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*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Rejoignez une équipe innovante en tant que Technicien VDI, un rôle clé pour assurer la connectivité et la performance de nos infrastructures de communication. Vous participerez activement au déploiement et à la maintenance de réseaux Voix, Données, Image (VDI) au sein d'environnements variés, garantissant ainsi la fiabilité et la sécurité de nos systèmes. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Installer et câbler les infrastructures VDI (cuivre, fibre optique), y compris les prises murales, les répartiteurs et les baies de brassage. - Réaliser les tests de performance et de conformité des câblages (certification) et documenter les installations. - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements actifs et passifs du réseau VDI. - Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux réseaux (connectivité, débit, qualité de service). - Mettre à jour les plans de câblage et participer à la veille technologique sur les normes VDI. - Collaborer avec les équipes IT pour l'intégration des équipements et la résolution des problèmes complexes. RÉPARTITION INDICATIVE DU TEMPS : - 60% - Installation et déploiement de nouvelles infrastructures VDI. - 20% - Maintenance préventive et corrective, diagnostic d'incidents. - 10% - Tests, certification et documentation des réseaux. - 10% - Veille technologique et collaboration inter-équipes. Profil recherché : Nous recherchons une personne passionnée par les réseaux et dotée d'une solide expertise technique en VDI. Si vous êtes autonome, rigoureux et désireux de contribuer à l'excellence de nos infrastructures de communication, votre profil nous intéresse pour enrichir notre équipe technique. VOTRE EXPERTISE RECHERCHÉE : - Formation : Diplôme de niveau Bac+2 (BTS Systèmes Numériques option Réseaux & Télécommunications, DUT Réseaux et Télécommunications) ou Bac professionnel en Électronique ou Électrotechnique avec spécialisation Réseaux. - Expérience : Expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste de Technicien Réseaux ou VDI, incluant des missions de déploiement et de maintenance. - Maîtrise Technique Approfondie : Expertise avérée en câblage cuivre (RJ45 Catégorie 6/6A/7) et fibre optique (mono et multimode), connaissance des normes de câblage (TIA/EIA, ISO/IEC), utilisation d'appareils de mesure (certificateur de câblage, réflectomètre optique). - Connaissances Réseaux : Compréhension des protocoles réseaux (TCP/IP), VLAN, QoS, et des architectures LAN/WAN. Connaissance des équipements actifs (switchs, routeurs) est un plus. - Outils Informatiques : Maîtrise des outils bureautiques (suite Office) et des logiciels de supervision/gestion de réseau. VOS QUALITÉS PERSONNELLES : - Rigueur et Méthode : Capacité à suivre des procédures strictes et à documenter précisément les interventions. - Autonomie et Initiative : Aptitude à organiser son travail et à prendre des décisions adaptées sur le terrain. - Esprit d'Équipe et Communication : Facilitateur de l'échange avec les collègues et les utilisateurs. - Capacité d'Analyse et de Résolution : Aptitude à diagnostiquer rapidement les problèmes et à proposer des solutions efficaces. - Curiosité et Adaptabilité : Volonté de se tenir informé des évolutions technologiques et de s'adapter aux nouveaux environnements.
