Consulter les offres d'emploi dans la ville de Thiberville située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Thiberville. 34 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - COURBEPINE, 27 - BARVILLE, 27 - CAORCHES ST NICOLAS ... .
Vous assurez l'entretien des pâtures, prairies, cultures et des installations intérieures et extérieures de l'exploitation. Vous assurez la traite des vaches, vous effectuez les soins aux animaux.
Au cœur d'un élevage de 2500 canards et d'un atelier de production de foie gras, vous serez en charge de : - L' alimentation des canards - soin des animaux - Nettoyage et curage des enclos. Vous participerez ponctuellement à la découpe en laboratoire.
Vous confectionnez en atelier industriel des rideaux, des voilages, des caches-sommier, des coussins... Vous savez couper les tissus en fonction du résultat final attendu, et d'après les dimensions fournies par les poseurs. Vous aurez à calculer la quantité de tissus nécessaire pour fabriquer la pièce demandée. Vous savez coudre sur une machine à coudre industrielle.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons un/une Chef(fe) de Site CEDEO pour notre agence de Bernay (27) et son Antennes de L'Aigle (61) Vos missions seront : DÉVELOPPER LA PART DE MARCHÉ (EFFICACITÉ COMMERCIALE) POUR DEVENIR LA PRÉFÉRENCE DU CLIENT Déployer les projets de développement de l'activité. Orienter l'action du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client. Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec le commercial. Optimiser le mix produits sur le point de vente. Promouvoir l'offre de service auprès des clients et des collaborateurs. Collaborer avec les services support en place pour développer la performance Grands Comptes et Chantiers. MANAGEMENT DES ÉQUIPES Accompagner et manager les équipes de l'agence et de l'antenne : développer les compétences et accroitre la polyvalence. Ritualiser les entretiens avec l'équipe : entretiens annuels, entretiens de mi-année. Réaliser les points hebdo binôme commercial itinérant/commercial sédentaire en donnant du sens aux orientations et décisions. Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire commercial sédentaire/vendeur libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, vente additionnelle. Animer les réunions mensuelles sur le point de vente. Accompagner le changement et porter les projets de l'Entreprise auprès de son équipe. GESTION DU CENTRE DE PROFIT (STOCK - RENTABILITÉ - ORGANISATION) Suivre et contrôler : la préface au quotidien - les livraisons - les réservés et les pénalisants - les coûts, le NPS, etc. Veiller à ce que les casiers soient toujours remplis et les articles zonés. Veiller au respect des encours clients définis conjointement avec le service Crédit Clients. Assurer le maintien du point de vente en bon état et accueillant pour chacun de nos clients. Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro. Gérer les plannings de l'équipe (absences), tenir à jour l'affichage. Préparer les réunions budgétaires et veiller au respect des engagements. Respecter et faire respecter les procédures en vigueur dans l'Entreprise (scoreboard). Ce poste est-il fait pour vous ? Véritable leader, vous serez en capacité de stimuler et de challenger votre équipe tout en œuvrant pour garantir leur satisfaction tout comme celle des clients, dont vous appréciez particulièrement le contact. La polyvalence étant au cœur de vos missions, vous êtes doté(e) d'une véritable curiosité, d'un dynamisme et d'une appétence pour le terrain, et avez la volonté de devenir un véritable couteau suisse au sein de votre agence et de vos satellites, tout en sachant optimiser la gestion de votre temps.
En tant que Surveillant ou Surveillante Energie Electrique, vous assurez des missions de production et surveillance, y compris en matière de sécurité, des bâtiments et de leurs équipements et/ou de maîtrise d'oeuvre travaux sur des installations électriques d'énergie. Vos missions vous conduisent à : * Participer aux travaux de création ou de modification des installations. * Réaliser sur ces installations la maintenance préventive et corrective. * Réaliser des vérifications initiales et/ou périodiques des installations électriques. * Assurer la surveillance des travaux réalisés par les entreprises extérieures. Vous assurez des missions requérant des compétences affirmées dans les domaines suivants : * Génie électrique * Sécurité des personnes et des biens * Performance énergétique et environnementale (HQE) * Organisation et préparation des interventions de maintenance et de vérifications légales * Planification des interventions avec les interlocuteurs des différents sites concernés (EIM- EIMM- EEX...) * Assistance aux différentes réunions de maintenance avec les interlocuteurs locaux * Préparation des commandes de matériel ainsi que la vérification des stocks nécessaires à la bonne gestion des incidents * Vérification du respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'équipe au quotidien Particularités du poste Travail en intérieur et en extérieur Peut être amené(e) à travailler de nuit ou durant le weekend Poste soumis à tableau de service Déplacement à prévoir en transport ou véhicule de service dans tout le nord de l'Ile de France Astreintes
Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. Vous avez la possibilité de travaillé en temps partiel si vous le souhaitez. Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 570€ bruts versés en 2023 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Notre entreprise Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale créée en 1999. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Rejoindre le camping Huttopia Calvados-Normandie, c'est travailler dans un havre de paix typiquement Normand de 6,2 hectares avec 180 emplacements. Découvrez le patrimoine riche et la culture singulière du Calvados et du Pays d'Auge. Vos missions - Recruter et manager votre équipe de 15 à 20 équipiers en haute saison - Garantir la satisfaction client (suivi des avis, amélioration continue) - Développer le CA du site et piloter votre budget - Superviser les pôles accueil/hébergement, restauration et activités - Assurer l'entretien et la maintenance des équipements et espaces verts - Valoriser le territoire en s'intégrant localement - Veiller à l'application des obligations règlementaires (urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes) Afin d'assurer la bonne exploitation du site, l'un(e) de vous sera missionné(e) sur la dominante Accueil/Hébergement, l'autre sur la dominante Restauration/Maintenance. Le ou la Chef(fe) de camp endossera en plus la responsabilité globale du site. Votre profil - Vous voulez partager une nouvelle aventure professionnelle en couple ou en binôme. - Animé par la relation client, le sens du service est dans votre nature. - Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer. - En bon manager, vous savez décider rapidement et faire appliquer les directives. - Véritable couteaux suisses, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus. - Passionné d'outdoor, vous aimez vivre en extérieur et partager votre passion avec les clients - Authentiques, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux. - Vous avez le permis et puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : both of you speak English fluently ! Votre avenir chez Huttopia - De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Directeur multi-site Régional, Directeur délégué, Référent métier... - Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..) - Passerelles vers les fonctions supports Les Hutto' avantages - Contrats en CDI - 2525 et 2650 € brut + primes, statut cadre - Logement sur place (avec votre famille si nécessaire), téléphone, ordinateur, mutuelle - Un vrai parcours d'intégration et de formation à votre arrivée, 2 séminaires par an - Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise Notre processus de recrutement 1. Envoyez votre candidature 2. Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional 3. Un entretien physique au camp de base (Lyon) 4. Bienvenue chez Huttopia !
Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement. L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens. Vos missions : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) - Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) - Assurer l'entretien courant du logement et du linge - Prévenir les risques domestiques - Observer l'évolution de la personne et la stimuler Profil recherché : - Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne - Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus - Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation - Discrétion et respect de la confidentialité - Bon relationnel et sens du service - Permis B obligatoire - Interventions sur Thiberville et ses environs (déplacements à prévoir) Conditions proposées : - Contrat : CDI - Temps partiel - Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées) - Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD) - Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables
Au sein d'une industrie, vous serez en charge de : - Réalisations de travaux électromécaniques sur les lignes de conditionnement: remise en état, réglages, essais - Exécution des opérations de maintenance préventive 2ème niveau afin que les programmes de production soient conformes aux conditions de qualité, quantité, coût, délai, sécurité d'environnement et d'énergie prévues dans le cadre des engagements de la Société vis- à-vis de ses clients - Application du planning journalier de production, analyse des écarts, identification des causes, rédaction d'un rapport - Optimisation de l'outil industriel : analyse du fonctionnement des équipements du conditionnement, des pannes ou des dysfonctionnements afin de proposer des solutions d'amélioration, pour minimiser les temps d'arrêt sur lignes - Travail d'équipe pour résoudre des problèmes complexes - Intervention dans la maintenance curative afin de réparer l'équipement de production - Mise en place des plans d'action continue - Renseignement des différents documents relatifs à l'intervention ou au suivi de la maintenance afin de permettre la traçabilité de l'ensemble des interventions sur les différents équipements/process - Mise à jour du fichier « analyse des pannes » - Rangement du poste de travail, de l'environnement des interventions techniques - Entretien du matériel/outils utilisés
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'aménagement paysager, un ouvrier paysagiste pour une mission en intérim à Firfol Vos missions principales: - Participer à la plantation et à l'arrosage des végétaux - Préparer les sols, création de massif - Réaliser des petits travaux de maçonnerie paysagère - Tonte, taille de haies, désherbage, entretien arbustes - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène sur les chantiers - Formation BEP/CAP en aménagement paysager - Première expérience dans le domaine de 0 à 1 an - Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'aménagement paysager et participez à des projets variés et enrichissants !
Rejoignez un atelier où la précision, la technique et le goût du travail soigné sont essentiels. Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous intégrerez une équipe experte et travaillerez en cabine de peinture et de sablage, au cœur d'un environnement technique et structuré. Vos missions principales : Préparation des supports Réparation des surfaces : dégraissage, sablage, masticage, ponçage... Masquage et protection des zones à préserver (adhésifs, prédécoupés...) Préparation et application des produits Préparation des peintures : dosage, teinte, mélange Réglage de l'équipement d'application Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur Application au pistolet : peintures, vernis, laques Retouches manuelles & finitions minutieuses Contrôle & qualité Contrôle des surfaces, repérage des non-conformités Retouches & reprises de finition Rédaction des supports qualité et documents de suivi de production Entretien & maintenance Vous maîtrisez : Les techniques et outils de ponçage ainsi que les méthodes d'application des peintures La lecture de fiches techniques L'utilisation d'instruments et logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier.) Les règles d'hygiène et de sécurité, notamment liées aux solvants, produits chimiques et équipements d'application La prise de poste se fera hors de Lisieux. Possibilité d'évolution du contrat.
SOS Intérim Bernay recherche pour une entreprise de Thiberville un Peintre Industriel (H/F). Au sein de l'atelier de production, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation, l'application et le contrôle de la peinture sur différentes pièces industrielles. Vous travaillerez sous la responsabilité du Chef d'atelier et disposerez d'une cabine de peinture ainsi que d'une cabine de sablage. Vos missions Réparation et préparation des surfaces à peindre Dégraissage, sablage, masticage, ponçage. Protection des zones à ne pas peindre (masquage avec prédécoupés, adhésifs, etc.). Préparation des produits : quantités, teintes, mélanges. Réglage et paramétrage de l'équipement d'application. Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur. Application de la peinture au pistolet liquide (peintures, vernis, laques). Réalisation des retouches et finitions à la main. Contrôle qualité des surfaces peintes, détection et correction des non-conformités. Rédaction des documents qualité et de suivi de production. Maintenance préventive et curative de premier niveau du matériel. Nettoyage, entretien et rangement du matériel de peinture. Profil recherché Expérience souhaitée en peinture industrielle ou en application au pistolet. Connaissance des techniques de préparation de surfaces. Rigueur, précision et sens du travail soigné. Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité et de qualité. Conditions Mission en intérim, durée selon besoins de l'entreprise. Rémunération selon profil et expérience.
SOS Intérim Bernay recherche un chaudronnier pour une entreprise du secteur de Thiberville. Vous serez en charge de : Lire et interpréter les plans techniques et isométriques Réaliser des opérations de traçage, découpe, formage et assemblage de pièces métalliques Effectuer les travaux de soudure (TIG, MIG, semi-auto selon profil) Assurer le montage et la finition des ensembles chaudronnés Contrôler la qualité et la conformité des réalisations Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.
Vous chargez votre camion et assurerez la livraison de marchandises chez les clients (boulangers, pâtissiers) dans les départements du 14, 50, 76 et 61. Vous possédez un bon sens du relationnel et esprit d'équipe. Démarrage le matin à partir du 03h30 du mardi au samedi. Vous entretenez et nettoyez votre véhicule, vous respectez les règles et procédures mises en place. Vous interviendrez également sur l'entrepôt. Vous possédez votre FIMO Carte de qualification conducteur ou FCO. ****** Une action de formation avant embauche est possible pour les personnes uniquement titulaires du permis B. Formation avant embauche pour obtenir le titre professionnel conducteur-trice sur porteur *****
Vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la motoculture, reconnue pour son expertise et son service client ? Nous recherchons un Conseiller Pièces Détachées motivé pour renforcer notre équipe. Vos missions Sous l’autorité du Responsable Pièces Détachées, du Responsable Magasin et du Responsable Activité Motoculture, vous êtes en charge de la vente et du suivi des pièces détachées motoculture : - Réception des colis : contrôle des quantités et enregistrement des livraisons. - ️ Gestion du stock : saisie informatique, mise en rayon, stockage et suivi des pièces. - Agencement de l’espace libre-service et optimisation de sa présentation pour le rendre attractif. - ☎️ Accueil et conseil client : physiquement ou au téléphone, identification et référencement des pièces demandées. - Suivi des commandes : identification des pièces à commander pour l’atelier ou pour les clients, passation auprès des fournisseurs. - Facturation et devis : saisie des factures et participation à l’élaboration des devis sous l’autorité de votre responsable. ➡️ Une formation complète est assurée par l’entreprise dès la prise de poste. ⚙️ Conditions de travail - Travail du lundi au samedi de 8h30 à 18h30, avec une pause méridienne de 1h30. - Jour de repos supplémentaire en semaine, en plus du dimanche. - Travail incluant le port de charges lourdes de manière répétée. - Contrat évolutif selon vos compétences et votre engagement. Vos avantages intérim ✨ Rémunération attractive selon profil ✨ ICCP 10 % + IFM 10 % ✨ Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % ✨ Prime de parrainage ✨ Possibilités d’évolution selon vos compétences et votre implication Pourquoi rejoindre cette mission ? - Une entreprise spécialisée avec un fort savoir-faire - Un poste polyvalent, technique et formateur - Une montée en compétences grâce à la formation interne - Une mission avec perspectives d’évolution et stabilité Poste à pourvoir hors de Lisieux dès le lundi 5 janvier 2026. Motivé(e), dynamique et passionné(e) par la motoculture ? Postulez dès maintenant !Formation & compétences techniques - Une formation de base en vente est souhaitée. - Des connaissances dans le domaine de la motoculture sont indispensables. - À l’aise avec l’outil informatique et les outils de communication. - Intérêt pour la technique et la compréhension des produits motoculturels. - Une première expérience de 2 ans dans le domaine est exigée. Savoir-être professionnels - Sens du commerce et du contact humain : capacité à accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. - Rigueur, méthode et organisation : gestion des stocks, suivi des commandes et respect des procédures. - Autonomie et esprit d’initiative dans la réalisation des missions. - Dynamisme et motivation pour évoluer dans un environnement polyvalent et technique. Ce profil correspond à une personne sérieuse, organisée et motivée, capable de combiner compétences commerciales et techniques pour répondre efficacement aux besoins des clients en motoculture.
Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .
La filiale du pôle fibres de NatUp, Ecotechnilin, recrute, dans le cadre d'un remplacement, trois pilote de lignes de production en 3x8 semaine F/H en CDI, sur le site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27). Rattaché(e) au responsable de l'usine, vos missions sont les suivantes : - Approvisionner les machines en matières en entrée et sortie des 3 lignes de production à l'aide d'un chariot élévateur, - Assurer la production et le suivi des machines dans le respect des règles de sécurité et des objectifs de productivité et de qualité, - Optimiser les réglages des machines, - Renseigner le logiciel ERP et un fichier Excel par des bipages d'étiquettes code barre et des saisies d'information, - Détecter et signaler des anomalies de production, - Réaliser les entretiens journaliers et hebdomadaires des machines, - Assurer la maintenance de premier niveau. Disponible très rapidement, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en industrie. Autonome et organisé(e), vous aimez le travail en équipe et êtes réactif(ve). Vous êtes reconnu(e) pour votre bonne capacité d'adaptation à un environnement technique, et êtes habitué(e) à agir fréquemment en maintenance niveau 1. Vous souhaitez apporter votre expérience et découvrir un nouvel environnement industriel. Conditions du poste : Taux horaire SMIC + majoration si travail de nuit + prime de panier + prime de nettoyage + prime variable de performance. Poste à pourvoir dès que possible. Formation garantie lors de votre intégration : - Habilitation CACES 3 (formation 1 à 3 jours), - Habilitation formation initiale Electrique BS-BE Manoeuvre (formation 1 journée), - Formations incendie / SST / port du harnais pour travaux en hauteur, - Formations internes sur l'utilisation des machines et sur le sujet Sécurité. Taux horaire SMIC + majoration si travail de nuit + prime de panier + prime de nettoyage + prime variable de performance.
POSTE : Vendeur Matériel Agricole H/F DESCRIPTION : Vous êtes passionné par le monde agricole et aimez le contact client ? Rejoignez une entreprise solide et reconnue, partenaire des professionnels du secteur agricole, et participez activement à son développement ! Vos missions Rattaché(e) au Responsable du secteur agricole, vous assurez la vente de matériel neuf et d'occasion : tracteurs, moissonneuses, épandeuses, systèmes d'irrigation, équipements d'élevage, matériel d'entretien des espaces verts Votre rôle sera de conseiller, accompagner et fidéliser une clientèle de professionnels (exploitants, entrepreneurs de travaux agricoles, paysagistes, collectivités, etc.) sur votre secteur. Vos missions principales : - Analyser et anticiper les perspectives commerciales sur votre zone. - Développer et entretenir un portefeuille clients existant. - Prospecter activement de nouveaux clients. - Identifier les besoins et conseiller sur le plan technique, économique et financier. - Concevoir et présenter des offres commerciales personnalisées, en tenant compte des reprises de matériel d'occasion. - Négocier et conclure les ventes en accompagnant le client jusqu'à la mise en service du matériel et le financement. Votre profil - Issu(e) d'une formation commerciale et/ou agricole, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de matériel agricole, BTP ou industriel. - Vous possédez une bonne connaissance du milieu agricole et des besoins des exploitants. - Vous avez le goût du terrain, un excellent relationnel et une réelle fibre commerciale. - Vous êtes autonome, organisé(e) et aimez relever les défis. Vos conditions de travail - Contrat : CDI à temps plein - Horaires : du lundi au samedi, de 8h30 à 18h30 (avec 1h30 de pause méridienne et un jour de repos dans la semaine, en plus du dimanche). - Véhicule de société mis à disposition pour vos déplacements clients. - Poste basé hors de Lisieux. - Prise de poste souhaitée : à compter du lundi 5 janvier 2026. Vos avantages - Rémunération attractive : fixe + variable selon performances. - Véhicule de fonction, ordinateur portable et téléphone professionnel. - Mutuelle et avantages entreprise. - Possibilités d'évolution au sein d'une entreprise en plein développement. PROFIL : Vous êtes passionné par le monde agricole et motivé par le contact direct avec les exploitants et professionnels du secteur ? Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et commerciales au service d'une entreprise reconnue dans le domaine des agroéquipements ? Ce poste est fait pour vous ! Formation et expérience - Titulaire d'une formation de type BTSA Technico-Commercial (option biens et services pour l'agriculture), BTSA Génie des Équipements Agricoles ou BTSA Techniques et Services en Matériel Agricole. - Ou diplômé(e) d'un Certificat de Spécialisation (CS) Responsable Technico-Commercial en Agroéquipements ou en Agrofournitures, voire d'une Licence Professionnelle en Agroéquipement. - Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans la vente de matériel agricole ou industriel. Compétences et connaissances - Excellente connaissance du milieu agricole, de ses acteurs et de ses enjeux. - Bonne compréhension des matériels agricoles, de leurs caractéristiques techniques et de leur utilisation sur le terrain. - Capacité à conseiller et accompagner les clients dans leurs choix techniques, économiques et financiers. - Maîtrise des techniques de négociation commerciale et du suivi client. - Goût pour le terrain, la prospection et le développement de relations durables. Qualités personnelles - Autonomie, sens de l'organisation et rigueur. - Excellent relationnel et véritable fibre commerciale. - Esprit d'équipe, persévérance et capacité à atteindre les objectifs fixés. - Dynamisme, curiosité et envie d'évoluer dans un environnement technique et passionnant.
Description du poste : Emploi Gastro-Entérologue H/F - Asnières-sur-Seine 92 Nous recrutons un gastro-entérologue H/F pour intégrer une structure médicale dédiée à la santé des femmes à Asnières-sur-Seine, dans les Hauts-de-Seine, dans le cadre d'une collaboration libérale. Description et missions Au sein d'un environnement médical innovant et dédié à la santé des femmes, vous exercerez aux côtés d'autres médecins spécialistes et de professionnels du paramédical. Vos missions seront les suivantes : - Consultations libres sans temps imposé - Prise en charge globale et collégiale des patients - Orientation possible vers d'autres spécialistes au sein de la structure - Participation au parcours de soins coordonné grâce à la présence d'infirmières coordinatrices - Possibilité d'animer des ateliers (prévention, bien-être, sport santé) selon vos compétences et envies ADN de la structure Vous rejoindrez une structure à taille humaine, moderne et pensée pour le confort des praticiens. Chaque cabinet est spacieux, lumineux et équipé d'un matériel informatique performant. L'équipe est composée de médecins, sages-femmes, échographistes et infirmières coordinatrices favorisant une approche pluridisciplinaire et qualitative. Une équipe de secrétaires médicales est présente en continu de 8h à 21h en semaine et de 9h à 19h les week-ends, vous permettant de vous concentrer entièrement sur vos consultations. Vous aurez accès à un espace extérieur et à un logiciel interne de suivi patient, avec la possibilité d'organiser des ateliers thématiques. Des points mensuels en visioconférence sont prévus pour échanger librement sur les besoins et axes d'amélioration. Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération attractive au pourcentage. Avantages - Collaboration libérale assistée de 2 à 3 jours par semaine, avec possibilité de temps plein sur plusieurs sites - Matériel informatique fourni - Cabinets spacieux, lumineux et équipés - Présence d'infirmières coordinatrices et secrétaires médicales en continu - Suivi patient facilité grâce à une plateforme interne - Accès à un espace extérieur dans chaque site - Formation continue prise en charge Profil recherché Gastro-entérologue H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins. Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8 Référence de l'annonce : 10137 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité - Apprentissage de la langue (Niveau B2) - Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Description du profil : Profil recherché Gastro-entérologue H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins.
