Offres d'emploi à Thérouldeville (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Thérouldeville située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Thérouldeville. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - CANY BARVILLE, 76 - Bénarville, 76 - SASSETOT LE MAUCONDUIT ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Thérouldeville

Offre n°1 : Gestionnaire marchés publics (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 76 - CANY BARVILLE ()

La Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre recrute un(e) gestionnaire pour son service marchés publics.
Emploi à temps complet : du Lundi au jeudi : 08h 30 à 12h30 et 13h00 à 17h00/vendredi : 08h30 à 12h30 et 13h30 à 16h30
Supérieur hiérarchique direct : Responsable du service des marchés publics
Moyens mis à disposition: - Outils informatiques (logiciels métiers MARCO, achatpublic, Kolok , messagerie électronique, FAST, XBUS, CIRIL, Agora, KDELIB, drive)
Missions principales
1) PASSATION
- Assurer la transversalité des procédures de la commande publique avec les services opérationnels de la CCCA, les maîtres d'œuvre et d'assistances à maîtrise d'ouvrage,
- Conseils aux services dans la définition et l'évaluation de leurs besoins, tout en leur expliquant les modalités de passation et de contrôle des marchés publics ou accords-cadres et jusqu'à l'étape de la notification
- Rédaction des actes administratifs (Délibérations, décisions de bureau, décisions du président et arrêtés) en lien avec les services opérationnels,
- Assurer la rédaction des documents de consultation : avis de publicité, les pièces administratives du dossier de consultation des entreprises (Règlement de consultation, acte d'engagement, cahier des clauses administratives particulières),
- Effectuer toute la partie secrétariat jusqu'à la notification de la consultation : Organisation des réunions d'ouverture de plis et d'attribution des procédures adaptées, convocations CAO, réalisation des procès-verbaux, courriers, avis d'attribution, fiches REAP, données essentielles, passerelle MARCO/CIRIL, classement.,
- Assurer la veille juridique, la rédaction et le contrôle sur les analyses des candidatures et des offres effectués par les services opérationnels ou maître d'œuvre,
- Préparer l'envoi des marchés/accords-cadres ou marchés subséquents au contrôle de légalité,
- Mise en ligne sur le profil acheteur des consultations dans le cadre de marchés subséquents,
- Effectuer l'archivage des dossiers
- Gestion des demandes de justification des entreprises en fin de procédure
- Assurer les missions complémentaires en cas d'externalisation de marchés et faire le relais auprès des services en cas de besoin

2) EXECUTION
- Rédaction des avenants, résiliation de marchés, reconductions et non-reconduction, déclarations de sous-traitance, pénalités, ordres de services
- rédiger les certificats administratifs, délibérations, décisions de bureau ou décisions de président liées avec une modification du marché ou accord-cadre
- Rédaction des PV pour les avenants lors des CAO
- Conseils aux services
Activités accessoires / secondaires
- Assister aux commissions ad'hoc ou CAO des marchés publics
- Recherche des éléments pour la rédaction du Bilan d'activité
- Conseils aux services : recherches de modèles, proposition de trames.
- Rédaction du rapport d'information pour les conseils communautaires

relations internes et externes:
Internes
- Elus (Commission d'appel d'offres), Président
- DGS
- Tous les services de la CCCA ;
Externes
- Elus et agent des collectivités du territoire ;
- Entreprises titulaires ou non de marchés publics, MOE et AMO ;
- Préfecture (Contrôle de légalité)
- Services de la DAJ
Profil recherché
Savoirs :
- Très bonne connaissance de la réglementation du code de la commande publique et des procédures réglementaires
- Maîtrise des principaux outils bureautique et capacités d'adaptation aux applicatifs métiers
Savoir-faire :
- Maîtrise l'outil informatique (Word, Excel, Logiciels : MARCO, achatpublic et technologies d'information)
- Qualités rédactionnelles, organisationnelles et relationnelles ;
- Capacités d'analyse et de synthèse ;
- Savoir respecter, mettre en œuvre et contrôler l'application des procédures de la commande publique
Savoir être :
- Autonome
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Discret
- Sens de l'organisation
- respecter des délais

Compétences

  • - Environnement administratif, institutionnel et politique
  • - Utilisation de logiciels spécialisés

Formations

  • - Droit administratif (Licence de droit administratif) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CC DE LA COTE D'ALBATRE

    EPCI 63 Communes - 28 000 habitants

Offre n°2 : Assistant(e) pôle dépenses/recettes (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CANY BARVILLE ()

La Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre recrute un(e) assistant(e) pour son pôle dépenses recettes
Service : Qualité comptable Pôle dépenses et recettes
Filière : Administrative
Catégorie : C
Cadre d'emplois : Adjoint administratif
Grade : Adjoint administratif
Horaires de travail : 8h30-12h30 et 13h30-17h30 (sauf le vendredi 8h30 - 12h30 et 13h30 - 16h30

MISSIONS PRINCIPALES :
-Liquidation et ordonnancement des factures
- Relations avec les services opérationnels, fournisseurs et SGC
- Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures.), classer et archiver les pièces comptables
- Suivi de la plateforme CHORUS
- Liquidation et ordonnancement des factures
- Rédaction des courriers aux fournisseurs relatifs au dépôt sur Chorus, factures « papier » ou électroniques, changement de RIB.
- Mise à jour du tableau de suivi des flux de dépenses PES retour
- Création et intégration des marchés publics, accords-cadres, marchés subséquents dans le logiciel CIRIL,
Suivi et réalisation des titres de recettes sur tous les budgets
Relations avec les services opérationnels et le Service de Gestion comptable
Réceptionner, vérifier les demandes d'établissement de titres (validité des pièces justificatives, contrôle ...), classer et archiver les pièces comptables
Mise à jour du tableau de suivi des flux PES retour en recettes
Suivi des comptes d'attente
Suivi des comptes d'attente de dépenses (hors EMPRUNTS) afin de les maintenir le plus proche de zéro
Tableaux de bord détaillant les sommes restantes ne pouvant être régularisées notamment au 31/12 de chaque année afin de pouvoir justifier les sommes en cas de contrôle CRC
MISSIONS SECONDAIRES :
- Opérations de fin d'exercice
- Pointage de fin exercice
- Création des tiers de dépenses
- Suivi et mandatement des subventions versées et projet ponctuel (Subventions haie, ANC, subventions aux associations, subventions vélo, BAFA, bons achats solidaires...)
- Rédaction de certains documents administratifs (certificats administratifs.)


Compétences

  • - Logiciels comptables

Entreprise

  • CC DE LA COTE D'ALBATRE

    EPCI 63 Communes - 28 000 habitants

Offre n°3 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Bénarville ()

Notre agence LIP recherche pour l'un de ses clients, un entrepôt logistique, un Manutentionnaire H/F.

Vos principales missions seront :

- Réparation de palettes
- Travail en sécurité
Vous êtes rigoureux et polyvalent,
Vous êtes autonome et persévérant,
Vous respectez les procédures et consignes de sécurité,
Nous attendons votre CV !

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TRANSPOR

Offre n°4 : Responsable service déchets (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Au sein de la Direction des services techniques, sous la responsabilité de la Directrice des Services Techniques le responsable de la gestion des déchets participe à l'élaboration et l'encadrement des projets de gestion des déchets sur le territoire de la communauté de communes de la côte d'albâtre qui regroupe 63 communes et 28 000 habitants ;
Le service est compétent en matière de collecte, transfert transport et traitement des déchets ménagers et assimilés. Il exerce sa compétence en régie et en prestation de services. 25 filières de traitement sont en place sur le territoire
La gestion du service collecte est assuré en régie
La gestion des déchèteries : le gardiennage en régie et l'enlèvement en prestation de service
La collecte en points d'apport volontaire et le transfert transport traitement sont confiés à des prestataires
Le service est composé de 25 agents dont une assistante de production et une ambassadrice de tri et deux coordonnateurs.
Une flotte de véhicules, trois déchèteries composent les équipements du service.
La mise en œuvre des étapes préalables à la mise en place de la collecte sélective en porte-à-porte est en cours.
Intégration d'une astreinte de service une fois par mois.

MANAGEMENT
Vous assurez l'encadrement et Management du service, (gestion des plannings, des congés, des missions, évaluation, formation, réunion de service hebdomadaire)
Vous assurez un management de proximité.
GESTION OPERATIONNELLE
Vous assurez la gestion administrative, technique et financière du service,
Sans cesse en relation avec la Directrice des Services techniques et le personnel administratif en charge du budget ou des marchés publics, vous rencontrez aussi périodiquement les élus.
Vous assurez l'élaboration et le suivi budgétaire du service,
Vous assurez la définition des travaux, la rédaction des cahiers des charges, techniques, des marchés de travaux et des marchés de prestations intellectuelles ou de fournitures et de services,
Vous vous assurez de l'entretien des véhicules de collecte
Vous assurez une gestion des stocks de matériel et de produits
Vous assurez le pilotage des actions de communication menées par votre service
Vous êtes garant des relations avec les prestataires et les éco-organismes intervenant dans le service
DEMARCHE QUALITE et SECURITE
Vous assurez les études de définition des besoins en lien avec la Directrice des services techniques
Vous assurez la sécurité des interventions, les règles d'hygiène, de santé et de sécurité
Vous rédigez les procédures internes à votre service
Vous veillez à la bonne application des clauses prévues dans les marchés et contrats avec les entreprises.
Vous contrôlez le service rendu à l'usager
Vous assurez la mise en place d'un règlement de service collecte et déchèterie
PILOTAGE ET PROGRAMMATION
Vous assurez la programmation pluriannuelle relative au service au regard des enjeux du territoire en lien avec la Directrice des Services techniques à qui vous assurez un reporting mensuel.
Vous planifiez les besoins patrimoniaux et contrôle la qualité des services rendus

Vous assurez le pilotage et la programmation des opérations. Vous mettez en place les outils de pilotages nécessaires. Vous tenez à jour le tableau de bord de services, les fiches incidents, les fiches travaux et aides à la décision
Vous anticipez les échéances
Vous assurez le pilotage direct des études et des travaux d'importance du service, comme la mise en place des collectes sélectives, le renouvellement de la flotte de véhicule, l'enfouissement des points d'apport volontaires,
Vous assurez le développement des actions d'optimisation du service tant sur la collecte (optimisation de collecte) que sur les filières de traitements, de valorisation ou de recyclage en intégrant la notion relative à l'économie sociale et solidaire,

Compétences

  • - Apporter une assistance technique aux équipes

Entreprise

  • CC DE LA COTE D'ALBATRE

    EPCI 63 Communes - 28 000 habitants

Offre n°5 : Chargé de mission protection de la ressource en eau (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANY BARVILLE ()

La Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre (CCCA) présente environ 28 000 habitants répartis sur 63 communes.
Depuis 2023, elle s'est engagée dans une politique de protection de ses ressources en eau avec une première phase d'acquisition de connaissance avant de mettre en place des actions.
Les services techniques sont composés de 55 agents répartis en 4 directions : déchets, voirie, eau-assainissement-ANC-pluvial et infrastructure bâtie.
Moyens mis à disposition:- Matériel informatique, Téléphone portable, Véhicule de service
Horaires de travail : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 17h30, 16h30 le vendredi avec 25 jours de congés et 23 jours de RTT

Missions
Le/La chargé (e) de mission protection de la ressource en eau, sous la responsabilité du chargé de mission Grand Cycle de l'Eau assurera les missions suivantes :
Missions principales
Suivi des Déclarations d'Utilité Publique (DUP) des captages d'eau potable :
La Communauté de Communes de la Côte d'albâtre (CCCA) est propriétaire de 17 captages d'eau potable dont 14 sont exploités. En concertation avec l'Agence Régionale de Santé et le Département 76, la CCCA doit assurer un suivi des dispositions de l'ensemble de ses arrêtés de DUP (Déclaration d'Utilité Publique), l'agent aura donc pour missions :
- Tenue de l'outil de suivi existant par captage
- Mise en place et animation de COPIL (Comité de Pilotage) de suivi des DUP (Déclaration d'Utilité Publique)
- Communication auprès des différents acteurs (mairies, services de l'urbanisme, chambre d'agriculture, agriculteurs) sur les dispositions des DUP (Déclaration d'Utilité Publique)
- Mise en place et suivi administratif et technique de révisions
Surveillance du suivi renforcé des captages de la CCCA
La CCCA a lancée début 2025 un programme d'analyse des eaux brutes de ses captages sur 4 ans. L'agent aura pour missions :
- En concertation avec l'assistant à maîtrise d'ouvrage, réévaluation continue du programme en fonction des résultats
- Suivi des résultats et surveillance des paramètres pertinents.

Suivi des études Bassin d'Alimentation de Captage (BAC) :
La CCCA s'est engagée dans une démarche d'amélioration de la qualité de sa ressource en eau, à ce titre, elle souhaite réaliser une étude BAC (Bassin d'Alimentation de Captage) sur l'ensemble de ses captages sous 2 à 5 ans, l'agent aura donc pour mission :
- Participation aux réunions et au suivi des études BAC volets hydrogéologiques et agricoles
- Mise au point et suivi d'un marché d'étude BAC volet agricole
- Recherche de subventions et reporting auprès des financeurs

Mise en place de programmes d'actions BAC :
A la suite des études BAC, des programmes d'action d'amélioration de la qualité de l'eau seront élaborés et mis en place sur les captages de la CCCA, l'agent aura donc pour missions :
- Participation à l'élaboration de programmes d'actions BAC
- Mise en place des programmes d'action BAC et suivi en lien avec les financeurs
- Animation de COPIL de suivi des programmes d'action
- Participation au réseau Anim l'Eau 76 du SIDESA (Syndicat Interdépartemental De l'Eau Seine Aval)

Stratégie de protection de la ressource en eau :
L'Agence de l'Eau Seine-Normandie demande à ce qu'une stratégie de protection de la ressource en eau soit développée à l'échelle intercommunale afin de pérenniser les ressources en eau en terme quantitatif et d'améliorer le volet qualitatif. En parallèle, la CCCA réalise son schéma directeur d'alimentation en eau potable qui se terminera en 2026, l'agent aura donc pour mission :
- Mise en place et suivi des volets ressource en eau du programme d'action du schéma directeur eau
- Finalisation de la stratégie de protection de la ressource en eau de la CCCA
- Sensibiliser l'ensemble des acteurs (Intra CCCA, élus, SMBV, agriculteurs, etc.)

Formations

  • - Gestion ressource eau | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CC DE LA COTE D'ALBATRE

    EPCI 63 Communes - 28 000 habitants

Offre n°6 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - SASSETOT LE MAUCONDUIT ()

Missions et activités principales du poste

Le médecin coordonnateur élabore et met en œuvre le projet de soins avec le concours de l'équipe soignante. Le projet de soin détermine les modalités de prise en charge des résidents.
Avant l'admission d'un résident, le médecin coordonnateur donne un avis sur l'adéquation de son état de santé avec les capacités de prise en charge de l'établissement à ce moment donné.
Le médecin coordonnateur réalise plusieurs évaluations (tests cognitifs, bilan nutritionnel.) dont le résultat permet à l'équipe soignante d'organiser des interventions auprès du résident. Le médecin coordonnateur réalise ainsi par exemple l'évaluation du GIR du résident, avec l'équipe soignante puis le réévalue si nécessaire durant son séjour.
Le médecin coordonnateur est en relation avec les intervenants extérieurs (kinésithérapeute, orthophoniste, .) ainsi qu'avec des médecins traitants et les spécialistes. Il veille avec le cadre de santé de l'EHPAD à la bonne tenue des dossiers médicaux et para médicaux. Il participe à la mise en œuvre des conventions avec les établissements de santé et les réseaux gérontologiques ou tout autre acteur de la filière de soins gériatriques.
Le médecin coordonnateur est en charge de l'élaboration des protocoles que les professionnels des EHPAD doivent suivre dans l'exercice quotidien de leur fonction : protocole d'hygiène, protocole du circuit des déchets, protocole de nettoyage et de désinfection des locaux et des chambres, conduite à tenir en cas d'apparition de cas de grippe. Il s'assure du suivi et de la bonne utilisation des procédures et protocoles et fiches de suivi. Il veille également à l'application des bonnes pratiques gériatriques.
Le médecin coordonnateur a, de plus, un rôle dans la formation continue de l'équipe soignante.
Le médecin coordonnateur réalise des prescriptions médicales pour les résidents en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants des résidents concernés sont, dans tous les cas, informés des prescriptions réalisées.

Compétences requises
- Savoirs et connaissances théoriques :
o Être doté d'une expertise en gériatrie.
o Maîtriser les méthodes d'évaluation de l'état de dépendance des résidents (AGGIR, PATHOS).
o Connaître les différentes disciplines soignantes intervenant en EHPAD et la législation encadrant le fonctionnement de ces établissements.
o Éthique et déontologie.
o Gestes d'urgence et de secours.
o Identification des signes et du degré de la douleur.
o Règles d'hygiène et de propreté.
o Anatomie, physiologie.
o Techniques et protocoles de soins.
o Communication et relation d'aide.

- Savoir être et qualités personnelles :
o Fort potentiel relationnel.
o Qualités d'écoute et de pédagogie.
o Disponibilité.
o Capacités de négociation.
o Sens de l'organisation.
o Sens de l'observation.

- Savoir faire et résultats de l'expérience professionnelle :
o Capacité à adapter la prise en charge.
o Capacité à transmettre un savoir.
o Evolution vers l'organisation de soins palliatifs en EHPAD.
o Capacité à adapter la communication.
o Capacité à mobiliser autour d'un projet commun.
o Capacité d'adaptation aux évolutions.

- Temps de travail à 40% soit 14h par semaine qui pourra possiblement évoluer en fonction des besoins.
- Travail du lundi au vendredi, adaptable en fonction des disponibilités.
- Remplacement prévu durant les congés.
- Rémunération à partir de 45 k€ brut.
- Prime décentralisé de 5% du salaire en juin et en décembre.
- Prime SEGUR 1 et 2.
- Comité d'entreprise.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de docteur en médecine
  • - Gériatrie
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Analyser des situations à risque et proposer des solutions
  • - Analyser, évaluer la situation médicale, clinique et psycho-sociale d'une personne
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION LES PAQUERETTES

Offre n°7 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - poste similaire
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Dans le cadre du développement de l'activité du SESSAD vous interviendrez dans un secteur géographique délimité par Cany-Barville, Doudeville et Gonfreville l'Orcher
Vous respectez les objectifs déterminés par le projet SESSAD et associatif dans le cadre de l'organisation et la mise en place d'activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement de notre public.
Vos fonctions seront les suivantes :
- Développer et mettre en oeuvre les stratégies éducatives personnalisées,
- Accompagner les élèves en difficultés dans leur parcours scolaire,
- Collaborer avec les enseignants, les familles et les autres professionnels de l'éducation,
- Assurer un suivi régulier des progrès de l'élève et ajuster les interventions.
- Coordonner les projets des usagers avec leur famille en tant qu'interlocuteur privilégié,
- Développer les partenariats des réseaux existants en milieu ordinaire et spécialisé,
- Accompagner la famille dans son parcours et son évolution ainsi que dans la compréhension des besoins de l'usager,
- Accompagner et soutenir le travail réalisé par les usagers afin de créer ou maintenir un lien de confiance,
- Assurer le suivi du projet sous responsabilité hiérarchique et en évaluer l'effectivité (outils d'évaluation),
- Aider au développement du projet professionnel de l'usager.

Formations

  • - Éducateur jeune enfant (DE Educateur Jeunes Enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°8 : Cuisinier (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Nous recrutons un cuisinier (H/F) pour participer à une cuisine traditionnelle dans un cadre touristique et dynamique.

Vos missions :
- Préparation et réalisation des plats,
- Gestion de la mise en place,
- Participation à l'envoi des services,
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Conditions de travail :
- Jusqu'à 300 couverts le week-end / 100 couverts en semaine
- Horaires coupés : 9h30-15h puis 18h - fin de service
- 2 jours de repos par semaine
- Cuisine traditionnelle avec une équipe bienveillante

Profil recherché :
- Expérience en cuisine traditionnelle exigée
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
- Bonne résistance au rythme en saison

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Superviser la préparation des produits culinaires

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents
  • - Cuisine | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SUPPLAY

    "Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."

Offre n°9 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANY BARVILLE ()

sous l'autorité du chef de service et au Directeur SESSAD et dispositif EMAS/PAS, vous aurez pour mission:
- Assurer la continuité du lien entre les familles, les partenaires extérieurs et les équipes au sein au service
- Assurer la gestion des notifications de la MDPH
- Encadrer la constitution et la mise à jour de la liste d'attente
- Assurer le recueil des informations nécessaires à la constitution du dossier de l'usager
- Encadrer la constitution des dossiers d'orientation et de ré orientation des personnes accueillies en lien avec leur famille
- Réaliser un suivi social de chaque jeune accueilli en lien avec la famille, et accompagne le jeune dans sa ré orientation en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer le lien avec les différents partenaires gravitant autour de l'accompagnement du jeune dans l'établissement et à l'extérieur
- Participer aux différentes réunions (commission d'admission, réunions institutionnelles etparte-nariales.)
- Effectuer les démarches et créer les dossiers pour l'orientation.

Vous travaillerez en équipe et en lien avec ses collègues de l'équipe pluridisciplinaire et des équipes pédagogiques, et en lien avec le secrétariat et les services administratifs et généraux.

