Offres d'emploi à Tichey (21)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tichey située dans le département 21. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tichey. 126 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - Losne, 21 - Pagny-le-Château, 21 - LOSNE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Tichey

Offre n°1 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Losne ()

La société SAS JOEL DEMANGE - 7 Route de Dole 21170 Losne, recherche actuellement son futur préparateur-magasinier (F/H).

Vous serez en charge de la préparation (sur palettes filmées) et de la gestion des commandes informatisées.
Vous avez : CACES 1/3/ 1 an d'expérience en préparation de commande.

Vous êtes :
Suivre l'organisation et les instructions de préparation de commandes
Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux.
Vérifier la conformité de la préparation de commandes.
Acheminer des marchandises en zone d'expédition.
Entretien de nos locaux.
Respecter les règles de sécurité
Observation /méthode
Organisation
Précision
Dynamisme
Efficience
Habileté
Prise d'initiative

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Offre n°2 : Coordinateur Réception (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 21 - Pagny-le-Château ()

NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents !
Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus
Envie de rejoindre un projet ambitieux ?


Devenez Responsable réception sur la plateforme de Pagny-le-Château !


Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ?

Vous appréciez que chaque journée soit différente ?
Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ?
Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients !

Votre futur quotidien :
Animer quotidiennement le kick-off
Assurer l'acheminement des palettes des zones de production
Etre l'interface privilégiée du prestataire en transport et remonter les éventuels écart ou dysfonctionnements
S'assurer de la bonne saisie des données sur TMS en temps réel
Contrôler la qualité des déchargements et optimiser le remplissage des camions pour réduire les coûts de transport
Traiter les documents liés aux réceptions et les remettre aux chauffeurs
Garantir le respect des règles inhérentes au transport des marchandises (documents, législation, plombage des camions)
Faire appliquer les règles de sécurité (circulation, rangement, propreté,.) dans la zone de réception
Proposer des axes d'amélioration suite à la constatation d'éventuels dysfonctionnements dans l'exécution de son travail quotidien et dans l'objectif d'amélioration des performances de son service
Garantir la fiabilité des informations dans l'ERP et la traçabilité des palettes
Effectuer les opérations de chargement et de déchargement
Analyser et rendre compte de la performance de son équipe

Missions diverses :
Sur les retours magasins, gérer l'opération de tri, de repalettisassions et de mise à disposition sous forme de camions complets auprès du client

Profil recherché
- Maîtrise des outils informatiques : EXCEL, OUTLOOK, SAP
- Maitrise des outils de traitement de lots : méthodologies (colisage, pose d'étiquettes, parts, pré-tri.)

Pourquoi nous rejoindre ?
Une plateforme à taille humaine, avec un vrai rôle de terrain et d'impact.
Une entreprise en évolution, qui valorise la prise d'initiative, la réactivité et l'engagement.
Un environnement qui conjugue performance, sécurité et relations humaines durables.
Pourquoi vous ?

- Méthodique, rigoureux et dynamique
- Esprit d'équipe
- Capacité à anticiper
- Maîtrise de soi
- Sens de l'organisation
- Sens des responsabilités

Si votre candidature est retenue, les étapes-clés qui vous attendent :
→ 1ère préqualification téléphonique (15-20 min)
→ Un échange plus approfondi en visio avec un(e) Recruteur dédié(e)
→ Un entretien avec le manager opérationnel du poste
→ Organisation d'une Journée Découverte pour vous imprégner de l'environnement de travail et rencontrer vos futurs Responsables (selon le poste).


Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Envie d'en savoir plus ? voilà un reportage présentant notre activité :
Découvrez l'Univers NOZ !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Caces 1,3,5

Offre n°3 : Référent(e) de l'accueil de loisirs de LOSNE 35H (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - LOSNE ()

Au sein du service enfance jeunesse et sous l'autorité d'un responsable de secteur, en tant que référent/e, vous serez chargé(e) de diriger un accueil périscolaire, de mettre en œuvre le projet pédagogique dans un esprit de collaboration avec votre équipe, en veillant au développement, à l'écoute et au bien- être des enfants.

Principales missions
Organiser et dynamiser l'accueil de loisirs
Animer des cycles d'activités périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans
Rédiger, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en concertation avec son équipe et coordonner les projets d'activités et mobiliser différents acteurs
Organiser le temps de restauration
Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants
Gérer une équipe d' animateurs et d' agents d'entretien de restauration (entretien d'évaluation, réunion de préparation)
Développer les pratiques professionnelles de son équipe
Repérer et régler les dysfonctionnements et solliciter si besoin sa hiérarchie

Candidature CV et lettre de motivation sous référence par mail via le lien postuler.

Diplôme BAFD ou BPJEPS OBLIGATOIRE.

Contrat à durée déterminée (CDD) d'une durée initiale d'1 mois, renouvelable en fonction des besoins de remplacement, dans le cadre des dispositions légales en vigueur (article L. 1242-2 du Code du travail).

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - BAFD ou BPJEPS

Entreprise

  • CC RIVES DE SAONE

Offre n°4 : Animateur d'activités périsco temps méridien 9h hebdo PAGNY (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H5/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - L'une des formation est requise
    • 21 - PAGNY LE CHATEAU ()

Au sein des services de la Direction Enfance Jeunesse, l'adjoint d'animation participe à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis dans le cadre du Projet Éducatif du territoire.

Lieu de travail : PAGNY LE CHÂTEAU

Temps de travail 7h05 annualisés (détails à voir avec l'employeur) 9h hebdo.

Principales missions:
- Animer des cycles d'activités périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans.
- Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités,
- Vous serez en charge d'assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants (rythme de l'enfant, connaissance des publics enfants).
- Être imaginatif et créatif.
- Qualité relationnelle et pédagogiques.
- Gérer les listes de présence.

Rémunération selon expérience, rémunération statuaire + régime indemnitaire
Avantages : prestations d'actions sociales, participation mutuelle et prévoyance

Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - BAFA ou équivalent

Formations

  • - Petite enfance (BAFA) | Aucune formation scolaire
  • - Petite enfance (CAP petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CC RIVES DE SAONE

Offre n°5 : Assistant chef d'équipe H/F (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 21 - Pagny-le-Château ()

NOZ, un esprit, des talents - recrute ses futurs collaborateurs !

Envie de rejoindre un projet ambitieux ?

L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, plus de 6800 personnes dans le monde, 342 magasins France, en croissance régulière depuis 1976 et encore plus forte ces deux dernières années. Nous continuons de grandir et de nous développer à l'international avec pour ambition de devenir n°1 mondial du déstockage.

Ce qui vous attend dans l'Univers NOZ :

Impact environnemental positif : Lutter contre le gaspillage et revaloriser les invendus en bonnes affaires.
Une entreprise en évolution, qui valorise la prise d'initiative, la réactivité et l'engagement.
Un cadre de travail dans un environnement dynamique et stimulant

Envie de participer à l'aventure ? devenez notre futur(e) :

Assistant chef d'équipe

Votre défi :
Au sein des équipes logistiques, vous intervenez en tant que premier maillon de la chaîne managériale de la plateforme logistique. Vous serez amené à manager des équipes composées en moyenne de 8 à 12 opérateurs.
Votre objectif sera d'organiser le traitement des lots de marchandise pour les opérateurs de production, en fonction des consignes données par le chef d'équipe production dans la recherche optimale de la performance.

Vos missions pour y parvenir :
- Prétrier et identifier la marchandise pour que les opérateurs de production puissent traiter le lot
- Aménager et optimiser les postes de travail pour garantir l'efficacité du traitement de lot
- Contrôler la qualité de travail de son équipe et vous assurer du respect des délais
- Assurer du maintien de la charge de travail
- Animer la réunion de démarrage de production (kick off)
- Fixer des objectifs individuels de performance et contrôler le rythme de travail des opérateurs
- Faire appliquer les règles de sécurité dans votre périmètre
- Former les opérateurs de production et développer la polyvalence
- Analyser et rendre compte de la performance de vos équipes à votre manager
- Proposer de nouvelles méthodes de traitement de lot

Profil recherché
Expérience en management
Leadership, sens des priorités et vision stratégique
Maîtrise des outils informatiques : Excel, Outlook
Maîtrise des outils de traitement de lots : méthodologies (colisage, pose d'étiquettes, parts, pré-tri.)

Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste à fort impact dans un environnement en pleine évolution
De vraies responsabilités managériales et une autonomie importante
Des équipes dynamiques et un collectif tourné vers la réussite

Pourquoi vous ?
De formation industrie ou logistique
Vous justifiez d'une première expérience en management d'équipe
Un management orienté résultats et sécurité

Si votre candidature est retenue, les étapes-clés qui vous attendent :
→ 1ère préqualification téléphonique (15-20 min)
→ Un échange plus approfondi en visio avec un(e) Recruteur dédié(e)
→ Un entretien avec le manager opérationnel du poste
→ Organisation d'une Journée Découverte pour vous imprégner de l'environnement de travail et rencontrer vos futurs Responsables (selon le poste).
Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Envie d'en savoir plus ? voilà un reportage présentant notre activité :
Découvrez l'Univers NOZ !

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Animer et diriger les équipes de production
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • TALENT SELECTION

Offre n°6 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - ST AUBIN ()

Agent d'Entretien et de Propreté (H/F) - CDD 6 mois renouvelable

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un environnement de travail impeccable !

Vos missions :
- Assurer la propreté et l'hygiène des bureaux et espaces communs. - Utiliser des équipements et produits d'entretien modernes et efficaces. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité pour un environnement sain. - Participer activement à la qualité de vie au travail de nos collaborateurs.

- Horaire : Du lundi au vendredi, de 19h à 21h (6h/semaine)
-Idéal pour un complément de salaire !
- Secteur Saint-Aubin 39410- Poste à pourvoir rapidement !
- Rémunération attractive : 12,13 € brut/h + avantages.

- Profil recherché : Personne motivée, consciencieuse et autonome. - Sens aigu du détail et respect des procédures d'hygiène. - Expérience dans le domaine de la propreté appréciée (mais non obligatoire).

- Pourquoi nous rejoindre ?
-Environnement de travail agréable et dynamique. - Équilibre vie professionnelle et personnelle avec des horaires adaptés. -Opportunité de faire partie d'une équipe engagée et valorisante.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MYMEA'CLEAN

Offre n°7 : Chargé de Clientèle Particuliers (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - second œuvre bâtiment
    • 39 - Champdivers ()

L'agence ADECCO DOLE recherche pour son client, un(e) Technicien(ne) Deviseur Menuiseries.

Vous aurez la charge de l'analyse technique et tarifaire des devis et des commandes, en lien direct avec nos clients. Vous jouerez un rôle clé dans la fluidité et la fiabilité du traitement des commandes.

À ce titre, vos missions seront :

- Analyse de faisabilité : étudier en détail les demandes en tenant compte des spécificités clients, normatives et de notre fabrication ; anticiper et gérer les incohérences techniques ou commerciales,
- Élaboration des devis : transmettre les devis dans les délais impartis,
- Saisie et suivi : enregistrer les commandes et intégrer les éventuelles modifications demandées par les clients,
- Communication client : envoyer les confirmations de commande valorisées,
- Suivi informatique : mettre à jour les statuts des commandes dans l'ERP pour assurer leur bon traitement jusqu'à l'ordonnancement ; effectuer des replanifications si besoin pour respecter les délais.

Profil :

- Connaissances techniques du second œuvre du bâtiment, en menuiserie serait un plus.
- Etre à l'aise avec l'outil informatique
- Avoir un bon contact avec la clientèle
- Une première expérience est souhaitée dans le domaine.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°8 : Agent technique communal (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - 1ère exp souhaitée
    • 39 - ST AUBIN ()

La mairie de Saint-Aubin recherche, son nouvel agent technique (H/F) afin d'assurer les missions suivantes :

Afin de maintenir un niveau optimal de qualité , l'agent (H/F) assure dans le cadre de l'organisation planifiée par la hiérarchie, les missions d'entretien général du patrimoine ( ensemble des opérations de maintenance et de petits travaux concernant les équipements, la voirie, les espaces verts publics, les bâtiments communaux ).

Vous intégrez une équipe de 3 personnes.
Formation assurée à la prise de poste.
Véhicule de service.

Vos horaires : peuvent changer en fonction des conditions météorologiques
7h-12h/13h30-16h30 (lundi au jeudi)
7h-12h/13h30-15h30 (vendredi)

Profil :
Bricoleur/bricoleuse
Polyvalent(e)
Motivé(e)
Vous avez idéalement une première expérience sur le même poste au sein d'une commune (exemple : en maintenance, entretien des espaces verts...).

Avantages :
Supplément familial
Mutuelle
13 RTT

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°9 : Animateur d'atelier en EHPAD (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - animation / secteur médico-social
    • 21 - ST JEAN DE LOSNE ()

Sous la responsabilité du cadre de santé et de l'animatrice, Il/elle participe activement à la mise en œuvre des animations à destination des résidents en collaboration avec un autre animateur

ACTIVITES SPECIFIQUES :
1. Spréparation des animations
- Préparation matérielle des activités (mise en place des salles, matériel, fournitures, etc.)
- Participation à la création des supports d'animation (affichages, décors, jeux, etc.)

2. Accompagnement des résidents
- Aller chercher les résidents dans les unités et les accompagner aux lieux d'animation
- Retour des résidents dans leur unité après l'activité
- Être attentif à leur confort et à leur sécurité durant les déplacements

3. Décoration et ambiance
- Mise en place de décorations dans les espaces communs en lien avec les temps forts (saisons, fêtes, événements)
- Participation à l'entretien et au renouvellement des éléments décoratifs


SAVOIR ETRE ET QUALITES REQUISES :
- Goût pour le contact avec les personnes âgées,
- Sens de l'organisation,
- Capacité à travailler en équipe,
- Sens de l'écoute et de la communication,
- Créativité et sens pratique (bricolage, décoration.),
- Charte de la personne hospitalisée et de la personne âgée,
- Connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la bientraitance,
- Connaissance du livret et de la charte bientraitance,
- Connaissance de l'outil informatique : dossier de soins informatisé, bluekango et déclaration d'un évènement indésirable ou d'un incident,
- Connaissance des consignes de sécurité,
- Ethique et déontologie

PROFIL RECHERCHE :
- Expérience ou intérêt pour le secteur médico-social ou de l'animation

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Concevoir des animations selon les types de publics
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Encadrer un public
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée

Entreprise

  • EHPAD LA SAONE

Offre n°10 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - ST AUBIN ()

agent d entretien dans un gymnase à St Aubin.
LUNDI MERCREDI ET VENDREDI DE 5H A 8H.
Permis B souhaité.
Prise de poste de suite.
formation produits et matériels assurée par l' entreprise.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SAINES EURO CLEAN B.F.C

Offre n°11 : AS/AES/AMP EHPAD Les IRIS (H/F)

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - ST AUBIN ()

Le CHS St Ylie recrute un.e AS/AES/AMP pour son EHPAD Les IRIS à St Aubin, d'une capacité d'accueil de 40 résidents. Chaque chambre est dotée d'un balcon-fenêtre de plain-pied donnant sur un extérieur calme et verdoyant. Cet EHPAD est doté d'une Unité Psychiatrique.

Missions générales : Réaliser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Missions principales :

Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse
Maintenir et restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
Utiliser les règles d'hygiène et les protocoles d'hygiène lors des soins, les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents
Communiquer avec les résidents et/ou leur entourage dans le cadre d'une relation de soutien
Proposer des activités et animations visant à maintenir la vie sociale des résidents afin de prévenir l'isolement social
Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
Rechercher, traiter et transmettre des informations pour assurer la continuité de l'accompagnement dans le cadre du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP)
Planifier et organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter
Réaliser les soins et les actions nécessaires au degré d'autonomie des résidents
Mettre en œuvre les principes de l'Humanitude
Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
Respect, sens du service public

Missions spécifiques :

Contribution à l'écriture du Projet Personnalisé du résident
Contrôle, administration et validation des médicaments dans le cadre de l'aide aux actes de la vie courante
Evaluation des échelles de la douleur
Assurer les missions liées à la référence

COMPETENCES REQUISES
Aptitudes à :

Travailler en équipe et organiser son travail
Identifier les besoins des résidents
Mettre en place des activités aussi bien au sein de l'EHPAD que sur la ville
Aider à prévenir l'isolement social et à maintenir les capacités cognitives des résidents.
Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents
Evaluer les besoins hôteliers du résident en relation avec l'équipe soignante
Communiquer avec les résidents présentant des troubles psychiatriques stabilisés et ayant des troubles de la communication
Etre à l'écoute et faire preuve d'empathie
Synthétiser les informations et les observations par écrit et/ou oral pour maintenir la continuité des soins.

Connaissances particulières : Troubles psychiatriques de la Personne Agée Techniques d'animation Droits des résidents en EHPAD Philosophie Humanitude
Expériences professionnelles souhaitées : Auprès de patients ou de résidents en collectivité ou à domicile.
QUALIFICATION
DEAS, DEAES, DEAMP
CONDITIONS D'EXERCICE


Base horaire de 38h30 hebdomadaire avec 19 RTT.
Cycles de travail (matin/après-midi et week-end) à raison de 7h42 par jour.
Base roulement de CA en vigueur sur le CHS.
Notre établissement offre de nombreuses possibilités de formations avec promotions professionnelles possibles et mobilités professionnelles.

Merci de candidater depuis votre espace personnel candidat.e France Travail avec votre CV actualisé.

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS/DEAES/DEAMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER SAINT YLIE JURA

Offre n°12 : Agent d'entretien maintenance polyvalent en maison de retra (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ST JEAN DE LOSNE ()

Vous serez en charge d'assurer la maintenance des équipements et utilités qui contribuent à l'accueil des résidents et à l'accomplissement du travail des équipes soignantes.
Vous aurez également à traiter des travaux logistiques (flux de blanchisserie, manutention...), de travaux neufs et d'installation.
CDD jusqu'au 31/03/2026 dans un 1er temps.
Prise de poste dès que possible

Compétences

  • - Réglementation sécurité incendie
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE ST JEAN

Offre n°13 : Chauffeur de poids lourd C (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - LOSNE ()

Nous recherchons un chauffeur PL disponible pour un 1er contrat en CDD, avec possibilité de longue mission . Le CACES 3 est un +

N'hésitez pas à postuler et/ou à venir nous rencontrer directement.

Votre mission consiste à l'Organisation des tournées, Chargement/ déchargement / rangement de la marchandise, Livraison de nos clients professionnels - cafés, hôtels, restaurants, Récupération des emballages consignés chez nos clients, Gestion des documents de livraison sur PDA, Gestion du contact client, Vérifications de bases et bon entretien du véhicule

Vous (Savoir-faire/savoir être) :
- Appréhension des particularités de la distribution dans le secteur de la consommation hors domicile (DCHD) ainsi que des produits associés
- Connaissance des bons gestes et postures de manutention
- Utilisation des équipements de manutention (ex : chariots élévateurs)
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Conduite sécuritaire et économe
- Organisation des tournées et respect des horaires
- Utilisation d'outils numériques embarqués et terminaux (PDA)
- Sens du relationnel
- Rigueur
- Organisation, méthode
- Réactivité, dynamisme

AUTRES INFORMATIONS :
- Semaine de 4 jours
- livraisons en journée uniquement
- Frais de repas pour le déjeuner (plafond)
- Périmètre géographique : Déplacements et livraisons dans la région uniquement

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°14 : Conducteur de grue pelle/manutentionnaire H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - CHEMIN ()

Nous recherchons un grutier/manutentionnaire H/F pour notre entreprise de récupération et le recyclage des déchets fers et métaux.
Les matières arrivées sont triées, puis soumises à un processus de découpe et de broyage afin d'être dirigées vers des circuits de traitement spécialisés en vue de leur expédition.

***Description du poste
Nous recherchons un grutier-manutentionnaire H/F.
Type de contrat : CDD de 3 mois, temps plein (35h/semaine). Horaires du site : 7h30-12h et 13h30-17h, du lundi au vendredi.
Lieu de travail : Sur site, pas de déplacements.

***Vos missions principales seront les suivantes :
Manipulation d'une grue/pelle et d'un manitou pour le chargement et le déchargement de matériaux,
Participation aux opérations de manutention sur site,
Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur.