La filiale du pôle fibres de NatUp, Ecotechnilin, recrute, dans le cadre d'un remplacement, trois pilote de lignes de production en 3x8 semaine F/H en CDI, sur le site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27).Rattaché(e) au responsable de l'usine, vos missions sont les suivantes :- Approvisionner les machines en matières en entrée et sortie des 3 lignes de production à l'aide d'un chariot élévateur,- Assurer la production et le suivi des machines dans le respect des règles de sécurité et des objectifs de productivité et de qualité,- Optimiser les réglages des machines,- Renseigner le logiciel ERP et un fichier Excel par des bipages d'étiquettes code barre et des saisies d'information,- Détecter et signaler des anomalies de production,- Réaliser les entretiens journaliers et hebdomadaires des machines,- Assurer la maintenance de premier niveau.
Description du poste : . Dans le cadre d'une création de poste, vous rejoindrez la direction financière et vous serez rattaché au vice-président de la Zone UK. Le Directeur Financier intérim soutient les opérations locales dans un contexte d'intégration au niveau régional. Il/elle est un partenaire clé de la direction financière, garantissant la performance, la conformité et l'optimisation opérationnelle. Le rôle implique la supervision de plusieurs équipes Finance et le pilotage stratégique dans un environnement multi-entités et international. Vos missions seront les suivantes :***Définir et piloter la stratégie financière en France. * Superviser comptabilité, consolidation, reporting, audits et conformité (French GAAP / IFRS). * Gérer budgets, forecasts, cash-flow et modèles financiers. * Améliorer la performance opérationnelle : contrôle des coûts, pricing, marge, KPIs. * Accompagner les équipes commerciales et opérationnelles dans les décisions financières. * Surveiller le BFR, crédit clients/fournisseurs et risques financiers. * Garantir la conformité fiscale, douanière et réglementaire. * Mettre en place des outils (ERP/TMS/BI/RPA) pour standardiser et automatiser le reporting. * Manager, structurer et développer les équipes Finance (compta, contrôle, FP&A). * Jouer un rôle d'appui stratégique auprès du VP Finance, CFO et VP Freight Forwarding. * Représenter et assurer une bonne gouvernance financière dans la phase d'intégration Herport/EAS/LagAero. Conditions et avantages : Contrat : intérim Rémunération : 85-90k€ versés sur 12 mois selon profil et expérience Statut : Cadre Politique de télétravail : 2 jours par semaine Avantages : TR Accès : RER B, voiture Description du profil : Le poste requiert une expérience de Directeur Financier expérimenté avec au moins 10 ans en finance, dont 5 ans dans la logistique ou le transport. Le candidat doit maîtriser la comptabilité, la fiscalité et la réglementation française, ainsi que les opérations multi-entités et multi-devises. Compétences clés : management d'équipes Finance, planification et contrôle financier, ERP/BI, rigueur analytique, sens commercial, leadership collaboratif, bilingue français-anglais, capacité à travailler dans un environnement international et à accompagner la transformation financière. Il faudra prévoir un entretien en visio avec la DRH et un deuxième échange avec le VP UK
L'Association REVIVRE recrute pour son Pôle Insertion par l'Activité Economique un chef d'équipe peinture H/F en CDI dès que possible sur son activité de second œuvre en bâtiment. Le Carrefour d'Activités Professionnelles (CAP) est une action d'insertion par l'activité économique. Le CAP aide à définir et mettre en place un projet d'insertion professionnelle pour des personnes en difficultés d'ordre sociales et professionnelles, via des activités économiques telles que le second œuvre bâtiment. Missions principales du chef d'équipe : Sous la responsabilité du Responsable de Pôle et du Coordinateur technique, vous êtes en charge d'une équipe pouvant compter jusqu'à 8 salariés en parcours d'insertion et/ou transition professionnelle. Il s'agira d'encadrer cette équipe sur le chantier Second Œuvre Bâtiment, et de participer à la construction des parcours d'insertion notamment sur l'évolution des compétences et de l'employabilité en particulier. Activités : * Organiser la production du chantier en lien avec les contraintes économiques et d'insertion et en conformité avec les objectifs de production et de formation et les règles de sécurité définis par REVIVRE, * Assurer l'accueil sécurité sur l'activité pour tout nouvel arrivant et former aux matériels et produits utilisés, * Permettre un bon positionnement et la progression des personnes sur les savoir-faire et les savoir-être nécessaires au bon fonctionnement d'une équipe, * Garantir le respect des délais et des exigences de qualité de l'exécution des travaux. Profil recherché : * Maîtrise des activités relatives au seconde œuvre en bâtiment (Peintures murs et plafond / Menuiserie / Revêtements muraux/ Revêtement de sol) / Des compétences en plâtrerie / isolation serait un plus, * Capacité à mettre en œuvre, suivre et sécurisé un chantier, * Capacité d'accompagnement, * Sait faire preuve de pédagogie, * Capacité à travailler en équipe, * Capacités bureautiques de base, * Capacités relationnelles. Conditions du poste : Convention collective nationale 1951 des établissements privés d'hospitalisation, soins, cure et de garde à but non lucratif. * Rémunération à partir de 2 190€ brut * Expérience professionnelle exigée (2 ans minimum) * Diplôme dans le secteur du bâtiment * Temps plein / 35 heures hebdo * CDI * Prise de poste : dès que possible * Lieu d'exercice : Colombelles (déplacements sur chantiers à Caen et sa périphérie) * Permis B indispensable Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 190,00€ par mois Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recrutons : TECHNICIEN(NE )DE LABORATOIRE (H/F) CDI à MEZIDON (14) Venez rejoindre What's Cooking France (14) (Société du Groupe Agro-Alimentaire Belge What's Cooking) et vous épanouir dans un environnement dynamique, international et multiculturel ! Notre Entreprise est située à Mézidon Vallée d'Auge, commune disposant de toutes les commodités (établissements scolaires, commerces, médecins, pharmacies et restaurants ...). Nous sommes à 1 km de la Gare de Mézidon-Canon et accessible également par les bus Nomad du Calvados (lignes 1121,110). Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous intégrerez une équipe dynamique de 11 collaborateurs. Vous serez, en collaboration des 2 autres technicien(ne)s, véritable acteur(trice) du bon fonctionnement du laboratoire. Vos principales missions seront les suivantes : · Réaliser les prélèvements et analyses bactériologiques conformément aux plans de contrôle (matières premières, produits en cours et finis, locaux, personnel, etc.), · Réaliser les analyses chimiques, · Effectuer les prélèvements destinés aux analyses externes et assurer le lien avec les laboratoires partenaires, · Assurer la gestion et le suivi des tests de vieillissement ainsi que des études ponctuelles, · Gérer les commandes, la réception des consommables et l'évaluation des fournisseurs, · Participer à la gestion administrative du service (facturation, devis, bons de commande, etc.), · Contribuer à la gestion documentaire qualité et au suivi des résultats, · Participer à l'analyse de risques et à la définition des plans de contrôle, · Assurer la communication des résultats bactériologiques aux clients concernés, · Remplacer ponctuellement le contrôleur à réception, · Prendre part aux audits internes (infrastructures, hygiène, etc.), · Apporter un appui aux différents pôles du service Qualité (ex. : décorticage des rejets RX, etc.). Profil: Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 en Agroalimentaire ou en Analyses Biologiques et Biochimiques, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un environnement à la fois exigeant, stimulant et en constante évolution. À l'aise avec les outils numériques, vous maîtrisez la micro-informatique ainsi que les logiciels de suivi qualité. Votre bonne connaissance des produits et procédés de fabrication vous permet d'assurer un suivi rigoureux et efficace des contrôles. Doté(e) d'une grande rigueur et d'un réel esprit d'analyse, vous abordez vos missions avec méthode et sens critique. Autonome tout en appréciant le travail en équipe, vous savez conjuguer efficacité, précision et coopération. Enfin, évoluant dans un contexte international, la maitrise de l'anglais serait un plus, tant à l'écrit qu'à l'oral. Contrat: CDI (35h / sem.) : de 2200€ à 2350€ + 13 ième mois à partir d'un an d'ancienneté + Participation + Intéressement + Prise en charge importante de la part Mutuelle + Prise en charge des abonnements Train ou Bus à hauteur de 50% + CSE attractif Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 350,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Et si vous trouviez (enfin) un poste qui vous donne le sourire ? ����Ce que nous recherchons Vous êtes : - Diplômé(e) ou formé(e) au métier d'auxiliaire de vie - Fort(e) d'au moins 3 ans d'expérience auprès des personnes âgées - Ponctuel(le), bienveillant(e) et discret(e) Alors vous avez tout ce qu'il faut pour rejoindre l'aventure Petits-fils ! ����Pourquoi choisir Petits-fils ? Chez Petits-fils Évreux, nous mettons un point d'honneur à vous proposer un planning sur-mesure, adapté à vos critères, vos disponibilités et vos contraintes personnelles. ����C'est vous qui choisissez : temps plein, temps partiel, en semaine, le week-end, en journée ou de nuit ! Et ce n'est pas tout : - Toujours les mêmes personnes accompagnées, un planning fixe, des horaires fixes et toujours sur le même secteur - Un taux horaire attractif : ����14,88 € brut/heure, congés payés inclus (soit 13,53 € + 10%) ����Majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) ����Présence de nuit : 99,20 € brut/nuit, congés payés inclus (soit 90,20 € + 10%) - Frais de transport pris en charge ❤️Et en plus : - Accès à une complémentaire santé à tarif préférentiel - Réductions sur des activités culturelles et sociales - Soutien psychologique gratuit et anonyme - Newsletter bien-être « La Pause Petits-fils » - Formations indemnisées accessibles facilement - Pause conviviale possible dans nos Maisons Petits-fils ���� ���� Vos missions - Aide au lever, à la toilette, à l'habillage - Préparation et aide aux repas - Courses, entretien du logement - Accompagnements (promenades, sorties, rendez-vous médicaux) - Jeux, échanges, activités de stimulation ����Une équipe qui vous respecte et vous valorise Petits-fils, c'est un réseau national d'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap, qui place les auxiliaires de vie au centre de l'accompagnement. ����Consultez les témoignages de nos intervenants : ����rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie ����Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre candidature, et construisons ensemble un planning qui vous ressemble !