Compétences requises:
- Connaissances générales des textes de références du médico-social : (Loi 2002-2 et Loi 2005.)
- Connaissances spécifiques au service SESSAD, règlement intérieur, projet d'établissement, Contrat de Séjour ou Do-cument Individuel de Prise en Charge, référentiels internes (règlement de fonctionnement, livret d'accueil, site internet) règles de sécurité et de confidentialité et outils institutionnels de communication (intranet et sms log).
- Connaître les différents partenaires et savoir identifier les spécificités de chacun
- Connaître la spécificité des usagers accueillis en SESSAD
- Connaitre les dispositifs Adultes en situation d'handicap ( Occupationnel et Travail Adapté)
- Connaitre les dispositifs d'insertion et de formation professionnelles
Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe et coordonner ses activités avec celles de ses collègues et cibler les informations à transmettre aux autres personnes concernées.
- Savoir mener des entretiens.
- Savoir rendre compte
- Capacités à prendre des initiatives dans le cadre de sa mission.
- Maitrise de soi au regard des usagers.
- Rigueur et ponctualité.
- Connaissance et utilisation de l'ordinateur.
Savoir-faire relationnel :
- Respect des règles de confidentialité et de réserve relatives au secret professionnel.
- Accueillir l'usager et sa famille, établir une relation de confiance, contenante et non jugeante et les accompagner dans leurs réflexions en apportant ses connaissances et son expérience professionnelle.


Compétences

  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations

  • - Assistance service social (DE ASSISTANT SOCIAL) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°10 : Chargé(e) du suivi des concessions (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Au sein de la Direction Juridique, gestion administrative et informatique, et sous la supervision de la responsable du service concessions, vous êtes en charge du suivi des activités déléguées, soit, à ce jour, la piscine de la Vallée, le restaurant-bowling et l'île aux jeux du lac de Caniel, l'eau et l'assainissement.
Service : Suivi des Concessions - Direction juridique, gestion administrative et informatique
Filière : Administrative
Catégorie : B
Cadre d'emplois : Rédacteur territorial
Grade : Rédacteur
Lieu de travail : Siège de la Communauté de communes de la Côte d'Albâtre
Temps de travail : 39h avec 25 jours de congés et 23 jours de RTT
Horaires de travail : lundi au jeudi : 8h30/12h30 - 13h30/17h30 ; vendredi 8h30/12h30 - 13h30/16h30
Recrutement contractuel
Présence aux Commissions, conseils communautaires (environ une/un par trimestre), en soirée
Relations internes et externes: Internes
- Services,
- Elus,
Externes
- Concessionnaires, prestataires de service.
- Bureaux d'étude

Missions principales
- Garantir l'exécution et le respect des contrats en cours.
- Assurer le suivi et le contrôle des activités déléguées, sous l'angle administratif, juridique, économique, financier et technique, en collaboration avec les directions concernées, et notamment :
o Assurer le contrôle des différents contrats par la mise en place (préparation, animation, CR) de réunions de suivi avec les prestataires (Comités de gestion, comités techniques.) et de rencontres régulières sur site.
o Elaborer des procédures, outils de suivi (tableau de bord, tableau de suivi.).
o Participer au travail d'analyse et de synthèse des rapports annuels
- Rédiger les délibérations afférentes aux équipements suivis.
- Assurer l'exécution budgétaire et comptable.
- Travail en relation permanente avec les prestataires : garantir une relation de qualité par votre présence et votre réactivité.
Activités accessoires / secondaires
- Produire des documents d'aide à la décision et proposer des axes d'amélioration,
- Contribuer, le cas échéant en partenariat avec l'Assistant à Maîtrise d'Ouvrage, au lancement et au renouvellement des contrats de concessions (rédaction cahier des charges, avenants, élaboration contrats.),
- Contribuer au lancement des marchés en lien avec l'activité du service : AMO, entretien du golf (.),
- Suivre les travaux et aménagements réalisés sur les différents sites délégués en lien avec les services techniques.

Moyens mis à disposition :
- Ordinateur portable, téléphone portable, véhicule de la CCCA lors des déplacements sur site

Savoirs :
- Connaissance du cadre juridique et financier d'une concession et d'un marché public
- Connaissance du fonctionnement d'une collectivité

Savoir faire :
- Technique d'analyse, de diagnostic et de synthèse
- Maîtrise de l'outil informatique (utilisation courante PowerPoint, Excel, Word)
- Capacités rédactionnelles
- Capacité à animer une réunion

Savoir être :
- Sens du relationnel et de la pédagogie
- Sens de l'initiative et force de proposition
- Capacité de travail en équipe et en transversalité
- Sens de l'organisation et rigueur
- Polyvalence
- Discrétion professionnelle


Diplômes requis :
Niveau Licence/Master Formation Juridique, Droit public, Administrations locales ou économie

Compétences

  • - Droit public
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges

Formations

  • - Droit public | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Droit public | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CC DE LA COTE D'ALBATRE

    EPCI 63 Communes - 28 000 habitants

Offre n°11 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - GRAINVILLE LA TEINTURIERE ()

La Résidence ANNE FRANCOISE LE BOULTZ recherche un(e) aide soignant(e), avec ou sans expérience ; ayant le sens du travail en équipe pluridisciplinaire
En tant qu'aide soignant(e), vous serez amené(e) à intervenir au sein de l'EHPAD auprès des Résidents accueillis dans le secteur de soins conventionnels, dans l'unité de vie protégée ainsi qu'auprès de personnes en situation d'handicap vieillissant. Vous travaillerez ainsi en collaboration avec une équipe soignante composée d'IDE,AS, ASG, AMP, ASHQ, Ergothérapeute, Psychologue, moniteur-éducateur, professeur APA, diététicienne, médecin coordonnateur.
Le poste est à pourvoir à temps plein dès que possible. sur la base de 7heures par jour, un week-end sur deux travaillé.

Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter Madame LECLERC Stéphanie, Cadre de Santé au 02.35.97.82.11.
Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Mme Lydia RAMASSAMY, Directrice Générale par intérim, par voie postale ou par mail : contact@ehpad-grainville.fr

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • RESIDENCE A F LE BOULTZ - EHPAD

Offre n°12 : Enseignant formation musicale (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANY BARVILLE ()

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES
DE LA CÔTE D'ALBATRE Normandie
Territoire mer et campagne évoluant dans un environnement économique
et touristique favorable et en devenir.
63 communes - 28 000 habitants
Bord de mer, à 01h00 de Rouen, entre Dieppe et Fécamp


Recherche pour son Conservatoire à Rayonnement Intercommunal,
UN(E) ENSEIGNANT(E) formation musicale

Le Conservatoire de la Côte d'Albâtre rassemble environ 520 élèves et 37 enseignants en Musique, Danse et Théâtre, répartis sur les communes de Saint-Valery-en-Caux, Cany-Barville et Néville.
En complément des enseignements collectifs et individuels, de nombreux dispositifs d'Education Artistique et Culturelle sont proposés en lien avec les établissements scolaires (y compris des CHAM/collège), les structures culturelles du territoire, les services de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse ainsi que d'autres structures accueillant du public.
En complément et conformément à ses missions, le Conservatoire propose une saison (environ 50 dates) de concerts et spectacles d'élèves et de professionnels proposée sur l'ensemble du territoire de la Côte d'Albâtre.
Lieu de travail : sites de Cany Barville et Saint Valery en Caux
Horaires de travail :à déterminer (4 jours/semaine)

Missions principales
- Enseignement de la formation musicale du 1er au 3e cycle (orientation musiques actuelles)
- Direction de pratiques musicales collectives / chœur d'élèves (répertoire jazz et MAA)
Activités accessoires / secondaires
- pratique musicale avérée (chant musiques actuelles souhaité), enseignement de cette discipline (1/4 temps complet minimum)
- mise en œuvre de projets artistiques et pédagogiques, travail en équipe MAA et avec les autres départements

Moyens mis à disposition :
- salles de cours, claviers, instruments (à déterminer), matériel informatique (MAO éventuelle) , tableau, matériel pédagogique, etc

Relations internes et externe:
- Avec les collègues, les agents administratifs et techniques, le directeur, le directeur général et les élus
- les parents d'élèves, les enseignants artistiques de la région, les acteurs culturels,

Savoirs :
- Connaissances pédagogiques et musicales approfondies / pratique artistique de haut niveau / créativité / capacité à imaginer une pédagogie de la FM adaptée et pragmatique

Savoir faire :
Maitrise de l'outil informatique au service de la musique et de la pédagogie musicale / capacité à fédérer un groupe / maitrise d'un instrument polyphonique souhaitée (claviers / guitare : accordéon / etc.)

Savoir être :
Enthousiasme et charisme, esprit d'équipe et d'initiative, organisation et disponibilité

Diplômes requis : Diplôme d'état ou statut d'ATEA 1ere ou 2e catégorie ou formation supérieure et expérience pédagogique avérées
Supérieur hiérarchique direct : Thierry MULLER, Directeur des affaires culturelles et du conservatoire
temps complet 20 heures

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Entreprise

  • CC DE LA COTE D'ALBATRE

    EPCI 63 Communes - 28 000 habitants

Offre n°13 : Chaudronnier (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recherchons pour l'un de nos client un chaudronnier d'atelier (H/F).

Vos missions sont les suivantes :
- Lecture de plans/schéma,
- Techniques d'usinage,
- Techniques et procédés d'assemblage,
- Utilisation d'outillages manuels et électroportatifs,
- Techniques de découpe de matériaux,
- Découpe, préparation, accostage.

Vous êtes issu(e) d'une formation en chaudronnerie (CAP/BEP/Bac Pro).
Vous possédez une expérience significative en atelier chaudronnerie.
Vous êtes motivé(e) et rigoureux(se).

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUPPLAY

    "Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."

Offre n°14 : Conducteur / Conductrice de travaux tous corps d'état (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CLEUVILLE ()

Vous êtes déjà conducteur(trice) de travaux ou vous souhaitez le devenir ?
Offre en cdi, ou en alternance pour passer un BTS Conducteur de travaux

Vos responsabilités :
- Assurer le suivi technique, administratif et financier du chantier
- Coordonner l'intervention des différents corps d'état et garantir le respect des délais, de la qualité et du budget
- Etre l'interlocuteur privilégié du client durant la phase chantier
- Maintenir une relation de confiance avec les artisans partenaires et veiller au bon déroulement des travaux;

Le permis B est obligatoire pour se rendre sur les chantiers.

Compétences

  • - Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
  • - Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges
  • - Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…)
  • - Planifier des opérations de chantier
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants

Offre n°15 : Neuropsychologue (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Vos missions :
Participation à l'élaboration du projet d'intervention du dispositif, en particulier sur son aspect thérapeutique.
Mettre en œuvre, avec l'équipe pluridisciplinaire, le projet d'intervention sur le champ thérapeutique : apporter un éclairage à l'équipe professionnelle, coordonner la mise en œuvre du projet thérapeutique, participer à l'animation de l'équipe pluridisciplinaire et contribuer à la détermination des plans d'intervention personnalisés et à leur évaluation.
S'assurer de la prise en charge psychologique des personnes accueillies dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles de l'organisme gestionnaire.
Concevoir les outils permettant la mise en œuvre des adaptations et aménagements adaptés aux besoins de l'élève concerné.
Mobilité sur le territoire d'intervention de l' organisme gestionnaire.
Ce poste est à pourvoir au 18/07/2025

Compétences

  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Maîtrise des outils numériques
  • - Une bonne connaissance des spécificités des élèves
  • - Réglementation sur les dispositifs et les aides

Formations

  • - Neuropsychologie (Psychologie cognitive) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SESSAD

Offre n°16 : Aide couvreur / couvreuse (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CLEUVILLE ()

Au sein d'une entreprise de couverture, vous serez en apprentissage pour obtenir un diplôme (cap ou bac pro) en couverture.
Vous devez avoir une bonne motivation, poste à pourvoir au 1er septembre.
Une immersion pourra être mise en place avant le recrutement.

Compétences

  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Déposer une toiture

Offre n°17 : Coffreur (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - Tourville-les-Ifs ()

Le poste :
Coffreur Bancheur H/F Type de contrat : Intérim Missions :
En tant que coffreur bancheur, vous serez responsable de : La réalisation de coffrages et de banches pour des ouvrages en béton.
La lecture et l'interprétation des plans de construction.
La mise en place des structures nécessaires à la coulée du béton.
Le respect des normes de sécurité et de qualité sur le chantier.
La collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer l'avancement des travaux. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial.
Des opportunités de formation et de développement professionnel.
Une rémunération compétitive et des avantages attractifs. Comment postuler :
Si vous êtes passionné(e) par le bâtiment et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre CV. Rejoignez-nous et participez à la construction de projets d'envergure !


Profil recherché :
Profil recherché : Vous avez une expérience significative en tant que coffreur bancheur.
Vous maîtrisez les techniques de coffrage et de banchage.
Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe.
Vous possédez un CAP/BEP en construction ou équivalent.
Le respect des règles de sécurité est primordial pour vous.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°18 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - souhaité
    • 76 - TOURVILLE LES IFS ()

Adecco Fécamp recrute pour l'un de ses clients 14 coffreurs confirmés H/F pour la rentrée de septembre, c'est peut être vous?

Vos taches seront les suivantes:


Pose de prémurs
Pose d'escaliers
Coffrage de poteaux
Pose de préfabriqués
...
Cette mission concerne deux projets : la création d'un bâtiment et une unité de process. Les principales tâches à réaliser sont les suivantes : fondations à encuvement, pose de prémurs, pose d'escaliers en préfabriqué, coulage de planchers, et réalisation des massifs supports.

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Préparer le béton et le mortier manuellement ou mécaniquement en respectant le dosage du ciment, de l'eau et les choix d'agrégats
  • - Identifier le type de préparation à effectuer sur les supports pour adapter le mode opératoire aux matériaux
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADECCO

    Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Fécamp. Notre équipe vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDI/formation. ADECCO FECAMP 2 Rue Alexandre Legros adecco.112@adecco.fr 02 35 28 11 00

Offre n°19 : Coffreur bancheur (F/H)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - TOURVILLE LES IFS ()

Procède à la construction de tous ouvrages et bâtiments réalisés au moyen d'un moule et d'armatures métalliques noyées dans une masse de béton, selon les impératifs de mise en oeuvre et les règles de sécurité.
Réalise les coffrages et procède à l'assemblage des éléments préfabriqués de constructions en béton.
Rémunération selon profils.

Formations

  • - Coffrage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°20 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vous aurez pour principales missions:***La réalisation de l'inventaire des marchandises ;
* Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ;
* Le passage des commandes ;
* Le nettoyage des rayons ;
* L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins...
* L'encaissement
Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.

Offre n°21 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin.
Vous aurez pour principales missions:***La réalisation de l'inventaire des marchandises ;
* Le maintien de la présentation du rayon (rotation, ruptures, propreté...) ;
* Le passage des commandes ;
* Le nettoyage des rayons ;
* L'accueil des clients et l'identification de leurs besoins...
* L'encaissement
Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.

Offre n°22 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Description du poste :
Manpower ST VALERY EN CAUX NUCLEAIRE recrute pour son client, un acteur du secteur de la fabrication de matières plastiques, trois Agents de Fabrication Polyvalent - H/F.
Notre client est spécialisé dans la fabrication de polymères techniques, avec un effectif de 129 employés permanents, démontrant un environnement stable et dynamique. Les missions :
- Approvisionnement des machines (sacs - 25 kgs, mélanges)
- Conditionnement du produit fini
- Nettoyage des machines
- Utilisation de meuleuse électrique et pneumatique, karcher, produits de nettoyage
Les avantages :
- Indemnisation panier
- Primes d'assiduité
- Cycles en 5x8 connus 12 mois à l'avance
- Petites équipes de 12 à 15 personnes, favorisant un esprit de famille
- Machines high-tech pour l'outil de production
- Entreprise ouverte à l'international
- Intégration et formation complètes sur le poste
Vous avez une première expérience sur le poste d'agent de production ?
Vous êtes disponible pour des postes en 5X8 et également le week-end ?
Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°23 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANY BARVILLE ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°24 : Technicien expérimenté sur la gamme de produits Horsch H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - THEROULDEVILLE ()

Intéressé(e) pour rejoindre un concessionnaire New Holland ? La VIMO fait parti du grand groupe ITT.
10 agences maillent les départements de l'Aisne, l'Oise, la Somme et la Seine Maritime. Ce sont plus de 130 personnes qui œuvrent au quotidien pour rendre le meilleur des services. Nos équipes sont également formées par les constructeurs pour rester à la pointe de l'innovation !
ITT VIMO recherche un Technicien expérimenté sur la gamme de produits Horsch H/F :
Rattaché(e) à la base de Thérouldeville (76), vous serez sous la responsabilité du Chef d'atelier et serez garant des missions qui vous serons confiées.
ET SI C'ÉTAIT VOUS ?!
Vos missions, si vous l'acceptez.
· Réaliser les opérations de diagnostic, de maintenance et de réparation de matériels agricoles Horsch en atelier et en intervention
· Préparer et mettre en service les matériels neufs, en effectuer les réglages en vue d'une utilisation optimale
· Mettre en état les matériels d'occasion, procéder à leur mise en conformité et à leur mise en service
· Appliquer les préconisations des constructeurs, les normes et la réglementation hygiène et sécurité
Cette liste n'est pas exhaustive. En fonction de l'activité, le collaborateur pourra être amené à effectuer des missions complémentaires.
Toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec notre politique en matière de sécurité, environnement et qualité.
Vous êtes toujours là ?
· Vous avez des connaissances techniques et mécaniques
· Connaissance du matériel de la gamme Horsch et des techniques agricoles
· Aptitude au travail en autonomie comme en équipe
· Vous êtes motivé(e) rigoureux (se), méthodique et organisé(e)
· Vous êtes bon(ne) communiquant(e), souriant(e) et avez le sens du contact
=> Salaire à définir en fonction de l'expérience !
N'hésitez plus à postuler !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 22 800,00€ à 31 200,00€ par an
Avantages :
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Flextime
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Offre n°25 : Professeur de violoncelle à Valmont (76540) (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ANGERVILLE LA MARTEL ()

```html
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de violoncelle pour dispenser des cours dès à présent à VALMONT (76540).

Les cours s'adressent à un élève adulte de niveau moyen, souhaitant progresser et approfondir ses compétences en violoncelle.
Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, de préférence, un diplôme de fin d'études dans ce domaine.

Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, vous propose de rejoindre une équipe de conseillers constituée de musiciens passionnés, prêts à vous accompagner au quotidien dans votre enseignement.
```


Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756797138 en précisant la référence de l'offre : 80026

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°26 : MENUISIER AGENCEUR H/F

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recrutons pour un de nos clients un menuisier agenceur H/F à Cany Barville en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste de l'agencement intérieur et extérieur.

Vos missions

En tant que menuisier agenceur , vous serez en charge de réaliser :

- Des agrandissements extérieurs ou/et des réhabilitations de bâtiments
- Des rénovations intérieures (la salle de bain, la cuisine, des bureaux...)
- Des rénovations extérieurs (une terrasse, des fenêtres, un balcon, un bardage...)

Votre profil :

Idéalement titulaire d'un CAP/BEP en menuiserie. Vous justifiez de plusieurs expériences réussies à votre actif et vous êtes autonome.
Avoir des notions en électricité et en plomberie, serait un +

Rémunération / Avantage :
A partir de 12.50€/h

Horaires / Durée de la mission :
35H Semaine

Avantages agence :
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.

Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°27 : Mécanicien (F/H) - Location de Matériel BTP (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - NORMANVILLE ()

Fondée en 1980, totalement indépendante, et forte de 250 collaborateurs, SOLOMAT LOCATION est spécialisée dans la location avec et sans opérateur de machines et équipements pour le Bâtiment, les Travaux Publics et l'Industrie. En prenant en compte ses filiales (HLS, Colber, Termaloc et Locanet), le groupe compte aujourd'hui 39 agences, réparties dans la moitié nord du pays (Bourgogne-Franche-Comté, Centre-Val de Loire, Grand Est, Hauts-de-France, Normandie et en Ile-de-France).
Nous sommes une entreprise familiale attachée à des valeurs humaines, où la proximité, la considération et la bienveillance créent un environnement de travail convivial et respectueux.
Pour la création d'une nouvelle agence sur le secteur du Tréport, nous recherchons à compter du 1er septembre :
Poste :
En tant que Mécanicien, vous aurez un rôle central dans la maintenance et la réparation des véhicules et engins de location, garantissant leur bon fonctionnement et leur conformité aux normes de sécurité. Vous interviendrez sur différents types de matériels (VL, PL, SPL, engins TP) et serez en lien direct avec les agences et clients internes.
Dans ce cadre, vous serez en charge de :
* Maintenance et réparation : Assurer l'entretien et la maintenance des véhicules et engins, en intervenant sur les systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques.
* Diagnostic et dépannage : Identifier les pannes et dysfonctionnements, proposer et réaliser les interventions nécessaires pour assurer la remise en service des équipements.
* Contrôle et conformité : Veiller à la conformité des matériels avec la réglementation en vigueur et effectuer les tests de bon fonctionnement après intervention.
* Utilisation des outils de diagnostic : Lire et interpréter les schémas mécaniques, hydrauliques et électriques pour assurer des interventions précises et efficaces.
* Application des règles de sécurité: Respecter et appliquer les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'atelier et sur site.
* Interventions sur chantier : Effectuer des réparations et dépannages en extérieur, en cas de besoin.
Profil recherché :
* Vous possédez une expérience d'au moins 2 ans en mécanique VL, PL, matériel agricole ou engins TP.
* Vous maîtrisez le diagnostic et la réparation des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques.
* Vous connaissez la législation en matière de conformité des véhicules et équipements TP.
* Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et avez un bon esprit d'équipe.
* Vous êtes réactif, ponctuel et avez le sens des responsabilités.
Autres atouts appréciés : Connaissance des matériels de BTP et CACES correspondant ; compétences en soudure électrique ; Familier avec les technologies et outils numériques
Conditions :
* Type d'emploi : Temps plein, CDI
* Horaires : 39h/semaine, du lundi au vendredi, avec des interventions possibles en dehors des horaires fixes (astreintes ponctuelles).
* Lieu du poste : En présentiel, en atelier et déplacements occasionnels sur site.
* Rémunération selon le profil.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°28 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Angerville-la-Martel ()

"""Au sein de notre Exploitation en polycultures située à proximité de Valmont en Seine Maritime. Nous cultivons des céréales (blé, orge, colza), betteraves sucrières, lin fibre, plant de pommes de terre et en élevages, nous sommes naisseur engraisseur de bovins de race Limousine nourries principalement par l’herbe des prairies et les cultures produites sur l’exploitation, /r/nPour cela notre exploitation a su se développer au fil des années avec toutes les infrastructures nécessaires pour mener ses activités d'élevages et de cultures. /r/nNous recherchons un(e) agent agricole polyvalent(e) pour réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation. /r/nElevage : /r/n Manipulation animale/r/n Gestion des déplacements du cheptel/r/n Alimentation /r/n Soin et suivi du troupeau (évaluer l’état de santé)/r/n Régime alimentaire en fonction de l’âge et distribution /r/n Entretien des prairies/r/nCultures :/r/n Conduite d’engins agricole travaux des champs/r/n Préparation des sols, Epandre, déchaumage … /r/n Travaux Moisson/r/n Récolte de lin, blé, betteraves…/r/n Chantier de semis /r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurités /r/n/r/nProfil recherché :/r/nVous disposez d'une expérience de minimum 2ans sur un poste similaire, ou formation BEPA, /r/nAutonome, faisant preuve d’initiatives/r/nResponsable, /r/nSoigneux avec le matériel /r/nVous aimez travailler en équipe /r/nUne aisance dans l’approche et la gestion du troupeau/r/nVotre volonté de prendre le poste et votre motivation à vous investir dans les missions confiées seront prioritaires sur les critères d’expérience ou diplôme/r/n/r/nVous vous reconnaissez ! le poste est pour vous/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée Indéterminée à temps plein 35h /r/nSalaire mensuel brut : à partir de 1801.84€ (évolutif selon expérience et motivation) + heures supplémentaire rémunérées"""

Offre n°29 : RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - VALMONT ()

MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, une industrie reconnue, un·e responsable des ressources humaines en CDI.


Vous souhaitez rejoindre un site industriel structuré et dynamique dans un rôle RH complet, au plus près du terrain ? Nous recrutons un·e Responsable RH autonome et expérimenté·e pour accompagner les équipes et piloter les sujets RH en lien direct avec l'exploitation et la direction administrative et financière.

Localisation : situé à environ 40 minutes de Rouen et du Havre
Périmètre : 200 collaborateurs

Vos missions principales :

Véritable relais RH de l'entreprise, vous intervenez sur un large périmètre :


-            Recrutement & intégration des salariés permanents et intérimaires
-            Suivi administratif du personnel : contrats, absences, maladie, prévoyance, disciplinaire
-            Gestion des temps et activités : contrôle des pointages et anomalies
-            Formation : élaboration et suivi du plan, mais aussi pilotage des formations et habilitations obligatoires, en veillant à leur réalisation et renouvellement dans les délais
-            Préparation et contrôle des variables de paie
-            Relations managériales : interlocuteur·trice des responsables d'agence et des autres entités du groupe
-            Conformité RH : respect des obligations légales, procédures internes et veille sociale

Votre profil :

De formation Bac+3 minimum en RH ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste RH généraliste, idéalement en environnement industriel.
Autonome, structuré·e et réactif·ve, vous savez gérer les priorités, accompagner les managers et faire avancer les sujets.
Vous avez envie d'un poste où l'on vous fait confiance, où vous pouvez proposer, décider et avoir un vrai impact.



Les avantages :
 
-            Rémunération attractive comprise entre 45 et 50 KEUR bruts/an
-            Participation aux bénéfices
-            Intéressement
-            Tickets restaurant
-            Mutuelle entreprise avantageuse
-            Environnement de travail dynamique

Entreprise

  • MOMENTI

Offre n°30 : Agent de sécurité réglementaire h/f

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANY BARVILLE ()

L'agence Adecco Fécamp recrute pour son client, 1 Agent de Sécurité Réglementaire H/F


Rattaché(e) au Responsable QSSE de l'entreprise, vos missions seront les suivantes :
Suivi des prestataires extérieurs intervenants pour des travaux de maintenance et contrôles réglementaires :Participe à la planification de contrôles périodiquesAccueil des entreprises extérieuresAccompagnement au service QSSE pour rédaction du PDPAccompagnement sur la zone de travauxMise à jour des dossiers de suivi (gestion documentaire)Participe à la communication interne sur la présence des entreprises extérieuresGestion des scellés lors de contrôles périodiques Faire respecter les règles et la politique de l?entreprise en matière de qualité, sécurité et environnement


Vous serez également amené à effectuer des interventions / tâches de petite maintenance en lien avec le service sécurité :AffichageVérification des panneaux de signalisationVérification des éclairages de secoursMaintenance des portes-coupes feuxInspections des extincteursTest des alarmes incendieVérification des systèmes de sprinklage

Offre n°31 : Opérateur(trice) de quart (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 76 - COLLEVILLE ()

Le challenge à relever :
Rejoignez-nous en tant qu'Opérateur de quart pour conduire d'une main de maître nos différentes lignes de production?!
Avec OLVEA Green Technologies, c'est vous qui serez aux manettes de nos 2 lignes de production. Votre mission ? Produire des huiles raffinées tout en garantissant le respect des procédures en termes de sécurité, production et qualité.
 
En tant qu'Opérateur de quart, vous aurez un impact significatif dans plusieurs domaines clés?:  
 
Raffinage?: Vous superviserez, ajusterez et conduirez le processus selon la planification établie, en assurant les tournées de contrôle des installations. Vous réaliserez le chargement et déchargement des matières entrantes et des produits finis. Membre actif de notre politique d'amélioration continue, vous participerez à l'amélioration des procédures et modes opératoires.  
 
Analyses?: En tant qu'opérateur polyvalent, vous effectuerez des prélèvements d'échantillons et les analyserez au sein de notre laboratoire sur site. Cette mission essentielle contribuera à maintenir la qualité des produits et à détecter les éventuelles anomalies dans le processus de production. 
 
Maintenance?: Soutien essentiel lors des opérations de maintenance sur les équipements, vous réaliserez les interventions en collaboration avec le technicien en poste. De plus, vous serez responsable du maintien de l'état de propreté des équipements et des installations, contribuant ainsi à assurer un environnement de travail sûr et efficace. 
 
Vous travaillerez sous la supervision du Chef de quart, lui-même rattaché au Responsable de production. Vous collaborerez étroitement avec les services Opérations et Qualité. 
 
Parlons de vous!
Bien que nous recherchions une personne ayant de l'expérience dans l'industrie chimique, la pharmaceutique ou l'agroalimentaire, nous recherchons également une personnalité?! 
Le candidat idéal est apprécié par sa maitrise dans la conduite d'une ligne de production, par son implication et son dynamisme au quotidien?! Il possède dans l'idéal un Brevet d'Opérateur ou une expérience significative sur un poste similaire. 
Volontaire et rigoureux dans l'organisation de votre travail, vous avez un «?esprit PME?» et êtes force de proposition. 
Doté d'une réelle sensibilité à la sécurité, l'hygiène et la qualité, vous êtes intransigeant quant au respect des procédures.  
Nous recherchons un candidat pour qui polyvalence et esprit d'équipe sont des valeurs essentielles. 
Le travail est posté en équipe de 4 personnes par quart. Vous serez amené à travailler de jour comme de nuit, le week-end et les jours fériés. 
Pourquoi nous rejoindre?
Chez OLVEA, notre leitmotiv est simple : innovation, confiance et esprit d'équipe !
Rejoindre l'aventure chez nous, c'est choisir de travailler dans une structure familiale qui a pour ambition de « S'engager pour l'Homme et la Nature ».
Leader mondial dans la production d'huiles végétales et de poisson destinées à la nutrition et à la cosmétique ; ce sont près de 300 collaborateurs répartis dans 12 filiales à travers le monde, qui participent quotidiennement à la performance de l'entreprise.
Avec une production annuelle de plus de 65 000 tonnes d'huiles et un chiffre d'affaires de plus de 200 millions d'euros, nous avons connu une croissance importante au cours des 10 dernières années. Afin de soutenir celle-ci, nous sommes constamment à l'affût de nouveaux talents !
Choisir OLVEA c'est rejoindre des équipes passionnées et engagées mais aussi :
* une entreprise à dimension humaine et attachée à ses valeurs
* un groupe engagé pour un monde durable et socialement juste
* un environnement dynamique où les nouvelles idées et initiatives sont les bienvenues !
* une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs,
* des avantages : prime de performance, 13ème mois, prévoyance, chèques déjeuner, mutuelle offerte, salle de sport, voilier d'entreprise
OLVEA s'engage à offrir un environnement de travail inclusif, ouvert à tous les talents, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours.

Offre n°32 : "Chef de culture en grande cultures F-H" (H/F)

  • Publié le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Daubeuf-Serville ()

"""Notre entreprise familiale d'agriculteurs engagés dans la culture céréalière et la production de pommes de terre lin, colza, blé. Depuis plusieurs générations, on s'efforce de produire des plants de pommes de terre de qualités tout en respectant l'environnement et en employant des méthodes agricoles durables. Nos terres sont cultivées avec soin et notre production est rigoureusement contrôlée à chaque étape pour garantir un produit fini de première qualité. /r/nÀ la suite d’un départ en retraite prévu pour septembre nous recherchons un(e) agent(e) polyvalent(e) agricole/r/nVos missions qui vous seront confiées :/r/n/r/nGestion des stocks de pommes de terre ( de octobre à avril )/r/nGestion d’équipe/r/nConduite de chariot de manutention/r/nConduite d’engins agricole travaux des champs/r/nEntretiens du matériel/r/nRécolte pommes de terre/r/n/r/nProfil souhaité : vous êtes organisé(e), consciencieux(se), vous aimez travailler en équipe vous disposez d'une expérience de plus ou moins 5ans sur un poste similaire /r/nNous proposons un contrat à durée indéterminée /r/n/r/nTemps de travail 35 heures /semaine du lundi au vendredi + heures supplémentaires/r/n/r/nRémunération mensuelle brut de 2123.38€ (14€ de l’heure) + heures supplémentaires/r/n/r/nVous vous reconnaissez ? Alors venez rejoindre notre équipe motivée !"""

Offre n°33 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Daubeuf-Serville ()

"""Notre entreprise familiale d'agriculteurs engagés dans la culture céréalière et la production de pommes de terre lin, colza, blé. Depuis plusieurs générations, on s'efforce de produire des plants de pommes de terre de qualités tout en respectant l'environnement et en employant des méthodes agricoles durables. Nos terres sont cultivées avec soin et notre production est rigoureusement contrôlée à chaque étape pour garantir un produit fini de première qualité. /r/n/r/nNous recherchons un(e) agent agricole polyvalent(e) pour réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation. /r/n/r/nVos missions seront les suivantes :/r/nConduite de chariot de manutention/r/nConduite d’engins agricole travaux des champs/r/nEntretiens du matériel/r/nRécolte pommes de terre/r/n/r/nProfil souhaité : vous êtes organisé(e), consciencieux(se), vous aimez travailler en équipe vous disposez d'une expérience sur un poste similaire /r/nNous proposons un contrat à durée indéterminée /r/n/r/nTemps de travail 35 heures /semaine du lundi au vendredi + heures supplémentaires/r/n/r/nRémunération mensuelle brut de à partir de 1801.84€ (selon profil et expérience) + heures supplémentaires/r/nVous vous reconnaissez ? Alors venez rejoindre notre équipe motivée !"""

Offre n°34 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Ypreville-Biville ()

"""Située dans un charmant village en Normandie situé entre Fauville en Caux et Fécamp. Nous sommes une exploitation polyculture-élevage agricole familiale qui se consacre à l'élevage de Prim’Holstein, et pour la partie grandes cultures, nous cultivons du blé, de maïs, des betteraves, colza, lin. /r/nNous recherchons un(e) Agent Agricole polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation. /r/nVos missions seront les suivantes :/r/nElevage : /r/n Traite robotisée, astreinte 1 week-end sur 3/r/n Alimentation des veaux (taxi-lait motorisé)/r/n Soin et suivi du troupeau /r/n Nettoyage des logettes/paillage /r/n Vérification et réparation des clôtures /r/n/r/nCultures : Participation aux travaux de plaines :/r/n Préparation des sols/r/n Récolte : Conduite de différents engins agricoles/r/n Entretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiènes et de sécurité /r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités /r/nProfil recherché :/r/nExpérience souhaitée : minimum 1an /r/nVotre volonté de prendre le poste et votre motivation à vous investir dans les missions confiées et votre esprit d’équipe seront prioritaires sur les critères d’expérience/r/n /r/nPermis B obligatoire /r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée indéterminée à temps pleins 35h semaine/r/n/r/nRémunération mensuel brut :1801.84€ + heures supplémentaires rémunérées (évolution selon l’expérience)/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""

Offre n°35 : Chauffeur agricole (H/F)

  • Publié le 11/02/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - AUBERVILLE LA MANUEL ()

Description du poste :
Votre mission : la conduite d'engins agricoles en plaine et sous bâtiment !
Vous développerez vos compétences pour être pleinement impliqué(e) dans l'ensemble des travaux de production, à savoir :***les grandes cultures : la conduite de matériel agricole pour les travaux de transport, les travaux du sol, la plantation, l'épandage d'engrais, les traitements, ...***le manutention avec engins de levage au bâtiment pommes de terre : manipulation des pallox, chargement des camions, ...***la maintenance courante du matériel agricole et de la ligne de conditionnement : nettoyage, graissage, changement de pièces, ...
Conditions :
- CDI temps plein
- Rémunération évolutive, à définir selon profil - entre 22 et 28K€ brut annuel.
Description du profil :***Vous avez une expérience réussie dans l'utilisation du matériel agricole et de bonnes aptitudes en maintenance.***Vous appréciez l'autonomie et la variété.***Vous avez une réelle capacité à vous adapter, une bonne aisance relationnelle et votre travail est particulièrement soigné.***Vous possédez le permis B.

Offre n°36 : Peintre sableur H/F

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Notre client, spécialiste en métallerie, serrurerie et ferronnerie recherche un peintre sableur H/F pour une mission en intérim à CANY-BARVILLE.

Vos missions :

- Nettoyage et décapage des surfaces métalliques à l'aide de jets de sable à haute pression.

- Élimination de la rouille, des anciennes couches de peinture et des impuretés.

- Application de peinture ou d'autres revêtements protecteurs après le sablage.

- Utilisation de techniques de pulvérisation pour assurer une couverture uniforme.

- Réglage et entretien des machines de sablage.


Votre profil :

Vous êtes peintre sableur H/F expérimenté(e) avec une solide expérience sur un poste similaire.


Ce que nous proposons :

Une rémunération à partir de 12€/h

Horaires fixes : 35h/semaine, du lundi au vendredi.


Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°37 : Monteur / Monteuse en pneumatique (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recrutons pour un de nos clients un Monteur pneumatique H/F
à Cany Barville en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de la mécanique.

Les Missions:
Effectuer des prestations sur des véhicules particuliers (VL).
Assurer la maintenance des pneus d'un VI dans un atelier ou en déplacement pour assurer le dépannage ou le suivi d'un parc de VI.
Contrôler l'usure des pneus ou d'éventuelles anomalies.
Réaliser l'ensemble des interventions liées à la maintenance des pneumatiques : montage / démontage / équilibrage / recreusage /... sur site ou en atelier selon les modes opératoires définis.
Vérifier la pression des pneus et contrôler le serrage des roues.
Effectuer le tri des pneus démontés (déchet, stock ou rechapage).
Effectuer l'entretien de votre véhicule et du matériel confié.

Votre profil:
Habile et rigoureux, vous êtes capable d'apporter rapidement un diagnostic fiable et d'intervenir sur tous types de véhicules (légers et poids lourds) Votre sens du service et de la satisfaction client seront déterminants dans la réussite de votre fonction.
Rémunération / Avantage:
Selon Convention collective

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au samedi

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.

Fort d'un réseau de plus de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°38 : Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recrutons pour notre client un Pilote de machines H/F à Cany Barville en Interim

Notre Client :
Spécialiste dans le domaine de l'agro alimentaire .

Les Missions :
- Effectuer des contrôles qualité réguliers,
- Assurer la maintenance de premier niveau des machines,
- Etiqueter, Dater, Vérification de l'étanchéité
- Surveillance de l'installation et du bon déroulement des opérations
- Contrôle visuel de la qualité des produits fabriqués (aspect, dimension)
- Remplissage des fiches de production


Votre profil :

Vous êtes une personne , organisée, autonome et rigoureuse.

Vous avez une première expérience réussie sur un poste de pilote de ligne, pilote machine, d'opérateur de fabrication.

Rémunération /
A partir de 11.88€/H.

Horaires / Durée de la mission :
35H/Semaine du Lundi au Vendredi.

Avantages agence :
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°39 : Responsable de salle H/F

  • Publié le 20/07/2025 | mise à jour le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OURVILLE EN CAUX ()

Dans le cadre du départ de notre responsable actuel pour raisons familiales en fin d'année, le restaurant Skali recherche un·e Responsable de Salle pour prendre le relais et accompagner notre équipe dans une dynamique de qualité et d'exigence.
Votre mission
- Gérer et coordonner le service en salle et assurer une relation fluide, chaleureuse et attentionnée avec nos clients
- Encadrer une équipe de 2 personnes et veiller à la bonne exécution des tâches quotidiennes :
* Entretien du bar et de la salle
* Mise en place, art de la table, ambiance et propreté
* - Être
* force de proposition
* en matière de
* ventes additionnelles
* et d'expérience client
Un poste pour passionné·e de vin/ spiritueux
Chez Skali, la carte des vins et spiritueux est une composante essentielle de l'expérience client. Plus de 130 références en cave, toutes issues de domaines soigneusement sélectionnés, porteurs d'histoires et d'identités fortes. Une bonne culture vin est donc indispensable pour conseiller et transmettre avec passion.
Conditions du poste
- 35H/semaine
- 8 services par semaine
- Primes sur les ventes, la gestion et le management global de la salle
- 1 sixième semaine de congés après un an d'ancienneté
- Vacances non imposées
- Aide au logement ou au carburant possible
Profil recherché
- Expérience en salle (idéalement en tant que chef·fe de rang ou responsable)
- Sens du détail, autonomie, excellent relationnel
- Solides compétences en vente et conseil client
- Passion et connaissances autour du vin et de la gastronomie
- Maîtrise de l'anglais requise (clientèle internationale)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 732,50€ à 4 097,69€ par mois
Avantages :
* Aide au déménagement
* Aide au logement
Horaires :
* Disponible le week-end
* Tous les week-ends
* Travail en journée
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 13/10/2025

Offre n°40 : Chauffeur agricole qualifié (H/F)

  • Publié le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Auberville-la-Manuel ()

RESPONSABILITÉS :

Votre mission : la conduite d'engins agricoles en plaine et sous bâtiment !

Vous développerez vos compétences pour être pleinement impliqué(e) dans l'ensemble des travaux de production, à savoir :
• les grandes cultures : la conduite de matériel agricole pour les travaux de transport, les travaux du sol, la plantation, l'épandage d'engrais, les traitements,...
• le manutention avec engins de levage au bâtiment pommes de terre : manipulation des pallox, chargement des camions,...
• la maintenance courante du matériel agricole et de la ligne de conditionnement : nettoyage, graissage, changement de pièces,...


Conditions :
- CDI temps plein
- Rémunération évolutive, à définir selon profil – entre 22 et 28K€ brut annuel.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Vous avez une expérience réussie dans l'utilisation du matériel agricole et de bonnes aptitudes en maintenance.
• Vous appréciez l'autonomie et la variété.
• Vous avez une réelle capacité à vous adapter, une bonne aisance relationnelle et votre travail est particulièrement soigné.
• Vous possédez le permis B.

Entreprise

  • Cercle d'échange de l'Eure

    Cercle & Recrutement – cabinet de recrutement spécialisé dans la filière agricole – recrute un Chauffeur agricole qualifié (H/F) pour une exploitation agricole spécialisée en production de pommes de terre – secteur Auberville-la-Manuel (76). Nichée sur la côte d'Albâtre et dotée d'un parc matériel complet intégrant les nouvelles technologies, cette exploitation produit en quasi mono culture des pommes de terre de consommation qu'elle conditionne.

