Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villars-sous-Dampjoux située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villars-sous-Dampjoux. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - BLAMONT, 25 - Pont-de-Roide-Vermondans, 25 - PONT DE ROIDE VERMONDANS ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
EHPAD Public autonome recherche un(e) agent hôtelier. Vous contribuerez à l'entretien des locaux, à la préparation des services repas (préparation de salle, mise sur assiette, plonge). Vous pratiquez le contrôle et le suivi de la propreté des locaux, Vous travaillez un weekend sur 2. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature internet.
Nous recherchons pour notre client, un OPERATEUR CONDITIONNEMENT CACES 3 ET 5 H/F afin d'assurer le conditionnement des pièces en sortie de production et assurer des opérations de dégraissage et de stabilisation. Missions : - Contrôle les quantités mentionnées sur les bons d'entrée magasin ou retour sous-traitance - Consulte la gamme de conditionnement dans l'ERP - Conditionne les pièces selon la gamme de conditionnement et les pièces en sortie de dégraissage - Imprime les étiquettes informatiques - Assure la mise sous film des palettes - Dégraisse les pièces - Assure la stabilisation des pièces Utilisation des CACES 3 et 5. Poste à pourvoir en horaires de doublage. Durée : long terme Rémunération : taux horaire + 13ème mois + prime panier + prime équipe + indemnité km Formation CACES 3/5 Connaissance des procédures liées au poste (qualité, santé, sécurité, environnement) Maitrise de l'outil bureautique et des outils informatiques dédiés à la fonction Maitrise des connaissances de base
Missions principales : - Passer les commandes de matières et de sous-traitance, assurer leur suivi, leur réception et leur expédition - Effectuer les contrôles réception selon les consignes qualité - Gérer les priorités en fonction des imprévus et des retards - Contrôler la saisie d'activité atelier - Assurer la gestion des stocks (entrée des produits semi-finis, sortie des matières et composants) et rédiger les bons de livraison - Collaborer avec la production, les achats, les expéditions et les fournisseurs Profil recherché : Nous recherchons un candidat réactif, organisé et capable de gérer les priorités. - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques dédiés à la fonction - Connaissance des procédures qualité, santé, sécurité et environnement - Niveau Bac +2 en logistique ou domaine similaire - La maîtrise de l'anglais est un plus - CACES 3 et 5 appréciés (non obligatoires)
L'agence Celtis Intérim de Montbéliard recrute pour son client, un acteur majeur dans le secteur de l'automatisation industrielle, un Automaticien (H/F) en mission intérim. En tant qu'Automaticien, vous serez responsable de la mise en service, de l'entretien et de la réparation des équipements automatisés au sein des lignes de production. Vos missions : - Programmation et mise en service des systèmes automatisés (automates, interfaces HMI, etc.). - Maintenance préventive et corrective des installations automatisées. - Diagnostic des pannes et optimisation des performances des équipements. - Collaboration avec les équipes techniques pour garantir le bon fonctionnement des systèmes automatisés.
Manpower Montbéliard recrute pour son client un logisticien (H/F) dans le domaine de la métallurgie. -Vous passez les commandes de matières et de sous-traitance, assurez leur suivi, leur réception et leur expédition. -Vous effectuez les contrôles réception selon les consignes qualité. -Vous gérez les priorités en fonction des imprévus et des retards. -Vous contrôlez la saisie d'activité atelier. -Vous assurez la gestion des stocks (entrée des produits semi-finis, sortie des matières et composants) et rédigez les bons de livraison. -Vous collaborez avec la production, les achats, les expéditions et les fournisseurs. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ). Vous avez une expérience en logistique et gestion des flux. Vous maîtrisez les outils bureautiques et informatiques dédiés à la fonction. Vous connaissez les procédures qualité, santé, sécurité et environnement. Vous possédez un niveau Bac 2 en logistique ou dans un domaine similaire. La maîtrise de l'anglais est un plus. Les CACES 3 et 5 sont appréciés (non obligatoires).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rejoignez notre équipe en tant que Second boucher (H/F) Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez ! Vous avez de l'expérience en tant que Boucher(ère) que vous souhaitez transmettre ? Votre mission est d'accompagner et de faire grandir techniquement votre équipe de boucher en travaillant uniquement de la génisse charolaise classification UR de tradition française, le veau qualité, l'agneau français et en fabriquant des préparations maison dans un labo de qualité. Vous participez à la gestion de la boucherie et êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Nous offrons : Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés Prime cooptation Environnement de travail convivial et bienveillant Formations & Evolutions possibles Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la construction en bois, un(e) Dessinateur(trice) / Technicien(ne) BE - Charpente, Ossature bois à Pont-de-Roide-Vermondans.Vos missions : - Lire, analyser les éléments en provenance des divers corps d'états ou de la maitrise d'oeuvre. - Etudier, réaliser l'étude technique d'exécution d'une structure en bois. - Etablir les notes de calculs. - Vérifier les cotes de maçonnerie. - Réaliser les plans, schémas, et diverses coupes d'exécution en 2D / 3D. - Réaliser les dossiers techniques pour l'atelier et/ou le chantier. - Réaliser les fichiers de transfert machines à CN (BosMob, K2) - Définir tous les besoins pour l'approvisionnement. - Participer aux réunions de chantier. - Participer en cas de besoin aux études d'avant-projet. - Maitrise des logiciels de CAO : SEMA, MDBAT, PAMIR, K2-EKP - Connaissance des normes de construction bois, des références des DTU en construction bois - Réalisation de plans et carnets de détails - Établissement des cahiers des charges et documents techniques pour les projets de charpente et de construction en ossature bois. Issu(e) d'une formation de niveau bac+2/bac+3 de type BTS Systèmes constructifs bois et habitat (SCBH) ou licence construction bois, vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la construction en bois ? Cette opportunité est faite pour vous !
Pour préparer le CAP de serveur(se), voici les principales tâches à maîtriser : - Accueillir et installer les clients. - Effectuer le service des plats à table. - Prendre les commandes des clients. - Respecter les règles, consignes, normes et procédures opérationnelles. - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office. - Veiller à la satisfaction des clients. Le restaurant est fermé le mercredi.
Activ/rh recrute pour une entreprise basée sur Site d'Autechaux-Roide (25), spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution de composants et systèmes destinés à la fermeture des bâtiments, reconnue pour son expertise technique et son engagement en matière d'innovation et de qualité, un(e): Responsable Secteur Injection Plastique F/H L'entreprise, en forte croissance à l'international, propose un environnement stimulant, axé sur l'excellence, l'innovation et la satisfaction client. Le poste : En tant que Responsable de Secteur - Atelier Injection Plastique, vous pilotez une unité de 40 personnes, composée de régleurs (Bac technique et maintenance mouliste), de trois chefs d'équipe (2x8 et nuit), et de trois techniciens méthodes. Vous serez rattaché(e) au Responsable de Production et aurez pour mission principale d'assurer la performance de l'atelier en garantissant qualité, sécurité et amélioration continue. Vos missions principales : - Manager et accompagner les équipes en place dans une démarche de développement et d'amélioration continue (SMED, TRS, 5S, productivité, gestion des stocks/budget, etc.). - Garantir la sécurité, le respect des consignes et le bon engagement du personnel. - Assurer l'atteinte des objectifs en termes de qualité produit et de volumes de production. - Organiser et optimiser les compétences des équipes et de l'atelier. - Identifier et proposer des évolutions matérielles et équipements de production. - Piloter le rapport d'étonnement et accompagner l'intégration des collaborateurs Profil Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans l'industrie, avec une expertise reconnue en injection plastique et une solide connaissance de l'organisation industrielle d'un atelier. Vous avez une expérience avérée en management d'équipe et en animation de collaborateurs. Bon communicant, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation. Vous savez vous imposer avec justesse et assurer le respect des consignes et de la sécurité. Vous maîtrisez les outils d'amélioration continue et avez une bonne connaissance des principes du lean manufacturing. Rejoindre cette société, c'est évoluer dans un cadre où innovation et amélioration continue sont des priorités. Vous bénéficierez également d'opportunités de développement personnel et professionnel au sein d'une structure en pleine croissance, engagée dans des projets ambitieux et motivants. Rémunération selon le profil 50 et 65k€
Cervin solutions recrute pour son client, leader sur son marché de composants dans le domaine de la fermeture extérieure des bâtiments, il est engagé dans une stratégie de croissance dans la durée au travers d'une extension à l'international et du développement de nouveaux produits. Leader sur son marché de composants dans le domaine de la fermeture extérieure des bâtiments, le site est composé d'un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique. Les Missions : - Gérer des projets neufs d'investissement : rédaction de cahiers des charges, consultations, et suivi de la mise en œuvre et réception de chantiers. - Gestion des nouveaux investissements du site : photovoltaïque et défis énergétiques sont à relever. - Gérer des projets d'amélioration dans les ateliers. - Suivre quotidiennement la maintenance des bâtiments. - Suivre et gérer des entreprises extérieures (HSE) - Planifier et suivre de la résolution des non-conformités. - Mettre en place des systèmes de pilotage à distance sur la partie énergie : chauffage, air comprimé...
Cabinet de recrutement spécialisé en industrie en France et Suisse. Coaching carrière MBTI. Site internet en construction.
Le Groupe BERSOT IMMOBILIER recrute des Agents Commerciaux Indépendants (H/F) ! Vous êtes conseiller immobilier et souhaitez développer votre activité plus rapidement ? Vous cherchez un environnement où chaque contact peut devenir une opportunité de business ? Bénéficiez d'un vivier de clients qualifiés pour accélérer vos ventes ! Nous gérons : - 1 000 lots en gestion locative - autant de bailleurs et locataires potentiels vendeurs ou investisseurs - 4 200 lots principaux en syndic de copropriété - des propriétaires qui connaissent et font confiance à notre expertise Boostez votre chiffre d'affaires grâce à la force du Groupe Bersot Immobilier ! Chez Bersot Immobilier, nous vous offrons bien plus qu'un simple réseau : nous vous donnons accès à une base clients unique, véritable levier pour votre réussite ! Cette base clients est une richesse inestimable pour vous ! Nos clients ont déjà une relation avec nous, ce qui vous permet de tisser plus facilement du lien, générer des mandats et conclure des ventes plus rapidement. Nous mettons à votre disposition : - Des outils puissants comme Immofacile, Jestimo, My Notary, Hoqi, Immodvisor, et plus encore. Soyez rapidement opérationnel et gagnez du temps ! - Une visibilité optimale : Vos annonces boostées sur Leboncoin, SeLoger et Bien Ici et une visibilité inégalée sur les portails leaders du marché. - Une marque reconnue : forte notoriété et image pour inspirer confiance à vos clients - Un business qui tourne : Profitez de la force de notre réseau de clients syndic et gestion locative pour développer votre activité plus vite. - Une assistante dédiée pour la rédaction et le suivi de vos compromis de vente, afin que vous puissiez vous concentrer sur le développement de vos affaires. - Un service communication pour vous apporter des moyens de communication diversifiés et performants pour promouvoir vos biens et capter des prospects qualifiés (vidéos, contenus sur les réseaux sociaux, emailing, flyers, cartes de visites, affiches etc) - Une équipe soudée et bienveillante qui vous accompagnera à chaque étape de votre parcours. - Un statut d'agent commercial indépendant, qui vous permet de gérer votre activité en toute autonomie. - Une rémunération attractive et évolutive : À partir de 50% de commissions sur les ventes, avec des perspectives d'évolution en fonction de vos résultats. Ne perdez plus de temps à chercher des prospects, ils sont déjà là ! Chez nous, vous avez tous les leviers pour booster votre activité et atteindre vos objectifs. Le profil que nous recherchons : - Vous êtes curieux(se), motivé(e), et persévérant(e). - Vous avez le goût du contact humain et êtes à l'aise avec la prospection. - Vous savez utiliser votre réseau et activer des leviers (réseaux sociaux, bouche à oreille). - Vous êtes organisé(e) et vous aimez les challenges - Vous avez déjà une expérience dans l'immobilier Le Groupe Bersot Immobilier, un acteur reconnu depuis 1986, recherche des Agents Commerciaux Indépendants pour renforcer ses équipes dans ses agences en Bourgogne-Franche-Comté et Haute-Savoie : Besançon, Arbois, Baume-les-Dames, Dole, Évian, Métabief, Morteau, Dijon, Pontarlier, Pont-de-Roide, Valdahon, Vesoul et Thonon. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez un groupe familial dynamique qui met à votre disposition tout ce dont vous avez besoin pour réussir : des formations, des outils ultra-performants et un soutien complet pour maximiser votre business ! C'est aussi, bénéficier d'un réseau de clients solide et diversifié, issu de nos services syndic et gestion. Ce réseau vous ouvre la porte à de très nombreuses opportunités d'affaires, facilitant ainsi votre réussite. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes prêt(e) à franchir une nouvelle étape dans votre carrière et à maximiser vos résultats, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre avenir !
Notre usine Spontex (Facel) de saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche Comté est dédiée à l'activité professionnelle BtoB. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée de 40 personnes. Au sein d'une équipe d'un technicien et d'un électricien, vous travaillez et intervenez en polyvalence sur les installations du site de production. En binôme avec un autre technicien, vous - Assurez le maintien des installations électriques depuis le réseau de distribution HTA aux armoires et coffrets sur chaque machine - Proposez des améliorations constantes de l'existant. - Mettez à jour les plans électriques sur site consécutivement aux modifications ou aux nouveaux projets. - Mettez en place des actions correctives suite aux rapports des différents organismes de contrôle. - Assurez le maintien des systèmes automatisés du site (Schneider-Quantum), - Veillez à la pérennisation des installations, à l'amélioration continue des automatismes de production et au maintien à jour des programmes. - Assurez le maintien des systèmes de supervision et des interfaces hommes/machines. - Réalisez les études électriques et automatismes en lien avec les prestataires de service, le suivi des chantiers. Conditions : Contrat : CDI - temps plein Lieu : SAINT-HIPPOLYTE (25) - 30 km de Montbéliard Horaire de travail : 5*8 Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 type Génie électrique, Électrotechnique, Génie industriel et maintenance avec une spécialisation en systèmes automatisés. Vous avez une première expérience dans le domaine de l'automatisme. Doté(e) de qualités relationnelles, d'un esprit logique, vous êtes curieux(se), autonome, force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et relever les défis. Avantages Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil. Salaire attractif, 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et férié, prime panier, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, ...) Garanties mutuelle et prévoyance
Serveur/serveuse dans notre restaurant traditionnel avec service en terrasse également. Accueil du client, prise de commande, conseil, service et encaissement.
Leader sur son marché de composants dans le domaine de la fermeture extérieure des bâtiments, Zurflüh-Feller est engagé dans une stratégie de croissance dans la durée au travers d'une extension à l'international et du développement de nouveaux produits. Rejoignez Zurflüh-Feller, où vous vivrez une expérience humaine enrichissante et passionnante au cœur d'un environnement industriel d'envergure, avec un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés. En tant que Technico-commercial EST-FRANCE, vous êtes responsable du développement du courant d'affaires sur votre secteur. Véritable interface technique et commerciale, vous accompagnez les clients en leur apportant des solutions adaptées à leurs besoins et en assurant le suivi des actions commerciales : Les missions sont : - Le développement global du courant d'affaires sur les zones concernées, - L'accompagnement technique et interface avec les Clients - Le suivi des actions commerciales transversales avec les collègues technico-commerciaux de zone France et Export - La participation aux réflexions et actions marketing adaptées à vos marchés, ainsi qu'à la mise au point de produits adaptés à chaque catégorie de Client/métier. - La participation à quelques salons professionnels dédiés - Le développement et la participation à notre approche RSE Profil requis : Savoir-être - Organisé - Autonomie/initiative. - Proche du terrain et des clients Savoirs : - Formation supérieure commerciale ou technique - Expérience 3 à 5 ans dans le développement commercial
Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ? Rejoignez Fiducial Pont-de-Roide (25) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F ! Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Établir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Et enfin être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons ! Outre les missions classiques (gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise - déclarations d'embauche, contrats de travail..- à sa sortie -attestations, soldes de tout compte..- avec aussi les paies et les charges sociales), vous conseillerez les clients en législation sociale. De formation bac + 2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une première expérience acquise idéalement en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités et actualités sociales), une méthodologie et des outils informatiques performants tels que la GED, Elnet ainsi qu'une large documentation juridique. Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
FIDUCIAL Expertise, société d experts-comptables proches de ses clients (petites et moyennes entreprises), maîtrise les particularités de leurs métiers et établit une relation de confiance et de sécurité, grâce à son implantation nationale (une agence tous les 30 km).
EHPAD public autonome recherche un ou une aide-soignant(e) Vous contribuerez aux soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de vie. Vous participerez aux soins préventifs et curatifs notamment les soins d'hygiène et de confort. Vous travaillez un week-end sur 2 ou 3. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature internet.
EHPAD de BLAMONT
Nous recherchons un/e serveur/se dynamique et motivé/e pour rejoindre notre équipe dans un restaurant convivial et animé. Missions : Accueillir les clients et prendre les commandes Servir les plats et boissons Assurer la propreté des tables et de la salle Gérer les paiements et la caisse Fournir un excellent service client Compétences : Expérience en tant que serveur souhaitée Bonne présentation et sens du service Capacité à travailler en équipe Vous êtes disponible sur les temps de service : 6 services du midi et 4 services du soir. Le jour de repos est fixé le mercredi. Votre futur cadre de travail : Nous proposons un contrat stable en CDI temps plein, dans un environnement de travail agréable au cœur de la nature franc-comtoise. Pour postuler, nous vous invitons à vous présenter au restaurant durant les heures de service, muni de votre CV. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante !
Pour compléter notre brigade nous recherchons un(e) serveur/se : Pour de la mise en place, du service en salle, de l'entretien de la salle et possibilité de réaliser parfois des travaux de plonge. 130 couverts maximum sur plusieurs services peuvent être servis. Vous travaillerez le Week-end (Vendredi et Samedi soir, un dimanche midi sur 2). Temps partiel de 13h minimum, horaires à définir.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous souhaitez vous investir dans un cabinet à taille humaine offrant de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez FIDUCIAL Pont de Roide (25) au sein d'une équipe dynamique et conviviale où vous prendrez en charge : - La gestion d'un portefeuille clients BIC/BNC - La tenue des dossiers comptables. - L'établissement des déclarations fiscales. - L'établissement des bilans et des liasses fiscales. - Le conseil à la clientèle. Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une formation Bac + 2 minimum en comptabilité - Une expérience significative en cabinet comptable idéalement - Une maîtrise des logiciels de comptabilité courants - Des compétences en fiscalité - Un esprit analytique et une attention particulière aux détails - Un bon sens de l'organisation et la capacité à travailler sous pression Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !
