Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Urville située dans le département 10. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Urville. 106 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 10 - BAR SUR AUBE, 10 - Bar-sur-Aube, 10 - ARCONVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'entreprise ARES TAXIS implantée au cœur de Bar-Sur-Aube recherche un collaborateur ou une collaboratrice. Prise de poste dès que possible. Recherche une personne MOTIVÉE avec de réelles qualités d'ADAPTATION, titulaire du diplôme de conducteur de taxi (CCPCT) et du permis de conduire valide. Vous effectuerez des transports: - de malade assis (adulte et enfant) vers les cabinets médicaux, hôpitaux, cliniques. - de client privé. Quelques permanences les week-end selon planning défini à l'année. Profil recherché : autonome, dynamique, disponible, ponctuel, discret, rigoureux, bon relationnel. Vous aurez en charge la responsabilité et l'entretien de votre véhicule. Pour candidater, adressez votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : gerance.arestaxis@gmail.com
Vous occupez un poste d'agent d'entretien des locaux sociaux et de bureaux au sein d'une usine. Le nettoyage courant de locaux (bureaux, vestiaires, sanitaires, ...) 2.5 heures par jour / deux postes à pourvoir. Prestation du matin à compter de 5/6 heures. Possibilité d'heures également réparties sur la soirée. Planning à définir avec l'employeur. Vous devez vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail.
Mc Donald's Bar-Sur-Aube recherche ses équipiers polyvalents en restauration rapide - poste en CDD ou CDI ! POSTE OUVERT EGALEMENT AUX ETUDIANTS !!! L'employé(e) polyvalent(e) est capable de s'adapter à toutes les situations. Il/elle participe activement à la vie du restaurant et a pour mission principale de satisfaire les clients. Ses responsabilités peuvent être variables en fonction des moments de la journée. Il/elle peut toujours compter sur ses coéquipiers pour apprendre et mener à bien ses missions. Ton rôle dans l'équipe - Polyvalent(e) et réactif(ve), je suis au cœur de l'action - Entre le comptoir, la salle et la cuisine, je prépare les commandes avec attention et distribue les sourires ! - Je suis toujours là pour soutenir mes coéquipier(ère)s, qui m'aident également à prendre confiance, dans la meilleure des ambiances. - Je contribue à la qualité, l'hygiène alimentaire et la propreté dans le restaurant. Ce que l'équipe m'apporte : - Des valeurs et de l'engagement - De nombreuses opportunités d'évolution - La possibilité d'adapter mon contrat en fonction des changements dans ma vie personnelle (temps partiel, emploi étudiant, premier emploi) - Un environnement motivant avec un climat positif et une super ambiance ! Ce que j'apportes à l'équipe : - J'ai un excellent relationnel - Je m'adapte à toutes les situations - J'ai du dynamisme et de la bonne humeur à revendre ! Alors, ça vous dit de vivre l'expérience McDo ? Dans la team McDo, chacun a sa chance, tout le monde est solidaire et nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap Rejoignez nous! ** Mc Donald's Bar-Sur-Aube recherche également des contrats étudiants pour le soir et/ou le week-end **
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Le Champagne RENARD BARNIER recrute pour son vignoble d'Arconville (Aube), un ou une Ouvrier(e) viticole en CDI. Poste situé à Arconville. Prise de poste prévue à partir de la mi-février. Vous participerez à l'ensemble des travaux viticoles tout au long de l'année, notamment la taille (Guyot), l'attachage, l'ébourgeonnage, le palissage, les vendanges, etc. Vous effectuerez également l'entretien des installations. Le poste ne demande pas de conduire un enjambeur. Il ne comporte pas de travail de cave non plus. Conditions de travail : - Travail du lundi au vendredi, 08h00/12h00 et 13h30/17h30, heures annualisées selon la saisonnalité. - Local mis à disposition pour le repas du midi - Rémunération : entre 12€02 et 15€ de l'heure selon profil (expérience/compétences) Profil recherché : - Une première expérience en viticulture est appréciée, mais non indispensable. - Le Certificat de Taille serait un plus. - Aptitude au travail en équipe. - Bonne condition physique, avec une capacité à travailler en extérieur quelles que soient les conditions climatiques. - Permis B souhaité.
Le Dispositif « Adultes » des PEP 10 recrute un(e) Moniteur ( trice ) d'Atelier en CDI à temps plein pour travailler à L'ESAT « CHAMPAGNE » de Proverville ( 10200 ) Poste à pourvoir dès que possible Diplôme exigé (conformément à la CC66) : - Moniteur d'Atelier 1ère Classe Être titulaire du CQFMA Certificat de qualification aux fonctions de Moniteur d'Atelier de 1ère classe.- Moniteur d'Atelier 2ème Classe Disposer d'une expérience professionnelle d'au moins 5 années et d'un diplôme de type CAP / BEP dans le secteur technique de l'établissement concerné (viticulture, floriculture, peinture, espaces verts.). Catégorie dans la CC66 : Annexe 10 / Personnels non cadres des établissements et services pour personnes handicapées adultes- - Moniteur d'Atelier 1ère Classe Moniteur d'Atelier 2ème Classe Fourchette de rémunération : 1823.07 € à 2798 € brut selon ancienneté + Ségur de la santé Spécificités et missions du poste : horaires de semaine sur 4,5 jours du lundi au vendredi midi + voir fiche emploi et fiche de poste en annexes Description du poste : Le moniteur d'atelier en ESAT est chargé d'encadrer et d'accompagner les personnes en situation de handicap travaillant dans un atelier protégé au sein de l'ESAT ou en prestation de services à l'extérieur . Son rôle principal est d'assurer la formation , les apprentissages professionnels le bien-être des travailleurs handicapés tout en favorisant leur autonomie et leur intégration sociale à travers le travail. A l'ESAT Champagne, le secteur d'activité principal est celui des espaces verts et des travaux viticoles. Des ateliers ponctuels, en fonction des demandes, peuvent être mis en place : peinture, floriculture, chanvre, noix. Compétences requises : 1. Encadrement des travailleurs et animation : - Animer les activités au sein de l'atelier. - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Adapter les méthodes de travail en fonction des capacités et des besoins de chaque travailleur. - Assurer la distribution des tâches et le suivi de leur exécution sur les chantiers. - Stimuler la participation et l'implication des travailleurs dans les activités proposées. - Favoriser un climat de travail positif et stimulant dans une attitude optimiste et engageante. - Accueil et formation de stagiaires 2. Accompagnement individuel : - Établir une relation de confiance avec chaque travailleur handicapé. - Identifier les besoins spécifiques de chaque personne et mettre en place des actions d'accompagnement personnalisées. - Favoriser le développement des compétences professionnelles et sociales des travailleurs. 3. Suivi administratif : - Etablir des devis, faire le lien avec les clients de l'ESAT - Participer à l'évaluation périodique des compétences des travailleurs handicapés. 4. Collaboration : - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'ESAT (direction, psychologue, infirmier.). - Participer aux réunions d'équipe et aux réunions de suivi individuel. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé du TH. - Réaliser des bilans (bilans de stage, bilans MDPH.)
** En postulant à cette offre, vous serez directement inscrit(e) à la réunion d'information et de recrutement qui se tiendra le lundi 9 février à 9h00 à l'agence France Travail de Bar-sur-Aube, où vous pourrez rencontrer directement le recruteur. ** Rejoignez une aventure humaine et bienveillante ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Bar sur Aube ! Votre mission: apporter confort et bien-être. En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : - Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols. - Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger. Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Profil recherché: Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Vous exercerez un métier humain et valorisant. Avantages: - Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. Mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%). - Comité d'entreprise. - Tickets restaurants à 7€. - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! - Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%). - Cellule d'écoute et de soutien. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions ! Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
** En postulant à cette offre, vous serez directement inscrit(e) à la réunion d'information et de recrutement qui se tiendra le lundi 9 février à 9h00 à l'agence France Travail de Bar-sur-Aube, où vous pourrez rencontrer directement le recruteur. ** Rejoignez une aventure humaine et bienveillante ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Bayel ! Votre mission: apporter confort et bien-être. En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : - Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols. - Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger. Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Profil recherché: Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Vous exercerez un métier humain et valorisant. Avantages: - Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. Mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%). - Comité d'entreprise. - Tickets restaurants à 7€. - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! - Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%). - Cellule d'écoute et de soutien. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions ! Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
MISSIONS : - Assurer la maintenance, la réparation en atelier et chez les clients de matériels de motoculture, d'entretien d'espaces verts, forestiers - Identifier les causes de mauvais fonctionnement de la machine, observer l'état des pièces afin de procéder, selon les cas, à leur échange ou à leur rénovation, - Réaliser les vidanges, les graissages nécessaires ainsi que le contrôle et le réglage des mécanismes, - Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais et des tests de performance, - Effectuer la mise en service des matériels et conseiller les utilisateurs, - Proposer à la clientèle de nouveaux matériels, des équipements ou des accessoires PROFIL : - De formation technique - polyvalent et autonome, vous savez vous adapter aux besoins variés d'une clientèle de particuliers, de professionnels et de collectivités locales comme au rythme spécifique d'une activité étroitement liée aux conditions climatiques - Méticuleux et méthodique SALAIRE ET AVANTAGES : - Salaire selon profil - Mutuelle d'entreprise - Participation aux bénéfices sur bilan (Plan Épargne Entreprise)
Comment vos compétences pourraient-elles transformer ce poste de Chef d'équipe bâtiment (F/H) en succès retentissant ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de coordonner et de superviser les opérations de chantier en optimisant les ressources disponibles - Préparer et exécuter les travaux en tenant compte des contraintes et obstacles du terrain - Assurer le suivi de l'avancement des travaux et garantir leur conformité aux normes de qualité - Superviser la remise en état des abords du chantier après la réalisation des travaux Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 13 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Comment vos compétences enrichiront-elles les projets ambitieux de Coffreur bancheur (F/H) ? Ce poste exige la mise en place et l'ajustement minutieux des structures temporaires nécessaires pour la réalisation de travaux de bétonnage. - Assembler et installer les coffrages et moules tout en assurant leur étaiement - Disposer les armatures et couler le béton selon les spécifications de l'ouvrage - Retirer les coffrages lorsque le béton a atteint la résistance souhaitée, en utilisant des outils appropriés Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Au sein d'une exploitation familiale vous serez en charge de la taille et du liage du Cordon, Chablis au sécateur électrique à l'heure. Le certificat de taille champenoise est exigé OU une expérience d'un an minimum est exigée ! Vous devrez vous rendre sur l'exploitation par vos propres moyens. Un véhicule sera mis à votre disposition pour vous rendre dans les vignes. Travail du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h15 à 17h et le vendredi de 8h à 12h. Un local est à disposition (frigo / micro-onde) pour le repas du midi. Salaire à déterminer selon vos compétences et votre expérience sur la base du barème des salaires de la convention collective. Vous êtes autonome, dynamique, sérieux(se) et motivé(e) avec de bonnes connaissances dans le domaine viticole. Vous appréciez le travail en extérieur et le travail physique ? Postulez ! Pour postuler, contactez directement l'employeur par téléphone au 06.79.67.91.68. Laissez un message vocal avec vos coordonnées pour que l'employeur puisse vous recontacter.
Nous recherchons un agent technique (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous possédez impérativement votre permis B et éventuellement le permis remorque. Missions attendues : -Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment - Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie, etc.) - Tenir à jour des registres d'intervention - Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers et artisans - Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels - Ouvrier polyvalent d'entretien du bâtiment : procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique, soudure, plomberie...). Remet en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages.), des réseaux (téléphoniques, électriques.). Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) - Entretien des espaces verts : organisation de son activité, application des règles de santé et de sécurité au travail, entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels, entretien courant des matériels Toutes les autres missions relevant du cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux pouvant être exercées dans le cadre des compétences exercées par la Communauté de Communes. Date de début prévue : dès que possible Durée : 1 mois renouvelable Type d'emploi : CDD Lieu du poste : En présentiel
10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.
Poste : CDI, 80% (possibilité de temps plein si souhaité) Tu veux être au cœur de l'action et participer à la vie d'une crèche tout en accompagnant l'équipe et les enfants ? Ce poste est fait pour toi ! Tes missions : - Soutenir la direction dans l'organisation et la gestion quotidienne. - Accompagner, coordonner et dynamiser les équipes. - Veiller à la sécurité, à l'hygiène et au bon fonctionnement de la crèche. - Participer activement à l'accueil des enfants et de leurs familles. - Contribuer aux projets éducatifs et à l'aménagement des espaces de jeux. - Développer des partenariats et organiser des activités extérieures. Ton profil : passionné(e) par le développement des jeunes enfants, organisé(e), communicant(e) et motivé(e) pour seconder la direction et faire vivre des projets pédagogiques ! Prêt(e) à rejoindre notre équipe et à mettre ton énergie au service des enfants et des familles ? Sous la responsabilité de la direction, vous assurez un rôle clé à la fois dans la gestion administrative et organisationnelle de la crèche, ainsi que dans l'accompagnement pédagogique et éducatif des enfants et des professionnelles La Maison de l'Enfance est un multi accueil de 30 berceaux situé à Bar sur Aube, ouvert du lundi au vendredi de 7h à 18h30 Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants Rémunération : Entre 1760€ et 1840€ brut/mensuel + Prime Assiduité 68€/brut/mensuel + Mutuelle + Prévoyance + CSE.
En tant que Responsable d'Équipe « Collaborateurs Comptables », vous assurez le pilotage opérationnel, technique et humain d'une équipe d'environ 8 collaborateurs selon leur niveau d'expérience (Bac+2 à Bac+5). Vous êtes le garant de la qualité de service et de la performance de votre équipe, en lien direct avec la directrice opérationnelle et l'ensemble des managers de CDER. Missions : ***Management et développement des compétences, - Animer, coacher et fédérer votre équipe, - Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs et favoriser le partage de bonnes pratiques, - Réaliser des entretiens professionnels et évaluer les performances. ***Pilotage des activités comptables et fiscales - Superviser le suivi des portefeuilles : répartition des dossiers, respect des plannings et des procédures de révision. - Contrôler la fiabilité des travaux : revue des déclarations fiscales, bilans et liasses, et validation des comptes annuels avant présentation au client. ***Qualité de service et relation client - Veiller à la satisfaction des adhérents , - Participer à la transformation digitale. Profil - Formation : Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, gestion, finance ou équivalent (DCG, DSCG, Master CCA, école de commerce avec spécialisation comptable). Être titulaire du DEC serait un véritable atout. - Expérience : minimum 5 ans en cabinet d'expertise comptable, dont au moins 2 ans dans un rôle managérial incluant des responsabilités d'encadrement et de pilotage d'équipe comptable. ***Compétences techniques et Managériales : - Maîtrise des normes comptables et fiscales, - Excellente pratique des logiciels comptables et des outils bureautiques avancés. - Leadership, sens de la communication, capacité à motiver et à développer les talents. ***Qualités humaines : Rigueur, esprit d'analyse, sens du service client, adaptabilité et esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement : cadre de travail agréable, outils digitaux performants. - Développement des compétences : plan de formation structuré, tutorat. - Rémunération attractive : package fixe selon profil + intéressement + mutuelle/Prévoyance avantageuse. Avantages : - PEE - RTT - Intéressement - Tickets restaurants
Vos principales missions : Piloter et optimiser les transports -Construire et suivre les plans de transport, en optimisant les itinéraires, les coûts unitaires et les indicateurs physiques (km parcourus, nombre de stops, taux de remplissage.). -Gérer différents canaux de distribution : livraisons directes, plateformes, transports internes et externes, etc. Maîtriser le marché et la relation avec les partenaires -Suivre le marché du transport et de l'affrètement pour identifier les meilleures solutions et opportunités. -Gérer les relations avec les transporteurs, incluant le démarrage de nouveaux partenaires et le suivi de la performance contractuelle. Contribuer à la performance globale de la supply chain -Proposer des axes d'amélioration pour optimiser les coûts et les délais de transport. -Collaborer étroitement avec les équipes logistiques, achat et production pour garantir la fluidité des flux et la satisfaction des clients. Parlons de vous : Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en logistique, supply chain ou équivalent, et vous êtes motivé(e) par l'optimisation des flux de transport et l'amélioration continue de la performance logistique. Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous savez faire preuve d'autonomie tout en travaillant efficacement en équipe. Vous avez déjà travaillé sur un MRP et un progiciel de plan de transport, et la maîtrise de SAP et/ou Ortec constitue un atout majeur. Vous appréciez la collecte et l'analyse de données et de KPIs, et savez être force de proposition pour améliorer les processus. Une expérience dans un univers PME / ETI est fortement valorisée. En rejoignant notre équipe transport, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré au sein d'un environnement dynamique et stimulant, où la performance, la fiabilité des flux et le développement des compétences sont au coeur de nos priorités.
