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Nous avons sélectionné 30 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vaucluse. 94 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - LES ECORCES, 25 - Bonnétage, 25 - MAICHE ... .
Poste en CDD à temps partiel (6h/semaine soit 1h15 environ par jour) avec possibilité de CDI. Idéal complément de salaire Salaire suivant convention Vous interviendrez au sein de la micro crèche Tournicoti située aux Ecorces (25) sous l'autorité de la directrice. Vous serez en charge de l'entretien des locaux, après la fermeture de la micro-crèche (18h): * Diagnostiquer l'état de propreté des surface à entretenir * Mettre en œuvre les différents matériels et équipements à sa disposition * Connaitre les règles d'hygiène et les règles de sécurité au travail * Respecter la discrétion requise par la pénétration dans tous les locaux * Savoir rendre compte à sa hiérarchie * Savoir organiser et optimiser son travail Poste à pourvoir de suite.
Le CMPro Vaucluse, établissement du Dispositif d'Accompagnement Medico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs (AHS-FC) accueille des jeunes âgés de 12 à 20 ans, en situation de handicap intellectuel ou psychique. Nous recherchons un(e) agent(e) de service pour entretenir les locaux. Temps de travail : 20h hebdomadaires (temps de travail annualisé) Du lundi au vendredi. Salaire brut : 1027,03€ + Prime Segur : 135,66€ POSTE A POURVOIR : le 05/01/2026
Description de l'entreprise Se révéler à la Résidence du Bois Joli ! En rejoignant notre équipe, attendez-vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat en temps plein à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé (avec prime de dimanche) sur 2 et des jours de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR, complément individuel et reprise d'ancienneté : - Salaire mensuel de base AS 2426.84 € brut - + Reprise d'ancienneté pouvant aller de 1% à 35 % - + complément ASG sur certification uniquement - 12h / WE travaillé - Av en nature repas - Mutuelle entreprise - CSE Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des résidents. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Description du poste Votre quotidien chez nous : Participer à l'animation de la vie sociale de la personne : Vous accompagnez les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne Etre moteur et référent dans l'accompagnement individualisé : Vous prenez part assurer le suivi quotidien du projet d'accompagnement personnalisé des résidents Développer l'autonomie des personnes et favorisez leur intégration sociale : Vous agissez sur les interactions entre résidents et prenez part aux projets. Prévenir tout types de risques : Vous veillez à la sécurité physique et morale des résidents et prévenez les risques. Qualifications Votre profil : Si vous êtes titulaire du diplôme d'Aide médico-psychologique, que vous avez une première expérience auprès des personnes âgées et que vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: AES/AMP CDI
Au sein de l'association Re Bon, l'encadrant assure en collaboration avec les autres encadrants le management des activités propres à la recyclerie (collecte des objets, tri, valorisation, vente au magasin, vente en ligne) ainsi que celles liées aux autres domaines de Re Bon notamment le service de transport d'utilité sociale. Au delà des aspects techniques, il accompagne les salariés en parcours d'insertion (développement de compétences, suivi de leurs projets, conduite des entretiens nécessaires .). MISSIONS : En relation avec les autres encadrants : Encadrer et organiser les activités - Garantir l'intégration des salariés en parcours, les former à l'utilisation des différents outils de production - Veiller à l'acquisition de compétences de ces salariés tout au long de leurs parcours - Évaluer leurs compétences et aptitudes sur les différents postes, mesurer les progressions et détecter les points d'amélioration éventuels par, entre autres, la conduite d'entretiens. - Superviser la collecte, le tri, la valorisation des objets, la vente en magasin et en ligne - Travailler en étroites relation avec l'accompagnatrice socio-professionnelle afin de renforcer et adapter l'accompagnement des salariés en parcours - Donner un cadre de travail et le faire respecter - Inciter la prise d'initiatives, l'autonomie, le travail en équipe - Garantir la mise en œuvre des règles de sécurité, alerter la directrice en cas de besoin. Autres missions : - Assurer les tâches administratives inhérentes à ces missions, rédiger les bilans de parcours, tenir à jour les tableaux de suivi de son activité - Collaborer avec ses collègues et les différents partenaires pour assurer l'encadrement technique, pédagogique et social pour l'évaluation des salariés - Faire preuve d'initiative, être force de proposition pour, par exemple, faire évoluer les modes opératoires des différentes activités, prendre des décisions relevant de ses missions et alerter au besoin. - Suppléer ponctuellement ses collègues lors de leur absence COMPÉTENCES ET APTITUDES : - Titulaire d'un titre d'encadrant technique d'activités d'insertion par l'activité économique, d'un diplôme similaire ou prêt à se former - Qualités relationnelles (disponibilité, écoute, patience) et rédactionnelles - Savoir s'adapter et accompagner des publics variés - Tenir un langage clair (le parler vrai) et faire preuve de pédagogie - Savoir gérer des situations d'urgence, de conflit voire d'agressivité - Être discret concernant les informations connues dans l'exercice de l'activité - Maîtrise de l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet) - Bonne aptitude physique (port de charge) - Gestion d'équipe, coordination d'activités - Capacité d'animation et d'organisation - Permis B CONDITIONS : - Poste basé à Maîche - CDI - Poste à temps plein - Travail un samedi par mois - Salaire selon la convention collective des ateliers chantier d'insertion - Mutuelle - Poste à pourvoir dès que possible
Réf : 2025-319 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs / Doubs-Central, est organisé autour de 6 sites : Maîche, Morteau, Pontarlier, Baume-les-Dames, Ornans et Valdahon. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle ou de troubles du spectre autistique, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité du chef de service, vous : - Accompagnez les enfants et adolescents dans leur milieu de vie ordinaire en collaboration et en soutien à la famille - Rédigez et mettez en place les projets personnalisés conjointement avec les parents - Assurez le suivi des objectifs des projets personnalisés - Assurez conjointement avec le psychologue l'accompagnement familial - Collaborez étroitement avec l'équipe éducative, le psychologue, les rééducateurs et les partenaires - Contribuez activement à la vie de l'équipe, aux réunions hebdomadaires et aux formations proposées - Etes force de propositions dans une démarche d'amélioration continue VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Vous souhaitez travailler auprès d'enfants déficients ou présentant des troubles autistiques - Vous êtes dotée d'une réelle capacité de travail en autonomie et avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Vous savez gérer les situations complexes, analyser et prendre du recul - Vous avez le souci de respecter les objectifs défini dans le cadre du projet personnalisé de l'enfant - Vous êtes titulaire du permis B
Réf : 2025-318 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs / Doubs-Central, est organisé autour de 6 sites : Maîche, Morteau, Pontarlier, Baume-les-Dames, Ornans et Valdahon. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle ou de troubles du spectre autistique, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité du chef de service, vous : - Accompagnez les enfants et adolescents dans leur milieu de vie ordinaire en collaboration et en soutien à la famille - Rédigez et mettez en place les projets personnalisés conjointement avec les parents - Assurez le suivi des objectifs des projets personnalisés - Assurez conjointement avec le psychologue l'accompagnement familial - Collaborez étroitement avec l'équipe éducative, le psychologue, les rééducateurs et les partenaires - Contribuez activement à la vie de l'équipe, aux réunions hebdomadaires et aux formations proposées - Etes force de propositions dans une démarche d'amélioration continue VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Vous souhaitez travailler auprès d'enfants déficients ou présentant des troubles autistiques - Vous êtes dotée d'une réelle capacité de travail en autonomie et avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Vous savez gérer les situations complexes, analyser et prendre du recul - Vous avez le souci de respecter les objectifs défini dans le cadre du projet personnalisé de l'enfant - Vous êtes titulaire du permis B
Rejoignez l'équipe du Bois Joli ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Votre quotidien chez nous : Développer et mettre en place des activités auprès des personnes âgées dépendantes permettant l'enrichissement de la vie sociale au sein de la structure Créer des programmes d'animation ayant pour but d'encourager l'expression, l'épanouissement et la créativité des résidants Réaliser un projet d'animation autour d'objectifs fixés avec l'ensemble de l'équipe et la direction, qui soit cohérent avec le projet de vie de l'établissement Planifier et mettre en œuvre des animations personnalisées (individuelles ou collectives) en cohérence avec les besoins, les désirs, les attentes des résidants et les contraintes de la structure : activités physiques, intellectuelles, culturelles, manuelles, sociales, de bien-être et l'établissement et gestion du budget d'animation. Votre profil : Diplômé(e) du du BP JEPS, DE JEPS ou du DUT Carrières Sociales option animation sociale et socio culturelle, vous êtes animé(e) par l'envie de travailler dans un environnement gérontologique en apportant votre professionnalisme, aide et écoute et vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Adecco recherche pour une mission de longue durée, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie et basé à Maîche, un Metteur aux bains (H/F). Sous la responsabilité du Responsable Galvanoplaste, vos missions principales seront : - Assurer la continuité de la production, notamment la mise au bain, en respectant le cahier des charges - Produire et livrer les pièces traitées conformément aux délais et consignes de sécurité - Contrôler le bon fonctionnement des bains et de la station de traitement des eaux - Garantir l'application des gammes de fabrication définies dans le cahier des charges - Assurer le suivi et l'entretien des bains selon le plan de maintenance prévu Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Dans l'idéal, vous avez au moins un an d'expérience en tant que metteur aux bains. Débutant accepté Vous êtes méthodique et capable d'anticiper les imprévus qui pourraient survenir durant les processus de trempage. Poste à pourvoir de suite et pour du long terme. 39H hebdomadaire. Poste debout en continue avec port de charges Rémunération : Selon profil+ 10% IFM + 10% Congés payés + Épargne des IFM très avantageuse (6% d'intérêts) + avantages salarié CE ADECCO ! Vos avantages ADECCO : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. »
L'académie d'Aix-Marseille recrute des enseignants contractuels dans la discipline de Technologie et Sciences industrielles (mécanique, électrotechnique, électronique et numérique, construction) dépt. 84 Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Poste à 18h devant élèves, ce qui correspond à un temps complet. (Temps de préparation des cours non inclus). Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement Profil recherché : Diplôme requis : MEEF ou Diplôme dans le domaine des Sciences et Techniques Industrielles (ingénierie électrique, électrotechnique, sciences industrielles, sciences de l'ingénieur). Ou Bac + 3 minimum ou équivalent avec expérience professionnelle Connaissances : - Connaître le programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) - avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences opérationnelles : - Préparer les cours et établir la progression pédagogique, - Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail, - Renseigner les supports d'évaluation scolaire - Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
ADMINISTRATION HANDI-ACCUEILLANTE ET ATTACHEE A LA MIXITE ET A LA DIVERSITE L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Hautes-Provences et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. L'académie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des per
Nous recrutons un metteur aux bains (F/H). Sous la responsabilité de notre responsable Galvanoplaste, vous aurez pour mission première d'assurer la continuité de la production (mise au bain, etc) dans le respect de notre cahier des charges. VOS MISSIONS - Produire et livrer les pièces traitées conformément au cahier des charges, aux délais, aux consignes de sécurité et dans le respect de l'environnement - Contrôler le bon fonctionnement des bains et de la station du traitement des eaux et alerter son responsable en cas de dérive - Garantir l'application des gammes de fabrication définie au cahier des charges - Garantir l'application des procédures de contrôle - Assurer le suivi des bains et en effectuer l'entretien selon le plan de maintenance défini - Assurer le bon état général et la bonne utilisation des postes de production et de contrôle (mesure des épaisseurs) - S'assurer de la sécurité de son environnement de travail Poste debout, horaires de journée, salaire à convenir
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Recherche toiletteur avec expérience impérativement, (pas de diplômé par correspondance, pas d'apprenti) Poste à pourvoir rapidement, à temps partiel cdd 70% au départ, pouvant évoluer sur cdi si convient au poste. Doit connaitre les bases de toilettage, bain, coupe tonte, hygiène, entretien des locaux et du matériel. recherche personne motivée et souhaitant être pour le bien être animal
Rejoignez l'équipe Le Bois Joli ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Se révéler à la Résidence du Bois Joli ! En rejoignant notre équipe, attendez-vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat en temps plein à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé (avec prime de dimanche) sur 2 et des jours de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR, complément individuel et reprise d'ancienneté : - Salaire mensuel de base AS 2426.84 € brut - + Reprise d'ancienneté pouvant aller de 1% à 35 % - + complément ASG sur certification uniquement - 12h / WE travaillé - Av en nature repas - Mutuelle entreprise - CSE - Complément individuel - Majoration de nuit Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des résidents. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Rejoignez l'équipe Du Bois Joli ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Se révéler à la Résidence du Bois Joli ! En rejoignant notre équipe, attendez-vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat en temps plein à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé (avec prime de dimanche) sur 2 et des jours de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR, complément individuel et reprise d'ancienneté : - Salaire mensuel de base AS 2426.84 € brut - + Reprise d'ancienneté pouvant aller de 1% à 35 % - + complément ASG sur certification uniquement - 12h / WE travaillé - Av en nature repas - Mutuelle entreprise - CSE Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des résidents. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Arbois Tourisme recrute ! Destinations nationales et internationales en Grand Tourisme, lignes régulières ou trajets scolaires, la route est notre métier ! Nous recherchons un conducteur de transports de voyageurs H/F, titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs, ou souhaitant se former. Vous êtes à la recherche d'un complément de revenus, ou souhaitez débuter votre carrière de conducteur professionnel, ce métier est fait pour vous ! Secteur et environs : départ de Maîche Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 Mission : Responsable, vous aurez pour mission de transporter des passagers en toute sécurité sur des trajets prédéfinis. Vous contrôlez les titres de transports, et réalisez des encaissements si besoin. Vous savez anticiper et résoudre les aléas en toute autonomie. Détails du poste : Transports ouvriers frontalier vers leurs lieux de travail + scolaire Horaires : 5h30 - 8h 15h-17h30 + les mercredis midis 26h effectives, Contrat de 30h par semaine Type de contrat : CDI Volume horaire : 130h par mois sur 12 mois Possibilités d'évolution avec l'expérience : temps complet, tourisme Taux horaire brut 13.04 + 13ème mois + mutuelle entreprise + possibilité de garder le bus à domicile Rejoignez une entreprise familiale, proche de ses salariés !