L'entreprise qui recrute Avec plus de 100 ans d'existence, elle est devenue leader européen sur son marché. Spécialisée dans la fabrication de produits métalliques, la société tend à se développer davantage à l'international dans les années à venir. Elle recherche aujourd'hui son futur Technicien de maintenance industrielle, sur leur site d'Autechaux-Roide (25). Descriptif du poste Au sein du service Maintenance, et rattaché à l'un des Chefs d'équipe, vous serez amené à intégrer une équipe de 20 personnes. Pour cela, vos missions sont de: * Intervenir sur des pannes d'ordre mécanique, électriques, hydraulique ou pneumatique * Documenter les interventions et diffuser les informations * Contribuer à l'amélioration des prestations * Analyser les pannes et rendre compte sur le logiciel de gestion de maintenance assisté par ordinateur (GMAO) * Le suivi périodique et priorisation des actions sur les parcs stratégiques * Proposer des solutions techniques pour éviter les pannes et les documenter * Planifier et réaliser l'entretien préventif selon le planning et la gamme appropriée * Animer des processus d'amélioration continue * Gérer les stocks fournisseurs Le poste est à pourvoir en 2x8 ! Rémunération : 26 000€ - 33 000€ brut/an Comment se déroule le processus de recrutement : 1 entretien RH + opérationnel puis 1 entretien avec le Responsable de Production Diplômé minimum d'un bac professionnel, vous disposez d'au moins de 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Nous sommes ouvert à des profils en reconversion disposant également d'un minimum de 2 ans d'expérience sur un poste similaire (avoir déjà travaillé en atelier et vu des machines industrielles). Vous avez idéalement une connaissance en mécanique, hydraulique, électrique et pneumatique mais nous sommes ouverts aux profils motivés pour apprendre et pourrons les former aux pannes spécifiques Savoir-être : * Bon relationnel * Motivé * Autonome * Volonté d'apprendre * Travail en équipe Le poste est à pourvoir en 2x8 ! Je suis Arthur Lopes, Consultant indépendant en recrutement partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
- Horaires de journée du lundi au vendredi en décompte jour, RTT, jours de présence à convenir en lien avec l'activité de service. VOTRE SERVICE - Lieu d'exercice : Site de Pont de Roide - Relations fonctionnelles : Equipe pluridisciplinaire de l'EHPAD, les psychologues de l'HNFC ACTIVITES Activité clinique : Pour les patients : - Evaluations et suivis, - Réalisation d'entretiens de soutien, - Accompagnement et soutien lors des fins de vie - Passation de tests de détection cognitifs, - Connaissance des échelles de dépression, tests du sujet âgé, Pour les proches - familles : - Soutien, écoute et suivi - aide à la compréhension du vieillissement (sur le plan psychique et cognitif), - échanges en lien avec le Projet d'accompagnement Personnalisé - Aide à la communication entre le patient, sa famille et l'équipe soignante, dans le respect du secret professionnel. - Accompagnement et soutien lors des fins de vie Réflexion, élaboration et mise en place d'ateliers spécifiques au public accueilli (élaboratif, cognitif.), seul ou en binôme, pour les patients, leurs proches. Pour le personnel : - Soutien en lien avec les situations professionnelles particulières et complexes. Participation au fonctionnement interne : - Etre disponible pour l'équipe, participer aux transmissions, aux staffs et réunions de services. - Collaborer à la prise en soin des patients avec l'équipe du service. - Aider à la formation sur la thématique du sujet âgé et ses difficultés, ses points forts, ses pathologies. - Aider les équipes à une meilleure compréhension des situations d'accueil en EHPAD à l'aide d'apports théorico-cliniques. - Informer suite aux formations reçues. - Collaborer à la réflexion éthique. - Participer aux éventuels groupes de parole. - Participer au Conseil de la Vie Sociale qui a lieu en moyenne 4 fois dans l'année. Participation au fonctionnement institutionnel de l'HNFC : - Participation au collège des psychologues. - Participation à tous travaux concernant les questions liées à la profession, - Participation aux groupes de travail. - Accueil de stagiaires psychologues.
L'Association Agir pour la Santé à Domicile située à Pont de Roide - Vermondans et Sancey recherche actuellement des infirmiers H/F à domicile pour rejoindre son équipe. En tant qu'infirmier H/F à domicile, vous serez responsable de fournir des soins de qualité à nos patients dans le confort de leur propre domicile. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de professionnels de la santé pour offrir des soins personnalisés et adaptés aux besoins individuels de chaque patient. Responsabilités : - Administrer des soins infirmiers à domicile sur prescriptions médicales, tels que les soins de plaies, les prises de sang, les injections, et la surveillance des signes vitaux. - Collaborer avec les médecins et autres professionnels de santé. - Assurer le suivi des traitements prescrits et ajuster les soins en fonction de l'évolution de l'état du patient. - Fournir des conseils et un soutien éducatif aux patients et à leurs familles sur la gestion des maladies et des traitements à domicile. - Maintenir une communication claire et régulière avec les patients, leurs familles et l'équipe médicale. - Transmettre avec précision les soins prodigués et les progrès des patients dans les dossiers médicaux. - Respecter les protocoles de sécurité. Qualifications et Compétences : - Diplôme en soins infirmiers et inscription valide à l'Ordre des Infirmières et Infirmiers. - Permis B - Excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. - Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions. - Sens de l'organisation et capacité à gérer une tournée. - Expérience préalable en soins à domicile souhaitée mais non obligatoire. Nous Offrons : - Un environnement de travail bienveillant et solidaire. (Voiture de service, téléphone professionnel) - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs. (Mutuelle entreprise prise en charge à 95%, prime semestrielle, CSE, chèque Noël.) - Des opportunités de formation continue et de développement professionnel. - La possibilité de faire une réelle différence dans la vie de nos patients. Contrat de remplacement à durée déterminée de 5 mois, jusqu'à fin août. Horaires coupés : 07h00 - 12h00 et 16h00 - 19h00, ou 17h00 - 20h00.
L'Association Agir pour la Santé à Domicile située à Pont de Roide - Vermondans et Sancey recherche actuellement des Aides-Soignants (H/F) à domicile pour rejoindre son équipe dynamique et bienveillante ! Votre mission : En tant qu'Aide-Soignant (H/F à domicile), vous assurerez des soins de qualité à nos patients dans le confort de leur foyer. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe médicale pour garantir des soins adaptés et personnalisés. Responsabilités : Aider les patients dans les activités quotidiennes (hygiène, mobilité, gestion des médicaments) Surveiller leur état de santé et assurer un suivi rigoureux Signaler toute préoccupation à l'équipe de soins Qualifications et Compétences : Diplôme d'Aide-Soignant (AS), Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) Permis B obligatoire Excellentes compétences en communication et relationnel Autonomie et organisation (accompagnement de 2 jours prévu à l'arrivée) Bon sens de l'orientation pour gérer une tournée Expérience en soins à domicile souhaitée mais non obligatoire Ce que nous offrons : Un environnement de travail bienveillant et solidaire (voiture de service, téléphone professionnel) Rémunération compétitive et avantages (mutuelle entreprise prise en charge à 95%, prime semestrielle, CSE, chèque Noël.) Formations continues et évolution professionnelle Un métier qui a du sens : faire une réelle différence dans la vie des patients Rémunération : À partir de 2 054,12€ brut/mois (environ 1 600€ net hors week-ends) Horaires fixes : 07h00 - 12h00 et 16h30 - 19h30 Type d'emploi : CDI, CDD, Temps plein ou Temps partiel Horaires flexibles Rejoignez nous et faites la différence !
EHPAD public autonome recrute un(e) infirmier(e). Vous accompagnerez le résident dans son projet de vie et de soins personnalisé Vous élaborez et mettez en œuvre les objectifs du projet de vie, les évaluer avec la collaboration du résident, de l'entourage, de l'équipe pluridisciplinaire. Vous réalisez et évaluez les soins infirmiers, afin de maintenir ou de restaurer la santé de la personne âgée. Vous coordonnez et organisez des activités et des soins Vous travaillez un weekend sur 2. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature internet.
Manpower MONTBELIARD recherche pour son client un Régleur à Pont de Roide (H/F) Assurer le montage et le réglage des outils pour assurer un démarrage et une production optimisés : Monter l'outil en respectant la fiche de montage Réaliser les réglages nécessaires pour obtenir la conformité des premières pièces Assurer les contrôles dimensionnels et visuels en respectant les gammes de contrôle Réaliser le démarrage série Réaliser des actions d'améliorations, d'optimisation et de formation : Assurer le support technique auprès des opérateurs Détecter et signaler les dysfonctionnements Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bac Pro dans le domaine technique avec une expérience de deux ans sur un poste similaire, ou titulaire d'un CAP Mécanique avec une expérience de 3 ans. L'expertise technique, la rigueur, le sens de l'amélioration continue et vos aptitudes relationnelles seront les principaux atouts pour le poste. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).
Notre usine Spontex (FACEL) de Saint Hippolyte dans le Doubs (25) en Franche-Comté est dédiée à l'activité professionnelle BtoB. Cette usine historique bénéficie d'un cadre exceptionnel et est composée d'une équipe à taille humaine et très dynamique de 40 personnes.. Au sein d'une équipe de 2 techniciens et d'un électricien, vous travaillez et intervenez en polyvalence sur les installations du site de production afin de réaliser la maintenance préventive et le dépannage d'équipements de production. Vos missions : Au sein d'une équipe de techniciens, vos missions principales consistent à : - Identifier et diagnostiquer les pannes - Assurer le remplacement des éléments défectueux, - Intervenir sur des pannes mécaniques, électriques, ... - Définir en fonction des résultats des contrôles et des spécifications de la documentation, les opérations de nettoyage et de remplacement standard d'un ensemble de pièces, - Assurer le bon redémarrage des machines après interventions Conditions : Contrat : CDI - temps plein Lieu : SAINT-HIPPOLYTE (25) - 30 km de Montbéliard Horaire de travail : 5*8 Profil : De formation Bac +2 (BTS, DUT.) en maintenance industrielle, électrotechnique ou bien une expérience significative, nous étudions toutes les candidatures... Vous avez des connaissances électriques et une maîtrise mécanique. Doté(e) de qualités relationnelles, d'un esprit logique, vous êtes curieux(se), autonome, force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et relever les défis. Avantages Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil. Travail posté en 5*8 Salaire attractif, 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et férié, prime panier, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo,...) Garanties mutuelle et prévoyance
À propos du poste Nous recherchons un secrétaire ou une secrétaire médical(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'un cabinet médical généraliste. Vous serez un acteur clé dans la gestion administrative et l'accueil des patients, contribuant ainsi à la qualité des soins prodigués. Responsabilités * Accueillir les patients et gérer les rendez-vous * Assurer la gestion des dossiers médicaux et la mise à jour des informations * Traiter les appels téléphoniques et répondre aux demandes d'informations * Gérer les relations avec les partenaires externes (laboratoires, assurances, etc.) * Appliquer la terminologie médicale dans les échanges et la documentation * Veiller à la bonne organisation du cabinet et au respect des normes d'hygiène * Gestion des stocks Profil recherché * Expérience préalable en cabinet médical, idéalement en cabinet médical généraliste ou MSP * Connaissance de la terminologie médicale * Excellentes compétences en communication et sens de l'accueil * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un(e) bon(ne) collaborateur(trice) d'équipe * Organisation, rigueur et discrétion sont indispensables Si vous êtes motivé(e) par le secteur médical et que vous souhaitez contribuer à un environnement de travail professionnel et bienveillant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 1 801,80€ à 1 950,00€ par mois Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 07/04/2025
Contexte Le service des ressources humaines d' Aperam Stainless Precision de Pont de Roide (Doubs-25) est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) afin de participer à son développement personnel mais également celui de l'équipe. Intégré(e) au sein d'un collectif motivé et dynamique, vous apprendrez le fonctionnement du service et contribuerez aux attentes des salariés. Votre journée type Vous serez accompagné(e) au quotidien par votre tuteur(trice) dans des missions diverses et variées. Vous découvrirez le fonctionnement d'un service R.H. dynamique et motivant pour vous accompagner dans votre formation. Vous serez en contact avec nos partenaires internes/externes pour assurer la gestion de dossiers divers et variés avec une large autonomie. Vous serez identifié(e) comme un interlocuteur à part entière vous assurant un épanouissement personnel dans votre parcours professionnel. Vos missions annexes : - Découvrir et participer à l'administration du personnel (gestion des entrées/sorties, suivi des compteurs, suivi d'indicateurs, suivi des arrêts maladie, etc.). - De vous familiariser avec la gestion des temps et des absences en assurant l'interface avec la production (contrôle et vérification des pointages sur logiciel de gestion du temps, ..). - De l'accompagnement du déploiement du plan de formation et l'organisation matérielle des formations. - De participer aux entretiens de recrutement (stagiaires, alternants, intérim). - D'accompagner le déploiement des outils de GEPP (matrices compétences, fiches compétences, tutorat.) - D'être force de proposition et accompagner le plan de communication interne et externe local. - De rédiger des informations (flashs, écrans d'affichage, articles newsletter.) destinés au personnel. - De participer au groupe de travail qui décide de l'alimentation des écrans d'affichage. - De relayer les informations du Groupe sur le site. - De participer aux événements organisés sur le site.- Licence minimum dans le domaine des Ressources Humaines. - Capacité d'analyse et de prise de décisions. - Réelles aptitudes rédactionnelles. - 1ères connaissances sur l'administration d'entreprise et veille sociale. - Autonomie, proactive et rigueur. - Capacité à s'organiser et à gérer les priorités. - Faire preuve d'une capacité d'écoute et de synthèse. - Avoir un bon relationnel qui vous permettra de travailler en équipe. - Vous possédez un fort intérêt pour l'univers digital et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .), Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires Contrat d'apprentissage Durée minimum : 1 an. Durée maximum : 2 à 3 ans en fonction du parcours avant Master. Lieu : APERAM Stainless Precision - 25150 Pont de Roide-Vermondans (25-Doubs). Date de prise de poste : Septembre 2025. Ce que nous pourrons vous apporter - Un lieu de travail épanouissant. - Un environnement enrichissant. - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam. - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département. - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance). Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
Vous aurez pour missions de : - Mettre en place des activités d'éveil tout en respectant les règles attenantes à la collectivité. - Prendre soin des enfants et animer tous les temps de vie quotidienne nécessaires à l'épanouissement des enfants dans l'établissement. - Assurer l'accueil des enfants et des parents, effectuer les soins des enfants (repas, change, temps de repos ). - Veiller au bien-être et à l'épanouissement des enfants en proposant et participant aux activités d'éveil et éducatives. - Appliquer le projet pédagogique et le faire évoluer avec l'ensemble de l'équipe - Assurer les transmissions orales et écrites des observations, afin de faciliter une bonne continuité des soins. - Apporter et développer votre savoir-faire et vos connaissances en assurant la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Qualités humaines et relationnelles pour établir une bonne relation aux familles. - Sens de l'écoute et du travail en équipe. - Capacité d'initiative et sens de l'organisation. Diplôme exigé : Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Le groupement associatif Educatifs et Solidaires assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles. L'employe...
Vous aurez devrez : - Accueillir et accompagner les enfants et leurs parents. - Organiser, mettre en place des activités éducatives dans le respect des politiques publiques de la famille et l'enfance et du projet éducatif de l'établissement afin de favoriser l'éveil et le développement de l'enfant, selon les choix pédagogiques de la structure et les règles d'hygiène et de sécurité. - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant - Ecoute, soutien et accompagnement des parents dans leur mission éducative. - Information auprès des familles en développant une relation de coopération avec les parents. - Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé. Vous devrez avoir : - Qualités humaines et relationnelles pour établir une bonne relation aux familles - Sens de l'écoute et du travail en équipe - Capacité d'initiative et sens de l'organisation - Force de proposition dans les projets et implication dans les projets du territoire Diplômes obligatoires : Diplôme d'Etat Educateur (trice) de Jeunes Enfants et justifier d'une expérience similaire. Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur
Sous la supervision du Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs: - Vous animez des actions en direction des enfants - Vous organisez des activités définies et multiples en fonction de l'âge et de l'autonomie des enfants - Vous accompagnez, soutenez et pouvez apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d'aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs - Vous appliquez et contrôlez le respect des règles de sécurité et d'hygiène dans les activités ainsi que le respect des locaux et du matériel - Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif - Vous garantissez la préparation et la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique élaboré en équipe sous la supervision du Directeur d'ACM - Vous travaillez en équipe : participez aux réunions, discutez et proposez des idées d'animation, puis faites la liste des besoins en matériel pour les activités - Vous accueillez les parents de façon adaptée - Vous accompagnez les enfants sur le temps des repas - Vous assurez la sécurité des enfants lors des déplacements (entre l'école et le lieu de la restauration scolaire) et vous vous assurez de l'effectif présent - Vous veilliez au respect de la convivialité, de l'animation, pendant le temps de la restauration, de l'éveil aux bonnes manières, à la tenue à table et aux gestes d'hygiène mais aussi au respect des règles de la vie en collectivité - Vous participez au programme de restauration scolaire, l'équilibre nutritionnel de l'enfant et vous contribuez solidairement aux autres tâches de service avec l'équipe - Vous développez l'éveil aux goûts des enfants. Motivé(e), autonome, à l'écoute, qualités relationnelles, goût du travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Connaissance des différents supports ludiques, conception, utilisation avec un public, expériences dans l'animation et la gestion d'espaces de jeux. Capacité d'initiative et d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais. - CPJEPS - CQP - Licence STAPS - DE Moniteur Educateur Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur A savoir : - Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires. - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à Août de l'année suivante et une base mensuelle est définie. - Pour ce poste la base annuelle est de 356,4 Heures (dont CP).
RESPONSABILITÉS : PONT DE ROIDE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants (3 ans 8 ans et 10 ans) les matins de 5h45 à 8h30 Votre mission sera de gérer le petit déjeuner, l'habillage, et déposer les enfants à l'école. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil : - Vous avez une expérience significative et vérifiable ? - Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages : - Une prise en charge partielle de la mutuelle - Un salaire brut à partir de 11.88€/heure - Une carte avantages - Et bien d'autres
Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client des Opérateurs de Production H/F : Vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer la production et le contrôle des pièces sur des secteurs de production tels que le montage , le décolletage, l'injection... - Travail sur presse - Assembler et trier les pièces - Enregistrer les données de production - Participer à l'amélioration continue des processus de production Horaires : 2x7 ou 2x8 ou 3x8 Salaire : Selon profil + 10% de congés payés + 10% d'indemnité de fin de mission SUP INTERIM vous propose également de nombreux avantages ! - Accès au Comité d'Entreprise - Mutuelle avec prise en charge entreprise au dessus du minima - Prime d'intéressement - Possibilité de formation en interne si besoin Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Vous disposez d'une première expérience réussie en Industrie
Alteris est une Agence d'Emploi créée en 2007 pour répondre aux besoins des PME du tissu industriel local et régional. Au fil du temps sa compétence s'est élargie à d'autres métiers et ses interventions sur des recrutements s'effectuent au niveau national. Alteris fait travailler plus de 700 intérimaires par an. En parallèle, nous nous sommes dotés d'une structure dédiée au recrutement en CDI, Alter-RH qui recherche pour ses clients des profils variés, techniciens, cadres, cadres dirigeants ou dirigeants. Connaissance, proximité et confiance pour une adéquation permanente avec la demande. Pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes de fermetures, Leader sur son marché, nous recherchons un ou une Technicien qualité réception H/F En tant que Technicien qualité réception, vous êtes garant de la conformité des produits entrants dans l'entreprise. Vous vérifiez la réception des matières premières et des produits sous-traités et contrôler les productions. Vos missions Réaliser le contrôle des produits selon une procédure et un fréquentiel de contrôle Remonter les informations et proposer des améliorations pour l'avancement des incidents fournisseurs, clients, transports Proposer des solutions pour résoudre les problèmes constatés Analyser les produits non conformes ou suspects Créer et faire évoluer les gammes de contrôle Contribuer en lien avec le service logistique-Transport à l'analyse et à la résolution des litiges Remettre en conformité des produits (ré-emballage, tri, petite retouche) Horaire : journée Poste en CDI, Salaire entre 25 et 28kEUR (13ème mois, participation, intéressement, ticket restau/mutuelle santé, avantages CSE) avantages ++++++ être salarié dans une entreprise à taille humaine qui va bien et où l'on se sent bien, hors secteur automobile, dans une stratégie de croissance dans la durée, au travers d'une extension à l'international et du développement de nouveaux produits. Votre parcours et vos atouts Diplômé Bac à BAC+2 qualité, industrie avec une expérience confirmée de 3 ans dans le domaine de la qualité et de l'industrie Maîtrise des outils qualité Maîtrise des outils de mesures nécessaires (pied à coulisse, micromètre...) Maîtrise en lecture de plans Aisance avec les outils bureautiques Pack office, ERP
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9EUR25EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5EUR) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
SAMSIC EMPLOI Audincourt recrute pour l'un de ses clients un chauffeur bennes SPL (H/F/D) Vos principales missions : - Assurer le transport de matériaux entre une carrière (point A) et un chantier (point B) - Charger en carrière et décharger sur chantier - Très peu de manutention, la plupart du temps, le chauffeur (H/F/D) reste dans son camion - Assurer l'entretien de votre SPL - Respecter les normes et règles de sécurité Cette liste de missions est non exhaustive Salaire à convenir selon expérience. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
SAMSIC EMPLOI Audincourt recrute pour l'un de ses clients un chauffeur toupie (H/F/D) Vos principales missions : - Assurez la livraison de béton prêt à l'emploi pour le compte de nos clients. - Assurez l'entretien de votre PL. - Respectez les normes et règles de sécurité. Cette liste de missions est non exhaustive Salaire à convenir selon expérience. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Depuis 2022, nous accompagnons nos entreprises partenaires dans la recherche de leurs futurs talents. Nous intervenons sur des secteurs variés (Industrie, Commerce, tertiaire, etc.) sur la France et les pays francophones (Belgique, Luxembourg, Suisse), en CDI, CDD, Intérim, VIE, Alternance? Nous accompagnons et conseillons également nos candidat.e.s dans la concrétisation de leur projet professionnel à travers nos prestations d'outplacement ou de bilan de compétences, en partenariat avec Orientaction. Le poste : Rejoignez une entreprise leader sur son marché, spécialisée dans la conception et la fabrication de composants pour la fermeture extérieure des bâtiments. Engagée dans une stratégie de croissance durable, cette entreprise dynamique et innovante offre un environnement industriel stimulant avec des infrastructures modernes et diversifiées. Vous intégrerez une équipe dédiée à la gestion des travaux neufs et des projets d'extension. Votre rôle sera crucial pour structurer et optimiser les infrastructures, tout en contribuant activement à la transition énergétique et à la réduction du bilan carbone de l'entreprise. En tant que Pilote Travaux Neufs / Travaux Généraux, vous serez amené(e) à : - Gérer des projets d'agrandissement, d'énergies renouvelables et d'amélioration des infrastructures. - Piloter les travaux neufs, incluant les extensions de bâtiments, les systèmes de chauffage, les réseaux électriques et les installations d'énergies renouvelables. - Superviser les études et coordonner les fournisseurs pour assurer la bonne exécution des projets. - Participer activement à la réduction du bilan carbone de l'entreprise. - Assurer la gestion quotidienne de la maintenance des bâtiments et planifier les interventions nécessaires. - Suivre et gérer les entreprises extérieures intervenant sur les chantiers. - Planifier et suivre la résolution des non-conformités suite aux contrôles réglementaires. - Mettre en place des systèmes de pilotage à distance pour les infrastructures (chauffage, air comprimé, etc.). Les consitions et avantages salariales : - Contrat : CDI - Temps plein - Statut : Cadre F11 (convention métallurgie) - Rémunération : 38000 euros à 42 000 euros annuels, selon profil et expérience - Évolution possible vers un poste de Responsable Méthode ou Responsable Maintenance sous 3 à 5 ans Profil recherché : - Formation supérieure technique en Génie Civil, BTP, Maintenance industrielle ou équivalent - Expérience : 3 à 5 ans en gestion de projets travaux neufs, maintenance industrielle ou gestion d'infrastructures dans l'industrie - Compétences en gestion de projets en infrastructure et énergies - Compétences techniques et opérationnelles en planification, gestion de projets et construction - Maîtrise de la data sous Excel ou autres outils - Capacité à synthétiser des analyses et à produire des présentations claires - Gestion de chantiers avec des fournisseurs exigeants - Langues : Anglais et Allemand seraient un plus Rejoignez une entreprise engagée dans la transition énergétique et contribuez à des projets innovants et durables. Postulez dès maintenant pour intégrer une équipe dynamique et participer activement à la croissance et à l'amélioration des infrastructures industrielles.