Offre n°41 : "Conducteur d'engins agricoles F-H" (H/F)

  • Publié le 10/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Auberville-la-Manuel ()

"""Située en Seine-Maritime dans le secteur Cany -Barville, notre exploitation familiale est spécialisée dans la production, le conditionnement et la commercialisation de pommes de terre de consommation. /r/n/r/nDans le cadre de notre développement, nous recherchons un CHAUFFEUR D'ENGINS AGRICOLES (H/F) qualifié(e)./r/nIdéalement, vous disposez d’une première expérience dans le domaine agricole et vous êtes à l’aise avec la conduite d’engins. Vous transporterez les pommes de terre avec des matériels récents et entretenus, remorques 3 essieux Maupu. L’autonomie, la rigueur et l’esprit d’équipe sont des atouts nécessaires à la réussite de vos missions. /r/n/r/nSous la responsabilité du chef d'exploitation vous aurez les missions suivantes :/r/n- Conduite d'engins agricoles (semis couverts végétaux, déchaumages, plantation pommes de terre, tamisage, traitement, récolte pommes de terre)./r/n- Entretien du matériel/r/n- Participation à l'activité principale pommes de terre : conduite de chariot élévateur, expédition des marchandises./r/n/r/nEn fonction de vos compétences, plus de responsabilités pourront vous être donné. /r/nExpérience obligatoire -- de 2 à 3ans souhaité/r/nLieu de l’exploitation : Auberville la Manuel - 76450 (secteur Cany-Barville / Saint Valéry en Caux / Fécamp / Yvetot)/r/n➜ Permis B obligatoire /r/n➜ Début de contrat : dès que possible/r/n➜ un contrat en CDI 35heures/r/nRémunération : à partir de 12€/h brut mensuel à 1820.04€ (évolutif selon profil) + heures supplémentaires majorées +primes /r/nNous rejoindre, c’est intégrer une équipe familiale soudée et dynamique dans un environnement de travail stimulant."""

Offre n°42 : Auxiliaire de Vie F/H Temps partiel Cany-Barville (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Description de l'offre :
Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation



Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non !

Description de l'entreprise :
ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 66 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.

Entreprise

  • ONELA Yvetot

Offre n°43 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - CANY BARVILLE ()

Description du poste :
Nous recrutons pour notre client un menuisier aluminium H/F
à Cany Barville en INTERIM
Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d'activité de la menuiserie aluminium.
Les Missions:
- Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie aluminium.
- Dessiner des plans.
- Découper des barres en aluminium, assemblage et montage des éléments de menuiserie.
- Réaliser de l'étanchéité du support et du châssis.
- Poser du vitrage ; serrurerie des portes et des fenêtres.
- Vérifier du fonctionnement des accessoires mobiles, de l'étanchéité et de l'isolation.
- Réparer les éléments en aluminium
Rémunération et avantages:
A partir de 13€/h + avantages
Votre profil :
4/5 ans d'expériences au minimum dans le bâtiment en tant que menuisier aluminium, assemblage et pose. Vous travaillerez en déplacement sur divers chantiers pour des profesionnels et particuliers.
Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du Lundi au Vendredi pendant 6 mois.
Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.
Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher.
Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.

Offre n°44 : Soudeur H/F

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recrutons pour notre client un SOUDEUR H/F sur le secteur de Cany Barville en INTÉRIM.

Notre client :
Spécialiste dans le secteur de l'industrie

Les missions :
- Préparer, dégraisser et décaper des pièces à souder.
- Choisir de la technique de soudure indiquée par les documents techniques.
- Régler des paramètres de soudage.
- Nettoyer, contrôler et réaliser le polissage de la soudure.
- Réaliser les finitions.
- Rédiger des documents de suivi (éventuellement sur un logiciel de GMAO).


Habilitations :
- Licence TIG, MIG et ARC

Votre profil:
Soudeur de métier, vous avez déjà une ou plusieurs expériences réussies à votre actif dans un secteur industriel.


Rémunération / Avantage:
A partir de 13€/H

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis
plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat
Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°45 : Menuisier / Menuisière aluminium (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recrutons pour notre client un menuisier aluminium H/F
à Cany Barville en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de la menuiserie aluminium.

Les Missions:
- Mesurer des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie aluminium.
- Dessiner des plans.
- Découper des barres en aluminium, assemblage et montage des éléments de menuiserie.
- Réaliser de l’étanchéité du support et du châssis.
- Poser du vitrage ; serrurerie des portes et des fenêtres.
- Vérifier du fonctionnement des accessoires mobiles, de l’étanchéité et de l’isolation.
- Réparer les éléments en aluminium

Rémunération et avantages:
A partir de 13€/h + avantages

Votre profil :
4/5 ans d'expériences au minimum dans le bâtiment en tant que menuisier aluminium, assemblage et pose. Vous travaillerez en déplacement sur divers chantiers pour des profesionnels et particuliers.


Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du Lundi au Vendredi pendant 6 mois.

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.

Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°46 : Carreleur / Carreleuse (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recrutons pour notre client un carreleur H/F sur le secteur de Cany Barville et alentours.

Notre client :
Spécialiste dans le secteur du bâtiment (clients professionnels et particuliers).

Les missions :

- Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, ragréage, pose de chape si nécessaire).
- Découper et poser les carreaux (sols, murs) avec précision.
- Réaliser les joints et assurer les finitions.
- Lire et interpréter les plans d'exécution.
- Choisir les matériaux adaptés selon les besoins du chantier.

Votre profil :

Vous justifiez d’une première expérience significative dans la pose de carrelage (sol et mural).
Vous êtes autonome, soigneux, rigoureux et appréciez le travail bien fait.

Rémunération / Avantage :
À partir de 13€/H

Horaires / Durée de la mission :
35H/semaine du lundi au vendredi.
Mission de 3 mois renouvelable.

Pour nous contacter :
- Par téléphone :
- Par mail :

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

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  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°47 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recrutons pour notre client un Chaudronnier H/F à Cany Barville en interim.

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de l'installation de structures métalliques et de l'industrie


Les Missions:

- analyser un plan et préparer les matériaux nécessaires à la réalisation du projet ; établir les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés) ;
- découper, dimensionner et mettre en forme les feuilles par pliage, cintrage, oxycoupage ;
- assembler les éléments en suivant les procédés de soudure-pointage, boulonnage, rivetage ;
- réaliser un contrôle des pièces et s’attacher aux finitions (meulage, ébavurage, redressage) ;
- renseigner les supports qualité et de suivi de production.


Votre profil :

Chaudronnier de métier ou titulaire d'un BAC Professionnel en Chaudronnerie vous justifiez d'une ou plusieurs expériences à votre actif.

Rémunération / Avantage:
12.50€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°48 : Monteur / Monteuse en charpente métallique (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Cany-Barville ()

Nous recrutons pour un de nos clients un monteur charpente H/F à Cany Barville en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de l’industrie.

Les Missions:
Travaux de pose et montage de charpente métallique sur chantier
- Prépare la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et/ou de petites séries
- Découper, tracer et façonner des pièces à partir de profilés et tôles métalliques
- Assembler des sous-ensembles métalliques
- Élaborer des gabarits de contrôle
- Contrôler les assemblages
- Rendre compte de son activité

Habilitations:
N1

Rémunération / Avantage:
A partir de 13€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au Vendredi

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis
plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat
Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

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  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°49 : Chaudronnier (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - OURVILLE EN CAUX ()

Domino Missions recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur dans le domaine de l'installation de structures métalliques, un Chaudronnier (H/F). Sous la supervision ponctuelle du chef d'équipe ou du chef d'atelier, et à partir de plans et de dossiers techniques, vous serez chargé(e), dans le respect des délais impartis, de : - Préparer et maintenir votre poste de travail en ordre et en sécurité - Lire et interpréter les plans et documents techniques - Choisir les matériaux et procédés adaptés à la réalisation - Débiter les pièces nécessaires - Mettre en forme des pièces complexes (trémies, cônes, etc.) - Sélectionner les outillages selon les opérations à effectuer et la nature des matériaux - Régler les équipements (plieuse, rouleuse, etc.) - Définir le séquencement des opérations d'assemblage - Positionner et pointer les éléments à assembler (soudage, rivetage, etc.) - Réaliser les soudures conformément aux normes en vigueur - Manutentionner les pièces de chaudronnerie - Effectuer un contrôle visuel et vérifier la conformité des réalisations - Faire valider les pièces par le responsable d'atelier - Renseigner les documents techniques de production - Résoudre de manière autonome les anomalies courantes - Assurer la maintenance de premier niveau de votre matériel.

Vous êtes titulaire d'un diplôme en chaudronnerie ou justifiez d'une première expérience significative dans le domaine. Vous avez le sens du travail en équipe et savez-vous intégrer rapidement. Vous respectez les consignes de sécurité et de production. Vous êtes capable d'identifier, signaler et analyser les anomalies techniques. Des déplacements sont à prévoir. Rémunération suivant profil et expérience -Autres avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 6% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - FASTT Aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence !

Entreprise

  • Domino RH Missions Rouen

Offre n°50 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - BEC DE MORTAGNE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Électromécanicien 3*8 H/F pour une embauche en CDI.
Le poste :
Vous suivez le rythme de la production et vous intervenez sur le terrain pour résoudre les problèmes divers.
Vos missions :***Assurer la maintenance curative sur des équipements
* Intervenir rapidement sur la résolution de la panne
* Rechercher la panne et mettre en oeuvre les actions nécessaires pour résoudre le problème
* Assurer les vérifications de base afin de s'assurer que le problème est résolu
Vous intervenez en balisant votre zone de travail afin de garantir la sécurité des personnes qui sont présentes sur le terrain.
Le profil :
Titulaire d'un diplôme niveau bac/bac+2/bac+3 dans le domaine de la maintenance d'équipements et vous disposez d'une première expérience de 3 ans minimum (alternance/stage compris) sur un poste en maintenance dans le domaine industriel.
Vous avez de bonnes connaissances techniques (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique), vous êtes polyvalent, capable de travailler en hauteur et autonome dans la recherche de panne.
Les horaires en quarts ne sont pas un problème pour vous.

Offre n°51 : Tuyauteur nucléaire Paluel H/F

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - CANY BARVILLE ()

[CDI] TUYAUTEUR H/F
Poste basé à Paluel (76) - Déplacements nationaux possibles
Vous interviendrez sur la centrale nucléaire de Paluel, au cœur d'un environnement technique exigeant.
Vos missions : sous la responsabilité du Chargé d'Affaires ou du Chef de Chantier, vous réalisez ensemble les opérations de tuyauterie et soudage sur des installations nucléaires, en atelier comme sur chantier.
Vous êtes chargé(e) de :
-Réaliser les relevés, démontages et découpes sur site
-Préparer et assembler les éléments de tuyauterie selon les plans isométriques
-Effectuer les préparations de soudage et souder en binôme avec rigueur
-Contrôler les assemblages et respecter les normes spécifiques au nucléaire
-Assurer la traçabilité des opérations et l'application des procédures de sécurité
Environnement de travail :
-Site d'affectation principal : Paluel (76)
-Zone Contrôlée - Centrales EDF
-Déplacements nationaux ponctuels selon les besoins chantiers (Dunkerque, Penly, Cherbourg.)Ce poste est fait pour vous si :
-Vous possédez une expérience terrain dans le nucléaire de minimum 5 ans
-Vous êtes issu(e) d'une filière technique : chaudronnerie, tuyauterie, soudure
-Vous maîtrisez la lecture de plans ISO, les normes RCC-M, et savez évoluer en Zone Contrôlée
-Vous détenez les habilitations nucléaires en cours de validité (HN, RP, SCN.)
-Idéalement, vous travaillez en binôme avec votre soudeur qui souhaite également rejoindre le groupe FOSELEV

Pourquoi rejoindre FOSELEV AGINTIS ?
-Pour intégrer une entreprise à taille humaine, ancrée dans un groupe national solide
-Pour travailler dans un environnement exigeant mais stimulant, avec de vraies perspectives d'évolution
-Pour être acteur de projets techniques majeurs, au sein d'une équipe soudée et engagée

Notre process de recrutement
Entretien téléphonique (15 min) avec Laurie CASTRO - Chargée de recrutement
Test technique terrain (1 à 2 journées)
Entretien avec le Manager opérationnel (60 min)
 Prêt(e) à faire carrière dans le nucléaire ? Rejoignez FOSELEV AGINTIS et contribuez à la réussite de projets d'envergure en toute sécurité.

Offre n°52 : Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
    • 76 - Cany-Barville ()

En tant que Négociateur Immobilier pour notre agence, vous aurez pour mission d'accompagner les clients jusqu'à la réussite de leurs projets.
Enthousiaste, dynamique et déterminé(e), vos missions seront les suivantes :
▪ Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre
▪ Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels
▪ Effectuer des visites avec une clientèle ciblée
▪ Accompagner et développer votre portefeuille clients
▪ Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente
▪ Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients
Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez la fibre commerciale et la motivation, votre profil nous intéresse !
Nous recherchons un professionnel avec une puissance de travail remarquable, une excellente gestion du stress et une capacité exceptionnelle d'écoute et de conviction. Les compétences juridiques, la maîtrise des outils bureautiques, une expérience en négociation et vente, ainsi qu'une organisation et une aptitude à la prospection développées sont essentielles.
Reférence:

Offre n°53 : Comptable H/F

  • Publié le 28/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LES IFS ()

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Comptable pour notre site proche de Fécamp (76). Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier et au sein d'une équipe comptable de 3 collaborateurs, vous serez garant de la comptabilité générale dans le respect de la loi et des normes comptables en vigueur.
 
Vos missions principales seront :
·        La vérification et l'enregistrement des pièces comptables justificatives ;
·        Le contrôle des enregistrements réalisés par l'assistant comptable ;
·        L'enregistrement des pièces comptables dans notre ERP interne et le contrôle de l'affectation des factures ;
·        La vérification des affectations des écritures de banques ;
·        L'enregistrement des écritures de paie ;
·        L'émission des règlements fournisseurs via la plateforme bancaire ;
·        Le suivi journalier des soldes bancaires et l'établissement des prévisionnels de trésorerie ;
·        L'établissement mensuel des déclarations de TVA et la réalisation des acomptes fiscaux ;
·        La saisie des écritures de clôture et la préparation des FNP, FAE et autres provisions ;
·        Le recueil et le suivi des problématiques liées aux opérations comptables (litige avec les tiers, demandes fiscales, bancaires, .).
 
Vous travaillerez en collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise, et participerez également aux divers projets qui font notre quotidien en apportant vos idées et votre inventivité !
 
Les tâches listées ne sont pas exhaustives et peuvent être amenées à évoluer selon l'aisance avec laquelle vous traitez les missions qui vous sont confiées. 
 
Contrat : Poste en CDI, dans une équipe conviviale et dynamique
Horaires : 35 heures hebdomadaires
Avantages : Tickets restaurant, primes, mutuelle et prévoyance.
 
·        Une aventure Singulière : Participez à une mission unique et innovante dans le monde du recyclage et la revalorisation des métaux.
·        Engagement Environnemental : Contribuez à des enjeux écologiques majeurs.
·        Esprit d'Équipe : Travaillez dans un environnement collaboratif et partagez vos avancées.
·        Défis et Dépassement : Relevez des challenges quotidiens et dépassez-vous !·        Expérience : Première expérience en comptabilité générale souhaitée, idéalement dans un environnement industriel et/ou international.
·        Compétences : Connaissance du plan comptable, Aisance avec les logiciels de gestion comptable, et bonne maîtrise d'Excel avec idéalement une compétence en création de Tableaux Croisés Dynamiques.
·        Qualités : Rigueur, esprit de logique, confidentialité et capacité à travailler en équipe.

Offre n°54 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation points de vente - aide à la vente d'un grand journal national (a politique ni de droite ni de gauche) associé à un grand magazine national, à FECAMP les dimanches de cet été en matinée soient selon vos disponibilités et nos plannings les 3 aout - 10 aout - 17 aout-24 aout . Vous travaillerez avec un marchand de journaux pour assurer la promotion et la vente de ce journal. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref FECAMP - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°55 : Conducteur accompagnateur - Fecamp (76) (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Le client JLI recherche sur la ville de Fecamp, ainsi que les villes secondaires : ETRETAT / CRIQUETOT L'ESNEVAL / CANOUVILLE / OURVILLE EN CAUX / TOQUEVILLE LES MURS, des conducteurs H/F pour assurer les transports scolaires d'enfants en situation de handicap.
Poste idéal pour COMPLEMENT DE RETRAITE ou pour ceux qui souhaitent disposer de temps libre.
Temps effectif moyen par circuit : payé minimum 1h30 pour le trajet du matin + 1h30 pour trajet du soir soit approximativement 12 à 15 heures/semaine (vacances scolaires non payées)
Véhicule de service de 5 à 9 places fourni neuf et entretenu par l'entreprise + carte carburant

Merci de déposer votre candidature en allant sur notre site mymobility, cliquer sur l'onglet (Nous rejoindre) et compléter le formulaire.
Type de contrat : CDI temps partiel
Expérimenté depuis plus de 4 ans
Assidu, responsable et doté d'un bon sens relationnel.
Obtention attestation préfectorale d'aptitude à la conduite

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TRANSPOR

Offre n°56 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°57 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
- Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...

Offre n°58 : Assistant Ressources Humaines en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...


Les missions sont les suivantes :
- Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)
- Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH.
-Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)
-Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°59 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°60 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vos missions :
- Préparer la mise en place pour les pizzas
- Réalisation des pizzas selon les recettes ou les commandes clients
- Assurer la cuisson au four
- Participer à la mise en place et au nettoyage de votre poste
- Respecter rigoureusement les normes d'hygiène
- Contribuer à la bonne ambiance et au rythme du service
- Aide à la préparation d'autres plats de la carte
Horaires répartis sur la journée et la soirée, avec une disponibilité demandée les week-ends et certains jours fériés.
Vous pouvez déposer vos CV du lundi au vendredi de 11h30 à 15h30 au restaurant La Boucane.

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire

Entreprise

  • LNB

Offre n°61 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour un de nos clients un agent d'entretien H/F à Fécamp en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans la propreté des locaux.

Les Missions:
Nettoyer des sols, fenêtres, meubles et les autres surfaces de la maison.
Dépoussiérer des meubles, des objets décoratifs et des surfaces.
Désinfecter les salles de bain, les toilettes et les cuisines pour maintenir un environnement sain.
Recycler et s'occuper de la gestion des déchets : Vider les poubelles, trier et recycler les déchets selon les consignes locales.
Respecter les normes de sécurité et d’hygiène


Votre profil:
Vous avez déjà une expérience réussie à votre actif et vous savez faire preuve de dynamisme et d’une bonne communication.

Rémunération / Avantage:
A partir de 11.88€/H

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine Lundi au samedi


Pour nous contacter :
- Par téléphone :
- Par mail :

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°62 : Alternant Vendeur Automobile H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Notre objectif ?
Accompagner et satisfaire nos clients dans leur projet d'acquisition.
Ce que nous vous proposons ?
- Rejoindre l'un des leaders automobile qui s'implique dans la formation. 
- Un accompagnement pour vous faire découvrir un métier passionnant..
- Une intégration comprenant un parcours personnalisé et complet
- Un quotidien varié
En tant qu'alternant vendeur automobile, vous êtes accompagné par l'équipe commerciale de la concession Renault de Fécamp,  jusqu'à votre complète autonomie sur le poste.
Votre quotidien ? 
Participer à l'animation du lieu de vente avec la mise en place du merchandising
Découvrir et vous exercer à la prospection et à la fidélisation de la clientèle,
Apprentissage de la présentation des produits, des véhicules et des services associés, afin de trouver une solution adaptée au projet du client,
Accompagnement sur la gestion de la partie administrative du dossier de vente...

Vous souhaitez découvrir et être formé dans un domaine passionnant et challengeant ?


Vous préparez un diplôme dans le domaine du commerce ou de la vente automobile.
D'un tempérament challenger et impliqué, vous êtes généralement reconnu pour la qualité de votre relationnel et votre écoute.
L'automobile est un secteur en constante évolution qui peut vous ouvrir les portes d'une carrière riche d'opportunités.
Vous hésitez encore ?
Notre objectif: former nos collaborateurs de demain... un potentiel CDI à la clef!
Gueudet 1880 vous accompagne dans votre apprentissage et tout au long de votre carrière.

Entreprise

  • Renault - Gueudet 1880

Offre n°63 : Opérateur industriel (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la chimie, un opérateur chimiste. L'opérateur - l'opératrice de production surveille et régule une ou plusieurs phases de production (agglomération, fusion, coulée, affinage, réactions chimiques...) en vue de l'obtention d'un produit semi-finies ou finies.
Réaliser les opérations élémentaires de production (préparation, reconditionnement, broyage) en application des modes opératoires répertoriés par zone.
Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle. Surveiller et réguler une ou plusieurs phases de production (agglomération, fusion, coulée, affinage, réactions chimiques...) en vue de l'obtention du produit.
Vous respecterez les protocoles de sécurité liés aux produits et processus manipulés.
Description du profil :***PROFIL RECHERCHÉ***Savoir / savoir - faire :
Connaissance des matériaux et des caractéristiques technique
Connaissance des modes opératoires de production
Notions de l'environnement industriel
Connaissances des règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
Conduite de matériel de manutention
Lire les modes opératoires et documents techniques
Notion de calcul simple
Ecrire sur les documents de production
Notion bureautique
Savoir-être :
Faire preuve de vigilance dans la durée
S'adapter au travail exposé à la chaleur et aux risques chimiques
S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération
Avoir conscience des conséquences de ses comportements sur le travail collectif
Faire preuve de minutie et de rigueur
Être en adéquation avec les valeurs de l'entreprise
Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la chimie en tant qu'opérateur chimiste.

