Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Us située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Us. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - CERGY, 95 - Cergy, 95 - OSNY ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Facturation clients, Prise de réservations, Service petit-déjeuner, Contrôle de chambres
Gérer le standard téléphonique et orienter les appels vers les services appropriés Assurer la bonne transmission des informations et messages et leurs diffusions aux interlocuteurs concernés Formuler une réponse adaptée au client Effectuer des tâches administratives variées, saisie de pièces, gestion des mails, courriers ... Utiliser Microsoft Office pour créer des documents, et gérer des tableaux de suivi / Reporting Assurer la réception et le traitement des demandes clients avec efficacité Maintenir un environnement de travail organisé et accueillant Fournir un service client exceptionnel par téléphone Effectuer des appels sortants pour des activités de télémarketing et de vente de nos formations Collaborer avec l'équipe marketing pour promouvoir nos formations Communiquer efficacement en français Profil recherché: Avoir un excellent relationnel, et une bonne présentation Avoir une bonne élocution et savoir faire preuve de rigueur et d'adaptabilité Avoir d'excellentes capacités en communication téléphonique Avoir une expérience administrative préalable dans un rôle similaire Avoir de solides compétences en service client et un sens aigu de l'organisation Avoir une maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Office Avoir une bonne capacité à gérer le standard téléphonique avec aisance Avoir une aisance à l'utilisation des outils informatique pour s'adapter aux différents logiciels utilisés Savoir s'organiser et gérer les priorités Etre dynamique, sérieux(se) et motivé(e)
En tant que préparateur(trice) de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises,. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides, et dans la chaîne automatisée. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches annexes (inventaire, entretien )
Vous intervenez auprès d'une jeune adulte handicapée moteur de 35 ans quotidiennement . Poste en journée temps plein, prévoir également 2 à 3 nuits par mois. Vous aiderez à la prise de médicaments, la mise en pyjama et l'accompagnement aux toilettes ainsi qu'au coucher. Vous accompagnerez la personne dans les tâches quotidiennes tel que le repas, la toilette, l'habillement, l'entretien du logement etc... Vous serez également mené à nourrir et accompagner si rendez-vous, deux chats. Vous serez mené à accompagner la personne à l'extérieur pour des rendez-vous ou sortie. Possibilité de dormir sur place (chambre, sdb à disposition) Paiement en Cesu selon convention du particulier employeur. Vous travaillerez de journée de 09h à 21h ( pause de 3h à voir avec l'employeur) et de nuit de 21h à 09h. Le poste est à pourvoir à partir du 20 août.
Offre d'emploi : Agent de prévention et de sécurité Entreprise : Oise Protection Localisation : Cergy (95) À propos de nous : Crée en 1980, Oise Protection est une entreprise de référence dans le secteur de la sécurité privée, totalisant un effectif de 500 collaborateurs. Nous misons sur la compétence et le professionnalisme de notre équipe pour offrir des services d'excellence à nos clients. Description du poste : Nous recrutons actuellement un Agent de prévention et de sécurité (H/F/X) pour assurer la sécurisation d'un site prestigieux , offrant un environnement de travail stimulant et enrichissant. Conditions de travail : Temps de travail mensuel : 156 heures Programmation : rotation horaire en 08h00, 10h00 et 12h00. Rémunération : 1972, 25€ brut par mois, incluant 4.33 heures majorées à 10% Cycle d'heures supplémentaires trimestriel : majorées à 25% Système de vacation marqué : vacation majorée à 25% en cas de remplacement à moins de 12 heures, paiement à la fin du mois Avantages : Rémunération attractive avec majorations Travail en équipe Poste orienté sécurité et sûreté Profil recherché : Nous recherchons un agent autonome avec une appétence pour le travail d'équipe, capable de s'adapter à toute situation pour assurer le sécurité du site de notre client. Qualités requises : Travail d'équipe Capacité d'adaptation Adaptabilité Professionnalisme Candidature : Si vous êtes intéressé par cette opportunité et que vous correspondez au profil recherché, nous attendons vos candidatures que nous étudierons avec attention. Engagement pour l'égalité des chances : Oise Protection garantit l'égalité des chances à tous les candidats. Cette offre est accessible aux personnes en situation de handicap.
Notre client, société à taille humaine, composée d'une vingtaine de salariés et spécialisée dans le ravallement et l'isolation par l'exterieur à destination de bailleurs, copropriétés et entreprise, recherche dans le cadre d'un remplacement de congés maternité et parental, un.e secrétaire travaux. Au sein des bureaux de l'entreprise ( 10ain de personnes) et d'une équipe adminitrative de 3 assistant.es, vous prenez en charge diverses mission de secrétariat: -Secrétariat administratif: Gestion du standard, courriers, traitement des mails, archivage et classement-Secrétariat technique: Gestion de chantiers, Gestion des véhicules,, établissement des DOE, déclarations de chantiers....-Gestion: Elaboration de devis, enregistrement des factures, gestion des comptes prorata.... Poste basé sur Enenry-1 an minimum -2200 euros bruts/mois- horaires de bureaux - 35H par semaine Doté d'une expérience administrative de 3 ans minimum et d'une première expérience dans l'univers du batiment. Familiarisé avec les devis et factures, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques notamment Word et Excel et/ou logiciels de comtpa/facturation. Organisé et rigoureux, vous appréciez également le travail en équipe; Enfin vous disposez obligatoirement d'un véhicule pour vous rendre au travail (non accessible en transports).
Nous recherchons pour un de nos clients (Siège industriel) situé à Cergy (95), un Agent de Sécurité H/F. Au sein de ce poste, vous serez en charge de la gestion des accès, des rondes pointées, du déclenchement d'astreinte sur incidents. Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST. Horaires variables : 6h-18h / 7h-19h Rémunération : 2 087,24 euros brut par mois. CDI en temps complet à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Placé(e) sous la responsabilité du Directeur Technique National, la personne aura pour mission d'assurer la mise en œuvre des actions menées au profit des équipes nationales et du pôle France féminin, et notamment : - Gérer les relations avec les fournisseurs (devis, commande, livraison.) - Gérer et ranger les stocks des matériels et des fournitures (inventaires, préparation, réparation, renouvellement.) - Entretenir le matériel sportif - Être disponible pour le Pôle France Féminin - Transporter, acheminer ou expédier le matériel des équipes de France sur les regroupements - Assister les managers des EDF dans la mise en place des stages - Etc. COMPETENCES REQUISES : - Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciel de gestion de stock) - Expérience d'1 an minimum - Certificat cariste si possible - Permis de conduire B - Anglais - Connaissance du Hockey sur Glace serait un plus QUALITES REQUISES : Organisé(e) Réfléchi (e) Sens du détail et de l'amélioration Ponctuel(E) et minutieux(se) Capable de gérer son temps Autonome et Bricoleur(se)
La commune de Gaillon-sur-Montcient recrute un agent Administratif polyvalent à temps non complet à 20 heures hebdomadaires afin de renforcer le pôle administratif. Les missions : - Accueil physique du public et gestion des appels téléphoniques (réception des appels, prise de messages) - Gestion des locations de salles, des manifestations et du planning des associations - Participation aux tâches de secrétariat : courrier, classement, archivage, affichage, gestion des locations de salles communales - Participation à la communication municipale (collecte d'informations, impressions, reliure .) - Participation au suivi des affaires scolaires et périscolaires : inscriptions à l'école, la cantine, la garderie et l'étude, facturations - Participation au suivi des demandes d'urbanismes - Préparation et rédaction des actes administratifs et civils, - Recensement de la population, - Tâches ponctuelles (en remplacement d'agents absents) - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son supérieur hiérarchique Liste des missions non exhaustive, les agents de la fonction publique territoriales peuvent se voir attribuer des missions supplémentaires dans le cadre de la nécessité de service afin de garantir le bon fonctionnement des services publics de la commune. horaires de travail : - 8H30 à 12H00 DU LUNDI AU VENDREDI - 14H à 16H30 LE MARDI Permis B souhaité (commune mal desservie par les transports en commun)
Le Pôle Hébergements Collectifs regroupe plusieurs structures d'hébergement et dispositifs répartis sur l'ensemble du territoire Valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées. Le Pôle hébergements Collectifs a accueilli et hébergé plus de 1 900 personnes au titre de la lutte contre l'exclusion. Les deux maisons relais, très proches l'une de l'autre, sont situées à Cergy : - La Maison Relais l'Ensemble accueille 30 personnes, hommes et femmes isolées ou en couple, en appartements individuels. - La Maison Relais Marjoberts accueille 28 personnes isolées, hommes et femmes, en appartement individuels. Le moniteur-éducateur (H/F) exercera ses missions au sein des deux Maisons Relais sous la responsabilité directe du chef(fe) de service. Il /elle intègrera une équipe pluriprofessionnelle. PRINCIPALES MISSIONS √ Assurer une surveillance de la structure durant la soirée, √ Assurer la gestion des situations d'urgence, médicales ou autres (accidents, comportements problématiques, conflits entre résidents, etc.), √ Maintenir une relation de confiance avec les habitants, en étant disponible et à l'écoute, √ Apporter une aide dans la gestion du quotidien, √ Proposer des temps conviviaux en soirée, √ Rédiger des comptes-rendus détaillés des événements ou incidents de la nuit. √ Assurer le suivi des dossiers des résidents pendant son service et communiquer les informations importantes, √ Interpeller l'astreinte ou le régulateur de nuit si besoin, √ Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour identifier les besoins spécifiques des habitants. √ Participer aux temps de réunion de service, √ Participer aux temps de travail collectif, en équipe pluridisciplinaire, √ Faire remonter tous les besoins en matériel/ outils de travail ou besoin de réparation, √ User avec un « sens partagé » des outils de travail (PC, équipements etc..), √ Vérifier que les habitants ont un environnement calme et sécurisé, √ Assurer la mise en place des dispositifs de sécurité nécessaires pour la nuit, √ Veiller au respect des règles de la structure en termes d'heures de visite. PROFIL REQUIS √ Diplôme d'État de Moniteur Éducateur √ Connaissance des publics en grande précarité et/ou en situation de handicap psychique. √ Appétence pour travailler en équipe. √ Qualités relationnelles : capacité d'écoute, de discrétion, d'empathie. CONDITIONS √ CCNT 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté, congés annuels + congés trimestriels (18 jours) √ Planning de soirée (avec 1 samedi par mois) √ Titres-restaurant, CSE, mutuelle. CDI temps plein
Il/Elle assure le fonctionnement quotidien de la comptabilité des comptes des majeurs protégés et assiste administrativement les délégués mandataires dans leur fonction. L'assistant(e) MJPM /comptable MJPM est capable d'initiatives. Il ou elle rend compte de sa production technique aux mandataires mais l'exercice de ses missions reste sous la responsabilité du Chef de service. L'assistant(e) assure auprès des mandataires judiciaires : . une fonction bureautique et administrative : Traitement du courrier, classement, archivage, mise à jour des tableaux de bords, effectue les demandes de fonds, d'ouvertures de comptes, information mesures, complète les dossiers CSS, carte Améthyste . . une fonction de comptabilité : Assure le rapatriement des mouvements bancaires sur le progiciel, les imputations des dépenses et des recettes, saisie des factures, saisie des relevés de comptes, éditions de factures, enregistre les comptes bancaires sur le fichier de télétransmission, . Établit les comptes-rendus de gestion annuels des majeurs protégés . une fonction de relais avec le mandataire judiciaire en cas d'absence du mandataire Il/Elle participe à la vie et au fonctionnement du service en assistant aux réunions organisées par le service et aux groupes de travail relatifs à l'amélioration de la qualité et du service. L'assistant(e) MJPM / comptable MJPM répond à l'urgence avérée quel que soit le service concerné, lors des périodes d'effectifs restreints.
Vous missions Vous intégrez une équipe de trois vendeurs Vous assurez l'accueil de la clientèle Vous prenez en compte les besoins de la clientèle afin de répondre au mieux à leurs besoins Vous gérez la caisse et la gestion de la boutique (nettoyage, mise en rayon et réapprovisionnement) Vos horaires : 9h-20h avec pause
Offre d'emploi : Facteur (h/f) à Cergy Rejoignez ACTUAL CERGY - PONTOISE, l'agence responsable de cette opportunité, et intégrez un leader dans la distribution de courrier. En tant que Facteur, vous serez polyvalent et réaliserez plusieurs activités essentielles : - Trier le courrier pour une distribution efficace. - Distribuer le courrier, les lettres recommandées, et les colis, en assurant leur bon acheminement. - Proposer des services tels que le suivi des personnes âgées aux familles. - Vendre des timbres directement à domicile et déposer des mandats financiers dans certains cas. Ce poste est à temps plein avec un contrat de 3 mois, à pourvoir dès que possible. Vous travaillerez 35 heures par semaine avec un salaire attractif de 12.14 EUR par heure. Ne manquez pas cette occasion et rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès de notre client leader dans son domaine. Profil du Candidat pour le Poste de Facteur (h/f) Nous recherchons un candidat avec ou sans diplôme, ce qui signifie que nous valorisons les compétences pratiques et l'expérience sur le terrain. Le candidat idéal doit posséder entre 1 à 2 ans d'expérience sur ce poste ou un poste similaire, démontrant sa capacité à gérer efficacement les tâches de distribution de courrier. Il est essentiel que le candidat soit capable de travailler de manière autonome tout en respectant les délais de livraison. Une bonne connaissance des itinéraires locaux et une aptitude pour l'organisation sont des atouts précieux pour ce poste. Nous cherchons une personne dynamique, rigoureuse et dotée d'un excellent sens de l'orientation.
Bonjour, Nous recherchons un/une agent/agente polyvalent(e) mobil(e) et flexible. La personne sera amené(e) à se déplacer sur toute la région IDF selon un planning établi à l'avance. En qualité d'agent polyvalent Multisites, vous serez d'astreinte de 6h00 à 21h00 afin de pallier aux absences imprévues et susceptibles de recevoir par conséquent un nouveau planning le matin même. Vous êtes également amené(e) à être présent sur nos chantiers exceptionnels. Les missions : - Nettoyage chantier - Préparation du matériel - Nettoyage - Remplacement d'agent(s) - Petit bricolage (montage / démontage distributeur(s)) - Réception des marchandises (colis, palettes) - Manutention - Nettoyage et désinfection des bureaux, salles de réunion, et espaces communs (sanitaires, cuisines, etc.). - Entretien des sols (aspirateur, lavage, etc.) et des surfaces (poussières, désinfection des points de contact). - Gestion des poubelles et recyclage. - Approvisionnement des consommables (savons, papier toilette, essuie-mains). - Respect des consignes de sécurité et des protocoles d'hygiène. Si vous êtes une personne sérieuse, motivée et flexible, rejoignez nous !
Notre entreprise spécialisée dans le domaine des télécoms, recherche un.e assistant.e administratif.ve et suivi de projet dans le domaine de la fibre optique et de courants faible. Missions : Assure la gestion et le suivi administratif de dossiers techniques (projet, mission, démarche qualité ...) Participe à l'organisation générale de la structure (groupe projet, service, entreprise, ...). Peut participer à des visites de chantier. Effectue le suivi des commandes, la facturation Rédige rapport, compte rendu d'activité Parfaite maitrise du Français et de l'orthographe A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil de Osny. Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (compétences en informatique) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien de 1er niveau de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDI temps partiel de 17h30 / semaine du lundi au vendredi avec astreinte à définir Salaire : 932€ brut / mois + Prime de 100€ brut à partir du 4ème mois + Prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Description du poste Créée il y a plus de 35 ans par les principaux établissements financiers de la région Midi-Pyrénées, SOTEL est initialement spécialisée dans la télésurveillance bancaire. Avec ses 350 collaborateurs répartis sur 5 stations en France, SOTEL connait une croissance importante depuis ces 5 dernières années. En 35 ans, notre société est devenue leader de la sécurité du bancaire et du professionnel à haut risque, avec plus de 50 000 sites télésurveillés. Nous proposons à nos clients une offre sécuritaire complète articulée autour de quatre pôles : - La télésurveillance - L'intervention et la surveillance humaine - L'installation de systèmes de sécurité - La formation Nous recherchons pour notre station de télésurveillance à CERGY (95), un(e) Opérateur(trice) en télésurveillance en CDI. Missions : Vous assurez à distance la sécurité des sites de nos clients en analysant les informations provenant de leurs systèmes de sécurité ou de vidéosurveillance. Plus concrètement, vous serez en charge du traitement des alarmes et des appels téléphoniques provenant des systèmes de surveillance électronique installés chez nos clients. Vous les analysez et vous vous assurez de leur véracité, en utilisant tous les moyens disponibles de levée de doute (système audio ou vidéo). En cas d'alarme ou d'anomalie avérée, vous menez les actions définies dans les consignes données par le client, dans le respect de la réglementation et des procédures applicables au sein de la station. Le cas échéant, vous déclenchez les procédures d'intervention et en assurez le suivi. Avantages sociaux : - paniers repas - prime exceptionnelle versée en fin d'année - intéressement et participation - chèques cadeaux, chèques vacances et ou culture, etc. Profil recherché : Vous êtes à l'aise avec les outils téléphoniques et informatiques en milieu professionnel. Vous maîtrisez parfaitement le français. Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum dans le secteur de la télésurveillance et avez idéalement déjà travaillé de nuit ou en horaires décalés. *** La carte professionnelle avec mention « Agent de Télésurveillance » est obligatoire *** Dôté(e) d'un sens de l'analyse et de la communication, vous savez faire preuve dans l'exercice de vos fonctions de réactivité et de rigueur. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 983.78€ par mois Rémunération supplémentaire : - Prime qualité mensuelle - Prime annuelle selon performance et assiduité - Heure supplémentaires rémunérées à 150% - Majoration jours fériés / nuits
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil secteur de CERGY et PONTOISE. Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (compétences en informatique) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien des aires (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). CDD remplacement de 2 mois 35h00 / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire : 1864€ brut / mois + prime astreinte *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
GEPSA : le leader du Facility Management en site sensible recherche son/sa ASSISTANT(E) GESTION ADMINISTRATIVE DES ATELIERS site d'OSNY Vous êtes à la recherche de nouvelles expériences professionnelles ? Vous avez déjà une expérience en gestion administrative et en accompagnement social mais vous ne supportez plus la monotonie de vos tâches ? Vous cherchez un métier challengeant ? Venez relever ce défi avec nous! L'idée de travailler en milieu pénitentiaire vous amène à vous interroger ? On vous rassure : vous découvrirez une atmosphère bien différente de l'idée que vous pouvez avoir de ce milieu tout en participant à l'amélioration de la vie des détenus. Votre mission, si vous l'acceptez : gérer administrativement l'emploi des détenus travaillant en milieu pénitentiaire. Concrètement, vous devrez : Gérer administrativement le travail pénitentiaire Suivre la montée en compétences des détenus. Gérer les affectations de ces détenus sur nos différents services. Saisir et contrôler les heures de travail des détenus. Gérer la paie des détenus. Vous entretenir avec les détenus sélectionnés au travail Gérer les contrats de travail des détenus : type de contrat et temps de travail. Qu'attendons-nous de vous ? Si vous avez des compétences en gestion administrative et certaines bases sociales RH. Vous voulez vous occuper activement des relations entre les employé et nous et surtout si vous êtes motivé, alors engagez-vous avec nous ! A la clé de votre mission ? Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c'est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA. Un travail valorisant : chaque année, nous récompensons vos efforts par l'attribution d'une prime de performance. Des perspectives d'évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou demander une mobilité géographique, bienvenue chez GEPSA ! Mais au fait, pour qui travaillerez-vous ? GEPSA (CA 190 millions d'€, 850 salariés) participe au fonctionnement d'établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en Facility management en environnement de service public, nous proposons à nos clients des prestations de services à l'immeuble (maintenance, nettoyage.), services à la personne (restauration, hôtellerie) et services à l'insertion (orientation et formation professionnelle). Vous l'aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu'à postuler. Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.
Dans le cadre de la réorganisation du Pôle MDR, plusieurs projets sont à déployer dans les prochains mois (archivage dématérialisé, préparation des enquêtes en contrôle sur place). Dans ce cadre, vous serez amené à : - Participer à l'organisation pratique de l'activité du service, - Réaliser des travaux de tri, classement et archivage des dossiers papiers puis en assurer la dématérialisation, - Réaliser les travaux spécifiques liés au service, - Préparer les enquêtes (consultation de portails), - Cumuler périodiquement des données pour établir des statistiques. Première expérience professionnelle de 2 ans dans le domaine du secrétariat La connaissance de nos outils institutionnels serait appréciée (NIMS - Portails) Pratique courante des outils bureautiques (Excel principalement), Bonne organisation et définition des priorités Qualités de rigueur, de discrétion et capacité à travailler en équipe.
ACTIVITES PRINCIPALES : A partir des listes des recouvrements envoyées par les CAF adhérentes, le(la) titulaire de l'emploi sera chargé(e) de : Préparer et analyser les dossiers des allocataires à recouvrer. Gérer la relation avec l'allocataire défaillant par l'émission, la réception d'appels/courriers et par sms. Notifier les décisions et mettre à jour les dossiers. Rédiger des notes internes à destination des CAF adhérentes en signalant les éventuelles incohérences dans les dossiers, les indus relevant d'un cas de fraude ou les indus injustifiés (après le contact téléphonique avec l'allocataire). PROFIL SOUHAITE : Savoir gérer une relation téléphonique. Savoir analyser des documents. Savoir rédiger. Bonne élocution. BAC exigé et expérience professionnelle (téléconseiller) d'un an minimum. CONDITIONS PARTICULIERES : Le dispositif de sélection se fera à partir d'épreuves écrites et pratiques. Les candidats qui obtiendront la moyenne seront reçus en entretien. Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation. Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap. Nous rejoindre, c'est non seulement mettre vos compétences au service de nos usagers, mais aussi partager nos valeurs ! : - équité, solidarité, laïcité, neutralité et innovation ; - Accès à des conditions de travail de qualité favorisant la conciliation des vies professionnelle et personnelle et à de nombreux avantages sociaux ; - Accès à une multitude de métiers valorisant au sein de la Sécurité sociale ; Rémunération : 1808,34€ brut sur 13 mois Carte déjeuné, Mutuelle + avantages liés au Comité Social et Economique. Horaires variables.