EMMIK
Description du poste : PONT DE ROIDE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants (3 ans 8 ans et 10 ans) les matins de 5h45 à 8h30 Votre mission sera de gérer le petit déjeuner, l'habillage, et déposer les enfants à l'école. D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités. Description du profil : Le profil :***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ? Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids ! Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ? Poste proposé : conseiller de vente et caisse à temps partiel 28h hebdomadaire Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Poste qui conviendrait à un étudiant, travail tous les samedis et remplacements durant la période des 2 semaines de vacances de Noël Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un Responsable ilot - Référent H/F : Les principales activités du Responsable Ilot seront : - Préparer les installations à la réalisation d'une série de pièces, - Réaliser les réglages et assurer le lancement de production, - Veiller à la conformité des pièces et au maintien des réglages, - Garantir la bonne marche de l'ilot, - Être le relais de la hiérarchie et des fonctions d'appui, - Proposer des actions d'amélioration dans son secteur, - Rendre compte de son activité. Poste à pourvoir de suite en CDI. Horaires : 2x7 5h00-12h45/12h45-20h30. Salaire : Selon profil + 10% de congés payés + 10% d'indemnité de fin de mission Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Description du profil : Savoir-être : - Dynamique - Capacité à prendre des décisions - Rigoureux - Organisé - Capacité à rendre compte - Capacité à appliquer et à faire appliquer des standards Savoirs : - Gestion de production - Techniques pédagogiques - Gestion de la qualité - Amélioration continue - Gestion des règles de sécurité Savoir-faire : - Maîtrise des outils informatiques : Excel, Word, ERP
Description du poste : SUP NTERIM L'isle sur le Doubs recherche pour son client un Concepteur process H/F : Sous la responsabilité du Responsable du bureau d'étude de site, vous réalisez les pré-études, les études et les modifications des outils destinés à la production. Vos missions principales seront les suivantes : - Conçoit les outils complexes selon les règles de l'art et les retours d'expérience en autonomie - Participe à la revue de conception et aux réunions de travail associées - Réalise les pré-études - Pilote les sous-traitances d'études outillage de la définition du besoin à la réception de l'outil - Pilote et modifie les besoins d'étude en fonction des résultats de la mise au point - Constitue le dossier outils - Réalise les modifications de conception des outils au cours de leur mise au point - Conçoit les gabarits de contrôle et les environnements outils Poste à pourvoir de suite en CDI. Horaires : Journée Salaire : Selon profil + 13ème mois + bonus mensuel Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Description du profil : Vous êtes Titulaire d'une formation technique supérieure, dans le domaine de la conception avec une expérience professionnelle d'au moins 5ans à un poste similaire. Vous maitrisez l'outil bureautique, l'anglais et vous avez une connaissance des logiciels de conception 3D. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la construction en bois, un(e) Dessinateur(trice) / Technicien(ne) BE - Charpente, Ossature bois à Pont-de-Roide-Vermondans.Vos missions : - Lire, analyser les éléments en provenance des divers corps d'états ou de la maitrise d'oeuvre. - Etudier, réaliser l'étude technique d'exécution d'une structure en bois. - Etablir les notes de calculs. - Vérifier les cotes de maçonnerie. - Réaliser les plans, schémas, et diverses coupes d'exécution en 2D / 3D. - Réaliser les dossiers techniques pour l'atelier et/ou le chantier. - Réaliser les fichiers de transfert machines à CN (BosMob, K2) - Définir tous les besoins pour l'approvisionnement. - Participer aux réunions de chantier. - Participer en cas de besoin aux études d'avant-projet. Description du profil : - Maitrise des logiciels de CAO : SEMA, MDBAT, PAMIR, K2-EKP - Connaissance des normes de construction bois, des références des DTU en construction bois - Réalisation de plans et carnets de détails - Établissement des cahiers des charges et documents techniques pour les projets de charpente et de construction en ossature bois. Issu(e) d'une formation de niveau bac+2/bac+3 de type BTS Systèmes constructifs bois et habitat (SCBH) ou licence construction bois, vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la construction en bois ? Cette opportunité est faite pour vous !
SUP NTERIM L'isle sur le Doubs recherche pour son client un Chargé Ordonnancement H/F : En tant qu'Ordonnanceur, vous assurez la coordination des lancements de production (création et suivi des Ordres de Fabrication) afin de répondre efficacement à la demande client. Vous planifiez et optimisez les ressources sur votre périmètre tout en garantissant la fluidité des opérations. Vos principales missions seront les suivantes : - Calculer la charge des ateliers en fonction des volumes de commande, et participer à définir l'organisation de la fabrication - Bâtir le plan de fabrication, en veillant au respect des délais et à l'optimisation des ressources - Participer aux animations ordonnancement / fabrication, et suivre les ruptures et niveaux de stock - Identifier des solutions pour faire face aux aléas rencontrés - Contribuer activement à l'amélioration continue de la planification Poste à pourvoir de suite en CDI. Horaires : Journée Salaire : Selon profil + 13ème mois + tickets restaurant Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Expérience confirmée de 10 ans dans la planification/ gestion de flux Maîtrise des outils de planification (ERP, Excel,...) Capacité à gérer des projets en transversal Capacité d'animation de son périmètre Persévérant(e), rigoureux(se) et réactif(ve) face aux imprévus Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation pour optimiser en permanence les processus
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un Responsable ilot - Référent H/F : Les principales activités du Responsable Ilot seront : - Préparer les installations à la réalisation d'une série de pièces, - Réaliser les réglages et assurer le lancement de production, - Veiller à la conformité des pièces et au maintien des réglages, - Garantir la bonne marche de l'ilot, - Être le relais de la hiérarchie et des fonctions d'appui, - Proposer des actions d'amélioration dans son secteur, - Rendre compte de son activité. Poste à pourvoir de suite en CDI. Horaires : 2x7 5h00-12h45/12h45-20h30. Salaire : Selon profil + 10% de congés payés + 10% d'indemnité de fin de mission Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Savoir-être : - Dynamique - Capacité à prendre des décisions - Rigoureux - Organisé - Capacité à rendre compte - Capacité à appliquer et à faire appliquer des standards Savoirs : - Gestion de production - Techniques pédagogiques - Gestion de la qualité - Amélioration continue - Gestion des règles de sécurité Savoir-faire : - Maîtrise des outils informatiques : Excel, Word, ERP
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Alteris est une Agence d'Emploi créée en 2007 pour répondre aux besoins des PME du tissu industriel local et régional. Au fil du temps sa compétence s'est élargie à d'autres métiers et ses interventions sur des recrutements s'effectuent au niveau national. Alteris fait travailler plus de 700 intérimaires par an. En parallèle, nous nous sommes dotés d'une structure dédiée au recrutement en CDI, Alter-RH qui recherche pour ses clients des profils variés, techniciens, cadres, cadres dirigeants ou dirigeants. Connaissance, proximité et confiance pour une adéquation permanente avec la demande. Pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes de fermetures, Leader sur son marché, nous recherchons un ou une Ordonnanceur H/F En tant qu'Ordonnanceur, vous assurez la coordination des lancements de production (création et suivi des Ordres de Fabrication) afin de répondre efficacement à la demande client. Vous planifiez et optimisez les ressources sur votre périmètre tout en garantissant la fluidité des opérations. Vos missions Calculer la charge des ateliers en fonction des volumes de commande, et participer à définir l'organisation de la fabrication Bâtir le plan de fabrication, en veillant au respect des délais et à l'optimisation des ressources Participer aux animations ordonnancement / fabrication, et suivre les ruptures et niveaux de stock Identifier des solutions pour faire face aux aléas rencontrés Contribuer activement à l'amélioration continue de la planification Horaire : journée Poste en CDI, Salaire entre 32 et 35kEUR (13ème mois, participation, intéressement, ticket restau/mutuelle santé, avantages CSE) avantages ++++++ être salarié dans une entreprise à taille humaine qui va bien et où l'on se sent bien, hors secteur automobile, dans une stratégie de croissance dans la durée, au travers d'une extension à l'international et du développement de nouveaux produits. Votre parcours et vos atouts Diplômé Bac à BAC+2 +3 logistique, gestion de flux avec une expérience confirmée de 10 ans dans la planification & gestion de flux Maîtrise des outils de planification (ERP, Excel,...) Capacité à gérer des projets en transversal Capacité d'animation de son périmètre Persévérant(e), rigoureux(se) et réactif(ve) face aux imprévus Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation pour optimiser en permanence les processus
Vous assurerez les missions suivantes : Encadrement et gestion de l'équipe et de la structure : - Animer et encadrer le travail d'une équipe pluridisciplinaire - Gérer l'organisation et les plannings de l'équipe - Gérer et animer les réunions d'équipe - Réaliser les facturations et le suivi des participations famille - Gérer et garantir les commandes nécessaires à la vie de la structure - Gérer son budget éducatif et les charges affectés - Garantir et contrôler la mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité Fonctionnement pédagogique et accueil : - Offrir les meilleures conditions d'accueil et adaptées aux besoins des enfants - Organiser et mettre en place des activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement des enfants - Etablir des relations de confiance avec les familles - Rassurer les parents et les accompagner dans la séparation avec l'enfant - Mettre en oeuvre des outils de communication avec les familles et permettre d'inclure les parents dans la vie de la structure. - Etre le lien direct avec les familles et les partenaires Diplôme : - Educateur de jeunes enfants - Infirmier diplômé d'Etat Expérience : Minimum trois ans d'expérience dans un établissement d'accueil du jeune enfant ou expérience similaire. Vous êtes autonome et organisé dans votre travail ? Vous avez un bon esprit d'équipe et des capacités à manager ? Bienveillant, avec une aisance relationnelle, vous faites preuve d'une bonne pédagogie ? Alors vous êtes fait pour nous ! N'hésitez plus, postulez pour rejoindre cette nouvelle aventure !
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un Technicien de Maintenance H/F : Au sein de la Direction Technique, sous l'autorité du Responsable du service maintenance, le Technicien(ne) de maintenance a pour mission principale d'assurer le dépannage, l'entretien préventif du matériel lié au process et la fiabilisation des installations en tenant compte des objectifs de quantité, de qualité, de sécurité et d'environnement, documenter les interventions et diffuser les informations, contribuer à l'amélioration des prestations. Les principales activités du (de la) Technicien (ne) de maintenance sont : - Diagnostiquer et supprimer les défaillances des process au quotidien, - Analyser les pannes et rendre compte sur le logiciel de gestion de maintenance assisté par ordinateur (GMAO), - Le suivi périodique et priorisation des actions sur les parcs stratégiques, - Proposer des solutions techniques pour éviter les pannes et les documenter, - Planifier et Réaliser l'entretien préventif selon le planning et la gamme appropriée, - Animer des processus d'amélioration continue, - Pilotage et animation de groupes de travail de fiabilisation, - Gérer les stocks fournisseurs, - Communiquer chaque jour avec le chef d'équipe de la maintenance et le responsable d'ilot Poste à pourvoir de suite. Horaires : Journée ou tournée du lundi au vendredi Salaire : Selon profil + 10% de congés payés + 10% d'indemnité de fin de mission SUP INTERIM vous propose également de nombreux avantages ! - Accès au Comité d'Entreprise - Mutuelle avec prise en charge entreprise au dessus du minima - Prime d'intéressement - Possibilité de formation en interne si besoin Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Savoir-être : - Positif/constructif. - Travail en équipe. - Esprit d'initiative. - Leadership. - Rigoureux. - Force de proposition. - Communication écrite et orale. Savoirs : - Bac +2 (Maintenance des équipements industriels). - Connaissance en mécanique, hydraulique, pneumatique. - Bonnes connaissances en électrotechnique. - Base en automatisme. - Connaissances de l'amélioration continue. - Lecture de plans mécaniques et schémas électriques. Savoir-faire : - Diagnostic de dépannage. - Reconnaître les différents éléments d'une installation. - Documentation maintenance et amélioration continue.
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un Responsable de maintenance H/F : En tant que Responsable de la Maintenance, vous serez au coeur de la dynamique, en charge d'une équipe dédiée de 20 personnes, dont 12 techniciens de maintenance, avec la mission cruciale d'assurer le bon fonctionnement du service maintenance et de contribuer ainsi directement à la performance et à la réussite de l'entreprise. L'environnement industriel de l'entreprise compte un parc machines important et diversifié sur 2 sites totalisant 29 000 m2 de production et logistique, incluant des processus variés tels que : décolletage, traitement de surface, poudrage/laquage, injection plastique, découpe emboutissage et poinçonnage, assemblage manuel et automatique, profilage et logistique, faisant appel à des compétences en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. Vos missions seront les suivantes : - Vous animez et êtes en charge de la fonction maintenance (maintenance des équipements et des bâtiments, maintenance curative-dépannage et maintenance préventive), - Vous pilotez la mise en oeuvre des moyens humains et techniques nécessaires à l'atteinte des objectifs. - Vous garantissez l'atteinte des objectifs de disponibilités propres des installations. - Vous pilotez, dans le cadre de la politique de développement qualité des fournisseurs, leur qualification, évaluez leur performance, travaillez à la réduction des contrôles d'entrée. - Vous proposez des optimisations techniques et contractuelles permettant d'améliorer la compétitivité de l'entreprise. Poste à pouvoir de suite. Horaires : Journée Salaire : Selon profil (fourchette de 50KEUR à 65KEUR) Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Vous êtes titulaire d'un Bac+5 (Ingénieur) et/ou vous justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle (10/15 ans). Il vous sera demandé de : - Etre à l'aise en Management - Savoir utiliser le Pack Office - La pratique de l'anglais à l'oral comme à l'écrit - Faire de preuve de Curiosité / Réactivité - Etre autonome/ et prendre des initiatives - Etre capable de statuer, de prendre des décisions, de fédérer et de motiver vos équipes - Avoir une écoute pro-active et aisance à l'oral.
