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Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Us. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - CERGY, 95 - Cergy, 95 - COURDIMANCHE ... .
Missions dans le cadre de l'insertion par l'activité économique Suivi de l'action de solidarité mise en place par l'association dans le cadre de ses activités de solidarité : déménagement, livraison Participation à l'activité de l'association dans son ensemble Aptitudes relationnelles et sens de l'écoute, , sens de la solidarité, respect de la confidentialité, esprit d'initiative Conditions : être éligible au CDDI Contrat emploi : CDDI dans le cadre d'un Atelier et Chantier d'Insertion Horaires/ Rythme 26 heures hebdomadaires pouvant évoluer à temps complet Formation en fonction du souhait et du profil du salarié
Entreprise à taille humaine spécialisée dans l'aménagement extérieur et les espaces verts, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) rigoureux(se), polyvalent(e) et doté(e) d'un excellent sens relationnel pour accompagner notre développement. Missions principales Rattaché(e) à la Direction, vous serez en charge de : - Assurer le suivi administratif quotidien de l'entreprise - Gérer la facturation clients et fournisseurs (édition, enregistrement, relances, archivage) - Effectuer le suivi des heures du personnel chantier - Réaliser les formalités administratives liées aux ressources humaines (dossiers salariés, déclarations sociales, absences.) - Préparer les dossiers administratifs d'appels d'offres (marchés publics et privés) - Traiter et orienter les appels téléphoniques et courriels entrants - Effectuer diverses tâches administratives selon les besoins de la structure - Réaliser des travaux de comptabilité primaire (saisies simples, pointages, préparation documents comptables pour le cabinet) Profil recherché : - Expérience minimum 3 ans sur un poste administratif similaire exigée - Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (formules simples, tableaux, filtres) - Connaissance d'un logiciel de devis/facturation (Sage, EBP, Batigest, ProGBat, etc.) - Connaissances en comptabilité primaire appréciées - Aimer la polyvalence et savoir gérer plusieurs missions simultanément - Bon relationnel et sens du service - Très bonne expression écrite et orale, orthographe soignée - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et discrétion professionnelle Permis B indispensable - véhicule personnel requis Pas de télétravail - poste basé au siège (secteur Cergy) Conditions Contrat : CDD évolutif en CDI Temps : 4 jours/semaine (lundi/mardi - jeudi/vendredi) Prise de poste : rapide
Dans le Val d'Oise, l'association soutient les jeunes confiés par la Protection de l'Enfance dans leurs parcours de réussite éducative et dans leur inclusion sociale avec un accueil éducatif de jour (12 jeunes) et un projet expérimental d'accès aux soins pour les jeunes. De plus, dans le cadre du plan de prévention et de protection de l'enfance, dit « Plan Taquet », avec le soutien du Département du Val d'Oise, Le Valdocco met en place un nouveau service pour proposer des actions de soutien à la scolarité et l'inclusion scolaire. L'équipe mobile scolarité intervient sur l'ensemble du département en appui aux équipes de Protection de l'Enfance (MECS, Famille d'accueil, etc.) avec pour objectifs : Apporter des ressources nouvelles aux équipes de la Protection de l'enfance ; Soutenir le désir d'apprendre et les capacités de l'enfant ; Faciliter la concertation et le travail en réseau. Le
Depuis 1995, l'association Le Valdocco travaille auprès d'enfants et d'adolescents en difficulté sur différents quartiers de la ville d'Argenteuil. Notre approche globale (faire le lien entre Famille, Ecole et Cité) nous a amené à développer des activités variées, allant de l'animation de rue à la Prévention Spécialisée, et passant par des dispositifs de prévention du décrochage scolaire ou des activités de soutien à la scolarité. Rémunération: selon C.C.N.66.
Notre client prestataire de la sous-traitance dédiée : logistique de distribution sur plateformes dédiées, logistique industrielle en implant usine, délégation de production, logistique de l'urgence. Environnement Aéronautique- Réception des OF pour préparer les pièces destinées à l'atelier, réception des pièces fournisseurs ou des pièces en interne, regroupement. - Conditionnement. - Mise en stocks avec saisie informatique. - Gestion informatique et physique des stocks, contrôle des références et documents. - Préparation de commandes. - Rangement et nettoyage du poste de travail. Horaire : Journée Salaire 12.80EUR/h + Prime + Ticket restaurant - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Préparation d'une commande - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité Capacité à respecter les délais - Autonomie - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour un de nos clients (Siège industriel) situé à Cergy (95), un Agent de Sécurité H/F. Au sein de ce poste, vous serez en charge de la gestion des accès, des rondes pointées, du déclenchement d'astreinte sur incidents. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST. Horaires : 7h-19h / 6h-18h Rémunération : 2 087,24 euros brut par mois. CDI en temps complet à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Bonjour, Nous recherchons un agent/agente sérieux(se),et motivés(e) pour un site situé à Cergy proche Port de Cergy En tant qu'agent vous serez en charge de maintenir ces espaces propres et entretenus Nous recherchons un agent ayant la capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités sur un site avec une forte occupation. Lundi 09h00-11h00 Jeudi 09h00-11h00 Permis B préférable pour accéder au site. Si l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et diversifié vous intéresse, nous serions ravis de recevoir vos CV!
La Mutuelle la Mayotte recrute un(e) Coordonnateur(trice) de parcours complexe dans le cadre de la Communauté 360 du Val d'Oise, en CDI à temps plein, basé(e) à la MDPH 95. Contexte La Communauté 360°, initiée lors de la Conférence Nationale du Handicap en 2020, vise à offrir une réponse inconditionnelle et de proximité aux personnes en situation de handicap et à leurs aidants. Elle s'inscrit dans la continuité de la démarche Réponse Accompagnée Pour Tous, généralisée depuis 2018. Le poste s'intègre au Dispositif Intégré Handicap (DIH) porté par la MDPH du Val d'Oise, avec pour objectif de fluidifier les parcours complexes et de prévenir les ruptures d'accompagnement. Missions principales - Identifier et évaluer les situations complexes en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires - Accompagner les personnes et leurs aidants dans la construction de leur projet de vie - Coordonner les interventions des acteurs médico-sociaux, sanitaires, éducatifs et de droit commun - Participer aux instances techniques (PCPE, GOS, etc.) - Concevoir des solutions d'accompagnement personnalisées et innovantes - Animer des réunions de coordination et suivre les projets via des tableaux de bord - Contribuer à l'évolution de l'offre territoriale par un travail de réseau et de partenariat Profil recherché Compétences techniques - Connaissance de la loi n°2005-102 relative aux droits des personnes handicapées - Connaissance de la loi n°2016-41 de modernisation du système de santé - Maîtrise du secret médical et du code de déontologie - Bonne connaissance de la démarche Réponse Accompagnée Pour Tous - Connaissance des institutions sanitaires et médico-sociales Savoir-être - Implication, dynamisme, aisance relationnelle - Capacité d'écoute, de négociation et de mobilisation des acteurs - Sens de l'organisation, rigueur, méthode - Capacité à favoriser l'auto-détermination des personnes accompagnées - Force de proposition, capacité d'innovation - Goût pour le travail en équipe et en pluridisciplinarité Avantages - - Des séances d'analyse des pratiques professionnelles sont mises en place dans tous nos établissements - - Notre institution double son budget de formation - - Possibilité de mobilité interne au sein de nos établissements - - Versement d'une prime conventionnelle annuelle - - Possibilité d'ouvrir un Plan d'Epargne Entreprise et de verser des congés sur un Compte Epargne Temps - - Avantages CSE : carte cadeaux, chèques vacances, places de cinéma à prix réduit, voyage . - - Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail - - Aide au logement - - Restaurant d'entreprise (repas à 2.60€) - - Comité éthique animé par un consultant externe Employeur inclusif et engagé, notre institution œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Offre d'emploi - Maîtresse de maison (H/F) Lieu de Vie et d'Accueil pour adolescents Description du poste Le Lieu de Vie et d'Accueil Nouveau Départ recherche une maîtresse de maison afin de contribuer au bon fonctionnement de la structure accueillant des adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. En lien étroit avec l'équipe éducative et de direction, vous aurez un rôle central pour garantir un cadre de vie agréable, propre et sécurisant. Missions principales Assurer le bon fonctionnement quotidien des maisons en lien avec l'équipe éducative. Élaborer les menus de la semaine en tenant compte de l'équilibre alimentaire et des besoins des jeunes. Réaliser les courses alimentaires et gérer les stocks. Préparer les repas dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Maintenir en état de propreté l'ensemble de la maison (espaces communs et, si nécessaire, accompagnement à l'entretien des chambres avec les jeunes). Participer, en collaboration avec l'équipe, à la transmission d'un cadre éducatif rassurant et structurant. Profil recherché Discrétion, sens de la confidentialité et posture professionnelle irréprochable. Capacité d'organisation, d'autonomie et de rigueur. Sens du travail en équipe et aptitude à coopérer avec des éducateurs et une direction. Expérience dans un poste similaire (restauration collective, hôtellerie, collectivités, structures sociales ou médico-sociales) appréciée. Connaissance des règles d'hygiène alimentaire (HACCP) souhaitée. Conditions Contrat : CDI - temps plein. Lieu de travail : Jouy-le-Moutier / Courdimanche. Rémunération : selon expérience et grille conventionnelle applicable.
En tant que préparateur(trice) de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises,. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides, et dans la chaîne automatisée. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien )
Leclerc est un groupe de distribution indépendant, organisé en 16 coopératives régionales qui assurent la logistique et la stratégie commerciale, avec un modèle basé sur l'indépendance des entrepreneurs locaux et des valeurs de respect, solidarité et engagement envers les consommateurs. L'enseigne propose une large gamme de produits, incluant des services innovants comme le drive, tout en étant engagée dans des actions environnementales et sociales.
Manpower recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, des MAGASINIERS polyvalents (H/F). Dans le cadre d'une mission pour un acteur reconnu du secteur logistique, nous recherchons des Magasiniers polyvalents pour intervenir dans un univers luxueux, dédié à la maroquinerie haut de gamme. Missions principales : -Réception des marchandises -Mise en stock et suivi des inventaires -Contrôle des expéditions -Préparation et rangement -Utilisation d'outils informatiques (flash/scan). Profil recherché : -Maîtrise des savoirs de base : lire, écrire, compter -Excellent savoir-être, sens de l'organisation et de la rigueur - Capacité à se déplacer sur tous types d'horaires : équipe matin / journée / après-midi / soir -Disponibilité requise : minimum 2 samedis par mois certains dimanches en période de pic d'activité Ce que nous proposons : -Une mission valorisante dans un environnement haut de gamme -Un accompagnement personnalisé par nos équipes Manpower Vous souhaitez évoluer dans un cadre professionnel exigeant et stimulant ?
Société évènementielle recherche une (un) hôte (H/F) pour notre stand de photos avec le Père Noël au centre commercial Les 3 Fontaines à 95000 CERGY-PONTOISE. Mission : - Accueillir la clientèle, la diriger, mettre les enfants (et les parents) en confiance afin qu'ils se fassent photographier avec le Père Noël, - Faire choisir les photos aux clients sur un écran, les imprimer, les insérer dans un cartonnage et encaisser le coût. Durée du contrat : CDD saisonnier à compter du samedi 29 novembre jusqu'au mercredi 24 décembre. Jours et heures de présence : samedis, dimanches et mercredis de 10 à 13 et de 14 à 19 h 30 environ + les lundi 22, mardi 23 et mercredi 24 décembre. Profil souhaité : Personne souriante, accueillante, dynamique et sérieuse. Ce poste conviendrait également à un(e) étudiant(e).
Intitulé de poste : Magasinier H/F Lieu : Cergy (95) Salaire : 13€/h Durée effective : 35h/ semaine Horaires : Journée ou fixe matin/après-midi avec heures supplémentaires le Week-end Type de contrat : Mission d'intérim Date de démarrage : Dès que possible Poste Au sein de l'entrepôt vous préparez, conditionnez et stockez les commandes. Vos principales missions : - Préparer les commandes - Recenser, trier et classer les bons de commandes - Effectuer le conditionnement - Effectuer le contrôle de la commande - Stocker et mettre a disposition les produits pour le rayon - Nettoyer et entretenir les équipements Votre profil Vous êtes dynamique, volontaire, rigoureux. Vous avez déjà une expérience en logistique, vente ou restauration. Si ce poste corresponds a votre profil et vos attentes, n'hésitez pas à postuler et nous ne manquerons pas de revenir rapidement vers vous.
Nous recherchons un équipier ou une équipière libre service pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans la satisfaction de notre clientèle, en veillant à ce que nos produits soient bien présentés et facilement accessibles. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par le service client et souhaitant évoluer dans un environnement stimulant. Missions Assurer la propreté des espaces communs Réapprovisionner le linge des étages Remplissage des mini-bars Débarrassage des room services Nettoyage du parking Remise à propre des salles de séminaires Gérer les stocks et effectuer le réassort en accord avec votre gouvernante Répondre aux questions des clients et résoudre leurs préoccupations Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez une expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en relation client Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de travailler sous pression Vous avez un sens aigu du détail et un goût pour le merchandising Rejoignez notre équipe pour vivre une expérience enrichissante où votre contribution fera la différence ! Date de début prévue : 01/10/2025 Type d'emploi : Temps partiel, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Capacité à faire le trajet ou à déménager: 95000 Cergy: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Expérience: Hôtellerie: 1 an (Requis) Langue: Français (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Ltd, recrute pour l'un de ces partenaires premium plusieurs Magasiniers/Magasinières pour de belles missions d'intérim à pourvoir immédiatement 20 postes à pourvoir Vos missions seront les suivantes : - Gestion et l'optimisation des stocks. - Réceptionner, stocker et préparer les produits destinés à être livrés conformément aux procédures de l'entreprise - Contrôler la qualité des produits reçus et expédiés - Gérer l'inventaire et assurer le suivi des stocks pour éviter toute rupture ou surstock - Utilisation d'un système informatique de gestion de stock pour enregistrer les entrées et sorties Nous recherchons des profils avec leur CACES 1, 3 et 5 en cours de validité Nous recherchons des candidat(e)s pouvant être disponible sur les amplitudes horaires suivants : Horaire : MATIN : 06h-13h24 // APRES-MIDI : 13h24-20h48 // SOIREE : 17h-00h00 // JOURNEE : 08h-16h30 Possibilité de travailler 2 samedi par mois Les plannings sont définis au préalable afin que chacun puisse s'organiser Ponctualité, assiduité sont important
Le réseau LTD compte 8 agences spécialisées en travail temporaire organisées par pôle d expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière. Ce réseau à pour objectif d'accompagner ses clients dans leurs démarches et de répondre au mieux à leurs recherches de personnel qualifié
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et la distribution, un(e) préparateur(trice) de commandes pour une mission en intérim de 6 mois à Cergy - 95800. Vous aurez pour mission de préparer les commandes et de veiller à leur bon acheminement dans les délais impartis. Horaires : - Matinale : 6h00 - 13h24 - Après-midi : 11h30 - 19h00 - Journée : 08h - 17h00 - Soirée : 17h00 - minuit Il est impératif d'être disponible sur tous les créneaux horaires. Mission 37h avec possibilité d'heures sup. Le salaire proposé est entre 12 et 13EUR de l'heure pour 37 heures par semaine + primes. Une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et un BEP/CAP sont requis pour ce poste. N'hésitez pas à postuler si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil recherché. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes sérieux, rigoureux, ponctuel Vous avez le sens du service, un bon état d'esprit et vous êtes polyvalent Vous avez de l'expérience dans ce domaine Vous êtes et vous avez envie de vous investir sur le long terme Si vous vous reconnaissez dans ces critères, alors vous êtes la personne que nous recherchons pour rejoindre notre équipe en tant que préparateur(trice) de commandes à Cergy.
Nous recrutons pour un de nos clients en Grande Distribution sur des magasins non-alimentaires Sous la responsabilité de votre chef de poste et/ou du Manager de Proximité de l'entreprise vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueil de la clientèle - Filtrer et contrôler les entrées et sorties des personnes - Informer, orienter et accompagner les clients - Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité - Assurer la gestion des clefs et des moyens d'ouverture - Surveillance Générale - Traiter les anomalies en application des consignes du poste - Assurer la sécurité des biens et des personnes - Secours aux personnes, protection et alerte en cas d'accident ou événement exceptionnel - Prendre les mesures conservatoires (mise en place d'un périmètre de sécurité) - Donner l'alerte - Faciliter et guider les secours - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Détecter les comportements potentiellement frauduleux et/ou dangereux et rendre compte immédiatement de ses constatations à sa hiérarchie Compétences: - Gestion des premiers secours - Gestion des risques et des situations conflictuelles - Transmission des consignes et informations - Surveillance et gardiennage - Capacité d'écoute et de travailler en équipe Pré-requis: - Titulaire de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS - SST à jour Horaires : variables Coef. 140
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil secteur de CERGY et PONTOISE (3 aires). Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (compétences en informatique) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien des aires (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). Poste polyvalent CDI de 35h00 / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire : 1864€ brut / mois + prime IDF de 200€ brut mensuel à partir du 4ème mois de présence + prime astreinte + prime de participation annuelle selon conditions *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Poste à pourvoir dès maintenant (35h) / issu(e) d'une formation en secrétariat, vous assurez les missions suivantes: - Accueil physique et téléphonique - Facturation - Relance règlements / rapports d'expertise - Tenue de planning - Prise de rendez-vous - Classement... formation assurée en interne.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'un syndicat de co-propriété situé à Cergy (95), nous recherchons notre ambassadeur/ambassadrice pour assurer les missions suivantes : - Accueil physique - Accueil téléphonique - Gestion du courrier, plis et colis Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 27h30/semaine du lundi au vendredi - 13h/18h30 Salaire : 1415.70 € bruts mensuels + 50% frais de transport Profil - Sens du service - Une première expérience en relation clientèle souhaitée - Sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques -Anglais conversationnel
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.
Votre rôle : Au sein d'une équipe logistique dynamique, vous participez à la bonne gestion des flux de marchandises pour garantir un service de qualité auprès de nos clients. Vous êtes un maillon essentiel de la chaîne d'approvisionnement. Vos missions : - Réception, stockage et préparation des marchandises - Gestion des flux de marchandises et tenue du stock - Respect des règles de sécurité et de propreté de l'entrepôt - Mettre à jour les stocks dans le système informatique et participer aux inventaires. Mission d'intérim 1 mois renouvelable en 35h
Sur un site client (site tertiaire) situé à Cergy-Pontoise (95), nous recherchons un Agent des Services de Sécurité Incendie H/F. Vous êtes garant(e) des missions d'incendie et d'assistance à la personne. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour. Horaires : 7h-19h / 19h-7h Le coefficient est de 140 soit 1 912,24 € /mois (brut). CDI à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Le foyer de vie « Les Tournesols » situé au sein d'un EHPAD recherche un AMP/AES (H/F). Nous accueillons 14 personnes en situation de handicap vieillissantes ayant une déficience intellectuelle et/ou des troubles psychiatriques. Avec le soutien de l'éducatrice coordinatrice et en lien avec l'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Vous accompagnez les résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne en fonction de leur autonomie (hygiène, rangement, repas, rendez-vous médicaux,etc..). - Vous élaborez le planning d'activités hebdomadaires des résidents, en collaboration avec l'éducateur spécialisé et le moniteur éducateur. - Vous mettez en place des activités et sorties permettant de maintenir l'autonomie du résident et de favoriser le lien social. - Vous conceptualisez, mettez en œuvre et assurez le suivi du projet individualisé. - Vous participez aux réunions d'équipe pluridisciplinaire - Vous mettez en œuvre des actions éducatives - Vous assurez la traçabilité des actes et observations effectués et participez à la transmission des informations écrites et orales. - Titulaire du diplôme AES/AMP et permis de conduire obligatoire - Connaissance du secteur médico-social et du champ du handicap - Qualités relationnelles - Facultés de travail en équipe Horaires:7h30-18h / 10h30-21h (roulement de deux semaines). Vous travaillez 1 week-end sur 2
Nous recherchons un plongeur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre rôle sera essentiel pour assurer la propreté et l'hygiène en cuisine. Missions : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des couverts et du matériel de cuisine - Veiller à la propreté des locaux et au respect des normes d'hygiène - Aider en cuisine pour certaines tâches simples si nécessaire - Gérer le rangement et l'organisation du matériel Profil recherché : - Dynamique, rapide et organisé - Esprit d'équipe et sens du service - Capacité à travailler sous pression - Expérience en plonge souhaitée, mais débutants acceptés
Bonjour, Je suis à la recherche pur l'un de mes clients situé dans le 95 d'un ou une chargé(e) d'approvisionnement logistique. Votre mission : - Le passage de commande sur SAP - La gestion de stock informatique et physique - La gestion de la relation avec les fournisseurs - La gestion des litiges avec les fournisseurs - Suivre et animer les réunions
Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions : Délivrance des médicaments et ordonnances Passer les commandes Assurer les Télétrans Et toutes les tâches d'un Préparateur DIPLOME INDISPENSABLE
PHARM-EMPLOI Cabinet de Recrutement et Centre de formation spécialisé en Pharmacie
Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production (H/F) motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre son équipe à Osny. Vous serez responsable de la gestion des commandes, de la préparation des produits et de l'assurance qualité. -Environnement de travail dynamique et stimulant -Horaires d'équipes: 05H45 - 13H28 ou 13H15 - 20H58 Assurer la conduite d'une ligne de fabrication solide. Réaliser les changements de formats et la maintenance 1er niveau. Tout mettre en œuvre pour ne jamais interrompre la production. -Réception et traitement des commandes -Préparation et emballage des produits -Contrôle de la qualité des produits -Respect des normes de sécurité et des procédures internes -Réaliser une ou plusieurs opérations de production -Renseigner des documents de production -Contrôler avant le démarrage et en cours de production -Alimenter en matières premières et/ou articles du conditionnement et petit matériel -Contrôler la conformité des matières premières et du petit matériel -Alerter en cas d'anomalies -Nettoyer et entretenir les équipements et les matériaux -Préparer du matériel de production en fonction du planning et des instructions -Expérience préalable en tant qu'opérateur de commande ou dans un poste similaire -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement -Rigueur et attention aux détails -Flexibilité pour travailler selon les horaires indiqués
Nous recherchons un(e) formateur/formatrice passionné(e) pour animer des ateliers d'accès dématérialisé aux droits et aux soins et d'utilisation du site et des applications France Travail auprès d'un public en insertion. Missions principales : Animer des ateliers collectifs pour initier un public senior aux outils numériques d'accès aux droits, aux soins, à l'emploi et à la formation. Utiliser les contenus pédagogiques fournis pour faciliter la compréhension et l'apprentissage des participants. Adapter votre approche pédagogique en fonction des besoins et des niveaux des participants. Profil recherché : Vous avez une bonne pédagogie, de la patience et aimez transmettre vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les nouvelles technologies. Vous avez une expérience dans l'animation de formations ou d'ateliers (une expérience avec les publics en insertion est un plus). Vous maîtrisez parfaitement les sites administratifs (Ameli, la CAF), le site France Travail et l'application Parcours Emploi. Vous êtes indépendant(e) et/ou recherchez un complément d'activité. Détails de la mission : Lieu : Cergy, Eragny et Vauréal (Val d'Oise) Disponibilité : trois jours par semaine Période : - Les 17, 18 et 19 novembre 2025, de 9h à 11h30 à Cergy et de 13h45 à 16h15 à Vauréal. - Les 24, 25 et 26 novembre 2025, de 9h-11h30 à Eragny et de 13h45 à 16h15 à Vauréal. - Les 1er, 4 et 5 décembre 2025 de 9h à 11h30 et de 13h45 à 16h15 à Cergy toute la journée. - Les 8, 9 et 10 décembre 2025 de 9h à 11h30 à Eragny et de 13h45 à 16h15 à Cergy. Si vous êtes intéressé(e) et pensez correspondre à ce profil, veuillez nous envoyer votre candidature avec une courte présentation de votre expérience.
