Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vandières située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vandières. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - ATTON, 54 - LESMENILS, 54 - PONT A MOUSSON ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
« Arvato » est une division du groupe Bertelsmann qui offre des services en Supply Chain Management à ses clients de l'industrie Fashion, Beauty, Lifestyle, Healthcare et Tech. Outre les services de logistique traditionnels, tels que le stockage, la préparation de commandes, la gestion du transport, nous développons et exécutons des prestations sur des chaînes logistiques complexes, des plateformes internationales de commerces en ligne, des solutions omnicanal orientées client. Nous sommes une équipe internationale de 17 000 collaborateurs répartis sur 100 sites dans plus de 20 pays et nous donnons chaque jour le meilleur de nous-même en suivant notre devise : « we're on it ! ». Nous recherchons un(e) assistant(e) back office en CDD pour rejoindre nos équipes sur notre site Arvato à Atton (54) dédié à la logistique des produits de l'industrie TECH. Rattaché(e) au service client, vous assurez le suivi administratif de l'activité afin de garantir la fluidité des échanges et la satisfaction des clients. Vos responsabilités incluent notamment : - Traitement et mise à jour des données administratives et transport ; - Gestion des réclamations : analyse, traitement et transmissions des éléments aux personnes concernées ; - Suivi transport : suivi des départs camion, analyse des différentiels transporteurs, identification des souffrances et contrôle de l'avancement des livraisons ; - Gestion des litiges transport : établissement des demandes d'indemnisation auprès des transporteurs et suivi des remboursements ; - Prise de rendez-vous plateforme ; - Facturation des ordres de production. Profil : - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook, etc.) - Bon niveau d'expression écrite en français - La pratique de l'anglais est un atout (lecture et rédaction d'emails simples)
REGA est une entreprise de distribution de boissons pour les professionnels de la consommation hors domicile (Cafés, Hôtels, Restaurants, Collectivités, ...) exerçant ses activités sur le Grand Est - Effectifs Groupe : 150 salariés. Nous recherchons un (e) Secrétaire administratif (ve) pour notre siège social situé à LESMENILS (54) proche sortie A31 Pont à Mousson, dans le cadre d'un CDI temps plein. Vous aurez particulièrement en charge les missions suivantes : - Accueil - Assurer la réception et le traitement des appels entrants - Assurer la gestion administrative des dossiers dont vous aurez la charge - Gestion / organisation réunions, évènements - Assurer la mise en forme de documents ou la préparation de dossiers pour le compte de la direction - Prendre en charge l'ensemble de la logistique liée à la circulation de l'information Qualités : sens relationnel, organisation, gestion des priorités, réactivité, polyvalence, travail en équipe. Salaire mensuel brut : 1900 € + gratification conventionnelle Avantages : titres restaurant - chèques vacances et carte cadeau fin d'année CSE Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Ton avenir est tout tracé. chez Intermarché ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service au rayon Charcuterie/Fromage pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 12 mois d'une durée de 35H/semaine de septembre 2025. Principales missions : - Transmettre et garantir l'image de l'entreprise par votre présentation générale - Accueillir, orienter, conseiller, animer, vendre au client en fonction de ses besoins - Présenter et proposer les services et avantages de l'enseigne, mise en place d'opérations commerciales, organiser, créer attractivité des produits frais - Gérer les commandes et réservations clients - Veiller à la bonne tenue et au nettoyage de son espace de vente et/ou de stockage, rangement - Garantir le bon état marchand de son univers : approvisionnement, implantations, mise en avant des produits, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières, inventaire - Contrôler état des denrées périssables - Participer aux différentes réunions du manager univers Adjoint, lui faire remonter les infos clients Vous travaillerez soit du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire suivante : 6H00 à 20H00 6 jours sur 7. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 774,77 à 1 801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme.
Poste : Cariste préparation 1b (H/F) Nous recherchons un(e) cariste dynamique pour rejoindre notre équipe à ATTON 54. Ce poste est une opportunité unique de mettre à profit vos compétences en logistique et manutention. Responsabilités : Préparer les commandes, contrôler les marchandises en utilisant les engins. Vous serez également chargé de signaler les anomalies au responsable et de gérer les bordereaux de commandes avant expédition. Une partie essentielle du rôle est d'assurer la manutention. Conditions : Travail de journée avec des horaires de 8h-16h variables selon planning. Possibilité d'heures supplémentaires. La semaine de travail est de 37 heures avec un RTT par mois. Contrat : Poste à pourvoir dès que possible pour mission de longue durée. Ce poste est à temps plein. Salaire : 11.88 EUR par heure. Ce poste est publié par une agence de recrutement reconnue pour son professionnalisme et son engagement envers l'excellence. Rejoignez nous pour cette aventure professionnelle enrichissante ! Poste ouvert aux contrats étudiant et temps partiel. Nous recherchons un candidat pour le poste de Cariste Expédition journée (H/F). Le candidat idéal doit posséder des compétences spécifiques et des niveaux de maîtrise requis. Compétences requises : - Maîtrise des chariots élévateurs de catégories 1b et 5. - Capacité à gérer efficacement le stockage et la manipulation des marchandises. - Compétences en sécurité pour garantir un environnement de travail sécurisé. Niveau d'étude : Nous valorisons l'expérience professionnelle antérieure dans des rôles similaires et la capacité à travailler en équipe.
La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Pont-à-Mousson qui accueille des adolescents de 15 à 21 ans, un(e) maître(sse) de maison pour des remplacements congés/maladie. Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : Accompagnement dans la vie quotidienne afin de favoriser l'épanouissement des jeunes adolescents ; Ménage et entretien quotidien des locaux (parties communes et studios des jeunes) ; Gestion des repas (livraison de repas par un prestataire extérieur) ; Aide à l'entretien du linge Profil : Expérience professionnelle fortement souhaitée auprès d'enfants et d'adolescents Bonne capacités d'adaptation / Patience / Pondération / Qualité d'écoute / Sens des responsabilités / Sens du travail en équipe Sens de l'organisation et de l'hygiène en collectivité Gare de Pont-à-Mousson à 5 minutes à pied de la MECS ados Tous les savoir-faire complémentaires seront accueillis favorablement Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966 Date de démarrage : Dés que possible La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer avant le 19/09/2025 sous la référence suivante AVP 25-098-16, à l'adresse suivante : MECS REALISE - Pôle Val de Lorraine A l'attention de Mme Delphine BABEL - Directrice 19 rue du Haut Bourg 54760 ARRAYE-ET-HAN secretariat.mecshan@realise.asso.fr
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur Employé polyvalent de Restauration (H-F) en CDD pour notre restaurant en entreprise situé à Wettolsheim (68). Poste à pourvoir dès que possible en CDI intermittent Temps partiel 30 heures / semaine Travail du Lundi au Vendredi Horaires : 8h à 14h et 18h à 20h (maximum) La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Vos missions : Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la pluche et à fabrication de mets froids : entrées et desserts dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service au self, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail: nettoyage, plonge, entretien et de la cuisine. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Profil : Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité de place(s) en crèche Avoir des horaires fixes et sans coupure Tenue de travail fournie et blanchie Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne Prime cooptation Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.
Filiale d' Elior Group et Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur toute la région grand est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à ses collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le goût, le bien vivre et le bien-être.
La Boulangerie Pâtisserie Lulu la Boulange recherche une personne pour : - assurer la vente et le service, - réaliser la préparation des sandwichs, préparer le snacking (assemblage salades...), cuire les gâteaux - mettre en place les produits en vitrine, - et nettoyer le magasin. Vous pouvez être amené(e) à travailler dans une des autres boulangeries sur le secteur de Pont-à-Mousson, Blénod-lès-Pont-à-Mousson , Dieulouard... dans un rayon de 30km. Amplitude horaire de travail du mardi au dimanche : 6 h - 19 h en fonction du planning
Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes disponible ? Alors cette mission est pour vous ! Nous recherchons activement un Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) pour un poste à ATTON 54700. Vous pourrez travailler sur 3 secteurs stratégiques : - Réception : déchargement de camions - Gestion de stock : gerbage/dégerbage de palettes - réapprovisionnement des rayons de picking - Expédition : filmage et chargement de palettes Ce poste est polyvalent : 50% utilisation de chariots mais aussi 50% manutention manuelle pour du renfort en préparation de commandes, réapprovisionnement des rayons avec l'utilisation d'un pistolet flasheur...Vous serez amené également à gérer les bordereaux de commandes. A votre démarrage, une période de tutorat de trois jours minimum est mise en place : vous travaillez en binôme Ce poste est à temps plein, avec des horaires en 2*8 : 06h-13h30 ou 13h30-21h00, variables selon un planning établi. Des possibilités d'heures supplémentaires sont offertes, avec deux samedis imposés dans le mois en forte saison. L'horaire prévu est de 35H/semaine, avec une rémunération horaire de 11.88 EUR + un panier repas de 5EUR. Votre motivation est votre plus grand atout Vous avez une expérience en cariste sur une utilisation également des CACES 3/5. L'habilitation CACES 6 est un plus. La maîtrise des procédures de sécurité et des normes en vigueur est essentielle pour ce poste. Vos habilitations sont à jour.
Vous serez en charge : - d'assurer la surveillance et la sécurité des personnes et des biens durant le temps de nuit - et d'établir une relation bienveillante et cadrante afin d'assurer une continuité et garantir les conditions de repos. Travail en équipe pluridisciplinaire et participer la vie institutionnelle. Amplitude horaire de 20h à 9h00 2 postes sont à pourvoir en CDI.
Vous êtes dynamique, volontaire, souriant et polyvalent. Nous sommes à la recherche d'un vendeur en boulangerie (H/F) pour compléter notre équipe actuelle. Vos missions: Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle avec professionnalisme. Vendre les produits de boulangerie et veiller à leur bonne présentation en vitrine. Assurer la mise en rayon et la rotation des produits. Garantir la propreté du poste de travail et appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Rémunération selon expériences, poste à pourvoir de suite, CDI temps plein.
Dans le cadre d'un remplacement à temps complet, le centre de gestion deMeurthe-et-Moselle (REMPLACEMENT) recherche, pour un établissement foncier situé dans le secteur géographique de PONT AMOUSSON, un Assistant de Direction Territoriale H/F Sous l'autorité des adjoints à la direction territoriale, vous assurez un appui transversal aux équipes et contribuez à la bonne gestion administrative, comptable et financière des opérations. Véritable interface entre les différents acteurs internes et externes, vous participez à toutes les étapes de suivi des dossiers, de la passation des marchés à la gestion patrimoniale. Missions ou activités : * Soutien à l'action foncière * Suivi des opérations dans les outils internes (Foncier 7, Go7, tableaux de bord...) * Mise à jour des dossiers, clôture et archivage après paiement final * Rédaction de documents administratifs liés aux acquisitions (commandes, estimations, promesses de vente...) * Anticipation des délais et coordination avec les prestataires (notaires, avocats, géomètres...) * Suivi des marchés publics * Appui au lancement des consultations : ouverture des plis, analyse des offres, courriers aux entreprises * Préparation des décisions de notification et suivi administratif des marchés * Accompagnement de l'exécution jusqu'au solde des marchés : ordres de service, délais, interface avec les prestataires *Gestion administrative et financière de la direction * Organisation logistique : réunions, agendas,réservations, suivi du courrier * Appui administratif aux équipes opérationnelles : rédaction de comptes rendus, classement,archivage * Suivi financier : engagement, liquidation, traitement des factures, interface avec le service marchés * Suivi des crédits disponibles et vérification de la cohérence des pièces comptables * Participation à la gestion patrimoniale * Suivi des locataires, déclarations à l'assureur * Gestion documentaire du patrimoine (CMD, servitudes, diagnostics...) Profil recherché * Bac+2 (BTS, DUT...) en assistanat de direction ou de gestion, ou expérienceéquivalente -Compétences techniques : * Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de gestion (Go7,Foncier 7...) * Connaissance des règles de la commande publique * Compétences en gestion administrative, financière et rédactionnelle * Notions de comptabilité analytique appréciées * Capacité à organiser efficacement son travail et à respecter les délais -Savoir être : * Rigueur, autonomie et sens de l'organisation * Aisance relationnelle et communication fluide * Écoute, empathie et sens du service * Force de proposition et esprit d'initiative * Sens de l'anticipation et culture de la transmission d'information
Nous recrutons pour l'un de nos clients basé à Atton, un(e) Préparateur(trice) de commandes. Vos principales missions : Préparer les commandes de produits frais, Utiliser un scanner pour le traitement des commandes, Assurer le filmage et l'emballage des marchandises. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire et faites preuve de dynamisme, de motivation et de flexibilité horaire. Rémunération : 12 EUR brut/heure Panier repas Indemnités kilométriques versées après 1 an d'ancienneté Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
Vous avez une première expérience en préparation de commandes, idéalement dans le secteur de la marée (poissons, crustacés et coquillages) ou des produits frais, et vous faites preuve de dynamisme, de motivation et de flexibilité horaire ? Nous vous proposons : Rémunération : 12 EUR brut/heure Panier repas Indemnités kilométriques (versées après 1 an d'ancienneté) Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez intégrer une entreprise dynamique spécialisée dans le traitement et la préparation de produits de la mer, n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! Une première expérience en préparation de commandes ou dans le secteur agroalimentaire serait un atout, mais nous privilégions avant tout la motivation et l'implication Rigueur, dynamisme et capacité à travailler en équipe Flexibilité horaire et aptitude à évoluer dans un environnement frais (0 à 4°C) et spécifique aux produits de la mer (poissons, crustacés, coquillages) Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez intégrer une entreprise dynamique spécialisée dans le traitement et la préparation de produits de la mer, n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature !
Ton avenir est tout tracé. chez Intermarché ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des Hôtes/ Hôtesses de caisse pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 12 mois de 35H/semaine à compter de septembre 2025. Principales missions : - Accueil, information et fidélisation des clients - Enregistrement des produits et réalisation des encaissements - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Réalisation des tâches annexes (entretien et nettoyage) Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h00/20h00) 5 jours sur 7 - planning variable selon activité. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme.
Cette offre s'adresse uniquement aux demandeurs d'emploi sans emploi rencontrant des difficultés d'insertion socio-professionnelle. CDD d'insertion de 4 mois renouvelable - à temps partiel 20h/semaine Postes à pourvoir de suite Session de recrutement le 1er octobre à 13h30. Pour y participer , postulez et suivez le lien pour vous inscrire à l'évènement TACHES ET ACTIVITES : - Réaliser l'entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille de haies...) pour une clientèle constituée de particuliers, d'entreprises et de collectivités - Réaliser l' entretien des machines et le nettoyage de chantiers PROFIL RECHERCHE : - résider sur le territoire du Val de Lorraine - accepter de travailler en extérieur en toute saison - être en capacité de porter des charges. - savoir manier les outils. Vous bénéficierez d'un accompagnement socioprofessionnel individualisé et obligatoire pour mettre en œuvre votre projet professionnel.
Poste d'agent de maintenance générale au sein d'un lycée de Pont à Mousson CDD d'un mois, renouvelable Prise de poste: dès que possible Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques. Activités principales « coeur de métier » - Réaliser des travaux d'entretien courant des équipements - Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels - Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatées sur un bâtiment - Lire un plan et interpréter les représentations techniques - Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis noté, un devis descriptif - Assurer l'information des usagers - Effectuer des travaux de remise en état des lieux (finition et nettoyage suite à une intervention) - Participer à l'inventaire des stocks et à sa gestion - Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers - Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations - Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Rejoindre la team U2AF-54, c'est : - Avoir un sens aigu de la bienveillance, vouloir aider et accompagner - Indemnisation de tous les kilomètres parcourus au cours de la journée, du départ du domicile au retour ; - Temps de déplacement rémunérés en tant que travail effectif y compris sur la période méridienne ; - Nombre d'interventions à la journée limité ; moins de fatigue et moins de risques routiers ; - Tutorat assuré à la prise de fonction - Travail en binôme au sein d'une équipe - Formations et analyse des pratiques professionnelles encadrée par un Psychologue Clinicien - Réunion d'équipe mensuelle - Plateforme gratuite de Psychologues en ligne pour vie professionnelle et vie privée - CSE (panel d'avantages et cadeau de fin d'année) ; - Prévoyance ; - Assurance frais de santé ; - Principaux Financeurs : Conventionnés par la Caisse d'Allocations Familiales et le Conseil Départemental (ASE et PMI) - Convention Collective CCB du 21 mai 2010 : éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté.) Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale (H/F) Intervention au domicile de familles momentanément fragilisées ou pour des missions mandatées par l'Aide Sociale à l'Enfance, Visites en présence de tiers, Mesures Préventive, Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert, Actions collectives, Loisirs de Proximité... Le TISF effectue un travail d'ordre social et éducatif. - Favoriser l'insertion, informer et orienter vers des services adaptés, accompagner dans les démarches - Soutenir la fonction parentale et éducative, contribution au développement de la dynamique familiale, - Soutien dans le quotidien ; réaliser en suppléance, transmission des savoirs et des techniques nécessaires à la prise d'autonomie (prise en charge du logement, des repas, des enfants) - Conseiller sur la gestion du budget au quotidien - Favoriser des situations de bientraitance et agir dans les situations de maltraitance Contrats à temps plein ou à temps partiel. Déplacements quotidiens sur le Territoire (intervention sur tout le département, équipes sectorisées) Salaire Horaire de 2 095€ à 2 330 /12 mois + Eléments Complémentaires Déplacements Quotidiens (départemental sectorisé) PROFIL SOUHAITÉ Expérience - Débutant accepté Compétences - Tact, patience, discrétion - Savoir s'adapter aux réactions et aux émotions d'un tiers - Aptitudes à la pédagogie, à la transmission d'un savoir-faire - Sens de l'écoute, de l'observation, du respect - Altruisme -Bon esprit d'analyse - Traitement de texte Formation: Bac +2 ou équivalent Action sociale DE CESF ou BTS ESF ou Bac TISF
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l aide aux familles www.u2af54.fr page Face Book U2AF54 Interventions au domicile, actions collectives, ateliers collectifs, CLAC Théâtre, CLAS, EVS Notre engagement : Soutenir et accompagner à la fonction parentale. Favoriser l'autonomie et l'insertion sociale des parents et des enfants.