- Suivi des différents indicateurs de production. - Mise en place sur les installations d'indicateurs visuels, facilement interprétable par les opérateurs. - Création de groupes de travail multi compétents pour traiter nos problématiques de production. - Mise en place de chantiers TPM, 5S - Assister aux différentes réunions de production. - Utilisation des méthodes du Lean. Vos missions annexes - Faciliter l'échange entre services. - Assistance aux managers dans leur tâches quotidienne.- Vous préparez un Bac+4 ou +5 dans le domaine de la gestion de production - Bonne connaissance en métallurgie - Bonne connaissance en excellence opérationnelle - De formation mécanique - Bon relationnel, aime travailler en équipe - Une maîtrise de l'anglais serait un plus Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires Contrat d' apprentissage Durée minimum : 1 ans Durée maximum : 2 ans Lieu : Pont de Roide Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
L'équipe Sécurité / Environnement APERAM STAINLESS PRECISION de Pont de Roide (25) est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) pour soutenir le déploiement du programme santé / sécurité 2025/2026. Missions Au sein de l'équipe sécurité et environnement, vous serez notamment chargé de : -Découvrir et participer à la prévention des risques et au développement du bien être au travail. -Participer / animer la mise à jour des analyses de risques au poste de travail avec le personnel. -Être force de proposition pour la mise à jour de l'évaluation du risque chimique sur le site et en assurer le pilotage. -Participer à des groupes de travail. -Créer ou mettre à jour des instructions sécurité et environnement destinées au personnel. -Proposer et mettre en œuvre des solutions d'amélioration. -De participer aux événements organisés sur le site (Safety Day). Pour mener à bien ces missions, vous serez amenés à travailler en équipe, animer des groupes de travail, créer des modules de communication / formation.- Vous préparez un Bac+2/3 minimum dans le domaine HSE. - Capacité d'analyse et de prise de décisions - Réelles aptitudes rédactionnelles - 1ères connaissances sur la santé et la sécurité en industrie - Autonomie, proactive et rigueur - Capacité à s'organiser et à gérer les priorités- Vous faites preuve d'une capacité d'écoute et de synthèse et votre bon relationnel vous permet de travailler en équipe. - Vous possédez un fort intérêt pour l'univers digital et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive .), - Anglais courant Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires : Contrat de professionnalisation ou apprentissage Durée minimum : 1 an Durée maximum : 2 ans Lieu : Pont de Roide (25150) Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter : Un lieu de travail épanouissant Un environnement enrichissant Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG(environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
- Participation au Processus Clôtures mensuelles et annuelle, - Participation au Processus Budget, - Reporting Interne et Externe, - Support à la comptabilité Générale - Support à la comptabilité Fournisseurs, - Etudes et Analyse de gestion, - Participation au bon fonctionnement du service et à ses relations avec les services partenaires.- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve), curieux(se) ,savez faire preuve d'autonomie, de persévérance et possédez un bon relationnel qui vous permet de travailler en équipe, - Vous faites preuve d'une bonne capacité d'écoute et de synthèse, - Vous savez vous exprimer correctement à l'écrit et à l'oral, aussi bien en français qu'en anglais, - Vous êtes à l'aise avec les outils du pack Office et l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, Google Sheet, Google Slide.). - De formation Ecole de Commerce, DCG/DSCG ou Licences de Gestion/Finances, en préparation d'un Bac+4 ou B+5, Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires : - Contrat de professionnalisation ou apprentissage - Durée minimum : 1 an - Durée maximum : 2 ans - Lieu : Pont de Roide - Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter : - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesure.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ MAICHE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Montecheroux. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ MAICHE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Montecheroux. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST... Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC , AZAÉ MAICHE VOUS BÉNÉFICIEZ... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9EUR25EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5EUR) et l'accès à une plateforme d'écoute. * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Dans le cadre d'un CDI, nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de produits de consommation courante en matières plastiques, sur le secteur de Pont de Roide, un Technicien Supérieur en Électricité / Automatismes (H/F)¿¿. Au sein d'une équipe dynamique composée d'un technicien et d'un électricien, vous travaillerez en polyvalence sur les installations du site de production. ### En binôme avec un autre technicien, vous aurez pour missions : - Assurer le maintien des installations électriques, du réseau de distribution HTA aux armoires et coffrets sur chaque machine - Proposer des améliorations constantes de l'existant - Mettre à jour les plans électriques sur site suite aux modifications ou nouveaux projets - Mettre en place des actions correctives suite aux rapports des organismes de contrôle ¿ - Assurer le maintien des systèmes automatisés du site (Schneider-Quantum) ¿¿ - Veiller à la pérennisation des installations et à l'amélioration continue des automatismes de production - Maintenir les systèmes de supervision et les interfaces hommes/machines - Réaliser les études électriques et automatismes en collaboration avec les prestataires de service ### Conditions : - Contrat : CDI - Temps plein - Lieu : 30 km de Montbéliard - Horaire de travail : journée Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous et postulez dès maintenant ¿ Description du profil : ### Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un **Bac +2** en Génie électrique, Électrotechnique, ou Génie industriel et maintenance, avec une spécialisation en systèmes automatisés. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de l'automatisme. Qualités requises : - Excellentes qualités relationnelles - Esprit logique - Curiosité et autonomie - Force de proposition - Appréciation du travail en équipe et goût pour le défi ### Avantages : - Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil - Salaire attractif , 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés - Prime panier, participation, intéressement - Avantages CSE et Corporate (remises sur certains produits de marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, .) ¿ - Garanties mutuelle et prévoyance
Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre le leader sur son marché de composants dans le domaine industriel, la société est engagée dans une stratégie de croissance dans la durée au travers d'une extension à l'international et du développement de nouveaux produits. L'entreprise (350 salariés) détient 70% de part de marché en France, exporte dans 50 pays. 19% de son chiffre d'affaire est réalisé à l'export. Elle compte 800 clients et 70 brevets actifs ! Vos missions si vous les acceptez : En tant que Superviseur ilot Régleur, vous effectuez l'installation des outillages et paramétrez les équipements pour la production des pièces ainsi que l'animation de son équipe, dans le respect de la planification et des objectifs de sécurité et qualité pour le secteur Emboutissage. (Horaires de doublage)***Préparer les installations à la réalisation d'une série de pièces * Réaliser les réglages et assurer le lancement de production * Veiller à la conformité des pièces et au maintien des réglages * Garantir la bonne marche de l'ilot * Être le relais de la hiérarchie et des fonctions d'appui * Proposer des actions d'amélioration dans son secteur * Rendre compte de son activité Description du profil : Et vous ?***Formation technique * Maitrise de la lecture de plans * Maitrise des outils de contrôle * Aptitude managériale, bon relationnel et pédagogue * Autonome et prise d'initiative
Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre le leader sur son marché de composants dans le domaine industriel, la société est engagée dans une stratégie de croissance dans la durée au travers d'une extension à l'international et du développement de nouveaux produits. L'entreprise (350 salariés) détient 70% de part de marché en France, exporte dans 50 pays. 19% de son chiffre d'affaire est réalisé à l'export. Elle compte 800 clients et 70 brevets actifs ! Vos missions si vous les acceptez : Au sein de la Direction Industrielle, et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Production global, le responsable de secteur/atelier a la responsabilité du bon fonctionnement du ou des ateliers qui lui sont rattachés.***S'assurer du bon engagement de son personnel, et de la sécurité, * Piloter ses équipes afin d'atteindre les niveaux qualité produit attendus par le marché, * Mettre en œuvre les actions nécessaires afin de respecter les planifications et les volumes de pièces attendus, * Identifier les axes de progrès et les actions à engager dans le cadre de la politique d'amélioration continue (5S, productivité, stock/budget, TRS,...) * Piloter le plan de montée en compétence des équipes et des différentes fonctions de l'atelier, Piloter l'organisation des compétences de l'atelier, * Proposer pour validation les évolutions matériels et équipements de production... L'atelier est organisé en 3x8 classique avec un chef d'équipe par équipe et 70 personnes au total. Le/la responsable aura également en charge le pilotage de l'équipe de moulistes Description du profil : Et vous ?***Diplômes : ouvert aux autodidactes * Expérience de 3-5 ans dans un milieu industriel de production * Bonne connaissance en gestion de production * A déjà géré un atelier de production important, idéalement en métallurgie ou plasturgie * A contribué à faire de la planification de production * A managé des équipes : a minima au moins 30 personnes * 5-7 ans d'ancienneté dans un poste similaire * Connaissance de l'injection plastique * Management collaboratif * Savoir être : Bon esprit d'équipe, calme et dynamique * Autonome et prêt à prendre des initiatives
VOS MISSIONS Quel est le rôle d'un Conseiller Funéraire au sein de Funecap ? _Être conseiller funéraire chez Funecap va bien au-delà de la simple gestion des formalités d'obsèques. En accompagnant les familles à organiser un dernier hommage au défunt, le conseiller funéraire offre un soutien précieux et contribue à créer des cérémonies qui reflètent les volontés de ceux qui sont partis. Cette profession au service des familles endeuillées allie empathie, sensibilité, éthique et expertise._ Quel sera votre quotidien au sein de Funecap : · Dès l'accueil des familles, vous instaurez un climat de confiance afin de les accompagner et de les conseiller, en répondant à leurs besoins et attentes · Vous guidez les familles dans la préparation et l'organisation des obsèques, et effectuez les démarches administratives afférentes · Vous coordonnez les différents intervenants (internes et externes) des obsèques et vous vous assurez du bon déroulement des cérémonies. · Tout au long de votre accompagnement vous restez en contact avec les familles pour vous assurer de leur satisfaction et êtes garant du niveau de qualité des prestations · Vous nouez un bon relationnel avec les potentiels prescripteurs locaux · Vous prenez en charge la gestion administrative complète des dossiers, de la création du devis à la clôture (facturation, recouvrement, etc...) · Vous participez à la gestion de la vie de l'agence et à l'administration des ventes (Accueil, conseil, encaissement, gestion des stocks, inventaire, etc. ...) Pour ce poste, des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? · Vous êtes titulaire du Diplôme de Conseiller Funéraire ou aimeriez suivre la formation. · De nature empathique, vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et aux services des familles endeuillées · Vous avez une première expérience dans le secteur du funéraire ou dans un secteur ou l'accompagnement est clé · Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs et faites preuve de discrétion · Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre savoir-être, votre rigueur et votre pédagogie · Vous appréciez travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe est essentiel. Pourquoi rejoindre le groupe Funecap ? · Vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé et vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste par des professionnel(le)s du secteur · Tout au long de votre carrière, Funecap vous accompagne dans le développement de vos compétences, notamment avec notre université Interne (Funecap Campus) · Des perspectives d'évolution sont possibles au sein du Groupe · La dimension humaine est au coeur de nos préoccupations et vous pouvez faire la différence dans l'accompagnement de nos familles. · Une culture d'entreprise forte, où le sens du service, la collaboration et la prise d'initiative sont valorisés au quotidien · Le petit + : Tickets restaurants /Actionnariat Salarié L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN... FUNECAP est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoin...
VOS MISSIONS Rattaché(e) au Directeur Exécutif, en adéquation avec la stratégie de la Société, ses finalités économiques, ses objectifs, son environnement, selon les directives du Directeur Général ou de toute personne qui lui sera substituée, et en parfaite coordination avec les autres secteurs du pôle et des services administratifs vous aurez pour missions principales : * Piloter la gestion opérationnelle dans les domaines de l'exploitation, de l'activité commerciale et de la logistique. * Développer l'activité commerciale selon les orientations qui lui sont définies. * Participer à la gestion administrative du personnel placé sous sa responsabilité. * Contrôler l'application des règles d'hygiène, de sécurité au travail et des conditions de travail. * Animer les équipes commerciales placées sous sa responsabilité * Coordonner les actions de l'encadrement intermédiaire et veiller à la qualité de l'accueil des familles * Piloter les réunions d'animation avec l'ensemble du personnel commercial, * Assurer un contrôle régulier de la totalité des agences de son secteur, avec au minimum une visite mensuelle par point de vente, * Contribuer à la formation des équipes commerciales et impulser les besoins dans ce domaine, * Répondre aux besoins en effectif et en compétence à moyen terme en fonction des évolutions du secteur. * Maîtriser les effectifs, définir et veiller à la réalisation de la qualité des opérations funéraires * Organiser le travail pour assurer l'activité des agences et la bonne exécution des convois, * Contrôler la réalisation des opérations funéraires (tous types), * Veiller à l'organisation des astreintes et à leur déroulement, * Répondre en permanence aux besoins en effectif du secteur. * Assurer les relations contractuelles internes et externes, participer à la gestion des litiges et des contentieux. *MANAGEMENT * Participer à la gestion courante du personnel et à leur évaluation, * Assurer le lien fonctionnel avec l'assistant ADM/GP du pôle et le contrôleur de gestion du pôle, * Conseiller et assister la Direction générale du Pôle dans ses orientations, * Participer, en lien avec la Direction générale, à l'optimisation du climat social et des relations avec les partenaires sociaux, * Participer au développement de l'information et de la communication dans et hors de l'entreprise. * ACTIVITÉS TECHNIQUES : * Contrôler l'organisation du travail, dont les heures de travail effectuées, et veiller aux contrôles et à la transmission des éléments variables de paie, * S'assurer du respect de la réglementation funéraire : affichage des prix dans les agences, respect du tarif général de l'entreprise, etc. * S'assurer du respect de la réglementation du travail, de la prévention et de la sécurité : mise en place de l'affichage obligatoire, respect du règlement intérieur et des procédures internes, suivi des visites médicales d'aptitude des salariés, * Contribuer au traitement des litiges et des contentieux (individuels, collectifs, Administrations), * Participer au recrutement et à l'évaluation des salariés, * Relaisser les comptes-rendus d'activités et le suivi des tableaux de bord. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? VOUS RECONNAISSEZ-VOUS DANS CE PROFIL ? * Fortes capacités d'analyse et d'anticipation, * Forte capacité d'organisation et de management * Sens relationnel et ouverture d'esprit développés, * Capacités pédagogiques, * Capacité à fonctionner avec des liens transversaux, * Capacité de synthèse, * Connaissances du secteur du funéraire, du fonctionnement des organisations et de l'entreprise, * Capacité à la négociation et à la communication, * Maîtrise des suites applicatives Microsoft, des logiciels Arlequin et Gestion des temps et des activités SI OUI ? REJOIGNEZ-NOUS !! TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU COEUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.
FUNECAP GROUPE, premier groupe funéraire paneuropéen (France, Belgique, Italie, Pays-Bas) fondé en 2010, est l'entreprise leader et la plus dynamique sur le secteur des infrastructures, des services et de la prévoyance funéraires en Europe. Réalisant 450 MEUR de chiffre d'affaires, le Groupe est reconnu pour sa croissance exponentielle et son dynamisme grâce à son esprit "Start-Up". L'ambition de développement se poursuit aujourd'hui au travers d'une stratégie d'acquisit...
Encadrement et sécurité des enfants consistant à : - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions à leur bien-être. - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs. - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes. - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. Prévision, organisation et animation d'activités adaptées demandant de savoir : - Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement. - Développer les capacités des enfants pour s'insérer dans la vie sociale, leur apprendre le vivre ensemble et et le respect. - Participation aux tâches courantes dans l'établissement Collaboration avec l'équipe au projet de la structure d'accueil Vous devrait faire preuve de : - Patience - Capacité d'écoute - Disponibilité - Capacité d'adaptation - Polyvalence - Politesse - Diplomatie - Sens du travail en équipe Diplôme souhaité : CAP Petite Enfance ainsi qu'une expérience dans ce milieu est souhaitée. Avantages : - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) - Indemnités horaires coupés - Œuvre Sociale - Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise - Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe - Mutuelle complémentaire AESIO : Contrat avec Base + option 1 et 75% pris en charge par l'employeur
Equipe médicale de 6 médecins (directrice médicale, médecins adjoints, chef de clinique, médecin assistant) Institut de pathologie d'environ 30 personnes (Techniciens en analyses biomédicales, cytotechniciens, secrétaires médicales, préparateurs médicaux, aides de laboratoiresExercice d'une activité diagnostique globale, incluant la participation aux examens extemporanés et aux astreintesPrise en charge quotidienne des analyses macroscopiques et microscopiques des biopsies et des pièces opératoiresContribution à la formation et à la supervision du médecin assistantPréparation des différents tumorboards multidisciplinaires et colloques internes et externes. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Nous recrutons ! Poste : Régleur sur presses (h/f) Type : CDI Secteur : Fermeture extérieure des bâtiments***En tant que Régleur sur presses (H/F) , vous serez au cœur de l'action ! Vous aurez la responsabilité d'installer les outillages et de paramétrer les équipements pour assurer la production des pièces tout en animant votre équipe. Votre rôle est essentiel pour respecter la planification ainsi que les objectifs de sécurité et de qualité dans le secteur de l'emboutissage. ### Vos Missions : - Préparer les installations pour la réalisation d'une série de pièces - Effectuer les réglages et assurer le lancement de la production - Veiller à la conformité des pièces et maintenir les réglages ¿¿ - Garantir la bonne marche de l'ilot - Servir de relais entre la hiérarchie et les fonctions d'appui - Proposer des actions d'amélioration dans votre secteur - Rendre compte de votre activité Ce poste est à pourvoir de suite en horaire 2X7¿ (5h-12h45/12h45-20h30) Description du profil : ### Profil Requis : - Formation technique - Maîtrise de la lecture de plans ¿ - Connaissance des outils de contrôle ¿¿ - Aptitude managériale - Bon relationnel et pédagogie - Autonomie et sens de l'initiative Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un projet innovant ! **Postulez dès maintenant !**
Description du poste : L'entreprise qui recrute Avec plus de 100 ans d'existence, elle est devenue leader européen sur son marché. Spécialisée dans la fabrication de produits métalliques, la société tend à se développer davantage à l'international dans les années à venir. Elle recherche aujourd'hui son futur Superviseur régleur, sur leur site d'Autechaux-Roide (25), en CDI. Descriptif du poste En tant que Superviseur régleur, vous effectuez l'installation des outillages et paramétrez les équipements pour la production des pièces ainsi que l'animation de son équipe, dans le respect de la planification et des objectifs de sécurité et qualité pour le secteur Emboutissage. (Horaires de doublage). Pour cela, vous êtes en charge de: - Préparer les installations à la réalisation d'une série de pièces - Réaliser les réglages et assurer le lancement de production - Veiller à la conformité des pièces et au maintien des réglages - Garantir la bonne marche de l'ilot - Être le relais de la hiérarchie et des fonctions d'appui - Proposer des actions d'amélioration dans son secteur - Rendre compte de son activité Les '+' du poste***Évolution de carrière sur un poste de chef d'équipe Rémunération : 30.000 à 34000 euros / an Comment se déroule le processus de recrutement : 1 entretien avec le responsable + 1 entretien avec N+2 dont une visite de l'atelier ALO/STA Description du profil : Savoir-faire :***Issu d'une formation technique * Capacité de lire un plan technique * Maitrise des outils de contrôle (pied à coulisse, jauge de profondeur par exemple) * Bon relationnel et pédagogie * Autonome et prise d'initiative Ce poste à pourvoir 1 semaine du matin et 1 semaine du soir Je suis Arthur LOPES, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un(e) Régleur(se) Presses H/F : Vous effectuerez les réglages nécessaires au lancement de la production sur presses d'aménage (x2) et sur presses de reprise (x4). Vous vous assurez de la qualité des pièces réalisées et veille au bon fonctionnement du parc machine en suivant la planification définie. Les principales activités du régleur(se) sont : - Préparer l'ensemble des outillages de contrôle et de production - Effectuer les montages et réglages des presses, - Lancer la fabrication, - Effectuer des contrôles fréquents pour prévenir les problèmes, - Intervenir en cas de panne, - Collaborer avec les responsables ilots, l'équipe de maintenance et le chef d'équipe, - Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements. Horaires : 2x8 Salaire : Selon profil + Indemnité de trajet + Prime + 10% de congés payés + 10% d'indemnité de fin de mission SUP INTERIM vous propose également de nombreux avantages ! - Accès au Comité d'Entreprise - Mutuelle avec prise en charge entreprise au dessus du minima - Prime d'intéressement - Possibilité de formation en interne si besoin Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Savoir régler une machine (validation lancement de série). Assurer le fonctionnement des machines ou installation (démarre, alimenter, conditionner dans le respect des standards). Contrôler suivant les spécificités (garant de la qualité). Gérer la stabilité du process. Maintenance de 1er niveau. Vous avez la connaissance des caractéristiques et du comportement des matières premières. Connaissance du fonctionnement d'une presse et de son environnement. Connaissances des outils d'amélioration continue. Connaissance des règles de sécurité du métier.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Dans le cadre d'un CDI, Adecco Pont de Roide recherche pour l'un de ses client spécialisé dans le découpage-formage des métaux laminés un monteur-régleur sur presses ¿¿ (H/F). Vous assurez le montage et le réglage des outils de presses de découpe de pièces de précision en respectant le niveau de qualité et le délai convenu. Vos missions : - Assurer le montage et le réglage des outils à suite sur les presses de découpe - Assurer le démarrage et la production en fonction des variations de process - Assurer le suivi des productions de l'ilot - Contrôler les pièces pour garantir la qualité Description du profil : Fort (e) d'une expérience sur le même type de poste, vous maîtrisez la lecture de plans et le réglage d 'équipements et d 'outillages pour pièces découpées de précision. Vous respectez les normes et spécifications techniques et aimez le travail en équipe Dextérité, rigueur, et propreté sont des qualités indispensables pour ce poste. Poste en équipe à pourvoir rapidement. Salaire : fixe + 13ème mois, autres avantages : mutuelle, prévoyance, participation aux résultats, prime, panier et transport Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus ! Postulez en ligne ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
L'Association Agir pour la Santé à Domicile située à Pont de Roide - Vermondans et Sancey recherche actuellement des Aides-Soignants (H/F) ¿ à domicile pour rejoindre son équipe dynamique et bienveillante ! Votre mission : En tant qu'Aide-Soignant (H/F à domicile), vous assurerez des soins de qualité à nos patients dans le confort de leur foyer. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe médicale pour garantir des soins adaptés et personnalisés. Responsabilités : ¿ Aider les patients dans les activités quotidiennes (hygiène, mobilité, gestion des médicaments) ¿ Surveiller leur état de santé et assurer un suivi rigoureux ¿ Signaler toute préoccupation à l'équipe de soins Qualifications et Compétences : Diplôme d'Aide-Soignant (AS), Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) Permis B obligatoire Excellentes compétences en communication et relationnel Autonomie et organisation (accompagnement de 2 jours prévu à l'arrivée) Bon sens de l'orientation pour gérer une tournée Expérience en soins à domicile souhaitée mais non obligatoire Ce que nous offrons : Un environnement de travail bienveillant et solidaire (voiture de service, téléphone professionnel) Rémunération compétitive et avantages (mutuelle entreprise prise en charge à 95%, prime semestrielle, CSE, chèque Noël.) Formations continues et évolution professionnelle Un métier qui a du sens : faire une réelle différence dans la vie des patients Rémunération : À partir de 2 054,12€ brut/mois (environ 1 600€ net hors week-ends) Horaires fixes : 07h00 - 12h00 et 16h30 - 19h30 ¿ Type d'emploi : CDI, CDD, Temps plein ou Temps partiel ¿Horaires flexibles Rejoignez nous et faites la différence ! ¿
L'Association Agir pour la Santé à Domicile s'engage à améliorer le quotidien des personnes accompagnées en garantissant un accompagnement de qualité à domicile. Pour cela, nous soutenons les professionnels du secteur en agissant pour de meilleures conditions de travail et en valorisant leur engagement. Ensemble, nous œuvrons pour un accompagnement bienveillant et des soins adaptés aux besoins de chacun.
