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L'académie de Besançon recrute un(e) gestionnaire en ressources humaines au service interdépartemental de gestion (SIG) des accompagnants des élèves en situation de handicap et des assistants d'éducation à la direction des services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN) de Belfort. Poste à pourvoir du 15/01/2026 au 05/04/2026. Votre mission En tant que gestionnaire en ressources humaines, vous venez en appui de plusieurs activités du service interdépartemental de gestion des accompagnants des élèves en situation de handicap (AESH) et assistants d'éducation (AED) et collaborez de façon transversale avec l'ensemble des gestionnaires du service. Vos activités principales - Appui au recrutement Édition de documents, constitution et classement de dossiers papier - Appui à la gestion et au suivi des congés et absences des agents Édition d'attestations, classement de documents, calcul d'indemnités, saisie, mise à jour et suivi des données - Appui à la gestion courante des dossiers agents Mise à jour d'informations, envoi de courriels, classement de documents et archivage de dossiers - Appui à la gestion des frais de déplacements et indemnités Saisie d'indemnités, mise à jour et suivi des données, édition de pièces justificatives, contrôle et validation de dossiers de frais de mission et d'indemnités de transport, - Appui à l'établissement des attestations France Travail Édition des fiches de synthèse, saisie des informations dans l'application France Travail Conditions particulières d'exercice : En tant que gestionnaire en ressources humaines, vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% Du forfait mobilités durables D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. De prestations culturelles, de loisirs, sportives, touristiques et sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Vos atouts Vous maîtrisez : - Les règles de classement et archivage - Les outils bureautiques classiques - Les techniques d'instruction et compte rendu de dossier dans le respect des délais Vos qualités Vous avez : - Des facultés d'organisation et d'adaptation - Le sens de la discrétion - Des capacités de travail en autonomie - Une aptitude au travail en équipe et à la polyvalence Quelques plus Vous avez une expérience en service académique
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève, en lien avec le projet académique 2024 2027 https://www.ac-besancon.fr/projet-academique-2024-2027-123775 Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie.
Attention Diplôme D'Etat AES Accompagnement Educatif et Social exigé Missions principales L'Accompagnant Éducatif et Social (AES) intervient au domicile des bénéficiaires suivis par le SSIAD pour contribuer à leur maintien à domicile, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne et en favorisant leur autonomie, leur bien-être et leur sécurité. Il/elle agit en complémentarité de l'équipe soignante et éducative, dans le respect du projet personnalisé de la personne accompagnée. Activités et tâches Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, habillage, mobilité, alimentation, élimination. Participer à la préservation de l'autonomie et au maintien des capacités restantes. Veiller au confort et à la sécurité des personnes accompagnées. Assurer une surveillance de l'état général (comportement, appétit, mobilité, douleurs, signes inhabituels) et transmettre les observations à l'équipe soignante. Participer à la prévention des risques (chutes, escarres, dénutrition.). Collaborer avec l'infirmier(ère) et l'aide-soignant(e) pour la continuité des soins. Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Contribuer au lien social et au maintien de la vie relationnelle de la personne. Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet personnalisé. Renseigner les outils de suivi (dossier de soins, transmissions écrites/orales). Compétences requises Connaissance des besoins fondamentaux et des techniques d'accompagnement de la personne dépendante ou en situation de handicap. Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie. Sens de l'écoute, de l'observation et de l'empathie. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité. Capacité d'adaptation et sens de l'organisation. Qualités personnelles Patience et bienveillance. Sens du service et du respect de la personne. Rigueur et fiabilité. Aptitude à instaurer une relation de confiance. Conditions d'exercice Interventions au domicile des bénéficiaires. Horaires variables, incluant éventuellement week-ends et jours fériés. Déplacements fréquents sur le secteur d'intervention. Formation et qualifications Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) - spécialité « Accompagnement de la vie à domicile » de préférence. Expérience souhaitée en accompagnement à domicile ou en institution médico-sociale.
Adecco Belfort recrute, pour l'un de ses clients entreprise dynamique, un(e) Assistant Administration des Ventes H/F pour une mission intérimaire de 3 à 6 mois. Le candidat idéal aura la capacité de gérer l'ensemble du processus de commandes pour notre clientèle germanophone. Missions : - Saisir et suivre les commandes dans notre ERP. - Entretenir des relations quotidiennes avec les clients et partenaires basés en Allemagne, Suisse et Autriche, par communication orale et écrite (niveau courant requis). - Coordonner avec les équipes de production, logistique et transport. - Gérer les devis, confirmations de commande, facturation et relances clients. - Traiter les réclamations et litiges afin d'assurer un haut niveau de satisfaction client. Votre profil : - De formation minimum Bac+2/3, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. - Maîtrise courante de l'allemand à l'oral et à l'écrit (obligatoire). - Expérience confirmée en ADV, service clients ou export. - Sens de l'organisation, rigueur et aisance relationnelle. - Bonne connaissance des outils bureautiques et idéalement d'un ERP tel que SAP. Conditions : - Candidatures débutantes acceptées si la maîtrise de l'allemand est courante. Il s'agit d'un poste à pourvoir au plus vite à temps plein. Rémunération selon profil et expérience.
Recherche vendeuse/vendeur en boulangerie pâtisserie ayant un réel sens commercial et relationnel. En intégrant rigueur et ponctualité ainsi que dynamisme vous saurez réaliser avec implication les tâches qui vous seront confiées Poste à temps plein 35h semaine Travail le dimanche Heure du dimanche majorées à 20%. Horaire : - 6h10/12h30 - 13h30/19h50 Pour postuler : - se rendre directement au magasin
Offre d'emploi non salarié- Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination Vous êtes Responsable recrutement, Consultant(e) en recrutement, Chargé(e) de recherche, Chargé(e) de sourcing, Talent Acquisition Specialist, Chargé(e) de recrutement, Chasseur/se de têtes et avec le souhait de vous investir dans une expérience entrepreneuriale ? Venez rejoindre la communauté des professionnels du recrutement de Hunteed ! Avec Hunteed, vous aurez la possibilité de : Accéder à des missions de recrutement, sans avoir à effectuer de prospection commerciale Collaborer avec de nombreux clients en France et en Europe Travailler à votre rythme et sans engagement Profiter de l'accompagnement et de l'expertise d'une équipe dédiée de professionnels du web et du recrutement Exploiter votre réseau de relations professionnelles Bénéficier d'une plateforme digitale innovante et intuitive Recevoir des primes au succès attractives (entre 2 000€ et 10 000€ selon les postes) Participer à des webinars interactifs, des ateliers, des rencontres, des afterworks Faire partie d'une communauté dynamique et bienveillante Générer du chiffre d'affaires avec des garanties de paiement assurées par Hunteed L'accès à la plateforme est gratuit, sans commission, ni cotisations. Vos principales missions : Définir et mettre en place une stratégie de sourcing en toute autonomie Sélectionner, qualifier et présenter les meilleurs candidats aux clients Suivre les candidats tout au long des processus de recrutement Accompagner les clients et dans la compréhension et le suivi de leurs besoins Remporter des primes de placement au succès Votre profil : Vous possédez une expérience en recrutement de deux ans minimum (stages, apprentissages compris) Vous êtes ou vous souhaitez devenir indépendant (statut juridique à prévoir) Vous êtes à l'aise avec le digital, des outils en ligne et les réseaux sociaux Soft skills : Rigueur, sens des responsabilités, bonne qualité relationnelle, sens de l'écoute, curiosité, autonomie et disponibilité sont les qualités requises pour réussir Processus de recrutement : Vous créez gratuitement votre compte sur la plateforme Hunteed. Vous recevez un premier accompagnement de la part de l'équipe Hunteed avant de vous positionner sur les missions. Vous travaillez au rythme qui vous convient.
Les concessions autoroutières Eiffage en France, ce sont 3 300 collaborateurs et 2 560 kilomètres de réseau. Chez APRR et AREA nous préparons l'autoroute de demain, durable et respectueuse de son environnement. Une priorité : la santé et la sécurité de nos collaborateurs, pour lesquelles nous déployons de nombreuses innovations préventives. Nos équipes sont ainsi mobilisées, pour faire des déplacements de nos clients une expérience de voyage unique. Nous recherchons notre : AGENT POLYVALENT PEAGE (F/H) En CDD de 12 mois Sur notre site de Fontaine (Belfort -90) VOS MISSIONS Travaillant en équipe, vous serez chargé(e) de l'assistance clients et de l'entretien de 1er niveau des équipements de péage, tout en luttant contre la fraude et dans le respect des procédures et règles de sécurité. Assistance clientèle : Accueillir les clients à distance ou en voies de péages ; Accompagner les clients lors du règlement du péage : validation des catégories de véhicule, aide au choix des moyens de paiement, . Entretien : Participer au fonctionnement continu des équipements et des installations : contrôle terrain, collecte/approvisionnement des fonds et des consommables des bornes automatiques (monnaie et tickets de péage) . ; Participer à la lutte contre la fraude au péage. Le fonctionnement de l'activité péage étant en continu 24h/24 et 7j/7, vous serez amené à travailler tous les jours de la semaine ainsi que les jours fériés, selon un planning prévu à l'avance. VOTRE PROFIL Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste orienté satisfaction clients, vous êtes réactif, disponible et à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes titulaire du permis B. Pourquoi nous rejoindre ? Pour ce poste en CDD, APRR vous offre un parcours de formation personnalisé Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société. Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016. Ce que nous proposons : Une rémunération sur 13 mois Des primes d'intéressement et de participation attractives L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.) Notre process de recrutement : Un entretien téléphonique de pré-qualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes) Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise. Déposez votre CV et une lettre de motivation à votre candidature en ligne ! Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez nous !
Rejoignez notre équipe et contribuez à la performance de notre chaîne logistique ! Filiale d'un groupe de 6000 personnes, conçoit des solutions sur mesure pour répondre aux besoins de de désenfumage, de cantonnement, de compartimentage et de Ventilation Naturelle, tant pour l'industrie que pour des monuments historiques, des aéroports, des salles de spectacle, etc. Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous assurez différentes activités logistiques (réception, stockage, préparation) dans le respect des délais et des standards qualité. Vos principales responsabilités : - Réceptionner, stocker et mettre à jour les emplacements dans l'ERP - Préparer les commandes et assurer le réassort des ateliers - Effectuer les transferts de stock, ajustements et inventaires - Participer aux audits et aux actions d'amélioration continue - Respecter les règles de sécurité, de propreté et de communication Vos secteurs d'intervention possibles : - Appairage : gestion des caisses APP, saisie WinDev, approvisionnement atelier - Réception et stockage des profils : manutention pont, réception commandes Votre profil : - Expérience réussie (2 à 5 ans) en logistique ou magasinage, idéalement en industrie d'assemblage petite série avec délais courts - Maîtrise de la conduite de chariot (CACES 1, 3 et 5) et pont roulant - Personne de terrain, rigoureuse, impliquée et dotée de bonnes qualités relationnelles - Capacité à travailler en équipe et en collaboration avec différents services
La mission : Sous l'autorité du chef de service, vous assurez l'accompagnement et l'orientation vers le logement et vers l'emploi des publics délocalisés accueillis temporairement ou durablement sur le territoire. Vous aurez la mission d'accompagner les personnes vers l'autonomie en coordonnant les projets des personnes autour de deux axes : - L'accès au logement (recherche de logement, aide à l'installation, et ouverture des droits) - L'entrée en formation et /ou en emploi en lien avec les partenaires de l'action. Le public : Personnes ayant une protection temporaire - ressortissants ukrainiens. Le profil : Vous disposez d'une expérience dans l'accueil, l'animation, l'accompagnement des publics migrants ou en difficultés sociales. Vous êtes responsable et autonome dans vos actions, en vous situant dans le cadre du projet de service. Vous êtes en capacité d'accueillir des personnes pouvant exprimer leur difficulté avec de l'agressivité ou/et des replis sur soi nécessitant une grande compétence relationnelle. Vous contribuez au pouvoir d'agir des personnes. Vous avez l'esprit de coopération et d'initiative, notamment en matière d'actions collectives. Vous avez une très bonne aisance rédactionnelle et de la réactivité. Vous travaillez en réseau et en mode projet. Vous partagez le projet et les valeurs de l'ADDSEA Les candidatures (curriculum vitae + lettre de motivation) sont à envoyer par mail à Madame la Directrice du Secteur AHL en postulant depuis cette offre
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Dans le cadre d'un CDD de remplacement, nous sommes à la recherche d'un Vendeur en boulangerie-Pâtisserie H.F. Vos missions Accueil et conseil clientèle Mise en avant des produits en vitrine Encaissements et gestion de la caisse Préparation des commandes Entretien et hygiène du magasin Suivi des stocks et réassort Profil recherché Expérience souhaitée en vente, idéalement en boulangerie/pâtisserie Sens du service et dynamisme Sourire, ponctualité et esprit d'équipe Rigueur et respect des règles d'hygiène
Motivation, sérieux et professionnalisme requis pour ce poste. Agent d'entretien H/F pour Belfort à temps partiel, 15 à 20 h semaine avec possibilité de développer l'activité. Les horaires proposées correspondent à des chantiers spécifiques, il ne sera pas possible de modifier ni de choisir les chantiers. Le permis B ainsi que le le véhicule sont indispensable pour se déplacer en autonomie sur les différents chantiers avec le matériel. Les chantiers sont répartis sur tout le bassin de Belfort : Indemnités de transport. Une 1ère expérience significative est demandée Savoir lire et écrire pour la compréhension des consignes de sécurité et d'hygiène.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) assistant(e) ADV (H/F) Pour entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication, la mise sur le marché de prothèses orthopédiques Secteur HERICOURT (70) Pour renforcé les besoins de l'équipe ADV Compétences : Assurer la gestion et le suivi des contrats (devis, commandes, facturation, relances, SAV) Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes) Assurer la relation client Assurer le suivi du fichier clients Exploiter les outils informatiques et numériques Missions principales : Gestion du standard, de la facturation, des réclamations et des commandes Dépôt des factures sur la plateforme numérique Etablir les contrats de dépôts valorisés avec les clients/ agents/distributeurs en collaboration avec le service qualité et assurer leur suivi Gestion des litiges transports Suivi des plannings et des dossiers de prêt Gestion et suivi des transports, et suivi des retours Gestion des appels d'offre Horaires 8h30-12h / 13h30-18h du lundi au vendredi soit 39 h hebdomadaire Salaire 12.01€ brut / heure Poste à pourvoir en intérim en vue d'une embauche en CDI
URGENT Nous recherchons 2 techniciens(nes) respiratoire polyvalents(es) (H/F). Vous êtes rattaché(e) à l'agence de LAGRANGE (département 90), et intervenez : - 1 poste pour les départements 70, 90, 25 et 88 - 1 poste pour les départements 67 et 68 Descriptif du poste: - Accompagner les patients à leur domicile dans la gestion de leur maladie (apnées du sommeil, oxygénothérapie) - installer les dispositifs médicaux respiratoires au domicile des patients en respectant la prescription médicale. - former et conseiller le patient à l'utilisation du dispositif médical - assurer efficacité et le suivi du traitement (objectif : améliorer l'observance des patients) - Informer systématiquement les médecins de l'adaptation de leur patient au traitement - effectuer l'inventaire des dispositifs médicaux chez les patients et de votre véhicule - relever les données d'observance - rédiger les comptes rendus et renseigner les données patients et matériel - Garantir la qualité de service de la société auprès des patients et des prescripteurs - Réception et envoi du matériel médical, gestion du stock du matériel médical, - Préparation du matériel en fonction des demandes des techniciens, nettoyage et désinfection des appareils respiratoires. - Livraison de l'oxygène au domicile des patients et gestion du service après-vente. Profil recherché : Nous recherchons une personne organisée, autonome et à l'aise avec l'informatique. Avoir au moins 6 mois d'expérience en tant que technicien(ne) itinérant(e), ambulancier(ère) ou pompier (H/F). Salaire : entre 2000 et 2100 euros + prime repas + véhicule de service + téléphone et ordinateur portable mis à disposition + prime d'astreinte terrain. Formation assurée.
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un Assistant administration des ventes (ADV) Vous êtes à l'aise avec les chiffres, les plannings et les appels téléphoniques ? Si vous cherchez un poste polyvalent dans une entreprise dynamique, on a ce qu'il vous faut ! Votre mission (si vous l'acceptez sans exploser votre clavier) : -Répondre au standard -Gérer les commandes, les factures et les réclamations comme un(e) pro -Déposer les factures sur une plateforme numérique (oui, on a quitté les fax depuis longtemps) -Établir des contrats de dépôts valorisés avec les clients, agents et distributeurs, en mode Sherlock Holmes -Résoudre les litiges transports -Suivre les plannings et les dossiers de prêt comme un(e) chef(fe) -Organiser les transports et gérer les retours sans faire de détour -Participer aux appels d'offres avec votre plus beau stylo Temps plein - 39h/semaine (8h/8h30 - 17h30) Votre profil : -Formation Bac 2 -Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire -Vous maîtrisez les outils informatiques et vous êtes à l'aise au téléphone Ce que vous trouverez : -Une équipe accueillante et impliquée -Des missions variées et concrètes -Un environnement de travail structuré mais convivial Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un(e) Agent(e) d'Entretien rigoureux(se), autonome pour assure le maitien de la propreté et de l'hygiène de locaux professionnels. Ce poste est essentiel au bon fonctionnement et au confort de nos clients. CDI à temps partiel (évolutif si possible). Vous travaillerez du Mardi au Dimanche de 17H00 à 23H00). Disponibilité sur les horaires demandés, y compris le week-end (samedi et dimanche).
