Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vernix située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vernix. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - PONTS, 50 - BRECEY, 50 - Ponts ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
À propos de l'entreprise VIMOND MATERIAUX, est une entreprise familiale et indépendante, qui bénéficie de la force du réseau national Tout Faire. Elle est implantée dans la Manche, en Normandie (Avranches, Granville, Cherbourg et St Lô), et spécialisée depuis plus de 40 ans dans l'aménagement extérieur, la métallurgie, la charpente, la couverture et les matériaux de construction. Nous œuvrons pour favoriser l'épanouissement professionnel et personnel de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse. Passionnées par leur métier et unies par des valeurs fortes et une vision commune, nos équipes évoluent dans un cadre stimulant. Si vous êtes passionné(e) par la vente et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès collectif ! À propos du poste Nous recherchons un(e) Vendeur comptoir / Commercial sédentaire (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de promouvoir nos produits et services, tout en assurant un service client de qualité. Sous la responsabilité du Responsable d'agence vos missions seront : - Accueillir les clients (téléphonique et physique) ; - Conseiller et vendre nos produits et services ; - Établir les devis (lecture de plan, quantitatifs chantier) ; - La connaissance du logiciel AS400 est un plus. Votre profil : - Sens du commerce ; - Connaissance du milieu du négoce de matériaux ; - Bon relationnel ; - Disponible pour ses équipes ; - Organisé(e) et autonome. Avantages : Chèques déjeuner Prime annuelle Réductions tarifaires Horaires : Travail en journée Temps plein, du lundi au vendredi, avec 2 samedis travaillés par mois. Expérience: Commercial sédentaire ou similaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel. Avranches / Pont (50
A pourvoir à partir de mai 2025. Nous recherchons un ouvrier maraicher pour gérer la production de plants de pommes de terre. Nous sommes une ferme, avec un savoir faire biologique, proche et à l'écoute de ses employés, avec l'envie de vous faire évoluer dans vos compétences, avec leurs expériences. Vos missions principales: - Préparation et entretien dans les cultures ainsi que la récolte - Conditionnement des plants - Préparation des commandes en vue de l'expédition Connaissances: - utilisation d'un chariot élévateur, tracteur - utilisation d'une chaine de calibrage Organisation du poste: - du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 et de 13h45 à 17h30. (aménagement des horaires possibles) - Vous disposez d'un local pour vos repas du midi. - Salaire évolutif selon vos compétences et profil
Vous travaillez dans une petite structure de 15 appartements avec des résidents autonomes. Ce contrat est sur plusieurs périodes de juin à septembre l'équivalent de 61 jours travaillés sur des périodes de jour et de nuit Poste à pourvoir du 09 au 25 juillet de nuit Horaires de nuit 20H - 07H Attention veuillez joindre un CV et une lettre de motivation Nous recherchons un Agent des Services Hospitaliers H/F auprès de personnes âgées CDD de 1 mois CONDITIONS DE TRAVAIL : Petite structure avec un relationnel important avec nos résidents . MISSIONS GLOBALES : L'ASH participe activement à un accueil de qualité au profit des résidents et de leur entourage : le bien-être des résidents, l'hygiène et la sécurité, le travail en équipe MISSIONS PARTICULIÈRES : Accompagner le maintien de l'autonomie des résidents. Collaborer avec l'ensemble des professionnels à l'atteinte des objectifs. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Assurer les travaux d'hygiène et d'entretien. Participer à l'entretien du linge. Apporter une aide de proximité aux résidents dans les actes de la vie quotidienne Prendre en compte l'analyse de la situation de besoins des résidents.
Le GRETA COTES NORMANDES - Antenne d'Avranches-Granville, en partenariat avec des entreprises du territoire, recherche des alternants (en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation) pour la formation CAP Construction et Aménagement de véhicules (mention complémentaire sur 9 mois), prévue à la rentrée de septembre 2025. Formation de 420 heures en centre (présentiel et distanciel) + période en entreprise. Secteur professionnel porteur. Objectifs de la formation : - Maîtriser les techniques essentielles : soudure, tôlerie, assemblage - Comprendre des plans et schémas techniques - Mettre en conformité - Installer des équipements et matériels connexes - Remettre en service des véhicules Pré-requis : Être titulaire d'un diplôme de niveau 3 (minimum CAP) ; idéalement un diplôme de niveau 4 en électricité, mécanique, carrosserie, métiers du froid et des énergies renouvelables.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication d'autres articles en caoutchouc et basé à BRECEY (50370), des Agent de Production (h/f) en Intérim de 18 mois. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'autres articles en caoutchouc, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre mission seront les suivantes : - Suivi de procédure - Peser des matières premières - Moulage de pièces en caoutchouc - Contrôle qualité, contrôle visuel - Ébarbage de pièces en caoutchouc - Finition (lavage, ensachage, conditionnement) Profil : - Expérience d'au moins 2 mois dans un poste similaire. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux différentes tâches. - Autonomie, rigueur et fiabilité dans l'exécution des missions. Compétences comportementales : Fiabilité, Esprit d'équipe, Adaptabilité, Autonomie, Rigueur Compétences techniques : Opérations de fabrication, Contrôle de la qualité, Utilisation de machines, Maintenance préventive, Sécurité au travail Avantages offerts : - Tickets restaurants - Prime de nuit - Prime d'habillement - Panier repas de nuit - Indemnité kilométrique au forfait Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en 3*8 (Matin : 05h00-13h00 // Nuit : 21h00 - 05h00 // Après midi : 13h00 - 21h00) Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante au sein d'une entreprise innovante et dynamique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Missions principales : Exploitation des réseaux de distribution - Participer au renouvellement des organes hydrauliques du réseau - Entretien et installation des ouvrages de protection et de régulation du réseau (ventouses, stabilisateurs, purges .) - Réalisation de purges sur le réseau - Recherche et réparation de fuites Interventions réseau (sous le pilotage du responsable exploitation, en lien avec chef de chantier si besoin) en lien avec équipe travaux - Réalisation des branchements neufs et transformations - Raccordements après compteur sur les chantiers Régie Suivi clientèle Rendez vous clients : Ouvertures, Fermetures et Résiliations Géoréférencement - Utilisation et entretien d'une perche de géomètre en lien avec équipe SIG - Participation à la mise à jour du SIG de la Régie Astreintes d'exploitation Missions secondaires : Suivi du parc compteur : - Relève et radiorelève - Renouvellements ou pose de nouveaux compteurs Réaliser les contrôles des points d'eau incendie liées aux conventions avec les communes Exploitation des usines : - Suivi analytique de l'eau produite - Veiller au bon fonctionnement des stations, ajuster le traitement de l'eau Appliquer les normes et techniques d'utilisation des matériels et produits et plus particulièrement les produits utilisés pour le traitement de l'eau Imputer les sorties de pièces du stock et alerter dès les dernières pièces prises Savoir-faire : Permis B et E Savoir utiliser un plan papier ou numérique Connaitre le réseau d'eau potable et le traitement de l'eau Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Connaissance du SMQ Savoir-être : Rigoureux, organisé Avoir un bon relationnel avec les abonnés Discrétion lorsque le travail s'effectue au contact des abonnés Autonome dans l'ensemble des tâches Conditions d'exercice : Temps de travail : 39h avec RTT Participation Mutuelles/Prévoyance/Carte déjeuner Horaires : Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 sauf le vendredi 16h30 Lieu du poste : Tirepied - St Pair sur Mer à compter de 2027 Recrutement dès que possible L'activité peut s'exercer en présence des abonnés ou en dehors des heures de travail (astreinte exploitation) Interventions dans le périmètre du SMPGA uniquement (30 communes entre Coudeville sur mer, Saint-jean-des- champs, Le parc, Avranches ...) Moyens mis à disposition : Vêtements professionnels adaptés, véhicule de service remisé à domicile soir et weekend à la fin de la période d'essai
Notre collectivité est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) d'Accueil Collectif des Mineurs (ACM) (H/F) à BRECEY pour un CDD d'1an, 35h/semaine à pourvoir dès que possible : *Vos Missions : - Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques du PESL - Concevoir et piloter le projet pédagogique de la structure - Développer des partenariats - Assurer le suivi administratif et organisationnel de l'ACM *Vos Activités : - Recenser et évaluer les besoins de la population en matière de loisirs - Prendre en compte les orientations de la collectivité dans l'élaboration du PESL - Travailler en transversalité avec les différents acteurs du projet éducatif - Piloter et animer l'élaboration collective du projet pédagogique de la structure - Vérifier la cohérence des projets d'activités et ajuster les propositions d'animation - Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe - Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe - Repérer les enfants en difficultés et alerter les services - Obtenir les moyens de la mise en œuvre des projets - Intégrer les objectifs du développement durable/éco-responsabilité dans les projets - Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques - Mettre en valeur les projets et activités du centre - Développer des coopérations et des services - Associer le centre à des projets impliquant plusieurs structures de la collectivité - Assurer le suivi du budget de fonctionnement et d'investissement du service - Planifier, organiser et évaluer les activités en lien avec le projet du service - Effectuer les déclarations AFAS - Copale - Bilan MSA - Facturation / encaissement *Vos Savoirs : - Connaître la réglementation de l'accueil collectif des mineurs - Maitriser les techniques de négociation - Connaitre le projet éducatif de la collectivité - Connaitre le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant/jeune - Connaitre les techniques et outils de communication orale ou écrite - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité - Connaitre les procédures d'attribution et d'arbitrage budgétaire - Connaitre les méthodes et outils du management - Connaitre les logiciels informatiques utilisés - Instruire des dossiers et appliquer des procédures - Exécuter des opérations budgétaires - Gérer le patrimoine et les équipements - Mettre en œuvre des outils de communication - Encadrer une équipe - Contrôler la réglementation et les consignes de sécurité des usagers - Participer à la gestion des ressources humaines - Accompagner et traiter les demandes des familles, des enfants, des équipes *Contraintes liées au poste : - Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les obligations du service public - Rythme de travail et pics d'activité liés aux périodes extrascolaires et périscolaires - Nécessite une grande disponibilité.
Merci de joindre impérativement une lettre de motivation pour ce poste. Nous recherchons un assistant ou une assistante comptable pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans la gestion des opérations comptables quotidiennes et contribuerez à la bonne santé financière de notre entreprise. Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse, organisée et passionnée par le domaine de la comptabilité. Responsabilités : - Assurer la tenue de la comptabilité générale et des comptes fournisseurs - Effectuer les opérations de saisie comptable à l'aide de logiciels tels que Sage X3 - Préparer les documents nécessaires pour les audits et les déclarations fiscales - Suivre les factures et les paiements, en veillant à leur conformité - Collaborer avec l'équipe financière pour optimiser les processus comptables - Contribuer à l'amélioration continue des procédures internes Profil recherché - Diplôme en comptabilité ou dans un domaine connexe - Maîtrise des principes de comptabilité générale et de fiscalité Si vous êtes motivé(e) par le secteur financier et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. - Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires - Période de travail de 8 Heures Rémunération : 23 400,00€ à 28 000,00€ par an - Travail en journée - Heures supplémentaires majorées
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution de produits divers, un magasinier pour une mission en intérim à Ponts - 50300. - Contrôler et réceptionner le matériel (pointage sur logiciel everwin) - Effectuer un suivi des commandes, relancer les fournisseurs si nécessaire - Réaliser des bons de retour du matériel pour échange ou avoir - Préparer et organiser les expéditions (emballage, BL etc...) - Gestion du stock, inventaire - Manutention (conduite de chariot élévateur) - Rangement, etc. Horaires : 35h/semaine - Formation BEP/CAP souhaitée - Expérience de 0 à 1 an dans un poste similaire - Maîtrise de la conduite de chariot élévateur - Capacité à gérer un stock et réaliser des inventaires - Connaissance des procédures de réception et d'expédition - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome Rejoignez notre équipe en tant que magasinier pour contribuer au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la distribution de produits divers.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Opérateur Débit Alu à Ponts - 50300. - Mission : - Démarrer la machine en toute sécurité en respectant le mode opératoire. - Approvisionner la ligne - Effectuer le contrôle qualité et remonter les non-conformités au responsable. - Débiter les profils selon les fiches de fabrication. - Organiser le travail dans la zone de débit/usinage. - Veiller à la propreté des lieux. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire. - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine de la métallurgie ou équivalent. - Connaissance des procédures de contrôle qualité. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. -Connaissance pour la lecture de plans
ADECCO Onsite, recrute pour son client spécialisé dans la recherche et la production de composants en caoutchouc destinés à l'emballage pharmaceutique, un Technicien de laboratoire microbiologie (H/F). A ce titre, votre mission principale sera d'effectuer des contrôles particulaires et humidité (produits finis, eaux, matières premières) et des contrôles microbiologiques sur l'environnement. Vos activités principales seront les suivantes : Analyses : - Effectuer les contrôles particulaires et enregistrer les résultats - Effectuer les contrôles MP, constituer et suivre les dossiers de matières premières - Effectuer les tests de collage - Effectuer les contrôles d'humidité résiduelle Environnement : - Effectuer les contrôles microbiologiques environnementaux (surface et air ambiant) ainsi que le monitoring particulaire des ZAC - Effectuer les prélèvements et analyses d'eau - Peut être amené à effectuer le contrôle des séchoirs Equipements : - Participer à la qualification des équipements / à la validation des méthodes Data : - Gérer les évènements de non qualité détectés au CQ (OOS, OOT, .) Amélioration continue / BPL : - Participer à l'amélioration continue du laboratoire - Être impliqué dans les audits internes et multiniveaux - Assurer le 5S dans chaque secteur Respecter et faire respecter les valeurs et règles de conduite du Groupe. Vous possédez idéalement une formation de type DUT/BTS dans le domaine ? Vous savez utiliser les appareils de laboratoire et l'outil informatique n'a plus de secret pour vous ? N'hésitez plus ! Ce poste est fait pour vous. Poste à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement (6 mois). Horaires 3x8. Rémunération attractive + tickets restaurant + 13e mois Toujours intéressé(e) ? Postulez ou contactez nous rapidement !
A propos du poste Nous recherchons un(e) Magasinier vendeur (H/F), rejoindre notre équipe dynamique d'Avranches / Pont (50) Sous la responsabilité du Chef de cour vos missions seront : - Accueillir et servir les clients sur le parc ; - Préparer les commandes des clients ; - Réceptionner les livraisons fournisseurs et contrôler les marchandises ; - Assurer la manutention des produits de leur entrée à la sortie des stocks du dépôt ; - Contribuer à la bonne gestion des stocks de la cour ; - Participer à la mise en valeur des produits dans le dépôt ; - Agir dans le respect des procédures internes et règles de sécurité sur le parc des matériaux ; - Participer à la bonne tenue du dépôt et du matériel. Profil recherché - Sens du service, organisé et rigoureux - Être capable d'agir avec calme et discernement - Connaissance des matériaux - Savoir conduire un chariot élévateur - Maîtrise du calcul et des conversions d'unités (ml, kg, m²...) - CACES 3 - BEP/BAC PRO Avantages - Chèques déjeuner - Prime annuelle - Réductions tarifaires Conditions du poste - Contrat : CDI - Temps de travail : Temps plein, du lundi au vendredi, avec 2 samedis travaillés par mois. - Lieu de travail : Avranches / Pont (50)
Nous recherchons pour le site APTAR situé à BRECEY un(e) agent(e) de propreté de locaux. Vos missions: - Réaliser les opérations de propreté du site (bureaux, sanitaires, ateliers) - Respecter la réglementation d'hygiène et de sécurité, - Baliser les zones glissantes. Vos horaires de travail: Lundi au Jeudi 14h30 à 20h00. Vendredi 15h00 à 20h00. Samedi 6h00 à 14h00. Poste à pourvoir au plus rapidement
Le Groupe ATALIAN conjugue les savoir-faire et les expertises d'un leader français et mondial de la propreté et du multi-services. ATALIAN Propreté propose de nombreux services dédiés à la propreté : Mise en propreté, Nettoyage, Bionettoyage, Hygiène, Ultra-Propreté...
Merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre CV pour étude de votre candidature. Nous recherchons un comptable ou une comptable pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion financière et de la comptabilité générale de notre entreprise, contribuant ainsi à la bonne santé financière de notre organisation. Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse, organisée et passionnée par les chiffres. Responsabilités - Tenir à jour les livres comptables et assurer la comptabilité générale - Gérer les comptes fournisseurs et veiller à la bonne gestion des factures - Préparer les déclarations fiscales et s'assurer de leur conformité - Réaliser des audits financiers internes pour garantir l'exactitude des données - Analyser les états financiers et fournir des rapports d'analyse financière - Collaborer avec les équipes pour optimiser la gestion financière - Utiliser un logiciel de comptabilité pour effectuer les opérations nécessaires Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une formation en comptabilité ou en finance d'entreprise - Une solide connaissance des principes de la comptabilité et de la fiscalité - Une expérience préalable dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement dynamique - Des compétences en analyse financière et en gestion financière - La maîtrise d'un logiciel de comptabilité - Un sens aigu du détail et une capacité à travailler sous pression Si vous êtes motivé(e) par le challenge et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Avantages : COMPTABLE - RTT Horaires : - Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires - Période de travail de 8 Heures Langue: - Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 80 ans. La Fédération ADMR de la Manche compte près de 1350 salariés et œuvre au quotidien auprès des personnes âgées, des familles, des enfants et des personnes en situation de handicap. En nous rejoignant, vous choisissez un métier épanouissant et utile aux autres. Vous intégrez une équipe bienveillante et engagée qui contribue à un service d'aide à domicile de qualité. Vos missions : - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires, en intervenant à leur domicile selon un planning prédéfini. - Aider les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, toilette, aide à la mobilité avec le matériel médical, coucher,...) ou les réaliser à leur place. - Accompagner les usagers dans des activités physiques et intellectuelles, telles que les sorties, les jeux ou la lecture, pour stimuler leur bien-être. - Maintenir un environnement de vie agréable en effectuant l'entretien du logement et du linge. - Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie des bénéficiaires. Conditions de travail : - Horaires du lundi au vendredi, de 8h à 20h maximum, avec un week-end travaillé sur trois, un jour de repos fixe chaque semaine. - Postes à temps partiel ou temps plein, adaptés à vos besoins et contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi à proximité de votre domicile (rayon de 10 à 15 kilomètres maximum). - Un planning stable avec interventions sectorisées. - Un processus d'intégration avec formation dès votre arrivée et accompagnement en binôme. - Une indemnisation des déplacements selon la convention collective (0,40 € par kilomètre). - Une prise en charge des trajets domicile-bénéficiaire le matin et bénéficiaire-domicile le soir. - Une majoration de 45% pour les heures travaillées les dimanches et jours fériés. - Des formations tout au long de votre carrière pour diversifier vos missions. - Une qualité de vie au travail, incluant l'intervention d'ergothérapeutes à domicile, une plateforme de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés. Avantages supplémentaires : - Fourniture d'un smartphone professionnel. - Mutuelle prise en charge à 68% par l'employeur. - Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI. - Aide financière en cas d'invalidité ou de décès. - Congés et primes d'ancienneté, congés pour enfant malade et événements familiaux rémunérés. - Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique). - Partenariats avec divers prestataires pour faciliter votre quotidien (Renault, Action Logement, prêt employeur, caution, etc.). - Accès à un Comité Social et Économique (CSE) actif. - Un compte épargne temps. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) souhaité. - Niveau Bac Pro Services Aux Personnes et Aux Territoires (SAPAT) ou Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) apprécié. - Autonomie, sens de l'organisation et de la communication. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Débutants acceptés, une formation complète sera assurée.
La Fédération ADMR de la Manche (2500 salariés, 2600000 heures d'intervention auprès de 16000 foyers) est une association de services à la personne (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne pour les personnes âgées et handicapées, entretien du cadre de vie, courses,...).
Vous travaillez en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité. Début du Contrat: 15 septembre 2025 Vos missions: - effectuer des soins de prévention, de maintien et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne. - effectuer des soins d'hygiène et de confort - aider et accompagner aux activités quotidiennes. - participer aux réunions de services. - transmettre les observations par écrit et par oral. CDD - 1 Poste à temps complet Horaire de travail: journée de 20H30 à 6H30 ou 21H00 à 7H00
Missions principales Renouvellement canalisations (sous le pilotage du chef de chantier) Assurer le suivi du terrassement Pose canalisations AEP Mise en place de déblai/remblai Travaux divers sur les chantiers réseaux Appliquer les normes et techniques d'utilisations des matériels et produits Entretien du matériel ex : Mini-pelle Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'entretien exige l'appel à un spécialiste (réparations, maintenance à titre préventif ou curatif, etc .) Missions secondaires : Astreintes Terrassement Imputer les sorties de pièces du stock Prendre soin et entretenir le matériel mis à disposition Savoir-faire : Habilitation AIPR opérateur Posséder les permis B/BE/C/CE Posséder le CACES mini-pelle Savoir utiliser un plan Connaitre le réseau d'eau potable Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Savoir-être : Rigoureux, organisé, disponible Avoir un bon relationnel Discrétion lorsque le travail s'effectue au contact des abonnés Autonomie dans l'ensemble de ses missions Renseignements complémentaires : Temps de travail : 39h avec RTT - Participation Mutuelles/Prévoyance/Carte déjeuner Horaires : Du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 sauf le vendredi 16h30 L'activité peut s'exercer en présence des abonnés ou en dehors des heures de travail (astreinte terrassement ) Interventions dans le périmètre du SMPGA uniquement (30 communes entre Coudeville sur mer, Saint-jean-des- champs, Le parc, Avranches ...) Moyens mis à disposition : Vêtements professionnels adaptés, véhicule de service remisé à domicile soir et weekend Recrutement dès que possible
Vous êtes chargé(e) de réaliser des travaux de maçonnerie liés aux voiries et réseaux divers, dans le respect des consignes de sécurité et en coordination avec l'équipe chantier. Vos missions : Effectuer divers travaux de maçonnerie VRD. Intervenir pour la mise en sécurité du chantier. Implanter des éléments de voirie (pose de bordure, de pavé, de dallage, moellons pierre...). Utiliser des machines ou outils portatifs et appareils de levage. Déblayer, terrasser ou remblayer le terrain. Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement (mortier.). Ragréer les surfaces et réaliser les joints. Respecter strictement les consignes de sécurité. Votre profil : Maçon avec une première expérience dans le domaine de la maçonnerie VRD souhaitée. Vous connaissez les outils de mesure, de terrassement, de surfaçage et de réglage pour les revêtements. Habile à la tâche, vous avez le souci de la finition. Vous savez communiquer et vous appréciez le travail d'équipe.
Dans le cadre de l'ouverture d'un centre médical, trois communes du Sud Manche recrute des médecins généralistes salariés. Rejoignez un projet qui a du sens, dans un territoire où il fait bon vivre. POURQUOI NOUS REJOINDRE : Petite structure médicale Un exercice libéré des tâches administratives Un temps de travail négocié permettant d'allier vie professionnelle et vie privée Hôpitaux à proximité OU : A proximité du Mont Saint Michel A 1H de RENNES ou de CAEN 20 minutes de la plage
L'agence LIP recherche pour son client, entreprise spécialisée dans les travaux de menuiserie extérieure, un Menuisier Poseur (H/F) pour intervenir sur des chantiers en neuf et en rénovation. Vos missions : -Pose de menuiseries extérieures (PVC, alu, bois) :escalier, véranda, store, fenêtres, volets battants, garde-corps, barreaudage, acier ou inox, portes, verrières, vérandas -Interventions sur des chantiers de maisons individuelles -Travaux en neuf et rénovation -Lecture de plans et prise de mesures -Respect des consignes de sécurité et travail soigné Vous avez un diplôme de menuisier et/ou une longue expérience en pose de menuiserie extérieures ? Vous aimez le travail en équipe ? Vous recherchez une stabilité ? Alors n'attendez plus et postulez !
Réaliser les interventions techniques sur la commune : * Entretien des espaces verts, du stade et du cimetière (tonte, taille, déserbage, débroussaillage, fleurissement, arrosage ...) * Entretien de la voirie : Nettoyage des fossés et des grilles des avaloirs des eau pluviales, salage des accès Mairie en cas verglas... * Petit travaux de bâtiment, réaliser des opérations de petite manutention * Entretien du matériel et gestion des révisions auprès du prestataire * Toutes autres missions participants au bon fonctionnement de la commune (distribution des bulletins municiapaux, contrôle et nettoyage des points d'apport volontaires...) Capacité de travailler seul en toute autonomie Permis B indispensable pour l'utilisation du véhicule de service
Nous cherchons un(e) poseur(euse) en menuiserie pour rejoindre notre équipe d'élite et accomplir des missions épiques avec des produits haut de gamme. *Vos missions: - Installation de fermetures : portails, clôtures, portes de garage, gardes corps, vérandas... - Pose de menuiseries : portes d'entrée, portes-fenêtres, fenêtres, baies coulissantes, protections solaires, vérandas en aluminium et murs rideaux - Conformité : Assurez-vous que nos installations sont parfaites - Représentation : Vous êtes notre ambassadeur sur le terrain, et vous faites rayonner notre réputation partout où vous allez. *Pourquoi poser vos outils chez nous ? - Produits haut de gamme : Travaillez avec des produits d'exception. - Défis techniques : Vous aimez les défis ? Nous aussi ! Nos projets sont innovants et techniques, comme l'extension de maisons vitrées. - Reconnaissance et avantages : Prime à la clé, formations continues sur les produits, et évolutions de carrière. - Environnement stimulant : Une équipe dynamique, solidaire et toujours prête à innover. - Type d'emploi : Temps plein (39H), du lundi au vendredi midi. - Contrat : CDI . - Rémunération : Entre 2000€ et 2800€ brut mensuel selon votre profil et votre expérience . *Profil recherché : - Expérience : Vous avez une expérience significative en tant que menuisier poseur. - Compétences techniques : Installation de fermetures et de menuiseries - Autonomie et rigueur : Vous êtes autonome et rigoureux. - Relationnel : Vous avez le sens du service client. *Avantages :Prise en charge du transport quotidien, Réductions tarifaires, Véhicule de service, CE *Horaires : Du lundi au vendredi, Heures supplémentaires, Période de travail de 8 Heures, Repos le week-end, Travail en journée *Rémunération supplémentaire :Pourboires, Prime annuelle, Primes *Expérience: Menuiserie: 3 ans (Requis) *Lieu du poste : En présentiel
Détails de l'offre Détails de l'offre Second de rayon F&L / Poisson Découvrez nos métiers et rejoignez notre équipe de passionnés ! Type de contrat : CDI La Trinité (06) Partager l'offre Mission Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :La tenue du rayon et le réapprovisionnement,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits,Laccueil client, le conseil et la fidélisation,Le passage des commandes,Lanimation de léquipe sur le terrain.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.Vous êtes :Un véritable commerçant,Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain,Doté dun excellent relationnel.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 28 offres en Second de rayon F&L / Poisson
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Notre agence Start People d'AVRANCHES, recherche réparation palette/magasinier cariste H/F pour l'un de ses clients. POSTE : MAGASINIER (H/F) Vos missions -Chargement et déchargement de camions -Réparation de palettes -Ranger et le nettoyer le parc -Suivre les stocks. Conditions du poste -Du lundi au vendredi 8h / 12h - 13h30 / 17H -Port de charges lourdes PROFIL : Votre profil -Vous disposez de CACES 1-3-5 -Vous avez de l'expérience dans les matériaux ou la bâtiment Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Mission longue ou courte durée selon disponibilité et profil - Possibilité de CDII - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Villedieu les Poêles recrute des nouveaux profils en tant que Magasinier (F/H) pour son client situé à PONTS Missions : - Réceptionner et contrôler le matériel reçu - Organiser et optimiser les stocks - Gérer les réapprovisionnements - Préparer les commandes et la mise à disposition des produits à expédier. - Utilisation d'un charriot élévateur Description du profil : Profil : - Titulaire des caces logistique 1 3 5 - Être dynamique, polyvalent - Respect des règles de sécurité et des exigences en qualité - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !
Chaque été notre usine GOUTIERE de Brécey (50) emploie des étudiants saisonniers pour assurer les remplacements de congés de ses équipes. Après une formation en interne, vous assurerez les missions suivantes : - Réception, contrôle, et rangement des marchandises et céréales collectées, dans le respect des règles de sécurité - nettoyage et rangement de son poste et du site - gestion des échantillons de produits finis et de matières premières - conditionnement en sacs (port de sacs de 25 kg) - réalisation des contrôles qualité Poste en 2*8 - incluant travail le week-end Etudiant, vous êtes disponible de mi-juin à fin août. Idéalement issu du milieu agricole, vous aimez le travail en équipe et êtes organisé.
Le groupe JDIS est une entreprise familiale et indépendante, spécialisée en nutrition animale et production végétale de proximité sous la marque TERDICI. Il emploie 300 collaborateurs répartis sur ses sites de l'Ille-et-Vilaine et la Manche. GOUTIERE à Brécey produit, distribue et commercialise des produits et services en nutrition animale bovins et porcs.
Dans le cadre des remplacements de congés, vous travaillerez en appui de vos collègues du service approvisionnement céréales et commande aliment pour notre usine GOUTIERE à Brécey, spécialisé en fabrication de nutrition animale. Dans ce cadre vous prendrez progressivement en charge les missions suivantes : - suivre les stocks et planifier l'arrivée des matières premières selon les besoins de la fabrication - évaluer les besoins d'achats selon les cours des matières premières, les niveaux de stocks et les volumes à produire - contribuer aux achats de matières premières - gérer le recours aux transporteurs (délais, prix) - contrôler et enregistrer les factures d'achats et de transport - réceptionner les appels de nos clients agriculteurs pour leurs commandes d'alimentation animale - établir les factures d'aliment Titulaire d'un bac+2 dans le domaine administratif, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (logiciels métiers et excel). Organisé et rigoureux, vous avez un bon contact clientèle, et savez mener de front plusieurs tâches. La connaissance du milieu agricole serait un plus
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ - Entreprise à taille humaine avec un management de proximité ✅ - Expertise reconnue en équipement d'élevage dans le Grand Ouest ✅ - Chantiers variés dans des environnements agricoles modernes Notre client est un acteur incontournable de l'installation d'équipements d'élevage en Normandie. Il intervient sur des projets techniques ( pose de robots de traite, équipements hors sol pour l'élevage avicole) et innovants pour des exploitations agricoles. Votre potentiel permettra de : - Installer des équipements d'élevage (ventilation, alimentation, abreuvement...) dans des bâtiments neufs ou rénovés - Effectuer les raccordements électriques et les paramétrages techniques - Lire et interpréter des plans d'installation - Assurer les tests de bon fonctionnement et l'assistance au démarrage Description du profil : Votre envie de nous rejoindre : Vous aimez travaillez dans un environnement agricole, êtes rigoureux(se), curieux(se) et aimez le travail en équipe. Une formation BEP ou Bac Pro en électricité est souhaitée. Débutant accepté si motivé et volontaire.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la protection des biens et des personnes ? Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous offre de réelles opportunités d'évolution ? Rejoignez Samsic Sécurité ! Vos missions : Sous la responsabilité du Chef de Site, vous serez un acteur clé de la sécurité et de la sûreté du site auquel vous serez affecté(e). Au quotidien, vous assurerez : - La surveillance et la protection des lieux, des biens et des personnes - Le contrôle des accès, en appliquant les consignes de sûreté - Des rondes régulières pour garantir la sécurité et prévenir les risques - L'assistance aux personnes en difficulté et la gestion des incidents Description du profil : Vous possédez une carte professionnelle à jour ainsi que les certifications SST et HOBO en cours de validité Vous avez une présentation soignée, un excellent sens du service et une grande aisance relationnelle Vous savez faire preuve de vigilance, réactivité et rigueur dans toutes vos missions Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un(e) acteur(rice) clé de la sécurité ! Rémunération :
Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) pour un CDD en temps complet à Ponts (50300). Ce poste, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, offre une opportunité unique de contribuer activement à la croissance de notre entreprise. En tant qu'assistant(e) commercial(e), vous serez au cœur de nos opérations commerciales, jouant un rôle clé dans le développement et la fidélisation de notre clientèle. Vos missions incluront la gestion des relations clients, la prospection de nouveaux marchés, la préparation de devis et de contrats, ainsi que le suivi des commandes. Vous serez également amené(e) à participer à des réunions avec l'équipe commerciale et à collaborer étroitement avec les différents départements de l'entreprise pour assurer une communication fluide et efficace. Votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler de manière autonome sera essentielle pour réussir dans ce rôle. Vous serez également responsable de la mise à jour de notre base de données clients et de la préparation de rapports d'activité. Votre rôle sera crucial pour maintenir et améliorer la satisfaction de nos clients, tout en contribuant à l'atteinte de nos objectifs commerciaux.Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'un BTS, DUT, ou BUT minimum, avec une expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un rôle similaire. Une solide connaissance du secteur industriel et une maîtrise des outils informatiques courants sont indispensables. Vous devez être doté(e) d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, et être capable de gérer des relations clients de manière professionnelle et efficace. Votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler de manière autonome seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Votre sens de l'écoute et votre capacité à travailler en équipe seront également des compétences clés pour réussir dans ce poste. Votre rigueur, votre proactivité et votre capacité à gérer les priorités seront des atouts majeurs pour contribuer efficacement à la réussite de nos projets. Si vous êtes passionné(e) par le secteur industriel et que vous souhaitez rejoindre une équipe innovante et en pleine croissance, nous serions ravis de vous accueillir chez PRATICIMA. Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure industrielle passionnante.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un OPERATEUR EN ATELIER BOIS H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise spécialisée dans la charpente en bois lamellé collé. Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous réaliserez les missions suivantes : Participation au démoulage de la production réalisée la veille en enlevant des vis et des cales métalliques. Evacuation des pièces venant d'être démoulées à l'aide d'un pont roulant. Remplissage des moules avec les pièces de bois selon les indications fournies. Positionnement des vis entre les différentes couches de bois mises dans les moules et serrage à l'aide d'un pistolet pneumatique. Vous appréciez le travail manuel et pourrez être formé au poste de travail. Possibilité d'évolution sur d'autres postes. Quel est le profil idéal ? Vous aimez le travail d'équipe, êtes minutieux et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
POSTE : Technicien de Laboratoire H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à BRECEY, opère dans la conception, le développement et la fabrication de composants élastomère à usage pharmaceutique. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre cette entreprise, c'est faire le choix d'intégrer une structure expansion qui offre de réels défis professionnels, tout en bénéficiant d'une grande stabilité et d'une culture d'entreprise stimulante. Quelle mission accomplirez-vous en tant que Technicien de laboratoire (F/H) ? Vous êtes appelé(e) à réaliser les contrôles particulaires, microbiologiques, endotoxines sur les produits finis, les emballages, l'environnement : - Effectuer les contrôles particulaires et enregistrer les résultats - Effectuer les contrôles matières premières et suivre les dossiers - Effectuer les tests de collage - Effectuer les contrôles d'humidité résiduelle - Réaliser les contrôles microbiologiques environnementaux - Effectuer les contrôles sur les séchoirs - Gérer les événements de non qualité détectés au CQ (OOS, OOT) - Poste en 3X8 En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs. PROFIL : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de laboratoire (F/H) de formation Bac +2 (bioanalyses/biotechnologie/Anabiotec/biologie appliquée) avec une première expérience, diligent(e) et précis(e) pour assurer des tâches clés. Votre profil : - Maîtrise de l'utilisation des appareils de laboratoire et les contrôles particulaires - Capacité d'apprentissage rapide, maîtrise de l'outil informatique - Appréciant le travail d'équipe, ayant le sens de l'organisation - Rigoureux(se), doté(e) de minutie, respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ? Cliquez maintenant !