Le Centre Communal d'Action Social de Bar-sur-Aube recrute un Aide à domicile (H/F) en CDD de 3 mois renouvelable, 20 heures par semaine, dans le cadre d'un accroissement d'activité. Prise de poste prévue : dès que possible Vous aurez pour mission principale d'accompagner les personnes âgées et fragilisées à domicile, dans le respect et la bienveillance. Au sein du domicile du bénéficiaire vous aurez pour missions principales : - Aide aux actes essentiels du quotidien (toilettes, transferts, repas, courses, promenade...) - Réalisation de soins d'hygiène et gestes adaptés à l'état de santé - Accompagnement social et relationnel, lutte contre l'isolement - Entretien du cadre de vie Zone d'intervention : exclusivement Bar-sur-Aube Conditions de travail : - Travail du lundi au vendredi, week-ends et jours fériés - Horaires aménageables, une organisation pourra être définie avec l'employeur - Rémunération : à partir de 12€02 + possibilité d'heures complémentaires. - Primes, Indemnité transports, Téléphone mobile Profil recherché : - Débutant accepté - Sens du relationnel, discrétion, empathie - Permis B souhaité, possibilité d'être équipé d'un vélo électrique Une semaine de tutorat pourra être proposée aux candidats sans expérience.
La résidence La Belle Verrière recrute actuellement un(e) Aide soignant(e) (H/F). Rattaché(e) à l'Aide-Soignante coordinatrice, vous aurez pour mission l'accompagnement des personnes accueillies dans une approche globale de soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser la perte d'autonomie. Vous accompagnerez les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie. Vous saurez apprécier l'état clinique des personnes accompagnées. Vous réaliserez les soins adaptés à l'état clinique de la personne. Vous participerez à la mise en place et au suivi du projet personnalisé. Vous utiliserez les techniques d'entretien des locaux, du matériel, de la réfection des lits spécifiques aux établissements médicosociaux. Vous rechercherez, traiterez et transmettrez les informations pour assurer la continuité des soins. Vous organiserez votre travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. La faculté d'adaptation, nécessaire à l'exercice de la fonction, se complète des aptitudes et compétences suivantes : - Compétences dans l'exécution d'interventions d'hygiène, sanitaires et sociales. - Capacité d'identifier les besoins primaires de la personne. - Compétences dans l'assistance à l'hygiène de la personne, la mobilité, la prise des repas. - Capacité d'exécuter des opérations simples en collaboration avec le personnel sanitaire. - Connaissance des règles d'hygiène des espaces et appareils sanitaires. - Excellentes capacités relationnelles avec les patients, leur famille et l'équipe médicale. - Patience, dévouement, sensibilité et empathie. - Flexibilité. Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir. Salaire selon Convention collective 2264. Reprise d'ancienneté + primes. Organisation du travail : Vous travaillerez en 10 heures, travail un week-end sur deux.
** En postulant à cette offre, vous serez directement inscrit(e) à la réunion d'information et de recrutement qui se tiendra le lundi 9 février à 9h00 à l'agence France Travail de Bar-sur-Aube, où vous pourrez rencontrer directement le recruteur. ** Rejoignez une aventure humaine ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Bar-Sur-Aube ! Votre mission: apporter du soutien et de la bienveillance. En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas). - Les accompagner lors de leurs sorties et activités. - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être. Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Profil recherché: Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Avantages: - Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. Mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%). - Comité d'entreprise. - Tickets restaurants à 7€. - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! - Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%). - Cellule d'écoute et de soutien. Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions ! Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Le médecin coordonnateur contribue par son action à la qualité de la prise en charge gérontologique en favorisant une prescription coordonnée des différents intervenants, adaptée aux besoins des résidents. Il élabore et met en œuvre avec le concours de l'équipe pluridisciplinaire (IDEC, IDE, auxiliaires de soins, psychologue, ergothérapeute) et des professionnels de santé libéraux, le projet de soins qui fait partie intégrante du projet institutionnel. Ce projet doit préciser les modalités d'organisation des soins au sein de l'établissement en fonction de l'état de santé des résidents et les modalités de coordination des différents intervenants. - RELATIONS AVEC LES RESIDENTS Le médecin coordonnateur est responsable de l'évaluation puis du classement des résidents selon leur niveau de dépendance. Le médecin coordonnateur donne un avis permettant une adéquation entre l'état de santé du résident et les capacités de prise en charge de l'institution. Il procède à la visite d'admission et, à cette occasion, précise au résident et à sa famille ses attributions en les distinguant bien de celles du médecin traitant. - RELATIONS AVEC LES MEDECINS TRAITANTS Le médecin coordonnateur consultera les médecins traitants sur le projet de soins et devra répondre à toute demande d'information de leur part entrant dans le champ de ses attributions. Il les associera à l'élaboration du rapport d'activité médicale annuel et leur en communiquera une synthèse. Le médecin coordonnateur tiendra informé les médecins traitants de l'évolution de l'état de santé des résidents, et des difficultés qu'il pourrait rencontrer dans l'accomplissement de ses missions. Le médecin coordonnateur, présent dans l'établissement, peut être conduit à prodiguer des soins en urgence à un résident. Dans ce cas, il devra rendre compte au médecin traitant de son intervention. - TENUE, CONSULTATION ET CONSERVATION DU DOSSIER MEDICAL Le médecin coordonnateur s'engage à élaborer, avec les médecins traitants, un dossier médical type individuel par résident. - RELATIONS AVEC L'EQUIPE SOIGNANTE Le médecin coordonnateur élabore avec l'équipe soignante la définition du projet de soins. Son rôle essentiel consiste à mettre en œuvre les synergies nécessaires au plein effet du projet de soins. Le médecin coordonnateur contribue à la formation gérontologique continue de l'équipe soignante, participe à l'élaboration des dossiers infirmiers et met en place les procédures d'évaluation des pratiques de soins. Lorsque le responsable de l'établissement le sollicite, il donne son avis sur le recrutement du personnel soignant et sa qualification et lui fait part de tout dysfonctionnement qu'il aurait constaté dans la prise en charge des résidents. Le médecin coordonnateur s'engage à entretenir de bons rapports avec l'équipe soignante qu'il réunira régulièrement. - PERMANENCE DES SOINS Le médecin coordonnateur contribue par son action auprès des différents professionnels concernés à une bonne organisation de la permanence des soins. - COOPERATION AVEC LES ETABLISSEMENTS DE SANTE Le médecin coordonnateur est chargé, en liaison avec le responsable de l'établissement, de développer les coopérations avec les établissements de santé, notamment ceux comportant une unité de réanimation ou une unité de soins intensifs, ainsi qu'avec le secteur psychiatrique.
Rattaché(e) au Directeur de l'établissement, le/la Psychologue a pour mission de mettre toute sa compétence au service des personnes accueillies, des familles et des personnels de l'établissement, dans une volonté de reconnaissance de la dimension psychique des situations individuelles et collectives. Dans le respect du code de déontologie et en coopération avec l'équipe pluri professionnelle, vous aurez pour missions principales : - l'accompagnement des résidents et/ou leur famille par des prises en charge individuelles ou groupales. - l'accompagnement des professionnels et la participation à la réflexion et la mise en œuvre de projets et d'accompagnements personnalisés. - l'apport d'une lecture clinique, l'actualisation et le suivi du dossier des soins individualisés et la participation, en collaboration avec l'équipe médicale, à une évaluation régulière des fonctions cognitives et psychologiques des résidents. - la coordination des Plans Personnalisés d'Accompagnement des résidents. - l'implication dans la mise en place d'activités thérapeutiques ou occupationnelles au sein de l'unité protégées. - la participation aux réunions internes à l'établissement. La Mission s'inscrit dans le cadre de l'élaboration du projet de vie, centrée sur la personne accueillie et son entourage. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un diplôme Master 2 ou DESS en psychologie et vous bénéficiez d'une expérience auprès de personnes âgées. La faculté d'adaptation, nécessaire à l'exercice de la fonction, se complète des aptitudes et compétences suivantes : - respect de la dignité de chacun, résidents, familles et salariés. - respect de la confidentialité et du secret médical partagé. - capacité à convaincre et fédérer. - capacité à communiquer et à travailler en groupe. - disponibilité et sens de l'écoute. - sens des priorités. - force de propositions. - discrétion. - exemplarité. Salaire selon Convention collective 2264. Reprise d'ancienneté + primes. Pour postuler, envoyer courrier de motivation + CV + prétentions à : veronique.debeaufort@philogeris.com
Géré par le Groupe Philogéris service public, situé à proximité de Bar sur Aube, l'établissement de Bayel accueille 67 personnes dont 14 en Unité dite Protégée. Une unité d'accueil de jour peut recevoir 6 résidents. Une nouvelle équipe en place a insufflé un dynamisme nouveau à cet établissement.
** En postulant à cette offre, vous serez directement inscrit(e) à la réunion d'information et de recrutement qui se tiendra le lundi 9 février à 9h00 à l'agence France Travail de Bar-sur-Aube, où vous pourrez rencontrer directement le recruteur. ** Rejoignez une aventure humaine ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de Bayel ! Votre mission: apporter du soutien et de la bienveillance. En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas). - Les accompagner lors de leurs sorties et activités. - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être. Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Profil recherché: Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Avantages: - Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. Mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%). - Comité d'entreprise. - Tickets restaurants à 7€. - La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! - Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%). - Cellule d'écoute et de soutien. Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions ! Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Nous recherchons un conducteur (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que chauffeur, vous serez principalement responsable de conduire la balayeuse (poste de conduite à droite, expérience exigée) et occasionnellement des véhicules de collecte des ordures ménagères et d'ampiroll sur le territoire de notre collectivité. Qualifications: - Vous possédez impérativement votre permis Poids Lourd (C) - Expérience préalable en conduite de véhicules avec poste de conduite à droite - Eventuellement permis EC et FIMO à jour - Eventuellement une expérience en conduite de télescopique - Bonne communication verbale et écrite Responsabilités: - Conduire des véhicules de manière sûre et responsable - Charger et décharger les marchandises - Suivre les itinéraires et respecter les horaires - Maintenir les véhicules propres et en bon état de fonctionnement - Communiquer efficacement avec les collègues et les usagers Toutes les autres missions relevant du cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux pouvant être exercées dans le cadre des compétences exercées par la Communauté de Communes. Date de début prévue : dès que possible Contrat de 1 mois renouvelable
Pour refaire plusieurs bâtiments, vous serez amené à : - Monter des murs en parpaings (agglo) - Ouverture de bâtiment - Travaux de maçonnerie traditionnelle - Lecture de plans simple pour implantation - Pose d'évacuation ...
Pour refaire plusieurs bâtiments, vous serez amené à : - Poser des rails - Poser des plaques de placo - Faire les bandes - Poncer Vous maîtrisez la lecture de plan ainsi que la prise de mesures et de traçage. Vous disposez d'une première expérience réussie en tant que plaquiste.
Le GE Convergence recherche un cariste/magasinier (H/F) en CDD à temps plein (35H) pour une de nos entreprises adhérentes basée à Urville (10). Vos missions : - Conduire de chariots élévateurs (CACES 1,3,5) - Préparation de commandes - Chargement / Déchargement de camions - Alimenter les lignes de production, les camions ou les containers. Profil recherché : Vous êtes dynamique et rigoureux(se) dans votre travail ; Vous disposez du Permis B, idéalement des CACES 1,3,5 et bénéficiez d'une bonne condition physique (port de charges) ; Horaires : De 08h à 12h et de 13h30 à 17h30 Salaire : 13,30 € Vous souhaitez vous investir dans ce nouveau challenge ? Alors n'attendez plus, postulez !
Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis bientôt 70 ans ! Chez CDER, nous plaçons l'engagement envers nos adhérents au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des Collaborateurs Comptables , de tout niveau, pour rejoindre des équipes dynamiques. Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie : - Suivi régulier des comptabilités et réalisation des déclarations fiscales - Révision des comptes et établissement des comptes annuels - Accompagnement des adhérents dans la transformation digitale - Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels - Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes - Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions.. Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation impérative en comptabilité ou finance (minimum niveau Bac+2 à Bac +3). Vous êtes curieux(se), avez un fort désir d'apprendre et possédez des capacités à travailler en autonomie tout en étant un excellent joueur d'équipe. Vous avez également un bon sens du service client. Pourquoi choisir CDER ? Grâce à notre académie interne, et à vos diplômes en main vous pourrez continuer à développer vos compétences de manière continue. Dès votre prise de poste, nous vous offrons un accompagnement personnalisé pour une prise en main optimale et dans les meilleures conditions. Votre rémunération sera déterminée en fonction de vos compétences et de votre expérience. Nous proposons également une politique de rémunération attractive. Vos Avantages (selon nos accords en vigueurs) - Prime de fin d'Année - Prime Partage de la Valeur - Intéressement/Participation - Tickets Restaurant - CSE
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ?En étroite collaboration avec votre Direction, vous serez chargé de promouvoir l'activité commerciale VO de notre concession Renault BYmyCAR de Fontaine, et de réaliser les activités de vente, d'organisation et de gestion, en respectant les exigences qualité de la marque et du Groupe.Votre objectif : toujours accroître nos performances et fidéliser notre clientèle.A ce titre vous êtes garant des résultats de l'agence tant d'un point de vue volume d'activité que satisfaction client. Pour atteindre ces résultats vos missions seront :Gérer et organiser le lieu de vente.Expertise des véhicules.L'accueil et la prise en charge des prospects et clients à l'agenceLa vente des V.O. ainsi que des services et produits additionnels (crédit, LOA, contrat d'entretien, extension de garantie)La gestion des retours et éventuels litiges sur les commandesLes estimations et reprises des véhicules d'occasionsL'entière satisfaction de nos clients de la commande jusqu'à la livraison
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
"""La SCEA de Fontarce est une exploitation en grandes cultures et viticulture, complétée par une activité de transport routier développée via les Transports de Fontarce./r/n/r/nNous recherchons : un(e) salarié(e) agricole polyvalent(e)/r/n/r/nProfil motivé, autonome, prêt à s’investir et à prendre des responsabilités dans une structure sérieuse et dynamique./r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/n- Salarié agricole polyvalent/r/n- Second de culture/r/n- Mécanicien souhaitant mettre ses compétences au service d’une exploitation et participer aux travaux agricoles/r/n/r/nCompétences et qualités du candidat :/r/n/r/n- À l’aise avec la conduite d’engins agricoles/r/n- Connaissances en mécanique = gros plus/r/n- Autonomie, sérieux, sens des responsabilités/r/n- Motivation, polyvalence, envie d’apprendre/r/n/r/nMissions :/r/n/r/n- Conduite d’engins agricoles/r/n- Travaux des champs : préparation, semis, traitements, récoltes/r/n- Entretien courant et petites réparations du matériel/r/n- Entretien des bâtiments et des infrastructures/r/n- Polyvalence selon les saisons/r/n- Participation possible à l’activité transport selon le profil/r/n/r/nSalaire en fonction de l’expérience, de l’autonomie et de la valeur ajoutée apportée à l’exploitation./r/n/r/n /r/n/r/nCalendrier du recrutement :/r/n/r/nDécembre – Janvier : réception des candidatures/r/n/r/nFévrier : rencontres et entretiens/r/n/r/nDébut mars : prise de poste (adaptable selon disponibilité)"""
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ AZAÉ BAR-SUR-AUBE POUR DE LA GARDE D'ENFANT(S) ! Vous souhaitez travailler auprès d'enfants, en collaboration avec une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités ? Rejoignez-nous : notre agence Azaé Bar-sur-Aube recherche un/une garde d'enfants ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l'épanouissement de l'enfant. Dans cet esprit, vous l'accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l'assistez dans ses soins d'hygiène, dans la prise d'un repas préparé par vos soins. Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l'enfant et ses parents. Description de l'entreprise : Azaé Bar-sur-Aube fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : NOUS RECHERCHONS Une personne dynamique, douce et patiente, qui apprécie la compagnie des enfants. Polyvalent(e), notre futur(e) collaborateur(trice) s'adapte avec aisance et n'est jamais à court d'idées pour occuper petits et grands ! Il/Elle est doté(e) d'un grand sens des responsabilités, connait les gestes de premiers secours et agit conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. Pour prendre en charge des enfants de moins de 3 ans, notre garde d'enfants devra justifier d'un diplôme relatif à la petite enfance. Pour veiller sur des enfants de plus de 3 ans, il n'est pas obligatoire d'être diplômé ! Nous formons en interne nos salariés. NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * Valorisation de votre expérience dans le domaine. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O70885
RESPONSABILITÉS : Missions: Rattaché(e) à la directrice de territoire et membre du comité de direction du territoire, vous managez une équipe composée de plusieurs comptables, assistants comptables et conseillers d'entreprise. A ce titre : - Vous êtes le garant de la production de votre équipe : établissement des plans de charges, mise en adéquation de la compétence avec le besoin client, respect des délais et engagements pris auprès des clients - Vous managez votre équipe et réalisez tous les points d'étape managériaux pour garantir la cohésion d'équipe, l'implication, l'évolution de chaque personne et le respect des méthodes et process de l'entreprise - Vous vous assurez de la rentabilité des dossiers en apportant les actions correctives si nécessaire. Vous veillez à la bonne facturation et aux encaissements des prestations. - Vous êtes au cœur de la satisfaction client et œuvrez au quotidien dans ce sens avec votre équipe. Vous êtes amené(e) à intervenir en cas de litige. - Grâce à la supervision des dossiers de l'équipe que vous réalisez ou que vous coordonnez, vous mettez en place les actions permettant d'apporter la qualité attendue sur les dossiers, collectivement ou individuellement. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché · Expérience de 5 ans minimum en cabinet comptable ou dans une structure avec gestion de multi-dossiers · Très bon relationnel, capacité à vulgariser l'information auprès des clients · Intérêt pour le secteur agricole et la comptabilité dédiée · À l'aise avec les outils numériques et la dématérialisation · Expérience en management ou aptitude démontrée à encadrer une équipe. · Bon relationnel, leadership naturel, sens de l'écoute et du service. · Capacité d'analyse, autonomie, rigueur et esprit d'initiative Pourquoi se choisir ? Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l'épanouissement avec un parcours d'intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles entre métiers, ainsi que des missions spécifiques. Chez CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, nous investissons dans votre succès. Vous comptez parmi nous Vous comptez vraiment pour nous, et chacune de nos décisions est guidée par l'intérêt élevé des salariés et des clients. Nous sommes persuadés que ce qui se construit en interne se reflète en l'externe
Proches de vous et engagés sur notre territoire CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, cabinet de conseil et d'expertise comptable, est implanté dans 7 départements : l'Aisne, les Ardennes, la Marne, la Seine-et-Marne, l'Aube, la Haute-Marne et l'Essonne. Avec 56 sites de proximité, nous accompagnons durablement les entrepreneurs dans l'optimisation quotidienne de la performance de leur entreprise.
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids est le réseau majeur de la garde d'enfants partout en France avec près de 120 agences. Nous recrutons toute l'année pour les attentes de nos clients, pour des missions en périscolaire, sortie de crèche, garde d'enfants à la journée pour des enfants de tout âge. Les agences sont Kangourou Kids sont habilitées pour s'occuper d'enfants dès la naissance. Nous recherchons une nounou H/F pour de la garde de trois enfants à BAYEL. Démarrage le 09 janvier 2026. Planning: • Planning variable mais les horaires sont de 05h00 à 09h00 à raisons de plusieurs jours par semaine PROFIL RECHERCHÉ : Vous aimez le contact avec les enfants et vous êtes : - Dynamique, - Organisé(e), - Patient(e), - Inventif(ve) Vous avez une première expérience vérifiable, hors cadre familiale, dans le domaine de la petite enfance avec des enfants de moins de 3ans et/ou un diplôme dans la petite enfance. Vous êtes disponible plusieurs fois par semaines. Alors n'hésitez pas à postuler ! Vos avantages : + Remboursement du titre de transport + Carte avantage + Mutuelle entreprise
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné(e) par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels. Nous vous attendons !
Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 14 pays européens nous avons franchi le cap des 3260 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023, 2024 et 2025.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutionsCo-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipeTes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilitéTu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situationTu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 27804 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)Des avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaire (dès 6 mois d'ancienneté)Une prime de participationPrime d'ancienneté conventionnelleDes avantages sociaux :Congés spéciaux supplémentaires selon situationTitres restaurantsAccès au CSE ActionMutuelle15% de remise sur tout le magasinPour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez :Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliserAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertiseDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client
Sous la responsabilité du responsable de production, vous participerez aux opérations de montage et d'assemblage d'ensembles et sous-ensembles mécaniques. Vos principales activités seront : - Préparation et assemblage de pièces mécaniques et hydrauliques. - Utilisation d'outils de mécanique (clés, tournevis, pinces, outillage électroportatif...). - Réalisation d'opérations de montage (serrage, collage, raccords hydrauliques et pneumatiques...). - Contrôle visuel et dimensionnel des assemblages. - Détection de défauts et proposition d'améliorations. - Respect des consignes de qualité, sécurité et environnement. - Entretien et maintenance de premier niveau des outils utilisés. - Première expérience en mécanique générale ou en hydraulique appréciée. - Capacité à lire et interpréter des plans de montage, notices techniques ou modèles 3D. - Organisé(e), rigoureux(se), aimant le travail en équipe (environ 10 personnes). - Esprit d'initiative, bon sens de l'analyse, apprécié pour la collaboration. - À l'aise avec le travail manuel. - Connaissances en diamètres de visserie ou en raccords de plomberie.
Dans nos ateliers, vous êtes en charge de :Effectuer les diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) afin de répondre à la demande des clients dans le strict respect de l'ordre des réparations et de la méthodologie du constructeurDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au clientEffectuer, si besoin, les essais du véhicule en compagnie du clientEntretenir l'outillage confié pour accomplir vos missionsGérer la documentation techniqueParticiper à la réalisation des objectifs du serviceParticiper au brief quotidien et au Point de Rencontre QualitéHORAIRES DE TRAVAIL: BUREAU, PAS DE PERMANENCE OU TRAVAIL LE WEEK-END.CONTACT DIRECT AVEC LE RECRUTEUR: 07
Vous recherchez un poste enrichissant dans un environnement dynamique et en pleine croissance ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une organisation des transports fluide, fiable et optimisée, afin de garantir la ponctualité des livraisons et la performance des flux entrants et sortants ?Rejoignez 250 collaborateurs et prenez en main la gestion et l'optimisation des transports, en coordonnant les flux avec nos fournisseurs et clients pour soutenir efficacement l'activité et accompagner le développement !Entreprise reconnu de l'ameublement (matelas, sommiers, sofas).Vos principales missions :Piloter et optimiser les transports Construire et suivre les plans de transport, en optimisant les itinéraires, les coûts unitaires et les indicateurs physiques (km parcourus, nombre de stops, taux de remplissageGérer différents canaux de distribution : livraisons directes, plateformes, transports internes et externes, etc. Maîtriser le marché et la relation avec les partenaires Suivre le marché du transport et de l'affrètement pour identifier les meilleures solutions et opportunitésGérer les relations avec les transporteurs, incluant le démarrage de nouveaux partenaires et le suivi de la performance contractuelleContribuer à la performance globale de la supply chain Proposer des axes d'amélioration pour optimiser les coûts et les délais de transportCollaborer étroitement avec les équipes logistiques, achat et production pour garantir la fluidité des flux et la satisfaction des clients
Offre d'emploi : Opérateur Commandes Numériques Vous cherchez un nouveau défi dans une équipe dynamique de production ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! Nous recherchons un Opérateur Commandes Numériques prêt à se former aux techniques de découpe plasma ou laser. Peu importe votre expérience, ce qui compte c'est votre motivation et votre envie d'apprendre. Missions principales : - Piloter la ligne de découpe plasma/laser, en suivant les procédures et ordres de fabrication (vous êtes le chef d'orchestre de la découpe !). - Approvisionner la machine en tôles et optimiser les temps de découpe (tout en veillant à minimiser les chutes de matière - une vraie partie de stratégie). - Lancer les programmes et ajuster les réglages si nécessaire (on dit merci à la précision). - Contrôler, ranger les pièces produites et remplir les fiches de contrôle avec une attention de professionnel. - Respecter les règles de qualité et de sécurité (c'est la base, non ?). - Entretenir la machine et nettoyer les pièces avec une disqueuse (parce qu'une machine propre, c'est une machine heureuse). - Utiliser le pont roulant pour alimenter la machine en tôles (votre force tranquille). - Maintenir un environnement de travail propre et organisé (et non, ça ne doit pas ressembler à un champ de bataille). Compétences requises : Techniques : - Connaissances en commandes numériques et programmation (si vous avez déjà joué à Tetris, c'est un bon début !). - Lecture de plans industriels (comme un pro). - Informatique (et si vous avez déjà utilisé un logiciel de découpe plasma ou laser, encore mieux !). Savoir-être : - Autonomie, rigueur et organisation (parce qu'on n'aime pas le chaos). - Capacité d'adaptation et respect des consignes de travail (on aime quand tout roule). Conditions de travail : - Travail en série (9h/jour) - oui, on a une bonne cadence, mais c'est pour du résultat ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, à maîtriser l'art de la découpe et à intégrer une équipe de passionnés, envoyez-nous votre CV ! Aucune expérience préalable requise, nous vous formons pour que vous deveniez un(e) expert(e) en découpe numérique.
Nous recrutons un Opérateur de Découpe pour rejoindre notre équipe dynamique et produire des pièces métalliques de haute précision, que ce soit à l'unité ou en série, à l'aide de machines de découpe plasma ou laser à commande numérique. Si vous êtes passionné(e) par la découpe et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous ! Compétences Professionnelles : - Maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de découpe plasma et laser (on espère que vous êtes déjà un as de l'informatique !). - Connaissance des étapes de fabrication et du fonctionnement des machines de découpe ainsi que de leur entretien (le tout dans les règles de l'art). - Formation sur l'utilisation des découpeuses plasma et laser (si ce n'est pas encore fait, on se charge de vous former). - Connaissance des commandes numériques et capacité à lire des plans industriels (parce qu'il faut bien un peu de précision). Savoir-être : - Autonomie, rigueur et organisation (on aime quand les choses sont faites dans les règles et dans les temps). - Adaptabilité et capacité à évoluer dans un environnement dynamique (il ne faut pas avoir peur de l'action !). - Respect des clients, des collègues, de l'environnement de travail et de la hiérarchie (un vrai esprit d'équipe). - Activités Principales : - Piloter la ligne de découpe en suivant les procédures et les ordres de fabrication (vous êtes le chef de la découpe !). - Approvisionner la machine et optimiser les temps de découpe tout en gérant au mieux les chutes de matière (parce que chaque morceau compte). - Lancer les programmes de découpe et effectuer des réglages si nécessaire (le détail, c'est votre fort). - Sortir, ranger et contrôler les pièces produites (on aime quand tout est bien en place). - Effectuer un contrôle périodique de la fabrication, pointer les ordres de fabrication sur CLIPPER et remplir les fiches de contrôle (la rigueur est clé). - Intégrer et respecter les règles qualité et sécurité en vigueur (c'est notre priorité !). - Assurer l'entretien de la machine et maintenir un environnement de travail propre et sécurisé (un atelier ordonné est un atelier efficace).Respecter les temps de gamme et ébavurer les pièces pour une finition impeccable. Si ce challenge vous intéresse et que vous avez l'esprit du détail, n'attendez plus pour nous envoyer votre CV !
