Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villechenève située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villechenève. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Tarare, 69 - TARARE, 69 - Vindry-sur-Turdine ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
- L'agence Actual LEADER recrute pour un de ses client, un Ouvrier Agroalimentaire (H/F) Vous serez en charge, selon le secteur où vous serez affecté : La réception des marchandises La préparation des farces La surgélation des produits Le conditionnement des produits La mise en carton des produits La palettisation des cartons Certains postes seront au froid ( environ 4° allant jusqu'à -20°C si vous allez dans les frigos) d'autres au chaud. Les plus du poste : Horaire : 2*8 ou nuit fixe (une semaine du matin (5h-13h) et la semaine suivante d'après-midi (13h-21h) ou alors, horaire de nuit : 21h-5h) Repas sur place, et offert par la société Une prime d'habillage par jour Etre intérimaire avec Actual LEADER vous permet également de profiter de nombreux avantages : - 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% avec un dispositif 100% personnalisable pour le placement de vos indemnités - Possibilité d'acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture - Parrainage - Un réel accompagnement dans chacune de vos missions Pour postuler ou obtenir plus d'informations, veuillez contacter l'agence Leader au *** (voir postuler) ou vous rendre à l'adresse suivante : 45 rue Etienne Dolet, 69170 TARARE. En tant qu'Ouvrier agroalimentaire (H/F), nous recherchons une personne sérieuse et motivée avec : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Capacité de travailler en équipe - Sur certains secteurs vous travaillerez sur une chaîne de production cadencée - Possibilité d'utilisation de l'outil informatique sur certains postes autonomes
Vos missions : En tant que Chargé de Clientèle H/F en Centre d'audioprothèse, vous travaillez en collaboration avec l'audioprothésiste à la bonne tenue du Centre. Pour ce faire, vos missions sont : Commerciales: - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients - Assurer la prise de rendez-vous ainsi que la gestion de l'agenda du ou des audioprothésistes - Suivre les essais et les ventes, du 1er rendez-vous jusqu'au paiement, envoyer le compte rendu à l'ORL - Conseiller et vendre les services et accessoires (piles, produits d'entretien, garanties complémentaires ) Administratives: - Assurer la gestion administrative et technique quotidienne d'un centre d'audioprothèse dans le respect de la réglementation en vigueur - Assurer l'organisation, le classement et l'exploitation des informations relatives à la clientèle du centre - Assurer le reporting relatif à la tenue de la caisse, la gestion des stocks, les remises en banque, les dossiers Franfinance et le suivi des impayés Techniques: - Gérer les commandes fournisseurs ainsi que les stocks - Prendre en charge de petites opérations de maintenance sur les prothèses auditives et accessoires - S'assurer de la bonne tenue du centre Votre profil : Une expérience dans le domaine médical est appréciée. Vous êtes empathique et savez écouter et guider un client afin de trouver une solution qui réponde à ses besoins. Votre sens de l'initiative, votre dynamisme ainsi que votre sens du relationnel et du service vous permettront de réussir sur ce poste. 24 h hebdomadaires CDD évolutif CDI
Recevoir, renseigner et orienter les usagers vers l'interlocuteur ou le service recherché. Répondre aux différents appels téléphoniques, renseigner le public et / ou orienter les appels téléphoniques en fonction de leur nature. Horaires: Poste du matin de 6h15 à 13h45 Poste du soir de 13h15 à 20h45 Travail du lundi au dimanche et jours fériés Remplacement pour les dates suivantes: - 12 et 13 juillet - 24 et 25 juillet - 01 août - 04 août - Du 09 au 12 août - 14 août - 16 et 17 août
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant qualité (H/F) En quelques mots, vous serez amené à : -Organiser le traitement des informations documentaires. -Contrôler les documents qualité fournisseurs. -Assurer la cohérence du système documentaire. -Développer et exploiter le système documentaire automatisé. -Réaliser les dossiers documentaires clients. -Suivre la documentation qualité des projets spécifiques. -Assister les services dans la gestion des documents. -Optimiser le contrôle du flux documentaire. Titulaire d'un diplôme Bac3 à Bac5, vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de la qualité documentaire. Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Actual, agence de recrutement spécialisée, recherche activement un Agent de production (h/f) pour un poste à ST LAURENT DE CHAMOUSSET. Ce rôle implique l'assemblage et le montage de caissettes destinées à la conservation des organes vitaux avant les transplantations. Horaires d'équipes: 6h-13h30 ou 13h30-21h30. Ce poste est à temps plein avec un horaire de 35 heures par semaine, et offre un salaire horaire attractif de 11.88 EUR + prime journalière à 11.50EUR. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à une noble cause en participant à la fabrication des éléments essentiels pour les transplantations d'organes. Nous attendons votre candidature avec impatience pour ce poste passionnant chez Actual! Pour le poste d'Agent de production (h/f), nous recherchons un candidat possédant une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un domaine similaire (médical ou agroalimentaire).
Entreprise : C2BTP Rénovation Lieu : Panissière / Télétravail Type de contrat : CDD à temps partiel Date de début : Dès que possible À propos de l'entreprise C2BTP Rénovation est une jeune entreprise dynamique du bâtiment et des travaux publics implantée en région Auvergne-Rhône-Alpes. Nous accompagnons particuliers, professionnels et collectivités dans leurs projets de rénovation, voirie et travaux publics, avec une approche sur mesure, un suivi rigoureux et une vraie proximité client. En plein développement, nous structurons notre équipe pour renforcer notre efficacité et notre professionnalisme. Missions principales En tant que secrétaire administratif(ve), vous jouez un rôle central dans la gestion administrative et le bon fonctionnement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Créer, organiser et mettre à jour le planning de l'entreprise (chantiers, rendez-vous, équipes) - Établir la facturation client, assurer le suivi et la gestion des paiements - Ouvrir les comptes fournisseurs, passer et suivre les commandes - Assurer le suivi administratif et commercial de la relation client - Gérer la réorganisation et la structuration des dossiers informatiques - Effectuer le suivi des règlements et relancer les impayés si nécessaire - Réaliser les dossiers d'appels d'offres - Rédiger les rapports de chantier Profil recherché - Expérience souhaitée dans un poste administratif similaire, idéalement dans le secteur du BTP - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) - Organisation, rigueur, autonomie et sens des priorités - Bon relationnel, réactivité et discrétion - Connaissance du fonctionnement d'une TPE ou PME appréciée - La connaissance des procédures d'appels d'offres est un vrai plus - Avoir des connaissance en comptabilité est un avantage Ce que nous offrons - Un environnement de travail dynamique dans une petite entreprise en développement - Une mission polyvalente avec de l'autonomie - Des outils modernes et des processus en amélioration continue - La possibilité de contribuer activement à la structuration de l'entreprise Candidature Lettre de motivation et CV
Nous recherchons un(e) agent(e) des services hospitaliers Mission: Laver la vaisselle et entretien des locaux vaisselle Sur l'hôpital (10.30-14.30 et 17.30-20.30) - Mettre en route le lave vaisselle - Laver la vaisselle de tout le plateau d'hospitalisation - Organiser les chariots pour les 3 services - Entretien des chariots petits déjeuners - Entretien des appareils ménagers (micro-onde, frigo) - Entretien du local office alimentaire - Evacuation des déchets alimentaires Sur La Clairière (poste vaisselle 11.00-16.15 / 18.15-22.15 - poste ménage kitchenette 09.00-12.00) - Mettre en route le lave vaisselle - Collecter les chariots dans les 10 unités - Laver la vaisselle chariot/chariot - Redistribuer les chariots dans les 10 unités - Descendre les bornes de réchauffage - Entretien des chariots - Entretien du local vaisselle - Ménage des kitchenettes et entretien des appareils ménagers (micro-onde, frigo) - Ménage ponctuel du mobilier des lieux communs (tables, chaises, fauteuils) Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Certifiée ISO9001 : 2015 et ISO22000 : 2018, nous avons engagé une démarche qualité forte reposant sur la satisfaction de nos clients. Les axes de notre politique qualité ont pour but de satisfaire les besoins de nos parties intéressées, tout en respectant les engagements en matière de : → Qualité → Sécurité → Compétences et Formation → Écoute client → Performance → C'est dans ce cadre que nous sommes à la recherche d'un assistant qualité au sein du service Qualité Sécurité Environnement pour une durée de 4 à 6 mois. Lieu de travail : (69770) Villechenève- Siège social et Longessaigne (Production) Au sein du service Qualité Sécurité Environnement votre mission principale sera de contrôler les dossiers et d'attester de la qualité des produits fabriqués par l'entreprise et sous-traités. Vous participerez : - Libération des Matières premières- Conformité au cahier des charges et suivi/enregistrements Bulletin analyse. - Contrôle et enregistrements des dossiers de lots - Libération Produits Finis - Tenir à jour l'échantillothèque - Enregistrements des réclamations clients Dès que possible Profil recherché : Niveau d'étude Bac+2/3 Formation issue de l'Agroalimentaire est un plus. Vous êtes organisé, rigoureux et proactif. Conditions : CDD de 4 à 6 mois à 35 heures à pourvoir dès que possible Rémunération selon profil et expérience Titres restaurant après 1 mois de contrat Adressez votre dossier complet (CV + lettre de motivation) par mail en précisant la référence de l'offre : AQSE0525 et vos coordonnées complètes y compris votre adresse postale.
Fondé en 1993, le laboratoire Les Trois Chênes élabore et distribue des solutions de santé, compléments alimentaires, nutrition sportive et cosmétiques au naturel pour toute la famille. A travers ses marques 3 Chênes, 3C PHARMA, Schoum,. Eric Favre et Color & Soin, le laboratoire Les Trois Chênes s?engage dans la recherche, le développement et la distribution de solutions naturelles formulées pour préserver et améliorer le bien-être au quotidien, dans le respect du corps et de l?environnement.
Nous recherchons un Brasseur en alternance pour Septembre Cuisine simple et familiale pour une clientèle régulière. Ouverture les midis du mardi au samedi et les soirs du jeudi au samedi. Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
RECHERCHE AGENT POUR LE RAYON CREMERIE OU EPICERIE MISE EN RAYON FACING , VERIFICATION DES DATES
Vous recherchez une entreprise où il fait bon d'y travailler ? Environnement convivial ? Un poste polyvalent avec des opportunités d'évolution ? STOP ! Nous avons le job idéal pour vous ! Opérateurs de production H/F - CACES requis Dans le cadre d'un renfort d'activité, nous recrutons des opérateurs de production H/F pour intégrer une entreprise industrielle dynamique. Une utilisation des CACES est nécessaire pour ce poste. Vos missions principales : -Alimenter les machines en matières premières -Assurer le broyage selon les consignes de production -Réaliser des contrôles qualité réguliers -Effectuer divers travaux de manutention liés à la production Conditions de travail : -Travail en horaires postés : 2x8 ou 3x8 selon planning -Mission de longue durée, avec possibilité de stabilité à moyen terme -Poste à pourvoir rapidement, en fonction de votre disponibilité Formation et accompagnement : -Possibilité de formation au CACES Pontier et Gerbeur, prise en charge par l'entreprise Rémunération et avantages : -Salaire de base : SMIC -13e mois -Indemnité de transport -Primes diverses selon les conditions de travail Une première expérience en industrie est appréciée mais pas indispensable. En reconversion professionnelle ? Nous vous formerons ! Pour ce poste, il suffit d'être autonome, réactif(ve), polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe. Vous savez ce qu'il vous reste à faire ? Contactez nous, nous sommes là pour vous ! Rejoindre Manpower, c'est aussi intégrer un groupe avec de nombreux avantages grâce au CSEC et CSE Centre Est Manpower ! Campings, hôtels, résidences, clubs, gîtes, vacances, loisirs, mutuelle, compte épargne temps... Venez découvrir nos nombreux partenaires !
Depuis 1994, Class'é MODE, entreprise familiale à rayonnement national, a su tisser des liens solides avec ses équipes, clients et fournisseurs. À l'heure où les centres-villes se vident et les commerces disparaissent, nous incarnons une solution innovante et rapide, surpassant même Internet ! Grâce à des produits de qualité, des gammes variées et un excellent rapport qualité/prix, nous donnons à nos équipes les moyens de réussir. Rejoindre Class'é MODE, c'est intégrer un métier traditionnel avec un avenir prometteur. Si vous êtes déterminé et aimez relever des défis, nous sommes faits pour vous ! Ce poste vous permettra de tisser des relations solides avec vos clients et de jouer un rôle essentiel dans le lien social des zones rurales souvent oubliées. Convaincus qu'un bon équilibre entre vie pro et perso est la clé du succès, nous vous offrons autonomie, liberté d'organisation et des week-ends libres. Votre mission ? Fidéliser et développer une clientèle par des visites régulières. Nous vous garantissons un accompagnement avec une formation adaptée, des défis stimulants et des avantages : indemnités repas, mutuelle premium, accès illimité à notre plateforme d'E-learning et un comité d'entreprise généreux. Un véhicule-boutique récent et une carte carburant vous attendent dès votre arrivée. Chez Class'é MODE, la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap. Peu importe votre expérience : c'est votre personnalité, votre passion pour le contact humain et votre enthousiasme face aux défis qui comptent. Une rémunération attractive (24K à 60K, incluant salaire fixe, commissions sur ventes et objectifs) est à la clé. Si le prêt-à-porter vous attire, que vous êtes énergique et orienté solutions, rejoignez-nous ! Vous êtes la perle rare que nous cherchons.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production plieur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Réaliser des opérations de pliage sur machines à commande numérique. -Contrôler la qualité des pièces avec des outils de mesure traditionnels. -Régler les paramètres des équipements. -Assurer le suivi de production. -Signaler toute anomalie détectée. -Respecter les règles de sécurité. -Collaborer activement avec l'équipe de production. -Participer à l'amélioration continue des procédés. Vendredi de 5H à 12H15 - Lundi au Jeudi de 11H à 12H15 et 21H. Vous êtes expérimenté(e) dans le domaine de la fabrication avec formation technique, maîtrisant le pliage et contrôle qualité. Vous disposez d'un bon sens de l'organisation et d'une rigueur exemplaire essentielle. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client
Missions principales L'agent technique d'entretien est chargé d'assurer la propreté et le bon fonctionnement des locaux communautaires situés à Saint-Laurent-de-Chamousset, notamment l'Agora, l'accueil de loisirs et la maison des services. Il veille à l'hygiène des espaces en appliquant les techniques de nettoyage adaptées et en utilisant les produits et matériels mis à disposition dans le respect des règles de sécurité. Il est responsable du nettoyage quotidien, du rangement et de l'entretien du matériel utilisé. Il assure également le réapprovisionnement des consommables (papier, savon, etc.) et veille à maintenir les sites dans un état de propreté optimal. Il alerte ses collègues du service entretien en cas de besoin de réapprovisionnement ou de dysfonctionnement constaté. L'agent travaille en lien étroit avec les référents de chaque bâtiment afin d'adapter ses interventions aux activités spécifiques de chaque site. Il est également chargé d'évacuer les déchets selon les consignes de tri en vigueur. En cas de dégradations ou de dysfonctionnements techniques, il doit en informer les services compétents. Il peut être amené à planifier et réaliser des opérations de nettoyage plus approfondies (gros entretien), en coordination avec les référents des sites et le responsable de service. Missions annexes En complément de ses missions principales, l'agent peut être mobilisé pour intervenir sur d'autres sites de la Communauté de Communes, en fonction des besoins du service (remplacement de collègues absents, renfort ponctuel, etc.). Ces interventions peuvent concerner notamment : La crèche des Gargalous à Chevrières Les bâtiments communautaires situés à Saint-Symphorien-sur-Coise Les locaux de Sainte-Foy-l'Argentière Ces missions annexes nécessitent une certaine flexibilité et une capacité d'adaptation aux différents environnements de travail.
Collectivité territoriale
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual et j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil ASSISTANTE ADV EXPORT en CDD (6 mois) (F/H) dans le secteur de Tarare. L'entreprise est spécialisée dans la conception, la fabrication ainsi qu'à la commercialisation de sols souples. - Descriptif du poste Rattaché(e) au Team leader, vous participez au suivi d'un portefeuille clients d'une zone géographique composée d'un ou plusieurs pays, ou un ou plusieurs clients sur une même zone géographique. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Être le point d'entrée des clients : Assurer une écoute attentive pour comprendre les besoins des clients. Se concentrer sur la satisfaction du client et la résolution des problèmes en prenant en compte les contraintes. - Assurer l'enregistrement et le suivi des commandes (ERP), en relation avec les services supports : Crédit Clients / Demand and Supply Planning / Bureau Transport / Service Marketing et Commercial. - Assurer le suivi des expéditions avec les transporteurs. - Assurer l'animation de son carnet de commandes en phase avec les indicateurs de performance du service. - Assurer la rédaction et le suivi des Incidents Qualité Clients en liaison avec les agents ou clients. - Participer si besoin à la préparation de certaines visites Clients. - Polyvalence : assurer des remplacements sur d'autres zones en période d'absence ou congés. - Etablir les factures et les documents douaniers (liasse documentaire) - Modalité du poste Le poste est à pourvoir en CDD (6 mois), à temps plein. Le salaire sera fonction de votre profil et de votre expertise. Vous pourrez bénéficier de l'accord de télétravail vous permettant, sous certaines conditions et en accord avec votre manager, de travailler à domicile jusqu'à 2 jours par semaine, dès la fin de la période d'essai. De formation initiale Bac+2, idéalement BTS Commerce International, vous justifiez d'une première expérience de 2 ans minimum sur un poste en administration des ventes import ou export, ou assistanat commercial export. La maitrise d'un ERP, et la connaissance des INCOTERMS est un plus. Dynamique, reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens du service clients, vous bénéficiez d'un bon esprit de synthèse et avez le goût pour le travail en équipe. Vous êtes très rigoureux(se) et organisé(e), tant dans le suivi des dossiers que dans le respect des procédures. Vous êtes très à l'aise en ANGLAIS, que ce soit à l'oral ou à l'écrit. Une deuxième langue, idéalement l'ESPAGNOL serait un plus.
Bonjour, L'agence Manpower Feurs vous propose une belle offre d'emploi à long terme chez l'un de ses clients. Un leader réputé dans la production de saucisson sec, produits tranchés et lardons. Nous recherchons des ouvriers agro-alimentaires (H/F) Envie d'Intégrer une entreprise innovante et solidement implantée ? c'est l'opportunité idéale ! Selon vos compétences vous aurez pour tâches: Atelier de saucisson : - Contribuer à la chaîne de production de saucissons secs. - Participer activement au salage, découpe, et conditionnement des produits. - Utiliser des outils de découpe et de préparation (couteaux, scies, hachoirs) avec précision. - Respect strict des procédures d'hygiène et de sécurité, assurant un environnement de travail sain et sûr. Atelier de tranchage : - Travailler sur les lignes de tranchage des produits pour garantir une qualité irréprochable. - Assurer la mise en barquettes, l'emballage et le conditionnement des produits tranchés. - Respect strict des procédures d'hygiène et de sécurité, assurant un environnement de travail sain et sûr. Vos conditions : Horaires: 5h-12h ou journée. Environnement: Travail en milieu froid, idéal pour les amateurs de rigueur et de défis. Rémunération: Smic 10% d'indemnités de fin de mission 10% d'indemnités CP Disponibilité à long terme impérative - nous cherchons des talents engagés pour une carrière durable Travaillez à un rythme palpitant qui mettra à l'épreuve votre énergie et votre dynamisme, idéal pour ceux qui aiment être au cœur de l'action ! - Débutants acceptés (avec ou sans diplôme) - Une expérience dans l'industrie agroalimentaire ou boucherie est un atout précieux. - Maîtrise des outils de découpe et de préparation pour une efficacité maximale. - Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité pour garantir la qualité des produits. - Motivation et goût pour le travail en équipe. Nous croyons en votre potentiel ! Postulez ! A bientôt chez Manpower Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus
Manpower vous propose, en mission intérimaire, un poste d'Assistant logistique H/F. Ce poste est offert au sein d'une entreprise reconnue dans ses domaines d'expertise. La société cliente opère dans le secteur de l'ingénierie et des études techniques et compte environ 70 collaborateurs. Elle offre un environnement dynamique et qualitatif, favorisant l'autonomie et le développement des compétences. Dans ce rôle, vous serez amené à : -Assurer la réception des marchandises -Organiser le stockage du matériel -Gérer les inventaires produits -Coordonner les expéditions -Vérifier la conformité des livraisons -Optimiser les flux logistiques -Rédiger les rapports de réception -Collaborer avec les équipes opérationnelles Titulaire d'un diplôme en logistique, vous justifiez d'une expérience sur des postes similaires. Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse sont indispensables. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) pour une salaison sur Tarare Au sein de l'atelier de salaison, vous serez en charge de : -L'embossage des produits selon les normes de qualité et d'hygiène. -Le conditionnement et l'étiquetage des produits finis. -Le contrôle qualité des produits avant expédition. -Le respect des règles d'hygiène et de sécurité en agroalimentaire. -Surveiller la qualité des produits -Contrôler les équipements -Appliquer les procédures de production Horaire 7H00 12H00 13H30 16H00 Titulaire d'une formation en production industrielle et justifiant d'une expérience en fabrication, vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon esprit d'équipe. -Expérience : Une première expérience en agroalimentaire ou en salaison est un plus. -Compétences : Maîtrise des techniques d'embossage et de conditionnement. -Qualités : Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe. Vos avantages -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Vous souhaitez investir un poste dans le domaine de la restauration collective en milieu scolaire ou périscolaire de 8h30 à 16h00 * Gestion de la livraison des repas * Appel des élèves -Entretien des parties communes -Mettre au four -Faire les plats témoins -Prise de température des plats chauds des entrées -Service en salles (maternelle et élémentaire) -Plonge, Réfectoire -Nettoyage et désinfections tous les jours : Frigo, Four, Chariot , Plan de travail, Évier, Tables-chaises, Four à micro-onde... Mettre les tables (assiettes, couverts, verres, serviettes) Sortir les poubelles
La personne est placée sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de l'école pendant le temps périscolaire. Elle assiste le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants. elle prend en charge l'encadrement des enfants durant la pause méridienne et pendant le temps périscolaire du soir. Cette personne au sein d'une équipe assure l'entretien et l'hygiène des espaces de vie de l'enfant après l'école Missions / conditions d'exercice Assurer la surveillance des enfants pendant la sieste et les sorties scolaires, Veiller et assurer durant la journée au maintien des règles d'hygiène et de propreté dans l'école, Hors temps scolaire, encadrement des enfants durant la pause méridienne et pendant le temps périscolaire du soir, animation d'activités BAFA ou CAP PETITE ENFANCE Horaires : pause méridienne et périscolaire su soir de 16H30 à 18H PRISE DE POSTE EN SEPTEMBRE
Nous recherchons un moniteur Permis B (H/F), le permis A serait un plus. Vous êtes titulaire du Titre pro ou Bepecaser, vos missions seront les suivantes : - Dispenser des cours de conduite théoriques et pratiques - Enseigner les règles de conduite et de sécurité routière - Évaluer les compétences des élèves en matière de conduite - Fournir des retours constructifs pour améliorer les compétences de conduite des élèves - Préparer les élèves au passage des examens de permis de conduire. Conditions de travail : - Rémunération de 12,50€/h minimum à définir selon expérience . - Horaires aménageables avec une vie de famille : mi-temps possible sur 2.5 jours ou bien encore possibilité de travailler 4 jours dans la semaine. Nous nous adaptons à votre besoin pour de meilleures conditions de travail. - Piste privée accessible pour une meilleure qualité de travail. Tickets restaurant Mutuelle CE Vous n'êtes pas formé(e) au métier de Moniteur Auto-Ecole, mais intéressé(e) pour évoluer dans ce domaine? Rencontrons-nous ! Nous sommes prêts à vous former et à vous accompagner !
