Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villematier située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villematier. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - BESSIERES, 31 - VILLEMUR SUR TARN, 31 - Bessières ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un Employé(e) commercial(e) pour le rayon épicerie. Sa mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe de son Responsable, en assurant la mise en rayon et la bonne présentation des produits. Fonctions Commerciales: - Réception -Mise en rayon -Animation commerciale -Politique tarifaire -Relation client
L'agence de SAINT SULPICE recherche des agents de tri H/F : Mission : Trier des déchets propres (poubelle jaune) qui arrivent sur un tapis roulant. Respect des consignes Profil : Vous êtes autonome, réactif, organisé et ponctuel Vous n'êtes pas sensible aux odeurs Respect des consignes *poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Manpower MONTAUBAN recherche pour son client, un des leaders européens dans la conception, le développement, la validation et la fabrication de boîtiers de connecteurs, de terminaux et d'accessoires électriques pour l'automobile, un Opérateur de production Assemblage (H/F) L'entreprise, basée à Villemur-sur-Tarn, compte 94 employés permanents et se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation dans ses processus de production. -Effectuer des opérations de montage ou d'assemblage de composants électriques -Utiliser des outils manuels ou des machines pour la fabrication -Respecter les normes de qualité strictes requises par l'entreprise -Adapter rapidement à différentes tâches ou postes selon les besoins -Contrôler la qualité des pièces produites -Assurer la propreté et l'ordre dans votre zone de travail -Réaliser des rapports de production journaliers -Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de production Conditions de travail: Equipe 3x8 du lundi au vendredi. Prime d'équipe Indemnités kilométriques Expérience en production industrielle appréciée, rigueur et capacité d'adaptation rapide. Ce poste vous intéresse? Postulez!
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
VOTRE MISSION : - Développez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente, en prenant contact avec les habitants de votre secteur et en animant votre réseau avec professionnalisme. - Vous serez responsable de l'obtention des mandats de vente, de la valorisation des biens de votre portefeuille, ainsi que de l'organisation des visites et des négociations. - Vous assurerez le suivi des transactions, conseillerez les parties prenantes et serez le garant de la bonne réalisation de la vente, jusqu'à la signature chez le notaire. PROFIL RECHERCHÉ - Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'action, rigoureux(se), motivé(e) et aimez relever des défis. - Vous possédez un sens inné du contact, de l'écoute et de la négociation - Vous souhaitez évoluer dans un cadre structuré et collaboratif et construire une carrière pérenne. AVANTAGES : -Une formation complète à nos méthodes et à nos outils, assurée par des experts du secteur. -Une rémunération variable attractive, en lien direct avec vos performances. -Un environnement de travail respectueux, stimulant, au sein d'une équipe soudée. Nous offrons aux débutants comme aux professionnels confirmés l'opportunité de bâtir une carrière solide et de contribuer à la réussite collective de notre groupe. Nous recherchons des commerciaux pour les secteurs suivants : Caraman, Verfeil et Bessières. Toutefois, vous serez rattachés à l'agence de LAVAUR. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT !
pour un remplacement, vous aurez en charge l'entretien des locaux pour notre client basé a Bessieres, aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier du lundi au vendredi heures à déterminer. débutant accepté
La commune de Bessières recrute 1 animateur/trice dans le cadre des ALAE/ALSH Maternelle /ELEMENTAIRE. Vous interviendrez les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis, sur les temps du matin, midi, et soir, mercredi après midi et participez aux réunions de préparations. Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des enfants sur les différents moments de la journée. Vous proposez et vous menez des activités/des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure, vous faites le lien avec les différents partenaires Vous possédez impérativement le BAFA ou tout autre diplôme de l'animation. Titres restaurants à partir de 3 mois d'ancienneté, participation mutuelle, indemnité de fonction. Le contrat de travail peut être évolutif. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, un moyen de locomotion est donc indispensable. CDD -6 mois renouvelable
Activités principales : - Nettoyer quotidiennement les locaux, mobiliers et surfaces vitrées de l'école et l'alae : - Ranger et dépoussiérer le mobilier et les ordinateurs - Laver les chaises et les tables - Vider les poubelles et effectuer le tri sélectif - Passer l'aspirateur - Balayer les sols - Laver les sols (balayage humide, autolaveuse, monobrosse) - Nettoyer et désinfecter les sanitaires - Nettoyer les vitres - Laver le linge le cas échéant - Participer au service : - Mettre le couvert - Approvisionner les tables - Desservir et jeter les restes - Effectuer le lavage de la vaisselle (plonge) - Entretenir les locaux et le matériel de la cantine : - Ranger la vaisselle, le réfectoire et la cuisine - Laver la cuisine quotidiennement (plans de travail, chariots, fours, poubelles...) - Laver les sols quotidiennement de la cuisine, du réfectoire et autres pièces. - Vider le lave vaisselle - Nettoyer la vaisselle et les ustensiles (prélavage manuel et machine) - Nettoyer les tables et les chaises du réfectoire - Nettoyer et désinfecter les sanitaires - Nettoyer les vitres - Entretenir et nettoyer quotidiennement le matériel de cantine (fours, éviers, lave vaisselle,...) - Réaliser le grand ménage pendant les vacances scolaires - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité : - Porter et entretenir ses équipements de protection individuel (EPI) - Respecter les règles d'hygiène HACCP - Respecter les dosages des produits d'entretien et les consignes de sécurité Activités secondaires : - Assurer l'entretien courant des matériels et machines utilisés - Préparer les repas : - mettre en œuvre les techniques de préparation des repas dans le respect de règles d'hygiène (mises en température) - effectuer les relevés de température - prélever des échantillons - faire les mises en place - assurer la finition et la présentation de produits culinaires (dressage) - Assurer le ménage sur l'ensemble des bâtiments communaux - Réaliser les grand ménage pendant les vacances scolaires de l'école et l'alae - Nettoyer les éléments secondaires (encadrements de portes, radiateurs, plinthes, tuyauteries...) - Enlever les toiles d'araignées - Remettre en état la structure Il est possible que l'agent soit appelé, en fonction des nécessités de service ou de l'évolution de la structure, à remplir d'autres missions non citées précédemment. Tout agent du service public est réquisitionnable à tout instant pour faire face à des événements extérieurs d'intérêt public Le contrat de 6 mois est renouvelable.
Et si on se rencontrait ? Rejoignez l'aventure du groupe JIMENEZ ! Créée en 1996 par Valérie & François Jimenez, cette entreprise familiale située dans la zone Eurocentre de Toulouse ne cesse de s'agrandir. Désormais près de 700 collaborateurs au compteur du Groupe Jimenez et une envie grandissante de découvrir de nouveaux talents. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un agent d'exploitation transport routier SPL H/F pour rejoindre notre équipe. Rattaché au service traction, nous vous confions de : - Superviser, animer et coordonner le travail des conducteurs et conductrices dont vous avez la responsabilité. - Concevoir le planning, suivre et contrôler la réalisation du transport. Vérifier les éléments d'activité de vos conducteurs en veillant au respect de la RSE et de la fiche de ligne. - Identifier les anomalies et mettre en place les mesures correctives. - Assurer des reportings réguliers sur votre activité auprès du responsable d'exploitation et être force de proposition pour améliorer et optimiser les lignes. Détail du poste : - Contrat : CDI - 39h par semaine du lundi soir au samedi matin - Horaires : 22h00 - 6h30 avec 30 mn de pause - Rémunération : à définir selon profil - Mutuelle avantageuse, CSE, chèques cadeaux, primes de participation et/ou individuelle en fonction de la performance), sport en entreprise + panier repas Profil recherché : - Être titulaire d'un diplôme dans le domaine du transport routier et, idéalement, une expérience en lien avec le poste proposé ou le transport en général - Maitriser les outils informatiques (Pack office) - Connaitre la RSE - Disposer d'un bon relationnel, d'un sens de l'anticipation et de l'organisation. Bien plus qu'un contrat, rejoindre le groupe JIMENEZ c'est intégrer une entreprise engagée porteuse de valeurs fortes et mettant le bien-être au cœur de ses priorités. Des opportunités professionnelles, un suivi au quotidien de votre activité via une application digitale innovante et des avantages sociaux (CSE, chèques cadeaux, primes, mutuelle avantageuse, parcours d'intégration) font partie également de notre promesse employeur. Si vous voulez intégrer une équipe solidaire, alors envoyez-nous votre candidature. « Parce que chaque carrière commence par un entretien, faisons la route ensemble ! »
Et si on se rencontrait ? Rejoignez l'aventure du groupe JIMENEZ ! Créée en 1996 par Valérie & François Jimenez, cette entreprise familiale située dans la zone Eurocentre de Toulouse ne cesse de s'agrandir. Désormais près de 700 collaborateurs au compteur du Groupe Jimenez et une envie grandissante de découvrir de nouveaux talents. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un agent d'exploitation transport routier SPL H/F pour rejoindre notre équipe. Rattaché au service traction, nous vous confions de : - Superviser, animer et coordonner le travail des conducteurs et conductrices dont vous avez la responsabilité. - Concevoir le planning, suivre et contrôler la réalisation du transport. Vérifier les éléments d'activité de vos conducteurs en veillant au respect de la RSE et de la fiche de ligne. - Identifier les anomalies et mettre en place les mesures correctives. - Assurer des reportings réguliers sur votre activité auprès du responsable d'exploitation et être force de proposition pour améliorer et optimiser les lignes. Détail du poste : - Contrat : CDI - 39h par semaine du lundi après-midi au vendredi soir - Horaires : 14h00 - 22h30 avec 30 mn de pause - Rémunération : à définir selon profil - Mutuelle avantageuse, CSE, chèques cadeaux, primes de participation et/ou individuelle en fonction de la performance), sport en entreprise + panier repas Profil recherché : - Être titulaire d'un diplôme dans le domaine du transport routier et, idéalement, une expérience en lien avec le poste proposé ou le transport en général - Maitriser les outils informatiques (Pack office) - Connaitre la RSE - Disposer d'un bon relationnel, d'un sens de l'anticipation et de l'organisation. Bien plus qu'un contrat, rejoindre le groupe JIMENEZ c'est intégrer une entreprise engagée porteuse de valeurs fortes et mettant le bien-être au cœur de ses priorités. Des opportunités professionnelles, un suivi au quotidien de votre activité via une application digitale innovante et des avantages sociaux (CSE, chèques cadeaux, primes, mutuelle avantageuse, parcours d'intégration) font partie également de notre promesse employeur. Si vous voulez intégrer une équipe solidaire, alors envoyez-nous votre candidature. « Parce que chaque carrière commence par un entretien, faisons la route ensemble ! »
Et si on se rencontrait ? Rejoignez l'aventure du groupe JIMENEZ ! Créée en 1996 par Valérie & François Jimenez, cette entreprise familiale située dans la zone Eurocentre de Toulouse ne cesse de s'agrandir. Désormais près de 700 collaborateurs au compteur du Groupe Jimenez et une envie grandissante de découvrir de nouveaux talents. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recrutons un agent d'exploitation transport routier SPL H/F pour rejoindre notre équipe. Rattaché au service traction, nous vous confions de : - Superviser, animer et coordonner le travail des conducteurs et conductrices dont vous avez la responsabilité. - Concevoir le planning, suivre et contrôler la réalisation du transport. Vérifier les éléments d'activité de vos conducteurs en veillant au respect de la RSE et de la fiche de ligne. - Identifier les anomalies et mettre en place les mesures correctives. - Assurer des reportings réguliers sur votre activité auprès du responsable d'exploitation et être force de proposition pour améliorer et optimiser les lignes. Détail du poste : - Contrat : CDD d'un mois, renouvelable jusqu'au retour de la personne - 39h par semaine du lundi matin au vendredi après-midi - Horaires : 05h30 - 14h00 avec 30 mn de pause - Rémunération : à définir selon profil - Mutuelle avantageuse, CSE, chèques cadeaux, primes de participation et/ou individuelle en fonction de la performance), sport en entreprise + panier repas Profil recherché : - Être titulaire d'un diplôme dans le domaine du transport routier et, idéalement, une expérience en lien avec le poste proposé ou le transport en général - Maitriser les outils informatiques (Pack office) - Connaitre la RSE - Disposer d'un bon relationnel, d'un sens de l'anticipation et de l'organisation. Bien plus qu'un contrat, rejoindre le groupe JIMENEZ c'est intégrer une entreprise engagée porteuse de valeurs fortes et mettant le bien-être au cœur de ses priorités. Des opportunités professionnelles, un suivi au quotidien de votre activité via une application digitale innovante et des avantages sociaux (CSE, chèques cadeaux, primes, mutuelle avantageuse, parcours d'intégration) font partie également de notre promesse employeur. Si vous voulez intégrer une équipe solidaire, alors envoyez-nous votre candidature. « Parce que chaque carrière commence par un entretien, faisons la route ensemble ! »
Vous gérerez le rayon Fruits et Légumes (Mise en rayon, rotation...) Travail du lundi au samedi sur un planning tournant le matin ou l'après-midi. Emploi pouvant convenir à un employé expérimenté ou une personne débutante montrant un intérêt pour ce secteur *** Poste à pourvoir de suite ***
Adecco recrute pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication et l'usinage de pièces dans le secteur de l'automobile, la visserie ... , un Agent d'Usinage H/F ; Il vous sera demandé d aider au taraudage de pièces pour commencer. Mais il s'agit d'un poste évolutif vers de la polyvalence. Vous serez accompagné et formé sur un poste de "Frappeur" qui consiste à surveiller un machine d'usinage . Vous deviendrez compétent dans l'entretien, le reglage et la maintenance de cette machine Nous recherchons une personne passionnée par la mécanique, pouvant justifier d'une expérience (professionnelle ou personnelle) et qui souhaiterait apprendre à travailler sur des machines industrielles. Formation sur le poste de frappeur sera assurée par l'entreprise Poste Evolutif A pourvoir rapidement Du Lundi au Vendredi 8h12h- 12h45-16h45 (et vend 15h15) Si le poste vous intéresse, merci de postuler en joignant votre CV à jour
Nous recherchons une direction ALAE ALSH pour la commune de Mirepoix sur Tarn, remplacement de 4 mois (congé maternité), prise de poste le 5 juin. Le directeur/la directrice de l'ALAE-ALSH est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M. Vos missions principales Gestion du projet pédagogique Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune. Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants. Assurer une partie de la gestion administrative de la structure. Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.). Développement du partenariat Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT). Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.). Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice. Management d'équipe Informer, organiser, accompagner et évaluer l'équipe d'animation. Contribuer au recrutement en collaboration avec la coordinatrice. Gestion administrative Assurer le suivi des effectifs et des inscriptions. Veiller au respect des obligations réglementaires. Gérer les commandes de matériel pédagogique. Hygiène et sécurité Assurer le suivi des PAI et la tenue des registres (soins, sécurité, PPMS, etc.). Vérifier la sécurité des locaux, du matériel et des aménagements extérieurs. Profil recherché Compétences requises : Leadership, organisation, rigueur. Qualités personnelles : Capacité à travailler en équipe, communication, pédagogie.
Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.
Dans un atelier de câblage, sur table de montage, vous serez en charge de la fabrication de harnais (installation et mise en relation des éléments électriques d'un câblage aéronautique). Votre mission : - Poser, connecter et fixer les fils électriques, en tenant compte des consignes délivrées par les documents de travail ; - Fixation de câbles électroniques sur des supports ; - Entretenir les équipements installés pour maximiser leur longévité ; - Collage, vissage et sertissage des composants. Travail du lundi au vendredi midi 36 heures / semaine (1 heure sup payée par semaine) 13ième mois - restaurant d'entreprise
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Participer aux vinifications en étant opérateur de quai de réception ou filtreur. Participer à l'hygiène générale du chai Ajouter des produits oenologiques selon les consignes de l'oenologue *** 2 postes sont à pourvoir ***
Vous assurez l'entretien de bureaux de 18h à 20h 3 fois par semaine les mardi, jeudi et samedi et l'entretien courant de la maison auprès de particuliers 3 à 4h/jour 5 fois par semaine. Secteur : Bouloc, Fronton, Castelnau d'Estrétefonds, Buzet, Bessières, Bruguières.. Selon vos disponibilités, possibilités également de compléter les heures avec un ou plusieurs chantiers de 3h près de Buzet sur Tarn. Le permis B et un véhicule personnel sont nécessaires pour se déplacer sur les différents sites. Les temps de trajet sont pris en compte et les frais de déplacement sont remboursés. 4 postes à pourvoir.
Vos missions: - Entretien des jardins des particuliers faisant appel à notre structure. - Tonte, tailles, désherbage, petit bricolage,... - Nettoyage des vitres (baies vitrées, vérandas, ...) selon les consignes de travail et de sécurité (utilisation d'échelles, échafaudages,...). Vous travaillerez sur les communes de Fronton, Cépet, St Sauveur, Castelnau d'Estretefonds, Bouloc, Villeneuve les Bouloc, Villaudric, Gargas, St Rustice, Vacquiers. Chaque matin, vous récupérez le véhicule de service et le matériel au dépôt à Villaudric, vous savez conduire un véhicule avec une remorque. Ce poste est à pourvoir dès que possible à temps partiel (entre 20 et 24H/semaine), avec possibilité de temps plein selon l'activité. *** AVANTAGES : Travail du lundi au vendredi 9h / 17h (avec pause méridienne). Chèques vacances. Tickets restaurant. Prime d'ancienneté. Reprise de votre ancienneté. Véhicule de service. *** Vous aimez rendre service et avez un bon contact avec les gens? Vous souhaitez travailler près de chez vous, à l'extérieur, et vous êtes autonome? Vous avez de l'expérience en entretien d'espaces verts ou en tant que jardinier h/f autodidacte (merci de donner des précisions dans votre CV)? Ce poste est pour vous !
