Offres d'emploi à Verzy (51)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Verzy située dans le département 51. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 14 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Verzy. 103 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - AMBONNAY, 51 - Petites-Loges, 51 - VAL DE LIVRE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Verzy

Offre n°1 : Responsable service périscolaire (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - AMBONNAY ()

L'Association Les Coccinelles à Ambonnay recherche pour un remplacement un ou une responsable de service périscolaire. Nos services proposent un accueil périscolaire les matins/midis et soirs, ainsi qu'un accueil le mercredi et une grande partie des vacances scolaires.

Missions principales:
Elaboration et suivi du projet pédagogiques en fonction des accueils proposés.
Diriger l'accueil dans le cadre de la réglementation!. Mise à jour des ouvertures sur TAM.
Assurer le suivi administratif du service
Animer et piloter une équipe d'animateurs.
Contrôler l'application des règles d'hygiène et se sécurité
Gestion des inscriptions et suivi des plannings enfants
Animation sur les temps périscolaire du matin et/ ou soir et le mercredi

Contrat 35 heures- Poste à pourvoir de suite.
Particularités: Heure de prise de poste la plus tôt : 7h30- Heure de fin de poste la plus tardive: 18h30.

Profil recherché:
BAFD ou BPJEPS ou équivalent
Expérience souhaitée sur un poste similaire
Aptitude à manager et à travailler en équipe
Capacité d'écoute et relationnelle- Sens de l'organisation

Compétences

  • - Capacité d'écoute et relationnelle
  • - Aptitude à manager et à travailler en équipe

Entreprise

  • COCCINELLES

Offre n°2 : Employé de libre-service (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Petites-Loges ()

Vous aimez le contact client, la diversité des missions et travailler dans un environnement dynamique ? Nous avons le poste qu'il vous faut !

Rejoignez une équipe polyvalente à la Station Total Reims Sud !

-Préparation et vente des produits au sein des enseignes PAUL et Burger King.
-Accueil et encaissement des clients à la station.
-Entretien des espaces et rempotage des produits.

Horaires flexibles : La station est ouverte 24h/24 et 7j/7, idéal pour s'adapter à votre rythme !

-Dynamique et motivé(e) : vous aimez bouger et relever des défis.
-Souriant(e) et à l'aise avec le contact client : vous êtes notre ambassadeur !
-Polyvalent(e) : passer d'une tâche à l'autre ne vous fait pas peur.
-Esprit d'équipe : travailler ensemble, c'est votre force.
-Fiable et ponctuel(le) : vous savez qu'on peut compter sur vous.
-Une première expérience en vente, restauration ou station-service est un plus, mais pas obligatoire : on vous forme !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°3 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 51 - AMBONNAY ()

L'Association Les Coccinelles recherche un/une animateur-trice pour un son service périscolaire à partir du lundi 5 janvier.

Missions :
-Encadrer les enfants de l'école maternelle et primaire en dehors du temps scolaire : les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 12h-13h30 et de 16h à18h30.
- Proposer et animer des activités ludiques, éducatives, sportives et cultuelles adaptées à chaque tranche d'âges.
- Veiller à la sécurité physique, affective, et morale des enfants
-Participer à la mise en place et au rangement du matériel utilisé.

Capacité à travailler en équipe et force de proposition.

Profil recherché : BAFA ou CAP Petite enfance. Expériences auprès d'enfants exigées.

Ce contrat peut être amené à évoluer.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Petite enfance (BAFA ou CAP Petite Enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COCCINELLES

Offre n°4 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en exploitation viticole exigée
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 51 - VERZY ()

Au sein d'une exploitation viticole vous réaliserez :

- les factures commerciales
- les papiers douaniers et les certificats d'origine
- le classement et l'archivage
- les fiches produits
- l'élaboration des contres étiquettes

Vous maitrisez impérativement les logiciels ISAVIGNE ET PRODUANE

Le planning sera élaboré lors de votre prise de poste.

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • EARL RENOIR ADRIEN

Offre n°5 : Ouvrier(ère) maraîch(ère) polyvalent(e) H/F

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - culture et elevage
    • 51 - AMBONNAY ()

Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) maraîcher prêt(e) à mettre les mains dans la terre et à prendre soin des animaux.

Vos principales activités seront :
- Entretenir et nourrir les poules.
- Participer à l'entretien du maraîchage du domaine.
- Prendre part aux travaux liés à la vigne.
- Contribuer à la vie du domaine et à l'harmonie entre cultures, animaux et environnement.

Profil recherché :
- Vous aimez travailler en plein air et êtes sensible à la nature et aux animaux.
- Vous appréciez le travail manuel et le rythme des saisons.
- Vous aimez travailler en équipe tout en étant capable d'autonomie.

Conditions :
- Poste basé à Ambonnay
- Horaires : du lundi au vendredi, 8h-12h et 13h-17h.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour intégrer une équipe à taille humaine, bienveillante et passionnée.
- Pour participer à un projet respectueux de la terre et de la biodiversité.
- Pour apprendre et évoluer dans un cadre unique, au contact des animaux, des légumes et de la vigne.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, envoyez-nous votre candidature et venez partager cette belle aventure avec nous !

**Prise de poste immédiate**

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • BENOIT MARGUET

Offre n°6 : Ouvrier / Ouvrière en viticulture (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en champagne et conduite d'enjambeur
    • 51 - VERZY ()

Notre domaine est constitué de 5 ha et l'ensemble du vignoble se situe sur le terroir de Verzy. Nous travaillons nos vignes en agriculture biologique et attachons une grande importance au respect des sols et du vivants.

En relation avec le responsable du domaine , vous réaliserez l'ensemble des travaux liés aux métiers de la vigne : taille, liage, ébourgeonnage, palissage, cisaillage, vendange, plantation, arrachage. et vous serez amené à conduire un enjambeur pour tous les travaux annuels de la vigne ( broyage , travail du sol , traitements...)

Un véhicule sera mis à votre disposition dans le cadre de vos activités afin de vous rendre sur les différentes parcelles.

Vous serez également amené(e) à faire preuve de polyvalence au sein de notre domaine pour les opérations d'habillage, de dégorgement ou de tirage.

Vous êtes polyvalent(e), autonome, sérieux(se) et motivé(e).

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - conduite machine viticole

Formations

  • - Viticulture (Certificat Taille Champagne exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EARL RENOIR ADRIEN

Offre n°7 : Animateur petite enfance H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VAL DE LIVRE ()

Vous aimez accompagner les tout-petits dans leurs découvertes, contribuer à leur épanouissement et travailler dans un environnement bienveillant ? Cette offre est faite pour vous !

Missions :
Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Animateur(rice) Petite Enfance passionnée et motivée.

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les enfants au quotidien
- Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
- Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur développement
- Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique

Profil recherché :
- CAP Petite Enfance requis
- Débutant(e) accepté(e)
- Douceur, patience, créativité et esprit d'équipe sont vos meilleurs atouts

Les amplitudes horaires sont du lundi au vendredi entre 7h00 et 19h00.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement chaleureux et stimulant
- Une équipe bienveillante et engagée
- Une expérience enrichissante au cœur de la petite enfance

Envie de participer à une aventure humaine pleine de sens ?
N'attendez plus et postulez dès maintenant !

**Prise de poste immédiate, le contrat peut être évolutif par la suite**

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Petite enfance (CAP Petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • IL ETAIT UNE FOIS

Offre n°8 : Assistant(e) QSE - Taissy (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - TAISSY ()

Elior Group, né de l'alliance de Elior et Derichebourg Multiservices, est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités, des établissements scolaires et de santé. Le Groupe compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays.

Notre ADN :

- Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients.
- Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service.
- Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre groupe.

Notre mission : nourrir avec une alimentation saine et durable et prendre soin des bâtiments et de leurs occupants.

Rattaché(e) au Chef d'Agence, vous aurez des liens fonctionnels avec l'ensemble des agences de la région Champagne Bourgogne Franche Comté , sur la gestion et le suivi des reportings et les différents items QSE. Vous disposerez d'une grande autonomie pour mener à bien vos missions dans le respect des objectifs de rentabilité et de qualité qui vous seront définis.

Contrat sous forme de CDD de début février 2026 à mi-septembre 2026
Poste en 35h
Salaire : 2200 euros négociable

Vos missions :

- Contribuer au suivi et au respect des exigences Qualité, Sécurité, Environnement
- Consolider et suivre les reporting QSE (contrôle qualité, plans de prévention, remontée des situations dangereuses, etc.)
- Veillez au respect et assurer le suivi des actions liées aux formalités administratifs des Accidents de Travail et Maladies Professionnelles.
- Participer aux enquêtes et analyse suite aux Presqu'Accidents, situations dangereuses, etc.
- Déplacements sur sites pour plan de prévention, Audit, Contrôle qualité, Déploiement des outils qualité

Profil recherché :

- Expérience demandée dans le domaine QSE et connaissance du référentiel MASE
- Vous êtes organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel
- Maîtrise des outils informatiques/ bureautiques
- Permis B obligatoire

Vos avantages :
- CE
- Complémentaire santé
- Véhicule de service
- Ticket restaurant

Nous vous remercions de bien vouloir joindre votre CV quand vous postulez !

Compétences

  • - Management de la santé et de la sécurité au travail

Entreprise

  • DERICHEBOURG PROPRETE

Offre n°9 : Conducteur / Conductrice de pelle à pneus (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - VERZY ()

En tant que conducteur ou conductrice de pelle, vous rejoindrez une équipe dynamique spécialisée dans le secteur du bâtiment et des travaux publics.

Vous aurez pour mission principale d'assurer la conduite des pelles sur pneu, dans le respect des règles de sécurité.

Vous serez amené à :

Préparer le terrain, creuser, déblayer et niveler les zones de travail.
Participer à la manutention des charges lourdes et à l'excavation en veillant à la stabilité des ouvrages.
Entretenir et procéder aux vérifications quotidiennes de votre engin pour garantir son bon fonctionnement.
Réagir rapidement aux imprévus sur le chantier et ajuster les opérations en fonction des directives du chef de chantier.
Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une progression fluide des travaux.
Cette opportunité vous permettra d'évoluer dans un environnement stimulant où chaque jour apporte de nouveaux défis.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - CACES R482 B1
  • - maitrise conduite pelle sur pneu

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI CHAMPAGNE ARDENNE REIMS

Offre n°10 : Conducteur Engin C1 Polyvalent (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - PRUNAY ()

Le Groupe LINGENHELD est une entreprise familiale qui compte 640 collaborateurs dans la région Grand Est et au Luxembourg. Il exerce son activité dans 4 pôles d'activité : les travaux publics, l'environnement, les travaux spéciaux et l'immobilier.
Nous recherchons un(e) Conducteur CACES C1 polyvalent au sein de notre plateforme environnement à PRUNAY.

Si vous aimez la polyvalence et des missions diversifiées, ce poste est fait pour vous !

Vous aurez la charge de :
- La conduite d'engins : CACES C1 est essentiel
- Le pesage des camions
- Le nettoyage et l'entretien général du site
- La petite maintenance du matériel
- La participation au bon fonctionnement quotidien de l'exploitation : tonte, débroussaillage, chargement déchargement de marchandises.

Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et opérationnelle, disposant :
- D'une première expérience en travaux publics ou dans le milieu agricole
- Des CACES R482 catégories C1 et A, idéalement B1 en complément !
- Permis B obligatoire
- D'une bonne autonomie et d'une aisance avec l'outil informatique
- D'un sens des responsabilités et du respect des consignes de sécurité

Ce que nous offrons :
- Un poste varié, au cœur d'une petite équipe familiale
- Une activité diversifiée mêlant conduite, technique et terrain
- Un environnement de travail stable et structuré
- Ticket restaurant 11€/jour

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - CACES C1

Entreprise

  • LINGENHELD Environnement

Offre n°11 : Magasinier / Magasinière en pièces pour matériel agricole (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Prunay ()

Notre client est un acteur reconnu du secteur agricole, implanté dans la Marne.
Spécialisé dans la distribution de matériels, pièces et solutions techniques à destination des professionnels du monde agricole, il bénéficie d'un fort ancrage local.

Dans le cadre de son développement, notre client recrute un Magasinier - Vendeur Comptoir H/F, en lien direct avec le Responsable Magasin. Vous aurez pour missions :

- Accueillir et conseiller le client
- Réceptionner les appels et effectuer les devis/commandes clients
- Effectuer les commandes chez nos fournisseurs et gérer les approvisionnements
- Délivrer les pièces pour l'atelier
- Optimiser la satisfaction client
- Assurer les activités de réception, de stockage et d'expédition des pièces de rechanges d'accessoires et de produits
- Participer aux opérations commerciales et marketing pour le magasin
- Réalisation des inventaires

Profil recherché :
- Expérience idéale sur un poste similaire
- Sens du service client
- Sens de l'organisation
- Réactivité

Entreprise

  • CHARLOTTE RANNAUD

Offre n°12 : Assistant Fabrication/Conducteur Ligne conditionnement (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Sept-Saulx ()

Vous voilà aux commandes de la ligne de conditionnement. De votre surveillance de tous les instants, de votre sens de l'observation et de votre aptitude à réagir dépendent la régularité, la conformité et la qualité des produits destinés à la commercialisation. En votre qualité d'Assistant de Fabrication, vous êtes celui par qui, la mise en valeur de notre produit prend corps. Alors prêt à relever la mission ?

Vos missions principales

* Piloter la ligne de conditionnement des granulés de bois produits sur le site
* Interagir avec le poste de pilotage de l'usine pour réguler les arrivées matières
* Mettre en œuvre les actions nécessaires permettant de résoudre les dysfonctionnements éventuels, les besoins de réapprovisionnement des consommables utilisés
* Réaliser les mesures de qualité produit, assurer leur enregistrement et veiller au respect des critères internes de qualité du produit fini
* Assurer la manutention vers la zone de stockage et/ou assurer les chargements des camions
* Respecter les règles de sécurité et êtes garant de leur application dans votre zone de travail
* Participer à l'entretien des matériels et de la zone de travail


Pour en savoir plus
Le travail s'organise sur des horaires en journée ou en 3X8 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Poste à pourvoir mi-février 2026.

Votre salaire horaire sera a minima de 12.31 €/h. Mais à cela s'ajoute le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement.

Autonome, attentif et consciencieux sont les qualités qui nous attendrons de vous sur cette fonction d'Assistant de Fabrication.
Bien entendu, vous savez rendre compte de votre activité de manière régulière, êtes capable d'anticiper et de prendre des initiatives.

Vous disposez du CACES R482 F ou avez une expérience avérée dans l'utilisation d'engins de manutention

Entreprise

  • LUZEAL

Offre n°13 : Conducteur/trice de pata (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - ST LEONARD ()

Nous recherchons un(e) Conducteur/trice de répandeuse/pata pour notre agence de Reims !
Vous êtes passionné(e) par les chantiers de travaux publics et vous recherchez une nouvelle opportunité ?
C'est le moment de nous rejoindre !