Entreprise Familiale depuis 31ans
L'agence Adecco de Tarare recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de sols en PVC un GESTIONNAIRE PAIES ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H) sur tarare. Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous intégrez une équipe de 7 personnes et serez en charge de : - Établir les contrats de travail et garantir le respect des échéances administratives. - Traiter les données issues du système de Gestion des Temps (GTA) et établir les bulletins de salaire. - Collecter, saisir et vérifier les données de paie, en respectant les règles légales et conventionnelles. - Assurer le suivi des paiements et établir les Déclarations Nominatives Sociales (DSN). - Gérer l'administration du personnel et les relations avec les prestataires (prévoyance, mutuelle, retraite). - Déclarer les arrêts de travail et suivre les Indemnités Journalières (IJ). - Répondre aux demandes des collaborateurs et conseiller sur les thématiques de paie et gestion des temps. Le poste est à pourvoir courant juin, pour 6 mois, à temps plein, à Tarare Vous aurez la possibilité de bénéficier d'un accord de télétravail, qui vous permettra, sous certaines conditions et avec l'accord de votre manager, de travailler à domicile jusqu'à 2 jours par semaine, dès la fin de votre période d'essai. Rémunération : A voir selon profil - Formation Bac+2/3 avec un minimum de 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel. - Maîtrise d'Excel et connaissance du logiciel ADP DECIDIUM en Paie et Gestion de Temps (un plus). - Rigueur, organisation, discrétion et excellent sens du relationnel sont des qualités indispensables.
Basé à Tarare (69), la société LEADER recherche pour l'un de ses clients, spécialiste de la conception de sol souple, un(e) Gestionnaire Paie & RH. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant, au sein d'une entreprise engagée pour l'excellence, où chaque collaborateur est reconnu et valorisé. Le contrat débutera en Juin 2025 dans le cadre d'un CDD de 6 mois, avec une durée hebdomadaire de travail de 35 heures. Avec la possibilité de bénéficier d'un accord de télétravail après la période d'essai, vous permettant de travailler à domicile jusqu'à 2 jours par semaine. Les notions essentielles au poste : - Gestion de la paie : Une capacité à gérer le processus de paie de manière précise et efficace, en assurant la conformité avec les réglementations en vigueur. - Administration du personnel : Une expérience substantielle dans la gestion des dossiers du personnel, y compris la rédaction des contrats de travail et la gestion des absences. - Connaissances juridiques : Une compréhension claire des lois du travail et des réglementations sociales afin de garantir le respect des obligations légales de l'entreprise. - Compétences informatiques : La maîtrise des logiciels de paie et une bonne aisance avec les outils bureautiques sont essentielles pour ce rôle. Le poste de Gestionnaire paie et administration du personnel requiert un candidat possédant des compétences solides et une expertise dans le domaine. Le candidat recherché doit également faire preuve de : - Rigourosité - Autonomie - Assiduité - Capacité d'adaptation Formation requise : - Formation Bac+2/3 - Expérience souhaité : à minima 3 ans d'expérience sur un poste similaire (idéalement dans un environnement industriel) - Maîtrise du logiciel d'EXCEL parfaite. > Votre connaissance de l'environnement ADP DECIDIUM en Paie et Gestion de Temps sera un plus apprécié et facilitera votre prise de poste ! Votre expertise sera valorisée par une rémunération attractive, adaptée à votre profil. Leader est une agence d'intérim reconnue pour sa capacité à connecter efficacement les entreprises avec des talents qualifiés, offrant des solutions flexibles et adaptées aux besoins temporaires des employeurs. Rejoignez nous pour une expérience sur mesure !
Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité et votre motivation qui comptent. En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble. Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. Horaires en coupure sur le temps méridien (11h00 -14h00) et en soirée (18h30-23h45) Du Mercredi au Dimanche (jeudi et week-end uniquement horaires en soirée). Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute un(e) Assistant qualité (h/f) pour son client spécialisé dans la fabrication et la distribution des compléments alimentaires, des produits de nutrition sportives et de cosmétiques naturels pour la France et l'international. Intégré(e) au sein du service Qualité Sécurité Environnement, vous jouerez un rôle clé dans le contrôle et l'attestation de la qualité des produits fabriqués et sous-traités. Vos responsabilités incluront : - Libération des Matières Premières : Assurez-vous de leur conformité au cahier des charges et enregistrez les résultats des analyses. - Contrôle des Dossiers de Lots : Documentez et enregistrez les contrôles pour garantir la traçabilité. - Libération des Produits Finis : Vérifiez que chaque produit répond à nos normes de qualité avant sa mise sur le marché. - Gestion de l'Échantillothèque : Tenez à jour notre échantillothèque pour un suivi rigoureux des produits. - Enregistrement des Réclamations Clients : Traitez et consignez les réclamations pour garantir notre réactivité et notre amélioration continue. Lieu de travail : (69770) Villechenève- Siège social et Longessaigne (Production) Horaire journée base 35h00. Rémunération selon profil et expérience Titres restaurant après 1 mois de contrat - Niveau d'études : Bac +2/3, idéalement d'une formation en Agroalimentaire. - Compétences clés : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'une forte capacité d'initiative. - Qualités personnelles : Proactivité, esprit d'analyse et goût du travail bien fait. Si vous êtes prêt(e) à faire la différence et à nous rejoindre, n'hésitez pas à postuler !
La Ville de Tarare a à coeur de travailler en partenariat avec les acteurs de l'éducation nationale pour un accueil de qualité des enfants au sein des écoles. Dans cet objectif, la ville met en place dans les écoles les effectifs nécessaires à l'entretien des locaux. Dans un souci de polyvalence et de développement des compétences, les missions d'entretien sont aussi associées à des missions au sein du restaurant scolaire. En votre qualité d'agent technique dans les écoles, vous travaillez sous l'encadrement de la responsable du service scolaire. Vos missions principales seront les suivantes : MISSION D'ENTRETIEN : - Assurer la mise en propreté des locaux : Contrôler l'état de propreté des locaux, Nettoyer les parties communes. Balayer ou aspirer et lessiver les sols, dépoussiérer, aérer les locaux, Assurer l'entretien des sanitaires, - Assurer l'entretien et le rangement du linge - Assurer le tri des déchets courants et leur évacuation - Gérer les stocks de produits d'hygiène - Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants MISSION OFFICE : - Assister à la mise en place des tables de service - Assister à la préparation culinaire - Assister la mise en chauffe de préparations culinaires en liaison froide - Assurer la distribution et le service des repas - Accompagner les convives pendant le temps du repas - Assurer l'hygiène des matériels alimentaires - Assurer l'entretien des locaux plonge, office et réfectoires - Assurer le tri des déchets courants et leur évacuation - Gérer les stocks de produits d'hygiène MISSION D'ENCADREMENT POSSIBLE : - Assurer l'encadrement d'enfants sur le temps périscolaire du soir - Assurer le maintien de l'hygiène des jeunes enfants - Assurer la mise en oeuvre d'activités ludiques et récréatives - Assurer la transmission des informations de la journée aux familles La formation BAFA serait un plus Compétences recherchées : - Expérience significative sur un poste similaire souhaitée - Connaissance du public enfants âgés de 3 à 6 ans - Maîtrise des protocoles de nettoyage et d'hygiène Savoir-être : - Réactif, dynamique, rigoureux, autonome, ponctuel et discret - Esprit d'initiative et d'organisation - Capacités d'adaptation - Sens du travail en équipe - Aisance relationnelle Conditions du recrutement : - Contrat à durée déterminée du 28 août 2025 au 31/07/2026 - Travail à temps complet sur 28h par semaine - La prime de précarité équivalente à 10% de la totalité des salaires bruts perçus est versée en fin de contrat. Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
La ville de Tarare a à cœur de mettre en place un accueil de qualité des enfants sur les temps périscolaires. Le temps méridien est un temps fort de leur journée, une pause qui doit être un moment privilégié dans le respect de leur bien-être. En votre qualité d'Agent d'Office en restauration collective, vous travaillerez en toute autonomie dans un restaurant scolaire pouvant accueillir jusqu'à 80 enfants le midi, en 2 services. Vous travaillez sous l'encadrement de la responsable du Service Scolaire. Vos missions principales seront les suivantes : MISSION D'ENTRETIEN : - Assurer au quotidien l'entretien des parties communes de l'école - Assurer l'entretien et le rangement du linge - Gérer les stocks de produits d'hygiène MISSION OFFICE : - Assurer à la mise en place des tables de service - Préparer les entrées, laitages et desserts - Assurer la mise en chauffe de préparations culinaires en liaison froide - Assurer la distribution et le service des repas - Accompagner les convives pendant le temps du repas - Assurer l'hygiène des matériels alimentaires - Assurer l'entretien des locaux (plonge, office et réfectoires) - Assurer la transmission des informations avec les responsables en lien avec la société de production des repas - Assurer le tri des déchets courants et leur évacuation - Gérer les stocks de produits d'hygiène Compétences recherchées : - Méthode HACCP - PSC1 souhaité - Expérience significative sur un poste similaire souhaitée - Maîtrise des protocoles de nettoyage et d'hygiène Savoir-être : - Sens du travail en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe - Réactif, dynamique, rigoureux, ponctuel et discret - A l'écoute et bienveillant - Esprit d'initiative et d'organisation - Aisance relationnelle - Capacités d'adaptation Conditions du recrutement : - Contrat à durée déterminée du 8 septembre 2025 au 31 juillet 2026 - Travail à temps complet - La prime de précarité équivalente à 10% de la totalité des salaires bruts perçus est versée en fin de contrat. Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
LECLERC SAINT LOUP recrute ses Employés de Libre-Service (H/F). Recrutement via la méthode de recrutement par simulation-MRS ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience. Pré-requis : savoir lire, écrire et compter en français Vos missions : Sous la responsabilité du responsable de rayon, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité : - Vous gérez votre rayon en respectant les règles relatives à l'information produit, à l'étiquetage et à la gestion des DLC/DLUO, - Vous assurez le remplissage des rayons et le Facing, - Vous vérifiez et signalez à votre responsable toutes anomalies (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives, - Vous assurez également la vente et le conseil auprès de notre clientèle. Vous aimez le terrain et le contact clientèle? Vous voulez en savoir plus ? Participez à la Réunion d'information le Lundi 16 Juin à 09h00 à l'agence France travail Tarare (en présence du recruteur) Inscription préalable OBLIGATOIRE : ****Pour vous inscrire sur Mes Evènements Emploi, copier/coller le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446391?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Ou téléphoner à la plateforme MRS au 04 37 37 89 20 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30
LECLERC SAINT LOUP recrute ses Préparateur de commandes - Drive (H/F). Recrutement via la méthode de recrutement par simulation-MRS ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience. Pré-requis : savoir lire, écrire et compter en français « Travailler au Drive » vous met au défi de monter des sacs parfaits afin de préparer les commandes des clients. Il s'agit d'un jeu coopératif où le travail de chacun mène à la victoire : la satisfaction client ! Les règles du jeu sont les suivantes : à l'aide d'une scanette, vous devez préparer les commandes des clients en veillant à ne rien oublier. Pour gagner, il est nécessaire que les sacs respectent les consignes données par le maitre du jeu : la Responsable du Drive. Des cartes spéciales viennent rythmer la journée : - Lorsque la sonnette retentit, cela ne signifie pas que le jeu est fini au contraire ! C'est le moment d'être réactif(ve) et d'effectuer une ou plusieurs livraisons. Comment faire ? Vous devez suivre les indications de la scanette pour récupérer les sacs puis les charger dans le coffre du véhicule client. Augmentez vos chances de satisfaire le client en utilisant la carte bonus illimitée : livraison avec le sourire. - La détection d'une anomalie est également une des missions confiées : vous devez la signaler au maitre du jeu. Pour participer, il faut être à l'heure, aimer marcher, être un(e) as de l'organisation et ne pas oublier le bonus sourire. Vous voulez en savoir plus ? Participez à la Réunion d'information le Lundi 16 Juin à 09h00 à l'agence France travail Tarare (en présence du recruteur) Inscription préalable OBLIGATOIRE : ****Pour vous inscrire sur Mes Evènements Emploi, copier/coller le lien ci-dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446391?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Ou téléphoner à la plateforme MRS au 04 37 37 89 20 du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30
ENCAISSEMENT DES CLIENTS COMPTAGE DE CAISSE
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients, fournisseur de béton, un Centraliste béton (h\/f) pour un poste situé proche de Vindry-sur-Turdine, 69490 FR Ce rôle consiste à : - Gérer les stocks de matières premières nécessaires à la production de béton ; - Communiquer avec les clients pour confirmer les commandes, discuter des spécifications et résoudre les problèmes éventuels de délai de livraison ; - Etablir les plannings de livraisons sur papier, puis les enregistrer informatiquement ; - Coordonner les livraisons sur les chantiers en communiquant avec les chauffeurs ; - Effectuer le suivi administratif ; - Contrôler la qualité du béton ; - Lancer et gérer la production du béton ; - Réaliser l'entretien des extérieurs ; - Assurer la maintenance et l'entretien des équipements de béton. Vous jouer un rôle crucial dans le bon fonctionnement de la centrale. Vous travaillez en binôme sur une base hebdomadaire de 40H, en horaires de journée. La durée du contrat est de 4 mois en intérim, en vue d'embauche. Si vous souhaitez travailler dans une entreprise familiale, ou vous pourrez être formé et évoluer en interne, n'hésitez pas à postuler pour ce poste passionnant ! Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Le poste de Centraliste béton (h/f) exige un candidat possédant les compétences suivantes : - Polyvalence - Organisation - Rigueur et Réactivité - Autonomie - Etre à l'aise avec l'informatique - Savoir travailler dans l'urgence
Invenio-rh est un cabinet de recrutement basé à Villefranche sur Saône. Nous accompagnons cette société familiale du secteur des Résidences Services Séniors dans la recherche d'un commercial H/F pour la résidence de Tarare 69. Votre objectif: la prospection, le démarchage et l'animation d'un réseau de prescripteurs, l'accompagnement des résidents dans leur intégration en résidence. Vous optimisez le Taux d'Occupation de la résidence en mettant en œuvre un plan d'action commercial sur le secteur géographique, vous démarchez les prescripteurs , notamment paramédicaux, vous organisez et participez à des événements (portes ouvertes, salons séniors, ....).... Vous avez donc la fibre commerciale et idéalement des connaissances dans le domaine médico/social ou services à la personnes. Vous avez une formation Bac +2 avec une expérience réussie dans le commerce. Nous vous offrons un statut cadre, un salaire de 2500€ mensuel + des primes, 10j de RTT, un véhicule de fonction , ordi et tél pro et une mutuelle prise en charge à 100%, une ambiance familiale et un beau produit. Vous vous reconnaissez sur ce poste, envoyez nous votre CV personnalisé.
Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national. Notre objectif est de vous accompagner : - Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats, - Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.
Vous cherchez une entreprise où il fait bon travailler ? Un environnement convivial, un poste polyvalent et de réelles perspectives d'évolution ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Manpower recrute pour GERFLOR sur Tarare Vos missions Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des Opérateurs(trices) de Production H/F avec utilisation de CACES. Vous interviendrez sur les missions suivantes : -Approvisionnement des lignes de production -Broyage des matières premières -Contrôle qualité des produits finis -Travaux de manutention divers Horaires : Travail en équipes alternées (2x8 ou 3x8) Contrat : Mission longue durée Poste à pourvoir selon vos disponibilités Une formation aux CACES Pontier et Gerbeur peut être prise en charge. Rémunération et avantages : -Salaire : SMIC 13e mois indemnité de transport Primes diverses Votre profil -Une première expérience en industrie est un plus, mais pas indispensable. -En reconversion professionnelle ? Nous vous formons ! -Vous êtes autonome, réactif(ve), polyvalent(e) et aimez le travail en équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Pourquoi rejoindre Manpower ? Intégrer Manpower, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages via le CSEC et le CSE Centre Est : Campings, hôtels, résidences, clubs, gîtes Loisirs, vacances, mutuelle, compte épargne temps . et bien plus encore grâce à nos nombreux partenaires ! Intéressé(e) ? N'attendez plus, postulez dès maintenant ! Nous sommes là pour vous accompagner dans votre projet professionnel.
Nous recherchons un profil "bon bricoleur" pour assurer des dépannages sur des volets, des fenêtres, des serrures. Vos missions : - Diagnostiquer la panne, - Assurer la réparation, - Etre en mesure de faire remonter l'information si besoin de commande de pièces. Ce poste implique d'être organisé(e), rigoureux(se), autonome et d'avoir le sens du contact avec la clientèle. Permis B obligatoire, vous disposerez pour votre semaine d'un véhicule de service pour vos déplacements (pas de retour au dépôt en fin de journée). Profil qualifié ou débutant. Cependant, une expérience dans le domaine du bâtiment serait appréciée. Une formation en interne sera mise en place en fonction du profil du candidat Rejoignez une entreprise familiale où l'on saura reconnaître votre investissement et vos compétences !
Actual LEADER recherche pour un de ses clients des opérateurs sans qualification particulière H/F. Vous travaillez pour l'une des plus grandes entreprise du secteur spécialisée dans la conception de sols souples. Vous aurez pour mission : - Contrôle et vérification des équipements, - Emballage - Surveillance des machines - Divers tâches d'entretien dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Eléments de rémunération : - Base de 39 ou 40 heures - Prime de 13ème mois payée tous les mois - Panier à 6.34 Euros par jour Indemnité de transport en fonction de votre lieu d'habitation - Majoration d'heures de nuit à 35% Horaires : 3x8 : - Roulement 05h00 à 13h00 / 13h00 à 21h00 / 21h00 à 05h00 - Une équipe week-end est ouverte pendant les périodes de forte activité. Alors contactez nous ! et travaillez pour une entreprise qui propose des solutions innovantes. Nous recherchons une personne motivée et sérieuse : - Vous savez faire preuve de polyvalence car vous travaillerez sur différents postes - Vous appréciez le travail en équipe - Vous disposez d'une expérience dans un autre domaine d'activité mais une capacité d'adaptation qui vous permettra d'être opérationnel(le) rapidement
Entreprise familiale recherche un Charpentier Métallique. Poste à pourvoir immédiatement en CDD pour débuter. Vos missions : - Effectuer la pose de charpente métallique - Réaliser la couverture en bac acier - Travailler en hauteur sur différents types de structures Profil recherché : - Vous avez l'esprit bricoleur - Vous aimez apprendre et évoluer dans un nouvel environnement - Vous maîtrisez la lecture de plans Une première expérience dans le domaine du bâtiment serait appréciée. Nous assurons une formation pour vous familiariser avec nos méthodes. Vos horaires de travail sont dépendants des chantiers. Avantages : - Complémentaire maladie : PROBTP - Repas du midi pris en charge par l'employeur
I. Votre mission Placé sous la responsabilité du Chef d'équipe technique espaces aquatiques, au sein de la Direction Infrastructures et Energies Renouvelables, vous aurez en charge : - la mise en œuvre des actions d'entretien et de petite maintenance garantissant le bon état de propreté et de technicité de l'équipement ; - l'application de la réglementation en vigueur et les règles d'hygiène et de sécurité. II. Vos activités principales Activités principales - Effectuer les analyses d'eau, relever les consommations des fluides ; - Tenir à jour les différents carnets de relevés (maintenance, carnets sanitaires) ; - Effectuer les opérations d'entretien des différentes zones du centre nautique dans le cadre du plan de nettoyage, en respectant les consignes de sécurité et le dosage des produits ; - Participer à l'état de propreté général de l'établissement ; - Assurer un rôle dans le POSS ; - Réceptionner et vérifier les marchandises ; - Assurer l'ouverture et la fermeture de l'établissement ; - Appliquer les consignes de sécurité lors de la manipulation des produits dangereux ; - Assurer les Fermetures techniques deux fois par an. Activités secondaires - Participer aux réunions ; - Contribuer au fonctionnement général de l'établissement en fonction de ses compétences et qualifications ; - Intervenir sur des problèmes de fonctionnement général : casiers, hygiène, sécurité ; - Surveiller les espaces vestiaires et gérer les flux ; - Assurer les remplacements afin de garantir la continuité de service. IV. Informations sur le poste Poste ouvert aux titulaires et contractuels Cadre d'emploi : Adjoint technique Service : Equipe technique espaces aquatiques Direction : Infrastructures et Energies Renouvelables Temps de travail : 35h annualisées Lieu de rattachement : Centre nautique Aquaval à TARARE, Centre nautique à COURS, Piscine municipale à AMPLEPUIS Rémunération : rémunération statutaire + RIFSEEP Avantages : titre restaurant, adhésion gratuite au CNAS, participation à la complémentaire prévoyance labellisée à hauteur de 20 euros par mois, et 10 euros pour la santé. Conditions de travail : - Travail en équipe - Travail en soirée, week-end et jours fériés - Grande disponibilité notamment pour des remplacements - Travail en atmosphère chloré - Travail sur sols humides et glissants - Travail à des températures ambiantes supérieures à 28°C
La COR (69), avec sa situation au cœur de la Région Auvergne-Rhône-Alpes et connectée à la métropole lyonnaise grâce à l A89, est une agglomération attractive et en plein développement, qui compte 31 communes et plus de 51 000 habitants. Visant à devenir un Territoire à énergie positive, la COR s est engagée à travers son Projet de territoire à intégrer la transition énergétique et écologique dans ses politiques publiques.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Réaliser la soudure TIG - H/F. -Exécuter la soudure MIG - H/F. -Effectuer la soudure MAC - H/F. -Aider aux travaux de pliage - H/F. -Réaliser le poinçonnage - H/F. -Assurer le débit de tôles - H/F. -Participer aux opérations de manutention - H/F. -Collaborer à l'amélioration des process - H/F. Les horaires : De 7H15 à 15H45 du lundi au jeudi ; vendredi non travaillé. Vous possédez une formation en soudure - H/F, soudure TIG, MIG et MAC - H/F. Vous êtes rigoureux, autonome et maîtrisez les techniques de pliage, poinçonnage et débit de tôles. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client
Manpower FEURS recherche pour son client, un acteur du secteur du textile et de l'habillement, un Visiteur en industrie textile pour débutant motivé à Montchal (H/F) Sous la hiérarchie du responsable d'équipe et du responsable qualité, vous avez en charge de: - Vérifier les tissus issus de la production de l'usine de tissage et tissus issus du retour d'ennoblissement - Prendre et passer les consignes (équipe précédente et suivante) - Contrôler la conformité des articles tissés (erreurs de coloris, défauts tissus, défauts matières.) - Enregistrer les métrages produits ainsi que les défauts constatés sur informatique - Faire appel aux techniciens lorsqu'un incident dépasse les compétences exigées - Suivre les procédures et normes de qualité et de contrôle (référentiel couleurs, matières, etc..) - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène sur le poste de travail. Conditions: Horaire en 2x8 Rémunération: Smic panier Pas de qualification nécessaire, votre bonne motivation et votre savoir-être seront les atouts majeurs pour garantir une mission de qualité! Il est impératif d'avoir une bonne vision pour ce poste. On attend vos CV! A bientôt! La team Manpower Feurs Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut !