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel. Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail. CDI, CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Description du poste : Devenez OPERATEUR-TRICE DE PRODUCTION et participez à la création de produits de haute qualité avec notre client. Et pour réussir votre mission, selon votre poste, vous serez amené(e) à : - Approvisionner en matière 1ère le mélangeur, lancer l'opération de mélange, démonter et remonter les éléments du mélangeur et effectuer les vides chaînes - Opérer les différentes étapes de moulage des bouchons - Réaliser la coupe des plaques de bouchons à l'aide d'une ébarbeuse - Effectuer les opérations de lavage et de séchage - Sur chaque poste, effectuer un contrôle visuel d'aspect et compléter les documents de traçabilité des produits - Respecter les BPF, les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise - Travailler en équipe pour assurer la réussite de la production sur des horaires 3X8 Description du profil : Nous recherchons des candidat-es doté-es d'une 1ère expérience en milieu industriel, prêt-es à déployer leur potentiel et relever les défis avec détermination : - Sens de l'organisation et rigueur - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et du port des Equipements de Protection Individuelle - Capacité à travailler en équipe - Bonnes compétences en communication Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et vous proposer un rendez-vous pour vous rencontrer. Cliquez maintenant pour postuler!
Description du poste : Notre client, recrute dans le cadre de son développement DES AGENTS DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F). Vos missions seront les suivantes :***Pour le secteur conditionnement :***Contrôler la qualité des produits, des emballages, informer des non-conformités et conditionner les produits et réaliser le nettoyage***Pour le secteur fabrication :***Participer à certaines étapes du process de fabrication (préparation des matières premières, aide au process.) et au nettoyage de matériel de production Horaires : 3x8 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes motivées, sérieuses et dynamiques.
Nous recherchons un.e CHAUFFEUR SPL pour assurer la livraison des marchandises de nutrition animale chez nos clients agriculteurs locaux. Principales missions : - Assurer le chargement et la pesée des produits sortie usine ; - Prélever des échantillons et les contrôler ; - Effectuer la livraison dans le respect des consignes ; - Assurer la propreté, le rangement et le bon état mécanique du camion ; - Garantir par son comportement la bonne image de la Société après des clients agriculteurs, et remonter toute information auprès de la Direction Avantages du poste : Rémunération base 182 h + primes + 13ème mois + indemnités repas Travail du lundi au vendredi sans découchage Mutuelle - Percol Convention Collective du Transport Titulaire du permis EC, de la FIMO et de la carte conducteur à jour, vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste identique. Vous êtes disponible, rigoureux et vous aimez le contact avec le monde agricole. Le CACES serait un plus (nous pourrons vous former)
Détails de l'offre Détails de l'offre Responsable de rayon F&L / Poisson Découvrez nos métiers et rejoignez notre équipe de passionnés ! Type de contrat : CDI La Trinité (06) Partager l'offre Mission DANS LE CADRE D'UNE OUVERTURE DE MAGASINVos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :Assurer la gestion commerciale de votre rayon : les mises en avant produits, les promotions, les stocks, les commandes et lanalyse des indicateurs économiques,Manager votre équipe : le recrutement, la formation, laccompagnement et la gestion administrative,Garantir lhygiène et la bonne tenue du rayon : participer à la réception, à la mise en rayon, à laccueil et au conseil client.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.Vous avez :Lâme dun commerçant primeur,La capacité de manager une équipe sur le terrain,Des compétences en gestion de centre de profit.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution !
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée 5j/semaine et 1 samedi après-midi sur 2 Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
RESPONSABILITÉS : Au sein du bureau d'études technique et sous la responsabilité du responsable BE, vous participez à la réalisation des ouvrages d'agencement haut de gamme. Vos missions sont principalement les suivantes : Missions principales · Etudier la conception de l'ensemble en tenant compte des contraintes techniques ou fonctionnelles, · Réaliser les plans techniques 2D/3D, les plans de fabrication, les plans de pose et les fiches techniques à partir du cahier des charges précis et du devis (élévation et plan de détail), · Suivre les indices, les validations de plan, les envois de documents sur la plateforme collaborative, · Recueillir, en étroite collaboration avec les chargés d'affaires ou en autonomie, les informations utiles sur chantier (métrés, contraintes, réglementation...). · Être support technique de l'atelier pour la fabrication des ouvrages PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil · De formation de niveau Bac pro à Bac+2 en menuiserie agencement, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie de 5 années sur un poste similaire, en bureau d'études menuiserie, mobilier d'agencement · Vous utilisez couramment un logiciel de DAO (Autocad). · Vous maitrisez la conception et le dessin d'éléments d'agencement techniques. · Vous avez connaissance des process de production et de la menuiserie bois / agencement Qualités personnelles · Vous êtes rigoureux (se) et organisé(e) · Vous savez faire preuve de proactivité et d'autonomie dans votre travail · Vous possédez des compétences en négociation et argumentation sur les solutions pratiques d'exécution et vous savez expliquer l'aspect technique d'un ouvrage de façon convaincante. · Vous possédez de réelles qualités relationnelles. · Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautique
James 1840 – L'élégance du sur-mesure, un patrimoine d'exception Labelisée Entreprise du Patrimoine Vivant (EPV), James 1840 perpétue un artisanat d'excellence en conjuguant tradition et modernité. Spécialiste de l'ébénisterie et de l'agencement haut de gamme, notre équipe vous accompagne dans la réalisation de vos projets, adaptés à vos envies et aux exigences esthétiques et techniques les plus pointues.
Nous recherchons pour l’un de nos clients un Maçon TP H/F. CDI basé sur le secteur de Brécey (50) à pourvoir dès maintenant.Vous êtes chargé(e) de réaliser des travaux de maçonnerie liés aux voiries et réseaux divers, dans le respect des consignes de sécurité et en coordination avec l'équipe chantier.Vos missions :-Effectuer divers travaux de maçonnerie VRD.-Intervenir pour la mise en sécurité du chantier.-Implanter des éléments de voirie (pose de bordure, de pavé, de dallage, moellons pierre&#;).-Utiliser des machines ou outils portatifs et appareils de levage.-Déblayer, terrasser ou remblayer le terrain.-Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement (mortier.).-Ragréer les surfaces et réaliser les joints.-Respecter strictement les consignes de sécurité.
Nous recherchons pour notre client un Mécanicien PL H/F expérimenté. Le poste est à pourvoir dès que possible sur le secteur de Brécey (50).En tant que mécanicien poids lourd, vous serez chargé de la maintenance et de la réparation des véhicules afin de garantir leur bon fonctionnement ainsi que la sécurité des chauffeurs avec qui vous serez amené(e) à communiquer régulièrement. Vous veillerez au respect des normes de sécurité et des procédures internes.Vos missions principales consistentp>-Diagnostiquer les pannes à l'aide d'appareils électroniques.-Effectuer les réparations ou les remplacements nécessaires (boîte de vitesses, embrayage, moteur, suspension.).-Réaliser les entretiens courants sur les poids lourds.
Description du poste : Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise spécialisée dans la charpente en bois lamellé collé. Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous réaliserez les opérations de maintenance préventive et curative. Vous interviendrez sur les parties électriques et mécaniques des machines et des engins de levage. Vous travaillerez du lundi au vendredi, en horaires de journée ou en 2x8, soit de 6h00 à 13h30 ou de 12h00 à 19h30. Vous avez obligatoirement une expérience en milieu industriel. Profil électromécanicien et/ou niveau BTS / BAC Pro souhaité ! Description du profil : Quel est le profil idéal ? Vous êtes rigoureux et organisé et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence ADEVA Avranches recherche pour un de ses clients entreprise de Travaux publics un mécanicien TP ou agricole H/F pour un poste à pourvoir au plus vite. Vos missions seront les suivantes : * Effectuer les diagnostics en atelier ou sur plateformes * Effectuer les opérations de réparation & entretien des matériels (centrales à béton, chargeur à pneus, pelles hydrauliques, cribleuses, concasseurs...) Poste à pourvoir sur du long terme. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience. Nous recherchons une personne autonome et rigoureuse avec le sens de l'organisation Savoirs-faire : Assurer une maintenance, contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement; Déterminer une solution de remise en état d'un équipement; Entretenir des équipements; Réaliser des opérations de maintenance préventives et curatives. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Notre partenaire, localisé à Le Grand-Celland propose en location à ses clients un parc récent de plus d'une centaine d'engins régulièrement entretenus dans leurs ateliers. Ces locations de matériels avec opérateurs et chauffeurs se réalisent à la journée, à la semaine et au mois. En tant que conducteur de tombereau intervenant sur un chantier à Saint-Pierre-la-Cour, vous jouerez un rôle essentiel dans la bonne exécution des travaux de terrassement et de transport de matériaux. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer la conduite d'un tombereau pour le transport de déblais, remblais ou matériaux sur le chantier selon les consignes du chef de chantier ; Adapter votre conduite aux conditions de terrain et veiller à la sécurité des autres intervenants ; Charger et décharger en respectant les capacités de l'engin et les zones définies ; Collaborer avec les équipes sur le terrain pour assurer le bon déroulement des phases de terrassement, de nivellement ou d'évacuation des matériaux ; Être acteur de la coordination sur site en respectant les plannings et les priorités définies ; Signaler toute anomalie technique ou problème de terrain à votre hiérarchie ; Réaliser les vérifications quotidiennes : niveaux, pression, état général, nettoyage de l'engin ; Assurer un suivi rigoureux des éventuels dysfonctionnements mécaniques et remonter les informations à l'atelier ; Appliquer les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers (port des EPI, zones de circulation, vigilance partagée...). Conditions de travail : Contrat : mission en intérim, à la semaine, renouvelable selon l'activité du chantier Projection : estimation du chantier de 2 mois Localisation : chantiers régionaux (retour chaque soir / possible déplacement selon vos disponibilités) Rémunération et avantages perceptibles avec NORMAN RECRUTEMENT : - Taux horaire selon expérience + indemnités repas + prime de trajet + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés ; - Propositions de placement de vos indemnités (IFM/ICP) sur un CET (compte épargne temps) à un taux d'intérêt de 10% ; - Acompte de paie sur demande ; - Mutuelle intérimaire avec 50% de prise en charge par Norman Recrutement ; - Accès au FASTT, aides dédiés aux intérimaires (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) ; - Possibilité d'effectuer des formations qualifiantes (CACES, habilitations, permis...) ; - Accès à des avantages fidélités via l'application Norman et Vous ( bons plans, récompenses, challenge fidélité...). Votre expérience sur le poste : Vous justifiez d'une expérience confirmée en conduite d'engins TP, notamment en tombereau, sur des chantiers de travaux publics. Vous avez idéalement exercé sur des chantiers variés (zones urbaines, sites privés, terrains difficiles), ce qui vous confère une bonne polyvalence et une capacité d'adaptation aux contraintes de chaque environnement. Vous êtes à l'aise avec la lecture de consignes techniques et savez ajuster votre conduite en fonction du terrain et des objectifs du chantier. Vos qualités au travail : Autonome et rigoureux(se), vous savez organiser votre travail de manière efficace, tout en respectant les délais et les priorités définies. Vous êtes reconnu(e) pour votre implication, votre motivation et votre dynamisme sur le terrain. Vous travaillez dans le respect strict des consignes de sécurité, des règles de circulation sur chantier, et des plans d'exécution. Vous appréciez le travail en équipe, favorisez une bonne communication avec les autres intervenants, et contribuez à un climat de travail positif et constructif. Vos habilitations : Vous êtes titulaire d'un CACES R482 (ex R372m) catégorie E (anciennement cat. 8) en cours de validité, spécifique à la conduite de tombereau. Le permis B est requis pour vos déplacements. Le permis C et/ou CE ainsi que la carte de qualification conducteur (FIMO/FCO) et la carte conducteur sont des atouts supplémentaires pour élargir vos possibilités de mission.
Vous êtes à la recherche d'un emploi, d'une nouvelle opportunité professionnelle à court, moyen ou long terme ? Choisissez NORMAN RECRUTEMENT, depuis 2006 ses effectifs formés et expérimentés dans le domaine des ressources humaines vous mettent à disposition son expertise et ses réseaux en Normandie, Bretagne et sur l'île de La Réunion. - Accompagnement ; - Conseils ; - Écoute ; - Proximité - Proactivité ; - Qualité ...
Vous êtes passionné(e) par la protection des biens et des personnes ? Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous offre de réelles opportunités d'évolution ? Rejoignez Samsic Sécurité ! Vos missions : Sous la responsabilité du Chef de Site, vous serez un acteur clé de la sécurité et de la sûreté du site auquel vous serez affecté(e). Au quotidien, vous assurerez : - La surveillance et la protection des lieux, des biens et des personnes - Le contrôle des accès, en appliquant les consignes de sûreté - Des rondes régulières pour garantir la sécurité et prévenir les risques - L'assistance aux personnes en difficulté et la gestion des incidents Vous possédez une carte professionnelle à jour ainsi que les certifications SST et HOBO en cours de validité Vous avez une présentation soignée, un excellent sens du service et une grande aisance relationnelle Vous savez faire preuve de vigilance, réactivité et rigueur dans toutes vos missions Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un(e) acteur(rice) clé de la sécurité ! Rémunération :
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
Reprendre un secteur et poursuivre son développement en entretenant une relation de qualité avec les éleveurs et les partenaires vous anime ? Vous avez à cœur d'évoluer dans un environnement technique et vous aimez la polyvalence ? Vous souhaitez intervenir directement auprès des éleveurs en les aidant à développer leurs résultats économiques grâce à vos compétences techniques et à la pertinence de vos conseils ? Vous êtes plus à l'aise dans une structure à taille humaine que dans un grand groupe? Vous avez répondu oui à ces question, alors rejoignez Terdici, une entreprise pour laquelle la proximité, c'est primordial! Vous prendrez en charge le développement et la fidélisation d'un portefeuille client, et le développement des ventes et des nouveaux éleveurs de bovin sur le sud et ouest Manche. Vous apporterez les conseils et solutions pour bien nourrir les animaux et améliorer la vie de l'éleveur en lui permettant d'optimiser ses performances technico-économiques. Vous assurerez le suivi des prospects et des clients par un reporting régulier à votre responsable. Vous vous appuierez sur une équipe technique performante pour participer à la réussite des projets de nos clients éleveurs et bénéficierez de formations. Bac +2/+3 dans le domaine agricole idéalement en production animale Une connaissance du domaine du bovin est indispensable ainsi que la parfaite maitrise du rationnement d'une vache laitière. Vous avez le goût du commerce et du terrain, votre aisance relationnelle, votre réactivité, votre écoute, et votre capacité à travailler en équipe seront de véritables atouts pour mener à bien votre mission. Vous avez déjà une expérience terrain concluante.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise spécialisée dans la charpente en bois lamellé collé. Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous réaliserez les opérations de maintenance préventive et curative. Vous interviendrez sur les parties électriques et mécaniques des machines et des engins de levage. Vous travaillerez du lundi au vendredi, en horaires de journée ou en 2x8, soit de 6h00 à 13h30 ou de 12h00 à 19h30. Vous avez obligatoirement une expérience en milieu industriel. Profil électromécanicien et/ou niveau BTS / BAC Pro souhaité ! Quel est le profil idéal ? Vous êtes rigoureux et organisé et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Description du poste : Technicien de Maintenance (H/F) - CDI Le cabinet de recrutement Supplay recherche un(e) Technicien de Maintenance H/F pour l'un de ses clients ! - Lieu : Brécey (50) - Type de contrat : CDI - Horaires : Travail en horaires décalés (6h-13h30 / 12h-19h30). En tant que Technicien de maintenance, vous interviendrez sur la maintenance préventive et curative d'équipements variés tels que : - Électroportatif - Moyens de levage - Raboteuse - Machines à commandes numériques - Abouteuse, encolleuse... Vous pourrez également être amené à entretenir les bâtiments sur la partie électricité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un environnement dynamique avec des équipements variés - Une équipe motivée et solidaire - Des opportunités de montée en compétences Intéressé(e) ? Postulez sur ce site ou envoyez votre CV à jour ainsi qu'un mail court avec votre situation actuelle à l'adresse : mathilde.soul[a]supplay.fr Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec notre Consultante en recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer. Description du profil : Profil recherché : Formation : Bac Pro ou BTS en électrotechnique/électromécanique Compétences : - Esprit proactif et bon relationnel avec les équipes - Capacité à prioriser les tâches - Expérience en maintenance industrielle appréciée ! Obligation d'accepter les horaires décalés ! Intéressé(e) ? Postulez sur ce site ou envoyez votre CV à jour ainsi qu'un mail court avec votre situation actuelle à l'adresse : mathilde.soul[a]supplay.fr Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec notre Consultante en recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer.