Rattaché/e aux équipes travaux, vos missions seront les suivantes :

-Conduite d'une répandeuse ou d'un pata
-Assurer la maintenance de 1er niveau et l'entretien courant
-Appliquer la couche d'accrochage avant enrobés ou enduits superficiels, dans le cadre de travaux de revêtements routiers
-Gestion des bons de transport (transmission aux Chefs de chantier et Conducteur de travaux)
-Respect du code de la route et des consignes de sécurité

Une première expérience réussie en conduite de benne TP est souhaitée.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • EUROVIA CHAMPAGNE ARDENNE

Offre n°14 : Chef de chantier btp (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Saint-Léonard ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur de la voirie à Reims, un Chef de Chantier TP (H/F) en intérim. Véritable pilier de l'organisation, vous assurez la bonne marche des travaux et la sécurité absolue sur le terrain.

Vos missions:

-Préparation et coordination des équipes et des sous-traitants.
-Gestion du planning quotidien et suivi avec la hiérarchie.
-Suivi des rapports de chantier, des délais et des coûts.
-Accueil sécurité des intervenants et prévention des risques.
-Application rigoureuse des règles de sécurité sur le chantier.

-Contrat : intérim
-Heures de travail: 35 heures
-Salaire: selon le profil Profil recherché :

-Expérience confirmée sur le poste (ou similaire).
-Sens de l'organisation et de la communication.
-Maîtrise technique et des règles de sécurité dans le secteur BTP

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 51

Offre n°15 : Chef d'équipe TP (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Saint-Léonard ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients, grand acteur national de la voirie situé à reims, un Chef d'Équipe TP (H/F) en intérim. Profil technique et garant de la sécurité sur le terrain.

Vos missions:

-Planification des tâches et répartition du travail.
-Supervision et animation de l'équipe d'ouvriers.
-Participation active aux missions sur le terrain.
-Communication entre l'équipe et la hiérarchie.
-Contrôle de la qualité et respect des règles de sécurité.

contrat : intérim
heures de travail : 35 heures
Salaire : selon le profil Profil recherché:

-Expérience significative sur le poste (ou similaire).
-Capacité d'organisation et travail d'équipe.
-Maîtrise technique et des normes de sécurité du secteur BTP

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 51

Offre n°16 : Infirmier de crèche H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur un poste similaire.
    • 51 - TAISSY ()

Rattaché(e) à la direction de la crèche, vous assurez une triple mission :

Infirmier(ère) de crèche :
* Assurer le suivi de l'état de santé général des enfants accueillis.
* Mettre en œuvre les protocoles d'hygiène et de soins en collaboration avec l'équipe.
* Assurer la surveillance sanitaire quotidienne (prévention, premiers soins, suivi des traitements prescrits).
* Participer à l'élaboration du projet d'établissement et du règlement intérieur sur les aspects de santé, d'hygiène et de sécurité.

Référent(e) Santé et Accueil Inclusif (RSAI) :
* Accompagner l'équipe dans l'accueil des enfants en situation de handicap, atteints de maladies chroniques ou nécessitant un protocole d'accueil individualisé (PAI).
* Conseiller et soutenir les parents dans les démarches d'inclusion et de santé.
* Travailler en lien avec les partenaires extérieurs (médecins, PMI, CAMSP, etc.).
* Former et informer l'équipe sur les questions de santé, d'alimentation et de prévention.

Animateur(trice) des pratiques professionnelles :
* Animer des temps de réflexion et d'analyse de pratiques avec les équipes.
* Contribuer à la montée en compétence des professionnels par la formation continue.
* Favoriser une culture commune autour du bien-être, du développement et de l'accompagnement de l'enfant.
* Participer à la démarche qualité et à l'évaluation des pratiques professionnelles.


Une formation ou une expérience dans la fonction RSAI et APP est demandée

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Formations

  • - Infirmier puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°17 : Responsable d'atelier (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Prunay ()

Notre client est un groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Actuellement en pleine croissance, il accompagne les professionnels de l'agriculture, de la viticulture et de la manutention avec des solutions techniques sur mesure.
Présents sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combine expertise mécanique, proximité terrain et engagement humain.

Leur ambition : offrir un service réactif et durable à leurs clients, tout en développant des métiers passionnants au sein d'une structure à taille humaine.

Vos missions :
Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous rejoindrez notre équipe pour assurer l'organisation et la coordination des activités de l'atelier.
Vous serez en charge de la supervision de l'équipe technique (4 personnes) pour assurer un service efficace et conforme aux méthodes de travail de l'entreprise.
A ce titre, vos missions seront de :
- Organiser, planifier et répartir les interventions afin de respecter les délais et les priorités clients
- Gérer et encadrer une équipe de techniciens, en veillant à la répartition efficace des tâches.
- Maintenir une atelier propre, organisé et sécurisé.
- Contrôler les interventions dans le respect des procédures en vigueur: dossier administratif, achèvement/clôtures de travaux, vérification des saisies horaires.
- Apporter un soutien technique à l'équipe en cas de besoin et garantir l'utilisation optimale des équipements.
- Etablir tous les documents nécessaires au traitement des garanties et assurer le montage des dossiers.
- Transmettre les besoins de pièces détachées et le flux de stocks.

PROFIL:
Vous possédez obligatoirement une expérience acquise sur un poste similaire dans le domaine agricole ou dans un secteur proche.
La connaissance de la mécanique est requise.
Le management d'équipe, l'aisance relationnelle, le sens du service client et le sens de l'organisation sont nécessaires pour appréhender ce poste.

Vous intégrez une entreprise dynamique à la réputation solide.

Rémunération :
Le poste est à pourvoir en CDI sur une base de 39h par semaine, du lundi au vendredi
La fourchette de rémunération est comprise entre 32 et 42K€, selon l'expérience et les performances
Possibilité d'astreinte les weekends lors des moissons et des vendanges (prime sur astreinte)
Intéressement
Mutuelle prise en charge à 100%

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • CHARLOTTE RANNAUD

Offre n°18 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - VERZENAY ()

Vous serez en charge de la préparation et de la réalisation de repas pour 80 résidents, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire.

Les missions:
- Préparer les aliments en respectant les recettes et les standards de présentation
- Élaborer des préparations culinaires variées pour le service
- Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace et rapide
- Participer à l'organisation de la cuisine et au nettoyage des espaces de travail
- Contribuer à l'inventaire des produits et à la gestion des stocks

Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
De solides compétences en préparation des aliments et en techniques culinaires
Un sens de l'autonomie
Une bonne connaissance des règles de sécurité alimentaire et d'hygiène

Travail en roulement un week-end sur deux

Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque-culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.)

Facilité de stationnement

Travail en équipe

RTT

Horaires en 7h36

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Régimes alimentaires
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Types de desserts
  • - Types de viande
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EHPAD FONDATION DUCHATEL

Offre n°19 : Animateur / Animatrice BAFA ou équivalent (H/F)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 Mois
    • 51 - Ambonnay ()

L'Association "Les Coccinelles" à 'Ambonnay recherche un/une animateur(trice) BAFA - pour son centre de loisirs pour les vacances de février du 16 février au 28 février 2026.
Centre de loisirs acceuillant environ 50 enfants âgés de 3 à 12 ans .

Missions :
- Animation, activités manuelles, sportives, grand jeux, du séjour, grand jeux, chants, etc...
- Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants.


Profil recherché : BAFA - Stagiaire accepté.

Contrat d'Engagement Educatif (CEE). Salaire selon diplômes et expériences.

Tarif journalier entre 53 et 65€ selon le profil et diplômes.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COCCINELLES

Offre n°20 : Ouvrier(ère) viticole tractoriste H/F

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Diplôme de taille souhaité
    • 51 - AMBONNAY ()

Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) viticole tractoriste motivé(e), qui souhaite participer activement à la vie du domaine.

Vos principales missions :
- Conduire et entretenir les tracteurs pour réaliser l'ensemble des travaux mécaniques de la vigne (travail du sol, traitements, rognage, tonte, etc.).
- Participer aux travaux manuels de la vigne en complément (taille, palissage, entretien du vignoble).
- Contribuer à l'équilibre global du domaine et à la préservation de sa biodiversité.

Profil recherché :
- Vous aimez la vigne, le travail en plein air et le rythme des saisons
- Vous êtes à l'aise avec la conduite de tracteurs, ou bien motivé(e) à apprendre si vous êtes débutant(e)
- Vous appréciez le travail en équipe, tout en étant capable d'autonomie
- Vous partagez nos valeurs autour du respect de la nature et de la biodiversité

Conditions :
- Poste basé à Ambonnay
- Horaires : du lundi au vendredi, 8h-12h et 13h-17h.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour évoluer dans un domaine viticole engagé et respectueux de l'environnement.
- Pour travailler dans une ambiance conviviale et bienveillante, au sein d'une petite équipe soudée.
- Pour développer vos compétences en tracteur et dans la conduite de travaux viticoles.

Si vous souhaitez mettre votre énergie et vos talents au service d'un projet agricole porteur de sens, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez nous votre candidature par mail.

**Prise de poste immédiate**

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • BENOIT MARGUET

Offre n°21 : Contrôleur Qualité Aéronautique (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 51 - PRUNAY ()

Nous sommes à la recherche d'un(e) Contrôleur Qualité en aéronautique pour un contrat à durée indéterminée chez ASI Aviation situé à l'aérodrome Reims-Prunay - 51360 PRUNAY.

ASI Group, qui connait un fort développement, est spécialisé dans la fabrication et l'intégration de systèmes de surveillance pour tout type d'aéronef destiné à la surveillance maritime et terrestre.
ASI Group intervient également sur la maintenance des aéronefs F406.
Site internet de l'entreprise : https://asi-group.fr/

MISSIONS PRINCIPALES :

Vous serez sous la responsabilité du responsable qualité et vous évoluerez au sein d'un service Contrôle et Assurance Qualité.

Vous vérifiez et attestez de la conformité des pièces fabriquées et assemblée par rapport à la documentation technique :
- Contrôler la réception de matière première,
- Contrôler les produits sous traités et en fabrication interne,
- Vérifier la conformité des assemblages (résultats d'essais fonctionnels)
- Effectuer des relevés de contrôle dimensionnels et d'aspects,
- Isoler les produits non conformes ou en attente de décision,
- Proposer des actions correctives et préventives
- Rédiger des litiges de fabrication

COMPETENCES DU POSTE :
- Lecture et interprétation de plan de définition
- Connaissances techniques et approfondies dans le domaine du contrôle : matériaux / méthodes de contrôle (métrologie, essais) / normes
- Maîtrise de la mécanique générale
- Maîtrise des outils informatiques

VOTRE PROFIL :
- Rigoureux, autonome, méthodique,
- Bon esprit d'analyse et des qualités rédactionnelles pour gérer les non-conformités.

Compétences

  • - Contrôle par résistance et essai mécanique
  • - Mécanique, travail des matériaux
  • - Méthodes de contrôle de structure des matériaux
  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles
  • - Contrôler l'assemblage d'une structure
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Identifier des non-conformités
  • - Lecture et interprétation de plans de définition

Formations

  • - Contrôle qualité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASI AVIATION

Offre n°22 : Employe polyvalent (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - LES PETITES LOGES ()

Le poste :
Notre agence Proman recherche des Equipiers polyvalent H/F pour travailler dans un fast-food Vos missions : - Service client - Préparation de commande -Préparation de burgers Contrat de 30h 6h minimum par jour sans pause Contrat jusque début janvier Planning connu à l'avance Lieu de mission : Les Petites Loges


Profil recherché :
Vous avez un moyen de vous rendre sur le lieu de mission par vous-même Une expérience en restauration serait un plus
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°23 : Commercial(e) Matériel Agricole - Prunay (51) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Prunay ()

Notre client est un acteur reconnu du secteur agricole, implanté dans la Marne.
Spécialisé dans la distribution de matériels, pièces et solutions techniques à destination des professionnels du monde agricole/viticole, il bénéficie d'un fort ancrage local.

Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) Commercial(e) Matériel Agricole sur Prunay. En étroite collaboration avec le Directeur Commercial du groupe, vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée pour promouvoir et vendre les matériels agricoles et viticole, tout en garantissant une qualité de service optimale pour les clients.

À ce titre, vos missions seront de :
- Gérer et développer un portefeuille clients existant
- Mener des actions de prospection (visites, prospection téléphonique, journées commerciales, relances,...)
- Réaliser des démonstrations du matériel
- Conseiller et renseigner la clientèle sur les prix, les délais de livraison et certains aspects techniques
- Participer activement aux évènements commerciaux (salons, journées portes ouvertes...)
- Assister aux réunions commerciales d'équipe

Profil recherché :
- Intérêt pour le milieu agricole
- Dynamique
- Faire preuve de réactivité
- Goût du challenge

Rémunération : Salaire fixe + Système de commissions motivant

Avantages :
- Formation régulière sur les produits
- Prime d'intéressement
- Mutuelle prise en charge à 100%

Lieu :
Prunay

Entreprise

  • CHARLOTTE RANNAUD

Offre n°24 : Serveur polyvalent en restauration (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - RILLY LA MONTAGNE ()

Notre établissement recherche deux serveurs de restaurant polyvalent (H/F) sur le secteur de Rilly la Montagne.

Vos missions seront :
Ouverture et/ou fermeture de l'établissement
- Effectuer la mise en place de la salle
- Mise en place des denrées alimentaires et de la cuisine pour le service
- Service de boissons au bar et en salle
- Préparation des cocktails et boissons
- Service en salle
- Mise en place des rayons de champagnes et boissons
- Rangement et nettoyage divers de son poste de travail
- Ranger le matériel de services
-Accueil les clients
- Répondre au téléphone et gérer les réservations
- Débarrasser les tables
- Etablir les additions
- Encaissement

***PRISE DE POSTE EN MARS***

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer

Entreprise

  • PRISE DE MOUSSE

Offre n°25 : OUVRIER(E) VITICOLE POLYVALENT(E) (H/F) CDD 6 mois évolutif CDI (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - ***si formé en viticulture***
    • 51 - BOUZY ()

Domaine viticole familial certifié HVE recherche, dans le cadre d'un départ en retraite, un(e) ouvrier(ère) viticole polyvalent(e) pour un contrat moyenne durée en vue d'une évolution.

Missions :
- Travaux manuels de la vigne (tailles : Cordon de Royat et Chablis)
- Travaux en cave, tirage, dégorgement et habillage

Travail en équipe :
- Travail sous la responsabilité du chef d'exploitation et du chef de culture
- Respect des méthodes et du planning de travail
- Capacité à travailler seul et en équipe

***Poste à pourvoir dès maintenant***

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - concours de taille

Offre n°26 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - RILLY LA MONTAGNE ()

Exploitation viticole familiale recherche un ouvrier viticole (H/F) :

- Vous ferez tous les travaux viticoles de la taille aux vendanges. Le certificat de taille en champagne est exigée
- Vous respectez les consignes de travail et de sécurité.
- Vous savez conduire un tracteur ou un enjambeur

Présence de la gare SNCF à Rilly la Montagne mais vous devez être autonome pour vous rendre sur l'exploitation

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Formations

  • - Viticulture (certificat taille vigne en champagne) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EARL LES VICOMTES

Offre n°27 : Manoeuvre TP (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - ST LEONARD ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients, grand acteur national de la voirie situé à Reims, un Manoeuvre TP (H/F) en intérim. Nous recherchons un profil dynamique, engagé et respectueux des standards de sécurité.

