Offres d'emploi à Villeneuve-les-Sablons (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villeneuve-les-Sablons située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villeneuve-les-Sablons. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - Méru, 60 - Amblainville, 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Villeneuve-les-Sablons

Offre n°1 : Récolteur de Biodéchets (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VILLENEUVE LES SABLONS ()

Effectuer chaque jour la collecte des biodechets et assurer le remplacement des bacs de récolte chez les clients à l'aide d'un véhicule utilitaire équipé d'un hayon de chargement :

Prendre connaissance du planning de la journee et des consignes ;
- Charger le camion selon les besoins de la tournée ;
- Récolter les bacs de biodechets sur site client, les remplacer par des bacs vides et renseigner les bordereaux de suivi ;
- Transporter les bacs jusqu'au site de traitement ;

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • VALORBIOCOMPOST

Offre n°2 : Approvisionneur H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Méru ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique et de la défense, un APPROVISIONNEUR H/F pour une mission en intérim à MERU (60395). En tant qu'approvisionneur, vous serez en charge de garantir la bonne expression du besoin vers les fournisseurs, mettre à disposition des clients internes les produits approvisionnés aux quantités voulues et aux délais fixés, mesurer la performance des fournisseurs et mener des plans d'actions d'amélioration.

Vos missions :
- Piloter et être responsable de son périmètre fournisseur
- Analyser et transformer les demandes d'achats en commande en analysant les besoins du MRP et proposer des ajustements à réaliser sur les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article en cohérence avec les objectifs de stocks
- Paramétrer les FIA et RSA en fonction de la stratégie achat
- Participer à la consultation des fournisseurs et obtention des devis pour les besoins urgents ainsi qu'à la mesure et l'analyse de la performance fournisseurs en collaboration avec la fonction Supplier Performance Manager
- Obtenir les AR fournisseurs et suivre l'avancement de la fabrication des produits chez les fournisseurs jusqu'à la réception
- Traiter les messages d'avancement, de report ou d'annulation des commandes pour éviter les ruptures production et répondre à l'objectif VEX
- Remonter tous les points de blocage (Technique, achat, qualité et délai) - Construire et piloter les plans de rattrapage de niveau 1
- Traiter les litiges facturations, réceptions, le retour des pièces chez le fournisseur après analyse qualité et les évolutions techniques
- Réaliser des revues de prévisions et analyser les alertes
- Challenger tous les services supports pour éviter les ruptures d'approvisionnements
- Etre force de proposition pour améliorer le service, la gestion de son portefeuille, ...

La base hebdo est de 39h60. Les horaires sont variables entre 07h00 et 17h33. Vous êtes doté d'une excellente communication à la fois en français et en anglais (échange mail et téléphone).
Vous possédez une capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.
Vous avez une bonne connaissances du fonctionnement MRP2 et processus supply chain.
Une première expérience dans un milieu industriel et l'utilisation des outils SAP, LeanDNA, JIRA, AirSupply sont appréciées.
Vous êtes rigoureux/se, autonome, proactif/ve.
Des déplacements exceptionnels chez les fournisseurs peuvent être à prévoir.

Prêt(e) à relever le défi ? Transmettez nous votre candidature sans attendre !



Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°3 : Assistant (F/H)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Amblainville ()

Accompagner les clients par téléphone ou mails - Ecouter et Conseiller sur leurs attentes - Suivre leurs colis ( renseignement des éventuels retards de livraison ) Collaborer avec les autres services.

Traitement administratif ( gestion des mails ... ) - Gestion des litiges - - Appliquer les procédures assurances qualité.

Formations

  • - Gestion relation client | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°4 : Agent de fabrication (h/f)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

CRIT Beauvais recrute : Agent de fabrication (H/F)
Vous aimez travailler de vos mains et donner vie à des pièces techniques ?
Si vous êtes minutieux(se), bricoleur(se) et autonome, ce poste est fait pour vous !

Rejoignez notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique dans un atelier dynamique où chaque geste compte et où votre précision fera toute la différence dans la qualité du produit final.

Votre mission principale :
Imaginez-vous au coeur de l'atelier, dans une ambiance où la précision et le geste sûr font toute la différence.
Vous serez le(la) garant(e) d'une étape clé du process : l'insérage

Concrètement, vous allez :

- Donner forme aux pièces en préparant trous et encoches avec soin.
- Coller, poncer, ajuster... un vrai travail de finition qui demande précision et minutie.
- Visser et serrer avec justesse pour garantir la solidité et la qualité.
- Apporter la touche finale en contrôlant la propreté et la conformité avant validation.

Un poste où chaque détail compte, et où vous verrez le résultat concret de votre savoir-faire.

Modalités du poste et avantages

Démarrage en horaires de journée avec formation complète sur le poste, puis passage en 2x8, avec une rémunération attractive incluant 13ème mois, prime d'équipe et panier repas ou titres-restaurant selon les horaires.

Les avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le profil que nous recherchons

Vous aimez que chaque pièce soit parfaite et bien ajustée, et que le travail terminé reflète votre soin et votre précision.
Vous êtes habile de vos mains, aimez bricoler ou assembler, et êtes prêt(e) à apprendre. Débutants bienvenus, une formation complète est prévue !
Autonome dans vos gestes, rigoureux(se) et capable de collaborer avec vos collègues, vous aimez voir le résultat concret de votre travail à chaque étape

Ne laissez pas passer cette opportunité, postulez maintenant !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°5 : Chauffeur-livreur préparateur / Chauffeuse-livreuse préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - MERU ()

Nous recherchons, un(e) préparateur de commande / chauffeur(se)-livreur(se) pour notre siège à MERU.

Les missions principales sont :
- Réceptions et déchargements des camions
- Contrôle de marchandises
- Stockage
- Tenue des stocks et inventaire
- Tenue du dépôt
- Préparation des commandes
- Rédaction des bons de livraison
- Chargement des camions et containers

POUR CE PROFIL, IL EST IMPERATIF DE POSSEDER LES CACES 1-3-5 , LE PERMIS B ET LE PERMIS C + FIMO

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - CACES 1-3-5

Entreprise

  • DESTOCK EXPORT DEVELOPMENT

Offre n°6 : Contrôleur Qualité (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Méru ()

Adecco recrute des Contrôleur d'entrée / Contrôleur qualité mécanique certifié pour son client spécialisé dans le domaine aéronautique dans le cadre d'un accroissement d'activité. Ce renfort a pour objectif de garantir la conformité des produits et de répondre aux besoins du service usinage ainsi que des différentes lignes de production.


Missions principales. Rattaché(e) au responsable de site, vous intervenez au cœur de l'atelier et êtes garant(e) de la qualité des produits :

- Réaliser les contrôles d'entrée et contrôles mécaniques des pièces et produits
- Vérifier la conformité des produits au regard des exigences normatives et des plans
- Effectuer des contrôles tout au long de la chaîne de fabrication
- Identifier, analyser et signaler les non-conformités
- Tracer et renseigner les résultats de contrôle
- Travailler en étroite collaboration avec les opérateurs de production
- Apporter un soutien technique aux équipes si nécessaire
- Respecter strictement les procédures qualité et sécurité



Profil : .
- Une expérience significative récente d'au moins 1 an en tant que Contrôleur Qualité H/F sur produits mécaniques.

Compétences techniques.
- Solides connaissances en mécanique et en contrôle qualité
- Maîtrise des outils de mesure et de contrôle (métrologie)
- Capacité à lire et interpréter des plans mécaniques
- Connaissance des normes et procédures qualité


Entreprise

  • ADECCO

Offre n°7 : DRAPEUR-MOULEUR H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces industrielles, un(e) DRAPEUR-MOULEUR à Saint-Crépin-Ibouvillers (60149) en contrat d'intérim de 18 mois.

En tant que DRAPEUR-MOULEUR, vous serez en charge de :
- Préparer les moules et les outillages
- Draper les pièces selon les consignes techniques
- Contrôler la qualité des pièces fabriquées
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène
- Lecture de plan 3D

- Salaire : Entre 12 et 13EUR (EUR) de l'heure
- Contrat : Intérim de 18 mois
- Horaires : 37 heures par semaine

Vous êtes disponible ? Vous recherchez de longue mission ? Alors ce poste est fait pour vous Pour ce poste de DRAPEUR-MOULEUR, nous recherchons un.e candidat.e avec les compétences et formations suivantes :
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Titulaire d'un BAC dans un domaine technique
- Connaissance des techniques de drapage et de moulage
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches

Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé.e pour rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°8 : Opérateur / Opératrice sur machine de fabrication de matériaux de construction (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) opérateur(trice) sur machine et manutention pour notre usine de fabrication de menuiseries extérieures en PVC et aluminium.
Vous intégrerez une équipe de production et serez formé(e) à nos méthodes et machines.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Contrôler l'alimentation en matières premières d'une machine
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Lancer et surveiller le fonctionnement des machine
  • - Capacité à travailler en équipe
  • - Volonté d’apprendre un métier technique
  • - Réaliser des tâches de manutention
  • - Maintenir votre poste de travail propre/organisé

Entreprise

  • DSE MENUISERIES

Offre n°9 : Agent de quai (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de quai (H/F)
Déchargement départ chauffeurs :
-Déchargez les colis (de 0 à 30kg) (caisse env de 500 colis) selon les méthodes d'organisation du quai.
-Appliquez les process Qualité.
-Contrôlez les colis entravés.
-Entretenez les quais et les abords.
-Assurez le scannage des colis au chargement/ déchargement (contrôle, arrivée, expédition, endommagé ou détruit).
-Effectuez l'étiquetage des colis et vérifiez les quantités.
-Détectez les emballages défectueux et les colis ne respectant pas nos normes.
-Assurez le reconditionnement et/ou le rescotchage des colis endommagés.
-Effectuez les tâches complémentaires de la fonction.

Chargement départ des tractions
Il s'agit donc de manutention de colis (de 0 à 30kg) a mettre sur chaine étiquette vers le haut pour le scannage sous l'arche et l'aiguillage du colis vers la bonne caisse
HORAIRES : De 06H30 à 10h00 puis de 15h30 à 19h00

Port de charge : jusqu'à 30kg

Etre dynamique

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°10 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HENONVILLE ()

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'état pour encadrer un groupe de 12 enfants au sein d'une micro-crèche.
Vos missions :
Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
Accueillir des enfants
Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Avoir l'esprit d'équipe

Recherche dans le cadre d'un remplacement de salarié en cours de reconversion professionnelle






Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • 1000 & 1 TI'MOUN

Offre n°11 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en industrie agroalimentaire
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Nous recherchons : Préparateur(trice) de commandes / Agent de production (H/F)

Vos missions :Vous occuperez un poste au sein de notre chaine de fabrication de nouilles ou de soupes.
- Changement des rouleaux de pâte
- Contrôle de la pâte au moment de la confection
- Le conditionnement en bout de chaine, et la remise en état des locaux dans le respect des normes d'hygiène agroalimentaire dans les différents laboratoires
- Poste de travail à nettoyer chaque jour.
- Etiquetage des emballages
- Poste avec manipulation de charges lourdes (25kg).

Conditions de travail :
Horaires fixes : en journée du lundi au vendredi

Poste basé à Amblainville, facilement accessible

Immersion dans une entreprise mêlant culture franco-japonaise et savoir-faire artisanal

Accompagnement et formation en interne dès votre arrivée
Possibilité d'évolution vers d'autres postes (production, logistique, qualité, etc.)

Une expérience dans l'agroalimentaire (production, emballage, préparation de commandes) serait un plus apprécié.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • RAMEN TAKARA FRANCE

Offre n°12 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en agroalimentaire
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Nous recherchons ouvrier Polyvalent en Agroalimentaire H/F
Vos missions principales
1. Production et préparation :
Préparation et fabrication des produits selon les procédures internes
Respect des recettes, dosages et règles de qualité
Utilisation d'outils et de machines de production

2. Hygiène et sécurité alimentaire :
Application rigoureuse des normes HACCP
Nettoyage et désinfection du poste de travail
Respect des règles de sécurité et port des équipements adaptés

3. Conditionnement et emballage :
Mise en barquette, étiquetage et emballage des produits
Contrôle qualité visuel
Vérification du poids et de la conformité

4. Logistique interne :
Réception et rangement des matières premières
Gestion simple des stocks
Maintien de la propreté et de l'organisation de l'atelier

5. Polyvalence :
Appui aux autres services selon les besoins
Participation aux tâches de maintenance de premier niveau
Contribution au bon fonctionnement général de la production

Profil recherché :
- Expérience en agroalimentaire et production industrielle indispensable
- Respect strict de l'hygiène et de la sécurité
- Port de charges lourdes et conditions difficiles
- Sens du travail en équipe, ponctualité et motivation
- Rigueur, efficacité et esprit d'initiative

Temps plein : du lundi au vendredi
Horaires : 8h00 - 16h00 (1h de pause)
Salaire : SMIC au départ, évolution possible après la période d'essai et en fonction des compétences.
Possibilité de prolongation de contrat
Une immersion professionnelle vous sera proposée en amont du contat pour valider les compétences et aptitudes pour le poste

Compétences

  • - Produits alimentaires
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Entreprise

  • RAMEN TAKARA FRANCE

Offre n°13 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Méru ()

Dans le cadre d'un CDI, à pourvoir dès que possible, nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour notre client à MERU (60).
Vous effectuerez l'entretien courant des locaux comprenant : le nettoyage des bureaux, salles de consultation, sanitaires, vestiaires, coin cuisine, escaliers etc...

Jours d'intervention et horaires :
Mardi au vendredi de 07h00 à 11h30.

Responsabilités :
Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies
Assurer la propreté des espaces communs
Manipuler et utiliser les équipements de nettoyage de manière sécuritaire
Signaler les problèmes d'entretien ou de sécurité à la direction
Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis

Exigences :
Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Attention aux détails et souci du travail bien fait
Connaissance des produits et techniques de nettoyage

Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent de Service (H/F).

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°14 : Technicien / Technicienne Intervention Sociale et Familiale -TISF- (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous !
Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons :
-CDD/CDI temps partiel 24h (pouvant évoluer sur temps plein 35h)

missions :
Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget
Encadrer des droits de visite des parents qui se sont vus retirer la garde de leur enfant.
Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs
Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal.
Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans son environnement (démarches administratives).

- Temps partiel 24h (fin de journée, mercredi et samedi en journée complète)
- Salaire brut 14.27€ de l'heure, celui-ci pouvant évoluer selon profil.
- Mutuelle avec une prise en charge partielle par l'employeur
- Avantage CSE (place de cinéma / parc attraction)
- Véhicule de service et carte carburant si disponible

Expérience
- Débutant accepté
- Diplôme TISF ou BTS ESF ou moniteur éducateur

Savoir-faire :
- Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier
- Collaboration avec les partenaires
- Règles d'hygiène et de propreté
- Surveiller l'état de santé d'une personne/famille

Savoir-être
- S'impliquer au quotidien
- Adaptabilité
- Secret professionnel
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, bienveillance

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Entreprise

  • A DOMICILE 60

Offre n°15 : Préparateur de commandes - Cariste H/F

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - avec CACES à jour
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Vos missions :
- garantir la quantité et la qualité des marchandises réceptionnées,
- gestion des expéditions et assurer la conformité de chaque chargement.

Vos tâches :
- décharger la marchandise,
- informer les différents services des réceptions (administration des ventes et gestionnaire de stock si besoin)
- contrôler la qualité et la quantité et du lotissement de la marchandise,
- prendre les RDV de livraison (appels entrants ou email),
- traiter les cas spécifiques (par ex : Marchandise reçue abimée),
- garantir la disponibilité de la zone de réception,
- s'assurer de l'expédition de l'intégralité du flux prévu,
- charger les camions,
- alerter en cas de dysfonctionnement,
- respecter les règles internes de l'entreprise...

En fonction de la charge de travail, d'autres tâches seront à remplir.

Compétences

  • - Appréciation de charge
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Santé et sécurité au travail
  • - Procédures et plan de stockage
  • - Sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m)
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée < ou = à 1,20 m)
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable
  • - Entreposer des produits
  • - Réceptionner et préparer des commandes
  • - Assurer la sécurité du chargement
  • - Etre vigilant par rapport aux autres personnes et à son environnement (circulation et activité)
  • - Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité
  • - Vérifier la conformité des livraisons
  • - Connaissance informatique (Excel, Word, SI)
  • - CACES 1-3 -5 obligatoires

Offre n°16 : Ordonnanceur Production - Industrie Aéronautique H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Méru ()

Pour l'un de ses clients industriels majeurs du secteur aéronautique, Solution CRIT Beauvais recrute un(e) Ordonnanceur(se) industriel(le) pour intégrer une équipe à taille humaine, engagée dans la performance, la qualité et l'amélioration continue.

Vous souhaitez occuper un rôle stratégique au coeur d'un environnement industriel exigeant et technique ?
Vous aimez piloter, anticiper, arbitrer et améliorer les flux de production plutôt que les subir ?
Ce poste est fait pour vous.

Véritable chef d'orchestre de la production, vous garantissez la cohérence entre les capacités industrielles, les priorités de fabrication et les engagements pris.
Vous êtes un point d'appui clé pour sécuriser les délais et fluidifier l'activité.

Vos missions principales

- Construire et ajuster les séquences de fabrication en lien avec les priorités industrielles
- Traduire les besoins de production en plans réalistes et exploitables sur le terrain
- Anticiper les aléas, identifier les risques de rupture ou de dérive et proposer des solutions concrètes
- Assurer la fiabilité des données de pilotage et la mise à jour des outils de suivi
- Analyser les écarts, produire des indicateurs et partager une vision claire de la situation
- Travailler en étroite collaboration avec la production, la planification, les méthodes, la qualité et les partenaires externes
- Contribuer activement à l'amélioration des pratiques et à la robustesse des processus industriels

?? Ici, pas de gestion logistique pure : le poste est centré sur la production industrielle, les flux atelier et la coordination technique.
Profil recherché

- Ce poste s'adresse à un profil confirmé, à l'aise dans des environnements industriels structurés :
- Expérience significative en ordonnancement / planification de production industrielle
- Solide culture industrie / production (aéronautique, mécanique, composite, fabrication technique...)
- Capacité à gérer des priorités multiples et à prendre des décisions argumentées
- Aisance relationnelle pour coordonner différents interlocuteurs
- Esprit analytique, rigueur, anticipation et sens des responsabilités

?? Intéressé(e) ?
Transmettez votre candidature à Solution CRIT Beauvais - nous étudierons votre profil avec la plus grande attention.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°17 : Drapeur Composite Aéronautique H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - MERU ()

CRIT recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur aéronautique, un(e) drapeur(se) composite confirmé(e) dans le cadre du renforcement de ses équipes de production.

Vos missions
- Intégré(e) à un atelier de production aéronautique, vous interviendrez sur des opérations à forte valeur ajoutée :
- Réaliser le drapage de matériaux composites (pré-imprégnés, tissus secs selon procédés)
- Travailler sur moules complexes à partir de plans 3D affichés à l'écran
- Suivre rigoureusement chaque étape du process de fabrication
- Identifier et anticiper les zones non visibles à partir des plans (lecture et déduction)
- Réaliser la mise sous vide / compression afin d'éliminer les bulles d'air
- Assurer la traçabilité des opérations (fiches suiveuses, contrôles intermédiaires)
- Respecter strictement les normes qualité, sécurité et exigences aéronautiques

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché

Expérience obligatoire en drapage composite (aéronautique, nautisme, ferroviaire, éolien ou industrie de pointe)
Maîtrise de la lecture de plans 3D et des instructions de fabrication
Connaissance des procédés composites (pré-imprégné, nid d'abeille, mise sous vide)
Autonomie, précision et forte exigence qualité
Habitué(e) aux environnements procéduriers et normés
Esprit d'équipe et respect strict des consignes de sécurité

Vous êtes drappeur(se) composite expérimenté(e) et souhaitez intégrer un environnement aéronautique exigeant ?
Postulez dès maintenant avec CRIT.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°18 : Opérateur de découpe - Industrie Aéronautique H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - Méru ()

CRIT recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur aéronautique, un Opérateur de découpe (H/F) intervenant sur la première étape du processus de fabrication.

?? Vos missions

Au sein de l'atelier de production, vous interviendrez sur la première étape du processus de fabrication aéronautique, sur des opérations essentielles et à forte valeur ajoutée :

- Lancer et suivre la découpe des pièces via une machine, à partir de programmes définis (pas de découpe manuelle)
- Vérifier la conformité des pièces découpées selon les formes et plans
- Réaliser la mise sous vide des matériaux
- Assurer la mise en frigo des pièces conformément aux procédures en vigueur
- Effectuer la saisie informatique :
- Assurer le contrôle et le suivi des températures
- Respecter strictement les procédures qualité, sécurité et traçabilité propres au secteur aéronautique

?? Aucune cadence imposée : le poste demande avant tout rigueur, précision et respect des procédures.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
?? Profil recherché

- Vous aimez quand les choses sont bien faites et quand chaque étape a son importance.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail, votre organisation et votre sérieux.
- À l'aise avec la lecture de consignes, procédures et modes opératoires
- À l'aise avec l'outil informatique pour de la lecture et saisie simple
- Vous savez travailler avec méthode, rigueur et concentration
- Une première expérience en industrie, aéronautique ou environnement qualité est appréciée

Conditions

- Intégration dans un environnement industriel aéronautique exigeant et structuré
- Formation assurée dès la prise de poste
- Mission intérim avec réelles perspectives selon l'activité et votre implication
- Rémunération attractive, définie selon votre profil et votre expérience

Envie de participer à la fabrication de pièces aéronautiques ? Cliquez et postulez dès maintenant.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°19 : Assembleur aéronautique (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, recherche un(e) opérateur de production en assemblage (H/F) dans le cadre du développement de son activité.

Votre mission consistera à
- Assembler les différents composants selon les procédures et plans de montage définis.
- Utiliser des outils manuels et/ou automatiques pour réaliser l'assemblage des pièces en respectant les normes de qualité et de sécurité.


Informations complémentaires:

Intérim pouvant aller jusqu'à 18 mois
Travail de journée ou 2*8
Tickets restaurants / panier repas si 2*8


Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché :

- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'assemblage aéronautique
- Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur dans l'industrie aéronautique
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes
- Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du détail

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, leader dans son secteur, et participez à des projets passionnants au sein d'une équipe motivée et professionnelle.

Compétences

  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Identifier des non-conformités
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°20 : Usineur Sur Commandes Numériques 3 à 5 axes H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Votre équipe CRIT, acteur incontournable du recrutement, met son expertise au service de son client spécialisé dans l'aéronautique, un Usineur Sur Commandes Numériques 3 à 5 axes sur le secteur de Méru.

Rémunération attractive avec des primes - TR - 13ème mois

Vos missions principales seront :
- Programmation, réglage et conduite des machines à commandes numériques de 3 à 5 axes
- Réalisation de pièces mécaniques en respectant les normes de qualité et de sécurité
- Contrôle de la conformité des pièces usinées
- Maintenance de premier niveau des équipements
- Respect des consignes de production et des délais impartis

Si vous êtes passionné(e) par l'aéronautique et souhaitez intégrer une entreprise leader dans son secteur, envoyez votre candidature à votre équipe CRIT ! Rejoignez l'Industrie de Demain !
Compétences et formations attendues :
- Expérience de 2 à 5 ans en tant qu'Usineur Sur Commandes Numériques
- Maîtrise de la programmation et de la conduite des machines à commandes numériques 3 à 5 axes
- Connaissance des normes de qualité et de sécurité en mécanique de précision
- Capacité à réaliser des contrôles de conformité des pièces usinées
- Compétences en maintenance de premier niveau des équipements
- Titulaire d'un BAC ou équivalent dans le domaine de la mécanique

Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en usinage sur commandes numériques seront valorisées et développées.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°21 : Opérateur assemblage aéronautique H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 60 - MERU ()

Crit Beauvais recrute des bobiniers pour une entreprise du secteur aéronautique située à Méru !

