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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tocqueville. 33 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - SAINTE-GENEVIEVE, 50 - QUETTEHOU, 50 - GATTEVILLE LE PHARE ... .
Dans le cadre de son expansion, Gosselin, entreprise agroalimentaire implantée à Sainte-Geneviève, recherche un(e) préparateur(trice) de commandes en CDI. Vos missions : - Assurer la préparation des commandes clients en respectant les priorités du jour et les exigences spécifiques, tout en appliquant les normes d'hygiène et de sécurité. - Effectuer les opérations de palettisation, filmage et étiquetage, avec une traçabilité rigoureuse des produits. - Contribuer au chargement des marchandises en veillant à la qualité des produits. - Garantir la propreté et l'organisation de votre espace de travail. Votre profil : - Organisé(e), capable de gérer les priorités et appréciant le travail d'équipe. - Motivé(e) pour évoluer dans un environnement dynamique et physique. Conditions : Rémunération adaptée à l'expérience. Travail le samedi matin. Poste à pourvoir immédiatement. Le groupe Gosselin, c'est aussi : - Mutuelle et prévoyance d'entreprise. - 13ème mois après 3 ans d'ancienneté. - Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Start People Cherbourg recrute pour un client sur le Nord Cotentin un MONITEUR D'AUTO-ECOLE H/F dès à présent. Vos missions seront les suivantes: -Assurer la formation théorique et pratique des élèves à la conduite -Préparer les élèves aux examens du permis de conduire -Suivre la progression pédagogique des élèves -Veiller au respect des règles de sécurité routière et de la réglementation en vigueur -Participer à la bonne image et au bon fonctionnement de l'auto-école Vous attestez des compétences suivantes: -Titulaire du titre professionnel ECSR (ou BEPECASER) -Pédagogue, patient(e) et doté(e) d'un bon relationnel -Autonome, sérieux(se) et ponctuel(le) -Une expérience est appréciée, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont accepté(e)s Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Dans le cadre de son développement, le magasin Intermarché Quettehou, recherche un(e) Employé(e) libre service au rayon FRAIS (H/F) Vous connaissez et appréciez le commerce. La satisfaction client est votre priorité et vous faites preuve d'un bon état d'esprit. Vous aurez pour missions : - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures - Utiliser le matériel de manutention pour ranger/stocker et déplacer les marchandises - Assurer la rotation des produits pour éviter les ruptures - Effectuer un inventaire des marchandises ou matériels - Respecter les règles de base de merchandising (structurer l'implantation en fonction de la gamme) - Maintenir la présentation rayon : rotation des marchandises, étiquetage, ruptures, propreté Profil: - Vous êtes une personne dynamique, sérieuse, rigoureuse et organisée. -Vous êtes fiables, ponctuel(le) Formation en interne possible. Avantages: 13ème mois, primes, 5% de remise sur vos achats en magasin Travail du lundi au samedi Poste à pourvoir de suite.
Dans le cadre de son développement, le magasin Intermarché Quettehou, recherche un(e) Employé(e) libre service au rayon FRUITS/LEGUMES (H/F) Vous connaissez et appréciez le commerce. La satisfaction client est votre priorité et vous faites preuve d'un bon état d'esprit. Vous aurez pour missions : - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures - Utiliser le matériel de manutention pour ranger/stocker et déplacer les marchandises - Assurer la rotation des produits pour éviter les ruptures - Effectuer un inventaire des marchandises ou matériels - Respecter les règles de base de merchandising (structurer l'implantation en fonction de la gamme) - Maintenir la présentation rayon : rotation des marchandises, étiquetage, ruptures, propreté Profil: - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même type de poste - Vous êtes une personne dynamique, sérieuse, rigoureuse et organisée. - Vous êtes fiables, ponctuel(le) Avantages: 13ème mois, primes, 5% de remise sur vos achats en magasin Travail du lundi au samedi Poste à pourvoir de suite.
La SISA (société interprofessionnelle de soins ambulatoires) est une structure juridique créée pour permettre aux professionnels de santé libéraux de travailler ensemble dans un cadre légal sécurisé. Elle favorise la coordination des soins et la pluridisciplinarité. La SISA Pointe de Saire recherche un(e) coordinateur (rice) pour un CDD d'un an renouvelable à raison de 17h30 par semaine à répartir avec la personne. Vos futures missions seront de : - assurer le secrétariat de la SISA - mettre en place les missions de santé dans le cadre des obligations d'une maison de santé pluriprofessionnelle - préparer, animer et rédiger les comptes rendus des réunions de santé pluriprofessionnelles - aller au-devant des professionnels de santé du territoire - travailler avec les institutions - maitriser les réseaux sociaux et l'outil informatique Profil recherché : Issu(e) d'une formation de niveau BAC minimum, vous êtes à l'aise avec les activités administratives (secrétariat, organiser et prioriser son travail, capacités relationnelles et rédactionnelles, maîtrise des logiciels bureautiques) mais vous saurez démontrer votre capacité à tisser du lien entre les professionnels. A ce titre, les compétences indispensables sont le travail en équipe, l'autonomie et la rigueur. L'activité se déroulera dans un premier temps au sein de la pharmacie du vaupreux à Quettehou dans l'attente de la fin de construction d'un bâtiment dédié sur le même secteur géographique.