ASAP Intérim recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un(e) Conducteur(trice) receveur(se) de bus (H/F) : Rattaché(e) à la Direction d'Exploitation, votre mission est d'assurer le transport des clients en toute sécurité en leur garantissant un haut niveau de régularité et de confort. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous conduisez votre véhicule dans le respect du code de la route, des horaires et de la réglementation en vigueur. - Responsable de vos déplacements, vous contribuez par votre savoir-faire à rendre un service public de qualité tout en sachant faire face aux situations imprévues. - Services scolaires accompagnés de quelques services périscolaires au besoin : piscine, cinéma, stade. L'exercice de ce métier exige les prérequis suivants : - Disponibilité et rigueur - Aptitudes techniques - Capacité à rester concentré(e) et vigilant(e) pendant plusieurs heures - Sens des responsabilités Votre profil - Vous êtes ponctuel et autonome. - Excellent communicant. - Vous appréciez être en contact permanent avec les clients et leur rendre service. - Vous possédez le permis D - Titre professionnel de transport de voyageurs - FIMO ou FCO à jour - Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport. - Mission intérim : 4 mois - Durée hebdomadaire de travail : 25h/semaine (temps partiel) - Salaire : 12.7902 € à 13€ de l'heure selon expérience - Secteur de travail : Villematier (31340) Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant-e éducatif-ve et social-e (AES) ou un-e aide médico-psychologique (AMP) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Villemur-sur-Tarn (31340). Il s'agit d'un institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique accueillant 32 résidents présentant des troubles du comportement (établissement mixte). En tant qu'AES/AMP, vous accompagnez au quotidien des personnes en situation de handicap pour compenser leur perte d'autonomie, en tenant compte de leurs difficultés liées à l'âge, la maladie ou la vulnérabilité sociale. Vous stimulez leur éveil, communication et expression, tout en établissant des relations de qualité pour répondre à leurs besoins Vos missions principales : * Accompagnement pour l'hygiène * Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne * Travail en équipe pluridisciplinaire * Accompagnement éducatif en lien avec les projets personnalisés Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement. Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social et/ou d'Aide Médico-Psychologique est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Analyser le contexte de vie d'une personne * Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de la hauteur de la table) * Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction.) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social. * Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un projet commun * Gestes d'urgence et de secours * Psychomotricité * Psychologie * Règles d'hygiène et d'asepsie En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Contrôleur qualité pour une mission en intérim de 18 mois à Villemur-sur-Tarn. Vous serez en charge d'assurer la conformité des produits fabriqués et de garantir le respect des normes de qualité en vigueur. Le poste nécessite de mettre en oeuvre les opérations et les gammes de contrôle pour assurer la conformité des produits fabriqués. Assurer un rôle didactique et pédagogique auprès des opérateurs en cas de détection de non-conformité. Renseigner quotidiennement les systèmes internes de suivi de conformité client (E-nocs). Appliquer rigoureusement le processus de gestion des non-conformités du site. - Réaliser les activités de contrôle autorisées par ses habilitations reçues (ex : réception, gabarits, ilots, test, final ...) selon les procédures Safran Electrical and Power, conformément au planning de production et priorités clients. - Signaler, analyser et traiter tous dysfonctionnements observés (manquants, non-conformité, retouches...). - Respecter et faire respecter les règles de traçabilité. - Être en lien avec la Qualité Safran Electrical and Power en cas de non-conformité et participer aux enquêtes lorsque nécessaire - Etablir les documents de libération. - S'impliquer dans les démarches d'amélioration. - Respecter les consignes SSE (port des EPI, tri des déchets, travail en fonction de l'état électrique de l'A/C ou de la zone, etc...) 5S et FOD... - Salaire entre 25000 et 35000EUR (EUR) selon profil - Contrat en intérim de 18 mois - Horaires de travail: 36 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique Compétences et formations attendues: - Formation BAC+4 en qualité ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des normes qualité en vigueur - Maîtrise des outils de contrôle qualité - Capacité d'analyse et de synthèse - Bonnes compétences en communication et en reporting Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où votre expertise en contrôle qualité sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'amélioration des processus de production.
En binôme, vous serez un acteur clé de la préparation des commandes. Votre quotidien sera rythmé par - la préparation des expéditions, - la gestion des flux de marchandises, - l'acheminement de la marchandise jusqu'aux quais d'expédition, - l'optimisation des stocks dans un souci d'efficacité et de contrôle. Cet environnement de poste combine l'utilisation d'outils informatiques et la manipulation de charges, garantissant des journées variées et stimulantes. Poste du lundi au vendredi en équipes (2x8)Taux horaire : 11.88 + panier d'équipe + indemnité de trajet.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le Château Bellevue La Foret souhaite étoffer son équipe cave pour les vinifications 2025 Au cœur de l'Appellation d'Origine Contrôlée Fronton, la propriété s'étend sur 112ha de vignes, forêts et prairies. Le château produit des vins rouges et rosés en AOC Fronton et du vin blanc en IGP Comté Tolosan. La production annuelle est d'environ 5000hls. Le cépage majoritaire est la Négrette mais le vignoble est aussi planté en Syrah, Cabernet-Sauvignon, Cabernet-Franc, Gamay, Roussanne, Viognier et Petit-Manseng Les principales missions sont détaillées ci-dessous : - Préparation de la cave avec le caviste permanent (organisation, nettoyage, etc) - Réception des raisins et enregistrement des apports - Suivi des protocoles de vinification sous la responsabilité de l'œnologue - Suivi des fermentations - Travail de cave général : pressurages, collages, débourbages, remontages, décuvages, soutirages, relogements - Maintien de l'hygiène générale de la cave - Reporting quotidien auprès de l'Oenologue Profil recherché : BTS Viti-Oeno, DNO, Ingénieur agronome Une expérience d'au moins deux vinifications est impérative Candidat autonome, réactif, rigoureux
MISSIONS DU POSTE Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable du Pôle Collecte et sous l'autorité fonctionnelle de l'encadrant collecte, l'agent est chargé de : - Collecte des déchets - Aide au déchargement - Aide à la manœuvre du camion - Remontée d'information ACTIVITÉS ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE Collecte des déchets : - Enlèvement et collecte des déchets ménagers et assimilés et ceux issus du tri des déchets. - Remettre les conteneurs en lieu et place. - Collecter l'ensemble des déchets présents sur un point y compris les déchets du sol. - Manipuler et vider les containers des points d'apports volontaire. - Maintenir propre les points de dépôts des déchets après la collecte en passant si nécessaire le balais présent sur chaque camion. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liés à la manipulation des déchets. Aide au Déchargement : - Au centre « Econotre » à Bessières pour les ordures ménagères et les déchets recyclables. - Respecter les consignes de sécurité des sites pour le déchargement (vitesse, sens de circulation, propreté après le vidage,.). Aide à la manœuvre du camion : - Assister le conducteur dans ses manœuvres - Surveillance des risques liés à la circulation, à la collecte et au déchargement. Remontée d'information : Remontée d'information à la hiérarchie dans les cas suivants : - Problèmes particuliers sur le véhicule - Problèmes de déchets mal triés - Bacs abîmés - Débordement d'un point de collecte ACTIVITÉS ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE : Selon les nécessités de service, l'agent s'exercera comme chauffeur remplaçant de camion de collecte des ordures ménagères : - Conduite de camions destinés à la collecte des déchets. - Surveillance des risques liés à la circulation : - Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu - Observer les rues, les véhicules - Respecter les usagers et éviter les nuisances sonores, ... - Mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule - Suivi des circuits de collecte tels que définis par le responsable. COMPÉTENCES / SAVOIRS - Être titulaire du permis poids lourds - Rôle et fonction des systèmes d'aide à la conduite et à la collecte HORAIRES DE TRAVAIL Collecte du lundi au vendredi de 5h à 12h, quelles que soient les conditions climatiques (sauf circulation impossible) Sur une base de 35 heures par semaine. CONDITIONS D'EXERCICE - Travail à l'extérieur - Horaire d'amplitudes variable - Station debout prolongée, fréquente ; manipulation de charges - Le port d'accessoires de protection et des équipements de protection individuelle est obligatoire - Permis poids lourds (PL) pour les conducteurs (polyvalence recherchée entre les agents de collecte et de conducteur) - Caces Grue Auxiliaire serait un plus - Discrétion professionnelle LIEU DE TRAVAIL Pôle Collecte à Fronton (31620)
Communauté de Communes du Frontonnais Service des Ressources Humaines 3 rue du Vigé - CS 20053 31620 BOULOC
GABARROCA MENUISERIE, entreprise de menuiserie à taille humaine , recherche un menuisier manoeuvre débutant pour renforcer notre équipe. Vos missions : . Assister notre équipe de fabrication - Aide à la pose des aménagements Profil recherché : - Débutant Conditions de travail : - Contrat : CDD 2 MOIS - Temps de travail : 35 heures par semaine réparties sur 4 jours - Avantages : panier repas + indemnités de déplacement + mutuelle Rémunération : Salaire à définir selon expérience. Rejoignez une entreprise dynamique et engagée dans la qualité de ses réalisations, où l'artisanat et l'innovation se rencontrent.
À propos de la mission Nous recherchons un agent d'exploitation pour assurer la gestion opérationnelle du flux de marchandises à destination du Maghreb. Vos missions : - Suivi des expéditions et livraisons - Saisie et traitement des documents de transport - Suivi des relations avec les transitaires et partenaires locaux - Coordination avec les équipes logistiques, commerciales et douanières - Gestion des éventuels litiges transport Conditions : - Poste à pourvoir immédiatement - Contrat intérim - Temps plein, horaires de journée du lundi au vendredi Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience en exploitation transport ou logistique - Aisance avec les outils bureautiques (Excel, ERP) - Rigueur, réactivité et bon relationnel - Sens du travail en équipe - Expérience : Au moins 1 an
Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. L'adjoint(e) Responsable de Maison (ARM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc) Animations & Vie sociale : - Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration. - Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc) Suivi de la vie partagée : - Assister à la préparation et à l'animation des conseils des colocataires trimestriels. Veille de la qualité d'accompagnement : - Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie - Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires - Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires 2. Gestion de la maison - Courses et stocks : Aider à l'organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons - Menus : Aide à la préparation des menus équilibrés et variés en prenant en compte les goûts des colocataires - Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple) - Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.). - Suivi et gestion du budget de la maison 3. Commercialisation - Participer aux visites des futurs colocataires en support du Responsable. 4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile - Assister aux réunions d'équipe mensuelles avec le Responsable - Assurer une coordination fluide avec le Responsable de Secteur SAAD pour la gestion de l'intervention des assistants de vie auprès des colocataires 6. Autres - Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe. - Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe et dans la relation quotidienne des Assistant(e)s de Vie. Conditions : - Poste à temps partiel de jour, en forfait jours fixé à 154 jours par an (2/3 jours par semaine) - Plage horaire habituelle de 12h par jour - Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés - Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles - Outils de travail : Carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable et téléphone professionnel - Primes pouvant aller jusqu'à 105 € par mois en fonction du taux d'occupation de la maison Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !
Vous êtes passionné(e) par le domaine aéronautique et spatial et vous souhaitez vous épanouir dans un groupe à taille humaine du secteur Industriel en Mécanique de Précision ? ACCES RH vous propose d'intégrer une structure dynamique pour accompagner l'évolution du groupe. Il souhaite embaucher un(e) Technicien(ne) d'usinage. Rattaché(e) au Responsable de l'atelier Usinage, vos missions seront les suivantes : - Lecture du dessin de la pièce à réaliser et définir un mode opératoire - Effectuer le réglage des machines 3 axes, 5 axes et tournage - Réaliser le lancement et suivi du programme - Réaliser des tests, ajuster les réglages - Anticiper, détecter les anomalies et apporter les corrections nécessaires (défauts de fabrication, outils défectueux.), - Veiller au bon déroulement du programme - Assurer l'entretien de la machine et la maintenance de premier niveau - Lecture des documents techniques Profil recherché : - Formation Bac pro Technicien usinage, BTS IPM ou CPRP - Expérience de 2 à 5 ans en secteur industriel mécanique - Connaissances des outils et des conditions de coupe - Maitrise et lecture des programmes ISO et des instruments de métrologie - Connaissances techniques 3,4 et 5 axes sur armoire FANUC - Connaissances appréciées de l'armoire HEIDENHAIN Informations complémentaires : - Mission d'intérim de 4 mois évolutive - Lieu : secteur Bouloc - Durée hebdomadaire : 39h - Poste à pourvoir en horaire d'équipe 2x8 - Salaire : de 2600€ à 3000€ brut selon le profil + prime d'équipe + 13ème mois + titres restaurants Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances...
Agence de travail temporaire spécialisée dans l'industrie et les bureaux d'études/Ingénierie.
ADECCO recrute des Cableurs H/F sur le secteur de VILLEMUR SUR TARN (code postal: 31340) Intégré(e) à une équipe, vous serez en charge d intervenir à différentes étapes de la production - assemblage d éléments pour montage d armoires - câblage suivant un plan - contrôle qualité Horaires: du lundi au vendredi : 7h30 à 15h30 ou 5h-13h/13h-21h Vous êtes rigoureux, précis .. Alors ce poste est peut-être pour vous? Environnement de travail: - travail répétitif - travail debout - travail cadencé Salaire: 12,44€ + 13 ème mois Durée :Mission de 18 mois Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne en joignant votre CV ou contacter directement votre agence ADECCO de ST SULPICE LA POINTE
Notre entreprise recherche un(e) staffeur(se) pour renforcer son équipe. Vous intervenez sur des travaux de plâtrerie, placo et carrelage, pour des chantiers de rénovation de maisons. Poste polyvalent sur ces 3 domaines d'activité. Les chantiers se trouvent dans l'Aude, le Tarn et Garonne et l'Ariège. Vous embauchez le matin à Villemur/Tarn pour récupérer le véhicule de service pour vous rendre sur les chantiers : le permis B est indispensable pour postuler.
MISSION GÉNÉRALE Le responsable d'équipe encadre les agents techniques dans la réalisation des travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des espaces publics, des bâtiments communaux et de la voirie. Il organise les chantiers, veille à la sécurité des agents et au bon fonctionnement des équipements et matériels. POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE Rattachement hiérarchique : Directeur des services techniques / Directeur adjoint TEMPS DE TRAVAIL Temps complet Du Lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 7h à 17h Horaires d'été de 7h à 14h en journée continue à l'appréciation du directeur des services techniques, en fonction des nécessités de service et des conditions climatiques POSTE ACTIVITÉS ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Encadrer, animer et coordonner une équipe d'agents techniques - Organiser les plannings d'intervention et répartir les tâches selon les priorités - Suivre l'exécution des travaux et contrôler leur qualité - Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel - Participer aux travaux de terrain (travail en binôme ou en renfort) - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Rendre compte au responsable hiérarchique des besoins, incidents ou dysfonctionnements - Participer aux astreintes ou interventions exceptionnelles (intempéries, manifestations.) Il est possible que l'agent soit appelé, réquisitionné, en fonction des nécessités de service, des besoins ou de l'évolution de la structure, pour tout type d'évènements. Tout agent du service public est réquisitionnable à tout instant pour faire face à des événements extérieurs d'intérêt public. 2/3 RELATIONS FONCTIONNELLES Relations quotidiennes avec le directeur des services techniques et les équipes Travail en équipe : relations quotidiennes avec les agents du service technique Relations avec les services communaux et intercommunaux Contacts quotidiens avec les usagés Contacts avec les élus Relations ponctuelles avec les entreprises SPÉCIFICITÉS NÉCESSAIRES À L'ÉXERCICE DE LA FONCTION Permis de conduire B, et C apprécié Autorisations de conduite Habilitation électrique Be Manoeuvre SUJÉTIONS PARTICULIÈRES LIÉES À LA FONCTION Travail en extérieur ou en intérieur par tous les temps Port de vêtements professionnels adaptés Travail seul ou en équipe Permanences festivités (lundi de pâques et possibles autres manifestations) MOYENS À DISPOSITION Véhicules et machines Équipements de protection individuels Matériel et outillage divers Téléphone portable FORMATIONS EXIGÉES OU SOUHAITÉES Niveau de formation VI et/ou V et/ou IV COMPÉTENCES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE AU REGARD DES EXIGENCES L'agent devra acquérir les compétences suivantes : Compétences techniques connaître l'environnement professionnel de la collectivité connaître les droits et devoirs de la fonction publique connaître les règles d'entretien de voirie connaître les techniques de propreté urbaine connaître les techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage et abattage) connaître les modalités d'utilisation des produits phytosanitaires connaître les techniques de signalisation connaître les techniques de pose des mobiliers urbains connaître le fonctionnement des différents types d'outillage et matériels et leurs modalités et règles d'utilisation connaître les règles d'entretien des matériels et véhicules connaître les notions de dosage, proportions et pourcentages connaître les bases du tri sélectif 3/3 savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail adapter l'utilisation des EPI à son activité connaître les gestes et postures associés à l'activité physique savoir identifier les risques liés à son activité savoir alerter en cas d'accidents et connaître les consignes à appliquer Compétences relationnelles savoir rendre compte être autonome et réactif savoir organiser son temps être efficace et consciencieux savoir travailler en équipe
MISSION GÉNÉRALE Maintenir en état de fonctionnement et de propreté l'ensemble du patrimoine communal POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE Rattaché au service technique sous l'autorité du responsable de service TEMPS DE TRAVAIL Temps complet Du Lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 7h à 17h Horaires d'été de 7h à 14h en journée continue à l'appréciation du directeur des services techniques, en fonction des nécessités de service et des conditions climatiques POSTE ACTIVITÉS Effectuer les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments Contrôler les équipements dans les bâtiments Accompagner des entreprises intervenant dans les bâtiments le cas échéant Réaliser des interventions de manutention logistique Entretenir les véhicules, les machines et le matériel Entretenir le centre technique municipal Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Signaler tous désordres constatés Participer aux travaux de voirie en hyper centre et voies communales Participer aux travaux de création et entretien des espaces verts Contrôler, entretenir et réparer les aires de jeux Poser, entretenir et réparer le mobilier urbain Entretenir le mobilier de collecte des déchets Participer à la préparation d'événements et de manifestations diverses Effectuer des travaux divers Maintenir en état de propreté les espaces publics 2/3 Il est possible que l'agent soit appelé, réquisitionné, en fonction des nécessités de service, des besoins ou de l'évolution de la structure, pour tout type d'évènements. Tout agent du service public est réquisitionnable à tout instant pour faire face à des événements extérieurs d'intérêt public. RELATIONS FONCTIONNELLES Relations quotidiennes avec le directeur des services techniques et le chef d'équipe Travail en équipe : relations quotidiennes avec les agents du service technique Relations avec les services communaux et intercommunaux Contacts quotidiens avec les usagés Contacts avec les élus Relations ponctuelles avec les entreprises SPÉCIFICITÉS NÉCESSAIRES À L'ÉXERCICE DE LA FONCTION Permis de conduire B, et C apprécié Autorisations de conduite Habilitation électrique Be Manoeuvre SUJÉTIONS PARTICULIÈRES LIÉES À LA FONCTION Travail en extérieur ou en intérieur par tous les temps Port de vêtements professionnels adaptés Travail seul ou en équipe Permanences festivités (lundi de pâques et possibles autres manifestations) MOYENS À DISPOSITION Véhicules et machines Équipements de protection individuels Matériel et outillage divers Téléphone portable FORMATIONS EXIGÉES OU SOUHAITÉES Niveau de formation VI et/ou V et/ou IV COMPÉTENCES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE AU REGARD DES EXIGENCES L'agent devra acquérir les compétences suivantes : Compétences techniques connaître l'environnement professionnel de la collectivité connaître les droits et devoirs de la fonction publique connaître les règles d'entretien de voirie 3/3 connaître les techniques de propreté urbaine connaître les techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage et abattage) connaître les modalités d'utilisation des produits phytosanitaires connaître les techniques de signalisation connaître les techniques de pose des mobiliers urbains connaître le fonctionnement des différents types d'outillage et matériels et leurs modalités et règles d'utilisation connaître les règles d'entretien des matériels et véhicules connaître les notions de dosage, proportions et pourcentages connaître les bases du tri sélectif savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail adapter l'utilisation des EPI à son activité connaître les gestes et postures associés à l'activité physique savoir identifier les risques liés à son activité savoir alerter en cas d'accidents et connaître les consignes à appliquer Compétences relationnelles savoir rendre compte être autonome et réactif savoir organiser son temps être efficace et consciencieux savoir travaille
Dans le cadre de la création d'une Cuisine Traiteur au sein du magasin, vous aurez en charge la conduite de l'Operculeuse afin de filmer les barquettes de produits cuisinés Missions principales: - mettre en place l'opercule - équiper la machine - vérifier le poids - contrôle qualité - changement de consommables (bobines...) Vérifier et contrôler que tout se passe bien sur la ligne/sur la machine de production Formation prévue par l'employeur afin d'acquérir l'autonomie suffisante pour l'utilisation de la machine. *** Poste à pourvoir de suite ***
À propos de la mission Nous sommes à la recherche d'un cariste expérimenté, motivé et polyvalent, prêt à s'investir durablement dans une équipe soudée et exigeante. Si vous aimez le rythme, la diversité des tâches et que vous êtes reconnu pour votre sérieux et votre réactivité, ce poste est fait pour vous ! Vos missions (du lundi au vendredi, de 8h à 18h) : - Préparation de commandes avec le CACES 1 - Chargement et déchargement de camions avec le CACES 3 - Réapprovisionnement des stocks avec le CACES 5 - Utilisation d'une tablette professionnelle pour suivre les flux - Contrôle et vérification des bons de livraison (lettres de voiture) - Envoi de mails pour assurer un bon suivi logistique À savoir - Astreinte (1 semaine sur 2) : - Vous travaillez en journée comme prévu, mais devez rester joignable en dehors des heures d'ouverture, uniquement en cas d'urgence (très rare). - En moyenne, une intervention toutes les 6 à 8 semaines, pour un maximum de 2 heures. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 12,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 15,13EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Evolution du taux horaires en fonction de votre travail - Primes d'astreinte Profil recherché Ce que nous attendons de vous : - Une maîtrise des 3 chariots (CACES 1, 3 et 5) - Une grande autonomie, de la rigueur et un esprit d'équipe - Une volonté de s'investir dans un poste évolutif - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 3 - R489 - CACES 1 - R485 - CACES 5 - R489
À propos de la mission Au sein d'une entreprise internationale française de logistique, vous serez chargé du chargement et déchargement des camions avec les CACES 1 et 3. Travaillant principalement en équipe, vous serez amené à prendre en charge les tâches suivantes : - Pointer les travées des chauffeurs pour s'assurer du bon positionnement des palettes pour chaque départ. - Charger et décharger des camions. - Conduire le chariot élévateur CACES 1 et 3. - Alimenter les lignes de production, les camions ou les conteneurs. - Aider à la manutention, et si besoin, à la production. - Optimiser le rangement des produits en fonction de la place disponible dans un entrepôt, un camion, ou un conteneur. - Adapter le mode de manutention aux typologies de produits en fonction de leur poids et de leur résistance. - Connaître les règles de sécurité. Horaires : 21h-4h45 en nuit ou 04h45 - 13h pour le matin (Site non accessible en transport en commun) Vous êtes polyvalent et capable de travailler en zone tempérée non chauffée. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Si vous avez le Caces 1 et 3, et que vous êtes dynamique, précis(e), et réactif(ve). Et si en plus, vous avez l'esprit d'équipe! Alors, Postulez sans tarder, ce poste pourra vous interesser ! Et si vos caces ne sont plus à jour, mais que vous avez une expérience intéressante, postulez également, nous pourrons vous faire repasser vos caces ! - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - CACES 1A - R489 - CACES 1B - R489 - CACES 3 - R489
Comment percevez-vous l'opportunité de façonner la qualité finale en tant que Contrôleur (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous êtes chargé(e) d'assurer le contrôle des activités de finition et de conditionnement conformément aux directives établies. - Effectuer les activités de contrôle selon les procédures et les priorités définies par le planning de production - Signaler, analyser et traiter les dysfonctionnements tels que les manquants, les non-conformités et les besoins de retouches - Collaborer avec le service Qualité pour résoudre les non-conformités et participer aux enquêtes nécessaires Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 30000 euros/an
Vous êtes intéressé(e) par les métiers du paysage ? Nous vous proposons un contrat de professionnalisation, alternant période en entreprise et période en formation. Le GEIQ Vert toulousain est un groupement d'employeurs dont la mission est de recruter, former, accompagner des salariés et les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Vos missions : Travaux d'entretien d'espaces verts : taille, tonte, débroussaillage... Contraintes liées au métier : conditions climatiques, station debout prolongée, port de charges. Prise de poste : Villemur sur Tarn Lieu de la formation : Toulouse (31200) Formation proposées : - Titre professionnel d'Ouvrier du paysage (niveau CAP) - Permis BE - SST Pré requis : savoir lire, écrire et compter Permis B indispensable pour le poste Rémunération contrat de professionnalisation + paniers repas.