AS au sein du SSIAD de PONT DE ROIDE / SANCEY, vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des personnes âgées à leur domicile, de leur confort et bien-être. Vous serez sous la responsabilité de l'IDEC, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de toilette médicalisée - Aide à la réalisation des soins d'entretien de la vie - Aide à l'habillage - Aide au déplacement, mobilité - Aide aux fonctions d'élimination - Savoir utiliser le matériel médical technique à disposition - Mise en application de l'ergonomie de travail - Surveillance de l'état cutané - Mesurer les paramètres vitaux - Respecter les normes d'hygiène - Aide à la prise de médicaments (article L313-26 du CASF) - Participation au repérage des fragilités - Appréciation de l'état clinique - Accompagnement fin de vie - Soutien médico-psychologique - Relation d'aide avec la personne soignée - Prévention de la perte d'autonomie - Alerter la famille et/ou les secours en cas de besoin - Relation avec les membres de la famille - Participation au repérage des risques à domicile et prévention des risques professionnels - Participation à la mise en œuvre d'un projet de vie - Utilisation d'un cahier de transmission - Réaliser des transmissions ciblées - Rendre compte - Respecter le secret professionnel - Transmettre les informations dans le logiciel métier - Coordination de son action avec l'ensemble des autres acteurs Profil : Aide Soignant(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. Vous êtes dynamique avec ou sans expériences, et vous souhaitez découvrir les soins à domicile. DE d'Aide Soignant(e), Débutant(e) accepté(e) Avantages : - Véhicule de service / Téléphone professionnel / Mutuelle prise en charge à 95% par l'employeur / Contrat de prévoyance / Primes semestrielles / Chèques Noël... Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Salaire : à partir de 2 000,72€ par mois
En 1989 : - création de l'AssociationrnEn 1991 : - agrandissement des locaux de PONT DE ROIDE permettant d'obtenir 3 pièces supplémentaires et dans le même temps la création de garages pour les véhiculesrnEn 1992 : - création du SSIAD, une autorisation pour 24 lits est obtenue avec seulement 12 lits financés pour débuter cette nouvelle activité. rnEn 1998 : - changement de direction, je suis embauché en juillet 1998rn- reconnaissance du statut Associatif non soumis à l'imposition...
Alteris est une Agence d'Emploi créée en 2007 pour répondre aux besoins des PME du tissu industriel local et régional. Au fil du temps sa compétence s'est élargie à d'autres métiers et ses interventions sur des recrutements s'effectuent au niveau national. Alteris fait travailler plus de 700 intérimaires par an. En parallèle, nous nous sommes dotés d'une structure dédiée au recrutement en CDI, Alter-RH qui recherche pour ses clients des profils variés, techniciens, cadres, cadres dirigeants ou dirigeants. Connaissance, proximité et confiance pour une adéquation permanente avec la demande. Pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes de fermetures, Leader sur son marché, nous recherchons un ou une Régleur presses mécaniques (emboutissage découpage) H/F En tant que Régleur, vous effectuez l'installation des outillages et paramétrez les équipements pour la production des pièces du secteur emboutissage Horaires : 2x7.75 (5h-12h45 / 12h45-20h30) Parc machines : presses à aménage, presses de reprises, poinçonneuses, plieuses Vos missions Préparer les installations à la réalisation d'une série de pièces Réaliser les réglages et assurer le lancement de production Veiller à la conformité des pièces et au maintien des réglages Garantir la bonne marche de l'ilot Proposer des actions d'amélioration dans votre secteur Rendre compte de votre activité Salaire entre 25 et 28kEUR annuel à définir selon profil et expérience avantages : CE, 13ème mois, ticket restaurant, mutuelle, intéressement avantages ++++++ être salarié dans une entreprise à taille humaine qui va bien et où l'on se sent bien, hors secteur automobile, dans une stratégie de croissance dans la durée, au travers d'une extension à l'international et du développement de nouveaux produits. Diplômé(e) Bac pro à bac+2 technique avec une expérience significative en montage/réglage sur presses mécaniques - minium de 5 ans d'expérience professionnelle dans un environnement industriel Maîtrise de la lecture de plans Maîtrise des outils de contrôle Bon relationnel Autonomie et prise d'initiative
Description du poste : Nous recherchons des super-héros (H/F) de la maintenance prêts à relever des défis. Vous êtes passionné(e) par la résolution de problèmes ? le dépassement de soi et les machines qui tournent comme sur des roulettes ? Alors cette offre est faite pour vous ! Dans le cadre d'un CDI nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur Pont de Roide et spécialisé dans les systèmes et solutions pour la fermeture extérieure un Technicien de maintenance (H/F) ⚙. Au sein de la Direction Technique, sous l'autorité du Responsable du service maintenance vous avez pour mission principale d'assurer le dépannage, l'entretien préventif du matériel lié au process et la fiabilisation des installations en tenant compte des objectifs de quantité, de qualité, de sécurité et d'environnement. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et supprimer les défaillances des process au quotidien, - Analyser les pannes et rendre compte sur le logiciel de gestion de maintenance assisté par ordinateur (GMAO), - Le suivi périodique et priorisation des actions sur les parcs stratégiques, - Proposer des solutions techniques pour éviter les pannes et les documenter, - Planifier et Réaliser l'entretien préventif selon le planning et la gamme appropriée, - Animer des processus d'amélioration continue, - Pilotage et animation de groupes de travail de fiabilisation, - Gérer les stocks fournisseurs, Vous faites preuve d'un esprit d'initiative proactif en identifiant et en résolvant les problèmes avec rapidité ♂️ et précision. Vous exercez un leadership positif en inspirant et en motivant vos collègues. Vous appliquez une rigueur exemplaire dans l'exécution de vos tâches. Ce poste est à pourvoir de suite en 2*8, salaire à négocier selon le profil. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 dans le domaine de la maintenance et justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vos supers-pouvoirs :***Bonnes compétences en communication écrite et orale pour faciliter la collaboration au sein de l'équipe * Connaissances en mécanique, hydraulique et pneumatique, bonnes connaissances en électrotechnique, ainsi qu'une base en automatisme * Capacité à lire et interpréter les plans mécaniques et les schémas électriques avec précision. * Un esprit analytique et une volonté d'apprendre, avec un intérêt marqué pour l'amélioration continue * Une attitude positive et constructive. Vous êtes prêt (e) à relever ce défi ? Alors N'attendez plus, Envoyez-nous votre CV !! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Description du poste : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description du profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Notre client, groupe français en croissance, recrute un Chef de projet industrialisation H/F en CDI. MISSIONS :***Définir les moyens nécessaires à l'industrialisation de nos processus de production***Contrôler et garantir le bon fonctionnement de nos matériels et outillages dans les délais impartis***Définir et gérer les essais et contrôles d'industrialisation et s'assurer de leur bon déroulement***Définir et piloter le planning d'industrialisation***Piloter et contrôler la rédaction des standards de fabrication par nos chefs d'atelier***Assurer la conformité de nos productions en rapport avec le cahier des charges***Assurer la mise à jour des documents techniques***Informer, par le biais de réunions de projet, les chefs de projet et le responsable méthode production groupe de toutes modifications ou créations de processus, paramètres, préconisations relatives à la phase d'industrialisation de nos produits***Gérer et assurer la montée en cadence des productions conformément au planning prévisionnel MODALITÉS DU POSTE : Poste en temps plein , forfait jour, statut cadre⌚️ Salaire annuel de 45K€ à 48K€ brut/an en fonction du profil. Intéressement/participation. Description du profil :***De formation supérieur Bac+5***Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum***Vous maîtriser tous les aspects de la chefferie de projet***Bon communicant, vous savez fédérer les équipes autour d'un même but***Rigoureux et autonome, votre personnalité vous permet d'être à l'aise dans n'importe quel environnement. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez mettre votre talent à profit d'une belle entreprise, n'hésitez plus, postulez !
Notre client est une entreprise industrielle qui fait partie des leaders de son secteur d'activité. Elle recherche aujourd'hui son futur Technicien de maintenance pour rejoindre l'équipe maintenance, au sein d'un parc machine high tech, sur un poste polyvalent et où le défi est quotidien. Le poste est en 2*8.Rattaché au Responsable maintenance, vos missions sont les suivantes : - Effectuer les tâches d'entretien, de dépannage et de maintenance sur le matériel- S'assurer du bon fonctionnement des installations - Optimiser le fonctionnement des équipements et des matériels- Renseigner les documents techniques ainsi que les ordres de travaux dans la GMAO- Participer à l'élaboration des plannings d'entretien et à la recherche d'axes d'amélioration avec la hiérarchie.
Acteur(trice) en lien avec toutes les activités du point de vente, vous participez à la performance du PDV, par le traitement de la comptabilité, gestion et de GRH (traitement de l'administration du personnel et de la paie) dans le respect des délais légaux. Véritable appui des équipes et de la Direction, vous assurez le bon traitement de ces activités et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous analysez les données et établissez les tableaux de bord comptables ou de gestion, et établissez des préconisations ou alertes si besoin.Vous assurez le suivi des comptes clients et fournisseurs (règlements, traiter les retards, les réclamations et litiges). Vous effectuez les rapprochements bancaires et justifier les comptes généraux. Vous assurez l'établissement des déclarations fiscales(TVA, acompte IS?etc...) et sociales dans les délais impartis Vous assurez la gestion des ressources humaines, établissez les formalités liées au recrutement, l'intégration, et vous administrez en appui de la direction les activités liées au développement RH de l'équipe PDV (recrutement, intégration, évaluation, formation, évolution). Vous êtes une femme ou un homme à l'aise avec les différents outils informatiques et d'une grande rigueur dans la réalisation de vos missions. Collaboration, coopération, réactivité, capacité d'adaptation et autonomie, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maitrise du pack office (Word, Excel) et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Poste à temps partiel (24h) Salaire à convenir selon profil et expériences Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un(e) Outilleur maintenance H/F : Il est le garant(e) de la conformité de l'outillage en termes de qualité (état, identification, répétabilité...) et sécurité (fermeture des outils, identification du poids, manutention...) en choisissant ses moyens d'exécution (succession des opérations et moyens utilisés) dans le respect des données BE et des exigences de qualité. Il doit limiter son action à une remise en conformité de l'outil par rapport à son état lors de la qualification des échantillons initiaux : tout besoin de modification d'outillage doit être validé suivant la procédure existante. Dans le cadre des instructions, procédures, et standards internes et en conformité avec la réglementation et les normes applicables : Niveau 1 : - Affute les éléments actifs des outils simples- Collecte les informations sur les outils non-critiques auprès des monteur(euse)s régleur(euse)s et analyse la cause le dysfonctionnement - S'assure de la conformité du plan (dernière mise à jour) et de la relance des pièces de rechange de l'outil- Répare les éléments détériorés- Réalise la maintenance préventive en utilisant la fiche de maintenance préventive- Remplit le journal de bord après intervention de maintenance- Vérifie la conformité des pièces de rechange avant montage (dimensionnel, visuel...)- Réalise le montage et l'ajustage des éléments de rechange en respectant le plan de définition Niveau 2 : en complément des activités de l'outilleur(euse) niveau 1 :- Assure la remise en état et/ou la rénovation des outils complexes- Selon l'organisation, est le tuteur d'alternants Poste à pourvoir de suite en CDI Horaires : Journée Salaire : Selon profil + 13ème mois + primes Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! - Formation de base dans le domaine technique et/ou outillage - L'outilleur niveau 2 doit être titulaire d'une expérience minimale de 5 ans en outillage dans le domaine de la découpe - Connaissance des procédures liées au poste (qualité, santé, sécurité, environnement) - Connaissance de l'outil bureautique et des outils informatiques dédiés à la fonction - Maitrise les différentes techniques de machines traditionnelles
SUP NTERIM L'isle sur le Doubs recherche pour son client un Concepteur process H/F : Sous la responsabilité du Responsable du bureau d'étude de site, vous réalisez les pré-études, les études et les modifications des outils destinés à la production. Vos missions principales seront les suivantes : - Conçoit les outils complexes selon les règles de l'art et les retours d'expérience en autonomie - Participe à la revue de conception et aux réunions de travail associées - Réalise les pré-études - Pilote les sous-traitances d'études outillage de la définition du besoin à la réception de l'outil - Pilote et modifie les besoins d'étude en fonction des résultats de la mise au point - Constitue le dossier outils - Réalise les modifications de conception des outils au cours de leur mise au point - Conçoit les gabarits de contrôle et les environnements outils Poste à pourvoir de suite en CDI. Horaires : Journée Salaire : Selon profil + 13ème mois + bonus mensuel Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Vous êtes Titulaire d'une formation technique supérieure, dans le domaine de la conception avec une expérience professionnelle d'au moins 5ans à un poste similaire. Vous maitrisez l'outil bureautique, l'anglais et vous avez une connaissance des logiciels de conception 3D. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation.
Description du poste : Dans le cadre d'une mission en CDI Adecco Pont de Roide recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du découpage et de l'emboutissage un Metteur au point ⚙️(H/F). Hiérarchiquement rattaché(e) au Responsable Technique, vous mettez au point les nouveaux procédés de fabrication, améliorez les procédés existants et apportez votre expertise dans la formation de vos collègues et la résolution de problèmes. A ce titre vos missions seront les suivantes :***Mettre au point les outillages neufs ou modifiés, jusqu'à l'obtention des EI conformes * Réaliser les interventions de maintenance curative et préventive pendant toute la période de mise au point et de pré-série * Optimiser les procédés de fabrication et être force de proposition afin de garantir ou améliorer leur capabilité, fiabilité, rendement et sécurité. * Participer à la formation des régleurs en atelier Poste en horaire d'équipe à pourvoir rapidement. Salaire : fixe + 13ème mois à convenir suivant profil du candidat Autre avantages : mutuelle, prévoyance, participation aux résultats, bonus, prime de transport Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de type BAC PRO dans le domaine mécanique , et/ou justifiez d'expériences significatives sur un poste similaire. Vous êtes passionné(e) de mécanique, avec un bon esprit d'analyse et appréciez le travail en équipe. Des compétences approfondies en découpe de précision de métaux laminés sont indispensables. La pratique des coulisseaux multiples est un plus. Vous êtes prêt (e) à relever ce défi ? Alors N'attendez plus, Envoyez-nous votre CV !!
Vos principales missions seront les suivantes : - Intervenir sur les machines de production (panne, visite périodique, entretien, etc.) ; - Renseigner et assurer le suivi des interventions de maintenance en utilisant des logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO; - Informer les utilisateurs de l'équipement industriel suite à une intervention de maintenance ; - Contrôler le bon fonctionnement des équipements ; - Garantir la traçabilité des interventions de maintenance ; - Veiller au maintien en l'état de l'outil de production. - L'entretien des bâtiments du site (ponts roulants, station de pompage, compresseurs, ...) - Le suivi des contrôles réglementaires- Autonomie/esprit d'initiative - Esprit d'équipe (adaptabilité/communication) - Aisance relationnelle - Capacité d'analyse et de synthèse - Organisation et rigueur - Culture sécurité Vos connaissances dans les domaines de l'électrique, de la mécanique ou de l'hydraulique associées à votre aisance avec l'outil informatique, sont des atouts pour réussir dans cette fonction. Titulaire d'un BAC professionnel spécialisé en génie mécanique, maintenance des équipements industriels ou électrotechnique, vous souhaitez poursuivre votre formation BAC+2 en alternance au sein d'une entreprise industrielle performante ? Vous aurez l'opportunité d'être intégré(e) dans l'un des nouveaux projets industriels en cours. Vous avez un réel intérêt pour les métiers manuels en milieu industriel, une appétence pour la dimension mécanique, électrique. Vous avez une réelle motivation à vous former sur un métier porteur, technique avec de réelles opportunités d'emplois durables et une réelle envie d'intégrer un poste polyvalent. Si vous souhaitez intégrer une équipe pleine de vie et vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires : - Contrat d'apprentissage - Durée : 2 ans - Lieu : Pont de Roide - Date de prise de poste : Septembre 2025 Ce que nous pourrons vous apporter : - Un lieu de travail épanouissant - Un environnement enrichissant - Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam - Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département - Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance) Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l'inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.
Vous exercerez les fonctions de boucher-ouvrier professionnel(le) de fabrication niveau III. Votre mission : Vous assurerez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation ou fabrication de produits, jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente en respectant les impératifs gastronomiques et de présentation.. Vous accueillerez, conseillerez et servirez le client. Vous respecterez la réglementation en matière d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installation des locaux professionnels. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle +5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Adecco Pont de Roide recrute ! Si vous êtes passionné(e) par la maintenance d'outillage et que vous recherchez une nouvelle opportunité dans le secteur de l'emboutissage et du découpage, cette annonce est pour vous ! Nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) de Maintenance Outillage en CDI pour l'un de nos clients spécialisé dans le domaine. Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à faire partie d'une équipe dynamique ? Alors, lisez la suite et postulez ! Vos missions sur ce poste seront les suivantes :***Concevoir et modifier les outils nécessaires à notre processus de fabrication, en dehors du montage robotique. * Gérer efficacement les pièces de rechange liées aux outils de son périmètre pour assurer une production ininterrompue. ¿ * Collaborer étroitement avec les services d'outillage et de production pour répondre aux demandes de modifications d'outils. * Assurer le suivi complet de la conception, de la réalisation et de la modification des programmes de tour à commande numérique. * Maintenir des relations professionnelles avec les fournisseurs d'outillage, les prestataires, et les autres sites du groupe, garantissant ainsi un approvisionnement en temps opportun et des solutions efficaces. Ce poste requiert de bonnes compétences en informatique, notamment sur le logiciel Excel (gestion des commandes etc...). Il est principalement axé sur le travail de bureau, avec quelques activités sur le terrain à prévoir. Ce poste est à pourvoir de suite en horaire de journée, le salaire est à négocier selon les profils. Description du profil : Les exigences :***Diplôme en mécanique, génie mécanique ou dans un domaine connexe. * Expérience préalable dans un rôle similaire ou dans un environnement de fabrication. * Excellente capacité à lire et interpréter les plans d'ensemble. * Maîtrise des techniques de fraisage, de tournage, de rectifiage et d'électroérosion. * Connaissance approfondie des logiciels de GMAO, de CAO et de la suite Microsoft Office. * Compétences avérées en gestion des stocks, en coordination des fournisseurs et en résolution de problèmes. * Forte aptitude à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à faire preuve d'initiative. ¿ * Capacité à gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité. ¿¿ Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus !! Postulez en ligne
Description du poste : Pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes de fermetures, Leader sur son marché, nous recherchons un ou une Superviseur ilot / Régleur presses mécaniques (emboutissage découpage) H/F En tant que Superviseur Régleur, vous effectuez l'installation des outillages et paramétrez les équipements pour la production des pièces. Vous animez votre équipe, dans le respect de la planification et des objectifs de sécurité et qualité pour le secteur emboutissage Horaires : 2x7.75 (5h-12h45 / 12h45-20h30) Parc machines : presses à aménage, presses de reprises, poinçonneuses, plieuses Vos missions Préparer les installations à la réalisation d'une série de pièces Réaliser les réglages et assurer le lancement de production Veiller à la conformité des pièces et au maintien des réglages Garantir la bonne marche de l'ilot Être le relais de la hiérarchie et des fonctions d'appui Proposer des actions d'amélioration dans votre secteur Rendre compte de votre activité Salaire entre 30 et 34kEUR annuel à définir selon profil et expérience avantages : CE, 13ème mois, ticket restaurant, mutuelle, intéressement avantages ++++++ être salarié dans une entreprise à taille humaine qui va bien et où l'on se sent bien, hors secteur automobile, dans une stratégie de croissance dans la durée, au travers d'une extension à l'international et du développement de nouveaux produits. Description du profil : Diplômé(e) Bac pro à bac+2 technique avec une expérience significative en montage/réglage sur presses mécaniques et une première expérience réussi en management de personnel (petite équipe) - minium de 5 ans d'expérience professionnelle dans un environnement industriel Maîtrise de la lecture de plans Maîtrise des outils de contrôle Aptitude managériale Bon relationnel et pédagogie Autonomie et prise d'initiative
Depuis 2022, nous accompagnons nos entreprises partenaires dans la recherche de leurs futurs talents. Nous intervenons sur des secteurs variés (Industrie, Commerce, tertiaire, etc.) sur la France et les pays francophones (Belgique, Luxembourg, Suisse), en CDI, CDD, Intérim, VIE, Alternance? Nous accompagnons et conseillons également nos candidat.e.s dans la concrétisation de leur projet professionnel à travers nos prestations d'outplacement ou de bilan de compétences, en partenariat avec Orientaction. Le poste : Leader sur le marché des composants pour la fermeture extérieure des bâtiments, l'entreprise est engagée dans une stratégie de croissance durable grâce à son expansion internationale et au développement de nouveaux produits. Avec deux sites de production totalisant 29 000 m², vous découvrirez une diversité de processus tels que le décolletage, le traitement de surface, le poudrage/laquage, l'injection plastique, la découpe, l'emboutissage, le poinçonnage, l'assemblage manuel et automatique, le profilage et la logistique. Ces activités font appel à des compétences variées en hydraulique, électrique, pneumatique et mécanique. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Production, le/la Responsable de Secteur Injection aura la responsabilité du bon fonctionnement d'un des ateliers. L'atelier est organisé en 3×8 classique avec un chef d'équipe par équipe et 70 personnes au total. Vos futures missions : - Vous assurerez l'engagement et la sécurité du personnel. - Vous piloterez les équipes pour atteindre les niveaux de qualité produit attendus par le marché. - Vous mettrez en oeuvre les actions nécessaires pour respecter les planifications et les volumes de production. - Vous identifierez les axes de progrès et les actions à engager dans le cadre de la politique d'amélioration continue (5S, productivité, gestion des stocks/budget, TRS, etc.). - Vous piloterez le plan de montée en compétence des équipes et organiserez les compétences de l'atelier. - Vous proposerez des évolutions matérielles et des équipements de production pour validation. Poste à pourvoir rapidement en CDI Temps plein Rémunération sur 13 mois Participation Profil recherché : - Vous avez une expérience de 10 ans dans l'industrie, idéalement en injection plastique. - Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en organisation industrielle. - Vous possédez de bonnes qualités managériales et vous justifiez d'une expérience réussie d'animation d'une équipe en atelier d'au moins 30 personnes - Vous avez une excellente aisance relationnelle et un sens aigu de la communication. - Vous êtes une personne autonome, proactive et capable de vous adapter rapidement. - Vous maîtrisez les outils informatiques et les méthodes lean.