Destination Multimédia est une structure associative qui œuvre pour la réduction de la fracture numérique. Nos missions et nos publics sont variés: nous intervenons auprès des enfants, des jeunes, des seniors, des particuliers, des professionnels,... Travailler avec Destination Multimédia c'est avant tout adhérer à un projet, une équipe et une envie de réussir ! Déjà présente en Gironde, en Charente Maritime et en Ile de France, l'association débute son développement dans les Landes.
Vous effectuez la production en équipe de salade de fruits et de fruits découpés. Dans un laboratoire réfrigéré (+10°C), vous réalisez les différentes étapes du processus : sortie des fruits (charge maximale de 15kg), découpe manuelle ou semi-manuelle et conditionnement. Vous réalisez également le nettoyage quotidien de l'environnement de travail. Enfin, vous veillez au respect des règles d'hygiène en vigueur. Travail physique. Doté(e) d'une bonne dextérité et d'une rapidité d'exécution, vous êtes travailleur(se) et flexible. Vous disposez d'un moyen de locomotion (le site de production est mal desservi par les transports). Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en production.
Missions Suivi de l'action de solidarité mise en place par l'association. Gestion des produits reçus par l'association dans le cadre de ses activités de solidarité : déménagement, livraison Participation à l'activité de l'association dans son ensemble. Capacités/Aptitudes Aptitudes relationnelles et sens de l'écoute, , sens de la solidarité, respect de la confidentialité, esprit d'initiative, permis B Obligatoire Conditions : être éligible au CDDI avoir le permis de conduire Statut /Salaire Contrat emploi : CDDI dans le cadre d'un Atelier et Chantier d'Insertion Salaire : smic Encadrement Directeur du Maillon Formation Formation en fonction du souhait et du profil du salariés Formation Permis C ou D proposée Localisation du lieu de travail Au Maillon 37 rue Francis Combe à Cergy Horaires/ Rythme 26 heures hebdomadaires pouvant évoluer à temps complet
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un Assistant logistique (H/F) pour une mission en intérim de 6 mois à Us - 95450. Le/la candidat-e retenu-e sera en charge des missions suivantes : - Prise en charge du standard téléphonique de l'entreprise - Interface entre les clients, les fournisseurs et les équipes internes (siège et entrepôt) - Coordination logistique & suivi des stocks - Enregistrement et suivi des commandes clients - Gérer les opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition des marchandises - Assurer le suivi des stocks et réaliser les inventaires - Coordonner les transports et organiser les livraisons - Gestion des litiges transporteurs et clients - Facturation - Participer à l'optimisation des processus logistiques - Assurer le suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs et reporting - Appui dans l'organisation quotidienne de l'entreprise Salaire proposé : Entre 2000 et 2300 EUR par mois Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Formation BAC+2 en logistique ou domaine similaire - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel - Très bon relationnel, à l'aise au téléphone comme en communication écrite - Notions commerciales : sens du client, priorisation, compréhension des enjeux de satisfaction - Esprit de coordination : capacité à faire le lien entre plusieurs interlocuteurs et services - Rigueur, autonomie, organisation et réactivité - La maîtrise de l'anglais serait un plus. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées.
Le CROUS de l'académie de Versailles, établissement public administratif, recherche un agent d'installation et de maintenance pour son site de Cergy (95). Nature du contrat : CDD de 12 mois à compter du 1er novembre 2025 Salaire : 1960 à 2400 € brut / mois (selon le niveau d'expérience professionnelle) Déplacements fréquents sur l'ensemble des structures rattachées au site de Cergy. Permis B indispensable Congés : 50 jours/an sur la base d'un cycle universitaire complet Mission: Assurer l'installation, la rénovation, la maintenance et le dépannage des équipements techniques Activités principales : - Réaliser les installations et effectuer l'entretien et la maintenance des équipements et bâtiments, - Réaliser des opérations de rénovation des bâtiments - S'assurer de l'état de fonctionnement des équipements, - Réparer les pannes ou établit un diagnostic en vue d'une prise de décision, - Assurer le nettoyage de son chantier, - Suivre et Participer aux opérations de traitement contre les nuisibles, - Transmettre les éléments de facturation d'intervention après dégradation, - Gérer le stock de pièces détachées et transmettre les bons de livraison et les factures, - Conseiller sur le choix du matériel des équipements à utiliser et sur le dispositif d'économie d'énergie, - Conseiller les utilisateurs, Compétences attendues : - Connaissance des nouvelles techniques et des nouveaux matériaux, - Connaissance des principes de circulation des fluides et du dispositif d'économie d'énergie, - Connaissance de la technologie des équipements, - Maîtrise des gestes techniques, - Connaissance des règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur. Formations : - Habilitation électrique, - Economie d'énergie, - Formation technique générale, - Gestuelle et ergonomie, - Hygiène, santé et de sécurité au travail.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un.e manutentionnaire pour une mission en intérim à Génicourt (95650). - Nettoyage des bâtiments à l'aide d'un balai et d'une pelle - Nettoyage des cellules - Travail poussiéreux - Travail en hauteur - Diverses tâches de manutention liées au nettoyage -accueil client Salaire : Entre 11.88 et 11.88EUR (EUR) de l'heure Horaires : 35 heures par semaine - Sans aucune expérience requise - Dynamique - Sérieux - Rigoureux Rejoignez notre équipe en tant que manutentionnaire et participez au développement de notre client à Génicourt (95650).
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
VISION INTERIM , réseau dédié aux recrutements dans les métiers des travaux publics recherche pour son client un MAGASINIER CARISTE en horaires de journée. Vos missions : Réception et vérification des marchandises Gestion de l'état des stocks Préparation des expéditions et chargement des camions établissement des documents d'expédition de la marchandise Mise en place d'inventaires réguliers Le profil recherché : Être titulaire du CACES cariste R489 CAT 3 (chariot élévateur) Savoir mettre en place une organisation rigoureuse Maîtriser les outils de gestion informatique Polyvalence Savoir travailler en équipe
IGA Ressources, agence de travail temporaire, CDD et CDI, recherche pour son client, Approvisionneur (e) domaine industriel pour une très longue mission. PROFIL DU POSTE : Approvisionner les pièces/services aux Opérations dans le respect des critères Qualité/Coût/Délai, définis en amont par les Achats. Participer à l'optimisation du niveau de stock. - Sélectionner le meilleur fournisseur référencé pour tenir les contraintes coût/délai (Gestion de la charge fournisseur, ...) - Sélectionner le meilleur fournisseur référencé pour tenir les contraintes coût/délai (Gestion de la charge fournisseur, ...) - Passer et suivre les commandes dans le respect du délai souhaité - Fournir un retour sur les délais au Service Planification tout en étant pro actif sur la solution. - Gérer les plans de rattrapages, participer au traitement des non conformités avec les fournisseurs / les litiges factures - Faire des retours aux acheteurs et participer aux QBR - Garant du délai et des quantités commandées. - Garant des datas de la commande / AR de commande (unités de mesure, ...) CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES REQUISES : - Bac+2 spécialisation approvisionnement ou achats ou logistique - et/ou 2 ans d'expérience dans un poste similaire - Anglais Niveau B1 - Aptitude à l'utilisation de l'outil informatique (ERP, Excel, PLM) La mission est à pourvoir IMMEDIATEMENT Rémunération : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience: Approvisionneur: 2 ans (Requis) Achats: 2 ans (Requis) Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Agence Sopratec - basée à Cergy - expert en délégation de personnel technique et ingénieurs (nous intervenons aussi en bureau d'études) : nous recherchons pour notre client spécialisé dans la réalisation des travaux d'isolation thermique par l'extérieur, un(e) assistant(e) bureau d'études. Sous la responsabilité de la directrice, vous aurez pour mission d'assurer le support à l'ensemble du bureau d'études dans la constitution des dossiers d'appels d'offres, d'études, etc. - Traitement / Enregistrement des demandes de devis - Impression et préparation des appels d'offres et dépose sur les plateformes MP ou envoi par mail - Préparation et débriefing de la réunion commerciale (débrief dictaphone) - Prise de rendez-vous auprès des clients et mise à jour des agendas - Demandes de prix fournisseurs - Demandes de frais de voirie auprès des mairies - Mise en page de bordereaux architectes, planche de présentation ou mémoire technique - Mise à jour tableaux de statistiques - Relecture des devis corrigés avant transmission aux chargés d'affaires - Classement - Mise en page des planches pour présentation commerciale sur demande du chargé d'affaires. Liste des missions non exhaustive De formation Niveau d'étude BAC +2, vous disposez d'une première expérience réussie à un poste similaire de 3 ans ou +, Outils bureautique (Word, Excel.), Connaissance d'un logiciel de gestion de projet et de base de données serait appréciable. Compétences techniques : - Maîtrise de la gestion des dossiers d'appel d'offres public et privé, - Excellente capacité rédactionnelle. Compétences comportementales : - Rigoureux, sérieux, autonome - Bon relationnel et aptitude pour le travail en équipe - Organisation et gestion des priorités - Respect de la confidentialité et discrétion
Rattaché(e) à l'équipe Marketing, vous êtes garant(e) de la stratégie, du pilotage et de la rentabilité de vos catégories, en lien avec les fournisseurs, les équipes internes et le réseau terrain. Vos principales missions seront : - Elaboration des plans de catégorie : construire et présenter les business plans annuels (budget, prix, promotions, assortiment) et définir les stratégies, tactiques et calendriers de vos catégories. - Mise en œuvre opérationnelle : assurer le suivi logistique et la disponibilité des produits, coordonner la PLV avec les agences et veiller au respect des échéanciers. - Category management et analyses : analyser les données de vente (Nielsen, IRI, Foodstep) et proposer des actions correctives. Réaliser des visites terrain (stations et concurrence) pour ajuster les plans. Préparer des planogrammes avec les fournisseurs. Définir de nouvelles gammes de produits qui répondent aux demandes de la clientèle. - Gestion des catégories - promotions : définir les objectifs des opérations promotionnelles avec les autres Category Managers et suivre la communication mensuelle des promotions auprès du réseau. - Gestion des relations externes : préparer les appels d'offres, sélectionner et négocier les meilleures conditions commerciales et contractuelles (prix d'achat, remises, qualité de service etc.) ainsi que les contrats annuels. Développer des partenariats stratégiques pour optimiser les performances de votre catégorie. Faire le lien avec les opérationnels sur l'approvisionnement des stations et les différentes difficultés rencontrées. - Veille et projets Groupe : assurer une veille concurrentielle et identifier de nouvelles gammes adaptées aux besoins clients. Participer aux projets transverses du Groupe dans votre spécialité.
Basée à Marines, notre entreprise de menuiserie métallique recherche Assistant / Assistante de direction. CDD de 3 mois renouvelable.
Poste contractuel, à durée déterminée, à 100%, jusqu'au 31/10/25. Temps de travail annualisé : pour un temps plein 1607 h/an. Ouvrant droit à 2,5 j de congé/mois à prendre pendant durée du contrat. Ce qui implique potentiellement quelques jours de permanence à faire pendant les vacances scolaires en fonction des établissements et des horaires plus conséquentes par semaine (environ 42h). Missions et activités principales : Au sein d'une équipe, le préparateur assure les préparations et interventions courantes, selon des procédures écrites dans le cadre d'un protocole établi. *Activités principales : -Préparer et mettre à disposition le matériel expérimental -Réaliser des manipulations élémentaires selon un protocole expérimental -Effectuer l'entretien et la stérilisation du matériel -Entretenir et préparer des différents postes de travail expérimental -Préparer, gérer les stocks de produits courants -Gérer le matériel consommable (approvisionnement, stockage, distribution) -Procéder à l'évacuation des déchets solides et liquides en respectant les règles d'hygiène et sécurité -Participer à la liaison entre l'équipe pédagogique et les élèves *Connaissances : -Notions de base en sciences (biologiques) -Notions de base en calcul mathématique -Notions de base en informatiques et en acquisition de données expérimentales (EXAO) -suivre un mode opératoire -prévoir les besoins en produits et matériel -identifier les différents appareillages -appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -utiliser, régler, réparer les instruments simples de laboratoire *Compétences comportementales : -sens de l'organisation -réactivité *Diplôme réglementaire exigé : Un diplôme de niveau IV, baccalauréat S ou STL
Recherche LOGISTICIEN(NE) avec connaissance ELECTROMECANIQUE pour poste basé à US (95) avec déplacements nationaux possibles. Vos fonctions seront essentiellement d'assurer la gestion logistique de notre société dont le siège social est basé à US dans le Val d'Oise avec des antennes de stockage basées dans le 62 + 57 + 01 + 87. Votre poste sera basé à notre siège social, mais vous pourrez être amené à effectuer des déplacements vers les autres régions. Vous aurez en charge : - Les commandes fournisseurs (passation et suivi/relance) - Les réceptions : o Avec détermination de l'affectation des marchandises reçues o Rangement et étiquetage - Gestion des envois des colis en région o Préparation des colis o Demande d'enlèvement o Suivi des livraisons - Gestion des stocks o Rangement o Livraison des échantillons o Inventaire (US + Régions) o Suivi des besoins des techniciens en région pour approvisionnement - Gestion de l'atelier o Rangement et organisation o Aménagement o Réparations nécessaires Nous demandons une connaissance en électromécanique car vous devrez être un support technique lorsque la société en aura besoin, notamment pour : - Réfection des pompes en atelier - Renfort pour intervention en binôme sur sites clients nécessitant deux techniciens - Dépannages dans la région Ile de France - Interventions sur sites en cas de congés d'un technicien en région et demandes urgentes Critères professionnels requis : - Qualité du travail - Tenue des délais, respect des temps alloués - Respect des consignes - Respect des règles et procédures de l'entreprise - Esprit d'innovation et de proposition - Sens de l'organisation - Polyvalence - Anglais Critères comportementaux requis : - Investissement et implication - Envie de progresser et s'améliorer - Communication - Esprit d'équipe et travail en équipe - Disponibilité - Assiduité et ponctualité Salaire selon profil.
Val d'Oise Habitat recherche un chargé contentieux (F/H) pour son siège social situé à Cergy-Pontoise. ACTIVITES PRINCIPALES: Gestion des contentieux relatifs aux impayés des locataires présents ainsi qu'aux incidents du contrat et suivi des procédures « Décès » - Analyse les dossiers, engage et adapte la procédure adéquate des situations d'impayés et des cas complexes - Mobilise ses capacités d'écoute et d'argumentation pour créer et maintenir un lien privilégié avec le locataire - Assure la surveillance de l'évolution de l'impayé du portefeuille de dossiers qui lui est confié - Assure le suivi de la procédure d'expulsion de l'assignation jusqu'à l'expulsion. - Rédige les fiches préparatoires, prépare les dossiers et présente les dossiers devant la commission d'expulsion - Met en place les actions de recouvrement (engagement et suivi des procédures de recouvrement forcé, signatures de protocole d'accord, relances...) afin de recouvrer la dette. - Gère les procédures de surendettement et les recours en indemnisation auprès de l'état. - Assure le suivi des périodes probatoires et procède à la clôture des dossiers et à l'archivage. - Met en place et assure le suivi et la mise en œuvre de la procédure « Décès ». Gestion des contentieux relatifs aux impayés des locataires partis - Réceptionne et analyse les dossiers des locataires partis débiteurs et oriente les actions de recouvrement. - Assure le suivi amiable des locataires partis débiteurs (enquêtes civiles, relances, mises en demeure, plans d'apurement). - Envoie les dossiers des débiteurs partis en sous-traitance pour recouvrement forcé après la phase amiable. - S'assure du bon déroulement de la gestion des dossiers en sous-traitance pour recouvrement forcé. - Gère les procédures de surendettement. - Prépare les dossiers à passer en perte en fin d'année. - Assure le suivi des contestations des locataires en lien avec les services de proximité. Gestion administrative et relations locataires et partenaires - Traite les courriers, appels téléphoniques entrants et sortants, mails. - Gère les réclamations et accueille les locataires en travaillant en transverse avec les autres services de la Proximité - Reçoit les locataires en rendez-vous. - Représente l'office devant les instances compétentes (Tribunal, CCAPEX, CLIL,.) - Entretient le partenariat avec les auxiliaires de justice, travailleurs sociaux, CAF, service de l'état. - Assure le traitement et le suivi des factures des partenaires. - Organise des permanences en agence. 3 ans d'expérience. Maîtrise de la réglementation applicable à son domaine d'activité (procédures et voies d'exécution). Expérience dans la gestion des contentieux au sein du logement social. Vous maitrisez le droit lié aux baux d'habitation, les voies d'exécution ainsi que les outils informatiques Excellentes capacités rédactionnelles, méthodique, rigoureux, réactif Excellent relationnel, vous aimez le travail d'équipe
Les missions du poste Acteur reconnu dans le domaine du génie climatique, notre entreprise accompagne ses clients dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) pour des projets tertiaires. Rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez en charge de développer et fidéliser un portefeuille clients en Île-de-France, en proposant des solutions techniques adaptées à leurs besoins : Prospection et développement commercial auprès de maîtres d'ouvrage, bureaux d'études, entreprises générales et industriels Analyse des besoins clients et élaboration de propositions techniques et financières Négociation des offres et suivi des contrats jusqu'à la signature Coordination avec les équipes techniques pour garantir la faisabilité et la rentabilité des projets Veille commerciale et technique sur le secteur CVC Reporting régulier à la direction Gestion des litiges juridiques
Rattaché(e) au Directeur Général Groupe, au sein du service Contrôle de Gestion composé de 2 personnes et en lien étroit avec le département de la Finance et de la Comptabilité, vous serez responsable de l'élaboration des budgets mensuels et annuels des différentes sociétés et sites, du pilotage mensuel des lignes de coûts, du suivi et de l'analyse des écarts budgétaires, des revues analytiques mensuelles et du reporting mensuel auprès du Directeur Général du CODIR et du COMEX. Dans ce cadre, vos missions sont plus précisément les suivantes : L'élaboration budgétaire et le contrôle de gestion : - Élaboration des budgets mensuels et annuels des différentes Sociétés du Groupe ; - Pilotage mensuel des lignes de coûts ; - Suivi et analyse des écarts budgétaires ; - Revues analytiques mensuelles : - Reporting mensuel auprès du Directeur Général, du CODIR et du COMEX. Le suivi des coûts et charges opérationnelles pour l'ensemble des Sociétés : - Suivi des postes de charges : loyers mobiliers/immobiliers, flotte VL et PL, travail temporaire, transport, énergies, carburants, fournitures, entretiens, assurances, honoraires, réception, téléphone, etc. Le contrôle et le suivi des flux opérationnels : - Contrôle mensuel des flux opérationnels sous SAP (gestion des affaires, marges, stocks.) ; - Pilotage du reporting opérationnel mensuel des indicateurs métiers (matériels, SAV, transports, production, logistique, flux commerciaux) ; - Analyse des écarts opérationnels. La gestion courante et rôle de référent interne : - Gestion des assurances (sinistres, quittances.) ; - Suivi et gestion de la flotte automobile LLD (commandes et suivi) ; - Gestion des plateformes d'achats internes Groupe ; - Validation des dépenses courantes des sites. Les projets et l'amélioration continue : - Participation aux projets de refonte des outils BI et des nouveaux reportings automatisés ; - Être force de propositions via des préconisations ou retours d'expérience. LE PROFIL & LES CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES Pour réussir sur ce poste, quelles compétences seront attendues ? une formation supérieure BAC+5 en contrôle de gestion ou gestion ; une expérience réussie d'au moins 5 ans en contrôle de gestion, idéalement acquise au sein d'une PME ou d'un Groupe ; une maîtrise de l'outil SAP. Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ? votre esprit d'analyse ; votre adaptabilité ; votre capacité à travailler en autonomie ; votre polyvalence ; votre curiosité ; votre sens de la discrétion. L'indispensable vraiment indispensable. Une expérience réussie en tant que Contrôleur de Gestion en PME/PMI LES ÉLÉMENTS DU CONTRAT DE TRAVAIL Poste en CDI - à temps plein - statut Cadre avec RTT. Rémunération selon profil : fixe sur 12 mois + accord de participation + tickets restaurant + CSE. Le poste sera basé près de Cergy-Pontoise (95), dans le Val d'Oise. Le poste nécessite 3 à 4 déplacements annuels au niveau national (sur les autres sites du Groupe).
Vos missions En tant que Lead Développeur, vous serez responsable de : - Concevoir, développer et optimiser des applications web et mobiles performantes. - Encadrer et accompagner une équipe de développeurs (code review, mentorat, bonnes pratiques). - Participer aux choix techniques et à l'architecture logicielle. - Assurer la qualité du code et la mise en place de tests automatisés. - Collaborer avec les équipes produit et design pour livrer des solutions adaptées aux besoins clients. Profil recherché - Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent en informatique (type ENSEA ou similaire). - Excellentes compétences en développement (front-end et/ou back-end). - Maîtrise d'au moins un framework moderne (React, Vue.js, Angular, Node.js, etc.). - Connaissance des méthodes agiles (Scrum, Kanban). - Capacité à encadrer une équipe et à faire monter en compétence les développeurs. - Esprit d'initiative, autonomie et rigueur. Conditions du poste - Contrat : CDI - Prise de poste : 1er novembre 2025 - Localisation : Boissy-l'Aillerie (95), possibilité de télétravail partiel - Temps de travail : Temps plein, 35h/semaine
Nous recherchons des opérateurs de production pour réaliser des opérations élémentaires de production en respectant la réglementation, les règles d'hygiène et sécurité ainsi que les procédures établies. Les principales activités liées à ce poste incluent : - Réalisation d'une ou plusieurs opérations de production élémentaire(s) - Renseignement des documents de production - Contrôle avant démarrage et en cours de production - Alimentation en matières premières et/ou articles de conditionnement et petit matériel - Contrôle de la conformité des matières premières et du petit matériel - Alerte en cas d'anomalies rencontrées - Nettoyage et entretien des équipements et/ou du matériel - Préparation du matériel de production en fonction du planning et des instructions La rémunération horaire est comprise entre 12 et 13EUR. Aucune expérience préalable n'est requise, et aucun niveau d'études spécifique n'est exigé. Compétences comportementales : - Volonté de bien faire son travail : Conscience professionnelle. Discipline et rigueur personnelle. - Esprit d'équipe : capacité à collaborer efficacement avec sa hiérarchie, ses collègues et les personnes des autres services. - Capacité à communiquer par oral et à rédiger clairement. - Capacité à travailler de façon organisée et efficace. Volonté de faire gagner son collectif : son atelier, son usine, son entreprise. - Disponibilité pour effectuer des horaires d'Equipe 2X8 tournant (6h30-13h50, 13h40-21h) et horaires de nuit 4 mois par an minimum (21h50-05h10). Cette opportunité vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer activement au succès de notre entreprise.
