Consulter les offres d'emploi dans la ville de Véron située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Véron. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 89 - Sens, 89 - SENS, 89 - Gron ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre agence CRIT Sens recrute des facteurs H/F sur le secteur de Sens, Saint-Julien-du-Sault et Pont-sur-Yonne. Vos missions seront : - Réaliser le tri du courrier et des colis - Distribuer les colis et courriers - Participer à la satisfaction client grâce à votre professionnalisme Lors de votre arrivée, vous serez formé et un véhicule (voiture/vélo/ scooter) vous sera attribué, vous devrez veiller à son état. Il est nécessaire d'avoir une bonne connaissance de votre secteur afin de mener à bien votre mission. Le code de la route n'a pas de secret pour vous, vous êtes à l'aise avec les smartphones et vous appréciez le contact client ? Ce poste est fait pour vous ! Si vous êtes attentif, que vous êtes respectueux des règles de sécurité, alors n'attendez plus ! Vous avez un bon sens de l'orientation, vous connaissez Sens et ses alentours. Vous êtes dynamique et rigoureux, vous êtes autonome et aimez le contact clientèle. Vous possédez le permis. Une expérience en tant que facteur est un plus. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus et envoyez-nous votre cv !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Vos missions : Vous assurerez l'entretien de stations de lavage automobiles. Entretien des pistes, entretien des portiques. Vous devez approvisionner les points de lavages en produits de nettoyage. Vider les poubelles. Vous serez amener à avoir un contact avec la clientèle (vente de clé de nettoyage, jetons, rendu de monnaie). EXPERIENCE DANS UN MEME POSTE EN STATION DE LAVAGE AUTOMOBILE Les horaires : Lundi 15h15 - 18h15 Mardi 15h15 - 18h15 Mercredi 09h15 -12h15 et 15h15 - 18h15 Jeudi 15h15 - 18h15 Vendredi 09h15 - 12h15 et 14h15 - 18h45 Samedi 09h15 - 12h15 et 14h15 - 18h45 Vous pourriez être amené à aller sur AUXERRE
L'hypermarché Carrefour SENS MAILLOT recherche un/e assistant/e de vente pour son Drive en contrat CDD, à 35h/semaine, Poste à pourvoir de suite. Votre profil : - Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique. - Vous avez le goût du commerce - Une expérience similaire sur un poste de drive serait recommandée Vos missions : - Préparer et conditionner les commandes des clients - Accueillir les clients et charger son coffre - Etre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrés - Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité - Traiter rapidement les commandes client, grâce à son Terminal, selon le dispatching et les consignes données - Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés, Les avantages Carrefour SENS MAILLOT : Prime d'Intéressement Prime de Participation Titres-restaurant Offres CSE 12 % de remise sur tous vos achats + sur le carburant
L'hypermarché Carrefour SENS MAILLOT recherche un(e) Employé(e) libre service, En contrat CDD à 35h/semaine, Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Effectuer le remplissage des rayons - Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks - Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon - Réaliser des contrôles d'hygiène - Accueillir et conseiller les clients du rayon Votre profil : - Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle ; - Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats ; - Vous avez idéalement une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution. - De bonne présentation, souriant, communiquant et énergique, vous avez le sens du service. Les avantages Carrefour SENS MAILLOT : Une rémunération sur 13 mois après un an d'ancienneté Titres-restaurant Prime de Participation Prime d'Interessement Mutuelle / prévoyance Offres CSE 12% de remise sur tous vos achats et carburant
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement un Assistant qualité (H/F) pour l'un de ses clients basé sur Gron. Vous travaillez pour notre client implanté sur la région Sénonaise. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrez notre équipe déjà en place pour un contrat d'intérim qui peut être renouvelable jusqu'à 18 mois. Vos principales missions seront : - Recevoir, enregistrer et analyser les litiges avec les services concernés - Identifier les anomalies liées au transport, coordonner avec les prestataires logistiques et assurer le suivi des indemnisations ou actions correctives - Gérer les non-conformités liées aux prestations externes (sous-traitants, filiales) et aux fabricants externes - Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour une analyse et résolution rapide et efficace. - Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients, fournisseurs et transporteur tout au long du traitement du litige. - Programmer et assurer le suivi des reprises de marchandises non conformes chez nos clients - Inventorier les retours de marchandises et redispatcher dans le stock, dans le FIFO, ou en destruction les produits retournés Vous êtes une personne rigoureuse, autonome avec un excellent esprit d'équipe. Vous avez une bonne maîtrise des outils Word et Excel. Vous disposez d'une formation type BAC / BAC + 2 avec une orientation qualité. Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée. Mes avantages : - Salaire selon profil - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Cabinet de recrutement et de prestations RH innovant et moderne, recherche pour un de ses clients, Organisme de Prévention et Santé au Travail Interentreprises, un ou une Assistant(e) Accueil en CDI pour leur site de Sens. Poste et Missions : Rattachée à la Direction Générale et en support à celle-ci, vous serez en charge de contribuer, dans le périmètre d'action qu'il vous a été défini, à la bonne marche de son activité. Vous intervenez en appui de la personne référente et mobilisez des techniques de premier niveau (méthodes et procédures) pour gérer des situations prévisibles dans son domaine d'activité (Services généraux et achats, Informatique, Ressources humaines, Comptabilité/finance, .) Vos missions : Gestion de l'accueil : Assure l'accueil physique des visiteurs, informe et oriente les visiteurs Assure l'accueil téléphonique au standard (+celui du siège social en cas de besoin), Gestion des rendez-vous Prise de RDV a organiser en cas de nécessité pour les psychologues du travail et/ou l'assistante sociale (prend contact avec les salariés, pose les rendez-vous dans les agendas, envoie les convocations) Gestion administrative et courante du Service Assure le départ/arrivée du courrier et sa répartition Etablit un premier tri de la messagerie électronique S'assure que les salles d'attentes et salles de reprographie soient bien ordonnées Gère les divers conteneurs dans les salles de reprographie Organise et range les espaces de stockage de fournitures Suit la gestion des stocks des fournitures de bureau, préparer les commandes Procède à l'affichage de documents de la part de la Direction Gestion et utilisation des infrastructures et des outils de travail adaptés aux collaborateurs Participe au bon entretien des locaux par les sociétés de nettoyage, de gardiennage et de surveillance, d'entretien d'espaces vert. Suit les interventions d'installation, d'aménagement, de maintenance et de surveillance (alarmes, portes automatiques, climatisation, photocopieurs.). Participe à l'approvisionnement et les stocks nécessaires à chaque collaborateur (mobilier, équipement informatique, fournitures de bureau.). Assure le verrouillage des portes du SAS Détecte tout dysfonctionnement sur les infrastructures et outils et en réfère aux responsables concernés Dans le cadre de vos mission des déplacements sur l'agglomération de Sens voire sur le site de Sainte-Savine, siège social (formations, réunions.), seront prévoir. Profil : De formation BAC, BAC Pro avec une expérience similaire confirmée Compétences : - Maîtrise des outils bureautiques et téléphoniques Capacité d'écoute, d'analyse Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication orales et écrites Discrétion et respect de la confidentialité Rémunération selon profil Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail.
Aujourd'hui, nous recherchons un Chauffeur/livreur PL H/F en CDI pour l'une de nos Directions Régionales du réseau PassionFroid, expert en produits surgelés, laitiers et frais carnés, basé à Sens. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : - Charger les marchandises dans le camion selon l'ordre établi pour la tournée, - Livrer les commandes chez nos clients dans le respect de la chaîne du froid, - Contrôler les bons de livraison, - Entretenir un bon relationnel avec nos clients et faire remonter les informations si nécessaire, - Récupérer les palettes, rolls et colis récupérables. Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Chauffeurs/livreurs font le maximum pour les satisfaire. Alors, ce qui est essentiel, ce n'est pas votre âge ou vos études, mais votre personnalité. Et pour être Chauffeur/livreur PL H/F, être dynamique, résistant et rigoureux, est un vrai plus. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Permis C + Fimo obligatoire. Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : - Devenir Chauffeur-livreur PL H/F chez nous, c'est faire 37h / semaine. - C'est travailler de nuit et en matinée avec des horaires qui vont de 4h/5h à 12h/13h (donc avoir l'après-midi de libre !) - C'est être autonome tout en évoluant dans une équipe. - C'est travailler avec du bon matériel et de beaux camions floqués. - Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : 2080€ bruts mensuel/37 heures + prime chauffeur (montant maximum 200€ bruts) + heure de nuit rémunérées à 15% du taux horaire de base (entre 22h et 06h) + repas chauffeur de 9.90€ nets.jour travaillé + 13è mois, prime transport, intéressement/participation, tarifs préférentiels, activités CSE.
Missions : La réception, avec déchargement des véhicules si besoin Gestion stock magasin (Entrées / Sorties) Préparation de commande Chargement des véhicules si besoin.
Recherche un (e) employé(e) de libre-service dans une petite surface rurale multi service dont la boulangerie. Vous travaillerez au sein d'une petite équipe : - effectuer des livraisons ponctuelles et proches. - effectuer des tâches polyvalentes comme l'étiquetage, le ménage, la mise en rayon et la gestion des stocks. Horaires de travail en journée : - lundi et mardi non travaillés - mercredi : 7h-12h45/13h50-19h15 - jeudi : 15h30-19h15 un WE sur 2 travaillé avec : samedi 7h-12h45/15h30-19h15 et dimanche 7h-13h15
Votre enseigne Feuillette à Sens recrute des vendeurs (H/F). Le vendeur a pour mission au sein d'un point de vente de prendre en charge, conseiller et servir le client. Il a une tenue irréprochable en adéquation avec les normes FEUILLETTE. Il accueille la clientèle en boutique, prend connaissance de sa demande et accompagne la vente en la conseillant pour le choix d'un produit adapté. Il termine en procédant à l'encaissement. Son accueil, son dynamisme, la connaissance de ses produits, sa capacité d'écoute lui permettent de fidéliser sa clientèle. Au-delà de la vente même, le vendeur se doit de tenir la boulangerie par un travail d'étiquetage, de mise en vitrine, de propreté et d'hygiène. LES MISSIONS : Mission gestion de la vente o Il accueille et conseille le client et fait de la satisfaction client sa priorité o Il écoute et prend en compte le besoin du client o Il propose des produits complémentaires par des ventes additionnelles ou suggestives o Il clôture la vente par l'encaissement o Il prépare et remet la commande client o Il connaît et applique le livret de vente et les techniques de ventes o Il participe aux opérations et actions commerciales mises en place par le service marketing o Il propose le programme fidélité au client Mission gestion de la boulangerie o Il participe à l'ouverture et la fermeture de la boulangerie o Il met en valeur la boulangerie en participant aux tâches de nettoyage (extérieurs, salle, toilettes, plonger) o Il met en valeur les produits et assure la rotation o Il agit sur les facteurs d'ambiance (clim, chauffage, musique) Vous êtes dynamique, souriant et avez le sens du contact humain. Le travail en équipe vous motive, et vous aimez relever des défis au quotidien. Vous avez envie d'évoluer dans un environnement stimulant où votre énergie et votre sens du service seront valorisés ? Plus qu'une boulangerie, Feuillette est une entreprise avec des valeurs humaines, du respect et de l'entraide. C'est avant tout une histoire de goût et de partage. Si vous êtes prêt(e) à éveiller les sens et partager des instants gourmands avec nos clients, rejoignez notre aventure en postulant sur cette offre d'emploi.
Le Conseil Régional de Bourgogne Franche Comté recherche un(e) agent d'entretien (H/F) pour pour le lycée basé à SENS (89) CDD à pourvoir du 05/01/26 au au 08/02/2026 avec possibilité de renouvellement A ce titre, vous : Assurer l'entretien des extérieurs et des espaces verts Assurer l'entretien des locaux Assurer l'entretien des machines de nettoyage Veiller au bon entretien des locaux Vérifier l'équipement des locaux Polyvalence Assurer la fonction d'aide-cuisinier Assurer régulièrement certaines fonctions d'accueil Gérer les poubelles et le tri sélectif Participer aux déménagements de salles et de bureaux Participer aux opérations de lingerie en remplacement de l'agent titulaire Participer aux opérations de magasinage en remplacement de l'agent titulaire Préparer et remettre en ordre les salles de cours et d'examens Remplacer occasionnellement l'agent titulaire à l'accueil Remplacer un agent d'entretien (sur un autre secteur) Hygiène et sécurité Appliquer les règles de sécurité pour la conduite du véhicule de service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail
Poste à pourvoir au 1er janvier 2026. Au sein de la crèche et rattaché(e) à la Directrice, vos activités seront les suivantes : * Activités auprès des enfants et des parents : - Accueillir et accompagner les enfants et les parents, créer un environnement chaleureux et sécurisant - Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et moteur - Organiser et animer des activités d'éveil, d'éducation et de développement de l'enfant - Assurer le suivi de l'enfant par une observation pertinente et un travail de continuité - Réaliser des soins d'hygiène et de bien-être de l'enfant, concourir au dépistage de troubles ou carences - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant - Aménager l'espace, en fonction de l'âge de l'enfant pour assurer sécurité et épanouissement - Administrer les traitements médicamenteux par délégation de l'infirmière - Accompagner à la parentalité et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération, accueillir l'enfant dans le respect de son mode d'éducation familiale - Effectuer les transmissions écrites et orales en restituant à chaque parent la journée de son enfant - Entretenir l'environnement de travail, déterminer et gérer les besoins en matériel pédagogique. * Activités transversales : Tenir à jour les différents registres, participer à la prévention des risques, participer à l'organisation de journées festives ou thématiques, effectuer les commandes et gestion de stocks, accueillir et encadrer les stagiaires. * Activités auprès de la structure : décliner le projet pédagogique en lien avec la Directrice, participer aux différentes réunions, s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles. La structure accueille 40 enfants de 6h15 à 20h45 du lundi au vendredi. Horaires de travail à définir avec l'employeur. *** Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) requis ***
Service à l'assiette, avec expérience OBLIGATOIRE de 02 ans pour une AUTONOMIE IMMEDIATE. Service du midi 10h00 / 14h00 et du soir 18h00 / 22h00. Restaurant fermé le dimanche et le mercredi et les jours fériés. Possibilité de travailler sur 35 ou 39h00 selon vos disponibilités. Poste disponible de suite.
ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un hypermarché situé proche de Sens (89) dans la recherche de son futur Responsable des Rayons Droguerie, Parfumerie, Hygiène H/F. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, performant et autonome, cette opportunité est faite pour vous. Vous êtes garant de la performance commerciale et de l'attractivité du rayon DPH. Vos responsabilités s'articulent autour de plusieurs axes : Missions - Gestion des stocks : supervision des approvisionnements, contrôle des dates de péremption. - Suivi de la concurrence : veille concurrentielle, ajustement des prix, mise en place de promotions ciblées. - Relations fournisseurs : négociations, commandes directes et via centrale. - Expérience client : accueil, qualité de service, propreté et organisation du secteur. - Encadrement d'équipe : formation, planning et motivation de 6 collaborateurs. - Marketing : stratégies de marketing, promotions et animations pour booster les ventes. - Tendances et innovation : adaptation de l'offre aux nouvelles attentes consommateurs. - Gestion financière : pilotage du compte d'exploitation et optimisation des coûts. - Conformité : respect des réglementations et normes en vigueur. Profil Vous êtes un.e professionnel.le de terrain, à la fois gestionnaire et commerçant.e, doté.e d'un leadership naturel, d'une excellente organisation et d'un fort sens relationnel. Vous maîtrisez les enjeux de la grande distribution, savez manager une équipe, piloter un compte d'exploitation et optimiser les performances de votre secteur. Pourquoi rejoindre ce magasin ? - Aspect familiale de la société, - Des résultats financiers positifs et donc une rémunération variable élevée, - Une véritable autonomie dans le rayon : commerce, gestion et management. Avantages : + Participation + Intéressement + Prime de bilan/résultat + CSE + 13ème Mois Informations pratiques - Statut : Agent de Maîtrise - Salaire : De 2 500 € à 3 000 € brut x 13 mois - Horaires : 39h75/semaine pauses comprises. Vous avez l'âme d'un manager commerçant et une passion pour l'univers DPH ? Prenez part à un projet dynamique dans une enseigne humaine et structurée.
Poste de matin : entre 5h et 12h30 du lundi au vendredi VOS MISSIONS : *Démoulage des fromages *Retourne des plateaux de fromages *Salage des fromages *Nettoyage dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Port de charges et travail en milieu humide et chaud AVANTAGES : Majoration de nuit+ Majoration de dimanche+ Majoration de jour férié + Indemnités km Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Votre agence CRIT Sens recherche un Opérateur de production (H/F) pour notre client basé sur Sens. L'entreprise est spécialisée dans le traitement de surface. Elle traite principalement les bouchons de parfum et d'alcool. Vous serez au poste d'opérateur sur chaîne de production. Plus précisément, vous devez assurer l'entretien des bains et de leur environnement, l'approvisionnement de la chaine , la navette et le rangement des conditionnements. Il y aura également des manutentions diverses. Le poste est dans un premier temps en horaires de journée, le temps de la formation : 08h00-12h00 / 13h30-17h20. Puis passera en 2*8 : 5h30-13h20 / 13h20-21h10. Des heures supplémentaires sont à prévoir le samedi. La rémunération est de 12.02EUR/h. Vous avez une première expérience réussie sur un poste d'opérateur de production en industrie. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et dynamique. Alors n'attendez plus ! Ce poste est fait pour vous.
Ouvert depuis Mars 2020, le SAVS de Sens (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) accompagne 35 adultes, dans leur logement individuel, en colocation ou au domicile de leurs parents. L'équipe intervient au domicile des personnes ou en accompagnement auprès de partenaires. A ce titre, vous : - Proposez des activités éducatives à partir des besoins de la personne accompagnée, des médiations si besoin, dans la juste distance. - Avez la capacité d'évaluer les situations problèmes et de réajuster vos actions. - Veillez à la sécurité des personnes accompagnées et contribuez à leur bien-être. - Assurez un travail de communication avec les équipes, les familles et les partenaires. - Participez à la mise en œuvre d'actions nécessitant une bonne connaissance du secteur médico-social et vous évaluez ces actions. - Avez pour objectif l'insertion sociale et professionnelle ainsi que le développement de l'autonomie des personnes accompagnées. - Élaborez des écrits professionnels, des comptes rendus et soutenez des projets. - Appréciez participer et contribuer activement à la dynamique institutionnelle (réunions de coordination, de service, générale, analyse des pratiques) et êtes force de propositions. Profil : Vous êtes titulaire du DEES, possédez une expérience dans l'accompagnement de personnes présentant des troubles du neuro développement et/ou des troubles psychiques, dans le respect des recommandations HAS, ANESM. Réactif, avec un bon sens pratique, vous avez une bonne capacité d'adaptation face au changement. Vous savez faire preuve de polyvalence. Vous savez travailler en équipe et possédez le sens de la communication et de l'écoute. Vous avez un bon niveau rédactionnel et maitrisez l'ensemble des outils bureautiques. Mode de recrutement : CDI à temps plein. Date de début du contrat : dès que possible Classification : Educateur spécialisé. Cette qualification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs). Poste basé à : Sens (89). Permis B indispensable pour accompagnement des personnes sur activités. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2025-221
Centre Services, acteur reconnu dans les services à la personne depuis plus de 15 ans, est à la recherche d'employé-es de ménage à Sens. Spécialisé dans le ménage, le repassage, la garde d'enfant, le jardinage et le bricolage, nous cherchons à développer nos équipes à travers la France. L'agence Centre Services Sens recherche actuellement des employé-es de ménage (H/F) pour s'occuper du ménage et du repassage chez des particuliers. Vous serez en charge des tâches ménagères à et aux environs de Sens. Vous vous déplacerez sur une amplitude horaire de 8h à 19h, évolutive en fonction de la demande. Vous aurez des clients attitrés et votre planning de prestations sera établi en fonction de vos disponibilités. Des remplacements seront possibles. Salaire horaire : 12.02 €/par heure (avec une mutuelle). Contrat de 14h par semaine (avec la possibilité de travailler à temps plein par la suite). Congés payés et frais kilométriques/titres de transports remboursés Le processus de recrutement de Centre Services s'organise en plusieurs étapes. Vous devrez notamment réaliser des tests pratiques, répondre à un questionnaire et participer à un entretien individuel. Si vous intégrez l'équipe, nous prendrons soin de vous accompagner dans vos différentes missions. Pour ce poste, nous recherchons une personne sachant allier rigueur, discrétion et savoir être. Si, en plus de cela, vous possédez des qualités telles que la prise d'initiatives, l'autonomie et le sens de l'organisation alors, vous semblez être l'employé-e de ménage qu'il nous faut ! Avantages : - Chèque déjeuner - Mutuelle
Centre Services Sens est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Vous serez en charge du démontage de pièces automobile dans le respect des normes qualité et traçabilité. Expérience en milieu automobile impérative.