Expérimenté(e), novice ou passionné(e) de la restauration ? Le restaurant recherche un(e) plongeur H/F pour étoffer son équipe ! Polyvalent(e) et dynamique vous aurez en charge d'effectuer la plonge. Plonge, ménage, rangement font partie de vos missions. Possibilité d'évolution sur des missions d'aide en cuisine si volonté d'évoluer dans le domaine. Vos heures de travail sont comptabilisées par une pointeuse. Pour postuler, se présenter après le service à 14h30 (avec votre CV) -
Rejoignez une équipe de 18 collaborateurs et participez activement à notre chaîne de production. -Production et manutention: Participer à la chaîne de sciage du bois Assurer le tri des planches selon les critères de qualité Empiler et dépiler les matériaux avec précision Empaqueter le produit fini - Utilisation des équipements: Manipuler diverses machines (tronçonneuse, rogneuse, cloueur.) selon les besoins Conduire des engins de levage type chariots élévateurs (selon habilitation) - Organisation et sécurité: Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Réaliser toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement de la production
Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Nous recherchons des Intervenants (e) à domicile sur le Secteur de Pagny-sur-Moselle. Nos usagers : personnes âgées et/ou handicapées (GIR1/2 : fort degré de dépendance). Nos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge. Votre profil : Diplômée et/ou avec expérience Vos compétences : Utilisation de matériel technique pour les transferts : fauteuil roulant, verticalisateur, lit médicalisé. Toilettes alitées, au lavabo... Interventions le week-end par roulement (majoration du taux horaire à 45% les dimanche et jour férié). Des Responsables de Secteur à votre écoute. Une astreinte joignable en-dehors des horaires de bureau. Possibilité temps plein ou temps partiel, un emploi stable en CDI . Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Salaire brut horaire : de 11,88 à 14,19€ (selon diplôme et expérience). Prise en charge des kms (0.38€/km) Rejoignez-nous : candidature@adapa54.fr
Dans le cadre du plan 1 jeune, 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans.
Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif. Nous recherchons des Intervenants (e) à domicile sur le Secteur de Pont-à-Mousson. Nos usagers : personnes âgées et/ou handicapées (GIR1/2 : fort degré de dépendance). Nos missions : Réalisation d'aide à la personne (aide à la toilette et à l'habillement, aide aux lever, aux coucher, déplacements, aide à la préparation des repas, prise des repas, surveillance de la prise des médicaments), accompagnement à la vie sociale et entretien du logement et du linge. Votre profil : Diplômée et/ou avec expérience Vos compétences : Utilisation de matériel technique pour les transferts : fauteuil roulant, verticalisateur, lit médicalisé. Toilettes alitées, au lavabo... Interventions le week-end par roulement (majoration du taux horaire à 45% les dimanche et jour férié). Des Responsables de Secteur à votre écoute. Une astreinte joignable en-dehors des horaires de bureau. Possibilité temps plein ou temps partiel, un emploi stable en CDI . Possibilité de CDD pour les remplacements d'été, dont profil étudiant et reconversion professionnelle. Un métier qui a du sens, aux services des plus fragiles. L'ADAPA s'adapte à votre vie personnelle et familiale. Salaire brut horaire : de 11,88 à 14,19€ (selon diplôme et expérience). Prise en charge des kms (0.38€/km) Rejoignez-nous : candidature@adapa54.fr
Aquila RH Nancy, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, basé à Nancy, recherche pour l'un de ses clients, un Préparateur de commandes H/F avec Caces 1-3-5 à jour ! Notre client désire renforcer ses équipes existantes ! Vos missions: Sous la responsabilité du responsable de dépôt, vous avez pour mission : - Réceptionner les marchandises, - Décharger les camions, - Vérifier les produits et les ranger dans les zone de stockages définies, - Réaliser la mise en stock informatique et physique, - Contrôler la gestion des écarts, - Participer aux inventaires, - Préparer les commandes en suivant les bons fournis dans les délais impartis, - Conditionner les marchandises et contrôler la conformité des commandes préparées, - Etiqueter les colis, - Assurer la sécurité et la propreté dans votre zone d'intervention. Votre profil: Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste de préparateur de commandes, Vous êtes une personne rigoureuse, consciencieuse & autonome tout en ayant un esprit d'équipe, Vous maniez un chariot élévateur nécessitant les Caces 1-3-5. Bénéficiez de tous nos avantages : - Acompte 1 fois par semaine le mardi, - 10% d'indemnité de fin de mission, - 10% d'indemnité congés payés, - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...), - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant...). Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com
**Profil recherché:** - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), - Vous êtes disponible et polyvalent(e), - Vous avez le sens du service client. **Responsabilités:** - Accueillir, informer et orienter le client. - Appliquer les procédures d'encaissement. - Assurer la propreté de son espace de travail. - Assurer la satisfaction client. **Exigences:** - Expériences en tant qu' hôte/hôtesse de caisse. - Maîtriser les procédures d'encaissement. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres départements. - Excellentes compétences en communication et en service client. **Avantages:** - Environnement de travail dynamique. - Opportunités de formation continue. - A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi. Envoyez votre CV et lettre de motivation en indiquant " Hôte / Hôtesse de caisse".
BRICOMARCHE Route de Metz 54700 PONT A MOUSSON
OFFRE D'EMPLOI - RÉCEPTIONNAIRE MAGASINIER H/F (Permis B requis) Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et organisé(e) pour rejoindre notre équipe en tant que Réceptionnaire Magasinier. Si vous êtes à l'aise avec la logistique, le stockage et que vous aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous ! ***Responsabilités : Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises Préparer les commandes clients et veiller à leur conformité Participer aux inventaires et assurer la bonne tenue du stock Réaliser des livraisons ponctuelles chez les clients ou dans les points de vente (Permis B obligatoire) Travailler en collaboration avec les équipes de vente et de motoculture ***Exigences : Expérience en logistique, magasinage ou poste similaire Permis B en cours de validité Bonne condition physique (port de charges régulier) Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe Aisance relationnelle et goût du travail bien fait ***Avantages : Environnement de travail stimulant et bienveillant Opportunités de formation interne et d'évolution professionnelle Rémunération attractive selon profil (fixe + prime, intéressement, chèques cadeaux) Équipe conviviale et passionnée A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi. Envoyez votre CV et lettre de motivation à pdv20230@mousquetaires.com en indiquant "Conseiller(ère) de Vente matériaux et bâti " dans l'objet. Rejoignez - nous pour contribuer à offrir une expérience exceptionnel à nos clients passionnés de bricolage !
Afin de renforcer nos effectifs, nous sommes à la recherche d'un commis de cuisine spécialisé kebab et pizzaiolo. Vous serez en charge de : Découpe et entretien d'une broche à kebab Préparation et cuisson des pizzas. Préparation de sandwichs Réaliser les préparations préliminaires Dresser les plats et les transmettre au personnel de salle Participer à l'entretien du poste de cuisine Respecter les normes HACCP Rémunération selon profil, horaire 11h/14h-18h/21h. Pour nous contacter vous pouvez nous appeler au 06.61.66.93.37 ou passer directement nous voir au restaurant se situant: 98 avenue Victor Claude 54700 Blenod les Pont à Mousson
Isfez 98 Av. Victor Claude, Blénod-lès-Pont-à-Mousson, France, Blenod-les-Pont-a-Mousson
La vente est dans vos gênes ? La satisfaction client est votre priorité ? Magasin de sport, nous proposons aussi à nos clients des articles de grandes marques de mode hommes/femmes/enfants. Nous recherchons un/une hôte/hôtesse de caisse dans le cadre d'un CDI 35h00 du lundi au samedi. Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous procéderez à l'enregistrement des achats clients, à l'encaissement dans le respect des règles de sécurité et des procédures définies par la Direction. Vous informerez les clients de notre programme fidélité. Vous assurerez les opérations d'ouverture et de fermeture des caisses. Profil recherché : expérience de minimum 1 an en tant que hôte/hôtesse de caisse en prêt à porter. Poste à pourvoir immédiatement. Si vous souhaitez intégrer notre point de vente Sport 2000, basé Zone Montrichard à Pont à Mousson, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature ! Nous vous proposons un CDI de 35h par semaine. Salaire : 1801 €
Nous sommes à la recherche d' un enseignant en conduite et sécurité routière pour renforcer notre équipe dans le cadre d'un CDI : Vous serez en charge de la formation des élèves à la conduite, en vue de l'obtention du permis de conduire, tout en veillant à leur sécurité et à leur apprentissage des règles de circulation. Dispenser des cours théoriques et pratiques de conduite. Encadrer les leçons de conduite, former les élèves aux bonnes pratiques de la conduite en respectant les règles de sécurité. Adapter l'enseignement en fonction du niveau et des besoins spécifiques de chaque apprenant. Accompagner les candidats dans leur préparation aux examens du Code de la route et de la conduite pratique. Salaire motivant 14.50 brut de l'heure. Profil recherché: Pédagogie, sens de l'écoute et patience pour accompagner les élèves. Titulaire du permis de conduire depuis plus de 3 ans et du diplôme d'enseignant(e) à la conduite et à la sécurité routière (BEPECASER ou Titre Professionnel ). Horaires de travail à définir ensemble.
Adecco recrute pour une entreprise spécialisée dans la fonderie de fonte située à Pont-à-Mousson. Nous recherchons des Agents de Production (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible. En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication, contribuant à la qualité et à l'efficacité des opérations. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique où votre contribution sera valorisée. - Participer aux opérations de moulage et d'ébavurage - Assurer le contrôle qualité des produits - Utiliser et entretenir les équipements industriels - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Lire et interpréter les plans techniques Informations complémentaires : - Horaires de travail en 3X8 - Temps plein - Mission d'un mois Vous êtes capable d'intégrer rapidement dans un environnement industriel exigeant ? Pour ce poste nous attendons les compétences suivantes : - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif - Attention aux détails : indispensable pour garantir la qualité des produits - Connaissance des normes de sécurité : pour assurer un environnement de travail sûr - Utilisation d'équipements industriels : pour optimiser la production - Lecture de plans techniques : pour une compréhension précise des tâches - Contrôle qualité : pour maintenir les standards de l'entreprise - Moulage et ébavurage : compétences clés pour le poste Une première expérience dans un environnement similaire est un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé.
Au sein de notre équipe cuisine, vous serez en charge: - des travaux d'épluchage et de coupe de légumes - de la plonge - Le tout dans le respect des règles HACCP.
Au sein de notre restaurant , vous serez en charge d'épauler le chef de cuisine et de le remplacer en son absence. : - préparation et élaboration des plats - et nettoyage de la cuisine Il est indispensable de respecter nos standards d'hygiènes et les règles en matière d'HACCP. Dynamique et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe . Alors n'hésitez plus ! Postulez pour rejoindre notre équipe ! Rémunération selon expériences. Prime biannuelle. Mutuelle. Poste possible en CDI ou CDD , à temps complet ou partiel.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez une opportunité pour grandir au sein dune entreprise riche dune culture technique et de solutions de qualité supérieure ? Lentreprise Saint-Gobain PAM Canalisation recrute deux électrotechniciens (H/F) en alternance pour son site à Pont-à-Mousson, spécialisé dans la production de tuyaux en fonte. Rattaché(e) au Responsable Opérationnel Maintenance Electricité et Réseaux vous lassisterez dans ses tâches quotidiennes : Elaborer des documents techniques et collecter des informations ou données afin de planifier, préparer et coordonner des interventions Contribuer à lélaboration de divers études et projets Maintenance préventive et curative Ce poste est-il fait pour vous ? Pour mener à bien cette mission : Vous avez un intérêt pour le milieu industriel Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre sérieux Vous disposez de bonnes qualités relationnelles vous permettant de vous intégrer facilement à une équipe de travail Vous recherchez une opportunité pour : Appréhender le fonctionnement dune usine industrielle Avoir une connaissance terrain
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Lentreprise Saint-Gobain PAM Canalisation recrute pour notre siège à Pont-à-Mousson, spécialisée dans la conception, production et commercialisation de solutions de canalisations en fonte ductile un Assistant crédit management en CDD d'une durée de 5 mois (H/F). Sous la responsabilité du Responsable Crédit Management et des Crédits Managers, et au sein dune équipe dAssistant Crédit Management. Vous serez en charge de : Réaliser le suivi quotidien de lencours clients (France et export) et réaliser les relances auprès des équipes commerciales Vérifier les documents d'expédition et sassurer de leur conformité, des conditions imposées par les garanties bancaires/lettres de crédit Gérer les présentations de documents en banques. Gérer les demandes de limites de crédit auprès des assureurs-crédit et maintenir la base de données à jour Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 dans la Gestion des opérations import/export, administration des ventes, Finances/Comptabilité ou l'administratif Vous avez des bases en Anglais Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (WORD et EXCEL) La rigueur, l'organisation, la réactivité, la polyvalence et l'aisance relationnelle vous caractérise Vous aimez le travail en équipe
Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le secteur de Blénod-Lès-Pont-à-Mousson un Canaliste. Vos missions principales seront : Nettoyage, vérification et préparation du moule métallique - Pose d'un revêtement interne (ex. : sablage ou enduit protecteur), qui assure la qualité du tube - Alimentation de la machine avec de la fonte liquide à haute température - Contrôle visuel du tube après la coulée : défauts, fissures, homogénéité - Vérification des épaisseurs, dimensions et revêtements - Détection et signalement d'anomalies techniques Connaissance des procédés de fonderie et du travail des métaux. Bon niveau en lecture de plans techniques. Rigueur, sens des responsabilités, respect des consignes de sécurité. Notions de maintenance de premier niveau Horaires en 3*8
La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Pont-à-Mousson qui accueille des adolescents de 15 à 18 ans, un éducateur spécialisé. Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec les chefs de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : >Missions : Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'adolescents âgés de 15 à 18 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions Accompagner les enfants âgés de 15 à 18 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer à leur bien-être, confort et à leur sécurité Rédiger des rapports d'observation et de comportement après avoir participé à l'analyse et à l'évaluation de prise en charge des projets individuels Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire / Participation aux réunions / Horaires d'internat > Profil : DEES ou DEME fortement souhaité Expérience professionnelle auprès d'adolescents en internat fortement souhaitée Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée Tous les savoir-faire complémentaires seront accueillis favorablement >Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la C.C du 15.03.1966 >Date de démarrage : le 13/10/2025 La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer avant le 26/09/2025 sous la référence suivante AVP 25-099-16, à l'adresse suivante : MECS REALISE - Pôle Val de Lorraine A l'attention de Mme Delphine BABEL - Directrice 19 rue du Haut Bourg 54760 ARRAYE-ET-HAN E-mail : secretariat.mecshan@realise.asso.fr
Vous serez responsable de la réalisation de travaux de soudure au sein d'une industrie situé à Dombasle-sur-Meurthe. Vos missions en tant que soudeur à l'ARC (f/h) sont: - Lire et interpréter les plans de soudage, préparer les pièces et organiser le poste de travail - Assembler des structures métalliques, notamment des systèmes de tuyauterie, à l'aide de techniques de soudage à l'arc variées - Contrôler visuellement la qualité des soudures et réaliser des retouches si nécessaire tout en respectant les procédures de sécurité - Respecter les procédures de sécurité et porter les équipements de protection individuelle (EPI) pour assurer un travail sans risque. Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Durée: 3/mois - Salaire: selon compétences - Horaires: de journée
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise pointue vous ouvre les portes d'opportunités professionnelles uniques.
Ton avenir est tout tracé. chez Intermarché ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s drive pour intégrer un CDD de 12 mois de 35h/semaine à compter de septembre 2025. Principales missions : - Accueillir et informer les clients en transmettant l'image de l'enseigne - Orienter le client en fonction de ses besoins, conseiller et vendre - Assurer la préparation des commandes clients (organisation la gestion des commandes, prendre les marchandises correspondantes dans le magasin, les emballer dans le respect des normes de préparation, ranger dans les bacs de commande, stocker la commande dans le respect de la chaîne du froid, veiller à la conformité des colis par rapport à la commande, charger la commande dans le véhicule du client, signaler les ruptures ou anomalies de mises en bacs des produits commandés) - Participer à la mise en rayon, au rangement du magasin et aux inventaires Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaires 5H00-20H00, 6 jours sur 7. Pas de travail le dimanche. Port de charges : pack d'eau récurrent, charges exceptionnelles de 15 kg sur des commandes particulières À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 7747,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme
Ton avenir est tout tracé. chez Intermarché ! Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service pour les rayons alimentaire pour intégrer un CDD 12 mois de 35h/semaine à compter de septembre 2025. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étique-tage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 5H00-20H, 6 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme
Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Nous recherchons un Conducteur de car H/F en CDI temps complet ou en contrat période scolaire de 25h / semaine, sur le secteur de Maidières. Véritable ambassadeur de notre entreprise, vos missions principales sont les suivantes: -la conduite de nos voyageurs sur tout type de ligne (scolaire, lignes régulières, SNCF ) -l'accueil et l'information auprès de nos voyageurs -la délivrance et le contrôle des titres de transport -le contrôle du matériel roulant et la vérification du bon fonctionnement des matériels embarqués -l'entretien du véhicule Vous êtes impérativement titulaire du permis D, de la FIMO/FCO valide et êtes en possession de votre carte de conducteur. Vous êtes conducteur receveur et appréciez le service aux passagers ? Vous recherchez un environnement de travail où chaque journée est une nouvelle aventure ? Ce qui nous distingue: -Un esprit familial où chaque salarié est un maillon essentiel à notre développement -Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés -Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 10 % de notre parc de 160 véhicules composés de véhicule électrique nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons. Rémunération: -Salaire de base à l'embauche de 1978,68 euros bruts pour un temps complet (à proratiser pour un temps partiel) -Prime de bonne exécution de service de 90 euros bruts pour un temps complet (à proratiser pour un temps partiel) -13ème mois à partir d'un an d'ancienneté -Eléments variables en fonction des horaires de travail (nuit, week-end et jours fériés) -Prime de bienvenue de 500 euros bruts Nous vous proposons un CDI CPS (période scolaire uniquement) de 900 heures par an : 36 semaines de travail par an entre le mois de septembre et le mois de juillet, le contrat est suspendu à chaque période de vacances scolaires. Prise de poste souhaitée dès que possible. Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus. Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?
Autocariste depuis 1923, DMA Dupasquier Autocars opère sur différents réseaux de transports urbains, interurbains, scolaires et transfrontaliers et organise des sorties touristiques à travers l'Europe. L'entreprise dispose de 75 autocars à travers la région.
