mission intérimaire de plusieurs mois à temps plein, débutant le 3 novembre 2025. Vous travaillerez en journée, dans un environnement stimulant où votre contribution sera essentielle. Vos principales missions seront : - Participer activement aux travaux de construction et d'entretien des réseaux. - Utiliser divers outils manuels pour réaliser les tâches quotidiennes. - Assurer la sécurité sur le chantier en respectant les normes établies. - Lire et interpréter les plans pour une exécution précise des travaux. Votre rôle est crucial pour garantir la qualité et la sécurité des installations, tout en contribuant à l'efficacité de l'équipe. Vous êtes adaptable, communicatif-ve et aimez travailler en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Une première expérience dans le bâtiment est un atout, et un CAP/BEP est requis. Compétences comportementales - Travail en équipe : Collaborer efficacement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs. - Adaptabilité : S'adapter aux différentes situations et environnements de travail. - Résolution de problèmes : Trouver des solutions pratiques aux défis rencontrés sur le chantier. - Communication efficace : Transmettre clairement les informations et les consignes. Compétences techniques - Utilisation d'outils manuels : Maîtriser les outils nécessaires pour les tâches de construction. - Connaissance des matériaux : Comprendre les propriétés et l'utilisation des matériaux de construction. - Sécurité chantier : Appliquer les règles de sécurité pour protéger vous-même et vos collègues. - Lecture de plans : Interpréter les plans pour une mise en œuvre précise des projets. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre savoir-faire sera valorisé et votre développement professionnel encouragé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