Rattaché(e) à la responsable de l'administration du personnel, vous travaillez au sein du service administration du personnel et contribuez à la mise en œuvre de la politique RH de l'organisme en gérant les données du personnel. ACTIVITÉS PRINCIPALES Une réflexion portant sur la répartition des activités étant actuellement en cours au sein du service, le périmètre défini ci-dessous est donné à titre indicatif et pourra être amené à évoluer. - Gérer un portefeuille de dossiers agents (gestion des temps, traitement des éléments de salaire, des frais de déplacement, absences, etc) - Accueillir, conseiller et informer les salariés sur leurs droits et obligations. - Contrôler et veiller à la bonne application des textes légaux, conventionnels et des règles applicables au sein de l'organisme en matière de relations individuelles avec les salariés. - Être l'interlocuteur privilégié du SNGP (Service National de Gestion de la Paie), et des différentes directions de la Caf. - Assurer des permanences et participer aux journées d'intégration - Contribuer à l'élaboration de différents process, modes opérationnels et supports. - Prendre en charge une partie des charges à payer de clôture de fin d'année. - Participer au suivi du recouvrement des Indemnités journalières. - Suivi et contribution à la délivrance des habilitations aux salariés pour l'exercice de leurs missions - Contribuer au suivi des indemnités journalières - Participer à toutes tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service administration du personnel. PROFIL RECHERCHÉ Idéalement issu(e) d'une formation bac+2 dans le domaine des ressources humaines (paie ou gestion administrative du personnel) ou de la comptabilité, vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 3 ans. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et du travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences et qualités personnelles suivantes : - Avoir le sens du service - Savoir faire preuve d'un bon esprit d'équipe - Être rigoureux(se), dynamique et organisé(e) - Respecter la confidentialité et le secret professionnel - Être capable de prendre des initiatives et de faire preuve d'anticipation - Être autonome et savoir rechercher l'information - Bon niveau de maîtrise d'Office 365 (Excel, Word, Outlook) - Bon niveau d'orthographe CONDITIONS PARTICULIÈRES Le dispositif de sélection se fera à partir d'une pré-sélection sur dossier, d'un cas pratique et d'un entretien de motivation. Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation via le lien indiqué ci-contre, au plus tard le 08/09/2023. Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap. La rémunération mensuelle est calculée sur une base brute annuelle de 26451,93€ (sur 14 mois), Une prime d'intéressement, Des horaires individualisés, sur une amplitude horaire 07h30- 18h30, afin de faciliter la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle, Jusqu'à 20 jours de RTT en fonction de la durée hebdomadaire de travail choisie La participation aux frais de transport à hauteur de 50% La possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 9,48€ Une mutuelle et un régime de prévoyance, Le bénéfice des œuvres sociales du comité social et économique.
Nous recherchons un maitre de maison (H/F) pour assumer dans une de nos maisons d'hébergement une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie. Vos Missions principales sont (à préciser et adapter avec l'équipe éducative de chaque maison) : - Entretien de la cuisine. - Entretien des locaux : - Entretien du linge. - Assurer la préparation des repas - Réaliser les achats - Tenue des stocks Profil recherché - Motivation pour travailler avec des adolescents (tes) - Faire preuve d'organisation au quotidien - Capacité d'adaptation (situations de travail, diversités des missions.) - Capacité d'autonomie et de rigueur - Bonne compréhension orale et écrite du français - Aptitudes relationnelles et bonne humeur Conditions de travail : - Poste en CDI, mi-temps (17h30/semaine). - 3 postes à pourvoir sur les communes d'Ambleville, Nucourt et Us - Travail en journée, horaires selon planning. Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Informations complémentaires - Casier judiciaire vierge ; - Certificat d'Honorabilité exigé (https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion) - La maîtresse de maison doit justifier d'une formation adaptée à la fonction (obligation de la CC 66) pour les CDI. - Rémunération : Selon la grille de rémunération de la convention collective 66 - à partir de 1020 € bruts mensuels selon qualification et expérience.
Bonjour, Nous recherchons un agent/agente sérieux(se),et motivés(e) pour un site situé à Cergy proche base de loisirs En tant qu'agent vous serez en charge de maintenir ces espaces propres et entretenus Nous recherchons un agent ayant la capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités. Lundi 09h00-11h00 Jeudi 09h00-11h00 Permis B préférable pour accéder au site. Si l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et diversifié vous intéresse, nous serions ravis de recevoir vos CV!
Nous recherchons un.e employé.e de commerce PGC ou boutique frais. Vous serez rattaché.e au manager commerce. Vos missions : - Participe à l'approvisionnement et à la bonne tenue des linéaires de la surface de vente - Assure l'information juste des prix - Accueille et conseille les clients grâce à une bonne connaissance des produits, prend en charge leurs besoins, - Remonte les informations nécessaires au bon fonctionnement du service client ( infos clients, anomalies d'implantations.) - Assure les contrôles nécessaires afin de mettre à la disposition des clients des produits de qualité (hygiène, retrait et sécurité .) - Au delà des activités ci dessus, réalise les tâches nécessaires à la bonne tenue des périmètres ( permanent, promo, logistique soleil, maintenance des linéaires)
L'association CENT FAMILLES recherche un MAITRE(SSE) DE MAISON D'ENFANTS pour un CDD d'un mois à temps partiel , éventuellement renouvelable, pour sa MAISON DES ENFANTS à CORMEILLES EN VEXIN (95) - 27 enfants - 25 salariés. Sous la responsabilité de la Direction, vous êtes chargé(e) de l'entretien des locaux sur le lieu de vie des enfants, de leur linge (nettoyage, repassage, couture), de leur accompagnement en lien avec les éducateurs dans leur apprentissage de l'hygiène, du rangement des chambres et des règles de vie, de l'accompagnement pendant les petits déjeuners. Voua êtes titulaire d'un CP Petite enfance ou d'un BP Sanitaire et Social et possédez des connaissances élémentaires en matière d'hygiène, de risques d'accidents domestiques et du respect du code d'entretien des vêtements. Vous êtes respectueux des consignes, disposez de bonnes capacités d'organisation et relationnelles. Horaires d'internat temps partiel : semaine 1 = 25heures, semaine 2 = 28heures 30 minutes.
Vous êtes passionné.e par la relation client et avez envie d'évoluer dans un environnement dynamique où votre engagement fait la différence ? Vous souhaitez rejoindre un secteur stimulant où vous vous sentez utile au quotidien ? Rejoignez notre plateforme téléphonique. Au sein de la Direction en charge de la relation client et de l'accès à la santé, la plateforme de service a pour mission la prise en charge des appels et les réponses aux demandes téléphoniques des assurés sociaux via le 3646. Au-delà de cette mission première, elle prend également en charge l'ensemble des informations relative aux assurés, conseille sur l'utilisation des offres de services, tout en participant à la promotion de son image de marque. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Téléconseiller(ère). Au quotidien, le téléconseiller, positionné(e) en accueil de premier niveau, aura pour missions : - D'apporter une réponse immédiate aux demandes de renseignements d'ordre administratif ou règlementaire, - D'orienter, si nécessaire, les demandes vers les services experts compétents - De promouvoir les offres de service notamment les services du compte Ameli pour faciliter l'accès aux informations et aux démarches, - D'enregistrer son activité dans un applicatif interne dédié au suivi des contacts clients Prise de poste le 2 juin. CDD de 5 mois et demi Le (la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme. les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont soumis au principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions. Ils doivent donc s'abstenir de porter tout signe ou vêtement ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques. Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM du Val d'Oise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Bonjour Je recherche quelqu'un de sérieux pour travailler dans un entrepôt . 3 FOIS PAR SEMAINE . 2H PAR PASSAGE
Dans le cadre de l'apprentissage (2 ans), vous préparez le DEUST de préparateur en pharmacie. Dans une pharmacie, vous aurez pour missions : - Réception des produits - Étiquetage - Gestion du Stock - Réapprovisionnement - Mise en rayon des produits sur les linéaires * Votre Inscription devra être déjà ACCEPTEE par l'Ecole de Préparateur
PHARM-EMPLOI Cabinet de Recrutement et Centre de formation spécialisé en Pharmacie
Vous effectuez la production en équipe de salade de fruits et fruits découpés. Dans labo réfrigéré (+10°C), vous réalisez les différentes étapes du processus : sortie des fruits (charge max 15kg), découpe manuelle ou semi-manuelle et conditionnement. Vous réalisez également le nettoyage quotidien de l'environnement de travail. Enfin, vous veillez au respect des règles d'hygiène en vigueur. Suivant la charge de travail et de la météo, vous serez amené à effectuer des travaux d'éclaircissage dans notre verger bio situé sur le site. Travail physique. Doté(e) d'une bonne dextérité et d'une rapidité d'exécution, vous êtes travailleur(se) et flexible. Vous avez le permis et êtes véhiculé(e) (le site de production est mal desservi par les transports) Horaire 10,88€ Plein temps - Base 35H annualisées CDD 2 mois (Juillet/Août) Pour postulez, merci de nous transmettre votre CV.
Le golf Ugolf de Cergy (95) est actuellement à la recherche d'un(e) jardinier(e) de golf dans le cadre d'un CDD pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : Rattaché au Grennkeeper, vos missions seront : Entretien du parcours : tontes roughs/fairways/départs/greens, ratissage des bunkers, travaux spécifiques Entretien des espaces verts : abords du club house et poubelles Entretien du practice : tonte des abords, ramassage des balles VOTRE PROFIL : Personne ponctuelle, sérieuse, motivée, polyvalente et aimant le travail en équipe Expérience en tant que jardinier appréciée Connaissances en mécanique et arrosage souhaitée Titulaire d'une formation CAP/BEP Jardins Espaces verts Permis B Poste à pourvoir dès que possible CDD d'une durée de 4 mois (renouvelable) Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Notre client, société à taille humaine, composée d'une vingtaine de salariés et spécialisée dans le ravallement et l'isolation par l'exterieur à destination de bailleurs, copropriétés et entreprise, recherche dans le cadre d'un remplacement de congés maternité et parental, un.e secrétaire travaux. Au sein des bureaux de l'entreprise ( 10ain de personnes) et d'une équipe adminitrative de 3 assistant.es, vous prenez en charge diverses mission de secrétariat: -Secrétariat administratif: Gestion du standard, courriers, traitement des mails, archivage et classement-Secrétariat technique: Gestion de chantiers, Gestion des véhicules,, établissement des DOE, déclarations de chantiers....-Gestion: Elaboration de devis, enregistrement des factures, gestion des comptes prorata.... Poste basé sur Ennery-4 mois -2400 euros bruts/mois- horaires de bureaux - 35H par semaine Doté d'une expérience administrative de 3 ans minimum et d'une première expérience dans l'univers du bâtiment. Familiarisé avec les devis et factures, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques notamment Word et Excel et/ou logiciels de comtpa/facturation. Organisé et rigoureux, vous appréciez également le travail en équipe;
URGENT POSTE A POURVOIR EN CDI : DISCRET (E) - POLYVALENT (E) - MAITRISE WORD et EXCEL - SAIT GERER PLUSIEURS TACHES A LA FOIS - TRES BONNE ORGANISATION - FERA LE LIEN ENTRE LES RESPONSABLES ET LA DIRECTION AVOIR UNE PREMIERE EXPERIENCE EN TANT QUE SECRETAIRE RH ET/OU EN COMPTABILITE. AURA A SCANNER ET TRANSMETTRE DES FACTURES FOURNISSEUR AU CABINET COMPTABLE - DOIT MAITRISER LA GESTION DES COMPTES FOURNISSEUR - LE SUIVI DES NOTES DE FRAIS MAITRISER LA GESTION DES FACTURES FOURNISSEUR + WORD ET EXCEL CDI - TEMPL COMPLET - 151.67 H SALAIRE : 1800 à 2000 NET SELON EXPERIENCE
Manpower PONTOISE recherche pour son client un Assistant communication (H/F) Dans le cadre du service social et culturelle d un grand groupe vous avez en charge : -Participer activement aux réunions de préparation d'activités -Contacter les prestataires en vue de l'organisation des évènements -Concevoir la structure et le déroulement des manifestations -Envoyer les convocations aux participants -Gérer l'enveloppe budgétaire allouée -Coordonner les actions entre les différents intervenants -Vérifier la conformité des préparatifs -Suivre l'avancement des activités et réaliser le reportings vous disposez d'une formation solide et d'expériences significatives dans le domaine administratif, avec des compétences en organisation, communication et gestion budgétaire. Vos avantages : -13e mois -CET à 8 %
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous serez amené(e) à animer, accompagner, expliquer aux client(e)s, l'histoire de nos produits et à effectuer les ventes sur le secteur de CERGY (95). Vos missions : - Animation Vendredi Samedi son stand et présenter les produits aux client(e)s - Gestion du rayon collants Horaires de 10H à 13H et de 14H à 18H pour les animations. Et merchandising en fonction du planning. Repas + Indemnités kilométriques.
Entreprise de Commerce de Gros en Bonneterie et Lingerie, spécialisée dans les Collants.
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, une pharmacie située à Cergy un(e) Préparateurs en Pharmacie (H/F). Cette pharmacie familiale offre un cadre chaleureux et convivial. Son équipe dynamique et engagée participe activement aux missions de santé publique, garantissant un service de qualité et utilisant un équipement de dernière génération. Profil recherché : Nous recherchons un(e) préparateur(trice) en pharmacie qualifié(e), titulaire d'un diplôme (brevet professionnel ou titualire du nouveau DEUST préparateur technicien en pharmacie. Toute expérience sera appréciée, même si le poste est également ouvert aux débutants. Vous aurez notamment à votre charge les missions suivantes : - Contrôler les modalités de délivrance spécifiques de certains médicaments en collaboration direct avec le pharmacien - Délivrer des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles.) selon la prescription médicale et informer le patient sur les conditions dans lesquelles le traitement doit être suivi - Conseiller et vendre des produits de pharmacie et parapharmacie en vente-libre - Réaliser des préparations pharmaceutiques en respectant les prescriptions médicales - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients - Définir des besoins en approvisionnement - Éliminer les produits périmés, vérifier les livraisons, ranger et classer avec précision tous les produits reçus Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Rigueur, vigilance et organisation - Maîtrise de la terminologie liée aux produits de pharmacie et parapharmacie - Écoute, patience et discrétion - Empathie - Excellent sens du relationnel Quelques détails pratiques Horaires : Adaptables en fonction des disponibilités et des préférences de chacun C'est pour quand ? Dès que possible
L'agence IGA Ressources cabinet de recrutement et de travail temporaire recherche pour un de se client un(e) secrétaire administratif. Compétences requises : Rédaction de mail Secrétariat classique Standard Téléphonique Gestion des courriers Rédactions d'inventaires Classement Secteur ventes et automobile Vous êtes à l'aise avec les chiffres, très bonne orthographe, dynamique, disponible immédiatement. Mission de 3 semaines voir plus Type d'emploi : Temps plein, Intérim Durée du contrat : 2 mois Rémunération : 12,50€ à 13,00€ par heure Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Standard téléphonique: 3 ans (Requis) Assistant adv h/f ou similaire: 3 ans (Requis) Microsoft Excel: 3 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
IGA Ressources est une société de travail temporaire.
MISTER MINIT est spécialisé dans la prestation de services et leader sur son secteur : duplication de clés / clés électroniques / badges, cordonnerie, réparation de smartphone, remplacement de bracelets et piles de montre Vous intégrez un Groupe au cœur des enjeux environnementaux et de l'économie circulaire ! Entretenir, réparer et prolonger la vie des produits sont au centre de notre projet, au même titre que la qualité des services proposés à nos clients. MISTER MINIT, présent sur environ 200 points de vente en France, recrute ! Durée du travail : temps partiel (9h hebdo, sur les pauses déjeuner) Vous serez en charge de l'accueil des clients et de la réalisation de travaux simples en cordonnerie ou duplication de clés. Vous êtes souriant, volontaire et fortement attiré par le contact client ? Alors rejoignez-nous !
Votre mission : Livraison de farine A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Livraison de sacs de farine à l'épaule ou à l'aide d'un diable( max : 1.5 T/jour) livraison programmée ou de ce qui n'a pas pu être livré la nuit. mission intérim 35h hebdomadaire, horaires de journée 9h- 17h du lundi au vendredi 12.09EUR brut / heure Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : -chauffeur VL livreur avec expérience VL et connaissance région parisienne. Permis B obligatoire. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Pacific pêche propose les produits des marques leaders en matériel de pêche, dont certaines en exclusivité pour la France, et d'un portefeuille de marques propres reconnues. Son offre se répartit en sept catégories distinctes (carpe, carnassier, coup, mer, etc.) et s'adresse à tous les pêcheurs, passionnés, experts mais aussi débutants. Fort de son ancrage territorial, son magasin de CERGY, recherche un "Vendeur conseil pêche (H/F)" en CDD de 2 mois à temps complet. Sous la hiérarchie du responsable de Magasin (H/F), vos missions seront les suivantes : - Être l'ambassadeur de la marque pour fidéliser et satisfaire la clientèle, - Accueillir et conseiller les clients, - Respecter les procédures et les modes opératoires du magasin, - Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison, - Ranger, étiqueter les produits et veiller à la mise en valeur des rayons/secteurs/univers, - Effectuer des opérations d'encaissement, - Réaliser les inventaires, - Participer à l'entretien de la surface de vente, - Développer le chiffre d'affaires et les ventes du magasin. Les valeurs Pacific Pêche : PROXIMITE : Pacific Pêche compte aujourd'hui 42 magasins et un site internet qui livre partout en France. Notre ambition : être l'enseigne incontournable de tous les pêcheurs. RESPECT DE LA NATURE : Parce que les milieux aquatiques sont fragiles, leur respect et leur protection sont indispensables pour préserver les poissons et pouvoir continuer de partager notre Passion. C'est pourquoi Pacific Pêche collabore avec de nombreuses Association Agréée de Pêche et de Protection des Milieux Aquatiques (AAPPMA) partout en France. CONSEIL & EXPERTISE : Nous souhaitons que chaque client puisse vivre une véritable expérience. Novice ou expert, chacun pourra bénéficier de conseils de la part des équipes présentes en magasin. PARTAGE : Pacific Pêche prône le partage de cette passion commune et des valeurs qui animent l'ensemble des collaborateurs.
L'agence Adecco recrute pour FLEX N GATES, spécialisé dans le domaine de l'Industrie Automobile et basé à Marines (95640), des Cintrôleurs Retoucheurs (H/F) en Intérim. FLEX N GATES, une entreprise renommée dans le secteur de l'Industrie Automobile, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Avec une solide réputation et des projets innovants, FLEX N GATES est un acteur majeur de l'industrie. Voici vos principales mission, dans le respect des instructions et consignes de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise client : - détecter les défauts et déterminer la teinte et la qualité de la peinture nécessaire pour corriger les rayures - lustrer et poncer les pare-chocs et pièces associées - nettoyer les pièces après lustrage et réaliser les auto contrôles - Utilisation de ponceuse, lustreuse, produits de polissage Profil : - Une première expérience sur un poste similaire est obligatoire - Capacité à travailler en équipe - Capacité à travailler en cadence soutenue - Capacité à effectuer des gestes répétitifs - Respect des normes de sécurité Nous offrons : - Prime d'équipe - Prime panier repas - Prime de 13ème mois - Indemnités kilométriques Le salaire fixe est de 12,72 euros brut par heure. Travail du lundi au vendredi, samedi sur volontariat, en horaires 3*8 Contrat renouvelé à la semaine pouvant aller jusqu'à 18 mois. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe FLEX N GATES. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise dynamique en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez en ligne afin qu'un(e) chargé(e) de recrutement vous contact rapidement.
L'agence Adecco recrute pour FLEX N GATES, spécialisé dans le domaine de l'Industrie Automobile et basé à Marines (95640), des Agents de production (H/F) en Intérim. FLEX N GATES, une entreprise renommée dans le secteur de l'Industrie Automobile, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Avec une solide réputation et des projets innovants, FLEX N GATES est un acteur majeur de l'industrie. Voici vos principales mission, dans le respect des instructions et consignes de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise client : - Contrôler des pare-chocs et pièces associées - Retoucher des pièces en sortie Peinture - Ébavurer les pièces en sortie des presses - Assembler des pièces sur les pare-chocs sur chaîne de montage - Apposer des adhésifs sur des pièces avant transfert sur les chaines de peinture - Approvisionner les lignes de production - S'auto-contrôler Si cette mission vous intéresse, merci de cliquer sur le lien ci-dessous et un de nos chargé(e) de recrutement reviendra vers vous très rapidement https://urlr.me/spVRb4 Profil : - Une première expérience dans le secteur de l'industrie serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Capacité à travailler en cadence soutenue - Capacité à effectuer des gestes répétitifs - Respect des normes de sécurité Nous offrons : - Prime d'équipe - Prime panier repas - Prime de 13ème mois - Indemnités kilométriques Le salaire fixe est de 12,32 euros brut par heure. Travail du lundi au vendredi, samedi sur volontariat, en horaires 3*8, voir nuit (au plus tôt 4h55-12h55/12h55-20h45 ou au plus tard 6h25-14h25/14h25-21h55. démarrage à 21h55 pour les horaires de nuit) Contrat renouvelé à la semaine pouvant aller jusqu'à 18 mois. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe FLEX N GATES. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise dynamique en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez en ligne afin qu'un(e) chargé(e) de recrutement vous contact rapidement.
Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Gestionnaire prévoyance epargne et retraite (H/F). Au sein du service Middle Office Transfert (pour épargne entreprise et retraite), vos misions sont : - traitement des transferts individuels entrants et sortants des plans d épargne entreprise et retraite - analyse des demandes de transferts entrants provenant des épargnants - analyse des demandes de transfert sortants provenant des concurrents, saisir les transferts, envoyer les éléments au concurrent. - Diplômé(e) d un BAC 2 avec une première d expérience dans le domaine bancaire. Premier interlocuteur des clients vous êtes à l'écoute, vous maitrisez la prise d information et la retranscription des informations afin d apporter une réponse adéquate à votre client. Vous êtes garant de la qualité des réponses et de la satisfaction client.