Offre n°64 : Manutentionnaire/conducteur vl h/f

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

SUPPLAY FECAMP recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire/conducteur VL H/F
Lieu : secteur Fécamp
Vos missions seront :
- Diverses tâches de manutention sur site (nettoyage/tri ...)
- Se rendre avec le véhicule de service chez l'un de ses clients afin d'effectuer le tri des déchets de matériaux, puis revenir les déposer sur le site
- Respecter les règles strictes de sécurité

Offre n°65 : GESTIONNAIRE DE PAIE F/H - Administration des RH (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Descriptif du poste:
Descriptif du poste
Intégré(e) au sein d'une équipe bienveillante, vous prenez en charge un portefeuille clients relevant de conventions collectives variées. Vos principales missions sont :
-            Établissement des bulletins de paie et déclarations sociales via Silae
-            Rédaction des contrats de travail, gestion des entrées et sorties
-            Mise en oeuvre des procédures de rupture du contrat de travail
-            Comptabilisation et justification des écritures de paie
-            Conseil aux clients sur leurs problématiques sociales courantes

Profil recherché:
Profil recherché
Vous disposez d'une expérience en gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet comptable. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le contact client et savez-vous adapter à des environnements variés. La maîtrise de Silae serait un plus.
 

Entreprise

  • MOMENTI

    MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, un cabinet comptable indépendant, un(e) Gestionnaire de Paie dans le cadre d'un CDI. Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant d'une quinzaine de collaborateurs, reconnu pour sa proximité avec les entrepreneurs et la qualité de son accompagnement. Porté par des valeurs humaines fortes, le cabinet place le conseil au coeur de sa mission. Le poste e...

Offre n°66 : Alternance Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 13/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ?

La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL)  avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.
Professionnel de la distribution du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié
Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients
Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur
Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste
Vous travaillez en équipe et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur
Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture.
Etre titulaire du permis B
Justifier d'un niveau 3ème au minimum
Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum
Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez :
D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu
D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation
De nombreux sites d'affectations possibles

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...

Offre n°67 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°68 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°69 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Au sein d'un restaurant-brasserie de bord de mer avec une belle vue sur le Port, vous travaillez avec une équipe dynamique, vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil des clients, de la présentation des menus, de la prise des commandes, du service des plats et boissons, du débarrassage des tables, de l'encaissement, de la prise de congés et du rangement de la salle.
Toutes les candidatures seront étudiées : étudiants, saisonniers, temps partiel, temps plein..

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • LNB LA BOUCANE

    Restaurant avec terrasse et vue sur le port. Spécialité de poissons, fruits de mer et divers plats.

Offre n°70 : Ramoneur H/F Formation en interne (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels.

Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont.
Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement.



Vos missions :

* Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers
* Ramonage chez des professionnels
* Assistance débistrage et démoussage
* Contrôle disconnecteurs
* Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage
* Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli
* Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie
* Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire

Parcours :

* Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois
* Salaire : 1 828€ Brut

Profil recherché :

* Titulaire permis B
* Bricoleur dans l'âme (débrouillard)
* Autonome dans votre organisation
* Consciencieux

Entreprise

  • RAMONETOU

Offre n°71 : Technicien déploiement informatique H/F (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Expert de l'informatique KAN CS apporte à ses clients des solutions en maintenance informatique, réseau, monétique et dans le déploiement de techniciens.

Nous recherchons un Technicien Support informatique pour un Déploiement.


Mission :
déploiement de tablette android
enrôlement de tablette
Remplissage PV recette

Compétences

  • - Déploiement de solutions informatiques

Offre n°72 : Gérant de grand magasin VIDE GRENIER permanent- FRANCHISE (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 21/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.

Compétences

  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°73 : Formateur(trice) Accompagnateur(trice) (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Description
L'association Education et Formation recrute en CDD surcroît, pour une durée de 1.03 mois, un.e Formateur.trice Accompagnateur.trice exerçant ses missions principalement sur le site de FECAMP dans le cadre d'un contrat temps partiel à raison de 28 heures hebdomadaires annualisées


Mission
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à:

- Diagnostiquer les besoins, les projets, les compétences, accompagner l'élaboration d'un parcours d'insertion vers l'emploi, valider le projet professionnel permettant d'envisager une sortie positive (emploi ou formation qualifiante).
- Encadrer individuellement et collectivement des personnes en recherches directe d'emploi (coaching des recherches, méthodologies et stratégies de recherche d'emploi). Interventions possibles sur les dispositifs suivants : actions collectives d'orientation et prestation individuelle d'accompagnement, bilans de compétences.

Le dispositif concerné est #Avenir


Profil
Formation CIP ou FAIP exigée

Connaissance du tissu économique Seino marin et du bassin d'emploi.

Maitrise des outils bureautiques et numériques.

Assurer un suivi administratif.

Mobiliser un réseau de partenaires.

Compétences

  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • EDUCATION ET FORMATION

    FORMATION ADULTES ET FORMATION CONTINUE

Offre n°74 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vous serez en charge de la mise en place, de l'accueil de la clientèle, de la présentation des menus, de la prise de commandes, du service, du débarrassage des tables, de la prise de congé et du nettoyage de la salle.
Vous travaillerez du mardi au samedi.
Vous passerez un CAP serveur.

Compétences

  • - Techniques de service à l'assiette
  • - Carte des vins
  • - Techniques de service à l'anglaise
  • - Techniques de service à la française
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Réaliser un service en salle
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts

Offre n°75 : Commercial / Commerciale en automobiles (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ?
Rejoignez Le Comptoir Automobiles, un réseau en pleine expansion spécialisé dans la mise en relation entre particuliers pour la vente de véhicules.

Pourquoi nous rejoindre ?
Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser.
Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement.
Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement.
Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues.

Exemples de gains :
1 vente = 1 000 €
5 ventes = 5 000 €
10 ventes = 10 000 €

Vos missions principales :
Développer votre présence locale et bâtir un réseau.
Prospecter pour constituer un stock de véhicules.
Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients.
Vérifier les véhicules avant leur mise en vente.
Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z.

Postes ouverts partout en France
Les déplacements sont limités à votre secteur géographique.

Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F)
Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée).

Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant.
Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr.
Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !

Entreprise

  • LE COMPTOIR AUTOMOBILES

Offre n°76 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Recherche Educateur Spécialisé pour le suivi de jeunes majeurs âgés de18 et 21 ans.
Diplôme ES/AS/EJE/CESF exigé ou ME avec une expérience en protection de l'enfance souhaitée.
Salaire selon convention du 15 mars 1966.
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Économie sociale familiale (diplôme ES/EJE/CESF/AS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FOYER LES MARRONNIERS

Offre n°77 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Manpower recherche, pour le compte de son client, une qualification Agent d'entretien - H/F en 76400 FECAMP. Nous vous proposons d'intégrer une entreprise évoluant dans le secteur des activités hospitalières.
Cette enterprise emploie un effectif valid des permanents et évolue dans un environnement où rigueur et hygiène sont indispensables. Vous évoluerez au sein d'une structure dynamique, à l'écoute de ses collaborateurs. En poste, vous serez amené à :
- Effectuer les travaux de nettoyage des locaux
- Nettoyer les vitres avec soin
- Assurer l'entretien des sols
- Tracer les zones à risques selon les consignes
- Appliquer les procédures d'hygiène
- Utiliser le matériel de nettoyage adapté
- Maintenir la propreté des espaces communs
- Veiller à la sécurité lors des interventions
La rémunération:
- 12.14 euro brut
Vous disposez d'une formation en nettoyage et d'expériences en entretien. Vous maîtrisez les protocoles d'hygiène et sécurité. Votre sérieux et rigueur vous permettront de réussir dans cette fonction, en vous formant sur le terrain.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°78 : Technicien de maintennace navale F/H

  • Publié le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

RESPONSABILITÉS :

Votre mission en tant que technicien de maintenance navale H/F :
- Réaliser des opérations de maintenance des équipements de propulsion et auxiliaires
- Diagnostiquer une panne ou défaillance mécanique et procéder à sa réparation
- Contrôler le fonctionnement et la conformité d'un équipement ou matériel
- Remplacer une pièce défectueuse
- Installer/remplacer et mettre en service des ensembles de propulsion et des équipements navires.
- Appréhender des raccordements hydrauliques, électriques, mécaniques des équipements et accessoires
- Appréhender des modifications de la coque ou des supports (ouvertures, pose de cale...)
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil en tant que technicien de maintenance navale H/F :
Issu d'une formation mécanique et / ou maintenance, vous devez disposer d'une expérience significative.
Afin de mener à bien vos missions, vous devez posséder d'une bonne capacité d'analyse, d'une excellente habilité manuelle, et d'une très bonne autonomie logistique.
Vous devez également disposer d'une bonne aisance relationnelle, être à l'écoute et déployer une attention particulière à la relation client.

Entreprise

  • CONNECTT NORMANDIE

    Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.

Offre n°79 : Directeur/Directrice agence franchisé(e) F/H - Franchise Camif Habitat (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Envie d'entreprendre dans la rénovation ? Rejoignez Camif Habitat ! Page entreprise
Passionné par les travaux et la rénovation ? Vous rêvez d'entreprendre tout en bénéficiant d'un accompagnement solide ? Rejoignez Camif Habitat, le réseau de franchise leader sur un marché en pleine expansion !

Votre rôle en tant que franchisé(e) ?
Accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation, de l'idée initiale à la remise des clés. Mobiliser et coordonner votre réseau d'artisans locaux pour garantir des prestations de qualité. Développer votre activité en vous appuyant sur la notoriété et l'expertise de Camif Habitat.

Les avantages de la franchise Camif Habitat :
Un accompagnement sur-mesure : de la création de votre entreprise au développement de votre activité, vous bénéficiez du soutien de nos experts métiers. Une formation complète : pour maîtriser nos méthodes et outils et assurer votre réussite. Un réseau en pleine croissance : déjà plus de 90 agences en France et un objectif ambitieux de 120 agences d'ici fin 2025 ! Une marque reconnue : Camif Habitat, un gage de qualité et de savoir-faire depuis plus de 40 ans.

Prêt à vous lancer dans une aventure entrepreneuriale stimulante, entouré(e) d'experts et d'un réseau dynamique ? Osez la franchise Camif Habitat et donnez vie à vos ambitions !

Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus !- Votre profil :

Expérience en lien avec l'habitat : responsable d'agence en négoce de matériaux, chargé d'affaires en bâtiment, métier de l'immobilier ou de la construction de maisons individuelles, etc ; Compétences : commercial clients particuliers et collaborer avec des artisans ; Passion pour la rénovation : extensions, surélévations, rénovations de pièces ou de l'ensemble de l'habitat.

Entreprise

  • Franchise Camif Habitat

    Pourquoi choisir Camif Habitat ? Depuis plus de 40 ans, nous accompagnons les particuliers dans la réalisation de leurs projets de rénovation, d'extension ou surélévation. Grâce à notre expertise et notre réseau national, nous vous offrons toutes les clés pour réussir et développer votre activité en toute sérénité.

Offre n°80 : Garde-malade H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Dans le cadre d'un accompagnement à domicile auprès d'un seul bénéficiaire, nous recherchons quatre auxiliaires de vie pour assurer une garde de jour et de nuit 24h/24, selon un planning fixe et régulier.
Votre mission consiste à assister une jeune personne âgé de 30 ans qui est en siutation de handicap dans tous les aspects de sa vie quotidienne, tout en veillant à préserver son confort, sa dignité et sa stimulation physique et mentale.
Vous serez également attendu(e) pour être force de proposition, organiser des activités, favoriser les échanges et maintenir une dynamique de vie adaptée à ses capacités.
Organisation du planning (exemple) :


Lundi, mardi, mercredi : 1 seule auxiliaire de vie (présence 24h/24)


Jeudi et vendredi : 1 autre auxiliaire de vie


Samedi et dimanche (1WK/2) : 2 autres auxiliaires de vie 


En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

48h de présence au domicile + 1 week-end/4 dans le mois 
Tranche salaire : 2.800 à 3.000 brut/mois 

Commune d'intervention : Fécamp

Entreprise

  • Petits-fils Le Havre

Offre n°81 : Solier / Solière (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client un Solier Polyvalent H/F à Fécamp en INTERIM

Notre Client :
Spécialiste dans le secteur du bâtiment et des travaux de finition intérieure.

Les Missions :

- Préparation des surfaces à recouvrir (nettoyage, ragréage, ponçage, etc.)
- Pose de différents types de revêtements de sol : sols souples (PVC, lino), moquettes, parquets flottants ou collés
- Découpe et ajustement des revêtements aux dimensions des pièces, finitions soignées aux angles, plinthes, passages de porte
- Utilisation d’outillage électroportatif et manuel adapté
- Application éventuelle de peinture sur certaines surfaces selon les besoins du chantier


La bonne exécution de ces travaux implique de :

- Utiliser le matériel et l'outillage adapté et travailler avec méthode, soin et rigueur
- Alerter son responsable direct en cas de non-conformité par rapport aux consignes
- Agir en coordination avec les membres de l'équipe et les autres acteurs du chantier

Votre profil :
Vous êtes ouvrier qualifié en pose de sols souples, parquet, et si possible avec des compétences en peinture intérieure. Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins un an dans ce domaine.

Rémunération / Avantage :
À partir de 12.50€/h

Horaires / Durée de la mission :
35H/Semaine du lundi au vendredi

Avantages agence :

Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
Des acomptes à la semaine
21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
Compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
Formation continue
CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.

Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en Seine-Maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de : Goderville, Saint Léonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressources Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°82 : CHAUFFEUR BRAS DE GRUE H/F

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client un chauffeur PL H/F à Fecamp en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur des travaux publics.

Les Missions:
Vous transportez des marchandises et livrez en benne

- préparer le camion avant le départ,
- effectuer le chargement du camion,
- veiller au bon déroulement du chargement et déchargement,
- s'assurer de la conformité du chargement,
- transporter des marchandises d'un point à un autre,
- remplir les documents administratifs,
- tenir à jour le carnet de bord,
- assurer l'entretien du camion,
- signaler toute défaillance du véhicule.
- Utilisation d'un camion bras de grue a fourche ou grappin

Habilitations:
C / Fimo / Carte conducteur / Caces R390/R490 (Grue)

Votre profil:
Chauffeur PL de métier, vous avez une ou plusieurs expériences réussies à votre actif et vous êtes autonome avec la grue auxiliaire.

Rémunération / Avantage:
A partir de 12.50€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°83 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client un OUVRIER PAYSAGISTE H/F sur Fecamp et alentours en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste en tant que paysagiste

Les Missions:
- Création de sol
- Terrassement.
- Pose de clôtures
- Réalisation d'aménagements
- Travaux de maçonnerie.
- Travaux de taille, tonte et désherbage.


Votre profil:
Vous êtes ouvrier paysagiste H/F expérimenté ou débutant.
Vous aimez la création et la réalisation de travaux terrassement, maçonnerie.

Rémunération / Avantage:
A partir de 11.88€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi.

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

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  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°84 : Urgentiste (H/F)

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Comment vos compétences de Médecin pédiatre (F/H) enrichiront-elles notre hôpital d'une expertise bienveillante ?
Vous serez chargé(e) de prendre en charge et d'assurer le suivi de la santé des enfants au sein de notre établissement - Diagnostiquer et traiter diverses pathologies pédiatriques en collaboration avec l'équipe médicale - Assurer des consultations régulières et des suivis médicaux adaptés à chaque patient - Participer activement aux réunions cliniques pour optimiser la qualité des soins prodigués
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Vacation
- Durée: 7/jours
- Salaire: 48.57 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Indemnité kilométrique
Description du profil :
Nous recherchons un Médecin pédiatre (F/H) pour un remplacement en intérim dans un hôpital.
- Doctorat en médecine, spécialisation en pédiatrie requis
- Capacité d'adaptation rapide à divers environnements pédiatriques
- Excellente aptitude à communiquer avec les enfants et leurs familles
- Sens aigu de l'empathie et du soin pour les jeunes patients
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Offre n°85 : Alternance - Préventeur SSE (H/F)

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vous souhaitez intégrer une formation Bac +5 Manager Santé Sécurité Environnement (MSSE) au sein de l'E2SE BUSINESS SCHOOL et vous êtes à la recherche d'une alternance ?

Une entreprise d'agroalimentaire recherche un(e) Préventeur SSE H/F en alternance.

MISSIONS :

- Participer aux instances de management et de représentation du personnel (CSSCT, comité sécurité)
- Contribuer à l'analyse des risques professionnels
- Accompagnement des managers dans l'analyse des risques ateliers
- Mise à jour du Document Unique
- Gérer et améliorer la documentation Santé & Sécurité
- Mise à jour des procédures et fiches sécurité
- Suivi des postes à risques
- Amélioration du système documentaire SS
- Analyser les remontées terrain :
- Suivi des non-conformités, situations dangereuses, demandes d'amélioration
- Traitement des Top 5 / points flash
- Participer à la formation et sensibilisation du personnel :
- Animation de sessions, création de supports
- Intégration des nouveaux arrivants
- Assurer la communication QSSE :
- Rédaction et diffusion de flash infos sécurité
- Réalisation d'audits internes
- Analyse des causes d'accidents
- Contribution au choix et à la mise en place des EPI


- Vous souhaitez intégrer un BAC+5 Manager Santé Sécurité Environnement à l'E2SE BUSINESS SCHOOL
- Connaissances de base en réglementation sécurité et gestion des risques
- À l'aise à l'écrit comme à l'oral, notamment pour la rédaction de procédures et la communication terrain
- Capacité à animer des formations et à sensibiliser différents publics
- Rigueur, esprit d'analyse et sens de l'observation
- Esprit d'équipe, proactivité et aisance relationnelle
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)

Entreprise

  • E2SE Business School

Offre n°86 : Conseiller en Financement H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Notre objectif ?

Accompagner et satisfaire nos clients dans leur projet d'acquisition.

Ce que nous vous proposons ?
- Rejoignez l'un des leaders automobile 
- Intégrez une équipe performante qui a le goût du challenge
- Un quotidien varié 
- Des challenges et des objectifs clairs et précis 
- Une cohésion d'équipe et une ambiance de travail positive et stimulante
Dans ce cadre, vous êtes l'un des interlocuteurs privilégié du client dans le processus de vente. Vous vous positionnez auprès de vos clients en véritable apporteur de solutions personnalisées dans leurs achats de véhicules neufs et/ou occasions.
Votre quotidien ? 
Au sein de l'équipe de vente de la concession Renault de Fécamp et Yvetot, vous intervenez en qualité d'expert du financement. Ainsi, vous rencontrez les clients et prospects reçus par les vendeurs.
Votre objectif ? Compléter la vente réalisée en proposant des solutions de financement les plus adaptées aux besoins des acquéreurs tout en participant à l'atteinte des objectifs fixés par la concession.
Vous offrez une expérience unique à chacun de vos clients. Vous êtes garant de la bonne tenue des dossiers, de leur transmission et du suivi auprès de nos organismes financiers partenaires.

D'un tempérament challenger et persuasif, vous avez le sens du résultat et de la négociation. Passionné et impliqué, vous avez une réelle envie de performer dans ce métier.
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour ce poste. Vous êtes généralement reconnu pour la qualité de votre relationnel, votre écoute ainsi que votre capacité à aisément créer un climat de confiance avec vos interlocuteurs.

Des déplacements sont à prévoir sur les deux sites : Fécamp et Yvetot

Vous hésitez encore ?

Gueudet 1880 vous accompagne pour votre prise de poste et tout au long de votre carrière.

Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ?