Le dispositif d'appui est déployé sous la forme d'une équipe mobile composée de travailleurs sociaux, d'un(e) neuropsychologue et d'un(e) infirmier(e) qui interviendront dans les territoires pour : - Analyser la situation présentée par les demandeurs, - Proposer une offre d'accompagnement à partir du lieu d'accueil en intégrant tous les intervenants ainsi que les parents lorsque la situation le permet, - Coordonner les différentes actions durant son temps d'intervention, - Préconiser des orientations, solutions d'accompagnement et adaptations, - Soutenir les référents du quotidien et les impliquer dans les propositions d'accompagnement, - Favoriser la (re)connaissance des acteurs protection de l'enfance et handicap sur le territoire. LES MODALITES D'INTERVENTION DE L'EQUIPE MOBILE L'équipe mobile intervient en fonction de la situation sur tous les temps de vie du jeune ou de l'enfant. Elle propose suivant le cas, des temps hors de son lieu de vie ou de son lieu d'apprentissage. Les interventions de l'équipe mobile seront limitées à 6 mois (renouvelable une fois) selon des objectifs précis et ciblés, déterminés à l'avance, en concertation avec les parties prenantes de l'accompagnement et après une période d'évaluation pouvant aller jusqu'à 5 semaines. A l'issue de son intervention, l'équipe mobile restera en veille active pendant deux semaines. Elle travaille également sur les origines du placement et/ou l'accompagnement au titre de la protection de l'enfance et du handicap afin, lorsque cela s'avère nécessaire, d'accompagner l'enfant ou le jeune dans la compréhension de son histoire. Elle sollicite au plus les parents, lorsque la situation le permet. Par ailleurs, elle est en relation étroite avec les partenaires, afin de proposer un accompagnement qui prenne en compte l'ensemble des aspects de la situation. Profil : - Disposer d'une expérience professionnelle de plusieurs années, - Avoir des techniques d'écoute et de relation à la personne adaptées à la problématique des jeunes et de leur famille dans le respect des valeurs de notre projet associatif - Avoir une connaissance importante et actualisée du cadre administratif, juridique et politique relatif à la protection de l'enfance ainsi que des notions en psychologie et développement de l'enfant et action éducative - Savoir instaurer une relation de qualité avec l'enfant et sa famille. - Savoir accompagner et conseiller Statut : Contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible. Convention collective du 15 mars 1966 selon diplôme : salaire de base : 1914.21 euros + prime Ségur de 238 euros bruts mensuels. Poste avec interventions dans le Sénonais.
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement un Approvisionneur (H/F) Vous travaillez pour notre client implanté sur la région Sénonaise, spécialisé dans le cartonnage et de la boîte pâtissière, emballage carton alimentaire et papier pour les pâtissiers, chocolatiers, confiseurs...Mission pouvant aller jusqu'à 18 mois Vos principales missions seront : - Challenger les fournisseurs selon les besoins et négocier les prix, - Suivre les opérations d'approvisionnement (orienter sur le choix du fournisseur adéquat, vérifier et transmettre les commandes avec les visuels associés), - Mettre à jour les tarifs et créer les nouveaux produits dans l'outil ERP - Analyser les indicateurs, pointer les dysfonctionnements, fournir des solutions et un reporting à la hiérarchie, - Contrôler la conformité des livraisons (points de vente et/ou usine, qualité, quantité, respect des délais...) et en valider la réception par examen de prélèvements, De formation Bac +2/3 en Achats, Logistique ou Commerce International, vous possédez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes : - organisé(e) et rigoureux - doté(e) d'un esprit d'équipe - proactif(ve) et force de proposition - à l'aise à l'écrit comme à l'oral Vous savez : - maitriser le pack office et plus particulièrement Excel - Interpréter les données de consommation pour ajuster les prix et approvisionnements - procéder aux contrôles de conformité * Rémunération : selon l'expérience * Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Plusieurs postes sont à pourvoir. Votre rôle : - assurer la prise en charge et le transport de malades ou de blessés, dans le véhicule adapté aux besoins de ces derniers. - apporter les premiers secours ou assistance si nécessaire. - assister le patient dans ces démarches administratives. - choisir le meilleur itinéraire pour récupérer vos malades et les mener à destination. - assurer l'entretien du véhicule pour garantir une hygiène optimale. ** Vous devez impérativement posséder le DE Ambulancier/CCA Obligatoire + ATTESTATION PRÉFECTORALE valide + le PERMIS B depuis plus de 3 ans ** AFGSU2 à jour.
Management animation commerciale, gestion du stocks et du merchandising, gestion des opérations d'encaissement, suivi des indicateurs de performance, vente et conseil à la clientèle.
Titulaire du diplôme d'ambulancier DEA ou CCA (avec 3 ans de permis B, attestation préfectorale d'aptitude à la conduite d'ambulance, vaccination à jour), vous êtes motivé(e), dynamique et doté(e) d'un bon relationnel, alors rejoignez nous! Vos missions : réaliser le transport sanitaire des patients, les accompagner au sein des structures de soin, réaliser les démarches médico-administratives nécessaires dans le respect des règles d'hygiène, de confort et sécurité.
Klima Rodaclim, spécialisée dans la ventilation et la climatisation, recherche un(e) Magasinier - Préparateur de commandes & Livreur (H/F) en CDI pour renforcer son équipe logistique de Sens (89). Missions Sous la responsabilité du responsable de site, vous intervenez sur les missions suivantes : - Réception, contrôle et rangement des marchandises - Préparation et conditionnement des commandes - Gestion des stocks et réassort entre dépôts - Chargement et expédition des commandes - Livraison et enlèvement des marchandises chez les clients (Dépt. 10 - 89 - 21) - Entretien de premier niveau du véhicule de livraison - Respect des règles de sécurité (routières & logistiques), d'hygiène Profil recherché - Expérience en magasinage, logistique ou préparation de commandes appréciée - Permis B obligatoire - CACES 3 exigé - Organisé(e), rigoureux(se) et dynamique - Apprécie le travail en équipe et la polyvalence Conditions - Contrat : CDI - Temps plein - Salaire fixe - 13e mois mensualisé - Prime d'intéressement - Environnement de travail à taille humaine - Poste polyvalent avec possibilités d'évolution Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Vous effectuerez la préparation de colis d'objets de décoration et de mobilier pour du e-commerce. Vous procéderez à la réception de meubles et au reconditionnement. Vous devez être minutieux, port de charges lourdes (meubles en bois massif) . Connaissance logiciel SAP souhaité. titulaire CACES 5 horaires de journée.
Pour son SERVICE D'ACTION EDUCATIVE EN MILIEU OUVERT (AEMO), le Comité de Protection de l'Enfance de l'Yonne recrute : 1 ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) ou ASSISTANT SOCIAL (H/F) CCNT du 15 mars 1966 Vos missions : sous la responsabilité de la Direction et par délégation du Chef de Service, vous assurerez l'accompagnement régulier à domicile de 30 mesures d'assistance éducative. Vous aurez pour principales missions de : -Travailler avec les familles ; -Protéger le(s) mineur(s) accompagné(s) ; -Clarifier le(s) danger(s) encouru(s) ; -Identifier la problématique familiale ; -Favoriser le développement des compétences parentales ; -Concourir à la résolution du ou (des) facteur(s) de danger ; -Evaluer régulièrement l'évolution de la situation du mineur ; Votre profil : vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur spécialisé (DEES) ou d'Assistant de Service Social (DEASS) ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF). Vous maîtrisez le cadre légal de la protection de l'enfance et faites preuve de qualité dans la rédaction des écrits professionnels. Vous avez une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau et partenariat. Vous possédez une expérience dans le secteur social ou médico-social, notamment dans le champ de la protection de l'enfance. Vous avez des capacités d'analyse, de synthèse et de rendu compte de votre activité. Vous possédez les aptitudes à organiser votre travail et à dégager les priorités. Vous disposez de capacités relationnelles et vous êtes rigoureux dans votre travail. Votre permis de conduire est en cours de validité.
Vous avez envie de vous associer à la dynamique et à l'essor du Comité de Protection de l'Enfance de l'Yonne. Créé en 1954, s'appuyant sur les compétences de ses 90 salariés et sur sa gestion rigoureuse, le CPEY intervient sur le territoire de l'Yonne, dans le champ de la protection de l'enfance.
Éducateur H/F Plein Temps (ES, ME, BEPJEPS, TISF Éducateur ou animateur sportif, Travailleurs sociaux en général... diplômés universitaires ) Public : enfants(Public Protection de l'enfance) Contrat CDD. Convention 66 Forfait jours. Rythme de travail : 3/4 jours semaine Expérience auprès du public souhaitée. Permis B exigé Il/elle prend en charge au quotidien les enfants et adolescents accueillis : - En les aidant à structurer leur vie quotidienne (hygiène, lever, repas, coucher, aide aux devoirs, loisirs.) . - En assurant leur accompagnement vers la responsabilisation, l'autonomie, la sécurité, le respect de soi et des autres Il/elle assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » et s'investit en étant acteur de toutes les tâches (cuisine-repas-toilette-ménage-séjour sportif et projet divers.). Il/elle participe au travail en équipe : suivi des enfants, lien et transmissions internes, réunions d'équipe, transmissions, supervision.. Comme tous les membres de l'équipe, il est garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet éducatif, du Projet Individuel du jeune, du Règlement de fonctionnement. Savoirs faire - s'engager au quotidien dans le projet éducatif du LVA - établir une relation d'accompagnement qui soit éducative et aidante - accompagner les jeunes dans la vie quotidienne, Savoirs être - Bienveillance - Capacité à travailler en équipe - Discrétion professionnelle quant aux informations personnelles des enfants - Souplesse et adaptabilité. Le projet étant récent tout est à construire ensemble Si vous êtes intéressé(e) merci de transmettre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : lessouriresdepassy@gmail.com
MISSIONS GÉNÉRALES : Sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de service social, l'assistant de service social participe activement à la mise en oeuvre du service social de proximité sur le territoire En lien étroit avec les agents administratifs et sociaux, il accompagne des personnes ou des familles rencontrant des difficultés sociales, administratives , financières ou éducatives. Et agit plus globalement à l'échelle d'un territoire pour concourir à la mise en oeuvre de réponses adaptés aux besoins sociaux et aux problématiques repérés L'assistant de service social est le garant de la relation éthique aux personnes accompagnées et mobilise au quotidien les outils afférents au travail social et aux dispositifs portés par la collectivité ou ses partenaires Il est plus particulièrement investi à l'échelle d'un secteur d'intervention afin de faciliter sa mise en lien avec les partenaires locaux et de garantir un accès facilité pour les personnes L'assistant de service social concoure activement, en soutien à la bonne mise en oeuvre de l'accueil social de proximité (premier niveau d'intervention), il est par ailleurs dépositaire d'une expertise spécifique dans les champs de l'Enfance et de l'Insertion des bénéficiaires du RSA ACTIVITÉS PRINCIPALES : Participation active à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet Service social de proximité Accueil, information et orientation du public et des partenaires du territoire Accompagnement social des publics fragilisés (modalités individuelles ou collectives) Participation à la mise en oeuvre de partenariats locaux et au déploiement de projets spécifiques Référence technique thématique ou généraliste à l'interne et à l'externe de l'UTS (accès aux droits, violences faîtes aux femmes etc) Evaluation des informations préoccupantes La quotité horaire dévolue à chacune de ces activités varie en fonction de l'organisation propre à l'Unité Territoriale de Solidarité. ACTIVITES ASSOCIEES : Participation à des réunions d'équipe, des groupes de travail ou à des temps partenaires Référence unique des bénéficiaires du RSA, participation active aux dispositifs co - diagnostic et accompagnement global Evaluation de situations individuelles spécifiques (vulnérabilité, expulsion locative etc) Participation au Bus France Service ou à tout autre projet d'accueil / accompagnement hors les murs (experimentation) SPECIFICITES DU POSTE : Télétravail flexible possible, Astreinte autour des Femmes Victimes de Violences et des urgences enfance, Déplacement à prévoir à Auxerre (réunion, formations ). COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES : Connaissance de la législation sociale Connaissance des missions du Conseil Départemental Technique d'entretien Rédaction de rapports sociaux Connaissance de la déontologie liée à l'exercice du métier Accompagnement social et professionnel des usagers Accueil et tutorat des élèves stagiaires Participation à l'élaboration, à l'animation de projets, informations et actions collectives en lien avec les collègues et/ou partenaires du Territoire Utilisation de l'outil informatique SAVOIR-ÊTRE : Aptitude au travail en équipe Aptitude au travail partenarial Respect de la hiérarchie Maîtrise de soi Discrétion Aptitude à rendre compte de son travail DIPLÔMES : Bac + 3 Diplôme d'État d'Assistante de Service Social ou CESF
Nous recherchons activement des maçons (H/F), prêts à intervenir sur différents chantiers dans le secteur de Sens et ses alentours. Vos missions (selon les chantiers et votre expérience) : - Réaliser des fondations, chapes, dalles, murs, cloisons... - Monter des structures en briques, parpaings, pierres, ou béton armé. - Préparer et appliquer les mortiers, enduits, bétons. - Participer aux travaux de coffrage, ferraillage, coulage. - Lire les plans simples et respecter les consignes de sécurité. - Vous avez une première expérience en maçonnerie (chantier neuf ou rénovation). - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe. - Une formation type CAP/BEP Maçonnerie est un plus. - Permis B apprécié pour accéder aux chantiers non desservis.
Nous recherchons pour l'un de nos client, des Conducteurs de transport en commun H/F. Vos principales missions seront : - Conduire le bus selon un itinéraire et des horaires prédéfinis - Respecter les itinéraires et les points d'arrêt - Accueillir, assister et informer les passagers avec courtoisie - Délivrer et contrôler les titres de transport - Contrôler l'état du véhicule, signaler tout dysfonctionnement et veiller à sa propreté intérieure et extérieure - Respecter les consignes de sécurité sur la route. Les horaires sont variables en journée et le week-end / jours fériés Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez un excellent sens du relationnel. Vous avez le sens du service et des responsabilités. Vous maîtrisez la conduite sur route. Vous êtes titulaire du permis D et vous possédez la FIMO. Alors n'attendez plus et postulez !
Nous recherchons pour notre client situé à Sens (89) plusieurs agents de quai H/F disposant du CACES R485 2. Vos principales missions seront : - Contribuer au bon acheminement des marchandises dans les délais impartis en réalisant les opérations de réception - Chargement, zonage et de contrôles dans le respect des procédures Groupe - Assurer le contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises et des emballages - Assurer le rangement et la sécurité du quai dans le cadres des normes BPH. Utilisation du CACES R485 1 et 2 avec autorisation de conduite interne. Vous travaillerez dans le grand froid (2° et -23°). Le poste nécessite du port de charges. Horaires de journée ou nuit selon le besoin. Poste de longue durée Nous recherchons pour ce poste une personne dynamique, ponctuelle et autonome. Le CACES R485 2 est obligatoire sur ce poste. Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? N'hésitez plus et envoyez nous votre CV !
Votre agence CRIT Sens recherche des opérateurs de montage pour notre client spécialisé dans la galvanoplastie, le chromage, nickelage sur plastique/métal et dorure électrolytique. En tant qu'opérateur montage, vous devrez : - Accrocher des pièces en plastique sur des grilles. - Contrôler la qualité des pièces en sortie de chaîne en fonction d'une grille d'acceptation des défauts. - Réaliser la mise en cartons des différentes pièces plastiques métallisées. Une formation aux gestes et procédés est assurée en entreprise. Vos horaires seront en 2*8 et le taux horaire est à 12.02EUR. Cafétéria sur place dans laquelle vous pourrez effectuer vos pauses repas. Vous avez de la dextérité et êtes méticuleux/se ? Alors transmettez nous votre candidature !
Nous recherchons pour notre client basé à Sens, des chargés de clientèle H/F. Un chargé de clientèle H/F joue un rôle central dans la relation entre l'entreprise et ses clients. Il/Elle travaille principalement au guichet ou en agence, et ses missions touchent à la fois le courrier/colis, les services financiers, et les produits de téléphonie mobile. 1. Accueil et conseil client : - Accueillir les clients physiquement ou par téléphone. - Identifier les besoins du client. - Informer et conseiller sur les produits et services proposés (courrier, colis, services bancaires, téléphonie...). - Orienter vers les bons interlocuteurs si nécessaire (par exemple un conseiller bancaire). 2. Vente de produits et services : - Proposer des offres adaptées aux besoins des clients : timbres, enveloppes pré-affranchies, assurances, crédits, forfaits mobiles, etc. - Promouvoir les services numériques (application mobile, automates...). 3. Opérations courantes : - Effectuer des opérations postales : affranchissement, envois recommandés, retraits et dépôts de colis. - Réaliser des opérations financières simples : dépôts/retraits d'espèces, virements, ouverture de livret, édition de RIB... - Mettre à jour les dossiers clients (changement d'adresse, pièces justificatives, etc.). Ce poste est à pourvoir dès que possible avec des horaires de journée (amplitude de 8h45 à 18h). Possibilité de travailler les samedis. - Excellente capacité d'écoute et d'accueil. - Aisance à l'oral et bonne communication. - Goût pour le conseil et la fidélisation client. - Niveau Bac à Bac+2 (commerce, relation client, gestion, banque...). - Une première expérience en relation client ou en environnement bancaire/postal est un plus.
Nous recherchons des conducteurs de ligne fabrication (H/F) en CDI, pour notre client basé à SENS. L'entreprise est un acteur majeur de la boulangerie-pâtisserie industrielle Française. Dans le cadre de votre mission, vos responsabilités seront de : - Coordonner la répartition du travail en tenant compte des contraintes ponctuelles liées à l'activité et accueillir les nouveaux collaborateurs. - Assurer la conduite de machines ou d'installations selon le plan de production défini et dans le respect des règles de productivité, de qualité et de sécurité. - Veiller au bon fonctionnement de la ligne de fabrication en respectant les règles et les consignes à partir d'indicateurs. - S'assurer de la réalisation de la production dans le respect des règles de qualité, sécurité et dans les délais. - Réaliser des contrôles qualité et garantir la traçabilité dans le respect des procédures. - Surveiller les éléments d'usure des machines, assurer l'entretien et les opérations de maintenance de 1er niveau des machines et des installations de manière quotidienne et/ou ponctuelle. - Faire entrer, sortir et ranger les matières premières, produits finis et les pièces dans le respect des règles de stockage en vue de répondre aux demandes des clients internes et externes. - Transmettre par oral ou par écrit des informations nécessaires à la bonne réalisation des activités de son équipe ou de son service. - Proposer des pistes d'amélioration et d'optimisation de votre poste de travail. Temps de travail : 37h30 heures/semaine. Ce poste implique des horaires d'équipes et de nuit (2x8 et 3x8). Poste avec astreinte et travail possible les samedis et jours fériés. Rémunération : A définir en fonction de l'expérience. Prime assiduité, prime habillage/déshabillage, indemnité repas, prime d'ancienneté (au bout de 3 ans de présence), RTT, 13ème mois, primes intéressement & participation etc... CAP de boulanger pâtissier et/ou une expérience minimum d'un an sur le poste de conducteur(rice) fabrication en milieu agroalimentaire. Vous avez un savoir-faire technique sur la conduite de machines. Vous êtes reconnu (e) pour votre esprit d'équipe et de coopération. Votre rigueur est la qualité nécessaire pour réussir à ce poste.