Nous recherchons notre Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile Nous sommes une équipe de passionnés, qui travaillons sur des véhicules récents et des véhicules de collection. Vos interviendrez sur des véhicules anciens : - Dépose et repose de toute la partie mécanique pour prise de relai par la carrossier - Entretien courant, sortie de grange - Réfection de moteurs. Sur les véhicules récents : préparation en vue du contrôle technique. Intéressé(e)? Transmettez-nous votre candidature!
Petite entreprise conviviale et familiale. L'élément moteur de notre société : la passion ! Nous aimons ce que nous faisons ! Croiser des véhicules anciens, populaires ou de prestige est notre quotidien. Notre activité porte essentiellement sur les véhicules historiques mais aussi sur les véhicules récents dans le cadre de notre agrément assurance. Au sein d'un atelier lumineux, confortable et bien équipé, rejoigniez notre équipe ! A bientôt !
Ref GR RESPONSABLE Maitrise des PROCEDES Leader mondial du revêtement des sols souples, le groupe conçoit, fabrique et commercialise des solutions innovantes, décoratives et éco-responsable pour de multiples applications (bâtiment, sport, transport, industrie, tertiaire,..). Présent dans une centaine de pays son usine de Tarare (800p) est spécialisée dans la fabrication de revêtements de sol multicouches pour les installations sportives (partenaire des JO) et le transport. La qualité et l'innovation sont au centre de son développement, ce qui nécessite une maîtrise rigoureuse des process de fabrication. Missions : Rattaché à la Direction de l'usine (400p) en charge de la fabrication, le Service Méthodes et Performance auquel vous êtes rattaché s'assure de la conformité des productions aux standards. et leur amélioration. Dans ce cadre vous êtes en charge de la maîtrise des procédés sur les 3 UAP du site et en lien avec les services supports (R&D, industrialisation, matériaux), votre activité sera axée sur : - la participation au développement de nouveaux produits : appui à l'équipe projet (Amdec, homologation des matières premières, adéquation du process, essai, ..) / garant de la performance des processus (paramètres critiques, capabilité, reproductibilité, documentation, audits produits-process, définition des plans de contrôle ,.) - l'amélioration des performances industrielles du site via des groupes de résolution de problèmes , des benchmarks entre sites ou des actions de productivité - l'animation de la démarche d'amélioration continue et de veille Les procédés de fabrication très spécifiques nécessiteront très probablement une formation, sachant qu'ils sont liés à la plasturgie. Compétences : - Bac+5 ingénieur généraliste avec des connaissances en plasturgie - Expérience minimum de 10 ans en R&D, méthodes ou production - Secteurs automobile, industrie lourde à process continu, pétrochimie,. - Connaissances du Lean et des outils de la qualité (Amdec, résolution de problèmes) - Communiquant - Capacité d'analyse et de synthèse - Forte motivation - Dynamique - Autonome - Orientation terrain - Travail en équipe - Fédérateur Lieu de Travail : Tarare (69)
Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable de : -Réaliser des soudures en utilisant les procédés MIG, MAG, TIG ainsi que les équipements semi-automatiques. -Préparer et régler les pièces avant leur assemblage. -Ajuster les paramètres des machines en conformité avec les spécifications techniques. -Vérifier la qualité des soudures pour assurer leur conformité aux normes. -Respecter strictement les consignes de sécurité en vigueur. -Veiller à maintenir un poste de travail propre et ordonné. -Rédiger des rapports précis relatifs aux opérations réalisées. -Travailler en étroite collaboration avec votre équipe afin d'améliorer les processus de fabrication. Expérience requise en soudure TIG, MIG, MAG, et semi-auto. Capacité à lire des plans techniques. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous recherchons un Assistant de production (h/f) pour rejoindre une équipe dynamique à Saint-Laurent-de-Chamousset. Vos principales missions : - 50% de votre temps sera consacré à la production, où vous travaillerez de manière autonome pour assembler des affiches de différentes tailles. - 5% de votre temps consistera à gérer le stock pour récupérer les affiches nécessaires. - 10% de votre temps sera dédié à l'utilisation de l'informatique pour gérer les dossiers, lire les commandes et établir les ordres de fabrication. - 5% de votre temps sera passé à aider les manutentionnaires et conducteurs de machine, en utilisant le chariot élévateur si nécessaire. - 30% de votre temps sera en soutien à l'atelier déroulant: aide à faire des OF, sur la préparation des listings, réception et saisi informatique des commandes, des Ordres de Fabrication et des listings de « zippage » des 8m². Nous recherchons une personne capable d'utiliser des outils informatiques simples comme Excel. Horaires en journée: 8h-16h30. ACTUAL vous permet de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP, - Du compte épargne temps ayant un taux de 12%, - D'acomptes à la semaine, - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture), Rejoignez-nous chez Actual pour cette opportunité passionnante! Postulez dès maintenant. Le poste d'Assistant de production (h/f) nécessite un candidat avec une capacité d'organisation et une attention aux détails, une expérience pertinente dans le domaine de la production peut être un atout considérable. Le candidat idéal devra faire preuve de flexibilité et avoir une aptitude à travailler efficacement en équipe. Une bonne compréhension des processus de production et la capacité à suivre des instructions précises sont essentielles pour réussir dans ce rôle. La capacité à s'adapter rapidement aux changements de priorités et à contribuer à l'amélioration continue des processus de production sera valorisée.
Le poste COGEPART, www.cogepart.fr , spécialiste du transport de précision, depuis 38 ans (93 agences en France, 3300 collaborateurs) propose à ses clients des Solutions Globales en Transport. Cogepart - Transports Bonnard recrute un Responsable départ H/F pour assurer ses missions sur notre site de Tarare. A ce titre, vous exercerez votre activité dans le respect des normes de qualités dictées par notre politique interne de l'Excellence Premium. Sens du service, amabilité, sourire, respect des gestes barrières, respect des process et standards de qualités sont autant de qualités / responsabilités qui devront guider vos actions quotidiennes. En tant que Responsable camionnage H/F, vos missions seront notamment : - Organisation des tournées - Gestion des chauffeurs - Gestion des départs - Gestion des litiges - Contrôle rapport poids/volume - Gestion des véhicules roulants (mines, entretiens ...) - Gestion du carburant - Gestion des retours éventuels Profil : expérience significative sur un poste similaire impérative Permis B obligatoire depuis au moins 3 ans (souhaité) Date de début souhaitée : Immédiatement Type d'emploi : Temps plein, CDI Temps de travail hebdomadaire : 39 Heures Horaires de travail : 12h00 - 20h00 Salaire : 2500 € bruts par mois + indemnités de repas conformément à la Convention collective
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual et j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil technicien de maintenance H/F en CDI dans le secteur de Tarare. L'entreprise est spécialisée dans la conception, la fabrication ainsi qu'à la commercialisation de sols souples. - Descriptif de poste Vos missions seront les suivantes : - MAINTENANCE CURATIVE : Vous assurez le diagnostic des pannes et/ou des dysfonctionnements des installations/équipements pluri-technologiques Vous réalisez des interventions curatives, dans son domaine de compétence, lors de pannes, dysfonctionnements et remise en état des machines, outils et périphériques des équipements industriels d'un site, des services généraux et des utilités. Vous remplacez des pièces ou instruments (mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques et/ou pneumatiques) défectueux à l'identique ou à caractéristiques équivalentes en appliquant les règles de sécurité et de consignes. Vous ajustez un paramètre ou positionne un élément de l'installation sur système automatisé. Suite à intervention, vous mettez en fonctionnement, monte en cadence, règle et effectue les contrôles lors des essais. - MAINTENANCE PREVENTIVE : Vous relevez, exploitez et interprétez les systèmes, appareillages et techniques de mesures et contrôles. Vous contrôlez, surveillez et entretenez régulièrement les équipements pour la mise en conformité réglementaire, lors des arrêts programmés ou à la suite d'incidents. Vous détectez les anomalies et les dérives. Vous identifiez et qualifiez les besoins en pièces détachées, en consommables. Vous mettez en chauffe des équipements selon besoins - DOCUMENTATION TECHNIQUE ET REGLEMENTAIRE : Vous renseignez tous les documents de suivi de maintenance et des incidents de fonctionnement relatifs aux interventions et à l'état des matériels Vous actualisez des données techniques, plans, schémas, modes opératoires et consignes d'utilisation. De formation BAC PRO ou BTS Maintenance Industrielle, avec minimum 2 ans d'expérience sur un poste équivalent dans un environnement industriel, vous maitrisez les standards du technicien en maintenance industrielle qui garantissent votre poly-compétences métiers (mécanique, électrique, automatisme et régulation, instrumentation, informatique industrielle). Doté d'une conscience professionnelle et d'un esprit d'entreprise, vous respectez les règles de l'entreprise, votre plan d'intervention et votre hiérarchie. Vous êtes très attentif à la Sécurité. Votre forte capacité d'analyse et de diagnostic vous permet de comprendre des problèmes techniques et de prendre le recul nécessaire pour appréhender la globalité des situations. Autonome et débrouillard, vous avez le sens des responsabilités et prenez des initiatives ; vous êtes force de proposition. Très impliqué, vous avez un bon relationnel et le sens du service aux utilisateurs ; vous savez vous rendre disponible. Vous entretenez de bonnes relations avec la Production. Modalités du poste - CDI le week-end en 2x12 heures - Le salaire sera fonction de votre profil et de votre expertise.
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, à l'agence située à Tarare, un(e) chargé(e) de gestion locative H/F en alternance préparant un diplôme de niveau Bac +3 dans le domaine immobilier. Vous apporterez votre soutien aux chargé(e)s de sites F/H, sur les missions suivantes : - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences, - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site, - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes, - Assurer la gestion des sinistres multirisques, - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation, Vous recherchez une entreprise dans le cadre de votre diplôme en alternance de niveau Bac +3 dans le domaine immobilier. Vous êtes intéressé(e) par le secteur du logement social. Une connaissance en pathologie du bâtiment serait un plus. Vous disposez d'une bonne communication et d'un fort dynamisme. Vous êtes persévérant(e). Vous êtes doté(e) d'un esprit de cohésion. Permis B obligatoire. Avant tout, vous êtes motivé(e), et avez une réelle envie d'apprendre !! Rejoignez-nous ! Avantages actuels : * 13ème mois * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE * Services de conciergerie
Rattaché(e) à votre responsable direct, votre mission principale sera la suivante : dans le respect des procédures établies, et dans le cadre des objectifs quantitatifs et qualitatifs définis, assure des activités de gestion de la relation client et de fidélisation avec le souci de la satisfaction client et de la qualité du service rendu. Détails des missions : - Gère la relation client par téléphone et par mail, qualifie et analyse la demande à partir des éléments fournis par les différents logiciels, apporte une réponse juste et complète, ou réoriente l'appel, la visite si nécessaire, s'assure de la bonne compréhension des informations fournies, le tout en respectant les normes qualitatives d'accueil et de traitement. - Effectue le suivi des positions et des expéditions transport. - Traite les demandes de renseignements et les réclamations en direct ou en différé après une éventuelle recherche d'informations et une éventuelle transmission de la demande aux services opérationnels pour traitement et cela en vue de mettre à disposition du client une réponse fiable dans un délai conforme à ses besoins. - Organise les différentes tâches inhérentes à sa fonction dans le but de prioriser l'accueil et de minimiser le temps d'attente et ce dans le respect des plannings établis. - Contribue, par la qualité de traitement de ses appels, à l'accroissement de la satisfaction client, à leur fidélisation et à la promotion de l'image de l'entreprise. - Développe sa connaissance des produits et services de l'entreprise se tient informé de leur évolution en vue de pouvoir informer et orienter sans défaut ses interlocuteurs. - Renseigne de façon fiable et systématique la base de données clients afin de garantir que les exploitations ultérieures soient fondées sur des éléments exacts et complets. - Analyse et traite les courriers et mails envoyés par les clients, après échanges éventuels avec les services associés, dans le respect des critères qualité définis. - Tient à jour des fichiers et tableaux de données. - Rend compte à son responsable à travers les supports existants et lui fait remonter toute information considérée utile à l'évolution du service au client, en termes de qualité et de réactivité. Vous possédez des qualités d'écoute ainsi qu'une très bonne élocution. Vous avez une première expérience significative en relation clientèle par téléphone et êtes particulièrement soucieux(se) du suivi et de la relation client. Réactif et diplomate, vous savez faire preuve de pédagogie et êtes capable de gérer diverses problématiques liées au SAV et à la résolution de problèmes. Vous maitrisez parfaitement l'outil informatique et l'utilisation du téléphone. - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 169 heures - Rémunération : 2250 € bruts mensuels
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual et j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil ORDONNATEUR TRANSPORT (F/H) en CDI dans le secteur de Tarare. L'entreprise est spécialisée dans la conception, la fabrication ainsi qu'à la commercialisation de sols souples. - Descriptif de poste En relation étroite avec les Assistant(e)s ADV France et Export en France et au sein des filiales, vous faites assurer le transport des produits vers les clients dans les délais et conditions demandées, et ordonnancer les chargements et réceptions, en relation avec les Chefs d'Equipes. Vous assurez l'accueil des chauffeurs et/ou des clients et leur remettez les documents d'expédition. Vos missions principales sont les suivantes : 1/ Mise en préparation / ordonnancement des commandes : - Gère informatiquement les mises en préparation des commandes et compose les groupages en prenant en compte les urgences et les particularités ; - Effectue les calculs de métrage linéaire à charger en tenant compte des standards de chargement ; 2/ Expéditions des commandes suivant un plan de transport préétabli, et mise en place de transports dédiés si besoin (affrêtement) : - Assure la réservation des camions en temps et en heure, suivant le plan de transport ; - Met en place des transports dédiés selon le process existant.(livraison directe, taxi....) ; - Participe à l'optimisation des coûts de transport ; - S'assure du respect des rendez-vous de chargement de la part des transporteurs. Administratif et suivi : - Accueille les chauffeurs/clients, rédige et contrôle les documents d'accompagnement au transport - Met à jour les différents outils de suivis existants (planning expéditions, etc.) ; - Classe et archive les documents liés au transport ; - S'assure de la bonne fluidité de l'information interservices (remontées d'aléas, participation à des réunions..). De formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. La maitrise de l'anglais est indispensable et une deuxième est langue est appréciée, puisque nos filiales sont amenées à traiter directement avec notre service. Des connaissances en Transport & Logistique sont nécessaires. Vos qualités relationnelles vous permettront de vous intégrer rapidement au sein d'une équipe. Modalité du poste Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein. Le salaire sera fonction de votre profil et de votre expertise. Vous pourrez bénéficier de l'accord de télétravail vous permettant, sous certaines conditions et en accord avec votre manager, de travailler à domicile jusqu'à 2 jours par semaine, dès la fin de la période d'essai.
La Communauté de communes des Monts du Lyonnais (CCMDL) - 32 communes et 35 000 habitants. Recrute pour son école de musique dynamique de 230 élèves Un.e professeur.e de trompette Cadre d'emploi : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique Nombre d'heures hebdomadaires : Temps non complet (9.75h). Temps de travail évolutif suivant inscriptions. Lieu de travail : Saint-Laurent-De-Chamousset (69930) Rémunération : Suivant le statut de la fonction publique. Tickets restaurants et prime suivi de l'élève après 6 mois d'ancienneté. Sous l'autorité du Directeur de pôle et en collaboration étroite avec le directeur de l'école ressources, l'agent aura la charge : Enseignement de la trompette (6h15) Aide aux associations (1h30) Orchestre à l'école (2h) Volonté de développer la classe jusqu'au ¾ temps CONDITIONS DE TRAVAIL : - Permis B indispensable - Les professeurs sont au cœur des projets de l'école - Défraiement kilométrique entre l'école de musique (St Laurent-de-Chamousset) et les lieux d'enseignements. PROFIL - Titulaire DE et/ou DUMI ou équivalences (licence CNSM, pôle supérieur, bachelor, master) souhaité - Expérience souhaitée - Maîtrise des outils informatiques, maîtrise de l'arrangement - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe - Rigoureux, organisé - Disponibilité et forte motivation pour le travail en collectivité locale
En tant que Directeur d'Exploitation Messagerie, vous jouerez un rôle central dans la réalisation des objectifs ambitieux de COGEPART. Votre mission consistera à superviser, innover et garantir l'excellence opérationnelle dans votre périmètre. Découvrez en détail les missions passionnantes qui vous attendent : 1. Leadership Opérationnel : * Superviser et Motiver les Équipes : Inspirez et motivez les équipes d'exploitation et de livraison (salariés et sous-traitants) pour atteindre des niveaux de rentabilité, de productivité, de sécurité et de qualité exceptionnels. * Optimisation des Ressources : Mettez en œuvre une gestion optimale des moyens humains et matériels pour assurer une efficacité maximale. 2. Excellence Client : * Satisfaction Client : Garantissez la satisfaction client en veillant à la qualité des livraisons et en maintenant des niveaux de service exceptionnels. * Relation Client : Développez et entretenez des relations solides avec nos clients, contribuant ainsi à la fidélisation et à l'expansion de notre portefeuille. 3. Conformité et Qualité : * Normes et Régulations : Veillez à l'application stricte des règlements en vigueur en matière de Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement (QSHE), ainsi que du code du travail et du transport. * Chantiers d'Amélioration Continue : Pilotez des chantiers d'amélioration continue pour garantir une évolution constante de nos processus. 4. Gestion des Ressources Humaines : * Recrutement et Suivi des Employés : Menez les entretiens de recrutement et de suivi des employés et agents de maîtrise, contribuant à la constitution d'une équipe performante. 5. Reporting et Pilotage Stratégique : * Reporting Opérationnel : Animez et suivez le reporting de votre périmètre pour une vision stratégique et une prise de décision éclairée. * Pilotage de Projets : Pilotez les chantiers d'amélioration continue, contribuant ainsi à l'innovation et à la croissance constante de COGEPART. Issu(e) d'une formation Bac+3 / Bac +5 Transport / Logistique, vous justifiez d'un parcours dans le transport, expérience exigée de 2 ans en température dirigée et une expérience managériale reconnue de minimum 5 années sur un poste similaire. Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et disposez d'aptitudes relationnelles confirmées. Motivé(e) et autonome, vous savez faire preuve d'initiatives. Vous possédez une excellente capacité d'organisation et maîtrisez parfaitement les règles de prévention, de sécurité et du Transport. Votre gestion du stress et votre dynamisme vous seront indispensables pour mener à bien vos missions et répondre aux exigences du poste. Intégrer Cogepart c'est partager nos valeurs d'esprit d'équipe, de respect, de transparence, de proximité et de performance Type de poste : CDI, temps plein Rémunération : selon profil entre 45-50K€ annuel, bonus annuel, véhicule Vous pensez avoir tous les atouts nécessaires pour vous épanouir à nos côtés ? Rejoignez-nous ! A bientôt chez COGEPART ! Toutes nos offres sont handi-accueillantes. Retrouvez toutes nos actualités sur LinkedIn et sur notre site : https://taleez.com/careers/cogepart
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un chargé de site F/H à temps plein, au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, à l'agence de Tarare, en CDI. Les missions seront les suivantes : Accueil des locataires, relation de proximité - Assurer les permanences dans les points d'accueil de proximité, - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences, - Alerter les interlocuteurs concernés et prendre les mesures conservatoires, en cas de situation d'urgence. Gestion des réclamations locataires - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site, - Gérer, en lien avec les agents de résidences les dysfonctionnements de proximité, notamment en parties communes. Entretien, maintenance du patrimoine (sécurité, surveillance et propreté du patrimoine) - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes, - Assurer la gestion des sinistres multirisques, - Faire appliquer les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail à ses équipes et aux fournisseurs, - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation, - Assurer et animer une veille technique sur le patrimoine en coordination avec les agents de résidence, - Engager les interventions et prestations techniques en matière d'entretien et de maintenance courante du patrimoine, - Suivre la réalisation des prestations (délai, qualité, prix) et en assurer le contrôle dans le respect des procédures internes et du budget alloué, - Garantir la propreté des parties communes en lien avec l'équipe d'agents de résidences, - Évaluer la qualité de la propreté sur les résidences. Diplômé(e) idéalement d'une formation supérieure Bac +2/+3 dans la maintenance/le domaine technique, vous disposez d'une expérience dans le secteur du bâtiment qui vous permettra de mener à bien les différentes missions. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire. Permis B + Véhicule obligatoire. Poste à pourvoir dès que possible Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec Lucile, Aleyna nos chargées RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (Visio possible). (60') IV. Entretien présentiel avec la Responsable Patrimoine et Proximité (60') V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Aménagement du temps de travail sur un cycle de 2 semaines (1 semaine à 5 jours et 1 semaine à 4 jours de travail) * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
Nous recherchons 1 agent(e) de services en CDI. Vous êtes un/une professionnel(le) du ménage, venez nous rejoindre, nous vous proposons le nettoyage de locaux à Saint Laurent de Chamousset. Une expérience en bionettoyage et/ou ultra propreté serait appréciée. Les prestations d'entretien se déroulent de la façon suivante : - Vendredi de 18h00 à 21h00 - un samedi sur 2 de 9h00 à 12h00 Nous vous proposons un CDI de 19h30 par mois, avec tous les avantages liés à la Convention Collective des Entreprises de Propreté, c'est à dire un taux horaire brut de 12,13 €, une indemnité de déplacement, les congés payés et une prime annuelle. Des primes d'intervention sont aussi prévues et le volume d'heures peut être évolutif. Poste à pourvoir immédiatement.