Thierry marais espaces verts recherche une personne motivée et dynamique pour un besoin d'ouvrier espaces verts en CDD puis CDI Vous devez impérativement être titulaire à minima du permis B pour être autonome dans vos déplacements, êtes aussi titulaire du permis EB (remorque) serait un gros plus. Vous serez en charge de tailler les haies, les arbustes et massifs, tonte de pelouse chez des particuliers et des professionnels Vous travaillerez du lundi au jeudi soir ou du mardi au vendredi soir Avantage : panier repas, utilisation du véhicule de l'entreprise et semaine de 4 jours Déplacement sur le Val de Saire et une fois par mois sur Cherbourg. Salaire à négocier selon expérience. L'entreprise est fermée pendant les 15 prochains jours, les candidatures seront analysées début janvier à la réouverture.
Entreprise de taille humaine, spécialisée dans le domaine de la sûreté, nous recherchons, un agent de sécurité autonome et responsable, pour un de nos sites localisé à Quettehou. Notre société, DEVANCES est avant tout une entreprise soucieuse de l'éthique sociale. Vous interviendrez seul sur une surface commerciale de petite taille, dans un environnement calme et structuré. Le poste requiert sérieux, vigilance et capacité à prendre les bonnes décisions en autonomie. En tant qu'agent de sécurité, vous serez en relation directe avec la Direction du magasin et la Direction de DEVANCES. Selon les besoins de la prestation, vous assurerez les missions suivantes : - Surveillance générale du site - Pré-vol - Arrière caisse - Vidéosurveillance Lors de la prise de poste, vous serez accompagné et formé par un agent expérimenté assurant une prestation similaire sur un autre site. Un suivi hebdomadaire sera assuré par l'encadrement DEVANCES. Coefficient 150, soit 13.08€ brut de l'heure, hors prime d'habillement, prime panier, majorations tarifaires (nuitées, dimanches, jours fériés). Les heures supplémentaires vous seront payées à 25% chaque mois. Avoir le CQP APS en cours de validité Poste à pourvoir au plus vite
Entreprise de taille humaine, spécialisée dans le domaine de la sûreté, nous recherchons pour notre branche "Sécurité physique" de notre Antenne de Bayeux, un agent de sécurité autonome et responsable, pour un de nos sites localisé à Isigny Sur Mer. Notre société, DEVANCES est avant tout une entreprise soucieuse de l'éthique sociale.
Nous recrutons un(e) Emballeur/Conditionneur pour intégrer notre équipe dynamique au sein de notre unité de production. Vos missions principales : Trier et emballer les produits selon les spécifications définies. Conditionner les articles de manière adaptée pour leur expédition. Collaborer étroitement avec l'équipe de production pour optimiser le flux de travail. Respecter scrupuleusement les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur. Profil recherché : Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises. Disponibilité pour travailler du lundi au samedi matin. Le groupe GOSSELIN c'est aussi : Mutuelle et prévoyance d'entreprise. 13ème mois après 3 ans d'ancienneté. Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Dans le cadre de son développement, l'entreprise Gosselin, entreprise agroalimentaire basée à Sainte Geneviève, recherche un Technicien Agronome. En tant que Technicien Agronome, vous serez au cœur de la relation entre l'entreprise et ses producteurs partenaires. Vos missions seront variées et essentielles à la qualité de notre production : - Visiter régulièrement les parcelles des producteurs partenaires. - Assurer le suivi des récoltes et des essais de nouvelles variétés. - Conseiller sur les traitements, les variétés et les méthodes culturales. - Suivre l'évolution des normes de commercialisation, des méthodes culturales et de la réglementation phytosanitaire. - Analyser et synthétiser des données techniques pour améliorer les pratiques. - Réaliser des prélèvements de terre et des contrôles qualité sur les parcelles et en stock. - Rédiger des rapports et des fiches techniques pour la Direction et les services internes. - Échanger avec la Direction, le service qualité, le service commercial et les producteurs. - Participer à des réunions techniques et commerciales. Profil recherché Formation : Niveau minimum : BTSA (Brevet de Technicien Supérieur Agricole) en agronomie ou productions végétales Qualités personnelles : Sens du relationnel et capacité à adapter sa communication à différents interlocuteurs. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Mobilité sur le territoire. Avantages : Mutuelle et prévoyance d'entreprise. 13ème mois après 3 ans d'ancienneté. Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Le SILEBAN est la station régionale d'expérimentation et de développement, au service des producteurs de la filière légumière de Normandie. Les cultures phares de notre territoire sont les carottes, poireaux, choux, céleris, navets et salades. Notre station est agréée BPE (Bonnes Pratiques d'Expérimentation). Encadré par la responsable technique de la station, vous interviendrez sur des expérimentations plein champ ou en conditions contrôlées, dont certaines conduites selon le référentiel des BPE. Vous intégrerez un parcours qualifiant BPE en interne. Vos missions : - Mise en place et suivi de cultures (dont traitements de couverture) sur la station ou chez des producteurs - Contribution à la conception et à la réalisation des protocoles - Réalisation de traitements phytosanitaires et des notations selon le protocole et modes opératoires - Enregistrement et traitement des données et analyse des résultats (réalisation des tests statistiques, retours terrain) - Mise en forme des résultats et participation à la