Nous sommes un groupement d'employeurs spécialisé dans le secteur des travaux paysagers.
Situés à Bessières (Toulouse), nos bureaux nous permettent d'être au plus près de nos clients et partenaires, idéalement positionnés pour intervenir sur l'ensemble des régions Occitanie et Nouvelle-Aquitaine. Vous rejoindrez ainsi une entreprise en pleine croissance, dans un secteur en plein essor. Le poste : En tant que Dessinateur(-trice) Projeteur(-euse) H/F, vos principales missions seront : - Recevoir et d'analyser les dossiers d'affaires en vue de la réalisation des plans de définition d'ensemble et des documents associés. - Travailler en étroite collaboration avec les différents services impliqués dans le projet pour prendre en compte tous les éléments nécessaires à la définition technique de l'ouvrage. - Réaliser les plans d'exécution en prenant en compte les contraintes de fabrication et en optimisant les approvisionnements en matières, tout en veillant à respecter les normes et les réglementations en vigueur. - Réalisation des plans et des documents associés, en veillant à leur qualité et à leur précision. - Concevoir des ouvrages en charpente métallique incluant des modules photovoltaïques, ainsi que tous les détails associés. - Vous devez fournir des rapports réguliers à votre supérieur hiérarchique pour le tenir informé de l'avancement du projet. Profil recherché : Nous recherchons un profil ayant acquis une expérience professionnelle d'au moins 1 ans en conception de charpentes métalliques, ainsi qu'une expertise avancée de l'outil de modélisation Advance Steel. - Vous êtes issu(e) d'une formation de Technicien ou ingénieur en génie civil, mécanique ou généraliste avec des connaissances en structures métalliques. - Vous bénéficiez d'une expérience dans un BET structure. - Vous êtes organisé(e), appliqué(e), force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique pour faire avancer votre entreprise - Vous maitrisez Autocad, Advance Steel, Tekla Structures et Pack Office impérativement (SketchUp est un plus) Vous travaillez du lundi au vendredi.
Et si on se rencontrait ? Rejoignez l'aventure du groupe JIMENEZ ! Créée en 1996 par Valérie & François Jimenez, cette entreprise familiale située dans la zone Eurocentre de Toulouse ne cesse de s'agrandir. Désormais près de 700 collaborateurs au compteur du Groupe Jimenez et une envie grandissante de découvrir de nouveaux talents. Dans le cadre d'un développement d'activités, nous recrutons un technicien support informatique H/F en alternance pour rejoindre notre équipe. Il est en charge de l'exploitation des moyens informatiques au sein d'une société. Il travaille en équipe avec le RSI et aide au bon fonctionnement du système informatique général. Il doit également assurer le support technique et de maintenance. Rattaché au service informatique de l'entité Jimenez Transport & Location, nous vous confions : - Le support et la maintenance du matériel informatique et de téléphonie : assistance Utilisateurs / gestion des appels & tickets niv. 0 - niv. 1 - La création et le suivi des procédures informatiques utilisateurs. - La gestion des comptes VOIP. - L'installation des PC neufs. Détail du poste : - Contrat : apprentissage ou professionnalisation. A pourvoir au 1er octobre mais possibilité de commencer un peu avant si nécessaire. - 35h par semaine, du lundi au vendredi. - Rémunération : statutaire. - Avantages : parcours d'intégration, primes, titres-restaurant, mutuelle avantageuse, sport en entreprise, travailler dans un service informatique interne donc intégrant toutes les facettes de ce métier (développeur, data analyst.) ce qui permet d'enrichir l'expérience vécue. Profil recherché : - Être titulaire d'un BAC et vouloir intégrer une formation de 2 ans en lien avec le poste proposé. - Maitrise de l'environnement Windows, Office et Exchange. - Maitrise de l'expression écrite et orale. - Bonne connaissance des TIC. - Être doté d'un bon relationnel, d'une capacité à travailler en mode projet, à écouter, à être proactif et patient. Bien plus qu'un contrat, rejoindre le groupe JIMENEZ c'est intégrer une entreprise engagée porteuse de valeurs fortes et mettant le bien-être au cœur de ses priorités. Des opportunités professionnelles, un suivi au quotidien de votre activité via une application digitale innovante et des avantages sociaux (CSE, chèques cadeaux, primes, mutuelle avantageuse, parcours d'intégration,) font partie également de notre promesse employeur. Si vous voulez intégrer une équipe solidaire, alors envoyez-nous votre candidature. « Parce que chaque carrière commence par un entretien, faisons la route ensemble !
Poste à pourvoir : 26/08/2025. Date limite de dépôt des candidatures : 22/06/2025 MISSIONS & FONCTIONS Pilotage de l'action - Concevoir et mettre en œuvre les projets de service ou des unités, en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies. - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect des projets individuels des personnes accueillies, dans le respect des recommandations de bonnes pratiques. - Être le garant du respect des droits et libertés des personnes accueillies. - Évaluer et mesurer les actions menées par le service ou par l'unité. - Garantir la mise en œuvre et la participation aux évaluations internes et externes. Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire en lien avec le médecin psychiatre de l'établissement. - Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques, établir et suivre les plannings. - Garantir l'organisation et la continuité de l'accompagnement des jeunes accueillis. - Apporter un appui technique aux professionnels. - Développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe et identifier les besoins en matière de formation. - Participer à la réalisation des fiches de poste et au recrutement des équipes. - Garantir l'organisation de l'accueil des stagiaires et des nouveaux salariés. - Prévenir et gérer les conflits entre les différents professionnels. - Garantir l'organisation des réunions par services - Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats. Gestion administrative et budgétaire - Gérer, répartir et planifier les moyens matériels et budgétaires au service de l'accompagnement. - Garantir les parcours d'admission et de sortie des résidents. - Garantir le suivi de la gestion administrative des dossiers des personnes accueillies. - Valider ou superviser les écrits professionnels (synthèses de suivi). - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Recueillir, traiter et communiquer les données d'activités à la direction. - Élaborer le rapport d'activité. Communication interne et animation - Recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions de l'équipe. - Garantir la diffusion des informations concernant les évolutions législatives, juridiques et réglementaires. - Garantir la transmission des informations et des décisions de la direction aux équipes de terrain. - Rendre compte à l'équipe de direction de l'activité de l'unité et du service et des collaborations avec les partenaires. - Garantir les bonnes pratiques et leur promotion dans l'établissement. Participation au projet de la structure - Garantir l'analyse et la transmission des besoins des personnes accueillis(es) par les référents de parcours. - Contribuer à l'analyse de l'environnement de l'unité ou du service avec l'équipe de direction. - Garantir la mise en place de projets répondant aux besoins de l'unité ou du service. - Garantir la participation de l'équipe à l'évaluation du projet. - Participer aux réunions de l'équipe de direction. - Garantir la mise en œuvre et la participation à l'élaboration du projet d'établissement. Partenariat et projets transversaux Relations et communication de proximité.
Rejoignez l'Équipe Dynamique de DMMP en Tant que Menuisier / Menuisière Installateur ! Êtes-vous un(e) menuisier(ère) passionné(e) et motivé(e) à la recherche de nouveaux défis ? Chez DMMP, entreprise artisanale dynamique et en pleine croissance, nous sommes fiers de notre savoir-faire et de la qualité de nos réalisations en menuiseries et fermetures. Dirigée par Mickaël, un artisan passionné de 38 ans fort de plus de 20 ans d'expérience et engagé dans la transmission de son métier en tant que maître d'apprentissage, DMMP vous offre l'opportunité de développer vos compétences au sein d'une équipe soudée et conviviale. Vos Missions : Diversité et Qualité au Quotidien En tant que Menuisier / Menuisière Installateur chez DMMP, vous serez au cœur de nos projets et aurez pour missions principales : - Pose et installation de menuiseries extérieures : fenêtres, portes, volets (roulants, battants), portails, clôtures, etc. - Pose et installation de menuiseries intérieures : portes, placards, parquets, escaliers, etc. - Mise en œuvre de fermetures : serrures, systèmes de sécurité, automatismes. - Travaux d'étanchéité et d'isolation liés à la pose. - Intervention sur des chantiers variés : constructions neuves et rénovations, offrant une expérience riche et diversifiée. - Collaboration avec l'équipe sur chantier dans un esprit d'entraide et de professionnalisme. - Respect des normes de qualité et de sécurité. Ce Qui Vous Attend Chez DMMP : - Un environnement de travail stimulant et varié : Fini la routine ! Chaque jour apporte son lot de nouveaux défis et de projets différents. - L'opportunité de travailler aux côtés d'un artisan expérimenté et passionné : Bénéficiez du savoir-faire de Mickaël, votre maître d'apprentissage, pour perfectionner vos compétences. - Une ambiance d'équipe conviviale et collaborative : Intégrez une équipe où l'entraide et la bonne humeur sont de mise. - Des perspectives de développement professionnel : DMMP est une entreprise en croissance où vos initiatives et votre engagement seront reconnus. - Une rémunération attractive et des avantages : - Salaire à la hauteur de votre expérience : Discutons ensemble de vos compétences et de vos attentes lors de l'entretien. - Paniers repas : Pour vos déjeuners sur chantier. - Indemnités kilométriques : Pour vos déplacements professionnels journaliers. Votre Profil : Passion et Engagement Avant Tout - Vous êtes dynamique, motivé(e) et appréciez le travail manuel et le travail bien fait. - Une expérience dans le secteur du bâtiment, idéalement en menuiserie, est un plus. - La possession d'un CAP/BEP en menuiserie ou équivalent est appréciée mais non obligatoire. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité de votre travail. - Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. - Le permis B est requis pour faciliter les déplacements sur les chantiers. Prêt(e) à Rejoindre l'Aventure DMMP ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez intégrer une entreprise artisanale où votre savoir-faire sera valorisé, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature Nous sommes impatients de vous rencontrer et de découvrir votre talent !
Créé il y a plus de 50 ans, notre entreprise familiale, souhaite renforcer nos équipes de ventes en recrutant un(e) Commercial(e) H/F. Notre métier satisfaire nos clients en répondant à leurs attentes dans le domaine du pet Food, de l'aliment bétail ainsi que dans les céréales. Vos futurs missions, au sein de notre société, démarcher de nouveaux clients, conclure des ventes ainsi qu'accompagné les clients. En tant que Commercial, vous serez responsable de la gestion des clients existants ainsi que du développement de nouveaux clients. Le profil recherché être une personne dynamique, avec un esprit d'entreprise familiale. Connaissance requise : Méthodes de prospection - Techniques de communication - Argumentation commerciale - Bon relationnel - Accueillant(e)- Souriant(e) - Aimable - Bonne élocution - Connaissance canine. Contrat CDI Statut salarié Salaire fixe Prime Véhicule Ordinateur portable Téléphone mobile.
Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille Votre rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez-soi" pour chacun. Vous aimez créer du lien et prendre soin des autres Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : - Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.) Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration - Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux (cabinet infirmier, kiné, etc.) et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc.) - Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires Lien avec les familles : - Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles 2. Gestion de la Maison - Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons spécifiques (panier de légumes, etc.) - Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût et les restrictions des colocataires - Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule) - Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.). - Suivi et gestion du budget de la maison pour les courses, animations, maintenance, et autres besoins de fonctionnement 3. Visites et Prospection - Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires. - Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.). 4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) - Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison - Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement. - Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie. - S'assurer d'une présence continue 24h/24, 7j/7. - Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile Autres : - Collaboration avec l'Adjoint RM pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement. - Participation au recrutement des intervenants via des outils comme Aladom Conditions : - Poste à temps plein, en forfait jours fixé à 218 jours par an (4/5 jours par semaine) - Plage horaire habituelle de 12H par jour - Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés - Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles - Outils de travail fournis : Carte bleue professionnelle, ordinateurs partagés et téléphone professionnel
Votre mission Rattaché(e) au pôle Administration des Ventes, vous serez responsable du développement des ventes. En tant que commercial sédentaire, vous serez le principal point de contact des clients et prospects au sein de notre société. Véritable allié de l'équipe commerciale, vous serez également en support pour l'ensemble des tâches liées à l'assistanat commercial. La prospection téléphonique est votre cœur de métier et vous permettra de maintenir et de développer vos ventes sur le marché national. Votre rôle Vente -Développer les ventes et introduire de nouvelles gammes de produits sur le marché national notamment par le biais d'actions de prospection téléphonique. -Conseiller la clientèle et être force de proposition afin d'augmenter les ventes et de développer de nouveaux marchés. -Piloter votre activité en vous adaptant à l'activité commerciale, aux prospects et aux clients (reportings, suivi des résultats, ciblage des animations dédiées). -Assurer le suivi de vos offres auprès des prospects (devis). Assistanat commercial -Vérifier et enregistrer les commandes sur le logiciel informatique interne. -Contrôler le respect des conditions commerciales. -Assurer la gestion des appels entrants. Votre profil Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale (Bac+3/Bac+4) et justifiez d'une expérience de la vente et du contact client. Votre aisance relationnelle, votre sens du service, votre rigueur administrative et votre implication vous permettront de réussir dans votre mission. Négociateur hors pair, la compréhension des besoins clients et prospects sont l'essence de votre métier. La maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) est nécessaire. La maîtrise de l'anglais est appréciée. Rejoindre Estipharm, c'est : Partager des valeurs de cohésion, d'harmonie et de bien-être au sein d'une équipe soudée et dynamique. Pouvoir s'épanouir professionnellement au sein de nos nouveaux locaux et profiter d'aménagements horaires (amplitude horaire pour l'heure d'arrivée et 1 jour de repos supplémentaire tous les 15 jours). La politique d'embauche de notre société vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de nos équipes, ce poste est handi-accessible.
GABARROCA MENUISERIE, entreprise de menuiserie à taille humaine spécialisée dans des projets haut de gamme variés, recherche un menuisier poseur expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vos missions : . Maîtriser la lecture de plans - Poser des aménagements sur mesure en fonction des attentes de nos clients avec une finition de qualité - Travailler sur divers projets allant de l'agencement intérieur au mobilier haut de gamme Profil recherché : - Expérience significative en tant que menuisier poseur, avec un souci du détail et de la qualité - Compétences techniques solides et capacité à travailler de manière autonome - Sens du service et bon relationnel pour contribuer à l'ambiance chaleureuse de l'entreprise Conditions de travail : - Contrat : CDI - Temps de travail : 35 heures par semaine réparties sur 4 jours - Avantages : panier repas + indemnités de déplacement + mutuelle Rémunération : Salaire à définir selon expérience. Rejoignez une entreprise dynamique et engagée dans la qualité de ses réalisations, où l'artisanat et l'innovation se rencontrent.