Au sein de l'équipe dédiée à la communication (4 personnes), rattachée directement à la Direction Générale, vous apprendrez et participerez à toutes les actions de communication interne et externe. Vous aurez ainsi l'opportunité de travailler, sous la supervision du responsable du service, à la fois sur les réseaux sociaux, l'intranet les émissions vidéo, les reportages photos et sur les projets évènementiels. La Caf du Val d'Oise produit ainsi une quinzaine de vidéos chaque année, plus de 200 articles internes, et plusieurs centaines de posts sur les différents réseaux sociaux qu'elle gère. En interne, la Caf organise chaque année plus une dizaine d'événements dédiés à la cohésion d'équipe et au bien-être des collaborateurs. ACTIVITÉS PRINCIPALES Au sein de l'équipe dédiée à la communication (4 personnes), vous apprendrez et participerez à la conception, au tournage, à la réalisation et à la diffusion de vidéos à la fois en interne (salariés), et en externe (allocataires et partenaires). Vous participerez aussi activement à la communication externe de la CAF sur les réseaux sociaux, au développement des relations presse et des relations partenariales. Vous serez ainsi associé sur toute la conception graphique, de la prise de photos au design graphique. Enfin, vous serez associé(e) aux différents événements qui sont organisés au fur et à mesure de l'année (journée des familles, séminaires annuels, évènements autour du sport et de la culture). La proposition d'alternance dans notre structure vous permettra ainsi d'appréhender les reportages photos et vidéos, la communication écrite, la PAO (Photoshop, InDesign, Illustrator, etc ), la conception audio (podcasts) et l'évènementiel. PROFIL RECHERCHÉ Vous recherchez un contrat en alternance pour la validation de votre Bac+3 ou supérieur en communication, marketing ou en graphisme. Vous êtes passionné d'images, de graphisme et de vidéo ? Cette alternance est faite pour vous ! Nous recherchons une personne qui adore ces sujets, et nous nous chargeons de lui apprendre à utiliser les différents outils. Si vous savez déjà comment une partie de ces logiciels fonctionnent (suite Adobe, Canva, Da Vinci Resolve, Canva, etc ), ce sera du bonus pour votre candidature. Vous avez envie de rejoindre un organisme avec une mission qui a du sens ? Nous permettons à plus de 600 000 habitants du Val d'Oise de vivre dignement chaque année. L'alternance démarrera en septembre 2024, pour une durée de 2 ans minimum. CONDITIONS PARTICULIÈRES Le dispositif de sélection se fera d'abord via un entretien téléphonique, puis les candidats retenus seront reçus pour un entretien et un test écrit. Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap.
ACTIVITÉS PRINCIPALES Rattaché(e) à la Responsable du SRC, vous contribuez au recouvrement des créances en veillant à l'application des textes. Vous aurez notamment pour mission de : - Mettre à jour les dossiers allocataires afin de permettre le recouvrement des créances ; - Identifier et encaisser les chèques ; - Traiter les accords de remboursement et les demandes de prélèvement ; - Traiter les mises en demeure et les accusés de réception ; - Établir les derniers avis avant poursuite et les contraintes ; - Solliciter l'intervention d'un huissier de justice ; - Préparer les dossiers pour une admission en non-valeur. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes doté(e) d'une aisance dans la gestion administrative, vous faites preuve de rigueur dans l'analyse et le traitement des dossiers. Appréciant le travail en équipe, vous participez activement à l'atteinte des objectifs fixés au sein de votre service. Aussi, vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique. ÉTAPES CLÉS DU RECRUTEMENT Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation via le lien indiqué ci-contre au plus tard le 27/03/2024. Le dispositif de sélection se fera à partir d'épreuves écrites et pratiques. Les candidat(e)s qui obtiendront la moyenne seront reçu(e)s en entretien. Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d'Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap. CONDITIONS PARTICULIÈRES L'organisme a engagé de nombreuses transformations visant à améliorer les engagements de service auprès des partenaires et des allocataires ainsi que les conditions de travail des collaborateurs en leur apportant une attention particulière : - Une rémunération mensuelle est calculée sur une base brute annuelle à partir de 25 316,83€ sur 14 mois ; - Une prime d'intéressement ; - Une participation aux frais de transport à hauteur de 50% ; - Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 9,65€ dont 60% pris en charge par l'employeur ; - Une mutuelle et un régime de prévoyance ; - Un aménagement RTT jusqu'à 20 jours par an (en fonction de la durée hebdomadaire choisie) ; - Des horaires variables facilitant la conciliation vie professionnelle et vie privée, un accord de télétravail ; - Un environnement de travail agréable ; - Le bénéfice des œuvres sociales du comité social et économique.
Rattaché(e) à la Fondé de Pouvoir, vous veillerez à garantir la régularité et la fiabilité des opérations comptables. Les missions qui pourront vous être confiées sont : - Veillez à la sécurité et à la régularité des opérations comptables de l'organisme ; - Assurer le respect des échéances, la fiabilité et la sécurité des traitements ; - Ajuster et apurer les comptes ainsi que les dettes et créances y afférant ; - Vérifier les opérations de dépenses et de recettes des gestions budgétaires et techniques ; - Vérifier la concordance entre l'inventaire et la comptabilité ; - Saisir les écritures comptables et les faits générateurs ; - Recevoir les saisies attributions ; - Contrôler les états du bilan ; - Etablir des documents pour le rapport du Directeur Comptable et financier ; - Effectuer les opérations de trésorerie.
Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Gestionnaire prévoyance santé (H/F) -Gestion des dossiers incapacité, décès, obsèques décès, dépendance, rachat.. -Analyse des dossiers et vérification des pièces justificatives -Prise en charge de l'ensemble du processus de gestion des prestations, de la demande à la mise en paiement -Respect des délais de traitement et des règles légales et conventionnelles -Mettre à jour les dossiers avec les documents récoltés dans le respect des process -Recueillir, traiter et transmettre les informations liées aux contrats d'assurances et à la gestion des sinistres. -Traiter les demandes clients, relatives à la vie des contrats (modifications administratives et contractuelles) -Avoir eu une expérience dans le domaine de l'assurance santé -Maîtrise des outils bureautique -Confidentialité -Rigueur et sens de l'organisation -Capacité d'analyse et de synthèse -Aisance relationnelle et rédactionnelle -
Val d'Oise Habitat recherche un chargé contentieux (F/H) pour son siège social situé à Cergy-Pontoise. ACTIVITES PRINCIPALES: Gestion des contentieux relatifs aux impayés des locataires présents ainsi qu'aux incidents du contrat et suivi des procédures « Décès » - Analyse les dossiers, engage et adapte la procédure adéquate des situations d'impayés et des cas complexes - Mobilise ses capacités d'écoute et d'argumentation pour créer et maintenir un lien privilégié avec le locataire - Assure la surveillance de l'évolution de l'impayé du portefeuille de dossiers qui lui est confié - Assure le suivi de la procédure d'expulsion de l'assignation jusqu'à l'expulsion. - Rédige les fiches préparatoires, prépare les dossiers et présente les dossiers devant la commission d'expulsion - Met en place les actions de recouvrement (engagement et suivi des procédures de recouvrement forcé, signatures de protocole d'accord, relances...) afin de recouvrer la dette. - Gère les procédures de surendettement et les recours en indemnisation auprès de l'état. - Assure le suivi des périodes probatoires et procède à la clôture des dossiers et à l'archivage. - Met en place et assure le suivi et la mise en œuvre de la procédure « Décès ». Gestion des contentieux relatifs aux impayés des locataires partis - Réceptionne et analyse les dossiers des locataires partis débiteurs et oriente les actions de recouvrement. - Assure le suivi amiable des locataires partis débiteurs (enquêtes civiles, relances, mises en demeure, plans d'apurement). - Envoie les dossiers des débiteurs partis en sous-traitance pour recouvrement forcé après la phase amiable. - S'assure du bon déroulement de la gestion des dossiers en sous-traitance pour recouvrement forcé. - Gère les procédures de surendettement. - Prépare les dossiers à passer en perte en fin d'année. - Assure le suivi des contestations des locataires en lien avec les services de proximité. Gestion administrative et relations locataires et partenaires - Traite les courriers, appels téléphoniques entrants et sortants, mails. - Gère les réclamations et accueille les locataires en travaillant en transverse avec les autres services de la Proximité - Reçoit les locataires en rendez-vous. - Représente l'office devant les instances compétentes (Tribunal, CCAPEX, CLIL,.) - Entretient le partenariat avec les auxiliaires de justice, travailleurs sociaux, CAF, service de l'état. - Assure le traitement et le suivi des factures des partenaires. - Organise des permanences en agence. 3 ans d'expérience. Maîtrise de la réglementation applicable à son domaine d'activité (procédures et voies d'exécution). Expérience dans la gestion des contentieux au sein du logement social. Vous maitrisez le droit lié aux baux d'habitation, les voies d'exécution ainsi que les outils informatiques Excellentes capacités rédactionnelles, méthodique, rigoureux, réactif Excellent relationnel, vous aimez le travail d'équipe
Au sein de la Direction en charge du Pilotage et des Moyens, le service Achats et Marchés a pour objectif de construire les marchés nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise dans le respect des règles de la commande publique. Elle a en charge d'ordonnancer les dépenses de fonctionnement et d'investissement et de traiter les commandes quotidiennes émanant des différents services de la Caisse. Dans ce cadre nous recherchons un(e) gestionnaire des achats en CDI. Intégré(e) dans une équipe de 10 personnes, vous aurez comme missions de : - Gérer les relations avec les clients internes et externes quel que soit le canal de contact - Gérer les demandes (marchés/hors marchés) et effectuer les demandes de devis - Établir les bons de commande et/ou d'approvisionnement dans l'outil dédié - Saisir et engager les dépenses dans l'outil dédié et les ordonnancer, après vérification auprès des services demandeurs de la qualité du service rendu dans les délais impartis - Saisir dans l'outil dédié les biens amortissables pour l'entrée en patrimoine - S'assurer de la conformité des charges à payer en fin d'exercice annuel et saisir les éventuelles régularisations Pour une intégration réussie, vous bénéficierez à votre arrivée d'un accompagnement sur site où l'esprit d'équipe, la coopération et l'entraide contribueront à votre montée en compétences.
Au sein du secteur juridictionnel du service contentieux, vous représentez la CPAM du Val d'Oise devant le Tribunal Judiciaire ou la Cour d'Appel sur l'ensemble des litiges connaissant une suite judiciaire. Dans ce cadre, vous aurez comme missions de : - Instruire les dossiers : - Réceptionner et enregistrer les recours dans les applicatifs dédiés -Collecter, analyser et organiser les pièces nécessaires au soutien des arguments de la Caisse - Rédiger les conclusions - Assurer la conformité des dossiers avec les procédures légales et internes - Organiser et prioriser votre activité afin de respecter les échéances et objectif du secteur - Représenter la caisse à l'audience : - Assurer la représentation de la CPAM lors des audiences - Présenter les arguments et défendre les positions de la CPAM devant les instances judiciaires et administratives - Suivre les procédures : - Suivre les dossiers jusqu'à la décision définitive - Analyser les décisions de justices pour déterminer l'opportunité de faire appel - Mettre à exécution les décisions de justice en lien avec les différents services de la caisse. - Conseiller et apporter un support juridique : - Assurer les échanges avec les différents interlocuteurs intervenants au dossiers (greffes, avocat, service interne, autres caisses.) - Fournir un support juridique aux différents services de la CPAM - Participer à des réunions internes pour apporter une expertise sur les dossiers en cours
Vous effectuerez le nettoyage des cages d'escaliers, la rentrée et sortie des containers, gestion des encombrants et le nettoyage des appartements avant relocation. Une personne énergique, autonome et polyvalente (intervention sur les communes d'Osny et Vauréal). Poste à pourvoir au 14 avril 2025.
Val d'Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction proximité : Un gestionnaire recouvrement (h/f) basé(e) sur notre agence située à Cergy. Activités principales: L'analyse et la définition des plans d'action de l'impayé - S'assure que le premier loyer soit correctement versé en ayant un contact individualisé avec le locataire. - Collecte mensuellement l'état des paiements de chaque résidence auprès des gardiens. - Détermine, en lien avec le Responsable Gestion, les actions à mener. La gestion des retards de paiement - Analyse les situations : enquête de voisinage, entretien avec les familles concernées, recueil d'information auprès des équipes de proximité. - Etablit un contact avec les locataires pour traitement à l'amiable (relance téléphonique, prise de rendez-vous). - Assure des permanences en antenne, en loge groupée et sur site. - Saisit la CAF en cas d'impayé et réalise le suivi de la saisine. - Envoie les mises en demeure effectives et transmet aux huissiers le dossier pour délivrance du commandement de payer. - Actionne les garants institutionnels et en assure le suivi. - Evalue la capacité de remboursement et propose la mise en place d'un plan d'apurement adapté. - Suit les actions mises en place et continue à entretenir une relation de proximité avec les locataires. - Coordonne les différentes actions mises en place en appui avec les gardiens. - Travaille en lien avec le conseiller social pour les dossiers les plus délicats. - Transmet les dossiers non résolus au gestionnaire contentieux. Le suivi et l'analyse des résultats obtenus - Etablit les tableaux de bord de son activité et analyse les données. - Propose d'éventuelles mesures correctives.
Description du poste : Nous recherchons un ou une Fontainier / Fontainière pour un de nos clients basé dans le 78. Missions Principales : -Gestion du réseaux d'eau potable - relevé de compteurs réparation de compteur, Conformité du château d'eau entretien des équipements tels que tuyaux, pompes et vannes, réservoirs et canalisations Profil recherché : Expérience (minimum 2/3 ans) Permis B obligatoire car interventions sur un secteur dans le 95
SOPRATEC recherche pour le compte de son client UN REGLEUR INJECTION PLASTIQUE H/F: VOS MISSIONS : Procéder à la découpe des tôles nécessaires à la production. Garantir la sécurité de votre poste de travail avant et après chaque série. Lancer les ordres de fabrication conformément au planning établi. Participer à la gestion des stocks de matières premières via des inventaires tournants. Réaliser le montage et le réglage des outils sur presses automatiques, semi-automatiques, manuelles ou de reprise. Effectuer les premiers contrôles sur pièces en début de production. Assurer une assistance technique aux opérateurs pendant la fabrication (approvisionnements, retraits, gestion des déchets). Réaliser la maintenance de premier niveau sur les presses. Un accompagnement adapté sera prévu pour vous permettre une intégration progressive et efficace au sein de l'équipe. Le profil recherché : Formation ou expérience dans un environnement industriel ou mécanique.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous êtes passionné.e par les équipements sous pression et le soudage ? Rejoignez notre équipe ! En autonomie sur des projets variés, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant. VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons pour notre filiale Bureau Veritas une/un Inspectrice / Inspecteur Equipements Sous Pression En Service - Soudage en CDI. Rattaché.e à Karim, vous rejoignez l'équipe de CERGY (95) composée de spécialistes en inspection. Vous intervenez sur la zone régionale et ponctuellement sur la France entière auprès de nos clients industriels PME/PMI et grands comptes. CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR Votre mission est de réaliser des prestations d'inspection, de vérification et de conformité dans le contexte réglementaire ou contractuel des clients. Votre rôle est essentiel pour garantir la fiabilité et la conformité des équipements, contribuant ainsi à assurer la sécurité des personnes et des biens. Vous : - Intervenez en tant que spécialiste des équipements sous pression et des réglementations associées - Réalisez des vérifications réglementaires sur les équipements et installations des clients industriels - Effectuez des diagnostics et évaluations des documents et équipements suivant l'arrêté du 20/11/2017 - Exécutez des missions de qualification des soudeurs (QS) et des modes opératoires de soudage (QMOS) - Représentez Bureau Veritas en tant qu'organisme tiers indépendant ou l'Etat en tant qu'organisme habilité Vos missions vous amènent à intervenir sur le terrain régional et ponctuellement sur la France entière. VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE Vous êtes à l'aise avec les procédés de soudage ? Vous pourrez mettre en pratique vos connaissances lors des qualifications de soudeurs et de modes opératoires. Vous maîtrisez les outils informatiques ? Vous les utiliserez pour la rédaction de rapports et l'analyse de données. Vous savez lire des plans et effectuer des contrôles qualité ? Ces compétences seront essentielles pour vos missions d'inspection. Vous aimez travailler en équipe et vous adapter à diverses situations ? Votre flexibilité sera un atout majeur dans ce poste polyvalent. ON NE PEUT PAS FAIRE SANS : Titulaire d'un BTS en conception et réalisation en chaudronnerie industrielle minimum ou équivalent, vous disposez d'une première expérience dans le domaine de l'inspection des appareils à pression et/ou soudage. Une certification IWT est nécessaire afin de réaliser ces missions. Des connaisances en CND (magnétoscopie, ultrasons) sont souhaitées. Anglais professionnel requis (B1). Permis B indispensable. CE QUE NOUS OFFRONS : Salaire : 28.000€ - 35.000€ brut/an selon profil Avantages : - Véhicule de service - Intéressement, participation - Panier repas autour de 20 euros - Prime annuelle de performance - CSE, compte épargne temps - 1 jour/an pour une action solidaire Evolution de carrière : tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique. Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences. Diversité et inclusion : Conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle. POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE : - 1er contact téléphonique avec le recruteur (- 5 à 10 min) - Entretien RH en visio avec le recruteur (30 min - 1 heure) - Entretien(s) opérationnel(s) avec Karim - Si le retour est positif, nous vous ferons une proposition d'embauche
L'agence CONNECTT est un spécialiste du recrutement dans le domaine du Batiment, Espace Vert et Travaux Publique. Dans le cadre de notre développement nous recherchons pour un de nos clients un(e) Ouvrier Espace Vert, le poste se situe à BOISSY L'AILLERIE (95) pour une mission en intérim. Dans le cadre de votre mission, vous devrez : - Utilisation de matériels : Débroussailleuse, tondeuse, souffleuse, taille haie - Entretient des espaces : taille de plante, arrosage, nettoyage des espaces - Plantation : fleurs, arbuste, gazons semis ou rouleau (plaqué) - Intervention sur divers chantiers et particuliers Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes : - Expérience dans l'entretient des espaces verts - Personne sachant travailler en équipe, - Personne en accord avec les différents déplacements Si vous possédez le Permis B ou BE, c'est un plus ! Nous offrons une rémunération compétitive avec de nombreux avantages et un environnement de travail agréable.
Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients (aéro) un profil "AMENAGEUR TUYAUTEUR " H/F Localisation : CERGY Calendaire : 95€ Profils militaires et ayant déjà travaillé en tuyauterie bienvenue. Expérience sur produits Dassault Profil tuyauteur(se), motoriste, ou ancien(e) militaire apprécié
Titre du poste : Employé centre d'appel téléconseiller (h/f) Rejoignez notre équipe dynamique à Cergy (95800) pour un poste en tant que téléconseiller. Votre mission principale sera de contacter des prospects à partir de fichiers qualifiés pour présenter nos offres d'énergie et d'accompagnement énergétique. Vous serez amené à identifier les besoins des clients et à proposer des services adaptés, tels que l'audit énergétique, l'installation de panneaux solaires, et l'accompagnement administratif. Profitez de l'opportunité de promouvoir les aides de l'État comme MaPrimeRénov' et les Certificats d'Économies d'Énergie, et de convaincre nos clients tout en planifiant des rendez-vous avec nos techniciens partenaires. Votre rôle inclura également la mise à jour des informations dans notre CRM pour assurer un suivi optimal des prospects. Ne manquez pas cette chance de faire une différence et de développer vos compétences dans un environnement stimulant et professionnel. Solide fibre commerciale.Connaissance des dispositifs d'aide à la transition énergétique (formation assurée si besoin).Capacité à vulgariser les informations techniques pour le client.Aisance téléphonique, écoute active et capacité à argumenter.Maîtrise des outils bureautiques et de suivi client.
ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un hypermarché situé proche de Cergy (95) dans la recherche de son Adjoint de Rayon Boucherie H/F, en charge du rayon traditionnel, avec un fort niveau d'autonomie. Sous la responsabilité du Chef de département Boucherie, vous prenez en main le pilotage quotidien du rayon traditionnel, tant sur le plan commercial, gestionnaire qu'opérationnel. Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise métier, votre sens du commerce et votre capacité à travailler en autonomie, tout en garantissant une expérience client de qualité. Missions : Commerce : - Garantir un rayon plein, propre et attractif chaque jour. - Valoriser les produits via des implantations soignées et une mise en avant saisonnière. - Contribuer à l'animation commerciale du stand : qualité des découpes, présentation, accueil client. - Proposer de nouveaux produits et ajuster l'offre en fonction des attentes clients. - Assurer une fraîcheur optimale et une traçabilité sans faille. Gestion : - Suivre vos indicateurs de performance (CA, marge, casse). - Réaliser les commandes fournisseurs et suivre les stocks. - Veiller à la conformité des livraisons et à la maîtrise des règles d'hygiène et sécurité alimentaire. - Participer aux inventaires et à l'analyse de la concurrence. Encadrement : - Travailler en étroite collaboration avec le Responsable Boucherie. - Participer à l'organisation du travail, aux plannings et à la formation des collaborateurs. Profil : - Boucher(ère) expérimenté(e), avec un bon niveau de maîtrise sur les produits et les découpes traditionnelles. - Vous avez une première expérience réussie en GMS, en tant que Boucher ou Adjoint(e) de rayon, ou êtes issu(e) d'un environnement artisanal avec de fortes responsabilités. - Autonome, rigoureux(se), commerçant(e) et organisé(e), vous aimez travailler en équipe, conseiller les clients, et valoriser les produits frais. - Vous avez une bonne maîtrise des règles d'hygiène, des outils de gestion et des techniques de vente. Pourquoi ce poste ? - Un poste complet et autonome, sans management direct mais avec des responsabilités élargies. - Un environnement stimulant avec une clientèle fidèle. - L'opportunité de vous épanouir dans une fonction terrain, tout en valorisant votre savoir-faire de boucher. Avantages : + Participation + Intéressement + Prime sur Objectif + RTT + Avantages sur les achats + 13ème mois Vous avez l'âme d'un manager commerçant et une passion pour le rayon traditionnel ? Prenez part à un projet dynamique dans une enseigne humaine et structurée.
Vos missions : Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un.e chef.fe d'équipe de la voie ferrée passionné(e) pour rejoindre grande équipe ! Engagé.e, responsable, méthodique, vous savez faire preuve d'autonomie ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : * Animer et piloter une équipe de techniciens voie * Maintenir les installations ferrées en parfait état de circulation en sécurité * Surveiller et contrôler composants de la voie (ballast, rails, traverses, appareils de voie, ...). * Collaborer avec l'ensemble des acteurs (SNCF et externes) concernés par la maintenance et les travaux des infrastructures ferroviaires Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt.e à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Contexte et environnement de travail : Vous serez amené.e à vous déplacer en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Nous recherchons des candidats motivés pour intégrer notre programme de formation qualifiant au CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie) Ajusteur Assembleur de structures aéronefs prévu fin 2025. Indemnisé pendant la durée du programme, cette formation se déroulera sur une période de plusieurs mois dans les locaux de Dassault Aviation à Cergy. La formation vous permettra d'apprendre le métier d'un ajusteur structure aéronef qui consiste notamment à : - Monter les différentes parties de l'aéronef selon les plans techniques. - Préparer les pièces pour l'assemblage de l'avion (découpe, perçage, etc.). - Assembler et assurer l'alignement précis des pièces pour garantir l'intégrité de la structure de l'avion. - Utiliser des rivets, des boulons, et des vis pour fixer les pièces entre elles. - Assurer l'étanchéité de l'avion par des procédés de mastic L'ensemble de ces tâches ont pour vocations, d'assurer des fixations solides et durables, capables de résister aux contraintes mécaniques et environnementales en vol. Ce programme alliant théorie et pratique vous permettra d'apprendre les bases du métier d'Ajusteur Aéronautique et les spécificités propres à Dassault Aviation.