rédaction de rapports techniques (réalisation des figures graphiques et des tableaux de synthèse) - Entretien et suivi du matériel d'expérimentation - Echanges réguliers avec les producteurs et partenaires techniques Formation : BTS, Licence professionnelle Première expérience souhaitée - Connaissances en agronomie, production et protection des cultures légumières Maitrise des outils informatiques et statistiques (statbox et R) Certiphyto et permis B exigés Compétences générales recherchées : Rigueur, autonomie, facilité de communication et gout du travail en équipe sont indispensables dans la réussite de ce poste. Votre esprit pratique et goût pour le terrain ainsi que le contact des agriculteurs seront autant d'atouts pour l'exercice de vos missions. La maitrise de la conduite de tracteurs serait un réel plus. Conditions proposées : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération selon expérience
On recrute ! Rejoins notre équipe familiale et conviviale ! Nous sommes à la recherche d'un technicien Service après vente en Électroménager (H/F) pour compléter notre équipe Missions: Réparer, dépanner et conseiller nos clients fidèles depuis +20 ans - CDI - Quettehou (50) - 35h - Salaire 1 800 à 2 400 € BRUT selon compétences - Permis B obligatoire - Jours de repos: samedi après-midi, dimanche et lundi Candidature : amiservices50@yahoo.fr 02 33 22 24 73
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un responsable de programmes cultures légumières (H/F). Le SILEBAN est la station régionale d'expérimentation et de développement, au service des producteurs de la filière légumière de Normandie. Les cultures phares de notre territoire sont les carottes, poireaux, choux, céleris, navets et salades. Notre expertise et nos travaux de R&D sont orientés autour de la production intégrée : - Santé des plantes - Techniques culturales - Matériel végétal - Nouvelles technologies - Evolutions phytosanitaires - Expérimentation système - Préservation des ressources (eau, biodiversité) Encadré par la responsable technique de la station, vous interviendrez sur les thématiques de désherbage alternatif, gestion des adventices (en particulier Cyperus esculentus) et protection des cultures. Vos missions : - Conduire des expérimentations - Rédiger et mettre en œuvre des protocoles, suivre leur réalisation => expérimentations plein champs et conditions contrôlées - Analyser les résultats (statistiques) - Etablir les rapports d'études, rédiger des documents et supports de communication - Participer à la communication, transfert et diffusion des résultats auprès de producteurs et partenaires techniques - Assurer un reporting régulier de l'avancement technique auprès de la responsable technique Formation : BAC + 5 Master/diplôme d'ingénieur, en agriculture, agronomie, environnement Certiphyto et permis B Compétences générales recherchées : 1ère expérience souhaitée dans le secteur de l'expérimentation végétale. Des connaissances en agronomie, production et protection des cultures légumières seraient appréciées. Bonne maîtrise des outils informatiques et statistiques. Rigueur et aisance relationnelle attendues. Conditions proposées : CDD de 6 mois, prise de fonction attendue le 2 mars 2026 Rémunération selon profil/expérience Logement possible
Envie d'un métier où votre travail a un impact direct sur le bien-être des autres ? Rejoignez notre agence en tant qu'assistant(e) ménager(ère) et simplifiez la vie de nos clients au quotidien ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Cotentin et de ses 25 collaborateurs Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI temps plein Une rémunération de 11,88€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 5.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) Prime usure véhicule et primes horaires Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Vous souhaitez être accompagné(e) dans votre recherche d'emploi par une agence indépendante qui saura prendre le temps d'échanger avec vous ? Vous êtes au bon endroit ! Aquila RH Cherbourg vous accompagne pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre mission, comprendre vos attentes et de vous proposer le poste idéal. Notre client nous a donné pour mission de lui trouver la perle rare qui l'épaulera au quotidien au sein de sa structure familiale et bienveillante. Nous sommes donc à la recherche d'un Mécanicien agricole H/F. Vous bénéficierez de nos nombreux avantages comme: - ?Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget. - ?Indemnités de fin de mission et congés payés majorées de 10% perçues tous les mois. - ?Possibilité d'avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés. - ?Votre épargne rémunérée à 5% par an dès 2025, pour préparer sereinement votre avenir. - ?Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2026, pour récompenser votre engagement et votre loyauté. - ?Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, pour bénéficier de réductions exclusives dans le domaine de la billetterie, des parcs et loisirs, de l'art et de la culture. - ?Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : accès à des formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant, et bien plus encore. - ?Avantages selon la grille du bâtiment Vos missions: Assurer l'entretien régulier des tracteurs, moissonneuses, remorques et autres engins agricoles. Participer au démontage et remontage de pièces mécaniques. Contrôler le bon fonctionnement des machines après intervention. Aider aux dépannages sur site en appui du chef d'atelier. Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP La soudure est un atout pour réaliser des réparations complémentaires.