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Belfort Andelnans (90). Mission les 23 et 24 décembre 2025. Horaire : 9h-12h/14h-18h Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Le poste : L'agence proman Belfort recherche pour l'un de ses clients : DES EMPLOYES LIBRE SERVICE SPECIALISE EN FACING H/F MISSION SUR ANDELNANS MISSION EN SOIREE MISE EN RAYON, FACING, CONDITIONNEMENT, PORT DE CHARGES LEGERES ET LOURDES, DIVERSES MANUTENTIONS Profil recherché : BAC EXP EN MISE EN RAYON ET FACING ET INVENTAIRE DE PRODUITS PORT DE CHARGES CADENCE A RESPECTER Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS 1. Fonction Projets : > Participation à la conception et à l'organisation des activités, événementiels et animations > Relations aux partenaires > Promotion des activités > Accueil occasionnel des publics 2. Fonction financière : > Comptabilité (saisie des éléments jusqu'au bilan inclus) > Montages et suivis budgétaires > Recherche de financements 3. Fonction Ressources humaines : > Rédaction et suivi des contrats de travail, gestion des plannings > Préparation des informations pour l'élaboration des salaires par cabinet extérieur > Evaluation des risques professionnels > Prise des rendez vous Médecine du travail > Suivi administratif des formations 4. Divers : > Courriers, mails, classement, gestion d'agendas > Organisation des réunions et instances (CA, AG), > Préparation de rapports et comptes rendus PROFIL RECHERCHÉ : - Formation : Bac +2 en assistanat de direction ou gestion, idéalement avec expérience similaire dans le milieu associatif - Savoir être : Rigueur, discrétion, organisation, autonomie, qualités rédactionnelles, - Compétences clés : maîtrise des outils bureautiques (la connaissance du logiciel Aïga -Cloé et Inoé- serait un plus), comptabilité, gestion. CONDITIONS D'EMPLOI : . Contrat à durée indéterminée à temps plein annualisé . Salaire selon Convention Collective ALISFA Poste à pourvoir pour le 1er avril 2026. Un tuilage sera fait avec la titulaire du poste qui partira en retraite. Les candidatures sont à adresser avant le 31/12/2025 accompagner d'une lettre de motivation (dans la rubrique dédiée à cet effet à l'attention de Madame la Présidente de l'Association Maison de Quartier Centre Ville
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Belfort (90). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Le cabinet de pédiatrie regroupant deux pédiatres et accueillant une patientèle variée (nourrissons, enfants et adolescents) recherche un(e) secrétaire médical(e) diplômé(e) et expérimenté(e) pour assurer le bon fonctionnement du secrétariat médical. Missions principales : > Accueil physique et téléphonique des patients et de leurs familles > Gestion des rendez-vous et des agendas de deux pédiatres (Doctolib) > Réception, numérisation et classement des courriers et résultats d'examens dans les dossiers médicaux > Rédaction et mise en forme de comptes rendus et rapports médicaux > Suivi administratif des dossiers patients et mise à jour des fiches de renseignement > Facturation des actes > Organisation générale du secrétariat médical Profil recherché : - Diplôme de secrétaire médicale exigé - Expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire (idéalement en cabinet médical ou paramédical) - Maîtrise des outils bureautiques et capacité à utiliser un scanner - Connaissance de Doctolib indispensable Conditions de travail : Contrat : CDD de 6 mois Temps de travail : 25 heures / semaine Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi matin : 8h30-12h00 et 14h00-17h30 Lieu : Cabinet de pédiatrie - Bavilliers (90) Date de prise de poste : 1er décembre 2025
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Belfort (90). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Belfort (90). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Vous avez un bon niveau d'anglais, facilitant une communication fluide et professionnelle à l'oral comme à l'écrit avec tous nos clients. En tant que premier(e) interlocuteur/trice de nos clients, vous serez responsable des missions suivantes : . Accueillir nos clients en personne et par téléphone, et gérer les courriels, . Superviser les réservations, les arrivées et les départs, tout en répondant aux diverses demandes des clients . Effectuer la facturation et les encaissements avec rigueur et efficacité . Préparer les petits déjeuners pour nos clients . Assurer, ponctuellement, le service en soirée lors de réception de groupes. Vous devez avoir une première expérience réussie en tant que réceptionniste, confirmant votre capacité à offrir un service client de qualité.
Nous recrutons un(e) Formateur.trice Référent(e) dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite Poste basé à Belfort Vos missions principales : 1. Animation pédagogique - Animer des ateliers de formation généralistes - Concevoir et animer des projets pédagogiques variés, individuels ou collectifs, en lien avec l'APC (Approche Par Compétences) - Proposer des activités permettant de consolider les savoirs fondamentaux, notamment : > des notions simples de mathématiques (repères, mesures, calculs de base) > des exercices accessibles de raisonnement logique, > des situations concrètes utiles au quotidien (lire une information, comprendre une consigne, organiser un temps de trajet...) - Animer des ateliers mobilité, avec ou sans dimension mathématique : repérage, autonomie dans les déplacements, préparation des stages, organisation des trajets, budget. Objectif : renforcer les compétences essentielles utiles au projet professionnel et à l'autonomie des jeunes. 2. Référence pédagogique et accompagnement individuel - Accompagner un portefeuille de stagiaires : entretiens réguliers, définition des objectifs, progression, adaptation du parcours - Suivre les immersions professionnelles en entreprises (stages) et assurer le lien avec les entreprises partenaires - Contribuer au suivi de sortie et à la consolidation des solutions trouvées (emploi, alternance, formation) 3. Participation à la vie pédagogique et institutionnelle - Travailler en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer aux réunions, aux échanges transversaux et à l'amélioration continue des pratiques - Contribuer aux projets institutionnels, aux actions collectives et à la dynamique du centre Votre Profil Compétences & appétences > Expérience ou formation Bac +3 dans la formation, l'accompagnement ou l'intervention sociale. > Aptitude à animer des ateliers variés et à accompagner un public jeune. > Intérêt pour la consolidation des savoirs fondamentaux, incluant des notions simples de mathématiques et de logique, fortement apprécié. > Capacité à créer des projets pédagogiques adaptés et motivants. > Aisance relationnelle, rigueur, bienveillance et sens du collectif. Modalités du poste : > CDI, temps plein > Prise de poste idéalement en janvier 2026 > Rémunération : CCNOF - Palier 11, Coef 218 (salaire minimum brut annuel 26448 €) > Déplacements sur l'aire urbaine > Casier judiciaire B3 susceptible d'être demandé conformément aux obligations liées à l'accueil de jeunes publics
En tant qu'adjoint d'animation périscolaire (H/F), vous êtes titulaire d'un Brevet d'Animateur (BAFA) ou diplôme professionnel dans l'animation, Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour missions de : > Encadrer les enfants en âge scolaire de 3 à 11 ans > Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. > Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. > Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation > Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. > Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. > Etre médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. > Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. > Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. > Préparer, mettre en oeuvre et réaliser les animations. > Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. > Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. > Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants. > Animer chaque moment d'animation auprès des enfants. > Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants. > Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs. Contrat : Temps non complet - 13h/semaine Horaires : Lundi 11h-14h45 / Mardi 11h-13h30 et 16h20-18h10 / Jeudi & Vendredi 11h-13h30 Période : Année scolaire (hors mercredis et vacances)
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA-Nord Franche-Comté recherche pour son Service Accueil de Jour à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé (H/F), en CDI , à 35 heures par semaine,à compter du 15 janvier 2026. HORAIRES DE JOURNEE, du lundi au vendredi. Vos missions : -Accompagnement et suivi d'enfants âgés de 8 à 18 ans et jeunes majeurs, -Travail avec les familles, en équipe pluri-disciplinaire, -Élaboration et conduite du projet personnalisé (vie quotidienne, scolarité, formation, santé, accès à l'autonomie), -Rédaction d'écrits professionnels. Votre profil : diplômé éducateur spécialisé ou assistant service social ou diplôme équivalent niveau 6 dans le secteur du social. expérience en Protection de l'Enfance appréciée, aptitudes relationnelles, sens du travail en équipe. L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, Salaire en fonction de la grille conventionnelle et de l'expérience, + Indemnité Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, + Œuvres sociales Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'information sur https://honorabilite.social.gouv.fr.
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'association recherche pour son Centre Éducatif et Professionnel de la Douce à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur (H/F), en CDD à temps plein (35 heures par semaine) pour une durée d'1 mois minimum, pour remplacement d'un salarié absent. Horaires d'internat. VOS MISSIONS : - Participer, dans le respect des politiques publiques de prévention, de protection et d'insertion, à l'épanouissement des bénéficiaires dans une dimension individuelle et/ou collective. - Être responsable de l'élaboration, de la conduite et de l'évaluation des projets personnalisés dans un système d'acteurs multiples. - Développer, préserver et restaurer l'autonomie des bénéficiaires en favorisant leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. - Veiller au respect des droits et soutient l'exercice de la citoyenneté des bénéficiaires. - Assurer un accompagnement social et éducatif individuel et collectif, - Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales. Votre profil : - Diplôme d'état de moniteur éducateur ou d'éducateur spécialisé, BPJEPS, - Expérience en Protection de l'Enfance appréciée, - Aptitudes relationnelles, - Sens du travail en équipe. L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 9 établissements, +18 jours de congés supplémentaires par an, + Prime Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, congés enfants malades, œuvres sociales. Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'information https://honorabilite.social.gouv.fr
Vous procédez à la réalisation et à la vente de produits à consommer en camionnette en fonction du planning (alsace, Doubs, haute Saône, territoire de Belfort). Vous êtes autonome, disponible et rigoureux, vous aimez le contact avec la clientèle. Vous êtes à l'aise avec le calcul rapide, vous devez respecter les règles d'hygiènes imposés Vous utilisez le véhicule de société pour lequel le permis B est nécessaire, Vous travaillez 1 dimanche sur 2 Immersion avant contrat
L'académie de Besançon recrute un(e), assistant(e) de service social au sein du département du territoire de Belfort sur un secteur de lycées, collège à Belfort et périphérie. Poste à pourvoir immédiatement pour une durée de 8 mois. Votre mission En tant qu'assistant(e) de service social vous contribuez à l'égalité des chances et la lutte contre les inégalités sociales et territoriales en matière de réussite scolaire et éducative. Vous participerez à la mise en œuvre de la politique éducative, sociale et de santé du ministère de l'Éducation nationale. Vous travaillerez en partenariat étroit avec les acteurs de l'environnement social des élève et leurs familles. Vous interviendrez au sein d'établissements publics du second degré. Vos activités principales Vous êtes amené(e) à : - Contribuer à la prévention de l'échec scolaire, de l'absentéisme et du décrochage scolaire - Apporter des conseils techniques sur le volet social aux EPLE - Participer à l'élaboration du climat scolaire (prévention des violences, du harcèlement, médiation dans les situations de tensions, conflits et rupture de dialogue) - Concourir à l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap ou à besoin particuliers - Participer à l'orientation et au suivi des élèves devant bénéficier d'une orientation spécifique - Participer à la prise en charge des situations de grande pauvreté: accès aux droits, bourses, fonds sociaux... - Soutenir et accompagner les parents dans leurs fonctions éducatives Conditions particulières d'exercice : En tant qu'assistant(e) de service social vous bénéficiez : Du remboursement de vos frais de transports en commun domicile/travail à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) OBLIGATOIRE Vos atouts Vous maîtrisez : - Les techniques d'entretien confidentiel dans le respect des principes éthiques et déontologiques de la profession -L'analyse de situations et des besoins - Les techniques de communication écrite et orale Vos qualités Vous êtes : - Autonome - Organisé(e) - Force de proposition Quelques plus Vous avez une connaissance du système éducatif Vous avez une bonne approche de la politique de gestion des ressources humaines et d'action sociale de l'institution.
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy0
Vous êtes en charge du bâtiment des Solvants. Vous vous occupez de la réception et du chargement des citernes. Vous gérez le stock. Vous remplissez les bonbonnes et les containers. Vous effectuez de la manutention.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un (e) Adjoint (e) d'animation. Poste à pourvoir à partir du 05 Janvier 2026. SERVICE CONCERNE : Services périscolaires et extrascolaires de la Commune de CHEVREMONT Les MISSIONS du poste sous la responsabilité du Directeur de la structure : - assurer l'accueil des enfants et des parents, l'encadrement direct des enfants - être garant de la sécurité physique et de la sécurité morale des enfants - organiser, animer, gérer les activités et la vie quotidienne du groupe d'enfants (repas, soins, jeux.) - participer à l'organisation d'un séjour ado et gérer les activités et la vie quotidienne du groupe - assurer le rangement, le nettoyage du matériel et l'application des protocoles d'hygiène - participer à la réflexion et mettre en pratique le projet pédagogique pour garantir un accueil de qualité et répondre aux besoins des enfants et des familles. POUR CANDIDATER : *** Lettre de motivation + CV + copie du diplôme requis *** A adresser : - par courrier à : Centre culturel de Chèvremont, 2 rue de l'Eglise 90340 CHEVREMONT - par mail : centreculturel.chevremont@gmail.com DATE LIMITE DE RECEPTION DES CANDIDATURES : 10 Décembre 2025
Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales. Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial (travail en partenariat avec les acteurs du territoire et la famille de l'élève) - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Éducateur Spécialisé / Éducatrice Spécialisée vous exercez au sein du dispositif "éducateur à l'école", dans un collège à moins de 5 km de Belfort, auprès d'élèves à besoins particuliers ( situation de handicap, comportements problème, troubles du comportement....). Les modalités d'intervention sont déterminées avec l'enseignant :vous intervenez dans l'environnement scolaire de l'élève, dans une perspective d'expertise du besoin de l'élève, de conseils auprès de l'équipe pédagogique et de mise en œuvre d'appui à la scolarité de l'élève. Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance - compétences dans la rédaction des écrits professionnels notamment pour assurer la traçabilité des actions engagées.
L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA-Nord Franche-Comté recherche pour son Service Accueil de Jour à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé (H/F), en CDD , à 35 heures par semaine, dès que possible, pour une durée de 6 mois minimum. HORAIRES DE JOURNEE, du lundi au vendredi. Vos missions : -Accompagnement et suivi d'enfants âgés de 8 à 18 ans et jeunes majeurs, -Travail avec les familles, en équipe pluri-disciplinaire, -Élaboration et conduite du projet personnalisé (vie quotidienne, scolarité, formation, santé, accès à l'autonomie), -Rédaction d'écrits professionnels. Votre profil : diplômé éducateur spécialisé ou assistant service social expérience en Protection de l'Enfance appréciée, aptitudes relationnelles, sens du travail en équipe. L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, Salaire en fonction de la grille conventionnelle et de l'expérience, + Indemnité Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, + Œuvres sociales Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois
Au sein d'une petite équipe, vous êtes en charge de la signalétique de produits et de la préparation de commandes de ces produits. Vous êtes en charge de la réalisation de l'emballage et vous gérez les expédition
Rattaché(e)au Directeur d'agence, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille de clients particuliers. Vous gérez et développez votre portefeuille par des actions commerciales. Vous vendez et négociez l'ensemble de nos produits que vous adaptez aux besoins de votre clientèle et maîtrisez le risque dans le respect des procédures.
Votre mission : Vous contribuez à l'insertion sociale et professionnelle des personnes en favorisant le développement de leur autonomie. Vous les accompagnez dans la gestion de leur vie quotidienne et prévenez les situations d'exclusion sociale, dans une démarche d'écoute, de soutien et de co-construction de solutions durables. Vos principales missions : - Création de la relation et diagnostic social : établir un lien de confiance, identifier les besoins, les ressources et les freins afin d'élaborer un accompagnement personnalisé. - Information et orientation : informer les publics sur leurs droits, les dispositifs existants et les orienter vers les partenaires adaptés. - Accompagnement dans la vie quotidienne : soutenir la gestion du budget, du logement, de l'alimentation, de la santé ou de l'organisation familiale, en favorisant l'autonomie et la responsabilisation. - Médiation sociale : faciliter le dialogue entre les usagers, les institutions et les partenaires pour prévenir ou résoudre les situations conflictuelles. - Travail en équipe et participation institutionnelle : collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires et contribuer à la dynamique du projet social de la structure. Vos atouts : Excellente aisance relationnelle et sens de l'écoute. Méthode et rigueur dans la conduite de l'accompagnement social. Fiabilité et respect strict de la confidentialité professionnelle. Créativité et capacité à proposer des actions collectives innovantes favorisant la cohésion sociale et l'autonomie des publics accompagnés.