L'EANM de Maîche accueille des personnes adultes âgées de 20 ans et plus. Au-delà de la déficience mentale, certaines d'entre elles présentent des troubles psychiques et/ou troubles du comportement associés. Ceux-ci peuvent parfois impacter leurs capacités à réaliser certains actes de la vie quotidienne ou sociale. L'établissement accueille 46 personnes en hébergement ou en accueil de jour. Vos missions : Placé sous l'autorité du Directeur d'établissement du Pôle Accompagnement et Habitat, vous aurez à : - Piloter et être garant de l'organisation et du bon fonctionnement de l'établissement dans le respect des obligations légales et règlementaires - Gérer les ressources humaines (équipe éducative, personnel de nuit et services généraux) sous votre supervision, soit une trentaine d'ETP, en participant à leur recrutement, en assurant leur supervision, la gestion des plannings, et leur évaluation - Participer à l'élaboration du projet d'établissement et s'assurer de sa bonne mise en œuvre, - Être garant de la sécurité et de la qualité de vie des personnes accompagnées : s'assurer de la mise en place et du suivi des projets personnalisés d'accompagnement des résidents dans le respect de leurs choix. - Être en lien avec les familles et les partenaires - Gérer un budget dans le cadre de vos délégations - Assurer les astreintes mises en place sur le périmètre des établissements de Maiche et Morteau Votre profil : - Vous êtes titulaire du CAFERUIS ou d'un diplôme équivalent - Vous avez une expérience réussie au sein d'un ESMS sur un poste de manager - Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, des capacités d'organisation, d'analyse et de positionnement - Vous avez des capacités rédactionnelles et de bonnes connaissances en informatique - Vous avez le sens des responsabilités
L'agence Adecco de Maîche recherche un(e) Planificateur (H/F) pour le compte de notre client, un acteur renommé dans le secteur de la fabrication d'articles de joaillerie et bijouterie, situé à Maîche. Sous la responsabilité du directeur supply chain, vous devrez établir un planning qui répond aux besoins des clients et à la capacité de production, et générer les OFs qui en découlent. MISSIONS : - Réaliser un suivi de production pour les produits d'un de nos clients - S'assurer que les OFs de galvanoplastie soient réalisés à partir du CBN par le planificateur galvanoplastie - Créer les OFs de galvanoplastie pour les produits hors CBN à partir du suivi de production dès l'entrée en stock des pièces polies. - Remonter les anomalies du CBN au Coordinateur supply chain pour analyse et correction - Etablir le planning hebdomadaire de l'atelier montage en s'assurant de la capacité atelier à moyen terme et la disponibilité des composants à court terme - Replanifier les OFs de montage si nécessaire - Transmettre le planning de montage au jour convenu - Alerter l'ADV en cas de risque de retard de livraison client - Animer une routine hebdomadaire PDP avec le responsable de l'atelier montage - Remonter les points critiques au Coordinateur supply chain pour la routine PDP Goupe - Participer aux réunions de production des ateliers montage et contrôle - Assurer la mission de planificateur nouveautés pour certains produits d'un de nos clients Votre profil: Vous êtes organisé, méthodique, vous faites preuve de discrétion et d'autonomie. Votre ténacité et votre capacité de négociation vous permettra de réaliser vos tâches avec brio. De grandes qualités relationnelles et le sens de l'écoute sont nécessaires pour s'adapter à la communication avec les différents collaborateurs. Les outils informatiques sont vos alliés dans votre travail au quotidien notamment la connaissance d'un ERP et du CBN. Formations / Habilitations : Dans l'idéal, vous êtes issu d'une formation de type Licence pro Gestion de la production industrielle. Expérience : Dans l'idéal vous avez 3 à 5 ans d'expérience en tant que Planificateur (H/F), technicien planification (H/F) au sein d'une structure travaillant dans un secteur d'activité similaire ou connexe au notre. Conditions du poste: Statut : Non cadre Horaire de travail : 36 heures par semaine Lieu de travail : Maîche, 25120 Avantages : Mutuelle, prévoyance, accord de participation / intéressement, prime annuelle en fonction des résultats du groupe, tickets restaurants. Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible Merci de postuler directement en ligne sur cette offre.
Rattaché(e) au Directeur Supply Chain, votre mission principale consiste à établir un planning de production aligné sur les besoins clients et la capacité industrielle, tout en générant les Ordres de Fabrication (OF) associés. Vos responsabilités majeures : - Planification & Ordonnancement : Établir le planning hebdomadaire de l'atelier montage en vérifiant la capacité à moyen terme et la disponibilité des composants à court terme. - Gestion des flux : Créer et suivre les OF de galvanoplastie (via CBN ou suivi de production) et replanifier le montage si nécessaire. - Pilotage & Coordination : Animer une routine hebdomadaire PDP avec le responsable d'atelier et participer aux réunions de production. - Alerte & Reporting : Remonter les anomalies du CBN, identifier les points critiques pour le Groupe et alerter l'ADV en cas de risque de retard de livraison. Conditions : - Lieu : Maîche (25120). - Contrat : Statut non-cadre, 36h par semaine. - Salaire : Entre 2700 et 2800€ brut mensuel. - Avantages : Tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, accord de participation/intéressement et prime annuelle sur résultats. - Démarrage : Dès que possible.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe Du Bois Joli ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Se révéler à la Résidence du Bois Joli ! En rejoignant notre équipe, attendez-vous à : Des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, Un contrat en temps plein d'une durée de 2 mois, Week-end travaillé (avec prime de dimanche) sur 2, Un salaire stimulant, avec SEGUR, complément individuel : - Salaire mensuel de base 2219.36 € brut - + Reprise d'ancienneté pouvant aller de 1% à 35 % - 12h / WE travaillé - Av en nature repas Description du poste Votre quotidien chez nous : - Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats - Réceptionner les livraisons - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire) - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents Qualifications Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous mettez vos compétences en cuisine et en pâtisserie au service des résidents de la structure. Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le Chef de Cuisine. Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos aînés. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances Référence: Cuisinier
Rejoignez l'équipe Le Bois Joli ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Se révéler à la Résidence du Bois Joli ! En rejoignant notre équipe, attendez-vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat en temps plein à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé (avec prime de dimanche) sur 2 et des jours de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR, complément individuel et reprise d'ancienneté : - Salaire mensuel de base IDE 2930 € brut - + Reprise d'ancienneté pouvant aller de 1% à 35 % - 12h / WE - Av en nature repas - Mutuelle entreprise - CSE - Complément individuel Vous êtes Infirmier H/F et aimez prendre soin des résidents. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'Etat Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Vous effectuez le polissage de pièces à destination de clients dans le domaine du luxe. Vous : - Montez et réglez les outils et abrasifs, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion - polissez la surface, en contrôlant l'état (aspérité, aspect, ...) et effectuez les retouches - contrôlez l'usure de l'abrasif et le changer Poste en horaires de journée, salaire évolutif
Réf : 2025-067 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs / Doubs-Central, est organisé autour de 6 sites : Maîche, Morteau, Pontarlier, Baume-les-Dames, Ornans et Valdahon. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle ou de troubles du spectre autistique, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS : - Évaluez la situation psychologique et relationnelle des personnes accompagnées, leur apportez conseil et soutien pour contribuer au développement de leur capacité d'autonomie, de communication, de socialisation et d'inclusion sociale et professionnelle ; - Mettez en place l'accompagnement familial en lien avec le projet individuel d'accompagnement de la personne accueillie ; - Participez à la rédaction et à l'actualisation des Projets Personnalisés en apportant votre point de vue de psychologue sur les situations rencontrées par l'équipe éducative et professionnelle ; - Êtes un soutien aux équipes d'encadrement afin de faciliter la collaboration, le questionnement, l'analyse des problématiques rencontrées dans le cadre de l'accompagnement des personnes accueillies et l'émergence de réponses ; - Participez aux orientations du projet institutionnel, êtes force de proposition auprès de sa direction et responsables des différents sites professionnels. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie - Vous avez de bonnes connaissances et de l'expérience dans le secteur du handicap - Vous avez le sens du travail en équipe pluriprofessionnelle - Vous êtes organisé et faites preuve d'initiative - Vous maîtrisez la démarche de projet, l'outil informatique et les écrits professionnels - Vous avez une connaissance du public présentant des TSA
Pour renforcer notre équipe nous recherchons un technicien méthodes qualité H/F. Missions: -Etablir les gammes de fabrication -Contrôle produit / rapport qualité -Résolution des problèmes qualité internes et externes -Etablissement des rapports qualité -Participation à l'amélioration de la qualité en production -Tâches annexes Travail du lundi au jeudi: 7h15 - 12h00 / 13h30 - 16h15 Travail le vendredi: 7h15 - 12h00 Vous êtes diplômé/e en qualité / méthode et avez idéalement une première expérience dans le domaine. Poste à pourvoir rapidement.
Réf : 2025-073 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs / Doubs-Central, est organisé autour de 6 sites : Maîche, Morteau, Pontarlier, Baume-les-Dames, Ornans et Valdahon. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle ou de troubles du spectre autistique, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS - Vous assurez le traitement des troubles de la communication, du langage dans toutes ses dimensions, de la cognition mathématique, de la parole, de la voix et des fonctions oro-myo-faciales auprès d'enfants déficients intellectuels. - Vous réalisez le bilan orthophonique et mettez en place les séances de rééducation. - Vous dispensez l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer les fonctions verbales. VOTRE PROFIL - Vous êtes orthophoniste diplômé, même débutant. - Vous avez la volonté de vous inscrire dans un accompagnement thérapeutique et rééducatif auprès d'enfants en situation de handicap. - Vous maîtrisez l'outil informatique. - Vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes ouvert d'esprit, persévérant, créatif.
Vous effectuez le polissage de pièces à destination de clients dans le domaine du luxe. Votre savoir faire : - lecture de gammes, - connaissance des matériaux, - connaissance sur les techniques et les outils utilisés en polissage et abrasion, - connaissance polissage sur machine automatique, - utilisation des moyens de contrôle, - identification des défauts de polissage et connaissance des méthodes pour y remédier, - savoir travailler en sécurité. Poste en horaires de journée, salaire évolutif
Vos missions et responsabilités : Sous la responsabilité du Manager usinage , vous assurez la programmation et le réglage des machines d'usinage sur métaux précieux, en visant l'obtention de pièces métalliques conformes (formes, dimensions, tolérances, cadences). Les tâches principales incluent : - Réaliser les programmes d'usinages sur les pièces à passer en production « vie série ». - Procéder au réglage machine pour les changements de série, en assurant la qualité et la cadence de l'opération. - Former l'opérateur sur l'opération réglée (manipulations, points de vigilance et contrôles dimensionnels). - Identifier les opportunités d'amélioration (cadence, qualité, consommation des outils ou de matières) et optimiser les programmes. Conditions de travail : - Lieu de travail : Maîche, 25120 - Horaires en 2x8 : 5h - 13h (semaine 1) 13h - 21h (semaine 2) Sauf les vendredis : 5h - 11h et 11h - 17h. Vous bénéficiez d'une pause payée de 30 minutes par jour. Rémunération : à partir de 38k € Avantages divers : - Mutuelle et prévoyance. - Accord de participation / intéressement. - Prime de performance et prime annuelle. - Tickets restaurants. - Panier : 4,44 € par jour de travail en 2x8. - Majorations : environ 10 heures par mois majorées à 15% pour la nuit (en 2x8). Prise de poste : Dès que possible.
Description du poste : Au sein de l'atelier de traitement de surface, vous êtes en charge d'assurer le sablage des pièces à l'aide de machine sableuse cabine. Vous suivez les gammes de travail. Vous contrôlez l'état de surface des pièces et écartez les pièces non conformes. Travaille en journée 38h30/semaine. Description du profil : Idéalement vous disposez d'expérience en traitement de surface ou au minima vous avez de l'expérience en industrie en tant qu'agent de fabrication ou contrôleur qualité visuel. Vous souhaitez vous investir à long terme ! Candidatez !
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes à Frambouhans pour 1 enfant de 9 ans. Les horaires sont à convenir avec la famille en fonction de leurs besoins et de vos disponibilités, généralement dans une plage horaire comprise entre 06h00 et 08h15 et 16h15 à 20h00. Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance est exigée. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,88 brut/heure***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Description du poste : Vous cherchez un job qui a du sens ? Vous aimez les enfants, êtes dynamique, bienveillant(e) et sérieux(se) ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons un(e) intervenant(e) en garde d'enfant secteur Frambouhans :***1 nourrisson de 28 mois***Les samedis et dimanches de 12h00 à 18h00. Des missions complémentaires peuvent être proposées selon vos disponibilités. Votre mission : L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets crèche, promenades.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. Il est l'intermédiaire entre l'enfant et ses parents, les tiers et les parents et à ce titre se doit d'être le plus clair, concis et précis possible dans les comptes rendus qu'il délivre. Description du profil : Ce que nous recherchons : Une personne de confiance, ponctuelle, à l'aise avec les enfants, ayant un diplôme dans le secteur de la petite enfance. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les lieux de garde. Ce que nous vous offrons :***Un emploi utile, humain, et adapté à votre emploi du temps***11,88 € brut/heure***Indemnisation des frais kilométriques***Mutuelle entreprise***Carte avantages (réductions, loisirs.)***Formations régulières et idées d'activités chaque mois
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes à Maîche pour un enfant de 8 ans. Pour les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 18h00 à 20h00. Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance ou une grande expérience est exigée.***Le permis est demandé. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,88 brut/heure***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Notre agence recrute pour le compte de son client, un Constructeur de Maisons Individuelles, un menuisier-charpentier (F/H)Sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous interviendrez sur l'ensemble des chantiers de construction pour garantir la qualité et la conformité des ouvrages en bois. Vos principales missions seront : Lecture de plans (charpente, menuiserie, escalier). Fabrication et pose de charpentes traditionnelles et industrielles (fermettes). Réalisation d'ossatures bois (si applicable). Pose de menuiseries extérieures et intérieures (portes, fenêtres, volets, placards, parquets). Réalisation de travaux d'isolation et d'étanchéité. Assurer la sécurité sur le chantier et le respect des consignes. Salaire à convenir selon expérience Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP ou Bac Pro Menuisier-Charpentier ou équivalent. Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans la construction de maisons. Vous travaillez en autonomie, faites preuve de rigueur et de minutie.