Description du poste : Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un OPERATEUR EN ATELIER BOIS H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise spécialisée dans la charpente en bois lamellé collé. Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous réaliserez les missions suivantes : Participation au démoulage de la production réalisée la veille en enlevant des vis et des cales métalliques. Evacuation des pièces venant d'être démoulées à l'aide d'un pont roulant. Remplissage des moules avec les pièces de bois selon les indications fournies. Positionnement des vis entre les différentes couches de bois mises dans les moules et serrage à l'aide d'un pistolet pneumatique. Vous appréciez le travail manuel et pourrez être formé au poste de travail. Possibilité d'évolution sur d'autres postes. Description du profil : Quel est le profil idéal ? Vous aimez le travail d'équipe, êtes minutieux et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar, grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau, dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique, accompagné par CapCar, sans droit d'entrée. Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent, soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Notre client, basé à BRECEY, est un expert majeur dans la conception, le développement et la fabrication de composants élastomère à usage pharmaceutique. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe animée d'une forte culture humaine. C'est aussi s'impliquer au sein d'une entreprise avec une croissance continue et une stabilité pour vous épanouir professionnellement.Devenez OPERATEUR-TRICE DE PRODUCTION et participez à la création de produits de haute qualité avec notre client. Et pour réussir votre tâche, selon votre poste, vous serez amené(e) à : - Approvisionner en matière 1ère le mélangeur, lancer l'opération de mélange, démonter et remonter les éléments du mélangeur et effectuer les vides chaînes - Opérer les différentes étapes de moulage des bouchons - Réaliser la coupe des plaques de bouchons à l'aide d'une ébarbeuse - Effectuer les opérations de lavage et de séchage - Sur chaque poste, effectuer un contrôle visuel d'aspect et compléter les documents de traçabilité des produits - Respecter les BPF, les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise - Travailler en équipe pour assurer la réussite de la production sur des horaires 3X8
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Vous souhaitez évoluer au sein d'un atelier dynamique et participer à la réalisation de constructions variées ? Notre client recrute un Manoeuvre en Serrurerie (H/F/D) en intérim à Juvigny les Vallées. Vous interviendrez dans la manipulation et la finition de pièces destinées à la construction de bâtiments agricoles, industriels, tertiaires ou résidentiels. Les missions attendues du poste : - Déplacement des pièces après découpe plasma - Grattage et ébavurage de pièces - Organisation et maintien de la propreté de l'espace de travail - Application stricte des consignes de sécurité en atelier Compétences attendues pour le poste : - Bonnes aptitudes manuelles - Rigueur et sens du détail - Organisation et autonomie - Travail en équipe et réactivité - Respect des consignes de sécurité Poste à pourvoir dès lundi 12/05 en intérim. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience en atelier ou en environnement industriel est un plus, mais votre motivation et votre habileté manuelle feront la différence.
Description du poste : Nous recherchons un opérateur disponible pour assurer les remplacements de pauses sur différentes lignes de conditionnement. Ce poste nécessite une grande flexibilité pour intervenir sur plusieurs postes au sein de la biscuiterie et pâtisserie. Les missions attendues pour ce poste : - Remplacer les opérateurs en pause sur divers postes de production - Prendre en main différentes lignes selon les besoins du service - Adapter votre activité en fonction des postes à tenir chaque jour - Respecter les consignes de production et de sécurité - Participer activement au bon déroulement du conditionnement des produits SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Compétences attendues pour ce poste : - Polyvalence dans la prise en main de différents postes - Volonté d'apprendre et de s'adapter rapidement - Bon relationnel et capacité à communiquer avec les équipes. - Rapidité d'adaptation à différents environnements de travail - Démarrage : fin mai - Disponibilité requise : au moins 6 mois - Horaires de journée avec coupure (matin et après-midi) - Résidence exigée : Avranches ou à moins de 10 km des alentours
BRAINFIELD recrute pour son client, un acteur majeur de l'industrie, un superviseur de production (H/F). Dans le cadre du développement de son activité, notre client recherche un(e) Gestionnaire de Cellule pour superviser une unité de production et garantir l'atteinte des objectifs en termes de qualité, de délais et de performances industrielles. Vos missions Gestion de la production Assurer l'organisation et le bon déroulement des activités de production. Suivre les objectifs de performance (quantité, qualité, coûts, TRS, rebuts, efficience MO). Veiller à la disponibilité des équipements et consommables nécessaires à la production. Encadrement et animation d'équipe Gérer et motiver une équipe de 20 à 35 personnes. Planifier les activités des collaborateurs en fonction des besoins. Accompagner et former les nouveaux entrants. Qualité et Sécurité Veiller au respect strict des procédures de sécurité et des normes BPF. Assurer le suivi des déclarations et la traçabilité des opérations de production. Gérer les non-conformités et mettre en place des actions correctives. Amélioration continue Animer des chantiers d'optimisation des processus. Proposer et mettre en place des actions d'amélioration. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127973 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : Responsable Management durable Qualité Sécurité Environnement Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127973"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127972 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BTS MS SP - Maintenance des Systèmes - Opt° Systèmes de Production Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127972"
Agent d'accueil et de valorisation de déchèterie : - Accueillir, informer et orienter les usagers - Réceptionner les déchets et vérifier leur bonne affectation dans les contenants - Gérer et suivre les rotations des bennes - Mettre en balle les cartons (presse hydraulique) ou ranger les cartons dans la benne de 30m3 - Nettoyer et entretenir les équipements - Gardiennage et protection du site - Compléter les documents de suivi de l'activité - Utiliser le souffleur thermique - Entretenir couramment et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
Vous souhaitez évoluer au sein d'un atelier dynamique et participer à la réalisation de constructions variées ? Notre client recrute un Manoeuvre en Serrurerie (H/F/D) en intérim à Juvigny les Vallées. Vous interviendrez dans la manipulation et la finition de pièces destinées à la construction de bâtiments agricoles, industriels, tertiaires ou résidentiels. Les missions attendues du poste : - Déplacement des pièces après découpe plasma - Grattage et ébavurage de pièces - Organisation et maintien de la propreté de l'espace de travail - Application stricte des consignes de sécurité en atelier Compétences attendues pour le poste : - Bonnes aptitudes manuelles - Rigueur et sens du détail - Organisation et autonomie - Travail en équipe et réactivité - Respect des consignes de sécurité Poste à pourvoir dès lundi 12/05 en intérim.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Au sein de notre équipe Confiez Nous, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie en temps partiel pour intervenir à domicile auprès de personnes âgées, handicapées ou dépendantes sur la commune de Brecey et ses alentours. Vous apporterez une aide précieuse dans le quotidien de nos bénéficiaires en veillant à leur bien-être physique et moral. Vos principales missions seront : Aider à la toilette, à l'habillage et à l'hygiène quotidienne des bénéficiaires Assurer l'aide à la mobilité et à la prise des repas Apporter un soutien dans les tâches ménagères (entretien du domicile, repassage, etc.) Stimuler les activités sociales et cognitives des bénéficiaires (jeux, discussions, promenades) Veiller à l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne tout en respectant les besoins et préférences de chaque personne Établir une relation de confiance et bienveillante avec les bénéficiaires
Description du poste : Quelle mission accomplirez-vous en tant que Technicien de laboratoire (F/H) ? Vous êtes appelé(e) à réaliser les contrôles particulaires, microbiologiques, endotoxines sur les produits finis, les emballages, l'environnement : - Effectuer les contrôles particulaires et enregistrer les résultats - Effectuer les contrôles matières premières et suivre les dossiers - Effectuer les tests de collage - Effectuer les contrôles d'humidité résiduelle - Réaliser les contrôles microbiologiques environnementaux - Effectuer les contrôles sur les séchoirs - Gérer les évènements de non qualité détectés au CQ (OOS, OOT, .) - Poste en 3X8 En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs. Description du profil : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de laboratoire (F/H) de formation BAC +2 (bioanalyses/biotechnologie/Anabiotec/biologie appliquée) avec une première expérience, diligent(e) et précis(e) pour assurer des tâches clés. Votre profil : - Maîtrise de l'utilisation des appareils de laboratoire et les contrôles particulaires - Capacité d'apprentissage rapide, maîtrise de l'outil informatique - Appréciant le travail d'équipe, ayant le sens de l'organisation - Rigoureux(se), doté(e) de minutie, respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ? Cliquez maintenant !
REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?... Votre agence Triangle Intérim Avranches recrute un CHARCUTIER H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de Brécey, spécialisé en boucherie-charcuterie. Le poste est à prendre de suite et pour plusieurs mois de contrat. Vos tâches sont les suivantes: - Eplucher des légumes et des fruits - Réaliser la salaison d'une viande - Réaliser le fumage d'une viande - Saucisserie - Conditionner un produit alimentaire - Réaliser des préparations culinaires - Renseigner et prendre la commande des clients Vous travaillez du lundi au vendredi, sur une base de 35 heures semaine, en horaire du matin. Vous travaillez en équipe. Vous êtes titulaire d'un CAP charcuterie ou avez une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire. Vous êtes investi.e, curieux.se, vous apprenez vite et vous avez un bon savoir-être. Les règles d'hygiène et de sécurité sont une priorité pour vous. Ce poste vous intéresse et votre profil correspond ? Contactez-nous ou postulez ! A vous de jouer !
Description du poste : Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu dans son secteur, recherche un Technicien de Maintenance pour intégrer son équipe sur son site de production à Brécey. Ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre une entreprise innovante et en pleine croissance, avec des missions variées et techniques. Vos missions :***Maintenance curative et préventive sur les équipements de production et installations générales.***Intervention sur plusieurs domaines techniques : électricité, mécanique, pneumatique, hydraulique.***Contribuer à l'amélioration continue en identifiant et en mettant en place des actions de fiabilisation des équipements.***Formation interne pour vous familiariser avec les installations et développer vos compétences.***Travail en horaires 3x8 (6h/14h - 14h/22h - 22h/6h).***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Votre profil :***Formation : Bac à Bac+2 en électrotechnique, maintenance industrielle ou automatisme.***Expérience : Vous avez déjà travaillé sur un poste similaire en milieu industriel (cosmétique, pharmaceutique, automobile, agroalimentaire.).***Compétences techniques : Maîtrise de l'électricité, mécanique, pneumatique et hydraulique, et capacité à résoudre rapidement les pannes.***Esprit d'équipe et rigueur : Vous savez prioriser vos tâches et travailler efficacement au sein d'une équipe.***Les points forts de notre client :***La possibilité d'évoluer dans une entreprise en pleine croissance avec un environnement de travail innovant.***La chance de pourvoir développer vos compétences grâce à des formations internes.***Une opportunité d'intégrer une équipe dynamique où chaque mission apporte de nouveaux défis.***Si vous êtes à la recherche d'un poste technique stimulant et d'une évolution au sein d'une entreprise dynamique, ce poste est fait pour vous ! Postulez maintenant pour rejoindre notre client !
Notre client recrute dans le cadre de son développement un(e) boucher/charcutier. Vos missions seront les suivantes : préparer les pièces : désosser, découper, dénerver valoriser ses produits accueillir la clientèle, la conseiller et la fidéliser Salaire : A NEGOCIER SELON PROFIL. Horaire du matin : 3h30 - 14hSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre client recrute dans le cadre de son développement un(e) boucher/charcutier. Vos missions seront les suivantes :***préparer les pièces : désosser, découper, dénerver***valoriser ses produits***accueillir la clientèle, la conseiller et la fidéliser***Salaire : A NEGOCIER SELON PROFIL. Horaire du matin : 3h30 - 14h SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience exigée
"""Exploitation située à Cuves, nous élevons des génisses délégation dans le but de les rendre à l'exploitation laitière prêtes à vêler./r/nNous sommes à la recherche d'un agent d'élevage laitier H/F pour accompagner l'exploitante dans les soins et la surveillance des veaux et génisses. Nous avons du matériel adapté pour éviter le port de charge. /r/n/r/n- MISSIONS :/r/n/r/nPartie veaux :/r/n- Observation/r/n- Prodiguer les soins (Détection de maladies, soins vétérinaire, aide à l'écornage, aide à la vaccination et à la pesé)/r/n- Abreuvement à l'aide du taxi lait/r/n- Paillage des niches individuelles et collectives (à la main)/r/n- Distribution des concentrés (avec l'aide de la brouette électrique)/r/n- Aide au transfert des animaux entre les bâtiments/r/n/r/nPartie génisses :/r/n- Surveillance des génisses au pâturage et l'hiver en stabulation/r/n- Surveillance au niveau des clôtures/r/n- Surveillance au niveau de la reproduction/r/n/r/n- PROFIL :/r/nNous souhaitons trouver une personne qui aime l'élevage, vous avez déjà de l'expérience ou vous aimez les animaux ce qui vous donne un bon regard quant à l'élevage./r/nVous serez amené à travailler en équipe avec la chef d'exploitation./r/n/r/n- CONTRAT :/r/nNous vous proposons un CDD en temps partiel de 6 mois/r/n/r/n- HORAIRES :/r/nHoraires flexibles en fonction de vos possibilités./r/nNous demandons un minimum de 2h par jour, et éventuellement le samedi matin. /r/n/r/n- REMUNERATION :/r/nAu démarrage à 515€ BRUT mensuel pour 10h par semaine (soit un taux horaire de 11.88 brut)"""
Description du poste : Si vous êtes Comptable expérimenté ou manager comptable et que vous recherchez un environnement près de chez vous pour monter en compétence, attention, cette annonce est peut-être pour vous ! Votre futur challenge : Intégré à une équipe comptable, vous :***aurez en charge un portefeuille d'entreprises du secteur Artisans, Commerçants et Services,***assurez l'élaboration de la comptabilité et de la fiscalité des dossiers, le conseil d'optimisation fiscale et sociale, l'accompagnement des clients dans leurs projets, la prescription d'offre de services de l'entreprise et devrez contribuer à la dynamique commerciale de celle-ci,***managez une équipe de 10 collaborateurs***Vous assurerez l'appui technique des collaborateurs, le relationnel clientèle ainsi que le suivi budgétaire. La liste n'est pas exhaustive, vos idées, projets et aspirations seront toujours les bienvenus ! Description du profil : Si vous êtes toujours là, j'en déduis que les missions vous ont convaincues ? Alors maintenant, parlons de vous ! Voici ce que nous attendons de vous :***Vous êtes titure d'un BAC+3/5 en comptabilité (DCG, DSCG, Mémorialiste, expert-comptable)***vous justifiez d'une expérience significative (3/4 ans) en cabinet comptable.***Une première expérience en management (4-5 personnes) serait un plus.***Être à l'aise avec le relationnel client pour créer une relation de confiance***Des qualités indispensables : Bonne maitrise des outils informatiques (pack office, CEGID très apprécié, environnement Drive, logiciel de GRC...), une envie de vous investir dans un poste d'encadrement pour faire monter en compétence votre équipe de comptables et d'assistant(e)s comptable. Si cette description ressemble à la vôtre, nous sommes faits pour collaborer ! & voici les avantages que nous mettons à votre disposition :***Le salaire brut annuel est de 35 à 40K€ selon expérience, statut cadre***Primes (13ème mois, objectifs, accord d'intéressement et de participation)***Accord 35heures, 39h effectives avec 22 RTT par an***Accord télétravail***Mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié***Autonomie dans votre gestion du temps grâce à des horaires flexibles***Tickets restaurants***CSE qui offrent de nombreux avantages (chèques cadeaux, négociations annuelles...) Et ce n'est pas tout :***Un environnement pour vous accompagner pleinement dans votre prise de poste : accompagnement par le Directeur d'agence, formation de management***Rejoindre un cabinet avec de fortes valeurs humaines.***Une agence toute équipée et agréable rénovée en 2019 Processus de recrutement : Nous étudions et répondons à toutes les candidatures. Après un premier contact téléphonique avec Estelle du service RH, nous aurons le plaisir de vous convier à un premier entretien d'échange. Nous apprendrons à vous connaître grâce à un test de management et nous évaluerons vos compétences par le biais d'un test métier. A l'issue de cet entretien et de ces tests, un second entretien sera positionné avec le Directeur d'agence. Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et bienveillante près de chez vous ? L'agence d'Avranches vous attend ! Venez rejoindre notre équipe de collaborateurs passionnés et donnez un nouveau souffle à votre carrière.
Notre agence Start People d'AVRANCHES, recherche un plombier chauffagiste (H/F) en CDI pour l'un de ses clients. POSTE : PLOMBIER CHAUFFAGISTE (H/F) Vos missions : Assurer des interventions de courte durée: -Pose de robinetteries -Remplacement de chauffe eau et sanitaire -Dépannage et réparation de plomberie -Intervention en SAV en logements occupés Conditions d'emploi: -Rémunération selon expérience -Secteur sud manche -chèque déjeuner, mutuelle pro BTP... PROFIL : Votre profil: -Vous êtes expérimenté dans le métier de plombier -Vous êtes autonome et rigoureux -Vous appréciez le contact client -Des connaissances en électricité serait appréciées Si vous vous reconnaissez dans ce portrait ... n'hésitez plus, foncez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Adeline, Amandine et Charlène vont revenir vers vous vous par e-mail ou téléphone, pour échanger afin qu'elles valident l'adéquation de votre profil.
Nous recrutons un(e) CHAUFFEUR SPL (H/F) en CDI ! - Secteur : Proche de Brécey - déplacement nationaux - Nombre de découchés : 7 à 10 par mois - Type de contrat : CDI Le cabinet de recrutement SUPPLAY recherche un Chauffeur SPL (H/F) pour l'un de ses clients. Votre mission : - Assurer la livraison en benne, vrac ou semi sur des trajets incluant petites routes et zones étroites - Alterner la conduite et la manutention car c'est vous qui déchargerez votre remorque (principalement avec chariot) - Effectuer environ 7 à 10 découches par mois - Offrir un service client de qualité Les conditions de travail : - Planning modulable (certaines semaines à 50h, d'autres à 25h) - Horaires entre 6h et 21h (pas d'heures de nuit) - Formation possible au CACES 3 - Camion personnel mais retour à l'usine chaque jour - Planning validé une semaine en avance - Indemnités : repas (13,40 EUR/repas) & nuit + petit-déjeuner (41,30 EUR/nuit) - Période d'essai de 2 mois - Rémunération : négociable, environ 12e brut/heures Intéressé(e) ? Postulez sur ce site ou envoyez votre CV à jour ainsi qu'un mail court avec votre situation actuelle à l'adresse : mathilde.soul[a]supplay.fr Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec notre Consultante en recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer. Votre profil : - Permis SPL valide - À l'aise avec le port de charges et le travail en hauteur - Sens du service client Intéressé(e) ? Postulez sur ce site ou envoyez votre CV à jour à mathilde.soul[a]supplay.fr Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec notre Consultante en recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer.