Réf : 2025-331 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'Unité de Production Culinaire « la cuisine D'UZEL » de Brognard et le restaurant « les tables D'UZEL » ont pour mission de proposer aux personnes en situation de handicap un métier qui favorise leur insertion sociale et professionnelle. Forts de plus de 10 ans d'expérience, nous sommes reconnus en tant qu'acteur majeur de la restauration collective et traditionnelle dans le Pays de Montbéliard. VOS MISSIONS Sous l'autorité du Responsable du site et dans le respect des valeurs de la Fondation Pluriel, vos missions consisteront à tenir le poste de moniteur de l'atelier de production pâtisserie au sein de la cuisine centrale et assurer la fabrication des repas avec l'appui d'une équipe de travailleurs en situation d'handicap. - Organisation du poste de travail du secteur dont vous avez la charge - Mise en œuvre de la production du jour pour l'atelier pâtisserie - Utilisation des moyens de production de l'atelier concerné - Travail en équipe - Être responsable de la fabrication, tant sur la partie organoleptique, qu'organisationnelle et de gestion des travailleurs en situation de handicap - Assurer la vérification du travail effectué tout au long de la production - Elaborer la production dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur - Gestion des documents de production et traçabilités - Être garant de la sécurité au poste - Être le référent des travailleurs handicapés de l'atelier production concerné VOTRE PROFIL - Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire mais également une réelle capacité de travail en autonomie - Vous êtes titulaire d'un diplôme en pâtisserie et maîtrisez la production en restauration collective - Vous disposez impérativement d'une expérience dans ce domaine et idéalement avec une expérience en cuisine centrale ou restauration collective supérieure à 1 000 repas/jour - Vous maitrisez les exigences réglementaires du métier (normes HACCP) - Vous êtes doté d'un bon relationnel pour le travail en équipe - La connaissance de l'environnement pour personnes handicapées en situation de travail serait appréciée
L'Université de Technologie de Belfort Montbéliard (UTBM) recrute un(e) chargé (e) de mission pour le réseau Alumni (réseau des anciens étudiants) et la fondation de l'UTBM. VOS MISSIONS PRINCIPALES ------------------------------------------- L'emploi occupé est au sein de la Direction aux Relations avec les Entreprises (DRE), service organisant et gérant les stages et l'insertion professionnelle de nos élèves-ingénieurs, les partenariats industriels et la formation tout au long de la vie (FTLV). Activités principales : Le/la chargé-e de mission assurera le développement du rayonnement de l'UTBM et le lien avec les Alumni de l'UTBM, notamment : - Analyse, création et mise en oeuvre d'un plan de communication annuel sur le devenir et la mise en réseau des diplômés(ées) notamment sur les réseaux sociaux professionnels. - Promotion de la plateforme carrière de l'UTBM auprès des diplômés(ées) (évènements, d'offres d'emploi, stages, alternance,...). - Enrichissement du logiciel de gestion des relations clients (CRM) Eudonet - Organisation régulière d'évènements à destination des entreprises - Rédaction de supports de communication ou de promotion - Aide pour répondre aux enquêtes nationales - Support pour la campagne de collecte de taxe d'apprentissage - Suivi des actions liées aux conventions ou chaires industrielles - Démarchage des entreprises pour présenter l'offre UTBM (stages, alternance, recrutement, mécénat, projets...) Concernant la Fondation de l'UTBM, le/la chargé-e de mission assurera son pilotage administratif : - Organisation des instances (conseils de gestion et comités de pilotage) - Gestion du budget et des correspondances - Gestion des dossiers d'attribution d'aide - Recherche de fonds et au participation au développement de la fondation UTBM - Suivi des conventions de mécénat - Organisation d'Afterworks pour les entreprises et les Alumni VOTRE PROFIL ------------------------------------------- Titulaire d'un BAC+5, le/la chargé-e de mission fait preuve d'autonomie et de proactivité. Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration avec les partenaires socio-économiques et disposez de solides aptitudes en communication interpersonnelle. Compétences requises: - Capacité d'analyse et de synthèse - Capacité de réserve, diplomatie, écoute et réactivité - Maîtrise des nouveaux médias de communication, des outils de veille et de l'e-réputation - Maîtrise des techniques de veille et de recherche - Niveau C2 en français et niveau B2 en anglais serait un plus - Excellente capacité d'analyse et de synthèse - Autonomie, rigueur et organisation, gestion du temps et des priorités - Maitrise des outils de bureautique - Bonnes capacités de communication orales et écrites MODALITÉS DE CANDIDATURE: ------------------------------------------- Type de contrat : CDD de droit public d'un an renouvelable - à pourvoir dès que possible Catégorie : A Durée hebdomadaire de travail : 37h30 - 50 jours de congés payés annuels Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement.biatss@utbm.fr Date limite de dépôt des candidatures : 14 janvier 2026 Pour plus d'informations : damien.paire@utbm.fr
Rattaché au responsable logistique, vous assurez le suivi des carnets de commandes et des ordres de fabrication en atelier. Vous analysez les attentes et anticipez les besoins afin de garantir la satisfaction client et l'efficacité de la production en fonction des demandes clients. Vous êtes en relation directe avec les clients, le service commercial et les services internes.
A2E, PME de 90 personnes, filiale du groupe SYNOV (170M€ de CA, plus de 1000 salariés, présence internationale), nous sommes spécialisés dans la conception et fabrication de systèmes électroniques. Intégrée pour l'ensemble de la fabrication et du développement, notre entreprise en croissance propose une offre très large, répondant aux impératifs du marché. Nous disposons du savoir-faire indispensable nous permettant de satisfaire toutes les demandes y compris à l'international. Notre vocation est de mettre au service de nos clients, un savoir-faire français et des expertises que l'entreprise développe depuis 1992. Mission proposée : Dans le cadre du renforcement de l'équipe A2E, nous recherchons un Technicien-ne en Organisation et gestion de la production basé(e) à Héricourt (70400). Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable logistique, votre mission sera d'assurer le suivi du carnet de commandes et des ordres de fabrication en atelier (matière, planning, délais.). Analyser les attentes et anticiper les besoins afin de garantir la satisfaction client et l'efficacité de la production. Fiabiliser les besoins à court terme dans l'ERP et modifier les plans de production en fonction des demandes client. Vous serez en relation directe avec les clients, le service commercial, et les services internes Profil recherché : Vous avez une formation Bac +2 / Bac +3 Gestion de production / Industrie / Ordonnancement / Logistique ou dans un domaine similaire (indispensable). Vous êtes à l'aise dans la gestion des priorités et la coordination entre les différents services Vous êtes dynamique, rigoureux(se), polyvalent(e) et possédez un bon esprit d'analyse. Maitrise office - Notions Anglais - Utilisation ERP Débutant accepté À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues. Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l'égalité des chances et de l'inclusion au sein de nos équipes.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Hericourt (70). Mission le 23 décembre 2025. Horaires : 9h00-12h00/14h00-18h00 Animation et dégustation Ananas Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale et savoir utiliser une machine ananas exigée. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Dans le cadre de l'ouverture de Chicken Street, nous recrutons 4 personnes pour intégrer notre équipe. Si tu es étudiant(e), motivé(e), avec une bonne capacité d'adaptation et envie d'apprendre, ce poste est fait pour toi ! Missions principales > Accueillir et servir la clientèle avec sourire et professionnalisme. > Préparer, assembler et servir les produits conformément aux standards du restaurant (accueil, prise de commande, préparation). > Assurer la propreté des zones de travail et le respect des normes d'hygiène et sécurité alimentaire. > Participer à la bonne dynamique d'équipe pour garantir une expérience client de qualité. Profil recherché : - Dynamique, disponible, ponctuel(le) et sens du service client. - Expérience en restauration non obligatoire - formation interne assurée. + Contrat à temps partiel, adapté aux horaires étudiants (week-ends et soirées possibles). Pourquoi nous rejoindre ? Une première expérience enrichissante dans la restauration rapide, avec formation, esprit d'équipe et possibilités d'évolution rapide selon ton implication.
Dans le cadre de l'ouverture de Chicken Street à Belfort, nous recrutons 2 Managers (H/F) pour diriger et animer les équipes du restaurant. En tant que Manager, vous êtes un véritable pilier opérationnel et humain du point de vente, garant du bon déroulement du service, de la satisfaction client et de la performance de l'établissement. Missions principales > Superviser et coordonner les activités quotidiennes du restaurant (accueil, service, production, nettoyage). > Encadrer, motiver et accompagner les équipiers, notamment via la formation et l'intégration. > Assurer la qualité du service, le respect des normes d'hygiène & sécurité alimentaire (HACCP) et des standards de l'enseigne. > Gérer les plannings, le suivi des stocks, les commandes et l'optimisation des coûts. > Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux et à la bonne gestion opérationnelle du restaurant. Profil recherché : - Expérience significative en restauration rapide, gestion d'équipe ou management opérationnel souhaitée. - Sens du service client et fort esprit d'équipe. - Bonne organisation, capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique. Conditions : CDI - 35 h/semaine Rémunération attractive selon expérience et profils. Rejoindre Chicken Street, c'est participer à l'aventure d'un nouveau projet de restauration sur Belfort, dans un environnement stimulant, avec des responsabilités réelles et une équipe investie.
La Fontaine des Saveurs recrute un(e) apprenti(e) serveur(se) - Contrat d'apprentissage (CAP). Envie de faire de l'art de la table un métier ? Rejoignez La Fontaine des Saveurs, restaurant reconnu au cœur de Belfort, et développez vos compétences dans un établissement qui allie exigence, convivialité et service de qualité. Sous la direction de M. GREFFIER, vous serez formé(e) à tous les aspects du service en salle dans un cadre professionnel et bienveillant. Contrat proposé : Contrat d'apprentissage en CAP Service en restauration Missions ------------------------ Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous participerez à l'ensemble du service en salle, notamment : - Préparer la salle : mise en place des tables, dressage, entretien - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons - Prendre les commandes et assurer un service fluide et attentif - Effectuer le service à l'assiette et/ou au plateau selon les usages de l'établissement - Gérer les encaissements - Veiller à la propreté de la salle et à la qualité de l'expérience client - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les standards de l'établissement Profil recherché --------------------- Vous êtes dynamique, souriant(e) et à l'écoute Vous avez le sens du contact client et aimez le travail en équipe Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et soucieux(se) du détail Vous souhaitez apprendre dans un environnement exigeant mais bienveillant Vous avez un intérêt marqué pour le service et les métiers de l'hospitalité Vous êtes intéressé(e) ? présentez vous directement au restaurant du Mercredi au Samedi et entre 10h30 et 12h00 ou transmettez votre CV par le biais de l'offre d'emploi (postuler) Demandez M. GREFFIER Restaurant La Fontaine des Saveurs - Place de la Grande Fontaine, Belfort Poste à pourvoir dès maintenant
Nous recherchons, pour l'un de nos client, un chaudronnier expérimenté qui aura pour missions de : -Lire un plan et extraire les données essentielles; -Réaliser les opérations de chaudronnerie (mise en forme, calibrage, soudure, ébavurage) conformément aux ordres de fabrication; -Respecter les consignes de sécurité; -Réaliser les opérations de contrôle qualité conformément aux gammes d'autocontrôle; Nous souhaitons un chaudronnier expérimenté qui saura faire du calibrage et mettre en forme les matériaux.
Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) pour un de ses client spécialisée dans la Maintenance Industrielle et la Rénovation d'Appareils de Manutention en forte expansion située à proximité de Belfort. Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) motivé à temps plein pour un de ses client situé à proximité de Belfort. Vos missions : - Assure l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage électromécanique des appareils de levage chez le client pour obtenir sa satisfaction. - Prendre en compte les interventions à réaliser, s'assurer de disposer du matériel, des pièces et des outils nécessaires - Réaliser les interventions conformément aux spécifications et aux règles de l'art pour obtenir la satisfaction client - Prendre en compte les réparations à effectuer suivant préconisations du constructeur - Identifier les pannes et les différentes opérations de remise en état à réaliser - Procéder au montage de sous-ensembles ou d'ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement - Lire et renseigner les fiches techniques - Lire un plan ou une schématique électrique Durée du Travail/semaine : 37h Horaires de travail prévus : Journée Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé ! Taux horaire selon profil Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients. Idéalement, vous êtes titulaire d'une ou plusieurs habilitations électriques et du CACES Nacelle. Doté d'une compétence reconnue dans le domaine. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont nécessaires sur ce poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire Montbéliard recherche un CHARGE D'AFFAIRES SAV ET NEGOCE MATERIAUX NEUFS (F/H) pour un de ses client spécialisée dans la Maintenance Industrielle et la Rénovation d'Appareils de Manutention en forte expansion située à proximité de Belfort Partnaire Montbéliard recherche un CHARGE D'AFFAIRES SAV ET NEGOCE MATERIAUX NEUFS (F/H) motivé à temps plein pour un de ses client situé à proximité de Belfort. Vos missions : - Assurer le suivi des affaires de son portefeuille client. - Effectue le diagnostic, la réparation ou la vente de pièces détachées sur les composants de levage pour obtenir la satisfaction du Client. - Maintenance industrielle (techniques de montage électromécanique et électrique) - Procéder au suivi qualité en consignant informatiquement les rapports diagnostics pour suivi client - Chiffrer les coûts de remise en état ou proposer un matériel neuf en remplacement - Effectuer le diagnostic et estimer la faisabilité de la remise en état - Amener à bonne fin les demandes de SAV dans un délai acceptable pour le client Durée du Travail/semaine : 37h Horaires de travail prévus : Journée Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé ! Taux horaire selon profil Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients. Idéalement, vous êtes titulaire d'une ou plusieurs habilitations électriques et du CACES Nacelle. Doté d'une compétence reconnue dans le domaine. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont nécessaires sur ce poste. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vos missions sous la responsabilité du Responsable d'usine au sein de notre société seront les suivantes : - Réaliser de tout ou partie des opérations de production des membranes déposées (y compris préparation chimiques) - Garantir les volumes de production - Réaliser les contrôles qualité suivant le plan de surveillance et alerter en cas de dérives ou de non-conformités. - S'impliquer dans les opérations de maintenance quotidiennes et de nettoyage des machines de fabrication (mélangeurs, laminoirs, outillage divers, ..) Compétences techniques : chimie des matériaux, manipulation produits chimiques, contrôle qualité dans l'industrie. Formation initiale niveau Bac+2 / Bac +3, avec expérience dans le domaine de la production idéalement dans le domaine de la chimie Compétences comportementales : polyvalence, adaptabilité, faculté d'apprentissage, goût pour la technique en atelier (production, maintenance), travail en équipe, bon relationnel.
Dans le cadre d'un remplacement de poste Unis-Cité recrute un(e) Coordinateur-trice d'Équipes et de Projets sur l'antenne de Belfort. Sous la supervision de la Responsable d'Antenne, en tant que Coordinateur.trice d'Équipes et de projets : Vous serez en charge de recruter les volontaires dans la diversité, dans la valorisation de leurs compétences en s'appuyant sur les filières étudiantes et les référents jeunesses locaux ; Vous accompagnerez et encadrerez 24 volontaires et animerez la vie d'équipe des volontaires et le projet Unis-Cité au quotidien ; Vous coordonnerez la mise en oeuvre des projets d'intérêt général menés par les volontaires ; Vous créerez et ferez vivre un réseau d'acteurs, organiser les événements internes du programme Unis-Cité sur son territoire (immersion, séminaires de formation, événements de valorisation); Vous participerez activement à la réalisation des temps forts de l'année (semaine d'intégration, cérémonie de lancement, grand rassemblement, cérémonie de clôture, journées de solidarité entreprises, UVC, etc). PROFIL RECHERCHE Et si c'était vous ? Vous vous reconnaissez dans ces missions, voyons ensemble si ce poste est fait pour vous ? Vous disposez de qualités relationnelles, organisationnelles et d'autonomie. Vous disposez idéalement d'une expérience de 3 ans dans l'encadrement des jeunes 16/25 ans et dans la gestion de projets. Idéalement, vous avez un diplôme dans l'animation ou le social (BPJEPS/DEJEPS, Moniteur.trice Educateur.trice, etc) ou une expérience professionnelle équivalente Vous êtes ouvert au monde associatif et prêt à vous investir dans un projet en constante évolution. La connaissance du tissu associatif belfortain est un plus Avoir effectué un service civique serait un plus CONDITIONS Contrat : CDD de remplacement de 5 mois minimum Temps plein : 37h20 avec un RTT par mois Rémunération : 2 160,59€ brut mensuel + Prime de plurivalence de 67,30€ + titres restaurants + mutuelle. Prise en charge de la carte de transport à 50% Poste basé à Belfort Date de prise de poste : février ou mars 2026 Le permis de conduire serait un plus
On a un rêve un peu fou : voir émerger une génération de citoyens ultra-solidaire et tolérante ! Depuis 1995, Unis-Cité embarque chaque année des milliers de jeunes pour des missions qui changent la donne : protection de l'environnement, promotion de la culture, accompagnement des seniors isolés, lutte contre l'exclusion et les discriminations,. Plus de 65 000 jeunes sont déjà passés par l'aventure collective à Unis-Cité - et ça les a marqués pour la vie (nous aussi !).
La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour le compte de la CCI du Territoire de Belfort un(e) Chargé(e) de mission développement durable. Rattaché(e) au pôle transition écologique et performance industrielle, vous interviendrez auprès des entreprises des secteurs de l'Industrie, du Commerce et des Services pour : Missions principales : - Assurer l'information et le conseil aux entreprises sur l'ensemble des thématiques du développement durable (sobriété hydrique, sobriété numérique, aspects règlementaires, maîtrise de l'énergie, RSE, .). - Accompagner les entreprises dans leurs démarches environnementales notamment via la réalisation de diagnostics et dans la mise en place de solutions durables, et en les orientant vers les financements et dispositifs d'aide disponibles. - Animer l'écosystème local et déployer des actions collectives : clubs d'entreprises (QSE, ISO 50001, .), ateliers, webinaires et événements dédiés aux enjeux environnementaux. - Promouvoir et déployer les actions et dispositifs prévus dans le cadre régional. - Mettre en œuvre les actions définies dans le cadre des protocoles et actions CCI France. Activités secondaires : - Assurer une veille technique et réglementaire active afin d'anticiper les évolutions, d'identifier les thématiques émergentes et de proposer des solutions innovantes, en contribuant à la conception et au déploiement de nouvelles prestations et offres CCI à destination des entreprises. - Apporter, si nécessaire, un soutien transversal aux actions et suivi des entreprises et contribuer à la réussite de toute action, opération, manifestations menées par le pôle transition écologique et performance industrielle. - Valoriser et promouvoir les offres et produits de la CCI du Territoire de Belfort. Profil recherché : - BAC +3 minimum ou bac +5 en environnement et/ou développement durable ou domaine connexe. - Une première expérience opérationnelle dans l'animation, le conseil aux entreprises ou le suivi de projet, idéalement en lien avec les thématiques environnementales, est un atout. Compétences nécessaires : - Connaissances du fonctionnement de l'entreprise et de son écosystème. - Compétences techniques et réglementaires en environnement. - Bonne maîtrise des enjeux environnementaux et des réglementations associées notamment ICPE et normes ISO. - Connaissances du tissu local appréciées. - Permis B indispensable. Aptitudes requises : - Réactivité, esprit d'initiative et force de proposition dans le cadre défini. - Capacité d'analyse, de négociation et d'élaboration de solutions adaptées. - Qualités relationnelles, sens de la communication et de la relation client. - Autonomie, rigueur et organisation. - Animation de projet : respect des deadlines, reporting, travail en équipe, . Le conseiller utilisera les outils de reporting dédiés au suivi de son activité. Rémunération, classification : - Type de contrat : CDD de 12 mois - Classification : Niveau V - chargé de mission - Temps : complet - Poste basé à : Belfort - Rattachement : pôle transition écologique et performance industrielle - Poste à pourvoir : dès que possible - Salaire : 24 456,46 € annuel incluant un 13ème mois - Date limite de candidature : 16 janvier 2026 Modalités pour postuler : Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à : CCI du Territoire de Belfort Christian Arbez 1 Rue du Dr Fréry - 90000 BELFORT Tél : 03 84 54 54 54 E-mail : carbez@belfort.cci.fr
Rejoignez Burger King ! Dans le cadre du renforcement de l'équipe et de l'accroissement de l'activité, afin d'assurer un très bon service clients, nous recrutons plusieurs EQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION RAPIDE H/F. Profil caisse, profil cuisine, ou profil nettoyage , vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé - Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ou vous avez déjà une expérience professionnelle en cuisine ou dans la vente. - Vous avez le sens du contact, vous êtes dynamique et motivé. Quel que soit son poste de travail, l'équipier veille au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne. - Type de contrat : CDI - Salaire : Taux horaire SMIC (pointeuse) - Toutes les heures complémentaires effectuées sont majorées de 10 à 25% - Travail 5 jours/semaines - 2 jours de repos consécutifs- disponibilité week-end et jours fériés.