MISSIONS & FONCTIONS - Proposer, en accord avec la famille, un accompagnement à des enfants et adolescents de 6 à 18 ans, titulaires d'une notification MDPH ITEP, avec troubles émotionnels et du comportement, permettant de faciliter leur parcours inclusif au plus près du lieu de vie, tant au sein du dispositif, d'un établissement scolaire que dans les dispositifs de droits communs. - Accompagner de manière éducative au quotidien les enfants et adolescents de 6 à 20 ans au sein du DITEP (accueil de nuit, accueil de jour, ambulatoire) - Mettre en œuvre les méthodes et techniques éducatives adaptées aux besoins de l'enfant et de l'adolescent - Travailler en lien et en cohérence avec les détenteurs de l'autorité parentale et les partenaires - Participer aux temps de synthèses utiles et nécessaires (ESS, PPA, MDPH, ASE) - Mettre en place des projets de médiations éducatives, projets de WE répits, séjours... - Favoriser le rayonnement territorial du dispositif Saint Exupery et de l'association - Réaliser les écrits nécessaires, rendre compte de sa pratique Le poste s'exerce sur le site du DITEP Saint Exupery, 27 allées Charles de Gaulle 31340-VILLEMUR SUR TARN PROFIL REQUIS Diplôme exigé : Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) Connaissances : - Connaissance des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Connaissance des Lois du secteur médico-social, des outils des Lois 2002-2,2005-102 - Connaissance de la culture des partenaires, - Maîtrise des outils informatiques - Connaissance du public (PH enfants et adolescents et Ditep) serait un plus Compétences : - Expérience significative auprès d'enfants et d'adolescents - Capacités à travailler en coopération avec les familles, l'équipe interdisciplinaire, les partenaires - Capacités relationnelles et d'écoute - Capacités rédactionnelles - Capacité à s'inscrire dans une équipe et sous égide institutionnelle
MISSIONS & FONCTIONS - Proposer, en accord avec la famille, un accompagnement à des enfants et adolescents de 6 à 20 ans avec déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés et/ou porteur d'un TSA, permettant de faciliter leur parcours inclusif au plus près du lieu de vie, tant au sein du domicile que du dispositif, d'un établissement scolaire ou encore dans les dispositifs de droits communs, - Mettre en œuvre les méthodes et techniques éducatives adaptées aux besoins de l'enfant et de l'adolescent, - Travailler en lien et en cohérence avec les détenteurs de l'autorité parentale et les partenaires, - Mettre en place et coordonner le PPA de l'enfant avec l'équipe pluridisciplinaire (psychomotricien, psychologue, médecins psychiatre, orthophoniste...) - Participer aux temps de synthèses utiles et nécessaires (ESS, PPA, MDPH, ASE, autres partenaires), - Favoriser le rayonnement territorial du dispositif Saint-Exupéry et de l'association. - Réaliser les écrits nécessaires, rendre compte de sa pratique et participer à l'élaboration du rapport d'activité à la demande de la direction. Diplôme : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES)
Nous recherchons un Employé(e) commercial(e) pour le rayon frais. Sa mission consiste à participer à la bonne marche du rayon, sous l'autorité directe de son Responsable, en assurant la mise en rayon et la bonne présentation des produits. Fonctions Commerciales: - Réception -Mise en rayon -Animation commerciale -Politique tarifaire -Relation client
MANPOWER recrute un(e) Responsable Rayon Frais LS en CDI pour une grande enseigne au nord de Toulouse ! Gérez votre rayon comme un(e) pro : gestion des stocks, mise en valeur des produits, et encadrement d'une équipe de 3 collaborateurs motivés. Horaires matinaux (5h) après-midis libres du lundi au samedi. Prêt(e) à relever le défi ? - Assurer la gestion quotidienne du rayon Frais Libre-Service (approvisionnement, mise en rayon, gestion des stocks). - Gérer les achats, les commandes et la marge de votre rayon, en négociant avec vos fournisseurs et en vous assurant de la rentabilité de votre rayon. - Garantir la fraîcheur et la qualité des produits proposés à la clientèle. - Manager et motiver une équipe de 3 collaborateurs, en veillant à leur formation et à leur développement professionnel. - Mettre en place des actions commerciales pour dynamiser les ventes et fidéliser la clientèle. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Assurer un service client de qualité, en répondant aux attentes et aux besoins des clients. - Respecter les objectifs fixés par la direction du magasin. Notre client souhaite que vous ayez : - Une expérience significative de 3 ans, dans la gestion d'un rayon Frais LS ou dans un poste similaire. - Compétences en management d'équipe et en gestion de stock. - Sens du service client et capacité à travailler en équipe. - Rigueur, organisation et autonomie. - Disponibilité pour travailler dès 5h00 du matin du lundi au samedi et permanence certains dimanches. Les plus: - Remise sur les achats en magasin au bout de 4 mois d'ancienneté - 13ème mois au bout d'un an - Mutuelle Rémunération selon expérience.
Quel défi enthousiasmant vous réserve le poste de Technicien qualité (F/H) ? Dans le cadre d'un rôle clé, vous veillez à la conformité et à l'amélioration continue des processus de production et logistiques. - Réaliser et suivre les audits des processus de production et de logistique, ainsi que mettre en œuvre les actions correctives nécessaires - Fournir un soutien qualité à la production en traitant les non-conformités internes et en mettant à jour la documentation qualité - Effectuer les contrôles de réception et appuyer la technicienne qualité pour les réclamations clients Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Nous recherchons sur Villemur sur Tarn pour du lundi au vendredi de 06h00 à 8h00, Cahier des charges demandé - Enlèvement des traces de doigts au portage des mains sur les portes - Dépoussiérage de la banque d'accueil - Vidage des corbeilles à papier (mise en place du tri sélectif) - Dépoussiérage des chaises, meubles et objets meublants - Nettoyage et désinfection des appareils téléphoniques - Dépoussiérage par balayage humide des sol en stratifié - Dépoussiérage par aspiration des sols en moquette - Lavage au produit désinfectant du sol en stratifié - Dépoussiérage des plinthes - Dépoussiérage des dessus d'armoires débarrassée - Nettoyage et désinfection des lavabos - Mise en place des consommables sanitaires (essuie-mains, savon liquide)
Vous assisterez le responsable Fruits et Légumes d'un côté et l'Employé libre service de l'autre en fonction des priorités. Vous devez donc être polyvalent. Travail du lundi au samedi sur un planning tournant le matin ou l'après-midi. Emploi pouvant convenir à un employé de rayon Fruits et légumes expérimenté souhaitant évoluer vers un poste à responsabilités. *** Poste à pourvoir de suite ***
En tant que Manoeuvre H/F, vous assurez diverses tâches sur des chantiers de maçonnerie chez des particuliers. Vous avez une première expérience sur des chantiers (6 mois environ ou plus) et vous êtes dynamique et motivé(e). Vous avez l'obtention du permis B. L'obtention du permis C est un plus. Contrat CDI temps complet. Salaire en fonction de l'expérience.
Missions : - adopter en permanence un comportement sécurité exemplaire : respect des consignes de sécurité en vigueur sur le site, port des équipements de protection individuelle, respect des règles d'approche des véhicules et engins, respect de l'interdiction de fumer, respect des consignes et affichages, - connaître les instructions et les règles de sécurité, faire respecter ces règles - faire respecter le plan de circulation - assurer le bon entretien des équipements pouvant impacter la qualité des matières produites -Maintenance des machines de l'usine
Plusieurs postes à pourvoir Missions principales : nursing et aide au repas. Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Horaires en continu du matin ou du soir . Le diplôme d'état d'aide soignant est exigé.
Le Cabinet conseil recrutement de MANPOWER recherche un Responsable Rayon Frais LS H/F en CDI, temps plein, pour rejoindre une grande enseigne de distribution dans le Nord toulousain. Vous serez en charge de la gestion complète du rayon Frais LS, incluant la supervision d'une équipe de 3 personnes. Vos horaires de travail débuteront à 5h00 du matin, vous permettant de bénéficier de vos après-midis libres, du lundi au samedi. - Assurer la gestion quotidienne du rayon Frais Libre-Service (approvisionnement, mise en rayon, gestion des stocks). - Gérer les achats, les commandes et la marge de votre rayon, en négociant avec vos fournisseurs et en vous assurant de la rentabilité de votre rayon. - Garantir la fraîcheur et la qualité des produits proposés à la clientèle. - Manager et motiver une équipe de 3 collaborateurs, en veillant à leur formation et à leur développement professionnel. - Mettre en place des actions commerciales pour dynamiser les ventes et fidéliser la clientèle. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Assurer un service client de qualité, en répondant aux attentes et aux besoins des clients. - Respecter les objectifs fixés par la direction du magasin. Notre client souhaite que vous ayez : - Une expérience significative de 3 ans, dans la gestion d'un rayon Frais LS ou dans un poste similaire. - Compétences en management d'équipe et en gestion de stock. - Sens du service client et capacité à travailler en équipe. - Rigueur, organisation et autonomie. - Disponibilité pour travailler dès 5h00 du matin du lundi au samedi et permanence certains dimanches. Les plus: - Remise sur les achats en magasin au bout de 4 mois d'ancienneté - 13ème mois au bout d'un an - Mutuelle Rémunération selon expérience.
Vous êtes passionné(e) par le domaine aéronautique et spatial et vous souhaitez vous épanouir dans un groupe à taille humaine du secteur Industriel en Mécanique de Précision ? ACCES RH vous propose d'intégrer une structure dynamique pour accompagner l'évolution du groupe. Il souhaite embaucher un(e) Technicien(ne) qualité FAI. Sous la responsabilité du Responsable qualité client, vous avez pour missions : - Constituer le dossier de validation et apporter les ajustements nécessaires - Contrôler la pertinence technique des documents techniques (gammes, plans de contrôle...) - Faire la rédaction et le suivi des non-conformités liées au dossier - Participer aux résolutions de problèmes et proposer des actions correctives Profil recherché : - Formation BAC+2 / BAC+3 en lien avec la qualité - Expérience de 3 ans dans le domaine des FAI dans l'aéronautique - Connaissance en métrologie - Maîtrise lecture de plans et documents techniques - Maîtrise du Pack Office - Vous êtes une personne rigoureux(euse) et vous possédez une faculté de pédagogie. Informations complémentaires : - Mission intérim de 4 mois évolutive - Lieu de mission : secteur Bouloc - Durée hebdomadaire de travail : 39h - Horaires de journée - Salaire : 2600 à 3000€ brut mensuel + 13ème mois + Titres restaurants Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances...
Rejoins une équipe dynamique en apportant tes compétences en Marketing ! dans le cadre d'un CDD Quand ? À partir de maintenant ! Salaire ? Entre 13,50 € et 16,00 € de l'heure selon tes compétences et savoir-faire Nous, c'est une entreprise en pleine expansion qui souhaite se démarquer en fabriquant ses propres portails stylés, des braseros, des planchas . ! Ta mission, si tu l'acceptes, sera de les aider à conquérir de nouveaux clients ! Ce que tu feras : - Créer des plaquettes commerciales, des catalogues et des fiches produits qui claquent ! - Élaborer des stratégies de marketing qui feront parler d'eux ! Puis dans un second temps, si tu souhaites rester de la partie, tu pourras ensuite : Partir à la conquête de revendeurs et de points de distribution dans toute l'Occitanie. Profil attendu : Posséder une formation en marketing et une première expérience professionnelle sera nécessaire Tu devras être créatif, autonome et prêt(e) à relever ce nouveau défi ! Tu devras bien évidemment maîtriser les outils de design pour créer des supports commerciaux. Les Avantages : - La possibilité de te mettre en télétravail pour la partie Marketing ! Salaire : entre 24 et 30 KE . Ton expérience et expertise feront la différence Tu penses être fait pour ce job . Génial ! Nous attendons ta candidature
Dans le cadre de la création d'une cuisine traiteur au sein du magasin, vous aiderez le cuisinier dans l'élaboration et la productions des plats. Vous avez une expérience du métier, une connaissance ou une appétence pour la Cuisine. vous pourriez être formé sur le poste. Ce poste pourrait convenir à un cuisinier souhaitant retrouver un équilibre vie professionnelle / vie personnelle à travers des horaires en continu liés à l'amplitude d'ouverture du magasin. *** Poste à pourvoir de suite ***
Vous êtes éducateur(trice) de jeunes enfants diplômé(e) d'état (DEEJE) et êtes intéressé(e) par le travail en crèche, un poste en CDD pour une durée de 4 à 6 mois (remplacement d'un congé maternité) à temps plein dans notre structure peut vous correspondre. A FRONTON au sein de la Communauté des Communes du Frontonnais, nous accueillons, du lundi au vendredi, les enfants dans des groupes d'âge au cœur de ce lieu de vie qu'est notre crèche. Le poste en remplacement est au sein du groupe des bébés avec une équipe pluridisciplinaire et motivée. En nous rejoignant, vous répondrez à leurs besoins quotidiens et assurerez les conditions propices à leur épanouissement et à leur éveil. Vous développerez le lien aux familles et l'accompagnement à la parentalité. Le respect du rythme et des besoins de l'enfant au sein d'un collectif, l'autonomie, la socialisation et le respect des personnes s'inscrivent dans notre projet éducatif dont vous serez garant(e) et en assurerez la mise en œuvre. Vous serez un élément moteur de notre équipe pluridisciplinaire et la dynamiserez en collaboration l'équipe des référentes autour de projets dans l'intérêt des enfants ( label écolo crèche, Salle snoezelen en place, Communication Gestuelle associé à la parole intégrée par l'ensemble de l'équipe, partenariat avec une ferme). Élément fédérateur, vous accompagnerez les professionnel(le)s au quotidien. Vous soutiendrez des réflexions et des échanges dans l'intérêt des enfants. En collaboration avec la direction, vous animerez les réunions d'équipe qui ont lieu tous les mois. L'équipe est accompagnée par L'enfant Scope pour les groupes d'analyse de pratique. Une psychomotricienne intervient tous les mois au sein de la structure pour accompagner les professionnelles dans leur observation du développement psychomoteur. Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) faisant preuve d'autonomie, de curiosité professionnelle, d'organisation, d'implication et d'engagement. Nous vous attendons au sein de la structure pour vos capacités d'adaptation, d'observation, de gestion du groupe d'enfants et de coordination d'équipe. Vous envisagez l'accueil de l'enfant et sa famille ainsi que votre rôle d'EJE comme nous le concevons, intégrez notre équipe de professionnel(le)s de la petite enfance ! Type de contrat : contractuel de 4 à 6 mois en fonction de l'absence de la professionnelle Début de contrat : 25 aout 2025
Intervenir au domicile des personnes âgées/handicapées afin de les aider dans les gestes essentiels de la vie quotidienne (entretien du logement et du linge, préparation de repas, accompagnement aux courses, promenades, compagnie). Débutant accepté.
Notre agence SYNERGIE basée à Montauban recherche pour l'un de ses clients un(e) :Câbleur Aéronautique F/H Sous la supervision du Chef d'atelier, vous serez chargé(e) de réaliser des brasures ainsi que des opérations de montage et de câblage pour le secteur spatial, en suivant des instructions de fabrication et des plans. Vos missions incluront : Dénudage des fils Sertissage Soudage à l'étain Cheminement des câbles Utilisation du Band-it, etc. Profil recherché : Formation en électricité, câblage ou technicien de maintenance. Type de contrat : Intérim Horaires : Variables ou fixes Rémunération : 12.448EUR brut/heure + 13ème mois Lieu de mission : Villemur-sur-Tarn (31) Si vous êtes passionné(e) par le secteur aéronautique et que vous avez les compétences nécessaires, rejoignez-nous ! Habileté manuelle - Autonomie - Organisation - Perfectionnisme - Polyvalence - Rigueur - Vigilance
We interim recrute pour d'un de ses clients un(e) Adjoint(e) Chef d'Exploitation Agricole. Vos missions principales : - Côté grandes cultures : - Préparation des sols, semis (une expérience en culture de maïs serait un atout) - Réglage, entretien, utilisation des outils agricoles (connaissances solides en mécanique et hydraulique requises) - Gestion de l'irrigation : mise en place et déplacement des canons, réglage et maintenance des pivots - Côté élevage avicole (10 à 15 heures par semaine environ) : - Participation au conditionnement des oeufs - Entretien du bâtiment, réglages des équipements - Aide à l'entrée et à la sortie des poules Profil recherché - Personne sérieuse, ordonnée, motivée et dynamique - Autonome tout en appréciant le travail en équipe - Expérience en exploitation agricole est fortement souhaitée Informations complémentaires - Site : Fronton (31) - Temps Plein (35h/Semaine) du lundi au vendredi + 3 samedi / mois - Disponible immédiatement - Poste polyvalent au sein d'une exploitation bien structurée - Accompagnement sur le terrain pour une prise de poste efficace - Opportunité de CDI après une période en intérim - Heures supplémentaires récupérables en période de forte activité WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en oeuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.
Le profil : - Nous recherchons un candidat ayant une expérience en vente de pièces détachées dans les domaines suivants : automobile, BTP, industrie, agricole, poids lourds ou chez un distributeur de pièces auto. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion, vous aimez travailler en équipe, savez faire preuve d'organisation et êtes animé(e) par le sens du commerce et du service client. Le poste : Dans le cadre d'un remplacement maternité, V2V TP recherche un.e commercial.e pièces et Services Techniques en CDD en charge des missions suivants sur votre Secteur Géographique : - Répondre téléphoniquement aux demandes clients (secteur Travaux Publics) en identifiant les pièces de rechange adaptées et en leur apportant des conseils techniques sur mesure - Élaborer, relancer et suivre les devis, proposer des variantes, tout en assurant la gestion des commandes, et de la facturation en lien direct avec nos partenaires - Booster le chiffre d'affaires de votre secteur grâce à vos actions commerciales ciblées : prospection, appels sortants, campagnes promotionnelles. - Piloter son activité à l'aide de tableaux de bord (Chiffre d'affaire, Marge, Prospection.) - Être le point de contact clé, fiable et réactif, pour garantir la satisfaction de nos clients Pourquoi V2V ? - Entreprise engagée dans la sécurité (certification MASE) et dans la RSE (certification ECOVADIS) - Formations régulières pour développer vos compétences - Opportunité d'évolution au sein de l'entreprise - Avantages : titres restaurants, mutuelle prise en charge à 100% par V2V, prise en charge des frais professionnels, chèques cadeaux (noël, vacances, évènements.), etc.
Rejoins une entreprise qui a fait du bien-être et de la sécurité de ses collaborateurs sa priorité. V2V est le spécialiste de la vente, de la réparation et de la maintenance d'engins de TP et de matériels de manutention et de construction : VOLVO, MANITOU, TOYOTA et MECALAC. V2V dispose également d'un réseau d'agences de location de matériels sur la nouvelle Aquitaine et l'Occitanie. V2V est une société familiale de services aux entreprises implantée dans le Sud-Ouest depuis plus de 90 ans.
Rejoins notre équipe et booste ta carrière ! Tu as de l'énergie à revendre et tu cherches un job qui s'adapte à ton emploi du temps ? Chez McDonald's, on te propose un poste en temps partiel CDI comme Équipier Polyvalent. Ton rôle ? - Accueillir nos clients avec le sourire - Préparer nos produits avec soin (oui, ça se mange, mais ça se prépare aussi avec amour !) - Aider au bon fonctionnement de l'équipe et du restaurant - Apprendre vite, grandir encore plus vite ! Ce qu'on t'offre : - Des possibilités d'évolution ultra-rapides (tu veux gérer ton propre restaurant un jour ? C'est possible !) - Un environnement dynamique et fun (travailler n'a jamais été aussi cool) - Un travail d'équipe avec des collègues super sympas - Un contrat CDI à temps partiel, pour que tu aies du temps pour ta vie perso aussi ! - Des horaires flexibles adaptés à ton emploi du temps (étudiant(e) ou non, on sait que tout le monde a des contraintes, et on s'adapte !) Profil recherché : - Tu es motivé(e), dynamique et tu n'as pas peur de l'action ! - Pas besoin d'expérience, on t'apprend tout sur le tas ! - Le sourire et l'esprit d'équipe sont ton super-pouvoir. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Postule maintenant et fais partie de l'aventure !
Qui sommes - nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé au Centre Commercial Super U à Bessières. Nous coiffons sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Notre équipe est actuellement composée de 5 coiffeur(se)s. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement : - Diagnostic - Coupe dame / homme / enfant - Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus) - Mèches / balayages / ombrés - Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel et d'être organisé(e) dans son travail. Autre atout: savoir accompagner et prendre en charge nos deux juniors pour les faire évoluer. Vos avantages : Possibilité d'évolution Salaire évolutif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 4 ou 5 jours (selon vos préférences et vos disponibilités) - 35 ou 40H Formations régulières Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail Comité d'entreprise avec la mutuelle du groupe Si vous êtes dynamique et voulez travailler dans une ambiance conviviale et collaborative ce poste est fait pour vous!
