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L'APAJH 43 recrute pour la MAS La Merisaie à Allègre 1 Psychologue (H ou F) En Contrat à Durée indéterminée À temps partiel 0.50 etp Poste à pourvoir dès que possible Mission principale du poste de psychologue Dans le cadre de ses missions à la MAS, la/le psychologue est directement rattachée hiérarchiquement à la directrice et en son absence et par délégation à la cheffe de service. Elle favorise la dimension psychologique du résident quel que soit son handicap, elle apporte un éclairage sur un comportement ou une situation. Elle articule son travail autour de trois axes : le résident, les familles et les équipes. Missions et activités de la MAS Auprès du résident : Propose et met en œuvre des prises en charges adaptées aux problématiques rencontrées, Assure le suivi psychologique individuel à la demande du résident, de sa famille ou de l'équipe soit sous forme d'entretien individuel et/ou dans une approche groupale, Participe à l'élaboration et à la mise en place des projets personnalisés en équipe pluridisciplinaire, Rédige sur le logiciel de transmission les comptes rendus psychologiques, les bilans annuels psychologiques et toute information nécessaire aux transmissions. Auprès des familles : Met en place de groupes de parole ou d'expression pour les familles, Propose des entretiens cliniques aux familles (en début d'accueil du résident) mais également au cours de l'accompagnement du résident Travail de liaison et de rencontre auprès des familles, Auprès des équipes : Réalise un travail de soutien auprès des équipes de professionnels dans l'élaboration du projet personnalisé du résident Collabore au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Propose des groupes de parole dans un cadre spécifique (situation de décès d'un résident) Compétences requises : - Titulaire du master 2 de psychologie clinique, - Connaissance de la psychopathologie, - Aptitudes rédactionnelles Connaissances / Aptitudes / Moyens - Connaissances du handicap et de l'impact sur le fonctionnement psychique individuel et des répercussions sur le fonctionnement familial. Qualités Personnelles S'engage à actualiser ses connaissances et à poursuivre sa formation en continu Conditions salariales Convention collective 15 mars 1966 Grille cadre classe 3 niveau 1 Indice de 800 (début de carrière) à 1024 (après 28 ans d'expérience) selon reprise d'ancienneté Prime Ségur proratisé à 0.50 etp : 119 euros Mutuelle pris en charge à 50% CSE
L'APAJH43 RECRUTE ! Un Aide-soignant ou AES (H/F) - Poste de nuit - à pourvoir dès que possible - basé à la MAS La Merisaie à Allègre (43) MISSIONS ET ACTIVITES Être référent(e) de nuit, avec l'accompagnant coordinateur de l'unité, de différents projets personnalisés de résident. - Recueille les informations qui vont permettre d'alimenter le projet personnalisé (référentiel de compétences), auprès des autres professionnels. - Veille à la mise en œuvre des activités énoncées dans le projet personnalisé. - Proposer un cadre de vie personnalisé et sécurisant. - Participe à l'entretien, à la propreté de l'environnement proche du résident. - Gérer les angoisses - Permettre et respecter les rituels comme les déambulations, en veillant à ne pas déranger les autres résidents. Dispense des soins d'hygiène et de confort à la personne - Etre soutien dans la réalisation de soins. - Observe, mesure et transmet les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne - Propose une aide et des soins adaptés - Utilise la grille de mesure de la douleur en place dans l'établissement Assure la sécurité des biens, locaux et matériels - Effectuer des rondes pour contrôler les portes et fermetures extérieures, contrôle du bon fonctionnement du matériel (vérifier l'affichage températures des frigos et congélateurs permettant de déceler une anomalie, fonctionnement du chauffage.) - Appel du cadre d'astreinte en cas d'anomalie. - Être attentif aux informations données par le SSI et les reports du S.S. Incendie Assure un accompagnement permanent lors des temps de vie du soir, de la nuit et le matin : toilette, habillage, soins, levé, couché. Est à l'écoute des problématiques des familles en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire et informe les familles des difficultés rencontrées. Transmet et recueille les observations concernant les résidents : - Par écrit sur Vivality - Par oral lors des temps de transmission. Participe aux différentes réunions animant l'établissement : Réunion d'équipe pluridisciplinaire, réunion de préparation, réunion institutionnelle, analyse de la pratique professionnelle, et toute réunion à l'initiative de l'institution. Rend compte de toute difficulté, questionnements sur l'accompagnement des résidents au cadre d'astreinte joignable à tout moment. Compétences requises - Diplôme aide-soignant Ou AES EXIGE - Capacités à travailler en équipe pluriprofessionnelle - Maitrise de l'outil informatique. - Capacités d'autonomie, de rigueur, de méthode. - Obligation de discrétion professionnelle. - Être disponible et à l'écoute des résidents quels que soient leur mode de communication. - Permis B (conduite des véhicules de l'établissement.) - Ethique d'engagement dans la relation Conditions salariales : Prime ségur 238 euros - Prime forcade 38 euros - Prime de nuit (environ 137€) - Mutuelle prise en charge à 60% - CSE Organisation du travail : Travail sur un cycle de 5 semaines - Horaires : 20h00 - 8h00
Envie de donner un nouvel élan à votre carrière au sein d'une entreprise où savoir-faire rime avec bien-être ? Depuis plus de 70ans, nous mettons notre expertise au service de projets exigeants en maçonnerie traditionnelle et moderne, ainsi qu'en génie civil ou encore en travaux de rénovation ferroviaire. Pourquoi nous rejoindre ? Au sein de la Sarl Pastre daniel et fils nous croyons qu'une équipe épanouie est la clé de la réussite. C'est pourquoi nous cultivons une ambiance de travail conviviale , où chaque membre est valorisé et encouragé à développer ses compétences. En intégrant notre équipe vous ferez partie d'une famille professionnelle qui s'entraide et construit ensemble. Nous recherchons un(e) Maçon(ne) en CDI (39 heures avec JRTT) pour intégrer notre équipe dynamique. Vos missions principales seront de : - Réaliser des travaux de maçonnerie - Participer à des chantiers de génie civil variés. - Participation à des rénovations ferroviaires. - Collaborer activement avec l'équipe pour mener à bien les projets. Nous vous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise familiale où l'esprit d'équipe est primordial. - Une excellente couverture santé prise en charge par l'entreprise à hauteur de - Prise en charge des repas du midi - Entre 13 et 15 jrtt par an : 1h par semaine - Fermeture annuelle : 3 semaines en août et 2 semaines à Noël. - Intéressement via un Plan d'Épargne Entreprise (PEE). - 2100€ et 2350€ brut pour 169h Profil recherché : - Diplôme de cap maçonnerie - Expérience significative en maçonnerie et/ou génie civil. - Une connaissance des travaux en milieu ferroviaire est un plus. - Pro activité, rigueur et sens des responsabilités. - Esprit d'équipe et bon relationnel.