Vous scrutez les sites en espérant enfin trouver l'offre qui vous correspond ? Récapitulons ensemble : 1.Vous recherchez un poste avec : -De la technique : vous interviendrez sur de nombreux matériels informatiques (postes de travail, réseau, libre-service bancaire, monétique, vidéo, alarme, ) de dernière génération ; -Du contact humain : vous accompagnerez, conseillerez, échangerez tous les jours avec nos clients et vos collègues ; -Des déplacements : vous irez chez nos clients bancaires et commerçants ; -Des challenges : vous installerez, diagnostiquerez et réparerez 2. Vous souhaitez rejoindre une entreprise : -Conviviale : des équipes solidaires et bienveillantes ; -Formatrice : des parcours de formation internes et un accompagnement tout au long de votre expérience chez EIS ; -Avec une culture d'entreprise et des valeurs : L'esprit d'équipe, la qualité de service, l'amélioration continue, l'agilité, le développement et les compétences ; -Avec des perspectives d'évolution et de mobilité : rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez évoluer techniquement ou vers des postes de management. Les missions d'un(e) technicien(ne) itinérant(e) ? -Rendez-vous au sein de votre agence chaque matin ; -Échangez avec vos managers et vos collègues (la communication est un élément important au sein d'EIS) ; -Analysez et préparez votre journée en fonction des interventions planifiées par votre manager (préparation du matériel, diagnostic de pannes) ; -Intervenez au sein des agences bancaires et chez les clients commerçants pour installer ou maintenir le matériel informatique : postes de travail, imprimantes, scanners, tablettes, smartphones, libre-service bancaire, terminaux de paiement électronique, vidéo, alarme) ; -Formez et accompagnez les clients en fonction des besoins ; -Clôturez vos interventions (actions informatiques, logistiques, administratives). Vous souhaitez postuler mais ne savez pas si vous avez les compétences requises ? A partir de bonnes bases techniques, l'une des valeurs fortes de l'entreprise est le développement des compétences. A ce titre, Euro Information Services forme ses collaborateurs tout au long de leur carrière. Votre atout principal ? Votre savoir-être ! Votre motivation, votre curiosité professionnelle, votre rigueur, votre organisation, votre appétence pour l'informatique et/ou l'électronique Le poste de Technicien de maintenance itinérant est probablement fait pour vous alors Cliquez et POSTULEZ! Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
Le Cabinet Partnaire Volumique recherche pour son client, une enseigne leader de la vente et de la conception de cuisines, un Responsable Adjoint de magasin H/F. Le poste en CDI est basé sur le secteur de BELFORT (90) Vos missions : Garantir la bonne tenue et l'image du magasin Déployer la dynamique commerciale et booster les ventes Suivre et développer le chiffre d'affaires Fédérer et motiver l'équipe autour d'objectifs communs Former, encadrer et manager l'équipe commerciale Assurer l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs. Leader dans l'âme, vous êtes un(e) véritable expert(e) en vente. Ambitieux(se), énergique, motivé(e), vous savez animer et motiver une équipe. Vos compétences en management commercial sont reconnues. Si vous vous reconnaissez, contactez nous au *** (voir postuler) ou par mail sur recrutement.volumique(a)partnaire.fr Le permis B est obligatoire CDI temps plein Évolution vers le poste de Responsable de magasin Rémunération : fixe + primes individuelles + intéressement Garantie de salaire à définir selon profil Véhicule de fonction selon résultats Prime d'ancienneté, challenges, tarifs préférentiels.
Le Centre d'Action Médico-Social Précoce a pour objectif d'améliorer l'information et l'accompagnement des enfants et de leurs familles dès lors qu'il y a doute ou risque susceptible d'entraîner un retentissement sur le développement de l'enfant âgé de 0 à 6 ans. L'Association du CAMSP du Doubs et de l'Aire Urbaine porte différents dispositifs tels que l'EDAP, la PCO 0-6 ans et un PCPE de transition CAMSP-SESSAD. Ses principales missions de l'association sont : la Prévention - Evaluation globale / Diagnostic - Suivi thérapeutique / Intervention précoce. Le CAMSP du Doubs et de l'Aire Urbaine recrute : Un ou une psychomotricien(ne) en CDD 16 mois à temps plein > Connaissances souhaitées dans le domaine de la petite enfance, de la néonatologie et des outils d'évaluation psychomotrice : Brunet Lézine, MABC2, DF-MOT > Travail en équipe et en réseau > Interventions à domicile et au CAMSP Débutant accepté Poste basé à Belfort
Nous recherchons un(e) orthophoniste. Poste CDD à 70% : Remplacement congé parental Connaissances dans le domaine de la petite enfance et de la néonatologie souhaitées Connaissances des outils de diagnostics souhaitées : (ADOS - Echelle de Vineland 2 (VABS2)) Activité centrée sur les bilans Travail en équipe et en réseau Intervention à domicile et au CAMSP Avantages : - Horaires flexibles - Participation au Transport - Titre-restaurant Programmation : - Du Lundi au Vendredi (journée au choix de la personne) - Travail en journée
Vous êtes animé par la volonté d'accompagner des personnes en situation de handicap porteuses d'autisme, vous souhaitez mettre à profit votre empathie et votre expérience pour les aider à progresser. Prêt à relever de véritables défis humains, vous aspirez à intégrer un service qui dispose des moyens nécessaires pour offrir un accompagnement personnalisé de qualité et de haut niveau tout en reconnaissant et valorisant votre engagement, alors rejoignez sans tarder notre association et votre future équipe. Mission Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel : - Exerce son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Prend soin des adultes et veille au bien-être physique et psychologique - Anime les temps du quotidien et participe à la mise en œuvre du projet d'accompagnement à visée éducative - Organise des activités et les structure en respectant les approches comportementales et développementales (ABA, TEACCH.) Information sur le poste - CDI temps plein - 35 h/semaine - Horaire : - Cycle individuel sur 4 semaines - Amplitude horaire quotidienne de 7h à 12h maximum - Horaire de journée s'inscrivant dans la plage de 7h-21h30 - Permis B indispensable - Date de prise de poste : A CONVENIR Profil rechercher - Diplôme EDUC SPE INSDISPENSABLE - Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Information salariales - Salaire selon la CCN66 (indemnité sujétion spéciale de 9.21% + reprise totale de votre ancienneté + Ségur/Laforcade - Congés associatifs - Formation en interne possible
Missions principales : Vous êtes responsable de production, garant(e) de l'optimisation des procédés et de la performance industrielle. Vos missions seront notamment les suivantes : Assurer la programmation FAO et CAO pour les opérations d'usinage ; Participer à la mise au point et à l'amélioration des process de fabrication ; Définir et suivre les gammes de fabrication et les temps opératoires ; Gérer la priorisation des tâches selon les besoins de production et les impératifs de délais ; Contribuer aux achats techniques liés à la production (matières premières, outillages, consommables) ; Assurer un soutien technique auprès des équipes de production et proposer des actions d'amélioration continue. Profil recherché : Formation supérieure en génie mécanique, productique ou méthodes industrielles ; Maîtrise des logiciels de CAO/FAO (type SolidWorks, CATIA, TopSolid, etc.) ; Connaissance des procédés d'usinage et de fabrication ; Rigueur, sens de l'analyse et capacité à travailler en équipe.
Adecco recrute pour l'un de ses clients un Électricien (H/F) à Belfort. Vous offre l'opportunité de mettre à profit votre expertise dans le secteur des travaux d'installation électrique. Vous évoluerez au sein d'une entreprise spécialisée, où votre savoir-faire contribuera à la réalisation de projets variés et stimulants. En tant qu'Électricien, vous serez au cœur des opérations techniques. Votre rôle consistera à intervenir sur des installations électriques, en assurant la maintenance, le dépannage et la modification a partir de plans. Vous serez responsable du câblage, de la pose de pieuvres, du tirage de câbles et du travail sur conduits électriques. Votre capacité à lire et interpréter des schémas électriques sera essentielle pour garantir la qualité et la sécurité des installations. Votre mission inclut également la gestion des tableaux électriques et la connaissance des machines industrielles, vous permettant d'apporter des solutions efficaces et adaptées aux besoins de l'entreprise. Vous travaillerez en journée, dans un environnement dynamique et collaboratif, où votre expertise sera valorisée. Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e, avec une solide expérience dans le domaine électrique. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler de manière autonome et à résoudre des problèmes techniques complexes. Votre rigueur et votre sens du détail vous permettent de garantir des installations sûres et conformes aux normes. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face à des situations variées et imprévues. - Sens du service : votre engagement à satisfaire les besoins du client est primordial. Compétences techniques - Maîtrise des tableaux électriques et de la maintenance électrique. - Expertise en dépannage électrique et lecture de schémas. - Compétence en câblage, pose de pieuvres et tirage de câbles. - Expérience en travail sur installation électrique. - Aptitude faire des modifications a partir des plans et connaissance des machines industrielles. Ce poste en intérim est à temps plein et basé à Belfort. Il est idéal pour un-e électricien-ne confirmé-e avec idéalement une expérience polyvalente sur le tertiaire, le bâtiment et l'industrie souhaitant mettre en valeur ses compétences dans un cadre professionnel stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets d'envergure. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous êtes un(e) expert(e) en carrosserie et peinture automobile ? Notre agence Aquila RH de Belfort est à la recherche d'un CARROSSIER PEINTRE H/F pour l'un de ses clients. Vos missions: Vous réparez ou remplacez les éléments endommagés (ailes, portières, pare-chocs, etc.). Vous appliquez les couches de peinture en respectant les teintes et finitions demandées. Vous réalisez les finitions et contrôlez la qualité de vos interventions avant la restitution du véhicule au client. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en Carrosserie ou Peinture Automobile. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine. Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se). Horaires de journée, du lundi au vendredi (possibilité le samedi matin). Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de la psychomotricité dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli(e), préparé(e) à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Salaire fixe (rémunération nette charges sociales déduites) : 3500 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Le poste : L'agence PROMAN BELFORT recherche pour l'un de ses clients : 1 TECHNICIEN D'EXPLOITATION DEPANNEUR H/F MISSION SUR BELFORT Missions: Assurer les interventions de conduite, de maintenance et de dépannage sur les installations de moyennes et petites puissances sur un site diffus. Proposer toute suggestion susceptible d'améliorer la performance, le fonctionnement, le service au client, et la sécurité et veillez à une transmission des données dans le système de gestion interne dans les délais requis. Profil recherché : Profil: Habilitations électriques B1V B2V BR Connaissances, compréhension des systèmes de production de chaleur, hydraulique et régulations. EXP EN DEPANNGAGE CHAUFFAGE BAC PRO EXP DEMANDEE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Technicien Qualité Externe pour une mission en intérim de 18 mois à Belfort - 90000. - Contrôler la qualité de la documentation et veiller au respect des normes documentaires définies par l'équipe projet - Réaliser les contrôles qualités sur les pièces - Gérer la réception et suivre les documents fournisseurs - Garantir le respect des délais de la production des documents et gérer les retards - Assurer en fin de projet la disponibilité d'une version finale complète et validée de la documentation du projet - Préparer le transfert de la documentation technique en vue d'être archivée dans le système central de l'entreprise - Préparer le transfert de la documentation technique au client suivant les exigences contractuelles - Participation aux réunions avec le client - Gérer les inspections clients (planification et accompagnement) - Interpréter les données des contrôles qualité - Rédiger les NCR et s'assurer du suivi - Gérer les ressources contrôle qualité de leur secteur - Mettre à jour la documentation nécessaire à la compilation des EOMR Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Niveau BAC+2 - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel...) - Maîtrise des outils informatiques (MTA, RPDM, Pmx) - Capacité à lire et interpréter des documents techniques Nous recherchons un candidat motivé et rigoureux, ayant une bonne capacité d'analyse et un excellent sens de l'organisation pour rejoindre notre équipe en tant que Technicien Qualité Externe.
Missions principales : Réaliser des travaux sur les réseaux d'éclairage public et les équipements urbains connectés, en respectant les consignes de sécurité et les délais. Installer et maintenir les équipements d'éclairage public et de signalisation lumineuse. Effectuer des câblages, des raccordements électriques, et détecter les pannes. Assurer la vérification du matériel et son approvisionnement sur chantier. Interventions possibles sous astreinte et travaux sous tension Profil recherché : Formation en électricité (CAP-BEP) idéalement complétée par un Bac Pro MELEC ou BTS électrotechnique. Expérience appréciée en environnement chantier. Connaissance et respect des règles de qualité, sécurité et environnementales. Esprit d'équipe, sens de l'organisation et rigueur. Permis B obligatoire, CACES Nacelle 1B et habilitations électriques nécessaires. Contrat et rémunération : CDI. Salaire mensuel brut entre 1900 € et 2100 €. Avantages : Mutuelle, intéressement, prime de vacances, accès au Plan d'Épargne Entreprise et au Plan d'Épargne pour la Retraite Collectif Pourquoi rejoindre l'entreprise ? Entreprise à taille humaine avec des circuits courts de décision. Accompagnement et formations tout au long de la carrière. Expertise dans les réseaux électriques et les infrastructures d'énergie pour des territoires bas carbone. Valeurs du groupe : Confiance, esprit d'entreprendre, solidarité, autonomie et responsabilités.
CITEOS est la marque Lumière et Equipements Urbains de VINCI Energies. Elle connaît un fort succès auprès des collectivités grâce à son expertise de pointe dans le domaine de l'éclairage public, des illuminations et des équipements urbains au service des collectivités locales. CITEOS à Châtenois Les Forges est un établissement de la société HAEFELI appartenant au groupe VINCI Energies, spécialisée dans les travaux électriques extérieurs et notamment dans l'éclairage public et équipements urbains
Vous souhaitez réaliser une première visite mystère ou acquérir une nouvelle expérience en la matière? Nous proposons des missions ponctuelles rémunérées pour effectuer des audits dans des magasins Qualités exigées : sens de l'observation, ponctualité, fiabilité, pratique de l'informatique et bon rédactionnel
Notre agence Aquila RH de Belfort recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR ASSEMBLEUR H/F. Vos missions: Après lecture de plan, vous assurez le vissage, serrage et de l'assemblage des éléments. Vous démontez les pièces pour rénovation. Votre profil: Nous recherchons une personne dynamique, minutieuse et capable de travailler en équipe. Une expérience dans l'assemblage est indispensable. Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Vous êtes adepte de nouveaux challenges ? Notre agence Aquila RH de Belfort, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients un ASSISTANT ADV TRILINGUE H/F Vos missions: Vous gérez le portefeuille de clients export et assurez le traitement et suivi de leurs commandes. Vous travaillez en binôme avec les filiales et les forces commerciales. Vous assurez l'interface entre les clients, les services internes (commercial, logistique, comptabilité, achats) et les intervenants externes de l'entreprise (transporteurs...) Vous traitez les réclamations et les retours clients. Vous assurez l'envoie de stocks, factures, avoirs et reliquats. Votre profil: De formation Bac+2/3, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire dans un service client ou ADV. Vous êtes à l'aise en informatique, notamment sur Excel, et avez déjà travaillé sur un ERP. Anglais et Allemand niveau C1. Sens du service client, rigueur, autonomie et réactivité sont des qualités attendues. Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Notre agence Aquila RH de Belfort recherche pour l'un de ses clients de la grande distribution un VENDEUR EN CHARCUTERIE H/F. Vos missions: Vous accueillez les clients et les conseillez sur les produits. Vous coupez les diverses charcuteries. Vous achalandez votre rayon et vous vous assurez de sa bonne tenue. Vous gérez l'approvisionnement des produits et les stocks. Vous respectez les règles d'hygiène, la chaîne du froid et la sécurité alimentaire. Votre profil: Vous justifiez impérativement d'au moins 2 ans d'expérience sur un rayon traditionnel : fromagerie, charcuterie, boucherie ou poissonnerie. ?Organisé(e) et rigoureux(se), vous aimez travailler en équipe. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Nous attendons votre candidature !
Afin de s'adapter au développement de son activité, Calory souhaite renforcer son équipe avec un poste de dessinateur projeteur CVC/Plomberie. Vos missions - Réaliser la modélisation et le dessin des livrables : plans, maquettes numériques et détails d'exécution (AutoCAD / Revit). - Dimensionner les réseaux (chauffage, ventilation, plomberie, climatisation). - Établir les notes de calcul et les schémas de principe des installations. - Participer et animer les réunions d'études avec les bureaux d'études des autres corps d'état. - Collaborer étroitement avec les équipes travaux pour assurer la cohérence technique et la qualité des livrables. Profil recherché - Connaissances en CVC, plomberie et/ou dans les domaines connexes : bâtiment, électricité, pisciniste, structure, piping... - Maîtrise des logiciels : AutoCAD (indispensable), Revit (souhaitée), Pleiades ou ClimaWin (un atout), Excel (maîtrise attendue). Ce que CALORY vous offre - Une entreprise à taille humaine favorisant l'autonomie et la polyvalence. - Des projets variés dans le domaine tertiaire et résidentiel. - Un environnement technique stimulant, propice à la montée en compétences. - La possibilité de participer à des projets BIM ambitieux.