Vous recherchez un poste stable, calme et minutieux, dans un environnement industriel de haute précision ? Ce poste est fait pour vous

Vous intégrez un atelier organisé et silencieux, sur un poste assis, dédié au bobinage de câbles fins utilisés dans l'aéronautique.
Le travail est répétitif, sans cadence élevée, et demande surtout de la patience et de la précision.

Vos missions:

- Réceptionner le câble
- Maintenir et guider le fil afin d'accompagner l'enroulage automatique
- Surveiller le bon déroulement du bobinage
- Changer les bobines conformément à la fiche de fabrication
- Appliquer rigoureusement les consignes qualité

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché:

Vous êtes patient(e), minutieux(se) et appliqué(e)
Vous appréciez le travail monotâche et précis
Vous êtes à l'aise avec un poste assis et répétitif
Aucune cadence soutenue : la qualité prime sur la vitesse

Vous évoluerez dans un environnement aéronautique reconnu pour la qualité de ses standards, sur un poste confortable exercé en position assise et sans pression de cadence. Une formation est prévue dès votre arrivée pour une prise de poste en toute sérénité. Cette mission conviendra parfaitement aux personnes recherchant stabilité et régularité au quotidien.

Postulez dès maintenant auprès de Crit Beauvais

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°22 : Rectifieur Cylindrique H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Méru ()

CRIT Solution RH de Beauvais RECRUTE un Rectifieur Cylindrique H/F - Industrie Aéronautique le poste basé à Méru (60) Horaires en 3x8 - Poste à pourvoir rapidement

Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un acteur de référence dans l'industrie aéronautique ? Rejoignez un site reconnu pour son savoir-faire en mécanique de précision et contribuez à la fabrication de pièces techniques destinées aux plus grands donneurs d'ordres du secteur.

Vos missions principales :Intégré(e) à l'atelier usinage, vous intervenez en autonomie sur des opérations de rectification cylindrique, en respectant les normes de qualité exigeantes du secteur aéronautique :

- Lecture de plans mécaniques et définition des paramètres de rectification
- Préparation et réglage des machines de rectification cylindrique intérieure et extérieure
- Contrôle dimensionnel et visuel des pièces (tolérances micrométriques)
- Utilisation d'outils de métrologie (micromètre, colonne de mesure, comparateur...)
- Maintenance de 1er niveau des équipements

Profil recherché :
- Formation en usinage, mécanique de précision ou équivalent

Vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi technique au sein d'un acteur majeur de l'aéronautique ? Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous rencontrer ! Profil recherché :
- Expérience de 5 à 7 ans dans un poste similaire
- Diplôme de niveau BAC+2 en mécanique ou équivalent
- Capacité à réaliser des opérations de rectification cylindrique avec précision
- Connaissance des normes de qualité et des consignes de sécurité
- Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration

Rejoignez notre client, acteur majeur dans le domaine de la mécanique de précision, en tant que Rectifieur Cylindrique à Méru (60110) et participez à son développement en apportant votre expertise et votre savoir-faire.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°23 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 7 An(s)
    • 60 - Méru ()

Prêt(e) à relever les défis captivants du poste de Technicien de maintenance (F/H) ?
Vous êtes en charge d'assurer le bon fonctionnement des équipements en réalisant et optimisant les opérations de maintenance et de suivi technique.

- Réaliser les opérations de maintenance préventive de niveau 2 selon les gammes établies
- Diagnostiquer et remplacer des organes électriques ou mécaniques en respectant les règles de l'art
- Surveiller l'état général du matériel en anticipant d'éventuelles pannes

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim

- Durée: 18/mois

- Salaire: 13.5 euros/heure (selon expérience)


Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Avantages CSE


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre obsession ? Trouver votre prochain job parfait.

Offre n°24 : AGENT(E) D'ENTRETIEN (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Entretien quotidien
- Nettoyage et entretien des bureaux (sols, surfaces, mobilier, vitres accessibles)
- Nettoyage des ateliers (sols, zones de circulation, espaces communs)
- Vidage des poubelles et gestion des déchets
- Nettoyage et désinfection des sanitaires
- Entretien des salles de pause (tables, éviers, électroménager)
- Réapprovisionnement des consommables (papier toilette, savon, essuie-mains)
Gros entretien (1 fois par semaine)
- Nettoyage approfondi des sols
- Nettoyage approfondi des vitres et encadrements
- Désinfection renforcée des sanitaires et zones sensibles
- Dépoussiérage en hauteur et nettoyage des zones moins accessibles

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • DSE MENUISERIES

Offre n°25 : Dessinateur / Dessinatrice en béton armé (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Vos principales missions seront :

Analyser le dossier d'architecte du projet.

Synthétiser tous les renseignements techniques.

Dessiner les plans de coffrage.

Définir les armatures et dessiner les plans d'armature.

Identifier les risques sur chantier.

Modifier les plans en cas de problème lors de la construction.

Réaliser des modélisations 3D.

Produire les plans d'exécution.

Vous êtes titulaire d'un BAC +2 en BATIMENT option dessin ou issu d'une formation qualifiante type Certification Dessinateur projeteur béton armé ( ou équivalent ).
Vous pouvez parfois aller sur les chantiers pour métrages ou autres missions.

Compétences

  • - Elaborer une nomenclature
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet
  • - Proposer des solutions architecturales adaptées
  • - Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes

Entreprise

  • LESOING MAGALI

Offre n°26 : Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en construction m (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Dans un bureau d'étude composé de deux collaborateurs, vous devrez :


Réaliser les études techniques de projets de métallerie et serrurerie (garde-corps, escaliers, charpentes métalliques, menuiseries métalliques, façades, ouvrages sur mesure, etc.)

Élaborer les plans d'ensemble, plans de détail et plans d'exécution destinés à la fabrication et à la pose

Modéliser les ouvrages en 2D et/ou 3D à l'aide de logiciels de DAO/CAO (AutoCAD, Tekla, SolidWorks, Advance Steel, etc.)

Analyser les pièces du marché (CCTP, plans architecte, notes de calcul)

Participer aux choix techniques et proposer des solutions adaptées aux contraintes techniques, réglementaires et économiques

Réaliser les nomenclatures, quantitatifs et dossiers de fabrication

Collaborer avec les chargés d'affaires, conducteurs de travaux et ateliers de fabrication

Assurer les échanges techniques avec les architectes, bureaux de contrôle et autres intervenants

Veiller au respect des normes en vigueur et des exigences qualité

Compétences

  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles

Entreprise

  • LESOING MAGALI

Offre n°27 : Conducteur / Conductrice de travaux gros œuvre (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Vous pilotez et coordonnez des chantiers de construction en IDF.

Vous êtes responsable de la bonne exécution des travaux, du respect des délais, du budget, de la Qualité et des consignes de sécurité.

Vous faites le lien entre la Direction, les équipes de chantiers, les sous-traitants, et les différents intervenants.


Vos missions principales seront :

- Préparer les chantiers (planning, moyens humains et matériels)

- Organiser et suivre l'exécution des travaux de gros œuvre

- Coordonner les équipes internes et les sous-traitants

- Contrôler la qualité des ouvrages réalisés

- Assurer le respect des délais et du budget

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • LESOING MAGALI

Offre n°28 : Manager en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en restauration
    • 60 - MERU ()

En tant que Manager :
- Vous vous assurez de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable.
- Vous contrôlez la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service et veillez à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients.
- Vous êtes un Opérationnel terrain, êtes présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients.
- Vous gérez le quotidien du restaurant, participez à l'application des procédures d'ouverture et fermeture,
- Vous êtes garant de la bonne application des indicateurs de qualité et mettez en place des actions correctives si nécessaire, vous faites respecter les normes d'hygiène,
- Vous participez à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gère le suivi des stocks de marchandises, élaborez le budget prévisionnel et analysez les comptes d'exploitation.
- Vous participez activement à la gestion des effectifs : recrutement, intégration et formation des équipiers.
- Vous elaborez les plannings, répartissez le travail des équipiers,
- Vous jouez le rôle d'animateur pour les briefings, pré-service.... Enfin vous êtes le garant d'un bon esprit équipe en motivant vos équipiers et les sanctionnant si besoin.
Savoirs / Compétences :
Accueil clients, Connaissance des techniques de vente, Procédure d'encaissement, Technique de production culinaire, Gestion des stocks et des produits, Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Connaissances en législation sociale, Technique de recrutement, Sens du contact et de la satisfaction client, Facilité d'expression, Dynamisme et réactivité, Respect des standards et des processus, Ponctualité, Goût pour le travail d'équipe, Rigueur, Polyvalence et adaptabilité, Bonne présentation, Disponibilité, Prise d'initiatives, Capacité en management d'équipe.

Compétences

  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Réaliser les ouvertures et fermetures du site
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Optimiser les processus de service pour réduire le temps d'attente
  • - Coordonner les activités entre la cuisine et la salle
  • - Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles
  • - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Surveiller la qualité des produits servis
  • - Gérer les urgences et les imprévus en production
  • - Planifier les horaires de travail en fonction des pics d'activité
  • - Définir les plannings et congés de ses équipes
  • - Traiter les réclamations des clients
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • BBK MERU

Offre n°29 : Opérateur en Fumisterie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Dans un milieu industriel, au sein de notre fonderie, vous assurez, en équipe, la réfection complète ou partielle du four et des outils de production garnis de béton (connaissance en maçonnerie et béton appréciées).
Vos missions au quotidien:
-Assurer la réfection des outils : décrassage à froid des outils nécessaires à l'écoulement du métal en fusion, prise de cotes, mise en œuvre et application du béton, lecture et remplissage de fiches de suivi
-Assurez les arrêts techniques : au plus des près des installations au contact de la chaleur, décrassage des outils pendant les arrêts techniques à l'aide de barres métalliques ou de marteaux-piqueurs.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous maîtrisez le Français et êtes capable de remplir un document technique avec précision. Connaissance en maçonnerie (mise en œuvre du béton) ou fumisterie (notions de réfractaires) seront fortement appréciées mais peuvent être enseignées si non acquis.
Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes apte pour un travail très physique et à la fois minutieux.
Une première expérience en milieu industriel serait un atout, mais n'est pas indispensable.
Si vous débutez, nous serons heureux de vous former et de vous accompagner dans votre prise de poste si nécessaire en fonction de votre profil et de votre motivation.
Disponibilité en horaires décalées indispensable : 3*8
Site non accessible par les transports en commun

Compétences

  • - Dosage de mortier
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Tronçonnage de béton
  • - Utilisation d'outils manuels de terrassement
  • - Utilisation de marteau-piqueur
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Ragréer une surface de pose
  • - Nettoyer les outils et le matériel de chantier
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Participer à la démolition
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • EJ PICARDIE

Offre n°30 : Formateur / Formatrice d'anglais (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - IVRY LE TEMPLE ()

Nous recherchons un formateur ou une formatrice en anglais, expérimenté(e) de préférence, ayant une connaissance de l'entreprise et une expérience de la formation.

Vos responsabilités :
Préparer et animer des cours interactifs et adaptés aux besoins des apprenants
Assurer un accompagnement personnalisé pour favoriser la progression de chacun
Évaluer les acquis et fournir un suivi détaillé des résultats
Collaborer étroitement avec notre équipe pédagogique pour garantir la qualité de la formation

Profil recherché :
Expérience avérée en formation d'anglais (2 ans minimum)
Connaissance du monde de l'entreprise et des enjeux professionnels
Certification TEFL, CELTA ou équivalente
Excellentes compétences pédagogiques et relationnelles
Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des apprenants

Votre mission :

-128 heures de formation en anglais
- Vendredis matins de 9h a 12h
- Lieu : Dans les locaux de notre client


Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature (CV) à recrutement@inlinguaparis.com.

Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !

Rejoignez nous et contribuez à la réussite de nos apprenants !

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • INLINGUA

Offre n°31 : Manutentionnaire (F/H)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

En tant que Réparateur de Palettes, vous jouerez un rôle clé dans le processus de reconditionnement.

Vos principales responsabilités incluront :

Réparation de Palettes :
- Identifier les dommages (planches cassées, clous tordus, etc.) et procéder à la réparation des palettes en bois (Europe, VMF, CP, etc.) selon les normes de qualité en vigueur.

Manutention et Tri :
- Assurer la réception, le tri et le déplacement des palettes à l'aide d'équipements de manutention (transpalette).

Contrôle Qualité :
- Vérifier la conformité des palettes réparées avant leur remise en stock et maintenir l'ordre et la propreté de la zone de travail.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°32 : Chef de Projet Maîtrise d'Œuvre dans le domaine du loisir H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - similaire
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - MERU ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Projet Maîtrise d'Œuvre dans le domaine du loisir pour compléter notre équipe.
Vous intervenez en phase conception et exécution. Vous assurez la coordination des différents acteurs du projet, et vous êtes garant des plannings, des coûts, mais également de la qualité et conformité d'exécution, de la gestion des aléas chantier et de l'accompagnement du maître d'ouvrage jusqu'à la réception des ouvrages.
Au-delà des compétences techniques, nous attachons une importance majeure au savoir-être. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre aisance relationnelle et votre capacité à créer une collaboration efficace entre l'ensemble des intervenants. Présent(e) sur le terrain, organisé(e) et fiable, vous portez les valeurs de l'entreprise ainsi que les projets jusqu'à leur aboutissement.

Avantages :
Rémunération : 50-55 k€ HT bruts/an (selon profil et expérience)
Véhicule de fonction

Poste basé à Méru - déplacements réguliers selon les projets (France, Europe) - CDI

Compétences

  • - Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
  • - Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
  • - Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité
  • - Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé)
  • - Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel)
  • - Recenser les documents techniques du bâtiment
  • - Animer des réunions de suivi de travaux
  • - Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges
  • - Planifier des opérations de chantier

Formations

  • - Conduite projet (ou niveau ingénieur) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • THEOREME INGENIERIE

Offre n°33 : Infirmier santé au travail H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - MERU ()

Nous recrutons pour une entreprise partenaire du secteur industriel, un infirmier en santé au travail H/F

Rattaché(e) au Directeur de site, vous contribuez activement à la prévention des risques professionnels et à la promotion de la santé au travail.

Vous aurez pour mission :
- Organiser les formations HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement)
- Suivre et approvisionner les armoires à pharmacie
- Prendre en charge les soins courants et les premiers secours
- Déclarer et suivre les accidents du travail
- Participer à des actions de sensibilisation à la sécurité

Vous êtes infirmier diplômé d'État, et vous avez un intérêt prononcé pour la santé au travail avec une première expérience en milieu industriel ou en entreprise.

Formations

  • - Infirmier (DE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°34 : Chef / Cheffe d'atelier en mécanique PL (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

La principale mission du chef d'atelier consiste à superviser et à coordonner les activités de production au sein de l'atelier.
Missions quotidiennes:

- s'assurer du bon entretien du matériel et des échéances règlementaires
- faire réaliser les opérations de base en mécanique (vidanges, freinage, pneumatiques...)
- préparer les véhicules avant passage aux mines ou contrôles techniques
- suivre le magasin de pièces détachées et assurant le réassort en fonction des fournisseurs référencés
- garantir la propreté et le rangement de l'atelier
- faire respecter les règles de sécurité dans l'atelier
- référer à la direction des dysfonctionnements et apporter des solutions d'amélioration

- la gestion de l'équipe, la planification et l'organisation des tâches, le contrôle de la qualité des travaux réalisés et la garantie du respect des délais et des normes de sécurité.

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • LESOING MAGALI

Offre n°35 : Ajusteur Tourneur Fraiseur - H/F

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - ST CREPIN IBOUVILLERS ()

Au sein de notre fonderie (700 salariés), vous intégrerez le service modelage, véritable cœur de l'usine. Vous travaillerez au sein de la transformation industrielle, où vous serez acteur des créations et réparations des pièces. Vos missions principales sont de :
- Réaliser l'ajustage ou le réglage des pièces mécaniques conformément aux plans et dossiers de fabrication,
- Assembler les pièces et sous-ensembles pour constituer des ensembles mécaniques,
- Contrôler la conformité fonctionnelle des pièces et ensembles montés, et procéder aux corrections nécessaires,
- Préparer les postes de travail, l'outillage, et participer aux opérations de maintenance de 1er niveau des équipements utilisés.
Vos missions :
À l'aise avec le français, vous savez lire et suivre des plans techniques. Vous possédez des connaissances en mécanique et êtes habitué à utiliser des outils tels que des perceuses, visseuses, limes ou clés pour le montage, l'ajustage et le démontage des pièces.
Une première expérience en industrie ou en milieu mécanique serait idéale, mais elle n'est pas exigée. Dans le cas contraire, nous serons ravis de vous accompagner et de vous former au métier d'ajusteur via UNE FORMATION PREALABLE A L EMBAUCHE PRISE EN CHARGE.

Compétences

  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Concevoir ou faire évoluer des gammes de fabrication
  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Réaliser les ajustements et les finitions, assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Entreprise

  • EJ PICARDIE

Offre n°36 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - MERU ()

Vous prospectez quotidiennement pour développer un portefeuille de biens et de clients sur le secteur de Méru. Vous réalisez des estimations précises et argumentées afin de conseiller les propriétaires sur la mise en marché de leur bien. Vous conquérez de nouveaux mandats grâce à une démarche commerciale structurée et à la présentation des services de l'agence. Vous organisez et effectuez les visites des biens en apportant une information complète et claire aux acquéreurs. Vous assurez le suivi régulier de vos clients vendeurs et acquéreurs et vous les accompagnez à chaque étape de leur projet immobilier. Vous mettez en place des actions commerciales et marketing pour promouvoir les biens et renforcer la visibilité de l'agence. Vous utilisez les outils internes pour assurer la traçabilité de vos actions, suivre votre activité et garantir un service client conforme aux valeurs de l'agence. Vous travaillez en agence et sur le terrain.
Le poste requiert autonomie, sens du service, organisation et motivation commerciale. Une formation complète et un accompagnement sont assurés par l'agence.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Offre n°37 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - sur poste similaire
    • 60 - MERU ()

Dans le cadre de son développement, la Boulangerie Louise recrute un Boulanger (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. Vous participerez à la fabrication artisanale de nos produits, dans le respect des recettes, des normes d'hygiène et des valeurs de qualité de l'enseigne.

Profil recherché
Deux possibilités :
CAP Boulanger exigé (débutants acceptés)
Ou expérience significative en tant que boulanger, sans diplôme requis
Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), ponctuel(le), avec le goût du travail bien fait et l'envie d'apprendre dans une entreprise dynamique.

Missions
Préparation et cuisson des pains et viennoiseries selon les recettes de l'enseigne
Respect des process qualité, des fiches techniques et des normes d'hygiène (HACCP)
Réassort régulier des produits en vitrine
Entretien du matériel et du poste de travail
Participation à la réception des matières premières
Organisation du travail
Horaires de la boulangerie : 6h - 20h

Travail en roulement :
Soit en équipe du matin (prise de poste à 6h30) ou d'après-midi (prise de poste à 12h00 jusqu'à 19h00)
Ouvert uniquement le dimanche matin.
Avantages :
1 baguette offerte par jour travaillé
Pour les journées de plus de 6h : 1 sandwich et 1 tartelette offerts
Mutuelle entreprise prise en charge à 50 %
Majoration des dimanches et jours fériés
Carte cadeau de Noël : 50 € pour chaque salarié et 35 € par enfant de moins de 14 ans

Immersion professionnelle prévue après l'entretien

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE BEAUVAIS

Offre n°38 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EXP DANS LE MEME DOMAINE
    • 60 - MERU ()

Rattaché à la Direction, vos missions principales sont :
- accueillir et accompagner le public en entretien individuel ou collectif.
- établir un diagnostic global de la situation du jeune.
- informer, orienter et proposer des solutions adaptées en lien avec les dispositifs existants.
- construire et suivre le parcours d'insertion sociale et professionnelle.
- assurer le suivi administratif et la saisie des données dans les outils dédiés.
- développer et animer un réseau de partenaires.
- participer à la mise en œuvre d'actions collectives et à l'élaboration de supports de communication.
Activités détaillées
1. Accueil et diagnostic
Recevoir le public en entretien individuel ou collectif.
Établir une relation professionnelle adaptée et maintenir le lien tout au long du parcours.
Réaliser un état des expériences, atouts et difficultés du jeune.
Analyser les attentes et besoins en tenant compte de la situation globale.
2. Information et orientation
Informer sur les dispositifs et opportunités.
Orienter vers les partenaires internes ou externes adaptés.
Assurer la cohérence entre la demande et l'offre disponible.
3. Accompagnement
Construire avec le jeune les étapes de son parcours.
Accompagner dans les démarches administratives et professionnelles.
Ajuster et évaluer les engagements pris.
4. Suivi administratif
Constituer et mettre à jour les dossiers.
Transmettre les informations aux partenaires.
5. Veille et partenariats
Se tenir informé des dispositifs et politiques publiques.
Développer et animer un réseau de partenaires.
Participer à des réunions techniques internes et externes.
6. Actions collectives et communication
Organiser et animer des ateliers ou forums.
Contribuer à la création de supports de communication interne et externe.

PRISE DE POSTE EN JANVIER

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Techniques d’entretien et d’accompagnement
  • - Utilisation des outils bureautiques (Word, Excel…)
  • - Maîtrise des dispositifs d’insertion

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle (Titre CISP) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°39 : Ingénieur(e) Produits & Applications ZIP (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - HENONVILLE ()

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Produits & Applications ZIP en CDI, pour rejoindre l'équipe R&D sur le site d'Hénonville (60).

Missions :
Support Technique
- Fournir un support technique de haut niveau aux clients, au service commercial et au service qualité produits
- Proposer des solutions techniques innovantes pour développer le business ZIP
- Être le contact technique et relationnel auprès des fabricants de machines d'ensachage pour promouvoir nos solutions ZIP.
- Assurer la formation technique des équipes de vente
- Réaliser une veille concurrentielle sur les produits
Développement Produits
- Concevoir et développer des profils ZIP en extrusion plastique :
o Élaboration du cahier des charges et études de faisabilité
o Conception 3D/2D, essais R&D, mise au point et validation client
o Suivi d'industrialisation et mise en production
- Piloter des projets transverses en coordination avec le bureau d'études, la production et les sous-traitants
- Réaliser des analyses techniques et qualité, et proposer des actions d'amélioration continue
- Contribuer à l'optimisation des procédés et des capacités de production
- Assurer une veille technologique sur les procédés et équipements, notamment d'extrusion

Compétences et savoir-faire :
- Ingénieur pragmatique, orienté terrain et doté d'un esprit d'analyse et d'innovation (expérience d'Ingénieur Tests & Essais est un plus)
- Maîtrise approfondie des procédés industriels (usinage, automatisation, montage, logistique.)
- Compétences solides en gestion de projet (planification, chiffrage, coûts, délais)
- Excellente maîtrise de SolidWorks, des outils bureautiques, d'Excel avancé (TCD, formules complexes, VBA) et idéalement Power BI
- Anglais professionnel avancé niveau C1
- Rigueur, autonomie, curiosité, créativité, esprit critique et sens du résultat.
- Goût pour la manipulation et la mise au point d'essais complexes
- Profil de développeur produit, adaptable, avec une double compétence technique et commerciale et un excellent relationnel.