L'APAJH43 RECRUTE ! UN(E) INFIRMIER(E) DIPLÔMÉ(E) D'ETAT Poste basé à la MAS La Merisaie à Allègre (43) CDD 6 mois - Temps plein (Convention collective 1966) Poste à pourvoir - dès que possible MISSIONS ET ACTIVITES - Prodigue des soins préventifs, curatifs et/ou prendre soin dans le respect des règles professionnelles des infirmiers(es). - Protège, maintient, restaure et promeut la santé des résidents ou l'autonomie de leur fonctions vitales, physiques et psychiques en tenant compte du projet de soin et du projet personnalisé. - Participe à l'élaboration du projet de soin complémentaire du projet personnalisé des résidents élaboré en équipe pluridisciplinaire. - Travaille en collaboration avec les équipes éducatives, médicales et paramédicales - Prévient et évalue la souffrance et la détresse des résidents et participer à leur soulagement. - Recueille les informations nécessaires auprès du médecin de l'établissement. - Applique les prescriptions médicales et les protocoles établissement par le médecin. - Participer à la surveillance clinique des résidents et à la mise en œuvre des thérapeutiques. - Prend les initiatives qu'il juge nécessaire et accomplit les soins indispensables. - Peut élaborer des protocoles de soins infirmiers relevant de son initiative. - Participe à la consultation des médecins de l'établissement (généraliste et de rééducation). - Organise les consultations extérieures en lien avec le médecin. - Participe à la consultation des médecins de l'établissement (généraliste et de rééducation). - Participe aux réunions de l'établissement. - Peut être amené à participer à l'accompagnement quotidien des résidents sur les unités de vie. - Organise les consultations extérieures en lien avec le médecin. Formation/ Expérience Diplôme d'Etat d'infirmier obligatoire Permis B pour conduire les véhicules de l'établissement. Principales compétences attendues Capacités à travailler en équipe pluriprofessionnelle. Capacités d'autonomie, de rigueur, de méthode. Maitrise de l'outil informatique souhaité, connaissance du logiciel Vivality serait un plus Être disponible et à l'écoute des résidents quelles que soient leur mode de communication. Connaissance des personnes adultes polyhandicapées. Aptitude à évaluer les capacités et les besoins et à écouter les demandes Connaissance du public concerné, des pathologies CONDITIONS SALARIALES Convention collective 15 mars 1966 Grille internat infirmier Indice de 446 (début de carrière) à 783 (après 28 ans d'expérience) reprise selon ancienneté Prime ségur 238 euros Prime la forcade 38 euros Mutuelle prise en charge à 50% CSE CONDITIONS DE TRAVAIL L'équipe infirmière est composée de 4 professionnels. Cycle de travail sur 4 semaines, 13 jours travaillés dont 9 jours en 12 heures 1 dimanche travaillé sur le cycle Candidature (cv + lettre de motivation) à adresser à Madame POGORELY Stéphanie, Directrice du Pôle Adulte. (Date limite de candidature le 23/01/2026 )
Nous recherchons Aide-soignant/e ou ASH en renfort de Soins pour poste de jour. Poste à pourvoir au sein d'une résidence de personnes âgées (80 résidents) Travail un week-end sur deux. Expérience exigée/Autonomie au poste. Horaire de 06h30/14h30, le soir 14h00/21h30 CDD de six mois avec prise de poste au 1er février 2026, à temps complet.
Vitalis Médical Saint Etienne, agence de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recrute un Aide Soignant D.E. H/F pour des missions en intérim au sein d'un établissement situé à Langeac. Vous aurez l'opportunité d'intervenir dans des structures de soins et d'apporter votre expertise au sein d'équipes dynamiques. Vos missionsAssurer les soins d'hygiène et de confort des patientsRéaliser des actes d'aide à la vie quotidienne (prise de repas, toilette, habillage)Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir la prise en charge globale des patients Pré-requisDiplôme d'aide soignant(e) obligatoire Profil recherchéNous recherchons un(e) professionnel(le) de la santé passionné(e) par son métier, doté(e) d'un excellent sens du relationnel et de l'écoute. La bienveillance et l'empathie font partie intégrante de vos qualités professionnelles. Avantages offerts par Vitalis Médical :Versement d'acomptes 2 fois par semaineIndemnité de fin de mission de 10%Indemnité congés payés de 10%Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 18 € par heure
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Mécanicien engins TP (H/F) pour son client. - Assurer l'entretien courant et les révisions périodiques des engins de chantier - Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques à l'aide d'outils adaptés - Effectuer les réparations sur les moteurs, transmissions, circuits hydrauliques, organes de freinage.. - Travailler dans l'atelier de l'entreprise et intervenir directement sur chantier en cas d'urgence - Lire et interpréter les plans, schémas techniques et notices constructeurs - Assurer le montage d'équipements spécifiques ou d'options constructeur - Renseigner les fiches d'intervention, rapports de diagnostic et comptes rendus d'entretien Travail en Journée Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) - Vous avez un BTS maintenance des matériels de construction et de manutention - Vous connaissez parfaitement le fonctionnement des engins TP - Vous êtes calme, organisé et vous connaissez les règles de sécurité - Vous avez de bonnes connaissances en Hydraulique, pneumatique et électronique embarquée Ce poste est fait pour vous Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Le poste : Nous recherchons pour notre partenaire, secteur Mazeyrat, reconnu pour ses produits du terroir, un ELS H/F. Vos missions : Mettre en rayon les produits Passer les commandes Gérer les ruptures de stock Veiller aux DLC et DLUO Faire l'étiquetage Ranger la réserve et les rayons Vos conditions : CDI - 30 h Avantages : Salaire : 12,02 € + primes Mutuelle 100 % + cartes cadeaux + remises sur courses Profil recherché : Votre profil : Vous avez éventuellement un CAP dans tout domaine. Vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes quelqu'un de dynamique, vous respectez les règles et êtes attentif(ve).
ALTI CARRIERES
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Médecin Coordonnateur h/f Temps de travail : Temps partiel Type de contrat : CDI Niveau d'études : Doctorat en médecine Niveau d'expérience : Moins de 2 ansEn tant que Médecin Coordonnateur chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins en collaboration avec l'équipe soignante et veillerez à la qualité et à la sécurité des soins prodigués aux résidents.Vos missions principales incluront : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Assurer la coordination des soins et la continuité des parcours de soins des résidents. Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et à la gestion des risques. Contribuer à la formation et à l'accompagnement des équipes soignantes. Participer aux travaux des instances locales et nationales. Rejoindre notre établissement, c'est :Des horaires stables et pas de garde ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations pour développer vos compétences ;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles.
Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Le poste : Nous recherchons pour notre partenaire secteur Mazeyrat, reconnu pour ses produits terroir, un boucher H/F. Vous intervenez, selon les plannings, sur la partie labo (réception de plusieurs types de viande, découpe, désossage, préparation des viandes à la vente, etc), ou sur la partie vente au comptoir et conseil, ou vous réaliserez alors également l'étiquetage, remplissage en produits, etc. Vous pourrez proposer des évolutions en terme de référencements produits ou produit travaillés. Vous respectez également les règles HACCP dans la manipulation produits et la gestion DLC. Profil recherché : Votre profil - Vous disposez d'un diplôme CAP et plus dans le domaine de la boucherie charcuterie, Ou/et avez acquis un an d'expérience ou plus dans ce même secteur. Vous aimez travailler en équipe, varier vos missions, vous êtes aussi rigoureux ! Enfin, vous avez le sens du contact client et d'un bon commerçant.
Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité.Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun.Au cours de la journée : Vous pratiquez des soins techniques. Vous suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer.Rejoindre notre établissement vous donnera accèsp>Un planning stable , un week-end sur deux travaillé ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
En tant qu'Infirmier Coordinateur H/F, vous rejoindrez notre équipe engagée au sein de l'EHPAD Maison des Aulnes .Au cœur de votre mission, en tant que membre essentiel du CODIR :Encadrer et motiver l'équipe d'aides-soignants et d'infirmiers pour garantir des soins de qualité aux résidents.Gérer les plannings, en lien avec l'attaché de direction.Assurer la liaison avec les médecins, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes et autres intervenants extérieurs.Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de chaque projet de soins, en collaboration avec le Médecin Coordonnateur.Accueillir et accompagner les familles de nos résidents.Gérer le budget alloué aux soins.Être garant des indicateurs et du respect de nos process qualité.Nous vous offrons :Un salaire attractif entreBrut annuel avec un bonus « cadre » annuel.Statut cadre, forfait jours.Une intégration facilitée avec un parrain et un Responsable Soin Régional, au travers d'un parcours personnalisé.Des RTT et des congés enfants malades, pour un meilleur équilibre vie privée / vie professionnelle.De nombreux avantages CSE : chèques vacances, voyages, billetteries, remboursement loisirs...Une participation aux bénéfices.Un service social et un fond de solidarité pour vous accompagner dans les moments difficiles.Un service dédié pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap (analyse et aménagement du poste de travail) Des opportunités de mobilité géographique ou fonctionnelle grâce à notre charte mobilité.Une offre de formation déployée par l'Université Clariane.Des primes de cooptation jusqubrut
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de BRIOUDE, recherche pour l'un de ses clients un conducteur de ligne (H/F). POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter et superviser les machines -Effectuer des contrôles qualité -Garder son espace de travail propre -Respect des normes de sécurité -Vérifier la conformité de la production Rémunération : 12.13 brut + indemnités de transport + Salissure Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% et CE Start People Horaires : Horaires postés roulement en 3*8 - [5h-13h / 13h-21h / 21h-5h] du lundi au vendredi Durée de la mission : contrat renouvelable semaine par semaine sur du long terme PROFIL : Vous êtes dynamique, motivé avec de la rigueur et du sérieux. Alors c'est partis ! Envoyer votre CV ou appeler nous à l'agence ! Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime de parrainage de 150€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Mécanicien agricole (H/F) pour son client. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Mécanicien agricole (h/f). - Diagnostiquer les pannes sur les machines agricoles (tracteurs, moissonneuses, ensileuses, semoirs..) - Effectuer l'entretien courant (vidanges, changements de filtres...) - Réparer les éléments mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, ou électriques défectueux - Réaliser les réglages et les mises au point avant livraison ou reprise du matériel - Utiliser des outils de diagnostic (valises électroniques, logiciels constructeurs, ...) - Devoir se déplacer dans certains cas afin de dépanner le clients directement sur place. - Contrôler la conformité du matériel Poste en journée en semaine Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants) - Vous êtes titulaire d'un Bac Pro en maintenance des matériels agricoles - Vous connaissez parfaitement le bon fonctionnement des engins agricoles et vous avez de bonnes connaissances en matière d'hydraulique, pneumatique et électrique. - Vous acceptez le déplacement à la journée pour intervenir en SAV au sein des exploitations des clients Ce poste est fait pour vous Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de LE PUY, recherche pour l'un de ses clients un conducteur de ligne (H/F). POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter et superviser les machines -Effectuer des contrôles qualité -Garder son espace de travail propre -Respect des normes de sécurité -Vérifier la conformité de la production Rémunération : 12.13 brut + indemnités de transport + Salissure Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% et CE Start People - Horaires : Horaires postés roulement en 3*8 - [5h-13h / 13h-21h / 21h-5h] du lundi au vendredi Durée de la mission : contrat renouvelable semaine par semaine sur du long terme PROFIL : Vous êtes dynamique, motivé avec de la rigueur et du sérieux. Alors c'est partis ! Envoyer votre CV ou appeler nous à l'agence ! Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime de parrainage de 150€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'agence Acto Brioude recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de bracelets de montre haut de gamme, travaillant avec des ateliers partenaires en France, au Portugal, en Suisse et en Italie. Rattaché(e) à la Direction / au Responsable industriel, vous êtes le/la garant(e) de la qualité et de la conformité des produits, de l'analyse des plans techniques jusqu'au contrôle du bracelet fini, en lien étroit avec les équipes internes et les partenaires étrangers. Vos missions principales : Vérifier la conformité des bracelets selon plans et cahiers des charges Réaliser ou organiser les contrôles qualité (dimensions, finitions, assemblage) Identifier les non-conformités et piloter les actions correctives Lire et exploiter les plans techniques (tolérances, matières, finitions) Être l'interlocuteur qualité des ateliers partenaires (Portugal, Suisse, Italie) Coordonner les échanges entre production, bureau technique, logistique et direction Rédiger des comptes rendus qualité et assurer le suivi via les outils informatiques Profil recherché : Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste qualité ou technique, idéalement en horlogerie, maroquinerie, joaillerie ou environnement luxe Excellente lecture de plans, grande rigueur et sens du détail Aisance relationnelle, diplomatie et esprit d'équipe Français courant, anglais apprécié (italien ou portugais sont un plus) Avantages : 35h sur 4,5 jours - Mutuelle prise en charge à 90 % - Primes PPV - Avantages CSE Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste qualité ou technique, idéalement en horlogerie, maroquinerie, joaillerie ou environnement luxe Excellente lecture de plans, grande rigueur et sens du détail Aisance relationnelle, diplomatie et esprit d'équipe Français courant, anglais apprécié (italien ou portugais sont un plus)
Le réseau ACTO est un acteur reconnu régionalement, proposant une solution globale pour l'emploi, autour de la mise à disposition de personnel, du conseil RH et de la formation. Nos agences de proximité, réparties en régions Nouvelle-Aquitaine, Auvergne-Rhône-Alpes, Occitanie et Grand Est , ont une parfaite connaissance de leur environnement et du réseau local. Nos équipes expérimentées véhiculent nos valeurs et engagements : proximité, efficacité, agilité, réactivi...