Vos missions : -participer à l'encadrement des enfants pendant le temps périscolaire du midi -participer au service des repas à la cantine, encadrer les enfants sur le temps de midi et savoir animer pendant le service et après Faire un planning d'activités -aider l'enfant à acquérir des gestes et des comportements autonomes, établir une relation sécurisante avec lui -nettoyer les locaux : préparer et mettre en état de propreté les locaux (salle et toilettes) et matériels servant aux enfants -accompagner les enfants et les encadrer de la sortie de l'école vers les bus et emmener les enfants de la cantine à l'école 2 postes a pourvoir
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous êtes attaché.e au Directeur Supply Chain & Achats au sein de notre Siège situé à Pont à Mousson (54). Vos principales missions : Vous êtes responsable des achats informatiques et prestations intellectuelles. Vous êtes le chef de projet transformation digitale des achats et vous pilotez le déploiement de SAP Ariba. Vous êtes le support et le référent des équipes achats pour les outils digitaux achats et le contrôle interne. Ce poste est-il fait pour vous ? Issu(e) de formation de type BAC+5 (ingénieur) avec une spécialisation achats ou projets digitaux achats. Vous avez de bonnes capacités relationnelles et de communication. Vous êtes orientez client et expérience client. Vous avez des connaissances du monde de lindustrie si possible. Vous parlez anglais.
À quel point l'idée de contribuer au développement des enfants vous inspire-t-elle en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) ? Vous contribuerez au développement et à l'épanouissement des enfants en assurant leur sécurité et leur bien-être au sein de l'établissement - Accompagner les enfants lors de leurs trajets en bus entre l'école primaire et l'établissement - Participer activement à l'organisation et à l'animation des activités au sein de la classe - Veiller à maintenir un environnement propre et sécuritaire, répondant aux besoins individuels des enfants La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Salaire: 11.88 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles.
Nettoyage de locaux (Dépoussiérage, Lavage, Sanitaires...) Expérience exigée de 6 mois JOURS ET HORAIRES: Mardi et Jeudi de 14h00 à 17h00. Soit 6h00 par semaine travaillé et 26h00 par mois travaillé. CDD de remplacement du 20/10/2025 au 01/11/2025. Doublon le 16/10/2025 TAUX HORAIRE : 12.38€ Brut
Implantée à proximité de Nancy, la société Ultimate Propreté propose ses interventions de nettoyage dans toute la région lorraine (Meurthe-et-Moselle, Vosges, Meuse, Moselle). Nous mettons tout notre savoir-faire au service des professionnels et des collectivités. Nos compétences touchent de nombreux secteurs d'activités comme le tertiaire, le commerce, la santé, l'industrie, les ensembles immobiliers...
Offre d'emploi : Agent / Agente de restauration collective dans un lycée Lieu de travail : Pont à Mousson Type de contrat : Contrat à Durée Déterminé (1 mois, renouvelable) Date de prise de poste : dès que possible Temps de travail : Temps complet - 35h/semaine Description du poste : La Région Grand Est recrute des agents de restauration pour intervenir dans différents lycées de Nancy et ses environs. Vous contribuerez à la production et à la distribution des repas, ainsi qu'à l'entretien des locaux et matériels de restauration. Missions principales : - Participer à la production culinaire en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Distribuer et servir les repas aux usagers. - Effectuer les opérations de plonge, tant pour la vaisselle que pour les batteries de cuisine. - Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé. - Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits nécessaires au service. - Vérifier l'état du matériel et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. - Communiquer les informations liées à votre activité à votre hiérarchie. Compétences et savoir-faire requis : - Maîtrise des techniques culinaires de base et des normes d'hygiène alimentaire. - Connaissance des denrées alimentaires et des indicateurs qualité. - Capacité à gérer les imprévus et à s'organiser méthodiquement. - Aptitudes relationnelles pour accompagner les usagers et travailler en équipe. Qualités personnelles : - Rigueur et efficacité dans l'exécution des missions. - Sens du service et attitude professionnelle. Un extrait du casier judiciaire (B2) sera demandé avant la prise de poste.
Rejoignez une belle entreprise, installée dans des bâtiments récents et qui connait un fort développement. Cette entreprise intervient sur le secteur tertiaire uniquement en chantiers neufs ou de rénovation. À propos de la mission En tant qu'expert(e) du génie climatique, votre rôle est : - Faire les diagnostiques et recherches de pannes. - Effectuer les réparations et remplacements des éléments défectueux. - Réaliser les tests et réglages. - Rassurer et renseigner les clients. - Intervenir sur les systèmes de climatisation et de chauffage réversibles. Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR - 3 000 EUR par mois Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 541,00EUR - 3 630,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Véhicule + téléphone + ordinateur portable + tickets restaurants + Intéressement et participation + primes Profil recherché - Formation en génie climatique - Aptitude fluide frigorigène souhaitée - Au moins 2 ans d'expérience - Vous êtes autonome, avec le sens du résultat et du service client - Expérience : Au moins 1 an
Votre mission : Au sein de l'atelier d'usinage, à partir d'un ordre de fabrication et d'un plan, vous réaliser l'usinage de pièces sur machine-outil à commande numérique ou traditionnelle, dans le respect des règles de qualité, sécurité, environnement. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Effectuer les vérifications préalables à la mise en route des machines, - Se munir des matières premières nécessaires à l'usinage ou effectuer une opération de débit à la scie, - Définir le montage à effectuer et sélectionner les outils, - Régler les outils de coupe (vitesse, avance, passe, lubrification...), - Programmer l'usinage adapté, - Conduire la machine-outil et surveiller l'usinage des pièces, - Réaliser un rapport de contrôle des pièces usinées, - Renseigner dans l'ERP le temps passé, les quantités de pièces produites et les matières premières utilisées, - Conditionner les pièces usinées à envoyer en sous-traitance, - Gérer le réapprovisionnement des stocks d'outillages, - Effectuer des opérations de retouche, - Réaliser la maintenance de premier niveau, - Nettoyer son poste de travail et ses outils, - Assister aux réunions liées à l'activité et proposer des solutions d'amélioration du poste de travail. Le poste propose les avantages suivants : - Prime assiduité - Prime d'ancienneté - Prime équipe successives (2x8 et 3x8) - Prime habillage / déshabillage - Prime PEP'S - Heures de nuit - Prime Animateur - Prime formateur - Indemnités kilométriques - Titres restaurant - Panier de nuit Vous avez une formation de type BAC Professionnel dans le domaine de l'usinage, vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine de l'industrie mécanique. Au-delà de vos connaissances en mécanique productique et techniques d'usinage, vous êtes en mesure de lire un plan technique lié à l'ordre de fabrication. Vous maîtrisez la conduite d'une machine-outil à commande numérique (rectifieuse CN, tour et/ou fraiseuse) et au moins un langage de programmation. Grâce à votre autonomie et votre appétence pour les nouvelles technologies, vous êtes capable de vous conformer aux objectifs de la production. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Donnez une nouvelle dimension à votre carrière ! Vous avez le goût du challenge, une vision stratégique et lenvie de piloter des projets à fort impact ? Rejoignez le Comité de Direction de la région Est en tant que Responsable Grands Comptes et prenez les rênes dune activité clé, au cœur de la transformation commerciale. Votre mission : accroître la part de marché Grands Comptes en orchestrant les projets de transformation, en déployant la politique commerciale, en garantissant la satisfaction client et en animant les équipes avec exigence et bienveillance. Vos responsabilités clés : : Management d'équipe : Vous pilotez une organisation stratégique composée : Dun Responsable du Centre dÉtudes Techniques (CET) Pool Sédentaire basé à Atton, avec 12 collaborateurs (commerciaux sédentaires, administrateurs(trices) des ventes). De 4 commerciaux Grands Comptes terrain. Votre rôle : créer les conditions de la performance, fédérer autour dobjectifs ambitieux et faire grandir les talents. .Développement commercial : Déploiement de la politique commerciale en lien avec la Direction Grands Comptes Nationale et la Direction Générale de la région. Renforcement des relations avec les clients externes, fournisseurs et parties prenantes internes. Promotion de la cellule chiffrage auprès des clients, en coordination avec le réseau interne (agences, Directeurs de Zone, plateformes). Coordination des plans daction Grands Comptes des différentes zones. Organisation dévénements, rencontres et séminaires clients pour renforcer la proximité et la fidélisation. Suivi Financier Élaboration et gestion des budgets. Pilotage du portefeuille Grands Comptes Le maintien de la satisfaction clients internes et externes et lamélioration continue du déploiement de la stratégie commerciale constituent les enjeux importants sur le poste. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous avez une expérience solide dans lencadrement déquipes commerciales, avec une vraie capacité à fédérer et à piloter la performance. Vous maîtrisez les enjeux de développement Grands Comptes, savez construire des plans daction et les transformer en résultats concrets. Vous créez des liens durables avec les clients, les partenaires et les équipes internes et vous avez le sens du service et une forte culture du chiffre. Vous bénéficiez d'une expérience significative dans des fonctions commerciales et managériales, idéalement en environnement BtoB Grands Comptes. Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes amené(e) à vous déplacer environ 70% de votre temps sur la Région Est (Alsace BFC Champagne Ardennes Lorraine) - Lanimation du Pool CET pour les équipes sédentaires s'effectuera à Atton (54).
Sur des chantiers de rénovation et de construction, vous effectuerez la dépose et pose de fermetures extérieures en alu et PVC (portes d'entrée et de garage, fenêtres, et volets) sur des chantiers de rénovation ou de construction. Poste à pourvoir de suite. Départ chantier à 8h00 de Pont-à-Mousson. A ce poste , une expérience d'1 an est demandée. Salaire horaire brut de 16,91 euros, selon profil.
La Médina est un restaurant traiteur spécialisé dans la cuisine Marocaine. Dans le cadre de son développement nous recherchons un ou une commis de cuisine. Vous travaillerez à temps plein en tant que commis de cuisine au sein d'un restaurant traditionnel marocain. Vous aurez pour missions : Préparer des ustensiles de cuisine Dresser des plats pour le service Eplucher des légumes et des fruits Manipuler des équipements de cuisine Préparer les viandes et les poissons Découper et tailler les légumes, fruits et condiments Présenter et décorer les préparations selon les consignes Respecter les règles de Qualité, Hygiène. Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire Maintenir un environnement de travail propre et organisé Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Avoir le sens du service Faire preuve d'autonomie Organiser son travail selon les priorités et les objectifs. Possibilité d'hébergement. Venez nous rejoindre ! Contactez-nous ! CDD 12 mois
68b189eb39b66.jpg (https://www.altays-progiciels.com/clicnjob/offreResources/389/img/68b189eb39b66.jpg) En tant que Cadre Opérationnel des Circulations Ferroviaires, vous serez amener à : * Connaître les caractéristiques d'exploitation de la ligne, du plan de transport et des divers services concernés * Organiser et contrôler la circulation des trains et de l'utilisation de la capacité en situations normale et perturbée * Animer une équipe d'agents circulation et/ou aiguilleurs * Coordonner leurs actions sur l'étendue de la zone dont vous avez la charge * Exécuter ou faire exécuter certaines opérations de sécurité Une grande mobilité est de Informations complémentaires : * Une mobilité sur le périmètre Grand Est est demandée * Poste en 3X8, et du travail le week-end et certains jours fériés * La SNCF vous forme dans l'une de ses écoles et en entité de production pendant environ 10 mois, pour vous permettre d'acquérir les compétences techniques et réglementaires nécessaires, notamment dans le domaine de la sécurité des circulations ferroviaires * Vous souhaitez en savoir un peu plus sur ce métier ? https://www.youtube.com/watch?v=FYS3s8O1ePM&index=9&list=PL10AADB9FF35BA8C7 (https://www.youtube.com/watch?v=FYS3s8O1ePM&index=9&list=PL10AADB9FF35BA8C7)
CDI à temps plein dès que possible. Permis B indispensable. Véhicule de fonction proposé. Missions : - Intervenir sur prescription médicale ou dans cadre de son rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne prise en soins - Assurer la continuité des soins - Assurer la traçabilité des actes effectués aux patients - Veiller à la sécurité du patient - Participer à la formation et à l'encadrement des étudiants et des nouveaux salariés sous la responsabilité des infirmières coordinatrices Activités principales : - Dispenser les soins infirmiers sur prescription médicale ou dans le cadre de votre rôle propre. Dans ce dernier cas, vous les réalisez vous-même ou veillez à leur mise en œuvre par les aides-soignant(e)s avec lesquel(les) vous travaillez en collaboration - Mettre en œuvre le projet de soins individualisé du patient élaboré par l'équipe pluridisciplinaire - Observer le patient sur le plan clinique, repérer les mécanismes de défense, les capacités cognitives, le degré d'autonomie - Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer la continuité des soins et en assurer la traçabilité dans le dossier de soins - Travailler en partenariat avec les intervenants médico-sociaux
Merci d'envoyer votre CV + lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : ssiad.valdelorraine@orange.fr
Notre société BK Environnement, membre du groupe Osmaïa situé à Atton, 18 Rue Pierre ADT 54700. Spécialisé dans l'entretien des arbres (élagage, abattage, dessouchage) Vos missions, sous la direction du conducteur de travaux : - Réalisation d'opération techniques de tailles en hauteur et de soins des arbres : élagage, abattage - Réalisation des interventions en respectant les techniques et les consignes de sécurité en veillant également à la satisfaction du client - Connaissances de l'ensemble des végétaux, leur développement et leur entretien - Respect des consignes et du règlement de la société : responsabilité des engins et du matériels qui vous est confié Profil et formation : - Certificat de spécialisation taille et soin des arbres, débutant ou confirmé - Diplôme type « CS arboriste grimpeur » Compétences : - Permis B - Permis BE (option) - Permis C (option) - CACES 1B/3B (option) Savoir faire / savoir être : - Maîtriser les techniques de grimpe et d'évolution en hauteur - Maîtriser les interventions types telles que : abattage, dessouchage - Savoir manier les différents outils spécifiques (broyeur, tracteur.) - Bonne condition physique - Savoir travailler par n'importe quelle météo Rémunération : 2300-2500€ brut / mois Base de 35heures par semaine Types de contrat : CDI Déplacements quotidiens - Zone régionale Type d'emploi : CDI Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un(e) technicien/technicienne passionné(e) pour rejoindre notre grande équipe de la voie ! Curieux(se), impliqué(e), rigoureux(se), vous aimez le travail bien fait ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Maintenir les voies ferrées en parfait état o Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses). o Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Votre agence LIP de METZ est actuellement à la recherche de plusieurs profils de : - Plombiers-chauffagistes (H/F) confirmés Sur les secteurs de : - 54770 - Bouxières & 57000 - Metz L'entreprise est spécialisée dans la réalisation de travaux CVC à destination des professionnels. Vous interviendrez sur : - Chantiers neufs - Rénovations - Installations des équipements dans logements collectifs - Installation dans locaux professionnels, etc. Vous devrez intervenir en autonomie sur certains chantiers, et parfois en équipe avec un aide. Temps de travail de 35 à 39 heures, du lundi au vendredi. Panier-repas de 10.30 €. Votre taux horaire sera fixé en fonction de votre profil, compétences, expériences. Nous recherchons des personnes avec expériences en autonomie dans les métiers des installations sanitaires et thermiques.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché(e) au Contremaitre Maintenance, vous êtes en charge dassurer la maintenance des machines et des installations dans les domaines mécaniques, hydraulique, pneumatique, métallerie et tuyauterie, dans le respect des règles de sécurité. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Analyser la situation, rechercher et localiser les anomalies Diagnostiquer le dysfonctionnement le cas échéant A l'issue de l'intervention, effectuer les essais, réglages et mises au point de la machine ou de l'installation Réaliser la consignation darrêt des équipements sur lesquels vous intervenez Rythme de travail : matin Ce poste est-il fait pour vous ? Titulaire dun Bac Pro Maintenance/Mécanique, vous avez idéalement 2 ans dexpérience dans le milieu industriel. Rigoureux et méthodique, vous êtes reconnu pour vos capacités danalyse et votre force de propositions. Volontaire et dynamique, vous appréciez travailler en équipe.
Manpower NANCY TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Chef de projet appels d'offres Achat (H/F) Participation à phase de conception initiale suivi et mise à jour des plannings. Assister les équipes techniques. Gestion des relations avec les prestataires. Veiller à la conformité du cahier des charges Master 2 Achat et Marché obligatoire. Aisance relationnelle, esprit d'équipe. Niveau B2 Anglais. Disponibilité immédiate
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché.e au Responsable EHS de lUsine, vous serez en charge d'assurer une présence terrain régulière afin de coordonner et de piloter la politique EHS de l'Usine. Vos missions seront les suivantes : - Animer le système de management EHS (audit terrain, création de supports de communication, accompagner les managers de proximité au déploiement de la politique EHS) - Participer à l'évaluation des risques (inventaire terrain, évaluation) - Assurer à la mise en place des actions de prévention sur l'hygiène industrielle (ergonomie, bruit,) - Garantir le développement, l'analyse ainsi que le suivi des indicateurs de performance (EVR, accidentologie, suivi de plan d'action, etc.) - Assurer le reporting du secteur, le suivi des indicateurs EHS ainsi que la préparation des supports de présentation Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Bac +2 ou Bac +3 dans le domaine QHSE Habilitations requises : Gestion des entreprises extérieures, SST Connaissances requises : système de management de lEHS, normes ISO (45001, 14001, 50001), législation en matière de sécurité au travail
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché.e au Responsable Planification et Ordonnancement au sein du secteur Centrifugation de lusine de Pont-à-Mousson (54) , vous avez à charge les missions suivantes : Établir les plannings hebdomadaires de production pour les lignes de centrifugation. Etablir les besoins en tonnage fonte des différentes lignes de production suivant le programme prévisionnel Suivre lavancement de la production et ajuster les écarts. Réaliser les inventaires dencours et corriger les écarts de stock. Proposer des améliorations sur les outils et processus de planification. Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Niveau Bac+2 dans la gestion de la production / logistique Expérience : expérience significative dans le domaine de la planification ou de l'ordonnancement dans un milieu industriel Savoir-être : Réactivité et gestion des priorités Rigueur et organisation Esprit danalyse et bon relationnel Force de proposition dans le cadre d'une amélioration des process de production Connaissances requises : Pack Office, maitrise de logiciels de planification, caractéristiques produits, connaissances du process de production et du process de stockage Statut : Non-cadre Rythme : Journée
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché.e au Contremaitre du service Maintenance HFX/Métal de lUsine de Pont-à-Mousson (54), vos missions sont les suivantes : Assurer la maintenance corrective et préventive de lensemble des installations du service HFX dans les domaines électriques, automatisme, hydraulique, pneumatique dans le respect des règles de sécurité (port des EPI, consignation des installations, etc.) Assurer le contrôle des installations de secours (incendie, mélangeurs, four, circuit de refroidissement) Effectuer les consignations HT/BT en toute sécurité Garantir la réalisation des plans dentretien préventifs Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : formation niveau Bac Pro Maintenance orienté Electrique Expérience : 3 ans dexpérience en milieu industriel sur un poste délectricien Savoir-faire : Automatisme Hydraulique Pneumatique Lire et comprendre schéma électrique Statut : Non-cadre Horaire : cycle en 5*8
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché.e au sein du service Maintenance Centrifugation Grands Diamètres de lusine de Pont-à-Mousson (54), vous aurez en charge d'assurer la coordination des travaux de maintenance préventives et curatives afin de maintenir la fiabilité du fonctionnement des installations en assurant l'organisation humaine du secteur et en garantissant le respect des règles de sécurité, qualité, coûts et de délais. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Planifier, coordonner et contrôler les interventions de maintenances journalières et/ou hebdomadaires des équipes suivant les priorités définies par la hiérarchie en réalisant des ordres de travaux Assurer l'intervention des entreprises extérieures en prenant en compte la coactivité avec le personnel et en assurant le suivi des interventions sur le chantier Assurer le suivi des travaux réguliers à travers les supports d'interventions transmis par les membres de son équipe Assurer lencadrement dune équipe de travail et assurer le respect des règles EHS/qualité Effectuer des interventions ainsi que des dépannages sur le chantier Participer à l'élaboration et à la réalisation des travaux préventifs et de grand entretien Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Niveau Bac+2 dans un domaine technique Expérience : expérience significative dans le domaine de la maintenance avec une première expérience en management Savoir-être : Volontaire, dynamique et acteur de la démarche damélioration continue Rigueur et organisation Esprit danalyse, dinitiative et danticipation Connaissances requises : électrique, hydraulique, pneumatique, maitrise des outils informatiques Statut : Non-cadre Rythme : 3*8
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Sous la responsabilité de la Directrice Qualité Centrale, vous êtes en charge de : - la gestion de la certification ISO 9001 assurant le maintien du bon fonctionnement et l'amélioration du Système de Management de la Qualité et les certificats de conformité des Produits et des Procédés, - la gestion et la rédaction des documents de réception client (QCP) et les attestations de performance de la société, - la contribution active au maintien des certificats de conformité des produits et des marques de Qualité Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes ingénieur généraliste diplômé avec des connaissances et/ou une expérience dans le management de la qualité. Vous avez une orientation et le sens de la satisfaction Client, ainsi qu'une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre aisance en communication écrite et orale. Vous maîtrisez langlais et les outils informatiques de base. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes curieux et persévérant, alors rejoignez-nous !