Entreprise

  • Renault - Gueudet 1880

Offre n°87 : Vendeur / Conseiller Particuliers - Énergie Renouvelable (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - FECAMP ()

Vendeur / Conseiller Particuliers - Énergie Renouvelable (H/F) "Commercial BtoC Energie verte - Futur Chef d'équipe H/FCircet Distribution devient le partenaire officiel du premier fournisseur d'énergie verte indépendant en France.Ce partenariat stratégique marque notre engagement à promouvoir des solutions énergétiques durables et à jouer un rôle clé dans la transition énergétique.Nous recherchons des Commerciaux B2C - Futur Chef d'équipe, motivés et passionnés, désireux de rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation dans le secteur de l'énergie verte.Notre mission : Offrir une Énergie Propre, Locale et 100% RenouvelableVos responsabilités :En tant que Commercial B2C, vous aurez pour missions de :Identifier et prospecter des clients potentiels prêts à adopter des solutions énergétiques durables.Exercer vos compétences en persuasion pour présenter des arguments solides et convaincants.Mettre en avant l'expertise de notre partenaire en intégrant leurs solutions vertes dans la vie quotidienne de vos prospects, tout en leur démontrant les avantages d'une telle transition.Chez Circet Distribution, la routine n'a pas sa place. Si vous êtes motivé(e) par une aventure commerciale stimulante, nous vous invitons à rejoindre notre équipe !Profil Idéal :Nous recherchons un(e) candidat(e) qui :Fait preuve d'une énergie contagieuse et d'une motivation débordante.Possède d'excellentes compétences en communication et un talent pour l'éloquence.Pratique une écoute active, empreinte de bienveillance.S'intéresse aux enjeux environnementaux et comprend les défis de la transition énergétique.Ce que nous proposons :En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de :Une formation complète pour maîtriser les divers aspects de l'énergie verte.Une rémunération attractive basée sur vos performances, accompagnée de primes motivantes.Des outils et ressources pour votre développement professionnel, afin d'affiner vos compétences.Un cadre de travail collaboratif et innovant, où vos idées seront appréciées et encouragées. Des perspectives possible d'évolution rapide vers un poste de Chef d'équipe pour ceux qui le souhaitent et qui en ont le potentiel !Êtes-vous Prêt(e) à participer à la Révolution Énergétique ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !Rejoignez-nous pour vivre cette aventure passionnante et contribuer activement à la préservation de notre planète !" À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés
SECTEURInformatique - Services DATE DE CRÉATION1993SITE WEB

Entreprise

  • CIRCET DISTRIBUTION

Offre n°88 : Logisticien / Logisticienne (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Manpower FECAMP recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Logisticien magasinier (H/F)
- La réception des commandes et le contrôle des livraisons
- L'enregistrement des mouvements de stock sous SAP
- L'émargement des chauffeurs lors des livraisons
- La préparation du matériel destiné à la production et aux chantiers
- La gestion des stocks et le rangement du magasin
- Titulaire du CACES 3 en cours de validité
- Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
- Maîtrise de SAP
- Personne rigoureuse, organisée et autonome
- Bon relationnel et esprit d'équipe
Ce que l'entreprise propose:
?
- Un accompagnement à la prise de poste
- Une formation continue adaptée à vos besoins
- Un environnement de travail dynamique et bienveillant
Ce poste vous intéresse ? Postulez sans attendre !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°89 : Agent de sécurité H/F

  • Publié le 20/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Fécamp ()

RESPONSABILITÉS :

Ce que nous attendons d'un(e) agent de sécurité H/F chez JOA c'est :
• Accueillir nos clients avec sourire et enthousiasme et les orienter si besoin dans l'établissement (vous êtes parfois la première personne qu'ils rencontrent, votre rôle est essentiel !)
• Assurer la sécurité des biens et des personnes avec sang-froid, en faisant des rondes régulières et en réagissant de façon adéquate en cas de trouble ou d'incident

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Vous remplissez les conditions nécessaires à l'obtention d'un agrément ministériel (obligatoire pour travailler en casino)
• Vous êtes titulaire d'un CQP sécurité et idéalement du SSIAP 1
• Vous êtes dynamique et rigoureux(se)
• Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et avez un sens aigu du service et de l'accueil client
• Vous êtes physionomiste et avez le sens de la discrétion
• Vous souhaitez pimenter votre vie professionnelle et démarrer un nouveau challenge !
Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION DU CASINO DE FECAMP

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°90 : Serveur H/F

  • Publié le 18/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
    • 76 - Fécamp ()

RESPONSABILITÉS :

Ce que nous attendons d'un(e) serveur H/F chez JOA c'est :
• Créer un environnement accueillant, sécurisant et propre avant l'arrivée des clients pour qu'ils se sentent comme chez eux
• Accueillir, conseiller et servir nos clients comme des invités, avec convivialité et sourire
• Être à l'écoute de leurs attentes, y répondre au mieux et leur faire des suggestions
• Être pointilleux(se) sur l'hygiène et le rangement pour la sécurité et le bien-être de tous
• Être un(e) ambassadeur(ice) du casino et de ses différentes activités

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Vous êtes rigoureux(se) et réactif(ve)
• Vous souhaitez participer à notre bonne expérience client en leur faisant bénéficier de votre excellent relationnel et de votre sens du service
• Vous êtes un(e) as de l'organisation et de l'anticipation
• Vous recherchez un poste dans une petite équipe afin d'être polyvalent(e) et d'affiner vos compétences
• Vous avez un esprit d'équipe basé sur l'entraide et la communication avec vos collègues
• Vous êtes passionné(e) par votre métier et surtout aimez faire plaisir !
Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION DU CASINO DE FECAMP

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°91 : Chauffeur / Chauffeuse de bus (H/F)

  • Publié le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour un de nos clients un Chauffeur de bus H/F pour une prise de poste au Havre en CDD à Temps Partiel.

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de transport scolaire


Les Missions:
Vous réalisez le transport en commun de personnes, essentiellement des lignes scolaires selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes et les impératifs de délai et de qualité.

Votre profil:
Vous êtes titulaire du D, vous possédez une carte de conducteur à jour et la FIMO.

Rémunération / Avantage:
12.85€ /H + primes

Horaires / Durée de la mission:
Semaine du Lundi au Samedi -


Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°92 : Magasinier / Magasinière en pièces pour matériel agricole (H/F)

  • Publié le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client un Magasinier Agricole H/F en INTERIM

Notre Client :
Entreprise spécialisée dans le secteur agricole

Les Missions :

- Réceptionner, stocker et préparer les commandes de matériel agricole et de pièces détachées.

- Gérer les entrées et sorties de stock informatiquement ou manuellement.

- Assurer le rangement, la propreté et l’organisation du magasin.

- Identifier les besoins en approvisionnement et passer les commandes nécessaires.

- Participer à la manutention de matériel agricole, parfois encombrant ou volumineux.

- Vérifier les livraisons et contrôler la conformité des produits.

Votre profil :

Vous justifiez d’une expérience significative en tant que magasinier, idéalement dans le secteur agricole ou industriel.
Le CACES R489 catégorie 3 serait un plus.

Rémunération :
À partir de 12€/h

Horaires / Durée de la mission :
35 heures par semaine
Mission à pourvoir dès que possible, en intérim, avec possibilité de long terme.

Avantages agence :
- Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
- Acomptes à la semaine
- 21 % de rémunération supplémentaire (CP + IFM) à chaque fin de mission
- Compte Épargne Temps (CET) rémunéré
- Mutuelle selon conditions
- Formations continues
- Comité d’entreprise (réductions loisirs, culture, voyages...)
- Avantages FASTT (mobilité, logement, garde d’enfants...)
- Application mobile pour vos contrats, bulletins, documents administratifs
- Accueil en agence de 8h à 12h et de 14h à 18h

Fort d’un réseau de plus de 180 agences Temporis en France, notre équipe de Temporis Fécamp vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Nous rayonnons sur les secteurs de Goderville, Saint-Léonard, Criquetot-l’Esneval, Étretat, Valmont, Yport... et bien d’autres.

Nos intérimaires travaillent dans l’agriculture, l’industrie, la logistique, le transport, le tertiaire, et plus encore.

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°93 : Gestionnaire de Paie en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...




Les missions sont les suivantes :

- Gérer administrativement la vie du contrat
- S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié
- Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc..
- Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...)
- Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales..
- Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.).


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Goût pour les chiffres
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°94 : Technicien / Technicienne d'équipements de piscine (H/F)

  • Publié le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client un Technicien d'équipements de piscine H/F à Fécamp en INTERIM

Notre Client :
Entreprise spécialisée dans l’installation et la maintenance de piscines

Les Missions :

- Intervenir sur le terrain pour l’installation, la maintenance et la réparation des équipements de piscine
- Assurer le diagnostic et la résolution des problèmes techniques
- Contrôler la qualité de l’eau et effectuer les ajustements nécessaires
- Respecter les normes d’hygiène et de sécurité en vigueur
- Conseiller et accompagner les clients lors des interventions
- Maintenir le matériel propre et opérationnel

Votre profil :

Technicien piscine ou expérience terrain similaire, vous avez le sens du service client et aimez le travail en autonomie


Horaires / Durée de la mission :
35H/Semaine du lundi au vendredi
Mission renouvelable à la semaine
À partir de 12.50€/h

Avantages agence :
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
Des acomptes à la semaine
21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
Compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
Formation continue
CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma…)
Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d’enfants, recherche de logement…)
Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.

Fort d'un réseau de plus de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en Seine-Maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de : Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressources Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°95 : CHARGÉ DAFFAIRES TOPOGRAPHIE CONFIRMÉ(E) - H/F

  • Publié le 22/06/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Fécamp ()

Description :


Dans le cadre de notre poste, vos missions seront sur 3 axes :

 

GESTION DE PROJETS

·       Veille sur les appels d’offres

·       Réponse et suivi des appels d’offres et consultations

·       Suivi de votre portefeuille clients

·       Planification des interventions

·       Gestion des équipes

·       Monitoring sur l’activité

·       Rédaction de fiches références
  

TYPE DE PROJETS À PILOTER 

·       Levé de corps de rue, levés surfacique, moyen terrestre et aérien

·       Levé de bâtiment, moyen terrestre et aérien

·       Levé topographique et implantation de sondages / implantation de bâtiments

·       Réaliser les plans topographiques et récolements, report de réseaux

·       Bathymétrie monofaisceau-monofréquence sur plan d’eau fermé et maritime

·       Bathymétrie mutlifaisceau sur plan d’eau fermé et maritime

·       Bathymétrie et profilométrie sur des cours d’eau

 

MISSION TERRAIN ET BUREAU

·       Réaliser des Post-Traitements photogrammétriques et de nuages de points LIDAR

·       Renfort des équipes sur la réalisation des livrables topographiques

En fonction des besoins, le candidat peut être amener à effectuer des missions de relevé terrains telles qu’énumérées ci-dessus.



Profil recherché :


Nous recherchons un profil technicien supérieur ou Ingénieur bénéficiant d'une solide expérience de gestion de projet sur des activités de topographie terrestre, aérienne et bathymétrique, et avec une grande aptitude relationnelle.

 

Vous faites preuve d'une autonomie dans le travail, d'un fort esprit d'équipe, vous devrez participer aux discussions techniques, interagir avec les équipes terrain et études.

 

Vous êtes à l’aise dans l’expression orale et écrite, vous aimez partager et transmettre.

 

Nous recherchons des profils présentant des qualités humaines :

* Sens de l’écoute, intégrité et curiosité
* Capacité à travailler sur des projets complexes de manière autonome. Curiosité, appétence et capacité à aborder des thématiques diverses. Savoir s’investir au quotidien tout en gardant un équilibre de vie
* Capacité à effectuer des déplacements professionnels
* La participation active au projet d’entreprise

 

MAITRISE DES OUTILS :

·       Topographie : Autocad, Covadis, Land2Map, Topocalc

·       Géomatique : ArcgisPro, Qgis

·       Photogrammétrie : METASHAPE, PIX4D

·       Traitement de nuages points : Cloud compare

Chez Lhotellier, nous valorisons la diversité et soutenons la féminisation du BTP. Nous accueillons tous les talents, quel que soit leur parcours. Rejoignez-nous et construisons ensemble un avenir plus inclusif ! Entreprise handi-accueillante.

Entreprise

  • Lhotellier SA

Offre n°96 : Assistant de gestion PME-PMI H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - TREMAUVILLE ()

L'Entreprise SRP fondée en 1998 de père en fils est une entreprise familiale, notre secteur d'activité est le bâtiment second œuvre, nous réalisons tous types de travaux de peintures / décorations d'intérieur / extérieur et revêtement de sol.
Nous recrutons un(e) Assistant(e) de Gestion PME-PMI H/F qui sera un véritable appui pour la direction de l'Entreprise sur le plan administratif et la gestion du quotidien de l'entreprise.
Vous prendrez en charge l'ensemble des tâches de gestion : administrative, comptable, commerciale et des ressources humaines en étroite collaboration avec la direction.
Vous assurerez l'interface entre la direction, les équipes et les partenaires extérieurs de l'entreprise.
Activités principales
Gestion administrative
* Réceptionner et orienter les communications téléphoniques,
* Organiser les rendez-vous et les réunions, optimiser l'agenda de la Direction,
* Réceptionner, trier et transmettre le courrier journalier entrant / sortant,
* Rédiger et présenter divers documents,
* Créer des supports de communication relative à l'activité,
* Créer, traiter et exploiter des plannings,
* Préparer les dossiers rassemblant les informations nécessaires à la prise de décision.
* Gestion Comptabilité Clients - Fournisseurs.
* Etablir les factures
* Suivre les en-cours, les règlements, effectuer les relances, veiller au recouvrement des impayés.
Gestion Ressources Humaines
* Participer à la gestion des ressources humaines
* Rédiger les offres d'emploi en fonction des besoins et suivre les candidatures,
* Etablir les déclarations préalables aux embauches et les contrats de travail,
* Elaboration des relevés d'heures et de la paie (pas obligatoire),
* Suivre les formations.
* Veille réglementaire / application en matière du droit du travail et CCN du BTP.
Assistance auprès de la direction
* Préparer des dossiers permettant la prise de décision, réaliser des présentations.
* Exercer un rôle de support : relayer les consignes de la direction, partager les informations, de sources interne et externe,
* Participer à la rédaction des appels d'offres.
* Actualiser, classer, archiver les dossiers et les fichiers clients et fournisseurs.
* Exercer un rôle de veille et d'alerte sur les informations significatives.
Profil Diplômes requis Formation de niveau Bac +2/3
- BTS assistant de gestion PME-PMI - assistant de direction - comptabilité et gestion
- DUT gestion entreprises et administrations
- Licence professionnelle gestion PME-PMI - gestion administrative
Durée d'expérience : Une expérience de cinq ans minimums est requise.
Compétences techniques
- Maîtrise des outils bureautiques, bases de données, tableurs, logiciel comptable, logiciels spécifiques « CIEL »,
- Bonnes connaissances en gestion, comptabilité,
- Connaissance des techniques de rédaction.
Aptitudes professionnelles
- Capacités rédactionnelles
- Sens de l'écoute et de la communication
- Discrétion
- Organisation et rigueur
- Capacité d'adaptation
- Autonomie
- Esprit d'initiative
- Disponibilité
- Rapidité d'exécution
- Polyvalence Rémunération
Poste :
Poste basé à Eslettes. (15 kms de Rouen)
Rémunération motivante en fonction des compétences.
Poste en CDI Temps plein (35 heures)
* Du Lundi au Vendredi
* Horaires aménageables
* Travail en journée
Mutuelle Pro BTP
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 600,00€ à 2 000,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°97 : Chef d'équipe - Tuyauteur H/F

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - TREMAUVILLE ()

NAITE recherche un(e) Chef(fe) d'Équipe Tuyauteur motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre ses équipes et intervenir sur les chantiers. En tant que Chef(e) d'équipe, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la réalisation des travaux de tuyauterie tout en assurant le bon fonctionnement de votre équipe.
 
En tant que Chef(e) d'équipe - Tuyauteur, vous serez en charge de :
-Coordonner et superviser une équipe de tuyauteurs et soudeurs sur le chantier.
-Lire et interpréter les plans et les isométriques de tuyauterie.
-Réaliser la préfabrication et le montage de réseaux de tuyauterie (acier, inox).
-Assurer l'assemblage, le pointage et la pose des éléments de tuyauterie en respectant les normes en vigueur.
-Veiller au respect des règles de sécurité sur site et garantir la qualité des travaux réalisés.
-Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting auprès du responsable de projet.
-Gérer les approvisionnements et les besoins en matériel pour assurer le bon déroulement des travaux.
 
Sécurité et Qualité : l'affaire de tous !Votre profil :
-Expérience significative en tuyauterie industrielle et en gestion d'équipe sur chantier
-Maîtrise des techniques d'assemblage, de soudure et de lecture de plans.
-Esprit d'équipe, leadership et rigueur dans l'exécution des tâches.
-Déplacements possibles selon les chantiers

Offre n°98 : CHEF DE PARTIE DE CUISINE (h/f) (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Au sein d'un restaurant traditionnel accueillant entre 40 et 60 couverts par service, vous serez chargé(e) de la mise en place, de la préparation des entrées, plats et desserts.
Vous utiliserez des produits locaux comme matière première.
Vous aurez 2 jours de repos consécutifs avec la possibilité d'avoir un dimanche par mois en basse saison, le planning est établi à l'avance par roulement.
Ce que nous attendons d'un(e) cuisinier(e) chez JOA c'est :
- Manier avec art les couteaux et les casseroles pour cuisiner et sublimer les plats de la carte
- Encadrer une équipe de commis avec pédagogie et bienveillance pour les faire se dépasser
- Gérer les commandes et les approvisionnements de sa partie pour ne jamais manquer de rien et limiter le gaspillage
- Être un(e) as de l'organisation, de l'hygiène et du rangement pour la sécurité et le bien-être de tous
- Avoir un œil esthétique pour garantir l'envoi d'assiettes qui mettent l'eau à la bouche
- Aimer les produits et avoir envie de les mettre en valeur dans le cadre d'une offre brasserie
- Être passionné(e) par son métier et surtout aimer faire plaisir aux clients !

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EXCAFE

Offre n°99 : Apprenti Technicien Informatique (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

L'alternant technicien informatique intervient en soutien technique au sein du service numérique. Il assure la maintenance, l'installation et le support des équipements informatiques sous la supervision de son maître d'apprentissage. Par son action, il contribue au bon fonctionnement du système d'information et à la satisfaction des utilisateurs internes.

Missions principales :

Support technique utilisateurs :
Assistance téléphonique et sur site pour résolution d'incidents,
Installation et configuration de postes de travail.

Maintenance et administration :
Maintenance préventive et corrective des équipements,
Participation à l'administration du parc informatique.

Réseaux et sécurité :
Contrôle des accès et des droits utilisateurs,
Veille technologique et sécuritaire.

Gestion administrative :
Tenue de l'inventaire du parc informatique,
Rédaction de procédures et documentation technique : complétude des modes opératoires pour optimiser la prise en charge des tickets par le prestataire externalisé.

Savoir professionnel :

Administration réseaux et systèmes d'information,
Normes de sécurité et règlementation informatique (RGPD) ,
Logiciels et applications des systèmes d'information (Kaspersky, VmWare, Office 365, My report, Neotouch, VEEAM, Urmet, Residorg Teamviewer, Acrobat Pro, Active Directory...),
Logiciels métiers (Homere, Sage ligne 1000, Abyla, Salvia financements patrimoine, états réglementaires, EDL, Sage paie, CEGID),
Langage informatique : Programme SQL et VBA,
Anglais technique : niveau intermédiaire,
Outils bureautique (Pack Office).

Savoir être :

Véhiculer la culture de l'entreprise
Rigueur
Sens du relationnel
Autonomie
Esprit d'équipe

Déplacements sur différents sites (Véhicules entreprise disponibles pour les missions)

Durée du contrat :
1 à 3 ans selon le diplôme

Compétences

  • - Administrer un système d'informations
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques

Entreprise

  • SOCIETE ANONYME D'ECONOMIE MIXTE IMMOBIL

Offre n°100 : OFFICE MANAGER (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Notre client L'ISTF recherche son OFFICE MANAGER (H/F), rattaché(e) directement à la directrice de l'association, votre rôle sera de la seconder dans le management des équipes administratives et prévention et dans la gestion quotidienne du bureau garantissant ainsi le bon fonctionnement général de la structure. A ce titre, vos principales missions seront :
- Le déploiement et le suivi du projet de service ainsi que ses plans d'actions associés
- Le management de l'équipe administrative et de prévention
o Animation quotidienne de l'équipe (environ 7 personnes) en lien avec les objectifs définis
o Planification, organisation et optimisation des process de travail dans le respect des normes qualités
o Supervision des activités quotidiennes garantissant l'atteinte des résultats et des objectifs
o Création d'espaces d'échanges favorisant la confiance et la motivation au sein de l'équipe
o Arbitrage si nécessaire pour maintenir une ambiance de travail harmonieuse
o Identification des besoins en formation et accompagnement dans le développement professionnel des membres de votre équipe
- Le suivi et la coordination financière :
o Réaliser la facturation, le suivi des règlements et de la trésorerie
o Suivre les budgets et les tableaux de bord
o Assurer le reporting d'activité : vision globale, proposition d'indicateurs de suivi de la performance, analyse de données
o Appui à la gestion opérationnelle quotidienne : relation avec les partenaires extérieurs (cabinet comptable, avocat.)
- La bonne gestion de la relation adhérents et de la qualité de service :
- Le pilotage de projets transverses :
o Mise en place d'un environnement informatique et des systèmes d'information, professionnel, performant, et sécurisé (dont le plan d'action incluant la formation des collaborateurs) -> enjeu d'amélioration de la productivité et de la qualité de service en soutenant l'intégration raisonnée et organisée de l'IA
o Suivi des indicateurs de la SPEC2217
o Assurer la communication en lien notamment avec la diffusion de l'offre de service
o La gestion de projets divers : mise en place de nouveaux logiciels, montage de dossier de financement, amélioration continue.

Profil :
Vous disposez d'une formation en management et ou gestion d'équipes et vous avez envie de rejoindre une structure en mouvement. Vous souhaitez travailler aux côtés d'une équipe dynamique et pleine de projets.
Vous êtes doté(e) d'un fort sens du service client, vous êtes pragmatique, orienté(e) résultats et solutions et vous disposez d'excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.

Vous savez et appréciez de naviguer dans un environnement complexe, à forts enjeux alliant sens de l'entreprise et du développement, modernisation des process et des outils et accompagnement des équipes dans un contexte de changement de culture.
De bonnes connaissances générales en informatique et nouvelles technologies seront appréciées et nécessaires pour réussir à ce poste.

Poste à pourvoir en CDI - Lieu : Fécamp
Rémunération à négocier en fonction du profil

Compétences

  • - Superviser la gestion financière
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget

Formations

  • - Encadrement management | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INTERENTREPRISES SANTE TRAVAIL DE FECA

Offre n°101 : PEINTRE EN BÂTIMENT (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un peintre en bâtiment.

Les tâches seront les suivantes : réalisation de travaux de peinture intérieure et extérieure, préparation des surfaces à peindre (ponçage, lessivage, rebouchage), application des différentes couches de peinture en respectant les consignes de sécurité, collaboration avec d'autres corps de métier du bâtiment et respect des délais et de la qualité du travail.

Salaire selon profil.
**Profil recherché**
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la peinture en bâtiment, formation de niveau BEP/CAP en peinture ou équivalent, maîtrise des techniques de préparation des surfaces et d'application de la peinture, connaissance des normes de sécurité liées aux travaux en hauteur, capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes données

Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment, en tant que peintre en bâtiment !