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondairesSoins d'hygiène et confortVous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieuxMesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résidentVous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :Accueil, accompagnement et écoute des famillesErgonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutesÉducation aux traitements et règles hygiéno-diététiquesAlors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute-Loire sur CDI / CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Nous recherchons pour notre partenaire, secteur Mazeyrat, reconnu pour ses produits du terroir, un ELS H/F. Vos missions : Mettre en rayon les produits Passer les commandes Gérer les ruptures de stock Veiller aux DLC et DLUO Faire l'étiquetage Ranger la réserve et les rayons Votre profil : Vous avez éventuellement un CAP dans tout domaine. Vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes quelqu'un de dynamique, vous respectez les règles et êtes attentif(ve). Vos conditions : CDI - 30 h Avantages : Salaire : 12,02 € + primes Mutuelle 100 % + cartes cadeaux + remises sur courses
Description du poste : Nous recherchons pour notre partenaire, secteur Mazeyrat, reconnu pour ses produits du terroir, un ELS H/F.***Vos missions :***Mettre en rayon les produits Passer les commandes Gérer les ruptures de stock Veiller aux DLC et DLUO Faire l'étiquetage Ranger la réserve et les rayons***Vos conditions :***CDI - 30 h Avantages :***Salaire : 12,02 € + primes Mutuelle 100 % + cartes cadeaux + remises sur courses Description du profil : Votre profil :***Vous avez éventuellement un CAP dans tout domaine. Vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes quelqu'un de dynamique, vous respectez les règles et êtes attentif(ve).
Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance mecanique industrielle (H/F). Pour ce poste, vous serez amené à : -Nettoyer les pièces de la machine de moussage avec rigueur -Manipuler les EPI spécifiques fournis -Utiliser des outils de mécanique de base -Organiser efficacement votre espace de travail -Collaborer étroitement avec vos collègues -Appliquer les consignes de sécurité en vigueur -Participer activement aux formations sur poste -Assurer la maintenance de premier niveau des équipements -07h-14h, avec possibilité d'aléas ponctuels Vous possédez une expérience dans la fabrication ou un secteur similaire, vous êtes autonome, rigoureux et doté d'un sens poussé de l'organisation. Votre capacité à travailler en équipe et votre formation technique vous démarqueront. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité.) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité et gestion administrative.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Description du poste : Manpower BRIOUDE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de maintenance mecanique industrielle (H/F). Pour ce poste, vous serez amené à : - Nettoyer les pièces de la machine de moussage avec rigueur - Manipuler les EPI spécifiques fournis - Utiliser des outils de mécanique de base - Organiser efficacement votre espace de travail - Collaborer étroitement avec vos collègues - Appliquer les consignes de sécurité en vigueur - Participer activement aux formations sur poste - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements - 07h-14h, avec possibilité d'aléas ponctuels Vous possédez une expérience dans la fabrication ou un secteur similaire, vous êtes autonome, rigoureux et doté d'un sens poussé de l'organisation. Votre capacité à travailler en équipe et votre formation technique vous démarqueront. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité et gestion administrative. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste Rejoins une équipe passionnée et experte dans le domaine de la mousse polyuréthane ! Notre usine est dédiée à l'innovation, au confort et à une économie circulaire vertueuse. Au sein de l’équipe moussage, tu seras amené.e à assurer la conduite de l’ensemble des machines de Moussage et des productions de prépolymères. Missions Tu devras notamment : - Réaliser dans un temps optimum: - la préparation des circuits et la mise en œuvre des formulations, - la préparation qui lui est affectée en tête de machine. - Participer à l’optimisation du dimensionnel des blocs produits. - Optimiser le crémage pour les process mousses techniques - Fabriquer les prépolymères élaborés par l’atelier moussage - Informer le chef de machine de tout potentiel d'amélioration des phases de moussage - Assurer le bon fonctionnement des machines et prévenir le chef de machine de tout problème mécanique constaté. Ce que nous offrons Contrat en alternance sur 1 ou 2 ans Rémunération sur 13 mois selon grille conventionnelle Indemnité de transport Parcours d’intégration personnalisé Intégration et accompagnement par tuteur référent Aide au logement (Action Logement) Travail en présentiel sur siteProfil recherché - En formation type Bac Pro CIP - Sens de l’organisation - Rigueur - Sens du travail en équipe Localisation Langeac (Haute-Loire) - France Site non accessible en transports en commun Nous sommes situés au cœur de la France, entre Clermont-Ferrand et le Puy-en-Velay, à 5h de Paris et 3h de la mer. Notre territoire offre qualité de vie et richesse du patrimoine culturel, touristique et naturel.
Rejoins le leader mondial des mousses polyuréthane et des produits polymères spéciaux ! Qui sommes-nous? Chez Carpenter, nous façonnons l'avenir de l'industrie grâce à l'innovation et à l'engagement de nos équipes. Tu es ambitieux.se et passionné.e par les défis qui transforment le monde ? Rejoins une entreprise où ton talent prend son envol, où chaque idée compte et où tu contribueras activement à des projets impactants.
Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Nous recherchons pour notre partenaire secteur Mazeyrat, reconnu pour ses produits terroir, un boucher H/F. Vous intervenez, selon les plannings, sur la partie labo (réception de plusieurs types de viande, découpe, désossage, préparation des viandes à la vente, etc), ou sur la partie vente au comptoir et conseil, ou vous réaliserez alors également l'étiquetage, remplissage en produits, etc. Vous pourrez proposer des évolutions en terme de référencements produits ou produit travaillés. Vous respectez également les règles HACCP dans la manipulation produits et la gestion DLC. Votre profil ? Vous disposez d'un diplôme CAP et plus dans le domaine de la boucherie charcuterie, Ou/et avez acquis un an d'expérience ou plus dans ce même secteur. Vous aimez travailler en équipe, varier vos missions, vous êtes aussi rigoureux ! Enfin, vous avez le sens du contact client et d'un bon commerçant. Vos conditions : CDI - 36h75 Horaire matin ou après-midi Avantages : Salaire : à partir de 13,10 € 13e mois + primes CSE + réductions
Adecco Langeac recherche pour son client du secteur industriel 1 CARISTE H/F. Au sein d'un service Logistique, vous effectuez le chargement et le déchargement des camions à l'aide d'un chariot élévateur de catégorie 3 et vous gérez le stockage de la marchandise dans le dépôt. Vous êtes titulaire du CACES R489 de catégorie 3 et avez une première expérience de cariste. Vous acceptez de travailler en horaires 8h15h et/ou en poste 5H13H/13H21H du lundi au vendredi. Mission de longue durée. Merci de postuler en ligne.