EcoTechnilin, filiale du Pôle Fibre de NatUp,recrute dans le cadre d'un remplacement, un(e) Technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) F/H en CDI pour son site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27). Rattaché(e) au Coordinateur maintenance, au sein d'une équipe de 4 techniciens polyvalents en mécanique et électricité, vos missions sont les suivantes : - Réaliser des interventions de maintenance curatives ou préventives sur machines industrielles au sein de nos 4 ateliers, - Assurer le diagnostic de pannes en autonomie et mettre en oeuvre des solutions, - Manipuler le logiciel de GMAO pour suivre les interventions et gérer le stock de pièces détachées, - Proposer des améliorations continues, notamment pour l'amélioration des performances, des entretiens machines, de la maintenance préventive et de la GMAO. Idéalement diplômé(e) d'une formation de type BTS en lien avec la maintenance d'équipements industriels, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en ateliers industriels. Vous êtes polyvalent(e) sur les sujets mécaniques, électriques, pneumatiques et en métallerie (soudure et découpe). Vous êtes capable de : - Lire aisément un plan ou schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, - Maitriser les logiciels de Gestion de Maintenance assisté par ordinateur GMAO, - Maitriser les équipements, outils et procédés de maintenance (aisance en métallerie est un plus), - Travailler en sécurisant l'intervention, ainsi que sa propre sécurité et celle des autres, - Transférer et capitaliser l'information, - Assurer une bonne coordination et fluidité au sein de l'équipe. De plus, vous possédez des habilitations pour mener à bien les missions du poste (électriques notamment + engins de manutention). Vous êtes disponible et apte à prendre des astreintes, à travailler en horaires décalés (1X8, 2x8, 3x8, ou même le Samedi (poste idéalement du mardi au samedi). Poste à pourvoir enCDI, contrat de 40 heures hebdomadaires, à pourvoir dès que possible, selon votre disponibilité. Salaire : 13EUR à 14EUR brut par heure selon profils + avantages. Poste à pourvoir enCDI 40h hebdomadaires, dès que possible, selon votre disponibilité.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos : Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ; Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ; Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage.. Description du profil : Vous êtes capable, à l'appui de la documentation technique, de préparer le matériel adéquat. De formation dans le domaine de la Mécanique serait un plus. Savoir utiliser les outils mécaniques appropriés à ce poste de travail (visseuse, clés de serrage .). Savoir adapter les sous-ensembles requis. Vérifier l'exactitude des éléments préparés (quantités, qualités, conformités .) /autocontrôle. Appliquer les procédures et modes opératoires internes à l'entreprise. Vous savez faire preuve de rigueur, de précision et de minutie dans son travail. Ce poste est pour vous. (formation, compétences, diplômes, connaissances, habilitations...).
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la transformation et l'aménagement de véhicules particuliers et utilitaires un(e) Agent de Montage Assemblage. Mission longueSous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos : Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ; Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ; Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage.. Vous êtes capable, à l'appui de la documentation technique, de préparer le matériel adéquat. De formation dans le domaine de la Mécanique serait un plus. Savoir utiliser les outils mécaniques appropriés à ce poste de travail (visseuse, clés de serrage ). Savoir adapter les sous-ensembles requis. Vérifier l'exactitude des éléments préparés (quantités, qualités, conformités ) /autocontrôle. Appliquer les procédures et modes opératoires internes à l'entreprise. Vous savez faire preuve de rigueur, de précision et de minutie dans son travail. Ce poste est pour vous. (formation, compétences, diplômes, connaissances, habilitations...).
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la transformation et l'aménagement de véhicules particuliers et utilitaires un(e) Agent de Montage Assemblage. tâche longueSous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos : Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ; Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ; Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage..
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'agence TEMPORIS Deauville (Interim, , CDD ) recherche pour l'un de ses clients basé à Firfol un Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F Vous jouerez un rôle clé dans la supervision, la planification et la gestion des activités d’entretien paysager, en garantissant la qualité des prestations et la satisfaction client. Vos missions principales : Gestion de projets paysagers : planifier, organiser et coordonner les travaux d’entretien (tonte, taille, irrigation, éclairage, fertilisation, etc.), tout en affectant les tâches aux équipes et en assurant la prospection de nouveaux clients. Suivi budgétaire : optimiser les coûts tout en maintenant un haut niveau de qualité. Encadrement terrain : animer, former et motiver les équipes, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Relation client : entretenir des relations de confiance, comprendre les besoins et assurer un suivi régulier. Reporting : assurer le suivi administratif et le reporting des chantiers. Profil recherché : Formation ou expérience confirmée en conduite de travaux ou gestion d’équipes en espaces verts. Leadership, rigueur et sens du service client. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de l’agence Temporis Deauville ! Envoyez nous votre CV par mail à ou postulez directement sur www.temporis.fr Nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h-12h et 14h-18h au
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
EcoTechnilin, filiale du Pôle Fibre de NatUp,recrute dans le cadre d'un remplacement, un(e) Technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) F/H en CDI pour son site de Saint-Martin-du-Tilleul, près de Bernay (27). Rattaché(e) au Coordinateur maintenance, au sein d'une équipe de 4 techniciens polyvalents en mécanique et électricité, vos missions sont les suivantes : Réaliser des interventions de maintenance curatives ou préventives sur machines industrielles au sein de nos 4 ateliers, Assurer le diagnostic de pannes en autonomie et mettre en oeuvre des solutions, Manipuler le logiciel de GMAO pour suivre les interventions et gérer le stock de pièces détachées, Proposer des améliorations continues, notamment pour l'amélioration des performances, des entretiens machines, de la maintenance préventive et de la GMAO. Idéalement diplômé(e) d'une formation de type BTS en lien avec la maintenance d'équipements industriels, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en ateliers industriels. Vous êtes polyvalent(e) sur les sujets mécaniques, électriques, pneumatiques et en métallerie (soudure et découpe). Vous êtes capable de : Lire aisément un plan ou schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, Maitriser les logiciels de Gestion de Maintenance assisté par ordinateur GMAO, Maitriser les équipements, outils et procédés de maintenance (aisance en métallerie est un plus), Travailler en sécurisant l'intervention, ainsi que sa propre sécurité et celle des autres, Transférer et capitaliser l'information, Assurer une bonne coordination et fluidité au sein de l'équipe. De plus, vous possédez des habilitations pour mener à bien les missions du poste (électriques notamment + engins de manutention). Vous êtes disponible et apte à prendre des astreintes, à travailler en horaires décalés (1X8, 2x8, 3x8, ou même le Samedi (poste idéalement du mardi au samedi). Poste à pourvoir enCDI, contrat de 40 heures hebdomadaires, à pourvoir dès que possible, selon votre disponibilité.