Description du poste : Nous recrutons en CDI un Électromécanicien (H/F) ! Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans le domaine de la transformation des métaux ? ️ Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur le secteur de Pont de Roide, un Électromécanicien (H/F) pour intervenir sur des installations de production polyvalentes ! Vos missions : En tant qu'Électromécanicien(ne), intégré(e) à une équipe de techniciens chevronnés, vous serez amené(e) à :***Diagnostiquer et identifier les pannes mécaniques et électriques, * Remplacer les éléments défectueux et assurer la maintenance préventive des équipements, * Intervenir rapidement sur les pannes pour permettre un redémarrage optimal des machines, * Réaliser les opérations de nettoyage et remplacement standard selon la documentation technique. Conditions : Lieu : à 30 km de Montbéliard ⏰ Horaire : 5*8 Contrat : CDI - temps plein Avantages : * Salaire attractif avec 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés, * ️ Prime panier, participation, intéressement, * Avantages CSE (réductions sur des marques comme Parker, DYMO, Sharpie, etc.), * Mutuelle et prévoyance. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à évoluer dans un environnement technique stimulant, postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise en pleine croissance ! N'attendez plus !!! Postulez en ligne !!! Description du profil : Profil recherché : De formation Bac+2 (BTS, DUT...) en maintenance industrielle ou électrotechnique ⚡, ou avec une expérience significative, vous avez :***De solides connaissances en électricité et en mécanique, * Un goût pour le travail en équipe et de bonnes qualités relationnelles, * ️ Un esprit curieux, autonome et force de proposition ! Avantages : Statut Technicien/Agent de maîtrise selon profil. Salaire attractif, 13ème mois, primes d'équipes, majoration des heures de nuit, dimanche et férié, prime panier, prime vacances, participation, intéressement, Avantages CSE et Corporate (Remises sur certains de nos produits des marques Parker, DYMO, Sharpie, Contigo, ...) Garanties mutuelle et prévoyance
Description du poste : Aperam Stainless Precision, basé à Pont de Roide, est spécialisé dans les Inox plats, fines épaisseurs, répondant à des exigences élevées et à des caractéristiques mécaniques ultra précises. Ces produits sont destinés principalement aux marchés de l'automobile, du bâtiment, de l'industrie ressorts. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur responsable de maintenance opérationnelle. Au delà de votre expérience c'est avant tout votre ambition et votre implication qui vous permettront de réussir sur ce poste. Force de proposition et motivé(e), vous recherchez une expérience marquante dans le secteur de l'industrie. Vous souhaitez développer votre carrière au sein d'un grand groupe à taille humaine qui vous accompagne en adéquation avec votre parcours et projet professionnels en formation et mobilité. Rejoignez nous. Nous sommes à la recherche d'un responsable maintenance opérationnelle : Sous l'autorité hiérarchique du responsable maintenance et travaux neufs, il/elle sera en relation directe avec la production et les services supports (HSE, Achats, Qualité, RH.). Rôle : Organiser le déploiement opérationnel de la politique de maintenance et de la fiabilité des installations sur son périmètre, en animant et coordonnant les équipes d'agent et/ou techniciens de maintenance dans le respect des objectifs environnementaux, de sécurité, de coût, de qualité Missions et activités : - Appliquer et faire appliquer les politiques dans tous les domaines et en particulier en matière de santé, sécurité - Veiller à la réalisation des objectifs fixés par la politique de maintenance - Piloter l'activité de son équipe en assurant une constante réactivité pour traiter les aléas et atteindre les objectifs fixés - Trouver et mettre en place une stratégie visant à éliminer toutes les causes de défaillances potentielles qui auraient pour conséquences un danger pour une personne ou une défaillance au niveau des délais, de la - qualité ou de la productivité - Ordonnancer les tâches et organiser les plannings de la maintenance opérationnelle - Contrôler sur le terrain l'avancement des travaux de son équipe et leur apporter en appui technique - Relayer la communication montante et descendante dans son équipe en explicitant la portée ou les impacts, et en s'assurant du bon relais des informations et des passages de consignes entre les équipes - Identifier les besoins de recrutement et formuler les demandes de recrutement auprès de sa hiérarchie et participer aux entretiens avec les candidats - Définir les objectifs de ses collaborateurs, réaliser les entretiens individuels - Favoriser le climat social et la qualité de vie au travail de l'équipe - Contrôler la bonne saisie des informations et résultats d'activité dans l'outil de GMAO - Consolider les indicateurs et tableaux de bord de suivi d'activités à destination de sa hiérarchie - Organiser et planifier la partie du plan de maintenance annuel dont il a la responsabilité - S'assurer de la disponibilité / bon niveau de compétences des ressources de son équipe nécessaires à l'obtention des objectifs (MTTR/temps de dépannage, taux de réalisation du préventif, taux de réalisation des OT.) et alerter son responsable hiérarchique pour mettre en place les actions nécessaires Responsabilité : - Garantir le respect de la réglementation, des règles et objectifs en matière de sécurité - Superviser en proximité les activités de ses collaborateurs - Engager et valider les dépenses dans son périmètre (ordre de travail et DA) - Assurer l'interface avec les équipes de production et les services support pour gérer les priorités - Contribuer au développement professionnel de ses collaborateurs - Piloter l'activité et arbitrer sur les priorités de ressources/moyens à engager - Garantir la tenue et l'optimisation du budget alloué Profil : - Formation technique dans le domaine de la maintenance - Compétences managériales et techniques d'animation d''équipe - Forte compétence en mécanique, hydraulique - Bonne connaissance électrique, notion avancée en automatisme - Connaissance des systèmes de management de la qualité (normes ISO.) - Maitrise de la gestion de budgets - Maitrise de la GMAO , SAP sera un plus - Anglais apprécié
Nous sommes à la recherche d'un responsable maintenance opérationnelle : Sous l'autorité hiérarchique du responsable maintenance et travaux neufs, il/elle sera en relation directe avec la production et les services supports (HSE, Achats, Qualité, RH.). Rôle : Organiser le déploiement opérationnel de la politique de maintenance et de la fiabilité des installations sur son périmètre, en animant et coordonnant les équipes d'agent et/ou techniciens de maintenance dans le respect des objectifs environnementaux, de sécurité, de coût, de qualité Missions et activités : - Appliquer et faire appliquer les politiques dans tous les domaines et en particulier en matière de santé, sécurité - Veiller à la réalisation des objectifs fixés par la politique de maintenance - Piloter l'activité de son équipe en assurant une constante réactivité pour traiter les aléas et atteindre les objectifs fixés - Trouver et mettre en place une stratégie visant à éliminer toutes les causes de défaillances potentielles qui auraient pour conséquences un danger pour une personne ou une défaillance au niveau des délais, de la - qualité ou de la productivité - Ordonnancer les tâches et organiser les plannings de la maintenance opérationnelle - Contrôler sur le terrain l'avancement des travaux de son équipe et leur apporter en appui technique - Relayer la communication montante et descendante dans son équipe en explicitant la portée ou les impacts, et en s'assurant du bon relais des informations et des passages de consignes entre les équipes - Identifier les besoins de recrutement et formuler les demandes de recrutement auprès de sa hiérarchie et participer aux entretiens avec les candidats - Définir les objectifs de ses collaborateurs, réaliser les entretiens individuels - Favoriser le climat social et la qualité de vie au travail de l'équipe - Contrôler la bonne saisie des informations et résultats d'activité dans l'outil de GMAO - Consolider les indicateurs et tableaux de bord de suivi d'activités à destination de sa hiérarchie - Organiser et planifier la partie du plan de maintenance annuel dont il a la responsabilité - S'assurer de la disponibilité / bon niveau de compétences des ressources de son équipe nécessaires à l'obtention des objectifs (MTTR/temps de dépannage, taux de réalisation du préventif, taux de réalisation des OT.) et alerter son responsable hiérarchique pour mettre en place les actions nécessaires Responsabilité : - Garantir le respect de la réglementation, des règles et objectifs en matière de sécurité - Superviser en proximité les activités de ses collaborateurs - Engager et valider les dépenses dans son périmètre (ordre de travail et DA) - Assurer l'interface avec les équipes de production et les services support pour gérer les priorités - Contribuer au développement professionnel de ses collaborateurs - Piloter l'activité et arbitrer sur les priorités de ressources/moyens à engager - Garantir la tenue et l'optimisation du budget allouéProfil : - Formation technique dans le domaine de la maintenance - Compétences managériales et techniques d'animation d''équipe - Forte compétence en mécanique, hydraulique - Bonne connaissance électrique, notion avancée en automatisme - Connaissance des systèmes de management de la qualité (normes ISO.) - Maitrise de la gestion de budgets - Maitrise de la GMAO , SAP sera un plus - Anglais apprécié
SUP INTERIM L'Isle sur le Doubs recherche pour son client un Ouvrier polyvalent du bâtiment H/F : En tant qu'ouvrier polyvalent bâtiment, vous intervenez dans tous les corps de métiers du bâtiment. Vous assurez des missions très polyvalentes, du gros oeuvre aux finitions. Vos missions seront les suivantes : - Gros oeuvre et finitions, - Peinture et revêtement, - Maçonnerie, carrelage et dérivés du plâtre, - Installations sanitaires et thermiques, - Plomberie, - Chauffage, - Menuiserie, - Serrurerie et métallerie, - Effectuer de la pose de placo, - Réaliser de l'enduits et de la mise en peinture. Horaires : Journée - Longue mission Salaire : Selon profil + paniers + 10% de congés payés + 10% d'indemnité de fin de mission SUP INTERIM vous propose également de nombreux avantages ! - Accès au Comité d'Entreprise - Mutuelle avec prise en charge entreprise au dessus du minima - Prime d'intéressement - Possibilité de formation en interne si besoin Venez vite nous déposer votre CV à l'Agence SUP INTERIM de L'Isle sur le Doubs ou contactez-nous directement par téléphone ! Vous pouvez retrouver toutes nos offres sur notre site internet ! Vous êtes quelqu'un de manuel, vous avez de l'expérience dans le domaine du bâtiment et vous êtes polyvalent, alors ce poste est fait pour vous ! Si vous avez des compétences seulement dans quelques tâches cité ci-dessus, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.
La Table de Gustave cherche un/une réceptionniste à temps plein pour renforcer son équipe. Motivation, rigueur, polyvalence et bonne humeur sont essentiels... Une expérience dans un poste similaire serait un plus. Anglais souhaité. Bonnes connaissances de l'outil informatique requises. Accueil des clients au quotidien. Check in/check out. Prise de réservations. Standard téléphonique. Encaissements. Participation aux services du restaurant. Travail en continu du matin ou du soir. 2 jours de repos consécutifs. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/05/2025
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la propreté et de l'entretien des locaux, garantissant ainsi un environnement agréable et sain pour tous. Ce poste nécessite une attention particulière aux détails et une capacité à travailler en équipe. Du lundi au vendredi de 17h à 20h Responsabilités * Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires * Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Profil recherché * Expérience préalable dans le domaine du nettoyage * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe * Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches * Ponctualité, fiabilité et bonne présentation * Idéalement résident à Ornans * Permis B fortement recommandé Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,13€ par heure Nombre d'heures : 15 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 24/03/2025
Le CMPro Vaucluse est un établissement du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs, qui accueille 46 jeunes âgés de 12 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne avec troubles associés, ou présentant des troubles psychiques. Le CMPro Vaucluse recherche un.e moniteur.trice éducateur.trice pour assurer un renfort éducatif sur l'internat qui comprend 4 unités de vie. - Vous travaillez en autonomie ou en binôme, et animez un collectif de 10 à 12 jeunes. - Vous accompagnez et favorisez le développement des compétences sociales des jeunes - Vous inscrivez votre travail en équipe pluridisciplinaire afin de répondre au mieux aux besoins et aux attentes des jeunes accompagnés. - Vous maintenez et activez des partenariats favorisant l'insertion socio-culturelle et professionnelle. - Vous rendez compte de vos agissements et actions auprès de la Direction du CMPro Vaucluse. - Vous tenez compte du Projet d'établissement et du Règlement de fonctionnement du CMPro Vaucluse. Permis de conduire exigé L'accompagnement du public se fait sur une amplitude horaire 7h-22h, du lundi au vendredi, 42 semaines par an.
Le CMPro Vaucluse fait partie de l'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté et est un établissement accueillant 47 jeunes déficients intellectuels légers avec troubles associés, déficients moyens et déficients du psychisme en internat. Jeunes orientés sous décision CDAPH.
Le CMPro Vaucluse est un établissement du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs, qui accueille 46 jeunes âgés de 12 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne, ou une déficience du psychisme. Le CMPro Vaucluse recherche un.e éducateur.trice spécialisé.e pour accompagner un groupe de jeunes majeurs. - Vous accompagnez et favorisez le développement des compétences sociales des jeunes - Vous êtes référent éducatif de plusieurs Projets Individualisés d'Accompagnement (PIA) - Vous inscrivez votre travail en équipe pluridisciplinaire afin de répondre au mieux aux besoins et aux attentes des jeunes accompagnés. - Vous assurez et maintenez le suivi du PIA auprès de chaque famille de vos jeunes référés. - Vous maintenez et activez des partenariats favorisant l'insertion socio-culturelle et professionnelle de vos jeunes référés. - Vous rendez compte de vos agissements et actions auprès de la Direction du CMPro Vaucluse. - Vous tenez compte du Projet d'établissement et du Règlement de fonctionnement du CMPro Vaucluse. L'accompagnement du public se fait en internat sur une amplitude horaire 7h-22h : alternance semaines de matin et semaines de soir. Poste CDD (5 mois) à pourvoir le 1er juin 2025
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Agent Commercial chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos missions, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez : Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens. Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique. Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus. Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir : La force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels, Une rémunération attractive et progressive de 50% à 70% sans plafond, Un coaching adapté avec un référent de proximité, Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, Seloger, Leboncoin, Logic Immo, et bien plus, Des outils performants pour vous accompagner au quotidien : Matériel APPLE, CRM, développement commercial et bien d'autres, Des services dédiés : Back office de proximité pour sécuriser la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique, assistance informatique et juridique, Des formations certifiantes pour développer vos compétences. Vous aujourd'hui . Vous avez une expérience solide dans la transaction immobilière, Vous maîtrisez le français aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, On dit de vous que vous êtes une personne curieuse, autonome et rigoureuse. Chez Foncia, peu importe votre âge, votre diplôme ou votre lieu de vie, c'est votre énergie et votre passion qui comptent ! Faites de vos ambitions une réalité avec Foncia. Rejoignez-nous dès aujourd'hui et partez à la conquête de nos clients !
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Description du poste : Le poste : Gynécologue obstétricien - Vaucluse (84) - Libéral Le cadre d'exercice de Gynécologue obstétricien : * L'établissement recherche un Gynécologue obstétricien h/f en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2 * Activités : Consultations, Maternité niveau 2A / Obstétrique, Prise en charge des gardes, Activité de chirurgie possible, Activité PMA possible * Avantages : Aides à l'installation proposées. Votre profil de Gynécologue obstétricien : * Gynécologue obstétricien titulaire du doctorat en Médecine. * DES Gynécologie obstétrique * Compétences souhaitées : Gynécologie - Garde - Obstétrique - Maternité - PMA - Ponctions. * Inscription à l'Ordre des Médecins obligatoire. * Idéalement, vous disposez d'une première expérience dans un poste/activité similaire Établissement : L'établissement est acteur de référence dans la prise en charge des pathologies de la femme et de la chirurgie des cancers, reconnu dans la région. Il dispose de 150 lits et places Bloc opératoire avec 7 salles de chirurgie dont une salle FIV dédiée, une Maternité de niveau 2A avec environ 1200 accouchements par an, une 1 salle de césariennes + 4 salles de travail + 3 salles de pré travail (dont 1 salle nature/ physiologique), un Service de suite de couches avec 34 lits, un Service de néonatalogie avec 6 berceaux et PMA : 8000 ponctions/an. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Sous l'autorité de la direction et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, les missions comprennent l'accompagnement des jeunes sur les temps de lever, de repas ou de coucher, ainsi que l'organisation de sorties et d'activités adaptées. Le moniteur-éducateur participe à l'élaboration et au suivi des Projets Individualisés d'Accompagnement, assure la liaison avec les familles et les partenaires extérieurs, et contribue à la mise en place de documents et d'outils adaptés aux capacités des jeunes pris en charge. Titulaire du Diplôme d'État de Moniteur-Éducateur, le candidat recherché dispose de solides compétences éducatives et relationnelles, ainsi que de capacités rédactionnelles. Une expérience auprès d'un public en situation de handicap est un atout. Rémunération selon la convention collective du 15/03/1966.