***Profil recherché :
Expérience dans un poste similaire appréciée (conduire une grue, un manitou).
Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
Rigoureux et respectueux des règles de sécurité.





Compétences

  • - Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Formations

  • - Grue | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAS STEPHAN RECYCLAGE PERE ET FILS

Offre n°15 : Plombier chauffagiste (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Montagny-lès-Seurre ()

Votre agence Partnaire Beaune, spécialiste du recrutement est à votre écoute et attend votre candidature !

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la plomberie et le chauffage basé à Seurre un(e) plombier chauffagiste (H/F) pour ses chantiers aux alentours.

Mission en intérim à pourvoir immédiatement.

Au sein des chantiers aux alentours de l'entreprise vos missions sont :

- De repérer les pannes et proposer de solutions
- D'installer les systèmes de plomberie, chauffage et climatisation
- De communiquer avec les partenaires et les clients

Le poste est ouvert en horaire de journée (7h30-17h30 du lundi au jeudi et 7h30-12h le vendredi) - base de 39h/semaine.

Salaire selon profil.

Une prime de panier s'ajoute lors d'un chantier à plus de 15km de l'entrepôt. Vous maitrisez les technique de plomberie, chauffage et détenez un diplôme dans ce domaine.

Vous avez une première expérience en tant que plombier chauffagiste et pouvez travailler en toute autonomie.

Vous êtes titulaire du permis de conduire pour accéder aux chantiers avec le véhicule de service.

Mes avantages :

- Panier pour les chantiers à plus de 15km de l'entrepôt
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°16 : Chauffeur / Chauffeuse super lourd Ampiroll (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 39 - CHEMIN ()

SAS Stephan Recyclage père et fils est une entreprise de recyclage : elle recherche pour un remplacement de départ en retraite un chauffeur H/F pour assurer les tournées de collecte et de livraison de bennes de matériaux à recycler.

**Spécificité: benne Ampiroll**

Les permis C et CE sont indispensables mais la FIMO n'est pas nécessaire.
Horaires de travail de journées du lundi au vendredi: 7H30-12H00 et13H30-17H00


POSTE A POURVOIR DANS LES MEILLEURS DELAIS

Pour postuler, envoyez votre CV actualisé depuis votre espace candidat.e France Travail

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SAS STEPHAN RECYCLAGE PERE ET FILS

Offre n°17 : RESPONSABLE D'ATELIER (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 21 - ST JEAN DE LOSNE ()

Achil recherche pour le compte de son client un Responsable d'Atelier H/F pour une PME industrielle spécialisée dans la machine spéciale.
Le poste est basé à Saint-Jean-de-Losne (Côte-d'Or), au sein d'une structure à taille humaine intervenant sur des projets techniques sur mesure, à forte valeur ajoutée, dans un environnement industriel exigeant.
Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Missions principales :
Sous la responsabilité du dirigeant, le Responsable d'Atelier assure la gestion et l'organisation de la production, ainsi que l'animation de l'équipe atelier. Il occupe un rôle de référent technique et organisationnel.

A ce titre, il est notamment en charge de :
- Organiser, planifier et piloter la production
- Répartir les tâches en fonction des compétences et des contraintes de délais
- Encadrer et animer une équipe d'environ 10 personnes
- Assurer un support au chargé d'affaires et participer ponctuellement aux échanges clients
- Définir les besoins en matériel et outillage
- Suivre la fabrication et veiller au bon fonctionnement des équipements
- Garantir le respect des règles de sécurité en atelier et sur site

Le Responsable d'Atelier est garant :

- Du bon fonctionnement du matériel et des outils
- De la gestion et de l'animation de l'équipe
- Du respect des engagements de production
- De la sécurité des personnes et des équipements

Profil recherché :

Profil technique confirmé en mécanique industrielle
Minimum 10 ans d'expérience en mécanique avec connaissance impérative de la machine spéciale
Minimum 5 ans d'expérience en management d'équipe
Maîtrise des processus de production et des techniques d'assemblage
Capacité à planifier et à tenir les délais
Connaissances en dessin industriel

Qualités attendues :

Leadership et sens de l'encadrement
Rigueur et organisation
Bon relationnel et esprit d'équipe
Réactivité et dynamisme

Ce que nous offrons :

CDI, statut cadre, forfait jours
Mutuelle et prévoyance
Primes et avantages complémentaires
Environnement technique stimulant

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • ACHIL

Offre n°18 : Chargé(e) de clientèle / Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 21 - ST JEAN DE LOSNE ()

Le chargé de clientèle joue un rôle essentiel dans la réalisation de nos vacances
Le chargé de clientèle est la première personne que nos clients rencontrent quand ils débutent leurs vacances elle/ il joue un rôle essentiel en veillant à ce que nos clients partent en croisière en étant parfaitement informés de toutes les activités, restaurants visites de sites... Proposer localement ! Il s'agit d'un rôle clé qui requiert une approche centrée sur le client ainsi que de solides compétences en matière de vente et d'organisation.

Ce que vous ferez :
- Se surpasser à tout moment pour faire en sorte que nos clients passent les meilleures vacances possibles.
- Offrir un environnement amical et accueillant à nos clients à la base, au début et à la fin de leurs vacances.
- Gérer un processus d'enregistrement efficace et transparent afin que nos clients commencent leurs vacances bien informés et enthousiastes.
- Fournir aux clients des recommandations locales et des conseils sur leur itinéraire pour les aider à tirer le meilleur parti de leur temps à bord.
- Vendre des produits et services aux clients, notamment le rachat de franchise.
- Accueillir les clients à la fin de leur séjour et superviser l'ensemble du processus de paiement.
- Participer à l'établissement des horaires de départ quotidiens et hebdomadaires en fonction des informations fournies par le logiciel de réservation Neptune.
- Promouvoir les questionnaires en ligne (CSQ) ainsi que les sites d'évaluation de tiers.
- Veiller à ce que la zone de réception reste propre et ordonnée et donne une excellente première impression à nos clients lorsqu'ils arrivent.
- Soutenir les collègues des autres départements en cas de besoin afin de s'assurer que l'expérience du client reste une priorité à tout moment.

Ce que nous recherchons :
- Passionné par l'excellence du service à la clientèle.
- Connaissance de la région et des attractions touristiques (souhaitable).
- Confiance en soi pour vendre des produits et services aux clients.
- Excellent souci du détail et capacité à gérer plusieurs priorités.
- Très organisé et réactif.
- Capable de communiquer des informations à ses collègues, au siège et aux clients de manière claire et opportune.
- Maîtrise de l'informatique et des applications Microsoft (Word, Excel, Outlook).
- Être motivé pour atteindre les objectifs de la base et de l'entreprise.
- Bonne connaissance de l'allemand, anglais ou toute autre langue est un plus
- Capacité à travailler de manière flexible (week-ends et jours fériés)

Nos avantages proposés :
- Uniforme Le Boat.
- Accès à des opportunités de formation, au sein d'une équipe inclusive et collaborative avec les managers .
- Programme de cooptation des employés (de 250 £ à 500 £, équivalent en devise locale, par recommandation).
- Évolution de carrière et opportunités futures au sein de Le Boat.
- Environnement de travail stimulant avec le leader n°1 des vacances en péniche en Europe et au Canada.

Compétences

  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CROWN BLUE LINE

Offre n°19 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ST JEAN DE LOSNE ()

Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour notre établissement.

Vos missions:
- Dispenser des soins de nature préventive, curative et palliative visant à promouvoir, maintenir la santé de la personne âgée.
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes.
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle.
- Accueillir des patients, évaluer une situation clinique et établir un diagnostic.
- Concevoir et conduire un projet en soins infirmiers.

Diplôme obligatoire mais débutant accepté.

2 week-end par mois travaillés.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale

Formations

  • - Infirmier (DE Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LA SAONE

Offre n°20 : Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

Notre agence recherche un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Missions :
Vous serez amené.e à enseigner la conduite, le code de la route et à renseigner les élèves.

Profil :
Vous devez impérativement être diplômé soit BEPECASER, TITRE PRO ou CAPEC.

Nous sommes une équipe dynamique et motivée, nous sommes ouverts à tous les types de profil, tant que la bonne humeur est présente.
Le planning sera fait en fonction de vos compétences et de vos envies, possibilités de faire en semaine de 4 jours.
Si vous disposez de la mention Moto, ce serait un plus.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Accompagner l'apprentissage de la conduite routière
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Maintenir un environnement d'apprentissage sécurisé
  • - Organiser des sessions de formation pratique
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Sensibiliser un public à une réglementation

Formations

  • - Monitorat auto-école (BEPECASER, TITRE PRO ou CAPEC) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ALLURE 2000

Offre n°21 : Coordinateur Social (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

Fidèle à ses Valeurs de Solidarité, la Mutualité Française Jura s'engage pleinement à répondre aux besoins des Jurassiens en facilitant un accès équitable aux soins et à l'accompagnement social pour tous, adaptées à la diversité des parcours de vie.
Vous souhaitez contribuer activement pour améliorer la Vie des personnes âgées ?
Vous recherchez à exercer des missions à fort impact Social et Humain ?

Rejoignez-nous comme Coordinateur(trice) Social, en charge de la coordination du dispositifs Médico-Social CRT (Centre de Ressources Territorial) sur la région du Pays Dolois Pays de Pasteur.

Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps complet (34h45/semaine).

Le CRT est un dispositif de coordination opérationnelle d'un réseau d'acteurs mobilisés pour accompagner les personnes en situation de fragilité souhaitant continuer à vivre à domicile en toute sécurité. Il s'adresse aux personnes de 60 ans et plus, vivant à domicile, présentant une perte d'autonomie avérée ou un risque de perte d'autonomie.

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES ET MISSIONS
- Assurer l'évaluation des besoins de l'usager et de l'aidant en lien avec l'IDEC.
- Coordonner le volet social avec les partenaires sociaux du territoire.
- Assurer un soutien administratif à l'usager en cas d'absence de l'aidant ou en cas de besoin
- Soutenir l'aidant dans ses démarches administratives, et l'accompagner ou l'orienter vers les services compétents suivant ses demandes.
- Collaborer étroitement avec les acteurs sociaux du territoire pour faciliter le parcours social de la personne accompagnée et apporter une réponse plus adaptée à ses besoins à la suite de l'évaluation pluriprofessionnelle.
- Aider à l'organisation et la mise en place des droits communs pour les personnes très isolées, ou en cas d'épuisement de l'aidant.
- Faciliter la réévaluation du plan d'aide APA et coordonner avec les services de droits communs sa mise en place.
- Apporter son soutien aux élus et aux services de droits communs dans la rédaction de signalements au procureur de la République.
- Travailler en collaboration avec l'IDEC sur la mise en place du Plan Personnalisé de Coordination en Santé pour une réponse globale des besoins de la personne.
- Aider à la mise en place des actions définies en équipe et proposer des temps d'informations à thème aux usagers, leurs aidants ou aux professionnels du territoire.

Le périmètre d'intervention du CRT sur le territoire du Pays Dolois Pays de Pasteur regroupe ces 4 intercommunalités :
- Communauté d'Agglomération du Grand Dole
- Communauté de communes de la Plaine Jurassienne
- Communauté de communes du Val d'Amour
- Communauté de communes Jura Nord

Les bureaux et les véhicules de services sont basés à l'EHPAD « Le Jardin de Séquanie » à Tavaux.
Depuis l'EHPAD, les villages sont à une distance maximum de 40 kms.

COMPETENCES REQUISES
Savoirs
- Connaissance du secteur médico-social et du dispositif CRT.
- Maîtrise de la réglementation et des procédures liées à l'activité.
- Connaissances des pathologies du grand âge et accompagnement vers l'accès aux droits et les dispositifs de droit commun.
- Bonne compréhension des enjeux budgétaires et organisationnels.
Savoir-faire
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers.
- Capacité à suivre un budget, animer des réunions et rédiger des rapports.
- Compétences en gestion de projet, coordination, animation de réseau.

VOTRE PROFIL
Vous êtes diplômé(e) DEASS ou BTS SP3S et possédez le permis B obligatoirement.
Vous disposez d'une première expérience dans le secteur médico-social, notamment auprès de personnes âgées, y compris dans le cadre d'interventions à domicile.
Vous faites preuve de disponibilité, de qualités relationnelles et de patience, tout en sachant vous adapter aux besoins et au rythme de vie de chaque personne.

Merci de candidater depuis votre espace personnel candidat.e France Travail avec votre CV actualisé et vos motivations.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE JURA

Offre n°22 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

Sous l'autorité de la Directrice de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) de Tavaux, agréé pour 25 berceaux, vous prenez soin des enfants et les accompagnez dans les activités de la vie quotidienne, leurs découvertes et leurs apprentissages.

- Vous accueillez les enfants et leurs familles avec bienveillance et écoute ;
- Vous assurez la sécurité, le bien-être physique et psychologique des enfants ;
- Vous participez aux soins quotidiens des enfants et les accompagnez dans leurs activités quotidiennes (repas, changes, accompagnement au sommeil, activités .) en veillant à leur éveil, leur bien-être physique et psychologique ;
- Vous proposez et organisez des activités d'éveil et éducatives adaptées et diversifiées en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le cadre du projet éducatif de la structure ;
- Vous observez le comportement des enfants afin de déceler toute difficulté en terme de développement moteur, social et psycho-affectif, et vous alertez si besoin ;
- Vous participez au rangement et à l'entretien périodique de l'environnement de l'enfant (espaces jeux, lits, baby relax, jouets.) et veillez à la conformité des matériaux ;
- Vous effectuez des transmissions aux parents afin de garantir une prise en charge efficace des enfants ;
- Vous assurez l'encadrement des stagiaires ;
- Vous serez amené à participer à des réunions en soirée (analyse de la pratique, réunion avec les parents, .) ;
- De manière occasionnelle, vous pouvez être amené à administrer les traitements médicamenteux selon les protocoles du service et mettre en œuvre des procédures d'urgence.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Temps de travail : Temps complet (1 607 heures annualisées)
Lieu d'exercice : EAJE de la commune de Tavaux
Informations complémentaires : Rémunération statutaire, régime indemnitaire (RIFSEEP), participation à la protection sociale complémentaire et prévoyance, chèques vacances.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Vous savez faire preuve d'écoute et d'initiatives
  • - Sens du travail en équipe et du service public
  • - Vous faites preuve d'adaptabilité et de dynamisme
  • - Connaissance dans le domaine de la parentalité
  • - Connaissance dans le domaine de la petite enfance
  • - Vous êtes patient, ponctuel et disponible

Entreprise

  • MAIRIE DE TAVAUX

Offre n°23 : Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Champdivers ()

Description du poste :
L'agence ADECCO DOLE recherche pour son client, un(e) Technicien(ne) Deviseur Menuiseries.
Vous aurez la charge de l'analyse technique et tarifaire des devis et des commandes, en lien direct avec nos clients. Vous jouerez un rôle clé dans la fluidité et la fiabilité du traitement des commandes.
À ce titre, vos missions seront :***Analyse de faisabilité : étudier en détail les demandes en tenant compte des spécificités clients, normatives et de notre fabrication ; anticiper et gérer les incohérences techniques ou commerciales,
* Élaboration des devis : transmettre les devis dans les délais impartis,
* Saisie et suivi : enregistrer les commandes et intégrer les éventuelles modifications demandées par les clients,
* Communication client : envoyer les confirmations de commande valorisées,
* Suivi informatique : mettre à jour les statuts des commandes dans l'ERP pour assurer leur bon traitement jusqu'à l'ordonnancement ; effectuer des replanifications si besoin pour respecter les délais.
Description du profil :
Profil :***Connaissances techniques du second œuvre du bâtiment, en menuiserie serait un plus.
* Etre à l'aise avec l'outil informatique
* Avoir un bon contact avec la clientèle
* Une première expérience est souhaitée dans le domaine.

Offre n°24 : Auxiliaire Petite Enfance H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Saint-Aubin ()

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants :
les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles :
94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir :
Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix :
CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat :
grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance.
),
prime de fidélité.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c'est :
Des crèches agréables et
bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon
évolution facilitées
Au moins une formation
chaque année
Des programmes de
formation diplômants :
VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
- soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant.
Et nous en sommes convaincus :
pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
Des crèches où il fait bon travailler
Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
- Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
- Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
- Des lieux confortables :
accés facile, climatisation, salle du personnel agréable.
Un socle éducatif qui stimule la créativité
- Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain :
Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
- Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
- Un accompagnement pédagogique renforcé :
formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées.
Un esprit d'entreprise unique
Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien :
« Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !
- Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe :
challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks.
- Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
- Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes

Entreprise

  • LES PETITS CHAPERONS ROUGES

Offre n°25 : Educateur de Jeunes Enfants H/F

  • Publié le 20/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Saint-Aubin ()

Vos avantages
chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter
votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie
professionnelle :
jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche,
accompagnement femme enceinte ...
Développer
votre expertise et vos compétences :
110 parcours e-learning en libre
accès, accompagnement VAE.
Obtenez
le diplôme d'Auxiliaire Puériculture , grâce à notre nouveau CFA inauguré en
mars 2024.
Donner de l'élan à votre
carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France
!
Vos missions :
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant
des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à
la vie de la section Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction.
Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc...) Et dans l'équipe Chaperons ? Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif.
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence,
le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la
parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant.
Et nous en sommes convaincus :
pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
Des crèches où il fait bon travailler
Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
- Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
- Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
- Des lieux confortables :
accés facile, climatisation, salle du personnel agréable.
Un socle éducatif qui stimule la créativité
- Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain :
Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
- Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
- Un accompagnement pédagogique renforcé :
formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées.
Un esprit d'entreprise unique
Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien :
« Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !
- Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe :
challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks.
- Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
- Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes

Entreprise

  • LES PETITS CHAPERONS ROUGES

Offre n°26 : Auxiliaire de Puériculture H/F

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Saint-Aubin ()

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants :
les 5C
Une qualité d'accueil
reconnue par les familles :
94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE
Qualité
Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
Vous faire grandir :
Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
Vous donner le choix :
CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir
d'achat :
grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance.
),
prime de fidélité.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de
Puériculture c'est :
Formations métier
sur-mesure et webinaires QSE mensuels
Guides, outils et
protocoles rigoureux et clés en main
Accompagnement renforcé
des équipes support et experts HSE
Réunions d'AP a minima 2
fois/an
Expertise métier reconnue,
confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions
Mobilités et évolutions
facilitées
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence,
le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la
parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant.
Et nous en sommes convaincus :
pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
Des crèches où il fait bon travailler
Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :
- Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
- Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
- Des lieux confortables :
accés facile, climatisation, salle du personnel agréable.
Un socle éducatif qui stimule la créativité
- Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain :
Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
- Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
- Un accompagnement pédagogique renforcé :
formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées.
Un esprit d'entreprise unique
Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien :
« Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !
- Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe :
challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks.
- Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
- Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes

Entreprise

  • LES PETITS CHAPERONS ROUGES

Offre n°27 : Dépanneur-remorqueur H/F - Saint-Aubin

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Saint-Aubin ()

Sous la responsabilité du Responsable, vous serez amené(eidentifier/démonter et contrôler visuellement les pièces grâce à la documentation fournieEt plus largementutiliser les outils spécifiques
 Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°28 : Mécanicien Dépanneur Remorqueur H/F H/F - Saint Aubin

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Saint-Aubin ()

En tant que Mécanicien Dépanneur-Remorqueur, vous serez en charge de  :
Mécanique et maintenance
Réaliser l'entretien courant et périodique des véhicules (vidanges, freins, distribution, pneumatiques, etc.).
Diagnostiquer les pannes mécaniques 
Effectuer les réparations et remplacements de pièces dans le respect des normes constructeur.
Contrôler et mettre à niveau les organes de sécurité des véhicules.
Dépannage et remorquage
Effectuer des interventions de dépannage et de remorquage sur véhicules légers, véhicules utilitaires, véhicules agricoles et poids lourds
Assurer des interventions de dépannage sur route ou à domicile (batterie, crevaison, panne moteur, etc.).
Effectuer des diagnostics rapides sur place et proposer des solutions adaptées.
Remorquer les véhicules en panne ou accidentés vers l'atelier.
Utiliser un camion de dépannage et assurer la sécurisation du véhicule transporté.
Informer et rassurer les clients tout en garantissant un service rapide et efficace.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°29 : "Chef de culture en grande cultures F-H" (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - Losne ()

"""Exploitation AGRICOLE (3 salariés) de 420 hectares exclusivement en productions végétales située à proximité de Saint Jean de Losne RECHERCHE un CHEF DE CULTURE EN CDI TEMPS PLEIN./r/n/r/nVos Missions :/r/n/r/n• Participer aux activités de préparation des sols, de semis, de plantation et de récolte ;/r/n/r/n• Assurer le déchaumage et l’épandage d’engrais ;/r/n/r/n• Appliquer les produits phyto sanitaires ;/r/n/r/n• Conduire les engins agricoles ;/r/n/r/n• Préparer et entretenir le matériel./r/n/r/nVotre Profil :/r/n/r/nNous recherchons une personne autonome, apte à travailler en équipe, faisant preuve de rigueur et disponibilité. Le ou la candidate devra avoir idéalement une expérience préalable dans le domaine agricole de plus de 2 ans et des techniques de culture, formation agricole souhaitée de niveau CAP/BEP/Bac pro ou BTS./r/n/r/nPermis de conduire demandé/r/n/r/nCertiphyto souhaité"""

Offre n°30 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Petit-Noir ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Domaliance Dole fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Dole

Offre n°31 : CONDUCTEUR ROUTIER SUPER POIDS-LOURD (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Pagny-le-Château ()

RESPONSABILITÉS :

Vos missions si vous l'acceptez !
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation du service Réseau Grand Routier :
• Vous assurez la conduite de nos véhicules SPL et effectuez les livraisons de vos enlèvements :
• de marchandises essentiellement palettisées,
• auprès des destinataires et d'expéditeurs professionnels (industries, grandes enseignes alimentaires et bricolages, administrations)
• dans le cadre de transports nationaux organisés à la semaine.