Nous recherchons un Technicien Essai pour rejoindre notre client afin de tester et contrôler nos véhicules et équipements. L'objectif est de garantir leur bon fonctionnement, en effectuant les vérifications nécessaires et en enregistrant les données techniques pour assurer leur performance optimale. MISSIONS PRINCIPALES : - Préparer le véhicule, en vérifiant les niveaux d'huile, de liquides de refroidissement, etc. - Mettre en pression le circuit hydraulique et s'assurer de son bon refroidissement. - Vérifier le paramétrage du débit et de la pression du circuit d'eau de l'équipement. - Contrôler la pression et la dépression de la cuve. - Étalonner les capteurs pour garantir leur précision. - Vérifier toutes les fonctionnalités électriques. - S'assurer de l'ergonomie et de la sécurité de l'opérateur. - Enregistrer et analyser les valeurs techniques (vitesse de rotation, débit, pression, température, etc.) et transmettre les informations appropriées. - Respecter et intégrer les règles de qualité et de sécurité tout au long des interventions. COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES REQUISES : Compétences techniques : - Connaissance approfondie des équipements et de leur fonctionnement. - Maîtrise des outils informatiques et de la gestion des données techniques. - Solides bases en mécanique et hydraulique. Savoir-être : - Organisé, méthodique et rigoureux dans le suivi des tâches. - Capacité d'analyse et de prise de décision. - Esprit d'équipe et capacité à s'adapter aux situations variées. - Respectueux envers les clients, l'environnement de travail, les collègues et la hiérarchie. Si vous êtes passionné par les technologies et souhaitez intégrer une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Vous cherchez un terrain de jeu à la hauteur de vos compétences en Grande Cuisine ? Rejoignez l'un des plus grands pôles attractif de la région.Sur un parc machine ultra-varié (Cuisines professionnelles, fours, froid, machines à café), vous assurez la continuité d'une exploitation de haute intensité. Ici, votre autonomie et votre diagnostic feront la différence.AQUILA RH Troyes recherche un Technicien Maintenance H/F spécialisé(e) dans l'entretien, le dépannage de cuisines industrielles. Vos missionsRattaché au service maintenance, vous n'êtes pas là pour faire de la figuration. Vous pilotez l'ensemble du parc machines des différents points de vente (restaurants assis, snacks, kiosques) avec une autonomie totale :Expertise "Chaud" & Grande Cuisine : Vous assurez le diagnostic et le dépannage de premier niveau et complexe sur des fours mixtes (types Rational/Enodis), friteuses haute capacité, plaques à induction et pianos de cuisson. Vous gérez les problématiques de cartes électroniques, de sondes et d'étanchéité. Maintenance "Froid" : Vous intervenez sur les armoires positives/négatives, les cellules de refroidissement et les machines à glaçons. Vous surveillez les fluides et garantissez le respect strict de la chaîne du froid. Univers Café & Boissons : Vous entretenez et réparez les machines à café professionnelles (automatiques ou manuelles) et les systèmes de distribution de boissons (post-mix), incluant le réglage des débits et le changement des consommables techniques. Gestion du Parc & Stock : Vous anticipez les pannes grâce à un plan de maintenance préventive rigoureux durant les périodes d'ouverture. Vous gérez votre stock de pièces détachées critiques pour garantir un taux de disponibilité machine proche de 100%. Coordination : Vous travaillez en lien direct avec les chefs de cuisine pour minimiser l'impact des pannes sur le service et conseillez les équipes sur la bonne utilisation du matériel. Profil recherchéPlus qu'un diplôme, nous recherchons une véritable culture de la maintenance CHR (Café, Hôtellerie, Restauration).Formation & Bagage : Issu(e) d'une formation type Bac Pro ou BTS en Électrotechnique, Maintenance Industrielle ou Équipements de Cuisine Professionnelle. Vous possédez idéalement vos habilitations électriques à jour (type BR / B2V). Maîtrise Technique : Vous n'avez pas peur d'ouvrir un four mixte ou une machine à café automatique. Vous savez lire un schéma électrique, diagnostiquer une panne de carte électronique et intervenir sur des circuits de fluides ou de gaz. Une connaissance en froid (attestation de capacité à la manipulation des fluides) serait un sérieux atout. Réactivité & Sang-froid : En plein rush de mi-journée, vous savez prioriser vos interventions. Vous travaillez vite, proprement, et gardez votre calme quand la pression monte en cuisine. Autonomie & Rigueur : Vous êtes capable d'organiser votre tournée de maintenance de manière indépendante. Vous avez le sens du détail : une réparation n'est terminée que lorsque le poste de travail est sécurisé et opérationnel. Esprit d'Équipe : Vous appréciez l'ambiance unique d'un site de loisirs. Vous savez expliquer une panne simplement aux équipes de restauration et collaborer avec les autres corps de métiers du parc. IMPORTANT:35 heures par semaine1 week-end sur deux travaillé pendant la période Avril / Octobre (2 jours consécutifs de repos dans la semaine les week-ends travaillés). Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Manpower BAR SUR AUBE recherche un Boucher-charcutier (H/F) Vos missions au quotidien : En tant que professionnel(le) de la boucherie charcuterie, vous serez au cœur de la relation client et de la qualité des produits : - Découpe, préparation et mise en valeur des viandes et charcuteries - Gestion des stocks et suivi des commandes - Conseil personnalisé auprès des clients sur les produits et leur préparation - Mise en place, réapprovisionnement et entretien du rayon - Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Horaires variables chaque semaine selon planning Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) ou expérimenté(e) dans le domaine de la boucherie charcuterie ? Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service client et votre esprit d'équipe ? Ce que nous vous offrons : - Un poste stable en CDI - Un environnement de travail convivial et dynamique - La possibilité de valoriser votre savoir-faire artisanal Envie de relever ce défi ? Postulez dès maintenant et donnez du goût à votre carrière ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 4 ans Salaire : 12,02 € par heure Date de début : Dès que possible
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de. Accueillir les clients, prenez en charge leurs besoins, les orientez et les renseignez avec courtoisie. Vous avez le sens du service et ça se voit ! Assurer un suivi personnalisé des clients et les sécuriser dans leur achat. Vous connaissez vos produits sur le bout des doigts et vous savez répondre parfaitement à la demande de vos clients. Effectuer l'ensemble des activités liées aux services et à l'encaissement. Vous êtes présent.e tout au long du parcours de course des clients dans le magasin. Disposer et présenter les produits, les mettez en valeur sur le lieu de vente, assurez le remplissage en fonction des ventes et assurez l'information juste des prix. Mettre en œuvre tous les contrôles de lutte contre la démarque inconnue. Remonter les informations nécessaires au bon fonctionnement du service client. La satisfaction du client est votre priorité et celle de vos collègues. Participer au fonctionnement global du magasin au travers des activités transverses. Le travail en équipe ? Tous ensemble pour un même objectif ! Vous êtes.Vous suivez une formation de niveau CAP à BAC ou êtes diplômé.e dans le commerce.Le poste de Equipier magasin au frais industriel à 36h F/H, niveau 2A, est fait pour vous.Rencontrons-nous !
Notre client, situé à URVILLE, propose des services de construction de bâtiments de qualité qui répondent aux besoins variés de ses clients.Comment vos compétences enrichiront-elles les projets ambitieux de Coffreur ferrailleur (F/H) ? Montage et pose de coffrages ¿ Installation et ligature de ferraillage Participation aux travaux de maçonnerie traditionnelle Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communautéPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous interviendrez sur un chantier de construction d'une cave à champagne à URVILLE (10) Vous êtes spécialisé dans la réalisation de coffrages et les constructions en béton armé. Vous interviendrez lors du gros oeuvre sur ce chantier. Expérience sur poste similaire souhaité
Vous travaillerez dans le cadre de la construction d'une cave à champagne à URVILLE (10) Vous serez amené à planifier et organiser les travaux, superviser des équipes, gérer les ressources, respecter les normes et les réglementations, communiquer avec les différents intervenants, gérer les imprévus... Compétences : Leadership, gestion de projet, connaissance des techniques de construction, capacité à travailler sous pression, compétences en communication. Formation : Diplôme en génie civil, en bâtiment ou formation équivalente, avec une expérience sur le terrain.
Le ferrailleur sélectionne les métaux nécessaires pour réaliser l'ossature de bâtiment. Vous connaissez les différentes méthodes de coffrage. Vous découpez et ajustez la taille des barres et treillis nécessaires au maintien de la structure du bâtiment. EXPERIENCE SUR POSTE SIMILAIRE SOUHAITE
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, acteur majeur de la construction, un Chef d'Équipe H/F. Le/la Chef d'Équipe H/F pilote et coordonne les équipes sur les chantiers, garantissant la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité. Il/elle est l'interlocuteur/trice privilégié-e entre les équipes et la direction de chantier. Vos missions : - Organiser et planifier les activités des équipes sur le terrain. - Encadrer, accompagner et motiver le/la personnel sur le chantier. - Assurer le suivi de l'avancement des travaux et le respect des normes en vigueur. - Veiller à la bonne application des règles de sécurité et de qualité. - Communiquer régulièrement avec les différents intervenants du projet. - Participer à la gestion des ressources matérielles et humaines. Compétences attendues : - Expérience significative dans le secteur de la construction. - Capacité d'encadrement et de coordination d'équipes. - Connaissance des normes de sécurité et des standards qualité. - Bonnes aptitudes relationnelles et communicationnelles. - Esprit d'organisation et sens des responsabilités. - Autonomie et rigueur dans la gestion des missions. Donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel : postulez dès maintenant.
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, acteur majeur de la construction, 4 Maçons Coffreurs H/F. Le/la maçon(ne) coffreur(se) intervient sur des chantiers variés afin de réaliser des ouvrages en béton armé. Il/elle participe à la mise en place des coffrages, coule le béton et assure la bonne qualité des structures tout en respectant les consignes de sécurité et les délais impartis. Vos missions : - Préparer et installer les coffrages selon les plans et les consignes techniques - Réaliser les ferraillages nécessaires avant le coulage du béton - Assurer le coulage et la finition du béton pour garantir la solidité et l'esthétique de l'ouvrage - Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier - Respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur sur les chantiers Compétences attendues : - Connaissance des techniques de coffrage et de maçonnerie béton - Capacité à lire et interpréter des plans de construction - Rigueur, organisation et sens du travail en équipe - Respect strict des consignes de sécurité - Autonomie et réactivité sur le chantier N'attendez plus pour faire avancer votre carrière : déposez votre CV dès aujourd'hui.
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, acteur majeur de la construction, un(e) Ferrailleur H/F. Dans le cadre de cette mission, le/la ferrailleur(se) participe à la préparation, au montage et à la mise en place des armatures métalliques nécessaires aux structures en béton. Il/elle intervient sur les chantiers en respectant les plans et consignes de sécurité afin de garantir la qualité des ouvrages réalisés. Vos missions : - Préparer et découper les barres d'acier selon les plans fournis - Assembler et fixer les armatures en acier à l'aide de ligatures ou autres techniques adaptées - Installer les armatures sur le chantier en conformité avec les normes en vigueur - Collaborer avec les autres corps de métier pour assurer la bonne coordination des travaux - Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité sur le chantier Compétences attendues : - Connaissance des plans et des techniques de ferraillage - Maîtrise des outils de découpe et d'assemblage des armatures - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Respect rigoureux des consignes de sécurité - Rigueur, organisation et autonomie dans le travail Ce poste correspond à vos compétences ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'équipe !
Emploi dermatologue Fontaine 38600 | La Solution Médicale Centre Esthétique à Fontaine 38600, recherche activement un Dermatologue (F/H). Avantages du poste : - Rémunération élevée en % du chiffre d'affaire, congés incluses - Assurance professionnelle, formations régulières... - Assistance par une équipe d'aides soignant(e)s - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours - Horaires flexibles à convenance - Planning rempli garantie Avantage du centre : - Structure moderne - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Secrétaire pour toutes les tâches administratives - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Médecin Spécialiste et Qualifié en Dermatologie. Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Description de l'offre: Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Bar-sur-Aube fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Poste et missions Quotidiennement, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et dans les moments clés de leur vie. En pratique, vous serez amené à : * Entretenir et développer des relations de proximité solides avec vos clients : Proposer des solutions personnalisées (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect de la satisfaction clients et du risque bancaire ; * Enrichir votre portefeuille clients : Identifier de nouvelles opportunités et promouvoir activement nos offres ; * Collaborer en équipe : Participer au succès collectif de l'agence et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de vos collègues ; * Valoriser le digital : Utiliser nos outils et services numériques pour optimiser l'expérience client et collaborateur. Profil recherché : * Enthousiaste, vous avez la volonté de vous investir dans un collectif vers un objectif commun. * L'aisance relationnelle, le goût du contact, le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. * Vous êtes à la recherche d'un poste épanouissant dont les maîtres mots sont : relation client, proactivité, rigueur. * Commercial dans l'âme, vous avez le goût du challenge. * Diplômé d'un Bac +2/Bac +3, vous justifiez idéalement d'une expérience en Banque/Assurance. Concrètement, à la Caisse d'Epargne Grand Est Europe, vous bénéficierez : * D'un parcours d'intégration et d'un accompagnement managérial dès l'arrivée ; * De formations tout au long de votre parcours ; * D'un modèle managérial favorisant l'initiative ; * D'un suivi personnalisé par un interlocuteur RH ; * D'opportunités de carrière au sein de la CEGEE et du groupe BPCE ; * D'une rémunération annuelle brute entre 27k € et 32k € sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes ; * D'une prime de part variable et d'un intéressement ; * D'avantages sociaux : 28 jours de CP, RTT, carte restaurant (12,10 € dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE. Processus de recrutement : * Pré-sélection téléphonique ; * Entretien RH ; * Entretien opérationnel avec le futur manager ; * Réponse à chaque candidature. Convaincu ? L'équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute !
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Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Baroville. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Bar-sur-Aube fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : En tant que Conseiller(ère) d'entreprise, vous accompagnez un portefeuille de clients en les guidant dans leurs choix fiscaux, économiques et financiers. Votre expertise permet de poser un diagnostic global et de concrétiser leurs projets. Vos missions principales sont les suivantes : • Analyser de façon générale la stratégie de l'entreprise • Accompagner de manière transversale les projets en lien avec la stratégie du client • Comprendre et intégrer les enjeux et les motivations du client • Détecter et anticiper les évolutions économiques et les évènements sur l'entreprise • Réaliser des points réguliers avec ses clients (au minima une fois par an) • Animer des réunions avec des groupes de différentes tailles et profils • Prescrire au client en fonction de ses besoins PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Formation en économie, gestion ou conseil (Bac+3 à Bac+5) • Excellentes compétences relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'analyse • Goût pour le terrain, sens du service et autonomie dans l'organisation du travail • Capacité à vulgariser les données techniques pour accompagner efficacement les clients • Une première expérience dans le secteur agricole ou une forte appétence pour ce milieu est un véritable atout Pourquoi se choisir ? Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l'épanouissement avec un parcours d'intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles entre métiers, ainsi que des missions spécifiques. Chez CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, nous investissons dans votre succès. Vous comptez parmi nous Vous comptez vraiment pour nous, et chacune de nos décisions est guidée par l'intérêt élevé des salariés et des clients. Nous sommes persuadés que ce qui se construit en interne se reflète en l'externe
Et si vous entrepreniez dans un secteur porteur, avec le soutien d’une marque reconnue ? Avec Camif Habitat, vous ne créez pas seulement votre activité : vous vous lancez dans une aventure entrepreneuriale et humaine, au cœur de la rénovation de l’habitat. En rejoignant notre réseau, vous devenez franchisé(e) Camif Habitat et accompagnez les particuliers dans leurs projets de rénovation globale, d’aménagement ou d’extension, en toute sérénité. Pourquoi rejoindre Camif Habitat ? - 40 ans d’expertise dans la rénovation et l’extension de l’habitat - Un réseau en forte croissance, dynamique et structuré - Des valeurs fortes : qualité, transparence, responsabilité - Un esprit collectif où l’entraide et le partage d’expérience font la différence Chez Camif Habitat, la réussite individuelle s’appuie sur la force du groupe. Votre rôle en tant que franchisé(e) Camif Habitat Véritable chef(fe) d’orchestre des projets de rénovation sur votre territoire, vous pilotez chaque étape avec méthode et expertise : - Accueillir, écouter et conseiller vos client(e)s dans leurs projets de rénovation ou d’agrandissement - Réaliser un diagnostic complet et proposer des solutions structurées et maîtrisées - Coordonner les étapes clés : conception, chiffrage, sélection des artisan(e)s partenaires, suivi client - Garantir une expérience fluide et rassurante, grâce à la méthodologie Camif Habitat - Développer et animer un réseau local d’artisan(e)s et d’entreprises du bâtiment - Piloter l’activité commerciale, administrative et économique de votre agence Vous n’êtes jamais seul(e) : le siège, les expert(e)s métiers et l’ensemble du réseau vous accompagnent au quotidien. Un programme de formation solide et immersif Avant votre lancement, vous bénéficiez d’une formation initiale complète, pensée pour sécuriser votre réussite : - Relation commerciale et méthodologie de vente - Recrutement et gestion des artisan(e)s partenaires - Pilotage de projets de rénovation - Aspects juridiques, assurances et contrats - Mises en situation, retours d’expérience et accompagnement terrain Après l’ouverture, vous profitez d’un accompagnement continu, de temps forts collectifs et d’un suivi personnalisé. Un modèle économique éprouvé Choisir Camif Habitat, c’est s’appuyer sur : - Un marché dynamique, porté par une demande forte en rénovation - Des outils performants : CRM, supports commerciaux, process métier - Une marque reconnue nationalement, appréciée des particuliers - Un modèle rentable, offrant de réelles perspectives de développement - Une équipe siège disponible et réactive, engagée à vos côtés Votre réussite est au cœur de notre engagement.- Entrepreneur(e) dans l'âme - Dynamique et motivé(e) - Doté(e) d'un excellent relationnel - Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se) - Passionné(e) par la rénovation
Entreprise française spécialisée dans la rénovation et l’extension ! Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation, d’aménagement et d’extension. Notre mission : simplifier les travaux grâce à un accompagnement complet, des démarches administratives au suivi du chantier. Nous nous appuyons sur un réseau national de franchisés travaillant avec des artisans locaux qualifiés, pour garantir des réalisations sur mesure, fiables et durables.
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de 10200 Bar-sur-Aube FRANCE ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Bar-sur-Aube fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !
Localisation : Bar-sur-AubeType de contrat : CDI Groupama, groupe mutualiste international présent dans 9 pays, accompagne 12 millions de sociétaires et clients avec des solutions d'assurance. Groupama Nord-Est est l'une des 9 caisses régionales du Groupe :- 6 départements (Nord, Pas-de-Calais, Aisne, Marne, Ardennes, Aube)- collaborateurs et 74 agences proches de nos territoires Notre force ? Un modèle mutualiste qui place l'humain et la proximité au cœur de nos actions. Acteur engagé, nous soutenons les initiatives locales et contribuons au développement économique et social de notre région. Groupama Nord-Est est labelisé AFNOR RSE et Top Employer ! Chaque année, nous recrutons plus de 100 talents pour des métiers qui ont du sens : conseiller, accompagner, protéger. Chez Groupama Nord-Est, vous évoluez dans une entreprise responsable, dynamique et fière de ses valeurs : solidarité, proximité et responsabilité.Envie de donner du sens à tes compétences ?Nous recrutons notre futur Conseiller Commercial du marché agricole pour notre secteur de Bar-sur-Aube. Devenir conseiller, c'est rejoindre une équipe composée de 8 collaborateurs, managée par Elodie LEBOUDECVous vous demandez comment s'organise votre quotidienVous développez, suivez et saturez votre propre portefeuille de clients-sociétaires en générant 12 RDV par semaine. Dans votre quotidien, pas un RDV ne se ressemble puisque vous aurez l'occasion de rencontrer des exploitants du secteur agricole, viticole et clients grands comptesDans un esprit de conquête, vous vous démarquez par une démarche de prospection créative et multicanale pour nouer de vraies relations : recommandation, réseaux sociaux, événements et salons.- Agile et collaboratif, vous travaillez en synergie avec l'ensemble des fonctions de l'EntrepriseVous rayonnez sur ton territoire en participant activement à la vie locale ce qui te permet de créer des opportunités et de générer votre activité. Notre mot d'ordre, la conquête, la satisfaction et la fidélisation de nos clients-sociétaires.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Gérer votre étal / rayon charcuterie dans sa globalité. Vous gérez les livraisons, l'emballage et la mise en rayon des produits et ce, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (rotation, traçabilité, etc.)Préparer vos produits en vue de leur mise en vente. Vous savez proposer de beaux produits de qualité et adaptez l'offre en fonction de la saisonnalité.Dynamiser votre étal / rayon charcuterie : théâtralisation et mise en place d'opérations commerciales. Vous partagez vos idées / recommandations avec le Manager.Assurer un accueil client de qualité. Vous vous montrez disponible et proposez un service client authentique : conseils sur les produits et recettes, découvertes et dégustations de nouveaux produits, de spécialités, préparation de commandes, etc.Travailler avec des produits de grande qualité, et cela dans de bonnes conditions de travail et avec une équipe passionnée et dynamique. Vous êtes.Titulaire d'un BEP/CAP Charcuterie et avez une première expérience réussie sur un poste similaireLe poste de Charcutier Traiteur F/H (niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous !
Description: Dans le cadre de son développement, Acolyance Vigne recrute son·sa futur·e : Technico-Commercial Viti-Vini H/F Secteur : Aube (10) Vos missions - Développer et fidéliser un portefeuille clients sur un secteur stratégique (Côte des Bar), en associant prospection, négociation et suivi commercial. - Conseiller techniquement les viticulteurs, réaliser des observations de parcelles, proposer des itinéraires techniques et accompagner les démarches de viticulture raisonnée et d’innovation environnementale. - Représenter Acolyance Vigne sur le terrain et valoriser son image auprès des clients et acteurs du vignoble. - Contribuer au suivi technique et commercial des produits, participer aux audits agronomiques et à l’élaboration des cahiers des charges. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, marketing et logistiques pour offrir un service global et de proximité. Exigences: Votre profil Commercial·e confirmé·e et passionné·e par la vigne, vous savez identifier les besoins des viticulteurs et construire une relation de confiance durable. De formation Bac+2 à Bac+3 agricole (BTS Technico-commercial Vins et Spiritueux, BTS Viticulture-Œnologie…), vous justifiez idéalement d’une expérience réussie dans la vente de produits ou services à destination des exploitations viticoles. Autonome, persévérant·e et doté·e d’un excellent relationnel, vous aimez le terrain, le contact humain et les enjeux techniques. Vous êtes reconnu·e pour votre curiosité, votre organisation et votre sens du service. Avantages: Les conditions - CDI – Statut agent de maîtrise au forfait (213 jours) - Rémunération : fixe + variable - Avantages : RTT, mutuelle, intéressement, plan d’épargne retraite (Art. 83), véhicule de service, outils professionnels. - Poste basé sur les sites de Bellevue et Bar-sur-Aube, déplacements sur le secteur. Envie de relever un nouveau défi dans une entreprise dynamique et coopérative, au cœur de la Champagne ?
Rejoignez une entreprise coopérative innovante au service des viticulteurs de Champagne – Côte des Bar Vous aimez allier accompagnement technique et dynamisme commercial, être au plus près des exploitants et contribuer au développement d’une marque reconnue ? Acolyance Vigne vous propose de rejoindre une entreprise coopérative ambitieuse, au service des viticulteurs de Champagne. Acolyance Vigne : un acteur incontournable du vignoble champenois Filiale du groupe coopératif CERESIA, Acol...
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Masseur Kinésithérapeute Bar-sur-Aube / La Solution MédicaleCentre Médical à Bar-sur-Aube , recherche activement un Kinésithérapeute (F/H). Avantages du poste :- Rémunération attractive- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI, temps plein- Planning rempli garanti Avantage du centre :- Structure moderne- Patientèle très nombreuse- Équipe dynamique, compétente et dévouée- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking, voiture à disponibilité- Travail en équipe pluridisciplinaire avec des médecins de rééducation et médecins spécialisés Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
L'ADMR de BAR SUR AUBE secteur du LANDION recrute un : Assistant de Vie H/F CDI - temps partiel En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité. Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture. Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .) Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie. Rythme de travail : Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2. La Fédération ADMR vous propose : Un emploi proche de chez vous Un emploi du temps avec une modulation du temps de travail (salaire fixe tous les mois) Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées Des déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre) Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés AVANTAGES : Un smartphone professionnel Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.) Prime partage de la valeur, chèques cadeaux Prêt de véhicule en cas de panne Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire du DEAES ou d'un Titre Professionnel ADVF. Les diplômes Bac Pro SAPAT ou Bac Pro ASSP sont également appréciés. Le poste est ouvert aux débutants motivés souhaitant s'investir dans le secteur de l'aide et du service à la personne. Les qualités attendues : Autonomie Sens de l'organisation Sens de la communication Discrétion
Description du poste : Vous cherchez un terrain de jeu à la hauteur de vos compétences en Grande Cuisine ? Rejoignez l'un des plus grands pôles attractif de la région. Sur un parc machine ultra-varié (Cuisines professionnelles, fours, froid, machines à café...), vous assurez la continuité d'une exploitation de haute intensité. Ici, votre autonomie et votre diagnostic feront la différence. AQUILA RH Troyes recherche un Technicien Maintenance H/F spécialisé(e) dans l'entretien, le dépannage de cuisines industrielles. Vos missions Rattaché au service maintenance, vous n'êtes pas là pour faire de la figuration. Vous pilotez l'ensemble du parc machines des différents points de vente (restaurants assis, snacks, kiosques) avec une autonomie totale :***Expertise 'Chaud' & Grande Cuisine : Vous assurez le diagnostic et le dépannage de premier niveau et complexe sur des fours mixtes (types Rational/Enodis), friteuses haute capacité, plaques à induction et pianos de cuisson. Vous gérez les problématiques de cartes électroniques, de sondes et d'étanchéité. * Maintenance 'Froid' : Vous intervenez sur les armoires positives/négatives, les cellules de refroidissement et les machines à glaçons. Vous surveillez les fluides et garantissez le respect strict de la chaîne du froid. * Univers Café & Boissons : Vous entretenez et réparez les machines à café professionnelles (automatiques ou manuelles) et les systèmes de distribution de boissons (post-mix), incluant le réglage des débits et le changement des consommables techniques. * Gestion du Parc & Stock : Vous anticipez les pannes grâce à un plan de maintenance préventive rigoureux durant les périodes d'ouverture. Vous gérez votre stock de pièces détachées critiques pour garantir un taux de disponibilité machine proche de 100%. * Coordination : Vous travaillez en lien direct avec les chefs de cuisine pour minimiser l'impact des pannes sur le service et conseillez les équipes sur la bonne utilisation du matériel. Description du profil : Profil recherché Plus qu'un diplôme, nous recherchons une véritable culture de la maintenance CHR (Café, Hôtellerie, Restauration).***Formation & Bagage : Issu(e) d'une formation type Bac Pro ou BTS en Électrotechnique, Maintenance Industrielle ou Équipements de Cuisine Professionnelle. Vous possédez idéalement vos habilitations électriques à jour (type BR / B2V). * Maîtrise Technique : Vous n'avez pas peur d'ouvrir un four mixte ou une machine à café automatique. Vous savez lire un schéma électrique, diagnostiquer une panne de carte électronique et intervenir sur des circuits de fluides ou de gaz. Une connaissance en froid (attestation de capacité à la manipulation des fluides) serait un sérieux atout. * Réactivité & Sang-froid : En plein rush de mi-journée, vous savez prioriser vos interventions. Vous travaillez vite, proprement, et gardez votre calme quand la pression monte en cuisine. * Autonomie & Rigueur : Vous êtes capable d'organiser votre tournée de maintenance de manière indépendante. Vous avez le sens du détail : une réparation n'est terminée que lorsque le poste de travail est sécurisé et opérationnel. * Esprit d'Équipe : Vous appréciez l'ambiance unique d'un site de loisirs. Vous savez expliquer une panne simplement aux équipes de restauration et collaborer avec les autres corps de métiers du parc. IMPORTANT :***35 heures par semaine * 1 week-end sur deux travaillé pendant la période Avril / Octobre (2 jours consécutifs de repos dans la semaine les week-ends travaillés). Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique situé à Bar-sur-Aube, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
Description du poste : Rattaché au Superviseur Maintenance, vos missions sont les suivantes : - Planifier les interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements de production - Élaborer et suivre le planning des travaux d'entretien - Assurer un reporting régulier des interventions réalisées - Rédiger les comptes rendus d'interventions et de réparations - Renseigner et mettre à jour la GMAO pour chaque intervention (historique, pièces, temps d'arrêt) Maintenance préventive et entretien: - Contrôler régulièrement le bon état de fonctionnement des machines et outils de production - Réaliser les opérations de maintenance préventive (graissage, réglages, contrôles, révisions périodiques) - Surveiller l'évolution de l'état des équipements et rénover les pièces usées encore fonctionnelles - Proposer des actions d'amélioration pour fiabiliser les équipements et réduire les arrêts de production - Maintenir les organes de sécurité en conformité avec la réglementation en vigueur Maintenance corrective et dépannage : - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques - Localiser les dysfonctionnements et analyser les causes des pannes - Réaliser les opérations de maintenance curative nécessaires - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses - Effectuer les essais de remise en service et garantir la conformité du fonctionnement après intervention Sécurité, qualité et amélioration continue: - Mettre à jour les équipements de production en fonction de l'évolution des règles de sécurité et des exigences QHSE - Respecter strictement les consignes de sécurité lors des interventions - Participer à l'amélioration continue des procédures de maintenance - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des équipements Description du profil : Issu d'une formation de niveau Bac à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine équivalent, vous appréciez les interventions techniques sur le terrain et contribuez activement à l'amélioration continue des équipements. Reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et votre sens de l'analyse, vous êtes capable de travailler en toute autonomie tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe. Votre esprit méthodique et votre capacité à diagnostiquer les situations techniques sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. En rejoignant le service maintenance, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré dans un environnement technique dynamique, attaché aux exigences de sécurité, de qualité et au développement des compétences. IKI-CGE
Vert Marine : Découvrez notre histoire et notre passion ! Chez Vert Marine, nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une grande équipe passionnée par la gestion d'équipements Sport & Loisirs, tels que les centres aquatiques et les patinoires. Avec nos 1 800 talents répartis sur toute la France, nous contribuons chaque jour au développement de nos activités. Nous attendons avec impatience notre 1 801ème recrue ! Alors pourquoi pas vous ? En tant que maitre nageur(euse) sauveteur(euse) / MNS (H/F), vos missions sont : Accueillir, informer et orienter un public diversifié au sein de la structure. Élaborer les projets d'animation et pédagogiques du site en lien et sous la responsabilité de la hiérarchie. Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics. Encadrer et animer les activités scolaires. Assurer la surveillance, la sécurité et le sauvetage des usagers conformément au POSS. Appliquer et faire appliquer le règlement en matière de surveillance et de sécurité. Nous nous engageons à promouvoir le sport et l'emploi pour tous. Tous les profils sont les bienvenus au sein de Vert Marine, et nous garantissons un processus de recrutement sans discrimination et en toute transparence. Les qualités souhaitées pour ce poste sont : SAVOIR Titulaire d'un diplôme ou d'une certification qui confère le titre de Maitre-Nageur Sauveteur/ Maitre-Nageuse Sauveteuse (MNS) ex : BEESAN, BP JEPS AAN. Possession du PSE 1 en cours de validité Possession de la carte professionnelle en cours de validité. Maîtriser la réglementation relative à l'accueil du public et des actes et procédures d'urgence en cas d'accident. Parfaite connaissance des publics et des activités. SAVOIR FAIRE - Faire preuve de vigilance et de sang froid Faire preuve d'adaptabilité face à des équipes, des publics et des situations diverses. Concevoir un projet d'animation Mettre en œuvre, animer et dynamiser les activités et animations. SAVOIR ETRE Esprit d'équipe, d'initiative. Pédagogie, aisance relationnelle, dynamisme. Disponibilité, ponctualité. Rigueur, organisation. Force de proposition.
NOTRE MÉTIER : Leader sur le marché, avec 11 millions d'usagers accueillis chaque année, nous poursuivons depuis 1992 notre parcours dans la gestion d'équipements sportifs pour le compte des collectivités, en France et au Luxembourg. NOTRE VOLONTÉ : Sport et loisirs pour tous, sport à l'école ou sport de compétition, notre volonté est d'accueillir dans les meilleures conditions tous les publics pour des pratiques en toute sécurité. Avec nos 1800 collaborateu...
Rejoignez un groupe à taille humaine.Vous trouverez un environnement de travail dans lequel professionnalisme, respect des engagements, transparence ne sont pas des vains mots. Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : Réaliser un diagnostic despannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau decompétence Assurer les interventionsdemandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans lestrict respect de l'ordre de réparation Documenter et commanderles pièces de rechange Effectuer les contrôlescomplémentaires avant restitution au client
RESPONSABILITÉS : L'ADMR de BAR SUR SEINE recrute un : Assistant de Vie H/F CDI - temps partiel En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité. Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : • Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture... • Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire • Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher ...) • Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie. Rythme de travail : Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2. La Fédération ADMR vous propose : • Un emploi proche de chez vous • Un emploi du temps avec une modulation du temps de travail (salaire fixe tous les mois) • Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme • Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées • Des déplacements indemnisés ( 0.38 cts du kilomètre ) • Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés AVANTAGES : • Un smartphone professionnel • Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection...) • Prime partage de la valeur, chèques cadeaux • Prêt de véhicule en cas de panne • Indemnisation des trajets supérieure à la convention collective • Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur • Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution ...) PROFIL RECHERCHÉ : • DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité • BAC PRO SAPAT OU ASSP • Autonomie • Sens de l'organisation • Sens de la communication • Discrétion
Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ADMR a pour finalité de permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles en apportant un service adapté à leurs attentes et à leurs besoins.
