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Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un.e secrétaire comptable pour un garage auto situé à Les Pieux (50340). - Gestion de l'accueil physique et téléphonique des clients - Suivi et gestion des dossiers administratifs - Saisie comptable et suivi des factures - Gestion du personnel (pointages - paies) - Collaboration avec l'équipe en place pour assurer le bon fonctionnement du garage Salaire horaire compris entre 13 et 14EUR, pour un contrat en intérim de 7 mois . Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Formation Bac en secrétariat ou équivalent - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques de gestion comptable - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux.se, organisé.e et autonome Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un garage automobile en pleine croissance !
Vous vous chargerez du rayon épicerie et hygiène: mise en rayon , facing , inventaires travail du lundi au samedi avec possibilité de dimanche. le matin à partir de 5h principalement Possibilité de formation Le poste est à pourvoir dès que possible.
Sous l'autorité de la Présidente et de la directrice de l'association, le directeur ACM a pour mission de rédiger avec l'équipe d'animation le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité du public auprès duquel il intervient. Il est garant de son respect et de sa mise en œuvre. Il monte des projets pour rendre l'ACM attractif et organise des activités (sportives, culturelles, ludiques) avec l'équipe. Il est responsable du bon fonctionnement de son service. Votre mission consistera : Gestion administrative - Assurer la gestion de la structure d'un point de vue pédagogique (gestion stocks et achats dans le respect des budgets), administratif (inscriptions, dossier familles, suivi dans logiciel, pointage des présences, mails, courriers, déclaration) et financier (respect du budget, transmission de documents, facturation des présences dans l'application du règlement de fonctionnement, relance) - Réponse à des appels à projets et rédaction des bilans - Rédiger, mettre en œuvre des projets, et traduire concrètement les objectifs en actions sur le terrain (projet éducatif et pédagogique) - Construire et proposer un programme d'animations et des projets en lien avec les capacités et besoins des enfants, en y associant l'équipe pédagogique - Développer des partenariats et participer aux réunions institutionnelles (CAF, SDJES, Familles Rurales, Pôle de proximité etc.) - Développer l'Espace Jeunes Ressources humaines - Participer à l'encadrement, la gestion et la formation de l'équipe d'animation en tant que responsable hiérarchique, en lien avec la directrice de l'association - Organiser et animer des réunions d'équipe, assister aux réunions de l'association - Prévoir, en concertation avec la directrice de l'association, les plannings des animateurs (mercredis et vacances) dans le respect de la législation en vigueur - Recruter les animateurs et CEE, accueillir, encadrer les stagiaires et savoir déléguer le suivi à l'équipe (BAFA, service civique, Bac Pro) - Favoriser l'évolution professionnelle de l'équipe, proposer des formations, des temps forts d'échange et de cohésion Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires, classeur de directeur ACM en cas de contrôle - Mise en place des conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants (aménagement - favoriser le bien-être de l'enfant) - Gestion des équipements, de leur maintenance et de leurs conformités des normes en cours - Lieu de travail : Martinvast (multisite sur les mercredi à Sideville) - Contrat : CDI, 130 heures annualisées (péri-scolaire, administratif, mercredis, vacances, espace jeunes). Possible temps de travail occasionnellement en soirée ou le week-end. - Formation : BAFD, BPJEPS ou équivalent - Salaire indicatif statutaire selon la convention collective Familles Rurales (fiche métier 3-8-a) Pour postuler, adresser votre CV et lettre de motivation à Mme la Présidente Familles Rurales Martinvast, Mme GIARD Marie-Jeanne, par courriel à : evs.afr.martinvast@orange.fr
Pour le Pôle Habitat et Accueil de Jour, sur le service Foyer de vie/FOA Le Clos du Pressoir. Vous intégrerez une équipe de 18 salariés œuvrant pour un accompagnement personnalisé de 30 personnes en situation de handicap vieillissantes et accueillies en ateliers occupationnels. Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation du chef de service, vos missions seront de : Aider de façon individualisée dans les actes de la vie quotidienne dont nursing. Savoir proposer des activités favorisant le maintien des capacités. Prendre en compte les besoins essentiels et fondamentaux. Encourager la personne accompagnée dans ses possibilités. Développer l'estime des personnes accompagnées par la valorisation. Connaître et savoir utiliser les moyens techniques et relationnels adaptés à la situation de la personne. Profil : Diplôme d'AMP/AES exigé. Expérience dans le champ du handicap exigée. Maîtrise de l'informatique. Permis B. Aptitudes à travailler en équipe. Maîtrise de l'écrit. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Lieu de travail : FOA le Clos du Pressoir 1 rue de la Carpenterie 50340 Les Pieux.
ACAIS Association en Cotentin d'Accompagnement Inclusif et Solidaire Cherbourg en Cotentin - Les Pieux - Valognes 10 Etablissements et Services Médico-Sociaux inscrits dans deux CPOM 400 salariés - 850 personnes accompagnées
CDI 35h/semaine
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services d'aide à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et en situation de handicap). Nous recherchons pour un poste en CDI, une personne empathique, dynamique, patiente et doté d'une capacité d'écoute et bienveillante. Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ? N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend ! Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour : - Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...) - Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) - Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois) - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre) - Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés - De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi .) AVANTAGES : - Un smartphone professionnel - Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI - Aide financière en cas d'invalidité ou de décès - Des congés et primes d'ancienneté - Des congés enfant malade - Des congés évènements familiaux rémunérés - Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) - Un CSE de grande échelle - Un compte épargne temps Si vous êtes motivé(e) et désireux(se) de faire une différence dans la vie des autres, ce poste est fait pour vous ! Nous vous offrons la possibilité de contribuer positivement à la vie de nos bénéficiaires et de développer de nouvelles compétences. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
La Fédération ADMR de la Manche est une association de services à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et/ou handicapées, entretien du cadre de vie, courses,...).
Vous recherchez une entreprise à taille humaine où le respect des collaborateurs est une priorité ?! Alors venez rejoindre notre équipe !!! Récapitulatif du poste Vous intégrez une équipe de 5 collaborateurs, vous réalisez l'ensemble des interventions de carrosserie et / ou de peinture en autonomie complète. Responsabilités et missions Contrôle des déformations Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis...) Remise en forme d'éléments de carrosserie Masticage, ponçage, apprêtage, peinture (possible)
Vos missions principales seront les suivantes : Accueil et conseil des clients sur les produits et matériaux de construction Gestion des stocks et approvisionnement du magasin Réception, rangement et inventaire des produits Préparation des commandes et suivi des livraisons Conduite d'engins avec CACES 1, 3 et 5 Maintien de la propreté et de l'organisation du magasin Horaires : Journée Salaire : 12,50€ / heure selon profil et expérience Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Début de mission : Dès que possible Lieu : Sideville Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond à notre recherche, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro dans le commerce, la logistique ou équivalent, et vous justifiez d'une expérience dans le domaine du bâtiment ou matériaux. Vous êtes autonome, rigoureux et motivé, et possédez les CACES 1, 3 et 5. Le permis B est un plus pour vos déplacements éventuels. Horaires : Journée Rémunération : 12,50€ / heure selon profil CET à 8% Parrainage Carte CE Acompte de paie à la semaine si besoin Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim dans le Grand Ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou de poste en CDD/CDI. ARTUS CHERBOURG recherche un magasinier vendeur H/F pour une mission longue durée dans le secteur de Sideville, spécialisé dans le matériel et matériaux de bâtiment.
Acadomia, leader de l'accompagnement scolaire, recherche des professeur(e)s pour donner des cours particuliers. Vous avez le désir et les compétences pour aider des élèves à progresser en Français ? En tant qu'enseignant Acadomia, vous avez la possibilité de donner des cours particuliers toutes les semaines. - Chaque cours à domicile répond aux besoins et au niveau de chaque élève (primaire, collège, lycée, supérieur, selon votre profil). - Vous ajustez votre pédagogie. - Pas de déplacement longue distance, vous donnez cours près de chez vous. Afin d'accompagner nos élèves dans toutes les disciplines, nous recrutons : - Enseignants en poste voulant compléter leur métier par une autre façon d'enseigner - Retraités partageant leur temps libre pour transmettre leurs connaissances - Autres profils, passionnés par une matière et souhaitant transmettre leur savoir Rejoignez notre équipe comme enseignant / enseignante Acadomia, contactez-nous dès maintenant !
Au sein d'un EHPAD de 68 places, dont 24 en secteur protégé, 6 places d'accueil de jour et 4 places d'accueil temporaire, et dans le cadre de l'équipe pluriprofessionnelle et afin de sécuriser la continuité de l'accompagnement, un poste aide-soignant à temps complet « de remplacement » est ouvert. Dans ce cadre, vous : - Accompagnez aux actes de la vie quotidienne dans le respect des ressources et capacités du résident et de son projet individualisé (repas, toilette...) - Réalisez des soins adaptés à l'état clinique de la personne sous la responsabilité infirmière - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée - Recueillez et transmettez par écrit ou par oral les informations nécessaires à l'accompagnement - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alerter sur les situations à risque Vous avez un planning cyclé, toutefois, êtes amené(e) à modifier vos interventions sur les différents secteurs de l'établissement en lien avec les nécessités de service. Temps de travail organisé en poste de 7h30 (matin ou après midi). Travail un weekend sur 2. Vous avez le sens de l'écoute, de l'observation et du travail en équipe? Vous êtes motivé(e), impliqué(e) et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante dans un cadre agréable et moderne : rencontrons-nous! Avantages sociaux : temps de travail annualisé correspondant à 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein et environ 1 jour de repos toutes les trois semaines), comité d'entreprise, complémentaire santé avantageuse, etc.
Rejoignez le Réseau AUXI'life et donnez du sens à votre quotidien professionnel Le Réseau AUXI'life, acteur engagé de l'aide à domicile, accompagne chaque jour des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie, afin de favoriser leur maintien à domicile dans les meilleures conditions. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l'agence AUXI'life Valognes recrute des Auxiliaires de Vie à Domicile (H/F) pour intervenir auprès de bénéficiaires sur des missions essentielles du quotidien. Vos missions En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle fondamental auprès des personnes accompagnées. Vos missions peuvent inclure : L'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : → aide au lever, au coucher, à la toilette, à l'habillage → aide à la mobilité et transferts (lit/fauteuil) L'aide à la préparation et à la prise des repas L'entretien courant du logement et du linge L'accompagnement dans les activités sociales et relationnelles : → promenades, jeux, lecture, échanges, stimulation cognitive L'aide à l'organisation du quotidien : → accompagnement aux courses, démarches administratives simples, rendez-vous médicaux Vous interviendrez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap, avec pour objectif de préserver leur autonomie, leur bien-être et leur qualité de vie. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine médico-social : → DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP, BEP CSS, MC Aide à domicile, etc. Ou vous disposez d'une expérience significative dans le secteur de l'aide à domicile ou de la relation d'aide Débutant(e) ou en reconversion ? Nous vous accompagnons avec : → une formation à la prise de poste → des immersions professionnelles pour valider votre projet Vous possédez le sens de l'écoute, de la discrétion, une bonne capacité d'adaptation et de l'empathie Permis B + véhicule personnel appréciés (néanmoins, nous pouvons ouvrir certains postes à des personnes non véhiculées) Ce que nous vous proposons Chez AUXI'life, nous pensons que la qualité de vie au travail est un levier essentiel pour garantir la qualité de l'accompagnement. Nous vous offrons : Un planning co-construit et adapté à vos disponibilités personnelles Des secteurs d'intervention proches de chez vous, pour limiter les déplacements et les temps de coupure Un parcours d'intégration structuré, avec un accompagnement dès votre arrivée Des temps de rencontre en équipe, des groupes de parole animés par une psychologue, et un soutien quotidien de votre encadrement Un accès à la formation continue pour développer vos compétences et évoluer dans votre parcours professionnel Des contrats adaptés à votre situation : temps partiel, temps plein, job étudiant, job d'été, cumul d'emplois..
Depuis plus de 15 ans, le Réseau AUXI'life propose des services d'aide à domicile pour accompagner les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et les personnes en sortie d'hospitalisation dans leur quotidien et les gestes essentiels de la vie. Spécialiste des prises en charge complexes à domicile, notre vocation : assurer et prolonger l'autonomie des personnes dans le cadre de vie de leur choix en respectant leurs souhaits, leurs besoins et leur rythme de vie.
L'entreprise HC Nettoyage est une société de nettoyage basée à Saint-Lô dans la Manche depuis 1976. Nous proposons divers services d'entretien auprès des professionnels et des particuliers, tel que du nettoyage, remise en état, entretien vitrerie, . Nous recherchons activement un/une agent de service H/F en CDI pour 10 h par semaine sur Martinvast horaires du soir 18H à 20H du lundi au vendredi Vous serez en charge de : -Nettoyage des locaux - Aspiration et lavage des sols Savoir-être : Sens de l'organisation Autonomie
Arhémis Cherbourg recherche pour un de ses clients basé dans le Nord Cotentin un « MENUISIER POSEUR » H/F pour réaliser les tâches suivantes : - Déterminer les attentes du client, l'implantation et la forme des éléments, le budget et sélectionner les bois et consommables Réaliser les plans de fabrication (plan, détail, ...) et d'installation (calepinage, ...) - Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces Réaliser les gabarits, débiter les bois (massifs, panneaux, ...) et usiner (dégauchir, raboter, ...) les assemblages de liaison, les profils, ... - Coller et assembler par procédé mécanique (chevillage, vissage, ...) les sous-ensembles (caisson de meubles, cadre de fenêtres, ...) et fixer les éléments de quincaillerie Réaliser les opérations de décoration et de finition sur les pièces/sous-ensembles - Contrôler la stabilité, la dimension des éléments façonnés et les ajuster (arasage, affleurage, ...) - Encastrer, sceller, poser l'ensemble réalisé sur le chantier Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements Profil recherché : Savoir-faire : - Travail sur PVC/Alu Utilisation d'outils manuels (limes, scie, rabot, ciseaux à bois, ...) - Utilisation de machines à cadrer Utilisation de machines à commandes numériques Lecture de documents techniques - Techniques d'assemblage par vissage, agrafage, connecteur - Techniques d'assemblage par tourillonnage, tenon-mortaise, pigeonnage Vos qualités : - Personne dynamique, autonome - Faire preuve de rigueur et de précision - Vous aimez travailler en équipe tout comme en autonomie Expérience requise : Une expérience réussie de minimum 2 ans sur le poste est exigée Prise de poste dès que possible L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter par téléphone ou postuler directement sur cette annonce. Visitez notre site web www.arhemis.fr
Au sein d'un EHPAD de 68 places , dont 24 en secteur protégé, 6 places d'accueil de jour et 4 places d'accueil temporaire, et dans le cadre de l'équipe pluriprofessionnelle, vous : - Accompagnez aux actes de la vie quotidienne dans le respect des ressources et capacités du résident et de son projet individualisé (repas, toilette.) - Réalisez des soins adaptés à l'état clinique de la personne sous la responsabilité infirmière - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée - Recueillez et transmettez par écrit ou par oral les informations nécessaires à l'accompagnement - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alerter sur les situations à risque Vous avez le sens de l'écoute, de l'observation et du travail en équipe? Vous êtes motivé(e), impliqué(e) et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante dans un cadre agréable et moderne : rencontrons nous! Poste en CDI à 80% - avec possibilité de poste à temps plein sur plusieurs mois - selon recherche du candidat Avantages sociaux : 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein), comité d'entreprise, complémentaire santé avantageuse, etc.
Vous venez renforcer l'équipe en place. Vous travaillerez sur des chantiers neufs et de rénovation dans un rayon de 30 kms maximum. Vous travaillerez un vendredi sur deux. Horaires: 7H30-12H30 // 13H15-17H30. Panier repas, indemnités kilométriques 5 plan d'épargne entreprise en cours). Le salaire est négociable selon expérience et qualification.
Vos missions : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Nous recrutons un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur de breuville (50), basse normandie, france VOTRE RÔLE ? Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : * Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols * Repasser et prendre soin du linge * Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Votre profil : QUI PEUT POSTULER ? Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation. Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ? Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant, et vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !
Rejoignez le Réseau AUXI'life en tant qu'aide ménagère (H/F) ! Véritable référent pour les personnes accompagnées et pour leurs familles, vous serez amené à les aider au quotidien : préparation et prise des repas, entretien du lieu de vie et du linge, faire les courses, proposer des activités adaptées : promenades, jeux, activités ludo-éducatives . Votre profil : Idéalement, vous avez un diplôme dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile . Si tel n'est pas le cas, rassurez-vous et n'hésitez pas à postuler nous assurons pour les profils débutants un accompagnement adapté à votre prise de poste. Détails du poste et avantages : - Nous vous offrons un parcours d'intégration, un accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions et des formations tout au long de votre parcours, des réunions d'équipe mensuelles. - Pour celles et ceux qui le souhaitent, nous vous donnons l'opportunité de coconstruire votre planning pour avoir un emploi du temps adapté à vos contraintes (personnelles et/ou professionnelles) et une meilleure qualité de vie au travail. - Nous accordons une attention particulière à la sectorisation de vos interventions par rapport à votre lieu de résidence et à vous établir un planning étudié et optimisé pour limiter les coupures et vos déplacements. - Nous vous proposons un contrat à temps partiel évolutif vers un temps plein. Venez intégrer une équipe dynamique et partager ces valeurs humaines qui nous animent. Réinventez avec nous l'aide à domicile pour accompagner les personnes vers une société inclusive et une vie la plus ordinaire possible.
Les missions du poste Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau 3 (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Le profil recherché Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Bienvenue chez Vitalliance Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés. Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles ADVF.
Nous rejoindre c est travailler avec des équipes motivées, des outils modernes, un cadre de travail agréable, un accompagnement réel de votre carrière interne, dans uneentreprise en pleine évolution.
Tu aimes travailler en plein air et voir concrètement le fruit de ton travail ? En tant que canalisateur(trice), tu joueras un rôle clé dans la création et la rénovation des réseaux d'eau potable, d'assainissement et de drainage.?? Tes missions principales : - Poser et raccorder des tuyaux (eau potable, eaux usées, eaux pluviales). - Lire les plans et tracer les implantations. - Réaliser des ouvertures de tranchées et remettre en état les sols. - Respecter les règles de sécurité et les normes environnementales. ?? Ce que nous recherchons : Une expérience de 2 ans minimum en tant que canalisateur. Tu es rigoureux(se), ponctuel(le) et tu aimes le travail en équipe. Tu es à l'aise avec le travail physique et en extérieur. Permis B apprécié.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics, un.e canalisateur.trice pour une mission en intérim . - Réalisation de travaux de pose, réparation et entretien des réseaux d'assainissement et d'eau potable - Travaux de terrassement et de tranchée - Utilisation d'outils et engins spécifiques (pelle, marteau-piqueur, compacteur) - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la canalisation - Titulaire d'un BEP/CAP dans le secteur du BTP - Connaissance des techniques de pose et de réparation des réseaux d'assainissement - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Si vous êtes passionné.e par les travaux publics et que vous souhaitez relever ce défi, n'hésitez pas à postuler !
