Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villegouge située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villegouge. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - LIBOURNE, 33 - Vérac, 33 - GALGON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
vente de FDJ PMU et TABAC Missions : Accueillir et conseiller les clients Assurer la vente de produits de tabac, jeux de grattage et autres articles divers Gérer les transactions monétaires et tenir la caisse Réapprovisionner et organiser les rayons Veiller au respect des normes de sécurité et de propreté de l'espace de vente
Nous recrutons pour un adhérent, une personne pour effectuer les épamprages et les levages des vignes. L'exploitation est située sur la commune de Vérac. Durée : 3 semaines environ
Notre bureau de tabac, qui est également une petite épicerie et un point de relai-colis recherche un Vendeur (H/F) pour compléter son équipe de 7 salariés. L'expérience en Bureau de Tabac-Presse-FDJ-PMU-Bar ou cigarette électronique est souhaitée, mais pas indispensable. Vous avez de l'expérience en tant que Caissier(e) ou dans la vente et aimez le contact avec la clientèle. Missions : - Accueil de la clientèle - Conseil, proposition de produit adapté à la demande de la clientèle - Ventes, encaissements (rendu-monnaie) - Lancement du point chaud et cuisson viennoiseries - Réception et mise en rayon des produits livrés - Réapprovisionnement des rayons - Activités liées au Relais-Colis - Petit entretien du magasin Nous recherchons une personne : sérieuse, ponctuelle, rigoureuse, souriante, dynamique, autonome et réactive avec tact. Nous sommes ouverts samedi et dimanche. Le travail le week-end se fait par roulement. Immersion d'une semaine, suivie d'une période de formation individualisée pour vous accompagner avant votre prise de poste -formation rémunérée POEI -
- Actual Castillon recrute actuellement des opérateurs de ligne d'embouteillage (H/F) expérimentés sur camion pour l'un de ses clients sur le secteur du Castillonnais et ses alentours - .En tant qu'opérateur de ligne, vous interviendrez sur la ligne de mise en bouteille et serez responsable des différentes étapes du processus : Mise en box , étiquetage, palettisation, tiré-bouché, reprise Taux horaire 11.88EUR/h + panier repas + indemnités kilométriques N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique chez Actual Castillon! Nous recherchons des Opérateurs de ligne (h/f) expérimentés possédant les compétences suivantes : Maîtrise des techniques de réglage et d'ajustement de machines Capacité à détecter et résoudre les problèmes techniques Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Capacité à travailler en équipe, ainsi qu'une attention particulière aux détails N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique chez Actual Castillon!
Le SA2P (Service d'Accompagnement & de Protection à la Personne) recrute pour son Unité de LIBOURNE: 1 Assistant(e) Mandataire Judiciaire, CDD jusqu'au 02/07/2025, à Temps Plein (35 Heures/semaine), pour remplacement arrêt maladie Mission Sous la responsabilité de la Cheffe de service, votre mission consiste à mettre en oeuvre le suivi administratif des mesures de protection juridique des personnes confiées au service, en collaboration avec le mandataire judiciaire. Assurer le suivi administratif des personnes bénéficiaires d'une mesure de protection. Trier, scanner et indexer le courrier. Traiter le courrier administratif. Rédiger et assurer la saisie des courriers et rapports Réaliser les dossiers administratifs, suivre les échéances et assurer les renouvellements. Assurer l'accueil physique et téléphonique Maitriser la bureautique : rapidité - esprit de synthèse - gestion des priorités - esprit d'équipe. Profil du poste : Titulaire d'un diplôme de niveau V. Connaissance de la gestion administrative, budgétaire et patrimoniale des personnes protégées. Maitrise de la bureautique, qualités rédactionnelles sont nécessaires. Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire indispensable. Expérience souhaitée : 2 ans. Recrutement sur la grille Technicien qualifié de la convention collective 1966.
AOGPE Direction Générale
L'association Le Lien recherche un conseiller en-économie sociale et familiale. Dans le respect du projet associatif et sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, vous assurez l'accompagnement social au sein des Lits Halte Soins Santé. Les Lits Halte Soins de Santé (LHSS) hébergent à temps complet et de manière inconditionnelle des personnes sans domicile ayant une pathologie aigüe ne nécessitant pas d'hospitalisation. La prise en charge se déploie autour du souci d'améliorer l'état de santé général du patient. Nous recherchons un professionnel engagé pour assurer l'accueil, l'information et l'évaluation des besoins des personnes hébergées, en coordination avec une équipe pluridisciplinaire. Votre mission consistera à coconstruire les projets personnalisés, à les mettre en œuvre et à les évaluer. Vous accompagnez les résidents dans leur quotidien en leur apportant un soutien adapté à leurs capacités et besoins. Vous les aiderez à acquérir ou renforcer les compétences nécessaires à la gestion de leur logement (entretien, relations de voisinage) et évaluerez leur autonomie afin de favoriser une orientation pertinente vers un logement indépendant ou une structure adaptée. Vous interviendrez également dans l'accompagnement des démarches administratives et d'accès aux droits, en lien avec les partenaires locaux. Vous veillerez à soutenir les actes essentiels du quotidien en adoptant une approche progressive : faire avec, faire faire, et si nécessaire, faire à la place. Votre rôle inclura l'organisation des déplacements en privilégiant les transports en commun, l'accompagnement dans la gestion des repas et des régimes spécifiques en lien avec l'infirmière, ainsi que le travail sur l'image de soi, l'hygiène et l'entretien du cadre de vie. Dans une dynamique collective, vous contribuerez à instaurer un climat de confiance et à proposer des activités éducatives, sociales et culturelles adaptées aux besoins et aux intérêts des résidents. Vous encouragerez l'expression des personnes accueillies et favoriserez leur participation citoyenne. Enfin, vous assurerez le suivi des actions mises en place et participerez à la collecte des données d'activité en vue d'une traçabilité quotidienne des actions. Vous démontrez les qualités et compétences suivantes : Capacités à développer le pouvoir d'agir des personnes Appétence pour la gestion du quotidien Capacité à organiser et mettre en place des actions collectives ; Autonomie dans votre organisation de travail ; Le poste est à pourvoir immédiatement au siège de l'Association 2 rue Lataste, 33500 LIBOURNE (Permis B exigé). Diplôme : Titulaire du diplôme d'Etat CESF Contexte de travail : travail en équipe, horaires de journée (pas de week-end et jours fériés) Contrat : CDD - temps plein - jusqu'au 31/12/2025 Salaire : basé sur la grille indiciaire des accords collectifs de travail applicable dans les centres d'hébergement et de réadaptation sociale et dans les services d'insertion pour adulte (CHRS) + prime Laforcade. Congés supplémentaires : 9 jours de congés trimestriels par an Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation)
Vous souhaitez rejoindre un dispositif médicosocial novateur visant à ramener vers le soin des personnes précaires éloignées du système de santé, devenez médiateur (trice) santé pair au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin, éducatrice, infirmières) en LHSS mobiles. Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service. Environnement / champ d'intervention Fondée en 1970, l'association LE LIEN, située dans le Grand Libournais a pour mission d'accueillir, héberger et accompagner des personnes en situation de vulnérabilité au regard de l'hébergement ou du logement. Description du poste : Vos missions premières : - Utiliser votre expérience du vécu (errance, addictions) comme une force, pour la partager avec l'équipe et avec les personnes accompagnées. - Participer aux actions de promotion de la santé et réduction des risques : Co animation d'ateliers, contribuer au maillage partenarial - Effectuer l'accompagnement des personnes accompagnées vers les actions de soin. - Participer aux différents temps institutionnels qui vous sont proposés : réunion d'équipe, formation, groupe de travail, groupe d'analyse des pratiques, etc. - Rendre compte de votre action Missions transversales communes à l'équipe pluridisciplinaire - Favoriser l'accès aux soins par « l'aller vers » - Repérer, évaluer, orienter les personnes éloignées du système de santé vers les services sanitaires, sociaux et associatifs - Concourir à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de santé Profil du candidat : (compétences et aptitudes) - Avoir eu une expérience de vie à la rue, à minima d'un dispositif d'hébergement d'urgence et/ou d'insertion, associé à un problème de santé. - Prise de recul par rapport à cette expérience - Capacité à partager cette expérience avec les personnes accompagnées et les collègues. - Bon relationnel, intérêt pour la relation d'aide, capacité d'écoute, de diplomatie et d'ouverture ; - Capacité à gérer ses émotions ; maitrise de soi, disponibilité. - Capacité à s'adapter au changement - Appétence pour le travail de rue, la mobilité - Confidentialité: discrétion professionnelle, neutralité. Spécificités liées au poste CDI à mi-temps Lieux de travail : Déplacements sur le territoire du grand libournais en équipe Poste à pourvoir immédiatement - LETTRE DE MOTIVATION INDISPENSABLE Diplôme : idéalement vous avez suivi une formation de pair-aidant.
Offre à pourvoir le 16/06 Le centre de votre mission est d'assurer l'entretien des locaux : ménage, linge, respect des règles sanitaires, approvisionnement des sections Vous travaillez en horaires fixes du lundi au vendredi 10h30-18h30 avec 1 heure de pause
Sous la Direction des Services Techniques, le Centre Technique Municipal de Libourne emploie 128 agents répartis sur 7 pôles/services : administratif, voirie / signalisation, magasin, mécanique / pool chauffeurs, bâtions / fêtes, propreté urbaine, patrimoine végétal. Le 12 mars 2011, en partenariat avec le Conservatoire des races d'Aquitaine, la ville de Libourne a Inauguré la Ferme de la Barbanne. Le site aménagé aux Dagueys héberge près de 300 animaux et une trentaine d'espèces différentes sur 6 hectares, pour près d'1 km de promenade. Elle est fréquentée par les familles, écoles, centres de loisirs, et propose des animations ludiques et pédagogiques afin de sensibiliser à l'environnement et à la protection des espèces. La plaine de loisirs "Libourne-Plage", située sur les bords du Lac des Dagueys, a trouvé sa place au cœur du poumon vert de Libourne, autour du lac de 40 ha et de sa plage, sur un site de 150 ha. Elle accompagne la valorisation de la zone naturelle (classée zone naturelle d'intérêt écologique, faunistique et floristique de type 1) et zone Natura 2000. Dans ce contexte et dans le cadre d'une vacance de poste, il est procédé au recrutement d'un Agent d'équipe des espaces naturels de la Ville de Libourne (H/F), à temps complet. Missions : Sous l'autorité du responsable du chef d'équipe Espaces Naturels / Ferme de la Barbanne, vous aurez en charge l'entretien, l'aménagement et la valorisation des espaces naturels communaux et de la ferme de la Barbanne. Plus particulièrement, vous seront confiées les missions suivantes : - Participation aux soins animaliers de la ferme : alimentation, soins vétérinaires et sanitaires. - Entretien du site : jardinage, débroussaillage, bucheronnage, désherbage, élagage - Entretien des espaces naturels et publics : fauche et gyrobroyage annuels, entretien des bords de route et des cours d'eau et ruisseaux communaux - Participation à la lutte contre les espèces invasives sur le domaine public (frelon asiatique.) - Maintenance des locaux et du matériel - Accueil du public et animations nature auprès des scolaires Profil : Par votre formation et/ou votre expérience, vous disposez d'une bonne connaissance du monde animalier, ainsi que du cadre réglementaire et technique lié à l'entretien et à la surveillance d'espaces naturels et d'une ferme pédagogique. Vous êtes en capacité de respecter les règles d'hygiène et de sécurité, de repérer les dysfonctionnements, et d'intervenir ou d'alerter si nécessaire. Vous faites preuve d'autonomie tout en ayant le sens du travail en équipe et du service public. Vous savez rendre compte à votre hiérarchie et assurer la remontée d'informations pertinentes. La détention du permis B ainsi que la maîtrise de la nage sont obligatoires. Vous bénéficierez : - d'une rémunération liée au statut et d'un régime indemnité lié aux fonctions - de 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT/an sur la base de 39h/semaine - d'une participation employeur en cas d'adhésion au contrat de prévoyance - d'une politique de formation dynamique - de l'adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille - de l'accès à une restauration collective pour un tarif préférentiel - de l'accès à des activités sportives gratuites pendant la pause méridienne sous réserve de compatibilité avec le cycle de travail défini - de la participation sur les frais de transport Poste basé à la Ferme de la Barbanne, N° 1-7 allée des Castors à Libourne Les candidatures (lettre de motivation et CV) sous la référence 2025 038 sont à transmettre avant le 27 juin 2025 à l'attention de M. le Maire de préférence par mail à contact@lacali.fr ou à défaut par courrier à Hôtel de ville de Libourne, Direction des ressources humaines, service commun, BP 62026 33503 Libourne Cedex.
Pour le Foyer Occupationnel de la Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, et le Centre Parental de la Miséricorde, hébergeant et accueillant des enfants et leur(s) parent(s), nous recrutons : Un(e) Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions seront : - De participer à l'élaboration des projets personnalisés. - De Maintenir et mettre à jour les droits et ressources des usagers (FO et Centre Parental). - De participer à la réorientation et d'accompagner les changements de structure des usagers. - De préparer les commissions d'admissibilité et de suivre les demandes d'admission. - De soutenir les représentants légaux/parents et usagers dans leurs démarches. - D'apporter à la direction des éléments d'information ou des réponses autour de la question des droits des usagers. Vos atouts pour réussir : - Vous faites preuve d'initiatives, de rigueur, d'esprit d'équipe. - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous maitrisez les outils informatiques (tableaux de bord.) - Vous êtes titulaire du DECESF - Enfin, vous justifiez d'une expérience en structure sociale et/ou médico-sociale Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD (1 mois renouvelable), à temps plein - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
À propos de la mission Notre client est un acteur du commerce de la décoration d'intérieur. Pour renforcer ses équipes, il cherche une personne pour animer la vie du magasin. Vous devrez avoir des compétences en : - Accueil et conseil client - Mise en rayon avec mise en valeur des produits grâce à un agencement efficace - Encaissement Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation - Contrat de 35 h réparties du Lundi au samedi de 9h à 19h30 Profil recherché - Pour réussir à ce poste vous devrez avoir une bonne expérience de la relation client couplée à votre capacité à faire de la manutention - Une 1ère expérience dans l'univers de l'ameublement / décoration est indispensable - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Avec ses 42 chambres, notre hôtel 3 étoiles offre bien plus qu'un simple hébergement : c'est une expérience à part entière. Chaque membre de notre équipe contribue à créer un écosystème harmonieux dans notre lieu de travail où le courage, la curiosité, l'authenticité et le respect de la parole donnée sont les mots d'ordre qui sont au coeur de tout ce que nous faisons ! Vos Missions - Accueillir, renseigner, fidéliser et conseiller les clients - Préparer les arrivées et départs - Gérer le standard téléphonique - Traiter les emails - Proposer et vendre les produits - Enregistrer les réservations - Encaisser les clients - Contribuer à la satisfaction client et à leur fidélisation - Service du soir en petite restauration - Entretien du back office
***** Poste à pourvoir pour les mercredis + les vacances scolaires + heures de réunion- ****** Prise de poste pour le 3 septembre. 4 postes. Vous accueillez les enfants, concevez, proposez et mettez en œuvre les activités d'animation dans le cadre du projet éducatif de la collectivité. Contrat engagement éducatif renouvelable. Profil : idéal pour animateur ayant le BAFA à la recherche d'un complément. Horaires : 9H30 LE MERCREDI ET VACANCES SCOLAIRES+ HEURES REUNION
L'agence ADECCO ONSITE recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de produits pharmaceutiques pour les animaux, UN AGENT DES SERVICES GÉNÉRAUX (h/f) pour un remplacement d'été du 15/07 au 15/09/2024 Vos principales missions seront : - Courses sur Libourne - Enregistrement DHL - Chronopost et autres dépôt sur les différents sites du client de Libourne - Port de charges maximum 30kg - Tâches informatiques Informations relatives à la mission : Horaires : 8h15-16h15 Rémunération : 13,66€/Heure Conditions particulières de travail : Permis B obligatoire / 3 ans de permis Vous avez de bonnes notions d'anglais (intermédiaire) Vous faîtes preuve de rigueur et avec une bonne aisance relationnelle et un bon esprit d'équipe. Vous détenez le permis B depuis plus de 3 ans. Vous êtes disponible les 2 mois d'été Si vous vous reconnaissez, n'attendez plus et postulez !
Nous recherchons un Employé Libre Service (H/F) Vous travaillerez sur tous les rayons du magasin, la polyvalence est de rigueur : - Port de charges très lourdes ++++ - Mise en rayon - Autonome sur l'implantation de produits. Amplitude horaire : 9H-19H30 et le samedi Contrat : possibilité d'être renouvelé voire pérennisé.
Nous recrutons notre futur(e) commis(e) de bar. Vous serez épaulé(e) par votre future équipe pour vos premiers pas au sein de notre établissement ainsi que dans la poursuite de votre parcours afin de garantir votre montée en compétences et votre réussite sur ce poste.