Au sein de l'établissement, vous aurez pour rôle principal d'accompagner et de soutenir les personnes en situation de handicap dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Apporter les soins nécessaires au maintien de l'hygiène, du confort et de la continuité de la vie quotidienne, afin de compenser une perte totale ou partielle d'autonomie. Garantir la continuité du service entre les équipes de jour et de nuit en respectant les consignes établies. Contribuer au bien-être physique, psychologique et émotionnel des résidents. Être attentif(ve) à leurs besoins, attentes et demandes tout en conservant une posture professionnelle adaptée. Travailler en lien étroit avec l'équipe paramédicale pour la réalisation des soins délégués. Observer et signaler toute évolution de l'état général des personnes accompagnées. Encourager la stimulation cognitive, sensorielle et motrice des usagers afin de maintenir leurs capacités. Participer à la conception et au suivi des projets personnalisés à travers la collecte et la transmission des informations pertinentes. Assurer la transmission des informations de manière claire, tant à l'écrit qu'à l'oral. Collaborer aux projets de transfert, de sortie ou d'intégration des résidents. Assumer le rôle de référent pour le projet d'accompagnement personnalisé et participer aux réunions de synthèse médico-socio-éducatives. Veiller en permanence à la sécurité des personnes accompagnées et à la préservation des biens. Vous disposez d'un bon esprit d'analyse et savez évaluer les situations avec justesse. Vous êtes capable d'orienter les usagers vers les interlocuteurs les plus adaptés à leurs besoins. Vous savez instaurer une relation de confiance et de bienveillance avec les résidents. Vous faites preuve d'écoute, de calme et de patience au quotidien. Vous réagissez avec sang-froid face aux situations d'urgence ou aux imprévus. Vous savez faire remonter les informations pertinentes à votre hiérarchie de manière claire et structurée. Vous appliquez rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité et de confidentialité. Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration pluridisciplinaire.
Rejoignez une mission au cœur de la loi pour le plein emploi. Dans le cadre de la mise en œuvre de la loi Plein Emploi, Cap emploi (et France travail) se voient confier une mission essentielle : déterminer, pour chaque personne en situation de handicap sollicitant la MDPH, l'environnement professionnel le plus adapté à ses besoins (entreprise ordinaire, entreprise adaptée, ESAT, DEA...). Pour renforcer cette ambition, nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission Évaluation engagé(e) et rigoureux(se). Vos missions principales : -Évaluer avec finesse et bienveillance : Mener des entretiens individuels approfondis pour réaliser un diagnostic expert des besoins de compensation liés au handicap. -Orienter de façon personnalisée et éclairée : Proposer des pistes d'orientation professionnelle cohérentes, en lien avec les besoins identifiés, pour favoriser une insertion durable et pertinente. -Confirmer par l'expérimentation : Valider ou ajuster les préconisations via des immersions professionnelles, des MISPE, des appuis spécifiques ou des évaluations ciblées. -Agir au cœur d'un écosystème engagé : Développer et entretenir un partenariat fort avec les acteurs du handicap pour garantir la qualité, la pertinence et l'efficacité des parcours proposés. Les indispensables pour le poste : -Un troisième cycle en RH/diversité/Pratiques inclusives et handicap - Deux années d'expérience en entreprise -Être véhiculé (e) (déplacements fréquents sur le département du Val d'Oise) -Être disponible rapidement -Ne rien à voir contre travailler dans le Val d'Oise Vos atouts pour réussir dans cette mission : -Vous avez le sens de l'écoute, rigueur, esprit d'analyse -Vous êtes proactif(ve) et orienté(e) résultats, vous savez travailler dans un temps contraint et menez vos actions de manière à atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés -Vous avez le goût du travail partenarial -Vous souhaitez de participer concrètement à la transformation des politiques d'emploi inclusives Ce serait vraiment un plus si : -Vous possédiez une expérience en évaluation et/ou en orientation professionnelle des personnes en situation de handicap. -Vous aviez déjà évolué dans l'écosystème du handicap
Votre agence Adéquat de Pontoise recrute pour un de ses clients basé à Cergy un Agent litiges et recouvrement H/F. Vos futures missions : - Vous analysez et traitez les réclamations concernant les factures de la part des clients par mail et/ou téléphone, - Vous assurez le suivi et le recouvrement des créances clients, - Vous analysez les comptes clients - Vous réalisez le lettrage en lien avec la comptabilité basée en Pologne A savoir : - Rémunération : 16,48€/h - Poste en 38h (35h + 3h en RTT) - Lieu : Cergy - Mission jusqu'en février 2026 Le Profil Adéquat : - Vous avez de très bonnes connaissances de SAP et Salesforce - Anglais courant (écrit et parlé) : B2/C1 - Vous êtes reconnu(e) pour votre contact client, votre sens de l'écoute, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie - Vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience significative dans le domaine du recouvrement Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de cœur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Adequat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous serez amené à travailler au bureau d'études sous la responsabilité du responsable technique et d'un chef de projet, ou chez nos clients. Vos principales missions : - étude Process and Instrumentation Diagram - participation étude de danger, revue SIL - gestion de la liste instrumentation - définition du matériel (spécification, datasheet, réquisition) - réalisation de calculs (vannes, débitmètres, soupape) - réalisation d'études d'installation (cheminement, hook-up, métré de câbles, etc.) - coordination avec autres corps métiers (process, tuyauterie, etc.) - suivi des études en sous-traitance - suivi des études package - inspection matériel
Entreprise dynamique spécialisée dans les travaux de menuiserie métallique, serrurerie et structures en acier, nous intervenons sur des chantiers de construction, rénovation et maintenance pour des clients publics et privés. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Responsable des services gestion et administration pour structurer et coordonner les activités administratives et opérationnelles de l'entreprise. --> Missions principales Rattaché(e) à la direction, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement administratif de l'entreprise et de la coordination des activités opérationnelles. Vos missions s'articulent autour des axes suivants : 1. Organisation et gestion administrative - Superviser et coordonner l'ensemble des tâches administratives de l'entreprise - Gérer les dossiers clients, les contrats, la documentation et les obligations réglementaires - Mettre à jour les procédures, modèles de documents et registres administratifs - Garantir la conformité et la traçabilité des informations (suivi des chantiers, commandes, livraisons) 2. Gestion des plannings et coordination opérationnelle - Planifier et suivre les interventions des équipes (pose, maintenance) en lien avec la direction et les conducteurs de travaux - Assurer la cohérence entre les délais contractuels et les capacités opérationnelles - Gérer les affectations de ressources humaines et matérielles selon les priorités de chantier - Suivre les retours d'intervention et en assurer la mise à jour dans les outils internes 3. Gestion du portefeuille clients et suivi des affaires - Assurer le suivi administratif et relationnel du portefeuille clients (de la commande à la réception des travaux) - Être l'interlocuteur administratif privilégié des clients, partenaires et fournisseurs - Gérer les avenants, réclamations et documents associés aux contrats - Participer à l'amélioration du service client et à la fidélisation 4. Encadrement et pilotage des services support - Encadrer et animer l'équipe administrative (assistants, secrétariat, appui technique) - Organiser la répartition des tâches et veiller à la continuité du service - Mettre en place des outils de suivi et de reporting administratif - Participer à la modernisation des processus (dématérialisation, optimisation des flux) --> Compétences attendues - Management d'équipe et coordination des activités administratives - Organisation et planification des interventions - Maîtrise des outils bureautiques et de suivi (Excel, ERP, logiciels de planification) - Connaissance du fonctionnement d'une entreprise du BTP ou de la métallurgie - Rédaction de documents administratifs et suivi des dossiers clients Entre autres; - Rigueur, sens de l'organisation et de la méthode - Bon relationnel et sens du service - Esprit d'équipe et capacité à fédérer - Réactivité et autonomie dans la gestion des priorités - Capacité d'adaptation à un environnement technique et dynamique. ---> Profil recherché - Formation Bac +5 en administration, gestion ou management d'entreprise - Expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP, des travaux métalliques ou des services techniques - Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, ERP de gestion de chantiers). ---> Conditions d'emploi - Contrat : CDI - Temps plein (35 h/semaine) - Rémunération : selon expérience - Prise de poste : dès que possible
Assemble et délivre des équipements de correction optique à des personnes atteintes de troubles visuels selon la prescription médicale, la demande individuelle. Commercialise des articles (lunettes de soleil, étuis, instruments optiques, produits de conservation et de nettoyage, ...). Peut mesurer l'acuité visuelle et déterminer la correction optique nécessaire à la personne. Poste urgent - Travail le samedi
Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration/formation ainsi que du soutien d'un chef de service expert-métier. En référence au projet associatif et de service, vous êtes amené à assurer la mise en œuvre de 63 mesures de protection concernant des personnes à domicile et en établissement. Vous travaillez en lien avec les autres services (ouverture de mesures, accueil, comptabilité, qualité, informatique) et avec notre réseau de partenaires. Vous disposez d'outils de travail performants (logiciel métiers et gestion électronique des documents). Vous avez la possibilité d'organiser votre temps de travail dans des créneaux horaires souples. Le profil : Formation de juriste ou de travailleur social De préférence titulaire du Certificat National de Compétence Bonne maitrise de la bureautique informatique Véhicule personnel indispensable. Rémunération : 1 862.70 € avec reprise d'ancienneté + prime Ségur 230 € (selon la Convention Collective du 15 mars 1966)
Notre client s'est distingué dans le domaine de la fontainerie, de l'arrosage automatique et de la création d'aires de jeux aqualudiques. La société rayonne sur le quart Nord-Ouest de la France, offrant des solutions innovantes et durables pour embellir et optimiser les espaces urbains. L'entreprise cherche à intégrer son(sa) nouveau(elle) CHEF(FE) DE CHANTIER. Mission principale : A la charge du bon déroulement du chantier et de l'organisation des équipes. Description des activités : Compréhension des documents de préparation et de suivi de chantier Contrôle et suivi de chantier Porte les EPI adaptés Contrôle et vérification du ports des EPI Vérification du matériel - Mise en place des chantiers Respecte la politique Générale de l'entreprise Respecte les exigences réglementaires des marchés, de la sécurité, de l'environnement Décide de la technique et des modalités opératoires en fonction du contexte (terrain, infrastructures.) Votre profil : Bac Pro ou équivalent et expérience de plus de 5 ans dans un poste similaire 3 à 5 ans d'expérience dans un domaine lié à l'au et l'électricité Capacité à anticiper et réagir face aux aléas de chantiers Capacités à manager des équipes Capacités d'anticipation et d'organisation Utilisation d'un ordinateur/tablette Connaissance des règlementations des marchés privés et publics Connaissance de la règlementation SST Sensibilité à l'aménagement urbain Habilitations électriques Connaissances de base en électricité Savoir lire un plan électrique Conditions du poste : Voiture de service Panier repas pour le midi Mutuelle Que vous soyez disponible ou sous préavis, nous sommes prêts à vous attendre!
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
L'entreprise :Paysagiste créateur d'espaces extérieurs sur mesure, nous réalisons des aménagements haut de gamme pour des clients publics et privés : terrasses, clôtures, pergolas, mobiliers bois. Pour structurer notre pôle bois, nous recrutons un Chef d'Équipe spécialisé en menuiserie extérieure. Vos missions principales : - Encadrer une équipe de menuisiers/paysagistes sur des chantiers de création. - Réaliser la pose de terrasses bois ou composite, clôtures, bardages, pergolas, escaliers extérieurs, bacs potagers, mobiliers urbains, etc. - Lire et interpréter les plans d'exécution. - Organiser les chantiers, répartir les tâches et veiller au bon déroulement. - Garantir la qualité, la sécurité et les finitions dans un esprit de service client. - Assurer le lien avec le conducteur de travaux et les autres corps de métier. Votre profil : - Formation en menuiserie ou aménagement extérieur. - Expérience confirmée en menuiserie bois extérieure ou en tant que chef d'équipe sur des chantiers paysagers techniques. - Sens du détail, précision, autonomie, goût du travail bien fait. - Bon relationnel et esprit d'équipe. Conditions du poste : - Rémunération selon profil
La Ville d'Osny recrute un Econome de Flux /Technicien Bâtiments (H/F) pour renforcer ses équipes au sein de la Direction des Services Techniques. Située à 30 km de Paris, dans le département du Val-d'Oise, Osny (17 300 habitants) fait partie de la communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise, l'un des principaux pôles urbains du nord-ouest francilien. Ville à taille humaine, Osny combine qualité de vie résidentielle, patrimoine historique et dynamisme économique. Engagée dans une démarche de développement durable et dotée d'un programme d'investissement ambitieux (5,7 M€ en 2025), la commune modernise ses équipements publics et veille à la conservation d'un patrimoine riche, dont le château de Grouchy, emblème de la ville. Rattaché(e) à la Responsable du service Bâtiments et sous l'autorité de la Directrice des Services Techniques, l'Econome de Flux / Technicien Bâtiments (H/F) assure l'optimisation énergétique et la gestion des fluides du patrimoine bâti communal tout en participant à la gestion technique d'un portefeuille de bâtiments spécifiques, dans le cadre de la mise en œuvre du schéma directeur immobilier et des obligations réglementaires. Vos missions principales : - Gestion financière du budget fluides (élaboration et suivi budgétaire, engagement et gestion des factures, établissement des rapports financiers et des bilans), - Mise en place de tableaux de bord et d'indicateurs de contrôle des consommations et des coûts, pour la prévision et l'évaluation, - Suivi et optimisation des contrats et marchés existants, - Relever les surconsommations et proposer des solutions et/ou actions pour réduire la facture énergétique - Assurer le suivi et la mise en œuvre du décret BACS - Assurer le suivi de la QAI - Assurer le suivi du marché de chauffage - Assurer le suivi et la mise en œuvre du plan d'action établi en vue de répondre aux objectifs du Décret tertiaire, - Proposer et mettre en œuvre des projets structurants de rénovation des équipements et des bâtiments visant à améliorer la consommation énergétique (en lien avec le décret tertiaire et le SDI), - Traiter les demandes de nouveaux branchements/résiliations ou contrats auprès des opérateurs et fournisseurs, - Contribuer à la réalisation de diagnostics (bâtiments, équipements, usages) en matière de consommations d'eau et d'énergie, - Suivre les contrats avec les entreprise extérieurs (chauffage, maintenance, ascenseur, défibrillateur, SSI, .), - Suivre tous les contrôles réglementaires sur le patrimoine bâti communal avec levée des réserves (électricité, gaz, ascenseur, automatisme, .), - Rédaction de documents (rapports, notes, synthèses) De formation Bac+2 à Bac+3 minimum en génie énergétique, génie climatique ou dans un domaine technique du bâtiment, vous disposez idéalement d'une expérience professionnelle sur des fonctions similaires, de préférence au sein d'une collectivité territoriale. Doté de solides compétences techniques dans les domaines thermiques et énergétiques, vous maîtrisez la législation en matière d'énergie ainsi que les connaissances TCE du bâtiment et la réglementation ERP. Vous savez anticiper la gestion et la programmation des tâches, en faisant preuve d'organisation, de rigueur et de polyvalence dans le suivi des interventions et des projets. Reconnu pour votre discrétion, votre réactivité et vos qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et collaborez efficacement avec l'ensemble des acteurs internes et externes. Conditions : Statut : Fonctionnaire territorial ou contractuel - Cadre d'emplois des Techniciens territoriaux (catégorie A ou B) Rémunération : selon profil et expérience, entre 2 230 € et 3 000 € nets mensuels Temps de travail : 37h30 hebdomadaires Avantages : 25 jours de congés + 14,5 jours de RTT Tickets restaurant (6 € / jour) Participation employeur à la mutuelle (à partir du 01/01/2026)
Le Supplier Development Manager aura en charge de : Piloter les performances des fournisseurs pour tenir les engagements contractuels notamment en ponctualité, dont la mesure reste collaborée par les approvisionneurs et en qualité dont la mesure est consolidée par DGQT. Identifier et mettre en œuvre les leviers systémiques contribuant à améliorer la montée en compétence et la maturité des fournisseurs Piloter la disponibilité de capacité industrielle des fournisseurs pour répondre à l'ensemble des besoins (développement, production et soutien) de DASSAULT AVIATION. Informer et alerter en cas d'incohérence entre le besoin Dassault long terme et la capacité fournisseur Réaliser des diagnostics industriels appropriés dans les phases de sourcing et de montée en cadence
Dassault Aviation
Localisation : France, Ile de France, 95 - Cergy Domaine professionnel : métier Techniques de fabrication Type de contrat : CDI Langues Compétences Référence de l'offre : 2025-14573 Nombre de postes à pourvoir : 1 Vos missions Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Nous recrutons un conducteur de robots industriels en charge de conduire des robots vis-à-vis (KUKA) pour notre unité d'assemblage des pièces (UAP). Pour cela, il est amené à : Lancer et régler les programmes de fabrication via l'interface informatique du robot Gérer les éventuels situations complexes liées à un mauvais placement du robot Réaliser des activités d'ajustage manuel en complément de l'activité de la machine Entretenir la zone de travail en réalisant son nettoyage de manière régulière Contrôler la bonne réalisation du travail de la machine à l'issue des opérations (vérification du bon écrasement des rivets)
Au sein d'un service recouvrement, et suite à un prochain changement d'ERP, Nous recherchons pour notre client, un Agent de recouvrement/litiges bilingue anglais Relation avec le service comptabilité se situant en Pologne - Analyse et traitement des réclamations client, - Recouvrement de créances. - Analyse compte client, lettrage (en lien avec compta basée en Pologne) - Contact clients Mail et Téléphone. Outils SAP et sales Force Avantages : Télétravail : 3 jours Restaurant d'entreprise Parking RTT
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'UDAF du Val d'Oise recherche un(e) délégué(e) mandataire en protection juridique des majeurs. Ce poste a une double mission. Par délégation, et sous la responsabilité de l'encadrement, il ou elle devra accompagner les aidants familiaux dans leurs démarches et exercer conformément à la législation en vigueur et aux règles institutionnelles des mesures de protection au bénéfice des majeurs confiées par l'Udaf95. Gestion des mesures de protection des majeurs : - Garantir dans le cadre du mandat, la protection de la personne et de ses biens en respectant ses choix de vie ; - Evaluer les besoins et répondre de manière adaptée aux majeurs protégés ; - Assurer l'accès ou le maintien des droits de la personne protégée ; - Assurer le suivi et la gestion administrative, sociale et financière des majeurs protégés, tout en veillant à leur bien-être et leur autonomie. - Favoriser le lien avec les instances judiciaires et assumer les obligations qui en découlent ; - Établir des bilans sociaux et financiers annuels pour les magistrats et d'autres instances légales. - Maintenir un lien de proximité avec les majeurs protégés, leurs familles et les établissements partenaires. Ce poste nécessite un(e): - Suivi et une gestion de l'activité (tableaux de bord, statistiques mensuelles, bilans annuels, rapports financiers en lien avec les objectifs fixés par la convention annuelle, traçabilité de l'activité, respect des procédures internes). - Renforcement et développement de partenariats sur le territoire (collaboration étroite avec la direction, le chef de service MJPM, le service MJPM, les partenaires sociaux et les institutions locales) - Participation à la pérennisation des financements de l'activité d'accompagnement des tuteurs familiaux. - Ethique professionnelle irréprochable et respect de la confidentialité. - Capacité à travailler en autonomie tout en étant capable de collaborer avec une équipe multidisciplinaire. - Engagement envers les personnes vulnérables et aptitude à répondre aux attentes des familles et des majeurs protégés. Accompagnement des aidants tuteurs & curateurs familiaux : - Conseiller et informer les familles sur les dispositifs de protection juridique des majeurs, en application de l'article 449 du Code civil. - Offrir un soutien personnalisé aux tuteurs et curateurs familiaux, en les guidant dans les démarches administratives et la rédaction des documents requis. - Organiser et animer des réunions collectives et ateliers d'information pour les familles et partenaires (conférences, colloques, forum, etc.). Poste à pourvoir immédiatement.
Par délégation, et sous la responsabilité du chef de service, il ou elle devra exercer conformément à la législation en vigueur et aux règles institutionnelles des mesures de protection au bénéfice des majeurs confiées par l'Udaf95.Il ou elle interviendra dans la gestion des revenus et des prestations sociales des majeurs protégés, suivi administratif et accompagnement social. Il ou elle sera amené(e) à : - Garantir dans le cadre du mandat, la protection de la personne et de ses biens en respectant ses choix de vie ; - Evaluer les besoins et répondre de manière adaptée aux majeurs protégés ; - Assurer l'accès ou le maintien des droits de la personne protégée ; - S'assurer du suivi social et assurer un suivi administratif ; - Favoriser le lien avec les instances judiciaires et assumer les obligations qui en découlent ; - Mettre en place la gestion budgétaire et assurer le suivi. Poste à pourvoir dès que possible - CDI CNC MJPM indispensable
Quels défis stimulants vous réserve le poste d'Inspecteur qualité mécanique (F/H) ? Dans le cadre de cette fonction, vous serez chargé(e) de superviser l'inspection et la conformité des systèmes de câblage dans le secteur de l'aéronautique. - Procéder à l'évaluation précise du cheminement et de la fixation des câblages conformément aux normes en vigueur - Utiliser des outils spécifiques, tels que le Sigma test, pour détecter les non-conformités et assurer la qualité du contrôle - Garantir la traçabilité et le suivi des inspections à l'aide d'outils informatiques, en particulier Excel La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat : Intérim - Durée : 3 mois renouvelable - Salaire : À partir de 13 euros heure brut selon profil et expérience Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
1. Accueil et service client - Prendre les commandes - Servir les plats et boissons - Conseiller les clients - Encaisser les paiements 3. Entretien et hygiène - Nettoyer et ranger la salle et la cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire 4. Gestion des stocks - Réception et rangement des marchandises Compétences requises : - Bonne organisation et rapidité d'exécution - Sens du service et bon relationnel - Capacité à travailler en équipe - Gestion du stress - Horaires variables
Rejoignez une équipe à taille humaine, et une entreprise reconnue comme un acteur majeur de l'industrie métallique haut de gamme ! Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets uniques et d'exception pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : un(e) Dessinateur (trice) Projeteur (trice) (H/F) Vous avez le sens du détail, l'esprit créatif et une passion pour la technique ? Rejoignez notre bureau d'études en tant que Dessinateur Projeteur et donnez vie à des projets industriels concrets ! En 2D comme en 3D, vous transformerez idées et concepts en plans précis, en tenant compte des normes techniques, réglementaires et des attentes de nos clients. Vos missions au sein de notre bureau d'étude : o Analyser les cahiers des charges et les spécifications techniques des projets o Concevoir et modéliser les études en 2D et 3D à l'aide de logiciels de CAO/DAO o Réaliser des plans d'ensemble et de détail pour la fabrication et le montage o Effectuer des calculs de prédimensionnement et vérifier la faisabilité technique o Adapter la fabrication et les matériaux selon les contraintes du projet o Assurer la mise à jour et la gestion documentaire des plans et nomenclatures o Collaborer avec les équipes de production et finition pour optimiser la conception o Participer aux revues de projets o Contrôler la qualité des plans et l'adéquation au cahier des charges o Réaliser les plans de fabrication pour l'atelier et les sous-traitants (laser, finition, gravure.) o Apporter du support aux équipes de l'atelier de fabrication pour les montages complexes o Participer aux réunions Vos compétences techniques : o Maîtrise des logiciels de CAO/DAO SolidWorks et idéalement connaissance de Draftsight et/ou AutoCAD o Connaissance des matériaux et des procédés de fabrication (usinage, cintrage.) o Maîtrise de la lecture et interprétations de plans, schémas et cahiers des charges o Maîtrise des normes du dessin industriel o Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec des interlocuteurs variés Vos aptitudes personnelles : o Souci du détail, Précision et minutie, Culture de l'excellence, Rigueur, Autonomie, Organisation, Travail en équipe, Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l'entreprise Nos atouts : o Une société en croissance, des projets prestigieux pour une clientèle d'exception o Un environnement de travail stimulant, bienveillant et orienté vers l'excellence o De la formation en interne sur le poste o Des équipements modernes et adaptés o Une rémunération attractive (négociable selon profil et expérience) : Salaire compris entre 2 000€ - 2 500€ brut mensuel (base 35h/semaine) À cela s'ajoutent le paiement et la majoration des heures supplémentaires au-delà de 35h o D'autres avantages : tickets restaurants, primes, majoration des heures supplémentaires, mutuelle Contrat : CDI 39h/semaine - Poste basé à Vigny (95) Rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail recrutement@gancarz95.fr
métallerie pour le luxe SAS de 30 ans 25 collaborateurs
La crèche de Marines recherche un(e) animateur(trice) petite enfance , poste à pourvoir au 01 janvier crèche de 30 berceaux Missions : Organise, anime et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet associatif et éducatif de la structure : - Accueil des enfants et des familles - Mise en œuvre des règles de sécurité et des soins d'hygiène - Aménagement, rangement, nettoyage et désinfection de l'ensemble des locaux, espaces de vie et du matériel, des jouets et du linge - Gestion des repas de la réception des denrées à l'accompagnement des enfants expérience exigée 6 mois/1an formation HACCP souhaitée permis indispensable
Prêt pour un nouveau défi ? Rejoignez les équipes techniques d'une entreprise en pleine croissance ! Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN DE SERVICE (F/H) Vous intégrez la filiale française d'un fabricant allemand de robinetterie industrielle destinée aux fluides caloporteurs. Présent dans le monde entier, l'entreprise est spécialisée dans la régulation, le sectionnement, la sécurité, la purge et les ensembles pré-montés dans l'industrie Au sein d'une équipe de 15 collaborateurs et en lien avec le Responsable Plateau, vous réalisez le montage, la mise en service et le dépannage des différents équipements (boucle régulation, poste échange thermique .), dans le respect de la stratégie définie par la Direction. À ce titre, vos principales missions sont : - Effectuer le câblage, le montage et tests sur les systèmes - Préparer les interventions en amont et garantir leur bon déroulement sur site - Réaliser les déplacements pour la mise en route et le dépannage des équipements selon le planning défini - Rédiger les rapports d'intervention - Editer les offres de prestations de service (mise en route, expertise.) - Apporter un support technique aux équipes internes, externes et aux clients Vos atouts pour réussir : - Être titulaire d'une formation BAC+2 à BAC+3 en mécanique, automatisme, énergie ou dans un domaine technique similaire - Disposer d'une expérience technique dans le secteur industriel, de préférence en robinetterie industrielle ou dans un domaine lié aux fluides - Avoir une première expérience sur un poste itinérant - Maîtriser les systèmes hydrauliques et thermiques - Savoir lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques - Posséder des compétences solides en analyse et recherche de pannes Vous avez le sens du service et savez faire preuve d'autonomie et d'initiative ? Vous aimez échanger avec votre équipe, partager vos compétences et contribuer à une dynamique collective ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste basé à Osny (95), avec des déplacements quotidiens en Île-de-France et la possibilité de réaliser des déplacements nationaux (environ une fois par mois) - Un CDI de 39h/semaine - Une rémunération entre 30 et 35K€, selon votre niveau d'expérience - Un environnement de travail stimulant et convivial, au sein d'une équipe dynamique où collaboration, partage et entraide sont essentiels Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.