Au sein du magasin de Les Pieux, sous la responsabilité du Chef de Secteur, ou des gestionnaires de rayons tes principales missions seront de : - Faire de la relation client une priorité dans ta mission ; - Contribuer à fidéliser et à satisfaire les clients par tous les canaux de communication ; - Assurer la vente et l'atteinte des objectifs du magasin (CA, marge, stock) ; - S'assurer d'un linéaire cohérent : plein, propre, avec des prix à jour, garantissant la sécurité de tous ; - Contribuer à l'animation commerciale de ton rayon ; - Proposer les services du magasin aux clients ; - Développer et transmettre tes compétences, participer à l'esprit d'équipe ; - Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. Profil Pour relever ce challenge, tu disposes d'une formation dans la vente (débutant accepté). Tu as un très bon sens relationnel et tu vas facilement au contact des clients. Tu es à l'écoute ce qui te permet de comprendre et d'apporter une solution client adaptée. Une expérience de vente dans les univers du de la peinture et de la décoration serait un atout majeur. Par tes connaissances du bricolage, tu arrives facilement à faire de la vente additionnelle, toujours dans le respect des besoins clients. Tu aimes travailler en équipe dans un climat convivial et bienveillant. Tu es à l'aise avec les outils digitaux (informatiques et mobiles)
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de La glacerie, Nouainville et Hardinvast nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes horaires et prime usure véhicule O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
O2 propose différents services à domicile (Garde d'enfants, aide aux personnes âgées, accompagnement du handicap, soutien scolaire, ménage à domicile, jardinage, bricolage. Quelques chiffres 26 ans d'expérience 400 agences 14 000 salariés
Vous êtes titulaire d'un CAP de cuisine, d'un Bac pro restauration, ou vous avez une première expérience significative en restauration traditionnelle ou collective. Vous êtes rigoureux, créatif et avez l'esprit d'équipe. CDI Poste à pouvoir 01/12/2025 Temps partiel 75%
Notre client, société spécialisée dans la réalisation d'ouvrages chaudronnés, d'ensemble mécano-soudés et de lignes de tuyauterie, recherche dans le cadre du développement de ses activités, des Chaudronniers Monteurs F/H pour renforcer son équipe en atelier.Vos missions principales : - Montage de châssis en tube carré sur table de montage selon les plans fournis. - Lecture de plans techniques pour réaliser des assemblages conformes. - Pointage des structures avant soudure finale. - Vérification de la conformité des ensembles montés. - Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité de l'entreprise. Vous justifiez d'une expérience de 3-4 ans en chaudronnerie ou en montage en atelier, idéalement dans le secteur de la métallurgie. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et à l'aise avec la lecture de plans techniques. Vous savez utiliser les outils de traçage et de mesure, ainsi que les équipements de montage. La maîtrise du pointage et de l'assemblage de structures métalliques est indispensable.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim dans le Grand Ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou de poste en CDD/CDI. ARTUS CHERBOURG recherche un maçon traditionnel H/F pour intervenir sur des chantiers de bâtiment dans le secteur des Pieux. Vos missions principales seront les suivantes : Travaux de maçonnerie en neuf et rénovation Montage de murs en parpaings, briques ou pierres Réalisation de dalles, chapes et enduits Pose d'éléments préfabriqués Respect des règles de sécurité sur chantier Horaires : Journée Salaire : 13€ / heure selon profil et expérience Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Début de mission : Dès que possible Lieu : Les Pieux Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond à notre recherche, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en maçonnerie ou vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux et motivé. Le permis B est obligatoire pour vos déplacements sur les différents chantiers. Horaires : Journée Rémunération : 13€ / heure selon profil CET à 8% Parrainage Carte CE Acompte de paie à la semaine si besoin Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Vos principales missions : - Réaliser un diagnostic kinésithérapique - Etablir un plan de soin, en accord avec le projet thérapeutique du patient - Réaliser la rééducation et le suivi du patient. Contribuer au parcours de soin des patients, en participant aux réunions pluridisciplinaires Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de Masseur-Kinésithérapeute Vous avez de l'écoute, de la bienveillance et l'envie d'accompagner et de vous adapter aux besoins des patients. Vous appréciez le travail au sein d'une équipe interdisciplinaire (diététicien, infirmiers, psychologue, ergothérapeute, enseignant APA). Expérience requise : débutant accepté, l'ensemble de l'équipe vous accompagnera dans l'acquisition de vos compétences.
Acteur local du recrutement, Aquila RH, spécialisé dans les métiers du transport/logistique, TP/BTP, industrie et tertiaire vous propose aujourd'hui un poste de Plaquiste (H/F) à pourvoir sur le secteur de Martinvast. En rejoignant Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : - ?Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget. - ?Indemnités de fin de mission et congés payés majorées de 10% perçues tous les mois. - ?Possibilité d'avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés. - ?Votre épargne rémunérée à 5% par an dès 2025, pour préparer sereinement votre avenir. - ?Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2026, pour récompenser votre engagement et votre loyauté. - ?Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, pour bénéficier de réductions exclusives dans le domaine de la billetterie, des parcs et loisirs, de l'art et de la culture. - ?Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : accès à des formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant, et bien plus encore. ?? Rejoignez-nous dès maintenant et bénéficiez d'une expérience professionnelle enrichissante, de missions variées et de nombreux avantages ! Postulez dès aujourd'hui en nous transmettant votre CV. L'équipe Aquila RH Cherbourg se fera un plaisir de vous accompagner dans votre recherche d'emploi. ?? Vos missions: Préparation des surfaces - Vérifier et préparer les murs, cloisons et plafonds existants. - Reboucher, lisser ou traiter les surfaces avant pose. Pose de plaques - Installer des plaques de plâtre (BA13, hydrofuge, etc.) sur murs, cloisons et plafonds. - Assembler et fixer les structures métalliques ou ossatures nécessaires. Finitions - Réaliser les joints, ponçages et rebouchages pour obtenir des surfaces prêtes à peindre ou tapisser. - Poser éventuellement isolants, moulures ou doublages. Votre profil: Recherche d'un profil expérimenté pour de la rénovation. Poste à pourvoir le plus tôt possible. Titulaire du permis B
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du nucléaire, un électricien nucléaire pour une mission en intérim. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans. - Réalisation des travaux d'installation, de maintenance et de dépannage électrique dans le domaine nucléaire - Respect des normes de sécurité et des procédures spécifiques au secteur - Collaboration avec l'équipe technique pour assurer le bon fonctionnement des installations - Traçabilité des interventions et rédaction des rapports d'intervention Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans les travaux d'installation, de maintenance et de dépannage électrique - Titulaire d'un BAC Professionnel en électricité - Connaissance des normes de sécurité et des procédures spécifiques au secteur nucléaire - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Si vous êtes passionné par le domaine de l'énergie nucléaire et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'électricien nucléaire.
Comment percevez-vous l'opportunité de contribuer en tant que Masseur Kinésithérapeute (F/H) dans notre clinique ? Au sein d'une clinique renommée, vous serez responsable d'assurer une prise en charge optimale des patients nécessitant des soins de rééducation physique. - Évaluer les besoins en rééducation des patients et élaborer des plans de traitement personnalisés - Appliquer différentes techniques de massage et de mobilisation pour améliorer la mobilité et le bien-être des patients - Collaborer étroitement avec les autres professionnels de santé de la clinique pour assurer une prise en charge pluridisciplinaire - Suivre l'évolution des patients en ajustant les traitements et en fournissant des conseils pour optimiser les résultats - Participer activement aux réunions de suivi et aux formations continues au sein de l'établissement Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Indemnité kilométrique - Logement à disposition
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
?? Vous aimez le concret, le travail bien fait et les chantiers qui prennent vie grâce à vous ? ?? Vous cherchez une entreprise qui valorise vos compétences et vous donne la possibilité d'évoluer ??? Vos missions : *Réaliser les coffrages traditionnels ou métalliques pour accueillir le béton armé *Monter, assembler et positionner les moules avec précision *Couler, vibrer et décoffrer dans le respect des règles de sécurité *Travailler en équipe pour donner forme aux projets de demain : bâtiments, ouvrages publics, logements modernes... ?? Ce que nous recherchons : *Une personne motivée, sérieuse et passionnée par le métier *Une expérience en coffrage *Esprit d'équipe, rigueur et goût du travail bien fait *Capacité à respecter les délais *AutonomieVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes motivé, organisé, rigoureux et autonome, vous êtes créatif, vous proposez et préparez les plats du jour dans un bon esprit d'équipe et le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, vous avez le niveau CAP, BEP, ou Bac PRO Cuisine. Notre priorité : notre équipe, nos clients. Rejoignez l'équipe de "L'Escale" Brasserie traditionnelle, spécialité Moules Frites en saison. Rémunération selon profil, heures supplémentaires payées + pourboires. Hors saison : service du midi uniquement du lundi au vendredi, fermeture annuelle pendant les vacances de Noêl. Pleine saison: Horaires en coupure midi et soir et week-end. Vos missions : ° Effectuer les préparations et mise en place avant le service, garantir l'envoi des cuissons à la plancha. ° Contribuer au bon déroulement du service, en garantissant la qualité de nos plats au chaud comme au froid. ° Assurer la traçabilité des produits, effectuer l'entretien des locaux et hors saison, participer à la plonge. ° Participer à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires en collaboration avec vos responsables. ° En saison, encadrer, fédérer et motiver une équipe de aides-cuisine saisonniers.
Façonnez l'Avenir : Devenez Plaquiste H/F ! Prêt(e) à donner vie à des espaces ? Notre client, expert en maçonnerie et gros oeuvre, recherche un(e) plaquiste passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Ici, chaque geste compte et contribue à la beauté et à la fonctionnalité des bâtiments commerciaux et d'habitation. En tant que plaquiste, vous serez au coeur de la création. Vous assemblerez des panneaux préfabriqués avec une précision chirurgicale. Vous érigerez des cloisons sèches qui délimiteront les espaces de vie. Vous installerez des plafonds suspendus qui sublimeront les intérieurs. Votre mission ne s'arrête pas là : vous préparerez et ajusterez les plaques de plâtre, réaliserez des joints impeccables et assurerez des finitions dignes d'un professionnel. Vous veillerez à la propreté du chantier, laissant un espace impeccable pour la suite du projet. Bien entendu, vous respecterez scrupuleusement les normes de sécurité en vigueur. Votre travail aura un impact direct sur le confort et l'esthétique des lieux. Vous transformerez des espaces bruts en lieux de vie chaleureux et accueillants. Lieu : La Hague/Cherbourg Horaire : Journée Rémunération : selon coefficient Alors, prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous et laissez votre empreinte ! Postulez dès maintenant ! Votre Profil pour Bâtir l'Avenir avec Nous ! Nous recherchons un(e) plaquiste passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes prêt(e) à mettre votre expertise au service de projets variés et stimulants, et que vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes, alors cette opportunité est faite pour vous ! Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre : Vous savez manier les panneaux agglomérés, stratifiés et en placoplâtre comme personne. Expertise dans le montage de cloisons sèches : Vous êtes capable de monter des cloisons en plaques de plâtre avec une grande habileté, en assurant leur solidité et leur parfaite verticalité. Compétence dans la pose de plafonds suspendus : Créer des plafonds suspendus esthétiques et fonctionnels est un jeu d'enfant pour vous. Vous maîtrisez les techniques de fixation et d'alignement pour un rendu impeccable. Précision dans la préparation et l'ajustement des plaques : Vous savez couper et ajuster les plaques de plâtre avec une précision chirurgicale, en tenant compte des spécificités de chaque pièce. Maîtrise de la réalisation des joints et finitions : Appliquer les bandes à joints, les enduits et réaliser les finitions pour des surfaces lisses comme un miroir est votre spécialité. Connaissance et respect des normes de sécurité : Vous travaillez en toute sécurité en respectant les normes en vigueur, car la sécurité est votre priorité. Diplôme de niveau CAP/BEP : Un diplôme de niveau CAP/BEP dans le domaine du bâtiment est un atout majeur pour réussir dans ce poste. En rejoignant l'équipe, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance !
Votre agence Synergie de Coutances recherche pour l'un de ses clients, un électriciens(nes) F/H. Vos missions : - Lecture du schéma du réseau électrique - Mise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation câblage depuis la source d'énergie - Raccordement et dérivation du flux électrique - Réalisation d'une phase de test et de mesure - Localisation des dysfonctionnements - Force de proposition sur des solutions alternatives innovantes Les compétences clés : - Lecture et interprétation de plans électriques et schémas techniques - Installation, mise en service et maintenance des équipements électriques (courant fort et courant faible) - Tirage de câbles, raccordements, pose d'appareillages - Diagnostic de pannes et interventions correctives rapides et efficaces - Connaissance des normes de sécurité électrique et respect des procédures - Maîtrise des outils de test et de mesure (multimètre, testeur, etc.) - Capacité à travailler en autonomie ou en équipe, sur chantier ou en intervention - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité CACES Nacelle indispensable Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence d'emploi Arhémis Cherbourg recherche pour le compte de son client basé sur le Nord Cotentin un COUVREUR H/F pour effectuer les tâches suivantes : - Poser des matériaux isolants - Poser des tôles - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente - Lecture de plan, de schéma - Maçonner des éléments de couverture Vous interviendrez sur divers chantiers sur le Nord Cotentin Vos qualités : - Vous avez une bonne capacité d'adaptation. - Vous êtes autonome et rigoureux - Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan Formations et qualifications requises : - CAP/BEP Couverture ou équivalent - Habilitation travail en hauteur avec port du harnais demandée Prise de poste dès que possible L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter par téléphone ou postuler directement sur cette annonce. Visitez notre site web www.arhemis.fr
Arhémis Cherbourg recherche pour un de ses clients basé dans le Nord Cotentin un « Chauffeur Poids Lourd » H/F. Vos missions : - Vous serez en charge d'effectuer des tournées locales de livraisons de matériaux. (Conduite sur boîte manuelle) - Vous participez au chargement et déchargement de camions. - Vous tenez à jour les documents de Bord. - Vous pouvez ponctuellement être amené(e) à apporter votre aide sur le chantier en effectuant des travaux de manutention Ce poste implique du port de charges Vos qualités : - Vous êtes autonome et rigoureux(se) - Vous êtes soucieux(se) des règles de sécurité et du respect du code de la route Expérience requise : Une première expérience en TP est un plus Qualifications requises : Permis C et/ou CE, FIMO à jour, Carte conducteur à jour Prise de poste dès que possible L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter par téléphone ou postuler directement sur cette annonce. Visitez notre site web www.arhemis.fr
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la grande distribution, un BOULANGER pour une mission en intérim à Les Pieux (50340). Le candidat idéal devra justifier d'une bonne expérience et être titulaire d'un CAP boulanger. Les principales missions du poste incluent : - Réalisation de la fabrication des produits selon les recettes établies - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participation à la mise en place et à la présentation des produits en vitrine - Vente et conseil client - Nettoyage et entretien du matériel et de l'espace de travail Le contrat proposé est en intérim pour une durée de 6 mois, avec possibilité de CDI par la suite. Le profil recherché pour le poste de BOULANGER comprend les critères suivants : - Expérience en tant que boulanger - Titulaire d'un CAP boulanger - Connaissance des techniques de fabrication des produits - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les clients Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes passionné par le métier de boulanger, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée.
Vous interviendrez sur des taches basiques d'entretien de chauffage. Vous avez des notions de plomberie et d'électricité. L'habilitation B0 est un plus. Vous aurez beaucoup de travaux de manutention pour commencer, mais votre poste pourra évoluer selon votre appétence. Vous faites preuve de curiosité et avez envie d'apprendre au sein d'une entreprise familiale de bonne réputation. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel car vous serez en contact avec les clients. Vous avez impérativement votre permis B car vous serez amené à partir avec le véhicule de l'entreprise. Possibilité de formation en entreprise. horaires : L M M 8h12h- 13h30 17h30. J 8h12h- 13h30 17h .Vendredi 8h -12h Avantages : - Mutuelle d'entreprise - Indemnités repas -Véhicule de service et téléphone professionnel
Vous encadrez une équipe sur des chantiers neufs et de rénovation dans un rayon de 30kms maximum. Vous possédez nécessairement le permis B pour vous rendre sur les chantiers. Vous possédez une première expérience sur le même type de poste. Vous travaillerez un vendredi sur deux. Coeff 250 négociable. Panier, indemnités kilométriques ( plan épargne entreprise en cours).
Vous encadrez une équipe sur des chantiers neufs et de rénovation dans un rayon de 30kms maximum. Vous possédez nécessairement le permis B pour vous rendre sur les chantiers. Vous possédez une première expérience sur le même type de poste. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Coeff 250 négociable. Panier, indemnités kilométriques ( plan épargne entreprise en cours).
Nous recherchons pour le compte de notre client NAVAL GROUP CHERBOURG La mission principale de l'intérimaire consistera à fournir un soutien administratif et opérationnel essentiel à l'équipe de Direction. Ce rôle est crucial dans le cadre de la gestion et de la progression d'un programme sous-marin international majeur et hautement stratégique concernant les Pays-Bas. L'intérimaire devra contribuer activement à l'organisation, au suivi des dossiers complexes, à la préparation des réunions de haut niveau et à la coordination des communications entre les différentes parties prenantes nationales et internationales, assurant ainsi la fluidité et l'efficacité de ce projet d'envergure. Bac+2 minimum ayant des connaissances pratiques et théoriques dans la conduite de projet, le suivi des coûts (budget de fonctionnement) et des connaissances en gestion budgétaires / bases financières. Aide à la rédaction d'une Offre Niveau de complexité attendu : être capable d'identifier les impacts potentiels liés à la gestion des outils (OPTI, SEARH etc.) et de suivre les dépenses budgétaires de son entité. Être capable d'alerter son manager en amont d'éventuelles difficultés.
Vous intervenez sur des missions d'assistanat de l'équipe de Direction d'un programme de sous marin. Vous suivez les dépenses budgétaires. Vous effectuer du reporting sur les affaires en cours à votre direction. Ce poste, basé à CHERBOURG OCTEVILLE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois. La rémunération brute annuelle est de 27 000 € euros à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries Navales vous proposent des opportunités de carrière.
Véritable relais administratif au sein de l'entreprise, vous assurez le bon fonctionnement du service au quotidien par votre sens de l'organisation et votre rigueur. Vos principales missions : Accueillir les clients et répondre aux appels téléphoniques avec professionnalisme. Gérer la prise de rendez-vous et le suivi administratif associé. Réceptionner, enregistrer et saisir les commandes. Participer à la facturation et au suivi des dossiers. Contribuer à la fluidité de la communication interne et externe. Conditions de travail : 39h/semaine : 8h30-12h00/13h15-18h15 1 samedi de repos par mois 1 jour de repos hebdomadaire au choix Votre profil : Issu.e d'une formation de type BTS, DUT ou autre, vous justifiez idéalement d'une première expérience en administration. À l'aise avec les outils bureautiques, vous maîtrisez Excel pour la saisie et le suivi des données. Doté.e d'un excellent sens du relationnel, vous faites preuve de polyvalence, d'écoute et de rigueur. Autonome et impliqué.e, vous aimez la diversité des missions et savez gérer les priorités. Rejoignez une entreprise dynamique où votre polyvalence et votre professionnalisme feront la différence !
CDI - temps plein L'autorisation de fonctionnement du dispositif MAS permet la capacité d'accueil suivante : - 47 places d'hébergement permanent dont 12 réservées à la prise en charge de personnes présentant un trouble du spectre autistique (TSA), - 5 places d'accueil de jour, - 3 places d'Hébergement Temporaire, - 6 places en accompagnement à domicile (en file active). L'agrément porte sur un public adulte en situation de handicap (Toutes déficiences - Polyhandicap - Troubles du spectre autistique). Le dispositif MAS constitue un cadre de vie et des services destinés à accueillir et/ou accompagner des personnes en situation de handicap qui n'ont pu acquérir ou qui ont perdu une autonomie suffisante pour assumer elles-mêmes les actes de la vie quotidienne. Le professionnel réalise ses activités dans le respect du projet associatif, du projet du dispositif, ainsi que des projets d'accompagnement personnalisés. En lien avec le déploiement du projet global, il interviendra sur l'ensemble du dispositif MAS. Missions : Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Adultes et par délégation du Chef de Service, vos missions seront principalement basées sur l'unité d'accueil des résidents avec TSA « Les Caps ». Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (psychologue, médecin généraliste, psychiatre, ergothérapeute, IDE, AS/AES, . ), vos missions seront de : Organiser et animer la vie quotidienne des résidents, structurer l'action éducative visant à l'acquisition et au maintien de l'autonomie et de la socialisation. Développer des outils de communication spécifiques TSA (pictogrammes, plannogramme, etc). Mettre en place les protocoles d'intervention à référence éducative, comportementale ou développementale. Mener une action adaptée aux attentes et/ou besoins de la personne accompagnée (ou du groupe) en cohérence avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé et le Projet de service. Coordonner l'élaboration et la rédaction des Projets d'Accompagnement Personnalisé des résidents. Développer et maintenir le partenariat extra institutionnel afin de faciliter l'inclusion. Contribuer dans son périmètre à l'amélioration continue de la qualité. Profil : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) exigé. Expérience dans le champ du handicap et très bonne connaissance des TSA souhaitée. Maitrise de l'informatique. Permis B obligatoire. Autonome, dynamique et rigoureux. Attentif à la dimension humaine et relationnelle de sa mission. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966 - base 35 heures - horaires de jour - week-ends (3 sur 14 semaines dans le roulement). Poste basé au sein de la MAS « La Cotentine » sur le site de l'ACAIS à La Glacerie - Cherbourg-en-Cotentin. Interventions sur le territoire du Cotentin.