POSTE : Polisseur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise dynamique du secteur un(e) POLISSEUR F/H Vous effectuez le polissage de pièces à destination de clients dans le domaine du luxe. Vous : - Montez et réglez les outils et abrasifs, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion - polissez la surface, en contrôlant l'état (aspérité, aspect, ) et effectuez les retouches - contrôlez l'usure de l'abrasif et le changer Poste en horaires de journée, salaire évolutif PROFIL : Vous disposez d'une bonne dextérité, vous êtes disponible pour intégrer une équipe dynamique ! Vous souhaitez vous investir à long terme alors candidatez !
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée en conception et fabrication de composants métalliques haut de gamme dans le domaine maroquinerie et bijouterie de luxe, un POLISSEUR AVIVEUR EXPÉRIMENTÉ (F/H)Vous effectuez le polissage de pièces pour le domaine du luxe. Vous : - Montez et réglez les outils et abrasifs, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion - polissez la surface, en contrôlant l'état (aspérité, aspectet effectuez les retouches - contrôlez l'usure de l'abrasif et le changer Salaire selon expérience, horaires de journée Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du polissage ou faite preuve d'une bonne dextérité. Vous êtes disponible pour intégrer une équipe dynamique et à long terme !
Description du poste : Notre client, acteur majeur du luxe, regroupe 5 entités en France et au Portugal et compte 350 collaborateurs. Spécialisé dans la conception et la fabrication de composants métalliques haut de gamme pour la maroquinerie et la bijouterie, il collabore avec les plus grandes maisons françaises et internationales. Dans le cadre de son développement, notre client souhaite renforcer son équipe en intégrant un programmeur régleur (H/F) à MAICHE Sous la responsabilité du Manager Usinage, notre client recherche un professionnel chargé de garantir la programmation et le réglage des machines d'usinage. L'objectif est d'obtenir des pièces métalliques conformes aux formes, dimensions, tolérances et cadences définies tout en respectant les règles de sécurité et les impératifs de qualité et de délai. - Réaliser les programmes d'usinages sur les pièces à passer en production « vie série » - Procéder au réglage machine pour les changements de série : assurer la qualité et la cadence de l'opération - Former l'opérateur sur l'opération réglée : manipulations, points de vigilance et contrôles dimensionnels à réaliser - Identifier les opportunités d'amélioration (cadence, qualité?) - Optimisation des programmes, de consommation des outils ou de matières - Idéalement issu d'une formation type BTS Maintenance des systèmes ou équivalent - Maitriser la programmation TOP SOLID - Justifiez d'une expérience en réglage et programmation d'usinage. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Sens du détail et l'envie de contribuer à l'excellence. Les avantages de cette entreprise ? - accord de participation / intéressement - prime de performance - prime annuelle - tickets restaurants Si vous êtes intéressé (e) pour ce poste, n'hésitez pas à postuler ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour notre client un Responsable Ressources Humaines H/F pour un poste basé à Maiche (25). Les principales missions du poste : - Participation à la définition et au pilotage de la stratégie RH et préparation du budget RH - Information et conseil auprès des opérationnels - Elaboration et réalisation du plan de formation - Développement des projets liés à la GPEC - Mise en œuvre des entretiens annuels d'évaluation, des entretiens professionnels et des entretiens bilan - Recrutement - Elaboration de tableaux de bord - Réalisation et supervision de la paie (environ 250 bulletins/mois) - Gestion administrative du personnel - Maintien d'un climat social positif et développement d'une culture d'entreprise en assurant une écoute active, attentive et confidentielle - Organisation d'évènements favorisant le bien-être au travail (repas annuel.) - Optimisation de la communication externe (promotion de la marque employeur) - Respect des règlementations sociales et légales liées au domaine RH - Management de 2 personnes Vous disposez d'une expérience de 10 ans minimum sur un poste similaire. Capacité d'adaptation, discrétion et prise de recul sont les savoir être indispensables à ce poste. Cadre forfait jour / déplacements à prévoir en Haute-Saône / Mutuelle, prévoyance, accord de participation / intéressement, prise en charge partiel des repas du midi, carte carburant, prime annuelle en fonction des résultats du groupe.
Nous recherchons pour notre client un Responsable Ressources Humaines pour un poste basé à Maiche (25).
Faire partie de l'aventure Fauché ce n'est pas simplement intégrer une nouvelle entreprise c'est intégrer un groupe performant en plein essorPour accompagner ce développement, notre nouveau centre de travaux basé à La Tour D'Aigues (84) recrute son(sa) : Chef d'équipe électricité tertiaire H/FEvoluez dans une entreprise en plein essor où le mot "équipe" prend tout son sens ! Au sein d'une agence en plein développement, rattaché(e) au Chargé d'Affaires et au Conducteur de Travaux, vous êtes en charge de la préparation, du lancement et du suivi de travaux d'installation électrique Courants Forts et Courants Faibles. Vous exercez votre mission dans un souci d'optimisation des rendements, des délais, des coûts, de l'approvisionnement du matériel, et de la sécurité.Plus précisément, vous serez en charge de :- Encadrer et coordonner l'activité de votre équipe sur les affaires les plus importantes,- Réaliser, à l'intérieur comme à l'extérieur des bâtiments, les travaux d'installation d'ordre électrique,- Mettre en place les appareillages électriques et assurer leur mise en service,Vous serez responsable de la sécurité des personnes que vous encadrerez.
Notre client est spécialisé en conception et fabrication de composants métalliques haut de gamme dans le domaine maroquinerie et bijouterie de luxe.Nous recrutons un metteur aux bains (F/H). Sous la responsabilité de notre responsable Galvanoplaste, vous aurez pour mission première d'assurer la continuité de la production (mise au bain, etc) dans le respect de notre cahier des charges. VOS MISSIONS - Produire et livrer les pièces traitées conformément au cahier des charges, aux délais, aux consignes de sécurité et dans le respect de l'environnement - Contrôler le bon fonctionnement des bains et de la station du traitement des eaux et alerter son responsable en cas de dérive - Garantir l'application des gammes de fabrication définie au cahier des charges - Garantir l'application des procédures de contrôle - Assurer le suivi des bains et en effectuer l'entretien selon le plan de maintenance défini - Assurer le bon état général et la bonne utilisation des postes de production et de contrôle (mesure des épaisseurs) - S'assurer de la sécurité de son environnement de travail Poste debout, horaires de journée (39h/semaine), salaire à convenir Dans l'idéal, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire ou, à minima, une expérience en industrie et êtes disposé(e) à apprendre le métier et porter des charges. Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et souhaitez vous investir à long terme !
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Azaé recrute ses futurs talents !<br><br> Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde son excellence sur la proximité; la réactivité et le professionnalisme ?<br><br>Nous nous engageons à fournir des services de qualité, en mettant l'accent sur le bien-être et la satisfaction de nos bénéficiaires.<br><br> DESCRIPTION DU POSTE<br><br>GESTION DES PLANNINGS :<br><br> * Etablir les plannings des intervenants<br> * Gérer la planification des remplacements et les modifications de planning<br> * Saisir les heures d'absences et réalisées par les salariés<br><br> <br><br>GESTION ADMINISTRATIVE :<br><br> * Accueil téléphonique et physique des clients et bénéficiaires<br> * Gestion des plannings et prise de rendez-vous<br> * Rédaction et envoi de courriers, e-mails et autres documents administratifs<br> * Coordination des interventions des auxiliaires de vie et autres prestataires<br> * Suivi des stocks de fournitures nécessaires aux prestations<br><br>COMMERCIAL :<br><br> * Établir les devis / prise de rendez-vous<br><br>Rejoignez la grande famille Azaé Maiche ! Nous croyons en votre potentiel<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>POSTE :</p> <p>Recrutement dès que possible</p> <p>Contrat : CDI</p> <p>Taux horaire : 13.00 € brut</p> <p>Astreinte rémunérée, 1 semaine et 1 week-end par mois</p> <p>Niveau : BAC +2 (Sanitaire social / Commerce, .)</p> <p>Expérience: 1 an minimum (domaine similaire souhaité)</p> <p>Permis et Véhicule</p> <p>Compétences :</p> <p> * Excellentes compétences en communication écrite et orale<br> * Sens de l'organisation et rigueur<br> * Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément<br> * Empathie et sens du service<br> * Discrétion et respect de la confidentialité<br> * Esprit d'équipe et bonne présentation</p> <p> </p>
Suivant votre profil : - Gestion d'un portefeuille clients diversifié - Tenue, révision, déclarations fiscales, préparation des bilans / Liasse - Participation à la rédaction des synthèses de clôture - Suivi des échéances fiscales et comptables - Réunions de restitution clients et analyse financière - Travail transversal avec le pôle social et juridique - Possibilité de participer à des missions exceptionnelles selon profil- Expérience en cabinet indispensable d'au moins 3 ans - Autonomie minimum sur la révision et les travaux de fin d'exercice - Sens du conseil, aisance orale - Capacité à structurer un dossier et prioriser les tâches - Envie de monter en compétences vers supervision
Cabinet régional en développement à MAICHE, travaillant sur des dossiers variés avec une équipe motivée et structurée. Ambiance collaborative, forte dématérialisation, management bienveillant.Notre client recrute actuellement un profil de collaborateur comptable H/F sur le secteur de Maiche.
Description du poste : Vous effectuez le polissage de pièces à destination de clients dans le domaine du luxe. Votre savoir faire : - lecture de gammes, - connaissance des matériaux, - connaissance sur les techniques et les outils utilisés en polissage et abrasion, - connaissance polissage sur machine automatique, - utilisation des moyens de contrôle, - identification des défauts de polissage et connaissance des méthodes pour y remédier, - savoir travailler en sécurité. Poste en horaires de journée, salaire évolutif Description du profil : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation en polissage et/ou disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes doté du sens du collectif et disposez d'une bonne dextérité. Vous souhaitez vous impliquer durablement au sein d'une entreprise dynamique !
Le Médecin Coordonnateur assurera la coordination des soins des résidents et s'impliquera dans la vie institutionnelle en temps qu'expert médical et conseil auprès des équipes et de la direction Il exercera ses missions dans le respect du code de déontologie et des recommandations en gérontologie selon les textes décrivant les missions de médecin coordonnateur en en EHPAD. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales :Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de la résidenceAnalyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institutionÉvaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologiesAnimer le programme de formation du personnelAssurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant la réunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libérauxCoordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmière coordinatrice et la DirectionOrganiser et animer des rencontres avec les proches des résidents accueillisParticiper aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits Qualité et à la démarche qualité et de certificationS'inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les professionnels de santé du secteur notamment la Commission de coordination gériatrique, les conventions et le développement de projets régionaux innovants #LI-TT1
Notre client est implanté à Maîche dans le Doubs depuis 1959. Ils mettent leur savoir-faire à la disposition des particuliers, des professionnels et des collectivités depuis dans les domaines de : la peinture l'isolation la vente et la pose de sols les façades la plâtrerie et l'isolation. Ils effectuent tous les travaux en neuf et en rénovation. Ils sont à la recherche de leur futur Conducteur de travaux H/F spécialisé(e) en peinture et isolation, et si c'était vous? En tant que Conducteur de Travaux spécialisé en peinture et isolation, vous pilotez l'ensemble des opérations liées à vos chantiers. Vous préparez les dossiers d'exécution, coordonnez les équipes terrain, et assurez le suivi technique, logistique et administratif. - Planifier, organiser et coordonner les chantiers (planning, ressources, approvisionnement) en autonomie - Superviser, gérer et féderer les équipes et les sous-traitants - Contrôler la qualité des travaux (peinture décorative, isolation thermique/acoustique). - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations - Suivre le budget, établir les devis, les commandes et le suivi technique et optimiser les coûts - Assurer la relation client et le reporting régulier - Participer aux réunions internes et externes - Minimum 5 ans d'expérience en second œuvre - Maîtrise du Pack Office - Autonomie, rigueur et esprit d'analyse Si vous êtes intéressé (e) pour piloter vos chantiers de peinture et isolation de A à Z en totale autonomie, dans une entreprise reconnue pour son expertise dans le bâtiment, n'hésitez pas à postuler! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Acteur majeur du marché de l'emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd'hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s'appuie sur 700 agences d'intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi. Faites confiance à Man...
Votre rôle en tant que franchisé(e) ? Accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation, de l'idée initiale à la remise des clés. Mobiliser et coordonner votre réseau d'artisans locaux pour garantir des prestations de qualité. Développer votre activité en vous appuyant sur la notoriété et l'expertise de Camif Habitat. Les avantages de la franchise Camif Habitat : Un accompagnement sur-mesure : de la création de votre entreprise au développement de votre activité, vous bénéficiez du soutien de nos experts métiers. Une formation complète : pour maîtriser nos méthodes et outils et assurer votre réussite. Un réseau en pleine croissance : déjà plus de 100 agences en France et un objectif ambitieux de 120 agences d'ici fin 2025 ! Une marque reconnue : Camif Habitat, un gage de qualité et de savoir-faire depuis plus de 40 ans.Vous avez l'âme d'un entrepreneur et une solide expérience commerciale. Vous aimez les défis, les relations humaines, et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur. Le monde des travaux et de la rénovation vous attire ou vous passionne déjà.
Camif Habitat, acteur incontournable de la rénovation depuis 43 ans, évolue sur un marché en plein essor. Avec 100 agences locales déjà implantées, nous vous offrons la force d'une marque reconnue et bien établie. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et êtes passionné par la rénovation ? Rejoignez-nous !