Vous êtes un professionnel de la supply chain passionné par les défis et l'excellence opérationnelle ? Vous maîtrisez l'art de la négociation et de la coordination ? Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la fabrication de composants industriels stratégiques ! En tant que Chargé(e) d'Achats et Approvisionneur de Composants Clés (équipements lourds), votre rôle est essentiel pour la réussite de nos projets. Vous serez le lien crucial entre nos fournisseurs de rang mondial et nos équipes internes. Vos Responsabilités Principales : Gestion Opérationnelle des Commandes : Transformer les besoins de l'ERP en ordres d'achat fermes, en confirmant les délais et les quantités. Vous assurez la passation, le suivi et la mise à jour documentaire des commandes, garantissant ainsi une production basée sur les dernières spécifications. Performance et Optimisation Fournisseurs : Vous challengez proactivement les fournisseurs sur les coûts, appliquez les pénalités de retard si nécessaire, et gérez les litiges (réception/facturation) en collaboration avec l'équipe achats. Pilotage de la Logistique et du Délai : Vous êtes le garant du respect du délai de livraison (OTD). Vous organisez les réunions de suivi, coordonnez les transports et les douanes, et assurez la mise à jour de l'ERP pour minimiser les stocks. Coordination Multi-Fonctionnelle : Vous orchestrez la communication entre les fournisseurs, l'ingénierie, la qualité, la gestion de production et les chefs de projet. Vous menez les réunions de lancement (KOM/PIM) pour les commandes complexes.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Vous serez chargé d'accueillir les clients, de faire le réapprovisionnement des plats, le service des boissons, et l'encaissement. Horaires : 11h30 à 14h30 et de 18h30 à 22h30. Contrat en CDI. Pour postuler merci de vous présenter directement au restaurant.
Restaurant asiatique
Envie de façonner l'avenir de l'énergie verte ? Chez Gen-Hy Cube, nous repoussons les limites de l'innovation pour démocratiser l'hydrogène vert. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des solutions énergétiques durables qui feront la différence pour les générations futures ! Qui sommes-nous ? Gen-Hy Cube, fruit de l'alliance entre GEN-HY, start-up pionnière dans les électrolyseurs alcalins AEM sans métaux rares, développe des technologies révolutionnaires pour produire de l'hydrogène à partir d'énergies renouvelables (eau, vent, solaire), EIFFAGE, géant européen des systèmes énergétiques et Saint Gobain Performance spécialiste mondiale des céramiques et polymère. Nos électrolyseurs, équipés de membranes brevetées et de la technologie Zero Gap, servent la mobilité, l'industrie et le stockage d'énergie. Avec 15 ans d'expertise en R&D, nous concevons des solutions fiables, performantes et respectueuses de l'environnement. Basé à Allenjoie (25), nous sommes une équipe à taille humaine, unie par une mission : accélérer la transition énergétique. Pourquoi nous rejoindre ? Participez à une aventure technologique au cœur de l'innovation française. Travaillez dans une ambiance collaborative Contribuez à un monde plus durable grâce à l'hydrogène vert. Afin de renforcer ses équipes de production, Gen-Hy Cube recrute, un Magasinier - Gestionnaire de Stock. Rattaché au responsable de production du site d'Allenjoie , vous aurez la responsabilité de : Charger et décharger des camions (CACES obligatoire) Réceptionner et contrôler les livraisons Réaliser le stockage sécurisé (manipulation produits chimiques) dans les magasins avec suivi informatique Déplacer/ranger les produits (manutention) Préparer les composants pour la production Réaliser des inventaires Nettoyer et ranger la zone de travail Assurer un rangement rigoureux du magasin produits chimiques (gestion FIFO) Gérer le magasin consommables et EPI Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous êtes passionné(e) par les technologies propres et souhaitez laisser une empreinte positive sur la planète. Voici le profil que nous recherchons : Formation & Expérience : Compétences techniques : gestion de stock, manipulation produits chimiques, Caces. Compétences comportementales : rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sens des responsabilités.
SUP INTERIM Audincourt recrute pour son client basé à Bavilliers : Un(e) Menuisier(ère) Agenceur(se) Vos missions : - Fabrication de divers mobiliers d'agencement (débit, placage, usinage, montage, finition.). - Lecture et interprétation de plans. - Travail sur centre d'usinage HOMAG. - Réalisation d'un travail minutieux et soigné. - Participation ponctuelle à des missions de pose sur chantier. Conditions : - Horaires : du lundi au jeudi 7h15 - 16h30, le vendredi 7h15 - 12h15. - 39h par semaine. - Taux horaire selon expérience et savoir-faire (à définir lors de l'entretien). - Tickets restaurants. - Mutuelle PROBTP prise en charge à 60 % par l'employeur. - Contrat : placement ou intérim (à voir selon profil). Profil recherché : - CAP, BEP ou BP Menuisier / Agenceur. - Être à l'aise avec les chiffres. - Sens des responsabilités. - Motivation, capacité d'adaptation et bonne présentation. - Permis B exigé. - CACES 3 serait un plus. - Débutant(e) diplômé(e) accepté(e) AVANTAGES : En plus de votre salaire de base, bénéficiez de : 10% IFM Indemnité de fin de mission 10% CP Congé payés Compte épargne temps (CET) avec un taux de 5% d'intérêt Prime de participation d'intérêts CSE Mutuelle
Le poste : L'agence proman Belfort recherche pour l'un de ses clients : 1 COMPTABLE SERVICE SYNDIC H/F POSTE BASE SUR BELFORT TEMPS PARTIEL ACCEPTE Gestion de la facturation Paiement des factures au fournisseur Rapprochement bancaire Suivi des relevés de dépenses et des arrêtés avec le responsable comptabilité Préparation des documents comptables pour les AG Edition des appels de provisions de charges Reprises des lignes comptables des grands livres comptables lors de la reprise de copropriété Répondre au téléphone pour les besoins comptabilités des clients Episodiquement assuré le standard et l'accueil des client en équipe avec les autres employés Profil recherché : Les qualités requises sont : Forte adaptabilité dans le travail quotidien Esprit d'équipe et de cohésion Flexibilité dans les tâches quotidiennes Autonomie dans le travail comptabilité Logiciels utilisés : Pack office / Outlook / SPIRIT pour le logiciel syndic Temps partiel accepté. Salaire proposé :base SMIC à débattre en fonction de vos prétentions Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre restaurant semi gastronomique, recherche un(e) serveur (se). Les principales missions : - Accueil des clients (restaurant de 16 couverts). - Service attentif et conseil sur les plats et boissons (accords mets-vins, suggestions du chef). - Collaboration étroite avec le chef et l'équipe en cuisine pour un service fluide. - Mise en place et entretien de la salle selon les standards du restaurant. - Gestion des réservations et relation client de proximité. - Préparation et service des cocktails. Profil recherché : - Expérience en restauration traditionnelle exigée (2 ans) - Capacité à travailler en autonomie tout en faisant partie d'une petite équipe. - Bonne connaissance pour l'élaboration des cocktails. Conditions du poste : - Contrat à temps partiel ou temps plein. Si temps partiel (20 heures hebdomadaires) - Horaires service du midi de 11h30 à 15h30 (temps de pause inclus) service du soir : de 19h à 23h (temps de pause inclus) - Restaurant fermé les Mardis et Mercredis.
Cezam Bourgogne Franche Comté recrute son/sa commercial(e) Dans un esprit offensif, vous participerez au développement et au rayonnement de CEZAM Bourgogne Franche Comté sur le territoire régional. L'objectif de votre mission sera de prospecter de nouveaux adhérents afin d'augmenter le volume de bénéficiaires (CSE, amicales, COS, TPE/PME, etc.), de fidéliser les adhérents actuels, de promouvoir et commercialiser les services de l'association. Pour y parvenir, - Vous mettrez tout en œuvre afin d'assurer une participation optimale des adhérents ou des prospects aux activités et évènements locaux et/ou régionaux organisés par l'association. - Vous vous appuierez sur notre organisation commerciale tout en faisant preuve d'autonomie dans l'organisation de vos journées, dans la prise de rendez-vous et le suivi de vos dossiers. - Afin d'assurer un suivi de votre activité auprès des adhérents et prospects, vous mettrez à jour les outils de gestion commerciale de l'association. - Vous travaillerez en collaboration rapprochée avec la directrice de l'association, les responsables de pôles afin de garantir le déploiement du projet associatif et ses services auprès des adhérents. - Vous participerez aux réflexions et travaux visant à adapter et développer l'offre de services. Vous serez force de proposition sur les innovations et évolutions services, et sur les modalités de promotion et de communication. - Vous serez amené(e) à travailler sur des projets polyvalents en parallèle de vos missions principales, en lien avec les projets en cours et vos appétences. Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d'une formation type commerciale - Négociation Relation Client - Et avez une expérience, dans l'idéal de 3 à 5 ans, sur un poste où vous cibliez différents profils de prospects/clients. - Ou vous avez une formation ou une expérience de 3 à 5 ans en rapport avec le présent profil de poste. - Vos qualités relationnelles comme la sympathie, l'écoute, la capacité à conseiller grâce à la parfaite maîtrise de nos activités, le sens de l'analyse des besoins, seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste. - Votre sens des responsabilités et du service vous permet de faire preuve de réactivité face aux demandes des adhérents. Il sera nécessaire de faire preuve : - D'autonomie, de sérieux et de rigueur dans l'organisation de vos tâches tout en assurant le lien avec les différentes équipes de travail. - D'un esprit d'équipe avec l'ensemble de vos collaborateurs et la direction Compétences : - Développement commercial - Maîtrise des outils informatiques indispensables (bureautique, internet, gestion simple de bases de données). Nous apprécierons également les profils répondant à l'une ou plusieurs des qualités suivantes : - Une expérience ou des connaissances de l'économie sociale et solidaire - Une connaissance du tissu économique régional - Une expérience ou des connaissances dans le champ des instances représentatives du personnel (élus CSE)
Notre client est un leader dans la conception et la fabrication de systèmes mécatroniques d'entraînement. Il incarne la mécatronique sur les marchés, notamment grâce à sa signature : « From Mind to Motion ». Il s'engage à fournir à ses clients des solutions d'une qualité et d'une fiabilité irréprochables. C'est ce qui fait sa renommée dans le monde entier, et ils y travaillent jour après jour. Poste Vous êtes passionné.e par la gestion de l'humain dans un contexte de performance industrielle à la pointe de la technologie ? Faire grandir votre équipe fait partie des challenges que vous appréciez Alors cette offre est faite pour vous. Nous recherchons pour notre client Manufacturing Unit spécialisée dans la production de petits composants plastique technique de précision un.e Superviseur d'Equipe (H/F) dont la mission principale sera de piloter et encadrer une équipe de production. Profil recherché Votre mission Garantir la qualité des produits sortants Piloter l'activité de production Animer la performance (Qualité, Coûts, Délais) Manager une équipe dans un atelier de production (HSE, Formation, Qualification, Développement compétences) Vos compétences Votre sens des relations et votre aisance dans la communication vous permettent de favoriser un esprit collaboratif, une cohésion d'équipe et de faciliter les échanges. Vous démontrez une bonne capacité à déléguer, à responsabiliser et à soutenir vos équipes. Vous êtes disposé.e à un horaire d'équipe en 2x8. Votre parcours Vous êtes issu.e d'une formation technique supérieur. Vous possédez 3 ans d'expérience minimum sur un poste équivalent, idéalement dans le secteur automobile. Vous avez une expérience confirmée dans la gestion d'une équipe de production d'une trentaine de personnes. Le poste est basé en zone frontalière (limitrophe aux départements 25 et 90) dans un cadre offrant une réelle qualité de vie. Salaire annuel : Selon profil et expérience Déplacement : Non Type de contrat : CDI Pour nous faire part de votre intérêt, nous vous invitons à nous adresser, sous référence TS-390, C.V et lettre de motivation à : Cabinet DORNIER (en partenariat avec TIM Search) contact@cabinet-dornier.fr
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
HSAP, service d'aide à domicile, recherche des AUXILIAIRES DE VIE (H/F). Vous assurez l'accompagnement et le soutien des bénéficiaires dans leur vie quotidienne par un appui matériel et social contribuant à leur maintien à domicile. -Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne. -Ergonomie -Réalisation de soins d'hygiène corporelle, confort et prévention -Réalisation de courses, préparation de repas, formalités administratives. temps partiel ou temps complet, à définir, Aide à la prise de poste et formations. un week-end par mois travaillé Participation aux frais de transport et temps de déplacement Majoration des dimanches travaillés Majoration des heures de maintien à domicile Primes, mutuelle, CE Interventions secteur Héricourt et/ou secteur Villersexel
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) magasinier cariste en CDI au sein de l'équipe logistique de DISPANO BELFORT, pour assurer la réception des marchandises, la préparation des commandes clients et la gestion des stocks. A l'aide d'engins de levage, stockage, chariots-élévateurs et transpalettes, et dans le respect des règles de sécurité, votre quotidien sera le suivant : Vous réceptionnez les commandes fournisseurs Vous effectuez le déchargement, le rangement et l'identification des produits réceptionnés, tout ça avec le sourire ! Vous vous occupez des commandes de nos clients Vous préparez les commandes dans nos différentes zones de stockage, en vous assurant de proposer aux clients des produits en parfait état. Vous effectuez le chargement de nos camions de livraison en fonction des tournées, ainsi que l'enlèvement des commandes par les clients, tout en veillant à leur satisfaction. Vous veillez à la qualité des produits et des stocks Par exemple, vous êtes à l'affut des produits périmés et/ou dépréciés. Vous participez aux inventaires tournants et veillez à la propreté ainsi qu'à la sécurité des zones de stockage et de chargements. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le témoignage d'Anthony sur son métier de Magasinier à l'agence de Nancy : https://youtu.be/HdFsSlU_k8Q Ce poste est-il fait pour vous ? Titulaire des permis CACES 3 et 5 ? C'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous êtes actif et appréciez travailler en extérieur : votre autonomie et votre énergie vous permettent de gérer efficacement les commandes clients Vous êtes organisé(e) : vous aimez que tout soit bien rangé et en ordre Vous avez un bon contact avec les autres : vous appréciez travailler en équipe, accueillir les clients sur le point de vente et les conseiller
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique industrielle, un mécanicien monteur pour une mission en intérim de 3 mois à Belfort (90000).- En tant que mécanicien monteur, vos missions principales seront les suivantes : - Monter et assembler des pièces mécaniques selon les plans et les instructions techniques - Effectuer les réglages et les ajustements nécessaires - Contrôler la conformité des pièces assemblées - Participer à la maintenance préventive et curative des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur - Le salaire proposé pour ce poste est compris entre 11.88EUR et 15EUR de l'heure, selon votre expérience et vos compétences. Le contrat proposé est un intérim de 3 mois, pour une durée hebdomadaire de 37 heures. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la mécanique industrielle - Titulaire d'un BAC professionnel en mécanique ou équivalent - Bonne connaissance des techniques d'assemblage et de montage mécanique - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), autonome et organisé(e) - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Quelles nouvelles réalisations pourriez-vous accomplir en tant que Soudeur acier (F/H) dans notre projet ? Vous exercerez un rôle clé dans l'assemblage et la réparation de structures métalliques au sein de notre organisation. - Réaliser des soudures précises sur des structures en acier conformément aux spécifications techniques - Interpréter les plans et schémas afin d'assurer le respect des normes de qualité et de sécurité - Effectuer des contrôles rigoureux pour détecter et corriger d'éventuels défauts sur les soudures réalisées Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Le poste : L'agence proman Belfort recherche pour l'un de ses clients : 4 SOUDEURS ACIER H/F MISSION SUR HERICOURT EXP DEMANDEE ENTRE 3 ET 5 ANS HABILITATION A JOUR EXP EN QUALITE DE SOUDEUR ACIER Rémunération :12€ de l'heure (TR + 2.5% du salaire de référence correspondant à la prime d'été et de fin d'année) MANUTENTION DIVERSE Profil recherché : EXP DEMANDEE EN QUALITE DE SOUDEUR ACIER HABILITATION A JOUR Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une enseigne de grande distribution, un BOUCHER VENDEUR (H/F) Vos missions principales seront : - Réceptionner la viande et la débiter - Préparer l'étal - Vendre et conseiller les clients - Réaliser certaines préparations (marinade, panure, etc) - Ranger les produits avant la fermeture Vous êtes diplomé d'un BEP/CAP en Boucherie. Vous possédez une première expérience professionnelle en tant que boucher, idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes dynamique et vous aimez la relation client, et le travail en équipe.
Au sein du pôle Douane, vos missions sont : Conformité douanière : Assurer la conformité douanière des opérations pour l'ensemble des sites européens du groupe. Être l'interlocuteur clé des autorités douanières et des équipes locales. Garantir une veille réglementaire sur le périmètre EUROMED, informer et former les équipes aux évolutions en matière de douane. Déclarations douanières : Accompagner l'équipe sur les déclarations complexes et résoudre les problématiques douanières (blocages, documentation spécifique, etc.). Préparer et piloter les audits Opérateurs Économiques Agréés (OEA) et mettre en œuvre les plans d'actions pour obtenir et conserver les autorisations nécessaires. Identifier des axes d'optimisation et gérer les opérations douanières pour des projets spécifiques à dimension internationale. Management : Encadrer et accompagner une équipe dans sa montée en compétences. Organiser et répartir la charge de travail en fonction des priorités. Fixer des objectifs de performance, réaliser les entretiens annuels, et intervenir en soutien opérationnel en cas de besoin.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Managers & Dirigeants vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons un(e) Responsable de restaurant dynamique, organisé(e) et passionné(e) par la cuisine libanaise, disposant d'une expérience confirmée dans : La gestion de l'équipe ( 5 personnes ) La préparation des manakich & SAJ. Missions principales : Assurer la gestion quotidienne du restaurant (organisation, hygiène, commandes, gestion des stocks). Superviser et former l'équipe pour faire les pates et la cuisson des pizzas libanaise. Préparer et plustard superviser la réalisation des manakich (pâte, garnitures, cuisson) dans le respect de nos standards de qualité. Garantir un excellent service client et une atmosphère chaleureuse. Veiller au respect des normes HACCP. Contribuer au développement des ventes et à la fidélisation de la clientèle. Profil recherché : Expérience significative en restauration traditionnelle libanaise. Maîtrise de la préparation des manakich (zin, zaatar, fromage, viande, spécialités.). Leadership naturel, esprit d'équipe et sens de l'organisation. Capacité à travailler dans un environnement dynamique. Rigueur, autonomie et sens du détail.