La Cave du Roy recherche pour la période du 15 au 31 décembre une personne passionnée par les vins et spiritueux. Vous avez un esprit commercial, vous aimez le contact clientèle et avez un bon sens de la communication. Vous devez avoir l'envie de vous former, d'apprendre en observant et en écoutant. une expérience en vente est un plus. Vous pourrez bénéficier pour le mois de novembre, d'une période d'immersion pour observer le poste. Vos missions : - Accueillir le clientèle - proposer les produits adaptés à sa demande - conseiller la clientèle dans ses choix, les variétés, les provenances - exposer les marchandises de façon attractive - participer à l'entretien du magasin - Réaliser la vente de produits selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise etc. Jours de travail modulables. Le poste vous intéresse ? Venez vous présenter directement aux horaires suivants : du mardi au vendredi de 10h00 à 12h30 et de 14h00 à 19h00.
Hôtel cherbourgeois recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie Ce poste polyvalent est essentiel au confort et à la satisfaction de notre clientèle. Missions principales : Maintenance du buffet petit-déjeuner : Mise en place, réapprovisionnement, propreté et rangement du buffet, en veillant à la qualité et à la présentation des produits. Nettoyage des parties communes : Entretien régulier des espaces communs (hall, couloirs, sanitaires, escaliers.) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Contrôle des chambres : Vérification de la propreté, du linge, des équipements et signalement de toute anomalie avant l'arrivée des clients. Profil recherché : Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation Esprit d'équipe et bon relationnel Autonomie et capacité à anticiper les besoins Une première expérience en hôtellerie( valet/femme de chambre) serait un plus pour votre candidature. Poste à pourvoir dès que possible
Aquila RH Cherbourg, agence de recrutement Intérim, CDD et CDI, recherche un Ouvrier paysagiste (H/F). Nos avantages : - vous bénéficiez de notre comité d'entreprise en ligne COULEUR CE (abonnements sportifs, culturels; promos et bons plans; réductions groupées; parcs loisirs et attractions...) ; - vous bénéficiez des avantages du FASTT ; - vous bénéficiez de notre programme MyBonus ; - parrainage d'un filleul, recevez un cadeau dès qu'il ou elle aura effectué 10 jours de mission ; - vous vous engagez avec nous sur le long terme, Aquila RH s'occupe de votre mutuelle ; - vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ; - rémunération selon profil et grilles en vigueur dans la convention collective du bâtiment + 10% IFM + 10% ICP ; - 2 acomptes possibles chaque semaine ; - les heures supplémentaires sont payées à la semaine. Vos missions: - Aménager et entretenir les espaces verts - Réaliser des aménagements paysagers (clôtures, plantations..) - Maintenir et entretenir les équipements et outils de jardinage Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP Nous recherchons une personnes dynamique et possédant une première expérience dans les espaces verts. Vous avez une première expérience sur un poste similaire. Des connaissances en maçonnerie sont un plus à votre candidature. Les équipements et outils de jardinage n'ont aucun secret pour vous.
En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS ***, composée de *** collaborateurs et de *** biologistes. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, dynamisme, adaptabilité. Maitrise de l'outil informatique indispensable pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et souriant(e) pour notre boulangerie-pâtisserie artisanale. Vous serez un véritable ambassadeur de notre savoir-faire et de la qualité de nos produits. Vous travaillerez en autonomie. Vos principales missions : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Assurer la mise en rayon et la présentation soignée des produits Effectuer la vente de pains, viennoiseries, pâtisseries et produits de snacking Participer à la préparation et au réassort du snacking selon les règles d'hygiène Encaisser les ventes et veiller à la propreté de l'espace de vente Profil recherché : Une première expérience concluante en vente Sens du service client, sourire et dynamisme Sérieux(se), ponctuel(le), autonome et motivé(e) Horaires: Mardi: 11h/13H30 16H30/19H Mercredi et Jeudi: 10H30/13H30 16H30/19H30 Vendredi: 10H/13H30 16H30/19H Samedi: 9H/13H30 15H30/19H Repos Dimanche et Lundi Poste à pourvoir dès que possible.
Placé-e sous l'autorité du Directeur de Ici Cotentin le-la titulaire du métier a pour mission essentielle d'assurer le lien entre les auditeurs/ internautes et les personnels de la station. Il-elle accueille les visiteurs et a en charge les standards administratifs et d'antenne. Le-la candidat-e retenu-e aura pour mission essentielle : Accueil : Cette activité s'exerce principalement à la station, et parfois dans le cadre d'émissions extérieures. Le-la chargé-e d'accueil reçoit les visiteurs et les invités, les renseigne et les oriente vers leurs interlocuteurs de la station. Il-elle accueille les auditeurs et gère leurs différentes demandes : questions sur les émissions, gestion et retrait des cadeaux gagnés à l'antenne, recueil des petites annonces, etc. Il-elle assure la réception, le tri et la distribution du courrier. Il-elle peut être amené-e à présenter les activités et les programmes de la station, et à faire visiter les studios. Standard administratif : Il-elle assure le standard administratif (réponse, filtrage, orientation, prise et suivi des messages). Il-elle peut être amené-e à effectuer des tâches administratives auprès du directeur et/ou du responsable des programmes (gestion des agendas, mise à jour des plannings d'activités...). Standard d'antenne : Il-elle gère et transfère en studio les appels des auditeurs intervenant à l'antenne, dans le cadre de jeux ou de libre antenne. Il- elle assure le suivi personnalisé des auditeurs (transfert des e-mails reçus, réponses directes, mise à jour d'une base de données auditeurs). Activités numériques Il-elle peut être amené-e à participer à l'alimentation du site internet de la station locale et plus globalement des données multimédia. (alimentation des réseaux sociaux en lien avec l'encadrement) Profil recherché: - Capacité d'organisation; capacité à gérer les priorités - Qualités relationnelles, sens du service - Capacité à travailler dans l'urgence, réactivité - Disponibilité - Capacité à travailler en équipe - Présentation soignée - Pratique des outils bureautiques ( word, excel, internet, etc..) - Intérêt pour le multimédia - Ce poste est assujetti à des horaires variables (week-ends et jours fériés, et horaires décalés) et a une modulation du temps de travail. Il exige donc une disponibilité et une flexibilité. Poste à pourvoir mi-décembre.
Etude dynamique et conviviale en bord de mer, recherche un(e) Huissier - Commissaire de Justice salarié(e) en CDI pour poste varié (constats, exécution, gestion de dossiers) à pourvoir immédiatement. Motivation, rigueur et sociabilité exigées. Voiture à disposition. Primes et avantages. N'hésitez pas à nous contacter pour échanger - joindre CV et lettre de motivation. Pour postuler il convient d'être impérativement titulaire de l'examen professionnel d'Huissier - Commissaire de Justice. Type d'emploi : Temps plein, CDI. Salaire : 3 947,74€ par mois.
Rattaché(e) à la délégation Manche, vous serez chargé(e) d'accompagner les porteurs de projet de création ou reprise d'entreprise. Missions : - Accueillir, orienter, conseiller, et accompagner les porteurs de projet et nouveaux entrepreneurs : - Analyser et diagnostiquer la viabilité et la cohérence des projets en création et reprise d'entreprise. - Accompagner les futurs entrepreneurs dans leur réflexion et l'élaboration globale de leur projet. - Formaliser le Business Plan. - Accompagner et conseiller les entreprises dans la structuration financière de leur projet. - Accompagner / orienter les entreprises dans leurs recherches de financement et mobiliser les aides financières adaptées. - Conseiller les jeunes Chefs d'Entreprises dans le développement et le pilotage de leur activité au cours des 3 premières années. - Organiser et animer des actions collectives d'information et de formation : réunions thématiques (Envie de vous lancer, Atelier micro-entrepreneur), formation 5 jours pour Entreprendre - Organiser, animer ou participer à des évènements destinés à stimuler l'entreprenariat - Développer les relations avec les acteurs économiques en liaison avec la création et la reprise d'entreprise - Assurer le suivi des missions et la traçabilité des actions menées au profit des créateurs et repreneurs. - Contribuer au développement, à la promotion et la commercialisation de l'ensemble des prestations de la CCI Ouest Normandie Compétences requises pour le poste : - Connaissance en gestion d'entreprise et analyse financière - Connaissance des étapes et outils de la création et reprise d'entreprise - Connaissances réglementaires et législatives liées à la création et reprise d'entreprise - Maîtrise de la réalisation d'un business plan et de la structuration d'un plan de financement - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse Aisance relationnelle, savoir faire parler et convaincre, reformuler et conclure. - Capacité à animer, prise de parole en public aisée. - Curiosité et adaptabilité afin de comprendre la diversité des profils clients, capacité à développer sa polyvalence dans ses missions, - Sens de l'organisation et rigueur administrative. - Maitrise des outils bureautiques et capacités rédactionnelles. - Autonomie et esprit d'équipe.
INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, un magasin de matériaux, un(e) Magasinier(e) Cariste en contrat d'intérim. Le/la Magasinier(e) Cariste sera chargé(e) de la gestion des stocks et des mouvements de marchandises au sein du magasin. En collaboration avec l'équipe en place, le/la candidat-e assurera également la réception, le stockage et l'expédition des produits. Vos missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises - Stocker les produits de manière organisée et sécurisée - Préparer les commandes clients - Charger et décharger les camions - Assurer la gestion des stocks via le logiciel interne - Veiller au bon état du matériel et des équipements
Le spécialiste de l'emploi à votre service depuis 25 ans.
CDI - temps plein - externat Pour l'IME ACAIS, agrée pour 186 places (DI- Polyhandicap - TSA) pour enfants et adolescents de 0 à 20 ans en semi -internat, internat, accueil temporaire ou accueil séquentiel. Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation de la cheffe de service, vos missions seront principalement basées sur le pôle autisme : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, organiser et animer la vie quotidienne de l'usager, participer à l'action éducative, à l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation. Développer et maintenir le partenariat extra institutionnel afin de faciliter l'inclusion. Développer des outils de communication spécifiques TSA (pictogrammes, plannogramme, etc). Mettre en place les protocoles d'intervention à référence éducative, comportementale ou développementale. Mener une action adaptée aux attentes et/ou besoins de la personne accompagnée (ou du groupe) en cohérence avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé et le Projet de service. Être le référent d'un ou plusieurs enfants, dans ce cadre participe à l'élaboration et la rédaction du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Être garant de la sécurité des biens et des personnes. Profil : Diplôme Educateur Spécialisé exigé. Expérience dans le champ du handicap et autiste souhaitée. Maitrise de l'informatique. Permis B obligatoire. Autonome, dynamique et rigoureux. Attentif à la dimension humaine et relationnelle de sa mission Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Lieu de travail : 50470 Cherbourg-en-Cotentin.
Vous réaliserez des bilans et observations. Vous soutiendrez les parents dans leur rôle. Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés de soins et d'accompagnement et à leurs évaluations. Vous assurez des prises en charges individuelles et/ou en groupe. Vous travaillerez en liaison avec les différents partenaires du Camsp, avec les structures scolaires et du secteur médico-social. Etre titulaire d'un diplôme d'état d'Educateur Spécialisé, idéalement déjà formé(e) à l'autisme.
Adecco Cherbourg recrute un/une Assistant(e) Documentaliste pour une mission de 2 mois sur Cherbourg. Vos tâches seront les suivantes: - Gestion des espaces partagés - Gestion des accès REFCC - Soutien aux REOS documentation : enregistrement, suivi et recherches de docs techniques dans REFCC et la GEIDE client. Poste à pourvoir dès que possible, taux horaire selon profil + tickets restaurant + transport + CE Adecco Poste du lundi au vendredi en 35h/37h Vous avez une expérience sur des postes similaires et relever de nouveaux défis ne vous fait pas peur Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et méthodique dans votre travail. Cette offre est faite pour vous ! N'hésitez pas à postuler !
Le recensement de la population a pour objectifs le dénombrement des logements et de la population résidant en France, et la connaissance de leurs principales caractéristiques (sexe, âge, activité, professions exercées, caractéristiques des ménages, taille et type de logement, modes de transport, déplacements quotidiens). Les communes de 10 000 habitants ou plus font l'objet d'une enquête annuelle auprès d'un échantillon de 8% de la population sur l'ensemble du territoire. La ville de Cherbourg-en-Cotentin est en charge de la préparation et de la réalisation des enquêtes de recensement sur le territoire des 5 communes déléguées. En tant qu'agent recenseur au sein de la direction quotidienneté et citoyenneté et dans le cadre d'un emploi temporaire, vous serez en charge de : Se former aux concepts et aux règles du recensement de la population Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur géographique et les faire valider par son coordonnateur Assurer la collecte auprès des ménages, par internet ou papier, de l'ensemble des logements de son secteur, rechercher les informations manquantes le cas échéant Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée Rendre compte régulièrement de son avancement et restituer les questionnaires Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents et clore son secteur avec son coordonnateur. 2 demi-journées de formation obligatoires (6 et 13 janvier après midi). Grande disponibilité (principalement en soirée, les samedis et pendant les vacances scolaires). Dates de la mission : du 6 janvier au 27 février dont collecte du 15 janvier au 21 février 2026. Rémunération brute : forfait par logement + prime + journée de formation. Date des entretiens : 25 novembre 2025 à 9h (prévoir la matinée).
Ville de Cherbourg Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire. De préférence par mail Sinon par courrier à Direction emplois compétences 10 Place Napoléon - BP 808 50108 Cherbourg en Cotentin
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
LADAPT Normandie recrute : UN(E) INTERVENANT(E) SOCIO-EDUCATIF(VE) (H/F) au SAMSAH TSA - Cherbourg (50) Poste en CDI à temps plein - A pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de SAMSAH TSA (service ambulatoire), vous accompagnez des personnes en difficulté pour favoriser leur autonomie, leur adaptation sociale et leur épanouissement, via des activités socio-éducatives menées dans leur environnement quotidien. Vos activités : Création de la relation et diagnostic éducatif : Vous accueillez et expliquez le fonctionnement et l'organisation de la structure, Vous collectez les informations internes et externes sur la personne, Vous observez et évaluez les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne, Vous co-construisez une intervention adaptée aux besoins et aux attentes de la personne. Accompagnement éducatif et médiation : Vous formalisez le projet avec la personne, Vous accompagnez la personne dans la réalisation de son projet de vie, Vous assurez et organisez la mise en œuvre des interventions d'accompagnement sociales et éducatives quotidiennes auprès des personnes, Vous assurez le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluez les actions menées et proposez des ajustements. Développement des capacités et de l'autonomie : Vous développez l'estime de soi par la valorisation. Vous créez les conditions d'apprentissage, Vous mettez en place des actions de maintien du lien social ou familial, favorisez la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante, Vous aidez la personne à maintenir les acquis, repérez les points de progrès et mettez en place des actions de développement, Vous sensibilisez la personne sur les aspects liés à ses démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix. Travail en équipe et participation au dispositif : Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous partagez les informations essentielles pour assurer un accompagnement global de la personne. Vous pourrez être amené à sensibiliser les partenaires aux Troubles du Spectre de l'Autisme. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum (DEES, DECESF...) et vous disposez d'une bonne connaissance du milieu du handicap. Vous possédez un permis B en cours de validité. Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et aimez travailler en équipe. Vous possédez une aisance relationnelle et une bonne communication écrite. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDI à temps plein à 36h/semaine avec 6 RTT/an. Votre lieu de travail est situé à Cherbourg (50). Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements fréquents à l'échelle départementale, notamment aux domiciles des personnes (véhicule de service à disposition). Votre rémunération dépend de la CCN51 : entre 30k€ et 33k€ brut annuel (selon votre expérience)
Afin de renforcer nos équipes et de former de nouveaux collaborateurs nous recherchons des auxiliaires ambulanciers dans l'idéal diplômés Vous êtes issu(e)s de métiers liés au secteur sanitaire et social, aide à la personne, aide soignant, domaine de la santé ou vous avez une expérience et / ou formation de Sapeur-pompier...La formation à ce poste peut être envisagée. Le poste est à pourvoir dès maintenant. Contrat à temps plein sur 35h. Vous travaillerez en moyenne 1 weekend par mois de garde, gardes de nuits possibles. PERMIS B obligatoire hors probatoire.
Le DADP-AAJD Dispositif d'Accompagnement Diversifié et Personnalisé œuvre dans le secteur de la protection de l'enfance. Il intègre plusieurs services ou activités dont un Service d'Accompagnement avec Hébergement (SAH) et un SAR (Service d'Accueil et de Répit). L'ensemble est basé sur le Nord-Cotentin, principalement sur l'agglomération de Cherbourg-en-Cotentin. Missions principales : En référence aux valeurs inscrites au projet associatif et dans le cadre du projet d'établissement ou du service, le secrétaire transcrit, présente, organise, classe et exploite l'ensemble ou une partie des informations liées à l'activité de l'établissement ou du service en utilisant les techniques bureautiques. Vous assurez à titre principal la gestion administrative des dossiers des enfants et adolescents. Vous avez donc en charge de préparer et réunir les différents éléments nécessaires à la constitution de ces dossiers et en assurerez le suivi. En lien avec la direction et l'équipe éducative, vous serez tenu(e) de mettre en forme les écrits éducatifs liés aux projets des personnes accompagnées. Vous pourrez être amené(e) à participer à des réunions et rédiger les comptes-rendus. Vous participerez aux activités générales de secrétariat : accueils physique et téléphonique, traitement du courrier, classement et archivage des documents. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercerez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Profil et compétences : - Titulaire d'un diplôme référencé dans la Convention Collective de niveau 4 ou 5 en secrétariat. - Compétences techniques : maîtrise et utilisation des outils bureautiques et informatiques, rigueur et respect des procédures, capacités rédactionnelles et esprit de synthèse. - Autonomie, méthode et qualités relationnelles. - Débutant accepté, mais expérience appréciée sur des postes de secrétariat dans le secteur social et médico-social.