L'association Club de l'Amitié recrute un ou une directeur/directrice d'accueil collectif de mineurs (accueil périscolaire, mercredi éducatifs et vacances). Vous êtes garant(e) du projet pédagogique, vous aurez également pour mission d'encadrer le personnel, de développer la vie associative en collaboration avec le conseil d'administration sous l'autorité du président et d'effectuer la gestion administrative. Vous devrez respecter les objectifs de l'association et veiller à la mise en œuvre des projets Savoirs et savoir faire: Technique pédagogique/ Législation et gestion d'un ACM Règles d'hygiènes et de sécurité/ Outils bureautiques/ Concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation/Gestion d'équipe Informer et communiquer aux parents les informations sur l'organisation de la structure. Savoirs être professionnel: Sens de la communication/ Sens de l'organisation/ Travail en équipe/ Autonomie. Formation: Brevet Professionnel de la jeunesse, de l'éducation Populaire et du sport option Tout Public ou équivalent. Rémunération: en fonction de la convention collective de l'animation (Hexopee) et de l'expérience et selon la grille tarifaire pour les stagiaires. Poste à pourvoir de suite CDD 4 mois renouvelable
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Pont-à-Mousson un Responsable Developpement Robinetterie. Vos principales missions seront de : Assister conseiller former les contacts en interne - Contribuer à la construction de l'offre produit et services associés - Prescrire et répondre aux appels d'offre robinetterie - Echanger, animer et négocier avec prospects et clients - Contribuer à l'analyse marché et construite la veille concurrentielle - Animer les différents interlocuteurs internes (TC/ADV/RA/Services centraux) dans la conduite des projets - Rechercher et proposer des alternatives et solutions en fonction des demandes, impératifs chantiers et disponibilités - Développer le chiffre d'affaires de la direction commerciale France et contribuer au bon encaissement des règlements - Coopérer sur les actions communes intra ou extra régionales et partager les bonnes pratiques Issu(e) de formation de type Bac+3 à BAC+5 dans le domaine commercial et/ou domaine technique. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en robinetterie. Vous maitrisez l'anglais. Vous êtes titulaire du permis B
Notre activité en constante croissance nécessite l'ouverture de plusieurs postes d'assistant(e) commercial(e) et technico-commercial(e) sédentaire sur la France afin de renforcer son équipe. Après une formation à nos produits et techniques de vente, vous deviendrez un élément essentiel de notre équipe et participerez au développement de notre activité auprès des professionnels. En tant que représentant de l'entreprise, vous mettez en place et appliquez notre politique commerciale. En ce sens, vous êtes responsable d'un portefeuille clients, et chargé(e) de promouvoir nos offres et produits. Véritable apporteur d'affaires, vous gérez votre plan de prospection, assurez la gestion et le suivi de vos dossiers clients. Vous commercialisez une large gamme de produits techniques, conseillez et apportez des solutions aux professionnels. Pour cela, vous assurez la fidélisation de vos clients. Vous travaillez en collaboration avec les services, administratif, marketing et direction. Votre profil : Que vous soyez de formation technique ou autres, mais avec un sens aigu du business, ou de formation commerciale, vous souhaitez vous investir pleinement dans une PME en plein développement. Vous êtes expérimenté.e, votre capacité d'écoute vous permet de répondre aux besoins de vos clients, en leur apportant une solution technique adaptée. Idéalement d'un niveau Bac (commercial ou technique), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente est un plus. Persévérant(e), organisé(e) et à l'écoute des besoins des clients, vous aimez vendre aux professionnels et avez le goût du challenge. Vous intégrerez une équipe dynamique et bénéficierez d'une formation à nos produits. Vos objectifs : - Approche directe des prospects par téléphone, mail, réseaux sociaux - Prospection téléphonique - Promotion des produits et services - Développement et mise à jour d'une base de données clients et prospects - Diffusion, suivi et relance des actions commerciales - Réalisation de propositions commerciales - Suivi de vos dossiers clients, devis, facturation jusqu'à la livraison - Gestion des mails et des appels téléphoniques sur votre secteur En détail : - Lieu de travail : 57420 CHEMINOT - Secteur d'activité : Commerce gros non spécialisé - Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Durée hebdomadaire de travail : Temps plein, 35 heures - Horaires de travail : Lundi - Vendredi, 8h30-12h00 - 13h30-17h00 - Salaire : À convenir selon qualifications, compétences et expérience + primes - Langue : Français (Anglais courant/technique est un plus, mais pas indispensable) - Informatique : Pratique d'Internet et connaissance des logiciels Word/Excel (Pack Office) Qualité(s) professionnelle(s) : - Rigueur, organisation et dynamisme - Travail en équipe, bon communicant
Notre micro-crèche de Pont-à-Mousson cherche un(e) super collègue pour compléter leur équipe, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des enfants dans leur développement et que vous souhaitez travailler dans une ambiance conviviale et bienveillante. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme dans le domaine de la petite enfance (CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture, Éducateur/trice de Jeunes Enfants, BAC ASSP etc.,) ? Bonne ambiance garantie, esprit d'équipe, sourires au quotidien. Notre projet pédagogique : Nous mettons l'accent sur la motricité libre et le respect du rythme de l'enfant. Nos micro-crèches disposent également d'une salle Snoezelen entièrement équipée pour offrir un cadre sensoriel et enrichissant aux enfants. Avantages : - Grille de salaire évolutive - Tickets restaurant - Prise en charge des frais de transport en commun à 50% - Mutuelle - Congés pour événements familiaux - Prime d'ancienneté - Formations diverses pour enrichir vos compétences - Réunions d'équipe six fois par an sans enfants - 1 journée pédagogique par an pour la cohésion de l'équipe Amplitude horaire : 06h00 - 20h00 Sous la responsabilité du référent pédagogique, vos missions principales seront : - Mettre en œuvre le projet pédagogique de la micro-crèche - Assurer un accueil bienveillant des enfants et des familles - Contribuer à l'éveil des enfants et à leur apprentissage social à travers diverses formes d'expression adaptées à leur âge - Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement pour stimuler les enfants - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe, en favorisant la collaboration et l'échange - Participer aux réunions d'équipe pour assurer la bonne communication au sein de la structure - Assurer le service des repas et veiller au bon déroulement de ce moment - Nettoyer et ranger les espaces pour garantir un environnement propre et sécurisé pour les enfants Si vous êtes motivé(e), dynamique, et souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'accompagnement des enfants, envoyez votre CV et lettre de motivation. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Notre micro-crèche de Pont-à-Mousson cherche un(e) super collègue pour compléter leur équipe, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des enfants dans leur développement et que vous souhaitez travailler dans une ambiance conviviale et bienveillante. Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des tout-petits, que vous aimez les voir grandir, s'éveiller et s'épanouir dans un environnement bienveillant, alors cette offre est faite pour vous. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme dans le domaine de la petite enfance (CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture, Éducateur/trice de Jeunes Enfants, BAC ASSP etc.,) Notre projet pédagogique : Nous mettons l'accent sur la motricité libre et le respect du rythme de l'enfant. Nos micro-crèches disposent également d'une salle Snoezelen entièrement équipée pour offrir un cadre sensoriel et enrichissant aux enfants. Avantages : - Grille de salaire évolutive - Tickets restaurant - Prise en charge des frais de transport en commun à 50% - Mutuelle - Congés pour événements familiaux - Prime d'ancienneté - Formations diverses pour enrichir vos compétences - Réunions d'équipe six fois par an sans enfants - 1 journée pédagogique par an pour la cohésion de l'équipe Amplitude horaire : 06h00 - 20h00 Sous la responsabilité du référent pédagogique, vos missions principales seront : - Mettre en œuvre le projet pédagogique de la micro-crèche - Assurer un accueil bienveillant des enfants et des familles - Contribuer à l'éveil des enfants et à leur apprentissage social à travers diverses formes d'expression adaptées à leur âge - Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement pour stimuler les enfants - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe, en favorisant la collaboration et l'échange - Participer aux réunions d'équipe pour assurer la bonne communication au sein de la structure - Assurer le service des repas et veiller au bon déroulement de ce moment - Nettoyer et ranger les espaces pour garantir un environnement propre et sécurisé pour les enfants Si vous êtes motivé(e), dynamique, et souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'accompagnement des enfants, envoyez votre CV et lettre de motivation.
Notre magasin Action de Pont à Mousson recrute un employé(e) de magasin ! Vos tâches seront -Mise en rayon des produits -Étiquetages -Réception et déchargement du camion (ponctuellement) -Entretien des espaces de vente(nettoyage et rangement des rayons) -Gérer l'encaissement des produits Les avantages : -Ticket restaurant -Une remise du personnel -Une prime de participation -13ème mois -Une mutuelle d'entreprise Vous travaillerez à temps partiel, 24 h par semaine , du lundi au samedi avec deux jours de congés par semaine( jours variables) selon un planning établi 4 semaines à l'avance.
Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire (ambulances, taxis, VSL) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 collaborateurs répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Vos missions : Au cœur de l'atelier, en lien avec la direction et le service exploitation, vous assurez l'ensemble des interventions en carrosserie poids lourds (autocars) et véhicules légers du diagnostic jusqu'à la réparation des véhicules de l'ensemble de notre parc dans le respect des exigences de productivité, qualité et selon les règles de prévention en matière d'hygiène, sécurité et environnement. Comment ? Véritable expert, vous diagnostiquez la nature des travaux à réaliser et lister les pièces et produits nécessaires à la remise en état des différents véhicules. Vous procédez ensuite à la dépose des pièces endommagées et au remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis). Vous effectuez les opérations de remise en état telles que le redressage ou le découpage. Vous préparez les supports et réalisez la mise en peinture de la détermination de la teinte à l'application et terminez par effectuer les contrôles et réglages nécessaires. Vous avez également pour tâche la gestion et la transmission des différents documents permettant d'assurer la traçabilité des opérations réalisées et signalez tout dysfonctionnement ou anomalie sur le matériel et les équipements. Profil recherché : Vous êtes rigoureux, méthodique et savez faire preuve d'habileté et de précision. Sérieux et organisé, vous avez le sens des responsabilités. Doté de qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe. Le permis B est indispensable pour ce poste. Le permis D est un plus. Ce qui nous distingue : -Un esprit familial où chaque salarié est un maillon essentiel à notre développement -Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés -Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 10 % de notre parc de 160 véhicules composés de véhicule électrique nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons. Conditions du poste : Nous vous proposons un CDI à temps complet sur notre site de Maidières (forte proximité gare de Pont à Mousson). La prise de poste est souhaitée dès que possible. Rémunération selon expérience et profil. Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus !
Au sein de l'équipe dynamique de l'atelier de Pont à Mousson, vous serez accompagné(e) pour évoluer au quotidien autour des chariots élévateurs de manutention de marques mondialement connues. Au quotidien, vous serez donc principalement amené(e) à assurer la réparation des chariots élévateur de manutention du parc comprenant la recherche et l'analyse de pannes. Garantir au client une qualité irréprochable des chariots et cela dès le passage en atelier ! Vous êtes le garant de la satisfaction client grâce au respect précis des règles fixées par le chef d'Atelier. Curieux(se) et agile dans vos missions quotidiennes, vous serez amené à identifier les pannes et savoir remettre la machine en parfait état de marche. Autonome et responsable : le suivi précis des budgets et la maîtrise des frais d'ateliers sont essentiels pour effectuer votre métier. Si vous appréciez les responsabilités et la pleine maîtrise de votre poste de travail, vous serez au bon endroit. Pour vous déplacer un véhicule vl de service est mise à disposition. Votre rémunération s'étudiera en fonction de vos compétences et expériences.
L?agence Randstad Laxou, située au 6 allée de la Cascade (anciennement Randstad Nancy), est spécialisée dans les secteurs du BTP, des expert et pros de l'industrie ainsi que du transport et de la logistique. Elle accompagne les entreprises et les candidats dans leurs recrutements en intérim, CDD, CDI et CDI intérimaire, en proposant des solutions RH personnalisées.
Nous recherchons un(e assistant(e) dentaire pour rejoindre notre équipe pendant un remplacement de congé maternité. Responsabilités : Assister le praticien lors des interventions orthodontiques. Préparer et stériliser les instruments. Aider au collage des appareillages orthodontiques. Accueillir et installer les patients au fauteuil. Amplitude horaire :8h30-13h et 13h30-19h mercredi, vendredi et samedi matin (jusqu'à 13h) Poste à pourvoir rapidement
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) pour intégrer notre équipe. Notre micro-crèche accueille jusqu'à 14 enfants âgés de 10 semaines à 6 ans, dans un environnement familial et stimulant, qui place le respect du rythme de l'enfant. Vos missions au quotidien : -Concevoir et animer des activités éducatives et sensorielles adaptées aux âges et aux besoins des enfants, en favorisant leur autonomie et leur éveil. -Accueillir les enfants et leurs familles en créant un climat de confiance. -Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes du quotidien (repas, hygiène, repos) et des règles de vie en collectivité. -Réaliser les soins d'hygiène et de confort dans le respect strict des protocoles en vigueur. -Participer à la mise en œuvre de notre projet pédagogique Savoir-être professionnels : Travail en équipe Organisation Bonne capacité de communication Adaptabilité Bienveillance Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture. Amplitude horaire de 7h à 19h00. Poste a pourvoir à partir de mi-septembre ( Possibilité de temps partiel à convenir avec l'employeur )
Dans le cadre du renforcement de notre étude nous recherchons un(e) clerc de commissaire de justice pour accompagner notre équipe dans la gestion et le suivi des dossiers. Vous serez chargé(e) de préparer les actes, suivre les procédures judiciaires, et assurer la relation avec les clients. Missions principales : Préparation et rédaction des actes. Suivi des procédures. Gestion des dossiers. Relation quotidienne avec les clients. Accueil physique et téléphonique. Respect des délais, des procédures légales et de la déontologie professionnelle
Le cariste CACES 1B assure la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises. Il conduit un chariot de type 1B (transpalette électrique à conducteur porté) pour charger, décharger et déplacer les palettes en entrepôt, tout en respectant les règles de sécurité. Titulaire du CACES 1B en cours de validité, il fait preuve de rigueur et d'organisation, sait lire des bons de préparation et travailler en équipe. Le poste peut s'effectuer en horaire de journée ou de nuit, avec port obligatoire des équipements de protection. Titulaire du CACES 1B en cours de validité, avec visite médicale à jour, vous disposez idéalement d'une première expérience en logistique/manutention. Rigoureux, organisé et respectueux des règles de sécurité, vous savez travailler en équipe. Bonne condition physique et disponibilité pour des horaires de journée ou de nuit.
