Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vandeléville située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vandeléville. 22 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - VEZELISE, 54 - GELAUCOURT, 54 - Aboncourt ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : - accueil téléphonique - gestions du courrier et des mails - établissement des devis et factures - participation à la gestion des agendas et planification - SAVOIR répondre aux appels d'offres
CDI TEMPS PLEIN SECTEUR DE VEZELISE ( Aboncourt - Battigny - Beuvezin - Chaouilley - Clerey sur Brenon - Courcelles - Dommaire Eulmont - Etreval - Favieres - Fecocourt - Forcelles Saint Gorgon - Forcelles sous Gugney - Fraisnes en Saintois - Gelaucourt - Gemonville - Goviller - Grimonviller - Gugney - Hammeville - Houdreville - Laloeuf - Ogneville - Omelmont - Praye - Pulney - Quevilloncourt - Saulxerotte - Saxon Sion - They sous Vaudemont - Thorey Lyautey - Tramont Emy - Tramont Lassus - Tramont Saint Andre - Vandeleville - Vaudemont - Vezelise - Vitrey - Vroncourt). Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Les interventions sont sectorisées au plus proche de votre domicile. Nos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge. Intervention le week-end par roulement. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Prise en charge des km (0.38€/km)
Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
Vous êtes passionné(e) de jardinage et avez une bonne connaissance des plantes , notre collectivité recherche un(e) jardinier(e). Vos missions : Entretenir les espaces verts (tonte, scarification, désherbage, entretien des massifs, tailles de bordures et de haies, taille d'arbres); Commune labellisée "villes et villages fleuris", 4 fleurs. Profil requis et compétences : - Formation dans le domaine des espaces verts et/ou solide expérience dans le métier de jardinier. Horaires de travail : 8h-12h/13h-16h
Dans le cadre d'une surcharge de travail, CRIT recrute des agents d'entretien H/F pour son client situé à Aboncourt. Dans un environnement de travail agréable, vous serez en charge de l'entretien intégral de l'établissement (chambres, cuisines, salle d'eau) : dépoussiérage, aspiration, nettoyage des sols, entretien des vitrages. Missions intérim à la journée. Interventions prévues les 26 et 29 mai, 16 et 19 juin et 14 et 17 juillet 2025. **Modalités du poste:** - Lieu: Aboncourt - 54115 - Durée du contrat: Contrat à la journée - Horaires: 7h par jour - Salaire: 11.88EUR (EUR) par heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience dans l'entretien de locaux indispensable. Une expérience en hôtellerie serait un plus - Maîtrise des techniques de nettoyage - Capacité à travailler en autonomie
Vous serez chargé(e)e de la pose de menuiseries intérieures et extérieures (parquet, terrasses, cuisines, portes, fenêtres, escaliers, .) sur des chantiers, principalement, chez des particuliers. Vous pourrez participer également à la fabrication de menuiseries : escaliers, portes, meubles de cuisine. Vous travaillerez sur 4 jours du lundi au jeudi. Entreprise familiale et dynamique située proche de VEZELISE. Salaire à définir selon le profil / Primes
Description du poste : Nous recrutons un(e) technicien(ne) agricole pour rejoindre notre équipe au sein de notre concession. Vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance, la réparation et le réglage de divers matériels agricoles, notamment les tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres équipements de récolte : - Réaliser les entretiens courants et les réparations des machines. - Réaliser des diagnostics à l'aide de l'outil informatique. - Assurer la préparation et la mise en service des matériels neufs. - Interventions en atelier ou chez les clients, selon les besoins. - Conseiller techniquement les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs matériels. - Optimiser le matériel d'occasion pour le rendre opérationnel. Profil recherché : - Bac pro, BTS ou équivalent en maintenance agricole ou mécanique. - Une première expérience dans le domaine agricole est fortement souhaitée. - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Permis B indispensable. Venez rencontrer Madame VIALLON au Forum des métiers de l'agriculture le 5 juin 2025 de 9h00 à 13h00 au Centre intercommunal de Laxou. 23 rue de la Meuse 54520 Laxou. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh@cheval-sa.com Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Description du poste : Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Avantages : - Temps de travail choisi. - Horaires flexibles. - Zones d'intervention étudiées. - Travail en journée. Salaire : - 12,24 € brut de l'heure - Participation au frais de déplacement. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique? Rejoignez-nous !
Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle? Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES? Et si vous étiez notre futur(e) *Auxiliaire de vie (h/f)*? Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble. Pour le secteur de VEZELISE et alentours, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités. Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 11,88 euros, à 12,13 euros (selon profil) ; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43 euros/kilomètre ; de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Situé à Nancy, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL), Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), est l'un des 18 centres français de lutte contre le cancer du groupe Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL est actuellement certifié avec mention Haute Qualité des Soins par la HAS. L'ICL, ce sont 800 salariés et plus de 150 métiers différents avec : * les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité * les mêmes missions : prévention, soins, recherche et enseignement Être Ouvrier peintre polyvalent H/F à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Sous la direction du Responsable du service technique, sécurité et incendie, vos missions principales sont les suivantes (sans être exhaustives) : * Réaliser les travaux de peinture intérieure et extérieure (préparation des supports, application de peintures, vernis, enduits.) * Effectuer des travaux de finition et de rénovation dans différents espaces de l'établissement : chambres, circulations, ateliers en présence de public * Participer à la maintenance et les réparations courantes liées à la plomberie (débouchage, remplacement des joints ou de robinetterie, petites fuites.) * Participer à des interventions de menuiserie de base (réglage de portes, petites réparations de mobilier, pose d'éléments en bois.) * Contribuer au bon fonctionnement des équipements et à l'entretien général du bâtiment * Collaborer avec l'ensemble de l'équipe des services techniques pour garantir la qualité et la sécurité des installations * Participer aux travaux de déneigement Les avantages pour ce poste : * Un environnement de travail dynamique et convivial * La possibilité de valoriser ses compétences techniques dans une fonction polyvalente * Des conditions de travail stables Profil recherché : * Formation ou expérience significative dans le domaine de la peinture * Maîtrise des techniques de peinture, de préparation des supports et des produits associés * Compétences complémentaires appréciées en plomberie et menuiserie * Capacité à travailler dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène * Sens du service, rigueur, autonomie et esprit d'équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Créée en 1963, la Société Orest Group, est un acteur majeur sur le marché de la joaillerie. Nous accompagnons les grandes maisons dans le développement et la fabrication de leurs produits Access et moyenne joaillerie, et avons rejoint le groupe LVMH en 2023. Afin de répondre aux besoins de nos clients, notre entreprise a su développer depuis plus de 60 ans des savoir-faire industriels (fonderie, usinage de précision), et artisanaux (nos métiers d'Art : bijouterie, polissage, sertissage) ainsi que des compétences pointues en ingénierie (R&D, méthodes, industrialisation). Forte de ses 800 collaborateurs, répartis sur 2 sites (Erstein et Saint-Dié-des-Vosges), notre société s'est dotée d'une ambition forte amenant à une recherche constante de l'excellence. Notre culture d'entreprise est marquée par des valeurs telles que le respect et l'esprit collectif. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site de Saint-Dié-des-Vosges un(e) APPROVISIONNEUR H/F Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous assurez la gestion du flux des matières et produits, de manière à satisfaire les demandes des services et des clients. Votre objectif est d'obtenir le « zéro rupture atelier ». Vos principales missions seront les suivantes : * Gestion de l'approvisionnement des produits dans les délais impartis tout en optimisant le niveau de stock * Mise à jour des paramètres de stocks * Gestion des surstocks et des risques de rupture * Suivi des délais de livraison * Réalisation des relances fournisseurs * Suivi de la performance des fournisseurs * Gestion informatique des réceptions Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les ERP. Vous êtes rigoureux(se), proactif(ve), et doté(e) d'aisance relationnelle. Votre réactivité, votre capacité d'adaptation et votre dynamisme seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste. Vous voulez en savoir plus sur notre société : https://orestgroup.fr/ Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous bénéficierez des avantages suivants : Participation, intéressement, 13e mois, avantages CSE, tickets restaurants, indemnité de transport, prime de présentéisme. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à VEZELISE pour 7 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 5 ans, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur NANCY et sa région. Notre agence : 145 rue Saint-Dizier 54000 NANCY. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