Profil recherché :
- Diplôme Bac+5 (école d'ingénieur) en génie industriel, mécanique, plasturgie ou matériaux
- Expérience confirmée en développement produit, essais et production industrielle (idéalement dans la plasturgie)

Lieu du poste : site Hénonville - Déplacements fréquents en Europe

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Elaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet
  • - Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits
  • - Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Prendre la parole en public
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques

Entreprise

  • FLEXICO

Offre n°40 : Chargé(e) Assurance Qualité & Affaires Réglementaires (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H40/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - HENONVILLE ()

Dans le cadre du renforcement temporaire de notre équipe, nous recrutons un(e) Chargé(e) Assurance Qualité & Affaires Réglementaires en CDD de 6 mois, pour rejoindre l'équipe QHSE sur le site de Hénonville (60).
Missions :
L'objectif est d'assurer la mise à jour et la conformité du Système Qualité et des dossiers réglementaires produits afin de permettre la réussite des audits de certification, la réduction du risque réglementaire et le maintien de la satisfaction clients.
Le poste comporte deux axes principaux : Assurance Qualité et Affaires Réglementaires, en support de la Chargée AQ/AR et du service QHSE.

Assurance qualité (50%) :
Mettre à jour et maintenir le Système de Management de la Qualité
(procédures, instructions, enregistrements, documentation associée)
Mettre à jour les cartographies de processus et cartes d'identité processus
Participer à la gestion des plans d'actions suite à audits internes/externes, revues de processus, amélioration continue.
Contribuer à la préparation et à la réussite des audits internes/externes
Former/sensibiliser les équipes à la documentation qualité

Affaires réglementaires (50%) :
Mener des demandes de mise à jour réglementaire auprès des fournisseurs
Gérer et actualiser les certificats contact alimentaire
Rédiger / fournir des réponses aux demandes clients
Organiser et suivre les tests laboratoires : PFAS, NIAS, migration globale/spécifique, etc.
Participer au projet IA pour le traitement automatisé des questionnaires réglementaires clients
Participer à la veille réglementaire de base sur matériaux plastiques en contact alimentaire
Contribuer à la maîtrise documentaire réglementaire et qualification fournisseurs

Compétences et savoir-faire
- Maîtrise des outils bureautiques et de gestion documentaire
- Connaissance du système qualité ISO 9001
- Connaissance du contact alimentaire ou réglementation plastique appréciée
- Un bon niveau d'anglais serait un plus
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et capacité à traiter plusieurs sujets en parallèle
- Aisance dans les échanges internes et clients
- Motivation pour la documentation, la réglementation et l'amélioration continue

Profil recherché :
- Bac +3 Qualité / Chimie / Réglementaire
- Expérience appréciée en contact alimentaire, agroalimentaire, pharma ou cosmétique

Lieu du poste : site Hénonville avec déplacement ponctuel sur le site de Maignelay-Montigny (60)
Date de début prévue : dès que possible

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Formation aux normes ISO
  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Système de Management de la Qualité (SMQ)
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Mettre en place des indicateurs de performance pour les processus de qualité
  • - Suivre la mise en oeuvre d'actions correctives

Formations

  • - Audit qualité sécurité agroalimentaire | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FLEXICO

Offre n°41 : Agent/ Agente de proximité (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois - similaire
    • 60 - MERU ()

Dans le cadre de contrats "adulte-relais", la Régie de Quartier de la ville de Méru recherche un agent(e) de proximité, de médiation.
Sous l'autorité du directeur, vos missions en qualité d'agent(e) de proximité consistent à favoriser l'implication des habitants et des acteurs des quartiers prioritaires de Méru dans l'amélioration de leur cadre de vie.

Vous contribuerez à la mise en œuvre des projets de quartier et des initiatives des habitants. Vous assurerez le lien avec le terrain (remontée des besoins des habitants résidant en géographie prioritaire ainsi qu'avec les acteurs du territoire (bailleurs, collectifs, d'habitants,...).

Vous concevrez et organiserez la participation des habitants à la vie quotidienne de leur quartier et mettrez en œuvre des démarches de concertation à la demande des services ou partenaires.

Vous favorisez l'émergence et l'accompagnement de projets et participerez à l'animation du réseau des acteurs locaux.

Ce poste requiert des qualités d'empathie, d'écoute, de disponibilité, une maîtrise de soi nécessaire. Une appétence pour le travail en équipe et partenariat est vivement recommandée.

Poste relevant du dispositif "adulte relais", les critères sont les suivants:
-avoir 26 ans ou plus,
-être domicilié(e) dans un quartier prioritaire de la ville,
-être sans emploi (ou bénéficiant d'un contrat aidé)

Informations sur ce type de contrat Adulte Relais sous: https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/les-contrats-de-travail/article/les-activites-d-adultes-relais et https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Organiser une médiation sociale

Offre n°42 : Plieur Régleur (h/f)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - FLEURY ()

Votre agence Adecco Creil recrute un Plieur (H/F) :

Vos missions :

- prendre connaissance des plans de fabrication et du planning de fabrication
- assurer le chargement et le déchargement de la machine (manutention de tôle, laminé ou pièces)
- préparer les équipements et procéder aux réglages nécessaires à la réalisation d'une série de pièces
- assurer la fabrication dans le respect des objectifs et des règles de sécurité
- alerter en cas de dysfonctionnement
- réaliser les contrôles durant la fabrication et en fin de fabrication
- s'assure du respect de la traçabilité dans la documentation requise
- assure l'entretien et la maintenance de premier niveau de son outil de fabrication

Votre profil :

- Technicien en chaudronnerie ou CQPM chaudronnier d'atelier
- 35h sur 4 jours
- Horaire 8h 12h 12h30 17h15

Ce poste semble vous convenir, postulez sans attendre !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°43 : Régleur de machines de production F/H

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Hénonville ()

Nous sommes à la recherche d'un conducteur/régleur H/F pour l'un de nos clients situé à Hénonville (60).En tant que Conducteur/Régleur, vous intégrerez notre équipe de production et serez formé(e) en interne.

Vos principales responsabilités :

-Réglage et conduite des équipements : mise en route, suivi de production, contrôles qualité, conditionnement final, saisie des données.
-Maintenance de premier niveau : interventions simples préventives et curatives.
-Respect des normes QHSE : qualité, hygiène, sécurité et environnement.


Profil recherché :

-CAP/BEP ou expérience significative en conduite/réglage de machines industrielles.
-Connaissances en automatisme, mécanique et fonctionnement des équipements.
Qualités : rigueur, réactivité, esprit d'équipe, envie d'apprendre.


Conditions & avantages

Salaire brut mensuel : 1 900 EUR à 1 950 EUR
+ Prime équipe + Panier jour
13? mois + Prime vacances (après 3 mois d'ancienneté)
Indemnité de transport, RTT.

Site : Hénonville (60)
Horaires : 2x8
Langue : Français requis

?? Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant à beauvais(a)synergie.fr et rejoignez une entreprise innovante et conviviale ! Brider et équilibrer un outillage - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Définir les données de programmation de machines à partir de fiches techniques - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Assurer une maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation...) d'un équipement de production - Automatisme - Données de contrôle - Machines à commandes numériques - Mécanique productique - Normes qualité - Techniques de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité - Techniques de réglage de chaîne automatisée de production

Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°44 : Peintre Industriel Aéronautique H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

CRIT Solution RH de Beauvais recherche activement pour son client, un acteur majeur de l'aéronautique, un peintre industriel H/F.

Rémunération en fonction du profil + 13ème mois + déplacement

Devenez peintre industriel !
Vous aimez travailler avec précision et donner vie à des surfaces grâce à la peinture ? Rejoignez-nous en tant que peintre industriel !
Vous préparerez, peindrez et finirez des pièces dans un secteur passionnant comme l'aéronautique.

Si vous êtes minutieux, motivé et que vous aimez le travail bien fait, cette opportunité est faite pour vous ! Reprenez vite contact avec CRIT Solution RH de Beauvais nous vous attendons pour l'embarquement !
- Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la peinture industrielle, de préférence dans le secteur aéronautique
- Titulaire d'un BAC ou équivalent dans un domaine pertinent
- Connaissance des normes et des procédures spécifiques à l'industrie aéronautique
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) de la qualité du travail

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de l'aéronautique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Peintre Industriel Aéronautique à Méru (60110) en CDI.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°45 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

Au sein d'une association Pays Bray Services, vous interviendrez chez des particuliers en perte d'autonomie afin de leur apporter un accompagnement pour les actes de la vie quotidienne.
(aide au lever, coucher, aide à la toilette, aide au repas, transfert, entretien du logement et du linge, aide aux courses)

Travail 1 week-end sur 2
1 jour de repos fixe par semaine (possible le mercredi)
Le planning peut être adapté en fonction d'impératif familial
Possible planning MATIN ou APRÈS MIDI
Participation aux frais de déplacement (kilomètres inter vacation et temps de déplacement) + km domicile-1ére intervention

Déplacements au domicile des personnes sur le secteur de MERU et alentours max 15 km.
Période de tutorat/doublure est mise en place avant la prise de poste + formation manutention

Prêt de blouses, gants, masques et smartphone professionnel (planning consultable au mois)

Compétences

  • - Respecter la confidentialité des informations

Formations

  • - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PAYS DE BRAY SERVICES

Offre n°46 : Femme/Homme de ménage (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - MERU ()

L'entreprise O2 recrute.

Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons !
Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile.
Pour l'agence de Méru, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f)
Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,...
Nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
une rémunération brute horaire de 11,88 euros
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;

O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • EXPANSION 60 MERU

Offre n°47 : TECHNICIEN MAINTENANCE EXPERT (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 60 - HENONVILLE ()

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Maintenance Expert en CDI, pour rejoindre l'équipe Maintenance sur le site d'Hénonville (60).
Votre objectif :
Rattaché(e) au Responsable maintenance et bureau d'études, vous pilotez des projets d'automatisme, d'ingénierie électrique et de mise en place d'équipements industriels, depuis l'expression du besoin jusqu'à la mise en service.
Vous jouez un rôle clé d'expert technique pluridisciplinaire dans la maintenance des équipements du Groupe, en accompagnant les équipes dans le diagnostic, la formation et la rédaction de modes opératoires.
Vos missions :
- Concevoir et modifier des systèmes électriques et automatisés dans le respect des normes et directives en vigueur.
- Définir et dimensionner les matériels électriques et automatiques, réaliser les dossiers techniques (plans, nomenclatures, notices.).
- Configurer les interfaces homme/machine et suivre les mises à jour des plans sur See Electrical.
- Diagnostiquer les pannes complexes et proposer des actions correctives durables.
- Piloter des projets d'amélioration, de rétrofit ou d'installation d'équipements neufs.
- Coordonner les équipes internes et les sous-traitants, organiser les essais, mises au point et mises en service.
- Former les collaborateurs sur les nouveaux équipements et contribuer à la transmission du savoir-faire technique.
- Participer aux démarches 5S, Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement.
Profil recherché :
- Maîtrise des logiciels de programmation automate, variateur, régulateur, et des outils de GMAO.
- Solides compétences en électricité, mécanique, pneumatique et instrumentation.
- Lecture et conception de plans électriques (connaissance de SEE ELECTRICAL est un plus).
- Excellente capacité de diagnostic et d'analyse de pannes complexes.
- Qualités de communication et goût pour la formation des collaborateurs.
- Rigueur, autonomie et sens de l'analyse.
- Esprit d'équipe et leadership technique.
- Goût pour l'innovation et la recherche de performance.
- Capacité à gérer des projets en transversal.
Formation et expérience :
- Formation supérieure en maintenance industrielle (Bac +2) ou équivalent.
- Expérience terrain confirmée en conception électrique et automatisme industriel (minimum 10ans)
- Habilitations électriques à jour : HC, H2V, B2V, BC, BR .

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Lieu du poste : site Hénonville
Date de début prévue : dès que possible
Rémunération : 45000-50000 brut annuel + bonus
Avantages :
- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Compétences

  • - Automatisme
  • - Electricité
  • - Electromécanique
  • - Formation continue en mécanique
  • - Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
  • - Règles de sécurité
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Former les utilisateurs aux procédures de maintenance de base
  • - Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
  • - Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
  • - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
  • - Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité...
  • - Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Utiliser des logiciels spécifiques
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FLEXICO

Offre n°48 : Technicien de Maintenance (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - HENONVILLE ()

Acteur reconnu de l'industrie, le Groupe Flexico conçoit et produit en France, dans ses deux usines historiques situées dans l'Oise, et ce depuis plus de 70 ans, des sachets en plastiques refermables et des systèmes de fermeture zips « press-to-close ».
Flexico, c'est aussi une entreprise qui compte 160 collaborateurs dont les équipes soudées et animées par un esprit collectif fort, partagent des valeurs essentielles qui sont : l'humanisme, l'engagement et la créativité.
Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Maintenance en CDI, pour rejoindre l'équipe Maintenance sur le site d'Hénonville (60).

Vos missions :
Rattaché(e) au Chef d'Équipe Maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative de nos équipements industriels dans le but de garantir la performance des installations, la sécurité des personnes et la continuité de la production.
Vous participez également aux travaux neufs, à l'amélioration continue et à la fiabilisation de nos machines.

1- Maintenance curative
- Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques
- Réaliser les réparations dans le respect des règles de sécurité
- Remplacer ou réparer les pièces défectueuses
- Renseigner les interventions dans la GMAO et gérer les mouvements de pièces
- Proposer des actions correctives durables
2- Maintenance préventive
- Réaliser les opérations prévues selon les gammes de maintenance
- Surveiller et entretenir régulièrement les équipements
- Rédiger les comptes-rendus dans la GMAO
3- Travaux neufs & améliorations
- Participer aux installations de nouveaux équipements
- Réaliser du montage mécanique
- Effectuer du câblage électrique d'armoires et de machines à partir de schémas
- Contribuer à la fiabilisation des équipements et à l'amélioration continue
4- Vie du service maintenance
- Accompagner les prestataires extérieurs
- Participer aux actions 5S, au maintien de l'ordre et de la propreté
- Réparer ou remettre en stock les pièces reconditionnées

Profil recherché :
Compétences techniques
- Solides connaissances en électricité industrielle, électromécanique et automatisme
- Maîtrise de la lecture de schémas électriques
- Utilisation d'outils de diagnostic : multimètre, oscilloscope.
- Bonnes connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique
- Aisance sur GMAO et outils informatiques
Compétences transverses
- Rigueur, sens de l'organisation, gestion des priorités
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Bon relationnel, communication efficace
- Esprit d'équipe, adaptabilité
- Respect strict des règles de sécurité et de confidentialité

Formation et expérience :
- Bac+2 en maintenance industrielle ou Bac Pro électrotechnique avec expérience significative en dépannage électrique
- Habilitations électriques souhaitées
- Expérience en milieu industriel fortement appréciée

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Agent de maîtrise
Lieu du poste : site Hénonville
Date de début prévue : dès que possible
Rémunération : 2300-2600€ brut mensuel + prime d'équipe + panier repas + 13ème mois + prime vacances
Avantages :
- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Compétences

  • - Automatisme
  • - Diagnostic de pannes
  • - Electricité
  • - Electromécanique
  • - Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • - Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
  • - Règles de sécurité
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
  • - Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention

Formations

  • - Électrotechnique mise à niveau (BAC PRO ELECTROTECHNIQUE) | Bac+2 ou équivalents
  • - Maintenance industrielle (BAC +2 EN MAINTENANCE INDUSTRIELLE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FLEXICO

Offre n°49 : Auxiliaire de vie - Petits-fils - MERU (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Méru ()

L'agence Petits-fils de Beauvais recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients !

Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.

Vous interviendriez chez une personne âgée, pour l'accompagner dans les actes de la vie quotidienne vendredi, samedi et dimanche.

En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages :

- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
- Toujours les mêmes particuliers employeurs
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
- Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend


Vos missions :

- Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
- Courses, préparation et aide à la prise des repas
- Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
- Accompagnements aux rendez-vous médicaux
- Echange, jeux et autres activités de stimulation

Nous recherchons des auxiliaires de vie :

- Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
- Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées

Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre :

- Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.86€ brut/h soit 2062€ brut/mois
- Commune d'intervention : MERU

Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Entreprise

  • LE CHEMIN DES VIGNES

Offre n°50 : Technicien pompes à chaleur (h/f)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Monneville ()

Nous recherchons un technicien spécialisé dans les pompes à chaleur pour un poste temporaire à temps plein, basé sur chantier 50 kms du client. Le candidat idéal aura une expertise dans l'entretien des systèmes de pompes à chaleur air-air et air-eau. Ce rôle exige une grande rigueur et précision, ainsi qu'une capacité à communiquer efficacement dans un environnement professionnel. Vous travaillerez principalement en journée, selon un horaire fixe. Ce poste est régi par la convention collective, garantissant une rémunération conforme aux normes du secteur


Responsabilités Clés.
- Assurer l'entretien régulier des pompes à chaleur air-air et air-eau
- Installer des systèmes de pompes à chaleur selon les spécifications techniques
- Effectuer la maintenance des systèmes CVC pour garantir leur efficacité
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques des systèmes de chauffage
- Appliquer des méthodes rigoureuses pour garantir la précision des interventions

Exigences et Compétences.
- Expérience dans l'installation de pompes à chaleur
- Compétences en maintenance des systèmes CVC
- Connaissances techniques approfondies dans le domaine des pompes à chaleur
- Capacité à dépanner et résoudre des problèmes techniques complexes
- Rigueur et précision dans l'exécution des tâches
- Compétences en communication professionnelle pour interagir avec les clients et l'équipe

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°51 : Tourneur CN (h/f)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - MERU ()

ADECCO recrute des Fraiseurs Pointeurs H/F pour son client spécialisé dans le domaine aéronautique à Méru (60).


Contexte de recrutement. Dans le cadre d'un accroissement d'activité et afin de renforcer l'autonomie et la qualité au sein de l'atelier usinage, nous recrutons un Fraiseur-Pointeur.
Le poste s'inscrit dans un environnement industriel de précision, avec de fortes exigences en matière de qualité, de traçabilité et de respect des normes, notamment dans le secteur aéronautique.

Missions :

Réaliser les opérations de fraisage sur machines conventionnelles et/ou CN
Régler, programmer et conduire les machines selon les dossiers de fabrication
Lire et interpréter les plans mécaniques et gammes d'usinage
Choisir les outils de coupe et ajuster les paramètres d'usinage
Assurer la production de pièces dans le respect des tolérances et exigences qualité


Formation / diplôme.
- CAP / BEP / Bac Pro en usinage, mécanique productique ou équivalent
- BTS CPRP / GMP apprécié selon le niveau d'autonomie

Compétences techniques.
- Expérience confirmée en fraisage (conventionnel et/ou CN)
- Bonne maîtrise du contrôle dimensionnel
- Lecture de plans complexes et tolérances serrées
- Connaissance des matériaux industriels / aéronautiques (alu, titane, inox.)
- Maîtrise des instruments de métrologie

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°52 : Conducteur d'engins Caces C1 H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Amblainville ()

Tu maîtrises la conduite d'engins de chantier (pelle, chargeuse, bulldozer...) et tu aimes travailler sur des projets variés ? Rejoins une équipe pro et dynamique pour une mission en intérim !

Tes missions :

- Conduire et manoeuvrer en toute sécurité les engins de chantier
- Préparer et aménager les zones de travaux
- Assurer la maintenance de premier niveau des machines
- Respecter les consignes de sécurité et les plans de chantier

On te propose :

- Mission intérim avec possibilité d'évolution
- Rémunération attractive selon profil
- Ambiance de travail conviviale et encadrement professionnel
Ton profil :

- Certificat CACES valide indispensable
- Expérience confirmée en conduite d'engins
- Sens des responsabilités et rigueur
- Permis B souhaité car conduite des véhicule de société

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°53 : Responsable d'atelier (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 10 An(s) - SIMILAIRE
    • 60 - ANDEVILLE ()

Entreprise de maintenance des réservoirs (poids d'environ 140 KGS) destinés à la protection incendie en environnement industriel et tertiaire, recherche son/sa futur(e) Responsable d'atelier afin de prendre la succession du responsable en place. L'atelier de maintenance, remise en état des extincteurs industriels se compose de 4 à 6 personnes à ce jour (1 administratif, 4 opérateur d'atelier qui gèrent également les installations et livraisons chez les clients). Le responsable d'atelier doit être en capacité de superviser toute les activités (commandes, livraisons, remise en état des bombonnes, remplissage, respect des normes...) afin de veiller au bon fonctionnement de l'entreprise et de transmettre son savoir industriel pour former s'il y a besoin de nouveaux salariés en maintenance (fraisage, mécanique...) . Manutention de charges ourdes avec moyens adaptés à prévoir.
Profil recherché : senior dans le domaine de la maintenance industriel et dans la gestion d'équipe et d'atelier. Expérience similaire obligatoire.
Soft Skills: rigueur, ordonné, attache particulière à la sécurité des personnes.
Capacité à pouvoir réagir rapidement face à des obstacles sur chantier.

Compétences

  • - Documentation technique des équipements
  • - Règles de sécurité
  • - Normes environnementales
  • - Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance
  • - Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Coordonner les équipes de techniciens pour optimiser les flux de travail
  • - Collaborer avec d'autres départements pour aligner les objectifs
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Analyser des données de maintenance
  • - Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Planifier les interventions d'urgence
  • - Analyser les retours d'expérience pour améliorer les processus
  • - Elaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation
  • - Optimiser un processus industriel
  • - Conseiller la direction sur les orientations techniques
  • - Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange
  • - Optimiser les ressources pour respecter les délais de livraison
  • - Valoriser et partager les bonnes pratiques
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Sensibiliser et former les personnels aux consignes de sécurité et de prévention
  • - Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Encourager les écogestes et la réduction de l'empreinte environnementale
  • - Assurer la réalisation des activités dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délais
  • - Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail

Entreprise

  • AIR3

Offre n°54 : Cours particuliers - Aide aux devoirs - (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

"Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! : Nous avons actuellement des élèves recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions.

Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région.

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Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant

Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant

Rencontrez vos élèves directement à leur domicile

Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève

CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI :

- Vous voulez faire la différence auprès des autres
- Vous êtes une personne positive et motivante
- Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner
- Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours

ALPES-MARITIMES : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance !

POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ?

En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants.

Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux.

De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe.

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Compétences

  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • Top Soutien Scolaire

Offre n°55 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Méru ()

Description du poste :

- Sécuriser le chantier avec la signalisation, le balisage, les déviations...
- Implanter des éléments de voiries (pose de bordures, bordurettes, dalles, pavés, voliges, murets...)
- Réaliser des terrassements et fondation
- Mettre en place le système de drainage et d'assainissement, système d'arrosage, les gaines électriques
- Couler du béton

Cette liste de tâches est non exhaustive.

Vous avez de l'expérience dans le secteur du bâtiment.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • VISION RECRUTEMENT

Offre n°56 : CHAUFFEUR SPL (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

Vous êtes titulaire du permis EC avec des connaissances de la région parisienne et de Paris.
Vous livrez les matériaux type échafaudages sur des chantiers , expérience en PLATEAU demandée ( 6 mois )

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • LESOING MAGALI

Offre n°57 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - AMBLAINVILLE ()

* réaliser l'entretien régulier des véhicules ;
* anticiper les besoins de révision ou d'entretien afin d'éviter les pannes ;
* organiser et mener les réparations et autres interventions en fonction des besoins (à l'atelier voire sur la route en cas de panne lors des déplacements) ;
* réaliser les diagnostics d'état et des pannes en utilisant le matériel dédié et ses connaissances mécaniques ;
* déterminer les pièces nécessaires aux réparations ou entretiens de routine, les commander et les remplacer sur le véhicule ;
* proposer ses conseils mécaniques et d'entretien aux chauffeurs.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • LESOING MAGALI

Offre n°58 : Aide-préparateur / Aide-préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Un Rayonniste - employé polyvalent (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MéRU (60110 , Hauts-de-France - France).
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°59 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Méru ()

Description du poste :
?? Missions principales :
-Répondre à des demandes simples d'informations concernant le traitement des dossiers confiés.
-Traiter les demandes via les outils dédiés.
-Gérer les commandes simples dans le respect du seuil de délégation.
-Orienter les demandes si nécessaire.
-Constituer les dossiers administratifs sinistres et dommage ouvrage, et recueillir les informations techniques auprès du CE/RE.
-Traiter les dossiers de contestation de réparations locatives.
-Régler les factures dans les limites de délégation.
-Traiter les fiches UPS.
-Gérer les commandes sur contrats d'entretien pour les interventions hors contrat.
-Rédiger des correspondances diverses liées à l'entretien sur demande du RE.
?? Profil recherché :
Titulaire d'un Bac à Bac +2.
Expérience similaire exigée dans un poste administratif ou technique.
Maîtrise des outils bureautiques et bonne capacité d'organisation.
?? Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à :***Description du profil :
Numériser un document - Réaliser des travaux de reprographie - Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative et comptable - Préparer les commandes - Accueillir une clientèle - Bureautique - Droit commercial - Gestion comptable - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Droit du travail - Gestion administrative - Droit administratif
Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle

Offre n°60 : CONDUCTEUR VL LIVREUR (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un livreur sur le secteur de l'OiseEffectuer des livraisons, livraisons de colis avec un port de charges allant jusqu'à 35 kg, picking

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°61 : MANUTENTIONNAIRES H / F - AMBLAINVILLE (60) (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Bonjour !