Nous cherchons notre futur(e) barista H/F. Vous assurerez l'accueil, la prise de commande, le service et l'encaissement de nos clients.
poste aux Espaces Verts à pourvoir à compter du mardi 10/06/25. Missions : agent pour les espaces verts : débroussaillage, désherbage, tonte Diplômes : pas d'exigence particulière Durée : CDD jusqu'au 30/06/25 - CDD renouvelable en Juillet et Août 2025 Horaires : du lundi au vendredi de 08H30 à 12H00 et de 13H30 à 17H00. Rémunération : par référence à l'indice brut 367 (= SMIC) + indemnité mensuelle de congés payés + indemnité légale de fin de CDD. Merci d'adresser CV et lettre de motivation par email à la Mairie de Vayres : contact@mairie-vayres.fr
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour son client un agent de laboratoire BTP, 2 journées de 8h00 par semaine, le Lundi et le Jeudi Vos missions consisteront a réceptionné et enregistré les échantillons de béton ainsi que les échantillons de granulats. Utilisation de machine électromécanique immobile pour réaliser les tests de résistance. Manutention sur le site jusqu'a 15kg, nettoyage du dépot et des machines chaque jour. Formation assurée. Profil recherché : Profil de manoeuvre BTP, Vous êtes autonome, ponctuel, a l'écoute, Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et le respect des règles de sécurité vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez une équipe engagée pour l'accueil inconditionnel ! Lieu : Centre d'hébergement d'urgence collectif - 20 places + accueil de jour Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe Votre mission ? Créer les conditions d'un accueil digne et bienveillant au quotidien En lien avec une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante, vous participez activement à la vie du centre, assurez la sécurité des lieux et accompagnez les personnes dans leur quotidien. Concrètement, vous : - Accueillez chaque nouvelle personne avec attention : présentation du lieu, des droits et des règles de vie ; - Préparez les conditions matérielles d'accueil (espaces de nuit, hygiène, organisation) ; - Participez aux tâches d'intendance (ménage, café, stocks) dans une logique de "faire avec" ou "faire faire" ; - Favorisez un climat respectueux et intervenez en cas de tensions ou conflits ; - Animez des temps collectifs (repas, jeux, échanges) ; - Tenez à jour les outils de suivi (présences, fréquentation) ; - Faites le lien avec l'équipe et rendez compte des situations importantes. Le profil que nous recherchons : - Vous aimez le travail en équipe et avez un réel intérêt pour l'accompagnement de publics en situation de précarité ; - Vous savez être polyvalent(e), organisé(e) et autonome dans vos missions ; - Vous êtes à l'aise dans la relation humaine, dans la gestion de la vie collective et des imprévus du quotidien ; - Une expérience dans le secteur social ou médico-social est un plus, mais pas indispensable si vous avez la posture et l'envie d'apprendre. Ce que nous vous proposons : - Une équipe soudée et bienveillante - Un cadre de travail porteur de sens - Des temps d'échange et de soutien - Une diversité de missions - Horaire d'internat - Travail de nuit possible - Une participation à un projet collectif fort, au cœur de l'humain Intéressé(e) ? Envoyez votre CV + quelques lignes sur vos motivations à : contact@assolelien.fr Poste à pourvoir dès que possible.
Notre agence Adéquat de LIBOURNE recrute pour son client spécialisé dans la négoce de vins, un assistant comptabilité fournisseurs(F/H). Vos missions : * Saisie des factures clients, fournisseurs * Suivi des encaissements, des règlements * Saisie des banques * Déclarations : DEB, Tva, DAs2 * Gestion des commissions agents, courtiers * Préparations des bilans : calcul des provisions FNP, CCA Horaires de journée du Lundi au Vendredi lundi à jeudi 9h 17h et vendredi 09h 16h15 Votre profil : - Expérience significative en comptabilité - Utilisation du logiciel SAGE - Etre rigoureux, autonome et avez une grande capacité d'analyse - Maîtriser les logiciels de bureautique de traitement comptable et fiscal (SAGE, CIEL) - Avoir une bonne connaissance des normes juridiques et fiscales Rémunération et avantages : - 14.50€ brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez-nous comme Préparateur de Commandes en CDI Intérimaire ! PLUSIEURS POSTES A POURVOIR Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous vous proposons un poste en CDI Intérimaire (CDI-I) pour vous garantir stabilité et sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise de confiance : Avec plus de 40 ans d'expérience, nous sommes une entreprise française qui valorise proximité, intégrité et confiance. - Formation et montée en compétences : Nous vous offrirons des formations pour développer vos compétences et vous accompagner dans votre évolution professionnelle. - Avantages et services : Bénéficiez de solutions pour faciliter votre vie quotidienne (garantie des loyers impayés, avance de la caution via le Loca-Pass, etc.), d'une mutuelle dès la première heure travaillée et d'une meilleure confiance des banques. - Stabilité et sécurité : Profitez de la stabilité d'un CDI avec un salaire mensuel garanti, 5 semaines de congés payés, et une zone géographique définie. Ce que nous recherchons : Nous cherchons des Préparateurs de Commandes motivés et désireux de s'investir dans un poste stable et évolutif. Si vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez apprendre un nouveau métier, ce poste est fait pour vous ! Missions disponibles : Secteur : Beychac-et-Caillau Horaires flexibles: - Journée : - Matin - Après-midi - 2x8 Environnement de travail : Entrepôt frais (entre 0 et 2 degrés) Lieu de travail non desservi par les transports en commun Ce que nous offrons : - Une entreprise solide : Un groupe français de solutions en Ressources Humaines, avec un réseau national d'agences d'emploi. Un accompagnement personnalisé : Nous vous accompagnerons dans votre projet personnel et professionnel avec passion et humanisme. - Un tremplin vers l'avenir : Le CDI-I est une opportunité unique pour intégrer durablement une entreprise tout en bénéficiant de missions variées et enrichissantes. Envie de stabilité, de missions variées, et d'évoluer dans une entreprise qui vous valorise ? Postulez dès maintenant !
Notre agence Intérim Nation vous accompagne au quotidien dans toutes vos problématiques de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire, conseil RH.
1 poste à pourvoir vérifier votre "éligibilité au contrat IAE insertion par l 'activité économique" avant de postuler auprès de votre conseiller FRANCE TRAVAIL. Vos missions : Tonte, débroussaillage, taille de haie, entretien de jardin. Permis B obligatoire, car conduite d'un petit fourgon. Travail en équipe.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Eléments de contexte : Le centre socioculturel « Portraits de Familles » est administré par l'association ALCIDE. Situé à Saint Denis de Pile, au sein du pôle festif et culturel de Boma, « Portraits de Familles » anime un territoire composé de 13 communes. Le territoire se caractérise par une grande richesse associative et partenariale, par le dynamisme de ses habitants. L'association gère un budget de 300 000 euros, est constitué d'une équipe de 6 salariés et 35 bénévoles. En 2026 l'association renouvelle son projet social pour les années 2027-2030. Actuellement, le projet porte principalement sur : l'accueil et la convivialité, l'accès aux droits (création d'un Point Justice au 1er janvier 2022), la culture, la parentalité, la ludothèque et l'animation par le jeu, le secteur familles, l'animation du territoire (actions « hors les murs », le soutien à la vie associative, les actions portées par les bénévoles. Description de l'offre : Garant(e) de la qualité des interventions, vous agirez par délégation de la Présidente et du Conseil d'Administration, vous serez responsable de : - la mise en œuvre des missions et actions du projet social du centre social, la gestion et la coordination du travail de l'équipe salariée, - des relations institutionnelles, partenariales et associatives (animer avec les administrateurs des espaces de travail pluri-partenarial), - la gestion administrative du Centre Socioculturel et la gestion financière ainsi que la gestion matérielle et la sécurité en général, - le fonctionnement démocratique et participatif de l'association/animer avec la Présidente les instances associatives. Expérience demandée dans les fonctions de management, d'encadrement d'équipe et de pilotage de projet, connaissances des Centres Sociaux, enjeux et évolutions publiques Profil : - Diplôme de niveau 6 ou 7 (anciennement I ou II) Carrières Sociales, Animation ou ingénierie sociale, Développement local (DESJEPS, CAFERUIS, CAFDES, Master2) - Expérience souhaitée en poste de direction, expérience en centre social appréciée - Maîtrise de la méthodologie de projet - Qualité relationnelle et aptitude à l'encadrement - Rigueur, sens de l'organisation, du travail en équipe et en partenariat - Qualité rédactionnelle et maitrise des outils bureautiques - Disponibilités en soirées et week-end - Permis B et véhicule indispensables
Passionné par le domaine de la petite enfance, vous souhaitez retrouver du sens à votre travail et vous investir dans une entreprise partageant vos valeurs ? En véritable membre de l'équipe encadrante, et sous la supervision de du référent technique, vos missions seront de : - Proposer des activités ludiques et éducatives en lien avec le projet pédagogique. - Organiser et animer des jeux et des ateliers d'éveil. - Veiller au bien-être des enfants. - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant. - Gérer les conflits entre les enfants. - Communication/ information : Échange avec les parents sur le suivi de l'enfant. - Assurer les transmissions écrites et orales à l'équipe et à son responsable. - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène : Appliquer les consignes, les protocoles d'hygiène et de sécurité de l'établissement. - Assurer l'entretien des espaces de vie et du matériel nécessaire aux soins de l'enfant (biberonnerie, tapis, jouets...). Profil recherché : De formation CAP Accompagnant Éducatif Petite enfance, vous justifiez d'au minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, le sens du travail en équipe et le sens des responsabilités. Ce que vous trouverez chez la Crèche KOOL AND THE KIDS : - Un projet de développement qualitatif et créatif avec pour priorité le bien-être des enfants de leur famille et de l'équipe encadrante ; - Une équipe de travail motivée, investie et dynamique ; - De vraies valeurs écologiques par l'utilisation notamment de couches et cosmétiques bio ou la conception de repas venant d'une agriculture bio ; Prise de poste au 25 août avec entretien d'embauche sur les mois de juin et juillet. - Du Lundi au Vendredi (35h/semaine) - Heures supplémentaires occasionnelles - Travail en journée - Rémunération : 1801.80€ bruts par mois. - Mutuelle entreprise
Le poste : Notre agence Proman d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de pièces aéronautiques recherche un opérateur de production pour un long contrat !! Vos principales missions : - Participer à la fabrication de moules en sable et de noyaux pour la production de pièces en aluminium destinées à l'industrie aéronautique. - Contribuer aux opérations d'usinage des pièces, en respectant les tolérances et les spécifications techniques strictes du secteur. - Effectuer des contrôles qualité rigoureux à chaque étape du processus de production. - Collaborer avec les équipes de production pour garantir l'efficacité et la ponctualité des livraisons. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité sur le site de production. Horaires en 2*8 : 05h00 à 13h00 et 13h00 à 21h00 du lundi au vendredi (une semaine sur deux). Profil recherché : Nous recherchons avant tout une personne motivée, assidue et souhaitant s'investir sur une mission longue pouvant aboutir sur un contrat stable ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence Proman d'Ambarès et Lagrave recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le conditionnement de vin mobile des opérateurs d'embouteillage mobile. Vos missions seront : - Mise en place du camion - Mise en bouteilles - Mise en carton - Palettisation Journées de travail longues et intenses. Prise de poste entre 6 et 7h le matin. Travail en position debout, gestes répétitifs et cadences élevées. Le salaire proposé est au SMIC.. Vous bénéficierez d'un restaurant rémunéré le midi ou d'un panier repas de 9€/jour , selon l'attribution des chantiers, ainsi que des déplacements pris en charge. Profil recherché : Nous recherchons des profils impliqués, sérieux, que vous soyez DEBUTANT ou CONFIRME. Vous êtes dynamique, vous aimez le challenge, cette mission est faite pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Actual recherche actuellement un(e) Secrétaire comptable viticole polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe à Vayres 33870. En tant que Secrétaire comptable viticole polyvalent(e), vous aurez en charge le classement des documents, la mise à jour des fichiers clients/fournisseurs, la saisie informatique de documents comptables, la gestion des règlements ainsi que l'élaboration des feuilles de présence pour le traitement des fiches de paies. De plus, vous aurez également des responsabilités dans le domaine commercial, telles que la prise de commandes téléphoniques, la réalisation de publipostages et éventuellement la vente directe. Vous serez également amené(e) à animer les réseaux sociaux de l'entreprise. Si vous êtes une personne polyvalente, organisée et dotée d'un excellent sens du service client, et que vous posséder d'une expérience significative en tant que secrétaire comptable viticole nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) Secrétaire comptable capable de mener à bien un ensemble de tâches administratives et logistiques essentielles au bon fonctionnement d'un domaine viticole. Le(la) candidat(e) idéal(e) devra avoir une expérience significative dans le domaine viticole Compétences requises : - Gestion administrative : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) pour assurer la gestion des dossiers, des plannings et des correspondances. Connaissance du logiciel ISAVIGNE et ISACOMPTA - Communication : Bonne capacité rédactionnelle et relationnelle pour traiter les demandes clients, fournisseurs et partenaires. - Organisation : Aptitude à planifier les rendez-vous, gérer les stocks de fournitures et coordonner les livraisons. - Polyvalence : Capacité à s'adapter aux diverses tâches du quotidien dans un environnement viticole en constante évolution. - Rigueur et discrétion : Sens de l'organisation poussé, respect des procédures internes et confidentialité des informations traitées Ce poste est à temps partiel avec 20 heures par semaine, offrant ainsi un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Pour le Foyer Occupationnel de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, nous recrutons : Un(e) Agent de Service Intérieur H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet d'établissement et sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous agissez en qualité d'Agent de Service Intérieur (ASI). Pour cela, vos missions seront : - D'effectuer les opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, locaux, mobiliers, matériels et petits équipements selon les règles et procédures d'hygiène et de sécurité établies. - D'utiliser les matériels et produits d'entretien conformément aux règles de sécurité et en employant les équipements de protection prévus. - De trier et évacuer les déchets ménagers. - D'approvisionner les distributeurs de papier jetable, de savon. - De réaliser la plonge et le rangement. - D'assurer le service des repas. Vos atouts pour réussir : - Vous maîtrisez les techniques et matériels de nettoyage, - Vous maîtrisez les règles et procédures d'hygiène et de sécurité, - Vous exercez votre mission dans un souci permanent de respect et de qualité d'accompagnement des usagers accueillis par l'association, - Vous respectez la confidentialité des informations en lien avec les usagers, - Vous avez la capacité de travailler en équipes interdisciplinaires, - Vous conduisez votre action dans le sens des recommandations des bonnes pratiques professionnelles. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD (2 mois et demi), à temps plein - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 24K€ et 26K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0508 - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
Pour le Foyer Occupationnel de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, nous recrutons : Deux Accompagnants Educatif et Social H/F Sous l'autorité du Chef de service et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions seront : - D'accompagner le quotidien de personnes adultes handicapées mentales. - D'être un co-référent du projet personnalisé. - De proposer et d'animer des activités éducatives et pédagogiques selon ses appétences et compétences. - De travailler en équipe et participer à la démarche qualité engagée dans l'établissement. - De suivre les dossiers administratifs et co-rédiger les différents rapports et écrits en lien avec les projets personnalisés. - De trouver et mettre en place des solutions adaptées à des situations de crise ou d'urgence. - De participer à la vie de l'établissement (élaboration et mise en place du projet associatif, participation aux réunions institutionnelles). Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif - Vous êtes créatif et vous avez le sens des responsabilités - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres - Vous êtes titulaire du DEAES ou équivalent et du permis de conduire B - Enfin, vous disposez idéalement d'une expérience dans l'accompagnement de personnes adultes handicapées mentales Nous vous proposons : - Un emploi en CDD (2 mois et demi), à temps plein (horaires d'internat) - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 24K€ et 30K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0509 - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens
A FRONSAC (33), prés de Libourne, au sein de nos équipes, vous prendrez en charge : En appui du responsable d'exploitation, vous le seconderez sur les missions suivantes : Le suivi du personnel, du parc des véhicules, gasoil, assurances... L'organisation des opérations de transport La gestion des stocks marchandises (port de charges), La saisie et le classement des documents de suivi (Logiciel ECOLIX), Relationnel avec les clients. Salaire de base de 1850€ à 1950€ brut selon expérience, avec prime sur objectif de 150€ à 200€. Du lundi au samedi, (5 jours par semaine).
Vous accueillerez les clients, ferez la mise en place des produits, l'encaissement et l'entretien du lieu de vente.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous recrutons des Assistants Familiaux (H/F) expérimentés. Placé sous la responsabilité du Cadre Socio-Éducatif du service, vous exercerez votre mission dans le cadre de la protection de l'enfance. Vos Missions : En tant qu'Assistant Familial, vous accueillerez au sein de votre foyer des enfants confiés par la MECS. Votre mission consistera à offrir un accueil familial stable, bienveillant et sécurisant en assurant un accompagnement global de l'enfant. Vos responsabilités : Accueillir les enfants dans un climat de confiance, propice à leur développement global. Assurer leur prise en charge quotidienne et les accompagner dans leur parcours scolaire, leurs activités de loisirs, et leur insertion sociale. Favoriser leur développement psychoaffectif et intellectuel en stimulant leur socialisation et leur autonomie. Participer aux suivis médicaux et aux consultations nécessaires au bien-être de l'enfant. Collaboration et Travail d'Équipe : En lien étroit avec le référent éducatif et l'équipe pluridisciplinaire, vous participez activement : Aux réunions d'analyse des pratiques et aux synthèses institutionnelles. Aux visites à domicile et médiatisations, organisées régulièrement par l'équipe éducative pour soutenir l'accompagnement de l'enfant. Profil recherché Diplôme d'Etat d'Assistant Familial recommandé et agrément exigé - Permis B exigé - Salaire : à partir de 1 700,00€ par mois pour un agrément + indemnités journalières et kilométriques Type d'emploi : Temps plein, CDD renouvelable, possibilité de CDI Savoir-faire : Expérience significative en protection de l'enfance et en accompagnement familial. Maîtrise des outils de suivi éducatif, et capacité à documenter rigoureusement le parcours de chaque enfant. Qualités Personnelles : Savoir-être : Bienveillance, écoute, et sens aigu de la responsabilité vis-à-vis des enfants confiés. Capacité de collaboration, en restant en communication constante et constructive avec les équipes pluridisciplinaires. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez activement à la mission de protection et d'inclusion sociale des jeunes , en leur offrant un cadre de vie stable, structurant et chaleureux.
1 poste à pourvoir vérifier votre "éligibilité au contrat IAE insertion par l 'activité économique" avant de postuler auprès de votre conseiller FRANCE TRAVAIL. Vous aurez en charge l'entretien des locaux, d'une école, le nettoyage de locaux collectifs (sorties des containers), ainsi que la remise en état de logements. Du lundi au vendredi, selon les jours les horaires varient ( si mission sur l'école jusqu'à 19h45) Expérience dans le nettoyage souhaitée, mais débutants acceptés Vous utilisez la voiture de service qui est mise à votre disposition, à rendre le soir. Vous évoluez dans un cadre bienveillant . Permis B obligatoire Mutuelle + prévoyance
Dans le cadre de l'année scolaire à venir 2025: 3 poste d'Animateurs/trices périscolaires pour la rentrée de Septembre 2025. Les entretiens de recrutement auront lieu en Juin 2025. Missions : animateur/trice périscolaire Diplômes : le BAFA ou le CAP AEPE serait un plus. Durée : CDD du 01/09/2025 au 31/12/2025 - CDD renouvelable Horaires : 1 poste à 20H20 par semaine (les lundis, mardis, jeudis et vendredis) 1 poste à 21H35 par semaine (les lundis, mardis, jeudis et vendredis) 1 poste à 24H45 par semaine (du lundi au vendredi - intervention à l'ALSH le mercredi toute la journée) Il s'agit d'un emploi du temps sur des semaines en temps scolaire. Pas d'interventions pendant les vacances scolaires. Rémunération : par référence à l'indice brut 367 (= SMIC) + indemnité mensuelle de congés payés + indemnité légale de fin de CDD. Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation par email au Service Périscolaire : garderieperiscolaire@mairie-vayres.fr
Vous assurerez la réception des médicaments, la mise en rayon, les vaccination et l'accueil des clients et la délivrance de médicaments.