Entreprise de nettoyage à taille humaine
L'agence Adecco de Tarare / L'arbresle recrute un Opérateur de découpe laser H/F pour son client situé aux Olmes. En tant qu'opérateur laser, vous serez responsable des missions suivantes : - Assurer le pilotage et l'entretien des machines de découpe laser. - Lire et interpréter les plans de fabrication. - Préparer les matières premières nécessaires aux opérations de découpe. - Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus de production. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour garantir le respect des délais. Horaire : 2*8 Rémunération : A voir selon expérience avec possibilité d'heure supplémentaire Profil recherché : - Formation technique (Bac Pro, BTS ou équivalent) dans le domaine de la mécanique ou de la production industrielle. - Expérience précédente en tant qu'opérateur laser ou dans un poste similaire serait un plus. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Rigueur, précision et sens du détail sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
L'agence Adecco de Tarare / L'arbresle recrute un Automaticien Roboticien H/F pour son client situé aux Olmes. Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Automaticien Roboticien et participez à l'innovation en automatisme et robotique tout en contribuant à des projets passionnants à l'échelle internationale ! Vous serez en charge de : Conception et Programmation : - Programmer des automates SCHNEIDER (Unity, SoMachine) et SIEMENS (TIA Portal). - Développer des interfaces utilisateurs (IHM) et logiciels de contrôle. - Configurer et programmer des robots industriels (ABB, FANUC, C++). - Concevoir des schémas électriques avec SEE EXPERT. - Rédiger des analyses fonctionnelles selon les cahiers des charges. - Mise en Service : - Installer des systèmes d'automatisme et de robotique sur site (France et international). - Tester et optimiser les installations, tout en interagissant avec les clients. - Collaboration et Reporting : - Travailler en équipe et suivre l'avancement des projets. - Participer aux échanges techniques et fournir des rapports d'avancement. - Support Technique et Formation : - Réaliser le câblage d'armoires électriques. - Former les équipes et clients sur les systèmes installés. Atouts : - Habilitation électrique valide. - Expérience internationale en mise en service. - Intérêt pour les nouvelles technologies et l'amélioration continue. Rémunération à définir selon profil Compétences techniques : - Connaissances solides en électricité industrielle et en motion. - Maîtrise des logiciels de programmation liés à l'automatisme et la robotique. - Connaissance des normes de sécurité. - Bon niveau d'anglais (lu, écrit, parlé). Aptitudes personnelles : - Rigueur, autonomie, et forte conscience professionnelle. - Adaptabilité aux exigences des clients et travail en milieu multiculturel. - Capacité à communiquer et à travailler en équipe. Formation et expérience : - Diplôme d'ingénieur ou Bac +5 dans un domaine technique (automatisme, robotique). - Expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans un poste similaire.
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle est à la recherche de profils talentueux pour rejoindre notre client spécialisé dans la fabrication de revêtements de sols PVC. Que vous soyez une personne expérimentée ou en quête de nouvelles opportunités, cette mission est faite pour vous ! Description de la mission : En tant qu'opérateur ou opératrice de production, vous jouerez un rôle essentiel dans la fabrication de revêtements destinés à divers secteurs : événements sportifs, transports (comme Airbus et les bus), collectivités locales et particuliers. Vos principales missions incluront : - Réaliser des travaux d'emballage - Effectuer des contrôles visuels de qualité - Approvisionner les machines - Découper et peser les matières premières - Mélanger les colorants A noter : Un port de charges est à prévoir, ainsi que de la manutention. Horaires et conditions : - Horaires de travail : 3x8 (5h-13h, 13h-21h, 21h-5h) - Base hebdomadaire : 40 heures - Rémunération : SMIC + 13ème mois + panier + remboursement des frais de déplacement + majoration de nuit à 35% - Poste basé à Tarare Profil recherché : - Vous avez une première expérience en industrie - Vous êtes sensible à la sécurité et vous appréciez le travail bien fait - Une bonne maîtrise de la lecture, de l'écriture et des mathématiques est indispensable, car une formation au CACES Gerbeur et CACES Pont Roulant sera fournie Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer au succès d'une entreprise de renom, n'hésitez plus ! Nous attachons une grande importance à une attitude professionnelle et à un esprit d'équipe.
La Brasserie recherche des serveurs (H/F) en temps pleins ou polyvalent Poste à pourvoir de suite Cuisine simple et familiale pour une clientèle régulière. Ouverture les midis du mardi au samedi et les soirs du jeudi au samedi. Débutant accepté si formation en cuisine. Pas de diplôme exigé si vous disposez d'une expérience en cuisine (1 an). Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Activités principales exercées dans le poste : Aide au ménage, repassage, aide aux courses, accompagnement Conditions d'exercice (durée hebdomadaire - horaires) : du lundi au vendredi entre 25 et 35h par semaine Si déplacements (secteur géographique) : Cantons de Tarare et du Bois d'Oingt Compléments de salaire et/ou avantages : Remboursement des frais kilométriques, mutuelle Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Plus que jamais nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise Adomilis accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Activités principales : - Accompagnement dans la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie, en particulier, aide à la toilette. - Aide au lever et au coucher. - Aide à l'habillage et au déshabillage - Accompagner et stimuler dans la vie sociale et relationnelle. - Aide au ménage courant de la maison - Repassage. - Lavage du linge - Accompagnement pour des déplacements, promenade et discussion Secteur d'intervention (Monts du Lyonnais): Saint Laurent de Chamousset, Saint Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne... Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. - Majoration des dimanches et jours féries 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hivers) - Mutuelle entreprise - Comité d'entreprise digitalisé pour bénéficier de réductions pour différentes offres et activités Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte. Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
ACTEM, fort de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 7 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. DETAIL DU POSTE : Nous sommes à la recherche d'un gardien de déchetterie (H/F) sur ST MARCEL L ECLAIRE Votre mission consistera à : - Assurer les opérations de réception des usagers, des déchets - Assurer la surveillance du tri et la gestion des équipements d'une déchetterie. - Participer à l'entretien et du site et des bâtiments. Intervention le samedi de 8h à 18h00 sur les mois de juin, juillet et août Vous êtes motivé(e) et sérieux(se), appréciant le travail de qualité tout en étant respectueux(se) et assidu(e) à vos horaires. Ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant !
Actual LEADER TARARE recherche pour un de ses clients des opérateurs de production industriel en 2*8 ou 3*8 H/F. Connu et reconnu pour son développement dans plus de 100 pays. Notoriété, innovation, professionnalisme et amélioration continue sont autant d'atouts qui font de notre client LA référence en la matière du revêtements de sols souples. Horaires : Roulement 05h00 à 13h00 / 13h00 à 21h00 / 21h00 à 05h00 = 2*8 ou 3*8 voir nuit fixe dans certains cas. Vous aurez pour mission : Contrôle et vérification des équipements, Emballage Surveillance des machines Divers tâches d'entretien dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Eléments de rémunération : ! Base de 39 ou 40 heures plusieurs accessoires de salaires viennent constituer la rémunération ! - Prime de 13ème mois payée tous les mois - Panier à 6.42 Euros par jour Indemnité de transport en fonction de votre lieu d'habitation - Majoration d'heures de nuit à 35% (Horaires 3x8 ou nuit fixé concerné) - Frais de transport en fonction du lieu d'habitation - Passation de consignes - Prime de douche en fonction du poste - Complément d'intervention Samedi (facultatif si intervention le Samedi) ! Une équipe week-end est ouverte pendant les périodes de forte activité !
Basé à Tarare (69), la société LEADER recherche pour l'un de ses clients,spécialiste de la conception de sol souple, un ORDONNATEUR TRANSPORT (H/F). En relation étroite avec les Assistant(e)s ADV France et Export en France et au sein des filiales, vous faites assurer le transport des produits vers les clients dans les délais et conditions demandées, et ordonnancez les chargements et réceptions, en relation avec les Chefs d'Equipes. Vous assurez l'accueil des chauffeurs et/ou des clients et leur remettez les documents d'expédition. Vos missions principales sont les suivantes : 1/ Mise en préparation / ordonnancement des commandes : - Gère informatiquement les mises en préparation des commandes et compose les groupages en prenant en compte les urgences et les particularités ; - Effectue les calculs de métrage linéaire à charger en tenant compte des standards de chargement ; 2/ Expéditions des commandes suivant un plan de transport préétabli, et mise en place de transports dédiés si besoin (affrêtement) : - Assure la réservation des camions en temps et en heure, suivant le plan de transport ; - Met en place des transports dédiés selon le process existant.(livraison directe, taxi....) ; - Participe à l'optimisation des coûts de transport ; - S'assure du respect des rendez-vous de chargement de la part des transporteurs. Administratif et suivi : - Accueille les chauffeurs/clients, rédige et contrôle les documents d'accompagnement au transport - Met à jour les différents outils de suivis existants (planning expéditions, etc.) ; - Classe et archive les documents liés au transport ; - S'assure de la bonne fluidité de l'information interservices (remontées d'aléas, participation à des réunions..). PRÉ-REQUIS - De formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. - La maitrise de l'anglais est demandée (niveau correct minimum) et une deuxième - Des connaissances en Transport & Logistique sont nécessaires. - Vos qualités relationnelles vous permettront de vous intégrer rapidement au sein d'une équipe. La rigueur, l'organisation et le sens de l'initiative vous caractérise ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et un groupe en pleine croissance pour accompagner votre montée en compétences? N'hésitez plus et postulez !
La Communauté de communes des Monts du Lyonnais (CCMDL) - 32 communes et 35 000 habitants. A proximité de Lyon et de St Etienne, les Monts du Lyonnais offrent un environnement idéal. Territoire rural et dynamique caractérisé par un tissu d'entreprises, de nombreux commerces, des marchés locaux et des services de proximité. Recrute pour son école de musique dynamique de 230 élèves, un.e directeur.rice Cadre d'emploi des attachés territoriaux Nombre d'heure hebdomadaires : Temps complet, 39 heures Lieu de travail : Saint Laurent de Chamousset Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et en collaboration étroite avec la Directrice de pôle, l'agent aura la charge : Accompagner la définition et mettre en œuvre la politique culturelle : - Décliner les orientations politiques en objectifs et en projets en intégrant les contraintes budgétaires - Proposer et piloter les transitions au sein des politiques culturelles en lien avec les enjeux d'éducation artistique et culturelle Piloter et gérer l'Ecole Ressource d'Enseignement artistique - Définir, proposer et mettre en œuvre le projet d'établissement en lien avec les orientations culturelles de la collectivité pour 2026-2031 - Assurer la direction pédagogique, administrative et artistique de l'école de musique avec ses 12 enseignants et une assistante administrative du pôle culture - Encadrer et promouvoir les équipes pédagogiques, dans une perspective d'innovation et de renouvellement pédagogique autour du numérique - Piloter les demandes de subventions auprès du département Piloter l'auditorium - Piloter la gestion de l'auditorium en lien avec l'assistante administrative - Coordonner le lien avec les associations pour les résidences d'artistes ou les concerts - Assurer la technique pendant les auditions de l'école ressource CONDITIONS DE TRAVAIL : - Véhicule indispensable - Défraiement kilométrique entre l'école de musique (St Laurent-de-Chamousset) et les lieux d'enseignements. PROFIL - Formation supérieure Bac +5 dans le champ des politiques publiques, des politiques culturelles, du management et/ ou diplôme supérieur en musique - Expérience souhaitée - Maîtrise des outils informatiques. - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe - Rigoureux, organisé - Disponibilité et forte motivation pour le travail en collectivité locale Poste à pourvoir au 25/08/2025 Candidatures reçues jusqu'au 19/06/2025
Vous recherchez un emploi à temps partiel, vous permettant de concilier votre vie personnelle ou vos projets ? Nous avons le poste qu'il vous faut ; ET près de chez vous ! Nous avons à cœur d'adapter votre planning selon vos disponibilités. Vous n'êtes pas du métier ? N'ayez crainte, nous vous formons ! Vous n'avez pas le permis ? Cela n'est pas exigé ! Alors n'attendez plus, contactez-nous ! Pour le site de l'un de nos clients basés à VILLECHENEVE, vous réalisez les prestations d'entretien courant de mise en propreté : aspiration et lavage, dépoussiérage mobiliers, nettoyage sanitaires... Le matériel est mis à disposition sur place. Vos horaires de travail sont de 18h00 à 19h45 du lundi au vendredi Possibilité d'augmenter votre volume horaire avec d'autres missions, si vous le souhaitez.
CRMN entreprise familiale implantée sur l'ensemble de la Région Lyonnaise. Avec plus de 40 ans d'existence, nos agents d'entretien sont nos meilleurs ambassadeurs auprès de nos clients. C'est pourquoi, nous adaptons les postes proposés à vos contraintes et besoins . Venez pour un salaire, restez pour faire carrière !
Vous recherchez un emploi à temps partiel, vous permettant de concilier votre vie personnelle ou vos projets ? Nous avons le poste qu'il vous faut ; ET près de chez vous ! Nous avons à cœur d'adapter votre planning selon vos disponibilités. Vous n'êtes pas du métier ? N'ayez crainte, nous vous formons ! Vous n'avez pas le permis ? Cela n'est pas exigé ! Alors n'attendez plus, contactez-nous ! Pour le site de l'un de nos clients basés à LES OLMES, vous réalisez les prestations d'entretien courant de mise en propreté : aspiration et lavage, dépoussiérage mobiliers, nettoyage sanitaires... Le matériel est mis à disposition sur place. Vos horaires de travail sont de 18h00 à 20h00 du lundi au vendredi . Possibilité d'augmenter votre volume horaire avec d'autres missions, si vous le souhaitez.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client spécialisé dans les produits médicaux à usage unique, un Agent de conditionnement (H/F) Notre client est spécialisé dans la fabrication de matériel médico-chirurgical. Basé à ST LAURENT D (69930), il se distingue par son engagement envers la qualité de ses produits et le bien-être de ses employés. Vous êtes en charge du conditionnement de produits à vocation médical sur chaine de production automatisée ainsi que du contrôle des produits. Environnement salle blanche. Horaires équipe 2*8 : 6H-13H30 ou 13H30-21H30 Rémunération : SMIC panier Vous n'avez aucune expérience mais souhaitez découvrir et apprendre ce métier ? Ou, au contraire, vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'industrie ? Votre atout ? Votre motivation et votre rigueur ! Intéressé(e)? Rencontrez-nous dans nos locaux de L'Arbresle (20 rue Gabriel Peri), Mercredi 18 Juin 2025 ! Inscription OBLIGATOIRE sur Mes Evènements Emploi sur l'horaire de votre choix : 09h00 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446021/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle 10h30 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446881/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client spécialisé dans les produits médicaux à usage unique, un Agent de conditionnement (H/F) Vous êtes en charge du conditionnement de produits à vocation médical sur chaine de production automatisée ainsi que du contrôle des produits. Environnement salle blanche. Horaires équipe 2*8 : 6H-13H30 ou 13H30-21H30 Rémunération : SMIC panier Vous n'avez aucune expérience mais souhaitez découvrir et apprendre ce métier ? Ou, au contraire, vous avez une première expérience réussie dans le domaine de l'industrie ? Votre atout ? Votre motivation et votre rigueur ! Intéressé(e)? Rencontrez-nous dans nos locaux de L'Arbresle (20 rue Gabriel Peri), Mercredi 18 Juin 2025 ! Inscription OBLIGATOIRE sur Mes Evènements Emploi sur l'horaire de votre choix : 09h00 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446021/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle 10h30 --> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/446881/rencontrez-manpower-l-arbresle-et-decouvrez-les-opportunites-d-emploi-en-industrie-l-arbresle
Vos missions : - confectionner des repas complets, - préparer et effectuer le portage de repas, - participer au nettoyage et à la remise en place du matériel et des locaux 2 jours de repos dont le Dimanche. Amplitude du service : 7h30 à 14h30
Ref GR RD INGENIEUR DEVELOPPEMENT PRODUITS en PLASTURGIE Leader mondial du revêtement des sols souples, le groupe conçoit, fabrique et commercialise des solutions innovantes, décoratives et éco-responsable pour de multiples applications (bâtiment, sport, transport, industrie, tertiaire,..). Présent dans une centaine de pays son usine de Tarare (800p) est spécialisée dans la fabrication de revêtements de sol multicouches pour les installations sportives (partenaire des JO) et le transport. La qualité et l'innovation sont au centre de son développement, ce qui nécessite une maîtrise rigoureuse des process de fabrication. Missions : Auprès du Responsable du développement des produits de sol (dalles, électro conducteurs,.) et en lien avec le marketing, le commercial, la R&D, la production et les services qualité des usines en France et à l'International, vos activités seront axées sur : - le pilotage du développement de ces produits dans le strict respect de la notion de QCD - l'organisation et le suivi des prototypes sur lignes d'essais - l'amélioration de la qualité et de la productivité - l'innovation avec la définition d'améliorations ou de nouveaux produits - la mise au point de nouveaux tests Compétences : - Bac+5 ingénieur chimiste -plasturgiste - Expérience minimum de 3 ans en R&D, méthodes sur des polymères ou des plastiques - Connaissance de l'injection - Connaissances des outils de la qualité (Amdec, résolution de problèmes) - Anglais B2 - Communiquant - Capacité d'analyse et de synthèse - Motivé - Dynamique - Autonome - Travail en équipe Lieu de Travail : Pierrelatte
Ref GR PI INGENIEUR PROCESS & INDUSTRIALISATION PLASTURGIE Leader mondial du revêtement des sols souples, le groupe conçoit, fabrique et commercialise des solutions innovantes, décoratives et éco-responsable pour de multiples applications (bâtiment, sport, transport, industrie, tertiaire,..). Présent dans une centaine de pays son usine de Tarare (800p) est spécialisée dans la fabrication de revêtements de sol multicouches pour les installations sportives (partenaire des JO) et le transport. La qualité et l'innovation sont au centre de son développement, ce qui nécessite une maîtrise rigoureuse des process de fabrication. Missions : Dans le cadre de la Direction Engineering vous mettez en œuvre de nouveaux moyens de production, ce qui suppose de maîtriser le développement des process. Plus particulièrement, vous : - gérez en mode projet l'industrialisation des nouveaux équipements depuis la formalisation du besoin jusqu'à la réception, des nouveaux équipements dans le strict respect d'une démarche QCD - procédez à la remise en état ou à l'actualisation des équipements existants - établissez les paramètres régissant les process et rédigez les fiches techniques - pilotez les essais - formez les opérateurs et assurez un appui aux méthodes des unités opérationnelels Compétences : - Bac+5 ingénieur généraliste avec des connaissances en plasturgie - Expérience minimum de 5 ans en R&D, méthodes ou production - Secteurs automobile, industrie lourde à process continu, pétrochimie,. - Pratique de la gestion de projets - Connaissances du Lean et des outils de la qualité (Amdec, résolution de problèmes) - Pratique de la CAO : Autocad - Communiquant - Capacité d'analyse et de synthèse - Forte motivation - Dynamique - Autonome - Orientation terrain - Travail en équipe - Fédérateur Lieu de Travail : Tarare (69)
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche actuellement pour l'un de ses clients, un Paysagiste (h/f) pour un poste à Vindry Sur Turdine 69490. Vous serez chargé(e) de : - Préparer les sols, - Effectuer des plantations de végétaux, - Réaliser les tailles et les abattages d'arbres et arbustes, - Réaliser la maçonnerie légère. Votre rôle consistera également à appliquer les règles de sécurité, à gérer les déchets produits sur le site, et à utiliser et entretenir les matériels et outils mis à votre disposition. Ce poste est à pourvoir de suite pour une durée de minimum 1 mois. Salaire selon profil. Si vous êtes passionné(e) par l'aménagement paysager, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour cette opportunité chez Actual! Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Nous cherchons un paysagiste (h/f) compétent et expérimenté, en capacité de réaliser l'aménagement d'espaces extérieurs en respectant les normes et les spécifications. Le candidat doit également faire preuve d'une grande créativité, avoir le sens du détail et être capable de travailler en équipe.
Activités principales : Participer à l'ensemble de la prise en charge au quotidien (accueil/levers, toilettes, soins, encadrement des repas, animation d'ateliers et d'activités, préparation au départ/couchers). Encadrer et aider à la prise des repas des usagers, veiller à l'équilibre alimentaire ainsi qu'à leur régime. Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé, de douleurs. Aider à la prise de médicaments dans le cadre de l'accompagnement de la personne dans les actes de la vie courante et selon les prescriptions médicales. Tracer (écrit sur classeur / fiche de suivi ou informatique) la prise effective des médicaments et tous les soins d'hygiène effectués. Concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités pour une personne ou un groupe, contribuant à son développement dans ses différentes dimensions (sensorielle, psychomotrice, cognitive, affective, relationnelle...) Assurer la référence des usagers : participer aux relations avec les familles/tuteurs en tant que contact privilégié, participer à l'élaboration du projet personnalisé et des bilans. Veiller à la co-construction du projet entre l'usager (et son représentant légal) et les équipes professionnelles et contribuer à sa cohérence et à sa continuité dans sa mise en œuvre. Veiller au respect des droits des usagers conformément aux lois 2002-2 et 2005-102. Amplitudes horaires : 6h45-21h45
Activités secondaires : Participer aux réunions d'équipe, d'analyse de la pratique, institutionnelle, cadres, projet personnalisé Peut être amené à accompagner l'usager à ses rendez-vous médicaux. Peut être amené à participer à l'accompagnement des transports si nécessaire. Peut être amené à accueillir, accompagner et évaluer des stagiaires AMP. Contribuer à la démarche Qualité menée par l'Association.