CHRONOS recherche pour son client société de logistique ,

Nous recherchons des MANUTENTIONNAIRES (avec port de charges lourdes + de 20 KGS) à AMBLAINVILLE + FILMAGE DE PALETTES
Du lundi au vendredi
Mission renouvelable chaque semaine


Merci d'adresser votre CV à jour (actualisé janvier 2026 svp) par mail


Cordialement

J.CANAUX

CHRONOS

MANUTENTIONNAIRES H / F - AMBLAINVILLE (60)

Entreprise

  • Chronos Méry sur Oise

Offre n°62 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MéRU (60110 , Hauts-de-France - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°63 : Opérateur Logisticien / Contrôleur Entrée (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Méru ()

- Réceptionner les nouveaux équipements.
- Contrôler l'état des conditionnements.
- Enregistrer les nouveaux équipements dans le système ERP SAP.
- Connaitre l'anglais dans le domaine de la logistique pour exploiter les liasses documentaires des clients.
- Scanner des documents.
- Retranscrire les motifs de dépose des commandes clients.
- Intégrer des équipements dans le flux de réparation.
- Mise des différents macarons. (Unserviceable, Q5.)
- Prise de photos lorsque nécessaire.
- Assurer les flux de transfert des équipements dans l'usine.
- Relancer régulièrement les parties prenantes afin de libérer plus rapidement la zone de
quarantaine.
- Ranger et vider la zone de travail au quotidien. (Caisses, cartons, agrafes)
- Respecter les basiques des opérations en production.
- Niveau BAC ou équivalent, CAP avec expérience.
- Expérience souhaitée dans la logistique (Lecture de BL et de documents clients...)
- Compréhension de l'anglais écrit.
- Avoir le CACES R389.
- Être habilité PART 145 et SMS/FH pour la réglementation aéronautique.

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Offre n°64 : Ingénieur-e approvisionnement f/h

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif mission

SAFRAN SEATS recherche pour son site de Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (A 30 min de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'Autoroute A16) u/une ingénieur -e approvisionnement



Dans un contexte série et développement de nouveaux projets, rattaché-e au Responsable Approvisionnement, au sein d'une équipe de 3 personnes, votre rôle sera de mettre à disposition des clients internes, les produits approvisionnés auprès des fournisseurs externes, dans le respect des quantités voulues, délai fixé, des règles qualité et des objectifs économiques.



Entre autres choses, les missions définies sont les suivantes :

- Analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur interne et externe

- Analyser l'impact d'une demande d'évolution, mettre en oeuvre le plan d'actions issu de l'analyse d'impact

- Traiter les messages d'avancement, de report ou d'annulation des commandes pour éviter les ruptures production et répondre à l'objectif VEX.

- Collecter les délais/ quantités et alerter le client interne et la hiérarchie en cas d'inadéquation entre les livraisons prévues, les données de réparation et les besoins

- Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur, gérer les AR, suivre le flux jusqu'à la réception, piloter le traitement des litiges administratifs et assurer la relance des fournisseurs

- Traiter le retour des pièces chez le fournisseur après analyse qualité

- Gérer les ordres de distribution depuis nos usines Tunisie / Mexique et France

- Surveiller la capacité fournisseurs

- Mesurer et analyser la performance fournisseurs en coordination avec le SPM et en cas de non atteinte des objectifs fournisseurs, mener les plans d'actions internes et externes en liaison avec le département achats.

- Piloter une task force en cas de crise

Offre n°65 : Ingénieur-e approvisionnement (h/f)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Méru ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi


Descriptif mission

Au sein du département Supply Chain basé à Méru, nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) approvisionnement.



Votre rôle consistera à garantir la bonne expression du besoin auprès des fournisseurs, à mettre à disposition des clients internes les produits approvisionnés dans les quantités voulues et au délai fixé. Vous serez chargé de mesurer et analyser la performance des fournisseurs, de proposer des solutions visant à améliorer l'adhérence au plan d'approvisionnement, d'établir des diagnostics chez les fournisseurs et de définir des plans d'actions. Vous interviendrez également en appui au Responsable Approvisionnement.



Vos missions seront les suivantes :



Pilotage fournisseurs et approvisionnement :

-Piloter et être responsable de son périmètre fournisseur.

-Analyser et transformer les demandes d'achats en commande en analysant les besoins du MRP (material requiremets planning).

-Assurer la réalisation du plan sur l'horizon ferme et flexible chez le fournisseur : réaliser des diagnostics supply chain, analyser les ruptures moyen terme, participer à l'analyse charge-capacité fournisseur avec le SPM (Supplier Performance Manager).

-Challenger les services supports pour éviter les ruptures d'approvisionnements.



Paramétrage et gestion des données d'approvisionnement :

-Analyser et proposer des ajustements à réaliser sur les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article en cohérence avec les objectifs de stocks (proposer un délai de sécurité, ...).

-Paramétrer les FIA (fiche info achat) et RSA (répertoire source achat) en fonction de la stratégie achat.



Suivi des commandes et gestion opérationnelle :

-Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur, gérer les AR, traiter les messages d'avancement, de report ou d'annulation des commandes, suivre le flux jusqu'à la réception, piloter le traitement des litiges administratifs/facturations et assurer la relance des fournisseurs.

-Participer à la consultation des fournisseurs et obtention des devis pour les besoins urgents.



Qualité et évolutions techniques :

-Traiter le retour des pièces chez le fournisseur après analyse qualité.

-Traiter les évolutions techniques.



Coordination transverse et gestion des crises :

-Remonter les points de blocage et solliciter/coordonner tous les métiers jusqu'à résolution de la problématique identifiée (technique, achat, qualité et délai).

-Construire et piloter les plans de rattrapage de niveau 1.

-Piloter une task force pluridisciplinaire en cas de crise.



Performance fournisseurs et prévisions :

-Participer à la mesure et l'analyse de la performance fournisseurs en collaboration avec la fonction Supplier Performance Manager.

-Réaliser des revues de prévisions et analyser les alertes.



Contractuel et animation :

-Participer à la négociation du cadre contractuel.

-Réalisation et suivi de réunions, synthèses, comptes rendus, plans d'actions... allant jusqu'aux suivis des rangs 2, rangs 3.

Offre n°66 : Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Description du poste :
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de quai (H/F) Déchargement + départ chauffeurs :
- Déchargez les colis (de 0 à 30kg) (caisse env de 500 colis) selon les méthodes d'organisation du quai.
- Appliquez les process Qualité.
- Contrôlez les colis entravés.
- Entretenez les quais et les abords.
- Assurez le scannage des colis au chargement/ déchargement (contrôle, arrivée, expédition, endommagé ou détruit).
- Effectuez l'étiquetage des colis et vérifiez les quantités.
- Détectez les emballages défectueux et les colis ne respectant pas nos normes.
- Assurez le reconditionnement et/ou le rescotchage des colis endommagés.
- Effectuez les tâches complémentaires de la fonction.
Chargement + départ des tractions
Il s'agit donc de manutention de colis (de 0 à 30kg) a mettre sur chaine étiquette vers le haut pour le scannage sous l'arche et l'aiguillage du colis vers la bonne caisse HORAIRES : De 06H30 à 10h00 puis de 15h30 à 19h00
Port de charge : jusqu'à 30kg
Etre dynamique
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°67 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Notre client situé à 60110 MERU offre des services liés à l'entreposage et aux services auxiliaires des transports.

Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?

En voiture, vous pouvez profiter d'un parking gratuit qui, en plus, est équipé de recharge électriques

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Notre client se distingue par son engagement envers la qualité de vie au travail, ainsi que sa position de leader et une structure humaine, reflétant une mentalité axée sur l'emploi durable.Rejoignez notre client en tant que préparateur de commandes et participez à la logistique d'une entreprise dynamique.

Nous avons besoin de quelqu'un qui puisse :

- Assurer la réception et le contrôle des marchandises en respectant les procédures

- Préparer les commandes avec précision et rapidité pour garantir la satisfaction client

- Participer à l'inventaire et à l'optimisation de l'espace de stockage pour un fonctionnement efficace

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :

Contrat: Intérim

Horaire en 2*8

En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :

Espaces bien-être

Indemnité kilométrique

Prévoyance santé

Primes et intéressements

Salle de sport

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°68 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Notre client, Vente Unique basé à Amblainville (60), offre des services liés à l'entreposage et aux services auxiliaires des transports.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
En voiture, vous pouvez profiter d'un parking gratuit qui, en plus, est équipé de recharge électriques

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client se distingue par son engagement envers la qualité de vie au travail, ainsi que sa position de leader et une structure humaine, reflétant une mentalité axée sur l'emploi durable.Rejoignez notre client en tant que préparateur de commandes et participez à la logistique d'une entreprise dynamique.
Nous avons besoin de quelqu'un qui puisse :

- Assurer la réception et le contrôle des marchandises en respectant les procédures

- Préparer les commandes avec précision et rapidité pour garantir la satisfaction client

- Participer à l'inventaire et à l'optimisation de l'espace de stockage pour un fonctionnement efficace

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :

Contrat: Intérim

Durée: 6 /mois

Salaire: 11.88 €/heure
Horaires en 2*8 et nuit

En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :

Prime de 13ème mois
Prime vacances
Prime de transport
Prévoyance santé
Primes mensuelles
Salle de sport

Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°69 : CHARGÉ DE RECOUVREMENT (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Comptable (N+1) et en relation avec le Directeur Administratif et Financier (N+2), vous êtes le garant(e) du recouvrement des créances et du bon suivi des dossiers clients.Vos missions principales sont :Recouvrement Opérationnel : Traiter quotidiennement les actions de relances identifiées dans l'outil DSO MANAGER (mails, relances téléphoniques) conformément aux scénarios définis. Vous assurez la mise à jour de

Offre n°70 : CARISTE (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Amblainville ()

Vos missions principales seront :

Préparation de commandes à l'aide d'un moyen de manutention mécanique
Utilisation du chariot élévateur
Manutention, chargement et déchargement des marchandises à quai
Nettoyage et rangement de la zone de travail
Atteinte des objectifs de production dans le respect des consignes de sécurité
Le port des EPI est obligatoire et les règles de sécurité doivent être strictement respectées.

Expérience confirmée en tant que Cariste

Maîtrise des chariots élévateurs et des moyens de manutention

Capacité à travailler dans un environnement dynamique et exigeant

Rigueur, attention aux détails et sens des responsabilités

Disponibilité pour travailler en 3x8

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH CHAMBLY

Offre n°71 : ASSISTANT LOGISTIQUE, FACTURATION (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur de l'aéronautique un agent logistique et facturation (H/F).Fonction principale :

- Assurer la conformité et l'administration des flux d'expédition et de facturation.

Tâches clés :

- Gestion documentaire des expéditions : Créer et vérifier la conformité des bons de livraison (BL), des étiquettes et des certificats à partir des Ordres de Service (OS).

- Facturation : Établir les factures clients et garantir la cohérence entre les BL, les commandes et les factures.

- Coordination et suivi : Collaborer avec l'équipe d'expédition pour le traitement des statuts (notamment H-EX) et l'archivage des documents.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°72 : Chargée RH - CDD 8 mois H/F

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Ivry-le-Temple ()

Nous recrutons pour notre site de PEROUSE MEDICAL (80 salariés) un Chargé RH H/F pour un contrat initial de 6 mois, pour accompagner nos collaborateurs !
Les missions principales sont :
Administration du personnel
- Suit les pointages des salariés et corrige les anomalies
- Enregistre les éléments variables de la paie et contrôle les bulletins de paie
- Assure l'ensemble des déclarations (Déclaration unique d'embauche, déclaration de main d'oeuvre, charges sociales)
- Gère l'administration du personnel de l'embauche au départ du salarié (Contrat, avenant, maladie, attestations et certificats de travail, demandes d'acomptes, de prêts, suivi des IJSS, prévoyance, solde de tout compte.)
- Effectue les calculs de répartition de l'intéressement et de la participation
- Entretient des relations étroites avec les caisses de retraite et de prévoyance, et les mutuelles
Formation
- Gère et pilote le plan de formation, optimise le budget formation et analyse l'efficacité des formations
Recrutement
- Gère le personnel intérimaire, stagiaire et CDD (contrats, convention, relevé d'heures et facturation.)
- Assure le relationnel avec les agences de travail temporaire, les écoles et le pôle emploi
- Participe au recrutement (rédaction de l'annonce, sélection de l'annonce, entretiens.)
Formation : Bac+3/+5 en Ressources Humaines ou gestion des entreprises.
Expérience : 5 ans sur une fonction similaire
Vos superpouvoirs : Proactivité, polyvalence, sens du service, excellent relationnel et fiable. Bonne maîtrise des outils bureautiques, la connaissance de ADP Décidium est un vrai plus.
Vous jonglez avec bonne humeur entre plusieurs sujets avec brio et êtes force de proposition, organisé(e), autonome, rigoureux(se), avec un sens de la confidentialité et de discrétion

Entreprise

  • VYGON

    Rejoignez Vygon et contribuez à une mission qui a du sens : Value Life. Nous imaginons et produisons des dispositifs médicaux en maîtrisant chaque maillon de la chaîne de valeur, de la conception à la distribution, s'appuyant sur 26 filiales, 11 sites de production. Entrer chez Vygon, c'est rejoindre un groupe international mais aussi une entreprise familiale et indépendante. Grâce à nos 2619 collaborateurs dans le monde, Vygon fournit près de 210 millions de dispositifs m...

Offre n°73 : Responsable Achats H/F

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()


Rattaché(e) au Directeur de site, vous définissez et pilotez la stratégie Achats d’EJ Picardie, en cohérence avec les orientations du Groupe EJ. Vous contribuez directement à la performance économique, qualitative et environnementale de l’entreprise et assurez l’encadrement d’une équipe achats.
Au quotidien :
• Vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie Achats du site : analyser les besoins internes, identifier les leviers de performance et de sécurisation, intégrer les enjeux RSE et d’innovation, proposer des objectifs et des indicateurs adaptés.
• Vous pilotez les processus et outils achats : construire et adapter les procédures, harmoniser les pratiques, garantir l’amélioration continue et la conformité aux standards du Groupe.
• Vous gérez les relations fournisseurs stratégiques : conduire les négociations sensibles, suivre la performance des panels, organiser les revues fournisseurs, sécuriser l’exécution contractuelle et arbitrer les litiges.
• Vous contribuez à la performance économique : élaborer les budgets prévisionnels, assurer leur suivi et proposer des plans correctifs en cas d’écarts.
• Vous encadrez et développez une équipe : fixer les objectifs, accompagner le développement des compétences, soutenir la cohésion et assurer un management de proximité.
• Vous collaborez en transversalité : interagir avec la Direction générale, la production, les services supports et les autres entités Achats du Groupe pour renforcer la valeur ajoutée de la fonction Achats.

• Expérience confirmée en achats industriels, incluant Opex/Capex, Facility Management et commodités.
• Solides compétences en négociation, management d’équipe et pilotage de la performance achats.
• Connaissances techniques en AQF et RSE.
• Maîtrise de l’anglais (niveau C1) et des outils ERP / Intelex ainsi que du pack Office (niveau avancé).
• Leadership, vision stratégique, capacité à fédérer et à accompagner le changement.

Offre n°74 : Logistique - Assistant Administratif F/H (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Rejoins la team be normal en tant qu'Assistant.e Administratif à la logistique ! Ce que tu seras amené.e à faire : Exploitation logistiquep data-start="203" data-end="278">Être le·la référent·e unique de l'entrepôt pour les achats (OPEX / CAPEX)Négocier les prix avant la passation des commandesAssurer la passation et la réception informatique des commandesValider les workflows, notamment en contrôlant les écarts entre commandes et facturesMettre à jour régulièrement les différents suivis Excel Gestion de l'économat :Être le·la référent·e unique des magasins sur les sujets liés à l'économatCréer les articles et maintenir à jour le référentiel des articles économatSuivre les stocks et passer les commandes Négocier les prix avant de passer les commandesAlimenter les magasins en références spécifiques selon les demandesSupport administratif :Apporter un support de premier niveau au service juridique dans la gestion des contratsCentraliser les informations liées aux contrats et participer aux appels d'offres

Offre n°75 : Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Description du poste :
Sous la responsabilité de la responsable d'hebergement et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de :- Accueil et hébergement ;- Démarches d'accès aux droits, aux soins et démarches administratives en lien avec la demande de logement ;- Aide à la parentalité ;- Mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie Vous exercerez 50% en Résidence sociale 50% avec les Femmes victimes de violenceTravail 1 samedi /mois. Avantage : - 7 semaines de congés payés- Transport en commun pris en charge à 50%- Mutuelle prise en charge à 60%- CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc..)- Cheques déjeuner- Prime Laforcade- Formations collectives

Offre n°76 : Drapeur / Drapeuse (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Drapeur (H/F)
L'aéronautique recrute des Drapeurs (H/F) !
Envolez vous avec notre agence Startpeople et laissez vous guider !
Rattaché(e) à votre responsable, vous aurez comme missions :

-Draper les matériaux composites selon les spécifications techniques.
-Préparer et découper les tissus et résines nécessaires à la production.
-Installer les matériaux sur les supports ou moules en respectant les plans de fabrication.
-Vérifier la conformité des pièces drapées en effectuant des contrôles visuels et dimensionnels.
-Effectuer la maintenance de base des outils et équipements de drapage.


Horaires de journée puis évolution en 2x8.
PROFIL :
On vous décrit comme minutieux, bricoleur, aimant le travail d'équipe avec ?
Alors ce poste est fait pour toi !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°77 : DRAPEUR (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) DRAPEUR MOULEUR (F/H).
Le drapeur/mouleur réalise une ou plusieurs pièces en matériaux composites selon des opérations définies dans le cadre d'un mode opératoire précis, à partir des gammes de travail définies et en appliquant les instructions, dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité, de coûts, de délais et d'environnement.Préparation et mise en œuvre des procédures de début/ fin de production
¿ Rechercher et traiter les informations permettant l'organisation de la production et l'exécution du programme de travail,
¿ Identifier/ apprécier les besoins en matières premières, outillages, composants, installation de production et équipements nécessaires ainsi que leur conformité au regard de l'ordre de fabrication,
¿ Identifier les éventuels points critiques de l'opération de fabrication à conduire et identifier puis remonter des écarts,
¿ Comprendre les gammes de fabrications liées à chaque pièce (IPF).

Réalisation de la production
¿ Vérifier la correspondance entre l'OF et la fiche suiveuse,
¿ Disposer les tissus (pré-imprégnés ou sec) en fonction de la gamme de fabrication,
¿ Mettre la pièce sous vide afin de chasser l'air, contrôler et compacter,
¿ Utiliser les moyens de traitement thermiques (presses, autoclaves, etc) pour obtenir les caractéristiques mécaniques demandées (polymérisation),
¿ Contrôler la qualité des opérations en mettant en œuvre les vérifications requises, par tous moyens techniques, visuels, auditifs,
¿ Relever les données et procéder aux enregistrements en utilisant les supports adaptés,
¿ Détecter tout dysfonctionnement ou incident de différentes natures (matières, fonctionnement, approvisionnement, etc.), toute dérive et alerter les superviseurs /chef d'équipe afin d'appliquer les consignes dérogatoires/ provisoires en fonction de
la situation,
¿ Réaliser la pièce « bon du premier coup » pour respecter les indicateurs mis en place,
¿ Identifier tout dysfonctionnement, panne, défaut d'un matériel, d'un équipement et en informer sa hiérarchie,
¿ Rendu par écrit de l'avancement de la production et/ou anomalies (QRAP)
¿ Enregistrer l'ensemble des informations nécessaires à la traçabilité,
¿ Réaliser les calculs de base, élémentaires,
¿ Saisir des données dans un système informatisé de gestion de production ou rapport papier,
¿ Utiliser le(s) logiciel(s) métier.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°78 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 25/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Agent de fabrication (F/H) qui doit exécuter les tâches de fabrication demandées en fonction des définitions et des documents (IPF, SOP, etc.) dans le respect des contraintes de qualité, coûts et délais.Préparation des surfaces
¿ Récupérer les IPF et vérifier qu'ils sont au bon indice,
¿ Gestion de la péremption des produits utilisés,
¿ Préparer les composants / mastic utilisé,
¿ Ponçage des pièces en respectant le processus de fabrication et les outillages adéquates,
¿ S'assurer de la conformité de la pièce / tâche réalisée (autocontrôle, éprouvettes
etc.),
¿ Renseigner les fiches suiveuses,
¿ Alerter sa hiérarchie en cas de non qualité.

Application de produits chimiques
¿ Récupérer les IPF et vérifier qu'ils sont au bon indice,
¿ Gestion de la péremption des produits utilisés,
¿ Renseigner les fiches suiveuses,
¿ Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique,
¿ Proposer et mettre en œuvre l'amélioration des processus existants en faisant appel aux méthodes et à son responsable,
¿ Assurer la maintenance de 1er niveau, entretenir les outils de son poste de travail et les outils communs,
¿ Respecter les règles de pointage (OF, heures improductives, pauses, réunions etc.),
¿ Appliquer les procédures liées à son activité,
¿ Participer aux QRAP.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°79 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un Opérateur de Fabrication¿ Respecter les horaires (pointages, OF, heures improductives, pauses, réunions
etc.),
¿ Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail,
¿ S'assurer que le numéro de l'OF de pointage est identique que celle de la fiche
suiveuse,
¿ Vérifier la validité des produits utilisés et de leur traçabilité dans la fiche
suiveuse,
¿ Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les
procédures sécurité et qualité,
¿ S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle),
¿ Compléter les documents (fiche suiveuse, fiche de vie …),
¿ Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable
hiérarchique,
¿ Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les
actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son
responsable.

Spécificité film décor
¿ Utilisation du lester,
¿ Maitrise des techniques de découpe manuelle,
¿ Application de colle au pistolet.
¿ Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de santé au
travail de l'entreprise,
¿ Porter les EPI (Equipements de Protection Individuelle) dans les endroits
concernés,
¿ Maintenir le 5S (bureau et informatique)
¿ Contribuer au développement de la culture sécurité du site en :
- Identifiant, traitant et en alertant sur les situations potentiellement
dangereuses,
- En observant activement les ateliers en général et son atelier en
particulier, pour identifier les sources d'amélioration.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°80 : EMPLOYÉ DE RESTAURATION (H/F)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Andeville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un agent polyvalent de restauration en cuisine H/FLes tâches principales :
· Contrôle des repas
· Prise des températures
· Mise en chauffe des plats
· Servir les entrées, plats, desserts aux enfants.
· Accompagner les enfants pendant le service
· Débarrasser les tables.
· Nettoyer de la cuisine après le service
· Appliquer et contrôler les règles sanitaires.
· Assurer la sécurité des enfants pendant la pause méridienne, et veiller à leur bien-être.