Nous recrutons un(e) : Technico-commercial Itinérant H/F Secteur : 10, 27, 28, 41, 45, 77, 78, 89, 91, 92, 93, 94,95 Contrat : CDI Vous travaillez en binôme avec des commerciaux sédentaires. Vous bénéficiez d'un outil interne très performant vous donnant tous les chiffres clefs et leur évolution. Votre rôle ? * Représenter l'entreprise sur plusieurs départements. * Développer et fidéliser le portefeuille clients sur votre secteur. Votre quotidien ? * Travailler en binôme avec des commerciaux sédentaires. * Pré-qualifier les prospects cibles. * Alimenter la base prospects et les transformer en clients actifs. * Organiser votre action terrain de façon partagée et rigoureuse. * Promouvoir notre offre via tous les supports (numériques et physiques). * Conseiller techniquement la clientèle et sur la pertinence des produits choisis. * Réaliser certaines démonstrations. * Participer aux salons et expositions. * Remonter toute information terrain nécessaire à notre progression. * Participer au développement commercial des nouvelles gammes de produits. Votre formation à nos processus et nos produits est planifiée dès votre arrivée pour une intégration sereine au sein de l'équipe. Parlons avantages ! * Rémunération fixe selon profil * Rémunération variable * Gratification * Participation * Véhicule 2 places (carte essence/télépéage) * PC/Tablette portable + smartphone * 3 RTT et 14 vendredis après-midi par an * Mutuelle familiale (60 % pris en charge par l'employeur) Votre profil ? Vous avez une formation Bac+2 technique (CRSA, Mécanique, Maintenance, ATI..) avec 5 ans d'expérience minimum. Vous avez une appétence pour la vente de produits techniques et idéalement une connaissance des produits tubes, raccords, robinetterie, régulation, fixation. Vous êtes une personne réactive, dynamique, tenace et curieuse. Vous aimez la richesse des contacts clients (du technicien de maintenance au directeur des achats d'un groupe industriel). Vous êtes doté(e) d'un esprit de synthèse, d'un réel esprit d'équipe et d'une excellente autonomie pour travailler en home office. Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques dans un environnement industriel. Processus de recrutement : * Sylvie, de la cellule recrutement, vous contacte pour un premier échange téléphonique. * Vous réalisez un second entretien téléphonique avec Franck, le responsable commercial. * Puis vous effectuez un entretien physique avec le Directeur de Béné Inox. * Si votre candidature est validée, alors « Bienvenue dans l'équipe ! » Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électricité, un Electricien Secteur Sens - Réalisation des travaux d'installation électrique conformément aux normes en vigueur - Maintenance préventive et curative des équipements électriques - Diagnostic et réparation des pannes - Sécurisation des installations électriques - Collaboration avec les autres corps de métier sur les chantiers Description du profil recherché : - Formation en BEP/CAP en électricité - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine de l'électricité - Connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Si vous êtes passionné par l'électricité et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Electricien
Le Groupe BERTHIER, une entreprise familiale implantée depuis 100 ans en Bourgogne Franche-Comté, distributeur et réparateur de véhicules industriels, recherche pour la société Berthier Trucks SENS : 1 Chef d'Atelier (H/F) Poste en CDI basé à Sens (89) A pourvoir dès que possible Rattaché au Responsable d'Agence, vous serez chargé(e) de l'encadrement, de l'organisation et de la gestion de l'atelier. Missions principales : - Veiller à la bonne organisation des activités de l'atelier ; - Manager au quotidien les équipes sous votre responsabilité ; - Superviser et valider les ordres de réparation pour la facturation ; - Gérer et analyser les heures des de vos collaborateurs ; - Définir la politique tarifaire et être force de proposition pour les opérations commerciales ; - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité ; - Participer à l'élaboration et le suivi du plan de formation. Vous êtes le garant des résultats de votre service. A ce titre vous analysez les indicateurs clés de performance et vous proposez le cas échéant des actions correctives. Force de proposition pour les investissements atelier, vous collaborez avec les différents services et êtes un soutien auprès des vendeurs et des commerciaux pièces et services. Profil et compétences : De formation Bac +2, vous bénéficiez au minimum de 5 ans d'expérience en qualité de Responsable / Chef Atelier idéalement acquise au sein d'une concession Poids Lourds. Manager confirmé, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur, votre culture du résultat et votre sens du service. La maitrise des outils informatiques est également indispensable pour ce poste.
Et si vous transmettiez votre passion pour la musique aux collégiens de Sens ? Rejoignez nous en qualité d'enseignant(e) d'éducation musicale au collège Montpezat ! Il s'agit d'un contrat à durée déterminée de 16h hebdomadaire à pourvoir dès que possible et jusqu'au 28 février 2026. Acteur du système éducatif, le/la professeur(e) de lycée est un véritable professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge et à accompagner les élèves dans leur parcours scolaire et personnel. Il est aussi un membre actif de la communauté éducative et contribue pleinement au service public de l'Éducation nationale. L'éducation musicale et le chant choral occupent une place essentielle dans la formation des élèves. Comme toutes les disciplines, cet enseignement participe au développement de compétences transversales indispensables à la construction du futur citoyen : -capacités d'expression orale, -aptitude à argumenter un point de vue, -sens de l'écoute et respect de l'autre. Plus spécifiquement, l'éducation musicale développe : -des capacités d'écoute (analyser, commenter, situer les œuvres dans un réseau de références musicales et artistiques variées), -des compétences expressives et créatives liées à la pratique musicale, notamment vocale (interprétation, création collective ou individuelle). Au-delà de l'acquisition de savoirs et savoir-faire, cet enseignement contribue à l'épanouissement des élèves : il favorise la confiance en soi, l'expression personnelle et le travail collectif. Il est important de souligner que l'enseignement de l'éducation musicale et du chant choral au collège et au lycée n'est pas un enseignement « technique » de la musique (solfège, apprentissage instrumental), mais bien un enseignement artistique et culturel, qui met en avant la pratique, l'écoute, la création et la réflexion. Conditions particulières d'exercice : Vous souhaitez en savoir davantage sur le métier et les conditions d'exercice ? Ces ressources officielles vous permettront de mieux comprendre le rôle et les spécificités du poste : -Devenir enseignant au collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 -Devenir enseignant contractuel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/le-recrutement-contractuel-1118
Découvrez le collège Montpezat à Sens (89) : https://clg-montpezat-sens.eclat-bfc.fr/ Académie de Dijon, audacieuse et engagée ! L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires ! Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1923 é
HAPIE offre un poste de commercial(e), vous serez l'ambassadeur de notre gamme auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 50 à 60 km. Vie de famille préservée. Ce que vous trouverez chez HAPIE ? - 800 produits de haute qualité, innovants et démontrable. - Une formation continue sur votre secteur. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (Fixe + variable, primes, voiture, tablette, mutuelle) - Des concours / challenges motivant et permanent.
Nous sommes à la recherche d'un directeur de site (H/F), pour l'un de nos clients situé à Malay le grand (89) * Profil : - Expérience de 5 ans minimum en industrie - Diplôme : BAC - Connaissance spécifique : mécanique industrielle, lecture de schémas - Qualités : Sens du management, leader, autonome * Missions : - Entretiens annuels - Management équipe de maintenance - Lien avec les chargés d'affaires et la coordinatrice - Garant du respect des règles de sécurité Suivi et développement clients sur le terrain et par téléphone Achats Gestion des reportings au siège Gestion des investissement et embauches a réaliser * Horaire : 35h00 *Salaire : € Variable selon profil *Dispo : rapidement *Contrat en CDI Statut cadre
Nous sommes à la recherche de Soudeur (H/F), pour l'un de nos clients situé à Malay le grand (89) * Profil : - Expérience de : 2 a 3 ans. - Diplôme : cap ou cqpm soudure - Connaissance spécifique Lecture de plan - Qualités : ponctualité, rigueur, esprit d'equipe * Missions : - Au sein d'une entreprise de maintenance industrielle - Taches de montage et soudage tig e mig sur acier et inox - Lecture de plan - Travail en binome * Horaire : 35h00 *Salaire :13 à 17/heure € Variable selon profil *Dispo : De suite *Contrat en Intérim
Nous sommes à la recherche de 2 monteurs tuyauteurs (H/F), pour l'un de nos clients situé à Malay le grand (89) * Profil : - Expérience de 2 a 3 ans - Diplôme : cap/BEP. - Connaissance spécifique : mécanique - Qualités : ponctualité, esprit d'équipe - Permis B: exigé * Missions : - Montage et démontage - Divers travaux de tuyauterie - Chantiers sur plusieurs départements - * Horaire : 35H00 *Salaire : 13 à 17 € Variable selon profil *Dispo : de suite *Contrat en Intérim
Nous sommes à la recherche d'un chargé d'affaires spécialisé en mécanique et électricité (H/F), pour l'un de nos clients situé à Malay le grand (89). * Profil : - Expérience de 5 ans minimum dans le secteur de l'industrie mécanique - Diplôme : en industrie - Connaissance spécifique; lecture de schémas mécaniques - Qualités : aisance relationnelle, challenger, dynamique, négociateur hors paire * Missions : - Suivi et développement d'un portefeuille clients dédié dans la maintenance: électrique & mecanique - Prospection - Etude de poste - Analyse de cahiers des charges * Horaire : 35h00 *Salaire : € Variable selon profil *Dispo : de suite
Nous sommes à la recherche de deux mécaniciens industriels (H/F), pour l'un de nos clients situé à Malay le grand (89) * Profil : - Expérience de 2 a 3 ans poste similaire. - Diplôme : bac/Bts mécanique industriel. - Connaissance spécifique : lecture de plans - Qualités : ponctualité, rigueur, esprit d'équipe, autonome * Missions : - Maintenance préventive et curatives d'installations - Lecture de plans - Travail en binôme - Interventions sur sites clients, possibilité de découches. * Horaire : 35H00 *Salaire : € Variable selon profil *Dispo : Rapidement *Contrat en Intérim long Permis B: exigé
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à dominante technique (BTS Électrotechnique, maintenance.). Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve d'adaptation, notamment face aux situations imprévues, mais également de rigueur. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
DOMANYS, bien plus qu'un bailleur social, un acteur engagé. Implanté au cœur de l'Yonne, Domanys conçoit l'habitat comme un levier d'inclusion et de bien-être. Plus qu'un simple gestionnaire de logements, nous sommes un acteur engagé du territoire, au service des habitants et des collectivités. Rejoindre Domanys, c'est choisir une entreprise où chacun a un rôle à jouer pour bâtir un monde où chacun a sa place. Assurer un habitat sûr, durable et agréable pour tous. Au sein de notre agence de Sens, le Chargé de clientèle : est l'interlocuteur privilégié du client-locataire. assure tous les actes courants de la gestion locative : de la signature du bail jusqu'au départ du client locataire. gére les relations de service avec les clients-locataires et veille à la cohérence et à la qualité de service rendu. ACTIVITES PRINCIPALES Gestion du locataire sur la durée du bail Assurer le suivi du bail du client : affectation, signature du contrat de location et éventuellement EDL entrants, mise en place de l'APL, et régler les opérations liées au départ. Mettre à jour les données administratives du locataire. Réceptionner les demandes de mutations internes et coordonner la prise en charge de la demande avec le Conseiller commercial. Suivi social et recouvrement Gérer le recouvrement et le pré-contentieux locataire en : développant la mise en place des moyens de paiement sécurisés (prélèvement automatique) et assurer leur suivi (rejets, préconisation de solutions de remplacement) ; assurant les premières relances en cas de retard de paiement ou d'impayés ; assurant la préparation des dossiers des commissions qui interviennent dans le cadre de la prévention des impayés (CLPI, FUSL.) ; recevant les clients-locataires en situation d'impayés et/ou en organisant des visites à domicile ; constituant les dossiers de concordats (stade précontentieux) et en mettant en œuvre les garanties de paiement ; participant aux EDL sortant pour les locataires en situation d'impayés afin de favoriser la mise en place de plan d'apurement. Veiller au suivi social des locataires en difficulté en lien avec les travailleurs sociaux, les partenaires sociaux, les CESF et le service Social et Contentieux. Analyser ses résultats d'activité (tableau de bord) et proposer un plan d'action. Saisir les chèques déposés en agence et traiter les chèques impayés. Gestion de la qualité de service Prendre en charge et traiter les réclamations administratives des clients. Développer une coopération active avec les Techniciens de l'agence afin d'assurer tous les liens nécessaires avec les locataires pour régler les problèmes, réaliser si besoin une analyse du secteur et faire des propositions dans tous les domaines (y compris la vie des quartiers). Participer à des opérations ponctuelles (restructuration d'immeubles, changement d'usage, réhabilitation, déménagement des locataires,...) en réalisant toutes les démarches nécessaires. Participer à des missions de fidélisation client (visites de courtoisie, etc.). Participation au fonctionnement de l'agence Accueillir les clients et correspondants externes (accueil physique et téléphonique). Assurer des tâches de secrétariat et gérer l'arrivée et le départ du courrier de l'agence. Vous êtes notre futur Chargé de clientèle si vous êtes titulaire d'un BAC+2 professions Immobilières ou équivalent. Pourquoi rejoindre Domanys ? Pour avoir un métier qui a du sens : participez à l'amélioration du cadre de vie des habitants. Pour avoir un équilibre de vie préservé : semaine de 4 jours et 6 semaines de congés payés. Pour rejoindre une entreprise engagée : innovation, transition énergétique et ancrage territorial. Pour certains avantages : primes, titres restaurant, mutuelle, prévoyance et épargne retraite. Domanys, acteur clé du groupe IDELIANS, un acteur majeur du logement social en Bourgogne Franche-Comté.
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de ses clients basé sur Gron. Vous travaillez pour notre client implanté sur la région Sénonaise. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrez notre équipe déjà en place pour un contrat d'intérim qui peut être renouvelable jusqu'à 18 mois. Vos principales missions seront : - Surveiller le début, milieu et fin de ligne - Détecter les pannes - Maintenance de 1er niveau Horaires de travail en 5x8. Vous êtes diplômé dans un domaine technique (mécanique, électromécanique, maintenance industrielle). Vous avez de l'expérience en conduite de ligne. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
La société Uni Pare Brise recherche pour son agence un(e) opérateur(trice) vitrage automobile. Vous effectuez le remplacement / réparation de pare-brise et vitrage sur tous types de véhicules, Préparation du matériel nécessaire pour les interventions, Vous serez en charge de la réalisation des prestations techniques en centre et à domicile, Gestion de la relation client jusqu'à la restitution du véhicule, Après une formation en interne, vous serez capable de : - L'accueil de la clientèle, - Nettoyage et entretien du local/véhicule et de l'outillage - Suivi administratif du centre/véhicule - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Savoir poser seul Profil de poste : Appétence en mécanique / carrosserie automobile Déplacements à prévoir chez les clients/ Pose aussi en centre Uni Pare-Brise
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement un Electromécanicien (H/F). Vous travaillez pour notre Client implanté à Gron, spécialisé dans les activités de maintenance préventive et curative mécanique, de tuyauterie industrielle et chaudronnerie, ainsi que la fabrication et le montage sur des travaux en mécanique, électricité industrielle, chaudronnerie et serrurerie ainsi que le transfert et le démantèlement d'usines. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrez notre équipe déjà en place pour un contrat d'intérim qui peut être renouvelable jusqu'à 18 mois. Vous aurez pour missions : - Réalisation de maintenance - Vous installez des machines neuves : machines de production, engins de levage selon le dossier de fabrication - Vous assurez le montage des moteurs, roulement ou variateurs de vitesse - Vous procédez aux câblage électriques complet des machines et des armoires électriques Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez parfaitement le domaine mécanique, électrique et électromécanique. Vous avez des connaissance dans les secteurs pneumatique et hydraulique. Vous êtes motivé et on peut compter sur vous. Vous êtes bricoleur et êtes à l'aise avec les outils. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Mission renouvelable sur 6 mois
Votre agence TEAM EMPLOI recherche pour l'un de ses clients basé à SENS, UN(e) OPERATEUR DE FABRICATION SUR LIGNE COLLAGE/PEINTURE (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Assurer le suivi de production de la ligne collage défini et dans le respect des règles de productivité, de qualité et de sécurité. - S'assurer de la réalisation de la Production, -Réaliser des contrôles qualité et garantir la traçabilité dans le respect des procédures. -Faire entrer, sortir et ranger les matières premières, produits finis et les pièces dans le respect des règles de stockage. Horaires : 6h-13h (avec possibilité d'heures supplémentaires) Environnement avec produits chimiques (colle, peinture) et peut-être poussiéreux. Profil recherché : Vous disposez d'une première expérience en industrie réussie, Vous appréciez travailler sur ligne, Vous êtes doté(e) de l'esprit d'équipe, Vous disposez du CACES 3 .
Vous aimez organiser, négocier et trouver des solutions pour que tout arrive à bon port ? Rejoignez notre PMI reconnue pour son savoir-faire et son esprit d'équipe. Nous recherchons notre un.e assistant.e affréteur.se qui sera au coeur de la relation clients/fournisseurs et qui contribuera activement à la satisfaction de nos clients. Vos principales missions seront : 1/Conseil aux clients sur les modalités de transport et information sur la disponibilité des produits 2/Recherche et sélection des prestataires de fret et de transport 3/Négociation des tarifs d'affrétement et des prestations de service associées 4/Dossier de transport routier en dimensionnant le chargement 5/Contrôle de la facturation et suivi administratif 6/Réclamation clients. Pour réussir dans ce poste, il vous faut : 1/Expérience réussie en affrétement logistique 2/Maîtrise techniques commerciales et de négociation 3/Connaissance de la règlementation du transport de marchandises. Vous devrez être rigoureux.se, organisé.e, autonome et avoir le sens du service client.