Dassault Aviation
Offre d'emploi : Agent de sécurité escorteur (H/F/X) Entreprise : Oise Protection Localisation : Cergy (95) À propos de nous : Crée en 1980, Oise Protection est une entreprise de référence dans le secteur de la sécurité privée, totalisant un effectif de 500 collaborateurs. Nous misons sur la compétence et le professionnalisme de notre équipe pour offrir des services d'excellence à nos clients. Description du poste : Nous recrutons actuellement un Agent de prévention et de sécurité (H/F/X) pour assurer l'accompagnement de marchandise de valeurs sur le secteur de Cergy. Ce poste offre un environnement de travail stimulant et enrichissant. Conditions de travail : Temps de travail mensuel : 156 heures Programmation : rotation horaire en 08h00, 10h00 et 12h00. Rémunération : 2 046,08€ brut par mois, incluant 4.33 heures majorées à 10% Cycle d'heures supplémentaires trimestriel : majorées à 25% Système de vacation marqué : vacation majorée à 25% en cas de remplacement à moins de 12 heures, paiement à la fin du mois Avantages : Rémunération attractive avec majorations Travail en équipe Poste orienté sécurité et sûreté Profil recherché : Nous recherchons un agent autonome, capable de s'adapter à toute situation pour assurer le sécurité du chargement et la confidentialité de notre client. Qualités requises : Travail d'équipe Capacité d'adaptation Adaptabilité Professionnalisme Candidature : Si vous êtes intéressé par cette opportunité et que vous correspondez au profil recherché, nous attendons vos candidatures que nous étudierons avec attention. Engagement pour l'égalité des chances : Oise Protection garantit l'égalité des chances à tous les candidats. Cette offre est accessible aux personnes en situation de handicap.
Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Nous recherchons des candidats pour intégrer notre programme de formation qualifiant au CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie) Assembleur Monteur de Systèmes Mécanisés qui se déroulera courant 2025. Indemnisé pendant la durée du programme, cette formation se déroulera sur une période de plusieurs mois. La formation vous permettra d'apprendre : - Le montage de différents circuits et équipements (hydraulique, carburant, conditionnement...) - Les procédés de métallisation - L'application manuelle de mastic d'étanchéité L'objectif de la formation est que vous soyez apte à monter les différents circuits et équipements sur les systèmes d'un aéronef. Ce programme alliant théorie et pratique vous permettra d'apprendre les bases du métier de monteur/mécanicien Aéronautique et les spécificités propres à Dassault Aviation.
Votre mission: -Analyser les dysfonctionnements, intervenir rapidement lors des dépannages et proposer des solutions ou alternatives pour redémarrer l'outil de production. -Réaliser les opérations de maintenance préventive et signaler les éléments défectueux constatés. -Surveiller et améliorer les équipements existants tout en identifiant les éventuelles dérives des moyens de production. -Proposer et mettre en oeuvre des solutions techniques innovantes pour remplacer ou améliorer l'existant. -Prioriser et traiter les ordres de pannes via la GMAO, assurer un suivi rigoureux des machines et communiquer les informations essentielles au préparateur ou responsable hiérarchique. -Lecture de schéma et plan électrique est indispensable Votre profil: -BTS en Maintenance Industriel ou équivalent -Avoir une capacité d'analyse suffisamment solide pour comprendre des problèmes, proposer des solutions techniques, orienter les décisions et gérer les priorités -Avoir un esprit d'équipe -Un permis B et une voiture personnelle sont nécessaires pour ce poste: La société est située dans un milieu rural. -Une première expérience en industrie est nécessaire - ouvert à un profil junior qui a une base sur l'électricité (savoir lire un schéma électrique notamment)
Médecin MPR (CDI temps complet) à proximité de Domont (95) L'établissement recherche d'un médecin rééducateur pour renforcer une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans la prise en charge de jeunes patients ayant des besoins spécifiques en rééducation et en psychiatrie Le médecin MPR intègre un service transdisciplinaire : Son rôle : - Il travaillera avec une équipe expérimentée pour fournir des soins intensifs de rééducation à des jeunes âgés de 12 à 25 ans ayant des souffrances psychiques suite à une tentative de suicide grave par précipitation. - Il participera à l'élaboration de programmes de rééducation personnalisés pour chaque patient, en collaboration avec les médecins psychiatres, les infirmiers, le psychologue, l'ergothérapeute, l'assistante sociale et d'autres professionnels de santé. - Il sera impliqué dans le suivi des patients tout au long de leur rééducation et participera à des réunions transdisciplinaires pour discuter des meilleures pratiques et adapter les soins aux besoins individuels. Les atouts du service : - Le service bénéficie d'un plateau technique de rééducation du pôle SSR de l'établissement, d'une annexe pédagogique et d'un pôle Inclusion, offrant une large gamme de ressources pour la rééducation fonctionnelle. - L'équipe du service a prouvé son efficacité depuis de nombreuses années, avec plus de 1100 patients pris en charge. Le médecin MPR rejoindra une équipe dont le travail transdisciplinaire a eu des résultats tangibles dans l'amélioration de la vie des jeunes patients. - Le service valorise l'innovation et l'approche interdisciplinaire pour offrir des soins complets et adaptés aux besoins des patients L'établissement propose : - CDI à temps plein avec un package attractif comprenant 18 jours de RTT, 25 jours de congés payés, mutuelle, prévoyance, et droit à l'indemnité SEGUR. - Possibilité de logement temporaire pour faciliter l'intégration - Médecin diplômé avec une spécialisation en rééducation - Inscrit ou inscriptible au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France - Compétence dans le travail interdisciplinaire et la collaboration avec divers partenaires
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
- Recherche Couvreur Cordiste Dépanneur - PARIS (H/F) Lieu : Paris et petite couronne Disponibilité : Immédiate Type de contrat : Intérim / CDD / CDI Rémunération : À définir selon expérience + primes Missions principales : Interventions en dépannage urgent en toiture (fuite, bâchage, réparation) Travaux de couverture sur corde (zinc, ardoise, tuiles, etc.) Contrôle, entretien et sécurisation des toitures en hauteur Interventions ponctuelles sur façade (si besoin) Profil recherché : Expérience confirmée en couverture et en travaux sur corde CQP Cordiste ou équivalent requis (niveau 1 minimum) Autonomie, réactivité et professionnalisme Nous offrons : Missions régulières dans Paris intramuros Équipe dynamique et bienveillante Intéressé(e) ?
DEFI TECHNOLOGY
Nos recruteuses de choc et commandantes de bord vous expliquent pourquoi rejoindre Dassault Aviation à Cergy ou Agenteuil (95): " Travailler chez Dassault Aviation, c'est tout simplement la classe !" CRIT Aéro recrute au poste de Tuyauteur en Aéronautique (H/F). Plusieurs postes sont à pourvoir pour différents types de profils, ouvert aux juniors et aux expérimentés! On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Cintrer, ajuster, assembler les éléments, maroufler, réaliser l'essai pression pour obtenir des tuyauteries conforme à la fiche d'instructions dans les coûts, délai et qualité attendu. Rémunération et avantages CRIT : - Taux horaire : Selon le profil + primes - IFM 10% - ICCP 10% - Compte Epargne Temps - Comité Entreprise - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...). Prise de poste dès que possible pour une mission longue durée. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour candidater sur cette annonce, ou sur recrute(a)groupe-crit.com ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique - Entretien physique ou visio selon votre localisation géographique - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice sur leur site - Finalisation du dossier administratif. Le petit + de Crit Aéro ! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir.. Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Rappel de votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité. Vous disposez idéalement d'une première expérience en tant que Tuyauteur dans le domaine Aéronautique. - Vous possédez une formation en chaudronnerie industrielle ou en conception-réalisation / Constructions métalliques. - Une formation dans le domaine aéro est un + mais cela n'est pas obligatoire. (CQ¨PM Ajusteur Monteur aéronautique, intégrateur câbleur ou CAP ou BAC PRO Aéro/Avionique) - Notions du service client. - Connaissance du milieu aéronautique. - Capacité à pouvoir travailler sur un site militaire. - Avoir de la conscience professionnelle (Etre garant de son travail). - Accepter le travail en équipe et être autonome. - Connaître les consignes Santé, Sécurité, Environnement. - Anglais technique (lecture et compréhension). Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Au sein de l'équipe Products Systems Engineering, rattaché à l'agence de Montigny le Bretonneux, vous occuperez le rôle de "Ingénieur Conception Confirmé" H/F Dans le cadre de vos missions, vous contribuez à la conception, à l'analyse, à la fabrication et à l'entretien des systèmes mécaniques, en veillant à ce qu'ils répondent aux exigences réglementaires, normatives, sécuritaires, environnementales, tout en respectant les performances fonctionnelles et économiques et les délais de livraison. Leur travail s'étend à divers secteurs, notamment l'automobile, l'aérospatial, l'énergie, les produits chimiques et l'industrie manufacturière. Missions : Participation aux réunions projets pour définition/récupération cahier des charges de l'outillage à réaliser Etudes sur les outillages par adaptation d'une base existante ou conception complète d'un nouvel outillage Conception mécanique d'éléments simples et complexes composant l'outillage (catia V5) Choix des composants systèmes et des composants Réalisation des plans de détails avec cotation ISO/GPS Lancement des pièces et outillages en fabrication chez un fournisseur ou en interne client suivant complexité Suivi avancement fournisseur avec échanges techniques, suivi de fabrication Profil : De formation Technicien ou d'Ingénieur, avec une spécialisation dans le domaine de l'aéronautique et disposez d'une première expérience significative en outillage. vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire Vous disposez d'un anglais courant Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle Rémunération et avantages : Politique interne sur le télétravail CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). 13 RTT + un compte épargne temps Carte de tickets restaurant Prévoyance Santé Prime de vacances Prime de cooptation Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable Salaire à partir de 40 000 € brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : Vous candidatez : Si souhaitez postulez, venez nous rencontrez au Salon International de l'Aéronautique et de l'Espace au Bourget en cliquant sur ce lien d'inscription : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/455333/expleo-recrute-au-salon-international-de-l-aeronautique-et-de-l-espace-au-bourget-le-bourget La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » Le poste s'inscrit dans un secteur nécessitant l'obtention d'une habilitation et certaines autorisations d'accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
L'établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes), spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires, recherche des Ingénieurs de Production H/F. Au sein de l'une de nos unités de production (Assemblage Rafale, Assemblage Falcon, Assemblage Pièces et Aménagement Rafale), l'ingénieur de production conduit, sous la responsabilité du Responsable de l'unité de production auquel il rend compte, la production des avions pour la partie du processus qui lui est confiée. A ce titre vous aurez pour mission de: Planifier la production en accord avec le plan général de production, prendre en compte coordonner et conduire le traitement des aléas survenant en cycle de production, proposer et développer les actions d'amélioration ou de correction nécessaires. Proposer les actions d'amélioration et de réduction de cycle. Assurer la coordination avec les établissements amont, fournisseurs, Responsables programmes, Assistances Techniques et représentants du client. Participer aux travaux d'études, recherche et développement, en relation avec les bureaux d'études. Nos avantages : Participer à l'évolution de notre nouvelle usine de Cergy. Présence d'un comité social & économique (CSE): voyages, activités sportives, culturelles Évolutions de carrière Votre profil De formation ingénieur généraliste vous disposez de compétences technique dans le domaine de l'aéronautique et des connaissances des aéronefs. Vos capacités à intégrer, analyser et synthétiser des informations scientifiques et techniques variées vous permettrons d'être rapidement autonome sur le poste. Votre capacité à convaincre et à animer vous permettrons d'amener à bien vos missions. La maîtrise de l'anglais et des connaissances en lean manufacturing seront appréciable.
La qualité est un enjeu crucial dans le domaine aéronautique et Dassault Aviation attache une importance particulière à la sécurité de ses aéronefs et donc de ses clients. La Direction de l'usine de Cergy (95) a, entre autres, pour mission d'améliorer constamment la qualité de ses productions. Vous rejoindrez une équipe de techniciens chargés de l'Assurance de la Qualité en production d'éléments de structure d'avions militaires. Au sein du département Qualité-Contrôle Technique, vous participerez à l'amélioration des procédés de production, des produits fabriqués ou soustraités, en particulier pour les nouveaux programmes de DASSAULTAVIATION: - Vous traiterez les données d'entrée émises par nos clients internes en leur apportant des réponses à partir d'enquêtes techniques que vous réaliserez -Vous aiderez les chaines de production en leur apportant le soutien nécessaire à l'amélioration continue et à l'assurance de la conformité. -Vous mettrez en place des outils et piloterez des projets liés au lean manufacturing et à la Qualité Totale. Dans le cadre de votre mission, vous travaillerez avec les équipes de fabrication, d'industrialisation et méthodes. Votre Profil ous êtes titulaire d'un diplôme bac+2 en génie mécanique, mesures physique, ou vous êtes titulaire d'un baccalauréat technique en mécanique et avez une expérience certaine dans le domaine du contrôle technique / inspection / industrie. Vous savez utiliser les outils de bureautique usuels, et avez des faculté d'adaptation à l'utilisation des outils informatiques simples. Vous avez des connaissances en assemblage, mesure dimensionnelle, mesure de conductivité, et en Qualité. Langue: anglais confirmé (niveau B) Vos qualités rédactionnelles sont reconnues. La connaissance des outils de la Qualité (Méthodes de résolution de problèmes, AMDEC, etc..) est un plus pour votre mission. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse. Vous avez des qualités rédactionnelles
Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Nous recherchons des candidats motivés pour intégrer notre programme de formation qualifiant au CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie) Ajusteur Assembleur de structures aéronefs prévu fin 2025. Indemnisé pendant la durée du programme, cette formation se déroulera sur une période de plusieurs mois dans les locaux de Dassault Aviation à Cergy. La formation vous permettra d'apprendre le métier d'un ajusteur structure aéronef qui consiste notamment à : - Monter les différentes parties de l'aéronef selon les plans techniques. - Préparer les pièces pour l'assemblage de l'avion (découpe, perçage, etc.). - Assembler et assurer l'alignement précis des pièces pour garantir l'intégrité de la structure de l'avion. - Utiliser des rivets, des boulons, et des vis pour fixer les pièces entre elles. - Assurer l'étanchéité de l'avion par des procédés de mastic L'ensemble de ces tâches ont pour vocations, d'assurer des fixations solides et durables, capables de résister aux contraintes mécaniques et environnementales en vol. Ce programme alliant théorie et pratique vous permettra d'apprendre les bases du métier d'Ajusteur Aéronautique et les spécificités propres à Dassault Aviation. Votre Profil En reconversion professionnel, vous êtes rigoureux, organisé, impliqué et soigneux dans votre travail. Vous aimez le travail manuel et bien fait. Pré requis pour l'entrée en formation : - Valider l'entretien de motivation - Valider l'évaluation pratique
DASSAULT AVIATION est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux. DASSAULT AVIATION prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant. DASSAULT AVIATION est le créateur d'une centaine de prototypes et de plus de 10 000 avions vendus dans 90 paysEn formation professionnelle dans un contexte industriel aéronautique, vous vous engagez sur une durée de 3 mois de formation, suivi de 7 mois d'intérim pour devenir ajusteur-monteur de structures aéronefs (H/F) et obtenir votre CQPM pour intégrer DASSAULT AVIATION. Le métier d'ajusteur-monteur (H/F) consiste à monter et assembler des ensembles et sous-ensembles, contrôler des circuits avion pour réaliser des fuselages aménagés, des pièces élémentaires, équipées, ou des panneaux de revêtement, en respectant les plans, les spécifications de la fiche d'instruction et les tolérances. Vous ferez également l'ajustage, le rivetage des panneaux sur la structure de l'aéronef. A l'issue de cette formation, vous devez être capable de : - Réaliser des opérations de montage, d'assemblage, de réglage, éventuellement de câblage de pièces ou d'équipements mécaniques - Assurer la mise au point de l'ensemble monté et contrôler le bon fonctionnement des circuits. Déroulement : Formation théorique et pratique intensive sur 4 mois avant passage du diplôme Intégration en mission d'intérim pour une longue durée. avec un CDI Intérimaire dans notre agence. Début de formation : 1er septembre 2025 ?? Prise de poste immédiate à la suite de la formation Rémunération pendant la période de formation ? Horaires variables selon la ligne de production (horaires de journée ou en 2x8) Vous souhaitez découvrir le monde de l'aéronautique, vous êtes motivé.e et curieux.se, avec un savoir-faire manuel. Vous disposez d'un savoir-être irréprochable pouvant coïncider avec la rigueur et l'assiduité du secteur aéronautique. Vous vous reconnaissez dans cette offre, alors contactez-nous dès maintenant !Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Nous recrutons un chaudronnier confirmé pour notre unité d'assemblage des pièces, afin de réparer les défauts de formes sur des pièces finies. Pour cela, il est notamment amené à : - Former ou découper le métal en utilisant les outillages nécessaires. - Réaliser le traçage sur tôle des épures manuellement ou assisté par ordinateur. - Réaliser des débits matière. - Procéder à la préparation et au réglage de ses outils ou machines. - Renseigner les documents de suivi.
Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Notre Unité de Production Aménagement Rafale recrute des Mécanicien aéronautique en charge de monter et régler tous les éléments mécaniques, électriques et équipements de l'avion en phase d'assemblage. Intégré au sein d'une de l'Unité de Production, le mécanicien aéronautique est en charge de : - Monter les différentes parties de l'aéronef selon les plans techniques. - Monter des éléments mécaniques tels que les trains d'atterrissage - Installer des circuits carburant, conditionnement et hydrauliques qui alimentent les moteurs, les freins, l'oxygène, les trains d'atterrissage. - Procéder à des autocontrôles afin de s'assurer que chaque pièce et système est correctement installé et fonctionne correctement. - Effectuer des rattrapages/retouches, démonter des équipements si nécessaire - Travailler en collectif afin d'assurer une production fluide.
Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Nous recherchons des candidats pour intégrer notre programme de formation qualifiant au CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie) Assembleur Monteur de Systèmes Mécanisés qui se déroulera courant 2025. Indemnisé pendant la durée du programme, cette formation se déroulera sur une période de plusieurs mois. La formation vous permettra d'apprendre le métier de Monteur Aménageur qui consiste à mettre en place des systèmes mécaniques, carburant, conditionnement et hydrauliques. Ainsi vous pourrez être amené à : - Monter les différentes parties de l'aéronef selon les plans techniques. - Monter des éléments mécaniques tels que les trains d'atterrissage - Installer des circuits carburant, conditionnement et hydrauliques qui alimentent les moteurs, les freins, l'oxygène, les trains d'atterrissage. - Procéder à des autocontrôles afin de s'assurer que chaque pièce et système est correctement installé et fonctionne bien. - Travailler en collectif afin d'assurer une production fluide. L'objectif de la formation est que vous soyez apte à monter les différents circuits et équipements sur les systèmes d'un aéronef. Ce programme alliant théorie et pratique vous permettra d'apprendre les bases du métier de monteur/mécanicien Aéronautique et les spécificités propres à Dassault Aviation.
Implantée au cœur du Parc Naturel Régional du Vexin, Marines est une commune à la fois paisible et dynamique. Petite ville de 3500 habitants, elle est animée par de nombreux évènements et activités portés par la ville, une soixantaine d'associations et de nombreux commerces qui font vivre le centre-bourg. La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. Le Pôle cohésion de la ville recherche un(e) animateur / animatrice sur les temps de cantine et périscolaire qui aura pour mission : l'accueil des enfants de l'école élémentaire pendant le temps de restauration du midi et le temps périscolaire du soir, une fois par semaine jusqu'au 4 juillet 2025. Sous la responsabilité du responsable Adosphère et référent périscolaire, vos missions sont les suivantes : - accueillir et encadrer des jeunes âgés de 6 à 11 ans au sein de l'école élémentaire (activités artistiques, culturelles, physiques et sportives, citoyennes et environnementales) - mettre en place des espaces d'activités en conformité avec la réglementation - être force de proposition en matière d'animations et de projets - assurer le suivi pédagogique et l'évaluation des actions menées - participer à l'organisation, la logistique et l'animation des actions organisées Le profil et les compétences requises : - être titulaire du BAFA, Cap petite enfance ou équivalent - connaître les techniques d'animation et d'encadrement - aptitude à travailler en équipe et en autonomie - sens de l'initiative et de la prise de décision - adaptabilité Conditions d'exercice : - contrat de vacation - 9h par semaine, lundi, mardi, jeudi et vendredi - Poste à pourvoir dès que possible. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, envoyez votre candidatures (lettre de motivation et CV) à : responsable.adosphere@mairie-marines.org à l'attention de Madame le Maire
La commune de Marines recrute un(e) agent de restauration et d'entretien pour l'école élémentaire en contrat de vacation. La prise de poste est prévue le 02 juin 2025 pour une durée d'un mois. Vous rejoindrez une équipe de 3 agents. Les missions principales de l'agent sont les suivantes : - Préparation des repas à l'école élémentaire de la ville - Service des repas aux élèves - Vaisselle du réfectoire - Nettoyage du réfectoire et des autres espaces de l'école selon le planning : salles de classes, communs - Selon les besoins, l'agent pourra être amené à effectuer l'entretien dans d'autres bâtiments communaux Le profil et les compétences requises : - Connaissances des techniques de préparation des repas et des règles d'hygiène - Connaissances des produits sanitaires et maitrise des techniques d'entretien - Dynamisme , adaptabilité, patience - Aptitude à travailler en équipe et en autonomie Horaires : 10h30 à 15h30 et de 16h30 à 18h30 lundi, mardi, jeudi et vendredi 10h00-15h00 mercredi 35 heures par semaine Contrat de vacation Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, envoyez votre candidatures (lettre de motivation et CV) à : recrutement@mairie-marines.org à l'attention de Madame le Maire.