À propos :Winsearch, cabinet de recrutement Français, recrute un Technicien d'Essais Industriels H/F en Itinérance H/F pour son client : le leader du marché des systèmes d'échangeurs thermiques.Ses valeurs sont centrées sur le mot CARE auprès de ses clients et de ses équipes, autant dans l'engagement, le bien-être au travail & le développement professionnel (évolutions et mobilités favorisées, parcours de formations et d'intégration...) que dans l'attention accordée à la sécurité et à l'environnement.Descriptif du poste :Vos missions :Tout en respectant les process de sécurité et de qualité d'intervention :Assurer la maintenance préventive et curative des équipements chez vos clientsDiagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessairesRéaliser des tests techniques sur siteGérer les outils, les pièces et les stocks associés dans votre local, ainsi que votre véhiculeRédiger les rapports d'intervention et tenir à jour les documents techniques
Missions principales : Dans le cadre de ce poste, vous interviendrez au sein du cabinet comptable pour accompagner leurs clients (TPE, PME, ETI) sur toutes les problématiques liées au droit du travail et à la gestion sociale. Vos missions incluront notamment : - Conseil et accompagnement juridique : Assister les clients dans l'application de la législation sociale et les accompagner dans la gestion de leurs obligations légales - Conseil sur les stratégies RH dans un cadre juridique (restructurations, licenciements, négociations collectives, etc.). - Gestion des relations individuelles et collectives de travail - Veille juridique et conformité - Assistance en cas de contentieux
Notre agence recrute pour le compte de son client, un Constructeur de Maisons Individuelles, un menuisier-charpentier (F/H)Sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous interviendrez sur l'ensemble des chantiers de construction pour garantir la qualité et la conformité des ouvrages en bois. Vos principales tâches seront : Lecture de plans (charpente, menuiserie, escalier). Fabrication et pose de charpentes traditionnelles et industrielles (fermettes). Réalisation d'ossatures bois (si applicable). Pose de menuiseries extérieures et intérieures (portes, fenêtres, volets, placards, parquets). Réalisation de travaux d'isolation et d'étanchéité. Assurer la sécurité sur le chantier et le respect des consignes. Salaire à convenir selon expérience
Cabinet de Recrutement Michel GERARD, référence dans le métier de la Grande Distribution (GMS/GSS), assure à ses clients et candidats: proximité, expertise et valeur ajoutée recherche pour son client: Groupe Ambitieux et Humain qui offre des perspectives de carrière et de formation favorisant la prise de fonction Chef de Département P.G.C H/F Véritable relais de communication entre la Direction et son secteur Epicerie- liquides, il encadre et anime (répartition et contrôle du travail) composés d'employés(es) et des chefs de rayons, dans le respect des normes A partir des objectifs fixés par la Direction:. Il coordonne les activités de son secteur . il organise et a la responsabilité de la bonne exécution des inventaires de son département . il valide les plans de merchandising et leur application . Il suit les opérations avec des outils de pilotage ''back office'' . il est responsable des commandes . il suit et analyse l'adéquation permanente prévisions-résultats . il est responsable de la politique de prix de son département . il vérifie les conditions d'achat . il établit et suit les objectifs (marge, chiffre... . il gère son personnel . il forme ses managers de rayon (métier-produits-hygiène-qualité..) . il améliore la relation-client (gestion de la réclamation..) Vous avez une expérience significative en P.G.C ou épicerie - liquides Vous êtes fédérateur d'équipe - organisateur - force de proposition ... Vous maîtrisez les techniques de gestion Vous souhaitez intégrer une enseigne dynamique qui saura vous donner les moyens de réussir avec à la clé un salaire motivant. Salaire suivant epérience
Cabinet de Recrutement Michel GERARD, référence depuis plus de 40 ans dans le métier de Conseil en Stratégie de Développement dans la Grande Distribution (GMS/GSS), assure à ses CLIENTS et CANDIDATS un accompagnement personnalisé dans des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée en conception et fabrication de composants métalliques haut de gamme dans le domaine maroquinerie et bijouterie de luxe, un POLISSEUR AVIVEUR EXPÉRIMENTÉ (F/H)Vous effectuez le polissage de pièces pour le domaine du luxe. Vous : - Montez et réglez les outils et abrasifs, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion - polissez la surface, en contrôlant l'état (aspérité, aspect, ...) et effectuez les retouches - contrôlez l'usure de l'abrasif et le changer Salaire selon expérience, horaires de journée
Nous recherchons un Responsable pour notre pole transaction Immobilière. Vous êtes dynamique et motivé rejoignez notre équipe chez DAPIA IMMOBILIER à Sainte Cécile Les Vignes. En tant que Responsable vous serez chargé de gérer une équipe de négociateur, vous devrez aussi prospecter, négocier et conclure des transactions immobilières dans le secteur. Vos principales missions incluront la mise en place de concours, le suivi des commerciaux, la recherche de biens immobiliers, l'accompagnement des clients dans leur projet d'achat ou de vente, la gestion des dossiers administratifs et juridiques, ainsi que la réalisation de transactions. Vous serez le point de contact privilégié des clients et devrez faire preuve d'une excellente capacité de communication et de négociation. Si vous pensez que votre profil correspond à cette annonce, rejoignez nous vite !RFP: 9b135fbb6ecd
Description du poste : Vous effectuez le polissage de pièces pour le domaine du luxe. Vous : - Montez et réglez les outils et abrasifs, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion - polissez la surface, en contrôlant l'état (aspérité, aspect, ...) et effectuez les retouches - contrôlez l'usure de l'abrasif et le changer Salaire selon expérience, horaires de journée Description du profil : Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du polissage ou faite preuve d'une bonne dextérité. Vous êtes disponible pour intégrer une équipe dynamique et à long terme !
MissionsAu sein d'une équipe soudée et bienveillante, vous serez amené(ediv>Accompagner les clients du cabinet dans la création, la modification et la dissolution de leurs sociétésRédiger des actes juridiques (statuts, pactes d'associés, baux commerciaux...)Effectuer des recherches juridiquesAssurer un suivi juridique des dossiers
Missions :Assister les clients dans leurs démarches juridiquesRédiger des actes juridiques (contrats, baux, etc.)Analyser les risques juridiquesVeiller à la conformité des dossiers clientsGérer les contentieux
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !<br><br>Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.<br><br><br>LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES<br><br>De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.<br><br>Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.</p> <p>Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.</p> <p>Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.</p> <p>AVEC AZAÉ MAICHE , VOUS BÉNÉFICIEZ.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute.<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p> </p> <p>Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Sous la guidance attentive d'un collaborateur chevronné, votre rôle englobera diverses missions évolutives telles que :La concrétisation de saisies comptables ;L'élaboration de déclarations de TVA ;Votre implication dans des prévisions préliminaires ;La gestion méticuleuse des opérations bancaires ;Ces missions constituent une base adaptable selon votre développement professionnel. De plus, vous participerez activement au fonctionnement de la relation entre le client et le cabinet.
MissionsGestion administrative du personnel (contrats de travail, suivi des absencesdiv>Etablissement des bulletins de paie (mensuels, trimestrielsdiv>Déclarations sociales (URSSAF, DSNdiv>Veille juridique et sociale
Missions :Soutenez l'équipe dans la gestion quotidienne des opérations comptables.Saisissez les pièces comptables, effectuez les rapprochements bancaires et lettrez les comptes.Préparez les déclarations de TVA.
Vos missions :Enfiler la cape de la précision : Saisie et traitement des éléments de paie, contrôle et validation pour des bulletins sans fautes.Devenir un As de la déclaration : TVA, DSN, vous maîtriserez toutes les obligations sociales sur le bout des doigts.Être le confident des supers salariés : Relation client et assistance personnalisée, vous serez leur héros du quotidien.Rester à la pointe de la réglementation : Veille juridique pour une paie toujours en conformité.
MissionsAu sein d'une équipe soudée et bienveillante, vous participerez activement aux missions suivantes :Saisie comptable : factures, notes de frais, etc.Rapprochement bancairePréparation des déclarations fiscalesTâches administratives : classement, archivage, etc.
Le posteEn tant que Gestionnaire de paie H/F, vous serez en charge de la gestion complète du dossier social d'un portefeuille de clients :Etablissement des bulletins de paieDéclarations socialesSuivi des arrêts maladie et accidents du travailGestion des relations avec les organismes sociaux
Vos missions Rattaché(e) au Responsable Comptable et au DAF, vous intervenez sur la gestion comptable et fiscale de plusieurs sites du groupe.Vos missions seront les suivantes :Assurer la tenue et la révision des comptes pour un portefeuille de filiales.Accompagner les comptables des sites et garantir le respect des bonnes pratiques comptables.Réaliser les situations mensuelles et participer à la préparation des arrêtés.Établir ou contrôler les déclarations fiscales (TVA, IS, C3S, CVAE, etc.).Suivre les indicateurs de gestion et assurer la cohérence entre comptabilité et tableaux de bord.Contribuer à la bonne communication entre les filiales et le siège.
Nous proposons des prestations de logistique et de transport qui jouent un rôle crucial dans la performance de nos clients. La logistique est un secteur d'activité essentiel, dynamique et porteur d'avenir qui se modernise via la digitalisation et la robotisation grandissantes de ses processus. L'excellence opérationnelle est une des valeurs fondatrices d'ID Logistics et chaque collaborateur y contribue : toutes vos idées, nous les écouterons et toutes vos expériences passées nous enrichiront. Alors venez cultiver vos ID ées sur le terrain sur notre site de Cavaillon qui assure la prestation logistique d'un client du secteur alimentaire ! Vous serez accompagné(e) par le Responsable d'Exploitation, sur les missions suivantes : Construire les plans de transport, organiser les tournées de vos équipes et contrôler leur performance en optimisant les différents processus, en fonction des objectifs d'activité Ajuster quotidiennement le travail de vos équipes et prioriser les opérations selon les contraintes en assurant leur encadrement S'assurer que vos équipes respectent les réglementations (code de la route, RSE...), normes de sécurité, de sûreté, la qualité de service et le cahier des charges client Alimenter l'outil informatique du transport, contrôler et analyser les écarts de facturation Organiser le planning du suivi technique de vos véhicules Recueillir, étudier les besoins exprimés par le client, identifier les problèmes et superviser la mise en place de solutions. Communiquer efficacement et régulièrement pour maintenir un climat de confiance Intégrer les nouveaux collaborateurs et s'assurer de leur formation dans le respect des process internes et des obligations légales S'assurer de l'adéquation entre missions et compétences de votre équipe et faire remonter les besoins en formation, recrutement et évolution auprès de votre manager Faire le feedback de leur activité à vos collaborateurs, les valoriser ou les recadrer si nécessaire Plus qu'un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique. De notre côté, vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante. Nos collaborateurs vous le diront : "Chez ID Logistics, on se sent autonome, écouté, soutenu et on progresse. On fait partie d'une équipe et on est réellement impliqué dans un projet d'entreprise ambitieux". Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +4 en transport / logistique et justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans des fonctions de management en transport ? Vous avez des compétences avérées en organisation et planification ? Vous connaissez l'environnement technique et professionnel de votre activité ainsi que la législation qui s'y applique ? Vous êtes à l'aise dans la prise de décisions rapides en tenant compte de facteurs importants ? Vous savez gérer la pression ? Vous mesurez les risques afin de les anticiper tout en faisant preuve de courage managérial ? Vous pratiquez [logiciel] et maîtrisez l'outil informatique ? Si vous vous reconnaissez, vous êtes certainement celui ou celle que nous recherchons. N'hésitez plus : cliquez pour postuler et développons ensemble notre ID Logistics ! Toutes nos offres sont handi-accueillantes. Contrat: CDI Salaire: 30000€ à 40000€ /an Localisation: Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Vaucluse (84) Ville: Cavaillon Éducation: Bac+2 Expérience: Moins de 2 ans Date d'embauche souhaitée: 08/12/2025
ID Logistics est un groupe international de logistique contractuelle qui gère plus de 400 sites implantés dans 18 pays représentant près de 8 millions de m² opérés en Europe, Amérique, Asie et Afrique. Disposant d'un portefeuille client équilibré entre distribution, industrie, santé et e-commerce, ID Logistics se caractérise par des offres impliquant un haut niveau de technologie. Développant, à travers de multiples projets originaux une approche sociale et environnem...
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ MAICHE , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Aide soignant(e) Diplômé(e) d'État (CDI) - EHPAD - Besançon (25)Envie de vous investir dans une structure humaine, chaleureuse et tournée vers le bien-être de la personne âgée ?L'établissement privé à but non lucratif, reconnu pour la qualité de son accompagnement et son ambiance chaleureuse. La structure accueille les résidents dans un cadre sécurisé, moderne et convivial, avec un projet d'accompagnement centré sur le respect, la dignité et le bien-être de la personne âgée.L'équipe pluridisciplinaire veille à proposer un accompagnement personnalisé, en favorisant le lien social et l'autonomie, dans un environnement humainement riche.Vos missions :Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous aurez pour missions principales :Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne.Participer activement au confort, à l'hygiène et au bien-être des personnes âgées.Maintenir un lien de confiance et de respect avec les résidents et leurs familles.Contribuer à la surveillance de l'état de santé et transmettre vos observations à l'équipe soignante.Participer à la dynamique d'animation et à la vie sociale de l'établissement.Nous proposons :CDI de jour - temps plein ou temps partiel selon profil.Travail en roulement, horaires stables et prévisibles.Environnement de travail agréable, équipe soudée et bienveillante.Rémunération selon convention FEHAP + reprise d'ancienneté.Avantages : mutuelle, formations internes, participation active à des projets innovants.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
En tant qu'agent commercial (avec la possibilité de choisir le régime micro-entrepreneur), vous aurez pour mission de gérer les projets immobiliers de vos clients, depuis la recherche jusqu'à la signature de l'acte notarié. Vous serez responsable de la gestion de votre emploi du temps et de votre portefeuille client. Nous mettons à votre disposition des outils performants (tel qu'un logiciel de transaction, la diffusion multiple illimitée des annonces, etc.), des formations, ainsi qu'un suivi personnalisé pour vous aider à réussir. Le chiffre d'affaires et la rémunération peuvent être exponentiels. Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de notre réseau (responsable d'équipe, gestion d'agence, etc.). Merci d'envoyer votre candidature par e-mail à dès que possible. Vous êtes motivé(e), dynamique, rigoureux(se) et vous avez le sens commercial : votre profil nous intéresse ! L’immobilier vous attire ? Vous souhaitez développer vos compétences au sein d'un réseau à taille humaine, en pleine croissance, tout en gardant votre autonomie : Rejoignez Suisse Immo ! Reférence:
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Vous serez en charge des soins aux patients âgés, atteints d'infections aiguës ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injectionsSoins spécifiques à la gériatrie : Soins d'hygiène et confort, ponctions lombaires et d'ascite, oxygénothérapie et aérosolthérapieVous travaillerez avec les différents intervenants et assurerez la continuité des soins :- Assistance aux médecins et prise en charge de la douleur- Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patientsVous aurez une mission d'information et de prévention auprès du patientÉducation aux traitements, mouvements et règles hygiéno-diététiquesAlors, intéressé(e) ?