Votre agence CRIT recherche pour l'un de ses clients, un Monteur (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Montage et installation de systèmes de chauffage - Mise en place de supports - Soutien au plombier chauffagiste - Maintenance et dépannage de premier niveau - Respect des normes de sécurité - Lecture de plans et schémas Rémunération selon profil et expérience. - Vous possédez le CACES Nacelle A et B + une carte BTP - Une formation ou une expérience dans le domaine du chauffage serait un plus - Bonne maîtrise des outils et techniques de montage - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
- Contrôle et saisie des Factures pour le paiement des Fournisseurs (Logiciel Comptabilité EBP) - Analytique avec la saisie des Achats et des Heures - Déclaration TVA - Saisie CVAE / IS suivant les directives du Cabinet Comptable - Saisie des variables pour l'établissement des Bulletins de Salaires - Contrôle des Bulletins établis par le Cabinet Comptable - Suivi des Arrêts Maladie - Suivi des Formations du Personnel
Le territoire Bourgogne-Franche-Compté de l'EPNAK comprend aujourd'hui plusieurs établissements basés dans l'Yonne (89) de type IME, EANM, Foyers, ESAT, SESSAD, UEMA. Missions : Sous l'autorité de la Responsable Ressources Humaines territoriale, vous participez à la politique en matière de santé, sécurité et conditions de travail de la Direction Territoriale Bourgogne-Franche-Compté. Vous travaillez en lien avec les ressources du territoire, des établissements mais également avec les fonctions supports. A ce titre, vous intervenez dans les domaines relatifs à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration de la Qualité de Vie au travail. Vos missions seront les suivantes : - Accompagnement des différents établissements dans l'établissement des PAPRIPACT ; - Accompagnement des différents établissements dans l'actualisation des DUERP ; - Accompagnement et suivi des accidents du travail via l'utilisation de l'outil de gestion interne (AGEVAL) ; - Accompagnement de la médecine du travail pour l'établissement des fiches entreprises. Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 ou 6 minimum (BAC +2/3) dans le domaine de la prévention des risques professionnels. Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire. Vous maîtrisez l'ensemble des outils bureautiques, vous avez des capacités à animer des groupes. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous savez rendre compte, fiabiliser votre travail et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous. Mode de recrutement : CDI à Mi-temps (50%). Date de début du contrat : 02/02/2026. Classification : Selon qualification. Poste basé à : Sens (89) mais déplacements à prévoir sur tout le 89. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2026-011
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez travailler en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors n'hésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Vous managez et accompagnez vos équipes Vous animez et guidez une équipe commerciale et logistique de 3 personnes pour garantir un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs.). Vous êtes convaincu que la satisfaction de nos clients et la performance de l'entreprise dépendent de vos équipes. Vous êtes proche de vos clients Vous prenez en charge la clientèle sur votre secteur et vous assurez que leurs attentes et besoins soient satisfaits. Vous développez des relations solides et de confiance avec vos clients, en étant à leur écoute et en leur proposant des solutions adaptées. Vous mettez en place des stratégies commerciales pour fidéliser les clients existants et attirer de nouveaux clients. Vous managez le compte de résultat Vous êtes le garant des profits de votre point de vente et veillez à la rentabilité de votre site. Vous analysez les performances commerciales et financières de l'agence et reportez régulièrement au Responsable de Secteur. Vous utilisez ces analyses pour ajuster vos stratégies et améliorer les résultats. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous savez motiver et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs. Vous gérez efficacement votre temps et vos priorités. Vous placez la satisfaction client au cœur de vos actions. Vous faites face aux imprévus avec sérénité et mettez en place des solutions.
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un(e) opérateur spécialisé en électronique (H/F) pour l'un de nos clients situés sur le secteur de Villeneuve sur Yonne (89) Sous l'autorité du responsable de fabrication, l'opérateur aura du montage électronique a réaliser, montage de sous ensemble, traitement de données sur un pupitre. Vous aurez a lire un schéma de montage et respecter un processus. Profil recherché : BTS PROFIL SEN ou Electronique Expérience dans ce domaine : 2 ans Qualités : Faire preuve de rigueur et de précision Faire preuve d'autonomie - Travailler en équipe Missions : - Contrôler la qualité des montages - Monter et régler le pupitre tactile Complément d'informations : Les horaires de travail : journée Salaire mensuel brut : selon profil Type de contrat : mission d'intérim de 10 mois
Vos missions : * Participer activement à la mise en place du service lors de l'ouverture de l'hôtel * Organiser le travail quotidien des femmes/valets de chambre en fonction du planning d'occupation * Contrôler l'état de propreté des chambres, des couloirs et offices, selon les standards 4 étoiles de l'établissement * Vérifier les stocks de produits d'accueil et de nettoyage. * Assurer un lien fluide entre les équipes des étages et la réception. * Être un appui technique et humain auprès des équipes (formation, accompagnement au quotidien) * Nettoyer et remettre en état les chambres * Signaler toute anomalie, dégradation ou dysfonctionnement constaté dans les chambres ou les espaces communs * Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité * Maintenir un climat de travail sain et bienveillant au sein de l'équipe * Vous avez déjà une expérience en tant que Valet / Femme de Chambre (H/F) et vous souhaitez évoluer. * Dynamique et rigoureux.euse, vous aimez les responsabilités et ne craignez pas le challenge. * Vous avez le sens du détail et le souci de la propreté. Vous être capable travailler de manière autonome mais aussi en équipe et vous vous engagez à respecter les délais fixés. * Vous êtes ponctuel et professionnel. * Vous aimez tout particulièrement que le client fasse « Wouah » en voyant sa chambre. Informations complémentaires : * CDI 39h/semaine * Rémunération mensuelle brute de 2150€ à 2250€ selon profil et expérience
1 - Soutenir le Chef : * Participer à la préparation des plats de la carte. * Se tenir prêt à remplacer le Chef en cas d'absence. * Diriger et motiver l'équipe. * Veiller à l'état optimal des équipements et à la gestion appropriée des denrées périssables. * Assurer le recrutement, la formation, l'évaluation et la motivation du personnel. 2-Contribuer au développement de l'offre culinaire : * Proposer des menus quotidiens attractifs tout en maîtrisant les coûts. * Superviser les équipes pour assurer une gestion efficace du service, en conformité avec la réglementation. 3-Gérer les coûts : * Collaborer à l'élaboration des fiches techniques avec le Chef. * Entretenir des relations favorables avec les fournisseurs pour garantir des tarifs compétitifs. 4-Superviser les stocks et les marchandises : * Prévoyant les commandes en fonction des besoins et en garantissant la qualité des produits. * Assurant le suivi de la réception, du stockage et des commandes. * Gérant la rotation des stocks et le respect de la chaîne du froid. 5-Maintenir des normes d'hygiène élevées : * Organiser le nettoyage des équipements et des surfaces. * Contrôler les dates limites de consommation, le stockage des produits et le respect des règles HACCP. * Veiller à la propreté et au respect des normes d'hygiène par le personnel. * Vous avez une expérience préalable en cuisine, de préférence en tant que second de cuisine. * Vous êtes accroc à la cuisine et à la gastronomie. * Vous avez une excellente maitrise de la gastronomie française ! * Vous êtes apte à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément * Les normes d'hygiène n'ont plus aucun secret pour vous. * Vous avez un sens aigu de la créativité et de l'esthétique. Informations complémentaires : * CDI 39h/semaine * Rémunération mensuelle brute de 2400€ à 2700€ selon profil et expérience * Prise de poste : dès que possible
L'assistant RH assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH et assiste le service dans l'accomplissement de missions variées touchant à l'administration du personnel, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière, et assure également des tâches liées à la santé et sécurité au travail. Dans ce cadre, vos tâches seront entre autres : - Suivi du plan de formation : participer à la gestion administrative du plan de développement des compétences et des formations proposées aux professionnels. - Suivi du processus recrutement : Rédaction des annonces, diffusion et suivi des annonces, courriers de réponse aux candidats et recrues. - Assurer le suivi des conventions de stages, contrats d'apprentissage/professionnalisation, des services civiques. - Contribuer au suivi des différents tableaux de bords et gérer divers sujets RH. - Assurer la gestion et le suivi de dossiers, le classement et l'archivage. Profil : Titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 (BTS - DUT), vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire. Vous maîtrisez l'ensemble des outils bureautiques, possédez une bonne connaissance des ressources humaines. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous savez rendre compte, fiabiliser votre travail et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous. Vous disposez d'un sens relationnel et de capacité d'écoute. Vous faites preuve d'intégrité, de disponibilité, d'adaptabilité et de discrétion professionnelle. Mode de recrutement : CDD 2 mois, à temps complet Date de début du contrat : 26/01/2026 Classification : Technicien Supérieur Poste basé à : Sens (89). Déplacements professionnels à prévoir. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV ET lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2026-009
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le contact client ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Vous prenez soin de vos clients avec toute l'attention qu'ils méritent : de leur accueil au point de vente à la réception de leurs marchandises. Que ce soient des conseils avisés, des ventes pures ou complémentaires, des devis, des commandes, des encaissements, des facturations, ou des relances, vous êtes au cœur de l'action. Au programme : Vous êtes un expert du parcours client : vous connaissez vos clients sur le bout des doigts et savez exactement quels produits et services leur proposer pour concrétiser leurs projets. Votre objectif : garantir la satisfaction de chaque client. Vous gérez un libre-service impeccable et sécurisé : vous vous assurez que les rayons soient toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. La règle des 3P n'a aucun secret pour vous. Vous mettez en avant les opérations commerciales et maîtrisez l'art des têtes de gondoles. Vous êtes précis et rigoureux : vous vous assurez du rangement, de la propreté et de la sécurité au sein du Libre-Service, vous organisez la réalisation des inventaires. Votre objectif ? Assurer la satisfaction de chaque client, jour après jour Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes pluridisciplinaire : commerçant et gestionnaire à la fois, vous exploitez parfaitement ce trio gagnant pour assurer la croissance de votre service, garantir la satisfaction client et piloter vos équipes efficacement. Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vous avez un sens de l'organisation : une qualité précieuse pour maintenir votre espace de vente libre-service impeccable et valoriser l'image de l'enseigne. Vous aimez trouver des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction client.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 15012026 FZ
Vous organisez l'activité paramédicale, animez l'équipe, coordonnez les moyens des services de soins et participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service et de soins, en veillant à l'efficacité des prestations réalisées de façon à garantir aux personnes accueillies ou prises en charge, la qualité et la continuité des soins. Vous gérez l'organisation des prises en charge des personnes et supervisez les soins qui leur sont dispensés : - Vous veillez à l'accueil et à l'organisation de la prise en charge des personnes accueillies et assurez le lien avec les familles. - Vous informez l'équipe soignante de toute nouvelle prise en charge. - Vous veillez à la bonne réalisation des soins dans le respect du projet de service, des règles professionnelles et déontologiques. - Vous supervisez ou assurez la planification, l'organisation et la coordination des interventions des professionnels tout en garantissant la qualité et la continuité des soins. - Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des protocoles de soins, des bonnes pratiques professionnelles, de la politique d'hygiène et de la démarche d'amélioration continue de la qualité. - Vous veillez à la gestion des signalements (pour les services de soins à domicile), au traitement des demandes et aux évaluations des besoins des personnes en tenant compte de leur environnement médical, social, culturel et spirituel. - Vous gérez les stocks de la pharmacie, du matériel et de l'équipement du service et êtes garant de la traçabilité des produits soumis à une vigilance particulière (pharmaco-vigilance, stupéfiants,.). Vous assurez la gestion et l'encadrement direct des personnels paramédicaux de l'unité ou du service : - Vous animez l'équipe et assurez le partage des informations au sein de l'unité ou du service. - Vous êtes responsable des recrutements de l'équipe soignante et garantissez l'accueil et l'intégration des nouveaux salariés. - Vous planifiez et organisez les évaluations annuelles et les entretiens professionnels des salariés. - Vous proposez les mesures permettant une évolution constructive et positive des membres de l'équipe soignante en lien avec le service RH et la Direction. - Vous organisez, validez et harmonisez les plannings mensuels de roulement des salariés. - Vous participez à la construction des budgets de fonctionnement du service (investissements, matériel, besoins RH) et en assurez le suivi. Vous assurez une communication efficace au sein du service ou de l'unité et développez des partenariats : - Vous organisez et animez des réunions de transmission, de service, de synthèse concernant les personnes accueillies ou prises en charge. - Vous êtes en lien avec le réseau de partenaires. - Vous pouvez être amené à collaborer avec les instituts de formation. - Vous participez aux différentes instances institutionnelles et de vigilance (CLIN, CME, CLUD, Comité Qualité, Comité de Direction.) (à l'Hôpital).
ENGP Conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Pisciniste, dans la recherche et l'intégration de son Attaché Commercial BtoC H/F, secteur Sens (89). Vos missions : - Développer le portefeuille clients BtoC via l'exploitation de leads qualifiés (pas de porte-à-porte). - Conseiller et accompagner vos clients dans leur projet piscine : besoins, financement, choix et personnalisation. - Conclure les ventes en respectant les objectifs chiffrés. - Suivre et fidéliser vos clients : interlocuteur privilégié de la commande à la livraison. - Organiser vos tournées et renseigner vos actions dans le CRM. Profil recherché : Commercial terrain confirmé en BtoC, vous êtes autonome, organisé et orienté satisfaction client. Vous savez négocier, écouter et trouver des solutions adaptées. Permis B indispensable. Pourquoi rejoindre notre client ? - Une entreprise dynamique et en croissance, - Une académie de vente avec 6 semaines de formation, - Pas de prospection terrain agressive, - Un management de proximité, - Une rémunération attractive liée à vos résultats. Contrat : CDI Statut : Employé Horaire : Travail sur 5 jour modulé du lundi au samedi. Organisation selon votre agenda et la période de l'année. Beaucoup de rdv se font en fin de journée, le soir et le samedi. Salaire : - 2 mois = Fixe à 2 000€ Bruts + Commissions à 2% (pas de franchise) - 4 mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 4% (pas de franchise) - A partir du 7ème mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 6% (Franchise) Avantages : - Des formulaires renseignés (70% concerne la piscine. Le reste concernant la rénovation et les accessoires), - Prise de rdv via l'agenda (site internet + CP) et par une cellule téléphonique, - Véhicule de service, - Carte essence et péage, - Téléphone iPhone et iPad, - Malette, - Imprimante portable, - Indemnisation de 90€ net pour les frais annexes, - Challenges commerciaux et de financement : chèques cadeaux, voyages, - Intéressement, - Participation.
Leader régional indépendant de la distribution aux professionnels industriels et administrations depuis plus de 70 ans, Yonnelec est avant tout un distributeur conseil qui s'est doté de moyens humains et techniques afin d'apporter une solution conseil à la filière professionnelles pour des projets de toute importance dans les domaines domestiques, tertiaires et industriels concernant :Nous sommes des agences à taille humaine, notre écoute est différente. - l'électricité générale - l'éclairage - la moyenne tension - les automatismes industriels Et aussi : - le sanitaire, le chauffage (toutes énergies) - le génie climatique (pompes à chaleur, solaire...) - la climatisation - l'électro-ménager Nous recherchons pour renforcer notre équipe comptable un(e) assistant(e)-comptable, Sous la responsabilité du Responsable comptable, vos missions seront les suivantes : - Enregistrement de factures achats et frais généraux - Chaîne de règlement des factures fournisseurs - Gestion notes de frais - Gestion du parc véhicules - Remise des règlements clients Cette description n'est pas limitative. Vous disposez d'une formation comptable. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e). La rémunération sera selon l'expérience.
AJ SERVICES 89, notre structure d'aide à domicile opérant dans tout le département de l'Yonne via un réseau de 6 agences et 160 salariés, recherche pour le secteur de SENS : 1 assistant.e de vie diplômé.e ou expérimenté.e en CDI, 25h par semaine, permis et véhicule personnel souhaité. Votre rôle afin d'assurer le bien-être des personnes : - vous aidez à la préservation de l'autonomie de la personne aidée (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise de repas, au coucher...) - Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas - Vous êtes le garant du bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance - Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l'équipe - Vous avez un mode de déplacement personnel qui vous permet de vous déplacer au domicile des bénéficiaires Informations complémentaires sur le poste proposé : - travail du lundi au vendredi en journée - Adhésion à notre mutuelle d'entreprise Votre profil : - Vous appréciez de travailler auprès de différents publics à leur domicile - Vous vous déplacerez au domicile de nos bénéficiaires et pouvez être amené à les accompagner avec votre véhicule personnel Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Vous êtes rémunéré(e) selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles - Le remboursement des frais kilométriques pour l'utilisation de votre véhicule personnel - Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salariés - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités - CSE - mutuelle d'entreprise - La priorité d'AJ SERVICES 89 est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes.
Offre d'emploi - Traiteur (H/F) - FEUILLETTE Chez FEUILLETTE, nous valorisons le savoir-faire artisanal, la qualité des produits et le plaisir de régaler nos clients chaque jour. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Traiteur (H/F), véritable professionnel(le) de terrain, garant(e) de l'excellence de notre offre salée. Votre mission : En tant que Traiteur, vous êtes responsable de la confection de l'ensemble de la gamme traiteur de l'enseigne. Vous faites de la qualité, du respect des recettes et de la satisfaction client vos priorités quotidiennes. Vos principales responsabilités : * Appliquer et suivre rigoureusement les fiches techniques FEUILLETTE * Réaliser les préparations salées : entrées froides et chaudes, sandwichs, salades, fougasses, wraps, ficelles * Sélectionner et travailler des produits frai * Assurer les cuissons: faire revenir, sauter, frire * Préparer sauces et vinaigrettes * Soigner la présentation des produits * Organiser la production selon la demande et respecter la fiche de production * Garantir le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Veiller à la propreté et à l'entretien quotidien du laboratoire Profil recherché : * Formation et/ou expérience en traiteur, cuisine ou restauration * Maîtrise des techniques culinaires de base * Sens de l'organisation et de l'anticipation * Goût du travail bien fait et souci du détail * Esprit d'équipe et dynamisme * Respect des règles d'hygiène irréprochable Pourquoi nous rejoindre ? * Intégrer une enseigne reconnue pour la qualité de ses produits * Travailler avec des recettes structurées et un cadre professionnel * Évoluer dans un environnement dynamique et stimulant * Valoriser votre savoir-faire artisanal * Opportunités d'évolution selon votre implication Poste basé à : Sens Type de contrat : CDI Poste à pourvoir dès maintenant 2 jours de repos consécutifs / 1 week end de repos par mois Envie de rejoindre l'aventure FEUILLETTE ? Envoyez votre candidature et venez partager votre passion du goût avec nous !
Mission : - Montage d'équipements électromécaniques (pompes, turbines, vannes, etc.) - Pose de tuyauteries inox et raccordement hydraulique - Câblages électriques et raccordement des équipements - Paramétrage et mise en route des installations - Collaboration avec des sous-traitants sur site Profil recherché : Titulaire d'un BTS Électromécanique/EIE ou expérience équivalente, vous disposez d'expérience à un poste similaire. Vous savez faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'équipe ? Rejoignez immédiatement nos équipes !
L'EANM Les Chênes Bertin du Pôle Habitat et Inclusion Sociale accueille des personnes en situation de handicap. Missions : Rattaché(e) au chef de service et en liens fonctionnels avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement et du pôle, l'accompagnant éducatif et social œuvre dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il/elle accompagne des personnes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles du comportement, dans le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation, d'inclusion. A ce titre, vous : - Accompagnez les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne et dans leurs relations à l'environnement. - Etes référent de terrain en lien avec les Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). - Vous rencontrez régulièrement l'éducatrice coordinatrice, le psychologue et le chef de service. - Aidez à l'évaluation des PPA. - Proposez des dispositifs d'accompagnement innovants pour répondre aux besoins des PPA. - Aidez au suivi de l'argent personnel du résident dont vous êtes référent de terrain du projet. - Participez aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement. - Participation à l'accompagnement social et éducatif Profil : Titulaire du Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social (DEAES). Aptitude à évaluer les besoins des résidents, soutenir et argumenter un point de vue éducatif. Vous êtes capable d'encadrer et de gérer des groupes et animer des temps d'activités. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, rédactionnelles et sens de l'organisation. Vous avez un esprit d'initiative et savez utiliser les outils informatiques. Spécificités du poste : Respect et connaissance des différents outils des lois de 2002 et 2005, horaires de travail soumis à modification en cas de nécessité, soumis à la confidentialité et discrétion professionnelle. Mode de recrutement : CDI à temps complet. Date de début du contrat : Dès que possible. Classification : Accompagnant Educatif et Social. Cette qualification donne lieu au versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2026-005
L'entreprise : Notre société conçoit, fabrique et commercialise une large gamme de machines d'emballage destinées au secteur alimentaire. Nos équipements permettent principalement de sceller des barquettes (avec ou sans vide et gaz), des sachets et des gaines. Toutes nos machines sont produites en France, à Sens (à 1h30 au Sud-Est de Paris). Nous réalisons un chiffre d'affaires d'environ 8 millions d'euros et employons une trentaine de collaborateurs. Poste à pourvoir : Vous serez responsable du développement commercial sur le pôle alimentaire dans le nord de la France. Zone géographique : 1/3 Nord-Est de la France (au nord de la ligne Strasbourg - Dijon - Bourges - Tours - Le Mans - Cherbourg). Le chiffre d'affaires sur cette zone est aujourd'hui d'environ 2 M€. Profil recherché : Formation BTS Commercial, École de Commerce ou DUT Expérience similaire dans le secteur des équipements pour CHR, GMS ou dans le secteur de l'emballage Sens commercial développé et goût prononcé pour les produits techniques Déplacements : environ 3 jours/semaine Résidence dans la zone géographique définie Missions principales : Répondre aux demandes entrantes (téléphone, email) Rédiger les offres commerciales Suivre le chiffre d'affaires par client et participer au développement commercial : Animation du réseau de distributeurs Participation à des salons professionnels Développer de nouveaux marchés : Identifier les distributeurs à potentiel Former les distributeurs commercialement et techniquement (maintenance des machines) Recueillir et analyser les besoins clients pour proposer des améliorations ou développements
Qui sommes-nous ? Sarawak Aix en Provence est une société de Marketing Opérationnel qui accompagne depuis plus de 30 ans ses clients (grands groupes industriels) dans la mise en place leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité. Nous recherchons actuellement plusieurs Merchandiser sur votre secteur. Mission = Montages BBQ et Suivi d'un listing de magasins Mobile sur les départements : 45 - 89 Planning = MISSION DE 4 OU 7 H PHASE 1 : IMPLANTATIONS 1,5 mois à partir de mi janvier a mi mars PHASE 2 : SUIVIS : 1,5J à 2J / semaines de 20 mars à Fin juin Contrat = CIDD Rémunération = Fixe = 12.02 Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.29€ du //KM.