Missions principales : Maintenance et réparation mécanique : -Réaliser des interventions de mécanique rapide : vidanges, pose et dépose de roues, contrôles des niveaux (huile, liquide de refroidissement, etc.). -Effectuer des diagnostics et des réparations sur les systèmes de freinage. -Identifier et résoudre les pannes et anomalies mécaniques ou électriques. -Diagnostic et résolution de pannes : -Utiliser des outils de diagnostic pour détecter les dysfonctionnements. -Proposer des solutions techniques adaptées et réaliser les réparations nécessaires. Gestion administrative : -Remplir les fiches techniques d'intervention de manière précise et exhaustive. -Documenter les travaux effectués et les pièces remplacées. Remplacement de pièces défectueuses : -Identifier les pièces usées ou défectueuses et procéder à leur remplacement. -Vérifier la conformité des pièces neuves et leur bon fonctionnement après installation. Compétences requises : -Maîtrise des techniques de mécanique automobile. -Connaissance des outils de diagnostic et des équipements de réparation. -Capacité à lire et interpréter des schémas techniques. -Rigueur et précision dans la réalisation des interventions et la rédaction des fiches techniques. -Respect des normes de sécurité et des procédures qualité. Qualités personnelles : -Autonomie et sens de l'organisation. -Esprit d'analyse et de synthèse. -Bonne résistance physique (postures parfois contraignantes, manipulation de charges). -Sens du service client et capacité à expliquer les interventions réalisées.
À propos du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) couvreur qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le Nord Cotentin, avec des interventions principalement dans le Val de Saire. Votre rôle : Interventions sur chantiers : Vous serez amené(e) à travailler sur différents chantiers de toiture, où vous mettrez votre expertise en pratique pour réaliser des travaux de couverture variés. Horaires attractifs : Travail du lundi au vendredi avec une semaine de 39h - débutez à 8h00 et terminez votre semaine dès 13h00 le vendredi, vous offrant ainsi des week-ends prolongés. Congés annuels : Profitez d'au moins 3 semaines de congé en août et en décembre, idéal pour bien équilibrer votre vie professionnelle et personnelle. Votre profil : Expérience souhaitée : Nous valorisons votre expertise et votre expérience pratique dans le domaine de la couverture. Permis B : La détention du permis de conduire est un plus pour faciliter vos déplacements vers les chantiers. Ce que nous offrons : Rémunération attractive : Salaire déterminé en fonction de votre expérience. Rejoignez-nous ! Si vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique où votre travail est valorisé et faire partie d'une entreprise en pleine expansion, n'hésitez plus !