Vous êtes à la recherche d'un emploi de CHAUFFEUR DEMENAGEUR SPL ? Le GE Interface vous accompagne dans la concrétisation de votre projet professionnel. Le GE INTERFACE est un Groupement d'Employeurs représentant des entreprises de transport de la région Occitanie. Nous vous recrutons et nous vous permettons d'avoir accès à un large panel d'entreprises adhérentes à notre Groupement, C'est d'ailleurs l'une d'entre elles, qui recherche activement leur prochain(e) CHAUFFEUR DEMENAGEUR SPL. En tant que CHAUFFEUR DEMENAGEUR SPL, vous aurez pour mission de : - Conduire un véhicule super poids lourd en respectant la réglementation routière et les normes de sécurité. - Effectuer le chargement et le déchargement des effets personnels des clients. - Assurer la vérification quotidienne du véhicule avant chaque départ (niveaux d'huile, pression des pneus, etc.). - Maintenir un carnet de bord précis et à jour concernant les trajets effectués, les heures de conduite et les pauses. - Communiquer avec le service logistique pour coordonner les livraisons et signaler tout incident ou retard. - Effectuer des opérations de maintenance de premier niveau sur le véhicule, en cas de besoin. Nous recherchons une personne en possession du permis CE et de la FIMO/FCO à jour, avec minimum 1 an d'expérience professionnelle. Si vous êtes un professionnel, sachant gérer son stress, et ayant une conduite préventive, tout en étant ponctuel et soucieux d'un bon contact client, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.
Vous avez pour projet de devenir conducteur / conductrice déménageur SPL mais vous n'avez pas les qualifications ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons pendant ce contrat de professionnalisation de l'obtention de votre Titre Professionnel Tous véhicules, jusqu'à l'intégration, pour votre première expérience professionnelle, dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois : - Une période de 3 mois au sein d'un organisme de formation - Puis une mise à disposition dans une entreprise adhérente pour votre formation pratique. Dans le cadre de vos missions, vous réaliserez : - Conduire un véhicule super poids lourd en respectant la réglementation routière et les normes de sécurité. - Effectuer le chargement et le déchargement des effets personnels des clients. - Assurer la vérification quotidienne du véhicule avant chaque départ (niveaux d'huile, pression des pneus, etc.). - Maintenir un carnet de bord précis et à jour concernant les trajets effectués, les heures de conduite et les pauses. - Communiquer avec le service logistique pour coordonner les livraisons et signaler tout incident ou retard. Profil recherché : - Titulaire du permis B français, - Avoir 18 ans minimum, - Compréhension orale du français requise, - Capacité d'adaptation et d'autonomie, - Ponctualité, rigueur, - Volontaire, sens de l'initiative et des responsabilités, - Dynamisme, Point de vigilance : Port et de déplacement de charges et mouvements répétitifs. Le salaire est de 100% du SMIC ou taux conventionnel (et de 90% pour les moins de 26 ans)
Pour un de nos clients localisé à BOULOC (31620), nous recrutons en mission intérimaire un/une TECHNICIEN(NE) EN FROID ET CLIMATISATION. Vos principales missions : a pose de systèmes de froid et de climatisation et de pompes à chaleur sur plusieurs chantiers. chantiers : tertiaire et particuliers Vous avez impérativement une formation technique en climatisation + notions et/ou expériences professionnelles en plomberie. Expérience obligatoire de 3 ans minimum + formation théorique validée. Vous êtes titulaire du permis B Généralement, les déplacements sur chantier se font à partir de BOULOC avec un véhicule de service.
Voir site internet de GSI
Vous êtes à la recherche d'un emploi dans la mécanique ? Le GE Interface vous accompagne dans la concrétisation de votre projet professionnel. Le GE INTERFACE est un Groupement d'Employeurs représentant des entreprises de transport de la région Occitanie. Nous vous recrutons et vous permettons d'avoir accès à un large panel d'entreprises adhérentes à notre Groupement, C'est d'ailleurs l'une d'entre elles, qui recherche activement leur prochain(e) Mécanicien(ne) PL/SPL, Chez ce transporteur, dans une équipe de 3 personnes, dont 1 chef d'atelier, vous aurez pour missions : Réaliser la maintenance préventive et curative (entretien, diagnostic, dépannage, réparation, carrosserie) des véhicules poids lourds et super lourds Identifier et résoudre les pannes en atelier et/ou lors de sortie(s) en autonomie Assurer le suivi des interventions et le bon fonctionnement du véhicule à la suite des réparations réalisées. Participer activement à la vie de l'atelier (espace de travail propre, matériel en bon état, travail en équipe, partage d'informations) Travail de jour, du lundi au vendredi Nous recherchons un(e) Mécanicien(ne) avec minimum 2 ans d'expérience professionnelle et la possession du permis C serait un avantage appréciable. Poste à pourvoir immédiatement, Si cette offre d'emploi vous intéresse et correspond au métier que vous recherchez, merci de nous adresser votre candidature
WE Interim recherche, pour l'un de ses clients, un Conducteur de Manitou (H/F) dans le cadre de la saison des céréales. Lieu : Fronton (31) Durée : Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à fin octobre Horaires : Du lundi au vendredi, avec possibilité de travail le week-end Missions : Conduite d'un Manitou pour la manutention et le transport de céréales Chargement/déchargement Participation au bon déroulement des opérations de récolte Rémunération : Selon profil et expérience Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique pour la campagne céréalière ! Le profil recherché Profil recherché : CACES R482 catégorie F (anciennement CACES 9) : obligatoire Expérience exigée en conduite de Manitou, idéalement dans un contexte agricole Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité
Vos missions principales: -Superviser les flux de ventes -Mettre en place les opérations commerciales en lien avec la stratégie commerciale de l' enseigne -Coordonner les activités de son équipe -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires -Gérer les stocks Travail du Lundi au Samedi, essentiellement le matin avec un démarrage possible dès 06h. *** Poste à pourvoir de suite ***
LIP Intérim, agence spécialisée dans les métiers du gros œuvre et du génie civil, recherche pour l'un de ses clients un Technicien Génie Civil / Maçon (H/F) pour intervenir sur des chantiers techniques dans le domaine des infrastructures (ouvrages d'art, bâtiments industriels, réseaux.). Vos missions principales : Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle (pose de blocs, coffrage, ferraillage, coulage de béton) Travaux spécifiques liés au génie civil : Création ou renforcement de massifs, semelles, longrines Réalisation de dalles, socles, gaines techniques, trémies Implantation et lecture de plans d'exécution Travaux de réhabilitation, scellement, carottage ou rejointoiement Application stricte des consignes de sécurité sur chantier Expérience confirmée en maçonnerie gros œuvre ou génie civil Bonne lecture de plans et sens de la précision Autonomie, rigueur, esprit d'équipe
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un(e) Technicien(ne) Génie Civil. Sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous serez en charge de la réalisation d'infrastructures en génie civil, essentielles au déploiement de réseaux (canalisations, tranchées, chambres, supports.). Vos missions Préparer et organiser les interventions sur chantier Lire et interpréter les plans et documents techniques de génie civil Réaliser des travaux de terrassement, tranchées et pose de réseaux secs Installer les éléments de génie civil (chambres, fourreaux, armoires, regards, etc.) Assurer la sécurité de la zone d'intervention Suivre les consignes techniques et le planning de réalisation Rendre compte des travaux réalisés au Chef d'Équipe et au Chef de Chantier Environnement de travail Travail en extérieur, par tous temps Activités de terrassement, pose de canalisations, maçonnerie légère Port de charges et utilisation de matériels spécifiques (minipelle, compacteur.) Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous maîtrisez l'environnement du génie civil et les travaux de réseaux secs Vous savez lire et appliquer des plans de chantier Vous avez de l'expérience avec l'aiguillage de conduites, la pose de fourreaux et les normes de pose Vous savez utiliser le matériel chantier (minipelle, compacteur, hydrocureuse.) Vous connaissez les normes et règles de sécurité en génie civil Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le), organisé(e) et savez rendre compte Vous avez de bonnes bases en communication orale et écrite La maîtrise de l'application KIZEO est un plus
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le cadre d'un chantier de réseaux de fibre optique un MACON VRD Vous serez en charge des missions suivantes : Supervisé par le Chef d'Equipe, vos missions seront les suivantes : Travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la réfection Maçonnerie de petits ouvrages en béton Pose de bordures et de caniveaux masques et le cadre de chambres telecom, poser des bornes de trottoir
Chez NEW METAL, nous concevons et fabriquons avec passion des ouvrages métalliques sur mesure : escaliers, verrières, menuiseries acier, portails, garde-corps, etc. Alliant artisanat d'art et technologies modernes, notre atelier se distingue par la qualité de ses réalisations et l'implication de son équipe. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Fabricant Poseur polyvalent, rigoureux et motivé pour rejoindre notre atelier et intervenir ponctuellement sur les chantiers. MISSIONS PRINCIPALES : Fabrication en atelier : - Lecture de plans techniques - Réalisation d'ouvrages métalliques sur mesure (soudure, ajustage, assemblage.) - Contrôle qualité des pièces produites Pose sur chantier : - Préparation et chargement des matériaux - Installation des ouvrages fabriqués (escaliers, menuiseries acier, garde-corps.) - Travaux de finition et ajustements sur site PROFIL RECHERCHÉ : - Expérience significative comme métallier serrurier - Autonomie en fabrication, sens du travail bien fait - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des projets variés - Maîtrise des règles de sécurité en atelier et sur chantier - Valeurs Humaines - Permis B NOUS VOUS OFFRONS : - Un poste stable et évolutif au sein d'une entreprise artisanale dynamique - Des projets uniques et valorisants, mêlant tradition et innovation - Un cadre de travail bienveillant, humain et stimulant - Une reconnaissance de vos compétences et de votre implication Rejoignez l'aventure NEW METAL ! Envoyez votre CV et lettre de motivation
4 salariés
À propos de NEW METAL Dans la dynamique zone de Lafitte à Bouloc, NEW METAL se distingue par son dévouement à l'artisanat et à l'innovation dans la conception et la fabrication sur mesure d'ouvrages métalliques. Avec une équipe passionnée dirigée par notre Gérant, Artisan d'art, nous réalisons des escaliers, menuiseries en acier, verrières d'intérieur et autres ouvrages, en utilisant des technologies de pointe pour répondre aux besoins variés de nos clients, qu'ils soient particuliers ou professionnels. Nous cherchons un apprenti motivé pour se former au métier de métallier serrurier. Vous aurez l'opportunité d'apprendre la conception, la fabrication et la pose d'ouvrages métalliques, en travaillant sur des projets uniques et innovants. Votre mission : En tant qu'apprenti(e), vous serez formé(e) sur le terrain aux différentes facettes du métier de métallier serrurier : - Fabrication en atelier : découpe, assemblage, soudure, finitions - Pose sur site : installation d'ouvrages métalliques (escaliers, garde-corps, verrières.) - Lecture et compréhension de plans techniques - Respect des règles de sécurité et de qualité Profil recherché : - Motivation réelle pour le travail du métal - Projet de formation en CAP ou BAC PRO métallier serrurier - Goût du travail en équipe et bonne adaptabilité - Curiosité, rigueur et volonté de progresser dans un métier technique et créatif Ce que nous offrons : - Une formation concrète et valorisante sur des projets réels - L'accès à un atelier moderne et bien équipé - Un accompagnement de proximité par des professionnels passionnés - Un cadre de travail respectueux, dynamique et évolutif Candidature Envoyez votre CV et une lettre de motivation
À propos de NEW METAL : Dans la dynamique zone de Lafitte à Bouloc, NEW METAL se distingue par son dévouement à l'artisanat et à l'innovation dans la conception et la fabrication sur mesure d'ouvrages métalliques. Avec une équipe passionnée dirigée par notre Gérant, Artisan d'art, nous réalisons des escaliers, menuiseries en acier, verrières d'intérieur et autres ouvrages, en utilisant des technologies de pointe pour répondre aux besoins variés de nos clients, qu'ils soient particuliers ou professionnels. Votre mission En collaboration avec le gérant, l'atelier et les poseurs, vous participerez à la conception technique de nos ouvrages : - Réaliser les plans de fabrication et de pose - Concevoir des ouvrages métalliques sur mesure - Utiliser des logiciels de dessin (TopSolid, METALCAD, MEDIACAD) - Collaborer avec l'équipe pour assurer la faisabilité technique - Être force de proposition dans l'amélioration des plans - Gestion et suivi des commandes fournisseurs Profil recherché - Formation technique (CAP-BEP ou BAC PRO ou BTS) - Bonne compréhension du dessin technique - Motivation, rigueur, esprit d'équipe - Première expérience acceptée, même stage ou alternance Ce que nous offrons - Un poste clé au sein d'une entreprise artisanale valorisant l'innovation et la qualité. - L'opportunité de diriger et de participer à des projets variés et haut de gamme. - Un environnement de travail stimulant, soutenu par des technologies de pointe. - Des perspectives d'évolution professionnelle pour les talents engagés et performants.
Nous recherchons un Mécanicien Motoculture passionné pour une mission en intérim ou CDI dans le secteur de la motoculture. Rejoignez une équipe dynamique et évoluez dans un environnement stimulant. Vos missions: - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de motoculture - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Assurer le montage et l'assemblage des pièces mécaniques - Contrôler le bon fonctionnement des machines après réparation - Relation client Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP - Formation en mécanique avec une spécialisation en motoculture - Expérience souhaitée dans le domaine de la motoculture - Maîtrise des outils et des techniques de réparation - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Vous êtes passionné(e) par le secteur aéronautique et souhaitez mettre à votre expertise en contrôle dimensionnel ? ACCES RH Industrie vous propose de rencontrer son client, société reconnue dans le secteur aéronautique, qui recherche un Contrôleur qualité (H/F). Rattaché(e) au Responsable d'atelier, votre mission principale sera de vérifier et garantir la conformité des pièces fabriquées. En ce sens, vous aurez pour missions de : - Réaliser le contrôle documentaire - Effectuer le contrôle dimensionnel des pièces, des ensembles et sous-ensembles - Calibrer les moyens de contrôle - Garantir le traçabilité du contrôle en enregistrant les relevés de côtes - Déclarer les non-conformités Profil recherché : - Formation type BAC+2 à BAC+3 en métrologie ou productique - Expérience exigée d'au moins 2 ans, sur le même type de poste, en industrie aéronautique - Maîtrise des outils de contrôle et de métrologie - Minutie, dextérité et esprit logique sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste Informations complémentaires : - Mission intérim de 4 mois évolutive - Horaires 2*8 - Durée hebdomadaire de travail : 39h - Salaire : 2500 à 2700€ brut mensuel + prime équipe + 13ème mois - Lieu de travail : secteur Castelnau-d'Estrétefonds Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances...
Vous avez pour projet de devenir conducteur de bus mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration en CDI dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue par les entreprises et par l'Etat, et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois avec le GEIQ : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente, avec l'objectif de l'intégrer durablement au terme de votre contrat Description du poste : - Assurer la conduite d'un bus sur des lignes urbaines et interurbaines, - Accueillir la clientèle et l'informer si besoin, - Réaliser des prestations commerciales, - Veiller au confort et à la sécurité des voyageurs, - Respecter les règles de conduite, - Veiller au respect des procédures de l'entreprise dans la réalisation de ses missions Le poste est prévu à temps complet, avec une grande amplitude horaire et la possibilité de travailler les week-end Le profil que nous recherchons : - Avoir 21 ans minimum et être titulaire du permis B (français), - Compréhension orale du français requise, - Aisance relationnelle, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome - Avoir une conduite souple et exemplaire Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Vous êtes professionnel(le) terrain, avez une connaissance des produits de la mer ou la compétence de leur préparation à travers un métier de cuisinier? cet emploi est pour vous! - Votre mission consiste à accueillir, renseigner et servir le client au sein de rayon nécessitant une vente assistée en surveillant la rotation et la qualité des produits. Vous effectuerez les ventes en utilisant les techniques de vente de l'accueil à la conclusion de la vente. Votre présence et votre efficacité font du passage au rayon poissonnerie un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire... et avec l'envie de revenir. En un mot, vous offrez la qualité des bons produits et le service que vous souhaiteriez avoir en venant chez nous et bientôt chez vous !! Une organisation du temps de travail qui permet d'avoir un équilibre vie professionnelle / vie personnelle : travail du mardi au samedi Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et l'envie de devenir un véritable ambassadeur des Mousquetaires et plus particulièrement de notre magasin ! *** Poste à pourvoir de suite ***
Manpower MONTAUBAN recherche pour son client, un des leaders européens dans la conception, le développement, la validation et la fabrication de boîtiers de connecteurs, de terminaux et d'accessoires électriques pour l'automobile, un Opérateur régleur découpe (H/F) L'entreprise, basée à Villemur-sur-Tarn, compte 94 employés permanents et se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation dans ses processus de production. - Vous avez en charge la conduite de ligne de production automatique - Vous travaillez sur des presses automatiques (manutentions, conditionnement,... ) - Vous réalisez les réglages mécaniques sur des presses à découper périphériques, - Vous avez en charge le contrôle qualité et la validation de votre production, - Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité inhérentes à l'activité. Conditions de travail: Equipe 3x8 du lundi au vendredi. Environnement bruyant et salissant. Prime d'équipe Indemnités kilométriques Vous êtes issu idéalement d'un BTS MAI ou BAC PRO ajustage ou productique. Vous avez déjà une première expérience dans la conduite de ligne ou en production industrielle. Vous êtes à l'aise avec l'environnement du réglage et de l'ajustage. Vous avez envie d'apprendre, vous êtes rigoureux et avez une bonne capacité d'adaptation. Ce poste vous intéresse? Postulez!
Intervenir au domicile des personnes âgées/handicapées afin de les aider dans les gestes essentiels de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, aide à la toilette, changes, préparation de repas, accompagnement aux courses, entretien du logement et du linge).
Vous recherchez un travail de proximité ou un complément de rémunération ? Votre planning est élaboré selon vos disponibilités du lundi au vendredi. Votre rôle en tant qu'Assistant(e) Ménager(e), sera de prendre en charge l'entretien du logement de nos clients actifs : ménage, repassage, literie, etc Vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en leur apportant une propreté et une hygiène irréprochables. Vous êtes autonome et polyvalent(e), vous interviendrez selon votre planning au domicile des clients. Vous organiserez votre travail selon les consignes et le temps nécessaire qui auront été préalablement définies. Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2, vous bénéficierez : - Sécurité du statut salarié - Formation O2 en interne - Flexibilité dans les missions - Accompagnement personnalisé - Prime d'assiduité - Titres restaurants - Prime de transport - Mutuelle - Téléphone professionnel - Perspectives d'évolution au sein du réseau O2 Salaire : - Base brut 11,75€. Avantages : Prime d'assiduité 0.25€ + 0.40€ de frais kilométriques + Tickets restaurants + Prime de transport. Type d'emploi : - CDI : Temps partiel entre 15h et 20h/ semaine Lieu du poste : - Déplacements quotidiens dans le secteur Bonne maîtrise du français, lu, écrit et parlé. Envie de faire partie d'une aventure riche et humaine ? Alors rejoignez-nous ! Venez nous rencontrer le 5 juin au Job Café organisé sur notre agence de Bruguières de 9h à 17h : échange sur nos métiers, nos opportunités d'emploi, ....