Vous êtes passionné par le monde agricole et aimez le contact client ? Rejoignez une entreprise solide et reconnue, partenaire des professionnels du secteur agricole, et participez activement à son développement ! Vos missions Rattaché(e) au Responsable du secteur agricole, vous assurez la vente de matériel neuf et d’occasion : tracteurs, moissonneuses, épandeuses, systèmes d’irrigation, équipements d’élevage, matériel d’entretien des espaces verts… Votre rôle sera de conseiller, accompagner et fidéliser une clientèle de professionnels (exploitants, entrepreneurs de travaux agricoles, paysagistes, collectivités, etc.) sur votre secteur. Vos missions principales : - Analyser et anticiper les perspectives commerciales sur votre zone. - Développer et entretenir un portefeuille clients existant. - Prospecter activement de nouveaux clients. - Identifier les besoins et conseiller sur le plan technique, économique et financier. - Concevoir et présenter des offres commerciales personnalisées, en tenant compte des reprises de matériel d’occasion. - Négocier et conclure les ventes en accompagnant le client jusqu’à la mise en service du matériel et le financement. Votre profil - Issu(e) d’une formation commerciale et/ou agricole, vous justifiez d’une première expérience réussie dans la vente de matériel agricole, BTP ou industriel. - Vous possédez une bonne connaissance du milieu agricole et des besoins des exploitants. - Vous avez le goût du terrain, un excellent relationnel et une réelle fibre commerciale. - Vous êtes autonome, organisé(e) et aimez relever les défis. Vos conditions de travail - Contrat : CDI à temps plein - Horaires : du lundi au samedi, de 8h30 à 18h30 (avec 1h30 de pause méridienne et un jour de repos dans la semaine, en plus du dimanche). - Véhicule de société mis à disposition pour vos déplacements clients. - Poste basé hors de Lisieux. - Prise de poste souhaitée : à compter du lundi 5 janvier 2026. Vos avantages - Rémunération attractive : fixe + variable selon performances. - Véhicule de fonction, ordinateur portable et téléphone professionnel. - Mutuelle et avantages entreprise. - Possibilités d’évolution au sein d’une entreprise en plein développement.Vous êtes passionné par le monde agricole et motivé par le contact direct avec les exploitants et professionnels du secteur ? Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et commerciales au service d’une entreprise reconnue dans le domaine des agroéquipements ? Ce poste est fait pour vous ! Formation et expérience - Titulaire d’une formation de type BTSA Technico-Commercial (option biens et services pour l’agriculture), BTSA Génie des Équipements Agricoles ou BTSA Techniques et Services en Matériel Agricole. - Ou diplômé(e) d’un Certificat de Spécialisation (CS) Responsable Technico-Commercial en Agroéquipements ou en Agrofournitures, voire d’une Licence Professionnelle en Agroéquipement. - Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans la vente de matériel agricole ou industriel. Compétences et connaissances - Excellente connaissance du milieu agricole, de ses acteurs et de ses enjeux. - Bonne compréhension des matériels agricoles, de leurs caractéristiques techniques et de leur utilisation sur le terrain. - Capacité à conseiller et accompagner les clients dans leurs choix techniques, économiques et financiers. - Maîtrise des techniques de négociation commerciale et du suivi client. - Goût pour le terrain, la prospection et le développement de relations durables. Qualités personnelles - Autonomie, sens de l’organisation et rigueur. - Excellent relationnel et véritable fibre commerciale. - Esprit d’équipe, persévérance et capacité à atteindre les objectifs fixés. - Dynamisme, curiosité et envie d’évoluer dans un environnement technique et passionnant.
Rejoignez un atelier où la précision, la technique et le goût du travail soigné sont essentiels. Sous la responsabilité du Chef d’atelier, vous intégrerez une équipe experte et travaillerez en cabine de peinture et de sablage, au cœur d’un environnement technique et structuré. Vos missions principales : Préparation des supports - Réparation des surfaces : dégraissage, sablage, masticage, ponçage... - Masquage et protection des zones à préserver (adhésifs, prédécoupés...) Préparation et application des produits - Préparation des peintures : dosage, teinte, mélange - Réglage de l’équipement d’application - Programmation de l’ordinateur relié au robot applicateur - Application au pistolet : peintures, vernis, laques - Retouches manuelles & finitions minutieuses Contrôle & qualité - Contrôle des surfaces, repérage des non-conformités - Retouches & reprises de finition - Rédaction des supports qualité et documents de suivi de production Entretien & maintenance - Maintenance préventive et curative de premier niveau - Nettoyage et rangement du matériel de peinture Vos avantages Intérim ✨ Rémunération attractive selon profil ✨ ICCP 10 % + IFM 10 % ✨ CET Intérimaire valorisé à 10 % ✨ Prime de parrainage ✨ Évolution possible selon vos compétences et votre engagement Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement moderne et structuré - Équipe passionnée, rythme stimulant Vous êtes minutieux(se), autonome et motivé(e) ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise où vos compétences seront valorisées. Prise de poste hors de Lisieux à compter du lundi 5 janvier 2026Savoir-être En tant que peintre industriel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez à la bonne dynamique de l’atelier. Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se) et attentif(ve) à la qualité des finitions. ️ Compétences techniques indispensables Vous maîtrisez : - Les techniques et outils de ponçage ainsi que les méthodes d’application des peintures - La lecture de fiches techniques - L’utilisation d’instruments et logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier…) - Les règles d’hygiène et de sécurité, notamment liées aux solvants, produits chimiques et équipements d’application Expérience - Vous justifiez d’une première expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste similaire en peinture industrielle (application au pistolet).