OBJECTIF DU POSTE Il s'assure du bon déroulement des processus de vente en toute sécurité et en conformité avec les dispositions légales. Il veille à la satisfaction de la clientèle et au professionnalisme des équipes dans le respect du concept commercial. Encadré par le Responsable/Directeur de Supermarché, il s'assure que le supermarché est or-ganisé et performant. Il seconde le Responsable /Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses tâches quotidiennes et est en mesure de le remplacer en cas d'absence. MISSION Le titulaire du poste est principalement en charge des domaines d'activités suivants, en accord avec le supérieur hiérarchique : Concept supermarché / Gestion des marchandises : - Assurer les 5 piliers de la vente, en prenant les mesures nécessaires - Approvisionner à temps, de façon complète et en adéquation avec les besoins du supermarché les produits de la gamme listés à l'aide des outils à disposition avec pour objectif : L'optimisation du stock de marchandises (tout en évitant les ruptures et les surstocks ou bien les pertes) L'assurance d'une mise en rayon efficiente - Développement et optimisation des opérations en supermarché, en tenant compte du principe de « simplicité » - Mise en place des changements de prix et enregistrements des pertes - Contrôles de qualité réguliers et contrôles des rotations conformément aux règlementations en vigueur - Mise en place de l'affichage et communication des infos / notes du jour - Traitement des réclamations clients - Connaître, faire respecter et appliquer les règles en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire (respect de la chaîne du froid, hygiène et propreté) Gestion du personnel : - Leadership et motivation - Formation théorique et pratique en continu à dispenser à tous les salariés du supermarché - Encourager ses collaborateurs à être autonomes Chiffres clés/ Controlling : - Planification régulière du CA et de la performance - Elaboration du planning de travail selon la règlementation en vigueur (loi + Convention Collective) - Analyse continue des indicateurs clés - Mise en place de mesures appropriées pour atteindre les objectifs fixés - Préparation et réalisation d'inventaires - Gérer de façon "économe" Lois, normes et directives de l'entreprise : - Garantie et respect des lois et des normes - Garantie et respect des principes d'entreprise et de comportement - Garantie et respect des directives et normes internes Outre les missions énumérées, le titulaire du poste doit, sur demande de son supérieur, exécuter les tâches particulières qui découlent de la nécessité opérationnelle et entrant dans son champ de compétences
Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien laboratoire microbiologie (H/F) Dans le laboratoire, vous serez amené à : -Préparer les milieux de culture -Préparer le matériel stérile -Vérifier la qualité des échantillons -Contrôler les stocks -Assurer le respect des procédures -Organiser les préparations quotidiennes -Collaborer avec l'équipe -Rédiger les rapports d'activité Vous disposez d'une expérience en milieu de laboratoire - H/F, de compétences en préparation des milieux et en manipulation de matériel stérile - H/F. Vous maîtrisez les protocoles qualité et sécurité - H/F. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. La qualité est un enjeu crucial dans le domaine aéronautique et Dassault Aviation attache une importance particulière à la sécurité de ses aéronefs et donc de ses clients. La Direction de l'usine de Cergy (95) a, entre autres, pour mission d'améliorer constamment la qualité de ses productions. Vous rejoindrez une équipe de techniciens en métrologie et mesure 3D d'un site de production d'éléments de structure aménagés d'avion civils et militaires. Au sein du laboratoire de métrologie et sur le site de production : - Vous réalisez des expertises de mesures sur MMT, - Vous effectuez les contrôles de mesures 3D (Laser Tracker) de nos structures garantissant l'interchangeabilité des éléments, - Vous assurez le suivi périodique de contrôles des outillages de production, - Vous assurez un double rôle de contrôleur et d'appui technique de référence au sein de l'équipe, - Vous engagez votre responsabilité dans le cadre de votre certification Q+O.
Informations générales Localisation : France, Ile de France, 95 - Cergy Domaine professionnel : métier Qualité Type de contrat : CDI Langues Compétences Référence de l'offre : 2025-14802 Nombre de postes à pourvoir : 2 Vos missions Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. La qualité est un enjeu crucial dans le domaine aéronautique et Dassault Aviation attache une importance particulière à la sécurité de ses aéronefs et donc de ses clients. La Direction de l'usine de Cergy (95) a, entre autres, pour mission d'améliorer constamment la qualité de ses productions. Intégrés au service contrôle réception, vous serez habilités pour contrôler et prononcer la conformité d'une partie des étapes du processus de fabrication ou des articles (articles avion, zones avion, équipements et outillages). Les activités significatives de cet emploi sont notamment : - Contrôler la conformité des articles avion (pièces et ensemble de pièces) à partir du dossier de fabrication et de contrôle - Procéder aux contrôles suivant le procédé défini : Effectuer divers contrôles (dimensions, aspect, contrôle visuel, recherche de FOD.) à partir d'instructions et à l'aide d'instruments de contrôle (pied à coulisse, comparateur, moyen de contrôle non destructifs, ...) - Compléter et attester des procès verbaux de contrôle, et signer les documents libératoires de matériels - Enregistrer dans le SI l'avancement des opérations de contrôle - S'assurer du traitement des non-conformités - Proposer des solutions d'amélioration - Peut être amené à réaliser des actions de surveillance de processus et des revues de premiers articles - Peut être amené à rédiger des rapports de contrôle et de non conformité - Veiller à la qualité dans une logique d'amélioration continue en proposant ou faisant naitre des idées d'amélioration - Conseiller et compléter la formation des personnels - Transmettre son savoir en particulier aux nouveaux arrivants
1 - Emploi et formation : - Assurer la fonction de référent « emploi » du pôle ; - Coordonner le BNSSA et le CAEPMNS ; - Informer sur les diplômes sportifs et la VAE des diplômes du champ sportif. 2 - Équipements sportifs : - Assurer le suivi du schéma territorial de développement du sport (volet équipements sportifs) ; - Participer et émettre un avis, le cas échéant, aux commissions d'accessibilité et de sécurité ; - Assurer le secrétariat de la commission d'homologation des enceintes sportives. Être le référent RES départemental. 3 - Dispositifs et actions majeures : - Assurer la référence sur les équipements sportifs en coordination avec l'ANS ; - Participer au développement et à la pérennisation des emplois ANS ; - Contribuer à la coordination de l'instruction du FDVA en lien avec le chef de projet. 4- Contrôle et protection des usagers : - Contrôle des établissements d'APS ; - Lutte contre les violences Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste / Contraintes : temps de travail annualisé - horaires atypiques (travail possible en fin de journée et le week-end) - travail en tranversalité - permis B souhaité (déplacements) - contrat d'objectif Lieu d'exercice : 16 rue des Gémeaux - 95800 Cergy Profil recherché : Connaissances : - Droit administratif ; - Cadre légal et réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - Droit des associations ; - Environnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et missions des services dans le champ concerné ; - Politiques de jeunesse, d'éducation populaire, de vie associative et ses principaux acteurs territoriaux. Compétences : - Méthodologie de projet ; - Savoir utiliser des outils de diagnostic et de planification ; - Pilotage partenarial ; - Rendre compte et synthèse administrative ; - Formuler des propositions pour la mise en œuvre de stratégies locales en fonction des orientations ministérielles. Savoir-être : - Prendre des initiatives et être force de proposition ; - Capacité d'analyse et d'écoute ; - Être réactif, dynamique et autonome ; - Savoir travailler en équipe ; - Savoir s'exprimer en public ; - Avoir le sens du service public.
Le service départemental à la jeunesse, à l'engagement et aux sports (SDJES) du Val-d'Oise est compétent en matière de politiques publiques dans le champ de la jeunesse, des sports, de la vie associative, de l'engagement civique et de l'éducation populaire. À ce titre, il met notamment en œuvre dans le département les politiques relatives : 1° Au service civique, à la réserve civique et au service national universel. Il apporte son concours au délégué territorial de l'Agence du service civique
BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Notre client appartient à un groupe français à dimension internationale. Elle conçoit et fabrique des composants, systèmes électromécaniques, connectiques et solution de câblage destiné à la conduite d'énergie électrique en environnements exigeants. Elle intervient dans les domaines de l'industrie, aéronautique, défense, ferroviaire, etc. Afin de répondre à un accroissement d'activité, la société recherche 5 câbleurs afin de constituer une nouvelle équipe. Le poste : Rattaché au responsable, vous intégrez une équipe de 4 câbleurs. Vous participerez à l'intégration des systèmes électriques dans des équipements de haute technologie (avions, véhicule de compétition) chez un client à Cergy. Vos missions seront les suivantes : - Préparer et organiser votre poste de travail à partir des plans électriques, schémas et gammes de câblage fournis - Positionner, ajuster et intégrer les faisceaux électriques dans les structures mécaniques (véhicules, modules, ou sous-ensembles) en respectant les contraintes techniques et d'encombrement - Réaliser les opérations de connexion, de sertissage et de montage des accessoires de câblage - Assurer la conformité électrique des installations par des tests de continuité, d'isolation et d'autocontrôle visuel à chaque étape du processus Vous travaillez sur des horaires en 2x8 du lundi au vendredi. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous rejoindrez une entreprise qui conçoit des systèmes électrotechniques filaires sur mesure pour des acteurs de l'industrie - Vous intégrerez une PME qui favorise l'économie circulaire avec un département dédié aux recyclages des produits - Vous bénéficierez de formations et d'un accompagnement de collaborateurs de plus de dix ans d'expérience - Vous rejoindre une société avec une politique RH bien définie : transport en commun pris en charge à 75%, 13ème mois, ticket restaurant, 35 / semaine, possibilité d'évolution vers un poste de chef d'équipe. Le profil recherché : - Vous avez une première expérience dans le câblage d'armoire électrique - Vous savez lire et interpréter un plan de câblage et des schémas électriques - Vous avez la possibilité d'être habitable défense Compléments : - Lieu : Cergy (95) - Contrat : non cadre - Salaire : 30K€ (selon profil et expérience) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Rejoignez un territoire dynamique où la mobilité et les espaces publics sont au cœur des priorités ! PARCOURS PUBLIC RH, division spécialisée dans le secteur public et parapublic du Cabinet de Recrutement ADEIS RH, recrute pour la Communauté d'Agglomération de Cergy Pontoise (13 communes) un Technicien Voirie (h/f) pour participer activement à l'entretien et à la gestion de son patrimoine routier, au service de ses 216 000 habitants. Contexte du recrutement Ce recrutement s'inscrit dans un contexte de renouvellement au sein de l'équipe du Service Exploitation Domaine Routier, suite aux départs à la retraite de deux chargés d'exploitation en septembre et décembre 2024. Rattaché(e) au responsable du secteur exploitation du Domaine Routier, vous intégrerez une équipe de 3 chargés d'exploitation, 1 chargé d'exploitation ouvrages d'art, 1 chef de régie et 1 chargé de veille territoriale. Vos principales missions incluront : Exploitation et sécurité de la voirie - Garantir la bonne exploitation du réseau routier en collaboration avec les gestionnaires et concessionnaires. - Contrôler les interventions et la qualité des travaux. - Rédiger les permissions de voirie et analyser les permis de construire ou d'aménagement. - Assurer le traitement des dossiers sinistres et d'arrêtés d'alignement. Gestion des travaux d'entretien - Planifier, organiser et coordonner les travaux d'entretien curatifs et préventifs confiés à des prestataires externes ou réalisés en régie. - Contrôler l'avancement et la conformité des travaux. Mobilier urbain et équipements - Gérer l'entretien des mobiliers urbains (abris-bus, panneaux, vélos en libre-service). - Superviser les marchés d'exploitation, d'entretien et d'investissement associés. Contribution aux projets stratégiques - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de gestion pluriannuels de la voirie. - Proposer des choix techniques et contribuer à la mise à jour du règlement de voirie. Formation et expérience : - Diplôme de niveau Bac+2 (BTS ou DUT) dans le domaine technique, idéalement en génie civil option TP. - Expérience de 2 à 3 ans minimum dans un poste similaire, avec ouverture possible à des profils issus de l'assainissement ou d'autres réseaux. Compétences techniques : - Maîtrise des réglementations et techniques relatives à la voirie et aux travaux publics. - Connaissance des procédures DT-DICT, des codes de la route et des règles de signalisation. - Capacité à planifier, coordonner et contrôler des chantiers tout en respectant les contraintes budgétaires. Qualités personnelles : - Autonomie et sens du service public. - Bonne aisance relationnelle et rédactionnelle. - Esprit d'équipe et capacité à rendre compte. Conditions et avantages : - Statut : fonctionnaire ou contractuel (contrat de 3 ans renouvelable une fois, puis CDI). - Rémunération statutaire + régime indemnitaire. - Temps de travail : 39h/semaine avec flexibilité des horaires. - 25 jours de congés annuels, 22 jours de RTT et possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours/semaine. - Participation aux mutuelles labellisées, mobilités durables, et titres de transport. - Accès au CNAS Faites de la mise en œuvre de la politique publique Mobilités et de la préservation des espaces publics vos missions ! Postulez dès maintenant sous la référence suivante : 20-RC-JG-25
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine
Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.
CONNECTT recherche pour l'un de ses clients un(e) Miroitier / Vitrier H/F, intervenant sur des chantiers situés en Île-de-France Vos missions principales : Pose de vitrages simples et techniques (double vitrage, verre feuilleté, verre trempé, etc.) Découpe et façonnage de verre sur mesure en atelier Remplacement de vitrages cassés sur divers supports : fenêtres, portes, façades, vitrines Installation de vitrages sur menuiseries aluminium, bois ou PVC Pose de miroirs décoratifs ou techniques Prise de cotes, traçage et ajustements sur site Application de joints d'étanchéité, finitions Profil recherché : Vous êtes soigneux(se), précis(e) et aimez le travail du verre ? Ce poste est fait pour vous ! Formation ou expérience significative en vitrerie / miroiterie Maîtrise des techniques de pose et de coupe du verre Autonomie, rigueur et sens du service client Permis requis pour ce poste Vous avez le goût du travail de précision et aimez manipuler le verre avec soin et technicité ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire en vitrerie et miroiterie sur l'Île-de-France !
CONNECTT Travail Temporaire est un réseau de 34 agences réparties sur l'ensemble du territoire français. Nous sommes spécialisés dans l'intérim au sein de 8 secteurs d'activité. Le BTP Second ?uvre, gros ?uvre Nous recrutons des profils variés dans le secteur du bâtiment.
Qui sommes-nous ? Le Groupe ENSUP est un acteur majeur de l'enseignement supérieur qui, au travers de ses écoles ENSUP Business School et ENSITECH, forme chaque année plus de 2000 étudiants, du Bac+2 au Bac+5. Nous accompagnons nos étudiants et nos collaborateurs dans une dynamique d'excellence et d'innovation. Nos valeurs sont le socle de notre réussite : Bienveillance : Nous plaçons le respect et l'écoute au cœur de nos relations. Intégrité : Nous agissons avec transparence et éthique dans toutes nos actions. Esprit d'équipe : Ensemble, nous avançons plus loin et relevons les défis avec solidarité. Bonne humeur : Travailler sérieusement sans se prendre trop au sérieux, c'est notre état d'esprit ! Rejoindre le Groupe ENSUP, c'est intégrer une organisation en pleine croissance où vous pourrez évoluer dans une ambiance conviviale et stimulante. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Assistant Administratif & Financier H/F pour compléter l'équipe Administrative et Financière du campus de Montigny Le Bretonneux. Votre mission, si vous l'acceptez : Rattaché au Responsable du service, vous aurez pour missions : Missions finances : gestion & suivi de la facturation, des relances, des contrats étudiants, prestataires .. Assistanat : gestion du courrier, téléphone .. Votre profil : Formation & Expérience : Bac + 2 / 2 ans d'expérience minimum Compétences clés : gestion administrative, facturation, gestion des services généraux serait un gros plus, excel Soft skills : capacité d'adaptation, réactivité , rigueur. Vous partagez nos valeurs et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif et challengeant ? Cette opportunité est faite pour vous ! Contours du poste : Poste à pourvoir dès que possible CDI, temps plein Statut Technicien Accord de RTT (10 RTT / an) Salaire : A partir de 26 K€ annuels bruts Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail bienveillant et collaboratif Un parcours d'intégration et de formation pour accompagner votre évolution Une priorité donnée au développement des compétences et à la mobilité interne pour construire votre carrière au sein du groupe. Alors, prêt à relever le défi ?! Rejoignez l'aventure ENSUP et faites la différence avec nous !
Notre client est en sous-traitance dans le plus grand constructeur d'aéronefs militaires européen.En tant que monteur câbleur (H/) vos missions seront d'effectuer le montage câblage sur des équipements électriques & électroniques industriels de petites & moyennes séries (harnais) dans divers secteurs d'activité. Réalisation du câblage, montagedes composants Contrôle du produit et réparations selon les défauts identifiés Communication sur son activité Etudier le schéma de montage et réaliser l'assemblage des supports Installer des cartes et-ou composants électriques et procéder à leur connexion Couper, dénuder et raccorder les fils Poste en intérim basé à Cergy (95) Poste ouvert en calendaire Rémunération comprise entre 13 et 16EUR Taux horaire En qualité de monteur-câbleur (H/F) vous avez idéamement de l'expérience dans l'aéronautique. Vous connaissez parfaitement le fonctionnement des harnais. Vous avez au minimum 2 ans d'expérience industrielle Vous pouvez disposer de l'habilitation secret défense sur un site protégé.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes polyvalent.e, autonome et rigoureux.se ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de maintenance du bâtiment et contribuez à l'entretien, la rénovation et l'amélioration de nos locaux. Au cœur d'une association dynamique, vous interviendrez sur l'ensemble des corps de métier du second œuvre (plomberie, électricité, menuiserie, peinture, etc.). MISSION PRINCIPALE - L'agent de maintenance du bâtiment réalise des tâches variées. - Effectuer la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier : électricité, plomberie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc. - Vérifier son travail, rend compte de l'avancement des travaux à son chef de chantier ou de service. - Contrôle régulier de l'état des installations et des équipements. - Contrôler visuellement les bâtiments, test le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, (etc.) et déterminer les travaux à effectuer pour la remise en état. - Exécuter les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur. - Entretenir et réaménager des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier...), installer les équipements techniques et réaliser les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire, etc..). - Assurer la livraison des commandes et l'inventaire des stocks. - Assurer les déménagements des services. - Respecter l'avancement des travaux en fonction du planning. - Proposition d'amélioration des équipements existants. - Gestion des stocks d'outils, de produits et de matériaux. - Possibilité d'accompagner 1 à 2 personnes en contrat d'insertion professionnelle. COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES - Organisé.e, rigoureux.se et méthodique. - Permis B indispensable. - Capacité à établir des relations avec les personnes hébergées dans le respect des règles de savoir vivre et de discrétion professionnelle. - Bonne maîtrise des techniques du second œuvre du bâtiment, notamment en plomberie. - Capacité à rendre compte. - Capacité à anticiper les évènements. - Capacité à appréhender des problématiques et des données techniques. - Capacité à appréhender les fonctionnements des structures et services, au quotidien et dans la durée. - Capacité d'initiative et être force de proposition. - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation indispensable. - Règles et consignes de sécurité. - Sens du travail en équipe au travers de la transmission d'informations : devoir d'alerte. - Bonne connaissance des outils informatiques (GMAO MAINTI 4). CONDITIONS CCNT 15 mars 1966 / congés annuels + 9 jours de congés trimestriels / CSE / carte déjeuner Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention de Monsieur MECHERGUI Radhouane Par e-mail : radhouane.mechergui@esperer-95.org
ESPERER 95 (6 pôles d'activités, 280 salariés) est une Association de réinsertion sociale engagée depuis plus de 40 ans dans la lutte contre l'exclusion et la prévention de la récidive. Au service des personnes qui la sollicitent, elle agit dans le but de faciliter leur insertion sociale et professionnelle ainsi que l'accès et l'expression de leurs droits.