Notre agence Synergie Montauban est à la recherche pour un de ses clients : PROGRAMMEUR FAO (F/H)A partir des données et spécifications clients (dossiers de définition, plans ou fichiers) et selon les consignes du responsable, vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : - Réaliser les programmes FAO en fonction des besoins de production (usinage Multi Axes, pièces complexes, Laser, Soudure) - Créer les fichiers 3D des supports d'usinage -Créer les modes opératoires associés (gammes d'usinage et fiche d'instruction) - Etudier, définir et formaliser un process et des outillages de fabrication. - Optimiser les processus de fabrication complexes. Horaire : 2x8 Contrat : CDI Lieu : Villeneuve-lès-Bouloc - Maitrise les logiciels de Programmation et Conception - Savoir utiliser les gammes et ordres de fabrication - Bonne représentation spatiale des volumes - Maitriser les techniques et méthodes de fabrication de pièces mécaniques et/ou de tôlerie - Connaissance des outils coupants - Assurer une veille et actuliser ses connaissances technologiques Réactivité, adaptabilité, esprit d'initiative, rigueur, organiser, autonome
Située entre Toulouse et Montauban, la Clinique Saint Roch est un établissement de Soins Médicaux et Réadaptation (SMR) polyvalent. Avec une capacité de 52 lits dont trois identifiés soins palliatifs, notre établissement prend en charge les patients pour la rééducation, après la phase aigüe de leur pathologie, à la sortie d'une hospitalisation en court séjour ou en provenance du domicile. Notre équipe pluridisciplinaire met tout en œuvre pour permettre à nos patients de retrouver leur autonomie et aider le retour à domicile. Etablissement à taille humaine, la Clinique Saint-Roch cherche à faire perdurer l'esprit familial qui le caractérise depuis sa création il y a plus de 50 ans. Nos points forts : - Pratique variée et soins techniques diversifiés - Un cadre bienveillant et un esprit familial - Prime exceptionnelle à l'embauche de 800 euros brut pour 1 année d'engagement - Prime kilométrique selon la distance parcourue - Restauration d'entreprise avec tarif avantageux de 4 euros - Tickets restaurant - Visibilité annuelle du planning - Flexibilité pour tenir compte des contraintes de chacun - Une prime de cooptation si nous recrutons une profil que vous nous avez recommandé ! - Des formations régulières - Une équipe pluridisciplinaire dynamique : médecins, IDE, kinésithérapeutes, diététicienne, assistante sociale, psychologue, etc. - Une politique d'amélioration de la qualité de vie au travail : cycle d'ateliers d'art-thérapie à destination des professionnels, soutien psychologique par un psychologue, ... Horaires : - 12 heures (10,45h travaillées) - Roulement de 4 semaines - 1 week-end sur 2 - 1 repos compensateur par cycle Rémunération - Reprise de l'ancienneté - Prime Ségur 225 euros brut / mois - Indemnités de sujétions spéciales prévues par la convention (dimanche, jour férié,...) Missions Vos principales missions : soins d'hygiène et de confort, aide aux repas, entrées du jour, réponses aux appels des malades, hydratation des patients, prévention d'escarres...
Située entre Toulouse et Montauban, la Clinique Saint Roch est un établissement de Soins Médicaux et Réadaptation (SMR) polyvalent. Avec une capacité de 52 lits dont trois identifiés soins palliatifs, notre établissement prend en charge les patients pour la rééducation, après la phase aigüe de leur pathologie, à la sortie d'une hospitalisation en court séjour ou en provenance du domicile. Notre équipe pluridisciplinaire met tout en œuvre pour permettre à nos patients de retrouver leur autonomie et aider le retour à domicile. Etablissement à taille humaine, la Clinique Saint-Roch cherche à faire perdurer l'esprit familial qui le caractérise depuis sa création il y a plus de 50 ans. Nos points forts : - Pratique variée et soins techniques diversifiés - Un cadre bienveillant et un esprit familial - Prime exceptionnelle à l'embauche de 1 500 euros brut pour 1 année d'engagement - Prime kilométrique selon la distance parcourue - Restauration d'entreprise avec tarif avantageux de 4 euros - Tickets restaurant - Visibilité annuelle du planning - Flexibilité pour tenir compte des contraintes de chacun - Une prime de cooptation si nous recrutons une profil que vous nous avez recommandé ! - Des formations régulières - Une équipe pluridisciplinaire dynamique : médecins, IDE, kinésithérapeutes, diététicienne, assistante sociale, psychologue, etc. - Une politique d'amélioration de la qualité de vie au travail : cycle d'ateliers d'art-thérapie à destination des professionnels, soutien psychologique par un psychologue, ... Horaires : - 12 heures - 1 week-end sur 2 travaillé - 2 jours de repos compensateur Rémunération - Reprise de l'ancienneté - Prime Ségur 260 euros brut / mois - Indemnités de sujétions spéciales prévues par la convention (dimanche, jour férié,...) Missions Rattaché(e) à la cadre de santé, vos missions principales seront : - assurer la prise en charge personnalisée des patient; - veiller à la coordination, l'organisation et la continuité des soins - assurer les transmissions nécessaires à la qualité et à la sécurité de la prise en charge du patient
Située entre Toulouse et Montauban, la Clinique Saint Roch est un établissement de Soins Médicaux et Réadaptation (SMR) polyvalent. Avec une capacité de 52 lits dont trois identifiés soins palliatifs, notre établissement prend en charge les patients pour la rééducation, après la phase aigüe de leur pathologie, à la sortie d'une hospitalisation en court séjour ou en provenance du domicile. Notre équipe pluridisciplinaire met tout en œuvre pour permettre à nos patients de retrouver leur autonomie et aider le retour à domicile. Etablissement à taille humaine, la Clinique Saint-Roch cherche à faire perdurer l'esprit familial qui le caractérise depuis sa création il y a plus de 50 ans. Nos points forts : - Pratique variée et soins techniques diversifiés - Un cadre bienveillant et un esprit familial - Prime exceptionnelle à l'embauche de 1 500 euros brut pour 1 année d'engagement - Prime kilométrique selon la distance parcourue - Restauration d'entreprise avec tarif avantageux de 4 euros - Tickets restaurant - Visibilité annuelle du planning - Flexibilité pour tenir compte des contraintes de chacun - Une prime de cooptation si nous recrutons une profil que vous nous avez recommandé ! - Des formations régulières - Une équipe pluridisciplinaire dynamique : médecins, IDE, kinésithérapeutes, diététicienne, assistante sociale, psychologue, etc. - Une politique d'amélioration de la qualité de vie au travail : cycle d'ateliers d'art-thérapie à destination des professionnels, soutien psychologique par un psychologue, ... Horaires : - 12 heures (1 journée en 6h avant ou après le week-end) - Cycle de 3 semaines, 1 week-end sur 3 travaillé Rémunération - Reprise de l'ancienneté - Prime Ségur 260 euros brut / mois - Indemnités de sujétions spéciales prévues par la convention (dimanche, jour férié,...) Missions Rattaché(e) à la cadre de santé, vos missions principales seront : - assurer la prise en charge personnalisée des patient; - veiller à la coordination, l'organisation et la continuité des soins - assurer les transmissions nécessaires à la qualité et à la sécurité de la prise en charge du patient
Afin de répondre à la demande croissante de nos services, nous recherchons notre prochain talentueux Conducteur de car SCOLAIRE (h/f) sur notre site de LA MAGDELAINE SUR TARN (31) Le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel 80h. En tant que conducteur d'autocar, vous assurez le transport de passagers dans des conditions de confort, de sécurité et de ponctualité, que ce soit pour des lignes régulières, de services scolaires ou de voyages occasionnels. Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO Conditions salariales Coefficient : 140V Rémunération horaire : 13.05€ Congés payés rémunérés à hauteur de 10% du salaire brut Prime qualité jusqu'à 500€ par an 13 ème mois à compter de deux mois de présence effective Avantages CSE Participation Indemnités de repas : 16€ Prime de samedi : 20€ brut Majoration des heures de nuit : 4.80€ brut / heure Planification à deux semaines Possibilité de prise de service en fonction du domicile Evolution en interne : nombre d'heures, coefficient... AUTOCARS CHAUCHARD est une entreprise inclusive, bienveillante et respectueuse. Si comme nous, vous partagez ces valeurs et que vous êtes expérimenté (e) et passionné (e) par la conduite de car, rejoignez-nous !
GABARROCA MENUISERIE, entreprise de menuiserie à taille humaine spécialisée dans des projets haut de gamme variés, recherche un menuisier agenceur et un poseur expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Concevoir et réaliser des aménagements sur mesure en fonction des attentes de nos clients - Travailler sur divers projets allant de l'agencement intérieur au mobilier haut de gamme - Utiliser des machines de menuiserie traditionnelles et des commandes numériques (connaissance en commande numérique appréciée) . Poser les aménagements et veiller à leur installation conforme chez nos clients Profil recherché : - Expérience significative en tant que menuisier agenceur, avec un souci du détail et de la qualité - Compétences techniques solides et capacité à travailler de manière autonome - Sens du service et bon relationnel pour contribuer à l'ambiance chaleureuse de l'entreprise Conditions de travail : - Contrat : CDI - Temps de travail : 35 heures par semaine réparties sur 4 jours - Avantages : panier repas + indemnités de déplacement + mutuelle Rémunération : Salaire à définir selon expérience. Contact : Envoyez votre CV par mail. Rejoignez une entreprise dynamique et engagée dans la qualité de ses réalisations, où l'artisanat et l'innovation se rencontrent.
Vous travaillez pour un institut indépendant qui propose une gamme de soins complète. Vos missions: - Épilation traditionnelle, - Soins du visage avec appareils spécifiques, - Soins du corps, - Manucure, - Gel semi-permanent, - Maquillage, - Extension de cils, - UV, - Technique d'amincissement... L'institut est doté des nouvelles technologies pour les soins du visage et l'amincissement. Vous serez formé/e dans l'institut, à la marque de produits utilisée. Vous bénéficierez d'un développement de compétences tout au long de votre carrière dans cet institut. 30h ou 35h. Poste évolutif *** AVANTAGES: Contrat et horaires adaptables !!! Possibilité de temps partiel ou de temps complet, .Salaire + Primes, remises sur les prestations et produits, ***
Recherche pâtissier(e) avec expérience Missions : - Gérer les stock - Fabrication pâtisserie et viennoiserie Poste sur 35h avec 2 jours de repos consécutifs à définir avec la personne 1 Week-end de repos par mois Amplitudes horaire :3h - 10h Salaire selon expérience CDD 3 mois évolutif en CDI
Opérateur de maintenance industrielle H/F CDI Temps complet, 38,50H/semaine Entreprise familiale créée en 1915 et certifiée IATF 16949, Auriol Frappe à Froid basée à Bessières 31660 se lance dans le recrutement d'un opérateur de maintenance industrielle H/F. Placé(e) sous la direction du Responsable de maintenance, notre opérateur(trice) sera chargé(e) d'assurer un suivi régulier de nos machines et équipements. Pour cela, vos tâches principales seront : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) - Détecter l'origine d'une panne ou d'un dysfonctionnement, établir un diagnostic - Intervenir rapidement en cas de panne - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) - Apporter un appui technique à une équipe - Mettre en œuvre les activités et opérations de maintenance Votre profil Vous êtes titulaire d'au moins un BEP Maintenance Industrielle et / ou d'une expérience dans ce domaine. Sociable, aimant le travail en équipe, vous savez intervenir dans l'urgence si nécessaire sans que la qualité de votre travail s'en ressente. La lecture de plan ou schéma technique (mécanique, électrique, hydraulique ), serait un plus non négligeable. Poste à pourvoir dès que possible
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Bac avec 3 ans d'expérience en managementBac +2 avec 1 an d'expérience en managementBac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Votre missionEn tant que secrétaire médical.e dans un cabinet, découvrez vos principales missions : Accueillir les patients, les orienter vers la salle d'attente et veiller à leur réception par les médecins, Répondre aux appels téléphoniques et les transmettre si nécessaire, Prendre les rendez-vous et gérer le planning des praticiens, Réaliser l'enregistrement informatique du dossier du patient, l'imprimer et le classer, Vérifier l'identité du patient, les cotations et les prescripteurs, Assurer la saisie du compte-rendu, Lancer les éditions (compte-rendu, note d'honoraires, etc.) et réaliser les envois, Gérer la facturation et la comptabilité courante, Effectuer l'archivage des documents, Gérer au quotidien la maintenance du système informatique, Mettre en œuvre, pour tous les correspondants et sous toutes ses formes, l'envoi des résultats. Alors, prêt.e pour ce nouveau challenge ?Votre profilVous êtes diplômé.e en secrétariat médical ou assistanat médico-administratif. Idéalement, vous avez déjà une première expérience dans le domaine. Organisé.e et rigoureux.se, réactif.ve, le.a secrétaire médical sait aussi se montrer attentif.ve, rassurant.e pour les patients et souple dans ses relations avec les médecins. Son sens du contact et sa discrétion sont ses atouts majeurs pour réussir sur son pote. Si vous pensez que votre profil peut correspondre, n'hésitez pas à nous transmettre une candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Préparateur logistique pour préparation et réapprovisionnement Produits liquide Port de poids Horaires 8h 15h25 du lundi au vendredi Rémunération 11.88 + panier repas 3.30 Vous êtes titulaire des CACES 1B et 5 Vous avez une première expérience réussie en logistique
RESPONSABILITÉS : Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le domaine de la haute technologie : • Accueil physique et téléphonique • Gestion des salles de réunions, des plis, colis et coursiers • Réservation des taxis • Commande de fournitures • Autres missions administratives annexes Le poste est à pourvoir du 4 au 14 août 2025, dans le cadre d'un CDD à temps partiel (30 heures hebdomadaires). Horaires : 13h15-19h15, du lundi au vendredi. Le poste est situé à VILLEMUR SUR TARN (31340). Une formation de 2 jours sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client. Rémunération et avantages : • 11,88 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée) • Avantages sociaux (participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun) • Perspectives d'évolution à partir d'un an d'ancienneté Processus de recrutement : • Pré-entretien téléphonique • Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement • Entretien avec le manager • Rencontre avec le client PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez au minimum un niveau d'anglais conversationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable. En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil ! Notre entreprise est handi-accueillante.
Description du poste : Rattaché(e) au service transport, vous serez chargé(e) d'assurer la continuité des flux administratifs liés aux opérations. Travail 7h/jour - 35 h / semaine Horaire : 8h30 12h30 14h00 17h00 Ce poste débutera début juillet et se terminera fin septembre 2025. Vos principales missions seront les suivantes :***Gestion administrative des commandes de transport***Saisie et mise à jour des informations dans les systèmes informatiques***Suivi des documents liés aux expéditions et réceptions***Traitement des appels Description du profil :***Excellente maîtrise de l'expression écrite et orale***Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel***Rigueur, organisation et réactivité***Aisance relationnelle et sens du service
Description du poste :***Préparation de commandes en entrepôt de produits textiles***Gérer les stocks***Assurer des missions annexes confiées par votre Responsable Description du profil :***Vous aimez travailler en autonomie et en équipe***Travailler rapidement et porter des charges ne vous font pas peur***Vous êtes dynamique, polyvalent(e), très rigoureux(se),***Vous savez prendre des initiatives et vous êtes autonome Poste en intérim basé sur CASTELNAU (31620) Horaires : 13h15-21h15 Du lundi au vendredi
POSTE : Préparateur de Commandes H/F DESCRIPTION : Notre client situé à VILLENEUVE LES BOULOC offre des services liés à l'entreposage de textiles. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne des valeurs humaines fortes, offrant des perspectives d'évolution et de stabilité, pour une entreprise qui a à coeur le bien-être et la réussite de ses employés. Serez-vous inspiré(e) par les missions enrichissantes du poste de Préparateur de commandes (F/H) ? Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations de stockage et d'expédition au sein d'une équipe dynamique, l'après-midi. - Préparation minutieuse des commandes en fonction des bons de livraison - Picking avec utilisation du PDA - Collaboration étroite avec les autres services pour optimiser les processus de distribution Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 1/mois renouvelable - Salaire : 11,88 Euros/heure Horaires : 13h15 - 21h15 du lundi au jeudi 12h15 - 19h15 le vendredi (39h). Les heures supplémentaires sont payées. Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Tickets restaurants PROFIL : Nous recherchons un(e) Préparateur de commandes (F/H) pour des missions en après-midi, ayant au moins une première expérience. - Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks - Sens du détail et capacité à respecter les procédures strictes - Diplôme Professionnel en Logistique ou équivalent requis - Excellentes compétences organisationnelles et respect des délais Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Notre client situé à VILLENEUVE LES BOULOC offre des services liés à l'entreposage de textiles. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne des valeurs humaines fortes, offrant des perspectives d'évolution et de stabilité, pour une entreprise qui a à cœur le bien-être et la réussite de ses employés.Serez-vous inspiré(e) par les tâches enrichissantes du poste de Préparateur de commandes (F/H) ? Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations de stockage et d'expédition au sein d'une équipe dynamique, l'après-midi. - Préparation minutieuse des commandes en fonction des bons de livraison - Picking avec utilisation du PDA - Collaboration étroite avec les autres services pour optimiser les processus de distribution Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois renouvelable - Salaire: 11,88 euros/heure Horaires : 13h15 - 21h15 du lundi au jeudi 12h15 - 19h15 le vendredi (39h). Les heures supplémentaires sont payées. Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Tickets restaurants
Réception/ déchargement des véhicules et contrôle des livraisons reçues. Stockage des marchandises en respectant la méthode FIFO/DLUO et facing des rayons. Identification, prélèvement et préparation des marchandises des commandes clients. Chargement des véhicules. Réalisation des inventaires ainsi qu'identification des anomalies de stock. Enregistrer sur l'ERP les mouvements de stocks ainsi que saisir et suivre les expéditions.Formation de niveau CAP, Bac Professionnel ou Titre Professionnel dans les domaines de la gestion des stocks ou de la logistique. Première expérience en tant que magasinier ou similaire, de préference dans le secteur médical. Maitriser des outils bureautiques type MS Office, connaissance de SAP est un plus. Expérience dans la manipulation des matières et des produits de conditionnement ainsi que de l'organisation de leur circulation. Sens de l'organisation et des priorités. Faire preuve de rigueur et de flexibilité. Capacité à travailler en équipe.
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu d'intervention : Centre d'Accueil Jeunes de Bouloc Public accueilli : Jeunes de 11 à 17 ans Dates : du 18 au 29 août Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) 90EUR nets par jour. Assure l'accueil physique des publics et des familles. Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe. Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement...). Met en oeuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. Évalue et rend compte de ses activités Participe à la bonne cohésion de l'équipe. Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux...). S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image...). Participe à la tenue des registres d'infirmerie. S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement...) Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) Connaissance du public jeunesse et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe Capacité d'écoute et à faire remonter des informations Aptitude à travailler en équipe Créativité et imagination Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...). Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Centre Animation Jeunesse de Fronton Public accueilli : Jeunes de 11 à 17 ans Dates : du 21 juillet au 1er août Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90EUR nets par jour Assure l'accueil physique des publics et des familles. Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique avec l'équipe. Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement...). Met en oeuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. Évalue et rend compte de ses activités Participe à la bonne cohésion de l'équipe. Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux...). S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image...). Participe à la tenue des registres d'infirmerie. S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement...) Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Titulaire d'un BAFA (ou équivalent) Connaissance des publics (enfants, jeunes...) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe Capacité d'écoute et à faire remonter des informations Aptitude à travailler en équipe Créativité et imagination Rigueur et discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant la structure (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...). Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Description du poste : EMPLOYE COMMERCIAL - PREPARATEUR DE COMMANDE DRIVE En tant que préparateur de commandes vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages, dans les chambres froides et dans la chaîne automatisée. Vous préparez les commandes des clients ( mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette ) et assurez leur distribution lors de la livraison ( assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client ). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous pouvez être amené à effectuer d'autres tâches annexes ( inventaires, entretien, ... ) et à travailler à des horaires matinaux ou tardifs. Description du profil : Vous êtes dynamique, ponctuel, polyvalent, rigoureux et organisé Prime annuelle ( après 12 mois d'ancienneté ) Prime participation / intéressement ( après 3 mois ancienneté ) Mutuelle Rejoignez-nous en postulant via ce portail de recrutement
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Mission :***Trier des déchets propres (poubelle jaune) qui arrivent sur un tapis roulant.***Respect des consignes Description du profil : Profil :***Vous êtes autonome, réactif, organisé et ponctuel***Vous n'êtes pas sensible aux odeurs***Respect des consignes *poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Dans un atelier de câblage, sur table de montage, après avoir pris connaissance des gammes de fabrication, vous serez en charge de la fabrication de harnais (installation et mise en relation des éléments électriques d'un câblage aéronautique). Votre mission : - Poser, connecter et fixer les fils électriques, en tenant compte des consignes délivrées par les documents de travail ; - Fixation de câbles électroniques sur des supports ; - Entretenir les équipements installés pour maximiser leur longévité ; - Collage, vissage et sertissage des composants. Travail du lundi au vendredi midi 36 heures / semaine (1 heure sup payée par semaine) 13ième mois - restaurant d'entreprise Description du profil : Idéalement titulaire d'un CQPM avec des aptitudes aux travaux manuels, vous avez un intérêt pour le travail technique d'excellence. Autonome et rigoureux, vous êtes doté(e) d'une grande capacité de concentration et d'analyse. Vous vous reconnaissez ? A vos CV...