Es-tu prêt(e) pour une mission où l'évolution est au rendez-vous ? Que tu sois déjà un(e) pro de la chaudronnerie ou de la soudure, cette annonce est ta bouée de sauvetage ! Notre client, expert depuis plus de 35 ans dans la fabrication d'équipements industriels et basé à seulement 35 km de Troyes, est à la recherche de super-héros et super-héroïnes en tant que "Chaudronnier Soudeur H/F" pour booster son équipe. Vos Missions Passionnantes : - Préparer les matériaux et fabriquer les pièces, - Réaliser des structures métalliques à partir de plans de fabrication, - Assembler les sous ensembles dans le respect des exigences qualité, - Tracer, percer, chanfreiner, meuler les pièces et sous-ensembles, CAP Serrurier Métallier, BAC Pro TCI ou équivalent Connaissance des différents métaux (acier, inox, aluminium), Maitriser différents types de procédés: MAG, MIG, TIG, Maitriser la lecture de plans de fabrication, Autonome dans son travail,
Contrat : Intérim (mission longue possible) Horaires : - Lundi au jeudi : 07h25 - 12h00 / 13h00 - 17h15 - Vendredi : 07h55 - 12h00 VOS MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'atelier et du responsable production, vous participerez à la réalisation et au câblage des systèmes électriques sur les équipements de l'entreprise. Vos principales activités seront : - Fabrication de faisceaux électriques (type pieuvres) à partir de gabarits et de câbles. - Lecture et interprétation de schémas électriques. - Réalisation de soudures à l'étain. - Câblage embarqué et câblage d'armoires électriques. - Montage d'équipements électroniques embarqués. - Contrôle et tests des installations. - Respect des consignes de sécurité et des procédures de production. VOTRE PROFIL - Vous savez lire et interpréter des plans et schémas électriques. - Vous maîtrisez la soudure à l'étain et les bases du câblage électrique. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. - Une première expérience en câblage électrique est souhaitée. Une formation interne est prévue avec l'accompagnement de 4 électriciens et du chef d'atelier. L'autonomie est généralement acquise au bout de 2 mois. QUALIFICATION - Bac Pro Électrotechnique ou BTS Électrotechnique/Électronique (ou expérience équivalente). - Habilitations électriques à jour souhaitées. NOUS VOUS OFFRONS - Un accompagnement dès votre arrivée pour monter en compétences. - Des conditions de travail stables et sécurisées (EPI fournis). - Une mission valorisante au sein d'une entreprise dynamique.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : En tant que Médecin Généraliste, vous serez le pilier des consultations et du suivi des patients. Votre mission ? Offrir des soins de qualité, participer à des projets de santé publique et de prévention, et contribuer à l'amélioration continue de nos services innovants. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme de Médecin Généraliste. Compétences en gestion de patientèle et en diagnostic. Esprit d'innovation et capacité à travailler en équipe. Excellentes compétences en communication. Le DESC de Gériatrie, Une Capacité/Expérience en Gériatrie ou équivalent serait un plus !
Smart Santé Conseil, entité du Groupe Smart Santé, est spécialisée dans l'accompagnement RH et opérationnel des établissements de santé. Nous proposons une approche moderne du travail sur le terrain, adaptée aux besoins des professionnels de santé en quête d'autonomie et de flexibilité. Avec Smart Santé Conseil, découvrez une nouvelle façon de travailler : simple, flexible et sécurisée.
Manpower BAR SUR AUBE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre / Canalisateur (H/F) Vos missions au quotidien : En tant que Canalisateur, vous interviendrez sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement. Vos principales missions seront : - Pose et entretien des canalisations souterraines - Réalisation de branchements et raccordements - Lecture de plans et traçage des réseaux - Travaux de terrassement et remblayage - Utilisation de la mini-pelle (possibilité de passer le CACES) - Respect des consignes de sécurité sur chantier Intervention à 40km de l'agence de rattachement (Brienne le Château, Chaource, Vitry le Croisé, Troyes, La Chapelle St Luc). Horaires : Du lundi au vendredi, en journée + astreintes nuits et week-ends Rémunération : - Base selon profil - 13ème mois - RTT - PERCOL - CSE - Prévoyance - Mutuelle - Prime astreinte (205€/semaine) - Majoration des heures de nuits et week-ends Profil recherché : - Expérience dans les travaux publics (TP), terrassement, pose de canalisation serait appréciée - Maîtrise de la mini-pelle (optionnel) - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe - Maîtrise de lecture, écriture, calcul (utilisation de tablette/ordinateur pour les comptes rendus) - Permis B obligatoire (déplacement en autonomie avec le véhicule d'entreprise) Intéressé(e) ? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Postulez dès maintenant en ligne avec votre CV. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDD Expérience : 1 an Salaire : 12,02 à 12,88 € par heure Date de début : 02/02/2026 Durée : 6 mois renouvelable Information complémentaire : / Canalisateur
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Aux côtés du Responsable, le Responsable de Production Adjoint (H/F) est le moteur de l’équipe de production. Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l’équipe production en relayant les informations du Responsable Production - Coordonner la fabrication des produits en respectant les différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs avec le Responsable Production - Participer à la gestion des stocks et au bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d’hygiène CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O88065
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, acteur majeur de la construction, un(e) Grutier H/F. En tant que Grutier H/F, vous serez en charge de la conduite de la grue afin d'assurer le levage et le déplacement des matériaux sur le chantier. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de chantier pour garantir la sécurité et la précision des opérations. Vos missions : - Conduire la grue en respectant les consignes de sécurité et les plans de levage. - Assurer le contrôle et la maintenance de premier niveau de l'équipement. - Coordonner les opérations avec les équipes au sol. - Veiller à la bonne organisation des matériaux levés et à leur positionnement sur le chantier. - Respecter les procédures et les normes en vigueur sur le site. Compétences et qualités attendues : - Maîtrise de la conduite de grue et connaissance des règles de sécurité associées. - Capacité à lire et interpréter des plans de levage. - Rigueur, vigilance et sens de l'organisation. - Bon esprit d'équipe et communication aisée avec les collègues. - Respect des consignes et des procédures de sécurité. Votre profil correspond ? Nous serons ravis d'étudier votre candidature.
Description du poste : NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique basé à Bar-sur-Aube, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de : - La saisie ; - Lettrage ; - Rapprochement bancaire ; - La déclaration de TVA ; - La tenue des dossiers comptables ; - La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
Description de l'offre: Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : illuminer le quotidien LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : · L'entretien du cadre de vie · L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène · La préparation et l'accompagnement aux repas · L'accompagnement aux sorties et activités · . Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description de l'entreprise : Azaé Bar-sur-Aube fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, une formation personnalisée, un CDI garanti et la satisfaction d'exercer un métier valorisant. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui ! AVEC AZAÉ BAR-SUR-AUBE , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du renforcement de son équipe technique, l'entreprise recherche un Mécanicien Agricole/Viticole pour garantir la performance et la fiabilité de son parc machines. Missions : Rattaché(e) au Chef d'atelier, vous : • Assurez la mise en conformité, l'utilisation et le bon fonctionnement des machines agricoles et viticoles • Réalisez les diagnostics et intervenez sur les pannes • Effectuez les réparations et l'entretien du matériel • Veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de propreté • Gérez les outils, équipements et commandes de pièces • Communiquez les informations nécessaires à votre chef d'atelier • Participez aux inventaires, à l'entretien des locaux et aux préparations d'événements • Conseillez les clients et restez à leur écoute PROFIL RECHERCHÉ : Horaires • Du lundi au vendredi + 1 samedi sur 4 (8h–12h) • 8h–12h / 13h30–17h30 • 35h/semaine + 5h supplémentaires Profil recherché • Lecture et interprétation de plans • Rigueur, autonomie, polyvalence et bon relationnel • Sens du service client et respect des délais • Connaissance du matériel agricole/viticole • Formation : BAC PRO / BTS TP, PL ou Agricole • Respect strict des règles de sécurité • Organisé, observateur, méticuleux et adaptable • Esprit d'équipe et envie de se former en continu Rémunération • À partir de 30 000 € brut/an (selon profil) Avantages • Prime vacances + prime au mérite • Mutuelle entreprise (prise en charge part familiale)
Entreprise spécialisée dans le matériel agricole et viticole, elle accompagne viticulteurs et agriculteurs avec des solutions techniques fiables et adaptées. Basée à Bar-sur-Aube, elle bénéficie d'une forte proximité avec ses clients et d'une excellente connaissance du terrain. Son équipe passionnée assure l'entretien et la réparation de matériel professionnel avec un réel sens du service.
Créée en , SEELIUM est une entreprise à taille humaine (14 salariés, 6 soustraitants) implantée à Fontaine (38) en région Grenobloise. Nous sommes des électriciens spécialisés dans l'électricité industrielle (automatisme, process, machine spéciale, laboratoire, salle blanche). On intervient en France et régulièrement à l'international.Chez SEELIUM, on travaille en équipe, pas de place pour l'ego ou l'arrogance démesurée, tout le monde est un(e) acteur(trice) de la réussite collective. On a le droit de ne pas tout savoir, on a le droit de demander de l'aide à ses collègues, on a le droit de se tromper (pas trop quand même) mais le devoir de s'excuser le cas échéant, on a le devoir de partager son savoir.On est des gens sérieux, mais on ne se prend pas au sérieux, on aime rire et travailler dans la bonne humeur.d'ailleurs on ne conçoit pas le travail autrement. Vos missionsJ'assure la gestion commerciale, financière et technique des affaires / chantiers.J'encadre les Chefs de chantier dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Prospection commerciale, suivi régulier des clients (comprendre leurs besoins) Réaliser les devis (chiffrages), trouver les solutions techniques Evaluer les moyens humains et matériels pour réaliser les affaires / chantiers. Respecter les règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Elaborer le planning Lancer les études d'exécution, le suivi des affaires en collaboration avec le Chefde chantier et vérifier l'avancement. Consulter les fournisseurs et commander le matériel nécessaire à la réalisationdes chantiers en collaboration avec le bureau d'étude et le Chef de chantier. Surveiller et respecter le budget de chaque chantier. Chiffrer les travaux supplémentaires. Préparer les états d'avancement des chantiers et établir la facturation. Préparer les points de gestion d'affairesProfil recherchéExpérience professionnelle souhaitée : Minimum 5 ans d'expérience à un poste similaire BAC +2 (BTS ou DUT) en génie électrotechnique et Informatique Industrielleet/ou AutomatismeConnaissances techniques Maitrise de l'environnement Microsoft (Windows 10, suite Office) Avoir une bonne capacité rédactionnelle Connaitre et comprendre l'électricité et/ou l'automatisme industriel Connaissance des logiciels AutoCAD et/ou See Electrical et/ou CanecoCompétences transverses (savoir-être, savoir-faire) Manager et animer une équipe Travailler en équipe Aisance relationnelle Faire preuve d'ouverture Capacité d'écoute Rigueur et adaptabilité
Période : Du : 26/01/2026 - Au : 30/01/2026Du : 02/02/2026 - Au : 13/02/2026Intervention en journée avec astreinte à prévoir en SMR 1 et EHPAD SecteurPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumDu : 16/02/2026 - Au : 20/02/2026Intervention en journée avec astreinte à prévoir en Médecine et SMR Possibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumDu : 23/02/2026 - Au : 27/02/2026Intervention en journée avec astreinte à prévoir en EHPADPossibilité de fractionner les périodes d'interventions - 1 semaine minimumService : SMR 1 (16 lits) + EHPAD Secteur (36 lits)Médecine / SMR (30 lits) EHPAD (130 lits)Rémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O70886
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à un Responsable d'Equipe, vous intervenez sur un portefeuille de clients de différents secteurs d'activité. À ce titre, vous êtes en charge de : • L'établissement des comptes annuels : bilans, comptes de résultat, liasses fiscales • La préparation et la présentation des comptes auprès des clients En plus de ses missions techniques, vous jouez un rôle clé dans la fidélisation des clients en réalisant des entretiens de suivi trimestriels visant à garantir leur satisfaction et à adapter les prestations si besoin. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Expérience de 2 ans minimum en cabinet comptable ou dans une structure avec gestion de multi-dossiers • Très bon relationnel, capacité à vulgariser l'information auprès des clients • Intérêt pour le secteur agricole et la comptabilité dédiée • À l'aise avec les outils numériques et la dématérialisation • Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe • Sens des responsabilités et conscience professionnelle Pourquoi se choisir ? Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l'épanouissement avec un parcours d'intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles entre métiers, ainsi que des missions spécifiques. Chez CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, nous investissons dans votre succès. Vous comptez parmi nous Vous comptez vraiment pour nous, et chacune de nos décisions est guidée par l'intérêt élevé des salariés et des clients. Nous sommes persuadés que ce qui se construit en interne se reflète en l'externe
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Souhaitez-vous apporter votre expertise médicale en tant que Médecin généraliste (F/H) en hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous serez chargé·e d'assurer les consultations et le suivi médical des patient·e·s - Réaliser des diagnostics précis et prescrire des traitements adaptés - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un soin optimal - Participer activement aux réunions cliniques multidisciplinaires L'établissement recherche un praticien de janvier à Mai sur différents services (EHPAD et SMR). Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à nous recontacter. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Le candidat(e) idéal(e) est un(e) médecin généraliste possédant une expertise clinique en milieu hospitalier. - Doctorat en médecine requis pour exercer le poste de médecin généraliste - Excellentes compétences en communication avec les patients et l'équipe médicale - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et exigeant - Sensibilité à l'approche éthique et humaniste dans le soin des patients Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement médical situé à BAR SUR AUBE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Souhaitez-vous apporter votre expertise médicale en tant que Médecin généraliste (F/H) en hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous serez chargé·e d'assurer les consultations et le suivi médical des patient·e·s - Réaliser des diagnostics précis et prescrire des traitements adaptés - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un soin optimal - Participer activement aux réunions cliniques multidisciplinaires L'établissement recherche un praticien de janvier à Mai sur différents services (EHPAD et SMR). Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à nous recontacter. Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 48.58 euros/heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
Je recrute pour le compte de mon client, un cabinet d'expertise comptable reconnu pour sa qualité de service et son accompagnement de proximité, un(e) Collaborateur Comptable H/F dans le cadre du développement de ses activités. Sous la supervision d'un Chef de mission ou de l'Expert-Comptable, vous prenez en charge en autonomie un portefeuille de clients variés (TPE/PME) : - Tenue comptable et révision des comptes - Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.) - Préparation des bilans et liasses fiscales - Accompagnement et conseil aux clients sur les aspects comptables, fiscaux et de gestion - Participation à la relation client et aux rendez-vous de présentation des bilans selon votre niveau d'autonomie - Formation en comptabilité (Bac +3 à Bac +5 DCG, DSCG) - Expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable - Bonne maîtrise des outils comptables (Quadra, Cegid, ACD, etc.) - Rigueur, sens de l'organisation, et bon relationnel client
Emploi Masseur Kinésithérapeute Bar-sur-Aube 10200 / La Solution Médicale Centre Médical à Bar-sur-Aube 10200, recherche activement un Kinésithérapeute (F/H). Avantages du poste : - Rémunération attractive - Aucun frais d'intermédiation pour le praticien - Statut salarié en CDI, temps plein - Planning rempli garanti Avantage du centre : - Structure moderne - Patientèle très nombreuse - Équipe dynamique, compétente et dévouée - Environnement d'excellence avec matériel haute technologie - Emplacement à proximité des transports en commun et parking, voiture à disponibilité - Travail en équipe pluridisciplinaire avec des médecins de rééducation et médecins spécialisés Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Diplôme D'État de Masseur-Kinésithérapeute. Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de bayel (10), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Bar-sur-Aube fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Rejoignez l'aventure Nigloland ! Acteur clé de l'expérience visiteurs, vous contribuez chaque jour à la propreté, la sécurité et le confort des espaces publics afin d'offrir un parc agréable et accueillant à tous. Vos missions au quotidien * Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces publics : allées, sanitaires, zones de passage, gestion des déchets, etc. * Participer à l'entretien des équipements et des infrastructures du parc. * Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. * Veiller au bon état du matériel et des véhicules mis à disposition. * Collaborer avec les autres équipes pour garantir un environnement propre, sûr et irréprochable. Vos atouts * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez le travail bien fait. * Vous savez travailler en autonomie tout en appréciant l'esprit d'équipe. * Vous avez une bonne condition physique (poste en extérieur, déplacements réguliers dans le parc). * Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais pas indispensable. * Le permis de conduire est indispensable pour assurer les interventions sur l'ensemble du parc. Vos conditions de travail * Travaillez en plein air, dans une ambiance conviviale, entouré(e) d'une équipe toujours souriante. * Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés (eh oui, les visiteurs adorent venir quand vous êtes là ). * Horaires flexibles, de 14 h à 34 h par semaine, selon le calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages * Réductions sur les repas et les boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos jours de repos. * Épargne salariale (sous conditions). Votre profil * Débutant(e) accepté(e) : la motivation fait toute la différence ! Votre rémunération * Taux horaire : 12,34 € bruts. * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0,10 € / km entre le domicile et le lieu de travail (dans la limite de 50 km). Rejoignez la Team Nigloland et contribuez chaque jour à offrir un parc propre, sûr et accueillant à tous nos visiteurs !