À propos du poste Nous recherchons un contrôleur technique automobile ou une contrôleuse technique automobile passionné(e) par l'automobile et désireux(se) de garantir la sécurité des usagers de la route. Vous serez en charge de réaliser des contrôles techniques sur divers types de véhicules, en vous assurant qu'ils respectent les normes en vigueur. Responsabilités * Effectuer des contrôles techniques sur les véhicules légers et vehicules Categorie L ( motos ,quad ect .) selon la réglementation en vigueur * Diagnostiquer les pannes et anomalies mécaniques * Utiliser des outils manuels pour réaliser les vérifications nécessaires * Évaluer l'état général des véhicules et établir des rapports de contrôle * Conseiller les clients sur les réparations à effectuer si nécessaire * Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène au sein du centre de contrôle. Profil recherché * Diplôme en mécanique automobile CAP mécanique auto (+3 ans d'expérience) ou BAC Pro mécanique auto. * Expérience significative en mécanique automobile, idéalement dans un poste similaire * Maîtrise des outils informatiques et capacité à travailler avec précision * Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches * Bonnes compétences relationnelles pour interagir avec la clientèle Si vous êtes motivé(e) par le secteur automobile et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste qui vous permettra d'évoluer dans un environnement stimulant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿900,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Situé à Nancy, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL), Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), est l'un des 18 centres français de lutte contre le cancer du groupe Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL est actuellement certifié avec mention Haute Qualité des Soins par la HAS. L'ICL, ce sont 800 salariés et plus de 150 métiers différents avec : * les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité * les mêmes missions : prévention, soins, recherche et enseignement Être Ingénieur(e) Data à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Au sein de l'équipe en charge des données de santé de l'ICL, vous intégrerez l'équipe Data, Qualité et Performance des données de santé. Votre mission principale consistera à fiabiliser et mettre à disposition des données auprès des services utilisateurs de l'ICL. Pour cela vous analyserez et ferez le rétro-engineering des bases de données pour les maitriser. Vous développerez des requêtes, organiserez des extractions, transformations et chargements des données. Vous concevrez et développerez des tableaux de bord. Vous participerez à l'exploitation des données pour aider au pilotage et à l'optimisation des activités de l'Institut. Au sein de d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez également amené à assurer l'exploitation de données issues des applications internes, à effectuer des projets dans les domaines du Big Data et de l'Intelligence Artificielle. Vous améliorerez ainsi la qualité de la prise en charge des patients et le quotidien des professionnels de santé. Vous serez amené à gérer des projets en collaboration avec les équipes techniques et métiers de l'ICL. Profil recherché : * BAC +4/5 en Data Science et Engineering * Expérience de 2 ans minimum en gestion de bases de données * Expérience du secteur de la santé et/ou en interopérabilité des systèmes appréciée * Compétence en Data Science et Engineering * Compétence en Machine et Deep Learning * Maîtrise obligatoire de la gestion de bases de données (ex : Oracle, SQL Server et MySQL) * Maîtrise des outils d'interfaçage et de diffusion dynamique des données (ex: Qlikview, SAS Entreprise Guide, SAS VIYA) * Maitrise des outils d'extraction, de transformation et de chargement des données * Connaissance des outils d'interopérabilité, des normes et protocoles d'échange de données utilisées dans l'univers hospitalier * Connaissance souhaitée des langages de programmation informatique (ex : Python) * Capacité à partager les informations et les connaissances dans un esprit collaboratif * Capacité à assurer une veille technologique et réglementaire sur les standards, outils et solutions * Capacité à comprendre les divers flux métiers (médical et administratif) * Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives tout en sachant solliciter de l'aide lorsque nécessaire * Esprit curieux, rigoureux et orienté vers la résolution de problèmes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 3 200,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Qui sommes-nous ? IMAJ IMMOBILIER LOCAIM est une agence immobilière familiale implantée à Saint-Dié, spécialisée en gestion locative et syndic de copropriété. Notre structure à taille humaine cultive la proximité avec ses clients, l'écoute, et un esprit d'équipe bienveillant. Nous accompagnons nos clients avec rigueur, professionnalisme et convivialité. Nous recherchons un(e) comptable immobilier