Descriptif du poste: CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Quettehou (50). Vos responsabilités : * Management d'équipe * Gestion opérationnelle d'un centre de profit * Déploiement et développement de la politique commerciale du groupe (digitalisation, merchandising, animation.) * Satisfaction clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Management avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Janvier 2026 Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Profil recherché: CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire minimum d'un Bac+2 dans le commerce ou le domaine agricole * Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de missions * Vous maitrisez l'outil informatique * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynami...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MONITEUR AUTO ECOLE (H/F) Start People Cherbourg recrute pour un client sur le Nord Cotentin un MONITEUR D'AUTO-ECOLE H/F dès à présent. Vos missions seront les suivantes: Assurer la formation théorique et pratique des élèves à la conduite Préparer les élèves aux examens du permis de conduire Suivre la progression pédagogique des élèves Veiller au respect des règles de sécurité routière et de la réglementation en vigueur Participer à la bonne image et au bon fonctionnement de l'auto-école Conditions du poste :Contrat : Intérim Temps de travail : 35 heures par semaine Amplitude horaire : entre 8h et 19h Rémunération : selon profil et expérience PROFIL : Titulaire du titre professionnel ECSR (ou BEPECASER) Pédagogue, patient(e) et doté(e) d'un bon relationnel Autonome, sérieux(se) et ponctuel(le) Vous devez avoir une expérience d'au moins 2 ans sur le poste Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Rattaché(e) au responsable mesures, le/la Technicien(ne) Mesures Physiques niveau I intervient sur les contrôles physiques des pièces produites, dans le respect des normes qualité, hygiène, sécurité et environnement. Vos missions principales :***Réaliser des contrôles non destructifs par ultrasons sur les points de soudure électrique. * Mesurer la rugosité, l'épaisseur de revêtement et la dureté matière sur les pièces issues du formage à chaud. * Contrôler les cordons de soudure MAG à l'aide de machines spécifiques (découpe, ponçage, cotation via logiciel). * Tester la tenue des vis et écrous sur machine de traction. * Statuer sur la conformité des produits à l'aide d'outils statistiques et logiciels d'expertise. * Alerter en cas de dérives ou non-conformités, et participer aux analyses suite à incidents ou alertes clients. * Contribuer au maintien de l'ordre et de la propreté dans les locaux (5S) et à l'identification des pièces en cours d'analyse. Ce poste implique une forte interaction avec les équipes qualité, production, maintenance et méthodes. Horaires en 2*8.***Poste non-cadre en CDI, * Rémunération annuelle brute entre 25 850 € et 29 350 € sur 13 mois, selon profil et expérience, * Intégration dans une entreprise structurée, avec des outils de contrôle de pointe. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel ou justifiez d'une expérience significative dans l'industrie automobile. Vous maîtrisez les techniques de contrôle qualité (ultrason, macrographie, dureté.) et les outils informatiques. Vous connaissez les normes QHSE et savez travailler en équipe, avec rigueur et sens de l'analyse. Une bonne capacité à communiquer et à argumenter est essentielle pour réussir dans ce poste.
Description de l'offre: Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Valognes ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel sur le secteur du Val de Saire VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous intervenez en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires et vous leur apportez une aide précieuse en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Valognes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Pour accompagner son développement, le site du Theil recherche son/sa futur(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle en équipe en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance du secteur, vous assurez la disponibilité maximale des installations, en participant à l'optimisation des moyens et processus. Vos missions :***Vous déployez et effectuez les interventions de maintenance préventive dans le cadre des plans de maintenance des équipements de votre secteur, * Vous assurez les dépannages des moyens de production en collaboration avec la production et les autres personnels de maintenance, * Vous participez à l'intégration des nouveaux moyens de production, favorisez l'identification et la diffusion des bonnes pratiques et respectez les standards de maintenance en production, * Vous assurez la communication des consignes techniques aux utilisateurs après l'intervention et les consignes écrites aux équipes suivantes pour informer des problèmes rencontrés et ainsi vous garantissez la continuité des travaux et assurez la surveillance. Horaires en 2*8. Le package proposé pour cette fonction :***Rémunération annuelle entre 27000 € et 35000 € brut, selon expérience ; * Contrat à durée indéterminée dans un environnement industriel stimulant ; * Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise ; * Avantages sociaux tels que prime d'habillage, indemnité de transport, 13ème mois, 12 RTT. Description du profil : Vous possédez un BTS minimum de type maintenance avec de préférence une expérience préalable. Sérieux(se), impliqué(e), vous vous distinguez par votre état d'esprit, votre sens du travail en équipe, vos qualités d'organisation et de méthode. Polyvalent(e), autonome, réactif(ve), avec de préférence une expérience en maintenance à dominante mécanique, vous disposez également de solides connaissances transversales en électricité, automatismes industriels, électrotechnique, pneumatique, hydraulique et êtes capable d'appréhender l'ensemble des interactions de nos systèmes et moyens.