Rejoignez l'aventure Nigloland ! Vous êtes titulaire de la Carte Professionnelle à jour (Carnet de tirs à jour également) : Agent de Surveillance Renforcée « Agent de surveillance humaine et de gardiennage exerçant avec une arme de catégorie B et D ». Vos missions : * Assurer la surveillance extérieure et intérieure du parc. * Veiller au respect des règles sur l'ensemble du parc. * Intervenir dans les situations conflictuelles. * Accueillir et renseigner les visiteurs. * Veiller à la propreté et l'entretien de son lieu de travail. Vos compétences : * Maitriser les techniques de prévention de la violence. * Être à l'aise avec l'armement. * Connaitre les règles de sécurité de l'armement. * Observer et analyser les situations (repérer les comportements suspects, déceler les situations inhabituelles). * Rédiger des comptes rendus. * Avoir une très bonne condition physique. Vos qualités : * Excellente présentation. * Bonne faculté d'adaptation. * Avoir le sens du contact (visiteurs, employés). * Agir avec discernement. * Rigoureux(se) dans le respect des procédures (capable de s'intégrer dans un environnement sérieux et cadré). * Respect de la hiérarchie. * Savoir travailler en équipe. Vos conditions de travail : * Travaillez avec le soleil, la magie du parc et un sourire de toute l'équipe. * Soyez prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (les visiteurs ne prennent pas de vacances !). * Travail en horaires flexibles, de 14 h à 34 h hebdomadaires, en fonction du calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * Taux horaire : 19,10 euros bruts. * Prime de non-absence à terme, de 100 euros bruts mensuels. * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographie de 50 km). * OU mise à disposition d'un logement à proximité du parc possible, pendant la durée contractuelle Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Rejoignez l'aventure Nigloland ! Vous êtes titulaire d'un CQP Agent de Prévention et Sécurité (APS) et d'une carte professionnelle en cours de validité (le SSIAP à jour, serait un plus). Vos missions : * Assurer le contrôle des accès et la sureté des visiteurs. * Assurer la surveillance des boutiques et des événements. * Veiller au respect des règles sur l'ensemble du parc. * Intervenir dans les situations conflictuelles. * Accueillir et renseigner les visiteurs. * Veiller à la conformité des billets. * Veiller à la propreté et l'entretien de son lieu de travail. Profil recherché : * Maitriser les techniques de prévention de la violence. * Observer et analyser les situations (repérer les comportements suspects, déceler les situations inhabituelles). * Respecter les procédures. * Avoir une bonne condition physique. Vos conditions de travail : * Travaillez avec le soleil, la magie du parc et un sourire de toute l'équipe. * Soyez prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (les visiteurs ne prennent pas de vacances !). * Travail en horaires flexibles, de 14 h à 34 h hebdomadaires, en fonction du calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * Taux horaire : 12.34 euros bruts. * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographie de 50 km). Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Rejoignez l'aventure Nigloland ! En tant qu'Employé(e) Laverie au sein du parc d'attractions Nigloland, vous aurez un rôle essentiel dans l'entretien et la gestion des costumes et uniformes de l'ensemble des services du parc. Vous contribuerez à assurer la propreté et la qualité des tenues portées par les collaborateurs afin de garantir une présentation impeccable auprès des visiteurs. Vos missions : Gestion du linge et entretien des tenues : * Assurer le tri, le lavage et le repassage des costumes et uniformes de tous les services du parc. * Veiller à l'entretien et à la durabilité des vêtements en respectant les protocoles de nettoyage. * Identifier et signaler les vêtements endommagés ou usés. * Utilisation de l'outil informatique pour la gestion des entrées/sorties des tenues de nos équipes. Organisation et rigueur : * Gérer le rangement des tenues de façon structurée pour un accès rapide et efficace. * Assurer des inventaires réguliers et signaler les besoins en renouvellement de stock. Entretien du lieu de travail et du matériel : * Maintenir un environnement propre et ordonné. * Veiller au bon fonctionnement des machines (lave-linge, sèche-linge, fers à repasser, etc.) et signaler toute anomalie. * Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Couture et réparations simples (apprécié) : * Effectuer de petites retouches ou réparations sur les costumes (boutons, ourlets, accrocs, etc.). * Contribuer à prolonger la durée de vie des tenues en assurant leur bon état. Vos expériences : * Une première expérience en blanchisserie, pressing ou entretien du linge est un plus, mais non obligatoire. Vos compétences : * Excellente organisation et rigueur. * Minutie et souci du détail. * Capacité à respecter les protocoles de nettoyage et de sécurité. * Connaissances en couture appréciées. Vos qualités : * Sens de l'hygiène et de la propreté. * Esprit d'équipe et autonomie dans l'exécution des tâches. * Capacité à travailler en station debout prolongée et à manipuler du linge volumineux. * Capacité à échanger facilement avec l'ensemble du personnel Vos conditions de travail : * Travaillez avec le soleil, la magie du parc et un sourire de toute l'équipe. * Soyez prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (les visiteurs ne prennent pas de vacances !). * Travail en horaires flexibles, de 14 h à 34 h hebdomadaires, en fonction du calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * Taux horaire : 12,34 euros bruts. * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographie de 50 km). Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Vous êtes titulaire d'un PSE1, PSE2, SAP 1 ou équivalence pompier ? (Le SSIAP 1 serait un plus) ? Rejoignez l'aventure Nigloland ! Vos missions : * Réaliser des interventions de secours et de premiers soins (assistance à la personne). * Lutter contre l'incendie (feux naissants). * Effectuer des rondes de vérification incendie / secourisme. * Etablir des rapports d'interventions. * Veiller à la propreté et l'entretien de son lieu de travail. Vos compétences : * Maitriser et utiliser les équipements de secours et de sauvetage (DAE, oxygénothérapie.). * Maitriser et utiliser des moyens de lutte contre l'incendie. * Disposer des qualifications suivantes : * PSE1, PSE2, SAP 1 ou équivalence pompier, * SSIAP 1 (option). * Avoir une bonne condition physique. Vos qualités : * Excellente présentation. * Bonne faculté d'adaptation. * Avoir le sens du contact (visiteurs, employés). * Agir avec discernement. * Rigoureux(se) dans le respect des procédures (capable de s'intégrer dans un environnement sérieux et cadré). * Respect de la hiérarchie. * Savoir travailler en équipe. Vos conditions de travail : * Travaillez avec le soleil, la magie du parc et un sourire de toute l'équipe. * Soyez prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (les visiteurs ne prennent pas de vacances !). * Travail en horaires flexibles, de 14 h à 34 h hebdomadaires, en fonction du calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * Taux horaire : 14.20 euros bruts. * Prime de non-absence à terme, de 100 euros bruts mensuels. * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographie de 50 km). Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Rejoignez l'aventure Nigloland ! Vous êtes titulaire d'un CQP Agent de Prévention et Sécurité (APS) et d'une carte professionnelle en cours de validité (le SSIAP à jour, serait un plus) Vos missions : * Assurer la surveillance de nuit. * Assurer la protection du parc (intérieure, extérieure). * Etablir des rapports de rondes. * Veiller à la propreté et l'entretien de son lieu de travail. Vos compétences : * Observer et analyser les situations (repérer les comportements suspects, déceler les situations inhabituelles). * Rédiger des comptes rendus. * Avoir son propre chien (option). * Bonne condition physique. Vos qualités : * Excellente présentation. * Bonne faculté d'adaptation. * Avoir le sens du contact (visiteurs, employés). * Agir avec discernement. Vos conditions de travail : * Travaillez avec le soleil, la magie du parc et un sourire de toute l'équipe. * Soyez prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (les visiteurs ne prennent pas de vacances !). * Travail en horaires flexibles, de 14 h à 34 h hebdomadaires, en fonction du calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * Taux horaire : 12,34 euros bruts. * Prime de non-absence à terme, de 100 euros bruts mensuels. * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographie de 50 km). * Prime de panier. * Prime de gardiennage chien. * Indemnités repos heures de nuit. Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Rejoignez l'aventure Nigloland au cœur de la restauration ! Prêt(e) à vivre une aventure épique tout en régalant les visiteurs du parc ? Venez rejoindre notre équipe de super-héros de la restauration ! Votre mission principale : Garantir une expérience culinaire de qualité à tous les visiteurs du parc, tout en offrant un service rapide, fun et énergique. Que vous soyez en cuisine ou en salle, vous serez l'un des acteurs clés de l'expérience inoubliable de nos visiteurs. Vos Super-Missions : Service client : L'accueil * Accueillir avec un sourire : Toujours avec énergie et bienveillance, vous êtes le premier point de contact avec nos visiteurs affamés. * Assurer un service de qualité : En salle ou à la caisse, vous veillez à ce que chaque visiteur se sente comme un roi (ou une reine) et reparte avec le sourire. Gestion du point de vente : Un service à grande vitesse * Maintenir l'ordre et la propreté : Entre deux tours de montagnes russes, vous vous assurez que les espaces de restauration sont toujours nickel, prêts à accueillir les visiteurs suivants. * Préparer les espaces de repas : Mise en place des tables, réapprovisionnement des condiments, et gestion des flux de clients - vous savez que chaque seconde compte. Encaissements et commandes : Une caisse rapide comme l'Alpina * Gérer les commandes : Grâce à vos compétences technologiques, vous prenez les commandes avec rapidité et efficacité. * Encaisser et rendre le sourire : Vous assurez un paiement rapide tout en restant toujours accueillant(e). Travail en équipe : Les Super-Héros sont plus forts ensemble * Collaborer avec les autres membres de l'équipe : Chez nous, on est une équipe qui se soutient ! Les caissiers, les cuisiniers, les serveurs - tout le monde met la main à la pâte. * S'adapter et réagir vite : Entre un rush de visiteurs après un grand spectacle et une pause bien méritée, vous savez gérer les situations avec calme et efficacité. Profil recherché * Polyvalent(e) et adaptable : à l'aise sur plusieurs postes * Orienté(e) client : le sourire et la satisfaction avant tout * Dynamique et motivé(e) : vous aimez bouger et relever des défis * Esprit d'équipe : la réussite est collective * Attentif(ve) aux détails : propreté, commandes et présentation n'ont aucun secret pour vous Vos conditions de travail * Travaillez en plein air, dans une ambiance conviviale, entouré(e) d'une équipe toujours souriante. * Vous êtes disponible pour travailler les week-ends et jours fériés (eh oui, les visiteurs adorent venir quand vous êtes là ). * Horaires flexibles, de 14 h à 34 h par semaine, selon le calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages * Réductions sur les repas et les boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos jours de repos. * Épargne salariale (sous conditions). Votre profil * Débutant(e) accepté(e) : la motivation fait toute la différence ! Votre rémunération * Taux horaire : 12,34 € bruts. * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0,10 € / km entre le domicile et le lieu de travail (dans la limite de 50 km). Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Envie de démarrer la saison dans un parc qui se réveille avec le printemps ? Pour l'ouverture et la saison printanière, Nigloland recrute des Animateurs d'attractions (F/H) prêts à faire vivre des moments de joie, de sensations et de sourires à nos visiteurs. Vous intégrerez l'une de nos 4 Teams Attractions, chacune avec son univers et ses attractions : Team Niglo Team Niglotte Team Rikko Team Mamalugua Quelle que soit votre team, une chose est sûre : l'esprit d'équipe et la bonne humeur seront au rendez-vous ! Vos missions au cœur de votre Team - Assurer l'exploitation des attractions après les contrôles de sécurité quotidiens - Garantir la sécurité des visiteurs, petits et grands - Accueillir et accompagner les familles avec sourire et bienveillance - Veiller à la propreté et au bon état de votre poste de travail Votre terrain de jeu printanier Selon votre team, vous pourrez opérer sur des attractions emblématiques telles que : Krampus Expédition, pour des sensations rafraîchissantes La Forêt de Niglo, idéale pour les familles La Rivière Canadienne, parfaite aux beaux jours et bien d'autres attractions réparties sur l'ensemble du parc ! Profil recherché (débutants acceptés) * Vous êtes souriant(e), dynamique et aimez le contact avec le public * Vous appréciez le travail en équipe * Vous avez le sens des responsabilités et de la sécurité * Vous avez 18 ans minimum et l'envie de vivre une expérience enrichissante Conditions de travail : * Ambiance conviviale dans un parc fleuri et animé * Formation complète assurée à votre arrivée * Disponibilité demandée les week-ends et jours fériés * Horaires flexibles : entre 14 h et 34 h par semaine, selon le planning du parc Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * 12,34 € bruts de l'heure * Indemnité kilométrique de 0,10 €/km (dans une limite de 50 km autour du parc) Prêt(e) à rejoindre l'une des 4 Teams Attractions de Nigloland pour une saison de printemps pleine d'énergie ? Faites éclore les sourires et démarrez la saison dans un cadre naturel exceptionnel Postulez dès maintenant et vivez le printemps version Niglo !
En tant que technicien(ne) électrique, vous aurez pour responsabilités : - Garantir le bon fonctionnement des installations électriques du parc - Intervenir sur l'ensemble des systèmes techniques du parc (attractions, spectacles, infrastructures etc.) - Couvrir, en autonomie ou en binôme, tous les types de maintenance : préventive, corrective, rénovation et travaux neufs - Participer aux travaux de rénovation ou d'installation de nouveaux systèmes électriques - Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur - Travailler en étroite collaboration avec les autres services techniques (mécanique, hydraulique etc.) - Renseigner les rapports d'intervention et les suivis de maintenance Vos conditions de travail : - Lieu de travail : Dolancourt - Type de contrat : Contrat de travail à durée indéterminée - Temps de travail : 35 heures - Particularités liées à la saisonnalité : - Parc fermé de novembre à avril : Travail du lundi au vendredi - Parc ouvert d'avril à novembre : Travail du lundi au dimanche, en fonction des impératifs du service avec deux jours de repos - Période d'essai : 1 mois, renouvelable 1 fois Rémunération : - A définir selon profil - Indemnité kilométrique de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail - Epargne salariale Vos qualités : - Vous avez de réelles connaissances d'électro technique dans les domaines de l'électricité industrielle. - Vos connaissances en électricité générale et bâtiment seront appréciées. - Vous faites preuve de sérieux et de rigueur dans chacune de vos actions. - Vous avez un bon relationnel et aimez le travail en équipe. - Vous avez le sens des responsabilités, en particulier en matière de sécurité. Ce sont vos compétences, votre engagement et votre envie de contribuer au bon fonctionnement du parc qui feront la différence. Nous attendons votre candidature !