Notre client est une entreprise (PME) spécialisée en usinage de précision pour différents secteurs : médical, électronique, aviation.Le poste combien l'assurance qualité et l'amélioration des processus de fabrication. Missions Qualité (Contrôle et ConformitDéfinir et mettre en uvre le plan de contrôle - Réaliser les contrôles (matières premières, encours, produits finis) - Gérer les non-conformités (identification, analyse, enregistrement) - Mettre en place les actions correctives et préventives (AC/AP) - Assurer la traçabilité et la documentation qualité (procédures) - Gérer les moyens de mesure (métrologie : étalonnage). Missions Méthodes (Processus et Optimisation) : - Déterminer et optimiser les procédés de fabrication (choix des outils/machines) - Élaborer et mettre à jour les dossiers de fabrication (gammes, nomenclatures) - Calculer les temps de fabrication (temps gamme) et les coûts - Optimiser l'organisation du travail et les flux de production - Participer à la démarche d'amélioration continue (Lean, Kaizen). Poste en horaire de journée Salaire à déterminer Vous êtes, au minimum, titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 idéalement en Génie Mécanique et Productique, Qualité, ou Méthodes Industrielles. Vous maîtrisez la lecture de plan, disposez de bonnes connaissances norme ISO . Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en collaboration avec les équipe de production.
Pour le centre de rééducation du Lavarin à Avignon (84), nous recherchons un Masseur-kinésithérapeute H/F en CDI temps plein: ETABLISSEMENT/GROUPE:Situé à Avignon, à seulement 10 min à pied de la gare TGV, le Centre de Rééducation du Lavarin est un établissement privé de Soins Médicaux dédié à des personnes souffrant :d'une affection cardio-vasculaire diagnostiquée nécessitant des soins de réadaptation;d'un handicap temporaire suite à un accident de la vie ou à une maladie chronique.Le Centre du Lavarin accueille ses patients après la phase aiguë de leur pathologie, à l'issue d'une hospitalisation en courts séjours en Médecine ou Chirurgie, ou en provenance de leur domicile sur prescription médicale. Les patients sont pris en charge pour :une rééducation cardiaque centrée autour du ré-entrainement physique à l'effort et comprenant également un volet de prévention ;des suites de traitements médicaux ou chirurgicaux ainsi que des soins de rééducation, en vue d'un retour à domicile ou en institutionL'accueil chaleureux réservé aux patients, le professionnalisme des équipes, et le cadre de vie agréable au coeur d'espaces verts, font de notre établissement un lieu où tout est fait pour allier soins de qualité et bien-être.L'établissement fait partie du groupe emeis. En le rejoignant, bénéficierez des avantages liés à un grand groupe:Rémunération attractive selon profilPrime dite de 13ème mois conventionnelAccord d'intéressementPrimes de cooptationTitres Restaurants ou restauration sur place à tarif préférentielAccès facilité à la formationGestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilitéCSE attractif MISSIONS:Sous la responsabilité du Responsable Rééducation, vous aurez pour missions principales :Prendre en charge les patients pour des soins de rééducation/réadaptation (établir le diagnostic thérapeutique, les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre)Maintenir les capacités fonctionnellesGérer la relation avec les familles et/ou patients, liens avec les médecinsRéaliser le Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...)Élaborer le projet de soins et le plan de traitement du patientParticiper au projet de l'établissement (démarche qualit
Vos responsabilités :- Réaliser des missions d'audit financier pour une clientèle diversifiée, en accordant une attention particulière à la qualité des dossiers et aux normes comptables en vigueur.- Participer à l'analyse des risques et à l'élaboration des plans d'audit.- Rédiger les notes de synthèse- Effectuer des recommandations stratégiques auprès des clients pour optimiser leurs processus financiers.- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes d'audit et des outils utilisés.
Missions :Réaliser des missions d'audit financier et comptableAnalyser les comptes annuels et les documents financiersEvaluer les risques et les contrôles internesRédiger des rapports d'audit
Missions :Réaliser des audits contractuels et légaux de sociétésAnalyser les comptes annuels et les documents comptablesIdentifier les risques et les points d'améliorationRédiger des rapports d'audit précis et concisAccompagner les clients dans la mise en place de recommandations
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de chantier : - vous préparez et appliquez les mortiers, les enduits, - vous montez les éléments porteurs : murs, poutrelles et planchers, - vous assemblez et positionnez les éléments d'armature en béton, - vous réalisez les ouvertures des portes et des fenêtres, - vous êtes chargé du rangement et du nettoyage du chantier, - vous êtes amené à travailler avec d'autres corps de métier ou à coordonner le travail de différents professionnels sur le chantier ; - vous RESPECTEZ LES NORMES DE SÉCURITÉ et le port des équipements de protection. Salaire à définir selon expérience Description du profil : Vous êtes, idéalement, titulaire d'un CAP dans le domaine, et disposez d'une première expérience significative en tant que maçon. Vous êtes rigoureux et précis, vous savez lire un plan et utiliser les outils (truelle, massette, burin, meule,...), vous avez le goût du travail en équipe ! Candidatez !
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [VILLE], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée en travaux de maçonnerie et travaux publics, un maçon F/HSous la responsabilité du chef de chantier : - vous préparez et appliquez les mortiers, les enduits, - vous montez les éléments porteurs : murs, poutrelles et planchers, - vous assemblez et positionnez les éléments d'armature en béton, - vous réalisez les ouvertures des portes et des fenêtres, - vous êtes chargé du rangement et du nettoyage du chantier, - vous êtes amené à travailler avec d'autres corps de métier ou à coordonner le travail de différents professionnels sur le chantier ; - vous RESPECTEZ LES NORMES DE SÉCURITÉ et le port des équipements de protection. Salaire à définir selon expérience
Rejoignez une aventure exceptionnelle avec Krys Audition ! KRYS GROUP est leader de l’optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Nous portons une vision différente de l’optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. Vous souhaitez faire partie d’un réseau reconnu et en pleine expansion ? Krys Audition, avec plus de 370 centres à travers toute la France, vous offre une opportunité unique dans le Vaucluse (84). Votre rôle :- Vous prenez en charge l’ensemble du parcours client, de l’évaluation auditive à l’adaptation et au suivi de l'appareillage. Vous contribuez à rendre l’appareillage auditif accessible à tous, sans compromis sur la qualité Vous prévenez les troubles auditifs en sensibilisant le grand public et en réalisant des dépistages gratuits Les avantages de rejoindre Krys Audition :- S’engager dans un Groupe qui fait de la santé sa priorité. Intégrer un Groupe leader qui a l’esprit de conquête. Bénéficier de la notoriété de Krys, marque de confiance auprès du grand public Rejoindre une communauté unie de 150 audioprothésistes répartis dans toute la France. Être convaincu que l’optique et l’audition sont faits pour s’entendre. Accéder à l’ensemble des outils et formations proposés par le Groupe pour simplifier et booster votre activité. De formation DE d’audioprothésiste (BAC+3), vous avez développé une bonne connaissance du domaine de l’audioprothèse. Vous êtes motivé et ambitieux Vous êtes autonome sur toutes les fonctions, techniques comme commerciales de votre métier Vous avez l’esprit d’équipe, êtes accueillant, dynamique et passionné Alors Krys Audition est l’enseigne qui vous correspond !Si ce challenge professionnel vous intéresse, venez nous rejoindre pour contribuer au dynamisme et à la réussite de notre coopérative.
Avec Krys Audition, portez un regard neuf sur l'audition ! Ici, nous prenons autant soin des oreilles de nos clients que de leurs yeux. En tant qu'expert du bien-être auditif, nous sommes convaincus que les problèmes d'audition ne devraient jamais altérer leur personnalité et leur façon de vivre. C'est pourquoi nous les accompagnons dès leurs 1ères baisses auditives. Quel que soit leur âge et leurs besoins, nous leur proposons des aides auditives adaptées à leur style de vie et selon leur bu...
POSTE : Infirmier Diplômé d'État sur Bonnetage H/F DESCRIPTION : Manpower recherche, pour le compte de son client spécialisé dans l'hébergement médicalisé pour personnes en situation de dépendance, un Infirmier - H/F à 25210 BONNETAGE. La blouse blanche, les soins médicaux et la contact aux malades, ça vous parle ? Je vous en dis plus Offre en Contrat à Durée Indéterminée, pour une prise de poste au plus vite, rejoignez dès maintenant une équipe engagée et professionnelle pour réussir. On compte sur vous pour les soins et évaluer l'état de santé des patients. Vous serez le garant de l'administration des traitements prescrits. Vous devrez collaborer avec les équipes médicales mais également faire le lien avec les familles. Le groupe vous propose un salaire entre 2400- et 2600- mais également un 13ième mois, des chèques cadeaux en fin d'année et les repas pris sur place à la charge de l'employeur. Vous justifiez d'un diplôme d'État IDE - H/F, d'une première expérience significative et de compétences en soins techniques, relationnels et organisationnels. Vous êtes rigoureux, dynamique et doté d'un excellent sens de l'écoute. Cette offre vous intéresse ? Alors n'attendez plus pour postuler, rien de plus simple : - Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV - Nous contacter directement par téléphone - Venir nous rencontrer en agence Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la négoce de matériaux de construction, un CONDUCTEUR POIDS LOURD avec grue auxiliaire (F/H)Sous la responsabilité du responsable de dépôt vous : - vérifiez à l'aide des bons de livraison le chargement de votre camion avant départ du dépôt, - vous assurez le transport des matériaux sur les chantiers de particuliers et professionnels, - vous effectuez les livraisons à l'aide de la grue auxiliaire et avec précaution, - vous respectez les consignes de sécurité lors des trajets et déchargements. Salaire à convenir selon expérience ! Vous disposez de deux années d'expérience minimum en conduite poids lourd et votre FIMO est en cours en validité. Vous êtes titulaire du CACES grue de chargement R490 ou est prêt à faire une formation.
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Notre client est une entreprise (PME) spécialisée en usinage de précision pour différents secteurs : médical, électronique, aviation.Le poste combien l'assurance qualité et l'amélioration des processus de fabrication. tâches Qualité (Contrôle et Conformité) : - Définir et mettre en œuvre le plan de contrôle - Réaliser les contrôles (matières premières, encours, produits finis) - Gérer les non-conformités (identification, analyse, enregistrement) - Mettre en place les actions correctives et préventives (AC/AP) - Assurer la traçabilité et la documentation qualité (procédures) - Gérer les moyens de mesure (métrologie : étalonnage). tâches Méthodes (Processus et Optimisation) : - Déterminer et optimiser les procédés de fabrication (choix des outils/machines) - Élaborer et mettre à jour les dossiers de fabrication (gammes, nomenclatures) - Calculer les temps de fabrication (temps gamme) et les coûts - Optimiser l'organisation du travail et les flux de production - Participer à la démarche d'amélioration continue (Lean, Kaizen). Poste en horaire de journée Salaire à déterminer
Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la négoce de matériaux de construction, un CONDUCTEUR POIDS LOURD avec grue auxiliaire (F/H)Sous la responsabilité du responsable de dépôt vous : - vérifiez à l'aide des bons de livraison le chargement de votre camion avant départ du dépôt, - vous assurez le transport des matériaux sur les chantiers de particuliers et professionnels, - vous effectuez les livraisons à l'aide de la grue auxiliaire et avec précaution, - vous respectez les consignes de sécurité lors des trajets et déchargements. Salaire à convenir selon expérience !
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences Le poste : LTD International, agence de recrutement et de travail temporaire, recherche pour un de ses clients un électricien réseau H/F à Vaucluse. Sous la supervision de votre chef d'équipe vous serais chargé de l'installation, de l'entretien et du dépannage des réseaux électriques aériens et souterrains (BT/HTA), dans le respect des normes de sécurité. Vos principales missions seront : - Installer et raccorder les réseaux électriques extérieurs (aériens et souterrains) - Réaliser des branchements pour les particuliers ou entreprises (neuf et rénovation) - Poser des coffrets, armoires électriques, transformateurs, postes de distribution - Assurer la maintenance préventive et curative du réseau - Lire et interpréter des plans, schémas électriques et plans de câblage - Intervenir en cas de panne, y compris en urgence - Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers (port des EPI, balisage, consignation) Profil recherché : . Connaissance des réseaux BT (basse tension) et HTA (haute tension) . Maîtrise des techniques de câblage, raccordement, levage de poteaux, etc. . Savoir utiliser les appareils de mesure (VAT, multimètre, etc.) . Lecture de plans topographiques et électriques Formation et expérience : . CAP/BEP Électrotechnique, Bac Pro MELEC ou équivalent . Habilitations électriques à jour (B1V, H1V, BR, etc.) . - CACES nacelle . Une première expérience sur réseaux ENEDIS ou travaux publics est un plus
LTd
Description du poste : Vos missions et responsabilités : Sous la responsabilité du Manager usinage , vous assurez la programmation et le réglage des machines d'usinage sur métaux précieux, en visant l'obtention de pièces métalliques conformes (formes, dimensions, tolérances, cadences). Les tâches principales incluent : - Réaliser les programmes d'usinages sur les pièces à passer en production « vie série ». - Procéder au réglage machine pour les changements de série, en assurant la qualité et la cadence de l'opération. - Former l'opérateur sur l'opération réglée (manipulations, points de vigilance et contrôles dimensionnels). - Identifier les opportunités d'amélioration (cadence, qualité, consommation des outils ou de matières) et optimiser les programmes. Conditions de travail : - Lieu de travail : Maîche, 25120 - Horaires en 2x8 : 5h - 13h (semaine 1) 13h - 21h (semaine 2) Sauf les vendredis : 5h - 11h et 11h - 17h. Vous bénéficiez d'une pause payée de 30 minutes par jour. Rémunération : à partir de 38k € Avantages divers : - Mutuelle et prévoyance. - Accord de participation / intéressement. - Prime de performance et prime annuelle. - Tickets restaurants. - Panier : 4,44 € par jour de travail en 2x8. - Majorations : environ 10 heures par mois majorées à 15% pour la nuit (en 2x8). Prise de poste : Dès que possible. Description du profil : Expérience : Idéalement 5 ans en tant que Programmeur-Régleur. Expertise : Régleur CN sur machines d'usinage 5 axes. Logiciel : Maîtrise de la programmation TOP SOLID. Formation : De préférence un diplôme de type BTS Maintenance des systèmes option systèmes de production.