Vos missions :

-Préparez le chantier et organisez tout le matériel.
-Terrassez et déblayez les sols aux outils manuels.
-Manipulez les matériaux et entretenez les équipements utilisés.
-Garantir la sécurité sur site par le respect des consignes

-Contrat : Intérim
-Heures de travail : 35H
-Salaire : selon le profil Profil recherché :

-Expérience en travaux publics ou voirie.
-Maîtrise des outils manuels de chantier.
-Connaissances des règles de sécurité

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 51

Offre n°28 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur le même type de poste
    • 51 - TREPAIL ()

Vos missions :

- Assurer et développer la qualité des raisins du vignoble Maison et des partenaires en prestation, tout en contribuant à la traçabilité des pratiques viticoles normatives HVE et VDC
- Organiser et s'assurer du bon déroulement de l'ensemble des opérations dont vous aurez la charge
- Assurer les opérations liées à la conduite des travaux viticoles
- Réalisation de l'ensemble des travaux manuels réalisés au vignoble : taille, liage, ébourgeonnage, relevage, palissage, récolte.)
- Assure le fonctionnement des équipements de son secteur d'activité.
- Participe à la réalisation de plans de gestion du vignoble (arrachage, plantation.)
- Participe à la réalisation du suivi maturité sur l'ensemble du vignoble Maison
- Participer aux actions d'amélioration continue
- Être source de propositions concernant les améliorations techniques au Vignoble

Profil recherché :

- Connaissance des pratiques viticoles.
- Organisé /Rigoureux / Anticipation/Gestion du temps et des priorités
- Flexibilité/Disponibilité
- Aisance relationnelle/Travail d'équipe

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - BPA option travaux de la vigne et du vin spécialité travaux de la vigne
  • - CAP agricole métiers de l'agriculture
  • - Techniques culturales
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Maintenir la propreté du véhicule

Formations

  • - Viticulture (Taille de la vigne Champenoise) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EARL DU TIHLIA

Offre n°29 : Technicien viticole H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - Vigne et Cave
    • 51 - BOUZY ()

Nous recerchons pour notre explotation un technicien viticole vous travaillerez sous la direction du chef d'exploitation et collabore avec l'ensemble de l'équipe, y compris les saisonniers. Vos missions seront les suivantes :

1. Missions Viticole
Travaux de la vigne
- Taille, liage, ébourgeonnage, palissage, relevage, rognage, plantation, entre plantation et autres travaux usuels ou exceptionnels
- Participation aux travaux mécanisés en complément de la prestation, rognage, prétaillage, travail du sol, pulvérisation
- Entretien général du vignoble : réparations, remplacement de piquets, entretien des abords, haies végétatives, talus....

Suivi végétatif & sanitaire
- Observation et rapport réguliers sur l'état de la vigne
- Alerte sur les maladies, ravageurs, carences et tenue à jour du cahier de culture

Vendanges
- Suivi des maturités, prélèvementset participation à l'organisation du chantier de vendange, sous la direction du chef de l'exploitation

2. Missions Vinicole ( Vendange)
- Préparation du matériel avant vendanges
- Réception de la vendange, pilotage du pressoir, transferts
- Suivi de vinification, fermentation alcoolique, enrichissement
- Entretien et hygiène du matériel vinaire et des installations
- Suivi des cuves, échantillonnage
- Débourbages, soutirages, fermentation malolactique
- Suivi des volumes et des registres des produits œnologiques et d'entretiens (Excel)

3. Missions de production de bouteilles et expédition
Gestion des vins en bouteilles
- Préparation au tirage
- Contrôle et suivie des bouteilles tirées
- Suivi des stocks
- Organisation de la cave et des remuages

Réalisation des dégorgements
- Préparation du matériel
- Dégorgement, dosage, bouchage, vérification de la conformité des fournitures
- Saisie Excel et traçabilité
- Relation avec le prestataire

Habillage & conditionnement
- Vérification de la conformité des bouteilles à l'expédition
- Suivi des stocks des bouteilles, des fournitures d'habillages et d'expéditions
- Vérification de la conformité des fournitures d'habillages et d'expéditions
- Réalisation des contres étiquettes en relation avec le secrétariat
- Réalisation et vérification travaux complets d'expédition

Expéditions & chargement
- Préparation des commandes (palettes, documents, étiquettes.)
- Chargement des camions
- CACES (catégorie 3)

4. Mission de gestion d'équipe
- Accueil et organisation des salariés permanent et ponctuellement des saisonniers
- Surveille les travaux confiés en prestation et assure la bonne coordination entre tâches confiées par les responsables et actions menées sur le terrain

5. Mission suivi des stocks
- Saisie des mouvements de stock (cuve, bouteilles, palettes)
- Mise à jour des tableaux Excel (inventaires, mouvements, volumes)
- Vérification de cohérence des chiffres

6. Mission d'entretien générale
- Entretien générale des abords, des bâtiments et installations
- Vérification des installations de sécurité
- Faire respecter les consignes de sécurité

*** CONTRAT EVOLUTIF ***

Compétences

  • - Travaux de vignes,caves et manipulation bouteilles
  • - Ponctuellement de la visite des installations
  • - Gestion de stocks et Excel
  • - Conduite d’engin de manutention

Formations

  • - Viticulture (BTS VO) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EARL CHAMPAGNE BARNAUT E

Offre n°30 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Sur le même type de poste
    • 51 - RILLY LA MONTAGNE ()

Pour la période de la taille, l'entreprise recherche 2 ouvriers viticole H/F.

Vos missions seront :
- Réalisation de la taille de la vigne
- Liage de la vigne
- Ebourgeonnage

Le concours de taille champenois est obligatoire pour ce poste.

***PRISE DE POSTE IMMEDIATE***

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Formations

  • - Viticulture (Concours de taille champenois) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EARL REGNAULT

Offre n°31 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - sur le même type de poste
    • 51 - VERZENAY ()

Mission principale :
Participer activement à l'ensemble des étapes du cycle viticole et vinicole : de l'entretien du vignoble jusqu'aux opérations de cave.
Poste essentiel au bon fonctionnement de l'exploitation, vos principales missions seront les suivantes :

Travaux de la vigne :
Vous réalisez les travaux manuels : taille, liage, ébourgeonnage, relevage.
Vous veillez à la bonne santé du vignoble et à l'entretien du matériel.
Vous participez aux travaux ponctuels : plantations, réparations.
Accompagnement des équipes saisonnière (palissage).

Cave :
Vous assurez le nettoyage et la préparation du matériel de cuverie.
Vous participez aux opérations de tirage, dégorgement.

Le permis B est obligatoire car vous serez amené à vous déplacer sur votre temps de travail.

****La conduite de chariot élévateur sera un atout supplémentaire****

Evolution :
Se poste est évolutif vers un poste de Tractoriste, possibilité d'être formé en interne.

Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- 13ème Mois
- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle et primes


Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Offre n°32 : Chef d'équipe viticole H/F

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - Tout travaux de la vigne
    • 51 - AMBONNAY ()

Nous recherchons pour notre établissement un chef d'équipe viticole pour superviser les travaux viticoles. Vous serez responsable de coordonner et de diriger les activités de l' équipe sur le terrain.

Vos missions seront :

Planifier et organiser les travaux viticoles
Assurer la gestion et la supervision d'une équipe de taille variable selon les saisons
Veiller à la mise en œuvre des techniques viticoles conformément aux standards de qualité de l'entreprise.
Contrôler la santé et la qualité des vignes et intervenir en cas de problèmes phytosanitaires.
Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement et assurer les approvisionnements nécessaires.
Collaborer avec la direction pour optimiser les méthodes de travail et les rendements.

Profil recherché :
Formation en viticulture et oenologie et expérience professionnelle significative dans le domaine
Connaissances approfondies des techniques viticoles et des pratiques de la région Champagne.
Capacités de management et d'organisation.
Aptitude à travailler en extérieur et à s'adapter aux conditions climatiques variées.

Compétences

  • - Techniques de taille de fructification

Formations

  • - Viticulture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BENOIT MARGUET

Offre n°33 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VERZENAY ()

Vos missions:

- Assurer les soins aux patients en fonction de leurs besoins spécifiques
- Effectuer des évaluations cliniques et surveiller l'état de santé des patients
- Administrer les traitements et les médicaments selon les prescriptions médicales
- Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins adaptés
- Éduquer les patients sur leur condition de santé et les soins à apporter
- Maintenir une documentation précise et à jour concernant les soins dispensés
- Utiliser la terminologie médicale appropriée dans toutes les communications
- Encadrer des stagiaires

Profil recherché:

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier.
D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées.


Travail un week-end tous les 5 ou 6 semaines

Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque-culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.)
Facilité de stationnement
Possibilité de commande de plateau repas préparé par les soins de la cuisine interne de l'EHPAD (menu complet < 5€)
Horaires en 7h60 sauf les week-ends en 12h
RTT

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat d'infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD FONDATION DUCHATEL

Offre n°34 : Mécanicien auto (F/H)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Bouzy ()

Votre mission sera : effectuer des travaux de maintenance générale sur nos tracteurs enjambeurs et leurs équipements :

La Remise en état des matériels d'occasion, Préparation des matériels neufs, Intervention SAV en clientèle, Mise en route des équipements sur le terrain, etc.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°35 : Aide ménager à domicile (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 51 - VAUDEMANGE ()

Vous effectuez des prestations de ménage, repassage auprès de particuliers et des ménages chez les professionnels.
Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur les alentours de VAUDEMANGE et ses alentours.

Vous devez pouvoir vous rendre en toute autonomie chez les différents clients.

Formation assurée en interne.
3 postes à pourvoir.

Frais kilométriques remboursés à hauteur de 6.50€ les 100km.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MAISON ET SERVICES

Offre n°36 : Chauffeur repandeuse (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - ST LEONARD ()

Notre client recherche un(e) chauffeur(se) de repandeuse Pata.

Rattaché/e aux équipes Travaux, le chauffeur de répandeuse a pour principales missions :

-La conduite et la maintenance de 1er niveau d'une répandeuse ou d'un pata
-Application de couche d'accrochage (avant enrobés ou enduits superficiels) dans le cadre de travaux de revêtements routiers
-Assurer l'entretien courant de la machine
-Respecter les règles des sécurité et respect du code de la route

Profil:

Expérience sur poste similaire souhaitée, AIPR et permis PL impératif pour la conduite d'une répandeuse.
Statut ouvrier, environ 40h semaine.
Rémunération selon profil et expérience.
Déplacement au niveau départemental uniquement, pas de découches

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI CHAMPAGNE ARDENNE REIMS

Offre n°37 : Maçon voirie, réseaux divers -vrd (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Saint-Léonard ()

Acteur majeur des travaux publics, l'entreprise est spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien d'infrastructures de transport et d'aménagement urbain. Elle intervient sur les routes, voiries, plateformes et réseaux, en s'appuyant sur un savoir-faire reconnu et des matériaux produits au sein de ses propres unités. Engagée dans l'innovation et le développement durable, elle participe à la modernisation des territoires tout en garantissant sécurité, qualité et performance sur ses chantiers.

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous interviendrez sur divers travaux de voirie et d'aménagement urbain. Vos missions principales seront :

Réaliser la pose de bordures et de pavés, dans le respect des plans et des niveaux demandés.

Effectuer des travaux de maçonnerie et de rénovation de voirie, incluant la préparation des sols et la mise en place des matériaux.

Mettre à niveau les trottoirs et assurer la bonne finition des surfaces.

Utiliser les outils adaptés (maillet, niveau, etc.) et garantir leur bon usage.

Assurer le nettoyage du matériel et des outils à la fin des interventions.

Appliquer strictement les règles de sécurité sur l'ensemble des chantiers. Vous justifiez obligatoirement d'une première expérience dans les travaux de voirie, l'aménagement extérieur ou la maçonnerie. Vous maîtrisez l'utilisation des outils courants du métier (maillet, niveau, outils de coupe...) et savez travailler avec précision pour garantir des finitions de qualité.

Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe sont indispensables pour évoluer efficacement sur les chantiers. Vous appliquez strictement les règles de sécurité et faites preuve d'autonomie, tout en sachant vous adapter aux contraintes du terrain et aux différentes phases des travaux.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 51

Offre n°38 : Technicien Atelier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - VERZY ()

Le Groupe LINGENHELD est une entreprise familiale qui compte 640 collaborateurs dans la région Grand Est et au Luxembourg. Il exerce son activité dans 4 pôles d'activité : les travaux publics, l'environnement, les travaux spéciaux et l'immobilier.

Nous recherchons un(e) Technicien Atelier/ Magasinier au sein de notre Agence TP à VERZY (51) et notre plateforme environnement de PRUNAY.
Ce poste combine entretien mécanique du petit matériel de chantier et gestion des stocks.

Missions principales :

1. Entretien et mécanique du petit matériel, des véhicules légers et utilitaires et engins

- Maintenance, réparation et contrôle du matériel de chantier :
Plaques vibrantes, pilonneuses, tronçonneuses, découpeuses, petits équipements, véhicules, engins .
- Diagnostics des pannes et réalisations des réparations nécessaires.
- Interventions en atelier et déplacements ponctuels sur chantier en cas de besoin.
- Suivi du bon état de fonctionnement et de sécurité du matériel.

2. Gestion des stocks et magasin

- Réception, rangement et suivi des stocks.
- Commandes, réapprovisionnement et gestion des consommables.
- Tenue des inventaires et relation avec les fournisseurs.

Profil recherché :
- Bases en mécanique ou en maintenance.
- Formation mécanique auto, agricole ou matériel TP
- Personne manuelle, autonome et apprécie de travailler seule.
- A l'aise avec l'outil informatique
- Organisation, rigueur et polyvalence appréciées.
- Une première expérience en atelier, mécanique ou domaine agricole est un plus.

Compétences et prérequis :
- Permis B obligatoire (déplacements sur chantier).
Détenir des CACES ou Permis PL serait un vrai plus !
- Connaissance du petit matériel de chantier TP appréciée.
Si tu es manuel(le), autonome et organisé(e), tu vas te sentir comme chez toi dans ce rôle !

Du lundi au vendredi.
Temps de travail : 40h/semaine, horaires de journée.

SALAIRE EN FONCTION DU PROFIL / EXPERIENCE ET COMPETENCES.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents
  • - Gestion exploitation agricole | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LINGENHELD TRAVAUX PUBLICS

Offre n°39 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd bras de grue (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - utilisation CACES bras de grue
    • 51 - TAISSY ()

Vous serez en charge de faire la livraison de matériaux type palettes de sac d'enduit, parpaings, Big Bag agrégats, isolants, placo... sur des chantiers professionnels.
Livraisons régionale + nationale proche mais sans découche.

Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du CACES BRAS DE GRUE.

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • DECO-MATERIAUX

Offre n°40 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Trépail ()

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat'Air

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • PRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO

Offre n°41 : Chef / Cheffe de chantier enrobés (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - ST LEONARD ()

Nous recherchons un(e) Chef de Chantier Enrobés pour notre agence de Reims !
Vous êtes passionné(e) par les chantiers de travaux publics et vous recherchez une nouvelle opportunité ?
C'est le moment de nous rejoindre !