Notre agence Adéquat Paris Tertiaire recrute un conseiller clientèle F/H pour son client, banque française reconnue. Le job de conseiller clientèle en banque, SEPA ce que vous croyez Quoi de plus satisfaisant que d'avoir toutes les CARTES en main pour aider vos clients à concrétiser leur projet de vie ou tout simplement faciliter leur quotidien bancaire ? Vos missions : Chargé de clientèle, c'est le poste BANCABLE. Si ce qui COMPTE pour vous, c'est : - D'accompagner Mireille dans son 1er virement en ligne mais aussi guider à distance tous vos clients dans leurs opérations bancaires du quotidien. - De bien conseiller et satisfaire Jean qui exige la meilleure assurance pour sa nouvelle moto, en analysant sa situation financière et les risques associés. - De proposer à Louise et Malik les produits/services bancaires les plus adaptés pour faire grandir leur épargne et leur permettre de passer une retraite agréable. Le poste est actuellement basé à Nanterre (92), une mobilité est prévue en 2024 sur Cergy (95). Banco, nous avons LE job pour vous ! Profil : Pour être un chargé de clientèle qui ASSURE, votre personnalité c'est avant tout ce qui compte : - Votre aisance relationnelle vous aide à identifier rapidement les besoins clients ; - Votre capacité d'adaptation c'est votre atout CAPITAL pour proposer les meilleures solutions bancaires ; - Vous avez le goût du challenge et êtes toujours PRET à vous dépasser. Vous avez à votre ACTIF une première expérience en relation client et au minimum votre BAC en poche ? Ce job de conseiller clientèle, c'est votre BILLET gagnant pour réussir votre carrière professionnelle dans les métiers de la banque. Avantages et rémunération : - Décrochez un poste en CDI qui offre de nombreux avantages : 13ème mois, prime intéressement, plan épargne, 18 RTT, tarifs préférentiels sur prestataires bancaires et assurances, tickets restaurant, frais de transport pris en charge à 50%, mutuelle, CSE, restaurant inter-entreprises, accès parking ; - Bénéficiez d'un programme de formation personnalisé sur plusieurs semaines qui vous assure une montée en compétences et une parfaite maîtrise des produits (assurances, moyens de paiement, crédits à la consommation) ; - Rejoignez un environnement de travail motivant, aux missions variées où il fait bon travailler ; - Intégrez une entreprise bancaire majeure, forte d'un réseau de +2 000 agences en France et soucieuse de l'évolution de carrière de ses collaborateurs avec des parcours de mobilité interne.
À propos de la mission Vos missions principales : - Créer, développer et entretenir un réseau relationnel avec les syndics de copropriété - Proposer des offres sur mesure (portails, portes, vidéosurveillance, etc.) - Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires définis en lien avec votre N+1 - Être garant du développement du portefeuille travaux (fermetures résidences avec contrôle d'accès, portails, vidéosurveillance des bâtiments, portes de garage, etc.) et de la fidélisation des clients - Concevoir l'offre commerciale conformément aux besoins du client, à la réglementation et aux exigences normatives, et en assurer le suivi - Établir et proposer un plan d'action commerciale afin de garantir l'atteinte des objectifs de développement fixés - Réaliser le chiffrage concernant les travaux programmés - Assurer un devoir de conseil adapté auprès de nos clients Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 30 000 EUR - 36 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Primes sur objectifs - Tickets restaurants - Mutuelle Profil recherché - Bac+2 minimum Bon réseau dans l'univers des syndics (atout fort) - Goût du terrain, culture du résultat, forte autonomie Connaissances techniques dans le bâtiment / contrôle d'accès - Vous êtes aguerri(e) aux techniques de ventes et de négociation en BtoB - Vous avez de solides connaissances techniques et règlementaires Vous disposez de fortes capacités relationnelles, avez le goût du challenge, doté d'un esprit de conquête commercial et une capacité à convaincre - Vous avez un véritable esprit d'équipe et oeuvrez conformément aux valeurs et objectifs de l'entreprise - Expérience : Plus de 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Dans le cadre du développement social et solidaire de l'entreprise, nous recherchons un(e) chargé(e) d'accompagnement social et administratif expérimenté(e), afin de soutenir les publics, principalement latino-américains, en situation de vulnérabilité ou de précarité administrative. Missions principales : - Accueillir, écouter et orienter les personnes étrangères dans leurs démarches administratives et sociales - Accompagner les usagers dans la constitution et le suivi de leurs dossiers (titre de séjour, regroupement familial, protection internationale) - Identifier les besoins prioritaires et coordonner les actions avec les institutions ou partenaires (préfectures, OFII, OFPRA, avocats, entreprises, associations) - Contribuer à la rédaction de récits de vie et de rapports sociaux dans le cadre de procédures de régularisation et administrative - Participer au développement du pôle social et à la mise en place d'actions collectives en faveur de l'intégration - Accompagner les publics victimes de violences et sévices au comissariat pour les dépôts de plainte.
Groupe spécialisé dans l'immobilier d'entreprise, nous recherchons une personne rigoureuse et autonome pour la tenue comptable des sociétés du Groupe et des actions de commercialisation de petit bureaux. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez la charge de : - Accueil téléphonique et physique - Saisie des écritures comptables - Rapprochement bancaire - Déclaration de TVA - Visite sur site des bureaux en location - Gestion des mails - Mise à jour de tableau Excel - Gestion des dossiers clients Permis B obligatoire.
Lieu de travail : Corbie Type de contrat : CDD, temps partiel (insertion) Mission principale : L'agent de propreté a pour mission de garantir la propreté et l'hygiène des locaux de bureau. Il assure un environnement de travail sain et agréable pour l'ensemble des employés et visiteurs. Responsabilités : 1. Nettoyage des bureaux : - Aspirer et laver les sols (carrelages, moquettes). - Dépoussiérer les surfaces de travail, meubles et équipements (ordinateurs, téléphones, etc.). - Nettoyer les vitres et miroirs à l'intérieur des bureaux. 2. Entretien des espaces communs : - Assurer le nettoyage des sanitaires, y compris le réapprovisionnement des consommables (savon, papier toilette). - Nettoyer les cuisines et espaces de pause, y compris la vaisselle, les réfrigérateurs et les micro-ondes. 3. Gestion des déchets : - Vider les poubelles et trier les déchets selon les consignes en vigueur. - Assurer un nettoyage régulier des zones de recyclage. 4. Contrôle de la propreté : - Réaliser des rondes pour vérifier l'hygiène et la propreté des lieux. - Signaler tout besoin d'entretien ou de réparation. 5. Respect des normes de sécurité : - Utiliser les produits d'entretien conformément aux instructions et normes de sécurité. - Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène mises en place.
Vous êtes rigoureux, avez le sens du détail, et attaché au respect des procédures et de la qualité ? Rejoignez notre atelier en tant qu'Ajusteur/Monteur - Contrôle qualité et contribuez à la réalisation de produits industriels fiables et conformes. Au cœur de notre production, vous serez chargé d'assembler et d'ajuster des pièces mécaniques à partir de plans techniques, tout en veillant à leur conformité grâce à des contrôles dimensionnels et visuels, en tenant compte des normes techniques, réglementaires et de la satisfaction clients. Vos missions au sein de notre atelier : Ajusteur / Monteur : o Lire et interpréter les plans et les documents techniques o Préparer les pièces et les équipements nécessaires à l'assemblage o Ajuster, monter et assembler les pièces selon les exigences demandées o Effectuer les opérations de perçage, taraudage, ébavurage et ajustement manuel o Vérifier la conformité des pièces et des assemblages à l'aide d'instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre, comparateur.) o Identifier et corriger les défauts éventuels en effectuant des retouches ou des ajustements o Participer aux essais et aux mises au point des ensembles montés o Assurer l'entretien des outils et équipements de travail o Appliquer les règles de sécurité et respecter les consignes de fabrication Contrôle qualité : o Réaliser des contrôles dimensionnels et visuels systématiques sur les pièces et assemblages finis. o S'assurer de la conformité des assemblages réalisés avec les prescriptions du cahier des charges. o Renseigner et documenter (photos, informations d'expédition) les fiches de suivi qualité et assurer la traçabilité des opérations (enregistrement des documentations dans le serveur). o Détecter, signaler et documenter toute non-conformité ou anomalie constatée. o Proposer, en lien avec le Responsable d'Atelier, des actions correctives ou préventives. o Contribuer à l'amélioration continue des processus en apportant un retour d'expérience. o Garantir la conformité des produits avant validation et expédition. o Assurer emballage des produits avant expédition. Vos compétences techniques : o Notions d'usinage o Maîtrise des techniques d'ajustage et de montage industriel o Bonne connaissance de la lecture et interprétation de plans et schémas techniques. o Maîtrise de l'utilisation des outils d'usinage manuel (limes, scies, perceuses, fraises.). o Connaissance des matériaux industriels o Maîtrise de l'utilisation des instruments de mesure et de contrôle. o Compréhension des normes qualité et des procédures de contrôle o Capacité à renseigner les documents de suivi et de traçabilité qualité o Rigueur, précision et dextérité manuelle. Vos aptitudes personnelles : o Rigueur et sens du détail o Esprit méthodique et organisé o Précision et dextérité manuelle o Sens de l'observation et capacité à détecter les anomalies o Fiabilité et respect des consignes o Capacité à travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans une équipe o D'autres avantages : tickets restaurants, primes, majoration des heures supplémentaires, mutuelle
métallerie pour le luxe SAS de 30 ans 25 collaborateurs Nos atouts : o Une société en croissance, des projets prestigieux pour une clientèle d'exception o Un environnement de travail stimulant, bienveillant et orienté vers l'excellence o Des équipements modernes et adaptés
Vous souhaitez rejoindre nos équipes dans le domaine des espaces verts ? Nous recrutons actuellement un Paysagiste H/F pour renforcer les équipes de l'un de nos clients. La structure est spécialisée dans la création d'espaces verts, vous pouvez aussi réaliser de l'entretien. Les tâches qui vous seront confiées sont : - Des travaux de taille de haies et de tonte - L'utilisation de la débroussailleuse, du souffleur et de l'ensemble des tondeuses (auto-portée et auto-tractée) - La réalisation de la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.) - La taille les arbres et arbustes - L'entretien des surfaces - La préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage,) - La plantation des boutures et semis - La réalisation d'aménagements bâtis - L'Intégration de solutions d'arrosage - Le maniement d'outils de jardinage Disposant d'une première expérience significative dans le domaine, vous savez et aimez travailler de manière autonome. En contact direct avec la clientèle, vous devrez faire preuve d'un bon relationnel saurez répondre aux questions de vos clients et leur apporter des conseils d'entretien. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, et êtes respectueux des consignes de sécurité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, nous attendons votre CV avec impatience !
Notre client est une PME francilienne en pleine croissance, spécialisée dans l'aménagement, la création et l'entretien d'espaces verts, ainsi que dans les travaux arboricoles. Leur mission ? Concevoir des espaces paysagers uniques, durables, et respectueux de l'environnement. En rejoignant leur équipe, vous participerez à des projets variés et stimulants dans une entreprise dynamique et à taille humaine, qui bénéficie également des avantages d'un grand groupe. Nous recherchons pour leur compte, un(e) Chargé(e) d'Études - Paysagiste (H/F) Vos principales missions : - Chiffrage et dimensionnement de projets paysagers et VRD : Répondre aux appels d'offres publics et privés en élaborant des coûts détaillés (ressources humaines, matérielles, et financières). - Préparation de dossiers : Étudier les cahiers des charges, analyser les DCE, réaliser des visites et des relevés de terrain. - Rédaction de mémoires techniques : Adapter chaque offre aux besoins spécifiques, tout en proposant des améliorations en lien avec les attentes des clients. - Suivi des dossiers d'exécution : Créer des fiches techniques, élaborer les plans d'exécution, et gérer les dossiers de récolement. - Collaboration et négociation : Travailler avec des fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les meilleures conditions techniques et financières. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (BAC), un BTS en aménagement d'espaces verts ou similaire serait apprécié. Une première expérience en études de prix ou en chiffrage est un atout, de même qu'une expérience de terrain dans le secteur des espaces verts. Rigoureux, analytique, et à l'aise dans la négociation, vous avez également un bon sens du relationnel pour interagir avec nos équipes et clients. Vos atouts pour réussir dans ce poste : - Compétences techniques : Maîtrise avancée des outils Office (Word, Excel), connaissances d'AutoCAD (niveau avancé apprécié) et, idéalement, d'un logiciel de gestion de planning. - Adaptabilité et communication : Capacité à échanger avec divers interlocuteurs (conducteurs de travaux, chefs de chantier, services administratifs, clients). - Organisation et réactivité : Gestion efficace de votre temps et capacité à réagir rapidement aux imprévus de chantier. - Esprit d'équipe : En lien direct et permanent avec le responsable du bureau d'études, vous collaborerez avec les différents services de la société (exploitation, facturation, administration, etc.). Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail moderne et dynamique : Locaux confortables, ambiance jeune et conviviale. - Des avantages sociaux attractifs : Comité d'entreprise structuré, nombreux avantages en nature, et primes pour récompenser vos performances, véhicule de service. - De vraies perspectives d'évolution : Nous misons beaucoup sur le développement interne et offrons de nombreuses opportunités de carrière à ceux qui souhaitent progresser. - Basé à Cergy (95) Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et devenez acteur du développement des espaces verts en Île-de-France, au sein d'une entreprise qui valorise le potentiel de ses collaborateurs. NA25
Vous réalisez des travaux saisonniers de maraichage sur une exploitation de 16 ha située à Cergy (95). Vous participez, sous la responsabilité d'un chef d'équipe, aux plantations, à l'entretient des cultures et aux récoltes. Vous êtes en mesure d'effectuer en autonomie des taches simples à partir des consignes données. Vous aimez travaillez en équipe et vous possédez des capacités pour le travail physique avec des conditions météorologiques variables. Vous êtes sérieux (se) et ponctuel (le). Vous possédez déjà une expérience d'au moins 6 mois dans ce domaine. CDD saisonnier base 35h/semaine. Poste à pourvoir à compter de février 2026. pas de logement possible sur place
livraison de colis avec Chronopost et Fedex
Chef d'atelier en menuiserie aluminium et construction métallique (H/F) Entreprise : Métal Thermo-Système Adresse : 47 Rue Francis Combe, 95000 Cergy Description de l'entreprise Métal Thermo-Système est une entreprise spécialisée dans la fabrication et la pose de menuiseries aluminium et PVC. Reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations, elle intervient auprès d'une clientèle de particuliers, d'entreprises et de collectivités. Description du poste Sous la responsabilité du gérant, vous pilotez l'activité de l'atelier. Vous organisez la production, encadrez les équipes et veillez au respect des délais, des normes de qualité et de sécurité. Missions principales Planifier et coordonner les travaux de l'atelier. Superviser une équipe de menuisiers et assurer la répartition des tâches. Contrôler la conformité et la qualité des ouvrages réalisés. Gérer les approvisionnements, les stocks et le matériel. Participer à la fabrication et à l'assemblage selon les besoins. Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Proposer des améliorations techniques et organisationnelles. Profil recherché Expérience : minimum 10 ans dans le domaine de la menuiserie aluminium ou PVC dont plusieurs années en encadrement. Compétences : lecture de plans, maîtrise des machines et outils d'atelier, gestion d'équipe. Qualités : rigueur, autonomie, sens des priorités et esprit d'équipe. Conditions de travail Type de contrat : CDI Temps plein : 35H/ semaine Salaire : selon profil et expérience Lieu de travail : Cergy (95) Prise de poste : dès que possible Candidature
En tant qu'ingénieur(e) système et réseau informatique, vous serez responsable de la conception, de l'administration et de l'optimisation des infrastructures informatiques de l'entreprise. Vous veillerez à garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des systèmes et des réseaux. Vos missions principales : -Vous devez être spécialisé(e) gestion des identités IAM (AKKU) -Vous installez, configurez et administrez les serveurs, équipements réseau et systèmes d'exploitation. -Vous assurez la supervision, la maintenance et l'optimisation des infrastructures (systèmes, réseaux, virtualisation, cloud, etc.). -Vous garantissez la sécurité des environnements informatiques (gestion des accès, sauvegardes, mises à jour de sécurité, pare-feux, antivirus). -Vous participez à la définition et à la mise en œuvre des architectures techniques adaptées aux besoins de l'entreprise. -Vous gérez les incidents, diagnostiquez les pannes et apportez des solutions correctives et préventives. -Vous rédigez la documentation technique et contribuez à la mise en place de procédures d'exploitation. -Vous accompagnez les utilisateurs et leur apportez un support technique de niveau avancé. -Vous assurez une veille technologique afin de proposer des évolutions pertinentes pour l'amélioration continue du système d'information.
Qui sommes-nous ? POLYRESINE est une société spécialisée dans la réalisation d'interfaces entre les machines et leurs supports dans le secteur maritime et industriel (tels que calage de turbines, compresseurs, moteurs, pompes, rails.) à l'aide de résines et mortiers Epoxy depuis plus de 40 ans. Nous recherchons un Ingénieur des Arts et Métiers ou structure pour rejoindre notre Entreprise de moins de 10 salariés. Cette personne doit être autonome et polyvalente. Description du poste : SAVOIR : Connaissances théoriques nécessaires pour le poste - Connaissance des techniques de construction (calcul) et de rénovation. - Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Connaissance des matériaux et des équipements utilisés. SAVOIR-FAIRE : Compétences pratiques et techniques - Capacité à planifier et à organiser les chantiers. - Compétence en supervision et en gestion d'équipe. - Maîtrise des techniques de contrôle qualité et de suivi de chantier. SAVOIR-ETRE : Qualités personnelles et comportementales - Leadership et autorité naturelle. - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité à communiquer et à motiver les équipes. - Réactivité et capacité de décision. MISSIONS PRINCIPALE DU POSTE - Management de l'équipe Technique - Prospection et négociation auprès des clients - Chiffrer les demandes techniques avec intervention - Proposer et développer les solutions techniques - Planifier les interventions et les ressources nécessaires - Réaliser les visites de pré-chantier et de chantier - Auditer les techniciens applicateurs, - Missions déplacements dans toute la France et à l'Etranger - Promouvoir l'activité de POLYRESINE via différents réseaux. FORMATIONS ET DIPLÔMES Ingénieur Arts et Métiers ou Ingénieur structures (Génie Mécanique, Génie Civile, Génie Industriel...) Bonne maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint.) Maîtrise de l'Anglais (écrit, parler) indispensable pour la communication avec notre fournisseur principal en Irlande et nos clients à l'Etranger. Poste de cadre forfait 218 jours.
Nous recrutons un(e) professeur(e) d'instrument musique (miruthangam) pour dispenser des cours à domicile sur Cergy et sa banlieue. Pouvoir recevoir serait un plus. Vous avez une expérience pédagogique dans les cours particuliers ou collectifs. Vous êtes de préférence titulaire d'un diplôme de fin d'études ou équivalent. Jeunes talents acceptés. - enseigner l'instrument de musqiue (traditionnelle - mirunthagam) - organiser et suivre les études des élèves - évaluer les élèves
Devenez l'artisan du ciel : CQPM Câbleur Aéronautique pour le Rafale ! Vous rêvez de travailler sur l'un des avions de combat les plus performants au monde ? Vous êtes méticuleux, passionné par la technique et prêt à relever un nouveau défi ? Safran vous ouvre ses portes et vous propose une opportunité unique de carrière ! Rejoignez-nous pour une formation professionnalisante CQPM de 12 mois et devenez un expert de l'intégration électrique du Rafale de Dassault. Une formation d'excellence, une carrière d'avenir 4 mois de formation intensive pour maîtriser les bases théoriques et pratiques du câblage aéronautique. 8 mois en entreprise pour appliquer vos compétences sur le terrain, aux côtés d'équipes passionnées. Vos missions au cœur de la performance En tant que Câbleur Aéronautique, vous serez le garant de la fiabilité des systèmes électriques du Rafale. Votre travail minutieux assurera la sécurité et l'efficacité de chaque vol. Réaliser le montage et le câblage des composants électroniques et des systèmes du Rafale. Effectuer les connexions électriques avec une précision chirurgicale, en respectant des normes strictes. Veiller à la traçabilité de chacune de vos interventions. Utiliser des outils de haute technologie pour garantir une qualité irréprochable. Contribuer activement à l'amélioration continue des processus. Vous êtes minutieux, concentré et animé par l'envie d'apprendre un métier passionnant. Votre rigueur et votre motivation sont vos meilleurs atouts. Rémunération : Pendant la formation : SMIC. En entreprise : 12,50€ brut/heure. Horaires : Travail en 2x8. Prêt à vous investir et à laisser votre marque sur un avion de légende ? Postulez dès maintenant !
Devenez l'artisan du ciel : CQPM Câbleur Aéronautique pour le Rafale ! Vous rêvez de travailler sur l'un des avions de combat les plus performants au monde ? Vous êtes méticuleux, passionné par la technique et prêt à relever un nouveau défi ?
L'entreprise : Des solutions de connexion pour les environnements les plus extrêmes. La société collabore à de multiple programmes pour l'industrie civile et celle de la Défense. Les systèmes ont sollicités quotidiennement jusqu'au plus haut niveau d'exigence au sein de nombreuses spécialités : transport civil et hydrogène, hybride et électrique, E-mobilitéy, véhicules blindés, avions de chasse, hélicoptère ou disciplines sportives : Formule 1, e-Formule, Rallyes Raid internationaux, WRC et WRX. Jours de travail : du lundi au vendredi (avec les créneaux : 05h00 - 14h00 / 14h00 - 22h00)
Consultante en recrutement de proximité dans le commerce, les métiers juridiques et de l'industrie et généraliste, je mets à profit mes 20 ans d'expérience dans le commerce, juridique et en ressources humaines, au sein d'entreprises TPE, PME et Grand compte, pour vous accompagner dans vos missions de recrutement. Onze années d'expérience, je maîtrise les enjeux du placement de candidats et du besoin des entreprises, spécialisée en trois branches métiers par expérience professionnelle.
Notre client est leader dans le domaine de la métallurgie. Intervenant dans le secteur de l'aéronautique, il su se faire une place privilégiée sur le marché. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un (e) Opérateur(trice) de Traitement de surface. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable atelier traitement de surface, vous aurez pour missions : - Préparation de l'intervention - Réalisation et surveillance du traitement des pièces - Contrôle des pièces - Mise en oeuvre de corrections ou de mesures préventives Travail en 2x8 dans un premier temps : 6h00 -14h00 / 14h00 -22h00 mais pouvant aller vers du 3x8 incluant cycle de nuit de 22h00 à 6h00 Taux horaire : 11.52EUR / H + 13ème mois + Prime production + Prime d'équipe Lieu de mission : US (95) Réaliser des opérations de finition dans le domaine de la haute précision et de la micromécanique - Réaliser une opération de grenaillage - Réaliser une opération de lustrage - Réaliser une opération de tribofinition, rodage sur une surface - Réaliser une opération de tamponnage de surface - Réaliser des opérations de finition dans le domaine des produits volumineux, lourd, de grande taille - Réaliser une opération d'avivage de surface - Réaliser une opération de sablage de surface - Réaliser une opération de tonnelage sur une surface - Lecture de plan, de schéma - Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...) - Règles d'hygiène et de sécurité - Spécificités des abrasifs - Techniques de conditionnement - Utilisation de pistolet de projection - Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle - Techniques de lubrification - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Utilisation de pistolet hydraulique Précision - Habileté manuelle - Assiduité - Méticuleux - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Technicien(ne) confirmé(e) en réparation high-tech (H/F) Lieu de travail : Osny (95) - Centre commercial Valony - Leclerc Contrat : CDI - 35 heures Entreprise : REPAIR SERVICE, magasin leader de la réparation high-tech dans le Val-d'Oise, labellisé QualiRépar, reconnu pour son expertise et son sérieux. Vos missions : - Diagnostic et réparation de smartphones, ordinateurs (PC & Mac) et consoles de jeux - Remplacement de pièces détachées (écrans, batteries, connectiques.) - Réinstallation systèmes (Windows & macOS) et maintenance avancée - Soudure, micro-soudure et nano-soudure sur cartes électroniques - Réparation de cartes mères et cartes électroniques (serait un avantage) - Tests qualité et suivi des réparations - Accueil, conseil et accompagnement client - Maintien d'un espace de travail propre, organisé et structuré Profil recherché : - Expérience minimum 2 ans exigée en réparation électronique - Solides compétences en diagnostic matériel et logiciel - Autonome, rigoureux(se), avec le sens de l'organisation et de la propreté - Sociable et professionnel(le) : sens du contact client et esprit d'équipe indispensables avec une très bonne cohésion d'équipe. - Réflexion, autonomie et maîtrise technique : la réparation n'a pas de secret pour vous - Permis B obligatoire - Bonne maîtrise du français (oral et écrit) Conditions proposées : - CDI - 35 heures - Salaire motivant selon expérience - Primes + Tickets restaurant - Intégration dans une équipe dynamique et passionnée - Perspectives d'évolution vers un rôle de référent technique Rejoignez REPAIR SERVICE, le magasin référence du Val-d'Oise, labellisé QualiRépar, et devenez acteur d'une enseigne où expertise, qualité et professionnalisme sont au cœur de chaque réparation.