Rejoins une équipe passionnée et experte dans le domaine de la mousse polyuréthane ! Sur notre site classé SEVESO seuil haut et sous la responsabilité directe du Directeur d'Etablissement, tu seras chargé(e) de concevoir, coordonner et mettre en œuvre la politique HSE de l’entreprise : - Garantir la bonne tenue et mise à jour des dossiers ICPE, POI, Document Unique dans le cadre de la gestion du Système «SMSE» - Mettre en place des systèmes de management HSE et animer les projets notamment en lien avec la QVCT - Assurer le respect des procédures Groupe concernant l’utilisation des tout produit chimique - Réaliser les enquêtes suite aux accidents du travail, analyser les incidents et proposer des plans d’action correctifs - Assister et conseiller les responsables de secteurs sur les questions de risques professionnels et d’ergonomie - Etre l'interlocuteur direct des salariés pour les questions quotidiennes - Co-animer la CSSCT avec la Direction de l'Etablissement - Assurer la veille réglementaire - Gérer les tâches administratives (relations organismes extérieurs, suivi et mise à jour des indicateurs, gestion de fournisseurs)- Niveau Bac+4/5 cursus sécurité & environnement - Connaissance des réglementations sécurité, analyse des risques industriels et ICPE - Anglais professionnel - Communication, animation, capacité à convaincre - Pragmatisme & réactivité Ce que nous offrons - CDI – statut cadre forfait 212 jours - Indemnité de transport, 13ème mois, Bonus, Retraite supplémentaire - Parcours d’intégration personnalisé - Travail en présentiel sur site
Chez Carpenter, leader mondial des mousses polyuréthane et des produits polymères spéciaux, l’innovation et l’engagement façonnent notre avenir. Rejoins une entreprise où ton talent compte, dans un environnement alliant qualité de vie, esprit d’équipe et défis industriels. Notre usine de Langeac est dédiée à l'innovation, au confort et à une économie circulaire vertueuse sur un périmètre de 3 ateliers, 32 hectares et 145 personnes. Nous sommes situés au cœur de la France, entre Cler...
1. Intitulé du poste Opérateur-trice de production manuelle ________________________________________ 2. Positionnement hiérarchique - Rattachement hiérarchique : Chef d'atelier de production manuelle - Relations internes : Chef d'équipe, service qualité, maintenance, logistique - Relations externes : Néant (éventuellement sous-traitants pour échanges techniques) ________________________________________ 3. Mission principale L'opérateur-trice de production manuelle réalise les opérations de montage, assemblage, vissage, contrôle, lavage, gravage, soudage, polissage, ébavurage et conditionnement de pièces ou sous-ensembles selon les plans, gammes et procédures établies. Il/elle contribue à la qualité du produit fini et au bon fonctionnement de l'atelier, sous la supervision du Chef d'atelier. ________________________________________ 4. Activités et responsabilités Production - Réaliser les opérations de montage, assemblage et vissage manuel ou assisté. - Utiliser les outils adaptés : clés dynamométriques, tournevis, presses, gabarits. - Respecter les consignes techniques, les temps de cycle et les plans de fabrication. Contrôle qualité - Vérifier visuellement et dimensionnellement la conformité des pièces. - Identifier les non-conformités et les signaler au Chef d'atelier. - Participer à la traçabilité et à la saisie des contrôles de production. Sécurité et entretien - Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de posture. - Maintenir son poste propre et organisé selon les principes 5S. - Signaler tout dysfonctionnement matériel ou risque identifié. Amélioration continue - Remonter les propositions d'amélioration technique ou organisationnelle. - Participer aux actions de progrès, de qualité et de sécurité de l'atelier. ________________________________________ 5. Compétences requises Techniques - Lecture de plans simples ou d'instructions de travail. - Maîtrise des gestes techniques de montage et d'assemblage. - Utilisation basique d'outils de mesure (pied à coulisse, jauge, comparateur). Organisationnelles et comportementales - Rigueur, soin et respect des procédures. - Habileté manuelle et sens du détail. - Capacité à travailler en équipe et à suivre les priorités données. - Esprit d'amélioration et implication dans la qualité du travail. ________________________________________ 6. Profil recherché - Formation : CAP / BEP / Bac Pro industriel (mécanique, productique, maintenance, assemblage, etc.) - Expérience : Débutant accepté - expérience en atelier industriel souhaitée. - Qualités personnelles : Minutie, ponctualité, respect des consignes, autonomie progressive. ________________________________________ 7. Conditions de travail - Lieu : Atelier de production (Btech) - Horaires : Journée ou 2x8 selon les besoins de production - Statut : Ouvrier / Employé qualifié - Convention collective : Métallurgie - Niveau indicatif : A à E selon autonomie et expérience ________________________________________ 8. Évolutions possibles - Monteur confirmé / Opérateur de contrôle - Régleur / Chef d'équipe
Contexte du poste Entreprise de marque internationale spécialisée dans la fabrication de bracelets de montre, avec des échanges réguliers avec des partenaires et ateliers situés en France, Portugal, Suisse et Italie. 2. Positionnement Rattachement hiérarchique : Direction / Responsable industriel Relations internes : Production, bureau technique, logistique, SAV Relations externes : Fournisseurs et partenaires internationaux (Portugal, Suisse, Italie) 3. Finalité du poste Garantir la qualité, la conformité et la constance des bracelets de montre, depuis les plans techniques jusqu'au produit fini, tout en assurant une communication fluide avec les partenaires internationaux et les équipes internes. 4. Missions principales Qualité produit & contrôle Vérifier la conformité des bracelets selon plans techniques et cahiers des charges Réaliser ou organiser les contrôles qualité (dimensions, finitions, assemblage) Identifier, analyser et traiter les non-conformités Mettre en place et suivre les actions correctives et préventives Lecture de plans & exigences techniques Lire, comprendre et exploiter des plans techniques détaillés S'assurer du respect des tolérances, matières, finitions et méthodes d'assemblage Être force de proposition sur les améliorations techniques Coordination internationale Être l'interlocuteur qualité auprès des partenaires au Portugal, en Suisse et en Italie Assurer le suivi qualité des productions externalisées Participer aux échanges techniques et qualité avec les partenaires étrangers Communication & interface interne Assurer la liaison entre production, qualité, bureau technique et direction Rédiger des comptes rendus qualité clairs et exploitables Contribuer à la satisfaction client et à l'image de marque Outils & suivi informatique Utiliser les outils informatiques et logiciels de suivi qualité Mettre à jour les tableaux de suivi, indicateurs et documents qualité Assurer la traçabilité des contrôles et décisions 5. Compétences requises Compétences techniques Excellente lecture de plans Très bonne acuité visuelle et sens du détail Maîtrise des contrôles qualité en environnement HBJO ou équivalent Compétences linguistiques Français obligatoire (lu, écrit, parlé) Anglais : bonus apprécié pour échanges internationaux (italien, anglais ou portugais appréciés mais non obligatoires) Compétences informatiques À l'aise avec l'outil informatique Utilisation courante de logiciels bureautiques et/ou ERP Capacité à s'adapter rapidement à de nouveaux logiciels Compétences relationnelles Excellent sens de la communication Capacité à échanger avec des interlocuteurs internationaux Diplomatie, pédagogie et esprit d'équipe 6. Profil recherché Expérience : 3 à 5 ans minimum sur un poste qualité ou technique similaire Sensibilité forte au produit haut de gamme et au détail 7. Responsabilités Garant de la conformité qualité des bracelets Autorité fonctionnelle sur les sujets qualité Droit d'alerte en cas de non-conformité majeure 8 Avantages Mutuelle 90% + 35h en 4.5j + Primes PPV + Avantages CSE