Activités principales : Concevoir des projets d'activités et les organiser selon les projets personnalisés des personnes et le projet de l'unité de vie/groupe. Animer seul ou avec d'autres éducateurs, des activités éducatives. Rédiger, en lien avec l'équipe éducative, des fiches et le bilan des activités effectuées et le présenter au N+1 Assurer la référence des usagers de l'unité de vie/groupe Veiller à la co-construction du projet personnalisé entre l'usager et les équipes professionnelles et contribuer à sa cohérence et à sa continuité dans sa mise en œuvre. Veiller au respect des droits des usagers conformément aux lois 2002-2 et 2005-102 Participer, pour chaque usager en référence à la rédaction et à la restitution des bilans du projet personnalisé. Participer aux relations avec les familles ou les tuteurs. Participer à l'ensemble de la prise en charge au quotidien (accueil/levers, toilettes, soins, encadrement des repas, animation d'ateliers et d'activités, préparation au départ/couchers) Aider à la prise de médicaments dans le cadre de l'accompagnement de la personne dans les actes de la vie courante et selon les prescriptions médicales. Tracer la prise effective des médicaments et tous les soins d'hygiène effectués. Activités secondaires : Participer aux réunions d'équipes, analyse de la pratique, clinique et institutionnelle organisées par l'établissement. Peut être amené à accompagner l'usager à ses rendez vous médicaux. Peut être amené à participer à l'accompagnement des transports si nécessaire. Savoirs attendus : Ecoute, disponiblités, prises d'initiatives, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Nous recherchons un/e cuisinier/ère en CDI afin d'intégrer notre équipe. Horaires en continu de soir ou journée selon les semaines Entreprise familiale dotée d'un hôtel 3 étoiles dans les Monts du Lyonnais et d'un restaurant, vous intégrer l'équipe de cuisine. Vous êtes en charge de la production de la mise en place et assurer le bon déroulement du service. Polyvalence demandée froid, chaud et dessert Poste à pouvoir rapidement. 42h du mercredi au dimanche inclus Horaires du mercredi au dimanche inclus Vous êtes motivé, rigoureux et autonome. Établissement non desservi par les transports en commun.
L'EANM Goutte d'Or sera composée d'un accueil de jour de 8 places, d'un foyer de vie de 22 places, d'un foyer d'hébergement de 31 places et d'un SAVS de 20 places. L'établissement offrira aux personnes en situation d'handicap un cadre de vie sécurisant et adapté à leurs besoins, favorisant ainsi leur épanouissement et l'accès aux services de proximité de la commune dans une perspective d'inclusion et de citoyenneté. Plusieurs modes d'habitat seront proposés selon le degré d'autonomie des personnes. Le poste est à pourvoir sur le site de St Laurent de Chamousset sur le Foyer d'Hébergement et le Foyer de Vie uniquement Missions L'AES, conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l'Adapei 69 : Accompagne les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne notamment les toilettes, repas . Porte une attention particulière à l'hygiène corporelle, vestimentaire et alimentaire des résidents. Maintient et améliore le confort du cadre de vie des résidents. Est référent des résidents, élabore et suit avec le co-référent les projets personnalisés. Conçoit, propose et anime des activités. Garantit la qualité de prise en charge et veille au respect des droits des résidents. Profil Diplôme d'AES/AMP exigé Vous justifiez si possible d'une première expérience dans le médico-social ou au contact de personnes en situation de handicap Attaché(e) à des valeurs humaines fortes, vous avez le sens des responsabilités et vos qualités relationnelles, votre capacité d'écoute, et votre patience vous permettront de mener à bien vos missions dans la bienveillance CDI à temps complet - Horaires d'Internat
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur commande numérique (CN) (H/F) Vous souhaitez intégrer un poste stable avec de réelles possibilités d'évolution ? Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production pour l'un de nos clients basé à Vindry-sur-Turdine. Vos missions principales : -Découper du verre feuilleté à l'aide d'une machine semi-automatique -Façonner le verre à l'aide d'une machine à commande numérique Missions complémentaires possibles : -Appliquer un film entre deux plaques de verre et le fixer avec de l'adhésif -Mettre les produits au four -Nettoyer et contrôler les pièces en sortie de production Conditions du poste : -Rémunération : SMIC à l'embauche, avec une possible revalorisation après 3 mois en fonction de vos résultats et de votre capacité d'adaptation -Horaires de travail : journée -Du lundi au jeudi : 7h30-12h00 / 13h00-16h30 -Le vendredi : 7h30-12h00 Vous recherchez un poste manuel, vous n'avez pas peur d'apprendre un nouveau métier ? Vous êtes autonome, réactif(ve), polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe. Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre ou en contactant votre agence Manpower TARARE Devenir salarié intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèque vacances, remboursement location de vacances et sorties), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%,...
Nous recrutons pour le compte de notre client, 2 paysagistes confirmés H/F pour intervenir sur différents chantiers dans l'ouest lyonnais. Dans le cadre d'aménagements extérieurs variés, vous serez amené(e) à intervenir sur : * Travaux de maçonnerie paysagère (terrasses, murets, bordures, escaliers, dallages, pavages.) * Réalisation de plantations (massifs, haies, arbres, gazon...) * Pose de clôtures, portails, éléments décoratifs * Travaux de préparation des sols et nivellement * Entretien ponctuel des espaces aménagés * Respect des consignes de sécurité et entretien du matériel Profil recherché : * Expérience confirmée en aménagement paysager (3 ans minimum souhaités) * Bonne maîtrise des techniques de plantation et de maçonnerie paysagère * Lecture de plans et autonomie sur chantier * Permis B exigé * Permis mini pelle apprécié (CACES ou expérience équivalente)
Agence d'emploi spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire qualifié dans le secteur nucléaire et la maintenance industrielle.
Et si votre engagement faisait la différence chaque jour ? Vitalis Médical Mâcon, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs paramédical, médical et social, recherche des AES diplômé(e)s pour des missions régulières en intérim, vacation, CDD ou CDI, au sein de structures médico-sociales : FAM, MAS, EHPAD. ?? Pourquoi rejoindre Vitalis Médical ?- Rémunération attractive avec reprise d'ancienneté - Indemnités kilométriques pour vos trajets - Accès immédiat à notre comité d'entreprise Swile (avantages, cartes cadeaux, loisirs, etc.) - Missions près de chez vous, selon vos disponibilités - Un accompagnement de proximité et à l'écoute Vos missions: En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement quotidien de personnes en situation de dépendance ou de handicap : - Aide à la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements...) - Accompagnement à l'autonomie, à la communication et à l'inclusion - Observation, transmission des informations et travail en équipe Votre profil: - Bienveillance, sens de l'écoute et patience - Adaptabilité, esprit d'équipe et implication - Intérêt marqué pour l'accompagnement humain et social Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) OU ancien diplôme AMP, ou BEP carrières sanitaires et sociales avec expérience significative. ?? Vous souhaitez varier vos expériences, travailler avec des publics différents tout en gardant un équilibre vie pro/perso ? Rejoignez Vitalis Médical, une agence à taille humaine, réactive et engagée à vos côtés. ?? Postulez dès maintenant et rencontrons-nous !
Notre client, héritier des traditions de la Soierie Lyonnaise, spécialiste du tissage de soierie, habillement, lingerie, ameublement et tissus techniques nous a confié le recrutement de gareurs (H/F). Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de grande renommée ? Sous la hiérarchie du responsable d'équipe, vous avez en charge de : - Procéder à la maintenance corrective et préventive, - Installation de différentes pièces et matériel sur les machines de tissage, Conditions: Horaire en 2x8 : 05h-13h / 13h-21h. Votre bonne motivation et votre savoir-être seront les atouts majeurs pour garantir une mission de qualité ! La société vous accompagne sur un temps de formation afin d'acquérir une totale autonomie sur le poste. On attend vos CV ! A bientôt ! La team Manpower Feurs Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Vous connaissez une entreprise à la recherche d'intérimaires ? Postulez via Manpower et Recevez 150 brut !
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Aide aux devoir, préparation des repas, surveillance à la toilette. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. PROFIL : Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés O2 s'engage à vous proposer : - Un emploi proche de chez vous - Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite - Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière - Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport Horaires variables minimum 6h/semaine Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Cuisine simple et familiale pour une clientèle régulière. Ouverture les midis du mardi au samedi et les soirs du jeudi au samedi. Débutant accepté si formation en cuisine. Pas de diplôme exigé si vous disposez d'une expérience en cuisine (1 an). Poste à pourvoir en octobre Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
L'agence LEADER INTERIM située à Tarare (69), recrute pour l'un de ses clients, une PME dynamique et conviviale basée à Vindry-Sur-Turdine, un(e) Assistant(e) ADV motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis ! Les plus qui font du bien : Un environnement de travail chaleureux : Notre client valorise l'esprit d'équipe et le bien-être de ses employés. Des opportunités de développement : Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), votre potentiel sera reconnu et développé ! Une PME qui ne demande qu'à vous voir évoluer : Rejoignez une entreprise à taille humaine où chaque membre de l'équipe est valorisé et où votre contribution aura un impact direct ! Votre mission : Saisie et suivi des commandes / OFS / OL Relances fournisseurs et clients Assurer la communication et l'accueil avec les clients, visiteurs et les différents services internes. Suivi des dossiers administratifs : saisir les remises de prix, classement des dossiers dans les archives, transformer les BL en facture. Participer à l'amélioration continue des processus interne via la gestion de la messagerie, les suivi de commandes interne etc, la saisie des stats journalière. Profil recherché, Et si c'était vous ? Débutant(e) ou expérimenté(e) si vous disposez d'une expérience significative ou d'un diplôme reconnu dans le domaine : Votre motivation et votre envie d'apprendre sont vos meilleurs atouts ! Aisance relationnelle et sens du service. Rigueur et organisation. Capacité d'adaptation et réactivité Maîtrise des outils bureautiques : Système ERP Capacité d'écoute Si vous vous êtes reconnu dans cette description, n'hésitez plus, postulez dès maintenant, rejoignez l'équipe pour une aventure professionnelle enrichissante ! Le salaire est à définir selon profil nous sommes à votre écoute ! Pourquoi postuler ? Dans le but d'intégrer une équipe soudée et bienveillante ! Bénéficier d'un accompagnement pour développer vos compétences et travailler dans un cadre agréable où la convivialité et l'entraide sont primordiales. Fort de 20 ans d'expériences, vous avez l'occasion d'intégrer une équipe de 30 employés dotée d'un savoir-faire métier transmis et maîtrisé ! Leur diversité de gamme de produits leur permettent de travailler pour des secteurs d'activité très variés
Vous exercerez vos missions dans un EAJE de 18 places au sein d'un centre social. - Vous assurez la sécurité physique et affective ainsi que l'éveil des enfants accueillis dans le respect de leur rythme de développement. - Vous êtes en relation avec les familles au quotidien. - Vous proposez des activités d'éveil en lien avec le projet éducatif et le Responsable de la structure. Votre dynamisme, votre bienveillance et votre bonne humeur seront un plus pour rejoindre une équipe investie dans l'accueil de l'enfant et de sa famille, ouverte à la diversité et au respect des différences de chacun(e).
Nos deux établissements Thomassin et Joseph Chetaille, sont gérés par une association, le Comité d'animation des centres sociaux de Tarare. Ces équipements de proximité sont ouverts à tous les publics proposant des activités et des services dans différents domaines:pôle petite enfance, pôle enfance, jeunesse et famille, pôle animation sociale, lien social.
Les sociétés NOTIN et LE HALL DU CAMPING CAR, présentes dans le secteur du véhicule de loisirs depuis de nombreuses années, sont filiales du groupe Trigano (groupe industriel familial coté au SBF120, leader européen des véhicules et équipements de loisirs). Suite à l'inauguration du nouveau site de production en 2017, Notin, constructeur de camping-car créée en 1921, connait un fort développement et emploie actuellement une centaine de personnes. La Société LE HALL DU CAMPING CAR est une société spécialiste de la commercialisation de camping-cars, rattaché au réseau Libertium. Dans le cadre d'une réorganisation du service finance de ces 2 sociétés et dans un contexte d'évolution des outils informatiques, les établissements NOTIN recherche d'un(e) assistant(e) comptable HF. 1. Missions : - Impression et rapprochement des factures avec les bons de commandes et les bons de livraisons - Saisies des factures dans les logiciels comptables. - Suivi du flux administratif comptable - Règlement des fournisseurs - Rapprochements bancaires - Force de proposition sur les process quotidiens qui pourraient être améliorés - Tous les travaux administratifs relevant de la fonction 2. Formations & connaissances préconisées : - Formation BAC + 2 ou BAC + 3 en comptabilité - Maîtrise des règles de la comptabilité générale et de la législation fiscale en vigueur - Maîtrise du Pack Office (Word/Excel) et d'Outlook - Notions de base de la législation fiscale en vigueur - L'utilisation de Sage et des connaissances de la comptabilité analytique serait un plus. 3. Compétences requises : - Savoir-faire : - Respect des délais. - Respect des procédures et des consignes. - Aptitude à gérer, à planifier. - Capacité d'apprentissage. - Utilisation des outils informatiques (ERP & Pack Office) - Savoir-être : - Rigueur . - Savoir organiser et prioriser . - Bon relationnel et bonne communication. - Confidentialité. - Autonomie Prise de poste début Juin. Prévoir de travailler sur les 2 sites. Contrat pouvant être renouvelé sur du long terme.
Actual LEADER recherche actuellement un(e) assistant d'exploitation (h/f) motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur Tarare. En tant qu'assistant d'exploitation (h/f), vous devrez assurez le suivi des opérations de transport de marchandises, dans le respect des consignes de sécurité avec le souci de l'efficacité et de la qualité du service. Vous serez directement rattaché au Responsable d'Exploitation Adjoint ou, le cas échéant, au Responsable d'Exploitation.. Activités opérationnels - Organise et contrôle l'acheminement des marchandises - Veille à la bonne réalisation des prestations, de l'enlèvement à la livraison - Optimise les tournées - Contrôle les moyens matériels mis en oeuvre par rapport aux plannings définis - Assiste le Responsable d'Exploitation Adjoint, ou à défaut, le Responsable d'Exploitation, dans ses tâches - En l'absence d'un membre de l'équipe, est amené à intervenir sur d'autres missions relevant de son champ de compétences. Coordination d'équipe - Garantit l'application des conditions légales d'activités des équipes (temps de travail et de pause) - Coordonne l'activité de l'équipe - Informe son responsable de toute anomalie, tout dysfonctionnement et/ou manquement au respect du règlement intérieur et des procédures fixées - S'assure expressément du respect des consignes de sécurité - Epaule sa hiérarchie dans ses fonctions d'encadrement. Activités administratives - Collecte et contrôle les temps de travail du personnel opérationnel et assure le pointage quotidien des heures de travail via l'outil Tracker - Assure la prise des missions clients, la vérification des missions saisies et la vérification de la facturation - Est garant de la bonne transmission des éléments de paie, de facturation et d'embauche aux services concernés. Gestion des moyens matériels - S'assure à échéances définies du bon état En tant qu'Assistant d'exploitation (h/f) , nous recherchons un candidat avec :- Maitrise des règles et mesures de prévention et de sécurité - Maitrise du code de la route et de la conduite d'un véhicule en sécurité - Maitrise des modalités de stockage - Maitrise des outils informatiques et électroniques (Office, Tracker, téléphone, PDA) - Sens du service client et souci de la satisfaction client - Sens de l'organisation et ponctualité - Esprit d'équipe - Aptitudes relationnelles et de coordination
Actual LEADER recherche actuellement un(e) Responsable d'exploitation adjoint (h/f) pour rejoindre notre équipe sur Tarare. En tant que Responsable d'exploitation adjoint (h/f), vous serez garant de la gestion administrative des activités de transport confiées, dans le respect des consignes de sécurité avec le souci de l'efficacité et de la qualité du service.. Vous serez directement rattaché au Responsable d'Exploitation ou, le cas échéant, au Directeur d'Exploitation. Coordination d'équipe - Coordonne l'ensemble des plannings des agents de transport - Organise le temps de travail en fonction des impératifs de livraison - Diffuse l'information vers les différentes équipes et s'assure de la bonne exécution des tâches - Coordonne quotidiennement, en lien avec le(s) chef(s) d'équipe et de groupe, l'activité opérationnelle des collaborateurs. Qualité et Sécurité - Est garant(e) du strict respect des consignes de sécurité - Propose des actions correctives intégrant une démarche d'amélioration continue avec la recherche permanente de l'intérêt de l'entreprise - Est responsable de la flotte et du matériel dédiés à la livraison des marchandises. Gestion administrative de l'exploitation - Suit l'avancée des différentes expéditions et est garant(e) des délais d'expédition - Assure les activités administratives propres à l'agence de rattachement - Gère les opérations relatives à l'administration du personnel via l'outil Tracker - En appui du Responsable d'Exploitation, veille à la rentabilité du périmètre et pilote les indicateurs de gestion de l'activité. Rémunération 2500 EUR bruts pour 169 heures mensuelles / Catégorie agent de maitrise / Les horaires sont d'après-midi : 12 h 20h. Etre intérimaire avec Actual LEADER vous permet également de profiter de nombreux avantages : - 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque En tant que Responsable d'exploitation adjoint (h/f), nous recherchons un candidat avec : - Maitrise de la règlementation du transport routier - Maitrise des règles et mesures de prévention et de sécurité - Maitrise du secteur logistique/transport - Sens de l'organisation, de la planification et de l'anticipation - Capacité de prise de hauteur et résistance au stress - Aptitudes relationnelles et esprit d'équipe - Capacités managériales et sens de la pédagogie - Connaissances du cadre juridique (droit social) - Connaissances des principes de la communication - Maitrise des outils informatiques et électroniques (Office, Tracker)
Nous recherchons un Tourneur-Fraiseur F/H Expert pour intégrer notre équipe et prendre en charge des projets d'usinage de haute précision. Si vous êtes un professionnel aguerri, doté d'une maîtrise technique exceptionnelle et d'une capacité à relever des défis complexes, cette opportunité est pour vous. HORAIRES : 2X8 OU NUIT OU WEEK-END. Vos missions principales, à un niveau d'expertise élevé, incluront : - Préparer, régler et conduire des machines-outils à commande numérique (tours CN, fraiseuses CN). - Réaliser des pièces unitaires ou de petites séries selon les spécifications techniques et les plans. - Assurer la programmation et l'ajustement des programmes (langage ISO, Fanuc, Heidenhain, Siemens, etc. - à préciser si nécessaire). - Contrôler la conformité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil, etc.). - Effectuer la maintenance de premier niveau des machines. - Participer à l'amélioration continue des processus de production.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Missions d'infirmier en crèche : Sous la responsabilité de la directrice de la crèche « La Passerelle », l'infirmier (23h) aura pour missions principales : Accueillir et accompagner au quotidien les enfants et leur famille. Veiller à la santé, au bien-être et au développement des enfants et être le 1er garant de la situation sanitaire de la structure. - Favoriser l'accueil de l'enfant : animer et mettre en œuvre les activités éducatives : atelier éducatif, activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil, gérer la relation avec les parents et substituts parentaux, accompagner l'équipe en matière de santé, de prévention et d'accueil inclusif en lien avec le projet pédagogique. - Evaluer les besoins de santé sur la structure : participer au projet d'établissement, élaborer et actualiser les protocoles d'urgence et d'hygiène et d'hygiène alimentaire en collaboration avec le directeur, le médecin de crèche et le référent santé. - Organiser des campagnes de prévention et d'éducation à la santé à destination des familles, des enfants et des professionnels de la structure : vérifier et suivre la vaccination des enfants et orientez les familles vers les services compétents dans le domaine de la santé. - Appliquer les premiers soins infirmiers et les prescriptions médicales en matière de soins : réaliser les soins infirmiers ainsi que les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants, pratiquer les gestes de premiers secours, favoriser l'accueil de l'enfant porteur de handicap (construction et suivi des Projets d'Accueil Individualisé) Missions de Référent Santé Accueil Inclusif (RSAI) : Dans le cadre d'une création de poste et sous la responsabilité de la Responsable du service Petite - Enfance Jeunesse, le référent santé interviendra au sein des 5 crèches gérées par la CC Forez-Est. En étroite collaboration avec les directrices et les infirmières, et en lien avec les médecins référents des crèches et les acteurs locaux de la santé, le Référent Santé Accueil Inclusif aura pour missions principales : - Informer, sensibiliser et conseiller les directions et les équipes des crèches en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique. - Travailler sur l'élaboration ou l'actualisation des protocoles des structures ; et sur leur présentation aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants. - Aider et accompagner les équipes dans la compréhension et la mise en œuvre d'un projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant de l'enfant. - Mettre en place des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, en associant les parents (notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activité physique, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale). - Contribuer à la protection des mineurs en danger dans le cadre du dispositif gouvernemental de traitement des informations préoccupantes, et à l'information des professionnels sur les conduites à tenir. - Procéder, lorsque cela est nécessaire et avec l'accord de la directrice de la structure, et des parents, à l'examen d'un enfant, afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale. Profil du candidat - Diplôme d'Etat de puéricultrice ; ou diplôme d'Etat d'infirmier, disposant d'un diplôme universitaire en matière de santé du jeune enfant, ou d'une expérience minimale de 3 ans à titre principal auprès des jeunes enfants en tant qu'infirmier. - Expérience souhaitée sur un poste similaire. - Permis B en cours de validité, déplacements ponctuels. - Vaccinations obligatoires à jour. - Casier judiciaire vierge. - Attestation d'honorabilité en cours de validité - Connaissances éducatives, psychologiques et psychomotrices du jeune enfant. - Connaissances en matière d'alimentation du jeune enfant (diversification, a
Communauté de Communes DE FOREZ EST 13 avenue Jean Jaurès 42110 FEURS
Manpower Tarare recherche, pour son client un zingueur - H/F à 69490, VINDRY-SUR-TURDINE. Notre client est une entreprise dynamique, organisée et engagée dans la qualité de ses prestations, avec 14 collaborateurs permanents au sein d'une structure conviviale. Poste à pourvoir en CDI. Dans ce poste, vous serez amené à : -Participer activement à la pose et à l'entretien des éléments de zinguerie. -Réaliser des travaux en hauteur en respectant les consignes de sécurité. -Assurer la préparation des chantiers et le suivi des opérations. -Contrôler la qualité des installations réalisées. -Collaborer étroitement avec les équipes sur site. -Appliquer les normes techniques et réglementaires. -Optimiser l'utilisation des matériaux et outils. -Rendre compte régulièrement de l'avancement des travaux. Intervention sur Chantier. Horaire de journée. Rémunération à déterminer selon profil. Vous justifiez d'une expérience en zinguerie et en travaux en hauteur. Vous êtes rigoureux, motivé et autonome. Votre formation technique et vos compétences vous permettront de réussir dans ce poste. Ce poste vous intéresse ? Répondez directement à cette annonce ! Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
Nous recherchons un maçon ou une maçonne qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de construction et de rénovation, en mettant à profit votre expertise en maçonnerie et votre connaissance des différents matériaux et techniques. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le bâtiment et désireuse de contribuer à des projets variés. Plusieurs postes à pourvoir dès que possible. D'autres chantiers à venir. Horaires : 7h30 12h 13h 16h30
Poste à pourvoir en plomberie/chauffagiste dans une petite entreprise artisanale Installation chaufferie biomasse, PAC air/eau - PAC air/air - plancher-chauffant - solaire thermique Installation sanitaire - VMC Réalisation du chantier complet en équipe Relationnel/sociable/curieux/consciencieux/esprit d'équipe Débutant accepté - formation en interne possible Diplôme minimum : CAP installateur thermique/sanitaire Permis B : obligatoire Chantiers autour de 20Km de Panissières - repas pris au dépôt Travail en autonomie / en équipe Interventions auprès de particuliers exclusivement Salaire négociable en fonction des compétences et connaissances du terrain Temps de travail : 35h (du lundi au jeudi) - horaires réguliers
Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. - Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade. ET/OU - Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion. ET/OU - Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés ! Secteur d'intervention : Saint Laurent de Chamousset, Sainte Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Courzieu, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne. Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Majoration des dimanches et jours fériés à 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) - Mutuelle d'entreprise - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.
