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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vallérargues. 22 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - BROUZET LES ALES, 30 - FONS SUR LUSSAN, 30 - Belvézet ... .
CDD de 1 mois à pourvoir pour remplacement Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Entretien du chenil et des chatteries - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 865 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2 070 € bruts
Cdi 35 h Poste en cuisine dans un petit restaurant de village.. Etre autonome, mesure haccp, polyvalent, maitriser les cuissons. Etre organisé, ponctuel. Aimer travailler en équipe, ambiance familiale. Période estivale juin juillet août septembre.
Notre agence Petits-fils Alès recherche un.e Auxiliaire de Vie professionnel.le pour intervenir chez nos bénéficiaires situés à Alès et dans les villages alentours côté Nord Est (Fons-sur-Lussan, Navacelles, Bouquet, Les plans, Salindres...) Notre offre : - Rémunération attractive : 14,88 € bruts/heure (congés payés inclus), - Majoration de 20 % le weekend (samedi et dimanche), soit 17,86 € bruts/heure (CP inclus), - Participation aux frais de transport - Jours et horaires variables selon vos disponibilités (nombre d'heures hebdomadaires évolutif selon vos besoins) - Poste à pourvoir en CDI, temps plein, temps partiel ou complément d'heures (contrat particulier employeur) Nous recherchons un.e Auxiliaire de vie sociale H/F : - Diplômé.e ou formé.e au métier d'auxiliaire de vie ou d'assistant.e en gérontologie - Possédant au minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès des personnes âgées Vos missions : - Faciliter l'autonomie du bénéficiaire (aide au lever / coucher, à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du linge et du cadre de vie - Accompagnements aux promenades et sorties culturelles (dame de compagnie) Les avantages de travailler chez Petits-fils Nîmes Arènes : - Salaire avantageux et attractif - Planning fixe et bien rempli, adapté à vos disponibilités - Optimisation de vos déplacements - Des missions valorisantes avec les mêmes bénéficiaires, qui s'inscrivent dans la durée - Des réductions sur vos activités sociales et culturelles avec CEZAM - Un tarif préférentiel pour une mutuelle en partenariat avec AXA - Un partenariat avec Direct Assurance Une équipe dédiée, à votre écoute, réactive et disponible avec Maxime et Lucie. La possibilité de travailler de nuit.
"""Exploitation d'élevage caprin recherche une personne pour différentes missions./r/n/r/nGérer le troupeau sur les parcours, rentrer les chèvres, soins aux animaux, remplir les abreuvoirs, traite, vente sur marchés. Travail à mi-temps, 25 à 30 h, travail le week end possible./r/n/r/nLa personne recrutée devra être à l'aise avec les animaux./r/n/r/nPossibilité de venir avec camping car ou caravane./r/n/r/nExpérience demandée"""
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. DU LUNDI AU VENDREDI DE 7H00 à 8H00 Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Vitalis Médical Nîmes, acteur majeur du recrutement dans le secteur médical, paramédical et social, recherche un Aide-soignant (H/F) pour effectuer des missions d’intérim au sein d’un EHPAD situé à proximité d’Uzès. . Cet établissement, niché dans un cadre paisible à la campagne, accueille environ 70 résidents. L’équipe pluridisciplinaire y assure un accompagnement individualisé, dans une atmosphère conviviale et respectueuse du rythme de chacun. L’environnement de travail y est agréable, avec des espaces communs modernes et des chambres adaptées au confort des résidents. Vos missionsDans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : • Réaliser les soins d’hygiène et de confort auprès des résidents. • Aider les personnes âgées à conserver leur autonomie et leur bien-être. • Observer l’état général et signaler les changements à l’équipe soignante. • Participer aux activités d’animation et au projet d’établissement. • Contribuer à une prise en charge bienveillante et sécurisée. Pré-requisDiplôme d’État d’Aide-soignant. • Expérience de 2 ans minimum en établissement médico-social. Les avantages de Vitalis Médical Nîmes : • Une application mobile dédiée pour gérer vos missions. • Accès immédiat au comité d’entreprise (CE). • Astreinte téléphonique réactive. • Avantages FASTT : logement, garde d’enfants, mobilité. • Accompagnement de proximité et suivi individualisé. • Réseau étendu d’établissements partenaires. • Flexibilité du planning selon vos disponibilités. Profil recherchéVous êtes dynamique, attentionné(e) et motivé(e) par le travail en équipe. Vous savez faire preuve de patience, d’organisation et d’un bon relationnel auprès d’un public âgé et vulnérable. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13.58 € - 16.91 € par heure