Agent d'entretien vacataire à Bussy le Repos (F/H) - (Missions ponctuelles en semaine en journée) MISSIONS : Sous l'autorité du responsable technique, l'agent d'entretien assure ses missions sur le site du château de Bussy le Repos. Il/elle assure l'entretien des locaux. Il/elle assure les missions transversales d'accueil et d'information liées au fonctionnement du domaine. FONCTIONS ET ACTIVITES : - Accueil : Assistance aux équipes sur place (gardiens, enseignants, animateurs.) pour préparer les locaux pour l'accueil des enfants et des familles. - Entretien : Maintien des locaux dans un état constant d'ordre et de propreté : château, annexe, logement gardien, buanderie. Entretien du linge : draps, tapis de bain, couettes, alèses, coussins Préparation des lits pour l'accueil du public (classes de découvertes, colonies de vacances, locations) Entretien des locaux : désinfection, détartrage, entretien des sols, nettoyage des sanitaires Remise en état approfondie des locaux et de la cuisine après l'accueil du public Gestion des poubelles Rangement des produits d'entretien et du matériel de ménage Passer la cireuse sur le parquet Relais d'informations : Signaler un dysfonctionnement ou un incident au supérieur hiérarchique Transmettre les besoins de matériel, de produits d'entretien et de consommables COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES : Savoir : Connaissance de base en français Connaissance des règles d'hygiène des locaux et de stockage des produits Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d'entretien des locaux Savoir - Faire : Capacité d'observation, d'écoute et de communication Capacité à rendre compte de son activité Capacité à organiser et gérer des activités avec groupes d'enfants Capacité à appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Savoir organiser son travail Aptitudes / Qualités : Savoir travailler en équipe et au contact du public Patience, ponctualité, adaptabilité, rigueur, sens de l'organisation, bienveillance Intérêt pour le travail auprès des jeunes enfants Sens du service public, Devoir de réserve CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE : - Temps de travail : 35 heures hebdomadaire - 9h00/13h00-14h00/17h00 - Particularité : travail sur les périodes de petites et grandes vacances Gestes répétitifs, port de charge, utilisation de machines (auto laveuse, monobrosse, lave-vaisselle, lave linge et sèche-linge)
STEF recrute pour sa filiale STEF Transport SENS, un Responsable Technique et Immobilier H/F en CDI dès que possible. Votre Rôle En tant qu'expert de la maintenance technique et immobilière : * Vous pilotez le maintien et la valorisation de l'immobilier du site en anticipant et en prévenant les risques et en respectant les engagements budgétaires * Vous êtes garant du respect de la conformité réglementaire sur nos bâtiments * Vous êtes membre du comité Sécurité du site et vous participer activement à l'amélioration des conditions de travail * Vous êtes en contact avec les sous-traitants dans la réalisation des travaux à mener * Vous pilotez le budget de la maintenance * Vous travaillez en collaboration avec le référent véhicules pour la gestion du réglementaire et de la sinistralité * Vous assurez la gestion du parc de manutention Votre profil Fort d'une expérience significative et réussie sur un poste similaire, vous avez une connaissance des activités liées au Transport et à la Logistique. Vous maitrisez les outils informatiques Vous avez un esprit d'analyse, vous faites preuves d'impact et d'influence. Vous aimez travailler en équipe et partagez vos bonnes pratiques La différence STEF Intégrer une équipe, soudée au sein d'un groupe en développement qui ouvre des perspectives d'évolution. Vivre au cœur de l'action, sans de routine, des journées qui ne se ressemblent pas ! S'approprier son environnement de travail en étant accompagné tout au long d'un parcours d'intégration individualisé Devenir actionnaire de votre entreprise comme 10 000 autres de nos collaborateurs.
STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, et de nourrir votre envie d'entreprendre. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 20 000 collaborateurs dans 8 pays !
Heidelberg Materials recrute pour son activité BETON : CHEF DE CENTRALE (H/F) Pour notre centrale de Malay-le-Grand. (déplacements à prévoir sur d'autres centrales - remboursement des frais kilométriques selon barème défini) MISSIONS : Sous la responsabilité et en liaison avec le coordinateur d'exploitation et le Chef d'exploitation, vous assurez la production des bétons, l'entretien de premier niveau du matériel, vous gérez les commandes et organisez les livraisons, dans le respect des règles de sécurité, qualité et environnement. ACTIVITES PRINCIPALES : Suivi et gestion du planning des commandes Gestion du planning des chauffeurs Production du béton : sélection des données de production et saisie des paramètres de quantité, de dosage, de mélange... Contrôle du lancement des machines Suivi de la production Entretien courant de la centrale (nettoyage et réparations de premier niveau) Gestion des stocks et approvisionnements. COMPETENCES et QUALITES REQUISES Être organisé(e) et autonome Être communiquant(e) Avoir le sens du relationnel Savoir travailler en équipe Avoir des connaissances en mécanique ou électromécanique est un plus.
Vous recherchez un nouveau challenge au sein d'une entreprise qui fait sens pour vous, alors rejoignez Kalivi ! Découvrez le métier d'EBAD en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=9bFmJ2dzao8 POSTE : Kalivi recherche en CDI un.e évaluateur.trice de besoins d'aide à domicile dont la vocation est d'intervenir sur le secteur de Sens. Cette offre de poste s'adresse particulièrement à toute personne habitant ce secteur et alentours. Vous accompagnez et soutenez des personnes âgées et fragilisées pour les aider par rapport à leur situation afin de prévenir la perte d'autonomie et l'isolement. Vous évaluez leur degré d'autonomie en vue de l'attribution d'aide au domicile. Vous les orientez, les conseillez et faites la promotion des actions de prévention proche de chez eux. Vous avez un rôle central auprès de tous les intervenants et partenaires. Attentif à la qualité de vie au travail, notre organisation permet de concilier vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail et aux déplacements au domicile des personnes âgées selon des horaires souples. Un véhicule est mis à disposition pour vos déplacements ainsi que tout le matériel informatique requis. Vous pouvez vous appuyer sur vos collègues ainsi que plusieurs référents et managers qui sauront vous accompagner dans votre prise de poste et tout au long de vos missions. Par ailleurs des rencontres régulières ont lieu pour vous permettre de garder du lien avec vos collègues, en distanciel et en présentiel. Enfin, une formation de prise de fonction vous sera proposée sur 3 semaines, alternant journées théoriques et visites à domicile en observation de collègues experts. PROFIL : Bac +2 dans le champ de la gérontologie ou de l'action sanitaire et sociale ou de l'économie sociale et familiale - PERMIS B EXIGE Capacité d'écoute et qualités relationnelles, capacité et rapidité d'adaptation, rigueur, méthode, organisation, dynamisme, sérieux, aptitude à la communication. Bonne pratique des outils informatiques. Remboursement des repas et prise en charge nuitées lors de déplacements dans le cas d'interventions sur plusieurs jours. Indemnité de télétravail de 53 € par mois. Entretien et test de recrutement : A définir Prise de poste : dès que possible Merci de candidater avec un CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation. Toute candidature ne répondant pas à tous les critères définis ne sera pas transmise au recruteur. Type d'emploi : CDI Rémunération : 26 789 € brut par an sur 13 mois Avantages : Flextime Intéressement et participation Travail à domicile occasionnel Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée
Nous recherchons un(e) Coach en électrostimulation passionné(e) par la remise en forme et ayant des notions en nutrition. Votre mission est d'accompagner les adhérents(tes) sur l'amélioration de leur condition physique. - animer des séances de coaching en électrostimulation et remise en forme - gérer les prises de rdv et l'agenda du centre - fournir un suivi personnalisé de chaque adhérent(te) avec des conseils en nutrition adaptés - participer à la gestion générale du studio (administratif, hygiène, organisation), la gestion du stock et la vente du secteur nutrition. Vous œuvrez dans une ambiance de travail conviviale au sein d'un environnement innovant et dynamique. Horaires : du lundi au vendredi de 09h00 à 20h00 (coupure méridienne) et le samedi de 09h00 à 14h00. Profils attendus : issus de filière STAPS, BPJEPS AGFF ou équivalent. Poste à pourvoir dès que possible.
Bonjour, Le groupe Fleury développement est à la recherche d'un opticien diplomé ou non passionné et expérimenté h/f pour rejoindre nos équipes dynamiques dans plusieurs de nos boutiques. Si vous êtes motivé par l'idée de travailler dans un environnement stimulant et de faire une réelle différence dans la vie des gens, cette offre d'emploi est faite pour vous. Nous recrutons pour nos boutiques de : - Sens (89100) Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients dans le choix de leurs montures et verres correcteurs en fonction de leurs besoins et de leur style - Effectuer des examens de vue et des mesures précises pour la réalisation des verres correcteurs - Assurer le montage et l'ajustement des lunettes pour un confort optimal - Réaliser des réparations et des ajustements mineurs sur les montures - Gérer les commandes de verres correcteurs auprès des fournisseurs - Gestion du tiers payant clients - Maintenir un haut niveau de service client en offrant des conseils personnalisés et en répondant aux questions et préoccupations des clients Exigences : - Diplôme d'opticien ou équivalent - Excellentes compétences en communication et en service client - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Connaissance des dernières tendances en matière de montures et de verres correcteurs - Maîtrise des outils et équipements optiques Le zéro défaut c'est votre maître mot ! Rémunération et avantages : - Votre rémunération est en fonction de votre expérience - Primes individuelles et collectives - Mutuelle - Titre de transport Nous offrons un environnement de travail agréable et stimulant, avec une équipe passionnée et dévouée. Nous valorisons le développement professionnel et offrons des opportunités de formation continue pour vous permettre de rester à la pointe de votre domaine. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre mission d'améliorer la vision et la qualité de vie de nos clients, veuillez nous envoyer votre CV et une lettre de motivation décrivant votre expérience et votre intérêt pour ce poste. Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité passionnante. Informations
Poste à pourvoir au plus tôt. Vos missions : - Encadrer les cours d'escalade jeunes (à partir de 5 ans) et adultes du club. - Assurer la sécurité. Vous serez amené(e) à développer l'activité escalade et possibilité de développer des activités pleine nature (randonnée, vtt, sorties raquettes). Vous participerez au développement du club et à la gestion administrative (inscription, licence, demande de subventions,..). En période scolaire : mardi de 16h45 à 22h30, mercredi de 8h45 à 10h45 et de 15h à 20h15, jeudi de 17h15 à 19h15 et le vendredi de 16h45 à 22h30. Hors période scolaire : mardi de 18h30 à 22h30 et vendredi de 18h30 à 22h30. Un complément d'heures est possible en semaine et pour la réalisation de stage, prestation hors club, sorties, compétitions sur les périodes scolaires. Nous sommes ouvert à la proposition d'activité partielle si le/ la candidat /te le souhaite. Vous êtes titulaire du BPJEPS ATP ou du DJEPS/BEES/CQP Escalade ou du DEUST/Licence STAPS Formation initiateur escalade possible d'une semaine si pas d'expérience en escalade.
Au sein de la boulangerie, vos missions principales seront les suivantes : *Mise du pain au four *Aide à la fabrication avec le boulanger. Horaires à définir avec l'employeur
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous recherchons notre Installateur photovoltaïque pour des chantiers particuliers et tertiaires partout en France. EXPERIENCE EXIGEE DANS UN MEME POSTE Vous devez savoir définir l'orientation et le positionnement des équipements solaires pour optimiser le rendement, poser des panneaux solaires. Autres fonctions : Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier, Lecture de plans et de schémas. Technique professionnelle : "Sécurité sur les chantiers en hauteur", "Techniques d'ancrage de panneaux solaires" Du fait des chantiers sur toute la France, vous serez amené à découcher de votre domicile sur des semaines entières. Les frais d'hôtel et de repas sont à la charge de l'employeur.
Rattaché à un team manager, le promoteur aura les missions suivantes : - Organiser votre plan de tournée de façon cohérente et logique en respectant le planning prévisionnel transmis. - S'assurer de disposer de tous les outils, équipements et documents requis en amont de l'intervention. - Réaliser les actions merchandising en fonction des directives reçues. - Respecter et appliquer les règles de sécurité en vigueur dans les magasins. - Communiquer avec son N+1 pour tout problème majeur. - Tisser une proximité avec les équipes des points de vente. - Être force de proposition face à la résolution de problèmes. - Établir un reporting après intervention dans les délais. - Vous avez déjà une expérience en tant que merchandiser/ Employé de rayon ou ELS dans la grande distribution. - Vous êtes mobile et aimez faire la route, - Vous maîtrisez les techniques de merchandising. - Vous êtes autonome (planification du temps de travail et des tournées). - Vous avez une grande capacité d'adaptation, vous savez anticiper et êtes observateur. - Une bonne connaissance de l'univers du bricolage est un plus. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. ville base: Sens. Départements à visiter: 10/45/58/77/89 Nuitée : A prévoir
Je recherche un (e) pharmacien (ne) adjoint (e) afin d'agrandir mon équipe Travaillant avec le logiciel LGPI et dans une ambiance bienveillante. Le temps de travail est négociable (temps plein de préférence) mais les candidatures souhaitant travailler à temps partiel seront étudiées. Débutant (e) accepté (e) avec diplôme en pharmacie OBLIGATOIRE
***Poste à pourvoir pour 2026*** Dans le cadre de l'agrandissement de notre exploitation, avec l'ouverture d'une nouvelle boutique et la construction de nouveaux locaux, nous recherchons un(e) éleveur(se) caprin/fromager(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Soins aux animaux : traite des chèvres, alimentation et surveillance. - Fabrication de produits laitiers : moulage, emballage, nettoyage des équipements et des locaux. - Commercialisation et logistique : aide à la vente, préparation des commandes et livraisons. Profil recherché : - Vous avez une expérience en fromagerie et/ou en élevage caprin. - Vous êtes organisé(e), efficace et autonome. - Vous appréciez le travail manuel et êtes en bonne condition physique pour accomplir les tâches liées à l'élevage et à la production. - Vous respectez les règles et procédures établies, et êtes ponctuel(le). - Vous êtes passionné(e) par le milieu agricole, le métier de fromager, et souhaitez travailler dans un cadre rural au cœur de l'Yonne. - Vous êtes à l'aise avec la conduite d'un véhicule agricole et véhicule utilitaire, même en milieu urbain. Travail du lundi au dimanche
PRYSMIAN est un acteur reconnu dans le secteur de l'énergie et de l'infrastructure, spécialisé dans la conception et la fabrication de câbles haute et très haute tension. Notre expertise technique et notre exigence qualité nous positionnent comme un partenaire stratégique dans les projets d'envergure en France et à l'international. Dans le cadre de notre croissance soutenue, nous renforçons nos équipes de production (40 postes à pourvoir) Votre mission : Rattaché(e) au Responsable de Production et en lien direct avec les techniciens process, vous assurez la fabrication de câbles selon les standards de qualité, sécurité et productivité du site. Vos principales activités : - Conduite de lignes automatisées ou semi-automatisées de câblage ou d'extrusion, - Réglage des machines, changement d'outillages, démarrage et contrôle en cours de production, - Autocontrôle qualité (mesure, aspect, conformité norme HT/THT), - Saisie des données de production dans l'outil de suivi (MES/ERP), - Maintenance de 1er niveau et signalement des anomalies. Vous intervenez sur des équipements complexes, à fort enjeu technique et sécurité. Vous souhaitez avoir plus de temps libre et êtes intéressé(e) par des horaires atypiques : le 5x8 est fait pour vous ! Il s'agit d'équipes successives alternantes du lundi au dimanche (5x8) y compris la nuit (5 jours travaillés, 3 jours de repos en moyenne). Votre profil : - Expérience confirmée (au moins 3 ans) en conduite de machines industrielles, idéalement dans la transformation de matériaux (plastique, cuivre, extrusion, câble...), - Lecture de plans techniques, rigueur dans l'exécution et le contrôle qualité, - Formation souhaitée : CAP/BEP/Bac Pro PSPA, MEI, MSMA, électrotechnique ou équivalent, - Habilitations électriques (B1V, H0) appréciées ou à former, - Engagement, autonomie, et goût du travail en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement technique stimulant, orienté excellence industrielle, - Un parcours de formation interne complet (produit, process, sécurité HT/THT), - Un site en forte dynamique de développement
Au sein d'une entreprise de transport vous effectuerez des livraisons au niveau regional
Votre rôle : Vous contribuez au bon fonctionnement de la totalité des équipements et assurez le suivi technique et la mise en conformité des chambres afin d'assurer la sécurité et le confort du client. Vous assurez la maintenance préventive et curative des installations des chambres et des espaces communs en : - Vérifiant le bon fonctionnement des installations techniques : ECS, traitement de l'air, . - Effectuant les réparations et la maintenance quotidienne - Assurant le suivi des opérations de maintenance effectuées par les prestataires extérieurs - Ayant un rôle d'alerte et de veille sécuritaire - Alertant votre supérieur grâce à votre diagnostic quotidien de tout incident mineur ou majeur et en mettant en œuvre les premières mesures de mise en sécurisation du site et/ou des installations afin d'éviter des accidents ou dégradations - Veillant à l'application des procédures en vigueur notamment dans l'entretien du matériel et des espaces - Respectant les procédures en matière de gestion des consommables et de l'environnement - Intervenant sur tout type de matériaux : plomberie, électrique etc. - Conseillant le directeur d'hôtel quant à l'intervention d'un spécialiste si nécessaire Compétences/Expérience professionnelle/Profil recherché/ Savoir-être et Savoir-faire - Formation dans le domaine de la maintenance - Habilitation électrique - Grande aisance relationnelle et très bonne communication orale et écrite - Savoir vivre : politesse, courtoisie, diplomatie, sens de l'écoute et maîtrise de soi - Excellent sens de l'organisation, rigueur dans la gestion de son activité - Autonomie - Proactivité, capacité d'innovation et force de proposition. - Grande discrétion - Goût pour le développement durable. Travail du lundi au vendredi sur horaires modulables selon votre convenance .
Nous proposons un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en bénéficiant d'une écoute et de l'accompagnement d'une structure forte de son expérience sur Sens. Vous accompagnerez à leur domicile les personnes âgées et/ou handicapées dans les gestes de la vie quotidienne : - toilette, - repas, - entretien du logement et du linge, - courses... Nous vous accompagnons si besoin avec un doublon sur les premières interventions. Horaires de travail variables pouvant débuter à 8h ou se terminer jusqu'à 20h certains jours. Nous remboursons vos frais de déplacements (kilomètres et temps) selon la Convention Collective. Nous vous fournissons un téléphone professionnel ainsi que le matériel nécessaire à vos fonctions.