L'entreprise spécialisée dans la production d'équipements câblés dits « embarqués », intervient de la conception à l'intégration chez le client, ainsi que sur la maintenance des équipements clients, dans les secteurs du Ferroviaire, de l'Aéronautique, Sport Automobile.En tant qu'Opérateur/Opératrice Plasturgie vos principales missions seront : - Effectuer le contrôle visuel des pièces à ébavurer dès réception - Réaliser un cycle de trempage révélateur sur l'ensemble des pièces confiées - Ebavurer les pièces selon une méthodologie tout en respectant le requis client - Contrôler visuellement la pièce, puis à l'aide d'outils de contrôle : Go / NoGo - Stocker manuellement la pièce en zone d'attente contrôle final - Assurer le stock entrant puis sortant d'une machine automatisée d'imprégnation. Horaires de journée du lundi au vendredi Taux horaire + indemnités éloignement+ indemnités salissure - Excellente dextérité manuelle, forte attention aux détails - Personnalité consciencieuse, stable, capacité à s'intégrer dans un collectifVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'entreprise spécialisée dans la production d'équipements câblés dits « embarqués », intervient de la conception à l'intégration chez le client, ainsi que sur la maintenance des équipements clients, dans les secteurs du Ferroviaire, de l'Aéronautique, Sport Automobile.En qualité de Câbleur aéronautique en atelier H/F, vos missions seront : - Lecture de plans - Schémas techniques et électriques, cheminement faisceaux, harnais, boitiers sur table igueur - Habileté manuelle - Autonomie - Organisation - Perfectionnisme - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client prestataire logistique implanté dans un environnement aéronautique recherche : un conducteur de nacelleFormation : CACES R386 (ou équivalent) obligatoire Expérience : Une première expérience sur un chariot élévateur de 15 mètres est exigée Compétences : Maîtrise de la conduite de chariots élévateurs, respect des règles de sécurité, rigueur et réactivité Qualités personnelles : Autonomie, sens des responsabilités, esprit d'équipe et bonne communication Disponibilité : Flexibilité sur les horaires et disponibilité immédiate appréciée Réaliser une opération logistique - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
DASSAULT AVIATION est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux. DASSAULT AVIATION prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant. DASSAULT AVIATION est le créateur d'une centaine de prototypes et de plus de 10 000 avions vendus dans 90 paysEn formation professionnelle dans un contexte industriel aéronautique, vous vous engagez sur une durée de 3 mois de formation, suivi de 7 mois d'intérim pour devenir ajusteur-monteur de structures aéronefs (H/F) et obtenir votre CQPM pour intégrer DASSAULT AVIATION. Le métier d'ajusteur-monteur (H/F) consiste à monter et assembler des ensembles et sous-ensembles, contrôler des circuits avion pour réaliser des fuselages aménagés, des pièces élémentaires, équipées, ou des panneaux de revêtement, en respectant les plans, les spécifications de la fiche d'instruction et les tolérances. Vous ferez également l'ajustage, le rivetage des panneaux sur la structure de l'aéronef. A l'issue de cette formation, vous devez être capable de : - Réaliser des opérations de montage, d'assemblage, de réglage, éventuellement de câblage de pièces ou d'équipements mécaniques - Assurer la mise au point de l'ensemble monté et contrôler le bon fonctionnement des circuits. Déroulement : Formation théorique et pratique intensive sur 4 mois avant passage du diplôme Intégration en mission d'intérim pour une longue durée. avec un CDI Intérimaire dans notre agence. Début de formation : 12 janvier 2026 ?? Prise de poste immédiate à la suite de la formation Rémunération au SMIC pendant la période de formation. Rémunération de 2040EUR mensuel brut (s'ajouteront ensuite les primes) pendant la mission. ? Horaires variables selon la ligne de production (horaires de journée ou en 2x8) Vous souhaitez découvrir le monde de l'aéronautique, vous êtes motivé.e et curieux.se, avec un savoir-faire manuel. Vous disposez d'un savoir-être irréprochable pouvant coïncider avec la rigueur et l'assiduité du secteur aéronautique. Vous vous reconnaissez dans cette offre, alors contactez-nous dès maintenant ! Il fau vraiment que l'aéronautique soit un réel projet pour vous et pas seulement une opportunité ponctuelle.Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Cabinet dans le 95 ( Val d'Oise ) ouvert depuis 2017 dans un grand centre de santé pluridisciplinaire Je vends ma patientèle de diététique pour cause de déménagement. Le cabinet est situé dans un centre de santé spacieux, moderne, avec parking gratuit et toutes les commodités à proximité (commerces, transports, restauration, etc.). Le bureau est tout équipé, prêt à accueillir votre activité sans travaux ni investissement supplémentaire. Vous profiterez d'un fort maillage professionnel avec des médecins, pédiatres, psychologues et psychiatres présents sur place, qui adressent régulièrement des patients pour un suivi diététique. Activité solide, rentable et stable : Chiffre d'affaires moyen sur les 3 dernières années : 44 000 € / an Travail sur 4 jours par semaine ( donc CA peut se développer encore plus ) Prix de cession : 9 000 € (patientèle + balance à impédancemétrie + toise + meubles ...) C'est une belle opportunité pour un(e) diététicien(ne) souhaitant se lancer ou développer une activité libérale déjà bien ancrée dans un environnement dynamique et bienveillant. Contactez-moi au 06 66 55 35 14 pour plus d'informations ou une visite du cabinet.
Nous recherchons pour un de nos clients, une PME spécialisée dans l'environnement un(e) assistant(e) commercial(e). Vos missions : -Transcrit, présente, organise, classe et exploite les informations commerciales, -Accueil téléphonique -Tableau de suivi des affaires et devis signés -Constitutions et paramétrage des comptes « client/producteur » sur l'ERP dédié -Planification des interventions, gestion des plannings -Commandes transports -Commandes matériels et prestations complémentaires sous traités -suivi et comptabilisation des prestations -suivi et comptabilisation des variables d'affaires -Clôture mensuelle d'affaires Le poste est basé à Chars (95) Le salaire entre 2000 et 2300 EUR - Salaire mensuel entre 2000 et 2300EUR - Contrat en intérim de 6 mois - Horaires de travail : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Formation de niveau BAC+2 en commerce ou gestion - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire en administration des ventes - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion de commandes, SAP) - Excellentes capacités relationnelles et sens du service client - Autonomie, rigueur et organisation - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur de la logistique, n'hésitez pas à postuler !
URGENT : Nous recherchons pour notre client un/une assistant administratif et comptable. Vos missions : 1) Pôle ADM : Accueil physique et téléphonique Récupérer le courrier Rapprochement des bons de livraison Envoi des bons de livraison aux clients Relance commandes clients 2) Pôle COMPTA : Créance Remise de chèque Rapprochement bancaire (suivi règlement client) Relance clients Enregistrement factures fournisseurs Suivi des règlements 3) Pôle ACHATS : Envoyer les bons de comptage de réception de marchandise Faire les entrées de stock COMPETENCES : La Maîtrise du pack office Connaissance d'ERP, EXCEL Expérience effective dans la gestion de tâches administratives et comptables Salaire : 2000€/2200 euros bruts/39 heures Le poste est à pourvoir début septembre pour une mission de 4 mois. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim Avantages : Prise en charge du transport quotidien Question(s) de présélection: Etes-vous disponible immédiatement ? Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Requis) Expérience: Comptabilité: 6 ans (Requis) Assistant administratif h/f ou similaire: 6 ans (Requis) EXCEL: 6 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Le Service Socio-Judiciaire recouvre un ensemble d'activités qui ont toutes en commun d'accompagner un public placé sous-main de justice. Ces activités se répartissent autour de l'axe pré ou post sentenciel et recouvrent plusieurs mesures pénales. Les professionnels du service accompagnent ainsi des personnes confrontées ou ayant été confrontées à l'appareil judiciaire en position d'auteurs de faits infractionnels de gravité graduée (infraction, délit, crime). Cet accompagnement global s'articule donc entre la situation sociale, sanitaire, familiale, conjugale et économique d'une personne et la contrainte résultant d'une procédure judiciaire la concernant. PRINCIPALES MISSIONS √ Réalisation d'enquêtes de personnalité. Ordonnée par un juge d'instruction, l'enquête de personnalité consiste en un rapport écrit à destination du juge d'instruction ou de la juridiction de jugement. Elle rend compte à l'autorité judiciaire, sous une forme objective, des éléments d'appréciation sur le mode de vie passé et présent de l'inculpé. COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES √ Titulaire d'un diplôme d'Etat, juriste, assistant social, éducateur spécialisé √ Maitrise bureautique (Word - Excel) √ Bonne maitrise des techniques d'entretien √ Capacités rédactionnelles confirmées QUALITES REQUISES √ Capacité à instaurer une relation favorisant le recueil d'informations √ Aisance rédactionnelle √ Capacité d'analyse et de synthèse √ Rigueur et sens de l'organisation √ Capacité à rendre compte et à respecter les délais impartis √ Être en mesure de s'exprimer en public (témoignage lors des procès) CONDITIONS : CDD 66h/mois - CCN 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté. Permis de conduire indispensable : utilisation d'un véhicule de service pour les déplacements professionnels.
Le Service Socio-Judiciaire recouvre un ensemble de services qui ont tous en commun d'accompagner un public placé sous-main de justice. Ces différents services se répartissent autour de l'axe pré ou post sentenciel et recouvrent plusieurs mesures pénales. Les professionnels du Pôle accompagnent ainsi des personnes confrontées ou ayant été confrontées à l'appareil judiciaire en position d'auteurs de faits infractionnels de gravité graduée (infraction, délit, crime). Cet accompagnement global s'articule donc entre la situation sociale, sanitaire, familiale, conjugale et économique d'une personne et la contrainte résultant d'une procédure judiciaire la concernant. PRINCIPALES MISSIONS √ Réalisation d'enquêtes de personnalité. Ordonnée par un juge d'instruction, l'enquête de personnalité consiste en un rapport écrit à destination du juge d'instruction ou de la juridiction de jugement. Elle rend compte à l'autorité judiciaire, sous une forme objective, des éléments d'appréciation sur le mode de vie passé et présent de l'inculpé. √ Tenue, en binôme, des audiences de composition pénale en tant que délégué du procureur habilité. √ Accompagnement individuel de personnes placées sous-main de justice dans le cadre de mesures de contrôle judiciaire socio-éducatif, sursis probatoire et rédaction des rapports de situation dans les délais impartis. √ Rédaction des notes et rapports dans les délais impartis et des rapports d'incidents le cas échéant. √ Co animation des stages en direction des auteurs (notamment sur le sujet des violences conjugales, de la responsabilisation parentale, de la citoyenneté) au sein de l'association en articulation avec les collègues du service et les professionnels partenaires. COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES √ Titulaire d'un diplôme d'Etat, juriste, assistant social, éducateur spécialisé, CESF, . √ Maitrise bureautique (Word - Excel) √ Analyse, rigueur et sens de l'organisation √ Capacité à rendre compte √ Bonne maitrise des techniques d'entretien √ Capacités rédactionnelles confirmées QUALITES REQUISES √ Être en capacité d'instaurer une relation conciliant le cadre judiciaire de la mesure et le recueil d'informations √ Permettre au justiciable une prise de conscience des enjeux de la mesure √ Identifier les attentes des magistrats et Services Pénitentiaires d'Insertion et de Probation en vue notamment de s'assurer du bon déroulement des mesures. CONDITIONS : CDI 35h/semaine - CCN 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté, Permis de conduire indispensable : utilisation d'un véhicule de service pour les déplacements professionnels.
Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un assistant Comptable (H/F) AVANTAGES 13E MOIS ACCES AU RESTAURANT ENTREPRISE RTT PRIS OU PAYE Dans le cadre du service crédits spécialisés vous avez en charge la validation des accords après vérification du dossier - contrôle de la demande et de la faisabilité - mise à jour des bases de données - gestion des boites mails De formation BAC 2 vous avez une première expérience en comptabilité, vous savez faire preuve d' organisation vous avez un esprit logique et la rigueur vous caractérise. Vous appréciez de travailler dans un environnement dynamique qui nécessite chaque jour de s adapter aux urgences cela afin de répondre aux clients et de débloquer les dossiers en souffrance.
Missions principales L'hôtesse d'accueil assure l'accueil physique et téléphonique au sein de l'école ECAM-EPMI, Elle est le premier point de contact des étudiants, enseignants, visiteurs et partenaires, et contribue à l'image professionnelle et accueillante de l'établissement. Responsabilités - Accueillir, informer et orienter les étudiants, enseignants, visiteurs et partenaires. - Gérer le standard téléphonique et les courriels d'accueil. - Réceptionner, trier et distribuer le courrier et les colis. - Assurer la gestion des accès et des badges parking pour les visiteurs. - Maintenir un espace d'accueil propre et convivial. - Apporter un appui administratif simple (saisie, mise en forme de documents, réservation de salles, gestion d'agendas). - Participer à l'organisation logistique d'événements (conférences, soutenances, journées portes ouvertes). - Gestion des cartes d'étudiants : Attribution, renouvellement, mise à jour et suivi des cartes d'étudiants (impression, renouvellement, mise à jour et suivi des cartes étudiantes (impression, activation, gestion des pertes et remplacements). - .. Compétences requises Savoirs - Connaissance des techniques d'accueil et de communication. - Bases en bureautique (Word, Excel, Outlook). - Bonne expression orale et écrite en français (anglais apprécié). Savoir-faire - Accueillir et orienter différents publics avec professionnalisme. - Gérer plusieurs demandes en simultané. - Utiliser des outils de communication et de gestion administrative. Savoir-être - Présentation soignée et sens du service. - Courtoisie, patience et disponibilité. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Réactivité, polyvalence et organisation. Profil recherché - Formation : Bac à Bac+2 (accueil, secrétariat, assistanat). - Une première expérience dans l'accueil ou l'assistanat est un plus. - Aisance relationnelle et esprit d'équipe indispensables. Conditions de travail - Contrat : CDI - Tickets restaurants. - Temps plein (35h). - Poste basé à Cergy - Salaire 21k€ - 23k€, selon profil et expérience.
Missions : Rattaché(e) au « Pôle IT et Services », vous assurez 250 heures d'enseignement par an. Vous assurez la responsabilité d'un laboratoire d'enseignement de l'école et participez à l'encadrement de projets de réalisation et des stage industriels de nos élèves ingénieurs. Intégré(e) au sein de notre laboratoire de recherche, vous développez des activités de recherche partenariale et participez activement au rayonnement scientifique de l'Ecole (projets collaboratifs, encadrement de thèses, organisation de conférences, .). En tant que membre du personnel permanent de l'école vous assurez des tâches administratives légères et participez à des activités de représentation de l'école dans les salons et auprès des partenaires industriels. Profil & Compétences Enseignement / Recherche o Dans le cas d'un statut d'un statut d'enseignant-chercheur : Titulaire d'un Doctorat dans les domaines : Génie Informatique / Data Science / Réseaux et SI o Dans le cas d'une candidature pour statut Formateur, sans activité de recherche : Titulaire d'un niveau Ingénieur ou équivalent. - Systèmes & Réseaux - Protocole TCP - Cyber-Sécurité - Informatique Industrielle - Big DATA - Cloud Computing - Data Science - Base de données - Tech. Objet - IoT - Intelligence Artificielle - Programmation (Java, C++, Visual Basic, Excel avancée) - Développement Web - . Vous êtes dynamique, vous justifiez d'une première expérience dans l'enseignement et vous montrez de réelles capacités pédagogiques, une aptitude à communiquer, une capacité à travailler en équipe et à animer des groupes d'étudiants, une bonne expression écrite et orale et un bon niveau en Anglais.
Quels défis stimulants souhaitez-vous relever en tant que Contrôleur électrique (F/H) ? Vous serez chargé(e) d'assurer le contrôle qualité des équipements électriques et électroniques industriels dans divers secteurs d'activité - Contrôler la conformité des travaux en accord avec le dossier de travail et les exigences qualité - Assurer un rôle didactique et tester les câblages - Préparer, valider les opérations de contrôle et établir les documents de libération La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat : Intérim - Durée : 1 mois renouvelable - Salaire : À partir de 2 500 euros brut mensuel selon profil et expérience - Poste ouvert aux profils local / grand déplacement En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Expectra, nous avons à cœur de vous accompagner tout au long de votre carrière de cadre ou d'agent de maîtrise. Nous en sommes convaincus, chaque individu a une contribution unique à apporter au monde du travail ! Notre équipe d'experts dans le secteur de l'aéronautique vous accompagne dans votre recherche d'opportunités.
Nous recherchons un chef d'équipe ou une cheffe d'équipe pour superviser et coordonner les activités de notre équipe sur le terrain. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des projets de construction, en veillant à ce que les travaux soient réalisés selon les normes de qualité et dans les délais impartis. Votre expertise en estimation, contrôle qualité et inspection sera essentielle pour garantir le succès des projets. Responsabilités - Préparation et suivi technique des travaux à court terme - Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études. - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget). - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage). - Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier. - Superviser et coordonner les activités quotidiennes de l'équipe sur le site de construction - Assurer la conformité des travaux avec les plans et spécifications techniques - Effectuer des estimations précises des coûts et des ressources nécessaires pour chaque projet - Travaux sur les voiries et réseaux divers - Maçonnerie et ouvrages paysagers - Réalisation des éléments de délimitation (clôtures, portail, pare vue, etc.) - Mettre en œuvre des contrôles qualité rigoureux tout au long du processus de construction - Réaliser des inspections régulières pour garantir la sécurité et la qualité des travaux - Collaborer avec les différents intervenants du projet, y compris les sous-traitants et les clients - Gérer les plannings et s'assurer que les délais sont respectés - Fournir un leadership efficace en motivant et en formant l'équipe Profil recherché - Expérience significative dans le domaine de la construction ou de la rénovation - Excellentes aptitudes à la communication et au travail d'équipe - Connaissance approfondie des techniques de construction et des normes de sécurité - Capacité à travailler sous pression tout en respectant les délais - Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail Salaire négociable en fonction de l'expérience. Permis B obligatoire. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la construction et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où votre expertise sera valorisée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Benti Couture, organisme de formation certifié Qualiopi, recherche un-e formateur-trice en couture et modélisme pour accompagner les apprenant-e-s dans la préparation du CAP Métiers de la Mode - Vêtement Flou. Vous animerez des ateliers pratiques de couture flou et de modélisme, en petit groupe, dans une ambiance bienveillante et professionnelle.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'Aéronautique, un chaudronnier pour une mission en intérim à Cergy (95000).- En tant que chaudronnier pour notre client , vos missions principales seront les suivantes : - Former ou découper le métal en utilisant les outils suivants : batte, postillon, mailler, cisaille... - Lire et interpréter des plans - Effectuer des opérations de traçage, pliage, soudure - Contrôler la conformité des pièces réalisées - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur - Salaire horaire : Entre 12 et 15EUR - Horaires : 35 heures/semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans en tant que chaudronnier - Formation : BAC en chaudronnerie ou équivalent - Maîtrise des techniques de chaudronnerie (traçage, découpe, pliage, soudure) - Capacité à lire et interpréter des plans - Connaissance des normes de sécurité et de qualité Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans l'aéronautique en tant que chaudronnier à Cergy (95000).
JOB & Vous recherche pour l'un de ses clients, spécialisé en Ingénierie Réseaux, un TECHNICIEN DAO RESEAUX ELECTRIQUES MOYENNE ou GRANDE ECHELLE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : En tant que Technicien(ne) DAO, vos principales missions seront les suivantes : Vous assurez le contrôle qualité des plans DAO dans le cadre de la mise à jour du plan Grande ou Moyenne Échelle d'Enedis. Votre travail garantit la conformité, la précision du géoréférencement et le respect des procédures définies par le gestionnaire de réseau. Activités principales : - Vérification du géoréférencement des plans DAO conformément aux prescriptions Enedis. - Contrôle de la conformité géométrique et topologique des éléments dessinés - Utilisation du logiciel Atlas - Contrôle qualité des mises à jour cartographiques réalisées par les prestataires - Rédaction de rapports de contrôle sous format Excel et Word - Identification des écarts, signalement des anomalies VOTRE PROFIL : Les « savoir-faire » : - Bac ou BTS minimum ou expérience équivalente ; - Bonne connaissance du pack office (Word, Excel à minima) ; - Notions concernant la structure des réseaux électriques ; - Maitrise d'au moins un logiciel métier Enedis; - Compréhension et mise en application des documents techniques liés aux affaires traitées. Les « savoir-être » : - Rigueur, autonomie, force de proposition, curiosité - Bonne faculté d'adaptation et compétences organisationnelles. AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir au plus tôt - Salaire : 1950-2150€ brut - Avantages : Tickets restaurants, Mutuelle d'entreprise, Primes de participation et intéressement, Prime vacances
Vous exercerez au sein du pôle « Conduite de Projets de Territoires » (60 collaborateurs) dirigé par Estelle BARON et dont l'objectif est d'accompagner les territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques de l'habitat privé. Les principaux domaines d'expertise du pôle sont la définition et la mise en œuvre des politiques publiques en faveur du parc privé : lutte contre l'habitat indigne, amélioration de l'habitat dégradé, intervention en copropriétés fragiles ou en difficulté et l'amélioration thermique et énergétique des immeubles et logements. Sous la responsabilité de la directrice de projets, vous : - Accompagnez des copropriétés dans leur redressement et leur réhabilitation ; - Apportez une assistance à maîtrise d'ouvrage en suivi-animation sur les volets fonctionnement, gestion, social, technique, administratif et financier, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Concevez et mettez en œuvre des outils de communication et de concertation de la population ; - Informez les propriétaires sur les aides financières existantes, réalisez des plans de financement, instruisez des dossiers de demande de subventions et les suivez jusqu'au paiement ; - Animez et/ou participez à des réunions de travail et de présentation auprès de différents publics, et ponctuellement en soirée ; - Définissez les stratégies d'intervention qui pourraient être proposées suite aux premiers diagnostics ou au cours du projet puis, coordonnez, suivez et contrôlez la réalisation des plans d'actions ; Assurez la bonne réalisation des objectifs inscrits à la convention partenariale. - Participez aux réflexions portées par le(s) territoire(s) sur lesquels il intervient ; - Rendez compte à la collectivité de l'avancement des projets, via la réalisation de tableaux de bord, la rédaction de bilans, et la préparation des comités techniques et de pilotage ; - Assurez les contacts adaptés pouvant concourir au succès de l'opération ; Formation : Niveau Master avec diplôme supérieur souhaité en urbanisme, gestion des villes, développement durable, gestion des copropriétés OU expérience professionnelle équivalente confirmée. Expériences : Connaissance du domaine de l'habitat. Une première expérience professionnelle dans l'accompagnement des copropriétés serait appréciée. Compétences et qualités requises : - Motivé par le projet associatif - Sensibilité pour les problématiques sociales et environnementales liées à l'habitat - Capacité à s'intégrer rapidement et à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité - Qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse - Qualités de restitution orale et capacités d'animation (ateliers, réunions publiques) - Excellent relationnel, capacité d'adaptation à un public hétérogène et sens du service affirmé, capacité d'écoute des besoins et des attentes - Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques Conditions : - Prise de poste : dès septembre 2025 - Poste basé à CERGY (95) - Permis B nécessaire
Notre agence Adéquat Cergy recrute un(e) Coordinateur(trice) Affaires Médicales F/H pour une mission de 3 mois renouvelable évolutive située à Cergy pour son client spécialisé dans le secteur de la santé. Vos futures missions : - Rédiger et gérer les contrats avec les professionnels de santé. - Suivre les déclarations de mission, les rapports de service et les paiements. - Gérer les notes de frais et les provisions (suivi budgétaire). - Assurer une communication fluide en français avec les professionnels de santé. - Développer des relations solides avec des partenaires internes clés afin d'assurer un alignement continu et d'obtenir des résultats significatifs en mettant l'accent sur l'amélioration continue des processus. Le poste : - Temps partiel: 17.50h/semaine - Taux horaire: 21.80€ - Mission de 3 mois renouvelable Service en charge de la conformité des contrats et de l'utilisation des professionnels de la santé. Les réunions de l'équipe se déroulent en anglais, mais le candidat devra communiquer en français avec les professionnels de la santé. Vous serez le point de contact clé pour la contractualisation avec les professionnels de santé francophones, tout en collaborant avec des équipes internes réparties en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique. Le Profil Adéquat : - Bilingue français / anglais (oral et écrit). - Minimum 2 ans d'expérience dans un environnement médical, réglementaire ou juridique. Une expérience dans le secteur de la santé est préférable, mais une expérience dans le domaine juridique ou réglementaire sera également envisagée. - Maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office). - Sens du détail, rigueur, autonomie - Diplôme : Bac ou équivalent minimum. - Maîtrise de l'informatique, utilisation des applications Microsoft. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Dans le cadre de son développement, nous recherchons actuellement pour l'un de nos collaborateur (95), (un(e) Grimpeur Élagueur passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre une équipe experte en entretien et soin des arbres. Vos missions : Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous interviendrez sur différents chantiers d'élagage et d'entretien d'arbres. Vos principales responsabilités seront : - Réaliser les travaux d'arboriculture, de taille, de soins et d'abattage en respectant les règles de bonnes pratiques et de sécurité. - Adapter vos interventions à l'environnement, à la trajectoire de chute des arbres et aux conditions climatiques. - Travailler de manière autonome et organisée, tout en garantissant la satisfaction du client. - Assurer le bon usage, l'entretien et la maintenance du matériel confié. - Respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur de l'entreprise. Passionné(e) par le travail en hauteur et le soin des arbres, vous souhaitez rejoindre une équipe experte et engagée dans la préservation du patrimoine arboré ? Cette mission est faite pour vous ! Profil Attendu : - Titulaire du Certificat de Spécialisation "Taille et soins des arbres". - Vous maîtrisez les techniques de grimpe, d'évolution en hauteur, de taille, de soins et d'abattage. - Une bonne condition physique, l'esprit d'équipe et la prudence font partie de vos qualités naturelles. Compétences et qualifications : - Permis B et EB exigés - Permis C apprécié - CACES 1B / 3B serait un plus
Nous recherchons actuellement un(e) monteur-poseur en construction bois, pour l'un de nos collaborateurs (95). Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous serez amené à travailler sur différents chantiers d'espaces verts. A ce titre, vous aurez pour principales missions de monter divers ouvrages en bois. : terrasse, bardage, pergola (fabriquée sur mesure ou préfabriquée) Profil recherché : - Avoir la capacité à lire un plan - Savoir prendre des mesures - Maîtriser les gestes et postures de manutentio - Respecter les consignes de sécurité - Utiliser les différents outils manuels et électroportatifs - Organiser son poste de travail - Maîtriser les techniques de coupe - Avoir l'esprit d'équipe - Être prudent et réfléchi Vous vous êtes identifié dans cette descriptions ? N'attendez plus !