Implantée au cœur du Parc Naturel Régional du Vexin, Marines est une commune à la fois paisible et dynamique. Petite ville de 3500 habitants, elle est animée par de nombreux évènements et activités portés par la ville, une soixantaine d'associations et de nombreux commerces qui font vivre le centre-bourg. La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. Le Pôle Promité et affaires scolaires de la ville recherche un(e) intervenant(e) cantine et entretien de l'école maternelle. Sous la responsabilité du responsable Proximité et affaires scolaires, vos missions sont les suivantes : - accueillir et encadrer des jeunes enfants âgés de 3 à 6 ans au sein de l'école maternelle sur le temps de restauration scolaire, - accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne, - réaliser l'entretien des lieux communs dans l'école maternelle dans le respect des normes sanitaires. Le profil et les compétences requises : - être titulaire du BAFA, Cap petite enfance ou équivalent - connaître les techniques d'encadrement et d'accompagnement des jeunes enfants - aptitude à travailler en équipe et en autonomie - Connaissances des produits sanitaires et des techniques d'entretien - adaptabilité, patience Conditions exercice : - contrat de vacation - 16 heures par semaine - 11h45 à 13h45 : encadrement des enfants et 15h30 à 17h30 : entretien des locaux - poste à pourvoir dès que possible Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, envoyez votre candidatures (lettre de motivation et CV) à : recrutement@mairie-marines.org à l'attention de Madame le Maire.
Vous êtes expérimenté dans le domaine de l'électricité ? Ce poste vous séduira ! Tim France vous propose un poste de Projeteur en électricité H/F Votre environnement de travail : Sous la direction du Responsable Bureau d'Etudes vous êtes chargé/e de l'élaboration des projets d'études électriques et de la conception de systèmes électriques industriels ainsi que leurs nouvelles gammes d'équipements. Vos missions : - Dimensionnement - Réalisation et conception de schémas électriques - Définir le matériels - Faire des nomenclatures - Etablir des bilans de puissance - Participer à la réalisation de nouvelles gammes de machines - Assurer le support technique sur les normes en vigueur... Profils recherchés : De formation BAC +2 à BAC + 3 en électrotechnique et/ou automatismes industriels, vous disposez d'une expérience de 3 ans en bureau d'étude dans le domaine de l'électricité industrielle ou de l'automatisme. Vos compétences : Maitrise des techniques de l'électricité industrielle Maitrise d'un outil de conception électrique parmis les suivants obligatoire: See Electrical / Schemelect / Zuken . Maitrise des outils Microsoft Connaissances en pneumatique appréciées. Vos qualités : Impliqué/e - Rigoureux/se - Capacité de synthèse - Esprit d'équipe. Votre lieu de travail : Site proche de Courdimanche. Parlons de notre client ! Il s'agit d'une filiale d'un groupe international, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de machines spéciales industrielles.
Parlons de nous ! TIM FRANCE est une entreprise de recrutement et de travail temporaire du Groupe GIF EMPLOI, spécialisée dans les métiers de Bureau d'études et techniques et ingénierie depuis plus de 55 ans.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur industriel et valoriser vos compétences dans le domaine du dessin technique appliqué à l'électricité ? Notre client recrute un Dessinateur en Électricité Industrielle (H/F/D). Votre mission principale sera de participer à la conception et à la réalisation de dossiers techniques conformes aux attentes des projets. Les missions attendues pour ce poste : - Réalisation et mise à jour de schémas électriques - Réalisation de bilans de puissances - Élaboration des plans d'armoires et de câblages pour installations industrielles - Rédaction de nomenclatures et de dossiers d'études électriques - Suivi et veille à la conformité des documents techniques aux normes en vigueur - Interaction régulière avec les équipes projet, les automaticiens et les chargés d'affaires Profils recherchés : De formation BAC +2 à BAC + 3 en électrotechnique et/ou automatismes industriels, vous disposez d'une expérience en bureau d'étude dans le domaine de l'électricité industrielle ou de l'automatisme, alternance comprise. Vos compétences : Maitrise des techniques de l'électricité industrielle Maitrise d'un outil de conception électrique , See Electrical / Schemelect / Zuken idéalement Maitrise des outils Microsoft Connaissances en pneumatique appréciées. Vos qualités : Impliqué/e - Rigoureux/se - Capacité de synthèse - Esprit d'équipe. Votre lieu de travail : Site proche de Vauréal. Parlons de notre client ! Il s'agit d'une filiale d'un groupe international, spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de machines spéciales industrielles.
Notre Entreprise #EnsemblePlusLoin Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux. Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays. Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant. Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dassault Aviation œuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise. Vos missions Notre établissement de Dassault Aviation situé à Argenteuil (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. La Qualité est un enjeu crucial dans le domaine aéronautique et Dassault Aviation attache une importance particulière à la sécurité de ses aéronefs et donc de ses clients. La Direction de l'usine de Cergy (95) a, entre autres, pour mission d'améliorer constamment la qualité de ses productions. Vous rejoindrez une équipe d'ingénieurs et de techniciens chargés de l'Assurance de la Qualité en production d'éléments de structure aménagés d'avion civils et militaires. Vous assisterez le Responsable du Système Qualité du site dans le pilotage de plusieurs sujet d'amélioration. Les missions principales seront: - Définir, entretenir (revue des documents) et assurer la cohérence du référentiel qualité et/ ou processus (manuel qualité, manuel d'organisation, descriptions des processus, procédures et instructions correspondantes), - Coordonner la mise en place des audits qualité / navigabilité internes et externes - Auditer ou faire auditer la mise en œuvre et l'efficacité du Système de Management de la Qualité / navigabilité chez Dassault Aviation (activité soumise à habilitation) et/ ou des processus associés - Organiser / animer les jalons clés de revue du système de management (Revue de Direction) - Orchestrer et piloter le Plan d'Amélioration de la Qualité Totale (PAQT) - Assurer le suivi des qualifications des procédés, des certification des opérateurs, - Assurer la planification des audits, et le suivi des écarts Votre profil Très bonne connaissance des normes Qualité de l'aéronautique: EN9100, AQAP 2110, ISO 14001, EN9145, EN9102, EN9136. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse.
A la tête du service autonome de Santé au travail de l'établissement de Cergy, vos missions principales pour ce poste, dans un environnement industriel seront les suivantes : vous intervenez au sein du service autonome de Santé au Travail, composé d'un infirmier à Cergy-Pontoise, vous avez en charge la protection de la santé physique et mentale des salariés et participez localement à l'amélioration de la qualité de vie et de bien-être au travail, vous vous impliquez dans la prévention des risques professionnels, dans la sensibilisation et l'accompagnement des salariés, vous participez, avec votre équipe, à l'organisation des visites médicales, des entretiens infirmiers et des secours médicaux au sein de l'établissement, vous préconisez les aménagements de poste et participez aux actions de maintien dans l'emploi en lien avec les différents acteurs internes et externes concernés, vous êtes membre de la CSSCT du CSE, vous êtes membre de la commission locale handicap, vous fournissez les indicateurs de santé et risques professionnels, vous participez à des projets transverses au regard de la santé et sécurité au travail et pilotez localement les campagnes d'information et/ou de sensibilisation en lien avec la politique de l'Entreprise. Ce poste est à pourvoir 2 jours par semaine sur notre site de production basé à Cergy Pontoise (95).
Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration/formation ainsi que du soutien d'un chef de service expert-métier. En référence au projet associatif et de service, vous êtes amené à assurer la mise en œuvre de 63 mesures de protection concernant des personnes à domicile et en établissement. Vous travaillez en lien avec les autres services (ouverture de mesures, accueil, comptabilité, qualité, informatique) et avec notre réseau de partenaires. Vous disposez d'outils de travail performants (logiciel métiers et gestion électronique des documents). Vous avez la possibilité d'organiser votre temps de travail dans des créneaux horaires souples. Le profil : Formation de juriste ou de travailleur social De préférence titulaire du Certificat National de Compétence Bonne maitrise de la bureautique informatique Véhicule personnel indispensable. Rémunération : 1 862.70 € avec reprise d'ancienneté + prime Ségur 230 € (selon la Convention Collective du 15 mars 1966)
L'établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes), spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Nous recherchons un Ingénieur HSE sur son site de Cergy . Intégré au sein d'une équipe de 4 personnes (responsable HSE / 2 préventeurs HSE / coordinatrice HSE) ; vous serez rattaché au responsable HSE du nouveau site. - Procéder à l'analyse du contexte : analyse des parties intéressées, analyse réglementaire, analyse environnementale, analyse des risques professionnels (document unique) et des risques d'accident environnementaux - Identifier et analyser les accidents, les dysfonctionnements et les non-conformités HSE, rechercher les causes racines et définir les actions correctives - Concevoir, mener ou soutenir les plans d'actions HSE liés à la politique HSE, aux analyses du domaine, aux dysfonctionnements identifiés, aux nouveaux projets . - Élaborer et faire évoluer les référentiels documentaires en cohérence du référentiel Société, mise à jour du DUERP et des évaluations de risques associées - Assurer avec les autres métiers la maitrise opérationnelle HSE (déchets, produits chimiques, rejet dans l'air et dans l'eau, transport matières dangereuses, radioprotection .) - Mettre à jour le système de management environnemental afin d'assurer le maintien de notre certification ISO 14001 - Réaliser le suivi de la veille réglementaire et piloter les actions
L'établissement de Dassault Aviation situé à Cergy, spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires, des apprentis Bac Pro Aéronautique. Notre établissement de Dassault Aviation situé à Cergy est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. Vous assurerez les missions suivantes : - Participer à l'analyse des écarts de production et à l'identification des actions correctives nécessaires. - Assister à la planification des activités de résolution de problèmes et organiser les tâches des contributeurs sous la supervision de votre responsable. - Aider à la préparation des revues d'avancement périodiques et des routines de résolution des écarts. - Participer à la gestion de projets de production, en apprenant à définir les priorités et à respecter les objectifs de coûts, qualité et délais. - Contribuer à la définition et à la réalisation des gammes de fabrication des produits en série. - Participer à l'évaluation des coûts de production et des temps d'exécution des tâches pour proposer des actions d'optimisation. - Participer au suivi technique de la fabrication en travaillant avec les équipes sur le terrain. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer Dassault Aviation, c'est participer à l'excellence d'un groupe aéronautique de renommée mondiale, engagé pour la sécurité, l'innovation et le développement durable. Nos avantages : Une formation d'excellence sur des produits de haute technologie Présence d'un comité social & économique (CSE) : voyages, activités sportives, culturelles
Le chargé d'opérations assiste la directrice du projet Hirsch et le chef du projet Neuville-Recherche dans le suivi technique des opérations, en phases d'études, de réalisation et de mise en service, en coordination avec les services utilisateurs. Il intervient à chaque phase des études et des chantiers jusqu'à la fin de garantie de parfait achèvement. - Analyser les besoins exprimés par la direction de l'établissement et les utilisateurs pour les opérations de construction neuve, de réhabilitation, mise en sécurité, efficacité énergétique ou de rénovation - Piloter ou réaliser les études techniques préalables aux opérations immobilières (réalisation des diagnostics et études techniques et de faisabilité, diagnostic amiante, relevés géomètres, etc.) et participer à la réalisation des études programmatiques en collaboration avec les usagers - Décliner les enjeux de développement durable dans les opérations immobilières - Participer à la définition d'appels d'offres et assurer leur suivi (maîtrise d'œuvre, contrôleur technique, CSPS, etc.), analyser les offres et présenter les dossiers à la commission d'appels d'offres - Assurer ou faire assurer la conduite de l'opération dans le respect des coûts et des délais - Élaborer, justifier et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels des projets, renseigner les indicateurs et les bases de données de gestion de l'activité - Participer aux réunions de chantier et piloter les réunions de maîtrise d'ouvrage - Assurer les délais de traitement des décomptes mensuels et vérification du service fait, traitement des décomptes généraux et définitifs - Préparer le passage de la commission de sécurité liée aux travaux - Vérifier les levées de réserves - Intervenir en cas de désordres constatés au titre de la garantie de parfait achèvement - Assurer le suivi en matière d'hygiène et de sécurité des opérations (plan de prévention, SPS, contrôleurs techniques, diagnostics préalables et de fin de chantier, déclarations de travaux et réceptions des commissions de sécurité, établissement des RVRAT, etc.) Profil Connaissances : - Connaissances approfondies des différents corps de métiers du bâtiment - Connaissance approfondie de la méthodologie de conduite de projet (qualité, coûts, délais) - Connaissance approfondie des réglementations en matière de construction - Connaissances générales de réglementations applicables aux ERP (incendie, accessibilité, etc.) - Connaissances approfondies du code des marchés publics - Connaissance approfondie des techniques de négociation - Connaissance approfondie de la loi MOP - Connaissances générales des enjeux en termes de développement durable - Connaissances générales des règles d'urbanisme concernant les autorisations administratives (permis de construire, déclaration préalable, autorisation de travaux, etc.) Compétences : - Bonne qualité rédactionnelle - Savoir gérer un calendrier dans un cadre de gestion complexes - Management / Pilotage d'opérations en MGP Qualités : - Sens de l'organisation / de la coordination - Rigueur / Fiabilité / Intégrité - Sens du contact / Diplomatie / communication - Qualité d'écoute et sens de la négociation / capacité de conviction - Discrétion - Sens critique - Capacité d'analyse - Prise d'initiative / Autonomie - Capacité d'adaptation - Disponibilité - Réactivité CONDITIONS DE TRAVAIL -Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique (détachement/mutation) et aux agents non titulaires. -CDD de 36 mois . -Basé sur Cergy à 5 min du RER A ou Transilien ligne L (Gare de Cergy-Préfecture). -38h35 hebdomadaires
Enseignement supérieur
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Notre client prestataire de la sous-traitance dédiée : logistique de distribution sur plateformes dédiées, logistique industrielle en implant usine, délégation de production, logistique de l'urgence. Environnement AéronautiqueNotre client prestataire de la sous-traitance dédiée : logistique de distribution sur plateformes dédiées, logistique industrielle en implant usine, délégation de production, logistique de l'urgence. Gestion de la partie expédition du magasin. Réception des OF pour préparer les pièces destinées à l'atelier, réception des pièces fournisseurs ou des pièces en interne, regroupement. - Gérer l'expédition - Conditionnement. - Mise en stocks avec saisie informatique. - Gestion informatique et physique des stocks, contrôle des références et documents. - Préparation de commandes. - Rangement et nettoyage du poste de travail. Horaire : Journée Salaire 12.80EUR/h + Prime + Ticket restaurant Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un retoucheur- polisseur pour une mission en intérim à Marines - 95640. Votre mission consistera à parachever et à réduire par abrasion les aspérités et rugosités des surfaces de pièces. Le polisseur assurera la finition de surface selon l'aspect final voulu par les clients, en procédant à des opérations de polissage extrêmement précises. Vous veillerez au bon positionnement, au maintien et aux déplacements des pièces au contact d'abrasifs. Le salaire proposé pour ce poste est compris entre 11.65 et 13EUR de l'heure, pour une durée de contrat en intérim d'un mois, sur une base de 35 heures par semaine. - Niveau d'étude : BAC Professionnel - Expérience professionnelle : 1-2 ans - Formation : BAC PRO carrossier / CAP BEP - Expérience en industrie fortement souhaitée Nous recherchons un(e) retoucheur- polisseur avec un BAC Professionnel en carrosserie ou un CAP BEP, et une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. Une expérience en industrie est fortement souhaitée pour ce poste.
Votre agence PROMAN PONTOISE recrute pour son client spécialisé dans le domaine des espaces verts un Chef d'équipe (H/F). Vous aurez en charge : - L'Encadrement des jardiniers dans la réalisation des opérations techniques de création - l'Aménagement et d'entretien d'espaces verts, de parcs et jardins ou de terrains de sport de plein air (football, golf...) - préparation des sols, la mise en œuvre des semis ainsi que des plantations de végétaux et prend part aux opérations d'engazonnement. - Entretien des surfaces et traitements phytosanitaires si besoin. - Taille des arbres et arbustes. - Il/elle règle et répare si besoin le système d'arrosage des espaces verts. Profil recherché : Vous êtes issu d'un BAC PRO Aménagements paysagers Brevet professionnel Aménagements paysagers BTSA Aménagements paysagers Vous avez une première expérience de 1.2 ans en tant que chef d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Assistant administratif (H/F) et comptable. Dans le cadre d un service social et culturel d un grand groupe vous avez en charge : -Mettre à jour la base bénéficiaire -Assurer le suivi des inscriptions aux activités proposées par l entreprise -Organiser le suivi des séjours proposés -Utiliser le pack Office pour la gestion documentaire -Contrôler la cohérence des données saisies -Optimiser les outils administratifs -Communiquer efficacement avec les bénéficiaires -Collaborer avec l'équipe de coordination Expérience en administration, maîtrise du pack Office, sens de l'organisation et rigueur. Formation en secrétariat ou assistant(e) administratif H/F appréciée. Une base en comptabilité est nécessaire pour l enregistrement des factures et des paiements Bonne maitrise du PACK OFFICE E D OUTLOOK INDISPENSABLE
Placé(e) sous la responsabilité du Directeur Admin. et Financier, la personne aura pour mission d'assurer les tâches suivantes : - Gestion de la comptabilité générale - Saisie des écritures comptables - Rapprochement bancaire - Imputation et enregistrement des factures fournisseurs - Vérification, validation et enregistrement des notes de frais - Facturation - Gestion du courrier - Accueil téléphonique - Maitrise d'un logiciel comptable (SAGE100 ou COALA serait un plus) - Maitrise informatique COMPETENCES REQUISES : - BAC + 2 - Expérience d'1 an minimum - Permis de conduire B - Anglais - Connaissance du secteur associatif QUALITES REQUISES : - Organisé(e) - Capacités d'analyse et de synthèse - Autonomie - Esprit d'équipe
Poste en CDI - Débutant(e) accepté(e), formation assurée - Environnement de travail motivant Notre agence Adéquat Paris Tertiaire recrute un conseiller clientèle F/H en CDI pour son client, banque française reconnue. Le job de conseiller clientèle en banque, SEPA ce que vous croyez Quoi de plus satisfaisant que d'avoir toutes les CARTES en main pour aider vos clients à concrétiser leur projet de vie ou tout simplement faciliter leur quotidien bancaire ? Vos missions : Chargé de clientèle, c'est le poste BANCABLE. Si ce qui COMPTE pour vous, c'est : - D'accompagner Mireille dans son 1er virement en ligne mais aussi guider à distance tous vos clients dans leurs opérations bancaires du quotidien. - De bien conseiller et satisfaire Jean qui exige la meilleure assurance pour sa nouvelle moto, en analysant sa situation financière et les risques associés. - De proposer à Louise et Malik les produits/services bancaires les plus adaptés pour faire grandir leur épargne et leur permettre de passer une retraite agréable. Le poste est actuellement basé à Nanterre (92), une mobilité est prévue en 2024 sur Cergy (95). Banco, nous avons LE job pour vous ! Profil : Pour être un chargé de clientèle qui ASSURE, votre personnalité c'est avant tout ce qui compte : - Votre aisance relationnelle vous aide à identifier rapidement les besoins clients ; - Votre capacité d'adaptation c'est votre atout CAPITAL pour proposer les meilleures solutions bancaires ; - Vous avez le goût du challenge et êtes toujours PRET à vous dépasser. Vous avez à votre ACTIF une première expérience en relation client et au minimum votre BAC en poche ? Ce job de conseiller clientèle, c'est votre BILLET gagnant pour réussir votre carrière professionnelle dans les métiers de la banque. Avantages et rémunération : - Décrochez un poste en CDI qui offre de nombreux avantages : 13ème mois, prime intéressement, plan épargne, 18 RTT, tarifs préférentiels sur prestataires bancaires et assurances, tickets restaurant, frais de transport pris en charge à 50%, mutuelle, CSE, restaurant inter-entreprises, accès parking ; - Bénéficiez d'un programme de formation personnalisé sur plusieurs semaines qui vous assure une montée en compétences et une parfaite maîtrise des produits (assurances, moyens de paiement, crédits à la consommation) ; - Rejoignez un environnement de travail motivant, aux missions variées où il fait bon travailler ; - Intégrez une entreprise bancaire majeure, forte d'un réseau de +2 000 agences en France et soucieuse de l'évolution de carrière de ses collaborateurs avec des parcours de mobilité interne.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
IGA Ressources recherche un CHARGE(E) DE MISSION QUALITE GROUPE : DOMAINE QUALITÉ - SÉCURITÉ - ENVIRONNEMENT Le poste : Le/La chargé(e) de mission qualité groupe domaine aéronautique à pour mission principale de s'assurer du déploiement du Système de Management Qualité en interne (accompagnement, formation, audits...) en conformité aux exigences des normes applicables à l'entreprise (EN9100, certifications...). Il/Elle rend compte en particulier à la direction, de la performance du SMQ et des opportunités d'amélioration en veillant à ce que son intégrité soit maintenue lorsque des modifications sont planifiées. Pour finir il/elle s'assure que les processus délivrent les résultats attendus et est garant de la promotion de l'orientation client à tous les niveaux de l'organisme. DESCRIPTION DES ACTIVITES : Participation à l'élaboration de la politique Qualité système et produit. Supervision de l'application des règles, procédures et consignes qualité. Réalisation des jobs audit internes Mise en place de procédures qualité. Elaborer un plan ou un référentiel qualité (SMQ et qualité produit). Formaliser les processus, procédures et tableaux de bords nécessaires au fonctionnement de l'organisation. Piloter les données utiles à l'élaboration de la prise de décision. Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires (normes, certifications...). RESPONSABILITES ET LATITUDE DECISIONNELLE : Agit à partir des objectifs fixés par son n+1 et du cadre de référence de son métier (procédures, standards du métier...) Organise son travail de manière autonome. Est force de proposition pour optimiser ses processus de travail. Contribue par des analyses et propositions argumentées à la prise de décision de ses managers sur des sujets à enjeu significatif. Rend compte de son travail de manière régulière (hebdomadaire à mensuelle) Son activité est évaluée en fonction de l'atteinte des objectifs fixés et du respect des procédures. Ses principaux livrables font l'objet d'une validation par son n+1. Compétences transverses : Analyser les risques. Effectuer un audit interne. Concevoir et réaliser des supports de suivi et d'analyse. Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement QHSE. Utiliser des outils bureautiques. Compétences comportementales. Se montrer agile et proactif dans ses démarches pour s'adapter aux changements. Faire preuve de vigilance dans la durée et être capable de détecter une situation anormale et proposer une solution. Mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses équipes, ses collègues et sa hiérarchie. Développer un sens critique sur son travail et celui des autres. FORMATION : CQPM Technicien contrôle qualité / ou Inspecteur Qualité... Le poste est à pourvoir IMMEDIATEMENT EN CDI. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 38 000,00€ à 40 000,00€ par an Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Formation: Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Expérience: CQPM TECHNICIEN QUALITE: 6 ans (Optionnel) Norme EN9100: 6 ans (Requis) Industrie Aéronautique: 6 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Formation rémunérée - Opératrice / Opérateur technique en aéronautique Lieu : Dassault Aviation - Cergy (95) Début : 2025 Contrat : CDI après formation et une période d'intérim réussies Public visé : Ouvert à tous.tes, y compris en reconversion professionnelle Secteur : Aéronautique - Fabrication d'avions civils et militaires Pourquoi nous rejoindre ? Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier manuel, technique, concret et utile ? Dassault Aviation vous forme gratuitement et avec rémunération au métier de Opératrice / Opérateur technique en aéronautique. Ce que vous allez apprendre : Assembler les différentes parties d'un avion à partir de plans techniques Préparer et positionner les pièces (découpe, perçage, ajustement.) Utiliser des outils simples (rivets, boulons, vis, etc.) Vérifier l'étanchéité et la solidité de l'avion Travailler en équipe et avec précision
Le poste : Notre agence PROMAN PARIS ROME Recherche pour un de ses clients, entreprise spécialisée dans le secteur de l'exploitation multi technique : un ELECTRICIEN Poste situé à CERGY (95). MISSIONS : Basé(e) sur un site fixe, vous serez amené(e) à : Tirage de câbles, Pose de cheminement, Pose d'appareillages, Raccordement, Système de sécurité incendie, Incorporation des canalisations dans la structure du bâtiment. Profil recherché : Profil : De formation technique BAC PRO / BAC + 2 Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité de service et votre sérieux. Vous avez des habilitations électriques / CACES / AIPR / PERMIS. Votre force de proposition, votre rigueur et votre sens relationnel seront de véritables atouts pour ce poste ! Vous justifiez idéalement de 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine de l'électricité. Poste à pourvoir immédiatement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bonjour, Nous recherchons pour l'un de nos clients des Valets / Femme de chambre sur Paris (quartier latin) pour des missions d'intérims. Au sein de l'hôtel, vous serez notamment en charge de : -Remise en état des chambres : Vous serez responsable de la remise en état des chambres, incluant les chambres en départ et les recouches, tout en respectant strictement les normes sanitaires de l'établissement. -Réapprovisionnement des chambres : Vous devrez réapprovisionner les chambres en linge propre et en produits d'accueil. -Préparation du chariot : Vous serez en charge de la préparation complète du chariot de ménage. -Respect des normes de sécurité : Vous devrez respecter les normes de sécurité concernant l'utilisation du matériel et des produits ménagers.