ADECCO LIBOURNE, recherche pour un de ses clients, spécialisé dans les services d'aménagement paysager, un Ouvrier en Entretien d'Espaces Verts. Vos missions principales seront les suivantes : - Entretien et aménagement des espaces verts. - Tonte et taille des végétaux. - Désherbage et débroussaillage. - Entretien des massifs et des allées. - Arrosage et plantation de végétaux. - Veiller à la propreté des lieux. Nous recherchons une personne motivée et dynamique, ayant une affinité pour le travail en extérieur et le respect de l'environnement. Vous avez au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome, avoir un bon sens de l'organisation et être attentif aux détails. La connaissance des végétaux et des techniques d'entretien des espaces verts est essentielle. - Compétences comportementales : Autonomie, organisation, attention aux détails. - Compétences techniques : Connaissance des végétaux et des techniques d'entretien des espaces verts. Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée et à temps plein. Vous devrez donc être disponible pour travailler toute la journée, du lundi au vendredi. Rejoignez notre client et participez à la création et à l'entretien d'espaces verts exceptionnels ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
AROBASE EMPLOI TRESSES recherche pour son client dans l'agroalimentaire, différents magasins sur la CUB, un(e) VENDEUR H/F Vos missions : vente, tenue de caisse, encaissement Poste à pourvoir dès que possible (contrat renouvelable) Horaires de journée Amplitude : du lundi au dimanche Rémunération selon profil Non accessible en transport en commun Plus intérim : 10% IFM + 10% ICP + FASTT Vous êtes autonome et vous savez vous adapter rapidement à un nouvel environnement de travail Une première expérience en tant que vendeur(s) boulangerie est appréciée
Titre du poste : Ouvrier entretien espaces verts (h/f) Nous recherchons un ouvrier espace vert passionné pour rejoindre notre client à Saint Denis de Pile. Vous serez responsable de la tonte, du débroussaillage et de la taille de haie chez des clients particuliers. Votre souci du détail et votre goût pour le travail bien fait avec de belles finitions feront la différence. Expérience requise : Une première expérience significative dans le domaine est nécessaire. Opportunités : Il y a une possibilité de participer à des créations de massifs, à l'aménagement de terrasses et à la pose de clôtures. Temps de travail : 35 heures par semaine, temps plein Rejoignez nous et participez à embellir les espaces verts de nos clients avec passion et expertise. Cette annonce est publiée par notre agence dédiée à l'excellence dans le service paysager. Profil recherché pour le poste d'Ouvrier entretien espaces verts (h/f) Le candidat idéal doit posséder une solide expérience en entretien d'espaces verts, incluant des compétences en tonte de pelouse, taille de haies et plantation de végétaux. Une connaissance approfondie des outils de jardinage est essentielle, ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. La maîtrise des techniques de gestion des espaces verts et une compréhension des règles de sécurité sont requises pour ce poste. Le candidat doit également démontrer une grande capacité d'adaptation aux conditions climatiques et une forte motivation pour le travail en extérieur.
ADEQUAT LIBOURNE, recherche pour son client sur LIBOURNE, des opérateurs de production (F/H) dans le domaine de l'impression d'étiquettes traditionnelles. Mission d'intérim longue durée. Votre mission consistera à reconditionner le papier adhésif, manipuler des bobines d'étiquettes de 5 kg, Vous utilisez de l'informatique, régler la machine de reconditionnement (définir taille de la bobine et le nombre d'étiquettes). Pose de dorures / découpe de feuilles Poste où il faudra être minutieux, vigilant et attentif car vous contrôlerez l'impression des étiquettes. Poste en 2*8 : 7h 14h30 une semaine et l'autre 11h 18h30 L'entreprise recherche une personne qui veut s'investir sur du long terme. Profil : - IDEALEMENT PROFIL ayant travaillé en imprimerie sur des postes impressions traditionnelles ou adhésives. - Base en informatique - Minutie et rigueur - avoir travaillé en production ou industrie Rémunération et avantages : - Taux horaire 11.88€+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d' intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Débutant(e) accepté(e) avec CAP Petite Enfance exigé Vous intervenez auprès des enfants d'une crèche de 30 places Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 19h Pour candidater, veuillez transmettre CV + lettre de motivation et copie de votre diplôme. Possibilité de renouvellement . A compter du 13/05/2025
Vous travaillerez pour un magasin de 4/5 salariés dans le commerce de détail de l'horlogerie- bijouterie dans une entreprise à magasins multiples. Vous serez chargé de la vente de bijoux et de montres. Vous assurerez également le service après-vente de l'horlogerie (pose de pile, bracelet, étanchéité...). Le poste proposé est stable et à caractère durable, avec possibilité d'évolution. Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en vente et manifestez un intérêt certain pour ce métier. Nous acceptons les candidatures n'ayant pas de qualification dans le domaine de la bijouterie mais une expérience dans le commerce de la vente au détail est obligatoire. Le salaire sera fonction de l'expérience, de la connaissance du secteur d'activité et de votre implication. Les jours ouvrables sont du lundi au samedi. Le contrat proposé est un contrat à temps plein 35h semaine. CV et Lettre de motivation à l'attention de M. DEHOUX. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Poste à pourvoir dès que possible Vos missions : - Assurer la préparation et la vente de produits alimentaires selon les normes d'hygiène - Gérer les commandes et le stock de produits frais, de nourriture et de boissons - Maintenir la propreté des équipements et du lieu de travail - Fournir un service clientèle rapide et courtois - Participer à la gestion quotidienne du restaurant - Accueillir et installer les clients à leur table avec courtoisie - Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons - Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité - Gérer les encaissements - Veiller à la propreté et à la bonne présentation des tables Vous êtes organisé et polyvalent Une formation au poste est prévue Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires Fermeture les Dimanches et Lundis
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
En tant que Technicien(ne) de Maintenance F/H, vous êtes le garant du bon fonctionnement, de la performance et de l'amélioration continue des équipements de votre secteur, dans le respect des procédures et des règles de sécurité, qualité et environnement. Vos missions principales incluent : Réaliser les opérations de maintenance corrective (niveaux 3, 4 et 5) en analysant, diagnostiquant et résolvant les problèmes sur l'ensemble du parc machine. Effectuer les opérations de maintenance préventive et prédictive (niveaux 3, 4 et 5) selon le planning de la GMAO. Assurer le suivi des indicateurs et performances des moyens de production. Contribuer à l'amélioration des moyens de production et à la réduction des coûts de maintenance en proposant des investissements, en collaboration avec le service méthodes. Former les opérateurs à la maintenance de niveau 1 à 3 pour les rendre autonomes. Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi, et collaborerez étroitement avec la production, le coordinateur et l'équipe maintenance. Vous serez également en relation avec les sous-traitants, les fournisseurs et les SAV divers. Vous reporterez directement au Responsable Maintenance. Contrat intérim temps plein Du lundi au vendredi (7h/jr) 07h30 / 15h10 ou 8h45 / 16h25 rémunération D8 soit 15,63€ brut/h 2370.83€ brut/m Prime transport suivant votre zone d'habitation +10%IFM et +10% ICCP CSE RANDSTAD FASTT
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons un professionnel ambitieux et dynamique pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable d'Agence Immobilière à Libourne. Le candidat idéal possède les compétences suivantes : * Expérience avérée dans le domaine immobilier, avec une solide connaissance des aspects opérationnels de la gestion d'agence. * Capacité démontrée à animer, motiver et diriger une équipe vers l'atteinte d'objectifs communs. * Expérience réussie dans l'intégration et la formation de nouveaux collaborateurs. * Aptitude à élaborer et mettre en œuvre des stratégies de développement commercial pour accroître le chiffre d'affaires de l'agence. * Engagement envers l'excellence du service client et la satisfaction des parties prenantes. Formation et Expérience : * Diplôme supérieur en immobilier, gestion d'entreprise ou domaine connexe (souhaitable). * Expérience significative en tant que responsable d'agence immobilière. Avantages : Rejoindre le Cabinet Bedin Immobilier offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et dynamique, avec une rémunération attractive comprenant un fixe, des commissions motivantes, des primes sur objectif, des avantages sociaux et un programme de développement professionnel. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant, envoyez votre candidature dès maintenant. Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe prospère et engagée. Rémunération et Avantages : Nous offrons une rémunération compétitive comprenant : * Fixe mensuel brut 2000 € * Prime sur CA généré par son activité qui peuvent aller, en fonction de ses résultats, de 1000 à 15 000 € et plus par an. * Prime mensuelle basée sur les performances de l'équipe. * Prime semestrielle sur le management. * Prime annuelle si l'objectif est atteint. * Frais de déplacement 215 €. * Mutuelle avantageuse. * Téléphone mobile fourni. * Titres restaurant. * Participation aux bénéfices Qualités Personnelles : * Leadership affirmé, avec la capacité de prendre des décisions stratégiques. * Orienté(e) vers les résultats et capable de travailler de manière autonome. * Excellentes compétences en communication, tant à l'interne qu'à l'externe. * Esprit d'équipe prononcé, favorisant un environnement de travail collaboratif. * Proactivité et flexibilité face aux défis du secteur immobilier.
Le Groupe Rullier est concessionnaire de matériel Agricole, Viticole, Vinicole et Espaces Verts. Il emploie à ce jour près de 200 salariés dans 17 succursales. Les principales marques commercialisées par le Groupe Rullier sont: FENDT, BUCHER VASLIN, BOBARD, SAME, DEUTZ, GREGOIRE, BOBCAT, ISEKI. Pour notre holding, nous recherchons un( e) Responsable Marketing Groupe qui sera basé à Fronsac (proximité Libourne). Le Responsable Marketing est garant de la stratégie marketing du groupe. Il conçoit, met en œuvre et coordonne l'ensemble des actions marketing, communication et événementiel, en lien avec les objectifs commerciaux et l'image de marque des concessions et du Groupe. Sous la responsabilité de la Direction Générale, vos missions seront les suivantes : - Élaborer et piloter le plan marketing annuel du groupe en relation avec les directeurs des concessions du Groupe et la direction Générale. - Mettre en place des campagnes de communication multicanales - Assurer la cohérence de l'image du groupe sur tous les supports (online et offline) - Gérer et développer la présence en ligne (site internet, réseaux sociaux, newsletters) - Définir et suivre les campagnes sponsorisées - Superviser le community management - Organiser les événements internes et externes : journées portes ouvertes, salons, démonstrations de matériels, inaugurations, tout en gérant les prestataires et les budgets associés - Coordonner la logistique et la communication liée à chaque événement. En complément de ces missions, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, les chefs de site et les marques partenaires. Issu(e) idéalement d'une formation supérieure du type Bac +5 avec une spécialisation en Marketing Communication, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum sur un poste de Responsable Marketing dans un environnement B to B en plein développement avec une culture technique ou industrielle. Vous avez d'excellentes capacités organisationnelles, vous faites preuve de créativité et d'esprit d'initiative ce poste est fait pour vous. Vous maitrisez les outils de communication digitale (CMS, réseaux sociaux, suite Adobe, Google Analytics.) et vous avez des compétences en matière de gestion de projets simultanée, ces éléments seront de réels atouts dans votre quotidien.
Fort d une expérience de plus de 65 années, le groupe RULLIER est spécialisé dans la distribution des matériels agricoles, viti-vinicoles ainsi que des matériels destinés à l entretien des espaces verts. Notre Groupe à la culture PME, marqué par ses racines familiales et sa stabilité, fait confiance à ses 190 salariés et, avec eux, se tourne vers l avenir.
Vous aimez les métiers de contact ? Aider et accompagner les gens ? Votre agence Adéquat Libourne recrute un futur Chargé de clientèle F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. La tournée de vos futures missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins Le profil Adéquat : -Vous aimez le contact client et vous savez assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service -Votre disponibilité et professionnalisme permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Alors, prêt(e) à livrer le meilleur service client ? Postulez dès à présent ou contactez votre agence Adéquat au ##########
Vous êtes une personne dynamique, consciencieuse et à l'écoute afin de réussir dans vos missions et de vous intégrer dans le rythme du magasin. D'un naturel joyeux et agréable, vous avez un excellent sens du service client. Polyvalent(e), vous aimez travailler en équipe. Votre mission principale sera de mener toutes les tâches opérationnelles nécessaires en tant que soutien de chacun des rayons du magasin ainsi que l'entretien quotidien des espaces de réserves et de stockages. Vous serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - Faire la mise en rayon, le facing, le réassort de tous les rayons du magasin - Tenir la caisse. - Entretenir le magasin et les réserves. - Tenir le rayon fromages à la découpe, traiteur et pains. - Mettre en place et recharger le rayon Fruits et Légumes. - Maintenir l'ensemble du magasin en état marchand Plus généralement, participer à toutes les tâches annexes et/ou ponctuelles du magasin
Petits et Grands est une agence de services à la personne née en 2023 afin d'apporter une solution personnalisée aux différentes problématiques de garde d'enfants, de la naissance au collège, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie privée. Nous avons à cœur de répondre aux besoins des familles bordelaises et girondines en matière de garde d'enfants à domicile. Nous proposons ainsi un service personnalisé, de qualité et flexible permettant la tranquillité d'esprit à nos familles. Nous mettons à disposition des familles une gamme complète de services de garde d'enfants à domicile : Gardes partagées à temps plein, Gardes en périscolaire/péricrèche, Gardes en en journée, les mercredis, Assistance durant les vacances scolaires, d'un accompagnement aux devoirs, mais également de baby-sittings ponctuels. Notre ambition est de faire de Petits & Grands un réseau d'agences de choix, éco-responsable, inclusif, et centré sur l'humain. A ce titre, nous recherchons notre futur(e) garde d'enfants dès que possible. Description du poste : Garde de 3 enfants d'un an, 2 ans et demi et 7 ans : - Mercredi 11 juin de 7h à 9h -Jeudi 12 juin de 7h30 à 10h - Vendredi 13 juin de 7h30 à 9h Vous devez assurer le réveil, la prise du petit-déjeuner, la toilette, la préparation ainsi que les amener à l'école/crèche et à veiller à la sécurité de l'enfant en permanence, contribuer au développement psychomoteur de l'enfant, participer à l'apprentissage de la propreté et veiller à son état de santé général. Enfin, vous devrez rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde auprès de la famille et de l'agence. Pour ce poste, nous recherchons une personne douce, à l'écoute et à l'aise avec plusieurs enfants. Un diplôme en lien avec la petite Enfance et/ou le social ou une expérience d'au moins un an avec des enfants de moins de 3 ans est demandé. Un véhicule est demandé (Indemnités kilométriques prises en charge lorsque vous transportez les enfants). Poste à pourvoir en CDI. Salaire : 11,88€ à 12,30€ brut/heure + 10% de congés payés (Prévoir majoration de 10% à partir de 3 enfants gardés). Pourquoi rejoindre l'équipe Petits et Grands ? Au sein de notre agence, nous garantissons : Des missions à proximité de chez vous ou de votre lieu d'études, selon vos disponibilités et vos besoins Une équipe à l'écoute des initiatives salariés Un accompagnement sur-mesure de nos intervenants et des formations régulières (Sécurité, ISPEN, Premiers secours, Gestes et postures, formations Petite Enfance, CAP AEPE en alternance.) Une rémunération en fonction de votre cursus et de votre expérience Une prise en compte de l'ancienneté dans votre rémunération (prime d'ancienneté) Notre entreprise est Handi-Friendly. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap. A bientôt chez Petits et Grands !
Petits et Grands est une agence de services à la personne spécialisée dans la petite enfance créée en 2023. Nous apportons une solution aux différentes problématiques de garde d'enfants, de la naissance au collège, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie privée. A chaque famille, sa solution !
Notre société recherche un Assistant comptable (H/F). Rattaché(e) à la Responsable administrative comptable et financière et la coordinatrice comptable, vous intégrez une équipe composée de 4 personnes. Vous avez pour principales missions : - La facturation client France, Europe et export ; - La saisie comptable client ; - Suivi des dossiers clients (relances transitaires) ; - La gestion des documents d'export, le classement et l'archivage ; - Le suivi et facturation mensuelle des locations ; Profil recherché : Issue d'une formation en comptabilité (bac pro comptabilité, titre professionnel secrétaire comptable), vous justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire. Vous possédez idéalement des connaissances en termes de réglementation de la facturation à l'export. Vous maitrisez la saisie comptable générale avec lettrage. Vous maitrisez le pack Office et en particulier Excel. Vous êtes à l'aise avec les logiciels de comptabilité et de gestion commerciale. Vous possédez un bon relationnel, avez une certaine aisance au téléphone, avez une faculté d'adaptation. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre sens de l'organisation et votre adaptabilité à toutes épreuves. Permis B CDI 35H Salaire : 2000€ brut mensuel Avantages : Titres restaurant, mutuelle d'entreprise - réduction CSE + subvention 1800€/an Prise de poste : dès que possible Lieu de travail : Izon Travail du lundi au vendredi
*** URGENT *** Dans le cadre de notre accroissement d'activité, nous recherchons 2 Conducteurs Hydrocureurs F/H pour nous accompagner. Société familiale implantée à Saint-Denis de Pile depuis 20 ans, Libourne Hygiène recrute 2 Conducteur Hydrocureur F/H avec période de formation individuelle préalable de 300 heures dispensée dans l'entreprise (POEI), afin de renforcer ses effectifs permanents. Le Conducteur Hydrocureur H/F met en œuvre toutes les actions nécessaires pour apporter satisfaction aux clients de l'entreprise. Garant de la qualité de service auprès des clients professionnels et particuliers de l'entreprise, vous avez pour missions principales : - De prendre en charge toutes les interventions confiées quotidiennement par le chargé de planning et de se déplacer sur les chantiers concernés au volant d'un camion hydrocureur ; - De réaliser les prestations d'hydrocurage, de vidange de fosses, de débouchage sur les chantiers - D'assurer la traçabilité des opérations réalisées en utilisant les outils numériques mis à votre disposition (tablette) - De procéder à la facturation et à l'encaissement des clients particuliers Votre profil : - Sens de l'organisation, des initiatives - Bonne communication - Autonome et débrouillard - Capacité à travailler dans des environnements extérieurs variés - Bonne connaissance des normes de sécurité et capacités à manipuler des équipements spécialisés- - Titulaire du Permis C indispensable avec première expérience en conduite de Poids-Lourds Votre expérience dans les domaines de la plomberie ou de l'assainissement serait un vrai plus, mais nous sommes disposés à accueillir et à former des débutants motivés par la découverte et la pratique du métier. Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge professionnel et souhaitez intégrer une société familiale, respectueuse de ses salariés, ainsi qu'une équipe de travail compétente et bienveillante ? Alors n'hésitez plus, rencontrons-nous car ce poste est fait pour vous ! Une immersion sera mise en place pour vous permettre de découvrir le métier avant de vous engager !