Missions : Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille, dans son quotidien Assurer les soins quotidiens de l'enfant Proposer et mettre en œuvre des activités répondant aux besoins de l'enfant Travailler en équipe, communiquer dans la bienveillance avec les différents interlocuteurs (familles, partenaires, collègues.) Remplacer la directrice en son absence, mais aussi travailler certains projets en collaboration avec la directrice Accueil : - Planifier la phase de familiarisation en concertation avec l'équipe et la famille - établir une relation de confiance avec la famille et l'enfant - Identifier les besoins de l'enfant - Communiquer avec la famille, en toute bienveillance et sans jugement - Recevoir et transmettre un message, à la famille et aux différents membres de l'équipe - Prendre en compte les différences de chacun - Prendre connaissance et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité Soins : - Réaliser les soins d'hygiène quotidiens de l'enfant et certains soins spécifiques liés à sa santé - Donner les repas en respectant les habitudes de chacun - Accompagner l'enfant au moment du sommeil - Participer à l'aménagement des espaces de vie - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - Respecter les protocoles de l'établissement - Préparer les biberons dans le respect des normes - Dépister les signes de mal être de l'enfant et alerter la hiérarchie Activités et éveil - Organiser et proposer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique, selon les besoins identifiés - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie - Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation.) - Accompagner les enfants dans leurs échanges, mais aussi dans la manifestation de leurs émotions - Gérer les conflits entre enfants en proposant un accompagnement adapté à chacun Travail en équipe - Rendre compte des transmissions écrites et orales - Participer à l'élaboration du projet pédagogique lors des réunions - Ranger et entretenir le matériel mis à disposition - Communiquer et échanger en toute bienveillance, en prenant soin d'éviter les discussions au-dessus des enfants - Participer activement les réunions d'équipe - Adapter ses horaires en fonction des besoins du service - Participer aux activités du service petite enfance Missions liées à la continuité de direction - Participe à l'élaboration du projet pédagogique ou tout autre protocole interne, et veille à son application - Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Réorganisation de l'espace de vie si besoin et renouvellement des activités proposées, en prévoyant les investissements à budgéter - Accueillir et renseigner les familles en quête d'informations sur les inscriptions, et réception des documents qui y sont liés - Contrôler les stocks de goûters, pharmacie, couches, lait . pour anticiper les commandes, si nécessaire - Utilisation de l'outil informatique : - consultation de la boîte mail et gestion des mails urgents - pointage des arrivées et des départs chaque fin de semaine - rentrer les contrats des familles en début d'année - préparation administrative des commissions - participation aux commissions - gestion des plannings des présences des enfants ou congés chaque trimestre - mise à jour du planning des professionnels chaque semaine - commande des repas chaque semaine - préparer la facturation chaque début de mois pour le mois précédent et toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service et /ou de la collectivité.
À propos de la mission - Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .). - Superviser l'installation du chantier, la livraison et la réception des engins et des matériaux. - Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques. - Encadrer et procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTA, câblage d'armoires électriques, changement de cartes électroniques . - Encadrer et effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique. - Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique. - Organiser et planifier l'activité des chantiers (temps, ressources matérielles et humaines). - Coordonner et superviser les sous-traitants dont il a la responsabilité. - Faire remonter les besoins en travaux supplémentaires à son responsable d'affaires. - Contrôler et signer les feuilles d'heures des techniciens chantiers. - Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités. - Rédiger les rapports d'intervention, retours d'expériences. - Superviser et procéder au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...). Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 21,90 EUR - 32,90 EUR par heure Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Autres avantages : prime chantier, prime d'astreintes, .. - Convention collective de la métallurgie - Rémunération sur 13 mois Profil recherché - De formation BAC à BAC +3 à dominante technique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience terrain significative. - Vous disposez de connaissances professionnelles en électromécanique et en HTA. - Vous avez des connaissances en gestion budgétaire et administratif. - Vous avez déjà animé des équipes. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Démarrez votre carrière dans la banque avec un leader du secteur ! Nous recherchons un.e conseiller commercial bancaire (H/F) pour rejoindre une grande banque française, en CDI à Cergy (95). Nous recherchons des profils justifiant d'une première expérience en vente et désireux de découvrir un nouveau secteur. Vos missions : Répondre aux demandes des clients par téléphone, Optimiser chaque échange pour réaliser des ventes additionnelles, S'assurer de la satisfaction client en dispensant des réponses personnalisées, Contribuer au développement commercial de la banque. Les prérequis pour ce poste : Diplôme : Bac+2/3 en banque, finance ou commerce. Expérience obligatoire en tant que commercial (min 1 an). Excellente aisance à l'oral et clarté d'expression. Aisance relationnelle, écoute active et goût pour le travail en équipe. Ce que nous offrons : Formation complète pour acquérir toutes les compétences clés du secteur. CDI à temps plein en roulement (39h/semaine - 8h-20h en semaine / 18h40 le samedi). Rémunération : 26 à 30K annuel/brut Environnement stimulant et perspectives d'évolution rapides. Avantages supplémentaires : 18 jours RTT par an. Comité d'entreprise, découvert sans agio, tarifs préférentiels certaines prestations. Intéressement, Plan Épargne Entreprise, primes annuelles. Tickets restaurant ou accès à un restaurant d'entreprise. Processus de recrutement : Entretien visio avec un recruteur. Entretien avec les RH et un manager du centre de relation client. Intéressé-e ? Postulez dès maintenant pour lancer votre carrière bancaire dans un environnement formateur et enrichissant !
Notre client est en sous-traitance dans le plus grand constructeur d'aéronefs militaires européen.En tant que contrôleur électrique industriel (H/F) vos missions sont d'effectuer le contrôle du montage câblage sur des équipements électriques et électroniques industriels de petites et moyennes séries (harnais) dans divers secteurs d'activités Contrôler la conformité des travaux en accord avec le dossier de travail, les règles et les exigences qualité ISE Services Assurer le rôle didadidactique vis-à-vis des compagnons Contrôler et tester les câblages Assurer la préparation et la validation des opérations de contrôle Etablir les documents de libération Poste en intérim basé à Cergy (95) Poste ouvert en calendaire Rémunération comprise entre 14 et 18EUR taux horaire En qualité de contrôleur électrique industriel (H/F) vous avez idéamement de l'expérience dans l'aéronautique. Vous connaissez parfaitement le fonctionnement des harnais. Vous pouvez disposer de l'habilitation secret défense sur un site protégé.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Chez FAOQUS, nous ne construisons pas de bâtiments. mais nous aidons ceux qui les construisent à décrocher les marchés publics. Nous sommes un cabinet de conseil spécialisé dans la réponse aux appels d'offres publics pour les entreprises du bâtiment. Notre mission : libérer nos clients de la charge administrative et stratégique des dossiers pour qu'ils puissent se concentrer sur leur savoir-faire. Aujourd'hui, nous avons besoin de vous : une assistante (ou un assistant) appels d'offres, curieuse, impliquée et enthousiaste, prête à rejoindre une structure à taille humaine où chaque mission a du sens. Ce que vous allez vivre chez nous - Des journées variées entre rendez-vous client, rédaction, mise en page et veille stratégique - L'opportunité de contribuer directement au développement de PME du BTP - Un environnement bienveillant, dynamique, basé à Puiseux-Pontoise, avec une organisation moderne - Une dirigeante à l'écoute, qui valorise le travail bien fait, le respect des délais. et l'équilibre de vie - Une vraie culture du travail sérieux sans se prendre au sérieux ! Ce que nous recherchons chez vous - Vous avez un excellent niveau de français écrit, une bonne plume et l'œil pour les détails - Vous êtes à l'aise avec Word, Power point, les outils numériques, et idéalement les plateformes de dématérialisation - Vous aimez comprendre, synthétiser, structurer et mettre en forme - Vous êtes autonome, rigoureux(se), fiable, et appréciez le contact avec les clients - Vous connaissez les marchés publics : mémoire technique, dossier de candidature, etc. - Vous connaissez le monde du bâtiment : comment se déroule un chantier Ce que nous vous proposons - Un CDI à temps plein - Une montée en compétence progressive avec un accompagnement dédié - Une ambiance humaine, professionnelle, motivante - Et la satisfaction de voir concrètement l'impact de votre travail sur les réussites de nos clients !
L'agence de Puiseux Pontoise recherche son Attaché Technico-Commercial Itinérant (H/F) Notre futur ATC sera rattaché au Responsable d'Agence et aura en charge la zone commerciale de Puiseux Pontoise. Vos missions ? En tant qu'ATC : - Vous développerez et gérerez un portefeuille de clients pros - Vous assurerez des missions de prospections Profil ? - Connaissance des matériaux de construction : gros œuvre, second œuvre, aménagement extérieur. - Fibre commerciale : sens de la négociation, culture du résultat, gestion de portefeuille - Autonomie et rigueur dans l'organisation des tournées et la gestion du temps - Aisance relationnelle : capacité à créer du lien et à fidéliser une clientèle de professionnels - Capacité d'adaptation aux besoins spécifiques des clients et aux contraintes du terrain Le Package et les avantages ? - Salaire fixe - Variable mensuel - Véhicule de fonction - Intéressement - Mutuelle / Prévoyance - Participation au titre de transport - Prime vacances - Tickets restaurant Le petit truc en plus ? - Un parcours d'intégration sur mesure dès votre prise de poste - Vous aurez un back office partagé avec un deuxième ATC
Missions et activités du poste : Voirie, Bâtiments, espaces verts : - Réaliser de petits travaux et assurer la maintenance de premier niveau des bâtiments - Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment - Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie, etc.) Assurer l'entretien courant des matériels et engins - Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin - Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d'un équipement, d'un matériel, d'un engin Conditions d'exercice : - Travail au sein d'une équipe - Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Grande disponibilité - Activités soumises à une saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques - Travail en intérieur ou en extérieur par tous les temps - Disponibilité lors d'opérations et événements exceptionnels (Possibilités d'astreinte) - Autonomie importante dans l'exercice de ses interventions Autonomie et responsabilité : Polyvalence et autonomie demandée Formations et qualifications : - Permis B Obligatoire, permis PL apprécié - Habilitations professionnelles électrique - Connaissances en plomberie souhaitées Compétences professionnelles et techniques : - Respecter les consignes générales de qualité, d'hygiène de sécurité et d'environnement - Détecter tout dysfonctionnement - Organiser son travail en fonction des priorités, des objectifs et des contraintes de temps - Disposer d'un sens de l'organisation - Etre autonome Qualités relationnelles : - Travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité - accueillir et orienter les usagers - être autonome, efficace et discret.
Le responsable de chantier garantit, avec son équipe et en lien avec le responsable d'affaires, le bon déroulement des chantiers dans le respect du cahier des charges. * Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .) * Superviser l'installation du chantier, la livraison et la réception des engins et des matériaux * Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques * Encadrer et procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTA, câblage d'armoires électriques, changement de cartes électroniques . * Encadrer et effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique * Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique * Organiser et planifier l'activité des chantiers (temps, ressources matérielles et humaines) * Coordonner et superviser les sous-traitants dont il a la responsabilité * Faire remonter les besoins en travaux supplémentaires à son responsable d'affaires * Contrôler et signer les feuilles d'heures des techniciens chantiers * Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités * Rédiger les rapports d'intervention, retour d'expériences * Superviser et procéder au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...) Les atouts pour le poste * De formation BAC à BAC +3 à dominante technique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience terrain significative. * Vous disposez de connaissances professionnelles en électromécanique et en HTA * Vous avez des connaissances en gestion budgétaire et administratif * Vous avez déjà animé des équipes Localisation & Informations complémentaires * Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible dans notre agence située à Osny (95) * Rémunération sur 13 mois selon profil et expériences (40 à 60K€ brut annuel) * Autres avantages : prime chantier, prime d'astreintes, ... * Mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur * Convention collective de la métallurgie
Vous êtes passionné(e) par l'optique et souhaitez rejoindre une enseigne innovante en pleine expansion ? Nous recherchons un(e) Opticien(ne) diplômé(e) pour renforcer l'équipe d'une boutique dynamique située à Cergy. Vos missions : En tant qu'Opticien(ne) Lunetier, vous serez un(e) véritable ambassadeur/ambassadrice de l'expérience client. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Réaliser les examens de vue et les prises de mesure avec des équipements de dernière génération (machines NIDEK). - Accompagner et conseiller les clients dans le choix de leurs équipements optiques. - Participer à la fidélisation de la clientèle en garantissant une expérience unique en boutique. - Épauler les équipes vente, montage et service après-vente. - Assurer la mise en avant des produits et la bonne tenue de la boutique. - Contribuer au développement du chiffre d'affaires et aux objectifs collectifs. Profil recherché : - Diplôme BTS Opticien Lunetier requis. - Maîtrise des examens de vue (pratiqués en école ou en alternance au minimum). - Dynamisme, rigueur et exemplarité. - Sens du commerce et aisance relationnelle. Conditions de travail : - 2 jours de repos hebdomadaires. - Travail du lundi au samedi + 2 dimanches/mois (dimanches payés double). - Formation interne complète aux outils et process. - Autres avantages : Mutuelle d'entreprise, lunettes offertes.
2C Recrutement est un cabinet de recrutement indépendant, spécialisé dans le recrutement sur mesure. Nous accompagnons les entreprises et les candidats dans les secteurs de la santé, de la finance et des fonctions supports. Notre expertise couvre les recrutements en CDI et CDD, avec une attention particulière à la qualité des profils présentés. En tant que structure familiale, nous privilégions la proximité, l?écoute et un suivi personnalisé.
Localisation : France, Ile de France, 95 - Cergy Domaine professionnel : métier Techniques de fabrication Type de contrat : CDI Langues Compétences Référence de l'offre : 2025-13756 Nombre de postes à pourvoir : 4 Vos missions Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Notre Unité de Production Aménagement Rafale recrute des Monteurs Câbleurs en charge de monter et régler l'ensemble des éléments électriques. Intégré au sein d'une de l'Unité de Production, le monteur câbleur est en charge de : Réaliser l'intégration des câbles et des faisceaux électriques sur le fuselage du Rafale. Assurer le respect des plans de câblage et des schémas techniques. Effectuer des retouches voire rechercher des anomalies. Respecter les procédures de qualité et de sécurité en vigueur. Selon le profil, il est possible d'effectuer les tests des circuits électriques. Le monteur câbleur est en relation interne , quotidiennement, avec les métiers en support à la production(bureau d'industrialisation, bureau de préparation, bureau d'outillages, qualité-contrôle, gestion de production, Logistique, HSE,...) et avec ses pairs. Il participe aux différentes routines (Flash 5, QR, ...) pour remonter les aléas, les idées d'amélioration continue.
Informations générales Localisation : France, Ile de France, 95 - Cergy Domaine professionnel / métier : Techniques de fabrication Type de contrat : CDI Langues Compétences Référence de l'offre : 2025-14448 Nombre de postes à pourvoir : 2 Vos missions Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires .Notre Unité de Production des Tuyauteries Métalliques recrute des Soudeurs en charge de réaliser les tuyauteries pour les avions civils et militaires du groupe. Intégré au sein d'une équipe de l'Unité de Production, le soudeur est en charge d'assembler par fusion ou par apport de métal les parties ou éléments de pièces variées, en utilisant différents procédés de soudure (TIG, Orbital,.) et les équipements appropriés (poste de soudure, montage de soudage.).Pour réaliser sa mission, il est notamment chargé de : - Réaliser des soudures sur des tuyauteries métalliques selon les plans et spécifications techniques. - Effectuer des auto-contrôles de qualité des soudures réalisées. - Maintenir et entretenir les équipements de soudage. - Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la bonne exécution des projets. Nos soudeurs peuvent être amenés à réaliser des tâches polyvalentes.
Vos activités principales : L'agent a en charge les activités principales suivantes : - Entretien courant des bâtiments rattachés au SGCD (cité administrative, sous-préfectures, résidences, etc..) : travaux de maintenance préventive et corrective - Appliquer les normes et techniques en vigueur dans les domaines techniques correspondants - Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers - Diagnostiquer et contrôler les équipements et installations courantes et en déduire les interventions de maintenance courante à titre préventif et curatif - Effectuer des travaux d'entretien - Mettre en œuvre des processus de travail éco-responsables utilisant des matériaux écologiques - Organiser le chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales et de sécurité - Petits travaux : réparation, levée des réserves des bureaux de contrôle - Accompagnement des entreprises de maintenance et de travaux - Participation à l'équipe de sécurité incendie Activités annexes Déménagement et manutentions diverses Entretien des espaces verts Assistance aux autres pôles du SGCD comme le PMNA et le PFBL Votre environnement professionnel Activités du service : L'activité du service est régie par le décret n° 2020-99 du 7 février 2020 (article 3) Composition et effectifs du service : Le SGCD est constitué de 4 pôles (environ 90 agents) Liaisons hiérarchiques : Placé sous l'autorité hiérarchique du chef de pôle et du responsable de section Liaisons fonctionnelles : Les liens fonctionnels sont : l'équipe du pôle ainsi que tous les membres des autres pôles du SGCD, les responsables et personnels des sites concernés, les entreprises de maintenance et de travaux.
La résidence le clos de l'oseraie est à la recherche d'un Educateur spécialisé H/F pour son foyer de vie. CDI Salaire de 2300€ bruts L'éducateur spécialisé met en place des ateliers et activités, jeux, exercices, pour les résidents en perte d'autonomie il aide à développer leur capacité physique et psychique. Pour cela il utilise plusieurs méthodes comme des discussions afin d'établir une relation, des activités socio-éducatives, culturelles. L'éducateur spécialisé doit assurer l'organisation et le bon fonctionnement des ateliers et activités. L'éducateur réalise des observations régulièrement afin d'évaluer les personnes suivies, il rédige des comptes rendus de ces évaluation. Il assure quotidiennement la sécurité, le repas, les déplacements. Il met en œuvre des actions collectives, de médiations sociales. Il à pour rôle d'accompagner la personne, de la soutenir, de l'assister dans ses tâches quotidienne de l'aider à acquérir de l'autonomie. Compétences requises : L'éducateur spécialisé doit avoir une bonne gestion du stresse car il doit pouvoir gérer les situations de crise des personnes. Il sait observer, analyser et rendre comptes des situations éducatives. Il fait preuve de patience et beaucoup d'attention, c'est un métier fatigant il doit être endurant. L'éducateur a des qualités humaines et aime le relationnelle, ce qui est indispensable pour faire le métier.