LTd
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Intégrez une équipe dynamique et essentielle à la performance de nos infrastructures ! En tant que Technicien en Systèmes Électriques Industriels, vous serez un acteur clé pour l'installation, la maintenance et le dépannage de systèmes électriques complexes, assurant la fiabilité, la sécurité et l'optimisation de nos installations industrielles et tertiaires. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Installer, câbler et mettre en service une large gamme d'équipements électriques industriels et tertiaires, incluant armoires, machines, réseaux et systèmes de supervision. - Diagnostiquer et résoudre des pannes complexes sur des systèmes Basse Tension (BT) et Haute Tension (HT), en utilisant des méthodes d'analyse avancées. - Concevoir et réaliser la maintenance préventive et corrective des installations électriques (vérification approfondie, réglages précis, remplacement de composants critiques, thermographie infrarouge). - Assurer la mise en conformité et les tests des nouvelles installations selon les normes électriques en vigueur (NF C 15-100, guide UTE C 18-510, etc.) pour garantir une sécurité optimale. - Élaborer des rapports d'intervention précis et détaillés, tout en maintenant à jour la documentation technique et les carnets de maintenance. - Contribuer activement à l'amélioration continue des processus d'intervention et à l'optimisation des performances des équipements électriques. - Apporter conseil et expertise aux clients ou services internes concernant l'optimisation énergétique, la modernisation et la sécurisation de leurs infrastructures électriques. RÉPARTITION INDICATIVE DU TEMPS : - 40% - Interventions de maintenance préventive et corrective, inspections régulières et optimisation des systèmes existants. - 30% - Installation, câblage, raccordement et mise en service de nouveaux équipements ou de modifications d'installations complexes. - 20% - Diagnostic de pannes complexes, résolution de dysfonctionnements urgents et analyse des causes profondes. - 10% - Rédaction de rapports techniques, suivi documentaire, participation à la veille technologique et développement des compétences. Profil recherché : Nous recherchons un talent passionné par les défis électriques, autonome et d'une rigueur irréprochable, désireux d'apporter son expertise à la performance et la sécurité de nos infrastructures. La personne retenue sera un pilier de notre équipe technique. VOTRE EXPERTISE RECHERCHÉE : - Diplôme de niveau Bac Pro ou BTS en Électrotechnique, Énergie, Équipements Communicants, ou formation technique équivalente reconnue. - Expérience professionnelle consolidée d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans des environnements industriels, tertiaires complexes ou spécialisés en automatisme. - Maîtrise avérée de la lecture et interprétation de schémas électriques, ainsi que l'utilisation experte d'appareillages de mesure (multimètre, mégohmmètre, testeur d'isolement, analyseur de réseau) et des outils de diagnostic spécifiques aux systèmes BT/HT. - Connaissances approfondies et actualisées des normes électriques en vigueur (notamment NF C 15-100, guide UTE C 18-510) et des protocoles de sécurité électrique les plus stricts. - Habilitations électriques (BR, BC, B2V, H0V) à jour, ou forte capacité et volonté de les obtenir rapidement. Une connaissance des habilitations HT (H2V, HC) est un atout significatif. - Capacité démontrée à opérer avec une grande autonomie dans la gestion des interventions, tout en s'intégrant harmonieusement et efficacement au sein d'une équipe technique pluridisciplinaire. - Maîtrise des outils informatiques bureautiques (suite Office 365 : Word, Excel, Outlook) pour la rédaction de rapports techniques, la gestion documentaire et la communication professionnelle. VOS QUALITÉS PERSONNELLES : - Rigueur exemplaire, méthodologie et
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nom du poste : Technicien D3 Mission : Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de l'installation, de la maintenance et du dépannage des réseaux de fibre optique, contribuant ainsi à garantir des services de télécommunications de haute qualité pour nos clients. Taches : - Installer et configurer des réseaux de fibre optique selon les normes en vigueur, - Effectuer des tests de performance et de connectivité sur les installations réalisées, - Réaliser le dépannage et la maintenance préventive et corrective des équipements, - Travailler avec divers outils manuels pour assurer une installation précise et efficace, - Collaborer avec les équipes pour la mise en place de solutions Ethernet et téléphonie, - Assurer le respect des normes de sécurité électrique lors des interventions en basse tension, - Configurer et gérer des routeurs Cisco pour optimiser les performances réseau. Profil recherché : Formation : Diplôme ou formation dans le domaine des réseaux informatiques ou des télécommunications Niveau d'expertise : Expérience antérieure dans l'installation et la maintenance de systèmes de fibre optique Habilitation : Maîtrise des outils manuels et capacité à travailler avec précision Connaissance approfondie des technologies Ethernet, téléphonie et basse tension Compétences en électricité appréciées pour les interventions techniques Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les collègues Fourchette de rémunération : Selon profil