Compétences :
· Connaitre les normes HACCP
· Capacités au travail en équipe.
· Dynamisme et adaptabilité au public.
· Disponibilité, ponctualité.
· Discrétion professionnelle.
Travail pendant les périodes scolaires, du lundi au vendredi de 9h à 15h et pendant les vacances scolaire de 9h à 14h + temps de réunion mensuels et évènements festifs

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°81 : EMPLOYÉ DE RESTAURATION (H/F)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Andeville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un agent polyvalent de restauration POUR DU SERVICE À TABLELes tâches principales :
· Contrôle des repas
· Prise des températures
· Mise en chauffe des plats
· Servir les entrées, plats, desserts aux enfants.
· Accompagner les enfants pendant le service
· Débarrasser les tables.
· Nettoyer de la cuisine après le service
· Appliquer et contrôler les règles sanitaires.
· Assurer la sécurité des enfants pendant la pause méridienne, et veiller à leur bien-être.

Compétences :
· Connaitre les normes HACCP
· Capacités au travail en équipe.
· Dynamisme et adaptabilité au public.
· Disponibilité, ponctualité.
· Discrétion professionnelle.

Contrat de 8h/semaine : LUNDI, MARDI, JEUDI, VENDREDI MIDI

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°82 : Drapeur / mouleur composite h/f

  • Publié le 20/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Description

Le Groupe Piment recherche pour l'un de ses partenaires un Drapeur / Mouleur Composite H/F.



Vos missions :

  • Préparer et organiser la production selon les ordres de fabrication et gammes (IPF)
  • Identifier les besoins en matières, outillages et équipements
  • Réaliser les opérations de drapage et moulage de pièces en matériaux composites
  • Positionner les tissus (préimprégnés ou secs) conformément aux instructions
  • Mettre les pièces sous vide et assurer le compactage
  • Utiliser les équipements de traitement thermique (presses, autoclaves, étuves)
  • Contrôler la conformité et la qualité des pièces produites
  • Renseigner les documents de suivi et assurer la traçabilité
  • Détecter et signaler toute anomalie ou dérive de production
  • Respecter les objectifs qualité, coûts, délais et sécurité
  • Appliquer les règles HSE et maintenir le poste de travail selon le 5S

Offre n°83 : Commercial Pièces de rechange et Services Grue Mobile (F/H) H/F

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Méru ()


Vous assurez une présence importante chez les clients du territoire affecté. Vous développez l'activité service et pièces de rechange et vous contribuez à faire la promotion de la marque et de l'activité service (Entretien, contrat de service, présence, ateliers,...). Vous remontez les litiges, demandes particulières des clients,... l'ensemble des informations qui participe à la satisfaction du client.



Missions principales:
• Recueillir toutes les informations pertinentes auprès du client afin de proposer la meilleure offre pièces et services.
• Organiser les visite clients, proposer des offres de maintenance préventive, curative, contrat de service, tarifs service...
Faire la promotion des produits identifiés à développer (Mobiles +50) ainsi que la promotion de nos ateliers (Méru, Vitrolles, SPC, Bouaye,...).
•Prospecter des nouveaux potentiels clients sur sa zone
•Organiser le suivi auprès de ses clients finaux: réunions techniques, visites d'agence, contrat de service…


Déplacements régionaux réguliers (80%).

- Formation en Vente/Marketing, BAC+2, Expérience min. 6 ans.


- Connaissance technique et connaissance du marché et des besoins des clients.
- Compétences commerciales et de négociation, compétences de communication et reporting.
- Maîtrise de l'anglais écrit et oral


- Aisance sur les outils informatiques.
- Sens du service client (interne et externe), proactivité, bonne gestion du stress, esprit d’équipe.


Manitowoc souscrit au principe de l’égalité des chances et proscrit toute forme de discrimination. Toute candidature sera analysée avec bienveillance et uniquement sur la base des compétences énoncées. Ces principes s’appliquent tout au long de la carrière des salariés dans l’entreprise.

Offre n°84 : CHARGÉ DE SERVICE CLIENT (F/H) (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Chargé de service client (F/H)Vos principales missions : - Réceptionner des appels téléphoniques et gestion des demandes clients - Suivi de colis ( renseignement des éventuels retards de livraison ) - Traitement administratif ( gestion des mailsGestion des litiges - Appliquer les procédures assurances qualité Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience. Votre aisance relationnelle et organisation sont vos atouts pour le poste . Maîtrise des outils informatiques dont excel Poste du lundi au vendredi 9h 18 h

Offre n°85 : CHARGÉ DE SERVICE CLIENT (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Chargé de service client (F/H)Vos principales tâches :

- Réceptionner des appels téléphoniques et gestion des demandes clients

- Suivi de colis ( renseignement des éventuels retards de livraison )

- Traitement administratif ( gestion des mails ... )

- Gestion des litiges

- Appliquer les procédures assurances qualité

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°86 : Drapeur / Drapeuse (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 29H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie aéronautique, des opérateurs de fabrication (F/H) pour une mission d’une durée de plusieurs semaines dès que possible
Votre mission est essentielle pour assurer la fabrication et l’expertise des produits dans les meilleurs délais.
Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera cyclé : 35,50h par cycle, 2 semaines 5j/4j, vendredi repos avec des horaires arrivée 7h30-7h45 / départ 16h03-16h18. Ce job se situe à SAINT CREPIN IBOUVILLERS.

Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Prime Panier
- Prime equipe
- 13eme mois

Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail
- Assurer que l’approvisionnement fonctionne pour ne pas perdre de temps dans le processus de production
- Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures sécurité et qualité
- S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrole)
- Compléter les documents (fiche suiveuse, fiche de vie...)
- Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique
- Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable
- Contrôler la qualité des produits
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Prime Panier
- Prime equipe
- 13eme mois


Nous recherchons des profils :
- Vous êtes rigoureux, motivé et autonome
- Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d’équipe
- Vous possédez une expérience similaire dans le domaine

Entreprise

  • Gojob

Offre n°87 : NORAUTO - Vendeur / Vendeuse automobile (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Tu crois qu’être vendeur/ vendeuse conseil de vente chez Norauto c’est être expert en mécanique ?
Erreur !
Ce qui compte c’est d’avoir la passion client, et pour le reste on t’accompagne !
Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu’il est nécessaire de s’engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable.
Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d’aujourd’hui et de demain.
Pour notre magasin exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées.
Apporter des solutions, c’est notre quotidien !
Ton côté agile te permettra de t’adapter à toutes les situations.
Un journée en magasin c’est :
Du développement des ventes :

Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles…
Être le garant de l’organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage...

De l’accompagnement et de la fidélisation du client :

Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d’encaissement
Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise…).

Contrat proposé en CDD pour le mois de juillet
Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle.
Notre carburant ? Notre envie de t’embarquer au sein d’une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs.
Nous te proposons un package de rémunération composé d’un salaire brut fixe, de primes et d’autres avantages :

Mutuelle
Prévoyance
Participation aux transports en commun

Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t’accompagne tout au long de ta route chez Norauto !
Enthousiaste ?
Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV !
Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l’inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Entreprise

  • NORAUTO

    Leader de l’entretien et de l’équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd’hui, Norauto s’impose comme l’acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d’évolu...

Offre n°88 : Technicien de maintenance industrielle / Électromécanicien H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Méru ()

Vous intégrez un site industriel de grande taille, au coeur d'une activité de production exigeante, avec un parc machines varié et technique.
Vous évoluez au sein d'une équipe maintenance structurée et conséquente, composée de profils mécaniques, électromécaniques et électrotechniques, avec un fort esprit d'équipe.

L'environnement est industriel, rythmé et stimulant, où chaque intervention a un impact direct sur la performance globale du site.

Votre mission

Votre rôle principal est de garantir la performance, la fiabilité et la disponibilité des installations, en assurant la maintenance mécanique et électromécanique des équipements de production.

Vos missions au quotidien

Intervenir sur les dépannages et réparations, sur site et en atelier

Réaliser les réglages d'équipements mécaniques et électromécaniques

Assurer la maintenance préventive et curative, avec une dominante électrique

Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour limiter les arrêts de production

Travailler en étroite collaboration avec les autres techniciens et les chefs d'équipe

Participer activement à la fiabilisation et à l'amélioration des installations

Être force de proposition pour optimiser les performances des équipements

Un poste terrain, technique et polyvalent, au coeur d'un site industriel à forts enjeux.


Conditions du poste:


CDI

Travail en horaires postés 3x8 (cycle lissé sur 3 semaines - 35h)

Rémunération à partir de 35KEUR brut annuel, incluant un 13? mois

Prime vacances

Intéressement et plan d'épargne entreprise

Compte Épargne Temps

Mutuelle familiale prise en charge à 60 %

Dispositifs dédiés au bien-être au travail

Opportunités de formation, mobilité interne et évolution de carrière

Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement en environnement de production.

Vous disposez de solides compétences en :

Mécanique industrielle

Électricité industrielle (dominante du poste)

Hydraulique et pneumatique

À l'aise sur le terrain, vous savez :

Diagnostiquer des pannes et intervenir en maintenance préventive et curative

Réaliser des dépannages et réglages d'équipements mécaniques et électromécaniques

Lire et interpréter des plans, schémas et documents techniques

Travailler aussi bien sur site qu'en atelier

Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance industrielle.

Vous disposez de compétences en :

Mécanique industrielle

Électricité industrielle

Hydraulique et pneumatique

Vous êtes à l'aise avec :

La lecture et l'interprétation de plans et schémas techniques

Les interventions de dépannage et de réglage

Le travail en équipe pluridisciplinaire

Rigueur, réactivité et esprit d'amélioration continue sont essentiels pour réussir sur ce poste.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°89 : Tourneur cn h/f

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Villeneuve-les-Sablons ()

Présentation de la société

Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.



Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.

Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.



Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !

Description

Le Groupe Piment recherche pour son partenaire basé à Villeneuve les Sablons (60), un(e) Tourneur CN.



Vous aurez en charge la programmation, l'usinage et le contrôle de pièces pour des petites et moyennes séries



Vos missions :

- Assurer la maintenance de 1er niveau du parc machine

- Régler les machines et usiner de grandes pièces dans le respect du cahier des charges

- Programmer la machine CN selon un plan

- Contrôler la qualité des pièces usinées

Offre n°90 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie aéronautique, des opérateurs de fabrication (F/H) pour une mission d'une durée de plusieurs semaines dès que possible
Votre mission est essentielle pour assurer la fabrication et l'expertise des produits dans les meilleurs délais.
Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera cyclé : 35,50h par cycle, 2 semaines 5j/4j, vendredi repos avec des horaires arrivée 7h30-7h45 / départ 16h03-16h18. Ce job se situe à SAINT CREPIN IBOUVILLERS.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Prime Panier
- Prime equipe
- 13eme mois
Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail
- Assurer que l'approvisionnement fonctionne pour ne pas perdre de temps dans le processus de production
- Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures sécurité et qualité
- S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrole)
- Compléter les documents (fiche suiveuse, fiche de vie...)
- Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique
- Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable
- Contrôler la qualité des produits
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1747€ / mois.
Description du profil :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Prime Panier
- Prime equipe
- 13eme mois
Nous recherchons des profils :
- Vous êtes rigoureux, motivé et autonome
- Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe
- Vous possédez une expérience similaire dans le domaine

Offre n°91 : Responsable SSE F/H - Maintenance, sécurité (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Descriptif du poste:


Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur de l'établissement de Saint-Crépin et fonctionnellement au Directeur SSE de Safran SEATS, vous êtes responsable du déploiement et de l'animation de la politique SSE et bas carbone sur le site.

Votre mission principale consiste à garantir et renforcer la conformité aux standards SSE et énergie, ainsi qu'à développer la maturité du site en matière de santé, sécurité, environnement et bas carbone. Vous agissez dans une logique d'amélioration continue de la culture SSE, de réduction des accidents du travail et de diminution de l'impact environnemental.

Vous encadrez une équipe composée d'un apprenti et collaborez étroitement avec le service de santé et les ressources humaines.

Vos missions seront les suivantes :

S'assurer de l'application des dispositions réglementaires et des référentiels Groupe :
- Assurer une veille règlementaire et conseiller la direction sur les questions réglementaires concernant l'orientation stratégique du programme de sécurité et environnement
- Veiller à l'application de la politique/standard SSE et bas carbone groupe et à la conformité légale
- S'assurer de la prise en compte par les opérationnels de leurs obligations SSE et les accompagner dans la définition et le suivi des plans d'actions associés
-Tenir à jour le classement ICPE du site et assurer la communication avec les autorités administratives (Dreal, Préfecture.) en fonction des évolutions d'activité du site
- S'assurer avec le service RH du site de la tenue à jour des listes du personnel qualifié et/ou habilité en SSE
- Mettre en place les moyens de surveillance et assurer le reporting des indicateurs SSE et bas carbone auprès de la société et du groupe
- Gérer et/ou effectuer les audits et inspections SSE et bas carbone
- Proposer, recenser et suivre les actions correctives et préventives

Piloter l'élaboration et la mise en oeuvre du Plan Opérationnel de Progrès SSE local :
-Déployer les objectifs groupe et société en les adaptant au contexte local du site
-Assurer un leadership, la formation et le support opérationnel SSE et bas carbone à tous les niveaux de l'organisation et dans tous les groupes transversaux
- Développer une culture SSE et bas carbone durable sur le site, conformément à la vision du Groupe et de l'Entreprise
- Contribuer à la conduite du changement en intégrant le SSE à toutes les thématiques traitées dans l'entité
- Assurer l'identification des dangers et risques significatifs ainsi que les aspects et impacts environnementaux significatifs et en assurer le suivi
- Proposer des axes de progrès et des actions d'améliorations locales
- Réaliser les enquêtes relatives aux accidents et contribuer à la rédaction des rapports d'accidents/d'incidents



Profil recherché:


Issu(e) d'une formation d'Ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en HSE, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 8 ans dans le secteur industriel.

Votre rigueur, votre dynamisme et votre réactivité font de vous une force de proposition reconnue. Votre leadership vous permettra d'atteindre les objectifs fixés.

Entreprise

  • SAFRAN SEATS

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et ...

Offre n°92 : Régleur de Machines de Production H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Hénonville ()

POSTE : Régleur de Machines de Production H/F
DESCRIPTION : Nous sommes à la recherche d'un conducteur/régleur H/F pour l'un de nos clients situé à Hénonville (60).
En tant que Conducteur/Régleur, vous intégrerez notre équipe de production et serez formé(e) en interne.
Vos principales responsabilités :
-Réglage et conduite des équipements : mise en route, suivi de production, contrôles qualité, conditionnement final, saisie des données.
-Maintenance de premier niveau : interventions simples préventives et curatives.
-Respect des normes QHSE : qualité, hygiène, sécurité et environnement.
Profil recherché :
-CAP/BEP ou expérience significative en conduite/réglage de machines industrielles.
-Connaissances en automatisme, mécanique et fonctionnement des équipements.
Qualités : rigueur, réactivité, esprit d'équipe, envie d'apprendre.
Conditions & avantages
Salaire brut mensuel : 1 900 € à 1 950 €
+ Prime équipe + Panier jour
13? mois + Prime vacances (après 3 mois d'ancienneté)
Indemnité de transport, RTT.
Site : Hénonville (60)
Horaires : 2x8
Langue : Français requis
?? Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant à @.** et rejoignez une entreprise innovante et conviviale !
PROFIL : Brider et équilibrer un outillage - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Définir les données de programmation de machines à partir de fiches techniques - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Assurer une maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation) d'un équipement de production - Automatisme - Données de contrôle - Machines à commandes numériques - Mécanique productique - Normes qualité - Techniques de montage et d'assemblage - Règles et consignes de sécurité - Techniques de réglage de chaîne automatisée de production
Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Méthode

Entreprise

  • Synergie

    Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...

Offre n°93 : Câbleur electronique h/f

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Description

Le Groupe Piment cherche un Câbleur Electronique H/F basé à Meru.



Au sein de l'atelier de production, vous intervenez sur l'assemblage et le câblage de sous-ensembles électroniques destinés au secteur aéronautique.



Vos missions :

  • Réaliser le câblage filaire et électronique selon plans et schémas.
  • Effectuer le montage et l'assemblage de composants électroniques.
  • Lecture de schémas électriques et plans de câblage.
  • Soudure de composants (brasage).
  • Contrôle visuel et tests de conformité.
  • Respect des procédures qualité, normes aéronautiques et règles de sécurité.

Offre n°94 : Ingénieur/e Approvisionnement (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Méru ()

Au sein du département Supply Chain basé à Méru, nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) approvisionnement. Ce poste est rattaché au Responsable Approvisionnement.



Votre rôle consistera à garantir la bonne expression du besoin auprès des fournisseurs, à mettre à disposition des clients internes (lignes série, support, prototype) les produits approvisionnés dans les quantités voulues et au délai fixé. Vous serez chargé de mesurer et analyser la performance des fournisseurs, de proposer des solutions visant à améliorer l'adhérence au plan d'approvisionnement, d'établir des diagnostics chez les fournisseurs et de définir des plans d'actions. Vous interviendrez également en appui du Responsable Approvisionnement.

Descriptif complet du poste :



Pilotage fournisseurs et approvisionnement

* Piloter et être responsable de son périmètre fournisseur.
* Analyser et transformer les demandes d'achats en commande en analysant les besoins du MRP (material requiremets planning).
* Assurer la réalisation du plan sur l'horizon ferme et flexible chez le fournisseur : réaliser des diagnostics supply chain, analyser les ruptures moyen terme, participer à l'analyse charge-capacité fournisseur avec le SPM (Supplier Performance Manager).
* Challenger les services supports pour éviter les ruptures d'approvisionnements.



Paramétrage et gestion des données d'approvisionnement

* Analyser et proposer des ajustements à réaliser sur les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article en cohérence avec les objectifs de stocks (proposer un délai de sécurité, .).
* Paramétrer les FIA (fiche info achat) et RSA (répertoire source achat) en fonction de la stratégie achat.



Suivi des commandes et gestion opérationnelle

* Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur, gérer les AR, traiter les messages d'avancement, de report ou d'annulation des commandes, suivre le flux jusqu'à la réception, piloter le traitement des litiges administratifs/facturations et assurer la relance des fournisseurs.
* Participer à la consultation des fournisseurs et obtention des devis pour les besoins urgents.



Qualité et évolutions techniques

* Traiter le retour des pièces chez le fournisseur après analyse qualité.
* Traiter les évolutions techniques.



Coordination transverse et gestion des crises

* Remonter les points de blocage et solliciter/coordonner tous les métiers jusqu'à résolution de la problématique identifiée (technique, achat, qualité et délai).
* Construire et piloter les plans de rattrapage de niveau 1.
* Piloter une task force pluridisciplinaire en cas de crise.



Performance fournisseurs et prévisions

* Participer à la mesure et l'analyse de la performance fournisseurs en collaboration avec la fonction Supplier Performance Manager.
* Réaliser des revues de prévisions et analyser les alertes.



Contractuel et animation

* Participer à la négociation du cadre contractuel.
* Réalisation et suivi de réunions, synthèses, comptes rendus, plans d'actions. allant jusqu'aux suivis des rangs 2, rangs 3.



Dans une logique d'amélioration continue, vous serez force de proposition afin d'améliorer le service et la gestion de votre portefeuille. Des déplacements chez les fournisseurs sont à prévoir, en France et à l'étranger, en fonction des sujets.
Issu(e) d'une formation Bac+5, vous justifiez d'une solide expérience d'environ 5 ans en approvisionnement, acquise dans un environnement industriel exigeant. Reconnu(e) pour votre proactivité, votre sens de l'organisation et votre orientation résultats, vous savez évoluer efficacement dans des contextes transverses et communiquer avec des interlocuteurs variés.

Vous maîtrisez les fondamentaux du MRP et des processus supply chain. La connaissance des outils SAP, LeanDNA, JIRA et/ou AirSupply constitue un réel atout.

Vous évoluez aisément dans un environnement international grâce à votre maîtrise courante du français et de l'anglais.

Entreprise

  • Safran

    Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi

Offre n°95 : Poinçonneur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Fleury ()

Description du poste :
Vos missions principales :
Lecture de plans techniques
Réglage et programmation de la presse plieuse (selon niveau)
Positionnement de la tôle et réglage des outils
Réalisation du pliage des pièces avec précision
Autocontrôle des éléments produits (dimensions, conformité)
Maintenance de premier niveau de la machine
Respect strict des consignes de sécurité
Description du profil :
Vous êtes une personne rigoureuse, avec le sens du détail et un réel attrait pour le travail de précision en atelier.
Première expérience en pliage ou sur machine-outil (idéalement presses plieuses)
Lecture de plans maîtrisée ou volonté d'apprendre
Connaissances en métallerie / chaudronnerie : un plus
Aisance avec les outils de mesure (pied à coulisse, réglet, rapporteur.)

Offre n°96 : Ingénieur-e Procédés Industriels expérimenté-e F/H - Cadres de production industrielle (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Descriptif du poste:


Notre responsable Ingénierie Industrielle recherche un-e Ingénieur-e Procédés Industriels pour renforcer les équipes.
Vous intégrerez un département dont l'expertise et les travaux se déploient autour de 5 axes principaux :
-La R&D Process et l'innovation technique ;
-Le développement produit et la qualification produit/process associé ;
-Le pilotage de projets Industriels locaux/internationaux ;
-La montée en maturité de nos procédés de fabrication, le support à la production/fournisseur ;
-La digitalisation de nos outils et processus.

Votre MISSION sera de piloter nos projets de développement produits / process, nos roadmap internes ainsi que sur le support à l'atelier et nos fournisseurs.

Votre QUOTIDIEN s'articulera autour des trois temps suivants : le développement des produits, la montée en maturité procédés et stratégie industrielle ainsi que le support production.
Vos principales missions seront les suivantes :
1-Développement Produit
-Supporter la mise en oeuvre des industrialisations nouveaux produits
-Etablir et valider les documents de fabrication et en contrôler la conformité d'application
-Estimer et mesurer le temps Main d'oeuvre
-Participer à la consolidation des FAI/DVI/PPAP
-Etudier le capacitaire pour le dimensionnement des postes de production
-Assurer le suivi des prototypes et consolider les retex et améliorations design/process à mener
2-Monté en maturité procédés et stratégie industrielle
-Rechercher et évaluer de nouveaux procédés et moyens industriels, avec étude de faisabilité technique, montée en maturité, étude de rentabilité
-Cartographier les process (et caractéristiques produit/process associées) sur son périmètre afin d'être en mesure de standardiser les procédés et conserver une cohérence industrielle
-Construction et pilotage de la roadmap métier moyen/long terme sur son périmètre afin de mesurer le niveau de maturité des procédés existants
-Participer avec la R&T à la validation des briques techno
-Définir les protocoles / plans de validation nécessaires à la qualification des procédés / stratégies de tests
-Qualifier les procédés ou moyens de production et mettre en oeuvre la documentation nécessaire à la sécurisa

Profil recherché:


Le profil recherché justifie d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans un environnement Industriel (hors alternance/Stage).
Il/Elle sait travailler en équipe et a une appétence pour le terrain.

Le/La candidat-e devra démontrer des compétences dans les domaines ci-dessous :

- Bonne connaissance technique générale ;
- Bonne connaissance des process de fabrication des composites (découpe, drapage, cuisson, stockage.) & assemblage ;
- Connaissance des procédés de peinture ;
- Maitrise des capabilités et principes du six Sigma ;
- Connaissances des outils qualité (AMDEC, Plan de contrôle, FAI.) et technique de résolution de problème (8D, HISHIKAWA,) ;
- Lecture de plan, cotation ISO ;
- Connaître la lecture de plan selon les normes ISO ;
- Connaissance des outils de gestion de la production / flux /équilibrage poste ;
- Connaissance des méthodologies de gestion de projet (cadrage, budget, jalons, .) ;
- Parler l'anglais technique.