Confiez-Nous est une société spécialisée dans les services à domicile, offrant un soutien quotidien aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap, et à toutes les personnes nécessitant une aide dans les tâches de la vie courante. Fondée sur des valeurs de respect, de bienveillance et de professionnalisme, notre entreprise se distingue par la qualité de ses prestations et la proximité avec ses clients. En tant qu'aide à domicile, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des personnes que vous assisterez. Vos missions principales incluront : --> Aide à la vie quotidienne : Accompagnement des personnes dans les activités de la vie quotidienne telles que l'hygiène corporelle, l'habillage, les repas, et la mobilité. --> Entretien du cadre de vie : Réalisation des tâches ménagères (nettoyage, lessive, repassage) afin de maintenir un environnement sain et agréable. --> Accompagnement social : Soutien moral et social, discussions, promenades, activités et accompagnement lors des sorties ou des rendez-vous médicaux. --> Aide aux courses : Réalisation des achats alimentaires ou autres commissions pour le compte des personnes aidées. Votre profil -->Expérience : Une première expérience dans le domaine de l'aide à domicile ou des services à la personne est souhaitée. --> Compétences : Sens de l'organisation, autonomie, patience, et capacité à créer une relation de confiance avec les personnes aidées. --> Qualités humaines : Empathie, bienveillance, respect de la confidentialité et de l'intimité des personnes. --> Esprit d'équipe : vous intégrez une équipe soudée dans une bonne ambiance --> Disponibilité : Vous travaillez 1 week-end sur 2 voire 1 sur 3. Temps partiel, temps plein, temps choisi. --> Permis de conduire : Permis B souhaité pour les déplacements chez les clients. Ce que nous offrons - Un environnement de travail bienveillant et professionnel. - Des formations et un suivi continues pour le développement de vos compétences. - Une équipe solidaire et à l'écoute. - Un secteur d'intervention proche de chez vous - Un planning co-construis ensemble -->Travaillons ensemble, tout en préservant votre bien être : Nous proposons la semaine de 4 jours. -->Définissons votre salaire ensemble, en fonction de vos compétences et de votre engagement. A quel salaire pouvez-vous prétendre ? Dites-le-nous.
Confiez-Nous est une société spécialisée dans les services à domicile, offrant un soutien quotidien aux personnes âgées, aux personnes en situation de handicap, et à toutes les personnes nécessitant une aide dans les tâches de la vie courante. Fondée sur des valeurs de respect, de bienveillance et de professionnalisme, notre entreprise se distingue par la qualité de ses prestations et la proximité avec ses clients. En tant qu'aide à domicile, vous jouerez un rôle essentiel dans le bien-être des personnes que vous assisterez. Vos missions principales incluront : --> Aide à la vie quotidienne : Accompagnement des personnes dans les activités de la vie quotidienne telles que l'hygiène corporelle, l'habillage, les repas, et la mobilité. --> Entretien du cadre de vie : Réalisation des tâches ménagères (nettoyage, lessive, repassage) afin de maintenir un environnement sain et agréable. --> Accompagnement social : Soutien moral et social, discussions, promenades, activités et accompagnement lors des sorties ou des rendez-vous médicaux. --> Aide aux courses : Réalisation des achats alimentaires ou autres commissions pour le compte des personnes aidées. Votre profil -->Expérience : Une première expérience dans le domaine de l'aide à domicile ou des services à la personne est souhaitée. Un binôme dans un premier temps sera mis en place afin de vous apprendre le métier --> Compétences : Sens de l'organisation, autonomie, patience, et capacité à créer une relation de confiance avec les personnes aidées. --> Qualités humaines : Empathie, bienveillance, respect de la confidentialité et de l'intimité des personnes. --> Esprit d'équipe : vous intégrez une équipe soudée dans une bonne ambiance --> Disponibilité : Vous travaillez 1 week-end sur 2 voire 1 sur 3. Temps partiel, temps plein, temps choisi. --> Permis de conduire : Permis B souhaité pour les déplacements chez les clients. Ce que nous offrons - Un environnement de travail bienveillant et professionnel. - Une équipe solidaire et à l'écoute. - Un secteur d'intervention proche de chez vous - Un planning co-construis ensemble -->Travaillons ensemble, tout en préservant votre bien être : Nous proposons la semaine de 4 jours. -->Définissons votre salaire ensemble, en fonction de vos compétences et de votre engagement. A quel salaire pouvez-vous prétendre ? Dites-le-nous.
Description du poste : Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un CHARPENTIER POSEUR H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise reconnue dans le domaine de la charpente. Quels sont les avantages du poste proposé ? Déplacements à la semaine, du lundi au vendredi; frais pris en charge par l'entreprise (séjour à l'hôtel, en chambre individuelle). Rémunération motivante ! Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participerez à la construction de bâtiments agricoles, industriels, équins,...sur toute la France. Vous aiderez à l'implantation et à la sécurisation du chantier puis monterez les structures bois à l'aide d'une nacelle. Vous assemblerez et poserez également les éléments de finition (supports de gouttières, lucarnes,...). Une 1ère expérience sur un poste de couvreur, bardeur, zingueur, charpentier serait un plus ! Vous possédez le permis B. Description du profil : Quel est le profil idéal ? Vous êtes rigoureux et aimez le travail d'équipe. Vous êtes à l'aise pour le travail en hauteur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un CHARPENTIER POSEUR H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise reconnue dans le domaine de la charpente. Quels sont les avantages du poste proposé ? Déplacements à la semaine, du lundi au vendredi; frais pris en charge par l'entreprise (séjour à l'hôtel, en chambre individuelle). Rémunération motivante ! Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participerez à la construction de bâtiments agricoles, industriels, équins,...sur toute la France. Vous aiderez à l'implantation et à la sécurisation du chantier puis monterez les structures bois à l'aide d'une nacelle. Vous assemblerez et poserez également les éléments de finition (supports de gouttières, lucarnes,...). Une 1ère expérience sur un poste de couvreur, bardeur, zingueur, charpentier serait un plus ! Vous possédez le permis B. Quel est le profil idéal ? Vous êtes rigoureux et aimez le travail d'équipe. Vous êtes à l'aise pour le travail en hauteur. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Notre client recrute dans le cadre d'un acroissement d'activité, un plombier H/F. Vos missions seront les suivantes : - Préparer et installer des équipements sanitaires et les canalisations d'eau et de gaz, de fuel, de bois ou encore solaires - Régler, mettre en service et réparer les différentes installations - Effectuer des travaux de maintenance et de mise aux normes - Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité. Chantier situé à Brécey. Poste à pourvoir dès que possible en intérim. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un CHAUFFEUR PL GRUE AUXILIAIRE H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise spécialisée dans la charpente en bois lamellé collé. Quels sont les avantages du poste proposé ? Horaires de journée du lundi au vendredi. Déplacements à la semaine. Tous les frais seront pris en charge par l'entreprise : hôtel, restaurant ... Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous participerez à la livraison sur les sites, au chargement et au déchargement des marchandises à l'aide de la grue. Vous aiderez à la manutention manuelle : assemblage au sol des éléments de charpente et de façon ponctuelle vous aiderez les charpentiers sur les bâtiments à l'aide de la nacelle. Vous avez votre permis PL ou SPL, carte conducteur et FIMO à jour et avez le CACES R490 valide. Le CACES Nacelle serait un plus. Quel est le profil idéal ? Vous êtes minutieux. Vous aimez le travail d'équipe. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Sous le contrôle du responsable de production, vous aurez pour principales missions de : - Préparer les surfaces, - Préparer les mélanges, - Réaliser les peintures sur nos véhicules légers et poids-lourds, - Réaliser les joints, - Poser et poncer les mastics, - Contrôler les non-conformités et réaliser les retouches nécessaires, - Assurer la maintenance de 1er niveau des moyens de production. Vous avez suivi une formation de peintre en carrosserie et acquis une première expérience dans ce domaine. Compétences Requises : - Connaître les techniques de peinture, - Connaître les caractéristiques des peintures et des solvants, - Maîtriser les différents procédés de peinture, - Se conformer à des standards de production, - Appliquer et respecter les règles de sécurité Vous êtes rigoureux.se et faites preuve de précision. Vous disposez d'un bon esprit d'équipe, et êtes force de proposition sur les évolutions des outils de production. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible, horaires en 2*8 Rémunération : selon profil Avantages : Ticket restaurants - Mutuelle et Prévoyance - Prime de participation - Accord d'intéressement,
Notre client est un cabinet d'expertise comptable sur le secteur d'Avranches. Nous recrutons pour cette société qui dispose d'un maillage géographique important sur la région Normande, un Collaborateur Comptable H/F. Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions : - Gérer en autonomie un portefeuille d'une clientèle spécialisé en agricole - Effectuer la saisie comptable - Enregistrer les pièces comptables - L'établissement des déclarations fiscales de vos clients - Procéder à la révision de vos dossiers - Etablir les liasses fiscales - Effectuer montage et à la présentation du Bilan Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative. Informations complémentaires : - Rémunération : 25KEUR - 35KEUR (selon profil et expérience) - 13ème mois - Primes objectifs - Accord d'intéressement de participation - Horaires flexibles - Heures supplémentaires récupérées sous forme de RTT - Parcourt d'intégration sur-mesure - Mutuelle - Tickets restaurants - CSE - Télétravail possible De nature sérieuse et impliquée, vous saurez faire preuve d'initiative dans la gestion de vos dossiers et d'un esprit de collaboration avec vos collègues. Diplômé dans le domaine de la comptabilité, vous devrez justifié d'une première expérience en cabinet comptable. Ce poste est à pourvoir en CDI à plein temps. Rémunération négociable selon profil
Technicien de Maintenance (H/F) - CDI Le cabinet de recrutement Supplay recherche un(e) Technicien de Maintenance H/F pour l'un de ses clients ! - Lieu : Brécey (50) - Type de contrat : CDI - Horaires : Travail en horaires décalés (6h-13h30 / 12h-19h30). En tant que Technicien de maintenance, vous interviendrez sur la maintenance préventive et curative d'équipements variés tels que : - Électroportatif - Moyens de levage - Raboteuse - Machines à commandes numériques - Abouteuse, encolleuse... Vous pourrez également être amené à entretenir les bâtiments sur la partie électricité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un environnement dynamique avec des équipements variés - Une équipe motivée et solidaire - Des opportunités de montée en compétences Intéressé(e) ? Postulez sur ce site ou envoyez votre CV à jour ainsi qu'un mail court avec votre situation actuelle à l'adresse : mathilde.soul[a]supplay.fr Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec notre Consultante en recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer. Profil recherché : Formation : Bac Pro ou BTS en électrotechnique/électromécanique Compétences : - Esprit proactif et bon relationnel avec les équipes - Capacité à prioriser les tâches - Expérience en maintenance industrielle appréciée ! Obligation d'accepter les horaires décalés ! Intéressé(e) ? Postulez sur ce site ou envoyez votre CV à jour ainsi qu'un mail court avec votre situation actuelle à l'adresse : mathilde.soul[a]supplay.fr Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec notre Consultante en recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer.
Description du poste : Notre client, recrute dans le cadre de son développement un(e) CUISINIER (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Créez et confectionnez des repas équilibrés et préparations culinaires chaudes et froides à base de produits frais - Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel - Développez un bon relationnel auprès de nos clients et de nos convives - Respectez et faites appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Poste à pourvoir dès maintenant Salaire : A NEGOCIER SELON PROFIL SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne autonome, sérieuse et dynamique
Description du poste : Notre client recrute un(e) Électrotechnicien(ne) Câbleur(se) (H/F/D), basé(e) à Ponts (50), pour rejoindre son équipe dédiée à la fabrication d'armoires électriques. En tant qu'Électrotechnicien(ne) Câbleur(se), vous serez responsable de la réalisation complète des armoires électriques, allant du montage de la structure au câblage. Vous travaillerez en toute autonomie à partir de schémas électriques pour effectuer les tâches suivantes : - Montage précis de la structure des armoires selon les spécifications, - Perçage et préparation de l'implantation du matériel électrique, - Câblage interne des armoires industrielles, d'automatisme ou de distribution. Prise de poste dès que possible. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat ayant suivi une formation en électrotechnique, de niveau BEP, Bac ou BTS, et qui dispose d'une expérience avérée dans le câblage d'armoires électriques en atelier. Le respect des normes de sécurité est primordial. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Capacité à lire et interpréter des schémas électriques, - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches, - Précision et sens du détail, - Esprit d'équipe et adaptabilité.
Vous intégrerez une société, basé à St-Martin-de-Landelles, qui depuis plus de 70 ans met en œuvre son savoir-faire dans des domaines aussi variés que : - rénovation de maison - restauration du patrimoine - extension de maison - construction de maisons individuelles - aménagement intérieur - construction de bâtiment - réalisation d'aménagements extérieurs Avec une équipe de 40 professionnels expérimentés, c'est une entreprise réputée pour la qualité de ses prestations, la maîtrise et la finition de ses réalisations. Pour l'un de leurs besoins en maçonnerie sur Le Grand-Celland, vos missions seront les suivantes : Montage d'agglos : assemblage et mise en place de parpaings conformément aux plans fournis, en veillant à la bonne verticalité et à l'alignement des murs ; Coffrage : réalisation de coffrages traditionnels en bois ou métalliques pour la mise en forme de divers éléments en béton (poutres, linteaux, dalles, etc.) ; Coulage de béton : préparation et coulage du béton dans les coffrages, avec respect des dosages et des consignes de sécurité ; Manutention de matériaux : manipulation et déplacement de matériaux lourds et volumineux sur le chantier, en respectant les gestes et postures adaptés ; Participation à la mise en œuvre générale du chantier, en collaboration avec les autres membres de l'équipe. Condition de travail : Type de contrat : intégration par le biais du travail temporaire Durée du contrat : chantier d'environ 2 mois Rythme de travail : temps complet, du lundi au vendredi Rémunération et avantages perceptibles avec NORMAN RECRUTEMENT : - Taux horaire à définir selon les compétences + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés ; - Propositions de placement de vos indemnités (IFM/ICP) sur un CET (compte épargne temps) à un taux d'intérêt de 10% ; - Acompte de paie sur demande ; - Mutuelle intérimaire avec 50% de prise en charge par Norman Recrutement ; - Accès au FASTT, aides dédiés aux intérimaires (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) ; - Possibilité d'effectuer des formations qualifiantes (CACES, habilitations, permis...) ; - Accès à des avantages fidélités via l'application Norman et Vous ( bons plans, récompenses, challenge fidélité...). Votre expérience sur le poste : Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation CAP/BEP à BAC Professionnel dans le domaine de la maçonnerie ET/OU vous avez une première expérience réussie dans ce domaine d'activité ; Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils électroportatifs courants sur chantier (meleuse, perceuse, burineur,...etc). Vos qualités au travail : Vous appréciez le travail en équipe et savez vous intégrer facilement dans une structure existante ; Vous êtes manuel, autonome et ingénieux face aux aléas du chantier ; Vous faites preuve de volonté, de dynamisme et avez le sens des responsabilités. Vos habilitations : - Permis B obligatoire.
Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète ! PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à linternational. Il compte aujourdhui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre daffaires de 3 Milliards d'Euros. Au sein de l'agence de IKOS Ponts et Marais, vous assurez la collecte de déchets chez nos clients locaux (PAV) et le rapatriement des déchets sur le centre de tri. Fréquemment au contact des clients, vous véhiculez l'image professionnelle du groupe Paprec. Pour mener à bien vos missions, vous devez respecter lensemble des règlementations de sécurité liées au véhicule, à la circulation routière ainsi quau chargement/déchargement des déchets.
Nous recrutons un Apprenti Réceptionniste H/F, pour notre hôtel Ibis *** à Avranches. Situé à quelques minutes de la 8ème merveille du monde, des plages du débarquement et entre Saint-Malo et Granville, l'hôtel-restaurant IBIS AVRANCHES Baie du Mont-Saint-Michel est le pied-à-terre idéal pour découvrir la Normandie. L'établissement propose 66 chambres et un restaurant ouvert tous les jours. Lors de cet apprentissage, vos missions seront les suivantes : Assurer un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement Effectuer les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check-out Vérifier les garanties et les réservations des clients Répondre aux appels téléphoniques et prendre les réservations Vérifier et contrôler la caisse Assurer quotidiennement la clôture et le reporting d'activité Travailler en étroite collaboration avec les services de l'hôtel Préparer les informations destinées aux différents services afin que chaque ouverture de service soit optimale Vous êtes ou entrez en formation en BTS Management en hôtellerie restauration et vous cherchez une alternance pour la rentrée de Septembre 2025.
Vikings Hôtellerie c'est 22 hôtels en France, franchisés Groupe Accor (Mercure, Ibis Styles, Ibis Budget, F1 et B&B).
Nous recrutons un(e) Apprenti(e) Femme / Valet de chambre H/F, pour notre hôtel Ibis *** à Avranches. Situé à quelques minutes de la 8ème merveille du monde, des plages du débarquement et entre Saint-Malo et Granville, l'hôtel-restaurant IBIS AVRANCHES Baie du Mont-Saint-Michel est le pied-à-terre idéal pour découvrir la Normandie. L'établissement propose 66 chambres et un restaurant ouvert tous les jours. Lors de cet apprentissage, vos missions seront les suivantes : Remettre en état les chambres et des parties communes Réapprovisionner le chariot de ménage/chariot de linge et l'alimenter en fourniture Changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette Repérer et alerter sur les dysfonctionnements, les dégradations des équipements et du mobilier de la chambre. Exercer ses fonctions dans le cadre des normes de qualité et des procédures d'exploitation définies par la marque et par la Direction Générale de l'hôtel Vous êtes ou entrez en formation en CAP Agent de Propreté et d'Hygiène ou en CAP Commercialisation et Services en Hôtel-Café-Restaurant et vous cherchez une alternance pour la rentrée de Septembre 2025.