• Vous assurez les missions complémentaires fondamentales : le contrôle du chargement et de l'arrimage, les vérifications quotidiennes du matériel, le respect de la règlementation routière et de la RSE et des protocoles de sécurité chez nos clients et destinataires, le suivi administratif du transport, la communication avec l'exploitation...
• Vous évoluez dans un contexte de grande autonomie dans l'organisation et la gestion de vos temps de services et itinéraires.
Vos interlocuteurs : service Réseau Grands routiers, autres conducteurs du réseau

PROFIL RECHERCHÉ :

Vos compétences et qualités ?
• Vous êtes titulaire du permis super poids-lourd CE, de la carte conducteur chronotachygraphe et de la carte de qualification FIMO et/ou FCO en cours de validité.
• La formation ADR colisage est un gros atout.
• Votre savoir-être est remarquable !

Ça va vous intéresser !
• Un contrat de 186 heures garanties, à titre principal du lundi au vendredi, avec des départs à la semaine.
• Du matériel moderne, de qualité et attitré : sécurité et confort de travail garantis !
• Un salaire attractif, tenant compte de votre expérience dans le métier.
• Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation.
• Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's.
• 1% patronal
• Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise !

Un processus de recrutement court et efficace !
Un entretien avec le responsable d'exploitation et/ou le responsable d'agence

Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Renforcez votre découverte de l'entreprise sur www.groupemta.fr

Entreprise

  • GROUPE MTA

    Groupe MTA : Un acteur majeur du transport tourné vers l'avenir Entreprise familiale de plus de 50 ans, MTA est un acteur majeur du transport et de la messagerie, avec 27 agences, plus de 950 collaborateurs, et un engagement RSE fort. Récompensé par des labels " Meilleur employeur " et médaille d'argent Ecovadis, MTA valorise ses collaborateurs ( participation, progression des carrières et investissement constant dans ses outils de production). Ses valeurs : Passion, Fidélité, Reconnaissance

Offre n°32 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Tichey ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE !

Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de tichey (21), bourgogne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN

En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être

Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Domaliance Seurre fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 332 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL :
Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence !
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Entreprise

  • Domaliance Seurre

Offre n°33 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Longwy-sur-le-Doubs ()

PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de .
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).
Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Offre n°34 : Technicien - Metteur au Point - Machines Spéciales H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - Saint-Jean-de-Losne ()

POSTE : Technicien - Metteur au Point - Machines Spéciales H/F
DESCRIPTION : Rattaché au responsable d'atelier, vous prenez en charge l'assemblage et la mise au point de machines spéciales, depuis l'atelier jusqu'aux installations chez les clients sur le bassin Dijonnais.
Votre rôle est clé : garantir la conformité des équipements, leur fiabilité et la satisfaction client.
Vos missions
- Assembler les machines et sous-ensembles à partir des plans.
- Réaliser les réglages, essais et mises au point.
- Identifier les anomalies et apporter les corrections nécessaires.
- Mettre à jour les documents techniques.
- Participer aux réceptions clients et assurer les installations/dépannages sur site.
- Appliquer et promouvoir les règles de sécurité en atelier et chez les clients.
Enjeux du poste
- Garantir la conformité technique et la qualité des machines livrées.
- Assurer la mise en route optimale chez les clients.
- Améliorer en continu les équipements grâce aux retours terrain.
- Contribuer à la bonne image de l'entreprise par un service fiable et professionnel.
Responsabilités principales
- Être autonome dans l'exécution des montages et mises au point.
- Assurer un contrôle rigoureux de son travail et rendre compte des actions menées.
- Représenter l'entreprise lors des interventions chez les clients.
- Respecter les délais, la qualité attendue et les procédures internes.
PROFIL : - 5 ans d'expérience minimum en mise au point, montage mécanique ou machines spéciales.
- Formation technique en mécanique, maintenance industrielle, électrotechnique ou automatismes (Bac Pro à Bac +2) ou expérience équivalente.
- Maîtrise de la prise de cotes, de la lecture de schémas et des techniques d'assemblage.
- Connaissance des processus de production, du dessin industriel et des règles de sécurité.
- À l'aise avec les outils informatiques courants (Word, Excel).
- Autonome en atelier comme en intervention extérieure, avec un bon sens de l'organisation.
- Capacité à communiquer clairement, à rendre compte et à travailler en équipe.
- Esprit d'analyse, rigueur et force de proposition pour améliorer les équipements.
Ce que nous offrons
- Contrat en CDI, 38h/semaine, statut Agent de maîtrise.
- Rémunération entre 30 et 35 K€ selon profil et expérience.
- Interventions variées : atelier, mise en service et dépannages chez les clients (sur Dijon et alentours).
- Environnement technique stimulant, projets concrets et diversifiés.
- Entreprise à taille humaine, échanges directs et décisions rapides.
Processus de recrutement
- Un premier échange avec Achil pour comprendre votre parcours et vos motivations.
- Un entretien avec l'entreprise pour approfondir vos compétences techniques.
- Une visite de l'atelier et un échange avec l'équipe.
- Une proposition si le projet correspond à vos attentes.

Entreprise

  • Achil

    Achil recherche pour le compte de son client, expert en conception d'équipements industriels, basé à Saint-Jean-de-Losne en Côté d'Or, un Technicien / Metteur au point - Machines Spéciales H/F Notre client PME, acteur reconnu pour la qualité de ses solutions techniques et l'accompagnement de ses clients industriels, conçoit et assemble des machines spéciales destinés à des environnements exigeants (pharmaceutique, agroalimentaire, automobile). Dans la suite de l'annonce,...

Offre n°35 : Automaticien - Roboticien - Machines Spéciales H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - Saint-Jean-de-Losne ()

POSTE : Automaticien - Roboticien - Machines Spéciales H/F
DESCRIPTION : Rattaché au Responsable BEA, vous intervenez sur la programmation, la mise au point et l'installation de machines spéciales.
Vous participez aux essais, réceptions clients, et assurez les mises en route sur site, auprès des clients situés sur le bassin dijonnais
Votre rôle contribue directement à la performance, la sécurité et la fiabilité des équipements livrés.
Vos missions
- Réaliser la mise au point des programmes automate et robot.
- Programmer les équipements en fonction des analyses fonctionnelles fournies.
- Rédiger, selon les projets, les analyses organiques et participer à l'élaboration des analyses fonctionnelles.
- Respecter les exigences contractuelles : temps de cycle, TRS, capabilités, réglementations (directive machine).
- Diagnostiquer les anomalies, proposer des améliorations et effectuer les corrections nécessaires.
- Mettre à jour les schémas, dossiers et documents techniques.
- Réaliser les essais machines et participer aux réceptions clients.
- Assurer la mise en route sur site client et la formation des équipes (opérateurs, maintenance).
- Travailler dans le respect strict des règles de sécurité.
Enjeux du poste
- Garantir la performance et la sécurité des programmes développés.
- Répondre précisément au cahier des charges client.
- Être un interlocuteur technique fiable lors des installations et mises en route.
- Contribuer à l'amélioration continue des machines et procédures internes.
Responsabilités principales
- Réaliser la programmation et la mise au point en autonomie.
- Veiller au respect des normes techniques et réglementaires.
- Assurer la qualité technique des travaux confiés.
- Représenter l'entreprise lors des interventions clients.
PROFIL : Vous êtes issu d'une formation en automatisisme ou en robotique, avec un intérêt marqué pour la programmation, la mise au point et les interventions terrain.
Une première expérience des machines spéciales serait un vrai plus, tout comme la connaissance des robots industriels Fanuc ou Stäubli.
- À l'aise avec la lecture de schémas mécaniques, électriques et pneumatiques.
- Maîtrise des outils d'automatisme (Siemens TIA Portal, Schneider, Proface).
- Méthode, rigueur et goût pour la recherche de pannes.
- Autonomie dans l'organisation de vos tâches et interventions.
- Communication claire, sens du travail en équipe et capacité à rendre compte.
Ce que nous offrons
- CDI - 38h/semaine, statut Agent de maîtrise.
- Rémunération entre 30 et 35 K€ annuel brut, selon profil et expérience.
- Projets variés : programmation, essais, installation, formation client.
- PME dynamique, environnement technique riche et collaboratif.
Processus de recrutement
- Un premier échange avec Achil pour comprendre votre parcours et vos motivations.
- Un entretien avec l'entreprise pour valider vos compétences.
- Visite atelier + rencontre avec l'équipe.
- Proposition si les attentes mutuelles sont alignées.
Vous êtes prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée par l'innovation et l'excellence technique.

Entreprise

  • Achil

    Achil recrute pour le compte de son client, expert en conception d'équipements industriels, basé à en Côte-d'Or, un Automaticien / Roboticien H/F. Cette PME reconnue conçoit et assemble des machines spéciales destinées à des environnements exigeants (assemblage, emballage, pharmaceutique, agroalimentaire, etc.). Dans la suite de l'annonce, l'usage du genre masculin est adopté pour faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Offre n°36 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - Saint-Jean-de-Losne ()

Description du poste :
Vous souhaitez mettre vos compétences au profit d'une entreprise à taille humaine ?
Notre client, entreprise spécialisée dans la fabrication de produits dédiés au BTP, recrute au poste de Technicien de maintenance industrielle (H/F) en CDI à Saint-Jean-de-Losne .
Vous intégrerez une équipe composée de 3 techniciens, et vous travaillerez en collaboration quotidienne avec le Responsable maintenance. Vos missions seront les suivantes :
-Vous identifiez et diagnostiquez les pannes, et vous effectuez la maintenance curative des équipements de production (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique).
-Vous participez à la création et à la mise en place de la maintenance préventive (inexistante à ce jour).
-Vous recueillez des informations machines auprès du personnel de production.
-Vous contribuez à l'amélioration continue ainsi qu'à l'optimisation des équipements.
-Vous réalisez les essais machines.
-Vous établissez les comptes-rendus d'intervention.
-Vous respectez et appliquez les consignes de sécurité.
Description du profil :
Issu d'une formation technique orientée maintenance industrielle, vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que technicien. Vous bénéficiez de compétences en mécanique et électricité (principalement) ainsi qu'en pneumatique et hydraulique. De plus, vous savez souder (dans l'idéal), et vos habilitations électriques sont à jour.
Personne débrouillarde, vous avez une certaine capacité à trouver des solutions techniques pour réparer des machines anciennes.
Enfin, vous êtes dynamique et proactif dans la recherche d'améliorations et la mise en place d'une gamme de préventif.
Contrat : CDI.
Horaires : 2x8 (5h-12h20 / 12h20-19h40) avec travail le samedi de façon très occasionnelle.
Rémunération : selon profil.
Avantages : 13ème mois, prime vacances, prime panier et prime transport.
Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
Vous pouvez également me joindre directement par mail:***

Offre n°37 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Saint-Jean-de-Losne ()

Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-JEAN-DE-LOSNE (21170 , Bourgogne-Franche-Comté - France) avec une expérience minimum de 1 an.
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Formations

  • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°38 : Électrotechnicien - Câbleur Industriel - Machines Spéciales H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - Saint-Jean-de-Losne ()

POSTE : Électrotechnicien - Câbleur Industriel - Machines Spéciales H/F
DESCRIPTION : Rattaché au Responsable d'atelier, vous prenez en charge l'assemblage, le câblage industriel et la mise au point de machines spéciales.
Vous intervenez également sur les installations, mises en service et dépannages chez les clients, en autonomie.
Votre rôle est central : garantir la conformité, la sécurité et le bon fonctionnement des équipements.
Vos missions
- Réaliser l'assemblage et le câblage industriel de machines et sous-ensembles à partir des plans et schémas.
- Effectuer l'autocontrôle, identifier les anomalies et proposer les corrections nécessaires.
- Participer aux essais et à la mise au point des machines.
- Mettre à jour les schémas et documents techniques.
- Participer aux réceptions clients.
- Installer les équipements chez les clients et assurer le dépannage en autonomie.
- Respecter et promouvoir les règles de sécurité en atelier et sur site.
Enjeux du poste
- Garantir un câblage industriel fiable, propre et conforme aux normes.
- Assurer la mise en service des machines dans les délais prévus.
- Contribuer à l'amélioration continue des installations et du process.
- Représenter l'entreprise auprès des clients lors des interventions.
Responsabilités principales
- Travailler en autonomie dans l'assemblage et le câblage.
- Rendre compte clairement de vos interventions et des actions menées.
- Assurer la conformité des machines selon les normes électriques et pneumatiques.
- Respecter les délais, les procédures et les règles de sécurité.
PROFIL : - 5 ans d'expérience minimum en électrotechnique, câblage industriel ou machines spéciales.
- Maîtrise du câblage industriel.
- Formation technique en électrotechnique, maintenance, automatisme ou équivalent (Bac Pro à Bac +2).
- Très bonne lecture de schémas électriques et pneumatiques ; maîtrise de la prise de cotes.
- Connaissance des process d'assemblage et câblage.
- Habilitations électriques B2V-BR / BC souhaitées.
- Aisance avec les documents techniques et les outils informatiques (Word, Excel).
- Autonomie, organisation, rigueur et capacité à communiquer clairement.
- Force de proposition et esprit d'analyse.
Ce que nous offrons
- Contrat CDI, 38h/semaine, statut Agent de maîtrise.
- Rémunération entre 30 et 35 K€ annuel brut, selon profil et expérience.
- Interventions variées : atelier, installation et dépannages chez les clients.
- PME à taille humaine, environnement technique riche et projets diversifiés.
- Process décisionnel fluide et communication directe avec les équipes.
Processus de recrutement
- Un premier échange avec Achil pour comprendre votre parcours et vos motivations.
- Un entretien avec l'entreprise pour valider vos compétences techniques.
- Une visite de l'atelier et un échange avec l'équipe.
- Une proposition si le projet correspond à vos attentes.
Vous êtes prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée par l'innovation et l'excellence technique.

Entreprise

  • Achil

    Achil recherche pour le compte de son client, expert en conception d'équipements industriels, basé à Saint-Jean-de-Losne en Côte-d'Or, un Électrotechnicien / Câbleur Industriel H/F. Notre client, PME reconnue pour la qualité de ses solutions techniques et son accompagnement des industriels, conçoit et assemble des machines spéciales destinées à des environnements exigeants (pharmaceutique, agroalimentaire, automobile). Dans la suite de l'annonce, l'usage du genre masculi...

Offre n°39 : Technicien de maintenance H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 21 - Saint-Jean-de-Losne ()

Description:
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements industriels.
Vos principales missions :
- Réaliser la maintenance préventive et curative des installations (mécanique, électrotechnique)
- Diagnostiquer les pannes et mettre en place des actions correctives et préventives
- Effectuer les opérations d’entretien courant et les travaux de maintenance
- Participer à l’optimisation de l’outil de production et à l’installation de nouveaux équipements
- Assurer le suivi de l’activité maintenance (reporting, indicateurs)
- Participer aux astreintes selon les besoins du service

Exigences:
De formation Bac minimum, vous disposez d’une expérience en maintenance industrielle. Vous possédez de bonnes compétences en mécanique, électrotechnique, hydraulique et pneumatique. Les habilitations électriques et le CACES R489-3 sont requis. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous appréciez le travail en environnement industriel et savez faire preuve d’organisation et de polyvalence.

Entreprise

  • lecab-bfc

    Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication d’aliments pour animaux. Engagée dans la performance et la fiabilité de son outil de production, elle renforce aujourd’hui son service maintenance et recrute un(e) Technicien de Maintenance Industrielle H/F.

Offre n°40 : Téléconseiller pièces call center H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Carpro - Groupe JMJ, recherche pour son plateau situé à Tavaux, un téléconseiller pièces H/F pour ses clients. 
Vos principales missions sont de :
Garantir à nos clients professionnels le meilleur accueil téléphonique
Proposer et conseiller les produits adaptés à la demande de nos clients
S’assurer que tout est mis en œuvre pour répondre à leurs besoins en lien avec les autres services dans le but de fidéliser le portefeuille client de l’entreprise
Développer la vente additionnelle
Enregistrer les commandes clients et s’assurer de la prise en compte de l’intégralité de chaque commande (référencement des pièces de rechange, achat, prise des commandes, suivi des commandes…)
Participer activement aux opérations commerciales
 Suivre le planning des commandes quotidiennes
 
Horaires de travail : 8h/12h et 13h54/17h30 du lundi au vendredi.
Télétravail 2 jours/semaine possible après formation.
Profil recherché :
De formation en mécanique automobile avec un intérêt fort pour le commerce et le service client, vous faites preuve d’une grande aisance au téléphone et avec les outils informatiques.
Vous aimez le challenge et la découverte client, vous serez le premier acteur de la qualité de service et de satisfaction client qui a fait le succès de CARPRO.
Vous avez d’ores et déjà la connaissance des pièces automobile et faites preuve de dynamisme, de ténacité et de réelles capacités d’écoute et de négociation.
Idéalement, vous bénéficiez d’une première expérience significative réussie dans un poste similaire.
Vous recherchez à intégrer une entreprise dynamique, au management bienveillant et à l'esprit d'équipe solidaire ! Rejoignez très vite l'établissement !
 
 

Entreprise

  • CARPRO

Offre n°41 : Conseiller vendeur boulangerie-patisserie H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Votre mission principale : Guider les clients dans leur sélection de produits gourmets
Votre rayon est votre aire d'expression. Les saveurs de vos produits n'ont aucun secret pour vous, vous les mettez en valeur pour les rendre irrésistibles tout au long de la journée !
- Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle
- Merchandising et mise en valeur du rayon
- Suivi des stocks et approvisionnement
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, chaque idée et proposition des collaborateurs sont écoutées et valorisées, permettant ainsi à chacun de contribuer activement à notre réussite collective.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivez le lien -> https://urlr.me/bvcfDJ
Contrat : CDD Temps partiel
Durée minimum : 1 mois
Durée maximum : 6 mois
Service : Vente alimentaire
Expérience : Au moins 2 ans d'expérience
Niveau d'étude : CAP, BEP
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
- Adepte du service client, vous appréciez leur offrir des conseils personnalisés
- Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire
- Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer
- Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- Autres avantages financiers selon ancienneté
- Mobilité interne au sein du magasin
- Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°42 : Super U - Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 22/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Votre mission principale : Guider les clients dans leur sélection de produits gourmets
Votre rayon est votre aire d'expression. Les saveurs de vos produits n'ont aucun secret pour vous, vous les mettez en valeur pour les rendre irrésistibles tout au long de la journée !

Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle
Merchandising et mise en valeur du rayon
Suivi des stocks et approvisionnement
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, chaque idée et proposition des collaborateurs sont écoutées et valorisées, permettant ainsi à chacun de contribuer activement à notre réussite collective.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivez le lien -> https://urlr.me/bvcfDJ
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes…

Adepte du service client, vous appréciez leur offrir des conseils personnalisés
Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire
Adepte du travail d’équipe, c’est le collectif qui vous fait vibrer
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement

Et nous, alors ?
Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.

Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d’absences pour événements familiaux

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°43 : Super U - Vendeur / Vendeuse en charcuterie (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 22/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux
Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial « grillé » à la satisfaction ! Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir.

Accueil et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales
Préparation des produits / Création de recettes
Merchandising et valorisation du rayon
Gestion des stocks et de l’approvisionnement
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Tout comme pour l’affinage des produits, le temps et l’attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité.
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes…

À l'écoute de vos clients, vous être l’interlocuteur de référence
Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Fier de votre métier, de vos produits au service d’un commerce local et engagé
Titulaire d’un CAP Charcutier ou CAP/ BEP équivalent

Et nous, alors ?
Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d’absences pour événements familiaux

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°44 : Esthéticien / praticien massages (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - TAVAUX ()

Pour notre espace SPA, soins, bien-être :
Vous pratiquez les différents massages de bien-être : soins visages et soins corps (gommage, modelage, drainage, soins énergétiques,...), selon la charte déontologique de l'établissement.
Vous accueillez et prenez en charge de la clientèle,
Vous garantissez la mise en place et la propreté des cabines et des locaux.
Vous êtes titulaire du CAP esthétique et avez entre 2 et 5 ans d'expérience ou vous avez réalisé une reconversion.
Vous êtes à l'aise avec la clientèle tout en restant discret(e) ; vous avez le sens de la confidentialité.

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Réaliser des soins d'épilation
  • - Pratiquer des techniques manuelles drainantes, relaxantes, raffermissantes et stimulantes
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Présenter et expliquer des techniques d'esthétique et de maquillage

Formations

  • - Massage esthétique | CAP, BEP et équivalents
  • - Esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ZEN ADDICT

Offre n°45 : Mécanicien industriel (F/H)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 39 - Tavaux ()

Votre agence ADEQUAT de DOLE recrute pour l'un de ses clients des Mécaniciens Industriels (F/H) pour le site de Solvay à Tavaux (39500).

Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation maintenance et du Chef d'équipe de secteur, vous aurez en charge :

La maintenance curative :

* Les réparations mécaniques des équipements sur le site : bandes transporteuses, broyeurs, paliers, ventilateurs, engrenages divers, pompes diverses, centrifugeuses
* les interventions sur les équipements pneumatiques et hydrauliques.

Maintenance préventive :

* Entretien des équipements: bandes transporteuses, motopompe, broyeurs etcréparations mécaniques, entretien des équipements

Nous recherchons les personnes qui habitent à 50km maximum autour de Dole.
Les petits déplacements selon zone + les paniers seront payés (pas de grands déplacements)

Salaire selon expérience.

Profil :
- Vous êtes délivré d'un BAC PRO/BEP ou CAP du domaine de la maintenance mécanique, sidérurgie, menuiserie, agricole
- Vous possédez une expérience de 2 ans minimum
- Vous appréciez travailler en équipe

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°46 : OPERATEUR / OPERATRICE DE SURETE QUALIFIE(E) AEROPORTUAIRE (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

Nous recherchons un.e Agent.e de sûreté aéroportuaire, titulaire du CQP ASA pour réaliser les missions suivantes :

Contrôle documentaire, accueil des passagers, palpations, fouilles, analyse écran.

Vous devez obligatoirement être en possession du CQP ASA, de la certification ENAC en cours de validité, de votre carte professionnelle agent de sûreté aéroportuaire en cours de validité.

Horaires de travail du lundi au dimanche entre 06h00 et 18h00.

Poste basé à l'Aéroport DOLE-JURA

Compétences

  • - Règles de sûreté aéroportuaire
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Offre n°47 : Agent logistique polyvalent (F/H)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Notre agence ADEQUAT de Dole recherche pour l'un de ses clients un Agent logistique polyvalent (H/F) sur Damparis.

Vos missions principales :

- Opération de réception
- Gestion et tenue des stocks
- Préparation de commandes
- Compositions et expédition de marchandises

Horaires de travail en 2x8 :
- 6h-13h
- 13h-20h

Travail du lundi au vendredi.

Poste polyvalent, vous serez amené à changer de secteur selon l'activité.

Profil :
- CACES 1B demandé
- Savoir lire, écrire et compter
- Avoir un esprit logique

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles,
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°48 : Infirmier Coordinateur (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 34H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Rejoignez nous en tant qu'Infirmier(e) Coordinateur(trice) - IDEC, au sein du dispositif CRT - Centre de Ressources Territorial, sur le territoire du Pays Dolois - Pays de Pasteur. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps complet (34h45/semaine).

Le CRT est un dispositif de coordination opérationnelle d'un réseau d'acteurs mobilisés pour accompagner les personnes en situation de fragilité souhaitant continuer à vivre à domicile en toute sécurité. Il s'adresse aux personnes de 60 ans et plus, vivant à domicile, présentant une perte d'autonomie avérée ou un risque de perte d'autonomie.

VOS MISSIONS

Coordination et suivi renforcé de la personne accompagnée
- Superviser et évaluer les besoins et l'autonomie des personnes âgées, en lien avec leur entourage et les professionnels de l'EHPAD
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'ajustement du plan d'accompagnement personnalisé, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer le suivi clinique et thérapeutique, identifier les évolutions de l'état de santé et adapter les interventions en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale
- Contribuer à la prévention, à l'éducation à la santé et à la sécurité des personnes âgées
Référent(e) auprès des équipes et partenaires
- Apporter un appui technique et professionnel aux équipes de soins de l'EHPAD
- Faciliter la communication et le partage des informations entre les différents professionnels, dans le respect de la confidentialité
- Participer activement aux réunions pluridisciplinaires et aux temps de coordination
- Promouvoir et diffuser les bonnes pratiques professionnelles et les recommandations gériatriques
Garant(e) de la continuité du parcours de soins
- Assurer la cohérence et la continuité des interventions auprès des personnes âgées
- Contribuer à la mise en place d'activités favorisant le maintien de l'autonomie et la qualité de vie
Démarche qualité et gestion des risques
- Participer à la démarche qualité du pôle et aux projets d'amélioration continue
- Contribuer à l'évaluation et à la gestion des risques dans le cadre des activités de soins et d'accompagnement
Le périmètre d'intervention du CRT sur le territoire du Pays Dolois Pays de Pasteur regroupe ces 4 intercommunalités :
- Communauté d'Agglomération du Grand Dole
- Communauté de communes de la Plaine Jurassienne
- Communauté de communes du Val d'Amour
- Communauté de communes Jura Nord
Les bureaux et les véhicules de services sont basés à l'EHPAD « Le Jardin de Séquanie » à Tavaux.
Depuis l'EHPAD, les villages sont à une distance maximum de 40 kms.

COMPETENCES REQUISES

SAVOIRS
- Connaissance du secteur médico-social et du dispositif CRT
- Maîtrise des pathologies du grand âge, des soins infirmiers adaptés et du cadre réglementaire
- Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité, de bientraitance et du respect des droits de la personne
SAVOIR-FAIRE
- Évaluer, planifier et coordonner les soins en équipe pluridisciplinaire
- Encadrer, conseiller et accompagner les équipes de soins
- Observer, analyser et transmettre les informations pertinentes
- Utiliser les outils informatiques et logiciels métiers liés au suivi des personnes âgées

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) Infirmier(e) d'État (IDE) et justifiez d'une expérience significative en gérontologie et coordination de soins et dans le secteur du domicile.
Vous avez une expérience dans le secteur médico-social, idéalement en EHPAD ou dans le cadre de dispositifs CRT / médico-sociaux pour personnes âgées.
Vous êtes capable de travailler en équipe pluridisciplinaire, d'encadrer et d'accompagner des professionnels de soins et de participer à l'élaboration et au suivi de plans d'accompagnement personnalisés.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de qualités relationnelles et pédagogiques, tout en vous adaptant aux besoins et au rythme de vie des personnes âgées.

Compétences

  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Infirmier (DE Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE JURA

Offre n°49 : Mécanicien industriel (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons un mécanicien industriel pour intervenir en atelier robinetterie.


VOS MISSIONS :

- Remise en état et assemblage d'équipements industriels

- Réparation d'équipements de robinetterie :

- Démontage, nettoyage et expertise des pièces

- Remplacement des éléments défectueux

- Remontage et contrôle final de conformité

- Assemblage de matériel neuf selon plans ou procédures internes

- Intervention sur divers équipements industriels :

- Ensembles mécaniques boulonnés

- Vérins pneumatiques

- Soupapes de sécurité

- Vannes industrielles

- Formation et/ou expérience en mécanique générale et pneumatique

- Notions de lecture de plans mécaniques appréciées

- Rigueur, autonomie et respect strict des consignes de sécurité

- À l'aise dans un environnement industriel à risques maîtrisés


CONDITIONS DE TRAVAIL :

- Poste en atelier robinetterie

- Horaires principaux :

- Lundi au jeudi : 7h24 - 12h00 / 13h15 - 16h45

- Vendredi : 7h24 - 13h00

- Poste soumis aux règles d'or sécurité

- EPI obligatoires : casque, gants, lunettes, protections auditives, masque
(hors chaussures de sécurité)

Mission à pourvoir à compter de fin février - Environnement technique et structuré, idéal pour un profil mécanique souhaitant valoriser son savoir-faire en atelier industriel.

Entreprise

  • ACTUA DOLE

Offre n°50 : Monteur en tuyauterie industrielle H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

- Dans le cadre d'un chantier industriel d'envergure, nous recherchons un Monteur en tuyauterie industrielle H/F expérimenté.


VOS MISSIONS :

- Montage et assemblage de réseaux de tuyauterie industrielle

- Lecture de plans isométriques et schémas techniques

- Ajustage, boulonnage, alignement des lignes

- Respect strict des consignes de sécurité en environnement industriel

- Travail en coordination avec les équipes de chantier

- Expérience impérative en tuyauterie industrielle (minimum 3 à 5 ans)

- Expérience sur sites industriels / chimiques fortement appréciée

- Autonomie, rigueur et respect des procédures

- Habilitations et formations sécurité à jour appréciées (ATEX, N1/N2) sont un plus

Entreprise

  • ACTUA DOLE

Offre n°51 : Directeur agence Jura - Alsace (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels. La société, créée en , a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes et compte aujourd'hui plus de 600 collaborateurs répartis sur 5 agences. Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel. Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.Devenez l'acteur clé du développement stratégique de SOTEB Ce que nous pouvons accomplir ensemble : bâtir des équipes performantes et relever les défis de demain. En tant que Directeur F/H, vous aurez pour mission de :
Assurer la responsabilité de votre centre de profitManager vos équipes de productions et d'encadrementVeiller au respect des règles de sécurité, de conformité réglementaire et de qualitéAssurer la bonne gestion administrative de son agenceRéaliser le recrutementGérer les budgets, optimiser les coûts et analyser les indicateurs de performance.S'engager à la mise en oeuvre de la stratégie globale de l'entreprise en alignement avec les objectifs de croissance et de rentabilitéS'impliquer dans la gestion des projets industriels électriques, en garantissant la qualité, les délais et le respect des budgets.Représenter SOTEB auprès des clients, fournisseurs et partenaires.Développer le portefeuille clients en adéquation avec la politique de la direction GénéraleArbitrer les sujets d'exploitation dans l'intérêt de la société

Offre n°52 : Chef de chantier électricité industrielle (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels. La société, créée en , a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes et compte aujourd'hui plus de 600 collaborateurs répartis sur 5 agences. Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel. Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un Chef de chantier H/F En tant que Chef de chantier spécialisé en électricité Industrielle, vous intervenez chez nos clients industriels et en relation avec le bureau d'étude vous êtes en charge de la bonne exécution des plans réaliser A ce titre vous effectuerez les missions suivantes : Piloter votre équipe composée de chef d'équipe, de monteurs / câbleurs sur le chantier (salariés et / ou intérimaires).Gérer l'ensemble du chantier en lien avec le client, et l'administratif.Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité société et clientParticiper et animer les réunions de chantierOrganiser les moyens nécessaires au démarrage du chantier (ressources matérielles et humaines)Réaliser le chantier en respectant le planning défini avec le chargé d'affairesValider les travaux supplémentaires auprès du client, en accord avec votre responsableRendre compte de vos activités à votre responsable.

Offre n°53 : Consultant en bilan de compétences - h/f - Tavaux

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°54 : Consultant en bilan dorientation scolaire - h/f - Tavaux

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°55 : Mécanicien Monteur H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - Tavaux ()

POSTE : Mécanicien Monteur H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de la maintenance industrielle en tuyauterie
Notre client réalise l'étude, la fabrication et l'installation d'éléments de métallerie industrielle (passerelles, garde-corps, portails, carters, etc), et de tuyauteries industrielles en inox, plastiques pour tous les fluides (liquides, produits chimiques).
Vos missions :
- Monter et régler une installation.
- Installer des gaines et câblages.
- Réaliser des opérations de montage, assemblage.
- Vérifiez, positionner et fixer les pièces et les éléments d'un assemblage.
- Contrôler la conformité des équipements etc
- Identifiez les non-conformités
Ce poste est à pourvoir sur des horaires de journée en semaine (du lundi au vendredi).
PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience en temps que monteur ou à un poste similaire.
Vous êtes ponctuel, sérieux et soucieux du travail bien réalisé.
N'attendez plus !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°56 : Chauffeur PL/SPL grue (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Nous recherchons pour notre agence
ROGER MARTIN à Dole (39)
Chauffeur PL/SPL grue H/F
Sous la responsabilité du chef de chantier, en tant que chauffeur de camion grue, vos missions seront les suivantes :
Conduite du camion et son entretien
Respect des procédures, des consignes de sécurité et de celle de vos collègues
Manutention via la grue auxiliaire avec calme et dextérité
Aide sur les chantiers en cas de nécessité
Liste non exhaustive


Vous êtes titulaire d'un permis PL/SPL, du CACES R390 Grue Auxiliaire de Chargement et justifiez d'une expérience d'au minimum 2 ans sur le même poste.
Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Rémunération : selon profil sur 13.3 mois
Lieu d'embauche : Dole (39)

Entreprise

  • ROGER MARTIN

Offre n°57 : Ouvrier TP polyvalent (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Nous recherchons pour notre agence
ROGER MARTIN à Dole (39)
Ouvrier VRD H/F
Rattaché au Chef de chantier, vos missions seront les suivantes :
Préparer et installer un chantier
Participer aux différents chantiers en maçonnerie VRD et/ou canalisation
Sécuriser le chantier
Réaliser des terrassements et fondations sur des chantiers d'aménagements urbains
Remblayer et compacter les tranchées
Installer les regards, gaines, ...
Poser les éléments de voirie et d'aménagement urbains
Liste non exhaustive


Vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire dans les TP.
Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein
Rémunération : selon profil
Lieu d'embauche : Dole (39)

Entreprise

  • ROGER MARTIN

Offre n°58 : Auxiliaire de vie (H/F) CDI Temps Partiel

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO
Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions
multiservices.Nous proposons des services destinés aux particuliers comme
aux professionnels.L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de
vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel.Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en
situation de handicap, dans le cadre :Entretiendu logement et du lingeAideau quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas)Accompagnerdans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives)Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du
service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus,
rejoignez-nous !Vous aurez des missions régulières avec un planning adaptvos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages :·        
CDI·        
Mutuelle·        
Frais
de déplacement pris en charge·        
Vêtements
de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)·        
Accompagnement
à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires)·        
Formations·        
Evolution
possible·        
Salarié
AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur
de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>

Offre n°59 : Chef de chantier VRD (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Nous recherchons pour notre agence
ROGER MARTIN à DOLE (39)
CHEF DE CHANTIER TP VRD H/F
Sous l'autorité du Responsable d'exploitation, vous aurez en charge le suivi et la réalisation des chantiers VRD.
Vos missions seront les suivantes :
Responsable de l'équipe sur le chantier (2 à 3 personnes)
Analyse les plans d'exécution
Prépare et organise chantier
Transmet et vérifie l'application des consignes de sécurité
Vérifie la bonne réalisation des travaux
Approvisionne le chantier


Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire.
Durée du contrat : CDI à temps complet pourvoir dès que possible
Rémunération : selon profil sur 13.3 mois
Lieu d'embauche : Dole (39)

Entreprise

  • ROGER MARTIN

Offre n°60 : Charcutier H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux
Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial « grillé » à la satisfaction !
Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir.
- Accueil et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales
- Préparation des produits / Création de recettes
- Merchandising et valorisation du rayon
- Gestion des stocks et de l'approvisionnement
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité.
Contrat : CDD Temps plein
Durée minimum : 1 mois
Durée maximum : 6 mois
Service : Vente alimentaire
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
- À l'écoute de vos clients, vous être l'interlocuteur de référence
- Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire
- Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
- Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé
- Titulaire d'un CAP Charcutier ou CAP/ BEP équivalent
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- Autres avantages financiers selon ancienneté
- Mobilité interne au sein du magasin
- Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°61 : Electricien industriel H/F

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle installe, entretient et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.La société créée en a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes.Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'êtreCe que nous pouvons accomplir ensemble : Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un Electricien H/F En tant qu'électricien spécialisé en industrie H/F, vous réalisez des travaux d'installation et d'équipements électriques sur les sites industriels de nos clients situés dans le Jura (39). Piloté(e) par un chef de chantier et dans le respect des consignes de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes :Participation à la préparation de chantiersRéalisation du chantier : tirage de câble, pose de chemins de câbles et raccordements des équipements en HT/BTMaintenance et entretien éventuel des équipements électriquesCompte-rendu de vos activités à votre responsable.

Offre n°62 : Technicien Bureau d'Etude en électricité industrielle H/F

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle installe, entretient et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.La société créée en a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes.Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être. Ce que nous pouvons accomplir ensemble :Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un technicien ? ingénieur bureau d'étude H/F En tant que Technicien ou Ingénieur d'études spécialisé en électricité industrielle H/F, vous concevez et réalisez les études techniques pour nos clients industriels grands comptes et êtes en charge des missions suivantes Intégré(e) à notre Bureau d'études, c'est travailler en lien étroit avec les Chargés d'affaires et intervenir sur les missions suivantes :Concevoir les schémas électriques sous CAO / DAO, sur la base de devis ou du cahier des charges clientsEffectuer les plans d'implantation d'armoires électriques, raccordements et chemins de câblesRéaliser les notes de calculs (des protections, des câbles, de sélectivité, d'éclairement)Réaliser les bilans de puissancePréconiser le choix des composants, établir les nomenclatures de matériel associéConsulter les fournisseursFaire les relevés sur site et visites de pré étudesParticiper à la mise en service sur site et à l'assistance technique

Offre n°63 : Abrapa - Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Mission :
Avant de vous parler du poste, on va déjà se présenter. Nous c'est l'Abrapa ! Vous ne nous connaissez pas encore ?! Bon ce n'est pas trop grave, on va vous en dire plus
On forme une équipe passionnée, toujours là pour apporter du réconfort et de l'assistance à ceux qui en ont besoin. Notre énergie ? On la puise dans la solidarité et le partage.
Votre rôle :
En tant qu'Auxiliaire de vie, vous serez bien plus qu'un simple prestataire de services. Vous serez l'épaule sur laquelle nos bénéficiaires pourront s'appuyer.
Vos missions incluront :
En tant qu'Auxiliaire de vie, vous assisterez les personnes dépendantes dans leur hygiène (aide à la toilette.), leurs déplacements et leurs repas tout en assurant un accompagnement attentif pour répondre à leurs besoins sociaux et émotionnels, contribuant ainsi à améliorer leur qualité de vie au quotidien.
Ce que nous offrons :
Si vous nous rejoignez, nous prendrons soin de vous comme vous prendrez soin de nos bénéficiaires.
Vous aurez également :
Un environnement de travail chaleureux et une équipe dévouée.
Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences.
La possibilité de vraiment faire une différence dans la vie des gens.
Le paiement des kilomètres et des temps de trajet entre chaque intervention.
Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille.
Un smartphone pour consulter votre planning et rester en contact avec vos collègues et votre équipe administrative.
La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l'un de vos proches pour un poste d'aide à domicile !
Ce que nous attendons de vous :
Votre diplôme d'Auxiliaire de vie est un point de départ important, pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même. Les diplômes recherchés sont : DEAES, DEAVS, MCAD, Titre d'ADVF, BAC Pro ASSSP, BAC Pro SAPAT, CAP ATMFC.
Une passion pour aider les autres et un véritable sens du service.
Une attitude positive et empathique, même dans les situations les plus complexes.
Une flexibilité pour vous adapter aux besoins changeants de nos bénéficiaires.
Comment postuler :
Si vous êtes prêt(e) à mettre votre cœur au service des autres, envoyez-nous votre candidature. Expliquez-nous pourquoi vous êtes fait(e) pour ce rôle et ce que vous apporterez à notre équipe.
Parce que nous défendons des valeurs d'inclusion, d'égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d'emploi et d'évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap discriminatoire pour offrir des chances égales d'emploi et d'évolution. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Abrapa

    Du personnel de terrain au personnel administratif, quelle que soit votre compétence, donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une association engagée dont la mission, reconnue d'utilité publique, est centrée sur l'humain. Comme nos 2700 collaborateurs, devenez un maillon essentiel au service de ceux (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles) que nous accompagnons.