Rejoignez une entreprise familiale, conviviale et reconnue depuis de nombreuses années pour son sérieux et sa proximité avec ses clients. Dans le cadre de son développement, elle recherche un Technicien Automobile Qualifié souhaitant évoluer dans un environnement stable, humain et professionnel. Sous l’autorité du Directeur Général, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l’atelier. Vos Missions - Réaliser les diagnostics complets sur les véhicules. - Identifier les pannes mécaniques, électriques, électroniques ou pneumatiques et proposer les solutions pertinentes. - Assurer le suivi technique des véhicules et la traçabilité des interventions. - Effectuer l’entretien courant : vidanges, contrôles de sécurité, réglages, maintenance préventive… - Réaliser les réparations mécaniques dans le respect des normes de qualité et de sécurité. - Conduire les véhicules pour tests et contrôles, garantissant la conformité des interventions. - Assurer une qualité de travail irréprochable, toujours orientée satisfaction client. ⚠️ Poste nécessitant le port de charges lourdes répété et certaines contraintes posturales. Évolution Possible - Le poste peut évoluer vers de l’encadrement d’une équipe de mécaniciens selon vos compétences et votre implication. - Possibilité d’évolution du contrat et de responsabilités. Prise de poste en dehors de Lisieux, à compter du lundi 5 janvier 2026. Vos Avantages - Rémunération attractive selon profil - ICCP 10 % + IFM 10 % - Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % - Prime de parrainage Prêt(e) à rejoindre une structure à taille humaine où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé ? Postulez dès maintenant et donnez un vrai tournant à votre carrière !Formation - Titulaire d’un Bac à Bac +2 en Maintenance des Véhicules (mécanique automobile, maintenance des systèmes, électromécanique…). Compétences Techniques - 5 à 10 ans d’expérience sur un poste similaire en atelier mécanique. - Maîtrise des appareils de mesure, outils de contrôle et outils de diagnostic électronique. - Lecture, interprétation et modification de plans et schémas techniques. - Très bonne connaissance des procédures d’entretien, de réparation mécanique, électrique et électronique. - Application rigoureuse des règles d’hygiène, de santé et de sécurité propres au secteur automobile. Qualités Professionnelles - Sens développé du service client, avec une attitude professionnelle et orientée satisfaction. - Esprit d’équipe, capacité à collaborer efficacement avec les autres techniciens et responsables. - Autonomie, organisation, précision et goût du travail bien fait. Conditions - Permis B exigé (conduite de véhicules pour essais et contrôles).
Description du poste : Emploi Psychiatre H/F - Asnières 92 Nous recrutons un psychiatre H/F pour intégrer une structure médicale dédiée à la santé des femmes située à Asnières-sur-Seine, dans les Hauts-de-Seine, dans le cadre d'une collaboration libérale. Description et missions Au sein d'un établissement innovant consacré à la santé féminine, vous exercerez aux côtés de praticiens spécialisés et de professionnels du paramédical. Vos missions comprendront : - Des consultations libres, sans durée imposée - La prise en charge globale et coordonnée des patientes - La possibilité d'orienter les patientes vers d'autres spécialistes de la structure - Une participation active au parcours de soins grâce aux infirmières coordinatrices - L'animation possible d'ateliers autour de la prévention, du bien-être ou de la santé physique ADN de la structure Vous exercerez dans un environnement moderne, pluridisciplinaire et centré sur le bien-être des praticiens. Chaque cabinet est vaste, lumineux et équipé de matériel informatique performant. Vous travaillerez aux côtés de médecins, sages-femmes, échographistes et infirmières coordinatrices dans une ambiance collaborative. Une équipe de secrétaires médicales assure l'accueil et la gestion administrative en continu, de 8h à 21h en semaine et de 9h à 19h le week-end. Un espace extérieur est accessible sur chaque site. Vous bénéficierez également d'un logiciel interne facilitant le suivi des patientes, avec des réunions mensuelles en visioconférence pour favoriser l'échange et l'amélioration continue. Rémunération Vous bénéficierez d'une rétribution attractive basée sur un pourcentage du chiffre d'affaires. Avantages - Collaboration libérale assistée 2 à 3 jours par semaine, possibilité de temps plein sur plusieurs sites - Rémunération au pourcentage - Matériel informatique fourni - Cabinets spacieux, lumineux et bien équipés - Secrétariat médical et infirmières coordinatrices disponibles en continu - Plateforme interne de suivi des patientes - Espace extérieur accessible - Prise en charge de la formation continue Profil recherché Psychiatre H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8 Référence de l'annonce : 10134 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité - Apprentissage de la langue (Niveau B2) - Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Description du profil : Profil recherché Psychiatre H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins
Votre agence Alternativ'emploi de Lisieux, recherche pour l'un de ses clients un cariste approvisionneur (agent de quai, cariste manutentionnaire, cariste réceptionnaire, cariste chargeur-déchargeur) (H/F) sur le secteur de Moyaux. Vos missions : - Conduite de chariot élévateur (CACES R489 Catégorie 3). - Contrôle des étiquettes et qualité des palettes. - Approvisionnement des lignes de conditionnement. - Saisie des mouvements de stocks sur DAFI et SAP. - Mise à disposition des produits finis pour le contrôle qualité. - Palettisation manuelle, mise en cartons. - Réalisation d'inventaires réguliers. - Gestion des composants non consommés. - Rangement, nettoyage et vidange des zones de stockage. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe. Vous possédez obligatoirement le CACES R489 catégorie 3. Une expérience solide sur un poste similaire est demandée. Poste à pourvoir dès que possible. Horaires en 3x8. Salaire selon expérience et compétences. N'attendez plus ! Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé. Postulez dès maintenant auprès de votre agence Alternativ'Emploi Lisieux !
Nous recrutons pour le compte de notre client un Métallier Serrurier (H/F) en mission intérim. Vous serez chargé(e) de la fabrication, de l'installation et de la maintenance d'éléments métalliques, principalement dans le domaine de la serrurerie et de la métallerie. Missions : - Fabrication, découpe, assemblage et soudure de pièces métalliques selon les plans et les spécifications techniques. - Installation de structures métalliques (portails, grilles, portes, escaliers, garde-corps, etc.) sur chantiers ou en atelier. - Réalisation de travaux de serrurerie : montage, réparation et remplacement de serrures, verrous, charnières, etc. - Lecture et interprétation des plans techniques et des cahiers des charges. - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité lors de la réalisation des travaux. - Maintenance et réparation de structures métalliques existantes. - Utilisation des outils et machines de production (meuleuse, perceuse, etc.). Profil recherché : - Vous disposez d'une formation en métallurgie, serrurerie, ou dans un domaine similaire. - Vous avez une expérience significative dans la métallurgie, la serrurerie ou dans un poste similaire. - Vous maîtrisez la lecture de plans et la manipulation des outils de métallier-serrurier (soudure, découpe, meulage, etc.). - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité de votre travail. - Le respect des normes de sécurité en atelier ou sur chantier est primordial. - Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter aux besoins du chantier. Les avantages chez Sup'intérim :En travaillant avec nous en intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages : 10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM) Versée à la fin de chaque mission, elle vient en complément de votre salaire. 10 % d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICCP) Elle vous permet de compenser les congés non pris pendant la mission. Versement d'acomptes à la semaine Pour une meilleure gestion de votre budget, vous pouvez demander des acomptes réguliers. Accès à un Compte Épargne Temps (CET) Placez vos IFM et ICCP sur un CET et bénéficiez d'un taux à 5% pour valoriser votre épargne. Mutuelle intérimaire Bénéficiez d'une couverture santé adaptée dès la première mission. Accès à la formation Développez vos compétences grâce aux dispositifs de formation dédiés aux intérimaires.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS BTP (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Notre agence recrute pour l'un de ses clients un Conducteur de pelle à pneus expérimenté, passionné par le travail bien fait et le travail d'équipe. Vos missions, si vous l'acceptez : En binôme avec votre équipe (manœuvre, chauffeur PL), vous assurez la réalisation de réseaux BT, HTA et réseaux secs souterrains, Vous maniez la pelle avec précision et rigueur, dans le respect des règles de sécurité, Vous contribuez à la bonne organisation et à l'avancement du chantier, Vous veillez à la propreté et à l'entretien de votre engin. PROFIL : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, Vous aimez le travail en extérieur et en équipe, Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) à la sécurité, Vous possédez un excellent sens du relationnel et le goût du travail bien fait. CACES R482 B1 Pelle à jour - obligatoire AIPR - Serait un plus H0B0V - Serait un plus Permis B exigé - le permis C serait un plus Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