En tant qu'infirmier vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS BIOLIB. Rattaché au biologiste responsable, vous aurez pour mission de participer activement à la phase pré-analytique de biologie médicale permettant de proposer aux patients le parcours de soin le plus adapté. Missions : * Réaliser des prélèvements sanguins * Identifier les échantillons et assurer le pré-analytique (préparation des tubes, centrifugation, expédition) * Participer à l'approvisionnement et l'entretien du matériel de prélèvement * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Aider sur des activités simples de secrétariat * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et les fidéliser Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier ou d'un diplôme (BTS/DUT) vous permettant d'exercer dans la biologie médicale complété par un certificat de prélèvement. Vous disposez d'une expérience d'au minimum 1 an sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Manager de restaurant
Nous sommes à la recherche d'un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) pour notre micro-crèche : «Les Chérubins d'Arveyres », pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 3 ans. Vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. Nous cherchons un(e) EJE / responsable technique de crèche bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous avec une grande autonomie : - Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipe au quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leur développement professionnelles, organisez et optimisez le planning de l'équipe en fonction du taux d'encadrement de la Micro-crèche. - Vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins. Vous animez les réunions avec les parents. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents. Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité dans le respect du budget de la Micro-crèche. Vous êtes accompagné(e) dans vos décisions mais vous conservez une grande autonomie dans l'organisation de la Micro-crèche. Nous recherchons une personne : Titulaire d'un diplôme d'Educateur/trice de Jeunes Enfants, Engagé(e) et réfléchi(e), qui sait transmettre ses idées et ses pratiques, animer un groupe et favoriser naturellement les conditions d'un travail d'équipe. Nous vous proposons : Type de contrat : Temps plein CDI Salaire : 1750 € net Une mutuelle d'entreprise avantageuse Prise en charge des frais de transport en commun à 50% Un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, VAE, .) Disponibilité : dés que possible Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Manpower AMBARES recherche pour son client, acteur majeur dans le domaine du traitement du verre, un Opérateur de production tri manuel (H/F), pour son site de Izon. Poste en équipe de 5 personnes encadrée par un chef d'équipe : -Triage manuel sur tapis roulant de matériaux (porcelaine, pierre, céramique, goudron, etc.) -Deux opérateurs placés de chaque côté de la table (rotation à la pause) -Travail debout, exposition aux odeurs et environnement poussiéreux -Un cordon d'arrêt d'urgence est disponible sur toute la longueur de la machine Vos horaires : 6h00-13h30 ou 14h00-21h30 selon l'équipe Taux horaire : 12,74 /h 2,17 /jour de prime d'habillage -auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.ccemanpower.com) -Connaître et appliquer les consignes de sécurité liées à la manipulation des déchets et à l'utilisation des équipements -Connaître les caractéristiques de base des produits manipulés (verre, céramiques, porcelaine) -Savoir mettre en oeuvre les consignes et les instructions de travail -Etre concentré sur son activité et vigilant par rapport aux consignes de sécurité -Etre discipliné et rigoureux -Respecter des consignes Alors ce poste est fait pour vous, postulez rapidement en ligne avec votre CV à jour ! Nous attendons votre candidature ! A très vite ! Vous avez l'opportunité de recevoir une prime de cooptation de 150. Comment ? En nous recommandant une personne de votre entourage personnel ou professionnel pour intégrer Manpower. La condition étant que cette personne effectue une mission d'au moins 1 mois chez l'un de nos clients
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Envie de vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle ? Ça tombe bien, l'agence Partnaire de Bègles (33) recrute un Chargé de recrutement (H/F) à partir de septembre 2025. Au sein d'une agence spécialisée dans le gros-oeuvre (bâtiment), préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : Vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vos avantages : chèques déjeuner, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois : 1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn 2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous êtes un expert du domaine du transport. Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client. Une première expérience dans le travail temporaire est préférable. Vous avez une appétence pour le relationnel client, vous avez le sens des responsabilités, vous êtes dynamique et vous aimez le challenge. Serez-vous plus rapide que Flash Gordon pour répondre à cette offre ?
Présentation des vignobles : Les Vignobles Lascaux, c'est plus de 100 ans d'histoire, de passion et d'audace. Ces convictions ont conduit à la création du Château Lascaux à Bordeaux et du Château Tour Bel-Air à Fronsac. Situés à Saint-Martin-du-Bois, nous possédons actuellement 33 hectares de vignes sur les célèbres appellations Bordeaux et Fronsac. Notre gamme de vins s'étend du blanc sec au rosé, rouge, clairet et crémant de Bordeaux, comprenant 12 références. Nous sommes fiers de détenir le label HVE 4 (Haute Valeur Environnementale). Caractéristiques du poste : Poste polyvalent au sein d'une équipe dynamique, avec des horaires fixes. Vous assurez les missions suivantes, notamment : *Gestion du portefeuille de clients professionnels et particuliers, et leur fidélisation. *Accueil, dégustation et vente des vins avec des dégustations commentées auprès de la clientèle particulière. *Gestion opérationnelle du point de vente (vente directe, encaissement, facturation, suivi des stocks), ainsi que l'entretien et la promotion de l'espace de vente. *Saisie des commandes, mailing. *Participation aux salons des vins. *Promotion du Château sur les réseaux sociaux. *Suivi administratif (Douanes, FranceAgriMer, Qualibordeaux, etc.). N'hésitez pas à nous contacter pour obtenir plus de renseignements ; nous vous communiquerons la fiche de poste. Envoyez-nous votre CV dès maintenant pour postuler !
Au sein de la Direction des Ressources Humaines mutualisée et sous l'autorité du responsable du service parcours de l'agent, vous assurez l'interface avec les services de La Cali et de son CIAS, de la Ville de Libourne et de son C.C.A.S pour répondre à leurs besoins de recrutement de droit privé via les dispositifs d'insertion (emplois aidés, apprentissage, mission de service civique, stage gratifié.). Selon le dispositif, vous en réaliserez le suivi administratif (convention, agrément, bilan.) Vous accompagnez les agents s'inscrivant dans un parcours professionnel de mobilité et, en appui à l'unité Prévention-santé au travail-formation, vous contribuez à favoriser le maintien et retour à l'emploi. Il est amené, en complémentarité ou continuité de service, à gérer des procédures de recrutement de droit public (postes permanents et non permanents). Activités principales Vous êtes le référent privilégié en matière d'insertion et, à ce titre, vous mettez en œuvre les recrutements réalisés dans le cadre des dispositifs d'insertion : apprentissage, contrat aidé, mission de service civique. : organisation de campagnes de recrutement, suivi administratif des contrats/conventions/prise en charge financière (ASP, FIPFHP, CNFPT.), suivi des projets professionnels. Un autre volet du poste consiste à accompagner des agents et des services en matière de mobilité professionnelle (conseil en matière de réorientation professionnelle, suivi de protocoles d'objectifs/ Période Préparation au Reclassement /immersions professionnelles.). Pour cela, vous conduisez des entretiens en vue de cerner les projets professionnels et de proposer des dispositifs et outils personnalisés. En matière de recrutements sur emplois permanents et non-permanents, vous venez en appui en gérant des processus de recrutement « classiques » et vous participez à l'optimisation de la CVthèque. Afin de développer l'attractivité, vous représentez les collectivités lors de comités/forums/ tables rondes organisés par les acteurs locaux d'insertion par l'emploi ou les centres de formation (Mission Locale, PLIE, France Travail, ESAT.). De manière plus globale, vous concevez et mettez à jour des indicateurs de gestion et d'aide à la prise de décision sur l'ensemble des sujets traités par le service. Vous êtes force de proposition dans l'amélioration des outils utilisés et des pratiques professionnelles. Vous avez envie de participer à des projets transversaux de la DRH, à la modernisation des outils utilisés et au circuit d'information. Vous pouvez être amené à assurer, ponctuellement d'autres missions portées par le Service Parcours de l'agent dans le cadre d'une continuité de service (carrière et paie). Profil De formation supérieure dans les domaines des ressources humaines, des sciences sociales, économiques, juridiques ou de l'insertion professionnelle et, idéalement disposant d'une expérience significative sur des missions similaires, vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale, les mesures et dispositifs d'aide à l'emploi et les actions de réorientation professionnelle. Vous possédez les techniques d'évaluation et de conduite d'entretien vous permettant d'être force de proposition en matière de recrutement et d'accompagnement dans le cadre de mobilité professionnelle. Vous avez une réelle aisance dans la pratique des outils informatiques et bureautiques. Vous êtes organisé et vous avez appris à gérer les urgences. Doté d'un réel sens du service public, vous souhaitez inscrire votre action dans un collectif de travail qui vise l'amélioration continue de sa qualité de service et de ses méthodes. - d'une rémunération liée au statut et d'un régime indemnité lié aux fonctions - d'une participation employeur en cas d'adhésion au contrat de prévoyance - de 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 jours de RTT/an selon cycle de travail
La Communauté d'Agglomération du Libournais (La Cali) a pour objet d'associer, au sein d'un espace de solidarité, des communes qui souhaitent agir, ensemble, sur des projets communs de développement et d'aménagement de l'espace, mais aussi sur la mise en place de services de proximité. Composée de 45 communes (92 640 habitants). CDD renouvelable si non titulaire de la FPT
ADEQUAT LIBOURNE recherche un Conducteur de compacteur (H/F) pour son client spécialiste du TP Pour ce poste, une expérience significative en conduite de compacteur est indispensable. Vous travaillerez avec l'équipe des enrobés . Vous avez connaissance des normes de sécurité sur les chantiers. Vos missions: - conduite d'un mini-compacteur ou autre engins en lien avec vos CACES à jour - tasser et aplanir l'enrobé au sol - entretenir les engins utilisés (afin de détecter d'éventuelles anomalies) Votre profil : - Expérience exigée en conduite d'engins de compactage - être titulaire du caces D afin de pouvoir utiliser les engins - Respect des règles en vigueur de sécurité Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire selon l'expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin , - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes les questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Dans le cadre d'un remplacement notre société recherche un Assistant Paie et Administration du personnel (H/F) en contrat à durée déterminée. Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines et en binôme avec l'Assistante RH, vous intégrez le pôle RH et prendrez en charge la partie sociale des 4 sites de la société. A ce titre, vos missions principales s'articulent autour des volets suivants : Administration du personnel : -Elaborer les contrats de travail et avenants, constituer les dossiers salariés, établir les DPAE, tenir à jour le registre du personnel, suivre les visites médicales d'embauches et visites de reprises, prendre en charge la gestion des dossiers mutuelle et prévoyance ; -Accueillir les nouveaux salariés et leur remettre les documents administratifs liés à leur embauche ; -Suivre les absences des salariés : congés payés, congés sans solde, absences injustifiées, arrêts de travail ; -Effectuer les déclarations d'accident du travail ; -Rédiger des courriers divers (convocations entretiens, absences injustifiées, avertissements etc.) ; -Rédiger des notes de services/informations à l'attention du personnel ; -Alimenter les tableaux de bord sociaux. Paie : -Alimenter quotidiennement la fiche navette, saisir les éléments variables dans le logiciel SILAE, établir les bulletins (environ 100 bulletins/mois), procéder à leur vérification et déposer les bulletins sur les coffres fort numérique. -Calculer et commander les titres restaurant ; -Etablir les soldes de tout compte ; -Etablir les DSN évènementielles et mensuelles ; -Suivre les pointages sur la badgeuse et calculer les heures supplémentaires. Recrutement : -Recueillir les besoins en personnel auprès des managers et diffuser les offres d'emplois ; -Effectuer les pré-sélections, fixer les entretiens ; -Accompagner les managers lors du recrutement. En général, répondre aux questions des salariés, être le référent en matière sociale et apporter un soutien aux managers et à la direction. Profil recherché : De formation supérieur (bac +2 +3) type BTS, BUT avec spécialisation en Ressources Humaines, Licence pro en Gestion de la paie ou Titre pro Gestionnaire de paie, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience à un poste similaire idéalement dans un environnement industriel. Vous êtes capable d'établir une paie en autonomie et maitrisez le logiciel SILAE. Vous faites preuve d'organisation et savez gérer les priorités. Vous avez un bon relationnel. Vous êtes reconnu pour votre sens de la discrétion et votre adaptabilité à toutes épreuves. Permis B >Entretiens à prévoir en juin pour une prise de poste le 19/08/2025 CDD jusqu'au 31/12/2025 Lieu de travail : Izon 33
Box'innov est spécialisé depuis 2010 dans la vente et transformation de containers maritimes. Leader sur le marché Français, produit innovant, équipe dynamique avec un esprit d'entreprise.
Nous recherchons un responsable support informatique sur Libourne H/F Anglais indispensable - équipe de techniciens service desk en Europe a manager à distance Equipe de techniciens de proximité sur le site de Libourne - management de proximité 4 jours / 5 sur le site client 15 personnes en tout avec les techniciens service desk en Europe. Les missions : - Manager l'équipe de techniciens : animation, suivi RH, développement des compétences, recrutement. - Etre garant des moyens mis en œuvre pour tenir les engagements dans le respect des contrats de services définis avec le client. - Participer à différentes instances de suivi de pilotage d'activité contractuelles. - Participer à l'élaboration de plans d'actions et mise en place de cellule de crise si nécessaire. - Contribuer à l'amélioration continue de la prestation client gérée. - Analyser et contrôler la qualité de services. - Rédiger la roadmap AMC - Gérer la partie financière - Pilotage de l'application des bonnes pratiques de la ligne de service.
Qualis intervient depuis 20 ans sur le secteur du recrutement. Notre force réside dans notre capacité à répondre à vos besoins sous différentes formes : Recrutement (CDD/CDI) / Intérim / Prestations (Régie et freelancing)
Crescendo Restauration, La passion du produit frais. Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées gardant cette même logique de satisfaire les clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en prenant un poste d'adjoint de direction au sein d'un de nos restaurants. Les missions : - Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais - Opérationnelle droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant - Être garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation - Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés - Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) - Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. - Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP - Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients - Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne - BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine ou une expérience réussie sur un poste similaire Notre ADN : - Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. - Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. - Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : - Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes - Salaire : à partir de 27 K€ annuel Brut + potentiel 6K€ primes annuelles - Avantages : avantage en nature repas - Horaires : Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continu (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine. Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Dans le cadre de sa politique diversité, le service RH s'engage à tenir compte des seules compétences nécessaires à l'exercice du poste. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
G&C recrute pour un de ses partenaires ! Rejoignez une entreprise engagée dans le soin du végétal !Vous avez de l'expérience en entretien paysager et aimez encadrer une petite équipe ? Vous souhaitez évoluer dans une structure où qualité rime avec esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions :Sous la responsabilité du chargé d'affaires ou du conducteur de travaux, vous serez en charge de : - Organiser, coordonner et contrôler le travail de votre équipe (1 à 2 personnes). - Réaliser les travaux d'entretien des espaces verts : - Tonte, débroussaillage, tailles diverses, - Vérification du système d'arrosage automatique, - Surveillance de l'état sanitaire des végétaux. - Veiller au bon entretien du matériel : affûtage, graissage, nettoyage, etc. Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. - Motivation, rigueur et esprit d'initiative. - Bon relationnel, goût du travail en équipe. - Connaissances en végétaux et techniques paysagères. - Certiphyto opérateur : un + apprécié. - Permis remorque BE : un plus ! Conditions du poste : - CDI - 36 heures / semaine - Salaire brut entre 2 000 € et 2 200 €, selon profil - Paniers repas + frais de déplacement - Prime de fin d'année garantie À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Manutentionnaire/monteur de meubles (H/F) Votre mission : -Réaliser des opérations de montage de meubles de cuisine et de salle de bain et gérer les préparations de commandes. -Réunir et contrôler les éléments de la commande, -Assembler et équiper les meubles -Déclarer informatiquement les produits montés -Emballer les meubles -Respecter les règles de sécurité, sur le port de charge et les standards de qualité de production Prise de poste à Izon. Contrat de 35h Horaires : Du lundi au vendredi en 2x8. 06h-13h // 12h50-19h50 Profil recherché : Vous avez des compétences dans le bricolage. Vous savez utiliser les outils en utilisant les règles de sécurité. Idéalement, vous avez une formation dans le domaine de la manutention. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Abalone Bordeaux Achard, recrute un assistant logique et régie F/H sur Vayres. Missions principales : -Accueil des chauffeurs -Expéditions des commandes SA / Pardela Wines / Alambic / VEC / DFB -Réception vins PF et TB -Gestion des réponses aux mises à dispositions des transporteurs Réceptions vins/alcools PF et/ou TB: -Imprimer les commandes d'achats de Pardela Wines, les intégrer au planning, et en mettre un exemplaire dans la bannette des caristes -Établir les DAE « enlèvements propriétés » à la demande de Pardela Wines -Avertir service qualité à l'arrivée de produits filiales et/ou vins BIO -Établir les bons de réceptions sous X3, apurer les DAE sous Pro-Douane, ou via machine à empreinte -Établir les documents d'accompagnement sous X3 + intégration dans Régie+ -Livrer et réceptionner les achats inter-sociétés Connaissances de la règlementation douanière Autonomie - Anticipation - Organisation - Rigueur - Gestion des priorités Bonne communication avec entrepôt + services supports Savoir-être minimum 5 ans d'expérience
Recrutement urgent
Cette annonce est une offre pour créer votre PROPRE MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire. Donner une seconde vie aux objets et vêtements, c'est le concept du Vide grenier permanent. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Envie de vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle ? Ça tombe bien, l'agence Partnaire de Bègles (33) recrute un Chargé de recrutement (H/F) à partir de septembre 2025 pour un contrat à durée indéterminée (CDI). Au sein d'une agence spécialisée dans le gros-oeuvre (bâtiment), préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : Vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vos avantages : Chèques déjeuné, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois : 1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn 2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous êtes un expert du domaine du transport. Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client. Une première expérience dans le travail temporaire est préférable. Vous avez une appétence pour le relationnel client, vous avez le sens des responsabilités, vous êtes dynamique et vous aimez le challenge. Serez-vous plus rapide que Flash Gordon pour répondre à cette offre ?