Les valeurs humaines et l'envie d'accompagner les seniors ou les personnes en situation de handicap résonnent en vous ? Vous avez un diplôme d'aide à la personne ou 3 ans d'expérience dans ce domaine ? Et si vous rejoigniez O2 Pont-à-Mousson pour une belle aventure professionnelle et humaine ? Nous cherchons notre futur(e) Auxiliaire de Vie (H/F) ! Votre Rôle Précieux au Quotidien : * Aider nos clients dans leurs gestes essentiels (mobilité, toilette...). * Partager des moments de vie (repas, courses, activités...). * Stimuler leur autonomie et leur apporter un soutien moral. * Être un repère bienveillant et sécurisant. Ce que Nous Vous Offrons : * Un CDI sur mesure : Choisissez le nombre d'heures qui vous convient. * Des missions près de chez vous (Pont-à-Mousson et environs). * Une rémunération juste : SMIC + 0,50 €/h dès le début, évoluant à SMIC + 1,00 €/h après 1 an. * Un vrai équilibre : 1 jour de repos fixe + 1 week-end sur 2 libre pour vous ressourcer. * Un accompagnement solide : Intégration, formations, suivi personnalisé, et une équipe à l'écoute avec des moments d'échange. * Des avantages pratiques : Indemnités km (0,40 €/km), téléphone pro, mutuelle (50%). Prêt(e) à mettre votre bienveillance au service des autres au sein d'une équipe qui prend soin de vous ? Nous vous attendons ! Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Passionné(e) par la propreté et l'ordre, vous savez faire la différence par la qualité de votre travail ? Nous recherchons des talents (H/F) comme vous, engagés à offrir un service d'entretien ménager impeccable. Vos responsabilités clés : * Réalisation des tâches ménagères (nettoyage, poussière, sols...). * Gestion du repassage. * Assistance à la préparation des repas si besoin. Ce que nous proposons pour vous accompagner : * Stabilité : Un contrat CDI avec un volume horaire ajustable. * Confort : Des missions proches de chez vous. * Progression : Un plan de formation pour développer vos savoir-faire. * Soutien : Un accompagnement personnalisé dès votre arrivée et tout au long de votre parcours. * Valorisation : Une rémunération horaire brute compétitive (12,02 € - 12,22 €) basée sur votre profil. * Avantages pratiques : Indemnisation des déplacements (0,40 €/km), téléphone mobile professionnel, mutuelle (couverte à 50%), matériel fourni. Envie de nous rejoindre ? Intégrez une équipe soucieuse de la satisfaction client et du bien-être de ses collaborateurs. O2 s'engage à vous former et à vous accompagner pour garantir votre professionnalisation dans ce métier. > Nous favorisons l'évolution professionnelle en interne, avec des opportunités concrètes d'accéder à des postes en agence. > Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer notre équipe, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Contrat en semaine du lundi au vendredi ou en weekend le samedi et le dimanche Besoins : transfert fauteuil leve malade Présence en matinée vers 8h ou 9h matin 1h AIDE AU LEVER aide à la TOILETTE faire CHANGE habillage aide au repas petit dejeuner et le midi 1h Préparation du repas, transfert, change Tarif de 15€ net de l'heure congés payés inclus et de 17.50€ le dimanche et les jours fériés
Oxilia, est une agence digitale d'aide à domicile pour personnes âgées. Pour en savoir plus : www.oxilia.fr
Au sein d'une industrie de la métallurgie, rejoignez l'équipe de production de notre client qui recherche un Conducteur de Ligne Presse Automatique (H/F). À propos de la mission Mission principale : Conduire une presse et assurer le réglage et la fabrication conformément à l'ordre de fabrication dans le respect des règles sécurité / qualité / environnement et des objectifs définis par l'entreprise. En application de l'ordre de fabrication et de la documentation du poste : - Réaliser les vérifications préalables à la mise en route machine - S'assurer de la disponibilité des outillages presses et de la matière première ou des composants - Approvisionner et évacuer le poste à l'aide des moyens de manutention adéquats - Effectuer le réglage de la machine suivant le mode opératoire lié à la presse. - Vérifier la conformité des premières pièces produites : - Si pièce conforme : lancer la production - Si pièce non-conforme : applique la procédure qualité Réaliser la production: - Réaliser un auto-contrôle des pièces lors de la production - Suivre et contrôler le bon étiquetage des containers issus de sa production (fiche suiveuse, étiquette bac trié, non trié) - Déclarer le temps passé et les quantités produites dans l'ERP - Nettoyer son poste de travail et sa machine - Réaliser la maintenance de premier niveau - Participer à l'amélioration du poste de travail (proposition de modification, KAIZEN, etc...) et aux réunions liées à l'activité - Participer à la mise en conformité des lots (retouche, tri et conditionnement) Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - Tickets restaurants + paniers de nuit + indemnités kilométriques - Primes equipe + habillage+ vacances... (entre 300EUR et 500EUR/mois) - Poste 3x8 - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Savoir identifier les produits fabriqués par l'entreprise - Connaitre les différentes étapes d'une ligne automatisée - Savoir utiliser des appareils de mesure - Savoir lire un dossier technique lié à l'ordre de fabrication - Se conformer aux objectifs de la production - S'adapter aux nouvelles technologies - Comprendre l'impact de chaque paramètre process - Savoir utiliser les outils numériques mis à disposition et un pupitre de commande numérique Les caces sont un plus mais peuvent être passés lors de la mission : - CACES 3 - R489 - CACES R484 - Pont Roulant/ Portique (ex R318/ R423) - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Europe Développement Partenaires est une société spécialisée dans l'externalisation de force de vente pour des grands comptes dans l'univers bancaire. Dans le cadre d'un partenariat avec le groupe CARREFOUR BANQUE, nous recrutons 2 agents de promotion des ventes pour intervenir dans les hypermarchés et supermarchés CARREFOUR de votre département. CDI temps plein à pourvoir au plus tôt. Vos missions seront les suivantes : - Promotion de la Carte PASS auprès des clients - Vérification des critères d'éligibilité - Souscription des contrats sur matériel informatique fournit Les agréments d'Intermédiaire en Opérations Bancaires et Service de Paiement (I.O.B.S.P.) sont obligatoires pour cette mission (si pas d'agrément en amont, formation prise en charge par l'entreprise). Profil attendu : motivé, bon communicant, vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Rémunération et conditions de travail : 1850 euros bruts + prime+ challenge. Journée de travail de 07 heures réparties du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Cherche responsable de restaurant avec expérience. Profil : dynamique, aimable, motivé(e), souriant(e), organisé(e), autonome et rigoureux(se) Salaire à négocier
Notre épicerie fine italienne met à l'honneur des produits de qualité : charcuteries, fromages, vins, pâtes fraîches, plats traiteurs et spécialités maison. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Cuisinier / Cuisinière passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et participer à la création de plats italiens savoureux. Vos missions Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous participerez activement à la préparation des plats et à la satisfaction de nos clients. Préparation des plats : réaliser les recettes, maîtriser les techniques de cuisson, de découpe et de dressage, assurer la qualité et la régularité des assiettes. Gestion des stocks : réceptionner et contrôler les matières premières, participer aux inventaires et veiller à la bonne rotation des produits. Hygiène & sécurité : respecter les normes HACCP et maintenir un poste de travail propre et organisé. Créativité & développement : collaborer à l'élaboration de nouvelles recettes et proposer des plats en fonction des produits de saison. Travail en équipe : assurer une coordination fluide avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle pour un service efficace. Profil recherché Formation : CAP/BEP Cuisine, Bac Pro Restauration ou équivalent. Expérience : une première expérience en cuisine est souhaitée, idéalement en restauration traditionnelle ou traiteur. Qualités : passion pour la cuisine, dynamisme, rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. Atouts : créativité et envie de mettre en avant la gastronomie italienne. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une équipe passionnée et conviviale. Participer à la mise en valeur de la cuisine italienne artisanale. Bénéficier d'avantages (mutuelle, réductions sur nos produits).
Tu cherches un nouveau défi ? Rejoins l'équipe Optical Center de Pont-à-Mousson ! Chez Optical Center, on ne parle pas seulement de lunettes, mais surtout de relation humaine et de partage. Nous sommes à la recherche d'un(e) opticien(ne) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe à Pont-à-Mousson. Si tu es une personne qui aime le contact client et qui veut évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour toi ! Ce que nous attendons de toi : En tant qu'opticien(ne) chez nous, tu seras un acteur clé de notre succès, en prenant soin de nos clients avec professionnalisme et bienveillance. Ton rôle ne se limite pas à vendre des lunettes, mais à offrir une véritable expérience à chaque client. Tu les guideras dans leurs choix, les conseilleras sur leurs besoins et les accompagneras dans leur parcours de santé visuelle. Si tu es organisé(e), rigoureux(se) et que tu aimes animer un espace de vente, tu trouveras ta place parmi nous. Mais au-delà de la technique, ce qui nous intéresse avant tout, c'est ton envie de servir, ta bonne humeur et ton sens du service client. Pourquoi nous rejoindre ? - Ambiance de travail conviviale : Nous sommes une équipe soudée et passionnée. On se soutient, on partage nos réussites et nos défis, et on avance ensemble. - Un cadre de travail humain : Travailler avec un franchisé indépendant, c'est avoir la chance de faire partie d'une structure à taille humaine où ton avis compte, et où tu peux réellement t'épanouir. - Opportunités de développement : Si tu souhaites évoluer, nous sommes là pour te donner les moyens d'y arriver, grâce à des formations continues et des opportunités de carrière. - Avantages motivants : Salaire compétitif, primes sur objectifs, augmentation annuelle, tickets restaurant, mutuelle, et plus encore. Ce que tu apportes à l'équipe : - Un esprit d'équipe et d'entraide : chez nous, chacun est important, et on avance ensemble. - Une réelle passion pour ton métier et un savoir-faire technique indéniable. - Une bonne communication et un sens du service à toute épreuve. - Une capacité à écouter les besoins des clients et à leur offrir des solutions sur mesure. Le magasin Optical Center de Pont-à-Mousson, exploité par un franchisé passionné, met un accent particulier sur la proximité et l'humain. Tu rejoindras une équipe où chaque personne est valorisée, et où tu pourras t'épanouir dans un cadre de travail à taille humaine. Tu te reconnais ? Alors n'attends plus et envoie ta candidature ! Nous avons hâte de te rencontrer et de découvrir ce que tu peux apporter à notre équipe. Rejoins une entreprise en pleine croissance, où ton implication et ta personnalité seront appréciées à leur juste valeur !
Notre société de service à domicile cherche à renforcer ses équipes ! Nos clients, résidents sur le secteur de Pont-A-Mousson et 15 km autours, ont besoin de vous Si vous êtes discret(ète) et efficace, ordonné(e) et autonome, que vous aimez le contact et la prise d'initiative, nous avons un poste pour vous. Que vous ayez besoin d'un complément de revenu, nous avons une opportunité professionnelle pour vous. Prenez contact avec nous sans attendre. Les missions du poste nécessitent d'être mobile compte tenu des lieux d'interventions.
Service de soins infirmiers à domicile recherche aide-soignant(e) pour un CDD à temps plein dès que possible pour le remplacement d'un arrêt maladie longue durée. Permis nécessaire pour mener à bien les missions (indemnités kilométriques). Missions : assure, sous l'autorité et la responsabilité de l'IDE et de l'équipe de Direction, les soins d'hygiène, de confort et de bien être des usagers, ainsi que les soins par délégation, sous le contrôle et la responsabilité des IDE, à l'exclusion des soins médicaux et des interventions relevant de l'aide-ménagère. Primes. Pour postuler, veuillez transmettre lettre de motivation et CV.
Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Au cœur de notre service maintenance, nous recherchons un Monteur en pneumatique H/F afin de compléter notre équipe. Vos missions : Vous aurez pour principale mission la réalisation des prestations techniques liées à la maintenance des pneumatiques de notre flotte d'autocars et de véhicules légers. Comment : Référent sur la gestion des pneumatiques de l'ensemble du parc, vous assurez un suivi rigoureux des opérations à réaliser conformément aux directives prescrites par le constructeur et à la documentation technique en examinant régulièrement l'état des pneumatiques de chaque véhicule. Dans ce cadre, vous effectuez les diagnostics : type d'usure du pneumatique, fonctionnement des organes (parallélisme, systèmes de freins ou de direction) et procédez à leur réparation (rechapage) ou remplacement. Enfin, vous effectuez les réglages et contrôles nécessaires. Profil recherché : Vous êtes rigoureux, méthodique et savez faire preuve d'habileté et de précision. Sérieux et organisé, vous avez le sens des responsabilités. Doté de qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe. Le permis B est indispensable pour ce poste. Le permis D est un plus. Ce qui nous distingue : -Un esprit familial où chaque salarié est un maillon essentiel à notre développement -Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés -Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 10 % de notre parc de 160 véhicules composés de véhicule électrique nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons. Conditions du poste : Nous vous proposons un CDI à temps complet sur notre site de Maidières (forte proximité gare de Pont à Mousson). La prise de poste est souhaitée dès que possible. Rémunération selon expérience et profil. Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus !
Situé au bord de l'eau dans un endroit touristique la Team du Quai Saint-Martin recherche son futur/e apprenti/e en salle. Vous êtes motivé(e),ponctuel(le) et avez une vraie envie d'apprendre votre futur métier ? Nous vous proposons un contrat d'apprentissage en salle au sein de notre restaurant en alternance. Bonne présentation exigée, agréable, souriant, aimant le contact avec la clientèle. Type de contrat: Contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage Durée du travail 35H Travail en journée Restauration Traditionnel travaillant les produits frais, confection maison, recherche perpétuelle de qualité pour satisfaire une clientèle nouvelle et habituée Rémunération selon la grille de l'apprentissage. Fermeture les lundis. Merci de contacter directement le 07.50.63.17.09 ou écrivez à : lequaisaintmartin@gmail.com
Le quai Saint Martin est un restaurant traditionnel travaillant des produits frais, confection maison.
L'association ALYS recrute du personnel au sein du pôle aide et accompagnement. Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez nous ! Dans le cadre du développement du pôle Aide et Accompagnement, l'association ALYS recherche des aides à domicile pour le nord du département de la Meurthe-et-Moselle. En tant qu'Assistant(e) de vie aux familles, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vos principales missions seront : aider dans les actes de la vie quotidienne ; - réaliser les soins de toilette, d'hygiène ; - entretenir le logement ; - préparer les repas, aide à la prise du repas ; - réalisation des courses ; - entretenir le linge (lavage, repassage ) ; - accompagner à des RDV médicaux ; -promener, visite de compagnie ; - intervenir auprès des familles pour du ménage confort. Nos avantages : - Rémunération à partir de 13.08 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche. - Indemnité kilométrique à hauteur de 0.42 cts le kilomètre contre 0.38 cts dans les autres structures de la branche - Prime d'embauche de 600 € brut pour un temps plein - Prime de présence de 250 € brut/trimestre pour un temps plein - Mutuelle et téléphone portable professionnel - Parcours d'intégration complet ainsi que des formations tout au long de l'année pour monter en compétences - Des missions proches de chez vous - Possibilité CDI temps partiel (cumul emploi retraite, complément de revenu) PROFIL - Avec ou sans diplôme - Débutant ou avec de l'expérience - Sens de l'écoute et discrétion - Permis et véhicule personnel indispensable - Autonomie et capacité d'adaptation Détails de l'offre Lieu de travail : PONT A MOUSSON Type de contrat : CDI/ CDD Durée hebdomadaire de travail : temps partiel Expérience : débutant accepté Formation : Titre ADVF, BEP CSS, BEPA services aux personnes, diplôme niv5 dans l'aide à domicile notamment Salaire indicatif : Rémunération selon avenant 43 de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Merci de transmettre CV et lettre de motivation à Alys (recrutements@alys.fr)
Alys est une association d'aide, d'accompagnement et de soins qui intervient à tous les âges de la vie, en établissements et à domicile.
Vous travaillez avec le responsable d'étude, l'équipe technique, et les clients. Vous intervenez à différentes étapes : préparation, suivi terrain, analyse et rédaction. Vos missions: Préparer et suivre les dossiers de mesure de la qualité de l'air. (organiser et coordonner) Installer ou vérifier les dispositifs de mesure sur les sites (déplacements à prévoir deux fois par mois sur une courte durée par roulement sur la France). Exploiter et comparer les résultats, produire des analyses, et synthèses. Rédiger et mettre à jour les rapports. Tenir une veille règlementaire. Aide ponctuelle à la partie technique. Profil recherché: Bon esprit d'analyse, bonne capacité rédactionnelle. Intérêt pour la protection de l'environnement. Permis B pour se déplacer avec le véhicule de service sur les lieux concernés. Pas d'avance sur les frais de déplacement. Travail du lundi au vendredi.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous aimez le contact client, vous êtes souriant, autonome, de bonne présentation, la Perle d'Asie recherche son serveur/euse. Venez nous rejoindre. L'expérience en salle est un plus. Vous serez en charge du service du soir (du vendredi soir au dimanche soir). - Dressage des tables, - Accueil des clients, - Prise des commandes, - Réapprovisionnement du buffet et entretien de la salle. -Travail le vendredi soir, samedi soir et dimanche soir à partir de 18h30. -Rémunération selon expériences.
Notre client, spécialisé dans la fonderie de fonte, est à la recherche d'un Cariste Caces R489 Catégorie 4(h/f) pour une mission intérimaire à PONT A MOUSSON (54700). Vos principales missions seront : En tant que Cariste Caces R489 Catégorie 4 (h/f), vous serez chargé de la conduite des chariots élévateurs, du déplacement de grandes longueurs, de la manutention de charges et du respect des consignes de sécurité. Vous devrez également travailler dans le respect des consignes de sécurité et être rigoureux. Nous recherchons un Cariste (h/f) dynamique et motivé, avec le Titulaire du Caces Chariot Elévateur catégorie 4 R489. Aucune expérience préalable n'est requise. - Travail d'équipe - Communication efficace - Attention aux détails - Respect des consignes de sécurité - Gestion du stress Compétences techniques : - Opération de chariots élévateurs - Manutention de charges - Conduite en toute sécurité - Gestion des stocks - Utilisation d'un transpalette électrique Mission de longue durée sur des horaires en 3x8. Taux horaire à 12,35€ + Primes + Indemnités de déplacement + Paniers de nuit. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein de notre restaurant , vous serez en charge de: - préparer et élaborer les plats - et de nettoyer votre poste de travail Il est indispensable de respecter nos standards d'hygiènes et les règles en matière d'HACCP. Dynamique et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe . Alors n'hésitez plus ! Postulez pour rejoindre notre équipe ! Rémunération selon expériences. Prime biannuelle. Mutuelle. Poste possible en CDI ou CDD , à temps complet ou partiel.