En terme de savoir être, les principales attendues sont :

- Faire preuve de rigueur et de fiabilité ;
- Être proactif-ve ;
- Faire preuve de très bonnes capacités de travail en équipes transverses ;
- Faire preuve d'organisation et d'autonomie ;
- Capacité de prise de décision ;
- Bonne communication, assertivité ;
- Leader dans les orientations techniques de nos process ;
- Orientation résultat & client ;
- Capacité à piloter des projets technique avec multiple parties prenantes ;

Entreprise

  • SAFRAN SEATS

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et ...

Offre n°97 : Câbleur Electronique H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Description:
Le Groupe Piment cherche un Câbleur Electronique H/F basé à Meru.

Au sein de l’atelier de production, vous intervenez sur l’assemblage et le câblage de sous-ensembles électroniques destinés au secteur aéronautique.

Vos missions :
- Réaliser le câblage filaire et électronique selon plans et schémas.
- Effectuer le montage et l’assemblage de composants électroniques.
- Lecture de schémas électriques et plans de câblage.
- Soudure de composants (brasage).
- Contrôle visuel et tests de conformité.
- Respect des procédures qualité, normes aéronautiques et règles de sécurité.

Profil Attendu:
- Formation en électronique, électrotechnique ou équivalent.
- Expérience en câblage électronique / filaire appréciée (idéalement en industrie).
- Bonne dextérité manuelle, minutie et rigueur.
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures strictes.

Entreprise

  • GROUPE PIMENT

Offre n°98 : operateur de fabrication F/H - RM Intérim Beauvais

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Amblainville ()

Conduire les lignes de production et réaliser les mélanges pour assurer la production tout en respectant les consignes qualité et sécurité alimentaire.Esprit d’équipe
Bonne communication avec le service production et services annexes
Rigueur pour le suivi de la traçabilité
Ponctualité
Autonomie

profil expérimenté, autonome car c’est une ligne + à l’écart au sein de l’atelier.

Entreprise

  • RM Intérim Beauvais

    RM Intérim – Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l’ Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l’agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.

Offre n°99 : Livreur F/H - EHPAD Les Jardins D'Iroise de Laboissière

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Laboissière-en-Thelle ()

Afin de compléter notre équipe nous recherchons un livreur de repas à domicile H/F.

Vous êtes reconnu pour votre sens du service client ? Vous voulez donner un sens à votre travail ?

Vous avez par votre parcours ou votre expérience une appétence pour les services à la personne, particulièrement nos séniors ?

Vous incarnez les valeurs familiales et de bienveillance que nous partageons avec nos équipes ?

Vous êtes la personne que nous recherchons !





En collaboration avec l’équipe de cuisine, les maîtresses de maison et la direction, vous aurez en charge de livrer les repas que nous préparons au domicile des personnes âgées.

Vos missions :

- Préparer les commandes selon les menus choisis
- Organiser le chargement en fonction de la tournée
- Effectuer les livraisons
- S’assurer que les repas sont bien mangés, que les produits dans le frigo aient des dates de consommation conformes
- Assurer un lien social avec nos clients
- Communiquer les retours clients aux équipes concernées
- Décharger le véhicule, le ranger et le nettoyer

Cette liste est non exhaustive.



Vos conditions de travail :

- Temps partiel mais évolutif
- Après-midi de 3 à 4 h de travail
- Eligible au Ségur- Vous êtes titulaire du permis B
- Une première expérience dans la livraison de repas serait un plus
- Vous avez un bon sens du relationnel et aimez le contact humain
- Vous avez le sens du détail et êtes en recherche de qualité
- Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives
- Vous êtes organisé et avez le sens des priorités

Entreprise

  • EHPAD Les Jardins D'Iroise de Laboissière

    Bienvenue dans notre équipe chaleureuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de faire la différence dans la vie de nos résidents et de leurs familles ! Notre établissement, à taille humaine avec ses 71 résidents, est bien plus qu'un simple lieu de soins : il s'agit d'une véritable famille où le bien-être et le confort de chacun sont au cœur de nos préoccupations, résidents comme salariés. Situé à Laboissière-en-Thelle, à proximité de Beauvais et accessible via l'A16, notre EHPAD...

Offre n°100 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Notre client, VENTE UNIQUE, offre des services liés à l'entreposage et aux services auxiliaires des transports.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous rejoindrez une entreprise leader de son secteur, à taille humaine, avec une forte culture en faveur de l'humain, pour travailler dans une ambiance qui correspond à vos valeurs.Comment vos compétences en logistique peuvent-elles enrichir notre poste de Manutentionnaire (F/H) ?
Au sein d'un environnement logistique dynamique, votre expertise contribuera à la gestion optimale des flux de marchandises.

- Participer activement au chargement et déchargement de marchandises tout en garantissant leur sécurité

- Assurer le tri, le stockage et la préparation des commandes avec rigueur et efficacité

- Contribuer à l'entretien et à l'optimisation de l'espace de travail pour une meilleure productivité

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim

Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Primes et intéressements
- Salle de sport
- Tickets restaurants

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Pour postuler directement cliquez sur https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:DAM_264

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°101 : Consultant en bilan de compétences - h/f - Méru

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°102 : Consultant en outplacement - h/f - Méru

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en Outplacement passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner et inspirer vos bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel :- Accompagnement sur-mesure : Vous serez le guide et le soutien des clients dans leur repositionnement professionnel, en leur proposant des solutions personnalisées et innovantes.- Coaching carrière : Aidez-les à révéler leur potentiel, en travaillant sur la construction de projets solides et en leur ouvrant de nouvelles perspectives professionnelles.- Ateliers interactifs : Animez des ateliers de développement personnel, de préparation aux entretiens, et de stratégie de recherche d'emploi pour dynamiser leur parcours.- Networking stratégique : Développez et renforcez votre réseau professionnel et connectez vos clients avec des opportunités d'emploi pertinentes.- Suivi individualisé : Assurez un suivi régulier, à chaque étape de leur transition, en les aidant à identifier et saisir les meilleures opportunités sur le marché.  Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°103 : Consultant en création dentreprise - h/f - Méru

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en création d'entreprises passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner, inspirer et créer des opportunités grâce à votre réseau, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets entrepreneurial réalistes et inspirants :- Accompagner individuellement les porteurs de projets dans la définition et la structuration de leurs idées entrepreneuriales.- Fournir des conseils avisés sur les aspects juridiques et réglementaires liés à la création et à la gestion d'entreprise.

Offre n°104 : Dessinateur projeteur béton armé (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Méru ()

RESPONSABILITÉS :

Vos principales missions seront :
• Analyser le dossier d'architecte du projet.
• Synthétiser tous les renseignements techniques.
• Dessiner les plans de coffrage.
• Définir les armatures et dessiner les plans d'armature.
• Identifier les risques sur chantier.
• Modifier les plans en cas de problème lors de la construction.
• Réaliser des modélisations 3D.
• Produire les plans d'exécution.
Vous pouvez parfois aller sur les chantiers pour métrages ou autres missions.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire d'un BAC +2 en BATIMENT option dessin ou issu d'une formation qualifiante type Certification Dessinateur projeteur béton armé ( ou équivalent ).

Entreprise

  • EXPERTT CONNECTT

    Chez CONNECTT INTERIM, nous connectons les entreprises avec les meilleurs profils pour des missions en intérim, CDD et CDI. Notre mission ? Trouver l'opportunité qui vous correspond et vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. 📌 Pourquoi nous choisir ? ✅ Un accompagnement personnalisé ✅ Des offres d'emploi adaptées à vos compétences ✅ Une réactivité à toute épreuve ✅ Un réseau d'entreprises partenaires dans tous les secteurs

Offre n°105 : CONTROLEUR DIMENSIONNEL (F/H) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Notre client, basé à MERU, conçoit et produit des équipements électriques innovants pour répondre aux besoins de ses clients. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre cette entreprise, c'est adhérer à une mentalité audacieuse et un engagement envers des sujets stimulants ainsi que des perspectives d'évolution exceptionnelles, menées par un leader de son secteur.Quelles perspectives passionnantes vous réservent le poste de Contrôleur dimensionnel (F/H) ? Rejoignez notre équipe pour assurer la conformité de nos produits en collaboration avec nos opérateurs de production. - Garantir l'application rigoureuse des consignes de sécurité et signaler toute situation de danger immédiat - Assurer la réalisation des contrôles qualité selon les processus établis et isoler les équipements non valides - Contribuer à l'optimisation des coûts tout en respectant les délais et en s'adaptant aux urgences clients Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois renouvelables - Salaire: à partir de euros brut/mois - Restaurant d'entreprise Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Nous recherchons un Contrôleur dimensionnel (F/H) pour garantir la conformité des produits et optimiser les processus de production. - Expérience en contrôle dimensionnel - Maîtrise des outils de contrôle (pied à coulisse, colonne de mesureBac+2 en mécanique ou certification équivalente, avec expérience en soutien technique auprès des opérateurs de production Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic!

Offre n°106 : Consultant en bilan dorientation scolaire - h/f - Méru

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°107 : Technicien Réparation Electronique F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Méru ()

Réaliser les différentes opérations d'essais, expertises et réparations d'équipements
électroniques analogiques et numériques de la génération électrique à bord des aéronefs :
- Réaliser les opérations en respectant le plan d'engagement journalier qui découle du flux des
réparations.
- Procéder aux changements d'interfaces électriques et de configuration des bancs d'essais en fonction des produits à tester.
- Rédiger les Workshop Reports (Devis Techniques) conformément aux Component Manual Maintenance (documentation technique d'entretien des équipements).
- Participez au QRQC (amélioration continue) en étant force de proposition pour la résolution
des problèmes et l'amélioration des performances.
- Être partie prenante dans la tenue des engagements contractuels TAT (délais), qualité et coûts des réparations.
- Alerter en cas d'écarts ou anomalies constatés par rapport à la réglementation en vigueur (PART 145 / SMS/FH)
- Assurer la capitalisation de votre savoir à travers les outils et procédures.
- Participer activement aux activités de démarches de progrès.
- Participer au suivi et au maintien en état de fonctionnement des outillages, bancs et
instruments de contrôle utilisés (conformité OSAC EN 9001).
- Travailler dans le respect des règles d'or HSE en vigueur
De formation BTS en électronique ou équivalent (BUT/ électronique / aéronautique), vous avez une expérience d'au moins 5 ans.
Vous êtes habilité BR/BE essais.
L'anglais technique est nécessaire pour la bonne tenue du poste.
Vous avez des connaissances sur l'ERP : SAP PRODUCTION

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Offre n°108 : ordonnanceur F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Méru ()

l'ordonnanceur MRO s'occupe de planifier quotidiennement la charge travaillable de l'atelier. il prépare un plan d'engagement à l'équipement et au technicien. il est le pilote de son flux, de la réception de l'équipement jusqu'a son passage en controle final. il pilote sa charge en répartissant les ressources afin de livrer les attendus client. il optimise son taux de manquants en collaborant avec la production et les approvisionneurs, afin d'avoir une charge travaillable suffisante. il s'interface avec le master planner afin de connaitre les tendances en terme de charge et de capacité disponible. il est le garant des dates de sortie des devis, et des dates de sortie des réparations. il doit en rendre compte aux LSM/CSR afin que les délais soient communiqués aux clients.
rigoureux, structuré, avec une capacité analytique avérée, mais aussi un savoir être et un bon sens du relationnel afin de piloter en transversal les techniciens d'atelier.

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Offre n°109 : Technicien réparation electronique f/h

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Méru ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi


Descriptif mission

Réaliser les différentes opérations d'essais, expertises et réparations d'équipements

électroniques analogiques et numériques de la génération électrique à bord des aéronefs :

- Réaliser les opérations en respectant le plan d'engagement journalier qui découle du flux des

réparations.

- Procéder aux changements d'interfaces électriques et de configuration des bancs d'essais en fonction des produits à tester.

- Rédiger les Workshop Reports (Devis Techniques) conformément aux Component Manual Maintenance (documentation technique d'entretien des équipements).

- Participez au QRQC (amélioration continue) en étant force de proposition pour la résolution

des problèmes et l'amélioration des performances.

- Être partie prenante dans la tenue des engagements contractuels TAT (délais), qualité et coûts des réparations.

- Alerter en cas d'écarts ou anomalies constatés par rapport à la réglementation en vigueur (PART 145 / SMS/FH)

- Assurer la capitalisation de votre savoir à travers les outils et procédures.

- Participer activement aux activités de démarches de progrès.

- Participer au suivi et au maintien en état de fonctionnement des outillages, bancs et

instruments de contrôle utilisés (conformité OSAC EN 9001).

- Travailler dans le respect des règles d'or HSE en vigueur

Offre n°110 : Ordonnanceur f/h

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Méru ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi


Descriptif mission

l'ordonnanceur MRO s'occupe de planifier quotidiennement la charge travaillable de l'atelier. il prépare un plan d'engagement à l'équipement et au technicien. il est le pilote de son flux, de la réception de l'équipement jusqu'a son passage en controle final. il pilote sa charge en répartissant les ressources afin de livrer les attendus client. il optimise son taux de manquants en collaborant avec la production et les approvisionneurs, afin d'avoir une charge travaillable suffisante. il s'interface avec le master planner afin de connaitre les tendances en terme de charge et de capacité disponible. il est le garant des dates de sortie des devis, et des dates de sortie des réparations. il doit en rendre compte aux LSM/CSR afin que les délais soient communiqués aux clients.

Offre n°111 : TECHNICIEN QUALITÉ (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un "CONTRÔLEUR QUALITÉ F/H", le contrôleur qualité vérifie et atteste la conformité des fabrications internes, achetées et/ou sous-traitées selon les dossiers de définitions (plan, gamme de contrôle…), des
spécifications et des normes. Il intervient à toutes les étapes de la ligne de production.Principales tâches et responsabilités :
Sécurité :
- Respecte et veille au respect et à l'application des consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise.
- Alerte son supérieur et le responsable Hygiène et Sécurité sur toute situation de danger immédiat ne pouvant trouver de solution à son niveau
- Participe activement à la démarche d'amélioration de son secteur
- Propose des idées d'amélioration et traite les problèmes rencontrés
- Comportement actif vis-à-vis de la sécurité.
Qualité :
- Applique les modes opératoires, détecte les anomalies et sait résoudre les problèmes simples
entrant dans son domaine de compétence.
- Réalise les contrôles selon les processus en vigueur.
- Vérifie de façon permanente la conformité des moyens de contrôle et isole ou remet au référent métrologique, tout équipement non valide
- Alerte son supérieur hiérarchique sur les problèmes qualité ne pouvant trouver de solutions à son niveau.
- Prête une attention constante à ses activités professionnelles et cherche à améliorer le processus.
Coût :
- Remonte toute dérive par rapport au système établi.
- Effectue son travail en respectant le mode opératoire défini / les procédures (documentation, moyens, rangement, nettoyage, …)
- Participe activement à la démarche d'optimisation des coûts de son secteur
Délai :
- Applique les engagements définis pour chaque processus
- Alerte et propose des actions lorsqu'une dérive est constatée
- S'adapte avec agilité pour faire face aux urgences clients

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°112 : Gestionnaire stock avec Caces R482 (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Méru ()

RESPONSABILITÉS :

Vos missions en GESTION DES STOCKS:
• Gestion du matériel de BTP en stock et renseigner la base de données
• Etre l'appui du Directeur pour la gestion et le suivi des fournisseurs
• Charger et décharger les camions avec la chargeuse
• Manœuvrer l'engin et sa remorque en toute sécurité
• Travaux de manutention sont ) prévoir si nécessaire
• Contrôler le déchargement des matériaux selon les commandes passées.
• Assurer une maintenance de premier niveau - assurer la sécurité de votre environnement de travail

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez déjà géré un stock de matériel de chantiers ( type engins, échafaudages, sable )
Vous êtes titulaire du CACES R482 toutes catégories avec pour ambition de vous inscrire sur le long terme dans une entreprise qui vous fera monter en compétences.
Rigoureux dans votre conduite, garant de la sécurité des biens et des personnes dans votre environnement de travail.
Vous travaillez en binôme avec le Directeur du site au niveau organisationnel.

Entreprise

  • EXPERTT CONNECTT

    Chez CONNECTT INTERIM, nous connectons les entreprises avec les meilleurs profils pour des missions en intérim, CDD et CDI. Notre mission ? Trouver l'opportunité qui vous correspond et vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. 📌 Pourquoi nous choisir ? ✅ Un accompagnement personnalisé ✅ Des offres d'emploi adaptées à vos compétences ✅ Une réactivité à toute épreuve ✅ Un réseau d'entreprises partenaires dans tous les secteurs

Offre n°113 : Cisailleur - Plieur H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Fleury ()

POSTE : Cisailleur - Plieur H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un plieur/cisailleur H/F
Prendre connaissance des plans de fabrication et du planning de fabrication
Assurer le chargement et le déchargement de la machine (manutention de tôle, laminé ou pièces)
Préparer les équipements et procéder aux réglages nécessaires à la réalisation d'une série de pièces
Assurer la fabrication dans le respect des objectifs et des règles de sécurité
Alerter en cas de dysfonctionnement
Réaliser les contrôles durant la fabrication et en fin de fabrication
S'assure du respect de la traçabilité dans la documentation requise
Assure l'entretien et la maintenance de premier niveau de son outil de fabrication
Intervenir sur la programmation des machines-outils à commande numérique
PROFIL : Débutant accepté
Connaissance des différents types de métaux et de leurs propriétés.
Expérience en chaudronnerie et/ou métallerie est un plus

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°114 : Technicien SAV Itinérant H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Fleury ()

POSTE : Technicien SAV Itinérant H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien SAV itinérant (F/H)
Assurer des opérations de maintenance préventive sur les machines et installations chez les clients, selon le planning instauré
Apporter une assistance technique au client
Détecter un dysfonctionnement : identifier les composants et pièces défectueuses
Effectuer la réparation des machines à l'aide des procédures définies
Effectuer les réglages sur l'installation, la machine
Former les utilisateurs à l'utilisation de la machine
Assurer la traçabilité des interventions
PROFIL : Formation : CAP ou avoir une expérience en maintenance industrielle
Expérience : 2 ans
Compétences techniques :
Maîtrise des techniques et procédés d'assemblage
Maîtrise de la maintenance et réparation des machines utilisées

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°115 : Dessinateur Projeteur Solidworks H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Notre client est une société innovante dans son secteur spécialisée dans la conception sur-mesure et la production de machines spéciales pour l'industrie. L'entreprise recherche actuellement son futur Dessinateur Projeteur Solidworks. Vous travaillerez sur des projets variés, innovants et enrichissants.
Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes).En tant que Dessinateur Projeteur, vos missions sont les suivantes :
Concevoir en 3D des pièces, ensembles et équipements sous SolidWorks,
Réaliser les plans, nomenclatures et dossiers techniques,
Réaliser des dimensionnements afin d'assurer la fiabilité des conceptions,
Mettre à jour la documentation technique en tenant compte des retours internes,
Participer aux projets d'amélioration continue.
Vous travaillez du lundi au vendredi sur le site de Méru de l'entreprise.
CSE,
Mutuelle,
13ème mois

Offre n°116 : Superviseur-e de production f/h

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif mission

Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers.

Nos Clients : les plus grandes compagnies aériennes

Notre Produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances ; plus d'un million d'entre eux sont actuellement en vol.

Notre Implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16).



Le centre d'excellence composite (CCE) rassemble plus de 1000 collaborateurs répartis sur 4 sites en France, en Tunisie et au Mexique. Sa mission est de développer, industrialiser et fabriquer les coques composites des sièges Business et First Class livrés par SAFRAN Seats ainsi que des sous-ensembles composites destinés à l'industrie aéronautique.

Votre MISSION sera de : Organiser et piloter la production sur votre atelier ou ligne afin de garantir la fabrication et le montage des pièces, sous-ensembles ou sièges dans les conditions prévues (Qualité, Coût, Délai).

Vous assurerez l'encadrement, la gestion et la sécurité du personnel tout en veillant à l'atteinte des objectifs de productivité et à la conformité des produits.

Votre QUOTIDIEN :

o Organiser le travail dans votre atelier/sur votre ou vos lignes

o Assurer le suivi et la maîtrise des plans de charge et d'exécution

o Encadrer hiérarchiquement le personnel : formation, discipline, respect du règlement intérieur, sécurité

o Prendre toutes dispositions nécessaires à la fabrication et au montage des pièces dans le respect des objectifs

o S'assurer de la capacité des moyens techniques et humains pour tenir les objectifs

o Remplir le relevé de production en fin de journée

o Analyser et proposer toutes mesures d'adaptation nécessaire pour l'atteinte des objectifs

o Tenir à jour les indicateurs de pilotage de votre périmètre

o Identifier et analyser les dérives Main d'oeuvre et Matières pour améliorer la productivité

o Répondre aux demandes clients et fournisseurs internes/externes

o Participer aux réunions SQD et assurer leur exécution quotidienne

o Remonter les problèmes aux fonctions supports après analyse (3Z, QRQC...)

o Assurer la propreté, l'ordre et le soin du poste de travail (standards 5S, procédures FOD)

o Gérer le temps et l'activité

o Participer aux audits PART21 (OSAC, internes), EN9100, clients et pilotage des plans associés

o Participer aux actions de progrès de l'équipe

Offre n°117 : TECHNICIEN QHSEE H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Description:
Le Groupe Piment cherche pour une entreprise un Technicien QHSE H/F

Vos missions principales :

- Suivi et mise à jour des plans d’actions (AT, CSSCT, audits, presqu’incidents, évaluations des risques).
- Organisation des challenges sécurité et des tests de situations d’urgence.
- Gestion des produits chimiques.
- Réalisation des évaluations des risques et études d’accidents (arbre des causes).
- Suivi et diffusion des indicateurs et supports de communication Sécurité & Environnement.
- Propositions d’amélioration des conditions de travail (ergonomie, pénibilité, sûreté des postes).
- Formation et sensibilisation du personnel.
- Participation au maintien du système de management intégré et réalisation d’audits internes.

Profil Attendu:
Vous disposez d’une expérience terrain en industrie et maîtrisez les outils Windows pour le suivi et le reporting.
Vous connaissez la réglementation et la normalisation en matière de sécurité et d’environnement (ISO 14001, ISO 45001 ou équivalent) et êtes capable de réaliser des audits et analyses des risques.
Vous savez former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques sécurité et environnement.

Entreprise

  • GROUPE PIMENT

Offre n°118 : Responsable CAPEX (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 60 - Méru ()

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication ou encore Achats / Supply.

Notre client, leader international dans le secteur de l'industrie, recherche un(e) Responsable CAPEX (H/F) basé dans le secteur de l'Oise (60) en CDI.

Rattaché(e) au Directeur d'usine, vos missions seront les suivantes :

Optimisation de l'organisation des ateliers de production :

Analyser les dysfonctionnements et participer à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue.
Réaliser les études préalables à la conduite de projets de fiabilisation, d'augmentation de production et de réduction de pertes, en lien avec le personnel de production.
Rechercher des solutions technico-économiques pour optimiser les coûts de production (diminuer la consommation de matières premières...).

Amélioration de l'industrialisation et adaptation de l'outil de production

Réaliser des études de faisabilité pour adapter l'outil de production aux nouvelles demandes commerciales.
Proposer des axes d'amélioration et estimer les coûts (budget, temps...).

Animation de réunions techniques

Organiser des réunions d'amélioration continue entre les services concernés.
Conseiller et apporter une assistance technique aux « producteurs » afin de résoudre des problèmes mineurs intervenant au niveau du processus de fabrication, ou adapter l'outil de production.