polyvalent(e), débutant(e) bienvenu(e), pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions (avec accompagnement et formation si besoin) : * En gestion locative : - Encaissement des loyers et charges - Saisie des factures et Paiement des fournisseurs - Préparation des reversements propriétaires et Relevé de Gestion Mensuel - Régularisation annuelle des charges - Suivi des relances et impayés - Préparation des revenus fonciers * En copropriété : - Saisie des factures et Paiement des fournisseurs - Saisie des Encaissements des copropriétaires - Suivi du Contentieux * En transversal : - Échanges réguliers avec les clients, fournisseurs et gestionnaires Profil recherché - Formation Bac +2/3 en comptabilité, gestion ou immobilier (BTS CG, DUT GEA, Licence pro, etc.) - Une première expérience en comptabilité ou immobilier est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés - Maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment), la connaissance du logiciel CRYPTO est un atout - Sens de l'organisation, rigueur, et bon relationnel client Ce que nous offrons - CDI à temps plein avec formation interne assurée - Ambiance de travail familiale et collaborative - Poste évolutif selon vos compétences et votre motivation Rejoignez une équipe humaine et investie, et développez vos compétences dans un métier au cœur de la vie immobilière locale ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 26 500,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un boucher ou une bouchère passionné(e) par son métier pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la préparation et de la vente de produits carnés, tout en garantissant la satisfaction de notre clientèle par un service de qualité. Responsabilités * Préparer et découper les viandes selon les normes de qualité et de sécurité alimentaire * Conditionner les produits pour la vente, en veillant à leur présentation attrayante * Accueillir et conseiller les clients sur les différents produits disponibles * Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire dans l'atelier et le point de vente * Participer à la gestion des stocks et à la commande des matières premières * Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et convivial Profil recherché * Vous disposez d'une expérience significative en tant que boucher ou bouchère, idéalement dans un environnement de restauration ou de vente au détail * Vous maîtrisez les techniques de préparation des aliments et de manipulation des viandes * Vous avez un bon sens du service client et aimez interagir avec la clientèle * Vous êtes rigoureux(se) et respectez scrupuleusement les normes de sécurité alimentaire * Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et souhaitez contribuer à une expérience client exceptionnelle, rejoignez-nous pour partager votre passion pour la viande ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 13,00€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Créée en 1963, la Société Orest Group, est un acteur majeur sur le marché de la joaillerie. Nous accompagnons les grandes maisons dans le développement et la fabrication de leurs produits Access et moyenne joaillerie, et avons rejoint le groupe LVMH en 2023. Afin de répondre aux besoins de nos clients, notre entreprise a su développer depuis plus de 60 ans des savoir-faire industriels (fonderie, usinage de précision), et artisanaux (nos métiers d'Art : bijouterie, polissage, sertissage) ainsi que des compétences pointues en ingénierie (R&D, méthodes, industrialisation). Forte de ses 800 collaborateurs, répartis sur 2 sites (Erstein et Saint-Dié-des-Vosges), notre société s'est dotée d'une ambition forte amenant à une recherche constante de l'excellence. Notre culture d'entreprise est marquée par des valeurs telles que le respect et l'esprit collectif. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site de Saint-Dié-des-Vosges un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Rattaché(e) au Responsable des Services Techniques, vous êtes en charge du bon fonctionnement des équipements de production. Vos principales missions : * Assurer la maintenance préventive et corrective de l'ensemble du parc machine de la manufacture : graveurs laser, polisseuses, fours, etc. * Réaliser les diagnostics, réparations et dépannages nécessaires * Contribuer à la mise en place des actions d'amélioration * Utilisation de la GMAO * Participation à l'aménagement et installation des postes de travail Titulaire d'un BTS en maintenance industrielle, vous disposez d'une expérience réussie de 2 à 5 ans dans un environnement industriel. Vous disposez de bonnes connaissances sur la réglementation des contrôles périodiques. Vous maîtrisez la lecture et la réalisation de plans. Votre dynamisme, votre autonomie et votre réactivité seront vos principaux atouts pour réussir dans ce poste. Vous avez une bonne capacité d'adaptation. Horaires de journée ou horaires d'équipe 2x8 (5h-13h, 13h-21h), selon la charge de l'activité. Vous voulez en savoir plus sur notre société : https://orestgroup.fr/ Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous bénéficierez des avantages suivants : Participation, intéressement, 13e mois, mutuelle complémentaire, avantages CSE, primes d'équipe et primes de panier repas ou tickets restaurants, indemnité de transport, prime de présentéisme. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Description de l'entreprise Le 1507 est un café littéraire, café du coin. Lieu idéal pour prendre un verre entre amis ou en famille. Description du poste Service des boissons , débarras et nettoyage des tables. Gestion de la caisse. Service au bar et préparation des boissons. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Le Comité Départemental Olympique et Sportif de Meurthe-et-Moselle recrute un éducateur (h/f) en activités physiques adaptées pour des séances à destination de différents publics : Public scolaire, public éloigné de la pratique (personnes âgées, adultes en situation de précarité.), grand public lors d'événements divers. Missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs dispositifs portés par le CDOS. . Tremplin Santé / Tremplin Sport / Objectif Sport Ce sont des projets qui visent à favoriser le lien social des publics les plus démunis par la pratique d'Activité Physique Adaptées (APA). Les objectifs spécifiques des dispositifs sont d'agir sur la socialisation des personnes en renforçant le lien social, entretenir le capital santé en pratiquant des APA, préserver l'autonomie des personnes et lutter contre les situations de fragilité sociale. Le fonctionnement est par cycle de séances (habituellement 10) adaptées à la capacité de chaque public spécifique. . Classes olympiques dans les établissements scolaires. . Animations sports santé en lien avec le pôle santé du CDOS. . Evènement grand public : Caravane du Sport, Journée Olympique ou manifestations diverses. . Prépare les séances pédagogiques et les adapte au public. . Mènera des missions d'écoute, de conseils et d'orientation permettant une meilleure prise en charge des problématiques des publics cibles. . Rendre des comptes de son activité au chef de service ou référent et établir les bilans individuels des participants. . Participer aux grands évènements. . Répondre aux nouvelles sollicitations. . Entretenir le matériel sportif et en tenir l'inventaire. . Conception et conduite des projets sociaux éducatifs en collaboration avec les partenaires : Territoriaux et Locaux, les professionnels de l'insertion. Durée : modulation du temps de travail sur la base de 35h/semaine en CDI. Poste à pourvoir au 1er septembre 2025. Rémunération : Groupe 3 de la Convention Collective Nationale du Sport. Prérequis : Titulaire d'une carte professionnelle, en tant qu'encadrant diplômé. Connaissance en sport santé. BPJEPS APT activités physiques pour tous. BPJEPS AGFF Activités gymniques de la force et de la forme Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿958,50€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/07/2025 Date de début prévue : 01/09/2025
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : Deux parcours possibles selon votre profil : · Formation intensive sur 5 mois · Ou Formation en alternance (contrat d'apprentissage) sur 12 mois, avec rémunération et une aide de 500 au permis de conduire · une rémunération mensuelle calculée en fonction de votre âge et du pourcentage du SMIC Prochaines rentrées : · 13 octobre 2025 : Formation intensive · 3 novembre 2025 : Formation en alternance ➡️ D'autres dates sont prévues en 2026 Vos missions en tant qu'assistant(e) de vie aux familles : · Accompagner au quotidien des personnes en perte d'autonomie, dans le respect de leur quotidien, leur autonomie et leur projet de vie · Stimuler et accompagner la personne dans les actes essentiels : toilette, habillage, repas, courses, entretien du logement et du linge · Elaborer les menus et préparer des repas équilibrés · Proposer et encourager des activités sociales, culturelles, intellectuelles et physiques adaptées à leurs capacités et envies · Travailler en lien avec les équipes médicales, sociales ou familiales pour un accompagnement global et respectueux de la personne PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes autonome, respectueux(se), à l'écoute et vous avez un bon relationnel ? Vous avez envie de vous investir dans un métier d'utilité sociale ? Cette formation est faite pour vous ! À l'issue de la formation, de nombreuses perspectives s'offrent à vous : · Intégration directe dans l'emploi avec des mises en relation avec des employeurs · Poursuite d'études possibles : diplôme d'État d' aide-soignant(e), Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social (DEAES), ou un Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne (ASSP) Les + de l'IFP : · Formation gratuite · Accompagnement personnalisé · Aide au permis de 500 pour les contrats d'apprentissage · Formation en centre à Nancy : véritable plateau technique, agréé Centre d'examen · Mise en relation avec des employeurs pour décrocher un poste Intéressé(e) ? N'attendez plus pour donner du sens à votre avenir professionnel : contactez-nous dès aujourd'hui pour rejoindre la prochaine session ! 👉 Une formation, un métier, un avenir : et si c'était maintenant ?