Missions générales La spécialité "éducation, développement et conseil en orientation scolaire et professionnelle" s'exerce auprès de collégiens, lycéens et étudiants. La mission du Psychologue de l'Education nationale est de contribuer à créer les conditions d'un équilibre psychologique des élèves favorisant leur réussite et leur investissement scolaires. Il accompagne les collégiens, les lycéens et les étudiants dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation. En lien avec les équipes éducatives, il participe à la conception et à la mise en œuvre d'actions permettant l'appropriation d'informations sur les formations et les métiers et l'évolution de leurs représentations. Il contribue à l'élaboration de parcours de réussite des élèves en leur permettant de prendre conscience des enjeux de leur formation et de s'orienter vers une qualification visant leur insertion socioprofessionnelle. Il informe ainsi les élèves et leurs familles ainsi que les étudiants, et les conseille dans l'élaboration de leurs projets scolaires, d'études supérieures et professionnels. Il porte une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou donnant des signes de souffrance psychologique. Il participe également à la prévention et à la remédiation du décrochage scolaire. Missions spécifiques : Le Psy EN EDO exerce à la fois dans un centre d'information et d'orientation (CIO) et dans des établissements scolaires (collèges, lycées,EREA) qui relèvent du secteur du CIO. - Entretiens individuels avec les élèves et leur famille - Organisation ou participation à des séances collectives (ateliers.) - Contribution à la prise en charge d'élèves à besoins éducatifs particuliers : réalisation de bilans psychologiques, participation aux équipes éducatives et de suivi - Contribution à la prise en charge d'élèves décrocheurs - Conseil technique auprès des chefs d'établissement et des équipes pédagogiques - Relai des informations auprès des élèves, des familles et des équipes pédagogiques sur les - procédures d'orientation et d'affectation pré-bac et post-bac - Analyse d'indicateurs relatifs à l'orientation et à l'affectation des élèves au sein des établissements Conditions particulières d'exercice : Mobilité : Déplacements fréquents entre plusieurs lieux d'exercice (CIO / Établissements scolaires). Durée de travail hebdomadaire : 35h, dont 27h devant public. Profil recherché : Compétences requises - Expertise dans la prise en compte des problématiques spécifiques de l'adolescence et dans la contribution de la réussite scolaire et universitaire. - Contribution à la réflexion collective du bassin sur l'orientation et l'affectation. - Conduite d'entretiens psychologiques - Réalisation de bilans (WiscV) Savoirs et savoirs faire particuliers: Connaissance du système éducatif français, des procédures d'information, d'orientation et d'affectation Diplôme et titre requis - Licence et Master II de Psychologie - Titre de psychologue (numéro ADELI)
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40 000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). Les v
Technicien SAV - Engins de manutention (H/F)?? Pont-à-Mousson + déplacements dans un rayon de 30 min à 1h ?? CDI - Démarrage immédiat ?? 30-35 KEUR selon expérience ?? L'entrepriseIntégrez une société reconnue sur son marché, spécialisée dans les solutions de manutention. Elle accompagne ses clients depuis de nombreuses années grâce à un savoir-faire technique pointu et un service après-vente réactif. Vous rejoindrez une équipe conviviale où expertise et proximité font la différence. Vos missions: ?? Votre rôleRattaché(e) au service SAV, vous assurez la maintenance et le dépannage d'engins de manutention : - Entretien préventif et curatif des équipements. - Interventions mécaniques, électriques et électroniques. - Contrôles, réglages, montages et démontages d'accessoires. - Suivi administratif (ordres de réparation, reporting). - Entretien du véhicule et de l'outillage confiés. Votre profil- Formation technique (mécanique/électrotechnique/maintenance) ou expérience équivalente. - Bon diagnostic, rigueur et autonomie. - Sens du service client et respect des consignes de sécurité. - 3 ans d'expérience en manutention/maintenance ? Nous offrons- CDI avec rémunération attractive : 30-35 KEUR. - Véhicule de service + outillage complet. - Une entreprise dynamique, à taille humaine, où vos compétences sont valorisées. Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. CASES R.489 : catégorie 7 : conduite des chariots de toutes catégories, hors activités de production (déplacement, chargement, transfert, maintenance, démonstration, essais..)
Cette offre s'adresse uniquement aux demandeurs d'emploi sans emploi rencontrant des difficultés d'insertion socio-professionnelle. CDD d'insertion de 4 mois renouvelable - à temps partiel 20h/semaine Postes à pourvoir de suite Session de recrutement le 1er octobre à 13h30. Pour y participer , postulez et suivez le lien pour vous inscrire à l'évènement CDD d'insertion de 4 mois renouvelable - à temps partiel 24h/semaine PROFIL RECHERCHE : - résider sur le territoire du Val de Lorraine - être en capacité de porter des charges. - avoir quelques connaissances de base en bâtiment TACHES ET ACTIVITES : Vous réalisez divers travaux de rénovation intérieure (peinture intérieure, pose de papier peint, de revêtements de sol et de plaques d'isolation) et des travaux de petite maçonnerie. Vous bénéficierez d'un accompagnement socioprofessionnel individualisé et obligatoire pour mettre en œuvre votre projet professionnel.
Établissement de charme et de calme, L'Hôtel-Restaurant Les Tuileries est situé à Féy près de Metz, Grand Est. Le restaurant vous offre une cuisine de goût, traditionnel. Afin de renforcer son équipe, notre établissement recherche : un Cuisinier H/F. Véritable Passionné, Motivé et Créatif, habitué à travailler les produits frais, vous vous adapterez facilement à la ligne directrice de l'établissement. . Nous demandons une expérience significative au poste de cuisinier (minimum 1 an). La maitrise de la pâtisserie serait un véritable atout. - Salaire selon profil - 2,5 jours de congé consécutifs - Disponible à partir d'Octobre Type d'emploi : Temps plein, CDI Missions du Poste: Préparer tous les aliments à temps en suivant les recettes et en respectant les règles sanitaires. Utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine Nettoyer et entretenir la cuisine en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène Respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire Contrôler l'approvisionnement et la gestion des stocks, réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité (qualité, quantité, température) Cette annonce s'adresse à des professionnels confirmés, engagés et ambitieux ayant la volonté de s'investir sur du long terme et désireux de porter haut les couleurs de l'établissement. Toute candidature devra être complète (CV avec photo, Lettre de Motivation, Références)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un(e) Chef d'équipe électricien dans les alentours de Pont-à-Mousson et Nancy, en contrat intérimaire de 18 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP. - Entreprise dynamique du secteur de l'énergie recherche un chef d'équipe électricien spécialisé dans la sécurité incendie / Courant fort et faible, aux alentours de Pont-à-Mousson et Nancy. - Mission longue suite à un accroissement d'activité. - Tâches principales : - Encadrer une équipe d'électriciens sur le terrain - Assurer la sécurité des installations électriques - Travailler sur des projets de courant fort et faible - Participer à la maintenance préventive et corrective - Salaire horaire entre 11.88 et 12EUR, contrat intérimaire de 18 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Expérimenté(e), formé(e) à la sécurité et disposant d'une surveillance médicale renforcée concernant les travaux électriques, les travaux en hauteur et les manutentions. Vous disposez d'une : - Formation à l'habilitation électrique NF C18-510 et du permis B. - Formation BEP/CAP en électricité - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité et de la sécurité. - Connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et une rigueur dans l'exécution des tâches sur chantier Rejoignez notre équipe dynamique et participez à des projets variés et stimulants dans le secteur de l'énergie en tant que Chef d'équipe électricien spécialisé en sécurité incendie / Courant fort et faible.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rejoignez l'aventure DSC chez CEDEO ! Notre cellule Grands Comptes de l'Est basée à Atton (54) est à la recherche de son nouvel assistant commercial. Votre mission : Animé(e) par l'organisation et la communication, vous serez en charge du traitement des commandes des Clients du CET et de la promesse logistique en : Assurant le bon cadencement des chantiers Échangeant régulièrement les informations avec les clients, les équipes internes et les fabricants Développant un service logistique adapté aux besoins des clients Comment ? Traitement des commandes : Traiter les appels téléphoniques entrants À partir du devis transformé, traiter les commandes (directes par mail ou digitales), saisir les dérogations (préférence tarifaire) et sassurer du respect des impératifs de livraison en étroite collaboration avec les fournisseurs et nos plateformes logistiques Sassurer auprès des équipes internes que les stocks sont suffisants pour honorer les commandes selon le cadencement requis S'assurer que les commandes soient préparées à temps afin de déclencher les livraisons selon les besoins des clients Assurer la prévenance client quotidienne, en coopération avec notre coordinateur chantier, afin de fluidifier le rythme de livraison Communication : Être le relais de communication entre les différentes parties : les clients, les fournisseurs et les équipes internes Et aussi : Gérer les litiges de livraison et, le cas échéant, traiter les avoirs Effectuer les SAV si nécessaire Participer aux réunions hebdomadaires avec les équipes Contribuer activement à lamélioration des processus internes dans une démarche d'amélioration continue Ce poste est-il fait pour vous ? Profil recherché : Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence Organisation : Vous êtes méthodique et structuré Travail en équipe : Vous aimez collaborer et la solidarité est au cœur de vos relations professionnelles Communication : Vous êtes le principal acteur de la satisfaction client Adaptabilité : Vous savez vous ajuster aux situations et aux besoins Engagement : Vous avez à cœur la sécurité, l'engagement et l'environnement
À propos de la mission En tant que Cariste CACES 3, vous serez amené à : - Acheminer les matières sur les lignes de production. - Respecter l'ensemble des règles de sécurité en vigueur sur le site et spécifiques aux postes de travail occupés. - Charger et préparer des matières premières, des marchandises et des produits finis, être capable de remonter les non-conformités. - Déplacer des produits vers les zones de stockage. - CACES 3 Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,07EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES 3 - R489
À propos de la mission Les missions d'un Pontier : - Vérifier l'état de la grue ou du pont de levage ainsi que les conditions météorologiques avant de commencer les manoeuvres. - Assurer le 1er niveau d'entretien des équipements de levage et de manutention. - S'assurer que le chantier est sécurisé en cours et après intervention. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,07EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES R484 1 - Pont roulant/Portique
Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) du bricolage pour rejoindre notre équipe en tant que Conseiller(ère) de Vente spécialisé(e) en matériaux gros œuvre bâtiment. Si vous possédez des connaissances approfondies dans ces domaines et que vous êtes orienté(e) client, dynamique et avez un excellent sens du service, nous aimerions vous rencontrer. ** Responsabilités:** Conseiller les clients sur les produits. Fournir des informations techniques et des conseils pratiques. Assurer un service client de qualité en répondant aux besoins et en résolvant les problèmes. **Exigences:** Expérience dans la vente, de préférence dans le domaine de la vente des matériaux (agglos, briques, ciment .) Port de charge. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres départements notamment en motoculture Excellentes compétences en communication et en service client. **Avantages:** Environnement de travail dynamique. Opportunités de formation continue. Rémunération évolutive en fonction des performances (fixe + Prime, accord d'intéressement chèque cadeau). Évolution possible. A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi. Envoyez votre CV et lettre de motivation à pdv20230@mousquetaires.com en indiquant "Conseiller(ère) de Vente matériaux et bâti " dans l'objet. Rejoignez - nous pour contribuer à offrir une expérience exceptionnel à nos clients passionnés de bricolage !
Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) du bricolage pour rejoindre notre équipe en tant que Conseiller(ère) de Vente spécialisé en chauffage avec des connaissance en électricité. Si vous possédez des connaissances approfondies dans ces domaines et que vous êtes orienté(e) client, dynamique et avez un excellent sens du service, nous aimerions vous rencontrer. ** Responsabilités:** Conseiller les clients sur les produits de bricolage, en mettant particulièrement l'accent sur le chauffage. Fournir des informations techniques et des conseils pratiques. Assurer un service client de qualité en répondant aux besoins et en résolvant les problèmes. **Exigences:** Expérience dans la vente, de préférence dans le secteur du bricolage, chauffage, ou électricité. Connaissances approfondies en chauffage. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres départements. Excellentes compétences en communication et en service client. **Avantages:** Environnement de travail dynamique. Opportunités de formation continue. Rémunération évolutive en fonction des performances (fixe + Prime, accord d'intéressement chèque cadeau). Évolution possible. A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi. Envoyez votre CV et lettre de motivation à pdv20230@mousquetaires.com en indiquant "Conseiller(ère) de Vente Bricolage-Chauffage" dans l'objet. Rejoignez - nous pour contribuer à offrir une expérience exceptionnel à nos clients passionnés de bricolage !
Votre mission : Garantir la sous-traitance de composants au bon moment et dans les quantités nécessaires à la production et tenir à disposition du service, les plannings d'activité à jour. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - A partir des OST, émettre les commandes de sous-traitance conformément au contrat d'achat - Contrôler et valider l'OST après expédition conformément au cahier des charges défini (quantité et délai) - Etablir, diffuser et suivre un planning par sous traitant - En cas de difficulté avérée ou prévisible pouvant avoir un impact sur l'organisation de la production, la satisfaction client ou sur la rentabilité de l'affaire, alerter les services concernés ( ADV, QHSE - Optimiser les lancements de fabrication en prenant en compte les contraintes de chaque sous traitant - Contrôler et enregistrer les réceptions en collaboration avec la Production (Sous-traitance) - Enregistrer les Bordereaux de Livraison ( de sous-traitance dans le système informatique - En cas de difficulté de sous-traitance ( délai, prix), rechercher une solution de dépannage, le cas échéant faire appel au service Achats - Contribuer à l'amélioration continue (proposition de modification, KAIZEN, et assister aux réunions liées à l'activité. Salaire brut annuel : 30-32kEUR et selon profil. (Diverses primes et avantages liés à l'entreprise). Horaires de journée en flexi-time : Arrivée entre 7h et 9h et départ entre 16h et 18h. Après intégration et autonomie, 1 journée / semaine en télétravail. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Titulaire d'un Bac + 2/+3 en logistique / supply chain / technique industrielle. - Maitrise de l'allemand (à défaut anglais) Outre les éléments techniques, doté(e) d'un bon relationnel, votre rigueur et votre capacité d'anticipation, alliées à votre force de persuasion et de négociation feront de vous un ou une collaboratrice de choix. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Poste et missions : Au sein de l'équipe du service après-vente, sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous réalisez notamment les missions suivantes : - Contrôle des déformations d'un véhicule, interventions sur éléments de structure ; - Remplacement, ajustage, et réglage de tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) ; - Dépose/pose d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage (planches de bords,.), d'organes électriques, électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation ; - Réfection d'éléments composites ; - Protection et traitement des surfaces ; - Masticage, ponçage, marouflage et apprêtage ; - Réalisation de l'ensemble d'une intervention peinture, détermination de la teinte à appliquer, réalisation de la teinte, application, correction et ajustements des teintes ; - Réalisation de raccords ; - Application de peintures nacrées, quadri couches ; - Réfection de surfaces des éléments composites (granulométrie). Profil recherché : - Vous faites preuve de précision ; - Vous faites preuve de fiabilité ; - Vous êtes capable de travailler en équipe ; - Vous disposez d'une bonne expérience dans le domaine mécanique ; - Vous êtes détenteur d'un CAP et/ou brevet de maîtrise dans le domaine de l'automobile ; - Vous avez une formation et des connaissances sur les véhicules électriques et hybrides. Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : CAP, Bac pro en réparation des carrosseries, CQP tôlier, CQP carrossier/peintre habilité manuelle, minutie et conscience professionnelle sont vos principaux atouts.
Nous recherchons un chapiste motivé et sérieux pour rejoindre notre équipe. Vos mission principales seront: - Préparer les support avant coulage de la chape - Réaliser différents type de chape ( traditionnelle, fluide, allégée,...) - Effectuer les réglages et assurer une finition de qualité - Respecter les consigne de sécurité sur chantier - Travailler en coordination avec les autres corps de métier Départ chantier de Pont-à-Mousson à 7h30
Nous recherchons pour l'un de nos clients un cuisinier sur le secteur de Fey. Vos missions principales seront : Préparer et cuisiner les aliments selon les recettes établies, Assurer la qualité des plats servis en respectant les standards de l'établissement, Veiller à la propreté de la cuisine et des équipements utilisés, Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et de qualité, Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire et la Gestion du stock Expérience préalable en restauration ou service alimentaire Compétences en pâtisserie même en boulangerie Connaissance des techniques de manipulation des aliments Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique Souci du détail et respect des normes d'hygiène Formation en Service en Restauration serait un atout Horaires : 09h-13h30 / 18h-22h avec 2 jours de repos consécutifs
La boulangerie/pâtisserie Lulu La Boulange recherche un(e) patissier(ière). Vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie (éclairs, mille-feuilles,..sauf les entremets) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Les horaires : travail 6 jours sur 7: repos le mercredi .