En MICRO CRECHE à Belfort 1 poste à pourvoir à 35h/semaine Diplôme exigé CAP petite enfance / AEPE ou DE Auxiliaire de puériculture Vos missions / votre activité : sous la responsabilité de la Référente Technique et de la Direction, > Mettre en œuvre le projet pédagogique et contribuer à son évaluation et son actualisation > Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique > Respecter les règles d'hygiène et les règles sanitaires > Assurer l'accueil des enfants et des familles au sein de la structure > Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à leur apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants > Accompagner la fonction parentale > Travailler en autonomie et en cohérence avec les autres membres de l'équipe > Participer aux réunions d'équipe petite enfance C'est-à-dire : - Créer un environnement sécurisé, bienveillant, riche et motivant contribuant à l'éveil de l'enfant, - Faire une place au parent dans la structure et le projet, - Garantir un accueil de qualité, - Prendre en compte les différents besoins : soins, sécurité, sécurité affective, éducation, éveil, sommeil... - Respecter les rythmes du groupe et les rythmes individuels, - Aider l'enfant à être autonome et lui apprendre la vie en collectivité, - Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement, - Assurer un accueil individuel, personnalisé et dans un cadre collectif, - Être à l'écoute de l'enfant et de sa famille, - Etablir une relation de confiance - Etablir des liens avec des intervenants extérieurs (médiathèque...) - Accompagner enfants et parents dans l'acte de «séparation» - Assurer les tâches administratives quotidiennes - Respecter et ranger les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier) - Nettoyer et ranger les espaces pour faciliter le travail d'entretien - Assurer les tâches de préparation des repas, le service des repas et l'accompagnement des enfants - Assurer les tâches d'entretien de la structure Organisation du temps de travail selon planning tournant : cycle 1 : 7h00 - 14h30 cycle 2 : 8h00 - 16h30 cycle 3 : 10h30 - 18h00 cycle 4 : 11h30 - 19h00
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Profil Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Au sein d'une entreprise spécialisée, vous êtes en charge du montage d'éléments sur des portes de garage. Vous utilisez des outils afférents au poste de travail (tournevis,..;). Poste polyvalent sur différents postes de montage.
Le bureau d'études TAFINAR recherche un Projeteur Électrique pour intervenir sur des projets industriels basés à Belfort. Le poste consiste à réaliser des schémas électriques, des plans d'installations et des dossiers techniques à partir d'outils CAO spécialisés. Missions Réalisation de schémas électriques sous EPLAN Production de plans et dossiers techniques sous Autocad Mise à jour et modification de plans existants Participation à la définition technique des solutions Travail en coordination avec les ingénieurs et les équipes projet Respect des normes et référentiels techniques en vigueur Compétences requises Maîtrise EPLAN (compétence impérative) Maîtrise Autocad Lecture et réalisation de schémas électriques Connaissance des normes électriques industrielles Rigueur et capacité à travailler en équipe Profil De formation Bac+2 à Bac+3 en génie électrique ou équivalent Expérience confirmée en bureau d'études électriques Autonomie sur EPLAN exigée Lieu Belfort (90) Déplacements ponctuels possibles selon projet
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Vous intervenez sur deux structures appartenant à la même crèche. Vous occupez le rôle de référent technique. Vous détenez obligatoirement un des diplômes suivants: Educateur(trice) de jeunes enfants , Infirmier(e) DE, Psychologue , ou Puériculteur(trice). Le temps de travail hebdomadaire pourra être discuté avec l'employeur. Débutant accepté(e).
Manpower BELFORT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Technicien industrialisation (H/F) Vous contribuez à structurer et fiabiliser les données techniques liées aux produits. Ce que vous ferez concrètement : -Garantir la qualité et la fiabilité des articles et des nomenclatures -Rédiger et suivre les dossiers d'industrialisation -Appliquer le périmètre make or buy selon les orientations industrielles -Participer activement au découpage des nomenclatures (PBOM) -Être l'interlocuteur des services amont et aval sur votre périmètre -Suivre les modifications produit en commission -Assurer le lien avec les Key Users du site sur SAP -Participer au réseau des Key Users sur DELMIA Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans un environnement industriel, avec une expertise confirmée en industrialisation. Une connaissance des secteurs automobile, ferroviaire ou maritime serait un véritable atout. Compétences techniques attendues : -Maîtrise de SAP pour la gestion des données techniques et logistiques -Utilisation de Catia V5 en consultation pour visualiser et analyser les dessins techniques et les assemblages -Familiarité avec le logiciel DELMIA, dans le cadre du suivi des processus industriels Cette annonce vous ressemble, alors postulez vite : En ligne, par téléphone ou directement en agence. À vous de choisir. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
L'Université de Technologie de Belfort-Montbéliard (UTBM) recrute un enseignant H/F en électronique et automatisme pour le printemps 2026. Vos missions : Assurer des enseignements sous forme de cours, travaux dirigés et travaux pratiques dans les formations d'ingénieurs en Mécanique (Bac+3 à Bac+5). Intervenir dans un ou plusieurs des domaines de l'électrotechnique. Contrat de vacataire. Durée : de février 2026 à juin 2026 (renouvellement possible pour les semestres suivants). Volume horaire : entre 3 et 12 heures par semaine. Conditions pour candidater - Vous ne pouvez être vacataire que si une des conditions suivantes est vérifiée : Vous avez déjà une activité professionnelle principale (direction d'entreprise, activité salariée de 900 h/an, activité non salariée assujettie à la taxe professionnelle). Vous êtes inscrit(e) en vue de la préparation d'un diplôme de 3ème cycle de l'enseignement supérieur mais vous n'êtes pas contractuel(le) doctorant(e) à l'UTBM. Vous êtes retraité(e)/pré-retraité(e) et avez moins de 67 ans.. Compétences requises : Capacité à conduire des enseignements en électrotechnique (machine électrique). Capacité à utiliser un des logiciels suivants : 20sim, Matlab, Simulink, LabVIEW. Date limite de candidature : 30 janvier 2026. Démarche à suivre pour candidater : Envoyer votre CV par mail à : sebastien.roth@utbm.fr florence.tyndiuk@utbm.fr bruno.avisse@utbm.fr
recherche d'un soudeur (H/F) qui a minimum 5 ans d'expérience
Vous êtes en charge de la manutention de pièces dans un atelier. Vous utilisez le pont roulant afin de déplacer les pièces. Vous travaillez quelques fois en hauteur. Vous travaillez en équipe et en autonomie.
Vous assurez la gestion de l'immeuble. Vous veillez à la propreté et à la salubrité de l'immeuble. (ménage des communs, gestion des containers) Vous effectuez la maintenance et la surveillance technique des bâtiments. Vous êtes à l'aise en informatique.
Notre client est un groupe technologique et industriel (1300 collaborateurs) leader mondial dans le secteur des systèmes mécatroniques d'entrainement. Partenaire d'une clientèle internationale exigeante dans les secteurs Automotive, Trucks, Medtech., l'innovation et le développement de nouvelles solutions technologiques sont des leviers de développement fort pour notre partenaire. Dans ce groupe à taille humaine, ces applications se conçoivent, se développent, s'industrialisent et se produisent en interne. La proximité entre les équipes permet de répondre aux besoins spécifiques des clients et traduit une volonté forte de les accompagner dans leur recherche de valeur ajoutée. Ce schéma industriel intégré permet la conception et la production d'actionneurs et moteurs électriques sur les deux sites basés en zone frontalière (Départements 25, 90 et 68). Afin de renforcer les équipes de notre client, nous recherchons leur futur.e : TECHNICIEN ELECTRONIQUE (TESTS ELECTRIQUES/EMC) H/F Poste Au sein de l'équipe Tests et Validation, vous serez acteur de la qualification des systèmes mécatroniques et actionneurs de notre client en réalisant des essais électriques et CEM, conformément aux plans de tests établis sur la base des référentiels normatifs des constructeurs automobiles. Vos responsabilités seront les suivantes : Réaliser les essais électriques et CEM conformément à la norme ISO 17025. Analyser les plans de tests et préparer les setups nécessaires. Effectuer les mesures à l'aide d'instruments de laboratoire (amplificateur/récepteur EMC, générateur d'impulsions, pistolet ESD, etc.). Rédiger des rapports détaillés et interpréter les résultats. Identifier les anomalies, proposer des actions correctives et contribuer à l'amélioration continue des produits. Participer à la fiabilisation des procédures et à l'optimisation des processus de tests. Profil recherché Vos compétences : Bonne maîtrise des instruments de mesure (oscilloscope, GBF, LCR-mètre, pince de courant). Rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d'équipe. Maîtrise de l'anglais technique. Connaissance des bus de communication automobile (CAN, LIN, PWM, etc.) et des outils associés (Vector) appréciée. Votre parcours Diplôme de technicien en électronique ou mesure physique. 3 années d'expérience en laboratoire d'essais. Le poste est basé en zone frontalière (limitrophe aux départements 25 et 90) dans un cadre offrant une réelle qualité de vie. Salaire annuel : Selon profil et expérience Déplacement : Non Type de contrat : CDI Pour nous faire part de votre intérêt, nous vous invitons à nous adresser, sous référence TS-388, C.V et lettre de motivation à : Cabinet DORNIER (en partenariat avec TIM Search) contact@cabinet-dornier.fr
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis plus de 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie, Parkinson, Assistante Respiratoire.) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). En 2020, HOMEPERF intègre le groupe SAPIO, producteur et fournisseur de gaz médicaux, acteur international majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe, depuis 100 ans. Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée de 450 collaborateurs, incarnant des valeurs humaines fortes ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous recrutons notre futur(e) DIETETICIEN CONSEIL (F/H) en CDD 6 mois, pour notre agence de notre agence de Belfort, basée à HERICOURT (70). Un plan d'intégration de plusieurs jours sera élaboré par votre responsable d'agence pour correspondre au mieux à vos besoins et à nos impératifs. Nos collaborateurs de l'agence seront impliqués quotidiennement dans l'apprentissage de votre nouveau poste. MISSIONS : - Effectuer la prise en charge du patient sous nutrition artificielle en vue de son retour à domicile, - Gérer l'installation et assurer le suivi nutritionnel des patients; visites diététiques régulières, - Assurer la coordination des intervenants : relations prescripteurs, patients et famille, pharmacies, équipe soignante, - Gestion du matériel (évaluation, livraison, installation, récupération.), rédaction d'un BLP conforme à la prescription médicale, - Dispenser les formations au matériel et des soins techniques des infirmiers libéraux, éducation thérapeutique patients, - Gestion et suivi administratif : dossier patient, facturation, Non-conformités, Réclamations Client, - Reporting régulier auprès de votre hiérarchie. CE QUE NOUS OFFRONS : - CDD Statut Agent de maîtrise, - Rémunération fixe de 2 150€ à 2 200€ brut, selon profil ,+ astreintes ponctuelles + prime de participation dès 3 mois d'ancienneté, - Mutuelle, possible prise en charge à 100% sur une base isolée, - Véhicule de service, - Remboursement des repas jusqu'à hauteur de 16€ lors des déplacements, - Carte ticket restaurant 9€/jour plein travaillé (prise en charge employeur 5€). - Poste à pourvoir pour début janvier 2026. VOTRE PROFIL : - Diététicien(ne) diplômé(e) d'État, vous possédez une expérience de 2 ans dans le domaine de la dénutrition avec une expérience en CH/clinique ou PSAD. - Vous avez une véritable appétence pour le contact au domicile des patients. - Organisé(e), rigoureux et autonome, - Une expérience en prestation médicale ou en tant que libéral serait un atout. - Le petit + : vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Novice dans la prestation médicale ? N'hésitez pas à postuler ! Cette expérience vous permettra de gagner en polyvalence et de travailler avec une équipe pluridisciplinaire (administratif, logistique, commerciale .) dont le but commun est l'amélioration continue du bien-être et du confort du patient.
SAMSIC EMPLOI BELFORT recrute pour le compte de son client un(e) commercial sédentaire. Les missions pour ce poste : - Développer et fidéliser un portefeuille clients existants tout en prospectant de nouveaux marchés potentiels. - Vous serez amené(e) à identifier et analyser les besoins de chaque client afin de leur proposer des solutions adaptées et innovantes. - Vous participerez activement à la négociation commerciale et à la conclusion des ventes tout en veillant au respect des objectifs fixés. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour garantir une satisfaction client optimale. - Assurer un suivi rigoureux des commandes et à gérer les éventuelles réclamations dans le but d'améliorer continuellement le service offert. Qualités recherchées : - Excellentes compétences en communication - Forte orientation client - Capacité d'adaptation rapide - Esprit d'équipe - Rigueur organisationnelle PERMIS B OBLIGATOIRE afin de se rendre en autonomie chez les différents clients et prospects
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un opérateur mécanique à Delle - 90100 en intérim pour une durée de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 13EUR de l'heure. - Assurer les réglages sur les machines et les montages - Assurer la conduite machine et la production - Lecture de plans - Assurer la maintenance 1er niveau - Maîtrise des outils de mesures Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Durée du contrat : Intérim 6 mois Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc De formation BAC Pro Productique mécanique ou BEP (avec expérience)
La personne de référence pour vos clients, c'est vous ! Vous participez à la présentation générale du rayon boucherie dans le respect des règles de merchandising : Partagez vos talents et le goût de votre métier avec vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec le sourire et l'envie de revenir. Vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local », en mettant valeur les partenariats avec les producteurs locaux. Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères comme la réception et la découpe des carcasses (le désossage, le parage, ...). Vous veillez aussi à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous êtes créatif et force de proposition pour créer de nouvelles recettes afin de régaler vos clients. Vous êtes garant de la bonne tenue de votre rayon (balisage, propreté, information, achalandage, prix). Profil Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Vous aimez travaillez en équipe. Vous êtes polyvalent et volontaire. Vous aimez interagir avec votre clientèle et lui faire découvrir votre métier et vos produits. Vous êtes rigoureux et organisé en appliquant les normes d'hygiène et en respectant la chaine du froid. Vous êtes titulaire d'un CAP Boucherie ou CAP/ BEP équivalent voire supérieur ou vous disposez d'1 an d'expérience professionnelle dans le métier. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste, ainsi qu'une aisance en informatique pour la communication. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc
BASILICO PIZZERIA, un restaurant chaleureux à Belfort, recherche un cuisinier passionné pour rejoindre notre petite équipe dynamique. Si vous aimez la cuisine italienne et souhaitez faire partie d'une aventure culinaire, lisez la suite ! Votre profil : Expérience en cuisine italienne, une connaissance des pizzas serait un atout. Maîtrise des normes HACCP. Organisé(e), créatif(ve) et capable de travailler de manière autonome. Motivé(e) par la passion de la cuisine. Ce que nous offrons : Un salaire à discuter, en fonction de votre expérience. Un environnement de travail convivial avec une capacité de 35 couverts. Horaires de travail : de 10h30 à 14h et de 18h45 à 22h30, du mardi au samedi. Deux jours consécutifs de congé (dimanche et lundi). Rejoignez-nous au BASILICO et participez à la création de plats savoureux qui raviront nos clients. Si vous êtes prêt à relever le défi, envoyez-nous votre candidature ou présentez vous directement à notre restaurant (entre 10h00 et 12h00 ou 17h00 et 19h00)
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Ingénieur produit mécanique à Belfort (H/F) L'Ingénieur Produit Mécanique est responsable du développement de produits achetés sur spécification chez les fournisseurs (sièges, plancher de cabine, vitrages, fenêtres, portes d'accès, système d'attelage, système d'éclairage, réservoir d'air, store.). - Rédiger/Modifier les Spécifications Techniques. - Valider/vérifier l'engagement des fournisseurs sur les exigences) lors de la phase RFQ. - Gérer le planning de développement et piloter le fournisseur - Interaction permanente avec les autres métiers et autres départements (achats, maintenance, qualité, supply chain.). - Suivre la validation du produit (conformité aux essais) - Gérer la documentation produit. - Supporter les équipes de production en cas de problème d'assemblage, de non conformité Expérience : - Expérience (5 ans) en développement produit (idéalement dans le ferroviaire). - Gestion des fournisseurs. Compétences & aptitudes : - Maîtrise de l'anglais et du français. - Architecture mécanique, gestion des interfaces, intégration mécanique, matériaux, intégrité mécanique. - Gestion de projet. - Gestion des exigences (DOORS, Excel). - Maîtrise du Pack Office. Connaissances : - Système d'éclairage ou souhait d'apprendre sur le sujet. - CatiaV5 basic et/ou DMA. Comportement : - Bonnes capacités de communication et relationnelles. - Gestion et résolution des problèmes. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)
Vous aimez le maraîchage biologique, le travail en extérieur et la transmission de savoir-faire ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier en accompagnant des personnes vers l'emploi durable ? QUI SOMMES-NOUS Les Jardins du Montvaudois sont un chantier d'insertion par l'activité économique dont le support est le maraîchage biologique et la distribution de paniers de légumes. VOTRE RÔLE Vous êtes le pilier de la production maraîchère et l'encadrant-e de terrain d'une équipe de 10 à 12 salarié-e-s en parcours d'insertion. MISSIONS PRINCIPALES Production et encadrement: - Organisation et planification du travail - Encadrement de l'équipe sur le terrain - Supervision de la production maraîchère biologique - Respect des règles de sécurité Transmission et formation : - Formation aux techniques de maraîchage biologique - Formation à l'utilisation du matériel et des véhicules Accompagnement socio-professionnel: - Évaluation des compétences - Lien avec les conseillers socio-professionnels - Relations avec les entreprises locales PROFIL RECHERCHÉ - Expérience ou formation en maraîchage biologique - Goût pour le travail de terrain et l'humain - Permis B obligatoire
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics, un Chef de chantier TP (H/F) à Belfort en CDI Assurant : - La préparation, - L'organisation, le suivi, - Le contrôle du chantier (y compris l'aspect économique), - La prise en compte des consignes de sécurité, du délai et de la qualité. Rémunération selon la convention collective des ETAM TP. Profil recherché : BTS TP, DUT, ou expérience professionnelle équivalente. Rémunération selon la convention collective des ETAM TP.