Le DADP Dispositif d'Accompagnement Diversifié et Personnalisé œuvre dans le secteur de la protection de l'enfance. Il intègre plusieurs services ou activités dont un Service d'Accompagnement avec Hébergement (SAH) comprenant plusieurs unités et un SAR (Service d'Accueil et Répit). L'ensemble est basé sur le Nord-Cotentin, principalement sur l'agglomération de Cherbourg-en-Cotentin. En référence aux valeurs inscrites au projet associatif et dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'établissement, le référent parcours santé participe particulièrement à la création et à l'actualisation des protocoles de soins. Il favorise la coordination avec les différents intervenants médicaux, paramédicaux et autres partenaires. Il assure le rôle de personne ressource sur les questions de la santé et dans la connaissance des dispositifs implantés sur les territoires. Il réalise des activités de soins infirmiers et développe des actions de prévention (mise en place de thématiques). A partir de sa discipline au sein de l'équipe projet, il développe la définition d'actions dans le cadre des objectifs fixés au projet de la personne et peut mettre en place des informations auprès des usagers et/ou de leur famille. Il participe au développement des compétences et à la bientraitance des enfants/adolescents. Il veille au respect de leurs droits et de ses représentants légaux. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, il participe à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de l'usager, il exerce son activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Caractéristiques de la fonction : Suite à l'admission de l'enfant/adolescent, le référent parcours santé : - Recherche les informations médicales nécessaires à l'accompagnement de la personne (traitement en cours, allergie, contre-indication.) et en informe les équipes. - Assure la responsabilité des tenues du dossier médical de la personne accompagnée et de l'armoire à pharmacie ; - Centralise les ordonnances nécessaires au suivi médical de l'usager, se charge de l'achat des traitements et de la transmission aux personnels responsables de la distribution, dans le respect des normes en vigueur ; - Participe à l'organisation et éventuellement à l'accompagnement des rendez-vous chez les spécialistes de la santé ; - Participe à des travaux internes pluridisciplinaires au sein du Dispositif requérant ses compétences, et à la formalisation d'écrits et de procédures relatifs à la santé. Profil recherché : - Titulaire du diplôme d'infirmier de niveau 6 ; - Compétences techniques : utilisation des outils (méthodologie de projet, outil informatique.), respect des procédures, autonomie/méthode, adéquation au poste, rigueur, connaissance et respect du projet associatif, connaissance et respect du projet d'établissement ou de service, connaissance du cadre réglementaire, compétences d'organisation et managériales, participation à la circulation de l'information, capacités rédactionnelles/esprit de synthèse. Poste à pourvoir dès à présent
Le groupe Normandie Seafood, fort de sa volonté de développement et de son savoir-faire de plus de 60 ans, recherche des collaborateurs dynamiques et passionnés pour compléter ses équipes et contribuer à une évolution pérenne du Groupe. Vous embarquerez donc dans l'aventure de MANCHE MARÉE en tant que Préparateur de commandes EN PRODUITS DE LA MER, afin de satisfaire nos clients : poissonnerie, restaurateurs, restaurants de collectivité, grandes et moyennes surfaces Vos missions : - Préparation des commandes sur un terminal numérique en fonction des consignes et des règles de sécurité alimentaire - Enregistrement des opérations de préparation de commandes - Renseigner et contrôler des documents d'expéditions sur informatique - Enregistrer et consulter les mouvements de stocks, en assurant la traçabilité des produits - Signaler toute non-conformité ou anomalie à son supérieur hiérarchique - Respecter les modes opératoires et les mesures de maîtrise en vigueur dans l'entreprise dans le cadre des règles HACCP - Assurer les objectifs de départs - Assurer ponctuellement le calibrage et le tri des produits ainsi que l'emballage - Respecter les consignes de nettoyage du poste en cours de journée Les informations à avoir : - Travail en milieu réfrigéré, port de charges, rythme de travail soutenu - Prise de poste souhaitée : dès que possible. Pourquoi nous rejoindre ? - Avantages : prime d'intéressement sur les résultats de l'entreprise, primes conventionnelles et titres restaurant ; - Parcours d'intégration et formation pour vous accompagner dans votre nouveau poste. Ce qui fait de vous notre futur collaborateur : - Dans l'idéal des connaissances en produits de la mer : poissons, crustacés... - Une expérience minimum de 2 ans sur un poste de préparateur de commandes dans le secteur agro-alimentaire (poissons, produits frais...) - Compétences : maîtrise de l'outil informatique, maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité et des techniques de préparation de commandes. - Qualités : rigueur, dynamisme, ponctualité, polyvalence, esprit d'équipe et bon relationnel - Formation souhaitée : formation niveau BAC logistique Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine où vous pourrez vous épanouir, être formé et monter en compétences, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation).
diplôme d'État d'assistant de service social obligatoire Missions : Au sein du pôle d'action sociale et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une adjointe au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en œuvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en œuvre Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance Mission 3 : contribuer à la mission insertion Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en œuvre les contrats d'engagement réciproque Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif Activité 1 : analyser les besoins collectifs Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis Activité 3 : animer et conduire une intervention Activité 4 : évaluer l'action menée Mission 5 : participer au développement social territorial Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire Activité 2 : participer à la mise en œuvre des projets territoriaux de développement social
En référence aux valeurs inscrites au Projet Associatif et dans le cadre du Projet d'Etablissement, vous êtes en charge de la surveillance, de la sécurité, et du bien-être du public accueilli en lien avec la personne d'astreinte. Favorisant un climat serein, propice au sommeil des personnes accompagnées, vous assurez un cadre d'intervention structurant et sécurisant dans la continuité du travail de jour en lien avec l'équipe interdisciplinaire. Vous participez activement au suivi des projets personnalisés, par le biais des temps de relais avec l'équipe de jour et rendez compte par écrit de l'activité de nuit. Vous organisez la sécurité des personnes accompagnées et des biens, assurez la prévention des accidents et connaissez les conduites à tenir en cas d'urgence. Vous accompagnerez les enfants, dans le respect des droits fondamentaux, lors des situations de crise (angoisses, violence...) et contacterez le cadre
Dans le cadre du développement de ses activités sur le territoire du Nord-Cotentin, le DADP recrute : Différents professionnels socio-éducatifs, Diplômés(es) d'Etat en Education Spécialisée (DEES) ou Moniteur(trice) Educateur(trice) (DEME) ou Educateur(trice) Jeunes Enfants (DEEJE) ou Accompagnant(te) Educatif(ve) et Social(e) (DEAES) ainsi que des Intervenants(es) de nuit. Postes en CDI, à temps plein. Missions principales : En référence au projet associatif et selon les modalités prévues au projet d'établissement ou de service vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. En tant qu'Intervenant(e) Socio-Educatif(ve), vous assurez : la prise en charge d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, dans le respect du projet personnalisé déterminé en équipe interdisciplinaire, la sécurité physique et l'intégrité de l'usager, les écrits professionnels dont vous avez la charge et l'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En tant qu'Intervenant(e) de nuit, vous favorisez un climat serein, propice au sommeil des usagers, vous assurez un cadre d'intervention structurant et sécurisant dans la continuité du travail de jour en lien avec l'équipe interdisciplinaire. Vous participez activement au suivi des projets personnalisés, par le biais des temps de relais avec l'équipe de jour et rendez compte par écrit de l'activité de nuit. Vous accompagnerez les usagers, dans le respect des droits fondamentaux, lors des situations de crise (angoisses, violence...).
En tant qu'Intervenant Socio-Educatif(ve), vous assurez : - La prise en charge d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, dans le respect du projet personnalisé déterminé en équipe interdisciplinaire. - La sécurité physique et l'intégrité de la personne accompagnée. - Les écrits professionnels dont vous avez la charge. - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des enfants ou d'adolescents. Vous veillez au respect des droits de la personne accompagnée et de ses représentants légaux. Au contact avec les familles, vous adoptez le comportement professionnel approprié à la situation. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, vous participez à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Membre à part entière d'une équipe interdisciplinaire, vous participerez aux réunions de fonctionnement ainsi qu'à l'élaboration des projets personnalisés des jeunes accueillis. Vous utilisez les outils de communication prévus dans le projet d'établissement pour rendre compte de toute information recueillie et participez aux temps de réunion prévus. Vous travaillez avec des partenaires externes et établissez des relations professionnelles de qualité. Au contact avec les familles, vous adoptez le comportement approprié à la situation.
En référence aux valeurs inscrites au Projet Associatif et dans le cadre du Projet d'Etablissement, vous êtes en charge de la surveillance, de la sécurité, et du bien-être du public accueilli en lien avec la personne d'astreinte. Favorisant un climat serein, propice au sommeil des personnes accompagnées, vous assurez un cadre d'intervention structurant et sécurisant dans la continuité du travail de jour en lien avec l'équipe interdisciplinaire. Vous participez activement au suivi des projets personnalisés, par le biais des temps de relais avec l'équipe de jour et rendez compte par écrit de l'activité de nuit. Vous organisez la sécurité des personnes accompagnées et des biens, assurez la prévention des accidents et connaissez les conduites à tenir en cas d'urgence. Vous accompagnerez les enfants, dans le respect des droits fondamentaux, lors des situations de crise (angoisses, violence...) et contacterez le cadre d'astreinte pour tout problème médical.
Missions principales : En tant qu'Intervenant Socio-Educatif(ve), vous assurez : - La prise en charge d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, dans le respect du projet personnalisé déterminé en équipe interdisciplinaire. - La sécurité physique et l'intégrité de la personne accompagnée. - Les écrits professionnels dont vous avez la charge. - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des enfants ou d'adolescents. Vous veillez au respect des droits de la personne accompagnée et de ses représentants légaux. Au contact avec les familles, vous adoptez le comportement professionnel approprié à la situation. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, vous participez à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Membre à part entière d'une équipe interdisciplinaire, vous participerez aux réunions de fonctionnement ainsi qu'à l'élaboration des projets personnalisés des jeunes accueillis. Vous utilisez les outils de communication prévus dans le projet d'établissement pour rendre compte de toute information recueillie et participez aux temps de réunion prévus. Vous travaillez avec des partenaires externes et établissez des relations professionnelles de qualité. Au contact avec les familles, vous adoptez le comportement approprié à la situation.
Pour renforcer l'équipe, la pharmacie des Portes à Cherbourg recherche un préparateur en pharmacie (F/H). Organisation souple à définir ensemble (temps partiel / temps plein), avec possibilité sur 4 jours / semaine avec 1 samedi sur 2. Cadre de travail et patientèle agréable. Le salaire selon le profil et l'expérience en respect de la grille conventionnelle.
CDD - temps plein en internat (du lundi au vendredi en période scolaire) Pour l'IME, sur l'internat pôle professionnel accueillant des jeunes âgés de 15 à 20 ans en situation de handicap. Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation de la cheffe de service, vos missions seront de : Participer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'action éducative, à l'animation d'activités et à l'organisation de la vie quotidienne des adolescents, afin de les accompagner vers l'autonomie résidentielle. Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, au suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Contribuer à l'évaluation des jeunes en vue de leur orientation. Accompagner l'usager dans son environnement et sa vie sociale. Mener une action adaptée aux attentes et/ou aux besoins de l'usager (ou du groupe) en cohérence avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé et le Projet de service. Être référent d'un ou plusieurs usagers, dans ce cadre, rédiger le Projet d'Accompagnement Personnalisé. Participer à la vie institutionnelle : travail en réseau, partage et amélioration des connaissances. Être garant de la sécurité des biens et des personnes. Profil : Diplôme Moniteur Educateur ou équivalent. Une expérience dans le champ du handicap serait appréciée. Maitrise de l'informatique. Permis B. Aptitudes à travailler en équipe. Autonome, organisé, et rigoureux. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Lieu de travail : 50100 Cherbourg-en-Cotentin.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'une nouvelle brasserie à Cherbourg, prévue au printemps 2026, nous constituons notre équipe et recherchons différents profils motivés et passionnés par la restauration. Notre brasserie proposera une carte inspirée des classiques de la cuisine française, dans un cadre soigné et convivial. Ouverte le midi et le soir, elle accueillera une clientèle nombreuse et variée. Vous rejoindrez une équipe de professionnels expérimentés; animés par le goût du service et du partage. Profils recherchés: - Commis de bar: expérience réussie en service - Barman/ Barmaid: expérience sur même type de poste - Dynamisme, rigueur et sens du service - Envie de progresser et de vous épanouir au sein d'un groupe dynamique et motivé. MERCI DE PRECISER POUR QUEL POSTE VOUS POSTULEZ DANS VOTRE LETTRE DE MOTIVATION
Nous recherchons plusieurs profils d'Équipier(e) polyvalent(e) de restauration rapide : - Vous prendrez en charge la commande du client, jusqu'à sa livraison ; - Vous êtes polyvalent(e), soit en cuisine (préparation et cuisson des burgers), soit en caisse. Votre contrat est basé sur 24 heures par semaine, réparties sur les services du midi ou du soir jusqu'à la fermeture. Vous travaillerez le week-end par roulement. Une connaissance du secteur de la restauration est souhaitée, mais pas exigée. Vous devez être autonome pour vos déplacements (pas de transports en commun le soir). Postes en coupure.
À propos du poste : Nous recherchons un barman, une barmaid passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant un service de qualité dans un environnement convivial et animé. Si vous aimez travailler dans le secteur de l'hospitalité et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction des clients, ce poste est fait pour vous ! Responsabilités : - Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table - Prendre les commandes de boissons et d'aliments avec précision - Préparer et servir des boissons alcoolisées et non alcoolisées selon les standards de l'établissement - Gérer les opérations d'encaissement et manipuler la caisse avec rigueur - Assurer la propreté du bar et des espaces de travail en respectant les normes de sécurité alimentaire - Conseiller les clients sur les choix de boissons et réaliser des ventes additionnelles - Gérer le temps efficacement pour assurer un service rapide durant les périodes d'affluence Profil recherché, vous êtes la personne idéale si : Vous possédez d'excellentes compétences en service client et en communication Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément tout en gardant une attitude positive Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité alimentaire Vous êtes à l'aise avec la manipulation d'argent et les opérations de caisse Rejoignez notre équipe pour vivre une expérience enrichissante dans le domaine de l'hospitalité. Nous offrons un environnement stimulant où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant à la satisfaction de nos clients. Type d'emploi : CDD 24 heures Durée du contrat : 6 mois Horaires: du jeudi au samedi de 18h30 à 2h30 Rémunération : 1300€ à 1450€ par mois Avantages : Logement possible Repas sur place Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Cherbourg en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire à Cherbourg-en-Contentin et alentours (Val de saire, Les Pieux, Valognes). Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B. Localisation de Ouihelp : 3 Rue de Franche Comté, 50130 Cherbourg-en-Cotentin
Ouihelp est un service d'aide à domicile, à destination des personnes âgées en perte d'autonomie. Nos équipes, bienveillantes et expérimentées, conçoivent le meilleur plan d'accompagnement pour aider toutes les personnes le nécessitant, en offrant un service de grande qualité, adapté aux envies et aux besoins de chacun. Nous sommes à la recherche d'auxiliaires de vie, diplômé(e)s et / ou expérimenté(e)s, passionné(e)s par leur métier.
Le Geiq Pep's recherche pour son client un Agent d'Entretien Polyvalent - laveur de vitres sur le secteur sur Cherbourg et ses environs. Vous êtes motivé(e), dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recrutons un agent qui sera en charge des missions suivantes : * Assurer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux * Nettoyer les locaux intérieurs en respectant méthodiquement le planning et les protocoles * Nettoyer les extérieurs (hall d'accueil et parking) * Effectuer des prestations de vitrerie * Effectuer des remises en état * Utilisation des outils mécanisés (monobrosse, autolaveuse..). Pas d'expérience ? Ce n'est pas grave nous vous accompagnons tout au long de votre parcours ! CDD de 8 mois ! Formation assurée ! Le permis B sur boîte manuelle est nécessaire, un véhicule de société sera mis à votre disposition de votre binôme pour effectuer les déplacements fréquents !
Le restaurant le Pantagruel situé dans le centre-ville de Cherbourg en Cotentin, recherche un(e) PLONGEUR(SE) pour renforcer son équipe. Mission: Vous serez en charge des différentes tâches d'entretien de la vaisselle et de la cuisine. Horaires: 20H/00H du lundi au samedi.
Vos missions: - Développer l'attractivité commerciale du point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chaque client. - Animer au quotidien les équipes commerciales et logistiques. Management : - Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle. - Assurer la gestion RH du point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. - Assurer le respect des règles de sécurité pour tous. - Développer le chiffre d'affaires - Garantir la satisfaction des clients - Développer les comptes clés avec les commerciaux itinérants - Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) - Garantir la rentabilité du point de vente : Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs
Nous recherchons un Conducteur de bus (h/f) passionné par le transport de voyageurs. Ce poste est une belle opportunité de développer vos compétences dans un environnement enrichissant et stimulant. Le contrat est à pourvoir dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, sur des horaires décalées avec une amplitude horaire entre 4h et 22h. Profitez de cette occasion pour faire partie d'une équipe conviviale et dédiée. Le candidat idéal doit avoir une excellente maîtrise de la conduite sécurisée et responsable. Une bonne connaissance des règles de circulation est essentielle pour garantir la sécurité des passagers. La capacité à communiquer efficacement avec les passagers est également indispensable, tout comme la compétence à gérer les situations difficiles avec calme et professionnalisme. Une expérience préalable en tant que conducteur de bus ou dans un rôle similaire est fortement souhaitée. Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome et de faire preuve d'une grande ponctualité.
L'agence Arhémis Cherbourg recherche pour son client basé sur Tourlaville (50110) un FILETEUR H/F expérimenté(e). Votre mission : - Préparation de poissons : tri / filetage / caillage / peulage / calibrage - Emballage des commandes - Entretien de la zone de travail Le profil recherché : - Vous disposez impérativement de minimum 1 an d'expérience sur le poste de fileteur - Vous êtes dynamique et le rythme de travail soutenu ne vous fait pas peur - Vous appréciez le travail d'équipe - Vous êtes respectueux des règles d'hygiène et de sécurité Informations complémentaires : - Lieu de mission : Tourlaville (50110) - Prise de poste : Dès que possible - Rémunération : Taux horaire selon profil + prime de productivité + indemnités de congés payés et de fin de mission - Travail tôt le matin et en milieu de froid positif L'équipe Arhémis Cherbourg, révélateur de Talents vous reçoit du lundi au vendredi au 3Bis rue Paul Doumer 50100 Cherbourg en Cotentin. Arhémis est une agence d'emploi 100% locale et indépendante, engagée pour la réussite de ses clients entreprises et intérimaires. Travailler avec Arhémis est synonyme de proximité, d'écoute et d'épanouissement professionnel. Rejoignez l'aventure Arhémis et découvrez les opportunités professionnelles qui s'offrent à vous. Si ce poste correspond à vos envies et vos compétences n'hésitez plus et venez déposer votre CV en agence sans RDV ! Vous pouvez également nous contacter par téléphone ou postuler directement sur cette annonce. Visitez notre site web www.arhemis.fr
Vous réalisez et traitez des prélèvements biologiques en vue d'analyses biomédicales selon la prescription médicale, dans un objectif de diagnostic, dépistage, traitement, prévention ou de recherche.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Tourlaville, Bretteville et alentours , nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... possibilité de faire de la garde d'enfants pour compléter votre planning Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes horaire et usure du véhicule O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Au sein d'une SELAS de 75 salariés répartis sur 5 sites, participation à la phase analytique d'un ou des secteurs suivants : biochimie, immunologie, hémostase, immuno-hématologie, hématologie, bactériologie, biologie moléculaire, procréation médicalement assistée Environ 1400 dossiers par jour pour le suivi de la population du Nord Cotentin (environ 180000 habitants), forte implication et collaboration avec les autres professionnels de santé du territoire (public et privé) pour assurer le meilleur service en termes d'accès au examens et délais de rendu Plateau en cours de modernisation avec attention particulière aux rythmes de travail et au respect de la qualité de vie personnelle ainsi qu'à l'impact environnemental de notre activité Réalisations clefs attendues - Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité - Vérifier et préparer les échantillons - Procéder aux analyses de biologie médicale - Gérer les stocks des réactifs et des consommables - Savoir traiter les déchets - Prendre les contacts nécessaires avec les fournisseurs - Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire Informations complémentaires Mobilité possible au sein du réseau en France Tickets restaurants Budget œuvres sociales CSE Intéressement Participation Taux horaires entre 12 et 16 euros selon expérience Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de technicien de laboratoire médical, d'un BTS ABM ou d'un DUT Génie biologique, ou d'un niveau universitaire BAC+3 en biologie Certificat de prélèvement apprécié Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez un intérêt pour les évolutions technologiques
Missions: Aide à la vie quotidienne : ménage, repassage, courses, préparation des repas Aide à la personne : lever/coucher, habillage/déshabillage, changes, aide à la toilette, aide à la prise des repas Aider, Accompagner, savoir écouter, être discret, fiable et dynamique Indemnité kilométrique de 0.42 cts du km Les plannings précisent de façon détaillée la situation de la personne à aider, les missions attendues, les tâches à effectuer Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) si diplôme Ou 3 ans d'expériences professionnelles vous aurez à vous déplacer entre différents domiciles.
L'AAFP a été créée en 1945 sur Cherbourg dans le but d'aider et d'accompagner les familles en difficultés après la 2nde guerre mondiale. Nous offrons plusieurs services, cela va de la garde d'enfant, de l'aide aux familles (grossesse, naissance, maladie, ...), l'aide aux personnes âgées ainsi qu'aux personnes ayant un handicap (organisation de la vie quotidienne, répit familial) ainsi que l'aide à l'entretien de la maison et le repassage. Nous intervenons sur les communes de Cherbourg.