Gestion documentaire et veille technologique

Effectuer régulièrement des tests d'évaluation des performances (benchmark), des entreprises du groupe (pratiques, méthodes, technologies...).
Suivre les évolutions concernant les innovations dans le domaine ou secteur d'activité de l'entreprise.

Reporting des résultats et suivi d'avancement des projets.

Votre profil :


Maîtrise de la gestion de projet (identification du besoin, budgétisation, gestion des risques, planification, suivi)
Maîtrise des techniques d'amélioration continue (5S, triangle vert, PERT, SMED...) ou liées à des projets qualité (AMDEC, SPC...).
Bonne pratique des logiciels de conception et de dessin assisté par ordinateur (CAO, DAO...).
Connaissances générales en physique (mécanique, électricité), mathématiques appliquées, informatique industrielle (systèmes d'informations, automatique, productique...).
Lecture et interprétations de plans.
Bonne pratique de l'anglais (B1-C1)
Gestion de budget d'investissements.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Base de données...)

Rémunération et avantages :

55 000 - 65 000EUR brut annuel sur 13 mois + avantages

Poste statut cadre au forfait.

Entreprise

  • Talents Executive

Offre n°119 : Margeur / Margeuse en industrie graphique (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Esches ()

Description du poste :
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Margeur (H/F)
#CDIACCESS
- Assurer le réglage des machines de production.
- Contrôler la qualité des produits finis.
- Maintenir la propreté de l'espace de travail.
- Surveiller le bon fonctionnement des machines.
- Effectuer des interventions de maintenance de premier niveau.
- Participer aux réunions d'équipe pour le suivi de production.
- Rapporter les incidents techniques au responsable de production.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures internes.
Expérience souhaitée dans le secteur industriel, sens des responsabilités, rigueur, et capacité à travailler en équipe.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°120 : TECHNICIEN SAV ITINÉRANT (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Fleury ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien SAV itinérant (F/H)Assurer des opérations de maintenance préventive sur les machines et installations chez les clients, selon le planning instauré
Apporter une assistance technique au client
Détecter un dysfonctionnement : identifier les composants et pièces défectueuses
Effectuer la réparation des machines à l'aide des procédures définies
Effectuer les réglages sur l'installation, la machine
Former les utilisateurs à l'utilisation de la machine
Assurer la traçabilité des interventions

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°121 : Rectifieur / Rectifieuse en usinage (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Méru ()

Description du poste :
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Rectifieur en usinage (H/F)
- Effectuer les opérations de rectification en suivant les plans et les procédures avec précision.
- Contrôler chaque pièce individuellement en utilisant les équipements appropriés pour garantir leur qualité.
- Compléter les documents de validation avec rigueur, en suivant les procédures établies.
- Assurer le respect des étapes clés des opérations pour un résultat impeccable.
Posséder une expérience préalable dans un environnement industriel sur un poste similaire.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°122 : Couturier / Couturière (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Description du poste :
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Couturier (H/F)
- Le couturier réalise à la main ou à la machine, sur mesure ou en petite série, le montages des vêtements réalisés en différents matériaux.
- Choisit les tissus, les couleurs et les motifs adaptés aux créations
- Effectue les retouches et les ajustements nécessaires pour un ajustement parfait
- Collabore avec des designers et des clients pour développer de nouveaux styles
- Gère l'inventaire des matériaux et des fournitures nécessaires à la confection
- Peut superviser une équipe de couturiers dans un atelier ou une entreprise de mode
- Connaissance de l'entreprise (processus, organisation, environnement)
- Connaissance des produits et de leurs exigences
- Maitrise de l'outillage pneumatique (perceuse, riveteuse ?)
- Force de proposition, autonome, minutieux, respect du plan de production
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°123 : Menuisier industriel (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Description du poste :
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Menuisier industriel (H/F)
- Le Menuisier, à la fois technicien et créatif, façonne des pièces et assemble des ouvrages sur mesure.
- Conçoit et réalise des ouvrages à partir de plans pour l'aménagement intérieur et extérieur
- Assure la maintenance et la restauration de menuiseries existantes
- Peut effectuer la pose sur les chantiers ou chez les clients
- Peut se spécialiser dans la création de pièces uniques ou la restauration de menuiseries anciennes
- Peut encadrer une équipe et gérer une entreprise
- Connaissance de l'entreprise (processus, organisation, environnement)
- Connaissance des produits et de leurs exigences
- Maitrise de l'outillage pneumatique (perceuse, riveteuse ?)
- Force de proposition, autonome, minutieux, respect du plan de production
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°124 : Dessinateur Projeteur Métallerie Serrurie (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Méru ()

RESPONSABILITÉS :

Dans un bureau d'étude composé de deux collaborateurs, vous devrez :
• Réaliser les études techniques de projets de métallerie et serrurerie (garde-corps, escaliers, charpentes métalliques, menuiseries métalliques, façades, ouvrages sur mesure, etc.)
• Élaborer les plans d'ensemble, plans de détail et plans d'exécution destinés à la fabrication et à la pose
• Modéliser les ouvrages en 2D et/ou 3D à l'aide de logiciels de DAO/CAO (AutoCAD, Tekla, SolidWorks, Advance Steel, etc.)
• Analyser les pièces du marché (CCTP, plans architecte, notes de calcul)
• Participer aux choix techniques et proposer des solutions adaptées aux contraintes techniques, réglementaires et économiques
• Réaliser les nomenclatures, quantitatifs et dossiers de fabrication
• Collaborer avec les chargés d'affaires, conducteurs de travaux et ateliers de fabrication
• Assurer les échanges techniques avec les architectes, bureaux de contrôle et autres intervenants
• Veiller au respect des normes en vigueur et des exigences qualité

PROFIL RECHERCHÉ :

Issu(e) d'une formation BTS / DUT / Licence en construction métallique, génie civil ou équivalent, disposez :


• Expérience souhaitée en bureau d'études métallerie–serrurerie
• Bonne maîtrise des logiciels de dessin et modélisation
• Connaissances en normes de construction métallique

Entreprise

  • EXPERTT CONNECTT

    Chez CONNECTT INTERIM, nous connectons les entreprises avec les meilleurs profils pour des missions en intérim, CDD et CDI. Notre mission ? Trouver l'opportunité qui vous correspond et vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. 📌 Pourquoi nous choisir ? ✅ Un accompagnement personnalisé ✅ Des offres d'emploi adaptées à vos compétences ✅ Une réactivité à toute épreuve ✅ Un réseau d'entreprises partenaires dans tous les secteurs

Offre n°125 : METREUR (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

RESPONSABILITÉS :

Rattaché au Directeur Commercial, le Métreur – Chiffreur a pour rôle de chiffrer dans les conditions optimales (coût, réponses aux spécifications clients, choix des options) les projets initiés par le service.
Principales missions :
• Analyse technique et administrative du projet
• Maîtriser la lecture de plans
• Maîtriser les méthodes de calculs et de croisement de données propres à la réalisation de métrés
• Posséder une connaissance pointue des technologies de la construction, des matériaux, du matériel
• Se tenir informé des évolutions technologiques en la matière
• Établir métré et estimer le temps d'exécution
• Répondre aux appels d'offres
• Connaître les normes du secteur en termes d'environnement et de sécurité
Elaborer la proposition commerciale avec descriptif à l'aide de logiciels appropriés
• Reprendre le chiffrage en fonction des modifications éventuellement demandées par le client, afin de garantir la compétitivité concurrentielle de la proposition
• Argumenter son chiffrage par des présentations de variantes techniques

PROFIL RECHERCHÉ :

• Connaissances techniques :
• Logiciel d'ordonnancement, planification (PROJECT)
• Logiciel AUTOCAD
Savoir-faire :
• Connaître les techniques de construction
• Connaître les normes et les matériaux
• Connaître les procédés et les modes de fabrication
• Établissement de mémoire technique



BAC + 2 – Titulaire d'un DUT Génie civil ou BTS Etudes et économie de la construction, ou BTS Commercial – ou BTS Bâtiment
Expérience exigée de 2 ans dans un poste équivalent.

Entreprise

  • CONNECTT 3

    CONNECTT BTP est une agence de recrutement spécialisée dans le domaine du Bâtiment et travaux publics. Nous recherchons à ce jour pour l'un de nos clients basé à AMBLAINVILLE (60) un METREUR (H/F).

Offre n°126 : Coordinateur d'activité Bobinage F/H (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

En tant que Coordinateur d'activité, vous êtes responsable du bon déroulement des activités de fabrication sur votre périmètre. À ce titre, vos missions sont les suivantes :

- Encadrement opérationnel : animer une équipe de production, organiser les postes, gérer les plannings, assurer le relais de communication.

- Gestion de la performance : suivre les indicateurs (sécurité, qualité, productivité), analyser les écarts et mettre en place des actions correctives.

- Assurer la qualité et la conformité : veiller au respect des standards, modes opératoires, règles de qualité et documentation associée.

- Pilotage de l'activité : planifier et prioriser les ordres de fabrication, garantir le respect des délais clients, coordonner avec la logistique, la maintenance et la qualité.

- Amélioration continue : identifier les axes d'amélioration, proposer et animer des chantiers 5S, QRQC,

- Sécurité & discipline : garantir le respect des règles de sécurité, ergonomie, EPI ; signaler et traiter les situations dangereuses ; accompagner les collaborateurs dans les bonnes pratiques.

- Développement des compétences : intégrer les nouveaux arrivants, suivre les habilitations et formations, accompagner la montée en compétence.
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement de production industrielle, idéalement en tant que chef d'équipe ou superviseur.

Vous avez un bon sens de l'organisation et savez gérer les priorités dans un environnement exigeant.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre leadership de terrain et votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (ERP, Excel, reporting), et savez piloter des indicateurs opérationnels.

La connaissance des démarches d'amélioration continue (5S, QRQC, Kaizen, Lean.) est un plus apprécié

Entreprise

  • Safran

    Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays.

Offre n°127 : ASSISTANT MEDICAL (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Méru ()

Nous recherchons un Assistant Médical H/F au sein d'un service médical pour notre client situé à proximité de Méru (60) pour une mission d'intérim de 6 mois.Dans ce cadre, vos missions consistent à : Assurer la gestion des visites médicales, programmation, suivi, envoie des convocationsSaisir et mettre à jour les dossiers des salariés, organiser les tâches administratives,Garantir la liaison et la bonne transmission d'informations avec les différents acteurs intervenants, Assurer la gestion des stocks, commander le matériel médical de la structure,

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°128 : Technicien Après-Vente Grue Mobile - Ile-de-France / Région Nord - H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Méru ()


Au sein du Service France, vos missions seront :


•       Réalisation d’interventions de dépannage ou de remise en état sur une gamme de grue mobile.


•       Electricité : réalisation de réglages, de câblages, de branchements, d'échanges de pièces ou de composants...


•       Electronique : réalisation de réglages et d'intervention sur les contrôleurs d'état de charge.


•       Hydraulique : réalisation de réglages, de mesures, de changements de pièces ou de composants,....


•       Pneumatique : réalisation de changements ou de réparation de composants (joint, clapet, compresseur...).


•       Établir un diagnostic d'après les informations reçues sur le contrôleur état de charge.


•       Réalisation de rapports d’intervention détaillés et argumentés via des outils dernières générations.


•       Assistance à la réception, en atelier, du contrôle sécurité obligatoire lors d’intervention sur certains éléments,


•       Représentation de la marque Grove sur les chantiers et auprès de nos clients.


Vos premiers pas avec nous...


. Une période de formation au sein de notre centre de formation mondial Grue Mobile en Allemagne,


. Un accompagnement par un technicien chevronné, au sein d’une équipe soudée.


. En tant qu'itinérant, à votre disposition, un Iphone, un véhicule de société et tout le matériel nécessaire au bon déroulement de l'activité.


. La contribution de Manitowoc pour votre travail : package de rémunération attractif comprenant le salaire de base, le paiement des heures supplémentaires, les paniers repas et des primes variables.


Poste :


-       Contrat : CDI


-       Lieu : Région IDF / Nord

Profil recherché :


-       Formation technique : électrotechnique, électronique, mécanique, hydraulique et pneumatique.


-       Compréhension technique des engins de TP.


Vos atouts :


-       Vous avez un esprit d’analyse,


-       Vous avez un esprit orienté client,


-       Le travail en hauteur n’est pas un problème pour vous,


-       Vous êtes à l’aise aussi bien dans le travail en équipe ou seul,


-       Vous aimez le travail de qualité,


-       Vous savez rester calme dans des conditions d’urgence.


 


Manitowoc souscrit au principe de l’égalité des chances et proscrit toute forme de discrimination. Toute candidature sera analysée avec bienveillance et uniquement sur la base des compétences énoncées. Ces principes s’appliquent tout au long de la carrière des salariés dans l’entreprise.


 

Offre n°129 : Approvisionneur H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Amblainville ()

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur le secteur de l'ADV et Supply Chain.

TALENTS ADV-SUPPLY, cabinet de recrutement national spécialisé sur
les métiers ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Relation
client, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain 

Vos missions principales :
- GESTION OPÉRATIONNELLE : Analyser les besoins, passer les
commandes et assurer un suivi rigoureux des
livraisons pour prévenir les ruptures tout en évitant le
surstockage.
- PILOTAGE DE LA DONNÉE : Administrer et mettre à jour les
paramètres de l'ERP (délais, stocks de sécurité,
MOQ, cadences).
- RELATION FOURNISSEURS : Suivre la performance opérationnelle,
gérer les aléas et contribuer à la résolution
des litiges.
- AMÉLIORATION CONTINUE : Participer à l'optimisation des coûts
et des processus logistiques via l'analyse
d'indicateurs de performance.
Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les différents
services internes afin de les informer des risques
de disponibilité ou des changements pouvant impacter l'activité.

- EXPÉRIENCE : Vous disposez d'un BAC+2 à BAC+3 en Logistique ou
Supply Chain et disposez de 5 ans d'expérience minimum en milieu industriel.
- COMPÉTENCES TECHNIQUES : Vous maîtrisez les principes de la supply chain et la gestion des approvisionnements, tout en démontrant une réelle capacité à modéliser les flux logistiques. À l'aise avec
un ERP (type Sage X3), vous disposez également d'une solide expertise sur les outils d'analyse de données
tels qu'Excel (niveau avancé) ou Power BI. La connaissance des opérations de transport et de douane (Incoterms, flux import/export) constituerait un atout supplémentaire.
- QUALITÉS PERSONNELLES : Rigoureux(se) et autonome, vous possédez un esprit d'analyse permettant d'anticiper les risques à partir de données chiffrées. Votre réactivité vous permet de gérer les imprévus
(retards, litiges) avec pragmatisme, tandis que votre aisance relationnelle favorise une communication
efficace avec des interlocuteurs variés, tant en interne qu'en externe.

DÉTAILS DU POSTE :

- Poste basé sur notre site d'Amblainville (60).
- CDI - statut ETAM
- 35h/semaine sur 5 jours
- Rémunération brute mensuelle à négocier selon l'expérience
- Package attractif (gratification, prime vacance, prime ancienneté, participation, mutuelle, prévoyance...)

Entreprise

  • Talents ADV & Supply

Offre n°130 : Opérateur ou opératrice de fabrication f/h

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.



Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier.



Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.


Descriptif mission

Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers.

Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes

Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances; plus d'un million d'entre-eux sont actuellement en vol.

Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16).



Le centre d'excellence composite (CCE) rassemble plus de 1000 collaborateurs répartis sur 4 sites en France, en Tunisie et au Mexique. Sa mission est de développer, industrialiser et fabriquer les coques composites des sièges Business et First Class livrés par SAFRAN Seats ainsi que des sous-ensembles composites destinés à l'industrie aéronautique.



Marie recherche un-e Opérateur ou Opératrice de fabrication pour renforcer les équipes sur le périmètre drapage.



Votre MISSION sera de produire les pièces conformes selon les procédures en vigueur en respectant les engagements de qualité, coûts, délais.



Votre QUOTIDIEN s'articulera autour des deux temps suivants : Préparation et mise en OEuvre des procédures de production et Réalisation de la production :



1. Préparation et mise en oeuvre des procédures de production :

- Organiser la production en recherchant et traitant les informations nécessaires.

- Évaluer et assurer la disponibilité des matières premières, outillages, et équipements conformes aux ordres de fabrication.

- Identifier les points critiques de fabrication et remonter les écarts.

- Comprendre et appliquer les gammes de fabrication spécifiques à chaque pièce.



2. Réalisation de la Production :

- Vérifier la correspondance entre l'ordre de fabrication (OF) et la fiche suiveuse.

- Draper la pièce

- Contrôler la qualité des opérations via des vérifications techniques et visuelles

- Enregistrer les données de production et les anomalies pour assurer la traçabilité.

- Détecter et signaler tout dysfonctionnement ou incident, et suivre les consignes dérogatoires en cas de problème.

Offre n°131 : Technicien de maintenance aéronautique h/f

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien de maintenance aéronautique (H/F)
- Surveiller le bon état général du matériel
- Anticiper d'éventuelles pannes (maintenance prédictive)
- Réaliser les opérations de maintenance préventive niveau 2 des équipements suivant les gammes prédéfinies
- Exploiter/utiliser le système de GMAO - Savoir diagnostiquer / remplacer un organe simple électrique ou mécanique en respectant les règles de l'art
- Savoir diagnostiquer/ remplacer un organe complexe électrique ou mécanique en respectant les règles de l'art
- Savoir utiliser et comprendre une notice détaillée de mise en service de matériel électrotechnique de type variateur ou IHM ou autre matériel de type instrumentation.
- Tous ces travaux doivent se faire en sécurité, la sienne et le matériel.
Niveau Pré-requis :
BTS Technicien de maintenance, Technicien de maintenance industrielle avec expérience d'au moins 6 à 8 ans dans l'entretien des machines- outils à commande numérique et/ou dans les bancs d'essais de machines tournantes.

-> Expérience et Compétences :
Grande expérience en mécanique et électrotechnique, pour l'entretien de machines d'usinage et ou de bancs de test pour des machines tournantes. Polyvalent, réactif, disponible et autonome lors des interventions. Vous avez le sens du travail en équipe

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°132 : Technicien Après-Vente Grue Mobile - Ile-de-France / Sud de Paris - H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Méru ()


Au sein du Service France, vos missions seront :


•       Réalisation d’interventions de dépannage ou de remise en état sur une gamme de grue mobile.


•       Electricité : réalisation de réglages, de câblages, de branchements, d'échanges de pièces ou de composants...


•       Electronique : réalisation de réglages et d'intervention sur les contrôleurs d'état de charge.


•       Hydraulique : réalisation de réglages, de mesures, de changements de pièces ou de composants,....


•       Pneumatique : réalisation de changements ou de réparation de composants (joint, clapet, compresseur...).


•       Établir un diagnostic d'après les informations reçues sur le contrôleur état de charge.


•       Réalisation de rapports d’intervention détaillés et argumentés via des outils dernières générations.


•       Assistance à la réception, en atelier, du contrôle sécurité obligatoire lors d’intervention sur certains éléments,


•       Représentation de la marque Grove sur les chantiers et auprès de nos clients.


Vos premiers pas avec nous...


. Une période de formation au sein de notre centre de formation mondial Grue Mobile en Allemagne,


. Un accompagnement par un technicien chevronné, au sein d’une équipe soudée.


. En tant qu'itinérant, à votre disposition, un Iphone, un véhicule de société et tout le matériel nécessaire au bon déroulement de l'activité.


. La contribution de Manitowoc pour votre travail : package de rémunération attractif comprenant le salaire de base, le paiement des heures supplémentaires, les paniers repas et des primes variables.


Poste :


-       Contrat : CDI


-       Lieu : Région IDF / Sud de Paris

Profil recherché :


-       Formation technique : électrotechnique, électronique, mécanique, hydraulique et pneumatique.


-       Compréhension technique des engins de TP.


Vos atouts :


-       Vous avez un esprit d’analyse,


-       Vous avez un esprit orienté client,


-       Le travail en hauteur n’est pas un problème pour vous,


-       Vous êtes à l’aise aussi bien dans le travail en équipe ou seul,


-       Vous aimez le travail de qualité,


-       Vous savez rester calme dans des conditions d’urgence.


 


Manitowoc souscrit au principe de l’égalité des chances et proscrit toute forme de discrimination. Toute candidature sera analysée avec bienveillance et uniquement sur la base des compétences énoncées. Ces principes s’appliquent tout au long de la carrière des salariés dans l’entreprise.

Offre n°133 : Technicien Après-Vente Grue Mobile - Ile-de-France / Région Est - H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - Méru ()


Au sein du Service France, vos missions seront :


•       Réalisation d’interventions de dépannage ou de remise en état sur une gamme de grue mobile.


•       Electricité : réalisation de réglages, de câblages, de branchements, d'échanges de pièces ou de composants...


•       Electronique : réalisation de réglages et d'intervention sur les contrôleurs d'état de charge.


•       Hydraulique : réalisation de réglages, de mesures, de changements de pièces ou de composants,....


•       Pneumatique : réalisation de changements ou de réparation de composants (joint, clapet, compresseur...).


•       Établir un diagnostic d'après les informations reçues sur le contrôleur état de charge.


•       Réalisation de rapports d’intervention détaillés et argumentés via des outils dernières générations.


•       Assistance à la réception, en atelier, du contrôle sécurité obligatoire lors d’intervention sur certains éléments,


•       Représentation de la marque Grove sur les chantiers et auprès de nos clients.


Vos premiers pas avec nous...


. Une période de formation au sein de notre centre de formation mondial Grue Mobile en Allemagne,


. Un accompagnement par un technicien chevronné, au sein d’une équipe soudée.


. En tant qu'itinérant, à votre disposition, un Iphone, un véhicule de société et tout le matériel nécessaire au bon déroulement de l'activité.


. La contribution de Manitowoc pour votre travail : package de rémunération attractif comprenant le salaire de base, le paiement des heures supplémentaires, les paniers repas et des primes variables.


Poste :


-       Contrat : CDI


-       Lieu : Région IDF / Est

Profil recherché :


-       Formation technique : électrotechnique, électronique, mécanique, hydraulique et pneumatique.


-       Compréhension technique des engins de TP.


Vos atouts :


-       Vous avez un esprit d’analyse,


-       Vous avez un esprit orienté client,


-       Le travail en hauteur n’est pas un problème pour vous,


-       Vous êtes à l’aise aussi bien dans le travail en équipe ou seul,


-       Vous aimez le travail de qualité,


-       Vous savez rester calme dans des conditions d’urgence.


 


Manitowoc souscrit au principe de l’égalité des chances et proscrit toute forme de discrimination. Toute candidature sera analysée avec bienveillance et uniquement sur la base des compétences énoncées. Ces principes s’appliquent tout au long de la carrière des salariés dans l’entreprise

Offre n°134 : Ingénieur mécanicien fiabiliste (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - Villeneuve-les-Sablons ()

Notre client, groupe industriel international, nous a confié la recherche d'un Ingénieur Mécanicien Fiabiliste (H/F).

Votre mission principale sera de garantir l’amélioration continue de la fiabilité des équipements de production. Vous interviendrez en support aux équipes de maintenance et d'exploitation.

Vos principales responsabilités seront :

– Analyser et optimiser la stratégie d’entretien des équipements : maintenance
préventive, maintenance conditionnelle, maintenance prédictive et contrôle de la couverture en pièces de rechange
– Traduire cette stratégie d’entretien dans la GMAO (SAP)
– Analyser les causes racines des défaillances des équipements, suivre les indicateurs et définir des plans d'actions correctives,
– Proposer des améliorations sur les installations en cas de manque de fiabilité,
ou pour les faire bénéficier des dernières technologies
– Mener des projets de contrôle, de remplacement ou de rénovation sur
ces outils,
– Proposer des solutions techniques d'optimisation de la durée de vie des équipements
– Assister l’opérationnel durant les arrêts programmés de maintenance en veillant au respect des règles de sécurité
- Capitaliser les retours d'expérience et accompagner la montée en compétence des équipes.