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client, dans le secteur d'activité des travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment: UN MENUISIER (H/F) Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Rattaché à votre Chef d'équipe, vos tâches seront les suivantes : - Pose de menuiseries intérieures et extérieures; - Pose de charpente et ossature bois dans le cadre d'extensions; - Vous réalisez également en rénovation des travaux de pose de cloisons sèches, de plafond, et d'isolation intérieure. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : - Rémunération à définir selon le profil proposé. - Horaires: 8h30-12h30 / 13h30-17h30. Quel est le profil idéal ? Vous êtes manuel, rigoureux et possédez déjà une première expérience en menuiserie/charpente ou dans tout autre corps de métier du bâtiment. Vos qualités personnelles seront déterminantes pour ce poste; notamment en terme d'autonomie, de minutie et de rigueur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes.Le magasin de St Vaast la Hougue est à la recherche de son/sa nouveau/elle collaborateur/rice, afin de compléter l'équipe du secteur bricolage. Rejoindre ce magasin c'est arriver dans un lieu de vie au bord de la mer pour s'épanouir pleinement dans son emploi. En tant que conseiller(ère) de vente secteur bricolage, vous exercerez sur les rayons Bricolage, outillage, électroportatif, chauffage et électricité. En tant que Vendeur de rayonVous assurez la gestion et la bonne tenue de votre rayon ; vous pilotez vos stocks, et garantissez l'attractivité desVous proposez une offre locale et faites des adaptations de choix de gamme, pour répondre aux attentes spécifiques de vos clients.Vous élaborez un plan d'action commercial attractif et ambitieux, que vous animez auprès des vendeurs de votre équipe, et gérez des relations de qualité avec les fournisseurs et prestataires.Vous pilotez la performance de votre rayon : analyse des résultats et actions correctives, pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de votre périmètre.Au quotidien, vous relayez les informations de votre manager, et dans un esprit d'équipe, vous les accompagnez en cas de surcharge d'activité pour servir le client.Les débutants sont acceptés. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre leadership et vos valeurs !Votre profil :Vous avez de l'aisance relationnelle et savez fédérer vos collègues autour d'objectifs communs,Vous aimez le commerce et prendre des paris gagnants pour aller chercher du chiffre d'affaires,Vous avez un bon esprit d'analyse et savez prendre des décisions éclairées,Vous aimez profondément la relation client et le terrain.Comment réussir sur ce poste :En étant au quotidien en proximité de vos collègues vendeursEn connaissant les produits et vos clients, pour adapter localement votre commerceEn mettant en place des plans d'amélioration, et en les suivant de prèsEn vous appuyant sur la data : tableaux de bord, outils de gestion. mais également les meilleures ventes omnicanales et la saisonnalité des produits Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste :Se montrer directif dans l'animation de vos collègues : vous devrez les encourager et contribuer à leur montée en compétencesFaire les choses sans communiquer sur ce que vous faites. Il faut partager et donner du sens aux actions.Se laisser déborder par la variété des tâches : le périmètre est très large, et il faut savoir prioriser pour traiter les sujets avec rigueur et efficacité.Ce que vous retirerez de ce métier ?Le plaisir de voir vos collègues grandir et monter en compétences, et la satisfaction d'atteindre et même dépasser vos objectifs commerciaux.Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Bricomarché, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force. - Travail le samedi- Horaires liés à l'activité du magasin - 35 heures- Evolution possible!
Shiva, expert en ménage à domicile, recherche des employé(e)s de maison à Cherbourg pour garantir des services de nettoyage de haute qualité à vos particuliers employeurs dans le secteur de SAINT VAAST LA HOUGUE / BARFELUR / REVILLE. Vous aurez la responsabilité d'assurer l'entretien au domicile des particuliers, des logements de vacances ou Airbnb, le nettoyage des vitres et les remises en état de logement ainsi que le repassage à domicile. Chez Shiva vous êtes libre de choisir vos clients, vos heures de travail et votre zone d'intervention. Vous êtes organisé(e) et méthodique ? Vous prenez plaisir à mettre de l'ordre et rendre propre les maisons ? N'attendez plus, rencontrons nous ! Nous vous mettrons en relation avec vos futurs employeurs. Une expérience dans le nettoyage est demandée. Temps de travail : entre 2h à 35h semaine, c'est vous qui choisissez ! Aucune mission de moins de 2h, SALAIRE ATTRACTIF 15€ NET DE L HEURE SELON PROFIL Ne cherchez plus, rejoignez Shiva et contribuez à améliorer le quotidien de nombreuses personnes.