Notre agence Start People d'AVRANCHES, recherche un cuisinier H/F pour l'un de ses clients. POSTE : CUISINIER (H/F) Vos missions: -Préparation des différents plats au menu -Gestion stocks et commandes -Respect normes hygiène et sécurité- -Rangement et nettoyage de la cuisine Conditions du poste: -Travail 5 jours sur 7 avec un week end sur 2 -12€40 de l'heure PROFIL : Votre profil: -Vous avez une formation en cuisine (CAP, BEP, ou équivalent) ou expérience professionnelle significative -Vous avez le sens de l'organisation et la capacité à travailler en équipe -Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Nous recrutons un Apprenti Cuisinier H/F, pour notre hôtel Ibis *** à Avranches. Situé à quelques minutes de la 8ème merveille du monde, des plages du débarquement et entre Saint-Malo et Granville, l'hôtel-restaurant IBIS AVRANCHES Baie du Mont-Saint-Michel est le pied-à-terre idéal pour découvrir la Normandie. L'établissement propose 66 chambres et un restaurant ouvert tous les jours. Lors de cet apprentissage, vos missions seront les suivantes : Réaliser les cuissons des légumes, des viandes, poissons, Préparer les sauces, les pâtisseries, Soigner la présentation de chaque plat, Anticiper les préparations du lendemain, En fin de service, nettoyer la cuisine ou le laboratoire Connaître les règles d'hygiène et de sécurité, Organiser son poste de travail. Vous êtes ou entrez en formation en CAP ou en Bac Pro Cuisine et vous cherchez une alternance pour la rentrée de Septembre 2025.
Votre principal objectif : réceptionner, identifier, stocker et livrer les marchandises dans les ateliers en fonction des demandes clients. Ordre et méthode sont nécessaires pour exercer cette mission de Magasinier H/F. Si vous savez faire preuve de bonnes capacités d'organisation, d'un bon esprit et de réactivité, ce poste est fait pour vous ! Principales activités : Décharger les véhicules. Identifier et contrôler les produits. Déplacer et stocker les marchandises dans la zone de réception. Renseigner les documents de réception et mettre à jour les mouvements de stock. Préparer et emballer les colis ou palettes prêts à être livrés. Procéder aux transferts inter-sites. Gérer les inventaires de stocks. Responsabilités : Contribuer au bon état des magasins et des inventaires. Respecter les règles de stockage et la mise à disposition des marchandises. Contrôler la bonne prise en charge des colis par le transporteur. Poste en 2x8. Profil attendu : Familier.ère des problématiques liées à la logistique et aux transports, vous possédez des notions de sécurité et de gestion de stock. Personne autonome, organisée et réactive, vous avez les capacités à anticiper et à rendre compte de vos activités. Pourvu.e d'un bon savoir-être et respectueux.se des consignes, vous possédez également un bon esprit d'équipe. Maîtrise d'un logiciel de gestion (SAP) indispensable. Vous possédez les CACES 1, 2, 3 et 5.
Nous sommes à la recherches d'un agent de bio nettoyage H/F pour intégrer une équipe d'ASH au sein d'un centre de dialyse à Avranches. Intervention: - Le lundi de 11h30 à 14h30 et de 17h00 à 20h30 - Le mardi de 7h00 à 14h00 - Le mercredi de 11h30 à 20h30 - Le vendredi de 11h30 à 20h30 Poste en CDD de remplacement jusqu'au 21.06, prolongation possible. Une première expérience en domaine hospitaliser est souhaitable.
Nous sommes à la recherches d'un agent de bio nettoyage H/F pour intégrer une équipe d'ASH au sein d'un centre de dialyse à Avranches. Intervention: - Le lundi de 18h00 à 20h30 - Le mercredi de 11h45 à 20h30 - Le vendredi de 17H00 à 20h00 - Un samedi sur 2 de 11h45 à 20h30 Poste en CDI à pourvoir rapidement, des heures de remplacements sont également disponible sur ce site. Une première expérience en domaine hospitaliser est souhaitable.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
La collectivité recherche un(e) Chargé(e) de l'évaluation des politiques publiques en CDD 1 an Vos Missions : - Contribuer au pilotage de l'évaluation des politiques publiques et au développement d'une culture de l'évaluation au seinde la communauté d'agglomération. - Améliorer l'action publique par l'analyse des impacts des politiques menées par la communauté d'agglomération et par la formulation de recommandations. - Proposer et construire des outils de suivi et d'analyse des politiques publiques. - Conseiller les services et les élus dans l'analyse et l'évaluation des politiques publiques. - Contribuer au contrôle des partenariats et des organismes satellites de la communauté d'agglomération. - Présenter les rapports d'évaluation au sein des instances décisionnelles. Vos activités: - Identifier les opportunités et la faisabilité d'évaluation d'une démarche ou politique publique. - Piloter les évaluations des politiques publiques en interne (définir la méthodologie, élaborer les questions évaluatives, collecter les informations, analyser les données, formuler des recommandations). - Formaliser les commandes et assurer le suivi des évaluations externalisées (définition du besoin, évaluation du coût de l'évaluation, rédaction du cahier des charges, analyse des offres, suivi de la prestation d'évaluation). - Elaborer des méthodes et outils de collecte des données qualitatives et quantitatives. - Accompagner les services dans leurs démarches d'évaluation. - Contribuer au pilotage de gestion des services (analyser l'atteinte des objectifs fixés au regard des moyens alloués pour y parvenir). - Contribuer à l'analyse de la mise en oeuvre des délégations de services publics. - Contribuer au contrôle des partenariats et organismes satellites de la communauté d'agglomération. - Participer et contribuer aux réseaux de l'évaluation des politiques publiques. - Assurer une veille en matière d'évaluation des politiques publiques. Vos Savoirs: - Connaissances relatives aux sciences sociales et à leur apport au service de l'évaluation. - Connaissances relatives à l'évaluation des politiques publique (théorie et méthodologie de l'évaluation, cadre règlementaire). - Connaissances de l'environnement territorial et du rôle des établissements publics de coopération intercommunal. - Connaissances des orientations politiques et des politiques publiques portées par la communauté d'agglomération Mont-Saint-Michel-Normandie. - Connaissances en matière budgétaire et financière. - Capacités à conduire une démarche d'évaluation interne (définir la méthodologie d'évaluation; élaborer des questions évaluatives; collecter et analyser les données qualitatives et quantitatives; mesurer les impacts; rendre compte de manière argumentée; formuler des recommandations). - Capacités à formuler une commande d'évaluation (analyer le besoin, rédiger le cahier des charges, analyser les offres). - Capacités à suivre une évaluation externalisée. - Capacités à communiquer, à partager l'information et à rendre compte. - Capacités à formuler des recommandations et suivre leur mise en oeuvre.
La collectivité est à la recherche d'un(e) auxiliaires de puériculture en CDD 1 an - 35h/semaine annualisées Vos Missions : Sous la responsabilité de la directrice et de son adjoint(e), l'auxiliaire de puériculture assure la responsabilité de l'encadrement d'un groupe 'enfants, veille au bien-être de l'enfant accueilli et à son développement physique et psychomoteur. *Vos activités : - Contribuer au bon développement et à l'épanouissement des tout-petits dans le respect du projet d'établissement - Collaborer aux soins quotidiens des enfants (accueil, repas, change, sieste.) en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Gérer et aménager les espaces de vie des enfants - Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et des jouets - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Mener des activités d'éveil - Transmettre, communiquer et travailler en équipe - Participer à l'élaboration du projet éducatif et pédagogique - Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires. Vos savois : - Connaitre le développement et les besoins de l'enfant - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité - Connaitre les bases législatives relatives à la petite enfance - Adopter les techniques d'animation des activités d'éveil pour les enfants de 0 à 6 ans (jeux d'eau, pâte à modeler, contes, peinture, motricité, etc.) - Adopter les dispositifs d'urgence - Connaitre l'outil informatique. - Prendre en charge un groupe d'enfants et mener des activités d'éveil - Travailler en équipe - Aider l'enfant à s'insérer dans la vie sociale - Etablir une relation de confiance avec les parents et les enfants - Repérer et signaler les enfants en détresse - Communiquer avec la famille au quotidien - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant - Accompagner l'enfant vers l'autonomie, (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.) - Adopter des attitudes éducatives conformément au projet éducatif et co-veiller à l'application du projet éducatif au sein de l'équipe - Gérer les conflits entre les enfants - Assurer la sécurité, prévenir l'accident, alerter et réagir en cas d'accident - Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'enfant et du matériel mis à disposition par la structure - Veiller à la qualité du service et à la sécurité des usagers. - Qualités d'adaptation et maîtrise de soi - Sens de l'initiative, dynamisme, investissement personnel - Qualités relationnelles - Rigueur et discrétion - Adaptabilité aux exigences du pool de remplacement Horaires variables Réunions de service en dehors des horaires d'ouverture de la structure Prise de congé selon les périodes de fermeture des établissements.
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Avranches. Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à intervenir principalement sur une prestation destinée aux demandeurs d'emploi disposant d'un projet professionnel défini et autonomes dans leurs démarches. Un emploi stable (UES) à destination des demandeurs d'emplois, nous accompagnons les bénéficiaires individuellement sur leur recherches et/ou reprise d'emploi stable et pérenne. Vos missions : Entretien de diagnostic et entretiens individuels d'accompagnement pour maintenir une dynamique de progression et favoriser le retour à l'emploi Accompagnement des bénéficiaires dans leur stratégie de recherche d'emploi, Mise en relation avec l'écosystème emploi du territoire pour faciliter le retour en emploi (contacts avec les entreprises du territoire, événements emploi, .), Animation d'ateliers Et vous ? Vous avez pour projet d'accompagner les publics dans leur retour à l'emploi et de rejoindre une entreprise à taille humaine au sein d'une équipe engagée et solidaire. Vous êtes à l'aise avec les techniques de recherche d'emploi et d'entretien. Vous avez une bonne connaissance de votre bassin d'emploi, du marché du travail local et de l'éco-système emploi formation du territoire. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation de l'outil informatique (utilisation de plusieurs systèmes d'information) ainsi que l'animation de RVs en présentiel comme en distanciel, voire d'ateliers collectifs en lien avec les thématiques de recherche d'emploi. Vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire, ou dans le domaine de l'intérim, voire du recrutement. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre équipe RH Un second entretien avec la Responsable de Région Les avantages à nous rejoindre : Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur Accord de télétravail Mutuelle Santé Entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge), ainsi qu'une prise en charge des transports à 50% Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de professionnalisation individualisés. Les fondements de notre ADN : CATALYS Conseil est labélisée ESUS (Entreprise solidaire d'utilité sociale). Dans le cadre de notre politique en faveur de la diversité, nous examinons toutes les candidatures et nous nous engageons à lutter contre toute forme de discrimination, tout en garantissant l'égalité des chances. Nous sommes attentifs à la qualité de vie et aux conditions de travail de nos collaborateurs (Baromètre QVCT 2024 auprès de tous les salariés : 4,10/5)
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
L'agence Triangle Solutions RH Avranches recrute un ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F pour remplacer un congé maternité. Le poste est à prendre dès à présent. Vos tâches seront les suivantes: - Passage des annonces - Gestion des visites médicales - Suivi des mises à jour des dossiers intérimaires - Suivi des missions des intérimaires - Saisie de données dans logiciel informatique (Gocom, Anaël) - Mettre à jour la vitrine - Réaliser les dossiers de prévoyance et en faire le suivi - Créer et actualiser les cartes BTP - Récupérer les relevés d'heures - Aider au sourcing et au recrutement. Vous travaillez du lundi au vendredi, sur une base hebdomadaire de 35 heures. Rémunération proposée de 2000€ brut mensuel, titres restaurant dès le premier jour travaillé. Commissionnement en fonction des résultats agence. Vous avez une première expérience en agence d'intérim ou dans le domaine des ressources humaines. Vous êtes à l'aise avec l'accueil. Vous êtes sérieux.se, et investi.e ? Alors envoyez-nous votre CV ! A vous de jouer !
L'agence R Intérim d'Avranches est située au 6 rue Duhamel à Avranches. 02.33.70.86.86
Au sein de ce commerce de fruits et légumes basé sur des produits frais, composé d'une équipe de 5 personnes,vous servez et conseillez la clientèle sur des produits de qualité, épicerie fine, fromages, charcuterie, thé, ...Vous effectuez l'encaissement. Poste à pourvoir maintenant. L'amplitude horaire selon planning : - soit du matin (8h - 13h30) - soit de l'après midi (14h30-19h30) - soit journée continue notamment le samedi (8h-12h et 15h-19h) 2 jours de congés dans la semaine dont le dimanche. Vous aimez le contact clientèle, travaillez en équipe avec des produits de qualité ? N'hésitez pas à postuler !
Au sein de ce commerce de fruits et légumes basé sur des produits frais, composé d'une équipe de 5 personnes, vous serez formé.e au BAC PRO Commerce Vendeur.euse Fruits et Légumes soit sur 24 mois oun 36 mois) Vous servez et conseillez la clientèle sur des produits de qualité, épicerie fine, fromages, charcuterie, thé, ... L'école est à définir selon vos souhaits (Granville, St Lô, ...). L'amplitude horaire selon planning : - soit du matin (8h - 13h30) - soit de l'après midi (14h30-19h30) - soit journée continue notamment le samedi (8h-12h et 15h-19h) 2 jours de congés dans la semaine dont le dimanche. Vous aimez le contact clientèle, travaillez en équipe avec des produits de qualité ? N'hésitez pas à postuler !
Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'agroalimentaire spécialisé dans le domaine du Biscuit et de la Pâtisserie, un Assistant administratif (H/F) Accueil téléphonique et physique de clients, fournisseurs, administrations... Préparation des plannings hebdomadaires du personnel de production en lien avec les chefs d'équipes, communication des ressources nécessaires aux agences partenaires et validation des besoins sur un logiciel dédié Préparation des cartes d'accès pour le personnel extérieur Archivage de documents Vous êtes à l'aise avec l'informatique et maîtrisez parfaitement Excel. Un diplôme de niveau Bac Pro ou BTS dans le domaine administratif serait apprécié. Vous êtes rigoureux/se, investi(e), vous aimez travailler en équipe et vous avez une bonne aisance relationnelle, alors n'attendez plus et postulez en ligne ou contactez nous vite à notre agence ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower, c'est bénéficier d'un statut de salarié(e) avec de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission : -CSE, CSEC, consultez les avantages sur les sites www.cse-ouest-manpower.com et www.csecmanpower.com -Mutuelle, solutions de logement, crédit, loisirs. -Manpower vous offre la possibilité de disposer d'un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 8% brut annuel.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Le permis B est obligatoire. Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Notre collectivité est à la recherche d'un(e) chargé(e) d'accueil du siège de la communauté d'agglomération d'AVRANCHES en CDD d'1 an, 35h par semaine, poste à pourvoir dès que possible. *Vos Missions : Assurer l'accueil du siège de la communauté d'agglomération Assurer des missions de secrétariat Traiter et gérer la diffusion du courrier de manière dématérialisée En cas d'absence, assurer les missions essentielles des autres chargées d'accueil pour assurer la continuité de services *Vos Activités : -Secrétariat: Préparer et organiser les réunions des commissions des pôles territoriaux (réservation des salles, préparation des convocations, ordres du jour.) Participer pour prise de notes à l'une des 5 commissions des pôles territoriaux Rédiger les comptes rendus des réunions des 5 commissions des pôles territoriaux -Soutien au service Ressources humaines: Transmission des actes par voie dématérialisée au contrôle de légalité et publication Gestion du registre des arrêtés individuels et règlementaires Assurer les formalités de publicité des actes Recueil semestriel des actes administratifs -Budget du service « accueil »: Etablir les bons de commande du service, valider les factures sur le logiciel Proposition des crédits pour le budget Suivi et mise à jour des abonnements aux différents magazines -Assurer l'accueil du siège de la communauté d'agglomération: Accueillir, renseigner et réorienter le public vers les services ou organismes compétents avec des réponses pertinentes et rapides (physique, téléphonique et courriel) Gérer les réservations des salles de réunions et véhicules de service Distribuer les sacs pour la collecte des déchets (vérifier l'identité du demandeur, attribuer la quantité autorisée, enregistrer les demandes sur le logiciel dédié -Dématérialisation du courrier: Enregistrer et diffuser le courrier entrant sur le logiciel courrier Zeendoc Traiter des déclarations d'intention d'aliéner (DIA) pour les pôles d'Avranches, de Saint-James/Pontorson et du Val de Sée Affecter des codes pour les réunions des services après 18 h au siège -Rédiger les fiches procédures pour les différents postes de l'accueil *Vos compétences : Connaître l'ensemble des compétences de la collectivité et l'organisation et les activités des services Maîtriser les outils informatiques Maîtriser les règles de base en orthographe et grammaire Connaître les techniques et outils de communication Connaître le fonctionnement du standard Connaître les techniques de capitalisation et de classement des documents Accueillir le public S'exprimer clairement Reformuler les demandes Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques Transmettre un message de façon précise pour une bonne compréhension du destinataire Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence Traduire le vocabulaire professionnel en langage clair et compréhensible par tous Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de l'EPCI Rechercher, sélectionner et synthétiser la coopération dans le travail Gérer les situations de stress
Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux. Ce qui nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous, entretenir un espace de vente performant, c'est normal ! Chez nous, vous maintenez votre rayon approvisionné et toujours attractif : vous anticipez les stocks, gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et pilotez l'organisation et le bon déroulement des animations commerciales en vue de développer le chiffre d'affaires et les marges. Pour vous, coordonner une équipe, c'est intuitif ? Chez nous, vous avez à cœur d'organiser et répartir les missions en concertation avec l'équipe. Rattaché(e) au Manager du Secteur, c'est vous qui mettez l'équipe en mouvement ! Pour vous, on vend mieux lorsqu'on est passionné, Chez nous, vous vous appuyez sur un catalogue fréquemment renouvelé de produits sélectionnés ou directement conçus par nos soins. Expert(e) de votre univers, vous aidez vos clients à faire leur choix avec pédagogie et valorisez pour atteindre deux objectifs : la qualité du conseil et l'efficacité de la vente. Enfin si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur un poste de Responsable de secteur ou si vous êtes mobile sur un autre poste parmi nos autres enseignes. Profil Vous avez une expérience confirmée dans la vente dans l'univers du végétal (pépinière) et la gestion de rayon. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s !