Offre n°64 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 25/10/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l’agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00.


Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°65 : Electromécanicien (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle installe, entretient et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.La société créée en a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes.Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'êtreCe que nous pouvons accomplir ensemble : Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un Electromécanicien H/FEn tant qu'électromécanicien spécialisé en industrie H/F, vous réalisez des travaux d'installation et d'équipements électriques sur les sites industriels de nos clients situés dans le Jura (39).Piloté(e) par un chef de chantier et dans le respect des consignes de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : Etablir les diagnostics de panne sur pont roulant ...Réaliser la maintenance préventive mécanique des équipements de productionRéaliser des interventions curatives (dépannage et réparation) sur les équipements du site dans le domaine électrique et mécaniqueEffectuer les essais et redémarrages suite aux interventions

Offre n°66 : Aides-monteurs échafaudages (F/H)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

Votre agence ADEQUAT de DOLE recrute pour l'un de ses clients spécialisés en installation d'échafaudages, des Aides-monteurs échafaudages (F/H) sur Tavaux .

Votre mission principale consistera à aider à l'installation et au démontage des échafaudages et à la manutention diverse.
Vous devez respecter les normes et les règles de sécurité : échafaudages, ceintures, EPI, consignation.

Vous devez habiter sur le secteur de Dole (les grands déplacements ne sont pas payés).

Salaire: 12,11€ + Paniers + Petits déplacements et trajets selon zone (max 50km).

Formation au poste, nous recherchons des personnes qui souhaitent s'investir sur le long terme et qui possèdent déjà une expérience dans le domaine de l'échafaudage ou dans le bâtiment.

Conduite de la camionnette de l'entreprise sur le site.

Profil :
- Expérience dans le domaine de l'échafaudage ou du bâtiment
- Etre apte aux travaux en hauteur
- Respect des règles d'environnement et de sécurité

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°67 : Aide-Soignant en EHPAD - CDI (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 31H15/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

L'EHPAD le Jardin de Séquanie de Tavaux est doté d'une capacité d'accueil de 60 personnes, dont 5 en hébergement temporaire. Il est ouvert aux familles, aux amis qui sont invités à participer et à s'investir pour faire de notre établissement un lieu de convivialité, de rire, où les générations se rencontrent.

Notre Etablissement est engagé dans le programme Humanitude. Cette démarche vise à rétablir un lien entre le soignant et le résident, où l'humain est le maître mot. Les soins sont réalisés en douceur, dans le respect de l'intimité et selon la personnalité de l'individu.

La Mutualité Française Jura recrute un/une Aides-Soignant(e) en CDI à temps partiel 90% (31h15/semaine). Postes à pourvoir dès que possible.

Horaire de jour avec 1 week-end sur 2 travaillé.

Vos horaires de travail : matin : 6h30-14h / Soir : 13h45-20h30

VOTRE MISSION

Vous prenez en soins, en équipe, nos résidents au travers de la philosophie humaniste pour soins de nursing et accompagnement aux actes de la vie quotidienne.

Placé(e) sous la responsabilité de l'IDE en poste et de la cadre de santé, vous assurez vos missions dans le respect des valeurs inhérentes au métier de l'accompagnement et du service à la personne.

Votre bienveillance, votre disponibilité, votre envie d'accompagner dignement et efficacement nos ainés sont des conditions sine qua non.

Alors n'hésitez pas et venez nous rejoindre !

VOTRE PROFIL

Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant, vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents.

Vous êtes dynamique et capable de répondre aux situations d'urgence tout en gérant votre temps et les priorités.

Vos qualités relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants, votre patience, votre empathie et votre capacité d'adaptation seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission.

Envie de nous rejoindre à temps plein ou temps partiel, en fonction de votre disponibilité ? Merci de nous adresser votre CV actualisé depuis votre espace candidat.e France Travail.

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat Aide-Soignant ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE JURA

Offre n°68 : Assistant Comptable H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - Tavaux ()

POSTE : Assistant Comptable H/F
DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
.
PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

    La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

Offre n°69 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Description du poste :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)
Ce poste vous intéresse
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Offre n°70 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Eliad est un acteur majeur dans l’aide, les soins et l’accompagnement à domicile dans le Doubs et la Haute-Saone. Association à but non lucratif, nous intervenons auprès de tout publics.
Avec plus de 900 professionnels engagés, nous proposons des services de proximité et de qualité fondés sur des valeurs humaines fortes : respect, solidarité, engagement et responsabilité.
Rejoindre Eliad, c’est intégrer une structure dynamique, reconnue pour son expertise, sa bienveillance et sa volonté d’agir chaque jour pour le maintien à domicile et le bien-être des personnes accompagnées.

Eliad recrute un profil Aide à domicile H-F



Votre mission

Votre mission sera d’accompagner à domicile les usagers dans les tâches de la vie quotidienne : entretien de la maison, du linge, préparation des repas, courses… En fonction de leur autonomie, vous les aiderez dans des actes essentiels : lever, habillement, aide à la prise des repas et aide à la toilette. Vous jouerez par ailleurs un rôle majeur dans le maintien de leur vie sociale en les accompagnant dans leurs activités, sorties et démarches administratives.





Vos conditions d’exercice


Parcours d’intégration sur mesure (période d’immersion, tutorat, formations …)
Encadrement, soutien et réunions d’équipe
Planning mensuel prévisionnel, rythmes de travail permettant de concilier vie professionnelle et personnelle (amplitude limitée, un week-end travaillé par mois…)
Fournitures professionnelles (blouses, smartphone…)


Votre rémunération et vos avantages


Rémunération basée sur la convention collective de l’aide à domicile – à partir de 1 823,03€ brut mensuel pour un temps plein – à laquelle s’ajoute des éléments complémentaires de rémunération (liés au diplôme, à l’ancienneté dans la branche…)
Reprise d’ancienneté étudiée
Majoration à 100% des heures travaillées les dimanches et jours fériés
Indemnisation des déplacements en totalité entre chaque intervention (0,38cts/km et temps de déplacement) et avec franchise pour les trajets domicile/usager
Carte carburant avec montant prépayé
Mutuelle
Avantages culturels du Comité Social et Economique
Prime présentéisme trimestrielle
Votre profil


Bienveillant(e), organisé(e), votre écoute vous permet d’adapter votre pratique aux besoins des usagers. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos prises d’initiative et votre esprit équipe
Vous justifiez d’un diplôme (DEAES, Titre ADVF, EF/ADVD, Bac pro SAPAT/ASSP …), d’une expérience dans le secteur sanitaire et social ou vous souhaitez mettre l’aide et les relations humaines au cœur de votre activité professionnelle

Entreprise

  • Eliad

    Eliad oeuvre dans le secteur social, médico-social et sanitaire en Haute-Saône et dans une partie du Doubs. Elle s’engage pour que vivre à domicile, dans les meilleures conditions possibles, quels que soient son âge, ses incapacités, ses difficultés, restent pour chacun un choix de vie, un droit.

Offre n°71 : Aide Échafaudage H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 39 - Tavaux ()

POSTE : Aide Échafaudage H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client basée sur Tavaux (39) spécialisé dans le montage d'échafaudage notamment dans le domaine industriel.
En tant que Aide échafaudage (F/H), votre mission sera initialement :
- Maîtrisez les techniques de montage.
- Monter les échafaudages.
- Entretenir le lieu d'activité.
- Lire des plans
- Chargement et déchargement.
- Travail en hauteur
Ce poste est à pourvoir de journée en semaine (du lundi au vendredi).
PROFIL : Travail en hauteur donc être à l'aise avec le vide.
Manutention, montage, démontage
Vous êtes ponctuel, sérieux et soucieux du travail bien réalisé.
N'attendez plus !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°72 : MÉCANICIEN MONTEUR (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de la maintenance industrielle en tuyauterieNotre client réalise l'étude, la fabrication et l'installation d'éléments de métallerie industrielle (passerelles, garde-corps, portails, carters, etc...), et de tuyauteries industrielles en inox, plastiques pour tous les fluides (liquides, produits chimiques).
Vos tâches :
- Monter et régler une installation.
- Installer des gaines et câblages.
- Réaliser des opérations de montage, assemblage.
- Vérifiez, positionner et fixer les pièces et les éléments d'un assemblage.
- Contrôler la conformité des équipements etc...
- Identifiez les non-conformités

Ce poste est à pourvoir sur des horaires de journée en semaine (du lundi au vendredi).

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°73 : Boucher H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie
Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur !
- Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage
- Conseil aux clients / Opérations promotionnelles
- Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon
- Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN
Contrat : CDI Temps plein
Service : Boucherie
Expérience : Au moins 2 ans d'expérience
Niveau d'étude : CAP, BEP
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
- Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous
- Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
- Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts
- Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients
- Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- Autres avantages financiers selon ancienneté
- Mobilité interne au sein du magasin
- Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°74 : Super U - Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 22/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur !

Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage
Conseil aux clients / Opérations promotionnelles
Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon
Respect des règles d’hygiène de traçabilité alimentaire

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l’envie d’apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d’une équipe de passionnés.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN
Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes…

Passionné par votre métier, la viande n’a aucun secret pour vous
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts
Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients
Titulaire d’un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent

Et nous, alors ?
Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.

Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d’absences pour événements familiaux

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°75 : Abrapa - Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Travailleur social à part entière, le/la TISF soutient et accompagne les familles fragilisées à leur domicile.
Il/elle intervient en prévention, en soutien et/ou dans le cadre de la protection de l’enfance auprès de familles confrontées à des difficultés ponctuelles ou durables.
Ses missions s’inscrivent dans le soutien à la parentalité :

Montrer ou faire ensemble des gestes de la vie quotidienne
Avoir un rôle d’aide et d’accompagnement
Assurer l’encadrement de droits de visites parents /enfants
Réaliser des écrits professionnels

Son intervention est avant tout éducative et vise à soutenir la fonction parentale par la transmission de savoirs par la pédagogie ainsi que par la valorisation des compétences parentales.
Le/la TISF travaille de manière autonome au domicile. Sous la responsabilité d’une responsable de secteur, il/elle travaille au quotidien en équipe et en concertation tout au long des interventions.
C’est aussi un travail de partenariat car plusieurs professionnels peuvent intervenir autour de la famille comme la PMI, l’assistant(e) social(e), les équipes de l’aide sociale à l’enfance…
La communication entre les professionnels ainsi que la famille est primordiale pour une bonne prise en charge satisfaisante.
Les prérequis pour être TISF à l’Abrapa :

Avoir obtenu un diplôme d’État de TISF, ME, BTS ESF, CESF, EJE, ES, Assistant social ou équivalent

Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.BON À SAVOIR

Des temps de formations sont proposées
Les salariés sont équipés d’un smartphone professionnel
Une mutuelle d'entreprise ;
Des indemnités de déplacements ;
Un Comité d'Entreprise
Des tickets restaurant

Rémunération : à partir de 2 094,00€ par mois + ECR diplôme et ancienneté dans la branche + indemnités kilométriques + majoration samedi

Entreprise

  • Abrapa

    Du personnel de terrain au personnel administratif, quelle que soit votre compétence, donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une association engagée dont la mission, reconnue d’utilité publique, est centrée sur l’humain. Comme nos 2700 collaborateurs, devenez un maillon essentiel au service de ceux (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles) que nous accompagnons.

Offre n°76 : Plaquiste H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment, un.e Plaquiste

- Réalisation de l'installation de plaques de plâtre sur les murs et les plafonds
- Travaux d'isolation thermique et acoustique
- Pose de cloisons et de faux plafonds
- Travaux de finition : enduisage, ponçage
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues :
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la plâtrerie
- Formation de niveau BEP/CAP en plaquisterie
- Connaissance des techniques d'installation de plaques de plâtre et d'isolation
- Capacité à réaliser des travaux de finition avec précision
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers

Si vous êtes passionné.e par la plâtrerie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°77 : Psychologue 40% - CMP HJ Tavaux (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

MISSIONS DU POSTE
Mission générale : Assurer l'exercice de la profession de psychologue hospitalier. Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin d'apporter selon les besoins des personnes un soutien ou une aide psychologique

Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution, tests psychométriques, tests projectifs) décidés en concertation pluridisciplinaire
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle ; animation de groupes à médiation thérapeutique en binômes psychologue/infirmier
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leur famille
Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles internes ou externes
Pratique d'entretiens individuels ou collectifs
Psychothérapies individuelles et de groupe
Apport d'éléments théorico-cliniques auprès des professionnels, mise en place de temps de réflexion clinique
Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
Rédaction de comptes rendus dans le Dossier Patient Informatisé
Participer à l'élaboration du projet de service, de Pôle, et au Projet d'Etablissement

Missions spécifiques :

Travail en réseau avec les partenaires extérieurs
Mission d'accueil et d'orientation
Réalisation d 'entretiens d'évaluation


COMPETENCES REQUISES
Aptitudes à :
Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétences
Définir et mettre en œuvre des médiations thérapeutiques adaptées au patient
Formaliser et transmettre son savoir professionnel
Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel
Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
Participer à la formalisation de la démarche clinique et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage dans le respect de la bonne distance
Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Maîtriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins
Accompagner le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation
Exercer en autonomie, savoir rendre compte

Connaissances particulières : Connaissance du réseau afférent au service (urgence médicale, médecins généralistes, services d'hospitalisation complète, maisons de retraite, hôpitaux locaux, .) Connaissance des spécificités des populations accueillies Expériences professionnelles souhaitées : Expérience en psychiatrie. Expérience en service d'hospitalisation

QUALIFICATION
Master 2 ou DESS en psychologie clinique

CONDITIONS D'EXERCICE
ETP : 40% CMP HJ de Tavaux Base horaire de 38h30h hebdomadaire, 20 RTT par an.
Horaires et rythme de travail : en journée.
Repos fixes.
Résidence administrative : Tavaux

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (Master2/ DESS Psychologie clinique) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER SAINT YLIE JURA

Offre n°78 : Psychologue en EHPAD (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H22/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

L'EHPAD Le Jardin de Séquanie, établissement privé à but non lucratif de 60 places, accueille des personnes âgées dépendantes dans une approche centrée sur la qualité de vie, le respect de la personne et le maintien du lien social.

L'établissement dispose d'un PASA permettant la prise en charge adaptée des résidents présentant des troubles cognitifs modérés, autour d'activités thérapeutiques et de stimulation.

Pour son EHPAD Le Jardin de Séquanie à Tavaux, la Mutualité Française Jura recrute un(e) Psychologue à temps partiel (17h22 par semaine) dans le cadre d'un CDD de 6 mois, avec évolution vers un CDI. Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2026.

Vos principales responsabilités et missions :

Sous l'autorité du directeur et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la psychologue intervient auprès :
- Des résidents, pour l'évaluation psychologique, l'accompagnement individuel et la prévention des troubles du comportement,
- Des familles, pour l'écoute, le soutien et la médiation,
- Des équipes, pour l'analyse des pratiques, le soutien dans les situations complexes et la promotion de la bientraitance,
- Du PASA, en contribuant à l'élaboration et l'évaluation des projets d'activités thérapeutiques et à l'observation du comportement des résidents.

Le/la psychologue participe activement au projet d'établissement, au projet de vie individualisé, et aux instances institutionnelles et anime sur la base de thématique précise des ateliers de sensibilisation, de partage d'expérience et d'écoute auprès des salariés.

Votre profil :

- Diplôme de psychologue (Master 2 en psychologie clinique, gérontologique ou du vieillissement) obligatoire,
- Connaissance du secteur médico-social et des pathologies liées à l'âge (Alzheimer, troubles apparentés, perte d'autonomie),
- Capacités d'écoute, d'analyse, d'observation et de travail en équipe pluridisciplinaire
- Goût pour le travail institutionnel et la dynamique de projet
- Capacité à animer un groupe seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (Master 2 - Psychologie Clinique) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE JURA

Offre n°79 : Infirmier (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - TAVAUX ()

L'EHPAD le Jardin de Séquanie de Tavaux est doté d'une capacité d'accueil de 60 personnes, dont 5 en hébergement temporaire. Il est ouvert aux familles, aux amis qui sont invités à participer et à s'investir pour faire de notre établissement un lieu de convivialité, de rire, où les générations se rencontrent.

Notre Etablissement est engagé dans le programme Humanitude. Cette démarche vise à rétablir un lien entre le soignant et le résident, où l'humain est le maître mot. Les soins sont réalisés en douceur, dans le respect de l'intimité et selon la personnalité de l'individu.

Dans le cadre d'un remplacement d'un mi-temps thérapeutique, la Mutualité Française Jura recrute un.e Infirmier.ère en CDD à temps partiel (17h par semaine). Poste à pourvoir dès que possible renouvelable.

Horaires de jour selon planning, 1 week-end sur 3 et jours fériés

VOS MISSIONS

- Vous mettez en œuvre le projet de soin personnalisé de chaque résident.
- Vous participez à l'élaboration du plan de soins infirmiers, veillez à son respect et à son adaptation
- Vous organisez la prise en charge individuelle du résident
- Vous organisez et dispensez les soins médicaux (soins techniques infirmiers, pansements, suivi des traitements.)
- Vous assurez la liaison avec les services médicaux extérieurs
- Vous accompagnez la personne et la famille dans la fin de vie
- Vous coordonnez le travail de l'équipe soignante (AS/AMP/AVS)

Rattaché(e) à l'Infirmier Coordonnateur et entouré(e) d'une équipe de professionnels, votre intégration sera facilitée par leur expérience.

VOTRE PROFIL

Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie. Vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents. Vous êtes dynamique, autonome dans la gestion des soins qui vous sont confiés et vous serez moteur de l'équipe soignante.

Vos qualités relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants, votre patience, votre empathie et votre capacité d'adaptation seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission.

Envie de nous rejoindre ? Merci de candidater depuis votre espace personnel candidat;e avec votre CV actualisé.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (DE Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE JURA

Offre n°80 : Programmeur Industriel H/F - Programmation sur outils 3D

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Envie d'évoluer au coeur d'un environnement industriel innovant, reconnu pour son savoir-faire technique et la précision de ses produits ?
Nous recrutons un Programmeur Industriel H/F spécialisé en programmation sur outils 3D, pour renforcer une équipe experte et engagée.


VOS MISSIONS :

- Programmer et optimiser les outils 3D de production

- Élaborer et ajuster les programmes de fabrication

- Participer à l'industrialisation de nouvelles pièces techniques

- Optimiser les temps de cycle, la qualité et la performance industrielle

- Travailler en étroite collaboration avec la production, les méthodes et la maintenance

- Analyser les dysfonctionnements et proposer des améliorations continues

- Formation technique en programmation industrielle / méthodes / CAO-FAO

- Expérience exigée en milieu industriel, idéalement sur des outils 3D

- Bonne maîtrise de la lecture de plans et des environnements techniques

- Rigueur, autonomie et esprit d'analyse

- Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition


CONDITIONS PROPOSÉES :

- Poste basé dans le Jura

- Environnement industriel moderne et structuré

- Poste stable avec perspectives d'évolution

- Rémunération selon profil et expérience

Poste destiné à un profil technique confirmé, souhaitant s'inscrire sur le long terme

Entreprise

  • ACTUA DOLE

Offre n°81 : Tuyauteur industriel H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

- Pour un site industriel sensible, nous recrutons un Tuyauteur industriel H/F hautement qualifié.