En tant que conseiller(ère) de vente secteur bricolage, vous exercerez sur les rayons Bricolage, outillage, électroportatif, chauffage et électricité. En tant que Vendeur de rayon - Vous assurez la gestion et la bonne tenue de votre rayon ; vous pilotez vos stocks, et garantissez l'attractivité des - Vous proposez une offre locale et faites des adaptations de choix de gamme, pour répondre aux attentes spécifiques de vos clients. - Vous élaborez un plan d'action commercial attractif et ambitieux, que vous animez auprès des vendeurs de votre équipe, et gérez des relations de qualité avec les fournisseurs et prestataires. - Vous pilotez la performance de votre rayon : analyse des résultats et actions correctives, pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de votre périmètre. - Au quotidien, vous relayez les informations de votre manager, et dans un esprit d'équipe, vous les accompagnez en cas de surcharge d'activité pour servir le client. Les débutants sont acceptés. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre leadership et vos valeurs ! - Votre profil : - Vous avez de l'aisance relationnelle et savez fédérer vos collègues autour d'objectifs communs, - Vous aimez le commerce et prendre des paris gagnants pour aller chercher du chiffre d'affaires, - Vous avez un bon esprit d'analyse et savez prendre des décisions éclairées, - Vous aimez profondément la relation client et le terrain. Comment réussir sur ce poste : - En étant au quotidien en proximité de vos collègues vendeurs - En connaissant les produits et vos clients, pour adapter localement votre commerce - En mettant en place des plans d'amélioration, et en les suivant de près - En vous appuyant sur la data : tableaux de bord, outils de gestion... mais également les meilleures ventes omnicanales et la saisonnalité des produits - - Ce qui ne fonctionne pas sur ce poste : - Se montrer directif dans l'animation de vos collègues : vous devrez les encourager et contribuer à leur montée en compétences - Faire les choses sans communiquer sur ce que vous faites. Il faut partager et donner du sens aux actions. - Se laisser déborder par la variété des tâches : le périmètre est très large, et il faut savoir prioriser pour traiter les sujets avec rigueur et efficacité. Ce que vous retirerez de ce métier ? Le plaisir de voir vos collègues grandir et monter en compétences, et la satisfaction d'atteindre et même dépasser vos objectifs commerciaux. Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes Bricomarché, une qualité de vie au travail, dans une équipe soudée et fière de travailler ensemble. Ici, on construit avec toutes les personnalités, toutes les envies, tous les parcours. Notre diversité fait notre force. Vous êtes : - Commerçant(e), vous avez le sens du relationnel et vous aimez le contact client, - Motivé(e), - Dynamique, - Une formation à la conduite de chariot élévateur vous dispensée. Enfin, vous possédez des compétences techniques dans les domaines du bricolage ou vous êtes motivé(e) pour apprendre ! Alors, prêt(e) à rejoindre une équipe soudée ? Vos futurs collègues du secteur bricolage vous attendent avec impatience ! - Travail le samedi - Horaires liés à l'activité du magasin - 35 heures - Evolution possible! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Saint Vaast la Hougue et alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; des tickets restaurants d'une valeur de 5.5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes d'usure véhicule et primes horaires O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Entreprise familiale depuis 3 générations, implantée à Saint Vaast la Hougue, l'entreprise G&L Vieillot propose ses compétences dans les domaines de maçonnerie, carrelage, béton décoratif. Spécialisés en rénovation, nous vous proposons de rejoindre notre équipe de 5 personnes actuellement. Nous recherchons une personne autonome et motivé, ayant des connaissances dans la rénovation des bâtiments anciens, et titulaire du permis B (indispensable). Nous travaillons dans un secteur très proche de St Vaast La Hougue (zone de travail de 15 km) et essentiellement pour des particuliers. Nous travaillons du lundi au vendredi de 8h à 12h et 13h30 à 17h30.
Être Personnel d'accueil / réceptionniste chez Sandaya Vous aimez rencontrer de nouvelles personnes ? Aidez-les à réussir leurs vacances ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'accueil / réceptionniste dans notre camping. Une aventure pas comme les autres C’est vous qui faites entrer nos clients dans l’univers Sandaya. Ensuite vous les accompagnez pour que leurs vacances soient réussies. Pendant votre mission - Vous êtes en charge de l’accueil et du départ des clients français et internationaux. - Vous leur apportez toutes les informations sur le camping et leur séjour. - Vous êtes le premier contact téléphonique pour renseigner ou rassurer. - Vous faites la promotion de nos services pour proposer une expérience inoubliable. - Vous vous occupez également des encaissements. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Plusieurs postes sont à pourvoir : - Du 27/03/2026 au 15/09/2026 - Contrat de 35h00- 1971 € - Du 27/03/2026 au 30/09/2026 - Contrat de 39h00 - 2229 €Dans votre vie de tous les jours - on dit souvent de vous que vous êtes accueillant(e) ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ; - vous êtes polyvalent(e) et même un peu commercial(e) ; - vous êtes attentionné(e) et avez le sens du détail. Et côté compétences - vous avez un BTS Tourisme ou hôtellerie ; - « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou l’Español. Le + Vous avez déjà été réceptionniste et la maitrise d'un logiciel de réservation (PMS) est un gros plus Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Être employé(e) de commerce chez Sandaya Vous êtes à la recherche d’une expérience dans la vente ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir employé(e) de commerce dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Avec votre bonne humeur et votre efficacité, vous contribuez à développer les ventes auprès de vos vacanciers ! Pendant votre mission - Vous mettez en rayon et étiquetez les produits. - Vous gérez les inventaires et les encaissements. - Vous rangez et nettoyez le poste de travail selon les normes d’hygiène et de sécurité. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé !Dans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le sourire est votre marque de fabrique ; - vous êtes à l’écoute et aimez créer du lien. Et côté compétences - un BAC +2/5 spécialisation vente serait apprécié ; - une expérience similaire aussi ; - vous faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous avez un excellent relationnel et portez un soin particulier à la relation client ; - « You speak English very well » ; Le + La maîtrise d’une autre langue étrangère. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe