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'un dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. Description du poste : Pour ses services d'internat de Libourne ( service enfance), la MECS François Constant recrute des professionnels ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec ces publics en internat. L'exercice éducatif respectueux de la place et du projet du jeune est attendu et la proximité dans l'accompagnement éducatif est exigée. Votre mission principale sera de participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre vos tâches seront les suivantes : - La relation à établir et la formulation d'un diagnostic éducatif - L'accompagnement éducatif de l'enfant accueilli ou du groupe - La conception et la conduite d'une action socio-éducative au sein d'une équipe - La construction d'un cadre d'analyse et d'une expertise des pratiques éducatives et sociales - Il rédige le projet personnalisé de l'enfant en s'appuyant sur les observations et propositions de l'ensemble de l'équipe pluri professionnelle - Il assure, dans le cadre du projet personnalisé, la coordination des professionnels selon le cadre de son activité en soutien du cadre socio-éducatif - Il assure le maintien de la cohérence du dispositif en lien étroit avec le CSE selon les contextes de pratiques professionnelles. - Il participe aux réflexions collectives / aux réunions de fonctionnement / aux réunions de projet / aux analyses de pratiques et aux supervisions d'équipe - Il est un relais entre la famille, l'enfant et les différents partenaires extérieurs concernés par la prise en charge ou le suivi de l'enfant. - Au sein de l'équipe, il fait preuve de qualités d'écoute, de partage, de respect et de solidarité. - Lorsqu'il est conduit à rencontrer des partenaires ou des familles, l'éducateur spécialisé est porteur des points de vue et de l'image de l'équipe. Il représente l'établissement, ses valeurs et celles du service public Profil : - Diplôme de : éducateur spécialisé/aide soignant/accompagnant éducatif et social (DEES/DEJE//DEAS/DEAMP/DEAES) exigé - Expérience dans la protection de l'enfance recommandée - Connaissance des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole - Proposition de temps d'activités sportives, culturelles ou de loisirs - Organisation et réactivité Poste à pourvoir : 01/07/25 4000 caractères maximum Durée du contrat : 4 mois
Livraison puis installation d'électroménagers (en région de la Gironde) : * Expérience de plus d'un an (12 mois), vous maîtrisez la conduite d'un utilitaire "caisse 20 m3" avec hayon, * Permis de conduire B de plus deux ans (24 mois), Minimum de 6 points au permis de conduire, * Gestion des créneaux horaires de livraison, Organisé, gestion du temps et des déplacements, appel clients... Vous pouvez bénéficier sous condition d'une formation si nécessaire avant embauche.
Livraison puis montage de meubles, assemblage de canapé et literie (en région de la Gironde) : * Expérience de plus d'un an (12 mois), vous maîtrisez la conduite d'un utilitaire "caisse 20 m3" avec hayon, * Permis de conduire B de plus deux ans (24 mois), Minimum de 6 points au permis de conduire, * Gestion des créneaux horaires de livraison, Organisé, gestion du temps et des déplacements, appel clients... Vous pouvez bénéficier sous condition d'une formation si nécessaire avant embauche.
L'agence Actual recherche activement un Chauffeur de transport public (h/f) pour une mission d'une durée de 4 mois. En tant que conducteur de bus, vous serez responsable du transport de voyageurs en toute sécurité. Vous assurerez le service sur un réseau interurbain de 10 lignes, départ Saint-Denis de Pile pour desservir les 45 communes de la CALI. Vous devrez disposer du permis D et de la FIMO voyageurs en cours de validité. Une expérience d'un an est requise. Vos savoir-être : - Application du code de la route - Respect des consignes de sécurité - Sens des responsabilités - Sérieux - Ponctuel - Aimant le contact humain Si vous êtes passionné.e par la conduite, que vous avez le sens du contact et que vous possédez les qualifications requises, alors cette offre est faite pour vous ! Rejoignez-nous pour faire partie d'une entreprise engagée qui valorise le professionnalisme et l'excellence dans toutes ses missions. Ne manquez pas cette occasion de mettre en avant vos compétences en tant que chauffeur de transport public et contribuez positivement au quotidien des usagers. Postulez aujourd'hui pour faire partie d'une équipe motivée et dévouée chez Actual. Sandy, Emmanuelle et Élisabeth vous accueilleront avec grand plaisir !
Type de contrat : CDI Démarrage prévu : Intégration possible rapidement Horaires de travail : En journée, du lundi au vendredi Lieu de travail : Secteur Libournais Statut : ETAM Salaire : A partir de 36 000€ bruts annuels Envie de mettre votre savoir-faire en menuiserie au service d'une entreprise artisanale reconnue pour allier passion du bois et exigence du travail bien fait ? Votre expertise est attendue sur des missions de gestion d'atelier et de fabrication sur mesure. Le GELIB recherche un Chef d'atelier Menuisier bois (H/F) pour l'un de ses adhérents, qui est une entreprise familiale et historique sur notre territoire, reconnue pour son savoir-faire en menuiserie traditionnelle. LES MISSIONS Vous serez en charge de la réalisation d'ouvrages sur mesure pour des menuiseries extérieures (porte fenêtre, porte d'entrée à grand ou petit cadre, porte de chai etc) et pour de l'agencement intérieur (façade de placard, de dressing, de plinthes moulurées et ponctuellement d'escaliers etc). En lien étroit avec le bureau d'étude, vos missions principales seront les suivantes : - Encadrement et animation d'équipe : répartition des tâches, accompagnement technique et suivi du bon déroulement des réalisations - Pilotage de la production : gestion et organisation de l'atelier bois pour garantir un flux de travail efficace. - Assurer la faisabilité des projets : collaboration avec le bureau d'étude pour contrôler les plans de fabrication et garantir le respect des normes - Traçage, découpe et réalisation des débits en vue de l'assemblage des éléments - Garantir la qualité des ouvrages : réalisation du suivi et des contrôles des finitions - Assurer la transmission des instructions et données sur chantier Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps. LE PROFIL ET EXPERIENCE Issu(e) d'une formation en menuiserie bois, vous êtes idéalement titulaire d'un BP Menuisier. Vous justifiez d'une expérience significative en atelier sur un poste de responsable d'atelier ou référent technique. Vous maîtrisez les techniques de fabrication et d'assemblage en menuiserie bois. Votre goût prononcé pour l'encadrement et la transmission des savoirs sera votre atout pour ce poste et vous permettra d'instaurer un cadre fédérateur au sein de l'atelier. Doté d'un excellent sens du détail, vous êtes méthodique et exigeant sur la qualité des finitions. Vous avez une bonne connaissance des outils et machines d'atelier. La structure est dotée de matériel numérique avec possibilité de formation interne. LES AVANTAGES - Salaire fixe : votre expérience sera prise en compte - Weekend de 3jours possibles en fonction de la période - Espace de travail spacieux conçu avec des équipements performants et des machines modernes - Salle de pause climatisée - Accessibilité optimale : autoroute A89 + parking à disposition Profitez des avantages d'une équipe familiale, qui a su cultiver la fidélité de ses équipes tout en favorisant un esprit de proximité. ET LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? ETAPE 1 : Faites-vous connaître ! ETAPE 2 : Echange avec le service recrutement du GELIB ETAPE 3 : Entretien avec la Direction Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise aux méthodes traditionnelles, bien ancrée sur la rive droite de Bordeaux ? N'hésitez plus : POSTULEZ !
Vos Missions : - Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique en équipe. - Vous accueillez/accompagnez avec bienveillance l'enfant et sa famille - Vous offrez un accompagnement sécurisé, personnalisé et adapté au développement de chaque enfant - Vous participez activement à la construction et à la mise en place des activités d'éveil - Vous participez à la cuisine et à l'entretien effectués sur place. Les Qualités requises : - Vous êtes autonome - Vous êtes dynamique - Vous savez faire preuve d'esprit d'initiative et d'adaptabilité - Vous bénéficiez d'une grande qualité d'écoute, d'ouverture d'esprit et de bienveillance envers les autres Expérience et Diplômes demandés - Diplôme CAP Petite Enfance - Expérience minimum de deux ans en micro-crèche Rémunération et avantages Type d'emploi : Temps Plein, CDI Salaire fixe : A partir de 1 805 € Brut (en fonction de votre expérience et de votre diplôme) Mutuelle prise en charge à 100 % Plan de performance : Prime de Partage de la Valeur Plan de formation annuelle : Montessori. La date de prise de poste fera l'objet d'un échange avec les candidats retenus H/F. Opportunités d'évolution Le réseau étant en plein développement, il offre des possibilités d'évolution vers un poste de Référente Technique H/F. Notre entreprise souhaitant également favoriser l'intrapreneuriat, un accompagnement à la création de votre propre crèche pourra être envisagé au moment opportun (expérience, opportunité, financement) La société Le réseau en plein développement local ambitionne de compter une dizaine de micro-crèches sur la Gironde dans les 3 ans à venir. Nous souhaitons offrir aux professionnelles H/F qui nous rejoignent un cadre de travail idéal avec de bonnes conditions de travail, une rémunération basée sur le partage de la valeur et une prise en compte quotidienne de leurs idées. Chaque structure sera dotée de sa propre référente technique H/F et composée d'une équipe de 5 professionnelles H/F. Les valeurs de la société pour l'accueil des jeunes enfants sont axées sur un accueil serein et inclusif, une approche issue de la méthode Montessori, une cuisine bio/locale, la présence de la nature au sein de nos crèches (jardin et animaux) et de structures de motricité intérieures et extérieures.
En tant que technicien de laboratoire vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS Unilabs BIOLIB, composée de 70 collaborateurs et de 10 biologistes. Rattaché au biologiste responsable, vous aurez pour mission de participer activement à la phase pré-analytique de biologie médicale permettant de proposer aux patients le parcours de soin le plus adapté. Missions : * Réaliser des prélèvements sanguins * Identifier les échantillons et assurer le pré-analytique (préparation des tubes, centrifugation, expédition) * Traiter les déchets * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et les fidéliser * Assurer le secrétariat (accueil physique et téléphoniques des patients, enregistrement des dossiers et des boites de prélèvements extérieures, transmission des résultats patients.) Vous êtes titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer en tant que technicien de laboratoire dans la biologie médicale. Vous êtes titulaire du certificat de prélèvement. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Poste ouvert aux profils juniors, la formation au poste sera assurée. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
La MECS François Constant, Maison d'enfants à caractère social, est un établissement social de la fonction publique hospitalière exerçant une mission d'accueil temporaire de mineurs et de jeune majeurs de 6 à 21 ans. Il y a plusieurs internats (enfance, préadolescents, adolescents) ainsi qu'il dispositif d'accueil spécifique qui héberge des enfants a difficultés multiples. La MECS comprend également d'autres services : PEAD, point rencontre, et en appartements semi-autonomes pour grands mineurs et jeunes majeurs. Les objectifs particuliers de la Maison d'Enfants François Constant s'appuient sur les missions premières d'accueil et de protection de l'enfance. MISSIONS Dans le cadre de recrutements au sein du DAD (Dispositif d'Accueil Diversifié) de la MECS François Constant, nous recrutons des Educateurs Spécialisé ayant une expérience avérée, une connaissance de la protection de l'enfance et une profonde motivation à travailler avec ces jeunes relevant de la protection de l'enfance dans le cadre d'un projet d'accueil en structure d'internat classique et de l'accueil modulable en famille d'accueil et /ou partenaires extérieurs (secteur sanitaire, gites,...). Votre mission principale sera de participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre vos tâches seront les suivantes : Participer à la mise en œuvre du projet de service. Être dans la relation éducative avec chaque jeune en étant disponible, à l'écoute, en s'appuyant sur l'observation et la compréhension Contribuer à la mise en œuvre du projet individualisé en analysant en équipe les situations des jeunes Saisir la particularité de chacune des situations dans le contexte familial, afin de ne pas isoler le jeune par rapport à sa famille Pourvoir aux besoins particuliers des jeunes en fonction de leur âge, de leur situation personnelle, de leurs possibilités et permet le développement des potentialités Participer à l'organisation, à la régulation, à l'animation et à l'harmonisation de la vie du collectif dans le respect des rythmes adaptés pour chacun. Assurer dans le collectif une autorité claire, dans le respect du cadre et des objectifs éducatifs définis en équipe. Veiller à la sécurité physique des jeunes accueillis Répondre aux difficultés et/ou aux aspirations propres de chacun des jeunes accueillis en valorisant l'estime de soi Participer à l'élaboration, en équipe des règles de vie. Impliquer dans les projets personnalisés de tous les jeunes notamment à travers la fonction de référence de projet, selon la définition, les méthodes et les moyens définis dans le projet de service. Interroger et réajuste ses pratiques en s'inscrivant dans les valeurs institutionnelles Participer aux analyses de pratiques professionnelles et ou aux régulations Profil : Diplôme d' éducateur spécialisé (DEES) exigé Permis B exigé Expérience dans la protection de l'enfance recommandée Connaissance des techniques de gestion de conflit, d'entretien et de recueil de la parole Organisation et réactivité Durée du contrat : 4 mois, Type d'emploi : Temps plein, CDD
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, un(e) Employé(e) libre service. - Réapprovisionnement des rayons en marchandises - Mise en place des produits en rayon - Étiquetage des produits - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Bonne capacité d'organisation - Dynamique et réactif(ve) - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
Nous recherchons pour notre magasin 1 agent de sécurité H/F Etre titulaire de la carte professionnelle en cours de validité Candidatures à adresser à : leclerc.libourne.info@gmail.com Mission Effectuer les rondes de sécurité et assurer la surveillance physique et vidéo du magasin Assurer l'assistance aux personnes (malaises, chutes, etc...) Réaliser les interpellations si besoin, uniquement après le passage en caisse mais toujours dans un souci de discrétion et de respect du client Gérer les différentes alarmes techniques Assurer la vérification des moyens de sécurité (essais sprinklers, contrôle onduleur, groupe électrogène et groupe froid) Chaque matin : ouverture du magasin, des issues de secours et sortie des camions de location Chaque soir : rentrer les camions de location du magasin, condamnation des issues de secours et fermeture du magasin Accompagner la caissière de la station à son poste et aller la chercher à la fermeture Assurer la location des utilitaires (vérification avant et après restitution) Assurer la distribution et l'aide au chargement lors de la vente des bouteilles de gaz Assurer la sécurité des prélèvements caisses (station, ligne de caisses et machine à laver) Assurer l'entretien du chenil et les vérifications basiques du matériel technique
Devenez Conseiller(ère) en Vente à Domicile Indépendant(e) Body Nature près de chez vous. Vous valorisez des produits bio fabriqués en France sur 3 gammes : Entretien, Beauté et Bien-être. Vous animez des ateliers thématiques de vente à domicile auprès d'une clientèle de particuliers. Les avantages : - Organisation de votre activité à temps choisi selon votre organisation. - Mise à disposition d'une collection de produits. - Rémunération attractive à la commission, cumul possible dans le cadre du complément d'activité. - Formation et accompagnement individualisé selon vos besoins. - Perspectives d'évolution selon votre ambition. Vous êtes organisé(e) et autonome avec un bon relationnel. Vous souhaitez vous impliquer dans une activité qui a du sens et instaurer une relation privilégiée avec vos clients. Compétence(s) du poste : Conseiller, accompagner une personne Effectuer le suivi des commandes, la facturation Mettre en place des actions de prospection Présenter et valoriser un produit ou un service Recueillir et analyser les besoins client Qualité(s) professionnelle(s) : Être à l'écoute, faire preuve d'empathie Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve d'autonomie
Actual recrute et forme : Nous sommes à la recherche de candidats souhaitant se professionnaliser dans le métier de chauffeur de bus Postes basés à Saint Denis de pile, Beychac et Caillau, Berson, Saint Loubès ou Montguyon, les affections sont réalisées en fonction de votre lieu d'habitation. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation de 12 mois au cours duquel vous serez formé . Permis D (175H) et FIMO (140H) financée par Actual Libourne , formation rémunérée. Nous recherchons des personnes responsables et prêtes à rejoindre notre équipe pour assurer des trajets en toute sécurité. Si vous êtes passionné(e) par la conduite et que vous souhaitez intégrer une entreprise sérieuse et dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Profil recherché : - Capacité à respecter les horaires et itinéraires établis, tout en assurant la sécurité des passagers. - Bonne application des règles de sécurité routière et aptitude à réagir de manière professionnelle en cas d'incident. - Maîtrise des techniques de communication pour assurer un service clientèle de qualité.
Vous êtes passionné par le travail de la vigne, vous êtes professionnel, vous aimez l'autonomie dans le travail ? Vous recherchez un poste avec de la polyvalence et vous avez envie de vous impliquer ? Rejoignez une équipe de chauffeurs chargée de tous les travaux mécanisés. L'ensemble de notre matériel est maintenu en parfait état de fonctionnement par nos propres mécaniciens. Vos futurs collègues vous attendent et s'engagent : solidarité, communication, respect et bonne humeur assurée !