Description du poste : Aujourd'hui, PROFILAGE INTERIM, recherche pour l'un de ses clients : 1 OUVRIER BTP (H/F)***Prise de poste : 82 - NOHIC***Horaires : de jour***Votre mission : -***Coulage de béton (fondations, dalles, chapes, etc.) -***Pose de pavés et réalisation de dallage -***Préparation et nivellement du sol -***Manutention et utilisation des matériaux de construction -***Respect des consignes de sécurité sur chantier Description du profil : Profil : Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire et dans le domaine du BTP.***Si vous êtes intéressé(e)s, merci de nous transmettre directement votre candidature par mail :***
POSTE : Chef d'Équipe Production H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, un Chef d'équipe production en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un Bac +2, pour un salaire horaire compris entre 14 et 16EUR. Les horaires sont de 36 heures par semaine. - Encadrement d'une équipe de production dans le respect des normes de qualité et de sécurité - Planification et organisation des tâches quotidiennes des opérateurs - Suivi de la production et respect des délais - Participation à l'amélioration continue des processus de production - Formation et accompagnement des nouveaux membres de l'équipe - Assurer la coordination et l'exécution des opérations sur le terrain. Salaire : Entre 14 et 16EUR de l'heure Contrat : CDI Horaires : 36 heures par semaine 13ème mois PROFIL : Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation Bac +2 dans le domaine de la production ou équivalent - Bonnes compétences en management d'équipe - Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Si vous êtes passionné(e) par le secteur aéronautique et que vous souhaitez relever de nouveaux défis en tant que Chef d'équipe production, n'hésitez pas à postuler !
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de ...
Le directeur ou la directrice est garant(e) du Projet éducatif de LE&C Grand Sud et du bon fonctionnement de la structure dont il ou elle est responsable. Il ou elle est garant(e) de la sécurité des publics usagers et des animateurs. Lieu de travail : ALSH de Fronton Dates : du lundi 28/07 au vendredi 29/08/2025 + temps de préparation à définir Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif rémunéré 120EUR nets par jour Élabore le projet pédagogique avec l'équipe et en assure le pilotage pour la structure. Conçoit des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet en recherchant la créativité pédagogique. Est garant(e) de la bonne réalisation du projet et en assure la conduite, le suivi, l'évaluation. Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. Manage et anime l'équipe d'animation et est garant(e) de sa bonne cohésion. Est responsable de la gestion administrative du personnel sur le site Assure le recrutement des animateurs. Assure le suivi et la fonction de tutorat (rôle de formateur vis à vis du personnel). Identifie et fait remonter les besoins en formation. Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires Est garant(e) des données entrant en ligne de compte dans le budget du service concerné (pointage, fréquentation...). Est responsable de l'équilibre du budget général, justifie des recettes et des dépenses de son activité en conformité avec le budget qui lui a été alloué. Recherche et négocie les financements complémentaires au budget de la collectivité (dans le respect des procédures élaborées par LE&C GS). Tient à jour les états de présence journaliers (des différents publics). Est responsable de la bonne utilisation des locaux qui lui sont confiés. Est garant(e) de la conformité (en relation avec la collectivité) des locaux, de la sécurité des publics, de l'utilisation du matériel. Assure la gestion des stocks. Est responsable des achats. Titulaire d'un BAFD complet ou d'un BPJEPS avec CC direction Connaissance approfondi des publics et de l'environnement institutionnel Connaissance de la législation Maîtrise des outils de communication écrite, des procédures administratives et comptables Connaissance des techniques de management Capacité à élaborer et gérer un budget Aisance relationnelle, capacité d'adapter son action à un environnement Diplomatie Rigueur Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...). Capacité à gérer un conflit Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité. Contribue à la dynamique du réseau LE&C Grand Sud.
Le directeur ou la directrice est garant(e) du Projet éducatif de LE&C Grand Sud et de l'égalité de traitement dans les différentes missions qu'il ou elle a à accomplir. Il ou elle assure le bon fonctionnement d'un accueil collectif de mineurs conformément aux orientations qui lui sont fixées. Il ou elle est garant(e) de la sécurité des publics usagers et des animateurs. Lieu de travail : Centre Animation Jeunesse de Bouloc Dates : du 18 au 22 août 2025 Rémunération : Contrat d'Engagement Éducatif, 120EUR nets par jour Élabore le projet pédagogique avec l'équipe et en assure le pilotage pour la structure. Conçoit des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet en recherchant la créativité pédagogique. Est garant(e) de la bonne réalisation du projet et en assure la conduite, le suivi, l'évaluation. Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public. Manage et anime l'équipe d'animation et est garant(e) de sa bonne cohésion. Est responsable de la gestion administrative du personnel sur le site Assure le recrutement des animateurs. Assure le suivi et la fonction de tutorat (rôle de formateur vis à vis du personnel). Identifie et fait remonter les besoins en formation. Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires Est garant(e) des données entrant en ligne de compte dans le budget du service concerné (pointage, fréquentation...). Est responsable de l'équilibre du budget général, justifie des recettes et des dépenses de son activité en conformité avec le budget qui lui a été alloué. Recherche et négocie les financements complémentaires au budget de la collectivité (dans le respect des procédures élaborées par LE&C GS). Tient à jour les états de présence journaliers (des différents publics). Est responsable de la bonne utilisation des locaux qui lui sont confiés. Est garant(e) de la conformité (en relation avec la collectivité) des locaux, de la sécurité des publics, de l'utilisation du matériel. Assure la gestion des stocks. Est responsable des achats. Titulaire d'un BAFD Connaissance approfondi des publics et de l'environnement institutionnel Connaissance de la législation Maîtrise des outils de communication écrite, des procédures administratives et comptables Connaissance des techniques de management Capacité à élaborer et gérer un budget Aisance relationnelle, capacité d'adapter son action à un environnement Diplomatie Rigueur Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires...). Capacité à gérer un conflit Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité. Contribue à la dynamique du réseau LE&C Grand Sud.
On t'en dit plus sur l'offre que nous te proposons ici : La formation : Ici, il s'agit de te former sur le BTS Management Commercial Opérationnel (MCO), une formation diplômante reconnue par l'État. L'entreprise : Nous avons déjà le partenaire idéal pour toi ! Il s'agit d'une enseigne dynamique et reconnue pour la qualité de son service client et son expertise dans le commerce de détail. À l'issue de ton alternance, une opportunité de CDI pourrait t'être offerte ! Rémunération : Jusqu'à 1600EUR mensuels (Le savais-tu ? En contrat d'alternance, le salaire brut = le salaire net). Pour ce qui est du poste : Nous recherchons un.e Vendeur, qui sera basé à Fronton. Missions principales : Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs achats. Assurer la mise en rayon et le réassort des produits. Maintenir un espace de vente attrayant et organisé (merchandising). Participer aux opérations de caisse et aux actions de fidélisation client. Les qualités que nous recherchons : Sens du contact et excellente communication. Dynamisme et esprit d'équipe. Organisation et rigueur. Si tu penses correspondre à notre recherche, envoie-nous ta candidature ! L'un.e de nos chargé.es de recrutement te recontactera rapidement.
Description du poste : En tant qu'employé commercial ( rayons ), vous assurez l'approvisionnement, la bonne tenue de votre rayon ( connaissance des produits, commande, réception, contrôle, remplissage, gestion des stocks, propreté, étiquetage, informations ) et la vente clients. Auprès de votre Responsable de rayon, vous démontrez que vous êtes rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, et que vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Description du profil : Débutant accepté Vous êtes dynamique, ponctuel, polyvalent, rigoureux et organisé Prime annuelle ( après 12 mois d'ancienneté ) Prime participation / intéressement ( après 3 mois ancienneté ) Mutuelle Rejoignez-nous en postulant via ce portail de recrutement
Description du poste : Souhaiteriez-vous découvrir l'univers passionnant du poste d'Employé de restauration (F/H) ? Rejoignez notre client et contribuez à des opérations clés en restauration avec opportunités flexibles pour étudiants et missions estivales. - Gérer la réception et le rangement des livraisons en chambre froide - Assurer le service en chambre avec professionnalisme - Participer à la préparation des légumes et au nettoyage de la vaisselle Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.89 euros/heure avec des primes diverses - horaire: 08H-20H - travail le weekend Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Description du profil : Nous recherchons des Employés de restauration (F/H) pour assurer diverses tâches durant le mois d'août avec possibilité de missions le weekend. - Sens aigu du service client et organisation pour réceptionner les livraisons et ranger les chambres froides - Compétence en service de chambre, garantissant un accueil chaleureux et efficace aux clients - Aptitude à préparer les légumes avec soin et attention aux détails - Efficacité et rigueur dans le lavage de la vaisselle et l'entretien de l'espace de travail Processus de recrutement Vous avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Cliquez sur "postuler" et laissez-nous vous emmener dans une mission épique. ! Si votre profil est retenu, vous recevrez tout ce dont vous avez besoin pour votre quête. Que la force soit avec vous !
Notre client, situé à BONDIGOUX, spécialisé dans la restauration collective de qualité De quelle manière aller sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Souhaiteriez-vous découvrir l'univers passionnant du poste d'Employé de restauration (F/H) ? Rejoignez notre client et contribuez à des opérations clés en restauration avec opportunités flexibles pour étudiants et tâches estivales. - Gérer la réception et le rangement des livraisons en chambre froide - Assurer le service en chambre avec professionnalisme - Participer à la préparation des légumes et au nettoyage de la vaisselle Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 11.89 euros/heure avec des primes diverses - horaire: 08H-20H - travail le weekend Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre agence se concentre sur l'hôtellerie et la restauration, vous offrant des opportunités de carrière dans ces secteurs d'activité.
myJob Montauban recrute en urgence pour son client intervenant dans le secteur de l'industrie, un Opérateur de Production Assemblage F/H Ce poste est pour renforcer les équipes en production. Les tâches sont les suivantes : - Réalisation d'assemblages manuels sur des petites pièces automobiles sur une machine automatisée ou manuellement - Contrôles qualité - Tâches répétées Compétences requises : - Travail manuel de précision - Contrôle visuel des pièces - Vigilance sur les aspects sécurité - Travail répétitif - Travail en station debout (sièges assis-debout) - Port de charges inférieur à 5kg Horaires : 3*8 - Primes D'Equipe et de nuit + Panier - Indemnité Kilométrique si plus de 5km de l'entreprise. Poste à pourvoir sur Villemur sur Tarn 11.88€/h brut + 10% CP + 10% IFM CET rémunéré à 10% Une première expérience en industrie est souhaitée mais pas obligatoire. Aucune qualification requise. Profil manuel et minutieux, capable de tenir une cadence.
myJob est une enseigne d'intérim et de recrutement régionale, proche de ses 350 entreprises clientes sur l'Occitanie, avec ses agences de Montauban et de Toulouse. Notre priorité, c'est vous qui le dites : « Nous prenons le temps de vous connaître et ça vous plait.. » Nous prenons le temps de vous écouter,de vous rencontrer avec ou sans rendez-vous et de vous proposer des missions qui vous correspondent.
L'agence AXEO Services recherche, un(e) jardinier(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein.Vous assurez l'entretien courant et l'embellissement des jardins et extérieurs des domiciles de nos clients dans la plus grande autonomie en respectant les consignes.Vos missions :Effectuer et entretenir des plantations de végétaux (taille de haies, tonte, débroussaillage...)Préparer les sols.Préparer et entretenir le matériel confié Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (Copropriétés, centres commerciaux, entreprises etc.)Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)·
Description du poste : Comment percevez-vous l'opportunité de façonner la qualité finale en tant que Contrôleur (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous êtes chargé(e) d'assurer le contrôle des activités de finition et de conditionnement conformément aux directives établies. - Effectuer les activités de contrôle selon les procédures et les priorités définies par le planning de production - Signaler, analyser et traiter les dysfonctionnements tels que les manquants, les non-conformités et les besoins de retouches - Collaborer avec le service Qualité pour résoudre les non-conformités et participer aux enquêtes nécessaires Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 30000 euros/an Description du profil : Le poste de Contrôleur (finition et conditionnement) (F/H) requiert des compétences en contrôle qualité, conformité, et amélioration continue. - Minimum de 3 ans d'expérience en contrôle qualité dans le secteur industriel - Maîtrise des procédures et compétences en traçabilité et conformité - Capacité à signaler et analyser les dysfonctionnements, ainsi qu'à participer aux enquêtes de non-conformité - Diplôme technique en contrôle qualité ou certification équivalente requise Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
POSTE : Technicien Qualité H/F DESCRIPTION : Notre client situé à VILLEMUR SUR TARN fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client s'engage pleinement dans des enjeux sociaux et environnementaux actuels tout en promouvant une culture d'égalité, d'inclusion et de diversité. Rejoignez-nous pour saisir des opportunités professionnelles stimulantes fondées sur des valeurs humaines fortes. Quel défi enthousiasmant vous réserve le poste de Technicien qualité (F/H) ? Dans le cadre d'un rôle clé, vous veillez à la conformité et à l'amélioration continue des processus de production et logistiques. - Réaliser et suivre les audits des processus de production et de logistique, ainsi que mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires - Fournir un soutien qualité à la production en traitant les non-conformités internes et en mettant à jour la documentation qualité - Effectuer les contrôles de réception et appuyer la technicienne qualité pour les réclamations clients Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. PROFIL : Vous êtes un technicien qualité expérimenté, capable de superviser les audits et de soutenir la production avec expertise. - Maîtrise des audits de processus de production et suivi des actions correctives - Compétence en contrôles dimensionnels avec pied à coulisse et comparateur - Connaissance des logiciels bureautiques et ERP indispensable - Diplôme Bac +2 en qualité ou équivalent requis Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Description du poste : Nous recrutons pour notre client, une entreprise spécialisée dans le génie climatique et les équipements de froid professionnel, un Technicien SAV Frigoriste H/F pour renforcer l'équipe basée à Villeneuve-lès-Bouloc (31620). Vos missions principales : Vous interviendrez sur la maintenance, la mise en service et le dépannage d'installations en froid professionnel et génie climatique. Rattaché à l'équipe SAV, vous serez en charge de :***Réaliser les interventions curatives et préventives sur les équipements (climatisation, froid commercial, équipements de cuisines professionnelles.) * Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires * Assurer la traçabilité des interventions et le suivi technique des équipements * Garantir la satisfaction client par votre expertise et votre autonomie sur le terrain Description du profil :***Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire en tant que technicien frigoriste ou SAV * Vous êtes titulaire de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (obligatoire) * Vous êtes autonome, rigoureux et doté d'un excellent sens du service client * Des compétences en électrotechnique, froid ou climatisation sont indispensables
Mission Vous avez gardé votre âme d'enfant ? Devenez Auxiliaire parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner les actes de la vie quotidienne d'un ou de plusieurs enfants (périscolaire, repas, toilette, activités d'éveil, entretien du domicile, etc). Pourquoi rejoindre AIDADOMI ?Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité de formation interne et tutoratPossibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuellesPossibilité d'un temps complet avec une activité complémentaire d'aide à domicile Profil Vous êtes dynamique, créatif et vous aimez le contact avec les enfants, rejoignez-nous ! Infos pratiques L'agence de Sorgues se situe à proximité du centre-ville, dans un quartier avec de nombreux commerces de proximité.
POSTE : Agent de Fabrication H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un Agent de fabrication (F/H) en CDI Notre client spécialisée dans la conception et la fabrication d'agencement de mobilier contemporain (dressings, bibliothèques, placards). les missions : Opérer et superviser la découpe précise de panneaux mélaminés sur une scie à commande numérique - Assurer l'identification méthodique des pièces par le collage rigoureux d'étiquettes appropriées - Organiser le conditionnement efficace des pièces sur des chariots en respectant les formats et les spécifications clients. Port de charge salaire 12€ de l'heure brut 35h/ semaine du lundi au vendredi- horaire en 2/8 PROFIL : En plus de l'expérience le savoir être sera un point essentiel- Rigueur- Polyvalent(e)-investi(e) Vous vous reconnaissez ? Poste à pourvoir rapidement. Alors à vos CV !!