Votre mission (si vous l'acceptez) : Dans un hyper ou supermarché bien organisé, vous assurerez : - La protection des personnes et des biens (oui, c'est vous le filet de sécurité du quotidien) - Des rondes et contrôles d'accès (pour que rien ne vous échappe) - La surveillance des galeries, parkings, arrière-caisses et PC vidéo - L'intervention en cas d'incident (calme et sang-froid de rigueur) - La rédaction de rapports clairs et utiles (pas besoin d'être Victor Hugo, juste précis) Le profil qu'on aimerait recruter - Vous avez une carte professionnelle valide (obligatoire) - Vous savez garder votre calme, même quand la file d'attente s'énerve - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous aimez que les choses soient carrées - Vous avez un bon contact, même derrière un regard vigilant - SSIAP1, SST - Habilitations électriques ? C'est un + ! Ce qu'on vous propose (et qu'on tient vraiment) - Un CDI stable dans une boîte où on se connaît, pas un numéro dans une liste - Un parcours d'intégration (oui, même pour les plus expérimentés) - Un encadrement présent et respectueux - Des équipements à jour et un site client organisé - Une mutuelle, et des perspectives d'évolution (on préfère promouvoir que chercher ailleurs) Temps de travail : Temps plein (planning modulé) Date de début : Dès que vous êtes prêt(e) Rémunération : À partir de 1 920 € brut / mois + majoration (nuit, week-end, férié) + mutuelle + avantages groupe Secteur : Grande distribution - Sécurité humaine Answer Sécurité est une entreprise engagée pour l'égalité des chances. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
ADECCO Gisors recherche pour son client situé à Chars (95) un(e) CONDUCTEUR DE LIGNES H/F Vos missions : Réception des blésNettoyage des blés et lancement des mouturesPréparation des recettes de farineConduite et surveillance du moulinDétection et si possible réparation en 1er niveau des pannesNettoyage régulier de son poste de travail Respecter les consignes liées aux règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité humaine Rémunération : A partir de 13€ Tickets restaurants/panier repas selon rythme de travail 13ème mois à partir de 6 mois d'ancienneté Temps de travail : - Du lundi au vendredi. Périodes de 7h15, soit 36h par semaine. Possibilité de travailler en équipe du matin 4h-12h et exceptionnellement (quand remplacement des collègues : 12h - 20h et de nuit). Pause de ¾ d'heure/jour. Profil : - Vous disposez idéalement d'une formation type bac pro Gestion ou maintenance des équipements industriels. - Vous avez déjà une expérience dans le secteur industriel sur ligne automatisée - Vous maitrisez les outils informatiques Notre client recherche avant tout un(e) candidat(e) dynamique, motivé(e) et qui souhaite s'impliquer dans une entreprise ambitieuse avec un savoir faire reconnu. Votre profil correspond ? N'hésitez plus, postulez ! Merci de postuler directement sur votre espace Adecco ou bien sur l'application Adecco&moi.
À propos de la mission Rattaché au responsable de site, vos missions seront les suivantes : - Assurer la conduite des lignes de production de farine thermisée - Effectuer les chargements et déchargements de marchandises - Garantir le nettoyage et l'entretien des locaux relevant de son poste - Réaliser toutes tâches inhérentes à la production Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 16,00 EUR par heure Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,30EUR - 17,60EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Idéalement une formation type BTS en Maintenance ou Electricité ou Automatisme. - La maîtrise de l'informatique est indispensable (logiciel de production automatisée). - Expérience : Au moins 6 mois
Mipi, spécialisé dans la livraison du dernier kilomètre, se distingue par son engagement envers l'écologie, le professionnalisme, la sécurité, et la précision. Notre ambition est de redéfinir les codes de l'industrie du transport en offrant des services de livraison en cohérence avec les enjeux humains et environnementaux. Pour soutenir notre croissance et renforcer notre équipe opérationnelle, nous recrutons en partenariat avec le Bureau des Compétences (BCP), basé à Cergy, un centre de formation professionnelle dédié aux ouvriers et aux adultes en formation continue. Le BCP propose des titres RNCP en formation et en alternance, permettant à chacun de développer ses compétences et d'atteindre ses objectifs professionnels. Description du Poste : En tant que Gestionnaire Transport, vous êtes responsable de la gestion opérationnelle des activités de transport d'une entreprise. Missions : - Briefings et débriefings quotidiens et organisation des départs - Suivi des tournées et assistance / dépannage en cas de besoin - Réadaptation du plan transport - Organisation des plannings - Traitement des réclamations - One to One avec les livreurs en cas de réclamations - Remontée des faits marquants au responsable - Envoie du rapport quotidien - Audit des livreurs : process et comportement terrain - Gestion des contraventions - Préparation des factures en respectant les indications propres à la société - Suivi administrative des documents livreurs et société - Répondre à tous les mails d'incidents Profil Recherché : - Intérêt pour la logistique et transport - Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives - Bonne organisation et rigueur - Gérer efficacement les opérations quotidiennes - Niveau correct sur EXCEL et rédaction de mails.
Cette alternance est offerte en partenariat avec le BCP, pour une formation en logistique RNCP de niveau 5 Technicien supérieur en méthodes exploitation logistique (RNCP37277). Rejoignez-nous pour contribuer à un projet ambitieux et porteur de sens, et développez vos compétences au sein d'une équipe dynamique et engagée. Journée de formation : 1 journée par semaine - Lundi de 9h à 17h (dont 1h de pause déjeuner) Journées en entreprise : 4 journées par semaine - de 8h à 15h ou Midi à 20h (don
Objectifs et contexte de la certification : Garant des dispositifs règlementaires et contractuels, le technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique pilote tout ou partie des activités logistiques du site et participe à leur développement par l'élaboration et la mise en œuvre de solutions logistiques, afin de garantir les niveaux de productivité, de rentabilité et de service visés. Activités visées : A partir des prévisions et des fluctuations du volume de l'activité, le Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique dimensionne et planifie les moyens humains et matériels. Il manage les équipes logistiques. Il organise, supervise et régule les activités logistiques, élabore et exploite des indicateurs pour leur suivi. Il identifie et analyse les dysfonctionnements ou les dérives de l'exploitation logistique. Il élabore et met en oeuvre des solutions opérationnelles pour traiter les non-conformités et les situations à risques. Pour répondre aux besoins d'évolution et optimiser le fonctionnement de l'activité du site logistique, le Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique réalise et argumente une étude de faisabilité technique et économique des solutions logistiques qu'il a identifiées. Il définit et formalise un plan d'action pour déployer la solution retenue. Il aménage les zones logistiques et implante les produits en fonction des contraintes physiques et règlementaires. Il élabore les procédures de travail, les communique et veille à leur respect. I s'assure du respect des règles d'hygiène, de sécurité, de sûreté et de qualité. Il concourt à la mise en œuvre de la politique de responsabilité sociétale de l'entreprise, s'assure du respect des règles du développement durable et participe à l'insertion de ses collaborateurs en situation de handicap. Le Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique peut agir comme représentant légal de son entreprise. Selon la taille du site logistique ou des flux traités, il est responsable d'une unité logistique ou d'un service. Il est en contact permanent avec des interlocuteurs diversifiés afin de collecter ou transmettre les informations nécessaires à l'activité : chefs d'équipes, préparateurs de commandes, caristes, autres opérateurs, hiérarchie, fournisseurs, prestataires de service, transporteurs, clients, administrations, douanes, services internes de l'entreprise. Les échanges s'effectuent en anglais, si nécessaire, et au niveau « B1 » de maîtrise du langage du « CECRL » (Cadre européen commun de référence pour les langues du Conseil de l'Europe). Le Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique exerce son emploi dans un entrepôt, une plateforme, une unité de production ou un magasin de stockage. Les conditions d'exercice sont impactées par le mode d'organisation, le système de gestion informatisé des flux logistiques, le degré d'automatisation du site, la nature et les caractéristiques des marchandises, le cadre règlementaire et contractuel. Il évolue dans un contexte soumis aux fluctuations de l'activité nécessitant des ajustements permanents. En fonction des spécificités de l'activité du site, des fluctuations et aléas, ses horaires de travail peuvent être décalés ou postés et des astreintes sont possibles. Le port d'équipements de protection individuelle est requis. La mobilité géographique peut amener le Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique à évoluer dans des environnements culturels divers. missions : 1. Piloter les activités du site logistique : 2. Elaborer et mettre en oeuvre des solutions techniques en réponse aux besoins du site logistique, y compris en anglais : Organiser et réguler les activités logistiques du site Manager les équipes opérationnelles du site Déterminer et exploiter les indicateurs logistiques Repérer et traiter les dysfonctionnements et dérives de l'exploitation logistique, y compris en anglais
Présentation de l'Entreprise : Mipi, spécialisé dans la livraison du dernier kilomètre, se distingue par son engagement envers l'écologie, le professionnalisme, la sécurité, et la précision. Notre ambition est de redéfinir les codes de l'industrie du transport en offrant des services de livraison en cohérence avec les enjeux humains et environnementaux. Pour soutenir notre croissance et renforcer notre équipe opérationnelle, nous recrutons en partenariat avec le Bureau des Compétences (BCP), basé à Cergy, un centre de formation professionnelle dédié aux ouvriers et aux adultes en formation continue. Le BCP propose des titres RNCP en formation et en alternance, permettant à chacun de développer ses compétences et d'atteindre ses objectifs professionnels. Description du Poste : En tant que Chef d'équipe logistique, vous gérez l'ensemble des activités liées à la logistique de l'entreprise. Vous êtes responsable d'une équipe d'agents dont vous supervisez l'activité et gère les plannings. Missions : - Gérer et superviser l'activité logistique dans sa globalité. - Réceptionner et organiser les arrivages. - Stocker la marchandise selon les règles de l'entreprise. - Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et d'hygiène. - Négocier les contrats d'approvisionnement avec les fournisseurs. - Veiller à la maintenance et à l'entretien des appareils de manutention. - Encadrer une équipe d'agents (manutentionnaires, caristes, préparateurs de commandes). - Gérer des situations d'urgence et trouver des solutions adaptées. Profil Recherché : - Intérêt pour la logistique et transport - Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives - Bonne organisation et rigueur - Gérer efficacement les opérations quotidiennes - Connaissance approfondie du secteur du transport et de la logistique
Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recrute pour un de ses clients, un Kinésithérapeute H/F à temps-plein et à temps-partiel. MISSIONS Vous exercez au sein d'une structure médico-sociale accueillant des personnes en situation de handicap. Votre rôle est de maintenir, restaurer ou améliorer les capacités motrices, la mobilité, l'autonomie et le confort des résidents, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Prise en charge rééducative - Réaliser des bilans kinésithérapiques individualisés - Mettre en œuvre des séances de rééducation fonctionnelle, de mobilisation, d'entretien musculaire, de travail de l'équilibre et de la posture - Adapter les soins en fonction de l'évolution de l'état de santé de la personne Accompagnement global de la personne - Participer à l'élaboration et à la réévaluation du projet personnalisé du résident - Prévenir les complications liées à la perte de mobilité (escarres, enraidissements, troubles respiratoires, chutes...) - Travailler sur le maintien ou le développement de l'autonomie Travail en équipe pluridisciplinaire - Collaborer avec les médecins, infirmiers, aides-soignants, ergothérapeutes, psychomotriciens, éducateurs spécialisés... - Participer aux réunions de coordination ou de synthèse - Conseiller et accompagner les équipes sur les techniques de mobilisation et de manutention Participation à la démarche qualité - Renseigner les documents de suivi (DPI, dossiers de soins) - Participer aux projets de prévention, à la formation continue interne et aux actions de bientraitance - Respecter les protocoles d'hygiène, de sécurité, de gestion des risques PROFIL RECHERCHÉ - Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute - Inscription à l'Ordre National des Masseurs-Kinésithérapeutes - Maîtrise des techniques de rééducation et de kinésithérapie adaptée au public accueilli - Connaissance des pathologies liées au handicap ou au vieillissement (polyhandicap, troubles neurodégénératifs, troubles moteurs.) - Sens de l'écoute, patience, pédagogie - Capacités d'adaptation et de travail en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités, autonomie, rigueur professionnelle
Vous serez amené à travailler au bureau d'études sous la responsabilité du responsable technique et d'un chef de projet, ou chez nos clients. Vos principales missions : - étude Process and Instrumentation Diagram - participation étude de danger, revue SIL - gestion de la liste instrumentation - définition du matériel (spécification, datasheet, réquisition) - réalisation de calculs (vannes, débitmètres, soupape) - réalisation d'études d'installation (cheminement, hook-up, métré de câbles, etc.) - coordination avec autres corps métiers (process, tuyauterie, etc.) - suivi des études en sous-traitance - suivi des études package - inspection matériel
Ingénierie, intégrateur, prestations d'assistance technique en instrumentation et systèmes de contrôle
Sous l'autorité de la directrice, le responsable des relations internationales sera force de proposition et devra conduire la stratégie internationale de l'établissement. Le responsable des relations internationales sera amenées a effectuer certaines missions en binôme avec la responsable de la professionnalisation ou la responsable des études et de la recherche. LES MISSIONS : Contribuer à favoriser l'insertion professionnelle des étudiants à l'étranger (pilotage) : - Coordination des stages et échanges universitaires à l'international et suivi du parcours de chaque étudiant : rédaction des conventions, relation avec les structures d'accueil et maîtres de stage, collecte des rapports, organisation des soutenances ; - Suivi des évaluations de chaque étudiant en lien avec l'équipe enseignante et le pôle pédagogique ; - Mise en place de partenariats avec des structures à l'étranger en charge d'accueillir chaque année des étudiants pour des échanges universitaires, des stages longs, ou des résidences artistiques ; - Réflexion autour de dispositifs de professionnalisation à développer à l'international. Contribuer à favoriser la mobilité entrante et sortante des étudiants et de l'équipe enseignante (pilotage) : - Coordination, gestion administrative, budgétaire et logistique et évaluation des mobilités (entrante/sortante) : de la communauté étudiante, des projets pédagogiques et de l'équipe enseignante à l'international ; - Coordination et mise en place de dispositifs d'accueil et d'intégration de la communauté étudiante : Journée mobilité, accueil Erasmus en lien avec le CIJ Cergy (Welcome desk Campus CY) ; - Organisation et participation à la commission de sélection des étudiants/étudiantes Erasmus ; - Accueil des professeurs invités et des délégations étrangères. Participer au développement des projets internationaux (pilotage et binôme) : - Prospection et réalisation de demandes de subvention pour des financements nationaux et internationaux - Coordination, suivi administratif et budgétaire, et mise en place des projets internationaux en lien avec les partenaires (Programme Créative Europe) ; - Faire un état des lieux des partenaires internationaux existants, étude des besoins et mise en place d'une nouvelle cartographie. Participer à l'élaboration des projets d'éducation artistique et culturelle (binôme) : - Coordination, développement et suivi des projets E.A.C. entre l'école et différents acteurs académiques et professionnels en France et à l'international (institutions, entreprises, collectivités, associations) - Référent.e EAC Divers : - Rédaction de notes stratégiques et rapports de l'activité internationale ; - Conception et mise à jour des documents d'information (guide de mobilité, livret d'accueil...) et diffusion auprès de la communauté étudiante ; - Représentation de l'école sur les salons spécialisés et accueil d'urgence de personnalités (artistes en exil) ; - Mise en place d'outils de bilan qualitatif et quantitatif annuel. Profil Recherché : Connaissance des institutions européennes et des programmes de soutien aux échanges internationaux Connaissance de la politique de coopération internationale dans le domaine universitaire et culturel Connaissance de l'organisation de l'enseignement supérieur et artistique Conduite de projets Connaissance des réseaux professionnels (ANDEA, ELIA, TRAM.) Connaissance des acteurs professionnels du secteur de l'art et de la création Communication en anglais B30 et/ou une autre langue étrangère. Savoir-être : Sens de l'écoute Sens de la diplomatie Savoir-faire : Conduite de projet ; Initier et construire des partenariats dans le cadre de dispositifs internationaux et de professionnalisation ; Concevoir des outils d'évaluation Compétences : Bonnes qualités relationnelle et rédactionnelle ; Sens critique ; Capacité de réflexion, d'analyse et de synthèse Aptitude au travail en équipe ; Sens des échanges et du travail collectif ; Autonomie et rigueur ;
Nocibé Osny recrute esthéticien(ne)s diplomé(e)s d'un BP ou CAP avec formation soins corps. L'esthéticien(ne) devra réaliser des prestations de soins et conseiller des produits dans le but de participer à l'atteinte du CA institut . Elle devra également participer à la réalisation des objectifs de vente magasin en assurant la relation client dans le respect de l'image et des valeurs Nocibé . Il est indispensable d'être passionnée et professionnelle
L'agence ACTUAL PARIS République recherche un Fontainier H/F pour son client spécialisé dans la fontainerie, l'arrosage automatique et les aires de jeux aqualudiques. Dans le cadre de son développement notre client recherche de nouveaux talents prêts à relever des défis au quotidien et à contribuer à des projets ambitieux. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où vos compétences seront reconnues et où vous pourrez participer à des initiatives porteuses de sens, n'hésitez pas à postuler. Vous serez rattaché au service Maintenance des fontaines. Votre mission principale sera d'effectuer les opérations de maintenance des fontaines ornementales ou à boire. Les principales tâches consisteront à : - Mise en service (remplissage des fontaines) et arrêt des installations - Réglage d'effets d'eau - Ecrémage et nettoyage des bassins - Nettoyage des canalisations et organes hydrauliques - Entretien préventif et curatif des réservoirs, canalisations, pompes, ... - Recherche de fuites - Analyse de l'eau au moyen d'outils de mesures (Chlore, pH, ...) - Maintenance préventive et corrective de premier niveau - Réglage des appareils de dosage - Mise en hivernage des installations - Rédaction de rapport, compte rendu aux responsables, mise à jour des plans de réseaux - Echanges et contacts avec les clients Matériels et équipements mis à votre disposition : - Véhicule d'intervention - Tablette tactile pour la rédaction des rapports - Appareils de mesure - Accessoires Vous êtes issu d'une formation dans les domaines de l'eau ou des travaux publics (de niveau CAP à BAC + 2 maximum) Une première expérience en plomberie ou piscine serait appréciée Compétences attendue : - Plomberie : connaissance en tuyauterie fonte, PVC, PEHD, soudure galvanisé - Electricité - Maintenance industrielle - Qualité relationnelles --> Echanges avec la clientèle - Qualité rédactionnelles--> Echanges et avec e bureau d'études pour l'amélioration de l'exploitation Permis B indispensable car poste en itinérance Ce que vous propose l'entreprise : - Formation assurée en interne - Participation aux journée de sécurité - Formation annuelle à l'usage des produits des produits chimiques - Traitement de l'eau des fontaines - Habilitations électriques (habilitation dans le cadre d'une formation professionnalisante en interne) - Sensibilisation à l'aménagement urbain - Connaissance de base en électricité
Nous cherchons deux personnes ayant envie de travailler dans une boulangerie à l'ambiance conviviale et dynamique. Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et avez le goût du contact client, rejoignez notre équipe ! Vous participerez à la vente de nos produits, à l'accueil de la clientèle et au bon fonctionnement quotidien de la boutique. Cette place est faite pour vous !