Rejoignez notre équipe en tant qu'Acheteur(se) passionné(e) ! Envie d'un job stimulant où vos compétences en négociation font la différence ? Nous recherchons un(e) Acheteur(se) talentueux(se) pour gérer l'approvisionnement de notre magasin en matériel électrique, plomberie et sanitaire. Votre mission : garantir la qualité, optimiser les coûts et assurer la disponibilité des produits pour satisfaire nos clients. Vous identifiez les besoins, recherchez les meilleurs fournisseurs et négociez des prix imbattables.Vous suivez les commandes de A à Z, gérez les litiges et optimisez les stocks pour éviter les ruptures.Vous participez activement à la stratégie d'achat de l'entreprise, en proposant des solutions innovantes et en suivant l'évolution du marché. Imaginez l'impact que vous pouvez avoir : des produits de qualité à des prix compétitifs, des clients satisfaits et une entreprise en pleine croissance. Prêt(e) à relever le défi et à donner un coup de boost à votre carrière ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique et passionnée ! Lieu : Cherbourg Horaire : Journée Salaire : entre 13EUR et 20EUR Votre Profil pour Réussir en Tant qu'Acheteur(se) Spécialisé(e)Vous êtes un(e) négociateur(trice) hors pair, passionné(e) par l'univers de l'électricité et de la plomberie ? Vous recherchez un poste où votre expertise technique et votre sens du relationnel seront mis à contribution pour optimiser les achats et contribuer à la croissance d'une entreprise dynamique ? Alors, découvrez si votre profil correspond aux exigences de ce poste stimulant : Formation Solide : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 en Achat, Logistique, Commerce ou Technique (DUT TC, BTS Commerce International, Licence Achat, etc.). Expérience Confirmée : Vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du négoce ou du BTP (matériel électrique/plomberie/sanitaire). Maîtrise Technique : Vous possédez une excellente connaissance des produits électriques, de plomberie et sanitaire. Talent de Négociateur : Vous maîtrisez les techniques de négociation et les outils de gestion des achats. Compétences Informatiques : Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, ERP, etc.). Qualités Personnelles : Rigueur, organisation, réactivité, autonomie, sens du commerce, esprit d'analyse et force de proposition sont autant de qualités qui vous définissent. En résumé, nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e), doté(e) d'une solide expertise technique, d'un talent de négociateur et d'un sens du relationnel aiguisé. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler ! Ce poste représente une opportunité unique de développer vos compétences, d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique et de contribuer à son succès.
Descriptif du poste : Dans le respect des valeurs de l'UDAF de la Manche, et de la législation ; sous la hiérarchie du Directeur des services, et en lien avec vos collègues responsables d'antennes ; vous exercerez une activité de gestion managériale, administrative et logistique, contribuant à la détermination et à la réalisation des objectifs de l'antenne dont vous aurez la responsabilité. Vos principales missions seront : - Organiser, animer et manager une équipe de 19 salariés, composée principalement de mandataires judiciaires à la protection des majeurs et de personnels administratifs. Planifier et animer les réunions d'équipe et les groupes de travail pouvant être mis en place. Assurer un soutien technique et méthodologique auprès des professionnels ; - Contribuer à l'élaboration des différents projets (service, établissement.), à leur mise en œuvre, et à leur évaluation (remontées d'analyses territoriales, participation à la rédaction des rapports d'activité) ; - Participer à la conception, mise en œuvre, et adaptation des procédures/outils, dans le respect de la législation, d'un objectif d'efficience qui s'inscrit dans la politique d'amélioration continue de la qualité de l'UDAF ; animer auprès de l'équipe une veille professionnelle ; - Etre force de proposition au sein de l'équipe d'encadrement et décliner au niveau de l'équipe de l'antenne, les orientations de la direction en lien avec le projet associatif, les projets de service ; - Concourir à la démarche d'évaluation continue de la qualité des activités et mobiliser l'équipe autour de ses enjeux, en lien avec le responsable Qualité. Accompagner le changement et l'expérimentation de modes d'interventions innovants ; - Garantir le respect du cadre légal, des règles de fonctionnement internes ainsi que la bonne utilisation des outils mis à disposition. Contribuer à la mise en œuvre du contrôle nécessaire à la sécurisation de l'activité et à la prévention des risques ; impulser le partage et la capitalisation des expériences ; - En collaboration avec le service RH et la direction, participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux entrants ; piloter et organiser les entretiens annuels et professionnels, accompagner les professionnels dans leurs parcours, veiller à la qualité de vie et la santé au travail et prévenir l'émergence de risques psycho-sociaux ; - Représenter l'UDAF et contribuer aux instances UNAF en lien avec les missions du poste ; animer et développer le partenariat notamment au plan local ; s'impliquer dans la dynamique institutionnelle (assemblée générale, journée associative.) ; Profil et compétences : Vous avez validé un diplôme de niveau 6 - ex niveau 2 (Bac + 3 minimum en Droit / Management / Action sociale / CAFERUIS.) Expérience en encadrement et formation management d'équipe exigées Connaissance des réglementations relatives aux majeurs protégés, à l'accompagnement social des familles et aux droits des usagers (loi 2002-2). La détention du CNC Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs serait un plus Assertivité, ouverture d'esprit et adaptabilité managériale, sens du travail en équipe et capacité à fédérer, autorité et communication bienveillante, sens de la pédagogie, capacités d'analyse, d'adaptation et d'organisation, bonne gestion des priorités Capacité à la prise de parole en public, qualités rédactionnelles et maitrise/appétence pour l'utilisation des logiciels métier et bureautique, outils de messagerie et internet Contrat : poste basé à Cherbourg mais pouvant nécessiter des déplacements - prise de fonction au plus tard en décembre 2025. Salaire : suivant convention collective du 15 mars 1966 - statut cadre (classe 2 niveau 2) et prime Segur Avantages sociaux : véhicule de service, télétravail possible, indemnité forfaitaire télétravail, outils de travail nomade
L'UDAF de la Manche, association reconnue d'utilité publique (environ 5000 familles & 63 associations adhérentes, 2 500 personnes accompagnées, 107 salariés), a pour missions de représenter les familles auprès des pouvoirs publics, de défendre leurs intérêts et gérer des services (protection juridique des majeurs, protection de l'enfance, accompagnement individualisé de publics fragilisés et/ou leurs proches, coordination départementale Parentalité, médiation familiale, habitat inclusif...).
Les postes proposés d'intervenant à domicile sont organisés par secteurs sur TOURLAVILLE, LA GLACERIE, CHERBOURG CENTRE, OCTEVILLE, EQUEURDREVILLE et QUERQUEVILLE soit en CDD ou CDI, à temps complet ou temps partiel. Vous échangerez avec l'employeur lors de l'entretien sur vos possibilités et disponibilités. Vos missions : - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette... - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie... - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous pourrez bénéficier d'une période d'intégration en binôme, vous travaillerez 1 week-end sur 3. - Remboursement des frais de déplacement - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Votre profil : Nous recherchons des candidats bénéficiant d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap et/ou d'un diplôme de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Permis B et véhicule souhaités. SI VOUS VOUS INTERESSEZ AU METIER N'HESITEZ PAS A POSTULER. DANS CE CAS AFIN DE TRAITER AU MIEUX VOTRE CANDIDATURE MERCI D'EXPLIQUER VOTRE INTERET POUR LE POSTE.
L'Una de la Manche est une association de services d'aide à la personne reconnue pour son service d'accompagnement auprès d'un large public (personnes âgées, personnes en situation de handicap, particuliers) pour tous les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la personne, préparation des repas, courses, accompagnement aux sorties, téléassistance,...)
Les postes proposés d'intervenant à domicile sont organisés par secteurs sur TOURLAVILLE, LA GLACERIE, CHERBOURG CENTRE, OCTEVILLE, EQUEURDREVILLE et QUERQUEVILLE soit en CDD ou CDI, à temps complet ou temps partiel. Vous échangerez avec l'employeur lors de l'entretien sur vos possibilités et disponibilités. Vos missions : - Vous intervenez auprès de bénéficiaires ayant un fort besoin d'accompagnement - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette... - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie... - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous pourrez bénéficier d'une période d'intégration en binôme, vous travaillerez 1 week-end sur 3. - Remboursement des frais de déplacement - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Votre profil : Nous recherchons des candidats bénéficiant au minimum d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap et/ou d'un diplôme de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Permis B et véhicule souhaités.
Vous serez recruté(e) en priorité comme agent de soins / Aide-soignant ou AES Ce poste peut être à temps plein Vous intervenez auprès d'un public de personnes âgées et devez faire preuve de bienveillance, communication... Aide au repas secteur sécurisé, aide au coucher, surveillance Poste de jour Vous travaillez en 10h et un week-end sur deux
Pour le Pôle Habitat et Accueil de Jour, sur le service La Renauderie (foyer d'hébergement/foyer de vie), vous intégrerez une équipe de 25 salariés œuvrant pour un accompagnement personnalisé de 50 personnes en situation de handicap en hébergement collectif. Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation de la cheffe de service, vos missions seront de : Aider de façon individualisée dans les actes de la vie quotidienne. Savoir proposer des activités favorisant le maintien des capacités. Prendre en compte les besoins essentiels et fondamentaux. Encourager la personne accompagnée dans ses possibilités. Développer l'estime des personnes accompagnées par la valorisation. Connaître et savoir utiliser les moyens techniques et relationnels adaptés à la situation de la personne. Profil : Aptitudes à travailler en équipe. Lieu de travail : La Renauderie 113 rue Saint Sauveur 50130 Cherbourg-en-Cotentin.
En référence aux valeurs inscrites au projet associatif et dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'établissement, le Chef de Service Socio-Educatif, par délégation du directeur, est responsable de l'organisation, du fonctionnement et de l'encadrement d'unités ou services. Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées pour répondre aux besoins des personnes accompagnées. Il assure l'animation RH de ses équipes dans le respect du cadre juridique applicable. Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées visant à répondre aux besoins des usagers. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, il participe à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de l'usager, il exerce son activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Il exerce ses fonctions sous l'autorité du directeur à qui il rend compte de son activité et réalise des astreintes selon les dispositions de la CCN du 15/03/1966. Poste pouvant être pourvu dans le cadre de la mobilité interne AAJD.
En référence aux valeurs inscrites au projet associatif et dans le cadre de la mise en oeuvre du projet d'établissement, le Chef de Service Socio-Educatif, par délégation du directeur, est responsable de l'organisation, du fonctionnement et de l'encadrement d'unités ou services. Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées pour répondre aux besoins des personnes accompagnées. Il assure l'animation RH de ses équipes dans le respect du cadre juridique applicable. Il assure l'élaboration et le suivi des plannings de ses équipes ainsi que les astreintes établies. Il est garant des actions engagées auprès des usagers et/ou de leur famille. Il est chargé de l'organisation des prestations collectives et/ou individualisées visant à répondre aux besoins des usagers. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, il participe à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercerez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Profil et compétences : - Titulaire au minimum d'un diplôme d'éducateur spécialisé ou équivalent, CAFERUIS ou M.O.S. apprécié ; - Compétences managériales et organisationnelles, qualités relationnelles, capacités rédactionnelles et esprit de synthèse, connaissance et maîtrise du cadre réglementaire applicable au secteur.
Sous la responsabilité du Responsable du Centre, vous êtes chargé(e) du contrôle technique des véhicules (poids inférieur à 3,5 tonnes) et vous travaillez en équipe. Les horaires et jours de travail sont aménageables Un roulement est possible Toutes les heures supplémentaires sont payables et des primes sont versées ** Si vous êtes titulaire du BAC PRO Mécanique automobile et que le poste de contrôleur/contrôleuse technique automobile vous intéresse, la possibilité de vous former pour obtenir l'agrément pourra être étudiée. **
Nos centres vous accueillent pour la visite de contrôle technique de votre véhicule ou la contre visite. Nos contrôleurs certifiés bénéficient d'une formation agréée pour tout type de véhicules y compris les 4x4, les utilitaires, les voitures de collection et les camping-cars. La proximité d'un centre. Une équipe à votre service. Votre sécurité. Notre priorité.
DIAG'AUTO se développe et ouvre prochainement un nouveau centre de contrôle technique à Tourlaville. Nous recrutons un(e) Contrôleur(se) Technique Automobile VL, motivé(e) pour accompagner le développement de notre centre et offrir un service de qualité à nos clients. Vos missions principales : - Réaliser le Contrôle Technique des véhicules légers (< 3,5 T) conformément à la réglementation. - Accueillir les clients et répondre à leurs questions avec professionnalisme. - Gérer les appels téléphoniques et les prises de rendez-vous. - Organiser le planning de contrôle. - Effectuer les démarches administratives (enregistrement des certificats d'immatriculation, édition et validation des procès-verbaux). - Expliquer clairement les résultats aux clients. - Assurer la facturation et les encaissements. - Apposer les vignettes et timbres réglementaires. - Veiller à l'entretien courant du matériel et à la propreté de l'espace de travail. - Ouvrir et/ou fermer le centre selon les horaires. - Réaliser l'édition des fins de journée. Conditions du poste : Horaires : 5,5 jours par semaine (du lundi au samedi midi) Heures supplémentaires rémunérées Avantages : PEE, PERCO Prise de poste prévue : fin d'année 2025 ou début d'année 2026, en fonction de l'ouverture administrative du centre. Votre profil : - Indispensable : Être titulaire d'une Attestation de Formation Spécialisée Complémentaire Contrôleur Technique VL valide. - La formation contrôle technique moto serait un plus. Si vous ne la possédez pas encore, il est nécessaire de souhaiter la réaliser (formation financée par l'entreprise). - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et dynamique, avec un excellent sens du service client. - Vous appréciez le travail seul(e) et/ou en équipe, et êtes reconnu(e) pour votre courtoisie et votre professionnalisme. Ce poste vous intéresse ? Avant d'envoyer votre candidature, merci de bien vérifier que vous répondez aux critères de l'offre. - Envoyez votre CV à : contact@diagautoct.fr - Ou venez directement vous présenter au centre DIAG'AUTO de Brix, aux horaires d'ouverture. - Nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos attentes. Rejoignez DIAG'AUTO et prenez part à l'ouverture d'un centre à taille humaine, tourné vers la qualité et la proximité client !
DIAG AUTO, est un Centre de Contrôle Technique Auto/Moto, Indépendant, où L'HUMAIN et LA QUALITÉ DE SERVICES sont les Mots d'Ordre ! Nous Contrôlons les Véhicules Légers de moins de 3,5 T et Les Véhicules de la Catégorie L.
CV et LETTRE DE MOTIVATION EXIGES. Le Centre Educatif et d'Insertion de Querqueville, lieu de vie qui accueille de jeunes adolescents en difficulté recherche son futur collaborateur. Les missions sont les suivantes: - Il/Elle accompagne les jeunes adolescents en situation de placement. - Il/Elle sait évaluer la situation environnementale du jeune, élaborer des comptes rendus. - Il/Elle sait construire le projet individuel du jeune en partenariat avec la famille. Amplitude horaire entre 7 h00 et 23h00. Vous avez une première expérience auprès d'une population similaire.
Au sein du centre de loisirs Léon Blum (capacité d'accueil de 64 enfants âgés de 3 à 6 ans) votre mission sera de piloter la structure et manager une équipe d'animateurs permanents et occasionnels. Vous aurez des missions variées : - Pilotage budgétaire - Gestion administrative du centre - Supervision des projets pédagogiques - Être garant de la sécurité du public et de l'application stricte des réglementations - Communiquer aussi bien avec les familles qu'avec la communauté de communes de Cherbourg en Cotentin - Manager et encadrer l'équipe d'animation. Véritable professionnel du domaine de l'animation, vous devez impérativement disposer d'une solide expérience de direction dans un centre important et être titulaire obligatoirement du BPJEPS LTP. Une connaissance du fonctionnement des marchés publics serait un plus apprécié. Contrat modulation de type A et soumis à la convention collective ECLAT (coefficient 300)
Nous recherchons un maçon expérimenté et autonome pour intervenir sur tout type de chantiers et d'intervention en rénovation chez des particuliers. Vous justifiez d'une expérience significative et devez impérativement être titulaire du permis B pour vous déplacer sur les chantiers
Le poste Acteur innovant du conseil et du courtage en énergie B2B, Le Lab' des Énergies recherche un(e) commercial(e) B2B sur le secteur de l'Allier en CDI. Rattaché(e) à l'agence de CAEN, vous serez chargé(e) de développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur votre département. Votre objectif principal sera d'accompagner vos clients dans l'optimisation de leur budget énergétique à travers des solutions personnalisées. Vos tâches : Identifier et prospecter de nouveaux clients parmi les entreprises de toute taille et secteur d'activité Accompagner vos clients dans la réduction de leurs coûts énergétiques et la gestion de leurs contrats Comparer les offres énergétiques en collaboration avec notre équipe back-office et proposer des solutions sur mesure Assurer le suivi des dossiers commerciaux, de la négociation à la signature du contrat, et veiller à la satisfaction des clients Développer votre réseau professionnel en participant activement à des événements clés du secteur : conférences, salons professionnels, et autres rassemblements où vous représenterez le Lab' des Énergies et présenterez nos solutions. Vous serez un acteur de proximité auprès des entreprises de votre territoire. Participer au développement de notre CRM et autres outils en collaboration avec les services IT et marketing, en fournissant des retours utilisateurs et en contribuant à l'amélioration continue des process commerciaux. Vos avantages : En rejoignant Le Lab' des Énergies, vous évoluerez au sein d'une équipe de 20 collaborateurs dans un environnement stimulant avec : Une rémunération attractive : un salaire fixe entre 20k et 25k annuel selon profil accompagné d'un variable attractif non plafonné, basé sur le chiffre d'affaires mensuel généré Des avantages : Tickets restaurant (11,96 €/jour, 60% pris en charge par l'entreprise), mutuelle Un véhicule pour aller à la rencontre de vos futurs clients Un parcours de formation initiale continu ainsi qu'un accompagnement dans votre évolution de carrière Une culture d'entreprise axée sur le travail collaboratif, la transparence et la performance. Profil recherché Description du profil recherché : De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de services B2B, idéalement dans le secteur de l'énergie. Vous avez une bonne connaissance du tissu économique local et des enjeux réels des entreprises. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à convaincre et à fidéliser une clientèle professionnelle exigeante. Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats, avec un fort tempérament commercial et un goût prononcé pour les challenges. La maîtrise des outils informatiques et du pack Office est indispensable. La connaissance d'un CRM serait un plus. Vous savez communiquer et travailler en équipe afin d'atteindre les résultats attendus
Bonjour, l'agence Field and People est a la recherche d'une personne pour une mission a Cherbourg le jeudi 6 et vendredi 7 novembre. Mission : recruter des donneurs de sang Horaire : 11h-18h (avec 1h de pause) Rémunération : 11.88€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/jour
Association de plus de 50 salariés gérant des établissements sociaux et médicaux sociaux recherche un temps plein (soit 35h par semaine) un(e) comptable en CDI. L'Association gère 9 établissements ou services, un restaurant d'insertion et une autre petite association. Chaque établissement ou service à sa propre tenue de comptabilité avec de multiples relations inter établissements. La comptabilité associative est proche de la comptabilité d'entreprise (dont un établissement soumis à la tva et à l'impôt) avec des contraintes budgétaires et administratives supplémentaires (demande de subvention, retour sur subvention.). Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, la personne sera en charge de : Volet comptabilité : volet principal, en binôme - Travail préparatoire à la comptabilité : classement des factures, relevés de banque. de tous les établissements - Saisie de la comptabilité d'établissements et ou services et justification des comptes - Saisie des demandes de subvention et budget, consolidé. - Soutien et élaboration du bilan et des situations à date - Traitement informatique avec mise à jour des dossiers via des imports/exports (formation sur place) - Élaboration des factures et des annexes.. - Suivis divers comptables - Gestion ponctuelle de la trésorerie : encaissement/règlement (caisses, chèque...) - Relance clients/fournisseurs - Suivi de stock - Les suivis des activités (tableau de présence, tableau d'activité, tableau de statistiques...) - L'élaboration de rapport d'activité, livrets, correspondances, . - Tâches diverses administratives et de secrétariat (courrier, classement, téléphone, passage de commande, archivage...) en lien avec tout poste dans un service administratif - . La personne devra impérativement avoir une très bonne maîtrise d'Excel et de Word, un bon relationnel (travail en équipe 5 personnes) Lieu du poste : En présentiel / Centre-Ville Cherbourg-en-Cotentin
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Responsable Controle commande CRP H/F Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez au sein d'une entreprise située à CHERBOURG EN COTENTIN . Vous serez chargé de la gestion des études en phase APS et APD, en veillant au bon avancement de la partie projet qui vous est confiée. Vos tâches consisteront à : - Identifier des solutions répondant aux exigences des fonctions de procédé et de sûreté. - Réaliser des études de dimensionnement, des notes de fonctionnement et des architectures réseaux. - Élaborer les synoptiques de raccordement. - Élaborer et vérifier les documents techniques du projet (schémas, plans, notes techniques, cahiers des charges). - Participer aux appels d'offres et à la passation des commandes pour des études, du matériel ou des travaux. - Gérer les interfaces techniques avec les autres disciplines (sûreté, ventilation, construction, achats). - Être garant des plannings et du respect des budgets alloués pour les prestations sous votre responsabilité. Ce poste est à pouvoir immédiatement en contrat d'intérim dans un premier temps. Possibilité très longue durée Rémunération : cadre au forfait jour - TR - 13eme mois - avec des horaires de travail de 8H à 17H . Mission à pourvoir rapidement. Profil recherché : Profil recherché : Responsable en contrôle commande CRP H/F Compétences requises : - Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un master en contrôle commande. - Expérience significative en ingénierie, idéalement dans le secteur du nucléaire ou de l'industrie. - Bonnes connaissances des normes et réglementations en vigueur dans le domaine. - Maîtrise des outils de simulation et des logiciels spécifiques au contrôle commande. Qualités professionnelles : - Excellentes capacités rédactionnelles. - Sens du relationnel et de la communication. - Autonomie et rigueur dans le travail. - Proactivité et capacité à travailler en équipe. - Aptitude à transmettre des savoirs techniques et à former des collègues. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un responsable en contrôle commande H/F, titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un master en contrôle commande. Le candidat idéal dispose d'une expérience significative en ingénierie et connaît le secteur du nucléaire ou de l'industrie. Il fait preuve d'excellentes capacités rédactionnelles, d'autonomie et de rigueur. Sa compétence en communication et en travail d'équipe sera un atout majeur pour réussir dans cet environnement technique. Des formations aux risques liés à l'environnement nucléaire et aux risques électriques, ainsi qu'une enquête administrative, peuvent être nécessaires. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour notre client expert en chaudronnerie, mécanique et tuyauterie un Contrôleur Qualité Dimensionnel (H/F).Dans le cadre de la fabrication et de l'assemblage de réseaux de tuyauterie, vous êtes en charge de vérifier la conformité dimensionnelle des éléments produits en fonction des plans isométriques et des exigences clients. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les contrôles dimensionnels des éléments de tuyauterie (longueurs, diamètres, entraxes, orientations, etc.). - Maîtriser l'interprétation des plans isométriques et documents techniques. - Utiliser les outils de mesure adaptés : pied à coulisse, mètre, équerre, niveau, etc. - Vérifier la conformité des assemblages avant soudure ou expédition. - Rédiger les rapports de contrôle et fiches de non-conformité si besoin. - Assurer le suivi des anomalies et proposer des actions correctives ou des pistes d'amélioration. - Veiller au respect des exigences qualité, sécurité et normes en vigueur. - Travailler en coordination avec les équipes de production, de soudure et le service qualité. Lieu : Cherbourg-en-Cotentin Horaire : Journée Rémunération : Entre 13 EUR et 18 EUR Selon profil et expérience Compétences techniques : - Lecture et interprétation de plans isométriques (ISO) - Connaissance des matériaux et composants de tuyauterie - Maîtrise des instruments de mesure manuelle (pied à coulisse, mètre ruban, etc.) - Rigueur, précision et autonomie - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Prêt(e) à relever un nouveau défi dans un environnement technique stimulant ? Envoyez-nous votre candidature ! Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Nous recherchons pour notre client un agent pour effectuer des prestations de nettoyage. Contrat en CDI 2h par semaine 1h le lundi et 1h le vendredi.