Commercial chez Thévenin SA, c'est bien plus que vendre ; c'est accompagner, avec expertise nos clients dans la transformation de leur maison. Vous représentez l'entreprise en renforçant notre présence sur le terrain et en instaurant une relation de confiance durable avec chaque client. A ce titre, vos principales missions sont : - Prospecter activement pour identifier et générer de nouvelles opportunités commerciales dans votre secteur. - Commercialiser nos produits pour la rénovation de l'habitat directement auprès d'une clientèle de particuliers. - Conseiller et accompagner nos clients pour évaluer leurs besoins en rénovation, en leur présentant des solutions personnalisées. - Assurer le suivi commercial et administratif de nos clients pour garantir leur satisfaction et favoriser la fidélisation. - Assurer la bonne réputation de l'entreprise en incarnant nos valeurs dans vos échanges avec les clients. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir le bon déroulement des projets de rénovation de vos clients. Profil : - Déplacement dans l'ensemble du département au volant du véhicule de société. - Une expérience similaire dans la prospection ou la commercialisation auprès des particuliers (notamment à domicile). - Un talent relationnel et une aptitude à établir rapidement un climat de confiance. - Une véritable fibre commerciale, avec un goût pour le défi et l'atteinte d'objectifs ambitieux. - Une forte capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des clients. - De l'autonomie et de la rigueur dans la gestion des rendez-vous et du suivi client. Salaire et avantages : - Avantages : Formation initiale rémunérée à Orléans, Possibilité d'évolution, équipements fournis (tablette), véhicule de société, chèques déjeuner, mutuelle d'entreprise avantageuse, défis motivants (voyages, bons d'achats, cadeaux.), CSE (vacances, billetterie, évènements, .). Si vous êtes prêt à relever le défi et à rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Centre Services, une entreprise spécialisée dans le service à la personne depuis 2005, recherche une personne motivée pour un poste riche d'expériences ! L'agence Centre Services Sens recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour le nettoyage du domicile de vos clients. Ces interventions auront lieu à Sens et dans les villes aux alentours. Vous allez devoir effectuer le ménage, repassage et différentes tâches comme le dépoussiérage et le lavage des vitres directement chez nos clients. Vous serez amené à vous déplacer dans Sens entre 08:00 et 19:00 (les horaires peuvent fluctuer en fonction du nombre de clients dans la journée). Enfin, vos horaires de travail peuvent être adaptés au sur-mesure si vous avez des obligations privées. Le salaire est de 12.02 € de l'heure (+ mutuelle et frais de transport) dans un contrat de 16h par semaine et vous avez les congés payés. À noter que vous aurez la possibilité d'effectuer un temps-plein. Durant votre entretien, vous serez amené à répondre à un questionnaire et à réaliser quelques tests pour que nous puissions vous évaluer. Pour vos débuts, afin de faciliter votre intégration, vous serez accompagné-e sur le terrain et présenté-e aux clients qui vous ont été attribués. Nous recherchons un profil qui puisse faire preuve d'autonomie et qui sache prendre des initiatives. Dynamisme, ponctualité, courtoisie et bonne humeur sont des qualités primordiales pour nous. Comme vous serez amené à travailler directement chez nos clients, discrétion, adaptabilité et respect de la vie privée sont requis. Avantages : - Chèque déjeuner - Mutuelle
Nous recherchons un formateur (H/F) pour une prise de poste dès que possible dans le cadre d'un remplacement. Vos activités : Enseigner : histoire géographie, informatique et Sciences de la terre (avec spécialisation DAO/CAO) principalement. Vous serez avec des classes de 4ème, 3ème et le cycle BAC PRO mais PRINCIPALEMENT auprès de classes BTS Vous avez aussi un temps sur l'accompagnement des élèves en dehors du temps scolaire. Les débutant(e)s sont accepté(e)s mais un diplôme de niveau bac+3 minimum est exigé. Les horaires sont les suivants : 8h-12h et 13h30-18h CDD renouvelable
Uni Pare-brise - SENS vous propose un nouveau défi qui bouscule les codes. Vous êtes doté d'une aisance relationnelle qui vous permet facilement d'aborder un ou une inconnue. Ce poste est fait pour vous ! Sur le terrain, vous serez chargé d'aller à la rencontre de vos futurs clients pour leur proposer nos services de remplacement de Pare-brise. Formé et accompagné par votre manager, vous serez rapidement à l'aise avec notre process de vente qui a pour objectif de vous faire réussir. Equipé d'un téléphone mobile et d'une voiture de service, vous serez embauché en CDI avec salaire mensuel fixe d'un montant de 1 473€ net + primes allant jusqu'à 3 500€ net selon le CA mensuel facturé. Une première expérience de commercial terrain ou en téléprospection est un plus. Les débutants avec du talent sont aussi les bienvenus ! Le(a) commercial(e) sera chargé(e) de : - La prospection terrain en zone commerciale, stands, foires - Développer le C.A. dont il/elle à la charge, Renforcer la confiance et sécuriser vos clients en leur garantissant disponibilité et conseil expert sur les prestations les plus adaptées. Capacité à s'adapter à des publics variés Le travail du commercial est de démarcher, convaincre le client et de valider la vente. - Faire état à la Direction de toute information stratégique provenant des acteurs de notre activité, - Informer le responsable commercial de toute opportunité commerciale et/ou d'implantation Véhicule de SERVICE Profil : Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale, minimum Bac et disposez d'une première expérience significative dans le B to C idéalement dans le secteur de l'automobile et/ou de l'assurance. Vous faites preuve d'une forte aisance relationnelle et d'un bon sens commercial. Autonome, rigoureux(se), organisé(e), dynamique, vous faites preuve d'initiative et de réactivité. Vous avez une bonne aisance à l'oral avec de vraies aptitudes de communicant(e) et possédez une bonne expression écrite.
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement pour un de ses clients basé à Sens, un Mécanicien agricole (H/F). Vous travaillerez pour noter client spécialisé dans la location d'engins. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrez notre équipe déjà en place pour un contrat d'intérim qui peut être renouvelable jusqu'à 18 mois. Vos principales missions seront : - Effectuer les diagnostics des pannes et des dysfonctionnements des engins de chantier - Entretiens et réparations d'engins de chantier type chariots télescopiques, nacelles diesel ou électriques Horaires : - 39h par semaine du lundi au vendredi - Vous avez une expérience minimale de 6 mois sur un poste de mécanicien Travaux Publics, engins de chantiers ou agricoles Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Vous dispensez, conformément aux dispositions réglementaires, des soins de confort et d'hygiène, de relation et d'éducation à la santé de façon à préserver et restaurer la continuité de vie, le bien être et l'autonomie des personnes accueillies ou prises en charge. Le planning est fait par roulement sur plusieurs semaines. Vous possédez déjà une expérience sur l'activité de fonction soins.
Restaurant italien recherche un(e) pizzaiolo. Autonomie demandée sur la production de pizzas. Restaurant fermé le dimanche et jours fériés.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise pour l'autonomie des SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de CREER votre agence spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à DOMICILE, c'est un secteur porteur sur un marché d'avenir développement. spécialiste de l'aménagement de logements pour les seniors et les personnes en situation de handicap, propose des solutions innovantes, esthétiques et fonctionnelles pour une « mobilité augmentée ». Notre mission est de proposer des solutions ergonomiques pour favoriser l'accessibilité à toutes les pièces de votre maison. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent = les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance en cours d'exploitation.
AJ SERVICES 89, notre structure d'aide à domicile opérant dans tout le département de l'Yonne via un réseau de 6 agences et 160 salariés, recherche sur le secteur de SENS : un(e) assistant(e) ménager(ère) qualifié(e) et / ou expérimenté(e) de manière significative avec le sens du contact pour intervenir au domicile des particuliers. Votre rôle afin d'assurer le bien-être des personnes : - Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas - Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l'équipe Informations complémentaires sur le poste proposé : - prise de poste au plus vite - CDI temps partiel selon disponibilités - Du lundi au vendredi, en journée - Adhésion à notre mutuelle d'entreprise - Téléphone portable professionnel Votre profil : - Vous avez le sens du contact et du service à domicile - Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e) et fiable. - Vous possédez les compétences requises en matières d'hygiène et de propreté - Vous savez utiliser en toute sécurité les appareils ménagers et les produits nécessaires au ménage - Vous appréciez de travailler auprès de différents publics - Vous devez être véhiculé : vous vous déplacerez au domicile de nos bénéficiaires. Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Vous êtes rémunéré(e) selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles - Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel - Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salariés - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités - La priorité d'AJ SERVICES 89 est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes.
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de SENS et ses alentours, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - Réaliser les opérations de montage mécanique de tôlerie, de pièces électroniques et de câblage électrique - Réaliser le montage, l'intégration électronique et logicielle des produits - Réaliser les tests de bon fonctionnement - Contrôler la qualité et la quantité des pièces produites - Rédiger les instructions de montage pour les nouveaux produits Profil : - Savoir lire et interpréter un schéma technique ou un plan de câblage électrique - Savoir lire des instructions de montage- Connaissance du logiciel API pour la gestion de base de données et du SAV - Connaissances dans le fonctionnement de systèmes informatiques Windows et Linux - Maîtrise de l'anglais technique
La société SERBAER recrute 1 Chef d'équipe des services sécurité incendie SSIAP2 H/F pour travailler à temps plein au sein d'un magasin situé à SENS (89). Vacations de 08h15 à 20h45 pouvant être réparties du lundi au dimanche. Les missions sont les suivantes : Sécurité incendie Application de la réglementation incendie, Contrôle l'application du marché gardiennage Exploitation des systèmes de sécurité incendie, Accompagnement des entreprises extérieures, des contrôleurs techniques lors des visites réglementaires, autres . Participation aux contrôles et vérifications réglementaires sous traitées : - L'équipe de sécurité, - Les contrôles obligatoires, - La maintenance du SSI, - La maintenance des extincteurs, Exécution des signatures des registres de sécurité, Réalisation de la formation incendie de l'ensemble des personnels, Participation aux exercices avec les secours, Information des dysfonctionnements trouvés sur le terrain, Participation aux commissions de sécurité. Sécurité des biens et des personnes : Exploitation des systèmes de contrôle d'accès, d'anti intrusion, vidéo surveillance et plus largement tous systèmes liés à la sécurité des biens et des personnes, Gestion des clés des différents sites, et tenue à jour des organigrammes en collaboration avec le chargé de sécurité. Protection des travailleurs : Vérification des plans de prévention, Délivrance des permis de feu, Assistance de l'ensemble des cadres de la direction sur les mesures, formation ou matériel à mettre en œuvre, Tenue à jour des formations des agents de sécurité. Sureté, malveillance : Application des consignes (Vigipirate, plan blanc, crise sanitaires.) Participation à la maitrise de personnes si nécessaire, Participation à la protection des différents sites, Appel aux forces de l'ordre si nécessaire. Savoirs et connaissances : - Maitriser le règlement de sécurité contre les incendies des établissements recevant du public, - Organiser l'intervention des agents, - Assurer la traçabilité de l'activité du service, - Former les agents des différents sites, - Animer une équipe, - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - Participe à la veille technique et réglementaire. Qualités : - Aptitude à la communication - Capacité d'adaptation - Rigueur et sens des responsabilités - Fiabilité - Capacité d'auto évaluation
Vous souhaitez transmettre votre expertise en gestion administrative et en organisation du transport de marchandises ? Accompagnez les jeunes dans la construction de leur avenir professionnel au sein du lycée Pierre et Marie CURIE à Sens (89). Il s'agit d'un CDD à temps plein à pourvoir dès que possible jusqu'au 6 février 2026. Vous aurez pour mission principale d'assurer l'enseignement des disciplines économiques auprès d'élèves de CAP et de baccalauréat professionnel, principalement au sein de la filière Organisation du Transport de Marchandises (OTM). Votre pédagogie, ancrée dans la réalité professionnelle, aidera les élèves à comprendre les choix et les enjeux auxquels ils seront confrontés en tant que futurs professionnels à la fois sur : -les aspects organisationnels du transport, -les dimensions administratives et économiques associées aux activités du secteur. Vous interviendrez notamment sur : -L'organisation, la planification et le suivi administratif des opérations de transport de marchandises -La gestion des documents professionnels liés au transport (documents commerciaux, administratifs et réglementaires) -La relation clients, fournisseurs et partenaires dans un contexte transport-logistique -Les enseignements d'économie et de droit appliqués aux activités de transport et de gestion -L'analyse de situations professionnelles relevant à la fois de l'OTM et de la gestion administrative En tant qu'enseignant(e) de lycée professionnel, vous : -Développez les connaissances, les compétences et l'esprit critique des élèves ; -Les accompagnez dans la découverte du monde professionnel et la construction de leur projet d'orientation ; -Contribuez à leur apprentissage de la citoyenneté et à leur compréhension du monde économique et social ; -Participez activement à la vie éducative et pédagogique des établissements (préparation des cours, corrections, réunions d'équipe, suivi individuel, conseils de classe, etc.). En savoir plus sur le bac professionnel OTM : https://lyc-janot-curie-sens.eclat-bfc.fr/nos-formations-dans-le-secondaire-pre-bac-/bac-professionnels/organisation-de-transport-de-marchandises-otm-/presentation-du-bac-pro-organisation-de-transport-de-marchandises-otm--4592.htm?URL_BLOG_FILTRE=%231364 Conditions particulières d'exercice : Vous souhaitez en savoir davantage sur le métier et les conditions d'exercice ? Ces ressources officielles vous permettront de mieux comprendre le rôle et les spécificités du poste : -Devenir enseignant en lycée professionnel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 -Devenir enseignant contractuel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/le-recrutement-contractuel-1118 Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum (BTS, DUT ou équivalent) dans les domaines du transport & logistique et/ou de l'économie-gestion, de la gestion administrative appliquée. Une expérience professionnelle significative dans le secteur du transport, de la logistique ou de la gestion administrative associée est fortement appréciée. Savoir-faire pédagogique : -Capacité à transmettre vos savoirs et votre expérience aux élèves ; -Connaissance des processus d'apprentissage et des principes d'évaluation simples ; -Capacité à préparer et organiser des situations d'apprentissage à partir de situations professionnelles concrètes ; -Organisation et suivi des élèves dans leurs projets ou périodes en entreprise. Savoir être : -Capacité à incarner les valeurs de la République ; -Développer une relation de confiance, fondée sur écoute et respect ; -Autonomie, initiative et sens de l'adaptation ; -Curiosité intellectuelle et ouverture d'esprit ; -Qualités de communication et relationnelles.
Découvrez le lycée Pierre et Marie Curie à Sens : https://lyc-janot-curie-sens.eclat-bfc.fr/ Académie de Dijon, audacieuse et engagée ! L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires ! Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de Sens recherche sa ou son Attaché Technico-commercial ! Sur ton secteur géographique, tu seras responsable du développement commercial de ton portefeuille de clients en lien avec l'équipe du point de vente. Tu assureras la pérennité des relations entre nos clients et l'enseigne en allant à leur rencontre sur les chantiers et en améliorant leur satisfaction au quotidien. Tes missions principales seront les suivantes : - Développer et fidéliser ton portefeuille de clients dans un environnement BtoB - Prospecter de nouveaux clients sur ton secteur géographique - Apporter des solutions complètes à tes clients (produits et services) avec l'aide de l'équipe de vente et des fournisseurs - Effectuer le reporting quotidien du suivi de ton portefeuille - Participer activement aux téléventes Dans le but d'atteindre les objectifs de Chiffre d'Affaire et de Marge. Pour mener à bien vos missions vous aurez un Technico-Commercial Agence qui se chargera de la partie back office (devis ...) Ce poste est-il fait pour vous ? Fort(e) d'une précédente expérience en tant que commerciale itinérant BtoB et/ou vente de produits, tu es à la recherche d'un nouveau challenge et tu as à cœur de construire une relation durable avec chacun de tes clients. Tu as : - Une affinité pour les produits techniques - Une parfaite autonomie dans ton travail - Une appétence pour les chiffres - Des compétences en outils informatiques (Excel, outils de vente et CRM, etc.) - Le sens du résultat et du challenge
Dans le cadre d'un renforcement d'équipe lié à un accroissement d'activité, nous recherchons pour notre client, un Chauffeur SPL H/F avec première expérience dans les travaux publics pour intervenir sur différents chantiers. Vos missions : - Assurer la conduite d'un camion SPL avec remorque dans le respect des règles de sécurité et du code de la route. - Réaliser les déplacements entre plusieurs chantiers, assurer le transport de matériaux, d'engins ou de déchets selon les besoins. - Participer activement aux opérations de chargement et déchargement. - Apporter votre aide aux équipes sur chantier : manutention, petits travaux, mise en place du matériel, etc (obligatoire). - Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie auprès du responsable. - Garantir une bonne communication avec les chefs de chantier et les équipes terrain. Durée de mission : à partir du 12 janvier 2026 (contrat renouvelable à la semaine) / base de 8,25 heures (temps effectif sur chantier) par jour. Rémunération : taux horaire entre 12.02EUR et 14EUR + indemnité de déplacement selon zone + panier repas. - Vous disposez d'une expérience confirmée en conduite SPL, idéalement avec remorque. - Vous justifiez d'une expérience préalable dans les travaux publics ou sur chantiers. - Vous êtes à l'aise avec la manutention et acceptez d'apporter votre aide aux équipes une fois arrivé sur le chantier (petits travaux, manipulation de matériaux, mise en place du matériel...). - Vous maîtrisez les règles de sécurité liées à la conduite et au travail sur chantiers. - Vous êtes ponctuel, fiable et capable de vous adapter aux différents chantiers et à leurs contraintes. - Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'un bon sens de la communication. - Permis CE + FIMO/FCO + carte conducteur à jour indispensables.
Le lycée professionnel Pierre et Marie Curie à Sens vous propose d'intégrer son équipe pour enseigner en Chaudronnerie à des élèves de Seconde, Première et Terminale. Poste temps partiel : 8h par semaine le vendredi (à confirmer). Profil recherché : - être titulaire d'un BAC Pro, ou plus dans le domaine de la chaudronnerie. - et/ou justifier d'une expérience de terrain et/ou d'encadrement de 5 ans dans un métier lié à la chaudronnerie. CDD jusqu'au 31/08/2026. Vos missions : - transmettre les savoirs et gestes professionnels techniques - élaborer et mettre en oeuvre les séquences pédagogiques - évaluer les niveaux de maitrise des compétences des élèves et leurs progrès Poste pouvant être complémentaire à votre activité. Pour postuler merci de joindre votre CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation.
Vous gérez et animez une équipe de vendeurs (6 personnes) au sein du secteur bricolage. Vous devez avoir une expérience dans la grande distribution du bricolage et avec des connaissances en produits électroportatifs, en électricité, sanitaire, plomberie et chauffage. Le magasin est ouvert du lundi au samedi (09h00-19h00) et le dimanche (09h00-12h30). Pour le dimanche, la présence d'1 week end sur 2 est demandée.