Une formation gratuite, un métier à la clé : devenez assistant(e) de vie aux familles avec l'IFP ! Envie d'exercer un métier qui a du sens tout en vous formant sans frais ? L'Institut de Formation Pratique (IFP) vous propose une formation 100 % gratuite. Préparez le titre professionnel Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), un diplôme de niveau CAP/BEP, et accédez rapidement à un métier humain et porteur pour accompagner les personnes dépendantes dans leur vie quotidienne.
Situé à Nancy, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL), Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), est l'un des 18 centres français de lutte contre le cancer du groupe Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL est actuellement certifié avec mention Haute Qualité des Soins par la HAS. L'ICL, ce sont 800 salariés et plus de 150 métiers différents avec : * les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité * les mêmes missions : prévention, soins, recherche et enseignement Être Juriste droit social à l'ICL, qu'est-ce que c'est ? Intégré(e) au service des Ressources Humaines comprenant 10 personnes et au sein du Pôle Affaires sociales, rémunérations et administration RH, vous collectez, tracez et exploitez les informations administratives relatives à la situation sociale des salariés de l'établissement, et gérer les relations avec les différents interlocuteurs selon vos attributions. Vous contribuez, eu égard à la démarche qualité, à l'amélioration de la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales, réglementaires ou conventionnelles. Dans ce cadre, vous avez en charge : * Le suivi des dossiers papier et informatique de votre population * La rédaction et le suivi des contrats de travail, avenants et courriers divers * Un soutien à l'équipe paie pour garantir la conformité juridique et répondre aux interrogations concernant le droit du travail * La saisie dans les différentes bases de données RH et le contrôle de la cohérence des éléments * Les liens avec les organismes sociaux * L'établissement des différents fichiers et tableaux de bord en lien avec vos attributions * La gestion des arrêts maladie, la déclaration et le suivi des AT/MP * Les relations avec les salariés, la délivrance de renseignements et conseils divers * Le suivi du logiciel de gestion des temps (CHRONOS) en lien avec les cadres des différents services et la personne en charge de l'administration de ce système Profil recherché : * Formation supérieure en Ressources Humaines, droit, paie, comptabilité ou équivalent * Expérience professionnelle sur un poste identique acquise en entreprise ou en cabinet comptable * Maîtrise du droit social * Appétence pour la paie * Connaissance du fonctionnement d'un logiciel SIRH avec interfaces de traitement GTA fortement appréciée * Maîtrise des outils bureautiques * Rigueur, organisation et discrétion * Bon sens relationnel * Travail d'équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿400,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Prise en charge d'enfants porteurs de troubles développementaux du langage ou présentant une surdité Travail dans l'équipe thérapeutique, en lien avec équipes pédagogique et éducative Formation complémentaire assurée (Langue des Signes Française, troubles, .) Activité de travail durant les périodes scolaires Salaire de base et reprise d'ancienneté selon CC du 15 mars 1966, agrémenté d'un accord salarial spécifique à l'établissement. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD, CDI Rémunération : à partir de 1¿800,00€ par mois Nombre d'heures : 39 par semaine Avantages : * RTT Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 18/08/2025