La crèche associative Age Tendre à Izon recherche pour compléter son équipe dynamique, une personne diplômée éducateur de jeunes enfants ou auxiliaire de puériculture. Il s'agit d'un remplacement d'un congé maternité puis parental donc au minimum une année. Nous recherchons une professionnelle pour l'accueil et l'accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement psychique dans le cadre du projet de la crèche et en lien avec sa famille. Notre projet est tourné vers la nature et l'itinérance ludique. Le professionnel accueil l'enfant et les parents et assure des transmissions de qualité. Il créé et met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants. Il organise et anime les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe et en lien avec le projet éducatif et d'établissement. Il participe également à la vie de l'association. L'EJE fait vivre le projet éducatif de la structure. Il y participe pleinement. Le professionnel assure des fonctions d'accueil, d'éducation, de prévention et de coordination auprès du jeune enfant. Son positionnement lui confère également une mission d'accompagnement à la parentalité. Le professionnel sera pleinement sur le terrain en collaboration avec l'EJE de la crèche qui est en continuité de direction. Connaître le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de à 0 à 6 ans. Le professionnel accompagne l'enfant dans le respect de ses besoins. Il connaît également les règles de sécurité et d'hygiène au sein de la structure. Nous cherchons une personne calme et patiente, avec de bonnes qualités relationnelles et de communication au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Cette personne a une réelle créativité et autonomie dans son travail sous la hiérarchie de la directrice de l'établissement.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Prise de poste : septembre 2025 Poste à pourvoir afin de compléter une équipe déjà existante. Vos missions seront : - Tenir le salon d'esthétisme où sont formé/es les étudiant/es - Former les étudiants - Pédagogie - Assurer le bon déroulement des matières théoriques et pratiques Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. ***Connaissance du référentiel pédagogique obligatoire*** Durée hebdomadaire du contrat : 28H Contrat : possibilité d'être pérennisé
Notre société recherche en urgence des femmes/ valets de chambre pour assurer l'entretien de chambres d'hôtels sur le secteur de LIBOURNE. Vos missions principales, sous les ordres du responsable de secteur, seront : - les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres et salles de bain, - de suivre le cahier des charges de l'établissement et de respecter les normes d'hygiène et de sécurité, - d'identifier et de signaler les dysfonctionnements et les dégradations dans les chambres. Il y a en moyenne entre 14 et 20 chambres à faire par jour. Taux horaire : variable entre 12.13€ et 12.38€ bruts. Horaires : du lundi au dimanche entre 9H et 14H (avec 1 à 2 jours de repos par semaine). Poste à pourvoir en CDD : 50 OU 70 heures mensuelles Vos atouts : - vous possédez, idéalement, une 1ère expérience réussie dans le domaine de l'hôtellerie, - vous avez un bon contact avec la clientèle et êtes autonome. Merci de postuler avec CV en répondant directement à cette annonce ou en contactant l'agence au : 05.56.85.14.38. POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMMENT.
Afin de développer notre activité, Jussieu Secours lance à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H, poste basé à LIBOURNE. 3 postes sont à pourvoir. Missions des 3 postes : . Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort . Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin . Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route . Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire . Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire . Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Les postes sont basés à Libourne (33) Profil : Pour postuler, vous êtes impérativement titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : . Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance . Des indemnités repas . L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) . Un CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) . Planning sur 1 mois (+1 semaine) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative." Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022"
L'agence ADECCO ONSITE recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de produits pharmaceutiques pour les animaux et basé sur Libourne des OPERATEURS (TRICES) DE FABRICATION H/F Dans l'équipe Fabrication / Répartition, vous êtes sous la responsabilité du chef d'équipe. Vos principales missions seront : - Vérifier la conformité des matières premières à réception - Réaliser des opérations de fabrication via automatisme - Réaliser les actions de nettoyage et de stérilisation - Participer aux action de décontamination (H202) et passivation - Réaliser les contrôles IPC : aspect, densité, PH - Vérifier les paramètres de fabrication : température, vitesse, régulation double enveloppe, ajustement PH - Réaliser la maintenance de premier niveau ou préventive ( changement membrane de vanne, démontage de vanne, joint clamp, pompe de transfert) - Fabriquer les MFT - Réaliser le prélèvement bioburden - Réaliser des contrôles microbiologiques - Participer à la mise à jour des documents - Participer à l'amélioration continue Informations relatives à la mission : Horaires : équipe 2x8 (5h30-12h45 / 12h40-19h55) Rémunération : 13,96€/Heure + primes (panier repas, horaires décalés, prime bloc stérile) Conditions particulières de travail : Travail en environnement clos et stérile Avantages Adecco : - Club Adecco (chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés). - Accompagnement dans vos démarches logement, santé, formation, garde d'enfants. - Comité Social Economique. - Compte Epargne Temps (placement à 6% à 8%). Vous avez de l'expérience dans le secteur pharmaceutique et/ou environnement hospitalier. Vous avez une première expérience réussie en tant qu'opérateur de fabrication dans le secteur pharmaceutique. La connaissance des BPF, la rigueur, l'adaptabilité, le respect des consignes, une bonne compréhension et être capable de retranscrire des documents sont des qualités nécessaires pour ce poste.
Le Malité Spa recrute un(e) Spa Praticien(ne) ! Vous êtes passionné(e) par le bien-être et la relaxation ? Rejoignez-nous pour une belle aventure au long cours dans un cadre apaisant et chaleureux. Une opportunité idéale pour mettre vos talents en lumière et offrir des moments de pure détente à nos clients. Prête à embarquer dans l'aventure ? Postulez dès maintenant ! VOS MISSIONS Les prestations Institut & Spa : -vous accueillez et guidez les clients tout au long de leur expérience au Malité Spa, -vous réalisez des soins esthétiques (soins visage, épilations, .) et des soins du corps (massage Californien, Polynésien, aux pierres chaudes, à la bougie, Merveille Arctique, Ayurvédique, Gommages, enveloppement ...) conformément aux protocoles définis tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité -vous entretenez et maintenez les espaces de travail (cabines, accueil, et SPA) propres et rangés, -vous assurez un conseil personnalisé des prestations et des produits La vente et la gestion : -vous promouvez la vente de soins complémentaires et de produits (marque Thalgo) -vous aidez à l'élaboration de la communication, grâce à votre expertise technique pour créer du contenu (réseaux sociaux, et site internet) -vous effectuez les réservations ou modifications de réservation en optimisant le planning (Planity), -vous êtes capable de gérer plusieurs événements simultanés (service clients, ligne téléphone, encaissement, soins) tout en maintenant un niveau de qualité irréprochable, -vous fidélisez la clientèle par votre professionnalisme et votre bonne humeur Accueil & Relation Client du jeudi : Chaque jeudi, devenez l'ambassadeur (rice) du bien-être en assurant: -l'accueil physique et téléphonique avec sourire et bienveillance. -la gestion des abonnements et des rendez-vous pour une organisation fluide. -le suivi commercial tout en douceur pour fidéliser nos client(e)s. -la fermeture de l'établissement dans une ambiance sereine. PROFIL: -au-delà de vos compétences techniques et de votre expérience, vous êtes passionné(e) par les univers de l'esthétique et de la beauté. -vous aimez le challenge et la vente -vous êtes autonome -vous êtes motivé(e), empathique, ayant l'esprit d'équipe, et le sens du service. -la connaissance des produits et protocoles Thalgo serait un plus. Semaine type : -lundi : Repos -mardi : Repos -mercredi : Repos -jeudi : 15h-21h : 15h-17hInstitut et Spa & 17h-21h Accueil -vendredi 14h00-19h45 : Institut et Spa -samedi : 9h45-12h & 13h-19h : Institut et Spa -dimanche : Repos
Nous recherchons 2 Ouvrier Viticoles (H/F) pour la saison, avec une prise de poste dès que possible jusqu'à fin juillet Vous effectuerez les missions suivantes : Épamprage tête et pied, levage, relevage Travail du Lundi au Vendredi 8h à 15h30 avec pause de 30 min (ou horaire d'été 6h - 13h). Intervention sur des parcelles se situant sur la propriété. Local sur place pour les repas (accès frigo, micro-onde, toilettes). PRESTATAIRES s'abstenir.
* * * URGENT * * * Contact par téléphone durant les heures de bureau ENTRE 08h30 et 17h00. Nous recherchons des personnes pour compléter notre équipe pour les travaux saisonniers de la vigne. Vous travaillerez sur nos propriétés qui se situent à Pomerol et Lalande de Pomerol (autre propriété à Castillon la Bataille). Vous aurez du travail jusqu'à fin juillet et nous vous proposons en plus d'une rémunération au SMIC : - Une prime transport - Les paniers repas par semaine complète effectuée - Une prime d'assiduité Vous devez pouvoir vous rendre sur nos parcelles (embauche et changement de parcelle) en toute autonomie.
L'ANEFA Gironde vous propose : En collaboration avec deux autres tractoristes, vous êtes capable d'effectuer tous les travaux mécaniques des sols (interligne et interceps), les traitements phytosanitaires et l'entretien des outils et tracteurs sur nos trois exploitations du libournais (argiles et graves). Vous maîtrisez la conduite des tracteurs interlignes en coteaux. Vous participez aux travaux de taille en respectant les directives de préservation des flux de sève. Requis : Rigueur, autonomie, disponibilité, désir de s'engager sur du long terme. Souhait d'évoluer dans l'entreprise par la connaissance du parcellaire des propriétés. Convention collective nationale production agricole, palier 4
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
Prise de poste : septembre 2025 Poste à pourvoir afin de remplacer un départ à la retraite. Vos missions seront : - Former les étudiants de niveau brevet professionnel - Pédagogie - Transmettre son savoir Vous avez déjà enseigné sur un public de brevet professionnel. Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. ***Connaissance du référentiel pédagogique obligatoire*** Contrat de 8H/ mois : présence ponctuelle : 1x/mois Contrat : possibilité d'être pérennisé Prestataire de service accepté
DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.
Le poste est à pourvoir dans notre agence de Libourne VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.
* Préparer et cuire des pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur : c'est vous le chef d'orchestre. * Mettre en place le magasin pour donner envie aux gourmands. * Veiller aux fondamentaux : chez nous, respecter la qualité des produits et les règles d'hygiène est élémentaire, mon cher Watson. * Au besoin, aider à la vente pour servir nos délicieux clients. C'est un travail d'équipe ! * L'avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt... ça tombe bien, on démarre à 5 h ! * Les conditions sont intenses: travail debout et manutention avec port de charges parfois lourdes. * Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. * Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, si vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz ! * Votre super-pouvoir : le dynamisme, c'est obligé. * Vos ingrédients : une bonne dose de rigueur, d'organisation et d'adaptation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe grands comme ça ! Et si en plus, si vous avez une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration, c'est la cerise sur le Cookiz !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
L'APAISAD d'Abzac, Association de Prévention d'Aide et de Soins A Domicile, recherche pour son Service de Soins Infirmiers : Un Aide Soignant H/F Temps plein/Temps partiel - CDD ou CDI Vos missions : Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et du chef de service : - Vous assurez des soins d'hygiène et de confort ; - Vous assurez une surveillance et une prévention de la personne ; - Vous aidez aux transferts ; - Vous réalisez des soins en collaboration avec l'infirmière ; - Vous informez les personnes des soins courants dispensés et donnez des informations courantes à l'entourage ; - Vous participez à l'identification des besoins de la personne et à l'élaboration du plan de soins ; - Vous participez, dans les limites de votre fonction, à des soins favorisant la continuité de la vie et visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de leur autonomie. Votre profil : - Votre carnet de vaccinations est à jour ; - Vous avez le permis B ; - Vous êtes diplômé(e) du DEAS ; - Vous êtes autonome, et prenez des initiatives à bon escient ; - Vous connaissez et respectez les limites de vos missions ; - Et surtout, vous disposez de réelles valeurs humaines. Un planning en coupures (de 7h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30 ou de 7h30 à 12h30 et de 16h30 à 19h30) ; un week-end sur deux en repos ; un véhicule de service ainsi qu'un téléphone professionnel et des EPI. Rémunération : entre 1698,96 € à 2500,00 € brut par mois. Avec ses équipes, la direction de l'APAISAD veille à la qualité de vie au travail de ses salariés en mettant en œuvre des actions telles que : - La formation tout au long de la carrière du salarié ; - Des congés supplémentaires : remplacement et ancienneté ; - Des évolutions salariales progressives ; - Des invitations à des ateliers bien-être gratuits - Des chèques « cadeau » offerts à tous les salariés en fin d'année (sous condition). Vous bénéficierez d'une mutuelle obligatoire Vous aurez accès aux avantages du CSE : réduction place de cinéma / parfums / bijoux ..
LE RESTAURANT CRESCENDO LIBOURNE RECRUTE UN(E) AIDE CUISINIER EN CDI ! Tu maîtrises la cuisson sur plancha comme un(e) pro ? Tu aimes voir une belle pièce de viande grésiller et régaler les clients avec des cuissons parfaites ? Alors rejoins notre équipe ! Et oui, ici, c'est un CDI direct, pas un simple job d'été. Ce qu'on attend de toi : Gérer la plancha et assurer des cuissons parfaites (pas cramé, pas cru, juste comme il faut) Envoyer du rythme en cuisine, surtout en plein rush Travailler en équipe et garder le sourire (même quand la plancha est plus chaude que la météo) Faire plaisir aux clients avec des assiettes bien préparées poste polyvalent, légumerie par exemple Ce qu'on t'offre en retour : Un CDI, parce qu'on mise sur toi sur le long terme Des repas d'équipe (on ne laisse pas un aide cuisinier affamé) Une équipe sympa qui t'accueillera à bras ouverts Une ambiance conviviale où on bosse sérieusement, sans se prendre trop au sérieux Prêt(e) à faire chauffer la plancha et à t'installer chez nous ? Envoie ton CV ou passe nous voir directement ! Rejoins l'équipe Crescendo Libourne et régale nos clients avec tes cuissons parfaites !
CUISINIER - CUISINIERE EXPERIENCE EXIGEE Vos missions - La production des préparations chaudes et froides pour les repas du midi et du soir dans le respect des fiches techniques Crescendo - L'accueil et le conseil client de manière personnalisée - La propreté de la cuisine - La mise en place et le rangement de la production Nos engagements - Formation garantie sur le poste dès votre arrivée - Un accompagnement tout au long de votre carrière - Un management dynamique et bienveillant Vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous maîtrisez la cuisson en cadence et savez faire preuve d'anticipation et d'organisation face au flux de clientèle, là c'est parfait ! Prévenance et esprit d'équipe seront vos plus grands atouts. CDI 35 hebdo Monde de la restauration, vous serez amené à travailler le midi et/ou le soir (planning aléatoire) - et certain week-end. Nos engagements - Formation garantie sur le poste dès votre arrivée - Un accompagnement tout au long de votre carrière - Un management dynamique et bienveillant
Manpower AMBARES recherche pour son client basé sur IZON, un Technicien de maintenance (H/F) La mission: - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques - Assurer la mise en service des nouveaux équipements - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser le fonctionnement des machines - Veiller à la conformité des installations avec les normes de sécurité - Rédiger des rapports d'intervention et de maintenance - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance - Former et encadrer le personnel sur l'utilisation et l'entretien des équipements Rémunération: -TH: à partir de 13.50 -Tickets restaurant -auxquels s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) -Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels -Vous bénéficiez des avantages des CE et CCE Manpower (ciné à 5, chèques vacances, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, aide scolaire gratuite pour vos enfants www.ccemanpower.com) Nous recherchons un profil avec au moins 2 ans d'expérience en maintenance industrielle. Vous excellez en diagnostic et résolution de problèmes techniques, et possédez une connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques. Vous êtes capable de lire et interpréter des plans techniques et des schémas avec aisance, et maîtrisez les outils de maintenance préventive et corrective. Vous avez de bonnes compétences en communication et aimez collaborer avec les équipes techniques. Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés et en astreinte, savez travailler de manière autonome et gérer les priorités efficacement. Enfin, vous respectez les normes de sécurité et les procédures internes de l'entreprise. Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, postulez et nous serions ravis de vous rencontrer !
Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un CDI. Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite. Au menu aujourd'hui : Ambulancier H/F CDI à temps complet Tu devras : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Poste situé à Génissac (33)/ Libourne (33)/ Montpon (24) Salaire : 12.852euros/heure sur une base de 35 heures + prime panier repas + prime d'habillage + prime de dimanche Soit 2000euros net sur une moyenne de 42 heures semaine C'est tout toi ? Parfait ! Contacte-nous Par téléphone : Jessica au ou Sydney au 05 56 67 67 10 , Par mail : bordeauxrd.recrutement@temporis.fr
Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, CDD et CDI.
Nous recherchons 1 cuisinier H/F pour notre restaurant vietnamien. Vos missions : - toutes préparations :sucré et salé - élaboration des plats - plonge et nettoyage des locaux Vous savez faire la cuisine vietnamienne. Savoir faire les sushis serait un plus. Vous parlez le vietnamien/ français. Horaires approximatives : 10H30-15H00 17H30-22H Travail le week-end.
Nous recherchons un agent d'entretien pour des missions de 15h à 20h45 en moyenne du lundi au vendredi et 2 samedis matins 6h/10h par mois. Vous entretiendrez des bureaux des communs sur Libourne. Nous vous proposons un CDI de 32 heures Travail en binôme. Véhicule d'entreprise pour toutes vos missions. Merci d'envoyer votre CV par mail, ou de venir le déposer directement au bureau.
Entreprise de Nettoyage MAMONT / LIBNETT
Notre crèche Associative recherche un(e) auxiliaire de puériculture diplômée pour rejoindre notre équipe dynamique. Le poste à pourvoir est à temps complet 35h/sem en Contrat à Durée Déterminée (ou plus tôt) et pour une durée minimale d'un an. Nous recherchons un(e ) professionnel(le) pour l'accueil et l'accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement psychique dans le cadre du projet de la crèche et en lien avec sa famille. Notre projet est tourné vers la nature et l'itinérance ludique. L'auxiliaire de puériculture accueil l'enfant et les parents et assure des transmissions de qualité. Elle créé et met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants. Elle organise et anime les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe et en lien avec le projet éducatif et d'établissement. Elle participe également à la vie de l'association. L'auxiliaire de puériculture connaît le développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de à 0 à 6 ans. Elle accompagne l'enfant dans le respect de ses besoins. Elle connaît également les règles de sécurité et d'hygiène au sein de la structure. Nous cherchons une personne calme et patiente, avec de bonnes qualités relationnelles et de communication au sein d'une équipe pluridisciplinaire. L'auxiliaire de puériculture a une réelle créativité et autonomie dans son travail sous la hiérarchie de la directrice de l'établissement. Les horaires sont sur un roulement de 3 semaines : Matin : 7h30-14h30 Coupure : 8h30-13h / 15h-17h30 Soir : 11h30-18h30. Rémunération : 1960.88€ brut mensuel.