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un INGÉNIEUR D'ÉTUDES CONTRÔLE COMMANDE H/F. Vous interviendrez au sein d'une entreprise spécialisée dans l'ingénierie. Vos missions comprendront : - Participer à des réunions de coordination d'étude tout corps d'état. - Réaliser et encadrer des études avec un rôle de garant technique. - Analyser les besoins fonctionnels des métiers prescripteurs (procédé, mécanique.). - Définir l'instrumentation, incluant capteurs et actionneurs. - Concevoir l'architecture du contrôle commande. - Définir les quantitatifs d'équipements de conduite d'installation (carte E/S, liaisons des réseaux de communications.). - Dimensionner les équipements de contrôle commande (automate, supervision, équipement de conduite). - Définir les implantations des matériels et les raccordements associés (schéma de distribution, cheminement, armoire et coffret d'alimentation.). - Rédiger les analyses fonctionnelles. - Estimer les coûts matériels et travaux, ainsi que la planification associée. - Vérifier les études de réalisation. - Participer aux phases d'essais. Lieu de la mission : CHERBOURG Type de contrat : INTERIM Rémunération : Selon profil Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal pour un poste d'ingénieur instrumentation / automatisisme H/F Compétences requises : - Dimensionnement du contrôle commande et de l'instrumentation associée - Étude de faisabilité et avant-projet - Rédaction de spécifications techniques - Rédaction de notes écrites - Étude en électrique courant faible - Production de pièces graphiques (schéma, plan, synoptique) Qualités professionnelles : - Excellentes capacités rédactionnelles - Sens du relationnel et de la communication - Autonomie et rigueur - Proactivité - Capacité à travailler en équipe - Aptitude à transmettre des savoirs techniques Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent et justifiez d'au moins 8 ans d'expérience dans le domaine de l'instrumentation, de l'automatisme ou du contrôle commande. Vous avez acquis une légitimité en tant que lead technique grâce à vos expériences en étude de conception liée au contrôle commande. Vous avez animé des réunions techniques, encadré une équipe et formé des collaborateurs. Une expérience dans le secteur nucléaire ou dans des environnements à contraintes spécifiques tels que l'oil and gas, le pharmaceutique, l'aéronautique ou l'automobile est souhaitable. Vous êtes prêt à évoluer et à vous adapter aux exigences de PROMAN et des environnements complexes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste de Directeur.trice Adjoint.e (CDI Modulation B - Temps plein) Groupe C de la CC Eclat, Basé à Cherbourg en Cotentin - Site OUEST Poste à pourvoir dès le 8 décembre 2025 Votre mission En période scolaire, durant les temps périscolaires vous interviendrez en tant que Directeur.trice Adjoint.e des équipes d'animation de deux écoles. Vous assurerez également la direction d'un accueil de loisirs sans hébergement 3-5 ans ou 6-12 ans les mercredis ainsi que pendant les vacances scolaires. Comment nous vous imaginons. Nous vous imaginons pédagogue ! Avec une forte envie de vous engager pour faire vivre le projet pédagogique de la structure auprès des enfants dont vous aurez la responsabilité, mais aussi de leurs familles. Ce projet, vous contribuerez à sa construction, à sa mise en œuvre en tant qu'animateur.trice de terrain, et même à en évaluer la réalisation. Pour cela, vous êtes créatif.ve, vous fourmillez d'idées, mais vous disposez aussi d'une bonne connaissance des besoins de l'enfant, de leurs rythmes de vie autant que des techniques d'animations ou encore d'aménagement des espaces d'accueil. Nous vous imaginons dynamique et très attaché au travail en équipe ! Une équipe d'une dizaine d'animateurs.trices dont vous aurez la responsabilité et que vous devrez animer, dans le respect des uns et des autres, en accompagnant chacun.e dans son développement professionnel et personnel. Vous travaillerez également en lien avec les Directeurs.trices Adjoint.es et Sectoriels des Sites, afin de développer le projet transversal des Francas de la Manche à Cherbourg-en-Cotentin. Nous vous imaginons développeur de partenariats ! Parce que des partenaires, vous en aurez ! les enseignant.e.s, les agents de restauration de la collectivité, les familles, les associations locales. Et bien-sûr, vos collègues Directeurs.trices des autres écoles où notre Association intervient. Nous vous imaginons avec un réel sens des responsabilités ! Vous connaissez bien la réglementation en matière d'ACM, vous avez du « bon sens », vous êtes rigoureux.se et vous vous sentez pleinement capable d'assurer la direction d'une équipe. Dans notre idéal, vous êtes titulaire d'un BAFD. A défaut, vous êtes en cours de formation, mais dans tous les cas avec une expérience de direction d'ACM.
Vous souhaitez contribuer à l'élaboration de voiliers d'exception en vous épanouissant dans un environnement de travail stimulant, une ambiance chaleureuse au sein d'une équipe à taille humaine - tout en faisant partie d'un groupe en pleine croissance offrant de réelles perspectives d'évolution. Vous êtes au bon endroit !En tant que chef d'équipe, vous êtes amené à gérer une petite équipe de 3 à 5 techniciens de maintenance. Votre poste est organisé autour de 2 périmètres : - Vos missions de Chef d'équipe plateau technique sont de gérer : La ressources : diriger/animer l'équipe, évaluer les pratiques et fixer les objectifs, assurer la formation et la montée en compétences de l'équipe ; L'activité de l'équipe : affecter les ressources, animer au quotidien l'équipe (thématiques sécurité, qualité, activité, productivité, informations), suivre l'activité ; Les moyens et la performance de l'équipe : locaux métiers, outils/outillages individuels et collectifs, travailler sur la performance, animer et analyser la productivité. - En parallèle de vos missions de manager, vous intervenez en tant que technicien(ne) de maintenance nautique, vos missions consistent à intervenir sur les bateaux pour : les manutentions ; les opérations de maintenance courantes les hivernages/déshivernages ; les refits : accastillage, stratification, reprise gelcoat, demandes de customs, remplacement ou ajout d'équipements, participation aux essais des bateaux en mer. Vous avez de l'expérience dans la maintenance nautique avec des connaissances en accastillage, systèmes, électricité. Vous vous épanouissez dans le management d'équipe. Vous savez communiquer et motiver votre équipe. Vous êtes organisé(e) et savez prioriser. Vous aimez accompagner vos collaborateurs pour les faire monter en compétences. Vous êtes curieux(se) et partagez nos valeurs : la bienveillance, la qualité du travail et la satisfaction client.
Nous recherchons un(e) INGÉNIEUR(E) LOGISTIQUE NAVAL pour une mission dans le secteur naval en Normandie, MISSION - Élaborer les dossiers de préparation et la planification générale des interventions - Piloter les activités logistiques liées aux programmes navals (maintenance, réparation, modernisation). - Analyser les besoins logistiques et définir les plans de soutien (approvisionnements, rechanges, outillages, documentation, transport). - Élaborer et mettre à jour la Base de Données Logistique (BDL), les plans de maintenance et les analyses de soutien logistique intégré (SLI). - Assurer la gestion des stocks (rechanges, outillages, consommables) : analyse de pertinence, achat, réception, livraison et enregistrement dans la GMAO. - Coordonner la gestion des flux de matériel entre les chantiers, les ateliers et les fournisseurs. - Suivre la disponibilité du matériel et des équipements, et veiller à la conformité des livraisons. - Participer à la mise en place et à l'optimisation des processus logistiques (traçabilité, inventaires, reporting). - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, achats et maintenance pour garantir la continuité des opérations. - Contribuer à l'amélioration continue du système logistique et à la performance globale du projet. PROFIL - Diplôme d'ingénieur (logistique, maintenance, génie industriel ou équivalent). - Expérience confirmée dans la logistique industrielle ou navale (construction, maintenance, MCO). - Connaissance des outils GMAO et des systèmes de gestion logistique (ERP, SAP, etc.). - Bonnes capacités d'analyse, de planification et de coordination. - Rigueur, autonomie et sens du service. Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : 1 an Lieu de la mission : Cherbourg (50), Normandie
Notre mission est de vous déléguer les meilleurs ingénieurs, superviseurs et techniciens hautement qualifiés ayant une expérience des grands chantiers à l'international. Nous vous permettrons ainsi de disposer rapidement de compétences de qualité pour répondre aux besoins de vos projets tant en maintenance qu'en travaux neufs.
Vous êtes passionné par la cuisine ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à la satisfaction de nos clients à travers des plats savoureux ? Nous avons le job qu'il vous faut ! Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la restauration collective un second de cuisine (H/F) dès maintenant. Vos missions : -Participer à la préparation, à la cuisson et à la présentation des plats. -Respecter les fiches techniques et les normes de qualité définies. -Contribuer à l'élaboration des menus en collaboration avec le Chef de Cuisine. -Encadrer et coordonner les activités des membres de l'équipe en l'absence du Chef de Cuisine. -Aider à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises. -Participer à la gestion des stocks et à la réalisation des inventaires. -Appliquer et faire respecter les normes HACCP. -Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements de cuisine. -Participer à la mise en oeuvre des procédures de sécurité et des protocoles d'hygiène. -Collaborer étroitement avec le Chef pour assurer la fluidité du service. -Être le relais entre le Chef et l'équipe de cuisine pour transmettre les consignes. Lieu : Cherbourg-en-Cotentin Horaires : Journée + week-end 1/2 Salaire : Entre 12 EUR et 14 EUR Nous recherchons une personne avec une expérience significative à ce poste. -Maîtrise des techniques culinaires (préparations, cuissons, dressages). -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Capacité à gérer une équipe et à coordonner les tâches. -Organisation et rigueur. -Esprit d'équipe et capacité à travailler sous pression. -Polyvalence et réactivité. -Diplôme : CAP/BEP Cuisine minimum, BAC Pro ou BTS Hôtellerie/Restauration souhaité. -Expérience : Minimum 2 ans en cuisine, expérience en restauration collective appréciée. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous ! Nos avantages :Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. -Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. -Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! -Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) -D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. -De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe.Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Nous recrutons un peintre ravaleur bâtiment (h/f) avec expérience en travaux d'extérieurs pour notre client spécialisé en travaux de peinture et ravalements de façades ou de revêtements de sols souples. Missions principales : - Préparation des supports extérieurs : nettoyage, décapage, lessivage, ponçage, réparation des fissures, rebouchage. - Application de peintures extérieures, enduits de façade, hydrofuges, résines ou revêtements spécifiques selon les supports. - Réalisation de ravalement de façades : enduits traditionnels, revêtements minéraux ou organiques, finition grattée, talochée, etc. - Pose d'échafaudages simples dans le respect des règles de sécurité (habilitation appréciée). - Protection des abords du chantier et nettoyage après intervention. - Respect des délais, de la qualité d'exécution et des consignes de sécurité. Rémunération : entre 12EUR et 16EUR Lieu : Cherbourg-en-Cotentin Horaires : Journée Nous recherchons un profil avec une solide expérience en peinture extérieure et ravalement de façade (minimum 2 à 3 ans) Compétences requises : - Maîtrise des techniques de préparation des supports extérieurs. - Connaissance des différents types d'enduits et de peintures de façade. - Capacité à travailler en hauteur (habilitation ou formation travail en hauteur souhaitée). - Lecture de fiches techniques et aptitude à choisir les bons produits selon les supports. Qualités personnelles : - Autonomie, rigueur, soin du travail bien fait. - Endurance physique et aptitude au travail en extérieur (toutes saisons). - Bon esprit d'équipe. - Sens des responsabilités et du respect des consignes. Nos avantages : Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
À propos de la mission - Assister le chef de cuisine dans l'organisation de la production culinaire - Participer à la préparation et à la cuisson des plats dans le respect des normes HACCP - Veiller à la bonne gestion des stocks et des approvisionnements - Encadrer une partie de l'équipe en l'absence du chef - Assurer le respect des procédures d'hygiène et de sécurité Rythme de travail : - Travail en journée - Travail en horaires fractionnés - Travail le samedi - Travail dimanche et jours fériés - Travail le week-end Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous êtes cuisinier expérimente, avec une première expérience en tant que second ou une forte envie d'apprendre - Vous avez le sens de l'organisation, de la communication et du travail en équipe - Vous souhaitez vous orienter vers la restauration collective - Connaissance des normes HACCP indispensable ORGANISATION DES HORAIRES : - Poste du matin - Semaine 1 : 1 jour de repos fixe + week-end travaille (dimanche en coupure) - Semaine 2 : 1 jour de repos fixe + week-end de repos - Poste du soir - Du mardi au samedi - Repos le dimanche et le lundi Horaires : - 7h-15h (1h pause) - 12h-20h (1h pause) - 7h-15h / 18h-20h (coupure + 1h pause) - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus
À propos de la mission - Préparer des plats chauds et froids dans le respect des règles d'hygiène (HACCP) - Participer à la mise en place et au service - Gérer les stocks et les approvisionnements - Assurer l'entretien du poste de travail et du matériel - Travailler en lien avec l'équipe de cuisine et de service Rythme de travail : - Travail en journée - Travail en horaires fractionnés - Travail le samedi - Travail dimanche et jours fériés - Travail le week-end Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 3 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous êtes cuisinier expérimenté (restauration traditionnelle, brasserie, etc.) - Vous souhaitez découvrir ou vous orienter vers la restauration collective - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) - Connaissance des normes HACCP indispensable ORGANISATION DES HORAIRES : - Poste du matin - Semaine 1 : 1 jour de repos fixe + week-end travaille (dimanche en coupure) - Semaine 2 : 1 jour de repos fixe + week-end de repos - Poste du soir - Du mardi au samedi - Repos le dimanche et le lundi Horaires : - 7h-15h (1h pause) - 12h-20h (1h pause) - 7h-15h / 18h-20h (coupure + 1h pause) - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Rattaché(e) à la BU Naval de notre division Développement Produits & Systèmes, vous intervenez directement sur le site de notre client, acteur majeur dans le secteur naval, basé dans le Cotentin. Dans le cadre de projets de développement de nouveaux navires, nous recherchons un Ingénieur Thermique Énergétique pour renforcer nos équipes. Vous réaliserez les activités suivantes : * Élaboration de l'architecture du système, * Élaboration des schémas fonctionnels (PID), * Spécification des composants principaux (échangeurs, pompes, robinetterie.), * Réalisation des dossiers de justification des systèmes (bilan thermique, bilan masse, pertes de charge, performances des équipements.), * Rédaction des notes de fonctionnement des systèmes, * Animation de réunions techniques. Titulaire d'un Bac +5 avec une spécialisation en mécanique des fluides, thermique énergétique ou génie des procédés, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous justifiez de solides connaissances dans les domaines suivants : * thermique, mécanique des fluides, mécanique, énergétique, * dimensionnement de systèmes, * analyse et rédaction de documentations techniques, * une connaissance de la construction navale serait un plus. Vous faites preuve de bonnes capacités d'analyse, de logique et avez un bon esprit d'équipe. Les raisons de nous rejoindre : * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique. Process de recrutement (souple et réactif) : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche
Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de Préventeur - Conseiller en prévention des risques professionnels. Missions : - Évaluer les risques professionnels à partir de l'analyse des situations de travail actuelles ou futures, - Définir et proposer des stratégies de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail, contrôler leur mise en oeuvre et en évaluer les résultats, - Conseiller les services dans la mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité du travail, - Élaborer des programmes annuels de prévention des risques, - Concevoir et animer des interventions et des actions de formation à la prévention des risques professionnels, - Faire vivre le Document Unique d'évaluation des risques, - Conseiller dans les achats d'équipements, identifier les causes d'accidents du travail et de maladies professionnelles, - Réaliser et/ou interpréter des mesures permettant d'évaluer l'ambiance physique des postes de travail. Compétences attendues : - Maîtrise de la réglementation spécifique à la fonction publique Hospitalière relative à l'hygiène, la santé et la sécurité au travail, - Concevoir et mettre en oeuvre des changements organisationnels, - Capacité à animer des groupes de travail, à réaliser des actions de communication ou sensibilisation. Diplômes requis : - Master 2 Parcours évaluation et prévention des risques professionnels, - Ingénieur ou Technicien en prévention des risques spécialité "Gestion des risques", - Expérience souhaitée sur poste similaire en établissement de santé serait un plus. Poste : - CDI, Mutation, Détachement - Temps plein (100%) - Poste à pouvoir dès que possible.
Adecco Cherbourg recrute deux Maçons finisseurs H/F pour l'un de ses clients, disponible? Sous l'autorité de votre chef de chantier, vos tâches seront les suivantes: - Reprise d'ouvrages en béton type banches, planchers, plafonds, façades... - Utilisation d'enduit, mortier. - Port de charges - Nettoyage de chantier - . Poste à pourvoir dès que possible pour aller jusqu'à la fin de l'année! Taux horaire selon profil + panier de chantier + trajet + transport + CE Adecco Vous possédez une formation initiale dans le secteur de la maçonnerie, ou vous êtes autodidacte avec une expérience probante dans le secteur, c'est parfait! Avant votre parcours, c'est votre savoir être qui nous intéresse, nous recherchons avant tout des personnes investies et professionnelles qui veulent travailler sur la durée! Vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus, postulez!