Notre collectivité est à la recherche d'un(e) gestionnaire subvention pour un CDD d'1 an, 35h/semaine, à pourvoir dès que possible : *Vos Missions : Subventions d'investissement : o Engagement comptable à la notification o Etablissement des tableaux et formulaires des demandes d'acomptes et de soldes pour transmission aux partenaires financiers : recherche des éléments et des pièces dans le logiciel e sedit (établissement complet du dossier) o Suivi des encaissements Subventions aux associations et OPAH : o Mandatement Fonds de solidarité aux communes rurales : o Mandatement des fonds de concours aux communes Participations aux différents organismes : o Mandatement Missions annexes : Mise en place de tableaux de bord , Organisation des dossiers sur le serveur *Vos Activités et tâches: Subventions d'investissement Subventions aux associations et OPAH Fonds de solidarité aux communes rurales Participations aux différents organismes *Vos savoirs : Connaître le fonctionnement des collectivités locales Connaître les règles de la comptabilité publique Emettre un titre de recettes Emettre un mandat Enregistrer les engagements Maîtrise de l'outil informatique Maîtrise d'excel Parfaite maîtrise du logiciel e sedit Parfaite maîtrise de MGDIS Parfaite connaissance du processus lié aux subventions
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain h/f motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) et souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous offrons: - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement: Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
DMF, filiale du Groupe FMG Sales & Marketing, est un acteur incontournable du marketing opérationnel en France. Avec un chiffre d'affaires de 85 millions d'euros, nous accompagnons les plus grandes marques dans le développement de leurs ventes.
- CDD saisonnier du 1er août au 31 août 2025 - Date limite de candidature : SAMEDI 7 JUIN 2025 Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre. Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements. Et si vous rejoigniez nos services ? MISSIONS : Au sein du Centre Technique Municipal, sous l'autorité du directeur adjoint du Pôle Aménagement et Cadre de vie, vous aurez pour mission de maintenir en état de propreté la ville d'Avranches (voirie, propreté urbaine, espaces verts). Pour le poste en voirie, il vous sera demandé de : - Mettre en place le matériel pour les manifestations - Assurer le débroussaillage, la peinture routière - Assurer le ramassage des poubelles CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS - Déplacement à pied dans le centre-ville ou en véhicule - Travail en équipe - Tarifs préférentiels sur les repas méridiens - Horaires : 08h00-12h00 / 13h30-17h00 PROFIL ET COMPETENCES - Ponctuel ; Volontaire - Travailler en équipe ; Respecter les consignes - Port de charge lourde INFORMATIONS ET CANDIDATURE Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique . Venez nous rencontrer et découvrir nos différents métiers de la fonction publique au # Job dating# qui aura lieu le 3 juin 2025 à partir de 9h30 à la salle socio-culturelle de SAINT MARTIN DES CHAMPS
Le Moniteur Adjoint d'Animation (H/F) joue un rôle clé dans l'accompagnement des enfants dans leur quotidien dans un cadre bienveillant et bientraitant. Le poste est à pourvoir au sein d'un pavillon relevant de la protection de l'enfance, accueillant des enfants et adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Le Moniteur Adjoint d'Animation (H/F) est également en lien étroit avec tous les membres de l'équipe pluridisciplinaire, avec le Chef de service éducatif (H/F), et les services administratifs. Missions - Accompagner quotidiennement les enfants et la vie collective du groupe - Assurer une présence éducative sécurisante et bienveillant - Poser un cadre éducatif structurant Profil recherché - Expérience auprès des publics enfants et/ou adolescents - Bienveillant, dynamique, chaleureux et créatif - En capacité d'initier des activités éducatives - Aptitude à encadrer des groupes d'enfants et/ou adolescents - Aptitude pour le travail d'équipe - Capacité à gérer et désamorcer les conflits - Discrétion professionnelle - En capacité d'accueillir les émotions des enfants et adolescents
Notre équipe recherche pour l’un de ses clients, un Fleuriste H/F pour une mission de 6 mois sur le secteur d’Avranches (50) avec possibilité d’évolution.Fleuriste H/F, vos fonctions sont à la fois techniques, artistiques et commerciales, vous êtes dans votre élément quant il s’agit d’entretenir, d’arroser, de couper, de préparer des bouquets et de satisfaire la clientèle grâce à vos compositions. Descriptif du poste :-Gestion des arrivages.-Réception et mise place des fleurs.-Préparation des commandes et des compositions.-Accueil et conseils auprès de la clientèle.-Mise en bouquet et encaissement.Modalités du poste :Poste en 35h du lundi au dimanche, fermeture le mercredi &#; 1 weekend sur 3 travaillé.
Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée en travaux publics, un Chauffeur PL (H/F) pour une mission sur le secteur d »Avranches (50).La conduite occupe une partie de votre temps ainsi que le travail manuel pour aider à effectuer des travaux de démolition (30 % conduite 70% travaux de démolition). Vous avez la responsabilité du chargement, du bon fonctionnement et de l’état de votre camion et/ou de la remorque au départ et du déchargement des chantiers et réalisez les opérations liées au transport et à la démolition.Vos principales missions :-Préparer et transporter des fournitures, matériaux et/ou matériels nécessaires à la réalisation du chantier.-Approvisionner le chantier, transporter le matériel, nettoyer avant et après les travaux.-Veillez en permanence à la sécurité des personnes, respectez les règles de sécurité selon la réglementation du travail et du code de route.
Nous recrutons pour notre client un Magasinier H/F. Longue mission à pourvoir dès maintenant sur le secteur d’Avranches (50).Votre principal objectif : réceptionner, identifier, stocker et livrer les marchandises dans les ateliers en fonction des demandes clients.Ordre et méthode sont nécessaires pour exercer cette mission de Magasinier H/F. Si vous savez faire preuve de bonnes capacités d’organisation, d’un bon esprit et de réactivité, ce poste est fait pour vous !Principales activités :-Décharger les véhicules.-Identifier et contrôler les produits.-Déplacer et stocker les marchandises dans la zone de réception.-Renseigner les documents de réception et mettre à jour les mouvements de stock.-Préparer et emballer les colis ou palettes prêts à être livrés.-Procéder aux transferts inter-sites.-Gérer les inventaires de stocks.Responsabilités :-Contribuer au bon état des magasins et des inventaires.-Respecter les règles de stockage et la mise à disposition des marchandises.-Contrôler la bonne prise en charge des colis par le transporteur.Poste en 2×8.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Notre client, spécialisée dans la fabrication de biscuits, recrute dans le cadre de son développement un assistant administratif H/F pour les mois de juillet et août . Vos missions seront les suivantes :
-Concevoir et animer des projets éducatifs, culturels ou sociaux adaptés aux besoins des enfants ou adolescents. -Organiser et encadrer des activités ludiques, artistiques, sportives ou d'expression favorisant le développement personnel, la créativité et la citoyenneté. -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. -Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs accueillis. -Animer les mercredis, la garderie matin, midi et soir, les périodes de vacances scolaires -Travailler en lien avec les familles et les partenaires éducatifs.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de rayon non alimentaire (F/H) Bazar, textile, multimédia. Vos missions : * Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité et la gestion des stocks. * Accueillir et conseiller les clients du rayon. * Procéder au transport, au rangement, au conditionnement et à l'étiquetage des produits en rayon. * Trier et enregistrer les marchandises non vendables. * Effectuer le remplissage des rayons. * Réaliser des contrôles d'hygiène. Votre profil : * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois, après un an d'ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle / prévoyance * Offres CSE * 12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de caisse (F/H) Titre professionnel en alternance Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la caisse. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Cet emploi certifiant sera un vrai booster d'employabilité pour vous ! Vous apprendrez à : * Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices) * Proposer les services complémentaires à la vente * Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide * Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients * Maîtriser les techniques d'encaissement et de contrôle Comment se passe la formation ? * vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation * les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs * parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Votre contrat pendant cette formation : * contrat d'apprentissage de 12 mois / 35h par semaine. * vous percevez une rémunération en pourcentage de 55 à 100% du SMC. Les avantages Carrefour : * Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne * Rémunération attractive * Mutuelle et régime de prévoyance * Politique active de formation Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour en savoir plus sur cet emploi certifiant, retrouvez une vidéo témoignage : https://bit.ly/2XR57a5 * Vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation * Les formations se déroulent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs. * Parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un AGENT FUNERAIRE POLYVALENT H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise reconnue dans son domaine depuis plusieurs générations. Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez en horaires de journée. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'équipe, vous serez amené à effectuer diverses missions. Vous assurerez notamment la prise en charge et le transport des défunts, depuis le lieu du décès jusqu'au cimetière ou jusqu'au funérarium. Vous préparerez les cercueils, effectuerez les mises en bière. Lors des cérémonies, vous porterez les cercueils, assurerez la mise en place des fleurs, plaques,... et veillerez au bon déroulement de celles-ci, tout en faisant preuve de discrétion. Vous participerez également à l'entretien et veillerez à la propreté des véhicules et du matériel. Quel est le profil idéal ? Vous appréciez le travail d'équipe, êtes respectueux et attentionné. Vous savez faire preuve de réactivité. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
REGIONAL INTERIM ET R INTERIM, BTP, industrie, tertiaire, transport... tant de secteurs accessibles selon vos envies car notre spécialité est de ne pas en avoir ! Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les talents recherchés par nos entreprises clientes est notre challenge au quotidien. Nos équipes sont animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous Votre agence Triangle Intérim à Avranches recrute un HOTE DE CAISSE H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans les matériaux sur le secteur d'Avranches. Le poste est à pourvoir dès maintenant et pour plusieurs mois. Au sein d'un magasin spécialisé en bricolage vous serez amené.e à : - Accueillir les clients arrivant sur votre caisse - Scanner les articles - Encaisser le client - Compter la caisse en fin de journée - Signaler tout problème auprès de du responsable - Garder la caisse dans un état de propreté correct - Aider à la mise en rayon Travail du lundi au samedi avec une journée de repos dans la semaine selon planning. Amplitude horaires de 07h00 à 19h00. Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes réactif.ve souriant.e motivé.e. Vous êtes intéressé.e ? Venez nous rencontrer à l'agence ou postulez dès maintenant ! Nous n'attendons plus que vous alors à vous de jouer !
Description du poste : Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un OPERATEUR D'EMBALLAGE H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise reconnue dans la conception et la fabrication de mobiliers d'ameublement. Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7H30 à 17H00. Heures supplémentaires rémunérées. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'entreprise, vous aurez en charge la mise sur palettes et l'emballage des meubles avant expédition. Vous contrôlerez et veillerez à la qualité des produits finis. Description du profil : Vous êtes manuel et minutieux. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une réelle envie de contribuer à la satisfaction des clients ? Rejoignez notre équipe ! VOTRE MISSION : En tant qu'employé(e) rayon épicerie, vous serez chargé(e) de : * Assurer la mise en rayon des produits et veiller à leur bonne présentation. * Garantir la rotation des stocks et veiller à la gestion des dates de péremption. * Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon. * Participer à la gestion des inventaires et au réapprovisionnement des produits. * Assurer la propreté et l'ordre du rayon. PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL : * Vous êtes polyvalent(e) et avez un bon sens de l'organisation. * Vous aimez travailler en équipe et avez une bonne aisance relationnelle. * Vous êtes réactif(ve), autonome et rigoureux(se) dans votre travail. * Une première expérience en grande distribution serait un plus, mais n'est pas indispensable. Si vous êtes prêt(e) à relever ce challenge, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) ou déposez-la directement en magasin.
Le centre E.Leclerc d'Avranches emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédéra...
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un remplacement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un OPERATEUR D'EMBALLAGE H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise reconnue dans la conception et la fabrication de mobiliers d'ameublement. Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7H30 à 17H00. Heures supplémentaires rémunérées. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'entreprise, vous aurez en charge la mise sur palettes et l'emballage des meubles avant expédition. Vous contrôlerez et veillerez à la qualité des produits finis. Vous êtes manuel et minutieux. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION AVRANCHES recherche UN MAGASINIER (H/F). Vos missions : - Chargement et déchargement de marchandises - Rangement dans les stocks - Sortie de stock Nous recherchons une personne qui possède les CACES 1, 3 et 5.
Notre client, spécialisée dans la décoration recrute pour son inventaire 15 personnes : Votre mission consistera à compter et scanner à l'aide d'un lecteur de code-barres l'intégralité des articles présents en magasin et en réserve. Jeudi 12/06/ de 17H à 21H environ. Etre présent à 16h45 Lieu de la mission : Avranches.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Team Officine recherche à Avranches un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD dès que possible Environnement de la pharmacie : Centre-ville Vos missions : - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Développer les ventes - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Avranches un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Centre-ville Vos missions : - Administratif clients (télétransmission, gestion des litiges) - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Développer les ventes - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur AVRANCHES (50300 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Notre client, spécialisée dans la décoration recrute pour son inventaire 15 personnes : Votre mission consistera à compter et scanner à l'aide d'un lecteur de code-barres l'intégralité des articles présents en magasin et en réserve. Jeudi 12/06/2025 de 17H à 21H environ. Etre présent à 16h45 Lieu de la mission : Avranches. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Savoir lire, compter et être sérieux.
Pour l'accroissement de notre activité réseaux secs, sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous serez en charge de la réalisation des travaux électriques des chantiers réseaux (équipe de 2-3 personnes), dans le respect des règles de sécurité et des règles de l'art. Vous êtes responsable de la réalisation des travaux d'un et d'atteinte des objectifs définis. Vous encadrez et animez le travail de votre équipe et en recherchez la motivation de l'intérêt général de l'entreprise. Vos missions sont les suivantes : Gérer une équipe de 1 à 2 personnes ;Préparer et réaliser les travaux liés à la construction et au dépannage de réseaux de distributions électriques HTA-BT et éclairage public ;Réalisez les mises en services suivant le planning du chantier (ITST, ATST) ;Gérer les approvisionnements du matériel chantier ;Garantir le respect des consignes et procédures de sécurité mises en œuvre dans l'entreprise ;Respecter les consignes générales de sécurité et celles définis dans l'analyse des risques QSE ;Représenter l'entreprise et ses valeurs auprès de toutes les parties intéressées aux travaux. Des déplacements sont à prévoir sur nos chantiers.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
"Assistant(e) de gestion (H/F) Le campus de Rennes accueille neuf écoles : AFTEC, IHECF, Ipac Bachelor Factory, ISCOM, MBway, MyDigitalSchool, Studio M, WIN, l'École Internationale Tunon. Chaque année, ce sont plus de 2 800 étudiants dont plus de 1 600 alternants qui ont le choix de poursuivre leur cursus de post-bac à Bac+5. De nos quatre campus, il est celui qui propose le plus de formations avec 14 BTS, 25 Bachelors (tous sont des Titres certifiés), et 15 Titres de niveau 7 - Bac +5 en Comptabilité / Gestion, Commerce, Communication, Bancassurance, Qualité, Immobilier, Informatique, Tourisme, Transport, Ressources Humaines et Logistique et Sport Business. Choisir entre études et emploi : Et pourquoi pas associer les deux ? LA FORMATION Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante dès maintenant, profitez des avantages d'un contrat d'alternance pour vous former et acquérir un Bac +2 - BTS Gestion de la PME GPME. L'ENTREPRISE Notre entreprise partenaire, située à Avranches recherche un(e) Assistant(e) de gestion en alternance. VOS MISSIONS Rattaché(e) à votre tuteur/tutrice, vous prenez en charge : - Accueil des candidats ou client au téléphone ou en physique - Sourcing, préqualification téléphonique, prise de RDV, réalisation d'entretien et proposition de candidature. - Nous faisons de l'intérim et du recrutement - Saisie d'heures, renouvellement des contrats - Suivi réglementaire, des justificatifs - Diffusion d'offres VOTRE PROFIL · Aisance relationnelle · Rigoureux(se) · Curieux(se) Pré-requis : BAC Référence Bretagne Atlernance : OFF_119383"
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Sous l'autorité du cadre de l'accompagnement social de proximité le référent d'aide éducative à domicile intervient de façon précoce auprès de parents et d'enfants rencontrant des difficultés éducatives, dans le cadre légal défini par le Code de l'action sociale et des familles. À ce titre, il met en œuvre les missions de prévention relevant de l'aide sociale à l'enfance. Il répond à la demande d'aide éducative des parents dans le cadre de la responsabilité incombant au travailleur social sur la base d'objectifs contractualisés. Le référent d'aide éducative à domicile élabore et met en place un projet concerté de suivi de l'enfant et de sa famille. En s'appuyant sur les ressources et compétences parentales, il affine les objectifs et les moyens adaptés à la problématique familiale afin de favoriser les changements. Il concourt ainsi à soutenir les parents dans leurs responsabilités parentales en repérant et développant les compétences des familles. À ce titre, il se réfère au cadre méthodologique et au référentiel départemental établi en matière d'actions éducatives à domicile. De surcroît, il travaille en étroite collaboration avec les différents professionnels des territoires de solidarité. Il rend également compte de l'évolution de l'enfant et de sa situation familiale. Il rédige des rapports en vue du renouvellement ou de la fin de la mesure et le cas échéant, des rapports d'incidents, ou tout autre écrit professionnel rendu nécessaire par le suivi de la situation. Il participe également à tous travaux de réflexion menés tant au niveau local que départemental au sein de la mission enfance et famille. Mission 1 : concourir à la mission protection de l'enfance dans un cadre préventif Activité 1 : participer au projet pour l'enfant Activité 2 : rédiger les écrits professionnels destinés aux autorités administratives et judiciaires, si la situation présente une notion de danger Activité 3 : accompagner l'instruction de dossiers spécifiques concernant la vie de l'enfant Activité 4 : instruire les demandes d'intervention complémentaires, si nécessaires (technicienne d'intervention sociale et familiale, auxiliaire de vie sociale). Mission 2 : soutenir les parents dans leurs fonctions en tant que détenteur de l'autorité parentale Activité 1 : élaborer un diagnostic partagé de la situation familiale en repérant les difficultés Activité 2 : établir avec les parents un contrat fixant les objectifs d'intervention et les moyens à mettre en œuvre Activité 3 : s'appuyer sur les compétences parentales et les ressources environnementales Activité 4 : permettre à la famille de retrouver un équilibre Activité 5 : favoriser la communication intrafamiliale et permettre à chacun de retrouver sa place. Mission 3 : favoriser le lien social et développer le réseau de la famille et de l'enfant Activité 1 : développer le réseau primaire ressource pour l'enfant et sa famille Activité 2 : accompagner la famille et l'enfant vers des lieux favorisant la socialisation (associations, structures médico-sociales.). Mission 4 : inscrire son travail dans une démarche d'équipe pluridisciplinaire et constituer un réseau partenarial - Contribuer aux actions de prévention en territoire Activité 1 : participer aux réunions d'équipe Activité 2 : contribuer à la logique de développement du territoire Activité 3 : initier ou s'inscrire dans des projets d'actions collectives et de développement social local. ________________________________________ Profil et compétences requises Compétences : Professionnelles : - Connaissance de la réglementation et des enjeux en matière de protection de l'enfance - Connaissance des règles de communication écrite et orale ainsi que des techniques d'entretien - Aptitude à l'accompagnement éducatif en milieu ouvert et au soutien à la parentalité Personnelles : - Esprit de synthèse et expression écrite
Vous êtes responsable de diverses tâches essentielles garantissant le bon fonctionnement des opérations, depuis la réception des matières premières jusqu'à la préparation des produits finis pour leur expédition, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité. Descriptif du poste : Réceptionner les matières premières. Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité. Entretenir l'outil de production (machines et matériels). Mettre en ordre les locaux et nettoyer le matériel utilisé. Gérer les stocks de matières premières et de produits finis. Effectuer le chargement des camions. Horaires une semaine sur 2 : 6h-15h/10h-18h. Profil souhaité : Consciencieux(se) et rigoureux(e), vous avez le souci du travail bien fait. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et êtes capable de vous adapter à différentes tâches et environnements de travail. Votre esprit d'équipe vous permet de collaborer efficacement avec vos collègues. Les Caces 1-3-5 sont obligatoires.