Description du poste : Le poste : Anesthésiste-Réanimateur - Vaucluse (84) - Libéral Le cadre d'exercice d'Anesthésiste : * L'établissement recherche un Anesthésiste-Réanimateur (h/f) en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2. * Activité : Consultations, bloc opératoire, ALR, Réanimation chirurgicale * Avantages : Pas de maternité - Pas de service des urgences - Pas de gardes - Association possible Votre profil d'Anesthésiste : * Vous êtes inscrit à l'Ordre des Médecins * Doctorat en Médecine * DES en Anesthésie et réanimation * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire avec des compétences en ALR, anesthésie générale et réanimation chirurgicale L'Etablissement : Établissement qui dispose d'un secteur opératoire et ambulatoire entièrement neufs et d'une stérilisation neuve. Les services d'hospitalisations ont récemment été rénovés. Pas de maternité ni d'urgences. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Le poste : Anesthésiste - Vaucluse (84) - Libéral Le cadre d'exercice d'Anesthésiste : * L'établissement recherche un Anesthésiste (h/f) en contrat d'exercice libéral, secteur 2. * Activité : Consultations et bloc opératoire * Avantages : Association - Mise à disposition d'un cabinet de consultation au sein de la clinique - Aides proposées au démarrage. Votre profil d'Anesthésiste : * Vous êtes inscrit à l'Ordre des Médecins * Doctorat en Médecine * DES en Anesthésie et réanimation * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire avec des compétences en ALR, anesthésie générale et réanimation chirurgicale L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, permettant la prise en charge de nombreuses spécialités comme : gynécologie-obstétrique, la chirurgie digestive, gastroentérologie, ophtalmologie, ORL, orthopédie, sénologie, chirurgie orale, réparatrice et esthétique et d'autres. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Le poste : Gastro-entérologue - Vaucluse (84) - Libéral Le cadre d'exercice Gastro-Entérologue : * L'établissement recherche un gastro-entérologue H/F en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2. * L'activité : Gastroscopie, coloscopie, enlèvement de polypes, écho-endoscopie, éndoscopie interventionnelle Votre profil Gastro-Entérologue : * Vous êtes inscrit en tant que Gastro-entérologue à l'Ordre des Médecins * Secteur 1 ou 2 * Vous disposez du Diplôme d'Études Spécialisées de gastro-entérologie et hépatologie * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire avec des compétences en écho-endoscopie et CPRE L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical de taille moyenne qui prend en charge de nombreuses spécialités telles que la chirurgie digestive, la cardiologie, l'urologie, la gastro-entérologie, la chirurgie esthétique, l'endocrinologie ou encore la psychiatrie. Avantages : Aides proposées à l'installation , matériel neuf, activité possible en écho-endoscopie et CPRE Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Le poste : Pédiatre - Vaucluse (84) - Libéral Le cadre d'exercice de pédiatre : * L'établissement recherche un Pédiatre h/f en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2. * Activité : Maternité Niveau 2 - Néonatalogie - Pédiatrie générale - consultation pédiatrie * Avantages : Association, remplacements possibles avant installation. Votre profil de Pédiatre : * Vous êtes inscrit en tant que Pédiatre à l'Ordre des Médecins * Pédiatre titulaire du Doctorat en Médecine * DES Pédiatrie * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire L'Etablissement : Il s'agit d'une structure médico-chirurgicale et obstétrique de taille importante qui prend en charge de nombreuses spécialités : la chirurgie digestive, la sénologie, la chirurgie esthétique, l'ophtalmologie, la cardiologie ou encore la gynécologie-obstétrique. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Le poste : Gastro-entérologue - Vaucluse (84) - Libéral Le cadre d'exercice Gastro-Entérologue : * L'établissement recherche un gastro-entérologue H/F en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2. * L'activité : Astreintes, gastro-entérologie classique, endoscopies, pas d'interventionnel * Astreintes à effectuer seulement pour les actes programmés car pas de ligne d'urgences * Proche de toutes commodités Votre profil Gastro-Entérologue : * Vous êtes inscrit en tant que Gastro-entérologue à l'Ordre des Médecins * Secteur 1 ou 2 * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire avec des compétences en gastro-entérologie générale, endoscopie, fibroscopie et proctologie L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical de taille moyenne. Prise en charge de nombreuses spécialités. Un secteur opératoire et ambulatoire entièrement neufs et une stérilisation neuve Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Le poste : Gastro-entérologue - Vaucluse (84) - Libéral Le cadre d'exercice Gastro-Entérologue : * L'établissement recherche un gastro-entérologue H/F en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2. * L'activité : consultations, endoscopie, fibroscopie, proctologie, coloscopie, possibilité de réaliser des vidéocapsules et capsules coliques également. Pas de gastro-entérologie interventionnelle. Votre profil Gastro-Entérologue : * Vous êtes inscrit en tant que Gastro-entérologue à l'Ordre des Médecins * Secteur 1 ou 2 * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire avec des compétences en endoscopie et vidéocapsules. L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, permettant la prise en charge de nombreuses spécialités comme la gynécologie-obstétrique, la chirurgie digestive, gastroentérologie, ophtalmologie, ORL, etc. La structure dispose également des autorisations en cancérologie digestive. Avantages : Association , pas de droit d'entrée, possibilité d'avoir une activité mixte Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Le poste : Gastro-entérologue - Vaucluse (84) - Libéral Le cadre d'exercice Gastro-Entérologue : * L'établissement recherche un gastro-entérologue H/F en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2. * L'activité : consultations, endoscopie conventionnelle et écho-endoscopie Votre profil Gastro-Entérologue : * Vous êtes inscrit en tant que Gastro-entérologue à l'Ordre des Médecins * Secteur 1 ou 2 * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire L'Etablissement : Structure médico-chirurgicale de taille moyenne - Plateau technique dédié à la gastro-entérologie est de dernière génération avec un coloscope, un gastroscope et d'écho-endoscopes - Services d'imagerie médicale avec IRM et scanner. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé, nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Lieu : Vaucluse (84) Conditions : * Contrat : TNS, Temps plein, possibilité temps partiel * Salaire : À partir de 100 000 € brut annuel, selon le profil * Disponibilité : dès que possible * Inscription à l'Ordre des Pharmaciens, section G obligatoire Missions du Pharmacien Biologiste : * Communiquer, interpréter et assurer une prestation de conseil auprès des patients et des prescripteurs * Encadre les équipes * Participer à la démarche qualité du laboratoire * Assurer les liens avec IDE libérales, prescripteurs pour la bonne prise en charge de nos patients * Assurer la renommée et développer l'activité du laboratoire La structure : * Groupe de laboratoires disposant d'un large réseau de laboratoires de proximités * Offre de soins pluridisciplinaire de qualité * 34 sites répartis sur le Vaucluse Profil Recherché : * Pharmacien Biologiste titulaire Doctorat en pharmacie * DES Biologie médicale ou équivalent (CES). Compétences : * Idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur un laboratoire d'analyse médical et d'une première expérience en management. Qualités du Pharmacien Biologiste : * Capacité d'adaptation aux technologies avancées du secteur * Fort sens des responsabilités * Esprit d'initiative. Notre cabinet : PHI Santé, division spécialisée du cabinet de recrutement PHI-RH, recherche pour un service interentreprises situé dans le Vaucluse, un Pharmacien Biologiste (h/f). Faites-nous confiance : Nous vous accompagnons à chaque étape de votre parcours professionnel pour vous aider à trouver l'opportunité idéale ? Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Votre missionCDD 4 mois avec prise de poste au plus tot. Vous intervenez au sein d'un IMPRO qui accueille des jeunes de 12 à 20 ans, en capacité de travailler au sein d'ateliers professionnels dans l'établissement. Déficience intellectuelle légère à moyenne. Horaires d'internat 7h 22h en roulement. Vous travaillez en binôme avec un autre professionnel Educateur Spécialisé et une Maitresse de maison. Groupe de vie de 12 jeunes, vous serez référent de la moitié du groupe.Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Éducateur Spécialisé ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'éducateur(trice) spécialisé(e) auprès de personnes en situation de handicap ? Vous savez gérer votre stress et vos émotions ? Faire face à des situations personnelles et sociales difficiles ne vous fait pas peur ? Vous aimez le travail d'équipe ? L'empathie, la patience et la persévérance vous caractérisent ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus et postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Chef-lieu de canton de 4 380 habitants, Maîche offre la quasi-totalité des services que l'on peut trouver en milieu urbain, tout en demeurant une localité à dimension humaine, au cœur d'une région essentiellement rurale. La zone d'attractivité de Maîche s'exerce sur une vingtaine de communes environnantes. Ce rayonnement est dû notamment à son dynamisme commercial, à sa foire mensuelle, à ses entreprises et artisans, aux établissements scolaires (3 établissements publics et privés, d'enseignement général, de la maternelle à la 3ème), à une vaste gamme de services sanitaires et sociaux réunis pour certains dans une Maison de la Santé, à un Pôle famille dynamique, des activités culturelles (bibliothèque, université populaire) ou sportives (une soixantaine d'associations, divers équipements de loisirs, une piscine couverte, pistes de ski de fond, de ski alpin et de randonnée). Diplôme requis : diplôme d'auxiliaire de puériculture Obligatoire La structure « Les frimousses » accueille quotidiennement 40 enfants. Vous évoluerez auprès d'une équipe de 11 professionnelles. Vous serez amené à réaliser différentes missions d'accompagnement : - Accueillir et encadrer les enfants de 0 à 6 ans - Assurer les soins quotidiens d'hygiène, de confort et de bien-être de chaque enfant ; - Identifier les besoins des enfants et respecter le projet éducatif de la structure ; - Participer à l'éveil et à l'épanouissement des enfants - Apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif ; - Participation à l'élaboration des projets de la structure et aux réunions d'équipe Profil recherché : - Aptitude à collaborer au sein d'une petite équipe ; - Conscience et discrétion professionnelle ; - Rigueur, patience et disponibilité ; - Sens des relations (avec l'enfant, avec les parents, avec le groupe de travail) ; - Sens des responsabilités et de l'initiative ; - Être dynamique ; - Capacités d'animation. Lieu d'affectation : Crèche " Les Frimousses " Temps de travail : 35H00 heures Avantages liés au poste : Régime indemnitaire (prime mensuelle) Contrat : CDD d'un an renouvelable. Candidatures : MAIRIE DE MAICHE, Rue du Général de Gaulle, BP 39 - 25120 MAICHE ou ressources.humaines@mairie-maiche.fr
Chef-lieu de canton de 4 380 habitants, Maîche offre la quasi-totalité des services que l'on peut trouver en milieu urbain, tout en demeurant une localité à dimension humaine, au c?ur d'une région essentiellement rurale. La zone d'attractivité de Maîche s'exerce sur une vingtaine de communes environnantes.
Description du poste : Vous êtes en charge d'effectuer les opérations liées au contrôle qualité et à l'assemblages montages de pièces/ensemble après traitement. Poste 39h semaine, du lundi au vendredi midi, horaire de journée. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 1 ans. Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise dynamique. Candidatez!
Vos missions : OPTEZ POUR UN JOB ÉTUDIANT QUI A DU SENS ! Vous souhaitez décrocher un job étudiant où l'humain est au centre des préoccupations ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence vous offre la possibilité d'obtenir un poste d'Aide-ménagère H/F en job étudiant. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous sentir utile et souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un planning définis en fonction de vos disponibilités (soirs et/ou week-end) * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise(prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. . Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Manpower MORTEAU recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Facteur sur Maîche (H/F). Le métier de Facteur est un des métiers les plus populaires de France car c'est notre Facteur / trice qui nous rend service tous les jours ! Vous aussi ça vous tente ? Quels seront vos taches ? Vous allez trier et préparer votre tournée en amont afin de vous faciliter votre tournée. Ensuite, vous serez en charge de la distribution du courrier et des colis en voiture. Il sera de votre responsabilité de développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. A cela s'ajoute la promotion et à la vente de produits et services de La Poste ainsi que la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Horaires : 7h-15h environ du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine Votre rémunération : 12,60 /heure avec un complément familiale dès que vous avez 2 enfants ou plus ! En plus de votre salaire brut mensuel, vous bénéficiez de : - 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission - 10% du salaire brut pour le paiement de vos Congés Payés Placement de vos IFM à 8% d'intérêts Comité Social et Economique : 130 de chèques vacances, 100 de chèque culture, tarifs préférentiels pour des parcs de loisirs, et encore plein d'autres avantages... Vous êtes à la recherche d'un job connecté et en lien avec les autres? Vous avez obligatoirement le permis B ? Vous aimez travailler en extérieur ? Vous avez une bonne condition physique ? Rigueur, ponctualité, autonomie, sens de l'orientation, bon relationnel Contactez-nous ou postulez en ligne pour devenir facteur!
Vos missions : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ MAICHE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC AZAÉ MAICHE, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons un(e) auxiliaire spécialisé(e) vétérinaire, expérimenté(e), pour un remplacement de congé maternité pour notre clinique mixte (canine/rurale), sur deux sites. Un diplôme dans le domaine est un plus, mais il n'est pas obligatoire. En revanche, l'expérience en clinique vétérinaire est exigée. Poste à pourvoir à partir du mois de juin 2025.
Réf : 2025-051 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs / Doubs-Central, est organisé autour de 6 sites : Maîche, Morteau, Pontarlier, Baume-les-Dames, Ornans et Valdahon. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle ou de troubles du spectre autistique, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité du chef de service, vous serez chargé(e) de : - Accompagner des usagers présentant une déficience et/ou des troubles neuro-développementaux dans les actes de la vie quotidienne, en classe dans le cadre de la coéducation avec l'enseignant et dans les activités éducatives et sociales. - Rédiger et mettre en place les projets personnalisés conjointement avec les parents. - Assurer l'accompagnement familial. - Assurer le suivi des objectifs des projets personnalisés. - Collaborer étroitement avec l'équipe éducative, le psychologue et les rééducateurs. - Contribuer activement à la vie de l'équipe, aux réunions hebdomadaires et aux formations proposées. - Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé. - Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, une réelle capacité de travail en autonomie auprès de l'enfant et de ses parents. - Vous avez les capacités à gérer les situations complexes, à analyser et prendre du recul. - Vous maîtrisez la démarche de projet, l'outil informatique et les écrits professionnels. - Vous êtes titulaire du permis B.
La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...
Le magasin Krys de Maîche recrute son/sa Directeur(rice) ! Au sein du magasin vous aurez pour mission d'accompagner l'équipe et de développer le commerce via divers leviers de ce nouveau point de vente (ouverture prochaine). Votre rôle sera notamment : - De servir les clients, développer notre notoriété dans le tissu local et mener des plans d'actions visant à développer l'activité du magasin - De fédérer, coordonner et faire évoluer les collaborateurs(rices), - De piloter la performance commerciale du magasin, en collaboration avec la direction, - De garantir une qualité irréprochable du service client, - De superviser la gestion logistique du magasin tout en veillant à la bonne application des procédures internes. Vous référerez directement à la direction de notre groupement tout au long de cette aventure passionnante qu'est l'ouverture d'un magasin au sein de notre groupe. Chez Krys, vous pourrez développer vos compétences puisque nous vous proposons un poste polyvalent et un large panel de formations. Vous avez des compétences spécifiques telles que : - Connaissances managériales - Connaissances techniques en optique (examens de vue, montages, SAV.) - Connaissances des techniques de vente - Connaissances du produit (montures, verres, contactologie.) Vous êtes titulaire d'un diplôme en optique et justifiez d'une expérience réussie en direction de magasin ? Vous recherchez un quotidien stimulant et challengeant, partager des bons moments avec notre clientèle Maîchoise et intégrer une équipe motivée ? Nous vous offrons aujourd'hui, l'opportunité d'intégrer ce magasin, alors n'attendez plus et venez nous rejoindre pour contribuer au dynamisme et à la réussite de notre coopérative ! Salaire motivant, primes suivant l'atteinte des objectifs, véhicule de fonction et nombreux avantages. Venez nous rencontrer pour en savoir plus. A bientôt chez Krys !
Krys est une aventure de plus de 50 ans fondée sur une conviction qui demeure : la beauté et le bien-être visuel doivent être accessibles à tous. Krys, l'enseigne porte drapeau de KRYS GROUP, ambitionne d'en offrir davantage au consommateur pour un même niveau de dépenses. Agencés de façon moderne, simple et élégante, les magasins invitent à découvrir et essayer les produits dans un décor chaleureux et confortable. Krys est également l'Enseigne d'optique préférée ...
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ MAICHE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST... Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC AZAÉ MAICHE, VOUS BÉNÉFICIEZ... * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9EUR25EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5EUR) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ MAICHE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Nous recherchons des intervenants pour assurer l'entretien des locaux professionnels à VILLE et ses alentours. Missions principales : Nettoyer les vitres, les façades, les enseignes, selon une technique spécifique et un matériel adapté Nettoyer et désinfecter les locaux : sols, sanitaires, bureaux, objets meublants etc. Vérifier et changer les consommables sanitaires (désodorisants, papier hygiénique...) Vider et désinfecter des poubelles, évacuation des déchets Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : un emploi proche de chez vous un planning adapté à vos disponibilités des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées des perspectives d'évolution professionnelle des avantages sociaux : téléphone, frais de transport Nous vous remettrons les équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité chez nos clients et le matériel nécessaire pour réaliser le lavage de vitre professionnel. De l'expérience .ou un diplôme dans le domaine de l'entretien du domicile et/ou professionnel et du lavage de vitres sont un plus Vous devez pouvoir vous déplacer chez les clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Description du poste : Vous effectuez le polissage de pièces pour le domaine du luxe. Vous : - Montez et réglez les outils et abrasifs, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion - polissez la surface, en contrôlant l'état (aspérité, aspect, ...) et effectuez les retouches - contrôlez l'usure de l'abrasif et le changer Salaire selon expérience, horaires de journée Description du profil : Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine du polissage ou faite preuve d'une bonne dextérité. Vous êtes disponible pour intégrer une équipe dynamique et à long terme !
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée en conception et fabrication de composants métalliques haut de gamme dans le domaine maroquinerie et bijouterie de luxe, un POLISSEUR AVIVEUR EXPÉRIMENTÉ (F/H)Vous effectuez le polissage de pièces pour le domaine du luxe. Vous : - Montez et réglez les outils et abrasifs, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'abrasion - polissez la surface, en contrôlant l'état (aspérité, aspect, ...) et effectuez les retouches - contrôlez l'usure de l'abrasif et le changer Salaire selon expérience, horaires de journée
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vos missions : OPTEZ POUR UN JOB ÉTUDIANT QUI A DU SENS ! Vous souhaitez décrocher un job étudiant à dimension humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence vous offre la possibilité d'obtenir un poste d'Auciliaire de vie H/F en job étudiant. VOS MISSIONS De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : AVEC AZAÉ MAICHE , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un planning définis en fonction de vos disponibilités (soirs et/ou week-end) * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. .