Être Maître nageur/nageuse sauveteur chez Sandaya Bon(ne) nageur(se), vous souhaitez exercer un job qui a du sens ? Enfilez maillot et tongs pour que le séjour de nos clients reste au beau fixe ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Maître nageur/nageuse sauveteur dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Rien n’échappe à votre œil de lynx ! Toujours aux aguets, vous veillez sur les vacanciers dans les espaces baignade, aussi bien en amont (prévention) qu'en aval (intervention, sauvetage). Pendant votre mission - Vous surveillez les lieux de baignade pour garantir la sécurité de tous. - Vous veillez au respect du règlement. - Vous dispensez des cours de sports aquatiques (aquagym, aquabike, water-polo…). - Vous surveillez et entretenez le matériel. - Vous contrôlez régulièrement les eaux de baignade. - Vous nettoyez quotidiennement les bassins. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping !Dans votre vie de tous les jours - vous êtes réactif(ve) et savez intervenir efficacement en cas de nécessité ; - vous êtes attentif(ve) et rien n’échappe à votre champ de vision ; Et côté compétences - vous êtes titulaire du brevet d'Etat de maître-nageur sauveteur (MNS) ou BEESAN / BPJEPS ; - une expérience similaire serait appréciée ; - vous savez faire respecter le règlement pour garantir la sécurité de tous. Le + Le bronzage tout au long de la saison et des piscines toutes aussi grandes les unes que les autres. Entrez dans l’aventure ! Plusieurs postes sont à pourvoir : Du 01/04/2026 au 27/09/2026 Du 01/07/2026 au 04/09/2026 Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être chef / cheffe de cuisine chez Sandaya Vous êtes le roi ou la reine des saveurs ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir chef / cheffe de cuisine dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Vous prenez la tête de la cuisine pour vous assurer de la bonne préparation des plats qui raviront les papilles de notre clientèle internationale. Pendant votre mission - Vous élaborez des recettes en accord avec le budget et les normes de qualités de Sandaya. - Vous mettez en œuvre des techniques culinaires et de mise en valeur des plats. - Vous managez et formez une équipe selon les règles et les valeurs de Sandaya. - Vous gérez les fournisseurs, les commandes et les stocks. - Vous veillez à l’application des normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous nettoyez le poste de travail et des ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping !Dans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre créativité ; - vous êtes aussi un(e) bon(ne) gestionnaire ; - vous savez faire prendre la mayonnaise dans une équipe ; - vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ; - vous aimez transmettre et faire grandir. Et côté compétences - vous avez un BAC PRO, BTH, ou BTS hôtellerie/restauration ; - vous avez une expérience similaire ; - Vous savez manager une équipe et veillez au bon déroulé du travail de chacun. Le + Vous ajoutez la touche finale à un plat pour le rendre parfait ! Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être serveur/serveuse chez Sandaya As du service, vous aimez être au contact d’une clientèle internationale ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir serveur/serveuse dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Vous êtes chargé(e) du bon déroulement du service de A à Z : prise de commande, encaissement, rangement. Pendant votre mission - Vous servez plats et boissons au plateau. - Vous gérez la communication avec l’équipe bar/restaurant. - Vous êtes attentif/attentive à la relation client (écoute, conseil, transmission d’éventuelles remarques). - Vous maîtrisez les encaissements. - Vous participez à la plonge et au nettoyage du poste de travail. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité HACCP. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping !Dans votre vie de tous les jours - vous aimez mettre la main à la pâte et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le sourire est votre marque de fabrique ; - le « rush hour » ne vous fait pas peur. Et côté compétences - un CAP/BEP serveur limonadier ou BTH hôtellerie restauration est apprécié ; - une expérience similaire également ; - vous portez un soin particulier à la relation client pour nouer des liens ; - « You speak English very well » ; - vous connaissez la carte des plats et des boissons sur le bout des doigts ; - vous savez aussi lire un plan de table. Le + La maîtrise d’une autre langue étrangère. Entrez dans l’aventure ! Plusieurs postes à pourvoir : Du 30/03/2026 au 02/10/2026 Du 01/07/2026 au 31/08/2026 Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l’expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être cuisinier/cuisinière chez Sandaya Vous aimez ensoleiller les papilles de vos convives ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir cuisinier/cuisinière dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Autant gourmet que gourmand(e), vous élaborez des plats savoureux tout en respectant les directives du chef cuisinier. Pendant votre mission - Vous préparez des plats en accord avec les directives du chef cuisinier. - Vous gérez les fournisseurs, les commandes et les stocks. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous nettoyez le poste de travail et les ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping !Dans votre vie de tous les jours - vous aimez mettre la main à la pâte et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le « rush hour » ne vous fait pas peur. Et côté compétences - un BAC pro, BTH ou BTS hôtellerie/restauration est exigé ; - une expérience similaire également ; - discipliné(e), vous savez suivre les instructions du chef cuisinier. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