Nous recherchons dans le cadre de notre développement 1 assistants(e) de ménage sur le secteur d'Avranches (nombre d'heure à définir avec le(la) candidat(e). Vous intervenez aux domiciles de particuliers. Vos missions : dépoussiérage, désinfection, finitions, aspiration, lavage, repassage, triage, rangement .... suivant le cahier des charges établi avec le client. Travail en journée. Expérience souhaitée (formation assurée) Permis B ou possibilité de se déplacer sans contrainte
AVANTAGES : - Prime de sujétion spéciale mensuelle de 9,21% - 18 congés trimestriels supplémentaires - SEGUR (238 € brut/mensuel pour un temps plein) MISSIONS : - Accompagnement éducatif d'enfants et/ou adolescents en hébergement PROFIL RECHERCHE : - Diplôme CAFME souhaité - Expérience auprès des publics enfants et/ou adolescents - Bienveillant, dynamique, chaleureux et créatif - En capacité d'initier des activités éducatives - Aptitude à encadrer des groupes d'enfants et/ou adolescents - Aptitude pour le travail d'équipe
Notre établissement est à la recherche d'équipiers polyvalents H/F, Vous assurerez les missions suivantes : - conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement - Préparer les produits dans le respect de la qualité Burger King - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) Profil : Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client vous êtes attaché au règles d'hygiène en sécurité alimentaire. Selon votre expérience, une formation pourra vous être proposée afin d'acquérir les compétences requises pour le poste. Évolution possible vers des postes à responsabilités. - Prise en charge de la mutuelle salarié de 50 à 100% - bons repas - primes : blanchissage, de chalenge,.... - aides financières possibles aux salariés (selon examen de la situation personnelle) : aide à la garde d'enfant, aide à la formation, aide permis, ....
Artisane en produits et prestations dans le domaine du bien être recherche Agent Commercial Indépendant Multicarte H/F. Dans le cadre de notre développement, notre entreprise située à Avranches recherche un agent commercial indépendant multicartes pour promouvoir et vendre nos produits/services auprès d'une clientèle professionnelle. Profil recherché : - Agent H/F déjà en activité avec un portefeuille clients dans des secteurs complémentaires - Bon relationnel, autonome et motivé.e - Connaissance du tissu économique local appréciée Nous offrons : - Une collaboration flexible et à long terme - Un appui marketing et commercial À très vite !
- CDD saisonnier du 1er juillet au 31 août 2025 - Date limite de candidature : SAMEDI 7 JUIN 2025 Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre. Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements. Et si vous rejoigniez nos services ? MISSIONS Au sein du Centre Technique Municipal, sous l'autorité du directeur adjoint du Pôle Aménagement et Cadre de vie, vous aurez pour mission de maintenir en état de propreté la commune déléguée de la ville d'Avranches Pour le poste au sein de la commune déléguée de Saint-Martin des Champs, il vous sera demandé de : - Missions polyvalentes (voirie, bâtiment, espaces verts,..) CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS - Déplacement à pied dans le centre-ville ou en véhicule - Travail en équipe - Horaires : 08h00-12h00 / 13h30-17h00 - Tarifs préférentiels sur les repas méridiens EXPERIENCE : Expérience et diplôme non requis PROFIL ET COMPETENCES - Ponctuel ; Volontaire - Travailler en équipe ; Respecter les consignes - Port de charge lourde INFORMATIONS ET CANDIDATURE Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique Venez nous rencontrer et découvrir nos différents métiers de la fonction publique au # Job dating# qui aura lieu le 3 juin 2025 à partir de 9h30 à la salle socio-culturelle de SAINT MARTIN DES CHAMPS
- CDD saisonnier du 1er juillet au 31 août 2025 - Date limite de candidature : SAMEDI 7 JUIN 2025 Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre. Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements. Et si vous rejoigniez nos services ? MISSIONS Au sein du Centre Technique Municipal, sous l'autorité du directeur adjoint du Pôle Aménagement et Cadre de vie, pour le poste en bâtiment, il vous sera demandé de : - Missions de maintenance des bâtiments - Peinture CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS - Déplacement à pied dans le centre-ville ou en véhicule - Travail en équipe - Horaires : 08h00-12h00 / 13h30-17h00 - Tarifs préférentiels sur les repas méridiens EXPERIENCE : Expérience et diplôme non requis PROFIL ET COMPETENCES - Ponctuel ; Volontaire - Travailler en équipe ; Respecter les consignes - Port de charge lourde INFORMATIONS ET CANDIDATURE Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique Venez nous rencontrer et découvrir nos différents métiers de la fonction publique au # Job dating# qui aura lieu le 3 juin 2025 à partir de 9h30 à la salle socio-culturelle de SAINT MARTIN DES CHAMPS
Nous recherchons un aide-soignant (e) ou un agent de service hospitalier en renfort de l'aide soignant H/F ayant une expérience pour rejoindre nos équipes Vos missions : - Surveiller l'état de santé des patients d'une maison de retraite -les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne - réaliser les soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant Organisation Travail un week-end/2 de 6h45 - 14h ou de 13h45 - 21h ou des horaires de 12h si vous le souhaitez (soit 3 jours de travail par semaine° CDD de 6 mois ou deux mois juillet aout
L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute sur Avranches : Un Moniteur Educateur (H/F) CDI à temps partiel à 0.40 ETP (14h00) dès que possible Poste accessible à une personne ayant une RQTH Vous feriez partie du Service d'Accompagnement à la formation et à l'inclusion Socio-Professionnelle (SAFISP) de l'IME-ITEP d'enfants de plus de 15 ans sur l'hébergement d'Avranches. Vous serez en charge d'accompagner un groupe de mineurs et de jeunes majeurs (15 à 20 ans) ayant des troubles de la conduite, du comportement (ITEP) et une déficience intellectuelle (IME) dans leur quotidien sur un hébergement. Principales missions : Accompagner l'adolescent dans l'apprentissage de compétences sociales en internat : -Adapter et sécuriser son environnement ; -Détecter les signes d'un problème de santé ou d'une situation urgence ; -Concevoir et mettre en place des solutions adaptées lors de situations de crise/urgence ; - Participer à la conception, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé (activités individuelles, adapter son interaction .) ; - Favoriser les liens entre l'adolescent, son entourage et son environnement social ; - Accompagnement de l'adolescent en soirée et pour le lever ; - Mettre en place des prestations d'acquisition de compétences dans une démarche inclusive. Interagir avec différents professionnels : - Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques sur la prise en charge de l'adolescent via des transmissions, bilans .etc ; - Travailler en équipe et en coopération avec d'autres professionnels ; - Communiquer une information dans le respect de la personne et du secret professionnel. Horaires : (A définir avec le chef de service) - Week-end non travaillé Compétences : - Formation de niveau BAC +2 dans le secteur du médico-social ou de moniteur éducateur ; - Permis B obligatoire ; - Une expérience significative sur un poste similaire serait un plus. Rémunération : Convention collective (15/03/1966), Grille moniteur éducateur à partir du coefficient 411 + base valeur du point à 3.93€ + indemnité de sujétions spéciales à 9.21% + prime segur à 238 € brut actuellement en vigueur + prise en compte de l'expérience similaire au poste : A partir de 801 € brut pour un temps partiel. Avantages sociaux : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50%, prévoyance, possibilité de mobilité en interne, 18 congés trimestriels par an, des congés d'ancienneté et le Comité d'entreprise. Vous êtes une personne attentive, forte de proposition, avec un bon relationnel, qui s'adapte facilement à un nouvel environnement, empathique et sensible au secteur du médico-sociale ? N'hésitez plus, envoyez nous votre candidature à : recrutements.pms@adseam.asso.fr Pour plus d'informations sur le poste, n'hésitez pas à nous contacter au : 02.33.91.06.65 Pour en savoir plus sur notre association : www.adseam.asso.fr
Nous recherchons, un ou une apprenti(e) SERVEUR(se) en apprentissage avec le groupe FIM St Lô ou Granville. Préparation du diplôme : CAP Vous rejoindrez une équipe jeune et dynamique qui auront à cœur de vous apprendre le métier.
Responsable de Caisse H/F Publié le 24 avril 2025 Localisation AVRANCHES Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 31 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin d'Avranches, nous recrutons un Responsable de Caisse H/F. Directement rattaché(e) au directeur du magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous animez une équipe de plusieurs hôte(sse)s de caisse afin de garantir au quotidien, un accueil de qualité et incarner les valeurs de notre enseigne. Votre rôle est essentiel à la satisfaction de nos clients. En ce sens, vos principales missions seront les suivantes : S'attacher à promouvoir l'image de marque du magasin et de l'enseigne Assurer la disponibilité de son équipe pour le client (accueil physique et téléphonique permanent et optimal) Faire appliquer le SBAM (sourire, Bonjour, A bientôt, Merci) au sein de son équipe Accompagner, former et faire réussir son équipe (recrutement, intégration, entretien individuel, formation, etc) Gérer le planning et les affectations de son équipe Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens Donner du sens aux actions de son équipe (encaissement, carte de fidélité, carte cadeaux, e-réservations, solution de financement ONEY.) Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs définis sur le magasin Etre responsable de la justesse des comptes, de la validation des caisses, de la remise en banque et de la commande de monnaie Apporter une solution aux réclamations clients (retours, litiges, sav, démarque, e-réservations, erreurs encaissements.) Maîtriser les procédures et techniques d'encaissement et les faire appliquer Commander les fournitures nécessaires à son équipe (rouleaux TPE, rouleaux caisse.) Faire preuve de vigilance face à la démarque et assurer la sécurité de son équipe vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle. Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Véritable manager, vous êtes enthousiaste et fédérateur(rice), vous savez faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs. Idéalement doté(e) d'une formation en vente/commerce et idéalement d'une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse, BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE ! Postuler
Notre équipe spécialisée en recrutement recherche un Conseiller de vente rayon outillage H/F. Le poste est à pourvoir rapidement chez notre client basé sur le secteur d’Avranches (50).Vous avez un rôle important au cœur de l’univers du bricolage, où l’expertise, l’assistance et la passion se rencontrent pour concrétiser les projets des clients. Femme ou homme de terrain, vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et des connaissances produits pour conseiller vos clients et dynamiser votre secteur. Doté.e d'un bon relationnel et de conseils adaptés, vous concrétisez vos ventes et contribuez ainsi à la performance du magasin et à la fidélisation de vos clients.Descriptif de votre poste :-Réception des commandes.-Vérification de la conformité des livraisons.-Mise en place et étiquetage des produits sur le lieu de vente.-Conseiller et proposer le produit ou l'outil adapté à la demande client.-Procéder si besoin à l’encaissement.Complément d’information :Rythme du lundi au samedi avec une journée de repos en semaineRémunération de baseavec évolution selon profil.
Afin de renforcer ses équipes, nous recherchons pour notre client, un Agent de production H/F pour les mois de juillet et août. La mission est à pourvoir sur le secteur d’Avranches (50).Vous êtes responsable de diverses tâches essentielles garantissant le bon fonctionnement des opérations, depuis la réception des matières premières jusqu'à la préparation des produits finis pour leur expédition, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité.Descriptif du poste :-Réceptionner les matières premières.-Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité.-Entretenir l’outil de production (machines et matériels).-Mettre en ordre les locaux et nettoyer le matériel utilisé.-Gérer les stocks de matières premières et de produits finis.-Effectuer le chargement des camions.Rémunération évaluée selon votre expérience.38h &#; Horaires une semaine sur 2 : 6h-15h/10h-18h.
Del Arte, enseigne du Groupe Le Duff et leader de la restauration italienne avec plus de 200 restaurants en France, recherche un(e) Serveur(se) passionné(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Del Arte est une enseigne qui promeut la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Chez Del Arte, l'expérience client est au cœur de nos priorités. En tant que Serveur(se), vous serez garant(e) de la qualité du service, de l'accueil chaleureux à la prise de congé de nos clients. Vous veillerez à la bonne préparation et au bon déroulement du service tout en restant attentif(ve) aux besoins de chaque client. Vous maîtriserez notre carte pour conseiller au mieux nos clients dans leurs choix. Vous collaborerez avec toute l'équipe pour garantir une fluidité parfaite pendant le service. Que ce soit en cuisine, en salle ou au bar, l'entraide et la bonne humeur sont de mise ! Vous êtes dynamique, avez le sens du contact et aimez travailler en équipe. Que vous ayez déjà une expérience en service en salle ou que vous souhaitiez apprendre ce métier, votre enthousiasme et votre motivation feront la différence ! Pourquoi rejoindre Del Arte ? - Vous serez accompagné(e) dans la maîtrise de nos process et de nos standards grâce à nos formations e-Learning et à notre parcours d'intégration personnalisé en restaurant. - Nous nous adaptons à votre emploi du temps pour que vous puissiez concilier travail et vie personnelle. - À chaque service, un repas vous est offert pour vous régaler, sur place ou à emporter. - Une mutuelle et une prévoyance sont en place pour vous sécuriser si besoin. - Del Arte, c'est aussi un véritable tremplin pour votre carrière avec des possibilités de grandir et d'évoluer au sein de l'enseigne. - Nous cultivons une ambiance de travail conviviale où chacun peut s'épanouir, quels que soient son expérience et son parcours. Rejoignez la Squadra Del Arte et faites partie de notre aventure !
Del Arte est le restaurant italien numéro 1 en France. Chez Del Arte, nous sommes attentifs à transmettre les valeurs de la cuisine italienne. Savoir-faire bien sûr, mais aussi goût pour la convivialité. Toutes les valeurs qui font que vous grandirez bien chez nous.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente prêt à porter, un(e) hôte (esse) de caisse vente pour son magasin basé à AVRANCHES; Contrat temps partiel 20h à 25h selon les semaines dans le cadre des remplacements jusqu'au 31/08/2025 renouvellement possible début septembre *sous réserve de changement. Démarrage prévu le 16/06 ( date à définir avec la responsable) afin de se familiariser avec les méthodes et les process de caisse. Vos missions: Vous maitrisez les encaissements, la fidélisation des clients et création des fichiers clients vous gérez les cabines, procédez aux conseils et au re-cintrage des articles. Vous effectuez la réception des colis, le déballage, Vous accueillez les client(e)s en leur apportant un conseil personnalisé, Vous veillez à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée. Vous êtes avant tout motivé(e). vous êtes réactif et rapide avec expérience en réception de colis. Vous avez le sens du commerce, vous êtes réactif(ve) et autonome , doté(e) de qualités relationnelles avec un vrai esprit d'équipe. Vous maitrisez la caisse , la fidélisation de la clientèle et la création des fichiers clients