Médecin, exercez avec sérénité. Le GIP Ma Santé, Ma Région vous offre une nouvelle voie MÉDECIN : L'ÉQUILIBRE PROFESSIONNEL ET PERSONNEL RETROUVÉ Le GIP Ma Santé, Ma Région recrute immédiatement : des médecins généralistes dans ses centres de santé. Nous vous offrons un poste en salariat (35h, FPH) où l'administratif est géré à 100% pour vous.Le détail de votre contrat et de vos Avantages : Nous vous offrons des conditions de travail pensées pour valoriser votre expertise et votre bien-être. Sécurité et Rémunération : Statut contrat de salarié (fin de l'incertitude et de la complexité libérale). Temps de travail : base de 35 heures/semaine ou équivalent. Possibilité de temps partiel. Avantages sociaux : vous bénéficiez de RTT. Salaire : Rémunération attractive basée sur la grille de la Fonction publique hospitalière (FPH). Une attention particulière est portée à la valorisation des débuts de carrière. Flexibilité : possibilité d'exercer une partie de votre activité en Centre de Santé et de la combiner avec un exercice en milieu hospitalier (par exemple). Où Exercer en Occitanie ? Tous les territoires d'Occitanie sont concernés ! Que vous soyez attiré par les territoires ruraux, de montagne, littoraux ou périurbains, nous avons des opportunités pour vous. Aude (11) : Montlaur, Durban-Corbières Aveyron (12) : Livinhac-le-Haut/St Santin Gard (30) : Beaucaire/Jonquières St-Vincent, Lussan, St-Hilaire-de-Brethmas Haute-Garonne (31) : Saint-Gaudens, Saint-Martory, Montréjeau Lot (46): Salviac, Grand Cahors, Puy-l'Évêque Pyrénées-Orientales (66) : Fourques, Amélie-les-Bains Tarn (81) : Arthès, Mazamet, Lacaune/Viane Tarn-et-Garonne (82) : Verdun-sur-Garonne, Laguépie, Castelsarrasin, St-Porquier et La Ville Dieu de Temple Intéressé(e) par le poste ? Vous avez maintenant toutes les clés pour comprendre pourquoi des dizaines de médecins ont déjà choisi l'Occitanie. Si vous cherchez un cadre structuré, une sécurité financière, une décharge administrative totale et un réel impact sur votre région, c'est l'opportunité à saisir.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours à UZES (30700) dès maintenant. Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau moyen. Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans l'enseignement musical, et idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, présente depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseiller·ère·s se compose de musiciens passionné·e·s, qui s'emploient à vous accompagner chaque jour dans votre apprentissage. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86374
Serez-vous l'infirmier(e) passionné(e) qui transformera la vie des résidents âgés? Rejoignez notre établissement pour personnes âgées et contribuez à offrir des soins bienveillants et personnalisés tout au long de l'année 2026. - Assurer l'accueil et le suivi médical des résidents au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins individualisés - Collaborer avec les familles pour garantir un environnement serein et sécurisé aux résidents - Surveiller et administrer les traitements en respectant les directives médicales et éthiques - Initier et participer à des activités visant à améliorer le bien-être et la qualité de vie des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD (planning de février fixé, et opportunité sur toute l'année 2026) - Salaire: à partir de 15 euros/heure
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Notre client est un établissement situé dans le secteur de MEJANNES LE CLAP qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez une organisation à taille humaine qui vous offre stabilité et épanouissement professionnel grâce à ses fortes valeurs humaines et son engagement envers ses collaborateurs(trices).Serez-vous l'infirmier(e) passionné(e) qui transformera la vie des résidents âgés? Rejoignez notre établissement pour personnes âgées et contribuez à offrir des soins bienveillants et personnalisés tout au long de l'année 2026. - Assurer l'accueil et le suivi médical des résidents au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins individualisés - Collaborer avec les familles pour garantir un environnement serein et sécurisé aux résidents - Surveiller et administrer les traitements en respectant les directives médicales et éthiques - Initier et participer à des activités visant à améliorer le bien-être et la qualité de vie des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD (planning de février fixé, et opportunité sur toute l'année 2026) - Salaire: à partir de 15 euros/heure
MMH : Management Méthodologie Hygiène, sont nos valeurs au quotidien depuis 15 ans. MMH est une entreprise de nettoyage industriel sur toute la région Occitanie et PACA. Nous sommes spécialisés dans l'entretien des bureaux, des locaux commerciaux et industriels, salle de sport, cabinets médicaux et des écoles. Nous sommes, aujourd'hui reconnus en tant qu'expert de notre secteur d'activité. Nos agences de Béziers, Montpellier Centre, Vendargues, Nîmes, et Aix en Provence assurent une proximité et une réactivité à tous nos collaborateurs et nos clients. MMH se démarque par la gestion du personnel dans son encadrement, ses méthodes de suivi et de son organisation. Notre entreprise se veut sensible face aux enjeux environnementaux et s'engage dans une démarche éco-responsable. Vous partagez nos valeurs de confiance, valorisation du travail bien fait et d'accompagnement ? Rejoignez-nous ! Missions Le nettoyage n'a plus aucun secret pour vous : - Nettoyer et laver les sols et les vitres - Dépoussiérer le mobilier - Trier les différents déchets - Vider les corbeilles à papier et les poubelles - Nettoyer les sanitaires - Aérer les locaux et les dépolluer - Nettoyer les espaces extérieurs privatifs Expérience exigée travail avec du public Taux horaire : 12.43 euros Horaires de travail : Tous les vendredis de 12h à 14h30