VOS MISSIONS :

- Préfabrication et montage de tuyauteries industrielles

- Lecture et interprétation de plans isométriques complexes

- Traçage, découpe, cintrage, ajustage

- Contrôle dimensionnel et qualité des assemblages

- Application stricte des règles QHSE

- Expérience exigée et significative en tuyauterie industrielle (5 ans minimum)

- Maîtrise totale de la lecture de plans

- Habitude des environnements industriels contraints

- Autonomie complète sur poste

- Habilitations ATEX et/ou N1/N2 seraient un plus

Entreprise

  • ACTUA DOLE

Offre n°82 : Chef de projets électrotechnique (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle installe, entretient et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.La société créée en a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes.Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un Chef de projet électrotechnique (H/F)Au sein de notre Bureau d'études Process dans l'industrie Chimique basé à TAVAUX (39), vous pilotez, concevez et réalisez les études techniques Electrotechnique pour nos clients industriels. Vos missions et celle de votre équipes projets (1 à 3 personnes) seront les suivantes :Réalisation d'avant-projets détaillés ou d'études préliminaires

Offre n°83 : Médecin Généraliste F/H - Tavaux 39500

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Emploi Médecin Généraliste Tavaux 39500 | La Solution Médicale

Centre de santé à Tavaux 39500, recherche activement un Médecin Généraliste (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Excellente rémunération

- Planning rempli garantie

- Secteur 1 Tiers Payant

 

Avantage du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Diplômé avec compétences en algologie, Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement.

Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°84 : Assistant(e) ménager(e) (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer à améliorer leur quotidien. Vous prenez en charge tout
ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage, cuisine) dans la plus grande
autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par la
famille. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Dans le cadre de nos
activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier
des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinet médicaux,
avocats, petits commerces, etc.)Vos principales missions sont :Nettoyer, entretenir, désinfecter :- les espaces et les sols
(intérieurs et extérieurs),- les sanitaires,- les surfaces vitrées,- les meubles, équipements
et appareils ménagersChanger le linge du lit,Utiliser le lave-linge selon les
consignes et étendre le lingeRepasser, plier et ranger le linge
courant.Laver, ranger la vaisselle et le
matériel de cuisine

Offre n°85 : Maçon VRD (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Tavaux ()

Nous recherchons pour notre agence
Roger Martin à Dole (39) :
MACON VRD TP H/F
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuez les opérations suivantes :
Préparer et installer le chantier
Implanter et tracer
Poser des réseaux divers de technicité courante
Poser des bordures, des caniveaux du mobilier urbain
Suivre les travaux de réglages
Réaliser des ouvrages coulés en place
Réaliser des fondations de trottoirs, voies piétonnes, placettes
Réaliser les revêtements des voiries urbaines
Contrôler la réalisation des tâches
Entretien courant des machines et participer au repli du chantier


Vous êtes titulaire d'un CAP maçon TP ou justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire d'au moins 2 ans.
Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Rémunération : selon profil
Lieu d'embauche : Dole (39)

Entreprise

  • ROGER MARTIN

Offre n°86 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ AZAÉ DOLE !

Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de tavaux (39), franche comte, france.


VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN

En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour :

* Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Description de l'entreprise :
Azaé Dole fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 331 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Chez Azaé Dole, vous exercerez un métier humain et valorisant, et bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !

Entreprise

  • Azaé Dole

Offre n°87 : Abrapa - Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

Vous êtes Aide-soignant(e) et vous recherchez un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en faisant partie d’une équipe qui s’investit pour le maintien à domicile de ses patients ? Alors on vous invite à rejoindre l’équipe du SSIAD Abrapa de Tavaux !
Entrez dans un environnement où chaque sourire compte. Vous serez au cœur d'une équipe dynamique, soutenue par une vision commune : offrir un accompagnement personnalisé empreint d'empathie.
Votre rôle :
En tant qu’aide-soignant(e) à domicile, vous serez la personne sur qui nos bénéficiaires compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, soins d’hygiène et de confort des personnes, tout en respectant leur indépendance.
Vous apporterez du réconfort et de la compagnie. Chaque jour, vous aurez l'occasion de créer des liens privilégiés avec ceux que vous aidez. Vous incarnerez l'esprit de soutien et d'autonomie, en offrant des interventions adaptées à chaque personne que vous assisterez.
Des tournées qui se font en autonomie et selon roulement les week-ends (majoré de 25% les samedis et 50% les dimanches) :
On fait au mieux pour faciliter votre quotidien et votre confort !
Vous aurez des transmissions régulières entre les équipes AS et l’IDEC au sein du SSIAD qui visent à assurer une communication fluide et permettant ainsi, une coordination efficace des interventions et un suivi optimal des bénéficiaires.
Vous aurez également :

Accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière.
Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins.
Vous ne serez jamais seul(e). Nous sommes là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail. On est une vraie famille.
La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l’un de vos proches !
Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille.
Un téléphone professionnel : Un outil essentiel pour rester connecté avec l'équipe, recevoir les mises à jour en temps réel et répondre aux besoins des bénéficiaires à tout moment.

Et côté salaire ?
En complément du salaire de base de 2 163.75€ brut par mois à temps plein :

Véhicule de service à disposition
prime de remplacement au pied levé et prime de tutorat pour les salariés souhaitant encadrer des stagiaires

Votre profil :
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des professionnels empathiques et bienveillants, capables de tisser des liens humains forts. Votre passion pour l'aide aux autres et votre sens de l'écoute seront vos atouts principaux.
Un diplôme d'Aide-soignant(e) est requis pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même, mais c’est votre engagement qui fera toute la différence.
Rejoignez une équipe dévouée à offrir un accompagnement de qualité à nos aînés et contribuez à faire de leur quotidien un moment précieux et serein.
Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Abrapa

    Du personnel de terrain au personnel administratif, quelle que soit votre compétence, donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une association engagée dont la mission, reconnue d’utilité publique, est centrée sur l’humain. Comme nos 2700 collaborateurs, devenez un maillon essentiel au service de ceux (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles) que nous accompagnons.

Offre n°88 : Médecin Généraliste F/H - Tavaux 39500 (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Tavaux ()

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Médecin Généraliste Tavaux / La Solution MédicaleCentre de santé à Tavaux , recherche activement un Médecin Généraliste (F/H). Avantages du poste :- Assurance professionnelle, formations régulières.- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours- Horaires flexibles à convenance- Excellente rémunération- Planning rempli garantie- Secteur 1 Tiers Payant Avantage du centre :- Patientèle très nombreuse

Offre n°89 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°90 : Encadrant Technique d'Insertion (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - SEURRE ()

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail), Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son établissement gérant les activités de mise au travail :

1 ENCADRANT TECHNIQUE D'INSERTION H/F
RESTAURATION DU PATRIMOINE / ESPACES VERTS / ANIMATIONS / TOUS TRAVAUX

A pourvoir immédiatement à Seurre (21)

Missions :
Dans le respect de l'application des valeurs de l'Association définies dans le projet associatif, vous participez à l'exécution des activités de l'Atelier Chantier d'Insertion (ACI) de Seurre dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) régie par la politique publique de l'emploi. Vous assurez les missions suivantes :

Encadrement technique des chantiers
- Préparation : participation à l'étude de faisabilité des demandes, l'organisation et la conduite de chantiers
- prioritairement tournés vers l'entretien et la valorisation du musée de plein air Etang Rouge à Seurre
- secondairement dans le cadre d'interventions d'espaces verts, de débarras, de nettoyage et divers travaux à l'extérieur
- Suivi de chantier : exécution, contrôle qualité, éventuelles mesures correctives en lien avec la hiérarchie
- Suivi de la clientèle : tout au long de l'exécution des travaux en lien avec la hiérarchie

Encadrement de salariés en insertion
- Transmission du savoir-faire et savoir-être professionnel dans la réalisation des prestations avec l'équipe
- Accompagnement socio-professionnel en lien avec le conseiller en insertion professionnelle (CIP) : formation aux gestes techniques, transmission des consignes de travail, repérage des éventuelles difficultés individuelles
- Suivi des parcours : identification des progressions techniques, savoir-faire et savoir-être, réalisation des évaluations professionnelles avec le CIP

Profil et compétences :
- Expérience dans le management d'équipe exigée
- Connaissances techniques dans le domaine des espaces verts, second œuvre bâtiment et restauration du patrimoine bâti
- Capacité à assurer des animations tous publics : ateliers participatifs, animations nature et patrimoine de premier niveau
- Forte capacité d'adaptation, d'organisation, et d'anticipation
- Capacité à réaliser, encadrer, plusieurs petits chantiers simultanément
- Capacité à encadrer, former, et motiver des salariés peu autonomes
- Capacité à gérer des situations conflictuelles
- Capacité à travailler en équipe et en décloisonnement : ponctuel changement de site, d'équipe ou de support d'activité
- Maîtrise du Pack Office
- Permis B exigé. Le permis BE serait un plus.
- Pédagogue, rigoureux, autonome, organisé et bienveillant, vous êtes sensible aux valeurs de la SDAT.

Rémunération :
Rémunération selon le CCN51 de 1951
Salaire brut mensuel : 2212.46€ (prime mensuelle décentralisée de 3% du salaire brut mensuel incluse) avec possibilité de reprise d'ancienneté à hauteur de 30%.

Avantages sociaux : Congés trimestriels - Mutuelle - Tickets restaurant - CSE (Œuvres sociales du CSE : chèques vacances, cartes cadeaux, réductions via la plateforme Club Employés, participation à la prise en charge de la mutuelle etc.) - Travail sur 4.5 jours possible
r.Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Entreprise

  • SDAT

Offre n°91 : Cuisinier de Collectivité (h/f)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - SEURRE ()

Ajoutez une pincée de passion à votre carrière !

Adecco Auxonne recrute un Cuisinier de Collectivité (H/F) en intérim pour un remplacement sur Seurre.

Pourquoi nous rejoindre ?
Devenez un acteur clé en préparant des repas savoureux pour nos convives tout en veillant à leur bien-être.

Vos missions :
- Préparer des repas chauds équilibrés et adaptés aux besoins de nos clients.
- Travailler du lundi au vendredi, de 07h00 à 14h30.
- Collaborer avec une équipe dynamique et engagée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en cuisine.
- Participer à l'entretien de l'espace de travail afin de garantir un environnement propre et agréable.

Nous recherchons une personne disposant d'une expérience solide en cuisine de collectivité, capable de concocter des plats variés qui mettent l'eau à la bouche. Vous êtes organisé(e), efficace et aimez relever des défis culinaires, même dans des situations pressantes. Votre talent culinaire, associé à un excellent savoir-être, feront de vous un(e) collaborateur(trice) précieux(se) au sein de notre équipe.

Salaire : Taux horaire selon expérience.
Horaires de journée du lundi au vendredi.

En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :
- Compte épargne temps rémunéré
- Mutuelle et Prévoyance
- Aide au logement
- Prêts bancaires
- Formation
- Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.)

Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités, téléchargez-la dès maintenant !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°92 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Seurre ()

L'agence Adecco Auxonne recrute pour un de ses clients basé sur Seurre (21), un Agent logistique H/F :

Vos missions :

- Réception des commandes : ouverture des cartons, identification de la marchandise, saisie des commandes dans l'ERP et édition des étiquettes à poser sur les caisses contenant la marchandise ;
- Emballage des commandes : emballage des marchandises, validation des commandes dans l'ERP, saisie et étiquetage des colis en fonction du transporteur, déposer les colis sur les palettes correspondantes.
- Emballage pour expédition : vérification de la conformité des pièces préparées avant expédition.

Le CACES 3 serait un +.

Prise de poste : dès que possible
Mission longue durée
Horaires journée
SMIC + tickets restaurants

Nous recherchons une personne ayant une expérience réussie en logistique et qui a de l'aisance en informatique.

Le CACES R489 catégorie 3 serait un plus.

Vous êtes organisés, rapide et méthodique ? Top ! Ce poste est fait pour vous !

Alors postulez dès maintenant sur notre site !

En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :

- Compte épargne temps (placement à 6%)
- Mutuelle et Prévoyance
- Aide au logement
- Prêts bancaires
- Formation
- Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.)
- Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapporte de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés)

Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages »
L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°93 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Seurre ()

Description du poste :
Expert(e) du geste précis ? On vous forme à l'orthopédie de haute technologie chez Proteor.
Notre client, Proteor, est un acteur de référence dans la conception et la fabrication de solutions orthopédiques sur mesure à SEURRE et recherche un Opérateur orthoprothésiste H/F à former pour une contrat longue durée.
Intégrer cet atelier, c'est rejoindre une équipe experte où l'innovation technologique (carbone, silicone) rencontre l'artisanat de précision. Vos Missions : Créer de la Précision
?
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous assurez la fabrication intégrale d'appareils orthopédiques simples et complexes. Vos activités principales incluent :
- Fabrication & Mise en œuvre : Vous travaillez spécifiquement sur le carbone pré-imprégné et le silicone calandré.
- Technicité : Vous interprétez les données anatomiques pour contrôler les positifs avant fabrication.
- Assemblage : Vous réalisez les montages, les collages et l'enchaînement des opérations de fabrication.
- Finitions : Vous assurez le ponçage et les finitions pour garantir un confort optimal.
- Qualité & Contrôle : Vous effectuez l'autocontrôle de vos appareils et soumettez la pièce finie au contrôle final.
Vous êtes une personne manuelle qui apprécie le travail de précision et la manipulation de matériaux composites.
- Compétences attendues : Savoir organiser son travail à partir d'un planning et de consignes techniques.
- Savoir-être : Vous faites preuve d'une grande rigueur dans le respect des temps de fabrication et des normes de sécurité.
- Esprit d'équipe : Vous savez alerter votre hiérarchie (N+1/N+2) en cas d'anomalie ou d'incompréhension technique.
- Autonomie : Capable de gérer votre poste de travail et l'entretien de votre matériel avec soin.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°94 : OPERATEUR ORTHOPROTHESISTE H/F (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vos missions sont :

Etre en charge de l'organisation des opérations de fabrication ;
Assurer la fabrication d'appareils orthopédiques ;
Mise en œuvre du carbone pré imprégné ;
Mise en oeuvre du silicone calandré ;
Réalisation des montages, assemblages et collages ;
Réalisation des finitions, ponçage ;
Assurer l'autocontrôle de ses appareils.

Profil recherché :
De formation technique, vous justifiez d'une première expérience réussie en industrie.
Manuel et autonome, vous êtes capable de lire et interpréter des plans.

Compétences

  • - Cerner les facteurs médicaux, psychologiques et l'environnement du patient, examiner la zone à appareiller et analyser la posture (test de marche, de préhension, ...)
  • - Découper, mettre en forme les matériaux et assembler les éléments de l'appareillage (orthèse, prothèse, ...)
  • - Déterminer les possibilités d'appareillage en fonction des contraintes pathologiques, médicales et arrêter le choix avec la personne
  • - Essayer l'appareillage sur la personne
  • - Réaliser une prise d'empreinte (moulage prothèse, orthèse)

Entreprise

  • TIMTARGETT

Offre n°95 : OPERATEUR DE FABRICATION - ATELIER CARBONE (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Au sein de l'unité industrielle située à Seurre, vous intégrez le secteur carbone pré imprégné pour participer à la fabrication des corsets pour athlètes sur mesure en carbone.

Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené/e à :

Organiser l'enchainement des opérations de fabrication
Assurer la fabrication d'appareils orthopédiques
Interpréter les données anatomiques pour contrôler un positif
Mettre en œuvre le carbone pré-imprégné
Mettre en œuvre le silicone calandré
Réaliser des montages, assemblages et collages
Réaliser des finitions - ponçage
Ranger son poste de travail et le matériel
Assurer l'autocontrôle de ses appareils

Horaires de journée 7h30-15h30 (30 min de pause pour manger le midi) du lundi au vendredi.
37h/semaine - en cas de surcharge de travail, heure supplémentaire de 15h30 à 16h30.

Intégration d'un atelier composé de 5 techniciens + 1 référent technique.

Formation garantie au poste par le référent technique du secteur.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • START PEOPLE

Offre n°96 : Agent de Fabrication (h/f)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Rejoignez une équipe dédiée à l'innovation en santé !

L'agence Adecco Auxonne recrute pour un de ses clients basé à Seurre (21250), un agent de production (H/F) en intérim.

Pourquoi nous rejoindre ?
Participez à la fabrication d'appareillages orthopédiques sur mesure de haute qualité.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

- Organiser l'enchainement des opérations de fabrication
- Assurer la fabrication d'appareils orthopédiques
- Interpréter les données anatomiques pour contrôler un positif
- Mettre en oeuvre le carbonne pré-imprégné
- Mettre en oeuvre le silicone calandré
- Réaliser des montages, assemblages et collages
- Réaliser des finitions et ponçage
- Ranger son poste de travail et la matériel
- Assurer l'autocontrôle de ses appareils

Cette mission intérim longue durée vous permettra de bénéficier d'une formation aux méthodes de fabrication et aux produits, menée par l'entreprise.

Les horaires sont en journée. 37h par semaine de 7h30-15h30

Nous recherchons une personne qui possède une formation dans un domaine technique ou manuel et qui démontre d'excellentes qualités manuelles. Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et vous avez à cœur de réaliser un travail soigné et bien fini. Une bonne vision spatiale vous permettra d'être à l'aise avec la représentation de formes en 3D, et vous trouverez votre place dans une équipe en étant adaptable et polyvalent(e).

En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien :

- Compte épargne temps rémunéré
- Mutuelle et Prévoyance
- Aide au logement
- Prêts bancaires
- Formation
- Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.)
Avec notre application mobile « Adecco et Moi », la gestion de vos contrats et demandes est simplifiée. Téléchargez là dès maintenant !

Vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi et à contribuer à un projet significatif en santé ? Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°97 : Enseignant en Activité Physique Adaptée à 40% - CRT - H/F (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 21 - SEURRE ()

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les hôpitaux de Beaune, Arnay-le-Duc, Seurre et Nuits-Saint-Georges, totalisant 988 lits et places, avec un plateau technique complet.
Établissement support du GHT Sud Côte d'Or, ils proposent une offre diversifiée en MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD.
Ils disposent également d'un patrimoine remarquable, incluant l'Hôtel-Dieu et un domaine viticole dont les vins sont vendus chaque année lors de la Vente des Vins de novembre.


Le centre de ressources territoriales (CRT) mobilise des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées. Il assure également un accompagnement renforcé au domicile des personnes pour lesquelles les prestations "classiques" ne suffisent plus.


Le Professeur APA du CRT contribue au maintien de l'autonomie, à la prévention de la perte d'autonomie et à la qualité de vie des personnes âgées vivant à domicile ou en établissement. Il intervient en tant que ressource territoriale, en soutien aux professionnels, aux aidants et aux structures partenaires, en proposant des évaluations, des ateliers adaptés, des actions de prévention et des conseils personnalisés.

L'objectif est d'assurer le suivi de personnes âgées à domicile, en lien avec les aidants et les acteurs du territoire : services d'accompagnement et de soins, travailleurs sociaux, professionnels de santé, etc.


1. Évaluation des capacités
Réalisation de bilans fonctionnels, identification des risques (chutes, sédentarité) et contribution au plan d'accompagnement personnalisé avec l'équipe du CRT.

2. Interventions adaptées
Conception et animation de séances d'activité physique adaptée, individuelles ou collectives, ciblées sur l'équilibre, la mobilité, la prévention des chutes et les troubles cognitifs, en fonction des capacités et pathologies.

3. Soutien aux professionnels
Accompagnement des équipes du territoire et animation de formations ou ateliers pratiques pour intégrer l'APA dans les pratiques professionnelles.

4. Prévention et promotion de la santé
Mise en place d'actions de prévention pour les seniors, aidants et grand public, participation à des événements territoriaux et création de supports pédagogiques.

5. Coordination territoriale
Travail en lien avec les partenaires du territoire, participation aux réunions de synthèse et contribution à la continuité des parcours.

6. Contribution au projet du CRT
Participation au projet de service, au suivi des indicateurs, à la démarche qualité et à l'évaluation des actions.