Acadomia, leader de l'accompagnement scolaire, recherche des professeur(e)s pour donner des cours particuliers. Vous avez le désir et les compétences pour aider des élèves de collège à progresser en Français et en Mathématiques ? En tant qu'enseignant Acadomia, vous avez la possibilité de donner des cours particuliers toutes les semaines. - Chaque cours à domicile répond aux besoins et au niveau de chaque élève (primaire, collège, selon votre profil). - Vous ajustez votre pédagogie. - Pas de déplacement longue distance, vous donnez cours près de chez vous. Afin d'accompagner nos élèves dans toutes les disciplines, nous recrutons : - Enseignants en poste voulant compléter leur métier par une autre façon d'enseigner - Retraités partageant leur temps libre pour transmettre leurs connaissances - Autres profils, passionnés par une matière et souhaitant transmettre leur savoir Rejoignez notre équipe comme enseignant / enseignante Acadomia, contactez-nous dès maintenant !
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'égalité femmes-hommes, de l'accès aux droits et de la solidarité ? Rejoignez le CIDFF de la Manche et contribuez à faire vivre ces valeurs au quotidien ! CDI - Temps plein (35h) Poste basé à Cherbourg-en-Cotentin (50) Le Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles (CIDFF) de la Manche recherche sa/son futur-e Directeur-rice. Association à vocation départementale, le CIDFF de la Manche œuvre pour l'accès aux droits, l'égalité entre les femmes et les hommes, la lutte contre les violences sexistes et sexuelles et l'accompagnement des familles. Vos missions principales Sous la responsabilité et en lien avec le Conseil d'Administration : 1) Pilotage et gestion de la structure et des ressources humaines : * Organiser et assurer le fonctionnement quotidien de l'association, en coordination avec le CA * Planifier, coordonner et suivre la mise en œuvre des projets * Animer une équipe pluridisciplinaire * Assurer le suivi administratif et RH 2) Gestion administrative et financière : * Élaborer, suivre et analyser le budget * Rechercher et consolider les financements * Répondre aux appels à projets * Rédiger les bilans et rapports 3) Développement des activités et relations partenariales : * Déployer les activités du CIDFF sur le département * Coordonner et animer les actions collectives (actions de sensibilisation et formation) * Représenter le CIDFF de la Manche auprès des institutions, des partenaires et des réseaux locaux, régionaux et nationaux. Profil recherché Compétences et savoir-être : - Maîtrise de la gestion budgétaire et administrative dans le secteur associatif - Expérience en recherche de financements et méthodologie de projet - Compétences managériales confirmées et aisance relationnelle - Excellentes capacités rédactionnelles et à l'oral - Engagement pour l'égalité femmes-hommes et la justice sociale - Sens des responsabilités, autonomie, force de propositions - Sociabilité et polyvalence Formations/expériences : - Expérience de direction ou de coordination dans le secteur associatif, social, médico-social ou de l'économie sociale et solidaire indispensable - Une expérience associative (salarié-e ou bénévole) sera particulièrement appréciée - Une connaissance du domaine de l'accès au droit et de la lutte contre les violences intrafamiliales serait un atout Conditions - Contrat : CDI - temps plein 35h / semaine, avec possibilité d'aménagement à 80 % - Lieu : siège basé à Cherbourg-en-Cotentin. Déplacements fréquents sur le département, ponctuels hors département. - Prise de poste : dès que possible. - Salaire : 2990€ brut mensuel + prime Ségur + 13è mois Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le vendredi 14 novembre inclus, à l'attention de : Madame Anaïs MESNIL - présidente : amesnil@protonmail.com Merci d'indiquer en objet de votre mail : « Candidature Direction CIDFF Manche » Les candidatures seront examinées au fur et à mesure de leur réception. L'association se réserve la possibilité de clôturer le recrutement avant la date indiquée si un-e candidat-e correspondant au profil est retenu-e.
Franchise Reload Gaming Bar - Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive ! - Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe. - Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout ! - Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble - Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar - Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.
Etude à CHERBOURG-EN-COTENTIN, en bord de mer. Nous recherchons un(e) Clerc principal(e), collaborateur(rice) direct(e) des Commissaires de Justice pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans le soutien des procédures judiciaires et administratives, en assurant le bon fonctionnement des tâches liées à la gestion des dossiers et à la relation avec les clients. Ce poste requiert rigueur, organisation et un sens aigu du service client. Vous devez justifier de plusieurs années d'expérience au sein d'une Etude d'Huissiers de Justice - Commissaires de Justice. - Pré-contrôle des actes préparés par les autres collaborateurs ; - Gestion des dossiers locatifs (baux, contentieux, congés, etc.) ; - Suivi des procédures civiles d'exécution ; - Rédaction et dépôt d'Injonctions de Payer ; - Contact avec les clients, relances et suivi de dossiers ; - Tâches administratives simples liées à la gestion des actes. - Réalisation de procès-verbaux de constat Vous disposez de compétences rédactionnelles solides, avec une attention particulière aux détails. Vous avez une expérience en étude d'huissiers. Vous avez un sens du service client prononcé, vous permettant d'établir une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Nous proposons une ambiance de travail conviviale, au sein d'une équipe dynamique et engagée. (Le poste est rapidement évolutif vers le poste de Commissaire de Justice salarié si vous êtes titulaire de l'examen professionnel). CDI 35 heures du lundi au vendredi. Primes. CE TPE. Salaire selon grille salariale (à négocier) Type d'emploi : Temps plein, CDI
Votre intervenez en support aux activités de SAV de l'entreprise. Pour cela vos missions sont de : Gérer l'accueil physique et téléphonique : fournisseurs, clients ; Enregistrer les commandes clients ; Etablir des devis pour les clients ; Réaliser des demandes de devis fournisseur et valider les commandes ; Suivre les commandes ; Expédier de petites marchandises ; Saisir des BL (Bons de livraison) fournisseur ; Suivre la comptabilité fournisseur ; Gérer la messagerie Outlook (boîte mail commune) ; Gérer les plannings techniciens sous Outlook ; Suivre les heures des techniciens et les saisir dans clipper (logiciel de GPAO). Vous travaillerez 39h/semaine sur 4.5 jours : du lundi au jeudi de 7h45 à 17h30 et le vendredi de 8h à 12h.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rattaché à la BU Naval de notre division Développement Produits & Systèmes, vous intervenez directement sur le site de notre client basé dans le Cotentin et acteur majeur dans le secteur naval. Intégré(e) au sein des équipes du département Amélioration continue, vous participez à l'ensemble des missions suivantes : * Concevoir et modifier des plans sur AUTOCAD, * Réalisation de benchmark sur la concurrence ou les partenaires, * Création de visualisation graphique (plan d'occupation des sols, benchmark), * Suivi des sujets d'externalisation pour les programmes export, * Participation aux réunions, * Échange avec les équipes logistique/manutention pour évaluer la faisabilité et les coûts de transport routier ou maritime, * Rédaction de fiches outillages afin de décrire les exigences et les attentes de certains moyens de production pour le programme sous-marin, * Rédaction de cahier des charges outillages en français et en anglais pour les programmes export. Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+5 en génie mécanique ou équivalent et vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire. Vous possédez des compétences solides en amélioration continue ainsi qu'une bonne maîtrise des outils CAO tels que AUTOCAD ou équivalents. Vos connaissances en réglementation et normes techniques applicables au secteur naval seront un atout majeur. Rigoureux, méthodique et autonome, vous faites preuve d'une grande capacité d'analyse et de synthèse. Votre excellent relationnel et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de collaborer efficacement avec les différents acteurs du projet. Les raisons de nous rejoindre : * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Chargé d'affaires h/f. Vous aurez la responsabilité complète de vos affaires, de la réponse à l'appel d'offres jusqu'à la réception du chantier. Vos missions principales sont : - Réponse aux appels d'offres publics et privés (logements, tertiaires.), - Elaboration du mémoire technique, - Chiffrage, devis et facturation, - Planification des chantiers, - Suivi des équipes et de l'exécution sur le terrain, - Animation des réunions de chantier, Le profil recherché : - Formation : Bac + 2 électricité, électrotechnique. - Expérience : 2 à 5 années sur une fonction similaire. - Connaissance en électricité ou bâtiment. - Utilisation de l'outil informatique : OPTIMA, WORD. - Leadership, aisance relationnelle et communication fluide. - Entraide, polyvalence, rigueur et organisation Horaires : du lundi au vendredi, horaires en journée. Statut cadre, le poste est à pourvoir en CDI, secteur Cherbourg. Salaire : 40 à 48K€ brut annuel Avantages : - Prime - Véhicule de fonction - Mutuelle PRO BTP Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute deux Pontiers/Élingueurs H/F pour un poste basé chez Naval Group à CHERBOURG EN COTENTIN Vous aurez pour principales missions la manutention et le déplacement de charges lourdes à l'aide d'un pont roulant, en respectant rigoureusement les règles de sécurité et les procédures internes du client. Vous serez chargé des tâches suivantes : - Assurer les opérations d'élingage et de levage des pièces et matériels. - Conduire le pont roulant pour le déplacement de charges. - Veiller à la sécurité des personnes et des biens durant les manœuvres. - Effectuer un contrôle visuel du matériel de levage et signaler toute anomalie. - Travailler en coordination avec les équipes de montage et de manutention. Le type de contrat proposé est une mission temporaire, avec une possibilité de très longue durée. Les horaires de travail sont VARIABLES . La rémunération est de 12,42 € de taux horaire, avec des paniers de 14 € et des déplacements de 10 € . Mission à pourvoir au plus vite en local. Profil recherché : Profil candidat recherché : Pontier Élingueur H/F Compétences requises : - Titulaire du CACES pontier élingueur en cours de validité ou expérience significative dans le domaine. - Expérience sur chantier industriel, idéalement dans les secteurs naval, nucléaire ou métallurgique. - Connaissance des normes de sécurité et des procédures de manutention. - Capacité à manipuler des charges lourdes en respectant les consignes. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Vigilance et attention aux détails pour garantir la sécurité des opérations. - Respectueux des consignes de sécurité et des procédures de travail. - Bon esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un pontier élingueur H/F, titulaire d'un CACES valide ou justifiant d'une expérience significative dans le domaine. Le candidat idéal doit avoir déjà travaillé sur des chantiers industriels, de préférence dans les secteurs naval, nucléaire ou métallurgique. La rigueur, la vigilance et le respect des consignes de sécurité sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions seront : - Accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes du quotidien (toilettes, repas, entretien du cadre de vie, courses) ; - Favoriser le maintien du lien social dans l'accompagnement des sorties, promenades et activités ; - Préserver leur autonomie et leur bien-être, avec écoute et respect ; - Entretenir un lien de confiance avec les bénéficiaires. Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) si diplôme Ou 3 ans d'expériences professionnelles sur un poste similaire Qualités humaines essentielles : bienveillance, écoute, dynamisme et sens du service Nos atouts : 2 véhicules de service mis à disposition selon les besoins Remboursement des kilomètres à 0.42 euros/km entre les interventions CSE Plan de formation pour développer vos compétences et soutenir votre évolution Café Santé à chaque trimestre pour partager autour de la prévention, de la santé et du bien-être au travail Vous souhaitez rejoindre une équipe chaleureuse et solidaire, au service du bien-être des familles ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
Vos missions dans le cadre du relais adulte vous : - accompagner les personnes étrangères dans leurs démarches administratives : titre de séjour, nationalité, rapprochement familial, protection sociale, etc. - Faciliter la compréhension et la réalisation des démarches dématérialisées. - Assurer un rôle de médiation entre les usagers et les institutions (préfecture, OFII, CAF, CPAM, établissements scolaires, services municipaux.). - Identifier les besoins du public et participer au travail en réseau avec les partenaires du territoire. - Contribuer aux projets collectifs de la Maison Pour Tous en favorisant l'intégration et la participation sociale. -Assurer une permanence hebdomadaire à Presqu'île Habitat pour l'orientation vers la plateforme KLARO et des missions de médiation sociale du quotidien. Déplacements possibles sur le territoire. Conditions d'accès ou requis : - Être âgé(e) de plus de 26 ans. - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV). - Être sans emploi ou en contrat aidé au moment du recrutement
INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur de la Manche, un(e) Electrotechnicien(ne) Nucléaire H/F en contrat intérim. Dans le cadre de cette mission, vous interviendrez sur divers projets liés au secteur nucléaire. Vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement des équipements électrotechniques et de garantir une maintenance préventive et corrective. Vos missions : - Réaliser les diagnostics et intervenir sur les pannes des installations électriques - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements - Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur - Participer aux essais et aux mises en service des nouveaux équipements - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production et de maintenance
INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le secteur de la Manche, un Soudeur TIG (H/F) pour un contrat intérim. Vous intervenez sur des projets variés au sein d'une équipe dynamique et motivée. Vous serez en charge de réaliser des soudures de haute précision en utilisant le procédé TIG. Vos missions : - Préparation des pièces à souder - Réalisation des soudures en respectant les plans et les normes en vigueur - Contrôle de la qualité des soudures effectuées - Maintenance de premier niveau des équipements de soudure - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes
INTERACTION Cherbourg recherche pour l'un de ses clients un métallier soudeur (H/F) pour travailler sur le site de naval group. Voici les missions : Préparation et assemblage de pièces métalliques selon les plans fournis. - Contrôle de la conformité des soudures, des constructions et des assemblages. - Respect des procédures de sécurité et des normes de qualité spécifiques au secteur nucléaire. - Maintenance de premier niveau des outils et équipements utilisés. - Rapport d'activité et de suivi de production.
INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise de transport naval, un agent de quai H/F en contrat d'intérim. Au sein de cette entreprise dynamique, le/la agent de quai H/F joue un rôle clé dans la gestion des opérations portuaires, assurant le bon déroulement des activités liées à l'embarquement, au débarquement et à la gestion des marchandises. Vos missions : - tri des véhicules en fonction des gabarits et des opérations d'embarquement, - support au débarquement des véhicules du ferry, - support à l'établissement de constats de véhicules (à l'embarquement et débarquement), - repérage de remorques sur le terminal en liaison avec les parties prenantes travaillant sur le port. - 13e mois proratisé au temps de présence - Prime escale de 97.20EUR brut par mois, proratisé au temps de présence - Prime dimanche de 31.03EUR brut par dimanche travaillé - Prime jour férié de 39.21EUR - Majoration heures de nuit 3.55EUR brut /h travaillée entre 21h et 00h - Indemnité double vacation : 6.59EUR brut pour toute coupure de 3h00 min
INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel, un(e) agent d'entretien nucléaire H/F en contrat d'intérim. Au sein de cette entreprise reconnue pour son expertise dans le secteur nucléaire, le/la candidat-e participera à la réalisation des opérations de nettoyage spécifiques et rigoureuses liées à cet environnement. L'objectif est de garantir un cadre de travail propre et conforme aux exigences de sécurité et d'hygiène propres au secteur nucléaire. Vos missions : - Réaliser le nettoyage et la désinfection des locaux et équipements dans des zones contrôlées du secteur nucléaire, en respectant strictement les protocoles en vigueur. - Assurer la collecte, la gestion et le tri des déchets conformément aux normes environnementales et de sécurité. - Utiliser les produits et matériels adaptés aux contraintes du secteur nucléaire, en garantissant leur bonne manipulation. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes liées aux risques spécifiques du site. - Collaborer avec les équipes pour maintenir un environnement de travail sain et sécurisé.
Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice du Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), vous réaliserez des soins personnalisés auprès de patients à leur domicile. Votre rôle sera: - De prodiguer des soins d'hygiène et de confort, en respectant la personnalité et la dignité de la personne soignée, - De l'aider dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne en respectant et en stimulant son autonomie, - D'assurer des transmissions précises et d'assurer la surveillance clinique de la personne - De travailler en harmonie au sein d'une équipe dynamique et motivée et dans une ambiance bienveillante - D'être en autonomie au domicile du patient, parfois en binôme pluriprofessionnel pour plus de confort auprès de la personne soignée et pour vous en tant que soignant - D'être acteur des réunions de service, de participer à une solidarité d'équipe et de réfléchir ensemble au "prendre soin" La qualité de la prise en soins de la personne accompagnée est au cœur de nos préoccupations. Pour assurer cette qualité, nous portons une attention toute particulière sur les conditions de travail de nos salariés à domicile (matériel mis en place à domicile, équipement de protection, binôme professionnel, lien entre équipe pluridisciplinaire...). Vous évoluerez seul(e) au domicile des patients avec toute une équipe pluridisciplinaire qui sera à vos côtés au quotidien. Une expérience professionnelle enrichissante, des interventions personnalisées et en autonomie sont au rendez-vous. Diplôme d'état aide soignant(e) obligatoire OU diplôme d'Aide médico psychologique ou Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social Le poste peut être sur 28H ou 30H REMBOURSEMENT DES FRAIS KILOMÉTRIQUES base: 0.50 €/km Vous aurez à vous déplacer entre chaque patient. Quelques tournées peuvent se réaliser à pied. Vélo autorisés mais protections demandées! Le poste est à pourvoir pour un CDI.
Soins Santé est une association qui gère trois services de soins et d'accompagnement à domicile. Une équipe de professionnels paramédicaux (Infirmières, Aides-Soignantes, Ergothérapeutes et Assistantes de soins en gérontologie) et administratifs sont à l'écoute des personnes soignées et des familles pour une prise en charge individualisée de qualité dans le partage de valeurs et de principes d'intervention tel que le prendre soin et l'approche globale de la personne.