Description du poste : Afin de renforcer ses équipes, notre client recherche son futur Programmeur Régleur H/F, dont le poste sera spécifiquement axé sur le travail des métaux communs et s'effectuera en horaires de tournée (2x8). Sous la responsabilité du Manager Usinage, votre mission principale est de garantir l'obtention de pièces métalliques (formes, dimensions, tolérances) conformes aux exigences de qualité et de cadence définies, en assurant l'ensemble du processus de programmation et de réglage sur machines d'usinage. Vous serez en charge de réaliser les programmes d'usinage pour les pièces en « vie série ». Vous procéderez aux réglages des machines lors des changements de série, en vous assurant de la qualité et de la cadence de l'opération. Un aspect important de votre rôle sera la formation des opérateurs sur les opérations réglées, incluant les manipulations, les points de vigilance et les contrôles dimensionnels à réaliser. Vous devrez également identifier et proposer des opportunités d'amélioration continue (cadence, qualité, consommation d'outils ou de matières) et optimiser les programmes existants. Le contrat proposé est un CDI à 35 heures. La rémunération annuelle brute de base débute à 38 000 €, à laquelle s'ajoutent des compléments comme le panier repas et les heures de nuit. Vous bénéficierez également d'une mutuelle, d'une prévoyance, d'un accord de participation/intéressement, d'une prime de performance, d'une prime annuelle et de tickets restaurants. Description du profil : Idéalement, vous êtes issu d'une formation qualifiante de type BTS Maintenance des systèmes option systèmes de production ou équivalent, et vous justifiez d'au moins cinq années d'expérience réussie en tant que Programmeur Régleur (H/F) dans un secteur connexe ; la maîtrise du logiciel TOP SOLID représente un atout.
Description du poste : Votre mission consistera à assurer des tournées régionales pour le transport de marchandises générales, exclusivement sur des ensembles en bâché. Vous serez responsable de la conduite, de l'arrimage des marchandises, ainsi que des opérations de chargement et de déchargement en respectant les normes de sécurité. Poste en régional, sans découche Description du profil : Pour ce poste, vous devez impérativement être titulaire de vos documents de conduite (Permis CE, FCO et carte conducteur) à jour. Nous recherchons un professionnel fiable, autonome et sérieux, qui souhaite s'investir durablement au sein d'une structure à taille humaine.
Notre client est un acteur majeur dans l'univers du luxe. Ce groupe est spécialisé dans la conception et la fabrication de composants métalliques haut de gamme , travaillant pour de grandes maisons du luxe en France et à l'international dans les domaines de la maroquinerie et de la bijouterie. Le groupe est composé de 5 structures déployées en France et au Portugal et emploie 350 collaborateurs. Vous rejoindrez une société d'échelle européenne en pleine expansion , qui valorise ses collaborateurs et leurs compétences.Vos tâches et responsabilités : Sous la responsabilité du Manager usinage , vous assurez la programmation et le réglage des machines d'usinage sur métaux précieux, en visant l'obtention de pièces métalliques conformes (formes, dimensions, tolérances, cadences). Les tâches principales incluent : - Réaliser les programmes d'usinages sur les pièces à passer en production « vie série ». - Procéder au réglage machine pour les changements de série, en assurant la qualité et la cadence de l'opération. - Former l'opérateur sur l'opération réglée (manipulations, points de vigilance et contrôles dimensionnels). - Identifier les opportunités d'amélioration (cadence, qualité, consommation des outils ou de matières) et optimiser les programmes. Conditions de travail : - Lieu de travail : Maîche, 25120 - Horaires en 2x8 : 5h - 13h (semaine 1) 13h - 21h (semaine 2) Sauf les vendredis : 5h - 11h et 11h - 17h. Vous bénéficiez d'une pause payée de 30 minutes par jour. Rémunération : à partir de 38k € Avantages divers : - Mutuelle et prévoyance. - Accord de participation / intéressement. - Prime de performance et prime annuelle. - Tickets restaurants. - Panier : 4,44 € par jour de travail en 2x8. - Majorations : environ 10 heures par mois majorées à 15% pour la nuit (en 2x8). Prise de poste : Dès que possible.
Description: Suivant votre profil : • Gestion d’un portefeuille clients diversifié • Tenue, révision, déclarations fiscales, préparation des bilans / Liasse • Participation à la rédaction des synthèses de clôture • Suivi des échéances fiscales et comptables • Réunions de restitution clients et analyse financière • Travail transversal avec le pôle social et juridique • Possibilité de participer à des missions exceptionnelles selon profil Exigences: • Expérience en cabinet indispensable d'au moins 3 ans • Autonomie minimum sur la révision et les travaux de fin d’exercice • Sens du conseil, aisance orale • Capacité à structurer un dossier et prioriser les tâches • Envie de monter en compétences vers supervision Avantages: • Horaires cadrés mais flexibles selon flux d’activité • Récupération / majoration heures hautes périodes • Primes internes, prévoyance, mutuelle • Ambiance motivante et plan d’évolution clair • Participation active aux projets du site
Cabinet régional en développement à MAICHE, travaillant sur des dossiers variés avec une équipe motivée et structurée. Ambiance collaborative, forte dématérialisation, management bienveillant. Notre client recrute actuellement un profil de collaborateur comptable H/F sur le secteur de Maiche.
Nous recrutons immédiatement : un.e Responsable de dossier c'est à dire une collaborateur trice comptable confirmé e (H/F) souhaitant prendre en main un portefeuille diversifié sur le site de MAICHE, au sein de notre équipe dirigée par Stéphane, un associé dynamique, à l'écoute et qui sait encadrer et accompagner ses collaborateurs dans leur développement. Dans ce cabinet à taille humaine, tu retrouveras une atmosphère conviviale et collaborative, propice à l'épanouissement professionnel. Tu es déjà autonome sur la gestion d'un portefeuille clients et tu es prête à relever de nouveaux défis au sein d’une équipe impliquée et à taille humaine ? Ce poste est fait pour toi !Profil recherché Tu es déjà autonome sur la gestion d'un portefeuille clients et tu es prête à relever de nouveaux défis au sein d’une équipe impliquée et à taille humaine ? Ce poste est fait pour toi ! Tes missions : - Gérer ton portefeuille client : tu prends en charge la saisie, la révision, les déclarations fiscales (TVA, IS, etc.), les bilans, comptes de résultats, et les tableaux de bord ; - Conseiller : tu deviens l’interlocuteur privilégié des clients TPE/PME et les accompagnes dans leurs choix stratégiques et financiers ; - Superviser et transmettre : si tu le souhaites, tu pourras encadrer des collaborateurs juniors ou des apprentis et participer activement à leur montée en compétences ; - Assurer la qualité : tu veilles à la conformité des obligations fiscales et comptables, garantissant des prestations de qualité. Ce que tu apportes : - Un diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent) — et si tu vises le DEC, nous t’accompagnons dans ta progression ; - Expérience d’au moins 3 ans appréciée mais pas exigée : tu maîtrises la gestion d’un portefeuille clients et tu sais anticiper et gérer les pics d’activité ; - Un goût pour le travail en équipe, la rigueur et l’autonomie tout en étant toujours disponible pour aider tes collègues. Pourquoi tu vas aimer travailler chez nous : - Un cabinet structuré et à taille humaine : tu bénéficies de stabilité et d’autonomie tout en faisant partie d’une équipe où chaque talent a sa place ; - Esprit d’équipe : ici, on s’entraide, on partage, et on fait en sorte que chacun se sente bien dans son rôle ; - Des conditions de travail modernes et flexibles : semaine de 4 jours en période creuse, et une 6eme semaine de repos, télétravail possible - Une rémunération attractive : 13e mois, intéressement, participation, tickets-resto, mutuelle à 60 %, primes diverses, et un CSE dynamique ; - Des opportunités d’évolution et une formation continue dans un environnement bienveillant et motivant. En bref : Si tu veux rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, évoluer dans un environnement stimulant, et avoir un impact réel auprès de tes clients, viens rencontrer Stéphane et l’équipe de Maiche !
Rejoignez un cabinet où expertise et convivialité riment avec épanouissement professionnel ! Nous sommes un cabinet comptable indépendant implanté depuis plusieurs années en Franche-Comté, avec 7 sites répartis sur la région et une équipe de 150 collaborateurs. Spécialisés dans l'accompagnement des entreprises locales (TPE et PME), nous nous distinguons par nos valeurs humaines fortes, notre proximité avec nos clients, et notre capacité à offrir des solutions adaptées et personnal...
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise de transport reconnue pour son ambiance de travail familiale et son esprit d'équipe, Conducteur Super Lourd (H/F) pour un poste en contratVotre tâche consistera à assurer des tournées régionales pour le transport de marchandises générales, exclusivement sur des ensembles en bâché. Vous serez responsable de la conduite, de l'arrimage des marchandises, ainsi que des opérations de chargement et de déchargement en respectant les normes de sécurité. Poste en régional, sans découche
Vous managez une équipe de 4 gestionnaires de paie et vous êtes le garant de la fiabilité de la paie et des charges sociales sur l'ensemble du groupe (500K paies et 180 DSN chaque mois). Vous veillez à l'application des procédures internes et au respect du calendrier de paie établi avec la Direction Administrative et Financière. Vous assurez également le respect des obligations sociales et fiscales. Contrôler et valider les bulletins de paie des salariés en lien avec les agences de toutes la France et les équipes supports du Siège.Paramétrage du logiciel de paie et travaux d'amélioration (taux de cotisations, changements réglementaires et individuels).Travailler étroitement avec les équipes techniques afin de fiabiliser l'outils de paie Etre l'interlocuteur principal auprès des organismes sociaux et assurer la veille réglementaire sur les charges sociales.Assurer l'audit et le contrôle continu de la conformité des charges sociales.Traitement des contentieux des organismes sociaux et caisses. Vérifier les écritures comptables résultant des déclarations sociales.Participer à l'élaboration et à la mise en place des dispositifs de contrôle interne pour assurer la fiabilité des éléments.
Sous la responsabilité du Médecin Coordinateur, vous aurez pour missions principales : Développer l'activité de la Clinique : participer au projet d'établissement sur des pôles d'excellence du Groupe (alcoologie, géronto-psychiatrie,...)Collaborer activement dans les démarches vers les différents partenaires : les acteurs privés, publics et les autorités de tutellesTravailler en étroite collaboration avec les équipes de soins et d'activités thérapeutiques autour du projet individualisé du patientContribuer à la Commission Médicale d'Etablissement, au projet médical, aux évaluations professionnelles et à la démarche qualitéAssurer une prise en charge de qualité des patients et veiller à leur bien-être dans le respect des valeurs du GroupeParticiper à la démarche qualité #LI-CS1
Vous travaillerez en pluridisciplinarité avec les médecins psychiatres et les équipes de la clinique.Vous aurez pour mission principale d'assurer la prise en charge somatique du patient à l'entrée et au cours du séjour.Assurer le suivi médical des patients et la tenue du dossier médical dans le respect des recommandations de traçabilité des soins et des analyses bénéfice/risque et utiliser les outils informatiques mis à disposition.Intégrer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins s'intégrant dans le projet d'établissement de la Clinique et coordonner, évaluer sa mise en œuvre.Rédiger, dans les délais légaux, les compte rendus d'hospitalisation et tout courrier adressé aux collaborateurs et prescripteurs, en utilisant les outils informatiques, s'il y a lieu ,mis à sa dispositionRenseigner obligatoirement les données statistiques et les outils médico-économiques dont on est responsable ; suivre les formations inhérentes à l'utilisation de ces outils afin de valoriser l'activité.Veiller à l'application des bonnes pratiques et recommandations dans son domaine de compétences, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins.Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans la Clinique à la bonne adaptation aux impératifs recommandés des prescriptions de médicaments et des produits et prestations.S'engager à suivre, sauf exception, le livret thérapeutique élaboré par le GroupeMettre en place des procédures, protocoles de suivi, d'urgence des patients.Intervenir en cas d'urgence ou de risques vitaux des patients d'astreinte et/ou lors de sa présence, y compris hors du secteur qui lui a été attribué.Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations.Participer à la démarche éthique et déontologique, à la lutte contre la maltraitance en faisant valoir les principes de Bientraitance, veille au respect des valeurs et à l'image du groupe.Participer aux instances médicales et représentatives de l'établissement (CME, IPAQSS, CLIN, CLAN, vigilances, CRUQPC, Comité du médicament, etcLI-CS1
Sous la responsabilité du Directeur d'exploitation, vous aurez pour missions principales :Evaluer la capacité, les incapacités et déficiences ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie des résidentsElaborer une démarche thérapeutique comprenant des objectifs, un programme d'activités et réévaluer ce programme lors de bilans réguliersRéaliser des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion afin de favoriser l'autonomie sociale et l'intégration du résident dans son environnementAccueillir, écouter et informer le résident et son entourageParticiper à la démarche qualité L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :- Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)- Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation- Au sein de nos cliniques de santé mentale- Avec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-CS1
Description du poste : Vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative des refroidisseurs de lait. Les interventions se font directement chez les éleveurs majoritairement basé sur le secteur du Haut Doubs. Vous travaillez en binôme, vous réalisez votre journée en fonction du planning donné. Vous effectuez votre mission et saisissez vos fiches de travail à l'aide d'une tablette. Vos horaires seront du lundi au vendredi de journée, sur une base de 42,5 heures par semaine. Vous serez amené à assurer une astreinte le soir puis weekend qui sera rémunérée selon la convention collective. Description du profil : Idéalement, vous disposez d'une habilitation électrique et ou fluide et de connaissances en réglage d'automate de lavage et contrôle température. Vous êtes une personne rigoureuse, sérieuse, courageuse, disciplinée et autonome et si vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, familiale et reconnaissante, postulez !