Sous l'autorité hiérarchique du conducteur de travaux, vous êtes chargé(e) de l'organisation d'un chantier, vos missions seront les suivantes :

- Coordonner le chantier en lien avec le conducteur de travaux
- Gestion du matériel et de l'approvisionnement pour la bonne exécution du chantier
- Respect des délais et des normes de qualité et sécurité
- Gestion d'équipe d'ouvriers (cylindreur, chauffeur finisseur, régleur.)
- Suivi et contrôle des tâches réalisées par l'équipe d'enrobés
- Tenir à jour les plannings de gestion financière et d'avancement des travaux

Compétences

  • - Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier
  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • EUROVIA CHAMPAGNE ARDENNE

Offre n°42 : Conducteur d'engin (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Saint-Léonard ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients, grand acteur national de la voirie situé à Reims, un Conducteur d'Engins TP (H/F) en intérim. Nous recherchons un profil précis, autonome et garant de la sécurité sur le chantier.

Vos missions:

-Conduite de chargeuse (<6T), pelle ou mini-pelle.
-Chargement et déchargement des camions de matériaux.
-Nivellement, remblaiement et mise à niveau des zones.
-Vérification du bon fonctionnement de l'engin.
-Respect des règles de sécurité sur le chantier.

Contrat : Intérim
Heures du travail: 35H
Salaire : selon le profil Profil recherché

-Expérience en conduite d'engins exigée.
-CACES R482 catégorie A à jour obligatoire.
-Maîtrise des travaux de terrassement.
-Connaissance des règles de sécurité.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE 51

Offre n°43 : Mécanicien agricole et/ou viticole (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Prunay ()

Groupe indépendant en pleine croissance, notre client accompagne les professionnels de l'agriculture, de la viticulture et de la manutention avec des solutions techniques sur mesure. Présents sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combien expertise mécanique, proximité terrain et engagement humain.

Leur ambition : offrir un service réactif et durable à leurs clients, tout en développant des métiers passionnants au sein d'une structure à taille humaine.

Vos missions :

Que vous soyez Mécanicien Spécialisé ou Polyvalent H/F, vos principales missions seront les suivantes :
- Maintenance préventive : vidanges, graissage, contrôles
- Diagnostic de pannes : mécaniques, hydrauliques et électriques
- Réparation de pannes : utilisation des outils et documentation technique
- Réglage des machines : hydraulique, électronique, avec précision
- Préparation des engins avant livraison : nettoyage, contrôle final

Profil recherché :

Vous possédez une première expérience, acquise idéalement sur un poste similaire dans le domaine agricole, viticole ou secteur proche (PL, forestier...)
Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté du sens du service client.
Le poste requiert des compétences en soudure.
Vous êtes titulaire du Permis B.

Conditions :

Le poste est à pourvoir en CDI sur une base de 39h par semaine.
La rémunération sera étudiée selon le profil et les compétences.
Les heures supplémentaires sont rémunérées. Possibilité d'astreinte.

Avantages:
Prime d'intéressement
Mutuelle prise en charge à 100%

Rejoignez-les et faites la différence au sein d'un groupe reconnu !

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Techniques de soudure

Entreprise

  • CHARLOTTE RANNAUD

Offre n°44 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - TAISSY ()

CANDIDATURE UNIQUEMENT PAR MAIL - MERCI DE NE PAS SE PRESENTER DIRECTEMENT A L'ENTREPRISE

Localisation Atelier mécanique: - Garage Taissy

Missions:
Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive et curative sur les véhicules légers, en garantissant la sécurité, la qualité et la satisfaction du client.

Activités principales
Sous la responsabilité du gérant du garage , vos missions seront les suivantes:

" Effectuer les diagnostics de pannes mécaniques, électriques et électroniques.
" Réaliser les opérations de maintenance : vidanges, freins, suspensions, distribution, échappement, etc.
" Procéder aux réparations et remplacements de pièces défectueuses.
" Effectuer les contrôles finaux et essais sur route.
" Participer à la réception et au contrôle des pièces détachées.
" Renseigner les fiches d'intervention et ordres de travail (OT).
" Entretenir et ranger l'atelier, respecter les consignes de sécurité et d'environnement.
" Conseiller techniquement les clients ou l'équipe de réception.
" Être force de proposition pour l'amélioration des méthodes de travail et de l'organisation de l'atelier.

Horaires de Travail :
8h30 - 12h00 // 13h30 - 17h00

CANDIDATURE UNIQUEMENT PAR MAIL - MERCI DE NE PAS SE PRESENTER DIRECTEMENT A L'ENTREPRISE

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • GARAGE DE TAISSY - KONCEPT AUTO

Offre n°45 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VERZENAY ()

Vos missions seront les suivantes:

- Soins d'hygiène et de confort à la personne
- Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne
- Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne après la toilette du résident (barrières de lit, adaptable, potence et sonnette) et réfection des lits au départ ou décès du résident (désinfection complète de la chambre)
- Entretien du matériel de soins
- Transmissions des observations par écrits et par oral à l'infirmier pour maintenir la continuité des soins
- Accueil information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage
- Accueil et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilettes.)
- Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
- Entretien du matériel et gestion des stocks des matériels
- Aide, soutien psychologique aux patients et entourage
- Réalisation d'animation à destination des résidents
- Utilisation obligatoire du matériel adapté mis à votre disposition (lève malade, rails.) afin d'éviter les Troubles musculosquelettiques (TMS)

Collaboration avec une équipe pluriprofessionnelle

Vous devez être titulaire d'un diplôme d'Etat d'aide soignant ou d'un diplôme d'aide médico-psychologique ou avoir valider votre première année d'infirmière.

Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.)
Facilité de stationnement
Possibilité de commande de plateau repas préparé par les soins de la cuisine interne de l'EHPAD (menu complet < 5€)
Horaires en 7h36
RTT

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Aide-soignant (ou 1ére année IDE validée) | CAP, BEP et équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social (diplôme accompagnant éducatif social) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD FONDATION DUCHATEL

Offre n°46 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - BOUZY ()

Au sein d'un bar-tabac-restaurant, vous occuperez le poste de cuisinier.

Vous travaillerez du lundi au vendredi (pas de travail le week-end) pour le service du midi (plats du jour).

Possibilité de travailler le soir si vous le souhaitez (carte uniquement).

Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LA CHEMINEE

Offre n°47 : Psychologue en EHPAD (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - VERZENAY ()

L'EHPAD FONDATION DUCHATEL recherche un.une psychologue à 40% du temps travail légal réparti sur 2 jours par semaine

Poste disponible à partir de janvier 2026


Missions principales
Sous l'autorité du Directeur de l'établissement et en lien étroit avec l'équipe soignante et les familles, le/la Psychologue aura pour missions principales :
- Evaluer les besoins psychologiques et cognitifs des résidents dès l'admission et tout au long du séjour ;
- Proposer un accompagnement individualisé, selon les besoins afin d'assurer le bien-être psychologique des résidents, face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution ;
- Participer aux recueils de données en lien avec le Projet de Vie des personnes ;
- Mettre en place des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles (atelier mémoire) ;

- Soutien des familles et des proches :
- Accueillir et accompagner les familles dans la compréhension des pathologies liées au vieillissement.
- Favoriser la communication et l'adaptation à la vie en institution.
- Assurer l'accompagnement des proches lors de soins palliatifs ou situations de fin de vie ;

- Appui aux équipes :
- Participer à la réflexion éthique et à l'analyse des pratiques professionnelles ;
- Informer et sensibiliser quant aux pathologies neurodégénératives, aux troubles cognitifs et psychologiques et leurs manifestation ;
- Contribuer à la prévention de la souffrance au travail et au soutien des équipes ;
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents ;

- Travail institutionnel et transversal :
- Collaborer avec les différents partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux (médecins traitants, kinés, équipe mobile de Psychiatrie, Equipe mobile de soins palliatifs.) ;
- Participer aux temps de transmissions et réunions pluridisciplinaires ;
- Participer activement à la dynamique de l'établissement (écriture du Projet d'établissement, évaluation HAS) ;

Profil et qualités requises
Diplôme exigé : Master 2 de Psychologie (clinique, gérontologie ou psychologie du vieillissement).
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau.
Sens de la communication, de l'observation et de la discrétion professionnelle.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD FONDATION DUCHATEL

Offre n°48 : Ouvrier Vigneron Tractoriste (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Rilly-la-Montagne ()

Fondée en 1812, Laurent-Perrier, Maison familiale à dimension internationale, aujourd'hui reconnue comme l'une des Maisons les plus prestigieuses de la Champagne, recherche un Ouvrier Vigneron Tractoriste (H/F) pour intégrer une de ses sociétés du Vignoble, dans le secteur de Rilly la Montagne (Marne - 51).

Vous serez chargé(e) de la réalisation des travaux manuels et mécaniques de la Vigne.

Vous êtes issu(e) d'une formation viticole et vous avez au minimum 1 an d'expérience en qualité de tractoriste.

Vous possédez obligatoirement le permis B.

Le certificat individuel de produits phyto pharmaceutiques serait un plus.

Vous avez une bonne connaissance des travaux liés à l'évolution de la plante et vous avez de bonnes bases en mécanique.

Vous appréciez le travail à l'extérieur et vous avez des capacités d'adaptation pour faire face à des chantiers et des conditions très variables.

Rémunération selon expérience, CC du Champagne, épargne salariale, tickets restaurant. Un nouveau contrat en CDI pourra vous être proposé si le CDD est concluant.

Entreprise

  • CHATEAU MALAKOFF

    Fondée en 1812, Laurent-Perrier, Maison familiale à dimension internationale, est aujourd'hui reconnue comme l'une des Maisons les plus prestigieuses de la Champagne.

Offre n°49 : Chef / Cheffe d'équipe travaux publics (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - ST LEONARD ()

Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'équipe pour notre agence de Reims !
Vous êtes passionné(e) par les chantiers de travaux publics et vous recherchez une nouvelle opportunité ?
C'est le moment de nous rejoindre !

Sous l'autorité du Chef de chantier, les missions du Chef/ffe d'équipe sont les suivantes :
-Encadrer l'équipe en relais du Chef de chantier
-Préparer le chantier
-Coordonne les missions des ouvriers
-Suit l'avancement des travaux et en contrôler l'exécution
-Reporting auprès du chef de chantier

Idéalement de formation BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil, avec une première expérience de 2 ans dans les Travaux Publics.

Compétences

  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension

Formations

  • - Travaux publics | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EUROVIA CHAMPAGNE ARDENNE

Offre n°50 : Auxiliaire de vie sociale ou Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AMBONNAY ()

Vous serez chargé(e) d'accompagner les personnes dans la vie quotidienne : entretien du domicile, toilette, courses et accompagnement aux rendez-vous extérieurs.

Vous travaillez sur une amplitude horaire: au plus tôt à 7h30 et au plus tard 20h.

Vous vous déplacez sur un périmètre de 15km environ.

Une formation en interne vous sera proposée en amont.

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADMR TROIS VALLEES REFERENCE SERVICE A

Offre n°51 : Employé de station-service (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Petites-Loges ()

Description du poste :
Vous aimez le contact client, la diversité des missions et travailler dans un environnement dynamique ? Nous avons le poste qu'il vous faut !
?Rejoignez une équipe polyvalente à la Station Total Reims Sud !
- Préparation et vente des produits au sein des enseignes PAUL et Burger King.
- Accueil et encaissement des clients à la station.
- Entretien des espaces et rempotage des produits.
Horaires flexibles : La station est ouverte 24h/24 et 7j/7, idéal pour s'adapter à votre rythme !
- Dynamique et motivé(e) : vous aimez bouger et relever des défis.
- Souriant(e) et à l'aise avec le contact client : vous êtes notre ambassadeur !
- Polyvalent(e) : passer d'une tâche à l'autre ne vous fait pas peur.
- Esprit d'équipe : travailler ensemble, c'est votre force.
- Fiable et ponctuel(le) : vous savez qu'on peut compter sur vous.
- Une première expérience en vente, restauration ou station-service est un plus, mais pas obligatoire : on vous forme !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°52 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Isse ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ISSE pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 4 ans, 9 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 12,02 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur REIMS et sa région. Notre agence : 56 avenue de Laon 51100 REIMS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°53 : Pédodontiste h/f - Reims 51

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Sillery ()

Emploi Pédodontiste h/f - Reims 51
Nous recrutons un pédodontiste H/F pour intégrer une structure dentaire située à proximité de Reims, dans le cadre d’une collaboration libérale à temps plein ou partiel.
Description et missions
En tant que pédodontiste, vous serez en charge de :
- La prise en charge globale des soins dentaires pour les enfants
- La mise en place d’un suivi pédodontique sur le long terme
- La collaboration étroite avec l’orthodontiste déjà en place
- L’utilisation d’une salle de soins dédiée, au sein d’un cabinet moderne
ADN de la structure
Vous exercerez au sein d’un cabinet récent, lumineux et soigneusement aménagé, situé à proximité immédiate de Reims. L’établissement comporte deux salles de soins. Elle dispose d'un plateau technique moderne vous garantissant un exercice serein dès votre arrivée.
Rémunération
Pour ce poste, vous aurez une rétrocession attractive fixée à 60% du chiffre d'affaires mensuel.
Avantages
- Collaboration libérale à temps plein ou temps partiel
- Rétrocession de 60%
- Cabinet moderne, lumineux et récent
- Salle de soins dédiée à votre activité
Profil recherché
Chirurgien-dentiste H/F titulaire du diplôme d’État et inscrit(e) à l’Ordre national des chirurgiens-dentistes, avec une spécialisation ou orientation en pédodontie.
Contactez-nous au : O6 67 76 6O 76
Référence de l'annonce : 10172
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Candidats provenant de l’Union européenne : JoberGroup, leader de l’intégration des chirurgiens-dentistes en France, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité
- Apprentissage de la langue (Niveau B2)
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
- Suivi pour l'Inscription à l'ordre (ONCD)
- Aide pour vous trouver un logement
- Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement
Profil recherché:
Profil recherché
Chirurgien-dentiste H/F titulaire du diplôme d’État et inscrit(e) à l’Ordre national des chirurgiens-dentistes, avec une spécialisation ou orientation en pédodontie.