Vous effectuez la pose de couverture et de bardage zinc à joint debout. Vous pouvez des couvertures type acier Mauka line. Vous posez des gouttières , des solins ainsi que des habillages de rives.
2J Construction recherche un(e) Dessinateur / Dessinatrice BTP spécialisé(e) dans la réalisation de plans liés au bardage et à la construction métallique. Missions : Élaborer les plans d'exécution pour les projets de bardage. Réaliser les dessins techniques nécessaires aux chantiers. Participer à la préparation et au suivi de certains chantiers (tâches annexes de conduite de chantier). Assurer le lien technique avec les équipes terrain et les fournisseurs. Profil recherché : Débutant accepté, une formation ou des connaissances sont un plus. Rigueur, sens technique et envie d'apprendre.
2J Construction recherche un(e) Étancheur(se) / Bardeur(se) pour intervenir sur des chantiers de construction et rénovation. Vous réalisez des travaux d'étanchéité, d'isolation et de bardage dans le respect des règles de sécurité. Missions : - Poser l'étanchéité sur bac support métallique. - Poser panneaux sandwich, bardage métallique et charpentes métalliques. - Réaliser les travaux de zinguerie. - Mettre en œuvre l'étanchéité, la protection et la rénovation des toitures-terrasses. Profil recherché : 2 ans d'expérience. Rigueur, autonomie, respect des consignes de sécurité.
Maison Française depuis 25 ans, le groupe RKF est Créateur et Fabricant de linge d'exception destiné aux hôtels, spas, et instituts de beauté. Forte d'une notoriété internationale et présente dans plus de 90 pays, notre entreprise détient actuellement 15 marques & brevets, ainsi que 25 Awards Internationaux. Notre activité se démarque par deux piliers fondamentaux : l'Innovation et la Haute-Couture. Dans le sillage de cet héritage exceptionnel, notre Maison réunit une communauté de talents. Aujourd'hui, RKF fait rayonner son savoir-faire, son audace, et son excellence à travers la passion et la créativité de ses collaborateurs. Au sein du Groupe RKF nous recherchons un(e) Assistant(e) Chef de Produit (F/H) en CDI sur le secteur de Belfort. Les missions sont les suivantes : Produit : - Participer au développement des produits et services, de la conception à la mise sur le marché. - Rédiger les fiches techniques clients et fournisseurs, ainsi que les argumentaires produits. - Suivre les offres, commandes, livraisons et assurer le contrôle qualité. - Faciliter les échanges d'informations entre les services internes (commercial, production, création). - Contribuer à la conception du catalogue produits et à son déploiement sur les supports print et digitaux. - Participer aux analyses de marché et à la définition des plans d'action. - Gérer le suivi budgétaire, la rentabilité et la planification des projets. - Rechercher et négocier avec les fournisseurs et partenaires. - Assurer la gestion des échantillons, prototypes et BAT. - Alimenter la base de données produits et chartes qualité. Marketing : - Contribuer à la création et au renouvellement des supports commerciaux (catalogues, fiches, PLV, etc.). - Participer à la préparation et à l'organisation d'événements (salons, shootings, showrooms). - Réaliser des veilles concurrentielles et tendances. - Collaborer étroitement avec les équipes communication et web sur le développement de l'image de marque. - Aider à la mise en valeur des produits dans les showrooms et événements commerciaux. Appui Modélisme & Stylisme : - Étudier les croquis, planches de tendance et propositions créatives. - Participer à la création de dessins et motifs de broderie. - Développer de nouvelles gammes de produits et d'articles textiles. - Assister les équipes dans la recherche de nouvelles finitions et matériaux. - Soutenir ponctuellement le service Production (petite couture, pose de poches et d'étiquettes, broderies, etc.). Les compétences que nous recherchons sont les suivantes : - Expérience sur un poste similaire réussie - Formation en Textile - Connaissances en stylisme - Capacité d'adaptation et d'apprentissage, esprit d'équipe et sens de l'entreprise. - Réactivité, organisation, autonomie, rigueur et sens des responsabilités. - Maitrise des logiciels (Illustrator, InDesign, Photoshop) - Maîtrise de l'anglais souhaitée. Rejoignez la Maison RKF, une équipe dédiée à l'excellence, incarnant l'essence du luxe et l'innovation à l'échelle internationale !
Devenez animateur-accompagnateur / animatrice-accompagnatrice d'enfants en train - Rejoignez notre équipe ! Nous renforçons actuellement notre équipe et recherchons des animateurs-animatrices titulaires du BAFA ou d'un diplôme équivalent pour assurer l'accompagnement d'enfants lors de trajets en train. Votre rôle : Encadrer les enfants et garantir leur sécurité pendant les voyages. Créer une atmosphère bienveillante et rassurante. Représenter notre service avec professionnalisme, ponctualité et dynamisme. Profil recherché : BAFA ou équivalent validé. Disponibilités les vendredis, dimanches et/ou pendant les vacances scolaires. Qualités essentielles : sens des responsabilités, savoir-être, ponctualité et bienveillance. Conditions de mission : Horaires variables selon planning. Des nuitées peuvent être prévues selon les trajets. Expérience enrichissante et valorisante au contact des enfants et des familles. Nous serons ravis d'échanger avec vous et d'envisager une collaboration prochaine.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Belfort (90). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Belfort (90). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Belfort (90). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Description de l'entreprise Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un ou une Conducteur d'engins H/F pour rejoindre notre équipe. La prise de poste est prévue pour le printemps 2026. Vous êtes motivé ? Alors rejoignez-nous ! Description du poste : Vos missions : - Conduire avec précision et en toute sécurité des engins de chantier type pelle et bull. - Effectuer du terrassement en pleine masse, des talus, de l'enrochement, des finitions et des démolitions. - Être responsable de sa machine et veiller à son entretien et bon fonctionnement. Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES R482 B1, C2 et d'une AIPR. De la polyvalence sera demandée sur votre poste. Vous serez amené(e) à travailler sur des engins de plus petit tonnage en assainissement et aménagement VRD. Vous disposerez d'un véhicule et des déplacements seront possibles. Salaire à définir en fonction du profil.
Sous la direction du Responsable d'Affaires, vous serez responsable de la bonne exécution des chantiers en électricité tertiaire. Vos principales missions sont les suivantes : - Encadrer et coordonner une équipe d'électriciens - Lire et interpréter les plans et schémas électriques - Réalisez les installations électriques courants forts et faibles - Veillez au respect des normes de sécurité, de qualité et des délais - Assurez le reporting auprès du chef de chantier ou du responsable d'affaires Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de l'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. PROFIL - Formation en électricité (CAP/BEP à Bac Pro ou BTS) - Expérience confirmée en électricité tertiaire et en encadrement d'équipe - Maîtrise des schémas électriques, des installations et des outils de mesure - Leadership, rigueur, sens de l'organisation - Permis B indispensable Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'on fait partie du groupe VINCI Energies, on vous offre bien plus qu'un job : - Une entreprise reconnue pour son excellence et son esprit d'innovation - Une ambiance à taille humaine, conviviale et bienveillante - Un management basé sur la confiance, l'autonomie et l'intelligence collective - Des parcours pros variés et évolutifs - Et même la possibilité de devenir actionnaire du groupe ! Chez VINCI, on ne vous met pas dans un moule. Trop curieux, trop audacieux, trop créatif ? Tant mieux ! Ce sont vos qualités humaines qui font notre richesse. Venez exprimer vos talents, on saura vous accompagner !
Mettre en œuvre et superviser des opérations de maintenance préventive et corrective des équipements électriques et électrotechniques. Participer à l'analyse du cahier des charges du projet Procéder aux relevés sur site Rédiger la documentation technique : spécification techniques interne/externe Réaliser les études de la conception, de dimensionnement et de détails dans les domaines de la HTA, CFO (puissance) et CFA (contrôle commande) Faire réaliser les schémas électriques, les plans d'implantation, les carnets de câbles et les nomenclatures. Suivi des travaux réalisés par les sous traitants Collaborer étroitement avec les autres départements pour garantir la fiabilité et l'efficacité des systèmes.
Réf: 2025-276 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) Grand-Charmont construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure, afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS - Vous assurez l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ; - Vous participez aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne ; - Vous contribuez aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle vous appartenez. Activités principales : - Vous accompagnez les personnes en situation de handicap ; - Vous réalisez des soins techniques auprès des personnes accompagnées ; - Vous participez à l'animation ; - Vous participez au projet d'accompagnement des personnes accueillies ; - Vous contribuez à la construction et mettez en œuvre le projet de l'établissement ou du service. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ; - Vous êtes capable de travailler en horaires décalés (planning en 4 jours de travail), le week-end et les jours fériés ; - Vous êtes capable de tenir un poste de travail en station debout prolongée et de réaliser des manutentions.
La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'automobile, en CDI un leader du pôle douane H/F. Vos missions principales sont les suivantes : Conformité douanière - Vous veillez à la conformité douanière de la division Europe et des déclarations MACF - Vous êtes l'interface entre les autorités douanières locales et les sites - Vous assurez la veille réglementaire pour le périmètre EUROMED, informez/formez les parties concernées au sujet des évolutions douanières à venir et mettez à jour les instructions. Déclaration en douane - Vous conseillez votre équipe sur les déclarations en cas de sollicitation - Vous assistez les sites sur les problématiques douanières (blocage marchandises, documentation spécifique, .). Projets - Vous préparez les audits Opérateurs Economiques Agréés (OEA) des sites et participez au pilotage de leur réalisation. - Vous assurez la réalisation des plans d'actions nécessaires à l'obtention et/ou à la conservation de nos autorisations OEA. - Vous proposez des actions d'amélioration/d'optimisation et conduisez les opérations douanières sur les projets spécifiques internationaux Management - Vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe - Vous répartissez la charge en tenant compte des impératifs du service - Vous fixez les objectifs de performance et réalisez les entretiens annuels - Vous assurez le back-up des Correspondants Douane en cas de besoin. Diplômé d'une licence, Bachelor en Logistique/ Transport/ Commerce International/ Douane, vous avez idéalement une première expérience en douane et management. Vous avez une excellente connaissance des procédures et règles douanières. Vous savez utiliser un ERP et êtes à l'aise dans l'utilisation des outils bureautiques. Vous aimez le contact et savez travailler en équipe. La maîtrise de l'Anglais est indispensable : B2/C1. L'Allemand ou l'Espagnol seraient un plus. Nous favorisons un parcours d'intégration complet (formations, accompagnement) pour vous donner toutes les chances de réussir sur ce poste.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier : - Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe, - Superviser la gestion des stocks et approvisionnements, - Planifier et organiser le processus de production, - Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum, - Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction, - Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales : - Rigueur et organisation - Polyvalence et grande disponibilité - Bonne gestion - Excellent management - Pédagogie et leadership vous caractérisent. Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine (mais non fixes)
Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier : - Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe, - Superviser la gestion des stocks et approvisionnements, - Planifier et organiser le processus de production, - Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum, - Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction, - Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales : - Rigoureux et organisé - Polyvalence et grande disponibilité - Bon gestionnaire - Excellent manager - Pédagogue doté d'un fort leadership Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine (mais non fixes)
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Belfort (68). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Postulez maintenant et donnez une nouvelle dimension à votre carrière ! Vous voulez investir dans votr avenir ! Vous êtes passionné par la gestion de projets, du plan à la pièce finale ? Vous avez le talent pour écouter le client, encadrer une équipe, garantir la qualité et respecter les délais ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos atouts : Expérience pratique en tant que Chef.fe Atelier Métallerie (souhaitée10 ans) Expertise en structures métalliques, forge, plancher-verre et logiciels CAO Leadership et capacité à motiver une équipe. Sens du relationnel et aptitude à collaborer efficacement avec les clients pour répondre à leurs attentes. Connaissance des normes de sécurité. Relevez le défi et contribuez à des projets sur mesure, alliant innovation et savoir-faire. #Métallerie #ChefAtelier #InnovationArtisanale Secteur Construction Type d'emploi Temps plein Modifier la description du poste
Nous recherchons un conseiller commercial immobilier (H/F) Missions principales: - Prospection commerciale et développement du portefeuille clients - Accueil et orientation des clients vendeurs et acquéreurs - Préparation des visites: sélection des biens, bon de visite, accompagnement du client, retour de visite, satisfaction du client, etc. Vous aimez le travail en équipe, évoluer dans une ambiance conviviale, et vous avez le goût du challenge? Nous vous proposons un environnement de travail propice à l'épanouissement et une rémunération à la hauteur de votre engagement.
Vous assurez en binôme la conduite et la surveillance des fours d'incinération de l'usine d'incinération des déchets ménagers de Bourogne. Vous contrôlez le traitement des fumées et la production électrique, relevez les différents paramètres, analysez les dysfonctionnements, appliquez strictement les directives et consignes et assurez la maintenance de premier niveau. Vous êtes également amené(e) à assurer des tâches polyvalentes d'entretien et de nettoyage. Votre profil : de formation électromécanique-électrotechnique, mécanique ou maintenance industrielle, vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP, avec expérience significative, ou d'un Bac Pro ou d'un BTS. Formation à la prise de poste. Conditions du poste : travail posté en 3*8, y compris dimanches et jours fériés. Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.
Lieu : Brognard Contrat : CDI 35h Temps de travail : Temps plein Secteur : Industrie / Production DECOUPE H2O est spécialisée dans la fabrication de pièces prototypes ou de petites séries. Dotée d'un parc machines complet, nous mettons nos savoirs faire en découpe jet d'eau, laser, tôlerie, mécano-soudure et usinage à disposition de nos clients, pour garantir au mieux leur demande. Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un opérateur de découpe sur CN (H/F). Missions Vous intégrez notre service production et intervenez sur une ou plusieurs machines de découpe automatisées. À partir d'une gamme de montage : - Régler les équipements de production - Effectuer les contrôles Qualité et Sécurité - Conduire un équipement de production - Réaliser de la maintenance préventive de 1er et 2nd niveau - Réaliser les changements de format et/ou d'outillage (formats, canons, buses, etc.) - Assurer le rendement de la ligne affectée en intervenant dans les plus brefs délais en cas de dysfonctionnement, en analysant et menant des actions correctives, le cas échéant en sollicitant une assistance technique - Renseigner les dossiers techniques - Participer à la démarche d'amélioration continue Profil recherché Formation : CAP/BEP/Bac pro en mécanique, productique, conduite de lignes ou chaudronnerie Compétences : - Lecture de plans mécaniques - Connaissances en mécanique industrielle - CACES / Permis cariste apprécié ou savoir conduire un chariot élévateur Qualités : rigueur, autonomie, esprit d'équipe Ce que nous offrons - Un poste stable dans une entreprise en croissance - Une formation interne au poste - Avantages : primes, mutuelle, heures supplémentaires majorées, etc. Postuler Envoyez votre candidature à : Madame YVENOU Laurine à l'adresse : recrutement@decoupe.eu Contact RH : 03 70 89 55 50
Dans le cadre de la réglementation de la Fonction Publique Territoriale , CDD 3 ans renouvelable 1fois. Possibilité de travail à temps partiel. Travail 1Week-end sur 3 Placé(e) sous l'autorité du Cadre de santé Coordonnateur SPASAD, l'aide-soignant(e) réalise des soins à domicile auprès de personnes âgées ou en situation de handicap (- de 60 ans). Il/elle réalise des soins planifiés par l'infirmier coordinateur dans le cadre du décret de compétences des aides-soignant(e)s et en restant dans les limites du rôle propre de l'infirmier. Les activités du poste sont tournées vers les domaines suivants: - Prise en soin de l'usager, - Hygiène et gestion du matériel, - Relation avec les usagers, leurs proches et l'ensemble des professionnels intervenant, - Politique d'amélioration de la qualité et de gestion des risques, - Formation. Prise en soin de l'usager : - Effectue les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention auprès de l'usager dans le respect des règles de bonnes pratiques professionnelles, - Surveille l'état général de l'usager et peut participer à la prise des médicaments dans le cadre des actes de la vie quotidienne, - Informe en fonction de la situation clinique sa hiérarchie, l'usager ou ses proches, le médecin ou l'infirmier libéral de toutes manifestations nouvelles ou anormales ainsi que des risques de chutes, escarres, modification de l'humeur ou du comportement, - Inscrit sa pratique dans les prises en soins spécifiques notamment en matière de soins palliatifs, de soins de fin de vie et d'accompagnement de maladies neuro-évolutives, - Mesure les paramètres vitaux de l'usager selon ses compétences, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à sa hiérarchie et le cas échéant au médecin traitant et/ou à l'infirmier libéral désigné par l'usager, - Peut être amené(e) à assister l'infirmier libéral lors de la réalisation de soins, - Participe à l'évaluation de la douleur de l'usager, - Peut être amené(e) à aider à la prise des repas ou des collations de l'usager, à la réfection et au change des lits, si nécessaire, au tri, à l'élimination et à l'évacuation des déchets au besoin - Inscrit sa pratique professionnelle dans une démarche de collaboration avec les autres professionnels notamment dans le cadre du SPASAD tout en veillant au respect du secret professionnel. Hygiène et gestion du matériel : - Respecte les règles d'hygiène, d'asepsie inhérente à la profession notamment au respect des précautions standard et complémentaires et à l'hygiène des mains, - Participe à l'entretien et au bon usage du matériel et des véhicules de l'établissement ainsi que les dispositifs mis à disposition de l'usager. Relation avec les usagers, ses proches et l'ensemble des professionnels : - Fait preuve de respect dans ses gestes, paroles et écrits envers les usagers, leurs proches et l'ensemble des professionnels et être soucieux du respect de l'intimité des usagers, - Prodigue une écoute active et bienveillante aux usagers et assure si besoin les transmissions orales et écrites, - Participe à l'admission des nouveaux usagers et les informe sur les modalités de l'accompagnement, - S'applique à entretenir des relations de bonne entente avec l'ensemble des professionnels ainsi qu'avec sa hiérarchie. Politique d'amélioration de la qualité et de gestion des risques : - Est soumis(e) au secret professionnel, - Applique les protocoles en place dans l'établissement et respecte les bonnes pratiques de soins, - Renseigne les supports institutionnels de transmission et de traçabilité notamment le dossier informatisé et échanger des informations au sein de l'équipe, - Participe à l'élaboration du projet personnalisé et à sa réévaluation, - Participe au signalement des événements indésirables et être particulièrement attentif aux actes de maltraitance constaté ou suspectés.