Adomilis est une entreprise de plus de 50 salariés qui est présente dans le secteur du service à la personne depuis plus de 10 ans. Nous intervenons au domicile des personnes âgées, dépendantes et actives pour les aider dans les actes de la vie quotidienne. Nous nous situons sur la commune de Saint Martin en Haut dans les Monts du Lyonnais et nous possédons une deuxième agence à Saint Laurent de Chamousset. Vous ressentez le besoin d'être utile ? N'hésitez pas à rejoindre notre équipe !
Prêt(e) à relever le défi quotidien du poste de Technicien help desk (F/H) ? Nous recherchons un expert passionné pour offrir un soutien technique et travailler à des solutions innovantes pour faciliter le quotidien des utilisateurs. - Accueillir et assister les utilisateurs en réceptionnant les demandes et en diagnostiquant les incidents pour apporter des solutions adaptées - Gérer les incidents de niveau 1 en escaladant si nécessaire et en assurant le suivi jusqu'à complète résolution - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective sur les postes de travail et équipements adjacents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 24000 euros/an Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Envie de trouver un job qui déchire ? Chez Expectra, nous sommes là pour vous trouver LE job qui vous correspond le mieux ! Vous êtes passionné par les nouvelles technologies ? Notre agence recrute dans le domaine de l'Informatique & Télécoms pour de grandes entreprises innovantes.
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual, j'accompagne l'un de mes client dans sa recherche d'un profil Tourneur CN H/F dans le secteur de Tarare. L'entreprise est spécialisée dans la mécanique de haute précision. - Descriptif du poste Vos missions en tant de Tourneur expert sont les suivantes : - Lisez, comprenez et mettez en application les plans et les gammes de fabrication -Identifier les phases d'usinage et les côtes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces...) de la pièces et des outils - Travaillez sur des centres d'usinage multiaxes (types NTX, MORI SEIKI) - Analyser les contraintes dimensionnelles - Réglez les paramètres de coupes et le choix des outils - Réglez les paramètres de machines et des équipements - Surveillez le déroulement de l'usinage - Détectez les dysfonctionnements - Appliquer les mesures correctives - Modalités de poste - CDI Temps plein (168.10h par mois) - Equipe en 2x8 - Rémunération selon profil : 30-38KEUR - Primes, tickets restaurant, mutuelle, participation, RTT Diplômé dans le domaine de l'usinage (type Bac Pro technicien usinage / productique ou BTS/DUT génie mécanique, productique, ...) vous justifiez d'une expérience réussie et significative dans ce domaine. Idéalement, vous maitrisiez les productions de très petites et moyenne séries (de 10 à 200 pièces), de pièces précises à gamme complexe et de pièces micromécaniques.
Actual LEADER recherche un Chauffeur super poids lourds (h/f) Vous serez en charge de : - Préparer le camion avant le départ - Transporter des marchandises d'un point à un autre - Conduire un véhicule de 38 à 44 tonnes - Veiller au chargement et au déchargement du camion au départ et à l'arrivée - S'assurer de la conformité du chargement - S'assurer l'entretien du camion - Signaler toute défaillance du véhicule - Vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Rémunération à 12 euros de l'heure + indemnités déplacement et nuitée / Possibilité de faire du régional ou national selon la demande / Horaires de journée (De 06h00 a 17h variable selon besoins) Etre intérimaire avec Actual LEADER vous permet également de profiter de nombreux avantages : - 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% avec un dispositif 100% personnalisable pour le placement de vos indemnités - Possibilité d'acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture - Parrainage - Un réel accompagnement dans chacune de vos missions Pour postuler ou obtenir plus d'informations, veuillez contacter l'agence Leader au *** (voir postuler) ou vous rendre à l'adresse suivante : 45 rue Etienne Dolet, 69170 TARARE. En tant que Chauffeur super poids lourds (h/f), nous recherchons un candidat motivé et rigoureux. Profil recherché : - Vous êtes attentif(ve) et réactif(ve) - Vous faites preuve d'autonomie et avez le sens des responsabilités - Vous possédez : Permis CE - FIMO / FCOS à jour - Carte conducteur à jour
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) préparateur de commandes. L'entreprise est spécialisé dans la fabrication de produits asiatiques (nems, samoussas, beignets,..). Vous êtes titulaire de vos CACES et justifiez d'une première expérience ? Sous la supervision de votre responsable, vous serez en charge de la préparation des commandes ainsi que de la gestion des stocks. Vous participerez également aux opérations de manutention pour le rangement et le déplacement des différents produits. Vous êtes rigoureux(se), respectez les consignes de sécurité, maîtrisez les outils informatiques, et appréciez le travail en équipe tout en étant autonome ? Ce poste est fait pour vous ! Conditions de travail : environnement frais Horaires : équipe en 2x8 Diplômé(e) d'une certification de cariste, une première expérience dans le domaine est requise pour ce poste. Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est aussi bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèques vacances, locations de vacances... ). Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que l'aide au logement (accès au mobil-pass et loca-pass), ainsi que des prêts bancaires et une mutuelle.
Entreprise : C2BTP Rénovation Lieu : Loire et Rhône Type de contrat : CDD temps partiel Date de début : Dès que possible À propos de l'entreprise C2BTP Rénovation est une jeune entreprise dynamique du bâtiment et des travaux publics implantée en région Auvergne-Rhône-Alpes. Nous accompagnons particuliers, professionnels et collectivités dans leurs projets de rénovation, voirie et travaux publics, avec une approche sur mesure, un suivi rigoureux et une vraie proximité client. En plein développement, nous structurons notre équipe pour renforcer notre efficacité et notre professionnalisme. Missions principales - Réalisation de tranchées, pose de canalisations (eaux usées, eaux pluviales, réseaux secs) - Pose de bordures, caniveaux, pavés, dallages - Travaux de terrassement - Réalisation d'ouvrages maçonnés ou en béton armé - Lecture de plans et implantation des ouvrages - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Profil recherché - Expérience en maçonnerie VRD exigée (ou formation équivalente type CAP/BEP TP) - Connaissance des matériaux, des engins de chantier et des règles de sécurité - Rigueur, ponctualité - Autonomie - Esprit d'équipe et sens du travail bien fait - Permis B exigé Ce que nous offrons - Entreprise à taille humaine avec esprit d'équipe - Matériel récent et adapté - Projets variés : chantiers publics et privés, rénovations, lotissements, piscines, aménagements urbains
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute un cariste (h/f) , pour son client spécialisé dans la fabrication de revêtements de sols pvc.Revêtements de sols pvc destinés pour les évènements sportifs, les transports comme Airbus et Bus, pour les collectivités locales et les particuliers.Votre mission :Préparation de commandesGerbage dans les stocks à l'aide du chariot élévateurChargement des camionsManutentionSaisie informatiqueBase 39h hebdomadaire.Poste basé sur Tarare.Vos horaires Equipe MATIN : Lundi à Jeudi : 4h45 - 12h30 Vendredi : 4h45 - 12h15 Equipe APRES-MIDI : Lundi à Jeudi : 12h30 - 20h15 Vendredi : 12h15 - 19h45Salaire : smic + panier + 13emois + déplacement Vous est titulaire des caces chariot élévateur R 489 3 et 5, vous êtes sensible à la sécurité et vous êtes une personne soucieuse de rendre un travail de qualité ? votre candidature nous intéresse. Prévoir port de charges et manutention.
L'agence Actual de Feurs recherche un(e) technicien installateur sanitaire H/F expérimenté(e) et autonome pour rejoindre notre équipe à Panissières 42360. Au sein d'une équipe de 5 personnes vous serez en charge de l'installation et la mise en service d'éléments sanitaires. Ce poste est à pourvoir au plus tôt, à temps plein, contrats à la semaine renouvelables sur plusieurs mois en fonction des chantiers. Le salaire peut varier en fonction de votre profil et votre expérience. Ce poste offre une opportunité de démontrer votre expertise dans un environnement dynamique et stimulant. Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : de 10% d'IFM et 10% d'ICP, du compte épargne temps ayant un taux de 12%, d'acomptes à la semaine, d'une mutuelle dès la première heure de travail, de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) FASTT. Le poste de Plombier chauffagiste (h/f) nécessite un(e) candidat(e) ayant une expérience significative dans le domaine. Le/la candidat(e) idéal doit démontrer une expertise solide en installation et maintenance de systèmes de plomberie et de chauffage. Il est essentiel d'avoir une connaissance approfondie des normes de sécurité et des régulations en vigueur. Une grande attention aux détails et la capacité à travailler de manière autonome sont des atouts importants pour réussir dans ce rôle.
Nous recherchons des chauffeurs super lourds pour assurer des relais de nuit. Vos missions : - Conduite d'un véhicule SPL - Respect des règles de sécurité et de conduite en vigueur (temps de conduite et de repos) - Respect des délais et des consignes de livraison - Entretien et vérification de l'état du véhicule avant, durant et après les trajets Horaires approximatifs : Départ vers 18h-19h et retour aux alentours de 3h Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous avez le permis C et EC en cours de validité + FIMO/FCO à jour (permis boîte manuelle obligatoire) Vous possédez un bon relationnel et le sens du service client. Avantages : - Paniers repas 25 € net par nuit
Nous recherchons des chauffeurs super lourds pour faire de la messagerie en régional en journée. Vos missions : - Conduite d'un véhicule SPL - Respect des règles de sécurité et de conduite en vigueur (temps de conduite et de repos) - Respect des délais et des consignes de livraison - Opération de chargement et de déchargement des marchandises en toute sécurité - Entretien et vérification de l'état du véhicule avant, durant et après les trajets Horaires approximatifs : Départ vers 6h00 et retour entre 14 et 15h. Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire Vous avez le permis C et EC en cours de validité + FIMO/FCO à jour (permis boîte manuelle obligatoire) Vous possédez un bon relationnel et le sens du service client. Avantages : - Paniers repas 16,20 € net par jour
Poste à pourvoir de septembre 2025 à février 2026 Vos missions : - Assurer l'établissement d'un diagnostic diététique et des objectifs nutritionnels à chaque entrée de patients et de résidents. - Elaboration de menus personnalisés et suivi des régimes. - Assurer l'actualisation de protocoles, ainsi qu'un rôle de formation, de prévention, et d'éducation en matière de nutrition au sein des équipes. - Participer aux réunions du CLAN. Temps de travail : 40% / 2 journées par semaine (mardi et jeudi, de préférence - organisation différente pouvant être envisagée en fonction des disponibilités du candidat) Le déploiement d'un logiciel de commandes de repas est envisagé en fin d'année 2025 - début d'année 2026, une augmentation du temps de travail à hauteur de 50% pourra être envisagée dans ce cadre. Une seconde diététicienne est présente au sein de l'établissement. Un travail en binôme est organisé pour relais sur l'ensemble des sites de l'établissement lors des absences planifiées notamment (périodes de congés annuels) Titulaire du BTS diététique ou du DUT génie biologique option diététique Qualités : Dynamisme et autonomie, aptitude à communiquer et aptitude au travail en équipe
Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est issu de la fusion des centres hospitaliers de Chazelles sur Lyon, de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Il a pour activités des soins de suite et de rééducation, des services d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, des services de soins infirmiers à domicile, des services alternatifs à l'hébergement.
Vos missions principales sur des HORAIRES DE JOURNEE du lundi au vendredi 8H 12H 13H 16H avec une équipe de 4 personnes. - Gestion complète des commandes : De la saisie à la facturation, vous assurez un suivi impeccable. - Maîtrise de l'ERP : Vous utilisez notre système intégré pour optimiser le traitement des informations. - Anticipation des stocks : Vous veillez à la bonne disponibilité des produits pour nos clients. - Coordination des transporteurs : Vous organisez et suivez les expéditions. - Interface essentielle : Vous êtes le lien privilégié avec nos équipes de production pour assurer la fluidité des commandes. - Accueil : Vous contribuez à la bonne image de l'entreprise en assurant l'accueil physique et téléphonique. Salaire annuel: 28800 sur 13 mois + Tickets restaurants + primes d'intéressements.
Manpower L'ARBRESLE recrute pour son client, un MENUISIER H/F pour un poste en atelier. Notre client est spécialisé dans la fabrication de menuiserie extérieur. Composée d'une équipe de 10 permanents, cette entreprise valorise le savoir-faire et la qualité Au sein de cet atelier, vous serez amené à : -Fabriquer divers types de menuiseries extérieures telles que des portes et fenêtres. -Utiliser des machines et outils spécifiques à la menuiserie. -Respecter les plans et les spécifications techniques des projets. -Assurer la qualité des finitions des produits fabriqués. -Participer à l'optimisation des processus de production. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Collaborer étroitement avec l'équipe pour respecter les délais de production. -Effectuer un contrôle qualité avant la finalisation des pièces. Expérience en fabrication de menuiserie requise. Précision et attention aux détails indispensables. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -Et si nous validons votre recrutement nous nous engageons à suivre votre intégration au sein de l'entreprise cliente.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport routier, un conducteur SPL (H/F) à Saint-Forgeux - 69490 en CDI pour des horaires de 35 heures par semaine. ( soit en régional de journée ou en relais de nuit sur toute la France. Le salaire proposé est de 13,42EUR de l'heure, avec une expérience souhaitée de 2 à 5 ans et aucun niveau d'études requis. - Conduite d'un véhicule poids lourd de type SPL en respectant les règles de sécurité et de conduite en vigueur. - Transport de marchandises dans le respect des délais et des consignes de livraison. - Opérations de chargement et de déchargement des marchandises en toute sécurité. - Entretien et vérification de l'état du véhicule avant, pendant et après les trajets. - Respect des réglementations en matière de temps de conduite et de repos. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans en tant que conducteur SPL. - Permis de conduire de catégorie C et EC en cours de validité. - FIMO/FCO marchandises à jour. - Bonne connaissance des règles de sécurité routière. - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse. - Bon relationnel et sens du service client. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler.
Les HNO Tarare-Grandris recrute un(e) infirmier(e) sur les EHPAD de Grandris et la Clairière de Tarare. Missions du poste : - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Concevoir, définir et planifier des projets de vie personnalisés en lien avec la cadre de santé et/ou l'infirmière coordinatrice. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des résidents. - Responsable d'une ou plusieurs unités d'EHPAD - Responsable de la continuité des soins : Dispense des soins tout au long de la journée aux résidents de l'EHPAD Activités du poste - Coordination des activités et organisation des soins - Réalisation des soins de confort et de bien être en collaboration avec les aides-soignantes - Supervision et responsabilité de la réalisation de l'ensemble des soins - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Formation et information de nouveaux personnels et stagiaires - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social du résident - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier résident - Surveillance de l'état de santé du résident - Veille et recherche professionnelle Prérequis réglementaires pour exercer le métier :Diplôme d état d infirmier(e) Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Vos missions: Rattaché au chef d'atelier, voici vos missions : - Établir un diagnostic suite à la recherche de dysfonctionnement. - Effectuer les différentes réparations et remplacer les pièces défectueuses. - Montage, démontage, pneumatique, vidange tout filtre, freinage, direction, suspension. - Interventions intérieurs et extérieurs. - Procéder aux différents réglages et contrôles nécessaires après les réparations. - Nettoyage et entretien des équipements et du poste de travail. Vous souhaitez intégrer une équipe jeune dynamique un atelier propre, claire et bien équipé n'hésitez plus prenez contact avec nous. Niveau d'études: CAP / BEP - Etre rigoureux méthodique et posséder des connaissances techniques en mécanique.
Dans le cadre d'un arrêt maladie, nous recherchons un(e) soudeur(se) semi-automatique rigoureux(se) et motivé(e) pour intégrer l'équipe de notre client installé à Montchal. Vos principales missions : - Lire et interpréter des documents techniques afin de comprendre les plans d'assemblage et les spécifications à respecter. - Identifier les matériaux à souder ainsi que les procédés de soudage adaptés à chaque réalisation. - Préparer les pièces à assembler en effectuant les opérations nécessaires (dégraissage, décapage, etc.). - Contrôler la conformité des soudures réalisées et assurer la traçabilité des opérations à l'aide de documents de suivi. Temps plein - 39h/semaine, du lundi au vendredi Disponibilité : Dès que possible Type de contrat : Contrats renouvelables en fonction des arrêts maladie Rémunération : en fonction du profil + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE Randstad - Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%, - Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois, - Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents, - Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche. Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Profil recherché : - Formation ou expérience en soudage semi-automatique (MIG/MAG). - Maîtrise de la lecture de plans techniques. - Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait. Vous aimez le travail du métal et cherchez un nouveau défi en milieu industriel ? Appelez votre agence Randstad de Feurs : nos consultantes sont là pour vous accompagner à chaque étape !
Activités principales exercées dans le poste : Soins de nursing Compétences requises : Relationnel, autonomie, capacité d'analyse et remontée d'informations Permis B et véhicule Conditions d'exercice (durée hebdomadaire - horaires) : entre 25 et 35 h par semaine 1 week-end sur 3, horaires entre 7h00 et 18h00 Compléments de salaire et/ou avantages : véhicule de service, mutuelle, tutorat Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Activités principales exercées dans le poste : Soins de nursing Compétences requises : Relationnel, autonomie, capacité d'analyse et remontée d'informations Permis B Conditions d'exercice (durée hebdomadaire - horaires) : entre 25 et 35 h par semaine 1 week-end sur 3, horaires entre 18h00 et 2h30 Compléments de salaire et/ou avantages : véhicule de service, mutuelle, tutorat, majoration heures de nuit Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) L'accès à notre CSE et à notre plateforme de tarifs préférentiels, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare Domaliance Tarare fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre s
Activités principales exercées dans le poste : Aide au lever, aide à la toilette, aide l'habillage, aide à la préparation et à la prise des repas, aide à la mobilité, aide au coucher, change, aide au ménage, repassage, aide aux courses, accompagnement Compétences requises : Relationnel Permis B et véhicule Conditions d'exercice (durée hebdomadaire - horaires) : entre 25 et 35 h par semaine 1 week-end par mois, horaires entre 7h45 et 19h45 Si déplacements (secteur géographique) : Cantons de Tarare et du Bois d'Oingt Compléments de salaire et/ou avantages : Remboursement des frais kilométriques, mutuelle, formation en interne et parcours d'intégration, tutorat Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
Plus que jamais nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise Adomilis accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Activités principales : -Entretien ménager du domicile d'une ou plusieurs particuliers, personnes âgées ou en situation de dépendance - Aide au repas , aux courses - Repassage - Lavage du linge - Accompagnement pour des déplacements , pormenade et discussion Secteur d'intervention (Monts du Lyonnais): Saint Laurent de Chamousset, Saint Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne... Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. - Majoration des dimanches et jours féries 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hivers) - Mutuelle entreprise - Comité d'entreprise digitalisé pour bénéficier de réductions pour différentes offres et activités Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte. Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute en cdi un Opérateur commande numérique sur Centre d'usinage (h/f) pour son client spécialisé dans la transformation du verre pour le bâtiment et l'aménagement. Votre mission : - Réaliser informatiquement le plan des verres suite au palpage des gabarits ou des plans fournis par les clients. - Déterminer les opérations de façonnage nécessaires en consultant les bons de travail. - Préparer et lancer le processus de façonnage, tout en assurant le contrôle qualité des verres. - Scanner les bons de production et suivre le plan de production journalier. - Maintenir votre poste de travail propre et rangé, respecter les règles de sécurité liées à la manipulation du verre en atelier. Salaire : Entre 12€ te 14€/heure selon expérience + prime d'assiduité + prime de fin d'année + participation. Poste basé sur Vindry. Contrats de 36.5 heures (horaires standard : 7h30-12h00 13h00-16h30 sur 4.5 jours) il pourra être demandé de faire des heures supplémentaires, ou de passer en équipe 5h-13h ou11h-19h 1 fois par mois environ. Formation : Niveau Bac Pro - formation technique. Compétences : Connaissance des processus de qualité liés aux opérations de façonnage. Capacité à lire un plan et à utiliser une interface graphique pour générer les programmes. Etre autonome. Notions de mesures géométriques et si possible connaissance de logiciel de réalisation de plans 2D. Condition d'exercice : - Respecter les règles de sécurité en vigueur. - Savoir écouter et remonter les informations dans un esprit positif. - Evoluer au sein de l'entreprise grâce à un accompagnement et des formations. Motivations. Nous recherchons une personne souhaitant s'investir à long terme au sein de cette entreprise et qui désire se former pour évoluer dans son poste.