Entreprise

  • JoberGroup

    Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Offre n°54 : Chef d'atelier H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Prunay ()

Au sein de l'agence de Prunay (51) et sous la responsabilité du chef d'agence,vous êtes responsable de la bonne gestion de l'atelier dans le respect des règles, normes et procédures en vigueur.Objectif : mettre à disposition des machines en parfait état de fonctionnement dans les meilleurs délais.Missions - 50% de vos missions sont liées à la gestion de l'atelier de l'équipe- 50% dédiées à l'activité technique de l'atelier (aide au diagnostic, formation des techniciens, réparations complexes...)- Planifier et coordonner la charge de travail de l'équipe technique - Garantir les interventions à l'atelier et sur chantiers clients- Assurer le respect des normes techniques constructeurs et suivi des visites périodiques (VGP) pour chaque machine et équipement- Gérer le stock de pièces de rechange et de consommables, et constituer les dossiers "casse"- Assurer le suivi administratif de l'activité de l'atelier (projets de réparation, commandes/ réceptions/ consommation de pièces de rechange, gestion des sous-traitants, suivi de l'état du parc machines...)- Encadrer et animer une équipe de 3 personnes dans un esprit collaboratif (organisation du travail au quotidien, développement des compétences, entretiens annuels)AvantagesSalaire fixe + variableMutuelle familiale prise en charge à 100 %

Offre n°55 : OUVRIER AGRICOLE (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Isse ()

descriptif du posteSerez-vous celui ou celle qui optimise les récoltes en tant qu'Ouvrier agricole (grandes cultures) ?Rejoignez une exploitation agricole innovante pour assurer la gestion et la production de cultures variées avec un équipement de pointe- Superviser les matériels agricoles de haute technologie mis à votre disposition- Conduire le chantier de récolte de betteraves après un tuilage- Participer activement à tous les chantiers d'implantation e

Offre n°56 : INTERMARCHE - EMPLOYE COMMERCIAL RAYON FRAIS (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Sillery ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle, et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°57 : Barman F/H - LA FARM

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Val de Livre ()

Dans le cadre de l’exécution de ses fonctions, le Salarié doit notamment :



Gestion du bar :

- Tenir le bar de l’établissement
- Driver ses subordonnés durant le service (Demi-Barman, Commis de bar)
- Assurer la mise en place du bar
- Connaître parfaitement la carte boisson
- Préparer et servir les boissons commandées par les clients
- Réaliser les cocktails de la carte et proposer de nouveaux cocktails
- Assurer la tenue de la caisse pour les commandes faites au bar
- Assurer la gestion des stocks et assurer les commandes auprès des fournisseurs en relation avec le responsable de salle
- Réceptionner et ranger les livraisons liquides
- Assurer le rangement des bouteilles
- Gérer la maintenance et le nettoyage des machines et des équipements du bar
- Prendre part au besoin au service en salle
- Participer à l’entretien général de l’établissement
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité- Passionné(e) par le secteur de la restauration et du bar
- Expérience sur un poste similaire
- Excellent relationnel et esprit d'équipe
- Organisation et rigueur
- Sens du détail
- Rapidité et disponibilité

Entreprise

  • LA FARM

    Un lieu incontournable en Champagne pour vos événements, séminaires, mariages et team building, au cœur du vignoble, près de Reims et Épernay. Idéalement situé à seulement 15 minutes de Reims et à 1h30 de Paris, Le Clos de La Farm, au cœur du Parc Naturel de la Montagne de Reims, vous offre un accès direct aux prestigieux coteaux des vins de Champagne. Un cadre d'exception, parfait pour alier gastronomie, découverte, détente et sport puisque la Farm accueille un restaurant signé J...

Offre n°58 : OUVRIER AGRICOLE (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Isse ()

t
Notre client, basé à ISSE, évolue dans le secteur agricole, en quête d'un profil compétent pour rejoindre son équipe.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre entreprise, c'est faire partie d'une organisation à taille humaine en croissance, offrant stabilité et une mentalité axée sur les valeurs fortes.Serez-vous celui ou celle qui optimise les récoltes en tant qu'Ouvrier agricole (grandes cultures) ?
Rejoignez une exploitation agricole innovante pour assurer la gestion et la production de cultures variées avec un équipement de pointe

- Superviser les matériels agricoles de haute technologie mis à votre disposition
- Conduire le chantier de récolte de betteraves après un tuilage
- Participer activement à tous les chantiers d'implantation et de récolte
- Assurer la maintenance régulière et le bon fonctionnement des équipements
- Collaborer avec l'équipe pour optimiser les rendements des cultures

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: contrat

- Salaire: selon profil

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°59 : Conducteur d'engins de TP (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Verzy ()

RESPONSABILITÉS :

Mission d'un Conducteur d'Engins de Travaux Publics En tant que Conducteur d'Engins de Travaux Publics, votre rôle principal consiste à opérer divers engins de construction tels que les bulldozers, pelleteuses, chargeuses et niveleuses, afin de réaliser des travaux d'excavation, de nivellement et de transport de matériaux sur des chantiers de construction. Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des projets d'infrastructure en respectant les plans et les consignes de sécurité.
Responsabilités Quotidiennes • Conduire et manœuvrer différents types d'engins de chantier selon les besoins spécifiques du projet.
• Assurer l'entretien courant des machines, effectuer des vérifications avant l'utilisation et signaler toute anomalie.
• Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier et les autres équipes pour garantir l'efficacité des opérations.
• Respecter strictement les consignes de sécurité sur le chantier pour assurer la sécurité de tous les travailleurs.
• Participer à la préparation et à la mise en place des sites de construction en suivant les plans fournis.
Contribution aux Objectifs de l'Entreprise En garantissant une utilisation efficace et sécurisée des engins de chantier, vous contribuerez à la réalisation des projets dans les délais impartis, tout en minimisant les risques d'accidents et de dommages matériels. Votre expertise et votre précision joueront un rôle clé dans l'optimisation des opérations de construction, contribuant ainsi à la réputation de l'entreprise en matière de qualité et de fiabilité des projets livrés.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil Recherché : Conducteur d'Engins de Travaux Publics Qualifications et Compétences • Expérience avérée d'au moins 3 ans dans la conduite d'engins de travaux publics.
• Maîtrise des différents types d'engins tels que pelles mécaniques, bulldozers, chargeuses, et niveleuses.
• Connaissance approfondie des règles de sécurité sur les chantiers.
• Capacité à effectuer des contrôles quotidiens et à détecter les anomalies mécaniques.
Expérience et Réalisations • Expérience significative sur des chantiers de construction, de terrassement ou de démolition.
• Historique de projets réalisés dans le respect des délais et des normes de qualité.
Traits de Personnalité et Compétences Interpersonnelles • Fiabilité et ponctualité.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans une équipe.
• Bonne communication avec les autres membres de l'équipe et les superviseurs.
• Grande attention aux détails et souci de la sécurité.
Formation et Certifications • CAP Conducteur d'engins : travaux publics et carrières ou équivalent.
• Certifications CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) pour les catégories d'engins spécifiques.

Entreprise

  • START AND JOBS - REIMS

    START&JOBS est une entreprise située à Reims en pleine expansion. Notre société est professionnelle, innovante, et notre objectif est d'attirer les nouveaux talents.

Offre n°60 : EXPERT MAINTENANCE H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Prunay ()

Vous assurez le bon fonctionnement des installations industrielles en garantissant la performance, la fiabilité et la sécurité des équipements.
Au coeur d'une équipe soudée, vous intervenez sur des opérations de maintenance préventive, curative et améliorative, en lien étroit avec la production et le service maintenance.

Vos principales responsabilités :

- Réaliser la maintenance préventive et curative dans les domaines mécanique, électrique, automatisme et pneumatique.
- Effectuer des tournées de surveillance des installations et signaler les anomalies détectées.
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements, proposer des solutions durables et des actions d'amélioration continue.
- Assurer le lien entre la maintenance et la production, notamment pour la maintenance de premier niveau, le démarrage et l'arrêt des installations.
- Réaliser les interventions planifiées (correctives différées, préventives ou amélioratives) selon les priorités définies.
- Renseigner avec rigueur les documents de suivi d'intervention.
- Intervenir dans le respect strict des consignes de sécurité, des analyses de risques et des plans d'intervention établis.

- Formation Bac+2 à licence ou expérience équivalente en maintenance industrielle, électromécanique ou automatisme.
- Vous avez de solides compétences techniques en mécanique, électricité et automatisme.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, autonomie, réactivité et sens du travail en équipe.
- Curieux et force de proposition, vous aimez contribuer à l'amélioration des performances industrielles.

Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au *** (voir postuler). Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°61 : EXPERT MAINTENANCE H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Sillery ()

Vous assurez le bon fonctionnement des installations industrielles en garantissant la performance, la fiabilité et la sécurité des équipements.
Au coeur d'une équipe soudée, vous intervenez sur des opérations de maintenance préventive, curative et améliorative, en lien étroit avec la production et le service maintenance.

Vos principales responsabilités :

- Réaliser la maintenance préventive et curative dans les domaines mécanique, électrique, automatisme et pneumatique.
- Effectuer des tournées de surveillance des installations et signaler les anomalies détectées.
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements, proposer des solutions durables et des actions d'amélioration continue.
- Assurer le lien entre la maintenance et la production, notamment pour la maintenance de premier niveau, le démarrage et l'arrêt des installations.
- Réaliser les interventions planifiées (correctives différées, préventives ou amélioratives) selon les priorités définies.
- Renseigner avec rigueur les documents de suivi d'intervention.
- Intervenir dans le respect strict des consignes de sécurité, des analyses de risques et des plans d'intervention établis.

- Formation Bac+2 à licence ou expérience équivalente en maintenance industrielle, électromécanique ou automatisme.
- Vous avez de solides compétences techniques en mécanique, électricité et automatisme.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, autonomie, réactivité et sens du travail en équipe.
- Curieux et force de proposition, vous aimez contribuer à l'amélioration des performances industrielles.

Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au *** (voir postuler). Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°62 : Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Verzy ()

Description du poste :
ACTUA REIMS recrute pour l'un de ses clients, entreprise familiale spécialisée dans les travaux publics, l'environnement, les travaux spéciaux et l'aménagement-promotion immobilière, des Conducteur d'Engins CACES R482 B1 F/H
Vos missions ; Vous serez en charge de la conduite d'une pelle a pneu 12 tonnes et/ou d'une pelle à chenille 9 tonnes pour faire du terrassement et de la création de chemin forestier ;***Rassembler et transporter les déblais et les matériaux d'extraction***Manipuler des engins de chantier afin de préparer le terrain par déblayage, terrassement***Extraire des matériaux, les charger et décharger selon le plan du chantier***Conduire la machine en toute sécurité***Veiller à son entretien, son bon fonctionnement, et alerter en cas de souci***Manutention et aide sur chantier
Type de poste : Intérim 6 mois (renouvelable) , démarrage dès que possible - Salaire selon profil (à partir de 12.02€ brut + paniers + primes trajet + 10% IFM/ICP ) - chantiers Marne 51.
Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, envoyez votre CV !
Description du profil :
Votre profil : Titulaire du CACES R482 B1, vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur des Travaux Publics. Vous maîtrisez la pelle et êtes capable de tenir le rendement. Vous êtes consciencieux, dynamique, au sein d'une petite équipe, vous faites preuve polyvalence et d'esprit d'équipe.
Vous êtes autonome pour vous rendre au dépôt (non desservi par les transports ) + conduite de véhicule de société pour vous rendre sur les chantiers (Marne 51)

Offre n°63 : Conducteur pelles (F/H)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Verzy ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA REIMS recrute pour l'un de ses clients, entreprise familiale spécialisée dans les travaux publics, l'environnement, les travaux spéciaux et l'aménagement-promotion immobilière, des Conducteur d'Engins CACES R482 B1 F/H

Vos missions ; Vous serez en charge de la conduite d'une pelle a pneu 12 tonnes et/ou d'une pelle à chenille 9 tonnes pour faire du terrassement et de la création de chemin forestier ;
• Rassembler et transporter les déblais et les matériaux d'extraction
• Manipuler des engins de chantier afin de préparer le terrain par déblayage, terrassement
• Extraire des matériaux, les charger et décharger selon le plan du chantier
• Conduire la machine en toute sécurité
• Veiller à son entretien, son bon fonctionnement, et alerter en cas de souci
• Manutention et aide sur chantier



Type de poste : Intérim 6 mois (renouvelable), démarrage dès que possible - Salaire selon profil (à partir de 12.02€ brut + paniers + primes trajet + 10% IFM/ICP ) - chantiers Marne 51.



Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, envoyez votre CV !

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil : Titulaire du CACES R482 B1, vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur des Travaux Publics. Vous maîtrisez la pelle et êtes capable de tenir le rendement. Vous êtes consciencieux, dynamique, au sein d'une petite équipe, vous faites preuve polyvalence et d'esprit d'équipe.
Vous êtes autonome pour vous rendre au dépôt (non desservi par les transports ) + conduite de véhicule de société pour vous rendre sur les chantiers (Marne 51)

Entreprise

  • ACTUA REIMS

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 35 agences dans le grand quart Nord-Est. Avec 1 500 entreprises partenaires et 2 700 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA est un acteur majeur du recrutement. Labellisé HappyIndex®AtWork avec une note de 4,43/5, ACTUA se classe 2ᵉ entreprise de services où les collaborateurs sont les plus épanouis. Dans le cadre de sa politique RSE, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°64 : Conducteur de travaux tp / vrd (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Taissy ()

Description du poste :
Mission d'un Conducteur de Travaux en Travaux Publics
Le conducteur de travaux en travaux publics joue un rôle crucial dans la gestion et la réalisation des projets de construction d'infrastructures. Sa mission principale est d'assurer le bon déroulement des chantiers, en respectant les délais, le budget, et les normes de qualité et de sécurité.
Objectifs Principaux
* Planifier, organiser et coordonner les différentes étapes des travaux de construction.***Assurer la gestion des ressources humaines, matérielles et financières nécessaires à la réalisation des projets.***Veiller au respect des réglementations en vigueur et des normes de sécurité sur le chantier.
Responsabilités Quotidiennes
* Superviser les équipes sur le terrain et assurer la communication entre les différents intervenants.***Suivre l'avancement des travaux et ajuster les plans en fonction des imprévus ou des changements de projet.***Contrôler la qualité des travaux réalisés et s'assurer de la conformité avec les plans et les spécifications techniques.***Gérer les relations avec les sous-traitants, les fournisseurs et les clients, en assurant une communication fluide et efficace.***Établir des rapports réguliers sur l'état d'avancement du chantier et proposer des solutions aux problèmes rencontrés.
Contribution aux Objectifs de l'Entreprise
En garantissant la livraison des projets dans les délais impartis et en respectant les budgets alloués, le conducteur de travaux contribue directement à la satisfaction des clients et au succès financier de l'entreprise. Il joue un rôle clé dans l'amélioration continue des processus de construction et dans l'optimisation des performances de l'équipe sur le terrain.
Description du profil :
Profil Recherché : Conducteur de Travaux en Travaux Publics
Nous recherchons un Conducteur de Travaux en Travaux Publics expérimenté et dynamique, capable de gérer efficacement des projets de construction complexes. Le candidat idéal possède une solide expérience dans la coordination de chantiers, avec une attention particulière à la qualité et à la sécurité.
Qualifications et Compétences
* Expérience professionnelle d'au moins 5 ans en tant que conducteur de travaux dans le domaine des travaux publics.***Excellentes compétences en gestion de projet, avec une capacité démontrée à respecter les délais et le budget.***Maîtrise des techniques de construction et des normes de sécurité en vigueur.***Capacité à lire et interpréter des plans et des documents techniques.***Compétence en gestion d'équipes sur le terrain, avec un leadership affirmé.
Formation et Certifications
* Diplôme en ingénierie civile, génie civil ou un domaine connexe.***Certification en gestion de projet ou en sécurité sur les chantiers serait un atout.
Traits de Personnalité et Compétences Interpersonnelles
* Excellentes compétences en communication, avec la capacité de coordonner efficacement avec les parties prenantes internes et externes.***Esprit analytique et résolution de problèmes avec une approche proactive.***Capacité à travailler et à s'adapter rapidement aux changements.***Attitude positive et constructive, avec une forte éthique de travail.
Le candidat sélectionné fera preuve de rigueur et d'une aptitude à mener plusieurs projets simultanément, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et respectueux.