1. Intitulé du poste Technicien polyvalent d'atelier - Maintenance & Production (Synonymes : Agent technique polyvalent, Technicien de maintenance polyvalent, Opérateur polyvalent d'atelier, Homme toutes mains industriel) 2. Positionnement hiérarchique Rattachement hiérarchique : Chef d'atelier de production manuelle Relations internes : Production, qualité, méthodes, logistique Relations externes : Prestataires de maintenance, fournisseurs (ponctuellement) 3. Mission principale Le Technicien polyvalent d'atelier intervient comme support technique transversal de l'atelier. Il assure des missions de maintenance de premier et second niveau, de bricolage industriel, d'amélioration des postes, et participe également à la production manuelle lorsque nécessaire. Il garantit la continuité de la production, la fiabilité des équipements et la bonne tenue technique de l'atelier. 4. Activités et responsabilités Maintenance et support technique Réaliser la maintenance préventive et curative de premier niveau sur les équipements de production. Diagnostiquer les pannes simples (mécanique, électrique de base, pneumatique). Effectuer les réparations courantes, réglages et remplacements de composants. Assurer le suivi des interventions et remonter les anomalies au Chef d'atelier. Bricolage industriel & amélioration Concevoir, adapter ou réparer des supports, gabarits, postes de travail et outillages. Participer à l'amélioration de l'ergonomie et de l'organisation de l'atelier. Installer ou modifier des équipements simples (étagères, établis, protections, signalisation). Production manuelle Participer aux opérations de montage, assemblage, vissage et contrôle en renfort de production. Remplacer ponctuellement un opérateur en cas d'absence ou de surcharge. Garantir la qualité et la conformité des pièces produites. Sécurité et environnement Veiller au respect des consignes de sécurité et de prévention des risques. Maintenir l'atelier propre, rangé et fonctionnel (5S). Identifier et signaler toute situation à risque ou dysfonctionnement matériel. 5. Compétences requises Techniques Bonnes bases en mécanique, électricité industrielle simple et pneumatique. Capacité à utiliser l'outillage manuel et électroportatif. Lecture de plans simples, schémas et notices techniques. Connaissance des procédés de montage et d'assemblage manuel. Organisationnelles et comportementales Grande polyvalence et autonomie. Esprit pratique, débrouillardise et sens des solutions. Capacité à gérer les priorités et à intervenir rapidement. Bon relationnel et esprit d'équipe.
SEMAINE DE 4 JOURS POSSIBLE !! Raison d'être du poste Le Régleur / Programmeur CN est responsable de la programmation, du réglage, de l'optimisation et du suivi de la production sur machines d'usinage complexes à commande numérique (fraisage, tournage, centres multi-axes, transfert ou combinés). Il intervient dans un contexte de très haute précision et de finition esthétique, propre à la fabrication de composants métalliques pour bracelets de montres (maillons, attaches, boîtiers intermédiaires, boucles, axes, etc.). Son objectif est de garantir la conformité géométrique, dimensionnelle et visuelle des pièces tout en optimisant les cycles d'usinage et la durée de vie des outils. ________________________________________ II. Environnement technique - Parc machines : o Centres d'usinage CN 3 à 5 axes (Fanuc / Siemens / Heidenhain / Brother / Willemin-Macodel / Bumotec). o Machines Tranferts 28 axes (Fanuc) o Tours CN bi-broches, axes C/Y, embarreur et ravitailleur automatique. - Matériaux usinés : o Acier inox horloger 316L, titane grade 2 et 5, laiton, or, métaux précieux, aciers trempés. - Logiciels FAO / CAO : o Mastercam, GibbsCAM, TopSolid, SolidWorks, Catia (selon configuration). o Esprit - Outillage : o Porte-outils HSK / Capto / BT40 / ER32, outils carbure, PCD, diamant naturel. o Micrométrie de haute précision (micromètres, palpeurs 3D, projecteurs de profil, MMT). ________________________________________ III. Missions principales 1. Programmation & Industrialisation - Créer, modifier et optimiser les programmes CN à partir des modèles 3D et plans 2D selon les gammes de fabrication. - Déterminer les stratégies d'usinage : séquence d'opérations, parcours d'outil, gestion des dégagements et accès complexes. - Définir les conditions de coupe (Vc, fz, ap, ae, N) selon le matériau, l'outil et le type d'opération (fraisage, perçage, taraudage, finition). - Intégrer et ajuster les sous-programmes d'usinage (cycles de perçage, macros automatiques, palpage, mesure d'usure outil). - Vérifier les collisions et la cinématique des axes par simulation FAO avant transfert machine. ________________________________________ 2. Réglage et mise au point machine - Monter et ajuster les outils coupants, porte-pièces, étaux, posages, dispositifs de bridage spécifiques horlogers. - Régler les origines pièces (G54-G59, décalages dynamiques), les longueurs et rayons outils. - Effectuer les corrections d'outils (usure, géométrie, compensation cutter radius). - Réaliser les tests de coupe, validation première pièce et ajustements sur trajectoires. - Garantir la stabilité du process pour les séries longues ou répétitives. ________________________________________ 3. Contrôle qualité intégré - Utiliser les moyens de mesure conventionnels et tridimensionnels (pied à coulisse 0.01, micromètre, palpeur, MMT). - Effectuer les auto-contrôles dimensionnels et esthétiques en cours de fabrication (tolérances ≤ ±0.005 mm). - Identifier et documenter les non-conformités, rebuts et dérives de process. - Renseigner les fiches de contrôle et les rapports SPC (Statistical Process Control). ________________________________________ 4. Maintenance et suivi machine - Assurer la maintenance de premier niveau : nettoyage, graissage, calibration, vérification du palpeur, contrôle du jeu axes. - Signaler et diagnostiquer les dysfonctionnements mécaniques, électriques,pneumatique,hydraulique ou logiciels. - Contribuer à la fiabilité des équipements par la remontée d'informations (outil cassé, broche en surcharge, variation de coupe). ________________________________________ 5. Amélioration continue - Optimiser les temps de cycle et la longévité des outils (analyse des copeaux, efforts de coupe, vibrations). - Participer à la standardisation des posages, outillages et programmes. - Proposer des axes d'amélioration pour réduire les rebuts et les temps d'arrêt.