Prêt pour un nouveau défi ? Rejoignez les équipes techniques d'une entreprise en pleine croissance ! Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN DE SERVICE (F/H) Vous intégrez la filiale française d'un fabricant allemand de robinetterie industrielle destinée aux fluides caloporteurs. Présent dans le monde entier, l'entreprise est spécialisée dans la régulation, le sectionnement, la sécurité, la purge et les ensembles pré-montés dans l'industrie Au sein d'une équipe de 15 collaborateurs et en lien avec le Responsable Plateau, vous réalisez le montage, la mise en service et le dépannage des différents équipements (boucle régulation, poste échange thermique .), dans le respect de la stratégie définie par la Direction. À ce titre, vos principales missions sont : - Effectuer le câblage, le montage et tests sur les systèmes - Préparer les interventions en amont et garantir leur bon déroulement sur site - Réaliser les déplacements pour la mise en route et le dépannage des équipements selon le planning défini - Rédiger les rapports d'intervention - Editer les offres de prestations de service (mise en route, expertise.) - Apporter un support technique aux équipes internes, externes et aux clients Vos atouts pour réussir : - Être titulaire d'une formation BAC+2 à BAC+3 en mécanique, automatisme, énergie ou dans un domaine technique similaire - Disposer d'une expérience technique dans le secteur industriel, de préférence en robinetterie industrielle ou dans un domaine lié aux fluides - Avoir une première expérience sur un poste itinérant - Maîtriser les systèmes hydrauliques et thermiques - Savoir lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques - Posséder des compétences solides en analyse et recherche de pannes - Être titulaire du permis B Vous avez le sens du service et savez faire preuve d'autonomie et d'initiative ? Vous aimez échanger avec votre équipe, partager vos compétences et contribuer à une dynamique collective ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste basé à Osny (95), avec des déplacements quotidiens en Île-de-France et la possibilité de réaliser des déplacements nationaux (environ une fois par mois) - Un CDI de 39h/semaine - Une rémunération entre 30 et 35K€, selon votre niveau d'expérience - Un environnement de travail stimulant et convivial, au sein d'une équipe dynamique où collaboration, partage et entraide sont essentiels Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.
La commune de Gaillon-sur-Montcient recrute un agent technique polyvalent à dominante espace vert pour assurer des missions d'entretien des bâtiments, de la voirie, des espaces verts et du matériel courant. Vos missions : - Maintien de l'espace public propre, accueillant et sécurisé pour les habitants - Entretien de la voirie communale - Travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts - Mise en valeur des espaces verts naturels. - Travaux courants inhérents à l'entretien des bâtiments et des équipements (peinture, petits travaux de menuiserie) de premier niveau des bâtiments - Surveillance, contrôle et maintien des aires de jeux en bon état de fonctionnement - Entretien des différents sites communaux intérieur et extérieur (cimetière, école, mairie, salle des fêtes, église, bibliothèque, hangar municipal.) - Communication et organisation des différentes interventions avec les prestataires - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à son supérieur hiérarchique - Collecter les déchets, sortir et trier les poubelles de la commune ainsi que les encombrants et dépôts sauvages sur les différents secteurs de la commune - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Manipuler et porter des matériels et des machines nécessaires aux besoins du service - Assurer la gestion et le bon usage du matériel et de l'outillage mis à disposition - Maintenir en état de propreté et de fonctionnement l'atelier et les véhicules - Préparer le matériel des élections, pose des panneaux électoraux, installations des bureaux de vote - Préparation et installation des manifestations municipales. - Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés - Achat de fournitures et équipements Liste des missions non exhaustive, les agents de la fonction publique territoriales peuvent se voir attribuer des missions supplémentaires dans le cadre de la nécessité de service afin de garantir le bon fonctionnement des services publics de la commune. Une habilitation électrique serait un plus Horaire de travail : De 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h du lundi au vendredi.
CHEF D'ÉQUIPE - ENTRETIEN H/F CDI - CERGY Vos missions : Sous la responsabilité du conducteur de travaux, votre mission est d'organiser et de suivre la réalisation de chantiers d'entretien (taille, bêchage, tonte, ...) . Pour cela vos principales missions seront : Encadrer et manager une équipe d'ouvriers paysagistes Participer aux travaux des différents chantiers qui vous seront confiés Informer le conducteur de travaux des besoins en personnels, matériels et fournitures Appliquer et faire appliquer les directives en matière de sécurité, qualité et environnement des chantiers Assurer une bonne relation avec le client et le public d'usagers Profil recherché : De formation Bac/BTS professionnel en aménagements paysagers, vous justifiez d'une expérience de 1 an minimum sur un poste similaire. Une expérience en conduite de pelle et de plantation est requise pour ce poste. Compétences techniques : - Bonnes connaissances en espaces verts - Le permis B obligatoire Savoir-faire : - Encadrer, coordonner et contrôler une ou plusieurs personnes - Maîtriser les techniques d'entretien des espaces verts et des végétaux - Être capable d'appliquer les consignes de sécurité au travail Savoir-être : - Savoir communiquer et avoir l'esprit d'équipe - Avoir une bonne condition physique - Être doté d'un bon relationnel - Être autonome - Savoir prendre des décisions et des initiatives - Avoir le souci de la rentabilité dans chaque action entreprise - Très grande motivation et sérieux Ce poste est proposé en intérim , avec une évolution possible en CDI. Vous êtes une personne rigoureuse, très organisée et dynamique ? Vous avez un réel esprit d'équipe et avez envie de vous développer et d'intégrer une équipe soudée ? Alors n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Le directeur ou la directrice du pôle juridique conseille la direction de l'établissement et apporte en amont une expertise dans les domaines variés du droit. Elle conduit, encadre et anime l'activité juridique de l'établissement et participe à l'élaboration de la norme. Elle a pour mission de sécuriser la prise de décision et les actes pris par l'établissement et d'apporter des solutions juridiques construites et efficaces à l'avancement des projets en cours. Elle assure la défense des intérêts de l'établissement. Elle assure les relations en interne avec l'ensemble des directions et structures de l'Université pour les accompagner dans l'élaboration et le suivi des projets et en externe pour développer et anime les partenariats avec les professionnels du droit et entretenir les réseaux professionnels juridiques. Activités principales : Sous la responsabilité du DGA Pilotage, le directeur ou la directrice du pôle juridique exerce les activités suivantes : Encadrer et coordonner le travail d'assistance et de conseil juridique du service des affaires juridiques et du service des affaires institutionnelles ; Assurer un rôle d'expertise et de conseil auprès de la direction au regard de la légalité et de l'opportunité politique ; Anticiper et analyser l'impact des évolutions juridiques pour l'établissement ; Prévenir les risques juridiques et contentieux liés à l'activité de l'établissement ; Veiller à la régularité des actes et du fonctionnement des instances statutaires de l'établissement ; Rédiger des actes juridiques courants, participer à la négociation et à l'élaboration de montages contractuels simples ou complexes ; Développer des réseaux juridiques ; Piloter la diffusion de la veille juridique ; Exercer des fonctions de délégué à la protection des données. Activités secondaires : Communiquer et adapter la formulation des propositions et solutions en fonction de l'interlocuteur ; Établir des rapports et bilans d'activité et mettre en place des outils d'aide à la décision ; Participer à des actions de formation ; Développer et animer des partenariats avec les professionnels du droit (avocats, huissiers, etc.) et entretenir les réseaux professionnels inter-services et inter-établissements (JURISUP, etc.) ; Développer et exploiter un fonds documentaire dans le domaine juridique.
Sous l'autorité du directeur général adjoint chargé du pilotage, le chargé d'analyse économique et financière a la responsabilité de : Identifier les leviers de transformation permettant d'inscrire l'établissement dans une trajectoire économique performante, Accompagner l'établissement dans cette démarche et apporter une aide à la décision en développant des outils d'analyse, de pilotage et de régulation pertinents (aide au pilotage opérationnel, aide à la décision), Apporter une assistance méthodologique et de conseil auprès de différents acteurs. Activités principales : Assurer la mesure des activités, des coûts, des produits et des résultats, Produire des rapports de gestion et des tableaux de bord pour aider à la prise de décision et contribuer à l'efficacité et à l'efficience des processus de management, Réaliser des études économiques rétrospectives et prospectives, Élaborer un diagnostic, évaluer les risques et élaborer des préconisations, Collecter et remonter des indicateurs auprès du Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche,
Notre agence Adéquat hub aéronautique recrute un responsable de production F/H pour un de ses client spécialisé dans l'industrie pour un poste en CDI située à cergy (95). Sous la responsabilité du Multisite Manager, vous serez notamment en charge de garantir la mise en production dans le respect des objectifs définis (exigence clients, OQD/OTD) et vous assurez la relation avec le client. Dans ce cadre, vos missions seront : Déployer la stratégie de la BU sur son périmètre Veiller au respect des exigences qualités clients internes et externes (OQD), règles QHSEE et normes réglementaires Être garant(e) de la sûreté du produit (FOD, déclaration de dommages, ) et du respect des process techniques Veiller à l'adéquation charge/capacité de ses activités afin de garantir le respect des livraisons Veiller à la mise à disposition à ses équipes des moyens et des ressources (consommables, matières, outillage, ) nécessaires à la bonne réalisation de la prestation Gérer la relation opérationnelle client (maintenir le climat le cas échéant) Être garant(e) du respect des objectifs de productivité (heures, matières, énergie,) Mener une démarche d'amélioration continue au sein de son périmètre, et déployer les actions associées Organiser la sous-traitance de la prestation le cas échéant Participer aux analyses en cas de non conformité produit, sécurité, en constituant un groupe pluridisciplinaires Participer à la création et assurer la complétude des indicateurs permettant le pilotage de la performance de son périmètre Être garant(e) de l'application des standards d'Excellence Opérationnelle (ONE) Réaliser ou faire réaliser la facturation des activités produites dans le mois, dans les délais fixés par le finance management et en accord avec sa hiérarchie Manager son équipe : Animer son équipe (routines régulières collectives et individuelles) Assurer la gestion des ressources humaines sur son périmètre (gestion des absences, réalisation des entretiens annuels et professionnels, participation à la construction du plan de développement des compétences, recrutement, mobilité interne, pouvoir disciplinaire, augmentations individuelles, etc.) Veiller à la sécurité et au bien-être de ses collaborateurs Instaurer un climat de travail de qualité sur son périmètre Veiller à l'application des règles et procédures Groupe Assurer la circulation de l'information PROFIL: Vous disposez d'une solide expérience managériale. Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans l'industrie et dans la peinture aéronautique de préférence. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office au minimum, SAP serait un plus). Vous avez minimum un niveau B1 en Anglais. Vous avez connaissance des normes EN9100 et ISO9001. Vous êtes rigoureux.se, pédagogue, patient.e, motivé.e et autonome. Votre capacité d'adaptation, votre leadership et votre facilité à écouter et communiquer, à l'oral comme à l'écrit, font partie de vos principales qualités. Statut cadre Ce que nous vous proposons dans cadre de votre rémunération: - Salaire : entre 45K€ et 50 K€ - Prise en charge du transport quotidien - Réductions tarifaires - RTT - 13ème Mois - Prime annuelle - Primes Si ce poste vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## .
Mission principale Assurer la disponibilité, la sécurité et la performance des systèmes et réseaux de l'entreprise. Activités principales - Installer, configurer et maintenir les serveurs et équipements réseaux. - Surveiller les systèmes pour détecter et résoudre les problèmes techniques. - Mettre en oeuvre les politiques de sécurité informatique. - Gérer les droits d'accès et assurer la sauvegarde des données. - Participer à la gestion des projets d'évolution de l'infrastructure IT. - Documenter les procédures et former les utilisateurs. Compétences requises - Bonne maîtrise des systèmes d'exploitation (Windows, Linux). - Expertise en réseaux (TCP/IP, VLAN, VPN). - Connaissance des outils de virtualisation (VMware, Hyper-V). - Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes. Formation et expérience - Bac+2/5 en informatique ou administration système. - Expérience significative dans un rôle similaire. Qualités personnelles - Esprit d'analyse et rigueur. - Réactivité et capacité à gérer les urgences. - Collaboration et communication efficace. - Curiosité et adaptabilité aux nouvelles technologies. Conditions de travail Poste sédentaire avec des astreintes possibles pour les interventions critiques. Rémunération Selon profil et expérience, avec primes possibles. Évolution possible Ingénieur Réseau, Responsable Infrastructure, ou Consultant IT.
Infotrafic, expert en affichage dynamique temps réel, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance et Installation passionné(e) par les technologies informatiques et l'univers du terrain. Vos missions Au sein d'une entreprise à taille humaine (15 collaborateurs) où règnent diversité et inclusion, vous serez en charge de la maintenance d'un parc de plus de 500 équipements. Préparation et assemblage en atelier Installation d'équipements d'affichage dynamique chez nos clients Maintenance préventive et curative des équipements installés Dépannage des installations Formation des clients à l'utilisation de la solution Infotrafic TV System Comment se passe une installation ? https://www.linkedin.com/posts/infotrafic_installation-du-mont-saint-michel-activity-7178694183447101441-6Zve Votre Profil Formation : Bac+2 en maintenance informatique, industrielle, électromécanique ou équivalente. Les personnes en reconversion avec une forte motivation pour apprendre sont également encouragées à postuler ! Expérience : Au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans l'un de ces domaines ou des compétences techniques solides développées à travers des projets personnels. Compétences techniques : Bonne connaissance des réseaux informatiques, aisance avec les aspects logiciels et matériels de l'informatique. Dextérité manuelle et aisance dans l'utilisation d'outils divers pour les installations. Aptitudes et savoir-être : Autonomie, rigueur, sens du service client, goût pour le travail sur le terrain et la gestion de son temps. Aisance avec les déplacements. Diversité : Chez Infotrafic, nous sommes convaincus que la diversité des profils est source d'innovation. Les candidatures féminines sont encouragées. Nous vous offrons Des missions variées et stimulantes au sein d'une entreprise labellisée RSE. Un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'esprit d'équipe est primordial. https://www.linkedin.com/posts/infotrafic_digitalsignage-parking-led-activity-7254393024674152449-3PzU?utm_source=share&utm_medium=member_desktop Une rémunération compétitive adaptée à votre expérience, vos compétences et à votre potentiel. Une grande autonomie et la possibilité d'organiser votre journée de travail. De réelles perspectives d'évolution au sein d'Infotrafic. Un package attractif : Véhicules de service pour les déplacements, téléphone, ordinateur et autres avantages. Un plan de formation continue pour vous accompagner dans votre développement professionnel. Un bon équilibre vie pro/vie perso : Flexibilité dans l'organisation de votre travail. Prêt(e) à relever de nouveaux défis avec Infotrafic ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@infotrafic.com en expliquant pourquoi vous êtes la personne idéale pour rejoindre notre équipe ! Même si vous ne remplissez pas tous les critères, votre motivation et votre potentiel nous intéressent !
Le Médiateur Habitat, Citoyenneté Cadre de vie intervient dans les relations de proximité avec les habitants des sites La Viosne d'Emmaüs Habitat et Le Vauvarois de 1001 vies Habitat sur la commune d'Osny (95, Val d'Oise), soit : - Mobiliser / fédérer les habitants, notamment par l'animation d'un groupe de locataires relais sur chacun des deux sites. - Assurer des permanences sur site ainsi que des actions de mobilisation afin d'accompagner les habitants dans la formalisation de projets collectifs. - Accompagner la mobilisation des habitants autour du jardin partagé de la Résidence La Viosne, sensibiliser à l'environnement. - Développer des actions visant à accompagner une meilleure connaissance des acteurs et sujet qui se déroulent sur le quartier. - Relayer et soutenir les actions de sécurité et de tranquillité publique - Animer ou co-animer des ateliers thématiques permettant de développer la médiation locataires / bailleurs sur des sujets tels que les droits et devoirs du locataire, vivre en collectivité, découvrir mon quartier, entretenir mon logement, prévenir les risques domestiques, bien vieillir dans mon quartier, etc. - Informer et orienter les habitants vers les ressources locales dont le Centre Social agréer Caf « Le Déclic » ainsi que vers les CESF des bailleurs et les équipes de gardiennage, notamment au regard de problématiques de sous-occupation et de permutation de logement, d'accès aux permanences des écrivains publics, de problématiques liées à la CAF, etc. - Veiller à ce que les locataires soient acteurs dans les relations avec le bailleur sur les sujets qui touchent la Gestion Urbaine de Proximité ainsi que dans leur représentation par les habitants référents. QUALITES - Capacité à entrer en contact avec les habitants des quartiers, les mobiliser et fidéliser - Discrétion et confidentialité - Mobilisation des institutions et du réseau partenarial - Protection des droits et des personnes CONDITIONS GENERALES D'EXERCICE DE L'EMPLOI - Emploi d'adulte-relais ouvert aux demandeurs d'emploi de longue durée de plus de 30 ans issus des quartiers prioritaires (selon https://sig.ville.gouv.fr/recherche-adresses-qp-polville) - Rémunération au SMIC plus tickets restaurants à 8,90 € - Le lieu de travail de travail se situe à Osny : Résidence Emmaüs Habitat La Viosne et Résidence 1001 Vies Habitat Le Vauvarois, respectivement à hauteur de 60 et 40% de l'activité - Soutien et coordination par couleurs d'Avenir, Coordinateur DSU à raison de 4 jours par mois (outils, méthodologie, atteinte des objectifs, lien avec les bailleurs)
L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Qui sommes nous ? Cozynergy, partenaire des Banque Populaire et Caisse d'Epargne, a pour ambition d'être le leader de la rénovation énergétique des particuliers dans les territoires. Après 10 ans d'existence et plus de 5000 chantiers de rénovation énergétique globale à notre actif, nous disposons d'un réseau expert de plus de 450 installateurs agréés RGE, et près de 150 collaborateurs qui œuvrent chaque jour partout en France via nos 12 agences réparties sur tout le territoire. Grâce à une approche novatrice et clé en main, nous réalisons tous les travaux de rénovation énergétique de l'habitat (isolation, menuiseries, chauffage, climatisation, ventilation photovoltaïque). Votre mission si vous l'acceptez ? Participer au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les solutions de rénovation énergétique adaptées ! Pour cela, vous : - réalisez le bilan énergétique chez votre client ; - informez votre client des aides et subventions ; - chiffrez le projet de votre client ; - validez la faisabilité technique avec le pôle Admin et le pôle Travaux ; - effectuez la visite technique et suivez votre client jusqu'à la fin de son projet Vous êtes le principal interlocuteur du client, et garantissez d'une part sa bonne prise en charge, et d'autre part l'image de Cozynergy ! Votre package ? - Rdv qualifiés fournis - Fixe non récupérable - Commissions déplafonnées en sus du fixe - Primes mensuelles et trimestrielles en fonction de vos résultats - Challenges commerciaux (agence et nationaux) - Pack véhicule 2 places + carte essence + badge télépéage - Ordinateur/téléphone/carte de visite dématérialisée - Note de frais + Titres restaurants dématérialisés - Accès à une billetterie et des bons plans - Complémentaire santé Postulez si. - Vous recherchez une structure fiable capable de répondre à la rénovation d'ampleur ; - Vous avez une expérience en BtoC et rénovation énergétique ; - Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques ; - Vous êtes agile face au changement et persévérant ; - Vous êtes orienté satisfaction client et très organisé Rejoindre Cozynergy c'est... - bénéficier d'une structure solide, en développement national et soutenu par des banques engagées en faveur de la transition énergétique, - intégrer une entreprise qui place la satisfaction client au sommet, - privilégier la qualité des produits et favoriser les meilleurs artisans locaux, - se former en continu et monter en compétence sur la rénovation globale, - recevoir un accompagnement personnalisé de son responsable d'agence et profiter d'un véritable esprit d'équipe de la force de vente, - compter sur des équipes support investies, - s'implanter dans une logique de rénovation globale. Nos responsables d'agence et nos responsables commerciaux régionaux sont là pour vous aider dans votre prise de poste, mais également tout le long de votre carrière. La proximité et la convivialité sont notre valeur ajoutée au sein de l'entreprise, l'objectif étant de favoriser un environnement stimulant ! Convaincu ? Saisissez votre chance d'intégrer une entreprise en pleine croissance sur un marché porteur !
Le/la travailleur(se) social(e) travaille au sein du C.S.A.P.A. de Cergy. Il/Elle peut intervenir dans le champ de la prévention, de la formation, du soin et/ou de l'intervention sociale dans le cadre du projet d'établissement. Il/Elle travaille généralement auprès des usagers et de l'entourage. Il peut limiter son intervention sur un territoire précis (le quartier, la commune, le département.), sur une population donnée (les jeunes, les sans domicile fixe, les populations migrantes.). Il/Elle peut travailler spécifiquement auprès des opérateurs (les professionnels de la Protection Judiciaire de la Jeunesse, les personnels des C.H.R.S...). Dans le domaine de la prévention, ses activités sont proches voire identiques à celles de l'animateur de prévention. Il/Elle travaille sous l'autorité du directeur responsable du projet d'établissement. Dans le domaine du soin, l'éducateur(trice) spécialisé(e) travaille sous la responsabilité du médecin coordinateur garant du projet thérapeutique. Ses activités relèvent d'un travail d'accompagnement à visée thérapeutique et/ou social. Il/Elle observe les règles de discrétion et respecte le secret professionnel. Dans le cadre du projet d'établissement, en fonction des missions qui lui sont confiées, le/la travailleur(se) social(e) évalue la situation individuelle, familiale et sociale de l'usager. Il/Elle analyse la situation, engage les interventions nécessaires, réagit aux situations d'urgence. Il/Elle conduit une action éducative auprès de différents publics, dans le but de développer leurs capacités personnelles et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale, et ce, par l'intermédiaire de supports, d'outils, de méthodes divers (exemples : animation d'un atelier, médiation artistique, groupe de parole.). Son activité peut s'effectuer sous la forme d'un accompagnement social dans une relation bilatérale, élargie à l'entourage. Il/Elle intervient généralement dans le milieu socio-éducatif, dans des lieux très divers (par exemple : établissements éducatifs, pénitentiaires, ateliers, services de prévention, lieux festifs ou de réinsertion professionnelle, maisons de retraite, foires, salons, etc.). Son activité s'inscrit surtout dans un travail d'équipe à l'intérieur comme à l'extérieur de la structure (travail en partenariat et interinstitutionnel).