Temps partiel : 40 %


Formation, diplôme, niveau d'études :
- Licence ou Master STAPS Mention Activité Physique Adaptée et Santé (APA-S)
- Expérience en gérontologie ou en intervention territoriale appréciée

Habilitations spécifiques, certifications périodiques métier à ordre, permis :
- Permis B

Expériences requises :
- Expérience auprès de la personne âgée / une expérience du domicile serait un plus

Localisation / déplacements :
-Site Hôpital de Seurre
-EHPAD Saint Jean de Losne
-Domicile des bénéficiaires sur le bassin Saint Jean de Losne et Seurre.

Moyens dédiés :
-Véhicule de service
-Logiciels métiers
-Téléphone


Connaissances :
- Expertises gériatriques
- Techniques de soins et règles d'hygiène
- Informatique, outils de bureautique et logiciels métiers

Savoir-faire :
- Maîtrise des techniques d'évaluation fonctionnelle et motrice.
- Connaissance approfondie du vieillissement, des pathologies chroniques et neurodégénératives.
- Capacité à concevoir des programmes d'activité physique adaptés et sécurisés.
- Connaissance du cadre réglementaire : RBPP HAS, prévention des chutes, sécurité des pratiques.


Savoir-être :
- Être autonome et organisé, savoir prioriser ses actions
- S'inscrire et entretenir un travail en réseau
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Capacités d'adaptation et relationnelles
- Bonne communication

Compétences

  • - Adapter le matériel ou les équipements selon les publics encadrés
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre
  • - Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics

Formations

  • - Prévention éducation santé (Licence, Master STAPS Mention APA-S) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • HOSPICES CIVILS DE BEAUNE

Offre n°98 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SEURRE ()

Notre cabinet dentaire situé à Seurre recherche un assistant ou une assistante diplômé(e) en CDI.
Débutant(e) accepté(e) si vous avez le diplôme. La rémunération sera alors évolutive en fonction des compétences et de l'expérience.

Vos missions :

- Accueillir, informer et accompagner les patients,
- Assister le praticien au fauteuil lors des soins,
- Préparer, entretenir et stériliser le matériel,
- Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité.

Le matériel utilisé est de dernière génération.

Vous travaillez le mardi, mercredi, jeudi matin, vendredi et samedi matin.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Relayer de l'information
  • - Installer le patient pour la consultation ou l'examen
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient

Formations

  • - Assistance dentaire | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SCM DES DOCTEURS VILLERMIN ET MAIN

Offre n°99 : Agent de Service Intérieur (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SEURRE ()

L'Association EHCO recrute pour son Service
D'Activité de Jour du Val de Saône (SEURRE)


Un(e) Agent de service intérieur H / F

Poste en CDD de 17,50 heures par semaine, soit 75,84 heures par mois.

Descriptif du poste :

Vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien des locaux de l'établissement : bureaux, sanitaires, salles d'activités.

Horaires sur 5 jours (du lundi au vendredi) en début de soirée (16h30 à 20h00) avec parfois des adaptations ponctuelles selon les besoins du service.

Le/la candidat(e) devra être en capacité de travailler en autonomie, d'avoir le souci du détail dans un souhait d'apporter du bien-être aux résidents.

Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, avec reprise d'ancienneté possible. Base de 1 019.97 € brut pour 75,84 heures par mois.

Poste à pourvoir rapidement.

Envoyez CV + lettre de motivation à :

SR/SAJ du Val de Saône
04, rue de Jallanges

21250 - SEURRE.
03.80.20.29.20

ou par mail en cliquant sur postuler

Entreprise

  • EHCO - SR SAJ du Val de Saône

Offre n°100 : USINEUR H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de dispositifs médicaux, un-e USINEUR (H/F) à Seurre - 21250 pour mission intérim de longue durée.
Nous recherchons une personne diplômée (débutant accepté)

- Réalisation de l'usinage de pièces métalliques selon les plans fournis
- Utilisation de machines-outils conventionnelles
- Contrôle de la qualité des pièces usinées
- Respect des consignes de sécurité et des normes de production
- Travail en équipe pour garantir la satisfaction client

- Formation de niveau BEP/CAP en usinage ou équivalent
- Connaissance des machines-outils conventionnelles
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Rigoureux-se, précis-e et soucieux-se de la qualité du travail

Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la fabrication de dispositifs médicaux, en tant qu'USINEUR et participez à son développement en apportant vos compétences et votre savoir-faire.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°101 : Conducteur(trice) de car (H/F) secteur Bonnencontre temps partiel

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SEURRE ()

Vous souhaitez être un(e) acteur / actrice de la mobilité, participer à l'évolution des déplacements sur le territoire, intégrer une entreprise qui saura vous former et vous faire évoluer professionnellement par la diversité de ses activités.

Alors rejoignez-nous en qualité de Conducteur / Conductrice d'autocar.

Vous assurerez différentes missions dans le domaine du transport scolaire, périscolaire sur le secteur de Seurre. Vous interviendrez également sur nos lignes commerciales, sous-traitance urbaine, dans un souci de sécurité et de respect du code de la route.

Vous êtes ponctuel(le), vous aimez le relationnel, la conduite, avez le permis D et FIMO et vous avez le sens du service public, n'hésitez pas à nous contacter et rejoignez une entreprise dynamique proposant un pack de rémunération attractif : 13ème mois, intéressement, participation, primes trimestrielles.

Type d'emploi : Temps partiel 28h - contrat scolaire

Rémunération : 13.11€ par heure

Avantages : Intéressement et participation

Programmation : Travail en journée

Types de primes et de gratifications :
- 13ème Mois
- Primes
- Prime trimestrielle

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • TRANSDEV BFC SUD

    Expert de la mobilité, les Rapides de Saone et Loire, filiale du groupe Transdev, s'engage pour développer des solutions de transport de voyageurs performantes, innovantes, personnalisées et de haute qualité. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés (bus, tram, auto-partage, vélo...) et que nous sommes implantés dans 20 pays sur les 5 continents, nous imaginons des offres qui nous positionnent comme l'un des référents au niveau mondial.

Offre n°102 : Agent / Agente de préparation en industrie (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de BEAUNE, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.


POSTE :
OPERATEUR DE FABRICATION - ATELIER CARBONE (H/F)
Au sein de l'unité industrielle située à Seurre, vous intégrez le secteur carbone pré imprégné pour participer à la fabrication des corsets pour athlètes sur mesure en carbone.
Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené/e à :

-Organiser l'enchainement des opérations de fabrication
-Assurer la fabrication d'appareils orthopédiques
-Interpréter les données anatomiques pour contrôler un positif
-Mettre en œuvre le carbone pré-imprégné
-Mettre en œuvre le silicone calandré
-Réaliser des montages, assemblages et collages
-Réaliser des finitions – ponçage
-Ranger son poste de travail et le matériel
-Assurer l'autocontrôle de ses appareils

Horaires de journée 7h30-15h30 (30 min de pause) du lundi au vendredi.
37h/semaine – en cas de surcharge de travail, heure supplémentaire de 15h30 à 16h30.

Formation garantie au poste par le référent technique du secteur.
PROFIL :
Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité.
Vous possédez une expérience significative en industrie.
Vous avez un profil manuel, et savez travailler en équipe.
Vous possédez idéalement une expérience en industrie.
Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°103 : Consultant en bilan de compétences - h/f - Seurre

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°104 : Consultant en bilan dorientation scolaire - h/f - Seurre

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°105 : ASSISTANT CHEF D'EQUIPE(H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Seurre ()

Triangle solution RH recherche pour l'un de ses clients basé à SEURRE (21) pour un ASSISTANT DE CHEF D'ÉQUIPE (H/F)

Vos missions:
-Pré-triez et identifiez la marchandise pour que les opérateurs de production puissent traiter le lot
-Aménagez et optimisez les postes de travail pour garantir l'efficacité du traitement de lot
-Contrôlez la qualité de travail de son équipe et vous vous assurez du respect des délais
-Vous assurez du maintien de la charge de travail
-Animez la réunion de démarrage de production (kick off)
-Fixez des objectifs individuels de performance et contrôler le rythme de travail des opérateurs
-Faites appliquer les règles de sécurité dans votre périmètre
-Formez les opérateurs de production et développez la polyvalence
-Analysez et rendez compte de la performance de vos équipes à votre manager
-Proposez de nouvelles méthodes de traitement de lot

Prise de poste dès que possible.

Vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans un poste similaire

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH DIJON

Offre n°106 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Manpower NUITS ST GEORGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent orthoprothésiste Seurre (H/F)
Au sein de notre atelier spécialisé, vous participez à la fabrication d'attelles, corsets et dispositifs orthopédiques sur mesure en carbone pré-imprégné. Vous aurez pour rôle :
-La préparation, découpe et stratification du carbone pré-imprégné.
-La réalisation et rectification des modèles (plâtre, numérique, mousse.).
-Le drapage, la mise sous vide et la cuisson (autoclave / étuve).
-Les finitions, ajustements et montage des appareillages.
-Le contrôle qualité et la conformité des dispositifs médicaux.
-La collaboration avec l'équipe d'orthoprothésistes pour optimiser le confort du patient et la performance des orthèses.


-Titulaire d'un CAP ou d'un BAC PRO d'orthoprothésiste (ou d'autres diplômes dans l'artisanat tels que la menuiserie, l'ébénisterie, la chaudronnerie, la serrurerie ou la mécanique)
-Expérience
-Excellentes qualités manuelles
-Souci du travail soigné et bien fini
-Capacité d'adaptation et autonomie
-Apprécie le travail en équipe
-Maîtrise des outils de découpe, stratification, collage, ponçage.
-Rigueur, précision et sens du travail bien fait.
-Goût pour le sur-mesure, les matériaux innovants et le travail manuel.
La formation aux méthodes de fabrication et produits sera assurée par l'entreprise.

Horaires de travail : 7h30-15h30 en journée continue

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°107 : Couturier (h/f)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Seurre ()

Réalisez vos créations avec nous !

Adecco Auxonne recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la couture sur mesure, un Couturier (H/F) sur le secteur de Seurre.

Pourquoi nous rejoindre ?
Devenez un acteur clé en créant des éléments médicaux personnalisées qui allient confort et esthétique.

Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission :

- Réalisation de housses sur mesure pour corsets, sièges et matelas.
- Manipulation de divers types de tissus : 3D, éponge, lycra, bouclette.
- Utilisation de techniques de couture (point droit, zigzag).
Travail en équipe et collaboration avec vos collègues.


Nous recherchons une personne disposant d'une expérience significative en couture, avec une maîtrise des différentes techniques de confection. La connaissance de l'outil informatique serait un plus pour réaliser le patronage numérique. Vous devez faire preuve de rigueur et avoir un bon esprit d'équipe.

Ce poste est à temps plein, avec des horaires de 7h30 à 15h30 (16h30 en cas d'heures supplémentaires).

En travaillant pour Adecco, vous bénéficierez d'avantages et de services utiles au quotidien :

- Compte épargne temps rémunéré
- Mutuelle et Prévoyance
- Aide au logement
- Prêts bancaires
- Formation
- Avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.)
Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pouvez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités, téléchargez là dès maintenant !

Vous êtes passionné par l'art de la couture et prêt à travailler en équipe pour réaliser des produits de qualité ?
Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°108 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Description du poste :
Adecco Recrutement recherche un·e Technicien·ne de Maintenance Généraliste H/F pour l'un de ses clients. Ce poste en CDI à temps plein est une opportunité unique de contribuer à la performance d'une entreprise dynamique.
En tant que Technicien·ne de Maintenance, vous serez au cœur de l'action, garantissant le bon fonctionnement des équipements industriels. Votre expertise sera cruciale pour assurer la continuité de la production et minimiser les interruptions.
Vos principales missions sont les suivantes :***Effectuer la maintenance préventive et curative sur les équipements du site
* Procéder aux contrôles obligatoires des équipements
* Réaliser le paramétrage des équipements industriels
* Diagnostiquer les pannes et identifier les pièces défectueuses
* Saisir les comptes rendus de vos interventions en GMAO
* Informer votre responsable des stocks critiques et pièces détachées
* Remonter les informations importantes
* Entretenir vos outils de travail et maintenir votre lieu d'intervention en ordre
* Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur
Description du profil :
Ce poste est idéal pour une personne titulaire d'un BAC+2 dans les métiers de la maintenance , ouverte aux profils débutants. Vous êtes capable de vous adapter rapidement à un environnement dynamique et de travailler efficacement en équipe.
Compétences comportementales :***Esprit d'équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif
* Capacité d'adaptation : Indispensable pour faire face aux imprévus et aux changements
* Rigueur : Nécessaire pour assurer la qualité et la sécurité des interventions
Compétences techniques :***Mécanique : Garantir le bon fonctionnement des machines
* Hydraulique : Assurer la maintenance des systèmes hydrauliques
* Soudure : Réaliser des soudures de qualité pour la réparation et l'entretien
* Électricité : Maintenir la fiabilité des systèmes électriques
* Pneumatique : Intervenir sur les systèmes pneumatiques pour garantir leur efficacité
Ce poste est à pourvoir dès maintenant avec des horaires de journée. Cette offre vous intéresse et vous aimeriez en savoir plus?
N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature!

Offre n°109 : Psychologue du CRT à 20% (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 21 - SEURRE ()

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les Centres Hospitaliers de Beaune, d'Arnay le Duc, de Seurre et de Nuits Saint Georges, représentant un total de 988 lits et places.
Le centre de ressources territoriales (CRT) mobilise des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées. Il assure également un accompagnement renforcé au domicile des personnes pour lesquelles les prestations "classiques" ne suffisent plus.

Psychologue - CRT
Le/la psychologue participe au déploiement des missions du CRT : développement de l'offre de services du territoire et coordination de l'accompagnement renforcé des personnes âgées en perte d'autonomie. Il/elle assure l'évaluation et le suivi d'environ 30 bénéficiaires à domicile, propose un soutien psychologique ponctuel, accompagne les équipes, met en place des actions de stimulation cognitive et travaille en partenariat avec les acteurs médico-sociaux locaux.

Activités générales et partenariats :
Favoriser les démarches participatives au sein de l'équipe et l'autonomie des professionnels
Assurer la planification des interventions aux domiciles des membres de l'équipe
Organiser les plannings des tournées de l'équipe (planification des interventions, ) en assurant la continuité de service
Participer à l'animation du réseau de partenaires afin d'identifier les besoins et les solutions à déployer, et à la mise en place des actions du CRT
Alimenter, suivre et mettre à jour le système d'information partagé et les indicateurs d'activité
Tenir à jour et s'assurer du respect des documents internes
Contribuer au développement de nouveaux partenariats
Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques (rapport d'activité, évaluation).

Temps partiel : 20 %

Localisation / déplacements :
-Site Hôpital de Seurre
-EHPAD Saint Jean de Losne
-Domicile des bénéficiaires sur le bassin Saint Jean de Losne et Seurre.


Moyens dédiés :
-Véhicule de service
-Logiciels métiers
-Téléphone

Connaissances :
-Expertises gériatriques
-Techniques de soins et règles d'hygiène
-Informatique, outils de bureautique et logiciels métiers

Savoir-faire :
-Maîtriser la psychologie clinique et la psychopathologie du vieillissement
-Connaître les techniques de conduite d'entretien et d'animation de groupe
-Posséder des notions en médecine (gériatrie, neurologie, psychiatrie)
-Maîtriser les techniques et outils du diagnostic (MMS, NPIES)
-Développer les pratiques de bientraitance Transmettre des connaissances

Savoir-être :
-Être autonome et organisé, savoir prioriser ses actions
-S'inscrire et entretenir un travail en réseau
-Discrétion et respect du secret professionnel
-Capacités d'adaptation et relationnelles
-Bonne communication
-Gestion des situations conflictuelles / médiation Observer, écouter et analyser


Formation, diplôme, niveau d'études : Titulaire du DESS/DEA ou du Master 2 Professionnel en psychologie Formation complémentaire en gérontologie ou en systémie familiale appréciée

Habilitations spécifiques, certifications périodiques métier à ordre, permis :
Permis B

Expériences requises :
Expérience auprès de la personne âgée / une expérience du domicile appréciée

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (DESS, DEA ou MASTER 2 PSYCHOLOGIE) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • HOSPICES CIVILS DE BEAUNE

Offre n°110 : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat de Coordination - CRT - H/F (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 21 - Seurre ()

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) regroupent les Centres Hospitaliers de Beaune, d'Arnay le Duc, de Seurre et de Nuits Saint Georges, représentant un total de 988 lits et places.

Le centre de ressources territoriales mobilise des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées. Il assure également un accompagnement renforcé au domicile des personnes pour lesquelles les prestations "classiques" ne suffisent plus.

Organisation et coordination des activités du CRT sur les 2 volets :
-Mise en place d'une offre de services en lien avec les partenaires du territoire (volet 1).
-Coordination de l'accompagnement renforcé des parcours des personnes âgées en perte d'autonomie et de leurs aidants (volet 2).

Activités de coordination de la prise en charge du volet 2 et de l'organisation de l'offre de prestations du volet 1 :
-Réaliser les visites à domicile lors de l'admission et décider de l'admission du bénéficiaire
-Assurer la coordination des interventions des professionnels à domicile (soins, accompagnement, activités de la personne) et mobiliser si besoin des expertises complémentaires
-Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation de la personne (sociale, médico-sociale
et prévention santé) avec des intervenants partenaires (ergothérapeute, psychologue...)
-Elaborer, coordonner et évaluer les plans d'accompagnement personnalisé répondant aux besoins et aux attentes des bénéficiaires (sécurisation à domicile, projet de vie sociale, soutien des aidants et parcours de soins, etc.)
-Être le référent et interlocuteur privilégié pour les bénéficiaires
-Participer le cas échéant à la réalisation et à la mise en oeuvre d'actes de téléconsultation assistée et de télé-expertise à domicile
-Peut participer, au dispositif d'astreinte IDE, en complémentarité avec les dispositifs de droit commun
-Participer au suivi de l'éducation thérapeutique du bénéficiaire et du parcours vaccinal
-Organiser des réunions interdisciplinaires

Activités générales et partenariats :
-Favoriser les démarches participatives au sein de l'équipe et l'autonomie des professionnels
-Assurer la planification des interventions aux domiciles des membres de l'équipe
-Organiser les plannings des tournées de l'équipe (planification des interventions, ) en assurant la continuité de service
-Participer à l'animation du réseau de partenaires afin d'identifier les besoins et les solutions à déployer, et à la mise en place des actions du CRT
-Alimenter, suivre et mettre à jour le système d'information partagé et les indicateurs d'activité
-Tenir à jour et s'assurer du respect des documents internes
-Contribuer au développement de nouveaux partenariats
-Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques (rapport d'activité, évaluation).

Connaissances :
- Expertises gériatriques
- Bases du management
- Techniques de soins et règles d'hygiène
- Informatique, outils de bureautique et logiciels métiers

Savoir-faire :
- Organiser et animer des actions en fonction des besoins identifiés
- Capacité d'évaluation et de repérage
- Capacité à gérer, fédérer et mobiliser les équipes ainsi que les partenaires
- Travail en équipe et transmission de son savoir professionnel

Savoir-être :
- Être autonome et organisé, savoir prioriser ses actions
- S'inscrire et entretenir un travail en réseau
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Capacités d'adaptation et relationnelles
- Bonne communication
- Gestion des situations conflictuelles/médiation


Localisation / déplacements :
- Site Hôpital de Seurre
- EHPAD Saint Jean de Losne
- Domicile des bénéficiaires sur le bassin Saint Jean de Losne et Seurre.

Moyens dédiés :
- Véhicule de service
- Logiciels métiers
- Téléphone

Formation, diplôme, niveau d'études :
- IDEC / Bac +3

Habilitations spécifiques, certifications périodiques métier à ord

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOSPICES CIVILS DE BEAUNE

Offre n°111 : Plombier/Plombière Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - SEURRE ()

BS ENERGIE est une entreprise familiale, dynamique, spécialisée dans le secteur de la plomberie et du chauffage, située à Seurre. Nous avons à cœur de proposer des solutions de qualité à notre clientèle, tout en favorisant un environnement de travail agréable et collaboratif.

Nous recherche deux plombier(e)s - Chauffagistes sur un secteur régional (Axe Chalon sur Saône/Dijon, Portes du Morvan, Val de Saône, Secteur Dôle).