ARVATO ATTON recrute des caristes H/F avec CACES 1,3 et 5 et visite médicale à jour . Le CACES 6 est un plus. CDD de 4 mois, renouvelable. Vos missions : Réception et stockage de palettes Réalisation de préparation de commandes Conditionnement et emballages de petites commandes Préparation de palettes pour l'expédition Utilisation d'engins de manutention Renforts sur d'autres secteurs selon les besoins. Avoir impérativement les CACES 1, 3 et 5 et la visite médicale à jour. Aptitude au port de charges répétitif et jusqu'à 20 kg par carton. Rigueur, professionnalisme et rapidité sont attendus pour ce poste qui nécessite aussi une aptitude à la manutention, à la marche et une habileté nécessaire à l'utilisation d'engins. Les horaires de travail : du lundi au vendredi 6h-13h30; 13h30-21h, en alternance 1 semaine sur 2. Vous devez pouvoir être mobile aux horaires de travail car il n' y a pas de transports en commun aux horaires de travail. Salaire : 1801,80 euros bruts+ prime panier 5 euros + heures supplémentaires + participation + intéressement
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Lentreprise Saint-Gobain PAM Canalisation recrute pour notre siège à Pont-à-Mousson, spécialisée dans la conception, production et commercialisation de solutions de canalisations en fonte ductile un Assistant commercial Export Europe (H/F). Vous serez en charge, au sein de la Direction Commerciale Export, d' : Assurer la gestion des commandes depuis la réception jusquà la livraison des produits (Offres, commandes, disponibilité des produits, délai de livraison, contact téléphonique, relations transporteurs, SAV) Être linterface entre le client et les autres services de lentreprise (Logistique, Usine, bureaux des expéditions, facturation ...) Organiser les transports Assure le règlement des factures client Assurer le suivi administratif des réclamations Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un bac+2 ou d'une licence commerce internationale Vous avez un niveau d'anglais courant, l'Allemand est un plus Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques, vous avez des connaissances sur SAP. La rigueur, l'organisation, la réactivité, la polyvalence et l'aisance relationnelle vous caractérise Vous aimez le travail en équipe
Nous recherchons un Maçon traditionnel H/F afin de renforcer une équipe en cours de constitution. Un profil jeune diplômé peut également être envisagé, sous réserve d'avoir de solides bases techniques (formation interne possible) Vos missions : - Coffrage, ferraillage et bétonnage - Création de fondations, massifs et reprises de dalle - Travaux de terrassement : creuser le long de fondations, casser des dalles existantes - Mise en place de renforts structurels : recépage de micropieux, reprise en sous-oeuvre, renforcement de fondations - Réalisation ou réfection de chaînages et croix de chaînage - Pose et réfection de linteaux (fenêtres, portes, baies)Utilisation des outils adaptés (marteau piqueur, compacteur...) Les chantiers sont dans le 57 et 54. Ce contrat de travail est d'une durée de 6 mois minimum. Le poste est à temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine. Le taux horaire est selon le profil + prime paniers + prime de trajet. Maçon confirmé avec une bonne maîtrise des techniques traditionnelles Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Permis B apprécié pour les déplacements sur chantier Une formation de base en maçonnerie est requise
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons notre Technicien Process (H/F) Dans le cadre de la maitrise des process, le titulaire est notamment chargé de : Gérer la mise en place des nouveaux investissements ou process et participer à lamélioration des lignes de production, Gérer les analyses et proposer des améliorations process, Participer à la gestion de divers projets relevant de son domaine de compétences. Ce poste est-il fait pour vous ? BAC + 2 filière technique / amélioration des processus industriels Maîtrise du pack office Sens du terrain Rigueur et organisation Bonne communication pour assurer une coordination permanente entre les équipes Souci de la Qualité et de la Sécurité Esprit danalyse, force de proposition
La Médina est un restaurant traiteur spécialisé dans la cuisine Marocaine. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Cuisinier Oriental (H/F) passionné par la cuisine marocaine pour rejoindre notre équipe de restauration actuel. La connaissance des produits du Maroc et de la gastronomie Marocaine est nécessaire. Respecter les normes HACCP en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les tajines et le couscous n'ont plus aucun secret pour vous? Venez nous rejoindre ! Contactez-nous ! Rémunération selon expériences. CDD 12 mois
Adecco Pont-à-Mousson recherche pour son client situé à Atton des Caristes avec les Caces R489 cat. 1B/5 (H/F). Au sein d'un entrepôt logistique spécialisé dans le matériel sanitaire et chauffage et sous la responsabilité du chef d'équipe vous serez en charge : - d'assurer le chargement et déchargement des camions - de réceptionner les produits : contrôle en quantité et en qualité - de ranger les produits à l'aide d'un chariot élévateur ou à pied selon le lieu de stockage - d'assurer la préparation de commandes - de charger les palettes dans les camions - de participer au rangement et à la propreté de la plateforme - d'alerter / remonter les anomalies à sa hiérarchie Plusieurs postes sont à pourvoir sur différents horaires : - Préparation nuit de 16h à 00h - Préparation jour de 08h à 16h - Réception matin de 4h à 16h Le contrat : - postes à pourvoir au plus vite - mission longue pouvant aller jusqu'à 18 mois - taux horaire : 11.88€ bruts/heure + tickets restaurant après 3 mois d'ancienneté - RTT - travail du lundi au vendredi La logistique est un domaine qui vous attire ? Vous êtes dynamique et autonome ? Vous faites preuve de rigueur et êtes sensible à la sécurité ? Vous êtes titulaires des Caces R489 cat. 1B, et 5 avec une première expérience ? Vous aimez le travail en équipe ? Votre profil correspond à toutes ces attentes ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne !
Aquila RH Nancy, expert en recrutement pour les secteurs de l'Intérim, CDD et CDI, vous accompagne dans votre quête de nouveaux défis professionnels, que ce soit pour un emploi stable ou une mission temporaire ! Nous recrutons pour l'un de nos clients un Cariste (H/F) dans le cadre d'une mission intérim de longue durée. Notre client, situé à Atton, est une entreprise spécialisée dans l'équipement en plomberie. Au sein de la plateforme logistique, vos principales responsabilités seront les suivantes : - Préparer les commandes en suivant les bons de commande, - Utiliser le chariot élévateur (CACES 1 et 5) pour déplacer et stocker les marchandises, - Vérifier la conformité des marchandises avant leur expédition, - Assurer la gestion des stocks et la mise à jour des inventaires, - Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes de l'entreprise. Votre profil: Vous possédez une première expérience réussie dans la conduite de chariots élévateurs en milieu professionnel et/ou avez suivi une formation spécifique à ce domaine. Vos CACES 1 et 5 sont à jour. Vous aimez travailler en équipe! Vous êtes autonome, polyvalent(e) et bien organisé(e). Informations complémentaires : Du Lundi au Vendredi Horaires postés Bénéficiez de tous nos avantages : - Acompte 1 fois par semaine, - 10% d'indemnité de fin de mission, - 10% d'indemnité congés payés, - Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...), - Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT (accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant...). Nos engagements : Ecoute, Qualité, Réactivité, Accompagnement et Transparence ! Rejoignez Aquila RH ! www.aquila-rh.com
Vous êtes passionné(e) par l'aménagement paysager et avez le leadership pour encadrer une équipe sur le terrain ? Nous recherchons un(e) Chef d'Équipe Paysagiste pour piloter des projets de création et d'entretien d'espaces verts. VOS MISSIONS : Encadrement d'équipe : - Diriger, former et motiver une équipe de paysagistes (2 à 5 personnes). - Planifier et répartir les tâches en fonction des priorités des chantiers. - Garantir la sécurité de l'équipe en appliquant les consignes de sécurité sur les sites. Gestion de chantier : - Participer aux travaux de création et d'entretien : plantation, engazonnement, pose de gazon en rouleau, taille, arrosage, maçonnerie paysagère. - Assurer la lecture des plans, préparer les sols et mettre en œuvre les aménagements paysagers. - Contrôler la qualité des réalisations et s'assurer de la satisfaction client. Entretien du matériel : - Vérifier l'état des outils et équipements, veiller à leur entretien et à leur bonne utilisation. - Participer aux commandes de végétaux et de matériaux nécessaires aux chantiers. Suivi et reporting : - Assurer le lien avec le conducteur de travaux ou le responsable de secteur. - Suivre l'avancement des chantiers et rendre compte des besoins ou des éventuelles difficultés rencontrées. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS Aménagements Paysagers. - Vous avez une expérience significative en aménagement paysager, dont une expérience en gestion d'équipe. - Vous maîtrisez les techniques de création et d'entretien des espaces verts (plantation, taille, engazonnement, maçonnerie paysagère). - Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un bon sens du leadership. - Le Permis B est indispensable. Le Permis BE (remorque) et les CACES seraient un plus. CONDITIONS DU POSTE : - Contrat : CDI - Temps plein. - Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée. - Rémunération : 2200+ avantages (indemnités de déplacement, panier repas). - Équipement fourni : Tenue de travail, outils et véhicule de service. Vous souhaitez mettre votre expertise et votre leadership au service de projets paysagers variés et valorisants ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et devenez un acteur clé de notre équipe ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vous accueillez et conseillez les clients selon leurs attentes, vous réalisez des coupes, des colorations et des coiffures adaptées, vous proposez et effectuez des soins capillaires pour améliorer la santé des cheveux. Vous évoluerez au sein d'une équipe de 4 personnes. Selon votre disponibilité, le temps partiel à hauteur de 25h minimum peut vous être proposé. Vos jours de travail à temps complet seront : Mardi et Mercredi de 8h30 à 12h et de 14h à 18h30, le Vendredi de 8h30 à 18h30 et le samedi de 9h à 17h. Le salon est à 5min de l'axe autoroutier, et le stationnement y est facile et gratuit.
Vous compléterez une équipe déjà constituée (de 5 à 6 personnes) et interviendrez essentiellement sur du neuf (pavillons et collectif). Vous maîtrisez l'installation des chaudières gaz et ballons thermodynamiques, installation de sanitaires et mobilier. Prise de poste au dépôt à Pont-à-Mousson à 07H30, départ avec le véhicule de l'entreprise vers les chantiers (généralement 30km à la ronde). Permis B exigé, car vous serez amené(e) à conduire le véhicule de l'entreprise. Travail du lundi au vendredi. Etre en mesure de monter les étages de façon répétitive. Salaire attractif selon qualification et expériences. (avoir 2 ans d'expérience OU le diplôme)
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché.e hiérarchiquement au Contremaitre Maintenance de lUsine de Pont-à-Mousson (54), vous assurez lentretien préventif et curatif des installations selon les directives établies et les priorités, dans les domaines électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques. Dans le cadre de vos missions, vous : Respectez et faites respecter les consignes de sécurité lors de vos interventions (notamment les consignations arrêt) Effectuez des interventions préventives En cas de panne, intervenez pour dépanner les installations (diagnostic, analyse des risques, réparation) Procédez aux essais, aux réglages et à la mise au point de l'installation à lissue des réparations Réalisez divers travaux de maintenance Renseignez vos rapports dintervention Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Bac Pro Maintenance Expérience : 3 ans dexpérience dans le milieu industriel Savoir-être : Rigueur Capacité danalyse Force de proposition Volontaire Travail déquipe Statut : Non-cadre Horaire : cycle 3*8 ou 5*8
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché.e au sein du secteur Maintenance du secteur Centrifugation de lUsine de Pont-à-Mousson (54), vous êtes en charge dassurer la maintenance des machines et des installations dans le respect des règles de sécurité. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Effectuer des interventions préventives Dépanner les installations (diagnostic, analyse des risques, consignation, réparation) Procéder aux essais, aux réglages et à la mise au point de l'installation à lissue des réparations Réaliser divers travaux de maintenance Réaliser des améliorations pérennes pour les installations Statut : Non-cadre Rythme de travail : 3*8 Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Bac Pro Maintenance Expérience : Minimum 2 ans dexpérience dans le milieu industriel Savoir-être : Capacité danalyse Force de proposition Travail déquipe
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de la Direction des Réalisations Industrielles et des Méthodes, dans le cadre du développement et du renouvellement de loutil industriel de la branche canalisation, le titulaire prend en charges tout ou partie de projet en termes délectricité, dautomatismes, de robotique Il réalise lingénierie projet dans son domaine et contribue à fournir des installations automatiques dans les différentes usines de la Branche. Activités : A partir du plan d'investissement, formaliser le cahier des charges technique du projet en lien avec le client Etablir un Avant Projet Sommaire avec l'équipe projet en choisissant des solutions techniques optimisées dans l'ensemble du spectre des métiers inclus au projet Elaborer un budget et planning prévisionnels du projet Argumenter l'APS auprès de la hiérarchie pour validation des choix techniques retenus et budget pour validation de la poursuite du projet Concevoir, établir les spécifications techniques, consulter et choisir les fournisseurs en collaborant avec les achats Conduire une ou plusieurs équipes projet constituées de collaborateurs internes DRIM et SGPAM et d'intervenants externes. Rédiger les dossiers et documents constitutifs de la gestion du projet en suivant la procédure DRIM Piloter les travaux de mise en place des installations, jusqu'à la mise en service et l'obtention des performances contractuelles Assurer un suivi du budget et du planning projet. Définir et Mettre en œuvre les actions correctives dans le cadre du respect des critères initiaux. Informer et Proposer des alternatives en cas de dépassement de ces critères Présenter et argumenter les choix techniques ou l'état d'avancement du projet en réunion (COPIL, Responsables Techniques, Instances Représentatives du Personnel) Responsabilités : Participer à l'Entretien Annuel d'Evaluation et manager techniquement de 1 à 3 collaborateurs internes. Définir et Mettre en œuvre les actions permettant d'assurer le respect des projets en terme de Sécurité, Performance, Coût, Délais Posséder un ou plusieurs domaines d'expertise technique ou process Gérer jusqu'à 3-4 projets en simultané Ce poste est-il fait pour vous ? Expérience de 3 à 5 ans en tant que chef de projet Connaissances/Compétences techniques : Très bonnes connaissances dans les domaines de lélectrique industrielle et de lautomatisme. Connaissances des domaines de la robotique, de linformatique industrielle, des réseaux industriels, Connaissances de base des domaines pneumatique et hydraulique industriels. Savoir-faire Gérer des projets délectricité et dautomatismes, Travailler en équipes projets, Programmer les automates Schneider aux standard PAM Réaliser des cahiers des charges de consultation et réalisation de prestations délectricité et automatismes, Suivre les chantiers de réalisation en termes de délais, qualité, EHS, Gérer les équipes de mise au point des installations, et participer activement à la mise au point.
Pour son développement, MMC CDAL recherche un mécanicien en maintenance industrielle qui aura en charge l'entretien, la réparation et la maintenance des produits installés chez ses clients : -Bennes ampliroll et containers -Presses et compacteurs à déchets -Centres de tri et unité de traitement -Production spéciale d'unités de traitement Profil :Vous êtes issu(e) d'une formation type d'un bac ou d'un bac professionnel en mécanique ou en maintenance industrielle ou d'un diplôme équivalent obtenu via la validation des acquis de l'expérience dans ces domaines. Une expérience similaire dans le domaine mécanique ainsi que des compétences en informatique industrielle ou automatisme, constitueront un atout supplémentaire. Vous êtes sensibilisé(e) à l'utilisation de la GMAO. Vous êtes appliqué(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous mettez en avant un grand sens de l'écoute et de l'observation. Vos capacités de travail en équipe et de prise d'initiative sont essentielles pour intégrer notre établissement. Votre forte motivation, votre bonne organisation et votre aptitude à vous adapter à des matériels spécifiques sont les atouts nécessaires à votre réussite dans cet emploi. Description du poste : Rattaché.e à la direction, vous avez la charge d'assurer la maintenance des machines des installations dans les domaines mécanique, hydraulique, pneumatique, métallerie et tuyauterie, dans le respect des règles de sécurité. Vous maîtrisez les différents aspects de la mécanique industrielle et possédez d'excellentes connaissances dans les domaines mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique. Vos missions : -Analyser la situation, rechercher et localiser les anomalies -Diagnostiquer le dysfonctionnement le cas échéant. -À l'issue de l'intervention, effectuer les essais, réglages et mises au point de la machine ou de l'installation. -Réaliser la consignation d'arrêt des équipements sur lesquels vous intervenez -Installation de plateforme métallique -Encadrer des ouvriers locaux -Lecture de plans -Concevoir une procédure d'intervention de maintenance -Planifier votre déplacement -Préconiser des actions préventives ou curatives -Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement -Établir le diagnostic des équipements en panne et procéder à leur réparation. -Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux -Réaliser la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement, .) -Superviser la conformité des interventions et du fonctionnement des équipements, matériels et installations (réceptions, tests, essais, réglages, .) -Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné. -Proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation. -Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes -Déplacements Dom Tom possible Habilitation spécifique obligatoire : -Conduite de chariot élévateur -Utilisation de poste à souder Niveau d'étude : CAP, BEP, BAC Pro, BTS, DUT maintenance, mécanique, productique. Secteur géographique d'intervention : France et Outre-Mer Commodité : Véhicule de service (non permanent) et téléphone fourni.
Vous travaillez comme coiffeur/euse . Vous réaliserez shampoing, coupe, coiffage, coloration, mèches, brushing sur clientèle mixte. Vous êtes en capacité de travailler de manière autonome. Vous travaillez 35h sur 4 jours par semaine par roulement . Horaires variables de 9h à 19h selon un planning établi. Salaire à convenir avec l'employeur selon vos compétences et expériences. Primes sur chiffre d'affaires et sur les ventes. Possibilités de formations prises en charge par l'entreprise tout au long de votre contrat. Pour postuler, contacter l entreprise par téléphone au 03 83 81 29 86 ou envoyer votre cv par mail.
Nous recherchons pour notre centre Roady 1 mécanicien/ne automobile confirmé/e et expérimenté/e en CDI 35h. A pourvoir de suite. Pour compléter notre équipe, nous recherchons une personne pour effectuer la mécanique (pneumatiques, freins, vidanges, distribution, embrayage, diagnostic panne....) Rémunération selon vos compétences et expériences pour les profils expérimentés Horaires : 8h30-12h et 13h30-18h du lundi au samedi (fin à 17h30 le samedi ) avec 1 jour de repos
Vous intervenez sur le Grand Est et occasionnellement sur la France entière et sur la région parisienne (Notre Dame de Paris/ Carrousel du Louvre). Voici vos missions : - installation des alarmes vidéos - maintenance des alarmes - contrôle d'accès incendie. A ce poste, des compétences de base en électricité et câblage sont impératives. Formation en interne au démarrage du contrat pendant plusieurs semaines. Le permis est nécessaire pour se déplacer avec le véhicule de la société. Le salaire est négociable selon vos compétences. Vous percevrez des primes de déplacement et aurez une carte professionnelle pour le paiement des frais (repas, hébergement, essence).(Aucune avance de frais de votre part). Prise de poste dès que possible.