Pour relever les défis nous te proposons d'intégrer le site de Sens dans l'Yonne (89) à proximité de Paris. Site de production, nous concevons et industrialisons des feux arrière pour véhicules automobiles. Tu travailleras au sein de l'équipe Maintenance Centrale du site de Sens. Maintenance Préventive Niveau 1 Effectuer les opérations de maintenance préventives simples définies à partir d'un mode opératoire et suivant un planning. Niveau 2 Préparer et réaliser les opérations de maintenance préventive sur l'ensemble des équipements de production de l'usine et quelle que soit la nature de l'intervention (Electrotechnique, Automatique, Mécanique, Pneumatique, Hydraulique...). Préparer et réaliser des interventions sur les automates programmables, robots et manipulateurs. Niveau 3 Étudier, préparer et réaliser les opérations de maintenance préventive sur l'ensemble des équipements de production de l'usine et quelle que soit la nature de l'intervention (Electrotechnique, Automatique, Mécanique, Pneumatique, Hydraulique...). Étudier, préparer et réaliser des interventions sur les automates programmables, robots et manipulateurs. Maintenance Curative Niveau 1 Intervenir sur le parc machines pour résoudre les pannes et dysfonctionnements simples sous le contrôle ponctuel d'un technicien maintenance plus qualifié. Analyser les causes de défaillance des équipements et émettre des propositions d'amélioration et de réduction du taux des aléas des équipements. Réaliser les modifications nécessaires sur les équipements de production. Niveau 2 Intervenir sur le parc machines pour résoudre les pannes et dysfonctionnements en toute autonomie. Analyser les causes de défaillance, mettre au point et réaliser les modifications nécessaires sur les équipements de production dans tous les domaines. Réaliser des améliorations de fiabilité, de capacité et de maintenabilité (gains de TRP). Niveau 3 Proposer et étudier des actions pour améliorer la fiabilité, de capacité et de maintenabilité (gains de TRP) en mettant en œuvre des nouvelles technologies. Autres activités Niveau 1 Participer activement au 5S de l'atelier maintenance. Participer aux QRQC dans son domaine d'activité. Renseigner et mettre à jour les supports de suivi d'intervention pour assurer une traçabilité. Niveau 2 Participer aux réunions quotidiennes et mensuelles ainsi qu'à des chantiers d'amélioration. Participer au cahier des charges à la réception et à la mise en route des nouveaux moyens. Niveau 3 Piloter des chantiers d'amélioration en consultant les sous-traitants, assurant le suivi du chantier et en garantissant l'atteinte du résultat. Rédiger des procédures de montage, démontage ou réglage et assurer la diffusion et la formation.
Assurer la cohérence entre les différents corps d'état (architecte, structure, CVC, plomberie, électricité, SSI, etc.) et garantir la conformité des maquettes BIM. Le candidat doit être capable à coordonner et piloter la synthèse, analyser, contrôler les maquettes et plans, gérer les conflits et assurer un arbitrage technique, produire les documents et animer la réunion de synthèse. Le candidat doit maitriser les outils suivants : Revit, Navisworks, Revizto, GED ACC et Infraworks. Vous voulez avoir plus d'informations sur le poste de BIM MANAGER, vous pouvez copier ce lien et visualiser la vidéo de présentation https://oniseptv.onisep.fr/video/bim-manager-dans-mon-job-les-metiers-du-numerique#transcription_open
Coiffeur de SENS recherche son/sa coiffeur(se) Vous aimez travailler dans une ambiance dynamique, partager vos conseils, et satisfaire chaque client(e) qui passe la porte ? Alors cette offre est faite pour vous ! Profil recherché : - Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez le travail d'équipe - Vous maîtrisez les techniques de coupe, couleur et coiffage - Vous savez gérer le flux du sans rendez-vous tout en gardant votre calme et votre efficacité - Vous aimez apprendre, échanger, et évoluer dans un environnement moderne et bienveillant Nous vous proposons : Un CDI 23h modulable au sein d'une équipe motivée et accueillante, le plaisir de travailler dans un salon où l'humain reste au cœur du métier. Le mot de la gérante :"Je recherche une coiffeuse ou un coiffeur qui a la même énergie que notre équipe : passionné(e), impliqué(e) et positif(ve). Si vous aimez les journées qui passent vite, les clients sympas et les collègues soudés, rejoignez nous !"
Nous sommes à la recherche de 3 électromécaniciens (H/F), pour l'un de nos clients situé à Malay le grand (89) * Profil : - Expérience de 2 a 3 ans - Diplôme : bac ou bts en maintenance mécanique et electrique - Connaissance spécifique : lecture de schémas - Habilitations requises: BR/B1V/BC & B2V - Qualités : Esprit d'équipe, ponctualité, rigueur * Missions : - Maintenance préventive et curative sur site clients - Travail en équipe de deux * Horaire : 35h00 *Salaire : 13 à 17 €/h Variable selon profil *Dispo : de suite *Contrat en Intérim
Sous la responsabilité du directeur d'établissement vous aurez en charge : - La réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules PL et VUL: * entretien courant et périodique des véhicules, * diagnostic, dépose pose, contrôle et réglage d'ensembles mécaniques, * interpréter et diagnostiquer les différentes pannes Ce que nous recherchons : - une excellente connaissance des composants mécaniques, électriques et électroniques des véhicules ; - une aisance dans l'utilisation de tous les outils de réparation automobile ; - des connaissances approfondies en matière d'hydraulique, de pneumatique et d'informatique ; - une connaissance pratique des systèmes et des méthodes de diagnostic des véhicules ; - des qualités interpersonnelles et de communication ; - la souplesse manuelle et la capacité de motricité fine ; - le souci du détail, une écoute active et la capacité à résoudre des problèmes ; - une aptitude avérée à suivre les instructions et les consignes de sécurité. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/BAC en mécanique et bénéficiez d'au moins 2 ans d'expérience. Salaire selon formation et experience
Vous aurez pour missions : Travaux de montage - assemblage et soudure semi automatique sur châssis de remorques - Manutention manuelle Travail à l'atelier Poste du LUNDI AU JEUDI / 35h / HORAIRES DE JOURNEE Avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé en industrie, un(e) cariste (H/F). Chargement et déchargement des marchandises Approvisionnement des lignes de production Stockage et déstockage en entrepôt Préparation de commandes
AIDE METALLIER Nous recherchons un(e) aide métallier(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans la fabrication de gaines de ventilation. Vous interviendrez en atelier sous la supervision d'un métallier expérimenté, avec des missions variées liées à la découpe, l'assemblage et le façonnage de pièces métalliques. Vos missions principales : - Aide à la fabrication de gaines de ventilation en atelier - Découpe, pliage et assemblage de tôles - Utilisation d'outils électroportatifs et machines spécifiques - Respect des consignes de sécurité et de qualité Profil recherché : - Débutant accepté, mais une première expérience en métallurgie ou en atelier serait un plus - Motivé(e), rigoureux(se) et volontaire - Bon esprit d'équipe Conditions de travail : - Contrat : CDI , 35 heures par semaine - Lieu : Maillot (89100) - Horaires : Du lundi au vendredi (horaires de journée) - Rémunération : Selon profil et expérience + heures supplémentaires majorées Évolution possible : Merci de transmettre votre CV à jour via France Travail
Description de l'entreprise Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description du poste Grâce à nos outils digitaux, la révision est désormais grandement facilitée au quotidien. Gain de temps, données comptables révisées en temps réel, vous apportez à vos clients une data comptable fiabilisée et une analyse de tableaux de bord indispensables au pilotage dynamique de leur entreprise. En collaboration avec notre équipe de Sens, votre mission, en tant que Collaborateur Comptable Expérimenté F/H consiste à : - Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client - Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client - Formuler des recommandations (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques - Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données. Qualifications Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un BAC + 4/5 en comptabilité (DSCG, Master CCA...) - Vous justifiez d'une première expérience idéalement en cabinet - Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant - Vous êtes à l'aise avec l'élaboration et l'analyse des tableaux de bord - Vous avez une grande capacité d'analyse qui vous permettra de préparer les rendez-vous clients - Vous êtes doté d'un bon relationnel. Informations complémentaires Modalités de travail : - Localisation : Sens - Type de contrat : CDI - Mode travail : Hybride - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Travaux de menuiserie en agencement Horaires de journée / Possibilité d'heures supplémentaires Prise de poste immédiate
En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Nous vous proposons: - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un soudeur H/F. Vos missions consisteront à : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées. - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support. - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages. - Evaluer les défauts et effectuer des opérations de reprises ou de finitions. - Régler les paramètres des machines. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la chaudronnerie et vous maitrisez les outils dans ce domaine. Vous avez conscience des règles et normes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation de soudeur ou dans la chaudronnerie. Votre application, votre précision et vos connaissances dans ce domaine vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable sur 18 mois
***2 postes à pourvoir*** Au sein de l'entreprise, vous exercerez sur un poste de chaudronnier-soudeur Horaires de travail : du lundi au jeudi : 7h30-12h/13h-17h, vendredi : 7h30-12h
Le poste Les missions : 1. Gestion opérationnelle de la cuisine : * Superviser la production culinaire quotidienne. * Apporter son expertise sur la présentation et l'assaisonnement des plats dans un style bistronomique * Assurer la mise en place et le bon déroulement des services. * Contrôler la qualité, la présentation et la cohérence des plats en veillant au respect des fiches techniques. * Gérer les stocks et passer les commandes nécessaires. * Participer à l'élaboration de banquets, de buffets. dans le cadre d'événements particuliers ou professionnels ou de réceptions par exemple. * Seconder le chef exécutif sur ses missions durant les périodes d'absence de celui-ci. 2. Management des équipes : * Encadrer et former les membres de la brigade. * Organiser les plannings en support avec le chef exécutif et répartir les tâches. * Maintenir un climat de travail positif et motivant. * Prévention et gestion des conflits 3. Garantir une expérience client optimale : * Veiller à la satisfaction client par la qualité et la régularité des plats. * Participer à la création de menus innovants en collaboration avec le Chef Exécutif. 4. Gestion des coûts et des stocks : * Optimiser l'utilisation des produits et contrôler les pertes. * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché * Vous avez une expérience confirmée en cuisine, de préférence en tant que second de cuisine ou chef de cuisine junior. * Vous êtes accroc à la cuisine et à la gastronomie. * Vous connaissez vos bases et vos classiques sur le bout des doigts ! * Vous avez un attrait tout particulier pour l'esthétisme de vos plats. * Les normes d'hygiène n'ont plus aucun secret pour vous. * Vous avez un sens aigu de la créativité et de l'esthétique. * Votre capacité à travailler efficacement en équipe pourrait rendre jaloux les autres services. * Le fait maison, le frais et les produits locaux et de saison ne vous font pas peur ! Informations complémentaires : * CDI 39h/semaine * Rémunération mensuelle brute de 2600€ à 3300€ selon profil et expérience * Prise de poste : Dès que possible
Les missions : 1- Production culinaire de sa section - Réaliser les préparations relevant de sa partie en fonction de l'organisation du travail et du nombre de personnes en cuisine. - Veiller au respect des fiches techniques, standards définis et qualité des mets - Répartir l'ensemble des tâches de sa section aux apprentis et commis - Organiser le travail du personnel dont vous avez la charge et êtes garants de leur formation (commis de cuisine et aide-cuisiniers). - Superviser les techniques de fabrication d'après les fiches techniques et dans le respect des ratios « coût marchandise » - Contrôler la réalisation des tâches réparties - Assurer le service à son poste d'attribution avec efficacité et rigueur - Garantir la satisfaction des clients par la qualité des mets préparés 2-Nettoyage, Rangement & Stockage - Participer au rangement, nettoyage et stockage des aliments - Veiller au bon stockage des denrées périssables conformément aux règles sanitaires - Vérifier l'ensemble des dates de péremption des produits - Assurer, avant et après chaque service, le nettoyage et le rangement de son plan de travail, du matériel et de la cuisine en général en cohérence avec les normes HACCP Vous avez une expérience préalable en cuisine, de préférence en tant que chef de partie ou dans un rôle similaire. - Vous êtes accroc à la cuisine et à la gastronomie. - Vous connaissez vos bases et vos classiques sur le bout des doigts ! - Les normes d'hygiène n'ont plus aucun secret pour vous. - Vous avez un sens aigu de la créativité et de l'esthétique. - Votre capacité à travailler efficacement en équipe pourrait rendre jaloux les autres services. - Le fait maison, le frais et les produits locaux et de saison ne vous font pas peur !
2 postes sont à pourvoir. Vous dispensez des soins adaptés et individualisés de nature préventive, curative, ou palliative relevant du rôle propre dans le cadre d'une prise en charge globale et sur prescription médicale. Vous participez à l'élaboration et mettez en œuvre les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie relevant de votre rôle propre et visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie des personnes accueillies ou prises en charge. Vous devez impérativement être diplômé(e) d'état : IDE
Au sein d'un restaurant de spécialités italiennes, de 70 couverts. Vous travaillez sur le service du midi et du soir . Restaurant fermé le dimanche et le mercredi et les jours fériés.
Restauration cuisine traditionnelle italienne.
Les principales missions de l'EMAS SENS (Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation) sont : - Conseiller et participer à des actions de sensibilisation notamment dans le cadre de l'école inclusive pour les professionnels des établissements scolaires accueillant des élèves en situation de handicap, - Apporter appui et conseil à un établissement scolaire en cas de difficulté avec un élève en situation de handicap, qu'il bénéficie ou non d'un accompagnant d'élève en situation de handicap (AESH), étant entendu que l'équipe mobile n'intervient pas en substitution d'un AESH, - Aider la communauté éducative à gérer une situation difficile, - Conseiller une équipe pluridisciplinaire d'évaluation de la maison départementale des personnes handicapées (MDPH). Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 de type Master II de Neuropsychologie ou de Psychologie du développement. Vous êtes flexible, mobile et organisé. Vous appréciez le travail en équipe et en partenariat. Vous savez rendre compte. Mode de recrutement : CDI à Mi-temps de 50% (possibilité de compléter avec un 50% sur un autre dispositif). Date de début du contrat : Dès que possible. Classification : Psychologue. Cadre classe 3 niveau I. Cette qualification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs). Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2026-008
Le SESSAD SENS accompagne des jeunes de la naissance à 20 ans avec Déficience intellectuelle, trouble du comportement, Autisme, avec pour objectif de les soutenir dans l'inclusion scolaire et socio-culturelle. A ce titre, vous : - Participez à la démarche de soins et vous avez la charge de conduire des actions cliniques dans l'environnement, - Assurez un rôle de conseiller technique auprès des professionnels, - Réalisez des bilans psychologiques et des bilans fonctionnels, - Participez activement à la vie institutionnelle. Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 de type Master II de Neuropsychologie ou de Psychologie du développement. Vous êtes flexible, mobile et organisé. Vous appréciez le travail en équipe et en partenariat. Vous savez rendre compte. Mode de recrutement : CDI à Mi-temps de 50% (possibilité de compléter avec un 50% sur un autre dispositif). Date de début du contrat : Dès que possible. Classification : Psychologue. Cadre classe 3 niveau I. Cette qualification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs). Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2026-007
Vous serez en charge de : Exécuter des opérations de réception, de stockage, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises. Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable) ou d'engins à conducteur autoporté (chariot élévateur...). CACES R489 1 - 3 - 5 OBLIGATOIRES Votre personnalité : Si vous êtes de nature organisée et ordonnée, vous savez manipuler les engins de levage et vous aimez le travail d'équipe.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) pâtissier(e) ! Le métier de pâtissier(e) consiste à confectionner l'ensemble des produits de la gamme FEUILLETTE . Voici vos missions : Sélectionner des matières premières de qualité afin de garantir des produits gourmands et raffinés. Réaliser avec précision les préparations sucrées Soigner la présentation et la finition des produits Maintenir un niveau d'hygiène irréprochable en appliquant les règles HACCP Assurer le dressage et l'envoi des desserts pendant le service Respecter la rotation des matières premières. Le profil recherché : Vous êtes avant tout passionné par votre métier et amoureux des bons produits, curieux des nouvelles tendances de consommation et vous aimez le travail soigné. Vous partagez nos valeurs humaines et êtes à l'écoute de vos collègues et de vos managers pour partager cet esprit d'équipe. Vous êtes doté(e) d'une pratique artisanale et/ou professionnelle confirmée de la pâtisserie, vous avez une parfaite maîtrise de technicien opérationnel de ce métier. Issu du secteur de la restauration, de l'hôtellerie ou des métiers de bouche, vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? Statut Employé 2 jours de repos consécutifs Le poste est à pourvoir dès maintenant alors n'hésitez plus et postulez !
Diplôme préparé : Titre Professionnel de Monteur Réseaux Electriques Aéro-Souterrains (Titre professionnel de niveau III reconnu par l'ETAT : dit MREAS) Vous titulaire d'un diplôme de niveau BEP, CAP ou BAC. Vous cherchez à entreprendre une reconversion professionnelle ou souhaitez développer vos compétences dans le domaine de l'électrotechnique, cette formation est faite pour vous. Description du poste : Par votre engagement, vous contribuez à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation de nos clients. En lien avec votre tuteur, vous serez sensibilisé au cours de votre contrat d'alternance, au métier de Technicien d'Intervention Polyvalent. Missions : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous apprendrez à intervenir sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements (suivant les habilitations obtenues). Durée de l'alternance: Formation de 11 mois, alternant entre le site GRETA DIJON DOMOIS (21) et le site de travail Enedis. Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Permis B souhaité. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Nous recrutons des conducteurs SPL (H/F) pour notre structure SLK Logistic basée à Sarreguemines, afin d'assurer des postes en national. Votre FCO / FIMO ainsi que votre carte conducteur sont à jour.
Le poste : Votre agence PROMAN SENS est à la recherche d'un Maçon qualifié H/F pour l'un de ses clients. Vos missions : - Mettre en oeuvre des structures horizontales ( fondations, Chapes, dalles, planchers...) - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un beton - Couler du béton et autres mortiers - Maconner les murs par assmblage des matériaux ( briques, parpaings, carreaux de plâtre...) - Préparer et appliaquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) - Réaliser des coffrages manuels - Réaliser des tracer Etc... Taux horaires selon profils. Profil recherché : Vous êtes doté d'une expérience significative de plus de 3 ans dans le domaine., Vous possédez un CAP/BEP ou un équivalent. Vous êtes dynamique, autonome, polyvalent et volontaire. A POURVOIR DES QUE POSSIBLE N'hésitez a postuler !!! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Mission renouvelable sur 6 mois
Notre établissement : Située dans l'Yonne, au cœur de Saint Clément, à proximité de la ville de Sens et à moins d'une heure de Paris, la Résidence Villa d'Azon occupe un bâtiment de style. Elle est située au centre d'un parc au sein duquel les résidents peuvent profiter d'un parcours de promenade. Description du poste dans le cadre d'un contrat de remplacement maladie : Vous êtes infirmier (H/F) diplômé et passionné. - Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux résidents en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. - Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants.). - Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur. - Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - une souplesse dans votre travail au quotidien, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un contrat à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 et jour de repos fixe par semaine. - 10h de travail par jour - Reprise d'ancienneté à 100% - Repas : avantage en nature - CSE groupe Le talent, c'est vous ! Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents! Qualifications : Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'Etat Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: REF5223U
Rejoignez l'équipe Villa d'Azon ! Notre but : Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire.