Vous avez pour projet de devenir Auxiliaire de vie sociale (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap ? Le GEIQ Sage vous recrute et vous forme ! Descriptif du poste : Vous assistez des personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile afin de les aider à réaliser des actes de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, aide à la toilette/à l'habillage, entretien du cadre de vie, préparation et aide à la prise des repas, sorties, aide aux courses). Nous vous proposons : - Un contrat de travail à temps plein ou à temps partiel (au choix) - Une formation sur le temps de travail rémunérée pour valider le Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social (DE AES) (1 jour par semaine à Bordeaux Lac) - Une intégration progressive grâce à 1 à 2 semaines de binôme en début de contrat - Une expérience professionnelle en association d'aide à domicile - Un accompagnement sur-mesure tout au long de votre parcours Rémunération : - Salaire de 1817.55 € bruts et évolutif jusqu'à 2100 € brut/mois - Remboursement des frais de déplacements et paiement des temps de trajets - Majorations de 45 % pour les dimanches et jours fériés - Mutuelle et prévoyance d'entreprise - Prime parrainage Le Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification (GEIQ) regroupe environ 20 associations d'Aide à domicile qui recrute et forme de nouveaux salariés pour les métiers de l'aide à domicile. Candidatez en un clic ! Plus d'infos sur le site du GEIQ SAGE : https://www.geiqsage.org/
Le GEIQ SAGE embauche des Aides à domicile H/F (en Gironde et Haute-Vienne) en contrat de professionnalisation, soit avec le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (TP ADVF), soit avec le Diplôme d'Etat Accompagnant(e) Éducatif et Social (DE AES), contrat adapté à tous âges, hors mineurs, pour les former au métier de et les orienter vers un emploi durable et qualifié.
Gestionnaire Visa des aides à l'agriculture biologique, des aides de crises et des programmes opérationnels Présentation de l'environnement professionnel : FranceAgriMer, établissement public administratif placé sous la tutelle du ministère chargé de l'agriculture, participe à la mise en œuvre des politiques publiques dans le domaine de l'agriculture, de l'agroalimentaire et de la pêche. L'Etablissement est agréé en tant qu'organisme payeur du Fonds européen agricole de garantie (FEAGA). L'Agence comptable est un groupement comptable créé le 1er mai 2020 entre les agences comptables de FranceAgriMer, l'ODEADOM, l'INAO et l'Agence Bio, Il compte une soixantaine d'agents issus des différents des établissements. Le service Visa des interventions regroupe les agents et les activités relatives aux aides nationales et aux aides européennes de FranceAgriMer, de l'ODEADOM et de l'Agence Bio. L'équipe d'une trentaine de personnes est répartie en 4 unités, placées sous la responsabilité de chefs d'unité, et une mission. L'une des unités est située au sein de la délégation nationale de Libourne (Gironde). Le service est notamment chargé : - Du visa, c'est-à-dire la réalisation des contrôles relevant du comptable public (ordres de payer et ordres de recouvrer) des mesures d'intervention ; - De la gestion des cautions bancaires présentées par les entreprises bénéficiaires des dispositifs d'aide; - Des relations avec les différents corps de contrôle interne à FranceAgriMer ou à l'ODEADOM et externe, notamment la Commission de certification des comptes des organismes payeurs (C3OP). L'unité Visa des aides à l'agriculture biologique, au sein de laquelle ce recrutement est effectué, est composée de 7 agents. Elle a notamment la responsabilité des mesures suivantes : - Programmes opérationnels ; - Apiculture ; - Aides de crise et autres aides d'intervention nationales ; - Expérimentations - Appui aux exportateurs et à la coopération internationale (frais de mission) ; - Aides financées par l'Agence Bio. Dans ce cadre, elle assure le visa préalable à la prise en charge des dépenses et des recettes. Le chef d'unité Visa des aides à l'agriculture biologique est assisté d'un adjoint. Objectifs du poste : - Assurer sous la responsabilité du chef d'unité ou son adjoint la mise en œuvre des dispositifs de visa (dépenses, cautions, recettes avec ou sans irrégularité) conformément au décret du 7 novembre 2012 relatif à la gestion budgétaire et comptable publique pour les mesures relevant de l'unité en garantissant la qualité comptable et financière des aides et la qualité de service de l'Agence comptable et des deux établissements de cette unité ; - Intervenir ponctuellement sur des mesures relevant d'autres unités du service Visa dans le cadre de la polyvalence mise en place au sein du service Visa ; - Assister le chef d'unité et son adjoint dans la mise en place des outils d'organisation, de pilotage de l'activité et de performance du service. Missions et activités principales : - Visa des demandes de paiement ; - Visa des titres de recettes ; - Gestion des cautions ; - Appui au chef d'unité ou son adjoint dans le cadre des audits et la rédaction des procédures. Savoirs / Connaissances - Connaissance de l'environnement professionnel (notamment en agence comptable) ; - Connaissance des principes de la comptabilité publique ; - Connaissance de la règlementation européenne et nationale des dispositifs d'aide agricole ; - Maîtrise du visa de la dépense publique - Connaissance des outils bureautiques et capacité d'adaptation à des logiciels métiers Savoir-faire / Maîtrise - Capacité d'analyse ; - Qualités relationnelles ; - Aptitudes à travailler en équipe ; - Capacité à rendre compte et à relayer les informations ; - Sens de l'organisation et rigueur Le dossier de candidature doit comporter : - Une lettre de motivation, - Un curriculum-Vitae,
La communication vous intéresse ? Vous avez des qualités commerciales ? Vous êtes à l'aise au téléphone ? Et si vous commenciez à aimer ce que vous faites ? Pour le développement et la création d'un nouveau service MEDIAS PRESSE recrute des collaborateurs et collaboratrices ayant envie de gagner de l'argent tout en gardant du temps pour leur vie personnelle. Nous recherchons des négociateurs et négociatrices pour vendre par téléphone des insertions publicitaires sur les plaquettes d'établissements de santé, des écoles privées mais aussi sur des sites internet. Qualités requises : Vous êtes dynamique, ambitieux(se) et vous savez arriver à vos fins. Caractéristiques : - Amplitude horaire : Du lundi au jeudi de 8h45 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 (sauf vendredi 9h00 à 12h00) - Salaire Fixe + Primes + % + animations hebdomadaires - Mutuelle d'entreprise et coach sportif 2 fois / semaine - Appels sortants - Argumenter et conseiller un client - Etablir un bon de commande - Assurer le suivi de la commande (visuel et règlement) - Durée hebdomadaire de travail : 32h00 - Expérience : Débutant(e) accepté(e) - Secteur d'activité : Communication / Edition - Salariés : 10 à 50 collaborateurs Rejoignez-nous on attend votre cv !!!!!!
Nous recherchons 3 monteurs en structures métalliques sérieux et motivés. Déplacement sur chantiers dans toute la France. Frais de vie pris en charge (hébergement, repas, transport) Permis B obligatoire car vous allez conduire un camion de l'entreprise Dynamisme, rigueur et goût du travail en équipe en équipe Expérience appréciée mais pas obligatoire si motivé et volontaire Salaire entre 1 700 € et 2 000 € net/mois selon expérience Envoyez votre candidature dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique ! Les CACES R486 A&B/ R389/ R372 serait un plus !!
Le métier consiste à accompagner simultanément les personnes en recherche d'emploi et les entreprises locales afin de les mettre en relation. Vous bénéficierez d'une formation interne sur chaque aspect de l'action: Accompagnement vers et dans l'emploi de publics en situations précaires (RSA, DELD, ASS,etc.), à partir des opportunités d'emplois négociées avec les entreprises du territoire. Mise en relation des demandeurs d'emploi avec les entreprises du réseau local. Prospection physique et téléphonique d'entreprises locales. Accord de collaboration sur l'accompagnement des projets de recrutements : analyse de l'activité de travail, proposition de candidat, présentation du candidat, co-construction et suivi du plan d'intégration de la personne retenue en poste durant les premiers mois de la prise de fonction. Travail en équipe et sur objectifs de résultats, utilisation quotidienne d'un pro logiciel (formation assurée) interventions et déplacements quotidiens sur le territoire de Bordeaux au sein des locaux des entreprises et des partenaires. Déplacements réguliers au siège de l'Association à Bordeaux et occasionnellement sur le Département.
****URGENT - Prise de poste 9/06 **** Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication de cônes, de bâtonnets et de bûches glacées, situé entre Bordeaux et Libourne, des MAGASINIERS CARISTES F/H avec caces 1B. Au sein du service logistique, vous assurez le stockage des palettes grâce aux appareils de levage appropriés. Pour cela vous : - Chargez/déchargez les camions, - Contrôlez la quantité livrée / expédiée ainsi que l'état physique de la livraison, - Assurez le rangement des marchandises en respectant le plan de stockage, - Remplissez les documents d'enregistrements, Votre profil : -Titulaire des CACES 1B -Vous êtes rigoureux(se) et appliqué(e) dans la réalisation des tâches que l'on vous confie.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au c?ur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous travaillons en famille ! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Restaurant PIZZA DEL ARTE LIBOURNE. Poste en CDI à 35h. Vos missions: Être autonome et savoir prendre des initiatives Vous êtes responsable et êtes en mesure de maitriser votre poste. 1 week-end de repos par roulement.
Nous recherchons un boulanger H/F qui transforme et valorise les matières premières pour régaler nos papilles. Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Gère les stocks de matières premières et commande les fournitures nécessaires. Assure la cuisson optimale de chaque produit pour garantir la meilleure qualité.
Notre établissement Best Of Kebab, situé à Libourne, est spécialisé dans la préparation de kebabs de qualité et autres plats, offrant une expérience savoureuse et rapide à nos clients. Avec une ambiance conviviale et dynamique, nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle avec des produits frais et des recettes originales. Description du poste : Nous recherchons un cuisinier motivé et passionné pour rejoindre notre équipe en CDI. Débutant accepté, vous serez formé(e) aux techniques spécifiques de préparation de nos produits et intégré(e) à une équipe solidaire et énergique. Missions principales : Préparer et cuire les viandes et les autres ingrédients nécessaires à la réalisation de nos kebabs. Assurer la mise en place et l'organisation de la cuisine avant et après le service. Servir les clients rapidement tout en garantissant la qualité de chaque préparation. Maintenir un environnement de travail propre et respectueux des normes d'hygiène alimentaire. Travailler en équipe et participer à l'amélioration constante de l'organisation et des recettes. Profil recherché : Débutant accepté ; une première expérience en restauration serait un plus. Motivation et passion pour la cuisine. Capacité à travailler sous pression avec efficacité et rapidité. Rigueur dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Bon esprit d'équipe et sens du relationnel. Flexibilité et disponibilité pour travailler en soirée et le week-end.
Poste à pourvoir le 25/08/2025 Débutant(e) accepté(e) avec diplôme auxiliaire de puériculture exigé. Vous intervenez auprès des enfants d'une crèche de 30 places Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 19h Pour candidater, veuillez transmettre CV + lettre de motivation et copie de votre diplôme
30 SAISONNIERS H/F --- PRINTEMPS / ETE 2025 --- Si vous êtes intéressé(e) par ce poste rdv sur le lien : https://laurentgiraud.fr/postuler-prestataire-viticole/ LAURENT GIRAUD PRESTATIONS VITICOLES recherche une cinquantaine de personnes supplémentaires pour compléter ses équipes à partir du 28/04/2025 Vous effectuerez les épamprages, levages, effeuillages et vendanges en vert. Vous vous appuyez sur votre chef d'équipe qui vous forme tout au long de votre contrat. CONDITIONS 35 Heures/Semaine (heures supplémentaires possible) Salaire Horaire 11,95€ Brut Indemnité de Congés Payés 10% Prime Assiduité 50,00€ Brut / Mois (zéro absence) Indemnité Repas 8,44€ Net / Jour (sous conditions) Mise a disposition co-voiturage à partir de notre siège L'expérience n'est pas nécessaire, nous cherchons surtout des personnes sérieuses, motivées, assidues et ayant un bon esprit d'équipe.
L'ANEFA Gironde propose : Pour postuler à cette offre vous devez bénéficier d'une RQTH (Reconnaissance de Travailleur Handicapé) : Entreprise Adaptée recherche 4 personnes pour la saison des travaux en vert. Vous serez encadré par un chef d'équipe. Transport sur les chantiers à partir du siège de l'entreprise. 40 heures semaine Convention collective CUMA, palier 1
Propriété viticole recherche un ouvrier viticole polyvalent et autonome
CDI à pourvoir immédiatement La résidence des Charmilles est un petit EHPAD de 46 lits, situé à Libourne. Si vous partagez nos valeurs de respect et de bienveillance auprès de nos résidents, venez nous rejoindre, vous intégrerez un établissement à taille humaine, géré par une petite équipe dynamique et professionnelle. En tant qu'Aide soignant(e) de nuit, en collaboration avec votre binôme AS, vos missions principales seront : - Administration des traitements de nuits préparés par l'IDE ; - Aide aux couchers ciblés ; - Soins de surveillance et de nursing ; - Relationnel et écoute active auprès des résidents ; - Gestion des urgences ; - Entretien des locaux (partie communes) selon un déroulé de tâche pré-établi ; - Entretien du linge (tenues du personnel) ; - Préparation des plateaux du petit-déjeuner et mise du couvert du déjeuner ; - Vous assurez toutes les tâches inhérentes à un poste d'aide-soignant(e) de nuit en structure médicalisée pour personnes âgées dépendantes Un week-end sur deux travaillé, roulement fixe. Travail en 10 heures : 20h45 - 07h15 avec 30 minutes de pause. Diplôme AS exigé. Salaire : Convention Collective unique. Minimum 2026,86€ euros bruts + complément de salaire de 100€ brut/mois, auquel se rajoute la reprise de l'ancienneté (1% par année travaillée justifiée) les majorations des heures de nuit, de dimanche et fériés selon CCU. Avantage: panier obligatoire de la mutuelle pris en charge à 100% par l'entreprise, prime d'assiduité.
Viticulteur recherche un(e) tractoriste viticole sur Saint Sulpice et Cameyrac Travail de la terre, conduite du tracteur, avec possibilité de formation. 35h/semaine. Fermeture le week-end. Adresser CV par mail
L'agence mandataire Petits-fils de Libourne recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour 3 postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique : Libourne et communes aux alentours - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end en fonction de vos disponibilités. Les autres avantages : - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever/coucher, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Echange, jeux et autres activités de stimulation - Accompagnements aux rendez-vous médicaux Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13,53euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros bruts/heure du lundi au vendredi - Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,23 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 17,85 euros bruts/heure - Participation aux frais de transport Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez nous
En tant que responsable unique en cuisine, vous assurez la mise en œuvre de l'offre culinaire du Panorama. Autonome et impliqué(e), vous garantissez chaque soir la qualité de l'expérience proposée à nos clients. VOS MISSIONS: Préparer et dresser les ardoises (charcuteries, fromages, créations salées & sucrées) Assurer la mise en place quotidienne, le bon fonctionnement de votre station ainsi que son nettoyage Garantir la qualité des plats servis et leur présentation Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Participer activement à l'organisation du service, en lien avec l'équipe en terrasse Collaborer avec la direction pour élaborer des propositions nouvelles et créatives Gérer les stocks, anticiper les besoins si nécessaire VOTRE PROFIL: Vous avez une expérience significative en cuisine (chef, 2nd, cuisinier, traiteur, snacking ou équivalent) Vous maîtrisez les techniques de base de préparation et de dressage Vous êtes organisé(e) et autonome Vous avez le sens du service et savez contribuer à une ambiance conviviale Vous êtes curieux(se), force de proposition et avez envie de participer à un projet vivant et en évolution constante Vous êtes rigoureux(se) sur l'hygiène et la qualité des produits POURQUOI NOUS REJOINDRE Un poste polyvalent et valorisant où vous avez la main sur l'offre culinaire Une ambiance bienveillante et un projet à taille humaine Une liberté créative encadrée Un cadre de travail agréable situé sur un site exceptionnel Vous travaillerez du mardi au dimanche sur les services du soir uniquement. Merci d'envoyer votre CV ainsi qu'un court mot de motivation dans l'espace dédié
POSTE A POURVOIR DES JUILLET Prépare et réalise des produits de boulangerie viennoiserie et pâtisserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. livraisons dépôts avec la voiture de service. Fermé le dimanche.
Pâtisseries, Biscuits, Produits salés, Pains : fabrication artisanale. Entreprise de 16 salariés. Entreprise reprise en 2008 et depuis, toujours en progression
Vos Missions : - Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique en équipe. - Vous accueillez/accompagnez avec bienveillance l'enfant et sa famille - Vous offrez un accompagnement sécurisé, personnalisé et adapté au développement de chaque enfant - Vous participez activement à la construction et à la mise en place des activités d'éveil - Vous participez à la cuisine et à l'entretien effectués sur place. Les Qualités requises : - Vous êtes autonome - Vous êtes dynamique - Vous savez faire preuve d'esprit d'initiative et d'adaptabilité - Vous bénéficiez d'une grande qualité d'écoute, d'ouverture d'esprit et de bienveillance envers les autres Expérience et Diplômes demandés - Diplôme Auxiliaire de puériculture - Expérience en micro-crèche Rémunération et avantages Type d'emploi : Temps Plein, CDI Salaire fixe : A partir de 1 900 € Brut (en fonction de votre expérience et de votre diplôme) Mutuelle prise en charge à 100 % Plan de performance : Prime de Partage de la Valeur Plan de formation annuelle : Montessori. La date de prise de poste fera l'objet d'un échange avec les candidats retenus H/F. Opportunités d'évolution Le réseau étant en plein développement, il offre des possibilités d'évolution vers un poste de Référente Technique H/F. Notre entreprise souhaitant également favoriser l'intrapreneuriat, un accompagnement à la création de votre propre crèche pourra être envisagé au moment opportun (expérience, opportunité, financement) La société Le réseau en plein développement local ambitionne de compter une dizaine de micro-crèches sur la Gironde dans les 3 ans à venir. Nous souhaitons offrir aux professionnelles H/F qui nous rejoignent un cadre de travail idéal avec de bonnes conditions de travail, une rémunération basée sur le partage de la valeur et une prise en compte quotidienne de leurs idées. Chaque structure sera dotée de sa propre référente technique H/F et composée d'une équipe de 5 professionnelles H/F. Les valeurs de la société pour l'accueil des jeunes enfants sont axées sur un accueil serein et inclusif, une approche issue de la méthode Montessori, une cuisine bio/locale, la présence de la nature au sein de nos crèches (jardin et animaux) et de structures de motricité intérieures et extérieures.