SARL PETER est une petite entreprise familiale spécialisée dans la réparation et l'entretien de véhicules. Nous mettons un point d'honneur a offrir un service de qualité et une ambiance de travail conviviale. Missions - Effectuer les réparations et l'entretien de véhicules toutes marques. - Réaliser des diagnostics précis des pannes mécaniques, électriques et électroniques. - Établir des devis détaillés pour les clients. - Commander et gérer les pièces nécessaires aux réparations. - Assurer un travail soigné et veiller au respect des normes de sécurité. Profil recherché - Une première expérience en atelier est un plus, mais nous acceptons aussi des profils autonomes et motivés. - Rigueur, sérieux et capacité à travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine où l'esprit d'équipe est primordial. - Un cadre de travail stable et agréable. - Des perspectives d'évolution en fonction de votre implication et de vos compétences
BK ENVIRONNEMENT est une société engagée au service de l'environnement depuis 10 ans. Avec ses 10 collaborateurs, elle effectue différents travaux de restauration, de renaturation et d'entretien des cours d'eau sur les régions Grand Est et Rhône Alpes. Par ses équipes formées aux métiers du vivant et de la biodiversité, ainsi que son large parc matériel, Bk environnement est en mesure de répondre à tout type de demande. Afin de déployer nos activités de génie écologique, BK Environnement recherche une personne au poste de Conducteur de travaux en génie écologique H/F. En tant que Conducteur de Travaux, vous serez le garant du bon déroulement des chantiers de génie écologique, depuis la préparation jusqu'à la livraison sur l'ensemble du bassin lorrain. Vos missions incluent : 1. Planification et Organisation Analyser les dossiers techniques et préparer les chantiers (ressources, matériaux, équipements). Planifier les interventions en tenant compte des contraintes techniques, environnementales et climatiques. Assurer la gestion administrative et financière des chantiers (autorisation, devis rapports, débours). 2. Gestion Technique et Suivi des Chantiers Organiser et superviser les travaux de restauration écologique et d'interventions en milieu naturel : aménagement de berges, génie végétal, entretien des milieux naturels et ripisylve, travaux forestiers, reméandrage et hydromorphologie, espèces végétales invasives. Coordonner et encadrer les équipes sur le terrain (équipes internes et sous-traitants). Veiller au respect des délais, des budgets et des normes de qualité. Gérer les fournisseurs et les partenaires. 3. Sécurité et Environnement Garantir la sécurité des équipes et la conformité des chantiers aux réglementations en vigueur. Appliquer et promouvoir les bonnes pratiques écologiques et environnementales. 4. Relations Clients et Reporting Être l'interlocuteur principal des clients et partenaires sur les chantiers. Assurer un reporting régulier auprès de la direction (avancements, budgets, indicateurs). Profil : De formation de type Bac +2 ou supérieure en écologie, paysage ou équivalent, vous justifiez d'au moins 3 années d'expériences sur des sujets similaires. Vos connaissances en génie écologique, espaces verts, conduite de travaux et votre pratique du terrain seront indispensables pour mener à bien les missions et vous positionner comme expert technique et manager. Vous êtes à l'aise pour rédiger des documents clairs et synthétiques et participer aux réunions de chantiers. Une bonne connaissance des normes environnementales et de la réglementation en matière de travaux en milieux naturels ainsi qu'en gestion de projet et suivi financier seront largement appréciées. Localisation : Atton Contrat : CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : Véhicule de fonction Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Envie de devenir de pâtissier ou pâtissière et d'apprendre le métier ? Nous recherchons pour notre boulangerie-pâtisserie artisanale 1 apprenti(e) pâtissier(e) (CAP ou mention complémentaire). Pour postuler, se présenter le matin à la boulangerie auprès de M. ou Mme Balland. (sauf le lundi, jour de fermeture) Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 2 ans, vous serez formé(e) au métier de pâtissier(e) et préparerez en alternance le CAP ou la mention complémentaire en entreprise (formation pratique) et en centre de formation au CEPAL de Laxou (54). Poste à pourvoir de suite. *** Les contrats d'apprentissage sont réservés à un public âgé de 16 à 29 ans (et sans âge maximum si reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau) ***
Les Saveurs Du Pont, boulangerie-pâtisserie artisanale. 6 rue GAMBETTA 54700 PONT-A-MOUSSON
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Iris de ONVILLE (54), un AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF. L'EHPAD a une capacité de 61 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 2 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF, vos principales missions sont : - Assurer l'entretien des chambres et des locaux communs - Servir les repas aux résidents - Prendre en charge l'entretien du linge personnel des résidents - Laver et ranger la vaisselle - Accompagner le résident aux gestes élémentaires de la vie courante Un diplôme/titre/qualification dans le domaine de la prise en charge de la personne sera appréciée (diplôme d'auxiliaire de vie sociale, mention complémentaire d'aide à domicile, Titre professionnel d'Assistant(e) de vie aux familles). Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Une société industrielle en pleine croissance rattachée à un groupe cherche à recruter un Comptable général. Poste à pourvoir proche Pont-A-Mousson.Vous avez à cœur de travailler pour une entreprise implantée à l'international ? Au sein de l'équipe comptable, vos principales missions sont les suivantes : - Saisir et enregistrer les opérations comptables et financières de l'entreprise dans l'ERP comptable SAP, en comptabilité générale et analytique, comme les bulletins de paie, les notes de frais, les opérations bancaires, les cessions et acquisitions, - Préparer les états financiers tels que le bilan et le compte de résultat - Assurer la gestion des immobilisations en enregistrant les actifs de l'entreprise et en suivant les dépréciations - Assurer la gestion des stocks en effectuant les ajustements nécessaires - Assurer la gestion des provisions pour couvrir les éventuels risques et les charges futures - Contribuer à la gestion budgétaire en participant au suivi des dépenses et des revenus par rapport au budget établi, en contrôlant les coûts et en optimisant les ressources allouées - Participer aux clôtures mensuelles et annuelles - Etablir les déclarations fiscales et sociales requises par les autorités fiscales et les organismes sociaux (impôt sur les sociétés, taxe professionnelle, TVA, TVTS, DAS 2, Organic)
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats, vous réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client, grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Vous êtes disponibles pendant les vacances ? Vous voulez profiter de cette période pour acquérir une première expérience professionnelle ? Rejoignez-nous ! Nous proposons des postes d'employés (es) commerciaux (les). Vos missions: - mise en rayon - gestion des stocks et de la réserve - facing - gestion des DLC et DLUO - postes à temps complet ou temps partiel, horaires du matin de 5h00 à 11h00 du lundi au samedi, ou daprès-midi. Nous proposons aussi des postes d'hôtes (sses) de caisse. Vos missions: - accueil des clients - encaissement des clients - fidélisation des clients par le biais de notre programme fidélité - maintien du poste de travail propre et rangé - postes à temps partiel ( 30h00), horaires de journée, du lundi au samedi, matin et/ou après-midi. Toute intégration fera l'objet d'une période de formation aux postes. Merci de préciser vos dates de disponibilités, sans cette information nous ne pourrons pas prendre en compte votre candidature. Votre dynamisme, votre esprit d'équipe seront des atouts pour mener à bien les missions confiées. Pensez à préciser vos disponibilités sur le CV ou dans la lettre de motivation. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous avez en charge la bonne tenue du rayon: approvisionnement, affichage, propreté, accueil des clients, pesée... Vous mettez tout en œuvre pour satisfaire les clients... Expérience souhaitée dans le domaine des fruits et légumes, mais pas indispensable. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
DEMARRE TON AVENTURE AVEC LE GOUT DE LA DIFFERENCE! En autonomie, vous exercerez votre esprit créatif et votre goût pour la cuisine. Vous serez amené(e)s à préparer les ingrédients, les cuisiner, et vous contribuerez aux tâches nécessaires au bon entretien d'une cuisine. Une formation sera assurée par nos soins. Nous recherchons une personne: - autonome - énergique - organisé(e) Vous avez idéalement une expérience en restauration dans la grande distribution ou en collectivité. Le poste: - CDI comprenant une période d'essai de 2 mois. - Temps plein: 36h45 par semaine - Journée continue avec possibilité d'aménager les horaires - travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine ( jour fixe ou tournant, à déterminer). Rémunération et avantages: - Salaire: 1 762,90€ bruts par mois. - 13e mois ( après 1 an d'ancienneté) - Prime de participation - Mutuelle - 5%* de réduction en avantage carte sur les achats. *voir modalité en magasin Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à cœur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à cœur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons pour un de nos restaurants, un employé polyvalent de restauration (H/F) à Pont à Mousson (54). * Poste à pourvoir dès que possible en CDI intermittent * Temps partiel 30 heures / semaine * Travail du Lundi au Vendredi * Horaires : 8h à 14h et 18h à 20h (maximum) La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vos missions : * Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids: entrées et desserts, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. * Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. * En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également au nettoyage et la plonge pendant le service. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Profil : * Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. * Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. * Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. Avantages : * Convention collective de la restauration collective * 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise * Avantage en nature sur les repas * Mutuelle et prévoyance avantageuses * Accès prestations comité d'entreprise * Possibilité de place(s) en crèche * Avoir des horaires fixes * Tenue de travail fournie et blanchie * Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé * Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne * Prime cooptation Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 545,00€ par mois Nombre d'heures : 30 par semaine Avantages : * Aide au logement * Crèche d'entreprise * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Capacité à faire le trajet ou à déménager: * Pont-à-Mousson (54): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Question(s) de présélection: * Le poste est à pourvoir en CDI intermittent 30h, cela vous convient-il ? * Avez-vous déjà fait des entrées et des desserts ? * Le poste est en coupés, de 8h à 14h et de 18h à 20h, du lundi au vendredi, cela vous convient-il ? Lieu du poste : En présentiel
Description : Organiser pour un responsable hiérarchique et / ou pour une équipe, la réception, le traitement et la circulation de l'information, des documents et des communications téléphoniques liées au service ou suivi des dossiers. Accueillir et renseigner les patients, planifier les activités (agenda des consultations, admissions, convocations, etc.) Gérer, saisir, numériser et classer les informations relatives au dossier patient Frapper les courriers en lien avec l’activité médicale et paramédicale Missions: · Accueil physique des patients pour les consultations externes, renseignements, prise de rendez-vous · Accueil téléphonique : prise de rendez-vous, renseignements, renvoi aux bons interlocuteurs · Renseignement aux usagers, remise de documents médicaux ou paramédicaux en respect de la réglementation · Gestion, saisie et classement des informations générales ou relatives au dossier patient · Frappe des courriers médicaux et mise en forme des documents, traitement des courriers, dossiers, documents (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage) · Suivi du dossier patient (préparation, classement et archivage) · Numérisation des documents médicaux et paramédicaux · Elaboration des plannings médicaux · Conception et rédaction de documents relatifs à son domaine d'activité · Gestion, traitement et coordination des programmations liées à la prise en charge médicale (consultation, hospitalisation, chirurgie, examens...) · Vérification des informations administratives concernant le patient dans le cadre de l’identitovigilance · Reproduction et diffusion de documents · Gestion, traitement des données/informations · Gestion des stocks de papèterie dans son domaine d’activité et les services de soins Profil recherché : secrétaire administrative/médicale polyvalente
Description du poste : Conducteur d'engins - Agent administratif H-F - Reconversion possible - Poste polyvalent et sédentaire (Lesménils) Vous êtes conducteur d'engins, titulaire (ou ancien titulaire) du CACES R482 - Catégorie C2 (engins type chenilles) ? Vous souhaitez évoluer vers un poste plus sédentaire , tout en conservant un lien avec le terrain ? Cette opportunité est faite pour vous. Une entreprise industrielle reconnue dans le traitement, la valorisation et la gestion des matières recherche un conducteur d'engins H/F pour une mission longue durée, avec perspective de stabilité. ✅ Vos missions : * Conduite ponctuelle d'engins type chenilles (exercice obligatoire à l'entrée en poste)***Suivi de la production : relevés de valeurs, réglages, utilisation d'un logiciel interne***Participation au bon fonctionnement de l'unité***Tâches administratives liées à l'activité du site Conditions proposées : * Salaire : 2016,30 € brut / mois (soit 13,29 €/h )***Prime de salissure : 1,65 € / jour***Prime de déplacement : 0,75 € / jour***Panier repas : 5,86 € / jour***Horaires réguliers , environnement stable et bienveillant***Formation assurée en interne Lieu : Lesménils (54) Poste à pourvoir rapidement - Mission longue durée Intéressé(e) par ce nouveau challenge professionnel ? Contactez-nous dès maintenant pour plus d'informations ou postulez directement à cette offre. Description du profil : Profil recherché : * CACES R482 Cat. C2 (valide ou périmé - formation assurée si nécessaire)***Première expérience en conduite d'engins***Volonté de se reconvertir vers un poste plus polyvalent, moins orienté chantier***À l'aise avec l'outil informatique ou motivé à monter en compétence***Rigueur, autonomie et bon esprit d'équipe
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps plein (35 h/semaine) basé à NOVéANT-SUR-MOSELLE (57680 , Grand-Est - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Notre client, basé à PONT A MOUSSON, est un acteur majeur dans la production et la transformation de métaux. Vous pouvez venir travailler : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. - Prenez l'air frais en suivant la piste cyclable jusqu'à votre lieu de travail Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit(e) par l'entreprise, leader de son secteur, qui met les valeurs humaines au cœur de sa stratégie et vous offrira des perspectives d'évolution prometteuses.Prêt(e) à rejoindre un poste d'Agent de fabrication (F/H) dynamique et innovant ? Rejoignez une équipe dynamique sur un site industriel, jouez un rôle central dans la fabrication de pièces en fonte pour l'assainissement et les réseaux d'eau potable. - Assurez l'alimentation et le bon fonctionnement des lignes de production - Contrôlez la qualité des pièces fabriquées selon les standards en vigueur - Effectuez des opérations de manutention et de conditionnement Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Durée: 5/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Vous cherchez un poste dans la logistique ? Vous êtes motivé(e), organisé(e) et vous avez envie de vous investir sur le long terme ? Nous recrutons un(e) Préparateur de Commandes pour l'un de nos clients. Vos missions : - Préparation de commandes - Utilisation du scan - Étiquetage - Chargement / déchargement - Répartition des colis - Contrôle de la marchandise - Manutention et port de charges Poste à horaires fixes, plusieurs créneaux possibles. Les CACES sont un plus, mais ne sont pas obligatoires. Ce poste vous intéresse ? Rejoignez une équipe conviviale et dynamique, postulez dès maintenant ! Vous disposez d'une expérience dans la logistique et vous êtes attentif(ve) au respect des procédures de sécurité. Vous êtes à l'aise avec le port de charge.
RESPONSABILITÉS : ➡️ Vous préparez les trains et organisez la formation des wagons destinés à circuler sur le réseau, garantissant la conformité et la sécurité des marchandises transportées. En tant qu'Opérateur de Production Fret au sol H/F, vous êtes en charge de la manipulation et du tri des wagons, en veillant au respect des normes de sécurité et des règles de circulation ferroviaire. Vous travaillez en collaboration avec les conducteurs de trains et les responsables de chantiers. Vos horaires s'organisent par roulements, incluant des jours, des nuits, les week-ends et les jours fériés. Ce poste demande de travailler principalement en extérieur. Le processus de recrutement se fait en 4 étapes : • Présélection téléphonique • Tests psychotechniques (sur ordinateur) • Entretien avec un chargé de recrutement et/ou un psychologue (en visio) • Tests d'aptitudes ➡️ Bon à savoir : Chaque étape doit être validée pour progresser dans le processus. Nous vous accompagnons tout au long du processus de recrutement, en vous offrant un coaching personnalisé, un suivi régulier de votre candidature, et un soutien à chaque étape. Le permis B est obligatoire pour se rendre sur les différents postes de triages avec un véhicule de service. Ce que qu'Hexafret vous offre : • Une formation rémunérée de 4 mois au métier, alternant théorie et pratique sur le terrain ( formation théorique : Drancy ) • Un métier où vous progresserez et développerez des compétences tout au long de votre parcours: Un métier avec des possibilités d'évolution interne. • Des facilités de circulation / Un Comité Social et Économique / Un droit d'accès à l'action sociale / Une offre de logement à loyer modéré. À l'issue de la formation, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 29000 000 EUR et 32000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes autonome, rigoureux, avec un fort sens des responsabilités. • Vous avez un intérêt pour les métiers manuels et la logistique. • Nous recherchons des candidats de niveau sans diplôme à un Bac +2/3 (ou diplôme équivalent) toutes spécialités motivés à sinvestir dans le poste • Le permis B est obligatoire sur ce poste : déplacements en véhicule de service Prêt à relever le défi ? Postulez dès aujourdhui et rejoignez un environnement dynamique où vos compétences et votre engagement seront valorisés.
Mercato de l'emploi, cabinet partenaire de la SNCF, recrute des opérateurs de production fret H/F. Rejoignez Hexafret, la nouvelle référence du fret ferroviaire ! Dès janvier 2025, Fret SNCF devient Hexafret, spécialisée dans le groupage de wagons, connectant territoires et Europe via le rail. Ce poste en CDI, avec formation complète et rémunérée, v ous permet de contribuer à une logistique performante et durable !
POSTE : Opérateur Usinage H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Pagny-sur-Moselle un opérateur d'usinage. Vos missions seront : Usiner sur foreuses à commande numérique - Lire des plans - Préparer sa machine et procéder aux réglages pour assurer une production - Contrôler des pièces et apporte d'éventuelles corrections Respecter des règles de sécurité Primes -TR ou Panier Repas - CSE PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse avec un bon esprit d'analyse. Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Horaires en 3x8
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous ?
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience est requise pour le poste. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! EXPERIENCE EXIGEE 1 AN MIN EN TANT QU'HOTE OU HOTESSE DE CAISSE Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Des connaissance des produits de revêtement de sol ( carrelage - stratifié-lino ... ) sera un + Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Des connaissancse en chauffage - plomberie seraient un plus. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vos missions - La préparation des pâtes des différents pains - La cuisson des pains - L'entretien du matériel et du poste de travail - Le respect des consignes d'hygiène - Le travail en équipe Vos horaires : 2*8 Votre rémunération : Entre 11.88 et 14 euros de l'heure Vos avantages : - panier repas - indemnité de déplacement Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP-BAC en pâtisserie Vous avez une expérience similaire Vous pouvez travailler tôt le matin ou en journée Vous pouvez porter des charges (sac de farine) Le travail debout ne vous dérange pas Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins, malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste. Mais cela ne signifie pas forcément que l'aventure s'arrête ici ! Vous pouvez suivre notre actualité sur nos réseaux sociaux et retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi à pourvoir sur notre site internet : www.myjobest.eu Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP-BAC en pâtisserie Vous avez une expérience similaire Vous pouvez travailler tôt le matin ou en journée Vous pouvez porter des charges (sac de farine) Le travail debout ne vous dérange pas
Domino RH cherche pour l'un de ses partenaires, une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) sur le secteur de ¯Pont-à-Mousson, un Intervenant Social H/F. Si vous êtes un professionnel engagé, passionné et possédant une véritable vocation pour aider les plus vulnérables, notamment les enfants et jeunes adultes, alors c'est vous que nous attendons ! Vos missions seront de : - Vous serez le repère des enfants et des jeunes que vous accompagnerez dans leur quotidien - Vous collaborerez avec différentes instances : école, famille, services sociaux, etc. - Vous participerez aux réunions d'équipe et jouerez un rôle actif dans le travail de lien avec les familles - Vous contribuerez au développement de l'autonomie, des compétences sociales et des capacités d'adaptation des enfants et adolescents - Vous respecterez et ferez respecter les règles de vie au sein de l'établissement Vous êtes une personne bienveillante, à l'écoute, dotée d'un véritable sens du relationnel et d'un grand respect pour les valeurs humaines. Vous êtes capable de faire preuve d'autorité tout en restant empathique. Vous avez les compétences pour analyser les situations complexes et agir en conséquence. Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social et médico-social, recherche pour des structures médico-sociales (handicap, réinsertion professionnelle/sociale, protection de l'enfance), des CUISINIERS DE COLLECTIVITE (H/F) sur le secteur de PONT-A-MOUSSON (54) et alentours. Vos missions seront de : - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises ; - Organiser sa production culinaire ; - Maitriser les techniques culinaires de base et réaliser une production ; - Contrôler la qualité de sa production, dresser et participer à la distribution. Idéalement diplômé en cuisine et/ou restauration collective, vous avez une expérience dans un environnement similaire. Vous connaissez les normes d'hygiène. Au delà de vos compétences en cuisine nous apprécierons votre envie de transmettre votre savoir faire auprès de jeunes adultes.