Offre n°65 : Ingénieur BE électronique (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Saint-Léonard ()

Description du poste :
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un·e Ingénieur d'études électrotechnique (H/F) basé·e à Saint-Léonard. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein, avec des horaires de journée. Vous serez placé·e sous la responsabilité du Directeur de la Business Unit et bénéficierez de l'accompagnement technique de l'ingénieur expert.
En tant qu'Ingénieur d'études électrotechnique, vous jouerez un rôle essentiel dans la sécurité et la qualité des installations. Vous serez chargé·e de conseiller et orienter techniquement le responsable d'affaires, le chargé d'affaires et le client, tout en choisissant et définissant le matériel spécifique. Vous assurerez l'approvisionnement du matériel sous la responsabilité du responsable ou du chargé d'affaires. Votre mission inclura l'analyse du cahier des charges, l'organisation et la structuration de l'étude générale de la distribution électrique (BT, HT et contrôle-commande), ainsi que la supervision de la réalisation des schémas, études de détails et approvisionnements du matériel courant. Vous concevrez les plans directeurs de distribution HT, réaliserez les notes de calcul BT et HT, et définirez les plans de protection. Vous serez également responsable des essais et de la mise en service des installations, ainsi que de la programmation et des tests des relais de protection HT. Enfin, vous constituerez le dossier de fin d'affaire destiné au client et pourrez être amené·e à former le client au fonctionnement de l'installation.
Description du profil :
Nous recherchons un·e professionnel·le capable de porter les valeurs de notre client, disponible pour les démarrages en production, et à l'écoute du client avec une force de proposition de solutions. Vous êtes soucieux·se du respect des plannings et des engagements, et possédez un esprit d'équipe et une collaboration active.
Compétences comportementales :***Résolution de problèmes : Vous êtes capable de trouver des solutions innovantes et efficaces face aux défis techniques.
* Communication efficace : Vous savez transmettre vos idées clairement et travailler en collaboration avec les équipes et les clients.
* Travail en équipe : Votre esprit d'équipe vous permet de collaborer activement avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs.
* Adaptabilité : Vous êtes flexible et capable de vous adapter à différents contextes, clients et technologies.
Compétences techniques :***Conception électrique : Vous maîtrisez la conception des systèmes électriques et êtes capable de définir des solutions adaptées aux besoins des clients.
* Logiciels CAO/DAO : Vous avez une excellente maîtrise des logiciels CANECO HT, BT, TCC et ETAP.
* Normes électriques : Vous connaissez et appliquez les normes NFC 15-100, 15-106, 13-100, 13-200 et IEC 61850.
* Analyse de circuit : Vous êtes compétent·e dans l'analyse de circuits électriques et la réalisation de notes de calcul BT et HT.
Ce poste requiert un diplôme de niveau BAC+5 en électrotechnique, mais nous pouvons considérer des profils à BAC+2. Une première expérience est un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à des projets passionnants.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°66 : Ouvrier / Ouvrière Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Verzy ()

Description du poste :
Mission d'un Maçon VRD (Voirie et Réseaux Divers)
Le maçon VRD joue un rôle crucial dans l'aménagement urbain en assurant la construction et la maintenance des infrastructures de voirie et de réseaux divers. Ce poste implique des responsabilités variées et essentielles pour le bon fonctionnement des aménagements urbains.
Objectifs Principaux
Le maçon VRD a pour mission principale de participer à la construction et à l'entretien des infrastructures telles que les routes, trottoirs, canalisations et réseaux souterrains. Cela contribue directement à l'amélioration et à la sécurité des environnements urbains.
Responsabilités Quotidiennes
* Préparation des sols et des surfaces avant la pose de matériaux de construction.***Pose de bordures, de pavés, et d'éléments de voirie.***Installation et raccordement de réseaux d'assainissement et d'eau potable.***Participation à la mise en place de fondations et de structures en béton.***Vérification de l'alignement, du niveau et de la qualité des travaux réalisés.***Utilisation d'outils spécialisés et conduite d'engins de chantier si nécessaire.
Contribution aux Objectifs de l'Équipe et de l'Entreprise
En tant que maçon VRD, vous jouez un rôle clé dans l'exécution de projets d'infrastructure qui visent à augmenter la sécurité et l'efficacité des réseaux urbains. Votre travail soutient les objectifs de l'entreprise en fournissant des solutions durables et en améliorant la qualité de vie des usagers grâce à des infrastructures bien construites et entretenues.
Description du profil :
Profil Recherché : Maçon VRD Qualifications et Compétences
Nous recherchons un Maçon VRD expérimenté, avec au minimum 2 ans d'expérience dans le domaine des travaux publics et de l'aménagement urbain. Le candidat idéal doit posséder une forte capacité technique et une connaissance approfondie des techniques de maçonnerie spécifiques aux travaux de Voirie et Réseaux Divers (VRD).
Expérience et Accomplissements
Le candidat doit avoir démontré sa compétence dans la réalisation de chantiers de construction et d'aménagement urbain, incluant la pose de pavés, bordures, et canalisations. Une expérience avérée dans l'interprétation de plans et la mise en œuvre de projets selon les normes en vigueur est essentielle.
Traits de Personnalité et Compétences Interpersonnelles
Le candidat idéal est rigoureux, organisé et capable de travailler efficacement en équipe. Une forte capacité à résoudre les problèmes sur le terrain et à prendre des décisions sous pression est cruciale. De plus, un bon sens de la communication et une attitude proactive sont fortement valorisés.
Formation et Certifications
Un diplôme en maçonnerie ou dans un domaine connexe est requis. Des certifications additionnelles en sécurité sur chantier et conduite d'engins de chantier seraient un atout.

Offre n°67 : Technicien / Technicienne d'entretien industriel (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Sillery ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
EXPERT MAINTENANCE (H/F)
Nous recherchons pour l'un de nos Clients sur Sillery un Expert en Maintenance ( H/F)
Vous aurez pour missions :
Garantir et assurer un fonctionnement optimal des installations, en mettant en œuvre les actions préventives ou curatives nécessaires et adaptées, et intégrant les objectifs globaux :
- Assurer la maintenance préventive et curative dans les domaines mécanique, électricité, automatisme, pneumatique
- Effectuer des tournées de surveillance des installations et rend compte des anomalies détectées au surveillant général et au service maintenance
- Participer au diagnostic des causes de dysfonctionnement et de défaillances et propose des solutions et/ou améliorations
- Doit être un relais permanent entre le service maintenance et la production notamment dans l'apport de connaissances dans le cadre de la maintenance de 1er niveau et les conditions d'utilisation optimales des installations et plus particulièrement au démarrage et à l'arrêt des installations
- Effectue des tâches de maintenance (corrective différée, préventive, améliorative)définies par le service maintenance
- Rend compte et renseigne les documents relatifs à ses interventions (compte rendu d'activité, pointage, modes opératoires, GMAO).
- Intervient dans le respect de l'application des règles définies lors de la préparation des interventions et ou de la rédaction des plans d'intervention internes
- Analyses de risques/prévention.

Journée du lundi au vendredi + astreinte en inter-campagne et posté 2 matins / 2 AM / 2 nuits / 2 repos en campagne

PROFIL :
Expérience sur poste similaire est demandée
Bac + 2 / licence ou expérience équivalente avec expérience en électromécanique industrielle.
Compétences en mécanique, électricité ,automatisme pour assurer les dépannages courants.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°68 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Taissy ()

Description du poste :
Mission d'un Cuisinier de Collectivité en Établissement Spécialisé
Le cuisinier de collectivité en établissement spécialisé a pour mission principale de préparer et de servir des repas adaptés aux besoins spécifiques des résidents, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Objectifs Principaux
* Assurer la préparation quotidienne des repas en respectant les régimes alimentaires particuliers ainsi que les textures modifiées des résidents.***Veiller à la qualité nutritionnelle et gustative des plats proposés.***Maintenir des standards élevés d'hygiène et de sécurité dans la cuisine.
Responsabilités Quotidiennes
* Planifier les menus en collaboration avec les diététiciens et le personnel médical.***Préparer les ingrédients et cuisiner selon les recettes établies.***Contrôler la qualité des matières premières et gérer les stocks alimentaires.***Nettoyer et entretenir les espaces de travail et les équipements de cuisine.***Respecter les normes HACCP et les procédures de sécurité alimentaire.
Contribution aux Objectifs de l'Établissement
En fournissant des repas équilibrés et adaptés, le cuisinier contribue au bien-être des résidents et au fonctionnement harmonieux de l'établissement. Son rôle est essentiel pour garantir une alimentation saine et plaisante, participant ainsi à la bonne santé physique et mentale des personnes accueillies.
Description du profil :
Profil Recherché : Cuisinier de Collectivité Qualifications et Compétences :
* Expérience confirmée de 2 à 5 ans en tant que cuisinier dans un environnement de restauration collective.***Maîtrise des techniques culinaires de base et avancées, ainsi que de la gestion des stocks alimentaires.***Compétence avérée dans la préparation de repas pour de grands groupes, avec une capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Capacité à élaborer des menus équilibrés en fonction des besoins nutritionnels spécifiques des différents publics (enfants, personnes âgées, etc.).
Expérience et Réalisations :
* Expérience dans la gestion d'une cuisine de collectivité, avec un accent sur l'efficacité et la qualité des repas servis.***Historique de collaboration réussie avec des équipes multidisciplinaires pour assurer la coordination et le bon fonctionnement de la cuisine.***Réalisations notables dans l'amélioration des processus de préparation et de présentation des repas.
Traits de Personnalité et Compétences Interpersonnelles :
* Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.***Grande attention aux détails et souci constant de la qualité et de la satisfaction des convives.***Flexibilité et capacité à s'adapter aux changements rapides ou imprévus dans le volume de production ou les besoins alimentaires.***Attitude proactive et capacité à prendre des initiatives pour améliorer l'efficacité opérationnelle.
Formation et Certifications :
* Diplôme en cuisine ou en arts culinaires, avec une certification HACCP ou équivalent en sécurité alimentaire.***Formation continue en nutrition ou en gestion alimentaire collective est un atout.

Offre n°69 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Sillery ()

Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SILLERY (51500 , Grand Est - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°70 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Val-de-Vesle ()

Description du poste :
ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ?
Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Reims : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées.
LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS
Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,.
Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées.
Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation.
Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°71 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Rilly-la-Montagne ()

Description du poste :
ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ?
Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Reims : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées.
LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS
Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,.
Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées.
Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation.
Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°72 : Magasinier / Magasinière cariste (H/F)

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Sillery ()

Nous recherchons un Magasinier (F/H) motivé et rigoureux pour rejoindre l'équipe de notre client spécialisé en engins de manutention et de levage .

Vous serez en charge de la gestion des stocks et des achats de pièces détachées et petits matériels, tout en assurant un accueil professionnel auprès de notre clientèle.

Vos Missions principales :

Gestion des stocks de pièces détachées et de petits matériels
Gestion des achats après acceptation des devis par les clients
Préparation et organisation des commandes
Réception et identification des pièces reçues
Accueil et service clients au comptoir
Vente au comptoir de pièces détachées
Saisie des achats, tenue de l'inventaire permanent et gestion physique des stocks
Pointage des bons de commande, bons de livraison, et émargement des factures reçues
Suivi des livraisons comptoir et cour
Gestion des retours sous garantie en liaison avec l'atelier
Étiquetage et création des références pièces dans le système (enregistrement des prix d'achat, de vente, équivalences de référence)
Établissement des devis pièces et, accessoirement, devis de service
Achat des consommables et petits outillages pour les sites Gallo et Poignant
Rangement et organisation du magasin
Signalement des problèmes techniques rencontrés par les clients
Commande des pièces de rechange et choix du matériel de dépannage

Vous êtes issu d'un première expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans la gestion de magasin de pièces détachées

Vous Maîtrisez les outils informatiques de gestion des stocks et commandes et possédez le Sens du service client et de bonnes capacités relationnelles

Vos atouts sont les suivants:
Organisation, rigueur et autonomie
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services
(atelier, achats, clients)

Faites nous retour avec votre CV ...

Entreprise

  • Domino RH Reims

Offre n°73 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Sillery ()

Description du poste :
SYNERGIE recrute pour l'un de ses clients, une industrie de grande taille en pleine croissance, un(e) Expert Maintenance H/F pour garantir le bon fonctionnement de ses installations industrielles. Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée, au cœur de la production, et participerez activement à la performance, la fiabilité et la sécurité des équipements.
Vos missions principales :
- Assurer la maintenance préventive et curative sur les installations mécaniques, électriques, automatisées et pneumatiques.
- Réaliser des tournées de surveillance et signaler toute anomalie détectée.
- Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions durables et participer à l'amélioration continue.
- Être le liaison permanente entre la maintenance et la production, notamment pour la maintenance de premier niveau et le suivi des démarrages/arrêts des installations.
- Effectuer les interventions planifiées selon les priorités définies et renseigner avec rigueur les documents de suivi (GMAO, modes opératoires.).
- Respecter strictement les consignes de sécurité et plans d'intervention.
Horaires : 8h/jour, horaires annualisés
- Période septembre à janvier : cycle posté 2 matins / 2 après-midis / 2 nuits / 2 repos
- Période février à août : horaires de journée du lundi au vendredi + astreintes
Disponibilité week-end et jours fériés nécessaire
Description du profil :
Profil recherché :
- Bac+2 à Licence ou expérience équivalente en maintenance industrielle, électromécanique ou automatisme.
- Compétences solides en mécanique, électricité et automatisme.
- Rigueur, autonomie, réactivité et goût du travail en équipe.
- Curiosité et force de proposition pour contribuer à l'amélioration des performances industrielles.
- Expérience souhaitée : minimum 5 ans.
Pourquoi rejoindre cette industrie ?
Vous évoluerez dans une entreprise industrielle de grande taille, dynamique et structurée.
Des équipes à taille humaine et un management de proximité pour vous accompagner dans votre évolution.
Donnez du sens à votre parcours dans un environnement responsable et engagé, où chaque compétence compte.