ADECCO Morteau en collaboration avec les enseignes du Plateau de Maiche vous propose des postes variés dans ce secteur d'activité alliant responsabilités, autonomie et perspectives d'évolution. Notre agence recherche un Employé de Libre Service (H/F) pour un hypermarché du secteur de Maiche. La mission consiste à gérer différents rayons du magasin : - déballage des marchandises et réassort des rayons (manutention avec transpalette manuel), - étiquetage, affichage et controle du prix, facing, conseil à la clientèle, mise en rayon ... - garant de la tenue du rayon, vous en assurez le rangement et la propreté. Postes à temps plein ou à temps partiel avec travail le samedi pour un contrat de travail temporaire longue durée. Débutant accepté. Les candidats intéressés devront être disponibles sur du long terme et prêts à s'investir dans le secteur de la grande distribution. Intéressé(e) par ce poste, merci de postuler directement en ligne ou d'appeler l'agence Adecco de Morteau. Rémunération : en fonction de votre expérience + 10% IFM + 10% Congés payés + Epargne des IFM très avantageuse (6% d'intérêts) + avantages salarié CE ADECCO ! Vos avantages ADECCO : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Vous souhaitez rejoindre une industrie prestigieuse et acquérir une première expérience dans le secteur du luxe ? Nous recrutons des Agents de Fabrication (H/F) pour une entreprise spécialisée en maroquinerie et en joaillerie de luxe. Vos missions : Assemblage et fabrication de pièces de maroquinerie et d'articles de joaillerie Respect des process qualité et des exigences du luxe Travail de précision et manipulation de matériaux haut de gamme Contrôle qualité des produits finis Vous disposerez des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Débutant(e)s accepté(e)s, formation assurée Bonne dextérité et minutie Intérêt pour l'artisanat et le travail manuel Esprit d'équipe et rigueur
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ MAICHE , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
VOUS ETES A LA RECHERCHE D'UNE PREMIERE EXPERIENCE PROFESSIONNELLE? VOUS ETES A LA RETRAITE ET SOUHAITEZ UN COMPLEMENT RETRAITE? VOUS ETES DANS UNE DEMARCHE DE REORIENTATION PROFESSIONNELLE? ALORS CE QUI SUIT EST POUR VOUS ! L'ADMR DU DOUBS recherche des aides à domicile pour son association de MAICHE En tant qu'Aide à Domicile H/F, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : L'entretien du cadre de vie (logement, linge .) L'aide à la personne (aide à la toilette/ à la douche, au lever/au coucher, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas.) L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...) PROFIL Diplômé(e) ou non diplômé(e) Personnes avec expérience ou Débutants Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe Permis de conduire + véhicule personnel en état de marche exigé CONDITIONS Possibilité de CDI Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : intervention Catégorie : Employé(e) Poste basé à : Plusieurs postes à pourvoir notamment sur les secteurs de MAICHE, VAUCLUSOTTE, CHAMESOL, FEULE, LES ECORCES, BONNETAGE, SAINT HIPPOLYTE etc... jusqu'à 15 km aux alentours de ces localités. Mutuelle et déplacements pris en charge Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Horaires : Travail le week-end Travail en journée Travail en soirée Déplacements quotidiens au domicile des usagers
L'ADMR est un réseau associatif de services à la personne. Fondé en 1945, il intervient de la naissance à la fin de vie, dans quatre domaines : autonomie, services de confort à domicile, famille et santé. La Fédération ADMR de Doubs apporte un soutien technique et administratif à ses 40 associations adhérentes. Le réseau du Doubs compte près de 900 salariés et 7500 clients qui fait de lui le premier opérateur départemental.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Maiche fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description : Dans le cadre du remplacement des congés d'été, nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) ou une personne faisant fonction d'Aide-Soignant(e) pour intégrer notre équipe et assurer la continuité des soins auprès de nos résidents/patients : * Assurer des soins de qualité, hygiène, confort, soutien moral des résidents ainsi qu'une aide à l'alimentation. * Observer la personne et contribuer à mesurer certains paramètres liés à son état de santé. * Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. Entretenir les matériels de soins. * Collaborer en équipe avec nos infirmier(ère)s, médecins et autres professionnels de santé pour un accompagnement optimal. * Transmettre ses observations par oral et par écrit (logiciel dédié à l'activité des soins) pour maintenir la continuité des soins. * Apporter une oreille attentive et un soutien aux résidents et à leurs familles. Les accueillir, les informer et les accompagner. * Accueillir et accompagner les stagiaires en formation. * Durant l'absence de l'IDE, prend des initiatives en relation avec ses compétences pour pallier et/ou avertir les secours et/ou l'astreinte en cas de situations d'urgence ou inhabituelle quant à l'organisation du service. Mutualité Française Comtoise est sur HUBLO avec le code : MFC Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ : * Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire ou expérience en tant que Faisant Fonction d'AS. * Débutant(e) accepté(e), * Sensibilité au bien-être de la personne âgée indispensable, * Vous aimez prendre soin des autres et créer des liens humains. * Appétence pour les activités thérapeutiques non médicamenteuses et la mise en place d'animations, * Qualités relationnelles, adaptabilité, rigueur, discrétion, esprit d'équipe et respect de la hiérarchie sont les qualités attendues pour ce poste. Particularité du poste : CDD - Remplacement congés d'été Juillet - Août Temps plein / Temps partiel selon disponibilités Travail en horaires de jour/nuit, week-ends possibles
Le (ou la) psychologue assure une prise en soin psychique du résident, de sa famille et du personnel de l'établissement dans le respect de la personne et de son intégrité. Ses actions sont tant préventives que curatives. Missions principales: Accompagne et soutien psychologiquement le résident et sa famille: entretiens individuels et/ou collectifs, groupe de parole, ateliers de stimulation cognitive, ateliers de cheminement éthiques, séances SNOEZELEN, etc. Elabore une prise en charge adaptées selon les troubles et l'évolution de l'état psychique de la personne accompagnée. Restitution de comptes rendus de son activité sur le logiciel NetSoins. Accompagnement des nouveaux résidents et de leur familles au moment de la préadmission et de l'admission. Participe à l'élaboration des projets individualisés des résidents en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Apporte aux équipes soignantes une aide à la compréhension des comportements des résidents et de leurs familles. Participe à l'amélioration de la qualité des prises en soin des résidents en incitant le personnel à une démarche de réflexion sur leur prises en charges.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un carrossier peintre à Maîche en CDI. - Réalisation des travaux de carrosserie (débosselage, ponçage, redressage...) - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments - Remplacement ou réparations de vitrage - Réalisation de l'ensemble des activités peinture : détermination de la teinte à appliquer, réalisation de la teinte, application des sous-couches et des couches de finitions - Garantie de la qualité des finitions et de la conformité des travaux réalisés - Collaboration avec l'équipe pour assurer la satisfaction de la clientèle Passionné par votre métier, vous avez développé un savoir-faire en redressage d'éléments, pose de mastic et maîtrisez les différentes techniques de soudage. Vous faites preuve d'organisation et le respect de votre outil de travail et de vos collègues vous assurera une intégration réussie. De formation CAP Carrosserie ou supérieure, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire, même récente. Vous souhaitez intégrer une équipe chaleureuse, soucieuse d'apporter le meilleur service de proximité à ses clients. Salaire attractif et motivant, fixe à négocier selon formation et expérience.
Keolis Monts Jura, filiale du groupe Keolis, entreprise centenaire spécialisée dans le transport interurbain de voyageurs, est composée de 350 salariés, répartis sur 6 sites en Franche-Comté (Besançon, Lons Le Saunier, Foucherans, Vesoul, Pontarlier et Le Russey). Dans le cadre de son développement, Keolis Monts Jura recherche plusieurs conducteurs-ices receveur de car scolaire F/H pour intervenir sur le secteur de Maiche. Missions : En toute autonomie à ce poste, vous serez en charge : - D'accueillir, d'accompagner et de transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité - D'utiliser les outils de communication embarqués - D'assurer la première vérification de l'état général de votre véhicule et signaler tout problème technique rencontré - D'assurer l'entretien et la vérification des niveaux de votre véhicule Le car sera stationné à Maiche ou ses alentours selon votre lieu de résidence. Profil : - Vous aimez conduire - Vous avez le sens du service, des responsabilités - Vous aimez travailler en autonomie - Vous êtes rigoureux et ponctuel - Vous êtes titulaires du permis D, de la FIMO Voyageurs et de la carte chronotachygraphe Les débutants sont acceptés (prérequis 21 ans et plus et le permis B obligatoire) : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Ce que nous avons à vous offrir : - CDI à temps partiel 20-25 heures hebdomadaire - Horaires en coupure : 2 à 3 vacations par jour (matin, midi et soir) - Un taux horaire brut de 13,046 € - Un 13ème mois versé sous forme de deux primes sous condition d'ancienneté (de vacances et de fin d'année) - Une prime de bienvenue de 250 € brute - Une mutuelle (prise en charge 50% de la cotisation par l'employeur) et une prévoyance de qualité - Un droit aux œuvres sociales du CSE Pourquoi nous rejoindre ? : Travailler chez Keolis, c'est l'opportunité de bénéficier : - De formations variées et adaptées à votre parcours professionnel grâce à notre Institut Keolis - D'une politique de mobilité interne - D'un programme de cooptation pour rendre nos salariés ambassadeurs de Keolis (versement de primes selon modalités) C'est également s'intégrer au sein d'un groupe aux valeurs fortes : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions, optimisation de la consommation d'énergie.) - Une politique inclusive : Keolis s'engage en faveur de la diversité ainsi que de l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront traitées avec attention et de manière confidentielle. Tous nos postes sont ouverts pour les personnes en situation de handicap. Information complémentaire : Pour information, toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.
Réf : 2025-067 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Haut-Doubs / Doubs-Central, est organisé autour de 6 sites : Maîche, Morteau, Pontarlier, Baume-les-Dames, Ornans et Valdahon. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle ou de troubles du spectre autistique, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination. VOS MISSIONS : - Évaluez la situation psychologique et relationnelle des personnes accompagnées, leur apportez conseil et soutien pour contribuer au développement de leur capacité d'autonomie, de communication, de socialisation et d'inclusion sociale et professionnelle ; - Mettez en place l'accompagnement familial en lien avec le projet individuel d'accompagnement de la personne accueillie ; - Participez à la rédaction et à l'actualisation des Projets Personnalisés en apportant votre point de vue de psychologue sur les situations rencontrées par l'équipe éducative et professionnelle ; - Êtes un soutien aux équipes d'encadrement afin de faciliter la collaboration, le questionnement, l'analyse des problématiques rencontrées dans le cadre de l'accompagnement des personnes accueillies et l'émergence de réponses ; - Participez aux orientations du projet institutionnel, êtes force de proposition auprès de sa direction et responsables des différents sites professionnels. VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie - Vous avez de bonnes connaissances et de l'expérience dans le secteur du handicap - Vous avez le sens du travail en équipe pluriprofessionnelle - Vous êtes organisé et faites preuve d'initiative - Vous maîtrisez la démarche de projet, l'outil informatique et les écrits professionnels - Vous avez une connaissance du public présentant des TSA - Permis B exigé
Notre client est un cabinet d'expertise comptable à dimension régionale, qui intervient auprès d'une clientèle TPE/PME/Groupes/Associations, issue de secteurs très variés (Service, Industrie, Bâtiment, Viticulture.). Notre client souhaite recruter un Collaborateur comptable H/F afin de renforcer ses équipes basées à Maîche. Rattaché à un Chef de mission, vous rejoignez un Bureau présentant une proximité dans les relations internes. Aussi, vous intervenez principalement en révision comptable, jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, sur un portefeuille de clients diversifié. Grâce au large niveau d'autonomie proposé, vous êtes responsable de vos dossiers, de la qualité du travail rendu, du respect des délais, ainsi que du conseil aux clients.
Le poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable,régional et indépendant. Il rayonne à travers plusieurs bureaux à taille humaine et intervient auprès des TPE / PME / Groupes / Associations de secteurs variés. Afin d'apporter un soutien technique au Directeur de Bureau, nous recherchons un Collaborateur comptable expérimenté. Vous intervenez de manière autonome sur un portefeuille composé d'une trentaine de dossiers. La moitié des clients sont des TPE locales où vous effectuez la saisie, les déclarations diverses et l'établissement du bilan. L'autre moitié se compose de PME / PMI où vous effectuez la révision sur place. La maitrise de l'intégration fiscale est un atout. Vous êtes opérationnel jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, et vous souhaitez vous aguerrir sur la présentation annuelle des comptes. Doté d'un bon relationnel, vous êtes force de conseil et les déplacements quotidiens ne sont pas un frein pour vous. Rémunération annuelle entre 28 et 32K brut. Profil recherché : Issu d'une formation comptable vous justifiez d'une expérience similaire en cabinet comptable. Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre rigueur, votre sens du relationnel et votre implication qui feront de vous le candidat idéal pour ce poste Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client, société historique de bâtiment et travaux publics du Plateau Maîchois, un maçon expérimenté H/F. Vos missions : - vous montez les éléments porteurs : murs, poutrelles et planchers, - vous assemblez et positionnez les éléments d'armature en béton, - vous réalisez les ouvertures des portes et des fenêtres, - vous préparez et appliquez les mortiers, les enduits, - vous assemblez, posez et fixez les éléments préfabriqués (corniches, escaliers, ébrasements, linteaux...), - vous êtes chargé du rangement et du nettoyage du chantier, - vous êtes amené à travailler avec d'autres corps de métier ou à coordonner le travail de différents professionnels sur le chantier ; - vous respectez les normes de sécurité (port d'équipements de protection). Salaire à convenir 39 heure par semaine Vous disposerez des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP dans le domaine, et disposez d'une première expérience significative et réussie en tant que maçon ou aide maçon ! Vous êtes rigoureux(se) et précis(e), vous savez lire un plan et utiliser les outils (truelle, massette, burin, meule,...), vous avez le goût du travail en équipe et êtes à la recherche d'un nouveau défi, alors rejoignez l'équipe dynamique d'une entreprise réputée.
Nous recherchons pour le compte de notre client, société spécialisée dans la négoce de matériaux de construction, un CONDUCTEUR POIDS LOURD avec grue auxiliaire (F/H).Sous la responsabilité du responsable de dépôt vous : - vérifiez à l'aide des bons de livraison le chargement de votre camion avant départ du dépôt, - vous assurez le transport des matériaux sur les chantiers de particuliers et professionnels, - vous effectuez les livraisons à l'aide de la grue auxiliaire et avec précaution, - vous respectez les consignes de sécurité lors des trajets et déchargements. Salaire à convenir selon expérience.
Nous recherchons pour le compte de notre client une entreprise située sur le plateau de Maiche, spécialisée dans les métiers du second oeuvre (sol, peinture, isolation, plâtrerie, façade, plafond), un(e) PLAQUISTE (F/H).tâches : - Réaliser des travaux de pose de plaques de plâtre (BA13, placo hydrofuge, etc.) - Effectuer l'isolation des murs, plafonds et cloisons - Assurer les finitions (jointoiement, ponçage, peinture) - Respecter les délais et les normes de sécurité sur les chantiers - Collaborer avec les autres corps de métier et participer aux réunions de chantier
Description du poste : Votre agence Adecco Morteau recrute pour un de ses clients de la grande distribution un Boucher (H/F) en CDI, sur le secteur de Maiche. Sous la responsabilité du chef du rayon boucherie, vous aurez pour missions :***Peser et emballer la viande, * Gérer la traçabilité (attribution des numéros de lots, respect des procédures .), * De désosser, de découper, de préparer les produits, d'installer un rayon traditionnel Description du profil : Profil recherché :***Expérience en boucherie est un atout * Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Sens du service client * Rigoureux(se) et autonome Rémunération selon votre profil. Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une enseigne nationale, un magasin en pleine expansion au niveau local avec de réelles perspectives d'avenir. Intéressé(e) par ce poste, merci de postuler directement en ligne ou de contacter l'agence Adecco de Morteau.
Description : SOUS L'AUTORITÉ DU DIRECTEUR, LE/LA MÉDECIN COORDONNATEUR AURA POUR PRINCIPALES MISSIONS : * Elaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonner et évaluer sa mise en œuvre, * Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir, * Organiser la coordination des professionnels de santé, * Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents, * Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins, * Contribuer auprès des professionnels de l'EHPAD à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, * Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé * Conseiller la direction sur le plan médical * Collaborer à la mise en œuvre des réseaux gérontologiques du secteur Mutualité Française Comtoise est sur HUBLO avec le code : MFC Profil recherché : PROFIL SOUHAITÉ : * Diplôme de docteur en médecine exigé * Diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie ou capacité de gérontologie ou diplôme universitaire de médecin coordonnateur d'EHPAD ou une attestation de formation continue délivrée par un organisme agréé ou, à défaut, s'engager à acquérir l'une de ces formations. * Des compétences en gérontologie et soins palliatifs seraient un plus, de même de l'aisance pour l'utilisation d'outils informatiques liés à la dépendance. * Débutant(e) accepté(e) PARTICULARITÉS DU POSTE : * Poste en CDI temps complet à Maîche. * Intervention sur l'EHPAD de Sancey * Pas de garde ; pas de week-end travaillé ; pas d'astreinte * Possibilité de télétravailler ponctuellement
Nous recherchons pour le compte de notre client, une grande surface située sur le secteur du plateau de MAICHE, UN BOUCHER (F/H) temps plein.Vous réceptionnez les carcasses et les découpez selon le poids et les pièces demandées. Vous maintenez les niveaux de stocks en fonction des dates de péremption des denrées. Vous êtes garants du respect des normes d'hygiènes. Vous accueillez les clients et préparez leur commande après les avoirs questionnés sur leur envies Travail à temps plein. Salaire selon expérience
Description du poste : 21Bis Recrutement accompagne son client, cabinet d'expertise comptable d'envergure, dans le cadre de ses recrutements. Nous recherchons actuellement un Collaborateur comptable BA H-F à Maîche qui aura pour missions principales :***La gestion d'un portefeuille clients agricoles en tenue et révision. * L'élaboration du bilan et de la liasse fiscale. * L'établissement des déclarations de TVA. * L'établissement des déclarations fiscales. * Le conseil et l'accompagnement des clients. Et si vous avez une appétence pour le milieu agricole, voire même des compétences BA ou une première approche, c'est encore mieux ! Description du profil : Vous possédez un diplôme en lien avec le poste proposé et souhaitez mettre à profit vos compétences dans un cabinet comptable qui se base sur la confiance et la coopération ? N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements. Nous vous garantissons la confidentialité de nos échanges.
Description du poste : Vos Responsabilités : En tant que Collaborateur Comptable, vous serez en charge de : - Tenir la comptabilité pour un portefeuille varié de clients. - Préparer et soumettre les déclarations fiscales et sociales. - Réviser les comptes annuels et élaborer les bilans. - Conseiller et accompagner les clients dans la gestion de leur entreprise. ✨ Avantages : - Des perspectives d'évolution rapide. - Un package salarial attractif incluant des primes. - Une équipe accueillante et dynamique. - Mutuelle santé intégralement prise en charge. - Possibilité de télétravail à raison de deux jours par semaine. Description du profil : Profil Recherché : Vous êtes minutieux, dynamique et passionné par la comptabilité ? N'hésitez plus ! Critères de Sélection : - Bonne maîtrise des logiciels comptables. - Diplôme de niveau DCG/DSCG. - Expérience professionnelle pertinente d'au moins 3 ans. Processus de Recrutement : Notre processus de recrutement se déroule sur environ 15 jours : Étape 1 : Entretien téléphonique. Étape 2 : Rencontre avec l'Expert-Comptable et un Consultant. Étape 3 : Entretien individuel avec l'Expert-Comptable. Étape 4 : Rencontre avec l'équipe. Étape 5 : Feedback et décision finale.
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de chantier : - vous préparez et appliquez les mortiers, les enduits, - vous montez les éléments porteurs : murs, poutrelles et planchers, - vous assemblez et positionnez les éléments d'armature en béton, - vous réalisez les ouvertures des portes et des fenêtres, - vous êtes chargé du rangement et du nettoyage du chantier, - vous êtes amené à travailler avec d'autres corps de métier ou à coordonner le travail de différents professionnels sur le chantier ; - vous RESPECTEZ LES NORMES DE SÉCURITÉ et le port des équipements de protection. Salaire à définir selon expérience Description du profil : Vous êtes, idéalement, titulaire d'un CAP dans le domaine, et disposez d'une première expérience significative en tant que maçon. Vous êtes rigoureux et précis, vous savez lire un plan et utiliser les outils (truelle, massette, burin, meule,...), vous avez le goût du travail en équipe et souhaitez vous investir au sein d'une ENTREPRISE DYNAMIQUE ! Candidatez !
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise dynamique, spécialisée en travaux de maçonnerie et travaux publics, implantée depuis plus de 100 ans sur le secteur Maichois, , 1 MAÇON(F/H)Sous la responsabilité du chef de chantier : - vous préparez et appliquez les mortiers, les enduits, - vous montez les éléments porteurs : murs, poutrelles et planchers, - vous assemblez et positionnez les éléments d'armature en béton, - vous réalisez les ouvertures des portes et des fenêtres, - vous êtes chargé du rangement et du nettoyage du chantier, - vous êtes amené à travailler avec d'autres corps de métier ou à coordonner le travail de différents professionnels sur le chantier ; - vous RESPECTEZ LES NORMES DE SÉCURITÉ et le port des équipements de protection. Salaire à définir selon expérience
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée en distribution de carburants, un conducteur PL livreur (F/H)Vous êtes en charge de : - réaliser des livraisons de Fioul Domestique, Gazole non routier et/ou Gazole selon les règles ADR. - charger les produits en dépôts agence et ou en dépôts pétroliers. - livrer et encaisser la clientèle, effectuer entretien courant du véhicule mis à sa disposition. Vous travaillez sur des période de forte activité ou en remplacement de salariés absents, le temps de travail et la durée des tâches sont donc variables. Horaires de journée sur l'amplitude 07h-17h du lundi au vendredi Salaire à définir en fonction de l'expérience