Entreprise

  • CRIT (FECAMP)

Offre n°102 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - FECAMP ()

Hôtel de 36 chambres proposant un service de restauration le soir du du vendredi au mardi inclus, situé à Fécamp en Seine-Maritime

recherche 1 cuisinier pouvant travailler en autonomie

Vos missions principales seront :

- Gérer les commandes

-Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples.

-Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle.

-Entretenir le poste de la cuisine et des locaux annexes.

-Soigner la garniture et vérifier la présentation des plats à la sortie de la cuisine

-Respecter des normes d'hygiène HACCP et de sécurité en cuisine

Salaire selon compétences.

Compétences

  • - Bac pro cuisine
  • - Bac techno sciences et technologies de l'hôtellerie et de la restauration
  • - BP arts de la cuisine
  • - Chaîne du froid
  • - Gestion de la qualité des produits
  • - Législation alimentaire
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Nettoyage et entretien des équipements de cuisine
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Respect des délais en cuisine
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
  • - Conditionner des produits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Gérer les urgences et les imprévus en cuisine
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LE GRAND PAVOIS

Offre n°103 : Garde d'enfants H/F à Fécamp

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Fécamp ()

Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ?
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Pour le secteur de Fécamp, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants)
Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ?
Votre mission, si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité.
Vous serez en charge d'une petite fille de 4 ans, une semaine sur deux de 5h30 à 8h30 du lundi au vendredi et les mercredis de 5h30 à 13h30.
Nous vous proposons:

un contrat de travail en CDI, qui s'ajuste à vos heures disponibles ;
des missions au plus proche de votre domicile ;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences :
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages ;
Nous mettons à disposition de nos salariés des gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant.
une rémunération brute horaire de 11,88 €
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euro/kilomètre ;
de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;

Vous êtes prêts à nous rejoindre ? 3, 2, 1, rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants.
Envie d'évolution professionnelle ? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • EXPANSION 76 FECAMP

Offre n°104 : Agent(e) de sécurité incendie (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Pour un de nos clients situé à Fécamp, nous recherchons un agent de sécurité incendie;

Missions:

- Réalisation de rondes de sécurité et de vérifications des moyens incendie ;
- Gestion des accès ;
- Assistance à personne ;
- Réalisation de rapports par le biais de la main courante électronique
- Gestion des FDO/Pompiers lorsque nécessaire

CQP APS, SST, SSIAP 1 sont obligatoires.
Une bonne maîtrise de l'incendie est nécessaire et un bon sens de l'orientation est préconisé.

Horaires: Variables mais majoritairement en 12 heures

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE

Offre n°105 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Diplôme ou expérience
    • 76 - FECAMP ()

Vous travaillez avec une équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de la mise en place des denrées et de la préparation des plats de la carte et du nettoyage de la cuisine.
Plusieurs postes à pourvoir.

Compétences

  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Types de desserts
  • - Production culinaire
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LNB LA BOUCANE

    Restaurant avec terrasse et vue sur le port. Spécialité de poissons, fruits de mer et divers plats.

Offre n°106 : Commis pâtissier / Commise pâtissière de restaurant (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Au sein d'un restaurant pizzeria, vous réalisez les desserts "fait maison". Une dizaine de desserts sont proposés à la carte.
Vous serez formé(e) en vue d'obtenir un CAP pâtisserie.

Vous êtes en repos le dimanche et le lundi.

Compétences

  • - Types de desserts
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer des glaces et des sorbets
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • LE SPAZIO

Offre n°107 : Conseiller en Gestion de Patrimoine (F/H) (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Missions :

Basé(e) à Fécamp (76), vous assurez la gestion d'un portefeuille de clients Particuliers et Professionnels haut de gamme qui vous est confié.

Dans ce cadre, vous :

- Suivez et conseillez vos clients dans la durée, après analyse de leur besoin de protection. Vous leur proposez un programme de solutions sur mesure sur l'ensemble de la gamme de produits commercialisée par notre client,

- Gérez et développez le portefeuille, porté par la stratégie de notre client qui met à votre disposition des outils de prospection commerciale et de fidélisation client vous permettant de mener votre activité dans les meilleures conditions,

- Travaillez en étroite collaboration avec le soutien des experts en souscription et règlement.



Vous bénéficiez d'une expérience commerciale réussie.

Vous vous inscrivez dans une réelle volonté de développer votre affaire.

Vous avez la fibre commerciale, un talent de négociateur et êtes à l'écoute des clients.

Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle.





La confidentialité de votre candidature est assurée.

Entreprise

  • BEHIVE

Offre n°108 : Assistant Comptable H/F

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Assistant Comptable H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable implanté en périphérie de Fécamp, vos missions sont les suivantes :
- Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients
- Pointage et justification des comptes auxiliaires
- Préparation et envoi des déclarations de TVA
- Tenue administrative des dossiers

Conditions de travail / avantages : Rémunération fixe selon profil / Tickets Restaurants / Chèques Cadeaux / Participation au stationnement / 13ème mois

Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable avec une bonne maitrise des outils informatique. Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.

Personne en charge du recrutement :
Antoine SOREL / NEXTEP HR CAEN

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°109 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Nous recrutons pour un de nos clients un peintre en bâtiment H/F à Fécamp et alentours en INTERIM
Notre Client:
Spécialiste dans le secteur du bâtiment.
Les Missions:
Réaliser le nettoyage, le ponçage et la préparation des murs/plafonds.
Appliquer les couches, le vernis et de l'enduit sur les surfaces intérieurs
Réparer les fissures, les trous et les imperfections sur les surfaces.
Protéger les surfaces non concernées à l'aide de bâches et de ruban adhésif.
Réaliser des finitions soignées afin de garantir l'esthétique et la durabilité.
Veiller à respecter les normes de sécurité.
Votre profil:
Vous avez déjà une expérience réussie à votre actif et vous êtes autonome sur les chantiers de rénovations ou de neufs.
Rémunération / Avantage:
A partir de 11.88€/H
Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi.
3 mois renouvelables
Pour nous contacter :
- Par téléphone :***- Par mail :***Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement.)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire.)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.
Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher.
Nos intérimaires travaillent dans l'industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire.

Offre n°110 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour un de nos clients un peintre en bâtiment H/F à Fécamp et alentours en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur du bâtiment.

Les Missions:
Réaliser le nettoyage, le ponçage et la préparation des murs/plafonds.
Appliquer les couches, le vernis et de l'enduit sur les surfaces intérieurs
Réparer les fissures, les trous et les imperfections sur les surfaces.
Protéger les surfaces non concernées à l'aide de bâches et de ruban adhésif.
Réaliser des finitions soignées afin de garantir l'esthétique et la durabilité.
Veiller à respecter les normes de sécurité.

Votre profil:
Vous avez déjà une expérience réussie à votre actif et vous êtes autonome sur les chantiers de rénovations ou de neufs.

Rémunération / Avantage:
A partir de 11.88€/H

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi.
3 mois renouvelables

Pour nous contacter :
- Par téléphone :
- Par mail :

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°111 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°112 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Nous recrutons pour notre client des techniciens de maintenance H/F à Fecamp en INTERIM
Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d'activité de l'industrie.
Les Missions:
- Effectuer la maintenance électrique préventive et curative des équipements selon les spécifications techniques et les normes en vigueur.
- Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques de manière efficace.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de maintenance pour assurer une disponibilité optimale des installations.
- Respecter strictement les procédures d'intervention et les normes de sécurité.
- Assurer le dépannage, la mise en état, l'entretien, le réglage et la mise en conformité des installations
- Effectuer un état des lieux des installations
- Renseigner documents (supports d'interventions, récapitulatif horaires journalier),
- Respecter les règles de sécurité sur le site et sur le site des clients
Habilitations:
Habilitations électriques
Rémunération et avantages:
A partir de 12€/h + avantages
Votre profil :
2-3 ans d'expérience au minimum en industrie en tant que technicien de maintenance industrielle. Vous travaillerez en équipe sur site industriel
Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du Lundi au Vendredi 6 mois.
Astreintes possibles
Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d'un nombre d'heures minimum)

Offre n°113 : Électrotechnicien / Électrotechnicienne de maintenance (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour un de nos clients spécialiste dans l'Industrie.


Les Missions :

- Assurer l’entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage
- Conduire et surveiller les installations de chauffage collectif d’immeubles.
- Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc…)

- Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l’anomalie. Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements.
- Contrôler le fonctionnement après intervention,

- Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d’intervention, etc

Votre profil :
De formation Bac à Bac +2 technique ou professionnel en électrotechnique, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 2 ans dans une fonction similaire.
Vous êtes autonome, et organisé.

Rémunération / Avantage :
Selon Convention Collective

Horaires / Durée de la mission :
35H/Semaine du Lundi au Vendredi.

Avantages agence :
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
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  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°114 : Poissonnier / Poissonnière (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client un poissonnier H/F à Fecamp en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur de la grande distribution.

Les Missions:
Vente et découpe de poissons sur stand. Conseils aux consommateurs.

Votre profil:
Poissonnier de métier, vous avez déjà plusieurs expériences réussies à votre actif ; vous aimez le travail de bons produits ; et possédez le sens de la relation clientèle. Vous maniez avec adresse les outils de préparation et les techniques de découpe et d'écaillage. Vous appliquez avec rigueur les règles d’hygiène (nettoyage des outils et de l’environnement de travail) et de sécurité.

Rémunération / Avantage:
Selon Convention collective

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au Samedi

Avantages agence :
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
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Offre n°115 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client des techniciens de maintenance H/F à Fecamp en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de l'industrie.

Les Missions:

- Effectuer la maintenance électrique préventive et curative des équipements selon les spécifications techniques et les normes en vigueur.
- Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques de manière efficace.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de maintenance pour assurer une disponibilité optimale des installations.
- Respecter strictement les procédures d'intervention et les normes de sécurité.
- Assurer le dépannage, la mise en état, l'entretien, le réglage et la mise en conformité des installations
- Effectuer un état des lieux des installations
- Renseigner documents (supports d’interventions, récapitulatif horaires journalier),
- Respecter les règles de sécurité sur le site et sur le site des clients

Habilitations:
Habilitations électriques

Rémunération et avantages:
A partir de 12€/h + avantages

Votre profil :
2-3 ans d'expérience au minimum en industrie en tant que technicien de maintenance industrielle. Vous travaillerez en équipe sur site industriel

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du Lundi au Vendredi 6 mois.
Astreintes possibles

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°116 : (H/F) Chef d'entreprise franchisé

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Fécamp avec La Compagnie des Lavandières

En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes :

- Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département).
- Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer
- Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau

Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise.

Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier.


[Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés]


Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si :

Vous souhaitez entreprendre et investir durablement dans un secteur humain et valorisant
Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management
Vous croyez en une performance basée sur l'autonomie et la confiance envers les équipes
Vous voulez avoir un impact positif durable sur votre territoire

Entreprise

  • La Compagnie des Lavandières

Offre n°117 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Vos missions :
Prise en charge d'un portefeuille clients avec 250 à 300 paies mensuellesRédaction des contrats, avenants et documents RHRéalisation des déclarations sociales et gestion des événements (arrêts, fin de contrat...)Conseil et accompagnement des clients au quotidienSuivi du calendrier social et veille réglementaire



Profil recherché :
Formation BAC+2 minimum en gestion de la paie/RHExpérience en cabinet indispensable (2 ans minimum)Sens du service, rigueur, et bon relationnel clientConnaissance de Silae appréciée


Avantages proposés :
CDI en horaires aménagésTélétravail jusqu'à 2 jours/semainePrimes et avantages collectifsÉquipe soudée, ambiance bienveillanteManagement à l'écoute


Votre candidature sera traitée de manière confidentielle ! Je vous rassure, vous pouvez candidater en toute tranquillité. Alors envoyez-moi vos CVs, à bientôt !

Entreprise

  • Winsearch - Rouen AEC

Offre n°118 : AMBASSADEUR MASCOTTE - SEINE MARITIME (76) - H/F

  • Publié le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 76 - Fécamp ()

Description :


DEVENEZ NOTRE PROCHAINE MASCOTTE !

Vous aimez amuser la galerie et faire sourire petits et grands ? Envie de vous glisser dans la peau d’un personnage fun et d’apporter une touche de magie en magasin ? Rejoignez GLOBE GROUPE en tant que MASCOTTE ANIMATEUR(TRICE) EN GRANDE DISTRIBUTION !

VOTRE MISSION :

* Enfiler un costume de mascotte et incarner le personnage avec dynamisme
* Animer les allées d’un supermarché en générant du flux
* Attirer et divertir le public, distribuer goodies et faire des photos avec les clients
* Assurer une belle interaction avec les clients et enfants en faisant la promotion du produit
* Travailler en binôme avec un animateur pour booster l’expérience

CE QU’ON VOUS OFFRE :

Des missions ludiques et variées
Un job flexible et fun, parfait en complément d’activité
Une expérience unique dans l’animation et l’événementiel

VILLES OÙ NOUS ANIMONS SOUVENT (LISTE NON EXHAUSTIVE) : 

* HAVRE
* GONFREVILLE L'ORCHER
* SAINT PIERRE LES ELBEUF
* FECAMP
* ROUEN
* DIEPPE

DISPONIBILITÉS: 

Généralement en fin de semaine à savoir les vendredis et/ou les samedis en journée de 10h à 18h

Prêt(e) à faire le show ? POSTULEZ MAINTENANT !



Profil recherché :


 VOTRE PROFIL :

* Vous bénéficiez d’une expérience en vente / démonstration
* À l’aise avec le public et le fait d’être en costume
* Disponible ponctuellement pour des missions de quelques heures ou quelques jours
* Vous êtes ponctuel, méthodique, soigné et connecté

Entreprise

  • GLOBE GROUPE

Offre n°119 : ANIMATEUR COMMERCIAL POUR BOISSON ÉNERGISANTE - H/F

  • Publié le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 76 - Fécamp ()

Description :


Dans le cadre d'une animation pour une marque de boissons énergisantes, Globe recherche un animateur H/F pour faire découvrir via la dégustation les produits aux clients.

Vous serez en charge des missions suivantes afin de garantir une expérience optimale à l'ensemble des visiteurs :

* Adapter une stratégie de vente à un produit
* Construire un argumentaire de vente
* Dégustation des produits aux clients

Voici les villes sur lesquels nous sommes amené à souvent animer dans le département de l'Eure 27 (liste non exhaustive)

* HAVRE
* GONFREVILLE L'ORCHER
* SAINT PIERRE LES ELBEUF
* FECAMP
* ROUEN
* DIEPPE

Nos animations ont souvent lieux en fin de semaine les vendredis et/ou samedis



Profil recherché :


PROFIL RECHERCHÉ

* Vous pratiquez une activité sportive régulière
* Vous êtes attirés par ce type de produits (0 sucre/sans gluten/10 cal par canette).
* Vous disposez d’une excellente présentation et du sens du relationnel.
* Avoir déjà réalisé des animations en GMS serait un plus.

Entreprise

  • GLOBE GROUPE

Offre n°120 : ANIMATEUR COMMERCIAL ALCOOLS ET SPIRITUEUX - H/F

  • Publié le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 76 - Fécamp ()

Description :


Nous recherchons un animateur/trice ayant une certaines expérience en alcool et spiritueux : 

Vous serez en charge des missions suivantes afin de garantir une expérience optimale à l'ensemble des visiteurs : 

- Adapter une stratégie de vente à un produit; 

- Construire un argumentaire de vente; 

- Apporter une expertise technique sur les produits; 

- Dégustation des produits aux clients; 

Voici les villes sur lesquels nous sommes amené à souvent animer dans le département du Calvados (liste non exaustive) 

* HAVRE
* GONFREVILLE L'ORCHER
* SAINT PIERRE LES ELBEUF
* FECAMP
* ROUEN
* DIEPPE

Nos animations ont souvent lieux en fin de semaine les vendredis et/ou samedis 



Profil recherché :


Vous êtes de préférence déjà titulaire d'une expérience dans l'animation vente

Qualités requises : commercial, avenant, excellente élocution et présentation.

Vous faites également preuve d'empathie et vous avez le sens du résultat. 

 

Entreprise

  • GLOBE GROUPE

Offre n°121 : Assistant Comptable H/F - Fécamp

  • Publié le 13/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Assistant Comptable H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable implanté en périphérie de Fécamp, vos missions sont les suivantes : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients- Pointage et justification des comptes auxiliaires- Préparation et envoi des déclarations de TVA- Tenue administrative des dossiersConditions de travail / avantages : Rémunération fixe selon profil / Tickets Restaurants / Chèques Cadeaux / Participation au stationnement / 13ème mois

Offre n°122 : MONTEUR H/F

  • Publié le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour un de nos clients un MONTEUR H/F à FECAMP en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité de l’industrie.

Les Missions:
- Réaliser le montage des installations qui lui sont confiés.
- Examiner les plans d'un œil critique.
- Vérifier avant d'entamer son travail qu'il dispose des moyens nécessaires (outillages, matériel..) adaptés à la bonne réalisation de l'ensemble de ses tâches.
- Autocontrôle ses réalisations unitaires et les intègre dans le projet global.
- Assurer les mises en services, les réglages et la maintenance.
- Participer aux chiffrages des temps de réalisation et suit son planning.
- Gérer la documentation inhérente à son activité.
- Applique les procédures qualité/sécurité/environnement.
- Réalise l'autocontrôle en renseignant les fiches de contrôles.
- Signaler au responsable de projets les non conformités détectées.

Habilitations:
N1

Rémunération / Avantage:
A partir de 12€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au Vendredi.

Pour nous contacter :
- Par téléphone :
- Par mail :

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis
plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat
Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°123 : Aide Peintre H/F

  • Publié le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour un de nos clients un aide peintre H/F à Fécamp et alentours en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur du bâtiment.

Les Missions:
Réaliser le nettoyage, le ponçage et la préparation des murs/plafonds.
Préparer les mélanges de peintures et appliquez des couches de peinture.
Nettoyer et entretenir les pinceaux, rouleaux et autres outils de peinture après utilisation.
Protéger les surfaces non concernées à l'aide de bâches et de ruban adhésif.
Transporter et installer les échelles.

Votre profil:
Vous avez déjà une expérience réussie à votre actif et vous êtes autonome sur les chantiers de rénovations ou de neufs.

Rémunération / Avantage:
A partir de 11.88€/H

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi.
3 mois renouvelables

Pour nous contacter :
- Par téléphone :
- Par mail :

Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°124 : Cariste caces 4 H/F

  • Publié le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

Nous recrutons pour notre client un Cariste Caces 4 à fourches H/F à Fecamp en INTERIM

Notre Client:
Spécialiste dans le secteur d’activité du stockage et de la logistique.

Les Missions:
- Conduire et manipuler un chariot élévateur de catégorie 4
- Charger et décharger les marchandises
- Vérifier les charges, veiller à ce qu’il n’y ait pas d’anomalies, les transmettre aux services concernés en cas de problème
- Déplacer et stocker les produits dans les réserves
- Consigner les suivis d’intervention et transmettre les informations au service concerné
- Etre en lien avec les collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs

Votre profil :
Vous êtes cariste de métier et acceptez de travailler a la fois sur le chariot comme sur le quai

Habilitations:
Caces 4 industrie

Rémunération / Avantage:
A partir de 12€/h

Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi à partir du 09/06/2025

Avantages agence:

Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H.


Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…

Entreprise

  • Temporis Fécamp

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°125 : ECHAFAUDEUR H/F

  • Publié le 09/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 76 - Fécamp ()

RESPONSABILITÉS :

Votre missions :
• Vous procèderez à la réalisation de structures métalliques en assemblant des éléments plats, des tubes en métal, des profilés, des échelles et des planches en bois.
• Vous serez responsable du montage et de la fixation selon un plan de cet ouvrage sur le chantier, le plus souvent contre les façades de bâtiment.
• Vous pourrez être amené à réaliser des ossatures définitives pour diverses constructions comme des hangars, des ponts, des passerelles, ou des structures de rassemblement.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude pour le travail en hauteur, ou, éventuellement, un CACES (certificat à la conduite en sécurité).
Vous pensez avoir les compétences requises pour occuper ce poste ? N'attendez plus pour proposer votre candidature !

Entreprise

  • CONNECTT NORMANDIE

    Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.

Offre n°126 : Conseiller commercial en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes :

Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair !

- Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact
- Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment).
- Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...

Offre n°127 : Franchisé(e) / secteur de la boulangerie et restauration rapide - h/f - Fécamp

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vous rêvez d’ouvrir votre commerce mais vous n’êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d’un réseau solide ? Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide ! Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n’est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s’adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable : € d’apport personnel minimum, le plus accessibles dans ce secteur.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°128 : Maçon coffreur (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Manpower FECAMP recherche pour son client une équipe de 14 COFFREURS.
L'entreprise est une enterprise évoluant dans la construction d'autres bâtiments. Elle bénéficie d'une solide implantation régionale et offre un cadre de travail dynamique et structuré, mettant en avant l'expérience et la rigueur technique.