Offre n°74 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 18/07/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Val-de-Vesle ()

Description du poste :
ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ?
Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Reims : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées.
LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS
Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,.
Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées.
Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation.
Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°75 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 09/07/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Rilly-la-Montagne ()

Description du poste :
ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ?
Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Reims : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées.
LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS
Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,.
Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées.
Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation.
Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°76 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Verzy ()

Start People Reims BTP recherche pour le compte de son client un maçon VRD


POSTE :
MACON VRD (H/F)
Votre mission :

-Exécuter les travaux d'installation et de clôture du chantier (signalisation, balisage, rangement)
-Protéger les ouvrages existants (murs de clôture, candélabres, pavés, bordures, etc.)
-Implanter les ouvrages (positionner les repères pour les ouvrages à réaliser ou à mettre en place)
-Effectuer la pose de pavés, bordures, fausses bordures, dalles et caniveaux
-Régler les sols avant la pose d'enrobés, mettre à la côte les regards, tampons et fonds de fouille
-Construire les avaloirs
-Réaliser divers travaux de VRD (terrassement, gaines, regards préfabriqués, réseau, fondations, empierrement, mise en décharge)
-Nettoyer le chantier et le matériel, remettre en état les lieux
-Participer au repli du chantier (vérification du chantier)
-Respecter les règles et consignes de sécurité



PROFIL :
Profil :

-Vous êtes volontaire et motivé par l'activité des Travaux Publics
-Vous aimez le terrain, le travail en extérieur, le travail en équipe
-Vous êtes respectueux des règles de sécurité
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°77 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Verzy ()

Description du poste :***Conduire un camion benne (6x4, 8x4 ou semi-benne) pour le transport de matériaux (graviers, sable, enrobés, déblais, terres, gravats.).***Effectuer les approvisionnements et évacuations de chantiers dans le respect des consignes.***Réaliser les manœuvres en sécurité sur les chantiers (bennes, basculement, déchargement.).***Veiller à l'entretien courant du véhicule (nettoyage, niveaux, contrôle visuel).***Respecter les règles de sécurité, le code de la route et les temps de conduite.***Communiquer efficacement avec le chef de chantier et l'équipe terrain.***Maîtrise de la conduite d'ensembles poids lourds et super lourds (semi-benne, ampliroll).***Connaissance des matériaux et environnements de chantier.***Bonne maîtrise des manœuvres sur terrains difficiles et encombrés.
Description du profil :***Permis CE en cours de validité***FIMO / FCO marchandises à jour***Carte conducteur (chronotachygraphe)

Offre n°78 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Ville-en-Selve ()

Description du poste :
Vos principales missions :
- Coordonner le suivi médical, en collaboration avec l'équipe thérapeutique des enfants/adolescents de l'établissement en situation complexe dans une logique d'évaluation globale de l'état de santé
- Organiser le parcours de soins et contribuer à la coordination de l'activité des professionnels de santé
- Assurer la traçabilité par le recueil de l'information nécessaire à la valorisation de son activité (DUI)
- S'assurer du respect des règles de sécurité sanitaire
- Participer aux commissions d'admissibilité
- Renseigner la partie médicale des dossiers MDPH
Description du profil :
Votre profil :
En collaboration avec les équipes, vous serez amené à concevoir et élaborer des projets de soins personnalisés, adaptés aux besoins des patients. De plus, une connaissance approfondie du secteur sanitaire et médico-social constitue un atout précieux pour exceller dans vos missions.
Doctorat en médecine général exigé et/ou un DU de médecin coordinateur apprécié.
Vous êtes inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins en France ? Ce poste vous intéresse ?
Alors, n'hésitez pas à nous contacter par mail :***ou par téléphone au***!

Offre n°79 : Carrossier / Carrossière (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Taissy ()

Description du poste :
Réparation et remise en état
* Diagnostiquer les dégâts sur la carrosserie d'un véhicule (chocs, rayures, corrosion).***Redresser, débosseler ou remplacer les éléments endommagés (portes, ailes, capot, pare-chocs).***Réparer les structures de caisse et châssis si nécessaire.
Préparation et peinture
* Préparer les surfaces (ponçage, masticage, apprêt).***Réaliser les mélanges de peinture et appliquer la peinture (pistolet, cabine).***Effectuer les finitions (lustrage, retouches).
️ Montage et démontage
* Démonter et remonter les éléments de carrosserie et accessoires.***Ajuster les pièces pour garantir l'alignement et l'esthétique du véhicule.
Contrôle et qualité
* Vérifier la conformité des réparations (sécurité, aspect visuel).***Respecter les normes du constructeur et les règles de sécurité.
♻️ Sécurité et environnement
* Utiliser les équipements de protection individuelle.
Description du profil :
Profil professionnel
Carrossier automobile disposant de 2 ans d'expérience en atelier, spécialisé dans la réparation, la remise en état et la préparation de véhicules accidentés. Autonome sur les interventions courantes, avec un bon respect des normes de qualité, de sécurité et des délais.
️ Compétences techniques
* Diagnostic des dommages de carrosserie.***Débosselage, redressage et remplacement d'éléments (ailes, portières, pare-chocs).***Démontage et remontage des éléments de carrosserie.***Préparation des surfaces (ponçage, masticage, apprêt).***Notions en peinture automobile et finitions.***Utilisation des outils et équipements de carrosserie.***Formation***- CAP Carrossier automobile ou BEP/Bac Pro Réparation des carrosseries .***- Formations internes ou constructeurs appréciées.

Offre n°80 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Prunay ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Conducteur de chargeuse (H/F)
Votre agence Start People recherche un Conducteur de chargeuse (H/F) pour l'un de ses clients.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez :
- Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel.
- Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier
- Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin
- Travaux de manipulation de matériaux qui entrent et sortent sur la plateforme
- Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile)

PROFIL :
Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°81 : Maçon VRD (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Verzy ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA REIMS recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur d'activité des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, 2 Maçons VRD (H/F)

Vos missions : Rattaché à votre hiérarchie, vos missions seront les suivantes
• Lecture du dossier de projet
• Sécurisation des abords du chantier par un balisage et, éventuellement, des déviations
• Repérage du site et marquage des points où opérer
• Réalisation de terrassements ou de fondations
• Pose de revêtement et compactage
• Pose de bordures et tuyaux
• Réparation de déformations sur la chaussée
• Coulage de béton et réalisation d'enrobés
• Mise en place ou réparation d'éléments de voirie



Type de poste : Intérim 3 mois - Salaire selon profil (à partir de 12.02€ + paniers) + Prise de poste: Verzy (chantiers Reims et alentours)


Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, envoyez votre CV !

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil : Vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous êtes une personne organisée et soucieuse des règles de sécurité. Le permis de conduire est nécessaire afin de se rendre sur les chantiers de l'entreprise.

Entreprise

  • Actua Reims

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°82 : Chauffeur PL TP H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Verzy ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les Travaux publics ; un Chauffeur Poids Lourds TP H/F


Sur divers chantiers, vous serez chargé de :

- Conduire un véhicule de type 6*4 ou 8*4
- Transporter les matériaux nécessaires sur les chantiers
- Évacuer les déblais et gravats
- Aider les compagnons à pied sur les chantiers
- Manutention diverse
- Entretenir votre véhicule (rangement et nettoyage)
- Vérifier les bons de livraison

A savoir :
Poste à pourvoir au plus tôt sur le long terme
Contrat du lundi au vendredi

Rémunération :
Taux horaire selon profil 12EUR à 14EUR + paniers + prime vacances
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + Mutuelle

Vous êtes motivé et possédez une première expérience dans les Travaux publics ; ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°83 : Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Taissy ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
PLOMBIER CHAUFFAGISTE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Plombier chauffagiste (H/F) pour l'un de nos clients.
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Assemblage, pose et raccordement d'appareils sanitaires
-Pose de robinetteries
-Pose de canalisations
-Recherche de fuites
-Dépannage et réparation
-Dépannage sur chaudière murale gaz
-Intervention en SAV en logements occupés
-Vous avez le sens de service client et une aisance relationnelle



PROFIL :
Idéalement titulaire d'un CAP/BEP spécialisé en plomberie sanitaire, vous êtes un professionnel qualifié et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience ? Vous avez le sens du service client et une aisance relationnelle ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°84 : Chef de chantier VRD H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Verzy ()

RESPONSABILITÉS :

Mission d'un Chef de Chantier VRD En tant que Chef de Chantier VRD (Voirie et Réseaux Divers), vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la supervision des opérations sur le terrain pour les projets d'infrastructure urbaine et de réseaux. Vos principales responsabilités incluront la planification, la coordination et l'exécution des travaux afin d'assurer la livraison des projets dans les délais impartis et conformément aux normes de qualité et de sécurité.
Objectifs Principaux • Superviser l'ensemble des activités sur le chantier, en veillant à l'application rigoureuse des plans et des spécifications techniques.
• Assurer la gestion quotidienne des équipes de travailleurs sur le terrain, y compris l'affectation des tâches et le suivi de l'avancement des travaux.
• Coordonner avec les ingénieurs, architectes et autres parties prenantes pour résoudre les problèmes techniques et logistiques.
• Veiller au respect des réglementations en matière de sécurité et d'environnement sur le chantier.
• Gérer l'approvisionnement et l'utilisation des matériaux et des équipements nécessaires pour le chantier.
Contribution aux Objectifs de l'Entreprise En tant que Chef de Chantier VRD, vous contribuerez directement à la réussite des projets d'infrastructure en garantissant l'efficacité opérationnelle et la satisfaction des clients. Votre capacité à diriger des équipes et à coordonner les efforts sur le terrain est essentielle pour assurer le respect des délais et des budgets, tout en maintenant des standards élevés de qualité et de sécurité.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil Recherché : Chef de Chantier VRD Nous recherchons un Chef de Chantier VRD expérimenté et organisé, capable de superviser des projets d'infrastructure variés. Le candidat idéal doit posséder une expertise technique approfondie en travaux publics ainsi qu'une capacité éprouvée à diriger des équipes sur le terrain.
Qualifications et Compétences • Expérience : Minimum de 5 ans d'expérience en gestion de chantiers VRD (Voirie et Réseaux Divers).
• Compétences techniques : Maîtrise des techniques de construction VRD, y compris la gestion des réseaux d'eau, d'électricité, et de télécommunications.
• Compétences en gestion : Capacité à planifier, organiser et superviser les équipes de travail, en assurant le respect des délais et des budgets.
• Compétences en communication : Excellente aptitude à communiquer efficacement avec les équipes, les sous-traitants et les clients.
• Connaissance des réglementations : Bonne connaissance des normes de sécurité et des réglementations environnementales applicables.
Traits de personnalité et compétences interpersonnelles • Leadership : Capacité à motiver et à inspirer les équipes pour atteindre les objectifs de chantier.
• Résolution de problèmes : Compétence avérée en identification et résolution de problèmes pour assurer la fluidité des opérations.
• Rigueur : Souci du détail et engagement envers la qualité et la sécurité.
• Adaptabilité : Flexibilité à s'adapter aux changements et à gérer les imprévus sur le chantier.
Formation et Certifications • Diplôme : Bac +2/3 en génie civil, travaux publics, ou une discipline équivalente.
• Certifications : Permis de conduire B obligatoire, formation en sécurité

Entreprise

  • START AND JOBS - REIMS

    START&JOBS est une entreprise située à Reims en pleine expansion. Notre société est professionnelle, innovante, et notre objectif est d'attirer les nouveaux talents.

Offre n°85 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Sillery ()

Description du poste :
Vos missions
Rattaché(e) au Chef d'atelier, vous assurez :***La mise en conformité et le bon fonctionnement des machines viticoles
* Diagnostics, réparations et installations (pressoirs, matériel viticole)
* Dépannage et maintenance courante
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité
* Gestion des outils, commandes de pièces et suivi auprès de l'atelier
* Participation aux inventaires, entretien des locaux et préparation d'événements
Description du profil :
Votre profil
* Solides connaissances en machines viticoles
* Lecture et interprétation de plans
* Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et bon relationnel
* Esprit d'équipe et sens du client
* Engagement et volonté de se former en continu
Conditions & avantages
* Salaire : à partir de 30K brut (selon profil)
* Horaires : 35 à 40h/semaine, 8h00-17h30, 1 samedi matin sur 4
* Avantages : primes vacances & mérite, mutuelle avec prise en charge familiale

Offre n°86 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Mailly-Champagne ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Rilly la montagne .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOUS ÊTES.
Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes !
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER
L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Reims

Offre n°87 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Prunay ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ REIMS !

Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Prunay.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge.

Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.

Description de l'entreprise :
Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire.
Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste.
AVEC , AZAÉ REIMS VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL
Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Reims

Offre n°88 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Sillery ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Rilly la montagne .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOUS ÊTES.
Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes !
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER
L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Reims

Offre n°89 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Chigny-les-Roses ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Chigny les roses .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Azaé Reims fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOUS ÊTES.
Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes !
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER
L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Reims

Offre n°90 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Rilly-la-Montagne ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Rilly la montagne .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOUS ÊTES.
Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes !
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
 
NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER
L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Azaé Reims

Offre n°91 : Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Taissy ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
PLOMBIER CHAUFFAGISTE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Plombier chauffagiste (H/F) pour l'un de nos clients.
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Assemblage, pose et raccordement d'appareils sanitaires
-Pose de robinetteries
-Pose de canalisations
-Recherche de fuites
-Dépannage et réparation
-Dépannage sur chaudière murale gaz
-Intervention en SAV en logements occupés
-Vous avez le sens de service client et une aisance relationnelle



PROFIL :
Idéalement titulaire d'un CAP/BEP spécialisé en plomberie sanitaire, vous êtes un professionnel qualifié et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience ? Vous avez le sens du service client et une aisance relationnelle ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°92 : Frigoriste (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Taissy ()

Description du poste :
ACTUA REIMS recrute pour l'un de ses clients, un(e) Technicien Frigoriste (H/F)
Vos missions : Maintenance préventive et curative sur machine frigorifiques, chambres froides, vitrines, armoires réfrigérées négatives, armoires réfrigérées positives, machines à glaçons, machines à chantilly...***Installer, entretenir et réparer des systèmes.***Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires***Effectuer des contrôles réguliers pour assurer le bon fonctionnement des équipements***Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur
Type de poste : CDI temps plein (dès que possible) - Salaire selon profil (12.02 à 15.00 € + véhicule + paniers) - Taissy (51) Prévoir déplacements sur secteur Marne et départements limitrophes
Ce poste vous correspond ? N'attendez plus , envoyez votre CV !
Description du profil :
Votre profil : De formation technique spécialisée en Froid ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste similaire et êtes autonome sur les installations frigorifiques en froid commercial et semi-industriel.
Habilitations à la manipulation des fluides frigorigènes, habilitations électriques et conduite de véhicule de société.

Offre n°93 : Frigoriste (F/H)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Taissy ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA REIMS recrute pour l'un de ses clients, un(e) Technicien Frigoriste (H/F)
Vos missions : Maintenance préventive et curative sur machine frigorifiques, chambres froides, vitrines, armoires réfrigérées négatives, armoires réfrigérées positives, machines à glaçons, machines à chantilly...
• Installer, entretenir et réparer des systèmes.
• Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
• Effectuer des contrôles réguliers pour assurer le bon fonctionnement des équipements
• Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur


Type de poste : CDI temps plein (dès que possible) - Salaire selon profil (12.02 à 15.00 € + véhicule + paniers) - Taissy (51) Prévoir déplacements sur secteur Marne et départements limitrophes


Ce poste vous correspond ? N'attendez plus, envoyez votre CV !

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil : De formation technique spécialisée en Froid ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un poste similaire et êtes autonome sur les installations frigorifiques en froid commercial et semi-industriel.
Habilitations à la manipulation des fluides frigorigènes, habilitations électriques et conduite de véhicule de société.

Entreprise

  • Actua Reims

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 27 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1 500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA agences d'emploi est aujourd'hui le leader du recrutement en intérim, CDD et CDI dans le quart Nord Est de la France. Groupe Actua, accélérateur d'emploi depuis plus de 30 ans.

Offre n°94 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 27/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Verzy ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MACON BATIMENT (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Maçon (H/F) pour l'un de nos clients dans le domaine de la construction.
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.)
-Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton
-Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité
-Poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers
-Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades)
-Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces



PROFIL :
Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°95 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 27/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Taissy ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
PEINTRE EN BATIMENT (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Peintre en bâtiment (H/F) pour intervenir sur des chantiers (bâtiment, maison, bureaux, espaces industriels et commerciaux).
Vos missions, si vous l'acceptez :

-Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...)
-Préparer le support à revêtir et appliquer des enduits, apprêts, ...
-Préparer la peinture pour application en plusieurs couches, poser le vernis, enduits ou laques
-Préparer et poser un revêtement mural

[ajouter les détails du poste : localisation, horaires...]