Rejoignez l'agence O2 Uzès/ Bagnols sur Cèze et ses 35 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 12.02€ brut/heure Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 57€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,35 €/km; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Ce que nous recherchons: Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Permis B et véhicule personnel (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Nous recrutons un Responsable Vinification & Suivi Vignoble (H/F) en CDI sur Saint-Marcel-de-Careiret. Rattaché(e) à la Direction / Propriétaire, vous occuperez un poste clé, avec une vision globale alliant production, vignoble et sélection de vins de négoce. Vos missions seront : Vinification et mises en bouteille - Pilotage des vinifications et des élevages sur les deux sites, - Suivi analytique, dégustations, assemblages et préparation des vins à la mise, - Participation et supervision des mises en bouteille, - Gestion des stocks, de la traçabilité et du suivi qualitatif des lots. Suivi du vignoble (160 ha) - Supervision technique du vignoble en lien avec les équipes terrain, - Définition des itinéraires culturaux et suivi de la maturité, - Organisation des vendanges et adaptation des pratiques aux conditions climatiques. Sélection de vins de négoce - Dégustation et sélection de lots auprès de partenaires, - Participation aux décisions d'achat et intégration des vins dans les gammes. Management et qualité - Encadrement des équipes de cave et coordination avec le vignoble, - Relations avec prestataires, fournisseurs et laboratoires, - Application des règles d'hygiène, de sécurité et de conformité réglementaire. Profil recherché - Formation en œnologie ou viticulture-œnologie (DNO, BTS, ingénieur ou équivalent), - Expérience confirmée en vinification et bonne connaissance du suivi de vignoble, - Très bonnes capacités de dégustation, - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et goût du terrain, - Intérêt pour la sélection et le négoce. Conditions - CDI - Statut : Cadre - Rémunération selon profil et expérience, - Poste évolutif au sein du domaine.
Entreprise La SAS Givaudan David est née de l’alliance entre Bernard Perret et David Givaudan, deux passionnés de vigne et de terroir, animés par la même envie : créer des vins de caractère et mettre en lumière la richesse de la Vallée du Rhône. Cette union est aujourd’hui organisée autour de 3 domaines qui conjuguent tradition et dynamisme, où le savoir-faire viticole rencontre une véritable ambition commerciale. Aujourd’hui, nous produisons près de 350 000 bouteilles par an grâce à un travail rigoureux et une force commerciale solide qui nous permet de diffuser nos vins dans de nombreuses enseignes françaises. Notre ambition ? Faire découvrir et partager notre passion avec le plus grand nombre. Rejoindre la SAS Givaudan David, c’est intégrer une aventure humaine et professionnelle stimulante, dans une entreprise à taille humaine tournée vers l’avenir. Poste Nous recrutons son/sa Responsable Vinification & Suivi Vignoble / Œnologue de Domaine (H/F) en CDI sur Saint-Marcel-de-Careiret. Rattaché(e) à la Direction / Propriétaire, vous occuperez un poste clé, avec une vision globale alliant production, vignoble et sélection de vins de négoce. Vos missions seront : Vinification et mises en bouteille Pilotage des vinifications et des élevages sur les deux sites, Suivi analytique, dégustations, assemblages et préparation des vins à la mise, Participation et supervision des mises en bouteille, Gestion des stocks, de la traçabilité et du suivi qualitatif des lots. Suivi du vignoble (160 ha) Supervision technique du vignoble en lien avec les équipes terrain, Définition des itinéraires culturaux et suivi de la maturité, Organisation des vendanges et adaptation des pratiques aux conditions climatiques. Sélection de vins de négoce Dégustation et sélection de lots auprès de partenaires, Participation aux décisions d’achat et intégration des vins dans les gammes. Management et qualité Encadrement des équipes de cave et coordination avec le vignoble, Relations avec prestataires, fournisseurs et laboratoires, Application des règles d’hygiène, de sécurité et de conformité réglementaire. Formation en œnologie ou viticulture-œnologie (DNO, BTS, ingénieur ou équivalent), Expérience confirmée en vinification et bonne connaissance du suivi de vignoble, Très bonnes capacités de dégustation, Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et goût du terrain, Intérêt pour la sélection et le négoce.