Actual LEADER TARARE est à la recherche d'un Cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) sur le secteur de Tarare et Vindry-sur-Turdine (69) Nous recherchons une personne motivée et sérieuse , titulaire des CACES 1.3.5 , et disposant d'une expérience significative en mesure de : -Utiliser des chariots élévateurs : CACES 1, 3 ET 5 -Emballer des marchandises -Palettiser des produits -Réceptionner des livraisons -Ranger des stocks -Approvisionner les lignes de production -Réaliser des travaux de manutention divers -Saisir informatiquement les données liée aux opérations logistiques Eléments de rémunération : !RAPPEL : Base de 39 ou 40 heures! - Prime de 13ème mois payée tous les mois - Panier à 6.42 Euros par jour - Indemnité de transport en fonction de votre lieu d'habitation - Majoration d'heures de nuit à 35% Horaires (3x8 uniquement) - Passation de consignes (en fonction de votre lieu de travail) - Prime d'intervention Samedi (si travail le samedi sur base de volontariat, cas exceptionnel)
Rattaché(e) au directeur d'établissement et au contrôle de gestion siège en fonctionnel, vous êtes membre du COPIL, et vous garantissez la bonne gestion des indicateurs nécessaires au pilotage efficace du site de production dans le respect des méthodes Groupe et des choix stratégiques de la direction. A ce titre, le poste te demanderas: - Elaborer le budget annuel ainsi que le budget révisé - Etablir et consolider la clôture mensuelle - Exploiter et analyser les résultats du site (analytique, coûts alloués, marges) - Renseigner et diffuser les tableaux de bord, ratios et indicateurs (matières premières, emballages, productivité) - Participer à l'élaboration des cotations dans le cadre des demandes de développement - Manager deux personnes dédiées à la GPAO. Nous recherchons une personne rigoureuse et motivée avec :- Une formation supérieure en gestion type IAE/ESG - Une expérience professionnelle réussie sur un poste similaire en industrie d'au moins 2 ans, hors formation initiale - Un goût prononcé pour le terrain avec une sensibilité process et une maitrise des outils de l'amélioration continue - Un fort leadership
Nous recherchons un Manutentionnaire/Cariste (H/F) sur le secteur de Saint Laurent de Chamousset ! Votre mission principale sera de travailler auprès de deux machines d'assemblage d'affiches. 90% de votre temps consistera à conduire ces machines : suivre les « Ordres de Fabrication », alimenter les machines en morceaux d'affiches, les régler, les lancer pour l'assemblage, acquitter les défauts et relancer le processus. L'utilisation d'un chariot élévateur (CACES 3) sera nécessaire pour récupérer les affiches en stock, représentant 10% de votre temps. Le poste est à temps plein, en horaires d'équipe: 5h-12h30/12h30-20h Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et pleine de défis ! ACTUAL vous permet de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP, - Du compte épargne temps ayant un taux de 12%, - D'acomptes à la semaine, - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture), Rejoignez-nous chez Actual pour cette opportunité passionnante! Postulez dès maintenant. Nous recherchons un(e) Manutentionnaire/cariste (h/f) avec une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Le profil recherché doit avoir une aptitude marquée pour le travail en équipe et être capable de respecter les normes de sécurité les plus strictes. Une attention particulière aux détails et une capacité à travailler de manière autonome sont également essentielles. Une forte motivation et une volonté d'apprendre et de s'adapter à des environnements de travail dynamiques sont également souhaitées.
Psychologue clinicien(ne) en cabinet, et ayant un nombre de demandes que je ne peux plus gérer seule : Je recherche un(e) psychologue collaborateur(rice) pour travailler avec moi au plus vite. Je mets à disposition tous les moyens pour l'exercice de la pratique du ou de la professionnel(le) qui viendra travailler avec moi et nous fonctionnerons par rétrocession d'honoraires. Je recherche un ou une praticien(ne) qui ait déjà une expérience clinique, avec une approche intégrative, dans l'idéal, pratiquant l'EMDR. Pour 2 jours de travail, en commençant déjà par un : le mercredi et/ou samedi. Si c'est un fonctionnement qui pourrait vous intéresser, contactez-moi en me partageant les raisons et votre cv.
Société spécialisée dans la maintenance, la réparation, la vente et l'installation de pompes immergées, de relevage, de surface, centrifuge, volumétrique et pompes à vide. Implantée depuis un an dans le Rhône près de Tarare, vous intervenez dans les travaux de maintenance curatives, préventives et d'améliorations, sur site ou en atelier. Vos missions principales seront : - Installation, réglage, diagnostic et mise à niveau du matériel pris en charge. - Nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux. - Rédaction des fiches techniques d'intervention et de pannes (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la base de données de l'entreprise - Participation à l'amélioration des procédures de maintenance et au développement de la maintenance préventive. - Participer à l'installation et à la mise en route de nouveau matériel ou de son amélioration - Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement, la fiabilité, les coûts d'exploitation et la longévité des machines. Votre profil : - Diplômé(e) en mécanique générale, ou maintenance industrielle / automatisme ou expérience significative dans le domaine - Des connaissances en électricité industrielle , en mécanique, automatisme, hydraulique et pneumatique sont essentielles. Permis B exigé dans le cadre de vos déplacements sur chantiers.
Les HNO Tarare-Grandris recrute ses AS à 100% ou temps partiel à l'EHPAD de Grandris et à l'EHPAD la Clairière de Tarare. Définition : Dispenser, en collaboration avec l infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l autonomie de la personne. Prérequis réglementaires pour exercer le métier : Diplôme d état d aide-soignant Activités - Accompagnement du patient et/ou de son entourage pendant son séjour. - Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.). - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé. - Aide l infirmier à la réalisation de soins. - Entretien de l environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d activité. - Observation de l état de santé et le comportement relationnel et social d une personne. - Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux. - Observation et mesure des paramètres vitaux. - Réalisation de soins de confort et de bien-être. - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. Savoir-Faire - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes. - Analyser / évaluer la situation clinique d une personne, d un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence. - Créer et développer une relation de confiance et d aide avec le patient et/ou la personne accueillie et / ou son entourage. - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage. - Évaluer le degré d autonomie d une personne ou d un groupe de personnes. - Organiser son travail au sein d une équipe pluri professionnelle. - Réaliser des soins adaptés à l état clinique de la personne. - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins. - Restaurer / maintenir l autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Utiliser les techniques d entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux. - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention. Forum Métier du soin, accompagnement et de la Restauration Lundi 2 Juin 2025 de 13h30 à 17h00 Salle Joseph Triomphe - place de la gare 69710 Tarare
L'association Familles Rurales de Rozier en Donzy propose un accueil périscolaire matin, midi, soir et mercredi. L'accueil extrascolaire est également ouvert les petites vacances et le mois de juillet et fin août. Nous recherchons un animateur/animatrice qualifié(e) pour compléter l'équipe en place et assurer l'accueil sur le temps de midi (avant et après la cantine), le périscolaire du soir (et si possible le périscolaire de 2 matins) sur les semaines scolaires. (environ 18 heures). Le poste comprend aussi une semaine sur les petites vacances scolaires (Automne, Hiver, Printemps ET Fin Août). Dans le cadre de la mise en place de l'Accueil de Loisirs périscolaire et extrascolaire de l'association Familles Rurales de Rozier en Donzy, l'animateur(rice), participe au développement des enfants, suscite leur sens créatif et inscrit son action dans le projet éducatif et pédagogique mis en place par la structure. Animateur(rice) BAFA ou équivalence souhaité. La fonction d'animateur(trice) fait appel au sens de l'initiative et de la responsabilité (autonomie technique) ; elle s'exerce sous l'autorité immédiate d'un supérieur hiérarchique : la directrice de l'accueil de loisirs. PUBLIC : 3-11 ans
L'association Familles Rurales de Rozier en Donzy propose un accueil périscolaire matin, midi, soir et mercredi. L'accueil extrascolaire est également ouvert les petites vacances et le mois de juillet et fin août.
KELYPS INTERIM à Savigneux recrute pour l'un de ses clients pour un chantier basé sur Bellegarde en forez : Un maçon coffreur (H/F) N3P2 Vos missions : - Lire et interpréter un plan de construction gros œuvre. - Contrôler l'emplacement et le niveau. - Mettre en place et caler des armatures simples. - Fabriquer, couler et vibrer un béton (coffrage)
Kelyps Interim, une agence à taille humaine qui soutient vos grands projets ! Notre objectif : être disponibles, à votre écoute et présents à vos côtés pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond ! Notre priorité : vous rencontrer, échanger sur votre profil, vos connaissances et savoir-faire pour comprendre votre recherche et cibler au mieux le poste adapté à votre personnalité. Nous proposons des offres en CDD, CDI, intérim.
Rattaché(e) au Directeur Administrative et Financier du groupe et dans le respect des normes et procédures internes, vous prenez en charge l'ensemble des tâches comptables des filiales confiées, à savoir : * Vérifier et enregistrer les pièces comptables justificatives, ainsi que leur imputation analytique * Effectuer les rapprochements bancaires * Traiter, suivant la norme du plan comptable, les opérations diverses et les immobilisations * Mettre en paiement les factures fournisseurs * Suivi des règlements clients * Gestion du calendrier des échéances comptables (mensuelles, annuelles) De formation supérieure type BAC+2, en comptabilité, et disposez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Une connaissance des logiciels EBP, SAGE 100 et YOOZ est souhaitée. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 25 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Le poste consiste à réceptionner les commandes et à réapprovisionner les rayons à l'aide de trois autres rayonnistes. Fermeture le dimanche. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2¿100,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous êtes souriant(e), dynamique et avez le sens du service ? Vous souhaitez développer vos compétences en accueil et relation client au sein d'une enseigne de renom ? Rejoignez l'équipe d'E. LECLERC SAINT-LOUP en tant qu'HÔTE(SSE) D'ACCUEIL EN ALTERNANCE ! VOS MISSIONS : * Accueillir chaleureusement les clients et les orienter en magasin * Fournir des informations sur les produits, services et promotions disponibles * Gérer les demandes d'informations et résoudre les éventuelles préoccupations des clients * Assurer la gestion des files d'attente à l'accueil et dans les différents points de service * Contribuer à maintenir un environnement agréable et un service client irréprochable * Participer à la gestion des tâches administratives liées à l'accueil (prise de rendez-vous, enregistrement des demandes, etc.) CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : * HORAIRES HEBDOMADAIRES : 36h75 (du lundi au samedi) * RÉMUNÉRATION SUR 13 MOIS * PRIMES DE PARTICIPATION ET D'INTÉRESSEMENT * Des AVANTAGES SOCIAUX : Mutuelle, offres CSE... * Un cadre de travail agréable et une équipe conviviale * Un ACCOMPAGNEMENT DE QUALITÉ tout au long de votre alternance, avec des formations pratiques et théoriques * L'opportunité de développer vos compétences et d'évoluer au sein de notre enseigne PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes à l'aise avec l'accueil des clients et avez une présentation soignée. * Vous avez un excellent sens du contact, êtes organisé(e), et aimez travailler en équipe. * Vous êtes motivé(e), réactif(ve) et aimez offrir une expérience client de qualité. REJOIGNEZ-NOUS ET FAITES PARTIE D'UNE ÉQUIPE DÉDIÉE À OFFRIR LE MEILLEUR SERVICE CLIENT POSSIBLE ! ENVOYEZ-NOUS VOTRE CV ET LETTRE DE MOTIVATION DÈS AUJOURD'HUI ET LANCEZ VOTRE CARRIÈRE AVEC E. LECLERC SAINT-LOUP ! E. LECLERC SAINT-LOUP - Ensemble, créons une expérience d'accueil inoubliable pour nos clients !
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capac...
À propos du poste Nous recherchons un moniteur ou une monitrice d'auto-école passionné(e) et motivé(e). Vous aurez pour mission d'enseigner la conduite moto à des élèves de tous niveaux, en veillant à leur sécurité et à leur progression. Votre mission : En tant que moniteur(trice) moto, vous assurez la formation des élèves au permis moto (A1, A2, A) en conformité avec la réglementation en vigueur. Vos principales responsabilités : * Encadrer et former les élèves à la conduite moto sur piste et en circulation * Préparer les candidats aux épreuves du plateau et de la circulation * Assurer un suivi pédagogique individualisé * Veiller au respect des règles de sécurité * Participer à la vie de l'établissement (réunions pédagogiques, événements, etc.) Profil recherché : * Titulaire du BEPECASER option moto ou du TP ECSR mention deux-roues * Expérience en enseignement moto souhaitée (débutants acceptés si motivés) * Sens de la pédagogie, patience et rigueur * Bon relationnel, esprit d'équipe et dynamisme * Permis A et B exigés Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿200,00€ à 2¿400,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un moniteur ou une monitrice d'auto-école PL et SPL passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission d'accompagner les élèves dans leur apprentissage de la conduite, en leur transmettant les compétences nécessaires pour obtenir leur permis de conduire. Si vous êtes pédagogue et que vous aimez partager votre savoir, ce poste est fait pour vous. Vos missions : En tant que moniteur(trice) PL / SPL, vous intervenez auprès d'un public en formation initiale ou continue, dans le cadre du passage des permis C, CE et de formations FIMO / FCO. Vos principales missions : * Dispenser les cours théoriques et pratiques pour les permis PL / SPL * Préparer les candidats aux épreuves du code, de la conduite et de la sécurité * Encadrer les formations professionnelles (FIMO, FCO, Titres Pro Conducteurs routiers) * Assurer un suivi pédagogique personnalisé * Participer aux réunions pédagogiques et au bon fonctionnement du centre Profil recherché : * Titulaire du TP ECSR ou du BEPECASER + mention groupe lourd * Expérience en enseignement PL / SPL appréciée (débutants acceptés si diplômés) * Bon sens pédagogique, rigueur et sens des responsabilités * Excellent relationnel et capacité à s'adapter à différents profils * Permis C et CE exigés Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿500,00€ à 2¿900,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
ITEC, ACCELERATEUR DE TRAJECTOIRE Acteur majeur du marché de l'électricité et du bâtiment, le Groupe ITEC est spécialisé dans le conseil, la conception, l'intégration et la fabrication d'armoires et de tableaux électriques pour l'Industrie, les Infrastructures, le Datacenter et le Tertiaire. ITEC recrute pour sa filiale SORRELEC, un·e assistant·e filiale. Le poste est basé à Lyon. VOS MISSIONS Directement rattaché·e à la Direction d'exploitation, vous prenez en charge l'ensemble des flux administratifs de la filiale en lien avec des interlocuteurs internes et externes. Vos missions principales seront les suivantes : * Assurer l'accueil physique, téléphonique et le secrétariat de la filiale, * Réaliser le suivi administratif des consultations, propositions commerciales et commandes, * Réaliser le suivi administratif des dossiers d'affaires, * Réaliser le suivi administratif des commandes fournisseurs, * Réaliser la facturation clients, * Assurer des missions liées à l'approvisionnement, * Assurer le suivi des formalités légales et de gestion du personnel. VOTRE PROFIL Titulaire d'un Bac ou Bac +2 en secrétariat, assistance de gestion PME / PMI, vous avez acquis une première expérience significative, idéalement dans un environnement technique, dans laquelle vous avez affirmé vos capacités relationnelles, de présentation et d'accueil, vous permettant de devenir rapidement opérationnel·le. Réactif·ve et organisé·e, vous savez prendre du recul pour gérer les imprévus. Votre rigueur est reconnue et vous savez faire preuve de discernement. Vous connaissez les fonctionnalités d'application informatiques et bureautiques et vous savez suivre des procédures et réglementations définies. CE QUE NOUS PROPOSONS Une mission centrale, polyvalente et indispensable à la gestion des flux de notre filiale. Statut non-cadre, salaire fixe adapté à votre expérience, TR, RTT, mutuelle et prévoyance Groupe. Base hebdomadaire : 36 h sur 4.5 jours. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste Vous souhaitez évoluer dans un univers où chaque modèle raconte une histoire et où la passion du produit est au cœur de l'expérience client ? Rejoignez Dimension Stores, l'enseigne de référence dans la sneaker et le prêt-à-porter haut de gamme, pour vivre une aventure unique au sein de notre nouvelle boutique située à Lyon. Vos missions : * Offrir une expérience client exceptionnelle, de l'accueil jusqu'à la fidélisation * Conseiller, vendre et assurer un service irréprochable, dans le respect des techniques de vente transmises * Participer à l'animation et à la bonne tenue du magasin * Assurer une veille des tendances du marché, en boutique comme sur les réseaux Profil recherché : * Dynamique, souriant(e) et motivé(e) * Apprécie le travail en équipe et possède un bon sens du relationnel * Passionné(e) par la mode, la culture urbaine et les sneakers * Sérieux(se), ponctuel(le) et impliqué(e) Pourquoi nous rejoindre ? * Une équipe engagée et passionnée * Des formations régulières pour développer vos compétences * Un environnement de travail stimulant, à l'image de notre univers * De réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine expansion Type de contrat : CDI - 35 heures Lieu : Poste en présentiel Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : CDI Horaires : * Disponible le week-end * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur VINDRY-SUR-TURDINE (69490 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur VINDRY-SUR-TURDINE (69490 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Rejoignez l'Institut des Ressources Industrielles, regroupant le CFAI et l'AFPI, dès aujourd'hui ! Depuis plus de 60 ans, notre centre de formation forme et soutient les talents de l'industrie à travers l'apprentissage, la formation continue des employés et la reconversion professionnelle. Grâce à nos experts métier, notre mission est d'accompagner les entreprises industrielles de la région lyonnaise avec des recommandations concrètes qui améliorent leurs organisations, leurs compétences techniques et leurs pratiques de gestion. Au sein de l'AFPI, vous aurez à votre charge différentes missions. Vos principales missions seront d': * Assurer le suivi administratif des dossiers de formation de nos clients (convocations, conventions, programmes etc.), * Assurer le suivi financier des actions de formation et notamment la relation avec les OPCO, * Gérer la facturation, * Assurer l'organisation et la planification des sessions de formations. Les compétences attendues pour ce poste : * Titulaire d'une formation supérieure de type GEA, MUC ou similaire. * Vous maîtriser les outils de bureautique, idéalement vous connaissez le domaine de la formation professionnelle. * Votre rigueur est votre atout principal, vous êtes également doté d'un très bon relationnel. Aussi, vous saurez gérer les priorités et être organisé. Informations complémentaires : * Fourchette de rémunération comprise entre 26K et 28K€ brut annuel selon profil. * Opportunités continues de formation professionnelle pour approfondir votre expertise dans votre métier. * Télétravail possible (1 jour par semaine). * 10 jours de RTT dans l'année. * Restaurant d'entreprise. * Parking. Si vous êtes une personne dynamique, motivée et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, alors ce poste est fait pour vous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 26¿000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
L'agence Ergalis Médical de Roanne recrute, pour différents clients situés à sur le secteur de Tarare, un(e)Aide auxiliaire de puériculture H/F. Au sein de plusieurs crêches, vos missions principales seront les suivantes : Suivre le rythme des enfants : repas, jeux éducatifs, activités d'apprentissage de l'hygiène et de la marche, siestes afin de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école. S'assurer également de la propreté et l'entretien du matériel et des locaux. Les conditions du poste : - Lieu : Secteur Tarare (69) - Dates de mission : à pourvoir au plus tôt - Type de contrat : intérim - Service : Petite enfance - Taux horaire brut : selon profil et expérience, reprise d'ancienneté selon Convention Collective - Horaires : de jour Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail à roanne.medical[a]ergalis.fr. Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Amandine & Nelly - 88 boulevard Baron du Marais 42300 Roanne - Vous avez déjà exercé en tant qu'aide auxiliaire de puériculture idéalement en structure - Vous aimez le travail en équipe Le CAP Petite enfance serait un plus Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Vous êtes motivé(e), bienveillant(e), rigoureux (se) !
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi) - Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo : https://youtu.be/UveAlS5BULA?si=8Dwvo2FJGDSjW9lG Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Nous recherchons un chauffeur-livreur de colis (H/F) pour assurer la livraison auprès de particuliers et de professionnels. Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, avec un fort esprit de service et de rigueur. Vos missions : * Livraison de colis auprès de clients particuliers et professionnels * Respect des tournées, procédures et délais * Entretien d'une relation client de qualité * Participation au bon fonctionnement de l'équipe logistique ¿ Profil recherché : * Permis B depuis plus de 2 ans * Expérience exigée en messagerie * Une expérience chez Chronopost serait un plus apprécié * Disponible le samedi * Sérieux, ponctuel, assidu et doté d'un bon relationnel client * Sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité Nous offrons : * Un contrat à durée indéterminée * Une rémunération attractive de 2 000 € brut par mois * Un environnement de travail structuré et bienveillant * Un poste à pourvoir immédiatement Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 08/06/2025 Date de début prévue : 09/06/2025
Hôtel 3*, sous enseigne d'un grand groupe international, situé à Belleville en Beaujolais, recherche pour ce poste, une personne possédant un bon relationnel et ce, afin de garantir à ses clients une prestation de qualité en adéquation avec les procédures. En collaboration avec l'équipe de réception, vous assurez les missions suivantes : Accueil, communication et gestion - Accueil des clients en français et en anglais - Contrôle de la réservation (dates d'arrivée, de départ, documents éventuels, garanties) - Contribue à la satisfaction permanente des clients en assurant une prestation de qualité tout au long de leur séjour - Contrôle des modalités de paiement (carte de crédit, voucher, autre,...) - Information sur les prestations offertes par l'hôtel et sur l'environnement de l'hôtel et ressources locales - Est responsable de l'établissement la nuit - Assure quotidiennement la clôture et le reporting - Contrôle le CA/les encaissements et fait remonter tout écart ou erreurs survenues - Gestion et clôture des comptes clients, fonds de caisse et passages de caisse - Effectuer la comptabilité journalière, la facturation des prestations, l'encaissement des notes et le contrôle des paiements différés - Transmission des consignes et commandes aux services/fournisseurs concernés - Applique les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel - Veille à la propreté de son lieu de travail et au bon fonctionnement du matériel mis à sa disposition - Préparation des petits déjeuners Commercialisation - Promotion des produits de l'hôtel - Fidélisation de la clientèle - Communication avec des agences de voyage, tours operators ... - Optimiser le taux d'occupation de l'hôtel Doté(e) d'une bonne présentation, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités. Disposant de qualités relationnelles, votre polyvalence, votre rigueur, votre capacité d'organisation ainsi que la maitrise de l'anglais et des outils informatiques sont des atouts pour réussir dans cette fonction. Une bonne connaissance du logiciel hôtelier OPERA serait un plus. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 570,00€ à 1 600,00€ par mois Horaires : * Travail de nuit Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/06/2025 Date de début prévue : 15/06/2025
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Roanne recrute un magasinier cariste (H/F) pour son client proche de Tarare (69). Vos missions : - Assurer le chargement / déchargement des marchandises dans le respect des procédures applicables (manuellement ou avec l'aide d'un chariot élévateur) - Contrôler la conformité de la marchandise (poids, coloris, références) - Contrôler et assurer les expéditions avant le départ des colis - Réceptionner et enregistrer informatiquement la marchandise - Préparer les commandes à l'aide des bordereaux de fabrication - Assurer le retour matières en stock à l'aide des outils adaptés - Tenir à jour le stock dans le système informatique - Ranger et nettoyer le stock dans le respect des règles de sécurité et de bon fonctionnement - Réaliser les inventaires mensuels sous la responsabilité du Responsable de production - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel - Alerter le service maintenance en cas d'anomalie - Transmettre les informations aux équipes Utilisation du CACES 3 principalement Horaires de travail en en 2*8 (5h 12h45 ou 12h45 20h30) du Lundi au Vendredi * CACES 1 3 et 5 en cours de validité * Une expérience significative sur un poste similaire et en industrie sera exigée. Rémunération et avantages : * Taux horaire fixe (selon profil) + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; * Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres de produits à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) ; * Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...). Pour toutes questions, vous pouvez joindre notre équipe ! Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI !
Qui sommes-nous ? À l'origine, c'est l'histoire de 4 amis qui ont cherché des solutions naturelles et efficaces, avec un réel impact positif dans notre société. Inspirés par cette quête et passionnés par le Safran, ils ont décidé de créer Naali (jeune pousse en perse) : une marque différente, engagée et fondée sur des valeurs d'excellence qui développe et distribue des produits naturels à base de Safran. Naali, c'est quoi ? Naali est une marque de compléments alimentaires naturels à base de safran, qui agit pour le bien-être mental et émotionnel. Notre mission : réconcilier science, douceur et authenticité autour d'un produit innovant et naturel. Pour renforcer notre présence en ligne, nous cherchons un(e) Community Manager créatif(ve) capable de donner vie à notre univers sur Instagram, TikTok, Facebook et Linkedin. Tes missions Animation des réseaux sociaux * Gérer le calendrier éditorial (planification, rédaction, publication) * Poster du contenu engageant sur Instagram, TikTok, Facebook et Linkedin * Interagir avec la communauté (réponses, DM, stories, sondages.) * Animer des Lives sur TiktokShop plusieurs fois par semaine Création graphique & vidéo * Réaliser des visuels attractifs (posts, stories, miniatures, carrousels.) * Tourner et monter des contenus vidéos (reels, interviews, capsules.) * Participer à la direction artistique des réseaux (cohérence visuelle, moodboard, branding) Suivi & performance * Adapter les formats en fonction des tendances et des résultats * Proposer des optimisations pour faire grandir la communauté Profil recherché : * Tu es passionné(e) par le digital, le bien-être, et la création de contenu * Tu maîtrises les outils de graphisme (Canva, Photoshop, Illustrator.) * Tu sais faire du montage vidéo (Premiere Pro, CapCut, ou équivalent) * Tu comprends les codes d'Instagram, TikTok, Facebook et Linkedin * Tu es à la fois créatif(ve), organisé(e), et force de proposition * 4 ou 5 ans d'expérience dans le domaine du Community Management (création de contenu, gestion de communauté) Nos avantages * Billets restaurant * un comité d'entreprise * Possibilité de télétravail * Mutuelle prise en charge à une hauteur de 50 % * Transport pris en charge à une hauteur de 50 % Travailler avec nous c'est : * Travailler sur une marque à impact, dans un univers bienveillant et inspirant * Créer des contenus pour une vraie communauté engagée autour du bien-être * Évoluer dans une startup à taille humaine, où chaque idée compte * Développer des compétences variées : stratégie, création, analyse N'attendez plus, rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
DESCRIPTIF DE L'OFFRE PLUS QUE VOTRE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE C'EST VOTRE MOTIVATION QUI COMPTE. Sous la responsabilité du responsable de rayon, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité : - Vous gérez votre rayon en respectant les règles relatives à l'information produit, à l'étiquetage et à la gestion des DLC/DLUO. - Vous assurez le remplissage des rayons et le Facing - Vous vérifiez et signalez à votre responsable toutes anomalies (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives. - Vous assurez également la vente et le conseil auprès de notre clientèle. HORAIRES HEBDOMADAIRES: 36h75 (du lundi au samedi) Taux horaire : 11.88EUR Rémunération sur 13 mois, participation, intéressement. PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes en capacité d'utiliser des engins de manutention motorisés, des appareils de lecture optique de code-barres. * Vous maîtrisez les gestes et les postures de manutention, les techniques de mise en rayon, ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Vous savez accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. * Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et organisé(e). * Dynamique, vous aimez le terrain. Pour postuler veuillez nous transmettre votre candidature CV et lettre de motivation. Notre centre E.Leclerc est situé à Vindry sur Turdine, nous sommes à 3 km de Tarare. Zone non desservie par les transports en commun.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Fan de puzzle ou de « Tetris » ? Ce job est fait pour vous ! « TRAVAILLER AU DRIVE » vous met au défi de MONTER DES SACS PARFAITS afin de préparer les commandes des clients. Il s'agit d'un jeu coopératif où le travail de chacun mène à la victoire : LA SATISFACTION CLIENT ! Les règles du jeu sont les suivantes : à l'aide d'une scanette, vous devez PRÉPARER LES COMMANDES des clients en veillant à ne rien oublier. Pour gagner, il est nécessaire que les sacs respectent les consignes données par le maitre du jeu : la Responsable du Drive. Des cartes spéciales viennent rythmer la journée : * Lorsque la sonnette retentie, cela ne signifie pas que le jeu est fini au contraire ! C'est le moment d'être réactif(ve) et d'effectuer UNE OU PLUSIEURS LIVRAISONS. Comment faire ? Vous devez suivre les indications de la scanette pour récupérer les sacs puis les charger dans le coffre du véhicule client. Augmentez vos chances de satisfaire le client en utilisant la carte bonus illimitée : LIVRAISON AVEC LE SOURIRE. * LA DÉTECTION D'UNE ANOMALIE est également une des missions confiées : vous devez la signaler au maitre du jeu. Pour participer, il faut être à l'heure, aimer marcher, être un(e) as de l'organisation et ne pas oublier le bonus sourire. PROFIL RECHERCHÉ Vous mènerez à bien vos missions en 36h45 par semaine ou selon vos disponibilités (du lundi au samedi). Ce que nous vous offrons : · ? Rémunération sur 13 mois · ? Participation et intéressement · ? Ambiance de travail conviviale et bienveillante · ? mutuelle et avantages CSE · ? Perspectives d'évolution au sein du magasin
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Envie de rejoindre une enseigne dynamique et de découvrir le métier de D'Adjoint Chef de Rayon ? Chez E. LECLERC SAINT-LOUP, nous recherchons un(e) ADJOINT CHEF DE RAYON EN ALTERNANCE pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance. Vous souhaitez apprendre en alternance tout en étant rémunéré(e) et intégré(e) à une équipe conviviale? Ce poste est fait pour vous ! VOS MISSIONS : * Commercial : mise en place du rayon, des produits en fonction des règles de merchandising, accueil et renseignement du client, gestion de la tenue du rayon (remplissage, balisage, propreté)... * Gestion : préparation des commandes, gestion de stocks, relation avec les fournisseurs, lutte contre le gaspillage... CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : * HORAIRES HEBDOMADAIRES : 36h75 (du lundi au samedi) * RÉMUNÉRATION SUR 13 MOIS * PRIMES DE PARTICIPATION ET D'INTÉRESSEMENT * Des AVANTAGES SOCIAUX : Mutuelle, offres CSE... * Un cadre de travail agréable et une équipe conviviale * Un ACCOMPAGNEMENT DE QUALITÉ tout au long de votre alternance, avec des formations pratiques et théoriques * L'opportunité de développer vos compétences et d'évoluer au sein de notre enseigne PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens du service. * Vous aimez travailler en équipe et souhaitez offrir une expérience client de qualité. * Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un bon sens du relationnel. REJOIGNEZ-NOUS ET LANCEZ VOTRE CARRIÈRE DANS LE SECTEUR DU COMMERCE AVEC E. LECLERC SAINT-LOUP ! ENVOYEZ-NOUS VOTRE CV ET LETTRE DE MOTIVATION DÈS AUJOURD'HUI ET COMMENCEZ VOTRE AVENTURE AVEC NOUS ! E. LECLERC SAINT-LOUP - Ensemble, offrons un service de qualité et une expérience d'achat unique à nos clients !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Envie de rejoindre une enseigne dynamique et de découvrir le métier de l'employé(e) libre-service ? Chez E. LECLERC SAINT-LOUP, nous recherchons un(e) EMPLOYÉ(E) LIBRE-SERVICE EN ALTERNANCE pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance. Vous souhaitez apprendre en alternance tout en étant rémunéré(e) et intégré(e) à une équipe conviviale? Ce poste est fait pour vous ! VOS MISSIONS : * Assurer la mise en rayon et la présentation des produits de manière attractive et ordonnée * Participer à l'approvisionnement des rayons et à la gestion des stocks * Veiller à la bonne rotation des produits et au respect des dates de péremption * Accueillir et conseiller nos clients pour leur offrir une expérience d'achat optimale * Participer à l'entretien et à la propreté de votre espace de travail * Aider à la gestion des commandes et à l'inventaire des produits CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : * HORAIRES HEBDOMADAIRES : 36h75 (du lundi au samedi) * RÉMUNÉRATION SUR 13 MOIS * PRIMES DE PARTICIPATION ET D'INTÉRESSEMENT * Des AVANTAGES SOCIAUX : Mutuelle, offres CSE... * Un cadre de travail agréable et une équipe conviviale * Un ACCOMPAGNEMENT DE QUALITÉ tout au long de votre alternance, avec des formations pratiques et théoriques * L'opportunité de développer vos compétences et d'évoluer au sein de notre enseigne PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens du service. * Vous aimez travailler en équipe et souhaitez offrir une expérience client de qualité. * Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un bon sens du relationnel. REJOIGNEZ-NOUS ET LANCEZ VOTRE CARRIÈRE DANS LE SECTEUR DU COMMERCE AVEC E. LECLERC SAINT-LOUP ! ENVOYEZ-NOUS VOTRE CV ET LETTRE DE MOTIVATION DÈS AUJOURD'HUI ET COMMENCEZ VOTRE AVENTURE AVEC NOUS ! E. LECLERC SAINT-LOUP - Ensemble, offrons un service de qualité et une expérience d'achat unique à nos clients ! Notre centre E.Leclerc est situé à 3 km de Tarare. Zone non desservie par les transports en commun.
Notre établissement est spécialisé dans la cuisine asiatique alliant qualité, exigence et ambiance conviviale. Nous recherchons un commis de cuisine motivé pour rejoindre notre équipe passionnée. Missions: - Préparation des ingrédients: découpe des légumes, cuisson du riz, filetage des poissons - Aide à la préparation des plats: sushis, makis, donburi, ramen, tempura, soupes, plats de nouilles etc. - Respect des fiches techniques, consignes du chef et procédures en vigeur au sein de l'établissement - Dressage et envoi des assiettes pendant le service - Nettoyage du poste de travail et du matériel - Application des normes d'hygiène HACCP - Réception et rangement des livraisons Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 931,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
La brasserie Sathonay a ouvert en juin 2020. Brasserie de bon sens, niché place sathonay, dans le 1er arrondissement, la place du village dans la ville. Ouvert 7/7, à 12h pour le déjeuner, puis on enchaine avec de la limo et on ré-attaque à 19h pour le diner. En cuisine, carte de Brasserie pensé et envoyé par Sacha, notre chef. Notre best seller, le bourguignon. Un poste de MANAGER en CDI est à pourvoir au sein de notre Brasserie. Pour travailler à la brasserie, tu dois : * Savoir manager, guider tes équipes, avoir une vision d'ensemble * Aimer avoir un cadre * Aimer être accompagné, on ne te lâche pas dans l'arène * Etre sympa, pro, consciencieux * Aimer travailler dans un restau ou l'activité est soutenue * Aimer travailler fort, avec sa tête, dans la bonne direction * Savoir passer la deuxième si nécéssaire * Avoir de l'expérience en salle * Avoir bon gout, pour la food et le vin * Etre dispo et motivé * S'engager au minimum un an Notre objectif est simple, se faire plaisir au travail dans un cadre sain, respectueux et stimulant, régaler nos clients au quotidien, tout est une question de détail et on aime ça. Ce qui nous tient à coeur : l'authenticité, la confiance, la générosité, la transmission et la convivialité. Si tout ça te parle, on doit se poser et discuter ensemble. Ce que l'on sait faire : prendre soin des équipes, faire de la bonne nourriture avec du gout, les cuisiniers, ils cuisinent. Et en salle, on régale nos clients, service de qualité, attentionné, on tape dedans quand il faut, on prends le temps de discuter quand on peux. En cuisine comme en salle, tu prendras le jus, le bouillon, c'est normal mais on sera là pour t'accompagner. Et c'est ce que l'on aime dans la restauration. Tu le sais, la restauration est un domaine d'activité exigeant, physique mais chez nous l'ambiance est bonne, on respecte les gens. C'est une entreprise a taille humaine, 11/15 collaborateurs. Une équipe très sympathique avec qui tu pourras grandir. À la brasserie, en salle, pas d'uniforme, tu as ta personnalité et tu l'assumes. Et pour le côté pratique, à la Brasserie on te propose : * CDI de 43h * 2 jours off consécutifs et identiques * Mutuelle Alan (très réactive et complète), prise en charge à 50% * Titre de transport pris en charge à 50% * Fermeture annuelle du 23 décembre au 2 janvier * Les tips sont partagés entre l'équipe salle et cuisine de manière équitable * Repas du personnel de qualité et on prend le temps * Du matos de bonne qualité * À partir de 1900 € net, puis selon expérience Si tout ça te parle, si ça te dit de venir travailler chez nous, on pourrais se rencontrer pour échanger et discuter. Alors on se voit quand ? Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois Rémunération supplémentaire : * Pourboires Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
CEANOTHE est une PME française qui crée, développe et fabrique dans ses deux usines des cadres de décoration, des albums photos et des produits de décoration murale depuis 1975. Nous recherchons un(e) assistant(e) Centrales d'Achats France Export talentueuse pour rejoindre notre équipe commerciale sédentaire ( composée de 4 personnes) Missions confiées : * Préparation des dossiers Centrales * Constitution des outils pour les Centrales et compte clés : books, bons de commande, argumentations, etc... * Constitution des référencements permanents : base de référencement, tarifs, fiches logistiques, etc. * Analyse de chiffre d'affaires, mise en place et suivi des tableaux de bords * Confirmation des conditions des Centrales * Réalisation et suivi des offres promotionnelles Centrales * Gestion des appels des Centrales * Organisation des salons * Gestion des tableaux de bord conditions Centrales * Pilotage des prévisions des quantités pour les opérations permanentes ou promotionnelles * Interface entre l'ADV, le marketing, les achats, la production, la logistique et la finance. * Liste non exhaustive Les Compétences : * Vous maitrisez obligatoirement les outils informatiques (notamment Microsoft Office, Sage 100) * Vous maîtrisez l'anglais et une autre langue étrangère serait un plus * Réactivité et dynamisme * Esprit d'analyse * Esprit de synthèse * Prise d'initiative * Aisance relationnelle * Rigueur * Esprit d'équipe Le profil recherché : * Vous avez une ou plusieurs expériences au sein d'une Administration Des Ventes France Export (idéalement une expérience en relation avec la Grande Distribution ) avec deux ans minimum * Vous êtes issu(e) d'une formation BAC +2 ou plus * Vous savez apprendre par vous-même et continuez à vous former pour atteindre vos objectifs Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/06/2025
Description du poste : Tarare (69170) / CDI / Temps plein / Télétravail partiel possible Vous aimez conseiller, vendre, interagir avec les clients et contribuer à l'essor d'un canal digital en pleine croissance ? Le cabinet de recrutement Manpower Rhône Nord recherche, pour l'un de ses clients, un(e) Conseiller(ère) Clients Eshop pour accompagner le développement de son site de vente en ligne. En tant qu'interlocuteur(-rice) direct(e) des consommateurs, vous êtes la voix de la marque et un maillon essentiel de l'expérience client. Votre quotidien : 1. Animation des ventes - Gestion des ventes en ligne et accompagnement du client tout au long de son parcours d'achat. - Suivi des commandes, gestion des retours. - Analyse des performances commerciales et reporting. - Conseil client après formation sur les produits. - Objectif principal : satisfaction client. 2. Actions commerciales & marketing - Relance de paniers abandonnés, questionnaires de satisfaction, relances post-échantillons. - Collaboration avec les équipes marketing et service client. - Traitement des avis clients sur les réseaux sociaux et marketplaces. Profil recherché : - Bac+2 minimum. - Première expérience en relation client ou vente en ligne appréciée. - À l'aise à l'écrit comme à l'oral, avec une excellente communication. - Maîtrise des techniques de vente et des outils digitaux. - Anglais souhaité pour interagir avec une clientèle internationale. - Curieux(se), autonome, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe. - Intérêt pour les produits techniques et de décoration. Ce que l'entreprise propose : - CDI ? Temps plein. - Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine après la période d'essai. - Rémunération selon profil. - Environnement stimulant au sein d'un groupe international en pleine croissance. Ce poste vous inspire ? Postulez dès aujourd'hui et contribuez à faire rayonner une marque reconnue, en plaçant le client au cœur de l'expérience digitale ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Sous l'autorité de la Direction de l'Agence, le Responsable Patrimoine et Proximité met en œuvre les orientations stratégiques de notre client en matière de maintenance technique, d'entretien, de qualité de service et de propreté. À la tête d'une équipe de proximité composée de 8 collaborateurs et 16 agents de résidence, il fédère ses équipes dans un climat de confiance. Il assure la coordination, l'encadrement, le pilotage opérationnel et le développement des compétences de ses collaborateurs, tout en veillant à l'atteinte des objectifs fixés. Garant de la qualité des services rendus aux locataires, il suit les indicateurs de performance liés à l'entretien du patrimoine et à la propreté des sites, en lien avec la politique de l'organisme. Il supervise la remise en état des logements entre deux occupants, dans le respect des budgets, des délais et des standards techniques. Il collabore étroitement avec la gestion locative et sociale afin d'optimiser la relocation. Il encadre la gestion des prestataires , contrôle l'exécution des prestations, déclenche les relances et pénalités si nécessaire, et suit les enveloppes budgétaires déléguées. Il participe également à la définition des politiques techniques et patrimoniales, en identifiant les besoins remontés du terrain, en contribuant à la programmation des travaux et en assurant leur suivi en coordination avec la direction du patrimoine. En parallèle, il pilote la gestion des sinistres multirisques pour son périmètre et assure la liaison avec les services internes concernés Il veille au maintien d'un niveau élevé de propreté dans les résidences, selon les standards définis. À ce titre, il encadre les évaluations régulières des prestations de nettoyage, accompagne son équipe dans le suivi des contrats et coordonne les actions avec la cellule dédiée au siège. Responsable de la gestion des réclamations techniques, il garantit la qualité et la réactivité des réponses apportées aux locataires. Il s'appuie sur les données issues des outils de gestion pour piloter l'activité et assurer la bonne articulation entre les équipes de proximité et les services centraux. Description du profil : Assurer la fluidité du traitement des réparations - Connaitre et faire respecter les engagements de l'entreprise - Piloter un projet - Diriger un service, une structure - Gérer des contrats de fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Assurer le suivi des garanties - Contrôler les autorisations, les habilitations du personnel - Analyse des risques - Audit interne - Contrôler la réalisation d'une prestation - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Procédures de maintenance - Gestion de projet Disponibilité - Esprit d'analyse - Orientation client - Pragmatisme - Aisance relationnelle Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2)
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de plats préparés et basé à TARARE (69170), 5 Ouvriers Agroalimentaires (h/f) en Intérim de 3 mois. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de plats préparés, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Ils valorisent l'esprit d'équipe et offrent des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Assurer la préparation et la transformation des matières premières - Effectuer le conditionnement des produits - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Description du profil : Profil : Nous recherchons des candidats motivés, dynamiques et rigoureux, avec un bon sens de l'organisation. Aucune expérience préalable n'est requise. - Manutention Manuelle - Manutention et Port de charges - Tâches de Conditionnement Restauration offerte sur place, prime d'habillement, CSE, mutuelle sont quelques-uns des avantages offerts. La mission débute dès que possible. Les horaires de travail sont en équipe à temps plein. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à la fabrication de produits alimentaires de qualité! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Avec 45 magasins répartis dans toute la France, "C'EST DEUX EUROS" se trouve au cœur des centres-villes, pour une véritable proximité avec sa clientèle. Une gamme permanente et des produits sans cesse renouvelés confèrent au point de vente une ambiance conviviale et dynamique : de l'utile au confort, sans oublier l'achat coup de cœur, tout y est! VOTRE NOUVEAU MAGASIN EST A LA RECHERCHE DE SES FUTUR(E)S EMPLOYÉ(E)S VOTRE MISSION : LA POLYVALENCE! * Accueillir nos clients en mettant tout en œuvre pour les satisfaire et faciliter leurs achats, * Gérer le flux clients avec toute la rigueur que ça implique, * Mettre en rayon nos produits en respectant nos règles de merchandising, * Entretenir son environnement de travail, * Avoir un vrai esprit d'équipe. D ' un naturel enthousiaste et dynamique, en véritable commerçant, vous intégrerez une équipe de 2 à 4 personnes dans un magasin à taille humaine. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