Nous recrutons immédiatement une collaborateurtrice comptable junior pour notre site de Maiche, au sein de notre équipe dirigée par Stéphane, un associé dynamique, à l’écoute et qui sait encadrer et accompagner ses collaborateurs dans leur développement. Tes missions : - Saisie des factures fournisseurs, frais généraux, immobilisations, et préparation des paiements ; - Suivi de la comptabilité clients : enregistrement des règlements, lettrage, relances ; - Réalisation des rapprochements bancaires et suivi de la trésorerie ; - Préparation et déclaration de TVA ; - Tu pourras aussi participer à la préparation des bilans et à des missions de révision, selon ton niveau et ton envie d’évoluer.- Tu as une formation en comptabilité : BTS, DCG, voire DSCG ; - Tu as déjà un pied dans le monde du cabinet ? Super. Sinon, si tu es motivée, on t’apprendra ; - Tu es rigoureuxse, discrete, organisée, et à l’aise dans une petite équipe où tout le monde se serre les coudes ; - Tu maîtrises les outils bureautiques et tu n’as pas peur d’apprendre de nouveaux logiciels. Pourquoi tu vas aimer travailler chez nous : - Un cabinet structuré et à taille humaine : tu bénéficies de stabilité et d’autonomie tout en faisant partie d’une équipe où chaque talent a sa place ; - Esprit d’équipe : ici, on s’entraide, on partage, et on fait en sorte que chacun se sente bien dans son rôle ; - Des conditions de travail modernes et flexibles : semaine de 4 jours en période creuse, et une 6eme semaine de repos, télétravail possible - Une rémunération attractive : 13e mois, intéressement, participation, tickets-resto, mutuelle à 60 %, primes diverses, et un CSE dynamique ; - Des opportunités d’évolution et une formation continue dans un environnement bienveillant et motivant. En bref : Si tu veux rejoindre une équipe dynamique et bienveillante, évoluer dans un environnement stimulant, et avoir un impact réel auprès de tes clients, viens rencontrer Stéphane et l’équipe de Maiche !
Rejoignez un cabinet où expertise et convivialité riment avec épanouissement professionnel ! Chez PROCOMPTA, nous croyons en la force d'une équipe soudée et de talents individuels pour construire ensemble un quotidien professionnel qui nous ressemble et sur lequel chacun peut s’y reconnaitre en fonction de sa personnalité, son parcours et ses envies.
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans l'équipement de bâtiment d'élevage bovins, un(e) technicien de maintenance frigoriste (F/H)Vous aurez pour tâche d'assurer la maintenance préventive et curative des refroidisseurs de lait. Les interventions se font directement chez les éleveurs majoritairement basé sur le secteur du Haut Doubs. Vous travaillez en binôme, vous réalisez votre journée en fonction du planning donné. Vous effectuez votre tâche et saisissez vos fiches de travail à l'aide d'une tablette. Vos horaires seront du lundi au vendredi de journée, sur une base de 42,5 heures par semaine. Vous serez amené à assurer une astreinte le soir puis weekend qui sera rémunérée selon la convention collective.
Rejoignez une aventure exceptionnelle avec Krys Audition ! KRYS GROUP est leader de l'optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Nous portons une vision différente de l'optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. Vous souhaitez faire partie d'un réseau reconnu et en pleine expansion ? Krys Audition, avec plus de 360 centres à travers toute la France, vous offre une opportunité unique au cœur de Maiche (25). Votre rôle :- Vous prenez en charge l'ensemble du parcours client, de l'évaluation auditive à l'adaptation et au suivi de l'appareillage. Vous contribuez à rendre l'appareillage auditif accessible à tous, sans compromis sur la qualité Vous prévenez les troubles auditifs en sensibilisant le grand public et en réalisant des dépistages gratuits Les avantages de rejoindre Krys Audition :- S'engager dans un Groupe qui fait de la santé sa priorité. Intégrer un Groupe leader qui a l'esprit de conquête. Bénéficier de la notoriété de Krys, marque de confiance auprès du grand public Rejoindre une communauté unie de 150 audioprothésistes répartis dans toute la France. Être convaincu que l'optique et l'audition sont faits pour s'entendre. Accéder à l'ensemble des outils et formations proposés par le Groupe pour simplifier et booster votre activité. De formation DE d'audioprothésiste (BAC+3), vous avez développé une bonne connaissance du domaine de l'audioprothèse. Vous êtes motivé et ambitieux Vous êtes autonome sur toutes les fonctions, techniques comme commerciales de votre métier Vous avez l'esprit d'équipe, êtes accueillant, dynamique et passionné Alors Krys Audition est l'enseigne qui vous correspond !Si ce challenge professionnel vous intéresse, venez nous rejoindre pour contribuer au dynamisme et à la réussite de notre coopérative.
Avec Krys Audition, portez un regard neuf sur l'audition ! Ici, nous prenons autant soin des oreilles de nos clients que de leurs yeux. En tant qu'expert du bien-être auditif, nous sommes convaincus que les problèmes d'audition ne devraient jamais altérer leur personnalité et leur façon de vivre. C'est pourquoi nous les accompagnons dès leurs 1ères baisses auditives. Quel que soit leur âge et leurs besoins, nous leur proposons des aides auditives adaptées à leur styl...
Description du poste : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous interviendrez sur l'ensemble des chantiers de construction pour garantir la qualité et la conformité des ouvrages en bois. Vos principales missions seront : Lecture de plans (charpente, menuiserie, escalier). Fabrication et pose de charpentes traditionnelles et industrielles (fermettes). Réalisation d'ossatures bois (si applicable). Pose de menuiseries extérieures et intérieures (portes, fenêtres, volets, placards, parquets). Réalisation de travaux d'isolation et d'étanchéité. Assurer la sécurité sur le chantier et le respect des consignes. Salaire à convenir selon expérience Description du profil : Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP ou Bac Pro Menuisier-Charpentier ou équivalent. Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans la construction de maisons. Vous travaillez en autonomie, faites preuve de rigueur et de minutie.
Cabinet de recrutement Michel GERARD référence depuis plus de 40 ans dans le métier de conseil en stratégie de développement dans la Grande Distribution (GMS/GSS/GSB/GSA) assure à ses clients et candidats: proximité, expertise et valeur ajoutée recherche pour son hypermarché: COMPTABLE GENERAL H/F Sous la responsabilité du DAF : Gérer la comptabilité générale de l'entreprise Assurer le suivi des opérations comptables Etablir les déclarations fiscales et sociales Participer à l'élaboration des budgets Gestion des inventaires Gestion de la trésorerie Réaliser les clôtures mensuelles et annuelles Vous: Expérience 3 à 5 ans en comptabilité générale ou C de Gestion (50% de l'activité) - maîtrisez les techniques comptables, les techniques comptable, les méthodes d'analyse financières ainsi que les logiciels informatiques correspondants. - êtes rigoureux et organisé - avez le sens de l'analyse et de la synthèse - respectez les règles de confidentialité - travailler en équipe particulièrement dans la Grande Distribution - une expérience: particulièrement dans la Grande Distribution est souhaitée
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour une famille qui a besoin de gardes secteur Le Russey ;***1 nourrisson de 26 mois En semaine avec horaires en soirées (entre 18h00 et 23h00), sur des jours aléatoires, à convenir avec la famille. Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. Description du profil : Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants.***Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative.***Un diplôme dans la petite enfance est exigée. Travailler chez Kangourou Kids c'est :***Salaire de 11,88 brut/heure***Participation aux frais de transport***Mutuelle entreprise***Carte CE avantages***Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance***des idées d'activités envoyées chaque mois***La possibilité de préparer le CAP petite enfance en alternance ou à distance Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus!
Description du poste : Nous recrutons un OPÉRATEUR SUR PLATEFORME DE TRANSFORMATION DE BOIS (F/H) Sur la plateforme, vous êtes en charge de : - Alimenter et surveiller les machines mécanisées de transformation - Effectuer les réglages de base et les opérations de maintenance de premier niveau - Effectuer le contrôle qualité en cours de production - Contribuer à la bonne circulation des flux de matière sur la plateforme - Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures de production Horaires de journée, salaire à définir Description du profil : Idéalement vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique ou maintenance Vous disposez d'une expérience sur lignes de production mécanisées Vous travaillez avec rigueur, autonomie et avez le sens des responsabilités Etre titulaire d'un CACES (cariste, engins de manutention) ou de connaissances dans le bois serait un plus !
Nous recrutons un OPÉRATEUR SUR PLATEFORME DE TRANSFORMATION DE BOIS (F/H) Sur la plateforme, vous êtes en charge de : - Alimenter et surveiller les machines mécanisées de transformation - Effectuer les réglages de base et les opérations de maintenance de premier niveau - Effectuer le contrôle qualité en cours de production - Contribuer à la bonne circulation des flux de matière sur la plateforme - Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures de production Horaires de journée, salaire à définir
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée en installation de réseaux électriques et télécommunicationsVous intervenez en renfort sur les opérations de creusage tranchées et de mise en place de fourreaux. Vous êtes en charge d'effectuer des travaux de manutention, de rangement et nettoyage chantier. Vous répondez à des horaires de journée. Indemnités de panier journalières Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine BTP ou sur un poste en tant que manutentionnaire. Vous êtes disponible pour répondre à une mission de 1 mois sur le secteur du Russey.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise spécialisée en installation de réseaux électriques et télécommunicationsVous intervenez en renfort sur les opérations de creusage tranchées et de mise en place de fourreaux. Vous êtes en charge d'effectuer des travaux de manutention, de rangement et nettoyage chantier. Vous répondez à des horaires de journée. Indemnités de panier journalières
Description du poste : Vous intervenez en renfort sur les opérations de creusage tranchées et de mise en place de fourreaux. Vous êtes en charge d'effectuer des travaux de manutention, de rangement et nettoyage chantier. Vous répondez à des horaires de journée. Indemnités de panier journalières Description du profil : Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine BTP ou sur un poste en tant que manutentionnaire. Vous êtes disponible pour répondre à une mission de 1 mois sur le secteur du Russey.
Manpower Morteau recherche un Chauffeur SPL H/F sur le secteur du Russey. Notre client est spécialisé dans le commerce du bois et a besoin de renforcer son équipe administrative. Vous maniez un poids lourd avec plus d'aisance qu'un caddie récalcitrant ? En tant que chauffeur SPL vous serez chargé d'effectuer les livraisons sur toute la région. Vous aurez entre 2 et 3 découches par semaine. Vous travaillerez du lundi au vendredi selon des horaires variables. Vous serez rémunéré selon vos compétences avec en plus de votre rémunération : - 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission - 10% du salaire brut pour le paiement de vos Congés Payés - Placement de vos IFM à 8% d'intérêts - CSE et CSEC Manpower Vous êtes titulaire du permis CE et vous avez également la Fimo à jour ? Conduire un 44 tonnes vous semble plus naturel que de faire un créneau en ville ? Vous êtes peut-être la personne qu'il nous faut. N'attendez plus pour postuler : - Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV - Nous contacter directement par téléphone - Venir nous rencontrer en agence
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de la grande distribution, un Animateur commercial H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. A ce titre, vos missions seront : - Installer un stand et les produits à animer ; - Contrôler les produits à animer ; - Présenter et faire la démonstration des produits ; - Proposer la dégustation du produit ; - Distribuer les bons d'achats ; - Réaliser le compte rendu d'animation. Début de mission: 13/12/2025 et le 20/12/2025 Lieu de mission : Magasin Super u à Le Russey Salaire : 90€ net minimum (Inclus frais kilométriques, Indemnités de fin de mission et de CP) Véritable passionné de l'univers de l'animation commerciale, votre aisance relationnelle fait de vous une personne dotée d'un tempérament vendeur et énergique. Taux horaire : 13.00€ brut Avantages à travailler avec EDELVI : remboursement des frais kilométriques + mutuelle + panier repas + avantages groupe POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale et accueillante. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien Être Responsable de Maison chez CetteFamille, c'est : Une mission de cœur Être le pilier de la maison Animer et organiser les moments du quotidien Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.) Animations et Vie sociale : Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux (cabinet infirmier, kiné, etc.) et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc.) Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires Lien avec les familles : Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles 2. Gestion de la Maison Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons spécifiques (panier de légumes, etc.) Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût et les restrictions des colocataires Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule) Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.). Suivi et gestion du budget de la maison pour les courses, animations, maintenance, et autres besoins de fonctionnement 3. Visites et Prospection Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires. Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.). 4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement. Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie. S'assurer d'une présence continue 24h/24, 7j/7. Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile Autres : Collaboration avec l'équipe de Permanents Lieu de Vie pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement. Participation au recrutement des intervenants via des outils comme Aladom Conditions : Poste à temps plein, en forfait jours fixé à 218 jours par an (4 jours/nuits par semaine). Plage horaire habituelle de 12H Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre
Description du poste : Nous recrutons un AGENT GALVANOPLASTE (F/H) Au sein de l'atelier de galvanoplastie, vous intégrez une équipe de 3 personnes. En charge du traitement de surface des pièces, vos missions sont les suivantes : - assurer la mise aux bains en respectant les gammes de fabrications, - effectuer les prélèvements pour les analyses internes, - procéder aux rajouts correctifs en fonction des résultats analyses, - vidanger les bains. Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité. Poste en horaires de journée Description du profil : Une première expérience significative sur un poste similaire est requise afin de travailler en autonomie. Vous disposez de connaissance en chimie et vous maîtrisez les principes d'une ligne de galvanoplastie. Vous travaillez avec rigueur, organisation et vous souhaitez vous investir à long terme !
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le ou la technicien(ne) planification et ordonnancement assure la construction, le suivi et l’ajustement du planning de production. Il garantit également la fiabilité des données de planification dans l’ERP, en vérifiant la cohérence entre besoins, ressources et consommations réelles.
Planification & ordonnancement
▪ Établir le planning de production à court et moyen terme (jour/semaine/mois) en fonction des besoins clients et des ressources disponibles.
▪ Définir les priorités et organiser la répartition des charges sur les lignes, machines et opérateurs.
▪ Communiquer quotidiennement avec les ateliers pour assurer la bonne exécution du planning
▪ Ajuster le planning en temps réel en cas d’aléas (retards, urgences, pannes, manquants matières).
▪ Interagir avec les approvisionneurs sur la bonne disponibilité des matières et composants pour assurer l’alimentation des ateliers selon le planning de production.