1. Intitulé du poste Chef d'atelier de production manuelle ________________________________________ 2. Positionnement hiérarchique - Rattachement hiérarchique : Direction de production / Responsable industriel - Encadrement : Équipe d'opérateurs / monteurs / agents de contrôle - Relations internes : Bureau d'études, qualité, maintenance, logistique - Relations externes : Fournisseurs, sous-traitants, clients lors de contrôles ou audits ________________________________________ 3. Missions principales Le Chef d'atelier de production manuelle assure et participa à la supervision technique, humaine et organisationnelle des activités de montage, d'assemblage, de vissage, lavage, gravage, soudage, polissage, ébavurage et de contrôle qualité des produits. Il garantit la réalisation des objectifs de production, qualité, délais et sécurité, en optimisant les moyens matériels et humains de son atelier. ________________________________________ 4. Activités et responsabilités - Organisation et pilotage de la production o Planifier et répartir les ordres de fabrication selon les priorités. o Assurer la disponibilité des composants, outillages et moyens nécessaires. o Contrôler le respect des process de montage, vissage et assemblage. - Encadrement d'équipe o Animer, encadrer et former les opérateurs de l'atelier. o Accompagner les équipes sur les gestes techniques et les consignes qualité. o Garantir la cohésion, la motivation et la sécurité du personnel. - Qualité et contrôle o Superviser les contrôles visuels, dimensionnels et fonctionnels. o Identifier et traiter les non-conformités en lien avec le service qualité. o Participer à la mise à jour des gammes de fabrication et de contrôle. - Amélioration continue o Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration (5S, Lean, ergonomie). o Suivre les indicateurs de performance (productivité, taux de rebut, TRS). o Participer à l'introduction de nouveaux produits ou process. - Sécurité et maintenance o Appliquer et faire respecter les consignes QHSE. o Surveiller l'état des équipements et signaler toute anomalie. ________________________________________ 5. Compétences requises - Techniques : o Maîtrise des procédés d'assemblage mécanique et manuel. o Lecture de plans et interprétation de gammes de fabrication. o Connaissances en contrôle qualité et métrologie. - Managériales et organisationnelles : o Capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe. o Rigueur, méthode et autonomie dans la gestion des priorités. o Bon sens de la communication et esprit d'analyse. - Outils : o Connaissance des outils bureautiques et logiciels de suivi de production (ERP). o Utilisation des instruments de mesure (pied à coulisse, gabarits, comparateurs.). ________________________________________ 6. Profil recherché - Formation : Bac pro à BTS dans les domaines industriels (productique, mécanique, fabrication, maintenance, qualité, etc.) - Expérience : 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en production industrielle, avec encadrement d'équipe. - Qualités personnelles : Leadership, pédagogie, rigueur, esprit d'équipe et sens du résultat. ________________________________________ 7. Conditions de travail - Lieu : Atelier de production (Btech) - Horaires : Journée ou 2x8 selon l'organisation - Statut : Agent de maîtrise ou cadre selon profil - Environnement : Atelier propre, organisé, orienté qualité et sécurité ________________________________________ 8. Classification - Convention Collective de la Métallurgie - Convention applicable : Convention Collective de la Métallurgie - Statut : Employé qualifié ou Agent de maîtrise - Niveau indicatif : Niveau C à D selon autonomie et responsabilité
Manpower BRIOUDE recherche pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication d'articles de bijouterie fantaisie et articles similaires, un référent qualité - responsable qualité - bracelets de montre H/F. En tant qu'opérateur responsable qualité vous serez amené à: - Vérifier la conformité des bracelets selon plans techniques et cahiers des charges - Réaliser ou organiser les contrôles qualité (dimensions, finitions, assemblage) - Identifier, analyser et traiter les non-conformités - Mettre en place et suivre les actions correctives et préventives - Lecture de plans & exigences techniques - Lire, comprendre et exploiter des plans techniques détaillés - S'assurer du respect des tolérances, matières, finitions et méthodes d'assemblage - Être force de proposition sur les améliorations techniques Horaires : Base hebdomadaire 35h Du lundi au jeudi 8h 12h 13h 16h45 vendredi 8h 12h Rémunération : Salaire en fonction de votre expérience Accès aux avantages Manpower, CET (placement IFM au taux de 8%), CSE (chèque vacances, location vacances... ). Vous êtes peut être notre talent ! Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de la mécanique (Bac pro Pilotage des systèmes de production automatisée, Bac pro Productique mécanique, Bac pro Technicien outilleur, Bac pro Technicien d'usinage), ou première expérience professionnelle dans ce domaine. Vous possédez toutes les qualités requises pour obtenir ce poste!. Votre profil correspond ,répondez à cette offre! A bientôt.
Le domaine du bois n'a pas de secret pour vous, cela tombe bien ! Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions principales sont : Vous triez et préparez les bois Assurez le transfert vers et à partir des machines de coupe. Assurer le délignage Assurer une qualité d'empilage des charges suivant les consignes données, Suivre le fonctionnement de la mécanisation de l'empileur (nettoyage, graissage..), Respecter les consignes de sécurité du poste (consignations, arrêt de zones.), Maintenir le poste de travail propre et bien rangé. Rémunération : SMIC horaire Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% Horaires hebdomadaires : Horaires journée ou postées selon l'entreprise Durée de la mission : contrat renouvelable semaine par semaine Vous souhaitez de l'intérim sur du long terme ? Envie de vous investir ? Rigueur Sérieux Autonomie Respect des règles de sécurité et d'hygiène Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime de parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances. Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé.) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Embarquez avec Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People LE PUY EN VELAY recherche pour un de ses clients, spécialisé dans le secteur d'activité du sciage et rabotage du bois, hors imprégnation, des opérateurs de scierie (H/F), poste basé à la CHAISE DIEU, CRAPONNE ou SEMBADEL.
MISSION INTERIM, votre nouveau partenaire de recherche d'emploi, recrute un OPERATEUR TRIMMER H / F LES MISSIONS : · Vérifier que le trimmer est en bon état de fonctionnement et que les boutons d'arrêt d'urgence fonctionnent avant le démarrage du trimmer · Contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail · Contrôler la qualité de la production et écarter les planches non-conformes si besoin · Ajuster la longueur des planches selon les commandes · Effectuer le nettoyage du trimmer à chaque fin de journée · Assurer la propreté du poste (rangement, nettoyage, accès) · Assurer une maintenance de premier niveau · Rendre compte au Chef d'Equipe de tout problème, dysfonctionnement et évènement survenu lors de la production VOTRE PROFIL : · Vous avez des connaissances en mécanique · Vous connaissez les différentes essences de bois et leurs propriétés · Vous êtes une personne autonome, capable de prendre des initiatives · Vous appréciez le travail en équipe LE POSTE : · Horaires en journée du lundi au vendredi sur une base de 35 H hebdomadaires Ce poste vous intéresse, postulez en ligne avec votre CV à jour !