POSTE EN CHARGE EMBALLAGE DE CONFISERIES ARTISANALES, TRAVAIL AVEC DES MACHINES ET À LA MAIN, LE TRAVAIL DOIT ETRE SOIGNÉ
Il s'agit de vendre et emballer des produits haut de gamme fabriqués sur place De l'accueil du client jusqu'à l'encaissement dans un site d'exception Dans un premier temps, CDD de 3 mois renouvelable.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, forcément tout le monde connait ! Normal en tant qu'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires et 3ème enseigne française dans sa catégorie. Qu'ils soient jardinier débutant ou bricoleur averti, particuliers et professionnels poussent chaque jour la porte d'un de nos points de vente pour se faire conseiller par nos spécialistes. Alors, prêt à rejoindre la TribuBrico ?Ça tombe bien, notre point de vente souhaite agrandir sa tribu ! Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .
Vos Missions principales : Maintenance et réparations mécaniques Effectuer l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges, pneumatiques, freins, batteriesRéaliser des interventions plus complexes : embrayage, distribution, moteur, boîte de vitesses, transmissionEffectuer des diagnostics précis à l'aide des outils et valises de diagnostic. Suivi qualité et procédures constructeur Respecter les standards et recommandations techniques de la marqueRendre compte des interventions et assurer le suivi administratif lié aux réparationsGarantir la qualité des prestations et la satisfaction client. Participation à la vie de l'atelier Collaborer avec l'équipe et le chef d'atelier pour optimiser l'organisationMaintenir un poste de travail propre et sécurisParticiper activement au bon fonctionnement et à l'esprit d'équipe de l'entreprise.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : - Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; - Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... EXPERIENCE EXIGEE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous avez envie d'exercer votre métier dans un environnement apaisant, proche de la nature, au sein d'une équipe chaleureuse et bienveillante ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service du confort et de la mobilité des patients, dans un cadre privilégié ? Nous vous proposons une opportunité rare dans le secteur thermal : - une mission centrée sur le soin, - un rythme stable, - un logement possible, - un environnement de travail exceptionnel. Vos missions principales : Réaliser des interventions de kinésithérapie en milieu aquatique pour améliorer la mobilité, soulager les douleurs et apporter du confort aux curistes. Concevoir des programmes de traitement personnalisés, adaptés à chaque affection, et en assurer un suivi attentif et humain. Gérer votre planning dans le respect de l'organisation hebdomadaire de l'établissement. Profil recherché Formation ou certification en massothérapie ou kinésithérapie (toute spécialisation liée à l'hydrothérapie est un plus). À l'aise avec les cours de mobilisation en piscine. Flexible pour travailler du lundi au samedi, de 7h à 14h. Débutant(e)s bienvenu(e)s : votre motivation, votre douceur et votre passion pour le soin font la différence. Nous valorisons avant tout la présence, l'écoute et la bienveillance envers nos patients. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement de travail exceptionnel, au cœur d'un établissement thermal reconnu. - Logement possible (idéal pour les candidats en mobilité). - Rythme de travail régulier, l'après-midi libre pour profiter de la région. Esprit d'équipe fort, accompagnement assuré dès votre arrivée. Ce poste est idéal si vous souhaitez donner du sens à votre pratique, prendre le temps avec chaque patient et travailler dans un cadre ressourçant. Contrat saisonnier - Saison 2026 Débutant(e)s accepté(e)s - Candidatures étudiées dès maintenant.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Montaren, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Vous deviendrez ainsi un véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Vous deviendrez ainsi un véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
En tant que professionnel(le) expérimenté(e), vous serez responsable de la gestion de la boucherie, de la préparation des viandes, et de l'encadrement de l'équipe. Vous participerez activement à la satisfaction de notre clientèle en assurant un service de qualité, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Selon la saison et les temps forts commerciaux, vous participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon Titulaire d'un CAP spécialisé en boucherie, avec une expérience confirmée en boucherie et management d'équipe Compétences recherchées : - Conseiller les clients sur les choix de produits et leur préparation - Connaître et appliquer de façon stricte les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maîtriser les techniques de découpe et de préparation de la viande. - Savoir faire des préparations et la saucisse "maison" - Savoir monter une vitrine traditionnelle et achalander un rayon en libre-service - Savoir mettre en place et en avant des promotions libre-service - Gérer l'inventaire et le stockage des produits. - Gérer les commandes, contrôler les livraisons et étiqueter les produits de boucherie. - Savoir diriger efficacement son équipe et assurer la formation d'apprentis, organiser les plannings et les repos - Gérer les coûts, contrôler les marges, analyser les données de vente. Rémunération : Salaire fixe selon profil + variable (13e mois + primes sur objectifs). Horaires: Amplitude horaire du magasin : de 06h à 20h Planning à définir Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