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Rejoignez notre équipe en tant que Chef d'Équipe Technique en Infrastructures Électriques et prenez les rênes de projets essentiels pour la performance et la sécurité de nos systèmes. Vous piloterez une équipe d'experts, garantissant l'excellence de nos installations industrielles et tertiaires, de l'installation à la maintenance prédictive. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Superviser et coordonner les opérations d'installation, de câblage et de mise en service d'équipements électriques industriels et tertiaires (armoires, machines, réseaux, systèmes de supervision). - Organiser et planifier les diagnostics et résolutions de pannes complexes sur les systèmes Basse Tension (BT) et Haute Tension (HT), en optimisant les délais de remise en service. - Élaborer et mettre en œuvre les plans de maintenance préventive et corrective (vérifications approfondies, réglages précis, remplacements de composants critiques, thermographie infrarouge) pour maximiser la fiabilité et la durée de vie des installations. - Veiller à la conformité des installations avec les normes électriques en vigueur (NF C 15-100, guide UTE C 18-510) et garantir la qualité des livrables et la sécurité optimale. - Valider les rapports d'intervention précis, gérer la documentation technique et initier des actions d'amélioration continue pour optimiser les performances des équipements et processus. - Apporter un support technique de haut niveau et des conseils stratégiques aux clients ou services internes sur l'optimisation énergétique, la modernisation et la sécurisation des infrastructures électriques. - Animer et faire monter en compétence l'équipe technique, assurer le partage des bonnes pratiques et la veille technologique. RÉPARTITION INDICATIVE DU TEMPS : - 35% - Supervision et planification des interventions de maintenance préventive et corrective. - 30% - Pilotage des projets d'installation, de câblage et de mise en service de nouveaux équipements. - 20% - Gestion des diagnostics de pannes complexes, support technique aux équipes et analyse des causes profondes. - 15% - Suivi documentaire, reporting, animation d'équipe, veille technologique et développement des compétences. Profil recherché : Nous recherchons une personne dotée d'un leadership naturel, d'une expertise technique pointue et d'une passion pour les défis électriques. Si vous êtes un meneur ou une meneuse d'équipe, autonome et rigoureux ou rigoureuse, prêt(e) à optimiser la performance et la sécurité de nos infrastructures, ce poste est pour vous. VOTRE EXPERTISE RECHERCHÉE : - **Formation :** Diplôme de niveau Bac+2 (BTS Électrotechnique, Énergie, Équipements Communicants) ou Bac+3 (Licence Professionnelle) en Électrotechnique ou domaine équivalent. - **Expérience :** Expérience professionnelle consolidée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, dont une première expérience réussie en gestion ou coordination d'équipe technique, idéalement dans des environnements industriels complexes. - **Maîtrise Technique Approfondie :** Expertise avérée en lecture de schémas électriques, diagnostic avancé sur systèmes BT/HT, utilisation d'appareillages de mesure de pointe (multimètre, mégohmmètre, testeur d'isolement, analyseur de réseau, thermographie infrarouge) et maîtrise des outils de diagnostic spécifiques. - **Connaissances Normatives et Réglementaires :** Maîtrise exhaustive et actualisée des normes électriques en vigueur (notamment NF C 15-100, guide UTE C 18-510) et des protocoles de sécurité électrique les plus stricts. - **Habilitations Électriques :** Habilitations électriques BT/HT (BR, BC, B2V, H0V, H2V, HC) à jour, ou capacité et volonté à les obtenir rapidement. - **Compétences Managériales :** Aptitude démontrée à encadrer, motiver et développer une équipe technique, à déléguer efficacement et à résoudre les conflits. - **Maîtrise Outi
OVALIE IMMOBILIER, agence immobilière implantée à Tarascon sur Ariège, depuis plus de 15 ans, recherche un Négociateur Immobilier non salarié, statut agent commercial, expérimenté et autonome. En tant que Négociateur Immobilier, vous serez responsable de la prospection, de la négociation et de la vente de biens immobiliers. Vous gérerez vous même votre temps. Vous pourrez venir à l'agence ponctuellement pour la signature de mandats, d'offres. Vous aurez accès au fichier clientèle de l'agence, des mandats en cours. L'agence a surtout besoin de développer son secteur sur Foix et alentours. Profil recherché: - Puissance de travail, Gestion du stress - Ecoute et Capacité de conviction - Compétences juridiques et Gestion du temps - Maîtrise des outils bureautiques - Expérience en Négociation et Vente - Organisation et Prospection Si vous êtes dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, rejoignez notre équipe passionnée ! Postulez dès maintenant via Recrutimmo. Reférence: 8035779