Au sein de cette mission, vous serez amené(e) à :
-Réaliser les fondations et encuvements.
-Poser des prémurs avec précision.
-Installer des escaliers en préfabriqué.
-Effectuer le coulage des planchers.
-Réaliser les massifs supports.
-Assurer le respect des normes de sécurité.
-Collaborer efficacement avec les équipes.
-Veiller à la qualité et aux finitions des ouvrages.
Horaires de journée.
La rémunération :
-Taux horaire : N1P1 12,38 et ou N2P2 14,05 brut.
-13ème mois.
-Panier transport et Trajet selon grille



Le profil :
Vous disposez d'une expérience en coffrage, maîtrisez les techniques de pose et de coulage, et possédez le CACES nacelle R486 catégories A et B. Soyez rigoureux, autonome et soucieux(se) de la qualité de vos réalisations.
Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
-CET à 8 %.
-CSE, CSEC.
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client


Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°129 : Coffreur (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - Fécamp ()

Manpower recherche, pour le compte d'une enterprise œuvrant dans la construction d'autres bâtiments, un Coffreur - H/F dans la région de 76400 FECAMP.

L'enterprise, reconnue dans son secteur, s'appuie sur une solide expérience et une équipe compétente pour réaliser des projets innovants. Elle met en avant un savoir-faire reconnu et un engagement en qualité de réalisation.

Offre de travail temporaire débutant le 01/09/2025 pour une mission de 45 jours à FECAMP, 76400.


Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Effectuer les fondations d'encuvement
-Poser les murs en coffrage
-Installer des escaliers en préfabriqué
-Couler les planchers
-Réaliser les massifs supports
-Préparer et contrôler les matériaux
-Assurer la conformité aux normes du chantier
-Collaborer étroitement avec les équipes sur site



Vous disposez d'une expérience en coffrage et maîtrise des techniques de chantier. Vous êtes rigoureux, autonome et respectez les normes de sécurité. Formation et compétences techniques pour réussir ce poste.
La rémunération, est pour un N2P2 (coffreur confirmé)

Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°130 : Auxiliaire de vie/Aide soignant/AMP de nuit 20H-8H (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois - AVS, aide soignant ou AMP
    • 76 - FECAMP ()

Votre mission principale sera d'accompagner votre bénéficiaire en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne, pour l'aider à continuer à vivre chez lui, en toute sécurité (un seul bénéficiaire/pas d'itinérance).

Vos missions seront :

- Aide à la toilette
- Aide aux transferts
- Sorties (accompagnement rdv médicaux...)
- Jeux, compagnie

Horaires de travail: 20H-8H
Planning fixe: 1ère semaine (jours travaillés) : lundi mardi samedi dimanche / 2ème semaine : mercredi, jeudi, vendredi

Profil:
- Capacité à travailler de manière autonome et discrète.
- Aisance relationnelle.
- Permis B obligatoire de + de 3 ans (véhicule à disposition pour les sorties extérieures)

Compétences

  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Donner les informations pertinentes en fonction du contexte (oralement, par écrit via de la documentation, la signalétique, etc.)
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • SOCIETE JOYA

Offre n°131 : Auxiliaire de vie/Aide soignante/AMP de jour (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois - auxiliaire de vie/ aide soignant/AMP
    • 76 - FECAMP ()

Votre mission principale sera d'accompagner votre bénéficiaire en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne, pour l'aider à continuer à vivre chez lui, en toute sécurité ( un seul bénéficiaire/ pas d'itinérance).

Vos missions seront :
- Aide à la toilette
- Aide aux transferts
- Sorties (accompagnement rdv médicaux...)
- Jeux, compagnie

Votre profil:
- Capacité à travailler de manière autonome et discrète.
- Aisance relationnelle.
- Permis B obligatoire de + de 3 ans (véhicule à disposition pour les sorties extérieures)

Compétences

  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • - Donner les informations pertinentes en fonction du contexte (oralement, par écrit via de la documentation, la signalétique, etc.)
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • SOCIETE JOYA

Offre n°132 : Assistant de vie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - avec ou sans diplôme
    • 76 - FECAMP ()

Vous accompagnerez les personnes âgées en perte d'autonomie ou dépendantes dans leur quotidien à leur domicile.

Sur des plages d'intervention de 2h minimum et avec un planning fixe adapté selon vos disponibilités, vos missions seront les suivantes :

- aide à l'autonomie (aide au lever, à la toilette et à l'habillage, au coucher),
- courses et préparations des repas,
- aide à la prise des repas,
- accompagnements aux promenades et sorties culturelles,
- entretien du cadre de vie.

Le planning sera établi en fonction de votre lieu d'habitation et adaptable (intervention sur Le Havre et les alentours).

Une expérience de 3 ans au Domicile ou en Maison de retraite est exigée.

Salaire proposé:
- du Lundi au Vendredi 14.88 euros de l'heure
- du Samedi au Dimanche 17.86 euros de l'heure
- 1€50 de frais de déplacements pour chaque intervention

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Assistant de vie (H/F)

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (ou autre diplôme secteur santé ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Petits-fils Le Havre Hôtel de Ville

Offre n°133 : Auxiliaire de vie - FECAMP (76400) (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

Nous souhaitons intégrer une personne pour des interventions de nuit

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°134 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vous interviendrez à domicile auprès de bénéficiaires majoritairement âgés et dépendants sur les secteurs de Fécamp, Valmont et Goderville.
Vous travaillerez soit en demi-journée ou en journée en rotation : 7h50/13h et 15h50/19h30 environ.

Le temps de travail sera comptabilisé via badgeage sur PC lors de la prise ou le dépôt du véhicule à Fécamp (temps de transmission des informations compris dans le temps de travail).
Possibilité d'autres remplacements à venir.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant

Formations

  • - Aide-soignant (diplôme d'état aide-soignant exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Acomad

Offre n°135 : Auxiliaire de vie en Apprentissage - FECAMP (76400) (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ?

Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles.

Pourquoi choisir Vitalliance ?

Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge.

Etude et expérience
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées,
autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :

- des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt.

La formation se trouve sur le Havre et permis b exigé pour se rendre chez les particuliers.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Compétences en nettoyage

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°136 : Chef d'équipe / commercial d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 15/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste de chef d'équipe
    • 76 - FECAMP ()

L'entreprise VASSE PAYSAGE située à Mannevillette recherche activement un chef d'équipe / commercial d'entretien des espaces verts (H/F).

Nous sommes une entreprise dynamique et familiale travaillant essentiellement au contact du particulier. Nous sommes en cours de développement sur le secteur de FECAMP et nous recherchons une personne qui effectuera la partie commerciale à hauteur de 50% de son temps et qui sera sur le terrain en tant que chef d'équipe entretien des espaces verts l'autre moitié du temps. Nous exigeons une qualité de services pour nos clients et nous sommes à la recherche de personnel qualifié et motivé.

Vous aurez sous votre responsabilité un second, vos missions seront :
- Développement de la partie commerciale sur le secteur de FECAMP
- Organisation du travail de votre équipe
- Entretien des espaces verts : taille des haies et arbustes, traitement des sols, débroussaillage
- Engazonnement (Semi ou placage de gazon)
- Plantation de végétaux
- Connaissance impérative des végétaux


Profil recherché :
- Vous êtes ponctuel.le et motivé.e
- Bon relationnel et sérieux obligatoire
- Polyvalent.e et autonome dans l'exécution des tâches.
- Sens du travail en équipe
- Soucieux.euse de la qualité de ses travaux.

Travail du lundi au vendredi

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • VASSE PAYSAGE

Offre n°137 : PLOMBIER (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

- Installation de systèmes de plomberie et de chauffage
- Diagnostique et réparation de pannes
- Réalisation de travaux de maintenance préventive et corrective
- Respect des normes de sécurité
- Conseil et accompagnement des clients


- Expérience avérée en plomberie sanitaire et génie climatique
- Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas
- Autonomie et sens des responsabilités
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe
- Connaissance des normes de sécurité en vigueur

Entreprise

  • INTERACTION LE HAVRE

Offre n°138 : Electromécanicien H/F

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Intégré(e) à un site de production d'environ 150 collaborateurs, vous êtes hiérarchiquement rattaché(e) au responsable maintenance & travaux neufs, vous intervenez au sein d'une équipe de 6 techniciens de maintenance. En tant que technicien polyvalent, vous réalisez l'ensemble des interventions de maintenance curative, préventive et améliorative sur les équipements de production du site.

A ce titre, vous assurez les missions suivantes :

- Assurer la mise en route des outils industriels selon le planning de production,- Intervenir sur les pannes relatives à son ou ses domaines d'intervention (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique...) ou toute anomalie liée à la sécurité des équipements.- Réaliser la maintenance préventive selon le plan de charge donné par le Responsable Maintenance,- Analyser et intervenir sur les pannes dans les meilleurs délais,- Après chaque remise en marche, vérifier le bon fonctionnement de l'outil industriel,- Encadrer les opérations de maintenance avec des intervenants internes ou externes- Gestion de projets d'amélioration continue et de fiabilisation de parc machines



PROFIL :

Titulaire d'un Bac +2 de type BTS MAI ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en milieu industriel. Vous avez pu mettre en pratique vos compétences en mécanique, électricité et automatisme. Vous faites preuve de réactivité et de curiosité, vous avez l'esprit d'équipe et êtes organisé.

CONDITIONS : Poste à pourvoir en CDI Poste en 3X8 + astreintes environ 1 semaine/moisLieu : Fécamp Salaire : 32KEUR-35KEUR + primes + panier repas + mutuelle + prévoyance + CSE...

Entreprise

  • Winsearch - Rouen Industrie

Offre n°139 : Collaborateur Comptable H/F

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Collaborateur Comptable H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable implanté en périphérie de Fécamp, vos missions sont les suivantes :
-Gestion, suivi et développement des prestations d'un portefeuille clients : des déclarations de TVA à la clôture annuelle.
-Présentation des comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise.
-Interlocuteur privilégié de tes clients, vous les accompagnez dans leurs projets et tout au long des étapes clés de la vie de leur entreprise, en leur apportant tous les conseils nécessaires .
-Répondre aux sollicitations des clients avec réactivité, en t'appuyant sur les services transverses (juristes en droit rural, conseillers d'entreprise, conseillers en patrimoine, etc.).

Conditions de travail / avantages : Rémunération fixe selon profil / Tickets Restaurants / Chèques Cadeaux / Participation au stationnement / 13ème mois

Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable avec une bonne maitrise des outils informatique. Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.

Personne en charge du recrutement :
Antoine SOREL / NEXTEP HR CAEN

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°140 : Expert Comptable H/F

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Expert Comptable H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable implanté en périphérie de Fécamp, vos missions sont les suivantes :
-Gestion, suivi et développement des prestations d'un portefeuille clients : des déclarations de TVA à la clôture annuelle.
-Présentation des comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise.
-Interlocuteur privilégié de tes clients, vous les accompagnez dans leurs projets et tout au long des étapes clés de la vie de leur entreprise, en leur apportant tous les conseils nécessaires .
-Répondre aux sollicitations des clients avec réactivité, en t'appuyant sur les services transverses (juristes en droit rural, conseillers d'entreprise, conseillers en patrimoine, etc.).

Conditions de travail / avantages : Rémunération fixe selon profil / Tickets Restaurants / Chèques Cadeaux / Participation au stationnement / 13ème mois

Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable avec une bonne maitrise des outils informatique. Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.

Personne en charge du recrutement :
Antoine SOREL / NEXTEP HR CAEN

Entreprise

  • Nextep HR

Offre n°141 : MÉDECIN GÉNÉRALISTE (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Notre client est un établissement médical situé à FECAMP, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Que diriez-vous d'exercer vos aptitudes de Médecin généraliste (F/H) au sein d'un hôpital?
Dans un cadre hospitalier, vous assurerez le bien-être des patients en fournissant des soins médicaux de haute qualité
- Élaborer des diagnostics précis en tenant compte des antécédents médicaux des patients et des résultats d'examens
- Prescrire des traitements adaptés tout en suivant les protocoles médicaux en vigueur
- Collaborer avec l'équipe médicale pluridisciplinaire pour optimiser le parcours de soins des patients
L'établissement recherche des médecins pour les services suivants :
*Médecine RDC
*Médecine polyvalente
*SMR
*Court séjour gériatrique
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Vacation
- Durée: 1/jours
- Salaire: 1 euros/heure
Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Frais de transport en commun
- Indemnité kilométrique

Entreprise

  • Appel Medical

    Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise en matière de recrutement pour des missions de vacation et de médecins, répondant ainsi à vos attentes professionnelles.

Offre n°142 : CONNECTT RECRUTE DES COUVREURS H/F

  • Publié le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fécamp ()

RESPONSABILITÉS :

Votre mission en tant que Couvreur H/F :
• Installer, réparer et entretenir les matériaux de couverture pour assurer l'étanchéité et la durabilité des toits.
• Inspecter les toits existants pour détecter les dommages, les fuites ou les matériaux dégradés, puis effectuer les réparations ou les remplacements nécessaires.
• Poser des matériaux de couverture tels que tuiles, ardoises, bardeaux ou membranes d'étanchéité avec précision.
• Assurer la sécurité en utilisant des équipements de protection appropriés et en respectant les normes de sécurité.
• Travailler en collaboration avec d'autres professionnels de la construction pour intégrer harmonieusement les éléments du bâtiment.

PROFIL RECHERCHÉ :

Si vous êtes une personne motivée, ayant un bon esprit d'équipe et de capacité d'adaptation, ce poste est fait pour vous.

Grand déplacement possible.
Salaire : selon le niveau d'expérience
N'attendez plus pour proposer votre candidature !

Entreprise

  • CONNECTT NORMANDIE

    Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.

Offre n°143 : CHAUFFEUR POIDS LOURD H/F

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

?? Opportunité d'emploi ??

?? Recherche CHAUFFEUR POIDS LOURD H/F à Fécamp - 76400 ??

Vous êtes passionné(e) par la conduite et recherchez un poste stimulant? Rejoignez notre équipe dynamique dès maintenant! Postulez pour ce rôle de chauffeur poids lourd et faites partie d'une entreprise qui valorise votre expertise.

Postulez dès aujourd'hui et prenez la route vers une carrière enrichissante! ??

- Profil recherché : Nous recherchons une personne ponctuelle, rigoureuse et investie.
Titulaire :
- Permis C,
- Carte conducteur
- Carte chrono
EN COURS DE VALIDITE OBLIGATOIRE

Horaires selon planning défini par l'entreprise utilisatrice, horaires de nuit possible

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°144 : CHAUFFEUR POIDS LOURD H/F

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

- Vous recherchez une mission de chauffeur PL à Fécamp ? Ne cherchez plus !
Nous avons l'opportunité parfaite pour vous. Rejoignez une équipe dynamique. Que vous soyez un chauffeur expérimenté ou que vous débutiez dans le domaine, cette mission est faite pour vous !
? Postulez dès maintenant et commencez votre nouveau chapitre professionnel avec l'agence SUPPLAY Fécamp! ?

- Profil recherché : Nous recherchons une personne ponctuelle, rigoureuse et investie.
Titulaire :
- Permis C,
- Carte conducteur
- Carte chrono
EN COURS DE VALIDITE OBLIGATOIRE
Horaires selon planning défini par l'entreprise utilisatrice, horaires de nuit possible

Entreprise

  • SUPPLAY FECAMP

Offre n°145 : Electromécanicien H/F

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 31/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ?
Nous vous proposons de faire partie d'une équipe qui a le goût du travail bien fait.
Notre objectif ?
Garantir la qualité de service grâce à une rigueur et une organisation de travail irréprochable pour satisfaire nos clients.
Gueudet 1880 recherche son prochain Electromécanicien (f/h) pour rejoindre la concession Renault de Fécamp !
Votre quotidien ?
Mettez votre passion au centre de votre activité professionnelle en intervenant sur une gamme variée de véhicules.
Au quotidien vos missions sont les suivantes :
- vous prenez en charge les diagnostics et les interventions complexes sur les systèmes électriques, électroniques et/ou mécaniques lourds.
- vous consultez et assimilez les notes techniques
- vous identifiez et signalez les problèmes potentiels affectant les performances des véhicules
- vous collaborez avec les membres de l'équipe pour garantir des délais de réparation rapides et une satisfaction client optimale.
Dans le respect de nos process Gueudet 1880 et notamment des méthodes de réparation définies par le constructeur et la concession, vous suivez les règles de l'atelier.
Donnez-nous l'opportunité de mettre votre savoir-faire au profit de notre concession !


Vous justifiez d'une expérience équivalente réussie qui vous a permis de mettre en pratique vos connaissances approfondies des systèmes électriques et électroniques des véhicules.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation ainsi que votre goût du travail bien fait.
Rejoignez-nous !
Notre objectif ?
Garantir la qualité de service grâce à une rigueur et une organisation de travail irréprochable pour satisfaire nos clients.

Votre salaire ?
Chez Gueudet 1880, nous vous proposons une rémunération en fonction de votre profil et de vos compétences.
Votre carrière ?
Des formations pourront vous être proposées afin de gagner en savoir-faire et/ou d'évoluer au sein du Groupe.

Entreprise

  • Renault - Gueudet 1880

Offre n°146 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur naval, un mécanicien naval à Dieppe (76200) en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et une formation de BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec un salaire compris entre 22000 et 30000EUR par an.
- Maintenance préventive et curative des équipements mécaniques sur les navires
- Diagnostic des pannes et réparations nécessaires
- Suivi des interventions et mise à jour des fiches techniques
- Respect des normes de sécurité en vigueur dans le secteur naval
PRISE DE POSTE IMMEDIATE POUR CDI APRES ETT
CONTACT SANDRINE AU***LIGNE DIRECT
SANS RENDEZ VOUS ROUS LES MATINS EN AGENCE demandez Sandrine Chez CRIT DIEPPE 1 RUE D'EOSSE 76200 DIEPPE
PORTABLE***TEXTO
Description du profil :
- Expérience de 2 à 5 ans dans la mécanique navale
- Formation de BEP/CAP en mécanique ou équivalent
- Connaissances des normes de sécurité en vigueur dans le secteur naval
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Rejoignez une entreprise spécialisée dans le secteur naval et participez au développement de son activité en tant que mécanicien naval à Dieppe (76200) en CDI.
PRISE DE POSTE IMMEDIATE POUR CDI APRES ETT
CONTACT SANDRINE AU***LIGNE DIRECT
SANS RENDEZ VOUS ROUS LES MATINS EN AGENCE demandez Sandrine Chez CRIT DIEPPE 1 RUE D'EOSSE 76200 DIEPPE
PORTABLE***TEXTO

Offre n°147 : Auditeur senior H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Missions :
- Prise en charge de missions d'audit légal dans des secteurs variés
- Réalisation de travaux de planification et de contrôle des cycles comptables
- Contribution active à la rédaction des rapports et recommandations
- Suivi de la relation client tout au long de la mission
- Accompagnement des collaborateurs débutants



Profil recherché :
- Formation BAC+5 en comptabilité/audit (Master CCA, DSCG, équivalent)
- Expérience significative de 5 à 6 ans minimum en cabinet, avec autonomie sur les missions- Esprit d'équipe, envie de transmettre et sens du service client
- Bonne maîtrise des normes et méthodologies d'audit
- Vous cherchez à évoluer dans un environnement stimulant et respectueux

Avantages :
- CDI - temps plein avec possibilités de télétravail partiel
- Cabinet orienté qualité de vie au travail
- Primes et avantages financiers selon performance
- Accès à un programme de formation interne
- Implication dans des projets transverses si souhaité

Vous avez envie de vous investir dans un cabinet qui valorise ses collaborateurs autant que ses clients ? Envoyez votre candidature en toute confidentialité.

Entreprise

  • Winsearch - Rouen AEC

Offre n°148 : Carrossier H/F - Fécamp

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FECAMP ()

Au quotidien vous aurez la responsabilité de différentes missions :
Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie
Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté.
Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage
Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie.
Remplacer les éléments en trop mauvais état.
Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille.
Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules.
Maintenir correctement son espace de travailPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°149 : Auxiliaire de Vie Sociale H/F - Missions week-end

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils Le Havre Hôtel de ville recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure
Participation aux frais de transport

Communes d'intervention : Le Havre, Sainte-Adresse, Gonfreville l'Orcher, Montivilliers, Octeville-Sur-Mer, Montivilliers, Sainte-Adresse, Saint-Romain-De-Colbosc, Fécamp, Epreville, Gainneville, Harfleur, Rolleville, Tancarville, La Cerlangue 

Entreprise

  • Petits-fils Le Havre

Offre n°150 : Contrôleur de gestion industriel (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - FECAMP ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Contrôleur de gestion en industrie H/F .
Le poste :
Dans le cadre d'un projet d'évolution de l'usine de notre client, nous recherchons un profil pour intervenir sur des missions en lien avec la transformation de l'outil de production. À l'issue de cette première phase, une embauche en CDI pourra être envisagée afin d'assurer le suivi des projets et la continuité des actions engagées.
Missions principales :***Saisie quotidienne des données de production (traçabilité), via des outils existants ou en cours de développement***Suivi des données par affaire et par atelier, avec exigence de rigueur et de cohérence***Suivi des stocks intermédiaires et finaux (consommables, encours, produits semi-finis et finis)***Production de rapports réguliers sur les volumes, les performances et les écarts***Participation à l'analyse des données et à l'identification de pistes d'amélioration***Proposition d'ajustements simples sur les outils ou l'organisation de la collecte de données***Interface terrain : interlocuteur privilégié entre les équipes de production, la gestion et la planification
Le profil :***Formation Bac+2 à Bac+5 en gestion de production, méthodes industrielles ou contrôle de gestion***Première expérience (stage ou alternance) dans un environnement industriel appréciée***Bon niveau en Excel et à l'aise avec les outils numériques***Rigueur, esprit d'analyse, sens du travail en équipe et goût pour le terrain

Villes voisines