Localisation :France, Ile de France, 95 - Cergy Domaine professionnel / métier :Techniques de fabrication Type de contrat :CDI Langues Compétences Référence de l'offre :2025-13714 Nombre de postes à pourvoir :4 Vos missions Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Notre Unité de Production Aménagement Rafale recrute des Mécanicien aéronautique en charge de monter et régler tous les éléments mécaniques, électriques et équipements de l'avion en phase d'assemblage. Intégré au sein d'une de l'Unité de Production, le mécanicien aéronautique est en charge de : - Monter les différentes parties de l'aéronef selon les plans techniques. - Monter des éléments mécaniques tels que les trains d'atterrissage - Installer des circuits carburant, conditionnement et hydrauliques qui alimentent les moteurs, les freins, l'oxygène, les trains d'atterrissage. - Procéder à des autocontrôles afin de s'assurer que chaque pièce et système est correctement installé et fonctionne correctement. - Effectuer des rattrapages/retouches, démonter des équipements si nécessaire - Travailler en collectif afin d'assurer une production fluide.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons activement un(e) enseignant(e) de la conduite à temps complet 35H / semaine qui aura pour mission : - l'enseignement de la conduite en respectant le REMC - l'évaluation en amont des candidats - l'encadrement et le suivi des élèves jusqu'à l'obtention du permis de conduire (permis B boîte manuelle / boîte automatique) - l'accompagnement des élèves aux examens du permis de conduire - Passerelle et cours de perfectionnement Diplôme OBLIGATOIRE : CCP ECSR - Certificat de compétence professionnelles d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière SO Permis c'est 4 Agences : - 2 à Cergy, à Menucourt et à Conflans - Un cadre de travail agréable - Un véhicule à disposition - Une équipe dynamique et passionnée - Un taux de réussite supérieure à la moyenne nationale - Un CE accessible dès le 1er jour - Une satisfaction à 4.7 sur Google
Vos missions seront les suivantes : Rattaché(e) au Responsable Développement / Chef de groupe Réalisation vous travaillerez avec une équipe de collaborateurs (chef de projet, personnel de chantier, dessinateur/projeteur) et des services supports de notre société. Vos missions seront les suivantes : - Gérer la relation client depuis la prise de commande jusqu'à la réception définitive de l'installation ; - Assurer la planification des projets en termes d'études, d'achats, de préfabrication, de montage, de mise en service, de livraison, de réception ; - Assurer la gestion financière (facturation, recouvrement) et contractuelle des affaires ; - Veiller et organiser l'approvisionnement des chantiers en matériels, équipements et outillages ; - Adapter ses effectifs et son organisation en fonction du volume d'activité ; - Assurer la gestion et le suivi de la sous-traitance ; - Assurer la conformité des systèmes livrés (techniquement et contractuellement) ; - Assurer la conformité technique des installations en adéquation avec les pièces marchées, les règlementations applicables et nos processus ; - Manager les équipiers (dessinateurs/projeteurs, techniciens de chantier, conducteurs de travaux, chefs de chantier, chefs d'équipe, monteurs.) et fédérer les équipes ; - Rendre compte à son supérieur hiérarchique de l'exécution et de l'avancement des missions qui vous sont confiées ; - Respecter, appliquer les procédures et instructions QHSE et remonter les non-conformités. Profil Organisé, autonome et réactif, vous avez le sens de la relation client et appréciez rendre service. De formation technique (BTS/DUT), spécialisée dans les Fluides Énergies Domotique, le bâtiment ou la tuyauterie industrielle, vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire dans les secteurs de la protection incendie, du BTP, de la plomberie, du CVC ou des fluides. Ce poste est également ouvert aux personnes sans expériences professionnelles qui souhaite apprendre et s'investir dans un nouveau métier. Une période de formation au métier et un accompagnement vous permettra de débuter sereinement au sein de notre structure. Permis B obligatoire. Déplacement possible sur le territoire national et principalement sur le département de l'Ile de France. Prise en charge complète des dépenses de déplacement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Conditions et avantages : Salaire à négocier selon expérience (entre 25K€ et 60K€) + Prime panier / Grand déplacement Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre cabinet recherche un Chef d'équipe en Voirie et Réseaux Divers (H/F) pour intégrer une équipe soudée et motivée. Ce poste vous offre une opportunité unique de prendre en charge des projets d'envergure, tout en évoluant dans un environnement à la fois convivial et propice à votre développement personnel et professionnel. Vos missions principales : Animer et encadrer une équipe d'ouvriers VRD avec dynamisme et exigence. Organiser et coordonner les chantiers en lien direct avec le conducteur de travaux. Suivre la bonne exécution des travaux : qualité, sécurité, délais - vous êtes garant(e) du résultat. Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier auprès de l'équipe projet. Veiller au respect des normes techniques, environnementales et réglementaires. Accompagner, former et intégrer les nouveaux collaborateurs de votre équipe. Informations clés : Lieu : BOISSY-L'AILLERIE (95) Rémunération : Selon expériences Profil recherché : Expérience confirmée en encadrement de chantiers VRD (réseaux secs, humides, assainissement...). Vous savez lire des plans, anticiper les besoins, gérer les priorités. Leadership naturel, sens de l'organisation et excellent relationnel sont vos atouts. Permis B (serait un +) Si vous souhaitez apporter vos compétences techniques, vos savoir-faire, votre curiosité et votre ouverture d'esprit pour intégrer une équipe dynamique, innovante dans une ambiance très conviviale, nous vous attendons ! Notre ambition, c'est de partager avec vous une aventure humaine, c'est vous accompagner dans votre carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Conducteur de bus H/F pour une mission d'intérim de minimum une semaine, avec prise de poste à St Ouen l'Aumône ou Bernes-sur-Oise. Vos missions: - Conduire un bus en toute sécurité et en respectant le code de la route - Accueillir et renseigner les passagers - Assurer le confort et la sécurité des passagers à bord du bus - Respecter les horaires de départ et d'arrivée Profil recherché - Expérience préalable en conduite de bus obligatoire de minimum 6 mois - Permis de conduire catégorie D en cours de validité - Bonne connaissance du code de la route et des réglementations en vigueur - Sens du service client et capacité à gérer les situations d'urgence - Capacité d'adaptation aux horaires variés Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et disponible, n'hésitez pas à postuler à cette offre d'emploi de conducteur de bus. Rejoignez l'aventure JOOA c'est travailler dans la joie et la bonne humeur ! Connu et reconnu dans le domaine du transport urbain, nous avons un potentiel important d'offres en intérim, alors n'hésitez pas à postuler!
VISION INTERIM Pontoise, réseau dédié aux recrutements dans les métiers des travaux publics recherche pour son client un CONDUCTEUR D'ENGINS COMPACTEUR H/F. Description du poste : - Vérifier le fonctionnement de l'engin - Déblayer et préparer le terrain pour les chantiers - Exécuter les travaux nécessitant l'utilisation de l'engin - Utiliser l'engin pour compacter l'enrobé Cette liste de tâches est non exhaustive. Vous avez de l'expérience dans le secteur du BTP. Vous possédez le CACES R482 de catégorie A, D. Les formations AIPR et HOB0 sont un plus.
Vous aimez voyager, apprendre et travailler en toute autonomie ? Rejoignez ROCH Service, spécialiste du contrôle des ouvrages de voirie, et devenez l'ambassadeur de notre savoir-faire auprès des collectivités locales. Depuis plus de 20 ans, ROCH Service innove et développe des solutions brevetées au service des collectivités. Pour renforcer notre équipe, nous recrutons des techniciens contrôleurs spécialisés, débutants ou expérimentés. Après une formation terrain aux côtés d'un technicien expérimenté, vous partirez en mission chaque semaine partout en France. Vous réaliserez des contrôles pour les collectivités locales, accompagné d'un assistant dont vous aurez la responsabilité. Rigueur, respect des protocoles et sens de la sécurité seront vos meilleurs atouts. Ce poste est fait pour ceux qui veulent sortir de la routine : chaque semaine, un nouveau décor, de nouveaux contacts et la satisfaction d'un travail utile. Chez ROCH Service, nous recrutons avant tout des personnalités motivées. Au fil de votre parcours, vous pourrez élargir vos compétences et obtenir des qualifications sur nos 4 autres secteurs d'activités complémentaires.
Nous recherchons des mécaniciens vecteur H/F pour notre client basé à Mérignac. Principales missions - Montage et réglage des tuyauteries petit diamètres et gros diamètres - Montage de rivets pleins - Montage des filets rapportés - Métallisation SIP - Serrage de la visserie au couple - Montage de fixation aveugle - Montage des boulons cylindriques de cisaillement : système fileté - Retouches alodine - Application des produits d'étanchéité - Application des mastics en zone carburant - Montage des pièces en composites - Collage non structurale - Montage des traversées de cloison - Monter la ou les tuyauteries se raccordant sur la branche coudée pour fixer l'orientation (serrage des tuyauteries à la main). - Fixations des tuyauteries sur la structure - Montage tuyauteries (alignement, maintien sur structure) - Vérification de la structure - Vérifier la conformité de la réserve de peinture associée à la structure - Préparation tuyauteries -Ajustage - Retouches - PR PROFIL Profil : mécanicien aéronautique Diplôme : BS ou équivalent Expérience en tant que formateur/instructeur Anglais : lu, écrit, parlé Vous devez être capable de diffuser des cours en anglais auprès de stagiaires Etrangers. Qualités requises : diplomatie, autonomie, très bon relationnel
Le Groupe , spécialiste de l'expatriation tous pays, offre à une clientèle exigeante, un service de prestations intellectuelles principalement dans l'ingénierie et la haute technicité : Appui Industriel, Instruction Technique, Travaux de maintenance haut de gamme civils et militaires, Conduite d'Essais d'Installations Complexes.
Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué.e, organisé.e, prudent.e, vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée o S'assurer de l'application des procédures réglementaires En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Rétribution et avantages : Une rémunération annuelle dès 32 680 EUR négociable en fonction de votre expérience, incluant des éléments variables tels que : * Des majorations des heures de nuit, de Week-end, de jours fériés, ... * Une prime annuelle de vacances * Une prime annuelle d'exploitation Des avantages salariaux tels que : * Des primes individuelles et d'intéressement * Une protection sociale, une mutuelle et une aide au logement * Un accès gratuit (ou presque !) aux trains de notre réseau pour vous et votre famille * Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages. Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité performante et durable. Vous êtes prêt.e à relever un défi passionnant au sein d'une entreprise de référence dans la gestion de l'infrastructure ferroviaire ? Postulez dès maintenant ! Au service de la diversité, SNCF Réseau étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recherche pour un de ses clients, des Infirmiers H/F. Sous la supervision du directeur d'établissement, vos missions seront les suivantes : - Préparer et administrer les traitements, participer à la prévention, au bien-être et au confort des personnes. - Veiller à la mise en œuvre réussie du projet de soins. - Garantir la qualité des soins, dans un souci de développement de la qualité des prestations. - Travail en équipe pluridisciplinaire (aide-soignant, ergothérapeute, psychologue, infirmier(e) coordinateur(ice) et participation au dispositif institutionnel (La liste n'est pas exhaustive). Ce poste est fait pour vous si : - vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier (DEI), - vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. - vous pouvez être rapidement opérationnel(le), travailleur(se), autonome, vous savez travailler en équipe. - Vous faites preuve de sérieux et de professionnalisme.
Poste à pourvoir dès que possible Poste en CDD jusqu'au 10 juillet 2026. Sous l'autorité du chef de service, vos missions, en référence aux orientations du projet d'établissement, sont les suivantes : Vous contribuez à l'éducation de jeunes TSA en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Vous favorisez et développez les capacités des jeunes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de leurs projets individuels. Vous êtes force de soutien en transversalité de l'équipe éducative, dans l'approche des situations complexes et des problématiques rencontrées dans l'accompagnement au quotidien. QUALIFICATION : DEES ou DEME exigé Expérience dans le secteur souhaitée de minimum 5 ans Solide expérience auprès des personnes TSA Connaissances de la loi 2002, loi 2005
Nous commercialisons chaque année des sapins de NOËL auprès de la grande distribution et pour assurer la vente et le conseil auprès des consommateurs, nous recrutons des vendeurs. Aucune qualification ni aucun diplôme. Vous réceptionnez et mettez en avant les sapins de NOEL, vous conseillez les clients et entretenez les espaces de vente. Période de travail pour le 24/11 au 22/12/2025 Vous travaillez le samedi et le dimanche Sites sur lesquels sont les postes dans le Val d'Oise : Moiselles - L'Isle Adam - Ermont - Chambourcy - Taverny Possibilité de travailler jusqu'à 48 heures par semaines
Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous, avec un vrai équilibre vie pro/perso ? Chez Ouihelp, on prend soin de nos bénéficiaires. mais aussi de nos auxiliaires de vie ! Ce que nous recherchons : Vous êtes diplômé(e) ou vous avez au moins 18 à 36 mois d'expérience dans l'aide à domicile Sinon, Ouihelp vous forme ! Vos mission si vous les acceptez : Aide au lever/coucher, Aide à la toilette, Transfert, Aide à la préparation des repas, Aide aux courses, Lien social, sorties, relationnel, Change, nursing, liste non exhaustive, .. Nous vous proposons : Planning stable, adapté à vos disponibilités Missions régulières, proches de chez vous Salaire à partir de 14,18€ brut/heure (congés payés inclus) Indemnités à chaque déplacement (suivi grille en vigueur) Formations régulières pour vous perfectionner Un référent dédié, à votre écoute en permanence Un suivi durant votre intégration Les + Ouihelp Grâce à votre appli Ouihelp Pro, vous profitez de nombreux avantages pour vous simplifier la vie au quotidien : Salaire à la demande : touchez vos heures dès que vous le souhaitez ! Mutuelle à tarif préférentiel pour vous et vos proches si vous souhaitez être mis(e) en lien) Primes de parrainage jusqu'à 200 € en chèque cadeau Prêt(e) à vous épanouir dans votre métier ? Rejoignez une équipe qui vous respecte, vous soutient, et vous donne les moyens de bien faire votre travail. Chez Ouihelp, vous n'êtes jamais seul(e). Tous nos postes sont handi-accueillants. Pour votre confort quotidien, être véhiculé(e) est toujours un plus, mais pas obligatoire en fonction de la localisation des besoins. Postulez dès maintenant et redonnez du sens à votre quotidien !
> Identifier et orienter les produits dans les différents réceptacles de stockage. Séparer les principales composantes de manière à distinguer les matières recyclables (carton, bois, métaux, plastiques.) des résidus à incinérer ou à stocker ; > Gérer les surfaces et/ou volumes de stockage ; > Assurer la réception des déchets et surveiller la bonne alimentation des installations (gérer l'alimentation de la chaîne de tri pour les Chefs de tapis) ; > Veiller au respect de la propreté de son poste de travail ; > Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité ; > Respecter strictement les règles d'exploitation et de sécurité tant pour soi-même qu'à l'égard d'autrui avec une vigilance particulière pour la sécurité des coéquipiers.
Rejoindre HELIOS c'est : - Intégrer une entreprise dynamique à forte croissance ; - Evoluer dans un univers à dimension humaine tout en bénéficiant d'un management de proximité ; - Travailler sur des projets passionnants où vous participerez à la croissance et aux succès futurs de l'entreprise ; - Intégrer une entreprise à l'écoute de ses collaborateurs et qui offre des perspectives d'évolution à la hauteur de vos ambitions. Vos missions seront les suivantes : Rattaché(e) au Responsable Développement / Chef de groupe Bureau d'Etudes, vous travaillerez avec une équipe de collaborateurs (chef de projet, personnel de chantier, dessinateur) et les services supports de notre société. Plus précisément vos missions sont : - Concevoir les plans (Autocad/Revit) et les schémas d'exécution (implantation de tuyauterie dans le bâtiment) ; - Réaliser les calculs de dimensionnement des réseaux hydrauliques (pertes de charge, débit, etc.) ; - Consulter les fournisseurs et sélectionner le matériel en accord avec les responsables d'affaires ; - Procéder à des relevés sur sites ; - Réalisation des plans conformément aux référentiels / normes (CNPP, FM, etc) et aux cahiers des charges ; - Participe aux réunions de synthèse ; - Elaboration des DOE ; - Rendre à son supérieur hiérarchique de l'exécution et de l'avancement des missions qui vous sont confiées ; - Respecter, appliquer les procédures et instructions QHSE et remonter les non-conformités. Profil Organisé, autonome et réactif, vous avez le sens de la relation client et appréciez rendre service. De formation technique (BTS/DUT), spécialisée dans les Fluides Énergies Domotique, le bâtiment ou la tuyauterie industrielle, vous justifiez d'une expérience réussie en bureau d'études, idéalement acquise dans le domaine de la Protection Incendie par sprinkler. Profil débutant accepté également. Une formation interne est possible mais nous recherchons une personne qui maitrise à minima les logiciels Autocad et Revit/logiciel 3D. Vous être curieux, rigoureux et vous aimez le contact avec les autres. Déplacement possible sur le territoire national et principalement sur le département de l'Ile de France. Prise en charge complète des dépenses de déplacement. Date de début : Septembre-Octobre 2025 Les horaires de travail : Du lundi au vendredi, 35h
Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse des documents, traçabilité des interventions, gestion administrative des prestations. Compétences requises : - Maîtrise des outils numériques (Emploi Store, traitement de texte, messagerie, plateformes de communication collaborative, réseaux sociaux professionnels). - Compétences en techniques d'entretien (directif, semi-directif, coaching, écoute active). - Techniques d'animation collective (brainstorming, jeux de rôle, animations théâtrales). - Techniques de recherche d'emploi et pédagogie différenciée. - Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, législation du travail, droits à la retraite, et marché du travail local. - Sensibilisation à l'accueil et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Profil recherché : - Diplôme requis : Niveau 5 minimum dans le domaine du conseil en évolution professionnelle ou de l'accompagnement de transition professionnelle (Conseiller en évolution Professionnelle, Conseiller en insertion professionnelle, Licence à Master en Psychologie du travail, Conseil en orientation). - Expérience requise : Minimum 2 ans dans la réalisation de dispositifs d'accompagnement individuels (bilan de compétences, reclassement, retour à l'emploi.), et/ou collectifs et/ou de transition professionnelle, ou 3 ans en absence de diplôme spécifique. - Compétences personnelles : Excellente expression orale et écrite, capacité d'adaptation, d'analyse, d'écoute, gestion des situations anxiogènes ou conflictuelles, rigueur, gestion du temps, travail en équipe Mobilité requise (départementale, régionale). Avantages : CDD jusqu'au 31/07/2026 dans un premier temps (évolutif) Primes aux résultats de placement. Prise en charge des indemnités kilométriques en cas de déplacements professionnels. 6 semaines de congés payés Dispositif d'intéressement Complémentaire santé Dispositif de retraite supplémentaire Titres repas Avantages CSE Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T - Solidarité et Jalons pour le Travail - s'est donné pour mission d'accompagner des publics jeunes et adultes en vue de favoriser leur insertion professionnelle. Son expérience, sa connaissance du terrain et son fort ancrage dans le tissu économique, font de S.J.T un partenaire privilégié des politiques publiques de l'emploi et de l'insertion.
Le restaurant "La Provençale" recherche un préparateur/trice Vendeur/euse en restauration rapide en coupure (h/f). Vos missions : Accueillir chaleureusement nos clients. Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène Emballer les produits, prendre les commandes par téléphone ou sur place. Votre profil: enthousiasme, un bon relationnel, services clients. polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... Horaires de 11h à 14h et 18h à 22h du mardi au samedi (poste en coupure). Repos les dimanches et lundis. Un véhicule est vivement recommandé.
Le service public et ses valeurs comptent pour vous ? Vous souhaitez contribuer à la réussite des étudiants en participant au projet d'avenir de l'université ? Rejoignez CY Cergy Paris Université, au cœur d'un territoire entre ville et nature, ouvert sur l'international, alliant développement durable et innovation. Établissement d'enseignement supérieur et de recherche, CY Cergy Paris Université est présente sur 14 sites sur tout le territoire et rassemble plus de 26 000 étudiants, 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 900 personnels et 24 unités de recherche, autour des valeurs communes de liberté, d'ambition, de volonté, de courage et d'inclusion. Basée à Cergy-Pontoise, CY Cergy Paris Université coordonne le projet de site global CY Alliance réunissant 12 établissements, privés (associatifs) ou publics, d'enseignement supérieur et de la recherche. Par son organisation et sa structure inédite sous forme d'université d'écoles, CY Cergy Paris Université crée les interactions et les passerelles nécessaires entre les acteurs du territoire et entre les disciplines, construisant ainsi une offre de formation et de recherche riche, variée et innovante dans son contenu et sa pédagogie. Pour cela, CY Cergy Paris Université a construit un partenariat avec l'une des premières écoles de commerce en France et en Europe, l'ESSEC Business School, favorisant le développement d'initiatives et de projets innovants. Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. L'Institut d'Economie et de Gestion est une composante de CY Cergy Paris Université dont la localisation principale est sur le site des Chênes à Cergy-Préfecture mais qui est aussi localisée sur 3 autres sites de l'Université. Elle propose des formations au niveau licence et master tant en formation initiale, qu'en formation en alternance ou en formation continue. Elle héberge en son sein l'équipe de recherche Thema, UMR du CNRS et de CY Cergy Paris Université. MISSIONS : La chargée du réseau ECOTOPIA / Mobilité internationale et gestionnaire pédagogique du pôle Economie travaille au sein de L'Institut d'Economie et Gestion en étroite collaboration avec des chargés de missions pédagogiques et les autres gestionnaires pédagogiques de l'Institut. Le gestionnaire pédagogique aura pour activités : - La relation et suivi des partenaires ECOTOPIA - La gestion de la mobilité internationale - La gestion de masters en Economie - La gestion de la structure administrative et pédagogique du réseau ECOTOPIA - La gestion de la mobilité internationale avec nos étudiants entrants et sortants - La gestion des formations en masters Economie (emplois du temps, examens..) Maitriser le logiciel informatique pack office windows - APOGEE CELCAT PSTAGE - Savoir travailler en équipe - Sens de l'organisation et de l'anticipation et grande réactivité. Maîtrise de l'anglais indispensable. Conditions de travail : Poste ouvert aux agents titulaires (détachement / mutation) et aux agents contractuels (CDD de 12 mois renouvelable) A pourvoir à partir dès que possible 38h35 hebdomadaire / 52 jours de congés payés par an Poste basé sur le site de Cergy Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail Participation employeur à mutuelle à hauteur de 15 € / mois Politique de formation interne développée Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (après validation de la période d'essai) Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel. Rémunération : Selon expérience / Grille de la fonction publique d'état (Catégorie B) : entre 1700€ et 1900€ net par mois.
Mission . Coordonner le référencement des formations de l'établissement au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) et au répertoire spécifique (RS) via la plateforme de France Compétence. - Orienter, renseigner et accompagner les responsables de formation dans leur démarche de référencement. - Réaliser des veilles prospectives sur l'évolution des métiers et l'émergence de nouveaux métiers. - Participer à des groupes de travail transversaux dédié à "l'approche par compétences" - Participer à des actions transversales en lien avec la démarche qualité de la direction et/ou de l'établissement Enregistrement des formations aux répertoires nationaux : -Accompagner les responsables de formation dans la mise en oeuvre de leur démarche d'enregistrement et la rédaction des dossiers. -Superviser l'état d'avancement des différentes étapes d'enregistrement de la demande sur le site de France Compétences. -Vérifier et valider les enquêtes d'insertions des diplômes engageants une démarche de référencement. -Soumettre la demande pour passage en commission de validation de France compétence. Veilles prospective et concurrentielle : -Identifier les besoins émergeant du marché de l'emploi et des entreprises -Réaliser des études prospectives sur l'évolution des métiers de manière à faire évoluer l'offre de formation de l'université -Identifier les formations concurrentes et leurs contenus Approche compétences : -Sensibiliser les équipes enseignantes à l'approche programme/compétences en collaboration avec les services impliqués -Analyser le contexte et les besoins des formations pour construire une méthodologie d'accompagnement Démarche Qualité : -Participer à la préparation des audits de certification -Participer aux différentes actions d'amélioration continue Profil COMPETENCES - Connaissance de l'ingénierie pédagogique et de l'approche par compétences - Connaissance générale de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de ses certifications, et de la certification RNCP - Connaissance générale de la réglementation de la formation professionnelle - Avoir de l'intérêt pour les bioindustries et les biotechnologies QUALITES - Autonomie - Réactivité et esprit d'initiative - Savoir rédiger des rapports ou des documents de synthèse - Savoir travailler en mode projet - Sens du service - Sens de l'organisation NIVEAU D'ETUDES A partir de Bac +3, , idéalement bac+4/5 EXPERIENCE Expérience dans l'ingénierie pédagogique et l'APC Conditions de travail : CDD de 12 mois à pourvoir dès à présent, ouvert aux agents contractuels. Poste basé à Cergy St Christophe en rattachement à EBI (École de Biologie Industrielle) 38h35 hebdomadaires / 52 jours de congés payés par an Télétravail ponctuel autorisé jusqu'à 2 jours maximum / semaine (après validation de la période d'essai) Remboursement abonnement transports en commun trajet domicile-travail 75% ou forfait mobilité durable (cumulable avec le Pass Navigo) Participation employeur à la complémentaire santé à hauteur de 15 € / mois Politique active de formation des personnels Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel. Rémunération selon niveau d'expérience et grilles de la fonction publique d'état applicables dans l'établissement (catégorie A/IGE) Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique avec des projets