Vos missions :
- Installer et réparer les systèmes de plomberie, de chauffage et de climatisation pour les particuliers et le tertiaire.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées,
- Assurer la conformité des installations avec les réglementations en vigueur,
- Collaborer avec d'autres corps de métiers si nécessaire,
- Apporter un service de qualité à notre clientèle et maintenir une bonne relation avec celle-ci.

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme en plomberie, chauffage ou équivalent,
- Vous avez une expérience significative dans un poste similaire,
- Vous maîtrisez les techniques de plomberie et de chauffage,
Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon sens du relationnel,
- Permis de conduire Obligatoire pour vous rendre sur les chantiers (Véhicule de Service).

Nous offrons :
- Un cadre de travail agréable et dynamique,
- Des possibilités de formation et de développement professionnel,
- Un salaire compétitif et adapté à vos compétences,
- Des avantages (13ème mois, Mutuelle, Panier pour les chantiers à plus de 15 km de Beaune...).
- Travail du Lundi au Vendredi.


Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !

Pour candidater, venez nous rencontrer lors du Forum Beaun'Emploi le 17 Avril de 09h à 13h au Palais des Congres de Beaune ou postulez via cette offre d'emploi.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Formations

  • - Installation thermique sanitaire (Plomberie - Chauffage - Climatisatio) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BS ENERGIES

Offre n°112 : Infirmier(e) - IDE - en soins généraux sur le site de Seurre (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SEURRE ()

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) sont un établissement public de santé. Ils regroupent 4 sites dans le sud de la Côte-d'Or, Beaune, Nuits-Saint-Georges, Arnay-le-Duc et Seurre, et oeuvrent, avec leur institut de formations paramédicales, pour une offre de proximité et de qualité avec 988 lits et places, sur un territoire de plus de 110 000 habitants environ.

Les HCB disposent d'un plateau technique complet (bloc opératoire, lits de soins intensifs, IRM, scanner, maternité) et sont l'établissement pivot du GHT Sud Côte-d'Or. Ce GHT fédère les EHPAD de Saint-Jean-de-Losne, Nolay, Labergement-les-Seurre, Bligny-sur-Ouche et Pouilly en Auxois, et propose une offre diversifiée, répartie entre spécialités et soins de proximité (MCO, SSR, HAD, EHPAD et USLD).

La singularité des HCB se situe dans l'importance et la nature de leur patrimoine, constitué d'une part d'un site classé monument historique, l'Hôtel-Dieu, et d'autre part de deux prestigieux domaines viticoles gérés indépendamment, dont la production est vendue chaque année aux enchères.

Par leur activité, leur histoire et leur patrimoine exceptionnels, les Hospices Civils de Beaune occupent un rôle de premier plan dans plusieurs activités du territoire : la santé de proximité, la formation, le tourisme patrimonial et culturel, et la viticulture.

Temps de travail : 100% en jour


- Dispenser des soins de nature préventive, curative et palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle et inter professionnelle dans les structures de manière autonome.


Activités principales :
- Accueillir des patients pour une prise en charge curative, préventive et palliative.
- Collaborer avec l'aide-soignant (e) en binôme pour permettre une prise en charge -globale et individualisée du patient.
- S'inscrire dans une démarche qualité en respectant la confidentialité relative au patient.
- Assurer des transmissions ciblées et efficaces afin de lui assurer une continuité et une qualité des soins.
- Connaître et appliquer rigoureusement les protocoles en vigueur dans le service.
- Gérer des stocks de produits, de matériels dans son domaine (commandes, saisi, suivi, contrôle, relance commandes).

Conditions particulières d'exercice :
- Être inscrit au tableau de l'ordre infirmier
- Avoir un N° ADELI

Relations professionnelles et hiérarchiques les plus fréquentes :
- Cadre de santé de santé de l'unité de soins
- Corps médical
- Travailleur social
- Secrétariat

Relations fonctionnelles les plus fréquentes :
- Les services de soins, médicotechniques, logistiques et administratifs pour l'organisation des activités de soins et la gestion des matériels
- Les instituts de formations pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires
- Les partenaires de santé extra hospitaliers pour la continuité des prestations

Diplôme d'Etat Infirmier requis

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Santé (Diplôme d'Etat Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • HOSPICES CIVILS DE BEAUNE

Offre n°113 : Manutentionnaire F/H - Metz emploi

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Seurre ()

- Charger, décharger, manutentionner des produits
- Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre...)
- Déchargement de camion
- Conditionnement sur palettes
- Filmage- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
- Gestes et postures de manutention

Entreprise

  • Metz emploi

    Metz Emploi est votre agence de travail temporaire à Montigny-lès-Metz depuis 2020. Nous accompagnons candidats et professionnels dans le département de la Moselle dans différents secteurs d'activités. Actuellement nous recrutons pour notre client : - Un(e) Manutentionnaire

Offre n°114 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Seurre ()

Vous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes :Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injectionsSoins techniques spécifiquesSoins d'hygiène et confortVous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins :Assistance aux médecins et prise en charge de la douleurInformation sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patientsVous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient :Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiquesAnalyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patientVous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants :Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiquesContrôle et gestion des matériels et dispositifs médicauxAlors, intéressé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°115 : Aide Soignant (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Vous veillez à leur bien-être et permettez le maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de :
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction
• Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins
• Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler
• Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin
• Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins
• Informer et accompagner les personnes

PROFIL RECHERCHÉ :

Le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de Seurre/St Jean de Losne recherche une personne (H/F) pour un poste d'Aide-Soignant ou faisant fonction d'Aide Soignant avec expérience en CDD.
Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, désireuse de s'investir auprès des publics fragiles et des familles. Votre personnalité et votre implication sont autant d'atouts pour nous !
A votre arrivée au sein de l'association, vous bénéficiez de plusieurs jours de tutorat avec un(e) collègue plus expérimenté(e)
• Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective
• Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
• Temps de travail : 110 heures mensuel
• CDD de 3 mois qui peut se poursuivre pour un remplacement d'arrêt maladie
• Travail 1 à 2 week-end par mois
• Véhicule de service et téléphone pro mis à disposition

Entreprise

  • SSIAD Seurre St Jean

    L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre SSIAD de Seurre/St Jean de Losne

Offre n°116 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Seurre ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur 21250 Seurre FRANCE !


VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES

Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez :

* L'entretien du cadre de vie
* L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène
* La préparation et l'accompagnement aux repas
* L'accompagnement aux sorties et activités

Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur.

Description de l'entreprise :
Domaliance Seurre fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts !
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Domaliance Seurre

Offre n°117 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) ETUDIANT WEEK END JOURS FERIES VACANCES SCOLAIRES

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Saint-Usage ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon fruits et légumes puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon . Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°118 : PREPARATEUR DRIVE (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Saint-Usage ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°119 : Employé polyvalent en restauration rapide - Poste en coupure (H/F)

  • Publié le 27/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ST USAGE ()

Le Kiosque à pizzas de Saint-Usage (21) recherche un(e) Employé(e) polyvalent en restauration en CDI pour 35 heures par semaine.

Débutant acceptée / Formation assurée en interne

Vos principales missions sont :

- Réalisation des pizzas

- Surveillance du four

- Mise en place et préparation du service

- Accueil des clients

- Prise de commande par téléphone et en direct

- Entretien du kiosque et gestion des stocks

Vous êtes dynamique, souriant(e) et savez travaillez en équipe.

Le poste est en coupure (10h45 à 13h45 et 17h30 à 22h ). Vous devez être disponible les week-ends. (Possibilité d'avoir des samedis ou dimanches soir non travaillés de temps en temps selon planning)

Vous disposez de 2 jours et demi de repos dans la semaine (dont le dimanche midi)

Vous serez accompagner pendant toute la période de formation à nos méthodes.

Profil souhaité : Vous disposez d'un bon relationnel et aimez être en contact avec la clientèle. Vous êtes naturellement organisé, rapide et rigoureux dans l'exécution de vos tâches. Vous êtes sensible à la sécurité du personnel, tout comme la sécurité des aliments.

Une première expérience en restauration ou sur un poste avec un contact client serait apprécié mais pas obligatoire !

Venez travaillez dans une entreprise où la bonne humeur est le mot d'ordre !

Salaire : 1 890,00 euros brut. Votre salaire sera évolutif au cours de votre carrière.

Type d'emploi : CDI, Temps plein

Si vous avez une excellente attitude envers le service client, et souhaitez rejoindre une équipe dynamique avec une bonne ambiance, nous serions ravis d'examiner votre candidature.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • KAP FOUCHERANS

Offre n°120 : Technicien / Technicienne d'exploitation informatique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Saint-Usage ()

Description du poste :
Invivo Logistique & Stockage propose de nombreuses prestations à valeur ajoutée : triage optique, calibrage, nettoyage.
Le parc de séchoirs permet de traiter tous les types de produits : maïs, tournesol, soja.
Nous disposons de 12 plateformes en France dont 4 sur la façade maritime
Nous manutentionnons 5 à 6 millions de tonnes chaque année
Disposant d'installations de déchargement, tant sur la façade maritime que sur le réseau fluvial, nous importons chaque année des centaines de milliers de tonnes de tourteaux, granulats et autres produits en vrac ou en conteneur
Nous recherchons pour intégrer notre Pôle Logistique et Stockage
UN TECHNICIEN D'EXPLOITATION CEREALES SILOS H/F
SAINT USAGE (21)
CDI à temps plein
Rattaché(e) au Chef de Silos, vous devrez garantir la réalisation des opérations de contrôle, la manutention et la conservation des marchandises en vrac, dans le respect strict des règles de sécurité et de qualité définies à la fois pour les marchandises et pour le bon fonctionnement des silos.
Vos missions principales seront :
MISSION : Contrôler et stocker les marchandises
· Lancer les circuits de manutention, ventilation, opérations diverses à partir de l'outil de gestion informatique
· Exécuter les opérations de conservation des marchandises en vrac : nettoyage, calibrage, désinsectisation, séchage
· Conduire des engins mobiles (chargeurs télescopiques, locotracteurs)
· Exécuter les opérations de chargement et de déchargement des marchandises (bateau-camion train) à partir de l'outil informatique
· Effectuer un reporting quotidien au responsable hiérarchique sur les opérations de la journée
MISSION : Respecter les règles QHSE pour les marchandises et le silo
· Contrôler la conformité des marchandises, effectuer l'échantillonnage et l'agréage
· Renseigner les constats d'anomalies sur la marchandise à réception, ou en cours de prestation, et alerter le responsable hiérarchique
· Effectuer des rondes journalières et appliquer les consignes prévues (sécurité journalière en fin de poste, permis de feu)
· Appliquer les procédures qualité et sécurité du silo (enregistrement, contrôle
· S'assurer du nettoyage du silo
MISSION : Organiser le travail de l'équipe et favoriser l'esprit d'équipe
· Informer ses collègues et son responsable hiérarchique pour garantir les activités selon les règles de qualité et de sécurité
· Contribuer naturellement aux travaux et sollicitations professionnelles de ses collègues
· Organiser son activité ainsi que le travail de ses collègues en confiant les missions en adéquation avec les personnes et les activités
Description du profil :
D'une formation BEP ou Bac Pro avec une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
Compétences techniques :
· Maîtrise des procédures d'exploitation ISO
· Maîtrise technique du matériel spécifique
· Conduite d'engins
Compétences comportementales :
· Sens de l'organisation
· Fiabilité
· Esprit d'équipe
· Adaptabilité

Offre n°121 : Couvreur Zingueur H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Chaussin ()

Votre agence SUP INTERIM de Dole recherche pour son client, entreprise spécialisée, un Couvreur Zingueur (H/F).

Au sein d'une petite équipe, vous participez aux réalisations neuves ou rénovation de toits traditionnels.

Mission :

- Préparation et sécurisation du chantier
- Pose d'isolant et de textile d'étanchéité selon chantier
- Mettre en place les éléments de couverture de toiture
- Préparation et pose de zinguerie
- Aide à la pose des éléments de charpente selon chantier et compétences
- Aide au montage/Démontage d'échafaudages

Profil : CAP Couvreur Zingueur avec ou sans expérience. Les profils débutants avec forte appétence pour le métier et qui souhaitent s'inscrire dans la durée peuvent être formés.

35h hebdomadaires du lundi au jeudi - Amplitude 7h/17h30 environ

Déplacements journaliers jusqu'à 30 km.

Possibilité de longue mission.

Salaire à convenir selon compétences et expérience

CAP Couvreur Zingueur avec ou sans expérience. Les profils débutants avec forte appétence pour le métier et qui souhaitent s'inscrire dans la durée peuvent être formés.

Entreprise

  • SUP INTERIM DOLE

Offre n°122 : Aide soignant à domicile/ AES (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - CHAUSSIN ()

Les SSIAD (Service de Soins Infirmiers A Domicile) contribuent au maintien à domicile des personnes âgées ou d'adultes handicapés.

Vous interviendrez auprès de personnes dépendantes GIR 1 à 4 afin de réaliser des soins de nursing, limiter les incapacités et lutter contre l'isolement.
La capacité du SSIAD du VAL D'ORAIN est de 46 lits. Le secteur d'intervention est réparti en différentes tournées planifiées par l'infirmière coordinatrice, secteur qui vous sera communiqué.

Le SSIAD recherche deux aide-soignant.es ou deux Accompagnant.es éducatif.ve et social.e à temps complet, qui sera rattaché.e à l'IDEC, afin d'effectuer des missions entre 7h et 20h (horaire selon mission), la semaine et les week-ends.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Soins d'hygiène et de confort des personnes dépendantes en vue de leur maintien à domicile,
- Recueil de données relatives à l'état de santé du patient,
- Transmissions ciblées afin de maintenir la continuité des soins, par écrit et en réunion d'équipe hebdomadaire
Vous aurez à votre disposition le plan de soins nécessaire à la réalisation de votre mission.
Nous assurons une phase de tutorat lors de votre prise de poste favorisant votre intégration réussie dans notre structure.

Secteurs d'interventions : secteur rural autour de Chaussin, Dole et alentours.
Horaires possibles en continu.

Voiture de service mise à disposition. La rémunération proposée tient compte de votre ancienneté d'aide-soignante qui est intégralement reprise.

Merci de nous adresser votre candidature via votre espace personnel France Travail avec votre CV actualisé.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - qualités relationnelles

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS OU DEAMP OU DEAES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ASSOCIATION LOCALE A D M R VAL D'ORAIN

    Le SSIAD du Val d'Orain à Chaussin recherche deux aides soignantes diplômées, prise de poste en CDD ou CDI dès que possible.Temps de travail selon vos possibilités, temps plein possible. Voiture de service mise à disposition, Permis B obligatoire. Missions : - Assurer des soins d'hygiène, de confort - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, lutter contre l'isolement, soutenir les aidants - Transmettre les informations par écrit et en réunion d'équipe hebdomadaire

Offre n°123 : Aide à domicile H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Chaussin ()

RESPONSABILITÉS :

Accompagner et aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les missions suivantes :
· Aide à la réalisation d'activités relevant de la vie quotidienne (entretien courant du lieu de vie, ménage, lessive, repassage)
· Aide à la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne (aide aux repas, aide à la toilette...)

PROFIL RECHERCHÉ :

Poste en CDI
Temps plein / Temps partiel
Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e), ponctuel(le), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation, des qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un sens du contact.
Conditions :
• Permis B exigé
• Poste accessible sans diplôme, avec ou sans expérience.
En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de différents avantages :
• Un emploi proche de chez vous,
• Une équipe encadrante à votre écoute et disponible.
• Un accompagnement personnalisé dès votre embauche et tout au long de votre parcours professionnel au sein de votre association : parcours d'intégration, tutorat, des formations pour développer vos connaissances et vos compétences.
• Et si vous le souhaitez, la possibilité d'évoluer au sein de votre association par le biais de la formation diplômante.
En plus d'un environnement de travail enrichissant, nous vous proposons également des avantages financiers :
• Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience et qui évolue en fonction de votre ancienneté dans la structure. Majoration des heures travaillées le samedi, les dimanches et jours fériés.
• La possibilité d'avoir un véhicule de service ou une indemnisation a 100% des kilomètres si utilisation du véhicule personnel.
• Téléphone portable professionnel.
• Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance.
• Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs)
• Possibilité de prime de parrainage.
Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe.
Si vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et que vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!

Entreprise

  • Association ADMR de Chaussin

    Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Vous souhaitez avoir un emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. Avec nos 2 700 associations ADMR présentes dans toute la France vous trouverez une association proche de chez vous.

Offre n°124 : Aide-Soignant H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Chaussin ()

RESPONSABILITÉS :

• Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs ;
• Participer à la prévention de la dépendance de la personne (par le biais de stimulations par exemple) ;
• Informer les personnes des soins dispensés et donner des informations sur l'état de santé de la personne aidée à l'entourage personnel et professionnel.

PROFIL RECHERCHÉ :

Poste en CDI
Temps plein/ Temps partiel
Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e), ponctuel(le), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation, des qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un sens du contact.
Conditions :
• Permis B exigé
• Etre titulaire du diplôme d'état d'Aide-Soignant/ ou du diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social
En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de différents avantages :
• Un emploi proche de chez vous,
• Une équipe encadrante à votre écoute et disponible.
• Un accompagnement personnalisé dès votre embauche et tout au long de votre parcours professionnel au sein de votre association : parcours d'intégration, tutorat, des formations pour développer vos connaissances et vos compétences.
• En plus d'un environnement de travail enrichissant, nous vous proposons également des avantages financiers :
• Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience et qui évolue en fonction de votre ancienneté dans la structure. Majoration des heures travaillées le samedi, les dimanches et jours fériés.
• La possibilité d'avoir un véhicule de service
• Téléphone portable professionnel.
• Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance.
• Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs)
• Possibilité de prime de parrainage.
Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe.
Si vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et que vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!

Entreprise

  • Association ADMR du Val d'Orain

    Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Vous souhaitez avoir un emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. Avec nos 2 700 associations ADMR présentes dans toute la France vous trouverez une association proche de chez vous. Nous recrutons un(e) Aide-Soignant(e) (H/F) à Chaussin!

Offre n°125 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 39 - Chaussin ()

Adecco Medical recherche pour l'un de ses clients un(e) Aide soignant(e) ou Accompagnant(e) Éducatif et Social H/F pour intervenir au sein d'une structure de SOINS A DOMICILE.Le poste est à temps partiel 104h / mois ou 50% si préférence (possibilité

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°126 : Charpentier couvreur ou aide avec expérience (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Chaussin ()

Spécialiste du recrutement dans les métiers du BTP, le Groupe INDIBAT recherche un charpentier couvreur ou aide avec expériences (H/F).

Vous interviendrez sur des chantiers de dépose et pose de charpentes traditionnelles, couverture et isolation de la toiture.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Implanter et sécuriser le chantier
- Utiliser scie, dégauchisseuse, raboteuse
- Tracer des épures (charpente traditionnelle, fermette)
- Tracer et marquer des bois
- Tailler
- Traiter et appliquer un produit de finition
- Monter la charpente
- Effectuer le lambrissage
- Déposer une couverture ancienne
- Poser des matériaux de couverture

Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que charpentier couvreur.
Ou vous êtes débutants et vous êtes aptes aux travaux en hauteur avec le projet de travailler en charpente-couverture-zinguerie !

Le taux horaire sera défini en fonction de vos compétences.

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • Indibat Emploi

Offre n°127 : Charpentier H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 39 - Chaussin ()

Votre agence SUP INTERIM de Dole recherche pour son client, entreprise spécialisée, un Charpentier (H/F).

Au sein d'une petite équipe, vous participez aux réalisations neuves ou rénovation de toits traditionnels.

Mission :

- Montage/Démontage d'échafaudages
- Préparation et sécurisation du chantier
- Découpe, ponçage, réajustement de certaines pièces
- Assembler et fixer les éléments de charpente
- Couverture et zinguerie selon chantier et compétences

Profil : CAP Charpentier avec ou sans expérience. Les profils débutants avec forte appétence pour le métier et qui souhaitent s'inscrire dans la durée peuvent être formés.

35h hebdomadaires du lundi au jeudi - Amplitude 7h/17h30 environ

Déplacements journaliers jusqu'à 30 km.

Longue mission possible.

Salaire à convenir selon compétences et expérience

CAP Charpentier avec ou sans expérience. Les profils débutants avec forte appétence pour le métier et qui souhaitent s'inscrire dans la durée peuvent être formés.

Entreprise

  • SUP INTERIM DOLE

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