L'agence TEMPORIS Deauville (Interim, CDI, CDD ) recherche pour l'un de ses clients base a Firfol un Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F Vous jouerez un role cle dans la supervision, la planification et la gestion des activites d'entretien paysager, en garantissant la qualite des prestations et la satisfaction client. Vos missions principales : Gestion de projets paysagers : planifier, organiser et coordonner les travaux d'entretien (tonte, taille, irrigation, eclairage, fertilisation, etc.), tout en affectant les taches aux equipes et en assurant la prospection de nouveaux clients. Suivi budgetaire : optimiser les couts tout en maintenant un haut niveau de qualite. Encadrement terrain : animer, former et motiver les equipes, dans le respect des normes de securite et de qualite. Relation client : entretenir des relations de confiance, comprendre les besoins et assurer un suivi regulier. Reporting : assurer le suivi administratif et le reporting des chantiers. Profil recherche : Formation ou experience confirmee en conduite de travaux ou gestion d'equipes en espaces verts. Leadership, rigueur et sens du service client. Interesse(e) ? Postulez des maintenant aupres de l'agence Temporis Deauville ! Envoyez nous votre CV par mail a ou postulez directement sur www.temporis.fr Nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h-12h et 14h-18h au .57 Expérience : 2 ans
Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recherchons notre futur(e) Responsable HSE Venez rejoindre What's Cooking France (14) (Société du Groupe Agro-Alimentaire Belge What's Cooking ?) et vous épanouir dans un environnement dynamique, international et multiculturel ! Notre Entreprise est située à Mézidon Vallée d'Auge, commune disposant de toutes les commodités (établissements scolaires, commerces, médecins, pharmacies et restaurants .). Nous sommes à 1 km de la Gare de Mézidon-Canon et accessible également par les bus Nomad du Calvados (lignes 1121,110). En tant que Responsable HSE, vous occuperez un rôle central dans la définition et la mise en œuvre des politiques Santé, Sécurité et Environnement (SSE). Vous serez notamment chargé(e) de concevoir des politiques et procédures SSE alignées à la fois sur les exigences réglementaires en vigueur, la politique globale du groupe, ainsi que sur les meilleures pratiques du secteur. Rattaché(e) au Directeur Industriel et au responsable HSE groupe, vos missions principales seront : · Formation et sensibilisation : Organiser des sessions de formation et de sensibilisation pour le personnel afin de promouvoir une culture de sécurité et de prévention des risques. · Gestion des risques : Identifier, évaluer et gérer les risques en matière de sécurité, de santé et d'environnement dans les opérations de l'entreprise. · Conformité réglementaire : Assurer le respect des réglementations en matière de santé, sécurité et environnement, ainsi que des normes internes et externes. · Investigation des incidents : Mener des enquêtes sur les accidents du travail, les incidents environnementaux ou les situations dangereuses, et proposer des mesures correctives pour éviter leur récurrence. · Communication : Communiquer régulièrement avec les employés, la direction et les autorités réglementaires sur les questions de SSE et les initiatives en cours. · Surveillance et rapport : Suivre les indicateurs de performance SSE, recueillir et analyser des données pertinentes · Sûreté et Sécurité Industrielle : Suivre et gérer la conformité et l'exploitation du site au regard de la législation sur les Installations Classées pour la Protection de l'Environnement (ICPE). · Gestion de la station d'épuration · Suivi des indicateurs de performance : Définir et suivre des indicateurs de performance en matière de santé, sécurité et environnement. Produire des rapports réguliers pour la direction sur l'état de la politique SSE et ses résultats. Participer aux réunions de direction pour fournir des analyses et recommandations. · Au niveau managérial : Construire et faire évoluer les systèmes de management HSE en s'assurant qu'ils soient les mieux adaptés aux besoins de l'entreprise Conseiller la direction dans l'élaboration de la politique HSE Proposer des objectifs HSE Participer à la conception des plans d'action HSE, piloter et suivre leur déploiement Piloter le processus d'enquête et d'analyse d'accidents, incidents, les non conformités, dysfonctionnements HSE et des actions correctives et préventives associées. Suivre les dossiers AT Gérer un budget Animer et gérer l'équipe HSE composée de 4 collaborateurs dont 2 opérateurs environnements Profil : Vous êtes diplômé(e) d'un niveau Licence minimum en management de la sécurité, gestion des risques, sécurité, environnement, ou dans un domaine connexe lié à la santé et la sécurité au travail. Vous avez également suivi une formation en prévention des risques professionnels et en management environnemental. Doté(e) d'un véritable esprit terrain et capable de faire preuve de maîtrise et de réactivité face aux imprévus, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 2 ans dans le secteur industriel - une expérience dans l'agroalimentaire serait un atout majeur. Reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez mobiliser, communiquer et fédérer vos équipes autour d'une culture forte de la sécurité et de la prévention. Votre esprit collaboratif et votre engagement opérationnel feront la différence. Évoluant dans un contexte international, la maîtrise de l'anglais serait un plus Contrat : A pouvoir dès que possible CDI, Statut Cadre au forfait de 215 jours par an + RTT Salaire brut annuel : De 47k€ à 50k€ sur 13 mois + Participation + Intéressement + Prise en charge importante de la part Mutuelle + CSE attractif Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 47 000,00€ à 50 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) infirmier(ère) pour rejoindre notre cabinet d'ophtalmologie à taille humaine, où règne une ambiance familiale et conviviale. Vous intégrerez une équipe soudée, bienveillante et investie dans la qualité de la prise en charge des patients. Le poste comprend des missions variées au cœur du parcours de soins en ophtalmologie. Missions principales : * Aide à la consultation ophtalmologique * Interrogatoire des patients et recueil des antécédents * Réalisation des mesures de réfraction et des examens complémentaires * Assistance à la réalisation des injections intra-vitréennes (IVT) * Aide à la réalisation des angiographies (perfusion des patients) * Assistance au bloc opératoire Profil recherché : * Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis * Une expérience en ophtalmologie ou en milieu technique est un plus * Rigueur, sens du contact et esprit d'équipe * Envie de s'impliquer dans une structure à taille humaine et de travailler dans une ambiance chaleureuse Conditions de travail : * Travail sur 4 jours par semaine, selon un planning variable * Présence le samedi (en rotation ou régulière selon organisation) * Cabinet moderne, bien équipé et à l'ambiance familiale * 36 heures par semaine * Rémunération : entre 1900 et 2400 selon expérience Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 400,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Vos missions : - Assurer la gestion et la planification au quotidien. - Gérer les tournées. - Traiter les urgences et les remplacements des RDV. - Gérer le suivi clients. Tenir à jours les dossiers clients. - Accueil physique et téléphonique. - Produire des tâches administratives diverses. - Travailler en lien avec les autres services internes.
Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement. L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens. Vos missions : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) - Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) - Assurer l'entretien courant du logement et du linge - Prévenir les risques domestiques - Observer l'évolution de la personne et la stimuler Profil recherché : - Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne - Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus - Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation - Discrétion et respect de la confidentialité - Bon relationnel et sens du service - Permis B obligatoire - Interventions sur Lieurey et ses environs (déplacements à prévoir) Conditions proposées : - Contrat : CDI - Temps partiel - Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées) - Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD) - Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ELECTRICIEN LIGNES ET RESEAUX (H/F) Notre agence Start People Bernay recrute pour l'un de ses clients un Electricien réseaux H/F Passionné et motivé pour rejoindre une équipe dynamique! Si vous avez une expertise dans le domaine de l'électricité et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants, cette opportunité est faite pour vous. Mission : - Installer, entretenir et réparer les réseaux électriques aérien et ou souterrain. - Travaux de câblage et raccordement de réseaux électriques. - Approvisionnement de chantier. - Assurer la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur. - Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la qualité et la sécurité des travaux. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. PROFIL : BEP /CEP ou BAC Pro en électricité avec une première expérience, Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité et de réglementation Vous êtes consciencieux, autonome, Vous êtes titulaires des habilitations électriques , Formation HTA et BT câble synthétique, AIPR, CACES Nacelle et B1,TST Aérien et Emergence. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