Gestion des données & ERP
▪ Utiliser l’ERP de manière structurée et rigoureuse pour toutes les transactions nécessaires à la planification de la production
▪ Planifier les ordres de fabrication selon le planning défini et ajuster au quotidien (replanifier les OF dans le passé notamment)
▪ Vérifier la disponibilité des matières premières et composants nécessaires avant lancement des OF
▪ Contrôler la cohérence entre le planning théorique et les données réelles de production.
▪ Identifier et faire corriger les anomalies dans les ordres de fabrication et les stocks.
▪ Participer activement à l’amélioration de la fiabilité des données de l’ERP.
Amélioration continue
▪ Analyser les causes de décalages entre planning prévu et réalisé.
▪ Proposer des actions correctives pour fluidifier l’activité.
▪ Contribuer à l’optimisation des flux de production et de la gestion des ressources.
▪ Formation de type bac + 2/3 gestion de production, logistique ou expérience équivalente
▪ environnement industriel, planification ou coordination de production
▪ Connaître la fonction approvisionnement et le plan d'approvisionnement
▪ Aisance avec les ERP, Excel et la manipulation des données.
▪ Goût du travail en équipe
▪ Organisation et réactivité afin de parer aux imprévus qui peuvent ralentir la fabrication
▪ Esprit de synthèse
▪ Excellentes qualités relationnelles et de communication pour nouer des contacts efficaces, obtenir la confiance des interlocuteurs et comprendre les impératifs des différents métiers
Autres avantages : mutuelle, prime de vacances 250 € brute, prime de partage de la valeur, participation, prime assiduité mensuelle
Adecco Maîche recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication de pièces pour l'horlogerie, un(e) Metteur aux bains (H/F) passionné(e) et rigoureux(se) à Charquemont. Vos missions seront les suivantes: - Assurer la préparation des bains, le suivi des paramètres et le contrôle qualité des finitions. - Régler ou contrôler les équipements, les bains ou les produits de traitement (fluidité, température, ...) - Réaliser et surveiller les traitements, les mises aux bains (dégraissage, décapage, application, passivation, ...) - Respecter les normes de sécurité et les procédures environnementales en vigueur. - Collaborer avec les autres services (qualité, production) pour garantir un rendu optimal des pièces. - Réaliser les opérations de traitement de surface (dépôt métallique, dorure, argenture, etc.) sur des pièces destinées à la maroquinerie de luxe. Votre profil: - Formation en traitement de surface ou expérience en galvanoplastie. - Connaissance des procédés de traitement de surface. - Sens du détail, minutie et souci de la qualité. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais de production. - Sensibilité aux exigences du secteur du luxe. Une expérience similaire est obligatoire. Poste à pourvoir dès que possible, en horaire de journée et pour du long terme.
Nous recherchons une nounou à domicile pour garder nos 2 enfants de 5 et 7 ans. Travail: lundi - mardi - jeudi - vendredi : de 7h00 à 8h30 et de 16h15 à 18h00. Travail le mercredi: de 7h00 à 12h00 Permis voiture + véhicule personnel obligatoires. Idéalement vous avez une première expérience dans la garde d'enfant. Personne sérieuse, motivée qui fait preuve d'attention envers les enfants. Prise de poste immédiate.
Description du poste : Vous cherchez un job qui a du sens ? Vous aimez les enfants, êtes dynamique, bienveillant(e) et sérieux(se) ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons un(e) intervenant(e) en garde d'enfant secteur Charquemont :***1 enfant de 4 ans***Planning aléatoire avec horaires modulables. Environ 20h/semaine Des missions complémentaires peuvent être proposées selon vos disponibilités. Votre mission : L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets crèche, promenades.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. Il est l'intermédiaire entre l'enfant et ses parents, les tiers et les parents et à ce titre se doit d'être le plus clair, concis et précis possible dans les comptes rendus qu'il délivre. Description du profil : Ce que nous recherchons : Une personne de confiance, ponctuelle, à l'aise avec les enfants, ayant un diplôme dans le secteur de la petite enfance. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les lieux de garde. Ce que nous vous offrons :***Un emploi utile, humain, et adapté à votre emploi du temps***11,88 € brut/heure***Indemnisation des frais kilométriques***Mutuelle entreprise***Carte avantages (réductions, loisirs.)***Formations régulières et idées d'activités chaque mois
Description du poste : Le groupe SFMI est un spécialiste renommé de la fabrication d'articles métalliques de grande qualité et de haute précision. Il est actif dans de nombreux secteurs d'activités : accessoires finition luxe, bijouterie, horlogerie, instruments médicaux ainsi que dans les loisirs et l'industrie. Au fil des années, nous avons su développer notre savoir-faire : celui-ci s'étend désormais de la conception de notre outillage jusqu'au traitement de surface et regroupe plus de 20 corps de métiers. Cette intégration nous permet de maîtriser l'intégralité de la chaîne de production afin d'assurer à nos clients des prix compétitifs, une grande réactivité et une qualité irréprochable. Satisfaire les exigences de nos clients, telle est notre priorité, aussi bien en matière de qualité que de respect des délais. Le ou la technicien(ne) planification et ordonnancement assure la construction, le suivi et l'ajustement du planning de production. Il garantit également la fiabilité des données de planification dans l'ERP, en vérifiant la cohérence entre besoins, ressources et consommations réelles. Planification & ordonnancement - Établir le planning de production à court et moyen terme (jour/semaine/mois) en fonction des besoins clients et des ressources disponibles. - Définir les priorités et organiser la répartition des charges sur les lignes, machines et opérateurs. - Communiquer quotidiennement avec les ateliers pour assurer la bonne exécution du planning - Ajuster le planning en temps réel en cas d'aléas (retards, urgences, pannes, manquants matières). - Interagir avec les approvisionneurs sur la bonne disponibilité des matières et composants pour assurer l'alimentation des ateliers selon le planning de production. Gestion des données & ERP - Utiliser l'ERP de manière structurée et rigoureuse pour toutes les transactions nécessaires à la planification de la production - Planifier les ordres de fabrication selon le planning défini et ajuster au quotidien (replanifier les OF dans le passé notamment) - Vérifier la disponibilité des matières premières et composants nécessaires avant lancement des OF - Contrôler la cohérence entre le planning théorique et les données réelles de production. - Identifier et faire corriger les anomalies dans les ordres de fabrication et les stocks. - Participer activement à l'amélioration de la fiabilité des données de l'ERP. Amélioration continue - Analyser les causes de décalages entre planning prévu et réalisé. - Proposer des actions correctives pour fluidifier l'activité. - Contribuer à l'optimisation des flux de production et de la gestion des ressources. - Formation de type bac + 2/3 gestion de production, logistique ou expérience équivalente - environnement industriel, planification ou coordination de production - Connaître la fonction approvisionnement et le plan d'approvisionnement - Aisance avec les ERP, Excel et la manipulation des données. - Goût du travail en équipe - Organisation et réactivité afin de parer aux imprévus qui peuvent ralentir la fabrication - Esprit de synthèse - Excellentes qualités relationnelles et de communication pour nouer des contacts efficaces, obtenir la confiance des interlocuteurs et comprendre les impératifs des différents métiers Autres avantages : mutuelle, prime de vacances 250 € brute, prime de partage de la valeur, participation, prime assiduité mensuelle
Sous la responsabilité du/de la Responsable Industrialisation,
▪ Analyser les demandes client et apporter une réponse quant à leur faisabilité technique.
▪ Définir techniquement les nouveaux produits via la modélisation CAO et la réalisation du dossier de plans (ensemble + détails)
▪ Clarifier le besoin du client en prenant en compte ses demandes génériques, spécifiques et en levant, le cas échéant, les zones d’ombre.
▪ Définir la gamme opératoire qui permettra la réalisation des produits en série
▪ Assurer les revues et la coordination techniques avec l’ensemble parties prenantes
▪ Piloter les analyses de risques produits /process et les plans d’actions associés
▪ Assurer la mise au point du produit et du process via la fabrication de prototypes industriels
▪ Concevoir et mettre à disposition de la production l’ensemble des moyens, instructions, standards nécessaires pour produire.
▪ Reprendre des sujets d’amélioration / modification sur des produits en vie série (sur demande spécifique de sa hiérarchie)
▪ Formation Ingénieur en conception mécanique ou expérience équivalente. 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire
▪ Maitrise de la CAO (Solidworks)
▪ Excellente connaissance des métiers de l’usinage et de l’assemblage
▪ Maîtrise des principaux outils bureautiques, notamment de traitement de texte et de présentation (PowerPoint, tableur Excel…)
▪ Esprit d’analyse et de synthèse avancé
▪ Sens de l’initiative et force de proposition techniques
▪ Intérêt pour les chalenges techniques
▪ Capacité d’adaptation
Autres avantages : mutuelle, prime de vacances 250 € brute, prime de partage de la valeur, participation, carte cadeaux CSE
Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Permanent Lieu de Vie est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être Permanent Lieu de Vie chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : - Accompagner quotidiennement des personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer, dans le respect de leurs habitudes de vie - Maintenir un environnement sécurisé et confortable Animations & Vie sociale : - Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration. - Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc) Suivi de la vie partagée : - Assister aux conseils des colocataires trimestriels. . Veille de la qualité d'accompagnement : - Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie exterieures - Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires - Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires 2. Gestion de la maison - Entretenir l'habitat partagé (ménage, nettoyage) - Cuisine : préparer les repas en fonction des préférences des colocataires, avec des menus variés et des produits frais - Blanchisserie : nettoyer le linge des colocataires 3. Coordination et relationnel - Travailler en équipe avec la Responsable de Maison et les autres permanents lieu de vie afin d'assurer un accompagnement fluide et optimal des colocataires - Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité : ne pas divulguer d'informations personnelles concernant les colocataires aux autres résidents ou à leurs familles 4. Autres - Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe. - Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe Conditions : - Salaire : 1597 € net mensuel et prise en charge des déplacements professionnels éventuels - Poste à temps complet, travail 4 jours/nuits par semaine - Plage horaire habituelle de 8h à 20h ou 20h à 8h. Travail habituel 1 week-end sur 2. - Décompte des jours travaillées et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des jours et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés - Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles - Outils de travail : carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable - Liaison hiérarchique : le / la responsable de maison Profil recherché : - Une expérience dans l'accompagnement de personnes âgées atteintes de troubles cognitifs (Alzheimer, Parkinson et autres pathologies apparentées..) - De fortes valeurs humanistes et d'empathie - Une volonté de s'impliquer au cœur d'un projet à l'égard du bien-être de nos ainés. Être un véritable cordon-bleu. Être autonome au travail Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?<br><br>Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.<br><br>Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.<br><br>Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.</p> <p>Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.</p> <p>EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute.<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Rattaché(e) au service Qualité, vous garantissez la conformité des produits entrants dans l'entreprise et contribuez activement à l'amélioration continue du contrôle réception. À ce titre, vousRéalisez les contrôles des produits selon les procédures et fréquences établiesAnalysez les produits non conformes ou suspects et proposez des actions correctivesRemontez les anomalies fournisseurs, clients ou transports et suivez leur avancementCréez et faites évoluer les gammes de contrôleCollaborez avec le service Logistique-Transport sur l'analyse et la résolution des litigesParticipez aux opérations de remise en conformité (tri, ré-emballage, petites retouches).Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
L'académie de Besançon recrute UN(E) PROFESSEUR(E) de Physique Chimie en collège à SAINT HIPPOLYTE. Il s'agit d'un poste à pourvoir immédiatement et ce, jusqu'au 05/07/2026. Le contrat porte sur 7.5 heures de cours en classe par semaine L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02d
Notre usine Spontex (Facel) de saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche Comté est dédiée à l'activité professionnelle BtoB. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée de 40 personnes. Au sein d'une équipe d'un technicien et d'un électricien, vous travaillez et intervenez en polyvalence sur les installations du site de production. En binôme avec un autre technicien, vous - Assurez le maintien des installations électriques depuis le réseau de distribution HTA aux armoires et coffrets sur chaque machine - Proposez des améliorations constantes de l'existant. - Mettez à jour les plans électriques sur site consécutivement aux modifications ou aux nouveaux projets. - Mettez en place des actions correctives suite aux rapports des différents organismes de contrôle. - Assurez le maintien des systèmes automatisés du site (Schneider-Quantum), - Veillez à la pérennisation des installations, à l'amélioration continue des automatismes de production et au maintien à jour des programmes. - Assurez le maintien des systèmes de supervision et des interfaces hommes/machines. - Réalisez les études électriques et automatismes en lien avec les prestataires de service, le suivi des chantiers. Conditions : Contrat : CDI - temps plein Lieu : SAINT-HIPPOLYTE (25) - 30 km de Montbéliard Horaire de travail : 5*8 Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 type Génie électrique, Électrotechnique, Génie industriel et maintenance avec une spécialisation en systèmes automatisés. Vous avez une première expérience dans le domaine de l'automatisme. Doté(e) de qualités relationnelles, d'un esprit logique, vous êtes curieux(se), autonome, force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et relever les défis. Avantages Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil. Salaire attractif, 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et férié, prime panier, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, ...) Garanties mutuelle et prévoyance
Notre usine de fabrication d'éponges FACEL de Saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche-Comté est dédiée à l'activité professionnelle B to B. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée d'une équipe à taille humaine et très dynamique de 40 personnes.
Sous la responsabilité du Délégué à la Petite Enfance et du/de la Directeur/trice de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, vous accueillez les enfants de 0 à 3 ans. Vous assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Accueil des enfants et mise en œuvre des conditions à leur bien-être : Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs, Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général, Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes, Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. Prévision, organisation et animation d'activités adaptées : Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement, Développer les capacités des enfants pour s'insérer dans la vie sociale, leur apprendre le vivre ensemble et le respect, Participer aux tâches courantes de l'établissement en collaboration avec l'équipe, Participer au projet de la structure d'accueil.Bienveillance, sens de l'écoute, patience, Capacité d’adaptation et autonomie, Politesse et diplomatie, Sens du travail en équipe. Diplôme obligatoire : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE), Une expérience dans ce milieu est souhaitée. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%. A savoir : Le poste est situé à Saint-Hippolyte dans le département du Doubs (25). Le poste est à temps partiel, avec 28 heures de travail hebdomadaire.
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif FRANCAS DU DOUBS - EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Il assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles.