Vos missions : Vous gérez les recrutements (DPAE, les ordres de mission des employés) Vous assurez la facturation des clients et fournisseurs Vous compilez les éléments comptables et de paie pour l'expert comptable Vous gérez le standard (appel sortant et entrant - clients et fournisseurs) Vous vous occupez du planning du chef d'établissement Vous générez les plannings des employeurs Horaire : 10h00 - 19h00 - pause d'une heure Du Lundi au Vendredi
La partie Valdoisienne de CARPF est particulièrement marquée par les enjeux en matière de lutte contre l'habitat indigne, notamment sur les communes de Sarcelles, Garges-lès-Gonesse, Gonesse, Villiers-le-Bel. Afin de renforcer les moyens dédiés à cette politique, est mis en place à titre expérimental la construction d'une "Task Force" de 4 personnes agissant au nom du préfet du Val-d'Oise. Les agents mis à disposition rapporteront professionnellement au sous-préfet en charge de l'habitat indigne. Roissy Pays de France recrute 3 inspecteurs de salubrité (H/F) Cadre d'emplois des techniciens territoriaux Poste basé à Cergy Au sein de cette Task force en cours de recrutement et mise à disposition de l'Etat, vous serez en charge, sous l'autorité du préfet du Val-d'Oise, du traitement des signalements en matière d'insalubrité, en lien étroit avec les SCHS su territoire et les services de l'Etat agissant sous l'autorité du préfet (DDT, ARS) ainsi que les services du procureur -Traitement des signalements concernant l'habitat indigne et réorientation du public si nécessaire -Réalisation des visites et contrôles sur le terrain, rédaction des rapports, des courriers et pré-rédaction des arrêtés préfectoraux, suivi des arrêtés d'insalubrité jusqu'à leur main levée en collaboration avec l'équipe. -Assurer le suivi des actions engagées via les outils mis à disposition -Contribuer au reporting de l'activité et à la rédaction de bilans -Préparer et participer aux opérations de lutte contre l'habitat indigne -Etre en lien étroit avec les autre acteurs du territoire : SCHS, ARS et DDTY, ainsi que les services du procureur. Partenariat également avec les acteurs non étatiques (ADIL...) -Préparer et participer aux actions d'information et de sensibilisation sur les risques sanitaires liés au logements ainsi qu'aux risques liés à l'exposition au plomb (administrations, collectivités territoriales, professionnels de l'immobilier...) -Contribuer en tant que de besoin aux travaux engagés dans le cadre du plan d'action départemental de lutte contre l'habitat indigne. Vous êtes issu/e d'une formation (BTS/DUT/licence pro ou équivalent) dans les domaines de l'hygiène, de la salubrité et de la sécurité et justifiez d'un expérience d'au moins 6 mois dans le domaine de l'amélioration de l'habitat dans des fonctions similaires, idéalement dans un service communal d'hygiène et de santé. Vous témoignez d'une bonne maitrise du cadre règlementaire, des procédures et outils en matière de résorption de l'habitat indigne, de polices sanitaires de l'habitat et de la sécurité de l'habitat. Ce poste nécessite une réactivité face aux situations, une faculté à prioriser ces dernières et à rendre compte régulièrement de son activité, ainsi que la capacité à faire preuve de médiation et de discrétion. Vous serez amené à rendre compte régulièrement de votre activité. D'une grande rigueur, ayant une forte capacité d'organisation, vous savez respecter les délais fixés. Vous disposez de capacités rédactionnelles et d'une bonne expression orale, ainsi que d'une maitrise des outils informatiques et bureautiques.
Vous serez en charge de réaliser des mesures photométriques sur des équipements d'éclairage public ou de signalisation, en extérieur. Les interventions ont lieu de nuit avec déplacements en France principalement (centre et nord de la France). Description du poste : Technicien expérimenté, vous avez envie d'acquérir de nouvelles compétences, de travailler en toute autonomie et d'être au contact de nos clients. Rattaché(e) à la business unit inspection et contrôles, votre mission sera de gérer des missions d'intervention en diagnostic photométrique : - Réalisation de missions de mesures photométriques sur le terrain (interventions de nuit avec déplacements en France principalement et dans les géographies proches) - Participer à la gestion des missions de la prestation photométrie (préparation et planification des interventions, contact clients, suivi des interventions, rédaction de rapports de contrôle...) Compétences requises : - Profil BAC Pro avec expérience ou BAC + 2 - Permis B obligatoire. La maîtrise de conduite d'un véhicule avec remorque légère (<750Kg) est indispensable. - Sens de l'orientation - L'itinérance n'est pas un problème pour vous - Le travail de nuit n'est pas un problème pour vous - Dynamisme - Des connaissances en informatique et en système électrique sont un atout. - Vous possédez des qualités de rigueur, d'autonomie, d'organisation, de méthode et de réactivité qui sont essentielles pour le poste proposé. - Vous êtes un bon communiquant et savez travailler en équipe. Informations complémentaires : - Ce poste est à pourvoir en intérim, avec une possibilité d'évolution en CDI à l'issue de la mission. - Véhicule de service - Prise en charge des déplacements Lieu : - Poste itinérant en France Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Le dispositif JCC recrute un(e) éducateur/trice spécialisé(e) pour rejoindre une équipe engagée et solidaire au service de 8 enfants présentant une déficience intellectuelle, pouvant être associée à des troubles du spectre de l'autisme (TSA) et/ou des troubles psychiques. Ces enfants, âgés de 7 à 18 ans sont accueillis en internat à temps complet, 365 jours par an, avec une présence continue du lundi au dimanche. Leur accompagnement s'inscrit dans une prise en charge globale, à l'intersection du médico-social et de la protection de l'enfance. Tous bénéficient d'une mesure de protection de l'enfance, ce qui les place dans une situation de double vulnérabilité. Cette réalité requiert un positionnement professionnel rigoureux, éthique, et un fort engagement dans le travail d'équipe. Vous aurez pour mission : Accompagner les enfants dans leur quotidien, en tenant compte de leurs besoins spécifiques et de leur singularité ; Participer activement à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement ; Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels du dispositif (équipe pluridisciplinaire) et les partenaires extérieurs ; Garantir un cadre sécurisant, contenant, et bienveillant. Profil recherché : - Capacité à poser un cadre contenant, rassurant et non-violent ; - Savoir-faire dans la gestion des troubles du comportement et des situations de crise - Aptitude à observer, analyser, et adapter ses pratiques éducatives ; - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, et bonne communication professionnelle (orale comme écrite) ; - Stabilité émotionnelle, prise de recul et éthique irréprochable ; - Connaissances ou appétence pour les approches psychoéducatives, sensorielles, et les techniques de régulation émotionnelle. Avantages : - Poste à pourvoir dès maintenant - Reprise d'ancienneté - Comité Social et Economique - En moyenne, un salarié éducatif bénéficie de 45 jours de congés par an - Séances d'analyse des pratiques professionnelles - Possibilité de mobilité interne entre nos établissements - Prime conventionnelle annuelle versée - Doublement du budget de formation - Plan d'Épargne Entreprise et possibilité de verser des congés sur un Compte Épargne Temps - Avantages CSE : cartes cadeaux, chèques vacances, cinéma à tarif réduit, voyages, etc. - Séances d'ostéopathie offertes sur le temps de travail - Aide au logement - Restaurant d'entreprise avec repas à 2,60 € - Comité éthique Employeur inclusif et engagé, notre institution œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
La Mutuelle la Mayotte, établissement à but non lucratif située dans le nord de l'Ile de France, a pour mission d'accueillir des enfants présentant des troubles psychologiques ou du comportement ainsi que des déficiences mentales au sein de différentes structures adaptées. Notre action s'inscrit dans le cadre des missions de service public et d'intérêts généraux d'éducation et de soins.
La Direction Coopération Internationale (DCI) de CY Cergy Paris Université a pour missions principale de développer la coopération internationale de l'établissement et accompagner les mobilités internationales entrantes et sortantes des étudiants et du personnel : - Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie internationale de l'établissement dans le périmètre de la formation sur les axes Europe, Afrique et Asie - Coordonner toute la mobilité internationale des étudiants et personnels de CY qui découlent de ces partenariats - Coordonner, accompagner les référents relations internationales et certains responsables de formation supérieure internationaux dans leurs missions internationales. Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Mission : Participer à la mise en place des accords internationaux, en collaboration avec les enseignants référents, coordinateurs et administratifs relations internationales des composantes, avec des universités étrangères (négociation, rédaction, traduction). Assurer le lien entre les universités partenaires à l'international et les composantes de l'établissement pour la négociation des places, des filières. Conseiller les enseignants coordinateurs et référents relations internationales des composantes sur les recherches de nouveaux partenariats, les projets de double-diplômes et des délocalisations de formations de CYU à l'étranger Participer à la représentation de l'établissement dans les conférences internationales à l'étranger (ex : promotion de l'offre de formation, recherche de nouveaux partenariats internationaux) Travailler étroitement avec le service juridique et financier de l'établissement pour garantir la sécurisation des accords internationaux de CYU Traduire et corriger certains accords internationaux en cas de besoin avant soumission aux coordinateurs référents RI des composantes Assurer une veille sur les appels à projets internationaux dans le périmètre de la formation et participer à la mise en place des projets obtenus. Suivre le processus de communication interne et externe des accords internationaux Profil : - H/F de niveau Bac minimum - Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook, Powerpoint, Moveon (ou un autre logiciel de gestion de l'internationalisation des universités) - Maîtrise obligatoire de la langue anglaise (et d'une autre langue étrangère si possible) - Connaissance de l'environnement universitaire, des formalités et règles relatives aux conventions internationales, du programme Erasmus + - Rigueur, organisation, sensibilité aux questions internationales - Qualités rédactionnelles - Disponibilité, réactivité, polyvalence Conditions de travail : - Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique et non titulaires (Détachement ou CDD de 12 mois renouvelable) - Basé sur Cergy (95), situé proche Bus/RER A/Transilien ligne L (Gare de Cergy Préfecture) et RER C (Gare de Pontoise) - Temps complet - 38h35 hebdomadaires / 52 jours de congés payés / an - Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine max (après validation de la période d'essai et selon nécessités de service) - Remboursement abonnement transports en commun trajet domicile-travail 75% et/ou forfait mobilité durable si déplacement en vélo, trottinette électrique ou covoiturage - Politique active de formation des personnels - Rémunération selon grilles de la Fonction Publique d'Etat au regard du niveau d'expérience (catégorie B - niveau TECH) - Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel.
Rattaché (e) à l'association, vous apporterez aux personnes âgées et handicapées une aide matérielle et un soutien social contribuant au maintien à domicile. Vos missions consistent à : - Aider les personnes dans les actes quotidien de la vie : soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ; - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...) - Réaliser des travaux ménagers courants et maintenir l'hygiène dans le logement des personnes concernées ; - Réaliser les courses et préparer des repas; - Accompagner des personnes âgées lors de petits déplacements à l'extérieur (médecin, ...) ; - Aider aux démarches administratives courantes (mairie, service social...) ; - Savoir se servir des différents matériaux médicaux (lève malade, verticalisateur, planche de transfert ...) ; - Assurer une présence et un dialogue. Qualités professionnelles - Autonomie - Sens de l'organisation - Travail en équipe Prise de poste immédiate Paiement des temps de déplacement.
Recherchons pour notre client, société agro-alimentaire, ajusteur monteur sur machine spéciale H/F. Compétences requises: - Expérience préalable dans l'assemblage et la fabrication mécanique - Maîtrise de la lecture de plans techniques - Capacité à utiliser des outils tels que le pied à coulisse avec précision - Capacité à assembler et fabriquer des pièces conformes aux spécifications Ticket restaurant + pass NAVIGO Ce poste offre une opportunité passionnante pour un ajusteur monteur qualifié de rejoindre une équipe dynamique. Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes prêt à relever ce défi, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Spécialisée dans le domaine TECHNIQUE. Recrutement direct ou Travail temporaire CDI / CDD / Intérim...
Bonjour, Nous recherchons un(e) assistant(e) pour le responsable d'agence de Cergy Vous aurez pour missions : - Assurer les actions tenant à la gestion administrative des salariés. - Gérer les plannings des agents. - Mettre en place et suivre les prestations. - Garantir la qualité des interventions et le suivi de la satisfaction clients. - Réaliser régulièrement des visites sur les différents sites et chantiers. - Former les agents. - Participer au développement commercial. - Effectuer des remplacements d'agents et des travaux exceptionnels. Pour assurer ses missions l'assistant(e) devra avoir eu de l'expérience dans le domaine du nettoyage en tant qu'agent de service ou chef de site. Le contrat est en CDI - temps plein (35h) - les horaires seront flexibles de part l'activité.
DESCRIPTION : Nous recherchons notre futur talent pour nous accompagner dans la réparation et l'installation de produits Electroménager chez les clients Intégré à une équipe à taille humaine, vous aimez les challenges et vous êtes doté de bonnes compétences techniques et relationnelles. Les missions principales sont : - Le diagnostic et la réparation d'appareils Electroménager de toutes marques (lave-linge, sèche-linge, lave-vaisselle, plaque de cuisson, four, réfrigérateur.etc.) - La gestion et l'anticipation de la commande de pièces détachées, - Informer et accompagner le client dans l'utilisation de son appareil PROFIL RECHERCHE : Nous recrutons idéalement avec un profil de formation initiale technique (CAP, Bac Pro,Bts), avec ou sans expérience. La motivation et l'envie d'apprendre sont des critères essentiels. - Contrat d'apprentissage de 12 mois. - Validation d'un diplôme spécifique à l'électroménager de niveau 4 - Permis B Requis ou en cours d'acquisition Animé(e) par le sens du service, vous faites preuve d'écoute pour renforcer la satisfaction client. Vous êtes curieux(se) et vous savez vous adapter, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre sens du service.
Vous souhaitez rejoindre nos équipes dans le domaine des espaces verts ? Nous recrutons actuellement un Paysagiste H/F pour renforcer les équipes de l'un de nos clients. La structure est spécialisée dans la création d'espaces verts, vous pouvez aussi réaliser de l'entretien. Les tâches qui vous seront confiées sont : - Des travaux de taille de haies et de tonte - L'utilisation de la débroussailleuse, du souffleur et de l'ensemble des tondeuses (auto-portée et auto-tractée) - La réalisation de la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.) - La taille les arbres et arbustes - L'entretien des surfaces - La préparation des sols (bêchage, engraissage, dépierrage,) - La plantation des boutures et semis - La réalisation d'aménagements bâtis - L'Intégration de solutions d'arrosage - Le maniement d'outils de jardinage Disposant d'une première expérience significative dans le domaine, vous savez et aimez travailler de manière autonome. En contact direct avec la clientèle, vous devrez faire preuve d'un bon relationnel saurez répondre aux questions de vos clients et leur apporter des conseils d'entretien. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, et êtes respectueux des consignes de sécurité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, nous attendons votre CV avec impatience !
Les missions qui vous attendent Sous la responsabilité hiérarchique des responsables du Lieu de Vie et d'Accueil, et en étroite collaboration avec les éducateurs spécialisés votre mission est : - d'organiser et d'animer le quotidien : - préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type.) - gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, .) - suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, .) et budgétaire - participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation, bénévoles, .) - d'animer et accompagner un groupe de jeunes : - adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, .) - veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune - accompagner et suivre le projet des jeunes, les accompagner dans leur autonomie - être en lien avec chaque jeune du lieu de vie - faire vivre le projet : utiliser les outils amis en place, participer aux formations internes, aux analyses de pratiques - faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe - organiser des projets, des activités variés et des séjours : planification, préparation, animation et évaluation - accompagner les jeunes dans leur autonomisation, notamment dans la préparation des repas, gestion budgétaire, recherche d'employeur, suivi administratif, suivi du parcours de soins, ainsi que dans leurs déplacements en transports en communs - les accompagner dans toutes les démarches du quotidien (ressources financières, santé, suivi judiciaire, préparation au permis de conduire etc.) Conditions de travail : - Titre de Permanent de lieu de vie (présence de 72h consécutives minimum), nuits couchées sur place. - 30 jours de congés payés ouvrables par an - Jours de repos compensatoires - Salaire : à partir de 2600€ brut par mois
Travailler à l'ESSEC, c'est rejoindre un environnement de travail stimulant, engagé autour de valeurs fortes : humanisme, responsabilité, innovation et ouverture. Nos équipes œuvrent chaque jour dans un cadre international, multiculturel et bienveillant, où diversité, respect et entraide sont au cœur de nos actions. L'ALEGESSEC, association en charge du logement pour le Groupe ESSEC, gère quatre résidences étudiantes représentant une capacité d'accueil de 1 093 chambres. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) alternant(e) pour intégrer notre équipe maintenance au sein de la Direction Expérience Campus et Immobilier. Vos missions (accompagné.e de votre tuteur) Vous participerez activement à la maintenance préventive et curative des résidences étudiantes, tout en contribuant à la qualité de vie et de service offerte aux résidents. Activités principales : Assurer la maintenance multitechnique des installations et équipements (plomberie, électricité, serrurerie, etc.) Réaliser des interventions de dépannage et enregistrer les actions via notre logiciel métier Effectuer les révisions techniques des studios entre deux occupants Gérer le stock de consommables et suivre les approvisionnements Accueillir et accompagner les prestataires techniques sur site Participer à l'animation de la vie quotidienne sur les résidences : gestion de matériel, réception de colis, accompagnement des résidents Être le relais local des équipes de nettoyage pour garantir un environnement propre et accueillant Contribuer à la sécurité des résidences en lien avec le PC sécurité et les agents Participer aux états des lieux entrants et sortants Profil recherché : Vous préparez un CAP/BEP/Bac Pro/BTS en maintenance des bâtiments, électrotechnique, ou tout domaine équivalent Vous avez un bon sens du relationnel, le goût du travail en équipe et le sens du service Vous êtes rigoureux.se, réactif.ve, et aimez évoluer dans un environnement dynamique Une première expérience dans la maintenance ou le bâtiment est un plus Ce que nous vous offrons : Un cadre de travail enrichissant et formateur Une intégration au sein d'une équipe conviviale de 12 personnes Un accompagnement personnalisé par un tuteur expérimenté Une véritable montée en compétences techniques et humaines Une expérience au sein d'un établissement prestigieux, reconnu internationalement Conformément à la politique d'embauche du Groupe ESSEC favorisant la diversité, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Les données collectées dans le cadre de votre candidature seront conservées pendant une durée de 2 ans par le Groupe ESSEC conformément aux dispositions légales, sauf avis contraire de votre part.
L'ESSEC est un établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans la formation de haut niveau au management et à la gestion d'entreprises. Réparti sur 4 campus : Cergy, La Défense, Singapour et Rabat, il accueille 4650 étudiants en formation initiale et 5000 managers en formation permanente par an.
********* SALON EN LIGNE************ Vous souhaitez rejoindre une structure innovante et dynamique dans l'univers de la formation professionnelle ? Rejoignez L'Atelier des Experts pour promouvoir notre solution Stafy auprès des entreprises, réseaux et franchises ! En tant que Commercial(e) Junior, vos missions seront de : Prospecter par phoning et emailing sur une base de données fournie Développer votre portefeuille en prospection physique (réseaux locaux, événements business.) Assurer le suivi commercial et la fidélisation client Reporter régulièrement vos actions et résultats Évoluer à moyen terme vers la gestion d'une équipe commerciale Profil recherché Vous êtes dynamique, tenace et aimez relever des défis Vous avez le goût du terrain et de la relation client Une première expérience commerciale (stage/alternance inclus) est un plus Vous êtes motivé(e) pour évoluer rapidement au sein d'une équipe en croissance
L'établissement de Dassault Aviation situé à Cergy (env. 600 personnes) est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage d'une partie de la structure des avions civils et militaires. La Qualité est un enjeu crucial dans le domaine aéronautique et Dassault Aviation attache une importance particulière à la sécurité de ses aéronefs et donc de ses clients. La Direction de l'usine de Cergy (95) a, entre autres, pour mission d'améliorer constamment la qualité de ses productions. Vous rejoindrez une équipe d'ingénieurs et de techniciens chargés de l'Assurance de la Qualité en production d'éléments de structure aménagés d'avion civils et militaires. Au sein du service Qualité et Contrôle-Technique de l'usine, votre domaine d'action touchera en particulier : - le suivi et l'amélioration qualité des activités du site, - le suivi du plan annuel d'amélioration de la qualité, - la gestion du référentiel documentaire qualité associé, - la mise à jour des principaux indicateurs qualité, - l'analyse et le suivi d'enquêtes techniques, - la réalisation d'audits internes liés à l'applications et la bonne réalisation des plans. A ce titre, vous devrez garantir les démarches d'amélioration de la qualité en production : - Suivre et tenir à jour les indicateurs de performance qualité de l'usine et du service Qualité Contrôle-Technique ; - Traiter, avec la production, les faits techniques afin de déterminer leurs causes racines et de déclencher les actions correctives et préventives nécessaires ; - S'assurer de la bonne application des processus et des procédures tels que définis dans le système.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et de la fabrication de composants électroniques, un Technicien Méthodes à Cergy - 95000 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, un BAC+2 et offre un salaire compris entre 25000 et 30000EUR par ANNEE pour 37 heures de travail par semaine. -Piloter des projets d'investissement à visée capacitaire. - Assurer l'industrialisation de nouveaux produits similaires à ceux existants. - Conduire des projets d'amélioration continue (processus, équipements, méthodes). - Concevoir et actualiser les plans d'outillage, en assurant le suivi des évolutions (indices). - Élaborer les dossiers industriels nécessaires à la production. - Réaliser des études de capabilité machine pour garantir la conformité des équipements. - Définir, créer et maintenir à jour les standards de réglage des machines. - Traiter et/ou valider les Demandes de Modification de Gamme (DMG) dans les délais impartis. -Apporter un support technique aux lignes de production : dépannage, réglage, et amélioration continue, notamment sur machines à commande numérique (CN). - Suivre la mise en production des premiers articles en atelier. -Gérer les demandes ponctuelles de modification de gamme. - Formation BAC+2 en génie industriel, mécanique ou équivalent, - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire, - Maîtrise des outils du Pack Office de Solidworks + des méthodes d'amélioration continue, - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement, - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, - Connaissance des normes de qualité et de sécurité. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Technicien Méthodes en CDI à Cergy - 95000.
Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : Réaliser l'assemblage, la soudure et la mise en place des tuyauteries industrielles (acier, inox, etc.), conformément aux plans et aux spécifications techniques. Effectuer les contrôles de conformité des soudures et assurer leur qualité. Travailler en étroite collaboration avec les autres corps de métiers pour garantir la bonne progression des chantiers. Assurer la traçabilité de son activité en remplissant les documents de suivi. Procédés TIG et Soudure inertée à l'azote Poste en horaires de journée, interventions sur sites clients. Rémunération attractive avec avantages CSE, CET rémunéré à 6%, parrainage etc.. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro en chaudronnerie, tuyauterie, soudage ou toute autre formation similaire.
Recruteam, cabinet de recrutement, recrute pour un de ses clients, un groupe industriel à dimension internationale dans le domaine de l'aéronautique, un Tourneur Conventionnel H/F. Votre quotidien au sein de l'atelier consistera principalement à : - Lire les plans de fabrication - Régler les machines-outils à commande conventionnelle tout en respectant les gammes de fabrication et les standard QEHS. - Assurer la qualité de sa production grâce aux outils de contrôle - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau - Interagir avec votre environnement de travail Mission d'intérim longue durée pouvant déboucher sur CDI basée près d'Ableiges (95). Horaires sont en équipe 2*8 et 3*8. Package attractif de rémunération avec de nombreuses primes + 13ème mois + avantages grand groupe.
Recruteam est un cabinet de Conseil en Recrutement et en Travail Temporaire