Rejoignez l'aventure Nigloland et participez au développement de l'un des parcs d'attractions les plus appréciés de France ! En véritable ambassadeur du parc, vous serez le lien privilégié entre Nigloland et les CSE, amicales du personnel et partenaires B2B. Votre mission : Tisser des relations de confiance durables, comprendre les besoins de vos interlocuteurs et leur proposer des solutions de billetterie sur mesure qui feront plaisir à leurs équipes. Vos principales missions : * Développer, animer et fidéliser un portefeuille clients B2B (CSE, amicales, entreprises, etc.). * Identifier de nouvelles opportunités commerciales et assurer la prospection. * Conseiller et accompagner les clients à chaque étape : écoute, analyse des besoins, argumentation et suivi personnalisé. * Gérer les appels, mails et demandes clients avec professionnalisme et réactivité. * Garantir la satisfaction client et la pérennité des relations établies. * Contribuer activement à la performance commerciale et à l'augmentation du visitorat du parc. * Participer à des journées découverte pour présenter Nigloland à vos prospects et finaliser vos ventes dans une ambiance conviviale. Vos conditions de travail : * Lieu : Au cœur du parc Nigloland, à Dolancourt. * Contrat : CDD de 5 mois - 35 h hebdomadaires. * Rémunération : * Taux horaire : 12,50 € bruts * Indemnité kilométrique : 0,10 € / km entre votre domicile et le parc (limitée à une zone géographique de 50 km) * Prime commerciale selon vos performances Ce poste est fait pour vous si vous aimez : * Les challenges commerciaux et le contact humain. * La relation client, la fidélisation et le conseil. * Travailler dans un univers où plaisir, performance et esprit d'équipe sont au rendez-vous ! Vos atouts pour réussir : * Un sens commercial aiguisé et une vraie fibre relationnelle. * Dynamisme, persévérance et rigueur dans le suivi de vos dossiers. * Un goût du résultat et l'envie de contribuer à une belle aventure collective.
Ta mission, si tu l'acceptes : Être un véritable pilier RH de la saison ! Du recrutement à la paie, tu participes à faire tourner le parc avec énergie, sourire et organisation. Au quotidien, tu vas : Côté Recrutement : * Recenser les besoins en personnel pour la saison (eh oui, nos attractions ne tournent pas toutes seules ). * Trier, sélectionner et rencontrer nos futurs talents. * Organiser et participer aux entretiens d'embauche. Côté Formation : * Mettre en place les actions de formation et suivre les montées en compétences de nos saisonniers . Côté Administration du personnel : * Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs (avec ton plus beau sourire ). * Rédiger les contrats et gérer les formalités d'embauche. * Suivre les périodes d'essai et les visites médicales. * T'assurer que les plannings soient cohérents et bien équilibrés. Côté Paie : * Gérer les entrées et sorties du personnel (création des dossiers, soldes de tout compte, etc.). * Saisir les éléments contractuels et variables de paie (absences, arrêts.). * Participer à la gestion de la mutuelle. Tes conditions de travail : Lieu : Dolancourt (10) : au cœur du parc (ambiance unique garantie ). Contrat : CDD saisonnier - 35h/semaine. Équipe : Rattaché(e) à une RRH et une Chargée de coordination (ambiance jeune & motivée ). Ta récompense (autre que les tours de manège gratuits) : * Salaire brut mensuel : à définir selon profil. * Indemnité kilométrique : 0,10 €/km (domicile parc dans la limite d'une zone géographique de 50 km). * Épargne salariale disponible selon conditions. Et toi, qui es-tu ? * Tu es étudiant-e ou diplômé-e en Ressources Humaines ou équivalent. * Tu es rigoureux-se, organisé-e, et surtout à l'aise avec les gens. * Tu aimes quand ça bouge, travailler dans une ambiance conviviale et rythmée. * Tu veux une expérience pro qui sort un peu du cadre. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, les RH vivent la saison au cœur du parc, entourées d'une équipe jeune, passionnée et soudée. Un job où tu apprends, tu ris, et tu participes à une aventure humaine (et un peu magique ). Nous attendons ta candidature avec impatience !
Vos principales missions: - Collecter et saisir les éléments variables - Etablir les bulletins de paie - Calculer et vérifier les charges sociales - Gérer les arrêts maladie - Gérer la relation avec les organismes sociaux - Rédiger les contrats de travail Vous évoluerez dans un service où le travail bien fait est reconnu, et où la stabilité est un vrai engagement. Nous recherchons un candidat axé sur la pédagogie avec le client. Au sein de ce cabinet, les clients ne sont pas des numéros et ont toute la considération des gestionnaires de paie qui travaillent pour eux. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité
Rejoignez l'aventure Nigloland au cœur de la restauration ! Prêt(e) à vivre une aventure épique tout en régalant les visiteurs du parc ? Venez rejoindre notre équipe de super-héros de la restauration ! Vos Super-Missions : * Préparation des légumes : Laver, éplucher, couper - bref, rendre les légumes aussi beaux qu'une photo Instagram. * Cuisson : plaquage et cuisson du pain pour les restaurants du parc. * Confiserie : Elaboration des pops corn et conditionnement des bonbons pour les points de ventes du parc. * Livraison : Livraison des différents points de restauration du parc. * Respect des normes d'hygiène : Appliquer les règles de sécurité alimentaire et garantir la propreté de l'espace de travail. Expérience : * Première expérience en tant que cuisinier ou légumier est un plus. Compétences : * Si tu sais différencier un poivron d'un concombre, c'est déjà un bon début ! Qualités : * Rigueur, autonomie, travail en équipe et rapidité d'exécution Vos conditions de travail : * Travail en extérieur, dans une ambiance festive et conviviale * Soyez prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (les visiteurs ne prennent pas de vacances !). * Travail en horaires flexibles, de 14 h à 34 h hebdomadaires, en fonction du calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * Taux horaire : 12.34 euros bruts * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographie de 50 km) Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Rejoignez l'aventure Nigloland ! Vos missions : * Gérer les stocks : Réceptionnez les marchandises comme un(e) champion(ne), vérifiez les produits et rangez le tout comme un Tetris. * Ravitaillement express : Préparez les caisses de bonheur pour les restaurants, snack-bars et autres points gourmands du parc. * Entretien du stock : Gardez les frigos propres et en bon état, comme si chaque produit était une star. * Règles du jeu : Respectez les normes HACCP et les règles sanitaires pour éviter les mauvaises surprises. Profil recherché : * Formation : * Bac ou équivalent (pas besoin d'être un Jedi, mais savoir gérer des stocks c'est un plus). * Permis B exigé. * Titulaire du CACES 3 serait un plus. * Expérience : Débutant(e) accepté(e) - Si vous avez déjà jonglé avec des stocks ou travaillé en restauration, c'est un plus. * Qualités : Organisation, rigueur, sourire en toutes circonstances et esprit d'équipe, même quand les montagnes russes décoiffent. Vos conditions de travail : * Travaillez avec le soleil, la magie du parc et un sourire de toute l'équipe. * Soyez prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (les visiteurs ne prennent pas de vacances !). * Travail en horaires flexibles, de 14 h à 34 h hebdomadaires, en fonction du calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * Taux horaire : 12.34 euros bruts. * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographie de 50 km). Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Envie de mettre vos compétences électriques au service d'un environnement unique et vivant ? Rejoignez nos équipes techniques et participez au bon fonctionnement d'un parc et de ses hôtels, où chaque journée est différente. Votre mission principale Assurer l'entretien et le dépannage des équipements de restauration du parc et des hôtels. Pour vous accompagner dans votre prise de poste, vous bénéficierez de formations internes ainsi que d'un accompagnement en binôme, afin d'être rapidement autonome. Vos missions au quotidien * Entretenir et dépanner des matériels de restauration * Intervenir sur les infrastructures électriques des bâtiments et du parc * Participer à l'installation et à l'amélioration des zones de restauration * Garantir le bon fonctionnement des installations électriques du parc * Intervenir sur l'ensemble des systèmes techniques : spectacles, restaurants, hôtels et infrastructures * Réaliser tous types de maintenance : préventive, corrective, rénovations et travaux neufs * Renseigner et suivre les interventions via le logiciel de GMAO De façon ponctuelle, vous pourrez également : * Participer au démarrage et à l'exploitation des attractions, avec ou sans public * Intervenir lors d'opérations d'évacuation, en collaboration avec les équipes concernées Conditions de travail * Lieu : Dolancourt * Contrat : CDI - 35h * Période d'essai : 2 mois, renouvelable une fois Organisation selon la saisonnalité * Parc fermé (novembre à avril) : travail du lundi au vendredi * Parc ouvert (avril à novembre) : travail du lundi au dimanche selon planning, avec deux jours de repos Rémunération & avantages * Selon profil et expérience * Prime mensuelle de non-absence : 100 € bruts * Indemnités kilométriques : 0,10 € / km domicile - lieu de travail * Épargne salariale Votre profil * Solides compétences en électricité générale, bâtiment et/ou industrielle * Rigueur, sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité * Bon relationnel et goût du travail en équipe Votre parcours * Formation diplômante dans le domaine de l'électricité * Expérience appréciée en électricité générale et/ou en maintenance électrique des matériels de grande cuisine
Rejoignez l'aventure Nigloland au cœur de la restauration ! Prêt(e) à vivre une aventure épique tout en régalant les visiteurs du parc ? Venez rejoindre notre équipe de super-héros de la restauration ! Votre mission principale : En tant que Cuisinier au parc Nigloland, vous serez en charge de la préparation de plats savoureux et créatifs pour nos visiteurs. Votre rôle sera d'offrir une expérience culinaire unique, tout en garantissant la qualité, la rapidité et la sécurité alimentaire dans un environnement dynamique. Vos Super-Missions : Préparation des plats : * Cuisson et assemblage des plats en respectant les recettes du menu. * Préparation des ingrédients et gestion des produits frais. Assurance qualité : * Garantir la qualité des plats, la présentation et la propreté de la cuisine. * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Travail en équipe : Les Super-Héros sont plus forts ensemble * Collaborer avec les autres membres de l'équipe : Chez nous, on est une équipe qui se soutient ! Les caissiers, les cuisiniers, les serveurs - tout le monde met la main à la pâte. * S'adapter et réagir vite : Entre un rush de visiteurs après un grand spectacle et une pause bien méritée, vous savez gérer les situations avec calme et efficacité. Adaptabilité : * Gérer les demandes spécifiques des visiteurs (végétariens, sans gluten, etc.). * S'adapter aux variations de la fréquentation en fonction des heures de forte affluence. Expérience : * Première expérience en cuisine appréciée (restaurant, snack, etc.). Compétences : * Connaissance des bases culinaires et des normes d'hygiène. * Capacité à travailler en équipe * Bonne gestion du stress Qualités : * Dynamisme, réactivité et sens de l'organisation. * Créativité et passion pour la cuisine. Vos conditions de travail : * Travail en extérieur, dans une ambiance festive et conviviale * Soyez prêt(e) à travailler le week-end et les jours fériés (les visiteurs ne prennent pas de vacances !). * Travail en horaires flexibles, de 14 h à 34 h hebdomadaires, en fonction du calendrier d'ouverture du parc. Vos avantages : * Réductions sur les repas et boutiques : parce que nos salariés méritent des avantages aussi cool que les attractions ! * Pass équipe pour profiter des attractions pendant vos repos * Épargne salariale (sous conditions) Votre rémunération : * Taux horaire : 13.86 euros bruts * Prime de non-absence à terme, de 100 euros bruts mensuels * Participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.10 centimes du kilomètre entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographie de 50 km) Rejoignez la Team Nigloland et faites briller le parc avec nous !
Rejoins l'aventure Nigloland et deviens un maillon essentiel de notre équipe commerciale ! Tu es reconnu(e) pour ton sens du relationnel, ta rigueur et ton enthousiasme communicatif ? Tu aimes le contact client et tu sais faire passer ton sourire au téléphone ? Alors ce poste est fait pour toi ! Véritable pivot entre nos clients et notre équipe commerciale, tu joueras un rôle central dans la satisfaction et la fidélisation de nos visiteurs professionnels. Au sein d'un environnement dynamique, chaleureux et plein d'énergie, tu seras accompagné(e) et formé(e) pour accomplir des missions aussi variées qu'enrichissantes. TES MISSIONS AU QUOTIDIEN : * Gérer les commandes clients et assurer le suivi des expéditions. * Éditer la billetterie ou les PASS du parc. * Effectuer la facturation et le suivi des règlements. * Établir des devis et gérer les réservations hôtelières. * Utiliser au quotidien les outils informatiques pour garantir un suivi fluide et précis. CONDITIONS DE TRAVAIL : * Lieu : En plein cœur du parc Nigloland, à Dolancourt. * Contrat : CDD de 5 mois, prolongeable jusqu'à la fin de saison. * Temps de travail : 35 heures hebdomadaires. * Rémunération : * 12,50 € bruts / heure * Indemnité kilométrique : 0,10 € / km entre le domicile et le lieu de travail (limitée à une zone géographique de 50 km) CE POSTE EST FAIT POUR TOI SI TU AIMES : * Être en contact direct avec les clients et leur apporter des réponses rapides et efficaces. * Organiser, suivre et traiter les commandes avec rigueur et précision. * Jongler entre plusieurs missions variées dans la même journée. * Travailler dans une équipe soudée tout en gardant ton autonomie. TES QUALITÉS POUR BRILLER DANS CE RÔLE : * Organisation et sens du détail à toute épreuve. * Aisance relationnelle et excellente communication. * Dynamisme, bonne humeur et capacité à garder ton calme, même dans le rush. * Curiosité et envie d'apprendre dans un environnement polyvalent. * Esprit d'équipe, entraide et autonomie. PROFIL RECHERCHÉ : * Titulaire d'un BAC+2 en commerce, gestion ou équivalent. Envie de rejoindre une équipe passionnée ? Postule dès maintenant et viens vivre une expérience professionnelle aussi enrichissante que divertissante !
Notre client est une entreprise industrielle à taille humaine, disposant d'un site de production structuré et en constante évolution. Elle intervient dans un environnement technique exigeant, avec des équipements de production nécessitant un haut niveau de fiabilité et de performance. L'entreprise s'appuie sur des équipes engagées et un savoir-faire opérationnel reconnu pour assurer la continuité de son activité et répondre aux exigences de qualité, de sécurité et de délais. Elle place l'amélioration continue, la sécurité des personnes et la maintenance de ses outils industriels au coeur de ses priorités. Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, notre client recrute un technicien de maintenance afin de garantir la disponibilité, la conformité et l'optimisation des installations de production. Le poste : Rattaché au Superviseur Maintenance, vos missions sont les suivantes : - Planifier les interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements de production - Élaborer et suivre le planning des travaux d'entretien - Assurer un reporting régulier des interventions réalisées - Rédiger les comptes rendus d'interventions et de réparations - Renseigner et mettre à jour la GMAO pour chaque intervention (historique, pièces, temps d'arrêt) Maintenance préventive et entretien: - Contrôler régulièrement le bon état de fonctionnement des machines et outils de production - Réaliser les opérations de maintenance préventive (graissage, réglages, contrôles, révisions périodiques) - Surveiller l'évolution de l'état des équipements et rénover les pièces usées encore fonctionnelles - Proposer des actions d'amélioration pour fiabiliser les équipements et réduire les arrêts de production - Maintenir les organes de sécurité en conformité avec la réglementation en vigueur Maintenance corrective et dépannage : - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques - Localiser les dysfonctionnements et analyser les causes des pannes - Réaliser les opérations de maintenance curative nécessaires - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses - Effectuer les essais de remise en service et garantir la conformité du fonctionnement après intervention Sécurité, qualité et amélioration continue: - Mettre à jour les équipements de production en fonction de l'évolution des règles de sécurité et des exigences QHSE - Respecter strictement les consignes de sécurité lors des interventions - Participer à l'amélioration continue des procédures de maintenance - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des équipements Profil recherché : Issu d'une formation de niveau Bac à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine équivalent, vous appréciez les interventions techniques sur le terrain et contribuez activement à l'amélioration continue des équipements. Reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et votre sens de l'analyse, vous êtes capable de travailler en toute autonomie tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe. Votre esprit méthodique et votre capacité à diagnostiquer les situations techniques sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. En rejoignant le service maintenance, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré dans un environnement technique dynamique, attaché aux exigences de sécurité, de qualité et au développement des compétences. IKI-CGE
IKIWAY