Le Pôle Habitat et Accueil de Jour de l'ACAIS accompagne plus de 200 personnes. Le Directeur Adjoint, placé sous l'autorité du Directeur du PHA, a pour missions : Missions principales - Piloter les processus transverses au Pôle et les équipes qui en assurent la mise en œuvre (circuit du médicament, qualité et sécurité des soins, plan de maîtrise sanitaire, .) : o Encadrer une équipe pluridisciplinaire et assurer la gestion des ressources humaines : encadrer, animer, organiser et établir les plannings, apporter un appui technique aux professionnels, développer les compétences des membres de son équipe, identifier les besoins en formation, identifier les facteurs internes et externes ayants des impacts sur les besoins en ressources et compétences dans le cadre de la GPEC, prévenir et gérer les conflits, participer aux recrutements, animer et conduire les réunions, fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats o Assurer la gestion administrative : gérer, répartir et planifier les moyens matériels et budgétaires de l'unité, effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des usagers, valider ou superviser les écrits professionnels (synthèses, projets personnalisés, bilans.), veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, contrôler la qualité des activités réalisées, élaborer le rapport d'activité de l'unité - Participer au projet de la structure : analyser et transmettre aux équipes concernées les besoins des usagers, proposer des orientations pour l'action de son équipe, participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet et participer aux réunions de l'équipe de direction - Animer et mettre en œuvre la démarche d'amélioration continue et garantir le respect des procédures - Animer et mettre en œuvre la politique de prévention et de santé au travail en assurant l'actualisation du DUERP et la mise en œuvre du plan d'action associé - Maintenir les partenariats existants et en développer de nouveaux dans le cadre de l'inclusion - Participer à la vie institutionnelle : travail en réseau, tutorat des futurs professionnels, partage et amélioration des connaissances. - Être garant de la sécurité des biens et des personnes Missions spécifiques Pilotage de la performance : - En lien avec le Directeur de Pôle et les services du siège, piloter et améliorer la performance globale du Pôle - Evaluer le projet, l'organisation, le fonctionnement, les résultats, les prestations, l'action des intervenants du Pôle. - Grâce à des audits réguliers, identifier les axes d'amélioration et proposer les actions correctives. - En lien avec le PACQ du Pôle, participer à l'optimisation budgétaire, accompagner le pilotage des projets d'amélioration continue, et de l'accompagnement des équipes dans la mise en œuvre de nouvelles méthodes de travail - Garantir la qualité des données collectées et leur utilisation pour la prise de décisions éclairées du Directeur de Pôle - Accompagner l'encadrement du Pôle dans la vérification de la conformité légale des établissements - Elaborer des outils de pilotage précis, afin de contrôler et suivre les consommations des sites dans un soucis de maitrise constant des coûts GRH : - Assurer le management hiérarchique direct des professionnels transverses du Pôle (Agents de Service Intérieur, Maîtresses de Maison, professions médicales et paramédicales) - Apporter un appui technique aux professionnels - Accompagne les équipes dans la mise en œuvre de nouvelles méthodes de travail et veiller au respect des procédures associatives - En cohérence avec les procédures associatives, élaborer les procédures de fonctionnement du service - Animer des réunions de travail, et maintenir une cohésion d'équipe - Définir les formations et accompagner la montée en compétences de son équipe - Réaliser un reporting de ses activités ainsi que des activités de son équipe
Type de chantiers : logements neufs et bâtiments tertiaires Encadrement : équipe de 2 à 3 ouvriers Formation : CAP/BEP Plombier Chauffagiste ou équivalent Expérience en encadrement d'équipe sur chantier Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le goût du travail bien fait Vous avez un bon relationnel et savez motiver une petite équipe Le respect des normes et la satisfaction client sont essentiels pour vous
Vous souhaitez trouver un emploi, changer ou évoluer professionnellement, PROAVENIR Recrutement, agence d'emploi vous propose tous types de contrats. Votre avenir est entre nos mains
Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique où rigueur, sécurité et esprit d'équipe font la différence ? ?? Rejoignez une équipe au coeur de la logistique industrielle !Nous recherchons un Agent logistique spécialisé dans la manutention lourde pour participer aux opérations de transfert, d'assemblage et de conditionnement de pales d'éoliennes de dernière génération (jusqu'à 107 mètres !). ?? Vos missions principales Rattaché(e) au service logistique, vous aurez un rôle clé dans la gestion des flux et de la sécurité du site : - Organiser et assurer le transfert des pales. - Conditionner et sortir les pales du post-moulage vers la Cour. - Coordonner et acheminer les pales entre les zones de production et de stockage. - Assembler et installer les équipements (multi-ring, mégaflange, Tip/Root stations) et réaliser les opérations d'inventaire associées. - Contrôler et apposer les numéros de série et étiquettes qualité manquantes. - Déplacer les éléments structurels (sparcap, 3e web) entre baies. - Réaliser la mise en frame et le stacking pour le stockage ou le transport. - Effectuer l'entretien de premier niveau des reachstackers (fluides, checklists, signalement d'anomalies). - Suivre les stocks et alerter en cas de dérive ou de risque. - Soutenir les équipes de chargement dans la préparation des expéditions. ?? Votre profil : Vous avez une solide culture sécurité et respectez rigoureusement les consignes EHS. Vous maîtrisez les bases de la logistique et les techniques de manutention lourde. Vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement sur le terrain. Vous êtes obligatoirement titulaire des CACES 1, 3, 4, 5 et 6, ainsi que du CACES pontier. Une expérience sur des opérations de grande manutention industrielle (structures volumineuses ou sensibles) est un vrai plus.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'entreprise qui recrute Notre client, société d'ingénierie industrielle et d'innovation, recherche un Ingénieur Conception Mécanique dans le cadre d'une création de poste. Le poste est à pourvoir au sein de leur site à Cherbourg ou bien à La Hague. Descriptif du poste Rattaché au Responsable du bureau d'études mécaniques, vous intégrez une équipe du BE en interne ou bien chez l'un de leur client spécialisé dans des projets à destination du nucléaire, défense, naval etc. Pour cela, vos missions sont les suivantes : * Assurer le pilotage organisationnel des projets qui vous sont confiés, comme des études d'outillages, de systèmes ou d'équipements mécaniques en phase APS, * Consolider les données d'entrée nécessaires au démarrage d'une étude mécanique, * Définir les principes mécaniques de solutions de transitique, entreposage, déchargement, etc... dans un environnement fortement contraint, * Contribuer à l'acceptation des livrables (vérifier les dossiers de conception, dossier justificatif (Word), plans, fiches de vérification.), * Assurer le pilotage d'un ou plusieurs dessinateurs, * Rédiger les spécifications techniques d'études, * Participer au suivi de la sous-traitance, * Animation de réunions, * Tenir à jour les indicateurs de performance et rendre compte de l'avancement, * Proposer des solutions autour des aléas. Les "+" du poste * Salaire à partir de 42K€ et plus selon profil et expérience * Perspectives d'évolution * Télétravail possible * Travailler sur des projets variés et innovants Votre profil * Diplômé d'une école d'Ingénieur (idéalement en mécanique). Diplôme généraliste accepté si expérience terrain en mécanique * Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en mécanique en environnement BE machines spéciales * Vous avez de l'expérience sur un logiciel de conception (Solidworks, Autocad ou autre) * Vous êtes curieux, capable de travailler en équipe et gérer des projets Je suis Arthur Lopes, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout. ALO/PRIO
Vous êtes un professionnel du béton, précis, rigoureux et passionné par le travail bien fait ? Rejoignez une équipe dynamique où votre savoir-faire fera toute la différence !?? Vos missions principales : *Réaliser les travaux de finition sur les ouvrages en béton (lissage, talochage, ragréage, ponçage, etc.) *Corriger les défauts de surface du béton et assurer un rendu impeccable *Appliquer les produits de traitement ou de protection adaptés *Travailler en coordination avec les coffreurs, maçons et chefs d'équipe *Respecter les règles de sécurité et les délais de réalisation ?? Profil recherché : *Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire *Vous maîtrisez les différentes techniques de finition du béton *Vous êtes autonome, rigoureux et soucieux de la qualité du travail accompli *Vous savez travailler en équipe et vous adapter aux exigences du chantierVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rattaché à la BU Naval de notre division Développement Produits & Systèmes, vous intervenez directement sur le site de notre client basé dans le Cotentin et acteur majeur dans le secteur naval. Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un Technicien maintenance pour intervenir sur de la documentation de maintenance. Vos missions : * Recherche d'informations issues de précédents programmes sur base de données, * Rédaction et MAJ des fiches de maintenance : * Analyse des préconisations de maintenance fournisseur, * Analyse de l'environnement d'installation de l'équipement, * Définir des zones d'intervention et des opérations de maintenance à réaliser, * Définir la liste des maintenances à effectuer pour l'entretien du matériel, * Mise en GED, * Animation de réunions et coordination avec les différents services, * Planification des réalisations et rapport d'avancement. Titulaire d'un Bac +2 à Bac +3 de type Maintenance Industrielle, Génie Mécanique, Electrotechnique ou équivalent, vous disposez d'une première expérience en maintenance industrielle ou en environnement naval. Vous disposez de solides compétences dans les domaines suivants : * Outils de GMAO et GED, * Process de maintenance préventive et curative, * Analyser de données techniques, * Lecture de plans et schémas techniques, * Connaissance des environnements industriels complexes (idéalement naval ou défense), * Connaissance des normes de sécurité et de qualité en milieu industriel. Rigoureux, organisé et autonome, votre esprit d'analyse vous permettra de prendre rapidement en main ce poste. Les raisons de nous rejoindre : * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.
Le poste : L'agence PROMAN LES PIEUX recherche un MANUTENTIONNAIRE CARISTE H/F pour travailler sur NAVAL GROUP. Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES PONT-PORTIQUE SOL CAT 1 -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 3 Profil recherché : Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Sens aigu de la sécurité et des responsabilités. - Capacité à s'adapter rapidement à des situations variées. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer. Compétences requises : Port de charges lourdes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos de la mission - Préparer des plats chauds et froids dans le respect des règles d'hygiène (HACCP) - Participer à la mise en place et au service - Gérer les stocks et les approvisionnements - Assurer l'entretien du poste de travail et du matériel - Travailler en lien avec l'équipe de cuisine et de service Rythme de travail : - Travail en journée - Travail en horaires fractionnés - Travail le samedi - Travail dimanche et jours fériés - Travail le week-end Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous êtes cuisinier expérimenté (restauration traditionnelle, brasserie, etc.) - Vous souhaitez découvrir ou vous orienter vers la restauration collective - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) - Connaissance des normes HACCP indispensable ORGANISATION DES HORAIRES : - Poste du matin: - Semaine 1 : 1 jour de repos fixe + week-end travaille (dimanche en coupure) - Semaine 2 : 1 jour de repos fixe + week-end de repos - Poste du soir: - Du mardi au samedi - Repos le dimanche et le lundi Horaires : - 7h-15h (1h pause) - 12h-20h (1h pause) - 7h-15h / 18h-20h (coupure + 1h pause) - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Adecco Cherbourg recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine naval un isolateur H/F, c'est peut être vous? Vous intégrez l'équipe menuiserie en tant qu'isolateur H/F Vos missions : - Isoler les coques d'aluminium des voiliers - Utilisation d'outils de découpe - Prise de cote - Lecture de plans - Pose et ajustement Taux horaire selon profil + indemnités + CE Adecco Horaires de journée 39h/semaine sur 4.5 jours : du lundi au jeudi de 7h45 à 17h30 et le vendredi de 8h à 12 Vous avez une formation et/ou expérience dans l'isolation ? Vous maitrisez la lecture de plan. Vous avez prendre une cote, la reporter, et utiliser des outils de découpe. Vous savez poser et ajuster avec précision. Avant votre parcours, c'est votre savoir être qui nous intéresse, nous sommes en recherche de personnes qui souhaitent travailler dans la durée! Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'attendez plus, postulez!
Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de Responsable atelier thermique et plomberie (F/H) sur les sites Louis Pasteur (Cherbourg) et EHPAD Le Gros Hêtre (Octeville). Missions principales : Encadrement de proximité Gestion des maintenances préventives et correctives des équipements Protocoles de maintenance / contrôle Organisation, suivi et contrôle des prestations externes Suivi des contrôles réglementaires Gestion des stocks Conseil et accompagnement . Compétences attendues : Planification / coordination de travaux / interventions Rédaction de cahiers des charges techniques Lecture / interprétations des plans techniques Évaluation, développement et valorisation des compétences des collaborateurs Installation de matériels, équipements, systèmes Diplôme requis : BTS Maintenance thermique climatique ou équivalent Permis de conduire Poste : CDI, mutation, détachement Astreintes techniques Temps plein (100 %) Prise de poste au 17/11/2025 Renseignements : Claire HUSELSTEIN, responsable service thermique et plomberie : claire.huselstein@ch-cotentin.fr Candidatures (CV + lettre de motivation) : sur le site www.ch-cotentin.fr
Acteur majeur du logement social sur le territoire, Presqu'île Habitat fort de ses 100 années d'expérience (1923-2023), 1er bailleur social du Cotentin, gère plus de 8 000 logements sociaux et locaux commerciaux. Le développement d'un logement abordable, là où se trouvent les besoins, l'adaptation de son offre aux enjeux de demain, qu'ils soient sociaux, sociétaux ou environnementaux, et la proximité avec ses locataires, sont les composantes de son ADN. Pour atteindre ses objectifs, l'Office emploie aujourd'hui une centaine de collaborateurs occupant plus d'une trentaine de métiers variés, dont 65% sont au contact direct des locataires et demandeurs de logements, et participe au maintien de l'emploi local grâce à ses marchés d'entretien et de travaux passés auprès des entreprises locales. Afin d'offrir un service de qualité à nos locataires, nous recherchons des collaborateurs possédant des compétences dans plusieurs domaines d'expertise et nous rejoindre, c'est réaliser au quotidien un métier porteur de sens, en collaborant auprès d'équipes passionnées et engagées au service des locataires et des territoires dont la vocation est de gérer, développer et pérenniser le parc locatif. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez rattaché(e) au pôle proximité du service de la Direction technique du patrimoine et vous contribuerez à la qualité de service due aux locataires par vos actions en termes de propreté et de gestion des ordures ménagères. Missions principales : Dans le cadre de votre champ d'intervention vous contribuerez à améliorer le cadre de vie de nos locataires en garantissant le maintien de la propreté sur l'ensemble du secteur : 1- Entretien du parc immobilier Entretenir les parties communes et les abords des immeubles en respectant les standards de qualité et de propreté (cages d'escaliers, vitres, halls, allées, perrons, caves, locaux techniques, locaux poubelles, tableaux d'affichage, boîtes aux lettres.) Nettoyer les espaces extérieurs, abords et espaces verts (ramassage des feuilles, enlèvement de papier et de déchets divers) Nettoyer des logements vacants Effectuer les rotations, sorties et nettoyage des containers, des pelles et des abords des cuves enterrées Effectuer la manutention des petits encombrants, et sortir les encombrants Contribuez à la première maintenance des installations des parties communes : changements des ampoules Apporter de l'aide aux gardiens sur des tâches diverses Respectant les standards de qualité et de propreté Établir un contact positif avec les locataires et l'équipe de la permanence 2- Surveillance des bâtiments, locaux communs et ascenseurs Assurer une veille permanente sur le terrain Relever les dysfonctionnements techniques et les dégradations dans les parties communes Remonter vos observations en les transmettant aux gardiens d'immeuble Orienter les locataires vers les gardiens d'immeubles si besoin Participer au respect du règlement intérieur en lien étroit avec les gardiens d'immeuble Vous contribuerez à l'application des procédures répondant aux obligations de la certification Qualibail dans laquelle Presqu'ile Habitat s'est engagé. La liste des missions n'est pas exhaustive et pourra être complétée en fonction des nécessités de service. Profil : Doté(e) d'une formation CAP agent de propreté et d'hygiène, vous disposez idéalement d'une expérience dans le nettoyage d'immeubles et la relation client locataire. La connaissance du logement social serait un avantage Dans le souci de la propreté, vous savez appliquer les techniques et les outils de nettoyage pour assurer une prestation de ménage avec une qualité de service rendu Vous possédez des connaissances techniques de nettoyage ménager et d'entretien des espaces vert et en matière de surveillance générale des bâtiments et des immeubles Vous maîtrisez la petite maintenance et vos bases des normes et techniques du bâtiment
Presqu île Habitat, Office public de l Habitat de la communauté d agglomération Le Cotentin, est un acteur majeur du logement social sur son territoire, il gère un patrimoine de plus de 8000 logements.
Rejoindre notre partenaire c'est vous permettre, passionné(e) de voile ou non, de contribuer à l'élaboration de voiliers d'exception en vous épanouissant dans un environnement de travail stimulant, une ambiance chaleureuse au sein d'une équipe à taille humaine - tout en faisant partie d'un groupe en pleine croissance offrant de réelles perspectives d'évolution.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous intégrez l'équipe accastillage. Vous participez à la fabrication de voiliers haut de gamme. Vous êtes responsable de la préparation et de l'installation des équipements et des accessoires nécessaires à la navigation. Vous contribuez à assurer la sécurité et le confort de nos clients. Pour cela vos missions sont de réaliser : - la pose, l'ajustage et le réglage de l'accastillage des bateaux : préparer la surface, percer, tarauder, faire l'étanchéité, poser le matériel d'accastillage (visser, boulonner) ; - le collage de vitrage ; - participer au collage du pont ou de la casquette ; - le montage des équipements et des éléments d'aménagement de l'espace habitable. En fonction de vos compétences, vous pouvez être amené(e) à évoluer sur un poste de chef de groupe (responsabilité fabrication du bateau sur le métier et possibilité management d'une petite équipe) Vous travaillerez 39h/semaine sur 4.5 jours : du lundi matin au vendredi midi. Vous avez une capacité à lire et interpréter des plans avec aisance. Vous avez une habileté manuelle avérée, une polyvalence et vous êtes capable de réaliser des tâches variées avec minutie et précision. Vous maîtrisez les outils portatifs tels que perceuse, meuleuse et taraudeuse, ... Vous êtes à l'aise dans les travaux en hauteur. Idéalement vous avez des connaissances en voile et plus particulièrement en matière d'équipement d'accastillage. Vous avez le sens de l'organisation, êtes rigoureux(se) et portez une attention particulière aux détails. Vous aimez travaillez en équipe.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Poste en CDD à pourvoir dès que possible à Cherbourg ! Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Nous recherchons un talent dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie : Commercial / Chargé d'affaires (F/H). Ce poste s'articule autour de deux axes : le développement commercial et le recrutement. Missions : - Créer vos opportunités commerciales et gérer votre portefeuille clients. - Prospecter et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement. - Négocier les conditions commerciales, suivre et coordonner les opérations. - Piloter le recrutement en détectant les meilleurs profils adaptés à vos clients. - Gérer la partie administrative en lien avec vos recrutements. Profil : - Challenger dans l'âme et avoir un goût prononcé pour le terrain ou pour le recrutement. - Avoir le contact facile et être à l'aise en négociation - Idéalement expérience significative sur un poste similaire. Rejoignez l'acteur le plus dynamique du secteur depuis 3 ans, et incarnez les valeurs humaines d'Adéquat. Adéquat, simplement pour vous !
Vous assurez la remise en ordre et le Nettoyage de chambres d'hôtel et des parties communes. Vous débutez votre journée à 10h00 et vous terminez à 15 h00 (cette planification peut varier en fonction de l'activité de l'hôtel). Vous serez de repos le samedi et le dimanche. Vous avez idéalement une expérience dans le nettoyage en hostellerie. Une immersion de 2 jours sera mise en place en amont pour sécuriser votre embauche. Contrat CDD du 12/11 au 21/11 et du 01/12 au 03/12
Nous sommes à la recherche d'un agent de sécurité H/F exclusivement pour un magasin sur CHERBOURG. Vous serez en charge d'accueillir le public, d'effectuer des rondes, gestion de conflit, porter secours aux personnes (SST). Rédiger une main courante. Vous êtes Titulaire du CQP Agent de prévention et de sécurité (APS) ou TFP APS
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la construction de voiliers haut de gamme, un MENUISIER AGENCEUR à Cherbourg-en-Cotentin - 50100 en intérim pour une durée de 6 mois. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans et d'une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires de travail sont de 39 heures par semaine avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 13EUR. - Assurez la pose et l'ajustage des éléments de menuiserie constituant l'aménagement des bateaux (planchers, cloisons, éléments de meubles) ; - Réalisez la fabrication, l'ajustage, la pose des pièces de vaigrages ainsi que leur habillage ; - Réalisez la finition sur l'aménagement des bateaux. - Contrat en intérim de 6 mois - Horaires de travail: 39 heures par semaine - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie - Formation de niveau BEP/CAP en menuiserie ou équivalent - Maîtrise des techniques de menuiserie intérieure et d'agencement - Capacité à lire et interpréter des plans - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Le permis B est un plus Rejoignez une entreprise spécialisée et participez à la réalisation de projets d'exception en tant que MENUISIER AGENCEUR.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un chef d'équipe électricité à Cherbourg-en-Cotentin - 50100 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et une formation de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 2300 et 2900EUR. - Organise, conduit et anime le travail de l'équipe d'exécution - Lit et interprète les plans d'exécution et/ou les instructions écrites - Évalue les besoins prévisionnels en personnel, en outillage et en approvisionnement - Est garant du bon déroulement des travaux dans le respect du cahier des charges, des délais et de la qualité - Réalise avec autonomie les travaux complexes dans sa spécialité - Respecte et fait respecter les règles d'hygiène, santé, sécurité, qualité et environnement - Assure le suivi documentaire des travaux - Renseigne les documents contractuels, le rapport de fin d'intervention, les PV d'essais, de contrôle et d'épreuves Le poste est en CDI à temps plein avec un salaire mensuel compris entre 2300 et 2900EUR selon expérience. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'électricité - Formation de BEP/CAP en électricité - Capacité à organiser, animer et superviser une équipe - Bonne lecture et interprétation des plans d'exécution - Connaissance des règles d'hygiène, santé, sécurité, qualité et environnement - Autonomie dans la réalisation de travaux complexes - Capacité à assurer le suivi documentaire des travaux Rejoignez notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, en tant que chef d'équipe électricité à Cherbourg-en-Cotentin - 50100 et participez au développement de son activité.
Nous recherchons pour un de nos clients sur le secteur de Cherbourg, un ou une peintre enduiseur/ponceur. À propos de la mission Vos missions seront : - Appliquer les enduits avec précision - Réaliser un ponçage parfait pour des finitions irréprochables - Travailler en équipe sur divers chantiers Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 12,40 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Maîtrise des techniques d'application des enduits et du ponçage - Capacité à obtenir une surface lisse et uniforme pour des finitions impeccables - Précision et souci du détail pour assurer un rendu optimal - Connaissance des matériaux et outils adaptés à chaque type de surface - Capacité à travailler sur des chantiers variés, en équipe ou en autonomie - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