Profil recherché:
- Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Ingénieur en Mécanique (bac +5)
- Vous disposez d’une expérience de 7 à 10 ans minimum acquise dans une industrie de process, en maintenance ou fiabilité industrielle,
- Des compétences robustes en mécanique sont nécessaires : lecture de plans, cotation fonctionnelle, connaissance du fonctionnement des machines tournantes et des éléments constituants, connaissance des règles de l’art mécanique (montage des roulements, etc...), connaissances en hydraulique (schématisation et technologie), en contrôles non destructifs et en défectologie.
- Vous aimez travailler en équipe,
- Vous êtes bon communicant,
- Vous maitrisez un Anglais technique
- Une expérience ou une appétence pour l'industrie lourde serait un plus.
.

Entreprise

  • Amanora Technologies

    Amanora Technologies est une société d'ingénierie et de recrutement fondée par un ancien dirigeant de l'industrie. Nous intervenons dans des secteurs variés : la métallurgie, le nucléaire, l'aéronautique, l'agroalimentaire, la pharmacie, le luxe, le béton, la chimie ou encore l'énergie, partout en France. Rejoindre Amanora c'est faire le choix d'intégrer une entreprise à taille humaine qui place le plaisir au travail de ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations. Elle permet à ses col...

Offre n°135 : OPERATEUR DE FABRICATION H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Méru ()

Description:
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la fabrication de pièces aéronautique, un(e) Agent de Fabrication

L’opérateur de fabrication dans le cadre des consignes de son Responsable doit exécuter les tâches de fabrication demandées en fonction des définitions et des documents (plan, gammes, etc.) dans le respect des contraintes sécurité, de qualité, coûts et délais:

- Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail,
- S’assurer que le numéro de l’OF de pointage est identique que celle de la fiche suiveuse,
- Vérifier la validité des produits utilisés et de leur traçabilité dans la fiche suiveuse,
- Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures sécurité et qualité,
- S’assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle),
- Compléter les documents (fiche suiveuse, fiche de vie …),

- Remonter l’information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique,
- Proposer et participer à l’amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable.

Profil Attendu:
Des connaissances en mécanique (lecture de plan) serait un plus
- Force de proposition, autonome, minutieux, respect du plan de production
- Excellent relationnel avec l’ensemble des acteurs et une bonne communication

Entreprise

  • GROUPE PIMENT

    Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. No...

Offre n°136 : AIDE MAÇON VRD (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

Nous recherchons pour le compte de notre client ,acteur reconnu dans les travaux publics et le Génie Civil, recherche un Aide Maçon VRD (Voirie et Réseaux Divers) (H/F) pour renforcer ses équipesVos principales responsabilités incluront :

_L'aide à la réalisation des travaux de maçonnerie liés à la construction et à l'aménagement de la voirie (bordures, caniveaux, pavés, dalles, etc.).

_L'aide à la mis en place des réseaux d'assainissement, d'eaux pluviales et d'adduction d'eau (pose de canalisations, raccordements, création de regards).

_L'aide au réglage des fonds de forme et l'aide à la pose des couches de base.

_Respecter les règles de sécurité et les plans d'exécution avec rigueur.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°137 : Professeur de flûte traversière à Grisy Les Platres (95810) (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Arronville ()

```html
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de flûte traversière pour dispenser des cours dès à présent à GRISY LES PLATRES (95810).

Les cours s'adressent à un·e élève adulte présentant un niveau débutant et désireux·se d'apprendre la flûte traversière dans un répertoire essentiellement classique.

Votre profil : Vous disposez d'une expérience dans l'enseignement musical et, idéalement, vous avez en votre possession un diplôme de fin d'études en musique.

Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, avec plus de 18 ans d'expérience. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, se tient à votre disposition pour vous accompagner tout au long de vos leçons.
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Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°138 : Responsable des achats (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Description du poste :
« EJ est leader mondial en conception, production et distribution de solutions d'accès pour les réseaux d'eau, d'égouts, de drainage, de télécommunications et autres services. Forts de notre expertise technique et de notre savoir-faire, nous fournissons des produits dans le cadre de projets d'infrastructure dans plus de 150 pays. EJ est une entreprise familiale, étendue sur 5 continents et promouvant l'innovation, la qualité et l'engagement au service client.
Nous nous engageons à créer un environnement favorisant la diversité et à être un employeur offrant à tous les mêmes opportunités.
Acteur impliqué dans la lutte contre les discriminations et prônant l'égalité des chances, l'ensemble de nos postes est ouvert à toutes personnes présentant les compétences souhaitées.
Nos collaborateurs sont notre force. Fidèles, qualifiés et experts dans leur domaine, ils proviennent d'horizons divers mais sont unis par leurs compétences, leur professionnalisme et leur esprit d'équipe.
Nous sommes attentifs à l'évolution des compétences de nos collaborateurs, leur fidélisation est une priorité. Nous favorisons la mobilité interne, nous mesurons la performance des collaborateurs via un système d'évaluation annuel et soutenons les développements de compétences par la mise en place de formations via différents dispositifs (plan de développement des compétences, CPF, CPF de transition, bilan de compétences et VAE).
https://www.ejco.com/
Rattaché(e) au Directeur de site, vous définissez et pilotez la stratégie Achats d'EJ Picardie, en cohérence avec les orientations du Groupe EJ. Vous contribuez directement à la performance économique, qualitative et environnementale de l'entreprise et assurez l'encadrement d'une équipe achats.
Au quotidien :
- Vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie Achats du site : analyser les besoins internes, identifier les leviers de performance et de sécurisation, intégrer les enjeux RSE et d'innovation, proposer des objectifs et des indicateurs adaptés.
- Vous pilotez les processus et outils achats : construire et adapter les procédures, harmoniser les pratiques, garantir l'amélioration continue et la conformité aux standards du Groupe.
- Vous gérez les relations fournisseurs stratégiques : conduire les négociations sensibles, suivre la performance des panels, organiser les revues fournisseurs, sécuriser l'exécution contractuelle et arbitrer les litiges.
- Vous contribuez à la performance économique : élaborer les budgets prévisionnels, assurer leur suivi et proposer des plans correctifs en cas d'écarts.
- Vous encadrez et développez une équipe : fixer les objectifs, accompagner le développement des compétences, soutenir la cohésion et assurer un management de proximité.
- Vous collaborez en transversalité : interagir avec la Direction générale, la production, les services supports et les autres entités Achats du Groupe pour renforcer la valeur ajoutée de la fonction Achats.
- Expérience confirmée en achats industriels, incluant Opex/Capex, Facility Management et commodités.
- Solides compétences en négociation, management d'équipe et pilotage de la performance achats.
- Connaissances techniques en AQF et RSE.
- Maîtrise de l'anglais (niveau C1) et des outils ERP / Intelex ainsi que du pack Office (niveau avancé).
- Leadership, vision stratégique, capacité à fédérer et à accompagner le changement.

Offre n°139 : Polisseur h/f

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Polisseur (H/F) Préparation des surfaces :
- Récupérer les IPF et vérifier qu'ils sont au bon indice
- Gestion de la péremption des produits utilisés
- Préparer les composants / mastic utilisé
- Ponçage des pièces en respectant le processus de fabrication et les outillages adéquates
- S'assurer de la conformité de la pièce / tâche réalisée (autocontrôle, éprouvettes etc.)
- Renseigner les fiches suiveuses
- Alerter sa hiérarchie en cas de non qualité.

Application de produits chimiques :
- Gestion de la péremption des produits utilisés
- Renseigner les fiches suiveuses
- Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique
- Proposer et mettre en oeuvre l'amélioration des processus existants en faisant appel aux méthodes et à son responsable
- Assurer la maintenance de 1er niveau, entretenir les outils de son poste de travail et les outils communs
- Respecter les règles de pointage (OF, heures improductives, pauses, réunions, etc.)
- Appliquer les procédures liées à son activité
CONNAISANCES :
- Connaissance de l'entreprise (processus, organisation, environnement)
- Connaissance des référentiels applicables dans la société
- Connaissance des produits et de leurs exigences

COMPETENCES :
- Connaitre les produits utilisés pour la fabrication de la pièce
- Maitrise de l'outillage (ponceuse ?)

QUALITES :
- Force de proposition, autonome, rigoureux, respect du plan de production
- Excellent relationnel avec l'ensemble des acteurs et une bonne communication


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°140 : Electronicien aéronautique h/f

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - Méru ()

Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Electronicien aéronautique (H/F)
- Assurer le réglage de cartes sur banc manuel
- Procéder aux dépannages de sous-ensembles
- Procéder aux tests d'intégration sur banc manuel ou semi-automatique µ
- Placer les produits finis en étuve de déverminage et superviser le bon déroulement de celui-ci.
- Remplir les documents de tests
- Apposer son tampon sur les fiches suiveuses si habilitation
- Procéder aux opérations d'avancement et de saisie des temps sur SAP
- Expertise de matériels en retour du client.
- Investissement personnel par appropriation des objectifs hebdomadaires de production en réunion AIC
- Rédiger les avis qualité en fonction des problèmes détectés et réparables par vos soins
- Assurer : la traçabilité, la description du défaut, l'identification de la cause racine, décrire l'origine du défaut
- Corriger la non-conformité en remplaçant les composants
- Création de l?OP de retouche auprès du gestionnaire et éventuellement le méthode ligne
- Dépannage des équipements avec 1er niveau d'expertise
- Mise en stock sous une semaine d'OFS complets
- Assurer la qualité des équipements fabriqués en conformité avec le DD et le DFC. 
- Traiter et suivre les problèmes techniques en premier niveau d'analyse afin de ne pas impacter la livraison des équipements.
- Rester Agile et sortir de son périmètre d'activité afin de répondre aux besoins de la production le cas échéant
- Participer activement aux projets d'amélioration de la ligne

- BTS ELECTRONIQUE axé sur l'analogique
- Habilitation BR (Idéalement)
- Expérience en milieu industriel
- Première expérience réussie dans le domaine du réglage et de la mise au point, principalement analogique, de sous-ensembles et de recettes de produits finis.
- Lecture de schéma électronique
- Manipulation de différents appareils de mesure (oscilloscope, GBF) 


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°141 : Opérateur de transformation (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Nous recherchons pour notre client, un opérateur de transformation (H/F).

Nous comptons sur vous pour:

- Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail,
- S'assurer que le numéro de l'OF de pointage est identique que celle de la fiche suiveuse,
- Vérifier la validité des produits utilisés et de leur traçabilité dans la fiche suiveuse,
- Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures sécurité et qualité,
- S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle),
- Compléter les documents (fiche suiveuse, fiche de vie ...),
- Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique,
- Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son
équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable

Votre profil:

Vous disposez d'une première expérience dans le secteur industriel. (dans l'aéronautique serait l'idéal)

La lecture de plan n'a pas de secret pour vous.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, autonomie, dynamisme et organisation.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler!

Entreprise

  • AURA AMIENS

Offre n°142 : Préparateur de surface (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Nous recherchons pour notre client un préparateur de surface (H/F).

Nous comptons sur vous pour:

Préparation des surfaces

Récupérer les IPF et vérifier qu'ils sont au bon indice,

Gestion de la péremption des produits utilisés,

Préparer les composants / mastic utilisé,

Ponçage des pièces en respectant le processus de fabrication et les outillages adéquates,

S'assurer de la conformité de la pièce / tâche réalisée (autocontrôle, éprouvettes etc.),

Renseigner les fiches suiveuses,

Alerter sa hiérarchie en cas de non qualité.

Application de produits chimiques

Récupérer les IPF et vérifier qu'ils sont au bon indice,

Gestion de la péremption des produits utilisés,

Renseigner les fiches suiveuses,

Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique,

 Proposer et mettre en oeuvre l'amélioration des processus existants en faisant appel aux méthodes et à son responsable,

Assurer la maintenance de 1er niveau, entretenir les outils de son poste de travail et les outils communs,

Respecter les règles de pointage (OF, heures improductives, pauses, réunions, etc.),

Appliquer les procédures liées à son activité,

Participer aux QRAP.


Parlons de vous:

Vous avez une expérience significative sur un poste similaire

Vous êtes titulaire d'une formation en peinture industrielle, carrosserie si possible 

Vous êtes force de proposition, autonome, rigoureux, respect du plan de production

Vous avez un excellent relation et un bon sens de la communication

Vous aimez le travail en équipe

Vous vous reconnaissez? Alors n'hésitez pas à candidater.

Entreprise

  • AURA AMIENS

Offre n°143 : Boulanger/Boulangère H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d’enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d’agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.
Pour la boulangerie située à MERU, nous recherchons un Boulanger H/F Votre mission principale consistera à fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux, ainsi que les pâtisseries en magasin dans le respect de la politique Boulangerie Louise.
Profil recherché :
Ce que nous recherchons :
Une personne  ayant la valeur du travail, dynamique, autonome, organisée et sachant travailler en équipe. Possédant un diplôme de BEP ou CAP Boulanger.
Ce que nous offrons : Salaire brut mensuel/12 mois et heures supplémentaires ; Mutuelle d’entreprise ; Pas de travail de nuit  ; Prime de fin d’année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne
TERACT. Unis par la nature. 
 
https://louise.accelerh.fr/offre

Entreprise

  • BOULANGERIE LOUISE

Offre n°144 : ADJOINT RESPONSABLE SAV (H/F) (F/H)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Fleury ()

descriptif du posteSuperviser le suivi technique et le calendrier de maintenance des installations clientsRéceptionner les demandes clients via la hotlineAider à l'identification et au diagnostique de problématiques, d'anomalies et/ou de pannes complexes et proposer des solutions pertinentesCréation des devis liés aux interventions Garantir la qualité et la conformité des opérations d'assistance et de maintenance effectuéesAssurer l'approvisionnement des p

Offre n°145 : MECANICIEN PL ET VL (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Amblainville ()

INTERACTION BEAUVAIS recherche pour le compte de son client, une entreprise de transport, un(e) mécanicien(ne) PL et VL en CDI.Le/la mécanicien(ne) H/F intervient pour assurer la maintenance et la réparation des véhicules légers (VL) et poids lourds (PL) de la flotte de l'entreprise. Il/elle veille au bon fonctionnement des véhicules afin de garantir la sécurité et la disponibilité du parc.Vos missions :- Réparations et Entretien de matériel de travaux public (TP)- Réparations et Entretien de Matériel de transports- Réparations et Entretien de Véhicules légers et CamionnettesEntretien : - Vidanges- Plaquettes, Disques- Hydraulique- Moteur, boite, pontRéparations- Petite carrosserie, Bloc optique, rétroviseurs, changement de pièces

Offre n°146 : Gestionnaire de stock Cavec CACES R482 /B1 (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Méru ()

RESPONSABILITÉS :

Dans une entrepôt dédié au matériel de chantiers d'une entreprise de BTP vous avez en charge:
• la gestion du matériel ( échafaudages...; gestion du stock ; maîtrise logiciels de suivi de stock
• le chargement et déchargement des matières premières ( sable, gravier...)
• la constitution de big bag de sable de la trémie
• seconder le directeur

PROFIL RECHERCHÉ :

• Titulaire du CACES R482 C1 même avec peu d'expérience.
• Doté d'un bon sens de l'organisation de ses taches
• Expérience en gestion de matériel BTP

Entreprise

  • EXPERTT CONNECTT

    Chez CONNECTT INTERIM, nous connectons les entreprises avec les meilleurs profils pour des missions en intérim, CDD et CDI. Notre mission ? Trouver l'opportunité qui vous correspond et vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. 📌 Pourquoi nous choisir ? ✅ Un accompagnement personnalisé ✅ Des offres d'emploi adaptées à vos compétences ✅ Une réactivité à toute épreuve ✅ Un réseau d'entreprises partenaires dans tous les secteurs

Offre n°147 : Responsable matériaux et procédés F/H (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Missions
*Encadrer et manager son équipe
*Rédiger et Gérer les spécifications de matière et de procédés relatifs au composite
*Assurer la cohérence entre les spécifications et un lien fort avec les équipes M&P du groupe
*Développer les compétences techniques et réaliser les expertises relatives aux matériaux et procédés pour le composite
*Développer et maintenir les moyens du laboratoire

Taches Principales
Management
Encadrer et animer son équipe :
*Assurer l'adéquation des ressources (humaines et matérielles)
*Manager son équipe (entretiens individuels, animation des routines de communication, formations, intégration des nouveaux arrivants, respect des règles de fonctionnement internes, congés.)
*Assurer le déploiement des objectifs du service établi par la Direction
*Responsabiliser les collaborateurs sur les activités confiées
*Etablir un climat de travail favorisant l'esprit d'initiative, la créativité et l'innovation

Assurer l'adéquation des compétences avec les besoins de développement :
*Identifier les besoins en compétences
*Participer à l'établissement du plan de formation
*Suivre les tableaux de polyvalence

Tâches générales :
*Respecter ses engagements en termes de qualité, coût et délai
*Effectuer un reporting régulier des points marquants de ses activités,
*Appliquer et faire appliquer les procédures liées à son domaine d'activité
*Animer la création et l'amélioration des procédures liées à son domaine d'activité
*Réaliser tous les contrôles nécessaires à la validation de son travail et s'assurer de l'archivage des résultats

Gestion des spécifications de matière et procédé :
*Connaître les spécifications génériques des donneurs d'ordre, clients et environnementales relatif à son domaine de compétences.
*Rédiger ou participer à la rédaction des spécifications liées à son domaine
*Pour les nouveaux ingrédients ou matières : valider les données d'entrée des fournisseurs, rédiger les demandes de tests de validation et effectuer les demandes de code article
*Entretenir une base de données des matériaux et ingrédients
*Participer aux audits des procédés spéciaux pour ce qui concerne les aspects techniques.

Gestion des connaissances et expertise
*Etablir et entretenir la veille technologique sur les matériaux et procédés nouveaux
*Participer a la sélection des partenaires exterieurs

Sécurité et environnement
*Respecter les consignes d'hygiène, sécurité, environnement
*Porter les Equipements de Protection Individuelle (EPI)
*Assurer la confidentialité des données de propriété industrielle Safran Seats
formation ingenieur
experience dans un departement M and P avec management direct necessaire
connaissance de la chimie des materiaux liés aux process composites
maitrise des comportements mécaniques des materiaux
maitrise des essais de caracterisation et normes associées

Entreprise

  • Safran

    Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.

Offre n°148 : Ingénieur Assurance Qualité Production DEFENSE (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Méru ()

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Le poste :

Ingénieur Assurance Qualité Production (H/F) - CDI
Méru (60110) | Qualité industrielle - Aéronautique - Pilotage de la non-qualité
#WeAreStepUp #StepUpParis

Vous êtes passionné(e) par la qualité terrain, l'analyse de la non-conformité, et les standards de l'industrie aéronautique ?
Vous souhaitez intervenir au plus proche des équipes de production pour structurer et améliorer la performance qualité d'un site stratégique ?
Rejoignez-nous à Méru pour un projet concret, au cœur de l'excellence opérationnelle industrielle.

- Votre rôle : réduire la non-qualité à la source

Au sein d'une équipe engagée, vous interviendrez sur toutes les dimensions de l'assurance qualité en production, de la réaction immédiate à l'analyse préventive des risques, en lien étroit avec les opérateurs, les méthodes et les standards groupe.

Vos missions clés :
Réagir - Traitement des non-conformités

Déployer les méthodologies 8D, PDCA, QRAP

Piloter les plans d'actions correctives

Animer les revues de non-qualité avec les équipes terrain

Surveiller - Audits & conformité

Réaliser des audits système, produit et process

Suivre les habilitations opérateurs & support aux audits externes

Vérifier la conformité aux standards qualité en atelier

Progresser - Animation qualité & amélioration continue

Animer les KPI qualité en production (OQD, retouches, rebuts')

Mettre à jour les procédures qualité

Former les équipes aux standards qualité groupe

Prévenir - Analyse de risque & validation industrielle

Participer aux AMDEC process, analyses de risque produit

Valider les DVI, FAI, LAI en conformité avec les exigences du groupe

Contribuer à la déclinaison des exigences qualité sur le terrain

Profil recherché :

Compétences & prérequis indispensables :

- Minimum 3 ans d'expérience en qualité industrielle (hors alternance)
- Poste en CDI PAS D'INDEPENDANTS / Freelance ou portage salarial possible ( Contraintes de défense nationale)
- Connaissance des normes EN9100, ISO9001, Part 21G, Part145
- Maîtrise des outils qualité (8D, PDCA, AMDEC, audits)
- Lecture de plans, documentation qualité, rigueur de traçabilité
- Aisance dans l'animation terrain avec la production
- Sens du détail, méthode, capacité à structurer et fiabiliser

Profil recherché :

Formation Bac+3 à Bac+5 (qualité, production, génie industriel')

Expérience dans un environnement aéronautique, mécanique ou défense

Bonne maîtrise des outils bureautiques et outils qualité

Sens du collectif, capacité à gérer les priorités, autonomie

Lieu de travail : Méru (60110) - Présence terrain quotidienne indispensable PROJET DE DEFENSE NATIONALE CONTRAINTES DE NATIONALITES ET HABILITATION NECESSAIRE
- Respect strict des règles SSE et formations sécurité obligatoires (FOH, FOD, SMS)

Chez STEP UP, on ne se contente pas de vous placer en mission :
Notre fondateur Stéphane CAMPO
a conçu STEP UP comme une entreprise qui mise sur votre développement humain et professionnel, grâce au programme MINDSTEPS
, pour que vous montiez en compétence tout au long de votre carrière.

Postulez dès maintenant en précisant vos prétentions salariales.

#QualitéIndustrielle #AuditsQualité #AssuranceQualitéProduction #AméliorationContinue #StepUpParis #WeAreStepUp

Entreprise

  • STEP UP

    STEP UP

Offre n°149 : Opérateur traitement surface (H/F)

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Saint-Crépin-Ibouvillers ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique des Préparateur de surface (F/H) pour une mission longue durée.
Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes !
Le rythme de travail pour cette mission sera en journée (plage horaire entre 7h et 16h30) puis en 2/8 (6h - 13h45 // 13h45 - 22h) avec 20 min de pause
Ce job se situe à Saint-Crépin-Ibouvillers.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Diverses primes
- Mission longue
Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- Préparer les surfaces
- Appliquer les produits chimiques
- Préparer les composants / mastic utilisé,
- Poncer les pièces en respectant le processus de fabrication et les outillages adéquates
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2652€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils :
- Vous êtes minutieux, respectez les consignes et règles de sécurité.
- Vous êtes dynamique, rigoureux et assidu
- Vous détenez une première experience dans le milieu industriel

Offre n°150 : Rectifieur / Rectifieuse en usinage (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Méru ()

Description du poste :
Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client groupe industriel spécialisé dans la fabrication de produits hautes technologies un RECTIFIEUR (H/F) :
Au sein de la ligne Usinage, vous réalisez les opérations de rectification suivant les plans et les procédures, en respectant les coûts standards et la qualité requise.
Vos missions sont les suivantes :
- Réaliser le contrôle unitaire des pièces réalisées avec les moyens associés.
- Renseigner les documents suivant les procédures de validation.
- Respect des basiques des opérations.
Diplômé(e) d'une formation de type CAP/ BAC/ BEP/ BAC PRO ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur poste similaire en rectification.
Vous possédez une affinité avec le domaine aéronautique et souhaitez développer ou enrichir vos connaissances dans ce secteur.
Qualités requises : polyvalence, réactivité, rigueur, disponibilité et sens du service
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Villes voisines