CONTRATS POUR LA SAISON ESTIVALE (Juillet/Aout/Septembre) - CDD de 1 à 2 mois voire plus. ***PLUSIEURS POSTES A POURVOIR*** Le CIAS du Fronsadais recherche des aides à domicile pour cet été (juillet/août/ septembre), afin d'intervenir auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap. Sur un territoire de 19 communes rurales (cadre verdoyant entre vignes et campagne), vous interviendrez au domicile des bénéficiaires pour : - L'entretien du logement et du linge - L'accompagnement aux courses - L'aide à la préparation des repas - L'aide à la toilette, à l'habillage et aux transferts --Une certaine flexibilité horaire, notamment autour des repas, est appréciée pour mieux répondre aux besoins des personnes les plus dépendantes. -- Vous serez accueilli(e) par une équipe bienveillante et à l'écoute qui veille aux conditions de travail des agents et au bien-être des bénéficiaires. Etant un maillon indispensable au maintien à domicile des personnes, l'aide à domicile est valorisé(e) à juste titre par notre collectivité et perçoit une rémunération, ainsi que d'autres avantages divers : - Rémunération contractuel(le) de droit public de 13.307€ brut / heure - Supplément Familial de Traitement - Majoration pour les heures de travail les dimanches et jours fériés - Prise en charge des frais kilométriques - Comptabilisation des temps de trajet - Astreintes : indemnités forfaitaires samedi et dimanche + si intervention le samedi 20€/H et le dimanche 32 €/H
Les besoins des personnes âgées et/ou en situation de handicap étant variés, vous devrez être polyvalent(e) afin d'assurer : - l'entretien du linge et du logement, - l'accompagnement aux courses ou de l'aide à la personne (aide aux repas, à la toilette et à l'habillage, aux transferts ) en fonction de vos compétences. Une disponibilité horaire est souhaitable afin de répondre au mieux aux besoins des plus dépendants, notamment sur les moments des repas. Vos avantages Vous serez accueilli(e) par une équipe bienveillante et à l'écoute qui veille aux conditions de travail des agents et au bien-être des bénéficiaires. Si vous souhaitez donner du sens à votre vie professionnelle et vous rendre utile auprès de personnes fragiles, si vous êtes organisé(e) et aimez travailler en autonomie, vous pourriez intégrer l'équipe d'aide à domicile du CIAS du Fronsadais. *** Intervenant sur un territoire de 19 communes rurales, votre véhicule est indispensable pour vous rendre au domicile des bénéficiaires à travers les beaux paysages de vignes. *** Etant un maillon indispensable au maintien à domicile des personnes, l'aide à domicile est valorisé(e) à juste titre par notre collectivité et perçoit une rémunération, ainsi que d'autres avantages divers : - Prise en charge des frais kilométriques - Comptabilisation des temps de trajet - Participation à une mutuelle labélisée - Prime fixe annuelle en décembre et prime variable annuelle en février
*** URGENT *** Au sein du restaurant, vous travaillez en équipe avec un autre cuisinier. Travail du mercredi au dimanche le midi et les jeudis, vendredis et samedis soirs. Cuisine traditionnelle. 2.5 jours de repos (dimanche soir, lundi et mardi) - fermeture 4 soirs semaine en hiver. Prise de poste à 10h CONTRAT à définir avec l'employeur
Nous recherchons pour une entreprise située sur Izon, un Agent de palettisation caces 1b H/F en intérim. Vos Missions Principales : - Selon les plans définis, vous assurerez la constitution des palettes de meubles montés : meubles de cuisine, salle de bain ou armoires. - Poste avec port de charges - Déplacement de la palette vers filmeuse et réalisation de cerclage manuel - Utilisation d'un PAD Le Profil Recherché : Vous aimez travailler en équipe, vous faites preuve d'écoute, de rigueur et de précision Qualités recherchées : Doté(e) d'une forte adaptabilité vous saurez évoluer dans un environnement dynamique. Votre rigueur sera déterminante pour respecter les exigences de qualité. Le petit plus : Si vous avez déjà fait de la préparation de commandes, cela vous permettra de vous adapter plus rapidement ! Rémunération et conditions : Type de contrat : intérim longue mission (fermeture pour congés 3 semaines en août) Statut : Employé(e) Horaires : Travail en 2X7 (6h00-13h00 / 12h50-20h50) Travail le samedi 6h 12h en heures supplémentaire 1x/mois Salaire : 11,89€ /h brut auquel s'ajoutent 10% de Congés Payés et 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) Prime équipe 2,5€/J Possibilité de bénéficier de Ticket restaurant 3 jours de repos une semaine sur deux Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnités de fin de mission) sur vote CET (compte d'épargne temps) monétisé en € et rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels
Vous assurerez la délivrance de médicaments, de stupéfiants. Poste à responsabilités.
Poste : Agent commercial indépendant H/F Responsabilités : Prospecter et développer un portefeuille clients dans votre secteur Etablir et entretenir des relations professionnelles avec les clients potentiels et existants Conseiller les clients sur les biens et services proposés par BVI, les accompagner tout au long du processus d'achat/vente. Négocier et conclure des transactions immobilières de manière efficace. Collaborer avec l'équipe interne pour assurer un suivi transparent et efficace des transactions. Qualification requises : Expérience préalable en transaction immobilière ou dans le domaine de la vente. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à établir et à développer des relations clientèles. Esprit d'initiative et d'autonomie. Aisance des outils informatiques
Depuis 2008 nous accompagnons notre clientèle nationale et internationale dans leur projet immobilier. Beaux Villages Immobilier fait maintenant partie des entreprises les plus fiables et reconnues sur le marché dans le Sud-Ouest. Nous sommes implantés dans quelques-uns des plus beaux villages de France, dont certains des "Plus Beaux Villages" officiels.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MANOEUVRE TP (H/F) pour entreprise spécialisée TP basée à LIBOURNE (33) Mission Réalisation de divers travaux TP/VRD : Enrobé Maçonnerie TP : bordures et regards Réfection de réseaux Terrassement manuel Profil Première expérience TP exigée AIPR
Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...
Rejoignez une entreprise leader dans le domaine de la santé animale, classée parmi les meilleures au niveau mondial. Vous êtes assionnés (es) par la recherche, le développement, la production et la commercialisation de solutions de santé innovantes pour tous les animaux,alors lisez la suite! Nous recherchons un Responsable Equipe Laboratoire Contrôle Qualité H/F pour manager les technicien(ne)s d'analyse du laboratoire de contrôle qualité et rejoindre une équipe dynamique Vos missions : -Encadrer, coordonner et animer l'activité de votre équipe en vous assurant de la réalisation de ses missions et du développement de ses compétences. -Maintenir au quotidien les outils de reporting opérationnel et qualité : indicateurs de charges, déviations, OOS, CAPA, documents périmés. -Créer et optimiser le planning du laboratoire. -Proposer et mettre en œuvre, dans le cadre d'un plan d'action moyen terme, les actions nécessaires pour améliorer la sécurité, la qualité et la productivité du service. -Se positionner sur les dossiers matières premières/produits finis/semi finis (avis analytique conforme/non conforme... ). -Participer à la coordination des transferts analytiques et du processus de lancement des nouveaux produits (méthodes, spécifications, matériel, matières). -Gérer les résultats OOS et déviations au sein du laboratoire. -S'assurer du traitement des plans d'actions (CAPA) dans les délais à la suite des déviations, des change control, des audits et des inspections. Assurer le back up du Responsable du laboratoire en cas d'absence. Profil recherché : -Niveau d'étude / formation : Bac2 à Bac5 en chimie, Ingénieur, Master, avec une expérience de 3 années minimum dans le secteur pharmaceutique sur site de production. -Expérience managériale d'au moins 3 ans et bonne connaissance des différentes méthodes de chimie analytique, des équipements et des référentiels applicables. -Compétences techniques : connaissances sur les techniques analytiques séparatives, maîtrise des outils de type 5S, standard work, lean manufacturing. -Compétences comportementales : rigueur, excellent relationnel, capacité d'écoute, leadership et sens managérial. -Maîtrise de l'anglais opérationnel. Avantages : -Statut cadre -Rémunération fixe variable -Intéressement, Participation, Plan Épargne Entreprise attractif -Mutuelle et prévoyance -Compte Épargne Temps, RTT Avantages CSE et présence d'une association proposant des activités sur le Campus (chorale, yoga, Pilates, fitness, cours de cuisine.) et hors Campus (afterwork, tournoi de foot en salle... )
Pour le Foyer occupationnel de La Miséricorde hébergeant et accueillant des personnes adultes handicapées psychiques et mentales qui ne peuvent vivre seules et qui ont besoin d'un accompagnement adapté au quotidien, nous recrutons : Un(e) Agent de service intérieur H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet d'établissement et sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous agissez en qualité d'Agent de Service Intérieur (ASI). Pour cela, vos missions seront : - D'effectuer les opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, locaux, mobiliers, matériels et petits équipements selon les règles et procédures d'hygiène et de sécurité établies, - D'utiliser les matériels et produits d'entretien conformément aux règles de sécurité et en employant les équipements de protection prévus, - De trier et évacuer les déchets ménagers, - D'approvisionner les distributeurs de papier jetable, de savon. - De réaliser la plonge et le rangement - D'assurer le service des repas Vos atouts pour réussir : - Vous maîtrisez les techniques et matériels de nettoyage, - Vous maîtrisez les règles et procédures d'hygiène et de sécurité, - Vous exercez votre mission dans un souci permanent de respect et de qualité d'accompagnement des usagers accueillis par l'association, - Vous respectez la confidentialité des informations en lien avec les usagers, - Vous avez la capacité de travailler en équipes interdisciplinaires, - Vous conduisez votre action dans le sens des recommandations des bonnes pratiques professionnelles. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDD de 6 mois, à mi-temps - Basé à Libourne, à pourvoir immédiatement - Horaires décalés du matin (8H) ou du soir (jusqu'à 21h), travail les weekends par roulement. - Une rémunération brute annuelle pour un temps plein entre 24K€ et 26K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0232 - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'agence Adecco recrute pour son client spécialisé dans le domaine de l'embouteillage et basé à Saint-André-de-Cubzac (33240), un Technicien de Maintenance (h/f). Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production, à diagnostiquer les pannes, à réaliser les réglages nécessaires et à veiller au bon fonctionnement des machines. Vous serez également amené a intervenir en dépannage sur des chantiers. Profil : Vous bénéficiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire et vous disposez de solides compétences en mécanique, électrotechnique et en automatisme. Votre capacité à travailler en équipe, votre réactivité et votre sens de l'organisation conjugués à votre rigueur et votre sérieux sont des qualités essentielles pour ce poste. Le poste est à pourvoir dès que possible, en contrat d'intérim à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. 4 postes à Pourvoir Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. 3 postes Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Libourne (33) Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance Des indemnités repas L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) Un CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Planning sur 1 mois (+1 semaine) Pourquoi nous rejoindre ? Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation Des équipements à jour Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences Une marque de référence Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
Nous cherchons notre futur(e) Chef barman H/F. Tout en garantissant l'accueil, le conseil et le service de nos clients, vous assurerez l'animation de votre équipe.
Nous cherchons notre futur(e) barman/barmaid Vous assurerez l'accueil, le conseil et le service de nos clients
Nouveau restaurant sur Libourne de type néo-bistrot recherche un ou une responsable de salle confirmé.e. Vous travaillerez du lundi au jeudi midi et le vendredi en coupure. Le restaurant est fermé les week-end. Vos missions Responsable de l'accueil client Prise de commandes et encaissements Gestion et suivi des stocks des produits issus de la salle. Entretien et nettoyage du restaurant. Prise de poste courant juillet.
L'ANEFA Gironde vous propose : Nous recherchons pour les adhérents de notre association, 10 agents viticoles pour la période des travaux en vert. Vous réaliserez l'épamprage, levage, relevage et l'effeuiillage. Lieu d'exécution : Les cantons de Saint Savin, Saint André de Cubzac, Bourg, et pour les cantons de Fronsac et Guitres. Les salariés ne seront affectés qu'à un seul site maximum 10 kms de leur domicile. Convention collective nationale production agricole. Palier 2
l'ANEFA Gironde propose : Nous recherchons pour nos adhérents qui sont principalement sur les secteurs de Pomerol, Saint Emilion, 150 agents viticoles pour la période des travaux en vert. Sous la responsabilité du chef d'équipe vos missions : l'ébourgeonnage, épamprage, le levage, l'effeuillage, l'éclaircissage. Travail en équipe. Convention collective nationale production agricole, Palier 2
L'ANEFA Gironde vous propose : Pour une propriété familiale du Libournais, recherche 7 personnes pour les travaux d'épamprage, pied et tête, effeuillage, levage et vendanges en vert Lieux de travail : Pomerol, Lalande de Pomerol, Castillon la Bataille. Pas de possibilité d'hébergement sur place. Convention collective nationale production agricole. Palier 1. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
L'ANEFA Gironde vous propose : Pour une propriété viticole familiale du Libournais (HVE3), recherche son ou sa chef d'équipe viticole (H/F) Missions : -Contrôler la qualité technique du travail des saisonniers selon les directives de la directrice d'exploitation, -Assurer la tenue des objectifs et le respect des horaires pour tous les travaux de la vigne : (carassonage, épamprage pied et tête, levage, effeuillage, vendanges en vert), -Embauches, distribution du matériel -Faire des rapports réguliers à la directrice d'exploitation et au responsable QHSE Compétences attendues : -Maîtriser les techniques de travaux dans les vignes -Autonomie, rigueur et réactivité -Capacité à diriger une équipe dans le respect de ses collaborateurs -Communication fluide avec la direction Lieux de travail : Pomerol ; Lalande-de-Pomerol et Castillon-la-Bataille Convention collective nationale production agricole. Avantages : 13ème mois, prime au bilan, congés payés Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MACON VRD (H/F/X) pour un chantier basé à LIBOURNE (33) Mission Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée (enrobé, béton désactivé, bitume) Remblayage, excavation et compactage des tranchées Mise en place des repères, pour des ouvrages à mettre en place ou à réaliser (maçonnerie, bordures...) Implantation des éléments de voiries : regards, pavés, murets, mobilier urbain. Mise en place de réseaux d'assainissement Pose canalisations réseaux secs/humides Profil Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe Expérience exigée en travaux VRD et/ou réseaux AIPR + CARTE BTP
Nous sommes à la recherche d'une ou d'un coiffeur pour un poste en CDI. Le BP coiffure est exigé. Vous êtes autonome, vous savez travailler seul(e), en maîtrisant toutes les tâches liées au métiers. Horaire fixe. Vacances été accepté.
Pour notre établissement spécialisé dans la vente de matériels Vinicole mais aussi Agricole/Viticole, nous recherchons un Électromécanicien - débutant ou expérimenté (H/F) qui sera basé à Fronsac. Votre profil : Vous êtes expérimenté et autonome sur ce poste ou Débutant ayant un fort intérêt pour vous former à ce métier, avec une réelle volonté d'apprendre et une motivation significative, ainsi qu' un CAP électricien (ou tout autre formation pertinente en électronique). Le Groupe Rullier est concessionnaire de matériel Agricole, Viticole, Vinicole et Espaces Verts. Il emploie à ce jour près de 200 salariés dans 16 succursales. Les principales marques commercialisées par le Groupe Rullier sont: FENDT, JCB, BUCHER VASLIN, PELLENC, HUSQVARNA,STIHL. LES MISSIONS : Sous la responsabilité de votre responsable d'atelier, vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Réaliser des opérations simples de diagnostic, - Réaliser des opérations de réparation et d'entretien et de maintenance du matériel sur site client ou en atelier - Mise en route machines : tous les matériels pour les vignobles et l'agriculture - Respecter le planning de travail fourni par l'administratif atelier et des temps facturables - Entretenir les outils et modification éventuelle en vue d'améliorer leur utilisation. - Nettoyer et ranger l'atelier. - Effectuer toutes tâches selon les directives de votre supérieur hiérarchique - Effectuer des tâches administratives (établissement des comptes rendus d'intervention, des OR, devis initiaux et devis complémentaires, transmission des documents et information aux services concernés etc ) . POSTE : CDI Salaire à négocier 39 Heures Prime objectif Véhicule de service COMPETENCES : - Polyvalence connaissance techniques, mécaniques, électriques pneumatiques et hydrauliques - Respect des règles de sécurité - Capacité d'analyse et de déduction - Capacité de communication avec les clients et autres professionnels - Bon relationnel - Faire preuve d'esprit d'équipe, de sens de l'organisation, - Etre attentif à la satisfaction client - Faire preuve de réactivité
L'agence d'emploi AVS St-André-de-Cubzac recherche pour l'un de ses clients, un charpentier bois H/F. Le poste : - Implanter une zone de chantier - Monter un échafaudage - Sécuriser une zone de chantier - Fixer des structures et des éléments de structure en bois - Fixer des pieds de charpente et des contreventements définitifs et des lisses - Ajuster les écartements de charpente - Assembler et poser des éléments de finition de structure - Manutentions diverses - Port de charges Environnement : - Vous travaillerez en déplacements sur chantiers - Port des EPI obligatoire PROFIL - Vous justifiez d'une expérience de deux ans en tant que charpentier bois Les + de ce poste : - Mission de longue durée - 10% indemnités de fin de mission - 10% indemnités de congés payés - Mutuelle entreprise très avantageuse - CSE - Indemnités panier et trajet selon la grille du bâtiment