Nous recherchons un(e) neuropsychologue (H/F). Les missions principales se déclinant autour de 3 axes : Axe diagnostique : - Réaliser des bilans / évaluations psychologiques pour mieux cerner les besoins spécifiques de jeunes protégés et notifiés DITEP - Identifier les troubles cognitifs, affectifs, relationnels ou comportementaux afin d'orienter les accompagnements Axe supervision : - Soutenir les professionnels intervenant auprès des personnes en situation critique par une approche clinique et analyse des pratiques - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement global avec les différents acteurs Axe intervention directe : - Intervenir directement auprès des jeunes ou des partenaires - Proposer des moyens de renforts adaptés aux besoins repérés
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) pour un contrat à durée déterminée (CDD). Les missions : - Réaliser l'entretien, le diagnostic et la réparation de véhicules. - Assurer la qualité des interventions dans le respect des délais. - Travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité. Profil recherché : - Formation en mécanique automobile exigée ou expérience équivalente. - Autonomie, rigueur et sens du service client.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. -Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS AF, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Jap Sushi, restaurant de spécialités japonaises situé à Belfort, recrute un(e) commis de cuisine pour renforcer son équipe. Vos missions : - Réaliser la préparation des plats en cuisine à base de poisson frais - Gérer la cuisson de certaines spécialités (yakitoris, goyas) - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous travaillez en équipe sous la responsabilité du chef Profil recherché : > Vous êtes issu(e) du secteur de la restauration (expérience exigée en cuisine) > Des connaissances en spécialités japonaises ne sont pas obligatoires, on vous accompagne ! > Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et désireux(se) d'apprendre > Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes Une formation et un accompagnement en interne seront assurés pour l'acquisition des compétences spécifiques à la cuisine japonaise.
La société Centre Services est experte dans les services à la personne. Elle propose aux particuliers des prestations à domicile : ménage, repassage, garde d'enfants, jardinage, bricolage. Notre agence Centre Services Belfort recrute en ce moment un-e aide ménager / ménagère (H/F). Il ou elle interviendra à Belfort et ses alentours au domicile de particuliers qui lui sont attitrés. Description du poste : Vous devrez effectuer du ménage et/ou du repassage directement chez nos client-es. Les prestations seront réalisées à 90000 Belfort (amplitude horaire prévue : 8h - 19h). Avec l'obtention de nouveaux clients sur le secteur ou des remplacement à effectuer, vous aurez la possibilité d'avoir une amplitude horaire plus importante. Pour faire votre emploi du temps, l'agence Centre Services s'adaptera à vos disponibilités et à votre planning. Lors de votre recrutement, vous aurez des tests, un questionnaire et un entretien. Si vous êtes embauché-e, vous aurez une période d'intégration pour vous adapter à votre poste. Le salaire est de 11.88 € / h (avec une mutuelle d'entreprise, les frais de déplacement et les congés payés). Il s'agit d'un contrat de 16h / semaine (travail à temps plein possible au bout d'un certain temps). Profil recherché : Vous avez besoin d'un équilibre entre vies familiale et professionnelle ? Vous voulez donc avoir un planning personnalisé et travailler à proximité de chez vous ? Vous êtes autonome, motivé-e, rigoureux-se et plein-e d'énergie ? Vous savez facilement vous adapter et vous organiser, tout cela avec courtoisie et discrétion ? Si vous vous caractérisez aussi par un excellent relationnel et votre professionnalisme, alors envoyez-nous votre candidature ! Notre équipe sera ravie de la recevoir ! Avantages : - Chèque déjeuner - Mutuelle
Centre Services Belfort est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Rejoignez l'Aventure Hydrogène : Technicien Maintenance et Services Techniques Généraux Envie de façonner l'avenir de l'énergie verte ? Chez Gen-Hy Cube, nous repoussons les limites de l'innovation pour démocratiser l'hydrogène vert. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des solutions énergétiques durables qui feront la différence pour les générations futures ! Pourquoi nous rejoindre ? Participez à une aventure technologique au cœur de l'innovation française. Travaillez dans une ambiance collaborative. Contribuez à un monde plus durable grâce à l'hydrogène vert. Votre Mission : En tant que Technicien Maintenance et Services Techniques Généraux, vous assurez l'entretien et la maintenance des infrastructures du site (bâtiments, équipements, matériel.), en garantissant leur fiabilité et leur conformité réglementaire. Votre rôle est clé dans l'optimisation de la qualité, des coûts et des délais, afin de garantir un environnement de travail sécurisé et efficace pour l'ensemble des collaborateurs. Voici ce qui vous attend : Vos défis : Réaliser des interventions de maintenance sur les installations. Encadrer et piloter les travaux d'installation, d'aménagement, de maintenance et de surveillance sous contrat. Assurer une veille technologique et réglementaire, rédiger les procédures et fiches techniques. Définir et optimiser les plans de maintenance des équipements (électriques, CVC, engins de levage.), tout en garantissant leur conformité et la sécurité des personnes et des biens. Mettre à jour la documentation technique et organiser les opérations de sécurité (exercices d'évacuation, tests d'alarme, formations incendie.). Vérifier les habilitations des collaborateurs et gérer leur accès aux infrastructures. Accueillir et encadrer les entreprises extérieures via les plans de prévention, en tant que référent sur le sujet. Activités secondaires Préparer les équipements nécessaires à l'accueil des nouveaux collaborateurs (matériel informatique, codes d'accès, EPI.). Superviser les déménagements et aménagements des bureaux ou espaces de travail, ainsi que l'organisation d'événements internes. Assurer l'accompagnement des utilisateurs pour la prise en main des équipements techniques. Participer à la définition des orientations techniques et budgétaires. Mettre à jour les tableaux de bord liés à l'activité de l'entreprise. Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous êtes passionné(e) par les technologies propres et souhaitez laisser une empreinte positive sur la planète. Voici le profil que nous recherchons : Formation & Expérience Bac + 2 en maintenance industrielle ou équivalent Expérience de 5 à 10 ans dans un milieu industriel Compétences Clés Solide capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes (A3 PDCA). Aptitude à lire et interpréter des schémas techniques électriques, mécaniques, hydrauliques et d'automatisme. Qualités Personnelles Rigueur, organisation, communication efficace, travail en équipe, dynamisme et réactivité. Polyvalence et attrait pour le travail en atelier. Autonome / Bon relationnel
Nous recherchons un ou une Baby-Sitter pour assurer la garde de deux enfants (3 et 7 ans). Vous les prendrez en charge à la sortie de l'école à 16h30 (Belfort) et les raccompagnerez à leur domicile (Offemont) où vous les garderez jusqu'au retour de leurs parents. Vous leur apporterez un soutien dans leurs devoirs scolaires. Le service aura lieu les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30. Responsabilités - Assurer la sécurité des enfants placés sous votre garde - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs devoirs scolaires en respectant leur rythme et leurs besoins Profil recherché - Organisation, rigueur et sens de la pédagogie - Sens de l'engagement et des responsabilités Rémunération - Evolutive (sup. smic) Si appréciez la compagnie des enfants et recherchez un complément de revenu, adressez-nous votre candidature.
Vous êtes menuisier ? Poussez la porte de notre agence de Belfort et venez rencontrer Virginie et Florine ! Elles vous accueilleront et vous accompagneront dans votre recherche d'emploi ! Aquila RH Belfort recrute pour l'un de ses clients du bâtiment un MENUISIER POSEUR H/F. Vos missions: Vous découpez, assemblez et montez des éléments de menuiserie : portes, fenêtres, agencement... Vous vérifiez le bon fonctionnement des accessoires. Votre profil: Titulaire d'un CAP, vous disposez d'une expérience de 3 ans dans le métier. Vous êtes une personne investie, pleine d'envie et de curiosité. Prêt(e) à façonner vos projets sur mesure ? Nous attendons votre candidature !
Aucun métal ne vous résiste ? Ce poste est fait pour vous ! Notre agence Aquila RH Belfort recherche pour l'un de ses clients un CHAUDRONNIER SOUDEUR H/F Vos missions: Après lecture de votre plan, vous assurez des travaux de chaudronnerie : pliage, découpe, cintrage, assemblage... Vous soudez vos pièces. Vous assurez des travaux de finitions : meulage, ébavurage. Votre profil: Titulaire d'un bac professionnel en chaudronnerie soudure, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. La bonne maîtrise de lecture de plan est indispensable pour ce poste. Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, postulez !
Notre agence Aquila RH de Belfort recrute pur l'un de ses clients de l'industrie un ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F. Vos missions: Vous mettez en service les équipements électriques. Vous intervenez en urgence sur une panne et localisez le dysfonctionnement. Vous assurez la maintenance et le dépannage des machines électriques. Vous posez les chemins de câbles, effectuez le câblage et tirage de câbles sur machines. Vous installez et raccordez les armoires électriques. Votre profil: Titulaire d'un bac professionnel en électricité ou maintenance industrielle, avec une expérience de 5 ans en électricité industrielle. Vous êtes autonome en lecture de plan. Ce poste vous correspond ?Nous attendons votre candidature !
Vous avez une passion pour les produits de la mer et le contact client ? Notre agence Aquila RH de Montbéliard est à la recherche d'un VENDEUR EN POISSONNERIE H/F. Vos missions: Vous accueillez et conseillez les clients sur le choix des produits de la mer. Vous réalisez la préparation et la découpe des poissons, crustacés et fruits de mer selon les besoins des clients. Vous mettez en valeur les produits dans l'étalage, en veillant à leur présentation et à leur fraîcheur. Vous garantissez le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en nettoyant et entretenant votre espace de travail. Votre profil: Vous disposez d'une expérience similaire réussie. Vous êtes souriant(e), polyvalent(e) et rigoureux(se). Ce poste vous correspond ? Nous attendons votre candidature !
Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur des transports routiers de fret de proximité, quatre Peintres Industriels (H/F) pour une mission intérimaire de 6 mois à Belfort. Ce poste, à pourvoir dès le 5 janvier 2026, offre une opportunité unique de contribuer à la qualité et à la finition des produits au sein d'une équipe dynamique. En tant que Peintre Industriel, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production. Votre expertise en grenaillage sera mise à profit pour préparer les surfaces avant l'application des revêtements. Vous serez responsable de garantir une finition impeccable, respectant les normes de qualité et de sécurité. Travaillant en journée, vous collaborerez étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer une production fluide et efficace. Votre mission consistera à appliquer des techniques de peinture industrielle sur divers matériaux, en veillant à la précision et à la qualité du travail. Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus, en proposant des solutions innovantes pour optimiser la production. Votre contribution sera déterminante pour maintenir la réputation d'excellence de notre client. Nous recherchons des professionnel-le-s passionné-e-s par le domaine industriel, capables de s'adapter rapidement à un environnement de travail exigeant. Une première expérience dans le secteur est un atout, mais nous valorisons avant tout votre capacité à apprendre et à évoluer. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : pour faire face aux défis quotidiens et aux changements de priorités. - Sens du détail : pour garantir la qualité et la précision des finitions. Compétences techniques - Maîtrise du grenaillage : indispensable pour préparer les surfaces avant peinture. - Connaissance des techniques de peinture industrielle : pour assurer une application uniforme et durable. - Respect des normes de sécurité : pour garantir un environnement de travail sûr et conforme. Le poste est à temps plein, avec des horaires en journée. Le niveau de diplôme requis est inférieur au BAC, mais votre motivation et votre engagement sont les clés de votre réussite. Rejoignez-nous pour cette mission stimulante et enrichissante à Belfort. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous ouvrons une nouvelle boulangerie-pâtisserie en mai 2026 et recherchons un(e) boulanger(ère) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé dans le lancement de cette nouvelle aventure et contribuerez à la production de nos produits artisanaux. Missions principales : Réalisation autonome des pâtons (traditionnels et pains spéciaux). Appui à la production de viennoiseries de produits traiteurs (pâte à pizzas, etc.). Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience confirmée en boulangerie, idéalement avec une expérience en responsabilité. Maîtrise des techniques de fabrication des pains traditionnels et spéciaux. Connaissance des techniques de production de viennoiseries et de produits traiteurs. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Respect des horaires et des procédures de travail. Qualités personnelles : Dynamique et motivé(e). Sens du travail bien fait. Ponctualité et fiabilité. Conditions de travail : Horaires de nuit (02h00 à 09h00) du Mardi au Dimanche. Environnement de travail propre et organisé.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Plombier Chauffagiste (H/F) expérimenté. Vous serez responsable de la préparation et de la pose des éléments nécessaires à l'installation d'équipements sanitaires et de chauffage. Les principales tâches à effectuer seront : - Préparation et installation des équipements sanitaires et de chauffage. - Vérification de l'étanchéité des installations. - Réalisation des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires. - Installation et mise en service des systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, etc.). - Maintenance et dépannage des installations existantes. - Expérience significative dans le domaine de la plomberie et du chauffage. - Formation en tant que Plombier Chauffagiste (H/F) . Niv Bac Pro - Capacité à préparer et installer des équipements sanitaires et de chauffage. - Connaissance des normes et réglementations en vigueur. - Compétences en maintenance et dépannage des installations existantes. Si vous avez une solide expérience dans le domaine et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler.
Nous recherchons actuellement 2 Conducteurs livreurs Poids Lourd (H/F) , un PL et un SPL pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la livraison frigorifique. Le Conducteur SPL se déplacera au régional et au national, le conducteur PL au régional. Missions : Assurer le transport de marchandises Effectuer les chargements et déchargements des produits Veiller au bon entretien et au bon fonctionnement du véhicule Respecter les réglementations en vigueur ainsi que les consignes de sécurité Assurer un service courtois et professionnel auprès de notre clientèle Profil recherché : Débutant accepté, accompagnement à la prise de poste durant 2 semaines Titulaire du permis C/ CE FIMO / FCO en cours de validité Carte conducteur à jour Bonne connaissance de la réglementation du transport routier Sens des responsabilités et autonomie Poste à pourvoir de suite
Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client spécialisé dans la mécanique de précision un Tourneur fraiseur à Offemont (H/F) -Réaliser des opérations de tournage et fraisage sur machines conventionnelles et/ou à commande numérique (CN). -Lire et interpréter les plans techniques. -Effectuer les réglages et assurer la production des pièces dans le respect des tolérances. -Contrôler la qualité des pièces produites et assurer la maintenance de premier niveau des machines. -Réaliser des opérations de tournage et fraisage sur machines conventionnelles et/ou à commande numérique (CN). -connaissances sur Mazak -idéalement connaissances en programmation sur pupitre -Lire et interpréter les plans techniques. -Effectuer les réglages et assurer la production des pièces dans le respect des tolérances. -Contrôler la qualité des pièces à l'aide des outils de mesure produites et assurer la maintenance de premier niveau des machines. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... )
L'Entreprise AKCAY FILS se développe. Nous recrutons des monteurs (H/F) d'échafaudage afin de constituer une nouvelle équipe. - Montage d'échafaudage Démontage et réception d'échafaudage - Construction neuve et rénovation
Notre client, PME industrielle spécialisée dans la fabrication sur mesure de pièces en acier pour divers secteurs, recherche un Plieur(se) pour renforcer son équipe. Réaliser le pliage de tôles en acier sur machines à commande numérique Travailler sur des petites et moyennes séries, Manipuler des pièces de grande dimension, Régler et programmer les machines de pliage selon les plans techniques, Contrôler la qualité des pièces produites.
Quels défis captivants vous attendent en tant que Plieur (F/H) au sein de notre équipe ? Dans le cadre de ce poste en 2x8, vous serez chargé(e) de gérer divers procédés de mise en forme tout en assurant un contrôle de qualité rigoureux - Effectuer des opérations de pliage et de roulage selon les plans techniques et garantir la précision du travail réalisé - Réaliser des contrôles qualité systématiques pour s'assurer du respect des normes et effectuer les ajustements nécessaires - Mener à bien des tâches de maintenance de premier niveau et des opérations de finition, y compris le calibrage des pièces produites Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13.5 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Votre rôle principal consistera à garantir la conformité des pièces et de la documentation associée tout au long du projet, jusqu'à l'archivage et la livraison finale au client. 1. Gestion de la Documentation Qualité : Contrôle et conformité documentaire : Vérifier la qualité de la documentation technique et s'assurer qu'elle respecte les normes définies par l'équipe projet. Gestion des documents fournisseurs : Réceptionner et suivre l'ensemble des documents transmis par les fournisseurs. Respect des délais : Veiller au respect des délais de production des documents et gérer les éventuels retards. Finalisation et archivage : Assurer la disponibilité d'une version finale, complète et validée de la documentation à la fin du projet. Préparer le transfert et l'archivage de la documentation technique dans le système central de l'entreprise. Préparer et organiser le transfert de la documentation technique finale au client, conformément aux exigences du contrat. Mise à jour : Mettre à jour la documentation nécessaire à la compilation des Dossiers Finaux de Fabrication et de Maintenance (EOMR - End of Manufacturing Record). 2. Contrôle et Suivi Qualité des Pièces : Contrôle Qualité : Réaliser les contrôles qualité directement sur les pièces. Analyse : Interpréter les données issues de ces contrôles qualité. Non-Conformités (NCR) : Rédiger les rapports de non-conformité et en assurer le suivi jusqu'à leur résolution. Gestion des ressources : Gérer les ressources dédiées au contrôle qualité au sein de votre secteur. 3. Relation Client et Inspections : Réunions : Participer aux réunions avec le client. Inspections : Gérer les inspections clients (planification et accompagnement des équipes clientes lors de leurs visites de contrôle). Informations Complémentaires Localisation : Belfort. Type de poste : Surcroît temporaire d'activité (durée à préciser). Sécurité : Poste considéré comme non exposé à des risques particuliers.