Description du poste : Prêt(e) à façonner l'avenir de l'industrie métallurgique en tant qu'Opérateur de 1ère transformation ? Rejoignez notre client dans le secteur métallurgique pour assurer le bon déroulement des opérations de transformation des métaux. - Vérifiez la qualité et la quantité des matériaux reçus pour garantir des normes élevées - Utilisez des machines spécialisées pour découper les matériaux conformément aux dimensions requises - Gérez efficacement les stocks pour assurer une disponibilité constante des matériaux nécessaires à la production Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12 euros/heure Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires journées ou 2*8. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de 1ère transformation des métaux expérimenté(e) pour gérer la découpe et le suivi des matériaux. - Expérience d'au moins un an en industrie métallurgique exigée - Compétences en réception, contrôle et gestion des matières premières - Maîtrise de l'utilisation des machines de découpe spécialisées - Formation en métallurgie ou équivalent professionnel souhaitée - Rigueur dans le respect des normes de sécurité et de qualité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Nous recherchons notre futur·e collègue pour notre agence de Villemur sur Tarn! Pourquoi nous rejoindre ? La Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées, c'est bien plus qu'une banque ! Nous sommes une équipe dynamique où chaque membre apporte sa contribution. Ici, on croit fermement aux valeurs de solidarité, de proximité et de responsabilité sociale. Nous sommes engagés à soutenir des initiatives locales et à rendre notre région plus prospère et durable. Nous encourageons la mobilité douce auprès de nos collaborateurs pour leurs trajets domicile-travail et professionnels : Transports en commun remboursés à 100%, 200 € de forfait mobilité durable par an (vélo, trottinette, covoiturage, scooter électrique, autopartage). Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie de nos clients tout en évoluant dans une entreprise engagée et tournée vers l'avenir. Nous vous offrirons toutes les clés pour vous permettre de construire votre parcours de carrière. Concrètement, ça veut dire quoi ? Votre premier jour aura lieu au sein de notre Académie située à Toulouse. Vous bénéficierez d'un parcours de formation personnalisé vous permettant d'avoir les éléments nécessaires pour performer dans votre futur emploi grâce à une alternance entre phases de formations théoriques et de mises en pratique au sein de nos agences école. Nous sommes très fiers de notre Académie qui obtient un indice de satisfaction de 4,6/5 auprès des nouveaux entrants ! Vous poursuivrez votre progression tout au long de votre carrière grâce à un tutorat personnalisé de votre manager, des actions de formation au sein de l'Académie, votre correspondant·e RH et l'entraide de vos collègues. Votre montée en compétence est notre priorité. Nous l'avons illustré sur l'année 2023 en réalisant 189 mobilités ! Rejoignez-nous pour faire la différence et contribuer à notre succès commun !Poste et missions Quelles seront vos missions ? Vous offrez une relation personnalisée et de qualité aux clients de votre portefeuille en commercialisant nos produits et services Vous adoptez une posture de conquête pour développer votre portefeuille en identifiant et utilisant tous les leviers à votre disposition (travail des cibles dédiées, appels sortants, etc..) Vous abordez l'ensemble des univers clients afin de développer son équipement Vous facilitez pour vos clients l'évolution vers la banque de demain : utilisation de notre application bancaire, nouvelles modalités de communication, etc. Vous proposez une démarche bancaire simplifiée et optimisez la relation avec le client dans un environnement omnicanal Vous veillez à la progression des encours d'épargne et de crédits Vous veillez au respect de la conformité et à la bonne gestion du risque Vous participez à la gestion des tâches communes permettant la continuité de service de l'agence Votre potentiel et votre sens du résultat vous ouvriront de belles perspectives d'évolutions au sein de la Caisse d'Epargne Midi Pyrénées. Serez-vous notre prochaine recrue ? Vrai·e commerçant·e, vous vous épanouissez dans la relation clients. Vous faites preuve d'adaptabilité et de curiosité. Vous possédez un Bac+2 minimum. Vous avez une première expérience commerciale et/ou dans le domaine Bancaire et assurances ? Et surtout, vous avez hâte de rejoindre une super équipe ? Il est temps de postuler pour commencer notre histoire ensemble ! Si votre candidature est pré-sélectionnée, notre processus de recrutement se déclinera en 2 étapes : Entretien avec un membre de l'équipe RH Entretien avec votre futur·e manager Chacune des étapes doit être validée pour passer à la suivante, à vous de jouer ! En complément, il vous sera demandé de nous fournir des renseignements sur votre parcours et projet professionnel. Les candidats retenus pourront faire l'objet d'une vérification des diplômes. Faites de nous qui vous êtes, postulez ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Agent de fabrication (F/H) en contrat Notre client spécialisée dans la conception et la fabrication d'agencement de mobilier contemporain (dressings, bibliothèques, placards...).les tâches: Opérer et superviser la découpe précise de panneaux mélaminés sur une scie à commande numérique - Assurer l'identification méthodique des pièces par le collage rigoureux d'étiquettes appropriées - Organiser le conditionnement efficace des pièces sur des chariots en respectant les formats et les spécifications clients. Port de charge salaire 12€ de l'heure brut 35h/ semaine du lundi au vendredi- horaire en 2/8
En tant que Responsable de Magasin de Proximité, vous jouez un rôle clé à plusieurs niveaux.Vous êtes à la fois un(e) commerçant(e), un(e) gestionnaire et un(e) leader, avec pour mission d'animer votre point de vente tout en contribuant à la vie locale de votre communauté.Véritable chef d'orchestre de votre magasin, vous assurez la gestion globale du point de vente. Vous développez son chiffre d'affaires en créant une expérience client attrayante et un environnement commercial accueillant.Grâce à votre sens du service et à votre leadership, vous inspirez vos équipes à atteindre des objectifs ambitieux. Votre expertise en gestion vous permet de superviser les opérations financières et d'assurer la rentabilité de votre magasin.En plus de cela, vous bénéficiez du soutien d'experts de la distribution alimentaire, qui vous apportent des outils et des conseils pour améliorer constamment vos performances et celles de votre équipe.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
La société est spécialisée dans l'automatisme et la mécanique. Vos Missions : - Préparer les commandes pour le montage en production - Charger et décharger, manutentionner les produits en respectant les consignes de stockage et d'entreposage, selon les règles de sécurité - Ranger les marchandises dans les différentes zones de stockage et alimenter l'atelier selon les directives - Effectuer l'expédition des commandes préparées - Manipuler et conduire un engin de manutention - Accueillir les chauffeurs - Vérifier les documents de livraison avant déchargement ou d'expédition avant chargement - Contrôler la conformité des références, l'aspect et la quantité produit en respectant les modes opératoires - Ranger les produits, cartons ou palettes dans l'aire de stockage dédiée et assurer la mise en stock - Déplacer les produits conformément aux instructions de mouvements à opérer (dans l'entreprise : manutention ou conduite des produits vers les aires prévues d'arrivée, de stockage ou de départ) - Manipuler les palettes et conditionnements (rouleaux, boîtes, cartons...) pour les dégrouper ou les grouper - Prélever un produit selon les instructions - Enregistrer les mouvements de stocks (ERP, logiciel de gestion des stocksen assurant la traçabilité selon les instructions et procédures - Consulter les mouvements stockés dans le système informatisé (ERP, logiciel de gestion des stocksEffectuer un inventaire sur instructions et selon les procéduresPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
- Vos Missions : - Assurer la gestion et le suivi des réclamations, pièces non conformesIdentifier l'origine des problèmes constatés - Organiser les réunions et les actions nécessaires à la satisfaction client (en lien avec les différents services) - Analyser les non-conformités et mener les investigations, en lien avec les différents services, afin d'identifier les causes racines pour établir les plans d'actions associés dans l'optique d'éviter la récurrence des évènements. - Superviser le déploiement des solutions d'amélioration - Assurer l'animation et la sensibilisation des équipes et services. - Proposer en lien avec le BE /Méthode, les supports et fiches d'auto-contrôle - Vérifier la conformité des process définis (audit interne) - Assurer le suivi et le reporting des indicateurs - Réaliser l'accueil sécurité sur l'ensemble des ateliers et au poste de travail - Contribuer à la mise à jour du DUERP (analyse des risques professionnels et action de correction) - Suivi des données santé et sécurité (suivi des formations obligatoires) - Mener les investigations afin d'identifier les causes racines pour établir les plans d'actions associé dans l'optique de diminuer ou supprimer les risques et d'éviter la récurrence des incidents, accidents - Participer à la création et/ou mise à jour documentaires (protocole sécurité, plans de prévention, agréments des prestataires, etc.) - Mener les actions de prévention, audit sécurité - Assurer l'animation et la sensibilisation des équipes et services - Assurer la mise en place, le suivi et le reporting des indicateurs - Assurer le suivi des contrôles obligatoires des locaux des équipements VGPE (Vérification Générale Périodique des Equipements) - Assurer la veille réglementaire Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Notre client situé à VILLEMUR SUR TARN fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client s'engage pleinement dans des enjeux sociaux et environnementaux actuels tout en promouvant une culture d'égalité, d'inclusion et de diversité. Rejoignez-nous pour saisir des opportunités professionnelles stimulantes fondées sur des valeurs humaines fortes.Quel défi enthousiasmant vous réserve le poste de Technicien qualité (F/H) ? Dans le cadre d'un rôle clé, vous veillez à la conformité et à l'amélioration continue des processus de production et logistiques. - Réaliser et suivre les audits des processus de production et de logistique, ainsi que mettre en œuvre les actions correctives nécessaires - Fournir un soutien qualité à la production en traitant les non-conformités internes et en mettant à jour la documentation qualité - Effectuer les contrôles de réception et appuyer la technicienne qualité pour les réclamations clients Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Notre client situé à VILLEMUR SUR TARN fabrique des équipements électriques pour le compte de clients de tous secteurs d'activité.Quels défis passionnants vous attendent en tant qu'Ingénieur qualité (F/H) dans notre établissement ? Pour notre client, nous recherchons un(e) professionnel(le) compétent(e) pour superviser et garantir la qualité des processus de fabrication en milieu industriel - Assurer l'inspection des produits finis et en cours de fabrication, identifier les non-conformités, et mettre en œuvre des actions correctives - Garantir le respect des procédures internes, appliquer les méthodes de résolution de problèmes, et participer aux audits internes et externes - Analyser les retours clients, traiter les réclamations, et suivre les actions correctives et préventives pour améliorer continuellement la qualité du produit En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Choisir la technologie adaptée au produit à fabriquer Monter ou démonter les outillages et les moules adéquats sur chaque machine Régler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuster les réglages Lancer la fabrication d'une série de pièces pour test Assurer des contrôles fréquents pour prévenir les problèmes Intervenir en cas de panne Coordonner une équipe d'opérateurs Collaborer avec les conducteurs de machines (opérateurs) et les responsables d'îlot Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements PRINCIPALEMENT GESTION DE LA TARAUDEUSE Connaissances technologiques : mécanique, électromécaniques, maintenance, électronique... Lecture de plans et dessins industriels Connaissances des langages de programmation (commande numérique) Utilisation des logiciels (CFAO) Sens de l'organisation et de la communication Travail en équipe Rigueur et autonomie Aptitude à se conformer aux objectifs de la production
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. JUBIL INTÉRIM SAINT-SULPICE 81370, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la collecte et la valorisation des déchets, un Conducteur d'engins H/F avec CACES R482-C1 Chargeuse et CACES R489 - C3 Chariot élévateur. Vos missions: - Conduire et utiliser, dans le respect des consignes de sécurité et des procédures d'exploitation, le matériel confié : chargeur, Chariot élévateur, télescopique, compacteur, presse ... - Vérifier l'état et le bon fonctionnement des engins confiés et effectuer l'entretien courant (lavage, niveaux, freinage...) - Vérifier la nature des produits transférés, compactés, chargés, conditionnés... - Assurer le bon chargement des trémies en hall amont (homogénéité du chargement, adéquation avec le bon fonctionnement de la chaine de tri, - Assurer le juste chargement des camions de sortie de matières (quantités, qualité...) - Avertir sa hiérarchie en cas d'anomalies constatées relatives aux équipements ou à la collecte (réalisation de fiches d'anomalies ou de fiches de non-conformité). - Assurer la bonne orientation des transporteurs afin d'optimiser les zones de vidage ou de chargement, - Appliquer et faire appliquer à l'ensemble des acteurs présent dans la zone de travail, les consignes de sécurité. - Procéder à toutes opérations de nettoyage demandées par la hiérarchie dans le respect des règles de sécurité en vigueur (consignation, mode opératoire, consignes sécurité...) CACES R482 - C1 : Chargeuse CACES R489 - Catégorie 3 : Chariot élévateur Savoir être Rendre compte à sa hiérarchie Organisation, rigueur Sens des priorités Vigilance permanente Autonomie
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.L'agence AXEO Services recherche, un(e) aide ménager(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Plein, sur le secteur de FRONTON (30km alentour). possibilité de temps partielVous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients.Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc.).Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients)· Formations· Evolution possible· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>
La Mie de Pain vous attend Née il y a , la Mie de Pain est avant tout une histoire de boulangers passionnés par leur art, soucieux de proposer tous les jours à leurs clients un pain d'excellence. L'activité de l'entreprise est la vente de produits de boulangerie : pain artisanal, viennoiseries, sandwicherie, pizzas, petits gâteaux et entremets. Le concept est la vente des produits en 3+1. C'est-à-dire que pour 3 produits achetés, le quatrième est offert. Rejoindre La Mie de Pain, c'est rejoindre un groupe en pleine expansion, autour de valeurs d'engagement, de service, de respect, d'intégrité et d'abnégation Avantages : * Tickets restaurants * Mutuelle Au sein de notre magasin, vous occuperez le poste de vendeur.euse Vous aurez les missions suivantes : - Accueillir et renseigner les clients sur les produits de la boulangerie - Préparer et mettre en valeur les produits en vitrine - Effectuer les ventes en respectant les règles d'encaissement - Conseiller les clients et les orienter dans leurs choix - Respecter les règles d'hygiène en place dans la boutique - Réceptionner et contrôler les livraisons de marchandises - Effectuer des tâches de nettoyage et d'entretien du matériel et des locaux Votre profil : - Expérience préalable dans la vente en boulangerie souhaitée - Facilité à travailler en équipe et à gérer les tâches multiples - Excellentes compétences en service à la clientèle : communication et interaction - Bonne organisation et capacité à s'adapter à des horaires de travail flexibles - Efficacité à travailler dans un environnement rapide et parfois stressant - Capacité à tenir un espace de travail propre et ordonné, attentif au détail
Je suis Maïlys, consultante en recrutement au sein du cabinet RHéactive. Je vous accompagne dans la concrétisation de vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, en adéquation avec votre profil et vos attentes. Mon client est un cabinet d'expertise comptable et d'audit implanté en France, qui accompagne les TPE/PME de tout secteur. Il intervient dans la tenue et l'établissement des comptes annuels, en conseil, en audit et en social. Afin de renforcer son équipe sur Villemur, il recherche un Collaborateur comptable afin d'intégrer son équipe. Le poste : Dans le cadre de ce poste, vous gérez de façon autonome l'activité comptable : saisie, production et déclaration de TVA, préparation de bilan... Vous êtes également impliqué dans le développement des missions. Vous apportez à vos clients des conseils dans leurs problématiques (business plan, reporting, tableaux de bord, amélioration de la performance?). Profil recherché : Vous possédez au moins 2 ans d'expérience, acquise impérativement en cabinet d'expertise comptable. Notre client est sensible aux personnalités qui font la différence. Vous vous démarquez donc par votre curiosité, votre solidarité auprès de vos collaborateurs, mais aussi par votre stabilité. Ce cabinet propose tous les outils nécessaires à votre progression et la croissance est constante depuis sa création. Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle
RHeactive
Description du poste : VIMS est une société basée à VILLENEUVE-LES-BOULOC (31), 100% filiale du groupe ZIMMER BIOMET. L'entreprise développe, fabrique et commercialise des solutions de vidéoscopie gainable (matériel médico-chirurgical) auprès des cliniques et des hôpitaux en France et à l'international. Elle commercialise en synergie avec les systèmes de visualisation des implants et équipements dédiés à l'arthroscopie. - Fabrication manuelle de caméras chirurgicales. - Fabrication de sous-ensembles optique et mécanique. - Remplir les P.V. de fabrication des différentes étapes de production. - Contribution à l'amélioration continue. - Formation technique type CAP, Bac, Bac+2 ou similaire. - Expérience dans un environnement de production manuelle ou de travail de précision, idéalement dans un secteur nécessitant un strict respect des normes d'hygiène (industrie médicale, chimique, pharmaceutique, etc.). - Capacité à exécuter des tâches avec une grande précision et une approche minutieuse. - Sens du détail et rigueur dans l'application des normes de qualité. - Capacité de concentration et de vigilance.
Vos Missions : - Effectuer le lancement des productions dont il suit l'avancement des ordres de fabrication - Intervenir dans des domaines aussi différents que l'ordonnancement, la planification, l'approvisionnement, la gestion de flux notamment les opérations de manutention, d'entreposage, de transport réalisées en interne et/ou sous-traitées. - S'assurer de la mise à jour des systèmes d'informations de l'entreprise afin d'optimiser les actions afférentes à la gestion des productions. - Préparer les dossiers de fabrication - Proposer des solutions et déterminer des besoins en termes de ressources - S'assurer de la conformité de réalisation des commandes, des expéditions ou des réceptions - Apporter un appui technique dans la sélection de fournisseurs ou de sous-traitants. - Organiser des circuits d'expédition des produits vers les clients et coordonner les différentes interventions permettant de fluidifier et optimiser les différentes étapes de la production. - Etablir les documents de fabrication, la validation et le lancement des productions - En contrôler la conformité - Evaluer et chiffrer les coûts et le temps de fabricationPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Manpower MONTAUBAN recherche pour son client, un des leaders européens dans la conception, le développement, la validation et la fabrication de boîtiers de connecteurs, de terminaux et d'accessoires électriques pour l'automobile, un Opérateur régleur découpe (H/F) L'entreprise, basée à Villemur-sur-Tarn, compte 94 employés permanents et se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation dans ses processus de production. - Vous avez en charge la conduite de ligne de production automatique - Vous travaillez sur des presses automatiques (manutentions, conditionnement,...) - Vous réalisez les réglages mécaniques sur des presses à découper + périphériques, - Vous avez en charge le contrôle qualité et la validation de votre production, - Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité inhérentes à l'activité. Conditions de travail: Equipe 3x8 du lundi au vendredi. Environnement bruyant et salissant. Prime d'équipe Indemnités kilométriques Vous êtes issu idéalement d'un BTS MAI ou BAC PRO ajustage ou productique. Vous avez déjà une première expérience dans la conduite de ligne ou en production industrielle. Vous êtes à l'aise avec l'environnement du réglage et de l'ajustage. Vous avez envie d'apprendre, vous êtes rigoureux et avez une bonne capacité d'adaptation. Ce poste vous intéresse? Postulez! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : En tant que Responsable de Magasin de Proximité, vous jouez un rôle clé à plusieurs niveaux. Vous êtes à la fois un(e) commerçant(e), un(e) gestionnaire et un(e) leader, avec pour mission d'animer votre point de vente tout en contribuant à la vie locale de votre communauté. Véritable chef d'orchestre de votre magasin, vous assurez la gestion globale du point de vente. Vous développez son chiffre d'affaires en créant une expérience client attrayante et un environnement commercial accueillant. Grâce à votre sens du service et à votre leadership, vous inspirez vos équipes à atteindre des objectifs ambitieux. Votre expertise en gestion vous permet de superviser les opérations financières et d'assurer la rentabilité de votre magasin. En plus de cela, vous bénéficiez du soutien d'experts de la distribution alimentaire, qui vous apportent des outils et des conseils pour améliorer constamment vos performances et celles de votre équipe. Description du profil : Vous avez une solide expérience dans le management de la grande distribution et un esprit entrepreneurial vif. Vous avez une expérience significative en rayons Fruits et légumes, Produits locaux, Frais. Vous savez prendre les rênes de votre magasin, en toute autonomie, en mettant en place des stratégies percutantes pour maximiser les ventes et offrir une expérience client irréprochable. Votre capacité à jongler avec les responsabilités administratives tout en incarnant un véritable entrepreneur local fait de vous la personne idéale pour ce poste. Informations complémentaires : Prenez les commandes de votre propre magasin en devenant investisseur avec un apport de 120 000€. Une opportunité unique de diriger votre propre succès et de bâtir votre avenir !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi Descriptif missionVous avez l'ambition de mener des projets d'envergure pour l'ensemble de la division Interconnexion System Eurasia (ISE) sur des sujets AIV-AGV ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions seront les suivantes: - Définir la Road Map techno sur les sujets AGV/AIV et la mener a bien - Déployer les AIV/AGV sur le site de Villemur et être en support des déploiement sur les autres sites de la division - Assurer la veille technologique - Animer la communauté AGV/AIV de la division - Définir les plans de continuité d'activité ainsi que le stock de composants critiques pour la maintenance - Analyse des pannes en support de 3ème niveau
Rejoignez l'équipe Après-Livraison et contribuez à l'amélioration des processus dans un environnement technique innovant. Vos missions principales : - Pré-analyser les documents entrants, DQN/RDR, non-conformités, évolutions électriques, évolutions morphologiques, et affecter la charge entrante aux sites de préparation des gammes (Villemur, Maroc ou/et Mexique). - Supporter l'équipe Après-Livraison dans ses activités de pré-analyse, déblocage et lancement de gammes ainsi que leurs expéditions, et s'assurer que les activités sont réalisées à l'heure, à la qualité et au cout attendu. - Garant de l'application et du respect des spécificités ou demandes client en préparation et en contrôle. - Participation à l'amélioration continue du Département au travers des outils en place (QRQCs, 5S, Fox.) Rejoignez-nous pour évoluer dans un cadre stimulant et relever des défis stratégiques ! Compétences/experience: - Technicien, ou expérience significative dans l'aéronautique, et plus particulièrement du câblage aéronautique. - Connaissance des outils de gestion des données clients (CIRCE, SAP), outils SEP (SHARP, SAP, D2D3). - Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). - Connaissance des référentiels qualités client (AIPS, AIPI...) et qualité SEP (OSR, FI.). - Lecture et compréhension de plans 2D. - Anglais lu, écrit, parlé. Savoir être: - Savoir travailler dans l'urgence - Flexibilité et réactivité - Avoir un bon relationnel - Savoir prendre des initiatives - Être autonome, rigoureux, être rapide - Avoir l'esprit d'écoute et d'analyse
Aéronautique