PROFIL :
Vous êtes autonome, méthodique et aimez travailler en équipe ? Motivé et rigoureux, vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°96 : Chef de chantier travaux publics (H/F)

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Sillery ()

Description du poste :
Mission d'un Chef de Chantier Travaux Publics
Le chef de chantier en travaux publics est responsable de la gestion et de la coordination des opérations sur le site de construction. Il joue un rôle clé dans l'exécution des projets en garantissant le respect des délais, des budgets et des normes de qualité. Voici un aperçu de ses principales missions :***Planification et Organisation : Élaborer le planning des travaux, coordonner les équipes et veiller à la disponibilité des matériaux et équipements nécessaires.***Supervision des Travaux : Superviser l'avancement des travaux sur le terrain, s'assurer de la conformité aux plans et spécifications techniques, et résoudre les problèmes techniques qui peuvent survenir.***Gestion des Équipes : Encadrer et motiver les équipes sur site, répartir les tâches, et évaluer les performances pour optimiser l'efficacité et la productivité.***Sécurité : Veiller à l'application rigoureuse des normes de sécurité sur le chantier, assurer la formation des équipes sur les règles de sécurité et intervenir pour prévenir les accidents.***Communication : Maintenir une communication constante avec les clients, les ingénieurs et les autres parties prenantes pour assurer l'alignement sur les objectifs du projet.***Rapports : Rédiger des rapports d'avancement et faire remonter les informations pertinentes à la direction pour assurer le suivi et l'évaluation des projets.
En contribuant activement à la réalisation des projets, le chef de chantier en travaux publics joue un rôle essentiel dans la réussite des opérations et l'atteinte des objectifs de l'entreprise.
Description du profil :
Qualifications et Compétences
Le candidat idéal est un professionnel dynamique et organisé, possédant au moins 2 ans d'expérience dans le secteur des travaux publics. Il doit démontrer une capacité à gérer efficacement des projets variés tout en respectant les délais et les normes de qualité.
Expérience Requise
Une expérience significative dans la supervision de chantiers de construction est essentielle. Le candidat doit avoir dirigé avec succès des équipes sur le terrain et être capable de coordonner les différentes phases des projets de travaux publics.
Compétences Techniques
* Maîtrise des techniques de construction et des matériaux utilisés dans les travaux publics.***Capacité à lire et interpréter des plans et des spécifications techniques.***Compétences en gestion de projet et en organisation du travail sur le chantier.
Qualités Personnelles
Le candidat doit être un leader naturel avec d'excellentes compétences en communication pour motiver et diriger une équipe. La capacité à résoudre les problèmes de manière proactive et à s'adapter aux défis quotidiens est cruciale.
Formation et Certifications
Un diplôme en génie civil ou dans un domaine connexe est préféré. Des certifications en gestion de chantier et sécurité peuvent être un atout.
Culture d'Entreprise
Le candidat doit être aligné avec une culture d'entreprise valorisant l'innovation, la collaboration, et un engagement envers la sécurité et la durabilité sur le chantier.

Offre n°97 : OUVRIER DE FABRICATION BÉTON (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Saint-Léonard ()

Notre client opère dans la fabrication de divers produits minéraux non métalliques.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !Quelles seront vos prochaines réussites en tant qu'Ouvrier de fabrication matériaux de construction (F/H) ?
Nous recherchons des candidats pour participer activement à la fabrication de matériaux de construction essentiels.

- Surveiller et approvisionner la ligne de production de béton
- Souffler les moules avec de l'air comprimé et nettoyer les résidus de béton
- Appliquer de l'huile de décoffrage sur les moules avec un pulvérisateur
- Construction d'éléments, bloc de béton

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim

- Durée: 15/jours renouvelable selon les besoins

- Salaire: 11.65 euros/heure


Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°98 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Villers-Allerand ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à VILLERS ALLERAND pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 12 ans, 13 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 12,02 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur REIMS et sa région. Notre agence : 56 avenue de Laon 51100 REIMS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°99 : Aide Soignant H/F

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Villers-Allerand ()

POSTE : Aide Soignant H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à VILLERS ALLERAND qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu, abordant des sujets stimulants et porteur de fortes valeurs humaines, où votre expertise et votre engagement seront appréciés et valorisés.
Comment contribueriez-vous au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?
Vous contribuerez au bien-être et à l'accompagnement des personnes âgées en prodiguant des soins de qualité.
- Assurer l'hygiène et le confort des résidents
- Participer activement aux soins de nursing et à la mobilisation
- Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir le suivi des soins
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Vacation
- Durée: 5/jours
- Salaire: à partir de 13.5 euros/heure
13.5 Horaire
PROFIL : Afin de rejoindre un établissement pour personnes âgées en tant qu'aide-soignant(e), vous devez posséder de solides valeurs humaines et un grand sens de l'empathie
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour le poste
- Excellentes capacités relationnelles pour des interactions respectueuses et bienveillantes
- Habileté à travailler en équipe avec des professionnels de la santé
- Sens aigu de l'observation pour identifier les besoins des résidents
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Entreprise

  • Appel Médical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°100 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Villers-Allerand ()

Notre client est un établissement situé à VILLERS ALLERAND qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu, abordant des sujets stimulants et porteur de fortes valeurs humaines, où votre expertise et votre engagement seront appréciés et valorisés.Comment contribueriez-vous au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?
Vous contribuerez au bien-être et à l'accompagnement des personnes âgées en prodiguant des soins de qualité.
- Assurer l'hygiène et le confort des résidents
- Participer activement aux soins de nursing et à la mobilisation
- Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir le suivi des soins

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Vacation
- Durée: 5/jours
- Salaire: à partir de 13.5 euros/heure

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°101 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F) roulement 10h

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si diplôme
    • 51 - VILLERS ALLERAND ()

La Résidence EMEIS (EHPAD polyvalent disposant d'une Unité Grands Dépendants et d'une Unité Protégée), recherche pour compléter son équipe un infirmier (H/F).

Vos missions:
-Assurer les soins infirmiers
-Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des résidents
-Contrôler la bonne prise en charge des résidents et assurer leur sécurité
-Échanger avec les familles
-Contrôler et gérer les matériels et les produits
-Veiller à la bonne tenue des dossiers de soins
-Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations

Poste sur un roulement fixe en 10h, un week-end sur deux travaillé.
Parking privé et cuisine sur place.

Salaire : 2300€ brut +SEGUR 1 : 206€ + SEGUR 2 :54€

Prime de dimanche, heures supplémentaires.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - Infirmier (DE infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RESIDENCE EMEIS

Offre n°102 : Infirmier.ère - Villers-Allerand (51) H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Villers-Allerand ()

Nous recherchons un.e infirmier.ère diplômé.e et motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur (re)donner le sourire !

CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : à partir de 2 300€ brut mensuel + reprise d'ancienneté
Informations complémentaires :
Poste à pourvoir en journée de 10H
1 week-end sur 2
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe :
Prime dite de 13ème mois conventionnel
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC et l'équipe d'IDE et serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre coeur de métier :
Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité
Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées
Contrôler et gérer les matériels et les produits
Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante

L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.#LI-MC2 #LI-FR1
Titulaire d'un diplôme IDE, vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute ?
Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Entreprise

  • Emeis

    Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Offre n°103 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Germaine ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Germaine.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Domaliance Châlons-en-Champagne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.
Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Châlons-en-Champagne

Offre n°104 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Germaine ()

POSTE : Auxiliaire de Vie H/F
DESCRIPTION : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
PROFIL : VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.

Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.

Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance

    Domaliance Châlons-en-Champagne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Offre n°105 : Technicien SAV (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 30/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Mourmelon-le-Petit ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

INTERACTION CHALONS EN CHAMPAGNE recherche pour le compte de son client, un(e) technicien(ne) SAV H/F sur Mourmelon le petit.
En tant que technicien(ne) SAV, vous serez chargé(e) d'assurer la maintenance et le service après-vente des équipements industriels auprès de notre clientèle. Vous interviendrez directement sur site pour diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques.
Vos missions :
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les équipements industriels.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations.
- Rédiger des rapports d'intervention détaillés.
- Conseiller les clients sur l'utilisation optimale de leurs équipements et la mise en route.
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance

- Compétences en électromécanique et automatisme.
- Bonne capacité d'analyse et de diagnostic.
- Autonomie et sens de l'initiative.
- Excellent relationnel et sens du service client.

Entreprise

  • INTERACTION CHALONS EN CHAMPAGNE

Offre n°106 : Employé polyvalent libre-service (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en hypermarché ou supérettes
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Nous recherchons, pour notre magasin de Tours sur Marne, une personne pour un poste d'employé libre-service.

Vous devrez effectuer la mise en rayon et procéder à l'encaissement.
Vous serez également amené à manipuler le transpalette afin de faciliter le déplacement des marchandises.

** Poste à pourvoir dès maintenant **

Compétences

  • - Réaliser le réassort
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Gérer une caisse
  • - Approvisionner un rayon en respectant les rotations des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Manipulation du transpalette

Offre n°107 : Vendeur rayon boucherie en apprentissage (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

Description du poste :
Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) rayon Boucherie. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance.

Missions principales :
- Accueillir et conseiller les clients avec le sourire
- Mettre en valeur les produits en rayon
- Préparer, emballer et étiqueter les produits
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Gérer les stocks et participer à la vie du rayon

Organisation :
- Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance)
- Rémunération : selon un pourcentage du SMIC

Profil recherché :
-Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se)
- Intérêt pour le commerce et le service client
- Curiosité et envie d'apprendre

Avantages :
- Formation qualifiante reconnue (titre professionnel)
- Expérience concrète en magasin
- Encadrement et suivi pédagogique

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • E-WORKS

Offre n°108 : Animateur / Animatrice éducatif(ve) Enfance Jeunesse - urgent (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H30/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

L'animateur/trice éducatif/ve enfance jeunesse assure une mission d'accompagnement éducatif et pédagogique à l'éveil, à la scolarité, aux loisirs durant les temps libres auprès des enfants de 4 à 17 ans en proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de l'enfance jeunesse :
- participant à l'animation des temps de périscolaires des élèves de maternelle et de primaire, et d'accueil collectif des mineurs durant l'ouverture du centre de loisirs.
- préparant, mettant en oeuvre et réalisant les animations.
- concevant et élaborant les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs à destination des plus de 12 ans
- participant aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants pendant le repas
- garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles.
- mettant en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public
- participant au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation

** CDD pour le remplacement d'agent à pourvoir dès maintenant et jusqu'au 24/08/2026 **
temps dit annualisé de 16h30 hebdomadaire - travail en période scolaire et 6 semaines durant les vacances scolaires - travail le samedi

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Enfance (BAFA) | CAP, BEP et équivalents
  • - Enfance (BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE TOURS-SUR-MARNE

Offre n°109 : mecanicien viticoles polyvalent (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

# Présentation générale

Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement !

Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités.

Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI.

Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent !

Rejoignez-nous !

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# Détails du poste

- Remise en état des matériels d'occasion,
- Préparation des matériels neufs,
- Intervention SAV en clientèle,
- Mise en route des équipements sur le terrain

Expérience souhaitée

Entreprise

  • Derichebourg Interim et recrutement Reims

Offre n°110 : Vendeur / Vendeuse en boucherie ou Cuisinier (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en boucherie ou vente boucherie
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Vous seconderez le boucher au sein d'un supermarché.

Vous devrez effectuer la vente et l'emballage des produits ainsi que le découpage de la viande.
Il est indispensable de connaitre les bases de la découpe de viandes.
Les profils de Cuisinier (H/F) peuvent convenir.

** Poste à pourvoir dès maintenant **

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - connaitre les bases de la découpe de viandes

Formations

  • - Boucherie (ou CQP en boucherie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°111 : VENDEUR(euse) BOUCHERIE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

ENTREPRISE DE PETITE TAILLE SUPERFICIE M2
personne ayant un minimum de connaissance dans la boucherie, qui sache découper  et reconnaitre les morceaux de viande
possibilité de former  davantage pour acquérir des compétences

Offre n°112 : Mécanicien (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Vous aimez la mécanique et souhaitez évoluer dans un univers unique ?

Nous recherchons des talents ! 3 postes de Mécanicien Viticole Polyvalent (H/F) à pourvoir sur Gueux, Tours-sur-Marne et Oiry.
Vos principales responsabilités :
-Remise en état des matériels d'occasion
-Préparation des matériels neufs
-Interventions SAV en clientèle
-Mise en route des équipements sur le terrain

Profil :
-Expérience en mécanique agricole ou viticole appréciée
-Débutants motivés acceptés : nous vous formerons pour évoluer rapidement
-Autonomie, rigueur et sens du service client
Rejoignez l'aventure viticole !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°113 : Boucher / Bouchère

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Boucher H/F

En autonomie, vous serez en charge de l'approvisionnement jusqu'à la vente au détail :
Réception de la marchandise
Gestion des stocks
Préparation et conditionnement de la viande pour la mise en rayon
Conseil auprès de la clientèle
Réalisation de plats élaborés et spécialités bouchères
Horaires :
Lundi au samedi 7h-13h ou 13h-19h / Dimanche : 8h-12h
Présence ½ week-end

Taux horaire selon profil de12€ à 14€ +10% IFM +10% CP (13ème mois à partir d'un an d'ancienneté)

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°114 : Opérateurs polyvalents / Caristes (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Sous la responsabilité du Chef de Caves, dans le respect de la bonne application des pratiques d'hygiène et de sécurité et des procédures vous participez activement et avec rigueur à la campagne de tirage lors de l'approvisionnement en amont de la ligne en bouteilles vides et/ou au rangement en cave des technifils pleins.

Vous disposez d'une première expérience réussie de cariste en cave et êtes titulaire du CACES Cariste R489 cat.3.
envoyez votre candidature sous la référence CAVE26 par Email
CDD du 09/02/2026 au 30/04/2026

Formations

  • - Logistique (CACES R489 cat.3.) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON POMPADOUR

    Fondée récemment par Paul-François Vranken, la Maison Pompadour se distingue par l'excellence de ses vignobles et de ses savoir-faire. La recherche du travail bien fait et de l'excellence guide les hommes et les femmes au quotidien pour obtenir des produits de qualité reconnus dans le monde entier.

Offre n°115 : Boucher H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Boucher H/F

En autonomie, vous serez en charge de l'approvisionnement jusqu'à la vente au détail :

- Réception de la marchandise
- Gestion des stocks
- Préparation et conditionnement de la viande pour la mise en rayon
- Conseil auprès de la clientèle
- Réalisation de plats élaborés et spécialités bouchères

Horaires :
Lundi au samedi 7h-13h ou 13h-19h / Dimanche : 8h-12h
Présence ½ week-end

Taux horaire selon profil de12EUR à 14EUR +10% IFM +10% CP (13ème mois à partir d'un an d'ancienneté)

Vous possédez une première expérience et aimez le contact avec la clientèle ; ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°116 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [VILLE], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez  l' adjoint de notre responsable de rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.

Offre n°117 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez l' adjoint de notre responsable de rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Villes voisines