Au cœur des activités techniques de la société, vous contribuez activement au développement et au renforcement de l'activité pôle services sur le secteur du Groupe METHIVIER. Vous réalisez votre mission en respectant toutes les procédures internes de l'entreprise : signature des ordres de réparation, bons de livraison . Vous serez notamment chargé de: -Réceptionner le matériel et en établir un premier diagnostic, électrique, électronique ou manuel . -Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des matériels de l'atelier -Réparer et réfectionner les moteurs thermiques, des organes de transmission (boîtes de vitesse, différentiels .), maintenance des circuits de climatisation (sous réserve d'attestation d'aptitude), pose d'accessoires. -Remonter les informations en temps réel au responsable d'atelier -Renseigner les opérations effectuées suivant la demande des clients et les interventions effectuées -Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise Profil Maintenance matériel agricole Connaissance du domaine agricole souhaitée Vous saurez faire preuve d'autonomie, de polyvalence, de dynamisme et de motivation
Dans le cadre de son développement, SOS CHAUFF'O, entreprise spécialisée dans le chauffage, la climatisation et la plomberie, recherche un(e) plombier chauffagiste qualifié(e). Vos missions : Installation, entretien et dépannage de : Chauffe-eau électriques et thermodynamiques Chaudières gaz (entretien annuel, dépannage, remplacement) Adoucisseurs d'eau (installation, réglage, entretien) Travaux de plomberie courante (dépannages, réparations) Intervention chez une clientèle de particuliers et professionnels Respect des règles de sécurité et des normes en vigueur Profil recherché : Expérience souhaitée en plomberie/chauffage Autonomie, rigueur et sens du service client Nous offrons : Un poste en CDI Une rémunération attractive selon profil et expérience Véhicule de service + outillage fourni Une entreprise en pleine croissance, avec un esprit d'équipe et une réelle proximité avec ses collaborateurs Lieu : Auxerre (89) + interventions dans le secteur (Sens, Troyes, etc.) Horaires : Du lundi au vendredi - 8h à 17h Début du poste : Dès que possible
Notre pharmacie recrute un(e) pharmacien(ne) pour renforcer une équipe soudée et dynamique PEE + Intéressement Mi-temps d'environ 18H, à négocier sur place si vous souhaitez faire plus ou moins d'heures. N'hésitez pas à prendre contact avec nous
Au sein de l'EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) Les Oliviers et sous l'autorité du directeur adjoint, le neuropsychologue/psychologue du développement assure les tâches qui lui sont confiées. A ce titre : - Vous êtes en charge de conduire des actions cliniques, - Vous assurez et organisez les bilans psychologiques et cognitifs, - Vous êtes intéressé par les pratiques innovantes (commande oculaire), - Vous participez à l'évaluation du développement de l'enfant, - Vous assurez le suivi rédactionnel de vos observations et la mise à jour des dossiers, - Vous participez activement à la réunion hebdomadaire de l'équipe thérapeutique, - Vous vous engagez pour l'évolution du projet de soin (diversification des prestations et du projet de service), vous collaborez à l'élaboration du projet individuel et dans les rencontres avec les familles, - Vous êtes motivé par le travail en équipe et vous savez rendre compte. Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 de type MASTER 2 de Neuropsychologie ou Psychologue du développement. Mode de recrutement : CDI à temps-partiel (40%). Date de début du contrat : Dès que possible. Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées). Classification : Cadre classe 3 niveau I. Cette qualification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs). Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) Référence de l'annonce : 2025-219
Nous recherchons aujourd'hui notre Contrôleur de Gestion H/F pour accompagner notre croissance et renforcer le pilotage financier de notre groupe. Sous la supervision de la Direction Administrative et Financière, vos principales missions seront les suivantes : Contrôle de gestion : - Elaborer et suivre les tableaux de bord, - Concevoir et suivre les indicateurs de pilotage sur chacune des activités du groupe, - Mesurer les écarts sur les arrêtés de comptes, - Analyser et préconiser des actions en fonction des objectifs fixés, - Proposer des axes d'amélioration de la performance des activités du groupe. Comptabilité : - Etudier et valider les données de la comptabilité générale et analytique, procéder à leur analyse globale (provisions, coûts, trésorerie, cash flow), - Participer à la réalisation des arrêtés de comptes mensuels, - Participer au reporting mensuel, - Participer à la réalisation des bilans annuels des filiales, - Suivre la trésorerie. Budget : - Accompagner la réalisation du budget annuel en lien direct avec le dirigeant et la directrice administrative et financière - Suivre et contrôler le budget mensuel du groupe et des sociétés annexes, - Alerter en cas de dépassement budgétaire et accompagner les actions correctives. Activité Annexes : - Piloter le contrôle des stocks : analyser l'inventaire et les variations lors des clôtures mensuelles, - (Re)négocier des contrats avec les fournisseurs. Votre Profil : Diplômé(e) d'une formation en contrôle de Gestion de niveau Bac+3 minimum avec une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire. Idéalement, vous avez une expérience en cabinet comptable ou en Grande Distribution. Vous êtes autonome, rigoureux(se), et avez le sens des priorités. Vous êtes dynamique, organisé(e), et vous avez un esprit d'équipe permettant un travail collaboratif. Vous savez anticiper, rendre compte et alerter et êtes reconnu(e) pour votre sens de la confidentialité. Vous maîtrisez la comptabilité analytique et le Pack Office. Véritable référent(e) technique, vous êtes également reconnu(e) pour vos capacités de communication avec une aisance rédactionnelle. Nos avantages entreprise : - 13ème mois à compter d'un an d'ancienneté - Bonus annuel - Titres-restaurant - Remise salariale (12% de remise sur tous les achats effectués en magasin + carburant, à partir de 3 mois d'ancienneté) - Offres CSE - Mutuelle/Prévoyance
Société spécialiste dans le domaine de la pose de menuiseries extérieures depuis plus de 40 ans, nous recherchons un Menuisier Poseur (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de la mise en œuvre de nos produits( fenêtres, volets, portes d'entrée, portes de garage, portails , stores, pergolas) chez nos clients Compétences requises : - Expérience préalable en menuiserie et en pose d'éléments confirmés - Connaissance des techniques de pose de portes et d'autres éléments de menuiserie, maîtrise des outils nécessaires aux tâches - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et de la précision Horaires de travail : Du lundi au vendredi inclus. Salaire en fonction de vos compétences + prime de panier + heures supplémentaires rémunérées. Poste à pourvoir à partir de janvier 2026
Sous l'autorité de la Direction Territoriale des Solidarités, la sage-femme en PMI met en œuvre les actions de prévention prénatale et postnatale pour lutter contre la morbidité et la mortalité materno-infantile. Elle réalise le suivi des grossesses à risque, propose des entretiens prénataux précoces et soutient la parentalité. Elle accompagne les femmes dans la préparation à la naissance et participe au repérage des troubles du développement du nouveau-né. Elle intervient également dans les centres de santé sexuelle et assure une gestion administrative liée à son activité. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Assurer le suivi des femmes enceintes à domicile, en particulier celles présentant des risques médicaux ou psychosociaux, en collaboration avec les partenaires de santé (gynécologues, sages-femmes libérales, maternités). - Effectuer des consultations prénatales et orienter les femmes enceintes vers des services appropriés (maternités, centres périnataux, centre médico-psychologiques) - Mener des actions de prévention périnatale, incluant le soutien à la parentalité pendant et après la grossesse et la promotion de l'allaitement - Développer des entretiens prénatals précoces (EPP) dans le cadre de la Stratégie Nationale de Prévention et Protection de l'Enfance - Organiser et animer des séances d'information et de préparation à la naissance pour les futures mamans - Maintenir des relations partenariales avec les acteurs de la santé périnatale et participer aux réunions de staff avec les équipes maternité et gynécologiques - Mettre en place des aides ménagères et des prestations de soutien dans le cadre de grossesses pathologiques ou multiples - Proposer des entretiens postnataux entre 4 et 8 semaines après l'accouchement pour repérer les signes de dépression post-partum et évaluer les besoins d'accompagnement - Organiser et animer des consultations de prévention précoce en santé sexuelle (contraception, prévention des IST, respect des corps, orientation sexuelle) - Assurer la gestion administrative de l'activité via le logiciel Horus, notamment pour le suivi des grossesses et des consultations en centre de santé sexuelle
Construisez votre avenir en protégeant celui des autres Chez Gan Prévoyance, nous vous proposons plus qu'un job : un véritable projet professionnel. Un métier qui a du sens, un environnement stimulant et une entreprise qui croit en votre potentiel. Vous aimez relever des défis, être sur le terrain, créer du lien et obtenir des résultats concrets ? Ce poste est pour vous ! Vos missions Sur Sens et sa région, vous représentez Gan Prévoyance auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels : artisans, commerçants, professions libérales, dirigeants de PME, travailleurs non-salariés. Votre quotidien : - Prospecter, rencontrer, convaincre : vous êtes acteur sur le terrain. - Écouter, conseiller, protéger : vous apportez des solutions personnalisées en prévoyance, retraite, épargne et santé. - Fidéliser, accompagner, suivre : vous nouez des relations solides et durables avec vos clients. - Agir et conseiller au bon moment : vous intervenez dans les moments clés de la vie professionnelle et personnelle de vos assurés. Pourquoi vous allez aimer travailler chez Gan Prévoyance ? - Une formation certifiante de 6 semaines sur les produits et techniques de vente et accompagnement terrain. - Un parcours d'intégration complet tout au long de la première année - Un management de proximité, à l'écoute et disponible. - Une rémunération à la hauteur de votre performance. - Des outils digitaux efficaces (smartphone, tablette, supports de vente). - De l'autonomie, sans jamais être seul avec un équilibre vie pro/vie perso. Vous démarrez avec toutes les clés en main ! Pourquoi vous ? - Vous avez l'énergie, la motivation et un vrai tempérament de développeuse ou développeur commercial(e) ? - Vous aimez le terrain, la prospection ne vous fait pas peur, bien au contraire ! - Vous êtes à l'aise dans la relation BtoB et savez créer une relation de confiance avec vos clients. - Vous êtes autonome, motivé(e) et orienté(e) performance. - Vous souhaitez qu'on vous fasse confiance tout en appartenant à un collectif où l'esprit d'équipe est une valeur forte. Quel que soit votre parcours : c'est votre personnalité et votre goût de la performance qui feront la différence. Une expérience en prospection est un atout supplémentaire ! Rémunération & avantages - Rémunération attractive : fixe + variable lié à la performance + primes d'accompagnement à l'intégration + bonus. - Portefeuille attribué dès l'entrée en poste pour un démarrage rapide. - Indemnités kilométriques, carte TR, CSE. - Perspectives d'évolution vers des fonctions de manager ou d'expert métier. Et si vous faisiez le bon choix ? Rejoindre Gan Prévoyance, c'est : - Construire une carrière solide dans un groupe reconnu. - Allier performance et bienveillance dans un cadre stimulant. - Bénéficier d'un accompagnement concret pour atteindre vos objectifs. Envie de vous investir dans un métier qui a du sens et qui récompense votre engagement ? C'est le moment de passer à l'action et de rejoindre notre collectif !
Dans une entreprise artisanale de rénovation de couverture chez les particuliers, et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez chargé(e) de réaliser le chevronnage, le lattage, la couverture, et l'isolation..Bonne connaissance du zingage. Vous travaillez essentiellement sur les chantiers de 7h30 à 12h et de 13h à 17h du Lundi au Jeudi, et le Vendredi de 7h30 à 12h. Pas de grands déplacements. Des notions de bâtiment seraient appréciées.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) ASSISTANT(E) COMMERCIAL. En contact avec toutes les fonctions de l'entreprise (études, production, logistique), vous mènerez les missions suivantes : - Gestion des appels téléphoniques entrants (clients, fournisseurs) - Gestion de l'administration des ventes (ARC, BL, Factures) - Suivi des statistiques de ventes - Traitement des commandes fournisseurs - Réalisation de propositions commerciales - Relance des offres commerciales - Animation des réseaux sociaux (notamment LinkedIn) en associant les autres personnes de l'entreprise Vous serez sous l'autorité directe du gérant de l'entreprise, et travaillerez en étroite proximité avec l'Assistante ADV comptabilité et l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise. Vous bénéficierez d'une formation interne pour votre prise de poste. Vous êtes de formation, BAC + 2 et avez déjà travaillé dans un environnement B to B. Vous êtes à l'aise pour utiliser les outils informatiques (Pack Office) et les systèmes d'information (Sage). Vous faites preuve d'un excellent esprit de service et relationnel, ainsi qu'une aisance pour entrer en contact avec les autres et communiquer avec les clients et les collaborateurs. Vous faites preuve d'autonomie et du sens des initiatives. Votre bonne humeur est reconnue. Vous possédez de solides capacités rédactionnelles et une aisance à l'écrit. Vous avez l'ambition de vous épanouir dans un poste à fort potentiel, alors venez nous rejoindre pour progresser, avec nous, dans une structure en fort développement ou règne la bonne ambiance et le goût du challenge.
Notre société est spécialisée dans la fourniture de pompes, la réparation et la location de pompes ainsi que dans la fabrication de groupes de pompage motorisés. Notre entreprise est reconnue pour la qualité de ses fournitures et prestations, pour le sérieux et le sens de l'écoute de ses collaborateurs. Notre management collaboratif permet le développement des initiatives et l'épanouissement professionnel de chacun. Nos clients sont très diversifiés. Ils sont professionnels dans les domaines de l'industrie, des travaux publics, de l'assainissement, du traitement de l'eau, des collectivités locales. Ils attendent de notre part du savoir-faire et du professionnalisme. Nous vendons des pompes destinées aux transferts de liquides techniques dans l'industrie (Résine, peinture, huile, etc), des pompes d'eaux chargées ou boueuses dans les domaines des chantiers et carrières, des pompes d'assainissement, des pompes de surpression de réseaux d'eau claire, etc. Notre action extrêmement ciblée sur le matériel de pompage fait de TECH-POMPES un interlocuteur très recherché et très apprécié de nos clients. Sous l'autorité directe du gérant de l'entreprise, vous serez en charge de la gestion technico-commerciale sédentaire de l'entreprise. A l'issue de votre formation externe et interne, vous aurez les missions suivantes : - Gestion des demandes clients entrantes - Réalisation d'études et devis clients (Dans ce cadre, vous communiquerez avec nos fournisseurs et partenaires) - Relance commerciale des offres de prix - Gestion des commandes de nos clients. Réalisation et gestion des commandes fournisseurs. PROFIL Vous êtes de formation BAC + 2 à prédominance technique (Mécanique, électromécanique, maintenance, etc). Vous avez une première expérience de la relation technique et commerciale auprès des professionnels. Ce poste de TECHNICO- COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE est un poste à fort potentiel destiné à un candidat doté d'un sens du commerce et de la technique développé, d'un bon esprit de service et souhaitant progresser, avec nous, dans un secteur très dynamique au sein d'une structure en plein essor où règne la bonne ambiance et le goût du challenge. Vous êtes idéalement basé dans le nord de l'Yonne et vous avez un vrai projet de réussite professionnelle. Véhicule de service pour vos déplacements en clientèle (occasionnels).
Vous serez sous l'autorité directe du gérant de l'entreprise. Le poste proposé est un poste sédentaire d'atelier. A l'issue de votre formation interne, vous aurez les missions suivantes : Réparation des pompes de nos clients : Démontage des pompes de nos clients Expertise des pompes démontées et détermination des pièces à remplacer Remontage des pompes, essais hydrauliques, peinture Quelques interventions de dépannage sur site peuvent rarement subvenir, ainsi que des interventions de mise en route de matériels neufs ou de location. Gestion de notre parc de location de pompes : Concernant notre activité de location de pompes, vous serez en charge du contrôle des essais et de la préparation avant expédition. Activités diverses : Réception des matériels dans l'entreprise Préparation des expéditions par transporteur Enregistrement des entrées des pompes clients à réparer Horaires du lundi au vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 17h30 sauf vendredi 16h.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SENS (89100 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Vous souhaitez devenir gérant-mandataire d'une boulangerie ?!Vous rêvez d'entreprendre dans un secteur en pleine croissance tout en bénéficiant d'un accompagnement solide ? Vous recherchez une opportunité clé en main, rentable et accessible ? Rejoignez un réseau dynamique et ouvrez votre propre boulangerie en tant que gérant-mandataire ! Le Poste : un concept clé en main pour un entrepreneur ambitieuxEn tant que Gérant-Mandataire, vous serez aux commandes de votre propre boulangerie, avec une autonomie complète et un soutien opérationnel continu. Vos missions principales : Gérer votre point de vente en toute autonomie : gestion d'équipe, organisation des plannings, suivi des performances. Recruter, former et encadrer une équipe de 5 à 10 personnes pour garantir une expérience client optimale. Optimiser votre activité commerciale en appliquant une stratégie adaptée à votre zone d'implantation. Appliquer le concept commercial et assurer la bonne gestion des stocks et des ventes. Gérer la rentabilité et le développement : suivi du chiffre d'affaires, maîtrise des charges et des marges. Un modèle accessible et rentableContrairement à une franchise classique, ce modèle repose sur un contrat de gérance-mandat, ce qui signifie un investissement réduit et un accompagnement fort pour sécuriser votre réussite.Conditions financières : Droit d'entréep> Apport personnel minimump> Investissement global : environ € HT (incluant matériel en leasing et travaux) Redevances :5% du CA HT pour l'exploitation0,5% du CA HT pour la communication Chiffre d'affaires attendu après 2 ansHT Retour sur investissement en 12 à 18 moisPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Au sein de la nouvelle agence des Alpes, et sous la responsabilité du directeur d'agence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires. Vous assurez la relation client sur le terrain au quotidien, en collaboration avec les gestionnaires clientèle, dans une logique de proximité et de qualité de service. Autonome et présent sur le terrain, vous prenez en charge les réclamations des locataires via notre logiciel interne, depuis leur enregistrement jusqu'à leur résolution, dans le respect des procédures et des délais fixés. Vous apportez également des réponses claires sur les comptes locataires, leurs droits et obligations, ou encore sur les travaux programmés dans les résidences. Vous intervenez de manière préventive pour limiter les impayés. Votre rôle comprend aussi la réalisation de visites commerciales. À ce titre, vous présentez les logements vacants et fournissez toutes les informations utiles concernant les équipements, les services de proximité et les infrastructures du quartier, afin d'accompagner au mieux les futurs locataires. Vous êtes impliqué dans les départs de locataires, notamment via des visites conseil. Vous anticipez les éventuels besoins de remise en état des logements avant leur relocation, planifiez et suivez les travaux nécessaires. Vous réalisez les états des lieux de sortie, incluant le chiffrage des éventuelles dégradations. Vous commandez les interventions aux entreprises, en vérifiez la réalisation, la qualité, les délais, ainsi que les fournitures utilisées et le temps passé. Vous contribuez aussi à la surveillance des équipements techniques et de sécurité (ascenseurs, dispositifs de sécurité, etc.), en lien avec les équipes internes. Vous assurez le suivi des contrats d'entretien et coordonnez les interventions ponctuelles en veillant à leur bonne exécution. Enfin, vous veillez au respect du règlement intérieur et contribuez activement à la qualité de vie dans les résidences, grâce à une présence régulière sur le terrain et une relation de confiance avec les locataires. Description du profil : Nomade, vous intervenez sur un patrimoine de 12 résidences, représentant environs 250 logements situés entre Chamonix et Thonon-les-Bains. Représentant(e) de l'entreprise au plus près de la clientèle, vous véhiculez l'image d'ICF Habitat. Vous disposez idéalement d'une formation bac+2 dans l'immobilier ou d'une expérience professionnelle équivalente (l'alternance est considérée comme de l'expérience). Une expérience confirmée dans la médiation serait aussi fortement appréciée. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) pour planifier vos différents rendez-vous. Vous avez un véritable sens de la relation client et savez vous adapter à des interlocuteurs variés. Lors de vos échanges professionnels, vous sollicitez vos capacités d'écoute et de discrétion. Vous anticipez les missions qui vous sont confiées. Un bon niveau de français écrit et oral est indispensable pour assurer ce poste tout comme la maitrise des outils bureautiques, la maîtrise du logiciel IKOS serait un plus. Une connaissance technique dans le domaine du bâtiment serait également appréciée. Poste basé à Passy (74190), à pourvoir en CDI. Permis B indispensable, déplacement avec véhicule de service. Rejoindre ICF Habitat, c'est. Adhérer à ses valeurs : créer le lien, partager pour progresser et œuvrer pour la qualité Apporter sa pierre à l'édifice en contribuant à une mission sociale. Intégrer un Groupe qui a su se renouveler et prendre le virage du digital. Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité de vos missions. Trouver une entreprise dont la longévité n'est plus à prouver de par ses 94 ans d'histoire. Bénéficier d'un package de rémunération attractive. Parce que nos équipes de proximité sont indispensables à notre action, nous vous attendons pour les aider à relever les défis d'aujourd'hui avec le seul objectif : mettre nos clients au centre de nos préoccupations. Nous sommes prêts à vous accueillir au sein de notre team dans laquelle vous trouverez des collègues professionnels, sérieux et engagés. Intéressé(e) ? Rejoignez-nous !