Bienvenue chez MISSION INTERIM MISSION INTERIM est un nouveau réseau d'agences de travail temporaire, régionales et locales sur la Haute-Loire (43) et la Loire (42). Les agences sont à caractère généraliste évoluant dans des secteurs variés tels que l'Industrie, le Bâtiment, les Travaux-Publics, le Transport et le Tertiaire. https://www.mission-interim.fr/
Embarquez avec Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People LE PUY EN VELAY recherche pour un de ses clients, spécialisé dans le secteur d'activité du sciage et rabotage du bois, hors imprégnation, des opérateurs de scierie (H/F), poste basé à la CHAISE DIEU, CRAPONNE ou SEMBADEL. POSTE : OUVRIER DE SCIERIE (H/F) Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions principales sont : -Vous triez et préparez les bois -Assurez le transfert vers et à partir des machines de coupe. -Assurer le délignage -Assurer une qualité d'empilage des charges suivant les consignes données, -Suivre le fonctionnement de la mécanisation de l'empileur (nettoyage, graissage..), -Respecter les consignes de sécurité du poste (consignations, arrêt de zones...), -Maintenir le poste de travail propre et bien rangé... Rémunération : SMIC horaire Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% Horaires hebdomadaires : Horaires journée ou postées selon l'entreprise Durée de la mission : contrat renouvelable semaine par semaine PROFIL : Le domaine du bois n'a pas de secret pour vous, cela tombe bien ! Vous souhaitez de l'intérim sur du long terme ? Envie de vous investir ? -Rigueur -Sérieux -Autonomie -Respect des règles de sécurité et d'hygiène Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime de parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People LE PUY EN VELAY recherche pour un de ses clients, spécialisé dans le secteur d'activité du sciage et rabotage du bois, hors imprégnation, des opérateurs de scierie (H/F), poste basé à la CHAISE DIEU, CRAPONNE ou SEMBADEL. POSTE : OUVRIER DE SCIERIE (H/F) Le domaine du bois n'a pas de secret pour vous, cela tombe bien ! Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions principales sont : -Vous triez et préparez les bois -Assurez le transfert vers et à partir des machines de coupe. -Assurer le délignage -Assurer une qualité d'empilage des charges suivant les consignes données, -Suivre le fonctionnement de la mécanisation de l'empileur (nettoyage, graissage..), -Respecter les consignes de sécurité du poste (consignations, arrêt de zones...), -Maintenir le poste de travail propre et bien rangé... Rémunération : SMIC horaire Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% Horaires hebdomadaires : Horaires journée ou postées selon l'entreprise Durée de la mission : contrat renouvelable semaine par semaine PROFIL : Vous souhaitez de l'intérim sur du long terme ? Envie de vous investir ? -Rigueur -Sérieux -Autonomie -Respect des règles de sécurité et d'hygiène Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime de parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi : Agent de production (h/f) Nous recherchons un opérateur de production pour intégrer notre équipe dynamique dans une scierie située à SEMBADEL. Votre mission principale sera l'empilage de planches, une tâche essentielle au bon fonctionnement de notre production. Type de contrat : CDD de 5 jours, débutant le 20 janvier 2026. Ce poste est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Cette annonce vous est proposée par notre agence de recrutement spécialisée, qui s'engage à vous offrir les meilleures opportunités professionnelles. Le candidat doit être prêt à effectuer des taches de manutention répétitives Possibilité d'être formé à de la commande numérique pour le réglage de la machine.
Intégrer dans l'équipe du Parc à Grumes, vous devrez assurer : - Le tri, le classement et le stockage des billons livrés. - L'alimentation du cubeur afin de préparer les bois en fonction des besoins de production - L'alimentation en matière première la ligne de sciage afin de garantir la fluidité de la production de façon régulière et continue - Le chargement des camions en Connexes (sciure, plaquettes, écorces etc.) sur chargeuse - Veiller au respect des règles de sécurité et d'environnement sur l'ensemble du site. Cette opportunité offre un environnement de travail stimulant où vos compétences en manutention seront mises à contribution pour contribuer au bon fonctionnement des opérations logistiques. Une 1ère expérience dans l'industrie du bois, sera valorisée. Compétences requises & Profil recherché : - Expérience préalable en tant que Conducteur de Pelle - Titulaire du CACES R482 - Catégorie F - Appétence pour le travail d'équipe - Connaissance des procédures de sécurité liées au port de charges - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et exigeant.
Description du poste : L'équipe de Manpower Ambert recherche, pour son client, spécialisé dans le sciage et rabotage du bois hors imprégnation, un Conducteur de pelle hydraulique. L'entreprise locale est en plein développement et bénéficie d'une solide expérience dans son secteur d'activité. Dans ce poste, vous serez amené à : - Conduire la pelle hydraulique avec précision - Assurer l'entretien de l'engin - Vérifier et préparer les équipements de chantier - Optimiser la productivité sur site - Collaborer avec l'équipe sur le terrain - Respecter les consignes de sécurité sur site - Effectuer les contrôles techniques réguliers - Participer aux réunions d'équipe pour améliorer les process Les horaires : 8H 12H 13H15 16H15 VEND 7H30 12H 13H15 15H45 Vous êtes expérimenté(e) dans - la conduite d'engins hydraulique CACES R482 B1 et C1 - maîtrisant la sécurité et la réglementation. Vous possédez une formation technique et vous êtes autonome en conduite? Ce poste est fait pour vous! ?Contactez l'équipe de Manpower Ambert! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Intégrer dans l'équipe du Parc à Grumes, vous devrez assurer : - Le tri, le classement et le stockage des billons livrés. - L'alimentation du cubeur afin de préparer les bois en fonction des besoins de production - L'alimentation en matière première la ligne de sciage afin de garantir la fluidité de la production de façon régulière et continue - Le chargement des camions en Connexes (sciure, plaquettes, écorces etc.) sur chargeuse - Veiller au respect des règles de sécurité et d'environnement sur l'ensemble du site. Cette opportunité offre un environnement de travail stimulant où vos compétences en manutention seront mises à contribution pour contribuer au bon fonctionnement des opérations logistiques. Une 1ère expérience dans l'industrie du bois, sera valorisée. Compétences requises & Profil recherché : - Expérience préalable en tant que Conducteur de Pelle - Titulaire du CACES R482 B1 - C1 - Appétence pour le travail d'équipe - Connaissance des procédures de sécurité liées au port de charges - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et exigeant.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People recherche un Conducteur d'engins (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine forestier. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS BTP (H/F) Vos missions seront : -Conduite d'engins -Approvisionnement de la chaîne de sciage. -Organisation et gestion du parc à bois. -Entretien courant de la pelle hydraulique. -Application des règles de sécurité et d'environnement. -Collaboration avec les équipes de production et de maintenance. Durée hebdomadaire : 35h du lundi au vendredi : en journée Rémunération : Selon profil Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% et CE Durée de la mission : contrat renouvelable à la semaine sur du long terme PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de conducteur d'engins idéalement acquise dans le domaine forestier et êtes titulaire du CACES R482 B1, C1 et F. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Une prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Une prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.
